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党课会议纪要范文及格式(热门20篇)

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财务会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:财务,全文共 1286 字

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会议时间:x年xx月xx日下午4:00 签发:

会议主持:

参加人员:集团公司董事长、集团公司总经理、集团公司副总经理、

集团财务中心总经理、集团财务中心全体员工。

记录整理:

一、财务中心x经理对财务人员组织框架、财务中心部分管理规定向领导做介绍:

集团财务中心总经理对财务人员组织框架、财务中心内部管理规定、财务中心资金计划管理、财务中心培训制度向领导做出介绍和解释。使集团公司领导对财务中心的基本情况有所了解,在今后更好的指导财务中心工作。

二、集团公司领导班子做出人员调整,集团公司副总经理对今后财务中心工作提出几点要求:

为适应新形势下集团经营发展需要,公司领导决定今后由集团公司副总经理分管财务中心工作。对今后的财务中心工作提出以下要求:

1、在今后的财务工作中,财务工作全体员工精诚合作、加强沟通,更好的为集团公司领导及各部门服务。王总提议每月十日召开财务工作会议,对上一个月的工作进行总结,并制定下一个月的工作计划,及时调整工作重点,更好的开展财务工作。

2、在之前的财务工作设置中,集团公司资金管理不集中。现在根据集团公司领导对部门设置以及人员构成作出调整,更好的发挥财务中心的职责,每月及时上报报表,在财务工作中严格遵守财务管理规定,按照公司流程执行,为汶上项目财务工作打好基础。

三、集团公司总经理对今后财务工作提出几点要求:

1、首先对前期财务工作做出了高度的评价,对财务中心先进的管理制度表示肯定,希望今后财务中心在和共同带领下财务管理工作可以迈上一个新的台阶。

2、提出为适应集团规范高效的管理机制及新形势下集团经营发展的需要,开发前期财务中心需参与做好经济测算,项目可研中经营评价分析。同时对已经完成的项目进行总体核算参与后期评价,做好与预期情况的动态对比,总结开发过程中的经验,为后期项目的开展提供建设性的意见,对今后领导决策提供依据。

3、要求财务工作完善现金管理制度,随着济宁项目的开盘,资金流加大,集团对个分、子公司的资金的分配管理需要加强,要求资金当日分配当日归集。在银行按揭过程中,首先要求贷款专员及时把握银行按揭政策,提高工作效率;其次财务人员要与销售人员加强合作,及时与银行沟通,加快资金回流,保证集团公司正常经营。

4、对财务中心融资管理提出要求。融资方面要做好财务报表的把握,加强与贷款银行沟通,及时掌握国家金融管理政策。同时要求全面掌握公司贷款具体情况,及时归还贷款。

四、集团公司董事长对本次会议做出总结:

现阶段公司项目基本确定,根据公司实际的情况,适应集团公司发展需要对重新进行人员安排,安玉明同志主要负责集团全面工作,分管财务管理中心。希望大家在今后的工作中,服从管理、尽职尽责的完成领导交代的每一项工作,加强企业执行力,是高层领导更好的对集团公司进行筹划。

同时要求财务中心与各部门加强沟通、加强配合、加强合作。财务中心及时做好服务工作,与各部门搞好团结,一切从集团公司大局出发,学习更先进的管理模式,更好的服务集团,服务各分公司、服务各部门。

抄报:集团公司董事长、集团公司总经理

抄送:集团公司副总经理、集团财务中心总经理、集团财务中心全体员工。

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篇1:企业专题会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:企业,全文共 750 字

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2019年2月14日—16日,在公司三楼会议室召开了自来水公司务虚工作会议。参会人员有公司班子成员、中层干部及部分工作经验丰富和思想较活跃的职工。会议由张录华副经理主持,张录华副经理就召开此次务虚工作会的目的和意义进行了阐述,傅凯经理就如何开好这次会议提出了具体要求,会议围绕如何抓好各项规章制度的落实等十一项议题,本着查找问题、解决问题、不辩论、只提建议和意见的原则展开讨论。会议提出工作意见如下:

一、如何抓好各项规章制度的落实

1、存在的主要问题

①维修工作有时发生推诿现象,工作安排不到位;

②三分制度,七分落实,制度落实不到位主要是制定人员没有落实或督察人员没有抓好落实的原因,制度落实问题关键在管理层,不能太死板,也不可放任,不能流于形式;

③公司领导上岗挂牌比较少,督查力度不够。

2、具体建议

①成立一个联合督察组,定期或不定期对全体干部、职工进行督察,督察结果一个月公示一次;

②规章制度的落实各部门负责人要起好带头作用;

③制度如有不可操作或与实际情况有冲突的条款要废除;

④签到工作是否可放在各个部门去执行,放权但不等于放松,如有未签到本股室未督查到被公司督查小组查到,追究股长责任;

⑤对于公司规章制度执行得好的部门也要有所奖励,如设立规章制度执行奖;

⑥维修股如不能按时签到的,股长应在签到表上注明,利于督查部门的督察工作;

⑦规章制度是否能制定百分制,相应的内容对应相应分制,年终按月考核;

⑧制度进行分级管理,公司只管原则性的,只有原则没有处罚条款,各股室按公司原则性的制度,结合各股室实际情况,以人为本,制定各股室可操作的制度及处罚条款,督查组按各股室制定的规章制度来督查,如公司督查部门发现违规现象,按各股室制定的处罚翻番处理;

⑨督查工作不能只指定一两个人去督查,要穿插抽调督查人员......

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篇2:行政会议纪要范文参考

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:行政,全文共 568 字

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1月4日,张院长主持召开了x5年第一次行政办公会议,院领导班子成员、职能科室负责人参加了会议。

会议指出:一要进一步加强费用管理,保证社会效益和经济效益的平衡。x5年住院病人次均费用必须控制在x3年度住院次均费用的95%-110%之内。农医保科等要加大对各科室、病区费用管理的监督考核,继续加强与各县市(区)医保、新农合机构的联系,及时掌握有关政策,畅通沟通渠道。

三要加强环境管理。环境管理是x5年的重点工作之一,总务科要落实好分工、考核以及责任区域的划分等工作,加大管理力度。要着力推进环境保洁常态化,运用好激励机制,调动保洁员的积极性和责任心。各科室、病区的卫生责任区要落实到位、监督到位,保洁设施用品要提供到位,要在总体上实现一流环境卫生。

张院长强调,新的一年,全院上下要继续增强服务意识。特别是职能科室,要坚持为临床一线服务,树立主动服务意识。要善于发现临床一线存在的困难和问题,优化程序、改进措施;要在政策的制定上、宣传上、监督上下功夫,在为临床一线服务上实行“首问负责制”,帮助临床一线更好地发展业务、服务病人。

张院长还寄言广大职工,新的一年,要用心做好工作,全心投入工作,“有为才有位,有位须有为”。每位职工都要主动将个人融入于集体之中,与集体同呼吸共命运,立足本职、努力奉献,既推动我院发展壮大,又实现自我价值的不断提升。

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篇3:通信安全生产会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:生产,全文共 977 字

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时间:201*年1月28日

地点:*办公室

参会人员:、

会议内容:20xx年公司半年安全生产培训

一、 为了确保在通信工程施工过程中人员、机械、设备及他人的安全,公司组织召开《通信建设人员安全生产培训》;大家由上到下、全员必须树立“责任重于泰山”的观念,坚持“安全第一”、“以人为本”、“关爱生命”的国策方针,认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针。

二、 公司全体员工及生产人员虽然购买了人身保险,要求各施工队伍配备了相关安全生产的器具,但全体人员必须坚持、贯彻安全第一的生产方针,做到“三不伤害”,不害自己,不害别人,不被别人伤害。

三、 安全生产,人人有责,各级施工负责人及生产人员必须对自己队伍里所存在的安全隐患引起高度重视并做出积极预防措施。各相关负责人、小组长、安全员每天上班前必须对生产人员进行口头安全生产教育。

