中外劳务服务协议
甲方(雇主):
住址:
乙方(雇员):
住址:
甲乙双方经过平等协商,在《中华人民共和国_____》框架内建立劳务服务合作关系,现就劳务服务相关事宜签订以下协议。
一、劳务人员的招录与变更
1、由乙方向甲方推荐劳务人员,经甲方面试、考核合格和被推荐人明确表示愿意到甲方指定岗位工作,由乙方与被推荐人签订劳动合同、甲乙双方签订《劳务服务合同》后,原被推荐人即作为乙方派遣劳动人员(以下简称劳务派遣工)派遣到甲方工作。
2、劳务派遣工在甲方工作期间,因病、工伤(含职业病)在医疗期内的、以及女性职工在“三期”期间,甲方不得退回给乙方,甲方应按劳动法相关规定继续履行相应责任。
3、工作岗位:
4、工作职责:
二、甲方权利与义务
1、对劳务派遣工的职业道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育管理督查的义务。
2、为劳务派遣工提供必需的劳动条件、劳动工具,以及符合国家规定的劳动安全卫生设施和必要的劳动防护用品。
3、按照劳动法的规定合法规范用工,监督、检查、考核劳务派遣人员完成工作的情况。
4、确定和调整劳务派遣人员的劳务报酬标准。
5、对乙方不履行合同的,甲方有权追究其违约责任。
6、劳务派遣工有以下情况之一的,甲方可立即将其退回给乙方:
(1)严重违反甲方劳动纪律、规章制度的;
(2)严重工作失职、营私舞弊,给甲方造成重大经济损失的;
(3)被依法追究刑事责任的。
三、乙方的权利和义务
1、与劳务派遣工建立劳动关系,签订劳动合同并按合同约定为劳务派遣工办理缴纳相关_____。
2、全面负责劳务派遣工的招聘与辞退工作,并负责将劳动合同报送当地人力资源和社会保障局备案。
3、甲方按本合同相关规定退回劳务派遣工应提前15个工作日以书面形式通知乙方,由乙方负责或重新安排工作或办理终止、辞退等后续工作,尽量避免对甲方的正常生产运营造成不利影响。
4、负责为发生工作事故的劳务派遣工申请办理工伤鉴定、_____理赔和妥善处理关联事宜等工作。
5、对劳务派遣工给甲方造成的经济损失,乙方应积极协助甲方依法、合理进行索赔。
6、依法维护劳务派遣工的其他合法权益。
四、劳务服务费标准及收取
1、费用标准:
(1)劳务服务费:①?固定劳务服务费按每人每月________元计算;②?浮动劳务服务费(派遣工劳务工资)按奶站收奶平均单价计算;③?其他服务费(包括按政策规定辞退派遣工的补偿和劳务发票税等费用)按实际发生额计算。
(2)_____费用:劳务派遣人员养老金、失业金按本地缴纳标准减除个人应承担的金额;按每人每年________元标准购买的商业意外伤害险。
2、支付方式和支付时间
(2)购买商业意外伤害险的费用,在本合同签订后________个工作日内由甲方根据具体人员名单的人数和购买标准金额一次性以转账方式全额支付给乙方。
五、劳务派遣工的管理
1、劳务派遣工在甲方工作期间,其日常管理工作、安全教育、月评、季评及年度考核等均由甲方负责落实。
2、劳务派遣工在甲方工作期间,享有甲方规定的福利、劳保、第五条?社会_____和福利待遇:
(1)甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会_____,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会_____机构缴纳社会_____费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(2)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。
(3)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤_____条例》等有关法律法规的规定执行。
(4)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等,均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制定的规定执行。
六、_____和劳动条件和职业危害防护
1、甲方按国家和省、市有关_____规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。
2、甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊_____工作。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。
七、劳动纪律和规章制度
1、甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。
2、乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。
3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订
1、甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。
2、甲乙双方协商一致,可以解除合同。甲方解除劳动合同,应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同;试用期内提前3日通知乙方,可以解除劳动合同。乙方解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知甲方,试用期内提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会_____关系转移手续。
3、本合同期满前,甲乙双方应提前________天协商劳动合同续订事宜,协商一致的,续订劳动合同。
九、违约责任
本合同履行过程中,任何一方违反本合同的规定,给对方造成损失的,责任方均应承担相应的赔偿责任。具体数额看造成损失的数额。
十、劳动争议的处理
甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议_____委员会申请_____。对_____裁决无异议的,双方必须履行;对_____裁决不服的,可以向合同签订地、合同履行地的人民法院起诉。
十一、附则
1、本合同一式______份,甲方执______份,乙方执______份。
2、本合同自双方签字后生效,至乙方全部施工完毕,甲方结算后终止。
3本合同未尽事宜,双方协商,协商一致的,可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。
甲方:
负责人:
联系方式:
合同签订地:
合同履行地:
签订时间:________年_______月_______日
乙方:
联系方式:
合同签订地:
合同履行地:
签订时间:________年_______月_______日
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篇1:劳务人员派遣协议[页3]_合同范本
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反乙方规章制度或劳动纪律的;
(3)严重失职,营私舞弊,泄露商业秘密,对乙方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任或劳动教养的;
(5)有侵占财产、盗窃、赌博、打架斗殴等行为之一的。
2.劳务人员发生下列情形之一的,乙方应及时向甲方反映,经甲方核实后,乙方可以提前_______日以书面形式通知甲方及劳务人员解除劳务人员的工作期限,并向甲方退回劳务人员甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。
(1)劳务人员患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事乙方另行安排工作的;
(2)劳务人员不能胜任乙方安排的工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;
(3)乙方决定录用劳务人员时所依据的客观情况发生重大变化,致使乙方无需再录用劳务人员,经甲、乙双方及劳务人员协商不能达成新合意的。
(三)乙方不得解除劳务人员工作期限
劳务人员发生下列情形之一时,乙方不得提前解除劳务人员的工作期限并向甲方退回劳务人员,否则,甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金及赔偿金等而产生的一切相关费用均由乙方承担:
(1)患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的;
(2)患病或者负伤,在规定医疗期内的;
(3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
(四)甲方解除劳务人员工作期限
1.劳务人员在试用期内决定不在乙方工作的,甲方可随时提出与乙方解除劳务人员工作期限。乙方应按劳务人员实际工作天数向甲方给付劳务人员工资、社会保险费用及甲方应得的管理费等。
2.乙方以暴力、威胁或者非法限制劳务人员人身自由的手段强迫劳务人员劳动,或未按照国家有关规定提供劳动条件的情形而使劳务人员决定不在乙方工作的,甲方有权与乙方解除劳务人员工作期限。甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。
3.乙方没有按照本合同约定及时向甲方给付劳务人员工资、社会保险费、管理费及档案管理费等各种费用时,甲方有权与乙方解除劳务人员工作期限。甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。
甲方与劳务人员签订的劳动合同,未经协商一致乙方不得变更,劳务人员与甲方发生劳动争议,经相关机构处理应支付给劳务人员的一切费用,如果是由乙方原因造成的,全部由乙方支付。
第八条 离职手续
在劳务人员的工作期限解除或终止时,甲方应督促劳务人员与乙方办妥离职交接手续,交还从乙方领取的物品等。因乙方原因拖延办理解除或终止手续的,一切责任由乙方承担。
共4页,当前第3页1234
篇2:劳务派遣合同书范文_合同范本
编号:
xx市劳务派遣协议书
(XX版)
甲方(劳务派遣单位)全称_________________________________________
单 位 类 型___________________法定代表人(或负责人)___________________
登 记 注 册 地___________________ 邮编___________________
实 际 经 营 地___________________ 邮编___________________
劳动保障证号___________________组织机构代码证号___________________
