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文明股室事迹材料(经典20篇)

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市房屋产权产籍监理处巾帼文明岗事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1379 字

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房屋产权产籍监理巾帼文明岗事迹材料

建一流服务窗口  展产权巾帼风采

市房屋产权产籍监理处档案室成立于1984年,共有职工14人,女性占86%,主要负责市房屋产权产籍资料的整理、归档、收藏等工作。二十几年来,我室在各级领导的关心支持下,从无到有,从弱到强,从初具规模到创一流夺先进,各项工作逐步纳入正轨,在部门职能化、体制正规化、人员专业化、设备现代化等方面取得了长足进步。我科室坚持以邓小平理论和重要思想为指导,深入贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,紧紧围绕“讲诚信、重服务、求质量、创一流、树形象”的房管精神,积极开展“巾帼文明岗”创建活动,立足平凡岗位,锐意进取、开拓创新,真诚服务产权人,热心奉献社会,充分展现了产权产籍管理巾帼风采。

一、加强教育培训,提高员工整体素质

我室对创建活动非常重视,在上级正确领导和关怀下,广泛开展争创“巾帼文明岗”活动,围绕“巾帼文明岗”的创建要求,以思想教育为先导,抓紧抓好员工的思想教育工作。

第一、以保持共产党员先进性教育活动为契机,坚持用邓小平理论和重要思想为主要内容教育员工,不断提高思想政治素质,保证正确的政治方向。积极采取知识竞赛、演讲、纪念“抗日战争胜利六十周年”等方式,开展教育活动,使职工心灵得到了更深一层的震撼,深受教育。

第二、结合文明城市的创建活动,加强德育,树立房管女性新形象,认真组织学习《公民道德建设实施纲要》和《身边的礼仪》,培养职工确立“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”的基本道德规范,学习为产权人提供优质服务的态度,增强工作人员的服务意识,提高服务水平。同时开展“为谁执法,为谁服务”,“假如我是产权人”等主题,进行换位思考,把全心全意为产权人服务的思想贯穿整个产权产籍档案管理工作过程中,教育引导职工在实际工作中充分发挥女性魅力,从小事做起,想产权人之所想,树立产权巾帼的新形象。

第三、组织业务学习,提高业务素质。结合“三型机关”的创建活

动,在全室形成了浓厚的学习氛围,根据档案工作的特殊性,以《档案人员岗位责任制》、《案卷归档制度》、《档案借阅利用制度》、《档案保密制度》、《档案保管制度》、《档案室库房管理制度》等一系列管理细则为基础,积极开展业务培训和岗位练兵活动,提高职工在实际工作中的整体操作水平。

二、在创建活动中,充分体现新时代女性的特色,突出抓好行风建设

几年来,我室一直把行风建设作为一项重点工作来做,充分体现新时代女性的特色,在“深、实、细”上下功夫,以“让群众满意”作为服务宗旨。以内部工作程序化、读外办事公开化、行政行为规范化为内容,按照廉洁、务实、高效的基本要求,从规范办事程序、规范从业行为入手,以改善服务态度、提高办事效率、严格依法行政为目的,加大对行风建设的投入力度。我室的女同志大部分人员都是“妈妈级别”,面对着上要养老,下要抚小的状况,负担较重,为此,在创建工作中,注重扬长避短,发挥女性优势,形成群体合力,使该处的优质服务更加深入,得到了社会各个阶层的认可。

(一)在“一体化”办公的基础上,继续完善“一条龙”、“一站式”办公,按照“进一个门办好,按承诺日办结”的要求,认真加以落实。为了保证交易承诺日的顺利完成,在查档出证上我室的职工用最短的时间、最快的速度来完成工作,保证了“一体化”办公的顺利进行。

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篇1:大学文明班级申请书_申报材料_网

范文类型:申请书,材料案例,适用行业岗位:大学,班级,全文共 1405 字

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大学文明班级申请书

敬爱的校、院领导:

我们是法学班的全体学生,我班成立于x年9月,自组班以来,班级的各位成员都积极的参与班级的建设活动中来,从而形成了我班凝聚力强、作风过硬的优良风气。对于班级的一些工作,我班的班委同学认真负责,积极细心,态度端正,努力的组织和进行了一系列的活动,丰富了同学们的业余生活。同时,也组织以“学习”为主题的活动,带动了大家对学习的兴趣,塑造了良好而积极的属于我们法学的精神面貌!

来到xx大学科学技术学院已经是一年多了,这里的每一寸土地和株株花草见证了我们过去一年的成长和进步。过去我们是前进的,因为我们曾经获得荣誉,因为曾经大家也团结在一起努力为班级奋斗着。虽然有困难或挫折的阻挠但我们一直在努力,也坚信我们是最棒的,也相信我们能获得该荣誉称号,现在特请老师们对我们地汇报进行审核、批准。

一 、思想政治教育方面

本班共59名学生,其中参军一名,全部同学都为共青团员。过去一年中,班级同学基本上所有的同学都提交了入党申请书,积极地向党组织靠拢。并有近60%的同学被组织吸纳为“入党积极分子” 。本班的同学拥有良好的道德品质,在生活和学习专业知识的过程中,同学们积极的严格的要求自己,认真学习先进的理论知识,积极履行和遵守学院的各项规定和先进理念。

在学年末,我班的三名同学被评为院级的优秀团员。我班的三名同学被评为了校级的优秀团员。

二、 专业学习方面

“冰冻三尺非一日之寒”“学贵以恒”,开学初,我班级就进行了一次对于“如何学习如何在大学期间有效的利用时间”进行了一次主题班会,邀请了2%和2+2考入xx大学本部学习的学姐为我们讲述她们的故事,这对于我们毫无疑问是雪中送炭,为我们在前进的道路上指明了方向。

班里有实行班级小组制(全班分为5个小组,进行学习积点分、小组阅读等活动的竞赛,每个小组都有确保自己特色的文化及活动),这样使得组与组之间产生你追我赶的学习气氛,而且组员之间的联系也会进一步的加强,更会使每位组员在小集体中学会集体荣誉感的重要性从而进一步了解和明白整个法学班的集体荣誉感的重要性,甚至是整个科技学院而言。

班主任又为大家量身定做了,“三本”制度——“三本(即记账本、记事本、阅读本)”这要求我们在思考中获得进步,经过这样的训练和要求,大家的身体素质都大大的有所提高和进步。

而这一切,我们都不得不感谢我们的班主任庞欢老师,是她费尽心机的帮助我们,指导我们,让我们的学习、生活、工作有更强的目的性和实效性,作为一名优秀班主任,她的帮助是有目共睹的。我们很庆幸,因为我们有这么好的一位班主任老师,她同我们一起搞活动,一起交班费,他一直强调说:“我是这个班级的一员。”是的,她一直是我们当中最优秀的一员。

三、注重纪律、严格德育

“没有规矩,不成方圆。”纪律是成才的保证,也是一切工作能够有条不紊开展的奠基石。我班在过去一年,制定了属于我们法学班的班级管理制度,严格要求大家对自己要负责和对班级要负责的,责任包干原则。在大一整个学年班级考核都在年级前三名,且在整个学年无任何重大的违纪现象,纪律保持优良。在班主任的带领和指导下我们将各种考核直接作为推优、非学位因素等各类个人评奖评优的依据.与此同时,本班的同学都能按照院、系规章制度严格要求自己,按规定出席,坚持不迟到、不早退、坚持课后做好预习和复习的工作,认真完成老师课后和课堂的作业,使班级形成浓厚的学习氛围。

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篇2:2024突出“四动”做好省文明城市创建的工作汇报_汇报材料_网

范文类型:汇报报告,材料案例,全文共 1015 字

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2019突出“四动”做好省文明城市创建的工作汇报

XX年突出“四动”做好省文明城市创建的工作汇报

一是合力推动。我委专门成立了主要领导任组长,分管领导为副组长,各科室负责人为成员的创建工作领导小组,领导小组下设综合组、现场组、宣传组、资料组,建立起主要领导亲自抓、分管领导着重抓、社区居委会合力抓、具体责任人离岗抓的创建责任体系。组织召开机关全体人员会议,统一思想认识,细化工作方案,把创建目标任务分解到领导班子成员、落实到每个科室、明确到每个人,形成了全员参加、人人出力的工作合力。

二是宣传发动。坚持通过设立宣传栏、逐户发放倡议书、张贴宣传标语等形式,面向包干社区居民,传播“文明大丰是我的责任,大丰文明是我的光荣”的理念,广泛宣传创建省文明城市的目的意义、目标任务和有关要求,做到创建活动家喻户晓,创建要求人人皆知。发动社区居民,建立环境维护、宣传教育、治安巡逻等志愿者队伍,广泛调动社区居民参与创建、自主创建的热情,造浓“社区是我家、建好靠大家”的良好氛围。

三是形象促动。坚持发动广大居民,积极参加“爱护环境、爱护绿化、爱护公共设施,遵守交通秩序、遵守公共秩序”的“三爱两遵守”活动,进一步落实“门前三包”责任制,增强居民的环境意识、卫生意识、秩序意识;协同有关部门,全面清理卫生死角,清理乱搭建、乱张贴、乱停放现象;开展“弯腰”活动,发动机关干部周日上午到社区清捡垃圾;对社区小巷继续进行硬化、绿化,做到黄土不露天、垃圾不落地,从而通过营造干净整治的卫生环境,塑造良好的社区和城市形象。

四是整体联动。牢固树立“抓创建就是抓发展、抓民生”的理念,把创建工作和为居民办实事、办好事结合起来,把解决居民群众的实际困难,满足居民群众的实际需求作为核心环节来抓。认真开展“结队帮扶”活动,定期走访慰问生活困难的社区居民,了解他们的实际需求,并通过经济扶助、精神慰藉等手段,为他们解决实际困难。将创建工作与人口计生工作有机结合起来,面向健康和亚健康“全人口”,面向人的生命“全过程”,积极开展针对性强,富有计生特色的优质服务。对新婚家庭,举办一期新婚学校培训班,开展优生指导服务;对已怀孕夫妇,开展免费孕前健康检查和孕期保健服务;对0-3岁小孩家庭,开展婴幼儿早期教育服务;对已婚育龄妇女家庭,开展生殖健康防治服务;对老年人家庭,开展老年保健知识咨询和社区居家养老服务,从而不断提升社区居民的满意度,实现创建文明城市和人口计生工作的双赢。

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篇3:XX县人民检察院争创省级文明单位汇报材料_汇报材料_网

范文类型:汇报报告,材料案例,全文共 2070 字

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XX县人民检察院争创省级文明单位汇报材料

尊敬的各位领导:

我院于1998年12月创建x级“文明单位”,XX年3月被中共委、x人民政府命名为x级“最佳文明单位”以来,继续在x、x精神文明建设委员会及其文明办的大力关心、精心指导下,始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,认真实践“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,在开展各项检察业务工作中把创建省级文明单位工作纳入我院年度工作目标一同规划、部署、落实。积极按照《xx省文明单位建设与管理办法》(x委办[1995]15号)文件精神和、xx县文明委及其文明办的有关文件精神,结合我院开展精神文明建设工作的具体情况,制定了切合检察工作实际的创建规划和措施,同时将精神文明建设工作纳入年度目标考核,层层分解落实到个人,同干警年终考核,奖惩挂钩,形成了“人人参与、齐抓共管”的良好局面,把创建工作落到了实处,使创建工作取得了一定的成效,迈上了一个新台阶。现将我院的精神文明创建工作情况汇报如下。

