乡镇工会年度工作总结
今年是三八国际劳动妇女节xx周年,为纪念这一具有历史意义的节日,全面贯彻党的妇女政策,根据县妇联的工作部署,结合自身实际,我镇积极开展了纪念活动,现将活动情况总结如下:
一、切实加强组织领导
适逢“三八”国际妇女节xx周年,镇党委政府、镇妇联高度重视,为确保将庆祝活动办得欢乐、祥和、喜庆、健康、安全、稳定。我镇成立了以镇党委委员龙绪伟同志为组长,镇妇联主席刘春艳同志为副组长,各单位、各村妇女主任为成员的“三八”国际妇女节庆祝活动领导小组。
二、营造气氛、广泛宣传
“三八”国际妇女节庆祝活动领导小组充分利用广播、横幅标语、村级板报等多种形式广泛宣传庆祝活动,同时大力宣传新中国成立以来妇女运动的光辉历程、妇女事业的伟大成就、妇女工作的新发展。通过宣传,于全镇范围营造出了热烈喜庆、欢乐祥和的节日氛围。
三、统筹安排、精心组织开展庆祝活动
开展三八茶话会活动。我镇以国际三八妇女节为契机,在镇会议室开展三八茶话会活动,党委书记滕刚同志代表镇党委政府作了热情洋溢的讲话,望广大妇女弘扬“四有、四自”精神,崇尚科学,不断提高自身素质,争做现代新女性,
更多相似范文
篇1:乡镇基层工会工作总结
今年以来,我们在镇党委和上级工会的领导下,围绕镇委、镇政府的工作大局,按照工会工作的总体思路,夯基础、抓特色,有效地发挥了工会组织的桥梁纽带作用,使工会工作的整体水平明显提高,社会影响日益增加。
一、积极拓展工会组织,进一步加强工会组织规范化建设
二、切实保护职工利益,进一步落实维权工作此外,我们还在企业中广泛开展了评选“先进科技人员和先进职工”的活动,号召广大职工以先进为榜样,向先进学习的,镇工会在年初工作会议上隆重表彰了37名先进科技人员和先进职工,从而在职工中营造了一种比学赶帮超的良好氛围。今年上半年,镇工会还配合上级工会积极做好市级劳模的材料撰写以及走访坐谈等推荐审评工作,使我镇两位同志光荣地当选为慈溪市级劳模。
三、大力开展“安康杯”竞赛活动,进一步加强劳动安全生产保护工作
加强企业安全生产是我们工作的重点内容之一,今年六月份,我们与镇安监所一起在全镇积极开展“安康杯”安全生产竞赛活动,举办安全生产知识竞赛和演讲比赛,有18家企业组队派员参加,全镇130家企业和31个村社区的安全员观看了比赛,起到了广泛的宣传作用。同时,我们还在新中天轴承厂举行了消防演练,加强了职工的安全防范意识。
四、关心职工生活,为职工群众做好事办实事为了关心职工的身心健康,镇工会在今年5月上中旬组织力量出资35000元为全镇各企业的113位先进职工进行了一次体格健康检查,受到了企业方和广大职工的一致好评。
五、加强企业文化建设,促进职工队伍整体素质的提高
在工作中,我们还积极探索新时期企业文化发展的新路子,开展职工教育的新方式。在职工队伍中,一是广泛开展社会主义荣辱观教育的大讨论活动,二是开展创“学习型组织、知识性职工”的活动,召开企业文化研讨会,还成立了《企业报》联谊会,定期活动,互相交流,从而大大提高了职工队伍的素质。如华裕集团、奇迪集团、三a集团、惠康集团、卓力集团等六家企业的企业文化活动开展得很有特色,出刊的《企业报》提升了企业的形象和档次,平时各企业还经常性地开展丰富多采的文体活动,活跃职工的业余文化生活。又如宁波三a集团连续14年举办大型的职工运动会,每届比赛项目达十多个,参加人数达1000余人,今天已举办各类活动6次。同时,镇工会还在“三八”妇女节开展“庆三八女职工联欢会”,丰富职工的文化生活。这些活动的开展,极大地激发了广大职工的热情,也增强了工会组织吸引力凝聚力。
六、加强协调和合作,为进一步搞好工作打下基础
针对去年收缴工会经费的具体情况,镇工会和周巷国税分局年初以来多次商量财务工作的情况,然后召开了由各企业工会财务负责人参加的会议,着重部署了工会经费单独建帐以及怎样运用的问题,使各基层工会的经费得到合理的计划和使用,到8月中旬经费已入库万元。
篇2:乡镇工会年度工作总结
今年以来,我镇工会在市总工会的关心指导下,在镇党委、政府的领导下,坚持以规范化建设为重点、以活动为载体、以维权为中心、以帮扶为纽带,切实履行工会职能,服务大局、务实创新,各项工作稳步推进,呈现良好态势。
一是推进基层工会组织规范化、制度化
配齐配强了基层工会干部的队伍,完善"职工之家"建设,建立起"党委领导、政府支持、各方配合、工会运作、职工参与"的工会工作格局,夯实组织基础。
二是完善困难职工长效帮扶救助机制
建立困难职工档案,配合总工会做好"送温暖"、"金秋助学"等帮扶助困活动,推广职工互助保障计划,拓宽救助渠道,扩大帮扶网络,争取社会力量共同做好困难职工的帮扶济困工作,彰显人文关怀
三是丰富职工的业余文化生活
成立女子乐队、合唱团、舞蹈队、话剧社等团体,为职工搭建展示平台,缓解工作压力,增强工会活力。组织机关、社区职工80余人参加市总工会举办的"五·一"合唱比赛,受到了市委领导和全体观众的一致好评。
四是维护女工权益,重视女工工作
我镇工会始终坚持"以人为本",坚决维护女职工的合法权益,不断加强女职工组织的规范化建设,提高组织、引导、服务女职工的能力。继续做好"国寿团体女性安__险"的宣传、组织工作,圆满完成了保险费收缴工作,女职工参保率达100%。
为丰富女职工的业余文化生活,结合女性特点,工会组织全镇机关、社区干部、群众等40多人成立了全市第一支女子乐队。为落实市委提出的"5851"打造娱乐商都的战略,结合镇党委的工作安排,__镇女子乐队经常深入基层,为老百姓呈现多场文艺演出,不仅丰富了群众的精神文化生活,提高了职工的音乐素养,同时也增强女职工队伍的凝聚力和向心力,丰富了__镇的文化内涵。同时,多次承担全市"五一"、"七一"等重大文艺活动的演出任务。节目排练期间,女职工们经常在工作之余,放弃休息时间坚持排练,甚至经常排练到深夜,以保证演出效果和质量。7月15日晚,美食节系列演出__镇专场,东方之门——现代交响乐音会上,女子乐队演奏的《春天的华尔兹》、《东方之门》、《仲夏之夜》等乐曲带给听众美的享受,用高雅、动听的音乐声迷醉了听众,赢得了群众的一致好评。
我镇工会在上半年工作中取得了一些成绩,今后的工作中,我们要在实事求是的基础上与时俱进,继续落实好强化"职工之家"建设、抓好职工培训、完善基层工会组织建设等各项工作,按照市总工会的统一部署,充分发挥工会的积极作用。
篇3:乡镇工会工作总结范文
20__年,姜屯镇总工会将紧紧围绕市总工会工作部署,以落实“两个普遍”为重点,以“广普查、深组建、全覆盖”和“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”的实际工作行动,切实增强工会依法履行社会职责的能力,不断提升基层工会工作科学化水平,现将工会工作计划汇报如下:
一、广泛深入的开展五小竞赛”活动。
为贯彻落实全市“大干红五月决战六月份实现双过半”暨“五小竞赛活动”的会议精神,姜屯镇总工会成立了“五小竞赛”领导小组,转发了《关于在全市工业企业中开展“大干红五月决战六月份实现双过半”暨“五小”竞赛活动的实施方案》,并召开了规模企业负责人,工会主席动员会议,形成基层积极参与竞赛活动的良好局面,推动全镇工业经济持续健康发展。其中,__市悟通香料有限责任公司做为活动开展的典型在全市做了典型发言。
二、全面完成基层工会组建工作。
为做好今年建会工作,镇总工会早动手、争主动,按行业归类,进行调查摸底,核实掌握情况,按照先易后难、先组建后规范的原则依次推进,建会后把好规范运作关。使其尽快形成规范有序、运转高效的工会工作机制,新建企业10家,发展会员850人,全面完成工会的组建任务。
三、开展工资集体协商工作,促进劳资和谐共赢。
今年姜屯镇总工会认真落实全总“两个普遍”的要求,根据《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》、《集体合同规定》、《工资集体协商试行办法》等法律法规及有关规定,全力推行区域工资集体协商工作,努力实现劳资双方协商共谋、机制共建、效益共创、利益共享,维护职工合法权益、实现职工体面劳动、促进劳动关系的和谐稳定,工资集体协商工作取得新突破。顺利的通过了__市总工会对我镇工资集体协商工作的验收,我镇被__市总工会评为工资集体协商工作先进单位,授予相关同志__市五一劳动奖章荣誉称号。
四、筹备召开姜屯总工会第二届职工代表大会
率先在全市召开了第二届职工代表大会,认真总结回顾了五年来工会工作理论、体制和工作创新的成果经验,研究部署了未来五年工会工作,按照市总工会的要求,选好配强了镇总工会的领导班子,提高了工会干部做好新形势下工会工作的能力。
五、开展建功立业活动,稳步提高职工素质建设工程
一是开展劳动了劳动竞赛活动,以创建“工人先锋号”为载体,动员全镇广大职工开展劳动竞赛活动,全镇12家企业在产品质量,技术技能、安全生产等方面开展了各种形式的竞赛活动。
二是组织全体机关干部开展了“五。一”登山活动,进一步活跃了机关文体生活,提高了职工的身体素质和整体凝聚力,
