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激励工作的话语怎么说优秀20篇

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2024年公司激励员工口号

范文类型:口号,适用行业岗位:企业,职员,全文共 316 字

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用心经营过程,结果自然产生。车间激励员工的口号

机会不会主动找到你,必须亮出你自己

一步主动,步步主动,步步,享受光荣

一步被动,步步被动,步步落伍,煎熬受穷

你追我赶拼搏争先,流血流汗不留遗憾

停止拜访就是停止呼吸,停止增员就是消灭生机

增员业绩一起抓,团队荣誉靠大家

7.多一份挫折,就多一份人生的感悟;多一次跌打,就多一条抗争的经验

生活不会否定任何人,就怕自己否定生活

困难和挫折都不可怕,可怕的是丧失做人的志气和勇气

人生多一份挫折,就多一份人生的感悟;人生多一次跌打,就多一条抗争的经验。

没有口水与汗水,就没有成功的泪水

增员、增贤、增人气经营、发展、促业绩

壮志凌云谋发展脚踏实地促增员

泰山压顶不弯腰业绩榜上试比高

组织拓展根基牢个人发展展望好

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篇1:高考百日冲刺激励口号

范文类型:口号,全文共 356 字

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1.志存高远,春意盎然更看男儿勤苦。

2.花开花落腊梅傲雪盼新春,春去春来长风破浪迎高考

3.金榜题名,辞旧迎新寒风阵阵催人逝;师生齐心,否极泰来喜报片片暖民气。

4.各界精英大展宏图夺英魁,莘莘学子汇聚一堂学本事。

5.每一个不满意的现在,都有一个不努力的曾经。

6.我的眼里只有你,大学。

7.人好学,虽死犹存;不学者,虽存犹灭

8.意志能使生命继续,奋斗能使人生辉煌

9.吃得苦中苦,方为人上人

10.苦干加巧干,本科重点有希望

11.力争上游,龙马精神朝气蓬勃;雄心万丈,你追我赶誓夺第一。

12.良辰美景惜时如金敢与金鸡争晨晖,书山学海甘之若饴誓同峨眉共比高。

13.雄心万丈,十载肄业纵苦三伏三九无悔无怨;众志成城,一朝造诣再忆经心尽力有苦有乐。

14.拥有梦想只是一种智力,实现梦想才是一种能力。

15.挥洒斗志,成就梦想。

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篇2:激励员工口号

范文类型:口号,适用行业岗位:职员,全文共 794 字

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1、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物微笑,一定要成为你工作最大的资产。

2、努力工作,创造美好未来!

3、企荣我荣,企衰我耻!

4、企业是我家,赚钱靠大家!

5、工作就是自己的人生舞台,能不能赢得掌声在于你自己。

6、积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

7、即使爬到最高的山上,一次也只能脚踏实地地迈一步。

8、今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌!

9、今天工作不努力,明天努力找工作!

10、每一个成功者都有一个开始。勇于开始,才能找到成功的路。

11、成功绝不容易,还要加倍努力!

12、绊脚石乃是进身之阶。

13、别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

14、才能加付出才等于业绩。

15、人按素质分贵贱,薪以业绩为依据。

16、人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。

17、如果你只是因工资而工作,你只会踏步;如果你工作而衡量工资,那么你会进步。

18、若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

19、世界会向那些有目标和远见的人让路。

20、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

21、相信团队,相信彼此,因为我们是共进退、共荣辱的一家人!

22、相信自己,相信伙伴!

23、销售世界上第一号的产品不是汽车,而是自己。在你成功地把自己推销给别人之前,你必须百分之百的把自己推销给自己。

24、一鼓作气,挑战佳绩!

25、以诚感人者,人亦诚而应。

26、蚁穴虽小,溃之千里。

27、因为有缘我们相聚,成功靠大家努力!

28、因为自信,所以成功!

29、有事者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

30、我面对笑容,因为我热爱工作。

31、先知三日,1贵十年。

32、一个有信念者所开发出的力量,大于个只有兴趣者。

33、一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底。

34、众志成城,飞跃巅峰!

35、赚钱靠大家,幸福你我他。

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篇3:激励销售士气的励志口号

范文类型:口号,适用行业岗位:销售,全文共 404 字

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1.失败铺垫出来成功之路!

2.成功决不容易,还要加倍努力!

3.永不言退,我们是的团队!

4.多见一个客户就多一个机会!

5.不吃饭、不睡觉,打起精神赚钞票!

6.付出一定会有回报。

7.因为自信,所以成功!

8.赚钱靠大家,幸福你我他。

9.因为有缘我们相聚,成功靠大家努力!

10.只要站起来的次数比倒下去的次数多,那就是成功。

11.一个人的破产是绝望,的资产是希望。

12.世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

13.道路是曲折的,钱途无限光明!

14.真正的强者,不是流泪的人,而是含泪奔跑的人。

15.不要等待机会,而要创造机会。

16.失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远!

17.任何的限制,都是从自己的内心开始的。

18.每天多卖一百块!

19.靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒。

20.一个有信念者所开发出的力量,大于个只有兴趣者。

21.昨晚多几分钟的准备,今天少几小时的麻烦。

22.不畏浮云遮望眼,自缘身在层。

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篇4:八字销售激励口号

范文类型:口号,适用行业岗位:销售,全文共 380 字

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1.(团队名称),永不言弃,再创辉煌,誓夺第一!

2.经营客户,加大回访,用心专业,客户至上。

3.本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营!

4.目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营。

5.一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底。

6.回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心。

7.坚持出勤,专业提升,分享交流,为您分忧。

8.客户服务,重在回访。仔细倾听,你认心情。

9.客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生。

10.三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一。

11.客户满意,人脉延伸,良性循环,回报生命。

12.时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩。

13.目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营!

14.心态要祥和,销售传福音,服务献爱心。

15.真诚沟通,互助学习,态度积极,快速行动。

16.争气不生气,行动先心动,助人实助己。

17.素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌。

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篇5:股权期权激励合同

范文类型:合同协议,全文共 4205 字

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总则

1、根据______________有限公司(以下简称“公司”)的________股东会决议,公司推出员工持股期权计划,目的是与员工分享利益,共谋发展,让企业发展与员工个人的发展紧密结合,企业的利益与员工的利益休戚相关。

2、截至______年____月____日止,公司股权结构为______________。现公司创始股东为了配合和支持公司的员工持股计划,自愿出让股权以对受激励员工(以下简称“激励对象”)进行期权激励。激励股权份额为____________。

3、本实施细则经公司______年___月____日股东会通过,于______年___月____日颁布并实施。

一、关于激励对象的范围

1、与公司签订了书面的《劳动合同》,且在签订《股权期权激励合同》之时劳动关系仍然合法有效的员工。

2、由公司股东会决议通过批准的其他人员。

3、对于范围之内的激励对象,公司将以股东会决议的方式确定激励对象的具体人选。

4、对于确定的激励对象,公司立即安排出让股权的创始股东与其签订《股权期权激励合同》。

二、关于激励股权

1、为签订《股权期权激励合同》,创始股东自愿出让部分股权(以下简称“激励股权”)以作为股权激励之股权的来源。

(1)激励股权在按照《股权期权激励合同》行权之前,不得转让或设定质押;

(2)激励股权在本细则生效之时设定,在行权之前处于锁定状态,但是:

A、对于行权部分,锁定解除进行股权转让;

B、在本细则适用的全部行权完毕之后,如有剩余部分,则锁定解除全部由创始股东赎回。

2、激励股权的数量由公司按照如下规则进行计算和安排:

(1)公司股权总数为_________。

(2)股权激励比例按照如下方式确定:

3、该股权在在预备期启动之后至激励对象行权之前,其所有权及相对应的表决权归创始股东所有,但是相应的分红权归激励对象所享有。

4、该股权在充分行权之后,所有权即转移至激励对象名下。

5、该股权未得全部行权或部分行权超过行权有效期,则未行权部分的股权应不再作为激励股权存在。

6、本次股权激励实施完毕后,公司可以按照实际情况另行安排新股权激励方案。

三、关于期权预备期

1、对于公司选定的激励对象,其股权认购预备期自以下条件全部具备之后的第一天启动:

(1)激励对象与公司所建立的劳动关系已满_____年,而且正在执行的劳动合同尚有不低于_____月的有效期;

(2)激励对象未曾或正在做出任何违反法律法规、公司各项规章制度以及劳动合同规定或约定的行为;

(3)其他公司针对激励对象个人特殊情况所制定的标准业已达标;

(4)对于有特殊贡献或者才能者,以上标准可得豁免,但须得到公司股东会的决议通过。

2、在预备期内,除公司按照股东会决议的内容执行的分红方案之外,激励对象无权参与其他任何形式或内容的股东权益方案。

3、激励对象的股权认购预备期为一年。但是,经公司股东会决议通过,激励对象的预备期可提前结束或延展。

(1)预备期提前结束的情况:

A、在预备期内,激励对象为公司做出重大贡献(包括获得重大职务专利成果、挽回重大损失或取得重大经济利益等);

B、公司调整股权期权激励计划;

C、公司由于收购、兼并、上市等可能控制权发生变化;

D、激励对象与公司之间的劳动合同发生解除或终止的情况;

E、激励对象违反法律法规或/及严重违反公司规章制度;

F、在以上A 至C的情况下,《股权期权激励合同》直接进入行权阶段。在以上D 至F 的情况下,《股权期权激励合同》自动解除。

(2)预备期延展的情况:

A、由于激励对象个人原因提出迟延行权的申请(不包括未及时提出第一次行权申请的情况),并经公司股东会决议批准;

B、公司处于收购、兼并或其他可能导致控制权变更的交易行为时期,并且按照投资人的要求或法律法规的规定需要锁定股权,致使行权不可能实现;

C、由于激励对象违反法律法规或公司的规章制度(以下简称“违规行为”),公司股东会决议决定暂缓执行《股权期权激励合同》,在观察期结束后,如激励对象已经改正违规行为,并无新的违规行为,则《股权期权激励合同》恢复执行。

D、上述情况发生的期间为预备期中止期间。

四、关于行权期

1、在激励对象按照规定提出了第一次行权申请,则从预备期届满之后的第一天开始,进入行权期。

2、激励对象的行权必须发生在行权期内。超过行权期的行权申请无效。但是,对于行权期内的合理的行权申请,创始股东必须无条件配合办理所有手续。

3、激励对象的行权期最短为______个月,最长为______个月。

4、如下情况发生之时,公司股东会可以通过决议批准激励对象的部分或全部股权期权提前行权:

(1)公司即将发生收购、兼并或其他可能导致控制权变更的交易行为;

(2)在行权期内,激励对象为公司做出重大贡献(包括获得重大职务专利成果、挽回重大损失或取得重大经济利益等);

5、如下情况发生之时,公司股东会可以通过决议决定激励对象的部分或全部股权期权延迟行权:

(1)由于激励对象个人原因提出迟延行权的申请;

