给予单位通报批评的决定怎么写
各党支部:
在全镇上下开展“两学一做”学习教育期间,我镇xx村在农村危房户改造申报评定过程中存在违规现象。经调查发现,xx村支村两委在本村危房户改造申报评定过程中,存在贯彻执行上级要求不到位、程序不规范、把关不严等问题,给党委、政府的工作造成被动,影响了镇村公信力。xx村委员会主任黄雄辉,作为本村分管危房工作的主要负责人,未按规定传达上级要求、严格执行标准、认真履行职责,应对本次问题负主要责任。鉴于xx村支村两委能够主动认识错误、积极采取整改措施,消除不良影响。为了教育全镇广大党员干部,根据《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》第四章第二十条之规定,经镇党政办公会议研究,决定给予xx村全镇通报批评,给予xx村委员会主任黄雄辉同志诫勉谈话,取消xx村第三季度镇对村绩效考核“两学一做”“党建+治理”“党建+民生”的评先评优资格。
各单位接到此通报后,一定要提高认识、统一思想,引以为戒、对号入座,深入自查、举一反三,牢固树立讲规矩、守纪律的意识,深刻吸取教训、坚持原则、严格标准,按政策、按规矩处理好涉及群众切身利益事项,切实维护人民群众利益,构建和谐、美好。
中共铺镇委员会
x年8月18日
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篇1:安全表彰通报范文
各村(社区),各企业:
为深入贯彻关于安全生产系列重要论述和浏阳市安全生产委员会办公室《关于开展20xx年全市“安全生产月活动的通知”》(浏安办发〔20xx〕24号)的工作要求,进一步加强安全生产宣传教育推介工作,确保街道办事处安全生产工作持续稳定好转,经研究,决定表彰一批在安全生产工作中作出突出成绩的先进个人,其名单如下:
一、优秀主要负责人(10人)
毛发启、钟志雪、易新成、赖建国、邹宇亮
林平香、曾祥清、易 锋、袁红武、郭丙秋
二、优秀安全管理员(10人)
李望成、张建国、李尤荣、卢新其、谢根文
林继明、李圣开、李绍林、张象荣、谭仕祥
三、优秀班组长(10人)
潘和平、李元生、何正梅、邓秋香、邓兰升
陈建英、曾谷连、杨 彩、彭青云、赖如清
四、优秀职工(10人)
周桂华、陶 红、邹建国、江运宏、朱耀辉
官明友、李兰英、陈玉明、王月平、李元凤
五、优秀村专干(4人)
钟学文、王启文、唐建明、易新富
希望以上获得表彰奖励的安全生产先进个人再接再厉,再创佳绩,全街道的各单位和个人要以先进为榜样,开拓创新,奋力作为,为创建长沙市安全生产示范街道作出应有的贡献。
浏阳市荷花街道办事处
年6月9日
篇2:关于工作纪律检查通报
局属各单位、机关各科室:
为更好的贯彻落实市纪委十届三次全会精神,严格落实中央“八项规定”和“六项禁令”, 3月22日上午,按照局党委书记、局长王秋杰同志工作部署,由局纪委书记王培一同志带队,党办主任、办公室主任、监察室主任对我系统节后工作纪律进行督导检查。
经过对局机关及局属质监站、安监站、保障中心、招标办、基础设施建设管理中心等单位进行抽查,发现职工在岗情况较好,上班期间没有聊天、上网、打游戏、空岗等现象,各科室及局属各单位工作纪律和工作状态较好,望继续保持和发扬。
20xx年我局的工作任务之重、责任之大前所未有,为确保我系统各项工作的顺利开展,必须要有铁的纪律、好的工作状态和高的办事效率来保障,现提出以下三点要求:
1、局机关各科室、局属各单位要牢固树立全局意识,认真学习贯彻落实中央的“八项规定”、“六项禁令”和市纪委十届三次全会会议精神。
2、各单位要认真开展自查自纠活动,制定行之有效的整顿办法。各单位主要领导要以身作则,严格规范工作行为,切实转变工作作风,要加强干部职工队伍管理,提升服务质量和水平,提高工作效率,树立良好的形象。
3、局党委将定期、不定期进行抽查,一旦发现违纪人员,将依照《开封市“打好五大攻坚战,实现五个翻番,促进开封快速崛起”效能问责办法》及《开封市住房和城乡建设局效能问责办法(试行)》进行严肃处理。
年二月二十五日
篇3:员工表彰奖励通报
各部门:
在GS1307-01项目实施过程中,因结构设计缺陷造成部分贵重元器件须拆卸更换,造成了极大的材料浪费和生产成本的无谓增加。制造中心为降低生产成本、减少不必要的材料浪费,主动对拆卸元器件进行分析、试验,通过不懈的努力,成功将该批器件全部用于后续产品,经质量部测试、检验,产品全部合格。
这种发挥主观能动性、不计较工作份内份外、勇于担当、敬业奉献、努力进取,处处为公司利益着想的工作态度及主人翁精神,正是公司一向倡导的企业文化的具体体现。为此,公司领导研究决定给予制造中心全体人员通报表彰及现金奖励。
希望公司全体员工以此为榜样,立足岗位、加强工作责任心,努力工作。为推进公司科学发展再上新台阶而努力奋斗!
管理部
xx年x月x日
篇4:督查情况通报格式
各地级以上市及顺德区住房城乡建设主管部门:
根据《广东省住房和城乡建设厅转发省安全生产委员会关于印发的通知》要求,结合20xx年建筑施工安全专项整治行动以及20xx年第四季度全省建筑施工安全生产电视电话会议的工作部署,我厅组织对重点地区建筑施工安全生产攻坚工作情况进行了督查。现将有关情况通报如下:
一、基本情况
此次督查共检查了6个市(广州、深圳、茂名、中山、东莞、韶关市)及其下辖8个重点县、区或镇(广州市增城区、海珠区,深圳市光明新区、南山区,茂名市高州市,中山市三乡镇,韶关市南城区、始兴县)的住房城乡建设主管部门和部分在建施工项目。督查组听取了住房城乡建设主管部门关于建筑施工安全攻坚工作部署落实情况汇报并查阅了相关文件、资料。随机抽查了21个在建工程项目,现场核查了安全管理资料,检查了实体工程施工安全情况和企业安全攻坚工作落实情况。
督查组认为:督查的各地区市区(县镇)两级住房城乡建设主管部门按要求制定了本地区的安全生产工作专项攻坚方案,结合20xx年下半年全省建筑施工安全生产电视电话会议的部署和百日集中严整专项行动落实监管责任,完善相关资料,各地区采取了一些措施强化安全生产管理。如:深圳市把每月的22日确定为工地安全教育日,由市区两级主管部门牵头,安全监管部门落实,组织市区所有的在建工地停工开展安全教育活动;南山区还通过购买服务的形式委托建筑业协会组织安全管理专家下工地组织安全教育,计划完成80场,已举办40场;深圳市和南山区住房城乡建设主管部门运用科技创新手段,通过委托高校和科研机构,针对施工安全的薄弱环节进行科技攻关,打造智慧工程等等。广州市增城区住房和建设局自攻坚行动开展以来,制定了区攻坚、专项治理、安全生产百日集中严整专项行动等方案,明确了整治目标和任务,督促全区在建工地各主体责任单位认真履职,并不断完善和创新监管、检查方式,通过一系列的管理手段,确保增城区建设领域安全生产的稳定可控。中山市住房和建设局自攻坚行动开展以来,领导高度重视,精心部署,坚决落实安全生产重点地区及重点领域的攻坚工作。面对今年“妮妲”台风,住房城乡建设局联合各有关部门及各镇区连夜转移了所有在建工程36000余人至学校、体育场馆等安全场所,保证了施工从业人员的生命安全。
二、存在的主要问题
(一)住房城乡建设行政主管部门
1.广州市海珠区住房城乡建设主管部门没有高度重视攻坚工作,没有把攻坚工作作为本地区年度建筑施工安全生产的重点工作来抓,只是制定了一个攻坚方案,日常工作仍然停留在常态管理上。