一、基本情况

xx县地处东部边缘,位于x、x、x三省结合部,距省会xx505公里,境内最高海拔5141米,最低海拔2936,县城xx镇海拔3290米,属大陆高原性气候,无明显四季之分,年均气温3.3℃,平均降雨712㎜。全县幅员10352.4平方公里,辖1镇、2场、18乡、83个行政村。XX年末,全县总人口6.24万人,其中x族人口占90%以上。全县农业人口55143人,贫困人口32444人分布在80余个村,是“老、少、边、穷”的以x族为主的少数民族聚集县,也是全国罕见的大骨节重病区,大骨节患病人口12243人。全县XX年财政收入仅377万元,是一个典型的靠上级补贴吃饭的财政。根据x县编发〔〕55号文件规定我院编制27人,其中:政法专项编制25人,机关事业编制2人,现有干警26人(工勤人员2人)。全院干警中有少数民族22人,占总数的85%;干警中有共产党员13人,占总数的50%;有大学本科文化程度12人,占全院总数46%,大专文化程度10人,占38%,大专以下文化程度4人,占15%;有男干警18人,女干警8人。

二、组织领导

我院领导班子始终把精神文明建设作为首要工作来抓。为了深化巩固建设成果和争创省级文明单位,坚持做到了有组织、有领导,年初有规划,半年有检查,年终有总结。在狠抓业务工作的同时,大力加强精神文明建设,将精神文明建设工作纳入党组重要议事日程,成立了以检察长为组长;副检察长为副组长;各内设部门负责人和工、青、妇负责人为成员的阿坝县人民检察院精神文明创建领导小组,形成了党政群团组织齐抓共管精神文明创建工作的格局,坚持把创建工作与检察业务工作同部署、同检查、同落实,解决创建工作中的困难和问题,从组织上保障了我院精神文明工作的顺利开展。在开展工作的同时,院领导班子从自身抓起,坚持做到班子成员思想统一,目标明确。以团结协作,作风民主,勤奋务实,廉洁自律,工作深入,群众信任为基础,牢固树立大局观念,始终把创建与保持“四好”班子同单位的精神文明建设工作紧密相结合。由于院领导的高度重视,工作中以身作则,率先垂范,从而使得我院创建工作得以按照每年年初的目标规划顺利开展,创建工作的组织领导得到了充分保证。

近几年,在x、县精文办和县委、县政府领导及x检察院的关心、指导下,在本院班子的带领下,全院干警勤奋务实,精神文明建设工作取得了一定的成绩:1999年被命名为x级“青年文明号”集体荣誉称号;XX年被x委命名为“全x思想政治工作先进单位”;XX年被x委、x政府命名为“x级最佳文明单位”;XX年被省检察院评为“五好检察院”和“人民满意的检察院”;XX年1月被省委政法委评为“人民满意的政法单位”;XX年8月被团省委、省检察院评为“优秀青少年维权岗”;XX年度院党支部被x委政法委授予“实践‘三个代表’示范党支部”荣誉称号;XX年控申科被省检察院命名为“省级文明接待室”;XX年9月被x委命名为“思想政治工作先进单位”,在同年的全县年度工作目标考核中,荣获综合目标一等奖,社会治安综合治理单项目标考核二等奖(一等奖暂缺),第八届创“四优”文明县城参赛单位目标管理二等奖。我院在继续保持x级“最佳文明单位”的基础上,从XX年起一直努力争创省级“文明单位”。

经县精文办批准,与县地方税务局、xx镇三村协商,结成了城乡共建文明单位对子,共同组成了共建领导小组,制定了相应的共建措施和共建公约,平时互相联系交流经验,以各自的工作实际为对方提供帮助,互相促进精神文明共建工作的开展。在得知xx镇三村建立村支部活动室后,因经费困难,办公设备差,制约了村党支部活动的开展,我院当即向xx镇三村捐赠了价值1600余元的圆形会议桌及配套的椅子,用于改善村支部活动室的现状,以机关的精神文明建设引导和带动乡村精神文明建设的蓬勃发展。同时还积极向县地方税务局、xx镇三村宣传国家的有关法律法规,为他们的工作和生活提供法律服务,组织双方职工开展丰富多彩的联谊活动,促进了共建活动的深入开展。

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篇4:“文明班级”申请材_申报材料_网

范文类型:申请书,材料案例,适用行业岗位:班级,全文共 1785 字

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文明班级”申请材

料 水电1045班全班同学

辅导员:张本华 XX年12月14日

尊敬的院系各部门领导:

你们好!

安徽水电学院水利工程系水电1045班是一个由60名学生组成的大家庭,长期以来,我水电1045班在辅导员张本华老师的带领下全班班干部组织及全体同学积极参与的情况下,各方面工作开展都有条不紊:

开学初随着班级班干部的最后落实班级日常工作,学习方面的各种制度也全部制定完成,并以班会的形式在全班同学的参与下,一致通过,其中包括以下各种制度:

①安徽水电学院1045班班级纪律要求,此制度对我班同学,在早操,上课,卫生,晚自习,集体荣誉,生活6个方面都做了明确要求。

②安徽水电学院水电1045班班级管理制度。

该项制度包括:班级奖惩制度,班级推优制度,班级活动管理希望通过这些制度,能够在很大程度上督促同学在日常学习生活能严格要求自己,班级奖惩制度对全班同学在各方面的表现做出了明确要求,该制度激发并调动了同学们对班级和自身行为的约束的自觉性与积极性。班级推优制度,规定通过对全班同学日常表现的观察与审核,将其作为对上党课,评先进分子的评定依据极大的鼓舞了同学们要以优秀大学生为榜样来严格要求自己的思想。班级活动管理,就本班每次开展活动及各项活动的花费做了说明,因此,我班在班费的问题上一直都是非常公开透明化的,没有同学不满意,每次班级开展活动全班同学都积极参与并有完美表现。

日常生活中,根据同学们的要求,我班就班级下一步管理与运行工作作出了以下规定,开展一次主题班会。主题班会的开展极大的鼓舞和激发了同学们对班级的热爱和为班级的贡献的积极性。

在院系学生会,团总支,各协会开展组织的活动没有我班无人参加的现象,全班同学都积极的配合参与,并在活动中都表现突出。

在第九届安徽水电学院田径运动会中,经过班干部张跃,赵小龙等人的组织安排,我班有:马灵童,张皓阳,曹强,朱秀秀,徐杏,吴飞翔6人顺利进入了田径运动会的初赛选拔赛场中,经过层层选拔与训练,最后由朱秀秀,曹强2位同学代表我们系参加了第九届田径运动会,其中曹强同学还在男子800m中取得院级第三名的好成绩,为我们系争得了荣誉,为我们班争得了荣誉。

时至今日,班级各项工作运转良好,全班同学整体上都表现较好,我班无打架斗殴不良违纪现象,无同学与老师顶撞,无日常上课及晚自习无故旷课现象。这些都说明了我们班是一个有朝气,有凝聚力的班级,在系学生会的日常量化中,我班一直以来都得到了好评,教室内务连日来被评为第一,出勤率第一,第二等等,都表现非常不错,并屡次在院学生会抽查班级晚自习,早操过程中,我水电1045班都表现非常不错,为我们水利系赢得了荣誉。

前不久院学生处,团委开展了以“倡导文明言行,构建和谐校园”为主题专题教育活动,班级同学为积极响应院系的号召,在辅导员张本华老师的组织带领下,我班关于开展“倡导文明言行,构建和谐校园”专题活动班会开展的非常到位,每次的班级班会,全班同学都积极参与,这说明我们班同学在思想上认识是非常积极深刻的。

11月12日上午,为认真贯彻落实学生处组织开展的“倡导文明言行,构建和谐校园”专题活动的通知精神,我水电1045班在辅导员和班委认真组织带领下,开展了一系列的专题教育活动和其他形式的活动。

11月16日中午班长曾乐和团支书张亮参加了院分管院长张敏院长的关于“倡导文明言行,构建和谐校园”的动员大会,并于11月16日晚自习在本班教室召开了班级动员大会,及时的向全班同学传达了上级领导的指示精神,当晚会议由团支书主持,辅导员张本华老师做了动员报告,班长也做了对会议的重要性说明和会议总结,辅导员张老师对今后的日常生活中同学们的言行也做了要求。

通过动员班会,我水电1045班全体同学都参加了,并且都在思想上,对作为一名大学生,要以优秀大学生,要讲文明,讲礼貌来要求自己的重要性。当晚班会,班级班委张跃,田峰,程龙龙,田田,杭天宇,曹强,倪孝,赵小龙都做了发言,此次班会成效非常大,在一定程度上提高了全班同学在思想生的认识。11月12日上午9:00—10:10我水电1045班在辅导员张本华老师的领导和指示下,于水利楼206教室,召开了“倡导文明言行,构建和谐校园”文件的学习班会,班长,团支书,组织委员等班委都认真组织科同学们参加本次会议,并在会议中做了自己对文明认识的发言。

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篇5:区级文明社区申报材料_申报材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:社区,全文共 4227 字

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区级文明社区申报材料

本篇文明社区申报材料,介绍了社区的基本情况,以及创建文明单位工作情况,还有获得的奖项,全文如下:

文明社区申报材料

中路社区创建文明单位工作,在区委、区政府的领导下,在区文明委、中路街道办事处的具体指导下,以积极实践重要思想为主线,以创建文明单位为主题,以加快社区发展为目标,以发展经济、服务社会为宗旨,以创建和谐社区为目的,始终抓好发展这个党执政兴国的第一要务,坚持以科学发展观统领全局,紧紧围绕着创建文明单位的八项标准,创新地充实创建内容、完善创建措施、提高创建水平,开创了创建文明单位的新局面。

一、社区基本概况中路社区位于zz大道南段,南南路社区相邻,北与弯腰树社区相邻,东与仁和镇相邻,西与前进镇相邻,占地约1.5平方公里,4000余户居民,约12017人,流动人口约3700人。9个居民小组,企事业单位7家,学校3所,金融机构3所,门面210个,改制企业12家。所有房屋(含平房)共113栋207个单元,482个窨井。

二、社区创建文明单位工作情况

(一)组织领导好

1、坚持抓好领导班子中心组的学习,加强领导班子建设。社区党支部认真贯彻落实《社区党支部学习制度》,坚持集体学习与个人自学相结合的学习方法,建立了学习笔记与学习考勤制度。每年党支部列出学习专题,做到学习有计划有内容。主要学习了重要思想、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《领导干部要树立正确的政绩观》、《中青年干部要努力做学习和实践重要思想的表率》,《领导要牢固树立科学的发展观》,《关于加强党的执政能力建设的决定》以及多次重要讲话等文件。通过学习,充分发挥党支部的领导核心作用,使社区党支部始终不渝坚持从政治上、思想上、组织上加强对社区的领导,牢固树立“立党为公、执政为民”的思想,确保社区沿着党的方针政策健康发展,始终保持社区的社会主义方向,与党中央保持高度一致。

2、狠抓领导班子成员工作作风建设,打造一支作风过硬的干部队伍。社区党支部始终不渝坚持求真务实的工作作风,提倡说实话、办实事,反对形式主义和虚假浮夸的工作作风,制定了《加强和改进党的作风建设工作要点》。多年来,深入基层了解居民群众的生活情况,解决居民群众的实际困难。

3、坚持民主集中制的工作制度,领导班子坚强团结。社区党政领导班子多年来,坚持民主集中制工作制度。凡属社区重要事项的决策、重大财务支出、重要人事任免,按照集体领导、讨论酝酿、民主集中、会议决定”的制度执行,凝聚了领导班子集体智慧,激发了活力,构建了班子成员之间和谐的氛围,铸就了领导班子坚强的团结。

4、坚持政务公开、透明。多年以来,坚持从教育、制度、监督等环节加强廉政建设,多次组织干部参加“预防职务犯罪”的警示教育。从制度入手制定了《社区干部廉洁自律条例》,规范了干部行为。进一步完善和健全监督渠道,把党内监督和党外监督结合起来,把组织监督与法律监督结合起来,把专门机关监督与群众监督结合起来,形成监督的合力。通过狠抓各个环节的廉政建设,确保社区各项工作沿着健康的轨道发展,确保每个党员干部清正廉洁,没有发现一起违规违纪事件,使党风廉政建设取得了明显的成效。

