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领导离别发言通用20篇

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新入职员工座谈会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,领导,全文共 751 字

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今天很高兴能够代表大家在这里发言!在这里先抛砖引玉了!

我们来到xx新区已经20多天,对新区有了一个大致的了解,了解到新区的过去、现状,和以后的发展规划,据我了解,化工园98年创建,在20xx年月28日获得了中国石油和化学工业最具投资价值园区称号。未来将建成东中西三个化工轻工轻纺三大园区。

只有把自己的发展和单位的发展结合起来才能乘单位发展的东风,实现自己的人生价值,。那在问我们来新区做什么,就是为新区的发展做出自己的贡献,从而实现自己的价值,怎么做 ?如何进入我们的工作状态,第一天报到,杨主任安排我们先了解整体上的情况,包括整个大的国家,省的宏观政策和上虞发展的大环境 ,新区的环境,了解工作的方向 ,方向把握不对,再多的努力也是白费,甚至南辕北辙,进入监察稽查室 我现在已经体会到现在的工作有一套制度,有不少文件相关要学习,领会,应用。工作中要以发展的眼光看待工作,不断的体会和思考,了解那方面是自己已经完善,那方面需要改进。那些方面需要改正。美国著名的学者说过,人做任何一件事,就一个目的,让自己获得快乐,远离痛苦,如果能把工作当作一件令自己快乐的事来做,那是最好的状态。我们要善于在工作中获得快乐,比如,我现在讲话就是一个工作,我讲好了,杨书记和大家都摇头,或是不知所云,那下次要我讲我会考虑要不要讲 ,即使讲了,也不会很自信,总认为自己做的不好,放不开,反之,大家微微点头,给出善意的建议,我会受到鼓励,得到快乐,坚定了我下一次做好的决心。

可以预料到的是我们在未来 的工作中会做好很多工作,大部分工作我们都能够很好的完成,我们也会有很多事作得不尽人意 ,当我做对得好时,希望领导给以充分的肯定,不对时给我们诚恳的批评和建议,大家努力营造一个快乐、和谐、进取的工作环境,谢谢杨书记,谢谢大家!

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篇1:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 3244 字

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各位领导,同志们:

今天,我们在这里隆重召开大连**集团20xx年工作会议,本次会议主要是围绕集团提出的战略发展方针“创新、布局、升级”展开讨论,制定部门20xx年的工作计划。作为集团法律事务部负责人,在全面总结过去一年工作后,进一步认清形势,查摆问题,明确目标,按照效益第一、合规在前、稳健发展的要求,本着“监管不越位、管理不禁锢、服务不懈怠”的工作理念,统一思想,积极主动,推动公司法律事务工作有序深入开展。

下面我从以下三个方面的具体谈20xx年工作安排,请各位同志审议。

一、工作思想、工作方法、工作作风要全面“升级” 第一,工作指导思想要正确。公司的根本目的在于发展,包括法务工作在内的一切管理工作应当以一切服务于公司业务、服务于生产经营为根本宗旨,以扩大服务范围、提高服务水平作为根本任务。法律服务主要体现在为公司的决策以及业务活动提供法律支持、清除法律障碍。作为公司法律事务部门工作人员不但应知道哪些行为合法,哪些行为不合法,而且应知道怎样尽可能将不规范、不合法的活动变为合法或者至少不违法;实在无法合法化时,向领导讲清楚可能的后果以便决策。法务工作的指导思想应立足于“疏”,尽可能避免“堵”。

第二, 工作方式、方法要创新。法务工作的方式、方法应当充分体现服务于公司业务、服务于公司其他部门的宗旨。首先,应当主动与业务部门建立有效的沟通机制,积极认真倾听他们的想法与意图,想办法从法律上将这些想法、意图完善。其次,应当有充分的耐心将业务在法律上的判断解释清楚,让业务人员真正感受到确实是在为他们考虑,得到他们发自心底的认同。只有当业务人员认为法律人员的介入确实让其产生了实实在在的安全感时,法务工作人员才能够真正融入到公司的服务管理队伍中。再次,法务人员应充分认识到企业效率的重要性,在保证规范的前提下,最大可能地提高工作效率。

第三,工作作风要端正。法务工作渗透到公司业务的各个环节,但有时并不易让人察觉,或一时不易让人理解,效果暂时不易得到体现。这就要求法务工作人员在工作作风上坚持虚心、细心、耐心、恒心。虚心请教业务人员,熟悉业务背景与流程,不能以偏盖全,草率作出法律判断;细心思考业务中可能面临的风险,寻求最合适的规避方式,不能因为业务存在法律风险,法律人员将来可能承担责任,而一概回绝;耐心解释法律结论,说服业务人员充分考虑法律判断,不能武断、草率;持之以恒,脚踏实地,精益求精,做好每一件小事。

二、工作内容要创新管理、布局合理、升级到位。

第一,制定和完善法律事务部工作管理制度和工作流程。法律事务部是集团公司行使法律风险防控的专门机构,是集团公司的职能部门,对公司各部门及其工作人员的经营生产活动提供法律保障,规避法律风险,同时保障集团公司的制度得到落实、执行。工作流程指法律事务部在履行职责过程中与公司其他职能部门相互协助的规则。可行性操作流程的制度化有助于部门做好履行职责的定位,明确权责,有效的提高工作效率。为使集团法律事务各项管理制度更好适应集团的发展需要,并且方便各部门的理解和掌握,集团法律事务部将会在20xx年广泛征求各部门意见后,将公司的合同、案件、授权委托书、法律顾问、法律知识培训、法律事务档案等管理制度的内容整合一起后制定《大连**集团法务管理制度》。

第二,提升集团合同的管理能力并完善集团合同管理制度。在日常业务过程中规范集团合同订立、履行、变更、解除全过程中的操作方式,设置集团合同分类,并根据分类编制合同范本,推行范本实施。计划对格式合同进行常规修改,使其更符合实际操作和公司利益。明确各部门在合同管理过程中的职责及权限,对集团各部门所承担的合同管理职能及职能活动进行分解并要求必须执行落实。在合同审查方面明确合同审查对象,统一规范集团审查合同范畴,实现内审与外审的分工对接,有效规范工作方式及流程,做到切实执行。合同审查标准,细致划分合同审查具体内容及审定标准,实现工作流程具体化,有据可查,有理可依。在合同审查流程中,明确合同审查流程,做到工作方式明确化,各个部门对接具体化,切实提高工作效率。合同及法律文件的审查保持自收到文本两个工作日内审核完毕,并提出相应的法律意见或进行相应的修改。在合同履行风险防范方面,对公司内部及各部门已经签订的合同的履行情况向相关部门了解情况,根据合同履行中出现的问题进行风险预测,做好合同履行的风险防范。并通过对合同履行中出现的风险问题汇总,进一步完善后续需签订的合同条款并对相关部门进行风险提示。

第三,积极做好法律咨询与培训工作,创新沟通途径。工作时间内随时接受各部门的法律咨询,并及时给予答复,并对咨询情况予以登记。计划与技术中心联系,开通一个专门的法律咨询热线电话和邮箱,方便公司员工就工作中的相关法律问题进行咨询。与人力资源部积极配合,做好公司法律培训工作。根据公司情况,拟重点就合同法、证券法、知识产权法、公司法以及其他新颁布的与公司经营相关的法律进行培训。计划每半年培训一次,也可以根据业务部门的需求增加培训内容和次数。

第四,妥善处理公司经营过程中出现的法律纠纷。法律事务部密切协助公司有关管理部门及业务部门处理公司经营中遗留的未决案件及新发案件,协助业务部门对重大疑难债权进行清理和催收,最大限度维护公司权益。在清理和催收中,发现重大法律问题立即向相关部门提出警示,同时向公司报告相关案情。按公司规定由法律事务部介入的劳动仲裁纠纷或各类经济纠纷案件,应当及时收集各类证据材料,做好诉讼准备,诉讼应当认真负责。

第五,提升法律事务部的投融资法律业务能力。积极参与公司对外股权并购、资产收购、投资合作等业务活动,提升集团法律事务部对公司投融资的法律支持能力,防范对外投融资的法律风险。法律事务部积极参加集团组织的相关投融资培训、商务谈判,提升投融资的专业技能,积极跟进律师事务所和会计师事务所对公司投融资过程中的尽职调查。协助业务部门建立规范投融资流程,实现风险流程管控,争取公司利益最大化。

第六,建立并完善集团法务档案管理工作。目前法务工作档案制度没有建立,所有合同和法律文件均未在法律事务部登记和留存。为了更好的对所有合同和法律文件管理保存,会对法务档案进行登记管理,并且将档案留存,以备随时查档。对于将来法律事务部介入的劳动争议纠纷和其他经济纠纷,相关材料应当整理归档。

三、加强法律人才队伍建设 为公司发展提供保障 第一,提升法务工作人员能力和水平,加大法律人才的引进。法律是适应社会发展的需要而产生和不断发展的,因此作为公司法律事务部工作人员,应该不断更新法律知识结构,积极学习新知识,积极探索新的法律事务处理方式,全面、积极、有效地应付公司的法律事务。法律事务部工作人员还要积极学习公司相关业务知识,作为一个懂经济和管理的综合型人才,为公司的业务拓展和业绩提升保驾护航。随着公司业务的发展,要不断招聘业务能力强、熟知涉外法律的法律人才,为公司在国外业务拓展提供法律保障。

第二,寻求与外部律师事务所合作并加强管理。我们公司正处于一个高速发展的时期,公司业务无论广度和深度都达到了相当的高的程度。企业的发展已从省内发展到省外,从国内发展到国外,为了更好的适应企业在国内和国外的布局发展,势必需要同国内和国际知名律师事务所进行合作,为企业在国内外的发展提供可靠、安全法律保障。公司法律事务部的工作往往更熟悉公司业务,更便于与相关部门沟通,但仅凭公司法务工作人员的力量往往并不能完成维护公司合法权益的重大使命,必要时还需要外部律师的积极配合。法律事务部会积极配合公司发展需要,寻求和知名度高、服务好的律师事务所进行合作,并加强对其的管理和引导,为企业更好的服务。

同志们,公司当前各项工作正在有序稳步推进,作为公司的法律事务部门,只要我们坚持正确的方向不动摇,坚持艰苦奋斗的精神不松劲,坚持创新意识不停步,我们就一定能够克服面临的一切困难,取得新的更大的业绩,完成集团交给我们的各项工作任务。

谢谢!

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篇2:IT领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1051 字

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尊敬的各位教官、老师,亲爱的同学们:

大家好!今天我们聚集在这里举行庄严的军训结业仪式,为我校历时一周紧张而有节奏的军训生活画上了一个圆满的句号。在此,我谨代表学校党政工团和全体师生向辛勤承训的全体教官和陪伴学生的全体老师表示衷心的感谢并致以崇高的敬意,向刻苦参训的各位新同学表示热烈的欢迎和诚挚的祝贺!

一周来,教官们严格要求,认真施训,尽职尽责,为同学们上好了至关重要的高中第一堂课;一周来,老师们陪伴在你们左右,关爱着你们,为同学们起到了良好的示范带头作用;一周来,同学们刻苦训练,任凭汗水和雨水打湿军衣,认真领会每一个军姿,做到了队伍行列整齐、步调一致。同学们用自己的努力、拼搏和汗水换来丰硕的训练成果。我看见各位同学军训时,迎着骄阳和风雨,你们的脸上绽放的是无畏的笑容,你们的喉咙发出的是豪迈的呐喊。你们挺拔的身姿,你们坚定的脚步,是一道最靓丽的风景。

军训的时间是短暂的,但对全体同学今后的生活和学习的影响是重大的。通过几天的军训,同学们的精神面貌发生了可喜的变化,仪态仪表、心理素质、组织纪律意识、团结协作精神、吃苦耐劳品质都有了明显的提高,也较好地展现了我校师生的良好风貌,我为你们感到十分的自豪。军训结束了,但它的影响是深远的。在以后紧张的学习和生活中,希望同学们以这次军训为起点,做到以下几点:

1.坚持不懈。“人生恰恰像马拉松赛跑一样„„只有坚持到最后的人,才能称为胜利者。”世上没有什么东西能够代替坚持,才华和能力的取得也是需要坚持的。坚持常常是成功的代名词,因此希望广大同学能够天天向上、持之以恒。

2.勇于自强。“天行健,君子以自强不息”。让困难为自信让路,让自信为自强铺路。生活给你关闭了一道门,总会为你打开另一扇窗,人生就是这样充满机遇和挑战,我们应当走自立、自强之路。

3.学会超越。爱迪生曾说过:“世间没有一种具有真正价值的东西,可以不经过艰苦辛勤的劳动而能够得到的”,同学们应学会迎难而上,像许三多一样“不放弃、不抛弃”,学会超越,做时代的开拓者和领跑者。

同学们,掌声是一种荣誉,也是一种鼓励。最后,请再次将热烈的掌声献给我们的教官们,感谢他们的严格要求、科学训练和殷切关怀;也请把掌声献给陪同我们军训的老师们;更请把掌声送给你们自己!你们克服了各种困难,勇于挑战自我,赢得了最后的胜利!

迢迢新秋夕,亭亭月将圆。过几天就是中秋节和教师节,值此佳节来临之际,我向各位教官和老师致以最诚挚的问候和祝福,恭祝各位及家人节日快乐、身体健康、家庭幸福。祝同学们学习进步,生活舒畅!

谢谢!

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篇3:领导欢送会致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2044 字

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老师们、同学们:

今天,我们全体师生欢聚一堂,隆重举行20xx届学生毕业欢送会。首先,我代表校委会及全体师生对圆满完成初中学业的九年级毕业生表示热烈的祝贺!同时,向为你们的健康成长倾注了无数心血的老师们表示深深的敬意和诚挚的谢意!