联系部门___________________联系人___________ 联系电话___________________
乙方(实际用工单位)全称______________________________________
单 位 类 型___________________法定代表人(或负责人___________________
登 记 注 册 地___________________ 邮编___________________
实 际 经 营 地___________________ 邮编___________________
劳动保障证号___________________组织机构代码证号___________________
联系部门___________________联系人___________________联系电话___________________
xx市劳动和社会保障局制
乙方因生产(工作)需要,与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,签订本协议,并承诺共同遵守。
一、协议期限
本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。协议期满前30日内,双方应以书面方式办理续延或终止手续。
二、派遣岗位、人数和期限:
1、乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下:
(1) 岗位, 人数,工作的内容 ,工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
(2) 岗位, 人数,工作的内容 ,工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
(3)
2、乙方保证以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求,并没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。
3、甲方按照乙方用工需求,负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员工的用人单位义务,乙方承担对接受的员工的连带责任义务。
共2页,当前第1页12
篇3:人员劳务合同
甲方:_______________
乙方:_______________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》和有关法律、法规,乙方自愿在甲方兼职,甲方聘请乙方为兼职人员;甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守。
第一条、工作内容
1、乙方同意在被甲方聘用期间,根据甲方工作需要,在公司从事______________工作。
2、乙方应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。
第二条、合同期限
1、本合同有效期自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,期限为_____年(月)。期满后,经双方同意,可以续约。
2、本合同没有试用期。
第三条、甲方的权利和义务
1、为乙方安排工作,分配任务;
2、监督检查乙方工作情况;
3、甲方应按时支付劳务报酬给乙方。
第四条、乙方的权利和义务
1、依协议履行兼职人员职责;
2、按时获取劳务报酬;
3、在成为甲方兼职人员的同时,应自愿向甲方提供真实的身份证、学历证明复印件,银行帐号;
4、接受甲方的工作,按要求进度完成甲方的工作安排;不得无故拖延相关工作进度;
5、不得从事有损于甲方声誉的活动;
6、未经甲方同意,不得泄露在甲方兼职期间获得的甲方资料和信息。
第五条、劳动条件和劳动纪律
1、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣薪、调职、降薪等处理,或解除劳动关系并要求赔偿损失。
第六条、劳务报酬
1、乙方在本协议有效期内的劳务报酬,甲方按月支付人民币_____元整。支付时间为每月_____日,如遇节假日,发放顺延。
2、乙方在兼职时间内因甲方要求或工作需要而产生的相关费用由甲方承担,金额须按照甲方审批认可的为准。
第七条、违约责任
1、乙方与甲方是相互独立的缔约人,在合作期间,必须严格的遵守本协议的条款,除了本协议中已表达的之外,每一方都有独立的权利和义务,若因任何一方的行为引起第三方诉讼、索赔,均由该方独立承担责任。
2、由于一方原因违反本协议其他条款而给另一方造成损失的,违约方应承担由此给另一方造成的一切损失。
3、由于乙方个人原因所导致在双方协商的时间内无法完成甲方分配的任务,将对乙方按延误时间扣发相关工资,同时给甲方所造成的损失由乙方承担。
风险告知:明确违约责任,在签订合同时,双方就要想到可能产生的违反合同的行为,并在合同中规定相应的惩罚办法,通过明确违约时需要承担的责任,来督促各方真正履行应承担的义务,一旦违约情况发生,也有据可依。
第八条、保密义务
合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
第九条、协议的变更和解除
1、本协议在下述情形下可解除:
(1)双方协商一致解除本协议;
(2)本协议期限届满,双方未续签的。
2、在下列情况下,甲方有权单方解除协议:
(1)乙方不积极履行义务,经劝阻不改时;
(2)乙方不能按甲方要求进度完成工作任务,经甲方书面限制通知后在限期内未完成时;
(3)乙方泄露甲方保密信息、资料等;
(4)乙方因其他原因不宜继续履行职务时;
(5)因乙方的工作失误而造成甲方损失,经核实后,甲方有权扣除乙方相应的劳务费,严重者终止兼职协议。如乙方违反公司纪律,或未能通过工作考核评定,甲方可提前解除兼职协议;
(6)乙方如不能胜任兼职工作,甲方可以提前解除兼职协议,但需提前15天通知乙方;同样,乙方因故不再兼职,也需提前15天书面提出申请,经甲方同意后方可终止兼职协议。
第十条、争议纠纷解决
因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应提前协商解决,如协商不成,在当地仲裁机构进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
风险告知:关于争议解决方式的约定,可以选择到有管辖权法院诉讼或者选择仲裁,二者的本质区别是若约定仲裁解决仲裁一裁终局,约定向法院提起诉讼两审终审。
第十一条、其他约定
1、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自甲乙双方签字或盖章后生效。
甲方(签章):___________ 乙方(签章):___________
代表/代理人:__________ 代表/代理人:__________
_____年______月______日 _____年______月______日
签约地点:_____________ 签约地点:_____________
篇4:劳务清包合同
雇主(甲方):______________
住址:_____________________
雇员(乙方):______________
住址:_____________________
甲乙双方依照《民法典》和有关规定,结合__________________项目实际情况,遵循平等自愿公平的原则协商一致,现双方签订以下协议。
一、工程概况
1、工程地点:_____________________
2、工程范围:_____________________
3、承包方式:_____________________
4、承包内容:_____________________
二、工期
从________年________月________日起至________年________月________日止,工期为________天,因甲方原因拖延,工期顺延;因乙方原因导致拖延工期的,甲方可扣除乙方人工费________元/天;因不可抗拒因素导致无法开工的,可顺延工期。
三、双方责任
1、甲方责任
(1)甲方在合同签订时,应完成图纸和其他技术交底。
(2)甲方应保证工程交付时的条件是符合施工条件的。
(3)甲方应把控工程的质量和安全的问题,一旦发生质量问题,可要求乙方返工。
(4)甲方应按照合同的规定,及时足额的向乙方支付劳务费。
2、乙方责任
(1)乙方应遵守甲方的规章制度。
(2)乙方在工作时,应按照本着安全、高效的原则完成甲方交付的任务。
四、劳务费及付款方式
1、本协议的承包价格按建筑面积结算,每平米价格为________元,结算时以实际建筑面积为准,预计面积:________________平方米,劳务费:________________元。
2、施工队进场,预支生活费:________________元。
3、当乙方完成本工程的一半工程时,甲方支付劳务费________________元。
4、工程完工,验收合格后结清剩余劳务费________________元。
五、材料
1、乙方应提前________天向甲方提供需购材料清单,甲方应在________天内及时采购材料供施工队使用,双方应各自承担各自拖延工期的责任和经济损失。
2、甲方材料送至乙方指定场地位置,乙方无条件搬运。
六、劳动力管理
1、开工前乙方应向甲方提供所有施工人员的身份证复印件。
2、甲方应及时替乙方办理工地所在区域暂住的一切证件并支付相关费用若因证件不全引起的相关损失由甲方承担。
3、乙方未经甲方同意不得任意调换施工人员,工地现场必须保持________人以上的施工人员。
七、工地现场管理
1、乙方不承担任何工具及材料的丢失责任。乙方应做到材料分开放置,干一层清一层。
2、乙方应做到工具不乱丢,小型材料及时成堆做到少丢的原则。
八、图纸变更
1、乙方按图纸正常施工,如图纸需要变更,甲乙双方应以书面形成完成变更。
2、图纸变更所增加的人工费应以书面形成文字,由甲方负责。
九、违约责任
1、甲方不按时向乙方支付劳务款造成工人停工的,工期顺延,甲方应承担一切责任。
2、乙方在施工过程中,完成上一道工序后经甲方和监理等部门检验合格后再进入下一道工序的施工。乙方必须严格执行操作规程如因不按规定施工造成的损失由乙方负责。
3、任何一方违反本合同的规定,给对方造成损失的,均应赔偿。
九、附则
1、本协议一式________份,甲乙双方各________份。
2、本协议在双方签字后生效,结清工程款后合同终止。
3、因履行本合同发生争议的,双方协商解决,协商不成的,双方均可向合同履行地的人民法院起诉。
4、本合同未尽事宜,双方协商解决,协商一致的可签订补充协议。
甲方:____________________________
代表人:____________________________
