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劳动模范系列报道(通用20篇)

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篇1:2024年宣传报道个人工作总结范文_个人工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:个人,全文共 2055 字

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2016年宣传报道个人工作总结范文

去年三季度以来,燃料分场在厂党政各部门的大力支持下,坚持正确的宣传原则,巩固以往取得的成绩,并结合分场的实际情况,紧紧围绕安全文明生产,积极发挥作用,宣传报道工作较之去年又有了进一步的提高,在稿件的质量和数量上均较以往有较大突破。其向《中国电力报》投稿2篇,《河南工人报》1篇,《河南电力报》1篇,《焦作日报》3篇,《政工简讯》16篇,《焦电工讯》26篇。这些成绩的取得,我分场着重做了以下几个方面的工作:

首先是领导重视,布置到位。在去年关于宣传报道工作的政工例会后,我分场对此项工作极为重视,再总结去年宣传报道工作的同时,从每个班组中选拔一名有写作基础又热爱宣传报道工作的职工,重新调整组成分场宣传报导通讯网络,把该项工作纳入议事日程,制定计划,完善制度,改进方法,多次召开有关通讯报道的专题会议,研究探讨如何提高分场的宣传报道工作。其次是制度到位,促进宣传报道工作走向制度化、经常化。

为推进宣传报道工作全面深入发展,我分场还把建立健全这项工作的制度作为重要工作来抓,促进了宣传报道工作向前发展。在前几年工作的基础上,我们制定下发了《燃料分场关于加强宣传报道工作的实施意见》,就如何促进宣传报道工作制度化、经常化提出了具体要求,制度的落实使这项工作变过去的“上级怎么布置就怎么做”为现在的“按照制度主动做”,从而使全分场宣传报道工作出现了生机勃勃的新局面。再次是措施到位,有力地保证了宣传报道工作的有效落实。一年来,分场深入研究宣传工作的新思路、新举措。制订了争创先进的工作方案,并根据标准进行了量化,提出具体要求,各宣传员认真履行职责,充分发挥优势和部门特点,积极投入到这项工作中去。四是考核到位。为在宣传报道工作中有较大突破,我分场加大了此项工作的考核力度,严格执行所制订的考核制度,对在外刊发稿件的通讯员及时给予奖励,激发他们写稿、投稿的积极性,同时对完不成任务、稿件质量不好、支差应付的班组和个人进行了处罚。

通过有效的管理使来自生产一线,富有浓厚的生活气息,更贴近职工生活、工作、学习,能够激起职工的共鸣的稿件不断增多。今年8月29日我分场安全生产十周年,为此我们开展了丰富多彩的安全生产系列活动,如安全征文、技术培训、防洪演习等,系列活动的开展为各班组通讯员提供了广阔的写作空间。今年夏季天气多变,上煤时间大大增强,职工因连续超负荷工作,不管是生理上,还是心理上都经受着考验。此时,我分场充分发挥宣传阵地的作用,大量运用了宣传板报、网页、通讯等多种媒体,对在各岗位涌现出来的战高温、迎酷暑的典型事迹进行了宣传报导,极大地鼓舞了职工的士气,使他们始终保持了旺盛的斗志,为我厂上半年提前完成发电任务做出了积极的贡献,这也是宣传到位的具体体现。最后是培养到位,注重通讯员队伍的培训工作。为此,我分场采取了一系列行之有效的措施,来提高通讯宣传员的写作能力。如:购买了大量有关写作方面的书籍,订阅了相关的报刊杂志,为通讯员提供多种写作上的方便等等。这些措施促进了宣传报道工作的进一步成熟,取得了良好的效果。

今年4月中旬我分场还召开了一季度宣传报道专题工作会议,各专业主任、及各班组班长、通讯员参加了会议。会上对一季度以来各班组的宣传报道工作做了总结,对完成任务较好的班组和个人给予了奖励,并按照《燃料分场宣传报道管理制度》对没完成任务的班组进行了处罚。变以往的年终一次性考核为年终目标管理与平常管理相结合,将任务层层分解到每个专业、每个班组、每个通讯员,实行一月一统计,一季一通报,加强了对日常工作的督察。实行了激励机制,制定了具体、可操作性强的奖罚措施。这次的奖罚完全执照制度严格执行,是新举措在燃料分场的直接体现。这次会议为促进燃料分场的宣传报道工作奠定了基础。

虽然我们在宣传报道工作中做了一些工作,取得了一定的成绩,但不可否认的是,我们的工作还存在着一些亟待解决的问题。比如:作为一个近500人的大分场,我们的稿件数量和质量还有待于进一步提高,对外宣传报道的广度、力度、深度还需不断加强。宣传写作队伍还不够成熟,人员素质不能适应形势的发展,写作技巧、写作能力还要进一步提高。针对存在的问题,我分场下一步的工作重点主要是要进一步加强管理,加大考核,优化通讯员的外部环境,提高职工写稿投稿的积极性。另外,我分场准备和一些新闻单位结合起来,再办一期宣传员培训班,让各班组的班长、通讯员等都要加强学习,全面提高宣传队伍的素质和写作能力。与此同时,借鉴兄弟部门的先进经验,积极努力推进宣传报道工作的健康有序发展。在此,也建议上级部门能够继续支持我们的工作,给我们提供一个更好的发展空间。为广大通讯员办几期学习班,及充实宣传报道书籍、器材等,提高宣传队伍的基本素质和写作能力,为我厂宣传报道工作再上新台阶铺路搭桥。

成绩属于过去,燃料分场要进一步构建宣传报道工作体系,扩大工作覆盖面,巩固和拓展宣传工作的渠道和纽带,发挥载体作用,提高工作水平,与时俱进,努力开创宣传报道工作新局面。

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篇2:公司党支部党组生活优秀报道材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:企业,党工团,全文共 783 字

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公司党支部党组生活优秀报道材料

**部门支部秉承“让支部生活多样化,展现当代党员风采”宗旨,将“群众路线”引进到支部生活中来,坚持活动方案“从群众中来”,活动实施“到群众中去”,为支部生活探索出了一条好路子,取得积极成效。

一是组织方式上增强民主性和互动性。打破过去支部生活自上而下的单一的组织方式,将自上而下和自下而上相结合,充分体现党员的主体地位。

二是活动内容上兼顾政治性和娱乐性。**部门支部针对近年来党组织在展现当代党员风采的功能上出现了滞后和弱化趋势,与时俱进,主动出击,将侧重于政治教育的活动和侧重于娱乐生活的活动有机结合起来,统筹兼顾、协调开展,设计和实施了一大批“又红又新”的活动。在今年列入计划的活动中,有突出政治性的形势任务教育、民主评议专题组织生活会、“七.一主题党日”,有侧重文体娱乐的“流淌的气质”主题音乐欣赏、“我的一天”摄影比赛、“欢乐家庭”羽毛球比赛、联合足球赛,有倡导低碳生活的《登高计划》、“热爱我们的城市”环保行动活动,还有令人向往的“触动心灵的瞬间”主题读书活动、弘扬传统美德的爱老敬老主题活动等等。这些活动有些已经成功开展,有些正在周密策划部署。通过这些活动的开展,该支部民主和谐之气氛蔚然成风、生动活泼之局面渐渐显现。

三是活动创新上融入时代性和前瞻性。支部生活的开展贵在创新,这是支部工作永葆先进性的必然要求。该支部引进现代娱乐方式,以党员群众喜闻乐见的形式体现出来,如已经开展的“触动心灵的瞬间”主题读书活动、“流淌的气质”主题音乐欣赏、“欢乐家庭”羽毛球比赛、“热爱我们的城市”环保行动等。尤其是最近支部组织党员走进位于浦东的上海东方艺术中心-音乐厅,欣赏 “玫瑰与蝴蝶”陈歌辛、陈钢作品音乐会,近距离接触了一次高雅艺术,聆听“流动的旋律”,音乐家精湛的技巧和真切的情感让大家领略到了音乐殿堂的魅力,丰富了大家的精神生活。

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篇3:申请市劳动模范事迹材料2000字范文_事迹材料_网

