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后评估工作基本情况【优秀20篇】

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党支部党建情况精选范文

范文类型:党团党建,适用行业岗位:党工团,全文共 1687 字

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按照局党组意识形态责任制要求,现将我局20xx年上半年在贯彻落实中央、省、市、县委关于意识形态工作情况汇报如下:

一、在贯彻落实意识形态工作部署及主体责任情况方面。

局党组全面部署,落实责任。确定党组书记是意识形态第一责任人,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事情亲自处置。党组成员、纪检组长作为直接责任人协助党组书记做好统筹协调工作,党组其他成员根据分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管部门的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。并把意识形态纳入党建、廉政及全年工作计划里面,要求各科室认真学习领会好,进一步增强做好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。

二、专题研究意识形态工作情况方面。

我局党组从政治和全局的高度,深刻认识做好意识形态工作的极端重要性,上半年,多次召开局党组会议,传达县委意识形态工作会议精神,使意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的一项工作,成为党政班子成员的共识,切实增强班子成员政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,担负起政治责任和领导责任,不折不扣地把意识形态工作的任务要求落到实处。对本单位发生的重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾斜性、苗头性的问题,有针对性的引导,加强反邪教工作,防范邪教在意识形态领域的渗透。目前,我局党员干部思想稳定,没有出现重大不稳定的因素,确保了我局意识形态的安全。

三、坚持正确导向,加强对意识形态阵地管理。

一是加强和改进局理论中心组的理论学习。今年以来,局党组始终把理论建设当作头等大事来抓,狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定并及时下发了20xx年度理论学习计划。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、讨论发言制度。今年上半年围绕意识形态、法律法规、条例准则等内容共组织中心组学习11次,干部职工上交各类心得体会40余篇。 二是坚持党政领导干部“微党课”制度。开展专题讨论,党政领导坚持每月上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大党员群众树立和落实科学发展观。三是开展各种活动,狠抓阵地管理。组织开展志愿者服务活动,增强广大干部群众的看齐意识,核心意识,以实际行动维护宣传阵地。四是强化载体,占领舆论阵地。利用单位网站、微信工作群、公众号宣传基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设等内容,使广大群众得到很好教育。

四、在切实维护网络意识形态安全,旗帜鲜明的开展网上舆论斗争情况方面。

我局建立健全互联网管理体制机制,充实和加强互联网信息管理工作力量。信息报送及接收,有专人把关,专人负责,管住出口和入口。把握导向,规范舆论宣传。 新闻稿件实行“审批制”,才能在网站上刊登,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。

五、在领导、组织对本单位出现意识形态领域中的重大问题的处置情况方面。

今年上半年,我局没有出现意识形态领域的重大问题。

六、在意识形态工作追责问责情况,有关违反意识形态工作“十种情形”方面。

今年上半年,我局没有因意识形态工作追责问责情况发生。

七、其他方面需要报送的情况

我局目前思想意识形态稳定。

下半年,我局思想意识形态工作思路是:

1、继续以“两学一做”活动成果为重点,全面学习宣传贯彻党的xx届五中、六中全会和十九大会议精神,把全局广大党员干部的智慧和力量凝聚到机关事务工作上来。搞好新闻宣传,落实宣传报道奖励措施。。

2、继续加强党的思想理论建设,增强理论工作的说服力和战斗力。在组织好局中心组理论学习的同时,多层次开展好理论培训;做好我局新闻宣传和推介工作。切实维护网络意识形态安全,旗帜鲜明的开展网上舆论斗争。

3、广泛深入开展精神文明单位创建活动,抢占宣传阵地。在加强单位日常管理的同时,积极参与到文明城市创建活动中。

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篇1:大学生顶岗实习个人情况总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:大学,学生,个人,全文共 1144 字

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在__中学一个学期的顶岗实习工作结束了。经过一个学期的锻炼和学习,我在教学技能方面有了很大的提升。教学技能关系到一名教师完成教学任务的技巧与能力,教师的课堂教学技能构成了教师教学技能的核心。所以,教学技能的高低,直接影响着我们完成顶岗实习教学任务的质量。

一、备课技能

备课是一个完整课堂的前提准备阶段,对整个过程是否能够发挥应有的教育作用有很大的影响。如果尽心备课,将难懂与枯燥的体育动作通过联系日常生活中的情景讲解给学生,会令教学效果比没有充分备课的效果有明显的不同。

二、教学的导入技能

课堂导入是一个完整课堂的重要组成部分。精彩的导入能在第一时间抓住学生们的心,引起学生学习兴趣,激发学习动机;能引起学生注意,帮助进入学习情境;为新知识的教学做好铺垫,使学生明确学习目的。课堂导入有多种形式,在课堂教学的过程中起着举足轻重的作用,对于一节高中武术课来说更是如此。

大部分中学生对武术的了解大部分来自武打电影和公园练习太极拳的爷爷奶奶们,武术对于大部分的中学生老说是非常神秘的,有的学生认为练习武术就能飞,就能打架很厉害,用一个小视屏和武打明星的故事来激起大家对学习武术的渴望,可以有效的吸引学生注意力,课堂更能有序的进行,学生更能快速的接受。

三、板书技能

板书有着以下的作用:提示内容,体现结构和教学程序;启发思维,吸引学生的有效注意;强化记忆,使学生对主要知识有更明晰的印象。所以,板书在课堂中也起着重要的作用。我个人觉得板书技能对一位体育教师也是非常的重要的。

四、互动技能

不属于教师,它是学生们的舞台,在体育教学中学生是主体,老师为主导。老师要给学生们更多的自我的表现机会,通过师生互动、生生互动让每个学生参与到体育课中来。

我在体育技术课教学形式上,多采用游戏和比赛,我与学生一起参与互动,寓教于乐。使学生们真正的喜欢上体育课。

五、课堂组织技能

良好的课堂组织技能,能够有效组织和维持学生的学习热情,引发学生学习动机和兴趣,培养学生的自信心和进取心,帮助学生建立起良好的学习和行为习惯,创造良好的课堂氛围,便于师生之间的感情交流。课堂组织技能的高低,对如何上好一堂体育课有着重要的作用。

首先,要把学生们的气氛调动起来。在上体育技术课的时候,我会结合本节课的教学内容,讲一些武打大明星的故事,比如说:___和___等,激发学生们的兴趣,调动课堂的气氛。其次,我把体育技术课分为了两部分,第一部分是学习新动作内容,教师运用示范法激发学生们学习兴趣;第二部分是比赛,根据前面所学习的新内容,进行分组练习,之后进行比赛,从而巩固学生们所学习的新内容。

以上,是我在__中顶岗期间提高的几个方面。通过这五项教学技能的提高,为我将来从事教育事业提高了巨大财富。感谢我的指导老师,感谢__中,感谢__大学

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篇2:税务局个人年度工作情况汇报_税务工作总结_网

范文类型:汇报报告,工作总结,适用行业岗位:税务,个人,全文共 2366 字

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税务个人年度工作情况汇报

今年,我在省局和市委、市政府的正确领导下,认真实践重要思想,始终坚持"依法治税、从严治队"的方针,率领全市2500多名国税干部职工,团结战斗,奋力拼搏,圆满完成了全年各项工作任务。我被省人事厅、省国税局联合授予"全省国税系统先进工作者"称号。回顾一年来的工作,我主要是在四个方面下功夫:

一、加强学习,与时俱进

在我看来,学习是一种政治责任,是一种思想境界,是一种精神追求。在学习上,我着重把握了三点。

(一)学习理论,提高政治思想素养。一年来,我始终把提高自身政治素质放在首位,持之以恒地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和重要思想,并坚持理论联系实际,把学习理论与提高观察分析问题的能力结合起来,注重从政治上、全局上观察、分析和处理问题;与国税工作实际结合起来,创造性地抓好组织收入、税务改革、干部管理等各项工作;与增强党性观念,改造世界观、人生观、价值观结合起来,增强拒腐防变能力。

(二)严抓督查创实绩。工作贵在落实,落实的关键在领导,重点靠督查。基于此,我多次主持召开局党组织会议,研究制定《全市国税工作年度综合考核办法》,成立了专门的考核工作领导小组,由我亲自任组长,并将考核结果作为年终评比表彰、实施奖惩的主要依据。同时,局党组一班人明确分工,每人包一个片,负责督导1至2个县(市)局各项工作的开展。由于督导有力,考核到位,全年各项工作目标都顺利实现。国税收入质量稳步提升,税收信息化建设整体提速,"三位一体"改革稳妥到位,税收秩序明显好转,精神文明建设硕果累累,全市国税系统建成"省级文明系统",市局先后被省人事厅、省国税局评为"全省国税系统先进集体",被国家人事部、国家税务总局评为"全国税务系统先进集体"。

二、凝心聚力,团结协作

团结是一个领导班子战斗力的源泉。一年来,我坚持发挥班子成员的集体智慧,完成各项工作任务。主要做到了三点:

(一)坚持"三个带头二凝聚一班人的智慧。一是带头坚持执行民主集中制,对重大工作部署和人事、基建经费和收入计划分配等重大问题,一律经过党组集体讨论,民主决策,不搞"一言堂"。二是带头履行职责。我把主要精力放在"出思路、用干 部"上,抓主要工作,抓大事,抓热点、难点、焦点问题的解决。三是带头坚持民主生活会制度,定期召开党组民主生活会,开展批评与自我批评,正确对待白己,正确对待他人,正确对待不同意见,正确对待工作失误,从而充分调动了一班人的积极性。

(二)坚持"三讲",集中一班人的力量。一是讲政治。以党的事业和人民的利益为重,用宏伟的目标激励班子成员,用崇高的事业感召班子成员,使大家心往一处想,劲朝一处使,团结一心,共同奋斗。二是讲民主。摒弃"家长"观念,正确处理好集体领导与个人负责的关系,把个人置身于集体领导之下,对班子中的不同意见,听得进,分得清。三是讲团结。即带头做到互相支持不争权,互相信任不猜疑,互相尊重不刁难,互相谅解不赌气,互相关心不冷淡,互相补台不拆台,互相配合不推诱,互相通气不闭塞,互相批评不忌恨,互相监督不护短。

(三)坚持"三放",形成一班人的合力。即对班子成员做到放心、放手、放正。"放心",就是同副职之间坦诚相见,以诚相待,互相尊重,互相信任,互相包容,互相支持。"放手",给了副职多大的责任,就给副职多大的权力,做到责权统一。对副职科学分工、优化组合、合理授权,使大家人事相宜,优势互补。对副职职责范围内的事,尽量多了解、多引导,少批评、少干预。"放正"就是把副职摆在应摆的位置上,真正做到扬其所长,避其所短,使之在其位、谋其政,从而既发挥成员个体作用,又发挥班子整体效能。

三、牢记宗旨,勤政廉政

我始终牢记宗旨,勤政廉政,以自身的人格力量来树立领导威信,实现工作目标。

(一)严于律己,以德为本。我对上坚决维护上级的,确保政令畅通,令行禁止,把上级的各项工作部署落到实处;对下牢记为人民服务的宗旨,密切同干部职工的关系,为基层服务,为干部职工多办实事;对自己从严要求,自觉加强党性锻炼,大公无私,光明磊落,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做宫。

(二)身体力行,以勤立业。首先抓全盘运筹。每月的工作通过局长办公会、局务会议定,做到每月干几件事,主要抓什么,次要抓什么,兼顾抓什么,都一清二楚。事项确定后,就一门心思按进度抓检查,落实不够的重点督办。其次抓分工负责,坚持实行集体领导下的分工分级负责制,发挥班子成员和各级干部的积极性和创造性,使自己从繁琐事务中解脱出来,把主要精力放在想大事、抓大事上。其三,实行"←字工作法",工作到一线去指挥,任务到一线去落实,问题到一线去解决,经验到一线去总结。形成了"从一抓起"的良好作风。

(三)廉洁自律,以廉生威。一年来,我自觉严格按照《党章》、《廉政准则》来规范自己的言行,要求别人做的自己带头做到,禁止别人做到的自已坚决不做,事事处处做到自重、自省、自警、自励,以自已的一言一行去感召人、带动人,发挥"一班之长"的表率作用。如机构改革有关人事任免问题,市局面向社会招聘计算机技术人员和从基层选调年轻干部等重大事项,我都是交局党组会集体研究,民主决策,并将结果在全系统公开、公、示,实行"阳光下操作",群众普遍反响良好。

