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元旦晚会领导致辞顺序经典20篇

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篇1:领导干部严于律己专题发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,部长,全文共 7286 字

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各位家属,同志们:

在春节即将来临之际,我们在这里召开部分领导干部家属“贤内助”代表座谈会,目的就是通过动员广大领导干部家属积极行动起来,发挥好家属“贤内助”的监督作用,以夫妻间和谐的关系促进家庭的和谐,筑牢家庭拒腐防变的思想道德防线,为全面推进我县的党风廉政建设和反腐败工作,为构建“富裕、文明、生态、和谐”的___,营造扶正祛邪、扬善惩恶的社会环境。

各位家属,一年来,我们针对全县党员领导干部中存在的突出问题,切实采取了有效措施,扎扎实实开展了法律法规教育、机关作风整顿、廉政谈话、诫勉谈话、组织谈话、廉政鉴定、廉政承诺、述职述廉、召开民主生活会、任期经济责任审计、签订党风廉政责任书、严格责任追究、加大案件查处力度、进行执法监察和纠风治乱等工作,反腐败三项任务取得了阶段性成效。为我县实现巩固成果、加快发展提供了政治和纪律保证。全县呈现出一派经济发展、政治稳定、文化繁荣、乡风文明的景象,20xx年县内生产总值达24.57亿元,同比增25;全社会固定资产投资13.8亿元,增43;地方财政收入1.87亿元,增16.1;社会消费品零售总额4.56亿元,增12.9;城镇居民人均可支配收入9188元,增13;农民人均纯收入2886元,增7.4。各方面的积极性得到充分调动,内外关系进一步理顺,全县上下形成人心稳定、人心思进、齐心协力谋求发展的良好局面。

这些成绩的取得,是县委、政府正确领导的结果,是全县广大干部群众团结拼搏、努力奋斗的结果,是“贤内助”们在构建和谐家庭、把好家庭廉洁关、支持配偶在各自岗位上廉洁自律、勤奋工作作出贡献的结果。在这里,我谨向各位领导家属、同志们表示衷心的感谢和诚挚的问候!

下面,我讲三个问题。

一、当好“贤内助”,把好领导干部廉洁关

领导干部的家属,外人看起来似乎很荣耀,其实大家吃的苦比一般人要多得多。不少领导干部,特别是“一把手”,平时事情多,工作忙,主要精力都用在工作上。家庭的担子不可避免地落到了家属的身上,上要照顾老人,下要照料孩子的学习、生活,绝大部分家属自己还要工作。对此,绝大多数家属都能给予理解,不仅没有埋怨爱人,而且主动做好家务,帮助爱人解除后顾之忧,让爱人有足够的精力投入工作,体现了中华民族的传统美德和吃苦奉献精神。我们有不少家属不仅主动承担家务,而且还善于做思想工作,在家庭助廉方面做得很不错,发挥了应有的作用。我们有的干部家庭,困难比较多,负担比较重,有的家属还下岗在家,经济上并不宽裕。面对这些矛盾和问题,作为家属,能够清白做人,安于清贫,不提什么过分的要求。绝大多数干部的家属,在财物面前能够做到不动心、不伸手,面对送上门的礼品、礼金,能够坚决拒收。很多家属,遇到熟人托自己找爱人办事,都能坚持原则予以回绝,不去干涉爱人的工作,为爱人把好了第一道关口,使爱人能够专心工作。所以说,当好“贤内助”,把好领导干部廉洁关,既关系到构建和谐___的大局,也关系每个家庭的幸福美满。

首先,从对党和人民的事业负责的角度讲,家属应该帮助领导干部把好廉洁关。我们按照中央、省、市的要求,不断加强党风廉政建设和反腐败工作的力度,每年都查处一批腐败案件。20xx年共立案查处x件x人,审结x件x人,其中:开除党籍x人,留党察看x人,党内严重警告x人,党内警告x人,留党察看、行政撤职“双处分”x人。涉及副科级以上领导x人,一般干部、职工x人,村干部x人,其他人员x人。案件查处为国家和集体挽回经济损失87万余元。扎实推进治理商业贿赂工作,开展自查自纠和专项督促检查,查处商业贿赂案件x件x人,遏制了商业贿赂蔓延的势头。这些数字同时也说明了我们的少数领导干部自身还不够廉洁,家属廉政关把得还不够好。这些在金钱面前栽倒的干部不是没有能力、没有水平,有的人也曾为党和人民的事业做了许多工作,作出过不少贡献,但功不抵过,纪律、法律是无情的。应该说,组织上培养一个干部很不容易,需要几年、几十年的时间。从一名普通的农民、工人、学生、战士,一步步走上领导岗位,这需要组织上花费多少心血,本人付出多少努力,家庭付出多少支持啊。但失去却很容易,有的人是一念之差,一失足成千古恨,从一个领导干部一下子变成阶下囚,这个落差太大了,无论从你们家属的感情来看,还是从组织上对一个领导干部的感情来看,都是十分惋惜的。

“人非草木,孰能无情。”我作为一名纪委书记,抓党风廉政建设和反腐败斗争,遇到这样的事情心情还是很沉重的。可以说,我最不愿意看到的就是领导干部“倒”下去,我们纪委从来都不是以查处了多少干部论英雄,而是始终遵循能教育帮助的决不组织处理,能组织处理的决不纪律处理,能纪律处理的决不法律处理这样一个原则,最大限度地保护和挽救干部。一些领导干部倒下去不仅仅对干部本人,而且对组织、对家庭都是损失。一句俗话说得好,为人不做亏心事,半夜敲门心不惊。你为人民服务、廉洁自律、不违纪违法,谁又会去碰你呢?你违纪违法,就要受到惩处。

我们加强教育,着眼防范,目的是使我们的领导干部不犯错误、少犯错误,这是组织上对每个干部、家庭的关爱。我们平常说得多一些、抓得紧一些、管得严一些,目的是不让我们的干部受处分进监狱。

其次,从对家庭负责的角度讲,家属必须帮助领导干部把好廉洁关。干部倒下去,不仅对组织、对党的形象是个损失,对个人、对家庭更是个损失;倒下去的领导干部不仅失去了权力,失去了为人民服务的机会,失去了自身的人格形象,而且失去了家庭的温馨和睦。大凡被查处的干部都悔恨自己的行为,给家人乃至几代人造成精神上的痛苦和创伤。现实生活中还有不少事例,有的领导干部弄权,家庭成员收钱,浙江的许运鸿、湖南的林国悌、安徽的王怀忠、沈阳的马向东、云南的李嘉廷等等,无不是这样,到头来人财两空,妻离子散。看到一些党员领导干部因这样那样的问题被查处,看到字字泣血的忏悔,我们每一个人的心情都十分地沉重,我们哪一个愿意看到这样的事情发生呢?

俗话说,妻贤夫祸少。通过身边的一些案例,我们发现,有的家属对领导干部的违纪违法行为,不是予以提醒和劝阻,而是听之任之,更有甚者,推波助澜,甚至在组织调查处理时还帮助隐瞒事实,从表面上看好像是在“关心”他、“保护”他,恰恰相反,这份“迟来的爱”最终结果只能是害了他,使他在违纪违法的泥潭里越陷越深。所以,真正关心自己的爱人,就应该对爱人的违纪违法苗头及时提醒,正在发生的予以制止,已经发生的及时劝说,其主动向组织报告并及时纠正,从而避免违纪违法行为的发生或在违纪违法的道路上越滑越远。请大家从对家庭、对子女、对父母负责任的角度出发,帮助把好领导干部廉洁关,千万不要让妻离子散乃至家破人亡的惨剧重演。

再次,从自身的特殊身份来讲,家属能够帮助领导干部把住廉洁关。有些同志可能会有这样的想法,爱人是领导干部,自己在家里处于从属地位,没有能力也没有办法来监督。其实绝大多数领导干部的素质是好的,都是通情达理的,只要大家是从关心、爱护的角度来提醒,我想你们的话还是会听进去的。还有的人可能会觉得爱人所在的岗位不怎么重要,权力不大,不可能出什么问题,其实作为领导干部,不管在哪个岗位,手中都有一定的公权,都有可能成为一些别有用心的人拉拢腐蚀的对象。还有的同志认为干部有上级领导和组织管就行了,说什么“他要是有问题组织上也不会用他”,认为无需自己多操心。这种想法是不对的。组织上对干部的了解和管理往往局限于工作圈,对他们的工作能力和水平了解得比较多,对他们的生活圈、社交圈则了解得比较少,而不少干部的腐败行为往往就发生在这两个活动圈内,所以对领导干部“八小时之外”的情况特别需要大家给予关注。昭通市永善县乡镇企业局长杜明祥和经贸委主任等人用公款吃喝玩乐,杜明祥因喝酒过量后,到歌厅玩乐,醉死于歌舞厅,其亲属停尸闹事,导致歌舞厅女老板吴莉春服毒身亡。此事件影响较为恶劣,9名当事人受到查处,7名有关领导受到责任追究,杜明祥醉死舞厅案件,再次为我们敲响了警钟。有的人在八小时以外,三五个聚集在一起,开展“方城大战”,以小赌到大赌,少数领导干部也成了常客、老手。用群众的话说是“三更半夜不睡,通宵达旦不累”,“工作时间无精采”;有的赌得债台高筑,有的赌得妻离子散,家破人亡。县纪委去年组织开展的“家庭助廉”教育活动,也正是着眼于加强对干部生活圈和社交圈的监督,而在这方面,家属有得天独厚的优势,也有义不容辞的责任。发现配偶在违纪违法方面出现苗头性问题,一定要及时提醒,绝不能包庇袒护,甚至姑息纵容。在家庭里,你们可以常吹廉政风,常敲警示钟。要经常同爱人沟通思想、交换意见。该提醒的提醒,该批评的批评,该打招呼的早打招呼,及时防范,做到未雨绸缪,防微杜渐。

应该说,领导干部家属绝大多数都是能够严于律己的,但也有极少数人不太注意,有的甚至背着领导干部收受他人钱财,直接把爱人拉下水,这方面的例子也不少。大家要认识到,你们的行为也影响领导干部的形象,试想一个领导干部如果连家都治不好,何谈治党治国?组织上在考察这些领导干部的时候,也会考虑这一因素。从这个意义上说,即便出于对领导干部前程来考虑,你们也千万不能做出与领导干部家属身份不相符的事情。

二、发挥领导干部家属贤内助作用,共建美好廉洁的和谐家园

领导干部家属,要严格要求自己,在生活上多回忆过去与爱人同甘共苦的日子,不要忘记曾经奋斗的历史,要抱牢一颗平常心,踏踏实实地做好自己的本职工作,不干预领导干部的政务;待人真诚、热情、不贪小便宜,妥善处理好人际关系,发扬符合时代前进要求和先进文化发展方向的精神风尚,把我们共同享有的廉洁家园营造得更加美好和谐,作为领导干部的家属,应该注意三个方面的问题。

首先,领导干部家属要增强反腐倡廉意识,树立崇尚廉政家风。当领导尤其是党政主要领导,资历深了,级别高了,权力大了,有求于你的人也多了,但无论如何思想不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能变,思想一旦发生变化,就要出问题,我们每个家属都要注意观察领导干部的思想状况,时时“吹廉风”、“念廉经”,当好廉政建设的“守门员”,帮助家属过好权力关、金钱关、人情关,抛弃非份之想,严把廉政关,努力营造良好的家庭氛围。同时,每一位家庭成员都要加强学习,提高自律意识和道德修养,充分认识家庭防腐的必要性,常敲警示钟,常吹廉洁风,提醒家属常怀律己之心、常思贪欲之害、常戒非分之想,真正当好自己亲属的“贤内助”、“廉内助”,共同为全县的反腐倡廉作一份贡献。

夫妻双方要互相理解和尊重,在事业上互相支持,生活上要互相关心;发扬家庭美德、崇尚廉洁,艰苦朴素、勤俭持家,建立稳定祥和、幸福美满的家庭,以家庭的和谐促进社会的和谐。要远离庸俗、腐化的生活陋习,努力做到让每一位领导干部的家庭都有“廉内助”掌门,每一位领导干部家庭身边都有“廉内助”支持,每一位领导干部的家庭都有良好的家风维系,每一位领导干部及其家庭成员都能保持廉洁,远离腐败,在家庭中形成“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围,让清廉照亮家庭,以事业充实人生,树立廉洁光荣、腐败可耻的良好风气。

其次,领导干部家属要把握原则,慎重交友。当前,腐蚀与反腐蚀、腐败与反腐败的斗争相当尖锐,一些不法之徒为获取非法利益,想方设法拉拢和腐蚀我们的领导干部,有好多干部出问题就出在交友不慎上。还有不少人惯于搞“夫人外交”、走“公子路线”,企图从家属身上打开缺口,对此大家应保持高度警惕。有的家属被一些心术不正的人利用,在钱财面前表现得犹豫,进而开始收钱、收东西。我要告诉大家,收受他人钱财是危险的,那些送钱给领导干部的人,都是别有用心的,他们有的送钱给领导干部,都会在本子上记得清清楚楚,什么时间、什么地点、当时说些什么、钱用什么东西包的,他坐在哪儿,都一一记录在案。这里我不妨再多透露一些情况给大家,一旦纪检检察机关找到这些人,他们往往交待得比谁都快,丝毫不讲哥儿们义气。因此,领导干部及其家属交友要慎,选友要准,往来有度,不离原则。要多交一些有抱负、有知识、有见解的朋友;多交百姓朋友,以更多地了解民间疾苦,解决百姓之忧;多交一些敢于对自己提出批评意见的朋友,少些酒肉朋友、牌友、澡友。