(2)公司处于收购、兼并或其他可能导致控制权变更的交易行为时期,并且按照投资人的要求或法律法规的规定需要锁定股权,致使行权不可能实现;

(3)由于激励对象发生违规行为,公司股东会决议决定暂缓执行《股权期权激励合同》,在观察期结束后,如激励对象已经改正违规行为,并无新的违规行为,则《股权期权激励合同》恢复执行;

(4)上述情况发生的期间为行权期中止期间。

6、由于激励对象发生违规行为导致违法犯罪、严重违反公司规章制度或严重违反《股权期权激励合同》的约定,则公司股东会可以通过决议决定撤销激励对象的部分或全部股权期权。

五、关于行权

1、在《股权期权激励合同》进入行权期后,激励对象按照如下原则进行分批行权:

(1)一旦进入行权期,激励对象即可对其股权期权的_____%申请行权,公司创始股东应无条件配合;

(2)激励对象在进行第一期行权后,在如下条件符合的情况下,可以申请对股权期权的____%进行行权,公司创始股东应无条件配合:

A、自第一期行权后在公司继续工作2年以上;

B、同期间未发生任何 四-5或 四-6所列明的情况;

C、每个年度业绩考核均合格;

D、其他公司规定的条件。

(3)激励对象在进行第二期行权后,在如下条件符合的情况下,可以申请对股权期权其余的____%进行行权,公司创始股东应无条件配合:

A、在第二期行权后,在公司继续工作2年以上;

B、同期间未发生任何 四-5或 四-6所列明的情况;

C、每个年度业绩考核均合格;

D、其他公司规定的条件。

2、每一期的行权都应在各自的条件成就后____个月内行权完毕,但是双方约定延期办理手续、或相关政策发生变化等不可抗力事件发生的情况除外。

3、在行权完毕之前,激励对象应保证每年度考核均能合格,否则当期期权行权顺延1年。1年后如仍未合格,则公司股东会有权取消其当期行权资格。

4、每一期未行权部分不得行权可以选择部分行权,但是没有行权的部分将不得被累计至下一期。

5、在每一期行权之时,激励对象必须严格按照《股权期权激励合同》的约定提供和完成各项法律文件。公司和创始股东除《股权期权激励合同》约定的各项义务外,还应确保取得其他股东的配合以完成激励对象的行权。

6、在每次行权之前及期间,上述 四-4、四-5及四-6的规定均可以适用。

7、在每一期行权后,创始股东的相应比例的股权转让至激励对象名下,同时,公司应向激励对象办法证明其取得股权数的《股权证》。该转让取得政府部门的登记认可和公司章程的记载。创始股东承诺每一期的行权结束后,在3个月内完成工商变更手续。

六、关于行权价格

1、所有的股权期权均应规定行权价格,该价格的制定标准和原则非经公司股东会决议,不得修改。

2、针对每位激励对象的股权期权价格应在签订《股权期权激励合同》之时确定,非经合同双方签订相关的书面补充协议条款,否则不得变更。

3、按照公司股东会______年___月____日股东会决议,行权价格参照如下原则确定:

(1)对于符合____________条件的激励对象,行权价格为________;

(2)对于符合____________条件的激励对象,行权价格为________;

(3)对于符合____________条件的激励对象,行权价格为________。

七、关于行权对价的支付

1、对于每一期的行权,激励对象必须按照《股权期权激励合同》及其他法律文件的约定按时、足额支付行权对价,否则创始股东按照激励对象实际支付的款项与应付款的比例完成股权转让的比例。

2、如激励对象难于支付全部或部分对价,其应在行权每一期行权申请之时提出申请。经公司股东会决议,激励对象可能获缓、减或免交对价的批准。但是,如果激励对象的申请未获批准或违反了该股东会决议的要求,则应参照上述 七-1条的规定处理。

八、关于赎回

1、激励对象在行权后,如有如下情况发生,则创始股东有权按照规定的对价赎回部分或全部已行权股权:

(1)激励对象与公司之间的劳动关系发生解除或终止的情况;

(2)激励对象发生违规行为导致违法犯罪、严重违反公司规章制度或严重违反《股权期权激励合同》的约定;

(3)激励对象的岗位或职责发生变化,激励对象为公司所做贡献发生严重降低。

2、对于行权后两年内赎回的股权,创始股东按照行权价格作为对价进行赎回。对于行权后两年之外赎回的股权,创始股东按照公司净资产为依据计算股权的价值作为对价进行赎回。

3、赎回为创始股东的权利但非义务。

4、创始股东可以转让赎回权,指定第三方受让激励对象退出的部分或全部股权。

5、对于由于各种原因未行权的激励股权,创始股东可以零对价赎回。该项赎回不得影响本细则有效期后仍有效的行权权利。

6、除 八-5条的规定之外,在赎回之时,激励对象必须配合受让人完成股权退出的全部手续,并完成所有相关的法律文件,否则应当承担违约责任并向受让方按照股权市场价值支付赔偿金。

九、关于本实施细则的其他规定

1、本实施细则的效力高于其他相关的法律文件,各方并可以按照本细则的规定解释包括《股权期权激励合同》在内的其他法律文件。

2、本实施细则自生效之日起有效期为_____年,但未执行完毕的股权期权仍可以继续行权。

3、实施细则可按照公司股东会决议进行修改和补充。

4、本实施细则为公司商业秘密,激励对象不得将其泄密,否则应承担赔偿责任,并不再享有任何行权权利。

5、对于本实施细则,公司拥有最终解释权。

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篇6:期权股权激励协议书

范文类型:合同协议,全文共 2839 字

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甲方:

身份证号码:

住所:

乙方:

身份证号码:

住所:

鉴于:

______有限公司(以下简称“公司”)为依据中国法律设立并有效存续的有限责任公司,注册资本______万元人民币。

公司正准备改制,甲方为了充分调动公司管理人员的工作积极性,_____所有对公司有特别贡献的优秀员工,促进公司持续、稳步、高速发展,增强公司管理人员的归属感,现根据有关法律、法规,甲方拟将其持有的公司______%的股权转让给乙方。为了保证股权转让和_____的顺利实施,保障公司、甲方和乙方的合法权益,双方根据“平等自愿、协商一致”的原则,签订本协议,明确双方的权利、义务,以共同遵守履行。

一、定义

1、“股权”是指甲方根据本协议转让给乙方的公司股权,也指公司改制为股份有限公司后,该股权所对应的公司股份。由于本次股权转让以较低的价格进行,所以本次股权转让对乙方具备一定的_____性。

2、“股权转让款”是指乙方因获得股权而需要向甲方支付的款项。

3、“股权转让完成日”是指双方共同办理股权变更登记手续完毕之日。

4、“登记机构”指对股权登记享有管辖权和/或管理权的有权政府部门。

5、“法律”指适用的法律、法规、条例、地方性法规、_____和地方政府规章和规范性文件、能构成法律渊源的司法解释和判例。

二、股权数量和认购价格

1、甲方按照乙方的职位、工作表现等,决定将甲方持有的公司______%的股权转让给乙方。

2、根据公司______年____月____日公司财务账面上明确的公司净资产值(不包括公司原股东已经决议分配的公司利润)乘以本次转让的股权比例确定本次股权转让的价格。

3、根据本协议第二款第二项确定的股权转让价格,即乙方需要支付给甲方的股权转让款为人民币______元。乙方应当在本协议签订之日起______个工作日内向甲方支付______元,其余款项乙方应当在______年____月____日之前支付给甲方。

三、甲方的权利和义务

1、甲方保证并承诺,甲方按照本协议的约定将股权转让给乙方,不影响乙方原先在公司享有的薪资和福利。

2、甲方保证并承诺,将配合公司向登记机构办理关于本协议项下股权变更登记的手续。

四、乙方的权利和义务

1、自股权转让完成之日起,乙方有权参加公司利润分配,本次股权转让完成日之前公司的未分配利润(不包括公司原股东已经决议分配的利润),由公司新老股东共享。

2、自股权转让完成之日起,乙方成为公司正式股东,享有法律和公司章程规定的公司股东权利,包括但不限于表决权、决策权,但一定期限内乙方对所持的公司股权的处分权(包括但不限于转让、赠与等)受到本协议的限制。

五、权利的限制和相关利益安排

1、本协议签订之日至______日起______年内,除了本条规定的情况外,乙方不得处理本协议项下的股权(包括但不限于将本协议项下股权转让、赠与给乙方以外的第三人)。

2、出现如下情形时,乙方有义务以本协议约定的股权转让价格(本协议第二款第3项约定的价款)将股权转让给甲方或甲方指定的第三人。

(1)本协议签订之日至______日起______年内,乙方离开公司的(不包括本协议第五款第3项规定的各种情况);

(2)本协议签订之日至______日起______年内,乙方有泄露公司商业和/或技术秘密行为的;

(3)本协议签订之日至______日起______年内,乙方为了自身利益或者任何第三方(包括但不限于单位和自然人)利益,从事与公司有同业竞争关系的行为;

(4)本协议签订之日至______日起______年内,乙方有其他严重损害公司利益或严重违反公司制度和劳动纪律行为的。

3、本协议签订之日起至______日起______年内,乙方因为以下情形离开公司的不视为对本协议的违反,乙方处理本协议项下股权不受本协议的限制。

(1)乙方因退休而离开公司的;

(2)乙方因丧失劳动能力而离开公司的;

(3)乙方因精神病丧失民事行为能力离开公司的;

(4)乙方没有严重违反公司劳动纪律或严重损害公司利益行为的情况下,甲方因经营需要而主动解除劳动合同的。

六、股权的回购

1、在股权转让完成日起二年内,公司没有成功上市发行股票的,在乙方要求下,甲方承诺将按照本条的规定对本协议项下的股权进行回购。

(1)甲方回购的价格为本协议第二款第3项约定的股权转让款,即______元人民币;

(2)甲方应当在乙方提出回购要求之日起______个工作日内,支付股权转让款的______%,余款应当在股权过户给甲方之日起的五个工作日内付清;

(3)如果在乙方提出回购要求时,乙方仍未按照本协议第二款第3项的约定支付完毕股权转让款,则甲方仅按照上款的规定,向乙方支付乙方已经支付的股权转让款数额。甲方可以同时要求乙方承担其未按照本协议第二款第3项的约定付款的违约责任,即要求乙方支付未按期支付部分每日万分之______的违约金。甲方可以在向乙方支付回购款项时,直接扣除该违约金。

2、乙方在股权转让完成日起二年内所享受的股东权利(包括但不限于分红)并不因为回购而退回或补偿甲方,乙方所承担的股东义务,甲方也不给予任何形式的补偿。

七、违约责任

本协议任何一方在本协议中所作的任何陈述与保证是错误或不真实的,或该陈述与保证并未得以及时、适当地履行,则应视为该方违约,或任何一方违反其在本协议项下的任何义务或责任,或者未按照本协议的条款和条件履行本协议项下的义务、责任或者承诺,均构成本协议项下之违约。任何一方违约,违约方除应履行本协议规定的其他义务外,还有义务赔偿守约方因其违约所遭受的损失、损害、费用和责任以及承担本协议其他条款和条件约定的、或者本协议所适用法律规定的其他违约责任。