三是全面深化“安康杯”竞赛活动,镇总工会照市总工会、市安监局联合下发《关于20__年度在全市深入开展“安康杯”竞赛活动的通知》的文件的精神,认真贯彻“安全第一、预防为主”的工作方针,同安监办、经委等单位开展各项安全检查活动,在六月结合“应急演练周”活动,在__市悟通香料有限责任公司、__市大彦织布厂、制胶化工厂分别开展消防灭火应急演练。
同时,20__年,我们积极配合市总完成企业职工互保续保任务,动员新增企业职工参加职工互助保险。积极配合地税分局完成企业工会会费的征缴工作。做好了“五一劳动奖章”评选、“能工巧匠”、“工友创业”和“劳动和谐企业申报”等活动的评选等工作,其中姜屯种子站被评为__市五一劳动奖状,2名同志被评为__市五一劳动奖章,1名同志被评为__市五一劳动奖章。
20__年工会工作计划
1、继续深化企业工会组织建设,不断推动工会组织作用发挥再上新水平。
2、抓好企业工资集体协商合同续签工作,并督导企业切实抓好落实,发挥其作用,维护职工合法权益、促进劳动关系的和谐稳定。
3、努力开展创建和谐企业、厂务公开、工人先锋号、安康杯竞赛等活动,不断巩固和深化“五小竞赛”成果,强力推进工会工作再上新台阶。
4、深入企事业单位,继续宣传动员,进一步提高职工互助保险参保覆盖面,以镇机关为龙头,年内动员3家以上企业为职工办理互助保险。
5、做好镇总工会困难职工帮扶站的建立和运转工作。
6、对本镇困难职工情况进行调查摸底,准确掌握困难职工群体的数量、致贫的原因等,并与企业或有关职能部门联姻,力所能及的进行帮扶。以扎实的工作成绩向市总工会交一份满意的工作答卷。
篇4:乡镇工会工作总结范文
镇工会联合会在镇党委。政府的直接领导和县总工会的关心支持下,结合年初工会目标任务,认真宣传贯彻“组织起来,切实维权”的工作方针,围绕中心,服务大局,在各个方面作了大量工作,为我镇三个文明建设健康发展做出了应有的贡献,现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下:
一、提高认识、统一思想、加强领导
为确实有效提高工会的凝聚力、号召力和战斗力,把热爱工会工作,热心为干部职工群众说话办事的同志选拔到工会领导班子队伍中来,于今年五月召开“马过河镇第三届职工代表大会”选举产生镇工会领导班子,由镇党委副书记杜毅静兼任工会联合会主席,副工席由工会专职干部张世祥担任,设立了工会工作委员会、经济审核领导小组、女职工委员会、劳动监督监察委员会、劳动争议调节委员会和劳动法律监督委员会共九人组成。各委员会认真履行职责,在维护干部群众的合法权益和民主权利,吸引职工群众参加建设和改革,发挥职工群众参加正义的民主渠道作用。镇工会联合会设立办公室,并配备了专职人员,使日常工作运转正常。
二、完善基础设施,建立健全各项工作制度
1、建立工会干部。会员档案及工作活动档案等将相关档案进行归档。
2、建立健全工会各项规章制度,如:工会各委员会工作职责、工作汇报制度、干部培训制度、档案管理制度等,并将各项制度上墙,使工会工作制度化。规范化。
三、以阵地为载体,努力发挥“职工之家”的自身职能
1、自去年工会规范化建设以来,职工书屋、开伦台球、乒乓球、象棋、麻将、扑克等娱乐活动,持之以恒,频繁开展,极大地丰富职工文化生活,激发了他们立足本质、爱岗敬业、尽职尽责的劳动热情。到目前,共发展读者52人次,参加各种活动350人次。
2、为不断提高职工的思想政治素质和理论素质,号召广大职工积极订阅党报党刊及各类书籍,教育、引导职工正确对待利益关系,充分发挥工人阶级主力军作用,分别组织了“喜迎党代会、建功十二五”、“伟大历程、红旗飘飘”庆七一两场文艺演出活动,演出剧目26个,参加活动46人,观众__人次,投入经费1万元。全面完成县总工会下达的报刊征订任务,为我镇的经济发展和社会全面进步作出新的贡献。
3、关心职工生活。“职工的苦,就是我们的苦,职工的心声,就是我们的心声”,于今年对全镇八家石场企业成功开展了“工资集体协商”,使240名农民工工资上浮了十五个百分点,我镇工会经常组织领导干部下到基层,跟职工谈心拉家常,了解职工生活情况,倾听职工的心声,尽力为职工排忧解难。在春节期间部分下岗职工生活确实困难的,我们与民政局函接,纳入城镇低保9户25人。春节间,慰问特困职工和退休职工活动12尸,中秋节,为困难职工送去月饼及慰问金,6户建立了困难职工档案。
四、突出重点,基层组织建设实现突破
l、认真做好基层工会组织建设发展会员,今年7—9月结合安全生产检查活动工作的开展,深入基层广泛宣传《中国工会章程》培训安全生产法律法规一期50人次,耐心细致的发动工作,通过一个半月的时间,银龙、大尖山、章子山工会委员会得到组建,发展新会员100名,职工合法权益得到有效保障,到目前,我镇政府工会有干部职工82人,100%加入工会组织。到今止,共组建企业工会8个,发展会员460名。
2、积极组织职工参加职工医疗互助活动。20__年全镇共有59人参活,参活率达100%。一年来为职工报销医疗互助金7例1.09万元。
3、广泛开展“寒窗助学”和“送温暖”帮扶救助活动。20__年,镇职工会积极配合镇教育局发展基金会广泛筹集资金,共救助贫困学生9名,发放救助奖励补助金0.9万元;配合镇民政办发放低保全13.1万元,真正为职工解决实际困难。
篇5:2024年乡镇工会工作总结_工会工作总结_网
20xx年乡镇工会工作总结篇一
今年以来我镇工会认真贯彻落实了党的十九大精神为指导,在镇党委的领导下,认真开展了工会工作,现总结如下:
一、职工利益放在首位,在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能,工会应当把职工利益放在第一位,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关心好特困职工。
特困职工是社会的弱势群体,他们渴望得到社会的关爱。今年一月份,镇工会(三镇)慰问了30多名特困职工,把工会的温暖送到了他们的手里;同时镇工会(三镇)还会同市总工会慰问了10多名特困职工,解除了他们的燃眉之急,使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们又发动基层工会进一步关爱特困职工,至11月底,全镇基层工会又上报了30多名特困职工,其中一部分特别困难的职工已上报市总工会,在元旦左右我们将再次以实际行动慰问好特困职工,以表我们工会的一点心意。
2、参与了执法检查。
今年3月27日,xx镇工会参与了镇人大组织的《劳动法》、《工会法》执法检查,先后检查了工会的工作,认真翻阅了职工签订的劳动合同,听取了所在单位工会主席的工作汇报。镇工会还向代表们汇报了工作情况,人大代表们对工会还提出了强化基层工会建设、发挥基层工会作用、加大维护职工权益力度等工作建议。实践证明,人大代表视察检查《工会法》执行情况,不仅推进了工会工作,同时还扩大了工会的社会影响。
3、检查了防治情况。
在“五一”节前后,xx镇工会认真检查了三家建工会的外商独资企业防治情况。由于外商独资企业的外省籍职工比较多,职工结构复杂,人员流动量大,防治刻不容缓。如xx公司原定放假5天,镇工会积极与企业老板协商后,将假期改为“五一”和“五四”(星期天)两天,并劝阻职工不要返乡,上班期间发加班工资,有效地控制了职工的流动,收到了良好的效果。
4、做好了爱心助学工作。
爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段,我们在基层工会主席会议上进行了认真的贯彻,基层工会主席纷纷表示决不让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
5、抓好了安全生产的督查。
安全生产工作不仅是对企业财产的保护,更重要的是保护职工的生命安全,职工的生命是最珍贵的,我们将鹿港毛纺公司列为安全生产重点企业,做到常检查、常督促,使这家企业的职工在思想上做到应知,行动上做到应会,由于该公司做了大量的前期工作,使该企业的安全生产得到了保证。
二、工会工作突出重点,在提高质量上下功夫。
我们认为,工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作,让人家看到我们工会在做什么,是实实在在的,言之有物的。
1、认真贯彻落实市九次工代会精神。
7月上中旬,三镇分别召开了全镇基层工会主席会议,传达贯彻了市九次工代会精神,都重点学习了市委讲话和市总工作报告。会上都要求基层工会要以全市工会工作总的指导思想为指针,以今后的五年六项工作任务为指导,结合本镇本单位的工作实际,认真地卓有成效地开展工会工作,做到与广大职工更贴近,与实际更贴近。
xx镇工会还认真学习了“七一”重要讲话。通过学习,xx镇工会要求基层工会具体做到“五个坚持”,坚持学习“七一”重要讲话与市九次工代会精神的贯彻落实结合起来;坚持立党为公、执政为民,与做好“两个维护”结合起来;坚持改造客观世界和主观世界与提高工会干部整体素质结合起来;坚持解放思想,实事求是,与时俱进与调动和发挥广大职工的积极性、主动性、创造性结合起来。
