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协商议程及纪要(热门20篇)

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监理专题会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 692 字

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会议地点:花园工地会议室

会议主持人:

会议记录人:

参加人员:建设单位:、

· 监理单位:、

施工单位:中建*局:、

· 中建*局:、

会议纪要主要内容:

一、上周决议事项落实情况:

1、外墙保温必须4方验收合格,方可进行涂料施工,已落实,施工会议纪要。

二、本周施工进度计划完成情况:

1、16#楼本周完成情况

外墙面砖粘贴、屋面聚氨酯保护层施工、9至12层地面混凝土浇筑完毕。

2、17#楼本周完成情况

厨房、卫生间、敞开阳台找平层施工完成;11层内墙砖粘贴;屋面及2层细石混凝土浇筑完成。

3、1#楼本周完成情况

铝合金窗框、屋面细部做法、厨房、卫生间内墙面砖样板施工。

4、66#楼本周完成情况

屋面sbs防水完成、西单元楼梯间水泥沙将地面施工完毕。

三、下周施工进度计划安排:

1、16#楼下周计划完成:

外墙面砖粘贴、屋面聚氨酯保护层施工、9至12层地面混凝土浇筑完毕。

2、17#楼下周计划完成:

厨房、卫生间、敞开阳台找平层施工完成;11层内墙砖粘贴;屋面及2层细石混凝土浇筑完成。

3、1#楼下周计划完成:

铝合金窗框、屋面细部做法、厨房、卫生间内墙面砖样板施工。

4、66#楼下周计划完成:

屋面sbs防水完成、西单元楼梯间水泥沙将地面施工完毕。

四、材料供应及质量情况:

本周进场材料资料齐全,现场验收合格。············

五、建设、监理单位对质量、进度、安全的要求:

1、17#楼一层砌体干砖上墙 。

2、16#楼地面拉毛不规范 。

3、外墙面砖勾缝不规范深浅不一致。

4、装修资料报验不及时。

5、卫生间厨房面砖开孔必须使用开孔器。

6、外墙雨水管安装施工单位应加快进度。

7、地下室墙体渗漏点施工单位应派专人加快维修。

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篇1:企业安全生产月会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:企业,生产,全文共 1255 字

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参加人员:

一、设备故障统计:

(一):TFDS设备

1、库尔勒上行TFDS 30246次现车53辆,全列右侧图像模糊,调整镜头焦距;

(二):THDS设备

1、叶城上行THDS左外温差0℃ 更换调制板、解调板、左外探头;

2、牙哈上行THDS探测站不接车,已通知动态车间,白天处理。

二、日安全问题追踪:

(一):车间日安全追踪问题

1、8月15日检查发现,库尔勒综合未上报日安全问题,喀什班组上报信息内容简单、不明确。责任人:库尔勒综合、喀什(连炜、晏桃明,C)

2、8月15日库尔勒上行TFDS作业结束后,设备状态未按规定检查确认。责任人:库尔勒综合(张世良,C)

3、8月16日牙哈上行工控机死机造成设备漏接12列车,各班组加强检修质量,保证设备运行正常。责任人:阿克苏班组(纳入班组评价)

三、车间日工作安排

1、全员记名传达关于转发乌铁安电(20xx)827号《转发中国铁路总公司安全监督管理局关于20xx年1—6月份从业人员死亡事故情况的通报》的通知,要求:

(1)各班组组织学习、自查反思,本周五车间组织全员召开专题劳动安全座谈会,各工长针对班组应吸取哪些教训、班组存在哪些劳动安全问题及如何整改进行发言,管理人员针对下现场检查时有无发现类似劳动安全问题进行分析、通报。

(2)下周组织包保干部检查各班组作业标准落实情况,做好管控系统、手账本对规推标检查记录,防微杜渐,提高全员标准化作业意识。

责任人:车间管理人员及各班组

完成期限:8月19日

2、根据《关于开展反恐维稳形式教育的通知》,段将开展为期2个月的反恐防范主题教育活动,徐海青梳理、下发职工需熟记掌握的反恐制度相关内容,包保干部下现场进行提问;根据反恐维稳相关要求,组织职工进行反恐应急演练。

责任人:徐海青及各班组

完成期限:8月31日

3、针对电脱设备专项检查,李取兵制表列出检查发现的问题及整改情况。

责任人:李取兵

完成期限:8月16日

4、段技术科下发库辆技〔20xx〕210号关于印发《库尔勒车辆段车辆运行安全监控系统设备检修管理实施细则》的通知,各管理人员认真学习领会,对照细则修改车间相关制度。

责任人:车间管理人员

完成期限:8月19日

5、对于包保干部下现场检查发现的问题,按“谁发现问题,谁跟踪落实”的原则,对各班组问题整改落实情况进行盯控销号。

责任人:车间管理人员

完成期限:长期执行

6、李取兵负责对照标准做好红外所验收前的准备工作。

责任人:李取兵

完成期限:8月16日

7、做好防洪工作,掌握电气化区段下雨天气时需停止作业的雨量标准,注意近期下发的南疆线、喀和线、鱼焉线红色、橙色大雨预警,确保人身安全。

责任人:各班组

完成期限:8月19日

8、防暑降温工作不得松懈,各班组严格落实防暑工作标准,出务前注意携带防暑药品及充足饮用水。

责任人:各班组

完成期限:8月31日

9、做好路局诊断组调研前的准备工作,各管理人员及各工长根据新修订的《动态检测车间安全生产会议制度》参加车间日交班会,按规定的座次及发言顺序进行;综合班组根据验收标准做好迎检准备,对班组基础管理进行梳理。

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篇2:保险工作会议纪要演讲稿

范文类型:会议相关,纪要,演讲稿,适用行业岗位:保险,全文共 1187 字

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各位同仁:

大家早上好!一元复始,万象更新!在紧张忙碌的工作中,我们送走了极不平凡的20xx年,迎来了充满生机和希望的x年。在此,我谨代表公司董事会、党委和经营班子,向一年来辛勤奋战在各自岗位上的广大干部员工致以新年的问候!并通过你们,向你们的家人致以诚挚的祝福,祝大家新年快乐,幸福安康!