八、争议的解决

履行本协议一旦发生争议,双方应首先通过友好协商加以解决,协商不成可起诉于原告所在地人民法院。

第九条、保密义务

1、甲方和乙方有义务对本协议的内容进行保密。甲方除了根据工作的需要向公司其他股东或其他相关人员透露本协议内容外,不得向其他任何人员透露本协议内容。

2、乙方不得将本协议的内容向任何人透露,也不得向公司其他管理人员打听其受让的股权情况。

3、乙方如泄露本协议内容的,甲方可以要求乙方按照第五款的规定将股权返还甲方或给予甲方补偿。

十、其他

1、公司的其他所有股东保证并承诺在按照本协议向乙方转让公司股权时,相互放弃对本协议项下股权的优先受让权。

2、本协议项下股权转让和其他法律行为涉及的国家税收(包括但不限于个人所得税等),按照法律、法规及其他规范性文件规定由协议双方各自承担,如果规定未明确由哪一方承担的,则由甲方和乙方各半承担。

3、本协议为本次股权转让的最终协议,如协议双方在本此之前签订的其他协议或文件的内容与本协议不一致的,均以本协议为准。

4、本协议______式______份,双方各执______份。

5、本协议自双方签订后生效。

甲方(签字或盖章):

______年______月______日

乙方(签字或盖章):

______年______月______日

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篇7:2024年公司激励员工口号

范文类型:口号,适用行业岗位:企业,职员,全文共 534 字

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的破产是绝望,的资产是希望

做为思想的主人,人们拥有力量,才智与爱。

不要说谎,但可以在它被欣赏的地方说谎

纵使黑夜吞噬了一切,太阳还可以重新回来。

你真的很不错!祝贺你今天的成功!相信你的明天会更好!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。车间激励员工的口号

星光依旧灿烂,激情仍然燃烧。因为有梦想,所以我存在。你在你的领域里不惜青春,我在我的道路上不知疲倦。

人生的成功,不在于拿到一幅好牌,而是怎样将坏牌打好.

你缺少的不是金钱,而是能力,经验和机会。

所有的抱怨,不过是逃避责任的借口。

任何人都抢不走你的无形资产——技能,经验,决心,信心。

懈怠会引起无聊,无聊会导致懒散。

理智无法支配情绪,相反:行动才能改变情绪。

对渴望成功者而言:拖延和逃避是破坏性,最危险的恶习。

机会包含于每个人的人格之中,正如未来的橡树包含在橡树果实里一样。

如果你想逃避某项事务,那么你就应该从这项事务着手,立即进行。

机会是为哪些有梦想和实施计划的人呈现。

不要满足于尚可的工作表现,要做的,你才能成为不可或缺的人物。

当额外的工作分配到你头上时,不妨视之为一种机遇。

少数人需要智慧和勤奋,而多数人确要靠忠诚和勤奋。

成功者懂得:自动自发的做事,同时为自己的所作所为承担责任。

忠诚并不是从一而忠,而是一种职业的责任感。

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篇8:非上市公司股权激励合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:企业,全文共 3356 字

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甲方:__________

住址:__________

联系方式:__________

乙方:__________

住址:__________

联系方式:__________

_____公司制定、实施本股权激励计划的主要目的是完善公司激励机制,进一步提高员工的积极性、创造性,促进公司业绩持续增长,在提升公司价值的同时为员工带来增值利益,实现员工与公司共同发展,据此,双方经友好协商,根据有关法律规定,就甲方转让股权、乙方为公司服务一定期限事宜达成以下协议,以资共同遵守:__________

一、股权转让

出于对公司快速发展的需要,为激励人才,甲方授予乙方在符合本协议约定的条件下以约定的价格认购甲方持有公司的_____%的股权。

二、激励对象的资格

1、同时满足以下人员:__________

(1)为_____公司的正式员工。

(2)截至_____年___月___日,在_____公司连续司龄满_____年。

(3)为公司_____等岗位高级管理人员和其他核心员工。

2、虽未满足上述全部条件,但公司股东会认为确有必要进行激励的其他人员。

3、公司激励对象的资格认定权在公司股东会,激励对象名单须经公司股东会审批,并经公司监事会核实后生效。

三、标的股权的种类、来源、数量和分配

1、来源:__________股权激励计划拟授予给激励对象的标的股权为_____公司原股东出让股权。

2、数量:_____XX公司向激励对象授予公司实际资产总额_____%的股权。

3、分配

(1)本股权激励计划的具体分配情况如下:__________

姓名

职务

获授股权(占公司实际资产比例)

占本计划授予股权总量的比例

合计

(2)_____公司因公司引入战略投资者、增加注册资本、派发现金红利、资本公积金转增股权或其他原因需要调整标的股权数量、价格和分配的,公司股东会有权进行调整。

四、本股权激励计划的有效期、授权日、可行权日、禁售期

1、有效期

本股权激励计划的有效期为_____年,自第一次授权日起计算。有效期内授予的股权期权,均设置行权限制期和行权有效期。

行权限制期为_____年。

行权有效期为_____年。

2、授权日

(1)本计划有效期内的_____年___月___日。

(2)_____公司将在_____年度、_____年度和_____年度分别按公司实际资产总额的_____%、_____%、_____%比例向符合授予条件的激励对象授予标的股权。

3、可行权日

(1)各次授予的期权自其授权日_____年后,满足行权条件的激励对象方可行权。

(2)本次授予的股权期权的行权规定:__________

在符合规定的行权条件下,激励对象自授权日起持有期权满_____年(行权限制期)后,可在_____年(行权有效期)内行权。在该次授予期权的_____年行权有效期内激励对象应采取匀速分批行权的原则来行权。行权有效期后,该次授予的期权的行使权利自动失效,不可追溯行使。

4、禁售期

(1)激励对象在获得所授股权之日起_____年内,不得转让该股权。

(2)禁售期满,激励对象所持股权可以在公司股东间相互转让,也可以按照本计划约定,由公司回购。

五、股权的授予程序和行权条件程序

1、授予条件

激励对象获授标的股权必须同时满足如下条件:__________

(1)业绩考核条件:_______________年度净利润达到或超过_____万元。

(2)绩效考核条件:__________根据《_____公司股份有限公司股权激励计划实施考核办法》,激励对象上一年度绩效考核合格。

2、授予价格

(1)公司授予激励对象标的股权的价格;公司实际资产____获受股权占公司实际资产的比例。(2)资金来源:XX公司授予激励对象标的股权所需资金的1/3由激励对象自行筹集,其余由公司发展基金划拨。

3、股权期权转让协议书

公司在标的股权授予前与激励对象签订《股权期权转让协议书》,约定双方的权利义务,激励对象未签署《股权期权转让协议书》或已签署《股权期权转让协议书》。但未按照付款期限支付受让标的股权款的,视为该激励对象放弃参与本次授予。

4、授予股权期权的程序

(1)公司与激励对象签订《股权期权转让协议书》,约定双方的权利义务。

(2)公司于授权日向激励对象送达《股权期权授予通知书》一式贰份。

(3)激励对象在三个工作日内签署《股权期权授予通知书》,并将一份送回公司。

(4)公司根据激励对象签署情况制作股权期权激励计划管理名册,记载激励对象姓名、获授股权期权的金额、授权日期、股权期权授予协议书编号等内容。

5、行权条件

激励对象对已获授权的股权期权将分_____期行权,行权时必须满足以下条件:__________

(1)激励对象《_____公司股权激励计划实施考核办法》考核合格。

(2)在股权期权激励计划期限内,行权期内的行权还需要达到下列财务指标条件方可实施:__________

六、本股权激励计划的变更和终止

1、激励对象发生职务变更

(1)激励对象职务发生变更,仍在公司任职,其已经所获授的股权期权不作变更。

(2)激励对象职务发生变更,仍在公司任职,变更后职务在本计划激励对象范围内,按变更后职务规定获授股权期权。

(3)激励对象职务发生变更,但仍在公司任职,但变更后职务不在本计划激励对象范围内,变更后不在享有获授股权期权的权利。

2、激励对象离职

指因各种原因导致激励对象不在公司任职的情况

(1)激励对象与公司的聘用合同到期,公司不再与之续约的,其已行权的股权继续有效,已授予但尚未行权和尚未授予的股权期权不再授予,予以作废。

(2)有下列情形之一的,其已行权的股权继续有效,但需将该股权以_____价格转让给公司的其他股东或公司根据新的激励计划新增的激励对象,或由公司以_____价格回购,已授予但尚未行权和未授予的标的股权不再行权和授予,予以作废。

a、激励对象与公司的聘用合同到期,本人不愿与公司续约的。

b、激励对象与公司的聘用合同未到期,激励对象因个人绩效等原因被辞退的。

c、激励对象与公司的聘用合同未到期向公司提出辞职并经公司同意的。

(3)激励对象与公司的聘用合同未到期,因公司经营性原因等原因被辞退的,其已行权的股权继续有效,并可保留,但未经公司股东会一致同意,该股权不得转让给公司股东以外的他方,已授予但尚未行权的股权期权和尚未授予的股权期权不再授予,予以作废。

(4)激励对象与公司的聘用合同未到期,未经公司同意,擅自离职的,其已行权的股权无效,该激励对象需无条件将已获得的股权以1/3购买价格回售给公司其他股东,或由公司按该价格回购,已授予但尚未行权和未授予的标的股权不再解锁和授予,予以作废。

3、激励对象丧失劳动能力

(1)激励对象因公(工)丧失劳动能力的:__________其已行权的股权和已授予但尚未行权的股权继续有效;尚未授予的股权不再授予,予以作废。

(2)激励对象非因公(工)丧失劳动能力的:__________其已行权的股权继续有效,已授予但尚未行权的股权由公司董事会酌情处置;尚未授予的标的股权不再授予,予以作废。

4、激励对象退休

激励对象退休的,其已行权的股权和已授予但尚未行权的标的股权继续有效,尚未授予的标的股权不再授予,予以作废。

5、激励对象死亡

激励对象死亡的,其已行权的股权和已授予但尚未行权的股权继续有效,尚未授予的标的股权不再授予,予以作废。

6、特别条款

在任何情况下,激励对象发生触犯法律、违反职业道德、泄露公司机密、失职或渎职等行为严重损害公司利益或声誉的,公司董事会有权立即终止其所获授但尚未行权的股权,符合本计划规定情形的,按相应规定执行。

七、附则

1、本股权激励计划由公司股东会负责解释。

2、公司股东会根据本股权激励计划的规定对股权的数量和价格进行调整。

3、本股权期权激励计划一旦生效,激励对象同意享有本股权激励计划下的权利,即可认为其同意接受本股权激励计划的约束并承担相应的义务。

八、协议的生效

1、本协议自双方签字之日起生效。

2、未尽事宜双方由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力,本协议一式两份,双方各持一份,均具有同等法律效力。

甲方(签名或盖章)

______年 ______月 ______日

乙方(签名或盖章)

______年 ______月 ______日

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篇9:激励员工的口号集锦_激励口号_网

范文类型:口号,适用行业岗位:职员,全文共 1418 字

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激励员工的口号集锦

激励的目的是为了调动组织成员工作的积极性,激发他们工作的主动性和创造性,以提高组织的效率。本文是小编为大家整理的激励员工的口号,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。

没有艰辛的汗水,就没有成功的泪水;

世上没有绝望的处境,只有对处境绝望;

人之所以能,是相信能;

软弱就是最大的敌人勇敢就是最好的朋友。

世界因我而存在,改变自己就能改变世界;

成功者需不断地累积知识和人脉的质和量;

每天告诉自己一次"我真的很不错";

发光并非太阳的专利,你也可以发光。

不要忘记——一个人最大的感情需要是取得别人的赏识和尊重。

用心血铸就辉煌的明天!