一、 安全生产概念,通信安全生产的概念:安全是指在生产系统中人员免遭不可承受的伤害。通信安全生产即指在通信工程生产过程的的安全生产,使人员、设备、他人不受伤害。

二、 安全生产的内容:

1、 生产管理

2、 安全技术

3、 劳动卫生

三、 通信业、通信生产安全的特点:通信安全生产受客观外在的因素影响较大;生产点多、面广、线长、环境复杂;有毒有害生产工作预防,职业病的预防。

1、 具有高度的时效性

2、 通信业的生产活动不是实物原件的传递,而是信息的复制和现现

3、 通信业的生产活动是用户直接参与共同进行的

4、 信息来源受社会经济和技术发展的影响

5、 技术密集、复杂程度高,新技术和新业务不断出现。

四、 安全生产的方针:安全第一、预防为主

五、 通信业务安全生产的目标:在安全生产管理中,改善生产过程中危及人身安全健康的条件,改进员工的操作行为,保障员工的安全与健康,保障通信畅通与设备无故障运行,保障环境的安全无污染。

六、 安全生产的意义:加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发。

七、 安全生产管理的概念:安全生产管理是管理学的一个重要分支,也是安全科学的一个重要内容。安全生产管理就是对管理者针对人们生产过程中的安全问题,有效地运用资源发挥人们的智慧,对安全生产工作进行的计划、组织、协调和控制,实现生产过程中人与机械设备、物料、环境的和谐,达到安全生产的目的。

八、 安全生产管理制度、原则及方法。

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篇4:保险工作会议纪要格式范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:保险,全文共 1090 字

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会议时间:20xx年7月28日至30日

地点:石家庄、北京、唐山

参加人员:河北省当地政府主管部门领导、河北钢铁、冶金规划院院长李新创等

我们的观点:

1政府淘汰落后产能的决心大于往年。今年政府出于对国际上节能减排的承诺,对淘汰落后产能的决心很大,要

相关公司股票走势

河北钢铁

宝钢股份

鞍钢股份

大冶特钢

太钢不锈

求也很高,这点不容置疑。在具体措施中,突出的是加强了政策的、法律的、行政的手段的综合运用,并第一次将淘汰落后列入了各地政府考核的范围,通过签订责任状严格对点考核,并实行一票否决制度。

2监督和审核的失灵可能导致淘汰效果低于预期。政府决心虽然很大,但在具体操作中,由于国家对实际产能的监督无力,实际上对具体淘汰数据的决定权仍在各级地方政府手上。此外,由于在淘汰和新增是收支两条不同线上处理,很多生产企业仍会在拆除落后产能的同时上新产能(部分是之前已经审核过的,部分先建留待后期审核),这样就造成了淘汰的同时整体产能扩大。因此从最终结果看,各级政府在严格的考核下都将圆满甚至超额完成落后产能淘汰指标,但实际上很难达到市场上所预期的产能供给的减少。

3调结构和保增长中求平衡的摇摆。钢铁在国民经济中的地位可能远远超过绝大多数行业,其排放物也不同于部分行业(如有色、造纸等)会导致环境的极度恶化。因此,正如目前整个经济的调整情况一样,实际的淘汰情况将取决于地方政府和企业对利弊的权衡。在目前经济情况下,钢铁这样的传统行业首要的任务是解决生存问题,而产能淘汰的解决的手段应该通过市场的调控而不是政策的强行压制。从地方政府角度说,具体的淘汰数字不如决心的重要,尽管淘汰的完全实施确实很困难。

4产能恢复到较高水平。在实际调研过程中,了解到在近几个月价格大幅波动的同时,需求却维持了相对的稳定,但前期由于政策导致的悲观预期有所减弱。

从生产的角度看,在6月中上旬部分钢厂小幅减产后,由于盈利的恢复,产量得到释放,唐山地区的中小型钢厂的产能利用率已恢复到较高水平。从盈利角度看,按目前的成本和价格,民营企业将在7月达到盈利的低点(绝大多数企业实际上亏损),而大型企业由于定价的滞后,可能在8月才达到盈利低点。

5维持行业“中性”评级。近期行业的基本面因素未发生明显变化,钢价的上涨主要是成本的推动,而钢铁股价上涨一方面是前期过度悲观预期的修复,另一方面受金融属性影响的刺激,但基本面因素仍将在上下限给予限制和制约,因此行业在一段时间内仍将维持振荡格局。建议逢低买入,逐步适当增加配置,但不建议追涨。推荐价值类投资的宝钢股份、鞍钢股份、大冶特钢、太钢不锈等,以及有资产注入预期的西宁特钢、方大特钢、新钢股份等。

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篇5:副县长在信息公开工作会议上的讲话_党建党委_网

范文类型:会议相关,演讲稿,党团党建,适用行业岗位:党工团,全文共 2119 字

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县长信息公开工作会议上的讲话

同志们:

今天召开全市政务公开暨政府信息公开工作会议,主要目的是安排部署当前政务公开和政府信息公开一些十分紧要的工作,确保今年政务公开目标任务圆满完成,确保《政府信息公开条例》实施准备工作尽快落到实处,确保迎接省、广安市检查验收顺利通过。下面,我讲三点意见:

一、转变对政务公开的思想认识

今年以来,各级各部门积极贯彻有关政务公开的一系列文件精神和工作安排,不断建立健全政务公开工作机制,在原有工作的基础上,推动了政务公开工作向纵深发展。但是,经过对各乡镇街道和一些部门的检查发现,我市的政务公开工作依然存在不少问题:一是部分单位对政务公开认识还不够到位,机构、人员、经费落实流于形式;二是公开载体建设滞后,公开内容不全面,公开形式单一;三是大量存在应付现象,没有在政务公开和推进工作的结合上下功夫;四是列入全市政府公开示范点建设的部分单位启动缓慢;五是新的政府信息公开网上填报工作任务繁重,政务公开目录编制工作需要进一步完善;六是还没有建立统一的政务公开平台,各单位政务公开资源很散乱、不规范、不平衡。这些问题,若不及时解决,我们必将在全省和广安市掉队。为此,各级各部门、各单位要按照市上的统一要求,全力抓紧抓好政务公开工作和《政府信息公开条例》实施的各项准备工作。首先,要提高和转变思想认识:

(一)要深刻认识《 政府信息公开条例》带来的变化。今年4月5日,总理签署国务院第492号令,公布《中华人民共和国政府信息公开条例》,该《条例》将于XX年5月1日起施行。这部《条例》的出台,标志着中国政府迈向“信息公开时代”,表明中国的政务信息公开步入“有法可依”时代,这是继《行政许可法》实施之后政府的“又一次自我变革”,它的实施将更加有效地促进廉洁高效政府的建设。出台《政府信息公开条例》将对推进政务公开工作带来六大深刻变化:

一是政务公开性质发生变化。尽管近年来一些地方和部门都在推动各种形式的政务公开工作,但许多地方仍然停留在单方面的承诺阶段,甚至在少数地方被当作某种恩赐。因此,有些政府工作人员想公开就公开,不想公开就不公开,想公开多少就公开多少。《条例》的出台实施,把保障公民、法人和其他组织获取政府信息作为行政机关重要职责法定化,把信息公开从单方面的恩赐变成申请人的权利,公众有权获得政府信息。如果政府机关再随意缩小公开的范围或者拒绝公开应该公开的信息,公众可以通过《条例》规定的渠道寻求救济。

二是政务公开范围发生变化。原先的政务公开大多是办事制度公开,《条例》的出台实施将大大地扩大公开的范围,政府机关不但要公开办事程序与结果,还要公开手中掌握的大量信息。

三是政务公开程序发生变化。原先的政务公开程序比较简单,大多使用政务公开栏,并且只有主动公开一种形式。《条例》出台规定的程序将更为多样和严格,既有主动公开又有依申请公开,既有法定公开形式,又有非法定公开形式。尤其是将实行依申请公开,是《条例》的一个亮点和创新。

四是政务公开救济发生变化。原先的政务公开一般都没有法定救济途径,只能采用传统的反映意见或申诉的方式,救济结果充满不确定性。《条例》出台规定了行政复议、行政诉讼等法定救济途径,法定机关通过独立审查解决争议,监督政府机关依法公开信息。

