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企业员工演讲稿范文【推荐20篇】

国旗下演讲稿--让青春在拼搏中闪光精选范文

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2024年度优秀员工代表发言稿_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,全文共 720 字

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2019年度优秀员工代表发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的各位同事们:

大家上午好:

玉兔辞旧岁,金龙迎新春。今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。

我来到公司工作已经有3年了,在这3年里,我明显感觉到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的同时,也提升了与人相处沟通的能力。

过去的3年里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。XX年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往河南负责外协加工项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的推动下,我调整了自己的心态,坚定了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富,让自己更有信心面对明天新的挑战。今天,我的这份付出得到了公司的认可,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的简单道理。我也坚信,今后的工作会越来越好。

过去的成绩已成为过去,XX年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新形势既充满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!

最后祝愿大家在新的一年里身体健康,万事如意!

谢谢大家!

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篇1:员工军训公司领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 2527 字

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尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

"华侨团聚迎新春,辰龙起舞传福音"。当我们还来不及顾及时间流逝的时候,20_年春节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际,我谨以公司董事长的名誉,向你们及你们的家人,致以新年最美好的祝福和最诚挚的问候!

今天,我们以无比喜悦的心情,在这里齐聚一堂,是为带有艰辛与成就的20_年而庆贺;是为充满生机与希望的20_年而祝福。

回首往事,点滴精彩。今年是公司稳步发展的一年,也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、成功与挫折给公司留下了发展的足迹,大家辛勤的付出给公司留下了许多值得赞赏的故事。所以,20_年,效率来自全体员工的激情,成绩属于全体员工的努力。

新的20_年,是公司发展最关键的一年。我们需要继续坚持以市场为导向,加强产品研发力度,提升产品质量管理、合理控制产品成本,让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还需要"强身健体"、内外兼修,不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理,进一步坚实基础。

所以,大家需要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。

辞旧岁,我们依然豪情满怀,迎新年,大家总是信心百倍。在20_年这个既充满挑战又蕴藏机遇的环境下,我希望,我也坚信,全体员工会以脚踏实地的作风、百折不挠的精神、坚韧不拔的毅力,团结奋进、革旧创新、扎实工作,不断开创节日灯产品和LED新光源的新境界,创造更加辉煌、更加灿烂的明天!

最后,祝大家春节快乐,万事如意!

请大家把酒倒满,为迎接崭新的、美好的明天而干杯!

公司领导讲话三分钟2

各位来宾、各位同仁:

大家晚上好!

非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20_年,迎来了充满希望的20_年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。在全体同仁的共同努力下,_公司在渠道销售、终端销售、产品整合、生产制造、电子商务、仓储物流、售后服务、团队建设等方面取得了一系列振奋人心的业绩,所有成绩的取得都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。

20__年的成绩已经成为了历史,展望20_年,围绕品牌打造、渠道升级、产品优化、效率提升、服务到位、团队开发等方面的工作,我们的任务更加艰巨,但与此同时,我们的队伍也更加壮大了,未来我们的力量一定会更强。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的历史。战略决定方向,细节决定成败,20_年我们将继续完善质量管控,品牌建设和产品结构的优化,加强产、供、销等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门通力合作,稳步实现共赢。

公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。

一、联袂发展,合作双赢

对于我们来说真正的赢是双赢,这里包括三层意思:

1.公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。一方面要提升_公司的产品整合能力,完善供应商管理,优化电子商务平台和仓储物流管理,提供客户更专业的一站式采购服务;另一方面要开展_产品的生产制造项目,提供更优质的产品,提升_产品的市场占有率。

2.公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。通过每一位员工的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好的推动_公司的发展历程。同时,公司将在20_年着力企业文化的建设,把_公司的文化理念,与_公司的发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。

3.公司与社会的双赢,通过投身社会公益事业,提供就业机会,树立_公司良好的社会形象,为社会的发展做贡献。

二、和衷共济,携手共赢

一个前进的时代,总有一种奋发向上的精神;一个发展的企业,总有一种积极进取的意志,_公司在20_年要全力打造一支专业、有凝聚力、敢于创新的团队,着重培养团队精神,提升公司的团结度。在分工越来越精细的现代社会,即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情,也不能改变整个团队的工作表现,一个专业的团队也不会是一两个员工就能扭转乾坤。只有树立大局意识、协作精神和服务精神,在尊重个人的兴趣和成就的前提下,协同合作,通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能,才能形成强大的合力,提升效率,产生战胜一切困难的强大动力。天时地利不如人和,只有同事之间的关系融洽相处,我们工作起来才会更舒心,每天才会过得更有意义。当工作是一种乐趣时,生活是一种享受;而当工作是一项义务时,生活就成为苦役,同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。

三、做人之本,成事之基

我们常说做事先做人,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,得人心者得天下,人品人格是谋事之基,一个人若要成功,首要问题就是学会做人。善待别人,就是善待我们自己,懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人做事提出来更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20_,我期待_公司因为有你而自豪!

携手共赢,共创美好的未来。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启_公司新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。

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篇2:公司员工竞聘经理演讲稿

范文类型:竞选稿,演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,经理,全文共 1927 字

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尊敬的各位领导、各位评委!大家下午好!

我是来自**公司的,我演讲的题目是:《让我们在感恩中前行》!

每一个有爱心的人,都应该是一个懂得感恩的人。感恩企业,感恩吐哈,这是我们**公司全体百余名员工心中的最强音。

因为,吐哈油田这个曾经的石油行业勘探开发的“试验田”,成就了我的很多同事们。据他们说,随着企业的整合,他们抱着一颗为油田分忧的初衷,从各条战线、各单位,毅然决然地来到完全陌生的成品油零售行业,重起炉灶。工作难度之大,超乎想象。没有人抱怨,没有人退缩,大家的脊梁上挺起了一种气势,那气势是大庆精神和铁人精神!大家的脚步下凝聚着一种力量,那就是回荡在石油河水中的汹涌涛声!每一个同志都永远不会忘记,自己是一名吐哈人!每一个同志都不会忘记,“吐哈”这两个厚重的字眼中,承载着从祁连雪峰到天山盆地很多很多的责任与使命!只要吐哈这棵大树根深叶茂,我们每一个人都会享受丰收的甘甜!

从这种博大情怀和宏伟气势中,我深深感到,感恩是一种积极向上的思考和谦卑的态度,是一种充满爱意的行动,也是一种挑战困难的生活智慧;感恩是一种责任,一种追求阳光人生的精神境界。是吐哈这片热土地,让我们在困难面前拥有了战胜困难的毅力和勇气;是吐哈持续发展的美好前景,鼓舞着我们不断前进行脚步。

在最初的发展时期,为开发市场,大家的足迹遍布甘新两省区12个地州市,所用的一辆车一年行程18万公里;为了多留住一个客户,率先在全行业实行延伸服务,为客户提供应急救援、擦洗车辆、加水送茶等服务……顽强的毅力、拼搏的精神,换来了辉煌业绩:吐哈加油站各项经济指标在同行业遥遥领先,市场分额只占全疆的不足10%,却拥有全疆销量最大的加油站,拥有万吨站的数量曾一度占全疆一半。经历短短9年的发展,吐哈加油站几乎成为全行业的一道风景。今天,我们自豪的说,我们在企业发展的历史丰碑上,镌刻上了一个响当当的名字,叫做“吐哈”!

我们为自己身为一名吐哈人而感到无比的骄傲。就拿我自己来说,我出生于油城玉门,用现在流行的网络语言来说,是一个“80后”。而且,石油的血脉流淌在我家几代人的身上。我爷爷是和铁人王进喜同一个时代的石油人;我父亲是第二代石油人;到我这里,已经成了第三代石油人。我们这一代孩子从出生的那一刻起,就注定了与石油有着不解之缘,小时候有一句话叫做“我是祖国小油娃”,家里人、老师常常会带我们到油城公园玩耍,在铁人王进喜的雕像前面,告诉我们:这是祖国石油事业的开拓者……这一切,注定了要与我们所在的这一块土地共荣辱……

我从21岁进**公司,到今天,已经工作了6年。这个“6”字,对我来说不是一个平凡的数字,它意味着蜕变,它让我变得宠辱不惊,它让我变得从容淡定,不管是在工作中还是在生活中,出现问题,永远只先找自己的错,永远先问自己为什么?就与我年纪相仿的同事们来说,我们有“三个不怕”:一不怕困难,二不怕检查,三不怕加班。的确,我们每一个能源人,既是“百炼钢”,也能“柔指绕”,无论放在那里,都是一块料。有一个经典的成语叫做“饮水思源”,意思是:江河有很多支流,当我们从江河中获得水的时候,要想到江河源头所在。如果我们能够怀着一颗感恩之心面对生活的话,即使处在最困厄的环境里,我们也能看到沙漠中的绿洲,从而怀着更美好的希望去面对未来。感恩之心也是一粒美好的种子,我们不仅要懂得收藏,还要懂得适时播种,那么就能给他人带来爱和希望。就在我们从事劳务输出以来,尽管很多同事的岗位发生了很大变化,但大家依然毫无怨言的坚守着吐哈人的信念——那就是能源公司培养了我们,吐哈造就了我们!我们依然勤勤恳恳,依然兢兢业业,为的是啥?就是为了让吐哈人的品牌响当当,就是为了给吐哈人争光。

吐哈20xx年的辉煌历程,凝聚着几代石油人的光荣与梦想;吐哈的一草一木,都饱含着众多石油人的辛勤汗水。而作为吐哈大家庭中的一员,虽然我们奉献了,但我们得到回报了;我们分享着吐哈发展的累累硕果……就说我们生活的基地,刚刚搬迁进来的时候,风沙很大,小区里面得树木还很小,一场风过去,小树都被吹断了。十几年过去了,我北京工作的朋友过来玩就很羡慕,说你们虽然生活在边陲,但小区的环境简直就象新加坡……

或许,我们每一个人,在生活或者工作中,会面临这样那样的困难。但我们要尽可能学会感恩。童话故事中,魔鬼总是扮成天使出现在人们的周围,以亮丽的外表和快乐的笑颜来蒙蔽人们的眼光。而圣洁的天使往往化为痛苦的样子来考验凡人的眼光。这就说明,凡事发生必有其因果,必有助于我!

