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党性观念不强的原因分析(通用20篇)

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2024关于城市青年婚房观念的调查报告_调查报告_网

范文类型:汇报报告,全文共 4095 字

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2020关于城市青年婚房观念调查报告

一、调查对象

20xx年x月3日开始,历时一周。主题为全国城市青年人婚·房观念调查,本次调查采用互联网线上调查的方式收集,准确反映城市青年婚房观。截止到x月9日调查结束,共计22407份有效问卷,全面覆盖全国31个省、自治区、直辖市。

被调查者具体特征如下:

1、性别构成参与调查的男性有15873人,占总人数的72.3%,女性有6069人,占总人数的27.7%,参与本次调查的男性人数比女性多9804人。

2、年龄构成 调查对象范围从20岁以下到40岁以上。20-28岁之间每三岁归为一类年龄层,29-40之间每5岁一个年龄层,一共有8个年龄层。其中26-28岁有7381人,占总数的32.9%,是参与人数最多的年龄层。23-25岁的人占总数的20.4%,20-22岁的人占总数的3.2%,20岁以下的最少,只有xx1人,仅占0.5%。29-30岁的人占总数的18.3%,31-35岁的人占总数的15.5%,36-40岁的人占总数的4.5%,40岁以上的占调查总数的4.6%。调查对象涵盖了整个80后,以及部分70后和90后。年龄层相对集中,能够反映当代城市拼搏年轻人的年龄分布特征。

3、月支配收入范围 月可支配收入共6个阶梯范围。月可支配在3000元以下的占总数的35.1%,3000-4999元占总数的32.2%,5000-7999元占总数的17.9%,8000-9999元月可支配收入占总数的6.3%,10000-19999元占总数的5.8%,20190以上的占2.7%。也就是说,月可支配收入在5000元以下的占到总数的六成以上。

4、所在城市 在北京、上海、广州、深圳、天津、成都等国内一线城市工作的人占此次调查总人数的34.8%,在省会城市的占28.7%,其他城市的占36.5%。三者基本持衡,北上广深渝和其他城市人数稍多。

二、调查内容

(一) 关于婚

1、你的婚姻状态是?本次调查中,未婚人数有16602人,占总数的75.3%,是结婚买房的生力军;而已婚的占24.7%,不排除无房即结婚或者预备换房。

2、如未婚,你是否有意愿结婚?在未婚人群中,有意愿结婚的占大多数,有16590人,占总数的85.2%,不愿意结婚的只有14.8%。由此可见,未婚者对婚姻还是有所期待的。

3、你目前未婚的原因是?在未婚的四个原因中,“没房没经济基础”占了一半,占51.5%。其次有33.7%的人是因为“未找到真爱”,还有.7%的人是因为“心态不成熟”,只有2.1%的人是出于“父母亲戚的干涉”而未结婚。

4、目前你每月的恋爱花费是多少?每月由于恋爱的花费在1000元以下的占多数,67.4%。在1000-1999元之间的占调查总人数的23.3%,2019-3999元的占6.9%,4000元以上的仅2.4%。从调查对象背景的月可支配收入情况来看,在恋爱方面的花销在千元以下是合理的。

5、你是否曾被父母亲人催婚?在本次调查中,有近七成的人表示曾被父母催婚,30.8%的人则没有此种经历。

6、你是否会因父母压力选择结婚?有64.3%的人表示,就算是父母逼婚,也不会屈服于压力而勉强结婚。只有35.7%的人表示会。可见,年轻人对于结婚越来越理性了。

7、20xx,你会结婚吗?而在是否会在20xx年结婚的问题上,想婚与不想婚的人基本持平,都在39%左右,而会结婚的人占20.7%。

结论:城市年轻人正值适婚年龄,有结婚意愿的人但因没房没经济基础而未婚的大有人在。其中多数人遭遇家里催婚、逼婚等,但并不会迫于长辈压力而结婚。花费在恋爱方面的费用并不是很多,关于婚姻的态度谨慎而理性。

(二) 关于房

1、你认为自己合适的结婚年龄是?调查中,认为自己合适的结婚年龄最多的是26-28岁,站总数的45.4%,其次是29-30岁,占总数的26.7%,31-35岁占13.0%,23-25岁的刚大学毕业的年龄层占总数的8.5%。处于两个端点的选择36-40岁和20-22岁结婚的人数均比较少,分别为1.4%和0.7%。

2、你认为双方收入达到多少才适合结婚?在这一项调查中,处于中等收入水平的“双方收入超过5000”和“过8000”这两个选项分别为37.9%和37.1%,合占总数的75%,表明大多数人在适婚时没有对收入有过分的期待。“过1万5”的有19.3%,觉得“过3万”才适合结婚的只占总数的5.7%。

3、你能接受闪婚么?有高达68.9%,将近七成的人不能接受闪婚,31.1%的人表示接受。

4、你认为成功的人生必需有婚姻么?接近85%的人认为婚姻是成功人生的必备条件。而15.1%的人认为成功人生也可以不必拥有婚姻。

5、你认为什么时候能圆自己的买房梦?在调查中,认为自己能在三五年内圆买房梦的占55.5%,超过总数的一半,可见现如今年轻人对买房有自己的步骤与规划。认为需要十年甚至更久的占25.0%,而认为一年以内就能买房的仅占19.6%。

6、根据你现在的收入和经济状况,你最高能承受的房价单价是?能够承受4000元/平米内房价的占总人数的37.6%,能够承受6000元/平米以内的占29.5%,10000元/平米内的占19.1%。房价再往上能承受的人就越来越少了,15000、20190、30000元/平米的房价能承受的人数百分比分别为:7.5%、4.0%、2.4%。

7、20xx,你会买房吗?基于对婚姻的期待、收入、房价等方面,表示在20xx会不买房的近一半,占总数的47.7%,持观望态度的占28.6%,明确表示会买房的占总数的23.7%。

结论:多数年轻人不会选择欠缺情感基础的裸婚,认为家庭与婚姻是成功定义中的必备要素。在城市中的他们认为,只有双方收入到达中等以上水平才适合结婚。希望房价在4000/平的是主流,而一半以上的人对在三五年内实现买房梦期望很高。但20xx,大多数人对买房持观望态度。

(三) 关于婚房

1、你认为拥有人生第一套房的时间应该在什么年龄?在本次调查中,有44.8%的人认为在27-30岁应该拥有人生第一套房。27-30岁也是认为自己适合结婚的年龄。认为在30-35岁有房的占33.8%,认为是24-26岁的占11.9%。而24-26是多数大学生毕业两三年后的年龄。只有9.5%的人认为35岁以后拥有人生第一套房才是合理的。

2、你能接受长期租房生活么?高达71%的人都表示无法接受长期的租房生活,只有29.0%的人表示可以接受。

3、你可承受的最高限度的房贷月供是多少?2019元以内是调查中多数人最多可以承受的最高限度的房贷月供额,占总人数的45.3%;其次是3000以内,占31.9%;能承受4000以内月供的占17.8%,而6000以上的房贷月供都表示无压力的只占5.0%。

4、20xx,你心目中的DreamHouse是怎样的?有一半以上的人觉得如果“有阳光晒在大床上”的就是梦想中的房子;要求房子“有泳池还能看见大海”和“有院子能养宠物”的相对较多,分别有13.2%和11.9%。而觉得房子要“深藏树木葱郁的山林”、“香港市中心公寓”、“有英式管家的城堡”的都比较少,分别为:8.6%、8.0%和4.4%。

5、你能接受无房裸婚么调查中表示能接受裸婚的有53.5%,不能接受的则占46.5%。两者相差不大。

6、你是否认同“结婚不买房,就是耍流氓”?对于“结婚不买房,就是耍流氓”的看法,有超过六成的不赞成,这和微博调查差距很大。认为结婚不一定要买房。而认同这种说法的只有17.2%,另有16.7%的人表示这事“说不清”。

7、你的婚房谁买?关于婚房谁买的问题,有过半数的人表示应由双方一起,但也有46.2%的人认为男方应该负起这个买房的责任。而女方买房的只占总数的1.5%。

8、你的婚房首付靠谁来支付?婚房首付靠谁支付的问题,“基本上结婚双方”、“父母帮助”相差不大,分别为38.1%和37.3%。但是全靠自己首付的也有24.7%的人。

9、你认为婚房的面积应该有多大?有45.3%的人觉得婚房的面积应该有80-100平,29.1%的人觉得60-80平也行。但是希望婚房有100-150平的也有不少人,百分比为15.5%。有7.7%的人认为婚房60平米以内就够了,只有不到3%的人觉得婚房需在150平以上。

10、你认为婚房产权应该写两个人的名字么?接近半数的人认为婚房产权应该写上两个人的名字,因为写双方名字才是对婚姻的承诺。但也有37.1%的人认为谁买的写谁比较合理。另有13.3%的人认为无关紧要,写谁都无所谓。

11、如工作所在城市房价过高,你是否会考虑选在在家乡购置婚房?由于工作所在城市房价过高而考虑选在家乡购置婚房的有52.6%,站到总数的一半多。但也有47.4%的人表示不会考虑回家想买房,坚持圆城市房之梦。

、在婚姻面前,你是否遭遇过来自丈母娘等家长方面的购房压力?在迈入婚姻之时,没有遭遇过长辈购房压力的占多数,有45.2%。表示遭遇过,并且压力很大的人占总人数的33.2%。另有21.7%的人说虽然遭遇过但是不影响结婚。

13、20xx,你的幸福感将来自?在本次调查中表示20xx自己幸福感将来自于事业、健康和家庭这三样的基本都在20%左右,幸福感来自于朋友的有.7%,来自于结婚的有11.6%,来自于购房的有8.2%。只有6.3%表示还在寻找幸福感的来源。

结论:多数在城市奋斗的年轻人希望摆脱长期的租房生活,在30岁左右的时候拥有人生的第一套住房,对理想住房的憧憬朴实不浮夸。不能接受无房裸婚的人比可以接受的要少,但基本持平。对于婚房的大小选择趋于理性,在婚房首付方面趋向于双方共同承担。多数人遭遇过来自长辈的购房压力,超过一半的人考虑回家乡置业。幸福感主要来源于事业。

三、总结

20xx,婚否?房否?在房子绑架婚姻的今时今日,想结婚的人仍占一半多,不想买房的接近一半。爱情与面包,理想上爱情完胜,现实上面包完胜。但事业与家庭从过去到将来一直都是人们幸福感最直接的来源。不管房子与婚姻到底是怎样的换算关系,如今的年轻一代已经能够理性思考,谨慎行动了。

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篇1:销售私人原因辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:销售,全文共 879 字

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尊敬的领导:

您好!