范文类型:申请书,材料案例,全文共 2010 字

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申请市劳动模范事迹材料2000字范文

刘,男,汉族,19xx年8月出生,现年35岁,高中毕业,中共党员。19xx年xx月任二河乡新庄村党支部书记。

刘上任后,提出了“壮大集体经济,增加村民收入,提高村民素质”的工作目标。

强化村级经济管理,开源节流,壮大集体经济。新庄村是全乡的最贫困村,人均收入不足1000元。村级外债达140万元,其中76万元为高息抬款。刘经过调研,实施“灭债工程”。通过清账降息,剔除不合理利息,回收陈欠,存欠款户拉账等办法,3年时间化解债务110万元,让村民看到了希望。xx年12月8日,率先在全市取消招待费。节俭办公,过紧日子,在村民中树立了良好形象。为了统筹经济社会协调发展,刘五赴省城,请东北农业大学王鸿燕等7名博士制定了《新庄村村域生态经济发展规划》(xx年--xx年)。在五常市

林业局的扶持下,建设生态园林村。xx年xx月xx日,中央电视台《焦点访谈》节目播出了《博士生搞了村规划》,新庄村生态经济建设得到肯定。

主动服务,调整结构,增加村民收入。新庄村人多地少,土地瘠薄,易遭受旱、涝、早霜等自然灾害。交通不便,信息闭塞。村民以传统的三大作物为主,结构单一。粮价低,卖粮难,制约了经济发展。刘带领村干部参加农博会,拜访省农业科学院、东北农业大学的专家教授,先后引进“丰禾10”、“平安18”玉米、“绥农14”、“黑农37”大豆、“五优稻1号”、“松98-122”水稻等作物新品种9个,提倡标准化种植。使村民过去种植的低产、低质、低效的几十个品种退出市场。其中高产高抗倒伏玉米品种“丰禾10”从xx年引种,目前已推广到全乡,面积超过2万亩,增产200万公斤,增收150万元。高产高油大豆品种“黑农37”从xx年引种,黑龙江省农业科学院作物育种研究所全部订单收购。聘请技术人员给村民讲课,常年为村民指导。现在已发展绿色水稻6000亩、高油大豆5000亩、杂粮300亩、葡萄240亩、果树600亩、药材苗木200亩,拓宽了村民的收入渠道。针对靠山、临水、秸杆牧草丰富的特点,鼓励村民发展养殖业。通过协调贷款、授课培训、防疫灭病、辟建小区、提供信息等服务,目前新庄村黄牛存栏1000头、羊400只、猪1200头、蜂800箱,养殖业收入达到总收入的三分之一。针对人口多的特点,重视劳动力转移,力抓劳务输出,适时提出“打工经济”。通过能人带一批,提供信息走一批,统一组织送一批等做法,外出人数1200多人,创收300万元。全村3000人,初步形成了“千人种、千人养、千人外出闯市场”的格局,人均收入达到2900元。

积极引导,形式创新,提高村民素质。新庄村由于多年疏于思想政治工作,村民思想保守混乱,这个村的两任党支部书记都因为村民上访而去职。刘提出“依法治村,以德建村、科教兴村”,并在省城聘请法律顾问和科技顾问,解决村民生产生活中的难题。多年坚持每月8日的民主政治活动日大会制度。在这一天,要通过支部党员大会、村民代表会、民主理财小组会实行财务公开、村务公开、重大事项讨论。增加透明度,让村民直接参与村级事务管理。村支部还通过不定期的培训会,村民大会向村民宣传党的政策、法律、种养技术。提出“思路决定出路,知识改变命运”。村里成立了图书室,由五常团市委、哈尔滨医科大学援建的“新世纪书屋”、东北农业大学援建的“科技支农书屋”、村里订阅的30种报刊组成,为村民学知识、更新观念,掌握致富本领发挥作用。鼓励村民订报刊60多份,其中《农村报》40份。刘亲自把报纸送到村民手中,风雨不误。村里有两台电脑,一台用于电算化办公,账目材料打印公开;一台用于上网了解农副产品信息,及时发布给村民。重视教育,为学校投入10余万元,用于办学条件改善;奖励优秀教师和学生;督促家长关心未成年人成长。刘还带领村民成立计划生育协会,制定了《新庄村村规民约》,规范村民有关生育、殡葬、婚姻、教育等行为,建设乡村文化。5年来新庄村无一起村民上访,人心高度稳定,村民集中精力谋发展。精神文明建设真正成为发展经济的智力支持和思想保证。刘姐姐和弟弟分别在青岛和北京从事家具产业,发展很好,他们多次要求他加盟,都被他谢绝了。北京一家公司以5万元年薪聘他任总经理,他坚辞不就。他说:“每个人都有自己的价值取向,我愿意留下来为改变家乡的面貌尽一份责任。看着家乡因为自己付出而发生的变化,我很充实。”

几年来,刘当选为五常市第一届青联委员,哈尔滨市第十一届党代会代表,哈尔滨市第十二届人大代表,五常市第三届政协常委。荣获“五常市十大优秀青年”、“黑龙江省青年科技星火带头人”称号。新庄村成为哈尔滨市精神文明建设指导委员会“文明村镇示范点”,黑龙江省倡导绿色文明、创建绿色家园指导委员会“参与创建单位”。中共五常市委员会于xx年、xx年两次授予新庄村党支部“五个好村先进党组织”称号。中共哈尔滨市委、哈尔滨市人民政府于xx年授予新庄村“文明村”称号。

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篇4:2024年劳动模范先进事迹学习心得体会

范文类型:心得体会,材料案例,全文共 564 字

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扎根黑土地,他带领团队从零起步、艰难探索40年,为中国的万里海疆修筑了一道“海上长城”。9月29日,哈尔滨工业大学刘永坦院士被授予“时代楷模”称号。他的事迹经媒体报道后在社会中引起热烈反响。“时代楷模、薪火相传”“这才是我们应该追的星”……网友纷纷留言点赞。

在哈尔滨工业大学,刘永坦院士的先进事迹在师生朋友圈“刷屏”。“我一直在想,是什么样的动力,能让刘永坦院士栉风沐雨地坚守在雷达试验站?学习完刘永坦院士事迹后,我得到答案,那便是党和国家的需要。我已通过研究生支教团的面试,明年将踏上西部支教之旅,让青春在党和人民最需要的地方绽放,我想这是学习刘永坦院士精神的最好诠释吧。”哈尔滨工业大学经济与管理学院学生曲佳璐写下感悟。

为传承以刘永坦为代表的老一代科学家精神,培养更多具有国际视野、家国情怀、创新思维、领军能力的拔尖创新人才,20__年,哈尔滨工业大学增设“永坦班”,由刘永坦院士领衔并担任班主任。作为首届永坦班学生,高若瑜倍感骄傲和自豪:“刘永坦院士在风雨如晦中立下‘刻苦学习,科学报国’的朴素理想,在科研与生活条件困难重重之时勇往直前攻克技术难题,为祖国海防装上‘千里眼’,在成就卓著之时选择向更高目标砥砺前行,在荣誉加身时捐献奖金为党育人。他向我们诠释,要做仰望星空、理想远大的追梦者,做无畏困难、追求卓越的奋斗者。”

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篇5:2024年劳动模范先进事迹学习心得体会

范文类型:心得体会,材料案例,全文共 1267 字

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作为奋战在水利战线的一员,我发自内心地赞扬袁隆平院士,我觉得我们大家都应该认真努力地学习袁隆平院士的高尚情操,在自己的工作岗位上,为祖国、为自己的信仰,脚踏实地,造福人民。

首先,要学习袁隆平院士为国、为民、为事业不畏艰难,勇于付出的精神。袁隆平对祖国和人民始终怀有深厚的感情,他常说:“科学研究是没有国界的,但科学家是有祖国的,不爱国,就丧失了做人的基本准则,就不能成为科学家。”作为一名具有高级职称的党员,身处教学科研第一线,我应该把个人的理想同院系学校及国家、民族的奋斗目标统一起来,把自己的人生追求同专业教育教学的改革实践结合起来,牢固树立实现中华民族伟大复兴的远大理想和永远跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念,并立身本职,从教学做精、科研做强、专业做大着眼一步一个脚印。

其次要学习袁隆平院士注重理论联系实际、勤奋进取的务实精神。袁隆平院士认为:“成功的要决在于知识、汗水、灵感、机遇。”20世纪60年代初,米丘林、李森科遗传学说盛行,但袁隆平院士视野开阔,通读外文资料,了解到了孟德尔、摩尔根现代遗传学理论研究的新动向,于是通过理论与实践相结合的研究,打开了杂交水稻“王国”的大门。他为我们这代人做出了很好的榜样,我们更应该继承和发扬中华民族的传统美德,诚信立人,学一生,爱一行,钻一行,遇到困难不退缩,遇到挫折不屈服,在教学和科研岗位上百折不挠,锲而不舍。并弘扬时代精神,乐于服务,甘于奉献,振兴高等教育事业,积极投身社会主义和谐文化的建设。