感恩,是一种最深沉的能量,它能在瞬间改变我们的心态,调整我们的情绪;感恩,会产生一种神奇的力量,它能让我们的人生道路变得格外顺畅!让和我们一起,在感恩中迈开铿锵有力脚步,向前出发!

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篇3:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 1387 字

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各位同仁们,大家好!

我总觉得时间过的很快,转眼间将迎来了大富豪第三个春节,上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一年春节了。过去的三个春秋代表我们共同成长了不寻常的三岁,也代表着我们团结一心、共同努力的成果!更代表着全体同仁们三年来的辛勤工作谱写成功旅程;

那么首先,我向大富豪所有同仁们送上由衷的祝福和感谢。祝大家新春愉快,身体健康,万事如意!

20xx年对我们大富豪而言是很重要的一年。 这一年里,先是封路到通路,接着同行业增设数家,且规模也不小。这无疑给我们一些压力。虽然我们月绩有所下降,但大家的精神却让我深感欣慰,你们没有退缩!一直坚定不移走我们自己的路,能保持大富豪牌子的美誉有赖于在座各位的辛勤工作分不开,其中的酸楚与喜悦更能看出大富豪大家庭的凝聚力!

在此请允许我代表大富豪公司 向 负责日常营业工作,一直尽心尽责的 刘道胜经理 表示衷心的感谢!向负责日常监督考核的刘金华、潘玲玉、丁强、翁启斌四位领班表示真诚的谢意!向大富豪所有的员工再道一声:你们辛苦了!

虽然我们不是最好,但我们一直努力做得更好!这句话说起来容易,真正做到做好又有几个,但然也包括我在内。所以我一直在强调‘自我检讨’,只有检讨自己才不会犯同样的错误或降低犯同样的错误,只有检讨才能让自己看到进步。在日常管理工作中,管理员对你们的严格,有个别同事耿耿于怀,对这问题我们做为管理人能够理解也必须理解。但是,事情的经过它代表着引导和培育。也许待若干年、也许等你开始认识更深一层时,你自然了解做管理人的不易,你才能够真正理解与接受。

出人头地,必须具备点:

1. 锻炼工作的认真态度

我们要为工作而工作,不要只是为生活而工作!爱岗敬业早已成为各行各业的学习口号,但太多人并不认识它,我想在今后的工作中让大家感受爱岗与敬业的真理,去认识工作的意义,去证实我们并非社会负担,而是贡献者!

2. 造就自己身价

不管你出身于什么家庭,什么环境,你不能自傲更不可气馁和自卑,人生就象长跑,在跑步前你要做的就是做好一切心理准备。只要你不放弃,社会就不会放弃你。其过程,你得到的不仅仅是一点工资。只要你用心做好每件事情,去塑造你自身价值就是你迈向成功的步伐。

3. 不要只向‘钱’ 看

我们都是为钱而相聚,为钱而拼搏。但一些同事看钱胜过于一切,看钱过重者目光自然不会长远。而目光短浅者必然赚不到太多的钱!为人决定了你的财富。(请各位同仁们仔细分析我这句话)

4. 生存之道

人必须要懂得如何与他人相处,相处之道在与理解、体谅和宽容。遇到事情首要是为别人着想,只有别人微笑了,你才能是合格的!你才能算是融入在人性丛林里的觅食者。

曾经有人这么问过我:你的快乐是什么?为这问题我想了好久(因为以前我从来没有想过),最后我得一答案,我很快乐,我的快乐不在游山玩水间,也不在红灯绿酒中!工作它能使我兴奋与快乐,工作它能使我充实,工作它是我的生命全部。在日常中每天上班能见到你们,能和同事们一起努力奋斗,共同进步,这就是我最大的快乐!在此我感谢大家给了我这个机会,谢谢!

我想告诉大家:虽说我有雄心与壮志,但我更需要各位同仁们的鼎力相助,共同努力踏平坎坷,在我市竖立永不生锈的保健休闲业品牌。我希望诸位重新调整自己,携手步入20xx年的盛旺时期,再创大富豪辉煌!

最后,再次祝愿大家 家庭和睦!身体健康!新春快乐!幸福如意!谢谢!

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篇4:公司员工爱岗敬业演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1477 字

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尊敬的各位领导、各位同事:

大家好,我叫,是来自西安公司的一名普通员工。今天,我演讲的题目是——《以青春担使命,尽责任展风采》。

“人可以不伟大,但不可以没有责任心。”这是微软董事长比尔·盖茨的一句经典名言,虽然简简单单,但却实实在在。一个人只有具有高度的责任感,才能在执行中勇于负责,进而把每一项工作做到更好。高度的责任感成就了微软一流的执行力,也打造出了声名显赫、富可敌国的微软商业帝国。

大唐集团组建7年来,创造了令人振奋的大唐速度、大唐质量、大唐团队、大唐精神。但在席卷全球的金融危机冲击和自然灾害的影响下,集团公司的发展遇到了前所未有的困难:水电减发、火电开机受限、标煤单价上涨、负债率居高不下……。面对当前的境况,以企业发展为己任,与企业兴衰休戚与共的大唐人感受到了肩上沉甸甸的担子和责任。为使集团尽快摆脱困境,重振雄风,再次驶入可持续发展的快车道,加强学习,把自己打造成能够负责任的复合型人才,是我们当仁不让的神圣责任!

正如一位伟人所说:“人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。”当我们心中产生强烈的责任感后,在责任心的驱使下,我们常常油然而生一种崇高的使命感和归属感。正是这使命感和归属感,驱动我们尽职尽责地对待自己的工作,无论自己的工作是什么,责任,都会促使我们不断的努力,不断的提升,从而将工作做到更好!正是从这个意义上说,责任可以提升我们的工作能力,将我们推向成功的彼岸!

责任提高能力,爱岗就会敬业!现在,盈利攻坚的目标已经摆在每一个大唐人的面前,作为西安公司的员工,在高度责任感的支撑下,我们不仅乐意担负起实现公司的战略目标,更甘愿在“做负责任人才,为双增双节、盈利攻坚活动添彩”中,积极发扬自觉性、主动性和创造性,为深入开展“双增双节、盈利攻坚”活动出谋划策。俗话说,三个臭皮匠,顶个诸葛亮。大家你一言,我一语,以做一个负责任人的定位为出发点,结合自己的岗位,从控制采购成本到加强成本管理;从深挖内部潜力到节约水、电、办公用品,以及车辆的使用……

“长时间离开请关上我哟!”“下班了,请让我休息一下吧!”一张张图文并茂的“小贴士”贴在了电脑显示器、饮水机、空调等电器上,时刻提醒我们增产节约人人参与,增收节支人人有责。我们西安公司按照集团公司全面责任管理、全面业绩考核的要求,对全体员工实行了定岗定责,对所有岗位的绩效待遇重新认定,从优化人力资源、积极开拓业务入手,加强成本费用管理,层层落实责任目标,回收余款清欠,积极寻找新的利润增长点,切实做到全员全责。现在,各项物资分类更加明晰了,各项制度更加规范了,各项要求执行更加到位了……正所谓“积沙成塔,集腋成裘”。为使企业扭亏为盈,我们的员工把自己对企业的热爱凝聚成一个个金点子,为“双增双节、盈利攻坚”活动插上了飞翔的翅膀。一个个看似不起眼的举动,一项项细致入微的举措,将“双增双节、盈利攻坚”活动推向了高潮!

朋友们,美国总统林肯曾这样告诫我们:“每个人应该有这样的信心:人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我亦能负。”从这次“做负责任人才,为双增双节、盈利攻坚活动添彩”的活动开展以来,看到一个个为双增双节而奔波忙碌的身影,一张张因盈利攻坚而激情勃发的脸庞,我的心中洋溢着一种豪情,那就是,以青春担使命,尽责任展风采!

大唐大舞台,尽责尽人才。朋友们,让我们共同携手吧!在大唐集团为我们搭建的这座色彩纷呈的舞台上,以“盈利年”活动为契机,立足本岗,勇于担责,积极进取,一专多能,担起时代赋予我们的使命,让责任化为腾飞的翅膀,大唐大舞台必将造就我们飞扬的青春、别样的精彩!

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篇5:记者公司实习生员工年会发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:记者,企业,职员,全文共 1722 字

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同志们:大家好!

