初级中学教学工作汇报_汇报材料_网
xx市xx镇初级中学现有28个教学班,教师学历达标率100%。继XX年我校被评为省规范化学校以后,又先后被评为“xx省教学示范学校”、“xx省艺术教育示范学校”、“xx市课程与教学工作先进学校”、“xx市普及普通话示范校”、xx市“市级文明单位”、全国“特色语文示范校”;连续三次获“xx市教书育人先进单位”称号,今年5月,又被评为“xx市师德建设十佳学校”,xx省优秀教育网站二等奖,“泰安市传承文化艺术学校”。
成绩的取得得益于学校抓住机遇,科学发展,不断深化教育教学改革,现将一年来的工作汇报如下:
一、提高素质,打造科研型的梯级教师培训队伍。
教师是学校的第一资源,学校的发展从根本上取决于教师的发展。我校以教师专业成长档案为载体,以校本教研为依托,形成了“课题—团队—学科基地—示范校”的科研目标思路及构建“教师—骨干教师——学科带头人—名师”的梯级教师培训队伍,全面提升教师专业素质。
强化过程性管理,提高教学常规材料的有效性。抓实过程管理是开展好学校管理工作的保障。我们坚持月考核制度,将教导处月检查、学校每周不定时抽查与年级每周定期检查紧密结合起来,把精细化管理落到实处,提高教学常规材料的有效性,各种检查成绩及时上传到学校网站中,增加了管理的透明度,同时,把各种纸质材料交到档案室存档,留下学校发展的痕迹。
建立教师业务专题档案和教师专业成长档案。近几年来,我校已实施了教师业务材料存档制度,使工作做到有据可查。同时建立了教师专业成长档案,对每页的完成时间做了明确的划分,目的是让老师把学习、研究放在平时的工作中,让教师在工作中反思,在反思中提高。成长档案提高了教师业务学习的积极性,成为教师成长真正实用的好帮手,学校涌现出了一批有作为的年轻教师 。冉蕾、张分别获山东省优质课一、二等奖,刘被评为“泰山名师”,郇被评为“泰山功勋教师”、“全国优秀教师”、“山东省人民教师”,另有多名教师先后被评为“xx市优秀教师”、“xx市优秀教育工作者”、“xx市优秀班主任”。
坚持以课题引领教学,培养教师团队的互助意识。近年来,学校坚持用科研课题引领教学,开展“问题菜单式”课题研究,实现科研兴校,提升教师的教学、科研能力,有效的促进了教师的专业化成长。通过几年的努力,我校课题成果硕果累累:
目前,省教研室规划课题中,我校有两项课题已顺利结题,有六位老师申报的材料获“山东省教学成果奖”,有六项课题顺利通过鉴定xx市规划课题鉴定,XX年9月,由我校主持的省规划课题《农村中学教师专业成长的深化研究》已经立项。
在课改实践中,教师团队互助的氛围越来越浓,教师的教学能力、科研能力得到不断提升,学校先后出现了一大批课改名师,并有多名教师的多篇文章在各种杂志上发表。冉蕾撰写的论文《“质疑、探究、拓展”主体学习模式初探》获xx市优秀教学成果奖。薛校长的《管理创新,内涵发展,创建优质精品学校》发表在《语言文字报》上,《构建“1364”新道德教育体系,实施立体化素质教育》发表在《语言文字报》上,并于XX年9月在召开的“山东省素质教育论坛会”上做了经验交流。
充分发挥名师的辐射带动作用。我们以“xx市中青年教师教学素养达标提升活动”为契机,建立了“名师工作室”,加大了对名师的培养,提高名师的自身素质,让名师在改进课堂教学、构建教学模式、形成学科教学特色、加强课题研究、指导学员成长、培养学科骨干、强化学科建设等方面发挥引领、辐射、带动作用,以促进学校整体科研水平的提高(这项活动正在实施中)。
网络教研助推教师专业成长。学校充分利用校园网“教育博客” 、“课改教研报”等栏目,让老师们发表文章,叙写教育教学心得,探究教学理论,不断提高教师的教学技能。我们还与“第二教育网”建立联系,实现学科教学资源的共享。自班班通安装完毕以来,我们正努力探索无纸化电子备课,实现资源的整合与共享。
二、优化模式,打造“一案三步”高效课堂。
让学生喜欢学校和教师,要从根本上改变教育行为,大力推行以学生为本的教育,促进教育教学方式的转变。
我校以新课程理念及教育局“以学定教、学案导学”模式为理论依据,在充分学习、研究外地课改名校各种课堂教学模式的基础上,同时结合学校实际,探讨出了“一案(导学案)三步(质疑、探究、检测)”主体课堂教学模式,深入推进课堂教学改革,构建优质高效课堂。
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篇1:重点中学汇报材料_汇报材料_网
各位领导:
上午好!欢迎来到xx中学。下面我就我校的学校管理、校园文化、规范办学行为、课程开设、学生社团等几个方面的工作向各位做一简要汇报:
一、学校管理
1、班子管理:一是讲求“大胆放权,分工合作”;二是倡导“以人为本、情法并治”;三是制定科学合理的管理制度,使部门和机构的工作运转有章可循、有序可依、有的放矢,增强了整个中层干部队伍的凝聚力、感召力和战斗力。
2、教师队伍管理:普通教师管理一是抓责任意识,树师德。二是抓学习充电,强师质。三是抓工作落实,细管理。四是抓评价考核,激热情。
3、财务管理:学校后勤工作坚持为教学服务的宗旨,制定严格的财务管理制度。学校各类物品采购,保管制度健全,定期检查、清点。学校财产分类造册,帐物相符、专人管理,专人负责,后勤保障好师生学习、生活所需的物资供应,有卫生、消防、供水、供电生活设施,食堂有专人管理。
二、课程开设
扎实推进义务教育课程改革,严格按照课改要求开齐开全课程。音、体、美、综合实践、安全、信息技术均配有专职教师和兼职教师,并开足课时。
1、有效开展综合实践活动。抓实综合实践活动课。认真落实开发区有关文件精神,安排专任教师,协调各部门开辟并充分利用综合实践基地,开展了《玉米种植与管理》、《秋季小葱的种植和田间管理》、《秋季菠菜的种植和田间管理》等主题研究,举办了爱我家乡摄影大赛,综合实践活动课教学实现了常态化。
2、合理开发校本课程。抓好校本课程。继续搞好校本课程研发工作,结合上学期校本课程开发与实施情况,学校将继续完善校本课程体系建设,补充或编写教材等,基本形成能满足实施新课程需要的一套校本课程体系。我校先后开发了:《火笔烙画》、《篆刻艺术》、《放飞希望——合唱》、《舞蹈》、《校园篮球》、《校园排球》、《电脑艺术设计》、《书法艺术》等多门课程。抓实过程检查督导,认真组织教师上好每一节校本课。
三、规范办学行为
1.规范教学管理。健全教学常规管理,对教师备课,设计教案,组织教学,教学评价,有明确的规定要求,对教学过程有检查、分析和改进措施。全面执行国家课程方案和课程标准,开齐开全各类课程,无增减课程。认真落实国家、地方和校本课程,学校有总课程表,班级课程表,教师课程表,作息时间表。
2.规范招生行为。我校坚持义务教育免试入学制度,按照免试就近入学的原则招生,确保片内适龄儿童全部入学接受义务教育。XX年我校共招生xx人。在学生入学后,及时完成学籍电子注册,同时按要求做好了学生变动及资料更新工作,目前学生学籍管理的制度健全,不办特色班、重点班,实行阳光分班。
3.严格遵守作息时间。严格执行教育局统一规定的作息时间表,确保学生在校时间不超过7小时。严格执行节假日放假安排,不占用课余和节假日时间。
4.严格控制考试和学生课外作业量。不按考试成绩给学生排名次。每个年级各科书面家庭作业总时间不超过一个半小时。
5.严格教学教辅用书管理。学生所使用的教科书全部为省教育厅公布的中小学教学用书目录中教学用书。
6.严格规范教师教学行为。严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课。不得利用职务之便收受家长、学生财物或者通过其他途径牟取私利。教师不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。
7.严格规范教学评价工作,不将学生考试成绩或者升学率作为考核评价教师、学生、班级的主要标准;严格组织学生综合素质评价工作,不得弄虚作假。
8、严格执行收费制度。按照规定公示收费依据、项目和标准。只收取中考报名费和作业本费,代收教辅费。
四、校园文化建设
我校三风一训完整,确立了“立德立学 立人立世”的校训,形成了“求真、向善、文明、务实”的校风,“乐学、勤学、善学、博学” 的学风,和“敬业、精业、创新、奉献”的教风。精心设计了校徽。我校用心班级文化、校园文化建设,精心布置校园环境,努力创设一个“时时受教育,处处受感染”的德育环境,力求让学生在耳濡目染中开阔眼界,陶冶情操。一楼大厅感恩版块:由烙画《二十四孝图》和我校感恩活动剪影组成。一楼楼道主要内容为我校德育活动展示。我校还重点布置了美术活动室,三楼主要内容为美术作品展示。在美化校园环境的同时,更重视校园环境的净化。同时用心班级文化环境建设。各班都有自己的班规、班级名片、班训。各班教室张贴物既有统一标准,又充分张扬个性。但是由于多方面原因,我校的校园环境的文化氛围还不够浓厚,中心内涵彰显的还不明显,设计制作略显单调粗糙,不够精美,和许多学校相比差距还很大。
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篇2:国土资源2024年工作情况汇报_汇报材料_网
尊敬的钟局长:
在全局上下奋力保超全年年度工作目标的关键时刻,以钟局长为首的市局各位领导莅临检查指导工作,对国土局是极大的鼓舞和鞭策。在此,我代表xx县国土资源局全体干部职工对各位领导的光临表示热烈欢迎并致以崇高的敬意!