同学们,一千四百多个日日夜夜,弹指一挥。四年前,你们怀着对人生的美好追求,来到这里,开始了紧张、充实而富有意义的求学历程。四年来,在我校良好教风和学风的熏陶下,在老师们的耐心指导下,你们凭着自身的天资和不懈的努力不断的进步、快速的成长,勤奋刻苦、积极向上。求知路上,留下了同学们青春的风采,执着的追求、拼搏的精神、收获的喜悦。学习生活上,凝聚着老师的汗水、家长的爱心,更凝聚着同学们的勤奋和努力,将给大家留下永恒的记忆。同时,母校也随着你们的成长不断发展,特别是近年来母校的校园文化建设、管理服务水平、教育教学质量都有显著的成绩,逐步形成了以人为本,全面发展的办学理念,在周边有着良好的声誉和影响。

四年里,我们相互学习,共同提高,结下了深厚的友谊。全体老师不辞辛劳,呕心沥血地工作,一切都是为了大家。同学们学到了知识,增长了才干,特别是同学们身上所表现出来的那种勤于思考,勇于钻研的精神,更是学校代代相传的宝贵财富。当然,你们也经历了求知的艰辛甚至挫折,这是生活对大家的磨练和考验。今后,你们还有很长的人生道路要走,我真诚地祝愿大家牢记这份珍贵的师生之情,把人生的每一步都走稳走好,在各自的学习和工作岗位上取得进步,获得成功,成为各行各业出类拔萃的人才。

同学们,教育的本质在于提高生命质量,进而提高人们对幸福的认识。从某种意义上讲,生命就是一个不断追求幸福的过程。幸福,是内心对生命一种理解,一种感悟。对幸福的认识不同,生命的色彩也因人而异。当前,作为新世纪的青年学生,应当树立正确的幸福观。把个人的幸福建立在国富民强,国泰民安的基础之上。“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”。现在,你们即将毕业离校,我送给大家四个词,十六个字“强道德、好拼搏、常学习、树信心”,与大家共勉:

1、“强道德”就是不断加强道德修养。孔子说“与善人居,如入芝兰之室。”品行高尚的人,如同一束散发芬芳的芝兰,历久弥香。实际上,求知的过程就是学习怎样做人的过程。“正德厚生,臻于至善”、“长胜于德、短胜于谋”,这些古语都充分说明了道德修养对一个人的重要性。

2、“好拼搏”就是保持拼搏与努力的优良作风。生活是一面镜子,乐观的人看到的是自己的微笑;悲观的人看到的则是自己的苦恼。古人云:“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物”。成功总是垂青那些不懈奋斗、百折不挠的人。保持拼搏与努力的优良作风,能使你开创更美好的未来。要发扬勤奋拼搏的精神,勤奋学习,勤奋工作,勤劳致富,做一个正直的人,一个勤奋的人。同时,还要发扬服务社会的精神,做一个对社会有用的人,群众欢迎的人。

3、“常学习”就是树立终身学习的思想。要有活到老学到老的精神,不仅要学文化、学知识,还要学习做人,学会生存,做一个能适应时代要求的人,做一个德才兼备的人。认真做好每一件事情,珍惜拥有的一切。“勿以善小而不为”。无论从事什么工作,只要是对整个社会有益的,做好了就是贡献。好好珍惜自己的拥有。世界上最珍贵的不是得不到的,也不是已失去的,而是把握住眼前。失去的东西不一定是你的幸福。

4、“树信心”就是要相信自我。我们是优秀的,我们不比别人差,别人能做到的,我们也能做到,而且做的更好。当然,这种优秀不仅仅表现在成绩上,而主要的是表现在综合素质上,它包括一个人的品德教养、个性性格、行为习惯、生活能力、进取精神、良好心态以及与人交往和合作的能力等等,而这些往往是从书本中学不到的。我们学校的目标就是为学生的终身发展奠基,不求人人成才,但求人人成人。在这里我希望你们明白成绩不能说明一切,更不能决定我们将来的一生。考上a类高中固然很好,没有考上也不一定不好。只要你努力,七十二行,行行出状元。

今后,无论你们就读哪里,母校都会一如既往地关心你们的成长和进步,老师们永远期待你们不断取得成功。母校永远是你们的精神家园和坚强后盾,你们永远是母校的骄傲。希望同学们无论在任何时候,无论走到那里,都不要忘记老师的教诲和母校的培育,要学会做人、学会学习、学会生活。希望同学们把在学校养成的这项良好的素养和习惯带到以后的学习和工作中去,积极进取、乐观向上,把自己锻造成一个品格优秀、学识渊博的人,并把实现个人价值同时代和人民的要求结合起来,用自己学到的知识和本领为祖国和人民服务。 同学们,我们一初中因其有着优良的传统和文化积淀而成就了今天的局面,更因为有了你们这些奋发有为的少年学子的继往开来而保持了她旺盛的生命力。母校今后的发展需要在座各位同学的关注,希望同学们更多地宣传我们的学校,并用你们的不懈努力和突出成绩来进一步装饰学校。祝愿我们的学校、老师们、全体同学明天会更好!祝愿大家明天的路越走越好,明天的前程更加灿烂辉煌! 谢谢大家!

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篇4:公司开业典礼领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 275 字

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尊敬的各位来宾,女士们、先生们:

《西部美博城》一站式美容美发用品集散中心作为我区第一家特色的大型专业市场,它的正式启用,将进一步完善南坪商圈的业态,对于更好地满足群众的购物需求,促进南岸区现代服务业繁荣,都将起到积极的促进作用。我们衷心的期盼,《西部美博城》能够凭着一流的管理、一流的服务、一流的商品,成为南岸区乃至重庆市的标志商业。同时,我们也将一如既往地关心和支持《西部美博城》的发展,努力为企业发展创造出一流的外部环境。 最后,希望我们能够通过佰佳投资的努力,为各位来带吉祥和美意,在此祝愿出席各位来宾、各位朋友,喜气共沾,财源广进。

谢谢大家。

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篇5:2024领导在工作动员大会上讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 3001 字

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多年来, 局在的 工作实践中逐步摸索,积累了一套比较完整的财务和审计监督制度和体系,对的建设发展起到了积极的作用。但是从近年来看,无论是从外部审计还是内部的检查过程中,从资金资产 、会计核算和项目 过程中,还存在着一些问题,这些问题实际上从厅党组、从 局来讲已经引起了高度重视,也切实在采取有力措施,从制度建设和队伍建设相结合,认真查找各个环节中的苗头、漏洞和薄弱环节,通过完善制度、强化 来提高 水平,最终也避免了重大问题的发生。厅党组对财务审计工作高度重视,总的要求是:一是认真贯彻落实党和国家的各项方针政策,服务服从于交通行业中心工作;二是完善机制、健全制度、明确责任、加强财务 ,科学筹集、调度和使用资金;三是严密审批制度,提高运行效率,确保资金安全;四是加强审计监督,进一步强化对中间环节、运行过程和基层单位的动态 和延伸 ,不断提高财务 的水平。我个人从五个环节来讲一讲:

一、要进一步加强收支两条线的 和部门预算 。无论是整个交通部门,国家交通部门包括我们,所有的收费都已经全部实行收支两条线,纳入财政预算 ,各项收支也都是在财政和审计的严格审批和监督之下进行。在这种情况下,就需要我们认真总结财务 工作的经验和教训,树立财务工作以资金 工

作为中心的观念,重点是强化对资金的征收和使用过程中的动态 ,特别是集体决策后,资金运转的跟踪 ,防止跑、冒、滴、漏,体外循环,确保资金处于一个良好的收控状态。加大资金 力度,主要体现在三个方面:

一是要加强征收。要求征收单位和收费稽查人员进一步加大执收执法的力度,严格执法,坚决打击各种形式的偷逃费行为,进一步严格控制减免政策,同时还要强化制度建设,定期对收费人员进行思想道德教育和法制教育,提高收费人员的整体素质。同时还要运用现代化的 手段,包括监控、计算机 来层层落实责任制,堵塞漏洞,不留死角。同时要加强对收费人员和票款的稽查、检查力度,发现违纪问题一定要坚决处理,决不手软。对各级领导班子也要求要提高认识,模范遵守财经纪律,带头执行收支两条线的规定。

二是从理财的角度,要正确决策,合理理财,把资金管细、管好、管活。建议适度提高集中投资决策权,健全集中决策的审批程序,坚持灵活调动资金,保证重点项目,同时还要严格结算纪律,及时清理各种欠款和各类应缴款项。从用财的角度,就是要用有限的资金发挥最大的投资效益,通过挖钱,降低 成本。除了 的施工、设计、监理要引入招投标机制, 养护也要结合 养护体制的改革对财务指标层层分解,落实到路段,实际是落实到人头,按照实际情况进行奖惩;降低成本的第二个方面就是要细化工程成本,节约工程费用,应该从控制内部工

程制度入手,建立各种控制制度,防薄弱环节,对人、机、料三大费用进行严格控制,主要的就是堵塞漏洞,杜绝跑冒滴漏。

三是加强对资金的预算 ,要严格执行收支两条线,自觉维护预算的严肃性,严格控制各项开支。不得擅自改变预算的支出项目,确保资金使用到位,运行安全。对年度预算的执行情况要认真进行分析,找出存在的问题,提出改进的意见和建议。预算的调整和预算的追加是两个概念,追加是有资金规模了需要追加,调整是原来预算盘子已经安排了,根据实际情况有些调整。从财务部门来讲,我们尽力服好务,协调好。

二、做好会计基础工作,全面落实财务审计工作责任制。首先要从完善制度入手。完善制度是落实责任的一个基础,要认真贯彻会计法、审计法、预算法、经济合同法等财经法规,同时要健全完善单位的财务 、财务审计 的各项制度,重点是建立内部会计控制制度和外部检查制度。这几年我们一直把会计内部控制制度作为重点,从国家和省来讲,也确实作为一个重点,这里涉及一个最担心也是最关心的就是资金安全问题,所以一直作为重点来做。落实责任是实行制度的保障,建立责任制首先要明确领导责任,按照会计法的要求,各单位的法人代表是本单位的第一责任人,出现财务违纪按会计法要求是要追究一把手的责任的。各级单位尤其 局面比较广,所以各单位的一把手都应当建立一把手负总责、分管领导负责、其他领导分工负责这种责任机制,增加各级领导的责任意识,自觉加

强对财务工作的重视和领导。第二是要明确部门责任。财务部门要切实履行好主管部门的责任,特别是财务部门的负责人,要树立强烈的权力意识、责任意识和法律意识,当好参谋管好家。第三是要明确财务人员的岗位职责。用严格的岗位纪律和严密的工作机制规范和约束财务人员的行为。第四是要明确审批责任。坚持和完善集体领导下的主管领导一支笔的审批制度,使其切实履行职权,又承担相应责任的职责。

从加强会计基础工作,提高财务工作质量的要求,从财务的角度,除了刚才讲的会计法等内容以外,作为会计基础工作规范、电算化规范、内部控制规范等这些工作也要做好贯彻和落实,使会计工作达到规范化、制度化,保证会计信息的真实和完整。同时要求各单位建立经济活动分析制度,主管部门对基层单位的财务报告要进行全面分析,了解真实情况,找出存在的问题,提出解决问题的对策,为领导决策提供依据。

三、要加强内部的审计监督工作。审计监督是加强财务 的重要内容和手段,也是依法行政、依法治国的重要体现。 局的领导班子实际对审计工作是高度重视的,在认真接受外部审计工作的同时,也把内部审计工作摆上了重要的日程,亲自部署检查,定期汇报工作,解决了很多存在的难题。当前审计工作的重点就是要抓好财务收支的审计和所属单位的经济责任审计,要摸清家底,核实盈亏,查处存在的 松弛、内控不严、账目不清等问题。每年要制定审计计划,并严格按审计计划去

落,并把完成情况及时报到厅里。同时也要建立审计责任的追究制度,明确法人责任,职能部门责任和直接责任人的责任,对审计意见和审计决定中的问题的处理要追究有关责任,并与单位、部门的利益挂起钩来,与党风廉政建设和反腐败斗争结合起来,推动审计责任的进一步落实和审计监督作用的充分发挥。结合国家现在的改革和政策调整,内审职能要逐步从监督为主转入到以监督和评价为主并重,突出内向性服务的特点,在审计层次面上要以事后财务收支、查错防弊为主转变为以事中、事前的效益审计、 审计为主,这是下一步审计的方向性问题。

四、加强全系统的资产 工作。最近财政部印发了行政和事业单位国有资产 的暂行办法,建议 局在去年的资产清查基础之上,要按照国家的规定,进一步完善制度和办法。资产 的重点实际侍定资产 ,要明确机构和人员,合理配置固定资产,盘亏的要逐级上报,按照权限审批,盘盈资产要及时入账,借入借出的要一起清理,确保账账、账卡、账实相符。资产购置要纳入年度预算,并且要严格按照政府采购法的规定执行。报废也必须按照办法规定权限来审批,按照国家的有关规定进行处置,防止国有资产流失,确保国有资产增值。

五、加强财务审计队伍建设。做好任何一项工作关键在队伍或根本在人,作为一个财务 人员,必须做到政治上合格,业务上过硬,要有高度的责任感,正确看待和行使人民赋予的

权力。我认为要按照德才兼备的选人标准,不断充实和完善财务审计队伍,特别是要强化各级财务部门主要负责人的建设,同时要大力提高队伍的素质,要有针对性的制定在职继续教育和实施计划,有步聚的举办在职培训。要加强财务人员的职业道德教育和职业纪律教育,树立遵纪守法、忠于职守、坚持原则、廉洁奉公的职业道德观,做到尽职尽责,保证会计工作合法进行。

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篇6:协会成立领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 546 字

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各位领导,老年朋友们,同志们:

今天,老年协会正式成立了,这是我镇老龄事业

发展和全镇老年人政治生活中的一件大事。在此,我代表镇党委、镇政府和镇老龄委向协会的成立表示热烈的祝贺!并借此机会,向全镇老年朋友和老龄工作者表示诚挚的问候!

