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员工申请公司住房理由【推荐20篇】

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2024年公司员工优秀辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 315 字

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尊敬的__人力资源部:

您好!

由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

在__工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢__提供给我这个良好的.平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢__,__等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。

望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

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篇1:公司职员入党申请书提纲范文_入党申请书提纲_网

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1425 字

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公司职员入党申请书提纲范文

敬爱的党组织:

您好!

从20xx年1月10日我被吸收为中共预备党员后,我更加严格地要求自己,处处注意以一个党员的身份要求自己的言行和为人处世,在日常生活及工作中,时时注意细节,不断充实总结自己、提升完善自己。经过这一年的预备期,我觉得自己不论是在思想意识上,还是在平时的言谈举止中,都较以前有了较大提高。为了进一步接受党的教育,提高自己的思想,也为了正确树立自己的人生目标和理想,我特向党组织申请转为正式党员。

20xx年1月份,怀着对人生的憧憬,我走进了我们高科技有限公司,担任生产三部白炭黑包装岗位一职,在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。在与新同事的相处中,大家的关怀与照顾,使我感觉到了家的温暖;在与师傅们的学习中,她们的帮助与教诲,使我提升了专业知识与服务技能;而领导们的鼓励与支持,更让我深深的热爱着这个团队。

我对自己的总结是肯定的,但这对我个人而言,是自我一个非常大的肯定,也让我有了非常强烈的成就感。今年,我的目标根据公司的现状及要求,部门的人员调整情况及我个人的要求,又进行了重新调整。相信在部门同仁们的努力下,我们会达成我们的目标的。

以上是我自预备以来,个人一些粗略的转变过程。这些个人的心态、思想及行为上的改变,也是基于我对我们党正确认识的基础上的。

此外,我想对我们企业党支部未来发展提几点个人想法:

1、中共党员如何在企业中发挥先锋规范作用,我想是我们党员应该好好深究的问题,是我们八方公司中共党员应该开展讨论研究的一个课题。

2、公司的党建工作应该进一步加强,要做就不要停留在表面,应该对党建工作中的如支部设置原则、组织关系管理、组织生活等有一个明确的规定,让所有的党员真正感受到八方党支部的存在及我们党员的价值。但这对我个人而言,是自我一个非常大的肯定,也让我有了非常强烈的成就感。

以上是我自预备以来,个人一些粗略的转变过程。这些个人的心态、思想及行为上的改变,也是基于我对我们党正确认识的基础上的。

此外,我想对我们企业党支部未来发展提几点个人想法:

1、中共党员如何在企业中发挥先锋规范作用,我想是我们党员应该好好深究的问题,是我们八方公司中共党员应该开展讨论研究的一个课题。

2、公司的党建工作应该进一步加强,要做就不要停留在表面,应该对党建工作中的如支部设置原则、组织关系管理、组织生活等有一个明确的规定,让所有的党员真正感受到党支部的存在及我们党员的价值。

在这一年来的预备期里,自己按照上述认识做了一些工作,发挥了一个党员的作用。但是按照党员标准衡量,对照检查自己,存在的缺点和不足也是不少的,请党组织考虑我的转正申请,如果因为我自身的原因不能如期转正,我会坚定信念,不气馁,入党申请书范文努力提高自己的工作水平和办事能力,真正从思想上、行动上入党,请党组织不断考验我,并用高标准严格要求我!我将欣然接受批评和指正,使自己成为一名合格的员。

最后,恳请党组织考虑我的转正请求。

此致

敬礼

申请人:

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篇2:公司实习生员工转正申请书

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 574 字

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尊敬的领导:

怀着对__文化的向往,我于__年_月成为了__中的一员。现在三个月的试用期即将过去了,我现向公司提出郑重申请,成为一名正式的员工。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

三个多月来,我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;

四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

申请人:

20__年_月_日

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篇3:公司老员工离职申请怎么写

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 423 字

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你好!

在酒店工作一段时间的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方酒店面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于我很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完酒店辞职报告范文善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能员工辞职报告怎么写需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候,在未酒店辞职报告怎么写,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

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篇4:2024年公司普通员工辞职申请书怎么写

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 306 字

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尊敬的领导:

您好!