再次要学习袁隆平院士顾全大局、不计名利、甘为人梯的协作精神。自从事杂交水稻研究起,袁隆平院士都是从大处着眼,从难处着手,从全局着想,所以每次课题的启动总能带动不同地区和单位的合作攻关。20世纪70年代,他曾把自己研究小组发现的“野败”材料毫无保留地分送给全国18个研究单位,从而加快了协作攻关的步伐,使得后续的配套研究得以很快实现。从这点上,我想作为一名高校教师和金融教研室主任更应该需具备这种精神,团结同志,倾听大家的呼声,充分发挥主观能动性,增强工作的预见性。要做到“雪中送炭”而非“雨后送伞”,去做一名合格的服务员,围绕专业和院系全局决策,统一认识,理顺关系,全力以赴把及教学科研培养工作办成、办好、办到位。

最后还要学习袁隆平院士良好的人品、作风和健康的生活方式。他谦逊豁达,不以自居;他作风纯朴,关心他人;他热爱生活,健康乐观。在他身上,集中体现了我国当代优秀知识分子忧国忧民、造福人类的宏大报负、自强不息、勇攀高峰的创新精神、不畏艰辛、迎难而上的奋斗意志、淡泊名利、奉献社会的思想境界。

袁隆平院士对事业的执着和奉献深深地激励了我,作为大学教师我们的收入不算丰厚,但是我们所从事的事业却是极为崇高的,我要尽自己全力来实现自己的社会价值。可以说,袁隆平院士的这种精神不仅鼓舞了我们,更净化了我们每一个人的心灵。作为水利人在今后的工作中,我要更好地贯彻县委、局党委的各项安排布置,积极努力工作。从各方面以袁隆平院士的先进事迹为榜样和标准来不断督促并提高自己,以争取更大的进步。

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篇6:新人报道自我介绍

范文类型:自我评介,适用行业岗位:新人,全文共 328 字

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我叫,我的性格动若脱兔,静如处子,能够开朗的与他人交流,又能够认真严肃的对待我该完成的任务。我有责任感,并且性格直爽,也许不够圆滑,但绝对真诚。兴趣上也十分广泛,运动,电影,音乐,读书我都十分喜爱。而业余时间,除了读书和运动,我大部分时间都沉浸于网络之中。对电脑和网络的掌握十分熟练。学习、理解能力和领悟力我也十分有信心.

对于工作,我的看法就是,只要认真对待,没有不能胜任的工作!对于我一个刚刚毕业的新人,任何工作都是新的,无论是清洁工还是经理,都需要我从头学起,各个领域都有太多我不懂的知识。因此,无论我即将得到的是一份什么样的工作,我都要认真谦虚的向周围的同事学习,不懂就问,争取在最短的时间内熟悉并掌握这份工作的要领。在这一方面创造我自己的最大价值。

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篇7:新人报道自我介绍

范文类型:自我评介,适用行业岗位:新人,全文共 512 字

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大家好!我叫。幼年时曾作过许多色彩斑斓的梦,当个是我其中之一的梦想我有一个远大的理想,那就是我要当一名,所以我还喜欢天蓝色和银白色,它代表着我要飞向天空。 我身高,是一个性格内向的人,所以我很喜欢读书,各种书都喜欢,当然啦,我最喜欢,不知道大家是否看过另我喜欢不已的死神,动漫中经典中的经典啊!我尽情遨游在书的海洋中,在这里也希望交到和我拥有同样爱好的你。

有广泛爱好的我最大的优点是乐于助人,我这个人就是典型的热肠子,以后你们如果谁有困难,只要我能帮到你们的,尽管说,我一定在所不辞!!古道热肠来称呼再合适不过了,我这个人很好相处,你们会慢慢了解我的。呵呵。我呢,最喜欢冬天,没有什么特别的原因吗,秋太过于伤感,夏太过于热情,而春天却太过于温和,冬再好不过了,介于四者之间,可以使人冷静,使人回味。。我最喜欢冬天的傲梅,顽强不屈的品质是我学习的目标,我最喜欢雪花的坚持,为达目的地勇往直前。

今天,我站在了同学们中间。我和在座的同学们一样,渴望展翅高飞,渴望将来有更大的发展空间,有施展才华的更广阔的天地。我想,有耕耘就会有收获。未来的几年里,由各位老师的倾情传授语辅导,我们一定会有一个无限美好的未来。让我们一起展翅飞翔吧!

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篇8:市劳动模范事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1675 字

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劳动模范事迹材料

刘清泉,男,汉族,1969年8月出生,现年35岁,高中毕业,中共党员。1999年6月任二河乡新庄村党支部书记。

刘清泉上任后,提出了“壮大集体经济,增加村民收入,提高村民素质”的工作目标。

强化村级经济管理,开源节流,壮大集体经济。新庄村是全乡的最贫困村,人均收入不足1000元。村级外债达140万元,其中76万元为高息抬款。刘清泉经过调研,实施“灭债工程”。通过清账降息,剔除不合理利息,回收陈欠,存欠款户拉账等办法,3年时间化解债务110万元,让村民看到了希望。XX年12月8日,率先在全市取消招待费。节俭办公,过紧日子,在村民中树立了良好形象。为了统筹经济社会协调发展,刘清泉五赴省城,请东北农业大学王鸿燕等7名博士制定了《新庄村村域生态经济发展规划》(XX年——XX年)。在五常市林业局的扶持下,建设生态园林村。XX年8月12日,中央电视台《焦点访谈》节目播出了《博士生搞了村规划》,新庄村生态经济建设得到肯定。

主动服务,调整结构,增加村民收入。新庄村人多地少,土地瘠薄,易遭受旱、涝、早霜等自然灾害。交通不便,信息闭塞。村民以传统的三大作物为主,结构单一。粮价低,卖粮难,制约了经济发展。刘清泉带领村干部参加农博会,拜访省农业科学院、东北农业大学的专家教授,先后引进“丰禾10”、“平安18”玉米、“绥农14”、“黑农37”大豆、“五优稻1号”、“松98—122”水稻等作物新品种9个,提倡标准化种植。使村民过去种植的低产、低质、低效的几十个品种退出市场。其中高产高抗倒伏玉米品种“丰禾10”从XX年引种,目前已推广到全乡,面积超过2万亩,增产200万公斤,增收150万元。高产高油大豆品种“黑农37”从XX年引种,黑龙江省农业科学院作物育种研究所全部订单收购。聘请技术人员给村民讲课,常年为村民指导。现在已发展绿色水稻6000亩、高油大豆5000亩、杂粮300亩、葡萄240亩、果树600亩、药材苗木200亩,拓宽了村民的收入渠道。针对靠山、临水、秸杆牧草丰富的特点,鼓励村民发展养殖业。通过协调贷款、授课培训、防疫灭病、辟建小区、提供信息等服务,目前新庄村黄牛存栏1000头、羊400只、猪1200头、蜂800箱,养殖业收入达到总收入的三分之一。针对人口多的特点,重视劳动力转移,力抓劳务输出,适时提出“打工经济”。通过能人带一批,提供信息走一批,统一组织送一批等做法,外出人数1200多人,创收300万元。全村3000人,初步形成了“千人种、千人养、千人外出闯市场”的格局,人均收入达到2900元。

积极引导,形式创新,提高村民素质。新庄村由于多年疏于思想政治工作,村民思想保守混乱,这个村的两任党支部书记都因为村民上访而去职。刘清泉提出“依法治村,以德建村、科教兴村”,并在省城聘请法律顾问和科技顾问,解决村民生产生活中的难题。多年坚持每月8日的民主政治活动日大会制度。在这一天,要通过支部党员大会、村民代表会、民主理财小组会实行财务公开、村务公开、重大事项讨论。增加透明度,让村民直接参与村级事务管理。村支部还通过不定期的培训会,村民大会向村民宣传党的政策、法律、种养技术。提出“思路决定出路,知识改变命运”。村里成立了图书室,由五常团市委、哈尔滨医科大学援建的“新世纪书屋”、东北农业大学援建的“科技支农书屋”、村里订阅的30种报刊组成,为村民学知识、更新观念,掌握致富本领发挥作用。鼓励村民订报刊60多份,其中《农村报》40份。刘清泉亲自把报纸送到村民手中,风雨不误。村里有两台电脑,一台用于电算化办公,账目材料打印公开;一台用于上网了解农副产品信息,及时发布给村民。重视教育,为学校投入10余万元,用于办学条件改善;奖励优秀教师和学生;督促家长关心未成年人成长。刘清泉还带领村民成立计划生育协会,制定了《新庄村村规民约》,规范村民有关生育、殡葬、婚姻、教育等行为,建设乡村文化。5年来新庄村无一起村民上访,人心高度稳定,村民集中精力谋发展。精神文明建设真正成为发展经济的智力支持和思想保证。