不要等待机会,而要创造机会;

欲望以提升热忱,毅力以磨平高山;

有志者事竟成,我行动我定能;

要改变命运,首先改变自己;

机会总在怀疑犹豫中产生 在叫好后悔中结束。

与你内心最贴近的东西,切莫等闲视之。

走自的路让别人去说吧!

倾材足以聚人,量宽足已得人,身先足以率人,律己足以服人,得人心者得天下!

不要害怕学习,知识没有重量,它是你随时可以获取的又随时可以携带的宝库。

相信自己,相信伙伴。把握先机,容易成功。

只要你过得比我好!

年轻是我们唯一拥有权利去编织梦想的时光。

切莫只是沉湎于过去或者只是幻想未来而让生命从手指间悄悄的溜走。

没有天生的信心,只有不断培养的信心。

努力让每一天的生活过得好,过得有意义,你就会乐观而充实的度过你的整个人生。

如果你还可以努力,可以付出,就不要轻言停止和放弃。

在你停止努力的那一刻之前,一切都还没有什么真正的结果。

性格决定命运,选择大于努力。

不要害怕遭遇风险。只有通过冒险,我们才能学会如何变的勇敢。

别说真爱难求,而将爱拒之于生活之外。获得爱的最快途径是接受爱,失去爱的最快途径是饿。

不要使一生庸庸碌碌匆匆奔忙,以至于忘记了自己曾去过何处,今后又要去往何方。

无智则无得。

改变使你成为最大的赢家。

选择比努力更重要。

奋斗是我的性格,成功是我的目标!

不要总拿自己与别人相比,从而造成你失去自信,并贬低了你自身的价值。

别人认为重要的事情,你不能把它作为实现自己目标的依据。

路遥知马力 日久见人心。

没有完美的个人,只有完美的团队。

选择放在努力前面。

智慧+进取=成功。

成功属于永远不放弃的人。

人因为梦想而伟大,早日达到自己的目标。

成功需要成本,时间也是一种成本,对时间的珍惜就是对成本的节约。

行动是治愈恐惧的良药,而犹豫拖延将不断滋养恐惧。

阳光下做人 风雨中做事。

真诚沟通 互助学习 态度积极 快速行动。

一直向前走不回头。

处事谦和必能心旷神怡。

爱拚才会赢。

我不知道什么叫做机遇 我只懂的抓住机遇。

不要轻言放弃,否则对不起自己!

成功者就是要比对手多做一下,坚持到底的人;

信心永远是成功的第一把钥匙;

成功者-愿意做一般人不愿做的事情不敢做的事情做不到的事情;

我成功,因为我志在成功;

因为有我,所以更好;

不要小看自己,人有无限可能;

只有通过你自己的实践经历与认真思考之后,才知道什么东西对你最好什么事情对你最重要。

人定胜天。

脚踏实地向前走,阳光总在风雨后,风雨过后有彩虹。

除了我个体的强大以外,还因为我属于团队!

以诚换诚。

生命中所发生的每一件事必有其意义!

永不放弃。

坚持就有未来。

我是最棒的。

创造无限的财富,回报朋友和家人。

先一步失败,早一步成功!

没有失败,只有停止成功。

成功者绝不放弃,放弃者绝不成功 ;

失败后须要检讨,才乃是成功之母;

只有充分地放松,才能有力地出击;

只要有正确的方法,成功是件简单的事;

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篇10:员工股权激励合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:职员,全文共 2479 字

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甲方(用工单位):___________

法定代表人:___________

联系地址:___________

联系电话:___________

乙方(劳动者):___________

身份证号:___________

联系地址:___________

联系电话:___________

鉴于:___________

乙方系甲方员工,鉴于乙方以往对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,经双方友好协商,双方同意甲方以虚拟股权的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:___________

一、定义

除非本协议条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:___________

1、 股东是指出资成立公司的自然人或法人,股东享有股权。

2、股权:___________指 公司在工商部门登记的注册资金,总额为人民币 ______万元,一定比例的股权对应相应金额的注册资金。

3、虚拟股权(干股):___________指 有限公司对内名义上的股权,虚拟股权拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股权的拥有者仅享有参与公司年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利。此虚拟股权对内、对外均不得转让,不得继承。

4.分红:___________指 有限公司按照《中华人民共和国公司法》及公司章程的规定可分配的税后净利润总额,各股东按所持股权比例进行分配所得的红利。

二、协议标的

1、甲方根据乙方的工作表现及业绩考核(详见公司章程或员工考核标准),甲方经过全体股东一致同意,决定授予乙方 _____%的虚拟股权,每股为 ______元。

2、乙方取得的 _____%的虚拟股权不变更甲方公司章程,不记载在甲方公司的股东名册,不做工商变更登记。乙方不得以此虚拟股权对外作为拥有甲方资产的依据。

3、每年度会计结算终结后,甲方按照公司法和公司章程的规定计算出上一年度公司可分配的税后净利润总额。

4、乙方可得分红为乙方的虚拟股比例乘以可分配的净利润总额。

三、协议的履行

1、甲方应在每年的 ______月份进行上一年度会计结算,得出上一年度税后净利润总额,并将此结果及时通知乙方。

2、乙方在每年度的 ______月份享受分红。甲方应在确定乙方可得分红后的7个工作日内,将可得分红的 (比例)支付给乙方。

3、乙方的可得分红应当以 形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

4、乙方可得分红的其他部分暂存甲方账户并按同期银行利息计,按照下列规定支付或处理:___________

a.本合同期满时,甲、乙双方均同意不再继续签订劳动合同的,乙方未提取的可得分红在合同期满后的三年内,由甲方按每年 分之一的额度支付给乙方。

b.本合同期满时,甲方要求续约而乙方不同意的,乙方未提取的可得分红的一半由甲方在合同期满后的 ______年内按均支付;可得分红的另一半归属甲方。

C.乙方提前终止与甲方签订的劳动合同或者乙方违反劳动合同的有关规定或甲方的规章制度而被甲方解职的,乙方未提取的可得分红归属甲方,乙方无权再提取。

5.乙方在获得甲方授予的虚拟股同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。

四、协议期限以及与劳动合同的关系

1、乙方在本合同期限内可享受此 _____%虚拟股权的分红权。

2、本合同期限为 ______年,于 ______年 ______月 ______日开始,并于 ______年 ______月 ______日届满;

3、合同期限的续展:___________

本合同于到期日自动终止,除非双方在到期日之前签署书面协议,续展本合同期限。

4、本协议与甲乙双方签订的劳动合同相互独立,履行及解除劳动合同不影响本协议所约定的权利义务。

5、乙方在获得甲方授予的虚拟股权的同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其他待遇。

五、协议的权利义务

1、甲方应当如实计算年度税后净利润,乙方对此享有知情权。

2、甲方应当及时、足额支付乙方可得分红。

3、乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务,不得有任何损害公司利益和形象的行为。

4、乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股及股数以及分红等情况。

5、若乙方离开甲方公司的,或者依据第六条变更、解除本协议的,乙方仍应遵守本条第3、4项约定。

六、协议的变更、解除和终止

1、甲方可根据乙方的工作情况将授予乙方的 _____%虚拟股权部分或者全部转化为实际股权,但双方应协商一致并另行签订股权转让协议。

2、甲乙双方经协商一致同意的,可以书面形式变更或解除协议内容。

3、乙方违反本协议义务,给甲方造成损害的,甲方有权书面通知乙方解除本协议。

4、乙方有权随时通知甲方解除本协议。

5、甲方公司解散、注销或者乙方死亡的,本协议自行终止。

6、本合同于合同到期日终止,除非双方按第四条第三款规定续约;如甲、乙双方的劳动合同终止,本合同也随之终止。

七、保密义务

乙方对本协议的内容承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股及股数以及分红等情况,除非事先征得甲方的许可。

八、违约责任

1、如甲方违反本协议约定,迟延支付或者拒绝支付乙方可得分红的,应按可得分红总额的 _____%向乙方承担违约责任。

2、如乙方违反本协议约定,甲方有权视情况相应减少或者不予支付乙方可得分红,并有权解除本协议。给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任。

3、如乙方违反《劳动合同》第 条,甲方有权提前解除本合同。

九、争议的解决

因履行本协议发生争议的,双方首先应当争取友好协商来解决。如协商不成,则将该争议提交甲方所在地人民法院裁决。

十、协议的生效

甲方全体股东一致同意是本协议的前提,《股东会决议》是本协议生效之必要附件。本协议一式两份,双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。

(以下无正文)

(本页为签署页)

甲方(盖章)

法定代表人(签署)

签约时间:__________年 ______月 ______日

乙方(签署):___________

签约时间:__________年 ______月 ______日

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篇11:营销团队激励人心口号_运动会口号_网

范文类型:口号,适用行业岗位:营销,全文共 1494 字

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营销团队激励人心口号

作为营销团队需要激励人心的励志团队口号。那么大家知道营销团队激励人心口号怎么写吗?以下是小编为您整理的“营销团队激励人心口号”,供您参考。

营销团队激励人心口号

1. 销售不要光做零售,要做批发销售。

2. 就是因为销售收入不稳定,才会有不稳定的高收入。

3. 成功靠朋友,成长靠对手,成就靠团队。

4. 顾客的难题,就是我们开发的课题。

5. 强化竞争意识,营造团队精神。

6. 销售要主动出击,不要守株待兔。

7. 经营客户,加大回访,用心专业,客户至上!

8. 争气不生气,行动先心动,助人实助己。

9. 稳定市场,重在回访精心打理,休养生息长期经营,积累客户充分准备,伺机而行。

10. 心中有梦要讨动,全力以赴向前冲

11. 多见一个客户就多一个机会!

12. 今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌!