在公司工作的这三个多月里,从-总以及公司每一位同事的身上,我都学到了很多新的我所欠缺的东西,在这里要对-总和公司的同事们表示感谢。我对公司未来的发展充满了信心,但是很遗憾我却不能亲身参与进来在未来为公司出一份微薄的力量。

在给-总打电话之前其实我就仔细想过,-总对我说的话我也记在心里,但是也许是我真的还不成熟吧,我实在没有办法在家里面是这样一种情况下而我没有在他们的身边。请原谅我的不成熟。我会成长的,但绝不是在这件事上面成长。权衡再三,在此向-总提出离职申请,请-总体谅我并批准我离职!

给公司造成的麻烦我深感抱歉。

衷心祝愿公司未来的事业蒸蒸日上,前程似锦!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇5:2024公司老员工经典辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 265 字

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尊敬的领导:

您好!

我进__已经有几个月了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。

我非常重视在__公司内这段经历,也很荣幸成为__的一员,特别是__的处事风范及素质使我倍感钦佩。在__这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有__成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续(本人在20_年_月_日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

愿祝__生意兴隆!

敬请领导同意并批复!

此致

敬礼!

申请人:/shenqing/

__年__月__日

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篇6:2024员工转正申请理由

范文类型:申请书,适用行业岗位:职员,全文共 1217 字

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尊敬的公司领导:

我于20__年_月_日进入公司的员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

由于之前在实习单位从事的是市政施工,有师傅指导,在技术上不懂的跟师傅提前沟通,材料,人工,机械主要是师傅负责协调沟通,我只是配合,加上当时刚毕业,工作态度,认识各方面都没有明确的学习意识,每天做好自己份内的事情其他很少去主动学习,进入公司的第一件事负责东湖项目和赣州监狱项目的维修补漏工作,也是第一次独自处理问题,由于经验的不足,没有接触过钢结构,去了现场不知道如何去发现问题,更不知道如何解决问题,导致前期工作很被动,都是跟着廖工学习,看他们如何发现问题,解决问题的方案,跟他们请教,然后自己思考,为什么这么处理,这么处理的理由,这么处理了之后还会不会存在什么问题,慢慢的对屋面维护有一定的了解,之后每次去我都会主动的去发现问题然后跟他们沟通,到现在我可以提出处理方案,在他们处理的过程中我能发现有可能存在的.隐患,督促他们如何处理更合理,但是到目前东湖补漏还没有完成,更多的是自己技术上存在差距很多东西了解不全面,导致处理不合理。一个问题处理了很多次给公司造成了很多不必要的损失,深感自己专业知识的不足无法给公司节约成本。

之后在公司学习,充实自己的专业知识。cad在学校学习了三年总是停留在陌生的水平,来公司半个月cad从陌生到熟练,这让我意识到任何事情只要动手,想去学习,有信心没有做不到的,在以后的工作中,我会挑战自己,证明专科生一样可以比本科生做得好。通过在公司这段时间的学习,让我了解到,一个项目如何展开,一是处理好与总包和分包,甲方的关系。二是一个项目的图纸拿到手上要分析出难点所在,并能给出合理,最经济的解决方案。三是控制好工程质量和进度。四是最大的节约公司成本,维护公司利益。

学习了3个月之后,在车道换撑的项目上,我能较好的处理现场问题,技术和协调上我可以独立处理,但是由于经验的缺乏导致准备工作不充分,材料准备不足,耽误工期,浪费工时给公司造成损失。深刻的认识到现场要灵活处理问题,思路一定要清晰,考虑问题一定要超前,而且全面。

我在公司的工作中,公司领导和同事们的热心帮助及关爱下我取得了一定的进步。综合看来,在工作和生活中我觉得自己还有很多的缺点和不足,我只有不断在工作中学习、进取、完善自己,认真及时做好每一项任务,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。这是我用心做的第一份工作,我非常热爱这份工作,这3个月我感悟到了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:

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篇7:公司职工辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1109 字

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尊敬的姜总:

十分感激您近五年来的关爱与培养,使我从一个普通的初涉社会的设计师,培养成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经历了诸多的困难,今日最终有所成就,公司也逐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今日我感到无比的欣慰,也期望能够一如既往地向前发展。

可是今日我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在_年就想过要离开,可那时候正是公司应对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。此刻,我们最终看到了胜利的光芒,我想应当离开了,天下没有不散的宴席。

每个人都在怀揣着自我的梦想,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应当向自我有个交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,并且,我会一向向着我的梦想去憧憬与奋斗。

姜总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自我的空间,对家人,朋友和自我都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自我能够充满活力。可是,我更喜欢去专注设计,让自我能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自我的大脑清醒,能够说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的活力与敏锐,这是我无法理解的。

再有,经过了几年的工作上的认识,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大而充满活力的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的本事。可是,这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大业,怎样把适宜的人放在适宜的位置上,这才是能够持久发展的关键。在过去的日子里十分感激董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感激对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。

最终,感激您对我工作与生活上的帮忙,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感激对我的信任,同时也感激所有华彬大业的同事们对我的帮忙与肯定,期望华彬大业越来越好。我会在10年的最终的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最终的工作,划一个完整的句号。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇8:公司职工辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 802 字

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尊敬的领导:

我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职。

来到__公司也快两年了,正是在那里我开始踏上了社会,完成了自我从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在那里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自我彷徨。记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自我身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自我都感到惊讶――或许自我并不适合软件开发这项工作。否定自我让自我很痛苦,然而人总是要应对现实的,自我的兴趣是什么,自我喜欢什么,自我适合做什么,这一连串的问号一向让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许仅有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自我的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一向过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自我深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自我都是一个考验,公司正值用人之际,sunltd.erp20__项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是研究到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我必须会把好自我最终一班岗,做好项目开始前的属于自我的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些以往同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇9:公司员工辞职申请书简短

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 690 字

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尊敬的领导:

你好,和你提出辞职,你说要书面的文字才可以,所以今天特意写这篇辞职报告。我不想写,我觉得一个员工辞职没必要这么麻烦。既然领导这么要求我也只能照办。

至于辞职的原因吗?我也说不上到底是为什么,只是我真的不想再上了,我的个性也许是太强了,也太过于热心,在工作过程中往往不能很好的摆正自己的位置,使得领导感觉很是难堪,觉得没有面子,我这人属于那种胸无城府的人,往往不曾考虑那么多,只是觉得那话就该那么去说,觉得自己内心坦荡了,至于其他的就没大去注意,而这样做的结果,既伤害了别人自己也受到了伤害,往往好心没有好报。所以内心里就会失衡。

第二点能力也确实是有限,让我来是做销售的,但是现在没有一点的起色,我真的感觉无颜再继续留下,我不想去猜测别人的看法,我只是知道我干不了。我对自己没有信心,也没有那份热情了,所以再继续留下也是枉然。

所谓的公平与不公平都是相对而言的,没有绝对的,我觉得大家确实是对我不错。从雇佣和被雇佣的角度来讲,我们可以互相选择。你可以随时辞退我,我也可以随时辞职。大家都是自由的宽松的合作关系,我是你的员工,但不是你的仆人。你给我发工资是天经地义的,而不是施舍。如果你认为不该给我发工资就不要让我再继续上班了。这是很正常的事情。

这个月来上班,事实上确实没好好上,我内心里本来就没打算再上了,而且你也表明不再给我发工资的,不再给发工资的员工也没必要再上班,所以你也不用指责我不守你的纪律,我不来是正常的,来了反而不正常。

不管怎么说,我不上班了,我都希望公司能好,能挣钱,我不会说那些领导爱听的,也不会哄着谁高兴,但是我真心希望公司好!大家都好!