xx县国土资源局现有在编干部职工x人,其中在职干部x人,退休干部xx人,辖x个职能股室,x个二级事业单位,xx个乡镇国土所,x个驻县行政服务中心窗口办。有党员x名,大专以上文化程度占总人数的60%。
下面,我就近年来我局国土资源工作开展情况向市局领导作如下汇报:
一、近年来所做的主要工作。
(一)全力保障经济发展用地之需。紧紧围绕“为发展服务,为企业排忧,为群众解难”的目标,以兑现服务承诺,改进服务方式,强化服务保障制度建设为切入点,倾心打造“零障碍、低成本、高效率”服务环境,服务项目建设准确定位,超前谋划,协调联动,跟踪服务,去年以来,共向省厅申报新征建设用地31个批次,面积4859亩,依法取得用地批示16个批次,面积2581亩,确保了觅儿新型产业园区、一河两岸改造工程、国际大酒店建设工程等全县重点建设项目按期顺利落地。
(二)尽责保护耕地资源。贯彻落实“十分珍惜、合理利用土地和切实保护耕地”的基本国策,坚持把保护耕地资源作为国土资源管理的第一要务,落实耕地保护的共同责任,逐级签订耕地保护责任书,实施耕地保护“关口前移”,做到了“面积不减少,质量不降低,用途不改变”,确保了全县耕地总量稳中有增。
(三)有序推进国土整治。按照“保护生态,服务民生,提升效益”的总要求,全力推进土地开发整理工作。我局申报的城关镇低丘岗地改造和高桥河新农村建设土地整理项目27000亩已经省厅批准,已通过投资评审,完成工程招投标,进入实施阶段;七里盐店河和上新集、二程、高桥连片低丘岗地改造项目已申报省级验收;永佳河镇基本农田整理项目一期8000亩工程已完工,二期7500亩施工任务过半,共向上争资近5000万元。完成大别山革命老区经济社会发展试验区土地整理10万亩勘测选片工作。
(四)狠抓矿产资源整合。按照省厅、市局关于整合矿山企业的会议精神,结合县委、县政府关于保护生态、净化环境、核减矿山企业的通知,我局通过调查摸底,先后关闭了高桥墙体材料有限公司、尚古山石料厂2个碎石采矿区,采矿权总数由原来的26个减少到24个。
(五)做好地灾防治工作。制订了《xx县矿山安全生产事故应急救援预案》,组织开展矿山安全生产隐患排查,共排查各类矿山企业20余家,确保矿山安全生产,秩序井然;同时进一步巩固了全县整顿和规范矿产资源开采秩序活动取得的成果,会同相关部门先后进行了2次专项整治活动,共查处了5起非法开采矿产资源案件。
二、存在的主要问题
当前,我县国土资源工作面临的问题突出表现在:
一是保护资源和保障发展的双重压力更加突出。近年来,立足新起点,实现弯道超越,发展势头强劲,土地需求点大面广。工业化、城镇化和农业现代化快速推进,基础设施建设、新型产业园区、民生项目建设、旅游业和服务业用地将明显增强,全县三级干部大会提出的“十件实事”基本都涉及到用地问题,但土地规划修编后预留的用地空间很小,年度新增用地计划指标十分有限,分配给用地计划指标与实际需求缺口很大。土地供需矛盾十分突出。我们面临的压力前所未有。
二是违法违规用地问题突出,保护与利用矛盾尖锐。我县违法违规用地主要集中在县城规划区、乡镇政府所在地、公路沿线和村民建房这几个方面。XX年土地卫片执法检查,我县实现了零约谈、零问责的目标,原因是多方面的,既有我们整改到位、措施有力的因素,也有全国首次全覆盖,政策有松动,标准在放宽的原因。但XX年土地卫片执法工作我县疑似图斑多,农村居民用地点多面广,受农用地转用计划指标限制,工作压力将更大。
三是由于机制、体制和管理上的原因,历史上形成的问题尚未得到根本解决,新的政策、新规定给我们现时工作提出了新的要求,新老问题交织纵横,使得我们步履沉重。
三、下步工作安排
(一)落实严格的耕地资源保护制度,提高国土资源保护监管水平。
一是落实耕地保护的共同责任。坚持“以建设促保护”的强化耕地保护管控机制,全面落实乡镇政府对本行政区域内耕地保有量和基本农田保护面积负总责的规定,层层落实目标责任,严格实行“先补后占”政策,进一步加大补充耕地开发力度,强化耕地占补平衡动态监管。
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篇3:企业安全检查汇报材料
随着上海世博会开幕式的日益临近,4月28日,昆明铁路公安处正式启动上海世博二级安保工作措施。当日14时30分,昆明铁路公安处在昆明火车站广场举办以“喜迎世博共享美好生活,昆明铁警伴您平安出行!”为主题的世博安全宣传活动,以此促进昆明站世博安保工作的开展,严把云南出省33对旅客列车的“安全关”,严防“三品”及管制刀具上车,特别是针对昆明始发上海的K80、K182、K740三趟进沪列车重点进行查危防爆安全检查,确保始发进沪旅客列车的绝对安全。
青年民警志愿者在候车室进行安全宣传
世博安保宣传活动中,昆明火车站派出所30名青年民警进行了庄严的世博安保宣誓;文艺小分队表演了精彩的文艺节目,将旅行常识、乘车须知精心编排在节目中,以群众喜闻乐见的方式进行宣传,受到旅客群众的欢迎。昆明铁路公安处还抽调治安、刑侦、法制、消防、交警与昆明站派出所民警在广场现场为旅客开展法律咨询,答疑解难,讲授世博安全常识,发放宣传单,向旅客群众展示讲解近期查获的大量违禁品及各类管制刀具。派出所青年志愿者们来到安检口、候车室对出行旅客开展“小喇叭”宣传,提示旅客自觉接受安检。宣传活动取得良好效果,受教育人数1万余人次,向过往旅客群众发放各类宣传资料7千余份、现场咨询200余人次。
警用小喇叭宣传提示旅客过机安检
为把守昆明火车站“安全关”,昆明火车站派出所按照昆明铁路公安、处世博安保工作统一部署,自4月15日启动上海世博安保行动以来,强化各项安保措施,在管内设置“五道防线” (车站广场、售票厅、候车室、站台、列车),在原有查危防爆、面上治安防控、线路治安管理基础上,升级工作标准全力投入到安保工作,对各个区域、阴暗角落(含134个垃圾筒)开展查危防爆“大清查”工作,确保进站上车旅客行包过机件件检查,达到检查率100%,对可疑包裹实施100%的开包检查。
介绍禁止携带上车的易爆品安全识别
特别是针对旅客进站携带的液体内物品,采取积极开瓶闻嗅等方法鉴别,坚决将危险易燃易爆品堵在站外车下。每天出动4条搜爆警犬,由训导员带领对站区售票厅、引桥、候车室、小件寄存处、地下停车场、开展查危防爆工作,确保各趟次出省旅客列车绝对安全。
现场为旅客发放世博安全宣传单
今年截止4月28日,昆明火车站派出所共查获各类危险品12164件。其中,仿真枪42支,子弹26发,攻击性械具939件,烟花爆竹2640头,管制刀具3636把,易燃气体5521瓶,各类易燃液体596.82千克,胶类1403千克;查破毒品案件232起,缴获各类毒品42.07千克,抓获网上在逃犯罪嫌疑人32名。
篇4:机动车违规问题集中整治行动的情况汇报_汇报材料_网
根据市交管局《关于做好近期车辆和驾驶人管理重点工作的通知》和省交管局《关于车辆管和驾驶人违规问题集中整治工作方案》要求,我所领导高度重视,迅速行动,全面展开车辆违规问题集中整治行动。
一、迅速行动,组织到位
为切实加强车辆管理工作,从源头上预防重特大道路交通事故的发生,我所召开全体民警大会,[莲 山课件]迅速传达学习文件精神,要求全体民警要引起高度重视,筑牢事故预防的第一道防线。并结合实际,制定了实施方案,成立了领导小组,为全面做好车辆违规问题集中整治行动各项工作提供组织保障。
二、形式多样化,全面展开整治工作
一是制作标语,并张贴于大门口内及检测线;二是制作“九年严禁”展牌,摆放办公场所及延伸服务点,三是开办整治活动宣传专栏及专题板报;三是要求民警写出保证书;四是针对“九个严禁”内容进行集中学习并进行考试;五是与留营派出所联合加大车托治理力度,联防队员和保安不定时地在院内门前巡逻,维护秩序。
三、认真查摆,完善机制
按照《车辆和驾驶人违规问题集中整治工作方案》的要求,认真排查治理机动车检验等工作存在的突出问题,严格遵守《车辆管理“九个严禁”》,按照“谁签字、谁负责”的原则,对存在问题的责任人严格执行责任倒查,决不姑息迁就。在开展集中整治的同时,我所积极完善监督考核机制,真正做到实现以制度管人,以制度约束人的目的。主要问题有以下两个方面:一是;二是。
四、管理创新,服务群众
组织全体民警针对违规问题集中整治活动,开展了大讨论活动,进一步落实公安部交通管理局推出社会管理创新服务措施,推动车管业务向基层下放和延伸;合理增设车管业务服务网点;充分发挥“流动车管所”的功能;严格执行“一窗式”业务受理、限时办结、告知服务;严格贯彻公安部关于车辆管理所“九个严禁”的内容等措施,在下一步工作中,我所继续在便民、利民上多下功夫,为群众提供便捷、高效服务,不断提高车辆管理服务水平。
篇5:乡村振兴工作汇报材料
一、开展的主要工作
(一)着力推动产业发展。一是实施食用菌生产基地建设项目,项目通过引进4条全自动菌棒生产线,在全市推广种植食用菌250万棒,利用食用菌生产投资小、见效快、周期短的特点,将此打造成带动贫困户脱贫致富的新型特色扶贫产业,目前,该项目全自动生产线已投入生产,菌棒生产及菌种接种正在进行,预计本月底250万棒菌棒可正式投入大田生产;二是实施一二三产业融合发展省级示范镇项目建设,以渣渡镇现有杨梅产业为中心,通过发展优质杨梅生产基地,带动发展加工业和旅游观光业,促进一二三产业融合,目前该项目正在有序推进,杨梅文化旅游节成功举办,后续基础设施建设正在进行;三是实施省级特色水果种植示范园项目,项目以鑫瀚农业红柚基地为核心,通过带动周边居民发展柚子产业,形成优质农产品规模化发展,今年上半年,鑫瀚农业公司已免费向周边农户提供优质柚子苗10000多株,目前幼苗长势良好。此外,通过政策引导、送技术服务上门等措施,我市今年新发展猕猴桃、红桃等特色水产种植基地5000余亩,全市农业产业化发展整体呈现蓬勃发展的态势。四是聘请省农科院区划研究所编制《__市现代农业产业发展规划》。历时9个月,在经过多轮充分调研和对我市发展现代农业的优劣势进行深刻剖析的基础上,提出了“一区两带四镇十园多基地”的现代农业产业发展区域格局。8月24日,该规划通过了由省农业委、省农科院、___农业大学、___市农业委及我市相关部门的专家的评审,下一步我市将按程序予以发布。五是实施现代农业十大领军人物评选活动。通过表彰和宣传近年来在我市经济转型跨越和现代农业产业发展过程中辛勤耕耘的农业生产人物,树立当代__农业人的典范,并以此为榜样引导和激励全社会更加积极的参与全市的现代农业产业发展,助推乡村振兴战略的实施。目前该活动正按计划有序推进。
(二)生态宜居亮点较多。一是全市域推进美丽乡村建设。今年,我市把全市域推进美丽乡村建设作为实施乡村振兴战略工作20件具体措施之一,把13个村作为我市
____年的美丽乡村建设示范村,确定4个村居为我市____年度省级美丽乡村创建村。同时,我市积极推进锡矿山地区风貌改造工作,到目前为止,已完成房屋风貌改造共计192栋。二是推进农村生活垃圾治理和分类。按照每500人配备1名保洁员的标准,全市共选聘农村保洁员760名;全市共配发分类垃圾桶9.56万只,配置入户垃圾拖运车310辆,建成乡镇压缩式垃圾中转站37座,配置封闭式垃圾清运车21辆;同时,积极推动城市污水管网向周边乡镇延伸覆盖,近郊乡镇污水纳入城市污水处理系统统一处理。三是大力实施荒山造林。我市把植树造林作为生态宜居的重要工作内容,今年以来已开展大型义务植树活动2次,共植树92.3万株,实现荒山造林1万余亩。
(三)乡风文明效果明显。一是发挥广播电视、党员远程教育网络等阵地作用,面向基层开展理论宣讲,用社会主义核心价值观凝聚共识;二是广泛开展文明新风宣传,倡导喜事新办、丧事简办、小事不办,坚决遏制大操大办、人情攀比等陈规陋习;三是逐步制订、完善村规民约,及村(居)民文明行为准则,广泛开展乡风评议活动。逐步成立、规范村(居)道德评议会、村民议事会、禁赌会、红白理事会。逐步纠正铺张浪费、封建迷信、薄养厚葬、赌博成风、参与地下宗教等不良陋习;四是扎实开展禁燃禁炮工作,对全市城市规划区域53个村居范围内实施全面禁燃,除禁燃区外的文物保护单位、人口密集学校、医院、风景名胜、车站等场所及需要安全防护的相关场所被列为禁燃点,禁燃区、禁燃点内任何时段、任何地段、任何情况都不得燃放烟花爆竹,贯彻环保理念,倡导文明新风,缓解大气污染压力。