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篇9:企业劳动模范先进事迹材料范文_事迹材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:企业,全文共 1265 字

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企业劳动模范先进事迹材料范文

,男,大专学历,1983年参加工作,中共党员,现任治力公司副经理,负责xx县城的线路、收费等各项工作。自参加工作以来,始终坚持用马克思主义最新理论成果武装头脑,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。该同志对工

作认真负责,兢兢业业,恪守本职,收到了公司领导和群众的一致好评。在他的带领下,X年完成供电量168万度,售电量133万度,销售收入69万元;同时加强了xx地区线路改造更新,XX年新增高压线路1500米,低压线路3000米,更该线路和新增线路共计收入8.76万元,县城新增散户单相用户352户,三相用户18户,七彩依移民用户284户,在一定程度上缓解了xx地区牧民用电难的问题。

作为一名共产党员,坚持以人为本,统筹兼顾顾全大局,为公司发展和职工利益发挥了巨大作用。自担任供电公司副经理以来,真抓实干,使公司生产经营情况得到好转,狠抓安全生产,牢固树立安全第一的原则,从根本上杜绝了安全事故的发生,保障了公司的利益。安全工作是电力行业常抓不懈的主题,公司以保人身、保线路、保设备为目标,认真开展“安全生产月”活动,组织职工张贴标语、悬挂横幅,并上街宣传安全用电常识。在组织安全检查工作中,发现隐患9起,并全部进行了整改。通过安全生产月活动,加强了职工的安全生产意识,全面落实了安全生产责任制。通过大力宣传安全用电常识,提高了用电户的安全意识,减少了线路故障的发生,较好地保证了居民的正常生活用电。电站引水渠问题一直影响着供电公司的发展。电站的引水渠因为运行多年,且一直没有资金大修,导致渠道有多处缺口,在洪水季节很难正常运行,XX年4月3日、5月7日和7月26日分别被洪水冲垮3次,导致停止运行20余天,引水渠的修复工作,既需要大量的人力、又需要大量的物力去加固溃坝,由于考虑到公司的经济效益差,尽最大努力去跟砂石厂老板协调,三次借用的挖掘机、装载机等机械都没有支付任何费用。

在实际的工作中,敢于发现问题,解决问题。在电力供需矛盾较为突出,安全生产形势不容乐观,线损治理机制不健全,线损指标居高不降的情况下,及时果断的采取了相应措施,维护了公司的利益,

参加工作已经二十几年了,一直以一个共产党员的标准严格要求自己,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,一切为了群众,一切依靠群众,为群众利益而奋斗。对于职工养老金、失业金等拖欠多年,职工医疗保险还没有参保的情况,一只挂在心上,在自身的不断努力和上级公司领导的关注下,争取早日解决职工的养老金、失业金和职工医保等问题,解决职工的后顾之忧。加强职工的素质教育,提高职工的职业技能水平。为公司发展更好地发挥作用。想群众之所想,急群众之所急,真正把党的群众路线贯彻在工作生活之中。

平凡之中见伟大。以自己的满腔热情和实际工作诠释着一个共产党员的光荣使命和无私奉献。

阅尽征程好风光,更有胜景在前头。如今,正带领着全体公司职工,以更加饱满的热情,发扬艰苦奋斗和奉献精神,为电力公司更好地发展贡献力量!

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篇10:会议通讯报道优秀范文

范文类型:会议相关,全文共 509 字

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xx年5月6日,在图书馆考务室召开了xx中学—xx学年度第二学期全体教职工会议。

全体教职工出席会议。

会议由办公室副主任杨主持。

会议第一项议程,由黄桂海副校长传达《县教育局系统xx年党风廉政建设工作会议》精神。

会议第二项议程,由农老师为全体教职工做《课堂教学中的觉醒》讲座。

首先,农老师谈了《教师的挑战之宁静的课堂革命》的读书收获。

其次,农老师根据xx中学的实际情况,指出目前课堂种种不良现象。

其中包括缺乏分课堂良好道德行为的培养意识,师生之间、生生之间缺乏交流,缺乏知识与实践相结合等。

再次,农老师根据种种不良现象,分别从德育方面、教学方法方面、教学效果方面、课堂管理方面进行深刻反思。

最后,农老师提出四个策略,以帮助各教师走出自我,走向完善。

其中包括:注重职业素养的修炼,不断学习,向好书、好人、好事学习,启动职业情感、责任感和使命感等内驱力。

会议第三项议程,由孙校长做总结性发言。

孙校长总结了开学至今的教育教学工作情况,并对接下来的工作过提几点建议:1、教育教学工作讲究“细”,教师应端正工作态度,尤其关注学生各科成绩中“细节分”。

2、做好校园环境卫生工作,打造“美丽校园”。

3、班主任应时时刻刻落实“安全教育”。

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篇11:2024年劳动模范先进事迹学习心得体会

范文类型:心得体会,材料案例,全文共 582 字

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为了祖国的外交事业,张楠同志献出了他那年仅28岁的生命,他用青春年华生动诠释了一名武警战士的忠诚使命,他用自己的实际行动,忠实践行了党的群众路线,深刻诠释了当代革命军人和人民警察的核心价值观,全面展示了使馆警卫忠于职守、无私奉献的精神风貌和舍生忘死、英勇无畏的英雄气概。

通过学习,我们认识到,张楠烈士的精神实质诠释着首都公安民警忠诚使命、恪尽职守的政治品格;彰显着他们心系百姓安危,牢记为民宗旨,党和国家至上、人民利益至上的高尚情怀;体现着他们爱岗敬业、勇于担当、无私无畏的英雄气概。他们是使馆警卫铁军的本色缩影,是基层领导干部的先锋模范,是全体民警学习的榜样,弘扬传承英雄精神,就是要将首都公安队伍打造成一支召之即来、来之能战、战之必胜的钢铁之师,打造成一支党和人民完全可以信赖的忠诚之师。广大干部民警、现役官兵和文职辅警要将缅怀英雄的深情,转化为忠诚履职、献身使命的动力,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志,践行英雄遗志,积极投身首都公安事业,强力推进两最建设,为实现中华民族伟大复兴的中国梦和首都公安梦而努力奋斗。

学习他们爱党爱民、忠诚奉献的思想品质,忠于职守、忘我工作的敬业精神,不怕牺牲、无私奉献的职业道德,在各自的工作岗位上刻苦学习、勤奋工作、努力创造。以此引导广大干部群众以英模人物为榜样,学英雄,见行动,努力做好当前各项工作,为建设幸福作出新的贡献。

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篇12:新人报道自我介绍

范文类型:自我评介,适用行业岗位:新人,全文共 386 字

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尊敬的领导:

您好!

我叫___,来自美丽的海南,毕业于上海__大学__学院__系。请允许我做一分钟自我介绍,我是一个天生感性,后天理性的女孩。在成长的道路上,将两者有机地结合,既充分享受做事过程中的快乐,又从不轻视每件事带给自己的收获,驾着理想的航船,把握着手中的罗盘,向既定的方向驶去。因此我愿意为我所热爱的事业投入的勇气、信心和热情,付出青春的汗水、勤奋和努力!我将用我一颗深深的责任心和无限的热情为贵公司尽自己的一份绵薄之力。

我相信天道酬勤,虽然作为参加过工作一年的年轻人,我正视到自己还有很多不足,应尽量放低自己的位置,更多地尊重周围的人,充分预料将会遇到的困难,用一颗敬畏、谨慎的心看待人和事。只有正确地看待自己,把自己的能量看淡些,用尊重的目光注视别人,用平和的心态去处理要做的事。

最 后便会发现美好的结果。相信您给予我的机会,将是我人生路上新的起点。

谢谢大家!

