依法取缔通知书【精选20篇】

一年一度的春节就要来了，那种心里的归宿感随着新年的临近越来越浓，不想干活，不想上班，不想学习，不想辛苦，就想着那一个日子快点到来。这就对了，我们称为这叫“传统”。

人类这个物种经过数千年的进化，到了今天，不代表我们就是地球的霸主，我们与地球是共生的关系。地球对于我们人类也是苛刻的，比如四季，对于人类这个物种，到了冬季，也就是每年岁末的前后(按照人类纪元)，就不适合劳作。再加上本来就是农耕的民族的繁衍，更是需要遵循老法，该歇的歇。再加上今年的各行各业都不景气，何不早点放松自己，提早进入一个修整的状态，以备来年。

年关，年关，过得去就是年，过不去的就是关。对于在北京奋斗的外地孩子，回不去的才是家乡，人类的迁徙融合，从战国时期就开始，没有什么大不了的，关键是心境。我们明天会推出一个活动：“爸爸妈妈我想对你说...”，针对有爱的顾客们，林玉静风不止，我们都有爱。

好了，汪婆婆卤菜&虾烤春节放假通知：

春节假期安排

20xx年1月11号----20xx年2月22号以前

(新年开业具体时间待定)

婆婆说，20xx年元宵开业的太晚，希望20xx年的新年开业再早一些。所以我们应该在元宵节前开业。

歇息的时间已经很明确，1月11号开始新年假期!

最后预祝大家20xx年新年快乐!在新的20xx年，大家一定要像孙悟空一样，敢为天下先，做的了猴仔，抗得了天庭，守得住寂寞，打得鸟妖精，保护好你的“唐僧”，取得到“真经”。

来年我们一起加油!然后在店群的朋友，保持好网络，新年红包抢起来!

20xx年春节在即，为了便于工厂同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及工厂的福利政策，将"春节"期间的放假安排通知如下：

20xx年春节放假安排为： 20xx年2月10日（星期四）至2月21日（星期三），共11天。

温馨提示：

1）由于工厂的春节放假开始时间已提前于国家规定的放假时间*天，因此不允许员工提前休假或不能按时回工厂上班。

2）在节日期间，建议大家多参加有益的活动，注意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等情况，请在旅途中注意财产和人身安全。

20xx..

尊敬的各位家长:

你们好!

非常感谢您一直以来对我们艺术幼儿园的支持与信任!为了增进家园联系，让您了解我园区的教育教学工作及孩子在园的一日生活情况，我园区定于9月13日(星期四)晚19:00召开中班组家长会，9月14日(星期五)晚19:00召开大班组家长会，9月15日(星期六)上午9:30召开新生家长会，请您准时参加会议!

请父母尽量亲自参加，同时为了保持会场效果，请您不要带孩子参加!

真诚期待您的参与，同时感谢您对幼儿园工作的支持!

谢谢合作!

xx幼儿园清河园区

x年9月9日

关于预报20xx年主办学术会议的通知

各单位：

根据教育部关于主办各类学术会议的有关规定，以及我校制订的学术会议管理办法和《申请举办国际会议程序》，凡我校各单位主办各类学术会议须在上一年的9月5日前提出预申报并通过学校报教育部审批，审批通过后主办国际和港澳台会议的单位须在对外承诺或发布会议通告前5个月向社科处正式签报申请主办会议，主办国内会议的单位须在会议召开前3个月向社科处正式签报申请主办会议。

现请各单位预报拟在20xx年主办各类学术会议情况，具体事项如下：

1.各单位拟在20xx年主办国际和港澳台学术会议，请填写《xx大学主办人文社会科学国际和港澳台学术会议预申报表》;拟主办国内学术会议，请填写《xx大学主办人文社会科学国内学术会议预申报表》。

2.未进行预报的会议将不再受理申报。

3.请各单位务必在x月x日之前将学术会议预报表由单位负责人签字盖公章后报社科处，同时将电子版发送到。

4.若本单位20xx年不主办学术会议，请在会议预报表上填写“无”，并由单位负责人签字盖公章后报社科处。

5.学术会议的正式报批手续严格按照学校制订的学术会议管理办法执行。

社科处

xx年x月x日

管材采购中标通知书

合同名称：

合同编号：

发包人：

承包人： 协议书

根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、互利和诚实信用的原则，经双方友好协商，就管材供应的有关事宜订立本合同。

1：议书中的词语涵义与下述第2条所列的专用合同条款和通用合同条款中的词语涵义相同。

2：本合同包括下列文件：

(1) 协议书(包括补充协议);

(2) 中标通知书

(3) 投标报价文件及附件;

(4) 合同条款;

(5) 已价的工程量清单

(6) 经双方确认进入合同的其它文件。

合同履行中，发包人承包人有关工程的洽商，变更等书面协议或文件视为本合同的组成部分。

3：承包方式：以固定单价承包。本工程所列的供货规格和数量为计划数，若供货量增减，价格不作调整，最终按实际供货结算。4：承包人保证按照合同规定全面完成各项承包工作，并承担合同

