医院院长先进材料【精彩20篇】

县人民医院党支部先进事迹材料

20xx年来，县人民医院党支部在县委级各级组织部的正确领导下，不断通过开展“创先争优”活动，全面推动医院全面工作开展，在各方面均取得了长足的进步。

一、加强党支部建设

(一)健全组织机构，加强支部领导班子建设

1、20xx年县人民医院对党支部班子进行换届选举，产生了新一届支部班子，并进行组织分工，明确了各自职责。新的班子团结奋进，为党支部开展各项活动奠定了良好的组织基础。

2、根据支部内党员的工作属性，坚持党小组活动，选举优秀党员担任小组长，负责各自小组的学习、组织活动等。

(二)认真执行民主集中制

院党支部建立和完善党内各种情况通报制度、情况反馈制度、重大事项集体研究、集体决策制度，全面推行党务公开，使全院党员更好的了解和参与党内事务。同时，定时党内召开民主生活会制度，充分运用批评与自我批评这一法宝，通过自我剖析和同志的帮助，寻找工作、学习、生活等方面的不足，达到了“言者无罪、闻者足戒”，改进工作，团结同志的效果。

二、积极开展创先争优活动

(一)加强创建活动组织领导、明确责任分工

在县委争创活动动员会召开后，县人民医院党支部十分重视活动的开展，及时部署，加强领导，落实责任，成立了创先争优活动领导小组，制订了领导小组工作职责，认真制定活动方案，积极广泛组织动员，保障了“创先争优”活动顺利开展。

(二)制定创建目标，明确创建任务

按照县委的部署，制定20xx年至20xx年期间的创建目标，提出开展“四结合”活动，“四结合”是：即与“建设新交口、我们怎么办”解放思想大讨论活动相结合;与“创建人民满意医院”相结合;与“创建二级乙等医院”相结合;与建立学习型党组织活动有机结合起来，找准自身存在的突出问题，确保取得实效;要在切实加强经常性教育的基础上，根据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需求，科学拟定计划，大规模组织开展党员教育培训。重点医德医风建设、加快人才培养、加快医院转型发展三项重点工程，对党员进行普训，激发广大党员创先争优的热情。

(三)认真组织学习

为了统一思想，提高认识，县人民医院党支部组织全体党员和召开学习相关文件会议2次，分别学习传达了县委《关于创先争优活动全面推进阶段的指导意见》、《关于在创先争优活动中深入开展十个一主题实践活动的通知》等精神，学习活动中注重加强学习管理，制作了签到册，整理了学习台账，通过学习教育，使卫生系统党员干部和广大职工群众切实领会到在全党开展创先争优活动的必要性和重大意义，增强开展创先争优活动自觉性和主动性。

(四)结合“创先争优”，开展建党89周年活动

在“七一”建党节来临之际，县人民医院党支部结合“创先争优”活动，积极开展“党性教育”活动。20xx年6月24日，结合“党性教育”活动的开展，组织全体党员召开庆“七一”活动大会，党支部班子成员与全体党员一起学习党章，和3名新党员一起在党旗前庄严宣誓，重温入党誓词;并积极选派新党员参加县委组织的党的知识竞赛，获得了三等奖。

(五)积极开展帮扶活动

为积极相应县委帮扶一批困难户的精神，县人民医院积极开展帮扶活动。

1、组织党员干部前往蔡家沟村，开展下乡送医行动，对遇到的困难患者积极送医、送药、上门服务、经济原则等，取得了良好的效果。

2、积极赴乡镇卫生院指导工作，长期对乡镇卫生院进行免费人员培训，并对石口乡卫生院开展长期帮扶计划，常年选派医院中、高级医护人员蹲点下乡，帮助当地卫生院切实提高医疗技术水平。

(六)积极开展“亮牌示范”活动

医疗卫生系统是窗口行业，服务形象至关重要，为促进党员发挥先锋模范作用，县人民医院党支部有计划地在一线医疗科室设立一批党员示范岗位，制定了党组织承诺公开栏和党员承诺公开栏，通过设立党员先锋岗、党员责任区等形式，把所有在岗党员的党员身份亮出来，接受广大职工群众的监督检查，在职工群众中发挥影响带动作用。

三、加强组织队伍建设

院党支部每年有计划的重点培养各学科带头人、业务骨干加入党的组织，20xx年又有2名同志转正，3名加入党组织，并对入党的人员全部实行了公示制度，严把了质量关。三年来，先后有10名同志加入党组织，扩大了医院党员队伍，确保各临床及医技科室均有1—2名党员同志，切实加强了组织队伍建设，党员的年龄结构进一步年轻化。

四、加强党风廉政教育

县人民医院党支部积极组织开展法制教育和医德医风教育。先后举办了“预防职务犯罪专题讲座”和“医德医风职业道德教育专题讲座”，使全院党员干部及职工在思想上牢固树立“廉洁、诚信、守法、优质”的服务意识，强化纪律观念，树立宗旨意识，使其筑牢拒腐防变的思想防线，充分发挥党员表率作用，自觉做到不以医谋私、不追名逐利，拒绝“红包”，文明行医，廉洁行医。

五、院党支部积极关心退休党员

院党支部积极关心退休党员，组织退休党员参加学习实践科学发展观活动，并将学习资料送到手中。并利用“七一”期间慰问老党员，使他们感受到了组织的关怀和温暖。

医院廉洁勤政先进带头人典型事迹

大医精诚 两袖清风——记“廉洁勤政先进带头人”

当官为什么？用权干什么？医生是什么？x医院院长用自己的行动做出了回答。成立以来，他个人先后被评为局优秀卫生工作者、优秀青年知识分子、局防治非典型肺炎先进个人等荣誉称号。

～年，获得“廉洁勤政先进带头人”荣誉称号。

，男，1968年12月出生，中～员，副主任医师。1990年毕业于临床医学系，同年开始于x医院工作，XX年任x医院院长。作为一名基层领导干部，他立足管理、服务、发展、提高开展工作，在基层做出了突出成绩；作为一名共产党员，他心系百姓、关心群众，始终将百姓的安危冷暖挂在心上，一心为群众排忧解难。在15年的医疗岗位上，他以赤诚的情怀和无言的行动，诠释了共产党人崇高的理想信念和高尚的品格情操，在百姓的心中树立起可亲、可信、可敬的形象。“当官为百姓，行医为病人”

“领导干部的自身形象，树也在己毁也在己，搞一次特殊，就会失去一分威信；谋一次私利，就会失去一片人心”，行为准则是自重、自省、自警、自律。担任x医院院长以来，他始终坚持“服务群众、解决问题、保持稳定”的思想意识，本着“医疗服务亲情化、努力实现便民、利民的零距离服务”原则，推出了门诊导医及咨询服务，增设了导医指示标志，医疗服务进一步实现人文化，方便了患者就诊；推出了救护车义务接送业务，解决了部分边远小区行动不便患者就医困难的问题。近年来，他还先后组织了《病历书写基本规范》、《执业医师法》、《医疗事故处理条例》等部门规章及“诊疗护理常规和技术操作规范”的学习与理论考试。用他自己的话说就是：“作为医院的院长，定了这么多制度，推出了这么多服务，为的就是老百姓能得到更好更快捷地治疗。”在他的带领下，x医院先后被授予局文明建设先进单位、局行业一强、局十大文明服务窗口等荣誉称号。

“救死扶伤，是我的天职，病人的利益高于一切”

每天清晨，当人们还在酣睡中，x院长已早早来到了医院，进入病房，以求取得病人的第一手资料；每天晚上，当人们已围坐在电视机前时，还在办公室孜孜不倦的工作，往往是到了深夜十一二点他的办公室还亮着灯；节假日、双休日，只要有病人需要紧急抢救，准会抛开手头的一切，火速赶到医院……他的同事们便送他一个外号“工作狂”，由于长时间的过度工作，颈椎病、胃病等疾病也都纷纷缠上他，他却说：“我选择医生这个职业，就决定了我干工作的一切初衷都是为了病人，无论我怎样，只要病人能够安心治疗、康复痊愈，我就无怨无悔。”不管是什么时候，只要科室有事，只要病人需要，他总是随叫随到，他的时间表上从来没有固定的作息时间，没有节假日。

“共产党员，讲的就是奉献”

作为一名共产党员，在身上体现的是一种忘我的精神，哪里有需要，哪里就会有他的身影。作为医院内科方面专家，他廉洁行医，从不收受病人的红包，收到的表扬信却多得数也数不过来。作为医院领导人，工作涉及到药品购销等利益方面，在这些问题上他处处以身作则，廉洁自律，要求别人做的，他首先做到，别人做不到的，他也要努力做到。～年，一名老年患者心脏病突发，当时儿女都不在身边，被邻居送到医院，当机立断，采取措施，由于抢救及时，该患者在x医院住了20多天后，康复出院。这位患者的儿女得知后，专门来到x院长的办公室送上红包表示谢意，却被婉言谢绝。他们还不甘心，便在李院长回家的路上拦住他，送上烟酒转身就跑了个没影，却通过家人找到他们把东西还了回去。