总结一年来我个人的学习、思想、工作、带队、廉政情况,我深感在一些方面还需要继续努力,主要是个人创新意识还有待进一步增强,领导决策水平还有待进一步提高,抓党组中心组的学习还有待进一步加强,抓机关管理制度的执行还有待进一步严格。

新的一年里,我要着重抓好政治学习,提高政治理论水平和领导决策水平:突出抓好班子建设,提高班子的整体战斗力;突出抓好机关建设,整顿机关作风,树立良好形象,确保圆满完成全年各项工作任务,为推进全市国税事业发展,促进全市经济建设和社会进步再作新贡献。

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篇3:人力资源经理岗位的基本职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:人事,经理,全文共 508 字

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职责:

1,熟悉人力资源战略的执行,规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;分析相关资料,进行企业人力资源诊断,建立人力资源体系,对相关政策进行完善并确保战略落地;确保公司的薪酬,福利的竞争力,在招人,育人,留人方面的评估并执行。

2,负责公司的日常行政人事管理,贯彻落实各项规章制度的并严格监督运行,负责行政及HR领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3,负责人力资源部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估,规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;

4,与管理层共建企业文化,并接受领导安排的其他工作。

5,重点建议绩效体系

6、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。

任职资格

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历优先;

2、三年以上人力资源管理工作经验;

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;

5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

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篇4:媒介总监的基本职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 389 字

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职责:

1、负责统筹内容创作部管理工作,制定本部门管理制度、流程和培训;

2、独立负责公司多层面媒体管理及维护;

3、负责媒体公关发布统筹,监控公司各项目的媒体发布进程;

4、负责媒体资源整理和拓展工作;

5、参与公司内容运营策划工作,管理并统筹内容策划创作;

6、负责根据整体媒体环境、客户行业特点、资本市场行情进行舆情分析,提供专业媒体策划方案;

7、有2年以上财经记者经验优先。

任职资格:

1、5年媒介公关或内容策划工作经验,3年同岗位团队管理经验;

2、本科及以上学历;中文专业、新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业;

3、了解各类媒体特点及操作流程,有能力管理主要媒体关系;

4、网感好、文字功底强,能迅速总结重点,文字风格轻松幽默;

5、有财经媒体工作经验者;

6、具有新闻敏感性和逻辑性;

7、有良好的语言表达能力与沟通能力,抗压性强,具有团队合作精神和良好的组织协调能力。

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篇5:2024年度宣传思想工作情况汇报_思想宣传_网

范文类型:汇报报告,全文共 14286 字

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2019年度宣传思想工作情况汇报

积极投身到解放思想大讨论中来,努力在解放思想中统一思想,解放思想的核心是推动高质量发展,路径是大讨论,目的是激发干部群众的积极性、主动性、创造性。那么,今天小编为大家带来的是关于思想宣传的范文,希望对大家有所帮助!

【思想宣传范文】一

一年来,我院宣传思想工作在局党组的领导和大力支持下,院党委结合医院实际,围绕医院的中心工作,认真学习贯彻xx届五中、六中全会精神,积极抓好开展“两学一做”教育活动和宣传思想工作,营造良好的服务氛围,为医院的改革发展创造了良好条件。现就一年来宣传思想工作进行总结如下:

一、加强领导,提高认识

院党委对医院的宣传思想工作始终有着清醒的认识,把加强宣传思想工作列入党委班子的议事日程。院党委充分认识到医院宣传思想工作的重要导向作用,对宣传和舆论十分敏感,定期召开宣传工作专题会议,成立宣传工作小组,加强对医院宣传思想工作的组织领导,把医院宣传思想工作作为一项重要工作来抓。医院宣传工作坚持社会效益第一位,院内院外宣传一起抓,明确责任,部门牵头,落实人员抓具体工作。

二、利用各类宣传工具,完善宣传网络,树立品牌,全方位宣传医院

一方面,主动与电视台、报社等新闻媒体联系,对外宣传医院名医名科,特色专科和各类新项目新技术等,及时报道医院形象信息,扩大医院对外影响力,提高医院在社会中的知名度。另一方面,在院内设立板报、宣传栏、电子屏幕、条幅、宣传标语等形式,大力宣传医院的重要活动,各科室的医疗新动态,加深了职工对医院改革发展的了解,增强了职工关心医院服务病人的主人翁意识。去年,全院在电视台播出新闻报道3篇,在报纸刊登报道8篇,在院内出宣传栏22期,印发宣传小册子5000多份,在茂名农垦信息网发布医疗新技术消息47篇,在院内挂横幅73多条;组织下农场义诊及3次,参加义诊活动90多人次。

三、深入开展“两学一做” 学习教育活动

年初,为了抓好“两学一做”教育,院党委召开专题会议研究、部署在全院党员中开展“两学一做”教育,做合格党员的教育活动。院党委成立了医院“两学一做”学习教育领导小组,加强对教育活动工作的指导,下发了《关于在我院党员中开展“学党章党规、学系列重要讲话,做合格党员”学习教育实施方案》到各支部。各党支部按要求认真组织本支部的教育活动,采取集中学习专题教育课,个人自学,通读党章党规和学习系列重要讲话精神。下半年,在“两学一做”的前提学习的基础上,组织党员深入学习在党的xx届六中全会上的重要讲话精神,深入学习《中国共产党党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,学习《广东省委关于深入推进全面从严治党的规定》,使全体党员加深认识和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义,增强了做合格党员的主动性和自觉性。党委按照市委组织部和局党组关于《在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》的要求,召开专题会议,做出具体安排,各党支部按照要求认真组织本支部党员召开组织生活会和评议党员工作,7个支部均在20xx年3月22日前完成了该项工作。评议党员的结果,全院170名党员中,共有16名党员被评议为优秀党员, 154名党员被评议为合格党员。

四、深入学习xx届五中、六中全会精神

一年以来,我院几次组织了全院党员干部积极学习了xx届五中、六中全会精神。尤其是去年10月下旬,党的xx届六中全会召开后,党委立即做出学习安排组织党员干部学习,一是要明确学习宣传重点,把握全会的重大意义、重要讲话精神和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、全会确定的各项任务等五大重点学习任务,充分认识全会提出的“以为核心的党中央”的重要意义,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定不移地维护以为核心的党中央权威,坚持严字当头、真管真严、敢管敢严、长管长严,把严的要求贯彻到管党治党全过程、落实到党的建设各方面;二是各党支部按要求组织好学习。坚持以上率下,突出抓好党委中心组、党员干部学习,带动指导抓好党员学习。三是要将学习贯彻党的xx届六中全会与深入开展“两学一做”学习教育结合起来,在学用结合上下功夫,在真抓实干上实实在在地下功夫。

五、开展纪律教育学习月活动

10月份以来,我院根据上级相关要求,认真开展了纪律教育学习月活动。院领导班子非常重视开展纪律教育学习月活动,院领导亲自抓相关工作,加强对纪律教育学习月活动的领导,在结合医院工作实际的基础上认真部署落实,把开展纪律教育学习月活动与我院的行业作风建设、医德医风评议和医疗卫生工作紧密结合了起来。一年来,通过纪律教育学习月活动开展,提高了党员干部执行党纪政纪的自觉性,增强了我院职工的凝聚力和服务意识,很好地推动了我院医疗卫生工作的前进。

六、开展法制宣传教育活动,积极推动对外服务

院党委按照市法律部门的要求,组织职工学习法律条文,先后学习了《国家安全法》、《环境保护法》、《妇女儿童保护法》等8部重要的法律书目,利用上课、周会等形式对职工进行法制宣传教育,在年底组织全院干部进行普法教育考试,考试参与率100%,及格率达100%。通过法制宣传教育活动,职工法制观念明显增强,法律意识和遵纪守法的自觉性明显提高。

20xx年以来,我院还在扶贫和下乡义诊方面做了大量工作。在扶贫方面,积极配合高州市委做好相关工作,安排党员干部到高州市委分配的两个挂钩村委会驻点,帮助贫困户解决生活生产上的困难。春节前,院长和书记亲自带队上门,对110户贫困户进行了慰问。同时,20xx年度我们总共组织了9次下乡义诊,主要到各农场和乡镇为广大基层居民免费提供健康检查等。义诊得到了人民群众的积极好评,也大大提升了我院的形象。

七、宣传思想工作存在的问题

一年来,医院宣传工作虽然取得了一定的成绩,但随着医疗卫生工作改革的深入,医院面临着新形势、新情况,宣传工作也存在一些问题。主要有:1.宣传工作队伍整体素质和所承担的任务存在着差距。医院从事宣传工作人员都不是科班出身,都是边做边学,缺乏宣传工作的专业性、预见性和连续性,且宣传人员都是兼职,与新形势下医院宣传工作的重任不相匹配。2.宣传不够深入,宣传面较窄。医院从事宣传工作部门和人员与临床一线科室相对接触少,医院原网主页、橱窗上的宣传内容更换不够及时,以及有关对医院管理,医院开展服务活动方面的做法、经验及动态的文章,对医疗技术和科研学术方面的信息动态掌握不及时。3.宣传工作的手段、方法创新不够,成效不够显著。

八、20xx年宣传思想工作的计划和要点

医院在20xx年的政治思想工作中,要牢固树立“四个意识”,坚持正确的政治方向、舆论导向、价值取向,深入推进系列重要讲话精神和治国理政新理念、新思想、新战略的学习,并以党委中心组和干部的理论学习为重点,把医院的发展和各项工作结合起来,通过网络、微信投稿和宣传栏等形式,突出展示党的以来所取得的成就和经验,讲好农垦医院的故事,为医院的发展,职工的工作、生活提供正能量。

1.加强政治理论学习,着力提高宣传工作者的素质。组织相关部门人员学习政治理论、党和国家关于医疗方面的方针政策和医疗技术知识及宣传工作业务知识等,提高他们的政策理论水平和专业工作技能水平,使之适应医院改革发展对宣传工作的新要求。

2.增强医院宣传工作的计划性,推进宣传内容、方法的创新。一是宣传思想工作要把促进医院生存和发展作为根本任务,发挥宣传工作优势,拓宽思路,为打造医院竞争力服务。二是要围绕医院改革的主题紧紧抓住职工普遍关心的热点难点问题,引导职工树立竞争意识和危机意识,增强服务意识,提升医院知名度、信誉度和病人满意度。三是要面向社会,大力宣传医院的特色专科、品牌服务、新技术、新项目等。利用各类宣传媒体、宣传栏、横幅、标语、宣传手册等大力宣传名医、特色专科,提高宣传工作效果。

3.把握医院宣传工作的着力点,做到四个结合。一是宣传医疗质量和服务水平相结合;二是宣传医院技术优势、设备优势、服务优势和经营、管理理念相结合;三是宣传名医专科特色与疾病防治宣教相结合;四是对外品牌宣传与提高职工素质相结合。

4.制定和完善相关宣传工作制度,下一步要完善宣传稿件登记制度、宣传资料留存制度、对外宣传审批制度等,促进宣传工作规范化、制度化和科学化。

5.构建和完善宣传工作的组织和平台。医院把政工、院办、工会等职能部门的相关人员组织起来成立宣传小组,并量化了工作指标。为进一步提高医务人员的业务理论水平,营造爱岗敬业、热爱学习的浓厚氛围,积极开展了业务学习经验交流论坛定期交流活动。同时,为畅通宣传工作的渠道,我们还投入资金完善医院的网站和公众微信平台,更新和扩大宣传专栏,建设各党支部和科室自己的微信群,多渠道、多方位做好宣传工作。

【思想宣传范文】二

在系统党委的正确领导下,我站结合工作实际,牢牢把握思想主动脉,不断深入开展创先争优,积极发挥宣传思想工作的先导和服务作用,有力地推动了客运站各项事业健康快速发展。

一、突出工作,强化措施,理论武装工作取得新的进展

一是抓制度。外树形象,内严制度。年初,站党支部制定了学习培训计划,健全完善了工作机制,明确了责任目标。要求所有党员干部,充分发挥带头示范作用,做学习的表率;做到学习有计划、读书有笔记、研讨有记录、情况有通报、经验有交流;要求干部学习要在系统性、针对性、实效性上下功。