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篇13:劳动模范主要事迹_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1454 字

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劳动模范主要事迹5篇

郭东林同志1994年参加工作,XX年担任园林绿化工程队队长职务以来,以队为家、身先士卒,以自己的专业优势,务实创新,在短短的几年中,使绿化工程队队伍成为了能打硬仗、敢于肯硬骨头的园林绿化工程队,他创新创业、锐意改革,使本单位有了革新式的变化。他带领本部门的广大干部职工团结奋进、攻坚克难、任劳任怨、甘于奉献,为牡丹江市的园林绿化建设做出了突出的贡献。

谋事业为大家,抓生产舍小家。近年来,为了能使本单位在短时间内的工作状态有个新的变化和起色,能让市区的广场、街路的美化、彩化能有新的变化,给广大市民带来日新月异景观视觉,他夜以继日忘我的工作,克服爱人没工作、孩子老闹毛病、老人长期有病在床的家庭困难,带领专业技术骨干走现场、查实情,凌晨迎月上岗,晚归月影相随,如有绿地施工建设时,就同施工队伍风雨无阻、昼夜兼程,保质保量的完成施工任务。为了使干部、职工队伍的凝聚力、向心力具体的体现在实际工作中,放下包袱、轻装上阵,真正的形成战斗力,化为生产力,更好的为城市的园林绿化建设献计献策、尽心尽力,他将职工作为自己的亲人来看待,关心备至;为了能让专业好、技术强、有性格的专业骨干重新发挥积极作用,情感并注。通过自己的实际行动使队伍有了动力,大大的提高了生产效率。

抓管理不松懈,求实效搞创新。园林绿化工程队肩负着28个游园、广场和26条街路的40公顷绿化养护管理工作,内容多、面积大、分布广,临时机动任务随时增加。科学管理、有序安排是工作开展的唯一途径。他首先从党支部建设入手,抓党员、干部队伍建设,使党员、干部队伍成为了领头军;二是抓专业技术骨干队伍建设,为打造城市绿化精品工程充实了力量;三是抓安全生产,建章立制,保证了多年安全生产无事故。为了将绿化资金做到节省和放大使用效率,首次提出了“五色草立体花坛”由往年招标施工转变为绿化队自己建设的意见,得到了领导的首肯,节省了经费。

苗露主要事迹

苗露同志1997年参加工作,XX年以来为促进我市城乡建设和建设工程质量工作中,认真贯彻执行党的方针政策,特别是在建设工程质量监督管理法律法规,立足岗位,开拓创新,勇于奉献,为应危机,保增长,推助追赶型跨越式发展做出了积检努力并取得突出成绩.其明显特点,一是勤奋好学,思维敏捷;能够认真学习dxp理论、三个代表重要思想,践行科学发展观,掌握其精髓指导工作实践,参加国家在职研究生考试顺利通过,取得了公共管理硕士学位,晋升高级经济师,结合本职工作提出了许多着有见地的思想观点,为工程质量监管提供了新思路。二是锐意进取,坚持改革;在深化建设工程质量监督管理过程中,积极倡导推进工程质量巡查机制,推进分类监管和实行差别化管理,强化市场与行政联动管理,以信息网络为支撑强化信息化管理,为单位提高工作效率和监管实效,在科技转化方面做出突出贡献。三是勇于创新,埋头苦干。无论是在行政审批中心办理工程质量监督注册时,还是在日常的工程质量监管工作中,都能够创新思路,做到为优化经济发展环境,又坚持执行了工程质量法律法规,受到各方责任主体和同行监管人员的好评。特别是在接受国家工程质量监督执法检查和创建国家鲁班奖工程验收中,不辞辛苦,勇挑重担;在创建省市文明单位,推进建筑节能和分户验收工作中,不断完善管理档案,建立健全各项规章制度,及明发现修正环节,制度各个方面管理漏洞和薄弱环节,在他负责管理建立的单位管理档案,在全省质监机构考核中,受到专家组好评,并成为全省第一家国家质监机构考核通过的单位。

共4页,当前第1页1234

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篇14:劳动模范事迹

范文类型:材料案例,全文共 2461 字

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记全国财政系统劳动模范、内蒙古海拉尔市财政局长

是财政战线上的一位老同志,现任海拉尔财政局局长,他从事财政工作二十多年来,工作兢兢业业、勤勤恳恳、坚待原则、奉公守法,对党的事业忠心耿耿。特别是担任领导工作以来,自觉的抵制不正之风,时时处处以共产党员高标准要求自己,为我们树立了榜样。

为政清廉不吃请。近年来,社会上对用公款吃喝已习以为常,开会接待,剪彩验收,有机会就大吃大喝,给社会造成了极大的浪费,群众中造成了极坏的影响。对此事一直坚决反对,并能够自觉抵制。就是他赶上用公款吃饭的场合,也是能阻止的就阻止,不能阻止的,他就自己拒绝参加。凡在市里参加大会,他都坚持在家吃住。一次到某厂开会,热情的厂长提前安排好了午饭,听说后,坚决拒绝,他说:“吃点喝点看起来是小事,但是它吃掉了党的威信,浪费了国家钱财,败坏了社会风气,长期下去就是一件不得了的大事”。厂长看他态度坚决,也只好退掉了准备好的午饭。大家都说:“在目前的情况下,像他这样的领导干部不多了”。

为政清廉,拒绝收礼。身为财政局长接触面广,谁都来要钱,特别是目前社会上凭借关系办事的风盛行,很多人为了达到目的,千方百计拉关系送厚礼,他每遇到这种情况都非常严肃地批评送礼的同志,并告诫如不把东西拿回,该给钱也不给了。同时,他还反复地讲道理,“你送礼、我收礼都是党纪政纪不允许的,我们这么大年纪,一辈子清清白白地过来了,决不能受社会上目前暂时存在的不正之风的侵袭,这种风气不是正道,也不是长事,我管钱是按照政策该给就给,不该给坚决不给,这是我的责任”。因他本人抵制送礼的态度坚决,送礼的也就只好把东西拿回,时间长了,人们都知道“他不吃这一套”。

为政清廉,坚持艰苦奋斗的好作风。从担任局领导以来,上下班从未用过车接送,下基层或开会,只要在市区内或较近的距离,他都是步行或骑自行车。在市商业礼堂、电影院召开全市大会,门前停满了各式各样接送领导的车,但是绝没有财政局的车来接送。一次人大会议结束,外边正下着大雨,很多领导出门都坐着车走了,而冒雨从车棚里推出自己的自行车,这时,有人劝他下这么大雨,你年纪这么大,等一会让车接你,可他没这么做,还是自己骑车回家了。

忠心耿耿,坚持加班加点工作。财政局在政府部门中是个比较忙的单位,许多事情都要用钱,都涉及到财政,什么会都要求局长亲自参加,各种会议占去了一大半时间;财政局管钱,谁来找都得接待,尽管目前实行经费包干,每年实际需要追加的经费有限,但是要求解决困难和汇报工作的单位还是很多。这样的接待工作,又占去了局长的一部分工作时间,全市的工作需要了解,局里的工作需要安排,每天有许多文件需要处理,对局长来说实在是太紧张了。为了能及时处理工作上一些事情,十几年如一日,利用下班时间,每晚加班一到两个小时,安排工作,批阅文件。工作忙了,晚下班一会儿。这在财政局也是常有的事,但是十几年如一日,却是一件很不容易的事。

忠心耿耿,以身作则。党的十一届三中全会以来,人民的生活水平不断提高,人们的住房条件逐步改善,从土坯房到砖房、从砖房到楼房。作为市财政局长,从没提过要房子的事,有的领导同志几次主动提出给他解决住房,他都谢绝了,到目前为止,他一家四口人仍住在1974年建的30多平方米的土坯房里。在他的身教下,局里的同志们,也都安心住着自己的小房、旧房。近两年,随着呼伦贝尔盟经济改革试验区建设的发展,中苏贸易的增加,很多人为了能有一次出国的机会到处奔走,而在别人提出让他参加代表团的时候,他都谢绝了。

坚持原则,秉公办事。只要对事业发展有利,他就坚决支持。市汽车公司承担市内公共交通任务,随着城市规模的扩大,公共汽车的增加,在高寒地区,车库的问题始终没有得到很好的解决,影响了市内交通运输,影响了市民工作生活,一直把这件事挂在心上,千方百计想办法帮助汽车公司解决车库问题。去年由于自治区和盟财政领导的关心,为海拉尔市增加了城市维修费5O万元,立即决定给汽车公司lO万元盖车库,由于款拨得及时,汽车公司于去年1O月份开始基建,一个月后,十个车库按期完工投入使用。改善了客运设施,大大提高了汽车的完好率、出勤率,不但满足了老线运行的需要,还开辟了新的线路,去年实现利润2.3万元受到了全市人民的好评。