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医院普外科医生先进党员事迹材料

，男，52岁，中共党员，**县医院普外科医生，1980年毕业于医专医疗系。作为一名共产党员，一名临床医师，凭借自己娴熟的业务知识和高尚的医德，在医疗战线上做出了突出成绩，得到了广大患者及社会各界的好评。

一、刻苦钻研业务，提高为患者服务的本领。近几年来，积极配合全科医护人员完成医院下达的各项工作任务，努力钻石业务，严格要求自己，虚心向上级医师学习，努力使医学理论知识与临床实践相结合，不论白天、晚上、几乎24小时在病房内，有时一天连续手术5—6台，稍有休息就查阅医学书刊及资料，对外科疾病的诊治积累了丰富的经验。由于工作勤奋努力，1984年被医院派到河北医科大学第二医院参加河北省第一届外科进修班学习，学期为一年半得到了河北省二院著名外科专家李振东等教授的好评。1986年回到**县人民医院外科后，成为普外科的业务骨干，极大地提高了技术水平，首次开展了门静脉高压症脾肾静脉分流、门脐静脉断流、规范化胃癌根治术、乳癌甲状腺癌淋巴清扫。并开创了小儿外科开展了先天性肛门闭锁、先天性巨结肠、先天性幽门狭窄等手术。并在繁忙的工作中，又投入到计划生育工作中，每天工作都在12小时以上。1987年被县政府奖励一级工资，得到了全院的好评。根据医院的发展准备创建胸外科。1990年被医院派往北京军区总医院心胸外科学习学习期间刻苦努力，日夜吃住在病房，独立完成住院医师的工作，1991年进修回到医院后在他的辛苦努力下创建了医院的胸外科，91年独立完成了风心病二尖瓣狭窄行‘二尖瓣闭式分离术’当年为我院首例心脏手术。先后开展了食管癌、贲门癌、肺癌肺结核的胸改，纵膈肿瘤的切除等手术。92年晋升为主治医师。93年升为外科副主任。成为外科骨干后多次参加全国、省外科学习班及学术交流会，并多次发表论文，特别是在93年全国外科会议上发表了80例‘门脐静脉断流术病例分析’得到同行的好评。在上级组织的关怀培养下，使他成为一名工作作风严谨，医德医风高尚，医疗技术过硬的中青年业务骨干，中青年知识分子学术带头人。连年被评为先进工作者，93年后业务水平逐渐走向高峰。高难度手术逐渐开展完成胰十二指肠切除肝叶切除、高位胆管癌切除，肝内胆管结石手术等。98年担任外科主任。成为外科系统领军人物。作为一名新世纪学术带头人，始终掌握学科动态，刻苦钻研专业理论，不断提高专业技术水平。为了学科建设与发展，先后去北京、石家庄、邯郸市中心医院学习腹腔镜技术，凭借其扎实的基本功及不怕苦、不怕累的精神，在短时间内即掌握了该项技术，学成后在我院开展了腹腔镜胆囊切除术，填补**县一项医疗技术空白。在从事大量临床工作的同时，创造条件开展科研工作，在国家级医学刊物上发表论文六篇。由于严谨的工作作风，过硬的医疗技术及良好的医德，院领导赋予他普外科主任的重任，他以身作则、严以律己、无私奉献、科学管理，使普外科从过去人心涣散、纪律松散、业务进展落后的科室发展成为一个人员素质整齐、团结协作、奋进向上的科室。2011年科室业务收入400多万元，医院综合评比第一名。作为一名学科带头人，他勇于探索创新，不断把先进的医疗技术应用于临床，九十年代他首先将胃癌规范化根治术应用于临床，明显地提高了我县胃癌患者的五年生存率。2011年，腹腔镜技术在外科领域得到广泛应用，为了掌握此项技术，勇于挑起了这副重担，经过不懈努力，排除一切困难，将此项技术首先应用于临床。就是凭着这种坚韧不拔、勇于探索、敢于创新的精神为我院创造了品牌科室，品牌医生，受到了社会和广大人民群众的广泛赞誉。

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医院护士杨秋香爱岗敬业先进事迹

“爱岗敬业呵护老人家是我的责任”

——记东红农场医院护士杨秋香先进事迹

“爱岗敬业呵护老人家是我的责任”。这是出自东红农场医院护士杨秋香的肺腑之言，杨秋香是这样说也是这样做的,言行一致，表里如一。

杨秋香1979年8月出生，1999年7月参加工作，主管护理师职称。在近17年的护士生涯中，她始终坚持自尊、自信、自立、自强，热爱本职工作，时时刻刻以一个优秀护士的标准严格要求自己，认真履行白衣天使的职责使命，勤勤恳恳、兢兢业业，关心和爱护患者，团结同事，在平凡的岗位上默默奉献，深受患者的好评，并赢得同事、领导的认可。2017年在农垦局开展的护理技术操作比赛中荣获“无菌技术”操作二等奖;2017年3月被海南省农垦总局授予“巾帼建功标兵” 荣誉称号;2017年度在“农垦梦在闪光，争当金牌职工”系列劳动竞赛中，成绩显著，被海南省农垦总局授予 “最佳社区服务员”荣誉称号。特别是最近，农场推荐其参加第一届全国文明家庭评选。

杨秋香的丈夫王其运同志在东红农场机关工作，11岁的儿子是小学五年级的班长。夫妻两自2017年2月结婚以来，在工作和生活中互相帮助、互相照顾，同甘共苦，遵纪守法，互敬互爱，爱岗敬业，夫妻和睦，尊老爱幼，教子有方，热心公益，勤俭持家，邻里和睦。培养了深厚的感情，建立了一个和谐美满的家庭。

杨秋香自从1999年毕业于海南省卫生学校后，17年来一直扎根农场医院当一名护理工作者，是一名事业心、责任心较强的女人，虽然不是一名护士长，但是她责任心非常强，农场医院每次重大医务现场，都离不开她的身影。

在工作十多年实践工作中，除了一丝不苟地做好本职工作，通过自学考试，取得了主管护师职称。工作中以护士长的目标及主管护师工作职责去要求自己，受到全院领导、同事、同行以及所有病人高度肯定。工作业余时间也不放松，能够认真学习政治理论，努力钻研业务技术、加强科室管理工作，为病人办实事，做好事，时刻为每位病人着想，树立以病人为中心的思想。在实践工作中，默默奉献，不计较个人的得失。记得2017年产假才没结束，医院通知去琼海培训，她征得丈夫的同意后，撇下才几个月大的儿子就去参加培训。为了使妻子能够安心参加学习培训，她丈夫主动承担起又当爹又当娘义务，悉心照顾孩子和料理家务。

她是一名普通的护士，但是对工作、对病人病患者认真负责的举止，赢得到社会和大家的赞誉。从事护理工作以来，她爱岗敬业，关心集体、关心同事，关心病人，是医生的好帮手，是护士姐妹的好榜样，更是病人及家属的好“白衣天使”。她勤勤恳恳、兢兢业业地做好自己所从事的护理工作。在护理病人的过程中，她不怕脏、不怕累。2017年3月，有位全身瘫痪的病人因便秘入院，入院时病人已半个多月未排大便，肛门有块硬便堵住，病人无力排出十分痛苦，她和同事一起用手把硬便抠出，抠了大半便盆，让病人解除痛苦，家属特别感激，不住地表示感谢，而她却微笑着答道：“为患者解除痛苦是我们的工作职责，这都是我们应该做的事”。如今她在护士的工作岗位上已默默耕耘了17个年头了，虽然只是众多医务人员中平凡的一位，但她深爱着她的职业，用真诚、爱心书写着平凡而又光彩的人生，用自己的行动赢得病友的信赖。

夫妻17年来在生活中相互照顾、相敬如宾，相互信任,在工作中相互理解、相互支持、相互取长补短，遇到困惑相互开导、相互帮助，有困难共同面对，出了问题共同协商解决，成为人人羡慕的模范夫妇。

