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外来人员入园流程(最新20篇)

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MBA学位论文答辩 开题报告答辩流程_开题报告_网

范文类型:汇报报告,全文共 795 字

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MBA学位论文答辩 开题报告答辩流程

一、开题与写作

学院定期开题,申请开题的同学需到mba学院网站登记,并下载“论文开题申请表”,填写并发到信箱:

学院办公室根据提交的开题申请进行分类,通知学生参加开题。

开题通过的同学,一周之后可凭学号、密码到学院网站查看导师情况;并到学院二楼杨老师处领取“mba论文开题报告书”,填写并经导师签字后于一个月内交回存档。

开题没有通过的同学,需修改“论文开题申请表”并重新提交。

在指定导师后,即进入论文写作阶段。论文写作过程中,学生与导师面谈不得少于三次,每次提交论文是须附“mba学位论文指导纪要”(可在网站下载),由导师详细填写指导意见,学生保留并在申请答辩时一并提交。

二、申请答辩

申请答辩的同学须在预定答辩前30天提交论文。

论文完成后,请上网登陆“mba学位数据库系统”,认真填写各项内容。学院将对您的学分、英语水平及论文发表情况进行审核,脱产生须在登陆数据库前,将英语六级证书、两篇省级以上刊物发表的论文(独立完成或第一作者)的原件、复印件送交学院办公室审核。

然后,到杨老师处领取并填写“mba学位申请书”及“毕业生登记表”,并找指导教师、班主任撰写评语。

将“mba学位申请书”、“毕业生登记表”及“答辩申请表”和“mba学位论文指导纪要”送回,并携带论文打印稿一份及近期一寸免冠彩照(蓝色背景)三张(请在背面写上学号和姓名)。mba学院导师组将对所提交的论文进行审查,合格者将排版修改,最终打印五份以备答辩。

三、答辩

答辩日期、答辩委员会人员由mba学院确定。

答辩过程中的前10分钟左右是答辩人自述时间,主要介绍论文写作情况,剩余时间由评委提问。mba学位论文答辩采取即问即答的方式,评委提出问题,答辩人即席回答,不另外给予准备时间。每个答辩委员至少提问三个问题。

休会,答辩委员对答辩人的成绩进行评议,答辩人回避。

复会,答辩委员会主席宣布答辩人答辩成绩。

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篇1:学校开学典礼流程方案实施方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:学校,全文共 1156 字

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第一项:升国旗第三项:校长致辞

第四项:学生代表发言

第五项:教师代表发言

第六项:宣布典礼结束

主持词:

敬爱的老师,亲爱的同学们,大家好!

金秋送爽,丹桂飘香。在这美好的日子里,我们迎来了新学期的开始。我们全体师生经过了一个假期的休憩和调整,又回到了我们美丽的校园。今天我们在这里欢聚一堂;在和谐的气氛中,让我们倾诉心声。敞开你的心扉,共享这难得的时光。请允许我宣布,

实验小学20__年秋季开学典礼现在开始。

典礼第一项,

升国旗、奏国歌!!

下面,我们以热烈的掌声欢迎李校长为本次开学典礼致词。

感谢李校长纯朴、真挚的语言,感激他谆谆教导。

是啊,新学期新起点,新学期新希望。作为莘莘学子,我们该如何做呢?接下来我们一起聆听学生代表的心声!大家欢迎!(学生代表讲话)

我们从同学铿锵有力、激情四溢的语言中我们看到希望的曙光。

不求回报的奉献是老师的信念,我们的成长离不开老师的辛勤培育。我们实验小学有一批高素质的教师队伍,他们乐于奉献、以校为家;他们热爱教育、富于创造。下面让我们以热烈的掌声有请教师代表讲话。

让我们再次以热烈的掌声表达对全体老师的敬意、谢意,好吗?

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的学生们:

新学期好!

今天是个好日子,温暖的春风送走了寒冷的冬日,花木在萌动,大地在复苏。天地万物在沉睡了一冬以后,正满载着崭新的春色,扑面而来。我们也刚刚度过了一个平安、祥和、愉快的寒假,满怀着新的希望迎来了生机盎然的20__年春季,同时也迎来了播种希望的新学期。

回首过去,我们感到欣慰,展望未来,学生们,大家能做得更好吗?好,这就是我们今天的约定。学生们,要记住一句话,天下无难事,只怕有心人。新的学期,在每一位学生面前摊开了一张白纸,如果今天我们选择了勤奋和拼搏,明天等待我们的就是成功与收获,如果今天我们选择了懒惰和退缩,明天等待我们的就是失败与悔恨。学生们,记住,你给予生活什么,生活就会回报你什么。

在新学期里,希望每一名学生都能争做校园的小主人,在学习、生活上做一个全新的自己。祝你们每一天都拥有健康和幸福;每一天都享受快乐和成功。现在我宣布__学校20__-20__学年上学期总结表彰暨20__年下学期期开学典礼正式开始!

议程第一项:举行升国旗仪式

请全体起立,升国旗,奏唱国歌。

议程第二项:张校长开学典礼致词

在新学期里,张校长对我们学生们又有哪些期望和嘱托呢?让我们以热烈的掌声欢迎张校长致词。

议程第三项:学生代表讲话

从这字里行间,我们可以深切地感受到张校长对我们学生们的殷切期望,那么面对新的学期、新的开始,学生们又有哪些心里话要说呢?

请听学生代表曾奎秀学生的讲话。大家欢迎。

老师们,同学们,让我们携起手来,行动起来,共同努力,共创我们实验小学美好明天!

最后我宣布:实验小学开学典礼到此结束!谢谢大家!{各教室按顺序退场}

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篇2:新闻发布会流程主持词

范文类型:主持词,适用行业岗位:主持,全文共 4979 字

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主持人(幕后音):各位朋友,你们好,欢迎来到《巫启贤@茜拉-爱的狂飙演唱会》新闻发布会现场。我们的新闻发布会即将开始,请各位尽快入场就座。请还没有签到的朋友到签到处签到。

正式开场

主持人:尊敬的各位嘉宾、各位媒体朋友们、各位歌迷朋友们,下午好。我是今天的主持人李杨。欢迎各位来到佛山希尔顿酒店参加由佛山九天揽月文化传播有限公司主办、广州映山红营销策划机构承办、广东金意陶陶瓷有限公司首席赞助的《巫启贤@茜拉-爱的狂飙演唱会》新闻发布会。今天我将和大家一起见证一个辉煌演唱会的开始。 非常感谢莅临今天新闻发布会的企业代表,也非常感谢各位媒体朋友,包括:广东电视台、广州电视台、珠江频道、佛山电视台、广东广播电视台现代教育频道《新闻小主播》栏目、华娱卫视、亚洲联合卫视、中山电视台、南庄电视站、广东电台、佛山电台、江门电台、鹤山电台、中山电台、广东南方生活广播、新浪娱乐、腾讯娱乐、搜狐娱乐、大粤网、广佛都市网、顺德城市网、乐视网、163网易、佛山资讯网、南方网、中洁网、PPTV、优酷、南方都市报、珠江时报、珠江商报、佛山日报、羊城晚报(佛山版)、生活无限杂志、中华时报、陶城报、陶瓷信息报、新快报、广州日报(佛山版)、广东电视台报刊、3G门户、C20xx论坛、天天新论坛等,感谢大家拔冗前来!当然还有来自全国各地的歌迷朋友们,感谢你们。另外,特别感谢本次演唱会指定接待酒店:佛山希尔顿酒店;本次演唱会庆功宴指定赞助单位:佛山市鱼米滋香饮食有限公司(原鲍国演义)以及一号陶瓷、亚洲陶瓷、欧神诺陶瓷等大力支持。

相信大家也已经从多方渠道了解了一些关于本次演唱会的信息,透过这次新闻发布会,大家会知道更多演唱会的亮点和细节。本次演唱会可以用“温情细腻,震撼灵魂”八个字来形容,两位“国宝级”歌者不仅会为观众带来很多经典歌曲,还带来了很多新的作品。特别重要的是,在演唱会过程中两位歌者将会尽可能的增加与歌迷互动的环节,令歌迷尽享此次顶级的音乐盛典。据我所知,本次演唱会也是茜拉在中国的演唱会首秀!