五是政务公开配套制度发生变化。原先的政务公开相对比较简单,要求并不是太高。相比之下,《条例》出台对配套制度要求更高,政府机关应当准备政府信息目录和公开办事指南,应当指定专门人员负责政府信息公开工作,应当在办公地点提供查阅条件,必须在规定时限内作出答复,应当建立违法责任追究制度等。可以说,《条例》的实施实际上是打开了政府信息资源管理的末端环节,必然会产生倒逼效应,对政府信息资源管理提出全面要求,促使政府机关完善整个政府信息资源管理制度。

六是政务公开法律地位发生变化。原先的政务公开大多是靠文件推动,法律效力不明或者效力等级低,一旦遇到上位法就容易产生冲突。《条例》作为国务院制定的行政法规,可以说是目前政府信息公开领域效力层级最高的法律依据,体现了国家意志和法律的权威性。

为此,各级各部门要充分认识这些变化,把思想和行动统一到贯彻执行《政府信息公开条例》上来。

(二)要深刻认识上级对我市政务公开提出的更高要求。今年以来,为了做好施行《条例》的准备工作,全国政务公开领导小组、国务院办公厅、省政府办公厅、广安市政府办多次召开会议、下发文件、组织培训,其频繁程度和重视程度在以往年份从未有过,我们组织这次会议培训势在必行。今年,广安市还把华蓥推荐作为全省、广安市的政务公开示范点建设单位(而不仅仅是联系点单位),要求我市作出典型示范,探索出经验,其工作要求是很高的。XX年广安市政务公开现场会曾在我市召开,我市民政、工商、公安等单位作为现场点接受了检验、得到了肯定。几年来,我们的这些示范点巩固得如何、深化得如何、创新得如何,各级各部门面上的政务公开工作推进如何,就在11月份将要接受省、广安市的全面检查和抽查。但就目前政务公开现状看,差距和问题不少,各级各部门、各企事业单位要切实增强抓好政务公开工作的责任感和紧迫感,抓紧完善相关工作。

共3页,当前第1页123

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篇6:公司工作会议纪要格式范本

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:企业,全文共 2456 字

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会议主题:

会议时间:

会议地点:XX大会议室

参会人员:

会议主持:主任

一、 :请各位同事在今天的会议上认真学习xx市XX区城市监督管理局发布的“”,由主任为各位同事讲解该文件的具体实施的方式、方法。

二、 :根据我所主管部门下发的该通知,对于新的薪酬制度的实施方式我作如下讲解:

1、 我们先学习该通知的精神。上级部门下发的新标准是为了规范整个XX区城市管理行业编外工作人员的薪酬和福利待遇,也为了更好的、有效的管理下属基层单位,为XX市的绿化事业起到更好的作用。

2、 我们一起学习手中的五份文件:1、“XX区城市管理所编外合同聘用人员薪酬、福利待遇的参照标准(试行)”、

2、“XX区管理所编外合同聘用人员薪酬、福利待遇的参照标准”、

3、“标准明细表”、

4、“关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知”、

5、“国务院关于公布《国务院关于职工探亲待遇的规定》的通知”。新的标准是按照表格所示的具体方式试行,例如:管理岗位中的副主任、副股长级别,基本工资为1150元/月;考核奖从0元至500元不等,按照月考核来具体发放;岗位津贴500元至3000元。需要说明的是,基本工资、考核奖需要按照出勤率和考核结果计发。生产岗位的队长、组长另外增加补贴200元/月。岗位津贴含住房补、工龄补等,加班工资按照基本工资为基数依法计算,考核奖、岗位津贴等不计入加班工资计算基数里,休息日需要加班的原则上安排补休。

3、 计薪日按照国家有关文件规定,“明确职工每日工作8小时,星期六和星期天为休息日,但不能实行的单位,可根据实际情况灵活安排。”我们系统的单位就属于不能按照文件实行的单位,所以必须灵活安排人员的工作时间及工作方式。根据上级所下发的文件精神,具体的核算的公式是国家法定月计薪天数为21.75天,计算方式为(365天-104天)/12月(注:104天=52周*每周2天的休息日)。那么按照这个标准,月基本工资1150元/月上班时间21.75天/每天8小时工作时间=每小时工资6.6元, 7小时(我单位安排每天上班的时间总和)*每小时工资6.6元=日薪46.2元,但这里要说明的是生产部门每周工作6天,每天工作7小时,每周总共的工作时间为42小时,根据国家的相关文件规定,超出的2小时,我单位会按照规定向人员支付加班工资。以后我单位实行每周工作5天制所计算工资、考核奖和岗位津贴的方式按照此规定实行。

4、 部分员工确实无法自己解决住房,因工作需要就近工作岗位租房住的另外给予租房补贴100元/元,担任集体宿舍社长的另外给予补助30至50元。福利待遇等参照标准按照相关标准发放。

5、 加班工资按照国家《劳动法》第四十四条的的规定执行。延长加班时间的支付超出工作时间部分的百分之一百五十(1.5倍);休息日加班又不能安排补休的支付百分之二百(2倍);法定休息日安排劳动者工作的支付百分之三百(3倍)。我单位与员工签订的劳动合同中,对“工作时间和休息休假日”有清晰的说明。

6、 《劳动合同法》第十一条明确规定用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。

7、 我单位与员工续签合同时已在合同变更(续签)记录上明文规定:工资、福利依照本单位管理规定。劳动合同书当中的有关条款也明确表明:甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资,乙方在六十日内未提出异议的视为同意。

8、 我们一起来学习国务院关于职工探亲待遇的规定。该规定是为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题特制定出的。具体说明如:凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业,事业单位工作满一年的固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望配偶的待遇;与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受本规定探望父母待遇。但是,职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。规定(一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天。(二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天,如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。(三)已婚职工探望父母的,每4年给假一次,假期为20天。(探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。)

9、 我单位的职工参保方式是按照劳动局和社保局相关的规定实行的,具体为:(1)是外来务工人员参三金,养老、工伤、失业;室内员工参保参五金,养老、工伤、生育、失业、基本医疗。这种方式有相关文件的规定,如各位不明白可拨打咨询电话具体咨询。

10、 关于不定时工作制我单位实行每日工作8小时,每周工作40小时的标准工时制,但某些岗位也存在特殊,不能按照标准实行的,如中高层管理人员、非生产型值班人员的岗位特殊性等因素,也有相关的规定明确指出可实行不定时工作制。

11、 关于手机集团网,因有员工提出电信集团的信号不稳定,会造成人员的沟通及工作的不便,就这个问题现在会议上征求各位的意见,是否继续使用电信集团网?关于移动集团网的具体品牌等相关资料已贴在公告栏上,请各位浏览查阅,请尽快将意见传达给单位办公室,办公室就收集到的意见,做出最终决定。

12、 由于等维修施工,所以从17号(下周一)开始调整下午上下班的通知已贴在通知栏中,请各位相互传达。

13、 计划18号(下周二)下午2点在单位大会议室召开换届选举,如有变动,时间另行安排。

三、 :请各位通知如果有问题请提出。

会议后备注:和等几名员工提出,对于新调整的工资标准还有不明之处,会议决定在会后对相关问题做出解释。

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篇7:例会会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 1134 字