(二)思想建设好社区把加强党员队伍和干部职工队伍建设,作为精神文明建设的重中之重来抓,把思想政治教育贯穿于社区各项工作之中。

1、建立学习制度,制订学习计划,把学习培训列入年度工作计划。为加强党员队伍建设,党支部每年年初制订学习计划,通过“三会一课”制度把学习落到实处;为加强干部职工队伍建设,每年年初列出全员培训计划。

2、狠抓重要思想的教育,推进党组织建设。党支部在充分发挥基层党组织的政治保障作用中,不失时机地抓好党员队伍的思想建设。坚持“三会一课”制度,召开学习重要思想动员会,使广大党员更深刻理解重要思想的内涵,做学习好、贯彻好、实践好重要思想的基层党组织。

3、扎扎实实地开展了警示教育活动。党支部始终坚持以党风带民风、以民风促党风,自觉把加强党风廉政建设作为先进文化的重要内容。组织党员干部通过社区远程教育观看《党风廉政自律警示录》、《把握好人生之路》等录像片,使每一位干部牢记党的根本宗旨,自觉做到自重、自省、自警、自励,抗得住诱惑、管得住小节,增强了干部队伍拒腐防变的能力。

4、开展了保持共产党员先进性教育,建立了长效机制。积极参加了保持共产党员先进性教育活动。通过教育,使广大党员坚定了理想信念,增强了党性,加强纪律观念,明确了党员的责任。同时,社区各支部建立了保持共产党员先进性的长效机制,使广大党员在三个文明建设中发挥模范作用。

5、志愿者队伍组织健全,积极参加志愿者活动。由党员、团员参加的青年志愿者队伍,积极参加文明城市建设,积极参加城乡环境综合治理的各项活动。

(三)遵纪守法好

1、为进一步提高了未成年人的道德意识和法律意识。每年“6〃2”6国际禁毒日,社区干部为未成年人和家长进行《未成年人保护法》、《毒品的危害》等及相关毒品知识讲解,教育孩子要认识到毒品的危害,分清是与非,坚决与社会上的一些不良事物做斗争。截至目前,活动共发放宣传资料10000余份。通过此活动使未成年人和家长如何预防未成年人犯罪等问题有了深入的了解,明白了毒品对人身心健康的危害,从小要远离一些对精神与身体不健康的东西,做一个遵纪守法的好少年。

2、在开展“平安在家庭”活动中。教育家庭成员遵守国家法律和道德规范,争做遵纪守法明白人。广泛开展“不让毒品进我家”、“预防艾滋病,幸福全家人”、“崇尚科学,抵制邪教”等宣传教育活动,杜绝“黄、赌、毒、邪”侵害家庭。积极组织妇女群众组成禁毒志愿者宣传队等群众组织。及时疏导和化解婚姻、家庭、邻里纠纷,努力营造相互尊重、相互关爱的良好家庭环境。

3、社区治安组织健全,社会治安综合治理规章制度完善,各项措施落实得力。坚持开展经常性的普法宣传教育活动,普遍形成学法、守法、护法的良好风尚。加强对外来人口的教育和管理工作。做好对刑释、吸毒人员、失足青少年和“”练习者的教育转化工作。截止目前,社区内无“黄、赌、毒”,无重大刑事案件和民事纠纷,无火灾和其它重大事故。

(四)环境卫生好

1、为使居民有一个良好的生活环境,社区成立了社区环境卫生工作委员会和社区志愿者保洁队伍,制定了社区绿化环境卫生工作制度,工作计划。各楼道的清洁制度,社区袋装垃圾房,公厕的管理制度,社区除四害工作制度,社区花草树木的护养,浇水,施肥管理制度等,有了这些管理制度,社区负责环境卫生的管理员,按照制度每天坚持检查一次环境卫生各方面的工作。

2、为了提高广大居民的公共卫生意识,社区制定了《居民卫生公约》,发放宣传资料10000余份,定期出卫生专栏。其次,发挥志愿者队伍的作用。做好卫生监督工作的同时,重点做好临街业主保持清洁的思想工作,维护街道整洁。再者,认真做好社区除“四害”工作。按照上级的要求,定期在辖区内老鼠经常出末的地方,投放鼠药;对楼道周围喷洒灭蚊药水、下水道沙井吊放浸药木塞,并定期更换,清除辖区老鼠、蚊蝇孳生源,使除“四害”工作效果显着。

(五)细胞建设好

1、加强思想教育,强化作风建设。切实加强思想道德建设,进行党的基本理论、基本路线、基本纲领宣传教育,大力弘扬和培育民族精神,引导广大职工树立坚定的理想信念和正确的人生价值观。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,“二十字”公民基本道德规范人人皆知,人人皆行,建立了行之有效的工作机制。

2、加强班子建设,强化领导带头示范作用。社区历来注重加强班子建设,近年来党支部提出了创建“学习型领导班子”的目标,提高班子学习能力、决策能力和驾驭复杂局面的能力。党政一班人高度重视,狠抓“作风建设”活动贯彻落实,认真开展党风廉政建设,起到了表率和模范带头作用。

3、推进党的建设,带动文明创建。党的建设离不开群众基础,文明单位创建需要健康活跃的文明细胞支撑。主要从以下几方面着手推进文明创建:思想教育深入,铸就“四有”队伍;深入贯彻落实科学发展观;有效维护社会稳定,创建“和谐社区”,以高度的政治责任感、强烈的大局意识维护社会稳定,健全落实信访机制,将维护稳定和法制建设有机结合。

(六)完成任务好

1、社区党政一把手亲自抓创建工作,把创建工作列入议事日程,定期召开专题会议,研究部署创建工作。

2、按照文明社区创建任务和标准,把总体目标层层分解,落实到部门,落实到人。

三、社区荣誉情况在上级各部门的大力指导支持下,在社区全体工作人员的努力下,特别是市、区创建办、中路街道领导多次莅临我社区进行指导,经过努力,中路社区创建文明社区工作取得了一定的成绩。获奖情况如下:

2017年3月,荣获中共zz市仁和区委zz市仁和区人民政府“2017年度计划生育村(居)民自治模范居委会”2017年3月,荣获中共zz市仁和区委zz市仁和区人民政府“2017年度城乡环境综合治理工作‘七进’工作先进单位”2017年5月12日,荣获zz市老年人体育协会“2017年zz市中、老年人太极拳(械)比赛集体:24式太极拳第三名”2017年5月12日,荣获zz市老年人体育协会“2017年zz市中、老年人太极拳(械)比赛集体:其它各式太极器械第四名”2017年8月3日,荣获zz市体育局zz市老年人体育协会“2017年zz市庆祝全国‘全民健身日’系列体育活动中老年健身腰鼓(秧歌)比赛优秀奖”2017年1月12日,荣获中共仁和区中路街道工委“2017年度关心下一代工作先进单位”

2017年6月,荣获中共仁和区中路街道工委“创先争优”先进党组织2017年1月10日,荣获中共仁和区中路街道工委仁和区中路街道办事处“在2017年度社区工作考核中荣获二等奖”通过一系列的创建活动,夯实基础、提升服务、美化社区环境、全面提高社区文明程度。

今后,我们将按照上级的要求,居民的需要,本着“求实创新,服务居民”的宗旨,进一步努力工作,把中路社区建设成为“服务居民,管理有序,治安良好,环境优美”的文明、和谐社区。为进一步加大精神文明建设力度,提高三个文明建设水平,我们决心以这次申报区级文明单位为契机,不断开拓创新,与时俱进,促进各项工作的全面、健康、协调发展。为此,特提出创建区级文明单位申请,请审批。

中路社区居委会

二〇xx年x月x日

文明社区申报材料一文到这里就全部结束了,本文介绍了社区的基本情况,以及创建文明单位工作情况,还有获得的奖项,可以参考这个思路。

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篇6:中学文明单位申报材料_单位工作总结_网

范文类型:材料案例,工作总结,适用行业岗位:中学,全文共 1066 字

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中学文明单位申报材料

一、深化认识,落实责任,加强工作的组织领导。

学校是育人的场所,其根本目的是培养“四有”社会主义事业的接班人和建设者。学校精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分,是全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量的前提和保证。因此,学校党政把“三个文明”的建设工作作为改善办学条件、提高办学效益的重要途径,作为建立高素质、专业化教师队伍的重要载体,摆到重要日程,切实加强领导,狠抓落实。

1、健全机构,狠抓落实。

为经常性创建工作的顺利开展,我校成立了工作领导机构,组成了由学校党支部书记、校长唐太军同志为组长,副书记蒋德文同志、副校长余振跃同志为副组长,各部门负责人为成员的建设工作领导小组,负责创建活动的具体工作。并明确了各处室的责任,形成了一把手亲自抓,副组长具体抓、各部门配合抓,各群团组织积极协作,上下结合,齐抓共管的良好格局。

2、制定措施,全员参与。

一是制定年度工作计划。文明单位工作领导小组结合学校的总体规划和年度工作目标,研究制定了年度“文明单位”建设规划,并下发到学校各部门实施。二是把建设工作纳入学校工作的重要议事日程,狠抓督促检查。学校牢记文明单位建设工作,将建设工作纳入平时的各项工作之中,做到了与学校教育教学工作同部署、同检查、同落实、同评比、同奖励。学校党、政、工、团领导经常深入教学第一线,检查督促建设工作落实情况,各部门领导在部门工作中始终贯穿创建工作,形成了“党政工团齐抓共管,文明建设人人有责”的共识。三是把建设工作纳入了目标考核,年终进行评比奖励。

3、夯实基础,营造氛围。我校在市级文明单位建设工作中,十分注重基础细胞建设,认真开展了五好文明家庭、文明职工、“三八红旗手”等细胞工程的建设,并按照标准进行检查、评比,考核,从而推动了文明单位的建设工作和教育教学工作的发展。

二、以人为本,育人兴校,建设高素质的干部、教职员工队伍。

建设适应新形式要求的高素质的教职工队伍,是我校“三个文明”建设的重要目标之一。我们按照上级党委政府和教育主管部门的要求,根据本校实际,有计划有步骤地对教职工进行思想政治教育和业务技能培训。

1、加强班子建设,发挥带头作用。按照“团结、学习、勤政、廉洁”四好行政的要求,班子成员认真践行“三个代表”的重要思想,坚持民主集中制原则,模范执行了党的路线、方针、政策和国家法律法规,政治坚定,工作勤奋,作风正派、廉洁奉公、团结协作。具有较强的战斗力、向心力和号召力,形成了坚强有力的领导核心,在精神文明建设和教学业务建设中发挥了旗帜的作用。

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篇7:文明窗口事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:窗口,全文共 1216 字

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文明窗口事迹材料

近年来,x有限公司服务大厅坚持“以人为本、服务为民”的服务理念,外树形象、内强素质、服务为民,从制度上创新、从服务上创新,不断加强政风行风建设,切实提高服务水平,三个文明建设取得了显著成效。该班组连续多年荣获公司“先进班组”、“模范班组”的称号,XX年在第十届新余市妇女“巾帼建功”活动中被授予“巾帼文明岗”,XX年先后被省建设厅授予示范文明窗口、省消费者协会授予“诚信承诺先进单位”、共青团新余市委授予“青年文明号”,XX年被市总工会授予“全市女职工建功立业标兵岗”。

一、外树形象,优化服务环境

公司坚持以文明示范窗口要求为标准,建立并完善了110平米的宽敞整洁、功能齐全的营业大厅(其中城南服务大厅50平方米,城北服务大厅60平方米)。大厅共设有安装申请、过户申请、拆除移装、ic卡办理、收费等“一站式”服务窗口。

走进服务大厅,就可以看到各服务窗口指示标志,并在墙面上张贴有各服务项目的收费标准、办事流程、办事要求和注意事项等服务指南。与此同时,为真正体现便民服务、优质服务的理念,公司在大厅设有休息等待区和自助服务区,并提供了笔、墨、纸、杯、饮水等便民服务用品,始终给用户一种舒适、方便、宾至如归的感受。不仅如此,各窗口都备有办事须知和业务知识的宣传材料,而且还在大厅中央位置设有电脑显示屏,提供详尽的办事指南等查询服务。积极推行营业厅“一米线”服务,在业务繁忙时组织专人维持秩序,使用户能够舒适地接受窗口人员的规范服务,又避免了窗口的拥挤,保持窗口井然有序,提高工作效率。同时始终保持窗口场所整洁、明亮、有序,物品摆放整齐,并在明显的位置设有禁烟标识。