老年人是我们宝贵的财富。他们在我们国家经济建设和社会发展各个历史时期,挥洒热血,奉献青春,做出了巨大的贡献。切实做好老龄工作,维护好老年人合法权益,保障老年人“老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为”是我们义不容辞的责任。

近年来,镇党委、政府高度重视老龄工作,积极探索做好新形势下老龄工作的有效途径,组织老年群体积极开展各种有益老年人身心健康的文体活动,积极参与社会管理工作,在维护社会治安、教育青少年、宣传法律、反腐倡廉、反映民意等各个方面发挥了重要作用,可以说,老年协会组织是党和政府联系、团结老年人的桥梁和纽带,是造福老年人、服务社会的重要途径,是构建平安文明和谐重要力量。

今天,老年人协会的成立,标志着我镇老年人协

会组织建设又步入了一个崭新阶段。我们相信,在镇党委、镇政府的领导和关怀下,在各有关部门的大力支持下,*社区老年协会必将在建设平安文明和谐伟大实践中发挥重要作用,必将开创美好的明天!

最后,祝各位老领导和老年朋友们,欢乐永伴,身体健康,晚年幸福!

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篇7:乡镇领导干部任前讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:乡村,领导,部长,全文共 1982 字

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同志们,刚刚过去的20xx年,是我们积极应对复杂形势,逆势奋进的一年,我们在上级党委、政府的领导下,全面贯彻落实科学发展观,全力以赴做好“保增长、保民生、保稳定”,抢抓机遇,迎难而上,经济社会实现了平稳较快发展,优势特色产业不断壮大,城乡一体化进程有序推进,民生保障得到加强,社会各项事业加快发展,农民年人均收入稳步增长,人民生活水平不断提高。成绩来之不易,成绩的取得,是与广大群众的支持和在座各位的努力是分不开的,在此,我向大家致以深深的谢意!这些成绩的取得,也充分证明了我镇的党员干部是一个团结的集体,有战斗力的集体,是一个想干事、会干事、能干成事的集体。

今年是实施“”规划的最后一年,是国家实施西部大开发战略第二个十年规划的起步之年。我们要正视将面临的机遇和挑战,进一步增强忧患意识、前瞻意识,未雨绸缪,积极应对,提高科学发展的能力,强力推进我镇经济又好又快发展。为此,我主要强调以下 两点:

一、客观分析工作中存在的矛盾和问题

近几年来,X镇各项事业都取得了长足的发展,为我们做好今年和今后一个时期工作打下良好的基础。但是当前我镇经济社会发展中还存在不少困难和问题。主要表现在:一是农业产业规模不大,龙头企业的带动潜力需进一步挖掘;二是农业基础设施建设不够完善,抵御自然灾害的能力较差;三是城乡一体化进程还需要进一步加快;四是制止滥搭乱建、拆除违章建筑形势依然十分严峻;五是关系民生的一些突出问题还没有完全解决;六是社会治安综合治理工作仍需加强;七是干部工作作风仍需提高;八是环境卫生方面脏、乱、差的问题依然存在等等。上述存在的问题和现象,都是制约和妨碍发展的突出问题,与我镇加快发展、在X区率先实现城乡一体化的目标要求有较大差距,群众意见也很大。因此,我们一定要转变思想观念、转变发展方式、转变工作作风,自加压力,知难奋进,确保不折不扣地完成X镇人大二届三次会议精神及《政府工作报告》提出的各项目标任务。

二、准确把握形势,善于抓住发展机遇

随着国家《关于进一步加快宁夏经济社会发展的若干意见》的逐步落实,自治区、银川市、X区也都相继出台了许多促进可持续发展的有利政策。所有这些,都意味着将会有一些有利于我们发展的政策、项目、资金,能不能争取到,争取多少,某种程度上决定着X镇今后一个时期的发展进程。我们要紧紧抓住这个机遇,在招商引资,攻坚项目上转变思路,一方面要整合利用现有的优势资源,理清发展思路。另一方面要做好与上级相关部门的项目申报和对接,积极主动到区、市、X区去争政策、争项目、争资金、争帮助;到外边引资金,扩大投资规模,以主观上的拼抢弥补客观条件的不足,奋力实现各项工作的新突破。

对今年的工作我再提几点要求:

一要提高思想认识。刚才李镇长对于20xx年的重点工作进行了安排,镇党委、政府也与各村(公司)签订了20xx年各项目标责任书。希望大家按照白镇长的安排,自觉把思想统一到加快我镇经济社会发展上来,明确定位,各司其职,抓住工作的切入点和着力点,攻坚克难,奋力拼搏,扎实推进各项目标任务的落实。

二要加强班子建设。只有一流的班子,才能带出一流的队伍,创出一流的业绩。各村要自觉维护(公司)“两委”班子班子团结。要主动自觉地执行民主集中制,进一步健全决策机制、完善决策方式、规范决策程序、强化决策责任,凝心聚力,合力把镇党委、政府交给的各项任务完成好。今年6月,村“两委”班子将进行换届选举,我们要提早谋划,严格选人标准,切实选好配强村“两委”班子。这里我要强调一下,目前己个别村干部因为换届选举临近,思想不能集中在工作上,导致工作合力不足,一些工作进展缓慢,镇党委将把上半年的工作实绩作为选拨干部的重要依据,希望大家要高度重视。

三要加强队伍建设。全镇的党员干部要深入学习党的创新理论,提升政治素质,更新思想观念,摒弃陈旧保守思想意识;要及时学习党的方针政策,了解全局,把握形势,明确工作目标和努力方向;经常学习业务知识,进而熟悉制度规定,明确相关要求,掌握工作方法,提升工作质量;自觉学习现代科技和文化知识应,进而博学善思,跟上时代发展的步伐。要勤于真抓实干。只有实干,才能把各项工作落到实处,取得实实在在的政绩。要勇于开拓创新。善于抓住关键环节,采取有效措施加以突破,以点带面推动全局工作。善于谋划全局。准确把握宏观形势和本地实际,以更宽广的视野、更长远的眼光、更系统的思想谋划本村、本部门的发展。

四要强化工作机制。以行政问责制、服务承诺制、首问负责制和限时办结制“四项”制度为指导,强化行政问责,严格责任追究,形成有效的压力传递机制,确保党委、政府的决策部署及时落实到位。

同志们,今年的工作任务异常艰巨繁重。让我们在X区委、政府的坚强领导下,坚定信心、振奋精神、抢抓历史性发展机遇,乘势而上、奋力突破,努力开创城乡一体化示范区建设新局面。

谢谢大家。

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篇8:乡镇会议领导讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:乡村,领导,全文共 3477 字

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同志们,大家好!

今天我和大家一起,学习和交流关于职业道德的知识和话题。

在正式开始前先给大家讲个笑话。在餐厅里,有个顾客指着碗里面的汤,喊到:“服务员,汤里面有一只苍蝇!” 服务员过来说:“先生,在这种两块钱的汤里面,你还想看到什么?难道您还指望有海参?!”!服务员认为,这么便宜的汤,出现卫生问题就是无所谓的事情。大家都明白,再便宜的汤也不应该出现质量问题。请问大家这说明了什么? 这体现了该服务员职业道德方面的缺失!我们的执业过程当中,是否有类似的情况发生呢?

一、什么是职业道德

从刚才这个小笑话我们知道了职业道德这个概念,但是他究竟该怎么表述呢?不同的书里可能不太一样,但基本内容都差不多,我这里有一个概念,大家一起来了解一下。职业道德,顾名思义,就是职业的道德,就是人们在从事某项工作时应遵守的道德准则和行为规范。职业道德是符合职业特点所要求的,同人们的职业活动紧密联系的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、非强制性的约束机制。那么到底哪些才是职业道德的具体内容呢?1、文明礼貌 2、爱岗敬业 3、诚实守信 4、办事公道 5、遵规守纪 6、团结互助。

二、医务人员的职业道德

医务人员的职业道德也被称为医德,是指医务人员应具备的特殊道德观念与特殊道德行为、医生的职业道德就是救死扶伤。随着社会的进步,人们对医疗服务的要求越来越高。医德和行风是否端正,直接关系到服务对象生命和健康的质量,关系到医院的发展。有句古训:有德有才是正品,有德无才是次品,无德无才是废品,无德有才是危险品。所以我们的每一位同志要做德才兼备的人。

三、医患关系现状

有人说:别太把自己当回事,服务沟通不到位,患者会把你杀喽;别不把自己当回事,你有你的岗位职责,不能擅离职守啊!这不是危言耸听,近年来,医患关系颇为紧张,患方敲诈、辱骂、殴打医务人员,围攻医院,有甚者故意将医务人员致残、致死„„一幕幕暴力恶性事件在全国频频上演,性质极其恶劣,我们作为医务工作者在义愤填膺的同时,也应该沉着的面对、冷静的分析,考虑如何加强沟通、改善医患关系,维护医疗服务行业秩序,避免类似事件的发生,而不是人云亦云,一味的对某某事件进行谴责起哄。

1.不要忽视自己所从事的这份工作。

每个人的岗位很普通,没有什么大作为,看不出有什么大作为,也感觉不出自己对医院的贡献在哪里。惰性存在于每个人的思想之中,所以有人觉得:自己偶尔有个小疏忽小纰漏也在所难免,造不成什么大错。其实,纵览历史,小疏忽酿成大错误的例子比比皆是。下面有两个例子:①、20xx年,美国“哥伦比亚”号航天飞机失事,7名宇航员全部遇难,美国宇航局随后进行了深入调查,结果发现:航天飞机外部燃料箱泡沫绝缘材料脱落击中了左翼而造成。由于航天飞机的机翼建造者一个小小的疏忽---想当然地将星际物质撞击航天器的风险假定为零,最终导致这场灾难的发生。 ②、同年,北美发生了一次历史上最严重的大停电事故,这次大停电持续了近30个小时,影响了美加东部9300平方公里的区域,造成了近300亿美元的损失。联合调查小组的专家证实,事故发生的原因非常简单:一些长得过分茂密的树丛使俄亥俄州克里夫兰附近的电线短路。这就是养护人员的小疏忽造成! 所以,不要以为我们自己不重要,我们每一个医务人员的一举一动,一言一行,都是医院整体水平的体现,有可能影响着这个医院的命运。

2.尊重自己的工作,做好本职工作,是对自己的尊重。

多数人不可能去做惊天动地的大事业,我们大多数的时间是在做着可能被自己认为是“低微”的工作,所以,会感觉从这样“低微”的工作中很难获得人生的成就感。 “每个人都被赋予了工作的权利,一个人对待工作的态度决定了这个人对待生命的态度,工作是人的天职,是人类共同拥有和崇尚的一种精神。当我们把工作当成一项使命时,就能从中学到更多的知识,积累更多的经验,就能从全身心投入工作的过程中找到快乐,实现人生的价值。这种工作态度或许不会有立竿见影的效果,但可以肯定的是,当‘轻视工作’成为一种习惯时,其结果可想而知。工作上的日渐平庸虽然表面看起来只是损失一些金钱或时间,但是对你的人生将留下无法挽回的遗憾。

工作看成创造一番事业的必由之路和发展人格的助力,而视为衣食住行的供给工具,认为工作是生活的代价,是无可奈何不可避免的劳碌。这样的想法的人,就是轻视了自己的工作。把自己的工作当成低微的事情,那么就很难尊敬自己。因为这个工作就是你做着的,与你是有关系的。因为看不起自己的工作,所以倍感工作艰辛、烦闷,自然也没有了做好这个工作的兴致,自然也就不在乎什么职业道德了,当然也就不会做好工作了。 反观那些严肃认真对待工作的人,在他们的心中,职业象征着一个人的尊严。他们把工作当成人生中极为重要的一部分,兢兢业业,一丝不苟,竭尽全力做好每一份工作,在其所从事的领域和岗位上表现卓越。当然,他们的付出也得到了相应的回报,这是毋庸置疑的。

3.每一个岗位都是一个机会,所以要努力做到最好,才等于把握好了这个机会。

增长本领;每一份工作都是一个舞台,可以展示或者开发出自己的能量。有时有的人常把自己不遵守职业道德,不愿意做好工作的原因归咎为这个工作不称心,说如果有一个称心的好工作的话,自己自然就会干好了。很多人错把所在机构的强大,当作自己能力的强大——这也是为什么有些离开央视的主持人,很快就被人淡忘的缘故。其实,能干好工作也是一种能力,是能力,就需要培养和学习。没有培养和学习好 干好工作的能力,一旦称心的工作来了,你怎么能干得好呢?举个例子,一麦当劳门口,有个看自行车的大妈,夏天时她都会给所有的车,覆上自己带来的塑料布。顾客取车要走时,她还会笑着拧一把湿布,帮你擦擦坐垫,降降温。她从来没有开口,但很多人会主动多给她一块钱,还连声道谢。大妈和其他看车人的区别,就是“做好”和“做了”的差距——在金钱上,差距是一倍;在成就感上,差距无法估算。 这个例子告诉大家在每一个平凡的岗位上都会做出成绩,就看你能不能做好。

四、正确定位自己,怎样做一个对社会真正有用的人

三道门的启示

从前有一位王子,他在踏上人生旅途之前,问他的老师——释迦牟尼佛:“我未来的人生之路将会是怎样的呢?”