我是x,这段时间以来的工作当中,我感觉非常的吃力,作为一名销售人员,我对自己的工作不是非常的有信心,现在回想起来确实还是感觉非常不好的,这是我的问题,这也是我应该要去调整好的,我不希望在这样的环境下面做的不够认真,我也希望在这个过程当中,维持好的状态,销售这份工作,我还是应该要调整好心态,所以这是我应该要去坚持做好的事情,和您提出辞职我现在还是感觉比较轻松地,也对接下来的工作放松了很多,确实是我需要做出调整的。

作为一名销售工作人员,我想着一定会让自己做的更加细心一点,可是这段时间以来,确实还是出现了很多问题,这样的感觉是很不好的,也是我没有考虑清楚的,我真的是没有体会到这一点,在接下来的工作当中,我真的不希望自己影响了工作,所以和您来提出辞职,这确实是我的问题,这不是我希望看到的结果的,作为赢你销售工作人员,我也是真切的体会到了自己的不足之处的,这对我个人能力也是一个考验,所以我感觉自己继续这样下去是不好的,也是有问题的,我真的感觉非常的不好,我也不希望自在这方面出现了什么问题,我也需要好好的去调整好自己的心态,在这个过程当中我更加应该要去落实好相关的规章制度,身为一名销售工作人员,我还是应该要去调整好的。

辞职这个决定,我也会是应该要去做的更加细心一点,这是有问题的,在这个过程当中,我也是能够处理的更加到位一点,在这方面我也是应该要去落实好的,这对我个人能力也是非常不错的提高,我也深刻的感受到了这些细节,作为一名销售工作人员,这些也是我应该要去调整好的状态,在这一点上面我也需要让自己做的更加到位一点,感激公司对我个人能力的看好,也感激在这个过程当中所经历的一切,在这里锻炼了我很多,所以我也一直在想着努力去调整好自己的心态,让自己学习接触更多的工作经验,可是我真的是做不到了,现在出现的问题,已经严重的影响到了我个人的工作,这真的是会让我有很大的压力,做不出好的业绩来,我的感觉很自责,我应该要对这份工作负责,最后这段时间的工作当中,我一定会做好相关的准备,希望您能够理解我的辞职。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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篇2:领导在工作分析会讲话精选范文大全

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 4164 字

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尊敬检查组各位领导

首先,我代表教育局党委对各位的到来表示热烈的欢迎,对各位一直以来关心支持教育事业表示衷心的感谢。

一年来,教育局在县委、县政府的正确领导下,在县综治维稳委的指导下,紧紧围绕教育中心工作,正确处理教育改革、发展、稳定的关系,坚持明确目标、突出重点、预防为主、标本兼治的工作思路,以创建“平安校园”抓手,努力营造和谐稳定的育人环境。现将一年来的工作向检查组各位领导作简要汇报,不妥之处,敬请指正:

一、基本情况

全县各级各类学校共计x所,其中:高级中学x所,职业高级中学x所,完全中学x所,初级中学x所,完全完小x所,教学点x个,有幼儿园x所。有在职职工x名,专任教师x名。有各级各类学生x名。各级各类学校校舍总面积为x平方米,生均校舍面积小学x平方米,初中x平方米,普通高中x平方米,职业高中x平方米。

二、开展综治维稳工作取得的成绩

(一)以落实责任为保障,强化综治维稳工作领导

教育局从维护学校稳定和科学发展的大局出发,高度重视教育系统综治维稳工作:一是加强领导,成立综治维稳领导组。根据上级综治维稳工作文件、会议精神,遵循“党政一把手负总责,分管领导各司其职”的原则,教育局机关成立了由局长为组长,分管领导为副组长,相关股市负责人、学校校长为成员的综治维稳工作领导组,各学校也成立了相应领导机构。二是落实责任,层层签订综治维稳目标责任书。x月,教育局召开了全县教育系统综治维稳工作会议,并与各校校长签订综治目标管理责任状,实行了一级抓一级,一级管一级的责任制,强化了一把手负责制、责任追究制和“一票否决制”,把安全维稳工作纳入学校、教师评估考核指标。

(二)以宣传教育为手段,营造浓厚安全氛围

紧紧抓住宣传教育不放松,做到时时强调,天天教育。通过政治学习、业务培训、法制讲座、广播站、安全课、黑板报、印发传单等形式对学生进行了安全常识及法制教育。注重抓好教育的三结合:一是将安全教育与各学科教学相结合。各校将安全课与三生教育课有机结合,把安全教育渗透到日常教育教学工作中,开足开齐了安全教育课,有针对性地对中小学生进行森林防火、食品卫生、地质灾害等方面的安全教育。今年以来全县各校每学期上安全课达x(节/校)以上,安全专题黑板报达x期/校,印发知识手册、传单x万余份,师生参与人数x万余人。二是把维稳工作和法制教育相结合。全县共聘请x名法制副校长或辅导员深入到学校开展法律法规教育。主要开展了道路交通,禁毒防艾,自我防护,防邪反邪等方面的法制专题教育。结合近几年发生在教育系统的典型案件进行认真剖析,利用反面典型进行警示教育,引导广大教师警钟长鸣,增强自律意识。并组织学习了《教师法》、《义务教育法》《未成年人保护法》等法律法规。三是把维稳工作与师德师风教育活动紧密结合。认真学习讨论、查摆问题,找准教育工作者在思想观念、工作作风等方面的差距,有针对性地进行维稳整顿。

(三)以开展活动为契机,提升师生自防自救能力

制定了切实可行的应急处置预案,充分以3.28、5.12等重大宣传日、纪念日为契机,开展了防火、防震、应急疏散、防暴力等应急演练和宣传活动。一是全面启动“第十六个中小学生安全教育日”宣传活动。3月28日,在县政法委领导下、在教育局的组织下,xx县“第十六个中小学生安全教育日”宣传活动在xx县第三中学正式启动。当天,其余中小学幼儿园在师生中开展了丰富多彩的宣传教育活动。在此次活动中,全县累计开展了各类应急演练x次,开展了各类安全专题讲座x次,发放收回了学生安全作业x余份,发放了宣传资料x余份,开展了校园隐患排查x校/次,参与人数达x万人次。二是广泛开展了 “5·12”防灾减灾宣传周活动。x月x日至x月x日,全县各级各类学校利用标语、宣传展览、校园广播、黑板报、升旗演讲、专题讲座、安全知识课、知识竞赛、答题考试、印发宣传单、应急演练等各种形式广泛开展宣传教育。参与此次活动师生达x人,共印发宣传单x份,开展各类应急演练x次,悬挂标语x条,制作宣传栏及黑板报x块,开展专题讲座x次。

通过系列活动的开展,进一步增强师生安全意识,提高了广大师生的自我防范能力和应急避险能力,

(四)以排查治理为突破,维护校园的和谐稳定

我们坚持“预防为主,安全第一”的工作原则,加强对各校安全工作的督查,形成定期排查和适时排查的排查机制,广泛开展校内外安全隐患排查、矛盾纠纷排查和校园周边环境整治。一是加强督查,排除隐患。今年期初和期中,教育局组织了安全工作督察组,x次深入到全县x所中小学幼儿园和x所村级寄宿制学校,开展了x次学校安全隐患大排查活动,对校内外教育教学设施和生活设施进行全方位的自查,并采取内紧外松的方式开展涉校矛盾的排查,着重排查生生之间,师生之间,师师之间的矛盾纠纷。将排查出的隐患和矛盾纠纷登记造册并向学校作出反馈,并分派专人负责整改和调处,要求在规定时间做出整改,并将整改措施和落实情况书面汇报教育局销号,目前各校已将排查出的隐患全部整改到位。二是密切配合,综合治理。全县各乡镇和县直学校会同公安、卫生、工商、文化、城建等相关职能部门配合,组成x个校园周边环境综合治理工作组,对校园及校园周边环境进行了专项整治。特别是加强了道路交通安全整治行动,x月x日,教育局召开学校路域公路整治办公会议,安排部署了学校周边公路路域整治工作,下发了《xx县教育局关于切实加强公路路域环境综合整治工作的通知》文件,要求全县各级各类在x月x至x月x日期间,开展一次道路交通安全教育和一次道路交通隐患排查。x月x日,教育局与交警部门密切配合,联合执法。交警部门出动交警x人,教育局出动工作人员x人,对运送学生的超载车辆予以查处。整治期间共排查网吧、电子游戏室x个,录像厅、歌舞厅x个,违规经营饮食摊点x个,交通安全隐患x处,学生之间矛盾纠纷x件,教职工之间矛盾纠纷x件,因宿舍管理、食堂管理引发的矛盾纠纷x件,涉校高危人员x人,学校消防设施隐患x处,学校教学设施隐患x处,放射性物质、易燃易爆危险化学品存放管理隐患x处,以上隐患和矛盾纠纷已分派专人整改和调处,并已全部整改落实到位,整改率为100%。