再次,领导干部家属要加强对领导的业余监督,督促领导干部遵纪守法。领导干部家属要适时提醒亲属牢记党的宗旨,全心全意为人民服务,牢记自己的责任和义务,堂堂正正做人,踏踏实实做事,自觉遵守党纪法规,正确看待权力,明确手中的权力属于公共权力,只能用于社会公共服务,用来管理社会、为人民谋利益,决不能当作搞权钱交易的砝码。那些送钱、送珠宝首饰、送高档服装、送古玩字画的人,实际上就是给你套上了一根根绳索,套在了你的脖子上、手上、身上。他不断地送东西给你,是让你在他挖下的陷阱里越陷越深,不能自拔,最后只能让他牵着鼻子走。你帮他办成了100件事,最后哪怕有一件小事没办好,他们也不会让你安稳。世界上没有免费的午餐,天上不会掉馅饼,不劳而获的事情是没有的。每一位家庭成员不仅要严以律己,还要支持、关心、提醒自己的亲人,尤其是领导干部家属要督促领导干部摆正自己的位置,时刻保持清醒的头脑,奉公守法,廉洁从政,自觉抵制不良风气的侵蚀。对发现的苗头性问题,要及时提醒领导干部不要因为自己的不廉洁行为而损害了家庭的幸福。说实话,现在的社会纷繁复杂,诱惑很多,犯错误的机会也多。解放初期的刘青山、张子善,到当今的成克杰、胡长清、陈希同腐化堕落的过程,无不是从业余时间拒绝和逃避监督,放任自由,想干什么就干什么,一步步开始走向腐败深渊的。可想而知,一个手握重权、在业余活动中失去监督,又没有有效措施对其监督的人,必然要走上一条不归路。我们有些领导干部耳根子“软”,经不住别人的“劝”,听人“安排”,任人“摆布”,去了一些不该去的地方,结果就出了问题。对领导干部哪些地方不能去,哪些活动不能参加,党纪政纪都有要求。我们有的干部及家属动不动就到高档娱乐场所进行高消费,把腐朽堕落当成消遣,这是十分错误的认识,你哪来这么多钱、这么多精力的?惹是生非的地方不要去多了,下面的群众是看着的,家属要当好领导干部业余时间的监督员,经常督促配偶耐得住寂寞、顶得住诱惑、抗得住干扰、经得住考验,在个人生活圈、社交圈中做遵纪守法的带头人。

三、家属要帮助领导干部算清四笔帐,树立腐败成本意识,构筑拒腐防线

我们在每年的党风廉政宣传教育活动中,都提醒领导干部家属要通过帮助自己的亲人算好政治帐、经济帐、人身帐、家庭帐,筑牢思想道德防线,有人曾问起过我们如何算清这四笔帐,在这里不凡与领导干部的家属们一起交流。

首先,要帮助领导干部算好政治帐。要经常想一想组织对自己的培养教育,今天党把你放在这个岗位上,期望你能正确运用权力来为人民服务,不要因为搞腐败,结果自己把自己打倒了,一失足造成千古恨,辛辛苦苦几十年,一时不慎而毁了自己的前程,毁了自己的政治前途,最后落得个身败名裂,对己、对国家、对党的损失有多大,应该是可以算清楚的,是值不得的。

其次,要帮助领导干部算好经济帐。现在我们的领导干部都有一份稳定的收入,组织上还给了许多必要的待遇,退休后还可以享受医疗、养老保险。如果贪赃枉法,受到党纪国法的惩治,一辈子毁掉了,不但这些没有了,而且已经吃了的还要吐出来,算起来这是一桩亏本的生意。所以,领导的家属们要经常想一想下岗失业职工和贫困农民的生活,认真帮助领导干部算清自己的薪金收入与搞腐败会付出的代价和成本,认真对比,还是靠正常收入自由安排生活的好,不要因为几千元、几万元的非法收入铤而走险,最终被开除公职,没收赃款,丧失长期稳定的工资来源,落得鸡飞蛋打,人财两空。我们来算一算:“如果你从30岁成为科级干部,活到80岁,可以拿50年工资,总收入则高达90多万元。假如某人行贿你10万元,90万元与10万元谁多谁少,一算就明白了。”“一名科级干部现在每月实领工作1500元左右,一年12个月,再加上第13个月工资,年收入有20xx0多元,甚至更多,相当于农民种12亩烤烟的收入,种甘蔗则要30亩,也相当于14户城镇最低生活保障户或52户农村最低生活保障户的收入。”

再次,要帮助领导干部算好人身帐。领导干部的家属们要经常想一想失去自由的滋味,经常提醒领导干部珍惜自由自在的生活,不要把自己弄得个锒铛入狱,失去自由。河南省平顶山市原政法委书记李长河,因雇用凶手杀害举报人而被捕。有记者问他:如果重当政法委书记,最想做的是什么?他说:要组织全市领导干部来监狱体验一下生活,相信只要呆上一个星期,就再也没有人敢违法犯罪了。当然,人生不能重来,他最终受到了应有的惩罚,但这段话确实值得深思。试想,如果连人身自由甚至生命都没有了,你还有什么?对自身而言,你有再多的金钱又有什么用?只能成为写满无耻与贪婪的罪状而已。

最后,要帮助领导干部算好家庭帐。要经常想一想父母妻儿对自己的支持和奉献,多想一想自己家庭的和谐团圆之美。天网恢恢,疏而不漏,贪婪无耻者即使暂时没有被查处,也会时时刻刻提心吊胆,终将受到惩罚,等到事发的时候,造成家破人亡,妻离子散,带给家庭的将是巨大的灾难。

各位家属,同志们:一个幸福的家庭莫过于团团圆圆、平平安安、夫妻和睦,子女事业有成就。一个人价值观的实现,莫过于默默无私的奉献。然而,有少数领导干部在改革开放的大潮中迷失了方向,经不住金钱、美色的诱惑,甚至走上了犯罪的道路,上演了一幕幕家破人亡、妻离子散、身败名裂的人生悲剧,给家庭带来了灾难和痛苦,损害了广大人民群众的切身利益,损害了党的形象。在这里,我衷心地希望各位家属,为了你们的家庭幸福,为了党和国家的利益,请您们当好‘廉内助’,做好‘守门员’。勉励爱人堂堂正正做人,清清白白做官,踏踏实实做事,营造和谐美满的幸福家庭,不断推进我县的物质文明、精神文明、政治文明的进步和发展,为构建“富裕、文明、生态、和谐”的___奉献你们的力量。

最后,我衷心地祝愿大家新春愉快、身体健康、家庭和谐美满!

谢谢大家!

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篇2:挂牌仪式上领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2689 字

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尊敬的张副市长、陈董事长及远道而来的嘉宾:

大家上午好!

江南四月,春光明媚。在这个春意盎然、生机蓬勃的美好时节,我们聚集在光谷资本大厦,共同见证湖北乃至全国四板第一个孵化器企业板块——“中国黄石·磁湖汇众创空间板块”启动暨24家优秀企业集体挂牌这一庄重而又喜庆的时刻!我谨代表武汉股权托管交易中心,向在百忙中莅临今天活动现场的各位领导、各位企业家代表、合作单位、会员机构和新闻媒体的朋友们,表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!向即将成功登陆中心挂牌交易、鸣钟开市的24家“磁湖汇众创空间”优秀企业致以热烈的祝贺!

众所周知,创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家和地区兴旺发达的澎湃动力。20xx年,第一次在夏季达沃斯论坛上提出“大众创业、万众创新”,强调要借改革创新的“东风”,在960万平方公里的土地上掀起“大众创业”、“草根创业”的浪潮,形成“万众创新”、“人人创新”的新态势。直到今天,“大众创业、万众创新”一词一直保持着很高的热度,创新驱动对经济和社会的引领效应,已经得到政府和市场各方的充分认可。据官方统计,今年3月上旬全国“两会”期间,的国务院政府工作报告中,“创新创业”共计出现了61次!明确指出要发挥“双创”和“互联网+”集众智、汇众力的乘数效应,培育创业服务业。成功孵化和培育首批24家“双创”企业登陆区域资本市场的“中国黄石·磁湖汇众创空间”,就是创业服务业领域的杰出代表。

黄石市与湖北四板市场,渊源深厚,合作紧密。大约半年前的去年9月28日,黄石市18家科技型企业在这里举行集体挂牌仪式,启动了湖北四板首个市域科技板块——“科技板黄石板块”;今年2月23日,省人民政府“金融早春行”走进黄石,黄石市人民政府与武汉股权托管交易中心签订了共建区域性资本市场战略合作协议;今天,“中国黄石·磁湖汇众创空间”将在这里与武汉股权托管交易中心签署战略合作框架协议。

“磁湖汇众创空间”所在的黄石,历史悠久,人文荟萃,自古以来就是一片创新创业的沃土。黄石市紧紧把握“大众创业、万众创新”的改革新机遇,探索新突破。最近,在国家实施“中国制造20xx”启动的第一批产业振兴和技术改造专项中,湖北有9个,黄石市就独占4席。引领城市转型,着重打造科技创新创业平台,黄石市已取得丰硕成果。

享有“黄石的中关村”美誉的“中国黄石·磁湖汇众创空间”,是由政府主导、市场化运作和专业化指导的国家级科技企业孵化器。黄石市政府营造“双创”良好环境,政策支持十分给力,专门颁发了量身打造的《关于建设中国黄石·磁湖汇众创空间促进创新创业的实施意见》,在原有政策的基础上,此次文件的22条政策中还有“三零二补两免”等创新政策:“三零”,即企业登记注册“零成本”、登记准入“零障碍”和创业场地“零租金”;“二补”,即离校未就业高校毕业生创业见习补贴和众创空间营运机构就业创业服务补贴;“两免”,是指对入驻磁湖汇的创业孵化项目三年内分类别免收宽带费,申请创业贷款免除反担保。此外,还对8种税费实行“五扣、两免、两减”优惠。这些既实用、又有较高含金量的优惠政策在全国都属首创。

大家都知道,在创业的生态系统中,一头是创业者,他们迫切需要寻找创业的机会、成功的路径和金融资本的支持;另外一头是投资者,他们渴望发现高成长性的项目和具有优秀潜质的创业企业家。能够将创业者和投资者有机联系、高效对接起来的载体,正是创业孵化器。“中国黄石·磁湖汇众创空间”不仅给“创客”提供了一个安心创业的环境,还是创业企业对接资本市场的桥梁。我们十分欣慰的了解到,启用短短半年时间,磁湖汇众创空间已入驻企业164家。而今天即将登陆湖北四板的24家企业全面覆盖了这些行业,它们将形成“中国黄石·磁湖汇众创空间板块”,标志着湖北乃至全国区域性股权市场第一个孵化器企业板块由此诞生。

本次挂牌的24家企业,涉及工业制造、环境工程、电子商务、文化传媒、医药、商贸、自动化等行业。它们当中,孵化时间最长的19个月,最短的刚满5个月,平均孵化时间不超过1年,它们在这里茁壮成长,捷报频传,喜讯连连:今天即将与推荐辅导机构楚商资本集团签署投资意向协议的同正检测(湖北同正检测科技股份有限公司)于20xx年1月1日入驻磁湖汇,经过不到5个月时间的孵化,公司在黄石地区的市场占有率已经达到50%以上,净利润增长率保持在20%以上;已经与推荐辅导机构永利合正确定投资意向的湖北纪药师中医药股份有限公司(简称“纪药师”)名下设有鄂东南地区规模大、中医药最具特色的开放式药品旗舰店(湖北纪药师中医药股份有限公司天缘医药商行和湖北纪药师中医药股份有限公司百年中药大药房),“纪药师”也即将获批成为“湖北省著名商标”;黄石市鑫马电子科技股份有限公司为国家高新技术企业,自主研发生产的家用理疗保健“电子磁热式艾灸仪”产品,属国内首创,行业领先。于20xx年挂牌“科技板”,成为科技板黄石第一股,如今通过辅导改制,成功转板到股份公司交易板;湖北艺佳人文化传媒股份有限公司连续多年占领鄂东南地产品牌活动份额的第一名,市场份额达70%以上,被誉为“黄石地产界的活动营销专家”。

今天这24家企业成功挂牌后,黄石市在武交中心托管登记企业达到79家,托管总股本12.66亿股;挂牌交易企业总数达到73家,其中,股份公司50家,“科技板”企业23家;已成交220.69万股,成交总金额517.03万元;已为5家企业完成股权融资27笔,实现融资总金额3.13亿元,其中,股权直接融资1.84亿元,股权质押融资1.29亿元。

截至今日,武交中心托管登记企业达到1725家,托管总股本1003.2亿股;挂牌企业总数首次突破千家,达到1016家,其中,股份公司698家,“科技板”企业318家;累计成交23.75亿股,成交总金额40.86亿元;共为201家企业完成股权融资525笔,实现融资总金额205.94亿元,其中,股权直接融资41.38亿元,股权质押融资164.56亿元。今后,武交中心作为湖北区域性股权市场的运营机构,将进一步发挥企业的“形象展示厅、融资蓄水池、上市预科班、发展助推器”的服务功能,为服务“大众创业、万众创新”,助推实体经济发展做出更大的贡献。

你若盛开,蝴蝶自来;你若精彩,天自安排!人生需要梦想,成功需要拼搏,更需要付出和坚持!我们相信,耐心和恒心是一定会得到回报的!

各位领导、各位来宾!让我们共同真诚地祝愿即将鸣响金钟、成功挂牌的24家“磁湖汇众创空间”优秀企业借力资本市场东风,乘势发展,财源广进!祝福与会各位领导和嘉宾身体健康,工作愉快,事业兴旺,幸福安康!

谢谢大家!

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篇3:年终总结会领导讲话

范文类型:工作总结,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 5520 字

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同志们:

律回春晖渐,万象始更新。今天我们召开20xx年年终总结 大会,安排部署20xx年的工作,目的就是总结成绩 ,找出差距,明确思路,凝聚力量。在此,我代表镇党委、政府向为我镇事业发展努力拼搏、艰苦奋斗了一年的全体领导 班子以及在不同岗位上兢兢业业、一丝不苟、付出艰辛的各级干部表示衷心的感谢和诚挚的祝愿,大家在不同岗位上用辛勤的劳动换来了xx镇20xx年优异的成绩 。

刚才,我们表彰了先进,今天的先进集体和个人,是用岗位来规范职责、用职责来规范行为、用执行力和业绩考核出来的先进集体和个人,是立足本职、兢兢业业、脚踏实地、勤勤恳恳的集体和个人,他们是我们所有党员干部的榜样和楷模,让我们在座的各位再次以热烈的掌声向他们表示祝贺。

下面,针对20xx年的工作和20xx年的思路,我讲四个方面的意见:

一、20xx年是根深叶茂果满枝的一年

伴随着改革进入攻坚期和深水区,思想观念的障碍、利益固化的藩篱,使人们对改革共识与困惑交织、期待与担忧并存。20xx年,面对复杂多变的宏观环境特别是严峻的经济形势,xx镇在县委、政府的坚强领导 下,在人民群众的大力支持下,全镇干部职工坚持“真抓实干、知难而进”的工作总原则,有效应对经济下行引发诸多矛盾、保障改善民生、加强和创新社会管理、与社会治安等一系列复杂难题,锐意进取,主动作为,给全镇人民交出了一份满意的答卷。20xx年,xx镇农民人均纯收入比去年同期增加1087元,达到9929元,增幅12.3%;城镇居民人均可支配收入比去年同期增加1626元, 达到18748元,增幅9.5%.