介绍出场嘉宾

主持人:下面,我向各位隆重介绍出席本次新闻发布会的嘉宾,他们是:

本次演唱会主办方:广州映山红营销策划有限公司董事长先生,有请陈总上台就座

本次演唱会首席赞助商:广东金意陶陶瓷有限公司常务副总经理先生,有请张总上台就座

本次演唱会全程巡演机构:北京中视星光文化发展有限公司总经理小姐,有请黄总上台就座。

接下来就让我们先睹为快,欣赏一下本次演唱会的宣传短片。

(播放演唱会宣传视频)

主持人:《巫启贤@茜拉-爱的狂飙演唱会》是由映山红全程策划。映山红是一所致力于提升品牌与销售的营销机构,在成立的一年来,不断创造佳绩。对于这次演唱会的策划,映山红公司更是整合多方资源,对演唱会的细节仔细斟酌,以期为广大歌迷带来前所未有的视听享受。通过映山红的努力,本次演唱会已经获得了多方支持。看来,本次演唱会的分量实在不容小觑。下面,我们来听听广州映山红营销策划有限公司董事长先生的感想。掌声欢迎。 主办方陈总发言

主持人:感谢陈总的发言。陈总为了推动佛山营销策划及文化娱乐事业的发展不遗余力,可谓跨界的榜样,感谢陈总。同时本次演唱会获得了首席赞助商广东金意陶陶瓷有限公司的大力支持,金意陶陶瓷,勇于创新,善于思考,被誉为“有思想的瓷砖”,风向中国,引领品质生活。下面有请广东金意陶陶瓷有限公司常务副总经理先生发言。

首席赞助商金意陶公司领导发言

主持人:感谢发言。作为中国著名品牌,金意陶陶瓷始终坚持着“尊贵、科技、创新、人性”的方针,坚守“尊贵”的品牌内涵,立志做有高度、有思想、有修炼、敢创新、受尊重的企业。金意陶陶瓷更是上海世博会、广州亚运会独家供应商。秉承“思者无界,行者无疆”的精神,金意陶不断为顾客创造荣耀感。再次感谢金意陶对本次演唱会的大力支持。

全程代理北京中视星光公司小姐发言

主持人:首先先向各位简单介绍一下中视星光,中视星光作为新型文化公司中的翘楚,多年以来一直锐意革新,佳作不断。与中央电视台、北京卫视、湖南卫视、深圳卫视、安徽卫视等知名电视台全面开展战略合作,我们耳熟能详的节目包括:《我要上春晚》、《超级女声》、《快乐男声》、《快乐女声》、《我为歌狂》等。下面就请女士向我们透露一下本次演唱会的一些亮点。

巫启贤、茜拉亮相

主持人:再次感谢主办方和首席赞助商及中视星光三位领导的发言。我们的舞台上还空着两个位置,朋友们,你们期待他们的到来吗?(与观众互动)。朋友们,让我们用最热烈的掌声欢迎我们《爱的狂飙演唱会》的主角,两位具有顶级唱功的国宝级的歌手:巫启贤大哥和茜拉小姐。有请两位上台

主持人:巫大哥、茜拉小姐请留步,先跟在场的朋友们打声招呼吧。(或者再说一句“你们觉得佛山的人民热情吗?”)(等待粉丝送花)

主持人:巫启贤大哥是情歌天王的杰出代表,茜拉是新世纪初新生力量的完美体现,这一对“世纪组合”将在演唱会上演终极混搭;巫大哥的“巫式情歌”能够勾起人们的青春记忆,茜拉的“震撼歌喉”能够引领现场的动感风潮,两人的“动静结合”将带给歌迷双重体验。相信各位朋友对这次演唱会都充满了期待,接下来就让我们一起来听听他们给我们带来的好消息。

主持人与巫启贤、茜拉互动

主持人:接下来就是一个精彩的环节,相信来宾们对本次演唱会非常期待,都希望了解演唱会更多的内容,现在,我们就来跟本次演唱会的两位主角:巫启贤大哥、茜拉小姐一起来聊聊。

主持人与巫启贤互动:巫启贤大哥已经很熟悉佛山的朋友了,这次再来佛山,给佛山的朋友们带来了什么好的作品? 主持人与巫启贤互动:巫大哥是一位实力派的歌手,但是大家知道吗?巫大哥的女儿欢欢很喜欢唱歌,音乐功底非常扎实。在过去一段时间,巫大哥也会让欢欢在您的演唱会上演唱,不知道到时候在佛山会不会有这样的安排呢? 主持人与茜拉互动(双语协助):茜拉这次来到佛山举办演唱会,心情怎么样?

主持人与茜拉互动(双语协助):我们知道,茜拉每一次备战《我是歌手2》都是全力以赴,所以茜拉总会给观众带来眼前一亮的感觉。那,对于这次演唱会的首秀,茜拉你会有什么不一样的准备呢?到时候又会给观众带来什么样的惊喜?

主持人(引导合唱):巫大哥、茜拉,两位震撼灵魂的歌者汇聚在我们《爱的狂飙演唱会》新闻发布会的现场,这可是个千载难逢的机会。所以呢,我想为各位听众谋福利,不知道二位能否合唱一小段,让在座听众预先感受《爱的狂飙演唱会》的魅力。

演唱会启动仪式

主持人:两位的演唱真的非常精彩,相信大家都会迫切期待着7月26日在佛山岭南明珠体育馆举办的《爱的狂飙演唱会》。感谢巫启贤大哥、茜拉小姐以及黄总向我们透露了很多精彩的环节。《爱的狂飙演唱会》幕后策划团队一直以严谨、专业的工作态度对待这次演唱会。经过多天的精心准备,演唱会正式启动。下面有请巫启贤大哥、茜拉小姐和广州映山红营销策划有限公司董事长陈华杰先生,首席赞助商:广东金意陶陶瓷有限公司常务副总经理张念超先生,本次演唱会全程巡演机构:北京中视星光文化发展有限公司总经理黄艳女士,一起为这次演唱会的启动仪式。

(启动仪式流程:工作人员把启动球推上舞台,投影幕会播放10秒倒数视频,视频结束后各位嘉宾一起触摸启动球进行启动,启动仪式后,陈总、巫启贤与茜拉在门票上签名,然后所有嘉宾手持门票合影,主持人呼吁买票。) 主持人:请我们的工作人员送上笔,有请陈总、巫大哥以及茜拉在门票上签名,自此《巫启贤@茜拉-爱的狂飙演唱会》正式开票。(签名完毕)请台上嘉宾手持门票合影。

主持人(合影时呼吁买票):本次演唱会将于20xx年6月13日开票,我们预祝演唱会票房大卖。请大家认准这张门票,到全国指定购票网点大麦网和中国票务在线购买门票,或者拨打全国订票热线400-610-372和全国直接购票热线0757-66676565进行电话购票,同时还可以关注映山红的公众微信号积极参与主办方的活动免费获取门票。各位,让我们支持巫启贤大哥,支持可爱的茜拉,从正规渠道购票,听《爱的狂飙演唱会》。请黄总就座,陈总、张总、巫大哥、茜拉请留步。

向金意陶赠送瓷砖画

主持人:此次演唱会得到了广东金意陶陶瓷有限公司的大力支持。为了表达对首席赞助商-金意陶的感谢,我们演唱会特意精心准备了一份以演唱会为主题的限量版瓷砖画作为礼物送给金意陶。请工作人员把这一份珍贵的礼物拿到台上。请陈总、巫启贤、茜拉把这份礼物送给张总,共同合影。礼轻情意重,在这里祝愿金意陶·有思想的瓷砖智造高品质生活,领跑行业品牌之路。有请各位回坐,请陈总留步。

绿行者同盟捐赠环节

主持人:本次演唱会以“爱的狂飙”为主题是希望通过演唱会呼吁更多朋友用最纯净的心包容这个世界,让爱无处不在。很高兴的告诉大家,本次演唱会的主办方映山红营销策划机构更受邀成为由政府及企业共同发起建立的绿色慈善公益组织“绿行者同盟”的一员,同时,在今天这个特别的日子里,主办方陈总还将进行慈善捐赠仪式,承诺将本次演唱会票房收益的一部分捐赠给“绿行者同盟”基金会,以实际行动支持佛山绿色慈善事业。下面有请“绿行者同盟”基金会的代表上台。(捐赠支票KT版由工作人员送上台。)

主持人:有请陈总和“绿行者同盟”基金会代表在支票上签名。(请陈总说说感想)

主持人:相信在座的来宾及媒体朋友都对这次演唱会有了更全面的了解,下面是与会记者提问时间,请各位媒体精英踊跃提问。

记者提问环节

主持人:感谢各位媒体朋友的发问,也感谢各位嘉宾的发言。(主持人引导记者提问10个问题,小记者可优先),稍后我们还为各位准备了一个集体采访的环节。

抽海报、门票

主持人:下面,是为在场的观众朋友们谋福利的时间。首先,我们会通过一个比较有趣的方式,向在场粉丝们送出巫大哥与茜拉亲笔签名海报20份。粉丝们的粉丝证证背后都会有一个数字,首先有请巫大哥还有茜拉,在1—150中随意选取20个号码。

(抽海报顺序:巫启贤选取10个数字——茜拉选取10个数字——获奖粉丝举起工作证)

主持人:各位幸运的粉丝们在哪里?请各位幸运粉丝们在新闻发布会结束以后到签到处领取海报,恭喜你们。 主持人:演唱会将于6月13日开票,请大家到全国指定购票网点大麦网和中国票务在线购买门票,或者拨打全国订票热线400-610-372和全国直接购票热线0757-66676565进行电话购票,同时还可以关注映山红的公众微信号积极参与主办方的活动免费获取门票。各位,让我们支持巫启贤大哥,支持可爱的茜拉,从正规渠道购票,听《爱的狂飙演唱会》。而在现场将有20名观众成为第一批获得《巫启贤@茜拉-爱的狂飙演唱会》门票的幸运儿。 (抽票过程两人轮流抽取)

(请巫启贤从抽奖箱中抽10张名片)(由主办方陈总念出名单)

(请茜拉从抽奖箱中抽10张名片)(由主办方陈总念出名单)

主持人:恭喜各位获得门票的幸运儿,请各位获奖者跟巫大哥、茜拉一起合影留念。(合影时)请各位中奖的幸运儿在新闻发布会结束后到媒体接待区进行签名登记,以便工作人员能够及时联系到您。