虎年的市场是匍匐而行的一年。外部环境不友好,内部环境不配合,我们切身感受到市场的阵阵寒意。面对低迷的需求,我们营销全体工作人员根据公司的战略部署,振奋精神、攻坚克难,以创新举措、在各自岗位上努力工作,为公司做出了突出贡献。成绩的取得,充分展示了我们营销处团结务实、勇于拼搏的优良作风。

一年之计在于春,虎年春天阔步走来,20__营销工作大潮已经起势。营销处肩负着为公司赢得良好开局的重任,20__年营销工作注定要闯关夺隘、攻坚克难。责任重大,时不我待,面对公司转型升级的蓝图和不期而至的挑战,以什么样的精神状态,才能推动营销,克服困难,跨越艰险? 现如今,我们营销处人员在工作时存在着不足:在工作态度上,有的上班时玩手机、电脑、看电影、上网购物;有的跟客户称兄道、甚至跟客户玩到第二天;有的漠视顾客、高高在上,发票过期了也不知道;有服务意识不强、得过且过;在工作纪律上,有的上班迟到;有的擅自离岗或脱岗;有的公车私用;有的拿客户的土特产;有暗示客户请吃喝;有的明里暗里拿客户的回扣;有的先到KTV,然后叫客户来结账;有的在麻将桌上一个电话,客户就订了几个豪华包厢;有的滥用公权、以权谋私、侵害顾客利益。

魔鬼隐藏于细节。同志们,“庸、懒、散”,缺乏干事创业的激-情,得过且过、业绩平庸,善于逢缘。不动脑筋,不学习,不创新,工作敷衍塞责。科长与科员之间不能团结共

事、和-谐共事,互相拆台,缺乏凝聚力和向心力。

“奢、私、贪”,讲排场、比阔气,比吃比穿,重享乐,花钱大手大脚,奢侈浪费严重。以权谋私、假公济私,不作为、乱作为,“吃拿卡要”,不给好处不办事,给了好处乱办事。

“蛮、横、硬”,一身江湖习气,工作作风浮躁,方法简单,遇事缺乏周全考虑,遇急就用“蛮办法”。服务意识淡薄,门难进、脸难看、事难办,对客户态度生硬,工作中时常有抱怨情绪,嫌营销工作太苦、太累,不注意自己的言行举止,工作眼高手低,高高在上,存在典型的衙门作风和官僚作风。

虽然上述问题存在于少数科员身上,但严重影响营销处整体发展。羊毛出在羊身上,不要拿公司的利益严重损害公司形象。

工作态度决定选择!态度决定思路!态度决定命运!态度决定一切!

民间流传一则轶闻,明朝皇帝朱元璋有一次对几位大臣进行警示教育:若老老实实地当官,守着自己的俸禄过日子,就像守着“一口井”,井水虽不满溢,但可天天汲取;反之,就有被撤职、砍头的危险。

古往今来,一笔简单的“井水账”,有的人算得清清楚楚,诸如守着青菜过一生,终年不知肉味,死后百姓皆巷哭罢市的清朝名臣于成龙;用20余年“雪松精神”种植一片绿荫,当官一场手空空的“草鞋书记”杨善洲。有的人算得糊糊涂涂,诸如战功显赫、政绩斐然,却因一时贪念而畏罪自杀的西汉宰相李蔡;今天那些身居高位却贪欲膨胀,被“贪

泉”拉下马的“老虎”。

春秋时期鲁国宰相公仪休很懂得“井水”的哲理,他非常喜欢吃鲤鱼,有人就送鲤鱼给他,他拒而不收。其弟-子问原因,公仪休说:如果我收了人家的鱼,会被免去宰相之职,那我还能再吃得到鱼吗?我现在做宰相,买得起鱼,自己可以买鱼来吃。面对物质与信念的激烈碰撞,营销处的每一位作人员都要守好自己的那口“井”,喝清白水,做清白人,干清白事。

耐得住寂寞、经得住诱-惑、守得住清贫,才能稳得住心神。很多东西,明明是自己所喜所需所好,但为了干好工作、成就事业,就须克制、隐忍。这未尝不是一种痛苦,但恰恰是这种忍的功夫,使我们自觉翦除私心杂念,不断堵塞与事业相悖的岔路。

在工作面前,态度决定一切。没有不重要的工作,只有不遵守工作纪律的人。不同的态度,成就不同的人生,守什么样的纪律就会产生什么样的行为,从而决定不同的结果。

我以上所讲的对事不对人,希望各位不要对号入座,也希望各位有则改之,无则加勉。如有再犯,我一定出重拳、下猛药,狠心地坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,使纪律真正成为带电的高压线。最后,衷心地希望在座的各位端正工作态度,模范地执行公司廉洁自律的各项制度和规定,挺腰做人,一清如水、一身正气,真正做到既勤政又履职,既干事又干净。公生明,廉生威。我希望普通科员眼睛盯住科长,科长的眼睛盯住领导,全力打造一支清正廉洁、风清气正的营销队伍。

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篇6:公司优秀员工获奖感言发言稿

范文类型:获奖感言,心得体会,演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 494 字

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夏 华 这次,能被评为公司2019年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。

自进公司工作至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,在财务工作中,我只是尽量做好自己在财务的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好。在这一年多的工作中,我经常出差在外,虽然有时候会觉得有点累,但是只要能顺利完成领导交给我的任务,也就觉得值得了。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理。

这次能被评为优秀员工,我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。德勤的发展让我们成长,我们的共同努力让德勤更加辉煌。

过去的荣誉已成为过去,2019年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新的形势既充满挑战,更催人奋进,我将不断加强个人修养,自学加强学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做好的更好、更扎实,树立德勤人的良好形象。

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篇7:公司部门员工年会演讲稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 2579 字

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代理商和制造商的关系问题是一个非常复杂和微妙的问题。自从走上销售代理这条路,我和朋友围绕这一话题的讨论就没有停止过。

我认为代理商和制造商是一对既对立又统一的矛盾体。一般来说,市场开创初期,制造商生产的产品需要代理商的客户渠道销售出去,代理商又需要制造商提供质优价廉的产品来丰富自己的经济增长点,此时双方是一对利益共同体,是很容易相处的;但当打开市场之后,各种矛盾就会显露出来,制造商和代理商之间就会上演控制与反控制的游戏。

我一直以为,产品和品牌永远是厂家的。制造商和经销商共同打造了市场,提高了产品的品牌知名度,的受益者是生产商。当然,代理商也借此获得了一定的经济利益,加深了与客户的关系。可以说,如果双方能够正确的处理好关系,是双赢的,处理不当就会两败俱伤。处理不当就会两败具伤。我作为代理商已经14年了,曾经和正在代理的品牌也不少。下面,就我的一些经验和体会介绍给大家,共同探讨。

首先,我认为作为代理商一定要忠诚。常挂在我们嘴边的一句话:要想做生意,先学会做人。诚信是你的资本。几天前,在一电视节目中分析三国人物吕布,有这样一段场景:吕布被曹操活捉,对曹操说若与你合作天下可定也。刘备谏言道:可曾忘记丁原、董卓之死。曹操闻言下令杀了吕布。由此可见,人品是合作的前提,见利忘义是没有好下场的。作为代理商,当你认真的考察后,认为你要代理的产品具有一定的特点,值得你去做,你就要勇往直前,要义无反顾、坚持不懈地去大力推广。不要脚踩两只船或更多只船,哪怕客户没有选用你代理的产品也不能动摇。只有这样,你才能与制造商建立更加紧密的关系,他会大力的支持你,最终双方都会受益。

大家知道,我公司主要代理的产品是美国米勒焊机。其实早在1998年之前,我公司没有一个直接代理的品牌,是米勒和松下的二级分销商。连一个代理权都没有是很苦恼的,总觉得在过着漂泊的日子。1998年下半年,北京一家工厂要购买60台焊机,我先向北京一级松下代理商报了备,他们又向松下报了备。没想到两个月后,北京的两家松下代理直接争起来了,把我甩在了一边。当时就意识到自己没有一个直接代理的品牌不行,于是开始了与顺德三社的友好合作。我们带着三社的产品频繁的参加各种展览会,扩大着三社品牌的知名度。当时,北京的用户对松下产品是十分认可的,可想而知推广工作是多么的艰难。我们没有退缩过,坚定不移地去推广,推广!决不随客户的意向而转向。自从代理了三社,我们未曾卖过一台松下焊机。1999年,米勒办事处让我做米勒代理,我曾表示:已经做了三社的产品,不好再做其他品牌。让我感动的是当时的赵志刚经理特别认可我这个人,他说:不当代理就先做米勒的“技术服务中心”吧,我都把铜牌做好了。于是我开始做米勒焊机的售后服务。后来发现这两个品牌产品并不冲突,就象桑塔纳与宝马,各有各的客户群。这以后,上门请我做代理的厂家就没断过,都被我一一婉言谢绝了。再举个例子,去年北京一压缩机厂上三条生产线,通过客户考察和技术交流,我们取得了客户的信赖。客户选定使用米勒焊机,并希望我们与他们选定的专机厂家合作。我们冒着失单的风险极力坚持与我们的专机厂家合作,并最终合作成功。反过来,我们的合作伙伴有项目时也极力推荐我们。这样的例子还可以举很多。你忠于你的厂家,就是在忠于你自己的事业。只有这样,才能与生产商产生深厚的感情,你的业务才能蒸蒸日上。