二是抓培训。充分利用站长周会,对站务人员进行常规性的培训,年初,与系统党委同步进行了为期一周的培训,学习了政治理论知识和业务知识,提高了党员干部的理论素质。

二、围绕中心,注重引导,舆论宣传水平有了新的提高

坚持服务于企业经济建设和社会发展,积极发挥新闻媒体宣传的导向,对内聚人心、鼓干劲,对外树形象、促发展。

围绕我站的安全生产工作,文明服务工作,深入广泛地进行宣传。

一是加强了对外宣传力度。二是加强了内外新闻的引导作用。三是加强了决策部署的指引力量。

三、抓好载体,选准侧面,充分发挥典型的带动作用

在建党94周年期间,向旗组织部上报了优秀党员材料,向市局上报了诚实守信劳动模范材料,向系统党委和旗委宣传部上报了安全生产标兵事迹材料,评选先进,以先进带动后进,充分发挥典型的带动作用,起到了较好的带动示范效果。

【思想宣传范文】三

按照会议要求,现将**镇上半年来宣传思想文化工作作如下汇报:

一、宣传思想文化工作完成情况

(一)立足实际、与时俱进,深化干群思想教育。

一是统一思想,深入贯彻精神。利用“红五月”、“迎七·一”等系列活动为载体,围绕乡村振兴战略部署,做好迎接建党97周年,改革开放40周年宣传工作,打造思想教育核心阵地,加强干群的思想文化教育。组织开展“勿忘初心踏上新征程·砥砺前行再创新辉煌 “七·一”主题晚会暨平安临安建设宣传活动;选评出10名“最美党员”、10名“最美村干部”,发扬榜样作用,激发看齐意识。同时结合春泥计划,好家风进万家活动,在各村开展“好家风”宣讲3次。

二是固本强基,常态开展中心组学习。今年上半年,我镇共开展了9次党委中心组理论学习课程,全面贯彻区委区政府的决策部署,带头讲党性、重品行、作表率。

三是立足本职,致力打造实干型机关。为进一步调动基层干部学理论、学业务、学本领的积极性和主动性,半年来,我镇共组织5次“紫溪学堂”夜学活动,就城改政策解读、乡村振兴战略、小城镇环境综合整治、法治政府建设等相关内容授课学习。同时坚持学以致用,更好地服务群众、服务中心工作,推动我镇各项工作顺利开展。

(二)直面短板、开拓创新,深化文明建设。

一是创新机制破瓶颈。深化“好家风”评选机制,按照区文明办要求,自5月以来,我镇围绕“好家风”评选活动,挖掘了一批“好家风”、“好家训”、“好故事”的先进典型,今年三个实施村已基本完成“好家风”工作建设。

二是监督指导促提升。落实专人指导所有文化礼堂硬件建设和软件提升工作,督促上营村加快进度、保质保量,争取在节点前完成文化礼堂验收。同时认真指导督促各村开展各类活动,丰富宣传形式内容,繁荣群众文化。

三是多措并举助创建。深化开展文明村提升工作,组织行政村开展深化精神学习会,同时以党建大走廊为载体,利用墙绘、道旗、标语等积极宣扬红色文化。

(三)围绕中心、服务大局,深化宣传报道。

一是着力做好微信、微博、政务直通车等镇级主流媒体的管理,完善信息审核把关、推送制度。二是着力做好信息化时代高速发展形势下舆情导控工作。配合上级机关部门做好舆情工作。三是紧紧围绕小城镇环境综合整治、城中村改造等中心工作,主动与宣传部、电视台、报社进行对接与沟通,大力开展宣传报道,目前政务直通车发布87条,微博发布525条,微信发布278条,新闻报道《今日临安》采用30余篇,临安台图说新闻30余条,临安台手机快讯20余条,同时被《浙江日报》、《杭州日报》、《都市快报》等临安区级以上媒体采用30余篇。通过这些报道及信息,有力地宣传了中心重点工作,提高了知名度。

(四)优化组织、夯实力量,深化队伍建设

优化宣传思想工作领导小组,组织和统筹全镇的宣传思想文化工作。强化与兄弟镇街、宣传部门以及相关单位充分合作与互动。进一步加强村级宣传文化员队伍建设,定期组织专题培训。充分发挥骨干网评员的舆情引导作用,完善基层网评员及宣传报道员队伍建设,截至目前,我镇已完成宣传舆情信息近30条,位于镇街前列。

二、特色亮点工作

一是开创微信“唐昌新”系列。为进一步增强新时代背景下我镇宣传报道的力度,提高宣传工作的影响力。我镇微信公众号围绕城镇环境风貌改善、区镇大型活动的开展、小城镇环境综合整治、城中村改造等内容,开创“唐昌新印象”、“唐昌新语”两个微信版面进行专题报道。截止目前,累计编辑相关微信近20条,平均阅读量超过2500人次,得到了广泛好评。其中,《唐昌新印象|“半马”前的唐昌古镇》单篇微信阅读量超过1万4。随着阅读量的提高,我镇微信公众号的粉丝数也突破了新高,目前,粉丝数已达74226人。

二是创建“网格蓝”宣传工作队。今年3月,我镇成立了一支来自14个行政村,平均年龄32岁的全科网格员队伍。全面履行“政策法规宣传员、综合信息采集员、民生事项服务员、矛盾纠纷调解员”等功能,在做好政策宣传、配合重点中心工作开展中发挥了重要作用。截止目前,共发放各类宣传资料30000余份,已逐渐成为镇、村、民的沟通、交流的桥梁,同时,我镇也对这支“网格蓝”队伍进行多次报道,截至目前,通过区镇媒体报道数已有14篇。

三是开展“最美”系列评选。为巩固拓展“两学一做”学习教育活动成果,扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动,发挥在“富美”建设中各级党组织的战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用。我镇评选出了10名最美党员和10名最美村干部,树立了一批“不忘初心,牢记使命”的先锋典型,并在“七·一”晚会上进行了表彰,同时对“最美典型”进行了宣传报道。通过评选活动,增强了干群的核心意识与看齐意识,激励党员群众更好地投入到“富美”的建设中。

三、下半年工作重点

一是继续做好各项常规工作。保质保量地完成每月的重点新闻素材的搜集与上报,以宣传武器强化各项工作的开展,及时宣传报道好我镇中心工作、特色工作等。同时,积极与区级媒体、市级媒体对接,加大宣传力度,

二是继续提升文化礼堂功能。利用传统节日,挖掘传统文化,有效开展各项活动;结合“好家风”家庭评选,积极开展评选表彰活动;指导上营村文化礼堂严格按照区礼堂办建设要求完成礼堂建设。

三是做好村级宣传文化员队伍建设。村级宣传文化员是镇村宣传文化的桥梁,是干群沟通交流的窗口,下半年我镇将着重围绕打造一支素质好、能力强的村级宣传文化员队伍为目标,使之成为政策法规的宣传员、文化阵地的管理员、村风民情的信息员、文体活动的组织员“四个员”,让村级的精神文化建设能够得到进一步的提升。

【思想宣传范文】四

不忘初心,方得始终。新中国成立70周年,是进行“不忘初心,牢记使命”教育的最好时间节点。干部要把党的初心、党的使命铭刻于心,这样,人生奋斗才有更高的思想起点,才有不竭的精神动力。

中国共产党人的理想信念建立在对马克思主义的深刻理解之上,建立在对历史规律的深刻把握之上。历史和实践反复证明,一个政党有了远大理想和崇高追求,就会坚强有力,无坚不摧,无往不胜,就能经受一次次挫折而又一次次奋起;一名干部有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,做到“风雨不动安如山”。信仰认定了就要信上一辈子,否则就会出大问题。

xx20xx年3月1日在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的讲话

我们党是用马克思主义武装起来的政党,始终把为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴作为自己的初心和使命,并一以贯之体现到党的全部奋斗之中。回顾党的历史,为什么我们党在那么弱小的情况下能够逐步发展壮大起来,在腥风血雨中能够一次次绝境重生,在攻坚克难中能够不断从胜利走向胜利,根本原因就在于不管是处于顺境还是逆境,我们党始终坚守为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴这个初心和使命,义无反顾向着这个目标前进,从而赢得了人民衷心拥护和坚定支持。中国特色社会主义进入新时代,我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴。我们千万不能在一片喝彩声、赞扬声中丧失革命精神和斗志,逐渐陷入安于现状、不思进取、贪图享乐的状态,而是要牢记船到中流浪更急、人到半山路更陡,把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题,作为全体党员、干部的终身课题。

做到不忘初心、牢记使命,并不是一件容易的事情,必须有强烈的自我革命精神。今年是新中国成立70周年,我们党在全国执政也70年了。应该看到,在长期执政条件下,各种弱化党的先进性、损害党的纯洁性的因素无时不有,各种违背初心和使命、动摇党的根基的危险无处不在,“四大考验”、“四种危险”依然复杂严峻,如果不严加防范、及时整治,久而久之,必将积重难返,小问题就会变成大问题、小管涌就会沦为大塌方。党的自我革命任重而道远,决不能有停一停、歇一歇的想法。不忘初心、牢记使命要靠全党共同努力来实现,每一个党员、干部特别是领导干部必须常怀忧党之心、为党之责、强党之志,积极主动投身到这次主题教育中来。

要坚持守正和创新相统一,坚守党的性质宗旨、理想信念、初心使命不动摇,同时要以新的理念、思路、办法、手段解决好党内存在的各种矛盾和问题。

xx20xx年6月24日在主持中央政治局第十五次集体学习时的讲话

领导干部要忠诚干净担当,忠诚始终是第一位的。对党忠诚,就要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。这种一致必须是发自内心、坚定不移的,任何时候任何情况下都要站得稳、靠得住。忠诚和信仰是具体的、实践的。要经常对照党章党规党纪,检视自己的理想信念和思想言行,不断掸去思想上的灰尘,永葆政治本色。中国共产党人的理想信念建立在对马克思主义的深刻理解之上,建立在对历史规律的深刻把握之上。历史和实践反复证明,一个政党有了远大理想和崇高追求,就会坚强有力,无坚不摧,无往不胜,就能经受一次次挫折而又一次次奋起;一名干部有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,做到“风雨不动安如山”。信仰认定了就要信上一辈子,否则就会出大问题。

宣传思想工作是做人的工作的,要把培养担当民族复兴大任的时代新人作为重要职责。重中之重是要以坚定的理想信念筑牢精神之基,坚定对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化的自信。

要坚守高尚职业道德,多下苦功、多练真功,做到勤业精业。要自觉践行社会主义核心价值观,在市场经济大潮面前自尊自重、自珍自爱,讲品位、讲格调、讲责任,抵制低俗庸俗媚俗。良好职业道德体现在执着坚守上。

理想,是人们所向往、信仰和追求的奋斗目标;信念,是人们为崇高理想而努力进取、不懈奋斗的信心、决心和意志;初心,则是最初的意愿和决心。指出,中国共产党的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。以坚定的理想信念坚守初心,近百年来我们党始终一以贯之。正是以坚定的理想信念坚守初心,我们党才能够经受一次次挫折而又一次次奋起,不畏任何艰险,不惧任何风浪,不屈不挠,始终向着共产主义理想彼岸奋勇前进;才能不怕千难万险,坚定不移地把中国特色社会主义伟大事业不断推向前进,实现中华民族伟大复兴。

中国特色社会主义进入新时代,我们履行新使命、应对新挑战、完成新任务,比以往任何时候都更需要以坚定的理想信念坚守初心。

履行新使命,需要以坚定的理想信念坚守初心。新时代,我们党肩负着新的历史使命,要在党成立一百周年的时候全面建成小康社会,在进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的伟大实践中坚守初心。

应对新挑战,需要以坚定的理想信念坚守初心。复杂多变的新环境,使我们党面临新的风险挑战。没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。必须以坚定的理想信念坚守初心,排除任何干扰,明辨是非曲直,抵御病菌侵袭,始终沿着党指引的正确方向前进。

完成新任务,需要以坚定的理想信念坚守初心。如何把党的绘就的蓝图一步步变为现实,需要广大党员干部坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,自觉自愿为改革发展难题呕心沥血、励精图治,自觉自愿为应对风险挑战勇于担当、积极作为,自觉自愿为人民群众办实事、解难题。

以坚定的理想信念坚守初心,不能一蹴而就,也不能一劳永逸,需要一以贯之,永远坚持。

首先要必须加强马克思主义理论的学习,夯实理论基础。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持全面系统学、深入思考学、联系实际学,在学深悟透、融会贯通上下功夫,深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义,深刻理解其核心要义、精神实质、丰富、实践要求。

