星级服务员事迹材料_事迹材料_网
客房服务的精英——星级服务员事迹材料
通讯员 武小明
在五峰宾馆翠岩峰客房楼,有一位来自四川广安市高兴镇的服务员叫陈春艳。XX年正月她从四川来五台访亲,从五台电视台上看到了五峰宾馆董事长李生祥携全体员工给全县人民拜年的祝贺词,经亲友对五峰宾馆的介绍后,知道五峰正在招服务员,她的心被触动了,萌发了一个念头:到五峰宾馆工作。主意一定,在亲友的帮助下,于XX年2月来到五峰宾馆,应聘在翠岩峰客房楼当服务员。
有着巴山坚强,蜀水柔美的陈春艳从鱼米之乡来到佛国圣地,她被五峰宾馆优美的自然环境、典雅华丽的建筑陶醉了,她喜欢上了这里。环境的温馨,员工之间团结、友爱,对来自远方的她特殊的关爱,这一切温暖着她的心。她很快就适应了这里的生活,投入到了对客服务中。
诚实、守信是陈春艳在客房对客服务中最可宝贵的一面。
一直以来,在对客服务中,陈春艳累计有30多次发现并上交客人在房间遗落的东西,有现金、银行卡、昂贵的套装、身份证、手机、衣服、皮鞋等,一经发现,她第一时间把东西交给客房主管或经理,为的是让客人及时拿到丢失的东西,免得操心。因而多次受到领导的表扬和宾馆的奖励。今年8月15日,在清扫8110房间时,发现客人的一台笔记本电脑,交总台后,经联系,物归原主。她的优秀品格赢得了美誉,给五峰赢得了声誉。
同时,陈春艳还是一位实干家。
现在的她,不仅对清理客房的程序铭记于心,而且在清理时面面俱到,细致入微。在旅游旺季,她打扫的房间,间间都是既快又干净。问她累不累,她总是乐呵呵地说:“再带几个房间也没问题。”
陈春艳,把四川妹子的“辣”劲用在了客房的工作中。“她是一位品质好,业务精的客房精英。”这是翠岩峰客房楼主管郭春艳对陈春艳的评价。
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篇1:青年志愿者服务团事迹材料_事迹材料_网
西北大学现代学院青年志愿者服务团成立于xx年5月,是一支热衷于校园及社会公益服务的团队。我们以“互助进步,传
递爱心,服务同学,奉献社会”为宗旨,以弘扬中华传统美德,共建和谐社会”为目的,立足校园,服务社会,尽己所能,
不计报酬,帮助他人。主要开展支教,环保,献爱心等社会公益活动和校园文化活动。
五年来,经常去敬老院照顾老人,到儿童村看望孩子们,还到智障阳光家园心心幼儿园、福利院海星之家等地参加一系列公
益活动。同时利用周末的时间,协助陕西省中心血站做献血知识宣传、为献血人员发送礼物等。xx年西南地区大旱,我们
举办了“爱心甘霖情洒西南”公益募捐活动,为西南灾区筹得xx元善款并及时汇往灾区。
xx年4月,青海玉树发生地震,我们举办了“玉树不倒、青海长青”公益义演晚会,共集得善款2360元。在西安世界园
艺博览会到来之际,组织志愿者在兴庆公园进行环保知识宣传活动。只要是需要志愿者的地方,就会有我们的身影。
支农支教也是我团的核心活动之一。这方面主要以开展学校附近乡村小学的支教活动为主,已经持续三年,得到支教目标小
学以及大学本部师生的支持和认可。支教小学有进步小学、太原庄小学、胡燎小学。我们的支教活动主要分为周内支教和周
末支教,针对的支教对象为校内后勤员工的子女以及附近村庄的小学生。支教老师周内支教共三天,每天一个半小时,周末
支教两天,每天两个半小时,每周共计九个半小时,每月三十八个小时。
加入陕西省慈善协会志之后,我们积极配合协会开展“六一”给贫困儿童送爱心、重阳慰问五保老人、春节陪鳏寡孤老过春
节等活动,在关怀别人的同时,我们自己也得到了锻炼和提高。
经过不断地努力和进步,我们在xx年度获得省慈善协会授予的“慈善奉献奖”、在xx年获得团省委授予的“优秀组织奖
”,这是上级领导单位对我们工作的肯定以及鼓励,也是使我们不断前进的动力,我们必定将志愿服务进行到底,让更多人
得到爱,得到幸福。
志愿者心得:
爱的路上需要你我,每当看到我们帮助过的孩子脸上洋溢起那天真的笑容,就是我们最大的回报。即使这条路充满着荆棘与
艰辛,我们也会一直走下去。哪里需要志愿者,我们西北大学现代学院青年志愿者服务团就会出现在那里,点亮心灵,让爱
传递。
篇2:市场物业服务科优秀员工事迹材料_事迹材料_网
时光的转盘飞转,一年又将过去。今年是非同寻常的一年,是成绩斐然的一年。在这一年里我们综合市场物业服务科许多的同志都做出了成绩,获得了快速的成长和巨大的进步,使物业服务科的综合服务水平有了很大的提高,尤其是 同志,更加值得大力表彰。他爱岗敬业,积极进取,顾全大局;他服从安排,勇挑重担;他兢兢业业,任劳任怨;乐于学习,勤于钻研;急人所及,向人所想;他善于思考,头脑灵活;他团结同志,友善待人;他谦虚谨慎,处事周密。
在此我们将张涛的先进事迹约做简介
一:他热衷于本职工作,在思想上积极主动,在竞聘上岗时,他响应集团的改革政策,[莲山课 件 ]在水暖科大多数还在徘徊,还有很多同志在持观望的态度时候,他积极主动报名参加竞聘;问他为什么要参加竞聘,他说;“不管综合物业服务科工资多少,我要应聘上了,我能学到很多技术,我能发挥我的特长。|”
二:1他在工作中服从安排,工作认真负责、谦虚谨慎、兢兢业业,尤其是跑冒滴漏他接到安排从不拖延时间,接到安排后他根据具体事故原因进行分析,和他所掌握的情况把该带的工具和该带的材料都带上,从不浪费时间,在去的途中就把解决的程序方案就定了,到了事故现场要和预知的一样,就以最快的速度解决,不一样就定更好的方案进行解决。这段时间b楼二三类机电搬迁改造,暖气管子经常被别人损坏,他随叫随到,从不拖延,他从不把上班的问题留到下班,哪怕加班他也无怨无悔,他说:“冬天的暖气,时间就是金钱,争取时间,就是争取减少损失,减少危害,给公司省出来的就是给公司挣回来的”
2他勇挑重担,那是在12月15日a楼海尔橱柜的暖气阀门冻坏了,热热的暖气直往外喷,雾气特别大,当时没有班长也没有别的领导,别的同志都傻眼了,拿上工具和阀门把衣服往头上一遮就冲进雾气中,等他把旧的罚体拆下,把新的换上,早已成落汤鸡,别同志都惊讶了,然后竖起大拇指说张涛好样的,领导在与不在一样的干,而只是微微一笑说:“我只是比你们抢先了一步”等张涛到值班室衣服已冻得硬邦邦的了。
3下水是b楼一个很严重的问题,尤其是夏天,每天要疏通两三次,蹲便池能疏通出矿泉水瓶子,成卷的广告纸,拖把池能疏通出毛巾、手套、还有整条的拖把等等,好多时候别的同志疏通好几次就疏通不了,而捣鼓几下就好,我们的同志给他取了个绰号“张一鞭”有好几次我们有些同志 b楼负二厕所污水泵抽不上水,就叫唤泵坏了,而去把泵一拆把杂物一去好了。
4还有他急人所及,向人所想,有好多经营户的手机,钥匙掉厕所,给求助,他义不容辞,经常开检查孔时厕所的下水溅得满身就是,经营户说要感谢他,都被他婉言谢绝,他只是微微一笑:“没什么我是华凌人”
5我们科室特别是零下15度以下的冬天值夜班很成问题,以往的夜班人员很难满足现在的环境,提出把白班人员轮流值夜班,但有出现新的矛盾,这样白班的人又倒不过来休息,正在犯难之际,他带领别的住在跟前的同志主动请命,要求不轮班了,假如夜间有突发事件他们随叫随到,愿意效劳。
我们相信,在像这样的优秀员工的感染下、带动下我们这个大集体里会涌现出更多的先进事迹、模范个人。让我们共塑企业之魂,让我们携手共建企业辉煌灿烂的明天。
篇3:人才交流服务中心党员优秀事迹_事迹材料_网
我叫,XX年7月参加工作,系人才交流服务中心工作人员,同时在流动党员支部担任宣传委员职务。自参加工作以来,我一直以一名合格党员的标准要求自己,认真学习,努力工作,积极思考,力求在工作、学习上有进步,在党性修养上有提高,在党员模范作用上有发挥:
一、在思想上,我积极向党组织靠拢,主动加强对政治理论知识的学习,进一步了解国家的方针政策,深入领会马列主义、毛泽东思想、“三个代表”重要思想和科学发展观,不断提高自己的思想认识,坚定立场,坚定信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。
二、在学习上,我以追求全面发展作为自己的目标。积极参与支部组织的“三会一课”学习,时刻领会上级传达的文件精神,努力学习好本科室的业务知识,理论联系实践,争取做到融会贯通,学以致用。在领导的带领下,坚持每周一到两次的理论知识学习,切实地提高了自己的理论知识水平。
三、在工作中,我认真负责地做好自己的本职工作,尽心尽力、尽职尽责,以高度的事业心和政治责任感做好本职工作,不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,勤奋务实,埋头苦干的精神,不断更新观念、改进工作方法。我于XX年7月至9月被抽调到太极拳组委会办公室工作,于XX年9月至11月抽调到市委组织部进行档案整理顶岗培训,XX年12月回局,带领档案整理人员对我局7000多册干部人事档案进行整理。其中整理学生档案1000余册,退休档案2500余册,工人档案800余册,无头档案200余册,并对我局管理的全市副科级以下的在职干部人事档案1800余册进行集中整理,使其顺利达中组部一级标准。同时,我还积极参加市、局组织的各种文艺活动,在XX年3月“趣味活动”中,在与同事们的努下取得了“步调一致”二等奖,“跳绳”三等奖。在XX年7月庆党89周年的“七一”文艺演出活动中,带领流动党员支部的同事们取得了优秀奖,并在XX年被局评为先进工作者。在XX年单位组织的庆党90周年“党史知识”竞赛中取得一等奖。
四、在廉洁自律上,作为一名合格的中国共产党员,廉洁自律是底线,是我做人处事的基本品质。我时刻警醒自己,好好做事,珍惜组织给我干事创业的平台和机会。时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。
以上是我对个人的述职,虽然取得了一定的成绩,但我深知自己还有很多的缺点和不足,工作中没有将理论知识与实践行动很好的结合在一起,缺乏一定工作经验。今后的学习生活和工作中,我要发挥带头作用,认真努力地完成自己的分内工作,注意生活中的细节继承发扬好习惯,坚决摒弃坏习惯。严格按照党员标准衡量自己,进一步提高自己的综合素质。
篇4:星级厨师和服务员事迹材料_事迹材料_网
高书业
王现平,望海餐饮厨师。是一位憨厚、实在的年轻小伙子,今年5月份来馆,6月份被评为宾馆的星级服务员。
这与他勤奋好学,手艺出众是分不开的。
他从五台县茹村乡来到五峰,原来就积累了一定的烹调经验,来到这里,他深深感到:五台山到处都是宝。本地土菜资源丰富、价格低廉,尤其是营养价值高。现代的消费者,大都是追求纯绿色食品,只要是山珍野味、土生土长的山村野菜即是他们的口中美味。王现平利用业余时间,到附近山上观察,田地里观看,心中有了个想法:把本地野菜经过精工细作,就是客人所喜欢的美味。可在加工上要下大功夫,尤其是不能破坏其富含的营养成分。于是他查资料,翻菜谱,潜心研究并付诸实践。经过一段时间的琢磨,他做出的“台蘑根根香”色泽好,味道纯,深受客人喜欢。
他做出的绿豆南瓜,清凉去火,营养搭配合理,很上档次,适宜清淡口味客人享用。
王现平是一位好员工。在日常工作中,在干好本职工作之余,还耐心帮助新来的员工,与他们共同学习,共同提高,把自己掌握的餐饮知识无私地传给新员工。遇上客人多时,他总是主动请缨,自觉服务客人,为领导分忧,从不计较个人得失。
荣誉总是青睐上进的人。王现平光荣地被评为6月份星级服务员。
十几年来,他仁劳任怨,以馆为家。闫将军是五台县陈家庄乡柏兰村人,1995年5月,他满怀对五峰宾馆的憧憬毅然离开了原工作单位,选择了五峰。从此,他的人生坐标定位于五峰宾馆,他与宾馆同呼吸,共命运。
初来时,宾馆规模不大,一切工作处在摸索中。然而,对于闫将军而言,他只有一个信念:梅花香自苦寒来。他坚信,有李总的运筹帷幄 ,有广大员工的齐心协力,宾馆一定会蒸蒸日上,蓬勃发展。作为一名五峰的员工,自己决不能朝三暮四,身在曹营心在汉,而要定下心来,把领导交给的工作干好,干出成绩,才能为宾馆分忧排难。本着这种想法,在工作中不管大事小事,只要是宾馆的事,他力争干到最好。由于他的不懈努力与执著追求,来馆第一年就被评为年度先进工作者。紧接着他以“没有最好,只有更好”严格要求自己,无论在哪个岗位工作,总是吃苦在前,不贪图个人享乐。1998年被评为年度先进工作者,不仅如此,其间,还曾多次评优。
由于他工作出色,在几年的不懈努力下,积累了丰富的工作经验。XX年至XX年,他被安排到五峰宾馆驻大同办事处工作。他和他的同事们对工作兢兢业业,一丝不苟,每年都出色完成任务,多次受到宾馆的嘉奖和鼓励。可他作为一名管理者,心里始终想着宾馆效益,肩上担着领导交给的重担,每天都是早起晚睡操劳。他生病了,李董事长派车派人带了1万元现金把他送到山大二院,由于医疗费充足,治疗及时,他很快康复了。为了不让他有顾虑,宾馆将其全部医疗费用如数报销。1996年又给他办了农转非和医疗保险。从此之后,他更是一心一意投入工作,以馆为家,时时从宾馆利益出发,工作起来不怕苦,不怕累,坚持到最后。XX年至XX年,曾任宾馆预定部经理、安保部经理;XX年被选树为宾馆员工学习的榜样;XX年至XX年间,又任宾馆夜班经理。他说:夜间值班,腿要勤,头脑要清,巡查必须到位,不能放过一个可疑点,值夜班2年来,在宾馆的每一处都留下了他厚重的脚印。
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篇5:信用社文明规范服务工作事迹材料_事迹材料_网
信用社文明规范服务工作事迹材料
为了进一步规范信用社服务行为,促使服务工作向规范化和标准化发展,该社在社主任的领导下不断创新思路、健全内控、紧抓窗口文明建设。
一、立足三农领域,拓展经营效益空间
为了更好地服务三农经济,成为农民发家致富的好帮手,该社在多年的经营过程中,始终坚持以信贷支农工作为重心,不断深入农村、农户,广泛收集农业资金需求信息,并根据农户需求,坚持不误农时、择优帮扶、简化手续的原则,及时解决农户的资金困难。截止2月,发放支农贷款61万元,有效地促进了当地农村经济的发展。
二、增强服务观念,多方筹集资金来源
该社处于市区最繁华的中华大街,这里银行网点云集、同行业竞争激烈。为了逆境求胜,该社不断促进员工转变工作作风,牢固树立从“请进来”向“走出去”转变的工作思想,不断稳定老客户、发展新客户。员工们利用人缘和地缘优势,广泛收集信息、开辟储源,不断与周边企业单位和个人的加强联系,尽力为客户提供优质高效的服务。通过一系列科学化、人文化的管理,该社终于在强手如林的同业竞争中站稳了脚跟。存款的大副增长有效地鼓舞了员工士气,进而也增添了全员争优创先的工作热情。
三、完善服务设施,树立良好企业形象
为了缩小信用社同商业银行在服务硬件上的差距,改变社风社貌,树立良好的金融企业形象,该社以“求树创”文明规范服务竞赛活动为契机,不断建立和完善服务设施,在营业厅内分设了业务受理区、客户咨询区和休息区,为了保证客户资金安全,我社在各个网点增设了一米线隔离带,为客户营造了一个良好的办公环境。进一步提升了信用社的企业形象。
四、开展劳动竞赛,提高职工业务技能
为了促进广大员工提高业务技术和服务水平,该社坚持举办一年一度的职工技术技能竞赛,此间不断涌现业务技术能手,尤其翻打百张传票、手工计息和点钞项目均处于全辖前列。通过领导的重视和全体职工的不懈努力,该社最终打造了一支有理想、有纪律、有文化、有技术的职工队伍。