13. 赚钱靠大家,幸福你我他。

14. 团结拼搏,勇争第一,我能。

15. 只有提升能力,才能倍增业绩,方可倍增收入。

16. 所有的客户买的不是商品,而是结果,是商品给客户带来的价值。

17. 失败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远;

18. 做事先做人,销售先销己,挣钱先夺心。

19. 心态要祥和,销售传福音,服务献爱心。

20. 旅游是奖励,大家来争取,你能我也能,万元抢先机 红五月里拜访忙,业绩过半心不慌

21. 巅峰之队、舍我其谁;纵箭出击、谁与匹敌 (团队名称) 奋力冲刺!

22. 吼一吼,业绩抖三抖!(团队名称),加油!

23. 结拼搏,勇争第一,横刀立马,勇创新高!

24. 因为自信,所以出单! 我出单!我喜欢!

25. 超越自我,超越梦想! 出单,飞一般的感觉 !

26. 出单无极限 !

27. 出单,一切皆有可能 !

28. 败与挫折只是暂时的,成功已不会太遥远。

29. 吼一吼,业绩抖三抖,争一争,业绩翻三翻。

30. 销售员推动力越大,客户的反推动力也就越大。

31. 今日付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌。

32. 黄河源头水,泰山顶上松,心中有信念,一定能成功。

33. 目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营。

34. 吃得苦中苦,受得气中气,方为人上人。

35. 把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。

36. 用心专业,身先神显,季度达标,奋再向前。

37. 失败铺垫出来成功之路!

38. 人人心中有目标,失败成功我都要。

39. 全员实动,八周破零加大拜访,业绩攀新稳定市场,重在回访精心打理,休养生息长期经营,积累客户充分准备,伺机而行。

40. 飞跃高山险阻,显我虎虎生威。

41. 职域行销,划片经营,本周举绩,皆大欢喜。

42. 梦想聚团队,团队铸梦想,激情快乐人。

43. 每个人都有表现自我价值的欲望,但自我保护意识更强烈。

44. 奋精神,迎接挑战,开创未来,再创佳绩。

45. 每一个人都是销售员,每一个行业都需要销售技巧。

46. 超越自我,追求卓越,勇创一流,勇创新高。

47. 心在梦在,人生豪迈。

48. 创建南电网络,追求美好生活。

49. 风雨同路,别树一帜。我们携手,别树一帜。

50. 攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向。

51. 客户服务,重在回访,暖心关爱,用心记载。

52. 永不言退,我们就是最好的团队。

53. 人无我有,人有我优,人优我奇。

54. 家好,才是真的好。

55. 市场练兵,心里有底,团结拼搏,勇争第一。

56. 天道酬勤,永续经营,目标明确,坚定不移。

57. 道路是曲折的,“钱”途无限光明!

58. 精诚合作、积极乐观、努力开拓、勇往直前!

59. 公司有我,无所不能。(团队名称),永争第一!

60. 开拓市场,有我最强;(团队名称),我为单狂!

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篇12:银行商户拓展激励方案

范文类型:方案措施,适用行业岗位:银行,全文共 1154 字

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一、活动主题:

团结、互助、合作

二、活动意义:

户外拓展训练能够激发自身潜能,增强自信心,克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,更为融洽地与群体合作。

三、活动对象:

全所研究生及博士

四、活动时间:

20xx年6月29日

五、活动地点:

情侣园

六、活动项目:

(一)盲人方阵 10分

项目类型:团队协作型

游戏人数:8-16人

道具要求:长绳一根

场地要求:空旷的大场地

项目评分:将绳子在规定的时间内拉成规定的形状用时间最短的者获胜 详细游戏规则:让所有队员被蒙上眼睛,将一根绳子拉成一个最大的正方形,并且所有队员都要均分在四条边上。

这个项目教会所有人如何在信息不充分的条件下寻找出路,大家耗用时间最长、最混乱、所有人最焦虑的时候是在领导人选出、方案确定之前,当领导人产生、有序的组织开始运转的时候,大家虽然未有胜算,但心底已坦然了许多。而行动方案得到大家的认同并推进,使所有人在同心协力中初尝着胜利的喜悦。

活动目的:这个任务体现的是团队队员之间的配合和信任,一个有领导,有配合,有能动性的队伍才能称之为团队,本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力。

活动评分:以用时长短评分。

(二)比划猜猜 10分 游戏简介:裁判先在纸上写上动物或物品的名字,每组轮流上两位,互相面对彼此,裁判将纸给比划的人看,比划的人不能说话和出声,只能用肢体语言表达其意思,由猜的人来猜答案。

游戏人数:每组8-16人

场地要求:不限

道具要求:写好的纸片若干

活动目的:培养团队间的默契程度。

活动评分:以猜出个数评分。

(三)贴牌

道具:一副扑克牌(拿走大小王)

规 则:一人抽一张牌,贴在额头上。自己不许看自己的牌面,但却能看到周围人的牌。A最大,2最小,同一个点数,花色从大到小依次为黑桃、红杏、梅花、方块。 此时,大家开始依次根据别人的牌面和表情,猜测自己牌点是不是最小的。如果觉得自己最小,可以放弃,接受轻微惩罚,但不许看牌面,游戏继续进行。直到大家都不放弃时,亮牌,最小者受罚。

亮点:游戏的关键,在于捕捉大家们初次看周围人牌时的瞬间表情和眼神。当然,如果演技够精湛,巧妙利用这种心理,反其道行之,绝对可以做到"以眼神害人"。

惩罚节目:给大家讲一个笑话或者说出自己经历中最丢人的一件事

(四)寻宝大行动

参加人员:集体 。游戏规则:先准备好“宝物”(即字条上可以写“表演节目、获得奖品等),然后把宝物分布在各各隐蔽的地方,接着,各寻宝者开始找寻“宝物”,找到 “宝物”的寻宝者不得随意打开“宝物”,由主持人对奖。主持人根据“宝物”的内容给“宝物”的主人对奖。比如:宝物里写着“学猫叫三声,奖励苹果两个”那么“宝物”的主人就得按“宝物”的内容去做,然后,主持人给予相应的奖励 。

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篇13:新板股权激励协议书

范文类型:合同协议,全文共 1321 字

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股权激励协议

公司名称(甲方):

公司法定代表人:

营业执照注册号:

公司地址:

被激励对象(乙方):

身份证号码:

住址:

本着自愿、平等、诚实信用的原则,甲方与乙方签订本协议,乙方出资人民币     元购买甲方注册股   ,同时接受甲方无偿赠送的在职分红股(身股) ,注册股进行工商登记,享有公司法规定的一切权利并履行相应义务;在职分红股无需登记注册,只具有公司税后净利润的分红权,没有其他注册股东的所有、选举、表决、转让、继承等权利,且乙方离开公司后自动失效。

本协议如与相关法律、法规冲突,按照相关法律法规执行,本协议未尽事宜,严格遵守相关法律、法规执行。

第一条   本协议有效期

1、本协议有效期从   年 月 日开始,到     年 月 日为止

2、如果乙方有试用期,如果没有通过考核(未转正),则乙方在该岗位的在职股自动丧失,乙方接受自己实际岗位的在职股额度,如果乙方中途离职,在职股激励资格自动丧失。

第二条    双方权利与义务

1. 乙方所持有在职股与注册股东享有公司税后净利润的同股同酬权,乙方按照自己所

持有在职股占公司注册和在职股总额的比例,享有利润的分红权。

2. 甲方应按照约定分红时间,及时、足额支付乙方可得的公司利润分红,甲方代扣代

缴乙方相关个人所得税。

3.   协议有效期内,如果乙方在甲方的职务变动或其他特殊情况出现,甲方有权根据职

务变动情况或其他特殊情况对乙方的在职股额做合理调整。

4. 乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务,不得有任何损害公司利益和形象的行为。

5. 乙方对本协议的内容承担保密义务,没有得到甲方的允许,不得向第三人泄露本协

议中乙方所持有的在职股额。

第三条   退出机制

协议期间,乙方应严格遵守公司的各项规章制度,凡发生下列事由(包括但不限于),自情况核实之日起,即丧失股权激励资格、取消剩余分红并停止参与在职分红激励计划。

1. 因不能胜任工作岗位、违背职业道德、失职渎职等行为,严重损害公司利益或声誉

而导致的降职或辞退,经董事会讨论决定取消其股权激励资格的

2. 公司有足够的证据证明乙方在任职期间,由于受贿索贿、贪污盗窃、泄漏公司经营

和技术秘密、损害公司声誉等行为,给公司造成损失的,经董事会讨论决定取消其

股权激励资格的

3. 直接或间接参与相同或相近的业务公司,与原公司构成直接竞争,经董事会讨论决

定取消其股权激励资格的

4. 正常离职、自行离职或被公司辞退,董事会决定取消其股权激励资格的

5. 伤残、丧失行为能力、死亡,经董事会讨论决定取消其股权激励资格的

6. 违反公司章程、公司管理制度、保密制度等其他行为,经董事会讨论决定取消其股

权激励资格的

7. 违反法律法规并被刑事处罚的其他行为,经董事会讨论决定取消其股权激励资格的

8. 董事会决议取消乙方股权激励资格的其他情况出现

第四条   其他

1. 本协议涉及的其他相关股权激励方案、制度等,作为本协议的组成部分,与本协

议一起生效,双方签字生效

2. 本协议书一式两份,甲乙双方各持一份

3. 本协议书自双方签字或盖章完成之日起生效

甲方法定代表人签字(公司盖章):乙方签字:

签约日期:____年____月____日           签约日期:____年____月____日

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篇14:誓师口号_激励口号_网

范文类型:口号,全文共 1386 字

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誓师口号

1.争分夺秒,鏖战百日,走向成功,共创辉煌

2。心若在,梦就在,只要做,就能行,冲刺百日,百日冲刺,仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人。

3。信心百倍,斗志昂扬,破釜沉舟,铸我辉煌

4。纪律严明,争分夺秒,敢创佳绩,为自己争气,为学校争光。

5。某班某班,斗志不短,百日奋斗,不惧险难

6.看我的:在未来的一百天 最后的战役即将打响 赐予我生命的父母 赐予我智慧的恩师 搏击,让腾空的希望展翅飞翔 智慧在钻研中积累 勇气在奋进中高涨 我打点行装 背负老师的嘱托,父母的期望 承载必胜的信念和母校的荣光 沸腾的热血在我心中激荡 我要实现我的梦想 我要筑就我的圣堂

7.奋战100天,不留悔恨。

8.信心百倍,斗志昂扬,破釜沉舟,铸我辉煌

9.纪律严明,争分夺秒,敢创佳绩,为自己争气,为学校争光。

10.313班313班,斗志不短,百日奋斗,不惧险难 ,决不偷懒。

11.再搏百天,成功在望!

百天努力,一生幸福!

相信自己,百炼成钢!

勇攀高峰,创造辉煌!

相信自我,成功是我!