百舸争流,奋楫者先。刚刚过去的20xx年,是永诚改革创新、攻坚克难的一年。一年来,公司上下以20项重点工作为抓手,从业务拓展、销售管理、平台搭建、信息化建设、人力资源管理、资本运营等方面全面推进,取得了丰硕的成果。

这一年,我们成功登陆“新三板”,成为国内首家在“新三板”挂牌交易的保险公司;资产管理公司的报批工作也已全部完成,目前正等待保监会的批复;微营销成功上线,并取得阶段性成果;积极践行“一带一路”国家战略,成功进驻中白工业园;发起创建“母亲健康保险基金”,探索健康保险与公益事业合作的新模式。

这一年,我们的出色表现也获得了监管机构、保险业界的肯定。公司先后荣获20xx年度中国价值成长性十佳财险公司、第四届中国财经峰会“最佳品牌形象奖”、20xx年度责任品牌奖、20xx年上海金融创新奖等多项荣誉。这是公司全体员工团结奋进、无私奉献的结果,在此,再次向各位同仁表示衷心感谢!

同样在这一年里,公司的发展也遇到了前所未有的困难,面对困难和挑战,全体永诚人以“行百里者半九十”的心态,在挑战中捕捉机遇,在困难中寻找希望。我们在销售模式、管理模式和运营模式等方面积极创新,大胆变革,基本完成了四个平台战略布局,为探索集团化发展道路和提升公司价值做了大胆和有益的尝试。

日月开新元,天地又一春。x年是公司新的五年发展规划的开局之年,是落实转型发展、应对挑战、战胜困难的关键一年。面对更为复杂严峻的国内外经济形势,公司确立了“创新、转型、促发展”的总基调,明确了以创新和互联网为驱动,全面推进“直销转型、服务驱动、人才强企和价值提升”四大战略。

永诚发展的好坏与我们每一个人息息相关。只有永诚不断发展壮大,才能为我们每一位永诚人的发展提供更加广阔的平台;只有永诚不断发展壮大,才能让我们每一位永诚人更有成就感;只有永诚不断发展壮大,才能让我们每一位永诚人更有尊严。今年,公司将围绕“建机制,让员工得利;强队伍,让干部提升”这一理念,大力推进人才强企战略,真正建立符合市场化要求的激励机制;为想干事、能干事、干成事的干部员工创造条件、搭建平台,为公司发展注入新的活力,实现公司价值与个人价值的共同提升。

各位同仁,新的一年开启新的希望,新的征途赋予我们新的使命。让我们一起践行永诚“用心做事”的核心价值观,以更加饱满的热情和奋发向上的精神,以更加高远的志向和更加执着的努力,坚定信心,锐意进取,向着集团化、国际化保险公司的目标迈进!

最后,再次衷心祝愿大家在新的一年里,身体健康、工作顺利、万事如意!

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篇3:监理例会会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,全文共 339 字

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会议名称:监理例会

会议时间:x年xx月xx日

会议地点:公安厅特侦队会议室

参加人员:建设单位:

监理单位:) 相应单位人员

施工单位: 主持人:

会议内容:

一、上次会议决议落实情况(由监理单位针对上次会议纪要询问与会各方完成落实情况,并记录)。

二、施工单位(总结上周工程情况,介绍本周工程计划,均需描述安全、质量、进度及需协调问题等,这些内容在会议中由监理单位要求施工单位必须介绍,会议要求施工单位项目经理参加并介绍)。

三、监理单位(由监理单位各工程师总结上周工程情况,并对工程安全、质量、进度及需协调问题等提出监理要求,最后由总监总结、补充介绍)。

四、建设单位(由各负责工程师(含工程总监)回复施工协调问题、评述,并提要求)。

五、会议决议(由总监理工程师对照上述问题总结并形成决议)。

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篇4:专题会议纪要范文 参考

范文类型:会议相关,纪要,全文共 484 字

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11月23日上午,上海浦东消防支队召开世博地区年度消防安全工作会议,总结全年消防工作,部署要求冬季火灾防控工作。世博园区公安处、世博大队、消防安全重点单位、施工工地以及场馆负责人等与会。

会议听取了全年消防工作情况的汇报,重点研究了辖区重点区域火灾防控、大型活动消防安全保卫、工地工棚消防安全等事项。就做好下步工作,会议要求:一要健全消防监管体系,确定消防安全责任人和消防安全管理人,明确各级消防主体和监管责任,组建更加完善、更加专业的消防安全管理团队。二要加大监督执法力度,联合多方力量,紧盯重点时段、重点场所和重点问题,开展火灾隐患排查整治。三要提升火灾防控能级,加强昼夜施工期间的日常巡查和夜查力度,督促相关单位在临时宿舍、边施工边运营等区域设立消防专管员,加强大型活动场馆消防设施、电气线路等检查,综合运用人防、技防等手段,确保火灾防控零失误。

会后,上海浦东消防支队召集世博地区24家重点单位负责人召开集体约谈会,通报近期辖区消防安全情况以及存在的普遍问题,总结回顾了全年消防工作。各单位负责人积极表态会认真对待存在的消防安全隐患问题,全面落实消防安全管理职责。

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篇5:项目会议纪要推荐

范文类型:会议相关,纪要,全文共 741 字

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x年3月1日晚上,受曾益民市长委托,贺顺清常务副市长在市长会议室主持召开市长办公会议,就四水治理城防工程和龙山林场棚户区改造项目建设有关问题进行专题研究。现纪要如下:

一、关于四水治理城防工程建设

(一)整个四水治理项目建设资金全部用于涟水河城防工程建设。

(二)今年建设项目的选址确定为梅子桥下游北部河岸。

(三)四小治理项目建设的市级责任领导为吴景祥副市长,实施单位为市城建投资公司,责任人为毛国和,市水务局王希凡和市发改局张新民要积极配合。

(四)工程建设要在依法依程序的前提下进行。今年下达的项目要迅速组织施工,确保于今年5月底完工。

(五)市水务局要尽最大努力向上争取资金,市城建投资公司要确保整个四水项目按上级要求建设到位。

二、龙山林场棚户区改造

(一)高度重视。该项目为中央扩大内需项目,已列入今年为民办实事项目范围,项目建设要求高,时间紧,不论困难有多大,必须按上级要求完成建设任务。龙山国家森林公园管理局筹备工作处要迎难而上,细致做好群众工作,周密制定建设方案,确保项目如期顺利推进。