先粉丝上台合影 后台上嘉宾合影

主持人:接下来,首先有请特意从远方而来支持巫大哥与茜拉的歌迷朋友们在工作人员的指导下与我们的两位歌者一同合影留念,你们辛苦了,也希望你们一如既往的支持巫启贤大哥和茜拉,一起来听演唱会。

(粉丝合影)

主持人:接下来,我们有请台上所有嘉宾合影留念,定格美好时光。

结束

主持人:感谢所有莅临现场的领导、企业代表、媒体朋友以及歌迷们,在这里再次预祝演唱会圆满成功。让我们相约7月26日晚上,佛山岭南明珠体育馆主馆,共同参加《巫启贤@茜拉-爱的狂飙演唱会》。请大家到全国指定购票网点大麦网和中国票务在线购买门票,或者拨打全国订票热线400-610-372和全国直接购票热线

0757-66676565进行电话购票,同时还可以关注映山红的公众微信号积极参与主办方的活动免费获取门票。各位,让我们支持巫启贤大哥,支持可爱的茜拉,从正规渠道购票,听《爱的狂飙演唱会》。我们7月26日见。 清场、媒体集体采访环节

主持人:有请各位企业代表们、歌迷朋友们请在工作人员的安排下有序离开现场。请电视台、电台、网络的媒体朋友们来到舞台附近调制好你们机器,稍后片刻将进入集体采访环节,继续解答你们的疑问。

(有请巫大哥、茜拉移步台前)

(好了各位媒体朋友们,集体采访时间到了)

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篇3:新婚答谢宴主持词流程

范文类型:致谢词,主持词,适用行业岗位:新人,主持,全文共 469 字

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各位来宾、各位朋友们、同志们:

大家好!春回大地,万象更新,在这个暖意融融,喜气洋洋的日子里,一对新人先生和小姐甜蜜携手,共同组成新的家庭。首先,我代表新娘单位——路桥公司的领导和员工为新人送去最真诚、最美好的祝福!同时也代表两位新人,向今天参加婚宴的各位来宾表示衷心的感谢!

是我们路桥公司技术部的一名骨干,日常工作中,她才华出众,任劳任怨,深受领导员工的好评;文体活动中,她积极参与,出类拔萃。

经过几年来的共同相处,两位新人从相识、相知、相爱,到更加深入的了解,今天他们终于走到了一起,步入新婚的殿堂。这是一个喜庆的日子,一个让我们在座的各位值得庆贺的日子。同时,也借此机会,向两位新人提出几点希望:

一是新婚之后,希望你们要孝敬父母,报答父母的养育之恩。

二是希望你们在新婚的生活中,要互敬互爱,互谅互让,共同创造你们的幸福生活。

三是希望你们在今后的工作中,要以新婚之喜为契机,在各自的工作岗位上,刻苦钻研,努力工作,相互支持,用出色的业绩为各自的事业做出更大的贡献。

最后,让我们以热烈的掌声,再次对和幸福结合,表示最真诚的祝贺!谢谢大家!

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篇4:会计流程实习心得

范文类型:心得体会,适用行业岗位:会计,全文共 996 字

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以下是我实习一个多月来的体会:

首先,来工行绍兴县支行实习的短短一个月的时间里,使我在思想上有了很大的转变。以前,在学校里学知识的时候总是老师往我的头脑里灌知识,自己根本没有那么强烈的求知欲,大多是逼着去学的。然而到这里实习,确使我的感触很大,自己的知识太贫乏了,银行员工的学习气氛特别浓无形中给我营造了一个自己求知的欲望。 在这里大家都在抓紧时间学习,这种刻苦的精神特别让我敬佩。给我一种特别想融入他们其中的感觉。这将对我以后的人生路上一种很大的推进。

只有坚持学习新的知识,才会使自己更加提高,而这里就有这样的气氛。同时这次实习也为我提供了与众不同的学习方法和学习机会,让我从传统的被动授学转变为主动求学;从死记硬背的模式中脱离出来,转变为在实践中学习,增强了领悟、创新和推断的能力。掌握自学的方法,这些方法的提高是终身受益的,我认为这难得的两个月让我真正懂得了工作和学习的基本规律。 其次,在本次实习的一个月里,我深深体会到团队合作的重要性。记得那时我在工行已独立上岗二个星期了,已不像第一次那样紧张了。那一天银行业务特别多,系统太忙,计算机运行得很慢,其中有一笔900元的取款已发生,但发票打印不出,查了流水也成功了,主管确认这笔业务已成功,至于发票只好用手工补。可到了傍晚轧帐时,发现少了900元,再次查流水时,发现那笔900元的取款还在发送途中。但当时主管也确认过了,并确认也成功了,大概是系统不好,电脑自动充值,所以才会这样。所幸该客户的帐号出国留学是在我行开户,同事们帮我查到了这个人的联系方式,主管帮我追回了900元,当时我真好感激行里的每位同事,我认识到团队合作真的是很重要。

总之,这次实习为我从各方面融会知识,为我将来的工作和生活铺垫了精彩的一幕,我认为这种改变是质的飞跃。 现在实习结束了,工行绍兴县支行的领导和同事对我的成绩也给予了肯定。我也对自己的表现基本满意,为我走向社会打下了坚实的基础。与银行员工的相处中,我也学到了待人、处事的态度、方式,银行的员工待人诚恳,虽然他们年龄和我一般大,有的还要小几岁,我感觉他们很成熟,有很多值得我学习的地方,这一个多月是我用金钱买不到的机会,无论从工作、学习、做人上,我都有很大的收获。这两个月我没有白来,如果有时间,希望能还有一次这样的实习机会。我衷心的感谢工行绍兴县支行的每一个人,今后我不会辜负你们的期望,把工作做得更好。

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篇5:端午节包粽子活动方案策划具体流程

范文类型:方案措施,全文共 632 字

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各处室:

为了让审计人员感受中国传统节日的内涵,了解更多的传统生活工艺,增进审计人员之间的沟通和交流,营造文明和谐、团结奋进的文化氛围,局工会决定在端午节前举办一次包粽子比赛。具体事项安排如下:

一、活动时间

20____年6月19日下午四时。

二、活动地点

局培训中心食堂一楼餐厅。

三、活动方案

1. 包粽子所需原材料和用具由食堂负责准备,包括粽叶、大米、红枣、细白线、剪刀等。

2. 活动共分为8个组,每组三人。按人员进场时间,按序编组,额满为止。

3. 担任裁判的同志不参加比赛。

4.比赛结束后,由裁判组汇总比赛情况,评选出一等奖一个,奖品为夏凉被3条;二等奖两个,奖品为高级围裙各3条;三等奖五个,奖品为保健磁疗拖鞋各3双。

5. 比赛结束后全体人员参加飘香粽子品尝活动。

____市审计局工会委员会

20____年6月14日

包粽子比赛规则

一、参赛人数:

每组选手三人,共24人。

二、比赛时间:

以哨声为准,共15分钟。

三、质量要求:

1. 粽子大小适中、均匀。

2.四角不露馅(不漏沙)。

3.捆扎整齐、不松线。

4. 每个粽子里有且只有一颗红枣。

四、评分标准:

1. 以粽子数量定总分,每个粽子为1分,以总分定优胜(包扎完整的计入数量)。

2. 整体大小不适中、个头不均匀,扣 1分。

3.桌面、环境不卫生、不整齐,扣 1分 。

4. 捆扎松线、或不整齐,每个扣0.1 分。

5. 四角有露馅(漏沙),每角扣0.1 分 。

五、裁判职责:

以哨声为号,哨声后停止比赛,裁判计算数量,参赛选手清理桌面。

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篇6:进口贸易流程实训报告

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:外贸,全文共 1199 字

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一、实习公司简介

(1)利宏纺织有限公司简介:

利宏纺织有限公司1994年成立,目标是主导国际牛仔市场。我们有“英伦·超冀设计中心”,成熟的销售和网络营销队伍和。指定为北京服装学院广东地区实习基地。 管理理念: 公司在管理中的主要特征是奉行以人为本的管理理念,注重从人的需求出发,实施以人为本的管理,在对员工进行相关技术知识培训的同时更注重对员工的道德素质培养。使公司形成一个具有高度团队合作精神和信息沟通一体化的团队。

利宏纺织有限公司经营理念:

占据市场大分额,市场的需要就是我们所要做的。以名牌批发开发客户群,建立优质的客户关系管理网络,逐步走向名牌专卖,走向我们的最终目的。以公司总部为基地,以全国为市场,发展特许连锁加盟、代理和直营模式相结合,展现前卫理念和优质产品的市场统一。 名牌精神: 打破牛仔百年的风格,创造新的牛仔文化;产品结构以女性时尚牛仔为主导方向,配置毛针织、棉针织系列产品,形成独有的即新牛仔文化。—个性的体现、理念的提升,展现出大漠中远远走来靓丽的身影。

(2) 丽宏国际贸易有限公司简介:

1991年,丽宏国际贸易有限公司在全国纺织重镇东莞常平建立,占地XX0余平方米,员1400余人。主要从事羊毛衫的生产,纺织机械零配件、洗涤化工的销售。东接广深、广九两条铁路,西临莞深高速,一开始就以磅礴气势、宏大规模而立足毛纺业。一贯秉持“诚信经营以报客户信赖”的经营理念和“一针一线,做足品质” 的原则,公司与各地客户建立了良好的合作关系,享有较高的信誉和口碑。