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时间:××××年××月××日 上午××:××

地点:教学楼工地会议室

参加人员:建设单位:×××、×××

监理单位:×××、×××

施工单位:教学楼:×××、×××

宿舍楼:×××、×××

主持人:×××

一、施工单位

汇报上周的进度完成情况和其他相关事宜,下周的进度计划工作安排。

教学楼:上周计划完成。下周计划暖气排水管完成××%,内墙粉刷完成××%,外墙贴砖完成××%,木门安装完成××%。

宿舍楼:上周计划完成。下周计划阳台卫生间防水保护层完成,外墙粉刷及贴砖完成××%,走廊大理石完成,室内粉刷完成××%,屋面挂瓦完成××%。

二、监理单位

1. 工期非常紧,各施工单位抓紧时间组织施工人员,能提前施工的抓紧时间施工。

2. 各施工单位加强安全文明教育,进入施工现场必须佩戴安全帽,发现未带安全帽现象,每次罚款××元。

3. 各施工单位注意成品保护和文明施工,做好各项成品保护措施,加强工人成品保护教育。

4. 各施工单位加强工程质量检查,并严格按照图纸、规范、图集要求施工,要多检查,发现问题及时整改。

5. 楼内临时用电禁止出现乱搭接现象,各施工单位对各自临时用电线路进行检查,两天内对乱搭接现象进行整改,如再出现对其单位进行×××元罚款。

三、建设单位

1. 楼内禁止随地大小便,施工单位加强施工人员文明施工教育,并采取相应措施,杜绝出现随地大小便现象;宿舍楼内发现随地小便现象,对其项目部罚款×××元。

2. ××学生××月××日开学,要求教学楼工程××月××日交工,宿舍楼工程××月××日交工,××月××日开始向教学楼内搬桌椅,××月××日向宿舍楼内搬

床柜,到时给工程施工造成影响由施工方自行承担。

3. 外网××月××号、××号进场,各施工单位抓紧时间安排工程进度及时间,由外网引起的施工不便由施工单位承担。

4. 宿舍楼项目部抓紧时间对主体遗留问题进行整改,本周内质监站将对其工程进行检查,项目部做好各项准备。

四、议定事项

1. 各施工单位加强安全文明教育,进入施工现场必须佩戴安全帽,发现未带安全帽现象,每次罚款××元。

2. ××学生××月××日开学,要求教学楼工程××月××日交工,宿舍楼工程××月××日交工,××月××日开始向教学楼内搬桌椅,××月××日向宿舍楼内搬床柜,到时给工程施工造成影响由施工方自行承担。

3. 外网××月××号、××号进场,各施工单位抓紧时间安排工程进度及时间,由外网引起的施工不便由施工单位承担。

4. 楼内临时用电禁止出现乱搭接现象,各施工单位对各自临时用电线路进行检查,两天内对乱搭接现象进行整改,如再出现对其单位进行×××元罚款。

会签

建 设 单 位:

监 理 单 位:

施 工 单 位:

教学楼:

宿舍楼:

××省××工程监理有限责任公司

×××× 年××月××日

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篇8:基层党建述职会议讲话

近三年来,建安街道钟楼村养鱼专业户黄建华对该村磊石垅的低产田进行工程改造,建立105亩水深2米,水质优良,排灌沟渠分离,单塘面积5~10亩,堤岸牢固,周边环境绿化,养殖机械配套的高标准鱼塘。20xx年,他的鱼塘面积为60亩,把40亩鱼塘用于培育商品鱼苗,购入草、鲢、鳙、鲤鱼的鱼仔,培育成各种规格的夏花、冬片,再出售给各乡镇前来购买鱼苗的养殖户。另20亩鱼塘用于成鱼养殖,实行种草养鱼和投喂配合饲料相结合,发展适度规模养殖。他自己一个劳动力,全年渔业收入26万元,扣除当年生产成本12万元(其中土地流转承包费1.2万元,雇用零工的工资1万元),当年养鱼纯收入达 14 万元。而到20xx年,他的105亩高标准鱼塘(其中20多亩鱼塘处于工程扫尾阶段)已可全部投入使用,预计年收入可达40多万元,纯收入20多万元。

黄志华的105亩高标准鱼塘,规划合理,施工质量良好,为实现养鱼生态环境的良性循环,实施无公害高产养殖打下了坚实的基础。下一步,在鱼苗生产方面,他计划添加黄颡鱼等优质鱼的鱼苗培育和供应;在成鱼养殖方面,计划做好草鱼等主要商品鱼的均衡上市养殖工作,从而进一步提高养鱼的经济效益和社会效益,实现渔业经济的可持续发展。

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篇9:企业专题会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:企业,全文共 684 字

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—、概述

(一)含义。

会议纪要是记载和传达会议情况和议定事项使用的一种行政公文。会议议定事项是本单位、本地区、本系统开展工作的依据。有的会议纪要的精神也可供别的单位、别的系统参考。

(二)特点。

1.内容的纪实性。会议纪要如实地反映会议内容,它不能离开会议实际搞再创作,不能搞人为的拔高、深化和填平补齐。否则,就会失去其内容的客观真实性,违反纪实的要求。

2.表达的要点性。会议纪要是依据会议情况综合而成的。撰写会议纪要应围绕会议主旨及主要成果来整理、提炼和概括。重点应放在介绍会议成果,而不是叙述会议的过程,切忌记流水帐。

3.称谓的特殊性。会议纪要一般采用第三人称写法。由于会议纪要反映的是与会人员的集体意志和意向,常以“会议”作为表述主体,“会议认为”、“会议指出”、“会议决定”、“会议要求”、“会议号召”等就是称谓特殊性的表现。

会议纪要有别于会议记录。二者的主要区别是:第一,性质不同:会议记录是讨论发言的实录,属事务文书。会议纪要只记要点,是法定行政公文。第二,功能不同:会议记录一般不公开,无须传达或传阅,只作资料存档;会议纪要通常要在一定范围内传达或传阅,要求贯彻执行。

二、写法

会议纪要的写法因会议内容与类型不同而有所不同。就总体而言,一般由标题、正文、落款、日期构成。下面主要讲讲标题和正文的写法。

(一)标题。会议纪要的标题有单标题和双标题两种形式。

1.单标题:由“会议名称+文种”构成。

2.双标题:由“正标题+副标题”构成。正标题揭示会议主旨,副标题标示会议名称和文种。

(二)正文。会议纪要的正文大多由导言和主体构成。具体写法依会议内容和类型而定......

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篇10:安全培训会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:培训,全文共 2327 字

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培训时间:20xx年6月20日

地点:*工区会议室

主讲人:

参会人:详见会议签到表

一、概念铁路营业线是指已经建成并投入运输生产使用的铁路线路。铁路线路安全保护区的范围,从铁路线路路堤坡脚、路堑坡顶或者铁路桥梁外侧起向外的距离分别为:

(一)城市市区,不少于8米;

(二)城市郊区居民居住区,不少于10米;

(三)村镇居民居住区,不少于12米;

(四)其他地区,不少于15米。根据济南铁路局新的规定,保护区的范围界定为50米。

二、施工场地设置安全基本要求

1.施工单位必须按照施工方案和施工现场条件,在保证施工人员安全、行车安全的总体要求下,修筑施工道路,选择材料、构件堆放地、搭设临时设施和安置施工机具。

2.施工现场设置在通过居民居住较密集的铁路线旁时,应事先张贴有关施工安全注意事项的通告和与地方有关部门加强联系,并与周围居民密切配合,做好安全宣传工作。

3.在施工现场四周,通行道路路口等地须设立安全标志和警示牌;施工现场周围和悬崖、陡坡处应设立防护栅栏;施工现场的危险处所,应悬挂危险或禁止通行的明显标志,夜间应以红灯示警。

4.如须在山沟、坡脚、河岸设置临时设施,应事先了解该处地形和山洪情况,采取相应的安全防护措施。

5.施工材料堆放地,应避免在靠近高压线、消防栓、煤气输气管路和人员通行密度较大的地区,如因条件限制必须设置在上述地区,应保持规定的安全距离或采取有效的安全防护措施。

6.在自然光线不足的地点(峡谷、沟渠、隧道内等地点)或必须进行夜间施工的场地,必须设置足够的照明灯具。易燃、易爆场所应采用防爆灯具,并有防止触电的安全措施。

三、施工现场道路安全要求

1.施工现场道路应平整、坚实,并在道路两侧设置简易排水沟。车辆行驶道路的宽度不得小于3.5m。

2.施工现场临时道路必须跨越行车铁路时,必须经有关部门同意后铺设简易平交道,并在道口设置防护或派专人看守道口。

3.施工现场道路必须跨越既有沟、槽和小河沟时,应搭设临时便桥。其宽度为:人行便桥不小于0.8m;手推车便桥不小于1.5m;汽车便桥不小于3.5m。便桥必须基础牢固,桥面平整。人、车混用便桥必须派专人看守,保持通行安全。