五、加强窗口服务,促进文明规范创建
该社结合城联社制定的《窗口服务手册》要求,切实开展规范化服务,要求员工配证上岗,统一着装,办公物件摆放有序,业务处理准确及时。接待客户一律使用文明用语,努力把十字行风融入窗口服务。对于违反服务条款的员工,该社严格按照相关条例予以处罚,确保了窗口文明不流于形式。
“梅花香自苦寒来”。日前,该社全员上下严格遵循“严格、规范、谨慎、诚信、创新”的十字行风,自觉形成了文明规范服务示范意识,并不断加强网络化、电子化服务建设,确保了“银行业文明规范服务”工作的长效开展。
篇6:为人民服务先进事迹_事迹材料_网
杨善洲同志已经离我们而去了,他以实际行动,实践了一个共产党员的伟大承诺。那就是为人民服务。
杨善洲,男,汉族,施甸县人,中共党员,1927年生,曾任中共保山地委书记。
杨善洲同志1951年参加革命工作,历任区、县主要领导,担任地委领导近20年,工作35年来,始终保持艰苦朴素的本色,廉洁奉公、全心为民,勤奋工作,为保山经济社会发展作出了突出贡献。
1986年6月退休以后,主动放弃进省城安享晚年的机会,扎根施甸县大亮山兴办林场,一干便是20个春秋,带领大家植树造林7万多亩,林场林木覆盖率达87%以上,把昔日的荒山秃岭峰成了生机勃勃的绿色天地,使当地恶劣的自然环境得到明显改善。修建18公里的林区公路,架设了4公里多的输电线路,使深居大亮山附近的村寨农户,通电通路。
1991年6月被云南省委省政府授予“优秀共产党员”称号。
1999年8月被全国绿化委员会授予“全国十大绿化标兵”提名奖。
XX年12月被全国环保总局授予“全国环境保护杰出贡献者”。
XX年被评为全省老干部“老有所为”先进个人。
XX年10月被评为全国老干部“老有所为”先进个人。
虽然他走了,但他的精神被我们永远的记住了:为人民服务。
篇7:位令宾客满意的服务员优秀服务员事迹材料_事迹材料_网
高书业
“我觉得细节服务很重要,尤其是宾馆的对客细节服务,是宾馆优质服务的关键,只有每一个环节的服务到位了,整体服务才会提高,宾馆的经济效益才能上去。”这是一个宾馆服务员的工作感言,也是她对日常工作的经验总结。尽管她年龄不大,来馆时间不长,可她是一位“有心”人,她的对客服务是“用心”去做的。她就是锦绣餐厅服务员。
x年来宾馆,接受宾馆基础培训后,分到望海餐厅当服务员。她人虽小,上进心很强。不论是开始的业务专业知识培训,还是餐厅对她们新员工的虚拟实操技能演练,都一一作了笔记,用心领会。不爱在人前表现自己,她总是在别人上班前或者抽客人少时,悄悄一边看笔记,一边练习。餐厅经理、领班对她关爱有加,总是想法设法给她更多练习机会。短短三个月的时间,她已经掌握了基本的业务技能。她的出色表现,餐厅领导、员工看在眼里,打心底为她高兴。
那是来馆半年后望海餐厅的一次晚餐服务。晚上9点多,来了几位河南郑州的客人,其中有一对是夫妻。客人落坐后,面带微笑,热情大方地把菜单双手捧上,递到客人手中,客人看完菜单,提出要一盘水饺,几个特色菜,举止得体、口齿伶俐地给客人介绍了五峰的“苔蘑冠顶饺”、“五峰大烩菜”、“圣地佛珠”等几个五台特色菜,并且给客人作了产地的解说,客人的胃口马上被她的解说“提”了上来,加之价位适度,客人们还未就餐情绪就格外地好。等到菜一上,细心、周到的服务,灵活、快捷的上菜,规范、到位的动作……一个个细小的环节她都面面俱到,给客人留下了美好的印象。客人们十分喜欢这个细心、机灵的小姑娘,“是不是跟我们到河南啦,小姑娘”,客人看似开玩笑,实质是从心里佩服她的出色服务。就餐完毕,又提醒客人带好随身物品,正巧,其中一对夫妻由于一时疏忽,把白天买的三串佛珠丢在了坐椅上,小心地帮客人收好,送给了那对夫妻。
成功的服务,使清楚地认识到:对客服务中细节服务是关键。服务员的一个微笑,一句亲切的问候语,一双热情的手,一个体贴的眼神看似微小,却能起到意想不到的效应,客人会因此而如沐浴春风,对宾馆留下难忘的记忆,以致于关注、思念,再次下榻我馆。客人源源不断而来,宾馆的经济效益就会大幅度提高,有了这样的认识,在以后的对客服务中付诸实践,成功地接待了一批又一批客人,还培养出了4位出色的餐厅服务员,她们现在已是翠岩餐厅的业务骨干,同时,她们也在暗暗地与之竞争,争当先进。而今仍在锦绣餐厅服务,尽心地培养着又一批新来的员工。 (编校:高书业)
篇8:行政服务中心县级文明单位创建事迹材料[页3]_事迹材料_网
建立电话回访制度,切实提升服务水平。“中心”管理办从受理的网上审批批件中随机抽取200个批件,就“中心”及审批单位的服务 质量、服务态度、服务效率等方面对办事人进行了电话回访,进一步拓宽与办事群众的沟通渠道,拉近了“中心”与办事群众之间的距离。
4、建立规章制度,规范窗口管理
制定并学习了《行政服务中心综合受理窗口管理暂行办法》、《行政服务中心综合受理窗口考勤暂行办法》、《窗口工作十不准》等内部规章制度,将工作人员日常表现与月补贴发放和年终评比工作相挂钩,有效调动了窗口人员工作积极性,督促全员遵章守纪、爱岗敬业、优质服务。
实行“六制”办理制。即一般事项直接办理制、特殊事项承诺办理制、重大事项联合办理制、上报事项责任办理制、控制事项明确答复制、行政收费规范操作制。
5、注重舆论宣传,营造良好氛围
为促进“为民服务创先争优”活动开展,“中心”利用周末休息时间,组织工作人员开展了“宣传走上街、服务面对面”活动,发放宣传单1000余份,集中宣传“中心”工作职能、为民服务承诺和网上申报指南,并现场为咨询业务的群众提供解答服务。在各级报刊上发表经验性文章10余篇,其中《县行政审批由“一站式”向“网络一体化”模式转型》被辽宁新闻网、省民心网、《本溪日报》、辽宁农网及省天水市行政服务中心、河北省邢台市行政服务中心、河北省柏乡县行政服务中心、山东省惠民县行政服务中心等同行网站转载,并被收录于百度文库;大石桥市、县、县等周边县区来我县实地考察或通过电话咨询网上审批的主要做法。
XX年,“中心”将深入开展“为民服务创先争优”活动,坚持为民服务这一主题,紧紧围绕“便民、高效、廉洁、规范”这一总体要求,以加强软环境建设为核心,切实履行“组织、协调、监督、管理、服务”职能,深化制度改革,狠抓机制创新,严格管理考核,提高运行质量,真正把行政服务中心建设成为我县改善投资环境、转变政府职能,方便企业及广大办事群众的服务平台,为促进全县经济又好又快发展做出应有的贡献。
共3页,当前第3页123
篇9:创新服务 铸就双赢信用社创新服务事迹_事迹材料_网
英山农村信用联社紧紧围绕县委、县政府“三县”建设中心,以实践“三个代表”为已任,以社农连心为基础,精心打造创新服务,构筑六项培植工程,累计把1.8亿元农村信用贷款及时投放到67万农户手里,铸就“农业增产、农民增收、农村经济增长、信用事业发展”的诚信品牌。再次赢得了省级文明单位、全省最佳县市联社、市级文明小区,全市信合系统先进单位、全县十佳优质服务单位和人民代表满意单位等多种公众称誉。即:
培植经济增长点,构筑民心工程。在全县与“三农”建立密切的诚信关系,拓宽创信内涵,兴起“农户小额信用贷款服务到家,创建农村信用工程”新高潮。把信用度评价的档次由单一的农户型向乡(镇)、村、企业、农户的立体型延伸。坚持效用“一次核定、凭证贷款、随用随贷、余额控制、周转使用”办法,实行“不抵押担保、不逐笔审批、不钱物结合”,一律现金投放的规定,方便农民借款,利率一律优惠,让利于民。全县累计发放农户小额信用贷款7.66万笔,贷款额1.87亿元,比同期增加净投入3100万元,为农村经济建设及时注入了新血液,赢得了民心满意。