坚持原则,急生产之所急。到财政局要钱的人很多,对于一些消费性的开支,他总是坚决压缩,对发展生产有利的,他就大胆扶持,积极支持。市机床厂是一个设备陈旧、产品落后的老企业,急需改造,经过几年的努力和北京第三机床厂联合,搞新产品开发,生产3725型钻床,计划今年lO月份改造完成投产,可是因为今年紧缩银根,去年已经落实了的贷款,今年不能及时兑现。地方财政又无力安排支出。二季度正是基本建设的大好时节,如果没有资金保证,延误了工期,10月份投产的计划就要落空,急生产之所急,想办法从预算外的间歇性资金借给该厂15万元,保证了企业基建工程的顺利进行。

坚持原则,不怕得罪人。近几年,单位的旧汽车卖给个人的情况不少,始终坚持处理汽车都要以质论价,不能拿国家的财产搞私人交易。市人大一台70年代的旧货车,要按3000元价格出售给本单位的司机。知道后,请教了几位行家之后,决定价格翻一番,并提出了公开卖车,几天以后就有三个人出6000元买这台车。为了维护国家的利益,确实得罪了不少人。

坚持原则,把钱用在刀刃上。支农周转金是国家为了支持农业生产发展专门设立的一项资金。坚持原则,不徇私情,坚持专款专用,扶持农牧业生产发展。几年来,市支农资金在详细调查研究的基础上,直接投入支农生产500多万元,重点地扶持了蔬菜、养鸡、养牛生产,为丰富全市人民的菜篮子作出了贡献。近几年来,由于国家支持,市郊区农民生产积极性很高,建塑料大棚近千亩,日照温室1万多平方米,春夏季菜基本满足了居民生活需要,价格也始终处于本地区较低的水平。

是财政战线的一名普通战士,他没有什么轰轰烈烈的业绩,但他对党的事业有高度责任心,高度负责的精神和对个人利益从不计较的优秀品质,是很值得我们大力提倡和发扬的 !

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篇15:新人报道自我介绍

范文类型:自我评介,适用行业岗位:新人,全文共 505 字

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大家好,我叫___,名字的好处就不解释了,其实也没什么特殊含义,可能父亲也没寄予什么特殊的厚望,因为我是家中计划之外的孩子,我有一个哥,一个姐,我属于意外收获。其实,我的名字比我的这个肉身(指自我)大三岁。当年我妈怀第二胎的时候,那时还不流行B超,不明白是男还是女,所以我爸就有备无患地准备了两个名字,一男,一女,出生后是个女孩,就用了女孩的名字,也就是我的姐姐的名字。既然名字都取好了,当然不能浪费啊!所以我就私自决定来到了大家看到的这个世界,同时选取了山水甲天下的桂林做为我的出生地,那一年是__年。

刚到公司,就好比新媳妇初到婆婆家,难免会想念我的娘家--我的大学,也担心自我做得不好,怕婆婆不喜欢自我,所以做什么事都格外留意,生怕做错什么事,被扫地出门。在从政方面我还是坚持了我的一贯作风,没有竟选任何学员班干,但还是被暗算了,被迫出任119最高行政长官--宿舍长,主要职责是扛水跟扫地,核心权力是决定什么时候扛水扫地。

这是我的第一份工作,也就是我的第一次,不明白自我是否能胜任这份工作,但小时候我也做过几年农民,我相信拿出做农活时的那股干劲,就应能够把工作做好,其他工作上的事还请大家多多关照与帮忙了!

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篇16:市级劳动模范先进事迹申报材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1444 字

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市级劳动模范先进事迹申报材料

一、各级领导高度重视创建工作,为女职工建功立业搭建平台

自中国金融工会开展创建“女职工文明示范岗”活动以来,公司女职工委员会专门制定和下发了文件,并把创建“女职工文明示范岗”作为一项长期的重点工作来抓。鞍山营业部工会按照公司的要求,结合工作实际制定了创建计划和方案。我们人民路营业厅也结合自己的实际情况,围绕着提高女职工队伍综合素质,发挥女职工聪明才智,提高为客户的服务水平和质量,促进经营效益不断提高,积极开展了各项竞赛活动,为女员工成长成才搭建了平台。

二、开展文明服务评比竞赛,宣传和深化创建活动

我们开展创建“女职工文明示范岗”活动,其目的就是要让员工心灵得到净化、服务层次得到提高、让客户感受到我们视他们为父母为亲人,感受到我们是在用心地为他们提供帮助,感受到我们是发自内心的真诚。为此,我们在鞍山总部的大力支持下,相继举办了争做“文明示范标兵”和“百日五优创佳绩”等评比活动,从员工的服务态度、服务道德、服务仪表、服务语言到营业厅的服务环境、服务内容、服务质量、服务成果等全方位进行检查整改,通过三个月严格考核评比,营业厅最终夺得总分第一的好成绩,部分女员工也获得了“文明示范标兵”称号。这些活动极大地激发了员工的士气,树立了良好的执业风气,推动了营业厅向更高的服务标准和服务层次迈进。

三、打造学习型团队,提高企业核心竞争力,使创建活动落到实处

(一)加强制度建设,为创建工作保驾护航

金融服务行业是一个风险行业,行业的内部管理制度决定了企业的健康发展。我们根据业务发展和监管的需要,增设了风控岗等管理岗位,制定了《风控岗工作职责》等新制度,充实和完善《前后台岗位工作标准化流程》、《员工考核评比方案》、《晨会、fc会标准化流程》、《突发事件应急方案》等多项管理制度,实现了在制度上求规范科学,在分工上求精细制衡的管理机制,为营业厅开展各项管理与服务工作打下了坚实的基础。

(二)建立良性互动的学习机制,争做“知识型”员工

我们积极提倡在工作中学习,以学习促进工作,牢固树立终身学习的理念。

几年来,营业厅在实践中不断总结经验,查找问题,并以优化晨会和fc会标准化流程为内容,以人人争当“知识型”员工为主线,把学习纳入规范化、制度化轨道,逐步完善pdca学习考评机制,强调督促检查和跟踪考核,同时在奖罚制度设计上更加务实,达到奖励先进带动后进的目的。在日常工作中,营业厅注重培养员工学习新业务新知识的兴趣,重视员工学习成果的有效转化,让其最大限度地将学习成果转化为生产力,进而增强他们的自信心和能力。

(三)提高业务素质,争做一流员工

企业的发展离不开员工创造性地工作。员工的执业水平,关系到企业的可持续发展。几年来,营业厅多次组织员工能力提升大赛。通过开展演讲比赛、专业技能大赛等活动,员工业务素质显著提高,很多员工从过去不敢在众人面前讲话到现在给客户做培训能够侃侃而谈不胆怯;从过去从未做过股评到现在集组织、策划、演讲为一身的大型投资策略报告会,他们都能从容应对,并且表现不凡。给投资者留下深刻印象的是,XX年5.30等几次大盘宽幅振荡,使很多投资者都深度套牢,而我们的客户由于我们及时准确的风险提示,都较好地回避了风险,保存了资金并且获利丰厚,投资者纷纷送来锦旗和表扬信以示感谢。从这些赞扬和鼓励的语言中,我们清楚地认识到,抓员工学习是正确的,抓员工素质提高是正确,正是因为我们踏踏实实地抓学习抓服务才给我们带来了越来越多的客户、越来越多的信任和越来越多的荣誉。

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篇17:劳动模范事迹范文

范文类型:材料案例,全文共 2373 字

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某某同志1972年出生,大专文化。从事井下工作多年,先后在大佛寺矿业公司综采队担任班长,运输队担任副队长,综掘队队长职务,现担任大佛寺矿业有限公司综采一队长。

20__年至20__年,某某同志先后被大佛寺公司、彬长集团公司授予“安全先进个人”、“安全标兵”、“优秀共产党员”等荣誉称号。这些荣誉的背后是赵华全个人气质和管理手段的自如挥洒。一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情,而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做好。如何算爱岗敬业?怎样才是干好本职工作?某某同志以他的实践给人们交出了一份合格的答卷。

一、努力学习,争作业务骨干

参加工作以来,某某同志一直都勤于学习,刻苦学习,勤勤恳恳、孜孜不倦,不耻下问,向领导、同事请教,一方面在努力大学课本上的理论知识的同时,又订阅了煤矿开采、煤矿机械设备方面的期刊开拓视野,提高自己的理论业务技,为自己在担任区队管理人员奠定了坚实的理论基础。第二方面是虚心的向领导、同事学习实践知识,并能够经常下井跟班,解决现场实际问题,下机电队、运输队进行了解配件加工、设备性能、设备维护保养等多方面的知识,为自己在设备管理、现场管理方面有了长足的发展。第三方面是努力向老同志、同事学习工作做法和工作思路,学习“_”重要思想、科学发展观、作风建设年以及集团公司的各类文件、会议精神,使自己在工作上政治素质过硬,经的起考验。通过勤奋学习,使他的政治素质、业务技能、理论基础更为扎实;使他从一个不懂社会的新工人成为一名出色的管理人员。