其次要涵养为民情怀。我们要自觉践行以人民为中心的发展思想,深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事。要积极宣传共享发展理念,让人民有更多的获得感、幸福感、安全感;打好脱贫攻坚战,宣传扶贫政策,挖掘典型,为彻底消除绝对贫困,引领人民走向共同富裕,这是新闻工作者的应有职责;深入群众,问计于民,依靠人民智慧改革发展难题,推动全面深化改革破除体制机制障碍。

第三要锤炼党性修养。习近平新时代中国特色社会主义思想,不仅包含着党治国理政的重要思想,也贯穿着中国共产党人的政治品格、价值追求、精神境界、作风操守的要求。只有时时对照、躬身践行,才能不断自我完善、自我提高。要自觉遵守政治纪律和政治规矩,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,做政治上的明白人、老实人。要牢记入党时的誓言,不能忘记自己从哪里来,到哪里去。

最后要勇于担当作为。心中有信仰,行动有力量。切实把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动。

【思想宣传范文】五

20xx年x党委在x集团公司党委的领导下,以党的精神为指导,围绕集团公司生产经营开展党建工作、纪检监察工作,继续抓好“两学一做”学习教育常态化制度化,切实履行党委抓党建的主体责任和纪委监督责任,夯实基层党组织建设基础,充分发挥党委的领导核心、政治核心作用和党员先锋模范作用,为公司发展提供坚强的组织保障。使党建工作与公司发展紧密结合,切实以党建和群团工作带动了公司各项工作的开展、落实,调动了广大党员干部职工的工作积极性,为公司更好的完成x年全年生产经营目标打好了根基。现将x年xx公司党委党建宣传思想文化建设工作情况报告如下:

一、政治建设方面

(一)党的召开以来,x党委积极学习党的精神,严守政治纪律和政治规矩,维护核心地位和党中央权威,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,维护国有企业党委的领导核心和政治核心,加强党的全面工作。

全年共召开党委会xx次,讨论内容涉及党建、纪检监察、人事任免、重大项目决策、经营方针等多个方面;讨论并印发了和,要求公司党委和班子成员要按照责任清单,落实好分管工作和自身的党风廉政建设工作,登记好党风廉政建设履职台账,切实履行“一岗双责”。

(二)年初,x党委制定下发x年党建工作方案,党建工作细则及意识形态工作要点,加强思想政治宣传,于7月中旬开展以“不忘初心、牢记使命”为主题的社会主义核心价值观宣传及职工艺术创作大赛、企业文化宣传,切实增强党员干部“四个意识”,坚持“四个自信”。10月开展庆祝改革开放40周年系列活动,并已下发相应通知。于10中下旬征集整理庆祝改革开放40周年征文;收集相关音像作品;11月组织举办庆祝改革开放40周年党员大会,组织党员领导干部观看庆祝改革开放40周年相关视频,并进行座谈交流。

(三)x党委按照省委“抓首要、大学习、促发展”要求,积极开展党的及“不忘初心、牢记使命”党员教育,组织党员、领导干部参加党的精神宣讲,在积极参加中陕核党委组织的党的精神专题培训学习基础上,6月组织全体党员干部赴梁家河进行红色教育学习,并邀请作“解读,感悟《梁家河》”专题辅导。

(四)x党委坚持党委会前置程序,充分发挥党把方向、管大局、保落实原则。x年1月至今共召开党委会xx次,其中涉及“三重一大”会议12次,根据总经理办公会的议案,研究决定了等问题,并研讨解决方案,指导经营工作。

二、思想建设方面

(一)按照x集团公司要求,继续深入学习宣传贯彻党的精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,加强党员领导干部学习培训。x党委要求各党支部要把学习贯彻党的精神作为贯穿全年的首要政治任务,利用好“三会一课”、主题党日、“两学一做”常态化制度化学习方式,每月不少于1次的集中学习;党委工作部对各党支部的学习情况及时检查督导;制定党委中心组学习计划,全年学习不少于6次,已开展学习7次;扎实开展有特色的专题教育培训2次、专题党课培训2次,邀请省委党校讲师对公司员工进行授课、培训;每月最后一周五进行党员活动日:学习《习仲勋》、《奋斗》、《巡视利剑》《廉政中国》等视频资料;下发文件(关于学习《治国理政第二卷》的通知),开展学习《治国理政第二卷》、《梁家河》活动,做到有计划、有笔记、有心得、有检查。

(二)党委班子成员、行政班子成员能够过双重组织生活和参加民主生活会,并在学习宣传贯彻党的精神中为支部党员讲党课,领导班子成员为党员讲党课共计xx人次,支部民主生活会每年进行一次,并顺利召开。

(三)x党委按照年初制定的党建工作安排,每两月最少进行一次党委中心组学习,从党的精神、意识形态工作、增强“八项本领”、加强“四个意识”、“四个自信”方面进行学习,并要求党委中心组成员做到有心得、有笔记,采取集中学习、专题学习研讨、“两学一做”常态化制度化学习,已进行党委中心组学习xx次;各支部按照“三会一课”,党建工作细则要求按月报学习计划,按计划组织思想教育活动。

(四)按照公司党建工作安排,于x月--xx日在省委党校对各支部委员进行党务培训及党课教育,x月-xx日组织发展对象参加省国资委系统企业发展对象培训班;“七一”由党委书记在党员大会上讲党课,支部书记按“三会一课”要求讲党课。

三、组织建设方面

(一)xx党委坚持民主集中制,开展民主评议领导干部、民主评议党员等党内政治生活,并坚持中层领导干部述职述廉,坚持党委民主生活会和支部组织生活会制度。开展批评与自我批评,坚持重大事项报告制度。

(二)进一步加强和落实党管干部原则,建立中层领导干部管理台账、技术干部管理台账和后备干部管理台账,加强干部管理;年底进行中层领导干部述职述廉并在大会上对中层干部进行四档民主评议。xx党委颁布了,对表现优异的干部职工进行鼓励激励。全年共提拔青年干部x名,并对工作失职、不服从组织工作安排,x人进行停职、免职处理。

(三)因项目较多且较大范围分散,党员在各项目数额不一,今年初特将党支部重新划分,将组成工程支部;组成工程二支部,为更好开展工作,在设立党小组攻坚克难,开展党务活动,并要求党小组长参加项目部有关会议。真正做到了生产经营到哪里,党的组织建设到哪里;哪里有党员,哪里就有党组织。

(四)按照成熟一个发展一个原则,x年按期转正党员xx名,新发展预备党员xx名、发展对象xx名、积极分子xx名。民主评议党员每年进行一次,对于评议结果不好的党员进行帮扶教育。

(五)严格落实“三会一课”制度。各支部严格按照规章制度进行“三会一课”,定时开展支委会、党员大会、党课等,“三会一课”记录完整。

(六)各党支部积极组织党员参加由公司党委及上级单位组织的诗词比赛、演讲比赛、职工运动会等活动,其中由举办的职工演讲比赛荣获第二名、职工棋类比赛第三名的殊荣。

(七)加强干部管理,建立干部台帐。按照党管人才战略,对项目急需岗位进行不间断的招聘,截止xx月底共收到简历x余份,初步筛选后对x余人进行了面试、笔试。x年公司共引进人才xx名,其中xx名具有一级建造师资格,招聘其他具有社会经验人员xx名,签订x年应届毕业生x人,签订x年应届毕业生就业协议书x名。

四、作风建设方面

(一)充分发扬党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。入党积极分子被x党委评为劳动标兵,下发了《关于开展向劳动标兵学习的通知》,虽然是一名入党积极分子,但是能够以党员的思想觉悟,做到干一行爱一行,严于律己、以身作则,他所管理的在多次检查中获得好评;设在项目部的工程二支部党小组有力发挥战斗堡垒作用,参与项目部重大决策事项,x年x月项目部被评为市级、省级“文明工地”。

(二)为严格落实中央“八项规定”,x党委下发了《中层干部婚丧嫁娶申报表》、《干部外出请销假制度》、《节假日期间行为规范》等制度,公司中层干部及财务人员个人护照由党委工作部统一管理、涉密人员个人护照交保密办统一管理,公司各级领导干部严格遵守相关制度规范,从制度上严格要求各级领导干部。并要求各级领导干部每年下基层不少于天,积极解决基层职工急需解决的矛盾困难。

五、党风廉政建设方面

(一)充分发挥党委在党风廉政建设方面主体责任,年初有研究部署、年中有检查督导、年终有落实考核,x年x党委与各部门、分子公司、项目部签订党风廉政建设责任书份;购买并下发了新修订的《中国共产党纪律处分条例》,要求党委中心组、各支部进行充分学习;审议并下发了与,并要求做好履职记实。

(二)为全面落实中央“八项规定”,持之以恒纠正“四风”,下发了《关于做好x年元旦、春节期间纠正“四风”工作的通知》和《关于做好x年五一、端午期间纠正“四风”工作的通知》、《关于做好x年国庆节期间纠正“四风”工作的通知》,安排中层干部假期值班,并对机关各部门、分子公司、项目部提出要求,做好节假日期间检查工作,严肃查处违反中央八项规定精神问题,坚决防止“四风”反弹回潮,对项目开展明察暗访x次。

党员活动日组织广大党员干部观看《廉政中国》教育片进行学习。提醒广大党员、干部廉洁过节,深入贯彻落实党的精神和中央八项规定,强化监督执纪问责。

向各支部下发《关于深入贯彻落实中央八项规定精神的通知》,要求各支部积极组织党员干部学习《中央列出违反八项规定清单80条》,对照检查,让每名党员干部特别是中层以上干部知禁区、明底线。

(三)按照相关规定,x党委将纪检监察部列入列席参加“三重一大”有关会议,对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用参与监督。列席公司“三重一大”决策会议1x次;参与考察提拔中层领导干部x名。

六、宣传文化建设方面

(一)根据x集团公司企业文化宣传要求,积极培育子企业文化精神,编撰企业文化手册。各经营单位、项目部严格按照企业文化手册规定开展对外宣传,筹拍企业宣传片、根据要求调整更换企业logo、申报区级文明单位、文明工地建设等。

(二)以公司企业文化手册为引领,建立公司企业文化精神;通过党委红色教育、纪委警示教育、群团文化教育等,开展丰富多彩的职工文化活动,通过演讲比赛、宣传周、教育月、节日文体活动、职工慰问等活动宣传企业,凝聚人心。

(三)为提高政治宣传队伍能力,按照年初党委工作安排,为正确把握新时代新特点,建设集团于年初对公司网站进行改版重制;对公司各支部qq群、微信群进行管理,对新闻写作重点要点等进行培训,提高各支部宣传报道员的写作水平,严把对外报道新闻稿件审批关。

(四)为充分发挥宣传工作的重要性,使其发挥最早最大作用,严把新闻稿件时效性,公司各部门、分子公司、项目部新闻稿件,24小时内必须发布公司网站及上报,让职工群众、外界社会第一时间了解公司,了解自己身边发生的事。截止xx月底,在公司网站上发表新闻报道x余篇,向x公司网站提供通讯稿件x余篇、向省国防工会上报新闻稿件x余篇。

(五)按照年初x党委决定,公司开展申报区级文明单位工作,争取年内创建成功区级精神文明单位,前期相关资料已报送完毕,并下发关于贯彻学习《西安市文明单位行为促进条例》的通知。并按照x区文明办要求,做好相关文件资料整理工作,迎接元旦前后x区文明办检查。

七、群团工作开展方面

(一)为进一步开展好群团工作,公司单独设立工会办公室,配备专职工作人员,在党委领导下独立开展工作;于xx月xx日下发《厂务公开制度实施细则(试行)》;坚持开展各项宣传教育和文化体育活动,丰富职工文化生活,做到年初有计划,重大节日有活动,活动经费有计划有审批。

(二)x党委将公司党建带团建制度写入公司制度汇编遵照执行,加强公司群团组织工作。组织广大团员青年学习贯彻落实党的精神、《梁家河》、团精神、新团章等。x年上半年公司荣获

(三)积极构建和谐企业,成立了公司工作领导小组,负责公司维护稳定与和谐企业构建工作,将劳动关系安全预警机制写进制度汇编,及时化解劳动争议。坚持对困难职工进行摸底排查和帮扶,x年初按照省国防工会要求向项目一线收入较低的普通员工和农民工以及因病致困的员工发放了津贴,共计x元。及时为职工发放生日慰问和年节慰问,工会代表全体职工与公司签订了集体劳动合同,女工委员会代表全体女职工与公司签订了女职工专项保护合同。为全体职工办理职工互助保险、为女职工办理女职工特殊疾病保险。广泛开展和积极参与送温暖和爱心捐助活动,公司自x年起坚持每年到慰问,为送去关爱和温暖;x年到开展“保护母亲河、美丽中国梦”植树活动。