参加会议的工会主席都表示要用“三个代表”重要思想,结合市九次工代会精神,贯穿于工会工作中去。同时在10月下旬分三个片召开工会主席会议,传达贯彻中国工代会精神。我们认为,只有在工会干部中加强工会理论学习,提高做好工会工作的思想认识,才能在行动上真正热爱和做好工会工作。
2、制订了目标考核意见。
xx镇工会根据市总目标考核意见,都结合本镇实际,制订了20xx年度工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在六个方面:工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、工会宣教和经济技术创新工程、工会财务组审工作、创新工作有成效。
3、成立了工资协商指导小组。
都由党委副书记兼工会主席任组长,组员由镇工会副主席、财政所长、劳动社会保障所长担任并经常深入基层了解情况,对企业提出工资指导意见。
4、做好了《集体合同》、《集体协商制度》、《企业工资集体协商协议书》、《企业劳动安全卫生集体协商协议书》的签订贯彻落实工作,如今已有大部分工会企业签订。
5、xx镇工会于4月12日在镇举行的“争当诚信市民、共建诚信城市”宣誓仪式和千人签字活动,会同团委、妇联向全镇人民发出了“争当诚信市民、共建诚信社区”和“争当诚信市民、争创诚信企业”倡议书。
6、在全镇职工中开展了“职工与法人代表同学法”活动,重点学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》等法律法规,同时还举办了法律知识竞赛。
7、继续贯彻落实了市委51号文件精神,依法做好了20xx年度工会经费的收缴工作,并将在本月20日左右按时完成上缴市总的任务,同时将做好基层工会经费的检查。
8、坚持每月向党委上报一份工作计划。
9、落实了xx市争创新建企业工会女职工示范单位。
10、组织部分本镇的劳模参加太湖工人疗养院的疗养,同时还做好了本镇市劳模的评选工作。
11、做好个私企业加入村联合工会的工作。
12、积极参加市总组织的文体活动,如庆“五一”职工拔河比赛,“三八”职工才艺展活动等。
13、做好了企业民主管理的指导工作。
三、加大宣传力度,在扩大影响上下功夫。
1、做好了《工会法》、《省实施〈工会法〉办法》的宣传工作,二级工会运用板报、画廊、广播电视等形式进行了大力宣传,有力地推动《工会法》的深入贯彻。
2、完成了20xx年度工会各类报刊的征订任务。
3、会同团委、妇联(10份)开展了一次影响力较大的青年歌手大奖赛活动。
4、做好了市九次工代会简讯的板报会展宣传活动。
5、做好了宣传报道工作。四月一日刊登了我镇工会撰写的《xx镇人大视察工会工作》、5月9日《xx日报》题为、8月29日题为的宣传报道。
四、20xx年度重点工作打算
1、加大建会力度,在扩建村、厂工会的基础上,全部建好外资企业工会,要在适当时候做好一次调查摸底工作。
2、加大维权力度,搞好两次执法检查,特别是《劳动法》、《工会法》的执行情况,两法都赋予工会一定的权利和义务。
3、加大帮扶特困职工力度(包括爱心助学)。
4、加大集体合同签订力度,完成集体合同的签订工作。
5、加大企业民主管理力度。
6、加大工会宣传报道力度,在今年的基础上再上一个新台阶。
20xx年乡镇工会工作总结篇二
镇工会联合会在镇党委。政府的直接领导和县总工会的关心支持下,结合年初工会目标任务,始终坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,牢固树立科学发展观,认真宣传贯彻组织起来,切实的工作方针,围绕中心,服务大局,在各个方面作了大量工作,为我镇三个文明建设健康发展做出了应有的贡献,现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下:
一、提高认识、统一思想、加强领导
为确实有效提高工会的凝聚力、号召力和战斗力,把热爱工会工作,热心为干部职工群众说话办事的同志选拔到工会领导班子队伍中来,于今年五月召开xx镇第三届职工代表大会选举产生镇工会领导班子,由镇党委副书记兼任工会联合会主席,副工席由工会专职干部担任,设立了工会工作委员会、经济审核领导小组、女职工委员会、劳动监督监察委员会、劳动争议调节委员会和劳动法律监督委员会共九人组成。
各委员会认真履行职责,在维护干部群众的合法权益和权利,吸引职工群众参加建设和改革,发挥职工群众参加正义的*渠道作用。镇工会联合会设立办公室,并配备了专职人员,使日常工作运转正常。
二、完善基础设施,建立健全各项工作制度
1、建立工会干部。会员档案及工作活动档案等将相关档案进行归档。
2、建立健全工会各项规章制度,如:工会各委员会工作职责、工作汇报制度、干部培训制度、档案管理制度等,并将各项制度上墙,使工会工作制度化。规范化。
三、以阵地为载体,努力发挥职工之家的自身职能
1、自去年工会规范化建设以来,职工书屋、开伦台球、乒乓球、象棋、麻将等娱乐活动,持之以恒,频繁开展,极大地丰富职工文化生活,激发了他们立足本质、爱岗敬业、尽职尽责的劳动热情。到目前,共发展读者52人次,参加各种活动350人次。
2、为不断提高职工的思想政治素质和理论素质,号召广大职工积极订阅党报党刊及各类书籍,教育、引导职工正确对待利益关系,充分发挥工人阶级主力军作用,分别组织了喜迎党代会、建功十x五、伟大历程、红旗飘飘庆七一两场文艺演出活动,演出剧目26个,参加活动46人,观众XX人次,投入经费1万元。全面完成县总工会下达的报刊征订任务,为我镇的经济发展和社会全面进步作出新的贡献。
3、关心职工生活。
职工的苦,就是我们的苦,职工的心声,就是我们的心声,于今年对全镇八家石场企业成功开展了工资集体协商,使240名农民工工资上浮了十五个百分点,我镇工会经常组织领导干部下到基层,跟职工谈心拉家常,了解职工生活情况,倾听职工的心声,尽力为职工排忧解难。在春节期间部分下岗职工生活确实困难的,我们与民政局函接,纳入城镇低保9户25人。春节间,慰问特困职工和退休职工活动12尸,中秋节,为困难职工送去月饼及慰问金,6户建立了困难职工档案。
四、突出重点,基层组织建设实现突破
1、认真做好基层工会组织建设发展会员,今年7-9月结合安全生产检查活动工作的开展,深入基层广泛宣传《中国工会章程》培训安全生产法律法规一期50人次,耐心细致的发动工作,通过一个半月的时间,工会委员会得到组建,发展新会员100名,职工合法权益得到有效保障,到目前,我镇政府工会有干部职工82人,100%加入工会组织。到今止,共组建企业工会8个,发展会员460名。
2、积极组织职工参加职工医疗互助活动。XX年全镇共有59人参活,参活率达100%。一年来为职工报销医疗互助金7例1.09万元。
3、广泛开展寒窗助学和送温暖帮扶救助活动。XX年,镇职工会积极配合镇教育局发展基金会广泛筹集资金,共救助贫困学生9名,发放救助奖励补助金0.9万元;配合镇民政办发放低保全13.1万元,真正为职工解决实际困难。
五、存在不足及努力方向
1、由于地方经济条件限制,工会经费收缴困难,活动经费少,在今后的工作中,要明确分工,继续抓好会费的收缴工作,同时,多方筹集资金,拓宽活动经费来源。
2、工会工作经验少,以后要加强学习,不断总结经验,并多与其他兄弟乡镇工会开展横向联系,共同促进工会的各项工作顺利开展。
3、学习宣传不够深入,在今后的工作中,要运用多种形式学习宣传,提高广大职工对工会的认识,增强工会的凝聚力。
20xx年乡镇工会工作总结篇三
20xx年,xx镇总工会在xx市总工会和xx镇委镇政府的正确领导和大力支持下,根据工作任务,围绕部门职责,结合自身实际,致力推进工会规范化建设、工资群众协商等工作的开展,较好地完成了今年的工作任务。
(一)抓工会规范化建设,强化工作基础
在去年大力推进工会组建工作的基础上,今年,镇总工会着力做好规范建会工作。镇总工会以xx省总工会抽查和xx市总工会的固本强基考核工作为契机,促进各单位、村(社区)全力开展工会规范化建设工作。透过召开工作会议、下乡指导、深入到企业进行现场检查和指导,推动企业开展工作。9月27日,xx市总工会检查组随机抽查我镇5间企业进行实地检查,规范化建设工作受到检查组的一致好评。
(二)抓工资群众协商,强化协商机制
工资群众协商工作是今年的重点工作之一。今年5月,xx市总工会对工资群众协商工作进行了动员布置后,镇总工会专门召开了xx镇工资群众协商工作推进会,组织各单位、村(社区)工会干部观看工资群众协商专题短片,要求各工会干部必须要认清形势,熟悉业务,加强督导,全力推进工资群众协商工作。
为更好地开展工作,镇总工会多次与镇人力资源分局联系沟通,认真学习企业与工会协商后所签订的群众合同需要进行审查的流程,梳理好审查中所需材料等,做好指导工作。
镇总工会采用每周一上报,每周一督导的做法,加强督促工作。同时,向企业派发了《工资群众协商知识问答》、《xx市工资群众协商先进企业典型材料汇编》、《企业群众合同审查需提交的资料》等宣传资料,进一步推动企业与员工加深对工资群众协商工作的认识,促进企业与员工就企业内部工资标准、分配制度等事项进行平等协商,从源头上预防劳资矛盾发生,构建和谐稳定劳动关系。