4.在车辆、行人较多或狭窄道路与施工道路相连处,进出口应设置警示牌,车辆必须慢行,必要时应设专人防护。

5.应保持施工道路畅通,一切施工材料不能堆放在道路两侧。如遇雨、雪、冰、霜天气,应采取防滑措施。

四、施工用电及用水安全要求

1.施工现场架设临时照明和动力设备线路,应由持有专业证书的电工执行。凡施工期在一年以上的工地,其临时照明和动力设备线路应

符合正式工程标准。

2.电器设备及线路,必须绝缘良好。裸露的带电导体,应设置安全遮栏和警示牌。移动使用的电器设备线路,应采用软橡胶电缆电线。

3.用电设备应实行一机一闸一漏(漏电保护器)一箱(配电箱);漏电保护装置应与设备相匹配,不得用一个开关直接控制二台及以上的用电设备。

4.设置在露天的电气开关,必须装设配电箱,箱底距地面高度不得小于1.5m,并采取防火、防水措施,派专人管理。

5.架设的电线路距地面最小距离应保持2.5m的高度,并应定期检查维修。电线杆基脚应采取必要的防腐措施。不准将临时电线路缠挂在树木、接触网塔柱、脚手架、桥栏杆等物件上,必须按规定安设在绝缘支撑物上,保证线路稳固、绝缘良好。

6.靠近行车线路旁的施工用电线路,不得侵入铁路限界内,更应架设稳固,防止列车通过时因产生风力和振动使电线坠落或电线支撑物倒塌,发生触电事故和影响行车安全。

7.严禁用单相三孔(接地保护线插孔)插座代替三相插座和将电线直接插入插座内使用。严禁用其他金属丝替代熔断丝。拆除电源线时,应先切断总电源后方可进行,并不得留有可能带电的裸露导线。

8.工地用水应遵照环保的有关规定和施工、消防、饮用等方面的需用量统筹布置。

9.工地用水的设备、管路应专人管理,定期检查、维修。水管、水槽的接口应严密,防止漏水。

10.生产用水和人员饮用水应分开使用,防止污染食用水。大量用水的场所,如筛洗砂石、养护混凝土等现场,应做好排水处理,防止任

其漫流,随意排人附近沟渠和农田,污染环境,损毁农作物,破坏线路基础。

11.工地蓄水池要加盖、加锁,或设围栏,临时水箱的架设必须牢固可靠。

12.寒冷地区冬季施工的给水管路应深埋于冰冻线以下或采取其他防冻措施。

五、施工现场材料堆放安全要求

1.施工现场的材料堆放场所必须配足消防设备,消防用水保证充足,严禁烟火。

2.材料堆放应按不同品种、规格分类存放,堆码整齐稳固。易燃、易爆物品不得存放在同一库房,更不能与其他物品混装混存。

3.袋装水泥堆码高度不得超过10袋,必须自上而下取用。钢模板应按规格堆放整齐,木模板上的铁钉应拔掉或打平。

4.所有材料堆放不得妨碍施工道路畅通,不得侵入铁路建筑限界之内。

六、施工临时房屋设置安全要求

1.施工临时房屋布局应符合消防安全的规定,各类房屋、席棚、料场等应留有足够的消防安全通道。

2.工地办公室、宿舍、料库等,禁止用电炉。寒冷地区室内设置炉灶取暖时,应有专人管理,炉灶的烟囱必须符合消防规定和有预防煤气中毒的措施。

3.工地宿舍和厨房尽量考虑建于工地上风地带,减少施工烟、尘对人体的侵害。建于河岸、沟渠旁时,应考虑防洪措施。房舍基础应夯实,松土带、基础应垫以片石,保证房舍稳固,防止遇大风和暴雨天气造成房屋倒塌伤人事故。

七、具体要求

1、加强作业人员的教育培训工作,明白确保既有线行车安全的重要性,严禁朝既有线方向抛物。

2、在临近既有线施工时,各单位应指定专人负责现场监控,服从济南铁路局相关车间监控人员现场命令。

3、在临近既有线施工必须使用吊车时,吊车摆臂不得朝向既有线,必须从线路外侧吊板或吊物。

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篇11:基层党建述职会议讲话

辽宁省抚顺市清原满族自治县按照“坚持标准·保证质量·改善结构·慎重发展”的工作方针,严把发展党员关口,守章程重质量,为全县基层党组织注入新鲜血液。同时,要求各单位各部门把发展党员工作列入重要议事日程,纳入党建工作责任制,作为党建工作述职、评议、考核和党务公开的重要内容。

抓培训指导,争取在党务干部业务能力上有新突破,确保发展党员工作落到实处。始终把提升党务干部业务能力作为党建工作的基础内容来抓,强化发展党员工作的责任落实。县委组织部通过业务培训、拉练交流等方式,对发展党员的政策要求、工作流程等相关事项进行专题培训。针对近年来发展党员工作中存在的突出问题,在年底述职评议会上与基层党委面对面晒“问题清单”,在红脸出汗中增强整改力度。同时,下沉一级到基层进行点对点培训指导,找准不足,规范动作。去年以来,分5批次对全县110余名党务工作者、188名行政村村支书和56名驻村工作队队长,就发展党员工作进行了专题培训。

抓工作谋划,争取在发展党员质量上有新突破,确保发展党员工作重点明确。县委组织部采取“自上而下,上下结合”的方式制定全年党员发展计划,要求各级党委研究制定工作方案和具体措施,确保发展党员计划落实到位。制定了《关于发展党员工作不规范问题专项整治方案》,派出工作督导组,逐个检查指导,及时发现和解决发展党员工作中的苗头性、倾向性问题。特别是对长期未发展党员的基层组织,在全县大会上通报批评,并进行重点整治。去年以来,完成了对9个党委44名新发展党员的材料审查。

抓制度落实,争取在发展党员管理上有新突破,确保发展党员工作程序严格。对各党委上报的《20xx年新发展党员名册》,进一步核实党员的申请信息是否前后一致。同时,要求各党委及时将新发展党员的信息录入全国党员管理信息系统,由组织部安排专人进行核对。县委组织部对发展党员材料进行复核时,重点查看发展党员计划的执行情况,如程序是否合规、记录是否齐全、档案资料是否完备等。对审查中发现的问题,形成问题清单,及时反馈给各党委,要求其立即整改。

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篇12:安全培训会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:培训,全文共 857 字

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时间:20xx年9月11日17:00-18:00

地点:项目部会议室

参加人员:雷军宁、赖勇、白献彤、张翔、王勇、李涛、赵子龙、冯美文、张智冰、杨昆等人

主持人:李伟

记录整理:李涛

主要内容:施工机具安全技术操作规程

一、混凝土搅拌机安全技术操作规程

1、搅拌机必须安置在坚实的地方,用支架或支脚筒架稳,不准以轮胎代替支撑。

2、开动搅拌机前应检查离合器、制动器、钢丝绳等应良好,滚洞内不得有异物。

3、进料斗升起时,严禁任何人在料斗下面通过或停留。工作完毕后应将料斗固定好。

4、运转时,严禁将工具伸进滚洞内。

5、严禁无证操作、严禁操作时擅自离开工作岗位。

6、现场检修时,应固定好料斗,切断电源。进入滚筒时,外面应有人监护。

7、工作完毕后应清洗机身内混凝土,做好润滑保养,切断电源锁好箱门。

二、砂浆搅拌机安全技术操作规程

1、作业前检查机械的各传动部分、工作装置、防护装置等应牢固可靠,操作灵活。

2、启动后先经空运转,检查搅拌叶旋转方向正确,方可边加水边加料进行搅拌作业。

3、作业中不得用手或木棒等伸进搅拌筒内或在筒口清理灰浆。

4、作业中如发生故障不能运转时,应切断电源将筒内灰浆倒出,进行检修排除故障。

5、作业后应做好搅拌机内外的清洗、保养及场地的清洁工作。切断电源,锁好箱门。

三、钻孔灌注桩机安全操作规程

1、起动电压降不超过额定电压的10%。

2、电机的绝缘电阻不得小于0.5MΩ。

3、钻杆的偏斜度不得超过全长的1%,10米以上的钻杆,不得在地面接好后一次吊装,以防由自重造成弯曲变形。

4、钻机应放置平衡、坚实。

5、起动后,应将操纵杆置空档位置,空转运行,经检查确认无误后再进行作业。

6、钻孔时,如遇卡钻,应即切断电源,在没查清原因之前,不得强行起动。

7、作业时,发生机架摇晃、移动、偏斜等,应立即停钻,查明原因,处理后再进行作业。

8、作业中,设专人负责监护电缆。如遇停电,应将各控制器放置零位,切断电源,将钻头接触地面。

9、钻孔时,发现紧固螺栓松动时,应停机及时处理。

10、作业后,将钻头下降至地面,各操纵杆置于空档,切断电源。

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篇13:政府会议纪要精选范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:公务员,全文共 1957 字