(二)认真实施。该项目市级责任领导为王汪副市长,实施单位为龙山国家森林公园管理局筹备工作处,责任人为陈建平。

(三)建设方式。采取因地制宜、灵活把握、科学安置的方式进行。实行改造与新建相结合,在不违反龙山国家森林公园各项规划的前提下,宜分散建设即分散建设,宜集中建设则集中建设。

(四)部门配合。市发改局、市林业局、市国土资源局和市建设局等部门单位要积极支持、有力配合项目建设,确保按期完成项目建设任务。

参加会议人员:

记录整理:龙

发送:市书记、副书记、副市长、市政府副调研员、

市长助理、市政府办公室主任、副主任、市政府

督查室主任;市委办公室,市人大常委会办公室,

市政协办公室;与会各单位,有关单位。

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篇6:学校禁毒会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:学校,全文共 296 字

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时间:20xx年5日7日

地点:

出席人:

主持人:

记录内容:

会议主题:

1、提高认识,加强领导

为深入持久地开展禁毒斗争,认真贯彻国家、省、市有关禁毒会议精神,切实加强我校禁毒教育工责任感、紧迫感、使命感,各位老师必须统一思想,提高认识,加强领导,及时成立以校长为组长的领导组,领导组的分工应具体,职责明确,确保学校禁毒教育工作的每一个环节都有人抓落实。

2、健全制度,落实责任

校长是学校禁毒工作的第一责任人,必须结合实际研究制定出学校禁毒工作计划,使禁毒教育工作的开展有章可循,有据可依。

3、结合实际,扎实工作

对学生严加管理,尽全力做到不让学生吸毒、染毒、贩毒,如发现有染毒学生,要及时做好帮教工作。

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篇7:村委会议纪要格式范文

范文类型:会议相关,纪要,全文共 469 字

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会议地点:三楼会议室

会议日期、时间:

主 持 人: 记 录:

出 席 者:村两委工作人员

会上,支书首先传达了镇政府周例会会议精神,并对以下工作进行了安排:

1.因本周起至下周,各地州市将采取交叉检查的方式对各村进行整脏治乱大检查。该专项工作由负责,要求加强村内环卫管理,加大保洁力度迎接检查。

2.关于本村观摩会安排事宜,主要由负责。请村两委工作人员及村民组长于本周三上午十点到镇政府参加会议。

3.由负责统计村内土地及林地面积,按镇政府要求做村简介、工作人员职务分工表的电子档案本周三交送政府。

4.本周将进行计生大检查,请计生分管主任通知相关人员并做好工作安排,加大对重点对象的监管力度。

5.请文书将村档案及远程教育等物资做好存档。

6.请治安负责人通知村巡防员到村委会领取政府发放物资,并要求:加强治安巡防力度,晚上主要街道需亮灯。

会中,强调要求村两委工作人员一定要做好自身的廉洁自律,为群众带好头、服好务。

会议最后,主任通知了关于省公路局将对进行翻修事宜,要求大家一定要积极开展宣传,动员公路沿线民户支持配合路政部门清理边沟。

参会人员签字确认:

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篇8:办公会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,全文共 695 字

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关于协调解决沙面大街56号首层房屋使用权问题的会议纪要

第号

xx年2月2日上午,市政府办公厅x x x主任主持召开会议,协调解决沙面大街56号首层房屋使用权问题。参加会议的有省政府办公厅交际处、广东胜利宾馆、市商委、市国土房管局、二商局、市外轮供应公司等有关部门的负责同志。

会议认为,沙面大街56号首层房屋使用权的问题,是在过去计划经济和行政决定下形成的历史遗留问题。早几年曾多次协调,虽有进展,但未有结果。最近,按照省、市领导同志"向前看"、"了却这笔历史旧账"的批示精神,在办公厅的协调下,双方本着尊重历史,面对现实,互谅互让的原则,合情合理地提出解决这宗矛盾的方案。

经过协商、讨论,双方达成了一致的认识。会议决定如下事项:

一、市外轮供应公司应将沙面大街56号房屋的使用权交给胜刊宾馆。

二、考虑到市外轮供应公司在56号经营了30多年, 已投入了不少资金,退出后,办公地方暂时难以解决,决定给予其商品损耗费、固定资产投资和搬迁费等一次性补偿费用共95 万元。其中省政府办公厅和广东胜利宾馆负责80万元;考虑到省政府领导曾多次过问此事和省、市关系,另15万元由广州市政府支持补助。

三、省政府办公厅和胜利宾馆的补偿款于1994年2月7 日前划拨给市外轮供应公司。市政府的补助款于3月5日左右划拨,市外轮供应公司应于2月15日开始搬迁,2月20 日前搬迁完毕并移交钥匙。

四、市外轮供应公司原搭建的楼阁按房管部门规定不能拆迁。空调器和电话等2月20日前搬迁不了的,由胜利宾馆协助做好善后工作。

会议强调,双方在房屋使用权移交中要各自做好本单位干部群众的工作,团结协作,增进友谊,保证移交工作顺利进行。

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篇9:企业专题会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:企业,全文共 804 字

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xx月xx日上午,调研员在府城镇政府三楼会议室,主持召开新校区征地工作协调会。会议听取了该项目建设有关情况汇报,以及与会职能部门的意见和建议,并就相关问题达成共识,副区长出席了会议,经研究,纪要如下:

一、关于新校区项目用地范围内尚未搬迁的三户被征收户的征收问题

新校区项目用地范围内尚有三户未接受征收搬迁,影响了项目建设进度。这三户被征收户的房屋情况较为复杂,涉及上世纪九十年代的土地征用遗留问题,户主情绪行为过激,不易接触,工作存在一定难度。为进一步推进该项目的建设,确保正常施工,会议确定采取以下三种途径对上述三户被征收户的房屋及土地进行征收:一是进行民事诉讼。鉴于琼山侨中已取得土地使用权,尚未搬迁的三户所住房屋实属侵权行为,可依法提起民事诉讼,申请法院追究这三户户主在学校所有土地上侵权盖房的行为。二是按《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定的程序进行征收。为争取时间与征收费用,业主单位琼应尽快协调市教育局,向市政府申请将上述这三户追加纳入市保障性住房(凤翔花园)周边路网范围,一并进行征收安置。三是从拆违角度进行征收。由城管部门介入,府城镇、住建局等部门协同配合,先对上述三户的土地使用情况进行取证调查,查处其违建行为,为下步推动工作打下基础。