规定的承包人的义务和责任。

5：履行担保：由承包人在签订合同协议书之前自行向发包人指定账户和账号汇入保证金，保证金额为合同价的5%。

6：管材运至施工现场验收合格后，以银行承兑汇票.银行电汇及现金支付货款，按一个月供货量为一个结算单位，买方在十个工作日内向卖方支付该结算单位管材金额的45%;该结算单位自结算日起满三个月后，十个工作日买方向卖方支付至该结算单位管材金额的45%;该结算单位自结算日起，满两年后十个工作日内买方向卖方支付该结算单位管材金额的全部剩余货款。

7：本工程供货期为：20__年02月19日至20__年02月18日 8：交货条件：

材料交货时，应事先用函、电话通知发包人，随货提供由生产企业当地产品质量检验和疾病防控制中心出具的检验报告。

运输交货地点：由承包人负责运输，材料运至项目乡镇指定地点，并由收货方负责下车、入库。

验收方式采取按批次随机抽样初验，质量必须满足国标。承包人会同发包人委托当地质量技术监督部门在本合同供货管材中按批次随机抽取各规格型号管材样品一组(对用量较大的管材根据有关标准增加相应组数)，封存后送有资质的质检部门检验，相关费有承包人承担。若质量不满足无条件退货，费用由承包人负责，同时本批次相应的履约担保金不予退还。

产品到货初验包括：产地、名称、规格、型号、数量、外观质量。

9：质量要求

承包人必须严格按照发包人要求按时按量按质供应具有合格证明的管材、产品执行标准如下：

GB/T13663—20__《给水用聚乙烯(PE)管材》标准; 管材的卫生性能符合GB/T17219—1998的规定;

产品性能：

(1) 产品不得使水生气味、味道和颜色;

(2) 管材浸泡水的感官指示和一般化学指示、毒量学指标、蒸发残渣和耗氧量等指标均应符合国标要求。

(3) 力学指标及工艺符合国标要求。

10：发包人保证按照合同规定付款并承担合同规定的发包人的义务和责任。

11：承包人在运输和装卸货物过程中所发生的安全事故，由承包人承担一切责任和损失。

12：本协议书经双方法定代表人或其委托代理人或项目负责人签字并分别盖章生效。

13：本合同一式柒份。其中正本贰份，双方各执壹份，副本伍份，发包人执叁份，承包人执贰份。

14：附：________________________有限公司PE塑管采购报价表。

尊敬的校领导：

您好!

在煎熬了好多个日日夜夜后我决定写下这一封辞职信。

20__年2月，我怀着对教育事业的无比挚爱与热忱，踏上了神圣的教育沃土，开始了我人生中难忘的教育征程。刚进学校的时候，因为车祸留下的阴影及各个方面的原因，我做什么事情都有些胆怯。在各位老师的嘘寒问暖下，在您的鼓励下，我学会了自信;在你们的关怀下，我体会到了快乐的滋味;在你们的教导下，我深深的体会到了教育的全部秘密在于热爱学生。

作为__小学的老师老师，我无不为之感到骄傲和自豪。“一个好校长就是一所好学校。”我有幸遇到了一位德高望重，勇于创新、决策科学、为人谦和，熊校长和观念先进、勇于改革、治学严谨，精益求精的卫校长。在学校里，我有欢笑，有收获。记得我刚踏进岳普湖二小时，我主要教的是二年级的《品德与社会》。因为缺少经验，对课本挖的不够深入，上公开课时让我觉得很头疼，总觉得课本的内容太少，不知道怎么样才能学生掌握更多的知识。后来在各位老教师的帮助下，在卫校长和王主任的指点下，以及在您的期许下，我严格要求自己，从心底及行动上狠抓教学。从学生渴望的眼神中，我能感到肩上的责任和使命。于是，我积极向上，勤奋好学，因为我懂得，只有努力，工作才会精彩。努力就会有收获，二年级的四个班细品成绩平均分都在80分以上。我很欣慰，本想就这样继续我的工作，继续我的教育生涯，然而人生总在跟我和我的家人开玩笑。

__小学看重的是老师的品质和能力。“爱心、尽心、耐心、细心”是我们二小老师们的座右铭，在这三年中，我所做过的一点一滴，所走过的每个“脚印”，实实在在，无愧于心，这也正是熊校长在例会上常对我们说的做人之本、从业之道。这三年教学的点点滴滴将成为我人生宝贵的财富。

我想说，我不想离开学校，可是我不得不离开，我只好无比无奈的写下这封辞职信。

借此机会，请允许我向校领导到一声深深地祝福：愿你们身体健康!我也深深地祝福二小所有的领导和老师：身体健康、生活美满、工作顺利、桃李满天下!

特别感谢杨老师，__老师__老师和其他在我病中期间送去的温暖和精神鼓励，我永远不会忘记你们。祝你们永远幸福!