二、内强素质,塑造文明形象

服务大厅现有现有职工13名,其中党员2名,团员9名,年龄最大的35岁,最小的19岁,平均年龄27岁,是一支管理型与技术型相结合的青年队伍。

根据青年求知欲强、精力充沛的特点出发,公司鼓励服务大厅工作人员根据自身实际,参加燃气专业知识、窗口服务常识及国家成人高考、自学考试或注册会计师考试。并且不定期地组织大家交流学习经验和体会,互相勉励,互相鼓劲,以提高大家的学习热情和增强自信心。现在在这个青年文明号集体中,已经培育出了一种浓厚的学习氛围和文化气息,形成了人人学习,自觉学习的良好习惯,初步显现出了“青年文明号”集体的模范性和凝聚力。

通过有形化建设实现文化底蕴的提升。形象是内涵的外在表现,良好的形象往往给人一种底蕴深厚的认同感。基于此,服务大厅积极寻求上级团委和各方面的支持,加大投入,以创建“文明服务窗口”、“巾帼文明岗”、“诚信承诺单位”等活动为依托,加强员工服务水平达标训练,在文明服务中彰显良好的精神风貌和文化气息。

三、融入社会,推行满意服务

主动热情服务,营造宽松和谐的氛围。服务窗口是新余燃气有限公司对外服务的第一线。窗口服务人员服务态度的好坏与服务水平的高低,将大大影响燃气公司的总体形象和信誉。

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篇8:学校文明道德模范先进事迹演讲:文明天使促人间和谐_事迹材料_网

范文类型:材料案例,演讲稿,适用行业岗位:学校,全文共 1354 字

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学校文明道德模范先进事迹演讲:文明天使人间和谐

大家好!今天我要讲的题目是“文明天使促人间和谐”。

走向事业辉煌,开创成功关键的关键,是品德高尚的情操。代表民族未来的我们,需要学习继承的东西有很多很多,然而最基本的问题是,我们究竟要以什么样的精神风貌,什么样的道德水准,去接过人类文明的接力棒。

每个人都是只有一只翅膀的天使,只有相互拥抱,才能展翅翱翔!在这个社会上,只有互相帮助,才会有进步的希望!

我步入高中以来的几个月中,记忆最深刻的,是那个星期天。

比我小两岁的弟弟要去新疆当兵,三年不能回来,要在北京办完手续后,马上离开。姐弟情深,他在周六晚上,独自连夜坐车赶来,连家也没有回。只是因为星期天我们有短暂的外出时间,我能陪他走一段路去车站。迫不及待地排队走出校门,看见满脸汗水,红着眼圈的弟弟,我再也忍不住,泪水肆虐地流淌。因为连日奔忙而变得憔悴消瘦的弟弟,勉强笑了笑,沙哑着嗓子说:“姐,你送送我吧!”我擦去泪,却哽咽地说不出一句话,点了点头。弟弟可是我最亲爱的亲人啊!

正当我叮嘱他在异乡要注意身体时,路旁一个蜷缩的身影映入眼帘。走近一看,是一个不认识的学生,她的痉挛又犯了。里这里最近的医院就是我们学校的医务室。看看她痛苦得扭曲的面孔,再看看弟弟,当时我十分犹豫,但没有抉择的时间,也不允许抉择。我弯下身去,扶起那位同学。弟弟惊愕地看着我。我不敢抬头正视。转身的那刻,我看到他凄凉,伤心,甚至怨恨的目光,他又红了眼圈。

走向相反的方向,分手却没有话别。泪水朦胧了双眼,我没有回头。把同学送到医务室,我转身狂奔回那个路口。当我再次站在那个位置,头脑一片空白。三年啊!

我好想,想和弟弟在一起的短暂时光;我好恨,恨自己没有再快一点,哪怕再看一眼弟弟的背影;我好痛,好苦,好累,但惟独,没有悔。因为,没有理由。

亲爱的弟弟啊,姐的宝贝,不要怨恨我。姐只能在心里默默的祝你一路顺风了。正如你去当兵一样,其他人,社会也需要我啊!

学习和生活赋予我多重身份和责任。教师节送上简单却诚挚的祝福;主动带来温馨宿舍的饰品和花束;为板报工作积极筹划;为监督和帮助同学们联查;为坚持公平正义而招致各异的目光;为班级管理而每日地繁忙;对需要思想工作的朋友无私付出;对暂时落后的同窗热情服务;为树立榜样而在各方面努力;作为课代表把意见在师生间传递;收发作业时留心书写和格式是否端正;对同学们的求教尽力做到有求必应……

一个学校的学生具有良好的文明行为习惯,才能构建出优良的学习环境,创造出优良的学习成绩。在这个时期的所作所为,将潜移默化地影响到我们自身的心理素质,而文明的行为就在帮助我们提高自身的心理素质,同时也完善了自身的道德品质。如果我们不在此时抓好自身的道德素质建设,那我们纵然有了丰富的科学文化知识,于人,于己,于社会又有何用呢?所以我们应该先成人,后成材,不要做一部单纯掌握知识技能的机器,而要成为一个和谐发展的人。

一起行动吧!如果说少数人的奉献泄露的是人性最纯最美的光点,那么,集体的共同的奉献则如银色的梨花开满了我们头顶的天空!

相信吧,每个人都可以成为充满爱心的天使!在这严寒冷酷的冬日,让爱来催放五颜六色的芬芳,让爱滋润焦灼干渴的心田。在希望的原野,我们共同祝愿:让世界充满爱!让世界更加和谐!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

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篇9:好文明家庭先进事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1611 字

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五好文明家庭先进事迹材料

在南谯区大柳镇曲亭村,有这样一户人家,只要当地人一提及,无不知晓,他们就是陈世荣老师一家。多年来该家庭,能够认真执行国家政策,全家和睦温馨,尊老爱幼,与邻里团结融洽,真正以“平等、文明、和睦、稳定”的形象,弘扬家庭美德,带动周边家庭共同创建和美环境。

一、尊重老人,孝敬父母

古人云“百善,孝为先。”在他的家庭成员中,有三位是年过八旬的老人,他们年老体弱个个患有慢性病,完全丧失了劳动能力,没有任何生活来源,生活不能自理,为了方便照顾,陈老师把自己的父母和岳母接到自己家中,不但从生活上关心老人,给老人买衣服和礼物,更从精神上关心他们,一有时间就陪陪他们散步、聊天。在老人生病期间,他们夫妻俩悉心照料,尽量满足老人的要求,让老人感受幸福。

陈世荣老师的父亲其实是他的继父,今年已有84的高龄,患有肺心病,常年吃药,只要天气一变冷,吃药就不行了,需要打吊针输液治疗,年年如此,村卫生院治不好,就来到滁州二院。年老的父亲看到58岁陈老师为他治疗花去了大量的工资,为了支撑这个多灾多难的家庭而忙于生计时,竟然主动放弃治疗,不愿意去滁州治疗。每当这个时候,陈老师总是耐心劝导她。就在XX年的3月份,他父亲的病又加重了,在村卫生院看了十几天也不见好转,可父亲怎么也不愿意去滁城治疗。这时陈老师从亲友借了600多元,强行将老人扶上车送到滁州二院,经过治疗病情现在大有好转。看到老人又一次从死神那里回来,陈老师露出了久违的笑容。

陈老师的母亲今年84岁,患有严重的腰间盘突出,平时直不起腰,同时她还患有严重的老年病,苦不堪言。陈老师平时到滁州第一件事就是到药房买一些筋骨方面和抗风湿的药。

他的岳母也有80多岁了,患有老年痴呆症,生活不能自理,睡觉时不知道脱衣、脱鞋,起床时不会穿衣,大小便也不能控制。但陈老师从来没有怨言,从不对老人发脾气,而是默默地给老人换衣服,帮他洗脸、梳头、擦背、剪指甲、洗弄脏的衣裤。邻居们都说这个女婿比儿子还要亲啊。

陈老师的老伴看到他在家庭、学校、农田来回奔波这么辛苦,每每暗自流下眼泪,同时也为能嫁给这样一个孝顺父母、吃苦耐劳的好老师而感到自豪。现在陈老师夫妻俩主动挑起了赡养三位老人的重担,对待老人他们始终毫无怨言。

二、呵护子女,不离不弃

为了培养子女成长,他们夫妻俩重视对子女的世界观、人生观、价值观的思想教育,教育他们学会做人,学会做事,做对社会有所作为、有所贡献的人。陈老师不仅注重子女的学习成绩,更注重培养子女的独立生活、学习的能力,时时教育子女沿着正道走,鼓励子女刻苦学习。

陈老师有个女儿,十几年前就出嫁了。从小受到良好教育的她,到了婆家勤劳能干、孝顺父母,小日子过得红红火火,可是天有不测风云,XX年陈老师的女婿因病治疗无效,丢下了他的女儿和他的小外孙。母子二人艰难度日,由于生活的压力,去年他的女儿患上了抑郁症,对生活丧失了信心,几次自杀未遂。陈老师夫妻俩心如刀绞,他含着眼泪把女儿接回家,他看着三位年迈的父母、看着女儿忧郁的眼神、听着小外孙口口声声“爸爸、妈妈”稚嫩的话语,这位饱经风霜的老人,再也抑制不住内心的痛楚,抱着小外孙嚎啕大哭起来。是的,男儿有泪不轻弹,只是未到伤心时。面对困难,陈老师没有倒下,没有选择放弃,而是以乐观的态度去积极面对。从此以后,他便利用双休日四处奔波,寻医问药,寻找偏方。大柳镇府听说陈老师家的不幸遭遇后,也积极伸出援助之手,陈老师把政府送的粮食、油送给女儿看,并告诉她有党和政府的帮助、有父母的关心,日子一定会好起来的。他希望女儿鼓起勇气,积极面对生活,把孩子培养长大,回报那些帮助过他们的人,也算的上对得起孩子的父亲了。在陈老师夫妻俩的关心爱护下,他女儿的病情已经稳定了,心情也好多了,3月底,陈老师用刚到的工资加上省吃俭用的零用钱凑了XX元钱,带女儿又去巩固治疗了,相信在社会各界的帮助下,陈老师的女儿一定会好起来的。

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篇10:文明家庭先进事迹材料范文

范文类型:材料案例,全文共 782 字

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蔡林花,女,___年出生,是新林村一名普通的农民,她的丈夫现担任村党总支书记。一向以来,她们夫妻二人相亲、相敬、相爱,真诚相处,建立起一个和谐美满的家庭。老人、夫妻、小孩一家人和睦相处,快乐美满,把小家庭安排的井井有条。全家人团结和睦,遵纪守法,坚信科学,用心进行,乐于助人,深受邻里和社会的好评。

一、爱党爱国、诚实信用

她丈夫文明,有着多年的党龄,且一向在村里工作,对党组织、对国家有着深厚的无产阶级感情,这种感情用心地影响着每一个家人,全家人拥护党和国家的路线、方针、政策,支持改革开放,是一个政治上信得过的家庭。全家人遵纪守法,而且用心帮忙和教育村违法人员改过自新、重新作人。慎诺守信是该家庭的传统美德,也是邻里和社会公认的优良品质。

二、爱岗敬业、用心奉献

文明在职这些年,他兢兢业业,克已奉公,工作中既勤勤恳恳,又坚持原则,较好地配合了镇政府布置的各项工作,带领新林村多次取得镇年度考核前五名的好成绩,并且两次获得县级优秀村班子称号。家中其他人也能自谋职业、自食其力,减轻政府和社会的负担。