至12月10止,已完成工资群众协商工作的企业有126家,其中:世界500强企业4家(),建制率达80%;千人以上企业12家,超额完成了工作任务。
(三)抓维权帮扶,强化服务机制
1、完善信访渠道,突出维权主业
维护职工合法权益是工会的职责,为更好地履行职能,今年5月,镇总工会落实2人跟踪处理职工反映问题和群体性劳资纠纷工作,配备人员实行AB替补机制,确保人员到位,不遗漏任何一件舆情事件。镇总工会专职副主席亲自挂帅,对收到的每一件舆情事件及时了解状况,做到亲力亲为,力求将矛盾化解在萌芽状态。
至12月10日,镇总工会共收到信访事件57宗,其中市总工会转办38宗,镇总工会接访19宗,全部及时处理和回复,没有出现漏报、迟报现象,受到xx市总工会的充分肯定。其中在伟易达的信访事件中,由于处理得当,xx市总工会对我镇总工会的做法给予好评,因此要求我镇把信访事件的处理方法向全市各镇街工会作经验介绍。
2、切实为职工办实事、解难事
全心全意为职工服务是我们的工作宗旨。年初,镇总工会探望了15名工伤员工,共发放了4500元慰问金,使外来务工人员倍感温暖和鼓舞。除此之外,镇总工会为职工办实事、解难事开展了一系列工作:一是帮忙困难职工申请帮扶款。
3月初,镇总工会组织各村(社区)、工业园区工会联合会根据困难职工帮扶的申请条件,在本辖区内做好调查摸底工作,并用心协助贴合条件的职工做好申报工作。透过大家的努力,初步贴合条件的职工共有82名,镇总工会已于4月中旬把申请资料提交到xx市总工会,最终透过xx市总工会的审核并获得帮扶款的有75名,共获得75000的慰问金。
二是为困难职工子女申请助学款。6月初,镇总工会根据xx市总工会关于“金秋助学”工作的要求,对初步贴合困难职工帮扶条件的现就读高中、中专、大学的职工子女进行摸底汇总,最后共有71人贴合助学帮扶条件,共获得12。2万元助学款。三是协助职工申请交通和误工补贴。
10月下旬,按照《xx省总工会20xx年千万职工大培训行动组织实施方案》,镇总工会为做好“工会培优计划”,协助贴合条件的职工申请交通和误工补贴,透过各单位、村(社区)工会把通知转发给企业,并利用电视广告,把申领条件、补贴标准、申报流程等有关要求告知广大职工。同时,镇总工会用心到镇人力资源分局查找贴合申领条件的人员名单,发信息通知其做好申请工作。透过用心宣传发动,至申领截止时间(11月30日),共有45人申请,其中43人已透过镇总工会和xx市总工会的审查,现等待xx省总工会的最终审核。
3、用心推动“先锋号职工服务中心”建设
“先锋号职工服务中心”是我镇今年工会工作的一个创新亮点。“先锋号”职工服务中心是以服务为宗旨,充分利用现有的资源和专业优势,设立职工党员之家、工会主席工作室、心灵驿站、困难职工帮扶中心、职工文体活动指导中心、协商调解室、职工书屋、就业指导服务中心、女职工之家、工会社工志愿者之家十大功能室,为职工带给党建活动、心理咨询、法律援助、困难帮扶、医疗健康、文体指导、培训就业等多方面的服务,把工会的各项服务送到企业中去,送到职工心坎上,使工会组织和工会工作更加贴近企业、贴近职工、贴近实际。
前期,镇总工会对镇内已建工会的企业进行调查摸底,按照企业规模较大、工会工作基础扎实,条件较成熟的候选企业进行深入了解,最终确定先锋高科技()有限公司为我镇首个建设“先锋号职工服务中心”的企业示范点,并用心做好与市总工会、先锋公司的联系沟通、指导协调工作。
今年3月,“先锋号”职工服务中心在先锋公司落成并投入使用,大大地提高了企业管理层和职工对工会组织的关注度。很多职工到“先锋号”了解其功能和运作,企业管理层也期望透过“先锋号”让员工更有归属感,为企业留住人才,构建和谐劳资关系。
同时,透过工会和“先锋号”服务平台,畅通了职工表达诉求的渠道,为职工带给了更多的服务、帮忙,使职工的业余生活更加丰富。先锋公司的工资群众协商工作能真正做到真谈实谈,并得以顺利开展,除了企业本身重视工会工作外,“先锋号”职工服务中心在该公司建立,也起到了很大的促进作用。
目前,“先锋号”职工服务中心由市总工会投入的硬件建设已完成,所配备的社工已到位,并用心融入先锋公司开展工作。母婴室、心灵驿站、协调处理室等功能室已开放使用,并逐步完善。自成立以来,先锋号职工服务中心自身共策划“先锋好声音”、“20xx年中秋晚会”、“清凉一夏——防暑知识讲座”、“包饺子,话爱心”等特色活动16个,主要包括丰富职工业余文化生活、职工身心健康服务、志愿者团队建设三个方面,活动参与志愿者人数总计138人次,服务人数超过5000人次,大力倡导职工对精神文化的追求,提升了职工自我的健康和安全意识,丰富了职工的业余文化生活,协助职工解决实际困难和问题,帮忙职工建立完善和健康的社会支持网络,切实发挥了服务职工的职能作用。
(四)抓工会经费收缴,强化经费保障
今年,镇总工会继续做好工会经费收缴的解释、指导等工作,透过派发《xx省税务代收工会经费宣传手册》等资料,让企业熟悉工会经费相关法律法规和业务知识;透过电话、现场解答企业对工会经费缴交、返还、使用等方面的咨询,协助企业处理相关工作。
经努力,至今年10月,全镇缴交工会经费的企业共有198间,其中已完善返还手续的168间,尚未完善返还手续的30间,约共收到工会经费1317.31万元,月均缴费达131.73万元,缴交状况较为理想,在全市各镇街中位于前列。
篇6:乡镇工会2024年年终工作总结_工会工作总结_网
~年,我镇工会的主要工作在市总工会的正确指导下,在镇党委、政府的关心支持下,始终坚持以邓小平理论为指导,认真实践重要思想,深入学习贯彻党的xx届五中全会精神,成都市总工会十二届全委会精神和市委十届六次全委会精神。紧紧围绕市委中心工作,按照“八个一”发展战略,充分发挥职工群众的主力军作用,今年以来,我镇工会在加强基层建设发展,关心职工生活,维护职工合法权益等方面做了大量工作,为xx镇经济发展作出了巨大的贡献。下面就~年我镇工会情况总结如下:
一、 基本情况
目前,我镇已建工会13家,发展会员1500人。其中~年新建工会6 家,发展会员700人。新建工会是:蜀羊化工公司工会、金辉化工厂工会、xx镇卫生院工会、新乐村工会、君渡村工会、明珠社区工会。
二、 完成目标情况及主要做法
一是按照成都市、崇州市总工会的要求,今年以来,我们对已组建的工会和新建的工会,采取以各工会单位为主的形式,在职工当中进行工人阶级优良传统教育和爱岗敬业职业道德教育,职工参与面达95%,极大地增强了工会的凝聚力和感召力。二是认真落实崇州市总工会年初下达的目标任务,截止~年10月份,完成新建工会6家,发展会员700人,超额完成了市总工会下达的目标任务。三是完成了企业与职工代表平等协商集体合同签订制度,在与企业签订集体合同中,明确了企业执行最低工资标准,完成了帝利斯工资平等协商和集体合同签订。四是认真督促所属企业实行厂务公开,今年,我们先在帝利斯皮鞋厂实行厂务公开试点,效果不错,职工反映较好,并自觉地参与企业中开展的“双爱双评”活动。五是着力协调解决劳动市场、工会、用工单位代表的人事关系,切实维护职工合法权益。六是在企业职工中广泛开展学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、崇尚劳模、争当劳模活动,主动为贫困职工解决生活上的困难。七是组织各级各类职工进行职业技术培训,开展“群众性经济技术创新工程”交流活动,建立工会劳动保护监督检查队伍,定期组织职工开展安全生产、事故等重特大不安全、不因素妥善处理好职工与企业之间矛盾与纠纷,及时报送机关信息。全年共完成信息8条;八是做好对贫特困职工的送温暧活动,为贫困学生捐资助学,完成 市总工会交办的其它工作。
三、 存在的问题及改进措施和建议
一是个别企业对组建工会的目的和意义认识不够,在组建工会过程中表现出不关心,组建与不组建一个样等思想情绪。
二是出于要对本身利益角度出发,个别企业在组建工会时,对职工最低工资标准不明确,企业对职工的社会保险、医疗保险缺少必要的关心。
三是工会组建的气氛不够,企业职工本身却没有对自己的合法权益有足够的认识,认为打工就是自己挣钱,无所谓利益不利益。
四是几条建议
1、市级机关职能部门,能否制定下发一些文件,要求每个企业都要按照本着对企业职工高度负责的态度,认真维护企业职工的合法权益。
2、在企事业、村(社区)中组建工会,不要下达固定的目标任务,可以先在一个企业进行试点,且试点切实能起到一定的作用,否则,只讲数量不质量,组建工会的效果是不理想的。
总之,我镇~年工会工作虽然按照市上目标任务逐一进行了落实,但也还有待提高之处。今后我们将继续努力,积极探索在企业中组建工会的经验和方法,高标准,高质量完成市总工会下达的各项目标任务,为经济发展、社会和谐,人民安康作出应有的贡献。
篇7:乡镇工会工作总结范文
为切实加强“三个建设”,切实关心女职工生活,让广大女职工过一个意义的节日,进一步激发女职工立足岗位、敬业奉献的工作热情,*公司根据《关于开展“纪念辉煌十年,再现巾帼风采”庆祝“三八”妇女节活动的通知》精神,结合自身实际,组织开展了“关爱女性,感恩”女性健康主题活动。现将活动情况总结汇报如下:
一、组织策划
此次活动由公司工会委员会和综合部具体负责组织策划。在活动前期,公司工会委员会根据集团公司文件精神,结合公司实际情况,首先是确定了“关爱女性,感恩”关爱女性健康的活动主题;其次是确定活动参加人员为公司全体女职工;再次是征求部分女职工代表意见和建议,最终确定活动内容。
二、活动内容
(一)为关心女职工生活和工作,公司在3月8日当天为女职工放假一天,让女职工在紧张的工作之余,得到全身心的放松。
(二)为切实维护女职工的合法权益和特殊利益,组织女职工集中进行了妇科专项体检,从而确保了全体女职工的身体健康。
(三)组织女职工进行了健身体验活动,以此鼓励倡导女职工在工作之余,积极参与健身运动,主动加强体育锻炼,做到劳逸结合。
三、活动效果
此次活动,总体反映较好,基本达到了“以人为本重关怀,强身健体做贡献”的活动效果,既活跃了工作氛围,又激发了广大女性职工立足岗位、爱岗敬业的工作热情。广大女职工纷纷表示今后将以后继续为事业发展建功立业,并建议多开展一些有益身心健康的关爱与文体活动。
篇8:乡镇工会年度工作总结
今年以来我镇工会认真贯彻落实了党的十九大精神为指导,在镇党委的领导下,认真开展了工会工作,现总结如下:
一、职工利益放在首位,在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能,工会应当把职工利益放在第一位,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关心好特困职工。
特困职工是社会的弱势群体,他们渴望得到社会的关爱。今年一月份,镇工会(三镇)慰问了30多名特困职工,把工会的温暖送到了他们的手里;同时镇工会(三镇)还会同市总工会慰问了10多名特困职工,解除了他们的燃眉之急,使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们又发动基层工会进一步关爱特困职工,至11月底,全镇基层工会又上报了30多名特困职工,其中一部分特别困难的职工已上报市总工会,在元旦左右我们将再次以实际行动慰问好特困职工,以表我们工会的一点心意。
2、参与了执法检查。
今年3月27日,xx镇工会参与了镇人大组织的《劳动法》、《工会法》执法检查,先后检查了工会的工作,认真翻阅了职工签订的劳动合同,听取了所在单位工会主席的工作汇报。镇工会还向代表们汇报了工作情况,人大代表们对工会还提出了强化基层工会建设、发挥基层工会作用、加大维护职工权益力度等工作建议。实践证明,人大代表视察检查《工会法》执行情况,不仅推进了工会工作,同时还扩大了工会的社会影响。
3、检查了防治情况。
在“五一”节前后,xx镇工会认真检查了三家建工会的外商独资企业防治情况。由于外商独资企业的外省籍职工比较多,职工结构复杂,人员流动量大,防治刻不容缓。如xx公司原定放假5天,镇工会积极与企业老板协商后,将假期改为“五一”和“五四”(星期天)两天,并劝阻职工不要返乡,上班期间发加班工资,有效地控制了职工的流动,收到了良好的效果。
4、做好了爱心助学工作。
爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段,我们在基层工会主席会议上进行了认真的贯彻,基层工会主席纷纷表示决不让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
5、抓好了安全生产的督查。
安全生产工作不仅是对企业财产的保护,更重要的是保护职工的生命安全,职工的生命是最珍贵的,我们将鹿港毛纺公司列为安全生产重点企业,做到常检查、常督促,使这家企业的职工在思想上做到应知,行动上做到应会,由于该公司做了大量的前期工作,使该企业的安全生产得到了保证。
二、工会工作突出重点,在提高质量上下功夫。
我们认为,工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作,让人家看到我们工会在做什么,是实实在在的,言之有物的。
1、认真贯彻落实市九次工代会精神。
7月上中旬,三镇分别召开了全镇基层工会主席会议,传达贯彻了市九次工代会精神,都重点学习了市委讲话和市总工作报告。会上都要求基层工会要以全市工会工作总的指导思想为指针,以今后的五年六项工作任务为指导,结合本镇本单位的工作实际,认真地卓有成效地开展工会工作,做到与广大职工更贴近,与实际更贴近。
xx镇工会还认真学习了“七一”重要讲话。通过学习,xx镇工会要求基层工会具体做到“五个坚持”,坚持学习“七一”重要讲话与市九次工代会精神的贯彻落实结合起来;坚持立党为公、执政为民,与做好“两个维护”结合起来;坚持改造客观世界和主观世界与提高工会干部整体素质结合起来;坚持解放思想,实事求是,与时俱进与调动和发挥广大职工的积极性、主动性、创造性结合起来。
参加会议的工会主席都表示要用“三个代表”重要思想,结合市九次工代会精神,贯穿于工会工作中去。同时在10月下旬分三个片召开工会主席会议,传达贯彻中国工代会精神。我们认为,只有在工会干部中加强工会理论学习,提高做好工会工作的思想认识,才能在行动上真正热爱和做好工会工作。
2、制订了目标考核意见。
xx镇工会根据市总目标考核意见,都结合本镇实际,制订了20xx年度工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在六个方面:工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、工会宣教和经济技术创新工程、工会财务组审工作、创新工作有成效。
3、成立了工资协商指导小组。
都由党委副书记兼工会主席任组长,组员由镇工会副主席、财政所长、劳动社会保障所长担任并经常深入基层了解情况,对企业提出工资指导意见。
4、做好了《集体合同》、《集体协商制度》、《企业工资集体协商协议书》、《企业劳动安全卫生集体协商协议书》的签订贯彻落实工作,如今已有大部分工会企业签订。
5、xx镇工会于4月12日在镇举行的“争当诚信市民、共建诚信城市”宣誓仪式和千人签字活动,会同团委、妇联向全镇人民发出了“争当诚信市民、共建诚信社区”和“争当诚信市民、争创诚信企业”倡议书。
6、在全镇职工中开展了“职工与法人代表同学法”活动,重点学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》等法律法规,同时还举办了法律知识竞赛。
7、继续贯彻落实了市委51号文件精神,依法做好了20xx年度工会经费的收缴工作,并将在本月20日左右按时完成上缴市总的任务,同时将做好基层工会经费的检查。
8、坚持每月向党委上报一份工作计划。
9、落实了xx市争创新建企业工会女职工示范单位。
10、组织部分本镇的劳模参加太湖工人疗养院的疗养,同时还做好了本镇市劳模的评选工作。
11、做好个私企业加入村联合工会的工作。
12、积极参加市总组织的文体活动,如庆“五一”职工拔河比赛,“三八”职工才艺展活动等。
13、做好了企业民主管理的指导工作。
三、加大宣传力度,在扩大影响上下功夫。
1、做好了《工会法》、《省实施〈工会法〉办法》的宣传工作,二级工会运用板报、画廊、广播电视等形式进行了大力宣传,有力地推动《工会法》的深入贯彻。
2、完成了20xx年度工会各类报刊的征订任务。
3、会同团委、妇联(10份)开展了一次影响力较大的青年歌手大奖赛活动。
4、做好了市九次工代会简讯的板报会展宣传活动。
5、做好了宣传报道工作。四月一日刊登了我镇工会撰写的《xx镇人大视察工会工作》、5月9日《xx日报》题为、8月29日题为的宣传报道。
四、20xx年度重点工作打算
1、加大建会力度,在扩建村、厂工会的基础上,全部建好外资企业工会,要在适当时候做好一次调查摸底工作。
2、加大维权力度,搞好两次执法检查,特别是《劳动法》、《工会法》的执行情况,两法都赋予工会一定的权利和义务。
3、加大帮扶特困职工力度(包括爱心助学)。
4、加大集体合同签订力度,完成集体合同的签订工作。
5、加大企业民主管理力度。
6、加大工会宣传报道力度,在今年的基础上再上一个新台阶。
篇9:乡镇工会工作总结范文
一、以职工民主管理为导向,努力推进工会维权工作
维权是工会的基本职责,是服务职工的一种重要形式,镇工会以维权工作为抓手,切实保障职工合法权益。一是进一步完善合同制度,加强合同的履行、管理和监督工作,凡企业在建会的同时,都及时签订好集体合同、签订率达到100%,今年10家到期的企业都及时进行续订,真正做到了集体合同工作经常化。二是不断扩大工资集体协商推行面,首先做到规模企业必须签订工资集体协议的要求,在去年45家的基础上,今年又增加5家,累计签订工资集体协议50家,并对到期的协议都重新进行续订,对变化的项目及时进行调整,更加完善协议的规范化,以后将继续扩面来推动工资协商工作的全面开展。三是推进企业民主管理。镇工会积极指导帮助企业建立以职代会为基本载体的企业民主管理制度,最大限度地代表和维护职工的政治民主权利和经济利益,6月份专门召开了在规模企业中推行职代会制度动员会,及时举办了关于如何开展职代会业务培训班,又组织到慈一棉企业召开职工民主管理现场会,目前全镇已有46家企业建立了职代会制度,其他企业分别实行了“劳资恳谈会”,“厂务公开”、“民主评议干部”等形式的职工民主管理制度,并在8月份对所有企业工会按照下发的厂务公开要点进行专题检查。泰尔斯工会借鉴iso9000标准建立厂务公开质量管理体系取得初步成果。