申请人：__x

20__年x月x日

各位员工：

一、作息时间调整：

冬季将至，白天时间越来越短，出于对各位员工上下班安全考虑，自20xx年11月4日(下周一)起，公司作息时间调整为冬季作息时间，具体时间如下：

周一至周五 8:00-12:00 13:00-17:00(8小时/天);

周六(加班) 9:00-12:00 13:00-16:00(6小时/天)

午休时间 12:00-13:00

二、本年度员工旅游安排：

1、时间：初步定于本周六(11月2日)。根据具体天气，如天气好则本周六旅游;

如果天气不好，则在公司进行聚餐，旅游时间另行通知。具体安排待本周三

(10月30日)查阅天气情况后通知。

2、地点：高淳一日游。

3、费用：按照500元/人(旅游 聚餐)标准。

4、本次旅游可带家属，为方便安排车辆，请各位于本周三(10月30日)上午将

所带亲属情况(人数、年龄)报人事。

企业冬季作息时间调整通知模板3

公司办公区各部门：

鉴于秋、冬季节来临，为了提高员工工作质量及缓解员工工作疲劳，经公司研究决定20xx年10月x日起，办公区员工上班时间调整如下：

秋、冬季节上班时间：

上午：08:30——12:00

下午：13:30——17:30

请办公区各位同事遵守上班时间制度，合理安排休息时间，劳逸结合。

xx集团人事部

20xx年10月x日

各区总工会，北京经济技术开发区总工会，各产业工会，各局工会，各集团、公司工会，各高等院校工会，各直属基层工会：

为深入学习贯彻党的xx届五中全会精神，以及中央、市委党的群团工作会议精神，扎实推进“1+15”文件和《北京市实施办法》的贯彻落实，进一步激发广大女职工立足岗位、建功立业的积极性和创造性，为广大女职工全面发展和幸福生活营造良好的社会氛围和环境，北京市总工会女职工委员会决定继续以“助力女职工成长，关爱女职工生活”为主题，开展庆祝“三八”国际劳动妇女节106周年系列活动。现将有关事项通知如下：

一、活动主题

“助力女职工成长，关爱女职工生活”。

二、主要内容

(一)深入开展“培育好家风——女职工在行动”主题实践活动

认真贯彻习关于家庭建设“三个注重”的要求，落实全总女职工委员会的工作部署，以“三八”为契机，在全市工会深化“培育好家风——女职工在行动”主题实践活动，引导广大女职工自觉践行社会主义核心价值观，弘扬主旋律、树立新风尚，建设幸福家庭。

1.北京市总工会女职工委员会与《劳动午报》合作，在前期好家规、好家训征集的基础上，通过微信投票与专家评选相结合的方式，评选出优秀作品。

2.召开以“书香伴我育家风”为主题的全市庆“三八”大会，会上将启动“书香三八”读书活动，展示职工的好家规、好家训，举办家风建设大讲堂。

(二)开展先进女职工选树、表彰、宣传活动

各级工会女职工组织要结合“三八红旗奖章(集体)”评选表彰工作，把宣传“四自”精神和优秀女职工的先进事迹贯穿于庆祝活动始终，以适应新常态，提高女职工创新、创造、创业能力为重点，组织开展形式多样、内容丰富、各具特色的“三八”表彰会、先进事迹报告会、岗位练兵、劳动竞赛等活动，用榜样力量感召女职工，用优异业绩鼓舞女职工，引领广大女职工积极投身于首都国际一流的和谐宜居之都建设，在全面建成小康社会进程中发挥“半边天”作用。

(三)做好女职工维权服务

积极宣传普及女职工权益保护法律法规，大力推动《女职工劳动保护特别规定》及相关法律法规贯彻落实，不断提高女职工权益保护专项集体合同的签约率和履约率，切实维护好女职工的合法权益和特殊利益。

1.3月7日——11日女职工委员会携手市总工会法律服务中心，通过12351职工服务热线和职工法律服务中心服务窗口，组织法律专家集中接受女职工维权咨询和投诉。

2.通过市总工会法律服务中心微信平台、《劳动午报》及其手机报、微信等媒体，宣传女职工保护相关法律法规，刊载女职工维权案例分析，指导女职工依法维护自身合法权益与利益。

3.充分发挥基层工会女职工组织作用，在女职工相对集中和职业安全隐患高危行业，开展劳动安全隐患自查和《女职工劳动保护特别规定》的贯彻落实情况的自查活动。下半年，市总工会女职工委员会将与工会届政协委员联合对部分单位进行重点督查。

(四)做好女职工关爱服务

“三八”节期间，各级工会女职工组织要开展形式多样的爱心助困、疾病救助、心理关怀和生活服务，进一步提高女职工特殊疾病保险覆盖率，完善女职工妇科体检机制，推进“母婴关爱室”的规范管理和健康发展;统筹兼顾不同群体，拓展关爱领域，提高帮扶关爱服务的针对性和实效性。

1.3月7日——11日与市总职工服务中心共同开展“温情三月，呵护心灵”女职工心理关爱服务，为基层工会干部和女职工提供点对点的个性化服务。

2.依托产业工会为以外来务工女性为主的特殊群体提供免费妇科体检服务。

(五)做好女职工文化服务

以提升学识修养，丰富文化生活为目标，开展丰富多彩的适应女职工特点和爱好的文化娱乐休闲活动。

1.启动20xx年“首都女职工流动课堂”，汇集二百余名专家学者的师资库为广大女职工推出多领域、多学科的讲座服务，使广大女职工尽享文化浸润的乐趣。

2.市总工会女职工委员会与中国缝制机械协会联合启动“快乐相‘缝’”北京市职业女性布艺大赛，3月至11月每月组织一场预赛，12月组织单场获胜者进行总决赛。

3.“三八”期间，市总工会女职工委员会向全市女职工提供持京卡互助卡免费(优惠)看电影等活动，活动信息将通过12351职工服务网实时发布。

三、具体要求

(一)各区总工会、经济技术开发区总工会、产业工会、局工会、集团公司工会女职工委员会要高度重视，提前谋划，统筹安排，将本单位举办的“三八”庆祝活动与北京北京市总工会女职工委员会举办的系列活动紧密结合起来，围绕主题，精心策划，广泛开展具有区域、系统、行业特色的活动。