由于各级领导的高度重视,措施得力,全县安全隐患排查和校园周边环境整治工作已经制度化,常态化,长效化,为校园的安全稳定夯实了坚定的基础。

(五)以“平安校园”创建为抓手,确保校园健安

“平安校园”的创建是贯彻落实县委政府实现“平安”的总体目标的具体体现,各级领导高度重视,在年初就成立了“平安校园”创建领导组,组织开展了“平安校园”创建工作。具体做法为:

一是积极申报省、市、县级“平安校园”的创建。x月份,县委综治办下发了《xx县“平安校园”创建活动实施方案》。要求全县各校按照文件精神积极申报,截止x月份全县共有x所学校申报县级“平安校园”,x所学校申报了市级“平安校园”,x所学校申报了省级“平安校园”。二是精心组织,周密部署,做好县省级“平安校园”的验收工作。x月份,县委政法委下发了xx县《关于验收“县级平安校园的通知》,组织公安、教育、药监等职能部门,成立了x个验收组,对全县x所申报“县级平安校园”的中小学、幼儿园进行验收,并对已经获得“县级平安校园”,并申报了x所“省级平安校园”和x所“市级平安校园”的学校的巩固情况进行复检。每个验收组根据《 “平安校园”考核标准》及《xx市平安校园实施意见》中第四条“创建标准”,遵循“择优推优,合格一所,命名一所”的工作原则,采取走、访、查、看、召开座谈会、听取汇报等方式,对学校的“平安校园”创建活动开展情况进行实事求是,客观公正地考核验收。三是顺利通过省级“平安校园”的检查验收。x月,省级“平安校园”验收组对省级“平安校园”创建工作进行了评估验收。检查组深入学校及周边,走访师生,实地查看,召开验收工作会议,充分肯定了所作的大量工作,经考评组合议认为:已经基本具备了申报省级“平安校园”的条件,符合 “平安校园”创建评估指标体系的各项要求。

总之,平安校园的创建活动自开展以来,我们以“平安校园”创建工作方案为指导,结合实际情况,坚持德育为首、教育为先,强化校园内部管理,扎实开展“平安校园”的各项创建工作,师生法制观念、安全意识和自我保护意识得以有效增强,为维护学校正常的教育教学提供了有力保障。

三、存在问题及不足。

我们虽然在维稳工作上取得了一定的成绩,但是的离上级要求还有一定的差距,主要存在以下薄弱环节:

(一)安全教育尚需加强。个别学校安全教育流于形式,没有真正做到“入脑入心”,另外部分群众安全意识淡薄,家庭安全教育欠缺。

(二)人防物防技防经费投入不足。部分乡镇中学,中心完小没有安装校园监控设备,多数村级寄宿制学校无围墙等。

(三)校园周边环境治理还需进一步加强。校园及周边环境治理虽有成效,但易反弹,如各乡(镇)黑网吧、游戏厅等场所接纳学生;县城、集镇、临近公路的学校的学生上学、放学路段车辆流量大,三轮车,中巴车等超载超员运送学生现象依然存在。

四、下步工作思路

(一)完善机制,落实安全工作措施。进一步完善学校安全预警机制,根据安全工作动态,发现苗头性的问题,极早进行教育和防范,并结合学校实际,落实各类应急预案,定期开展安全演练。

(二)拓宽思路,确保安全教育到位。不断拓宽学校安全教育思路,坚持以培养学生良好的习惯来抓安全,以丰富学生的生活来抓安全,以形成良好的校风学风来抓安全。加大对师生的安全知识教育和法律法规知识教育,尤其是加大道路交通、禁毒防艾和防溺水知识教育。

(三)注重整改,及时消除安全隐患。进一步重视安全隐患的整改,及时发现安全方面存在的问题,不轻易放过任何一个安全隐患,确保防患于未然。提高警惕,加强食品卫生、交通安全、消防安全等方面的安全管理。

各位领导,通过我们的努力,目前全县教育教学秩序良好,学校及周边治安秩序得到进一步改善,学校师生安全意识不断增强,没有发生一起校园安全事故和学校财产严重损失等重全责任事故,没有发生一起涉及师生的重特大违规上访案(事)件。

今后我们要更加努力工作,强化管理,密切联系,形成长期齐抓共管学校综治工作局面,为义务教育学校顺利实施创造良好的环境和氛围,为构建和谐社会、为推进创建“平安”作出应有的贡献。

谢谢大家!

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篇3:个人成长分析报告总结

范文类型:汇报报告,工作总结,适用行业岗位:个人,全文共 1965 字

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一、自我分析

在每个人成长过程中,周围的人和事对其的影响是显而易见或是潜移默化的,从能够记事开始,他就开始在成“人”的道路上慢步前行了。根据埃里克森人生发展八阶段理论,将人的一生分为:婴儿期(0~2岁)、儿童期(2~4岁)、学龄初期(4~7岁)、学龄期(7~12岁)、青春期(12~18岁)、成年早期(18~25岁)、成熟期(50岁以上)。今年我18岁,所以我已度过了人生中的五个阶段,童年不在,青春已逝。在我自身的性格与成长过程中,有许多人和事在我的脑海里留下了深刻的形象,自然它们对过去、此刻、将来的我是不可分离抽离的,那些东西都是我的经历,我的财富!

从出生开始,听说母亲讲她是喜欢女孩子的。因而我相信我的存在必然是一家人欢乐的动力源,可是在青春阶段,母亲曾对我讲过,我的父亲是不喜欢女孩,曾对还在襁褓里的我,从床的这头扔到那一头。从那时我就明白在我的这个家庭中,我并不是十分重要的。传统的重男轻女思想隐隐约约在我的家庭生活中显现。我还小时,我总和大六岁的姐姐玩闹,自然小五岁的弟弟会被不懂事的我欺负,期望能够在父母那里得到关注,此刻,兄弟姐妹不会经常见面,可也不会变得生疏陌生,我明白了能够成为手足就是一种微妙的缘分。

天性中的我喜欢着自由欢乐,我还记得头幼儿园时期以往为了逃避校车的接送,在村子的那一条长长的道路上跑来跑去。没有体会到上学的欢乐,反而想在家中玩耍,和亲人在一齐。幼儿园时期的我当然是无知、无忧的。仍旧记得的幼儿园教室的窗外,响着那首《隐形的翅膀》,想空中慢慢落下的五彩斑斓的羽毛,和身边的小伙伴无忧的嬉戏,那是童年最完美的样貌。

从小的个子矮,让我总是成为队伍里和教室座位的前两排成员。这使我逐渐介意我的外在身高,对容貌外形产生自卑,因而长高的愿望从未变化。少年时期,贪玩好动使我不是一个文静腼腆的女孩子,喜欢和身边的人打打闹闹,也更喜欢和男孩子玩耍。在大约十年的学习生涯里,一位小学同学教会了我要学会适时放弃才会有舍有得,那位初中班主任吴教师让我明白了自我的能量也是能够很大的,高中的一些同学使我懂得了为自我学习的意义,努力成为一个明白自我需求、稍有内涵、趣味的人。也许是好胜心作祟,也许是期望受到别人的关注……家庭的渐渐不和睦欢乐,令我十分在意友情和感情,总是感觉是自我十分缺乏安全感,并且更喜欢更加欣赏成绩优秀的同学和那些趣味的人。善良并坚强着,在易感动的边缘收缩,一个人能够独处,较多人更加欢乐!性格时而开朗活泼,时而严谨肃穆。慢慢地,我意识到——无论去做什么,自我都是第一位的;想要去要爱他人,首先要学会爱自我!

学校环境是多元的,我看到有些人想要与世无争、有些人想要仅是度过受教育的时期、有些人在一向坚持着学习,而我——会越来越想让自我变得优秀,成为更好的人。社会上,变得冷漠无情的人很多,而那些坚守初心的也有。学校和社会就像是另一个家,有好的人和事,有匆匆离去的过路人,我有时参与其中,有时却渐行渐远渐无书,水阔鱼沉何处问?