联系方式:____________________________
合同履行地:____________________________
签约时间:________年________月________日
乙方:____________________________
身份证号:____________________________
联系方式:____________________________
合同履行地:____________________________
签约时间:________年________月________日
篇5:电梯安装劳务协议书
甲方:(雇主)
地址:
联系电话:
乙方:(雇员)
地址:
联系电话:
受甲方委托,乙方为其安装电梯_______台,根据《_____》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,以资共同遵守。
一、安装周期
经乙方安装人员现场测量,土建符合要求,具备近点施工条件后,进点开工至交付试运行:总工期为________天。
二、劳务费用的支付
1、乙方开工报告办理完毕,进点安装后三天内甲方支付安装总金额的______%。
2、电梯慢车调试后_____天内甲方支付安装总金额的______%,电梯快车调试后再支付______%。
3、经国家有关部门验收合格并经过产检合格且工厂保养部门接收后,甲方必须支付乙方安装总金额的______%。
三、双方责任
甲方:
1、协助提供安全存放电梯材料及施工工具的用房。
2、协助为乙方现场施工提供所需电源及施工用电电费。
3、负责电梯相关土建需整改项目。
4、负责电梯验收相关资料及费用。
5、负责电梯安装过程中的管理与协调工作,特别是安全及质量监督工作。
乙方:
1、负责电梯设备的安装工作,电梯设备的调试工作。
2、提供电焊氧割设备。
3、参与甲方和其他有关部门(含厂检及建委验收)对电梯设备所进行的安装工程验收工作,负责所需的施工工具。
4、遵守施工现场的有关制度。
5、配合甲方整理电梯验收相关资料。
6、严守安全管理制度并负责购买意外伤害_____,所有人员必须持证上岗。
7、服从甲方及现场项目业主的管理,任何涉及本合同的工作或须增加工程量必须向甲方上报,由甲方出面与业主沟通。
8、工地现场不戴安全帽或高空作业不系安全绳罚款______元/次。
9、在施工期间如施工人员没有操作证被当地技术监督局查获并罚款,由施工队自己承担。
四、社会_____
甲乙双方协商约定,甲方按照国家和地方有关社会_____的规定,为乙方办理意外_____,同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳意外_____费。
五、违约责任
电梯安装必须一次性通过厂检与特检部门验收,如安装质量原因导致复检,除所有费用须由乙方承担外乙方还须赔偿________元/台得经济损失。
六、合同的终止
1、本协议期满的。
2、双方就解除本协议协商一致的。
3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
4、因乙方个人原因连续请假_______天以上或累计请假达_______天的。
七、争议解决方式
因履行本合同发生的任何争议,双方应友好协商解决,协商不成的,则向__________________人民法院提起诉讼。
八、附则
本合同一式____份,甲乙双方各执____份;双方签字后生效。
甲方:(签章)
经办人:
______年______月______日
乙方:(签章)
经办人:
______年______月______日
篇6:聘用劳务合同
用人单位(以下简称甲方)名称
单位地址 电话
单位性质 法定代表人(主要负责人)
劳动者(以下简称乙方)姓名 性别 出生年月
文化程度 现居住地址 联系电话
户口所在地 省 市 县 街道(乡镇) 居委会(村)
居民身份证号码
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,就建立劳务关系期间双方的权利、义务达成一致如下:
甲方(聘用单位): (以下简称甲方)
乙方(受聘人) : (以下简称乙方)
第一条 聘用期限
(1)本合同有效期为自 年 月 日起至 年 月 日止。其 中前 个月,即 年 月 日至 年 月 日,为试用期;
(2)聘用合同期满,如需续订聘用合同,双方另行协商。
第二条 合同续订
(1) 合同届满前三个月,乙方如有续订合同意向,应当向甲方提出书面续订合同意向书。甲方可根据乙方的续订意向,决定是否与乙方续订合同;
(2) 乙方没有提出续订合同意向书的,视为乙方不同意续订劳动合同,甲方将在合同届满后终止劳动关系。
第三条 工作内容
(1)根据甲方生产经营需要,乙方同意接受甲方安排,在 部门从事 岗位工作(岗位职责见附件),乙方应按照甲方的要求,根据确定的岗位职责和规范要求,按时、按质、按量完成工作任务;
(2)甲方根据工作需要或生产经营情况的变化,确有必要可调整乙方的工作岗位,乙方应当服从安排,根据确定的岗位职责和规范要求,按时、按质、按量完成工作任务。
第四条 工作时间
乙方在甲方实行 (标准、综合)工作制,工作地点 ,甲方的工作地点共有 ①公司本部 ②公司分部所在地 ③其他( ) ,甲方将乙方安排在 1.2.3. 地点工作。
第五条 劳务报酬和休息休假
(1)聘用期间,在正常的工作日内,乙方试用期月薪为 元待遇,正式录用后月薪为 待遇;
(2)绩效奖励,股权奖励,薪酬涨幅:见考核奖励附件;
(3)以上1、2报酬包含乙方所应缴纳的税款,税负由乙方自行承担;
(4)甲方如因特殊原因需要延长工作时间的,甲方另行支付加班工资或者安排乙方同等时间补休;
(5)乙方依法享受法定节假日。
第六条 知识产权
乙方所完成的工作成果的所有知识产权归甲方所有。
第七条 保密条款
乙方自本协议生效之日起至本协议终止或解除后,应遵守本协议及甲方规章制度中的保密规定,不得直接或间接泄露甲方的商业机密和知识产权,不得为自己的利益使用或计划使用这些信息,不得使他人获得/使用或计划使用这些信息。商业秘密系指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于下述内容:
(1)乙方在甲方任职期间接触、知悉的:
经营信息:反映或描述甲方公司生产经营状况、经营决策、经营规划、
经营战略、投资计划、研究报告等;管理信息:甲方公司所使用的管理诀窍、管理规划、管理策略、管理方法、商业模式及管理制度等;
(2)甲方公司规章制度规定的保密信息;
(3)乙方在甲方公司任职期间因履行职务或主要利用甲方的物质技术条件、业务信息等完成的发明创造、作品、策划、创意等;
(4)乙方在甲方任职期间接触、知悉的甲方公司对其承诺有保密义务的属于第三方的商业秘密;
(5)甲方公司“商业秘密”的记载形式不受任何载体所限,包括但不限于文件、资料、图表、笔记、报告、信函、传真、磁带、磁盘、电脑、硬盘、仪器以及其他任何形式的载体,或通过口头等视听形式传递;
第八条 工作条件和劳动保护
(1)甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作;
(2)甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品;
(3)甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第九条 工作纪律
(1)乙方应遵守国家的法律、法规;
(2)乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理;
(3)乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按有关规定经予处罚。
第十条 聘用合同的变更、终止和解除
(1)聘用合同依法签订后,任何一方不得擅自变更合同,确需变更时,双方应协商一致。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
(2)聘用合同期满,聘用合同即自行终止。
(3)双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。
(4)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
A、严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
B、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
C、乙方与他人建立聘用关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,经甲方单位提出,拒不改正的;
E、 乙方被依法追究刑事责任的或者受到公安机关治安管理处罚的。
F、乙方由于健康原因,不能正常参加工作的。
第十一条 工作交接和离职手续办理
1、不论何种形式终止或解除劳动关系,乙方应在一个月内必须办理工作交接和离职手续;
2、由于乙方未能及时办理工作交接何离职手续,造成甲方的经济损失的,甲方有权要求乙方赔偿, 由此而产生的一切法律责任均由乙方承担。
第十二条 违约责任:
(1)甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的报酬,报酬不足以支付甲方损失的,甲方有权继续追偿:
A、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;
B、乙方违反公司制度的;
c、双方约定的其他情况。
第十三条 本协议首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的地址,若在履行本协议中双方有任何争议,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。
第十四条 本协议未尽事宜,由双方另行协商确定,并签署补充协议。若补充协议与协议不一致的,以补充协议为准。见考核奖励附件和本协同具法律效应。
第十五条 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方(盖章) 乙方(签章)
法定代表人
年 月 日 年 月 日
篇7:工劳务合同
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方为正式员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。
二、乙方这职务或工种为。
三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:
(一)甲方公司总部;
(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;