二、以“经济技术创新”活动为载体,充分发挥职工主力军作用
一是全镇各基层工会紧紧围绕经济建设这个中心,根据新时期工会组织的特点,找准自己的位置,积极主动地、有针对性地开展各项劳动竞赛和技术比武,开展双增双节合理化建设活动,组建职工技术攻关小组来开展技术攻关和革新创造,有力地推进了企业技术进步,促进企业发展。据统计,今年以来各镇各基层工会共组织各类劳动竞赛19次,参加职工达1300人次,创经济效益83万元,共提出合理化建议211条,采纳实施125条,创经济效益66万元。完成技术攻关和革新项目9项,创经济效益63万元。二是镇工会积极开展学习培训,努力提高职工素质素养。首先积极推广企业建立职工业余文化技术夜校做法,为职工学习科学文化知识提供平台。在学习内容上做到“五个结合”:一是学习理论与本企业岗位工作创新相结合,重点解决观念问题,适应时代需要;二是学习管理技术专业知识与企业需要相结合,不断提高技术业务素质,成为复合型人才;三是学习文化知识与社会进步相结合,拓宽知识面;四是学习科学与现代化、信息化相结合,学习新知识,掌握新技能,积蓄自身发展“能量”;五是学习法律与普法教育相结合,做到知法、懂法、守法。其次通过定期举办培训班形式,对基层工会干部及职工进行轮训。据统计,全镇各基层工会共举办各类培训班103期,受训职工达到2500人次。今年还在企业中开展了“创建学习型组织,争做知识型职工”活动和争创“五一文明岗”活动。
三、以“三级联创”活动为抓手,不断促进工会组织建设
首先加强对“三级联创”活动的领导,认真制订切实可行的创建活动方案,及时召开“三级联创”活动动员暨工作现场会,确定10家创建重点单位,及时进行工作指导,并多次组织创建单位相互交流研讨现场会。其次突破规模企业创建工作,非公企业发展及职工队伍变化永远处于动态,所以根据“哪里有职工,哪里就要有工会”的要求,着力拓展工会组织的覆盖面,消灭“空白点”,在去年完成对销售500万以上的规模企业工会组建任务的基础上,今年重新对规模企业建会情况进行调查摸底,对15家规模企业应建未建单位通过不同途径,采取不同的方式,经过努力,已组建9家,有4家企业工会正在组建中。新增会员1850人,职代会建制数新增10家,厂务公开增加12家。最后深化工会规范化建设。在抓组建的同时,夯实工会工作基础,具体做到“五上、五有、五同步”,“五上”即做到“目标、任务、组织、职责、制度”五上墙;“五有”即有班子、有牌子、有印子、有活动、有阵地;“五同步”即同步建立经费审查组织,同步建立劳动争议调解组织,同步建立女职工组织,同步建立劳动保护监督检查组织,同步签订集体合同和工资协议。从而进一步规范了基层工会工作,增强了基层工会的活力,全镇已有38家工会组织达到了市级“规范化工会”的要求,今年还重点组织开展了“星级规范化工会”创建活动。
篇10:乡镇基层工会工作总结
根据市总__年工作要点和工作要求,结合本镇实际,镇工会在年初制订了__年全年工作计划,镇党委、镇政府非常重视镇工会工作,专门听取了镇工会工作汇报和工作计划,并对做好镇工会提出了新的要求和意见,镇工会根据市镇两级领导提出的工作要求,结合工作计划,进行分解和部署具体做好以下几方面工作:
一、进一步加大组建力度
我镇因镇小,规模企业也相对较少,前几年都能按照市总要求完成组建任务,今年需总建3家,已建2家,打算再建2家。新增会员170名,全年能完成200—250名,外商、合资企业已全部建会,三产服务行业已建1家(福隆公司),今年打算再建1家。基层工会、规范化达标企业工会、三星级工会入会率按照85%、90%、95%已作布置。
二、进一步探索管理模式
镇级要积极走出一条建行业工会、园区工会、社区工会联合会等管理路子。根据我镇实际,镇工业区块已开始启动,待企业进入建成后,打算建园区工会。
根据市总__年22号文件要求,已在樟树村联合工会开展非公有制企业工会,主动参与职工安全卫生工作试点,已派人去了宗汉金堂村学习取经,参加了市总有关培训,但进展不快,有待进一步细化。
三、进一步推进规范化创建
根据市总提出的独立建工会组织两年以上的单位,原则上均要达到职工之家标准至目前已有11家企业工会通过规范化建达标企业工会,对照市总全年完成26家目标有距离。根据“三级联创”对登陆艇基层工会的创建标准和“三星级规范化工会”标准我镇已落实2家创建,争取3家,特别是正际金属公司工会,工会工作较有起色。
四、以“创争”为抓手,努力提升职工素质
我镇汇丽公司工会和鸿达模具制造中心工会,职工培训抓得较好。汇丽公司投入10余万元,有专门培训中心和电化教具,以企业工程师为主和外职教师为辅,常年开展职工培训活动至目前已举办职工培训24期,参加人次达1650人次。鸿达公司工会经劳动部门批准,建立了职工技术学校,设有多媒体教育基地和钳工技工培训基地,职工通过培训考取等级,进行薪酬挂钩,极大地提高了厂职工素质,对企业和职工教育有利。以上两企业培训工作,企业老总都明确交给企业工会完成。
五、以各种劳动竞赛为载体,努力提升职工技能水平
8月底,镇工会决定在革新电机公司内,开展一次技能比武,邀请有关企业工会主席一同观看。9月份和10月份汇丽机电公司2次技能比武,镇工会也邀请有关企业工会主席一同观看,镇工会决定拨一点补助经费,鼓励企业办好劳动竞赛和技术比武活动。
鸿达模具制造中心qc小组活动开展正常,而且很有成效,公司成立了以车间班组和厂部二级qc小组,企业内部遇到的技术难题,一经提出都不得有二级qc小组,按照难易进行技术攻关解决,促进了企业技术升级质量状况,企业整体技术素质达到了一个新台阶。
六、以宣传舆论为导向,努力引导职工学先进、赶先进
今年上半年,镇工会按照上级有关要求,推荐了鸿达模具制造中心,副总为市级劳模,引导广大职工弘扬劳模精神,推荐了汇丽公司的“5个一样”和革新电机公司“劳资和和谐安全管理”两个工作经验,争取列入市总编辑的《基层工会工作经验集萃》,推选了一名女职工参加全市女职工“展我女性智慧,扬我时代新风”英语演讲活动,镇工会联合妇联团委文化站,在5。1节前举办了庆5。1创和谐社会的广场文娱演出,有1000余名职工和群众观看了节目,影响较好。
七、建立和健全三级维权网络
镇工会建立了职工维权领导小组,和镇级维权窗口,具有劳动钗解决的法律效力,能担负起劳资纠纷、工伤事故、劳动争议等处置。建立了村级(居委)劳动保障服务站,镇里发了匡政[__]8号文件,明确规定治调干部主要负责做好劳动管理,劳动纠纷调处,妇女主任做好女职工合法权益保障。单建工会都建立,劳动争议调解小组和劳动保护监督小组和女职工委员会。镇级劳动争议调解维权窗口能按时上报各类报表,而且工作负责,及时调解矛盾和纠纷。单建工会企业都签订集体合同和工资集体协商和有关职工保护合同,开展了要约行动。
篇11:乡镇工会年终总结_工会工作总结_网
乡工会在乡党委政府和上级工会的领导下,以县总工会年工会工作意见为指导,认真学习邓小平理论和重要思想,全面贯彻党的xx大全会精神、认真学习实践科学发展观活动和中央经济工作会议精神。紧紧围绕全年党委和行政工作目标,把加强基层工会工作作为工作重点,努力实现工会各项工作的创新和发展,结合工会自身特点开展工作。现将一年来的工作情况汇报如下,并对下年度的工作做几点意见
一、加强学习,提高综合素质
1、政治理论学习。深入学习贯彻好xx大全会精神,牢固树立和认真学习实践科学发展观活动,坚持解放思想,以人为本。一年来,在认真开展工会工作的同时,积极的参与了“保持共产党员先进性活动”、“解放思想大讨论活动”和政治理论学习,还建立了每周至少集中学习一次的制度。并加强信息交流、理论传播,加大与基层工会的联系,提高工会干部工作技能;加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高实际操作能力;深入学习重要思想,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,提高工会干部综合素质。
2、按照县工会的相关要求,深入展开了以“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”为主题的大讨论活动。广大工会会员的思想得到了解放,观念得到了更新,工作作风明显好转,四项制度得到认真落实。目前正在组织开展学习实践科学发展观活动和宣传学习党的xx届三中全会精神活动。
3、加强工会自身建设 ,推进工作能力提高。认真贯彻落实“组织起来、切实维权”的工作方针。乡工会以群众化、民主化、法制化为目标,推进工会自身建设,健全完善各项规章制度,提高干部工作水平,做到工作有计划、有目标、有总结。