代理商要忠诚,也要有一双明亮的辨别是非的眼睛。一个好的守信誉的生产商才是你忠诚的对象。一旦生产商失去了最起码的信誉,就没有合作的必要了,就要坚决彻底的脱离关系。我公司以前是江苏一家知名等离子切割机的代理。这家公司原来在北京设有办事处,一年各种费用需要20来万。精明的老板要撤掉办事处与我合作,厂派代表也纳入我公司的管理。这是个双赢的方案,一拍即合。除了厂派代表外,我公司的所有销售人员也都开始推广此产品。几年之后发现,厂家派直销人员围着北京转,甚至我公司销售人员直接跟踪的业务他们也偷偷地给签了,而且合同金额比给我公司的价格还要低。对于这样的厂家只有坚决彻底的脱离关系,想要拉走库存货物请先赔偿我的损失。前几天,听说我的一个朋友也被他耍了,其实我早就提醒过这位朋友。江苏还有一个制造专机的规模不小的厂家,在北京设有办事处。有个项目想和他合作,头天带他去见客户,第二天他就带着方案报价直接找客户去了。俗话说得好:不打不相识。好的合作伙伴都是在具体的业务合作中结成的。要想找到理想的合作伙伴只有去实践、去体会、去辨别。

练好内功是代理商生存的法宝。我一直以为做我们焊接行业的,没有技术做基础是不会长久的。我是学焊接自动化专业的,具有一定的机械、电子、焊接等专业知识。就是这样,真正到了实际操作中面对眼花缭乱的机器面板也会感到不适应,更何况产品更新又这么快。不认真地钻研和熟练地掌握你所代理的产品,你就不能更好的应用它、推广它。我们做米勒的技术服务与代理已经十几年了,就拿米勒的SYNCROWE 系列方波焊机来说,十年来有几次变型,由350到351,再到350LX,4年前又取消了500P,用DYNASTY 700变极性氩弧焊机取而代之。我得熟知它们的性能特点、应用领域、故障排除,只有这样才能更好的服务于客户,让客户对你信服、依赖,厂商也会大力地支持你、器重你。这也是上述提到的忠实一个品牌的另一可取之处。正因为你对业务熟悉,朋友和厂家才源源不断地介绍客户给你。我经常接到一些陌生人的技术咨询电话,不管是不是我的业务,我都耐心的去解答,给他推荐合适的产品、厂商。日积月累,认识你、了解你的人就会越来越多。我们好多业务就是在电话交谈中完成的,未曾谋过一面,合作却是长期。米勒公司为了扩大销售,在各大城市招募代理商,他们经常抱怨找不到合适的代理商,今天授权了明天又废了。代理商的成长是一个渐进式的自我完善的过程。代理商只有自觉的练好内功,就能牢牢地掌握住你的用户,也不会因为生产商人员等的变动对你产生巨大影响。你还是你,你是靠技术吃饭的。

总之,我认为生产商和代理商之间的关系是辨证的,相互依存的关系,既有矛盾,更需要合作。有点象日常生活中的婆媳关系,婆婆通情达理、不倚老卖老,媳妇贤惠孝顺,任劳任怨,就会家庭和睦、生活幸福美满。代理商甘做一个吃苦耐劳、甘于奉献、时刻提高自己各种修养的小媳妇,是不会吃亏的。

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篇8:2024大集团公司员工代表发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1072 字

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尊敬的各位领导,各位同仁:

大家上午好!

我是__店__职位__。很荣幸能作为股东代表站在这上面跟大家分享喜悦。非常感谢公司领导的信任和厚爱。在此,我谨代表__公司全体股东和员工,向集团公司领导及同仁,致以诚挚的问候和祝福!

20__年对我来说,可以说是不平凡的一年,也是最幸福的一年。因为我亲历了公司的股改,更成为了老板。股改,给我创造了一个成长的平台,让我拥有了一份事业,更实现了我长久以来从打工者成为老板的梦想。今天我非常激动,我很感谢__为我们创造的这一个平台,尤其感谢我们的总裁——__先生,给我提供了这样一个实现自己人生价值,获得成功的平台和机会。谢谢!

其实以前的我,就是一个打工者的心态,每天按部就班的上下班。甚至感到有些迷茫,不知道自己的未来在哪里,承受不了压力。股改,却让我看到了希望。我很高兴,因为我有了努力的方向和目标。那就是管好自己的店,赚更多的钱,分更多的红利!于是我调整了心态、转变观念,积极主动的投身工作中来,使自己成为公司改革的参与者、实践者和推动者。再次,我想跟大家分享一下我的想法:要想获得成功,享受这份事业给自己带来的成就感,首先我觉得我们必须要改变自己的打工心态,做好这几个方面的工作:

一、首先必须要加强学习。观念的转变,将催生一个全新的“燃眉”理念。面对新的形势和改革,学习新知识、新业务成为当前的燃眉之急。即要加强项目理论学习,还要加强对业务知识、专业技能、执行能力的学习。

二、其次,注重绩效。以前干好干坏一个样,干与不干一个样的人是绝对会被改革所淘汰的,股改以后工作的绩效将成为评价我们每一个员工的最主要的标准。我们要更考虑成本和绩效,你付出多少才会收入多少,这就要求我们根据自己的知识和能力来选择适合自己的岗位,通过自己的业绩贡献来创造价值。

三、强调服务。服务是我们公司立身之本、发展之源。我们必须牢固树立服务意识,不断改善服务态度,以客为尊、待客以礼;改进服务质量,提高服务收益,降低成本。从我自身来讲,必须加强学习,提高综合业务素质,全面练就过硬的业务素质,提高店内美容师的销售服务水平。加强团队精神建设,时刻关注员工的思想动态,和全店员工一起努力完成公司的各项业务指标,为公司的发展添砖加瓦,也为我们自己的事业更加辉煌。

最后,我再次感谢__为我们提供了一个实现人生梦想的共赢平台,让更多优秀的__人成长和成功,并享受到了收获的喜悦,实现自己的价值。__是我事业的希望,也是我成功的平台。在20__新的一年里,我一定会再接再厉,力争业绩再上新水平!在未来,愿我能与__风雨同行,共创辉煌!

谢谢大家!

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篇9:试用期发言稿公司员工范文_讲话稿范文_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 3294 字

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试用期发言稿公司员工范文

转眼间试用期结束了,为此作一发言稿来总结在试用期的工作情况,下面是公司员工发言稿范文,欢迎阅读。

发言稿范文一:

尊敬的董事长,各位老总及同事们:

大家好!

从 12 月初到现在, 我已经在公司工作近 三 个月了. 这段时间我收获了很多, 对于我从学生到一个职业人的转变具有重要意义.

作为一个应届毕业生初来公司,刚开始很担心不知如何与同事共处,如何做 好工作.因为公司的这些业务是我以前从未接触过的,而且和我的专业知识相差 也比较大.但是这一个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过项目经理和 同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了从学生到职员的转变,在较短的时 间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了项目的整个工作流程,最重要的是接 触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了项目交予的任务,做好了自己的 本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步.

在这里对三个月的工作和生活做一下总结,可从中发现自己的缺点和不足, 在以后的工作中加以改进,以提高自己的工作水平. 在这一个月的工作和生活中,我一直严格要求自己,遵守公司的各项规章制 度.尽心尽力,履行自己的工作职责,认真及时做好领导布置的每一项任务.当 然我在工作中还存在一定的问题和不足,比如:对业务不太熟悉,处理问题不能 得心应手,工作经验方面有待提高;对相关知识情况了解的还不够详细和充实, 掌握的技术手段还不够多;需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力,加 强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等.对于这 些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问 题虚心请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养 和提高充实自己的工作动手能力,把自己业务素质和工作能力进一步提高.也希 望请领导和同事对我多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适 应工作需要. 这里我要特别感谢部门经理 对我的入职指引和帮助,感谢他对我工作 中出现的失误进行提醒和指正.

作为应届毕业生初入职场,在工作中难免出现一 些差错需要同事的批评和监督.但这些经历也让我不断成熟,在以后处理各种问 题时考虑得更加全面.现在的我同老员工相比,在工作经验和能力上都有很大差距,工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习,以不断充实自己. 同时感谢 对我们的业务指导以及 的每一次技术培训.由于我们是 个 IT 公司,我清楚地了解良好的业务素质和技术水平是做好本质工作的前提和 必要条件. 在公司的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多.看到公司良好的发展势 头,我深深地感到骄傲和自豪,因此我更加迫切的实现自己的奋斗目标,体现自 己的价值,和公司共同成长.我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职 工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

我的发言完毕,谢谢大家。

发言稿范文二:

尊敬的领导同事们:

大家好!