(三)甲方在内地省份机构及境外机构;
(四)应出差服务之场所。
四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。
五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。
六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。
七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。
八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月元人民币。
九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。
十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。
十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。
十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。
十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。
十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。
十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于?年?月?日起生效。
十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。
十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁机关。
订立合同书人
甲方:
签约代表人:(签字)
职称:
乙方(姓名):(签字)
身份证号码:
户口所在地地址:
篇8:企业招聘销售人员劳务合同
甲方(用人单位):乙方(劳动者):
根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定,(以下简称甲方)与(以下简称乙方)按照平等自愿,协商一致的原则,订阅本劳动协议,就相关事项进行约定,双方共同遵守。
一、劳动协议期限
(一)固定期限:自年月日起至年月日止。其中适公司考察试用期自年月日起至年月日止。
二、从业条件及工作内容
(一)乙方同意按甲方生产工作需要在山西省朔州市_____________从事酒店商务车辆驾驶工作,具体工作内容和要求是:
1、乙方对甲方指派的商务车辆按甲方要求进行工作,实施整体维护及全面管理。
2、乙方必须遵守甲方制定的各项劳动管理制度。
3、乙方必须持有国家交通部门颁发的《中华人民共和国机动车辆驾驶证》方可上岗,工作时间内若因未按国家相干规定随身携带而导致的一切责任由乙方自己承担。
4、乙方必须严格按照国家交通法规进行驾驶,违反操作规定而导致的一切责任均由乙方承担。
5、乙方负责甲方指派车辆的管理及养护、日常维护工作,因乙方责任而导致的车辆正常功能不能正常使用,由乙方承担全部责任。
5、乙方遇到重大事件时,应向甲方及时汇报,并获甲方认可,方可实施。
6、乙方应定期对所驾驶管理的车辆进行检查、维护,发现问题或安全隐患应及时处理。不能及时处理的应立即向甲方汇报,并提出处理意见及合理建议。
7、乙方应实事求是报销油费、过路费、年检费等相关费用,不得虚报、假报所有费用,一经查实,甲方将按贪污行为处理。甲方有权采取相应措施追回经济损失,拒发乙方薪资并予以除名,保留追究相关法律责任的权利。
8、乙方入职时应在本市内提供第三人(具备相应责任能力人)进行担保,并出具担保书及担保人身份证复印件进入档案保存。担保书内必须有担保人亲自签名及手印。
9、乙方不得擅自挪用车辆进行非因公使用,否则将承担全部费用及相关经济责任和处罚。
(二)因生产经营变化和工作需要,经双方协商一致,甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方认为不适应甲方调整的工作,可以申请另行调整或提出解除劳动合同。
三、工作时间和休息休假
(一)甲方执行法律规定的工时制度和休息休假办法。
(二)甲方由于生产经营需要与劳动者协商后,或出现法律、行政法规规定的其他情形的,可以依法延长工作时间。
(三)甲方安排乙方延长工作时间的,在休息日安排乙方工作又不能安排补休的,在法定休假日安排乙方工作的,应当依法分别支付不低于乙方正常工资报酬。
四、劳动报酬
(一)甲方根据其生产经营特点,确定对乙方实行月薪发工资制。乙方的工资待遇执行本单位普通员工级________工资。考察试用期间乙方的工资执行________元(大写:元整)。甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
(二)甲方应以货币形式按月支付乙方,具体结算时间为每月31日(或30日),具体支付时间最长不超过次月20日。
(三)乙方在法定休假日,婚丧假和依法参加社会活动期间,甲方应依法支付工资。
五、劳动保护和劳动
(一)甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方对乙方进行劳动安全卫生教育,防止事故,减少职业危害。
(二)甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全操作规程。对甲方指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。
六、社会保险和福利
(一)甲乙双方必须执行国家有关社会保险和福利的规定。
(二)甲方努力创造条件,提高乙方的福利待遇。
七、劳动纪律
(一)甲方依法建立和完善规章制度。
(二)甲乙双方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。
(三)甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。
八、甲乙双方约定劳动合同终止的条件如下:
(一)劳动合同期满。
(二)双方自愿协商。
九、劳动合同的变更、解除、终止
(一)甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。
(二)经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同;
1.在试用期内被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或者甲方利益造成重大损害的;
3.严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4.泄漏甲方商业秘密,造成重大影响或经济损失的;
5.被开除、除名、劳动教养和依法追究刑事责任的,劳动合同自行解除。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日局面通知乙方:
1.患病或非因工负伤,医疗满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作的;
2.不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的;
4.法律、行政法规规定可以解除劳动合同的。
(五)乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面通知甲方。但有下列情形之一的,可以随时通知甲方解除劳动合同。
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3.甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者未提供劳动条件的。
(六)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同:
1.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的;
2.患病或者负伤,在规定的医疗期内的;
3.法律、行政法规规定的其他情形。
(七)本劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
十、违反劳动合同的责任
1、甲乙双方或单方违反本劳动合同的规定,应依法承担相应的法律责任。
2、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,可向本地区劳动争议调解委员会申请调解,也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3、本劳动合同一式二份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
年月日:年月日
篇9:工程劳务分包施工合同书
承包人:
日期: 年 月 日
依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国招标投标法》及相关法律、行政法规和工程所在地有关政策文件规定,结合本工程的具体情况,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,合同双方就工程的劳务分包施工事项经协商一致,订立本分包合同。
一、工程概况
1.工程名称:
2.工程地点:
3.工程类型及规模:
二、劳务分包人资质情况
建筑劳务有限公司
资质证书号码
发证机关:
资质专业及等级:
有效期至: 年 月 日
三、劳务分包工程施工范围和工作内容
1. 劳务分包工程施工范围:完成承包人提供的工程施工设计图纸的劳务分包工作内容(含设计变更)。
因劳务分包人自身原因无法满足承包人要求,承包人保留调整劳务分包作业范围的权利,劳务分包人不得由此向承包人提出任何索赔(成本、费用、利润或竣工时间延长)或其他权利主张。
劳务分包人施工范围包括(但不限于)以下工作内容:完成承包人提供的工施工设计图纸的劳务分包工作内容(含设计变更)。
四、劳务分包合同价格与合同价格形式
1.签约合同价(含增值税)人民币(大写): 元¥: 元。
2.合同价格形式:固定总价合同清包工
五、工期、质量、安全要求
1.工期
计划开工日期:年 月 日﹙最终以承包人发出的开工通知为准﹚。
计划完(竣)工日期: 年 月 日
合同工期总日历天数为: 天。合同总日历天数与根据前述计划开始、完(竣)工日期计算的天数不一致的,以合同总日历天数为准。
节点工期在专用合同条款中约定。
2.质量标准
质量标准:按照国家施工质量验收标准一次验收合格。
质量创优:确保,争创。
3.安全文明施工管理目标
达到□省级安全文明工地 □AAA级安全文明标准化工地 要求。
六、组成本合同的文件