三、家庭和睦、邻里团结

男女平等、夫妻和睦是该家庭的良好的家规与家风,全家人互相尊重,互敬互爱。晚辈对长辈尊敬、孝顺,长辈对晚辈爱护,妯娌之间、姑嫂之间关联十分亲近,是一个名符其实的和睦在家庭。在对待邻里关联上,全家人能够善待左邻右舍,帮忙他们排扰解难,邻里关联亲如弟兄,情同手足。

四、尊老爱幼、重视学习

在众多的亲戚朋友关联中,他们做到以诚相待,对双方父母,都孝敬有加。对兄妹的子女,他们均视如己出。在外面,也能做到尊老爱幼。车上,经常给老人或病人让座;用心帮忙村里需要帮忙的孩子,并经常教育子女,要尊重老人,礼让别人。

该家庭的思想较为开明,对一些不文明的陋习十分反感,遇到婚嫁丧事基本能做到移风易俗,不铺张浪费。同时,该家庭有着勤俭持家的传统,不会正因追求时尚而乱花钱。

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篇11:公路管理局创建省级文明单位事迹材料[页3]_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1792 字

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公路管理局创建省级文明单位事迹材料

在“双创”活动中,认真落实好市委、市政府交办的工作任务,积极筹措资金,对所管养公路进行绿化、美化、亮化,对公路附属设施进行完善提高,以“畅、洁、绿、美”为标准,协调公安、土地、电业、电信、工商、卫生、城建、铁路等各有关部门,对城市周边过境道路狠抓综合整治,加强城市周边沿路商业门面的规划和管理,拆除违章建筑,禁止乱搭乱建、乱堆乱放,彻底治理脏乱差现象,为提高我市形象做出了积极贡献。

四、法制建设

我局党委在创建文明单位过程中,极为重视对职工进行遵纪守法教育,利用学习日和培训班,开展了《劳动法》、《公路法》、《交通安全法》、《工会法》、《安全生产法》等法制教育,做到学法、懂法、守法;认真贯彻国家和地方颁布的法律法规,增强干部职工的法制观念,防止和杜绝各种违法行为的发生,培养出有较高职业道德水平和奉公守法的职工队伍。多年来始终坚持廉政教育、警示教育、法制教育、安全生产教育,经自查,干部职工遵纪守法,无重大经济案件、无刑事犯罪案件和重大责任事故,确保一方平安,切实把文明单位创建工作落到处。

五、文化建设

由于局党委的高度重视。把文化发展列入了发展规划,做到资金有保障,活动有场地,宣传文化活动有阵地,使我局形成了良好的文化氛围。我们把思想政治、宣传教育工作与重大节日活动结合起来,在“三八”、“五一”、“七一”“十一”等节日期间,积极开展丰富多彩、形式多样的教育活动,活跃职工气氛,先后举办了“公路系统迎春文艺晚会”、“迎七一党在我心中演讲比赛”、“公路养护工职业技能竞赛”、“开展对干线公路收费监控人员培训教育”、“路政业务技能打比武”、“老干部门球赛”、“迎奥运长跑比赛”、“抗震救灾捐款活动”、“欢乐中原文化广场”等活动。

六、环境建设

我局以全市“双创”活动为动力,美化、净化环境。在庭院建设方面,从制度入手,强化教育、加强管理、狠抓落实,做到有部署、有检查,逐步形成规范化、经常化。对机关大院,我们制订了“卫生管理制度”和“卫生检查评比制度”,明确了各科室卫生区,把环境卫生纳入科室目标管理。办公室定期组织卫生检查评比,与年终评先评优挂勾,实行一票否决,奖优罚劣。形成了人人讲卫生的良好风尚,先后获得省、市级卫生先进单位称号。

七、公路建设

近几年来,市公路局抢抓机遇,加快发展,紧紧依靠各级政府的支持,依靠全体公路职工,奋力拼搏,使公路建设事业取得了新的发展。

1、公路养护。在建好公路的同时,我们始终把养护放在重要的位置,科学计划,统筹管理,确保养护资金投入,全市干线公路一直保持畅、洁、绿、美。截止目前,干线公路累计好路率达94.95%,桥梁监控率达100%,国道桥梁加固改造率100%,省道桥梁加固改造率99.1%,国道过村路段综合治理率达75%,省道达60%。保持绿化美化路段655公里,新增绿化美化路段75公里、文明样板路285公里、gbm工程515公里。

在养护管理工作中,认真贯彻《河南省干线公路养护管理办法》,相继出台了《关于加强干线公路养护工程项目管理的通知》、《**市干线公路小修保养工作检查评比办法》等规章制度,养护工作逐步走向制度化、规范化。在日常性养护中,认真贯彻“七有、七无、三齐全”的养护目标,达到了“畅、洁、绿、美、安”的效果,综合服务水平明显提高,极大地改善了路容路貌。

2、路政管理。不断加大超限超载治理力度。结合我市路政管理工作实际,与各县(市、区)公路部门签订工作目标责任书。进一步细化、量化了各项工作目标,路政管理工作实现了目标管理,使车辆超限超载率控制在4%以内。

要求执法人员仪表仪容整齐、风纪严整,举止端庄、动作规范。近年来,我们安排专项资金对各超限检测站站区环境进行了绿化美化,站区内各类货物按规定分类存放,设置有明显货物标记。各超限检测站达到了窗明几净,各种设施、用品摆放整齐有序,站容站貌焕然一新。

3、通行费征收。根据省、市两级政府干线公路通贷资金分责偿还工作精神,广泛深入开展收费站收费环境联合治理活动;通过开展“对干线公路收费监控人员培训”、“公路通行费知多少有奖知识竞赛”、“规范化管理年”、“优质服务年”、争创“青年文明号”、“青年岗位能手”、“巾帼文明示范岗”等一系列活动,大大提高了征管人员素质,优化了收费环境,加大了堵漏增收工作力度,较好地遏制了闯、逃、绕现象。

共4页,当前第3页1234

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篇12:电力所创建文明单位申报材料_单位工作总结_网

范文类型:材料案例,工作总结,适用行业岗位:电力,全文共 743 字

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电力创建文明单位申报材料

*供电所自挂牌成立以来,始终把创建文明单位作为提升管理水平、促进管理规范化、完成各项工作目标的一个助推器,广泛动员,深入开展,分步推进,真抓实干。几年来,通过狠抓创建,取得了较好成绩,所内综合实力稳步上升,各项工作得到了上级的充分肯定,先后被评为:省公司 “供电营业规范服务示范窗口”,赣州公司“优质文明单位”,市“文明单位”,公司 “先进集体”,获得公司 “文艺演出优胜奖”等多项荣誉。每年都能涌现出 “先进工作者”、“工会积极分子”、“十佳线损管理标兵”“十佳安全管理标兵”“十佳优质服务标兵”“十佳电费回收管理标兵”等先进工作者。

主要指标完成情况

1、经营指标完成情况

1)、完成供电量3779639kwh,比去年同期2909481kwh增长了29.91%。

2)、售电量完成3391043kwh,与上年同期2559211kwh相比增长了32.5%,完成年计划售电量265.73万kwh的127.61%,其中:商业用电量为112687kwh,非居民照明用电量为88711kwh。

3)、0.4千伏线损率10.28%,比上年同期12.04%,下降了1.76个百分点。64台公变中有62个台区达到了国家标准,达标率97%。

4)、销售收入2086440.3元,与上年同期1544786.9元上升了35.06%。

5)、售电均价0.6153元/ kw·h,与上年同期6036元/kw·h相比上升了1.17%。

6)、电费回收率100%,电费及时进帐率100%。

2、安全生产指标

自1999年挂牌成立起,连续7年未发生安全事故,实现“七无、三控制、一实现”的安全生产目标。

3、党风(行风)廉政建设

1)、未发生影响政治稳定的突发事件、重大事件;

2)、未发生投诉举报,越级上访事件。

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篇13:报社文明单位标兵申请申报材料_申报材料_网

范文类型:申请书,材料案例,全文共 1665 字

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报社文明单位标兵申请申报材料

**日报社是**市委直属事业单位,是**市主要新闻单位,XX年8月被自治区党委、政府、军区命名为自治区级文明单位。

**日报社出版《**日报》(蒙汉文版)和《**晚报》3张报纸,周出版报纸对开版88块,日均见报文字17万多字。现有职工193人,

其中具有大专以上学历108人,副高以上职称18人,中级35人。有蒙、汉、回、满、达斡尔、锡伯6个民族。离退休人员98人。内设20个部室,社党委下设5个党支部,有党员103人(其中在职党员95人)。全社固定资产1000多万元。XX年总收入达到1000多万元。

XX年8月以来,**日报社党委以自治区级文明单位为新的起点,在市委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,认真宣传贯彻十六大和十六届三、四、五、六中全会精神,自治区第七、八次党代会精神和市第一、二次党代会精神,增强新闻宣传和事业发展的市场意识;以办好报纸为核心,以加强舆论阵地建设为重点,以整合挖掘新闻资源、加强新闻队伍建设为抓手,坚持以人为本,着力提高全体职工的综合素质;加强党的基层组织建设和党风廉政建设,落实精神文明建设各项措施,着力构建和谐报社,报社新闻事业实现又好又快发展。XX年获自治区社会治安综合治理“长安杯”,全区“十五”期间语言文字工作先进集体等荣誉称号;XX年获市直机关党建工作先进局(处),自治区报纸印刷质量先进单位等荣誉称号。

一、不断提升舆论引导水平,为全市工作大局提供有力的舆论支持

近两年来,全市经济建设、社会发展呈现出跨越式发展态势,《**日报》(蒙汉文版)、《**晚报》紧紧围绕市委、政府的中心工作和全市工作大局,以提高办报水平、提升报纸新闻舆论服务水平为工作的出发点和落脚点,创新宣传形式,改进宣传手段,加强新闻宣传策划,为全市改革发展稳定,全面实施“十一五”规划,完成、XX年的奋斗目标提供了良好的舆论服务。XX年出版《**日报》汉文版308期,蒙文版196期,《**晚报》212期;XX年出版《**日报》汉文版250期,蒙文版195期,《**晚报》247期,没有发生导向性错误。

在报纸新闻宣传中,以日常宣传为基础,以专题宣传为突破,以重点宣传为亮点,把政治意识、大局意识、责任意识落实在每块版面、每期报纸中。两年多来,在贯彻落实市委一次、二次党代会、“十一五”规划开好局的宣传中,先后开辟了“重点建设和重点企业巡礼”、“纪念抗战60周年”、“优化发展环境百日行”、“苏木乡镇机构改革”、“产业化之路”、“走旗县看亮点”、“旗县委书记访谈录”、“解读十一五”、“早春二月走河套”等专栏,把市委、政府的工作部署、中心工作和“十一五”全市政治、经济、文化和社会方面的规划和战略措施如数交给各级干部和群众,发挥了党报主流媒体的舆论引导作用。在新闻宣传中,牢牢把握经济结构战略调整这条主线,把加快推进农业主导型经济向工业主导型经济转变,加快工业发展,推动农牧业产业化和城镇化,实现“三化”的良性互动为重点,对工业园区建设、重大项目建设、招商引资、新农村新牧区建设、城市规划建设等进行了深入系统连续的宣传报道,实现了专题宣传有策划,重点宣传有深度,舆论监督追求善意的结果,注意把握好角度、尺度和温度。

撤盟设市,我市的政治体制发生深刻变化。我社把对市人大、政协的宣传列入重要内容,深入宣传报道了我国人民代表大会制度的特点和优越性,人民代表大会的性质、地位、职权和作用;政协委员提案、各专门委员会工作情况等。每年三报发宣传人大、政协的新闻各300多条。对市人大全会和市政协全委会,三报提早安排,分会前、会中、会后三个阶段进行宣传报道,抽调20多名记者上会采访,去年“两会”,重点策划了“工业经济”、“城镇经济”、“政协委员谈发展”、“人大代表谈发展”、“新农村建设”、“教育”、“医疗卫生”、“就业”等9个专题。扩版4期,发新闻专版30多块。今年“两会”,日报扩版两期,发新闻专版27块,蒙文报23块,晚报22块。