(四)治理有效举措得力。一是坚持将派出第一书记到村工作和脱贫攻坚、乡村振兴及软弱涣散党组织整顿工作同安排、同部署,共派出工作队112支,覆盖所有贫困村及行政村;二是积极创新基层治理方式,建立“群众工作站+网格化”的做法,推行干部联点驻村,把市直单位精准扶贫、市级领导联系乡镇(街道)、乡镇干部驻村(社区)、村干部包片(村民小组)等工作责任制有机结合起来,形成全覆盖的群众工作网络,积极进行无上访乡镇和无上访村创建、信访法治化改革工作创建工作;三是扎实推进“一村一治安大队”建设,全市已建成24个治安队并实体运行,还有68个治安队正在建设当中;四是开展网上投诉受理工作,引导群众通过电子邮件、民情热线、微信公众号等途径反映诉求,积极打造“信、访、网、电”四位一体的诉求受理平台;此外,我市还进一步完善领导接访、包案制度,截止到目前,市、乡两级共有86名领导包案处理124件信访突出案件,及时化解了民众诉求,确保了乡村安定有序。
(五)生活水平逐渐提高。一是扎实开展全科医生驻村全覆盖工作,切实提高居民医疗卫生服务水平。全市共有全科医师签约居民12.69万户,辖区常住人口签约率为38.6%,重点人群签约8.63万人,辖区重点人群签约率为82%,贫困人口签约1.56万人,签约率为100%;二是强力实施农村中小学(幼儿园)教师定向培养计划,畅通农村教育教师队伍人才培养机制,切实提高农村居民子女受教育水平。今年我市落实定向教师培养计划165人,面向社会公开招聘教师80名,全部安排到农村中小学工作,此外,我市积极实施优秀教师动态管理,今年全市交流教师192人,交流校长18人,促进全市义务教育师资均衡发展;三是大力开展农村居民技能培训,切实提高农村居民技术技能,今年全市农民工培训共完成1647人,其中完成农民工技能培训862人,完成农民工电商扶贫培训296人,完成移民培训489人。截至到今年6月底,我市农村居民可支配收入达到10652元,位居___前列。
二、存在的困难和问题
(一)资金短缺。由于缺乏上级财政支持,本级财力有限,20件具体措施中如全域推进美丽乡村建设、雪亮工程、荒山造林等多项工作不能按进度要求推进。
(二)体制机制不顺。由于农村宅基地“三权分置”尚处于试点阶段,尚未形成完善的正常体系。上级对口部门未出台具体的工作措施,这项工作我市尚处于调研和前期准备阶段。此外,由于机构合并和职能调整,由规划部门承担的全市村镇规划尚未进入具体实施阶段;由于国家化解债务风险,3P项目退库,《推动乡村振兴战略工作在我市落地实施的20条具体措施》中的城乡公交一体化工程无法落地实施。
三、下一步工作思路
(一)规划先行,做好三个规划。一是由发改部门牵头做好全市的乡村振兴整体规划,负责全市乡村振兴各项工作的统筹;二是由规划部门牵头做好农村建设规划,确保农村水利、交通、住房等各项建设有序推进;三是由农业部门做好现代农业产业区域规划,根据现有农业产业发展基础,因地制宜发展现代农业产业,夯实乡村振兴基础。
(二)示范引领,做好示范区域建设。按照“一线三片多点”的思路办好乡村振兴示范点,通过示范引领,总结归纳可推广复制的乡村振兴发展经验。“一线”是打造资江沿线示范区域。以绕城资水为基础,以山水相依、碧水蓝天为主题发展资江休闲旅游产业,把资江沿线的旅游产业发展作为乡村振兴产业发展的主要内容,着力打造生态宜居示范区。“三片”一是打造岩口铎山示范片。以S312线新农村建设建设村为主要区域打造乡村振兴巩固提升示范片。以支部为龙头,以文明村创建和乡规民约制定为抓手,以文化活动为载体,开展好人家、好人好事评选,着力打造乡风文明和治理有效示范区;二是打造锡矿山示范片。以锡矿山环境综合整治为主要抓手,突出抓好锡矿山地区植树造林以及废水、废气、废渣等治理,逐步修复锡矿山地区生态环境;三是打造大乘山-祖师岭示范片。以大乘山国家森林公园创建为契机,以水云峰公司、玉友林公司等经营主体为龙头,积极发展休闲观光农业及其他现代农业产业,打造产业兴旺示范片。“多点”是以市领导驻点的13个村为主要区域,以美丽乡村建设为主要抓手,打造乡村振兴示范村。
(三)强化调度,狠抓20条具体措施落实。根据___市关于促进乡村振兴落地实施的15条具体措施,我市从实际出发,在___15条具体措施的基础上,增加全市域推进美丽乡村建设、全国特色小镇建设、农村安全饮水大提质工程、城乡公交一体化工程、消灭荒山植树造林等5条具体措施,形成了促进乡村振兴战略在__落地实施的20条具体措施,并以市委书记名义下发的交办函已发送至各牵头责任单位,各牵头单位牵头制定正按照三年行动方案落实。
四、实施乡村振兴战略的几点建议
一是建议抓好人才培育。现代农业发展最大的瓶颈是人才瓶颈。我们要着力培育一支懂农业、爱农业、爱农村的三农工作队伍。一方面要积极营造良好氛围,引导大学生、在外务工人员等人才回农村领办创办农业产业;另一方面要通过新型职业农民培训等项目,加快农村人才的培养,为全市乡村振兴提供人才保障。
二是建议抓好资金整合。建议进一步推进涉农资金整合,握紧拳头,突出重点,扶持重点产业、重点企业,充分发挥财政资金的杠杆作用,撬动工商社会资金进入农业产业发展各个环节,缓解农业长期投入不足的问题,通过各类增量资金的投入,为乡村振兴提供资金支持。
三是建议进一步深化改革。一是要加快推进土地确权颁证工作,积极推动土地“所有权、经营权和承包权”三权分立,加快我市土地流转和农业规模经营进程;二是要积极试点土地经营权抵押贷款制度,积极引导金融资本进入农业领域,缓解新型农业经营主体融资难的问题;三是要探索成立土地合作社,通过乡贤等村中威武较高的人牵头成立土地合作社,将土地集中流转给新型经营主体,_租地难、地难租的难题,提高土地利用率,促进农业产业发展和农业规模经营。四是要探索村居集中建房制度,由村支两委牵头成立村级建房理事会,按照相对集中、统一风格的原则引导有建房需求的村民集中建房,节约农村土地资源,打造整齐美观的农村住房。
篇6:20242024学年年学校工作情况汇报材料[页4]_情况汇报_网
③、加强沟通交流,解决实际问题。
学校坚持每学期召开毕业会考科目教师动员会,就毕业会考的复习迎考进行系统研究;坚持每学期开学召开毕业会考学生动员会,为学生营造紧张氛围,为学生冲刺中考鼓劲加油;坚持每学期开学及段考结束召开一次家长会,向家长详细汇报九年级的工作要求和安排;每次月考结束,我们都要举行学生思想交流会,对学生进行问卷调查,全面掌握学生的思想动态,并侧面了解教师的工作情况;我们还建立并坚持了九年级例会制度,确保每班每月召开一次研讨会,研讨在教育教学当中存在的实际问题和困难,商讨应对策略和解决办法,进行全面的质量分析、阶段小结。
4、以“恒‘为原则,加强毕业班学生管理。
①教育学生强化两种意识,加强中考适应性训练。
一是强化效率意识。指导学生养成良好的学习习惯、生活习惯,达到提高学习效率的目的。一是强化规范意识。考试要规范,我们的口号是“让考试成为习惯“,把平时的考试当作中考;心理要规范,无论试题难易,都要细心冷静;做题要规范,步骤要完整;书写要规范,不能丢卷面分。力争做到把每一堂课、每一次测试都当作中考实战的训练,让学生提前在心理上适应中考,做到在中考中稳定发挥,超常发挥。
②全程关注优生,促“缺陷”科目提高。
学校校长室明确指出,全力抓好优生“缺陷”科目提高是提高中考总体质量的关键。每一次考试结束,我们都要认真找出并分析各班优生的“缺陷”科目,并把他们承包给相应的教师,相应的教师和这些学生谈心交流,帮助他们分析成绩不理想的原因,对症下药,对他们的“缺陷”做到“四跟踪”——课堂跟踪、作业跟踪、测试跟踪、思想跟踪,促使优生的“缺陷科目”都取得长足进步。
5、以“绩”为动力,调动教师工作的积极性。
为了充分调动教师积极性,努力提高教育教学质量,学校校长室每年都会认真听取广大一线教师意见,修订并完善《xx中学中考奖励方案》,制定具体的工作目标,学校有目标、班级有目标、教师有目标,层层分解,落实到人,落实到分数,达标就有奖,落后定受罚,一切与中考挂钩,一切凭业绩说话。
三年来,xx中学在市、区教育局的正确领导下,全体教职员工紧密团结在校长室周围,牢记职责,勇挑重担,顽强拼搏,以百倍的信心和勇气,全面完成了区教文局下达的各项工作要求和任务,正昂首阔步向着“全区第一、市省一流、三湘知名”的伟大目标前进!
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篇7:学雷锋志愿服务活动情况汇报_汇报材料_网
雷锋精神是我们中华民族宝贵的精神财富。四十多年来,它激励着一代又一代国人,促进了社会文明的进步,社会风气的好转。3月份,按照上级党组织要求,我镇积极响应号召,高度重视、充分动员、精心组织广大党员志愿者开展了以服务外出务工人员返乡创业就业和春耕备耕为主题的党员志愿者学雷锋服务月活动;全镇27个党支部和有服务能力和意愿的256名党员志愿者全部参与,积极围绕活动主题,结合各自实际情况分别开展了形式多样的志愿服务活动,产生了良好的效果。现将活动开展情况简要汇报如下:
一、营造氛围,深入宣传
为了把此次学雷锋志愿服务活动落到实处,我镇结合实际把学雷锋活动与“三送“和精准扶贫等工作结合起来,通过悬挂宣传横幅等宣传方式,开展主题学习、上党课等活动,带领党员干部走近雷锋,了解雷锋的感人事迹,寻找雷锋的足迹,体验雷锋的精神,把握雷锋精神的实质,学习雷锋一心为公、全心全意为人民服务,敢于为国家为集体牺牲,不计较个人得失的精神,营造了浓厚的学雷锋志愿服务活动氛围,由此掀起了学雷锋志愿服务活动的热潮。
二、开展丰富多彩的学雷锋志愿服务活动
1、开展服务外出务工人员返乡创业就业活动。为方便务工人员务工,我镇各党支部开展了积极引导介绍务工人员到市工业园企业务工活动;对于有创业意愿的人员,我镇还积极与金融部门沟通,协助其贷款。截止目前共介绍102人到市工业园企业务工,发放创业贷款360余万元。
2、开展春耕备耕服务活动。根据春耕将近这一实际情况,我镇各党支部积极组织党员志愿者开展以农田水利清淤活动为主题的春耕备耕服务活动。截止目前共有538人次参与,共疏通水渠120千米。
3、开展关爱留守儿童和空巢老人活动。针对当前留守儿童和空巢老人的成长和生活不容乐观的现象。我镇各党支部结合实际积极开展关爱留守儿童和空巢老人活动,为困难老人和留守儿童提供力所能及的关爱服务。
4、开展义务植树活动。我镇结合“3.12”植树节,组织开展一次植树护绿活动。3月16日我镇组织部分党员志愿者约20多人在镇机关和其它机关单位进行植树活动。当天共种植树苗300多株。
5、开展“学雷锋义务大扫除”活动。针对谢坊圩垃圾清理难情况,我镇组织全体机关干部和鑫龙居委会党员志愿者进行了义务清理谢坊圩,对谢坊圩的垃圾进行了彻底的清理。清扫之后的街道焕然一新。
三、树立学雷锋典型,弘扬雷锋精神
雷锋精神可以集中概括为: 生活上艰苦朴素,工作上忘我劳动,学习上刻苦钻研,集体中助人为乐的精神。我镇开展学雷锋志愿服务活动以来,涌现出了很多生活节俭、助人为乐的干部群众,带头工作的劳动模范,刻苦勤奋的学习典型。雷锋的精神是中华民族一笔宝贵的精神财富,为此我镇党委号召全镇党员群众不但要在“学雷锋”活动中发扬这样的高尚精神,也要在日常生活和工作中,一点一滴、方方面面发扬这样的优良传统,让这种“雷锋精神”永远的流传下去,让中华民族的传统美德发扬广大。