佛陀回答说:“你在人生之路上,将会遇到三道门,每一道门上都写有一句话,到时候你看了就明白了。在你走过第三道门之后,我会在第三道门的那边等你。

于是,王子上路了。不久,他遇到了第一道门,上面写着:“改变世界。”王子想:我要按照我的理想去规划这个世界,将那些我看不惯的事情统统都改掉。于是,他就这样去做了。

几年之后,王子遇到了第二道门,上面写着:“改变别人。”王子想:我要用美好的思想去教化人们,让他们的性格向着更正确的方向发展。于是,他就这样去做了。

又过了几年,他遇到了第三道门,上面写着:“改变你自己。”王子想:我要使自己的人格变得更完美。于是,他就这样去做了。 后来,王子见到了释迦牟尼佛,他对佛陀说:“我已经经过了我生活之路上的三道门,也看到门上写的启示了。我懂得与其改变世界,不如改变这个世界上的人;与其去改变别人,不如改变我自己。” 佛陀听了微微一笑,说:“也许你现在应该往回走,再回去仔细看看那三道门。”

王子将信将疑地往回走。远远地,他就看到了第三道门,可是,和他来的时候不一样,从这个方向上看过去,他看到门上写的是“接纳你自己”。王子这才明白他在改变自己时,为什么总是处在自责和苦恼之中:因为他拒绝承认和接受自己的缺点,所以他总把目光放在他做不到的事情上,而忽略了自己的长处。于是,他开始学习欣赏自己、接纳自己。

王子继续往回走,他看到第二道门上写的是“接纳别人”。他这才明白他为什么总是满腹牢骚,怨声载道:因为他拒绝接受别人和自己存在的差别,总是不愿意去理解和体谅别人的难处。于是,他开始学习宽容别人。

王子又继续往回走。他看到第一道门上写的是“接纳世界”。王子这才明白他在改变世界时为什么连连失败:因为他拒绝承认世界上有许多事情是人力所不能及的,他总要强人所难,控制别人,而忽略了自己可以做得更好的事情。于是,他开始学习以一颗宽广的心去包容世界。

这时,释迦牟尼佛已经等在那里了,他对王子说:“我想,现在你已经懂得什么是和谐与平静了。”

三道门的故事告诉我们:人生在世,应该学会在生活中认识自己的优缺点,并不断地完善自己,做一个高尚的人;还要胸怀坦荡地对待别人,设身处地为别人着想,处处与人结缘而不是结怨。这样我们才能与人和谐相处,才能成为一个对社会真正有用的人。

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篇9:学校团代会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 6005 字

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各位代表、同志们、同学们:

大家好!

蓝天工商高级技工学校第四次团代会今天在这里隆重举行,这是我校学生政治生活中的一件大事,首先我代表学院领导对新当选的第四届团代会的全体团委干部表示热烈的祝贺!对应邀来参加此次盛会的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎!对为此次盛会的顺利召开付出了辛勤劳动的全体管理干部、全体老师和全体同学表示衷心的感谢!

在此次盛会上我想讲三个方面的意见,希望这些意见能对我校团委今后的工作起到积极的作用。

一、第三届团委主要的工作业绩

1、第三届团委注重团员的思想建设和素质培养,培养与造就了一大批优秀团员和团干部。

如02广告班的黄胤杰同学,他是该班的团支部书记、也是该班的班长、还在建筑与艺术专业科第一次团代会中被民主选举为该专业科的团总支副书记、并且还担任了建筑与艺术专业科学生分会宣传部长、校园电视台学生副台长等职务,虽然他身兼数职,但并没有因为兼职多而影响各方面的工作,也没有影响他的学习,他个人第一学期获得了优秀团员的称号、并获得了操行奖学金,第二学期获得了招生宣传社会实践活动二等奖、并被评为三好学生,第三学期被评为优秀团干部和优秀班干部,第四学期被评为广州市优秀团员;他所在的团支部也被评为先进团支部、他所在团总支被评为先进团总支、他所在的学生社团——校园电视台被评为先进学生社团;他之所以品学兼优、如此出众,一方面是他个人注重修养、好学上进,讲究工作方法与艺术,会有效的利用团队各方面的力量来搞好工作,另一方面,是学校团委给予了他锻炼与成长机会,是学校团委培养与造就了他,同学们应当知道,在当今这个非常开放的信息社会,一个人离开了组织、离开了集体,他将一事无成!

黄胤杰同学仅仅是优秀团干部中的一名代表,象这样的优秀团干部还很多,比如说03模具高技(1)班的温带浇同学,她20xx年高中毕业后为了学技术进入我校就读于模具中技班,20xx年转入模具高技班学习,两年来,她有明确的学习和工作目标,有很强的责任心,能吃苦耐劳,有奉献精神,善于与人相处,工作方法和学习方法灵活多样,所以工作和学习也非常有成效,她先后获得了操行成绩优秀奖学金、学习成绩优秀奖学金、招生宣传社会实践活动二等奖,先后被评为优秀班干部、优秀团委干部和广州市优秀团员!象这样的同学还有02计办的黄洁珍、02服装的谢雨静、02会计的李伟、02电子高技的刘高荣、02广告的黄辉镇、02电子商务的宋思维、02计网(1)班的赖金凤等等,她们都是广州市一级的优秀团员,还有一些团员或团干部、虽然没有获得广州市一级的表彰,但他们都多次获得学校一级的表彰,表现也非常优秀,他们都第三届团委所培养的优秀团员或团干部。

2、第三届团委注重团的组织建设、建立健全了学校团委——专业科团总支——班级团支部三级团的组织机构,并卓有成效的壮大共青团组织、为中国共产党组织培养后备人才。

随着学校办学规模的扩大,由团委直接管理班级团支部的管理模式已经不适应学校的发展了,为此,团委按照党委和学校领导的要求,于20xx年初按照成立团总支的组织程序、指导组织召开专业科一级的团代会,选举产生各专业科团总支的团干部,迅速成立了汽车、电子、计算机、经管、建筑、服装、机械、数控、烹饪和电工等10个专业科团总支,完善了共青团组织的组织机构,创建了全新的管理模式,加强了对班级团支部的管理,充分发挥了基层团组织的作用。

专业科团总支成立以后,在团委的指导下,相对独立的开展各项工作,并逐步成长与成熟起来,涌现出经管、汽车等先进团总支。比如说经管专业科团总支,他们重视新团员的发展,并且注重新团员的质量,20xx年他们吸收与发展了62名新团员,同时动员优秀青年学生积极向党组织靠拢,共推荐80名同学参加业余党校培训班学习,有65人次圆满取得了结业证书;他们还指导各班级团支部开展各项活动,发挥团员的先锋模范作用,先后组织了义务劳动10次,共350人次参加,他们还组织开展了各类文体活动20余次,学生参与面广;他们不仅努力做好自身的工作,而且还积极配合学校团委的工作,认真完成团委布置的各项工作任务。又比如说汽车专业科团总支,他们在共青团的组织建设方面做得非常出色,02级的团员人数所占的比例高达70%,汽车专业科的团员人数占全校团员总人数的35%,没有入团的很多同学也都积极要求上进,纷纷参加了青年志愿者协会,青年志愿者协会的学生人数占全科技工学生总人数的80%,这是一个非常了不起的成绩,正因为他们有一个庞大的、积极向上的组织,所以他们在各项活动中的表现也非常出色,比如说在今年3月份的义务献血活动中,全校共有240多名师生员工参加,而汽车专业科就有160多名师生员工参加,占总人数的66%,这充分展示了他们团员和青年志愿者先锋模范带头作用的风采!

专业科团总支的成立,还拉近了班级团支部与上级团组织之间的距离,使班级团支部的工作随时能得到上级团组织的指导,因此,班级团支部能够快速的成长与成熟,比如说03模具(1)班的团支部,他们通过丰富多彩的班团活动把全班的团员、青年凝聚在一起,每月组织一次团员培训课,邀请机械专业科的两名学生党员讲课,组织非团员参加,提高全班团员、青年的政治思想素质。正因为他们有一个 坚强的团队,所以取得了骄人的成绩:20xx年9月入学军训时他们被评为优秀方队,第一学期被评为先进班集体、并荣获“美在宿舍设计大赛”二等奖、为机械专业科获得“美在宿舍设计大赛”优秀集体立下了汗马功劳,他们月月被评为文明班级,黑板报评比几乎每月均获第一,卫生评比基本上是每月优秀。象这样的先进团支部还有03数控(1)、03烹饪(1)、02服装工艺、03电子商务与物流、03电子通讯、03计软高技、03计网高技、03电气制冷、03汽车空调、03汽车(3)班等等。

总之,近两年来,团委在共青团的组织建设方面卓有成效,共有800余名青年通过业余团校的学习而光荣的加入了共青团组织,有近400名团员青年积极向党组织靠拢,参加了业余党校的学习,并取得了结业证书,目前,02和03级2648名学生中共有1546名共青团员,团员比例达到58%,形成了一个坚强的团队。

3、有目标、有组织、有计划地开展了各类文体活动,丰富了广大青年团员的校园文化生活,为“白云”的校园文化增添了新的色彩。

两年来,学校的文体活动更加规范、更加有序、更加丰富多彩,每年均从讲座、素质教育培训班、文体竞赛、社团协会和综合类五大方面有目标、有组织、有计划的系统开展各项活动:

讲座方面,每年进行的大型讲座达到15场之多,讲座的内容涉及到公民道德、法制教育、读书指导、心理健康教育、青春期教育、职业指导等方面,主讲人均是校内外的知名人士,如华师大的刘学兰博士、少管所的黄科长、高职的何小雄副院长等等,通过讲座开阔了同学们的眼界,教育了他们如何学会做人,为他们人生的成功奠定了良好的基础。

素质教育培训班方面,开办了书法、美术、钢琴等10多个训练班,每个班每年均要进行4期培训,两年来共培训了3000多人次,极大的提高了广大团员青年的综合素质。

文体竞赛活动方面,每年从头到尾均是好戏连台,令人目不暇接,包括篮球联赛、足球联赛、排球联赛、歌咏会、辩论赛、新生广播体操比赛等等,每年要举行10余场次,通过活动不仅活跃了校园文化生活,而且培养了同学们良好的团队精神。

在学生社团或协会方面,这两年有了很大的进步,社团或协会的数量番了一番,从20xx年的12个发展到目前的25个,社团的内容也更加广泛,文学类、艺术类、体育类、专业类、综合类方面的社团都有了,参加社团的学生超过1000人,并且社团的管理和社团活动的质量有了明显的提高,通过社团活动,充分展示了各位同学的特长,促进了同学们的全面发展。

在综合类活动方面,也是有声有色,场面壮观,如文明礼貌月活动、便民服务活动、大型文艺晚会、大型田径运动会等等,每年也要举行7~8次,学生参与面广、积极性高,通过这些活动不仅提高了同学们的综合素质,而且极大地丰富了“白云”校园文化的内涵。

除积极开展好校内丰富多彩的各项活动之外,团委还积极组织广大团员青年参加校外的各项活动,比如说20xx年11月,我校在广州市属技工学校学生第十届田径运动会上,获得了团体亚军、5枚金牌、共23个奖项;20xx年上半年我校获得广州市属技工学校教工三人篮球赛冠军、下半年获得了教工足球赛冠军,在今年的广州市属学生乒乓球赛上,我校获得了男子团体和男子单打双料冠军;在校外的各类文艺演出中,每次都获得了优异的成绩,令人刮目相看,为学校争得了荣誉。

总之,第三届团委在上级团委、党委和学校领导的指导下,积极进取、勤奋工作、开拓创新,谱写了一曲壮丽的青春赞歌!连续两年被市一级优秀团委。

二、第三届团委工作存在的不足及改进的建议

第三届团委在整体工作优秀的前提下,存在以下不足:

1、在团的组织建设方面,很重视新团员的发展和组织的壮大,但忽视了对违纪团员的处理

极少数团员缺乏应有的修养,在表率作用和以身作则方面做得不仅是不够,而且是很差,如03汽车商务班的团员邓,因盗窃储蓄卡取款1000元,而受到行政留校察看处分;03服装的团员郑,因不服管教、顶撞老师、抽烟、旷课等,而受到行政留校察看处分;03计网高技的团员陈,因本学期旷课达60节,而受到行政留校察看处分。但是这些团员在团内没有受到任何处分,这是不不正常的,这说明团委在这方面的工作确实存在缺陷!将来团委应加强与技工学生科的沟通,在共青团的组织建设方面应将团员的清理与整顿工作经常化和规范化。

2、在思想建设方面,团干部正常的工作例会,团员正常的组织生活的规范化还有所欠缺

团委的工作很忙,但大部分时间都是在忙活动,对团干部的工作例会虽然有时也在组织召开,但距规范化的要求还相差较远,会议的内容、质量、效率、效果方面还有待于改进。在团员的组织生活方面,目前存在的问题还比较多,各个班级团支部在这方面的工作也很不平衡,离规范化的要求还有很大差距,这些工作仅仅靠班级团支部是远远不够的,团总支和团委必须加大指导力度,要从管理上想办法规范这方面的工作。