此致

敬礼

申请人:

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篇10:公司员工入党转正申请书1500字

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1553 字

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敬爱的党组织:

今天我怀着无比激动的心情站在这里,xx年10月14日是我终生难忘的日子,经过党组织的批准,我光荣的成为中国共产党预备党员,时光飞逝,转眼一年时间将过,在这一年中,我完成了从一个在校园里无忧无虑的学子到一个在单位里忙忙碌碌的工作者的转变。

一年时间不长,但我学到了在学校里学不到的业务知识,当然主要得益于党组织对我的培养和同事们热情帮助,通过党组织的教育,通过我自身的学习,我更加坚定了共产主义的信念,我对当前从事的事业充满了信心,使自己无愧于一个共产党员的称号。

根据《党章》第一章第七条之规定,预备党员的预备期为一年,我应该在去年十月份就向党组织积极的汇报自己在预备期间的学习,生活和工作情况并申请转正

但是由于我户口迁移和工作变迁的原因,迟迟未早日找到组织加入其中,在x年5月14日,我郑重向党组提出转正申请。为了便于党组织对自己的考察,现我就自己两年中的学习、生活、工作情况向组织作一下简单的汇报:

首先,我主动加强政治学习,除了经常听广播、看电视新闻、看报纸、关心时事政治外,我利用业余时间认真学习党史和党章,了解我们党的光辉奋斗史,从而更加珍惜现在的生活,坚定正确的政治方向;明确党员的权利和义务,拿一名党员的标准严格要求自己。

我还及时学习党中央颁布的决策、决议,在思想上和党组织保持高度一致。党员要做好带头作用,要积极主动的提高自身的思想政治素质、业务素质、职业道德素质,弘扬新风正气,反对歪风邪气。我作为一名外贸行业的业务人员,更要义不容辞地把这种良好的作风带给大家。

其次,在工作方面,我努力学习外贸知识,注意向公司老同事学习,还认真服从领导安排,认真遵守公司的各项规章制度和要求,注意自己的党员形象,养成良好的党员作风,我所在的小组里经常受到经理的表扬。

目前在知识经济的浪潮冲击下,我深深的感到时间的紧迫和掌握更多知识的必要,希望自己能广泛的学习所从事的领域知识,早日为公司效力,为党员增光。

一个人最重要的是善于发现自己的缺点,只有不断的改正自己的缺点才会有进步。

两年来,我在党组织和领导,同事的帮助和支持下取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和不足,主要表现在以下几个方面:

1、政治理论基础不够扎实,理论联系实际的能力较差;

2、对公司里的各项要求和规定能认真执行,但积极性不太高;

3、和公司领导的思想交流和同事们的业务技能交流不够;

4、自己的党员素质还有待进一步的提高。

5、我不能完全以一个党员的要求来严格要求自己。

我深知,在我的身上还有许许多多的缺点,在今后的工作和学习中,自己要更进一步严格要求自己,虚心向先进的党员同志学习,注意克服自己的缺点和不足,全面的提高自己,争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。

针对自己的以上不足,在将来的日子里,我决心做到如下几点:

1.积极学习党的政策、方针,全面的提高自己的思想政治修养,做到从思想上入党,做到永远跟着党走。

2.刻苦努力学习业务知识,提高自己的业务水平。

3.积极和公司领导里联系,配合小组里的各项工作。

4.坚决和一切不良行为作斗争、有正义感。

5.在今后的工作和学习中,自己要更进一步严格要求自己,虚心向先进的党员同志学习,争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。

以上是自己两年来基本情况的小结,不妥之处,恳请组织批评指正。

作为一名预备党员,我真切的渴望能够早日成为转为正式党员,请党组织考虑我的申请,我将虚心接受组织对我的审查和考验!

如果我能够顺利地转为正式党员,对我自己来说,是一件非常高兴的事情,这将成为我人生中一个重要的里程碑,是我自己政治生活新的开端。

我将以此为继续前进的新起点,用党员标准更加严格地要求自己,真正实践自己的入党誓言,使自己无愧于共产党员这一光荣的称号。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年x月x日

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篇11:2024年公司普通员工辞职申请书怎么写

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 2002 字

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尊敬的各位领导:

我从去年x月份进入nes计算机公司到现在,在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,在今年X月份的工作结束后,我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名中层干部,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

nes是一个非常有前景的公司,从我进入nes到现在,公司承接的项目越来越多,规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题,但和其他国内软件公司一样,都是发展中必然会出现的一些问题,相信随着时间的推移,这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理、项目经理等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满,完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的决定,我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些意见和建议,希望能对nes今后的发展能有一定的帮助,谨供各位领导参考。