2.受检的部分地区存在执法处罚力度不够的问题,对发现的问题,只停留在督促整改上,特别是在安全管理和问题隐患的查处上,缺乏有力度的处罚。
3.随着建筑行业的发展,受检地区在建工程数量不断增加,各地住房城乡建设主管部门监管力量比较薄弱,监管人员的数量不足,导致对重点区域、重点项目和薄弱环节的监管难以形成全覆盖的局面。
4.部分地区建筑施工安全生产标准化评定工作推进缓慢,如广州市海珠区、增城区,茂名市的高州市等地区建筑施工企业安全生产标准化评定工作尚在起步阶段。
(二)抽查项目
督查组共抽查21个在建工程项目,对每项受检项目,督查组查阅了有关资料,对照检查内容抽查了施工现场安全管理情况,共发出《建筑施工安全整改通知书》17份。从检查的情况来看,各项目的安全生产状况基本可控,但仍然有个别施工企业的安全管理工作开展不力,没有从企业层面落实主管部门工作要求,部分项目存在安全隐患和安全管理方面的薄弱环节,具体如下:
1.部分项目攻坚活动没有完全落地,通过抽查相关资料,发现市区两级主管部门的安全生产攻坚活动开展和资料收集都比较齐全,但在个别工地上抽查时发现,项目部不清楚这个活动,也没有查到活动方案和活动开展的记录。有些项目的施工企业转发了主管部门关于建筑施工安全攻坚工作等文件,但是没有按照文件要求落实相关工作。
2.部分企业没有按照规定开展企业负责人带班检查,个别项目部施工项目负责人(注册建造师)和总监理工程师在岗履职不到位,安全检查频率不足,检查范围不全面,检查所发现的问题、隐患未整改到位,资料未闭合。
3.安全专项施工方案针对性不强,方案的审批程序不符合要求,安全技术交底、日常安全教育未按要求开展,代签名现象比较普遍,交底内容缺失工艺标准。
4.部分企业安全生产教育培训工作的针对性和有效性有待提高。内容比较单一,培训的次数不多,涉及面不广、针对性不强。
5.一线作业人员自我安全防护意识较差,如工人施工现场不佩戴安全帽、高处作业不系带安全带等。
6.部分项目现场临边洞口防护拆除后未及时恢复,电梯井层间封闭设置不到位,个别受检项目的楼层临边洞口无防护,模板支架未按专项方案搭设,水平杆拆除过早或设置不足,存在局部区间连结不足情况,支撑体系整体稳定性较差等问题。
7.部分项目脚手架与建筑物的间距过大且未设置层间隔离,连墙件设置数量不足,外架水平防护杆设置不符合要求,外脚手架堆放过多材料。
8.起重设备使用管理问题比较多,部分项目建筑起重机械使用单位未按要求配备专职设备管理人员,个别被检企业起重设备台账未按一机一档进行归档整理,部分项目的塔吊使用非原厂的附着装置,起重机械采用的螺栓不满足规范要求,塔机顶升横梁无防脱装置,塔机散料吊斗吊环使用螺纹钢制作,施工升降机起重量限制器、超载保护器装置、吊笼门安全联锁开关、机械锁失效,使用中的部分物料提升机卸料层门未关闭。
9.部分项目总配电箱漏电保护参数不符合规范要求,未设置分路隔离开关,部分分配电箱内有安装插座的现象,消防水泵的取电方式不符合规范要求等。
检查项目存在问题详见附件
三、下一步工作要求
通过此次督查,督查组发现部分住房城乡建设行政主管部门、安监机构和施工企业以及现场管理还存在着较多问题,需在下一步工作中,认真研究,全面梳理,切实采取有效措施,加大管理力度,才能彻底扭转安全管理被动局面,遏制事故频发势头。请各地住房城乡建设行政主管部门和建设各方主体责任单位,充分认识攻坚工作的重要性和当前建筑施工安全形势的严峻性,按照我厅《关于认真贯彻落实全国安全生产工作紧急视频会议精神切实抓好建筑施工安全生产工作的紧急通知》(粤建质函〔20xx〕3313号)、《广东省住房和城乡建设厅关于开展全省住房城乡建设领域风险点危险源排查整治专项行动的通知》(粤建质〔20xx〕176号)和《广东省住房和城乡建设厅关于印发的通知》(粤建质函〔20xx〕2952号)等要求,不断压实安全生产责任,切实强化安全生产“底线”思维、“首位”要求和“红线”意识,以强烈的使命感和责任感,抓好建筑施工安全监管工作,确保岁末年初建筑施工安全稳定健康发展,为20xx年建筑施工安全工作打下良好坚实基础。
附件:20xx年重点地区建筑施工安全生产攻坚工作督查工程项目存在问题表
广东省住房和城乡建设厅
年12月21日
篇5:安全工作检查通报
为切实加强全区学校安全管理,落实安全责任,深化隐患排查治理。近期,区教育局对全区公办学校安全工作进行了拉网式大检查。检查的重点是学校校舍、食堂、小卖部、学生宿舍、消防及用电、学生接送车的安全等。
一、基本情况
从检查情况来看,全区各中小学、幼儿园对校园安全重要性的认识普遍提高,制度建设规范、责任措施明确、宣传教育到位、安全演练有序、校园安保基础设施建设和校园周边治安整治工作得到明显加强,为维护正常的教育教学秩序提供了较好的安全保障。
1、安全教育经常开展。学校领导对安全工作的重要性都有较高的认识,大部分学校做到逢会必讲,逢会必安排部署,对维护学校正常的教育教学秩序和开展安全工作的宣传教育活动做了大量的工作,师生员工的安全意识得到有效提升。
2、安全制度落实。大部分学校有安全计划、总结,有完善的安全制度,应急预案。隐患排查、整改、登记、会议记录等软件资料翔实,具有可操作性。
3、重点安全工作得到加强:一是食堂、小卖部经营比较规范,进货渠道比较正规,能按要求做到定点保质保量进货。南充一中、南充十中、芦溪中学、五星小学、桂花小学等大多数学校食堂卫生许可证和规章制度按要求上墙,从业人员持证上岗,且按照食品卫生法进行规范操作,保障了师生的食品卫生安全。二是消防设施、设备比较完备,学生公寓的用电管理比较规范,冬季防火安全宣传教育比较到位,师生逃生自救演练开展比较及时,师生自我保护能力普遍得到提高。三是交通安全明显好转。学校定期对学生进行交通安全知识教育,每周不少于1次,增强师生安全意识,让学生详细了解交通规则。学校建立并落实学生上学、放学主要路段巡查制度。西华师大附小、莲池幼儿园、南充五中、五星小学等部分城区学校实行错时制放学,安排专人在学生上学、放学高峰期,对学生在路上的交通规则遵守情况进行巡查。四是应急演练及时开展。20xx年5月12日是汶川特大地震四周年和第四个全国“防灾减灾日”,全区公办67所学校均组织一次安全应急大演练,组织有序,效果极佳,达到预期目的。下半年,大部分学校根据自身实际情况,开展了1—2次安全应急大演练,增强了全区师生自护自救能力。
二、存在的问题
1、制度、预案缺乏操作性。部分学校安全工作软件资料不完善,学校安全制度、各类应急预案内容陈旧,操作性不强。一些学校在制度执行上力度不够,规章制度成为一纸空文。个别学校安全台账资料不够全面、规范。
2、食品安全未落实。部分学校采购食物索证不全;个别学校储物间物品摆放杂乱,干、潮货配料未分开存放;学生饭菜的留样、试吃制度流于形式。
3、门卫管理不规范。部分学校、幼儿园安保人员配备不达标,数量少、素质低、年龄大,个别学校甚至没有专职保安。学校保安人员上班时间工作不到位,对进出校园的外来人员不严格落实登记制度。
4、硬件设施不到位。部分学校物防、技防设施配备不达标、使用不规范,配备的安保器材、视频监控探头数量不足。
5、在建工程管理不规范。部分学校校园内在建工程建筑材料堆放零乱,未设立警示标志,未封闭作业。