我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,下面作一个发言。

在这三个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲,体会到的是**人作为拓荒者的艰难和坚定,这对刚刚走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的,同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。

在思想上,我深刻地认识到,从其他行业转入物流行业,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的规章制度,熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识,同时,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战。

在工作上,我主要从事的是是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员,我清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。

三个月来,在主管领导的指导下,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,每月餐票、油票的发放,以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。三个月来,我参与起草了一些文件,如《关于禁止管理人员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等,起草撰写了一些工作材料,参与了公司两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作,同时,也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。

三个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:、初到公司,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足,感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此,但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助,所以我在较短的时间内适应了新的工作。、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智,而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动。缺乏认真钻研、开拓进取的精神,忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。、工作不很扎实,不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生,身上缺乏青年人应有的朝气,学习新知识、掌握新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病,不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。

在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。首先,加强学习,主动学习。身处当今知识经济时代,必须时刻学习方能不落伍,所以我将把加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,作为一项日常重要工作来抓,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次,提高服务意识,改进工作作风。作为办公室的一名工作人员,我将本着为人民服务的原则,热情、主动地做好自己的本职工作,为前来办事的人员提供满意的服务。再次,提高工作能力,勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。同时,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。

以上是我对三个月来工作的总结,说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。

我的发言完毕,谢谢大家。

发言稿范文三:

尊敬的领导同事们:

大家好!

时间过得很真快,转眼就两个多月了,在试用期间,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。

在工作中的收获主要有:

1.熟悉了设备的操作系统

2.基本掌握了工作技巧(在任职服务员期间)

3.了解了公司的工作流程

4.在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈工作还可以自己独立完成工作。领导每次安排的任务都基本可以顺利完成

在工作中的不足主要有:

1.工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;

2.办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。

我的发言完毕,谢谢大家。

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篇10:员工入职后公司领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 840 字

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各位领导,各位嘉宾,在场的所有朋友:

大家下午好。

首先非常感谢各位媒体先进及贵宾参加纳智捷圆之捷汽车生活馆的开业庆典仪式,与我们共同见证纳智捷生活馆的初生,分享此刻的喜悦。在这里,我仅代表纳智捷汽车生活馆所有员工向莅临的领导、嘉宾、各界朋友表示深深的感谢和由衷的欢迎。

春色的五月,是充满激情的季节。,真的非常荣幸能在这里收获大家给予的祝福与满满的鼓励。我们的第一份鼓励是来自我们厂商的各位领导,谢谢你们在生活馆建设过程中给予指导与帮助。第二份鼓励是来自我们的投资公司——中国台湾裕隆公司和东风裕隆公司,感谢你们给了我们纳智捷的DNA,感谢你们带给我们差异化销售及服务流程。第三份鼓励是来自我们的全体员工,有你们,才有我们今天这么高标准的生活馆呈现在所有人面前。第四份鼓励是来自我们的客户,你们是我们存在的理由,是我们未来发展的动力。真的谢谢大家。 下面这个环节,我觉得很荣幸,也很骄傲,因为我要向大家介绍华智的父亲和母亲——中国台湾裕隆汽车和东风裕隆汽车。中国台湾裕隆是中国台湾最大的汽车集团,祈愿做“华人市场汽车移动价值链的领导者”。东风裕隆汽车是由东风汽车和裕隆汽车合资组建,将致力于发展高端自主品牌汽车事业,并着眼全球市场,发展“纳智捷”大中华品牌。而我们纳智捷汽车生活馆是由以上两大汽车公司合资组建,并已通过东风裕隆之严格考核,成为全中国授权经营其旗下品牌——纳智捷的汽车生活馆。我们的纳智捷是来自于中国台湾的品牌,大家也可以看到,我们汽车生活馆是区别于一般的汽车4S店的,她将以观车、讲解为主的传统销售模式演变为科技博物馆级别的体验剧场方式,将科技与人文关怀的深度结合,在客户体验的过程中,处处有着惊喜和感动。 现在纳智捷汽车生活馆的员工通过了严格的培训,相信一定能够带领客户去体验纳智捷的差异化销售与服务流程,感受并体现纳智捷细节的人性化关怀。我们生活馆未来的成长还有赖于在场各位的支持与鼓励。再次感谢各位的到来,感谢各位给予我们的信心及鼓励,我们一定会做的更好。谢谢。

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篇11:林业公司员工动员大会发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1094 字

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每当夜深人静的时候,我常常会一个人望着星空的北方,我知道那里有我的家乡,有我的父母,有我赖以成长的山林田地。而每每在这个时候我就会不由自主地想起我当初的选择---选择来到衢州这个我完全陌生的城市,选择衢州电力局这个对我来说完全陌生的工作单位。我清晰地记得,当我坐上南下的列车的时候,我的心里一直都忐忑不安,我不知道前面等着我的是什么?

光阴总是似箭,转眼进入衢州电力已经三年了。记得当初刚刚踏上工作岗位的我,在家人眼中是一个未明事理、懦弱的孩子;在同事眼中是一个似乎也是一个乳臭未干的毛头小伙子;而在我的眼中,这是一个让我感觉受苦受累、担惊受怕、瞬间从天上摔到地上的环境。记得刚进入运行岗位的时候,我曾经感觉到深深的失望,甚至感觉这简直是命运对我的一种捉弄。我处在了一种迷茫和孤独的状态之中,我不知道自己该做些什么,不知道自己会做些什么,不知道自己能做些什么,尤其是晚上在变电所值班时,几乎是睡不好觉,总觉得静得让我害怕。就在这个时候,同事们向我伸出了援助之手,用他们的热忱,用他们对生活和工作的理解,让我感受到了集体的温暖。特别是老师傅们,在学习、生活上给予了我极大的帮助,使我渐渐地走出了迷茫和孤独。

随着时间的推移,历经了学习技术,运用技术的过程;参加了变电所的技改、年检等具体的工作。尤其是亲历了今年年初的那场罕见的冰雪,感受了衢电人在灾难面前的那种不屈不挠的敬业精神。在我身上已经找不到当初的影子,工作上勤奋努力,相关业务上已经能够独挡一面,为人处事上也成熟许多。记得今年回家过春节的时候,妈妈看了我许久,用一种肯定赞许的语气对我说:“好儿子你真的长大了。”这是母亲对儿子的最真实、欣慰地夸奖。是谁能把这样好儿子带给母亲?是我们的衢州电力,是我身处的这个团结奋进的集体,是我身边谆谆教导的师傅们。我感恩,如果没有这些,三年时间中我简直不敢想像自己会变成怎样的一个人;我感恩,是这一切,塑造了一个新的自我;我感恩,是我身边的所有让我真正长大成人;我感恩,是我们的企业让我拥有了体现自我价值的平台,找到了自己的人生坐标。是啊,“回忆过去,感激现在,才能把握明天”,过去抱怨工作上所谓的困难,现在回头去看,反倒是一笔宝贵的经验财富,让我能很快适应现在的工作形势并且进入状态,而当我适应了工作形势,必定能够把握自己的未来。企业给予了我很多很多,我只有心怀感恩,扎扎实实,把本岗位的工作做好、做精,才能对得起企业所给予我的一切。

看着我们的企业不断展现良好的发展势头,体会着我们员工的士气高昂,更加坚定了我干好本职工作的决心。我不但要在快乐中工作,更要昂首挺胸,大声而荣耀地说:“我是衢电人!”

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篇12:记者公司实习生员工年会发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:记者,企业,职员,全文共 810 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:

大家好!六月的怀来,骄阳似火;六月的沙城,彩旗飘飘;六月的建设工地,锣鼓阵阵,热火朝天。在全省、全市三年大变样建设如火如荼的大氛围下,今天,我们在此举行隆重的奠基仪式,揭开和祥家园住宅小区(南区)开工建设的序幕。在此,我代表公司全体职工,对光临奠基仪式的各级领导、各位来宾表示热烈的欢迎!对关心支持“和祥家园住宅小区”项目建设的各级领导、部门和社会各界人士表示衷心的感谢!并向各位来宾和朋友们致以夏日的问候和美好的祝愿!

河北和祥房地产开发有限公司成立于20xx年,注册资金1000万元,具有房地产开发的暂定资质,公司现有员工30名,其中高级职称2名,中级职称5名。公司本着“开拓、创新、谨慎、诚信”的企业精神,以房地产开发为立足点,不断提高企业竞争力,逐步向集团化的目标迈进。

和祥家园住宅小区(南区)在怀来县原饮食服务公司旧址开发建设,项目总投资9800万元,占地面积19.21亩,建筑面积3.8万平方米。共建四幢高层,其中二幢九层,两幢十三层。预计建设年限两年,预计项目建成后,可实现税收2500万元,安排解决就业人员30人。小区北临存瑞大街,南临龙泽小区,东为北巷路,西为广场南路,地处沙城镇中心位置,交通便利,地理位置十分优越,我们坚持以人为本的设计理念,注意处理好自然环境—住宅建设—人的关系,充分利用所具有的自然条件、区位条件,坚持高起点、高标准、高水平的要 1

求,努力把小区打造成环境优美、舒适宜居、安全经济的现代化住宅小区。

立足起点,我们满怀激-情,展望未来,我们信心百倍,我们坚信在“城镇面貌三年大变样”建设的大环境下,在各级领导及有关部门的关心支持下,在建设单位的精心施工下,在不久的将来,一座现代化的住宅小区将拔地而起,为怀来人民献上一处美丽的居住场所。为怀来县的三年大变样建设贡献我们自己的一份力量。

最后,祝各位领导、各位来宾身体健康、家庭幸福、万事如意!谢谢大家

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篇13:公司单位优秀员工发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 2090 字

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女士们、先生们,朋友们、同志们:

下午好!