当成人后,不自觉的会想要承担起些什么,年纪大了,离家远行,在或喧闹或孤单的路上,常常回忆起过去的事,那些故事满满的充斥在脑海中,用作回味!没有能够完全依靠的地方或人,一切靠自我曾是内心的坚持,自立自强,同时珍惜感情、友情。

性格决定命运,气度影响格局。读万卷书行万里路是我不断的追求,有内涵且有眼界是目标,越来越了解自我,变得更加自信,懂得舍得与自满才会成长!我的部分大胆会鼓舞着我勇敢的跨出脚步、承认提升自我。

每个人都有独特的性格魅力,成为一个什么样貌的人,都是自我的选择,尽量少些后悔与自责,接纳的了不完美。变化着的世界和人,不变的是有些矛盾的“我”。有人说,“每个人此刻呈现的样貌,都是自我过往所有经历的叠加”,我很认同这句话。

二、关于本学期的课程

心理与健康,当然是很有必要性及重要性的一门公众必修课。本学期心理健康课中令我印象深刻的几节课是情绪分析、周哈里窗和人生900格、姓名的故事和剧本编写活动、感情与性。

对自我的进取影响:心理学一向是我感兴趣的学科,从本学期的课堂上,我感到了心理学的趣味与深奥,它能够很小,也能够很大,期望在将来能够更专业的了解学习心理学,坚定了这个兴趣爱好。在课堂上我明白了自我是一个粘液质的人,重感情重回忆。大学生活很重要,这个课程就像是所有烈酒中的一本清茶,拥有一抹清新的色彩和淡淡的清香。学会与自我相处;在于他人打交道时,多多认识下自我,因为在漫长的人生中,陪伴自我时间最长的,就是这样一个“我”;丰富又大胆的想象,有时比扎实的学识更加重要;感情虽是两个人的事,开不开心一个人就能够决定。

对课程的期待及对这门课的提议:期望能够多增加一些专业知识的讲授,让同学们有一点关于心理健康的专业知识。活动课的资料能够多一些实践性的,既自由又严谨。

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篇4:全县年度经济形势分析会讲话稿

范文类型:演讲稿,全文共 1022 字

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同志们:

要理性分析困难与机遇,辩证看待保护与发展,科学把握当前与长远,进一步坚定信心、增强定力、聚焦重点、强化责任,全面抓好部署和落实,在解放思想、破旧立新中统一认识,推动经济绿色、健康、高质量发展。

一季度经济形势虽然有喜有忧、有升有降,但总体呈现稳中有进、企稳回升的态势,从长远来看既有挑战,也有机遇,既要清醒认识面临的困难和压力,科学谋划、积极应对,更要看到水功能区水环境功能区规划调整、高铁效益逐步显现、重大项目进展顺利、异地发展有效突破、重点改革项目稳步推进等所带来的难得发展机遇,进一步保持工作韧性、坚定发展信心,为淳安高标准保护、高质量发展、高品质民生找准新路径、凝聚新合力。

要辩证看待保护与发展,进一步增强定力。正确理解和落实“共抓大保护、不搞大开发”的要求,坚决杜绝旧有的路径依赖、思维定势、机制模式,坚定坚决推进千岛湖临湖地带彻整彻治,坚持保护第一、生态优先,推动绿色发展、高质发展、依规发展、融合发展,加快康美建设、生态富民步伐。要科学把握当前与长远,进一步聚焦重点。要加快多规融合、多线合一,进一步优化空间布局,提升发展的科学性精准性实效性;要遵循规划指引,完善产业发展定位,优化企业发展环境,加大“三招三引”力度,加快推进已有项目建设进度;要进一步提升产业质量效益,围绕结构性素质性创新性短板问题,一手抓传统产业腾笼换鸟、转型升级,一手抓新产业新业态新模式培育,推进新旧动能转换。

要全面抓好部署与落实,进一步强化责任。要全面推进“六大攻坚战”,坚持对标对表,注重项目为王,及时协调解决问题;要抓好重点工作落实,对于县委县政府明确的各项重点工作任务,要进一步明确、压实责任,建立清单,挂图作战,确保工作落到实处,取得实效;要强化责任担当,正确处理好改革发展和稳定的关系,坚持稳中求进工作总基调,深入排查、化解、防范各类风险隐患,做到守土有责、守土负责、守土尽责。

要管控好状态,充分认识当前及今后一段时间淳安将处于功能转换期、结构调整期、矛盾凸显期的现实,保持清醒的头脑,坚持道路自信,做到稳中求进;要管控好业态,积极打造新产业、新模式、新业态,着力在两业经济、两时经济、两源经济、两地经济上实现新突破;要管控好形态,城市有机更新和美丽乡村建设要齐头并进,持续推进美丽公路、美丽农居、美丽村庄、美丽乡镇等美丽建设;要管控好生态,集中精力,坚定坚决抓好临湖地带综合整治,确保整治工作按时、优质、高效完成,确保生态环境持续向好。

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篇5:辞职报告个人原因

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:个人,全文共 314 字

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尊敬的__领导:

您好!

我非常感谢__公司给我的机遇和帮助!但是由于某些个人原因,使我只能离开我热爱的公司,所以在此提出辞职申请。

在过去_年的时间里,公司教给了我很多东西,并且给予我很多帮助和锻炼的机会,让我在这个岗位上积累了一定的专业技能和工作经验,同时也学学到了很多工作以外的,为人处事等道理,我很感激公司对我的帮助,我相信这也是我一生中最难得的财富,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

如今我将离开公司并且已受聘于另一家企业,我已考虑成熟,并且我有信心能够在新的工作岗位上充分发挥自己的专长。

我希望__公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。同时再次感谢__公司让我曾经成为其中一员。

此致

敬礼!

辞职人:___

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篇6:上半年全县个人银行业务经营形势分析[页3]_金融类工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:个人,银行,金融,全文共 1272 字

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上半年全县个人银行业务经营形势分析

三、我行个人银行业务发展的有利因素

1、全行上下对储蓄存款工作给予充分重视。近年来无论是市行还是县行对储蓄工作都给予充分重视,认识到储蓄存款增长对全行一般性存款增长的重要作用,在人力物力也即予大力支持。年初对部分网点进行了整修,一定程度上改善了营业环境。市行专项资金进行季度增存奖励;统一一线员工夏季着装。

2、体现“多劳多得”的绩效工资分配政策已初步得到落实。六月末2季度绩效工资兑现后,在储蓄所中掀起了一个个人大力争拉存款的良好局面。这应该是对分配政策落在实处的积极回应。当然在政策中存在的需要加以审慎解决的客观不利因素,也影响部分储蓄员工和其他员工的积极性。

3、储蓄员工对加强服务、核算管理有了正确认识,服务水平有了一定提高。目前在业务日益趋同的情况下,服务水平成为各行的重要竞争手段。特别是我行在源头性存款不利情况下更需通过优质的服务逐步稳定和争取客户。

4、我行特色业务优势逐步得到体现。目前我行的“速汇通”业务系统已全面优化,“全国联网、2小时到账”,已赢得客户的青睐。代划体彩、福彩业务,银征转账,已成为建行的品牌。“免填凭条”又一次成为同业的第一,在客户反响较好。正在调试即将上线的基金销售业务和酝酿推出的保险代理业务都将成为我行竞争优势。

5、人事分配制度改革的不断深入,更好调动广大员工的工作紧迫感和积极性。目前正在进行的全员合同制和即将推出的“星级员考核办法”都将调动广大储蓄员工的工作积极性。

四、下一步工作安排或建议

1、在全行进一步完善绩效工资分配基础上健全“储蓄一线员工绩效工资分配办法”,将存款增长和服务、核算等基础工作纳入绩效工资的分配,更充分全面调动储蓄员工的工作积极性,规范基础管理、扩大存款市场份额。

2、加大对源头性存款的吸存力度,建议全行联动,发挥部门协作、整体作战的优势,争取一些尚未实行工资代发的单位。

3、抓住目前我行陆续推出的“免填凭条”“基金销售”,结合“速汇通”升级有利时机进行一次广泛的业务宣传活动。

4、加强员工的业务培训工作,一方面为员工尽量创造良好的业务学习条件,另一方面配

合工会组织好一线员工的业务竞赛活动。

5、大力发展中间业务,增加中间业务收入。配合市行的工作重点,加强对我行现有和即将推出“速汇通”以及“基金销售”业务进行指导宣传,并根据具体情况将纳入各储蓄所的考核内容,以进一步推动上述业务的开展,争取全年中间业务收入实现大幅度增长,现保守估计将实现5.5万元。

6、加强对低产所的管理,提高人均存款。目前6个网点虽都已超过XX年省行对县支行的人均存款指导性指标人均400万元,但从发展角度出发,还难于逃离生存线。因此加强对低产所管理,实行主任包所,特别建议实行行长包所。

7、加强调查研究工作,深入分析内部管理和业务开展中的不足学习借鉴同业先进经验。无论现有个人银行部还各储蓄所长应该是我行最年轻的部门,发挥年轻人优势,深入进行调查研究。例如目前工商银行储蓄一线员工进行大范围调整,并缩短了营业时间,这应是我行需要认真研究、适时跟进。

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篇7:八年级地理期末考试质量分析_期末工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:初二,全文共 1639 字

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八年级地理期末考试质量分析

一  试题分析

试题共三大题,卷面50分,其中选择20分,读图题30分,简答题5分,试题紧扣课标,五个单元都囊括进来,较好的体现了本学科的特点,有利于考察学生能力,相对前四年的考题,更加灵活一些,也更加能够考察学生的能力。试题没有特难的题目,读图题分值加大了,而且比较零碎,摒弃了过去以填写地理事物为主,更加的注重多角度考察(植被、气候、经济、熟制等)。既需要学生能够熟练的记忆地图,也需要学生利用地图来解决实际问题。