三年磨一剑,四班铸辉煌

12.奋斗百天,受用一生。

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再搏百天,成功在望! 百天努力,一生幸福! 相信自己,百炼成钢! 勇攀高峰,创造辉煌! 相信自我,成功是我! 三年磨一剑,八班铸辉煌! 1.争分夺秒,鏖战百日,走向成功,共创辉煌 2。心若在,梦就在,只要做,就能行,冲刺百日,百 日冲刺,仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人。 3。信心百倍,斗志昂扬,破釜沉舟,铸我辉煌

4。纪律严明,争分夺秒,敢创佳绩,为自己争气,为 学校争光。

5。某班某班,斗志不短,百日奋斗,不惧险难

6. 看我的: 在未来的一百天 最后的战役即将打响 赐 予我生命的父母 赐予我智慧的恩师 搏击,让腾空 的希望展翅飞翔 智慧在钻研中积累 勇气在奋进中 高涨 我打点行装 背负老师的嘱托, 父母的期望 承 载必胜的信念和母校的荣光 沸腾的热血在我心中 激荡 我要实现我的梦想 我要筑就我的圣堂 7.奋战 100 天,不留悔恨。 8.信心百倍,斗志昂扬,破釜沉舟,铸我辉煌 9.纪律严明,争分夺秒,敢创佳绩,为自己争气,为 学校争光。

10.五班五班,斗志不短,百日奋斗,不惧险难 ,决不 偷懒。

11.再搏百天,成功在望! 百天努力,一生幸福! 一心一意搞好中考复习;奋战百日报答父母深恩。 十一载卧薪尝胆欲酬壮志;一百天刻苦攻读誓闯雄关。 十年磨一剑;百日铸辉煌。 人生几回打拼,昂扬斗志,竭尽全力,爱拼才会赢。 王侯将相都中考乎?

100 天不上网,谁做到谁考上。 今日浪费一分钟,来日后悔一辈子。 宁吃百日苦;不留终生憾。 百日冲刺战中考;一鼓作气创辉煌。

百日苦战角逐群雄誓金榜题名;九年寒窗拼搏前程报父母深恩。/横批:有志者,事竞成。 百日苦战誓金榜题名;八年寒窗盼前程似锦。 百日誓师,青春似火,誓夺高考红旗——壮志冲云。

会当凌绝顶,一览众山水。 努力,一切皆有可能。 卧薪尝胆奋战百日瞄准重点高中;破釜沉舟吃苦三月当圆升学好梦。

奋力拼搏,誓考重点;争分夺秒,再创辉煌。 金鸡报春,志士嗟日短,争分夺秒,努力实现大跨越;战鼓催阵,师生莫等闲,协力齐心, 共同铸就新辉煌。 校对如仇,绝不放过一道错题。

高考百日会战,振奋精神,满怀信心,苦战必能胜;人生几回打拼,昂扬斗志,竭尽全力, 爱拼才会赢。 超越自我,百天圆梦。 百日只争朝夕,高考再创辉煌

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篇15:激励标语口号

范文类型:提示标语,口号,全文共 837 字

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1. 每天进一步,踏上成功路。

2. 学习一种技能,享受一生幸福。

3. 刻苦钻研技术,力争岗位成才。

4. 注重技能培养,尊重技能人才。

5. 手牵手掌握技能,心连心培养人才。

6. 技达四海,能行天下。

7. 技能与成功相伴,人才与辉煌同行。

8. 精通技能,激情创业。

9. 就业靠竞争,上岗凭技能。

10. 技多不压身,艺精拿高薪。

11. 知识改变命运,技能立足社会。

12. 多掌握一门技能,多一个就业机会。

13. 疏忽一时,痛苦一生,

14. 苦练千百次,操作如有神,

15. 每天进一步,踏上成功路。

16. 以人为本,重在平安。

17. 健康发展,稳抓质量力生产,注意安全!

18. 车间重地,安全第一

19. 今天工作不安全、明天生活不保障;

20. 领导违章指挥等于犯罪、职工违章操作等于自杀;

21. 宁可停工停产、绝不违章蛮干;

22. 上班一走神、事故敲你门;

23. 保持良好的生产氛围

24. 思一思研究改善措施试一试坚持不懈力

25. 积极投入齐参加,自然远离脏乱差

26. 养成良好习惯,提高整体素质

27. 强化服务意识,倡导奉献精神

28. 勤俭节约,爱护公物,以厂为家,共同发展

29. 整理整顿做得好,清洁打扫没烦恼

30. 无论是看得见,还是看不见的地方,都要彻底打扫干净

31. 学习技术走遍天下,掌握技能改变人生。

32. 一技在手,终生不愁。

33. 一丝之差,优劣分家。

34. 一等二靠三落空,一想二干三成功。

35. 不要少看自己,人有无限可能。

36. 勤学苦练,精益求精。

37. 崇尚技能,精益求精。

38. 做人求真,学技求精。

39. 没有任何借口,不断提升自我。

40. 实训提高能力,能力创造机会。

41. 弯着腰干活,直着腰走路。

42. 安全第一

43. 禁止吸烟

44. 效率生产,安全第一。

45. 质量是企业的灵魂

46. 保持良好的生产氛围

47. 安全生产,质量第一

48. 企业是我家,环境靠大家

49. 高高兴兴上班来,平平安安下班去

50. 认真钻研,勇攀高峰质量是企业的生命。

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篇16:销售团队早会激励口号标语_激励口号_网

范文类型:口号,提示标语,适用行业岗位:销售,全文共 2323 字

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销售团队早会激励口号标语

有梦想,就有希望,干销售是需要很大的耐力,口号是一种精神支持。下面是小编精心为您整理的“销售团队早会激励口号标语”,仅供参考,希望您喜欢!更多详细内容请继续关注我们哦。

销售团队早会激励口号标语

1. 世上最重要的事,不在于我们在何处,而在于我们朝着什么方向走。

2. 事实上,成功仅代表了你工作的%,成功是99%失败的结果。

3. 事实上,正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你他的关怀。

4. 投资知识是明智的,投资网络中的知识就更加明智。

5. 推销产品要针对顾客的心,不要针对顾客的头。

6. 外在压力增加时,就应增强内在的动力。

7. 网络事业创造了富裕,又延续了平等。

8. 忘掉失败,不过要牢记失败中的教训。

9. 为别人鼓掌的人也是在给自己的生命加油。

10. 为明天做准备的最好方法就是集中你所有智慧,所有的热忱,把今天的工作做得尽善尽美,这就是你能应付未来的唯一方法。

11. 伟大的事业不是靠力气、速度和身体的敏捷完成的,而是靠性格、意志和知识的力量完成的。

12. 伟人所达到并保持着的高处,并不是一飞就到的,而是他们在同伴们都睡着的时候,一步步艰辛地向上攀爬的。

13. 伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

14. 未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

15. 未遭拒绝的成功决不会长久。

16. 我不能左右天气,但我能转变我的情绪。

17. 在工作中有前瞻意识,建立新方法,新思路。

18. 在你不害怕的时间去斗牛,这不算什么;在你害怕时不去斗牛,也没有什么了不起;只有在你害怕时还去斗牛才是真正了不起。

19. 在世界的历史中,每一伟大而高贵的时刻都是某种热忱的胜利。

20. 在真实的生命里,每桩伟业都由信心开始,并由信心跨出第一步。

21. 造物之前,必先造人。

22. 障碍与失败,是通往成功最稳靠的踏脚石,肯研究、利用它们,便能从失败中培养出成功。

23. 这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中,而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。

24. 这世上的一切都借希望而完成,农夫不会剥下一粒玉米,如果他不曾希望它长成种粒;单身汉不会娶妻,如果他不曾希望有孩子;商人也不会去工作,如果他不曾希望因此而有收益。

25. 这天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌。

26. 真心的对别人产生点兴趣,是推销员最重要的品格。

27. 征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。

28. 只为成功找方法,不为失败找理由。

29. 只要路是对的,就不怕路远。

30. 只要我们能梦想的,我们就能实现。

31. 只要有正确的方法,成功是件简单的事。

32. 只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

33. 我成功因为我志在成功!

34. 我面对笑容,因为我热爱工作。

35. 无论才能、知识多么卓著,如果缺乏热情,则无异纸上画饼充饥,无补于事。

36. 习惯的力量是惊人的,习惯决定着你的成功的大小,优秀是一种习惯!

37. 先知三日,富贵十年。

38. 相信就是强大,怀疑只会抑制能力,而信仰就是力量。

39. 相信团队,相信彼此,因为我们是共进退、共荣辱的一家人!

40. 销售是从被别人拒绝开始的。

41. 心量狭小,则多烦恼,心量广大,智慧丰饶。

42. 要改变命运,首先改变自己。

43. 要冒一险!整个生命就是一场冒险,走得最远的人常是愿意去做、愿意去冒险的人。

44. 一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

45. 一个能从别人的观念来看事情,能了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

46. 一个人除非自己有信心,否则带给别人信心。

47. 一个人几乎可以在任何他怀有无限热忱的事情上成功。

48. 一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

49. 只有充分地放松,才能有力地出击。

50. 只有千锤百炼,才能成为好钢。

51. 只有一条路不能选择——那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。

52. 只有知道如何停止的人才知道如何加快速度。

53. 知识给人重量,成就给人光彩,大多数人只是看到了光彩,而不去称量重量。

54. 智者一切求自己,愚者一切求他人。

55. 众志成城,飞跃巅峰!赚钱靠大家,幸福你我他。

56. 赚钱之道很多,但是找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

57. 自古成功在尝试。

58. 自己打败自己的远远多于比别人打败的。

59. 自己打败自己是最可悲的失败,自己战胜自己是最可贵的胜利。

60. 最有效的资本是我们的信誉,它4小时不停为我们工作。

61. 最重要的就是不要去看远方模糊的,而要做手边清楚的事。

62. 昨晚多几分钟的准备,今天少几小时的麻烦。

63. 做的技艺来自做的过程。

64. 做对的事情比把事情做对重要。

65. 一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。

66. 一艘没有航行目标的船,任何方向的风都是逆风!

67. 以诚感人者,人亦诚而应。

68. 蚁穴虽小,溃之千里。

69. 因为有缘我们相聚,成功靠大家努力!

70. 因为自信,所以成功!

71. 拥有梦想只是一种智力,实现梦想才是一种能力。

72. 勇于承认错误,敢于承担责任。

73. 有事者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

74. 有志者事竟成,我行动我定能。

75. 有志者自有千计万计,无志者只感千难万难。

76. 与其临渊羡鱼,不如退而结网。

77. 欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。

78. 遇顺境,处之淡然,遇逆境,处之泰然。

79. 再冷的石头,坐上三年也会暖。

80. 再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

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篇17:最新团队激励口号

范文类型:口号,全文共 380 字

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索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营

服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收

客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生

风起云涌,人人出动,翻箱倒柜,拜访积极

时不我待,努力举绩,一鼓作气,挑战佳绩

落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛

技巧提升,业绩攀升,持之以恒,业绩骄人

全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中

快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风

一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底

三心二意,扬鞭奋蹄,四面出击,勇争第一

主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率

业务规划,重在管理,坚持不懈,永葆佳绩

全员实动,开张大吉,销售创意,呼唤奇迹

本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营

目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营

经营客户,加大回访,用心专业,客户至上

今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌

行销起步,天天拜访,事业发展,用心学习

素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌

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篇18:青年节激励年轻人的祝福寄语

范文类型:寄语,全文共 676 字

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青年朋友们:

“五四”是青年的节日,五月是青春的季节。在这属于青年的节日到来之际,学院党委、行政向全院青年朋友致以亲切的问候!