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篇14:巾帼文明岗汇报材料

范文类型:汇报报告,材料案例,全文共 1124 字

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20xx年很快的过去,回眸这一年的工作和学习时光,在医院领导和高年资医生的支持指导下,自己在思想和工作两方面都有很大进步,得到了院领导和同事们的认可和肯定,被评为“先进个人”。为了今后的工作再上新台阶,现将本学期的思想和工作做如下总结:

一、思想上:

始终与党中央保持一致,遵守医院的各项规章制度,服从上级领导安排部署,严以律己,认真负责的从事医疗活动,团结同事,爱岗敬业,未发生一起医疗差错与纠纷;工作中,一切以病人为中心,全心全意为病人着想。这一年中,我通过对党的知识学习和积极的参与组织的各项活动,让我更深刻的了解到作为一个共青团员的光荣和责任。我认识到团员负担着为实现我们党推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平和促进共同发展的任务,目前的阶段主要做的事情是认真工作,努力学习,积累更多的知识以便将来的运用,积极向党组织靠拢。

二、学习上:

学习方面,我深知学习的重要性。所以严格要求自己做到不抛弃不放弃,作为一名医务人员,我始终把业务学习当作自己的第一任务,从不放松对自己的要求,抓起点滴时间,进行理论学习,并将理论运用于实践,积极参加各类讲座、会议等学术交流活动,用更新知识,技术,服务好霍尔果斯口岸的广大患者。

三、工作上:

工作方面,认真协助医务科负责人何晓清医师做好医务科工作,每月制订医务科工作计划、月报,并协助督察实施落实情况,制订“三基”“三严”的学习考核试题,积极参加各类义诊宣传、疫苗发放及各类社会活动。协助做好突发卫生公共事件的安排部署、企划及演练工作,及时协助上报医务科相关信息。在抢救病人当中,尽我所能,配合上级医师进行抢救、治疗。在口腔门诊对患者进行常见病、多发病的基础治疗。在业务上精益求精,不耻下问,能做到与其上级医师多交流,多请教。较去年更能熟练掌握门诊常见病、多发病的诊治,对急危重症做到临危不乱。

四、生活上:

在日常生活中,同事、朋友相处做到用心去对待,因为我坚信只有付出真心才能得到真感情,对同事也应到互帮互助,这样才能在同事之间拥有良好的人际关系,有很多朋友。因为我知道人是具有社会性的,人与人之间的关系非常重要,需要大家互帮互助,团结一致,共同协作。我在单位中并不是一个单独的个体,应当将团队精神发扬出来。这样,今后的工作才能逐步达到一个新的高度。

以上是我今年的个人小结。人无完人,在我的工作和学习中总会存在许多的不足之处,因此,我还须努力,才无愧于作为一个真正的共青团员。学海无涯,作为一名团员,我要做的就是不断的适应时代的发展,与时俱进,不辜负领导、同事们对我的信任,取得更大的进步,我会尽量做到有错则改,无则加勉。新的一年里,我一定更加认真的工作、学习,矜矜业业,在平凡的工作和学习中取得更大的成绩。

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篇15:文明单位汇报材料汇编

范文类型:汇报报告,材料案例,全文共 4651 字

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近年来,省旅游局十分重视精神文明建设工作,在省委、省政府的领导下,在省文明委、省直文明办的具体指导和帮助下。特别是近两年来,国家将旅游业上升到国民经济战略性支柱产业的政策大力推动下,我省旅游业已经进入新的历史起点,进入全新的发展阶段,省委、省政府召开了旅游大会,出台了《关于加快培育旅游支柱产业推进旅游经济强省建设的决定》,全省各地旅游发展形势喜人。全省已经形成了“以武汉为龙头,加快建设武汉城市旅游圈,积极构建鄂西生态文化旅游圈,两圈并进,双轮驱动”的“一城两圈”旅游发展战略。全省有国家a级旅游区189家,其中5a级2家、4a级57家、3a级71家、 国家级工农旅游示范点23个,省级工农旅游示范点43个;旅行社886家,其中出境旅行社25家;星级饭店602家,其中五星级11家、四星级60家;长江星级游船18艘,居全国首位。20xx年全省接待海内外旅游者1.52亿人次,旅游总收入1004.48亿元,突破千亿元大关,20xx年1-9月共接待海内外旅游者1.68亿人次,同比增长43.36%;旅游总收入1089亿元,同比增长51.58%。全省旅游业呈现又快又好发展的态势。

一、创建工作主要成绩、做法和经验

我局坚持三个文明一起抓,创建活动成绩显著,一是精神文明创建活动极大地推动了全省旅游业的飞速发展、促进了全省旅游行风建设。二是通过创建活动和创先争优活动,全面加强了机关党的建设和“六型”机关建设,增强了机关的凝聚力,树立了机关的良好形象,为旅游经济强省建设奠定了坚实的思想基础,提供了精神动力和智力支持。三是通过机关开展精神文明创建活动,促进了全省旅游行业精神文明建设。两年来在全省旅游行业广泛开展精神文明创建活动,全省涌现出了国家级青年文明号24个,全国文明风景旅游区示范点3个,省级文明旅行社60个,湖北省青年文明号22个,湖北省青年岗位能手6个,全省金牌导游员4名、明星导游员31名、优秀(文明)导游员45名、全省创文明行业活动示范点3个。主要做了五个方面的工作。

具体做法

(一)明确目标,精心组织,加强创建工作组织领导。年初,我们提出以加强思想政治建设为主线,以提高干部职工素质为重点,以促进就业再就业工作为落脚点,深入持久地开展创建工作,继续巩固和扩大XX市级文明单位创建成果,继续加强干部队伍建设,促进单位三个文明建设迈上新台阶,更好地适应时代发展要求,力争顺利建成省级文明单位的奋斗目标。为此,我们把加强组织领导摆到了创建工作首位。

一是健全组织机构,把创建工作列入重要议事日程。成立了以处党支部书记、主任为组长,处党支部副主记、副主任为副组长,其他班子成员和综合科科长为成员的创建工作领导小组文明单位创建汇报材料文明单位创建汇报材料。综合科具体负责办公,全面负责创建工作的组织实施,制定实施细则,把创建目标、创建内容、保障措施和具体要求分解、细化、落实到各科室及各个业务岗位,定期不定期地研究解决创建工作中的实际问题。形成了一把手负总责,分管领导具体抓,综合科牵头实施的工作机制;

二是完善规章制度,把创建工作纳入各科室及各个业务岗位考核内容。落实违反创建规定行为登记制度,从小事抓起,从自己做起,营造浓厚的创建氛围;

(二)设计载体,丰富内涵,扎实开展创建活动。始终坚持以人为本,以塑造一支“思想过硬、业务优良、作风清正、纪律严明”的干部队伍为目标,建一流队伍,创一流业绩,树一流形象。精心设计载体,注重教育引导,着力提高素质,全面实施细胞创建工程。

1、以学习教育为载体,不断提高干部职工综合素质。充分发挥党支部的阵地优势和党小组的作用,实行周末学习日制度、上班签到制度和定期检查讲评等制度,坚持集体学与个人自学、学理论与学政策、学业务与学先进“三结合”,在提高干部职工综合素质上,做到了“五有四落实”,即:有计划,有阵地,有资料,有记录,有心得体会;组织领导落实,学习人员落实,学习时间落实,考勤检查落实。今年以来,共组织集体学习24次,干部职工人均学习笔记达到30篇,组织交流学习心得5次,专题辅导4次,观看电教片5部,党课教育3次,信息报道90多篇。就业再就业工作关系到广大人民群众的切身利益,我们的一言一行直接影响到党支部在人民群众中的威信,今年以来,我们教育引导干部职工树立终身学习观念,从强化为人民服务的意识入手,扎实做好就业再就业工作。与此同时,我们大兴调查研究之风,全体人员围绕农村劳动力培训工作,深入农村调查研究,每个职工都撰写了一篇不少于2500字的论文,为我市的农村劳动力培训工作奠定了坚实的理论基础。通过学习调研,干部职工的思想觉悟明显提高,宗旨意识更加牢固,业务能力显著增强,为做好我市的劳动就业各项工作奠定了坚实基础。

2、以道德实践为载体,努力营造健康向上的良好氛围。我们把学习实践20字公民道德基本规范和以“八荣八耻”为内容的社会主义荣辱观教育放在干部职工道德建设的突出位置。购买坚持“八荣”反对“八耻”邮政明信片几十套,分发给干部职工,便于时时处处对照检查,自警自省,让社会主义道德规范入脑入心。以社会公德、职业道德、家庭美德为主线,结合爱国主义、集体主义、社会主义和世界观、人生观、价值观教育,开展“入党为什么、在党干什么、给党留什么”大讨论,请退休老干部给我们找问题找差距,教育干部职工在单位做个好职工,在家里做个好成员,在社会上做个好公民,干部职工的思想道德素质有了明显提高。

3、以“双争双创”为载体,文明创建纵横延伸。一年来,我们开展了以争当优秀共产党员、文明职工,争创文明科室、“五好”家庭为内容的“双争双创”活动。各科室和干部职工纷纷制定措施,积极投身争创活动。今年就业处离休老干部徐正勤不幸辞世,在徐正勤老伴的赡养和家庭财产的分割问题上,子女和老人存在一定的分歧,处领导一班人了解到这一情况后,主动将他们全家召集起来,以求同存异的工作方法和润物细无声的思想工作,帮助调解了其家庭矛盾。一年来,全处涌现出优秀共产党员2名,文明职工6名,文明科室1个,“五好”家庭2户。我们在国庆节期间以联欢的形式,成功举办了“庆国庆,迎中秋”文娱联欢会,并邀请局领导、离退休老干部参加,丰富了职工的业余文化生活。我处还积极组织参加上级有关集体活动,在劳保系统组织的反腐倡廉格言、书法竞赛活动中,我处有三名同志分别获得一等奖、二等奖;在系统工会、团委联合组织的计算机操作竞赛活动中,我处有两名同志获得了三等奖。与此同时,我们积极组织投身社会公益事业,深入开展“交友帮扶”活动,组织相关干部与下岗失业职工、贫困群众“结对子”,积极帮助困难群众稳定情绪,增强信心,振作精神,摆脱困境,早日实现再就业;我们发动全体干部职工在继续资助贫困生唐聪、李扬两名学生求学的基础上,又参加了团市委组织的阳光圆梦爱心捐赠活动,资助我市贫困大学新生求学,获得“阳光圆梦爱心证书”,全年共资助人民币9000元。在社会上树立起扶危济困、奉献爱心的良好形象,通过参与公益性社会性活动,既培养了大家的社会责任意识,又体现了干部职工的思想境界和道德情操文明单位创建汇报材料事迹材料。

(三)结合实际,注重实效,全力促进就业再就业工作。

文明单位必须工作业绩一流。我们在创建过程中,始终把促进就业再就业工作上水平上台阶做为立足点和落脚点,有力地促进了各项工作全面发展

1、领导班子的战斗力不断增强。坚持了每周一次的集体学习制度,弘扬讲学习、讲政治、讲正气的团队精神,提高班子集体驾驭全局的本领和能力;实行班子会、职工会和有关专题会议相结合的决策机制,并定期召开民主生活会,形成了集体领导、民主决策的领导制度;遵守党风廉政建设制度,认真落实领导干部廉洁从政的政策规定,强化自律意识,规范理财行为,班子成员无失职渎职和违法违纪案件;树立勤政务实的作风,服务大局,服务干部,出实招、干实事、解难题,赢得了干部职工的拥护和好评;同时,班子成员既明确分工又密切协作,既顾全大局又相互补位,发挥了力量上的凝聚作用和形象上的表率作用,呈现出坚强有力、团结奋进的良好势头。