本协议书与下列文件一起构成合同文件:
1.中标通知书(如果有);
2.专用合同条款及其附件;
3.通用合同条款;
4.投标函及其附录;
5.劳务分包人向承包人作出的各项承诺;
6.技术标准和要求;
7.图纸;
8.已标价工程量清单或预算书;
9.其他合同文件。
合同履行过程中,合同当事人法定代表人或授权代理人签署的有关工程的洽商、变更、会议纪要等书面协议或文件视为本合同文件的构成部分(以倒顺序时间解释)。
在合同订立及履行过程中形成的与合同有关的文件均构成合同文件的组成部分。
上述各项合同文件中包括合同当事人就该项合同文件所做出的补充和修改,属于同一类型内容的文件应以最新签署的为准。
七、承诺
1.承包人承诺按照劳务分包合同约定的期限和方式支付合同价款。
2.劳务分包人承诺,按照法律规定及合同约定组织完成劳务分包工作,确保劳务作业质量和安全,不进行转包及再分包,并按时足额的向劳务作业人员发放工资。
3.劳务分包人承诺,按照合同约定的工期和质量标准,完成本协议书第三条约定的劳务分包工程施工内容,并在质量保修期内承担保修责任。
4.劳务分包人承诺,合同及合同附件中的各项管理规定及制度均已完全理解并承诺严格执行。如有违反,愿按合同条款及管理规定和制度的约定接受处罚。
5.劳务分包人承诺,履行总包合同中与分包工程有关的承包人的所有义务,承担工程质量缺陷的连带责任。
八、合同的生效
1.合同订立时间:年 月 日
2.合同订立地点:玉林市
3.本合同一式四份,具有同等法律效力,承包人二份,劳务分包人执 二 份,经双方签字盖章后生效,合同履行完毕后失效。
特别声明:本合同为劳务分包合同,必须加盖承包人印章方能有效。在合同履行过程中任何有关合同性质的协议、经济往来函件(涉及工期延长、费用增加、质量降低等方面)必须加盖承包人印章,项目部印章签订的上述协议、函件等均无效。
甲方(公章):广西万胜建设工程有限公司 乙方(公章):
年 月 日 年 月 日
篇10:劳务班组承包合同
甲方:
乙方:
根据《合同法》、《劳动法》、国家、省、市有关部门规定及秦皇岛仁晟建筑装饰工程有限公司有关管理规定,结合本工程实际情况,甲乙双方经过平等协商、自愿签订本班组承包合同书。
一、工程名称 :
二、甲方:
乙方: (附身份证复印件)
三、承包工程范围: 家装 四、承包方式:
五、工程质量: 合格 (必须经业主和甲方共同验收签字确认合格) 六、工期:本合同承包范围内的工程工期 自 年 月 日至 年 月 日。
七、承包费用及计算方法(其计算方法及单价以 公司的《装饰工程承包清单价格表》为基础:
1.本合同承包费(暂估)为人民币;最终结算承包费以竣工实测的工程量为准。
2.其中材料费(暂估)为人民币
3.计算方法及清单(附见《工程量清单》):
八、关于工程质量的约定:
1.乙方应严格按照甲方的施工图及国家有关规范、标准精心组织施工;
2.乙方达不到合同约定质量标准的,甲方有权对乙方进行处罚;
3.因乙方原因造成质量事故的,甲方有权对乙方提出限期整改意见,乙方应无条件执行,对因返工而造成的材料费、人工费及其他损失,全部由乙方负担,对延误工期、造成恶劣影响的,甲方有权对乙方进行处罚,由于延期造成的损失,甲方扣除乙方双倍的损失金额。
4.因乙方供应材料的质量问题造成工程质量不符合有关要求的或质量等级下降的,由乙方负责整改或返工,对甲方造成经济损失或影响恶劣的,甲方有权对乙方进行处罚。
5.工程质量验收:以业主签字验收和公司盖章签字为准,并参照与业主签订的合同。
九、关于工期的约定:
乙方应保证满足甲方的合同工期的要求,合理安排施工作业时间,需要赶工的乙方应合理安排加班,对无故延误工期的,甲方有权进行合理处置,由于延期造成的损失,甲方扣除
乙方双倍的损失金额。因工程变更的,工期做出相应调整。
十、关于安全生产、文明施工的约定:
1.乙方在施工期间,应自觉遵守甲方有关安全生产、文明施工的各项管理规章制度;
2.甲方有对其所属人员有进行的安全教育与培训的权利,乙方应自觉接受;
3.乙方应按规定对其所属人员进行安全教育与培训、认真进行安全技术交底、组织安全技术措施的实施、落实安全生产责任制、执行安全检查与安全防护、搞好班组活动;
4.乙方不按甲方有关安全规定和操作规程进行施工作业造成安全事故的,甲方有权对其进行处罚,并对所造成的经济损失做出赔偿决定,发生人员伤亡的,由乙方负责;
5.对于在施工过程中乙方所需要购买的劳动保护用品及工程保险费用,已经含在工程承包单价中,甲方不再另行支付给乙方费用。
十一、关于劳动纪律的约定:
1.乙方在施工期间,应自觉遵守甲方的各项规章制度;
2.如乙方违反甲方规定的,甲方有权对乙方做出相应的处罚。
十二、关于乙方聘用人员的约定:
1.乙方对所聘用的人员应进行严格的管理,不得聘用负案在逃人员、素质低劣和年龄不满十六周岁的人员以及有与所从事的工作有禁忌症的人员;
2.乙方应对所聘用人员进行素质教育,包括劳动技能教育、劳动纪律教育、安全教育、质量管理教育,以使其具备相应的岗位知识技能;
3.对特种作业人员(如电工、电焊工、架子工等)乙方应进行认真的从业资格审核,保证其具备相应的资格,并报甲方存档。
十三、关于施工机具的约定:乙方自备。
十四、关于材料的约定:
1.乙方应按有关设计图纸、技术交底、施工工艺、规范提出科学合理的材料需用计划;
2.乙方应按要求正确使用材料,进行材料、成品、半成品的保护,进行材料成本控制;
3.对因乙方原因造成材料浪费、损失的,乙方应负责赔偿;
4.如乙方供应部分材料的,其所供应的材料应符合有关材料质量要求,并提供真实有效的材质证明必要时应提供有关检验、试验证明,所供应的材料必须是合格产品并满足有关安全、防火、防潮、防蛀、环保的要求。
十五、关于材料费、承包费的使用及支付方式的约定:
1.甲方拨付的工程款,乙方应绝对保证专款专用,如有违反,甲方将进行严厉的处罚。
2.支付方式:参照与业主签订的合同,甲乙双方协商后作出约定,可列入补充条款。
十六、关于质保期的约定:
本合同范围内工程的质保期,签订的质保期限基本装修为 两 年,隐蔽工程水电及防水质保期限为五 年乙方必须履行质保义务,质保期满后按合同约定支付。
十七、关于合同有效期的约定:
本合同自双方代表签字,经甲方主管部门审核批准后生效,至合同工程施工完毕,经甲方验收符合要求后失效,有关质保期和质保金的有关条款至质保期满并符合有关规定后自动失效。
十八、关于合同文本的约定:
本合同共 两 份,其中甲方执 一 份,乙方执 一 份,具有相同的效力。
十九、关于合同修改、变更、解除的约定:
1.本合同生效后,因工程变更和不可抗力而需要进行合同修改、变更、解除的,甲乙双均不负任何责任;
2.在合同生效执行期间,因一方原因造成合同条款部分或全部不能按约定执行的,另一方有权提出合同修改、变更、解除,由此造成的损失,责任方应负责赔偿;
3.合同未尽事宜,参照国家有关规定和河北省室内装饰工程有限公司有关规定执行。
二十、关于合同纠纷的约定:本合同生效期间,发生纠纷的,由双方协商解决,协商不成的,可向仲裁机构提出仲裁申请,或向当地法院提出法律诉讼。
二十一、工程款支付方式:
二十二、安全施工
承包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准组织施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患,确保工程事故为零。
安全目标: 承包人对施工现场安全负全责,一切安全事故均与发包人无关。严格杜绝各类安全事故的发生,确保工程事故为零。
岗位人员要求: 按当地有关规定执行。
责任规定: 发生重大伤亡及其他安全事故,承包人应按有关规定立即上报有关部门并通知工程师,同时按政府有关部门要求处理,由承包人承担发生的相关费用。由此造成的工程质量、费用及工期影响由承包人负责。承包人应对其在施工场地工作人员进行安全教育,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查。
二十三、乙方补充条款:
甲 方 代 表 (签章): 年 月 日
乙方或乙方代表 (签章): 年 月 日
篇11:个人劳务用工合同_合同范本
甲方:_________________#有限公司
乙方:_________________身份证号码:_________________工种:_________________
工程名称:_________________工作地点:_________________
一、甲方根据工程建设需要,招用乙方为劳务用工人员。
二、乙方必须自觉遵守甲方的规章制度及劳动纪律,服从甲方管理人员的指导,如违反甲方的规章制度及劳动纪律,甲方有权解除劳务用工协议。
三、乙方的劳动用工期限:_________________以完成一定工作任务为期限(承包工程的任务、承包工程的工程量及质量、承包任务的完成期限)。
四、乙方的劳动报酬:_________________施工期间,每月30日前根据合格工作量的完成情况,经甲方审定后按实际完成工作量以法定货币足额支付乙方工资。乙方的月工资不得低于重庆市最低工资标准。
五、乙方因工负伤的待遇按国家和重庆市的有关规定执行。
六、甲乙双方必须执行国家有关社会保险和福利的规定,乙方执行计时、计件工资制,在计时、计件工资结算时,甲方将社会保险、福利费用计算在乙方的工资中。由乙方自行将社会保险费用缴纳到社会保险部门,甲方不再另行支付。
七、甲方根据生产岗位的需要,按照国家以及重庆市的有关劳动安全、职业卫生的规定为乙方配备必要的安全防防护设施。
八、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的安全事故,减少职业危害。
九、甲乙双方在本协议有效期内经协商一致,可以变更本协议约定的内容。变更协议应采用书面形式,双方各持一份。
十、本协议甲乙双方签字后生效。本协议一式二份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:_________________(盖章)乙方(签字):_________________
联系电话:_________________
单位负责人:_________________年月日
篇12:运输劳务承包合同
发包方(甲方):
承包方(乙方): 身份证号码: 电话:
按照《中华人民共和国经济合同法》和《建筑装饰工程承包合同条例》的定,结合本工程具体情况,甲方将 发包给乙方。双方达成如下合同内容。
第一条:工程概况
1.1工程名称:
1.2工程地址:
1.3承包范围:
1.4承包方式:
1.5工期:本分包工程自 月 日开工至 月 日竣工。
1.6工程质量:
1.8劳务工费结算方法:
第二条:甲方责任
2.1乙方进场前2天,甲方向乙方提供确认的施工图纸一份,并向乙方进行现场图纸交底。
2.2甲方必须提供给乙方单位工程施工总进度计划表。
2.3 甲方需保证施工中的各种主辅材料及时到位,材料到位后及时通知乙方安排施工。
2.4 施工工程中,有项目变更或者增加需及时通知乙方。
第三条:乙方责任