(二)各级工会女职工组织要坚持针对性与普惠性相结合，以活动为载体，以普遍参与为目标，根据不同人群、不同爱好、不同年龄的女职工确定活动内容。力争让每一位女职工都能在活动中提高素质、感受关怀、丰富内涵、陶冶情操，尽情享受快乐工作、幸福生活的情趣。

(三)各级工会女职工组织要充分发挥自身优势，积极协调好本区域、本系统的服务资源，将更多的服务女职工的项目搭载到京卡互助卡，通过北京12351职工服务网发布“三八”期间女会员专享活动，扩大工会女职工组织的影响力和凝聚力。

(四)各级工会女职工组织要做好“三八”节活动的信息报送工作，北京市总工会女职工委员会将作为年终考核和评比的重要内容之一。

商户：

根据濮阳市华龙区正大家居博览中心《租赁经营合同》第三条第二款的规定：20xx 年3 月8 日至20xx 年3 月15 日为我公司收取管理费用日期;截止20xx年3 月19日你卖场仍未交纳管理费用。经查，你已经违反《租赁经营合同》下列规定：1、第三条第四款规定：乙方应按甲方规定的交费期限缴纳各项费用，逾期甲方按欠款总额每日1%的比例加收滞纳金。2、第十一条第四款甲方单方面解除合同：逾期7天不缴纳租金，经甲方限期缴纳后仍拒不交纳的。根据合同规定，特向你卖场下达限期催缴通知，请你于20xx年3月23日16点前到公司财务部交纳管理费用及滞纳金，否则商场将收回贵铺位及全部货品，由你方承担一切责任。

濮阳市华龙区正大家居博览中心

3 月20 日

致公司各部门：

根据公司201X年春节放假的生产工作计划安排，为加强放假期间的安全防范工作，做好放假期间的厂区安全和后勤保障服务工作，现将放假期间的安全管理和值班人员安排及相关事项通知如下：

一、安全检查

1、公司各部门在放假离开前要认真做好安全检查及防火防盗工作。各部门要确保关闭门窗和电源，节前部门负责人要针对重点区域、重点部位和安全生产薄弱环节，仔细排查存在的安全隐患，做到提前防范和杜绝。

2、做好信息保密和防火防盗工作。春节假期较长，放假时要妥善保管好文件资料，重要文件资料要锁入保险柜。要关好门窗，切断电源，监控报警设施要打开，做好防火防盗工作。

3、组织全面安全卫生大检查。放假前一天，由行政人事部组织一次由生产、物流、工程、水电、安全保卫人员等参加的全厂安全卫生大检查，做好厂区的用电安全和防盗措施的落实，杜绝生活用电私拉乱扯现象。

二、安全保卫

1、做好安全监控录像查看，及时发现异常。必须确保监控系统和人员定位系统正常运行，对各地点进行正常的安全监测。

2、生活区做好用电安全和出入安全。放假期间严禁在宿舍使用大功率的电器，用水、用电做到安全使用，出入宿舍前做好人离灯灭，关闭所有电源，上好门锁检查锁牢方可外出。

3、加强巡视保卫工作，加强巡逻。放假期间保安队留守值班人员要加强巡视保卫工作，加强巡逻，特别对要害场所要重点看护，确保设备、生产物资和个人财产的安全，遇有重大突发事件，及时上报公司值班领导和有关部门。

4、留守值班人员要时刻注意天气预报，防止自然灾害发生。如发现有狂风、大雪天气，及时与各处留守值班人员联系，巡查各要害场所及有可能受灾情影响的薄弱地段。

5、岁末年初是各类安全事故、治安事件的高发时节，必须引起高度重视。公司保安队要加强防火、防盗、防爆等工作的巡逻检查，督促相关部门做好隐患整改工作。

三、值班安排

1、公司主要负责人、各部门经理/主管在节日期间必须保证通讯工具处于24小时开机状态，确保联系通畅，以及时掌握公司的安全动态。

2、做好节日期间人员值班安排工作。各部门要加强对留厂值班人员的安全教育，如遇突发事件应及时上报公司相关负责人妥善处理。

3、值班人员在春节放假值班期间为公司水电运行及安全工作的第一责任人，要认真做好公司的防火、防盗及安全保卫工作。

4、具体值班人员安排详见下表：

请各部门及负责人认真落实各项安全管理工作要求，做好春节期间及节日前后的安全生产工作，感谢支持和配合。

在此，提前预祝公司全体同仁新春愉快，万事如意，阖家团圆，身体健康！

行政人事部

201X年XX月XX日

清明节即将来临，根据国务院20__年清明节放假通知精神，结合我司实际情况，作出以下放假安排：

20__年4月3日(星期六)至20__年4月5日(星期一)休假，共3天，20__年4月6日(星期二)正常上班。

请公司各部门、以及各代理商、渠道商、以及商家等提前做好节前工作安排!感谢各合作商对微当家项目长期以来的支持。微当家项目组全体工作人员提醒各合作单位，在假期期间注意防火、以及人身安全!