二、加强工会组织建设,夯实工会工作基础
1、职代会是深化政务公开工作、加强民主管理的有效手段。坚持职代会制度,有效的增强了职工民主意识。把发展社会主义民主政治与党的领导、人民当家作主和依法治国有机结合起来。一年来,认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的指导方针,切实加强职代会建设。乡工会以加强制度化、规范化建设为主,充分发挥职代会民主管理、民主监督职能,建立上情下达 、下情上递的信息管理机制。以职代会为载体,拓宽民主参与渠道,及时反映职工心声,调动职工的积极性和创造性。
2、政务公开工作深入开展。通过坚持政务公开制度。我乡的政务公开工作在往年的基础上,逐步加大了公开的力度,用职代会、黑板报意见箱等多种形式开展公开工作。
3、认真做好信访工作。有来访人员,就有在家领导接待来访、申诉人员,并积极协调处理反映的问题,维护职工的合法权益。
三、参与经济建设 , 切实为职工群众办好事
1、积极开展职工医疗互助活动。职工医疗互助活动是一项利国、利民、利会的好事。由于县领导重视,我乡职工医疗互助活动参加人员达到在职人员比例的95%。
2、 在“五.一”期间,组织乡工会开展了“迎奥运、庆两节”拔河赛,在12月组织开展了“元旦杯”职工篮球赛,干部职工的凝聚力得到加强。
3、并组织乡机关女职工开展“姐妹献爱心”活动,在春节、“三.八”妇女节期间,乡工会工作委员会对乡内的退休老干部、职工开展了春节慰问活动。。
4在“五.一”期间,组织全乡女干部职工到双龙进行考察,增强了广大妇女干部的工作意识。
5、积极参与各项工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,使广大职工正视存在的问题和困难,树立危机、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为决策提供依据,更好地抓住机遇,使我乡经济社会持续、稳定发展。
四、年度工作意见
年,工会将以重要思想为指导,在上级工会的正确领导下,全面贯彻党的xx大全会精神、认真学习实践科学发展观活动和学习党的xx届三中全会精神。在工会自身建设、帮困送温暖、职工培训等方面进一步加大工作力度,使工会工作在创新中求发展、在发展中见实效,全面提升工会整体工作水平,为我乡经济社会稳定发展再做贡献。
共2页,当前第1页12
篇12:乡镇工会工作年终总结_工会工作总结_网
篇一:
今年以来我镇工会认真贯彻落实了党的xx大和xx届三中全会精神,坚持以三个代表重要思想为指导,在镇党委的领导下,认真开展了工会工作,现总结如下:
一、职工利益放在首位,在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能,工会应当把职工利益放在第一位,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体,他们渴望得到社会的关爱。今年一月份,镇工会(三镇)慰问了30多名特困职工,把工会的温暖送到了他们的手里;同时镇工会(三镇)还会同市总工会慰问了10多名特困职工,解除了他们的燃眉之急,使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们又发动基层工会进一步关爱特困职工,至11月底,全镇基层工会又上报了30多名特困职工,其中一部分特别困难的职工已上报市总工会,在元旦左右我们将再次以实际行动慰问好特困职工,以表我们工会的一点心意。
2、参与了执法检查。今年3月27日,原鹿苑镇工会参与了镇*组织的《劳动法》、《工会法》执法检查,先后检查了滩里村、鹿东村、攀峰纺织机械有限公司工会的工作,认真翻阅了职工签订的劳动合同,听取了所在单位工会主席的工作汇报。镇工会还向代表们汇报了工作情况,*代表们对工会还提出了强化基层工会建设、发挥基层工会作用、加大维护职工权益力度等工作建议。实践证明,*代表视察检查《工会法》执行情况,不仅推进了工会工作,同时还扩大了工会的社会影响。
3、检查了非典防治情况。在五一节前后,原鹿苑镇工会认真检查了三家建工会的外商独资企业防治非典情况。由于外商独资企业的外省籍职工比较多,职工结构复杂,人员流动量大,防治非典刻不容缓。如台资企业的三丰机电开发有限公司原定放假5天,镇工会积极与企业老板协商后,将假期改为五一和五四(星期天)两天,并劝阻职工不要返乡,上班期间发加班工资,有效地控制了职工的流动,收到了良好的效果。
4、做好了爱心助学工作。爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段,我们在基层工会主席会议上进行了认真的贯彻,基层工会主席纷纷表示决不让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
5、抓好了安全生产的督查。安全生产工作不仅是对企业财产的保护,更重要的是保护职工的生命安全,职工的生命是最珍贵的,我们将鹿港毛纺公司列为安全生产重点企业,做到常检查、常督促,使这家企业的职工在思想上做到应知,行动上做到应会,由于该公司做了大量的前期工作,使该企业的安全生产得到了保证。
二、工会工作突出重点,在提高质量上下功夫。
我们认为,工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作,让人家看到我们工会在做什么,是实实在在的,言之有物的。
1、认真贯彻落实市九次工代会精神。
7月上中旬,塘桥、妙桥、鹿苑三镇分别召开了全镇基层工会主席会议,传达贯彻了市九次工代会精神,都重点学习了市委曹书记的讲话和市总朱主席的工作报告。会上都要求基层工会要以全市工会工作总的指导思想为指针,以今后的五年六项工作任务为指导,结合本镇本单位的工作实际,认真地卓有成效地开展工会工作,做到与广大职工更贴近,与实际更贴近。鹿苑镇工会还认真学习了胡七一重要讲话。通过学习,鹿苑镇工会要求基层工会具体做到五个坚持,坚持学习胡七一重要讲话与市九次工代会精神的贯彻落实结合起来;坚持立党为公、执政为民,与做好两个维护结合起来;坚持改造客观世界和主观世界与提高工会干部整体素质结合起来;坚持解放思想,实事求是,与时俱进与调动和发挥广大职工的积极性、主动性、创造性结合起来。参加会议的工会主席都表示要用三个代表重要思想,结合市九次工代会精神,贯穿于工会工作中去。同时在10月下旬分三个片召开工会主席会议,传达贯彻中国工代会精神。我们认为,只有在工会干部中加强工会理论学习,提高做好工会工作的思想认识,才能在行动上真正热爱和做好工会工作。
2、制订了目标考核意见。三镇工会根据市总目标考核意见,都结合本镇实际,制订了20xx年度工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在六个方面:工会组织工作、*机制建设、帮扶困难职工、工会宣教和经济技术创新工程、工会财务组审工作、创新工作有成效。
3、成立了工资协商指导小组。都由党委副书记兼工会主席任组长,组员由镇工会副主席、财政所长、劳动社会保障所长担任并经常深入基层了解情况,对企业提出工资指导意见。
4、做好了《集体合同》、《集体协商制度》、《企业工资集体协商协议书》、《企业劳动安全卫生集体协商协议书》的签订贯彻落实工作,如今已有大部分工会企业签订。
5、塘桥镇工会于4月12日在镇举行的争当诚信市民、共建诚信城市宣誓仪式和千人签字活动,会同团委、妇联向全镇人民发出了争当诚信市民、共建诚信社区和争当诚信市民、争创诚信企业倡议书。
6、在全镇职工中开展了职工与法人代表同学法活动,重点学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》等法律法规,同时还举办了法律知识竞赛。
7、继续贯彻落实了市委51号文件精神,依法做好了20xx年度工会经费的收缴工作,并将在本月20日左右按时完成上缴市总的任务,同时将做好基层工会经费的检查。
8、坚持每月向党委上报一份工作计划。
9、落实了苏州市争创新建企业工会女职工示范单位。
10、组织部分本镇的劳模参加太湖工人疗养院的疗养,同时还做好了本镇市劳模的评选工作。
11、做好个私企业加入村联合工会的工作。
12、积极参加市总组织的文体活动,如庆五一职工拔河比赛,三八职工才艺展活动等。
13、做好了企业*管理的指导工作。
三、加大宣传力度,在扩大影响上下功夫。
1、做好了《工会法》、《省实施〈工会法〉办法》的宣传工作,二级工会运用板报、画廊、广播电视等形式进行了大力宣传,有力地推动《工会法》的深入贯彻。
2、完成了20xx年度工会各类报刊的征订任务。
3、会同团委、妇联(10份)开展了一次影响力较大的青年歌手大奖赛活动。
4、做好了市九次工代会简讯的板报会展宣传活动。