九十三年前,一批青年学生和年轻知识分子的杰出代表,为了维护国家主权,掀起了一场伟大的爱国主义运动,用青春和热血铸就了惊天动地的辉煌业绩,开创了中国革命的新纪元。九十多年来,一代又一代的青年继承“五四”光荣传统,为实现国家独立、民族解放,国家富强、民族振兴创造了光辉业绩。五四运动所倡导的爱国、进步、民主、科学精神代代相传,始终激励着广大青年为中华民族的崛起和祖国的富强而不懈奋斗。

当前,学院进入了一个新的发展阶段,创建省级示范性高等职业学院和灾后重建是学院的中心任务,以党建带团建,为我院广大团员青年大显身手提供了更加广阔的舞台。学院殷切希望,广大团员青年紧跟时代步伐,着眼于社会和自身发展的需要,弘扬“五四”精神,投身学院建设。把爱国热情转化为报效伟大祖国,建设质量可靠、就业良好、特色鲜明,四川一流的示范性高等职业学院的实际行动。

同学们,你们是祖国的未来,是我们事业的希望。祖国未来的发展,希望在你们。你们只有把个人前途同祖国命运、人民事业融为一体,才能让青春焕发出最耀眼的光芒,才能真正实现人生的价值。希望团员青年继续奋发向上,苦练内功,严格要求,全面提高自身的素质,将“五四”爱国精神转化为学习和工作的强大精神动力,把“五四”爱国传统注入到建设和谐校园、争创示范高职院校的实践中,在学院、时代和社会的发展中积极寻求自身的价值,以昂扬斗志饱满热情,在学业上、工作上开拓进取,不断创新,用青春的热血和激情谱写出新的绚丽篇章!

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篇19:激励人心的高考冲刺口号_激励口号_网

范文类型:口号,全文共 1005 字

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激励人心的高考冲刺口号

燃青春激情,实现人生梦想,下面小编为大家精心整理的激励人心的高考冲刺口号,欢迎大家观看~

1.百秒立志,百分决心,百时计划,百天拼搏。

2.百日冲刺苦战三四五,一心求学笑迎七八九。

3.百日冲刺战高考,一鼓作气创辉煌。

4.百日苦战誓金榜题名;十年寒窗盼前程似锦。

5.百日誓言报母恩,六月考场谢师情。

6.百日争流,再接再厉,三日决战,一锤定音。

7.不鸣则已,一鸣惊人。

8.不要空想未来的明天,紧紧抓住现在的今天。

9.插上梦想的翅膀,飞出倔强的坚强。

10.超越自我,百天圆梦。

11.晨曦破晓、直破云霄,努力拼搏、争创新高。

12.成功是别人失败时还在坚持。

13.冲刺高考一百日,是不愧对父母恩。

14.大任于斯,德智勇;胜券在握,定静得。

15.当今之世,舍我其谁?

16.登高山务攻绝顶赏大雪莫畏严寒。

17.滴水穿石战高考,如歌岁月应无悔。

18.点燃青春激情,实现人生梦想。

19.奋力拼搏,誓考重点;争分夺秒,再创辉煌。

20.奋至六月勇跃龙门,志在百日敏思操笔。

21.风吹过不回头,我走过不后悔。

22.风中劲竹、方显坚毅,高考百日、绽放人生。

23.父母养育辛苦,报恩唯有苦读。

24.高考,眼泪不是答案,拼搏才是选择。

25.古来诗仙揽明月,看我今朝摘星辰。

26.海到天边天作涯,山登绝顶我为峰。

27.海阔凭鱼游鲤跃龙门,天高任鸟飞鹏程万里。

28.挥洒斗志,成就梦想。

29.挥洒斗志抒无悔青春,挑战极限圆人生梦想。

30.会当凌绝顶,一览众山水。

31.激情百日,奋勇拼搏,无烟战场,独占鳌头。

32.既然我们选择了远方,就让我们风雨同行。

33.寄意寒星荃不察,应以我血荐轩辕。

34.今朝从容潇洒走考场,明朝金榜题名天下知。

35.今朝勤学苦,明日跃龙门。

36.今日发奋读书时,明朝坐享其成日。

37.今日浪费一分钟,来日后悔一辈子。

38.今日有心苦勤奋,明朝一举步青云。

39.今天拼搏努力,他日谁与争锋。

40.静下来,铸我实力;拼上去,亮我风采。

41.开花结果是自然地事情,只要努力就够了。

42.苦心人天不负,三千越甲可吞吴。

43.苦战一百零八日,只为金榜题名时。

44.昆仑纵有千丈雪,我亦誓把昆仑截。

45.懒惰厌学难成器勤奋博学出状元。

46.没有等出来的辉煌;只有走出来的美丽。

47.没有什么是不可能的,或一切皆有可能。

48.宁吃百日苦;不留终生憾。

49.努力,一切皆有可能。

50.披荆斩棘越苦海,百日奋战铸雄魂。

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篇20:高考备考前激励祝福寄语_寄语大全_网

范文类型:寄语,全文共 5808 字

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高考备考激励祝福寄语

【篇一】

面对的生活的逻辑,你别无选择,铁的生活逻辑,不考虑你是否愿意。尽早看到生活不以你的意志为转移的残酷的一面,可以使你尽快的成熟,尽快的为生活、为自己负起责任。顽强的意志力与责任心是一个人思想、情操、行动中全部精神力量的总和,也是人最重要的品质之一。

高考在即,希望所有的高考学子们:轻轻松松进场!仔仔细细答题!认认真真检查!潇潇洒洒交卷!请相信:只要付出了辛勤的劳动,总会有丰硕的收获!

如果说高考是一场赌博,则难免颓废,若说高考是一场力量与机智的决斗则失于粗野,倘冠之以情人之间的幽会确有几分诗意。幽会固然有欢聚也有离散,但离散并不是失恋,只要我们努力追求,终会找到自己的所爱。因此不要把高考看得太重,人活得已经很累了,何不卸下一些负担,去踏上新的路途。我们盼望高考,我们决不会害怕高考。

高考加油!亲爱的朋友,平和一下自己的心态,控制自己的情绪,以平常心态应考,考完一门忘一门,让自己尽量放松,好好休息。希望你一举高中喔!

总想赢者必输,不怕输者必赢。试试就能行,争争就能赢。信心是成功的一半。

面对人生的机遇,我们要牢牢握着;面对人生的抉择,我们要慎重取舍;面对人生的方向,我们要谨慎决策。高考志愿填报在即,祝你志愿填报圆满!

付出终有回报,信心绝对重要。高考了,别忘面带微笑。有空睡个好觉,不必紧张煎熬。敞开鲲鹏怀抱,直上青云九霄。祝高考顺利,金榜题名!

高考着实是一种丰收,它包蕴着太多的内涵。无论高考成绩如何,你的成长与成熟是任何人无法改变的事实,这三年的辛勤走过,你获得的太多太多。希望你一举高中喔!

十年寒窗,发挥在此时,精神抖擞,奋战考场中,放松心情,沉着来应对,充满信心,考出好成绩,祝高考的学生,身体健康,学业有成。

圣人与常人之间往往只相差一小步,而这一小步却往往需要非凡的毅力才能赶上。

送你一个祝福,愿你好运相伴,送你一个问候,愿你幸运十足,送你一条短信,愿你超常发挥,要高考了,愿你高考顺利,考上理想大学。

一分耕耘,一分收获,未必;九分耕耘,会有收获,一定!

诗书满腹才华高,高考成绩一枝俏,理想没有大和小,真实善良就美好,实现价值光闪耀,成功将会把你绕。祝福你被理想学校录取。

关键不在分数,而在总结考试经验和失误,这对我才是最重要的。考试前十几天学校大多不再上课而是自由复习了,这时,千万不能放松。每天我都会看一些书和笔记,回忆一下各种方法,使他们能在我解题是迅速清晰再现,节省时间,为考试铺开一条平坦的大道。

有一种总文走势叫不紧张,有一种总理模式叫要自信,有一种作文格式叫休息好,有一种数学公式叫心态好,有一种英语知识叫你很棒,有一种祝福方式叫放轻松,你能成功!祝你高考OK!

参加高考,心里的紧张在所难免,我认为,应付如此激烈的竞争,除了扎实的基本功外,保持内心世界的优势也极其重要。古语说:骄兵必败,哀兵也必败。高考前每个人都应该形成一种心理上的优势,使自己潜意识中认为“我一定会考好”,这无疑有助于消除内心的紧张。比如说,眼看着天就要下雨了,我赶忙心里想:“如果今天下雨,我就能考好。”不断通过种种途径为自己增添自信有利于保持自己的状态。

高考日到,祝福送你一“分”,智慧增加比分,做题不会减分,压力别人瓜分,成绩得分,快乐定要十分,经过真心打分,定能获得百分。

高考结束尘埃定,金榜题名遂心愿。多年苦读结硕果,梦想实现笑开颜。父母亲人齐祝贺,街坊邻居佳话传。山窝飞出金凤凰,学府深造出人才。祝你前程似锦绣,宏图大展创未来!

回首向来萧瑟处,每一次日出每一层涟漪都是美丽动人的;每一袭风浪每一片乌云都是值得感激的。衷心地祝福你在今年的高考中一举夺魁,榜上有名。

命运转折由高考开始,辉煌前景由志愿定夺;羡慕白衣天使救死扶伤的工作,就选择医科;崇拜春蚕到死丝方尽的伟大,就选择师范;喜欢蓝天白云的飘逸,就选择航天科技;祝你梦想成真!