培植产业辐射点,构筑民富工程。为了农民及时得到农村信用社的小额信用贷款的支持和服务,全社组织57支小额信用贷款营销服务小分队,走出柜台、服务千村万户、送资金、送信息、送技术,累计发放支持茶叶特色产业贷款 万元,着重支持了10大产茶乡镇、100个中心茶场、1000亩无性系茶苗基地、10000个种茶大户,把英山的茶叶产业建设成为“种植、旅游、科研于一体的新型农业示范园和信息网络”。投放养殖业贷款90000万元,突出支持了发展罗非鱼,美国叉尾鱼、七彩山鸡、绍兴鸡、小尾羊、野天鹅、毒蛇等特色养殖大户,成为科技致富能人,让他们占绝对优势地先富起来。
培植客户发展点,构筑民营工程。全县信用社过改过去坐店等客为主动上门服务,对个体私营业主及商户,通过评定等级、核定周转、发贷款证、凭证随时贷款、简化手续、提供优质服务,吸引了4866个私营业主和黄金客户在信用社开户存款,比上年增加2066户,占全县总注册数的81.2%,使他们成为英山活商兴工富电的经营理手。
培植务工增收点,构筑民财工程。全县农村信用社对外出务工的农友发放启程贷款800万元,培植外出务工增收创效。并与团县委联合组织开展招商引资活动,动员外出务工青年回家投资办企业,汇款支持家乡经济建设。还集中建立了“英山县外出务工青年微机档案”,设计印制《英山县招商引资宣传册》和外出务工人员联系卡和4万份,及时寄发给外出务工青年,给他们送去家乡的问候和祝愿,促使他们安心发大财,从农村信用社结算渠道净回英山现金5975万元。增加信用社存款3239万元,占当年新增存款的61.6%,成为英山农村经济建设的主要增收来源和千家万户的生财之路。
培植山城新景点,构筑民意工程,按照建设文明城,争做文明人的要求,全年对联社、信用社门前的“四化、三包”责任管理进一步加强,共挤出资金20余万元,投放临街路面和绿化等建设,使山城信用社社区达到美化、优化、净化和绿化,促进山城树起了形象,赢得了市民的满意。
培植扶贫联系点,构筑民智工程。围绕英山扶贫攻坚目标,通过组织发放贷款扶持和捐资捐物献爱心等系列扶贫帮困活动,全县农村信用社对20个贫困村共发放扶贫攻坚贷款240万元,员工个人自愿捐资捐物共2.6万元,及时“送碳”到特困农户,帮助他们解决生产、生活中的困难,救助失学青年,解决入学困难。县联社对东冲坳村的脱贫致富,产业结构调整、农税改革,巩固村集体建设等工作进行密切联系和督办,帮助出谋划策,使该村各项工作名列全镇前茅,受到村民的拥护和县镇领导的好评。
今后,农村信用社要牢固树立农兴社兴,农衰我耻的观念,进一步以小额农户信用贷款为农村诚信主体,把信贷资金用在刀刃上,使支农服务向纵深发展。在支农服务上突出八大重点。即:重点突出粮油基础产业,茶叶支柱产业、特种养殖业,药栗特种产业、外出务工业,农民建房生活消费,扶智助学业和公务员小额贷款等支持和服务。通过突出八个重点扶持,着实构筑“千家万户民心程、十百千万产业示范工程、百店千摊万点民营工程”,使我县农村经济和信合事业同步发展。
篇10:2024年宣传推选学雷锋志愿服务“四个100”先进人物事迹简介
姓名:杨增寿
性别:男
出生年月:1946年2月
政治面貌:中共党员
主要服务项目:组织军休干部开展宣讲、捐资助学等活动
何时起参加志愿服务活动:2019年1月
累计参加志愿服务时数:300时次以上
主要事迹(不超过1000字):
让爱心奉献为党旗增辉
杨增寿,男,70岁,中共党员,天津市河东区军队离休退休干部第二休养所军休干部,现担任天津市民政局军休系统关心下一代工作委员会委员、主任。
多年来,杨增寿在所关工委主任的岗位上,无怨无悔,无私奉献,积极践行志愿服务理念,组织军休干部开展多项内容充实、实效突出的志愿服务活动。他带领“五老”队伍深入社区、学校、部队、机关单位,开展“传承红色基因,点燃青春梦想”宣讲活动,传播社会主义核心价值观正能量;他召集军休干部为家境贫寒的学子捐资助学,帮助孩子们实现大学梦想;他组建义务辅导员队伍,为青少年德育教育奉献余热。
为更具针对性地开展工作,杨增寿先后10余次深入社区、学校、部队、机关和工作人员座谈,掌握做好未成年人教育第一手资料。为组建发展“五老”宣讲员队伍,他曾5次深入军休干部各党支部对全所700余名军休干部进行宣传动员,积极调动广大军休干部“爱心奉献示后人”的积极性。为丰富宣讲内容,他不分昼夜翻阅材料,广泛结合时事政治、爱国主义、光荣传统等内容撰写宣讲稿,并带领宣讲团先后为万和里社区、东一社区、长城公寓社区、天津七中、102中、军交学院学员旅、武警四支队、天津市未成年犯管教所等地宣讲280多场,受教育者达27000余人。
在捐资助学过程中,他深入受助学生社区及学校进行调研,首先坚持以德为先了解受助学生的思想品行、学习情况,走访受助学生家长了解家庭状况,确定品学兼优捐资对象。多年来,他组织全所先后资助139名学生,累计捐资助学金达43万余元,使他们顺利完成高中学业,其中有28人考上了重点大学。同时,军休干部们还十分关心帮扶学生的思想健康成长,经常座谈、家访,教育孩子们在通过学习改变命运的同时,也要回报社会、传播正能量。在他们的影响下,有30余名学生参加到青年志愿者队伍中,用实际行动接力爱心传递。
帮助贫困孩子们实现梦想,更要关爱特殊群体的孩子们重新飞翔。杨增寿带领宣讲团成员多次到天津市未成年犯管教所进行“珍爱人生,拥有未来”主题帮教活动,对少年犯进行一对一帮扶,勉励他们重塑人生积极改造。另外,他还联系天津市国际儿童村建立了爱心图书室,组织广大军休干部捐资8万元,购置了5800余册有关青少年心理励志、科普、文史、法律等类型书籍、军事题材影视光盘100余套,丰富了儿童村孩子们的文化生活。联系天津市少年宫建立了德育教育实践基地,开展了“大手牵小手永远跟党走”、“走长征路做革命接班人”、“中国梦我的梦”等主题活动,组建了包括10名军休干部的义务辅导员队伍,为青少年德育教育奉献余晖。
篇11:餐饮服务员的工作事迹
xx年是我自我挑战的一年,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,过去的一年在领导的关心和同事的热情帮助,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足。回顾过去的一年,过去的一年也许有失落的、伤心的,有成功的、开心的,不过那不重要了,是过去的了,我们要努力的是未来,有好多人说我个性变了,我相信。我真的很满意,有好多好多的事压着我,我还是坚持挺过,我的生活,情绪都是一样照就,虽说没有大起大落,至少也经历了一些风风雨雨,酸甜苦辣,一次次的波折和困难,有时候我真的怀凝我,我一直在想我是哪错了,为什么会这样?我也是一次次为自己打气,一次次站起来,我在想,就算没有我,地球一样照转,事情一样要解决,我不要做弱者、懦夫,命运就掌握在自己手中,我相信明天会更好、你好、我好、大家都会好的。现将工作总结:
一、培训方面
1、托盘要领,房间送餐流程。
2、大、中、小型宴会各部门帮忙跑菜的相关知识讲解。
3、宾馆相关制度培训与督导。
4、出菜途径相关安全意识。
5、对本班组进行学习酱料制作。
二、管理方面
1、上级是下级的模范,我一直坚持以身作则,所以我的班组非常团结。
2、我对任何人都一样,公平、公正、公开做事。
3、以人为本,人与人的性格多方面的管理方式。
4、年传菜全年离职人数23人,年传菜全年离职人数4人,年是比较稳定的一年。
三、作为我本人,负责传菜工作。
1、负责厅面的酱料运转。
2、传菜出菜相应输出与控制。
3、传菜人手的协调。
四、在操作方面的几点:
1、人手不足,忙时导致菜肴造型变形,体现不了本公司的精华。
2、由于国家的兴旺,导致现代的年轻人都是宝贝,越来越不会干活,越来越被爸爸妈妈宠坏,只追求金钱、不知道为他人换位思考,做今天的我真难啊!