杨秋香的母亲，是一位身患癌症的病人。发病到今已经六年多，经过两次大型手术，特别是2017年那次，在海南农垦总局医院动手术，整个手术用了将近十个小时，手术过后，需要反反复复的放疗化疗，做为女儿、女婿尽自己的百分两百的努力去照顾。除了支持支付昂贵医疗费，还要每天去医院照顾陪护。岳父也是七十高龄，因眼晴看不见，去年春节前又送到琼海医院动手术，住院的期间，做好女儿应尽的义务。每一家都有自己难念的经，家庭之间生活道路并不是一帆风顺。但在困难面前从不放弃，从不叫苦。岳母的病情每天加剧恶化，精神上面临崩溃，无数次的打击，承受巨大压力，真的想向组织、单位开口，寻求组织帮助，但想想社会上需要帮助的人还很多，话到嘴边又收回来，所以从不向单位开口伸手。苦苦撑起这不幸中的万幸家庭，说到这里，眼框湿润了。只有无数次的痛苦经历，才能真正体会到生活的艰辛，磨练出最美家庭的风采，阳光总在风雨后，相信自己。目前，母亲的身体依旧健在，生活能够自理。常言道：军功章有你的一半也有我的一半，成功的男人背后一定有一个贤惠女人的支持，也可以倒过来这么讲，成功的女人背后也有男人的支持。杨秋香经常上夜班，那么丈夫除了上班，主动承担照顾两个家庭的老人，还有照顾自已11岁的孩子王英才，每天坚持接送小孩上下学，每天陪小孩晨练，辅导功课，做练习，写作业，儿子2017年参加大路学区尖子生比赛，数学学科获得三等奖。

杨秋香对自己的娘家尽心尽力，对婆家也是无可挑剔。有人说：天下婆媳关系最难相处，是一个无法解决的矛盾。杨秋香的言行对此做出了最好的回答。作为儿媳，日常生活中她对公婆尊敬有加，从结婚至今从未和公婆红过脸，家公家婆皆是80岁以上的老人，衣食住行各方面行动不方便，，她细心照顾，送药打针，细心照顾呵护。只要回家看公婆，总是抢着干活，做饭。虚寒问暖，关心和体贴，温暖每一位长辈。

在日常生活中，他们积极维护社会公德，诚实守信，自觉遵守各项法律法规和公共秩序，维护国家利益和集体利益，主动履行公民的权利和义务。在工作中，坚持廉洁奉公的原则，严于律己，宽于待人。形成了互相理解、尊重、平等、关爱的文明家风。

爱岗敬业先进事迹一文到这里就全部结束了，本文除了杨秋香同志的先进工作事迹，更多是的作为一个女儿，一个儿媳，一个妻子对整个家庭每一位成员的悉心呵护。当之无愧的先进人物。

医院护士长先进事迹材料

在从一个普通护士成长为一个护士长的历程中，深深体会到，一个科室要求得发展，要在广大人民群众中赢得信赖，是和精湛的护理技术分不开的。作为护士长，她针对科室部分人安于现状，得过且过的思想，积极组织各种学习活动，教育职工牢固树立“以病人为中心，一切为了病人”的服务理念，通过学习，使大家统一了认识，增强了责任感、危机感，使命感，提高了工作的热情和积极性，增强了科室的凝聚力，使科内医护团结一心，视院为家，把自己的荣辱兴衰同医院紧密连接在一起，为和谐医患关系做出自己应有的贡献。她经常教育大家要做一名合格的护士、一名好护士，不能简单地停留在传统的护理水平上，要把丰富的理论知识和实践能力运用到临床上。为培养理论强、技术硬的护理队伍，她积极鼓励和支持科室护理人员自读护理本科文凭，并为她们提供良好的学习环境。另外她还根据本科室特点，自己亲自制定切实可行的科室人员培训计划和护理计划，对工作中发现的问题及时整改，使护理水平有了明显提高。在XX年昆明市卫生局组织的护士技能竞赛中，外二科护师张静秋取得了全**市第一名的好成绩并代表**市卫生局参加了昆明市的护士技能竞赛取得了个人单项奖的好成绩，受到院里的嘉奖，而在小张的成绩里，凝聚着护士长多少心血。

成绩属于过去，未来的路任重道远，做为护士长和一个普普通通的医务工作者，知道自己做得还远远不够，离人民群众的要求还有一段距离，她将继续努力，发扬不断进取和不自满的风格，立足本职工作岗位，把护理工作做得更好。

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医院员工个人先进事迹材料

黄于XX年来到杭州新城医院工作，先后担任新城医院（院办主任）、团支部书记职务。

进入医院工作以来，特别是担任医院团支部书记职务后，黄在工作中处处体现出一个当代青年的积极性和创造性，展现出敢闯、敢干、勇于开拓、勇于承担、勇于创新的工作作风。并能以人性化的精神贯穿工作始终，很好的团结带领全院广大团员青年及青年员工，为医院的各项建设发展做出了突出贡献，受到上级团组织、医院领导和全院员工的广泛称赞和好评！

一、积极参与医院团支部的建设

杭州新城医院作为非公有制民营企业，成立之初医院领导就非常重视本院的党团组织建设，注意发挥广大党员、团员的先锋模范作用。

医院成立不久后，医院领导就着手建立本院的党团组织。在遴选本院团组织负责人的人选时，经过医院领导多番深入了解，黄作为本院的一位青年员工在广大团员青年中有着较好的口碑和广泛的影响，受到多数团员青年的推荐。最终，经过医院团员青年的推荐选拔，黄当选为新城医院的团支部书记。担任团支部书记后，黄积极联系上级团组织，尽快熟悉团支部工作的内容，努力提高自身的工作水平。

在非公有制企业成立团组织，开始有些团员青年不理解，不支持，不热情，认为是搞形式，没有实际作用。黄却不这么认为，他认为团组织作用的大小，全在于我们自己的建设，只要我们发挥主动性和创造性，就一定能够大有可为。他认为医院团组织要成为服务医院文化建设、团员青年精神生活和团员青年自身成才发展的平台。

医院团组织成立后，黄逐个走访医院青年员工，做好各位团员的登记工作，使广大团员青年重新回到团组织中来。黄还积极向医院争取团组织活动场地和活动经费，使新城医院的广大团员青年真正有了组织，有了自己的家园。

二、用心服务，提高团员职工的归属感

新城医院作为民营企业，地处下沙开发区，在本院员工中外来员工占了很大比例。如何给广大外来员工以归属感，使广大员工能够留住人，留住心，从而更好的安心工作，一直是医院领导思考的问题。

黄利用医院团组织的纽带作用，成立了外来团员之家，团组织心理服务小组等丰富广大团员青年的业余精神文化生活，积极解决他们在工作、生活中的问题。对他们在工作生活中存在的实际困难，积极向医院领导反映，努力帮助解决。

医院的青年员工吴宗华来自外省，来到医院工作一段时间后，感到在杭州租房住宿等生活成本较高，再加上要抚养刚出生的小孩，压力很大，便产生离开的念头。黄了解到情况后，积极向院领导反映解决，由医院为他们租了一套公寓，解决了他们全家的住宿问题。后来，吴宗华激动的向黄说：“多谢你为我的事操老心，你真是解决了我的大问题，看来我们的团组织作用还真不小啊！”解决了生活中的实际困难后，吴宗华也能全力投身的工作中去，安心的工作了。

此后，黄向医院领导建议，对于外来员工中夫妻均在本院工作的，医院要尽量为他们提供夫妻房。为此医院领导专门研究，拿出部分资金专门解决外来员工的住宿问题。如本院的吴宗华、刘同明等多位夫妻均在本院工作的青年业务骨干，都在团组织的帮助下解决了自身的住宿问题，更加安心、舒心的留在本院工作。

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中心医院副院长先进事迹材料

王金环同志现任天津第一中心医院副院长，神经外科主任医师，天津医科大学及南开大学博士及硕士生导师，享受国务院特殊津贴专家。多年来从事神经外科临床工作，在临床及科研工作中取得了优异的成绩.

一、刻苦钻研业务，提供优质服务

王金环同志自参加工作以来，几十年如一日，能在政治上要求进步，思想上、行动上与党中央保持一致，从事临床外科以来，始终兢兢业业，一丝不苟，对技术精益求精，对患者和蔼可亲，热情周到，多年来从未发生过医患纠纷及医疗事故，深受患者及家属的爱戴和好评.