【篇二】

家庭是一个安乐窝,在那里,过多的温情与爱,往往会让人变得被动与脆弱,因此,成长的一个重要环节便是在适当的时候摆脱对家庭的依赖,走向独立。当然,这种独立要是心理上的。心理学家认为,人一生有两次“断奶”,一次是生理上的,一次是心理的。生理上的断奶相对比较容易,而心理上的断奶却是很难,有的人一辈子都断不了奶,他们就像一个软体动物,永远不能自立。雄鹰展翅冲霄汉,家雀蜷身恋屋檐。愿你早立雄鹰之志,早日摆脱对家庭的依恋,乘长风,破万里浪,展翅高飞。

站在不同的高度,怀着不同的心态从事一件事情,效果截然不同。大多数同学将自己置于一种劣势的地位,自己不是选择者,只是被选择者,因此怀着一种祈求的心情,拼命的希望选上。相反,如果你将自己至于一种主动的地位,转换观念;不仅是大学在选我,我也在选大学,有些大学即使让我上,我还不愿意呢!这时,你将摆脱心理的束缚,以更好的心态备考。

在这最后的冲刺阶段,我们更要沉着、冷静,以平常心对待学习和生活。学海无涯,还有许多知识我们没有很好地掌握,还有很多规律等待探索,还有很多技巧需要总结,还有许多问题值得琢磨。每一个人都有做不完的事情,而每个人又都有难以想象的潜力和无限宽广的进步空间。放平心态,潜心钻研,每一秒都有收获的契机,每一道题都有发现的惊喜。

“定局论”必须抛弃,“编筐窝篓,全在收口”,只有笑到最后,生命才会光辉灿烂!“悲观论”没有必要,弱者只能赢得同情,不会赢得尊重。烦躁于事无补,扎实的足迹才能谱成华美的乐章。轻言放弃者,是今天的失败者,也必将是明天的懦夫。

过去的日子,我们拥有了那么多的欢喜与荣耀,普通的高中,普通的班级并没有阻遏你们创造神奇的步伐,我有理由坚信:在高考中,在未来的日子里,你们必将带给老师、带给亲人、带给母校更多的惊喜,更多的骄傲!

一百天,是激情燃烧的一百天,是顽强拼搏的一百天,更是梦想成真的一百天,奇迹迭出的一百天。一百天的时间内,也许会对你们有更苛刻的要求,更艰苦的训练,更严厉的批评。但请相信,这一切都是为了你们,为了你们能更快成长、为了你们能出类拔萃、为了你们能有更加辉煌灿烂的明天。当然,大家更应该团结一心,多为别人着想,多些换位思考,共同营造的学习环境。

请记住:努力决定实力,态度决定高度。选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望与收获;选择了纪律与约束,也就选择了理智与自由;选择了痛苦与艰难,也就选择了练达与成熟;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!无论你现在成绩如何,努力就能成功,坚持确保胜利。只有不断地“挑战自我,挑剔自我;跳出自我,超越自我”,才能不断的走向成功。

照一照镜子吧!你会发现青春昂扬!把一把脉搏吧!你会感觉激情澎湃!

前方,鲜花似海,掌声如潮。前方,祥云高照,海阔天空!

十年寒窗读书苦,只为今朝梦想成。功夫不负有心人,勤奋努力结硕果。高考场上状态好,笔走龙蛇无难题。金榜题名人骄傲,父母亲人都欢笑。祝高考大捷!

六月是奋斗的季节,六月是收获的季节。在经历了高考之后,捷报在焦急的等待中到来。愿你继续努力,在高等学府的知识海洋中畅游。祝前程似锦,宏图大展!

莘莘学子辛苦忙,数年辛苦也芬芳。今朝好比征战场,一腔热血满胸腔。万千才思心中藏,文如泉涌书千行。面带微笑出考场,金榜题名在飞扬。全国高考日,愿考生们赢得辉煌成就。

在备考期间,杜绝一切社交,闭门苦读,“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的做法效率不一定高。适当的社交,尤其是交几位大学生朋友,对高考会起到非常奇特的促进作用。听他们谈谈大学校园的生活,深如海洋的藏书,睿智潇洒的教授,自由自在的交往,无拘无束的辩论,以及充满青春朝气的舞会,甚至女大学生的长发飘飘,男大学生的侃侃而谈,都能激起你对大学生生活的憧憬,鼓舞你积极备考的斗志。

为高考而战,调动一切细胞,集中一切精力,挖掘一切潜能,加速,再加速,一心冲向自己瞄准的目标,铸就无悔的青春!为高考而战,我们有坚持不懈的意志,也有直面现实的勇气,更有笑对挫折的豪情!

要相信:洒下的辛勤汗水,必将浇灌出参天大树;闪烁的智慧火花,必将点燃万盏明灯;回荡的欢声笑语,必将融化千难万苦。对自己说“我能行”,我一定行!我们坚信:现在的差距是昨天的结果,而今日的汗水必将摧开明朝的花朵。

走过迷茫,走过彷徨,充满自信,越发坚强。用快乐迎接高考,用沉着对待学习,用平和看待成绩,用无畏去面对坎坷和荆棘。

在日后的天里,让我们全身心地投入紧张的复习当中,讲方法,要效率,用微笑照亮前程,用汗水浇铸理想。无愧无悔地过好每一天,尽情描绘青春的风景,抒写人生的诗篇。

好兄弟!年高考属于你!相信自己,你是最棒的!祝你在高考中旗开得胜!一鸣惊人!金榜题名!我一直相信,你是最棒的!展开你隐形的翅膀高飞吧!

没有付出,就没有收获,人只有上坡路才是最难走的,相信自己能成功,自己就一定能成功。努力吧,希望会属于你的。

努力的苦读,就为这一刻啰!把你的实力全部发挥,所有关爱着你的人,都会为你祝福、祈祷,相信你会考出满意的成绩,榜上有名喔!

仰望天空时,什么都比你高,你会自卑;俯视大地时,什么都比你低,你会自负;只有放宽视野,把天空和大地尽收眼底,才能在苍穹泛土之间找到你真正的位置。无须自卑,不要自负,坚持自信。祝高考顺利!

【篇三】

请记住:努力决定实力,态度决定高度。选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望与收获;选择了纪律与约束,也就选择了理智与自由;选择了痛苦与艰难,也就选择了练达与成熟;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!无论你现在成绩如何,努力就能成功,坚持确保胜利。只有不断地“挑战自我,挑剔自我;跳出自我,超越自我”,才能不断的走向成功。

照一照镜子吧!你会发现青春昂扬!把一把脉搏吧!你会感觉激情澎湃!

前方,鲜花似海,掌声如潮。前方,祥云高照,海阔天空!

十年寒窗读书苦,只为今朝梦想成。功夫不负有心人,勤奋努力结硕果。高考场上状态好,笔走龙蛇无难题。金榜题名人骄傲,父母亲人都欢笑。祝高考大捷!

六月是奋斗的季节,六月是收获的季节。在经历了高考之后,捷报在焦急的等待中到来。愿你继续努力,在高等学府的知识海洋中畅游。祝前程似锦,宏图大展!

莘莘学子辛苦忙,数年辛苦也芬芳。今朝好比征战场,一腔热血满胸腔。万千才思心中藏,文如泉涌书千行。面带微笑出考场,金榜题名在飞扬。全国高考日,愿考生们赢得辉煌成就。

在备考期间,杜绝一切社交,闭门苦读,“两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书”的做法效率不一定高。适当的社交,尤其是交几位大学生朋友,对高考会起到非常奇特的促进作用。听他们谈谈大学校园的生活,深如海洋的藏书,睿智潇洒的教授,自由自在的交往,无拘无束的辩论,以及充满青春朝气的舞会,甚至女大学生的长发飘飘,男大学生的侃侃而谈,都能激起你对大学生生活的憧憬,鼓舞你积极备考的斗志。

为高考而战,调动一切细胞,集中一切精力,挖掘一切潜能,加速,再加速,一心冲向自己瞄准的目标,铸就无悔的青春!为高考而战,我们有坚持不懈的意志,也有直面现实的勇气,更有笑对挫折的豪情!

要相信:洒下的辛勤汗水,必将浇灌出参天大树;闪烁的智慧火花,必将点燃万盏明灯;回荡的欢声笑语,必将融化千难万苦。对自己说“我能行”,我一定行!我们坚信:现在的差距是昨天的结果,而今日的汗水必将摧开明朝的花朵。

家庭是一个安乐窝,在那里,过多的温情与爱,往往会让人变得被动与脆弱,因此,成长的一个重要环节便是在适当的时候摆脱对家庭的依赖,走向独立。当然,这种独立要是心理上的。心理学家认为,人一生有两次“断奶”,一次是生理上的,一次是心理的。生理上的断奶相对比较容易,而心理上的断奶却是很难,有的人一辈子都断不了奶,他们就像一个软体动物,永远不能自立。雄鹰展翅冲霄汉,家雀蜷身恋屋檐。愿你早立雄鹰之志,早日摆脱对家庭的依恋,乘长风,破万里浪,展翅高飞。

人生是一个永久的考场,除了高考外,你将遭遇无数的考试,这些考试也许不如高考,但其严峻程度可能决不逊于高考。无论面临什么样的考验,坚定的信念、积极的态度、知难而进的勇气,均是你走向成功的重要支柱,也是你最可依赖的动力。

一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。要想成功,单靠自己的努力是远远不够的。幸好我们班上有的是“高手”,它们大多很聪明,学习起来比我轻松的多,我就常常请教他们。

与同学讨论也是学习方法之一。有时,一个问题的不同见解会使好几个同学互不相让,引出一大堆证据来证明自己的观点,真是公说公有理,婆说婆有理,经过讨论建立起来的知识,更加晰明了,印象深刻。

平时总以为时间充裕,把很多事情都往后推,可是最后才发现,好多内容都没时间看了,只好走马观花,忍痛割爱,结果上了考场总觉得少点什么,心里不踏实。所以,要早着手,搭上高考复习的早班车。当然,开始的日子不会太好过,一套套综合题会把你高一、高二的骄傲、自豪统统击溃,但你要确信:付出总有收获,天道酬勤。

在高三,除了学习外,情绪的调整也很重要,焦虑、烦躁、压抑总会有的,但要看你怎样对待他。不要让它成为巨石,整日沉重的压在你心上,这样上战场能胜利吗?当我有了这种情绪时,往往丢下功课,痛痛快快地和同学玩一玩,想一想你的宏伟目标,一切都会好起来的。尤其是当复习进入后期,考试日渐增多,调整自己尤为重要。

有时候,生活的一些残酷的歧视可转化为一种催人奋进的力量,它像一把锋利的刀子为人进行一次奇妙的心灵手术,激发出人们心底最坚强的力量。学习期间,偶尔想一想在你的生活中出现的这些“歧视”,想一想别人的趾高气扬,想一想落后挨打的滋味,你会找到学习的动力的。

许多人没有意识到,当他们放弃努力的时候,距离成功只有一步之遥。多少人在高考揭榜时扼腕长叹,捶胸顿足,就差一分,当初要是再努力一点点就好了。人生的许多错误就在于缺少“后视思维”。

一个人越是有为自己的成功而奋斗的责任感,越是以依靠自己而感到自豪,它的行动就越积极。把不愿意转化为愿意,是人生的一大胜利,把被动转变为主动,是人生的一大策略。

站在不同的高度,怀着不同的心态从事一件事情,效果截然不同。大多数同学将自己置于一种劣势的地位,自己不是选择者,只是被选择者,因此怀着一种祈求的心情,拼命的希望选上。相反,如果你将自己至于一种主动的地位,转换观念;不仅是大学在选我,我也在选大学,有些大学即使让我上,我还不愿意呢!这时,你将摆脱心理的束缚,以更好的心态备考。

成功,就是不断地鼓励自我:我是最棒的!

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