二、实习主要工作任务

在进入公司的前段时间,主要负责规划和制作公司网站(网上销售电子商务平台)。在此过程中,有针对性的参考了相关网站的框架和模块,并确定了公司的网站风格和模块。与同事分工合作,同事(小潘)负责网站后台程序,由我负责前台页面的制作和美工设计。在×月×号左右基本完成网站筹建工作,可以正式投入工作。

经过领导同意,由我负责网上销售的工作,于×月×号全面开展工作。经过网上查询筛选我选择了中国服装销售网、中国服装招商网和中国服装鞋帽网做为公司合作的网站并注册为服装企业会员。开始发布信息的几天,似乎没有什么很大的效益,但是在后来的几天,我的email里面几乎每天都有客户要求代理公司晶牌的邮件。在短短的10天里,就有近20位客户想加盟代理公司品牌,并通过电话与他们取得联系,初步达成了合作意向。

由于公司针对×年夏季服装的广阔市场和公司服装品牌的发展方向,需要面向全国诚邀代理商和经销商。因为公司峡谷丽影品牌牛仔服装只有短短一年的市场推广时间,在东北、西北和西南地区有了广阔的市场,因此今年的市场走向是在巩固原由市场的同时向华北、华南、华中地区大力推广。由于夏季即将来临,寻求代理的时间只有短短的一个月,并且受到地理区域的限制以传统的方式去诚邀代理商和经销商已不现实。于是我与同事小潘商量通过互联网发布信息以寻求代理商。

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篇7:新版农行面试自我介绍流程

范文类型:自我评介,全文共 1666 字

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我也有幸参加20__年农行总行面试,看了一些资料,我们共享以下信息。

必须要事先了解准备以下几个资料:

自我介绍、农业银行基本状况、我为什么报考农业银行、我能够为农业银行做什么、是否服从分配等,注意,必须要正装参加。

前人的经验就是我们的财富,还是认真学习一下,期望我们都好运。

下午因为有其他的考试,所以直到晚上才回来,看到前边有人再说农总面试的事情,我就简单说一下方试的状况吧,期望对之后面试的同学有所帮忙。我是法律类的,其他的面试形式就应也差不多。形式真的是再简单但是了,刚去时要在二楼抽个签签到,决定每个人发言的顺序及被提问的顺序,去年的农总由案例讨论,每个人还有固定的发言时光,今年和去年有所不一样,自我还做好了案例讨论的准备结果也没用上,一组人进去后,对面大概有七个人左右的样貌,先按顺序每个人做一个简单的自我介绍,然后中间的那个年龄稍长的是主要和首要提问人,一般会问一些比较开放性和原则性的问题。之后旁边的几个人会不时有人再问一些问题,有的也是原则性的,有的是稍微涉及的具体一点的法律制度的问题,但也都是最基本的问题,就应都不是太难,但有的岗位的好像问了一些比较专业的问题或者是实际生活中的发生的问题,具体问题因为没问我自我,所以也就不记的了。就这么一个个轮下来,每人问大概就两个问题,基本没有多问的,我是上午最后一组的最后一个,在我之前,我就看到有人从外面进来似乎是商量他们要吃饭的事情,结果到我的时候,就中间的那个主考管问了一个问题,就没人再问了,感觉自我说得不是很好还想再在第二个问题

上弥补一下呢,结果也没机会了。出来后果然听到他们再说,吃饭去吧,faint!

整个面试下来,每人的时光基本上是不会超过五分钟的,感觉随机性很大,因为前面问的其他几个同学的问题我有很多都十分了解,巴不得那个问题是问我的,感觉还是要自我调整好心态,对自我所要报考的岗位要有点了解。对于自我介绍能够准备的充分且简练一些,或许能给他们留下个好的印象吧,因为感觉后面的专业提问的时候大家的回答也都差不多,没有谁很出色的感觉,但有的同学可能比较紧张或者正好是他的知识盲点,有的问题完全没有回答出来,这就是比较大的硬伤。前面有同学提到霸王面的事情,这基本上能够说是不可能,虽然有同学没去,但如果顶替这些同学即使这次能去面试,最后还是肯定会被踢出来,至于没有通知想直接去面的话,他基本是不会给面试机会的,这种机构大概都是这个样貌吧。

农业银行第一轮是笔试,电话通知,如果有同学因故未能接听手机,按照号码打回去系统会告诉你号码不存在,但不用担心,还会接到通知电话的。农行的笔试也安排在平常时光,偶是一个周五的上午,笔试资料很简单,就是让你写篇作文,时光大概一个半小时,写完就能够交卷了,题目不会很抠,总能有大家发挥的地方,可惜偶已经忘记去年的作文题是什么了。笔试主要考大家的中文组织潜力和处事态度,尤其是后者,笔试中很多人随便写写、涂抹一阵就交卷了,过于轻浮对自我没有帮忙,很有可能失去面试的机会。当然,只要认真对待这篇作文,基本就能透过笔试了。笔试过后,也是差不多两至三周时光,大家会接到面试通知,面试是onebyone进行的,但面试官有好几位,包括行领导和人力资源部的主管,农行是唯一没有让偶进行自我介绍的银行,但不知对其他人是不是也这样。偶进去后就被问到有过什么社会实践经历,然后是想在银行做哪方面的工作,愿不愿意去郊县的支行等等。反正回答就是愿意服从组织分配,但也期望组织分配时能思考到自我的实际状况等等。这以后面试官就问偶有没有什么要问他们的,此刻是面试,他们也能够专门解答,等拿到通知问的人就多了,他们也忙但是来。于是偶就问他们有没有培训、要不要轮岗、待遇

问题,他们说会安排培训,轮岗半年到一年,看具体状况而定,待遇守口如瓶……面试后一至两个星期农行开始发offer,当时农行的通知是偶拿到的第一张offer,虽说不是什么好地方,但心里也挺高兴,但是最后还是没有签约,因为农行去年要六年一签,偶觉得时光太长,万一混不出头就很难再找其他地方出头了。