九、存在的不足

始终坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的方针,党建工作取得了一定的成绩,但是与上级的要还有一定的差距。

主要表现:一是在抓党建工作方法上经验不足,办法不多,缺乏创新思维;二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部为群众服务的意识还有待于加强。

在下步工作中,将围绕以下方面开展工作:

一是从创新上下功夫,紧紧围绕党的报告精神,结合x党委指导意见,加强组织建设,创新工作思路和工作方法。

二是以党建促经济发展,首先思想认识要到位,要为民所想、为民所思、为民所急;积极开展党建工作调查和经济建设研究活动,做到先部署先安排先检查先考核。

三是作风转变一定要到位,要认真贯彻党为人民服务的宗旨,增强服务意识,改进工作作风,切实加强党同群众的血肉联系。

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篇6:安全隐患排查情况总结

范文类型:工作总结,全文共 741 字

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一、安全隐患排查情况

1、校舍隐患:

1.校园周边围墙,出现了多处裂缝,有崩塌的危险。2.教学楼外侧走廊出现裂缝有地基沉陷的迹象。3.学生宿舍有天花板脱落现象。4.教学楼、学生宿舍开关插座易损坏。5.学生食堂漏水。

2、消防安全:

消防通道安全畅通,设施齐全,对校园每栋楼的灭火器进行逐一检查,未发现缺压、过期等安全隐患存在。

3、食品卫生安全:

重点检查学校食品存储是否规范,有无过期、腐烂变质食品存在,食品安全是符合卫生有关要求。

4、危险品安全:

检查危险品使用和存放,都安全保存在危险物品保险柜里。

5、交通安全:

下午放学教职工护送学生到位,路途中学生无追逐打闹隐患存在。家长接送学生时存在超载现象。

二、整改措施:

1、我校在安全隐患排查中存在的问题,能自己解决的,组织教职工共同整改完成,并由专人负责登记记录在册,无法自己解决的,校领导上报教育局。

2、牢固树立“安全第一”的思想,切实落实安全工作责任制,进一步完善了相关安全管理制度,梳理、补充、完善、确定了部分安全管理制度,特别是针对学校通道较窄、放学时校门交通混乱等情况,学校制定了相关安全工作措施以及相应的应急预案,并认真组织全校教职工进行了学习。

3、组织教职工认真学习上级相关安全教育文件,然后将学校存在的安全隐患逐一向全体教职工进行传达,要求教师对学校安全隐患做到心中有数,并进一步强化放学护送职责,更要对学生加强教育。

4、利用国旗下讲话、板报、广播、班队活动等进行安全教育宣传,广泛宣传楼道拥挤、防溺水、防雷电、防泥石流、森林防火、地震、交通、安全用电、用火、逃生常识等安全知识教育。

在今后的工作中,坚持重视和做好安全隐患排查治理工作,加强对学生安全教育,确保校园内及周边环境的安全,为创建平安、和谐、稳定校园打下了坚实的基础。

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篇7:街道团工委工作情况汇报范文

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:社区,全文共 2409 字

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同志们:

从20xx年4月28日创建国家级卫生县城动员大会以来,全县各级各部门在创“国卫”指挥部的统一 领导 下,围绕“环境立县”的发展战略和“城市经营”的发展思路,围绕“竹海之都,秀水”的形象定位、“打造宜宾后花园,建设不夜城”的功能定位和“生态、魅力、和谐”的目标定位,按照各自的分工,风正心齐、协同配合、真抓实干、艰苦努力,全力以赴发动职工和群众理解创卫、关心创卫、支持创卫、参与创卫,县城的面貌发生了巨大的变化,环境卫生管理机制不断健全,市民的卫生意识、文明意识、公德意识不断增强,城市空间美化、城市建构筑物美化、市政公用设施美化扎实推进,市容市貌、环境卫生、交通秩序、市场秩序、单位和社区卫生、食品卫生、公共场所卫生管理切实加强,小区绿化、滨河绿化、楼顶绿化、节点绿化、街头景观绿化成效明显。省爱卫办 领导 对我们的工作给予了高度评价和充分肯定,广大人民群众非常满意,县委、县政府十分欣慰,在此我代表中共XX县委、县人大、县政府、县政协及全县43万人民对大家付出的艰辛劳动和取得的可喜成绩表示衷心的感谢和充分的肯定。

但是,这只是阶段性的成绩,我们的工作并没有结束。12月中旬省爱办将到检查创卫工作,这次检查既是对巩固省卫工作的复查验收,也是对我们争创“国卫”的初检,更是我们能否一举成功创建国家卫生县城的关键性的一次检查。前一阶段,我们做了大量的工作,奠定了很好的基础,我们志在必得。今天,我们在这里隆重召开大会,就创“国卫”工作作关键时刻的总动员,总部署,就是要求全县人民立即行动起来,举全县之力,集全民之智,进一步深化认识、查漏补缺、强化措施、落实责任,广泛深入地开展创建国家卫生县城攻坚活动。下面,我讲三点意见:

一、提高认识,顾全大局,增强创卫攻坚的紧迫感和责任感

创建国家卫生县城不仅有利于形成崇尚文明、弘扬正气的社会风尚,有利于展示干部群众积极进取、开拓奋进的精神风貌,有利于提高城市的知名度和促进改革、发展、稳定的工作大局,更是我们借第四届四川旅游发展大会的机会展示自我形象、对外宣传促销、促进招商引资、富裕人民群众、取信人民群众的重大举措。这次省创卫专家组来检查创卫工作的情况直接关系到我们成功创建国家级卫生县城。我们已经做了大量艰苦细致的工作,群众已经做出了大量的努力,能否符合国家卫生县城的标准,能否赢得创卫专家组的充分肯定和认可,是社会对我们工作能力和工作水平的一次最大考验。为此,我们一定要从建设开放、文明、和谐战略高度,深刻认识到我们肩上的重大责任,自觉增强紧迫感和使命感,切实按照县委、县政府的安排部署,以极大的热情,坚定的信心,认真负责的态度,组织和发动全县人民迅速扎实地把这项工作开展起来,掀起创卫迎检新高潮。

二、明确目标,精心组织,全面迎接省爱卫专家组的检查验收

争创国家卫生县城是目前全县的中心工作,我们的指导思想和奋斗目标就是:集中人力物力财力,突击一周,确保创卫迎检验收取得好成绩,确保创国卫一举成功。争创国家卫生县城是一项十分艰巨庞大复杂的社会系统工程,前一阶段,我们已经取得了很好的成绩,但是,距离国家卫生县城的要求还有一些差距,留在最后的都是“硬骨头”,难度很大、任务很重,要在短时间内实现我们的工作目标,保证12月5日前全面完成创建任务,需要做大量艰苦细致的工作。从现在起,各级各部门各单位都必须把创“国卫”工作作为当前工作的重中之重,摆在十分突出的位置,严格按照指挥部的安排部署,结合本部门本单位的职能职责,明确目标任务,落实责任,查漏补缺,精心组织,周密安排,做到人人头上都有任务,人人头上都有责任。要逐级细化分解目标任务,逐级落实领导责任,逐级明确目标责任,做到定领导、定责任、定人员、定进度,包任务、包时间、包质量、包达标,形成“纵到底、横到边、全覆盖、无缝隙”的责任体系,真正把工作落实到领导,落实到部门,落实到人头,落实到每一天、落实到每一个工作环节和工作细节。特别是要针对农贸市场、杂货店、除四害、社区卫生、学校食堂、车辆整容、车辆停放、洗车场卫生等薄弱环节,重点检查、彻底整治。各级党政领导在抓好创卫指挥部安排任务的同时要切实抓好本单位本系统本辖区的创卫攻坚工作,做到亲自安排,亲自检查,一抓到底,认真解决创卫工作涉及的人员安排、物质保障和经费投入,各级综合职能部门要各负其责,各尽其职,相互配合,形成合力,以强有力的手段全面推进创卫工作,确保创卫不留任何盲区。

三、强化责任,严明纪律,确保实现创建国家卫生县城目标

创建国家卫生县城是县委、县政府的一项重大决策,是又一块检验干部执行力的最好“试金石”,是展示干部工作作风和发展成果的重要舞台。各级各部门必须认真落实,把全县上下的力量凝聚起来,把人民群众的热情激发出来,增强创建国家卫生县城的原动力,强化考核,逗硬奖惩,确保创卫如期达标。一是从现在起至创卫迎检结束,全县各级党政主要领导要亲自抓此项工作,亲自解决创卫中的难点问题;二是原来的六个专项整治组改为攻坚组,创卫指挥部要对照标准找差距,把任务一一分解到各工作组,落实到责任人,倒排工期,保证12月5日前必须完成;三是增设后勤接待组和督查督办组,按照细化到各部门和单位的具体任务,与牵头部门配合全面展开督查督办,督查结果将作为年终干部政绩考核的重要凭据;四是12月份值班副指挥长由何文毅、周小平、宋原、陈丽蓉四位县级领导担任,具体统筹协调创卫攻坚工作;五是在12月5日以前由县领导带队进行一次创卫自查,丢分多的单位要在电视台曝光,情节严重的严格追究相关领导和工作人员的责任,并作出相应组织处理。

同志们,创建国家卫生县城工作已经进入了最后的攻坚阶段,县委、县政府号召广大干部群众团结起来,坚持标准,以决战决胜的信心和决心,扎扎实实抓好创卫攻坚工作。我相信,有县委、县政府的坚强领导,有全县干部的通力协作,苦干实干,我们的创建目标就一定会实现。

谢谢大家!

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篇8:关于开展 “全民健身日”系列活动相关情况的总结_工作总结范文_网

范文类型:工作总结,全文共 740 字

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关于开展全民健身日”系列活动相关情况的总结

为鼓励和引导全镇群众参加体育锻炼,提高科学健身意识,养成良好的体育锻炼习惯,我镇于8月1日----8月8日在什地镇合结村健身广场开展了“什地镇全民健身日系列活动”。

一、加强领导,高度重视

以“崇尚运动,分享健康”为主题;以以人为本、注重实效、因地制宜、群众收益为原则;以小型多样,大众有趣为活动开展方式,我镇借8月8日全民健身日这一契机,在全镇范围内开展了为期8天的全民健身日系列活动。镇相关领导对此次活动高度重视,为确保活动顺利开展,拿出专项资金作为活动经费,并邀请什地学校体育老师为活动组织裁判,保证了活动的专业性及公正性。

二、加大宣传、营造氛围

为提高群众参加健身运动的热情,积极参加此次全镇范围内的全民建身日系列活动,我镇进行了强有力的宣传,一是播放广播,悬挂宣传标语;二是组织村、社区三职人员参加建身日系列活动动员大会;三是要求村组干部入户宣传,做到活动家喻户晓;四是拿出专项资金,作为活动开支及奖励。

三、开展活动,大众有趣

我镇组织了为期8天的全民健身活动,为实现健身日系列活动与全年性、日常性全民健身活动相结合的原则,我镇选择了群众平日里热情度高、普遍参与的广场舞和篮球赛两个项目来进行。活动安排分别是8月1日---8月4日全镇广场舞大比拼;8月5日---8月8日的全镇篮球比赛,参加人员涉及7个村和1个社区共计200人,可谓时间之久、人员之多。

四、领导肯定、群众热情

此次全民健身日系列活动顺利开展并圆满完成,得到了镇领导充分的肯定及群众热情的参与。在整个比赛中,参赛人员赛出了“健身第一、比赛第二”的精神,反映出全镇人民崇尚健身、参与健身、追求健康文明生活方式的良好社会状况,并为我镇以后的文化体育活动开展提供了宝贵的经验。

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篇9:中学教师履职个人工作情况总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:中学,教师,个人,全文共 2336 字

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一、教师专业化思想方面

政治思想上,坚持四项基本原则,坚持改革开放,遵纪守法。职业道德方面,热爱教育事业,对学生的爱胜过一切。服从并做好领导分配的各项工作,工作积极主动。“以身作则,为人师表”,我作为从事义务教育多年的老教师,根据新课程理念确定义务教育发展方向,不断学习,不人云亦云,寻方向,找出路,也不断提醒、鞭策着自己,不管付出辛苦,都不能使义务教育教学工作误入歧途。

二、专业化水平能力方面:

人的行为很大程度上受制于自己的思想观念。我在这一年的教学工作中,对于自己的思想觉悟、理论水平和教学实践、实验技能仍处于不断的摸索中。为了全面透彻的理解课程标准,面对的确是活生生的学生与活生生的教材,改变理论与实践脱离的的现状,我感觉如盲人在摸索,摸到什么就是什么。后来从校本理论学习、和一些教育著作、教育教学杂志上,获得了比从前翻阅书籍时更深刻的理解与体会、找到了支持与鼓励。教育教学是我们教师工作的首要任务。教育是爱心事业,为培养高素质的下一代。今年本人,承担初高中生物实验教学和七年级生物、劳动技术学科的教学工作,组织科技活动小组的教学活动,还担任研究性学习学科的研究工作。工作量大。备课量大,任务繁重,年近半百的我每周还有3个晚自习,其中的劳累自不必多言。准备实验消耗脑力和体力,实验课上和科技活动实践指导学生的实验技能是劳累和辛苦,每天要转换角色,转换思路,每天上不同的课,做不同的工作,接触不同的人,锻炼了我心里的调试能力,而且使自己更快的再次熟悉教材,知识量也飞速增加,并融会贯通。这对提高教学能力有很大的帮助!这种跨头的独特经历的感受是:痛并收获着,累并快乐着!