20xx年,xx镇先后获得了各级奖励86项,其中国家级奖励3项,区级17项,市级35项,县级31项;召开现场会5次;接待观摩56次,其中国家级3次,外省市4次,区级18次,市级18次,县级13次;接待上级领导调研128次,其中国家级4次,外省市1次,区级39次,市级58次,县级25次;在全县乡镇年终综合考核中,xx镇再次荣获第一名。

xx镇全年的发展,主要表现在以下几个方面:

一是招商引资成效明显。20xx年全年,我镇招商项目共开工建设21个,其中新建项目10个,续建项目11个,计划 总投资7.62亿元,实际完成投资5.38亿元,占计划 投资额度的71%。全年,xx镇共完成引资518万元。二是农业基础设施和林水建设得到夯实。完成沿河、三闸、关渠4千亩农田示范方建设任务,完成涉及沿河、小兴墩等村的5千亩国土整治项目;清淤266吨;在步口桥、老户、三闸农田示范方完成了农田林网263.6亩,新增造林绿化面积454.4亩。三是城乡统筹步伐加快。探索农民持股进城的发展新路径;继续完善和平大村庄二期工程基础设施建设,安置农户630户;积极搭建平台、鼓励和引导群众开展自主创业,进一步完善和平村“创业一条街”软硬件设施,吸纳餐饮、休闲娱乐、商品零售等第二、三产业商户入驻,带动失地农民创业就业;开工建设和平大村庄三期工程,新建安置房450套。四是产业结构不断调整优化。完善园区配套基础设施建设;完成20xx亩温室葡萄与陆地葡萄栽培;露地蔬菜种植面积达到5100亩,脱水蔬菜达1655亩,蔬菜繁种5028.1亩,实现蔬菜设施种植面积4027亩;建成三闸、沿河、小兴墩、关渠、前卫5个家庭农场;输出劳务人口3524人,实现工资收入4288万元,拓宽增收渠道。五是环境综合整治不断深入。通过广泛动员、强化责任、大力宣传、全民参与,全面通过“创城”、“创卫”验收,创建国家森林城市有序推进,在大拆迁、大整治、大绿化中,组织大规模整治25次、以村居为单位的小规模整治37次、出动车辆、设备175台次、组织4086人以上、清运垃圾20xx吨,累计完成投资426.3万元;解决主要路段尤其是县城四大出口及109、301省道沿线各居民点的脏、乱、差问题。六是危旧房舍拆除改造稳步推进。实现拆除危旧房屋1978间计4万余㎡,拆除危旧厕所及圈舍48处计3千余㎡,硬化路面近4.2万㎡,补救破损设施85处,砌护围墙548m,拆除温棚6座计1640㎡,粉刷墙面3.66万㎡。七是社会各项事业全面发展。全面落实社保、医保、低保、廉租住房、困难职工救助、高龄补贴、计生等政策,强化矛盾纠纷的排查调处,卫生、工会、妇联、武装、民族宗教等工作规范有序。八是重点工程扎实推进。民族大街征地拆迁,51号地、老户村一队征地拆迁,大方门、新村巷等老旧小区提升改造等重点项目均得到扎实推进。

二、20xx年是创新实践、充满生机活力的一年

一是用理论武装头脑。结合“学习型党组织”建设和“学党章、守纪律”活动,结合五四、七一、冬季党员轮训等契机,通过观看影片、邀请区委党校教授进行主题授课、举行党章与党史专题测试、组织座谈会等形式,将党员思想教育工作抓好、抓实,使党员干部思想深受触动,提升了广大党员干部对于党和人民事业的思想认识。二是强化班子队伍建设。圆满完成了村级“两委”暨村监会换届选举,选优配强基层班子,改善基层干部年龄、学历、性别结构;深化学习型党组织建设和下基层活动,保持党员干部队伍的先进性、纯洁性。三是管理方法科学高效。领导抓、抓领导,一级抓一级,层层抓落实;开方子、拉单子、下猛药,着力抓督查;开展“一线考勤”、“两管三评一推优”、“文建明工作法”,注重到群众当中,到事件现场处理、解决问题;严格落实跟踪问效,责任追究机制,促使干部作风继续改善;面对千头万绪、错综复杂的困难、问题,全镇上下以饱满的热情,围绕大局抓落实,围绕群众利益抓落实,围绕争先进位抓落实,突出限时办结抓落实,做到了实、细、快、美抓落实,善始善终抓落实,民主阳光团结协作抓落实,促使了各项工作目标任务顺利完成。四是特色亮点频闪。20xx年创新发展方法活,劲头足。开展新盈建材市场外部装修,通过统一规范、对外承租的办法盘活市场资源,规范经营秩序,实现了社会效益和经济效益双赢。在农村,土地流转、承包等经营模式得到完善,全年流转土地达到4036亩,土地利用效益显著提升。在社区,为金顺、饮马湖、阳光、玉皇阁、古城、太西、唐徕等社区配置或完善了办公阵地;按照“1+4+X”管理模式,在全镇所有村、居配备网格助理员185名;深化东苑、阳光、和平、唐徕、鑫盛、金顺等社区“网格化管理、组团式服务”试点工作成果,继续坚持“五位一体”联席会议制度、“五点半”学校制度、开展老人健康服务志愿活动,创新服务模式、提升服务质量。

三、20xx年是正视不足、攻坚克难的一年

在肯定成绩的同时,我们也要对存在的不足进行总结和思考:一是基层组织和党员队伍建设不足,党员的思想教育抓的不够经常、缺乏系统性,还存在着高树目标不足、固守思想存在、主动进取不足等问题。二是对工作创新性不足,尤其在一些热点难点问题的破解上还显得思维不够开阔。三是大部分村集体经济仍相对薄弱,自身缺乏造血功能。四是征地、拆迁、棚户区改造工作压力大;五是巩固“三创”工作成果、创国家级园林城市难度大;六是干部队伍作风建设还需加强;在我们的队伍中,老干部激情不足,年轻干部热情不高,讲得多、抓的少,干部执行力不足、效率不高、作风不实、落实工作不到位,缺乏有为和担当意识,责任意识不深。对于这些问题,我们要高度重视,立足当前,着眼长远,把握全镇经济社会发展的总体脉络,在今后的工作中切实采取有效的措施,努力加以改进。

四、20xx年是科学、规范、和谐发展的一年

20xx年是全面贯彻落实党的xx届三中全会精神、全面深化改革的关键一年,是全面完成“”规划目标任务的重要一年,也是宁夏“两区”建设的第三个年头,更是我县加快赶超、在全区率先实现全面小康社会的关键之年。我们将着力抓好以下八个方面的工作:

一是扩大“三争双招”成效。在抓好世名·颐和花园、锦绣华城等跨年度项目开工建设的同时,积极落实山东东营齐化化工项目投资3亿元20万吨烷基化建设项目、宁夏国宝化工有限公司总投资3.4亿元的3万吨废润滑油再利用项目、宁夏灵州建筑公司投资4500万元的危房改造项目。要做好意向性企业的联系接洽工作,争取投资项目早日落户我镇。二是提升设施农业园区建设水平。依托农业设施蔬菜园区,完善基础设施建设,改良设施葡萄品种,扩大种植规模,强化我镇现代农业体系基础;继续组织外出务工劳务。三是继续推进土地经营流转改革。继续通过走访农户、摸底调查、联系客商或农业合作社等方式,在群众自愿的前提下,继续通过承包等形式,完成土地流转20xx亩,建成大地轮胎及后勤保障基地,建成土地规模经营流转改革示范点2个、家庭农场2个。四是抓好市场扩建与提升项目。继续进行市场提升改造;积极争取区商务厅投资430万元的冷链保鲜库建设项目和市财政投资180万元的市场提升改造项目,分别建成占地2500㎡的冷库和面积2600㎡的大棚,逐步提升南门蔬菜瓜果批发市场服务客商的档次。五是推进社会管理创新。继续规范村、社区民生服务工作站和社会综治工作站建设,深入开展“网格化管理、组团式服务”民情链接走访活动,做到人进户、户进房、房进网格、网格进图,实行网格内全员、全地域、全事务管理;在巩固完善现有的“五点半学校”、“五位一体”、“夕阳红驿站”等社会管理创新点的同时,进一步培育、打造步行街商业网格一条街、太西社区警·企·社互动的便民服务中心、明珠社区民族示范社区工作站等社会管理创新点。六是加快城乡统筹建设步伐。在现有城镇化布局的基础上,进一步推进以就业承载、素质提升、社会保障为核心的新型城镇化;继续完善和平村大村庄三期工程基础设施建设,安置450户居民;完成和平村51号地征地、拆迁与安置工作,确保生态湿地公园建设如期开工;做好南北大街的征地、拆迁工作;完成新109沿线老户一队征地、拆迁与安置工作;配合城建部门完成年度县城棚户区改造工作,安排专项补助资金、优先安排改造用地,将棚户区改造真正干成一项改造城镇危旧住房、改善困难家庭条件的民心工程。七是抓好矛盾纠纷调处。针对因征地、拆迁和历史遗留问题而导致的矛盾纠纷,大力推行“三级联动”工作机制,充分发挥镇综治中心和各村居综治工作站职能,实行矛盾纠纷直接受理、归口管理、联合调处,努力把矛盾化解在基层,消除在萌芽状态。八是努力维护“三创”工作成果。推进文明县城创建,继续按照主干道路大拆迁、大整治、大绿化工作要求,对县城四大出口及109、301省道沿线7个村的居民点进行集中整治,打造绿化整治示范点1个;巩固创卫、创城工作成果,努力创建国家级园林县城。

五、20xx年是转作风、树新风、风清气正谋发展的一年

有想法无办法不行,有计划无措施不行。没有得力的措施和过硬的作风,任务是不可能完成的。为确保今年工作落到实处,必须继续强化行之有效的措施。我们要有做好迎接机遇,放手大干的准备。全镇各级干部要统一思想,要深刻学习和领会党的xx届三中全会和一系列重要讲话 精神,落实我县十三届七中全会的相关要求,结合我镇实际,学以致用。一是要树立信心。要保持昂扬的精神状态,保持一种激情,要有一种蓬勃向上的锐气;激情和锐气是一种政治觉悟,更是一种思想境界,要励精图治,服从大局,以对全镇工作崇高的使命感和强烈的责任感来对待工作。二是要有硬朗的作风。要能打仗,打硬仗,打好仗,要来之能战,战之能胜;克服遇到矛盾往上交、绕路走、拈轻怕重、推诿扯皮的不良习惯,要提高勇挑重担的意识,提高攻坚克难的能力。三是要负起岗位责任。特别是工作难度大、任务重的时候,要切实挑起担子、负起责任,要有团结合作、服从大局、服务大局的良好气氛,各站所、村居负责人,必须以强烈的事业心和大局意识,加强沟通,互相支持,做到以大局为重,心往一处想、力往一处使,形成强大的合力。四是要廉洁自律,干净干事。在权力面前,多一分清醒,多一分原则,少一点糊涂,少一点侥幸,特别强调一条,所有党员干部在利益面前都要经得住考验,要不断加强自身的人格修养;镇纪委要把监督、教育和保护贯穿始终,确保干部大胆干、放心干、干净干。五是要稳定社会环境。稳定是发展的前提,是一个地区形象的体现;我们要打造平安,就要抓好社会治安,增强群众的安全感;在安全生产的问题上,要一级抓一级,层层抓落实;要把一切不稳定因素解决在萌芽状态,要建立定期排查汇报 制度。六是要以群众路线教育实践活动为契机,进一步践行群众路线,要树立正确的群众观,要代表群众,不要悖离群众;要依靠群众,不要藐视群众;要亲近群众,不要疏远群众;要关心群众,不要漠视群众;要教育群众,不要迁就群众;各级干部要特别关注民生,利用“服务型党组织”建设、“下基层”对接等契机,千方百计为民排忧解难,不与民争利,不引民愤慨,要引导和教育群众,让他们适应历史潮流,与社会共同进步;要特别关注月收入在千元以下的家庭,千方百计使广大群众在发展中享受到成果,带领群众走共同富裕之路。

同志们,集思广益谋大计,分工负责抓落实,统筹协调成合力。当前,我们正逢千载难逢的发展机遇,全面深化改革、加快两区建设、建设和谐富裕美丽新型工业城市、建设和谐富裕文明幸福新平罗的时代呼唤在催动着xx镇跨越发展。20xx的工作任务很重,让我们在县委、政府的正确领导下,凝聚一切可以凝聚的正能量,开拓创新,团结拼搏,埋头苦干,勤政廉政,齐心协力,为把我镇推向一个新的发展阶段而努力奋斗!

历史是永不停歇的车轮,梦想是照耀未来的明灯,我们只有顽强奋斗、艰苦奋斗、不懈奋斗,才能创造更加美好的未来。最后,在新春即将到来之际,我代表镇党委、政府,并以我个人的名义,祝大家:新年快乐,合家幸福;身体健康,万事如意。

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篇4:感恩企业领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 3980 字

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同志们:

20xx年已经过去,在过去的一年里,通过全体员工的共同努力,公司在各方面取得了长足发展,在此我谨代表公司向奋战在一线的全体员工表示感谢,值此新春来临之际,给大家拜个早

与回顾;二是谈一下20xx年度的工作要点。20xx年工作回顾

一、潜心经营 夯实发展基础

20xx年是公司“两年打基础”的第一年,也是公司具有开创意义的一年,公司完成了资质升级,实现了顺利过渡和稳步快速发展。初步构建了公司管理架构,形成了分工明确,部门协调的管理机构;建立健全了公司管理制度和工程管理制度,保证了公司和项目的正常运行;巩固和发展了经营市场,20xx年度公司新签施工合同6亿多元,至年底已完成施工产值2亿元,实缴税收800万元,实现利润**万元,初步展现了一个一级建筑企业的规模;企业VI形象制定,公司管理逐步到位,一个生机勃勃的崭新企业形象初现。更加可喜的是,20xx年12月,公司总部大楼*大厦破土动工,将为公司后继发展提供新的平台。这一系列成果的取得,为公司夯实了进一步发展的基础,为公司做大做强提供了有力保证,公司后继发展值得期待!