二、勤奋扎实,干工作就是要干到最好

越是面临艰苦生活、复杂环境,越要坚定自己的人生选择,越要保持奋发向上的精神风貌,越不能动摇理想信念。坚定信念、增强信心、勤奋扎实。___在这种思想的指导下,认为不但要勤奋工作,而且要干就干到最好,不能得过且过,无所作为。在运输队担任副队长时,为了确保106工作面恢复生产任务按时完成,他带领运输队员工一起在井底清煤泥、堵风门,清煤泥时涌水量特别大,煤泥一清走,立刻就被水补满,煤泥清的越多水就越大,一个班全是泡在水里,全身上下都是煤泥。堵风门的时候,全是齐腰深的水,虽说穿着雨裤,可是弯下腰康沙袋的时候,水就顺着裤口灌进来了,基本上和没穿一个样子,沙袋抗到目的地了,脱下雨裤把里边水倒出来在穿上,就这样一个班奋战在井下,每次他都跑在最前头,带头扑下身子干,全身心的投入到抢险救灾和恢复生产工作中去,他用行动教育了员工,诠释了大佛寺煤矿的精神风貌;

今年3月份,某某同志被任命为大佛寺矿业公司综采一队队长。出任综采一队队长,应该说是组织上的信任,个人能力得到充分肯定的重要体现,作为他本人应该高兴。但赵华全却无法让自己高兴起来,进入他脑海最多的是“责任”与“压力”。因为所面临的生产状况是十分严峻的。由于大佛寺煤矿是新建矿井,各项工作都面临前所未有的挑战,新工人占大多数,工作经验严重缺乏;公司处于起步阶段,工资待遇低,职工生活不能正常改善,群众情绪很大;各项管理制度尚不健全,严重影响矿井安全、高效的生产;煤层地质条件差,为高瓦斯矿井,各种不稳定因素明显增多,针对这种情况,他积极的进行调研,在接手队长后的一周内,连续跟班下井8次,动态的了解职工状态和工作面的实际情况,根据了解的情况,召开了班子会,成立了综采大班维修班,加强了设备维修力度,制定了工资分配制度、职工出勤包勤制度、设备维修维护管理制度、安全培训制度等各项制度;同时切合实际的开展由队干部进行传带的培训,他本人主要负责班组长的操作、工艺、设备维修维护和思想的培训,首先解决了班组长蛮干的行为,从而带动全体职工按章操作,在4月份原煤产量就超额完成了矿业公司下达的任务。

但是由于4#煤层地质条件差的原因,9月份40106工作面出现了大面积突水的状况,最高涌水量达到200/m3多,最低也超过100/m3,困难面前不畏艰险,这是他一贯的做事风格,他从采前预报、采中现场管理、采后经验分析三方面入手,确保40106工作面的安全生产工作顺利进行。从分析采面煤层地质结构,现场跟班,到现场采集第一手资料,结合理论知识,探求安全生产的新途径。20__年8月20日,正当零点班在工作面正常推采,井下打上来电话“工作面水突然变大,老孔流水、顶板淋水”。赵华全同志听完值班人会员的汇报会,迅速下井,现场观察,现场指导,立即组织跟班队长和班组长现场开会,决定一方面现在立即组织工人挖水沟、超前打水沟,在工作面架设管路和水泵,把水从工作面迅速排出,另一方面让煤机司机继续推采,并且抬刀,采空区形成自然水沟。经过一晚上的战斗,上来时已是黑天,衣服全部湿透。付出终有回报,抢险救灾任务的顺利完成是对他的最高奖赏。

11月份40106工作面推采完成,为了确保106工作面回撤任务的顺利完成,他曾连续三天和副队长、技术员到现场跟班指导,及时提出了超前支护、对于破碎顶板打木垛等有力措施,并亲自指挥管理,使得在106工作面回撤中,提前十一天完成回撤任务,并且无任何伤亡事故发生。创造了大佛寺矿业公司的记录,为彬长公司提供了丰富的回撤经验,以及为为彬长公司书写了新的篇章。他本人也因勤奋工扎实的工作,得到了公司领导和职工的一致好评。

三、德性修养好,是个热心人

___参加工作以来,由于工作上进,态度端正,吃苦耐劳,团结同志,为人忠厚,品德高尚,处事能力较高,逐渐成为集团公司的业务技术骨干,无论使是领导安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和帮忙完成,不拉单位的后腿,不丢单位的形象,能以一种勤劳的姿态和勤恳的态度扎实地工作。

工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好。在以后的工作中,他将会一如既往的坚持高标准、严要求,讲真话、办实事,不求轰轰烈烈,唯求踏踏实实,力争做一名优秀的区队管理人员。

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篇18:劳动模范简要事迹_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1089 字

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劳动模范简要事迹

广辉,男,中学政治高级教师,1988年华南师范大学毕业,现为梅州中学校长。是市、区学校的教学模范,德育能手,管理楷模。先后被评为全国优秀教师、全国中小学德育先进工作者、广东省南粤教坛新秀、广东省特级教师、梅州市专业技术拔尖人才。

一、严谨治学育桃李 善教乐学吐芬芳

1988年,从华南师范大学毕业到梅州中学后,任高一级政治科教学,做高一甲班班主任,并一直带到高三毕业,成为高三级最年青的班主任和科任老师。于1992年成为全校最年轻的教研组长和年级组长。多次得到市教育局“培养高考高分学生指导奖”和区教育局的奖励。多年来为梅州市教育局编写高三级政治复习资料,均获好评。近年来他所撰写的论文《运用计算机多媒体优化思想政治课教学》在全国中学政治论文比赛获一等奖,并在《全国教师优秀教育教学论文集》发表; 1999年被评聘为中学政治高级教师。

在8年的班主任经历中,成功转化20多名后进生,他所带班学风、班风良好,每届都被为学校先进班,二班次被评为梅江区先进团支部。

二、致力管理求成效 锐意创新当楷模

1999年4月提拨为副校长,分管政教、团队及综治、体育工作。

XX年4月,丘广辉同志被正式任命为梅州中学校长,制订了“发挥百年品牌优势,树立人人成才理念”的发展规划,致力于现代化、制度化管理改革,依法治校、民主治校使学校又迈上了一个新台阶。

1.完善管理制度:

通过民主讨论制定了183项管理制度,完善和制订了《梅州中学学校管理制度》手册,使制度管理人、制度规范人、制度监督人的管理模式步入正轨。

2.打造一支高素质的教师队伍:

创造一切机会让老师们进修学习,不定期组织教师进行现代化教学理论、手段培训,打造了一支德才兼备、爱岗敬业、功底扎实、善于合作、乐于奉献、勇于创新的教师队伍。他率先垂范投入教学科研第一线,创设了浓郁的教育科研氛围。

3.完善硬件建设,争取政府、校友、热心人士的支持,投入2千多万元,重新规划了校园设计,实验室、电化教学走在全市、甚至全省的全列,为学校发展打下基础。

丘广辉同志锐意进取,不断创新使梅州中学办学特色不断凸显,示范作用不断增强。提出“以人为本,不求人人升学,但求人人成才”的办学理念,凸显以“诚”育人的特色,构建了人人都能成才的德育模式,形成了新的评价体系,使梅州中学于XX年4月通过了国家级示范性高中初期督导验收,成为梅州市首间通过国家级示范性高中评估的学校,于XX年验收通过并评为广东省高中教学水平优秀学校,打造出了一流品牌的示范高中。

在广辉同志的带领下,学校工作上了新一层次,全校师生勤教勤学,创新、发展意识不断增强,学校呈现出了良好的发展趋势。

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篇19:车间劳动模范事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,全文共 1440 字

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车间劳动模范事迹材料

热血铸就安全堡垒

——劳动模范事迹材料

自xx车间成立以来,以精湛的技术挑起了全面负责车间技术工作及运行班组日常工作的大梁,他兢兢业业、尽心尽力,把勤奋工作当作自己最大的乐趣。从安全运行“零”起点到如今安全运行2800多天;车间从一股新生的力量成长为现在湖

北“五一劳动奖状”获得者、湖北省冶金系统先进班组……成功与荣誉的背后凝聚着他辛勤的汗水和无私的奉献!身为一名技术人员,他始终用特有的严谨和坚韧的精神感染着身边的每一位职工,带领他们一步一个脚印的向前迈进。