6、校舍安全隐患整改不到位。个别学校教室门窗和玻璃有破损未及时修复,舞台太高未加栏杆,围墙有跨塌和裂缝未及时整治。渔溪小学小学教学楼与教师周转房之间有一宽七米的地方未设校门也未封闭,存在严重的安全隐患。
三、下一步整改意见
1、加强领导,提高认识。各校(园)长是安全工作的第一责任人,必须始终坚持把安全工作放在首位,全体教职员工必须坚持学生安全无小事的理念,牢记安全使命,明晰自己的安全职责,尽职尽责做好安全教育和管理工作。
2、加强教育培训,增强广大师生安全意识。各校每周分别以学校和班级为单位对学生开展常规性安全教育活动,做到每日提醒,每周强调。通过校园橱窗、电子显示屏、校园广播、知识讲座、主题日记、征文等载体对学生进行全方位的安全教育。学校校长或分管安全副校长定期组织学校教师、保安人员、宿管员、食堂及小卖部的工作人员等进行安全培训,主要是学校安全法律法规知识及上级安全文件等相关资料,增强管理人员的安全意识和责任心。
3、突出重点,加强精细化管理。细节决定成败,安全管理工作更是如此。各校务必从工作的细微处入手,将措施想细,工作做实,防止小痒成大疾,疏忽酿大错。针对存在的问题,重点加强以下工作:一是加强制度的健全完善,防治职责不明,奖惩无据,监管脱节;二是学校要加强对门卫的管理,规范门卫的工作流程,强调工作责任,要求对所有来访者做到先询问,再登记,闲杂人员一律不准进入校园,把住校园安全的第一道门;三是加强校园安全隐患排查,发现安全隐患及时整治;四是加强后勤管理,切实搞好食堂卫生,按要求做好食品公示、留样等常规工作。五是有学生住宿的学校要加强对住宿生晚就寝的管理,加大检查力度,杜绝学生晚上就寝后外出的现象,各学校要对在校外住宿的学生进行摸底,对符合在校住宿条件却没有在校住宿的学生进行登记,要求在学校住宿,如家长强烈要求在校外住宿,须与家长签订协议和责任书,要求家长加强放学后时间段的管理;六是安全演练要注重实效,加强师生对消防器材使用和操作的演练,使师生熟悉消防等器材的使用方法,要加大对消防器材的维护力度,对消防器材定期检查,有问题要及时维修。
年月日
篇6:作弊通报批评
兹有广东xx学院商学院20xx级商务英语1班的王昊同学在期末英语考试过程中作弊,监考老师按规定没收了王昊的试卷,王昊非但不服,还与监考老师发生争执,并侮辱监考老师。该同学未按照学校相关规定进行考试,其行为属于明知故犯,目无师长,严重影响学校相关管理纪律。
为严肃规范学风,警戒他人,杜绝此类现象的发生,根据教育部门有关规定,经教务处研究决定,给予王昊同学全校通报批评处分。
希望全校学生以此为戒!在学校中严格遵照规定考试,如再发生类似现象,学校将给予严肃处理!
特此通报!
广东xx学院商学院
xx年xx月xx日
篇7:单位查岗通报范文
20xx年8月27日,××单位行政值班人员刘局长、赵主任例行查岗,检查中发现张三在打毛衣,李四不在岗,王五在玩游戏,赵六和周七在大声争吵。为严肃工作纪律,经研究,决定对张三、李四、王五、赵六和周七五人给予通报批评。张三、李四、王五、赵六和周七的行为以造成了严重的不良影响。中心《劳动纪律管理暂行办法》规定,严格遵守作修时间,不得迟到、早退和旷工,不得在工作时间内擅自离岗。既不请假有无正当理由,超过规定的上班时间1个小时以上不到岗位的视为旷工半天。工作时间严禁做与工作无关的事情,严禁打扑克、下象棋、炒股、玩电脑游戏等一切非中心统一安排的娱乐活动,不得高声吵闹,严禁骂人、打架、酗酒闹事等。职工必须自觉遵守劳动纪律,忠于职守,自觉维护中心的形象。此五人的行为无组织、无纪律。已经违反了相关规定,对单位造成了严重的负面影响。作为一个普通的工作人员,首先要热爱我们的事业,这也是干好事业的必要条件。在日常工作中,要有敬业的理念和精神,将自己的才能充分发挥到工作中,做好自己的本职工作。同时,中心也应该采取健全的绩效考核奖罚制度,加大惩罚制度的力度。让广大工作人员引以为戒,坚决杜绝此类事件再次发生。
党政办
篇8:个人表彰奖励通报模板
机关部门、各分公司、华瑞公司:
20xx年,在上级党委的正确领导和监管指导下,公司上下齐心协力,拼搏进取,努力践行“让客户满意、让人民放心、让员工受益”的经营理念,抢抓机遇,创优争先,在20xx年的基础上又创新佳绩。为树立典型,表彰先进,激励斗志,经公司党总支研究决定,对20xx年度取得优异成绩的60个先进集体和215名先进个人给予通报表彰。
一、先进集体
(一)先进科室:公司机关政办室、技防分公司工程部、华瑞公司客服部。
(二)先进执勤岗点:人防一大队水务局岗点、财政局岗点、华中正大岗点、联通总部岗点、惠丰生物岗点;人防二大队新华书店岗点、邮政储蓄岗点、市国税局岗点、市邮政局岗点;人防三大队电业新村岗点、驻行机关班岗点、建行机关班岗点、职业技术学院岗点;人防四大队污水处理厂岗点、移动公司岗点、豫南监狱岗点、移动营业部岗点、区检察院岗点;人防五大队高速收费站岗点、同力水泥厂岗点、化肥厂岗点、烟草配送中心岗点、绿苑污水处理厂岗点;人防六大队人民医院岗点、中医院岗点、中心医院岗点;直属中队高速服务区岗点;南阳油田二厂古城油矿执勤点、二厂保卫部执勤点、一厂双河管理区执勤点。
(三)先进班组
押运分公司:农行中队刘涛班组、建行中队朱松林班组,工行中队邓金生班组、胡中锋班组,中行中队王伟班组、驻行中队侯峰班组,区联社中队王鹏班组、吕振东班组,平舆中队张永胜班组、陶燕永班组,泌阳中队张森班组、李大印班组,遂平中队李朋班组、刘波班组,上蔡中队田志强班组、吴国相班组、李迎春班组,汝南中队徐飞班组、钟延班组,确山中队张浩然班组、杨云超班组,正阳中队冯誉凯班组、董瑞班组,新蔡中队高明班组、候鹏辉班组。
技防分公司:工行监控室、确山办事处。
对以上先进集体分别颁发奖牌,各奖励现金500元。
二、先进个人
(一)先进工作者
公司机关:于成龙、崔春、李珊珊、张笑楠、石燕、李平、孔保琴。
人防分公司:赵立才、施传伟。
技防分公司:安永乐、杨 阳。
押运分公司:罗春霞、李 鹏。
华瑞公司:谭海敏、桂 恒。
对以上15名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
(二)业务发展先进个人
人防分公司:陈公伟、王凯、姚俊峰。
押运分公司:杨新政、魏永鑫、李威。
技防分公司:安永乐、杨留红、李致意、李欢欢。
对以上10名同志颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
(三)优秀大(中)队长
人防分公司:副经理兼一大队大队长陈公伟、高速服务区中队中队长何元德、南阳油田古城中队中队长董顺兴。
押运分公司:市农行中队中队长张成、市工行中队副中队长杨凯、市中行中队中队长周解放、驻马店银行中队副中队长孙前进、区联社中队副中队长杨建军、平舆中队中队长冯现伟、泌阳中队中队长周书明、上蔡联社中队副中队长张红旗、汝南中队中队长江继远、正阳农行中队副中队长张汉全。
对以上13名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
(四)优秀班组长