二、体制机制不断完善 发展步入正轨

过去的20xx年,各部门通力合作,勤俭持家,使公司管理水平有了很大提高,各部门员工不辞辛苦为此做了很多实质性工作。

财务部门对原财务状况进行了整理,在原来的基础上,对财务职能进行了积极的完善,建立了新的财务制度和财务审批制度,初步实现了财务电算化,提高了财务核算和财务结算能力,

建立健全了公司与项目部两级核算体系,制定了项目部核算制度,保证了公司财务平稳运行和财务安全。

工程管理部门在人员少,任务重的情况下没有退缩,而是极进取,保证了公司工程项目安全有序进行,他们根据需要及时制定了本部门职责和各岗位职责,明确了部门和人员分工;逐步完善了公司、分公司、项目部各级工程技术管理制度、工作流程,使工程技术管理工作步入正轨;完成了在建工程施工组织和各专项施工方案审核审批;组织进行了各项目质量、安全大检查、专项检查和平时巡查。正是他们的辛勤工作,协调了施工现场各方关系,保证了各项目正常运作。

经营管理部门积极开拓市场,全年新签合同6亿元,在投标工程数量和质量上都创出历史新高。目前已有在建工程9只,一,

综合管理办公室日常工作繁杂,在过去的一年里也做的相当出色,完成了地基与基础、建筑装修与装饰增项工作,日常人员管理和证书管理工作,积极为各部门提供服务,制定完善了公司相关制度,逐步完善硬件设施。

总之,公司各部门各司其责,相得益彰,同心协力,为公司发展不遗余力。

三、在建工程规模不断扩大 工程管理水平有所提高

目前公司共有在建工程9只,已中标工程1只,随着公司的发展,在建工程数量还在进一步增加。在建工程中,各项目经理部作为最基层的管理单位,对工程的安全生产发挥了巨大的作用,在进度控制,质量控制,成本控制上都采取了积极有效的措施,保证了公司全年安全生产,虽然各项目部管理上良莠不齐,但在公司组织的历次检查中反映出,整体管理水平已有所提高。

总之,20xx年在人员班子配备不全,市场竞争激烈的情况下公司能取得如此成绩,来之不易,我们要加倍珍惜。

当然,在认真总结经验、肯定成绩的同时,我们更要充分认识到自身存在的不足和问题,我们必须反思,深挖问题的根源,积极寻求解决措施,确保企业的持续、稳定、健康发展。主要存 在的问题有以下几方面:

一、公司基础尚未扎实 抵御风险能力不高

我们提出“两年打基础”,现在仅仅是个开端,万里长征才刚迈出第一步,当前,公司各项业务刚刚起步,人员素质不高,资金力量薄弱,机械设备不全,企业知名度和影响力尚未形成,企业极易受政策调控和突发事件影响,市场一旦有风吹草动,我们便首当其冲,这也是我们之所以从严要求的原因,我们只有扎扎实实的工作,以实际行动去赢得市场,通过不断积累,提升自身风险抵抗能力,只有基础打好了,我们才能真正去市场竞争,才能上层次,上档次,上台阶。

二、在建工程质安意识不强

20xx不强,现场管理水平普遍不高,文明施工管理应付了事,事故苗头不断,施工隐患时有发生。甚至出现部分项目安全管理、施工质量不升反降,进度缓慢,业主不满意,投诉增多等现象。同志们:“质量是企业的生命,安全是职工的生命”,这些问题一定要引起我们进一步重视。

三、项目类型过于单一 经营风险日益加大

20xx年我们的在建项目中,房地产项目占有较大的比例,在当前国家对房地产市场进行调控、市场前景不明朗的情况下,公司业务过于集中在单一产业,所带来的风险明显偏高。同时,鉴于房地产项目的特殊性,也对公司今后的工程创优、文明标化等带来不利。因此,无论是从风险防范的角度,还是从创优的角度,今后的业务经营,都需要加大公建项目的比例。

四、科技人才偏少 技术力量薄弱

公司创业之初,需要大量的科技人才,目前公司现有技术力量,尚不能满足公司长远发展的需要,公司各部门,各项目部均存在着科技人才偏少的问题,部分项目部管理人员配备不齐,一人身兼多职,关键岗位人员不到位现象还很严重,这不但给我们项目带来很大隐患,还给公司后继发展带来不利影响,我们要充分认识这一问题的重要性,做好技术力量的积累,这样才能保证项目的顺利进行,才不至于使技术创新成为公司未来发展的瓶颈。

20xx年工作要点

一、20xx年宏观调控趋势

最近一次中央经济工作会议指出:20xx年中国经济发展,在中国经济企稳向好之际,明年经济增长将重点在“促进发展方式转变上下功夫”。

会议强调明年财政政策在加大民生投入的同时,要保持投资适度增长,重点用于完成在建项目,严格控制新上项目。

20xx年是中国实施“”规划的最后一年。中国将继

续实施积极的财政政策和适度宽松的货币政策,同时会议也进一步释放出加大政策微调的信号。

我们要重点关注宏观调控对房地产业和建筑业的影响,从目前情况来看,取消房贷优惠,提高二套房首付,政策对房地产业的微调已经开始,预计房地产投资将有所减缓,这将间接影响到建筑业;20xx年 1月央行突然上调人民币存款准备金率,及今后可预测的加息,将直接影响建筑业的资金环境,同时所导致的房地产开发贷款与消费贷款增速的放缓将影响房地产开发的规模和施工、竣工速度,意味着我们在承接房地产项目时,也必将面临更大的市场风险。

二、20xx工作重点

过去20xx年是猪年,我们像老黄牛一样,认真耕耘,扎扎实实打基础,20xx年是猪年,我们要虎虎生威迎发展,继续夯实创业基础,做好以下几方面工作:

(一)抓好技术创新 构筑人才高地

企业的竞争归根到底是人才的竞争,因此,20xx年我们要着力于创建良性的软环境,触发人才潜能的发挥,从现有的人员中发现人才、培养人才是企业人才获得的一个最重要的来源;重点培养经营管理型人才、专业技术型人才以及复合适用型人才,下大力量抓好青年人才队伍建设;针对青年人才知识层面高、成长环境优越、富有个性、工作生活中顾虑少和勇于承担压力的特点,制定出以引导为主的各种富有竞争的管理、激励机制,以留驻青年人才和充分发挥青年人才的才智,另一方面对培养的青年人才要“加荷”,使用部门要根据青年人才的具体情况安排工作,使他们在工作中把学到的知识融会贯通,变为自己的技能,通过大胆放到关键岗位使用激发其潜能。积极做好人才引进、用好人才、留住人才,用各方面的优势,去建设一个和谐、进取、平等、稳定的工作环境。通过人才培养,加快技术创新,20xx年用公司自己的技术力量逐步开展公司QC小组成果编写,争取由企业自己编写的工法申报省级工法。

(二)注重不断积累 搞好经营开发

坚持以求真务实的态度,冷静地分析市场,确定企业自身的实力和在市场中的位臵。进一步密切关注市场动态,认真分析市场趋向,根据市场需求,把注意力更多地放在资金实力雄厚、回款能力好、社会影响大、利润高的项目上。通过适时转换经营格局,充分挖掘市场潜力,为公司经营工作稳步提速。

注重公司在建筑市场上品牌和影响力的积累,以增强公司在市场竞争中的整体实力。坚持诚信经营,靠优质的产品、优质的服务去赢得市场、赢得信誉、赢得效益。坚持换位思考,保证施工工程质量,为业主提供满意的服务,强化施工人员“每个在施项目都是新起点”的经营意识,发展和加大后续任务量,真正做到干一项工程,立一座丰碑,交一方朋友,得到一批新的经营信息。

(三)提高管理水平 严抓工程质量

公司和各项目管理人员应加强自身业务能力的学习,通过束人”的体制;加强职工质量安全教育工作,落实民工学校教育和班前教育制度,公司将采购教学光盘、书籍,发放到项目部,以充实教学内容。公司将适时组织召开质安工作会议,可采用工地现场会的形式,通过参观学习,提高项目部质量安全管理水平。

(四)推进财务改革 降低财务风险

财务部门应适时预测国家宏观调控政策对建筑行业的影响,及时作出应对和调整,加强部门沟通与外协工作,特别是与银行等有关协作单位沟通,提高资本运作水平,争取较为有利的财务环境。20xx年东阳本地项目探索试行财务进公司,项目人员工资由公司领取,条件成熟后将积极推广。加强对项目资金使用的监管,降低财务风险。

当然,新的一年里我们的工作还很多,这里就不再一一强调。

同志们:20xx年依然过去,我们取得的成就是有目共睹的。展望新的一年,我们信心满怀。新的一年我们目标更高远,任务更艰巨,压力也更大。我们将在新的形势下,大力弘扬“求实、创新、拼搏、奉献”的企业精神,进一步理顺和完善公司的管理体制和机制,提高管理水平和效率,提升企业的综合实力,进一步夯实企业发展的基础,为企业持续稳步健康发展而奋斗!

同志们:只要我们团结协作,齐心协力,共赴未来,建设必将有更加美好的明天。

新年在即,各项目做好春节期间工作安排,使项目人员过一个平安、祥和的春节,再一次祝福大家新年愉快,合家欢乐!

谢谢!

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篇5:安全生产会议领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:生产,领导,全文共 4138 字

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同志们:

经开区管委会决定今天下午召开全区企业安全生产工作会议,主要目的是对全区安全生产进行再动员、再部署,进一步统一思想、明确职责、落实措施,为进一步加强安全生产管理,防范和化解安全隐患,确保人民群众生命财产安全和各企业正常生产经营,实现安全生产形势稳定好转,坚决遏制重特大事故发生。我主要讲三点意见。

一、切实提高对安全生产极端要性的认识

“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”。安全生产事关人民生命安全、事关企业兴衰存亡。去年以来,发生的几起事故令人心痛、令人警醒,我们要以如履薄冰、如临深渊的危机感、紧迫感、责任感,下决心、出重拳,把安全生产作为企业业主必须履行的责任,切实抓紧抓好。

效益和安全同为企业成长和发展的生命线。安全源于谨慎,事故发于瞬间,在安全管理上,决不能抱有侥幸心理和懈怠情绪。企业管理人员特别是法定代表人要牢固树立“抓安全就是抓生产、抓安全就是抓效益”和“一岗双责、人人有责”的思想,把安全工作贯穿生产经营和管理工作的各个环节,同设计、同施工、同部署、同检查、同考核。各企业要建立安全生产组织机构,落实人员,明确责任;要完善检查、考核、奖惩制度,制定处理安全事故的应急预案,并严格执行。 总体要求是:以科学发展观为指导,牢固树立以人为本、安全发展理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照“一岗双责”的要求,建立健全企业安全管理机构,落实人员,明确责任。加大安全工作人力物力投入,采取切实可行的措施加强宣传教育、检查防范、整改落实。建立自我完善、持续改进的企业安全生产长效机制,夯实企业安全生产基层基础工作,杜绝重特大事故发生。

二、落实企业安全生产主体责任

1.加强宣传教育。充分利用会议、广播、标语、板报等形式对员工进行《中华人民共和国安全生产法》等法律法规、本企业安全生产管理制度、安全防护技能、安全操作规程、安全管理纪律的宣传教育。以本地或外地企业安全事故为教训,提高管理人员和全体员工敬畏法律、尊重生命的意识和遵章守纪、安全操作的自觉性和安全防范意识;在办公区、施工场地、厂区、车间醒目处张贴悬挂安全警示标牌,做到警钟长鸣,有备无患。

要以《四川省安全生产条例》和《刑法》修正案宣传贯彻为重点,加大宣传安全生产的法律、法规,普及安全生产知识。突出“以人为本”的宣传理念,贴近企业、贴近职工、贴近群众。

督促生产经营单位和职工知晓安全生产法定权利义务。生产经营单位要加强对安全生产法律法规的学习,企业主要负责人要组织制定本单位学习安全生产法律法规和标准规范制度并亲自组织落实。要加强学习考核,做好学习记录,建立学习档案。要采取自学、互学、研讨、请专家讲授和现场模拟等方式,加强安全生产学习教育,做到全员学法知法懂法用法,明确安全生产法定义务,维护职工安全生产权利。

2.建立健全和严格执行各项安全生产规章制度。企业必须严格执行《安全生产法》、《四川省安全生产条例》、《四川省生产经营单位安全生产责任规定》(省政府令第216号)等安全生产法律法规,健全完善并严格执行各项安全生产管理规章制度和标准规范,规范生产经营行为,坚持不安全不生产。

3.严格落实安全生产岗位责任制度。企业必须建立健全本单位安全生产责任制度、安全生产目标管理制度,将安全生产责任、目标分解落实到所有内设机构、车间、班组、岗位和领导班子每个成员、所有管理人员、班组长和全体岗位操作人员,明确责任人员、责任内容和考核奖惩要求,严格考核,逗硬奖惩。

4.严格执行企业安全生产风险分析和预警制度。企业要建立完善安全生产动态监控及预警预报体系,每月进行一次本单位安全生产全面风险分析。重要生产经营活动环节、敏感时段和区域要进行专项风险分析,无安全可靠保障措施不准开展任何生产经营活动,发现事故征兆要在第一时间发布预警信息,落实防范和应急处置措施。

积极创建安全生产标准化达标企业。继续深入落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发„20xx‟23号)精神,以《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006—20xx,可在网上下载)为依据,加快完善企业安全生产标准和制度规范,实现岗位达标、专业达标和企业达标。各企业要根据《规范》要求积极完善软件资料、硬件设备,并申请县安监局等部门验收、监督,以此促进各企业逐步形成安全生产科学化、规范化、长效化机制。

5.严格执行企业隐患排查治理制度。“前车之覆,后车之鉴”。各企业要深刻汲取近年来发生的生产安全事故教训,举一反三,剖析深层次原因,针对薄弱环节和突出问题,采取切实有效措施,坚决遏制重特大事故发生。

企业是安全隐患排查治理主体,要采取有效措施,严格过程监控监管,经常性开展安全隐患排查,并切实做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”。建立以安全生产专业人员为主导的隐患整改效果评价制度,确保整改到位。

突出重点,坚持预防为主,落实日常隐患排查制度,从时间、地域、岗位全面覆盖,做到横向到边、纵向到底,不留盲区死角,提前发现、及时排除安全隐患。特别是电力设备、压力容器、液氨、高空作业、塔吊、有毒、易燃易爆等高危设施设备和工作岗位,更要加强检查防范。各企业要建立完善以企业主要负责人参加的定期或不定期安全检查整改奖惩制度,建立安全工作台帐,建立隐患挂牌整改销号制度,整改不到位不能恢复生产。