3、为什么招不进人的原因、这是须及时解决的最大问题。
4、什么叫编制、什么叫发展、什么叫进步、什么叫改进、什么叫管理、什么叫谁管谁、什么叫谁为谁维护谁、要怎样才能稳定。
5、望上级了解其它同行业传菜人手配制。
五、本班组在本年度做的(详细定稿版)不到位。
1、部分员工礼貌礼节、仪容仪表不到位。
2、有时没按相关标准操作。
3、由于后勤部分人员思想过于反常,没法沟通,导致监督力度不到位。
总之,XX年又是以今天作为一个起点,新目标、新挑战,在新的一年中继续努力工作,勤学习、勤总结,最后祝愿我们宾馆生意兴隆、财源广进!祝愿各位领导在工作的征程中勇往直前,人生的跑道上一帆风顺、祝愿各位同事在新的一年里续写人生新的辉辉煌。
篇12:星级服务员先进事迹材料_事迹材料_网
高书业
,一位个子高挑、身材匀称、眉清目秀的青年女工,现任锦绣餐厅迎宾员。xx年来宾馆,在锦绣餐厅当迎宾将近两年了。两年来,她始终如一地坚守“质量决定成败”这一信条,在锦绣餐厅热情地迎接着一批批往来的宾客。
她是这样认为的:餐厅工作,服务质量非常重要,尤其是餐厅迎宾,在餐厅这一环节起着“窗口”效应。既是窗口,其对客服务质量非常关键。要想在服务过程中得到客人认可,首先要使自己成为一个善于沟通的人。因为你的一个动作,一个眼神,都将影响与客人的沟通,从而影响宾馆的整体服务质量,影响宾馆的诚信度。所以,她严格要求自己,一定要规范服务。
有一回,来了几位南方客人,客人一下车就在宾馆接待员的引领下,径直朝锦绣餐厅而来,可能是由于旅途劳顿,肚子饿的缘故吧。来客是一个三口之家,夫妻二人带一个小女孩,手里提着大包、小包,就连小女孩也拎着一个小包,看上去显得很疲惫。客人刚走近餐厅,已迎了上去,她一边热情礼貌地向客人问好,一边接过男客拉着的一个旅行箱,动作娴熟地提起箱子帮客人放在合适的位置,客人坐下后,又马上为他们倒水,热情询问客人还需要什么服务,客人喝着热腾腾的茶水,脸上露出了舒心的笑容。
餐厅迎宾的服务对象是来餐厅用餐的客人,给客人提供方便,及时为就餐与餐后返回客房的客人指明线路,以便客人很快熟悉宾馆的食、住位置。因为宾馆客房多,走廊迂回,一个好的迎宾员同时又是宾馆的一位“小导游”。就是这样,在客人需要时及时服务,她的对客服务周到而细致。在锦绣餐厅门口经常能看到她忙碌的身影。在一直以来的迎宾服务中,她曾多次受到客人的好评,也不止一次地被评为宾馆“优秀服务员”“星级服务员”。今年4月份,又一次被评为宾馆“星级服务员”。
荣誉总是属于优秀的人。
篇13:王元林先进事迹:37年为人民服务[页2]_事迹材料_网
如今,双路乡的许多老乡都能说出接种疫苗的禁忌常识:感冒、发烧不能打;吃鸡蛋过敏不能打;糖丸必须用凉开水调成糊状服下,水温千万不能高……这都是王元林走家串户宣传的结果。
为保证疫苗安全有效,王元林常年养成两个习惯:不管多远的路,他从不在外过夜,以保证便携式疫苗箱维持正常的低温;一进家门,不管白天黑夜,首先要按一下房灯开关,看是否停电。一旦停电,他就立即将冰模板一个个挪到冰箱冷藏室,以确保疫苗质量。王元林说:“一个细节把握不好,就会出大事。”
王元林出门喜欢穿4个兜的中山装,兜里总装着几个64开大小的本子。在他家一个纸箱里,这样的“小本本”有几十个。“小本本”上详细记录着孩子的名字、所在村庄、父母姓名、出生年月日,曾经接种的时间、疫苗名称,还有每次疫苗的批号、日期、产地和生产日期。每个月,王元林都要根据“小本本”自行设计一张“疫苗接种行程表”,哪天去哪几个村、哪个村有几个孩子需要接种,都做了标注,一个都不漏。
王元林生活中,一切都围着疫苗转。一次,王元林高烧39摄氏度,人躺在床上,心里却想着10里外的砚湾村,那里有个孩子等着接种。“接种疫苗有规程,不能错过周期”,他给自己打了退烧针,就头顶烈日出门了。今年春节,狼儿沟村老赵带着1岁多的孙子回乡过年,正月初八就要返城。初七一大早,王元林冒着刺骨的寒风来到18里外的狼儿沟村。看到王元林冻得发僵,老赵心疼地说,“晚打一针不要紧!”王元林却说:“接种晚了,惹上些病,我可就害了你们了!”
“乡亲们待见咱,比啥都强!”
王元林生活的神家村,是双路乡政府所在地。这些年,村里盖新房、建小楼的人越来越多,有的还开回了小汽车,王元林的日子却过得紧巴巴的。住了20多年的两间老屋漏雨走风,老伴说,要翻修得四五万元,修不起呵!现在老两口借住在同村的二女儿家,家里除了公家配给的电冰箱和一个文件柜外,没什么值钱的家什。
在王元林心里,觉得最亏欠的就是自己老伴和两个女儿。王元林的工资起初只有26.5元,到上世纪80年代,涨到每月60多元,至今,他的工资也只有370元。30多年,王元林没给家里挣回什么家当,一家四口的生活全靠家里的6亩责任田。因经济拮据,大女儿只上到小学六年级就辍学,二女儿初中没读完就外出打工去了。由于王元林常年奔走在山乡,家里的农活全靠老伴一个人操持。提到老伴,王元林有些哽咽:“她懂得我,我感谢她!”
王元林也有不少开心事。“我管的辖区,我管的事,娃娃们没一个耽误,都健健康康的。”还有许多事,也让王元林感到欣慰。前年,在外打工的女儿、女婿回村盖房。动工那天,没有打招呼,前村后邻的乡亲们都来了,大工、小工全都不要工钱;地里的农活老伴一个人忙不过来,总有乡亲过来帮把手;走在山间,谁开车或骑车碰上了,都会毫不犹豫地停下车,捎他一程……
想想这些温馨事,王元林觉得自己是最幸福的人, “乡亲们待见咱,比啥都强!”
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篇14:旅游系青年志愿者服务队申报先进集体材料_申报材料_网
旅游系志愿者服务队
我系服务队在院团委、青志联和我系团总支的热心指导和大力支持下,青年志愿者为学院广大学生为社会提供服务和帮助。活动范围涉及赛会志愿服务、社区志愿服务、院系志愿服务等,并逐步建立一些志愿活动实践基地,取得一定的社会影响。我系青年志愿者服务队紧密结合新形势、新任务,坚持求真务实,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,结合全校青年志愿者工作的实际和青年特点,以校园志愿活动为中心,促进了我院精神文明建设的深入发展;发展对外志愿活动,深入社会内部,积极有效地广泛开展了志愿服务活动,扩大志愿者行动的社会影响力。同时,我系志愿者服务队积极配合院青志联广泛推行志愿者注册制度,深入推进志愿服务的队伍建设和法制建设,促进青年志愿者服务事业实现新的发展。
一、 领导大力支持
在合肥学院快速发展之际,为适应学院的发展需求,提高旅游系学生参与社会服务的热情,锻炼同学们的社会实践能力,在旅游系党总支副书记宣跃文老师的倡导下,旅游系于XX年成立了第一支青年志愿者服务队。其下辖三个支队,另设立组织部、外联部、办公室、宣传部负责组织协调志愿者活动。在以后的两年里,宣老师和我系团总支书记黄雄英老师多次指导志愿者工作。两位老师在志愿者选拔、培训和志愿者活动开展情况等方面给予志愿者服务队很多指导性的建议,并在志愿者活动服务基地和活动经费等很多方面同样给予了服务队莫大的支持与帮助。在服务队成立初始明确指出:旅游系青年志愿者服务队要时刻体现合肥学院的办学特色,要以服务合肥学院和合肥市地方为目标,服务内容要紧贴我院和地方实际情况,最好要结合旅游系专业特色开展活动。服务队要加强组织建设和人员培训使之成为有素质有能力的队伍,力争打造成为旅游系的一张名片。在我院“共建文明校园”专项活动中旅游系团总支书记黄雄英老师在志愿者动员大会和培训大会上都做了重要讲话:希望志愿者们以高度的责任感和热情投入到志愿者活动中,并对活动中一些注意事项和相关事宜给予一些指导意见。在活动过程中也一直督促和指导各位服务队相关负责人进行活动。除此之外旅游系其他各位老师也给予服务队一些帮助。他们从自身经历出发对服务队的发展提供了很多建议。
二、 完善保障制度
一个组织能否高效顺利开展活动重要的在于它的相关制度尤其是保障制度是否完善。旅游系志愿者服务队在结合自身发展实际需要的同时逐步建立了相对完善的保障制度。
1、健全组织、夯实基础
XX年,旅游系招募了第一批志愿者,并成立了由学生干部和党员为主要负责人的领导机构,召开志愿者全体大会,正式成立志愿组织、确立领导机构。与此同时,大会还制定和完善队员日常管理制度等,明确了服务队的工作架构和职责。接下来服务队相继通过申请书加入和面试等方式从大一新生中招募了新的一批中坚力量扩充志愿者服务队伍。并且在后来的工作中与旅游系学生会实践部等部门密切合作形成了一只辐射面包含全系各班同学的服务队。随着院团委和青志联志愿者工作的深入开展,旅游系志愿者服务队应时转移工作重心和调整各项规章管理制度,以实现与院里的工作步调保持基本一致。