在我们即将迎来 “ 世界计量日 ” 之际,我们十分高兴地欢迎各位参加今天的新闻发布会,并借此机会向全省计量工作者表示节日的祝贺。

年 月11日在法国巴黎召开的第 届国际计量大会,将每年的 月日确定为“世界计量日”,从此,全球从事法制计量、科学计量和工业计量的计量工作者有了一个自己的节日!

当“中部崛起”的强音沐浴着改革发展的春风,响彻荆楚大地之时,计量的重要性更加显现。计量与经济和社会发展紧密相连,与人民群众的生产生活息息相关。没有计量,产品的质量将无法保证,没有计量,经济活动将不能正常运转,公平、公正、诚实,守信就成了一句空话。

一个国家的计量水平标志着其经济和科学技术发展的水平。一个企业的计量水平决定了其产品技术水平和质量控制能力。当前,贸易全球化的趋势不断增强,我国经济融入世界经济的步伐越来越快,加入wto为我国企业和产品进入全球市场铺平了道路,但世界市场上成功的贸易越来越需要测量和符合性的测试,标准物质和数据。缺欠准确、一致的计量都可能阻碍市场的进入。因此,计量检测技术的发展水平不仅关系到产品质量,而且关系到一个国家能否在国际贸易中克服他国设置的技术壁垒,关系到一个国家出具的测量数据能否得到国际承认,从而关系到国家的重大经济利益、主权和尊严。

社会主义市场经济呼唤“公正、公平”计量,计量在规范社会行为和市场行为方面的重要作用更加突出。随着国民经济和社会发展,现代计量已发展成为集计量技术、计量法制、计量组织和计量经济诸方面为一身,寓法制、科技、管理为一体的现代计量管理学科,涉及的领域也随着经济和社会的发展不断拓展:

工业生产:企业产品质量的不断提高和全面采用国际上先进标准,要求进行多参数综合测量,特别是生产过程中的在线测量,全面控制各参数相互的作用,以改善生产工艺,提高产品合格率,降低成本和消耗。根据工业化国家估算,测量活动的效益占国家gdp的4%-6%。

科技:新材料、新能源、生物技术、航空、航天等新技术领域对计量提出一系列新的要求,如我国“神舟”5号载人飞船的发射成功,就凝聚着千千万万计量工作者的辛勤劳动。测量运载火箭发动机推力的测量力传感器、测量飞船重量的称重传感器、测量各种航天材料力学特性的各种形式的材料试验机等都需要溯源到国家计量基准。

贸易:市场经济贸易不断向广度、深度发展,贸易双方对商品的计量要求也不断向准确、多样化发展。现代科学技术的成就,保证了所用的计量器具被控制在最大允许误差范围之内,减少了商贸等各种领域的纠纷,从而维护了交易双方的利益。

医疗保健:随着人们健康意识的增强,涉及超声、电离辅射、生物力学、脑电流、血液成份等有关参量的测量,分析及监控的医疗设备得到广泛应用。在我国的强检计量器具中医用计量器具已近一半。

安全环保:诸如车速、卡车车轴负载、司机酒精含量、工地噪声等级、农药残留量等需要进行测量,存在于工业加工、能源生产、矿业、运输等产生污染、危害公众利益的问题也需要准确而可靠的测量。

回顾我省计量事业的发展,在省委省政府的正确领导和各地方党委政府、各部门以及新闻界的大力支持下,经过55年的发展,已取得了显著的成就。计量法律法规体系健全完善,计量行政管理和计量检定机构技术保证能力显著增强,建立了基本适应我省经济和社会发展需要的计量量传体系,截止目前,已研究、建立和保存省级最高计量标准157项,建立了2455个不同等级的社会公用计量标准,覆盖了几何量、温度、力学、电磁、无线电、时间频率、光学、声学、电离辐射、化学等诸多领域。

省委 届次会议提出了“全面建设小康社会”、“加快工业化、城镇化、推进农业化”、“三年有明显变化,五至七年有大的变化”的宏伟目标,努力实现“工业强时、“经济强时的号角已经吹响。面对新的形势和任务,计量工作肩负重任,必须加快发展,在维护市场经济秩序,改善投资环境,推动社会和经济发展等诸多领域发挥重要作用。为此,我局将围绕省委省政府提出的战略目标和任务,坚持深化改革,强化服务,加快计量事业的发展,进一步加强科学计量工作,继续整顿和规范市场计量秩序,围绕实现工业现代化,为企业节能降耗、提高产品质量和经济效益作好服务。

今年世界计量日的主题是:计量与节能。当前,我国能源供求关系紧张,节能的战略地位更加突出,计量在节能降耗,提高能源利用效率和经济效益,具有十分重要的现实意义和作用。当前,全省各地正围绕着“计量与节能”开展各具特色的纪念“世界计量日”活动,我们也衷心希望新闻界的朋友关注和积极报道我拾 世界计量日”的活动情况。

一年一度春风劲,荆楚大地五月红。今天,我们表彰了计量节能工作先进单位,发布了计量新闻,我们希望全省广大计量工作者一定要牢记计量工作的宗旨和责任,围绕全省加快发展建设小康的目标,强化为社会和企业服务的意识,进一步加强法制计量工作,夯实计量技术机构基础,切实提高计量工作的有效性,为服务全省经济建设和社会发展作出新的贡献。

借此机会,对长期关心、支持和帮助计量工作的新闻界朋友、社会各界朋友表示衷心感谢!祝同志们家庭幸福,事业有成!

谢谢大家。

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篇14:最新公司员工会议讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,工会,全文共 1878 字

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各位同仁:大家好!

一年之计在于春,今天我们召开这个会议一是部署二是动员,刚才管委会成员已经做了全年的述职报告,签订了20xx年度的目标责任书,希望各相关部门尽快组织内部学习讨论,拿出工作措施,量化责任目标,开好局、起好步,顺利完成今年各项目标任务。

过去的一年,我们取得了一定的成绩,但决不能停留在这个基础上,公司现在的很多工作都具有战略意义,需要马上付诸行动,如何在现有基础上实现快速发展是摆在我们面前更为艰巨的任务,现结合去年年终会议要求我重点提出如下几点意见:

一、20xx年是集团不同凡响之年

之所以这样说,是因为今年是集团正式取得一级资质的第一年,是房地产开发全面推进的一年,也是集团实施“五年主板上市”战略目标的关键之年。因此,要求各子公司、各部门的主要领导必须以“大境界、大气量、大格局”为战略指引,为集团的未来创造一个好的发展基础和好的发展环境。

二、我们面临的形势

1、国家“”发展规划

国家将“”定义为全面建设小康社会的关键时期,是加快转变经济增长方式的攻坚时期,是转型跨越发展的重要时期。

2、五年再来一次大跨越及“两个率先”目标定位

市政府将在20xx年大力开展基础设施建设和城乡建设,并寻求有实力的企业与政府进行合作,这也给我们的企业的发提供了重要的战略机遇。

三、当前的工作重点

1、市场开发

牢记“业主、业主、再业主,顾客、顾客、再顾客”的经营理念。新能源公司销售部门要迅速进入角色,围绕年初公司制定的目标,对销售模式、人员体系进行落实,对本部门人员的工作职责及考核办法进行细化,尽快投入到市场,对年前积累的客户目标逐一进行拜访,不断开拓新客户,进一步加强与大集团、大企业的战略合作,对万达、万科、盛高、海峡建设等重点客户进行跟踪,确保既定目标顺利完成。

建设公司要对目前在建项目进行全面预估,对项目进度、继续加强施工中质量、安全管理,由于目前、**项目均已进入尾声,项目部要根据实际情况把工程进度及时反馈到公司,以便公司对后期的审计决算工作提早安排,其次注意政府投资的重点项目,未来几年政府主导的项目多而且规模大,我们要把功夫放在政府项目的跟踪和承揽上。

三是房地产开发领域,做好现有地块开发的基础上,对周边地块提前谋划。**项目和一期根据年初会议要求,上半年全面开工建设,相关责任部门要尽快落实方案、人员组织配备、施工队伍选择等前期工作。

四是绿色、环保、节能、高科技领域,进出口公司尽快落实医药产品结构,建设公司配合做好新能源新厂区的建设工作,随时关注国家产业政策结构的调整,进一步论证产品的可行性方案,做到产品的早日投产。

五是继续加快走出去的发展战略,运用好总承包一级资质,立足本省,辐射全国。

2、加强生产、安全、成本管理

在今年的管理目标上,遵循的原则是:“精细化”工作接口;“标准化”工作建设;“全方位”安全覆盖;“低成本”运营能力。财务部要对各项目部的成本预算进行跟踪管理,对项目竣工后的财务状况进行公开。

今年,要把“守礼、守法、守规矩”作为企业发展及项目管理的教育理念和行为准则。风险控制部要加大对企业发展过程中的风险控制力度,在项目管理上针对供应商及各施工班组制定一整套切合实际的合同文本,配合相关部门做好对合同主体资格的了解和审查,避免造成经济损失及不良社会影响。

3、深化管理体制建设

三月底前,行政部会同人力资源部,制定出员工百分考核制度,对各部门人员集中管控,精细化管理,落实岗位责任,进行绩效考核,其次在现有管理模式下,探索不同层面、不同模式、行之有效的措施和办法,进行管理创新,比如进行轮岗制度等。

4、继续加大企业文化建设

①以“成就企业就是成就自我” 的共同价值观培育和打造企业核心竞争力,全方位展示企业的形象,对外及时更新企业网站内容,发布企业动态新闻,对内做好员工综合素质提升,共同维护集团办公环境。

②我们要加大培训、学习力度,开展各类文化活动。人力资源部在今年的工作中要上新台阶,除做好现有人员招聘、员工合同签订、考勤等工作外,以提升员工的凝聚力为目标,组织各项培训及文化活动。培训工作要深入到各个部门,财务部要定期组织业务知识培训,新能源及进出口公司要及时对产品知识进行进行集中培训。

③职工激励机制:共享发展成果,促进员工成长。从公司到各部门一定要建立一个完善的职工激励机制,努力保证员工生活品质,要加快对百分考核制度的完善落实工作,做到奖罚分明,要让每个员工对自己的付出都能得到一个满意的结果。

各位同仁,新的目标鼓舞人心,新的形势催人奋进,我们将肩负起集团“五年上市目标”使命,振奋精神,充满激情和热情,开创工作新局面。

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篇15:保险和各类公司优秀员工年会发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:保险,企业,职员,全文共 953 字

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各位领导,各位同事,大家好!