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第号

x信访领导小组会议纪要

x年xx月xx日,县委常务副书记、县信访工作领导小组组长主持召开了今年第二季度县信访领导小组会议,现纪要如下:

会议通报了平利县第一季度来访情况、集体访情况、案件查办情况以及信访工作存在的问题。对第二季度信访动态进行了分析,排查了村务公开、退耕还林、企业改制、清退代课教师、交通治理等群众关心的热点问题。

会议认为,一季度我县信访工作由于各级各部门高度重视,采取了积极有效措施,加大了案件查办力度,一些多年缠访问题、一些影响投资环境问题、一些久拖未决的经济纠纷得到妥善解决,保证了县域经济的健康发展。但与去年同期相比,信访总量明显增大,集体访批次人数成倍增长,信访形势不容乐观。这些问题的存在与少数单位不重视信访工作,不讲原则、不讲大局、遇事推诿扯皮上交矛盾,与部分干部工作作风漂涪工作方法简单粗暴有直接关系。因此,各级各部门要端正认识,增强责任意识,改进工作方法,化解矛盾,维护社会稳定。

会议强调,信访工作是一项长期性的工作,随着经济社会的发展,会不断产生新的矛盾,引发新的信访。但只要我们努力工作,牢固树立“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的思想,不断改进工作作风、工作方法,主动化解矛盾,信访是可以减少的。会议指出,二季度信访工作要以化解矛盾、减少集体访、解决长期缠访为核心,以二季度信访总量比去年同期下降为目标,认真履行职责,按“分级负责,归口办理”原则,各自做好工作,确保一方平安。

会议要求:(会议纪要)

一要抓“热点”,维护群众利益。群众反映的“热点”问题,实际上也是党和政府工作的难点。切实解决好群众反映的“热点”、“难点”问题,是我们各级各部门义不容辞的责任。因此各乡镇各部门要按照“三个代表”的要求,带着对人民群众的深厚感情,处理好群众关心的“热点”、“难点”问题。一是认真关注“热点”,认真排查本单位本辖区内的“热点”、“难点”,采取措施,制定预案。二是及时处理“热点”,不回避矛盾,不一拖了之,及时予以解决,坚决杜绝激化矛盾引发集体访或越级访。三是避免引发新的“热点”,进一步改进工作作风,改善工作方法,坚持依法行政,按政策做好群众思想工作,处理好干群关系,决不能因工作不到位等原因引发新的“热点”问题。

二要抓领导,落实责任。信访问题落实的实不实,信访工作水平高不高,单位领导是关键。一是信访机构要健全。落实分管领导和专兼职信访干部,保证来访有人接,案件有人查。二是工作责任要落实,要把信访工作作为一项重要工作抓实抓好,尤其是重点涉访单位至少每季度专题研究一次信访工作,排查本辖区本部门职能权限内可能触及群众利益、引发信访的问题,并制定解决问题的措施,把矛盾解决在基层。三是加大案件查办力度,严格按照“五定”原则进行落实,即定责任单位、定包案领导、定办案责任人、定办结时限、定办案质量。一定要做到办结一案,解决一事,减少一访,稳定一方。

三要抓协调,讲大局。一是加强同上级主管部门的联系,尤其是涉及到政策法规等相关问题的答复上要统一,要灵通信息,及时向上级汇报本县信访工作情况,争取主动。二是加强部门之间的团结协作,在涉及下岗职工、清退计划外用工、安置职工、工资待遇等热点问题上,各相关部门要相互通气,耐心答复上访人,做好政策解释、思想疏导工作,减少群众上访。三是加强对乡镇部门信访室的业务指导,加强信息沟通,掌握信访动态,发现苗头及时超前化解。四是要发挥治保调解组织的作用,积极化解矛盾,报告信息,齐抓共管,构筑大信访格局。

四要抓制度,严明纪律。严格按“分级负责,归口办理”的原则解决信访问题。一是要纠正怕负责任的思想,要敢于负责,正视信访问题,不推诿扯皮,确保一方稳定。二是要纠正不负责任的做法,牢固树立责任意识,切实履行信访工作职责,不回避矛盾,把问题解决在基层。三是严肃工作纪律,对重大会议、重大节庆期间的集体上访、越级上访,需要接人的,涉访单位在接到通知后必须无条件服从,在规定时间内赶到指定地点,做好接人工作。

五抓督查,促工作。县信访局要切实履行部门职能作用,按照县信访领导小组的要求,抓好各级各部门的信访指导和督查工作。县上对信访工作建立信访督查通报制度,对信访工作重视不够、工作不力,信访增加、信访问题久拖不决的乡镇和部门要通报批评,严重的,追究主要领导责任。对重视信访工作,化解矛盾及时,稳定工作做的好的乡镇和部门进行表彰奖励。

会议决定:

1、会议决定xx月中旬对信访工作进行半年检查,检查结果将在全县进行通报,并纳入年终考核。

2、林业局要加强对退耕还林信访问题的研究,建立健全退耕还林监管处理工作机制,并迅速拿出工作方案报信访领导小组。

参加会议人员:

x年xx月xx日

抄报:县委、县人大、县政府、县政协、市信访局

抄送:县信访领导小组成员单位,重点涉访单位

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篇14:建筑施工会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:建筑,工会,全文共 1064 字

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一、综合性问题:

1.关于20xx年辽宁省计价定额的编制情况。

省建设工程造价管理总站正在组织编制20xx年我省建设工程计价定额,20xx年计价定额的编制与国家目前正在编制的建筑与装饰工程、通用安装工程、市政工程消耗量标准进度同步,预计将于20xx年下半年颁布执行。

国家近年来颁布的《建设工程工程量清单计价规范》(GB50);《房屋建筑与装饰工程工程量计算规范》(GB5)等9本工程量计算规范;《建筑工程建筑面积计算规范》(GB/T5);《建筑安装工程费用项目组成》(建标[20xx]44号);《建筑工程施工发包与承包计价管理办法》(建设部令第16号)等将在我省新一届计价依据体系中全面执行。

2.关于结算时发现投标报价的计算错误如何处理?

结算时发现投标报价的计算错误,应由招标代理机构及评标委员会给予解释。

3.关于地方税务部门代缴的社会保障费问题如何处理?

此问题在上两个年度的结算会议纪要中已经明确,对于地税部门代缴的这部分社会保障费,不计入工程造价。应由承包人向发包人出具相应工程项目的地税部门代收社保费的收据,由发包人支付给承包人。

目前我省对计入工程造价的规费是按“以支定收”的原则进行核定。规费计取标准的作用有两个,其一是直接按核定的标准在结算中计取规费;其二,对于有劳保统筹的城市,按照规费核定的标准,到劳保统筹部门支取社会保障费。

二、20xx年计价定额问题:

1.工程签证中发生的人工费和机械费如何计算?

工程签证发生的人工和机械费用应按合同或投标文件关于计日工约定计算。如果没有约定或约定不明确,一是按市场租赁价格计算;二是按定额机械台班价格再取各项费用。国有资金投资工程项目,按两者价格较低的计算;非国有资金投资项目协商解决或参照国有投资项目的方式处理。

2. 装饰装修定额2-46,2-47干挂花岗岩墙面与2-115墙面干挂花岗岩板有何区别,套项时,应如何选用?