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篇15:民宗教务办协调服务先进事迹_事迹材料_网
努力做好服务工作推进全市民族宗教事业快速发展
**市民族宗教事务局办公室是全市民族宗教系统和全局工作的窗口和枢纽,担负着承上启下、沟通内外、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障等多项职能。多年来,该科室一直坚持“当好参谋、做好助手、全力服务”的宗旨,努力为民族宗教各项工作的开展奠定基础,赢得了县(区)民宗部门和全系统干部职工的好评,促进了全局各项工作的开展。
一、坚持学习,建立学习型科室。做好综合工作,离不开综合素质的提高。为此,该科室把学习作为推进工作的动力,以先进性地理活动、解放思想学习实践活动、学习实践科学发展观活动为载体,加强政治理论素质的提高;以“三提高、三服务”主题实践活动为契机,加强办公室工作人员个人服务意识、大局意识、发展意识的培养与锻炼;每年年初都认真学习市委全会精神、人大政协“两会”精神及省民委(宗教局)系统会议精神和领导讲话,正确地理解和执行省市年度工作方向,把握全年工作要点。该科室也加强专业技能的培训和修养,努力做到“一专多能”,“与时俱进”,既成为做好本职工作的“专家”,又要成为把握全局的“通才”,也注重培养扎实的文字概括能力,高度的综合分析能力,较强的组织协调能力,该科室撰写的《乘势而上,再鼓干劲努力实现民族地区社会主义新农村建设的新突破》、《**市民族文化现状及未来发展的思考》等多篇调研荣获全省民委系统调研二三等奖,信息工作也连续四年荣获全省民委系统信息先进集体。
二、牢记宗旨,认真做好服务。该科室牢记“办公室工作无小事”,积极主动搞好服务,做到超前思考、统筹安排,及时收集工作计划,合理安排集体活动,定期了解领导和科室需求,做好物品地理、车辆调度等后勤保障。热情接待来信来访群众,为基层、为职工办实事、办好事,把服务工作做精做细。加强上下联系与沟通,加强与部门间、科室间的团结合作,有效调动各方面积极性;加强文明机关建设,积极参加机关组织的各种文体活动,每年协助组织蒙古族“那达慕”、朝鲜族“老人节”、达斡尔族“敖包会”、穆斯林“古尔邦节”等民族传统活动,努力营造地理文明的和谐氛围;认真做好党组工作,精心组织先进性地理、解放思想学习实践活动等多次政治学习活动;认真做好信访工作,妥善处理藏民流动经商30余次400多人,及时化解让胡路区阿兰江、苏山爱买提等多起上访事件;协调做好清真服务所服务与工作,在东城水库前期推进过程中,该科室积极与民政、财政及东城水库建设指挥部沟通协调,制定迁移工作方案,竭力争取穆斯林墓地迁移补偿按最高标准核定,使迁移工作达到穆斯林群众满意,实现穆斯林墓地136座坟迁移工作提前完成,确保了XX年市政府重点工程项目按时开工。
三、综合协调,当好参谋助手。该科室全面了解党务、政务(!)各方面工作情况,为党务、政务统揽全局创造条件。协调各方,统一步调,形成合力,保证政令畅通。承接内外,协助领导班子搞好上下左右的联系,妥善处理好各种工作关系和公共关系,上情下传,下情上报,纵横沟通,确保单位各项工作有条不紊,高效有序。同时,认真抓好机关效能建设,积极落实服务承诺、限时办结、首问负责等制度,规范民族宗教行政许可审批事项,强化便民、高效、透明、公开的审批流程,通过优化行政权力流程、公开审批环节、公示审批事项,制定《岗位责任制》等多项制度,进一步改进了机关作风。
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篇16:优秀团干部事迹材料:创新管理 用心服务_事迹材料_网
优秀团干部事迹材料:创新管理 用心服务
张,男,34岁,中共党员,大学本科学历,工程师职称,xx年12月任电厂团委书记至今。
张始终坚持学习政治理论,认真贯彻党的十八大精神,坚持用科学发展观指导工作,政治素质过硬,工作作风扎实,本职业务精通,工作能力较强,道德品质优秀。能够按照“融入中心、进入管理、服务企业、服务青年”的总体要求创造性开展工作,深入基层,密切联系青年,热情为青年服务,切实增强团组织的凝聚力和战斗力,有效团结和带领广大团员青年为企业稳定发展作贡献。该厂团委连续7年荣获xx市“五四红旗团委”荣誉称号;xx年荣获“中央企业五四红旗团委”荣誉称号,xx年被确定为全国“五四”红旗团委创建单位。张先后被授予xx市优秀共青团干部、xx省先进青年工作者等荣誉称号,并于xx年3月当选为共青团xx省第十二次代表大会代表。
一、深入开展“与祖国共奋进,与企业同发展”主题教育实践活动
加强理想信念教育,提高青年思想政治素质。开展“讲政治、学理论、读好书”活动,撰写读书心得,交流读书体会,用马克思主义科学理论武装青年,用社会主义荣辱观教育青年,用改革开放、社会主义现代化建设和企业改革发展取得的巨大成就鼓舞青年,用全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴和企业稳定发展的美好前景感召青年,团结带领广大团员青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念,勤于学习、善于创造、甘于奉献,与祖国共奋进,与企业同发展。
加强青年文化阵地建设,培育良好道德品质。成立青年摄影、读书和文艺协会等团体,举办入团宣誓、祭扫烈士墓、组织新老团员联谊会和青年文学作品展等活动,丰富青工业余文化生活,以高尚、科学、有益的活动占领业余活动阵地,帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观。
开展“激扬青春活力,争做创新尖兵”活动,提高企业创新能力。围绕企业安全质量和节能降耗创效,广泛开展合理化建议征集活动;成立各种qc小组,广泛进行技术攻关活动;组织了电气焊、电工接线、抗洪抢险故障排查、反事故演习等20余种技术比武,为青工提供一个展现业务技能,提高业务水平的平台,也促进了企业创新发展。
二、健全机构,强化服务,推动基层团组织建设
健全团的组织机构。针对团干年龄老化、团员人数逐减的现状,及时合并重组团支部,将年轻、有活力、有能力的团员增补到支委中,大大增强了支委班子的积极性和支部活力,在企业生产经营中发挥了骨干作用。
提高团的工作水平。服从服务于企业党政工作大局,确保共青团工作沿着正确的方向发展。大力推进团建基础工程,组织开展先进团支部、青年文明号和优秀青年突击队经验交流等活动,有效提高了共青团工作管理和服务水平。
加强团的形象建设。全面加强和改进团的作风建设,在广大团员青年中叫响“团员看团干”的口号,积极树立团干部的良好形象。注重参与社会公益活动,组织向重病学子和困难职工捐款、义务植树、无偿献血等活动,展现了青年的良好形象。
三、围绕企业中心工作,开展创新创效活动,培育一流的青工队伍
深化青年文明号创建活动。不断完善“青年文明号”创建制度,完善创建标准和考核办法,青工的服务意识不断增强。积极引导青工大力弘扬良好的职业道德,努力创造一流的工作业绩。不断强化团员青年的“诚信”意识,使青工在生产、经营、管理和服务中体现出高度的文明素养和牢固的信用、安全、质量和效益观念。
深化“四好”团支部建设。按照“支部班子建设好、青年作用发挥好、团的活动开展好和基础工作做得好”的要求,积极创建“四好”团支部,不断加强团的自身建设。注重团员的团性意识教育,大力开展团员先进性教育活动。在青工中开展“做一件好事,读一本好书,创一项高指标”的“三个一”活动,增强了团支部的凝聚力和战斗力。
不断深化“推优”工作。坚持“推优荐贤”,建立青年人才培养、选拔、推荐以及青年成长成才竞争机制,激发了全厂青工比学习、比技术、比贡献的热潮,优化了青年成长成才环境,推进了青年人才工程建设。
通过一系列措施的实行和活动的开展,该厂广大青工爱岗敬业、学习钻研的意识显著增强,整体素质普遍提高,近几年青工遵纪守法率都为100%。在xx市第二届青年职业技能大赛中,六名参赛选手表现出众,分获电焊专业第一、三、五名,维修电工专业第二、七、八名,该厂被授予xx年度青工技能振兴奖。在xx年全国中央企业职工技能大赛中,该厂参赛选手获得金奖,并被授予“全国青年岗位能手”荣誉称号。
篇17:2024宣传推选学雷锋志愿服务四个100先进个人事迹
姓名:曹一楠
性别:男
出生年月:1978年8月
政治面貌:中共党员