二、关于成立征收工作领导小组的问题

为有效推动新校区项目的征收工作,成立征收工作领导小组,其组成人员如下:组长调研员;副组长副区长;成员:府城镇、,区住建局,区司法局,区城管执法局,区教育局,琼山法院波,区法制办。

三、关于明确责任及时间节点的问题。

会议要求各部门积极配合,把握好时间节点。琼山侨中备齐有关诉讼材料,于一周内向法院申请执行;由凤翔花园周边路网业主单位区住建局委托拆迁公司作出征收补偿方案;再由府城镇派出一个现场工作组,入户做好被征收户的思想工作,同时尽快查清该宗地和三户被征收户的历史情况,掌握充分证据,以便有利于开展下步工作。

参会人员:

记录:

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篇10:监理专题会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 876 字

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7月18日,市局董礼文副局长主持召开了副主任以上人员参加的座谈会,会议主要针对各部门工作存在的困难和问题进行了座谈讨论。纪要如下:

一、关于养护专项资金一次性申请不到位的问题。会议认为,导致出现这种问题主要是和上级业务部门沟通不到位造成的,设计部门在做预算时应主动与上级部门做好沟通,避免因客观原因造成沟通不到位的现象发生。

二、关于提高职工待遇和人才紧缺的问题。会议指出,只有企业稳步发展壮大了,职工的待遇才能慢慢提高,特别是中中层管理者要懂得奉献,要从大局着眼,要有较高的思想境界和良好的心态。企业发展要稳中求进,要控制好新进员工的数量,把好新进人员素质关,要引进高素质、高能力的人才,要从内部挖潜、培养,提高现有员工的综合素质和能力。

三、关于财务资金紧张的问题。会议提出,2019年以后的帐要理清,要做好合同的签订。

四、关于新员工没有学习的压力和动力的问题。会议认为,如何管理好员工是部门主任的职责,对员工要有耐心、有责任心,要以身作则,逐步调动员工学习和工作的积极性。要走出去学习,通过提高理论知识,丰富实践经验来提高设计水平,从而提高自身的综合素质。

五、关于如何做好经营的问题。会议强调,经营是个复杂的问题,要走出去找活干,要有长远的打算,走可持续发展的道路,经营人员就必须加强经营业务的学习,把这个新生事物学好、做好。标书要做精美、精通,招标文件要吃透。全院要高度重视经营工作,只有经营工作做好了,才能有活干。

六、关于如何加强管理的问题。会议提出,管是章法、理是理解,中层管理者如何加强管理,处理好与员工的关系,是个值得思索的问题。管,要严格管理,要敢管、能管、会管,要负起责任,通过管理去执行制度,把制度落到实处;理,从生活中、工作中理解职工、体贴职工,要从内心深入去理解,从细节处体现关怀,从自身去落实制度。

七、关于搞好团结的问题。会议强调,员工在工作中出现问题要尽可能去减少损失、避免损失、缩小影响,不要害人。科室之间要搞好团结,搞好配合,要有大局观念、大局意识,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。

参加会议的有:院中层以上管理人员。

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篇11:预算会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 930 字

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时间:20xx年6月20日15:00-17:00

地点:创新楼316室

主持人:陈达美

出席人:陈达美谭志峰李群力吴光明区建昭袁国繁胡克静

记录:王晓萍

议题:研究讨论学院新学年度财务预算的有关问题

一、关于外请专家到学院讲座的财务预算

会议认为,外请专家到学院讲座发生的专家补助属劳务报酬,按照往年的贯例,除少部分做专项财务预算外,其余的均统一归口预算,即行政职能部门分管的讲座由本部门做预算;各系外请专家的费用各系报计划由教务处统筹预算;党委外请专家的费用由学院党委办公室负责预算。

二、关于办公用品经费的财务预算

会议认为,去年的办公用品费用支出较大,例如:纸张、文具、墨盒等等大大超支,因此,提倡勤俭节约,养成良好的节约习惯。

会议要求,新学年度办公用品经费预算经各部门分别预算后,再由学院办公室统一审核,学院办公室将根据预算情况,制定出办公用品发放的统一标准,并严格遵照执行。

学院办公室将去年的办公用品费用支出情况统计出来,各部门新学年度办公用品经费的预算原则上按年人均增加20%来做。

三、关于学生活动经费的财务预算

会议认为,学生活动经费要统一放到系里做预算。数额按学生人数多少按比例分配到系里。

建议学生辅导员人事编制应该划归到系里,这样辅导员才有归属感,也有利于辅导员开展工作。

四、关于教职员工培训经费的财务预算

会议进一步明确,教职工的培训经费归口到人事处预算;教师、辅导员业务培训经费归口到教务处预算。

五、关于实验室的维修经费的财务预算

会议要求,实验室维持费要充分考虑一般材料用量大、消耗品损坏多的特点,此项预算越细致越好;设备维修经费由各系分别预算后,由教务处统一审核上报。

六、学院应该增加的财务预算项目

(一)学院会议费

1、以学院名义加入具有社会影响的理事会产生的年费、会议费等费用;

2、各系加入与专业有关的行业协会产生的年费、会议费等费用;

(二)院内外技能竞赛经费

1、教职员工技能竞赛经费;

2、学生技能竞赛经费。

(三)教职工活动经费

(四)招聘教职员工所发生费用

(五)物业管理费

1、教职工宿舍的设备维修费;

2、物业管理费;

3、楼宇管理费。

(六)交通管理费

(七)学生毕业就餐费用

此项费用纳入学生就业经费。

(八)学生管理值班员值班费

(九)辅导员通讯费

(十)扶贫捐款费用

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篇12:深圳市装饰行业工资协商协议书官方范本_合同范本

范文类型:合同协议,全文共 737 字

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深圳市装饰行业工资协商协议书(官方范本

甲方                                     乙方

(员工协商代表)                          (用人单位协商代表)