二 得分情况

采用随机抽查各班试卷各20分,又从60份中任意抽取20份作为样本,得分折合为百分。基本情况:80以上9人,60以上14人,不及格6人(其中低分2人),最高分94分,最低分32分。

做得比较好的题目有一大题的1、2、6、7、9、11、13、15,这些题目正确率达到90%左右;二大题16(1)(2)(7)(8),17(1)(2)(6)(7),18(1)(5)(6)(7);三18、19。

错得较多的题目:一3、4、5、10;二16(5)(6);17(4)、18(1)最后一空,(3)(4)。

三得失分的主要原因分析

(一)试卷反映的较好情况

1 彰显了“杜郎口”教学模式的作用,学生解决问题的能力得到了提高,做题时候能够调动各方面积极因素,综合考虑问题,克服了过去经常出现的“蒙”,盲目解答。做选择的时候,基本是按照肯定一个并能找到否定另外三个选项的理由。

2 “地图意识”得到了加强,在刘金凤老师指导下,最终圈定了13幅必须掌握的地图,总复习的时候又缩小到8副,对这八幅地图,反复的练习,通过记忆、填写、勾画草图、提问等方式,强化训练,今年读图题明显好于以往,学生看到图很亲切,没有畏惧感。

3 复习对路,今年的复习分单元确定了目标,梳理了知识点,然后记忆、理解、口头抽查,最后进行了检测反馈,相对比较落实。

(二)失分主要原因

1 学生对于地理区域掌握不好,平时在上课时候,比如西双版纳、珠江三角洲、长江沿江地带、黄土高原等等,也明确分析了属于四大地理区域里的什么区域,但是没有深究和举一反三,所以学生对于云贵高原是什么区域就有些拿不准了。

2 读图训练与选择、填空、问答题的训练结合不够紧密,所以出现了当一幅图出现的时候,学生的思维出现在填写地名,而对于换个地方换个说法的填空或者分析题,显得捉肘见襟,而不能游刃有余。

3 气候类型掌握不准,这与上册乃至七年级基础知识不牢也有关系,平时训练不够充分,还有就是学生很多时候习惯于死记硬背,而缺乏随机应变,所属温度带和季风因素两方面结合确定气候类型的方法领悟不够。

4 审题意识不够强烈,做题技巧有待加强,以读图的第一题为例,四大地里区域的各版块以分解形式出现,按照常理,就准确判断各是什么。而判定技巧,一是根据平时所讲,按照特征,比如西北地区的形状的窄长的,横跨纬度最大;而是按照经纬度拼图;三是采用本办法,将各部分复制后沿着边缘剪开,直接拼贴。确定准确了,其他问题也就不是问题了。

5 学生学习态度问题,我监考的二考场里,平时一直95分以上的一个同学在做西气东输对东部的影响的时候,做成了对西部影响。

6 中国台湾的地势特征,给出的标准答案不够灵活和精确,也导致丢分严重。

四 今后改进办法

1 要坚信不疑的将高效课堂模式熟练运用于教学之中,今年是探索阶段,师生都还不够熟练,出现了预习和谈论占用时间过多,展示不够充分,反馈不够落实,有夹生饭现象。一定要处理好“导”“教”“学”的关系。把学生充分调动起来。精心编写导学案,加强小组建设,落实我校指定的“九大流程”。

2 着手解决两极分化的问题,特别是后进生尾巴大的问题,在地里学科里还是相当的突出,要上后进生找到学习地里的乐趣,给予他们展示表现的机会,提出合理的奋斗目标,采用一对一结对子帮扶措施。既要理性看待学生差距,也要力求缩小差距,可以让后进生放弃一部分不能够理解的东西,也要夯实基础,在低中档难度的知识点上,加强检查与督促。

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篇8:电力公司先进性教育活动分析评议阶段工作总结_活动总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:电力,企业,全文共 1992 字

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电力公司先进性教育活动分析评议阶段工作总结

热电公司先进性教育活动分析评议阶段工 作 总 结

各位领导、同志们:

自热电有限公司先进性教育活动转入分析评议阶段以来,按照市委和xx公司党委的统一部署和要求,针对xx企业党建工作的特点和电厂工作的实际,领导重视积极参与、精心准备、周密部署,注重实效、扎实推进,全面完成了分析评议阶段的内容和任务。通过活动的开展使公司党员干部和职工的工作积极性和责任性得到了明显的提高,公司在生产安全、设备改造、现场管理、环境面貌、热网拓展和用户服务等方面都取得了明显成效,安全和效益得到了进一步的保证,同时也为公司的稳定和发展壮大打下了坚实的基础。总结起来我们主要做了五个方面的工作、在分析评议阶段的工作中突出了

四个方面的“坚持”、通过先进性教育活动我们得到了两点启示:

第一. 五个方面的工作是:

一是广泛征求意见。 我公司先进性教育活动第二阶段工作开展近一个月来,公司党支部召开全体党员大会1次、党员座谈会2次、非党群众座谈会七次(生产一线员工代表51人、管理科室代表19人参加了会议),发放党支部征求意见表108份,党员回收率100%、群众回收率85%,发放党员征求意见表77份,党员回收率100%、群众回收率85%,设立固定意见箱1个,通过这些形式来广泛征求公司党员干部和普通群众的意见和建议,共计收集到意见和建议200多条,经过整理汇总群众对公司党支部的主要意见、建议共计3条。

我们通过召开各个层次的座谈会感受到两点:

首先是这次活动征求意见范围比较广、内容比较实,针对性比较强;

其次是群众提出来的意见和建议内容贴近生产实际,抓住了公司党员干部中普遍存在的共性问题和突出矛盾,既提出不足,又寄予希望。有些党员还提出要求公司主要领导在繁忙的工作中要注意身体、注意休息,充分体现了公司广大党员干部和群众对公司领导的关心、理解和支持。这次活动党员普遍反映比较好,对于党员个人触动都比较大。我们认为这次活动是近几年来参加的一次难得的党性教育活动,也是公司党支部建立以来影响最大的一次政治生活,为在xx企业中探索搞好党建工作开辟了一条新的路子。

二是开展谈心活动。我公司党支部结合征求到的意见,集中利用三天时间开展了党支部委员之间、党支部书记与党员中层干部之间、支部副书记与普通党员之间、党小组长与普通党员之间的交心谈心活动。谈心的内容对照《党章》和新时期保持共产党员先进性的具体要求,针对征求到的意见建议和对照检查出的问题,既充分肯定成绩,正面鼓励,又诚恳指出问题,促其改进。在谈心过程中,我支部31名党员还对交心谈心活动内容做好了记录,汇总了交心谈心情况。通过大量地交心谈心活动,使领导干部与党员、党员与党员之间沟通了思想,增进了团结,营造了知无不言、言无不尽和融洽、和谐的氛围。为搞好党性分析,整改提高打下了良好的基础。

三是认真进行党性分析。根据征求意见、谈心交心活动等环节征求到的意见,我公司全体党员按照党员标准和教育学习阶段提出的党员先进性具体要求和个人岗位要求,认真总结自己近年来的思想、工作和作风等方面的情况并且进行了党性分析。按照“多写问题,少写成绩;多写教训,少写经验;多找主观原因,少找客观原因;多写整改措施和努力方向,少写单纯表态发言,使党性分析材料能写深写透”。以实事求事的态度,对自己存在的问题进行了深刻剖析,每个党员都认真撰写了不少于XX字的先进性分析材料,并交支部书记审阅、把关。这其中尤其感动人的是公司退休党员,他认真撰写了将近3000多字的党性分析材料,实事求事的总结自己近年来的思想、工作和作风等方面的情况,为年轻党员树立了很好的榜样。

四是开好专题民主生活会。我公司党支部于10月10~11日召开了党小组专题组织生活会和支部委员组织生活会,公司主要领导都以普通党员的身份分别参加了科室、共产党小组党员民主生活会。会上,每个党员都本着“知无不言,言无不尽”、“言者无罪,闻者足戒”和“有则改之,无则加勉”的原则,每个党员先进行深刻的自我批评,个人发言不谈成绩,自我批评敢亮“家丑”,然后小组党员之间再进行实事求是的互相批评,批评时不掩饰、不护短,直击要害。这种严肃而又真诚批评和自我批评,既是同志间的彼此关爱和帮助,也是自觉保持共产党员先进性的具体体现,每个党员都敢于表明真实思想,坦露深层次的问题,剖析产生问题的深刻思想根源,坦诚面对尖锐的批评,虚心接受意见。通过这次民主生活会,使大家受到一次深刻的党性教育,在如何正确认识自己、如何正确看待工作中的失误、个人的缺点等方面有了很大进步。

五是提出实事求事的评议意见。根据党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况,以及征求到的群众意见和党员的一贯表现,经过认真综合分析,客观、准确地对每个党员提出了评议意见,并以书面形式如实向本人反馈,使党员明确了整改和努力的方向。

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篇9:全县年度经济形势分析会讲话稿

范文类型:演讲稿,全文共 873 字

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同志们:

今年以来,面对复杂严峻的国内外经济环境,我市以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央国务院和省委省政府的决策部署,坚持稳中求进工作总基调,深入贯彻新发展理念,按照推动高质量发展要求,扎实推进供给侧结构性改革,狠抓政策落实,全市经济运行实现平稳开局。一季度,全市完成地区生产总值x亿元,增长x%,增速高于全国x个百分点,经济稳增长的基本面没有改变,支持经济高质量发展的积极因素继续增多。