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篇8:员工手册修订流程

范文类型:员工手册,适用行业岗位:职员,全文共 1825 字

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一、岗位规范

(一)从上班到下班

1、上班的时候

1.1 遵守上班时间。因故迟到和请假的时候,必须事先通知,来不及的时候必须用电话联络。

1.2 做好工作前的准备。

1.3 铃一打就开始工作。

2、工作中

2.1 工作要做到有计划、有步骤、迅速踏实地进行。

2.2 遇有工作部署应立即行动。

2.3 工作中不扯闲话。

2.4 工作中不要随便离开自己的岗位。

2.5 离开自己的座位时要整理桌子,椅子半位,以示主人未远离。

2.6 长时间离开岗位时,可能会有电话或客人,事先应拜托给上司或同事。椅子全部推入,以示主人外出。

2.7 打开计算机传阅文件,网上查看邮件。

2.8 不打私人电话。不从事与本职工作无关的私人事务。

2.9 在办公室内保持安静,不要在走廊内大声喧哗。

3、办公用品和文件的保管

3.1 办公室内实施定置管理。

3.2 办公用品和文件必须妥善保管,使用后马上归还到指定场所。

3.3 办公用品和文件不得带回家,需要带走时必须得到许可。

3.4 文件保管不能自己随意处理,或者遗忘在桌上、书柜中。

3.5 重要的记录、证据等文件必须保存到规定的期限。

3.6 处理完的文件,根据公司指定的文件号随时归档。

4、下班时

4.1 下班时,文件、文具、用纸等要整理,要收拾桌子,椅子归位。

4.2 考虑好第二天的任务,并记录在本子上。

4.3 关好门窗,检查处理火和电等安全事宜。

4.4 需要加班时,事先要得到通知。

4.5 下班时,与同事打完招呼后再回家。

(二)工作方法

1、接受指示时

1.1 接受上级指示时,要深刻领会意图。

1.2 虚心听别人说话。

1.3 听取指导时,作好记录。

1.4 疑点必须提问。

1.5 重复被指示的内容。

1.6 指示重复的时候,首先从最高上司的指示开始实行。

2、实行时

2.1 充分理解工作的内容。

2.2 遵守上司指示的方法和顺序,或视工作的目的而定。

2.3 实行决定的方案时,需要别的部门的人协助时,要事先进行联络。

2.4 备齐必要的器具和材料。

2.5 工作经过和结果必须向上司报告。

2.6 工作到了期限不能完成时,要马上向上司报告,请求提示。

2.7 任务实施时,遇到疑问和上司商量。

2.8 检查被指示的内容和结果是不是一致。

3、报告时

3.1 工作完后,马上报告。

3.2 先从结论开始报告。

3.3 总结要点。

3.4 写报告文书。

3.5 根据事实发表自己的意见。

4、工作受挫的时候

4.1 首先报告。

4.2 虚心接受意见和批评。

4.3 认真总结,相同的失败不能有第二次。

4.4 不能失去信心。

4.5 不要逃避责任。

(三)创造工作愉快

1、打招呼

1.1 早上上班时要很有精神地说“早上好”。

1.2 在公司内外,和客人、上司、前辈打招呼,同样他们也会和你打招呼。

1.3 开朗而有精神地同别人打招呼,会让整个公司气氛很活跃、有生气。

2、努力愉快地工作

2.1 工作中自己思想要活跃。

2.2 通过工作让自己得到锻炼成长。

2.3 为他人愉快而工作。

2.4 相互理解、信任,建立同事间和睦关系。

3、互相交谈

3.1 如果人们聚在一起,常会有引起个人烦恼、个人解决不了或者决定不了的事情,为了找到好的解决方法,大家应经常在一起互相讨论交谈。

3.2“三人行必有我师焉”,有问题时一个人搞不明白,很多人在一起商谈就明白了。互相讨论时,可以从不知到知。使自己明白不足,从而确定出好的意见和想法。

3.3 从互相讨论变为互相帮助。根据讨论大家互相制约、互相理解,人与人将产生新的关系。在集体中,要有勇气敢于发表意见。

4、健康管理

4.1 保证睡眠,消除疲劳。

4.2 为了消除体力疲劳,缓解工作压力,应适量参加体育活动。

(四)因公外出

1. 因公外出按规定逐级办理请假手续,无特殊原因不可电话、口头捎话请假。

2. 因公外出时需向同事或者上司交待工作事宜,保证工作衔接。

3. 因公在外期间应保护与公司的联系。

4. 外出归来及时销假,向上司汇报外出工作情况。

5. 外出归来一周内报销旅差费。

二、形象规范

(一)着装、仪容和举止

1、着装 统一、整洁、得体

1.1 服装正规、整洁、完好、协调、无污渍,扣子齐全,不漏扣、错扣。

1.2 在左胸前佩戴好统一编号的员工证。

1.3 上班时必须穿工作服。

1.4 衬衣下摆束入裤腰和裙腰内,袖口扣好,内衣不外露。

1.5 着西装时,打好领带,扣好领扣。上衣袋少装东西,裤袋不装东西,并做到不挽袖口和裤脚。

1.6 鞋、袜保持干净、卫生,鞋面洁净,在工作场所不打赤脚,不穿拖鞋,不穿短裤。

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篇9:校园淘宝节活动流程及实施方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:学校,全文共 1219 字

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一、活动前言

在这个春暖花开,万物复苏的美好季节,在校团委领导的大力支持和其他兄弟部门的大力配合下,我们平顶山学院学生会第三届淘宝市场今天正式开始,通过前几次淘宝市场的探索和成功举办,本次活动将更具新颖性和趣味性,展卖产品更为丰富,希望同学们能积极参加,在本次活动中找到自己心仪的产品。

二、活动介绍

活动名称:淘宝市场

活动对象:平顶山学院全体学生(以毕业生为主)

活动时间: xx年x月x日

活动地点:学院扇形广场

活动单位:平顶山学院学生会

三、工作分配

1、前期宣传

将具体策划书下发到各院系外联部,提前做好宣传工作,宣传工作由校宣传部、网络部和各院系宣传部、网络部具体负责,将展板海报展放粘贴到主要教学楼和校园主要道路,条幅悬挂到校园主要道路,活动网页在活动前由网络部上传至学生会网站,并置顶,扩大宣传范围。

2、 各院系外联部

各院系外联部收到策划书后,立即行动,通知各院系宣传部网络部,安排好宣传工作。此外,各院系外联部统计好将参加淘宝市场的单位和个人,活动前三天汇总到校外联部。活动当天,在院系展卖地点负责现场协调安排

3、 外联部工作

在收到各院系外联部汇总上来的具体信息后,在扇形广场划定各院系展卖位置,并及时通知到各院系,保证活动当天秩序井然,正常顺利开展。

四、当天活动安排

1、 在活动当天早上7:00,校学生会办公室人员到场点名签到,确保活动的人事安排和顺利进行。

2、 安排人员提前将展台和音响设备准备到位,并提前调试好音响话筒,检查音响设备。

3、 主持人上台宣布第三届淘宝市场正式开始并介绍本次淘宝市场详细内容。

4、 安排到场领导及毕业生代表上台致词

5、 由活动主持人通过播音设备现场轮番介绍本次淘宝市场具体情况,介绍展卖产品信息,扩大活动宣传范围,和效果。

6、 根据提前统计信息划分各院系展卖范围,安排商品及时摆放到位

7、 产品分区摆放时需对同一类产品进行归类摆放展卖,并标明该产品类型,以便买方(在校就读学生)方便选择和购买。

8、 活动结束后,由学生会人员负责清场,将设备返还到位,打扫现场卫生。

四、注意事项

1、 策划书下达后,各院系外联部务必认真执行,认真负责好各自宣传组织上报工作,如当中遇到问题可及时反映给校学生会外联部人员,避免影响当天活动的顺利举办。

2、 各院系外联部将统计的院系展卖信息必须要在活动前三天上报至校外联部,避免因上报滞后影响活动统筹安排。

3、在活动开始前各院系要组织好展卖商及时到场,将商品摆放到位,以便于活动有序进行。

4、 搬运展卖商品时,注意商品的保管,避免丢失、遗漏和损坏。

5、 在活动当天早晨7:00校学生会办公室人员需准时签到,以便活动当天人事的安排。

6、 活动前由文艺部人员负责检查音响话筒设备的正常使用

7、 活动结束后,校系外联部及时完成活动总结,总结活动经验与教训并上交。

五、活动总结

活动结束后,先请领导和嘉宾离席,再组织同学们有序的离场,归还所借设备。

总结活动,将活动总结书上交学生会办公室。

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篇10:进口贸易流程实训报告

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:外贸,全文共 532 字

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出口核销年终总结一年来,本人在支行党组的领导下,按照党员领导干部的标准严格要求自己,坚定政治信念,加强政治理论、法律法规、金融知识学习,转变工作理念,改进工作作风,坚持廉洁自律,自觉遵纪守法,认真履行职责,以实际行动实践“三个代表”。

一、在德的方面: 继续深入学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,保持共产党员的先进性,树立科学的发展观和正确的政绩纲,法纪、政纪、组织观念强,在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。尊重一把手,团结领导班子成员和广大干部职工,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责,坚持依法行政,认真负责分管和协管工作,大力支持一把手的工作,促进支行三个文明建设的顺利开展。

二、在能的方面: 熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执行;较好地协调各方面的关系,充分调动员工的工作积极性,共同完成复杂的工作任务;有较强的文字表达能力,写作水平较高,口头表达能力较强;文化知识水平较高,专业理论水平较强,具有本职工作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独立处理和解决问题的能力;工作经验较丰富,知识面较宽。

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篇11:员工离职申请书流程

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:职员,全文共 784 字

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尊敬的领导:

您好!首先,我要感谢领导一年来对我的培养和同事给我的无私帮助。领导们对我的信任和厚爱,让我不断成长。特别令我感动和难忘的是,领导给我锻炼机会,让我成长过程不再单调。

在__的工作经历,是我人生中最幸福的一段日子,从此也让我的性格深深烙上了不屈不挠、逆流勇进、厚积薄发,这些将让我终身受益。转眼之间,我来公司工作也已经快一年了,在这一年中我在领导的耐心指导下学到了很多知识,长了很多见识,不论做事还是做人,这些宝贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养和重用,让我发挥了自己的绵薄能力,看到了自己的一些价值。

一年来,我一直以公司为家,尽心尽力做好每一件事,对培养了我的领导深有感情,也常怀感恩之心。作为一个外地人,我也曾有过扎根这里贡献青春的梦想,从来没有过把公司当作一个跳板的想法。但是,我的理想是创一番事业,可我缺少经历这笔财富,所以我的潜意识告诉我到了应该去漂泊的时候了。每个人都有不同的人生规划,每个时期也有不同的想法。此次离职我也是在经过了几番思虑之后痛下决心的。我想我应该给自己一片悬崖来激发自己的潜力,也只有这样才能摆脱平庸的生活创造出属于我生命的一份奇迹。

基于上述原因,我决定申请辞职,离开公司。在正式离职之前,我将做好工作,尽力让工作平衡过渡,以减轻领导负担。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。

希望我的离开不会给公司带来任何的损失和不快,毕竟我在公司的作用也不是很大。在我走上别的工作岗位时,我不会向他们透漏任何关于我们公司的机密的,这是我做人的基本原则,希望领导相信。

不过,我还是对我的离开感到一丝愧疚,毕竟公司培养我这么久。可是我也有自己的苦衷,“天下没有不散的宴席”,希望领导谅解。

祝大家工作愉快,同时更祝愿公司发展得越来越好!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

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篇12:新闻发布会流程主持词

范文类型:主持词,适用行业岗位:主持,全文共 1405 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、新闻界的朋友们:

大家好!欢迎百忙之中抽出时间来参加“文武中国”中泰搏击争霸赛新闻发布暨招商推介会。我是主持人谢骞。

首先,我十分荣幸地向各位隆重介绍出席本次会议的领导和嘉宾。他们分别是:

同时,出席今天新闻发布会暨招商推介会的还有热心体育文化事业的企事业代表和社会各界嘉宾,对你们的到来,我们表示热烈的欢迎和由衷的感谢!

我们还要感谢给予我们大力支持的各位新闻界朋友,他们分别是: 的领导和记者朋友们,欢迎你们!

“文武中国”中泰搏击争霸赛这场国际性的体育赛事由 和澳门国际传统武术搏击联合会联合主办,郴州智星文化传播有限公司和澳门文武中国文化传播有限公司共同承办,将于20xx年1月23日在郴州市腾飞体育馆进行,6名获得过国家级比赛冠军的中国运动员与6名身经百战的泰国职业选手将展开夺杯争霸的角逐。这场国际性的顶级体育文化交流活动,届时将为郴州体育文化事业的发展添上浓墨重彩的一笔。

大家请看这场赛事的宣传视频。

(播放35秒的赛事启动宣传片)

首先有请“文武中国”中泰搏击争霸赛大赛组委会主席 先生为大赛致辞,掌声有请!