这一学期,我们除了圆满完成教学工作,还完成了初中和高中的生物实验考试任务。记得今年6月,初中实验考查,为了取得鲜活材料,避免阳光暴晒,影响实验效果,我起早贪黑去寻找,爱人曾经抱怨我说:哪有人像你这样的,干别人看不到的活。纯属傻瓜!7月骄阳似火,我不顾酷暑,不顾风雨,并且设法准备取得实验材料。,路边的雨水曾冲刷过我的汗水。在教学中,本人采用研究性学习的学习方式,以培养学生的学习能力为主,提高学生的素质为目标。通过教育,让学生深切的感受到拥有科学知识和科学技能能够提高生活和工作的质量,使自己成为一个睿智和有财富的人!本人深切的明白,教育不是灌输,而是点燃火焰!本人一直把教学看得很重,如何备好课、上好课一直是心里的重头戏,一堂课上下来,感觉好的话,整整一天,都会欢欣鼓舞。我们的七年级科技活动利用每周三的7、8节组织学生完成了燕山中学校园内植被、北外环西段、西外环北段人工植被的调查,完成雾灵山西南面人工资被和天然植被的考察,初步进行雾灵山山前南侧冲击平原植被种类的调查,认识了菌类植物,采集了小叶红波的果实,学会了探究学习。本人在完成教学工作的同时,坚持听课,注意学习组里老师的教学经验,努力探索适合自己的教学模式。同徐成林、李国栋结为“师徒对子”互相听课,促进两位年轻教师的迅速成长。为了配合领导和老师的工作,遇到同事有事,生病等事情,我都会主动的迎接领导派来的新的教学任务。

今年,在领导的带领下,我们初中推广以小组团队协作学习为主的课堂教学模式,本人欣喜地加入到改革的行列中,把课堂还给了学生,自己只做导演。因为课堂改革,组织科技活动课,从科技活动内容,从修改到上课,细节的处理,时间的安排,我都会和七年级的领导、教师,活动小组的学生商量,让我感觉不是我一人在开课,体现了团队协作精神。我在此感谢每一位给我无私帮助的人!

三、遵守纪律、考勤方面

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

四、在业务进修和工作成绩方面

随着新课程改革对教师业务能力要求的提高,本人在教学之余,我积极参加校本培训、政治学习、教研活动、值日、升旗礼,做到五必到。不放过任何一次学习、提高的机会,不落下每天的本职工作。在工作中,尊领敬导、团结同事,对人真诚,从不闹无原则的纠纷,尽量以一名人民教师的要求来规范自己的言行。由于大家的帮助和自己的努力工作。本人20____年7月生物双优课评选获得县级三等奖,__年做好了初技教学工作,初高中生物实验教学工作,初高中生物考查考试工作,还做好了上级文明学生大检查,实验室和实验设备大检查,督导评估大检查,学校办学水平大检查的各项工作,为我校争了光,__年11月受到校领导的好评,__年12月接受上级的指示,牺牲个人的休息时间做好了初中义务教育生物原有教学设备和紧缺设备的增补预算。__年3月辅导的科技大赛有一名同学获得市级一等奖,撰写的论文《科学素养在生物学科课堂教学中的体现与渗透》__年3月获得市级三等奖,__年4月获得全国一等奖,7月又被天津市教育学会认定为市级教育教学科研成果。__年撰写的论文《在生物研究性学习中有效地培养学生的观察能力》获得县级一等奖,论文《初中研究性学习的回顾和展望》获得县级三等奖,__年6月至今承担了骨干教师课题《中学研究性学习与中学课堂教学改革研究》,____年—____年承担着《个性、特长生的培养与提高学生整体素质》课题的研究与结题工作。

__年4月接受县教研室的指示,做好了七年级课堂练习的编写工作,并成为编委,以后又接受教研室的指示,出了初中生物学业检查试题。在博客上发表了教育教学心得体会等文章70多篇,拓展了燕山中学的知名度。今后本人要努力研究。多方学习,摸索出适合自己的高效课堂教学模式。

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篇10:渠道销售专员的基本职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:销售,全文共 362 字

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职责:

1、根据公司计划针对已拓展的银行体系(工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、交通银行、招商银行、广发银行、民生银行、浦发银行、中信银行、兴业银行等大型银行和地方性银行)业务进行维护;

2、了解客户需求,制定、执行业务计划,在授权范围内进行商务谈判,对客户进行跟踪,定期提交业务进度报告;

3、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动,完成公司规定的业绩指标;

4、制定区域内阶段性的工作计划,完成业务报表的填报;

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、大学专科及以上学历;

2、具有较强的语言表达能力和沟通能力;

3、性格活泼外向,能够承受工作压力,具有团队精神;

4、工作态度积极,责任心强,爱岗敬业;

5、反应机敏,思维条理性强;

6、有自信心、上进心,吃苦耐劳,学习能力强,能够适应出差;

7、有银行渠道业务或管理经验者优先。

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篇11:行政出纳文员岗位的基本工作职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:行政,出纳,文员,全文共 350 字

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1. 遵循公司财务制度及业务流程,协助财务主管做好相关账务的处理工作;

2. 负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录,确保现金银行账的准确;

3. 负责审核原始凭证的合法性和真实性,按规定手续办理现金收付和银行结算业务;

4. 根据批核签字后的完整资料,及时准确的开据各类发票,并负责发票管理;

5. 负责保管库存现金有关印章、收据、支票等单据和各种有价证券,保证资金安全;

6. 及时了解资金流向,负责编制银行调节表,以保证资金安全;

7. 负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理。

8. 员工考勤统计及休假管理。

9. 负责监督前台区域、公共办公区域、会议室环境的日常维护工作,确保办公场所的整洁有序和良好运转。

10. 负责支持公司员工的名片印制需求。

11. 完成领导交办的其他或临时工作。

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篇12:媒介总监的基本职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 260 字

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职责:

1.与电视台、电台对接,落实相关广告排期、价格等工作;

2.协调客户广告排期、价格等工作。

3.负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系,进行媒体资源整合和维护;

4.对媒体进行信息发布监测,并定期形成监测报告;

5. 进行竞争对手调研分析,定期出具调研报告;

6.制定媒介资源数据库的更新和维护的标准及监督实施;

7.协助做好媒体外联工作,保证企业的安全运营。

任职要求:

1.本科以上学历,形象端庄大方;

2.非常强的沟通协调能力,较强的市场敏锐度;

3.良好的工作心态,综合职业素养良好;

4.熟练操作计算机,熟练办公软件应用;

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篇13:村支部书记村基本情况调研报告_调研报告_网

范文类型:汇报报告,全文共 1260 字

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村支部书记基本情况调研报告

一、营盘村基本情况简介

1、营盘村地处赫章县威奢乡东北郊,四面环山,气候宜人,山上以灌木林为主,比较适合发展生态畜牧业,全村有5个村小组,〈分别是、还岩组、伐木组、野猫洞组、吴家麻塘组、黄河组〉173户,共741人;总面积1.2万亩,耕地1630亩,退耕还林888.54亩,荒山草破3881.46亩,灌木林7000亩,现有党员22人,预备党员3人,入党积极分子5人,享受低保253人,上年新农村合作医疗参合率达﹪90,上年人均年纯收入860元,五个组中还有两个组没有通公路,是黄河组和吴家麻塘组,尤其是黄河组的条件最差,一直到现在还是没有通公路,就是连人走的路也是相当的困难,到处是陡峭的山壁,荆棘从生,吃的东西都是靠人背马驼。

3、营盘村的村支两委团结合作,办事情积极认真,谋发展思发展的愿望强烈,营盘村的老百姓淳朴善良,热情好客,思发展盼发展的愿望心切。可是村班子的文化素质不高,老支书有牌力,在老百姓心中有威望,但是只能勉强写得自己的名字,在做起很多事情的时候我们还是感到力不从心,村班子的后备人选青黄不接,有知识有文化的不愿意在家干村干部,在家想干村干部的素质又不高,大部分老百姓的文化素质较低。等、靠、要的思想严重。

3、xx年年,在县草地中心和黔峰公司的规划下,我村向着 “公司+合作社+农户”的产业化模式经营种草养羊项目,按照一户购20只基础母羊,一只种公羊,种20亩优质牧草,修30平方圈舍的要求去发展,实际到现在为止,营盘村共发展54户养羊农户,其中连建的23户,散建的31户,已签合同的45户,有基础母羊1050只,存栏羊只1600只,公羊50只,XX年种草281亩,其中xx年实际所需资金513600元,其中圈舍建设所需资金108600元,购羊所需资金405000元,所有资金已在XX年12月份全部兑现完毕,培养养殖大户五户,伐木组的甘祖德现有羊只60只,朱绍林现有50只,黄河组张守义现有羊只76只,野猫洞袁才富现有羊只45只,还岩组李绍学现有羊只42只,成立养羊专业合作社一个,有26户养羊农户参加合作社,专业合作社正在摸索中完善各种制度,逐步正常运行。有专门的畜牧兽医员一名,整个项目的各项工作正在有序的进行。

三、存在的问题

1、村民的总体文化素质不高,掌握的科学种养的技术很少,尤其是在种草养羊上,还是靠传统的饲养方法,新的技术和思想一时之间他们还不能接受,极个别农户的羊只管理不规范,发展缓慢。

2、制约全村经济发展的另一个重要因素是交通,这也是全村老百姓最盼望解决的重点问题,从中营坪子到—还岩—发木—二台坡的公路狭窄且坑凹不平,邹家地到野猫洞的通组公路只有拖拉机勉强能通过,要是下雨的话,任何车辆都不能通过。

3、村民们对自己享有的各种政治权利缺乏认识,民主意识不强。表面上他们都觉得作为农民不需要什么权利,只要吃饱就行了。这是农民本质的弱点,“小富即安”的求稳心理, “等、靠、要”的思想,浓厚的乡土观念,狭隘自私软弱愚昧的小农思想的集中表现。

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篇14:项目工程安全管理工作情况总结_安全工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:工程,全文共 1318 字

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项目工程安全管理工作情况总结

工程,总建筑面积x平方米,建筑层数地上六层、地下二层、局部二层,结构型式基础结构为梁筏基础,主体结构为框架结构,楼盖形式为现浇钢筋混凝土梁板结构、局部钢结构楼盖。安全管理工作在总公司公司的正确领导和各政府部门强有力的监督指导下,正确树立安全发展理念,以《北京市建设工程安全生产管理标准化手册》的标准,始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,伸入学习,贯彻落实各部门下发的重要文件精神,强化安全管理,提高安全认识,加强应急救援和事故防范,普及安全生产法律法规和安全知识,强化项目管理人员,施工人员的安全责任意识,推动安全生产各项措施落实到实处,同时进一步完善各项安全规章制度,层层落实到安全生产管理责任和签订的责任书,形成了完整的安全生产管理体系,取得了从开工至现在无生产性事故,无伤亡事故,无各类设备、火灾事故的好成绩,目前安全生产处于控制状态,现将安全管理工作情况总结汇报如下:

一、安全生产机构建立情况

为实现对安全生产的全面监管,项目部成立了安全管理组织机构,项目部现有专职安全员8名,劳务分包单位的专职安全员4名,直接控制现场作业面安全动态,形成了“横向到边,纵向到底”的安全生产监管网络,使安全生产处于受控状态。

二、制定制度,落实责任,强化管理

根据项目的规定,凡是与安全生产有关系的都签定安全生产责任书,为下一步安全管理提供了有力保障,为安全管理预备了可靠性,为做到有章可依,有据可循,项目部制定下发了《安全生产管理与管理目标》、《安全生产管理制度》、《安全生产用电管理制度》、《安全教育培训制度》、《文明施工管理制度》、《职业健康管理制度》等等,严格按照制定的内容履行,遵循管理制度,提高管理水平。

三、安全教育培训情况

安保部严格坚持对进场工人进行入场安全三级教育培训,经考试合格方可上岗,截止目前,安全教育培训共14学时,参加人数共2096人次,农民工夜校教育培训49学时,参加人数共1294人次,作业班组教育培训每天进行一次,通过安全教育培训,切实提高了工作人员的安全生产素质和技能,项目部将“加强劳务管理,完善安全生产责任制”作为安全文明的一项重要工作来抓,要求对所有协作队伍劳务人员作了一次全面登记,由项目部负责人与各协作队负责人签订了安全生产协议责任书,严格履行承诺做到“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”。这样对管理人员和劳务人员双方的安全责任意识都有较强的触动。

四、抓好安全学习,启迪安全意识,增长安全生产知识,推动安全生产各项工作的开展

1、安全管理 总体管理得到了建设单位的肯定,管理人员每天去现场巡查,发现一处隐患解决一处,纠正违章,整改隐患工作进行的也比较顺利。

2、安全防护 由于刚从基坑中起来,所以预留洞口、通道口相对而言比较少,临边防护基本防护到位。

3、消防保卫 动火作业人员上岗前必须经三级教育培训,其次必须要开局动火证、设专人看管、设有消防器材、动火部位周边易燃物清理干净、以及现场周围的消防器材配备齐全,消防通道保证24小时畅通。

4、临时用电 项目部设3人管理现场所有临电,加上劳务队的临时电工,基本上整个现场全部覆盖,全部管理到位,确保安全施工。

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篇15:基本不等式教学反思

范文类型:教学反思,适用行业岗位:教研,全文共 475 字

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《地图上的发现》一课重在让学生自主学习,自读感悟。

本文重点是了解魏格纳发现、考证、提出大陆漂移学说的过程,难点是理解有关的地理知识。本节课,我通过自读、质疑、自主学习、小组交流、合作探讨、观察地图等各种方式充分调动学生的积极性,充分发挥学生的主体性,引导学生抓住课文的主要内容以及给自己留下深刻印象的地方,进行充分的读书实践,品味魏格纳的言行,体会魏格纳的心情,感受魏格纳的品质。

教学中,以“发现”为切入点,围绕“吻合”、“奇想”、“中龙”进行教学,经历魏格纳“偶然发现”“艰难考证”的阅读全过程。突破难点时,在课前,我就准备了地球仪让学生自己去观察和了解。上课一开始,我通过大屏幕把世界地图放大在学生面前,让每个学生了解七大洲和四大洋的位置,激发了学生极大的兴趣。接着,在引导学生交流读书所得时,我让学生从地球仪上找到巴西和几内亚湾的位置,然后看看巴西大陆突出部分的形状和几内亚湾凹进的海岸线形状,是不是如书上说的那样惊人的吻合。这样几次观察,学生对于如何推理魏格纳提出的假说就自然解决了。这一课上下来,还极大地引发了学生探索大自然奥秘的浓厚兴趣。

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篇16:公司校招招聘情况总结

范文类型:招聘,工作总结,适用行业岗位:企业,全文共 1594 字

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1月15、16日温州人才大厦举行的酒店专场招聘会圆满结束,春节前酒店招聘工作告一段落。针对近期招聘工作的成果、特点和不足做一个分析和总结,以利于节后招聘计划的调整和实施。

一、近期招聘工作总结

1、工作成果:a:前期招聘对象主要是中、高层管理岗位,主要通过最佳东方等酒店人才专业网站来猎取人才。至今为止,已经确定人数(25)人,已经到岗人数(15)人,其中总监级以上(6)人,经理级(9)人,基本完成了酒店领导班子的组建工作。

b:1月15、16日在温州人才大厦举行酒店专场招聘会,共收集简历(116)份,其中:高层岗位(总监级以上)(1)份,中层管理岗位(经理级)(13)份,基层管理岗位(领班、主管)(49)份,基层员工岗位(53)份。初步达成意向者(85)人。该批员工将于本周内给予回复,并在2月10日进行复试,面试合格者将立即发放《录用通知书》。

c:积极联系了各大旅游职业院校,进行了初步的沟通和联系,为下一步有针对性开展工作奠定了基础。

2、工作特点:a:前期的招聘对象主要是中、高层管理岗位,目的是为了尽快的组建酒店领导班子,为酒店工作的全面展开奠定基础。

b:前期招聘广告主要目的是加大宣传,扩大酒店影响力,为春节后的招聘工作做铺垫。

c:对各大旅游职业院校进行了初步的沟通,以便下一步有针对性的进行进一步的公关和联系。

3、不足和原因分析:a:中高层管理者虽然已经确定,但有部分人员在春节后入职,因沟通不便,导致有些工作开展会拖延。原因:主要是临近春节,有部分人员在原单位有丰厚年终奖金和红包。

b:招聘会效果不是很理想,收到简历比较少,原因:主要是春节将至大部分外来人员已经回家,在职人员原单位有年终奖金,暂时不愿意流动。

c:院校的联系不是很理想,原因:由于大范围的用工紧张,很多企业、酒店都盯着实习生这块“肥肉”,竞争激烈。由于利益导向作用,校方要求的价格比较高,超出预期。

针对以上不足,已经在着手制订进一步措施和计划。

二、下一步招聘工作计划

春节过后至5月份是招工“黄金时期”,为此我们制定比较有针对性的招聘措施和计划。

由于节后距离开业时间比较近,招工数量比较大,而且大部分是招聘比较困难的基层员工。根据以往的经验和酒店的实际情况,结合酒店不同工种和职位的要求,计划采用多渠道、多方法的招聘方式,来抓住招聘的这一“黄金时期”,完成酒店的招聘工作,在用工方面保障酒店如期开业。具体如下:

1、针对中高层管理岗位,采用酒店人才专业网站和同行业猎取人才相结合的方式。

2、针对基层管理岗位,采用酒店人才专业网站、现场招聘会、人才交流大会、中、高层管理人员举荐等方式。

3、针对酒店技能、技术岗位(工程技术人员、PA技师、厨师等),通过部门主管人员推荐和人力资源部人脉资源等途径解决。

4、酒店基层员工岗位、主要通过人才市场招聘会、广场招聘会、招聘偏远地区农村剩余劳动力(针对:客房楼层服务员、保洁员、洗杂工等)、基层管理人员挖取员工,员工推荐等。

5、进一步了解实习生市场行情,对学校有针对性公关和联系,进一步补充基层服务岗位,并与学校建立长期合作。

6、制订并推行员工推荐奖励制度,增强员工推荐积极性。

通过以上方法和措施,对完成招聘目标预期如下:1、2月28号以前完成

中高层管理岗位定编人数的90%以上;基层管理岗位定编人数的10%以上;基层员工岗位定编人数的10%以上。2、3月31日以前完成

基层管理岗位定编人数的80%以上;基层员工岗位定编人数的60%以上。3、4月30日以前完成

基层管理岗位定编人数的95%以上;基层员工岗位定编人数的80%以上;全酒店岗位编制人数的80%以上。基本保障酒店的如期开业。

以上计划根据酒店实际情况(工程进度、后勤配套设施的完善、酒店领导决定等)的变化适时调整。

三、相关招聘费用按实际发生额列支筹备期招聘费用。

以上为招聘工作总结及下一步工作计划。

请领导审阅,批示!

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篇17:村委会2024年脱贫攻坚工作情况总结报告

范文类型:工作总结,汇报报告,全文共 937 字

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今年以来,我立足驻村队员岗位,按照脱贫攻坚工作各项要求,始终保持积极向上的工作态度和良好的工作作风,较好完成了各项工作任务。现将本人一年来工作情况总结如下:

一、着力群众需求,完善基础设施

为了有针对性地做好扶贫工作,今年以来,我与其他驻村工作队员通过走村串户,深入村民家中调查研究,进行认真细致的调研摸底,掌握了第一手资料,对本村基础情况、经济发展现状、道路状况、群众脱贫愿望和扶贫开发规划等有了深刻的认识,确立了全村扶贫开发工作思路,找出问题症节,找准致贫原因和经济发展的主要矛盾,制定出台了脱贫计划,科学合理的改善本村的生产生活条件,为村上脱贫致富奔小康创造良好条件。为了解决群众对于种植农作物灌溉问题,作为驻村工作队成员,积极与领导协调后,在工作队全体成员的努力下,筹措资金帮助打机井,解决了土地用水需求,受到群众一致好评。积极组织村民实施生态建设,不断加大村上的基础设施建设力度,协助修建文化广场,村容村貌焕然一新,社会主义新农村建设取得长足发展。

二、助力猕猴桃种植,踏上致富道路

参与邀请专家到田间地头指导两次,赠送果树剪刀。要想富先修路,如何让农产品销售出去,便利群众生产条件是亟需解决的问题。积极向上级反应全村猕猴桃种植情况及面临困难,外出跑项目筹借资金,协助硬化道路3000米。全村猕猴桃产量较去年大幅增产。

三、扎实驻村帮扶,解决现实困难

参与驻村工作以来,我始终坚持严格自己,处处以优秀共产党员的标准对照检查规范自己的行为,严于律己,廉洁自律,一身作则、处事公正、模范遵守各项规章制度,关心群众、对同志以诚相待,善于做细致的思想工作,注重倾听群众的意见要求,热心帮助群众解决实际困难。利用晚上业余时间在村委会与帮扶对象开展“夜谈”活动,就工作开展情况、存在问题,征求村干部及群众意见,并一起讨论研究下一步工作举措。

回顾一年来的驻村工作,虽然取得了一些成绩,但仍与脱贫攻坚工作要求还有很大差距,存在着一些不足,例如工作作风不够扎实和深入,扶贫政策运用能力还不高,争先创优意识和开拓创新意识还不够强。下一步,我将针对自身存在问题,深入剖析原因,切实予以整改。立足驻村帮扶岗位,以高度的政治意识和责任意识,主动作为、踏实干事,为奋力谱写全面建成小康社会做出自己的贡献。

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篇18:人力资源经理岗位的基本职责

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:人事,经理,全文共 320 字

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职责:

1、负责搭建适合集团发展的人力资源体系。

2、制定集团化经营公司人力资源的战略规划,根据公司发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施。

3、完善集团人力资源相关规章制度,并监督执行,为集团业务发展提供人力资源保障。

4、指导各集团子公司人力资源工作的开展,提升人力综合能力水平。

要求:

1、年龄25-40岁之间,本科以上学历,人力资源、企业管理或相关专业优先。

2、2级以上人力资源管理师职称,善于搭建集团人力资源体系,有集团人力资源管理工作经验者优先。

3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力,良好的语言表达和公文撰写能力,善于协调、沟通和组织策划。

4、熟悉国家相关劳动人事政策,精通劳动法律法规。

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篇19:2024年度宣传思想工作情况汇报

范文类型:汇报报告,全文共 3972 字

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恩格斯有句名言:不管自然科学家采取什么样的态度,他们还是得受哲学的支配。问题只在于,他们是愿意受错误的哲学支配,还是愿意受正确的哲学支配。当前,一些国家单边主义和保护主义抬头,逆全球化潮流而动。深挖其思维根源不难发现,频频挑起国际经贸摩擦的背后,是零和思维在作怪。因此,要认清这些行为的荒唐与不负责任,就要剖析清楚零和思维的荒谬与不合时宜。

开放发展是客观规律,零和思维短视封闭、害人害己

“零和”本是一个博弈学概念,是指在博弈过程中一方得到的正是对方失去的,得与失相加是零。这反映在思维上就是零和思维。零和思维看似有经济学模型的支持,实质上是一种建立在错误哲学基础上的形而上学思维方式,在理论上是荒谬的,在实践中是有害的。