篇8:学两抓三责自查材料报告_自查报告_网
一学两抓三责自查材料报告
按照市纪委的统一部署,为进一步贯彻落实党风廉政建设“两个责任”,深化作风建设,xx集团公司党委、纪委在全集团开展了以“正风肃纪促发展”为主题,以“学党规党纪,抓‘两个责任’落实、抓‘四风’问题整顿,定责、问责、考责”为主要内容的“一学两抓三责”活动。在活动中,我本人认真学习了关于从严治党、严明纪律,改进作风、惩治腐败的一系列重要讲话,又重新学习了《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等党纪法规和三门峡市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》,并结合自己所在岗位,认真开展自查,现将自查情况报告如下。
一、落实党风廉政建设主体责任情况
认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任,责任不落实就是失职。按照年初集团党委要求,各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,党委书记是第一责任人,领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负有领导责任。层层传导压力,把责任分解到基层、落实到人。我做为分管集团西部项目的责任人,负有昌源矿业党风廉政建设的领导责任,主要做了以下工作:
1、严格落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设和自身工作相结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。认真做好各项检查工作,确保全年党风廉政建设和反腐败工作任务落实。同时对检查中发现问题及时整改,落实党风廉政建设责任追究制度,树立起不抓党风廉政建设就是严重失职的责任意识。在支委会议、班子会议及中层干部等会议上,既安排生产经营工作,又安排党风廉政建设工作,明确班子成员要对各自分管的工作做好廉政风险防控工作。
2、认真履行“一岗双责”,做到党风廉政建设重要工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。接受公司经委监督检查,认真听取员工意见,严格落实公司各项规章制度,对内营造风清气正的发展环境,对外树立良好的企业形象。
3、加强制度执行情况的监督检查。全面开展廉政风险防控工作,规范工作流程、排查风险点、制定防范措施,对廉政风险点深入摸排,加强对重点领域重点项目的廉政风险防控,对各环节防范措施开展检查评估,确保管得住、防得牢,把权力关进制度的笼子里。
持之以恒地开展反“四风”活动
在去年开展的党的群众路线教育实践活动中,我认真开展了批评与自我批评,并对照问题清单进行整改。6月14日,昌源矿业党支部组织召开了班子民主生活会和党员民主评议活动,并就四风问题的整改情况进行了梳理,昌源矿业班子集体及个人在反“四风”问题上认识到位、执行到位,整改有效果。
通过认真学习、深入查摆,自身还存在着以下 “四风”问题:
1、形式主义方面。坚持学习还不够自觉。在学习上搞“形式主义”,除了参加公司安排的相关学习外,在日常工作中总是有意无意地放松自我学习,学习的自觉性、主动性不强。学习上流于形式,表现在与工作业务有关的就学一点,与工作联系不紧的就很少看,在学习上搞实用主义,把握形势、了解大局不深不透。
2、官僚主义方面。平时与干部职工交流不够,不善于听取职工意见、建议;由于思想工作不到位,造成部分员工工作有情绪、未能充分调动大家的工作积极性和主动性。另外,在破解当前影响发展的资金问题上有向集团等、靠、要思想,没有采取更为有效的措施,制约了公司的正常生产经营。
3、享乐主义和奢靡之风方面。总认为自己工作在戈壁、矿山,条件艰苦,又在创业初期,不存在这种条件。仔细对照要求,发现平时在工作中也存在碍于面子超标准接待等现象,享乐主义思想还未根本消除,时不时会与社会同岗位的其它人员比待遇、比享受。
另外,自己平时工作急躁、情绪化较重,工作方法不够灵活,对下属批评的多、鼓励的少,一定程度上影响了大家的工作热情。
通过此次“一学两抓三责”活动的开展,使我对“四风”问题有了更为认识的认识,我将对照存在的问题认真进行整改,促进公司的各项工作。
认真查找“为官不为”方面存在的突出问题
“为官不为”是形式主义、官僚主义的突出表现,与享乐主义、奢靡之风密切相关,是“四风”的综合反映,主要表现在以下方面:
1、责任担当意识还不强,缺乏开拓进取精神。在工作中,遇到问题就躲,缺乏功坚克难的勇气,工作上只求过得去,不求过得硬。分管的单位中,有的存在盲目攀比思想,比收入、比待遇,导致心理失衡、行为失准、工作失职,不仅助长了奢靡之风、违反了纪律规定,而且意志消退,贻误了工作。
2、能力水平还有欠缺,干事创业的过硬本领还需要在实践中提高。由于能力水平有限,缺乏真本事、硬功夫,导致工作上有时力不从心。
根治这一问题,首先要解决好思想问题,切实加强学习,加强思想政治教育,树立“为官有为”的决心,增强攻坚克难的责任担当和一心为民的公仆情怀,时刻保持昂扬向上、干事创业的精气神;与此同时,认真落实正确的用人导向,进一步完善切实可行的考核、监督机制,尤其是制定出与“乱作为”同样能对号入座的认定,真正做到“廉者上、能者上”,在昌源矿业内部形成“干事创业光荣、碌碌无为可耻”的良好环境。
改进措施和今后努力方向
按照xx集团党委关于开展“一学两抓三责”活动的要求,我将虚心接受党员群众的监督,诚恳接受大家的意见、建议,并将自查情况一并放入整改提高阶段的整改计划中去。
要进一步强化党性修养,更加坚定理想信念,树立科学的人生观、价值观、权力观、道德观。在抓工作、抓落实上下功夫,做到工作标准要严、自我要求要高、查找问题要细、整改措施要实。
要坚持发扬艰苦奋斗精神,近学王进喜、远学焦裕禄,提高自身修养。时时刻刻做到自查、自警、自省,加强道德修养,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气。
要进一步完善制度、细化责任、严格管理、强化问责,切实解决工作中不愿担当、不敢担当、不能担当的问题。
在本单位内要严格落实“一案双查”,对违反党的政治纪律、政治规矩和组织纪律;“四风”突出,发生顶风违纪问题的既追究主体责任、监督责任,又严肃追究领导责任,确保责任追究到位。
篇9:教师入党思想汇报材料范例
尊敬的党组织:
不知不觉在教学工作岗位上已三年了,在这些日子里,教师的教师育人的思想正慢慢让我有所体会,让我越来越有斗志,越来越有干劲,从而使自己自信的处理工作生活,逐步走向成熟!这些离不开单位浓浓的文化氛围和人性管理,离不开校领导和老教师们无私的帮助和指导,离不开自己求真务实的学习态度。认真回顾这半年的工作历程,向党汇报一下我的思想历程,总结过去,汲取经验教训。
一、思想方面
在工作和生活之余,我一直以一个党员的标准来严格要求自己,认真学习、领会党和国家的方针、政策,在思想上与党中央保持一致;深入学习倡导的社会主义荣辱观,结合当代教师荣辱观,进一步树立个人正确的时间观、人生观和价值观;通过学习党章,进一步加深对党史的认识,坚定自身对共产主义信念的追求。我深深地认识到,党是中国社会主义建设事业的领导核心,中国共产党是真正的马列主义的党,共产党员必须具备的人格品质是:严于律己,善待他人,勤奋工作,诚对群众。
作为一名小学教师,我们所从事的职业是“太阳底下最崇高的事业”,站在三尺讲台上,面对着几十双乃至几百双求知若渴的眼睛,我们不能忘了自己神圣的职责:以德立教,执教为民;育人为本,传承文明;为人师表,廉洁公正;爱岗敬业,开拓创新。这是我们每一个教师特别是党员教师应有的职责。同时,作为新世纪的党员教师,我们还必须成为终生学习型教师。要坚持思考和学习,不断转变教育观念,更新储备知识,摸索教学方法,尤其要加强学习并熟练运用现代化教学技术和手段。俗话说得好,“根深才能叶茂”、“水厚方能负大舟”,教师给学生一杯水,自己要有一桶水。作为党员教师,我们应该紧跟当代知识和技术的步伐,熟练掌握现代教育技术的操作及应用;对所教专业,要常教常学,常学常新,加强同行间的信息交流与合作,了解掌握本学科的最新信息和科研成果,以期更好地完成教学和科研工作任务。
二、工作方面
在教学方面,我虚心向有经验的老教师及兄弟学校的同行讨教经验。认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新等能力。开学前,我认真做好准备工作,制订学期工作目标和工作计划。开学后,积极参加科组活动,与科组同级教师进行集体备课,相互讨论学习,取长补短,研究教学方法,积极听其他老师的课,从中学习好的教学方法和课堂管理方法。然后根据要求,提前两周备好课,写好教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向科组老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。上好课的前提是做好课前准备,不打无准备之仗。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力,培养学生的学习兴趣。我利用课余时间对学生进行辅导,不明白的耐心讲解,及时查缺补漏。
我认为,教师作为人类科学文明的传播者和智力资源的开发者,必须打破传统的知识结构,不断调整、更新、丰富、充实自己,以先进的科学文化知识武装自己的头脑,掌握现代化的教学方法和手段,不断更新教育理念,以适应新世纪教育的更高要求。同时,不能满足于机械地把过去人类科学文化知识灌输给学生,现代素质教育要求教师应该善于积极求异创新,敢于对现有的理论提出疑问,在新旧知识更替的交叉点上,把自己的观察力、想象力、创造力结合起来,用新的知识、观念和方法代替旧的。要勇于改革已经落后的教育教学方式,并不断地运用自己的技能和智慧,为每个学生提供发挥创造力的空间。同时,要充分利用各种先进的教育设施和教学媒介,运用科学的教学方法和教学艺术,让学生在愉快的氛围里,自主能动地学习,促进其身心健康和谐地发展,做到既教书又育人。
三、工作纪律方面
在工作中,我尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,我时刻牢记“忠诚党的教育事业”这一句话,认真学习先进的教育新理念,不断提高自己的业务能力,上好每一节课。工作学习任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
当然,我还要更加积极向党组织靠拢,不断提高自己的思想觉悟。踏实工作,搞好教学,组织好班级管理,搞好领导同事及学生关系,打出自己的教育品牌。迅速站稳讲台,积极向名师学习,向“教坛新秀”迈进。强化理论学习,积淀教育反思,力争快出多出教育成果。时代在向前发展,我要跟上时代发展的步伐,在教育、教学的工作实践中,要以开放的心灵,不断追求,不断鞭策自己努力向上,不断超越自我、发展自我,在知识、能力、师德、综合素质方面都要不断提高新境界,达到新的高度。虽然我取得了一些成绩,但这一切都离不开领导和老师们的爱护和培育,成绩是我以后工作的一个起点,它将激励我勇往直前,但我也清醒的认识到自己离一名真正的党员要求还有距离,具体表现在:对党的认识还有待进一步加深,在工作上还不能大胆创新地开展工作,教学中,不太注重细节教学;生活中,和老师们接触也不多,沟通也不够。这些不足,希望能在以后的工作中得到党组织和党员同志的批评与帮助。我将努力克服改正,力争做一名令同事和学生喜欢的老师,做一名令领导信任的党员。
此致
敬礼!