( 先生致辞)

感谢 先生热情洋溢的讲话,现在有请澳门国际传统武术搏击联合会会长、“文武中国”中泰搏击争霸赛大赛组委会副主席 先生致辞,掌声欢迎!

( 先生致辞)

现在让我们以热烈的掌声有请 “文武中国”中泰搏击争霸赛大赛组委会荣誉主席 先生为大家作指导。

( 先生致辞)

感谢 的指导和关爱,我们将严格遵照 的指示精神,绝不辜负领导的厚爱和群众的期盼,把这场赛事办好、办成让领导和广大人民群众满意的体育文化活动。

现在请大家以最热烈的掌声,荣幸有请 先生为作指示,并请 宣布“文武中国”中泰搏击争霸赛赛事活动正式启动!

( 先生致辞)

( 先生宣布大赛启动)

感谢 部长的热情指导和鼓励,这场体育赛事筹备一个多月以来,得到了 市委、市人大、市政府、市政协领导的指导和关爱,也得到了相关职能部门和社会各界的热心支持与帮助,在此,我们向他们表示由衷的敬意和衷心的感谢!

好,下面的议程进入媒体采访环节,我们的话题交给现场的新闻界朋友,请大家自由提问。

好,由于时间有限,新闻发布会到此结束,各位记者如果还有什么问题需要采访,请会后到嘉宾室,我们安排了专门的采访时间。等下我们还将进行这次赛事的招商推介活动。好,现在请各位领导到大厅合影留念,大家以热烈的掌声欢送领导和嘉宾退场。

下面我们继续举行文武中国中泰搏击争霸赛招商推介活动。

各位企事业界的老总,感谢你们百忙中抽出时间来参加我们的招商推介会,下面有请 智星文化传播公司副总经理 先生为各位介绍本次大赛的招商计划,如有疑问,请各位不吝赐教。

(配合幻灯片, 先生宣读和介绍招商方案)

这场顶级自由搏击的国际性赛事, 是第一次举办,赛事分六场,六对选手进行六个杯的决夺,将是一场高潮不断,看点多多的体坛盛事,同时,中国网络电视台、湖南电视台、海南旅游卫视、广东卫视、郴州电视台将在黄金时段对赛事全程播放 , 本土和各大媒体已经开始对赛事进行热力报道。这对于企事业单位的形象推广、产品推介、项目发布无疑是一个很好的机会,希望各位老总给予大力支持。

现在欢迎各位老总对这次赛事和相关的招商活动提出建议和意见。

(现场解答企事业代表的提问)

好,感谢各位的关心和支持,今天的招商推介活动到此结束,大赛组委会在宴会厅为大家准备了薄酒淡饭,请大家会后到宴会厅晚宴,谢谢!

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篇13:2024公司年会策划创意方案流程表

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 784 字

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在这辞旧迎新之际,为增强员工的沟通交流,提高团队凝聚力,总结过去一年公司的发展收获,表彰优秀先进,为新一年的发展提出期望,公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,与全体员工一同迎接新年的到来!

一、年会主题

xx公司20xx年迎新年会

二、年会时间

1、年会策划期( 年 月 日至 月 日):

本阶段主要完成年会方案的前期策划,并最终以内部通知的形式发布。

2、年会准备期( 年 月 日至 月 日):

本阶段主要完成人员分工、物料采买、场地选择、节目排练等准备工作,为年会的顺利进行做好准备。

3、年会倒计时期( 年 月 日):

本阶段主要进行年会最终节目单的确定,进行年会节目的最终挑选和排练工作,沟通好礼仪小姐、主持人等信息,在公司内部发布具体的活动通知,告知活动地点和活动时间,给出路线指引。

4、年会正式演出时间:

xx年xx月xx日时于xx酒店正式举办。

三、年会地点(待定)

四、年会目的

1、加强员工彼此间的交流与沟通,增进同事之间的情谊,增强团队的凝聚力,提升公司全体员工的工作积极性。

2、邀请公司领导对20xx年公司发展成绩进行总结,并制定20xx年公司的整体发展规划,包括新年度计划、方向、目标等。

3、通过表彰优秀先进员工的方式,以调动员工积极性,鼓励大家在接下来的工作中更为用心,创造出更加喜人的成绩。

4、丰富员工生活,让全体员工得到精神上的放松,答谢全体员工这一年为公司所付出的辛勤努力。

5、给员工一个充分的展现自我的机会,让大家通过年会活动提升替我认知和对公司的认同感。

五、参会人员(待定)

公司全体人员,约xx人左右。

特邀嘉宾xx人,具体名单如下:

六、年会设置奖项

特等奖x名,奖品为

一等奖x名,奖品为

二等奖x名,奖品为

三等奖x名,奖品为

优秀员工奖x名,奖品为

七、年会预算

详见附件:年会预算表

八、年会流程

以最终策划案为准,然后参照活动举办时间确定具体年会流程。

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篇14:西餐具体流程礼仪知识

范文类型:礼仪,全文共 203 字

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原料

鸡蛋6个、烤鳗鱼若干

制作

1、鸡蛋里加盐,鸡汤粉,和砂糖调味,打散备用;

2、烤鳗切成粗条,备用;

3、平底锅内均匀的涂上一层油,开中火烧热;

4、在平底锅内加入少许蛋液,用料理筷转圈搅拌以防粘底烧焦。并在一边放一些烤鳗鱼条;

5、用锅铲在一边将蛋卷起,然后再加入一些蛋液,同样转圈搅拌。然后再从一边卷起;

6、可反复卷几次,如图6那样卷成粗卷即可;

7.用竹帘将蛋卷整形(如没有可省略);

8、冷却定型后,切块装盘即

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篇15:2024公司年会策划创意方案流程表

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1606 字

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一、活动目的

1、增强员工的凝聚力,点燃全公司员工新一年的工作热情

2、对20--工作进行总结,对获得的佳绩进行分析,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

二、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来。

三、年会主题

扬帆起航●辉煌20--

四、年会安排

1、年会形式

领导致辞、部门员工作工作总结和下年计划、月度优秀员工发言、部门节目、个人才艺展示、观看幻灯片、穿插游戏抽奖活动、晚宴

2、年会人员安排及职责

1)会场总负责:孙雪、陈蓉、宰秋萱

主要工作:总体协调,人员调配

2)策划、现场协调:孙雪、陈蓉、宰秋萱

主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;

3)人员分工、布场及撤场安排:孙雪陈蓉宰秋萱

3、主要工作:人员的调配,布场、撤场时的相关事宜安排;

4)活动主持:孙雪陈蓉

主要工作:根据活动流程进行活动主持。

五、会场布置

1、会议主会场

A:内容:本公司的年会主题

B:彩带、气球等点缀会场

C:座位环绕排放,围绕主席台。

六、年会流程

1、主持人开场白,邀请领导致辞(费总、庞总、关秀秀);

2、20--月度优秀员工发获奖感言

3、部门负责人作工作总结及下年计划

依次由办公室主任(孙雪)、销售部经理(刘海强)、市场部经理(周璐刚)、推广部经理(杨羽翔)、业务部经理(费文政)及分公司经理(费德华)做部门年终总结及下年计划、并准备各部门第一个节目表演(表演顺序办公室→销售部→市场部→推广部→业务部→富源分公司)节目穿插在部门经理总结之后

部门第一个节目文艺汇演(穿插进行);

4、公司基层员工做工作总结及下年计划

依次是办公室(陈蓉、宰秋萱)→销售部(胡雄、庞清、陆大伟)→推广部(保天雄、孔德俊、孔德林)→业务部(龙选坤、汤颜夕、李丹、杨荣丽、李超、范文同)、准备部门第二个节目(表演顺序办公室→销售部→市场部→推广部→业务部→富源分公司)节目安排在部门人员总结之后

5、部门第二个节目汇演(穿插进行)

6、进行抽奖活动、总票数35票编号为1到35礼品发放人(宰秋萱)

特等奖数字是(11号)礼品:

一等奖数字是(1号、4号、7号、10号、13号)礼品:

二等奖数字是(2号、5号、8号、11号、14号、16号、18号、20号、22号、24号)礼品:

三等奖数字是(3号、6号、9号、12号、15号、17号、19号、21号、23号、25号、27号、29号、31号、32号、33号)礼品:

7、评选年终总结最佳部门领导、最佳员工、部门优秀节目(由四位评委费学超、庞永明、费德华、关德秀)做出评分、总分10分四人评分算出平均分为最后得分)负责人(吴青)

8、个人才艺展示

9、观看幻灯片(公司一周年成长经历)负责人:

10、总经理、副总经理作年终发言

七、公司员工大合影照相负责人

八、美食烹饪

目的:促进团队合作能力,活跃现场气氛,增进协调性。

要求:全体员工分工合作

物品采购:总负责人(孙雪陈蓉宰秋萱)

1、电磁炉4台火锅盆4个、锅炉一个、煮锅一个、勺子4把电饭煲3个碗40个火盆2个

2、米10斤、一次性筷子40双、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖:5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤

3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件

4、生羊肉15斤负责主厨人

备注:

5、公司女士负责:洗菜、切菜、煮饭、摆放碗快、酒水饮料

6、公司男士负责:桌子4张、凳子32个、电磁炉4个、摆放好、把火盆2个的火点着、到福来源把煮羊肉的炉子1个、锅1个、火锅盆4个、勺子4把拿过来,并把炉子的火点着

7、晚餐过后:男士负责撤场(把桌子、凳子放回原位、扫地、把在福来源借来的东西还回去)女士负责:洗碗、把剩余的饭菜收理好、把借来的做饭工具归还好)

)

会餐环节总经理和副总经理向全体员工敬酒,致新年贺词!引导大家共同举杯预祝大家新的一年开心快乐、预祝公司明天更加美好(背景音乐)

活动结束。

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篇16:幼儿园毕业典礼流程方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:幼儿园,全文共 2947 字

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活动目标:

1.让孩子体验毕业离园时,与老师、同伴的惜别之情,通过节目回顾,给孩子和家长留下美好的回忆。

2.让孩子们学会感恩,通过演出活动表达自己的情感。

3.通过演出锻炼孩子的勇气与自信。

活动内容:毕业班幼儿才艺展示

活动时间:7月_日

活动地点:户外场地或幼儿园

活动参与人:全园师生、毕业班及中班家长(父母、祖辈、亲朋好友)

活动准备:

制作活动背板、邀请函、制作条幅、制作毕业班视频,毕业班三年的照片集、毕业感言;给毕业幼儿准备纪念品、教师、幼儿统一穿园服;准备音响设备、摄像机、照相机等、活动背景音乐《恩典》。

开场音乐《放飞梦想》、《毕业献辞》;家长互动游戏;《毕业诗朗诵》、诗歌朗诵《永远的筑巢人》;教师颁发纪念品给幼儿,结束音乐感恩的心。

会场执勤人员

小中班家长委员会代表及后勤人员

安全预案

安全后勤主任与行政人员

活动过程:

1、入场,播放《幼儿园生活花絮》。

2、主持人开场

幼(女):亲爱的老师;幼(男):亲爱的爸爸、妈妈

师:亲爱的小朋友们;合:大家好!

幼(女):彩旗在飞扬,鸟儿在欢唱;幼(男):今天的鲜花最绚丽,今天的我们最特别。

幼(女):今天是我们小朋友值得纪念和难忘的日子,因为我们将要毕业了;幼(男):今天是我们心怀感恩的日子,感谢三年和我们相伴成长的老师和小朋友。

师:今天我们诚挚地邀请到了所有毕业生的爸爸、妈妈、爷爷、奶奶来参加培英幼儿园大班毕业典礼!

合:“幼儿园的快乐时光”培英幼儿园大班毕业典礼现在开始。

3、园长致辞

_小主持人名字),你们再有几天就要毕业了,你们舍得离开幼儿园吗?其实老师和园长阿姨(叔叔)也舍不得你们,有好多祝福的话要对你们说!那么,首先要送上这份祝福的是你们最喜欢的园长阿姨,让我们用最热烈的掌声有请毛园长致辞。

4、颁发毕业证书和纪念品

谢谢园长的祝福,相信我们这些聪明的小朋友已经接收到了,那么接下来依然有请毛园长为各位毕业生颁发毕业证书,请各位毕业生上台。(播放背景音乐毕业歌)(上台及上台后队形,要提前排练)

毕业证书意味着幼儿园生活的的结束,小学生活的开始。将来,无论你们走到哪里,当你们看到毕业证书,就一定会想起幼儿园,想起亲爱的老师,可爱的小伙伴们。那么,今天送出第二份祝福的是谁呢?他们就是还拥有一年幼儿园快乐时光的中班小朋友,他们一直以你们为榜样,向你们学习,在他们眼里你们是最棒的,下面就掌声有请他们送上《毕业献词》。

5、家长代表讲话、教师代表讲话

6、家长互动游戏《父女情深》

游戏规则:首先每班请出两位小朋友,再请这些小朋友的爸爸上来,哪位爸爸愿意参加请举手。请上来的爸爸们每人一把梳子,听口令,说开始时,给自己的孩子梳头发,时间两分钟,两分钟时间到时比一比哪位爸爸梳得最整齐。

7、大班段幼儿朗诵《毕业诗》

今天是孩子人生中的第一个毕业典礼,对父母、对孩子来说都是很重要、难忘的日子。三年的时间,让我们大家彼此珍惜,面对这份眷恋和惜别,孩子们也有很多话要向我们说,很多爱要向我们表达。接下来就让我们倾听孩子们的声音。

8、教师朗诵《永远的筑巢人》

全体幼儿一起大声说出:“老师再见了”后,所有毕业班老师直接上台(背景音乐《感恩》)

9、《放飞梦想》(折纸飞机)

今天后,你们长大了,今天后,你们要带着梦想再次起航,今天的你们需要我们的呵护,明天的你们就要靠自己去迎接风雨。你们准备好了吗?写出自己的梦想,准备起飞!给孩子们发手工纸和笔,写出梦想,折成纸飞机。

孩子们,把你手中的梦想放到自己的胸前,闭上眼睛,再一次默念出自己的梦想孩子们,轻轻的睁开眼睛,看着前面自己的爸爸妈妈,他们的眼睛里流露的是满满的爱与期望,他们期望你们长大后有出息,能为祖国妈妈做贡献,成为他们心中的骄傲。你们准备好了吗?

孩子们,把梦想高高举起,向着天空放飞吧(全体孩子在这时候,把纸飞机抛出,梦都是美的,所以美梦成真也成了我们长久以来的信仰.虽然我们的梦想不一定都会实现,但是梦想最大的意义是给予人们一个方向,一个目标。

虽然现在的你们还不能真正的读懂它,但是我认为:你们只要努力,就是在朝着梦想前进,加油吧!可爱的孩子们,祝你们人人都梦想成真!

再见吧,孩子们,无论你们走到哪里,老师都会想着你们,不道再见,不说珍重,因为我们的心永远在一起,祝孩子们永远健康,美丽。祝家长朋友身体健康,工作顺利。幼儿园_年学前班毕业典礼到此结束。

10、活动结束

收集视频及照片,并编写书面报道资料入档;召开总结会,总结收获。

活动主题:

新翔是大“家”,记住你、我、他。

活动目的:

体验毕业离园时的依依惜别情,记住这一美好而难忘的时刻。

活动对象:

全体大班幼儿、教师、保育员及家长。

活动准备:

1、教师:给每个幼儿准备一顶“博士帽”、一本毕业相册、一本空白的通讯录。游戏材料若干。“毕业歌”音乐。指导2名幼儿担任主持人。

2、幼儿:幼儿自备一些大头贴的照片。邀请自己的父母参加毕业典礼,并带好笔和相机。

活动议程:

1、主持人开场白,介绍今天参加毕业典礼的人员。

2、园长致辞,分发毕业相册。

3、游戏(一):老师的手。

4、幼儿集体朗诵《毕业诗》。

5、游戏(二):我喂阿姨吃圆子。

6、请家长代表发言。

7、集体大交流:我的通讯录。

8、参观幼儿园,合影留念。

活动内容及具体实施方法:

1、主持人开场白,介绍今天参加毕业典礼的人员。

开场白:亲爱的小朋友们、家长们、老师们,大家上午好!此时此刻,我们的心情非常激动,因为今天,我们就要毕业了!让我们记住这一特殊的日子,把美好的时刻永远留在心中。20_届大班毕业典礼现在开始。

2、园长致辞,分发毕业相册。

新翔幼儿园三岁了,我们小朋友也在这儿生活了三年,三年来,园长老师为我们的成长不知操了多少的心,让我们再一次听听园长老师的话吧!(园长致辞,并分发毕业相册)

3、游戏(一):老师的手

老师的手,是最温暖的手,她为我们穿衣、盖被、梳头,又教会了我们画画、写字和游戏,让我们来猜猜自己老师的手吧。

方法:八位大班组的教师依次站在屏风后面,只露出两只手,每班请若干名幼儿上来看看、摸摸、猜猜,时间到即站在指认好的手旁,揭晓谜底。

4、集体朗诵毕业诗。

在这特殊的日子里,我们小朋友也有许多话要对老师们说,请听我们的《毕业诗》。

5、游戏(二):我喂阿姨吃圆子。

一碗小小的圆子,代表着我们小朋友对阿姨的感激之情。还记得小班时不会自己吃饭,是阿姨耐心地喂我们;不小心弄翻菜汤了,是阿姨帮我们擦干净;大小便在身上了,也有阿姨帮我们换洗干净,我们也想对阿姨们说声:“谢谢你们!”