6.严格执行企业负责人轮流现场带班制度。企业主要负责人和领导班子成员要轮流现场带班。企业主要负责人每月不得少于5天现场带班。发生事故而没有领导现场带班的,依法从重追究企业和企业主要负责人的责任。

7.严格执行从业人员安全培训制度。“工欲善其事,必先利其器”。各企业要大力加强安全教育培训工作,切实提高全员的安全生产意识和技能。一是要突出培训重点。各级企业主要负责人要带头接受安全培训,同时要重点抓好对安全管理人员、特种作业人员、各类劳务人员的安全教育和培训。二是要注重培训效果。要根据不同类型、不同层次人员的岗位特点和培训需求,完善课程设计和培训内容,不做表面文章,不图形式,不走过场。

企业主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员必须经过严格培训考核,按国家有关规定持资格证书上岗。安全生产管理人员必须经过严格的安全生产管理培训,企业职工必须全部按规定经过培训合格,在熟练掌握和应用本岗位的应知应会知识和技能后,方可上岗。

8.严格执行企业安全生产专项投入制度。企业要按规定提取安全专项费用,在制定财务预算中必须确定专项安全资金投入,满足企业安全生产管理、宣传教育、安全条件和措施的落实、隐患整改、安全技术改造和技术进步等方面的安全经费支出需要。

加大人力、物力投入。各企业要根据自身实际,选拔责任心强、技术全面、综合素质好的人员充实安全管理工作岗位;配备必要的防火、防盗、防电、防水、防坠落、防毒、防爆炸等专用设施设备和劳动防护设备,并时常检查维护,确保数量充足、状态良好,做到“人防、物防、技防”三结合。 9.严格落实外包工程等安全管理制度。“城门失火,殃及池鱼”。对承包商和分包队伍的安全管理一旦出了问题,业主也有不可推卸的责任。

凡是将生产经营项目、场所、设施设备发包或者出租的单位,应当履行安全生产统一协调、监督、管理职责,并与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定有关的安全生产管理事项。未签订安全生产管理协议或者未约定安全生产管理事项,未对承包(承租)单位有效履行安全生产协调、管理职责,发生事故的,追究发包或者出租单位的相应责任。

10.严格落实应急处置预案和救援演练制度。 “凡事预则立,不预则废”。各企业要进一步推进安全生产应急管理体系建设,形成了“纵向到底、横向到边”的应急预案体系,为应对突发事件提供了基本保障。企业必须根据本单位生产经营活动的特点和外围情况,制定科学、完善的应急处置预案并报应急管理部门和安全生产监管部门备案。每年至少组织开展一次应急演练活动。

11.严格执行工伤事故死亡职工一次性赔偿制度。各类用人单位应严格执行《工伤保险条例》的有关规定,参加工伤保险社会统筹。从20xx年1月1日起,依照《工伤保险条例》的规定,对因生产安全事故造成的职工死亡,其一次性工亡补助金标准按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍计算,发放给工亡职工近亲属。同时,依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。

三、依法监管,防患于未然

开发区经济发展局、规划建设分局、县欣诚公司要加强对企业、各施工工地安全检查,发现问题及时督促整改。对于长期忽视安全管理、敷衍塞责、隐患严重又屡督不改的,要依照《安全生产法》、《消防法》等法律法规,提请安监、消防、经信、工商、公安等部门依法查、罚、封、停,并依法追究企业主要负责人和相关责任人的法律责任。

要落实四条强制措施。第一,没有安全措施的项目不能开工。不能开工就是不立项、不能用地、不能拨钱、不能用电。第二,达不到安全生产条件的企业不能生产。就是对这类企业实行断水、断电及断绝其他生产要素供给。第三,安全生产措施不到位的,生产要素不能供给。特别是信贷、银信部门也要考虑信贷安全,如果企业连安全生产措施都落实不到位的银信部门还为其提供信贷的话,那信贷风险肯定更高,所以坚决不能为其提供信贷,这也是政府对银信部门负责的表现。第四,安全事故责任人员不容姑息。一定要旗帜鲜明,对不尊重生命、重生产轻安全、事故频发的企业业主和实际控制人要从重从快追究法律责任,要毫不姑息的追究经济责任,对特别重大事故负有主要责任的企业及其主要负责人,要惩罚其终生不得担任本行业、企业的矿长及法人代表,这些也都是安全生产法里的明文规定。对不重视安全生产的,不管其企业有多大、关系有多硬,坚决依法严肃处理。

同志们,当前和今后一个时期,全区安全生产工作的任务还十分艰巨,我们肩负的责任十分重大。希望各企业要以饱满的工作热情,扎实有效的工作作风,扎扎实实做好今年的安全生产工作。我相信,只要大家坚定共识、真抓实抓、常抓不懈,认真落实本次会议的精神,全区安全生产的形势一定会持续好转,让我们以更加扎实的工作、更加良好的绩确保一方平安,确保各企业健康、快速、稳定发展。

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篇6:2024迎七一建党节领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1028 字

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同志们:

今天,我们在这里隆重集会,热烈庆祝中国共产党成立xx周年。值此之际,我代表成栋学院直属党支部向全体党员致以诚挚的问候和节日的祝贺!请其一,党员激情豪迈,堪称董事生硬裁俊帅,观成栋发展,望旗帜率亿万群众走向新时代。我于成栋学院全体党员和全体教职员工共勉:

我们要把加强党的思想理论建设放在第一位。

我们必须大力弘扬马克思主义学风,坚持不懈地用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装全党。全体党员要带头学习,不断提高自身素质和知识水平,在学院的各项工作中,充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用和政治核心作用。

我们要全体党员要加强党性修养,不断提高自身素质。

加强党员的党性修养,是我们党的事业发展的需要,是新的形势和任务的需要,也是坚持党员标准的需要。回顾过去三年的发展,在学校党委的正确领导下,经过全院师生员工的共同努力,取得了喜人的成绩,各项工作都呈现出较快的发展势头。在教育部专项检查中获优秀成绩;在第43届运动会上,获教工组第三名、同时获“体育道德风尚奖”;在全省艺术设计大赛中,我院学生分获一等奖、二等奖、优秀奖;在近日结束的教工排球赛上,成栋学院取得教工女子乙组冠军的好成绩;20xx年6月,在全国296所独立学院中,成栋学院被推选为中国独立学院协作会常任理事单位、副理事长单位。这些成绩的取得,是全院广大党员和教职员工共同努力奋斗的结果,更是我们党正确领导的结果。在今后的工作中,我们全体党员必须用联系群众、克己奉公、坚持原则、勤奋学习、敢于创新、严于律己、维护团结等一切优良品质来教育自己,改造自己和锻炼自己,从理论、道德、作风、纪律、知识五个方面加强修养,为学院的发展建设做出更大的。 我们要加强作风建设,争创工作实绩。

关于工作作风问题,要求每个党员干部要树立三种观念:一是维护大局,服从大局的全局观念,二是求真务实,真抓实干的服务观念。三是严于律己,甘于奉献的纪律观念 ,不断加强和改进工作作风,牢记发展是兴院强院的第一要务,紧紧围绕学院直属党支部制定的当前和今后一个时期的发展思路和奋斗目标努力工作,以xx大精神和“三个代表”重要思想为指针,以“依托母体、独立办学、总体协调、发展特色”为办学原则,坚持以人为本,树立和落实全面、协调、可持续的发展观,进一步解放思想,深化改革,抓住机遇,乘势而上,继续加快发展速度,提高发展质量,为全国、全省独立学院建设发挥示范作用,努力争当全国独立学院加快发展的排头兵。

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篇7:领导欢送会致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 880 字

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同志们:

我现在是实在不愿开这个欢送会,因为我不希望看到l同志离开我们公司(此时的我眼圈发红,几度哽咽)。但这一天终要来临,l经理迈出这对他一生至关重要的一步,应该说他也作出了艰难的抉择,他的思想经历了一场巨大的战争,他所面临的是一个新的天地,更是一个变幻莫测的生活。应该说,我佩服l经理的勇气和胆识,我相信一句话,有能力的人绝不会在一个地方困守一辈子。

今天,作为我们在一起工作九个多月的同事,更准确的说,是在一个战壕里共同战斗的战友,我珍惜并由衷高兴我们在一起相处的日子。

回顾我们在一起历经风雨的岁月,我强烈地感受到l为公司的健康发展起到了至关重要的作用。我来公司前,和l只见过几次面,从未打过任何交道。我们经历过观望期,磨合期,但很快我们能求同存异,为共同的事业并肩战斗在一起,实行了公司“时间过半任务过六”的奋斗目标。这将永远载入公司的史册,因为这个目标的实现为扭转公司被动局面奠定了坚实的基矗纵观起来,l在以下几个方面为公司的发展立下了功不可没的业绩:

一是营销队伍的创建和发展。营销从无到有,从杂乱无章到有序管理;从业绩平平到业绩喜人,这中间无不倾注着l的心血,他为工作得罪了不少人,有人不理解他,但事实会证明,营销能取得今天的好成绩,是和l的敬业精神与正确的管理策略分不开的。

二是公司和交-警的合作日益密切。这是l在工作期间的精彩之笔,吃苦耐劳,忍辱负重,为我们和交-警创造了一个友好的合作环境,这是竞争对手无法占领的阵地。

三是在对政府等各行各业的公关展业上,l有他独到的见解和方法。今年,我们在面临烟草公司经理更换的情况下,能取得比去年更实的业绩,l做出了贡献,陪经理喝酒吐了还要喝,为这一笔业务深更半夜撵到dh,又赶往ls,在烟草系统环境不佳的情况下,取得如此成绩,个中辛苦大家不知能否体会到。更为可贵的是,在他明知自己将离开公司以及父亲病重的情况下,仍一如既往为烟草赔款找到烟草公司经理达成了赔付意见,并收到了预期效果,了却了我一桩心病,我在此要感谢他。就是在今天的上午,l还在我公司收取了本月最后一笔10万元(其中个人业务3万元)的沼气池业务。

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篇8:儿童节领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 422 字

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老师们、小朋友们:

今天“六一”国际儿童节,我们欢聚一起,用愉快心情,用嘹亮歌声,用优美舞蹈,共同庆祝“六一”国际儿童节,我代表西湖镇教委,向你们表示热烈地祝贺――祝小朋友们节日快乐!

小朋友们,你们沐浴党阳光下,生长祖国母亲温暖怀抱里,老师教诲下愉快地成长为了你们幸福生活,党委、政府和全镇人民发奋图强、艰苦创业,省吃俭用增加对教育投资,改善办学条件,优化育人环境,使同学们能坐宽敞明亮教室里学习,能鲜花盛开校园里成长我们应该首先感谢党委、政府关怀,感谢父老乡亲对教育大力支持

小朋友们,我们生活一个崭新时代,祖国未来,靠我们去建设,西湖有宏伟蓝图需要我们去描绘建设祖国,建设家乡重任将落我们肩上

我希望你们,从小开始,从现开始,勤学苦练、全面发展,热爱祖国、热爱人民,从小树立全心全意为人民服务思想明确学习目,扎扎实实地学好文化知识,努力把自己培养成“有理想、有道德、有文化、有纪律”社会主义事业接班人

最后,祝大家身体健康,学习进步

祝大会圆满成功!

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篇9:车间领导会议上的讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1614 字

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这次会议除对“”教就工作进行部署,对残疾人参加城乡居民社会养老保险试点工作作出安排外,还要进行社会保障工作专题培训,这是中国残联第一次开展全国性残疾人社会保障工作专项培训,也是要向大家传递一个信息,就是在加快推进残疾人两个体系建设的过程中,各级残联要顺应中央着力保障和改善民生的战略大局,工作重心要逐步向残疾人社会保障领域倾斜,要将社会保障工作放在教就工作中更加突出的位置加以推进。

一是要充分认识做好残疾人社会保障工作的重要性。社会保障制度安排属于社会公共产品和公共资源在公共领域的分配。是社会发展的“稳定器”、经济运行的“减震器”、收入分配的“调节器”,也是促进社会公平正义最主要的手段。作为最困难的社会群体,残疾人对社会保障的需求最为强烈,需求内容也最为复杂多样,残疾人既是我国社会保障制度广覆盖的对象和保基本的基础,也是社会保障体系多层次的体现和可持续的反映。做好残疾人社会保障工作,保障残疾人基本生活,促进残疾人平等参与社会,不仅是“”残疾人事业发展的重要任务,也是各级党委、政府加快建设覆盖城乡居民的社会保障体系和残疾人两个体系的重要内容。不仅关系着广大残疾人的生存发展,也是体现社会公平正义的应有之义和本质要求,同样也是各级残联组织义不容辞的责任。

二是要抢抓机遇,及时填补残疾人社会保障领域的盲区和空白点。当前,我国正以社会保险、社会救助、社会福利为基础,以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为重点,以慈善事业、商业保险为补充,逐步实现从传统的家庭保障和计划经济时期的单位保障到社会保障的历史性跨越。“”时期,国家还将以扶老、助残、救孤、济困为重点,推动社会福利由补缺型向适度普惠型转变。这些都为残疾人社会保障工作的开展创造了难得的历史机遇,而残疾人社会保障领域还有许多未涉及的盲区和空白点,特别一些容易受到忽略的,不具社会普遍性的残疾人特殊社会保障需求还没有得到深入的研究和制度安排。比如残疾人提前退休或者提前享受养老金待遇的问题,比如城乡残疾人灵活就业、自主创业和自由职业者参加社会保险的优惠扶助问题,以及残疾人专项补贴制度问题,困难残疾人的教育、医疗、生活等专项救助制度的问题等等,以上这些其实都是我们准备做或者在可预见的时期内计划研究的问题,还有许多类似其他国家创造的可供借鉴的残疾人社会保障制度和政策,我们应主动学习借鉴,大胆探索和尝试,特别是经济条件较好的地区,要在残疾人特需问题上多研究,努力以残疾人津贴制度和护理补贴制度为突破口,带动残疾人各项社会保障制度的不断健立和完善,实现残疾人社会保障制度无盲点,覆盖无盲区,人人有保障。

三是要全力以赴做好残疾人参加城乡居民社会养老保险试点工作。做好残疾人参加新农保和城镇居民社会养老保险试点工作要抓住三个关键环节,一个是提前做准备,包括对残疾人的基本状况了解到位,二代残疾人证换发到位,残疾人诉求反映到位。第二个是及时跟进去,也就是要在政府制定试点实施方案中做到适时跟进,确保将解决残疾人参保问题的措施在制度设计层面得到体现和规定,为残疾人顺利参保创造政策保障条件。第三个是全力抓落实,两项养老保险试点是一项长期持续和艰巨繁重的工作,残疾人能不能顺利参保关键仍在落实,包括政策制定上的贯彻落实,即首先在各地政府实施意见中,在制度设计上,对中央文件明确的残疾人参保特惠要有一个全面的贯彻和体现,争取放大政策效应。第四要做到宣传到位,组织到位,扶持到位,使残疾人参保不遗、不漏、不缺、不错。关于残疾人参加两项养老保险试点工作,中国残联在6月20日国务院召开全国城镇居民社会养老保险试点工作部署暨新型农村社会养老保险试点经验交流会议第二天就印发了通知,对做好这项工作的重要意义、具体措施和工作要求都作了详细的部署,各地务必要按照通知要求,认真履行职责,组织和帮助残疾人积极参保,努力实现更多的创新探索和政策突破,切实将党和国家的惠民政策和对残疾人的关怀落在实处。

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篇10:儿童节镇领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 513 字

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亲爱的孩子和爸爸妈妈们:

你们好!