人防分公司:人防一大队联通东院岗点班长刘国强,实验中学岗点班长王建军,三超站岗点班长李文其,晨明生物岗点班长陆仟伍,中国人寿岗点班长罗明勋,粮食局岗点班长陈光华;人防二大队新华书店岗点班长李胜利,沪强房产岗点班长罗彬,市税务局岗点班长张少清,老街派出所岗点班长焦留成;人防三大队龙源新城岗点班长吴金星,驻行网点班长卢先书,农行机关班班长孙建华,工行网点班长马建云;人防四大队天方生物岗点班长宋志敏,地高岗点班长彭超,蓝天置业岗点班长李运贵,二高岗点班长李新良;人防五大队天厦建材岗点班长张炳全,汝南幼儿师范学校岗点班长陶国富,车管所岗点班长毛洪海;人防六大队质量监督局岗点班长胡维光,交通局岗点班长李建军,博物馆岗点班长雷红,直属中队高速服务区岗点班长赵建海,烟厂岗点班长江涛;南阳油田一厂江河执勤点班长薛赏,双河执勤点班长杨国旭。
押运分公司:农行中队班长夏趁义,建行中队班长李强,工行中队班长陈光辉,中行中队杨春光,驻行中队班长牛金余,区联社中队班长付小昌,平舆中队班长李航,泌阳中队班长程浩,遂平中队班长蒋辉,上蔡中队班长王涛、张贺周,汝南中队班长刘盈豪,确山中队班长朱俊岭,正阳中队班长姚卓亚,新蔡中队班长李明桂。
技防分公司:葛鹏飞、王勇健。
对以上45名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。
(五)优秀驾驶员
押运分公司:赵明亮、魏文运、刘常林、周建华、李磊、魏伟、肖建、周书山、杨亮、张海健、郑景泽、魏星、张威、李建设、崔宁。
技防分公司:王俊华。
对以上16名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。
(六)优秀安全引导员
华瑞公司:闫红卫、郑建明。
对以上2名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。
(七)优秀客服经理
华瑞公司:朱玲玲、安 妮。
对以上2名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。
(八)优秀保安员工(守库、值机)
人防分公司:人防一大队谢保魁、刘宏基、谷春生、陈文忠、陈保山、汪建超、王军、王照民;人防二大队王华中、陈金利、王付祥、王付山、李群成、王兆甫、杨得全;人防三大队孔艳明、季军强、宋发勤、姚景芳、王顺民、赵杰、宋金中、王铁成、宋永明;人防四大队魏忠于、马矿、唐永兴、朱刚、许文生、马保国、黄彬、赵立新;人防五大队孙书超、张玉柱、王红立、李香成、李封续、郁随成、曹新安、郏恒伟、张胜利;人防六大队张华伟、王东军、刘敏文、崔彩云、赵新国、李凤旺、唐保生;直属中队高速服务区杨永恒,物业办魏晓慧,南阳油田付海兵、谢冰、王雅婷。
押运分公司:农行中队青龙、吕永强,建行中队王天旭、王磊、高媛媛,工行中队朱涛、牛雪普、刘艳玲,中行中队李丽、安旭,驻行中队姚俊、张浩、张钰,区联社中队柴兴敏、牛通、付玉龙,平舆中队杨现峰、韩勇刚、胡武魁,泌阳中队张淼、李举、李力,遂平中队王阔、徐扬、祝岩,上蔡中队王保琨、彭俊男、张君毅、张军红,汝南中队汪斌、丁云亮、石磊,确山中队刘彬、向凯誉、田新生、张萍萍,正阳中队陈继华、舒航、高海涛,新蔡中队候好鹏、李连喜、刘磊。
技防分公司:胡建军、王琦、秦文朝、杨勇、渠海林、杨春梅、何洪洋、张丽娟、杨春丽。
华瑞公司: 刘小庄
对以上105名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。
(九)新闻报道先进个人
人防分公司:朱建华
技防分公司:徐建立
押运分公司:周 林
对以上3名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。
(十)优秀共产党员
公司机关:赵化冰
人防分公司:唐 廷
技防分公司:徐 娜
押运分公司:吴永胜
对以上4名同志颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
希望以上受表彰的先进单位和个人,谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤奋工作,再立新功。公司号召全体员工向他们学习,学习他们热爱本职、勇于争先、无私奉献、争创一流的主人翁精神,为公司繁荣昌盛做出新的更大的贡献。
驻马店市保安服务公司
二○一五年元月二十日
篇9:关于考核情况的通报
教育系统各单位:
201x年,在市委、市政府的正确领导下和有关部门的大力支持下,全市学校综治安全工作以党的、xx届四中全会和省委九届十二次全会精神为指导,深入贯彻落实各级关于加强综治、安全生产的重要文件、会议和指示批示精神,强化"红线"意识,健全完善学校安全主体责任,紧紧围绕教育科学发展、跨越发展,建设和谐平安校园、安全发展学校的总体目标,强化目标管理,夯实安全基础,狠抓责任落实,加强综合治理,本篇文章来自。深化宣传教育,深化"平安先行学校"创建和学校安全标准化建设,加强安全教育与管理能力建设,建立学校安全隐患排查治理体系、预防控制体系,构建校园安全文化,强化校园及周边治安综合治理,提升师生安全素养和应对突发安全事故(件)能力,有效防范和遏制校园安全事故,确保学校及师生生命财产安全。全市各级各类学校没有发生安全责任事故。
根据《中共xx市委教育工作委员会 xx市教育局关于对落实201x年学校综治安全目标管理责任制进行考评的通知》,市委教育工委、市教育局组织18个考评组,于201x年xx月xx日至201x年xx月xx日对各中学、职校、市直学校和镇教委办、街道教育办落实201x年度学校综治安全目标管理责任制进行综合检查考评。现将考评情况通报如下:
一、总体情况
(一)高度重视,责任落实。各单位均高度重视学校安全工作,认真履行学校安全管理职责,以创建安全发展学校为主线,全面落实学校安全工作,把学校安全工作列入重要议事日程,作为常规工作常抓不懈,并将安全管理工作与学校各项工作相结合,同学校的中心工作同步部署、同步检查、同步落实。成立了由主要领导负责的安全工作领导小组,树立了"安全第一、预防为主"的指导思想,进一步明确了"校长作为学校安全工作第一责任人"的责任,较好地落实了"一岗双责"制度。通过层层签定安全目标责任书,建立健全各项安全管理工作制度,确保了安全工作扎实有效。毓英中学创新学校综治安全工作,打造校门口"派出所", 筑牢"平安校园"防线;第四实验小学通过开展丰富多彩的活动对学生进行生命教育;平山中学深入开展学校及周边治安秩序整治,强化校内安全管理和治安防范,切实抓好学生心理健康教育。
(二)加大投入,强化保障。各单位能按照上级要求,主动加大投入,翻建或加固不符合安全标准的危房;聘用有资质的保安担任学校保安员并配备必要的安全防护器材;更换过期、损毁的消防设施;在重点部位增设全球眼、电子监控设备;联合有关部门,在学校门口和师生上下学必经路口设立安全警示标志和减速带;制作安全宣传栏、印制告家长书、发送安全提醒短信等,保障了学校的安定稳定;陈埭、池店、东石和磁灶四镇开展16个学生校外安全夏令营,组织64名专职社工为858名学生提供安全夏令营服务,引导学生发展多项兴趣,远离危险水域,教授学生自救自护知识,丰富学生暑假生活,降低其私自涉水的可能性;侨声中学发挥游泳池的辐射作用,向周边学校的学生开放;新塘和内坑依托辖区内的海狮游泳馆和连盛游泳馆两个社会游泳池为中小学生分别提供19期和3期游泳夏令营,对上千名学生进行游泳培训,提高学生的游泳安全意识和自护自救能力。