在任主治医师期间，曾经接诊过一个颅脑损伤患儿，因惧怕承担收藏枪弹责任，谎报致伤原因，但他经过仔细检查，发现患儿头颅额顶部都有颅骨缺损，虽然他那时还从未接触过颅脑枪弹伤，但凭着平常对业务的钻研，他高度怀疑系枪弹贯穿伤，由于病情危重，患儿在送手术室途中即心跳、呼吸停止，大家对抢救都不抱希望，但他不放弃，坚持进行心肺复苏，在心跳复苏的情况下，积极进行止血清创，顺利完成手术，术后患儿呼吸恢复，经治疗后不仅保住患儿的生命，而且肢体的功能也很好的保留下来，仅留下一侧肢体的轻瘫，患者家属感激万分，送钱物进行感谢，均被婉言谢绝。为了病人，他从未计较过上班还是休息，不管白天黑夜，刮风下雨，病人的需要就是无声的命令。常常在深夜被电话吵醒，但他从未有过怨言。记得有一次外院凌晨一点请会诊，由于主任及上级医师均外出参加会议，而只有他这个主治医师和下级医师在家，但他紧急赶到，发现患者系瘤卒中造成颅内压急剧升高，形成脑疝，瞳孔散大，生命垂危，当地医院的医师已准备放弃，并已通知家属，但他考虑到脑疝才刚出现不久，还有抢救的希望，在他的坚持下，患者家属同意了手术，经过几小时的紧急手术，患者奇迹生还。他不仅受到患者及家属的感激，也受到兄弟医院的赞扬。

二、开展科研工作，努力创造佳绩

王金环同志在很好的完成临床医疗工作的同时，还积极开展临床科研工作。1990年硕士毕业以后，他就能将厚实的理论联系实际，学习与创新相结合，不断从临床实践中发现问题，积极开展科研工作，并撰写多篇研究论文。博士毕业以后，瞄准神经外科难治性疾病脑胶质瘤，把它作为自己的研究方向，10多年来孜孜不倦的探索，作为课题负责人，带领着他的硕士、博士研究生，及博士后，围绕着胶质瘤的机制、胶质瘤的局部缓释化疗、胶质瘤的基因治疗等进行了大量研究工作。尤其是自行研制的卡氮芥-聚乳酸缓释膜片，得到过天津市自然科学基金重点项目及天津市卫生局重点项目、面上项目的资助，经过体内外释放实验，体内外抑瘤实验，生物相容性实验，毒性实验等，证明其疗效显著，毒副作用小，生物相容性好，目前已进入临床试验阶段，接受治疗的患者取得良好疗效。填补了我国此项空白，在中华实验等核心期刊上发表了一系列论文，此项研究获得了2项天津市科技成果，目前正在申报天津市科技进步奖。另外，对于胶质瘤的机制及基因治疗的研究方面，也获得过国家自然科学基金、天津市自然科学基金、天津市卫生局基金多个项目经费的资助，发表了20余篇论文，并获得过天津市科技进步一等奖一项，天津市科技进步三等奖一项，天津医科大学特等奖一项，天津市卫生局科技进步三等奖一项。

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附属医院医生先进事迹材料

王深明，医学博士、二级教授，一级主任医师，博士生导师，享受国务院政府特殊津贴专家。现任中山大学附属第一医院院长、党委副书记，血管甲状腺外科首席专家、学科带头人，广东省血管外科疾病科研中心主任，中山大学血管外科研究中心主任。并担任中华医学会外科学会血管外科学组副组长、中国医师协会外科学分会副会长，广东省医学会血管外科学分会主任委员、广东省抗癌协会乳腺癌专业委员会副主任委员，“中华普通外科文献”杂志主编，《中国血管外科杂志》主编，《中华医学杂志》副总编辑，《中国实用外科杂志》副主编、《中华外科外科杂志》编委以及多个核心医学期刊中的常务编委和编委。现任中央保健局会诊专家，广东省、广州市保健办会诊专家，多个国际学术组织委员。

作为一名临床医师，他对技术精益求精，具有很高的临床医疗水平，对主动脉夹层动脉瘤腔内修复、腹主动脉瘤切除、急性动脉栓塞、慢性动脉闭塞、脉管炎、血管瘤、下肢静脉曲张、深静脉血栓形成、静脉溃疡甲状腺疾病(如甲亢、甲状腺癌、甲状腺炎)、甲状旁腺疾病(如甲状旁腺功能亢进、甲状旁腺功能低下)、乳腺疾病(如乳腺增生、乳腺癌)、的诊治积累了丰富的经验，能够处理各种危重病和疑难杂症，每年经他完成和指导的手术达400多例。从医20多年来，坚持以病人为中心，全心全意为病人服务精神，具有高尚的职业道德和医德医风，深受病人信赖。经常应邀到各级医院会诊，协助基层医院解决疑难病例，并传授技术和知识，获得好评。

作为中山一院血管甲状腺乳腺专科学科带头人，他长期从事该专业的临床与基础研究，主要研究方向为动静脉疾病的基础与临床研究、甲状腺疾病的临床与基础研究、乳腺疾病的临床与基础研究。尤其在在血管外科领域方面取得创新性成果，其原发性慢性静脉功能不全的发病机理和临床诊治研究成果获得中华医学奖三等奖，广东省科技进步奖二等奖。

在主动脉夹层和夹层动脉瘤的血管腔内治疗方面取得显著成绩，特别是在升主动脉、主动脉弓及长段巨大胸主动脉瘤的血管腔内治疗方面处于国际先进和国内领先水平。近年已成功完成主动脉夹层动脉瘤的血管腔内治疗300多例和腹主动脉瘤的血管腔内治疗150多例，手术成功率100%，为华南地区开展例数最多，疗效最好的血管外科中心。特别是完成了国内首例、世界第二例升主动脉腔内置入膜型支架治疗全主动脉夹层。目前已成功进行debakey i型夹层动脉瘤的血管腔内治疗9例，为国际上报道例数最多，疗效最好的单位。已成功完成复杂性主动脉弓和长段胸主动脉瘤的血管腔内治疗41例，其中1例为至今世界上报道的最长、最大的胸主动脉瘤。

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卫生院护士长先进事迹

“祸不单行、福无双至”，XX年4月，她的丈夫在架设农村电视信号线路时，水泥电线杆意外折断，从10米高空摔落下来，腰椎受损，双侧耻骨骨折，幸运的是没有生命危险，需要在病床静养半年。她护送丈夫到县医院，只陪护两天，婆婆和丈夫就催促她返回马安。她强忍着泪花离开了，那泪水不仅包含着一个妻子无法陪伴挚爱的人而产生的自责，更包含着亲人对自己理解和支持后的感动与幸福。工作之余，她经常用电话和短信与自己最亲的人沟通交流，偶尔也会不期而至，给丈夫一个惊喜，和谐幸福包围着这个多灾而幸福的家庭。

七年如一日，像老黄牛，勤勤恳恳地耕耘着医护这方乐土;像天使，乐观热情地把幸福和安康送给千万的苍生。她用行动维护了白衣天使的圣洁形象，诠释了白衣天使的真正意义。

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医院护理岗位先进事迹材料

我是一名普通的护士，从事护理工作已经 年了，回顾这些年来的工作经历虽然也有许多辛酸和困惑，但是更多的还是欣慰与成绩。

我于 毕业于 卫校，毕业后分配到 二院先后在内科病房、急诊室护理岗位， 年调入 中医院后在急诊室、内科病房从事护理工作。在踏入工作岗位之前我就听说护理工作是如何艰辛，如何不卫生，如何不被人理解，必须要如何好的态度，要有更加多的奉献精神等等。但也就从那时开始使我懂得什么是理想信念，什么是人生目标，什么是人生观和价值观，既然自己选择了自己的道路，自己明白了自己的方向，就要从现在做起，从小事做起，在平凡的工作岗位上一定要做好自己的本职工作。自己从事了护理工作就要有吃苦耐劳的精神，就要有为了病人早日得到康复奉献自己最大努力的思想。从此以后也就是这种信念一直不断地支持着我，使我的工作得到领导和同事们的认可，也得到了病人的好评。

做好护理工作除了要有自己坚强的信念还必须有过硬的理论基础和熟练的操作技能，我清醒地认识到自己的基础要比别人差，认识到自己虽然不能和别人比，或者说比不过别人，但我自己必须跟自己比，要不断进步，不断学习专业知识，努力提高自己的工作水平。1998年我参加了护理大专专业证书班学习，1999年晋升了护师，那时想想自己在职称上也就这个样了，本也就放弃再次参加学历教育的想法，但是，我知道医学知识是日新月异的，不学习就会被淘汰，所以我再一次坚定信念于 年参加了护理大专函授学习,于今年1月取得大专学历。在注重业务知识学习上始终是认为多学比不学好，早学比晚学好，积极参加医院和科室组织的各种业务学习，平时向护士长学，向同事学，在自己的工作中学，不断探索与积累工作经验，使自己具备了一定的技术水平。