汇报人:
×年××月××日
篇10:党员“四风问题”个人对照检查材料范文_自查报告_网
我是1999年起任学校党委副书记,主要分管……工作等。任现职以来,严格自律,较好地执行党风廉政建设责任制,遵守廉洁从政的有关规定,协助党政一把手,紧紧围绕学校中心工作,认真抓好分管(协管)工作,坚持党的群众路线,带领分管工作队伍,兢兢业业,落实工作目标,为学校的建设与发展创造一个和谐平安的环境。
根据党中央和省委及省委督导组的部署以及学校的安排,我认真学习了本次活动的精神,积极投身到活动中来,通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自己的思想之陋、行为之垢,以整风精神开展批评和自我批评,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,密切联系群众。
活动开展以来,我认真学习了中央和省委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的文件精神,研读了在党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话和在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时的重要讲话,学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》和《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等,收益匪浅。
进入领导班子后,我虽然为学校的建设与发展做了不少工作,也取得了一些成绩。但是通过学习、查摆、对照,特别是联系自己在的思想和工作实际,发现自己与组织和师生的要求还有很大差距。认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”,重点查找了自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,主要有以下几个方面。
一、个人遵守党的政治纪律情况
(一)贯彻落实情况
作为一名共产党员,自入党宣誓的时候起,我就认真“坚定共产主义信仰,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党”的诺言。经过自我检视,发现我在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上,在政治原则、政治立场、政治观点上始终能同党中央保持高度一致,能够较好地执行党的路线、方针、政策,自觉执行民主集中制和维护领导班子团结。自己在思想上没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论,在行动上也没有做过违反党的政治纪律的事情。
(二)存在差距和不足
严格对照纪律要求,认真反思在这方面还存在一些不足:
1、我在党的大政方针的学习上还存在着不够深入,不够及时的现象;
2、我还存在着在工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题。
二、贯彻落实中央八项规定和省委省政府实施办法的情况
(一)贯彻落实情况
中央八项规定和广东省委、省政府《贯彻落实〈十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定〉实施办法》出来后,我积极响应中央和省委省政府的号召,在深入学习领会的基础上,在工作中认真贯彻落实。已经在精简会议、严格审批公务外出、严格控制公务接待的规模和规格等方面着手,转变工作作风、关心师生利益,例行节约,提高工作效率。
(二)存在差距和不足
当然,要彻底转变作风不可能一蹴而就,作风就是习惯,转变作风就是革掉陋习,有些陋习是顽疾,需要通过系列的体制、机制、制度建设并长期坚持,持之以恒的强力执行方能见以成效。现在仍然存在的差距好不足有:
1、作为基层单位要完成方方面面的工作,以文件贯彻文件、以会议落实会议的文山会海现象还是难以马上杜绝;
2、迎来送往还是少不了;
3、深入基层调研还比较少,没有相应的自我约束的工作制度。
(三)有关情况说明
1、我在住房、办公用房方面没有违反规定的情况;
2、我在“三公”开支上能严格控制,无利用公款的人情消费;
3、我存在偶有公车私用的情况,在公务用车过程中顺道办私事。
三、个人“四风”方面存在的突出问题
这次活动的主要任务是聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题,并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。经过两个多月的学习、座谈、调研、研讨等系列活动的开展,我在思想认识上有了进一步的提高。充分认识到“四风”问题的危害性,“四风”是违背我们党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。密切联系群众,是党的性质和宗旨的体现,是中国共产党区别于其他政党的显著标志,也是党发展壮大的重要原因。能否坚持群众路线,决定着党的事业的成败。
教育实践活动开展以来,在查摆问题上,我带着闻过则喜的心态,放低身段,虚心向师生学习,认真听取意见,希望通过这个活动找出自己平时意识不到的错误和缺点,力求找准问题、找全问题、找到关键问题。这次活动通过调研、访谈、座谈、问卷调查和自己找、同事帮等活动形式,查找到了我的一些问题,通过对问题的分析,我认为大家反映问题的态度是比较诚恳的,反映的问题基本是客观存在的,一些问题是我没有意识到。总之,广大师生反映的问题,对我个人党性修养的提高是大有裨益的,下面我将就反映的问题逐一剖析:
(一)形式主义方面
1、政治理论学习功底不够扎实,运用理论指导实际工作存在差距
主要表现在:
一是学习的系统性不强。在学习内容上,功利主义作祟,重实用、轻理论,重业务、轻思想,导致政治理论水平不扎实。
二是学用结合的关系没有处理好。在学习中没有发扬理论联系实际的马克思主义学风,为学而学,学归学,用归用,较少以理论学习成果指导工作实践,特别在运用科学发展观指导工作方面存在着一定差距。
2、工作忙起来,有时存在以会议贯彻会议,工作有布置、无检查的情况
工作忙起来,有时存在以会议贯彻会议,会议只是传达一下上级的会议精神,对落实会议精神的工作要求也是泛泛而谈;有些工作有布置、无检查的情况。如,XX年高校毕业生就业形势严峻,省里召开“XX年高校毕业生就业工作推进会”,会后就仅是召开了各系(院)负责人的座谈会传达会议精神。自己错误的认为:我们在去年针对学校的实际情况提出的工作思路是正确的、工作措施是得力的,工作效果还是比较好的,我校毕业生就业情况与其它院校相比,还是比较乐观的。在会议上没有提出更进一步的更有针对性的工作要求。在有些工作布置之后,存在抓落实、抓细节不够的情况。
(二)官僚主义问题
1、联系群众不够广泛
过分强调个人性格因素,认为在工作中只要多与分管部门的干部教师联系;坚持给学生上课、多参加学生第二课堂活动、多到学生食堂用餐、多到宿舍转转,经常深入学生,就是联系了群众。跟其他部门的干部教师联系少,特别是跟专任教师、老教师联系得少。在交往中又认为现在社会是开放的、多元化的社会,不应过多的干涉别人的思想和生活,所以谈工作多,关心思想和生活的少。
2、有时在处理紧急情况时容易急躁、主观武断
有时在处理紧急情况时容易急躁、主观武断。在工作中遇到突发事件或紧急情况时,为了快速应对,有时容易急躁,对待下属缺乏耐心细致的指导,取而代之的是训斥,工作方式粗暴;有时也自以为自己长期从事学生教育和管理工作和安全维稳工作,有一定的工作经验,对有些同志提出的好意见好建议听不进,比较主观武断。
(三)享乐主义问题
1、继续艰苦奋斗的意识有所淡薄
我是自x年底就进入学校领导班子的,在班子里经历了申办高职学院、开办新校区、人才培养水平评估、国家示范院校建设等学校建设与发展的重要工作,这过程我兢兢业业地抓好分管(协管)的工作,为学校的建设与发展营造了一个和谐平安的环境,虽然没有显赫的业绩,但是也挥洒过汗水、倾注了心血。认为自己在学校快速发展中已经做过贡献了,虽无立功、但有苦劳,继续艰苦奋斗的意识有所淡薄。
2、偶有在公务考察(境内)中顺道观光的情况
如在组织学生管理人员到兄弟院校参观学习时,都有利用周末时间顺道到风景区观光的情况。
(四)奢靡之风问题
1、对公务接待标准把握不好
在与外单位交往中,特别是中央八项规定出来以前,碍于面子,认为在学校食堂接待客人是小里小气的,不在食堂安排公务接待;认为不让客人吃好的、喝好的就是怠慢了客人,便有超过餐标接待的情况。
2、偶有公车私用的情况
有时候在公务用车过程中顺道办私事,存在公车私用的情况。
四、产生问题的原因分析
通过这次党的群众路线教育实践活动的深入开展,我认识到“四风”现象表现不一,症状多样。就我个人来讲,虽然找出了些“四风”突出的问题,但存在的问题肯定不止这些,还需要上级领导、同事和师生帮我再找,再给我指出。仅就上述存在的问题分析产生的原因,我感觉究其根源,从根本上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题,是党性修养水平不高的问题。具体说来:
1、政治理论学习不够主动,不够深入,政治理论修养有待提高
一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置,在学习上存在着一定的片面性,缺乏对政治理论和教育、管理理论的系统研究和深刻理解。
二是学习的自觉性不高、学习制度坚持的不好。强调客观上的工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉,致使自己的学习无论从广度和深度上都与工作要求不相称。
2、对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化
由于前一原因,在加上自己从中学毕业进大学,大学毕业进学校教书,是在和平环境成长的一代干部,经历简单而且相对顺利,所以对党的群众路线认识不深,对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的公仆意识,密切联系群众不够,缺乏虚心向人民群众学习的思想。这样一来,就造成了思想上忽视群众,忽视群众的主体地位,忽视群众的根本利益,与群众的思想感情疏远了,导致工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神;心里装的师生利益少了,指导工作主观意志成份多,形式主义成份多,为群众想的少,服务群众的也少了。
3、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神
党的先进性来自于每个党员自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成分管工作,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,缺乏艰苦奋斗的精神。
五、今后的努力方向和改进措施
这次党的群众路线教育实践活动关键是落实为民务实清廉要求,重点是针对作风方面存在的问题,提出解决对策,制定和落实整改方案;对一些突出问题,进行集中治理,把改进作风的成效,体现到推进发展、改善民生、维护稳定等中心工作上来。针对前面查摆出来的问题及其产生原因,我明确了今后的努力方向,提出了初步整改措施。
(一)努力方向
1、要进一步加强理论学习,增强理论功底
政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。要做一个合格的高校领导,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,我都要切实地把理论学习作为自己的第一需要,把学习作为自己人生的组成部分,做到活到老,学到老,改造到老。自我加压,认真学习,勤于思考。重点学习毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,在基本理论的掌握、理解和运用上,做到深入而不肤浅;系统而不零碎;联系实际而不空谈表面。提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。树立正确的世界观、人生观、价值观。坚持实事求是的思想路线,更新观念,勇于创新。同时我还应根据工作需要和自己实际,坚持学习职业教育理论、管理理论知识,加强相关业务知识的学习,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,扩展知识面。
2、加强党性修养
党性修养是每个党员干部的必修课。党性修养既是政治修养,又是个人品行修养。我们党历来都十分重视和培养党员干部的党性,我想党性修养就是党员的人生修养,是自我净化,自我革新,自我完善的过程,通过党性修养提升的是党员干部的人生境界。哲学家冯友兰曾说,人生有四种境界,由低到高的顺序是:自然境界、功利境界、道德境界、天地境界。自然境界和功利境界的人是现在就是的人;道德境界和天地境界的人是应该成为的人。前两者是自然的产物,后两者是精神的产物。因此,我想我们的党性修养就是要使党员成为应该成为的党员,而不是有“四风”问题的党员。党性修养要通过在组织中学习、锻炼、磨砺才能逐步培养起来。党性修养内容应包括理想信念、组织观念、纪律观念、全局意识、道德情感以及个人举止行为、工作作风等。所以,除“四风”,培养好的作风,做合格的党员,必须时刻加强党性修养,一是要坚定理想和信念,要有事业心,不能把工作仅当成是谋生的饭碗,应该在工作中去寻找快乐,寻找乐趣,发现工作的意义和价值,从而实现自己的理想和幸福。二是要注重培养自己的组织纪律观念,工作中遇见人和事,困难和挫折,都要保持平常心,心胸要宽阔,对事对人要有肚量,做事要心胸坦荡,光明磊落,不搞小动作;三是要努力培养自己谦虚、文明、慎独的道德品质。