钻研技术,做知识型职工

xx车间是电解车间的“心脏”,为了更好的了解设备的性能,他刻苦攻读设备的产品说明书,查阅安装施工图纸,向经验丰富的师傅虚心学习,边学边干,无论是运行班组的倒闸操作,还是检修人员维修设备,他每次都在现场认真地观看学习。车间二万吨系统是引进美国ge公司的产品,其plc模块采用了先进的技术,一时难以掌握,作为车间技术员,这块“硬骨头”一定要“啃”下来。在设备厂家的调试现场,认真听取讲解,并拿起英语词典熟悉英文标识仔细做好记录;为了能使二万吨早日投产,他加班加点工作在二万吨工地上,在现场参与安装及试验工作。

由于他钻研技术成绩出色,XX年他被派往公司四期技改工程支援110kv开关站建设,人少事多,为确保新五万吨设备平稳渡过磨合期,带领一班人马战高温、冒酷暑,发现问题、隐患及时处理解决,积极组织安装调试,连续几个月驻扎在工地,最终圆满完成了100台电解槽投产,为安全运行156天的五万吨开关站顺利交接、向五万吨系列输送骨干力量和确保今后安全运行做出了贡献。

在执着追求下,他很快由一名普通的技术工人逐渐成长为一名知识型员工,他撰写的《可控硅整流机组培训教材》,将自己多年来在工作中总结的经验与大家共享,带领车间员工达到共同进步的目的。他所掌握的理论知识在实践中也得到很好的应用,解决了大量生产中的技术难题,三年间,他率领职工先后完成了六次大规模的设备检修、试验工作,由他发现并处理的设备大小隐患不下300余起,其中特大隐患一起,准确无误地完成各种倒闸操作600余次,与此同时,他还主持参与完成各种技术改造项目,多次取得成功,获得“青年五小成果”、“技术创新”、“合理化建议”、“qc成果”等奖项,为公司节约了宝贵的人力、物力和财力,为公司节约资金和挽回经济损失累计600多万元,为车间的安全生产和公司的发展做出了突出贡献。

参与管理,用技术带动安全生产

为了树立员工爱岗敬业、积极进取的主人翁意识和责任感,他和车间领导不定期地组织职工学习国家安全法律、法规及公司的各项规章制度,让职工们都能充分认识到“安全责任重于泰山”。坚持每年组织职工业务培训,指导职工们的业务学习,他参与编写了《xx车间规章制度及操作规程》、《车间班组管理制度》、《车间定岗定员考核制度》、《劳动竞赛细则》、《学习型班组评比细则》等多项管理办法。其中,学习型班组创建活动在车间内部掀起了“班班争当学习型班组、人人争做学习型员工”的学习工作高潮,充分调动了职工的工作积极性、主动性。

在每年的技术培训中,他认真备案,做好详实的教学笔记,并亲自授课,他制订出符合职工学习特点的培训计划,每人必须掌握的《电业安全工作规程》、《电业安全工作规程总则》是为了加强职工的安全意识,变压器的工作原理及检修、电压和电流互感器检修是检修电工的学习任务;循环水系统及空压站的工作流程、水泵的工作原理是空压工的学习任务。

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篇20:劳动模范事迹

范文类型:材料案例,全文共 2000 字

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郝,女,汉族,1935年11月出生于山东青岛崂山大翁村,全国纺织工业全国劳动模范,团中央委员,全国妇联执行委员会委员,全国总工会执行委员会委员。历任青岛市委副书记,市革委会副主任,山东省总工会副主任,省妇联主任,纺织工业部部长,全国妇联副主席,国家计委副主任,中共十一、十二、十三、十四、xx届中央委员,十二届中央书记处候补书记、书记,全国政协九届常务委员。

1935年11月,郝出生于青岛的一个贫苦家庭。抗日战争胜利后,KMT接管青岛,郝想到纺织厂当工人,可到工厂去了好多次,都被拒之门外。本篇文章来自资料管理下载。1949年6月青岛解放后,为了尽快恢复生产,各纺织厂都要招收一批工人。年仅13岁的郝抱着试试看的心理去报了名,当时就被录用。同年9月,郝来到青岛国棉六厂细纱车间上班,成为新中国第一代纺织工人中的一员。

郝在工作中掌握细纱操作规律,摸索出一套高效、快捷、节约的工作法。郝摸索出的细纱工作法,创造了七个月细纱皮辊花率平均仅0.25%的新记录。这个记录为当时全国棉纺织工业平均皮辊花率的六分之一。郝接线好、浪费少、清洁棒的好技术最终引起原纺织工业部和全国纺织工会领导人的重视。1951年,中国纺织工业部和全国纺织工会总结了她的操作方法,并命名为“郝工作法”,成为中国工人阶级在社会主义经济建设中运用科学原理进行创造性劳动的典范。郝工作法不是加强劳动紧张程度,而是合理地安排操作,提高操作水平。她的工作法很快在全国纺织厂推广,对全国纺织工业增加生产、节约原料、降低成本和提高劳动生产率起了重大的作用,不但直接创造了大量财富,而且促进了纺织科学技术的发展,产生了巨大的经济效益。1951年郝当上了全国劳动模范。这年的10月1日,郝应邀到北京参加国庆观礼。这是她第一次到首都并登上国庆观礼台,真是兴奋极了。郝激动地对记者说:“像我这样一个赶大车人的女儿,能够有今天,而且能够站在观礼台上,感到无比幸福。我从内心里感激党对我的教育培养。”1951年10月3日,毛泽东主席嘱托中央办公厅复信表扬了郝:“由于积极工作和学习,创造了新的工作方法,这个成绩是值得表扬的。”10月5日,青岛团市委发出通报,号召“全市青年团员向郝学习、看齐”。10月13日,团中央授予郝“优秀共青团员”称号。随后,毛泽东、周恩来等中央领导亲切地接见了她。第二年(1952年)的“五一”节,郝又以新中国的工人阶级优秀代表的身份出现在莫斯科红场观礼台上。国际友人称她为“新中国的花朵”,并在她的胸前挂上了光荣花。

1952年,根据形势的需要,中央决定在全国重点大学成立工农速成中学(以后改为工农预科),让一些工厂企业中的劳动模范、先进生产者和优秀的工农干部,通过这个阶段的学习完成高中学业,然后再进入大学深造。在这一历史背景下,郝和来自全国各地的一批劳模和先进人物,于1952年9月进入山大工农速成中学学习。

郝等这批学员进入山大工农速中学以后,学校给予多方面的关心与照顾,但在学习期间郝始终把自己当成一名普通的学员,严格要求自己,同时,还拒绝了学校领导安排的单身宿舍,坚持自己吃、住、学都和同学们在一起,不搞特殊化,率先垂范,起到了模范带头作用。

华岗校长亲自主持校务委员会,研究决定速中的办学问题,并配备较强的速中领导班子,同时抽调部分优秀教师任教。罗竹风、张惠等军代表靠上去做工作,其中包括学员的思想政治工作与生活安排,并经常深入班级找学员谈话,帮助解决问题。为搞好这批特殊学员的学习,学校特地从文学院、理工学院选拔一些优秀学生来速中担任班主任、辅导员的工作,在帮助速中学员的思想文化进步上起了重要的作用。郝原先文化底子很薄,但她有一股顽强的学习毅力。每天下班后不管多么劳累,也一定要学习政治与文化。根据陈少敏大姐的提议,全总和团中央特地派来教员帮助郝学习,厂里也派优秀技术人员,帮助她学习知识和提高技术。所以郝进步很快,在两年多的时间内,就修完初中的全部课程。本篇文章来自资料管理下载。在进入山大速中后已是完全脱产学习,她就把全部时间用在自己的学业上。在这期间,台旭多次在校园内采访她,并向全国报道她和其他优秀学员如何克服困难,取得优异成绩的事迹。郝所在的宿舍有一位来自陕西的全国劳模张秀英,她们两个结成对子,相互帮助,共同提高,并且一起取得突出的学习成绩。为此,台旭还写了一篇她们共同学习成长的长篇通讯向全国介绍。

郝成名后,往往要参加全国的一些活动。为了方便起见,经陈大姐提议,1953年底郝转入北京中国人民大学工农速中学习。在人大修业期满后,组织上即保送郝进入上海华东纺织工学院深造。1959年秋,郝这名新中国自己培养的工人出身的新型大学生在华东纺院毕业,进入中央国家机关工作,开始了她的新的人生旅程。如今,几十年已过去已进入耄耋之年的她,仍是中共中央候补委员、国家计委副主任,仍不懈地为国家的改革开放、繁荣富强而努力工作着。

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