一、绩效考评标准的建立。对任何一家公司而言,不断的激发员工的工作和创造热情是相当重要的,软件公司也不例外。应该创造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所采取的一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要。不要小看精神奖励,有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情。这一点,我们公司做的还相当不够。要建立起这样一个多劳多得的奖励制度,关键是要有一套对工作成绩衡量和评定的标准,制定这样一个标准很重要。虽然软件公司的工作有一定的特殊性,但国际上优秀的软件公司的管理经验和相关的技术文件都可以为公司制定这样的一套标准提供详尽的资料。只要公司愿意组织人力物力去开发一套能够满足自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶,也为今后的发展奠定了坚实的基础。

二、对员工的培训。计算机和相关技术的发展速度是有目共睹的,所以对软件开发人员的培训也是重中之重。相信这一点公司的高层领导早就意识到了,然而公司的各项培训制度却不尽如人意。原因可以说有各个方面的,但关键还是太注重借助内部资源。事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料,让员工自由选择,并在培训时间上给与一定的配合。至于培训费用可以先让员工自己承担,如果数额不大,在考试合格后即可给与报销。对于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票,等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。如果员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整,具体情况由公司掌握。相信如果能够采取这样的措施,对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。

三、资源的再利用。作为一个规模不断壮大的软件公司,能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累,当公司已经有了一部分的资源后,如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用,对缩短项目完成周期,提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库,再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程,但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

四、内部的计算机管理系统。作为一个软件开发公司如果没有一个像样的内部计算机管理系统就像鞋匠的儿子没有鞋穿一样不可思议。既然其他行业的公司都知道通过购买或委托开发一套适合自己的计算机管理系统能够极大的提高自身生产效率和公司盈利,那么作为专业开发这类系统的软件公司更应该拥有这样一套管理系统。前面提到过的绩效衡量标准、资源再利用等都离不开一个完善的公司内部数据库管理系统。我认为这一点应该引起公司决策者充分的重视,虽然我个人非常希望公司能拥有这样一套系统并且也利用了部分工作时间开发了一些相关的项目管理模块和功能,但这些离一个完整的管理系统还是有相当的距离,而且这也不是凭我一个人的力量可以完成的。即使我离开公司,我仍然希望能有人或一个团队在公司领导的支持下完成并不断优化这样一个系统。

以上是我个人对公司的一点意见和建议,如果这能对nes公司今后的发展有所助益,那么对即将离开公司的我也将是一种莫大的鼓励和安慰。

此致

敬礼

申请人:

时间

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篇12:2024公司销售新员工转正申请书

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,销售,职员,全文共 483 字

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尊敬的领导:

我于__年_月_日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,现将这三个月的工作情况总结如下:

一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

二、对工作认真负责,任劳任怨,与同事配合默契,平时刻苦钻研,不断创新,能够在规定时间内出色的完成任务,保证公司项目进度,做到让客户、领导、自己都满意。

三、协助领导带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在9-10月份,还是积极主动的协助领导带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给___

总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的业务水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

此致

敬礼!

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篇13:公司职员辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 473 字

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敬爱的领导:

从20xx年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!

在经过20xx年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

辞职申请人:

20xx年2月13日

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篇14:企业员工辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 523 字

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尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我于20xx年10月6日进入公司xx项目开始从事辅助工作。现在,在xx项目。从入职至今已过一年半,正是在这里我退伍以后接触了一个新的行业,丰富个人的人生经历。

在过去的一年半多的时间里,公司和同事给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司和同事一年半年多的照顾表示真心的感谢!

今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。公司在xx项目的生活补助等方面,实在是我接受不了。面对现实的生活压力,经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,xx项目正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

申请人:

申请时间:

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篇15:公司试用员工转正申请书范文_转正申请书_网

范文类型:申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 821 字

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公司试用员工转正申请书范文

尊敬的领导:

您好!