各级、各部门要深入分析研判,准确把握当前的经济形势,聚焦短板弱项,实施精准攻坚,推动经济高质量发展。要狠抓项目建设扩大有效投资,加快推进交通、市政、环保、医疗卫生等在建重点项目,加快房地产开发投资,认真谋划、储备一批带动性强、投资额大、关联度高的重大基础设施项目,加快一批项目开工,迅速掀起新一轮大建设大投资热潮,为我市长远发展打好基础。要加大力度支持工业经济发展,落实好各项扶持政策,培育工业经济新增长点,提升科技创新能力,促进产业园区提质增效。要培育壮大消费新增长点,保持合理住房需求,提升零售业、餐饮等传统消费,培育养老、体育、健康等新兴消费,形成释放消费潜力的合力。要扎实推进重点领域改革,深化涉企重点领域改革,加大营商环境综合改革力度,深化国资国企改革,加快推进我市农合机构改制工作,为经济长期发展释放改革红利。要推动更高水平的对外开放,主动对接融入粤港澳大湾区发展,推动汕头保税区向综合保税区转型,加快外贸转型升级,支持外资企业增资扩产。要扎实做好财政收支工作,全力以赴抓收入,抓财政支出管理,保持财政运行平衡。要大力实施乡村振兴战略,打好精准脱贫攻坚战,大力推动乡村产业振兴,构建现代农业产业体系,全域推进美丽乡村建设,推动农业农村高质量发展。

要加强经济精细化管理,确保经济发展目标任务如期完成。各级、各部门“一把手”要严格落实经济工作责任,加强经济运行分析调度和督办工作,坚持抓总量、抓质量、抓规范,全力推进经济普查工作。要咬紧牙关,攻坚克难,确保上半年实现“时间过半、任务过半”,为顺利实现全年目标任务打下坚实基础。

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篇10:2024员工个人原因辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:职员,个人,全文共 344 字

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尊敬的领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。 从入职至今,进入公司工作的这段时间里,得到了您和公司各位同事的多方帮助,我觉得我非常快乐,也非常幸运,为此,我非常感谢公司各位同事,衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。 在过去工作的这段时间内,我在公司工作的很开心,生活很充实,感觉公司的氛围就和一个大家庭一样,大家相处融洽和睦。

但由于个人原因,经再三考虑我决定辞职。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。待公司招来人员后我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。按照劳动法需要提前一个月提出辞职,即最迟于XX年12月29日正式离岗。

在此对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能理解我的实际情况,对我的申请予以批准。

此致

敬礼

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篇11:医院护士辞职申请书因自身原因_离职报告_网

范文类型:辞职信,申请书,汇报报告,适用行业岗位:医院,护士,全文共 2337 字

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医院护士辞职申请书因自身原因

因自身原因,想要递交辞职申请书。下面是第一范文网小编为您精心整理的医院护士辞职申请书因自身原因。

篇一

尊敬的广济医院领导:

您好!感谢您在百忙之中亲阅此信。

我是一名新入职护士,目前在ICU轮科。来到广济医院已经一个多月了,这段日子里,我认识了很多老师和同事,大家都非常热情,领导也很关心我,为此,我很感动。在ICU呆的这段时间里,我学到的东西真的很多,各种技能操作也都能熟悉运用,无论是临床操作还是理论知识,我觉得自己都得到了很大的进步,最主要的是,在老师们的教导下让我从一名学生慢慢转变成为一名护士,一切的一切都让我受益匪浅!我真的非常感谢老师们的指导。

可如今,我却递交上我的辞职信,我心里也很是不舍。我将离开这儿,绝不是因为这里待遇差,对于一个刚毕业的大学生来说,这个待遇已经基本能保持各种开支了。但也更不是因为私人恩怨问题,我个人性格随和,加上这里每个领导和老师对我都很关心,在我工作遇到困难的时候都会及时给我指导,我真的非常感谢你们。我只是因为个人原因才会递交上这份辞职申请,这儿离我家乡挺远,生活上难免会不适应,也非常思念亲友,但迫于工作原因,回家又很困难,加上父母已是五十好几的人了,作为孩子我也希望能经常看到父母,所以我想回到家乡附近工作,跟亲友之间相互有个照应。希望领导能同意我这个请求,并理解和原谅我所做的决定,批准我在广济医院的辞职申请,在此,我真诚的向您说声对不起,同时也我表达我对你们最忠心的感谢,谢谢你们对我的栽培和教导!

祝愿您生活愉快,工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

篇二

敬爱的医院:

来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

但现在因为我个人以及家庭的原因,经过深思熟虑地思考,我不得不提出辞职,

当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

篇三

敬的:

您好!

我是,首先在此向你们致以最诚挚的问候!祝你们工作顺心!生活愉快!天天好心情!

非常抱歉!上次我都没有向你们道别就离开了医院-----

来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

一个让我事业起步并深深培养过我的地方。对于我贸然离开离开医院的行为,我在此正式向你们致以最真诚的歉意!诚请你们谅解!

在待过的九个月,是我生命中非常难忘而极具意义的一段时光,那种“家”的感觉给我留下了深刻的印象,这也必定是我今后常回“家”看看的的最重要原因之一!

感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们,无论今后我走到哪儿,我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们,并用实际的行动予以回报,滴水之恩,当涌泉相报!

人生中有太多不可预测的机遇,有时机遇来临的突然及宝贵,会让每个面临它的人作出一些旁人难以理解的决定,甚至会引来一些非议或负面影响,但这个举动也必然会在一段时间后让所有关注它的人为之叹服。

一个人为什么会成功?是因为他有一颗成功的心,他时时刻刻为成功找经验、找方法;一个人为什么会失败?是因为他有一颗失败的心,他时时刻刻为失败找理由、找借口。成功者历经挫折而热情不减!成功者永不放弃,放弃者永不成功!

为了理想和现实的需要,我再次决定离开。我很幸运地选择了能实现理想和满足现实需要的事业。请你们放心,我在任何时候,都会堂堂正正地做人,光明磊落地做事,正正当当地挣钱。

可是,人也总是有了理想才能活得更有劲头,更踏实。我一直都感觉我很喜欢电脑,并愿为电脑终身从事。这是我的意愿,也是我在生活中更有力的经济支持。我觉得我更适合于做电脑的生意,也能为家庭经济解决一些困难。所以,我决定明年从事电脑维修和销售,一心一意把我所终爱的东西坚持下去。

感谢医院所有关心我、信任我的领导、老师们,无论今后我走到哪儿,我都会记住曾经给予我支持和帮助的人们,并用实际的行动予以回报,滴水之恩,当涌泉相报!

非常感谢你们在这段时间对我的教导和照顾,在医院工作的6年,对我而言非常珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾经是这医院的一员而感到骄傲,我觉的在这工作经历,将是我整个职业发展中重要的一部分。

最后,再次祝你们每天都拥有一个好的心情!

此致

敬礼

申请人:

时间:20xx年xx月xx日

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篇12:个人发展原因辞职报告

范文类型:辞职信,汇报报告,适用行业岗位:个人,全文共 306 字

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尊敬的领导:

您好!

首先感谢你在百忙之中收阅我的辞职书,我自20xx年11月进入贵公司,20xx年12月申请加入xx公司,在这新老工厂工作感觉到幸福和开心,融入了xx大家庭,在这一年多时间里,公司规范管理,培养性管理模式使我的能力得到了进一步的提高,与我所在其它工厂相比之下是一种创新型的管理方式,在此向栽培和指导过我的各位领导说声感谢,向支持和帮助过我的同事说声辛苦了。

人生总是在追求和实现自己的人生目标而努力奋斗,我为了兑现我个人承诺,组建一个业务团队,我已决定做一个项目:LED灯饰业务,由此特向尊敬的领导提出辞工书面报告,顺祝领导工作顺利,身体健康,贵公司蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

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篇13:2024单位工作考核分析总结

范文类型:工作总结,全文共 2363 字

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__年即将结束,今年在机关后勤服务中心党支部的领导下,按局党组的统一部署,能够认真学习习近平总书记系列讲话,以党章党规、习近平系列讲话及十九大精神为重点,全面落实了“两学一做”学习任务。能够自觉从自己的工作职责出发,自觉加强党性锻炼,不断提高党性修养。通过学习实践,自己在坚定理想信念、坚持宗旨观念等都有了新的认识和提高。按照机关党委的要求,结合自己工作、学习和生活等情况,就自己的党性进行一次深入分析,为提高自身能力素养也恳请各位给予指正。

存在的主要问题和不足

理论功底差,政治思想尚有差距。共产党员必须持久地在政治、思想、道德品质和知识技能等方面,按照我们党的党性原则进行的自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善。要不断的通过学习,进行内心的反省,培养一种完善高尚的人格。学习的过程是一个自觉改造自己主观世界的过程,是一个使自己的情操、风格、精神境界和言论行动更加符合客观世界发展规律、永远保持先进性的过程。

结合自身,在理论基础学习方面的积极性、迫切性不够,学习缺乏系统性和计划性,存在坐不下来、钻不进去的现象。不注重运用理论改造客观实际。

2、党性不够硬,深入学习尚有差距。在党性方面,主要是缺乏批评与自我批评的勇气。缺乏顽强精神和坚韧的毅力,对身边人,后勤中心的事的关心、帮助尤其是在高标准的要求方面做的不够,存在着并非我管我负责的事项和大家都在这么干,没必要凡事都认真细致的做法。工作中缺乏进取心,随大流的作风较重,突出反应了自己在加强党性锻炼,主动改造世界观方面的自觉性不强。