假期有事请电联：____

____

20__年__月__日

20xx年国庆节将至，根据国家20xx年国庆节放假时间统一安排，我司具体放假时间如下：

一、20xx年10月1日(周四)至10月7日(周三)放假调休共7天，其中：10月10日(星期六)上班。

二、各部门自行妥善安排好放假前工作，9月30日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。

三、节日期间，全体员工需保持手机开机状态，确保紧急情况联系畅通。

四、放假期间如需加班的部门，请在9月30日下午6点前将加班人员安排表报至综合管理部×××处。

温馨提示：放假期间，请大家注意人身和财产安全!预祝全体同仁度过一个愉快、欢乐、祥和、安全的国庆节!

20xx年9月××日

职工）：依据《劳动合同法》的相关规定，本公司依法解除此前与您订立的劳动合同（合同期限：________年____月____日至________年____月____日）。解除您的理由是：

1、过失性解除在试用期间被证明不符合录用条件；严重违反公司的规章制度的；严重失职，营私舞弊，对公司造成重大损害；员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本公司的工作任务造成严重影响，或者经公司提出，拒不改正的；因《劳动合同法》

第二十六条

第一款

第一项规定的情形致使劳动关系无效的；被依法追究刑事责任。

2、非过失性解除患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事另行安排的工作；劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作；订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

3、经济性裁员依照企业破产法规定进行重整的；生产经营发生严重困难的；公司转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，只是劳动合同无法履行的。您的劳动合同于________年____月____日解除。风险提示：

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的，按________年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。您需要结算一下薪资和补偿金事项：

1、您薪资结算至________年____月____日；计_____元；

2、此种情形下

（1）公司需要支付您相当于____月工资的经济补偿金，计_____元。

（2）公司不需要支付经济补偿金。您需要办理以下交接手续：

1、____________________________________；

2、____________________________________；以上事宜完成后，按照公司离职规定办理离职手续。本劳动合同解除书一式贰份，公司和劳动者各持一份，具有同等法律效力。 公司：________年____月____日

一、放假时间

义务教育阶段中小学以及幼儿园暑假时间从20xx年7月1日开始，高中阶段学校(含职业学校)暑假时间从7月11日开始，20xx年9月1日正式上课。

二、工作安排

1.各学校要妥善安排好本学期结束工作，合理安排期末复习、考试时间，认真做好学生综合素质评定和各项总结工作。要针对初高中毕业年级学生的思想和心理实际状况，采取切实措施，认真做好心理疏导工作，增强自我教育和自我保护能力。要通过家长会(家长委员会)、致家长一封信等形式，指导家长落实监护责任，科学安排孩子假期生活。

2.各学校放假前要集中对学生开展一次安全和法治教育活动，重点开展遵纪守法、交通安全、防溺水、用电安全、汛期安全、食品安全、心理健康、毒品预防、防性侵等宣传教育，切实提高学生自防自救意识和能力。要结合当地实际进行秸秆禁烧和综合利用教育，切实提升学生环境保护意识和素养。要利用假期进行一次全面彻底的安全大检查，尤其要对学校实验室、餐厅等危险化学品使用安全进行重点检查，消除安全隐患。要完善假期安全工作应急预案，强化门卫管理和夜间巡逻，落实专人值班和领导带班制度，主要负责人要确保24小时通讯联系畅通，及时报告和应对各类突发事件。

3.各学校要充分利用暑期认真做好学校章程和发展规划的制定修改工作，做好假期教师继续教育、校本培训工作。暑假期间安排学生军训的学校要认真组织好相关工作，确保师生安全。各学校要做好设备保养及开学准备的相关工作，确保新学期如期、顺利开学。

4.对于确需补课的高三毕业年级，要严格按照《安徽省教育厅关于切实规范中小学办学行为的通知》(皖教基〔20xx〕14号)执行，按程序报主管教育部门批准后方可实施。

三、相关要求

各学校要认真贯彻落实《安徽省实施中华人民共和国义务教育法办法》、《安徽省教育厅关于进一步规范中小学校调课行为的通知》(皖教秘基〔20xx〕76号)、《合肥市进一步减轻义务教育阶段学生课业负担的若干规定》(合教〔20xx〕16号)等文件规定，规范办学行为，切实减轻学生过重的课业负担。严禁假期违规组织学生集体补课，严禁违规调课，假期作业要适量精炼，提倡布置形式多样的综合实践活动作业。

年月日

1. 行权。 _______，本通知文末签署人("被授权人")，特此根据优股宝("公司")董事会于____年____月____日决议通过的《优股宝期权激励计划》("期权激励计划")和被授权人与公司和代持股东于______年___月____日签署的《期权授予协议》("期权授予协议")定于______年___月____日行使被授权人的获得期权，购买公司_____个虚拟单元的激励股权("激励股份")。除非另有规定，本行权通知("本行权通知")没有定义的用词应具有期权激励计划和期权授予协议中载明的含义。

2. 支付价款。 被授权人随本行权通知向公司或公司书面指定的代持股东或其他方全额支付其行使期权购买激励股份的价款以及根据适用法律应由公司代扣代缴的全部税款，总额为人民币______元。

3. 进一步行动。 被授权人特此承诺其将按照期权激励计划和期权授予协议的规定签署与其获得并持有激励股份相关的并经管理人确认的所有文件(包括但不限于相应的股权转让协议或代持协议)和提供相应协助。