经过二十多年的阅历,我总结了几点觉得应该是优秀人员所具备的条件,和大家分享一下:

1、身体健康:身体是革命的本钱,如果一个人对自己身心健康都不关注,他怎么能承担起家庭和工作的责任呢,只有一个健康的人,才有资格去谈所谓的优秀人生,只有健康的人,才能受命于危难之际,担当起每个需要的时刻。

2、心存善念,这个社会之所以还有持续下去的理由,就是大多数人是善良的,尽管政府很多不作为,不管奸商怎么压榨人,但是大多数人对于人类苦难不可遏制的同情,对于家人朋友那种从心里表现出来的关爱,当别人需要的时候帮助一把,而不是落井下石。这些人是心存善念的人,是一个值得交往的人,是一个能成为优秀人的前提。

3、懂得幽默,你可以幽生活一默,但是生活不能由你一默。我喜欢幽默的人,并愿意和幽默的人为伍,像我们这样的单位,压力非常之大,懂得幽默的人,能给大家带来愉悦,在沉闷的环境中发现一丝亮光。幽默的人能化解即将产生的矛盾,幽默是睿智的表现,是成熟的表现,是优秀的表现。

4、感恩他人,人活在这个团体的世界上,不能单独自己生活,任何事情都要与人合作才能完成,所以,不管对方给予我们的帮助大或者小,我们都要感恩,对我好的人,我感恩,帮助过我的人,我感恩,就是那些对自己不好的人,我也感恩,因为社会不是想象中的一帆风顺,只有经历过磨难,才有可能做到更坚强。

这次,能被评为公司某某年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。

自进公司工作至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,在财务工作中,我只是尽量做好自己在财务的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好。在这一年多的工作中,我经常出差在外,虽然有时候会觉得有点累,但是只要能顺利完成领导交给我的任务,也就觉得值得了。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理。

这次能被评为优秀员工,我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。德勤的发展让我们成长,我们的共同努力让德勤更加辉煌。

谢谢大家!

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篇16:公司职工庆祝建国60年优秀征文_征文演讲_网

范文类型:征文,演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1365 字

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公司职工庆祝建国60年优秀征文

上世纪七十年代,二哥从去老家滨海度暑假。没多久,到处传言要地震,父亲想通知二哥别回来。老家是个偏僻的小村庄,电话打不去,寄信的速度,少说也得十天八天,能否收到还说不准。父亲发封加急电报:“留滨勿归”。二哥接了电报一路车船,火速赶回。父亲不解,原来电报走了样,变成“离滨速归”,让人啼笑皆非。那时电报认字数收费,加急电报还加倍。由于内容简练,电报稿还要译成电报码拍发,目的地还需译码成字,于是,一般电报内容都是“速归”。几经折腾,阴差阳错也就见怪不怪。随着通讯信息的飞速发展,九十年代电报开始逐步淘汰,名存实亡。

八十年代初,我去盐城读书时和家里的通讯联系,写信是唯一的方式。一封家书,一个来回要七八天时间。若生活费不精打细算,用过了头,写封信回去,一来一去真够呛。无奈何,先向同学借款用,来了汇单再还。毕业后,我分配至**县农业技术推广中心工作,经常要了解乡镇农业生产情况,向上级部门汇报。那时的通讯工具只有电话。办公室的一台黑色电话机,得用手捺住电话拚命地摇“把子”,打通总机转到对方。本县的电话还算好,打长途可就麻烦了,跟总机“挂号”后,就是慢长地等待。一旦总机忙碌,等上半大天,常有的事,最糟的就是等也没踪影。唉!我最怕的就是打电话。直至90年代初,有了直拔电话,我才松了口气。

九十年代中期,我居所未定,一直未能安装电话。经常下乡很是不便,就买了部中文寻呼机(bp机),真行,无论身处哪个角落,都能呼到。缺点本身是个“哑巴”,还需找电话打过去。有时寻呼机一响,找不着电话干着急,或是千辛万苦找着电话,对方早不耐烦走人。一次,我去无锡办事,下了车就办理寻呼漫游。锡惠公园游玩时,寻呼机嘀嘀嗒嗒响起来,瞎转悠好一会,别人手持“大哥大”派头十足,心里痒痒的,好眼馋。出了公园才有公用电话打过去,对方礼貌有余:“对不起,呼错了号码”,真会捉弄人,哭笑不得。本世纪初,寻呼机也退出了历史舞台,销声匿迹。

1999年,我搬进商品房,第一件事就是安装程控电话,添置手机,生活一下子充实起来。手机好神,随时随地拔接电话、收发短信,联系亲戚朋友,一时间电话不断(),方便至极。谁知手机双向收费,几个月下来,一笔不小的开支,只好悠着点用。xx年电信部门推出小灵通业务,收费标准等同固定电话。我立马办部小灵通,话费一下子降低许多。小灵通盲区多,不方便。整天口袋还鼓鼓囊囊,又是手机,又是小灵通。一旦两机同时响起,约好似的耍弄我,真烦。近年来,“贵族”消费平民化,手机话费不仅单向收费,还不断下浮,我让小灵通 “下岗”。

xx年,女儿去苏南读书,我送她一款多功能手机,集摄影、上网、听音乐、玩游戏之大成。联系起来很方便,能够及时了解她的学习和生活,若有急事从速知道,及早办成。如今,互联网成为最广泛沟通方式,我特地给家里的电脑安装了宽带,旋即注册信箱和qq,若要给女儿写家信,以电子邮件发过去,几秒钟的时间就能收到,还能发送图片。若要和女儿视频聊天,预先发短信,约好时间登陆,她的音容笑貌尽显眼前,就象坐在身边一样,真是 “天涯”若比邻。

光阴荏苒,转瞬三十年。亲历通讯工具从电报、信件、电话、寻呼机、小灵通、手机到电子邮件、网络视频的巨大飞跃,我为新中国60年特别是改革开放30年以来,科学技术、社会经济腾飞的伟大成就喝彩。

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篇17:公司优秀员工发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 1548 字

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尊敬的各位领导,各位评委,同仁们:

大家晚上好!我是来自邮储银行某某支行的一名普普通通的前台员工,我叫田开伟。我今天演讲的题目是《奉献邮储情,共筑中国梦》。

新世纪的今天,我们有各种各样的梦想,绿色的环保梦,红色的改革梦,蓝色的海洋梦……各种梦想汇聚成一个梦,那就是中国梦!

中国梦,是一部辉煌的史书,有五千年古老文明的灿烂历史。中国梦,是一股奋进的动力,如春夜喜雨,滋润万物,在神州大地催生出繁花硕果。中国梦,是一个清晰的目标,引领我们奔赴在实现中华民族伟大复兴的征程中!

谈起中国梦,我就会心潮澎湃。我虽然只是一名邮储银行的普通员工,但我为邮储人的坚守与执着、敬业与奉献而骄傲。邮储银行的每一个部门,每一个岗位,都是一份责任,都是一份付出,都是一份奉献。我们常常会为了不耽误一名客户,不影响办理一笔业务,加班加点做着平凡而琐碎的工作,甚至到了废寝忘食的地步。 19岁那年,年轻的我怀揣着成为一名邮储银行员工的梦想,加入了这个温暖的大家庭。三年多平凡而又冲实的前台工作,让我学到了很多知识,自己的业务素质与服务水平也得到明显提升。我的成长,伴随着邮储银行的发展而成熟,成长的每一步,都凝聚着领导和同事们的关爱。三年多来,邮储银行这个温暖的大家庭不仅培育我成为业务方面的能手,也教会了我为人处事的道理,让我成为丈夫眼中的好太太,儿子眼中的好妈妈,同事眼中的好朋友,领导眼中的好员工。我始终坚持在诚诚恳恳做人的同时,也在尽职尽责的工作。邮储银行成立五年来,一直以服务“三农”建设、扶持中小企业发展壮大、支持地方经济发展为已任。作为一名邮储人,我始终以敬业奉献的工作热情践行着邮储银行的宗旨,给每一位客户传递着我们邮储银行人的梦想。