感谢您在百忙中阅读我的申请书。

我于20xx年7月4日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了公司的工作环境。在这期间,我在工程技术部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己,希望可以为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,基于以下几条原因,申请转正,望领导批准:

1、经过半年的自身努力和各位同事领导的帮助,现对工作有较强的处理能力。希望能早日得到大家的认同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之处还很多,为发展自身能力,也为了更好提高工作能力,需制定个人发展的近期及长远目标,而在工作位置不安定的前提下,此事无从着手。

恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼

申请人:

日期:20xx年xx月xx日

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篇16:2024员工转正申请理由

范文类型:申请书,适用行业岗位:职员,全文共 879 字

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尊敬的公司领导:

我叫X,是X公司经营发展部的一名员工,根据公司需要,现入职位为化验员,同时负责经营发展部部门的文件整理及资料收集等工作。

作为一名初出校门的大学生,是何等的幸运让我能够来到如此有发展前景和氛围和谐的公司工作,衷心感谢公司给了我一个好归宿,同时在工司领导和同事的关心与帮助下,使我很快从学生的角色中走出,进入了工作状态。在这三个月的试用期让我学到了许多在学校学不到的东西,让我对工作的具体内容有了更多的了解,让我学会了如何与同事相处,了解了团队协作的重要性,因此有了良好的开始。

初进公司时,主要进行了多方面的学习,首先从公司的规章制度学起,因此具备了成为一名合格员工的最基本素质。试用期间,一方面根据刘部长的思路对工艺进行模拟,和相关资料的收集以及整理工作,同时还负责部门内部的资料及文件的整理及归档工作。通过刘部长的指导,学习了中国油页岩工业,对油页岩的理化特性进行了深入的学习,同时对油页岩的工艺和流程有了直观的了解,这些专业知识,使我在今后完成具体工作时将会带来很多便利。在公司及个人的努力下,本人于9月份来到X公司锡蒙分公司实验室进行了实验室专业知识的培训与学习,在学习期间对煤质实验的实验流程进行了深入的学习,对实验室的药品及人员的管理有了初步的认识,对整个实验室的建设及整体运营有了初步的掌握。

在试用期间,除了在专业知识上有了质的提高外,同时在管理工作上也学到了许多。进入了公司后更深刻的体会到了无规矩不成方圆,规章制度对一个企业的正常运转是多么的重要,同时人性化的管理使每一个员公都深深的凝聚在张总领导的X的大家庭中,每一个人都尽其所能的发光发热。朝夕相伴的同事,关系融洽,在试用期间,我也学会了有效的沟通,与同事之间建立了良好的关系,为建设和谐的环境贡献了自已的一份微薄的力量。

经过试用期,在今后的工作中,我会以更高的效率,更高的质量,更饱满的热性完成工作,同时也会继续加强学习,充实自已,以实际的工作成绩来回报公司,为公司创造价值,同时实现自已的奋斗目标。因此在此提出转正申请,还望领导批准。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇17:2024员工转正申请理由

范文类型:申请书,适用行业岗位:职员,全文共 1004 字

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尊敬的公司领导:

我于20x年7月23日我进入公司到现在已经近2年3个月,根据公司的需要,我目前担制片车间生产主管一职,到今天在生产主管岗位三个多月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转正。以下是我试用期工作的一个简短总结:

1、机遇与挑战并存,压力与动力同在。

通过这近一年的公司重组,深刻认识到公司的发展速度的不断变化,我们的厂房和设备焕然一新,公司不断的改善和变革给自己带了发展的机遇,通过担任车间组长到车间领班以及到现在的生产主管,自己深深体会到上级领导对我的重视,面对这样不断发展的机遇,当然与公司一同发展的生产一线的人员也发生着很大的变化,我们的员工年龄不断的向低龄化发展。

就像葛总得在第二期期刊中写的,我们的队伍在不断的变化,新员工不断的增加,老员工心态有波动,也有部分人员离开了这个队伍等等,面对这样的变化自己也是摸着石头过河,自己怎样才能把这件管理好,如何把这个车间管理更优秀,怎样才能为公司创造出更多价值,感觉胆子好重。自己迫切的需要也不断更新和学习先进管理知识,在努力提高自身的管理能力,在新的职位上更应该不以的努力。