3.1乙方进场后,及时主动与项目部专职施工人员取得联系,对于施工方案及施工图纸的做法和分项进度计划进行现场交底。
3.2 及时提供施工中所需的主辅材料的规格及数量,做好施工中的材料控制,协调施工中的材料供给要求及顺序。所需材料清单需提前三日提交给甲方。
3.3 施工中项目部施工人员要求增加或者变更的工作需先通知甲方,由甲方与项目部协调后再通知乙方施工,未接到甲方通知,乙方不得擅自施工合同外工程。
3.4合同当事人须按要求组织施工,保质保量按期完成施工任务。
3.5严格执行新的施工规范、安全操作规程、防火安全规定、环境保护规定,严格按照图纸或做法说明进行施工,配合项目部做好各项质量检查记录,一同参加竣工验收。
3.6在实际施工过程中,乙方未经甲方同意不得随意拆挖原有建筑物、树木及各种设备管线等。
3.7工程竣工未验收之前,负责对承包范围内的成品保护。
3.8乙方所有施工人员的人身意外保险、住宿、饮食、安全防护及劳保用品均由乙方负责。
第四条:关于工期的约定
4.1 因乙方责任,不能按期开工或中途无故停工影响工期,工期不顺延,并按拖延总天数的每天500元作为罚款处理。严重的甲方有权终止施工合同,及时清理乙方队伍退出施工现场。决算按已完成工程量总收费的70%作为乙方结算收费。其余30%属乙方赔偿甲方的损失费用。
4.2 因设计变更或非乙方原因造成的停电、停水及不可抗力因素影响,导致停工8小时以上(一周内累计计算),工期相应顺延。
第五条:工程质量及验收的约定
5.1本分项工程以施工图纸、做法说明、设计变更和国家制订的现行验收规范为质量评定验收标准。
5.2本工程质量等级为宜昌市合格工程。
5.3由于乙方原因造成质量事故,其造成的经济损失由乙方承担,工期不顺延。
5.4本分项工程完工后,经业主及监理分项竣工验收合格后才方可进行结算。
5.5乙方中途放弃承包或将工程转包第三者,甲方有权拒付乙方已完的工程收费。
5.6乙方必须严格按照项目部的生产指定书进行合理生产施工。
5.7乙方聚众闹事、扰乱甲方正常工作秩序的,必须随时随地清除出本工地,且所造成的一切后果由乙方负责。
5.8乙方在施工过程中必须服从项目部的统一指挥,如乙方有违约行为,甲方有权对乙方进行罚款赔偿损失、终止合同等处罚。
第六条:工程款结算支付条款
6.1乙方根据本合同范围,按施工图纸、设计变更、完工签证单等结算资料作出施工结算书(结算清单)报甲方预算组。
6.2进场当月在无完成工程量之前,生活费由乙方自行调节(甲方不给乙方支付生活费)。
6.3公司按工程进度支付给各施工队部分进度款,在施工过程中,无特殊情况,甲方在中途不向乙方发放各类借支。
第七条:解除终止合同的条件
7.1经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。
7.2乙方有下列情况之一的,甲方可以解除本合同:
① 严重违反劳动纪律或本单位依法制定的规章制度的。
② 严重失职、营私舞弊对本单位利益造成重大损害的。
③ 被依法追究刑事责任的。
第八条:有关安全和防火的约定
8.1乙方应遵守甲方安全生产和文明施工的有关规定,严格按安全标准进行施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。严禁出现“三违”现象。由于乙方安全措施不力造成乙方或他人安全事故的责任和由此而发生的费用,均由乙方承担。
8.2甲方应对其在施工场地的工作人员进行安全教育,甲方不得强行要求乙方违反安全管理的规定进行施工。因甲方原因导致的安全事故,由甲方承担相应责任及发生的费用。
8.3施工期间乙方派驻施工作业人员必须是身心健康,无心脏病、高血压、癫痫等传染性疾病的成年男子,严禁老、弱、病、残、孕、幼人员作业,严禁隐疾患者及童工进入工地,严禁招收车站、路边的不熟悉的人员进入工地,否则,一切责任乙方负责。有关健康诊断由乙方自行办理。乙方施工人员医药费由乙方自理。乙方须提供进场工人的身份证、上岗证、特殊行业操作证等有效证件的复印件。
8.4任何理由的争吵,斗殴行为均受到重罚处理,并由乙方承担由此造成的刑事、民事责任。
8.5施工期间必须遵守《施工现场管理及处罚条例》,如有违反按此条例中规定处理。
第九条:争议或纠纷处理
9.1本合同在履行期间,双方发生争议时,在不影响工程进度的前提下,双方可采取协商解决,或请有关部门进行调解。
9.2当事人不愿通过协商,调解解决或协商调解不成的,在合同执行中发生的争议双方同意在施工所在地区经济仲裁委员会仲裁。
第十条:本合同共二份,双方各执一份。
第十一条:本合同履行完成后自然终止。
甲方: 乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
篇13:新劳务合同
今天小编准备了最新通用版劳务合同范例一览,供各位同学阅读,希望内容能对你有帮助。具体如下:
甲方:
法定代表人或委托代理人:___________________
注册地址:_________________________________
通讯地址:________________________________
经营场所:____________
乙方:
姓名__________性别_________
居民身份证号码___________________
家庭住址_____________________________________
邮政编码______________
户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)
通讯地址______________________________________
邮政编码______________电话_____________
根据《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条本合同期限为___年。
本协议于_____年__月__日生效,至______年___月__日终止。
第二条甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。
第三条乙方提供劳务的方式为:
第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。
第六条按甲方现行的店铺员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月10日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调整。
第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。
第八条发生下列情形之一,本协议提前终止:
1、发生甲方或乙方不可抗拒的因数,造成一方或双方不能继续履行合同的;
2、双方就解除本协议协商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第九条符合下列情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方
1、乙方因严重违反劳动纪律,按甲方员工守则及奖惩办法规定可以辞退的。
2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;
3、乙方不服从甲方的工作安排。
4、甲方宣告破产、不再从事原经营行业。
第十条乙方有以下行为,甲方有权立即通报开除乙方并追究由此造成的损失:
1、虚报帐目,帐目不清,弄虚作假,贪污货款。
2、偷盗财物,散布影响公司及同事形象的谣言。
第十一条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第十二条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十三条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一个月通知另一方。
第十四条自协议生效起正常履行满__年时甲方一次性支付给乙方___万元,协议期满甲方再一次性支付给乙方___万元整。因为任何原因协议未能达到上述时间甲方不作任何补赏。
第十五条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。任何一方不服仲裁裁决的,可继续向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第十六条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。
第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方就此合同内容向第三方保密。
甲方(公章)乙方(签章)
日期:年月日日期:年月日
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篇14:劳务居间合同
甲方: 身份证号码: (以下简称甲方) 乙方: 身份证号码: (以下简称乙方)
根据《中华人民共和国合同法》第二十三条居间合同之规定甲方向乙方提供耒阳市永济镇农副产品批发大市场施工项目,乙方自愿支付甲方的居间劳务报酬,双方约定如下:
第一条 合同事项
1、甲放应为乙方提供有关揽工程项目的发包,施工等真实信息资讯,协助乙方对第三方资讯了解和对工程项目内容实地考察。
2、甲方做好协调工作,及时传达第三方发包条件及要求,努力促成乙方与第三方签订工程施工合同。
第二条 报酬
乙方自愿承诺,在甲方帮助乙方取得这一项目工程承包权后,乙方向甲方共支付 万元作为居间劳务报酬。
第三条 付款方式
1、本合同签订当天,乙方应主动首次向甲方支付 万元劳动报酬。
2、在乙方收到第一次工程款后的3日内,乙方应主动向甲方支付 万元劳动报酬。
3、待主体工程全部竣工后的 日内,乙方需第三次向甲方支付 万元劳动报酬。
如果乙方不按规定及时支付劳动报酬,则按未按时支付金额的 %,即向甲方承担违约金 万元,甲方同时有权要求第三方在项目工程款中优先扣除。
第四条 违约责任
(一)甲方违约责任
1、在本合同签订后,在乙方未违约的情况下,甲方不得将本项目再次介绍给任何的第三方(施工队伍)。
2、甲方应跟踪服务,如约定期不能按时开工,劳动报酬需一次性退还给乙方。
(二)乙方违约责任
1、如乙方的单位法人代表变更,受权代理人因工作等原因发生变更,所签定的合同及承诺的事项,乙方不得以任何理由拒绝向甲方支付本合同承诺的居间劳务报酬。
2、乙方与第三方签约生效后,即为甲方受托居间服务任务完成。若乙方避开甲方单独与第三方达成签约,仍视为甲方居间服务报酬,若乙方后续与第三方签约,支付甲方居间服务报酬亦同。
第五条 保密事项
甲乙双方均应充分保守本合同所涉及的商业秘密和个人隐私。
第六条 合同终止
1、本合同签字生效后,如果至 年 月 日,甲方仍未完成居间任务的,本合同自动终止。
2、如果居间服务成功,本合同完成履行完毕后终止。