方法;每班请若干名幼儿来到阿姨身边,轮流喂阿姨吃圆子,并对阿姨说句好听的话。

6、请家长代表发言。

此时此刻,我们的爸爸妈妈也有很多的话要说,听一听他们的心声吧。

7、集体大交流:我的通讯录。

马上要和生活了三年的伙伴分别了,哪些朋友是你最难忘的呢?在这儿,有《幼儿园伙伴通讯录》,你可以把自己的大头贴照片贴到朋友的通讯录上,再写上你的名字和电话,相信,朋友一定会很高兴的。(在“毕业歌”的音乐声中,幼儿自由找朋友记录、交流)

8、参观幼儿园,合影留念。

真的要分别了,心里还有许多话要对亲爱的老师、亲爱的阿姨、亲爱的小朋友们说。不管以后我们走到哪里,都会牢牢地记住你们,记住新翔就是我们温暖的家。等到我们带上绿领巾的时候,一定会回来看你们的。

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篇17:幼儿园毕业典礼流程方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:幼儿园,全文共 892 字

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一、活动时间

20_年x月x日

二、活动地点

幼儿园前操场

三、活动人员

幼儿园领导、大班全体老师、大班组全体幼儿、家长。

四、活动准备

1、_x担任毕业典礼的主持人。

2、邀请个别家长参加并发言。

3、园领导发言,幼儿代表准备毕业献词。

4、准备毕业表演的节目。

5、布置毕业会场。

五、活动目标

1、以游戏的形式表达自己对告别老师和同伴的情感,感受活动的欢乐气氛。

2、享受集体表演的乐趣,体验长大的快乐。

3、欣赏同年级的表演,增进与好朋友的互动关系,让每一个孩子心中留下永远难忘的回忆。

六、活动流程

1、园长致辞

2、家长代表致辞

3、教师代表致辞

4、幼儿代表发言

5、幼儿朗诵毕业诗

6、表演及游戏才艺

才艺一:爵士舞游戏

游戏一:临危不乱玩法

每组四名幼儿,每名幼儿头顶上方有一个气球,前方有20道数学题目,请幼儿手拿笔在规定的一分钟时间内答出前面纸上的20道题目。

规则:规定时间为1分钟,20道题目没有全部答出来的,要受到惩罚。在规定时间内答出来,但正确率不是百分之百的也要受到惩罚。

惩罚:有惩罚人员戳破幼儿头顶上面的气球。幼儿站在气球下接受惩罚。全部过关的给予奖励。

才艺二:英语律动《_x》

游戏二:争分夺秒参加人数

由一名家长,一名幼儿组成一组。

道具:放满水的脸盆、箩筐、乒乓球玩法:哨声一响,幼儿从箩筐中拿乒乓球(一次只能拿一个)运到对面终点处的家长的脸盆里面,然后再跑到起点接着运球,知道哨声响起,游戏结束,家长则负责用嘴巴向乒乓球吹气,要将球吹到盆前方的箩筐中,计时为1分钟,看哪组的进的多,哪组获胜。

才艺三:我的梦想

游戏三:指手画脚

一个大人和一个小孩面对面间隔1.5米站好,哨声起,教师给大人出示一张字卡,大人用肢体或相关的词提示孩子来猜字卡上的词,但大人不能说到字卡上的任何一个字。1分钟内猜的最多的一对获胜。

才艺四:上学堂

游戏四:举高高

一个大人和一个小孩面对面间隔1.5米站好,哨声起,教师给大人出示一张字卡,大人用肢体或相关的词提示孩子来猜字卡上的词,但大人不能说到字卡上的任何一个字。1分钟内猜的最多的一对获胜。

七、家长寄语

请每位家长在心形卡片上写上对子孩子的祝愿,并将卡片依次挂在气球上放飞于空中。

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篇18:专利的申请流程

范文类型:申请书,全文共 749 字

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为规范合伙人退伙、核心员工退股,在平等协商一致的基础上,特制定本办法及退伙、退股流程

第一条 本协议退伙是指公司合伙人之间的退伙,退股是指核心员工因突出贡献、担任职务或配送,享有公司一定比例股份,退出公司的行为。

第二条 退伙或退股在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下,提前30天通知公司财务部,并提出退伙书面申请。

第三条 财务部在2个工作日内将退伙合伙人的书面申请提交给财务总监审核。

第四条 财务总监审核后,将退伙书面申请交总经理审批,总经理应在3个工作日内审核完毕。

第五条 财务总监、总经理没有正当理由不得在上述规定期限内拒绝审核批准,正当理由以对公司正常经营造成不利影响为标准。

第六条 总经理对退伙合伙人的书面申请审批后,财务部在当月按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算,退还退伙人的财产份额。

第七条 退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的,相应扣减其应当赔偿的数额。退伙时有未了结的合伙企业事务的,待该事务了结后进行结算。但是,合伙人在5年内退出的,不论公司盈亏,退还本金,不计算溢价部分和未分红部分;期满后退出,公司将溢价回购。郑州王律师一三五二六七五八八九三。

第七条 退伙人在财务部结算后,需要总经理进行批准。

第八条 合伙人退伙可以退还货币,也可以退还实物。

第九条 核心员工因突出贡献、担任职务或配送,享有公司一定比例股份的,任职期内因员工自身原因(含业绩不合格)的退出,执行以上审批操作流程,不再享受任何股份收益、财务不进行结算;任职期满退出或公司原因的退出,公司均需溢价回购。

第十条 退伙人对基于其退伙前的原因发生的合伙企业债务,承担无限连带责任。

第十一条 其它未尽事宜按照合伙协议约定处理。

第十二条 双方因本协议发生争议,应协商处理,协商不成可诉讼解决。

甲方:

乙方:

日期:

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篇19:端午节包粽子活动方案策划具体流程

范文类型:方案措施,全文共 571 字

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端午节是中国传统节日之一,我社区利用这一传统节日,从三方面入手,用丰富多彩的内容、生动活泼的形式。让群众过一个有意义的节日。

一、抓教育促氛围。

在端午节来临之际,我社区将制作端午节文化知识宣传图片,在公共场所及社区展出,让居民以十分直观的形式了解民间文化。在社区悬挂"文明过节"宣传横幅,渲染过节的喜庆氛围。社区将邀请"五老"人员为青少年开展传统知识讲座、教他们制作端午节礼物等活动,让青少年在了解端午节这一传统节日的同时,进一步增强爱国、爱社会、爱家情感。针对我社区居民有过端午挂艾草等习惯,开展艾草有关卫生知识的宣传,引导居民文明生活。

二、抓活动促和谐。

为了让群众能够开开心心地过一个有意义的端午节,我社区区精心组织,准备了一系列的文化活动。我们将组织社区居民在端午期间举办"粽子民俗文化节",内容包括:粽子能手大比拼、粽子选美大赛、传统民俗文化知识竞猜、堆粽子比赛,丰富大家的节日生活。还将组织开展"小手制香袋·庆端午"、包粽子比赛、学做香袋及粽子等趣味活动,做到竞赛与娱乐相结合,激发群众参与热情。

三、抓比赛促融合。

针对社区各类阶层,认真制定不同类型的活动方案。我社区针对居住的各类人员,开展了"祥和端午"包粽子比赛。将各自包的粽子相互交换,在展现自己手艺的同时进一步增进了邻里间和睦关系。让"粽子"这个传统食物成为沟通邻里和睦的桥梁。

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篇20:2024公司年会策划创意方案流程表

范文类型:方案措施,适用行业岗位:企业,全文共 1194 字

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第一步:入场形式:

入场是年会的最开始阶段,一个有趣、让人兴奋的入场方式,最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来,网络上盛传的各大公司年会的入场秀,也都是花样百出。

常见的方式是红毯秀,在年会会场门口处放置签字桁架,员工沿着地毯方向走向会场,在签字桁架处签字、合影留念

进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框,比如时代杂志、GQ男人装等等,根据公司文化可以自行定制,员工入场时可以合影留念

高级一点可以是cosplay走秀,在入场时,以部门/小组为单位,cosplay一组动漫或其他人物入场,这样的形式往往更抓眼球,也极具趣味性

第二步:暖场方式

走完年会的入场秀,进入会场后,大家在找到属于自己座位、桌次的同时,内场可以轮播音乐、视频等进行暖场,等待年会的正式开始。

常见的暖场方式就是播放视频,视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。

近几年随着互联网行业的蓬勃发展,催生一些跨屏互动系统,暖场时候也可以用跨屏互动方式,建议结合视频穿插播放,效果会更好一些

第三步:领导致辞

年会正式开始前,请领导对本次年会致辞/祝酒词,作为年会的开幕式。在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际,也要让领导给大家一点福利,点燃现场气氛,比如领导派红包

平常我们都是用红包塞现金派发,也有在公司内部微信群发微信红包,大家来抢

最近常见利用跨屏互动发红包,扫描二维码,就可以领取红包的方式,也是一种创新的发奖形式

第四步:节目表演

每一年的年会演出都是最头疼的环节,各部门也都绞尽脑汁策划节目。当江南style或者小苹果的音乐响起,真是完全提不起兴趣哇有木有,作为策划我们也可以给予各部门的节目一些建议,比如下面几个节目可供参考

公司有嘻哈:你可以用freestyle唱出公司大事记吗

吐槽大会:平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦

情报局:我发现!运营妹纸是最漂亮的

第四步:热场游戏

策划年会时,节目—游戏—抽奖一定要穿插着来,让员工保持期待和热情。年会既然是大家放松、互相了解的场合,平时工作大家也都很忙,这次应该让老板和员工们多多互动,比如:

员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等

另外可以借鉴跑男、极速前进、快本等热门综艺中的游戏,相信员工们十分喜爱参与这类游戏

第五步:抽奖环节

抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排,一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖,从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。而最后一个一等奖,可以放在0点时抽取,或者放在年会所有节目结束时候抽取。

传统的方式是在抽奖箱里,抽取中奖人员

也通过抽奖软件,输入奖品和参会人员信息,进行抽奖,主持人或者领导只需要喊开始、停止即可

第六步:赞赏评选

策划时,根据实际情况,可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中,对于受奖者无疑是最大的褒奖

同样也可以设计年会最佳节目奖,现场投票评选年会中最有人气、最有意思的节目,也是对表演者们的认可和肯定

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