我代表联合幼儿园全体教职员工,对你们的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的谢意,对您给予幼儿园的支持和理解,说声“谢谢” !

孩子是上天赐给父母最珍贵的礼物!孩子是家庭的希望,孩子是社会的未来。

我们用心去体会孩子,对每个孩子给予关心,爱护。

我们营造宽容、温馨、安全的环境让孩子能够轻松快乐的学习和生活。 我们提供放心、营养、丰富的餐饮,让孩子吃得好,吃得香,茁壮健康成长。

我们对孩子进行科学的教育,培养良好的习惯,开阔的思维,责任的心态,感恩的意识,教育孩子学会做人,学会与他人共同生活。

我们不断开发孩子自信的潜力,引导孩子,鼓励孩子,让孩子在生活中不断挑战自我,奠基自己的人生道路。

“没有最好,只有更好”,我们今后会更加努力,做得更好,来回报家长和社会。

在鲜花盛开的六月我们迎来了“六一”儿童节,大家怀着喜悦的心情在这里欢聚一堂,庆祝孩子们的节日。在这喜庆的日子里,我们共同祝愿孩子们节日快乐,健康成长!

游戏是孩子的天性。我们爱孩子,平时就要多陪孩子玩。这才是给他的最好的礼物。

亲爱的爸爸妈妈们,今天让我们一起参与进来,共同唱歌、跳舞、做游戏,这是给予孩子最好的节日礼物。

让我们与快乐同行!谢谢大家!

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篇11:领导讲话稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 782 字

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集团公司领导、各位同仁:

大家好!

新春伊始,万象更新。让我们满载着20__年的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了20__年的春天。值此集团20__年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为--集团争得了荣誉。20--年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20__年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

1、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

2、塑造企业形象,打造--集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

3、提高企业经济效益,坚决完成20__年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

4、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为--事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

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篇12:2024年领导的致辞发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 860 字

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老师们,同学们:

大家下午好!

这次的运动会也到了结尾了,我很开心,取得这么圆满的结尾这是大家的努力,一年一次的秋季运动会让我校充满了运动的气息,各位同学们也都表现的非常好,这是我们xx学校应该有的学校气质,生命在于运动,我们一直在说只有给了自己一个理由在什么时候都会奋不顾身,运动场上的运动员们他们都非常的优秀,我也想到了很多,当然这不是我们能够一时之间能够感受到的,这次运动会结束了其实我内心非常的激动,看到大家都这么用细心,这么努力的在位自己的班级争光,其实你们也是在给学校创造更加活泼的生命气息,当然运动会就会有输赢,这是肯定的,没有什么事情不能够放开,在运动场上大家都是在争名夺次,这是非常重要的,但是我们的同学友谊更加重要,正确的看待比赛,生活会更好,这也是我们在比赛当中要做到的,对于这次闭幕式我也说几点。

首先当然是祝贺取得不错名次的同学们,这是属于你们的荣誉,运动场上你们充分的展示了自己,这些都是非常值得庆祝的,我相信运动一直都会继续保持下去,大家的那种精神也一定要发扬光大,作为一名21世纪的学生应该有的精神面貌少不了这一点,积极向上,敢于思考一些问题,让大家知道什么事情应该做什么事情不应该做,这些大家都是应该非常清楚的,当然还有比赛表现名次靠后的同学,这些必须看开,运动会是大家一起为班级争光的,还有一点就是促进同学之间的交流,这些都非常的重要,现在大家都必须要清楚这些,不要灰心,也不应该灰心,这没有必要,一定要知道友谊第一比赛第二,当然往后的还是会有一些机会,比赛不一定是在运动场上,生活无处不是竞争,学习好了也是一种竞争,争夺那份属于自己的荣誉。

这次运动大家都已经证明了自己的能力,也让我看到了运动场上面的健儿们是多么的努力,只有考虑到这些才是关键,没有什么事情是不能够接受的,当然要做到这些肯定是需要付出努力,这次运动会大家一定是激情澎湃,看到自己班上的运动员们都是一种来自内心的骄傲在,这一次不是最后一次,大家发挥出了最佳的精神面貌,我也希望以后这种精神长期的保留下去,最后祝大家学习顺利。

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篇13:企业团委换届领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,党工团,领导,全文共 2345 字

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青年朋友们、同志们:

今天,我们又组织了团总支的换届,这是全公司团员青年政治生活中的一件大事,经过大家的共同努力,这次团总支换届选举大会圆满完成了各项议程,即将胜利闭幕。在此,我代表公司党总支、董事会,向新当选的团总支委员表示热烈的祝贺,向出席本次大会的全体团员青年,致以亲切的问候和诚挚的感谢!

刚刚过去的20xx年,是凌家塘市场稳定发展、取得巨大成就的关键一年,市场交易额突破180亿元,万吨冷库、商业街、办公楼相继投入运行,成功举行了新市场开业三周年庆典,市场功能更加完善,市场面貌焕然一新。这些成绩的取得,也离不开我们团员青年作出的努力。

当前,市场建设发展正进入一个新的阶段。以“一体两翼”发展战略为指导,以“企业管理规范化、市场流通信息化、商品经营标准化、客户服务人性化”为原则,加快推进仓储配送区、物流配载区建设,加强科学规范管理,提高文明服务水平,已成为全场上下的共同目标,也成为全体团员青年的共同任务。借此机会,向青年朋友们提四点要求和希望:

1、坚持发奋学习,练就过硬本领。知识就是力量,拒绝学习就是淘汰自己。广大团员青年要成就事业、成长成才,就必须以锲而不舍、只争朝夕的精神,把学习当作一种爱好、一种追求、一种境界,勤勉好学,不断充实和提高自己。一是要坚持学习。人贵有智,学贵有恒。广大团员青年一定要树立终身学习的理念,坚持不懈,持之以恒,始终保持高昂的学习热情和旺盛的求知欲望,循序渐进,打牢成长进步的根基。二是要全面学习。既要学习书本知识,又要学习社会知识;既要掌握与本职工作紧密相关的专业知识,又要广泛摄取提升自身文化修养的文化知识,通过全面广泛的学习,不断拓宽知识视野,优化知识结构,提高自身素质。三是要学以致用。学习的目的是为了应用,团员青年要善于把学到的知识用于实践,解决工作中存在的问题和困难,做到知与行的统一,争做知识型、复合型、实用型人才。

2、坚定理想信念,增强个人修养。理想信念是行动的指南,是人生的精神支柱和动力源泉。广大团员青年只有树立远大理想和崇高信念,才能经受住各种困难和风险的考验,始终保持正确的前进方向,才能拥有强大的精神支柱和不竭的拼搏动力。广大团员青年一要自觉地对企业负责,对家庭负责,对自己负责,把个人的责任和使命意识落实到本职工作中,把个人的远大理想落实到企业发展中,在服务企业中成长成才。二要按照建设社会主义核心价值体系的要求,主动站在开创社会文明新风的前列,分清荣辱、明辨善恶,自觉加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德修养,自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任,积极推进社会主义先进文化建设。三要切实加强思想道德修养,不断提升道德境界,陶冶高尚情操,塑造健全人格。要注意培养健康向上的生活情趣,保持高尚的精神追求,自励自省、克己慎行,着力弘扬新风正气。要正确对待他人、企业和社会,正确对待困难、挫折和荣誉,塑造自尊自信、理性平和、积极向上的健康心态,建立礼让宽容、和睦相处的人际关系,坚持科学、健康的生活方式。

3、积极推动发展,勇于建功立业。青年人朝气蓬勃,充满创造热情。广大团员青年要充分发挥聪明才智和创造活力,在公司改革发展中勇担重任,在经营管理中冲锋陷阵,发挥好生力军和突击队的作用。一是要在市场管理服务中发挥生力军和突击队作用。广大团员青年要发挥青春的优势,积极推动公司“管理服务上台阶”,努力在经营管理、安全生产、治安防范、文明服务等方面下功夫,立足岗位搞革新、着眼效益搞创新,有效解决生产难题,为企业发展提供强有力的管理支撑。二是要在重点工程建设中发挥生力军和突击队作用。在公司二次创业过程中,更要重视发挥青年的作用,团员青年既要富有激情又要坚守理性,既要主动积极又要遵守制度,努力建设丰碑工程。三是要在安全环保和增收节支中发挥生力军和突击队作用。广大团员青年要全面学习安全生产知识、严格遵守规章制度、牢固掌握操作技能,牢固树立“节约光荣、浪费可耻”的理念,从节约一滴水、一度电做起,结合岗位实际,多提增收节支合理化建议,大胆进行节能降耗技术革新,在增收节支中充分发挥带头作用。

4、加强组织建设,打造优秀团队。新形势下,各级团组织要在深入研究青年基本特征的基础上,发扬“党有号召、团有行动”的优良传统,主动适应形势,着力推动“四个创新”:一是要推动工作思路创新。紧紧围绕公司改革发展大局,立足于党政所望、企业所需、青年所求、共青团所能,精心谋划共青团的工作思路,重点解决好“实际、实用和实效”的问题。要把工作的主要精力放在解决影响企业科学发展的关键问题上,放在青年关注的重点热点问题上,使共青团工作更好地体现公司党组织的要求,符合企业发展的需要,贴近团员青年的需求。二是要推动工作方式创新。根据青年队伍的现状和特点,坚持形式与内容相统一,活化工作载体,丰富活动内容,重点解决好“贴近、多样和下移”的问题。要主动研究团员青年的爱好和需求,把青年需求作为活动设计的出发点,切实增强工作针对性和有效性。三是要推动自身建设创新。按照有利于联系青年、增强活力的原则,坚持抓基层打基础,使团的基层组织覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年,切实增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力。要按照“政治过硬、素质全面、精通业务、作风扎实”的要求,创新团干部培养模式,坚持满腔热忱与严格要求相结合,让共青团这所学校为公司培养更多想干事、能干事、干成事的优秀人才,使共青团干部成为一支党组织信得过、行政靠得住、企业离不开的优秀团队。

青年朋友们!在加快推进市场二期建设、实现加快发展的征程中,团员青年肩负着崇高使命,共青团组织的任务光荣而艰巨,希望大家解放思想,与时俱进,开拓创新,奋发有为,为凌家塘市场再创新辉煌再立新功!

谢谢大家!

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篇14:初中学校领导国旗下讲话演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:初中,中学,学校,领导,全文共 1522 字

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各位同学们,

大家上午好,今天是九月份的第一个星期一,是我们这学期开学的第一个周一,也是本学期我们第一次大型的集会。良好的开端是成功的一半,今天的国旗班同学整齐帅气、口号嘹亮,今天的各位队形整齐,认真严肃,为我们自己的表现鼓掌祝贺。

今天我讲话的题目是:从现在开始,做一个有礼貌、有梦想、有激情的四中人。

首先是,有礼貌,我这里给同学们讲一个故事;一位总统带着孙子散步,有个乞丐向他鞠躬敬礼,总统马上驻足还礼,而且弯腰更深。孙子不解:“他只是个乞丐啊!” 总统回答:“我绝不允许一个乞丐比总统更有礼貌!不要以为别人尊敬你,是因为你很优秀,其实别人尊敬你,是因为别人很优秀,优秀的人对谁都尊敬...各位同学,当我们在学校遇到领导,遇到老师要主动问好,一句老师好,会让你变得更自信,会让你变得更优秀,同学们,当我们见面时,请你主动,自信地问好吧,这是一个人自信的表现,是一个人综合素质的体现。

第二,要有梦想,曾经有一个年轻人,他的梦想是:为中华之崛起而读书,又有一个年轻人,他的梦想是解放全世界,解放全人类,第二个年轻人的梦想大,第二个年轻人当经理,第一个当副经理,他们组建了一个团队,在1949年10月1日,实现了他们的梦想。大家注意到我们今年迎新生的口号是:弘扬兑中精神,讲我四中故事,倾力刷新梦想。梦想是需要刷新的,他是一个个小目标的累积。大家现在仰望天空想一想,三年、两年、或一年的四中生活将带给你什么,四中能帮你实现什么样的梦想,你将为这个梦想做些什么?