3、在组织架构方面,专业科团总支是中间组织,也是最重要的一级组织,但目前的力量还比较薄弱

自去年年初成立专业科团总支以来,从团委整体的管理架构来看确实优化了很多,整个管理也顺畅了很多,但因为成立的时间较短,最主要的是兼任团总支书记的均为学生副科长或学生干事,他们不仅承担了大量的教学工作,而且班级管理和专业科学生行政管理的工作也非常繁重,他们在共青团工作方面的时间和精力都是有限的,再加上有的总支书记原来没有做过共青团的工作,在经验方面也有所缺乏,所以客观上专业科团总支的力量确实比较薄弱,下一次专业科团总支换届选举时,应当多吸收专业科的团员教师进入团总支,以增强团总支的力量。

三、对当选的第四届团委干部的几点希望与要求

1、摆正心态、摆正位置,明确当团委干部的目的意义 摆正心态是指当团委干部的动机要纯,如果当团委干部的动机是为了出风头、在其他同学面前耀武扬威那就大错特错了,这样的团委干部不仅会“好景”不长,而且会给自己的人生发展埋下祸根。

摆正位置是指所有团委干部都必须按照分工的岗位来开展工作,既要大胆开展工作,又不要越权,不要乱表态,不要吓指挥。但是也不能只挂名,不干事。

当团委干部的目的意义首先是为学生服务和为学校服务;其次是通过当团委干部学习管理知识、积累管理经验、提高管理能力;第三是通过当团委干部培养自己与人沟通、与人交流、与人合作等关键能力,为自己将来事业的成功埋下伏笔;第四是通过当团委干部更加密切地与党组织的联系,做好党的助手,为自己早日加入党组织奠定坚实的基础。

2、以身作则、榜样示范,充分发挥团委干部的表率作用 团委干部是团员中的先进代表,其先进性应当表现在思想品德好,有理想、有抱负,当团委干部的目的明确,学习目的明确,对人生的态度正确等等。在学校的各项活动和各项工作中,他们应当冲在最前面。如果一个团委干部连自己都管不住,在广大团员青年面前不能以身作则,更不能榜样示范,那他在团员青年心目中的位置是十分低下的,他的语言对别人不可能有任何的震撼力,他的指挥没有任何同学会服从,他不仅起不到团委干部应有的正面作用,而且还会造成较大的负面影响,对团委干部的整体形象将造成较大的损害。所以作为团委干部以身作则、榜样示范、充分发挥表率作用是非常重要的,我真诚的希望新当选的每一位团委干部都能做到这一点。

3、谦虚谨慎、虚心好学,不断积累管理经验,提高管理能力,为自己未来人生的发展奠定坚实的基础。

人的经验不是与生俱来的,它是在后天的学习和工作过程中逐渐积累起来的;人的能力也不是先天就有的,而是在后天的学习和工作过程中逐步锻炼提高的。当团委干部是积累管理经验和提高管理能力一条非常有效的途径,当选的团委干部应当说获得了一个非常难得的积累管理经验和锻炼管理能力的机遇,所以我希望全体共青团干部都能紧紧地抓住这一难得的机遇,谦虚谨慎,虚心好学,多向领导请教,多与有经验的团委干部沟通,不断积累管理经验,提高管理能力,为自己未来人生的发展奠定坚实的基础。

4、坚持原则,大胆管理,敢于同违反团纪团规和学校规章制度的人和事作斗争。

人上一百,种种色色,在我们广大的学生中,思想品德和文化素质参差不齐,违反团纪团规和学校规章制度的人和事时有发生,比如说抽烟就是在校园内经常见到的一种违纪现象,这种行为不仅会污染环境,损害他人身体健康,而且还存在引起火灾等安全隐患,这就需要我们共青团干部敢于坚持原则,大胆管理,并且同这些违反规章制度的人和事作斗争,只有这样才能维护校园的安全、文明和稳定,也只有这样共青团干部在广大青年学生心目中才有威信,有地位。

5、志存高远,树立理想,既有奉献精神,又有创新精神。 作为团委干部应当有远大的志向和崇高的理想,应当把自己培养成既懂管理又有技能的复合型人才,当今社会对这类人才的需求量是非常大的,这类人才的待遇也远远高于只懂技能的人才。我们团委的干部在工作过程中要牺牲很多休息时间,有时可能还会影响学习,这就需要我们团委干部有奉献精神,但是仅有奉献精神是不行的,我们的团委干部还必须有创新精神,因为只有创新才能推动我们的工作不断提高档次,这也是“白云”精神的要求,追求卓越、永不满足是“白云精神”的内含,这一内含的核心就是创新。所以我真诚希望新一届的全体团委干部一定要志存高远,树立理想,既要有奉献精神,又要有创新精神。 各位共青团干部,各位代表,我们新一届团委所面临的任务是光荣而艰巨的,所肩负的责任是重大而神圣的,党委及学校领导对你们寄予厚望,并且时刻关注着你们,相信你们能够同心同德,不负重托,在学校的建设和发展中谱写出壮丽的青春之歌!在自己人生的发展史上立下一座伟大的丰碑!谢谢!

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篇10:单位聚餐前领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1801 字

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今天能代表现场各家承包商在此发言我感到万分荣幸。

“全国安全生产月”活动连续开展,今年已经是第10次。通过这样的活动将有效地宣传安全生产的方针、政策、法律法规,凸显安全生产的重要性。

我们不仅需要先进的技术和设备来提高安全生产的效率,更需要营建企业的安全文化,它是职工在长期工作中形成的安全价值观,是基本理念和行为规范。在安全管理中,既需要各种规章制度等有形的制约,更需要安全文化理念、风气等无形的约束。

下面我针对以下几个方面就安全工作进行汇报和阐述:

1、 企业的安全文化

安全文化是由职工的共同利益繁衍形成共有的安全价值观以及一整套约定俗成的行为规范。这种气氛的熏陶、诱导、感染,促成操作者自觉地抵制违章蛮干行为的发 生,把爱岗敬业、遵章守纪、按规程操作视为高尚的道德行为,把马虎大意、三心二意及不按规定穿戴和使用劳保用品等视为丑的行为。这样即使是安全意识低下的 人,也会被“同化”。这是因为在安全文化的“场能”作用下,使人们感到必须对自己不负责任的行为进行调整和个性的重新塑造,使安全责任“内化于心、固化于 制、外化于行”。

2、 安全投入

安全投入的有效性和及时性是安全工作顺利开展的保障,安全资金必须做到专款专用,建立独立的资金使用台账,并应跟踪每笔安全投入资金的具体落实情况,充分 将资金使用权利下放到安全管理部门。项目有关领导不得干涉正常的资金使用,也不得减少安全投入资金,必须做到安全管理部门对安全投入资金的绝对使用权。

安全投入也不单是财物,还应该包括思想意识等内容。同时,由于安全事故本身的不可逆转性,决定了投入和安全,安全与效益的彼此连动、互为因果:即投入保安全,安全出效益,效益供投入。投入虽不等于安全,但安全却不能没有投入。确保安全投入是为了更大更长远的安全和效益,我们应防止安全投入上的急功近利,投机取巧,否则事故无情。

3、 安全管理体系

在项目各项建设内容中,安全管理体系的建设是关键和基础。没有健全的安全管理体系,项目管理的安全性是很难保证的,任何项目仅在技术上是无法实现完整的安全要求的。为此,建立一套科学的、可靠的、全面而有层次的安全管理体系是各工程项目安全建设的必要条件和基本保证。

通过有效的安全管理体系的建设,最终要实现的目标是:采取集中控制、分级管理的模式,建立起完整的安全管理体系并加以实施与保持,实现动态的、系统的、全员参与的、制度化的、以预防为主的安全管理模式,从而在管理上确保全方位、多层次、快速有效的网络性的安全管理。安全管理体系主要包括安全管理机构、安全管理制度、安全管理技术和安全教育培训等方面。

通过组建完整的信息网络安全管理机构,设置安全管理人员,规划安全策略、确定安全管理机制、明确安全管理原则和完善安全管理措施,制定严格的安全管理制 度,合理地协调法律、技术和管理三种因素,实现对系统安全管理的科学化、系统化、法制化和规范化,达到保障工程安全的目的。

4、 安全管理制度

项目部应建立健全各项安全管理制度,将安全管理责任制落实到每个人,做到参与建设每个人都负责的健康管理轨道上。

项目部制定的各项安全管理制度和安全管理程序应向每个管理人员进行有效的有针对性的交底,让每个管理人员都对自身的责任认识通透。以制度约束人,才能有效把安全工作落实到实处。

5、 劳务用工管理

劳务用工的管理是安全工作的重点,切实的抓好劳务管理会使项目运行更加通畅协调。 项目部成立劳务用工管理领导小组,负责依法制定本项目劳动用工管理办法,并对其执行落实情况进行直接监督。建立项目用工台帐,全面掌握所有工人上岗工作情 况,适时进行检查,督促;建立健全培训考核制度,对现场作业人员必须进行业务技能,法律法规等知识培训。项目劳务用工制度必须符合《中华人民共和国建筑 法》等法律法规规定。进场工人必须具备工作所要求的身体,技能条件;必须与用人单位依法建立劳动合同及用工关系;必须接受劳动安全知识、企业和项目部规章 制度、专业技术知识等培训,严禁未经培训上岗作业。

6、 技术与安全

现今的社会是知识爆炸的社会,有效的先进的技术措施是安全工作开展的重要保证,只有不断地改善各项技术措施才会加快生产的效率也能更有效预防安全事故的发生。应根据项目实际情况和特点在工程伊始编制各专项施工安全方案,针对可能出现的安全隐患加以有效的控制。

总之,安全工作是项目的根本,只有始终将安全放在第一位才能做好项目的管理工作。

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篇11:新年领导致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1183 字

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20x年悄然逝去,年轮既增,20x年应期而至。

你听到了新年到来的脚步声吗?匆匆的!自信的!!激情的!!!

每逢辞旧迎新之际,人们总会回顾光荣,驰骋梦想。

20x年,是我们有着沉甸甸的收获的一年。

全校上下紧紧扭住三星复审四星创建的中心,“以评促建”,不断硬化教学设施,深化办学内涵,面貌焕然一新。装备了大型电子显示屏幕。武装了文科名师工作中心。开辟了“老子文化墙”。开办了“念奴娇”广播电台。开设了“艳阳天”心理咨询中心。开通了图书电子化管理系统。

教师专业成长成绩喜人:“忠诚教育,热爱学生,传承文明,完成使命,崇尚荣誉”的核心价值观深入人心。4位老师在省级以上赛课中获得一二等奖各两个,学科涉及语文数学物理化学。1位老师获评江苏省优秀教育工作者;1位老师获评南通市园丁奖,2位老师获评南通市优秀教育工作者。1位老师入选南通市名师培养第一梯队预备队,1位老师被遴选为“南通教育:廿一世纪的二次诠释”系列丛书《高效课堂:模式与案例》主创人员、“江苏优质教学资源”研发创作团队主讲教师。4位老师获评如皋市优秀教育工作者,1位老师入选感动如皋教育十大人物,1位老师入选如皋市功勋教师;1位老师入选如皋市“三创人才”,1位老师入选如皋市“名教师”。鲍龙荣获如皋市20x年度中小学主题班会课现场课比赛高中组一等奖;刘书梅等6位老师获得南通市语言学会20x年学术研讨会优秀论文一二等奖;丁晓燕获如皋市“教育人生”征文一等奖。李玉俊、郑曦媛获如皋市“教育人生”书画一等奖;程晓龙获“万城浅水湾”杯电视歌手大奖赛一等奖。

学生发展态势良好:“德博者立,自胜者强”的校训认同度高。20x届高考本科上线7655人20x级学生在高二“小高考”中取得辉煌业绩,115人取得4a,获得加5分的资格。307人取得3a,263人取得2a,167人取得1a的成绩。全年级共加分2187分。4a人数列全市第三,远远其他超过同类完中。“未来之星”学生艺术团排演的课本剧《风波》获“江苏省第三届中小学生艺术节暨第五届少儿艺术节”节目一等奖。作文赛事捷报频传:第x届奥林匹克杯全国作文大赛中,薛正新、秦亚妹等40名学生分获等级奖;高三(5)班徐行同学在北京大学与《课堂内外》杂志社联合举办的“全国中小学生创新作文大赛”20x届自主招生高校优质生源选拔赛中荣获高中组一等奖,全国仅20人获此大奖;在20x年“新语文学习杯”江苏省第八届“中学生与社会”作文大赛决赛中,高三(5)班袁碧同学荣获高中组一等奖。在“全国中学应用物理知识竞赛”中,张鹏程等7人获得全国一二三等奖,黄银杏徐秋湘等33人获得南通市一等奖。季志勇等9名同学获得第23届全国高中学生化学竞赛(江苏赛区)南通市一等奖。

20x年是充满希望的一年,在规范办学的背景下,我们将发扬办学优良传统,发挥办学智慧灵光,凝心聚力冲刺“四星”,力争在更高的平台上腾飞。

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篇12:校庆上级政府领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:公务员,领导,全文共 1711 字

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同志们、姐妹们:

今天,我们在这里隆重聚会,纪念三八国际妇女节103周年。首先,我代表镇党委、政府向在座的各位妇女朋友并通过你们向全镇广大妇女同志致以节日的问候!