2-46,47是不用挂件直接干挂石材的做法;而2-115用的是不锈钢干挂件,是先挂钢龙骨架后挂石材的做法。

3. 关于混凝土墙面抹灰时的界面剂的问题,在施工结算时出现争议较多:一种套用混凝土墙面抹灰(10-21)和套用界面剂(借5-235);另一种只需用界面剂替换原定额中的107胶及素水泥浆。该如何解决这个问题?

界面剂替换定额中的107胶及素水泥浆,其它不变。

4. 混凝土砌块抹灰套砖墙还是套混凝土墙?执行混凝土墙定额子目。

5. 电气工程中,有要求只做管内穿钢丝,穿线有另外队伍做,如何分劈管内穿线定额?

可按40%穿钢丝,60%穿电线比例分劈管内穿线定额基价。

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篇15:企业会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:企业,全文共 571 字

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会议时间:______年____月____日上午9:30—11:30

会议地点:______省______市________________________

出席人员:A公司、B公司、C公司、D公司、E公司五家企业及其授权代表。

列席人员:

主持人:__________

会议内容:

1.主持人宣布会议开始并报告出席会议人数;

2.会议审议并表决通过由A公司等5家企业共同发起设立××××股份有限公司(下简称“股份公司”)的决议;

3.各发起人分别推荐股份公司董事候选人;

4.各发起人分别推荐股份公司监事候选人;

5.选举产生股份公司董事并组成首届董事会;

6.选举产生股份公司监事并组成首届监事会;

7.通过股份公司董事、监事的报酬事项;

8.通过股份公司《章程》;

9.通过股份公司《股东大会议事规则》;

10.授权股份公司董事会办理与股份公司发起设立有关的其他一切事宜;

11.签署股份公司创立大会决议。

与会发起人及其授权代表签字:

A公司(公章)B公司(公章)

授权代表:______________授权代表:______________

日期:______________日期:______________

C公司(公章)D公司(公章)

授权代表:______________授权代表:______________

日期:______________日期:_________

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篇16:交通工作会议纪要演讲稿

范文类型:会议相关,纪要,演讲稿,全文共 2823 字

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同志们:

这次会议的主要任务是认真总结第三季度道路交通安全工作,表彰规范农村短途客运市场试点工作先进集体和先进个人,分析研究第四季度的道路交通安全工作,切实采取有效措施,扎扎实实地做好××××年的道路交通安全工作。刚才,县公安局局长、道路交通安全工作局际联席会召集人邓时学同志作了具体部署。下面,我再强调四点。

一、必须高度重视

多次强调:“安全生产关系群众生命,要作为一项重要工作切实抓好”。对此,我们各级各部门必须认真学习,深刻领会,全面贯彻,牢固树立生命至上、安全为天的思想,时刻绷紧安全生产这根弦,务必从抓安全就是贯彻落实“三个代表”重要思想,抓安全就是抓发展,就是抓稳定,抓安全就是保护生产力,就是优化投资环境的高度,深刻认识抓好安全生产工作的极端重要性,以对党对国家对人民高度负责的态度,把安全生产作为工作中的一项重要任务,摆在突出的位置抓紧抓好抓落实,坚决遏制重特大事故,减少一般事故的发生。

二、必须落实责任

各部门、各单位的行政“一把手”是本地区、本部门、本单位安全生产工作的第一责任人,对本地区、本部门、本单位的安全生产工作负总责,亲自抓;分管领导,对分管范围内的安全生产工作负责,具体抓;领导班子所有成员都要切实承担起责任,从我做起,从细枝末节做起,抓重点,抓关键环节,抓日常防范,逐步形成“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众监督参与,社会重视支持”的安全生产工作新格局。要以贯彻落实《安全生产法》、《道路交通安全法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》为契机,进一步强化安全生产目标管理,把任务目标和工作目标层层分解,层层签订责任书,把安全生产工作政绩与各级领导干部的奖励任用直接挂钩,同时,通过政府监管、法律规范、政策导向、经济制约、宣传教育等手段,建立和完善安全生产监管的长效机制。

三、必须突出重点

元旦、春节即将来临,做好双节“黄金周”期间的安全生产工作,防止重特大事故发生,确保全县人民过一个喜庆、祥和的节日,是当前十分重要的一项重点工作,意义重大,使命光荣,任务艰巨。主要应从以下几个方面着力。

一要加强领导,周密部署。各级各部门要进一步加强领导,抓好各项安全工作的落实。节日前,各级各部门主要领导要对双节期间的安全生产工作做专题研究部署,精心组织、周密安排,全面落实双节期间安全生产各项工作。交通部门要根据节日期间的客流量合理调整车次、船次、航班等。各个风景名胜区、公园、游乐园要按照接待容量合理安排游览活动,切实控制好高峰时段游人总量,合理疏导游客,严防拥堵、踩踏等突发事件的发生。公安部门要严格按照有关规定做好大型公众聚集活动的审批及安全保卫工作。旅游、卫生及安全监管部门要做好应对各种突发的安全生产事故应急救援准备工作,确保各项安全保障措施落实到位。

二要强化检查,有效防范。双节之前,各级各部门都要集中开展一次安全大检查。公安、交通、运管等部门要严格对运输设备设施进行检测、检验,加强对客运企业特别是旅游客运公司的监督检查,强化客运工作人员的安全教育,严禁车船超载,严肃查处非法从事旅游客运等危及游客安全的行为。要认真做好驾驶员、路面行车秩序、交通运输企业和危险路段整顿工作,重点查处交通运输工具带病、超载、超限、超时运营等严重违法行为。强化安全检查措施,严格查禁乘客携带易燃、易爆、剧毒等危险物品,确保交通运输安全。各个风景名胜区、公园、游乐园经营单位要切实加强对汽车、游船等游客运载工具及大型游艺机等设备的安全检查,对达不到安全要求的,一律停止运营使用。公安、消防等部门要认真组织开展对人员密集场所和易燃易爆化学物品生产、储存、经营场所的排查和整治,特别是要重点加强对车站、码头、商场、影剧院、歌舞厅、宾馆饭店、网吧等人员密集场所的消防安全排查、检查和整治。各建筑施工单位要对在建的施工工地开展全面安全检查。各个举办大型文体、商贸活动的单位要按照“谁主办、谁负责”的原则,建立应急救援预案,在保证安全的前提下,有序地组织各项活动。县安委会各成员单位要在抓好本部门大检查的基础上,组成联合督查组开展综合督查,检查要注重实效,决不允许走过场、流于形式,确保万无一失。

三要及时报告,执行制度。各级各部门、各企事业单位要严格执行领导同志节日值(带)班制度,加强节日期间的值班工作,及时掌握安全生产动态。对各种突发事故和异常情况,必须组织力量及时妥善处理并按规定及时、如实向上级有关部门报告。

四、必须强化措施

第四季度正值岁末年初,能否平安地度过××××年,这段时间十分关键。各级各部门主要领导必须高度重视,亲自过问、检查和督促。

一抓宣传教育。要充分利用电视、报刊、标语、宣传画、出动宣传车、设置宣传咨询点等喜闻乐见的形式,广泛开展安全宣传活动。要结合季节特点抓重点教育,结合工作特点抓常识教育,结合岗位特点抓适应性教育,结合演讲活动抓专项教育,结合突出案例抓典型教育,结合普遍现象抓集中教育。

二抓监督检查。要检查好重点区域,要检查好思想观念,了解企业领导是否从思想上真正重视安全工作。要检查好安全制度,认真查看是否真正落实,执行制度是否逗硬,防范措施是否有力。监督检查做到“四个结合”,即日常巡查与定期检查相结合,个别抽查与突击检查相结合,专项检查与全面检查相结合,企业内部自查与相互交叉检查相结合。