深圳市装饰行业工会工作委员会             深圳市装饰行协会

代表员工总数:______________             代表用人单位总数:______

首席协商代表:______________             首席协商代表:__________

职务:装饰行业工委会主席                 职务:装饰行业协会会长

协商代表人数:10名                       协商代表人数:10名

产生方式:民主推选                       产生方式:民主推选

委托授权                                 委托授权

深圳市装饰行业工资协商协议书

为了保障劳动者的合法权益,维护用人单位的正当经营利益,合理配置、开发、利用人力资源,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》及相关的法律、法规、规章的规定,经充分协商,甲乙双方就本行业工资分配事宜达成如下协议。

基本原则及方式

第一条  甲乙双方在涉及工资协商问题时,应遵循下列原则:

(一)平等对话;

(二)公平、公正、公开

(三)权利与义务相统一;

(四)合法、合度、合理。

第二条  根据行业特性,本行业工资协商过程得采用自下而上、逐层推举、渐次授权的方式进行。

第三条  本行业工资协商协议的签订、履行、变更、解除及终止事宜,依集体合同有关规定办理。

工资分配及相关问题

第四条  本行业实行如下工资分配制度:

共3页,当前第1页123

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篇13:学校安全会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:学校,全文共 217 字

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学校: x年5月9日

地点 会议室 主持人 校长 纪要人 政教 参加人 校防护队人员和班主任

会议内容:

传达市教育局安全工作会议精神,布置学校近期安全工作:

一、加强学校防火安全工作;

二、加强防盗情况检查;

三、教室安全工作要充分引起重视。传达室要严格出入管理制度。检查学校安全要有检查纪要。

四、近期安全工作情况通报,重申体育大课间要重视安全工作。

五、安全设施要检查一次,损坏的要配好。重申校门口开车车速不得超过5公里。灭火器不得随意更动位置

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篇14:技术交底会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:技术,全文共 1168 字

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工程名称:工程

会议时间:20xx年12月15日下午14:00

会议地点:限公司会议室

参加人员:(签到单附后)

建设单位:

设计单位:主任、项目经理

监理单位:总监

施工单位:总工

本次会议由主持。

交底主要内容:

一、工程概况:X大桥工程起点位于老XX省道线K1+158.6,路线自起点向西布线,在K0+062.08处设置X大桥上跨溪,终点与新XX省道K53+473相接,成T形平交,终点桩号K0+145.384,项目主线全长145.384m,其中桥长88.04m,主线起点引道长为208.628m,路基宽8.5m。

二、施工技术、质量、措施:

(一)、路基路面工程施工

路基是道路的主体和路面的基础,为此,路基施工应予以高度重视,以确保其品质。

1、路基填筑

路基土石方应分层摊铺均匀压实,最大松铺厚度不得超过30cm;路基填筑的压实宽度宜超出设计宽度30—50cm;严禁出现边坡不足和帮宽贴坡的现象。

2、桥头软基处理

桥头路基压实度要求》96%。

3、路面工程

面层实测空隙率应在3%~7%,平整度要求平整度仪测定的标准偏差小于1.0mm。

(二)、桥梁工程施工

桥梁上部结构采用先简之后连续预应力砼空心板;下部结构:0号桥台为U台,扩大基础,4号桥台为柱式台,钻孔桩基础。桥墩为柱式桥墩,钻孔桩基础。本桥墩台桩基础均采用端承桩设计,需嵌入中风化晶屑凝灰岩岩层不小于3m,桩基入土有效桩长不小于6m,且最短桩长不小于8m,桥墩单桩桩顶反力为5170KN。0号桥台扩大基础底面必须完全嵌入中风化晶屑凝灰岩不小于20cm;4号桥台单桩桩顶反力为2580KN。

1、下部结构

桥墩为预应力C50砼盖梁,预应力钢束张拉完毕后,必须及时压浆密实,水泥浆强度不低于30MPa。

施工顺序:

(1)盖梁达到90%强度后张拉边缘2束钢束,并及时压浆。

(2)安装预制空心板梁。

(3)张拉N1钢束,并及时压浆。

(4)施工桥面系。

2、上部结构

对于预应力结构,锚下螺旋筋必须与锚具配套,同时设置锚下钢筋网片。在预应力钢筋张拉完后,应尽早进行孔道灌浆工作。

台背回填土以砂砾土为佳。

(三)注意事项

1、强调工程用水问题,应按规定进行试验检测合格后方可采用;饮用水经监理工程师同意后可不进行试验。

2、严格按照新《公路桥涵施工技术规范》JTG/TF50—20xx的相关规定执行。

三、答疑:

问:该工程属市政招标工程,图纸和规范能否套用公路工程?

答:是按公路二级进行设计。

问:路面顶面回弹模量可否换算成弯沉值?

答:可以,设计单位以后会换算。

问:桩顶反力值是否需要检测?

答:桩顶反力值主要提供计算复查,桩按要求施工完成后不需检测桩顶反力值,但需要按规定进行基桩小应变检测。

问:桩头浮浆厚度是否另有规定?

答:按规范执行。

问:桩基嵌入中风化晶屑凝灰岩岩层后是否取样送检?

答:需要取样确认是否中风化岩。一定要保证嵌岩深度。

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篇15:会议纪要样本

范文类型:会议相关,纪要,全文共 369 字

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(×年×月×日)

×年×月×日至×日,国家体政委在××省××市召开了全国城市经济体制改革试点工作座谈会。三十一个省、自治区、直辖市体政委(办)的负责同志,五十八个试点城市的负责同志,以及中央、国务院有关部门的负责同志共二百多人参加了会议。会上传达学习了中央领导同志最近的重要讲话,交流了试点城市改革的情况和经验,研究了在新形势要积极推进城市经济体制改革进一步开展的工作。

一、统一认识,明确今年改革的方针和主要任务。(略)

二、进一步简政政权,政企分开,搞活企业。(略)

三、充分发挥社会主义市场经济,理顺经济关系。(略)

四、精心指导,保证改革健康发展。(略)

与会同志一致表示,当前改革进入攻坚阶段,我们要坚定地贯彻党中央和国务院的布署,精心组织,精心指导,搞好调查研究,把城市经济体制改革引向深入,为建立有中国特色的社会主义市场经济作出新贡献。