去年以来,全镇各级妇女组织围绕镇党委、政府的中心工作,积极履行工作职能,努力发挥妇联组织优势,大力宣传男女平等基本国策,在依法维护妇女权益,加强妇女思想政治工作,提高妇女综合素质,推动未成年人家庭教育,关爱留守儿童等方面,做了大量扎实有效的工作,很好地发挥了党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用,为我镇的经济发展和社会进步作出了重要贡献。

20xx年,是深入贯彻落实党的精神的开局之年,也是我镇实施“三年行动计划”的关键之年。镇妇女要迅速行动起来,积极参与实施“产业强镇、精品集镇、旅游兴镇、生态美镇、民生保障”五大战略,发扬实干精神,推动全镇经济社会迈入“提速、跨越”发展新阶段。希望全镇各级妇女组织要进一步认清形势,在干事创业中找准位置,扮演好自己的角色,承担相应的职责,充分发挥自己的特点和优势,以求实创新的精神,研究新情况,解决新问题,探索新路子,推动我镇妇女工作不断向前发展。广大妇女要以自强不息的精神状态,以勇争一流的工作作风,在全镇五个建设中再创新业绩,再作新贡献。在此,我提几点希望和要求:

一、要不断加强学习,全面提高自身素质

形势在发展,知识在更新。我们所处的时代,正在发生广泛而深刻的变化,科技进步日新月异,知识更新速度空前加快。希望广大妇女同志要增强学习的紧迫感,牢固树立主动学习、超前学习、终身学习的观念。既要认真学习以《宪法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》为核心的基本法律、法规及党的精神和党在农村工作的方针、政策,又要结合自身实际,刻苦学习科学文化知识和各种实用技术,用丰富的知识充实自己,全面提高思想道德、科学文化素质。要通过不断学习,进一步拓宽视野,以积极健康的心态参与社会竞争,主动迎接新形势的挑战。

二、要不断转变观念,把工作开展到农村各个角落

在家庭里,我们的妇女都是当家人,辛苦持家,在工作中也应该做“当家人”,发扬不怕苦、不怕累、不计得失的精神,与村两委班子其他成员团结协作,与工作对象相互沟通,了解村情民意,村妇代会主任要当好脱贫致富和经济发展的带头人,同时,要帮助解决好本地的妇女在生产、生活中遇到的困难。应该说,随着经济发展和社会进步,妇女的社会地位得到了前所未有的提高,发展环境也得到了改善,但侵犯妇女儿童权益的问题仍不同程度地存在。要注重贴近群众,及时了解妇女疾苦,倾听妇女群众的呼声,配合镇党委、政府切实解决妇女儿童面临的实际困难。积极协调社会各方面力量,切实为妇女儿童办好事、实事。

三、要扎实工作,积极为全镇经济建设和社会进步贡献智慧和力量 要实现大发展,铸造新辉煌,树立新形象,占人口近半数的广大妇女同志是必不可少的一支重要力量。各级妇女组织要始终把党委、政府的发展思路作为妇女工作的重点,进一步深入开展各项创建活动。通过广泛开展“双学双比”、“十好典型”等富有特色、富有实效的创建活动,把全镇妇女紧密地团结起来,把她们的思想和行动高度统一到“中心镇大会战”工作中来,把主要精力集中到党委、政府关于经济社会发展的重要决策部署上来,把智慧和力量凝聚到抓项目促发展上来。我们的工作要有效率,思路更要清晰,水平更要提高,要克服自身的一些弱点,要敢于挑战困难,扎实工作,勇于创新,善于创业,最大限度地展示自己的聪明才智。无论从事什么工作,身处什么岗位,都要时刻以积极主动的姿态投身于新的建设和实践。做到有韧劲和精神,严格要求自己,真正把主动工作、高效工作、快乐工作的要求落到实处,大力锤炼真抓实干、干则必成、不达目的不罢休、抓不出成效不放过的工作作风。

作为镇党委,我们将一如既往地给予妇女工作更多的关心和支持,为全镇妇女人才的成长,为妇女地位的提高,为更好地发挥妇女同胞的作用创造良好的环境和条件。

同志们,推动我镇跨越发展,我们妇女同志责无旁贷,我们要做挑担人,不做局外人,要解放思想,顾全大局,以勇争一流的精神扎实工作,迎接新的挑战。

最后,祝全镇妇女干部和妇女姐妹们身体健康,事业顺利,家庭幸福美满!

谢谢大家!

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篇13:公司开业典礼领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 628 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、各位朋友:

大家上午好!

今天是星宇购物中心开业的好日子,在这喜庆的日子里,请允许我代表星宇全体员工向各位领导、各位来宾和各位朋友的光临,表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!感谢你们温暖的关注、支持和饱含希望的期待。

星宇集团自 年成立以来,得到了 的大力支持,也非常感谢 及相关单位的关注和指导

星宇公司是一家(公司简要概括,发展状况)

今天,星宇购物中心的盛大开业,将为阳曲人民提供一个潮流元素的前沿阵地,一个居家购物的理想场所,对进一步提升县城品位,方便市民购物,活跃商品流通,促进阳曲县商业的发展和建设,必将起到积极的推动作用。

朋友们,从今天起,星宇购物中心将满载各级领导和社会各界希望,满载各界朋友的厚爱与期待,同时也满载星宇全体员工的理想和信念扬帆起航。我们将以卓越的经营理念、销售模式和服务质量,为阳曲县的繁荣增添新的魅力。我们星宇人将严格遵循“诚信经营,共同发展”的企业理念,科学管理,守法经营,以真诚的微笑、热情的服务迎接每一位顾客,以货真价实的商品、充足的货源满足不同层次人士的购物需求。总之,我们将一如继往,继续发扬诚信守法,以一流的管理、一流的服务,一流的品牌,一流的信誉服务于民,回报社会。我们将以专业的精神,敬业的态度,团结拼搏,迎接新的考验,对此我们充满信心也充满期待。

最后,请让我再一次向关心支持星宇的各界人士表示衷心的感谢!也衷心祝愿各位领导、各位朋友和员工及家属身体康、工作顺利、家庭幸福、万事如意!

谢谢大家!

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篇14:在五一庆祝活动上的公司领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1217 字

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尊敬的各位集团领导、省高的各位领导和各位员工:

大家好!

因组织的安排,使我有机会来到省高速公路公司与大家一起工作,在此我首先感谢集团领导和同志们对我的信任,说实话,有机会到省高来与同志一起共事,我感到非常荣幸,我以前一直在x x x工作,当然就集团这个大家庭而言,我们以前就一直在共事,我与在座的不少同志以前就经常在一起研究工作,特别是省高的各位领导与各个项目的负责人,可以说,我以前在x x x工作时,得到了在座各位的大力支持和帮助,借此机会,我向你们表示衷心的感谢。

当然,我们今后的共事将更加密切,在此,我也希望得到领导和同志们一如既往的支持和帮助,来到省高工作之所以使我感到荣幸,这是因为:一是省高家大业大,无论是总资产还是净资产都具有相当规模,在交通集团中具有举足轻重的地位,是富有挑战性的;二是省高已经树立了品牌,我认为,省高自成立以来,无论在高速公路投资、融资,还是在建设管理、营运管理等方面均取得了显著的成绩,为持续、健康的发展打下了良好的基础;三是省高有一个团结进取、求真务实领导班子以及一批年富力强、德才兼备的干部队伍,正是因为有了这些优良的工作平台才是我倍感荣幸。

但是在荣幸之时,我也是参杂着忐忑不安的心情跨入省高的大门的,这是因为:一是省高家大业大,在交通集团中具有举足轻重的分量,因此当我接受组织安排的时,我首先接受到的、体会到的是一份沉甸甸的责任,我深感责任重大;二是自己长期在设计单位从事工作,业务相当的单一,对投资建设可以说是一位新手,还要虚心向在座的各位学习。当然,尽管责任重、担子重,对新岗位的工作还有个熟悉和学习的过程,但是有集团的领导、有省高领导的帮助以及大家的支持,我有信心履行好新的岗位职责。

在今后的工作中,我决心在省交通集团的坚强领导和大力支持下,在以x x x同志为董事长和党委书记的懂事会和党委的直接领导下,在前任已经建立的良好工作基础上,牢记“两个务必”,秉承和发扬自己一贯追求的求真务实、团结进取的精神,虚心学习、严格要求。我深知自己能力有限,水平不高,尽管如此我还是愿意倾我所有,尽我所能,为公司的发展贡献自己的全部力量。我相信,天道酬勤,勤能补拙,相信有付出就会有收获。我想,只要我努力践行“正位、笃学、勤勉、重道、守纪”的为人工作标准,勤政务实,廉洁奉公,勇于进取,敢于突破,工作就一定会有成效。我更坚信,有公司党委的正确领导,有各位在座同志的支持、监督和帮助,经过全公司上下的共同努力,我们的奋斗目标就可以实现,也一定能够实现。

我渴望在我交卷或者交棒的那一天,得到的掌声比现在更多,更热烈。因为,你们的肯定就是对我最大的褒奖。我将和各位一起,积极落实今年拟开工项目等各项工作,不辜负集团领导和同志们的期望,为加快我省交通基础设施建设作出新的贡献。

我坚信,我们省高速公路公司的成功之路、辉煌之路一定会不断地向前延伸。

最后,我要说的是:我将铭记今天,我将忠实履行诺言。 谢谢大家!

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篇15:领导班子增强看齐意识发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 881 字

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齐,是一种力量的凝聚。

“党的力量来自组织,组织能使力量倍增。”我们党为什么具有强大的凝聚力和战斗力?除了铁一般的信仰、铁一般的纪律外,还离不开广大党员的看齐意识

看齐意识,是党的优良传统和政治优势。早在1945年,毛泽东同志在党的七大预备会议上说:“要知道,一个队伍经常是不大整齐的,所以就要常常喊看齐,向左看齐,向右看齐,向中间看齐。我们要向中央基准看齐,向大会基准看齐。看齐是原则,有偏差是实际生活,有了偏差,就喊看齐。”毛泽东同志这个论述昭示我们:有了看齐意识,就会目标一致,思想聚焦,就会形成万众一心的巨大力量。

时时看齐,做政治上的明白人。要向党中央看齐,要向党的理论和路线方针政策看齐,要向党的和xx届三中、四中、五中全会精神看齐,真正坚定政治信念、增强政治意识、站稳政治立场、严守政治纪律,做到政治上坚定自信、思想上同心同向、行动上保持一致。

处处看齐,做百姓的当家人。我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,共产党人最大的爱就是爱人民,最大的追求就是实现人民幸福。我们以百姓之心为心,始终把全心全意为人民服务作为工作的出发点和落脚点,视百姓如亲人,和百姓多亲近,真心实意为群众解难事、做好事、办实事,这样我们的事业就能更上一层楼。

事事看齐,做改革的攻坚者。在全面深化改革的攻坚期,有无数险滩要涉,有更多坚冰要破。这就决定了我们不仅要敢担当,而且要善担当,比以往态度更坚决、思想更解放、措施更得力、步伐更迅捷、出手更果断,坚持问题导向,突出重点难点,扎实推进改革攻坚。

人人看齐,做创业的实干家。业绩不是喊出来的,而是干出来的。把各项宏伟的蓝图变成活生生的现实,唯有真抓实干,别无他途。我们只有聚精会神抓落实,以钉钉子精神一项一项干到底、做到位,才能不辜负党和人民的期望,才能不辜负这个伟大的时代。

“群力谁能御,齐心石可穿。”面对复杂多变的环境和艰巨繁重的任务,我们要通过“两学一做”学习教育,增强自觉看齐意识、敢于看齐担当、善于看齐能力,把理想信念时时处处体现为行动的力量,在全面落实“六大发展”、务实推进“五五战略”的征程中不断彰显革命老区的英雄本色。

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篇16:领导就职优秀发言稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1086 字

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主任、各位副主任、各位委员:

根据组织安排,市长提名我为市国土资源局局长人选。在此,衷心感谢组织对我的信任、各级领导与同志们对我的关心与支持。我是8月由市国土资源局下派到乡挂职锻炼,于1月任镇党委书记。四年多的乡镇工作,磨炼了我的意志,锻炼了我的能力,丰富了我的经验,为我今后开展工作打下了坚实的基础。今天,如果我被任命为市国土资源局局长,我有决心、有信心做好全市的国土资源工作。

一、加强学习,不断提高履职能力。国土资源工作是一项政策性、业务性非常强,法律要求十分严格的工作,必须熟悉国土资源法律法规和相关的业务知识,才能胜任工作。自己过去虽然是一名“老国土”,但新形势、新政策、新规定对国土资源工作提出了更严格、更高标准的要求。为适应这些要求,我一定加强学习,认真学习政治理论、法律法规以及业务知识,以“三个代表”重要思想、科学发展观作为行动指南;以国土资源政策法规作为业务指针,积极开展调查研究,掌握新情况,解决新问题,不断提高自身素养、业务水平和工作能力,努力在新的工作岗位上作出新贡献。

二、努力工作,积极为经济社会发展服务。国土资源局是政府的重要职能部门。在新的工作岗位上,我将团结和带领班子成员以及全体干部职工解放思想、开拓创新、求真务实、锐意进取,紧紧围绕市委、市政府的决策和部署开展工作,切实保护好耕地,用足用活国土资源政策,积极服务重点项目建设,努力规范矿产资源开发秩序,为实现我市经济社会又好又快发展提供强有力的国土资源保障。

三、依法行政,严格执行国土资源政策法规。一是认真贯彻落实“十分珍惜和合理地利用每一寸土地”的基本国策,采取有效措施,切实保护好耕地。二是严格执行土地用途管制。按照年度用地计划、土地利用规划,依法依程序征用土地,批报建设用地。三是进一步规范矿产资源开发秩序,努力提高矿产资源开发利用水平。四是全面推行土地使用权、矿业权以招标、拍卖、挂牌方式出让,实现国土资源配置的公开、公平、公正。五是加大国土资源执

法监察力度,依法查处各类国土资源违法案件。

四、廉洁从政,认真抓好干部队伍建设。国土资源部门是重要的权力部门,也是社会关注的焦点。为此,必须始终坚持保持清醒的头脑,正确看待和运用手中的权力,明确权力是人民给的,只能为人民服务,不能以权谋私。在工作中,我一定牢记宗旨,认真执行人大及其会的决议决定,自觉接受人大监督,廉洁自律,率先垂范,恪尽职守,不谋私利,不徇私情,保持公道正派,并通过加强学习,健全制度、规范管理、改进作风,努力建设一支政治过硬、业务精湛、工作高效、作风优良、纪律严明的国土资源干部队伍,树立一流的机关形象。

谢谢大家!