在平时的工作中虽然会遇到这样那样的不如意，比如因病人的不理解而责怪，累得腰酸背痛还下不了班，看到节假日别人在团聚时而我们还要面对繁忙的工作，为了自己的稍不谨慎而发生的护理差错在胆颤心惊等等。但是为了看到更多病人对我们工作的认可，对我们工作投来赞许的目光，对我们的服务多说一声谢谢时，我会感到再累一点也值得，多受点委屈也不在意。平时的工作中，首先我每天都要以饱满的热情投入到自己的工作中，认真的上好每一个工作日，从而保证护理质量和护理安全，也换来自己的一份安心和踏实。

年月由于医院需要我被安排到沁尿外科碎石中心从事碎石工作,虽然碎石中心没有原来的护理工作那样繁锁、那样劳累，但对我来说是一个全新的、陌生的岗位，是我以前从未做的工作。有句话说的好有压力才有动力，从那天起我就在心底暗暗地决心一定不能辜负医院领导和同事对我的期望，我一定要尽快适应新的岗位，抓紧学习新的业务知识。今年2月我去扬州进修了2个星期，我非常珍惜两个星期中的每一天，不放弃每一次学习机会，遇到到问题就虚心请教,也受到了老师们的好评。要碎好石必须要熟练泌尿系统的超声知识，所以一有空余时间我就到b超室跟同事们虚心学习b超知识，甚至放弃自己的休息时间。对待病人总是耐心细仔，向病人做好解释工作，让每位结石病人接受碎石治疗。当自己遇到困难时从不敷衍了事，抱着对病人极端负责的态度，虚心请教同事，也从不轻易放弃一个病人。除了做好自己的碎石工作，空余时间在科主任的带教和同事们的指导下，我还积极参与到泌尿外科的其它工作中去，参加科室查房，以了解泌尿外科病人的特点；经常观摩泌尿外科手术并为外科医生做好协助工作。经过半年的努力，我已基本掌握肾结石病人的碎石诊疗常规，逐渐胜任新的岗位。但学无止境，在今后工作中我要戒骄戒躁，加倍努力。

医院老年科服务人民先进事迹材料

我们科，在学习实践科学发展观活动中，紧紧围绕情系百姓 ，服务人民这个主题，牢固树立关爱老人，关爱健康的理念，不断提高自身业务水平和硬件设施，积极做好以老年病预防和治疗为中心的各项工作。基本实现了患者和家属满意的目标。

第一点：在学习科学发展观活动中，牢固树立关爱老人，关爱健康的理念。

我们科牢固树立关爱老人，关爱健康的理念。为了进一步改变服务态度，以优质的服务来吸引病人，赢得效益，赢得发展，变被动服务为主动服务，我们尽量做到“便民、为民、利民”，真正做到以人为本，最终达到人民群众的真正满意。

我们科在卫生局领导关怀下、在院领导的带领下，开创了我区医疗养老一体化服务，经过几年的努力，我们收治的病人得到了全市及区县住院病人家属的认可。我们的工作是平凡而伟大的，每一个白衣天使用她伟大的、高尚的、无私的爱，日日夜夜呵护着每一位生命，如，一位患者家属在老人去世后，为了感谢我们，尽管生活比较困难是低保户，仍执意要捐些钱，被我们婉言拒绝，为了表达他们的感激之情患者家属送来了一面锦旗，家属非常激动他说这是他亲自撰写的：“贵院发扬白求恩大夫精神是和谐社会代表实施者，犹如观世音菩萨，忠心感谢医务工作者”。这是发自肺腑的心声，这只是22面锦旗中的一面，是患者对我们工作的肯定与认可。

第二点：在学习科学发展观活动中，通过努力工作，实现医护人员与病人的关系融洽。

我科在学习实践科学发展观中，始终把握科学发展，社会和谐的内涵，住院老人现已近120位，各个病情复杂多变，除精神疾病外，还常常伴有许多躯体疾病，卧床病人就达到了90%，每天都有危重病人，随时面临死亡的威胁。插有胃管、尿管、气管套管的病人就达20%，而工作人员，医生仅6人护士11人护工26人。医疗，护理工作繁重复杂的难度是可想而知的。但在边主任和护士长和党员的带领下，全体科室人员精诚合作、团结一致克服重重困难，把工作搞的井井有条。医生技术精湛，认真负责；护士观察仔细，体贴入微。医护配合默契，与其它科室合作亲如一家。尤其是我们科的边主任，今年是近六十的人了，每当一提起工作，她就精神抖擞、精力充沛，就像有使不完的劲、用不完的力。为了掌握患者第一手材料，每天早晨她都提前到达科室，先亲自查一圈病房，了解病人的病情情况，等到交完班后，大夫查房时，把未发现的问题再提出来给予讨论指导。加班加点是常事。如节假日，我们都要到病房查一查、转一转，和病人家属及时进行协调沟通。采纳家属的意见、建议，化解矛盾，减少各种纠纷的发生，尽一切努力来满足家属提出的要求。科内有事随叫随到无论是深夜还是凌晨，回家后还要想着科里的事。如，春节后我科内有一名年轻护工，丈夫突发心脏病不幸死于家中，突如其来的噩耗让原本家境就不宽裕更是雪上加霜，我们科主动捐款，帮助其料理后事，家属因此非常感动，逐渐走出悲痛，并且很快的投入自己的工作中。通过此事着科内的每个职工，去努力工作。另外，我们科开展了人性化的服务，患者入院时有迎声，查房时有问候声，操作时有解释声，操作完毕有谢谢声，出院时有祝福声，并一改往日称患者姓名为大爷、大妈、爷爷、奶奶等。还和他们一起过生日、聊家常，家属探视时，经常能听到“您好、来了。”的问候，同时，用大家的爱心、责任心、耐心、细心，不怕苦、不怕脏、不怕累的奉献精神和精湛的医术去救治温暖每一位住在这里的老人。在科室住院的病人中，有部分气管切开术后留置气管套管的病人，长期卧床，肺部感染导致痰量较多，为保证患者的清洁舒适，我们科的护士在更换气管套管或吸痰时，哪怕痰液喷在身上甚至脸上也毫无怨言，甚至有些排便困难的患者护士护工经常会用手去帮其处理。我们科患者住院时间较长，长期的接触，建立了家人般深厚的感情，加之老年人依赖性较大，医务人员就将每位老人当成自己的长辈照顾，挤出时间与患者谈心，科室里处处可见温馨和谐的场面，真正做到生活起居面面俱到，衣食住行事事关心。而我们的努力也得到患者和家属的一致好评，良好的口碑不仅鼓舞了大家的干劲，也为我们带来了更多的就诊者，促进了科室的发展。“医德最佳、护理最佳、病房似家、和谐如家”是患者王大慈家属对我们工作的最佳体现。

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医院检验科先进事迹材料

检验科是一个年轻、富有朝气、和谐的团队。“富有活力，积极向上，团结奋进，和谐一致；全心全意为人民服务”是这个团队的一贯精神。在平时的工作中大家任劳任怨，互相关心，相互关照，视科室为自己的家，主动加班加点，早来晚走，而没有丝毫的怨言。每个工作周后，科室成员都会共同探讨一周工作的得失。就是在这辛勤的耕耘中，年轻的科室正在进步着。

检验科是一个综合素质高，工作成绩优异的团队。检验科的工作宗旨是一切为了病人，服务于病人，一切为了临床，服务于临床。努力做好医院辅助科室的角色，为医院的全面发展贡献我们的力量。几年来，出色地完成了检验工作任务为临床的诊断治疗提供了大量准确可靠的实验室数据。近年来，科室工作量逐步上升，全科同志发扬团结协作的团队精神，不断开展新项目，积极推动新技术的运用科室业务量逐年增长。 我们坚持与时俱进，开拓创新，建一流的业绩。-XX年度在公司领导与院领导的支持和关怀下我科室新增“经颅多普勒tcd仪”和“彩色超声多普勒仪”通过科室成员卓大鹏同志的刻苦努力学习（xx医院进修）成功为医院添加新的诊疗项目比如多普勒脑血流检测、彩色超声心脏检测、彩色颈部血管血流检测等更给力的为临床心脑血管疾病的诊断提供了可靠的诊疗依据。为医院的业务发展更上一层楼。

检验科是一个党团工作扎实的团队。党、团组织发挥先锋模范作用。在工作中我们时刻以党员、团员的标准严格要求自己，党员李洁主管检验师身为院职工代表，积极发扬党建带团建精神，及时推荐

优秀团员青年向党组织靠拢。她工作兢兢业业、以身作则。积极组织青年参加集团公司的各项活动，在拔河、歌咏、羽毛球、“把信送给加西亚”演讲比赛中，均获得好成绩。

检验科是一个政治过硬，制度严明，思想进步的团队。各种医疗常规，交接班制度，检验试剂的管理制度等各项制度，无一不条目清楚，落成文字，且不断更新，严格执行。真正做到了日常工作有法可依，纪律严明。科里成员定期进行政治学习和时事学习，始终和党中央、集团公司、医院保持高度的一致，坚持党的四项基本原则和改革开放政策，拥护党的基本路线方针，遵守国家法律法规及《中华人民共和国医务人员医德规范》，从无违纪现象发生。