(三)立足职责,宣教到位。各单位十分重视教师安全知识的培训和学生安全防范意识的培养,采取"请进来、走出去"的形式,多次组织教职工进行安全知识培训。利用安全教育课、主题班(队)会、校会、课间操、升旗仪式、校报、黑板报、宣传栏、宣传板(牌)、校园广播、每天5分钟安全教育(提醒)、安全知识竞赛、应急演练、宣传标语、邀请法制副校长进行安全知识讲座等,宣传防溺水知识、交通安全知识、消防安全知识、食品卫生安全知识、防骗防侵害知识、法律知识、防范邪教知识等。同时,通过召开家长会、致家长一封信、校讯通等家校联系的形式,促使家长履行监护责任,配合学校做好子女的安全教育并在非上学期间看好自己的孩子。通过宣传教育,普及安全知识,切实增强学生的安防意识和避险能力,初步形成"以人为本、关注安全"的校园安全文化氛围。梅岭教育办落实宣传教育,提高防范意识,加强交通安全、防溺水、消防法制等安全教育;罗山教育办培植三所校园安全文化创建示范校;远华中学、内坑怀斧小学为了避免有的老师因上课过于专注,忘了对学生进行放学前5分钟安全提醒,学校统一以铃声为信号,信号一发出,课必须马上停下,根据学校每周安排的安全教育主题对学生进行安全提醒,并指定班上学生专人给任课教师签名;东石中学、高登中学建立年段长每周1次年级集会安全教育、班主任每周至少2次主题安全教育、科任教师每日下午最后五分钟的安全教育等制度;紫帽中学制定"安全教育工作纪要"登记簿,详细记录每次对学生的安全教育;磁灶中学将综治安全教育纳入教学内容,如地理课上的水土保持、防震减灾,政治课上的法制宣传、生命教育,生物课上的生理卫生、健康常识等。
(四)强化检查,消除隐患。各单位能主动落实学校安全工作检查制度,采取自查和交叉互查相结合、明查和暗访相结合的形式,利用月自查、季度交叉检查和期初检查、安全生产重点整治"百日行动"暨安全工作大检查等,重点开展防溺水、校车、交通、门卫、学生宿舍和消防安全等多项检查,及时发现学校安全工作中存在的隐患和薄弱环节,督促整改,努力实现查隐患、促整改、强管理、防事故、保安全的目标。本篇文章来自。东石中学、潘径中学不定期的对学生和住宿生违禁物品大检查;实验幼儿园协调交警三中队在上下学高峰期对校园门口道路实行单向行驶;紫峰中学、季延中学、季延初级中学协调交警部门在学生上、下学高峰期安排民警在校门口维护交通秩序;青阳街道各基层小学和梅岭街道心养小学充分发挥家长委员会作用,在学生进校和离校高峰期,家长轮值帮忙维持秩序,确保学校周边的治安稳定。
二、存在问题
(一)学生校外非正常死亡事件较难控制。201x年我市共发生学生非正常死亡5起8人,其中, 溺亡事件4起7人,交通事故1起1人,均为校外非上学时间发生的事故,主要集中在外来务工人员子女(占87.5%)和小学生(占75%)群体。陈埭镇发生2起各死亡2人的学生溺水事件。
(二)安全意识不够强。个别单位领导安全意识不够强,对安全工作的重要性认识不到位,责任落实不到位,导致学校安全管理不到位。个别学校"党政同责、一岗双责"落实不到位,学校领导不重视安全就是学校最大安全隐患,没有带队开展学校安全隐患排查整治,没有对每月学校安全隐患排查表体现的隐患进行批示整改内容;学校保卫干部配备不足,培训不够;对聘用市保安公司保安员有抵触情绪,聘用与管理不够积极主动,造成聘用不及时;学校安防设施配备不齐;食堂管理不规范,卫生条件较差;消防器材已失效未及时更换,没落实"三定"制度;开展安全宣传教育针对性不强等。
(三)校车管理不够规范。个别学校校车管理不够规范,教委(育)办监管不到位,导致校车超速、违规行驶、违规停靠、没有落实"六定"等违法违规行为屡次出现,安全隐患时刻存在。如罗山街道金贝贝幼儿园雇佣社会车辆接送学生、陈埭镇霞村外来工子弟学校和梧埭外来工子弟学校发生专用校车交通事故等在社会上造成严重的负面影响。
(四)学校周边隐患较突出。学生上下学乘车安全状况仍存在较大隐患,大多数社会接送车辆缺乏有效监管;学校路口交通警示标志损毁,未及时修理或更换;部分学校周边环境杂乱,闲杂人员较多;学校大门外乱设摊点等。
(五)报送材料不及时。个别单位不重视学校安全材料的整理报送工作,材料流于形式,甚至经常不按时报送。如永和教委办、南区中学、五中、松熹中学、东石中学、英林中学、实幼共7个单位,全年未报送《学校安全隐患排查治理情况月报表》,一定程度上反映了单位安全常规不落实等问题。
三、年终考评结果
根据各组检查情况并经综合评定,考评结果如下(排名按照考评得分顺序,详见附件1):
(一)市直中(职校)小学、幼儿园考评结果。平山中学、远华中学、毓英中学、南侨中学、第五实验小学、特殊教育学校评为201x年度学校综治安全目标管理责任制优秀单位;三民中学、潘径中学、南湾中学、季延中学、陶英中学、云峰中学、龙侨中学、丰光中学、深沪中学、磁灶中学、养正中学、季延初中、华侨职校、泉州中远学校、安海职校、侨声中学、新侨中学、紫华中学、灵水中学、阳溪中学、华侨中学、西滨中学、高登中学、第三实验小学、安海中心小学、海滨小学、华泰实验小学、第四实验小学评为201x年度学校综治安全目标管理责任制良好单位;安海中学、慎中实验学校、内坑中学、南岳中学、金山中学、紫帽中学(中小学生劳动技术教育基地)、梅溪中学、南峰中学、锦东华侨中学、二中、职校、子江中学、东石中学、一中、英林中学、罗山中学、首峰中学、松熹中学、陈埭民族中学、江滨中学、英墩中学、池店中学、永和中学、晋兴职校(五中)、南区中学、尚志中学、紫峰中学、石圳华侨中学、第十实验小学、第二实验小学、实验小学、第四实验幼儿园、第八实验幼儿园、实验幼儿园、第三实验幼儿园评为201x年度学校综治安全目标管理责任制合格单位。
(二)镇教委办、街道教育办考评结果。青阳街道教育办、灵源街道教育办、内坑镇教委办、紫帽镇教委办评为201x年度学校综治安全目标管理责任制优秀单位;西园街道教育办、新塘街道教育办、梅岭街道教育办、东石镇教委办、安海镇教委办评为201x年度学校综治安全目标管理责任制良好单位;本篇文章来自。陈埭镇教委办、深沪镇教委办、金井镇教委办、磁灶镇教委办、英林镇教委办、池店镇教委办、罗山街道教育办、龙湖镇教委办、永和镇教委办评为201x年度学校综治安全目标管理责任制合格单位。
(三)表彰奖励。市教育局将对获得201x年度学校综治安全目标管理责任制优秀单位进行表彰奖励,并将评选出50名先进个人进行表彰奖励(具体名额分布见附件2)。请各参评的先进个人认真填写《201x年度xx市学校综治安全目标管理责任制考评工作先进个人审批表》(见附件3)一式1份,于x月xx日前将相关表格送至市教育局执法检查科。希望获得优秀的单位和先进的个人再接再厉,争取更大的成绩。
教育系统各单位要进一步加强组织领导、分解落实责任,健全各项制度,加强检查监督;要认真按照考评组的反馈意见和通报中存在的问题,分析查找薄弱环节,及时整改,为我市教育事业又好又快发展提供安定稳定的校园环境。
x年xx月xx日
篇10:表彰个人的通报范文
本局各处室(单位):
20xx年,全局干部职工认真学习贯彻系列讲话精神,以全面深化改革为统领,主动适应经济发展新常态,着力推进内部绩效管理,圆满完成了年度财政各项工作目标任务。为表彰先进、激励奋进,局党组决定对20xx年度考核优秀的个人予以通报表彰。表彰名单如下(按姓氏笔画排序):
刘城、乔磊、刘佳、汪凌云、张金涛、严旭、
张远红、张文忠、张海岷、张健、吴震、吴伟、
李全玉、周守东、陈静、陈晓梅、胡大兵、顾文栋、
陶瑗、谢晋荣、蒋寿清、鲍秋梅、蔡莹、潘新、
魏晟