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篇16:会议纪要范例

范文类型:会议相关,纪要,全文共 1633 字

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(品)纪〔20__〕009

会议时间: 年 月 日14:00至 月 日12:30

会议地点:____酒店

会议主持:

与会人员:

会议主题: 年度第二次管理评审会议

会议记录:

会议主要内容:

本次会议紧紧围绕着上半年的工作、质量管理体系符合性、员工满意度调查、用户意见调查以及公司发展思路进行的,采取了大会与分组讨论相结合的形式,目的以查问题、找差距、提升管理水平为主,取得了统一思想,鼓足干劲的成效。

一、公司领导总和总助对20__年度的工作进行了总结,指出了本次管理评审会议在公司发展过程中的巨大意义,阐述了公司的定位,明确提出公司以后的发展要为电信做好服务,"客户的满意就是人的期望",要保证电信物业在的管理下得到保值增值,指出了公司下一步的发展方向就是要积极推进公司信息化建设,进一步加强流程管理,逐步建立健全规范的管理制度,积极向外拓展,努力争取通过省优、国优的评选、不断提升公司的管理资质。同时,也指出召开本次会议的目的就是为了发现问题、解决问题,从而提升管理和服务的质量。

二、品质管理部和客户服务中心分别对上半年的工作进行了总结,并就本次员工和用户的意见满意度调查情况分别进行了分析说明。

三、电信实业公司经营管理部对公司的成绩进了正面的评价,指出了物业有明确的思路和目标,而电信实业的主营项目就是服务,物业的思路和目标符合电信实业的实际,同时也提出要直面问题,通过查找问题来强身健体,要利用数据和事实来说话,要采取措施,一方面抓好ISO9000流程的导入,另一方面要对提出的办法、建议努力转换成可操作的制度和规范,要以制度管人、以规范管事。

四、管理中心提出要加强对物业工作的理解,物业公司要加深对业主的认识和理解,要使枢纽大厦的物业管理在深圳市树立起自己的特色,指出要做好来访人员的登记工作,解决好前台押身份证的问题。

五、党支部书记就员工满意度调查及用户意见调查反映的问题和管理中出现的问题提出如下建议:

1、关于社区文化活动的满意度较低的问题。社区文化活动本是物业管理工作中的重要内容,但由于信息枢纽大厦比较特殊性,必须注意对大厦机房的工作,因此办公区域要严肃,对社区文化的调查根本就不该提出。

2、关于薪酬、待遇的问题。员工的收入已不算低,要客观公平地进行横向比较,在这方面,管理宣传得不够,如清洁工、保安员每月都超过了1000元,比较而言是较高的。

3、关于职们晋升和激励的问题。晋升和激励是相对的,不应光谈物质鼓励,而不谈精神鼓励,两者都表很重要,而且更多就以精神鼓励为主,以物质鼓励为辅。激励措施应在可能的前提上提出,不能引起误导,引起思想上和管理上的混乱。

4、技术上的考评不能用主观臆想,只能拿硬性的指标来评价,如维修的频次、时间等。

5、关于文件用语有些提法不太妥当。如"做好电信的坚强后盾"、"加强……,降低行政干预"等。

同时指出,本次管理评审会议犹如体检,要针对总是进行改善,让客户满意,要巩固现有的业务市,积极开拓外部市场。

六、会议还分成四个小组围绕着"怎样提高员工的工作积极性和提升员工对公司的满意率、如何让用户更满意"进行了深入细致的讨论。

大家普遍认为,应加强员工的忧患意识,将薪资待遇拿到市场上比,进行横向比较要正确认识这个问题,增强对公司的向心力和凝聚力。在管理上,要加强培训工作、强化流程管理,进一步合理分工,建立有效的激励机制,全面调动员工的工作积极性。

七、总进行了会议总结,强调了管理评审会议对企业提升非常重要,各部门工作要不断提升、完善。

1、针对公司现行一二三类人员划分的问题,员工应摆正心态,在企业的不断发展中任何员工都将与企业利润挂钩。

2、下半年公司进一步进行合理优化,中层管理人员应加强工作职能,熟悉公司流程、了解跨部门工作,走进基层,互相支持配合,在工作中起到承上启下的作用;考核制度是为了保证各项服务质量的提升,管理人员应树立榜样并在管理中调动员工的积极性,工作上重在解决问题、完善问题。

深圳市物业管理有限公司

品质管理部

年 月 日

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篇17:安全培训会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:培训,全文共 890 字

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会议时间:

地点:

参会人员:

会议内容:

本次会议由项目经理主持召开,主要内容是确定项目部下个月迎接绿色施工检查组的所有准备工作。

项目经理:绿色施工检查组还有半个月来本项目部检查绿色施工实施情况。现在梳理一下所有的准备工作。

工程部:到目前为止,已完成的工作有:

(1)施工现场排水沟砌筑好,连入市政管网。

(2)施工现场封闭垃圾站建好并投入使用。

(3)利用模板边角料制作了道路边栅栏。

(4)封闭式加工区建成投入使用,减少扬尘。

(5)BIM应用于工程中,过程施工中避免返工浪费。

(6)水表、电表按时抄表,超量用水用电,制定奖惩措施。

质安部:到目前为止,已完成的工作有:

(1)施工现场噪音监测点布设完毕,记录详实。

(2)混凝土输送泵配备吸音降噪屏。

(3)巡检制度确保机械保养记录详实。

(4)安全通道、洞口全部使用定型化工具式防护。

(5)现场冲洗设备设立了循环用水装置。

(6)施工现场使用机具、设备进场前上报项目部,落后淘汰产品严禁入场。

物供部:到目前为止,已完成的工作有:

(1)办公区、生活区全部采用节能照明灯具。

(2)施工现场道路边设太阳能风能路灯。

(3)施工现场道路边喷雾降尘龙头全部安装好。

(4)塔吊降尘系统建成并投入使用。

(5)限额领料制度落实到位,避免浪费。

(6)建筑垃圾铺设临时道路基础,提高回收利用率。

办公室:到目前为止,已完成的工作有:

(1)现场标识标牌、企业文化标牌全部到位。

(2)建立绿色施工管理体系,责任落实到人。

(3)现场施工人员体检稳步推进,着重健康工作。

(4)生活区、办公区和施工现场未使用土地全部绿化或加盖密目网。

(5)生活区使用了太阳能热水器。

(6)建立食堂管理制度,工作人员持证上岗。

项目经理:项目到今天,已经进入大干阶段,抓好质量的同时,也要严抓绿色施工。就目前情况看,各部门已经做了很多措施保证绿色施工。接下来的半个月,一是要继续巩固已落实的制度与措施,不能倒退。二是查遗补漏,寻找不足,责任要分解落实到人,全力以赴完善绿色施工。措施里面还有几点要完善:

(1)危险品存放区标识台账。

(2)回填土覆盖使用人行道砖还是绿化。

(3)基坑边坡围挡破损地方全部修复。

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篇18:监理会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,全文共 1285 字

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时间:x年12月11日上午10:00

地点:x工地项目部办公室

会议主题:检查上周例会问题落实情况及下周工作安排

会议主持: 孟x

会议内容:

施工单位:

一标段:上周计划未完成,各楼号均滞后一到两天。找出原因下周抓紧施工,1#,2#下周六按计划完成。7#楼下周三完成混凝土浇筑,8#楼下周四完成三层混凝土浇筑。9#楼在下周日完成混凝土浇筑。10#楼争取在下周日完成混凝土浇筑。

二标段:上周计划完成不太理想,18#楼与进度计划滞后一天,17#楼与计划要完成的三层板安装滞后两天,16#楼进展速度基本上与计划吻合。分析原因与施工人员的施工有关,另外外架未进行搭设影响施工人员的进场施工。下周18#楼达到六层圈梁模板安装,17#楼到本周末达到上板条件,16#楼四层板安装完毕。

三标段:上周计划未完成,23#,24#楼滞后三天。分析原因与设备出现故障有关。下周25#楼在周三晚到周四早上完成混凝土浇筑,24#楼在下周二完成四层顶板安装,23#楼在下周四完成五层主体砌砖,底层抹灰在下周二完成。

监理单位:

一、 安全方面

1:项目部对安全工作管理不严格,外架搭设工作表现尤为明显。有几个楼号自下而上无架板,无安全平网;龙门架无安全通道,无安全门,存在严重的安全隐患。

2 :由于项目部对安全工作不重视,导致在外侧工作的施工人员不系安全带。

3:部分施工人员在楼层内燃材烤火,由于天气干燥,此现象存在极大的安全隐患。项目部应高度重视,杜绝类似情况再发生。

4:本周二对所有楼号进行安全大检查,对于发现的问题监理人员已经下发通知单,但是落实情况不到20%。尤其是7#楼外架与安全通道相连接;18#楼的密目网未升到楼层一定高度。

二、质量方面

1:严格按照技术交底施工,不得随意更改和变动施工方案。如擅自施工者,后果自负。

2:严格控制抹灰配合比,当日抹灰必须当日用完,不得隔日再使用。

3:本周五设计院进行主体验收,发现问题很多。尤其是1#楼一层大梁露主筋;另外部分楼号的钢筋生锈,项目部应采取措施处理。

三、进度方面

1:周计划重复落空,12月31日封顶很难保证。对此项目部应采取有效措施,果断处理。

2:据天气预报下周天气降温,将影响施工的进展。各楼号负责人应制定合理施工方案,组织人员施工。

3:现场所需的预制板不足,影响施工进度。各楼号技术员应提前向项目部上报,以便做到预见性的发现问题。

4:现场的机械设备出现故障停滞时间过长,尤其是塔吊,严重影响施工进度。项目部应及时组织人员检测和维修,保证机械设备的正常连续运行。

建设单位:

1:外架虽搭设但仍然存在安全隐患,密目网未升至一定高度;未设安全平网;竹笆未搭设。

2:土建施工未与水电安装密切配合,外露的线管洞应采取混凝土填实,不能私自用砖填充。

3:严禁在预制板内打洞穿线管,严格按照最新规范执行。

4:水电安装所需的材料应尽快准备,南区部分楼号能进行安装的应尽快落实施工。

5:南区楼号要保证在12月31日内完成主体封顶。

6:所有外墙粉刷只要具备条件就开始外粉,所有楼号的厨房、卫生间应保证首先粉刷。

7:天气将降温,现场所需的各种材料必须备齐,利于各种工序的正常施工。

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篇19:2024年11月党支部会议纪要

范文类型:会议相关,纪要,适用行业岗位:党工团,全文共 2020 字

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20xx年*月8日下午,院党委书记曹诗权主持召开党委会,传达学习省委“三严三实”专题教育工作会议精神,审议《学院关于开展“三严三实”专题教育的实施方案》,听取关于今年上半年援外项目有关情况的汇报,听取关于本科合格评估专家回访复评有关情况的汇报,听取关于教务处教学管理队伍建设建议的汇报,审议《学院岗位设置首次聘任工作实施方案》,听取关于进一步规范日常考勤工作的意见的汇报,研究有关组织人事问题。纪要如下:

一、传达学习了省委“三严三实”专题教育工作会议精神

会议传达学习了省委书记李鸿忠同志在全省“三严三实”专题教育工作专题党课讲话精神、王国生省长的讲话要求、贺家铁同志在全省“三严三实”专题教育工作座谈会上的讲话精神、省公安厅党委贯彻落实“三严三实”会议精神以及省委“三严三实”专题教育实施方案。

会议强调,按照上级要求,学院要认真组织开展好“三严三实”专题教育活动。在实施过程中,要切实做到:一是准确把握“三严三实”专题教育的重要性和必要性;二是准确把握“三严三实”专题教育的基本内涵;三是准确把握“三严三实”专题教育的方式方法;四是把“三严三实”专题教育与学院实际有机结合,全面贯穿到“守讲振”主题教育活动中;五是切实通过专题教育促进学院发展,促进学院党代会所明确的今后的工作任务的细化、分解、落实;六是联系实际,突出学院特色,将省委提出的“五专一改”和省公安厅党委提出的“八个一”落实好、转换好、实施好。