检验科是一个文明形象良好的科室。我们对每位病员实行“首接负责制”，强调“微笑服务”。 增强服务意识，增强敬业精神，踏踏实实的做好每一天的工作。抽血窗口早上提前三十分钟上班并向病员耐心介绍检验科检测流程，回答好病员提出的每个问题并尽力满足病员的需求，为他们解决实际困难。在工作中使用文明用语，视病员如亲人，对病员有爱心、同情心，对工作有责任心、细心、耐心。检验科的工作重点是直接为临床诊断与治疗第一线服务，因此科室的每一项工作，制定的每一项措施，都应适用于临床与病人，科室的工作宗旨是一切为了病人，服务于病人，一切为了临床，服务于临床。明确了工作目标，我们就有了努力的方向，全科同志一致认为我们应从传统的“坐等病人”的服务方式转变为切实“以病人为中心”的主动服务方式。检验科通过编写标准操作规程，备案检验科工作制度，让科室同事在工作中有章可循，有制度可依。保持检验报告的准确和公正，是工作的重中之重，也得到病员的信任和尊重，让医患关系这种医疗

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镇中心卫生院院长先进事迹

不管是狂风暴雨，还是寒冬酷暑，几十年来，在**镇，常常可以看到一个拄着拐杖，背着医药箱四处为人减轻苦痛的身影。他就是中心卫生院院长。

2岁时不幸患小儿麻痹症而落下终生残疾，使对健康和生命有了比同龄人更深刻的理解和认识，也树立了在农村做一名好医生的坚定信念。16岁高中毕业，跟着一位老中医当学徒，并成为村里“赤脚医生”的接班人。为了尽快提高医术，他白天拄着拐杖艰难地跟着师傅出诊，晚上则翻书自学，其艰辛是常人难以想象的。经过三年的艰苦努力，终于可以挑起大梁进入临床,七年后，由一名农村“赤脚医生”转为正式医师，并在1983年通过全省统一考试，取得中医师职称。

常言道“医者父母心”。在心目中，病人就是亲人。急病人之所急，想病人之所想，就是给予病人最好的服务。有一年，一位出血热病人在他手下就诊，病人脾气暴躁，遇到一点不顺心的事便对家属大骂，对医生护士的叮嘱也不屑一顾，甚至不配合治疗。了解后，经常到病床前和他谈心说笑，每天亲自下厨为他熬米粥。在他的细心关照下，病人急躁的心情得到了安抚，高兴地配合治疗。出院那天，病人感激地说：“吴医师不但治好了我的病，还医好了我这暴躁的怪脾气，真是难得一见的好医生。”这样的例子又何尝只有一个呢，有的急诊病人没带足医疗费，总是热心为他们垫付，解其燃眉之急，让患者安心就诊。

XX年，成为**镇中心卫生院负责人，肩上的担子更重了。他多方筹措资金，将医院原有的几间简陋办公室改成现在整洁、规范的护理部、输液部、治疗室等专业科室，还引进多种较先进的医疗设备，力争在软硬件上满足农村群众医疗需求；为培养年轻医生，他经常手把手地对他们进行指导，并坚持与年轻医生一同值班；而在节假日，经常骑着三轮车，与其他医生一起走村串户，送医送药，为空巢老人和孤寡老人免费体检，建立健康档案。

就这样以自己坚定的信念，高尚的医德医风，宽厚而仁爱的性格，坚守在农村医疗卫生一线，三十多年来，从未间断，赢得村民的尊重与信任。

医院党委书记先进事迹

在xx市人民医院，只要一提起党委书记张春玲同志，没有人不竖大拇指的。的确是这样，她的克己奉公、待人诚恳，爱岗敬业的诸多优秀品德已经早已得到了全院职工的一致赞同和敬佩。

春玲同志热爱党，热爱祖国，热爱社会主义，具有较高的思想道德素质和科学文化素质，她用自己诚实的工作证明了一名现代知识女性所具备的自尊、自信、自立、自强的性格。她1981年毕业于xx市医学高等专科学校检验专业，同年7月份被分配到xx市人民医院检验科工作，一干就是26年。1987年11月由于思想进步和工作出色，她光荣地加入了中国共产党，1998年，她被任命为xx市人民医院党委书记兼后勤院长。几重担子压在了她的肩上，她从没有抱怨过一声苦，没有喊过一声累，始终如一地在自己的工作岗位上辛勤的工作着，经常早来晚走，废寝忘食。

她对xx市人民医院充满了热爱之情，这么多年以来，她与医院一起同风雨、共荣辱，相濡以沫的情感使她觉得医院早己经成为她的第二个“家”。她从参加工作的那天起就立志要做一名出色的检验师，一定要用自己的努力工作来回报党和人民的培养，回报社会，回报医院。二十多年的实际工作已经证明，她的确是做到了言行一致，表里如一。她工作认真，一丝不苟，对待业务精益求精。经常利用休息时间孜孜不倦地攻克检验难点，查阅各种检验学资料，直到最后解决问题，从不误检、误报一个病人，深受患者好评。为了提高临床检验业务水平，她又攻读了xx市医学高等专科学校微生物专业，并把所学的知识充分地应用于临床，使检验报告单准确率达到100%。她的精湛的检验技术填补了医院临床检验诸多方面的空白，使医院的临床检验工作达到了市区先进水平。她在担任检验科主任期间，带领全科人员努力学习业务。她利用业余时间写辅导讲课材料，并结合临床实践为科室人员讲课，大大提高了检验科的业务水平。她熟练地进行临床免疫学、生物学、细菌学、血液细胞学等常规检验。通过自学微机操作和应用原理，能独立操作全自动生化分析仪及血球计数仪等精密仪器。她把自己所掌握的理论知识和实践技能毫无保留地传授给科室人员。多年来，她无偿讲授专科理论课达600学时，用实际临床工作经验带领全科同志学理论，解决了临床检验工作的许多难题。

春玲同志医德高尚，对待患者一视同仁。多年如一日，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，以一颗赤诚之心服务于患者，廉洁行医，从不接受患者吃请及“红包”。相反地，她经常资助家庭困难的患者，为患者捐款累计达万元以上，并且为他们提供无偿的帮助，受到了广大患者的赞誉。

春玲同志身兼数职，每项工作都做得有条不紊。医院的后勤工作繁琐而且复杂，涉及到全院的方方面面，但在她的管理下，医院的整个后勤工作启动灵活、快捷、高效。各项规章制度齐全，后勤人员工作作风谨严，毫不松懈。各项开支都压缩到最低点，在她的精心管理下，全院后勤每年都为院里节省各种费用近70万元，其中1999年，后勤就为院里节省费用90多万元，开创了历史先例。她坚持每周四全院查房制度，至今已有16年了。每周四查房的时候，一查就是一上午，经常累得腰酸背痛，口干舌燥。她虽然主管全院的后勤，但是她从来都不占用公家的一草一木，她的这种大公无私的气度不正是一名共产党员所应该具备的优秀品质吗？

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医院超声专业医师先进事迹材料

雪莲花，洁白无暇，就像白衣天使，象征着神圣和纯洁，无论寒风啸啸，还是白雪皑皑，它依然开放在西藏高原，开放在藏族人民的心中。

巨永志，男，34岁，永寿县人民医院超声专业医师，元月，咸阳市卫生局给我院下达了一个援藏指标（b超专业），当院方正为人选问题发愁时，巨永志第一个报了名，填了援藏志愿表，院方了解到他的家庭状况，他并不是合适的人选，家中有两位67岁的老人，常年多病，母亲患有严重的高血压、胆结石；父亲患有双侧风湿性膝关节炎，妻子在常宁卫生院从事妇产科临床工作，不但工作十分忙，还要带不满4岁的孩子，面对家中现实的困难，巨永志坚定的说：“我家里的困难不算什么，西藏阿里需要我，阿里的人民、患者需要精湛的医术为他们解除疾病带来的病痛 。”就这样，他毅然走上了援藏之路。

30.5万平方公里的西藏阿里高原，地处祖国西南边陲，这里地广人稀，土地贫瘠，空气稀薄，气候恶劣，氧含量为内地的48%，年平均气温为-5℃，最低为-45℃。巨永志，一个热血澎湃的青年，正当他满怀信心，满怀抱负，准备把满腔赤诚、满腹学识都献给高原人民时，恶劣的气候环境却使他的身体产生了强烈的不适，头疼、头晕、肢体麻木、胸闷气短、嘴唇干裂、寝食难安，尽管这样，他仍坚持按时工作，甚至晚上打吊瓶、吸氧气，白天又工作，面对每天从几百里之外来医院诊治的患者，那憔悴苍白的脸，满载希望的目光，他对自己说：巨永志，你不能倒下，你一定行！