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篇17:领导国旗下讲话稿禁毒

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 626 字

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老师们,同学们:

大家好!时间过的真快啊,数着算着,就已经到了期末,一个学期就这样在不知不觉中完成了.

记得20周以前,刚开学的时候,我曾经说过,我们一定要珍惜时间,因为时间过得太匆匆!到了今天,大家一定感觉到时间的快慢了吧!

在这个学期里,老师们辛勤的工作着,同学们刻苦的学习着.我们都曾高兴过,为我们收获了成绩,品尝到成功而喜悦;我们也曾失落过,为我们的付出与回报不成比例而难过;为学习和工作中的一些不尽人意而大伤脑筋,其实,这就是生活吧,天有阴晴圆缺,人有悲欢离合,成败荣辱,酸甜苦辣,把我们的生活装扮的有滋有味。

我不知道这段时间,给你的记忆到底留下了什么,但我肯定一点的是:凡珍惜时间,认真工作和学习的人,肯定会很有收获,感到心里很充实;凡用懒散和玩耍打发时间的人,肯定会感到很空虚,很失落,记忆中仿佛什么也没有,这就如同老百姓种庄稼:你如果一开始该松土的松土,该拔草的拔草,认真施肥,辛勤灌溉,精心呵护,那么到头来,你就会收获一地颗粒饱满的庄稼,否则你好吃懒做,不管不问,那么你的地里肯定是杂草丛生,颗粒不收。

老师们,同学们,说起收获,也到了我们该收获的时候了!每一个学期开始,我们都要播种,每一个学期结束,我们都要收获!今天我预祝大家每一个人都有一份好收成吧!

最后,我用1缕春风,2滴夏雨,3片秋叶,4朵雪花,做成5颜6色的礼盒,打着7彩8飘的丝带,用9分真诚,10分热情装进365个祝福:祝大家新年愉快,天天开心,家庭幸福,事事如意!

谢谢大家!

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篇18:环保工作会议领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:环保,领导,全文共 2362 字

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各位领导、代表,大家好!

生态工业园区创建是睢宁县创建国家级生态县的重要组成部分,对提升开发区的整体形象、改善园区生态环境、提高开发区竞争力有着十分重要的作用。按照县委、县政府创建国家级生态县工作方案要求,我们已全面启动开发区生态园区建设,成立了领导小组,制定了工作方案,分解了目标任务,明确了责任部门,为确保20xx年底开发区创建成省级生态工业园区,开发区还将做到:

一、进一步提高思想认识,确保创建工作快速推进

创建省级生态公业园区既是县委、县政府的决策部署,也是开发区又好又快发展的现实需要,为了生态工业园区创建工作的快速推进,一是确保做到思想认识提升统一推进,充分认识到创建省级生态工业园区的紧迫性和必要性。二是确保做到组织职能部门合力推进,采用经济的、技术的、行政的等多种推进方式。三是确保做到督促责任人员全力推进,开发区将把创建省级生态公业园区进度,列为管委会对各单位经济工作目标综合考核的重要依据。四是确保做到配合相关部门整体推进,开发区对创建生态工业园区工作每月调度一次,对创建工作中发现的问题及时协调解决。五是确保做到结合实际情况重点推进,在创建工作中针对不足和问题,我们将专题研究方案,采取有效措施,高标准抓整改,严要求抓落实。六是确保做到对照验收标准全面推进,一切创建工作严格按照验收标准进行,确保各项指标的完整准确。

二、进一步把握时间节点,确保创建工作有序推进

创建省级生态园区时间紧迫,任务繁重。为了确保创建工作的有序推进,一是确保做到分解工作内容不漏项,严格按照创建的7个基本条件和27项指标进行分解。二是确保做到编排工作内容不颠倒,严格按照创建程序扎实有效地稳步推进。三是确保做到完成工作内容不拖延,将创建工作列入日常工作的首要位置,严格按时间节点高标准完成。四是确保做到落实工作内容不推诿,对照责任分工,各职能部门要严格按照验收标准保质保量完成。五是确保做到督办工作内容不松懈,对创建工作中存在的问题我们将采取有效措施,按照验收标准抓整改抓落实。六是确保做到把握时间节点不动摇,我们将严格把握好时间节点,倒排工期挂图作战,全力以赴落实各项创建任务。

三、进一步完善支撑资料,确保创建工作合理推进

创建省级生态工业园区既有硬件工程,也有软件工程,既有硬性指标,也有软性指标。为了确保创建工作的合理推进,一是要做到对照标准及时编制相关材料,严格按验收要求编制生态工业园区工作报告、技术报告、技术资料汇编等相关支撑材料。二是要做到对照标准准确统计相关数据,数据资料是生态工业园区检查验收的一项重要内容,我们将严格对照验收标准及时准确统计,做到资料翔实,支撑有力。三是要做到对照标准及时补办相关证据材料,我们将严格坚持指标的完整准确性,真实可信性,及时补办欠缺的相关证据材料,保持指标间的内在联系。四是要做到对照标准及时对接相关职能部门搜集材料;创建的7个基本条件和27项指标涉及到各个职能部门,我们将及时对接确保各验收材料无一遗漏。五是要做到对照标准及时报送材料,我们将严格按时间节点准确及时报送,坚决杜绝因未及时报送材料而影响创建的低级错误发生;六是要做到对照标准及时提交迎检材料,我们将严格按创建标准提前提交各项迎检材料,给材料的整改预留更多的时间,确保各项迎检材料顺利通过审核。

四、进一步强化领导,确保创建工作扎实推进

创建省级生态工业园区是一项系统工程,涉及开发区各个职能部门、科室、社区、企业,需要大量的人力、物力、财力投入,需要广泛的社会动员和公共参与,需要县级各职能部门的指导和帮助。为了确保创建工作圆满推进,一是要确保做到进一步加强领导,建立健全生态园区创建工作领导责任体系。二是要确保做到进一步加大投入,不断加快各类基础设施建设。三是要确保做到进一步强化环境综合整治,不断改善城乡生态环境,全力推进产业结构优化升级。四是要确保做到进一步强化宣传发动,充分发挥广大干群在生态园区创建中的主体作用。五是要确保做到进一步创新体制机制,探索生态建设与经济发展良性互动的发展之路。六是要确保做到进一步完善分工负责机制,切实推进生态园区建设。

五、进一步加强基础设施建设,确保创建工作同步推进

环保基础设施建设是创建省级生态工业园区的必要条件,也是创建省级生态工业园区的重中之重,为了确保创建工作的同步推进,结合目标责任状,一是加强污水处理厂及园区配套管网建设,确保3月底通过环保验收实现正常运行。二是加强对农村环境综合整治及饮用水水源地保护专项整治,健全制度,落实责任,保障经费,确保在年底前完成园区内80%村的市级生态村创建。三是加强节能减排检查力度,采取限期治理、行业整顿、中水回用、集中控制等四大减排手段,着力落实“一建二改三关四搬五控”等五大减排措施,确保企业达标排放。四是进一步加快皮革工业集中区规范建设,依据开发区现有的优势,加大政策性扶持力度,建立以品牌皮鞋生产为特色主导,辅以箱包、皮具、皮衣制造的皮革制成品产业集群,确保兴宁、康盛等重点企业在年底通过环保验收。五是坚决取缔辖区内无证照非法经营企业,加强对重污染企业的专项整治,严格按照高点定位、高标准规划、高要求推进,开展全面整治,落实集中生产、集中治污要求,确保治污减排目标任务早日达成。六是进一步加快环境风险应急预案编制,我们将进一步加强资质编制部门的沟通与配合,确保在年底前完成环境风险应急预案编制,并按预案组织一次以上的应急演练。

大会之后,开发区将全面贯彻落实此次会议精神,通过对园区的生态化改造和建设,走发挥区域比较优势与提高经济总量相结合、培育新兴产业与提高竞争力相结合、加快区域改造与产业结构调整相结合、做好环境保护与区域节能减排工作相结合之路,着力打造“生态园区”这张靓丽名片,确保开发区20xx年省级生态工业园区创建成功。

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篇19:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 6303 字

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同志们,20xx年首次全国盲人医疗按摩人员考试已经圆满结束,为进一步做好20xx年全国盲人医疗按摩人员统一考试,推进“”时期的盲人医疗按摩工作,中国残联决定召开本次会议。任务是:总结工作,交流经验,表扬先进,精心部署,全力做好20xx年全国盲人医疗按摩人员考试工作,切实加强“”时期的盲人医疗按摩和盲人就业工作。

我讲三点意见:

一、认真总结首次全国盲人医疗按摩人员考试成功经验,推动盲人医疗按摩行业健康发展

20xx年全国盲人医疗按摩人员考试在各级卫生、人力资源和社会保障、中医药管理等部门和社会各界的关心帮助下,在各级残联的共同努力下,取得了圆满成功,社会和考生反映良好,实现了安全考试、科学考试的目标,意义重大,影响深远。

一是为确立国家盲人医疗按摩人员考试制度开启了新局面。盲人医疗按摩人员考试制度是当今世界第一次专门为一类残障人士设立的国家级医疗资质考试,是世界首创。这一特殊制度的确立,充分体现了党领导下的社会主义制度的优越性,体现了人民政府对盲人这一最困难群体的特殊关爱,体现了人道主义精神和社会文明进步。王新宪书记曾对全国盲人医疗按摩人员考试予以高度评价和重要批示,指出这是我们党关心最困难群众的生存权、发展权的具体行动,是人民政府发展残疾人事业的具体行动。

盲人医疗按摩人员考试制度的确立体现了盲人医疗按摩的医学专业属性,是规范盲人医疗按摩行业的重要举措。作为具体组织实施盲人医疗按摩人员考试的主管部门,在卫生部、人力资源和社会保障部、国家中医药管理局的大力支持下,我们紧紧围绕严格盲人医疗按摩准入这个主题,严把盲人医疗按摩人员考试的执业性、资格性、权威性这个主线,努力实现选拔合格盲人医疗按摩人员这个目标开展工作。

盲人医疗按摩人员考试制度的初步建立和首次全国统考的成功举办是近年来我国残疾人事业快速发展的特殊标志,是残疾人事业发展的又一重要成果,也是中医药事业不断得到弘扬的具体体现。盲人朋友们经过努力学习,刻苦实践,通过国家考试从事医疗按摩工作,本身就是对中医药传统的特殊弘扬和传播。

考试制度的确立和首次全国统考的成功为盲人医疗按摩事业发展开创了新局面,树立起新的里程碑,必将在我国盲人医疗按摩发展史上留下浓重的一笔。

二是为盲人医疗按摩行业发展提供了新机遇。盲人医疗按摩人员考试是盲人医疗按摩行业发展的一个重要环节,具有承上启下的作用。通过考试,盲人有了国家认可的执业资格,有了进入医疗机构执业的基本条件,有了获得体面、稳定、高层次就业的机会。这对促进盲人接受教育,实现更好就业,体现人生价值具有重大的导向作用。这种导向必将激发广大盲人群众学习文化知识、提高自身技能的自觉性和主动性,这就像1977年恢复高考后激发起广大青年自觉学习、形成空前学习高潮一样;这种导向必将会推动盲人医疗按摩教育的发展,去年以来,全国有好几所高等院校和盲校已经开设或准备开设盲人医疗按摩专业;这种导向必将有力促进盲人医疗按摩专业的发展,培养更多合格的盲人医疗按摩人才从事医疗按摩,推动盲人医疗按摩行业健康发展。我们要紧紧牵住考试这个关键环节,认真做好盲人医疗按摩考试及各项工作。

三是为残联系统履行“代表、服务、管理”职责搭建了新平台。当前,各级党组织都在认真学习xx2月19日在中央党校省部级主要领导干部培训班上的讲话。提出了在当前形势下加强与创新社会管理这一重大课题——如何在经济体制深刻改革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的新形势下创新制度管理体制 。国家“”规划纲要再次强调了“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理与创新的原则,提出要“发挥人民团体、基层自治组织、各类社会组织和企业事业单位的协同和参与社会管理的作用,推进社会管理的规范化、专业化、社会化和法制化”。残联组织要发挥好社会协同和参与社会管理的作用,就必须把残疾人这一最困难群体的事情做好,这是各级残联组织义不容辞的责任和义务,也是国家发展残疾人事业的题中应有之义。发展残疾人事业就是要代表党和国家把残疾人这一最困难群体的基本利益和愿望体现好,实现好。

组织开展盲人医疗按摩人员考试,是残联实现“代表、服务、管理”职能的重要内容,也是残联配合卫生部、人力资源和社会保障部、中医局等行政部门做好盲人医疗按摩工作的具体体现。我们要通过服务体现代表,通过服务实现管理,通过管理规范服务,全力做好盲人医疗按摩行业的规范与管理,维护广大盲人和患者的利益。残联要在卫生、人力资源和社会保障、中医药管理等部门的大力支持下,通过规范服务来体现对盲人医疗按摩业的管理。作为国家机密级考试,必须做到严格。去年,在大家的共同努力下,考试工作做到了组织严密、程序严谨、标准严格、纪律严明,确保把盲人医疗按摩人员考试办成高效规范的考试。残联过去没有举办过国家级的考试,经过这次考试的实践,我们锻炼了队伍,也扩大了影响,在社会上赢得了较好的声誉,这些为在加强社会管理和创新及在新形势下更好地履行职责营造了氛围,创建了新的平台。