第三,要有激情。女排教练郞平说:女排精神,不是得金牌,而是明知道胜利的希望不大,还要全力以赴。这就是一种激情,是不一种不服输的激情。现在我们在想想我们在四中的一些现象。

第一个不良现象,上课睡觉,我每天都要从高一到高三各个班至少巡视一遍,在我观课的过程中,总能看到有的同学上课睡觉。各位同学最好的时光在课堂上,最有效的学习是认真听课,大家不要为自己上课睡觉找借口,我们要对自己负责,对自己的青春负责。在我们身边也不乏认真学习,认真听讲的同学,大家要向他们学习,争取每节课都有收获。

第二个不良现象,玩手机,各位同学我们正处于学习时期,手机对我们来说弊大于利,此时我们并不需要太多的社交。大家想一想你拿上手机的主要目的是什么?根据最近观察有手机的同学好多都在看小说,玩游戏。同学们手机是精神鸦片呀,我们全校是禁止使用手机的,在今天的场合,我再重新申明这一点,无论在学校任何场合,任何老师都有权利没收学生的手机,请各位积极配合,与手机说拜拜。

第三个不良现象,部分男生抽烟,我在四层的男生厕所、一层的厕所课后经常会看到学生在抽烟。现在公民素质正在逐渐提高,好多公共场合都不允许抽烟,大家在你们周围看一下,抽烟的成人在逐渐减少,而我们现在还是未成年人,花着父母的血汗钱,毁着自己的身体。你以为很帅气,你以为很潇洒,但实际上当你走入社会,当你去了大城市,你会为你的无知而买单的。

这些不良现象,不应该发生在奋斗的高中生身边,不应该发生在有激情的四中学生身边。当然我们中也有有激情的同学,有的同学早晨5点多就起来背书,有的同学星期天还在学校学习,有的同学经常问老师,这些是我们应该倡导的。

同学们再和老师回忆一下,三个不良现象是:上课睡觉、玩手机、抽烟,我们九月的重点就是抓这三个不良行为,希望同学们引以为戒。各位同学,我们都是四中的主人,四中的故事靠我们每个人去演绎,请各位从问好开始,请各位从弯腰捡起一张纸片开始,请各位从上课认真听讲开始,从今天开始,从此时此刻开始,重新认识自己,重新定位自己,奋斗的青春最美丽,我们共同讲好四中故事,倾力刷新梦想。我们要做一个有礼貌、有梦想、有激情的的四中人。

谢谢大家。

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篇15:儿童节镇领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 866 字

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尊敬的各位来宾、各位老师、亲爱的小朋友们:

在“六一”国际儿童节来临之际,县一小在这里隆重举行庆祝活动,与家长、小朋友们一起欢度“六一”国际儿童节。在这喜庆祥和的日子里,能够与活泼、可爱的小朋友一起共庆“六一”,我感到非常荣欣。在此,我谨代表县委、县政府向小朋友们致以节日的祝贺!向为少年儿童健康成长付出辛勤汗水的少儿工作者、向为关心支持少儿事业的社会各界人士表示崇高的敬意和衷心的感谢!

少年儿童是祖国的花朵、国家的未来和民族的希望。近年来,县委、县政府高度重视少年儿童事业的发展,始终把少年儿童工作摆在重要的位置,组织动员全社会各方面力量积极投入少年儿童的教育和培养,对少年儿童倾注了无限的关爱,做了大量的富有成效的工作,使全县少年儿童受教育水平不断提高、健康状况不断改善、合法权益得到切实保护、儿童优先的社会发展理念初步形成,有力地促进了全县少年儿童事业的健康快速发展。我县少年儿童正在全社会的共同关爱下,茁壮成长。

亲爱的小朋友们,你们有怎样的梦?你们的梦想有多大?少年有个中国梦,中国有个强国梦,“要志存高远,增长知识,锤炼意志,让青春在时代进步中焕发出绚丽的光彩”这是党对青少年的殷殷期盼,是国家对青少年的深深呼唤。你们的梦要和国家的大梦联系起来,从现在做起,从身边做起,明白自己的责任,为梦想而奋斗!为国家的大梦而奋斗!再过172天,我们就要迎来富川瑶族自治县成立30周年的庆典活动。这是全县的崇高荣誉,也是民族区域自治法规定的重大节日,更是十年一遇的重大发展机遇。

亲爱的小朋友们,你们是祖国含苞待放的花蕾,是展翅待飞的雄鹰,是社会建设的未来,更是“中国梦”的希望。党和人民对你们寄托着无限的厚望,老师和家长期望着你们健康成长。希望你们从小树立远大理想,坚定爱国信念,学习科技知识,不断提高思想道德素质,弘扬中华民族传统美德,增加自豪感和自信心的正能量,为建设美丽富川美好的精神家园尽自己的一份力量,更为振兴伟大的祖国“中国梦”而努力奋斗!

最后,祝小朋友们节日快乐,身体健康、学习进步!祝儿童少年工作者们工作顺利,家庭幸福!

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篇16:医院院庆活动上的领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:医院,领导,全文共 847 字

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各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:

上午好!

今天,我们在这里隆重集会,共同庆祝津市人民医院建院百年。这不仅是我市医疗卫生事业发展史上的一件大事、盛事,更是津市人民的喜事、幸事!在此,我谨代表中共津市市委、市人大、市政府、市政协、市人武部,向津市人民医院建院100周年表示热烈的祝贺!向长期以来关心和支持我市医疗卫生事业发展的各级领导和社会各界表示衷心的感谢!向津市人民医院全体医务人员及各位老专家表示亲切的问候!

津市人民医院诞生于辛亥革命的炮声中,首开西医治病之先河,是澧水流域第一家现代西医医院,也是湖南省三所拥有百年历史的医院之一。早在津兰医院时期,已成为全省知名的教会医院,曾长期作为九澧地区中心医院而存在,声名卓著,业绩辉煌!尤其是近些年来,津市人民医院秉承“大医为民、患者满意”的宗旨,坚守“救死扶伤、治病医人”的天职,致力打造名医团队和专科品牌,由一家教会医院发展成现在具有一定规模的大型综合性二级甲等医院,在医疗、教学、科研及行风建设等各个方面都取得了显著成绩,为保障津澧人民的生命健康作出了重大贡献,是津澧群众健康的呵护者和生命的守护神。

津市人民医院的百年历程,是我市卫生事业蓬勃发展的一个缩影,是人民群众幸福安康的一道保障。当前,随着人民群众对生活质量追求的日益提高,对医疗卫生事业的发展也提出了更高的要求。在此,我希望市人民医院及其全体医务人员以建院百年为契机,积极落实“名医、名科、名院”战略,着力推进质量立院、科技兴院、人才强院、特色富院、文化建院,不断改革创新、开拓进取,勇立潮头、引领风骚,努力建设技术领先、服务一流、患者信赖、群众满意的现代医院,让津医这家百年老院再谱新篇、永驻芳华!

今后,市委市政府将一如既往地为人民医院的发展提供最强有力地支持。我们深信,在省、常德市领导的悉心关怀下,在各兄弟医院的真诚帮扶下,在全市人民的鼎力支持下,津市人民医院一定会拥有更加辉煌灿烂的明天!

最后,祝津市人民医院百年庆典圆满成功,祝所有与会嘉宾身体健康、万事如意! 谢谢大家!

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篇17:安全生产会议领导讲话

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:生产,领导,全文共 4982 字

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同志们:

今天这次会议是市政府决定召开的一次重要会议。刚才,焦市长与县(市、区)及市直部门代表签订了《20xx年度安全生产目标管理责任书》,一会儿还要作重要讲话,充分体现了市委、市政府对安全生产的高度重视,我们一定要认真贯彻落实。下面,就全市20xx年工作情况及20xx年工作安排讲以下几点意见:

一、20xx年全市安全生产工作取得明显成效

20xx年,在市委、市政府的正确领导下,各级各部门各单位以科学发展观为指导,坚持科学发展、安全发展的理念,把安全生产摆到突出位置,提上重要日程,落实责任,强化监管,做了大量深入细致、科学有效的工作,取得了较好的成绩。

一是圆满完成年度安全生产责任目标。20xx年,各类生产安全事故起数、死亡人数、受伤人数同比实现“三下降”,各项指标均在省政府下达的控制目标以内,全年未发生较大及以上生产安全事故,为全市经济社会快速发展提供了安全保障。在全省安全生产目标考核中,我市名列全省第二名,被省政府评为“全省安全生产目标管理优秀单位”。省政府安全生产考核组对我市安全生产工作给予较高评价:作为危化大市,全年未发生较大及以上生产安全事故,是全省安全生产工作的一个亮点。

二是各级各部门对安全生产更加重视。市委、市政府高度重视安全生产工作,市委会、市政府常务会多次研究部署安全生产工作,市委书记、市长多次就安全生产工作做出重要讲话和重要批示。焦市长亲自主持市长办公会,研究出台了《关于进一步加强企业安全生产工作的实施意见》、《XX市安全生产管理“黑名单”制度》和《XX市市级危险化学品应急救援联动机制》等多个专件,为强化基础、规范监管提供了有力保障。市、县两级在人力、物力、财力等方面努力满足安全生产需要,进一步提升了安全生产监管能力。市政府全年共召开6次全市规模的安全生产工作会议,组织开展了4次规模较大的隐患排查治理行动,7次大型执法行动,进一步改善了全市安全生产环境。各级各部门厉行一把手抓安全,定期研究安全生产工作,加大安全生产投入,确保了安全生产各项工作的深入推进。今年2月28日,国务院安委办督导调研组在我市检查指导工作时评价说:“XX市委、市政府对安全生产工作高度重视,思路清晰,目标明确,措施到位,成效明显”。

三是“一大工程”、“五项机制”成效明显。“一大工程”、“五项机制”是基于我市危化大市的实际,经过各级各部门近年来的积极探索,初步形成的科学化、规范化工作模式。今年3月,省政府张杰辉副省长来沧督导调研安全生产工作时说,“XX市实施的‘一大工程’、推进‘五项机制’在全省具有独创性。”20xx年,全市在危险化学品、烟花爆竹、非煤矿山等行业和领域全面开展了安全生产标准化“”工程创建活动,全市 二、三级标准化企业达标数量居全省首位,得到了国家安监总局和省安监局的充分肯定;推进承诺制建设,丰富了承诺内容,拓展了承诺范围,全市共有7926家企业签订了安全承诺书,较上一轮增加了2930家;在危险化学品、烟花爆竹、非煤矿山、冶金等**个行业和领域探索建立了监管监察模板化机制,细化了监管监察的内容和流程,明确了监管重点和频次,加快了安全生产监管监察工作规范化、制度化、科学化进程;建立了安全生产执法监察机制,市安全生产监察支队发扬“亮剑”精神,发挥尖刀作用,被评为“全国安全生产监管监察先进单位”;推行了专家查隐患机制,建立了专家“选、聘、管、用”机制,形成了国家、省、市三级安全生产专家网络,全年聘请各级专家376人次,排查企业1351家,对消除深层次安全隐患具有特殊效果;出台了《XX市市级危险化学品事故应急救援联动机制》,对应急专家队伍、公安消防机构、救护机构和专业抢险队伍进行了整合,并在全省率先成立了安全生产应急救援指挥中心。实践表明,“一大工程”、“五项机制”符合沧州特点,科学有效,是我市安全生产工作的重要成果,对安全生产形势持续稳定好转起到有力保障作用。

二、进一步增强做好安全生产工作的责任感、使命感和紧迫感

20xx年,是《河北沿海地区发展规划》上升国家战略的第一年,也是党的召开之年,做好今年安全生产工作尤为重要。我市安全生产形势虽然总体上趋于稳定,今年一季度各类事故起数、死亡人数、受伤人数同比下降,但安全生产工作还存在着许多不容忽视的问题,安全生产压力巨大,必须警钟常鸣,常抓不懈!

一是安全生产事故时有发生。今年以来,我市已连续发生多起生产安全事故。2月4日,渤海新区瑞盛源石油产品有限公司发生火灾事故,引起了省委、省政府领导的高度关注;2月10日,沧保公路河间境内的车辆事故共造成7人死亡、1人受伤;2月14日,XX县利新烟花厂发生爆炸事故,造成1人死亡。3月18日,开发区新建华管桩有限公司发生事故,造成1人死亡。4月7日,XX市旧城镇后仙庄村食用菌加工厂发生一起触电事故,造成1人死亡。这几起事故的发生,给人民群众生命财产造成严重损失,也给我市安全生产工作带来极大被动。

二是安全隐患仍然突出。当前,我市经济社会进入快速发展新时期,安全生产压力同步增加。加之粗放型的发展方式和管理方法,社会管理滞后于经济发展的局面尚未得到根本改变,带来大量的安全问题。虽然经过近年来不间断地排查整治,消除了一大批安全隐患,但有些排查出来的隐患,尚未得到彻底根除;已经治理的隐患,有的出现反复;新的隐患还在不断滋生,随时可能酿成安全事故。

三是安全基础及监管能力仍然薄弱。一方面,有些企业安全生产基础薄弱,不同程度地存在安全生产机制制度不健全,监管措施落实不到位,安全投入不足,技术装备陈旧,从业人员安全意识差,安全管理水平不高等问题,安全风险较大。另一方面,安全生产监管监察力量与日渐加重的监管任务不相称,全市每个安监干部平均监管443家企业,执法人员及车辆、专项经费、监测设备等相对不足。加之有的县(市、区)及安委会成员单位抓安全生产不够科学、不够深入,有的监管人员素质偏低,履行职责不到位,严重影响监管效果。

四是危化行业安全监管压力巨大。我市共有危险化学品从业单位**25家,涉及危险化学品8大类、200余个品种、15种危险化工工艺;有烟花爆竹生产企业6家,批发经营企业18家;危货运输车*1辆,占全省总数的二分之一,是名副其实的危化大市。高温、高压,易燃、易爆、易腐蚀,有毒物质多,设备、工艺复杂等等,是危化企业的固有特性,随之而来而且无时不在的是安全生产高风险、安全监管高负荷、安全形势高压力。

面对危化大市的特殊压力,在召开的特殊年份,各级各部门必须保持清醒头脑,认清安全生产工作艰巨性、长期性和复杂性,不断增强做好安全生产工作的紧迫感和责任感,如履薄冰,警钟常鸣,以更加坚定的决心,更加过硬的措施,更加务实的作风,把安全生产工作抓紧抓实,抓出成效。

三、全面做好20xx年安全生产工作

20xx年全市安全生产工作的总体思路是:以科学发展观为指导,全面贯彻落实《国务院关于坚持科学发展安全发展推动安全生产形势持续稳定好转的意见》(国发〔20xx〕40号)及国家、省安全生产工作部署,以深入开展“爱沧州、做贡献、干成事、出亮点”活动为契机,扎实开展“安全生产年”、“安全文化年”和“行政执法年”活动,继续深入实施“一大工程”,完善推进“五项机制”,推动全市安全生产工作再上新台阶,确保召开之年安全生产形势持续稳定好转。

(一)继续开展安全生产标准化“”工程创建活动。标准化建设是安全生产的治本之策,也是提升企业本质安全水平的有效抓手。今年,省安委办已将我市列为全省安全生产标准化创建活动样板市。以此为契机,以“岗位达标、专业达标、企业达标”为重点,在提升标准化档次、扩大标准化覆盖面上求突破。年内实现1000家企业达到县级安全生产管理标准化、1000家企业达到市级安全生产管理标准化、1000家企业达到三级安全生产标准化、200家企业达到二级安全生产标准化。要通过典型引路、示范带动,推动全市安全生产标准化创建工作平衡开展。