有一位名人曾经说过：“如果你认为你能成功，那么你就是成功者。”巨永志用他的行动证实了这句话，在之后的工作中，巨永志一心扑在b超专业的钻研中，在他的带动下，阿里医院除开展正常业务工作之外，开设了胃肠、乳腺、胸腔、五官、心血管、超声下造影及穿刺等新项目，为临床医师诊疗提供准确的依据，如：胃肠穿孔，宫外孕、肾挫裂伤、肝、脾破裂，胃肠肿瘤，急性阑尾炎等。及时准确的超声诊断，挽救了患者的生命，解除了患者的痛苦，受到了广大医患的一致好评。援藏一年间，共收到患者锦旗二面，感谢信五封。

在正常的工作之余，他始终不忘学习，因为他深知，只有不断更新知识，才能业务精益求精，他不断地用理论指导实践，又用实践证实理论，并利用休息时间开展超声教学工作，他要把自己的临床经验传给阿里医院。共开展基础与专业课程共计100多课时，使阿里地区从事影像专业的医务人员业务水平有了一定的提高。

在工作上，他坚忍不拔，刻苦钻研，在生活中，他就像一朵洁白的雪莲花，勇于奉献。回忆援藏的一年生活，他笑过，也哭过，喜悦过，也酸楚过，他付出了爱心和奉献，却收获了快乐和幸福。阿里的人民热情又好客，对于巨永志，他们说是天山的神灵赐予的天使，在他们需要帮助的时候，他总会义无反顾，慷慨解囊，为病人垫钱取药，给病人送衣送饭，到几百里之外的地区义诊，上门服务，他总说这是他应做的。

他，是一朵雪莲花，开放在阿里山，是一名合格的共产党员，在援藏一年中，他始终用共产党员的标准严格要求自己，不但使阿里医院的医学救治水平提高了，对于民族团结，边疆稳固，也做出了一定的贡献。

现在他已回院工作，但他坚忍不拔，敢于奉献的白衣天使形象却永远留在了西藏人民的心中，如果说他像清晨的一滴露珠，在蒸发前希望能折射给他人一线光亮和温暖，那么我要说，他像一朵开放在西藏高原的雪莲花，在经历冰雪侵袭和寒风洗礼后，他依然圣洁的开放。

医院先进个人事迹(护士)

她是急诊室的一名老护士，有着丰富的急诊工作经验，她从事日班工作，在工作中能协助护士长搞好科室工作，是护士长的得力助手。

她是一个和善的人，不计较个人得失，善于在同事之间相互帮助。急诊室的病人往往起病急，病情变化快，病人和家属总希望在最短的时间里得到最快的治疗和最佳的效果，他们往往较急躁，在这种情况下，她总能耐心地解释，细心地治疗，看着她脸上常常挂着真诚的笑容，言语总是那么耐心、温和，避免了许多矛盾和纠纷。

在平时的工作中，她能认真做好本职工作，认真做好三查七对，从不出差错，最大的特点——打针技术过硬，针针过关。在急诊科开展“点名制”以来，命中率是较高的，急诊科有几个老慢支的老病人，由于长期的病痛折磨，加上不断地用激素，血管往往很脆，而且很难找，每一次都能认真地找、仔细地看，一边轻轻拍打病人的手，一边嘴里还指导病人输液时的注意事项，好不容易找到一段细细的静脉，她就轻轻地把针扎进去，那样子，就象在呵护一件珍贵的宝贵一样，因为在她的心里都有一个愿望：就是将病人的痛苦降到最低。

今年急诊护理组参与医院“宗旨伴我行、满意在卫生”的十大窗口创建评比活动，率先被评为窗口一级服务明星，在科室内起到了较好的表率作用，经科室讨论推荐为年度群众满意的卫生工作者。

人民医院神经内科护士长先进事迹材料

三、言传身教，带领好一支护理服务能力强的团队

在工作中，雷文常常觉得，一个护士长再能干，她的能力也是有限的，重要的是要发挥好全体护士的积极性，大家团结协作才能完成科室繁重的护理任务。多年来，她特别注重带好自己的团队，在业务方面，作为护士长，她首先接触危重病人，手把手地把护理技能技巧传授给年轻的护士，组织护士们参加科室或医院举办的培训班，创造机会，分期分批选送年轻护士到大医院进行培训，不断提高护士的临床操作能力，针对近年来进入该科室的青年护士多的特点，雷文从思想上引导青年护士认识自己从事的行业是与人的生命打交道的工作，工作量虽然大些，工作环境相对小些，但在社会中的作用价值大，青年人要树立吃苦耐劳奉献爱心的精神，自己的工作多些、深入些，社会上患者的痛苦也会大大的减轻。雷文有时也以自己为例子，自己从事23年的护理工作，现在依然以饱满的精神状况投入工作，年轻护士也从她身上得到启发，安心从事护理工作。随着经济社会的发展，近几年来，出现一些医患关系紧张现象，患者对医护工作提出更高的要求，医院对护理工作也提出严要求，护理人员承担着较大的压力。雷文作为护士长，她非常理解同行护士姐妹的心情，同时也想方设法缓解护士的心理压力。她向科室提出建议，对在护理工作中工作出色的护士或是提出对护理工作有积极作用的护士进行奖励，表扬，积极创造机会，帮助符合条件的护士及时进行职称晋升，多组织护士参加有益健康的文娱活动、节日文化活动和野外郊游活动，丰富护士的精神生活，以激发护士们的工作激情和团结协助精神。

四、敢于创新，为医院推行优质护理服务示范工程提供经验

XX年初，医院在讨论物色创建优质护理服务示范病房时，雷文护长知道后，她同科室护士商定然后向医院领导请示，主动承担优质护理服务示范病房创建工作，组织科室护理人员座谈讨论，从“假如我是一名病人”、“假如我是一名病人家属”、“假如我是一名管理者”的角度换位诠释，“我是一名护士，我应当怎么做”，使护士从思想上重视基础护理并付诸行动。推行了助理护士——责任护士——责任组长使用管理制度。护理小组由高年资护士和低年资护士配搭组成，高年资、能力强的护士负责病情复杂、危重的患者，低年资、能力经验相对较弱的护士负责病情平稳的一般患者，小组护士密切配合，为患者提供全方位的整体护理服务。实施责任小组负责制后，护士能够更加细致、全面地掌握患者病情，包括患者心理状况在内的细微变化，护士也能发现并及时采取有效措施，保证患者安全。这种护理形式增进了医患沟通和交流，医疗护理质量进一步得到保障。神经内科在创建工作中，改变了传统的排班模式，实行了24小时apn连续排班，减少了交班次数，雷文根据病人的饮食起居规律进行弹性排班，在护理薄弱时段的力量得到了加强，既保障了人力，又加强了年轻护士的带教，减少了护士交班的环节和时间。同时，简化了护理文件书写，取消了一般护理记录单，让护士每班书写护理记录时间不超过30分钟，大大减少了护士的非护理工作时间，让护士有更多的时间为病人进行护理与交流。

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人民健康好护士（医院医务工作者先进事迹）

自1979年参加工作后一直从事护理工作，先后在本院内科、外科、妇产科、手术室、急诊科工作，多次获得先进工作者、护理比武全能奖等荣誉，现任急诊科护士长职务。在二十多年的临床护理工作中，该同志积极拥护党的路线、方针和政策，热爱祖国，热爱人民，爱岗敬业，积极投身于护理事业的发展和维护、促进人民身心健康的各项工作中，为我院的医疗护理工作作出了积极的贡献。

坚持加强政治学习，十分重视自身道德素质的修养。多年来，一幕幕让人心痛或感动的情感洗礼和一次次与病人并肩作战的经历，让她深深懂得，作为一名白衣天使，必须要有一丝不苟的工作作风，要有良好的技术水平、严肃认真的科学态度，严密的组织纪律性和对病患者大公无私的关爱。在工作中，她热心接待病员，关心病员疾苦，耐心听取病员意见，勤奋细心地做好每一项护理工作。去年冬天，一位老人遭遇车祸后送到急诊科，病人家属一时连系不上，而病人由于腰椎损伤，致使大小便失禁，她就象患者的女儿守护在病床边，把大便擦洗地干干净净，后来患者的家人拉着她的手感动的说：你就是我爸和我们全家的恩人。十年来这样的事例不下几十次。不论调换到哪个科室，不论当时是不是护士长，经她护理服务的患者及家属，总能给予不少赞誉。由于她能像亲人一样维护患者利益，耐心地为他们讲解病情、排忧解难，使很多患者及其家属在住院期间积极配合医生进行治疗，在一定程度上改善了护患关系、医患关系。