第七条 争议解决方式
如发生合同争议,双方协商解决,协商不成,双方同意提交合同签订地仲裁委员会仲裁。
本合同一式四份,甲、乙及双方鉴证人各执一份,合同自签字盖章(印)之日起生效。
甲方(章印): 乙方(章印):
联系电话: 联系电话:
身份证号码: 身份证号码:
甲方鉴证人: 乙方鉴证人:
联系电话: 联系电话:
身份证号码: 身份证号码:
年 月 日 年 月 日
篇15:个人工程承包劳务协议书
发包方:____________________________
承包方:____________________________
甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就____________工程施工的劳务人工费事宜,达成本合同条款如下,双方共同遵照执行。
一、工程概况
(一)工程名称:____________________________
(二)工程地点:____________________________
(三)施工面积:____________________________
二、承包范围
人工挖运土石方、回填土;现浇砼工程(综合)、支模(含脚手架)、钢筋制作、安装;预制构件制作、安装;砌砖;铺贴花岗石、广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;二布六油防水层;脚手架搭拆;梯踏步贴面砌、缸砖粘贴;建筑拆除(含除渣)、搭建临设;零星估工等(除水电安装及绿化工程外的所有工程)。
三、承包金额
详见本合同附件所包含的单价及名分项包干价。
承包金额的构成=单价____________实收方量上、下浮比例金额
本工程劳务人工费除绿化工程外,所有工程价格均已包括,不再另立项目,若有,现场根据实际情况确定。
本工程进场前乙方向甲方缴纳____________元保证金,工程顺利进场15日后甲方退还保证金。
主要分项工程单价附在本合同后面,作为合同附件。
本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。
四、工期(____________个月)
(一)开工日期:____________________________
(二)竣工日期:____________________________
五、施工技术要求
(一)每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底,并以书面形式由乙方代表签字。
(二)乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。
先作样板,达标后再施工。
(三)第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行,本工序完成验收合格后,方可进行下一工序工作。
六、双方责任及工作
(一)甲方工作
1、提供食宿条件:
2、为乙方施工协调有关工作关系:
3、派施工管理班子驻现场,对工程进度,工程质量及施工步骤进行安排,指导乙方施工,并对质量安全工作进行监督检查。
(二)乙方工作
1、严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求,调配甲方要求的相应工种及工人数量,服从施工人员的安排,按规范进行施工。
2、加强对工人的管理,教育工人遵纪守法,办理流动人员务工的暂住证等相关手续。
加强安全、防火、防盗意识。
3、组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗,加强施工现场管理,做到工完场清。
文明施工,周转材料包干使用。
①。
扣件按____________%,②。
u形扣按____________%,③。
钢管、钢模按____________%包干,全奖全赔。
七、工程验收
(一)工程质量,以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良,分部工程确保单位工程优良。
(二)以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。
(三)因乙方造成的质量问题返工,由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。
(四)因甲方指挥错误造成的返工,由甲方按乙方已作部分的实际记工,以每人____________元一天支付给乙方。
八、人工费支付
(一)工程开工后,由甲方向乙方预支工人生活费,每人每月共借支代金卷____________元,现金____________元,每____________天借支一次,总额控制。
(二)每____________天根据形象进度计算工作量,若达到预计工期则支付总工作量的____________%人工费用,完成工作量超出计划量,则支付____________%,达不到则支付____________%.付款时必须扣除预支金额。
如甲方不按时支付工资,乙方有权向甲方提出发放工资的要求或罢工。
(三)工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支(预支代缴保险费),交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等,扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的____________%,余款一个月后付清。
(四)本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程,甲方按附件单价上浮____________%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;若不能达到优良,甲方则按附件单价下浮____________%与乙方作结算。
九、安全责任
乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险,保险金由乙方自理,乙方提交工人名单,甲方为乙方代办保险手续。
十、未尽事宜由双方另行协商,并成为本合同之附件,双方共同遵守
十
一、其它约定
若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求,甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算,甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。
十二、本合同一式二份,甲乙双方各捃一份,具同等法律效力,双方签字(盖章)后生效,工程竣工验收合格,结清尾款后自然失效。
甲方:__________________乙方:_________________
负责人:________________委托人:_______________
代表:__________________代表:_________________
签约时间:____________年____________月___________日
篇16:用人单位劳动劳务合同书
双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。本合同一经签订,即具有法律效力,双方必须严格履行。
本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签字,并加盖用人单位公章(或者
劳动合同专用章)方为有效。
本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规及相关规定;不需填写的空栏,划上“/”。
本合同必须用黑色碳素笔或签字笔认真填写,字迹清楚、文字简练、准确,并不得擅自涂改。
本合同(含附件)签订后,甲乙双方各保管一份备查。
甲 方(用人单位) 名称:____________________________________
住所:____________________________________
法定代表人(委托代表人):________________________
组织机构代码:□□□□□□□□□□□□□□□□
联系电话:
乙方(劳动者)姓名:_________________ 曾用名:___________________
性 别:________________
出生年月:________________________________
家庭住址:________________________________
居民身份证号码(或其他有效身份证件号码):____________________________
联系电话:
紧急联系人: 联系电话:
联系地址:
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动民法典》及相关法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以期共同遵守。
鉴于甲乙双方即将建立劳动关系,为维护双方的合法权益,甲乙双方郑重声明如下:
甲方声明如下:
甲方为依法登记的、具备合法用工主体资格的用人单位,拥有独立的财产,能独立承担相应的民事责任。
甲方严格遵守国家法律、法规,依法从事生产经营活动。
甲方根据国家法律法规的规定支付乙方工资,并尽可能提高乙方的福利待遇。
甲方尽力为乙方创造良好的工作环境,并尽可能为乙方提供相关培训,以提高乙方的业务工作能力。
乙方声明如下:
乙方愿意加入甲方的团队,成为甲方团队中的一员,并争取和甲方一起发展。
乙方确保其向甲方提供的与应聘有关的材料(包括但不限于身份证、学历证)、信息的真实性,合法性。否则,视为乙方以欺诈手段订立本合同,一经发现,甲方有权随时解除本合同。
乙方承诺其应聘时无不适合本工作岗位的疾病;否则,视为乙方以欺诈手段订立本合同,一经发现,甲方有权随时解除本合同。
乙方保证在签订本合同时与其他任何用人单位不存在劳动关系,也不存在其他影响乙方履行本合同义务的其他关系,否则,视为乙方以欺诈手段订立本合同,一经发现,甲方有权随时解除本合同。由此产生的责任由乙方自行承担;给甲方造成损失(包括但不限于甲方为此支付的律师费)的,乙方应依法承担赔偿责任。
乙方保证保守甲方的商业秘密,否则,给甲方造成损失的,乙方愿承担一切赔偿责任(包括但不限于律师费、差旅费及因商业秘密的泄漏而产生的不能投产或减产的损失等)。
乙方保证严格遵守国家法律、法规和甲方的劳动纪律及规章制度。
甲方告知事项:
乙方在甲方的
工作内容:
工作条件:
工作地点:
职业危害:
篇17:农民工劳务派遣合同_合同范本
甲方:
乙方:酉阳县阳光工程办公室
根据中华人民共和国《合同法》和国家劳动部颁布的《农村劳动力跨省流动就业管理暂行规定》,为保护双方的合同的合法权益,甲方乙方本着平等协商,互惠互利的原则,自愿签订此合同。