4. 被授权人保证。 被授权人特此确认其已经收到、审阅和理解期权激励计划和期权授予协议，并同意受期权激励计划和期权授予协议的条款和条件约束。

5. 优先购买权。 被授权人同意其购买的激励股份受限于期权激励计划和期权授予协议中规定的公司指定的人的优先购买权。

6. 税务咨询。 被授权人特此确认其理解购买或处置激励股份可能使其承担税务负担。被授权人已经就此寻求了必要的咨询，并不依赖公司的税务建议。

7. 解释。 本行权通知由管理人解释。管理人有关本行权通知的任何决定是最终的，并对双方有约束力。

8. 适用法律。 本行权通知的有效性、解释、执行及履行和争议解决应适用中华人民共和国法律。

9. 全部协议。 期权激励计划和期权授予协议是本行权通知的一部分。本行权通知、期权激励计划和期权授予协议构成公司和被授权人有关本行权通知事项的全部协议，取代双方以前的有关该事项的任何理解和协议。

有鉴于此，本行权通知视为在文首日期做出。

签署：____________________________________

姓名：_______________

地址：_______________

各处级单位，直属机构全体员工：

根据国务院办公厅相关规定，结合我司实际情况，经研究决定，现将我司国庆节放假具体安排通知如下

1、放假时间：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上班。

2、国庆节假期后：各位同事请于10月9号按时到岗，国庆假期后续连续上班7天，请各位同事安排好自己的相关事宜行程。

3、放假期间，各部门要妥善安排好值班，做好保障保卫工作，遇有重大突发事件，按规定及时报告并妥善处置。应急管理服务中心做好应急管理服务工作(值班电话：)。

4、放假之前，请各部门关好水电、锁好门窗等，做好安全防范工作。

5、节假期间外出游玩请关注天气变化，注意安全，谨防上当受骗。

xx公司

20xx年9月xx日

各市、县(区)农牧(业)局，厅直各单位、机关各处室：

为进一步贯彻落实自治区“转作风、抓发展”活动的安排部署，为自治区党委、政府领导和农牧厅党组了解情况、科学决策、指导工作提供及时有效的信息服务保障，同时供各地各单位相互学习借鉴，营造浓厚的活动氛围，厅办公室、信息中心于活动期间在《农业信息》、《农业信息网》设立《“转作风抓发展”活动专刊》(以下简称专刊)，现就约稿事宜通知如下：

一、栏目设置

专刊重点反映各地各单位“大干150天，努力完成重点工作任务”的思路举措、困难问题、对策建议、思考启示，尤其是有特色的举措、有创新的经验、有价值的建议、有见地的观点。设置“项目推进”、“政策措施”、“民生实事”、“基层反映”、“监督哨”等栏目。“项目推进”重点反映各地各部门各单位抓项目、上项目、推项目和招商引资情况;“政策措施”重点反映各地各单位落实、出台政策及推进改革的情况;“民生实事”重点反映各地各单位加大民生投入、做好生态移民农业产业扶持、办好民生实事方面的情况;“基层反映”重点反映地方和部门需提请自治区党委、政府解决的重大问题;“监督哨”重点反映活动进展中各地各部门各单位不作为、慢作为、不敢担当、不在状态等情况。

二、具体要求

请各地各单位结合自身实际，在“转作风、抓发展”活动开展期间，围绕专刊栏目需求，认真搜集和整理材料，及时、持续地提供信息。材料尽量详实具体，建议切实可行，说理透彻，内容充实，文字精练。

以上材料请通过“农业信息网”报送平台报送农牧厅信息中心，并注明“专刊约稿”。

联系电话：

回族自治区农牧厅办公室

x年8月6日

关于开展国庆节期间建筑施工现场综合检查的通知

各建设、施工、监理单位：

国庆节即将来临，为进一步落实建筑施工现场安全质量标准化管理各项要求，展现建筑业良好的社会形象，现就开展建筑施工现场综合检查有关事宜通知如下：

一、检查目的和内容

对全市建筑施工现场进行一次全面检查，通过检查和整治，杜绝各类安全事故，维护经济社会发展的良好局面，为xx大的胜利召开营造良好的氛围。

检查内容包括施工现场安全生产、文明施工、队伍管理、监理管理等方面。重点检查以下内容：

(一)安全生产方面重点检查高处坠落、机械伤害、物体打击、坍塌等事故高发环节和脚手架搭设、模板工程、塔机拆装、基坑支护、施工用电、临建设施、围挡墙等事故易发部位，并落实专人负责。

(二)文明施工方面重点检查施工现场环境卫生达标情况及防噪音、防扬尘、防道路污染等控制措施。

(三)其他方面重点检查是否依法承接工程;工程款是否按合同约定拨付;有无违法分包现象;是否签订劳动合同及是否拖欠农民工工资等情况。

二、检查的时间和方式

检查采取企业自查、主管部门抽查相结合的方式，重点是企业自查。检查共分两个阶段进行：

第一阶段：从发文之日起至10月7日为企业自查阶段，各企业按照检查内容，逐一落实;