正是由于她“手勤、眼勤、口勤、腿勤”的干练作风和“领导在场不在场一个样，白班夜班工作质量一个样，有人检查无人检查一个样，对熟识病人陌生病人一个样”的职业素质以及自身坚韧不拔的意识品质，使医院在成立重点科室急诊科时，将她委以重任，任命为该科护士长。作为新科室护士长，困难可想而知，病房管理得从头做起，规章制度要严格要求，协作关系靠她牵头......。这一切困难很快在院领导的大力支持和这位白衣天使的实际行动中退避三舍，身先士卒，率先垂范，从扫地、擦玻璃、搬桌椅到伏案制定规章制度，岗前教育、集中动员、统一工作思想等等,每一项工作、每一个工作环节，她都一丝不苟地完成。每天第一个到工作岗位，最后一个离开科室，没有休息日，没有一句怨言，没有一次个人要求。一句老话“付出总有回报”， 在她们的努力下，急诊科科室设置井然有序，病房干净、温馨，制度健全，科室人员主动性、积极性高涨，纪律性强，形成了全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作氛围，工作能力及成绩也自然得到了全院的一致认可。

作为护士长，除了在平常的工作中把好服务质量关，调节护患关系，业务上有指导能力外，主动把自己的目标定的更高一层。急诊科是一个年轻的科室，也是一个年轻人居多、病员情况复杂、具有代表医院精神面貌的科室。针对这些特点，她带头并鼓励科内其他护士不断加强自身业务素质的提高，督促本科室护士，加强继续医学教育，现急诊科有4名护士通过自学考试获得大专学历，另有3人正在参加护理大专学业。在着重提高科室正常业务工作的同时，她还积极组织科内人员进行健康活跃的业余活动，使每位护士在工作之余陶冶了情操，消除了在护理工作中的疲惫心理和厌倦情绪，为更好地服务病人提供了思想保障。

鉴于在我院护理工作中的突出表现和积极贡献，特推荐该同志参加“人民健康好护士”评选。

xx县第二人民医院

二00五年四月二十四日

医院防保科先进事迹材料

xx医院防保科有11名工作人员(10名兼职)，下设7个村级卫生室，主要负责xx地区6938人的疾病预防、居民健康档案管理、健康教育、预防保健、儿童保健、计划免疫、传染病防治、孕产妇保健、慢性病管理、老年人健康行为生活方式干预、死亡上报等工作。

一、提高服务意识、体现“以病人为中心、以提高服务质量“为主题，强化服务意识，提高服务水平。xx医院为了能把基本公共卫生服务项目工作真正做到实处，使居民得到利益，提高人们健康保健意识，为了掌握居民健康的真实材料大家加班加，顶寒风、冒着酷暑，利用半年时间对xx地区居住3个月以上的常期居住的居民，逐户入户，对家庭成员的每个人进行健康体检、调查、登记、造册、编码、分类建立健康档案，建档率达97%，基本掌握本地区居民健康状况和疾病高发种类、生活习惯、生活方式与疾病的关系。

二、开展多种形式健康教育，加强居民健康的生活行为，改变不良生活习惯。(一)、建立健康档案XX年---XX年居民健康档案建立6743人份，0---6岁儿童建档管理233人，‖型糖尿病人健康管理、健康教育、用药指导118人，高血压建档健康教育、用药指导、随访725人、65岁老人健康教育、管理464人、35岁老年人首诊测血压2637人次，(二)、健康教育;优生优育健康教育宣传276人次、健康教育宣传单发放6810人份，健康教育咨询5400人次、健康教育宣传栏132期(村卫生室84期、医院48期)、健康教育讲座94次，培训人员1880人次，健康教育活动6次，发放宣传材料3600人份;(三)、预防接种XX年一类苗接种1043人次(强化麻疹疫苗197人次)、XX年一类苗接种882人次，(四)、传染病防治;XX年发现47人(结核3人、布病14人、手足口病20人、麻疹4人、梅毒1人、乙型肝炎5人);(五)、死亡78人均上报;(六)、肿瘤管理28人(七)、儿童保健3岁以下儿童系统管理50人、4---6岁儿童系统133人、(八)孕产妇保健65人，包括产前检查、产后访视;(九)、老年人健康保健464人，免费体检257人、随访1656人次、重症精神疾病管理8人，随访康复指导32人次;

三、预防保健工作是一项利民工程，事情多任务重，关系千家万户每个人的健康，一个生命的孕育---诞生----死亡整个生命过程都需要健康保健，通过健康教育和提高全民的健康保健意识，增强人们身体素质，减轻家庭和社会负担。由于大家工作努力成绩突出，多次受到上级领导好评;防保科工作成绩的取得凝集着各级领导支持和信任，凝集着医院每位医生的辛勤劳动和付出;我们坚信在上级部门的正确领导下，不断规范和提高我院的服务和管理水平，基本公共卫生服务项目工作会越做越好。

动物医院教师先进事迹材料范文

以下是小编为大家收集的事迹材料，仅供参考!

是大学动物医学院教师，博士，教授，中共党员，博士研究生导师。从1986年研究生毕业留校任教以来，一直工作在教学工作第一线，从事本科生、硕士生和博士生的培养工作。

作为一名教师，先后为本科生、硕士生和博士生开设三个层次共10门课程，如博士生的兽医外科学进展、超声和内窥镜技术及显微外科学;硕士生的高级兽医外科学、临床诊疗新技术和理疗与激光;本科生的家畜外科学、家畜外科手术学、兽医理疗学和临床教学实习等课程。无论工作多么繁忙，他总是认真备课，给学生上好每一堂课。即使是选修课和实验课，也同样对待，精心准备，收到了良好的效果，受到学生的好评，体现了他对教育事业高度的责任心和敬业精神。

他深知教材是高等教育和教学改革的重要环节，也是保证教学质量的前提，根据教学和临床的需要，积极编写教材和专著。参编《家畜外科学》(全国高等农业院校统编教材，中国农业出版社，1997年)，《兽医临床诊断学》(全国高等农业院校统编教材，中国农业出版社，2121年)，《兽医外科学》(兽医专业参考书，黑龙江人民出版社,1989年)，《小动物麻醉学》(全国高等农业院校小动物麻醉教师培训班教材，主编并总审，东北农业大学出版，1993年)。现正在主编《家畜外科学》(全国高等农业院校统编教材，农业出版社)第四版和参编《家畜外科手术学》(全国高等农业院校统编教材)第四版。出版专著二部《犬病学》(中国科技文献出版社，2120年)，《科学养犬和犬病防治512问》(中国科技文献出版社，2120年)。

在完成教学任务的基础上，积极开展教学研究工作。共进行四项教学与教改的研究，主持国家教育部教研项目“动物医学类本科培养方案及教学内容体系改革的研究和实践”的子项目;参加教育部新世纪高等教育教学改革工程项目“动物医学专业五年制培养方案的改革与探索”;主持东北农业大学教研项目“医教结合——兽医专业临床教学模式的研究”;主持东北农业大学教研项目“兽医外科手术的多媒体教学”;主持东北农业大学教研项目“动物医学专业实验教学和实践教学模式的研究”。在完成的教研项目中，“五年制兽医教学改革721模式的实践与成效”项目获2120年黑龙江省教学成果二等奖，“医教结合——兽医专业临床教学的一种有效模式”项目获东北农大学1999年优秀教学成果奖。这些教学成果的实施，对于兽医专业人才培养模式、加强实践环节和动手能力、提高教学质量和学生综合素质发挥了非常重要的作用。目前我校动物医学专业学生不仅仅在黑龙江省，而且在全国有很好的声誉，许多省争相要我校兽医专业培养的毕业生。由此可见教学研究和教学改革与人才培养质量是密切相关的。作为动物医学院院长，在这方面思路宽阔，成绩突出。

还非常注重学科建设和“211工程”建设带领动物医学院做了大量的基础建设、人才建设和条件建设。经过艰苦的努力，三年内先后被国务院学位委员会批准为一级学科博士授权单位，被国家人事部批准为兽医学科博士后流动站。在重点学科评审中，动物医学专业一共有三个二级学科，于2120年全部通过省重点学科评审。现在又都申报了国家重点学科，争取能够有新的突破。“211工程”已完成了一期建设，去年通过了省级验收，最近正在积极准备通过国家教育部六月末组织的验收。

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