以下甲、乙双方单位均简称甲方、乙方。
一、用工形式和用工数量及条件;
1.用工形式:农业季节拾棉工或农业采摘西红柿工。
2.用工数量:乙方根据甲方的用工需求,向甲方提供1500名农民工。
3.用工条件:甲方根据用工单位的具体要求,向乙方组织劳动人员,年龄在18——45周岁之间,身体健康,品行端正,遵纪守法,无不良嗜好,能自觉服从管理和安排,其中女性劳务工占总人数80%以上。
二、用工时间:
以用工单位生产季节时间为准,大致从2019年七月一日起至2019年十二月三十日止,具体时间以甲方通知为准。(若用工季节时间顺延,以顺延时间为准)。
三、双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务
(1)甲方有权检查督促派遣的农民工完成生产和工作的任务对不服从管理,给甲方和用工单位造成经济损失的农民工有权终止其派遣用工合同。
(2)甲方有权维护乙方组织的农民工的合法权益,当农民工的人身安全在用工单位工作地受到不法侵害、农民工的工资不能按时兑现时,甲方有权维护农民工的正当合法权益。
(3)甲方负责农民工的的派遣联络和协调工作。
(4)甲方负责汇总农民工在用工单位工作的总量,出勤率和监督工资的核发工作。
(5)甲方应派人协助乙方从终止站(乌鲁木齐或石河子)到用工单位指定的目的地交接工作。
(6)甲方派人协调与乙方管理人员的现场调配和联系工作。
(7)甲方发现乙方组织的农民工在日常工作、生活中出现的问题,有义务协同用工单位共同解决。
(8)甲方按甲、乙双方约定的农民工工资数额,协同用工单位按时足额地发放,不得无故克扣和拖欠。
(二)乙方的权利和义务
(1)乙方根据用工需求,向甲方输送符合用工条件和用工数量的农民工。
(2)乙方负责农民工从初发地(四川或重庆)到用工目的地的人身安全及管理。
(3)乙方必须派县、乡、村等带队领导负责考核农民工的工作量、出勤率和日常管理工作。
篇18:劳务雇佣合同书范本_合同范本
甲 方:北京×××有限公司
乙 方:_______________________________________
签订日期:____________年___________月___________日
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甲方:北京×××有限公司
乙方___________________________性别_______________
居民身份证号码____________________________________
出生日期_____________年___________月______________日
在甲方工作起始时间___________年________月_________日
家庭住址__________________________________________
邮政编码____________________________
鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为北京×××有限公司 提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:
一、合 同 期 限
第一条 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。
如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任
第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。
第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。
第四条 乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。
第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬
第十条 甲方每月 11 日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月或按 董事会拟定的标准额 执行。
乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定 。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________
甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2、乙方违反公司管理制度的;3、双方约定的其他情况。
篇19:工程劳务合同
甲方:
乙方:
墙抹灰及保温工程的施工任务交由乙方承担。为了能更好地管理好本工程中内墙抹灰工程施工的安全、质量、进度和文明生产,规范双方的行为,经甲、乙双方协商,特签订本劳务合同,以资双方共同遵守。
一、承包方式:甲方将 工程中 楼 层内外墙抹灰及保温工程的劳务分包给乙方,包工不包料。
二、承包范围:本栋 工程中 楼 层所有内外墙抹灰及保温。乙方自备所需工具,包括灰桶、扁担、铲子、刮子、刮尺、铝合金尺、手套、灰线、水管等工具用具,不包括木挨尺。进原材料、灰浆拌和均由承包方负责,供灰工作承包方负责。
三、施工工艺
为了保证抹灰层的平整、牢固、不空鼓、不开裂,特要求抹灰必须符合以下施工工艺:
1、砖墙面与混凝土接触部位要张挂钢丝网,砖墙与混凝土每边 要保证20cm宽以上。
2、内外墙抹灰和保温施工严格按照项目部要求施工,最薄处不得少于7mm,采用原浆搓面。
3、内外墙面施工前,项目部进行毛化处理,项目部负责。
4、墙面必须洒水养护3天。
5、抹灰表面应光滑、洁净、接槎平整。
四、承包单价
内墙抹灰单价为 16元 每平方米,内墙保温单价为 25元 每平方米,外墙抹灰单价为 30元 每平方米,所有门窗洞不扣除面积,以竣工实测面积为准。
五、付款方式:
每月预支一次,按完成工程量(上月1日至30日)的95%预支,上月完成工程量,下月26日左右发放工资,余款在工程竣工后一个
月内一次性付清。乙方在承接任务后,不得转包、分包,必须按甲方的进度计划组织生产,不得拖延工期。
六、工程进度:
甲方以公司下达月生产任务编制本月计划,并提前以书面交底的 形式告知乙方,乙方必须在甲方规定的时间内完成内墙抹灰的各项施工任务,不得拖延。
七、安全文明生产
1、乙方负责人每天必须管理好现场的安全文明生产工作,抓好 自己手下人,进入施工现场必须戴好安全帽,严禁上下乱跳,班长每天重点检查督促,并必须每天开好班前安全教育会并有记录可查,教育工人确保自身安全,注意他人安全,严禁违章作业,做到工完场清。
2、乙方施工人员进入甲方施工现场后,必须无条件的服从甲方 的安全管理。每个施工人员必须与项目部签订安全文明生产交底书。
3、为保证安全生产,项目部规定凡在现场发生工伤事故的按以下条款处理:
(1)每人每次发生安全事故费用在1000元(含)以内的,由乙方自行处理;
(2)每人每次发生安全事故费用在1000元以上的由甲方负责75%,乙方负责25%且不超过30000元。
(3)至整个项目完工未向甲方产生任何理赔费用的,甲方奖励20xx0元。
八、质量保证措施
1、班组在施工前首先检查钢丝网和湿水。
2、班组进场前,必须先做样板间,在样板间经项目部检查合格 后,方可进行下步工作。
3、乙方在甲方项目部技术人员的指导管理下,严格按图和技术 交底施工,不得偷工减料,按照项目部要求进行操作,确保工程达到质量。
4、乙方施工人员完成分项工程后,乙方班长应首先自检,发现 问题,乙方应马上纠正,经甲方检查,发现问题提出整改意见后,乙方在规定期间内仍拒不整改者,每处罚款50元。
九、材料节约管理
1、施工过程中应严格按公司材料节约的奖罚制度进行。
2、乙方在抹灰过程中,砂浆必须随抹随用,严禁使用过期、过夜砂浆。如发现使用过夜砂浆,除返工外,每次罚款500元。
3、乙方必须工完场清,落地灰应及时收捡,否则甲方有权派人 清捡,费用按实际发生的1.5倍从结算款中扣除。
十、其他事项
1、乙方必须遵守公司及项目部的一切规章制度,并无条件接受 项目部的管理及违纪处罚。
2、严禁打架、骂架,违者除一切后果由乙方承担以外,另外闹 事者罚款伍佰元/次,班长罚款伍佰元/次,计每次罚款壹仟元。
3、在甲方规定的期限内完成制定的生产任务,晚上如果需要连 续作业,乙方必须无条件服从组织安排,且其夜餐费、加班费工资由乙方负责。
4、乙方人员要爱护工地财物,损坏者照价赔偿并予以罚款。
5、乙方要确保所属工种施工场内及作业面的安全文明施工,做 到材料归堆、场地清理、余料回收利用,地面洁净,否则甲方有权罚款。
6、每月工资发放前,乙方必须提供在岗人员花名册一份以便在 甲方监督下,乙方将甲方所结算的工资按时如实支付给班组员工,不得任意卡扣,更不能卷走,否则甲方有权直接向员工支付工资,因此而造成的矛盾甲方概不负责。
7、施工前甲方提供可供操作的施工面,如需锉除或超过3cm厚部分由甲方负责。
8、上述未尽事宜,甲乙双方协商解决。本合同一式四份,双方 签字盖章后生效。甲乙双方及劳动人事部、质安部各执一份。
乙方: 甲方:
年 月 日 年 月 日
篇20:短期工劳务合同
用人单位: (简称甲方) 劳 动 者: (简称乙方)
根据《合同法》及有关规定,经甲、乙双方共同协商,达成以下协议:
一、用工内容:甲方雇佣乙方为甲方的工程施工作业人员,乙方为甲方的电力工程(包括安装、人力运输等)进行施工作业。
二、用工期限:甲方对乙方的雇佣为 工程施工的临时性用工。雇佣期限在 月以内。
三、劳动报酬:乙方被甲方雇佣期间,工作地点由甲方指定,甲方有工作任务时乙方无条件参与工作,甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算,工资为每天( )元整。若甲方没有工作任务时,乙方不参与工作,甲方不支付乙方任何报酬。
四、支付方式:现金支付。
五、用工要求:
1、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员和建设单位驻工地代表的指挥,严格按照电力行业安全规范、质量管理措施、工程安全措施及组织措施进行施工,确保工程的安全施工和工程的质量。
2、如乙方违反《电业安全工作规程》、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故,乙方应负全责。
3、如发现乙方施工人员在施工中造成的质量问题,甲方有权要求乙方返工,并赔偿由此造成的工期延误等损失。
六、在履行合同过程中,如发生争议时,双方应本着“平等”、“实事求是”、“互谅互让”的原则及时协商解决,协商不成时提请当地仲裁委员会仲裁解决。
七、本合同一式二份,双方各执一份。自甲、乙双方签字盖章之日起生效,雇佣期满,结清所有费用后自行失效。
八、本合同未尽事宜,双方协商解决。
甲方: 乙方:
(盖章签字) (盖章签字)
年 月 日 年 月 日