三抓防范机制。防范机制的建设有利于实现安全工作由被动型向主动型的转变,我们在坚持以往好的做法基础上,要不断开拓创新,探索建立良好的安全防范新机制。对辖区内存在安全隐患的行业、点、段实行重点监控,严防死守,查出的安全隐患,对有条件解决的,立即提出整改方案,落实经费、人员和责任限期整改。对无条件解决的,在加强监控的同时,积极汇报并争取上级支持创造条件整改。

四抓事故查处。各类安全事故必须按“四不放过”原则进行严肃查处。各级监察、监督部门要切实履行职责,加大安全监察工作力度,对敷衍塞责、失职、渎职的,必须依法予以严肃查处。

五、必须转变作风

安全生产贵在重视、贵在落实,既重过程,更重结果。要抓落实、防事故,关键是要从各级领导责任落实、措施落实、作风落实抓起。目前,全县正开展科级领导干部集中教育整顿,各级领导干部要把转变作风贯穿到每一项工作,特别是安全生产工作中。无论何时何地,各级领导干部尤其是行政一把手对安全生产工作都必须保持高度警觉,以身作则,深入实际,认真检查、分析安全生产中存在的不足和隐患,切实采取措施加以解决。发生事故后,主要领导和分管领导一定要立即赶赴现场,指挥施救,认真调查和妥善处理事故,并举一反三,落实整改和防范工作。

同志们,安全生产事关人民群众的生命安全和根本利益,事关全党全国工作的大局,事关社会稳定。安全生产工作搞得好,是我们应尽的职责,搞不好,无法向党和人民交代。希望大家认清形势,转变作风,强化措施,真抓实干,为实现全县经济“抓住机遇、加快发展”营造安全稳定的环境。

谢谢大家!

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篇17:例会会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,全文共 449 字

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会议类别:监理例会

时 间:x年xx月xx日上午09:00

地 点:基建工程部办公室

参加会议人员:

物流有限公司基建工程部:

建设监理有限责任公司:监理

x城市建设工程有限公司工程师:

主 持 人:

纪要内容:

按照建设单位要求,根据与施工方、监理方的合同约定。第二次召开物流有限公司1600kva变压器配电室工程监理例会。

1、 施工方材料报验已完成,下周一将有关报验材料交到监理方。

2、 施工方每分部、分项工程的技术交底已完成。

3、 监理方要求施工方将工程资料准备齐全并提供给监理方审核。

4、 监理方要求施工方再打混凝土之前必须将钢筋的复试报告提交给监理方,钢筋复试合格后才可打混凝土。

5、 监理方要求施工方在做防水工程时封头必须按照规范规定尺寸留够。

6、 建设方要求施工方尽快做出进度计划表,施工组织及施工方案,并在施工过程中对每分部分项工程要有工程资料。

7、 雨季来临施工方应注意天气,合理安排工程计划别因受天气影响耽误工程进度。

8、 要求施工方文明施工,注意安全避免发生不必要的冲突,施工时必须戴好安全帽。

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篇18:内部控制会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 752 字

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会议时间:20xx年10月17日

会议主题:内部控制制度建设推进会

会议内容

20xx年10月17日,汉中职业技术学院召开内部控制制度建设推进会。会议由学院内部控制制度建设领导小组办公室主任、监察审计处处长张新成主持,学院内部控制制度建设重点任务相关的九个部门负责人参加了会议。

张新成在会上指出,本次会议是继9月29日召开的内部控制制度建设动员会后对各部门内部控制制度建设工作落实情况进行汇报、督促、检查的一次会议,也是内控建设推进会。他强调要按照市财政局要求,依据学院制定的内部控制制度建设实施方案,将内部控制建设工作分为组织发动、培训推广、制度建立、验收总结、汇总上报五个阶段,现在已到建立制度、完善制度的关键时期。建立健全内部控制组织建设、机制建设、制度建设和信息化建设,是为内控工作提供制度保证。建立健全业务工作流程和管理制度,是为进一步加强预算、收支、采购、资产、项目以及合同的管理和控制。他要求有内控建设任务的各部门高度重视此项工作,安排专人按时间节点及时完成各自工作任务,确保学院在11月初形成总结报告,于11月中旬上报市财政局。

内部控制制度建设领导小组办公室副主任、计财处副处长王勇指出内控制度建设,一是建立制度、规范程序,对已有的制度进行补充、修改、完善,以前没有的制度要及时起草完成,并报学院有关会议研究通过后下发执行;二是贯彻落实,严格实行,对制定的各项内部控制制度在实际工作中按照规范流程、报审程序、分级负责、严格执行。

会上,内控建设领导小组办公室成员单位分别对各自部门工作任务目前进展情况进行了汇报。

张新成在总结发言中提出,目前各项任务已经有了一定的进展,是值得肯定的,希望各部门再接再厉,按时完成,于本月底将本部门有关资料的电子版和纸值版汇总到计财处,由计财处负责起草学院的总结报告

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篇19:监理专题会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 692 字

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会议地点:花园工地会议室

会议主持人:

会议记录人:

参加人员:建设单位:、

· 监理单位:、

施工单位:中建*局:、

· 中建*局:、

会议纪要主要内容:

一、上周决议事项落实情况:

1、外墙保温必须4方验收合格,方可进行涂料施工,已落实,施工会议纪要。

二、本周施工进度计划完成情况:

1、16#楼本周完成情况

外墙面砖粘贴、屋面聚氨酯保护层施工、9至12层地面混凝土浇筑完毕。

2、17#楼本周完成情况

厨房、卫生间、敞开阳台找平层施工完成;11层内墙砖粘贴;屋面及2层细石混凝土浇筑完成。

3、1#楼本周完成情况

铝合金窗框、屋面细部做法、厨房、卫生间内墙面砖样板施工。

4、66#楼本周完成情况

屋面sbs防水完成、西单元楼梯间水泥沙将地面施工完毕。

三、下周施工进度计划安排:

1、16#楼下周计划完成:

外墙面砖粘贴、屋面聚氨酯保护层施工、9至12层地面混凝土浇筑完毕。

2、17#楼下周计划完成:

厨房、卫生间、敞开阳台找平层施工完成;11层内墙砖粘贴;屋面及2层细石混凝土浇筑完成。

3、1#楼下周计划完成:

铝合金窗框、屋面细部做法、厨房、卫生间内墙面砖样板施工。

4、66#楼下周计划完成:

屋面sbs防水完成、西单元楼梯间水泥沙将地面施工完毕。

四、材料供应及质量情况:

本周进场材料资料齐全,现场验收合格。············

五、建设、监理单位对质量、进度、安全的要求:

1、17#楼一层砌体干砖上墙 。

2、16#楼地面拉毛不规范 。

3、外墙面砖勾缝不规范深浅不一致。

4、装修资料报验不及时。

5、卫生间厨房面砖开孔必须使用开孔器。

6、外墙雨水管安装施工单位应加快进度。

7、地下室墙体渗漏点施工单位应派专人加快维修。

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篇20:会议纪要标准格式参考

范文类型:会议相关,纪要,全文共 399 字

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时间:20xx年10月17日星期一

地点:

主持人:

记录人:

出勤情况:

主要内容:

一、本周工作分配

1.星期一:

(1)中午:挂横幅;

(2)晚上:批灯布、挂灯布

2.星期二:19:10到院学生会办公室批海报、桌子

3.星期三、四、五:进行活动宣传,中午晚上各两个人分别到中区南区(要签到)具体人员分配如下:

中区南区星期三中午刘政凯刘佳蔚星期三晚上林达妮陈志雯星期四中午王子豪陈妤琪星期四晚上马青林郑声斌星期五中午何姿颖唐宸

4.星期三:19:30~20:30公一410,领导人的执行力与魅力的培训

二、成立大会

1.时间:20xx年10月25日星期二

2.任务:拍摄展示部门的视频

三、工作证

1.发放时间:10月17日晚上发

2.请各位发近期的照片一张给谢主任并附上姓名

四、团服订购及部门选择

1.团服45元

2.请在星期一之前将选择告诉主任们

五、其他

横幅可以批五天,在到期前到院学生会办公室续批可以批五天,横幅要用策划书去批。

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