二、审议了《学院关于开展“三严三实”专题教育的实施方案》

会议同意印发《学院关于开展“三严三实”专题教育的实施方案》,明确*月12日下午召开副处以上干部大会,举办专题教育和“守讲振”主题活动培训研修班,全面展开专题教育活动。

三、听取了关于今年上半年援外项目有关情况的汇报

会议指出,接公安部通知,学院将于6月份举办两期援外项目。会议强调,外事工作无小事,全院各部门要关心支持外警培训工作,不要滋生干扰、影响;本次外警培训工作正值本科合格评估专家回访复评期间,要协调处理好相关环节,积极释放办学功能。会议明确:

(一)学院成立外警培训工作领导小组,汪家广同志任组长,办公室、警官培训部、治安管理系、后勤管理处、教务处、国际警务系、计划财务处、保卫处等相关部门主要负责人为成员。领导小组下设外警培训工作办公室,汪家广同志兼任办公室主任,警官培训部有关人员为成员,具体负责外警培训工作的总协调和培训期间突发情况的处置。

(二)将北院培训楼三楼会议室改造为培训教室,添置音响和投影设备、桌椅等,做好资产设备维护、登记。

(三)将武汉市公安局指挥中心、市局人民警察训练基地、武汉市民之家、硚口公安分局4个部门(单位)作为学院外警培训现场教学点,从公安部外警培训包干经费中划拔现场授课费。

(四) 严格经费管理,从公安部外警培训管理费中支付工作专班人员加班补助。

四、听取了关于本科合格评估专家回访复评有关情况的汇报

会议要求,要倒计时推进本科教学工作合格评估专家回访复评各项准备工作,下一步要认真完成以下工作内容:

(一)完成并于*月15日前上报《复评整改报告》。

(二)完成并于*月20日前各系完成并提交自评自查材料。

(三) 按要求准备好专家案头材料。

(四)完善评建支撑档案系统。

(五)准备专家进校工作环境。

(六)制作学院宣传片。

(七)拟定专家接待工作实施方案。

(八)向上级部门汇报,积极争取上级支持。

五、听取了关于教务处教学管理队伍建设建议的汇报

会议指出,加强教学管理组织、机构、队伍和业务建设,既是评建整改的迫切要求,也是提高教学质量的内在需求。要学习借鉴普通高校的经验,结合学院的实际,进一步解放思想、统筹前瞻,制定教务处改革方案,打破传统的机构、人员、经费等限制要求。

会议明确,教务处现有基本机构、人员暂时维持不变,全处人员必须进一步加强学习,全面精准熟悉掌握评建知识,提高能力和素质;进一步严肃纪律,整肃精神,增强工作责任感、使命感;进一步强化工作主动性和执行力,提高工作效率;进一步凝心聚力,扎实做好本科教学工作合格评估专家回访复评准备工作。同时,请江轶同志负责,充分调研、论证,制定关于加强教务处组织、机构、队伍及业务建设的实施方案,提交院党委审议。

六、审议了《学院岗位设置首次聘任工作实施方案》

会议原则同意《学院岗位设置首次聘任工作实施方案》,按要求修改后印发执行。会议要求,进行岗位设置首次聘任,是事业单位分类改革的政策要求,突破了教职工的传统认识,关乎教职工的切身利益,要进一步加大宣传,让全院人人认知、配合,真正做到平和、入体、归位。

七、听取了关于进一步规范日常考勤工作的意见汇报

会议同意《关于进一步规范日常考勤工作的意见》,印发全院执行。会议强调,要进一步严格、严谨日常考勤制度,院领导带头,凡因公因私不能准时上班,向办公室主要负责人告知。各单位主要负责人、考勤记录员及组织人事处、督察处等职能部门要切实履职尽责,将日常考勤要求落到实处。

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篇20:2024年最新例会会议纪要范文

范文类型:会议相关,纪要,全文共 912 字

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凡是由项目监理机构主持召开的会议,均称为监理会议,它包括监理例会、专业技术讨论会、施工方案研讨会、各种形式的协调会等专题工地会议,其会议均应写出会议纪要。监理会议纪要是燃气工程监理的重要文件之一,对燃气工程各方都有约束力,并且是发生争议或索赔时的重要证明文件。

监理例会由项目监理机构总监理工程师(或总监代表)主持,并指定一名监理工程师在专用例会记录本上记录与会人员的发言内容。在正式开会前由监理工程师(或指定的其他监理人员)负责参加会议各方人员签到(签到表由项目监理机构编制)。

1.会议纪要的主要内容

①会议的时间、地点,会议主持人,出席者的单位、姓名、职务等。

②上次例会决议事项的落实情况,如未落实,分析其原因及应采取的措施,并明确各项措施实施的责任单位、责任人和时限要求。必要时可写入本次例会的决议事项中。

③与会各方对上次会议以来工程进度、质量、造价、合同执行、协调管理等情况的意见;对工程中存在问题的分析,提出的改进措施等。

④本次会议的决议事项,应明确执行单位和执行人及时限要求。

⑤其他需要记载的事项。

2.会议纪要的编制要求

①会议纪要的文字要简洁,内容要清楚,用词要准确。

②参加工程项目建设各方的名称应统一规定。如:建设单位、承包单位、设计单位、监理单位。

③记录本上记录的发言者姓名、发言内容不必全部写入纪要,如果出席单位需要发言记录时,可将会议记录复印后发送该单位。

④会议纪要应注明“与会各方如对会议纪要有异议时,应在签收后3日内以书面形式向编写单位提出,留档存查”。

⑤会议纪要应在会后及时编写并打印成稿,经总监理工程师(或总监代表)审核、签字后发送至各有关单位。

3.会议纪要的审签、打印和发放

①监理例会的会议纪要经总监理工程师(或总监代表)审核确认后送交打印。

②监理工程师应对打印出的样品和最后打印成品进行认真核对。

③会议纪要分发到有关单位时应有签收手续。

④与会各单位如对会议纪要有异议时,应在签收后3日内以书面文件反馈到项目监理机构,并由总监理工程师(或总监代表)负责处理。

⑤监理例会会议纪要采用哪种形式应在监理例会上讨论确定,并写入会议纪要中。

⑥监理例会的发言原始记录、会议纪要及反馈的文件均应作为监理资料存档。

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