主要服务项目:“爱之声”助盲有声读物项目、“为盲人朋友讲述身边生活”、“让盲人朋友触摸生活”、“心目影院”
何时起参加志愿服务活动:20__年
累计参加志愿服务时数:430小时
主要事迹:曹一楠,北京电视台新闻节目中心主持人。曾获20__年北京广播电视奖一等奖、北京市人大好新闻一等奖,获得北京市优秀助残个人、北京市宣传系统庆祝建党90周年宣传工作先进个人、20__年度北京市宣传系统创先争优优秀共产党员、20__年“北京榜样”提名奖、20__年北京五四青年奖章等荣誉。
曹一楠同志作为北京电视台主持人,在做好本职工作的同时,经常利用工作之余积极投身社会公益事业,致力于为视觉障碍人士提供有声语言服务。首先他从一名电影讲述人开始,坚持利用业余时间为盲人讲述电影。奥运会期间组织开展为北京市的盲人朋友志愿“讲述”奥运会比赛的公益活动,并且亲自带领盲人朋友进入各奥运比赛场馆,让盲人用手亲身“触摸奥运场馆”,现场讲述奥运会残奥会各项比赛,给盲人朋友创造了亲身“感受奥运”、“聆听奥运”的难得机会,让“弱视”的盲人朋友看到了奥运、最完美地感受到了奥运的气氛。一系列行动使“助残爱残”的精神在北京市民心中蔚然成风,“讲述志愿者”的队伍不断壮大。他组织参与开展各项“为盲人朋友讲述身边生活”、“让盲人朋友触摸生活”的活动,并成功策划实施了“爱之声”项目,邀请北京广播电视台八位知名主持人,为“盲童”录制古今中外文学名篇。目前,陆续已出版三张有声读物,发行数量达到三万余张,均已免费赠送到全国特殊教育学校、公共图书馆盲人阅览室和中西部地区的社区,为广大盲人带来知识和光明,为社会带来更多的温暖与和谐。
曹一楠还兼任中国助残志愿者协会常务理事、中残联中国肢残人协会公益宣传形象大使、首都文明办文明观赛形象大使、北京市新闻出版广电局“绿色印刷”公益宣传形象大使、北京市消防局119消防志愿者公益宣传形象大使、海淀区119消防志愿者公益宣传形象大使、海淀区普法宣传形象大使北京市青少年发展基金会理事、海淀区公益消防宣传志愿者形象大使、“心目影院”助盲志愿者形象大使等社会公益角色。20__年作为全国优秀记者代表参加中宣部、中国记协举办的“好记者讲好故事”全国巡讲活动。
在新闻工作岗位上,曹一楠同志多年来坚持将演播室新闻主播工作前移,走进观众、感受民生、反映实情,积极主动、创造性地完成了各项重大报道任务,促进了新闻节目社会美誉度的提升。他坚持走出去的“主持人体验式”报道,反映各行各业劳动者的艰苦工作;开辟的新闻品牌栏目《小曹跑“两会”》,已连续八年亮相北京市“两会”,连续四年亮相全国“两会”,该栏目尝试以“第一人称报道”的形式进行报道,整个报道深入人心。
篇18:医院老年科服务人民先进事迹材料_事迹材料_网
我们科,在学习实践科学发展观活动中,紧紧围绕情系百姓 ,服务人民这个主题,牢固树立关爱老人,关爱健康的理念,不断提高自身业务水平和硬件设施,积极做好以老年病预防和治疗为中心的各项工作。基本实现了患者和家属满意的目标。
第一点:在学习科学发展观活动中,牢固树立关爱老人,关爱健康的理念。
我们科牢固树立关爱老人,关爱健康的理念。为了进一步改变服务态度,以优质的服务来吸引病人,赢得效益,赢得发展,变被动服务为主动服务,我们尽量做到“便民、为民、利民”,真正做到以人为本,最终达到人民群众的真正满意。
我们科在卫生局领导关怀下、在院领导的带领下,开创了我区医疗养老一体化服务,经过几年的努力,我们收治的病人得到了全市及区县住院病人家属的认可。我们的工作是平凡而伟大的,每一个白衣天使用她伟大的、高尚的、无私的爱,日日夜夜呵护着每一位生命,如,一位患者家属在老人去世后,为了感谢我们,尽管生活比较困难是低保户,仍执意要捐些钱,被我们婉言拒绝,为了表达他们的感激之情患者家属送来了一面锦旗,家属非常激动他说这是他亲自撰写的:“贵院发扬白求恩大夫精神是和谐社会代表实施者,犹如观世音菩萨,忠心感谢医务工作者”。这是发自肺腑的心声,这只是22面锦旗中的一面,是患者对我们工作的肯定与认可。
第二点:在学习科学发展观活动中,通过努力工作,实现医护人员与病人的关系融洽。
我科在学习实践科学发展观中,始终把握科学发展,社会和谐的内涵,住院老人现已近120位,各个病情复杂多变,除精神疾病外,还常常伴有许多躯体疾病,卧床病人就达到了90%,每天都有危重病人,随时面临死亡的威胁。插有胃管、尿管、气管套管的病人就达20%,而工作人员,医生仅6人护士11人护工26人。医疗,护理工作繁重复杂的难度是可想而知的。但在边主任和护士长和党员的带领下,全体科室人员精诚合作、团结一致克服重重困难,把工作搞的井井有条。医生技术精湛,认真负责;护士观察仔细,体贴入微。医护配合默契,与其它科室合作亲如一家。尤其是我们科的边主任,今年是近六十的人了,每当一提起工作,她就精神抖擞、精力充沛,就像有使不完的劲、用不完的力。为了掌握患者第一手材料,每天早晨她都提前到达科室,先亲自查一圈病房,了解病人的病情情况,等到交完班后,大夫查房时,把未发现的问题再提出来给予讨论指导。加班加点是常事。如节假日,我们都要到病房查一查、转一转,和病人家属及时进行协调沟通。采纳家属的意见、建议,化解矛盾,减少各种纠纷的发生,尽一切努力来满足家属提出的要求。科内有事随叫随到无论是深夜还是凌晨,回家后还要想着科里的事。如,春节后我科内有一名年轻护工,丈夫突发心脏病不幸死于家中,突如其来的噩耗让原本家境就不宽裕更是雪上加霜,我们科主动捐款,帮助其料理后事,家属因此非常感动,逐渐走出悲痛,并且很快的投入自己的工作中。通过此事着科内的每个职工,去努力工作。另外,我们科开展了人性化的服务,患者入院时有迎声,查房时有问候声,操作时有解释声,操作完毕有谢谢声,出院时有祝福声,并一改往日称患者姓名为大爷、大妈、爷爷、奶奶等。还和他们一起过生日、聊家常,家属探视时,经常能听到“您好、来了。”的问候,同时,用大家的爱心、责任心、耐心、细心,不怕苦、不怕脏、不怕累的奉献精神和精湛的医术去救治温暖每一位住在这里的老人。在科室住院的病人中,有部分气管切开术后留置气管套管的病人,长期卧床,肺部感染导致痰量较多,为保证患者的清洁舒适,我们科的护士在更换气管套管或吸痰时,哪怕痰液喷在身上甚至脸上也毫无怨言,甚至有些排便困难的患者护士护工经常会用手去帮其处理。我们科患者住院时间较长,长期的接触,建立了家人般深厚的感情,加之老年人依赖性较大,医务人员就将每位老人当成自己的长辈照顾,挤出时间与患者谈心,科室里处处可见温馨和谐的场面,真正做到生活起居面面俱到,衣食住行事事关心。而我们的努力也得到患者和家属的一致好评,良好的口碑不仅鼓舞了大家的干劲,也为我们带来了更多的就诊者,促进了科室的发展。“医德最佳、护理最佳、病房似家、和谐如家”是患者王大慈家属对我们工作的最佳体现。
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篇19:党员志愿者服务队先进事迹_事迹材料_网
在铁南社区,一支高擎党旗、头戴小红帽、身穿整齐红色t恤的"阳光党员志愿者服务队"在各个居民小区里不停忙碌,格外引人注目。这支20多人的队伍主要由社区党员组成,有的风华正茂,有的年过花甲。他们分工明确,配合默契,有的人在热情地为居民发放"服务连心卡",有的人在清扫小区卫生,还有的人来到困难老党员家走访慰问,坐在炕上一起包饺子。党员志愿者服务队队长王惠娟说:"居民们的微笑对于我们来说,就是最温暖的阳光,我们要用最真诚的服务让居民每天都笑口常开。"
这正是里江区开展党员志愿服务活动的一个缩影,现在,全区共有102支党员志愿者服务队,各种党员志愿活动如雨后春笋般蓬勃开展,1200多名党员志愿者活跃在田间地头,穿梭在大街小巷……他们乐于助人,甘于奉献,将温暖渗透到群众生活中的每一个角落,以实际行动树立起共产党员的光辉形象。
感受:温暖如春
温暖是最令人舒适的的感觉,既不冰冷,又不炙热,像春风拂过脸颊,像春雨滋润大地。党员志愿者们的身影在里江跃动,恰似一股股暖流在人们心间流淌,把一份份真情在人们手中传递。
细心的人们会发现,最近每逢周末,山晓村二组总是热闹非凡。在村党支部书记的带领下,70多名党员志愿者挥锹扬镐,正在义务植树造林,干的热火。树苗品种多种多样,有李子、山楂、南国梨、杏,金枝柳等,刨坑、扶苗、培土、浇水、踩实……每一个流程都完成得一丝不苟。党员们的目标是在今年建成百亩采摘园,三年内建成千亩采摘园,吸引游客前来旅游度假,增加农民收入。看到眼前的场景,三组村民文艳高兴得合不拢嘴:"前人栽树,后人乘凉,这些党员志愿者做的都是造福百姓的事儿,将来村民不仅仅单纯是富有了,居住环境也会更好了,我们天天就像生活在花园里!"