在学习实践的深入性、系统性不足,对新知识新思维所涵盖的新内容理解和感悟不透,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。工作中缺乏热情和激情,精神状态也不是。

3、创新意识不强,各项能力与党员干部的要求不够适应。思想上较为保守,喜欢成熟、固定的东西,喜欢按惯例办事,平时工作过多地讲究循规蹈矩、按部就班,并单纯地认为这样才是讲政治、重全局;有时有不求有功、但求无过的心理,还停留在为工作而工作的层面,机械性地按照领导安排和工作要求开展工作,积极性和主动性不够,只求完成任务,不能精益求精,个别存在着应付过关、敷衍塞责的问题。缺乏探索、创新精神,对工作的态度和精神尚可,但安于现状,思维不活,多想不出问题,少思与时俱进,不能很好地创新工作方式、方法,有时在标准上不够严格。虽然注重超前开展工作,但有时考虑欠周到、预备不充分,一定程度上影响了工作效果。工作作风和方法有待转变。平时多凭经验工作,真正深入到第一线,真正沉到群众中去了解、掌握情况不多,群众观念有所淡化,从群众中来、到群众中去的基本工作方法有所忽视,为群众解难题、办实事做得不够。

4、进取精神弱化,小安极富的思想严重存在。工作中有时考虑太多,畏头畏尾,不够自信,不够大胆,有话不愿讲,有建议不愿提,不放开手脚做事,有时说话上莫衷其是,做事上优柔寡断。有时把完成任务作为第一目标,工作方法不对头,缺少胆识,魄力不足,表言谈谦虚有余、信心不足,想问题谨慎有余、开拓不足,办事情稳重有余、闯劲不足,在可能情况下影响了集体的和形象。个人综合素质不够高,有时过多地沉浸于文山字海,寡言懒语,不善应酬,在待人接物方面失于灵活;虽然注重加强与地方政府各部门、兄弟单位的往来沟通,始终坚持团结协作、有事必应,但与基层的联系仍不广泛,综合协调能力但需锻炼提高。

二、原因分析

归结、分析个人党性存在的突出问题,除客观因素外,主观方面的原因主要有:

1、学习实践不深入。对理论学习的重要性认识不足,政治观念不强,感觉工作忙,政治学习可以先放一放,往往是被动地、肤浅地学,自身学习抓得不紧,没有触及思想深处,以致于把握形势、了解大局不够透彻;有时认为只要干好本职工作就可以了,在需要时才学学、看看,走下去的机会和时间较少,把握信息量不多,理性思维不到位,与实践结合得不够紧密,导致工作节奏有时跟不上领导的节拍。

2、世界观改造不彻底。

面对当前社会多元化的价值取向对固有的权力观、地位观、利益观造成的冲击,思想上有时有所起伏,在工作实践中对维护和发展好人民的利益思考得不够深,宗旨意识有所淡化;在思想深处有投机的心理,过多追求自身发展,未能正确处理好为谁负责的问题。思想不够纯正,顾虑过多,怕伤害感情,怕影响大局,怕因工作失误担责任,导致瞻前顾后、左右平衡、碰硬不足。

3、自我约束不严格。工作中过多地强调对上级负责,有时存在优势心理,使自己无形中放松了自我治理,以至于使一些小毛病变成了小的问题,出现了不敢创新、脱离群众等行为。对自身要求不够严格,满足于面上不出问题,缺少自我培养锻炼,事业心、责任心不强;有时明哲保身,工作中依靠性强、主动性差,让工作推着走,满足于完成领导交办的任务,致使处于被动服务状态。

三、今后努力方向

1、加强政治理论学习,提高党性修养。模范执行党的路线、方针、政策,与时俱进。坚定信念,牢固树立为人民服务的思想观念,起好先锋模范作用,加强党性观念的灌输,要加强党员纪律的约束,为人民群众多办实事,多办好事。工作上履职尽责,勇于担当。

2、强化政治理论和业务学习。通过学习使自己在人生观价值观以及世界观上有较大的改变,使之更能适应当前工作的需要。在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效。定期与同事学习讨论敞开思想,联系工作,结合存在的问题,积极开展严肃的、真诚的、实事求是的批评与自我批评,使自己能够适应科学发展观的要求。

3.加强创新能力提高创新意识。

我将以学习十九大精神为契机,从加强党性锻炼入手,进一步加强学习,深刻反思,认真整改,努力把工作干得更好,为党和人民作出应有的贡献。

针对问题,结合实际分析,也真诚恳请大家给给予批评指正,我将虚心接受并努力改正。

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篇14:引导学生构建空间观念策略课题研究总结[页2]_研究报告_网

范文类型:工作总结,汇报报告,适用行业岗位:学生,全文共 1024 字

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引导学生构建空间观念策略课题研究总结

(3)课后分析:a、你选择的教法是否恰当,有没有更好的选择?b.启发的是否成功?时机是否恰当,有没有更好的时机?c、本课的教学目的是否达到?你所期望的学生能力有否发展?为什么?d、你使用的检测手段是否有效?有什么需要改进的地方?e、你收集的资料能从哪些方面佐证课题?f、本研究课对课题研究有哪些贡献(包括经验和教训)?

课题组成员上课都必须对照操作程序认真进行教学设计,使我们的研究课不偏离研究方向,为最大限度地取得实验成效奠定了坚实的基础。

三、研究成果

2个月来,本课题根据研究目标和研究步骤,有序地开展了探索和研究,并及时做好先进方法经验的交流、累积,初步达到了预期的目的,取得了一定的成绩,具体表现在:

(一)通过创设新的教学模式,拓展了认识视野,促进了教师的专业成长

在开展这个课题研究过程中,推动了我们积极去学习、去思考学生形成空间观念的认知和思维方面的规律,老师们积极参与教科研工作,他们相互学习,交流经验,形成了良好的教研氛围,进行了有主题、有实践、有反思的案例研究,初步形成空间图形教学过程的教学模式。

(二)推动学生空间与图形的学习思考,拓宽空间想象与知识结果的双重建构

通过对本课题的研究,使学生在获得“空间与图形”的知识的同时,空间观念和推理能力得到提高,能简单的举一反三,更具有创新精神。并且学习“空间与图形”的学习兴趣更加浓厚,能主动去寻找、发现生活中“空间与图形”的现象与知识同老师和伙伴交流。同时通过同伴之间的积极的相互影响来提高学习的有效性,培养学生合作意识和人际交往能力,逐步形成一种在日常学习与生活中喜爱质疑、乐于探究、努力求知的心理倾向,促进学生主体性的发展。

四、存在的问题

1.如何将现有的一些成果进行推广,乃至深入,有待努力。

2.如何在过程与结果之间相互作用,使学生的理解既稳定又开放,既抽象又具体,所形成的认知结构也更有张力。

3.如何用整体的观点评价学生“空间与图形”知识的掌握与能力的形成程度。

总之,我们的课题研究经过一年多的努力虽已取得了一些成绩,但还存在这样或那样的问题或不足,还有待进一步完善,随着研究的深入,越来越感到这些认识的肤浅,越来越感到研究的难度,也越来越感到研究的必要。以上存在的问题必将会成为我们今后继续进行数学教育教学研究的新课题或为之努力的方向。相信我们今后的课题研究将会更好地为一线教学服务、为学生的发展服务、为教师的成长提供平台。

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篇15:期中考试成绩分析总结与反思

范文类型:工作总结,全文共 432 字

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期中考试尘埃落定。此次考试完全没有复习,就在考前一天匆匆结课,所以说考得是学生的平时学习,更考得是教师的平时教学。考试范围除了书本上的内容外,还有一些课外知识,比如说“列”与“烈”的区别。

看到成绩之后有惊喜也有担忧:喜的是孩子们读题审题的能力已有提升,面对不会做的题能够加入自己的分析,如了解了“四点底”的含义后,“列”与“烈”的区别就引刃而解了。收获成绩的同时收获了使用知识的乐趣。担忧的是:学生两级分化较为严重,满分的同学大有人在,但是不达优的情况依旧触目惊心。

反思开学之初校领导的建议,我觉得自己下的功夫不少,特别是课堂上,利用小组学习的优势来督促一号,二号同学的学与思。课后加紧了后进生的辅导,为什么成绩还是不尽人意呢?