四是为进一步健立完善盲人医疗按摩人员考试制度创造了新经验。20xx年全国首次盲人医疗按摩人员考试是残联第一次组织实施国家级执业资格考试。对残联系统而言,举行这样的考试是缺乏经验的。面对挑战和困难,残联系统上上下下自我加压,充分发扬开拓创新的自强精神、不怕困难的奋斗精神、严谨细致的科学精神,精心谋划、周密实施,在实践中不断总结经验,不断完善制度,确保了首次全国盲人医疗按摩人员统一考试的成功举办。通过考试,我们取得了以下四个方面的宝贵经验。

领导重视是首次考试取得成功的关键。中国残联和卫生部、人力资源和社会保障部、国家中医药管理局等相关部门的领导高度重视首次盲人医疗按摩人员考试。考前,四部门共同召开专题会议,四部门领导到会指导,考试期间,国家中医药管理局副局长李大宁在安徽专门视察了考试现场,并且对下一步做好考试工作提出了具体意见;卫生部医政司、人力资源和社会保障部专技司、国家中医药管理局医政司、国家医学考试中心、国家中医师考试与认证中心的领导分别亲临考试辖区现场视察指导。中国残联党组书记、理事长王新宪,党组副书记、常务副理事长王乃坤等党组、理事会成员、部厅负责同志及全国盲人医疗按摩人员考试委员会的同志们考试期间都奔赴各考试辖区一线观摩指导考试。30个省(区、市)政府、人大和有关部门领导同志对全国盲人医疗按摩人员考试工作同样给予了高度重视。江苏省委常委、政法委书记原副省长李小敏同志亲自到考场指导并发表热情洋溢的讲话。湖南省人大副主任谢永同志和黑龙江、浙江、河南、四川、陕西、宁夏等省(区)政府有关负责同志亲赴考场视察指导。江西、安徽、广西等省(区)卫生厅(局)、人力资源和社会保障厅(局)、中医药管理局领导同志也前往考场视察。北京、辽宁等17个省(区、市)残联理事长到考试现场具体指导工作。应该说各级领导重视,直接参与考务和考试工作,优先划拨经费,调拨精兵强将是首次考试获得成功的关键所在。

部门协作是首次考试取得成功的基础。考试虽然是中国残联牵头,但盲人医疗按摩工作离不开卫生部和国家中医药管理局等部门的指导和支持。可以说,如果没有卫生部、人力资源和社会保障部以及中医药管理局在政策、规范、技术和一些关键环节的帮助和支持,首次考试是难以成功的。我们共同制定了《盲人医疗按摩管理办法》这一基础性文件,又推动制定了《盲人医疗按摩人员考试暂行办法》等多个规范性的文件。30个省(市、区)都成立了以四部门为主的省级盲人医疗按摩人员考试领导小组,负责考试的组织和实施。一些考试辖区在报名资格审核方面,也得到了卫生、人力资源和社会保障部门的支持和指导,确保了考试的严肃性和权威性。

完善制度是首次考试取得成功的根本。为使考试工作有章可循,全国盲人医疗按摩人员考试委员会办公室在深入调查研究的基础上汲取了辽宁试点考试的经验,制定完善了《盲人医疗按摩人员考试考务管理暂行规定》、《盲人医疗按摩人员考试违规处理暂行规定》等多个规范性文件。各省级考试领导小组和办公室根据上述文件规定初步建立并完善了办公室的工作制度、考务人员和考官培训制度、安全保密管理制度、突发事件处理办法等考试考务管理制度,初步形成了盲人医疗按摩人员考试工作制度体系,为进一步健全完善盲人医疗按摩人员考试制度奠定了基础。考试制度是盲人从医的首要环节,如果考试工作不规范,整个盲人医疗按摩行业都很难健康发展。

超前安排是首次考试取得成功的保障。首次盲人医疗按摩人员考试对大家来说都是新生事物。如何保障顺利实施,是各考试辖区面临的重大考验。考前,全国考委会进行了充分的调查研究,周密考虑,制定了详细的考务计划,指导各地开展工作。各考试辖区制定了具体的实施预案,大部分地区进行了模拟演练,保证考试工作的顺利实施。有的地方还进一步细化了考试流程,每个环节都有相关制度的约束,保证考试做到了“四严”(严肃、严格、严密、严谨)。

加强考务人员队伍、命审题专家队伍、实践技能考官队伍“三支队伍”的建设,注重新闻媒体的宣传引导,也是首次盲人医疗按摩人员考试成功的重要经验。去年,我们在“三支队伍”建设方面做了大量工作,保障了考试顺利完成。当然“三支队伍”建设还是初步的,人员队伍及专业水平还有待加强并努力实现“三支队伍”的专业化、规范化。宣传方面,全国考试的当天,中央电视台《新闻联播》和《晚间新闻》都进行了及时生动的报道,引起了较大的社会反响。

这些经验,来之不易,凝聚了国务院领导同志及各级党委和政府的重视和关怀,也凝聚着各级卫生、人力资源和社会保障、中医药管理系统的支持和残联组织的努力。我们要认真总结,把握规律,不断创新,使之更加符合中国国情和盲人医疗按摩人员考试的实际需求,不断完善盲人医疗按摩人员考试制度,推动盲人医疗按摩行业健康发展。

二、明确“”时期盲人医疗按摩工作的主要任务,扎实做好20xx年全国盲人医疗按摩人员考试工作

《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》明确了国家经济社会发展的一系列重大规划和安排,是科学发展观最新的政策理论读本,也是今后五年调结构、转方式、惠民生的行动纲领。各级残联要把“”规划纲要作为必读书,全面把握科学发展观指导下的“”规划纲要的内容和要求。

“”规划纲要第34章 第六节“完善基本医疗卫生制度”中明确提出“坚持中西医并重,发展中医医疗和预防保健服务,推进中医药继承与创新。”这一要求很重要,和盲人医疗按摩人员考试工作紧密有关。盲人从事医疗按摩就是中医药事业发展的特殊体现。从重视疾病治疗向预防保健服务转变,是医疗按摩行业发展的必然选择。“纲要”第34章第一节还提到要“积极预防慢性病、职业病、地方病和精神疾病等相关疾病”。中医医疗按摩推拿就是一个防治慢性病的很好途径。“”规划纲要中还提出“完善以社区卫生服务为基础的新型城市医疗卫生服务体系,新增医疗卫生资源重点向农村和城市社区倾斜”,“鼓励和引导社会资本举办医疗机构,放宽社会资本和外资举办医疗机构的准入范围,形成多元办医格局”。这些都与未来盲人医疗按摩行业的发展息息相关。未来盲人医疗按摩干什么?主要是预防、保健和治疗。未来盲人医疗按摩在什么地方干?主要在社区。盲人医疗按摩所一定要在社区的居民生活圈内开设,促进多元医疗服务格局的形成。

国务院批准的《中国残疾人事业“”发展纲要》提出“全面实施《盲人医疗按摩管理办法》。组织好国家盲人医疗按摩人员资格考试,做好盲人医疗按摩人员职业资格和专业技术职称评审工作。扩建北京按摩医院。培养盲人医疗按摩人员,鼓励医疗机构录用盲人医疗按摩人员。帮助有执业资格的盲人开办医疗按摩所”。以上要求涵盖了从基本制度建设到基本平台搭建,从行业管理到实现就业等各方面的具体要求,是指导做好当前和未来五年盲人医疗按摩工作的行动指南。

“”时期将是盲人医疗按摩事业大发展的重要时期。从国家医疗卫生体制改革的大方向,到残疾人“两个体系” 建设的新要求,都使得盲人医疗按摩不仅要成为盲人就业的主渠道,还要成为残联参与社会建设、维护人民群众健康的责任和义务。做好“”时期盲人医疗按摩工作,任务重,责任大,很光荣。

首先,我就做好“”时期的盲人医疗按摩工作提出以下要求:

《盲人医疗按摩管理办法》的正式实施和资格考试的开启并不意味着盲人已经进入了医疗按摩行业。应该说,这才刚刚起步。要抓紧制定相关的管理细则和办法,帮助盲人医疗按摩人员能够尽快从事医疗按摩工作。一是要制定完善推动盲人医疗按摩发展的配套政策措施。一定要本着加大扶持、加大保护的定位来推动政策的制定。二是要把培养合格的盲人医疗按摩人员放在第一位予以推动。如何推动盲人教育水平加快提高,加强针对性培训,完善教学课程体系,是各省残联“”要考虑的问题。要推动教育部门,特别是残联所属的培训机构和学校的建设。一定要把盲人教育培训摆在更加突出的位置,把盲人医疗按摩人员教育培养抓上去。三是要进一步完善和建立各项盲人医疗按摩管理的规章制度。这其中包括考试考务制度、资格认证制度、证书管理制度、继续教育制度等。考试考务制度建设去年以来有了一定的成果,但是资格认证和盲人医疗按摩所开设,目前还没有成体系的制度。此外,准入和退出制度也要抓紧建设。四是加快建立一批盲人医疗按摩示范机构。目前一边是巨大的盲人医疗按摩需求市场,一边是我们的服务供给能力严重不足。各地要加大投入,加快建立或明确一批盲人医疗按摩示范机构,促进盲人医疗按摩人员就业。《中国残疾人事业“”发展纲要》提出要扩建北京按摩医院。目前省级残联所属盲人医疗按摩医院大概只有四、五家,数量少、层次底、规模有限,“”时期要加快发展。五是加大传统推拿技术的挖掘、引进和创新。要积极开展盲人医疗按摩专家经验的挖掘和整理,加强盲人医疗按摩人员专业培训和继续教育,广泛开展医疗按摩学术交流和临床研究,不断提高盲人医疗按摩专业技术和服务水平,更好地为群众服务。

其次,对做好20xx年盲人医疗按摩人员考试工作,我再提三点要求:

一要继续高度重视盲人医疗按摩人员考试工作。各级残联领导高度重视是首次盲人医疗按摩人员考试成功的关键。做好20xx年全国盲人医疗按摩人员考试,各考试辖区残联领导要继续高度重视,要认真筹划,不断总结经验教训,不断提高驾驭能力,以认真务实的态度科学部署、周密安排,不松懈、不麻痹。要把工作做到实处,继续保持零差错。

二要充分保障考试物质条件和人员配备。人员、物质保障是做好考试的前提。要充分保障考试所需经费,各考试辖区要在20xx年的基础上继续做好经费保障工作。盲人医疗按摩人员考试是年年都要进行的常态性工作,要将这项特殊工作所需经费纳入政府经费预算。要完善硬件设施,省级残联都要有一个保密室,要和国家级机密级考试相匹配。要加强软件建设,配齐配全考务人员,做好考务人员、考官的培训,为20xx年顺利完成全国考试创造良好的基础和条件。

三要执行到位,继续做到“四严”。全国考委会去年制定下发了一系列规范考试考务的文件。今日会上又下发了修订后的《盲人医疗按摩人员考试考务管理暂行规定》。20xx年考试工作务必要做到“严肃、严格、严密、严谨”。各考试辖区要加强对考试报名学历和从医年限的审核工作,要杜绝不符合报名条件的人员参加考试,维护国家级考试的严肃性、公正性和权威性。大家要严格按照规定开展工作,严防伪造的证明材料。各考试辖区要充分认识到考试纪律的严肃性,杜绝徇私舞弊,考生作弊,做到公正公平。各考试辖区要注意考试的安全问题,严格按照保密原则开展工作,确保安全考试。

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篇20:城建领导讲话发言

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 690 字

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尊敬的各位老师们、同学们:

大家晚上好!

今晚,“中天皓月明世界,满园笙歌奔前程”。20xx年,我们满怀希望,策马扬鞭;20xx年,我们将满载梦想,扬帆起航。在今晚这欢聚的时刻,首先向一直以来无私奉献、辛勤耕耘的全体教职工和勤奋学习的全体同学致以新年的问候!并对参与新年文艺汇演筹备工作 并付出辛勤劳动的师生们表示诚挚的谢意!祝大家崭新的20xx年三阳开泰,越飞越高,越来越好! “马驮硕果归山去,羊踏青坪报喜来”。20xx年,我们硕果累累。7月,我们学校取得了上示范性重点高中突破百人大关的中考好成绩,11月,我们又获得了参加县中学生田径运动会第五名的历史性佳绩,12月,我们组织开展了一系列以“社会主义核心价值观记心中”为主题的校园文化活动。在初三篮球比赛中,他们积极拼搏,团结合作,赛出了“友谊第一,比赛第二”的高尚风格;在《弟子规》诵读比赛里,七年级的同学用清亮饱满的声音诵读《弟子规》,重温国学经典,弘扬传统文化;在运笔有章法、显风格的书法比赛中,我们的同学用心写下了“志存高远”、“少年强中国强”的青少年的梦想;在那设计新颖,内容丰富的手抄报上,则看到了同学们文明、团结、友善、感恩的心灵;今晚,我们纵情歌唱,在嘹亮、豪迈的《走向复兴》《歌唱祖国》《爱我中华》的歌声里,迸发出青少年雄心壮志、奋发图强的声音,唱响我们爱国爱家的社会主义核心价值观,信心满满起航新征程,昂首阔步迈向新目标,开拓进取创造新辉煌。

“猪年事事如人意,羊岁时时报福音”,愿今晚的合唱汇演唱得响亮,唱得热烈,开得圆满,开得成功!祝全校师生在新的一年里,身体健康、工作顺利、学习进步、福音频传。

谢谢大家!

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