2、队伍形象不断提升 。认真贯彻执行就业再就业工作的各项法律法规,推进业务工作法制化。自觉接受上级部门的监督,设立投诉箱,聘请了行风监督员,定期倾听行风意见和建议;严格要求干部在业务和公务活动中,不得利用职权谋取不正当利益,不得接受礼金、礼卡和各种有价证券,不得接受可能影响办事程序规定的任何宴请,严禁“吃、拿、卡、要”,做到清白做人,认真做事;落实文明办公制度,实行首问负责制和限时办结制,提倡“热情办、马上办、办得好”,做到不敷衍、不推诿、不扯皮,积极为基层办实事、办好事,树立起知荣辱、守法纪、求上进、创佳绩的队伍新形象。

3、制度建设不断完善。我们从制度建设入手,先后修定完善了工作学习、业务规程、党的建设、后勤事务等方面的多项制度,汇编成册,狠抓落实,坚持用制度管人管事;其次,以德、能、勤、绩、廉为标准,通过竞岗轮岗的办法,激发了干部奋发向上、争先创优的积极性,工作上严格要求,生活上关心照顾,处领导每逢过年过节都要对离退休干部逐人登门慰问,处内职工不论谁家婚丧嫁娶都要亲临看望;第三,开展法制教育和平安创建,干部职工没有出现违反计划生育政策的现象,没有发生违法犯罪案件,没有发生不安全事故,没有“黄赌毒”等社会丑恶现象。

二、几点体会

我局精神文明创建活动的具体实践,促进了干部队伍精神面貌的明显改观和工作业绩的显著提高。回顾创建历程,我们有以下几点体会:

第一,目标创新是前提。我们在创建过程中,始终把提高干部职工的综合素质、促进人的全面发展放在首位,并立足具体工作实际及时调整工作思路,不断设定阶段性创建目标,从而实现了创建工作从一般化到全面提升创建质量的跨越。实践证明,只要明确奋斗目标,并坚持与时俱进的科学态度,不断实现目标创新,就能推动文明创建工作不断向前迈进。

第二,思路创新是关键。一方面我们始终注意把握好创建工作与业务工作的关系,坚持围绕中心抓创建、抓好创建促发展的工作思路,实现了业务工作与创建工作的良性互动,另一方面我们坚持选准切入点,抓好结合点,突破落脚点,最大限度地激发人的活力,发挥人的潜能,调动人的积极性,创造了干事创业的良好环境。创建工作只有坚持与业务紧密结合,才能并充分调动人的主观能动性,精神文明创建活动就会充满生机,永葆活力。

第三,载体创新是根本。人是创建活动的主体和灵魂。我们始终坚持以人为本的理念,不断创新和设计载体,丰富创建内容文明单位创建汇报材料文明单位创建汇报材料。注重塑造人,多渠道、多形式地开展文明素质教育;一切为了人,从干部职工最关心的热点和难点问题抓起,使创建活动得到了全体干部职工的热情支持和积极参与。只有以教育人、鼓舞人、提高人为出发点,才能确保创建实效。

第四,方法创新是保证。文明单位创建活动是一项系统工程,必须在加强领导、建立健全规章制度的同时,注意改进创建方法。我们在创建活动中,不仅坚持做到领导力量到位,机构人员到位,责任落实到位,督促检查到位,经费投入到位,而且融单位管理、学习提高、业务工作于一体,保证了创建活动的健康发展。

一年来,我们在创建省级文明单位过程中,做了大量的工作,也取得了较好效果,但按照省级文明单位量化考核标准衡量,还存在一定差距。我们在今后的工作中,一定要紧扣形势发展要求,努力提高工作水平,为促进“三个文明”建设协调发展,构建和谐社会做出更大的努力。

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篇16:卫生局市级文明单位申报材料_申报材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:卫生,全文共 1133 字

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卫生市级文明单位申报材料

近年来,在县委、县政府的正确领导下,**县卫生局以“三个代表”重要思想和xx大精神为指导,认真贯彻落实精神文明建设的各项措施,把精神文明建设与加强行业作风建设结合起来,强化措施,狠抓落实,成效显著。

一是开展了“三讲、三创”活动。继续开展以“讲团结、讲工作、讲大局”和争创“作风优良、服务优质、环境优美”为主要内容的“三讲、三创”活动。通过开展“三讲、三创”活动,广大干部职工树立了正确的人生观、价值观,卫生系统的凝聚力、战斗力得到了进一步提高。

二是举办先进事迹报告会。召开了全系统劳模座谈会,劳模以自己的亲身经历分别讲述了全心全意为患者服务的感人事迹,广大干部职工深受感动、鼓舞。举办了以“爱岗、敬业、奉献”为主体的女职工先进事迹报告会,来自医疗、护理、妇幼保健、卫生防疫等岗位上的优秀女医务工作者,以她们平凡而感人的事迹,激发了广大干部职工奋发进取、干事创业的高潮。

三是开展文化、体育活动,丰富职工精神文化生活。成功举办了卫生系统“庆元旦、迎新春”大型文艺晚会,节目精彩丰富,内容积极向上,在县电视台连续播出了3次。积极组织参加市卫生局举办的“庆国庆”55周年书画摄影展,取得了书法、绘画类两个一等奖和两个二等奖的好成绩。结合省、市组织的“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,举办了读书演讲比赛和卫生法律、法规知识竞赛,20xx年10月份在郯城县卫生局成功举办了全县卫生系统“迎国庆职工运动会”。大大丰富了职工的精神文化生活。

四是开展职代会星级创建活动。积极发挥工会作用,以职代会民主决策为重点,按照“合格星、先进星和优秀星”的标准,开展了星级创建活动。

五是开展卫生“下乡”活动。组织专家组成5支医疗队,开展了3次“下乡”活动。共诊治农民2万余人次,送药品器械价值4万余元,发放疾病防治小册子5000多份。

六是加强行风建设。组织全县医疗卫生单位开展药品、器械进行集中联合采购,杜绝了医药购销中的不正之风。20xx年全年药品集中采购总额1600余万元,加大查处力度,重点对拿回扣、开单提成、收受“红包”等违纪行为进行了查处,净化了行业风气。

养等方面给予帮助支持。

七是工作受到上级肯定。**年度被**市委、市政府授予履行计划生育分工职责先进单位的称号。被市人事局授予“全市卫生系统”先进集体;被**县委、县政府授予文明单位的称号;**县委授予“最佳服务单位”、“平安郯城建设社会治安综合治理先进单位”的称号;被**县政府授予尊师重教先进单位,被县老龄委授予老龄工作先进单位。**年度,被**市政府,临沂军分区授予征兵工作先进单位;被**县委、县政府授予创建文明城市工作先进集体、社会文化先进单位平安郯城建设先进单位、最佳服务单位等光荣称号。

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篇17:文明学生主要先进事迹

范文类型:材料案例,适用行业岗位:学生,全文共 836 字

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我叫朱冠杰,是泽普五中八年级一班的学生。简单的生活环境铸就了我顽强的毅力和不屈的精神,艰苦的家庭生活使我从小就懂得体谅父母的艰辛。

我学习勤奋刻苦,成绩优秀;尊敬师长,团结同学;爱好广泛;做事执着,有毅力。是老师眼中的好学生,是家长眼中的好孩子,是同学的好朋友。是德、智、体、美、劳全面发展的优秀学生。

在家庭生活中,我懂得尊敬父母,富怀感恩之心。在生活中我关心体贴父母,总能替父母做一些收拾碗筷、清洁整理,甚至买菜等力所能及的家务劳动,体验劳动的艰辛和收获的喜悦。每当父母稍有不舒服时她能主动嘘寒问暖,端茶送水,让父母感受到她成长起来的快乐。在父母亲的生日时,我会及时送去自己的祝福,令父母深受感动。我从小懂得珍惜劳动成果,勤俭节约,从不挑吃挑穿。不贪慕虚荣,从不向父母提过分要求,是父母眼中的好孩子。

在学校生活中,她尊敬老师,团结同学,关心他人。我善于团结同学,对同学以诚相待,凡同学在学习和生活中遇到困难时,我都会伸出自己的援助之手,热心相助。每当同学有不懂的问题,我总能不厌其烦的反复讲解。是同学们的好朋友。

在平时的学习中,我勤奋刻苦,积极进取,从不在难题面前妥协,学习成绩一直名列前茅。我具有良好的学习习惯,较好地掌握各学科的基本知识和基本技能。我还能严格要求自己,思维活跃,善于思考。能将所学知识应用到生活和实践中,有较强的实践能力,颇受同学们的好评。

我不但学习成绩优异,而且爱好广泛。我比较擅长使用电脑,经常帮同学们解决电脑上的问题,我在同学面前从不以此骄傲自大。

我在各科老师的精心培养下,积极参与班级及学校的各种活动,既丰富了校园文化,也丰富了自己的多彩的生活。

我用自己的实际行动,阐释了新时代老师的好学生、家长的好孩子、社会的好公民的良好形象。我身上所具有的那种勤奋刻苦、不断进取、团结互助的精神,也正是我们这个时代所需要的

千里之行,始于足下,”滔天巨浪,源自涓涓细流。我就是这小溪里的一颗小水滴。文明之路任重道远,文明,从自身做起!从现在做起! 从我做起!

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篇18:区人民法院争创“十佳文明单位”先进事迹申报材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1532 字

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人民法院争创十佳文明单位先进事迹申报材料

近年来,我院紧紧抓住“省级文明城区”创建工作契机,全面推进司法文明建设向更高层次发展,取得了显著成效,多年来未发生对社会产生负面影响的事件、责任事故和违法违纪现象。

一、建设高素质文明法官队伍,倡扬文明司法的法院文化

坚持将文明创建工作纳入队伍建设之中,在全院大力弘扬“团结、务实、公正、清廉、文明、高效”的院风。

一是开展主题教育活动,树立核心价值观。以加强党建为根本,以“人民法院人民性”教育活动为载体,制作专题片《惠风和畅》,组织党员重温入党誓词,表彰优秀共产党员,举办庆“七一”红歌合唱会,教育引导干警牢固树立公正、廉洁、为民的司法核心价值观。

二是强化行为规范建设,促进良好作风养成。深入开展“司法为民、司法文明、法院管理年”活动,认真排查司法作风方面存在的问题,不断强化干警社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德建设,倡导文明、规范司法言行。

三是注重学习筑牢基础,实践锻炼提升能力。以建设学习型法院为切入点,教育干警多读书、读好书,不断提高自身文化修养和综合素质;组织开展“党员法官进基层”活动,在服务大局、司法为民的实践中培养和锻炼法官队伍。

四是廉政建设常抓不懈,确保公正廉洁执法。深入开展“四廉”创建活动,适时开展“司法廉洁性”教育活动,征集原创廉政格言,汇编《和声细语润廉风》,制作专题片《问渠哪得清如许》,引导干警不断增强清正廉洁、奉公守法意识。

二、提供文明高效的司法服务,践行司法为民促进社会文明

坚持以审判工作为依托,将积极参与精神文明建设工作贯穿于各项审判工作中,做到审判与文明创建有机结合,相互促进。

一是以服务经济社会发展为目标,职能作用发挥好。去年以来,共受理各类案件9202件,审、执结9105件,总标的额1.7亿元,全力促进经济社会又好又快发展。刑事审判强调“公”,惩恶扬善,维护社会公平正义;民商审判强调“便”,“能调则调、当判则判、调判结合”,减轻当事人诉累;行政审判强调“和”,维护公民合法权益,支持政府依法行政;执行工作强调“快”,尽最大努力最大限度实现当事人的合法权益。

二是以践行“司法为民”为宗旨,保障民生举措多。完善“判后答疑室”运行机制,在“事要解决、息诉罢访”上下功夫,有效减少了上诉和信访问题;高度关注群众诉求,及时化解信访群众反映的问题;适时实行巡回办案、就地审理,让司法更加贴近、更加方便人民群众。