3、要增强宗旨意识,进一步改进工作作风
应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系师生,倾听师生意见,想师生之所想,急师生之所急,忙师生之所需,同师生建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。
(二)整改措施
1、主动协助一把手健全理论学习中心组的规章制度,积极参加理论学习中心组学习,充分利用理论学习中心组这个平台促进我的学习。坚持为业余党校和青马班的学员讲党课,推动我的理论学习。
2、自我约法三章,建立深入基层的工作计划。坚持每学期到各联系点调研一次,参加教研活动一次,上课一门;每月听课一次,进学生公寓一次以上,参加学生社团活动一次以上;每周到学生食堂就餐一次以上。
3、严格执行中央八项规定、省委省政府的实施办法以及学习的实施细则,严格控制“三公”开支。
今后我将在领导和师生的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡献。
篇11:学校综合管理质量工程自评汇报材料[页2]_自评报告_网
4、加强校园文化建设。 学校经常性开展学生篮球、拔河、广播操比赛等活动;从上学期开始,开展了“双百”活动,学唱百首革命歌曲,背诵百篇优秀古诗文,陶冶学生文明高洁的情操;同时学校还重视板报在校园文化建设中的主阵地作用,开展班级板报周周评,年级组、教研组板报月月评活动,每期定主题、有检查、有考核,使板报文化成为校园文化的一道亮丽风景线。
5、加强教学管理,努力提高教学质量。
(1)工程实施以来,我们冲破应试教育束缚,改革传统的课堂教学方法。提出“向课堂40分钟要质量”的口号,进一步转变教学观念,由“重视教法”向“既重视教法更重视学法”转变;要求教师课堂上做到三个精讲,重点内容精讲、思路方法精讲、疑点难点内容精讲。三个不讲:学生已掌握的知识不讲、讲了也不会的不讲、不讲也会的不讲。掘弃五个无效:无效提问、无效的讲解、无效的讨论、无效的训练、无效的活动。坚持两个必须:必须使训练有梯度,必须使内容有延伸和拓展。努力实现三化:课堂教学过程的最优化,效果的最大化,方法的科学化,即低耗时,高效益、轻负担、高质量。为此,从上学期到本学期,先后三次组织70多人次到吴忠秦渠中学观摩听课,学习杜郎口“三三六”课堂教学模式,从上学期开始就在部分年级的语文学科中实验“导学案”授课,本学期又扩大范围在七八年级语数英进行实验教学,组成了有校长任组长、王勇、苏红、马立荣、常荣华、王彩琴、孙广平、马立军、马晓娟、王梅花等老师为成员的实验核心组,以期在教法改革上突出“三注重”,一是注重学生思维训练,培养创造能力;二是注重培养学生自学能力,重视学法指导,教会学生会学、爱学;三是注重培养学生的动手能力,强化课堂教学实践环节,使学生实际操作能力有较大提高。在教改试验上实现三个突破:一是起始年段突破;二是主要学科突破;三是积极推进以计算机多媒体为核心现代教育技术手段的应用,抓紧硬件建设,积极开展培训和应用。同时学校重视教改中学生各类综合实践活动课的开展,大面积开辟第二课堂。开设了数学、英语、物理、化学等学科的竞赛辅导小组;同时组建了书法、美术、合唱、韵律操兴趣班和学生乐队,培养学生多方面的能力,使学生得到全面发展。
(2)加强师资队伍建设,重视提高教师的业务工作能力和水平,开展“好课联评”、“教学能手评选”、“教师基本功比赛”、新老教师“一帮一”等活动,采用不同形式组织教师学习教育教学理论,学习现代教学技能,鼓励支持教师参加教改实验,参加各级各类进修培训,同时加强校本研训,利用晚间教研和5+0.5培训时间,定内容、定目标,组织教师进行自我录像课诊断研讨,观摩全国优秀教师和名师视频课,并积极开展网上教学研讨活动,每个教师都建有自己的office空间;组织教师学习了《有效教学基本功》和《高校课堂二十二条》等专业教材;从去年开始开展“中考试卷老师做”活动,要求每位教师针对所教学科,每周完成一份中考试卷,教导处周周签阅,也因此在寒假的教师专业课考试中,我校教师均取得100分以上的优异成绩。我们还实施“名师工程”计划,着眼于培养各个学科的带头人。同时通过“同课异构”、“学课标、考课标”等活动,加强对青年教师的又一轮培训,使全校教师的师德修养和教育教学水平大大提高,一批年青骨干教师脱颖而出。
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篇12:大学生挂职锻炼活动启动仪式活动汇报_汇报材料_网
7月10日,xx学院第四期学员赴挂职锻炼活动启动仪式在xx县政府会议室举行。校党委副书记、xx院副院长,xx县委副书记出席仪式并讲话,校党委宣传部、发展规划处、校团委、旅游学院负责人,
xx县委办公室、县委组织部、团县委以及学员挂职所在的8个街道办事处、企业负责同志和57名xx学院第四期学
员参加了仪式。
xx县委副书记代表xx县委、县政府对我校师生的到来表示热烈欢迎。高书记简要介绍了xx县的基情况,并要求学员挂职的街道办事处和企业要安排专人负责学员挂职工作,确保挂职工作落到实处。高书记希望学员
们要珍惜实践机会,多和群众交朋友,在实践锻炼中增长才干。
副书记代表师大对xx县精心安排xx学院第四期学员挂职工作表示感谢。王书记希望同学们在挂职期间
要珍惜机遇、严格自律,过到基层锻炼,经风雨、见世面。通过向身边的基层干部和群众学习,培养求真务实、不
骄不躁的作风,提高驾驭复杂局面、处理复杂问题的能力。王书记同时表示,我校将进一步加强同xx县的交流与合
作,力争实现优势互补、互利双赢。
会上,团县委书记宣读了挂职锻炼学员分配方案,挂职学员代表发了言据悉,xx学院四期57名学员将在xx县蒲西办事处、蒲东办事处、蒲北办事处、南蒲办事处、魏庄办事处、卫
华集团和xx集团开展为期15天的挂职锻炼,参与基层政府和重点企业的中心工作,同时还将开展社会调研、政策宣
讲等社会实践活动。
篇13:学生学习习惯的培养专题讲座_汇报材料_网
通过对我校几百名考上、等一级达标中学学生的访谈、调查、分析、研究发现,优秀学生的学习素质有四个方面的显著特点:首先是智慧(智能水平),第二是意志品质,第三是阅读与表达能力,第四是学习习惯。
一、用智慧去学习
如何使自己特别优秀?如何提高学习成绩?要锻炼自己的智慧。人的智慧是可以锻炼的,是可以在学习中发展起来的。
聪明人有以下标志:善于记忆、思维能力强、勤奋、素养良好、行为习惯良好、懂得规划。聪明人是善于记忆的,聪明人有良好的思维能力。记忆能力好、思维能力强,是学习的首要条件,但只有加上勤奋才是真正的聪明,因此,勤奋是聪明的标志,勤奋才能使思维、记忆能力不断发展。
有一个误解是:一些同学认为“我记忆力好,我很聪明,就是比较懒惰”。这样的聪明只是小聪明。懒惰是愚蠢的标志,如果人家学习你不学习,人家做题你不做题,初中你懒惰三年,而别人勤奋三年,你会发现,三年之后你和他人的智商水平会有很大区别。
仅仅记忆力好、思维能力强、勤奋是不够的,还要注重个人素养。如果一个人在学校老和同学过不去,老找老师的“茬”,老是迟到,违反纪律,不懂得对人、对事抱正确态度,在学习过程中麻烦事多,学习的心态一定会被破坏。良好的素养不仅是学习的前提,也是未来就业的条件。
聪明人还要有辨别力,聪明人对个人行为有良好的辨别能力和准确的价值定位;聪明人要有良好的行为习惯,优秀是一种习惯,任何一个优秀学生都有自己良好的学习、生活习惯。
作为初一的学生,你是不是开始规划自己的人生了?三年后你有什么目标?这也是聪明不聪明的标志。聪明学生有明确的追求目标、科学可行的学习计划。
二、培养意志品质
学习是一项艰苦的劳动,很多人都有努力学习、考上好学校的愿望,但缺乏顽强的意志品质。只有具备良好的意志品质才能克服学习中的困难。
良好的意志品质如何形成?可从四个方面努力:
首先,把意志品质和目标联系在一起,这就是要树立远大的奋斗目标,以此激励自己,比如,我一定要靠自己改变未来的生活,我一定考上养正季延……因此,首先要确定自己的目标。
其次,是利用各种活动培养良好的意志品质,在各种各样的活动中锻炼自己,如体育锻炼、劳动锻炼……你都要把它当做考验、锻炼自己的机会,意志品质不是说出来的,而是锻炼出来的。
第三,要在困难中磨炼意志。没有困难也谈不上意志品质。比如在学习中遇到难题无法解决,比如作业特别多……这些都是挑战意志品质的时候。
第四,要养成自觉控制和约束个人行为的意识。比如周末,该如何安排自己的学习生活?是被无意义的电视游戏上网所支配,还是按自己的计划有序安排?要会控制自己的行为,做好了计划就不要轻易改变,否则,那是意志品质薄弱的表现。
三、提高阅读能力与表达能力
良好的阅读与表达能力也是初一学习的重要基础。聪明的学生有良好的阅读兴趣和阅读能力以及写作习惯。课余时间有些优秀学生喜欢看报刊杂志、写读书心得感悟,这都为阅读和表达能力提高奠定了基础。
很多同学书读不好是因为他们看不懂、读不懂题目,因此,从初一开始,要特别重视阅读能力的培养和表达能力的培养:
1、养成认真审题的习惯。现在的中考和各种各样的阶段考试,其实都是围绕题目展开的,很多同学没有研究题目的语言意识,因为理解不了题目而影响成绩的情况相当多,因此,从现在开始要养成认真审题的习惯。
有的同学题目没有看完就开始写题了,有的同学还没认真思考就下结论说“这题我做不来”,所以说要钻研题目,要把握不同学科试题的语言特点和叙述规律。如化学中要求“写出离子反应方程式”,有的同学却写出了 “化学反应方程式”,有的同学认为这是“粗心”的表现,其实不然,这是一种阅读能力的欠缺。
2、养成深入钻研课本内容的习惯。首先,重新钻研课本内容,分析课本描述问题的思路、归纳内容,抓要点、抓重点;第二,任何一门学科,任何一课内容,要用自己的思想方法和语言形式去表达和概括课本内容,如果你能做到这一点,你就可以放心自己了;第三,增加课外阅读,如果只靠课堂内容是不够的。优秀学生在课外一定要有自己的钻研,如钻研英语,读文学名著、科学知识,这是提高阅读能力的前提;第四,培养写作乐趣和良好的表达习惯。做题目要完整回答题目要求,不仅是找到答案和思路,只有正确完整表达才能取得好成绩,良好的解题规范是很重要的;第五,少看动漫书,克服“走马观花”的不良阅读习惯。因为看动漫容易养成走马观花的阅读习惯,初中课本有相当内涵,要理解其内涵要用心思考,没有思考的阅读,走马观花的阅读对个人阅读习惯、阅读能力危害很大。
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篇14:学生餐厅安全卫生管理汇报材料_经验材料_网
餐厅安全高于天,严防死守每道关.我们是这样说的也是这样做的.自餐厅组建和投入运营以来,学校认真组织实施方案,严格履行各项职责,不断完善各种制度,绝对保证安全卫生.四年多来,从安全防范到饮食卫生,从操作流程到现场督查,从服务态度到环境育人,层层把关,齐抓共管,一丝不苟.基本实现了平安化,规范化,制度化和人文化的目标.
一是把好基建关.重金投入,质量第一,百年大计.建成了总面积为一千平方米的钢架结构四层餐厅大楼.室内设施一流,室外美观大方.双面两米宽楼梯通道,八扇四洞三米开大门.从硬件上做到防患于未然.
二是把好经营关.赛选最优餐饮专业,寻找最好合作伙伴.签订经营合同书,签订安全卫生责任书.选派素质高,技术硬,水平高,体能好的从业人员,合格上岗,择优使用,从队伍的组建和人员的配置保证了安全卫生的实现.
三是把好采购关.做到三个落实,即人员落实,产地落实,品种落实.做到索要三证,即许可证,卫生证和产品合格证.采购食物分门别类,采购食物签名记录.执行采购验收使用的痕迹制.从渠道来路上截断一切伪劣食物.
四是把好流程关.制定流程运行表,实行一条龙流水线.从蔬菜用具的清洗,食物加工,消毒到出售,做到干净彻底.从饭菜的食谱公开到工作人员的穿戴标志都有明确规范,从零距离杜绝人为的安全隐患.
五是把好留样关.这是我们学校餐厅抓得很有成效的一个环节.从采购的龙头就严守新鲜关,从留样的开始就严格食品加工要熟透,做到生熟分开,副食品和调味品分开,烹饪间和烧火间分开,严禁出售污染,变质,过期食物,坚持食物24小时留样,成立专门机构跟踪查验.
六是把好环境关.制定严格的卫生管理制度,为就餐学生提供最舒适最干净的优质环境.坚决做到窗明几净,随时清洗打扫地面桌子面,确保室内通风透光.给餐厅安装电视机和开放轻音乐.提供洗手液餐厅纸,使大家高兴而来,满意而去,创造一个宽松优良的生活环境.
七是把好督查关.成立以主管校长为抓手,总务主任为负责和其他同志参加的专门督查机构.不定期地对水电,设备,操作,饭菜和防火放尘放蝇放鼠等要害部位进行排查.坚持每日两次值班制.定期召开有关会议,听取师生的意见和呼声.发现一次处理一次,不留死角,不留空档,从人力和物力上确保餐饮运行安全无恙万无一失.
八是把好服务关.树立餐饮安全就是生命线的理念,贯彻一切为了学生,为了学生一切的服务宗旨.用热情待客的态度感染学生就餐,用优质价廉的饭菜吸引学生就餐.提供家庭服务的标准,奉献家长慈善的爱心.
定期出刊宣传栏,办好一周一期的饮食安全板报.从形式和内容上营造一个和谐的大家庭气氛.警钟长鸣保安全,防微杜渐创一流.我们现在还在前进中探索和完善,难免还有不足之处,但我们有信心和能力把餐厅安全卫生工作做到最好.坚定不移地落实餐饮安全卫生有关法规和条例,严防死守餐饮安全卫生的每道关口,用高度的责任心和使命感筑起餐饮安全卫生的钢铁长城,为提高教育教学质量创造最健康的人力资源,为成功创建省级示范高中抒写最美好的撼人乐章!