2、我们的公司迫切的需要更先进的科学管理。

我们一线的管理真的很薄弱,我们的班组长大都是以老员工为主,但是今年在我们新领导带领下进行了很大的变革,从以前的车间任命变为现在的组长竞选,这样为有助于选拔更好的一线管理者,与之公司也将新招聘的大专生不断的向一线铺展,在很大程度上有助于改善基层管理者的文化水平。

但是我们的基层管理水平还是有待进一步的提高,很多老的一线管理者在思想已经和麻木了,无论新的知识还是管理方法都是很被动的去接受,在学习后很少应用于我们的车间管理,我们迫切的需要这些人动起来,把公司的发展系在心上。

3、饱满的热情和负责的态度是工作不断完善的基石。

记得上次年会时,给我的上级领导许下的承诺是,今年的直通率目标保证顺利完成,但是在这半年的工作中有些事情影响了自己,车间的一些工作没做好,对工作的热情也大大不如以前,但在领导和自己沟通后,深刻认识到问题的所在,对于上半年影响的成绩自己努力争取在下半年补上。

4、我们在管理还存在很多的问题。

当然自己现在管理的车间还存在这样和那样的问题,还有一些问题自己也没有发现,那么就需要不断的在这方面努力,争取把这个队伍带的更好。

5、转正后工作计划:

重点放在培养车间生产管理队伍完成本职工作。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇18:公司老员工离职申请怎么写

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 473 字

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尊敬的王总:

你好!首先非常感谢您这两年多来对我的培养和照顾,让我从青涩的学生时代进入到成熟的社会环境当中。很荣幸能成为你的员工,我这辈子都忘不了你是我的第一位雇主。

另外也要感谢鲁总,从《海尚》杂志创办到现在,鲁总给予我很多的学习机会,不论是技术上的还是精神上,都给于我很大的启示。

我原本是个安于现状的人,很满足于现在这个稳定的工作,可现实是不允许我这么想的,既然还年轻,那就得出来走走拼拼,即便是输了还有时间去赢回来。

对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。之前鲁总的一句话对我现在的能力进行了概括:什么事都能上手做,但没有精于某一样。这句话让我非常欣慰的同时也给予了我提醒,确实我还需要不断地学习。

请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交这一封真诚辞职信1-2周后离开公司,以便完成工作交接。

在短短的两年半时间里,不论是机场广告还是买楼通都有了可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!各位同事工作顺利!

申请人:

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篇19:公司员工离职申请2024离职报告

范文类型:辞职信,申请书,汇报报告,适用行业岗位:企业,职员,全文共 315 字

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敬爱的各位领导:

您好!首先感谢您能在我就职期间对我的照顾和指导,很难遗憾,在这个时候选择离职。

自20xx年X月入职以来,我一直都很珍视这个难得的工作机会,感谢各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的近一年时间里,利用公司给予的良好锻炼机会,在工作过程中收获颇大,同时也提高了自己的实践能力。我对于公司提供的各方面关照表示真心的感谢!当然,我也自认为在工作当中已尽到自己的较大努力。

但因为某些个人的理由,我最终选择了向公司提出辞职申请。在离职前的这段时间,我会尽力配合做好交接工作,保证业务的正常运作, 对公司尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人:X

201x年10月30日

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篇20:公司优秀职员辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:企业,职员,全文共 470 字

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尊敬的公司领导:

您好!

首先致以我深深地歉意,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

在公司的近一年里公司给了我一个又一个很好的学习的平台,这里的工作使我真正从校园踏上了社会,自己也在踏进社会后第一次有了归属的感觉。在公司工作经历带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长,在这短暂的时间里我学到了很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!但我也想跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,寻找人生的下一步选择

不论以后的成功与否,至少努力过,也给自己有过成功或者失败的机会。

非常的抱歉,在工作的近一年时间里,我并没有为公司创造多大的价值。十分感谢公司近一年以来对我的培养,感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,虽然我并未成功,但是我努力了。

很荣幸曾身为公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有同事工作顺利,事业有成!

诚祝公司业绩百尺竿头,更进一步!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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