我觉得今后要从思想工作方面入手:

1、利用家长会与家长达成共识,摸索清楚孩子们的薄弱之处,家长与老师都要心知肚明。

2、与后进生谈心,加强思想工作,使其认识到学习是一门科学严谨的活动。

3、还是要加紧平时的学习,向一堂课要效率,今日事今日毕。

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篇16:教师月考分析总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:教师,全文共 681 字

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一、从以上数据中,105班的及格率较理想,其他班级均有待提高,优秀率比较低;104班优秀的不多,高分也少。

二、试卷分析

1、试题前半部分较容易,后半部比较活。

2、试题覆盖面大,涉及范围广,从九年级上册的第一单元、第二单元,既注重对事件的整体把握,同时也注意书中细节的描述。

3、注重能力考查与知识并重,大部分是要求学生对灵活运用知识解题的要求,注重学生分析、比较、理解、归纳运用思品知识的考查。

三、问题总结:

1、基础知识落实不扎实。比如,选择题第4题、7题难度大,知识掌握不够,容易混。

2、审题能力差。如第三题,分析说明题中,划线部分的启示,学生只是从自己的角度分析,没有从国家的角度分析。而重点则就是从国家的角度分析十分严重

3、知识的综合运用能力差。如实践探究题,知识综合能力不强。失分也比较多。

四、教训总结

基于以上分析,在今后的工作中,我会着重在以下方面注重提高自己:

(1)突出重点,突破难点。认真分析做题方法与技巧,让学生搞透彻、明白。

(2)因材施教,由于各个班级对知识的理解和把握程度不同,适当调节讲课的内容和深度,在完成教学任务的前提下,不给学生增加负担,争取做到优等生吃饱,中层生吃好,特别关注105班的尖子生力争下次考试中,其他两个班的差距缩小。

(3)注意材料题的练习,特别是对于综合性较强的材料题,加强讲解,规范方法,还要用材料题的方式进行考查,让学生灵活掌握,举一反三。

(4)继续抓好后进生的转化工作,采取多提问,多提醒,多鼓励的方式,督促后进生的学习,提高班级的整体水平。

(5)加强对小组的管理,小组长要带组员努力前进,加大对小组积分奖励力度。

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篇17:教学质量分析报告

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:教研,全文共 1757 字

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本次抽测试题总分30分,学生最高得分30分,学生最低得分0分,全市总平均分12.4分, 学校最高平均分20.2分,学校最低平均分7.3分,总体看学生和学校得分存在极大的不平衡性。现将本次抽测的命题意图、阅卷中反映出的学生问题和建议反馈如下。

命题意图:

1.加强核心知识、能力和题型的考查。“电学”是9年级物理学习的主要知识,也是学业考试中的重要考点,更是学业考试压轴试题的重要知识载体,约占总考查比例的30~40%。“电学”知识考查方多样,涉及到选择题、填空题、作图题、实验题和计算题各个题型,而“实验”和“计算”是重要的考查载体;此外,“电学”的核心知识是欧姆定律和电功率两个章节,且“电功率“知识学生刚刚学过,故本次抽测物理试题依据教材设计了物理学中经典的两个题目:一是“测量小灯泡的电功率”,二是“滑动变阻器”改变电路的电学综合计算,试题总体难度较大,能较好地反映出学生的实验能力、综合分析能力和计算能力。

2. 突出“基础知识和基本技能”的考查,体现基础性。根据义务教育的性质和物理课程标准的要求,“基础知识和基本技能”依然处于初中物理考查的核心地位,为此试题1(1)、2(1)(2)等多问考查学生的基本实验操作和基本计算。

3.突出“科学探究”考查,突出创新性。《标准》指出:“科学探究既是学生的学习目标,又是重要的教学方式之一”,这就是说科学探究既是我们的主要学习方式之一,同时也是我们的重要教与学内容。试题中的1(2)、(3)、(4)、(5)、(6)从实验的故障分析、实验操作及设计、图象的分析以及实验现象的评价等方面考查学生的“实验能力”,同时也是为了引导加强“实验教学”。4、突出电学动态电路计算考查,展现综合性。在高考综合考试和时代发展需要的引领下,泰安中考试题中学科内综合、学科交叉的试题已成为中考压轴题的首选,为此在试题2(4)一问设计了滑动变阻器引起电路动态变化的计算。

问题与建议:

问题1.学生的基础知识掌握不牢。比如个别学生将电功率的公式“P=UI”,在运用时错误地代入公式“p=”;再比如有的学生将电阻的计算公式“R = ”错误地带入为“R = UI”。

建议1:加强基础知识的教学与复习。从以上两个问题可以看出学生对物理经典的公式出现了理解和记忆的混淆,在教学中要从对基本公式的物理意义和表述等多方面加强教学,此外,教师也要注意从物理量的使用角度引导学生加以甄别,比如功率的符号用“P”、压强的符号是“p”,确保学生能正确理解和运用基础知识和公式。

问题2:学生的实验能力较差。比如个别学生在解答1(1)时,不会正确连接导线;比如个别学生在解答1(3)时,不知道在什么条件下测量额定功率;比如个别学生在解答1(5)时,学生不知道利用“控制变量”的实验思想去设计选择合适的实验器材;再比如1(2)中多数学生不会分析电路故障;再比如1(3)中,学生不会根据实验现象调节滑动变阻器……

建议2:加强实验教学。在今后的新授与复习中,一定要加强新授实验的开出率,同时要加强“经典实验”的重开率,一定让学生做到“明白为什么做实验”、“这样做实验的目的是是什么”、“实验数据为什么这样分析与处理”、“实验现象怎样进行分析与评价”……,总之,加强学生对实验原理、方法的理解和掌握,让学生从“身”、“心”两个维度亲历实验,力戒出现“教师空讲实验、学生死背实验”的教学现象。

问题3:学生的综合分析能力较差。在2(4)问解答中部分学生错误地认为小灯泡两端电压一直保持前三问中的“4V”不变,故导致整个分析、计算错误。

建议3:加强习题规律的研究与方法教学。学科组和教师要积极开展“做万题、提能力”的活动,尤其是毕业班的后期复习教学中,要站在“方法”、“能力”的制高点上,辐射引导学生掌握基本的和综合的各类问题解答策略和技巧。

问题4:学生的非智力因素应考能力较差。主要表现为:审题能力较差——比如有的学生没有注意1(1)的存在而漏答;整体搭配时间的能力较差——三个学科的时间分配存在问题;畏难思想较重——受到压轴试题难度的影响,个别学生对基础问题也没有做出正确解答;学生试卷的解答布局存在随意性——计算题整体解答布局差,比如有的学生直接在试题正文中解答。

建议4:注意应考能力等非智力因素的指导与培训,确保“会而不丢分”。

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篇18:学校学习实践活动分析检查报告[页2]_自查报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:学校,全文共 1049 字

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学校学习实践活动分析检查报告

谋事布局一盘棋,就是要在工作中牢固树立大局意识,切实做到统筹兼顾。那种只顾局部利益不顾全局利益、只顾眼前利益不顾长远利益、只顾个人利益不顾整体利益的观念和做法,都与科学发展观的要求格格不入。不谋万世者不足谋一时,不谋全局者不足谋一域。只有胸怀全局、立足当前,突出重点、协调各方,才能砥砺意志,提高能力,推动科学发展,促进社会和谐。

在问题整改中,要做到以下几点:

一是全员参与。开展活动不搞一哄而起,解决问题不搞形式主义。全体教师通过学习科学发展观,进一步理清思路,强化工作措施,用理论来指导实践。每个党员干部都要牢记誓言,保持党性,都要对照科学发展观的要求,拿出解决问题的一个好的方案、一个好的工作思路来,要达到人人参与的目的。

二是力求实效。学习实践科学发展观不是单纯的理论宣传,这次活动重在理论联系实践,指导实践,重点要在实效上下功夫。要通过实践活动,使大家的思路更清晰,使各项工作更好地上一个新的台阶,能让干部职工看到贯彻落实科学发展观有实效、有变化、有成果。

三是加强领导。学习实践科学发展观活动自始至终由学校一把手负总责。要求全体职工尤其是党员全部参加该项活动中,将这次活动各阶段、各环节的工作一抓到底,规定动作不走样。

四是激发学校和个人主动提高的内在动力。要引导全体职员工增强大局意识,增强责任意识,把贯彻科学发展观、推动学校科学发展作为自己的政治责任和历史使命;牢固树立以人为本的观念,把推进科学发展过程作为为广大职工谋利益,为学校谋求发展的过程。

五是积极创造发展条件,努力解决实际问题。在办学条件上,要积极争取新区教育局和社会各界对我校的支持和理解,努力推进学校的硬件建设,加快并校进程。在学校管理上,要不断创新改革发展思路,不断出台新的、有效管理的措施,推进学校精细化管理,提升学校管理水平和办学效益。

六是强化以科学发展观来指导学校改革发展的意识。要全面深刻地理解科学发展观的内涵,自觉树立并落实到学校改革和发展当中去指导实践。一要更新发展战略,进一步提高规划的方向性。首先是认真分析实际情况,明确发展方向。其次是立足现实,合理确定发展目标。再次是围绕工作核心,不断优化资源配置。三要规范发展手段,进一步提高规章制度的合理性、科学性、可行性,以规范办学行为、管理行为、教学行为、服务行为,切实提升学校各项制度的运行效率。四要进一步丰富发展内涵,进一步提高远期规划与近期发展的针对性、可操作性和实效性,努力推进学校各方面工作又好又快发展。

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篇19:2024员工个人原因辞职申请书

范文类型:辞职信,申请书,适用行业岗位:职员,个人,全文共 588 字

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尊敬的x总:

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人原因,不能再和公司的一起发展!

其实我已经很幸福,很幸运能在工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为发展添砖加瓦。

特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会——做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。

在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职!

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我。

大恩不言谢谢(鞠躬)!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年x月x日

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篇20:精选医护人员个原因辞职信示例

范文类型:辞职信,全文共 653 字

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尊敬的总:

在酒店工作了三年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……

在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您,总”!

总,在这里,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。

此致

敬礼

申请人:

20xx年*月*日

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