三是以参与全区文明创建工作为己任,服务社会力度大。严格按照《创建省级文明城区工作责任分工》和《未成年人思想道德建设测评工作责任分工》要求,积极参与文明创建工作,加大对未成年人犯罪圆桌审判、回访帮教、社区矫正力度,取得了教育、挽救失足未成年人的良好效果;深入开展法官进企业、乡村、社区、军营、学校和机关活动,组织普法宣传活动9场次,受教育群众达15000余人次;积极为全区棚户区改造拆迁工作提供法律咨询和司法保障;适时开展司法救助活动,对68案97人减、免、缓交诉讼费用26万余元,走访困难群众20余户,争取党委政府支持对确有困难的当事人实施了司法救助。

三、树立文明单位良好形象,夯实公正执法基石

坚持以营造文化氛围为切入点,以各项活动为载体,积极建设文化先进法院。

一是强化文化阵地建设,营造浓厚创建氛围。建设廉政教育室,设置了谆谆教导、正气长存、法律法规、警钟长鸣等教育板块,正面教育,反面警示,引导干警不断增强清正廉洁、奉公守法意识;建设党员教育室,展览面向全院干警征集到的各种反映党的历史和法院发展进程的珍贵实物,教育干警时刻铭记党的历史,继承发扬党的优良传统;改建法院门厅,设计制作门厅浮雕,通过直观、形象的中外司法典型文化,彰显司法核心价值观。

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篇19:公路局十佳文明职工先进事迹_事迹材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:职员,全文共 2044 字

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公路局十佳文明职工先进事迹

孙莲,女,江西萍乡人,中共预备党员,1962年12月3日生,1976年初中毕业,1979年12月参加工作,现任---公路局桐田道班班长,也是该局惟一的一位女班长。她一直在公路养护道班默默奉献,已经在公路养护战线上摸、爬、滚、打整整二十四年了,其间曾担任过青山道班、五陂下道班班长。提起她,全局没有一个人不竖大拇指,是一位巾帼不让须眉的女强人。特别是近几年,孙爱莲同志担任桐田道班班长期间,以“内强素质、外树形象、科学管理、保证畅通”为目标,带领全班职工一手抓公路养护,一手抓道班建设,务实创新,拼搏奉献,在平凡的工作岗位上做出了突出的成绩。她所负责管养的萍(乡)麻(山)线路段连续多年保持好路率100%;近三年来,她带领全班职工在公路线上绿化植树3500余株,营造了畅、洁、绿、美的公路环境。她带领的桐田道班连续几年被分局、省路局评为“先进集体”、“文明道班”、“先进工会小组”;还被市总工会评为“技术创新先进单位”。1994年,她荣获萍乡公路分局工会“巾帼建功”先进个人、1999年获萍乡公路分局工会“先进女工”称号、XX年至XX年连续三年获萍乡公路分局“十佳文明职工”称号、XX年荣获省五一劳动奖章。一串串荣誉的光环,点缀着孙爱莲同志青春无悔、无私奉献的动人足迹。

1979年12月,孙爱莲继承父业,接过父亲手中的扫把和铁锹,开始了养路生涯。从此,她扎根道班—干就是二十多年。

萍麻线汪公潭路段因处于城郊结合处,生活建筑垃圾特别多,部分路段垃圾常常是堆积如山,公路水沟堵塞严重,路面积水损坏严重。为了及时清除垃圾,保障公路完好畅通,她带领全班职工常常加班加点,放弃节假日,清运垃圾。铲路肩草是一项劳动强度大、见效低的工作,常常是铲了前面,后面又长起了新草。为了减轻职工劳动强度,提高工效,她和全班职工筹资购买除草剂和喷雾器具,这样一来既减轻了劳动强度又提高了工效。每年雨季水毁期间,就是公路抢修最紧张繁忙的时候。为了抓抢修,保畅通,她和其他男同事一样,雨里来,雨里去,从未因自己是个女同志而请求特殊照顾,甚至对局里规定的女职工每月两天“特假”她也很少享受。

孙爱莲家住---煤矿,离所在道班有二十多里路。为了按时上下班,她每天早上不到了点就要出门上班,晚上同样要7点多才到家,两头起早摸黑,家里的事她一点也顾不上,送小孩上学、照顾老人等家务全落在当煤矿工人的爱人身上。有时,道班抢修紧张时,还叫在煤矿下井的爱人利用休轮休的时间去道班帮忙,孙爱莲看到爱人为了支持她的工作人都累瘦了,心里既心痛又愧疚,但为了本职工作,她把这一切都默默埋在心里。

1999年底,她积极响应公路养护机制改革,在全局十多人的道班班长竞聘中,她脱颖而出成为全局第一位女班长。XX年初,局领导委派她担任青山道班班长。青山道班座落在路老线20公桩处,全班共管养7公里超龄油路,该路段是湘东进入萍乡的西大门,路况差、交通量大,且沿线居民多、生活垃圾多、沿线公路边沟人为堵塞和损坏严重,路政矛盾多,路况环境复杂,因此,养护管理难度相对较大,真是“刚学剃头就碰上个络腮胡”。但她没有被困难吓退怯,为了打开局面,她上任的第一件事步行全线调查路况病害和难点问题,并一一记录在工作日记上,然后召集全班职工反复探讨、详细研究对策,以过人的胆略,化困难为机遇,变压力为动力,在局领导的大力支持下,率先试行公路养护承包责任制,将水沟、路肩、路树、路面清扫等项养护工作按路段划分承包到个人,实行定额生产、计量支付、联产联酬,把竞争和激励机制引入道班,打破“吃大锅饭”的平均分配制度,有效调动了职工的生产干劲和劳动热情,使全体职工感到确‘压力、有动力,转变了以往干好干坏一个样的现象,职工责任心明显增强。在她的带领下,全班当年用去沥青达10吨,修补路面坑槽7000余平方米,整修公路边沟10000余米,清理路边垃圾70余立方,疏通涵洞23道计250余米,使青山道班管养的7公里超龄油路的路况路貌得到显改善和提高,年末好路率由年初的68%上升到89.6%。由于她工作成绩突出,当年她被萍乡公路分局评为“十佳文明职工”。

XX年,局里又派她担任桐田道班班长。为了在新的道班当好班长这个“兵头将尾”,完成好局里下达的目标任务,在新的岗位做出新成绩,她更是全身心地投入到公路养护和管理工作当中。每年上半年水毁抢修期间和下半年油路抢修“黄金季节”,她和全班职工常常是几个月都没有休息日。有时抢修任务重、时间紧时,她还将爱人也叫来一起参加抢修。在她的影响下,班里的其他职工也将家人叫来帮忙,使水毁公路得到及时修复。管养路段从未因水毁影响而中断过交通,为过往车辆、旅客带来一路平安,受到社会和群众好评。由于孙爱莲同志工作扎实,懂业务,严管理,勤于奉献,在她的带动下,去年桐田道班全班全年人均出勤率达110%,全年平均好路率保持100%,养护质量和水平在全局居领先地位。她本人XX年再次荣获分局“十佳文明职工”称号。

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篇20:学生文明示范标兵候选人介绍材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:学生,全文共 1944 字

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学生文明示范标兵候选人介绍材料

1:在军训演讲比赛中拿了一个二等奖,对在学校获得的第一个奖感觉非常有意义。之后还参加了“普通话”和“十加歌手”的一些比赛。在“普通话”比赛中提高了我的普通话能力。在上半个学期被评为了“文体积极分子”。这个学期我评上了“文明标兵”,非常的开心。到了现在,进入了“文明标兵”的第二轮了,也获得了职业教育奖学金,要在以后的更加的努力学习,大胆的表现自我,在以后的道路中不怕困难,战胜自己。

2:担任学习委员和宣传委员,做到同学们的好榜样、老师的好帮手,完成每期手抄报和黑板报工作。担任心羽协会宣传部部长,任莘莘文学社绘画部成员。这样的锻炼可以使自己的能力得以加强,为以后参加工作做好准备。学习成绩优异,曾获三好学生,学习积极分子,优秀班干部,优秀学生干部,劳动积极分子等荣誉称号。也曾在语文知识竞赛中获优胜奖,语文作文比赛一等奖,“三笔”比赛中获绘画比赛三等奖,两次获得中等职业教育奖学金,参加16期业余党校结业。寝室被评为四星级文明寝室。

3:性格活泼开朗,喜欢运动上网。以前在班级里担任纪律委员,曾经得过诸多荣誉,参与班级黑板报工作,在全校黑板报评比中多次获得第一名。在全校举行的“服装设计’’和“主持人大赛’’中,荣获第二名,在学生会举行的演讲当中获得第十名。被评为三好学生、工作积极分子、优秀团员等,现在担任管理学课代表。在五月份参加基础机电部的错别字比赛中荣获优胜奖,并参加了十八期业余党校的培训,取得了结业证书,成绩优秀。在班级成绩名列前茅,上学期期末考试成绩全班前五名,本次期中考全班第一。

4:平时起到模范的带头作用,时刻不忘自己是一名标兵候选人,是广大学生的模范和带头者。班里任职为课代表和寝室长。课堂上积极举手发言,得到许多同学的佩服。能和每个同学和谐相处,格外愿意去帮助同学克服和解决困难。在知识竞赛中获得二等奖。

5:曾担任班级的副班长,现为班级的团支书。学习方面,成绩一直名列前茅,上课认真听讲,按时完成老师完成老师布置的作业并认真复习。获得语文知识竞赛三等奖、学习积极份子、劳动积极份子。利用课余活动时间参加了学校的莘莘文学社,在莘莘文学社组织的活动中表现优秀,在此期间获得了文学社的优秀学生干部和班级的文体积极份子。还获得xx年和xx年的中等职业教育奖学金,优秀团干和优秀班干部等。参加17期业余党校学习取得结业证书,在今年评为班级“推优”。寝室也获得了四星级文明寝室。

6:学习上一直刻苦努力,力求上进,起良好的带头作用。获得过两次中等职业教育奖学金。并多次被评为优秀学生干部、文体积极分子、优秀班干部等;在院语文知识竞赛中获得一等奖;获得了“手抄报”一等奖, 多次组织参加学校举办的“风采展”,任班级组织委员、宣传委员,做到按时完成班级黑板报及手抄报,现任团员突击队考核通讯员,文学社组织部社员。 参加17期业余党校学习取得结业证书。寝室获得了四星级文明寝室.。

7:活泼开朗、助人为乐,文明守信,喜欢和大家交朋友。在xx学年第一学期获得优秀班干部,xx学年第二学期获得三好学生、语文知识竞赛三等奖,还被评为xx学年三好学生。xx学年第一学期获得学习积极分子、第二学期获得成人高考模拟考试竞赛(05)级一等奖。xx学年第一学期获得学习积极分子,并且还获得了xx学年和xx学年的中等职业教育奖学金。参加第十七期业余党校的学习,并取得了结业证书。

8:至xx年进校至今,能遵守学校的各项规章制度,现担任班级体育委员,学习成绩优良,积极参加各类文体活动,在校期间获得劳动积极分子,在汽车综合知识竞赛上获得优胜奖等奖项,能组织班级各项活动并获得了一些成绩,关心集体,热爱班级,虽然自己还存在着不足,但我会通过自己的努力去改正,更加的充实自己。

9:现任体育委员兼组织委员。时刻以高标准要求自己,毫不松懈,在上学期取得了“三好学生”的光荣称号并获得了中等职业教育奖学金奖学金。 工作上细心负责,积极加入院学生会集体中及各项活动,认真积极组织班级各项活动来丰富同学们课余文化生活,提高和培养工作能力和综合素质。主动向党组织靠拢,参加了业余党校培训,以取得结业证书,将一名党员的身份严格要求自己,带动和鼓励其他同学积极上进向党靠拢。

10:在抓好学习的同时,更注重的是综合素质的提高。成绩优秀,一直名列班级第一名,本学期还获得学校的一等奖学金。利用业余时间阅读一些课外的专业书籍,班级内担任学习委员,为班级中的同学解决学习中的难题,使大家一同进步。担任学生会干部,利用课余为学生、老师服务。在校期间分获奖项有:xx年度学院一等奖学金、xx年度优秀学生会干部、~xx学年连续三次获得学习积极分子、xx学年第二学期汽车综合知识竞赛三等奖。

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