篇15:乡镇作风整顿工作汇报材料_工作汇报_网
今年以来,xx乡党委、政府认真按照县委的安排和布署,以“用心想事、用心谋事、用心干事”为主题,对照“为民、开拓、务实、清廉”的要求,在干部作风整顿活动中加强领导、落实责任,措施具体、深入发动,注重联系实际、解决问题,弘扬联系群众、亲民为民的作风,本着群众事情无小事的原则,着力解决人民群众反映最强烈、最直接、最现实的利益问题,将为群众办好事、做实事、解难事落到实处。通过干部作风整顿使干部的精神状态、工作责任感、工作激情和工作作风有了明显的变化,并以实践工作来证明我乡干部作风整顿的成效。
一是扎实推进新型农村合作医疗制度。塘坝乡党委、政府把新型农村合作医疗作为XX年年的第一项工作来抓,作为为农民办实事的一件大事来抓。全乡农业人口为15816人,农业户为4590户,新型农村合作医疗掺保人数为13968人,收取参保费139680元,参保率为91.98%;按县上下达任务参保率为108.5%,超任务完成28.5个百分点;全乡参合农户为4029户,占全乡农业户的87.8%。
二是全力维护社会稳定。对排查出的全乡九件不稳定因素分别落实了责任人,制定了调处措施,分轻重限期妥善处置。目前已妥善处理和协调了叉渔坝采石场界线纠纷,镇江村村民与叉渔坝采石场于由于开采界线不明确发生群体性纠纷,造成群众和开采方打架斗殴致一群众受伤。乡党委、政府高度重视此事,成立了专门的调处小组,及时调查了解事件情况,由开采方负责受伤群众的医疗费用和伤害补助5000余元。于XX年年3月5日会同县水利局和村组干部根据相关法律、法规,本着“依靠法律、尊重历史、照顾群众利益”的原则,现场划定了开采界线。由于事件处理及时,从而化解了一场严重的群体上访事件。紫燕公司养鹅场占地补偿纠纷、火电厂环境污染等群体性纠纷正在协调处理中。
三是全面开展重大动物疫情防控。做到了领导到位、人员到位、经费到位、物资到位,防疫工作正有序开展。目前已印发宣传资料5000份,书写标语33幅,悬挂布标2幅,努力使春防工作家喻户晓,为春防工作的顺利开展创造良好的舆论氛围;落实春防专项经费10000元,并将春防工作纳入第一季度重大工作督查事项和XX年年年终目标考核,与乡、村、社干部补贴挂钩;严格执行“四不漏”、“五要五不”、“四不一处理”的要求,重点抓好疫病的免疫和圈舍消毒工作,确保达到100%免疫率、免疫有效抗体合格率达到100%。
四是农村公路建设拉开序幕。红光村本着村民自治、“一事一议”的原则,拟对村道公路3.15公里进行全面硬化,预算总投资56万元,现已筹资26万元,其余不足部分资金由企业赞助、社会各界捐助和争取上级补助予以解决。经公开比选2月28日业主顺利进场,3月5日已开始铺筑混泥土。全部工程预计50个工作日完工。
五是坚持不懈地抓好计划生育工作,着手开展一季度计划生育“三查”。组织乡、村干部和计生干部认真学习领会党中央、国务院《关于全面加强人口和计划生育工作,统筹解决人口问题的决定》,完善了划生育目标管理责任制和息统计制度,严格实行计划生育“一票否决制”,确保参查率95%,全乡全年计生率达到93%,为计生工作升位上台阶打下扎实的基础。
六是机关干部和农技人员深入农户指导大春备耕和抗旱工作。指导农民以旱制旱,扎实抓好当前的大春备耕工作,依靠科技确保XX年年大春粮食播种面积14259亩,其中水稻7170亩,玉米2769亩,红苕2769亩,大豆1550亩,实现大春总产5168吨。
七是强化林竹管护,助农增收。加强4400亩林竹管护工作,营造农民的“绿色银行”。大力推进春季植树造林,全乡新发展500亩。同时加强森林防火,完善森林防火抢险预案。
八是狠抓安全工作,确保人民群众的生命财产安全。塘坝乡党委政府认真落实安全生产“预防为主,综合治理”的原则,乡安监办针对我乡实际情况,对煤矿企业、非煤矿山企业、水上交通和道路交通进行了安全大检查,特别是煤矿安全,共查出安全隐患12处,其中突出隐患3处,要求企业限期整改,经煤炭局、乡人民政府于3月5日复查,已基本整改完毕。同时把安全生产作为一项基础工程,常抓不懈。
篇16:推荐模范加油站的报告材料_事迹材料_网
关于推荐七公里加油站为模范加油站的报告材料
当今开放高效的市场,企业的竞争已经不仅仅聚焦于产品、数量、质量这些老三件上了,而新兴的诸如品牌形象、服务质量等因素已直接挂钩于企业的兴亡,做为成品油零售企业的加油站经营更是如此。中国石油重庆江南销售分公司下属的七公里加油站秉承“一切为了顾客,一切为了经营”的经营理念,以及“为客户提供全员、全面、全过程、全心全意的服务”宗旨,坚持以服务求生存,以服务求竞争,以服务创品牌,以服务赢人心,以服务创效益,亲情服务,情感营销的服务理念,精心打造品牌加油站,实行人性化管理,差别化服务,现场服务水平力求高标准,日销量由原来的12上升到现在25吨,固定客户由原来的多家发展到现在的1000
多家,成为江南公司下属的影响最大、销量最好、口碑极佳的星级品牌加油站之一。
七公里加油站地处南岸区七公里街,210国道川黔公路七公里段。加油站始建于1997年,于1998年3月建成投入使用,加油站占地面积4100平方米,建筑面积780平方米,罩棚面积438平方米,4个车道。油罐总容量80立方米,其中汽油总容量60立方米,柴油总量20立方米。主要设备:“稳”牌加油机6台12枪,主要经营:90#、93#、97#汽油、0#柴油和润滑油。
~年1月,因南岸区学府大道扩路,加油站的管理房和绿化地在扩路的范围内,江南公司于~年1月严格应用“res(realestatesystem)位置评估体系”对站房进行移建。
目前七公里加油站的所有硬件设施,不管是内部的机械设备、办公条件、员工食宿环境、便利店设施、卫生间环境,还是外部包装均为江南公司下属加油站中最好的站之一,其中顶棚采用国内先进的亚克丽板包装。七公里加油站七月份增设了便利店,面积达90多平方,配备员工3人,日营业额由最初的几十元上升到目前的300元,自开业以来,极大的满足了顾客“一站式购物”的便利需求,同时拓宽了利润空间,提升了综合服务能力。
从江南公司经营七公里加油站第一天起就建立了以顾客满意为中心的作业流程管理,严格贯彻中油加油作业流程的十三步曲,注重一线员工与顾客的沟通,让他们在这里永远感受到的是宾至如归的温暖。站长和综合管理员每天都把关现场管理和交~的具体事务;按照“天天查”的制度内容,对重点防火区、消防器材等进行隐患检查;实行股份公司关于卸油的“两上两下”的操作法;给所有员工定期做油品、消防知识的宣讲,严格按照hse(健康、安全与环境)管理,始终保持警惕意识,以预防为主,以人为本,全员参与,强化加油站在安全防范管理上的效益,做到重点操心,时刻关心,安全放心的标准。经常对员工进行培训,提高他们的业务技能和安全意识,使员工深刻认识到本行业安全的重要性!
得终端者得天下,终端得客户者得利益,而利益,只有一切为客户者才能真正得到!这已经是铁的市场规律,七公里加油站之所以能够在非常短的时间内从一个销量不大的二星级加油站快速晋级为顾客称道的四星级优秀加油站,绝不是我们空谈的唾沫星子溅出来,而是每一个员工的辛勤汗水滴出来的,七公里加油站的全站员工思想统一,本着“站兴我荣,站衰我耻”主人翁精神,每位员工对站内决策都有发言权,站上每月公布营销指标完成情况、费用开支情况、员工奖惩情况以及企业的最近发展动态;制定严格的考核制度,使员工按章办事,有章可循。充分调动员工的积极性,选拔一些爱岗敬业、作风踏实、吃苦耐劳、肯干能管理的员工当班长,将压力传递到每一个班组、每一位员工身上,每月评选出优秀班组和优秀员工,在站内形成你追我赶的良好风气,
共2页,当前第1页12
篇17:党校办学情况汇报材料_汇报材料_网
一、学校概况:
中共xx县委党校是在县委直接领导下培养党员领导干部和理论干部的学校,是县委的重要部门,是培训轮训全县党员领导干部的主渠道,是党的哲学社会科学研究机构。
学校始建于1959年2月,原址设在县向阳镇大岭山村(原xx县革命委员会五七干校所在地),后因形势发展需要,县委、县政府从1983年起动议搬迁,先后历经9次选址,终在1998年1月搬迁到现址。当年,县行政学校成立,形成党校、行政学校两块牌子、一套人马的工作格局。学校现座落于钟灵秀丽、交通便利、商机云集的新县城入口处,占地面积18.6亩,建筑面积6970余平方米,拥有大小教室和多媒体、计算机教室8间(能同时容纳700人上课),小会议室、图书室、阅览室各1个,学员宿舍楼完全按二星级标准装修(配有空调、彩电、热水器)拥有标准套房72间,床位204张,食堂可同时容纳500多人就餐。建有日供水能力30吨的水塔和500kva独立厢式变压器。现在学校环境优美、功能完备、设施现代,是培训干部、接待会议的理想场所。
学校现设教研科、办公室、总务科三个科室。现有教职员工50人,其中在职42人,退休8人,党员33人,专兼职教师19人(高级职称8人、中职职称 8人、初级职称3人、研究生学历2人)。校委班子成员5人,校长现为县委候补委员、县政协委员。
学校XX年顺利通过省干教领导小组达标验收,成为首批湖南省合格县级党校。XX年又顺利落实中专体制评估升格,成为副处级单位。XX年又成功创建为“市一星级文明单位”。
二、办学成绩
近几年来,在县委、县政府的正确领导下、在上级党校的精心指导下,在全体教职员工的大力支持下,xx县委党校的办学水平实现了华丽转身。现将我们的办学成绩简述如下:
(一)、在争取上级领导重视和支持上开创了新局面。
一是党校的工作已成功纳入县委、县政府整体工作部署。我们通过找县委、县政府相关领导作专题汇报、邀请他们来党校视察、讲课、现场办公等形式,积极争取领导对党校工作的重视与支持。现在,党校工作已纳入县委、县政府整体工作部署,并列入重要议事日程。像县委、县政府每年至少要召开1次专题会议研究党校工作,县委、县政府领导到党校现场办公,每年要解决2个以上实际问题,党政负责同志到党校讲课、作报告、同学员座谈等工作在我们这里已成常态。
二是我校的办学设施进一步完善。近几年我们共向县、市、省、财政和县直单位争取300多万资金对党校的办学设施进行了成功升级。先后建了校门、围墙、大、小会议室装修、食堂装修、综合楼办公楼、招待所室外室内装修、装配计算机教室、多媒体教室、新装变压器及及改电,绿化,办公设施添置,校坪硬化,活动室装修,文体设施添置,购买小车一台,建垃圾厢等等。
三是中专体制评估验收工作一次性顺利通过。XX年,我校接受了第一轮中专体制评估验收,由于县委、县政府主要领导对党校工作的重视,全体教职员工的努力,我们一次性顺利通过验修。学校于XX年8月8日正式升格为副处级单位。
四是市一星级文明单位成功创建。精神文明创建工作,校委会领导高度重视,亲自抓、靠前抓,在原来获得“县一二星级文明单位”的基础上,经过全体教职员工的共同努力,今年我们又成功创建了“市一星级文明单位”。现在,全校干部职工的精神面貌焕然一新、干事创业的激情不断涌现。
五是不断争取了一系列事关党校长远发展的优惠政策。例如:1、县委下文归口培训,全县所有培训都放到县委党校举办。2、主体班(中青、科干班)每年至少办2期(1—3个月)3、在县委党校加挂一块“全县下岗职工职业技能培训基地”牌子,承接全县下岗职工职业技能培训。4、党校全体教职员工工资实行统发。5、每年全县的大型会议,党校是优先接待单位。6、年度财政预算稳定增长。我校预算XX年为53.38万元,XX年为124.6万元,增加预算71.29万元,财政拨款经费从XX年的66.07万元到XX年的278.23万,增加拨款212.16万元。