第二阶段：从10月7日至10月15日为抽查阶段，市建管处将抽查部分企业的自查和整改情况。

三、有关要求

(一)各建筑施工企业法定代表人和分管安全负责人要亲自带队，对本企业的所有施工现场全部进行自查，对检查发现的隐患，要逐一登记造册，并立即进行整改，不能保证施工安全的，要坚决停工整改。综合检查期间，各企业对所属工程的综合检查不少于2次，施工现场项目部开展综合检查每周不少于1次。自查结束后，各施工企业要逐个项目形成自查报告，经企业法定代表人签字后于10月7日前，报市建管处。

(二)要加强节日期间的值班，各企业要建立“十一”期间的安全值班制度和安全生产报告制度，领导要带队值班，施工现场要确保管理人员24小时值班，企业负责人、分管经理、项目经理、项目总监要确保24小时通讯畅通;要切实抓好各类突发事件的应对准备工作，一旦发现问题，立即上报并按程序启动各项预案，争取在最短时间、最小范围内控制事态的发展。

(三)各工程监理企业要进一步加大对所监理工程的安全监管力度，对易发生事故的重点环节、重点部位进行重点监控，发现问题要立即监督企业整改，对存在重大安全隐患的工程项目，该停工的要立即停工整改，切实做到防患于未然。

附件：关于进一步做好建筑施工安全生产工作的紧急通知

××市建筑工程管理处

二o0九年九月二十八日

亲爱的家长朋友们，可爱的小朋友们:

新年好!春天迈着轻盈的`步伐微笑着向我们走来，给我们带来了新的期待和惊喜。在这欣欣向荣的季节里，20__年的新学期要开始了。宝贝们，起点幼儿园的老师们都想念你们了，孩子们记得要准时回到这个温馨、快乐的大家庭中继续和老师、小朋友们一起游戏哦!

温馨提醒：2月18日正式开学。

幼儿园的一天 —— 起点幼儿园

春节假期过后，孩子不愿去幼儿园是正常现象，就像大人放长假后不愿上班一样。假期虽然不长，但是对于还没有自制力的孩子来说，依然需要家长策略性的引导。为了更快、更好地引导孩子们适应新学期生活，稳定孩子的情绪，我们希望各位家长朋友们在开学前一周能够配合幼儿园做好以下几点：

新生宝宝篇

入园攻略

这个时候，对于新生家长来说是非常焦虑，因为开学季马上就来了，宝宝万一去了幼儿园大哭大闹或者不舒服怎么办?对新生宝宝而言，确实是个挑战，离开爸爸妈妈的怀抱过集体生活，肯定会有这样会有那样的不适应，所以请爸爸妈妈从现在起就做好入园准备吧!

心理工作做好，让宝宝对幼儿园产生兴趣和期待，入园准备工作就成功一半了。这段时间爸爸妈妈们自己要做好心理准备之余，也要给宝宝心理暗示和安慰哟!

告诉宝宝幼儿园好玩的事

爸爸妈妈们可以先给宝宝一些心理暗示，告诉宝宝幼儿园是个很棒的地方，小朋友们可以在一起很开心的玩耍，还能交到很多的好朋友……让宝宝对幼儿园充满期待。

在家里做幼儿园的游戏

一开始可以妈妈或爸爸扮演老师，宝宝演学生，模拟上课场景。之后可以角色互换，宝宝可以对“上课”有个大概认知，知道上课要干什么，老师跟家长又有哪些区别?

带宝宝去参观幼儿园

幼儿园里有绿色的大操场，大型滑梯，有漂亮的教室，还有各种好玩的玩具，虽然跟家里环境很不一样，但是也是一个很好玩的地方。宝宝对幼儿园有了认识，入园就会更顺利。

把上幼儿园作为一种激励

在夸奖宝宝的时候，可以说“宝宝真棒，跟上幼儿园的小朋友一样厉害了!”类似的话来激励宝宝，这样宝宝会对幼儿园更加充满期待和向往。

老生宝宝篇

收心攻略

1

理解万岁

家长们都需要一段时间才能从过年的氛围中缓过来收拾心情上班，小宝贝们面对即将来临的开学，难免也会有些小情绪，父母应给予理解。宝爸宝妈们对待即将出现的返园情绪要有心理准备，学会正确看待宝贝们的小情绪，耐心引导宝贝认识自己的情绪。及时疏通自己的不良情绪，用温暖和关爱来化解宝贝的不安和紧张。

2

调整作息

假期中，亲朋好友难得一聚。大人们在一起娱乐，难免有时无暇顾及宝贝们的生活规律，导致宝贝们生活作息习惯被打乱。开学在即，家长们要以身作则，全家总动员，调整作息，起居有序，早睡早起。并根据幼儿园的作息时间表逐步进行调整。

3

合理膳食

寒假期间正值新春佳节，聚餐频繁，美味佳肴数不胜数，宝贝们也跟着无休止地放纵自己的胃，甚至打破三餐定点定时的习惯。开学在即，宝爸宝妈们要齐心协力帮助宝贝纠正不良的饮食习惯，督促宝贝们定时饮食，多喝水，多吃瓜果蔬菜，保证营养均衡，把孩子的胃口调整到最佳状态。胃口好，心情好，精神状态好，孩子的返园之战就更为顺利了。