憧憬中国梦,我就会思绪万千。我所从事的邮储银行是一份服务于千家万户的最基层的金融事业,敬业奉献不仅是我们邮储银行的服务宗旨,更是我们企业文化精神的核心。敬业就是要在服务中以诚待人,为广大的客户和农村的老百姓提供优质服务。一个微笑的眼神,一句温馨的问候,一杯热气腾腾的茶水,都是我们赠与客户心中的玫瑰。我们始终坚持树立服务就是资源、服务就是事业的理念,不断塑造“优质、方便、规范、真诚”的银行企业新形象,为邮储事业的发展和辉煌贡献自己的力量。奉献是邮储人的崇高使命,我们始终把服务融入实际工作的每一分每一秒,时时讲奉献,处处讲奉献,让邮储人的优质服务理念植根于广大客户的心中,用奉献精神赢得社会各界理解与支持的同时,实现企业发展与社会经济发展双赢的目标,这就是我们每一位邮储人的梦想。

实现中国梦,我就会豪情满怀。我会始终把中国梦与邮储梦紧紧联系在一起,以更加饱满的精神状态踏上圆梦之旅。如果说家是我成长的摇篮,那么邮储银行就是我人生起航的港湾。海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,邮储银行为我提供了实现人生价值的舞台。加入邮储银行这个团队三年多,经历了邮储银行发展的二次转型,我亲身感受到了邮储银行通过不断改革创新带来的日新月异的变化。这种变化全面体现了邮储银行经营管理理念的转变,体现了品牌形象的提升,体现了服务质量的飞跃,体现了对当地经济社会发展巨大的助推作用。

实现中华民族的伟大复兴,是一声号角,它必将掀起华夏大地科学发展的新一轮热潮。

实现中华民族的伟大复兴,是一个梦想,它必将凝聚中华儿女建设美丽中国的强大力量。

中国梦,我的梦;中国梦,我们的梦。奉献邮储情,共筑中国梦。我选择了邮储银行,我就选择了青春无悔,长风破浪会有时,直挂云帆济沧海,让我们擎起青春的火炬,吹响激情的号角,高举奉献的旗帜,扬起创业的风帆,挥着梦想的翅膀,为早日实现“中部领先、全国前列”战略目标、推进湖北邮储银行二次转型、实现跨越式发展贡献全部力量!

心若在,梦就在,追梦的脚步不会停止,有梦就有灿烂辉煌的明天!

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篇18:员工军训公司领导讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,领导,全文共 668 字

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公司各位领导

20xx年的钟声即将敲响,值此新年来临之际,我代表公司谨向辛勤工作在一线的全体干部员工致以节日的祝福和亲切的慰问!通过您们向家属致以亲切的问候和美好的祝愿!

新年是中华民族的传统节日,是阖家团圆的好日子。广大干部员工为了搞好公司生产经营,仍然坚守岗位,顶风雪、战严寒、无怨无悔地工作着。大家这种“舍小家,为大家”的高尚情操,充分地展现出华丽员工的优秀品质和良好作风。 20xx年是公司迅速成长、蓬勃发展的开局之年。回首即将过去的20xx年,公司全体干部员工同舟共济,团结奋斗,赢得了更加广阔的生存和发展空间,树立了良好的企业形象,各项工作都取得了非常可喜的成绩,为公司运作打下了坚实的基础。这些成绩的取得离不开兄弟姐妹们的心血和汗水,公司的每一次进步都是大家共同力量凝聚的结果,公司的每一份成绩都闪烁着大家智慧的结晶!在新年来临之际,公司特向全体员工表示最崇高的敬意和最诚挚的问候! 干部员工朋友们,过去已成为历史,未来的路任重道远。在成绩面前,我们应清醒地看到我们还有很多的不足和差距。希望大家树立高度的责任感和紧迫感,发扬吃苦耐劳、爱岗敬业的奉献精神,立足本职,锐意进取,以确保公司持续、健康、稳定、快速发展。

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。展望20xx年,号角催人奋进,机遇蕴含精彩,机遇与挑战并存,困难与希望同在。在新的一年里,让我们携起手来,以崭新的姿态、饱满的热情,投入到公司迅速发展的潮流中,为公司和我们美好的明天而努力奋斗!共创辉煌!

最后,衷心祝愿全体干部员工及家属:新年愉快,工作顺利,身体健康,万事如意!

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篇19:职工羽毛球运动会闭幕式上的讲话_工矿企业_网

范文类型:开场白,演讲稿,适用行业岗位:职员,企业,全文共 949 字

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职工羽毛球运动会闭幕式上的讲话

各位领导,全体运动员、裁判员、教练员:

为期4天扣人心弦的xx区第三届职工羽毛球运动会在裁判员和工作人员的辛勤工作、 全体运动员的奋力拼搏、广大观众朋友的热情参与下,顺利完成了既定的赛程,就要胜利闭幕了。在此,我代表xx区总工会向前来参加闭幕式的各位领导、全体运动员、裁判员、教练员、各位嘉宾表示热烈的欢迎!向为本次运动会付出辛勤劳动的裁判员和工作人员致以崇高的敬意,向取得优异成绩的运动员、教练员、参赛单位表示热烈的祝贺!

本届职工羽毛球运动会盛况空前,共有16支代表队、130多名运动员参加了比赛,经过了男女单打和团体赛三个项目,全部赛程共计八百多场次。整个运动会准备充分,组织周密,纪律严明,秩序井然,赛出了风格,赛出了友谊,赛出了水平。许多精彩的瞬间将变成我们永恒的记忆。这是全体参赛单位高度重视的结果,是广大运动员、教练员刻苦训练、顽强拼搏的结果,也是全体工作人员认真负责、一丝不苟的结果,希望你们再接再厉,再创辉煌。

同志们,朋友们,在本届运动会上,我们高兴地看到,赛场内外充满了朝气和拼搏精神,洋溢着热烈而祥和的气氛。各参赛代表队本着相互学习、相互切磋、取长补短、共同提高的良好愿望,在比赛中不畏困难、挑战自我、勇于进取、遵守规则、服从裁判,赛出了风格、赛出了水平,共同谱写出拼搏进取的乐章,在运动中释放了生活的激情,在角逐中展现了职工的风采!全体裁判员忠于职守,尽职尽责、严守规程,判决客观准确、公平公正;运动会组委会统筹安排、精心准备,热情服务,创造良好氛围,确保了各项比赛的顺利进行。本届运动会取得了运动成绩和精神文明双丰收,为我区的职工文体事业的发展进而促进各项事业全面进步谱写了崭新的篇章。

本届运动会的成功举办,是全区树立职工文化品牌,彰显“梦想、激情、健康、活力”的重大实践,为我区职工文化体育事业写下浓墨重彩的一笔。希望全区各级工会组织以本届运动会为新的起点,广泛开展内容丰富、形式多样、职工群众喜闻乐见的文体活动,不断丰富职工文化生活,努力开创我区职工文化体育工作新局面。广大干部职工要把在赛场上表现出来的团队精神、拼搏精神,转化为“开拓创新、团结拼搏,勇争一流”的敬业精神,为推动我区科学发展、创新发展、和谐发展做出新的更大的贡献!

谢谢大家!

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篇20:公司员工获奖感言发言稿

范文类型:获奖感言,心得体会,演讲稿,适用行业岗位:企业,职员,全文共 876 字

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各位领导、各位同事:

大家新年好!

值此新春佳节之际,我们很荣幸地获得了_公司年度优秀职员荣誉称号,这不但是对我个人一年来工作成绩的肯定,也是对与我一起获得此表彰的全体同仁的肯定。在此,我代表全体优秀职员对各位领导、以及全体同事的认可和信任表示衷心的感谢。

过去的一年是一个不平凡的一年,公司正处在调整与深化改革之中,正发生着深刻的变化,正逐步向正规化、规范化公司迈进。我们全体同仁在_总经理的领导下,在全体职员同心同德,同甘共苦,并肩作战,努力工作下,公司经营取得了可喜可贺的成绩。我们今天能被大家推评为优秀职员,这不但得益于公司领导的肯定与支持,还得益于在座各位同事的.帮助与默契合作,更得益于公司优良的团队氛围和集体上下一致,积极认真的工作态度。而正是由于有这么融洽与和谐的环境,让我及我的同仁们能在工作中投入高昂的热忱与责任,从而实现自身更大的价值。所以这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人及与我一起被评为优秀职员的同仁,而更应属于我们公司每一位积极努力工作的成员,我们只不过是他们的代表和授奖人。

今天,当选为优秀职员,仅仅是进步的起点。当选为优秀职员让我们觉得很自豪与光荣,它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力与责任,促使我们更加勤奋努力去为公司工作,去更好地履行职责,推动我们更加努力地完成公司的各项指标,完成好每一件事情,为公司创造更大的效益。同时,我们应戒骄戒躁,再接再厉,严格要求自己,发扬团队精神,发挥标杆表率作用,不断发掘自我潜能,提高工作技能,提高综合素质,让这个荣誉鞭策我们不断进步,将今后的工作做的更好,与所有在座同事们一起努力,以取得更大的进步和成绩。致此,也希望来年有更多优秀的职员能站在这个领奖台上,与我们一起分享成功的喜悦。

成绩只能代表过去,新的一年我们面临更多挑战与机遇。让我们本着“求实,勤奋,认真,负责”的工作态度,在_总经理和各级领导的带领下,从点滴做起,脚踏实地、齐心协力,再接再厉,为_公司的壮大与发展继续贡献自己的微薄之力。

最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意!

谢 谢!

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