(二)、在加强班子建设和教职工队伍建设上呈现了新面貌。
在实际工作中,我们意识到党建工作的重要性和基础性,不断加强班子建设和党员队伍建设。一是抓班子建设。可以说一个团结、精干、务实的领导班子,是搞好一个单位的关键。我们以争创有“好的思想、好的能力、好的作风、好的形象”的“四好”班子为载体,不断加强班子建设。首先抓好领导班子自身的学习,成立党校中心学习组,每周安排半天时间集中学习,不断加强领导班子的政策理论学习,班子成员带头给教职员工上党课。召开了领导班子民主生活会,在会上班子成员积极开展批评与自我批评,达到了交心沟通、促进工作的目的。同时每个班子成员都以一名普通党员的身份严格参加党的组织生活,并一如既往地坚持了每周一次的校长办公会议和交心通气会制度,落实领导班子党风廉政责任制,健全监督机制,逐步形成了团结民主、廉洁高效的校领导班子。二是狠抓党员队伍建设,使党员的先锋模范作用得到进一步的发挥,形成了一支富有凝聚力、战斗力的党员队伍。校支部严格坚持“三会一课”制度,在党员干部中开展“创建学习型机关,争当学习型干部”和争先创优活动,通过撰写学习心得,大家的学习积极性得到进一步的提高。支部不断探索建立永葆党员先进性的长效机制,完善支部管理制度。积极响应县委号召开展“三峡移民对口帮扶”活动。今年,我校选派2名农村基层工作经验丰富的党员干部到相市乡与移民户结对帮扶,送去帮扶资金8000元。到目前为止,2户移民户家庭解决了生活困难和就业问题。同时支部关心离退休党员的组织生活,从资金上支持他们搞些适当的活动。支部按月足额收取党费,并建立了党费台帐。关心非党同志的组织生活,并实行专人联系入党积极分子制度。同时,支部对工会、共青团及妇女儿童的工作也很关心,年初制定有规划和措施。在职工中广泛开展“党校是我家,兴旺靠大家”主题活动。
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篇18:老干部工作汇报材料
为认真贯彻落实省、岳阳、汨罗市老干部工作、关心下一代工作会议精神,切实搞好我局的老干部和关心下一代工作,我局党组高度重视,年初便开会部署了今年老干部和关心下一代工作,拨出专门经费,安排专项活动,切实关心老干部政治、生活待遇,搞好老年支部建设,充分发挥我局老干部的作用,老干部和关心下一代工作取得了一定的成效,现汇报如下:
一、成立班子,加强领导
我局年初便成立了老干部和关心下一代工作领导班子,由局长吴宏基任组长,常洁爽任副组长,苏庚牛、梁小玲、金卫雯、焦勇等同志为成员,领导小组下设办公室,由梁小玲同志兼任办公室主任。
二、加大投入,搞好支部建设
我局有离退休干部15人,其中离休干部1人,退休县处级1人,科级以下13人。为改善老年支部的办公条件,我局从紧张的办公经费中压缩其他开支,改善了支部办公、学习场所,成立了老干支部,使老干部办公有场所、学习有地方,活动有组织,以实际行动改善老干部的待遇。
三、开展活动,激发热情
今年,局党组积极支持老干部和关心下一代的各项工作,主要活动有3项。
一是“六一”儿童节,对局机关单位工作人员子女进行慰问,鼓励他们发奋学习,天天向上。
二是对考上大学的学生进行了物质和精神奖励,倡导“好学者有所为”的良好风气。
三是重阳节召开老干部座谈会。对老干部进行了慰问,组织老干部到云南考察学习,激发老干部的热情,增强了老干部的体质。
四、组织学习,保障待遇
一是认真组织老干部开展“创先争优”活动。自开展“创先争优”活动以来,我局便以支部为单位组织学习,向老年支部发放学习资料和笔记本等,派专人帮助指导他们开展活动,每个老干党员都结合本身实际写出了承诺书,老干支部也作出了公开承诺,开展了创先争优点评工作,取得了实效。
二是确保老干部各项待遇落实到位。今年,我局严格按上级文件的要求落实,不打折扣、不讲价钱,确保老干部各项待遇及时到位。
五、走访座谈,了解情况
今年我局专门安排了老干部座谈走访工作,由局长吴宏基、副局长周德新、常洁爽、工会主席梁小玲、老年支部书记苏庚牛等对我局的老干部开展了座谈走访,了解老干部生活中遇到的困难和问题,高度关注老干部的生活和思想动态,帮助他们解决实际困难。
篇19:供销大厦省级“青年文明号”复查汇报材料_事迹材料_网
供销大厦于x年x月份建成开业,现有职工xx名,人均年龄23岁,大部分职工均为共青团员。作为xx县规模最大、设施最先进、购物环境最佳的商业“窗口”企业,团支部在大厦董事会的领导下,以开展省级“青年文明号”建设为契机,努力抓好青年工作,广大团员青年立足三尺柜台,无私奉献,取得了较好的经济效益和社会效益。销售额以年均%的速度递增,企业先后获得了省级“消费者满意单位”、“重合同守信用企业”、市级“诚信单位”、“百城万店无假货示范店”、“aaa级信用企业”等荣誉称号。柜组xx年被授予市级“青年文明号”荣誉称号,大厦也于xx年被授予省级“青年文明号”荣誉称号,广大团员青年在企业各项工作中切实起到了骨干作用。
一、领导重视是抓好省级“青年文明号”建设的坚强后盾
大厦董事会充分认识到青年职工作用的发挥与企业各项工作的密切关系,针对企业青年职工多的特点,把省级“青年文明号”建设作为新时期思想政治工作和培育企业文化的一项重要内容来抓,并要求青年充分发挥模范带头作用,以点带面,促进整体活动的开展。为切实抓好该项工作,大厦制定了切合实际的计划,明确了目标,并制定了完整的方案。形成了一把手负责,分管领导主抓,职能部门承办,干部职工共同创建的工作格局,有力地促进了该项工作的开展。为此,大厦成立了省级“青年文明号”建设领导小组,做到组织、人员、工作三落实,全面负责大厦省级“青年文明号”建设工作。为全面提高青年干部的综合素质,大厦组织他们到北京、南京、海南等地大商场学习取经,借鉴先进经验,提高自身工作能力。
同时,我们把培养青年干部作为大厦各项指标考核的重要内容。目前,在大厦有80%以上的柜组长、商场主任、科长等职务由青年职工担任,在企业管理、业务经营、后勤服务等各项工作中发挥着重要的作用。
二、抓好团员意识教育,培养一支素质过硬的青年职工队伍
一支政治合格,业务过硬的职工队伍是企业成功的根本保证。尤其是现在市场竞争日趋激烈的今天,对职工的综合素质提出更高的要求。我们根据企业青年职工多的特点,针对性开展各项教育培训活动,提高了职工素质,促进了企业的发展。
一是抓了企业精神和服务宗旨教育,强化职工的爱岗敬业意识,用“团结奉献,求实创新”的企业精神凝聚全体员工,将“商品质量百分之百合格,购物顾客百分之百满意”作为一贯追求的工作目标。如聘请劳模、九届全国人大代表张霓同志做事迹报告,去百货大楼、商场,x集团家电公司观摩学习等方式,培养职工“真情卖真品,真品换真情,真情真品出效益”的服务理念。
二是抓了青年职工思想道德教育,组织团员青年认真学习邓小平理论、重要思想、共青团知识和光荣历史等,培养青年职工自强、自立、自信、自尊、自爱的高尚情操。经常组织“青年志愿者服务队”、“青年突击队”献爱心,开展便民活动,团员青年在企业三个文明建设中发挥了模范带头作用。
三是抓了青年职工的理论和业务技能培训。开业以来共举办各类专题培训班近30期,培训人员3000余人次,举办技术表演、技术比武2次。同时鼓励自学成材,大厦规定凡自学取得大专以上文凭者,给予适当奖励,掀起了一个比、学、赶、帮、超的学习热潮,促进了青年职工队伍整体素质的提高。
三、坚持诚信经营,赢得顾客信赖
多年来,我们把诚信建设纳入企业发展总体规划,制订了具体的工作计划和实施方案,信誉制度健全,经常举办各类职工培训班对员工进行文明诚信教育。严格遵循公平、合法、诚实信用的原则,坚持“六统一”管理,严把商品质量关。严格执行国家的法规、政策,做到开诚布公、合理定价、明码标价,积极倡导规范服务、知识服务、特色服务、艺术服务、温情服务,使用文明用语,郑重推出了三项“服务承诺”,大厦所属的三联家电连锁店推出“六项承诺”,以“货真价实”赢得了广大消费者和客户的信赖,在社会上享有较高的信誉度和社会知名度。
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篇20:省级优秀毕业生事迹报告_事迹材料_网
我叫任必春,男,中共党员,四川三台人,是中北大学分校05级机械设计制造及其自动化专业模具一班学生。自XX年10月进入中北大学分校以来,便严格要求自己,始终以提高自身综合素质为目标,以全面发展为努力方向,树立了自己正确的人生观、世界观和价值观。在提高自己科学文化素质的同时,也努力提高自己的思想道德素质,努力使自己成为全面发展以适应21世纪时代要求的复合型人才,在思想、学习和工作等方面都取得了突出的成绩。现借此机会,对大学四年进行一次全面的总结和回顾,具体如下:
一.思想政治方面
我是一名普通的大学生,更是一名党员(XX年高中毕业时,我和其它十七名同学被芦溪中学党支部吸收为中共预备党员)。所以我一直以模范党员的标准来要求自己,要求自己处处走在别人的前面,起模范带头作用,以实际行动向党组织证明,我是一名优秀的共产党员。同时在思想上严格要求自己,并更进一步的学习了马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,取得了优异的成绩,并于XX年6月正式通过支部大会讨论,成为一名真正的中共党员。大学期间,我坚持用先进的理论武装和提高自己,热爱祖国,拥护中国共产党的领导;遵纪守法,自觉遵守《学生行为准则》和学校规章制度;尊敬师长,团结同学,关系集体;树立集体主义为核心的人生价值观,认真参加院系组织的各项政治活动,一直和所有其他学生党员一起学习各种党的知识,以不被时代淘汰;认真参与党组织的活动,为党的活动建言献策,在活动中善于去听取和吸收支部党员的好的建议和思想,让我在思想行为方面受到很大的启发。
二.学习方面
学习是学生的天职。作为学习委员,同时也是学生党员,我要求自己必须保持良好的学习状态,做学风建设的排头兵。我始终能够做到勤奋学习,刻苦专研,每个学期的学习任务都能出色完成。我充分利用本校优越的学习条件和浓郁的学习氛围,认真的学习了械设计制造及其自动化专业(模具方向)的专业知识,全面的了解了相关专业知识,并取得了优异的专业课成绩。大学期间,我每学期都能考出优异的成绩,各学期的综合排名都在班级前五名。也因此七个学期中,我获得校级一等奖学金三次,校二等奖学金三次,三等奖学金一次。07和08两年由于我综合成绩相当突出,荣获两次国家励志奖学金。这些奖励一方面为家里减轻了负担,同时也是对自己认真学习最真实的肯定。我深知学好英语的重要性,在大学期间从没放弃对英语的刻苦学习,在大二第一学期开始报名参加国家英语四级考试,并通过自己的努力,在大二第二学期英以483的成绩,通过了国家英语四级考试。计算机技能也是我们大学生必须具备的技能之一,我通过上课认真听讲,下课多做练习,在大二的时候通过了全国计算机考试,获得了全国计算机二级证书(vb)。
三.工作方面
为了锻炼和提高自己的能力,创造一个为大家服务的平台,从大一开始就担任了我们班的学习委员,并加入了系学生会学习部,工作中,我积极认真负责,踏实肯干,任劳任怨,经常组织一些关乎于同学学习的活动,比如学习经验交流会等。做为一名学习委员,我始终坚守着自己的职责(督促大家学习),到关键时候总会为同学考虑:目前的阶段我们该做什么?做什么准备?
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