博弈论关于零和的模型,只是对抗性博弈在绝对封闭状态下的一种理论情景。在人类社会实践中,从来没有也不可能有绝对零和的现象。“失之东隅,收之桑榆”,是人类社会生活的一种常态;“萝卜白菜,各有所爱”,是对人类社会利益偏好多样性的形象描述;西方谚语“棋盘外总是有东西的”,也是同样的意思。只要系统是开放的、历史是前进的,零和就不可能成为现实。事实上,人类社会正是一个开放的大系统,人类社会实践正是一个不断进步的永无止境的过程。

零和思维是建立在人性恶的哲学判断基础上的。因为预设人性是恶的,就武断地认为所有人的人性都是恶的,在社会交往中你得到的就是我失去的,所以必须把所有利益都攥在自己手中,“自己好处通吃,别人只能完败”。现实生活中可以看到人性有恶的一面,但也可以举出更多人性为善的事实。人之为人,不在于究竟是人性本善还是人性本恶,而在于面对善与恶的纠缠,可以作出顺应客观规律、彰显人性光辉的正确选择。以一己之心度他人之腹,以一时之偏蔽恒常之正,把一种哲学假设当作客观事实和立论基石,这在理论上体现为无知,在实践中表现为偏执。如果零和思维大行其道,在社会交往中动辄如临大敌、邻人遗斧,人类社会就不可能进步,世界也不会向前发展。但事实上,人类文明进步的脚步从来没有停止,就是因为人虽然免不了被人性中恶的一面诱惑一时,但抑恶扬善、抱团成群始终是“学以成人”的主旋律,是人类社会文明发展的主基调。

零和思维本质上是一种孤立、静止、片面的形而上学思维。零和思维之所以为了一棵树木而甘愿失掉一片森林,是因为形而上学思维看不到社会实践中的合作、变化、发展,无视开放进步的客观规律。对于秉持零和思维的人来说,只有眼前的、当下的利益才是真实可靠的,其他的都不存在、都不作数。这种形而上学思维容易导致两种倾向:一是悲观,对未来没有也不敢有信心,总担心已经得到的东西会失去;二是保守,对于发展变化怀有深深的恐惧,总担心别人超过自己。事实上,人作为社会性的存在,不是在封闭状态中自生自灭,而是在不断走向开放的过程中证明和实现自己的存在。虽然眼前的蛋糕就那么多,但放开眼界,外面还有更多的蛋糕;虽然当下的蛋糕就那么大,但长远来看,将来会做出更大的蛋糕。零和思维自我封闭、拒绝合作,奉行你输我赢、赢者通吃的老一套逻辑,采取尔虞我诈、以邻为壑的老一套办法,结果必然是封上别人的门也堵住自己的路,侵蚀自己发展的根基也损害人类的未来,最终害人害己。

互利共赢是时代潮流,零和思维固步自封、不合时宜

把零和思维运用到现代国际交往中,非常不合时宜。随着人类社会进入马克思所讲的世界历史时代,经济全球化使各个民族、各个国家通过国际市场的普遍交往在生产和消费等方面越来越连成一体,世界各国之间的交流合作几乎遍及各个领域。这种广泛交流合作带来的互利共赢让世界经济增长获得强劲动力,让世界政治格局也相对稳定下来。第二次世界大战以后,全球有13个经济体实现了20xx年以上的高速增长,其共同特征就是采取开放政策,各展其长,各得其所。世界潮流,浩浩荡荡,顺之则昌,逆之则亡。经济全球化是社会生产力发展的客观要求和科技进步的必然结果,不是哪些人、哪些国家人为造出来的。指出,世界经济的大海,你要还是不要,都在那儿,是回避不了的。想人为切断各国经济的资金流、技术流、产品流、产业流、人员流,让世界经济的大海退回到一个一个孤立的小湖泊、小河流,是不可能的,也是不符合历史潮流的。如果罔顾时代潮流与社会期待,身体已进入21世纪,而脑袋还停留在过去,停留在殖民扩张的旧时代里,停留在零和博弈老框框内,就会自食其果,搬起石头砸自己的脚。

当前,经济全球化、区域一体化快速发展,各个国家和地区结成你中有我、我中有你,一荣俱荣、一损俱损的关系。因而,我们在处理国际关系时必须摒弃过时的零和思维,不能只追求你少我多、损人利己,更不能搞你输我赢、赢者通吃。只有义利兼顾才能义利兼得,只有义利平衡才能义利共赢。在国际关系中,要妥善处理义和利的关系。政治上,要遵守国际法和国际关系基本原则,秉持公道正义,坚持平等相待。经济上,要立足全局、放眼长远,坚持互利共赢、共同发展。互利共赢说到底就是自己发展得好,也要让别人发展得好。中国人民深知实现国家繁荣富强的艰辛,对各国人民取得的发展成就都予以点赞、送上祝福,希望他们的日子越过越好,不会犯“红眼病”,不会抱怨他人搭了中国发展的便车。不仅如此,中国人民还张开双臂欢迎各国人民搭乘中国发展的快车,努力让世界各国人民的梦想各美其美、美美与共。

国际交往中的得与失,往往很难直观地体现出来。姑且不说政治领域的收益不可能用数字量化出来,就是经济领域的得失也很难进行简单的数字量化。例如,美国对中国挑起贸易战的借口是两国之间贸易逆差太大,美国企业和消费者吃亏了。单从中美两国贸易额来看确乎如此,但事实真相恰恰相反。一台苹果7手机售价最低为649美元,但属于中国的加工成本仅占不到1%;中国对美国出口一套450美元的西服,中美获得的利润分别为5%和84%。中国经济在开放发展、自由贸易中获得了长足发展,但这种发展所形成的庞大消费市场、完整产业链、熟练劳动者储备,也为包括美国在内的世界各国提供了发展机会。目前,中国是美国苹果公司和通用汽车公司的最大消费市场。20xx年,美国通用汽车公司在全球亏损109.8亿元人民币,但从在华两家合资企业赚取了133.3亿元利润。美国高通公司在中国市场的销售额占其总营收的58%,没有中国市场,高通的半壁江山就没有了。零和思维下的美国把高关税之镖射向中国,但最终会悲伤地发现,真正刺痛的是美国企业和美国民众。

强调,搞保护主义如同把自己关进黑屋子,看似躲过了风吹雨打,但也隔绝了阳光和空气。打贸易战的结果只能是两败俱伤。这可谓一语中的,切中要害。国际货币基金组织预计,美国与其他国家进行贸易战所造成的损失,可能会令全球经济增速连续3年降低0.5%,全球GDP将因此损失约4300亿美元。经济合作与发展组织也发出警告称,如果中美欧的关税成本提高10%,将使全球GDP增速降低1.4%。这就好比一个醉汉横冲直撞闯进瓷器店,在拿走他想要的东西的同时,把其他瓷器也打了个稀里哗啦。更可悲的是,美国不见得能拿到自己想要的东西,因为在打碎其他瓷器的同时,他自己想要的东西也难以幸免。

构建人类命运共同体是发展方向,零和思维画地为牢、没有出路

世界发展很快,但世界的发展并非尽善尽美,也存在很多问题,如发展失衡、治理困境、数字鸿沟、公平赤字等。有问题不可怕,可怕的是不敢直面问题,找不到解决问题的思路;更可怕的是无视真问题、纠缠假问题,采取错误的解决方式,这会引发更大的问题。

当今世界日益成为一个“地球村”,人类利益高度融合,彼此相互依存,事实上已经成为你中有我、我中有你的命运共同体。世界不仅要在事实上成为命运共同体,更要在人们的思想观念中成为命运共同体,让大家相向而行。中国倡导构建人类命运共同体正是基于这样的认识。世界不仅是“你的”“我的”“他的”,更是“我们的”。人类有共同的利益,也有共同的问题。这些利益只有共同合作才能获得,这些问题只有共同应对才能化解。如粮食安全、资源短缺、气候变化、网络攻击、人口爆炸、环境污染、疾病流行、跨国犯罪等,这些问题的出现及其造成的影响是全球性的,而其有效解决也有赖于世界各国的通力合作。

“积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也。”构建人类命运共同体需要同舟共济的实践自觉,即在追求本国利益时兼顾他国合理关切,在谋求本国发展中促进各国共同发展,形成增长联动效应,建立更加平等均衡的新型全球发展伙伴关系,增进人类共同利益,共同建设一个更加美好的地球家园。

在国际关系中,零和思维之所以沉渣泛起,主要原因在于美国对新兴市场经济国家快速发展心存抵触甚至畏惧,认为这些国家动了其奶酪。由于长期依仗绝对优势地位推行霸权主义,美国一些人把不义之举当作理所当然,把明日黄花想象成长青之树。于是,在偏执的历史记忆诱使下,零和思维陷入自我实现的恶性循环。强权绝非正义,也不见得真强。历史上也许管用过,但现在不灵了,将来更行不通。世界命运应由各国共同掌握,国际规则应由各国共同书写,全球事务应由各国共同治理,发展成果应由各国共同分享。随着世界经济深度融合和发展中国家实力不断上升,完善全球经济治理体系,实现在公平正义基础上的互利共赢,方是人间正道。不能通吃就“砸锅”,一言不合就“退群”,这是没有出路的。

建设一个更加美好的世界是我们这个时代的愿景,也是我们这个时代的使命。给我们自己和我们的后人创造一个持久和平、普遍安全、共同繁荣、开放包容、清洁美丽的世界,需要各国坚持互利共赢、同舟共济,推动构建人类命运共同体,而不能让零和思维蒙蔽了心智,以致固步自封、画地为牢、倒行逆施。太平洋足够大,完全容得下周边各国和平发展;地球更大,完全可以让世界70多亿人画出最新最美的图画。多一些命运共同体意识,多一些战略眼光,零和思维及其危害就会少一些。

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篇20:2024年度工作情况回顾总结

范文类型:工作总结,全文共 955 字

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陵市瑞祥面粉机械制造有限公司是集设计制造、销售服务于一体的专业从事面粉机械和辣椒机械生产的技术型企业。近两年以来在各级领导的大力支持下,瑞祥面粉机械制造公司坚持“科学发展,技术创新”的理念,遵循“质量第一,信誉致上;服务客户,共同发展”的宗旨。大胆开拓,不断创新,持续发展壮大。公司现有小麦面粉加工机械、辣椒机械等调味品加工机械两大系列二十余种产品,并已具备自主研发、设计、生产的技术力量。20__年以来,瑞祥公司在小型面粉机的技术基础上,大力进行研发改进,成功研制出工艺先进、性能优越的小型皮芯分离面粉机组。新产品各方面技术特性都已达到了国内先进水平,获得了国家专利证书,山东省《农业机械推广证书》并被中央电视台《农广天地》栏目组选中,摄制成专题科普片,在全国范围内推广,现瑞祥公司的面粉机械产品畅销于山东、河北、江苏、安徽、天津、北京、东北三省等全国广大城乡,并赢得各地用户的一致好评。

20__年瑞祥公司奉行“科学发展,技术创新”的理念。开拓前进,在做稳面粉机械产品的同时,开发出辣椒机械等调味品加工机械产品。瑞祥公司后开发的调味品加工机械系列产品融合了同类产品的技术特长,同时改进了市场上老产品操作复杂、维修困难,物料漏冒扬尘、工作环境恶劣等设计缺陷,优化了工艺设计,并采用了不锈钢等优质原材料。在机械性能和外观设计方面都实现了质的飞跃。调味品加工系列产品中调味品磨粉机、辣椒加工成套设备等十余种产品成功上市销售,并很快得到全国各地调味品加工企业的青昧,迅速占领了市场。经过广大用户的使用考验后,得到了普遍满意认可。

在各级领导的大力支持下,瑞祥公司通过努力奋斗,近两年中取得了初步发展。20__年销售设备485台(套),销售收入267万元,实现利税42.2万元。20__年销售设备563台(套),实现销售收入261万元,实现利税44.3万元。

科学发展,技术创新,确保质量是我们的宗旨,再铸辉煌是我们的目标。在取得现有业绩的基础上,瑞祥机械公司近期又确定了开发“家用微型面粉机”项目。该项目现已完成前期技术准备工作,20__年瑞祥公司要实现:“家用微型面粉机”的市场推广目标,把绿色天然的健康面粉送到全国千家万户的厨房,以我们的努力为中国的面粉机事业,为人类健康饮食做出更大的贡献,把我们的企业做大、做强。

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