(二)大力强化安全生产承诺制建设。企业抓安全,法人是关键;法人抓安全,承诺是前提。今年,要以承诺制为抓手,在深度和广度上下功夫,努力实现行业“无盲区”、企业“全覆盖”,督导企业法人代表更好地履行安全生产第一责任人的职责。要进一步加大安全生产承诺制的力度,通过开展联查、网上公开、专项执法等有效手段,推进承诺制建设取得新成效。要加强对承诺企业的分级管理和分类指导,推进不同层次、不同规模、不同性质的企业进一步完善安全生产“三项制度”的落实,加强安全生产管理,强化人员教育培训,促进安全生产承诺制建设上水平。要以承诺制建设为切入点,推动企业安全生产文化建设,开展企业安全生产全员培训,加大安全生产投入,持续改善安全生产条件,夯实筑牢安全生产根基。

(三)健全完善安全生产监管监察模板化机制。落实政府监管责任,重在提升安全生产监管监察能力和水平至关重要。今年安全监管监察模板机制,要在科学化、规范化、制度化上取得新进展。要着眼我市特色主导产业和高危行业的安全特性,有针对性地修订完善安全生产监管监察模板,细化规范监管监察的内容和流程,努力提升安全生产监管监察的适用性和实效性。要不断扩大监管监察模板化的覆盖范围,逐步拓展至人员密集场所、建筑施工、道路交通、职业安全健康、特种设备等重点行业和领域。要进一步加大政府对安全生产工作的投入,增人员、加经费、上装备,确保安全生产监管监察工作能力不断提升。要切实加强职业卫生安全监管,落实职业卫生安全许可和职业危害申报制度,扎实做好建设项目职业安全健康“三同时”工作,落实职业危害检验检测机构、人员和检测设备。

(四)健全完善安全生产执法监察机制。执法监察是安全生产工作的灵魂,严管重罚是减少安全事故的有效手段。要健全全时段、无间隙的长效执法机制,大力推行专项执法、联合执法和敏感时段集中执法。加强集中执法,确保党的、国庆等重点时段、重要节日期间全市安全生产形势稳定。负有安全生产监管监察职责的部门,要加强协调沟通,通力合作,明确联合执法职责、重点和频次,完善机制,构建强大执法合力。要按照国务院安委会统一部署,在危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工、消防、冶金、特种设备、职业危害等重点行业和领域,深入开展“打非治违”专项执法行动,严打重罚无证、证照不全或过期、超许可范围从事生产经营建设,倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让安全生产许可证,拒不执行安全监管监察指令、抗拒安全执法,非法用工、无证上岗等非法违法行为。要进一步加强执法队伍建设,健全监管机制,确保公正执法、廉洁执法。对监管不力、执法不严造成事故的,要依法严肃追究相关领导及人员的责任。

(五)健全完善安全生产专家查隐患机制。要把隐患排查治理放在安全生产的重要位置,实现隐患排查治理常态化、制度化,努力做到全行业、全领域排查,做到隐患整改不到位不放过。要突出重点,突出抓好危险化学品、烟花爆竹、道路交通、人员密集场所、建筑施工、非煤矿山、特种设备、职业危害等重点行业、领域深入细致的隐患排查治理工作。在全面普查、重点排查的基础上,根据危化大市的特点和隐患排查专业化的要求,深入推行专家排查。进一步健全完善安全隐患专家排查机制,组织各级专家广泛参与专项整治、安全生产大检查和执法监察,不断提高隐患排查治理的针对性和实效性,致力解决安全生产深层次隐患,切实提高全市经济社会发展的安全度。

(六)完善深化安全生产应急救援联动机制。要牢固树立忧患意识,持续强化应急救援体系建设,把住安全生产最后一道关。要组织开展《XX市市级危险化学品事故应急救援联动机制》模拟实战演练,提高各有关部门、各救援队伍救援和施救能力,根据演练情况,进一步完善联动机制。对现有的安全生产应急预案进行修订完善,按照分级管理的原则,完成部门和企业的应急预案评审备案工作。要全面完成重大危险源的辨识、评估、建档、备案工作,实现市级安全生产应急救援指挥中心和全市所有重大危险源的远程视频联网监控。

同志们,发展越快,安全压力越大。必须坚信,多一分耕耘多一分收获,多一分努力多一分安全。让我们以顽强拼搏的精神、勤奋务实的作风、科学有效的举措,全面完成安全生产目标任务,促进全市安全生产形势持续稳定好转,为全市经济社会快速发展做出新的贡献。

谢谢大家!

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篇18:领导春节讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1203 字

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尊敬各位来宾、各位员工:

大家好!盛世佳节民方泰,新年春色逐风来。今天,我们汇聚在此,怀着喜悦的心情,欢聚一堂,举行20xx年春节团拜会,共同感受一年来的丰收喜悦,共庆这美好的时光,共话美好的未来。值此新春佳节到来之际,我谨代表XX公司领导班子向全体员工和家属致以节日的问候和美好的祝愿!对大家在过去一年里的辛勤工作、无私奉献表示衷心的感谢!在这里给大家拜年了!

在这样的一个喜庆的节日里,我们要特别感谢香港鼎丰公司董事长关干华先生、集团公司的各级领导,他们多年来一直支持、帮助我们公司,为我们公司的发展做出了特殊的贡献,我们向他们致以新年最诚挚的问候和最美好的祝福,并对他们表示衷心的感谢!

岁月不居,天道酬勤。回首20xx,我们有许多感慨和欣慰。在省XX集团公司的正确领导下,我们努力实践科学发展观,贯彻落实XX集团公司工作会议精神与公司提出的“一挂一降三保”(指工效挂钩、千方百计降成本、保稳定、保收入、保增长)工作目标,坚定信心,迎难而上,众志成城,共克时艰,努力化挑战为机遇,在困境中谋发展,克服了一 1

个个困难,化解了一道道难题,先后突破XX项目招租难点,十四楼、大堂、负二层仓库、金岛宾馆相继出租,经过全司员工的顽强拼搏、扎实苦干,取得了较为满意的成绩,在风险和挑战中取得各项工作的重大进展,我们向集团公司交出了一份良好的“答卷”,成绩来之不易,我们取得的每一份成长,都包含着全体干部职工的辛劳和汗水,我们收获的每一点进步,都凝聚着全体干部职工的智慧和心血。在这里,我要代表公司班子真诚的说一声“大家一年辛苦了,谢谢大家!”

在过去的一年,365个日升月落,记录了我们的喜怒哀乐,见证了我们的酸甜苦辣,勾勒出我们成功的轨迹。我们踏出了一串串坚实的脚印,汇聚了一篇篇精华的经典,展现出一个个光彩夺目的亮点,使我们对公司的远景更加充满信心,更为振奋!

新年新起点新开端,新年新机遇新挑战。20xx年是全面完成和超额完成“”发展规划的决胜之年,是大力掀起新一轮集团直属企业发展热潮的开局之年。在新的一年里,我们将深入贯彻党的精神和中央经济工作会议精神,结合公司实际,打破定性思维方式,措施上要有新招、有实招,充分发挥资源优势,积极推商务大厦、物流园专业市场等项目新突破,促进公司经济发展实现新的跨越。

我们播撒一年汗水,收获希望一片。欣喜忆往昔,举业在今朝。全体职工同志们、朋友们,XX公司的发展已经进入新的重要战略机遇期。让我们在省集团公司的坚强领导下,深入贯彻落实科学发展观,进一步解放思想,开拓创新,励精图治,奋发有为,抢抓机遇,乘势而上,同心同德,奋力拼搏,开创科学发展新局面,谱写美好前程新篇章!

春回大地,万象更新!春在招手,朋友们,让我们一起互相祝愿吧!一年更比一年好,祝愿XX公司的明天将会更加美好! 最后,让我们共同举杯,同饮庆功美酒,祝愿各位新年快乐,身体健康,家庭幸福,万事如意!

谢谢大家!

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篇19:学校团代会领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:学校,领导,全文共 1484 字

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各位代表、青年朋友们:

你们好!你们辛苦了。正当全段干部职工欢庆段党代会胜利闭幕之际,全段的青年精英们又欢聚在这里,召开我段第一次团的代表大会,共商二段青年工作之大计。这对于进一步加强我段团的建设,充分发挥广大团员青年在经营生产以及精神文明建设中的生力军和突击队作用,当好党的助手和后备军,必将产生积极的影响。这次大会的召开,是我段团员青年政治生活中的一件大喜事。在此,我代表段党委向大会表示热烈的祝贺!向各位代表并通过你们向战斗在全段各个岗位上的团员青年表示亲切的问候!

自上次团代会以来,我段各级团组织在公司团委和段党委的领导下,以邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”重要思想为指导,以全段施工生产为中心,坚持开展青年思想政治教育,积极引导和带领全段广大青年,为我段各项任务的完成做出了积极的贡献。各级团组织积极加强团支部的建设和团员青年的教育管理,使广大团员青年增长了知识,增长了才干,经受了考验,经受了锻炼,也为党组织输送了新鲜血液和后备干部。这充分说明,我段的团组织是有朝气、有能力的优秀团体,是团结、教育青年的坚强核心,不愧为党的好助手。

青年不仅是祖国的未来和希望,而且是企业振兴和发展的希望。借此次大会开幕之际,我先就全段团的工作提出几点希望和要求:

一.认清当前形势,抓好青年教育。邓小平理论和党的xx大精神为我们提出了指导原则,市场发展形势,以及铁路跨越式发展的全面展开,给我们提供了机遇,也带来了考验,各级团组织应加强对青年的思想教育工作。一是形势教育,加强对团员青年的政治学习,提高团员青年的理论水平和政治素质。教育、引导青年树立正确的人生观、价值观。二是了解青年的思想,把握青年的脉搏。正确分析青年中存在的各种问题,提高青年教育工作的针对性,增强教育的效果,探索出青年工作的新思路。三是教育团员青年明确今后的任务。铁路实现跨越式发展,给我们团员青年提出了新任务,为了能更好的完成今后的各项施工生产任务,要教育青年从思想上把质量、服务、信誉放在首要的地位,在今后的工作中高质量、高标准完成施工生产任务,树立“质量一流,服务一流,信誉第一”的牢固意识。

二.广大团员青年要在生产实践中建功成才。在今后的工作中,各级团组织要注意发动青年的积极性,发挥他们的优势,紧紧结合我段的实际情况,在广大青年中实施学习和培训的计划,提高青工队伍的整体素质。其次要在广大青年中开展“创优争先”活动,充分发挥青年突击队的作用。我段有几支优秀的青年突击队,如“王毓敏突击队”、“冯巨轮突击队”等,要充分发挥他们的带头作用,树立青年中的榜样,带动全体青年建功立业、早日成才。

三.党组织要加强对团的工作的领导,帮助团组织加强自身建设。我段团组织在党组织和上级团组织的领导下,卓有成效地开展了一系列建功立业活动,今后,党组织要进一步加强对共青团工作的领导,在加强党建的同时,加强团的建设。对团的工作做到思想上重视,政治上关心,工作上支持。团组织要继续做好团干的选拔、培养和使用工作,要进一步加强对团员的教育和管理,从优秀团员中发展党员,发挥团的助手作用和党联系青年的桥梁作用。

我希望在今后的工作中,一要加强团的思想建设,二要加强团的组织建设,三要加强团的干部队伍建设。这是我对今后共青团工作的一点建议和要求。

各位代表、同志们,今后几年,是我段发展的关键时期,机遇和挑战并存,让我们高举邓小平理论伟大旗帜和党的xx大精神为指针,在电气化铁路建设中,用实际行动和优异成绩完成党交给的各项任务。相信你们一定不会辜负上级的期望,能够为我段的振兴与发展再立新功。

祝大会圆满成功!谢谢大家!

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篇20:退休老师回学校领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:教师,学校,领导,全文共 1094 字

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各位可亲可敬的老教师们:

大家好!

首先,我代表学校的所有领导、老师和学生向你们表示祝福: 祝福你们身体健康!

祝福你们生活愉快!

今天这次酒会,是学校特意为你们准备的。浓浓的酒中,包含着学校对你们的感谢与祝愿。虽然你们退休了,但是学校没有忘记你们,而且永远也不会忘记!

还记得30年前,那时,你们风华正茂,正值人生中最美好的时光。在农场知青大批返城,学校教师奇缺的情况下,你们毅然响应农场的号召,从此,把自已的一生的心血都倾注到了七星一中的教育事业中来。虽然,你们在当时拿着微薄的工资,虽然,你们的生活一度清贫;即使,你们披星戴月,即使,你们腰酸背痛,就是现在,你们的双鬓已染霜华,但是,你们没有抱怨,没有退缩。30多年来,七星一中的操场上,教室中,讲台上,都留下了你们深深的足迹。一腔热血育桃李,三尺讲台谱春秋。一届一届的学生,在你们谆谆教诲之下,从七星一中走向更广阔的人生天地。如今他们有很多人生活在三江,成为建设三江,推动三江社会、经济发展的主力军。甚至你们的学生已走出国门,成为栋梁之材。30年来,你们的付出虽然没有巨大的经济回报,但是,你们通过自己的努力,为社会培养了大批的人才,这是你们今后享之不尽不财富!

作为七星一中的教师,30年的努力工作,你们也为一中积累了一笔宝贵的精神财富:那就是30年青丝变白发的执着,执教30年如一日的坚守,无怨无悔的30年的奉献。你们身上的这些品质,最终成为一中精神成长的最深厚的土壤。你们的30年,就是七星一中的风风雨雨的30年。你们见证了七星一中的发展与壮大,你们是七星一中辉煌历史的创造者与书写者!如今,虽然你们即将告别这所学校,但你们用30年光阴书写的精神,将永远留在这里,你们,将是七星一中后来者永远的楷模!

还记得你们在学校的最后一次合影,很多老师年看着工作了30年的熟悉的校园,心中充满了依依不舍,甚至有的老师动情地流下了眼泪,于是用照片把自己的身影定格在这个虽然简陋,虽然拥挤,但是自己最熟悉、最有感情的校园中。校长知道你们的心情,是舍不 得离开这所学校,离开这里的人,离开这里的学生。所以,校长还是想再次强调,一中永远不会忘记你们,一中永远是你们的家。现在,在你们当中,也将会有一些人再反聘回学校,帮助学校度过师资缺乏的难关,为学校再尽一份心力。我代表七星农场以及学校、家长向这些老师表示感谢!

亲爱的老师们,你们为农场的教育付出了辛劳和汗水,付出了青春和心血,有很多人身体不好,所以校长希望你们在退休后注意调理自己的身体,希望你们身心愉悦,永葆青春活力!

最后,校长再一次祝愿所有的老师们身体健康,生活愉快。希望你们常回学校看看!

谢谢大家!

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