希望受表彰的个人发扬成绩,再接再厉,再创佳绩。全局干部职工要以先进为榜样,崇尚实干,勇挑重担,锐意进取,努力开创财政工作新局面。
中共泰州市财政局党组
年3月31日
篇11:关于处罚通报的范文
X年XX月X日,公司制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。经查,此次事故
行政部门查实:10月29日寄出去的PO11986船头办和PO120xx唛架,受到客户严重的投诉的部门:外发部、跟单部、QA 、QC、纸样房张师傅、裁床。
所犯过失:1、PO11986船头办未经检查质量就寄给客户,寄船头办之前理应严格检查质量,确保质量,有质量才又发展。2、PO120xx唛架排错,浪费用料,理应以节约为主。由此可见,我们要高度重视客户的满意程度,客户就是企业。
鉴于以上员工受到客户严重的投诉,根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的,扣工资50元每次,达三次记旷工一次,记旷工三次作开除处理。现决定处理如下:
在十月份工资里扣除50元,所有员工罚款将会用于员工福利项目上。
国际企业(香港)有限公司
行政部
签发:
年 月 日
系人为失误所导致。为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。
此次事故责任人及赔偿金额如下:
1. 事故直接责任人,200元;
2. 事故间接责任人、,各100元;
3. 经理、副经理对事故负有领导管理责任,各50元。
望各位同事引以为戒,特此通报。
x年xx月xx日
篇12:表扬通报
xx年x月x日下午4时50分许,区交通运输局三中队运管员邓在淡水立交桥金圣宾馆前的公交站附近执勤,忽然听见一名女子喊“有人扒窃呀”,邓闻声望见一名嫌疑犯开始仓惶逃跑,立即上前追赶,并在现场附近的一家便利店内追上犯罪嫌疑人,该名犯罪嫌疑人立即凶相毕露,从裤袋里拿出弹簧刀,但手滑,弹簧刀掉在地上,邓港庭同志沉着冷静应对,果断抓住机会,一个箭步上前徒手将犯罪嫌疑人制服,并将犯罪嫌疑人移交给公安机关处理。
邓不顾自身安危,见义勇为的精神受到在场群众的交口称赞,并受到公安部门的充分肯定和表扬。
邓先进事迹,体现了当代交通青年临危不惧、见义勇为的英雄气概,展现了交通人强烈的社会责任感和正义感,是社会主义荣辱观在交通行业的生动实践。
为进一步弘扬正气,发扬见义勇为、无私奉献的精神,经交通运输局研究决定,对邓港庭同志见义勇为事迹在全局予以通报表彰,希望全局干部职工以邓港庭同志为榜样,见义勇为、惩恶扬善、弘扬正气,为构建和谐交通、和谐社会作出更大的贡献!
xx年x月x日
篇13:批评通报的格式及范文
各乡镇教育党总支、县直各学校、幼儿园:
为切实加强我县寄宿制学校(幼儿园)食品卫生安全工作,有效预防学校食品安全事故的发生,保障广大师生饮食卫生安全,教育局与县卫生监督所组成联合检查小组,于3月x日至4月x日对全县各学校(幼儿园)食堂食品安全进行专项检查工作,现将检查情况通报如下:
一、总体情况
从检查的情况看,各寄宿制学校(幼儿园)对食堂食品安全和卫生工作总体上比较重视,管理力度逐步加大,在一定程度上保障了广大师生饮食安全和身体健康。
1、领导重视,管理机构健全。各寄宿制学校(幼儿园)均成
立了食品卫生安全工作组织机构,制定了较完善的管理制度,确定专(兼)职食品安全管理人员,保障学校食品卫生安全工作能够落实到位。
2、安全卫生意识进一步增强。各寄宿制学校(幼儿园)都具备有有效的食品卫生许可证,有健全的卫生管理制度,规范上墙;能按食堂环境卫生的有关规定,做到厨房、餐厅环境整洁,餐后对餐厅及时清理、擦抹、打扫。
3、食堂规范管理进一步加强。绝大多数食堂从业人员持有效健康证率99%,能够穿戴整净工作衣帽上岗;坚持物资配送验收和进货台账制度,落实索证索票制度,原料贮存做到分类、分架、离地、隔墙,有醒目标志;冷藏设施能够正常运转,做到生熟分开;食品留样上能够留足100克,留足48小时。
二、存在的问题
总体上看,尽管我县寄宿制学校(幼儿园)食堂食品卫生安全管理工作整体运行良好,但还存在一些问题,主要表现在:
1、普遍没有安装防鼠设施。各乡镇寄宿制学校(幼儿园)进食堂的前门缝、后门缝和库房门缝普遍没有安装防鼠设施,没有在加工间安装消毒灯;食堂管理人员没有对从业人员进行晨检,也没有记录在案。
2、无健康证现象依然存在。如:塔尕尔其乡中学4名中3人没有健康证、英尔力克乡中学3名中有1人正在办理中,库木西力克乡中学有1人健康证过期;英尔力克乡中心幼儿园食堂从
业人员无健康证;巴合齐乡中学6名中4人无健康证;英阿瓦提乡中学5人中2人无健康证;阿拉力乡6名中4名无健康证,食品卫生安全隐患较大。
3、食品及其原料储存杂乱,库房货架没有做到隔墙20公分,存放的物资没有张贴醒目标志。如:罕南力克镇中学、英尔力克乡中学、英尔力克乡中心幼儿园、塔孜洪乡中学、英阿瓦提乡中学、阿拉甫乡中学的库房没分类、分架、离地、隔墙存放,有变质、有霉味的食品和个人生活物品。
4、管理不到位,卫生状况差。如:罕南力克镇中学、英尔力克乡中心幼儿园、英阿瓦提乡中学就餐间和食堂工作间卫生环境脏、差、乱;罕南力克镇中学食堂后堂内下水道没及时清理,有发臭的气味。
5、安全意识不强,餐具清洗消毒不彻底。如:罕南力克镇中学、库木西力克乡、英阿瓦提乡中学和阿拉力乡中学餐饮具消毒未落实,消毒柜只是摆设;英尔力克乡中学因没有安装三相电致使消毒柜没使用;罕南力克镇中学、库木西力克乡中学、英尔力克乡中学、英尔力克乡中心幼儿园、阿拉甫乡中学和阿拉力乡中学冰箱、保洁柜等设备清洗不干净,没有做到专柜专用。
6、从业人员和管理人员缺乏基本的安全卫生知识,不符合安全卫生要求,如:罕南力克镇中学、英尔力克乡中学、塔孜洪乡中学、英阿瓦提乡中学和阿拉力乡中学食堂从业人员未穿工作衣帽,个人卫生差,有留长指甲的现象。
7、食品留样不规范。如:英尔力克乡中学、英尔力克乡中心幼儿园留样样品份量不足,没有达到100克;罕南力克镇中学、英尔力克乡中学、牙甫泉镇中学和英阿瓦提乡中学食品留样没有做到密闭专柜存放和专人管理,没标明内容、日期和留样记录;罕南力克镇中学、库木西力克乡中学、英尔力克乡中学、英尔力克乡中心幼儿园存在食品留样生熟混放现象。
8、食谱没公示,档案建设不完善,进库单和入库单记录不规范,采购原料索证索票不齐全。如:罕南力克镇中学食堂的食谱没有对广大学生公示;塔孜洪乡中学、英阿瓦提乡中学、阿拉甫乡中学、阿拉甫乡中心幼儿园和阿拉力乡中心幼儿园食品物资进出库房手续不完备,出库单和入库单没签字,索票索证台账没登记。
上述存在问题,要求各学校在4月x日之前整改完毕,消灭安全隐患,届时教育局将抽调专人进行复查。
三、下一步工作要求
1、要进一步提高安全认识。各寄宿制学校(幼儿园)校长(园长)要切实履行学校食堂管理的第一责任人的责任,加大对学生就餐间、食堂工作间和食堂工作人员的管理,要强化对从业人员健康体检,做到持证上岗,没有办理健康证的应及时办理,健康证过期或即将过期的应尽快到卫生防疫部门办理,坚决禁止从业人员无证上岗。
2、要进一步完善验收和索证制度。各校要对食品物资的出入
库房要严格把关,食品物资到校入库前,发现食品物资不合格、数量质量对不上应当场向供货方反馈,及时调换和调配;要严格落实食品及原材料定点采购索证索票台账制度;