4

学会放手

由于平时工作繁忙，节假日期间许多家长特别珍惜与宝贝在一起的美好时光，不自觉为宝贝包办了所有，宝贝也本能地产生了对父母的重度依赖。而回到幼儿园则需要依靠自己的努力来解决一切问题。开学前，家长要多多引导宝贝们自己动手，恢复在幼儿园形成的生活自理的习惯，适当参与家务劳动，鼓励宝贝们自己穿衣、喝水、独立吃饭，及时予以适度表扬，给予孩子信心和动力。

5

积极暗示

家长要多和宝贝们进行沟通，谈谈宝贝喜欢的小伙伴，喜欢的老师，喜欢的玩具……帮助宝贝们回忆幼儿园里有趣的事情，向他们描述即将开启的丰富多彩的幼儿园生活，激发宝贝们对幼儿园生活的美好向往。同时，多说一些鼓励和欣赏的话语，给予孩子信心，还可以给孩子添置一些新的学习用品，让孩子感到入园的幸福，对此充满期待。

请各位家长积极配合幼儿园工作，和老师们一同努力，帮助孩子顺利、愉快地度过新学期的适应期阶段!

新的一年，新的起点

新的祝福，新的期待

在充实忙碌而幸福的每一天中

我们踏着20__的脚步一直前行!

爱的路上，不忘初心

爱的路上，砥砺前行

宝贝们

我们在起点幼儿园等你!

新生入园须准备资料：

1、幼儿出生证或户口本复印件

2、预防接种证复印件

3、幼儿一寸彩照6张

4、家长身份证复印件

5、幼儿体检单一份

尊敬的各位家长、亲爱的同学们：

在您的大力配合下，---小学圆满完成了本学期的各项教学任务，寒假在即。学生马上就要带着老师对您的问候，带着校长对学生的嘱托回到您的身边，享受天伦之乐，过一个愉快的寒假。

一、假期时间：20--年-月-日(农历腊月十八日)至20--年-月-日(农历正月十七日)，-月-日(农历正月十八日，星期日)7：10正式开学。

二、提醒家长：

(1)新年即到，请家长教育孩子不要参与有危险的活动(详见“安全责任书”)，注意人身安全。

(2)不让学生单独外出，不与陌生人及社会闲散人员交往，交往要注意选择良朋益友。

(3)在社会实践方面，适当让学生参加劳动锻炼，在增长见识的同时，让他们体会一下父母的艰辛，磨练他们吃苦耐劳的意志，增强他们耐挫折的能力。

(4)寒假期间，请家长督促孩子合理安排时间，不要因为贪玩导致临近假期结束才突击完成作业。嘱咐学生返校时要带上寒假作业。

(5)不要让学生去录像厅和网吧，让孩子读读中外经典名著，做几件有意义的事，并记录下来，坚持每天锻炼身体，注意饮食与睡眠平衡。

相信在您的精心安排下，孩子一定会度过一个充实而有意义的假期。

新年将至，---小学全体教师祝您在新的一年里事业发达，家庭和睦，万事如意!

尊敬的领导：

您好!

时光飞逝，转眼至今，我来到__x幼儿园也已经有x年的时间了。这些日子里，我从一名刚刚加入的教育不久的新人，在幼儿园中一边教育小朋友们，一边也同样在被您和其他前辈们教导。不知不觉间x年一晃就过去了，而我，也终于成长为了能独当一面的幼儿教师。这几年能得到您的指教和培养，我真的感到无比的荣幸，这的十分谢谢您!

我很喜欢__x幼儿园，喜欢这里的环境、喜欢这里的工作，更喜欢这些可爱的孩子们!在几年的工作中，虽然有不少的辛苦和泪水，但在幼儿园的中孩子们回荡不断的笑声却总能洗去我一身的疲惫，让我重新振作起来，继续在教育的道路上前进下去!

但是，也许是在同样的环境待了太久吧，对于这份工作，我的热情和耐心正在一点一点的消退，不仅是对待自己的工作上，甚至是对待幼儿上!幼儿园的孩子各有不同，但总体来说都是爱玩的。可他们也不懂规矩，难以管理。虽说这本就是我们幼儿园老师的职责，但面对一群说不得，骂不得的孩子，我引导的耐心也终于快要到极限了。孩子们没有错，幼儿园也一直在积极的帮助我们。但我实在难以继续让自己在这条道路上前进下去了!我很惭愧，我感到自己的耐心已经快到极限。我知道这是我自身思想的问题，但毕竟这不是一时半会能调整过来的，我希望能在外稍微调整的自己，换一个环境，换一个安静的地方。

我很抱歉，自己不能继续为__x幼儿园工作了。虽然这是我自身的问题，但我也不希望自己因为思想和工作状态的问题给小朋友和幼儿园造成任何的影响，这是我不愿意发生的，也不是任何人愿意看到的。

为此，我向您递交了这份辞职申请，望您能尽早安排顶岗人员。在剩余的一个月里，我也会积极的调整自己，努力的做好最后一个月的工作，并将工作和班级都顺利的交接出去。

我也很遗憾，自己不能继续陪伴__班的孩子们继续成长，但我相信，以现在的情况来说，我的选择能给他们带来更好的成长和收获，也希望您能谅解我的困难。

虽然这次离开了，但希望我能在之后好好的调整之后，能有机会重回教育事业。在此，我也祝愿__x幼儿园能在的接下来的日子里发展的越来越好，越来越出色!

此致

敬礼!

辞职申请人：__x

20__年x月x日