今年,里江区集中开展了党员志愿者服务活动,号召各级党组织和广大党员紧紧围绕全区中心工作,以促进发展,改善民生、维护稳定、构建和谐为核心,以生活困难弱势群体为服务重点,因地制宜地组织党员开展便民利民、扶贫帮困、治安维稳等志愿服务活动,切实激发党员密切联系群众、服务群众的内在动力。
目前,全区通过强化党员志愿服务者队伍服务管理,有力提升了党员志愿服务的科学化、规范化水平。区委成立里江区党员志愿者服务支队,日常工作由区委组织部协调组织。区辖各街道成立党员志愿者服务大队,并依托村、社区和所属"两新"组织组建党员志愿者服务分队。对辖区内的党员志愿者统一造册,根据每位志愿者的申报项目、专业特长建立资料库。在农村,结合村"两委"换届后加强农村基层组织建设,重点开展政策宣传、农民增收、公益事业等服务;在社区,结合为民代理服务,重点开展维护稳定、平安守望、爱心帮扶等服务;在企业,结合"两新"组织"党工团妇一体化"建设工程和"党员先锋岗"活动,重点开展政策引导、服务职工、安全生产等服务。全区已经设立43个党员志愿者服务站,在职党员参加率达到95%,基本实现城乡党员志愿者服务全覆盖,初步构建起横向到边、纵向到底的党员志愿服务网络。
为便于群众有困难能快速联系党员志愿者,里江区每个党员志愿者服务工作站根据不同需求,制作了温馨的"连心卡"、"明白卡",分发给辖区群众,群众只要一个电话就能解决家里的难事。一提起这个话题,谷雨村老党员杨成感激的泪水直在眼眶里打转:"关键时刻,多亏了党员志愿者们为我们家解了围!"因股骨头坏死的老杨,丧失了劳动能力,儿女又在南方打工,春耕时,眼睁睁地看着12亩无法耕种,他试着拨通了村里党员志愿服务工作站的热线电话。5月8日一大早,村助农增收党员志愿者服务队的27名党员不声不响地自备干粮和矿泉水,扛着铁犁、播种器来到他家的田里种苞米。看到这一幕,不少村民都被感动了,纷纷加入到播种队伍中,不到一天时间就就帮老杨一家完成了春耕。
感动:温暖如墨
行动是最高级的感动。党员们都说,成为光荣的志愿者,我们感到非常自豪;里江的百姓都说,每当看见党员志愿者服务队,俺们心里就暖烘烘的。
孙家社区党员志愿者义务巡逻队就是里江区的一道亮丽的风景线。多年来,二十多位退休老党员天天头戴小红帽,臂配红袖标,风雨不误的巡逻在社区的街巷里,在社区里管"闲事",为居民送去平安,先后帮助群众解决难事儿500多件。老党员们的家里并不富裕,有的老伴还重病在床,但他们从不提及自己家中的困难,却经常伸出援手去帮助别人,队长刘贵说,我们承诺为群众服务不讲条件,作为共产党员就得一诺千金。某年冬天,当巡逻队走到社区17组平房时,细心的刘贵发现平时总爱早起的居民李某房门紧闭,窗帘没有拉开,房门处没有上锁,感觉情况不对,就上前敲门,屋内没有回应。他果断和队员们将房门撬开,将因煤烟中毒昏迷躺在地上的李某夫妇抢救到外面透气并拔打120急救,现在恢复健康的李某已经主动加入到志愿者巡逻队伍中来,他说:"我的第二次生命是这些党员们给的,我愿意用自己的行动帮助更多的人来回报这份恩情。"
6月6日一大早,小峪村西沟四户村民自发来到派出所,送来一面"为民办实事,赢得百姓心"的锦旗,向派出所党员志愿者服务队表达最深切的谢意。原来,西沟有7户人家,地处偏远,原来修建的土路由于年久失修,一到下雨天道路就变得泥泞不堪,村民出行极为不便。一次,派出所所长接到服务热线电话的求助,反映路难行,群众出行容易发生意外。在深入了解具体情况后,他们向村民郑重承诺一定帮助解决这个问题。随即,便开始马不停蹄的不断协调争取支持,与各方达成了修路的共识。民警志愿者们自发请来了叉车、轧道机等修路机械,又拉来了沙子水泥等修路用料,迅速展开了修路工作。派出所所有民警、联防队员全体出动,挥汗如雨,共同加入到修路队伍中,经过多个昼夜辛勤的施工,一条崭新的平安之路终于建成。
感悟:温暖如斯
赠人玫瑰,手有余香。通过自我奉献和利他行为,实现人生价值、获得快乐体验,对于许多党员志愿者来说,他们的行动既温暖了他人,也提升了自我。党组织在城乡接对援助中更加坚强,党员志愿者也在自我体验中得以成长。"基层是一本永远读不完的书,在与群众的接触中,我感到了肩上的责任,收获了宝贵的经验"。
现在,里江区有越来越多的党员志愿者将志愿服务化为自觉行为和生活方式,用自己的实际行动传承着党员志愿者精神,并赋予其新的时代内涵。
社区老党员、全国社区志愿者工作委员会委员李甲宗在他的服务日志中写道:"参加党员志愿者工作,再一次展示了自我价值。我不仅要做下去,而且一定要做好。"老人的话道出了众多党员志愿者的心声。
李甲宗在社区威望非常高,邻里之间有了纠纷,只要一经老人调解,都能顺利解决。每逢春节,他都组织社区党员志愿者成立节日防火巡查小组,深夜还在各个楼前看守,防止居民燃放烟花爆竹引起火灾,保障大家过一个详和的节日。他退休工资不高,但总是带头扶贫帮困,定期向往社区帮贫扶困基金会捐款,长年资助两名社区贫困学生,从不间断。大家都说:"他真是我们身边的楷模。"
里江区委积极搭建志愿服务平台,在全区开展了"党员奉献日"、"机关党员进社区"等载体活动,确保广大群众平时困难有人问、生产困难有人解、发展困难有人帮。农发局、环保局党员志愿服务队在公园开展捡拾白色垃圾、宣传环保知识、发放节约用水宣传册等活动;城建局、文化局、综合执法局党员志愿者在城区主干道两边开展"大扫除"活动;民政局、团区委、卫生局、教育局党员志愿者深入敬老院帮助老人清扫房间、和老人交心谈心,并组织开展"爱心义诊"活动……党员志愿者充分发挥各自特长,深入村社、田间地头和群众生产生活一线,处处留下可亲、可敬的身影。
目前,里江区涌现出一批党员志愿者服务团队和服务品牌,得到群众高度认可,并逐步形成长效机制。区林业局设立"三代一通服务岗"、庆和村成立"保铁路平安畅通"党员志愿者服务队……党员志愿者队伍规模还在不断扩大,服务的领域和内容不断延伸,党员志愿者服务体系和长效机制不断健全,直接联系服务群众的成效进一步显现,基层党组织在价值引领、资源整合和服务群众的本领和作用也得到有力提高和增强。