3、要进一步加大对学生就餐间、食堂工作间和食堂工作人员的管理力度。督促食堂工作人员做到四勤,即:勤洗手剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服、勤换工作衣帽。学生就餐间和食堂工作间要每天清扫,确保每天整洁、干净;餐饮具使用前必须洗净、消毒,已消毒和未消毒的餐饮具应严格分开存放,保洁柜应当定期清洗,保持洁净,不得臵放其他杂物或私人物品。
4、要进一步完善库房管理。食堂前后门和库房要有防鼠设施,贮存要分类、分架、离地和隔墙存放,不得存放非食品物资、有毒有害物资、过期腐败变质食品物资和个人生活物品;必须做到生食品、半成品和熟食品分柜存放;要按贮藏要求妥善保管,并按相关要求做好验收、保管、分发,做到入库材料明细清楚,出库领用手续完备,签字统一规范。
5、要坚持食品留样制度。要确定专人负责食品留样工作,每天供应的各种食品应当分别在冰箱内留样48小时,每种留样为100克以上,并做好每天的留样记录。
xx县教育局
20xx年x月x日
篇14:2024年上半年城管执法队伍督查考核情况通报_情况报告_网
为使城管执法人员、协管员严格履行职责,保证城管法律、法规、规章的正确实施,全面提高行政执法效率,市、区城管部门加大了对城管执法人员、协管员的监督管理,现将XX年上半年城管执法人员、协管员督查考核情况通报如下:
一、总体情况
今年,市城管执法局把“抓队伍、促管理”作为提高城市管理执法水平的重点工作来抓,在提队伍素质上,通过开展集中业务培训、一季一考行政执法经验交流等形式,不断提高执法人员依法行政能力。在监督管理上从队容风纪、勤政廉洁、文明执法入手,建立完善了督查考核制度、督察转办制、督查通报制和逐月百分考核制,采取日检查、月考核、季通报的形式,加大了对城管执法人员、协管员的监督管理,城管人员的执法水平和工作效率有了很大提高。
各城管执法部门结合本部门实际,按照城管执法队伍监督管理要求,层层落实城管执法人员岗位职责,分解工作任务,充实督查力量,局一把手亲自负总责,分管领导亲自抓,进一步加大了城管执法队伍的监督管理。
城东区城管执法局对新招录的人员进行为期一个月的培训,重新修订完善了《逐月考核办法》,设置了百分考核公示栏,实行了红、黄牌考核制。
城中区城管执法局严格落实《督查工作制》,成立绩效考核工作领导小组,实行“四定三化”考核,建立案件登记台账,全程监督案件的办理进度。
城西区城管执法局加大了队伍的教育培训,上半年组织集中法律法规培训6次,每周组织开展军事训练,运用数字信息平台,加大了对市容市貌和执法人员工作执行力的监管。
城北区城管执法局依托网格化管理,对城管执法人员进行全方位的执法监督,进一步强化了市容市貌和执法队伍的监督管理。
(一)逐月百分考核工作。在日常的百分考核中,城中区、城西区认真按照《逐月百分考核办法》,积极开展督查考核工作,并对13名管理不到位,执法不规范的城管执法队员和3名城管协管员按规定进行了处理和通报,并扣除了相关的考核分值。
(二)受理举报投诉工作。各城管部门对群众举报投诉案件认真受理,及时反馈,上半年受理投诉案件9起。其中:城东区1起,城中区3起,城西区4起,城北区1起。经调查核实,查证属实2起,办结率100%、满意率100%。
(三)暂扣物品公示工作。各部门执法人员在执法过程中,严格按照执法程序规定,开展执法工作,按照《暂扣物品公示制》要求,对暂扣物品进行公示,不断提高了执法工作透明度。上半年,暂扣物品共:415起。其中:城东区188起,城中区170起,城西区57起。经与经营户回访,满意率100%。
(四)城管宣传工作。为了进一步做好城市管理宣传工作,扩大城管宣传社会效果,市城管执法局分别与电视台创办了《夏都说法、城管专栏》栏目,与青海广播电视报创办“普法长廊”宣传专版。利用这些平台,宣传城管法律法规。各区县(园区)城管部门组织专人、积极投稿或提供宣传素材。在青海广播电视报普法长廊专版共刊登城管宣传内容62期。其中:市局8期。城东区5期,城中区16期,城西区8期,城北区6期,大通县1期,湟中县2期,湟源县1期,生物园区9期,东川工业园区6期。在电视城管专栏共报道城管内容23期,其中:市局5期,城东区2期,城中区6期,城西区6期,城北区3期,大通县1期。
二、存在问题
(一)城管执法人员普遍存在工作责任心不强,责任路段
管理不到位,市容和环境卫生管理反弹现象比较严重。
(二)部分城管队员执法时着装不整,执法方法简单,态度不文明,引起市民投诉。执法车辆管理不规范,随意设置执法车辆标识,车辆管理混乱,公车私用现象仍然存在。
(三)执法工作中存在重处罚、轻管理,不重视证据的收集,执法文书不规范,对暂扣的物品不处理或处理不及时等问题。
(四)督查工作不到位。个别单位未严格按照《xx市城市管理督查办法》的要求进行监督管理和考核,注重市容环境卫生的管理,放松了执法队伍的监管。督查时存在畏难情绪和老好人思想,出现巡而不查、查而不纠、弄虚作假等现象。
三、具体要求
(一)加强城管执法队伍的监督管理。特别要加大对街道办事处城管执法人员、协管员的监督管理。严格考核制度,认真落实百分考核制,做到以制度管人,以制度规范执法行为。
(二)认真落实岗位责任制。合理安排主次大街的管理重点,进一步明确工作职责,保证主要大街有人员,次要大街管理到位。
(三)加强教育培训。使每一位城管队员和协管员切实履行好职责,防止工作中推诿、扯皮、不作为、乱作为。
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篇15:关于拾金不昧表扬通报
门诊输液室护士长于20xx年9月1日下午在输液室拾到1部iphone 4手机并上交到行政办公室,因失主电话号码已报停,办公室工作人员未能与失主取得联系,请扩散!请知情者通知失主前来认领!鉴于拾金不昧的行为,经院领导班子研究,决定对进行通报表扬。希望全院职工以此为榜样,继续发扬拾金不昧的优良传统及踏实勤恳的工作作风,学习优良品德和职业操守,弘扬医院文化,积极展现医院良好的精神文明风貌。
特此通报
年9月2日
篇16:表彰奖励个人通报
各县、自治县、区(市)人民政府,市人民政府各工作部门:
市委、市人民政府副市长何萍同志自20xx年分管教育工作以来,以高度的事业心和责任感,带领广大干部群众在十分艰苦的条件下,克服重重困难,迎难而上,奋力拼搏,如期完成了全市“两基”攻坚目标,使全市义务教育发生了较大变化,取得了比较突出的成绩。20xx年11月,何萍同志被教育部、国家发改委和财政部联合授予“西部地区‘两基’攻坚先进个人”荣誉称号。为鼓励先进,树立典型,进一步推进全市义务教育持续健康发展,根据《中共遵义市委办公室、遵义市人民政府办公室关于对获国家和省级综合表彰的先进集体、先进个人给予表彰奖励的实施意见》(遵委办发〔20xx〕52号)第五条之规定,经市人民政府研究,决定对何萍同志予以通报表彰并奖励现金人民币3000元。
希望何萍同志保持荣誉、发扬成绩、再接再厉、再创佳绩。全市各级各部门要以先进为榜样,进一步增强爱岗敬业、服务大局的责任意识,立足本职,务实创新,不断实现新的突破,为加快构建社会主义和谐社会、推进我市经济社会又好又快的发展作出新的更大的贡献。
二○XX年五月二十二日
篇17:单位的奖励通报
各镇人民政府,县政府有关工作部门、事业机构:
商标知识产权是经济社会发展的重要资源和竞争力的核心要素,是商标所有权人创造成果,造福人民,实现自身价值,促进经济提质增效,塑造对外形象,扩大知名度的重要体现。20xx年,我县深入实施《国家知识产权战略纲要》和《柞水县人民政府关于大力推进商标战略的实施意见》,加大组织认定,狠抓商标品牌创建,大力提高注册商标数量及质量,不断扩大商标品牌价值和效应,全县共有5家单位获得陕西省著名商标和商洛市知名商标。经县政府研究,决定对获得陕西省著名商标的陕西盘龙制药集团有限公司、陕西汇生源生态农业有限公司和陕西欧珂药业有限公司各奖励5万元;对首次获得商洛市知名商标的陕西终南山秦楚古道旅游开发有限责任公司和陕西源泉旅游开发有限责任公司各奖励3万元;对积极组织申报工作的县工商局奖励5万元。
县政府希望受表彰奖励的单位珍惜荣誉,再接再厉,进一步加强自主创造创新,提高产品质量,继续创建更高层次的商标品牌,不断增强企业可持续发展能力。同时,号召全县各企业要以获奖单位为榜样,紧密结合自身实际,努力争创具有自主知识产权的品牌,大力提升企业核心竞争力。各镇、各相关部门要积极创造良好环境,推动知识产权密集型产业发展,催生更加蓬勃的创新创造创业热潮,努力建设知识产权强县,为柞水经济跨越发展作出积极贡献。
柞水县人民政府
年11月19日
篇18:安全检查通报
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“”节假期即将到来,为防止重、特大安全事故发生,确保全市系统安全生产形势持续稳定,现要求如下:
1、“”放假前,各部门要运用各种形式,广泛开展全面性安全宣传教育活动,努力提高职工的安全意识,做到不利于自身和他人安全行为的事坚决不做,防止和避免在工作、生活以及节日的旅游、娱乐等活动期间人身意外伤害事故的发生。
2、加强节假日安全隐患排查。按照“安全第一、预防为主”的方针,对每一项目要做危险性分析,制定安全防范措施,并认真做好各项记录。
3、严格执行公司相关规章制度。委外项目在进场施工前须签订“安全生产管理协议”,并通过审批后,方可进入现场作业。此外要按照“谁主管,谁负责”的管理原则,严格审查外来特种作业人员资格证书,明确安全措施,有步骤的开展工作。同时在施工过程中要有明确的现场安全负责人,对工中的安全负责。对作业现场的临时用电、高空作业、危险作业等,必须预先办理相关手续,并在采取有效的预防措施后方可作业,从而防止触电、高空坠落、机械伤害等事故发生。
4、注意用电安全。放假临走时认真检查单位内部的电
源线路和插座开关,做到“人走电关”,防止意外事故发生。
5、安排好节假日期间的值班工作,确保信息畅通。节日期间严格执行“行政、安全”24小时双值班制度,各节日期间每天必须有一名班子成员在岗带班,值班人员要做到24小时信息畅通,密切关注节假日期间安全生产情况及安全动态,尤其是防火防盗,确保全市系统干部职工度过一个平安祥和的“五一”。在节假日期间若有异常情况要及时报告**公司值班室,值班室电话:。请各部门安排好节假日期间的值班工作,并将值班表在*月30日12点前报于*公司安保科。
6、加强单位机动车辆的安全监管力度。各单位要严格执行“三交一封”的车辆管理制度,除留一辆必需的值班用车外,所有行政用车一律封存管理、依规入库,并将车辆封存情况在*月30日12点前报于市局(公司)安保科。同时,值班用车不得擅自离岗、公车私用,凡被查实存在违规现象的,将追究有关人员的责任。
预祝大家节日快乐、万事如意。
201*年*月30日
篇19:关于奖励通报
机关部门、各分公司、华瑞公司:
x年,在上级党委的正确领导和监管指导下,公司上下齐心协力,拼搏进取,努力践行“让客户满意、让人民放心、让员工受益”的经营理念,抢抓机遇,创优争先,在x年的基础上又创新佳绩。为树立典型,表彰先进,激励斗志,经公司党总支研究决定,对x年度取得优异成绩的60个先进集体和215名先进个人给予通报表彰。
一、先进集体
(一)先进科室:。
(二)先进执勤岗点:
(三)先进班组
对以上先进集体分别颁发奖牌,各奖励现金500元。
二、先进个人
(一)先进工作者
对以上15名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
(二)业务发展先进个人
对以上10名同志颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
(三)优秀大(中)队长
对以上13名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
(四)优秀班组长
对以上45名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。
(五)优秀驾驶员
对以上16名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。
(六)优秀安全引导员
对以上2名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。
(七)优秀客服经理
对以上2名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。
(八)优秀保安员工(守库、值机)
对以上105名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。
(九)新闻报道先进个人
对以上3名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。
(十)优秀共产党员
对以上4名同志颁发荣誉证书,各奖励现金500元。
希望以上受表彰的先进单位和个人,谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤奋工作,再立新功。公司号召全体员工向他们学习,学习他们热爱本职、勇于争先、无私奉献、争创一流的主人翁精神,为公司繁荣昌盛做出新的更大的贡献。
x市保安服务公司
x年元月二十日
篇20:获奖表彰通报范文
各学校:
现代教育技术管理中心于X年上半年举办的第七届中小学生电脑作品大赛,共收到作品1303件,评出小学组一等奖73件,二等奖109件,三等奖128件;初中组一等奖36件,二等奖58件,三等奖77件;优秀辅导教师10名,优秀组织单位8个。
我辖区各校获奖情况如下:优秀辅导教师奖2名,小学组一等奖作品12件,二等奖作品23件,三等奖作品49件。(其中西高泉小学荣获小学组一等奖5件,二等奖13件,三等奖27件;南阳小学荣获小学组一等奖4件,二等奖2件,三等奖8件;巩家泉小学荣获小学组一等奖1件,二等奖3件,三等奖6件;西秦小学荣获小学组一等奖1件,三等奖2件;太公庙小学荣获小学组一等奖1件,二等奖2件;大王小学荣获小学组二等奖2件,三等奖5件;五一小学荣获小学组二等奖1件,三等奖1件。西高泉小学杜亚军同志、巩家泉小学胥桂荣同志荣获优秀辅导教师。)
希望以上受表彰的老师和同学珍惜荣誉,再接再厉,再创佳绩;同时也希望全体师生继续努力,同时要求各校继续抓好信息技术教育教学工作,全面提高中小学生对信息技术知识、技能的学习兴趣和应用水平,力争在今后省、市、区举办的相关活动中能够涌现出更多更好的优秀作品,为东关教育又好又快发展再立新功,再筑辉煌!
X年XX月XX日