5、做好了宣传报道工作。四月一日刊登了我镇工会撰写的《鹿苑镇*视察工会工作》、5月9日《苏州日报》题为《防治非典各级工会显神通》、8月29日《江苏工人日报》题为《鹿苑镇台资企业全部建工会》、11月6日《江苏工人报》题为《实行工会主席一支笔》的宣传报道。
四、20xx年度重点工作打算
1、加大建会力度,在扩建村、厂工会的基础上,全部建好外资企业工会,要在适当时候做好一次调查摸底工作。
2、加大*力度,搞好两次执法检查,特别是《劳动法》、《工会法》的执行情况,两法都赋予工会一定的权利和义务。
3、加大帮扶特困职工力度(包括爱心助学)。
4、加大集体合同签订力度,完成集体合同的签订工作。
5、加大企业*管理力度。
6、加大工会宣传报道力度,在今年的基础上再上一个新台阶
篇二:
镇工会联合会在镇党委。政府的直接领导和县总工会的关心支持下,结合年初工会目标任务,始终坚持以邓小平理论和重要思想为指导,牢固树立科学发展观,认真宣传贯彻组织起来,切实*的工作方针,围绕中心,服务大局,在各个方面作了大量工作,为我镇三个文明建设健康发展做出了应有的贡献,现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下:
一、提高认识、统一思想、加强领导
为确实有效提高工会的凝聚力、号召力和战斗力,把热爱工会工作,热心为干部职工群众说话办事的同志选拔到工会领导班子队伍中来,于今年五月召开马过河镇第三届职工代表大会选举产生镇工会领导班子,由镇党委副书记杜毅静兼任工会联合会主席,副工席由工会专职干部张世祥担任,设立了工会工作委员会、经济审核领导小组、女职工委员会、劳动监督监察委员会、劳动争议调节委员会和劳动法律监督委员会共九人组成。各委员会认真履行职责,在维护干部群众的合法权益和*权利,吸引职工群众参加建设和改革,发挥职工群众参加正义的*渠道作用。镇工会联合会设立办公室,并配备了专职人员,使日常工作运转正常。
二、完善基础设施,建立健全各项工作制度
1、建立工会干部。会员档案及工作活动档案等将相关档案进行归档。
2、建立健全工会各项规章制度,如:工会各委员会工作职责、工作汇报制度、干部培训制度、档案管理制度等,并将各项制度上墙,使工会工作制度化。规范化。
三、以阵地为载体,努力发挥职工之家的自身职能
1、自去年工会规范化建设以来,职工书屋、开伦台球、乒乓球、象棋、麻将、*等娱乐活动,持之以恒,频繁开展,极大地丰富职工文化生活,激发了他们立足本质、爱岗敬业、尽职尽责的劳动热情。到目前,共发展读者52人次,参加各种活动350人次。
2、为不断提高职工的思想政治素质和理论素质,号召广大职工积极订阅党报党刊及各类书籍,教育、引导职工正确对待利益关系,充分发挥工人阶级主力军作用,分别组织了喜迎党代会、建功、伟大历程、红旗飘飘庆七一两场文艺演出活动,演出剧目26个,参加活动46人,观众XX人次,投入经费1万元。全面完成县总工会下达的报刊征订任务,为我镇的经济发展和社会全面进步作出新的贡献。
3、关心职工生活。职工的苦,就是我们的苦,职工的心声,就是我们的心声,于今年对全镇八家石场企业成功开展了工资集体协商,使240名农民工工资上浮了十五个百分点,我镇工会经常组织领导干部下到基层,跟职工谈心拉家常,了解职工生活情况,倾听职工的心声,尽力为职工排忧解难。在春节期间部分下岗职工生活确实困难的,我们与民政局函接,纳入城镇低保9户25人。春节间,慰问特困职工和退休职工活动12尸,中秋节,为困难职工送去月饼及慰问金,6户建立了困难职工档案
四、突出重点,基层组织建设实现突破
l、认真做好基层工会组织建设发展会员,今年7-9月结合安全生产检查活动工作的开展,深入基层广泛宣传《中国工会章程》培训安全生产法律法规一期50人次,耐心细致的发动工作,通过一个半月的时间,银龙、大尖山、章子山工会委员会得到组建,发展新会员100名,职工合法权益得到有效保障,到目前,我镇政府工会有干部职工82人,100%加入工会组织。到今止,共组建企业工会8个,发展会员460名。
2、积极组织职工参加职工医疗互助活动。XX年全镇共有59人参活,参活率达100%。一年来为职工报销医疗互助金7例1.09万元。
3、广泛开展寒窗助学和送温暖帮扶救助活动。XX年,镇职工会积极配合镇教育局发展基金会广泛筹集资金,共救助贫困学生9名,发放救助奖励补助金0.9万元;配合镇民政办发放低保全13.1万元,真正为职工解决实际困难。
五、存在不足及努力方向
1、由于地方经济条件限制,工会经费收缴困难,活动经费少,在今后的工作中,要明确分工,继续抓好会费的收缴工作,同时,多方筹集资金,拓宽活动经费来源。
2、工会工作经验少,以后要加强学习,不断总结经验,并多与其他兄弟乡镇工会开展横向联系,共同促进工会的各项工作顺利开展。
3、学习宣传不够深入,在今后的工作中,要运用多种形式学习宣传,提高广大职工对工会的认识,增强工会的凝聚力。
篇13:乡镇工会年度工作总结
半年来,我镇总工会在镇党委、政府及市总的正确领导下,主动将工会工作融入全镇工作大局,团结动员广大职工把智慧和力量凝聚到太华转型发展的主旋律上,全面履行工会各项职能,做到了工会组织建设水平上有新提高,在服务经济转型上有新举措,在构建和谐劳动关系上有新作为,在帮扶解困上有新拓展,充分发挥工会工作在全镇转型发展中的作用。
一、认真做好企业工资集体协商工作
企业工资集体协商工作,是工会工作的一项主要工作。今年1月按照市总的总体部署,我镇总工会在全镇范围内全面推进企业工资集体协商工作。
一是明确指导思想、目标任务,及时将会议精神向党委分管领导汇报,争取党委、政府领导对工作的支持和重视。同时又及时成立了工资协商领导小组,由分管副书记和分管工业副镇长亲自负责。
二是以政府文件名义下发了工作意见。
三是举办了工资协商指导员培训班。
四是多次召开了企业厂长、工会主席参加的座谈会议。
五是按照市政府的目标任务书,今年年初我镇续签企业194家,新增企业5家,共计签订199家,其中有39家企业单独签订工资集体协议,纺织行业签订执行协议59家,覆盖率100%。劳动和社会保障所审查鉴证率100%。
二、认真开展宣教文体活动
一是为不断提高工会干部和广大职工的思想、道德、业务素质,丰富全镇人民的文体生活,于元宵节上午,我镇总工会与文化站联合举办的十番锣鼓大赛在鼎球广场上人潮涌动,锣鼓喧天。这次活动由8个行政村工会分别选出优秀的锣鼓职工能手参赛,从八点半开始十番锣鼓大赛一直在紧张地进行着。经过两小时的激烈角逐,最后由桥涯村十番锣鼓队将金锣奖收入囊中;杭坑十番锣鼓队喜摘银锣奖;乾元、胥锦十番锣鼓队分获铜锣奖。下午,又一场拔河比赛在中学操场进行着,14支队伍的选手分别来自8个行政村、3个规模企业工会和机关工会。经过一下午的奋力拼搏,最后海福工会荣获一等奖,机关工会第二,博大工会第三名。
二是为弘扬“中国梦·劳动美”的主旋律,展现职工的时代风貌,积极组织安排节目参加市总举办的文艺汇演活动。
三、开展庆“三八”专题培训活动
为庆祝“三八”国际劳动妇女节104周年,我镇总工会与妇联联合举办了庆“三八”暨《职业女性的心理健康与调适》专题讲座活动,提高全镇职业女性的心理调适能力和工作效率。她们分别是村、企、各事业单位的女性工会主席和女工委主任,还包括一些一线职工的优秀代表,此次活动,得到了女职工的喜爱,也让大家在诙谐幽默的氛围中,接收了一次心录的洗礼,促使大家以更饱满的热情,更良好的心态,投入到以后的工作和生活中去。
四、认真做好女工工作
组织参加市总庆“三八”表彰大会,鼎球贾梅娟被评为宜兴市“五一巾帼标兵”,荣信纺织被评为宜兴市“女职工素质提升示范基地”,宏伟纺织品织造车间和华威纺织织造车间分别被评为“五一巾帼标兵岗”。今年,我们又申报了一个标兵、一个示范基地、两个标兵岗。
五、开展庆“五一”,展职工风采活动
为迎接和庆祝“五一”国际劳动节,增添节日的氛围,展示职工群众精湛的厨艺,进一步发挥工人阶级的主力军作用,助推太华转型发展。太华镇总工会于4月25日上午10:00在乾元谷将“太华镇农家乐烹饪技术比赛——红烧鲫鱼活动”拉开了序幕,此次活动旨在促进同行之间的沟通交流。通过这次活动,既为大家提供了一个经验交流的平台,又调动了职工群众的积极性,使职工群众能够更加主动地投入到活动中来,为我镇当前转型发展作出积极的贡献。
六、做好劳动争议调解培训工作
为充分发挥工会组织构建和谐劳动关系,提高工会干部劳动争议调解水平,推荐4名企业工会干部参加市劳动争议调解员培训班。同时组织工会助理员参加无锡市劳动法律监督员和调解员培训,将获得省和无锡市颁发的职业资格证书。
七、做好劳模管理工作
根据宜政发[20__]137号文件规定,调查审核劳动模范退休年龄,及时申报了1名到龄退休的省劳动模范,使退休劳模能够按时享受到劳动模范的荣誉津贴。
八、认真做好困难职工帮扶工作
为了进一步健全工会帮扶机制,协助党和政府保障职工基本生活,促进社会稳定和谐。一是今年年初两节“送温暖”活动,我镇对上协调争取了30名特困职工,共发放了2、4万元,30条毛毯;二是6月份,我们调查摸底并确定16名特困职工作为重点援助对象,这16名特困职工将享受全年的米、油、电、水等优惠;三是按照宜工发[20__]2号文件规定,根据半年来的调查,我们发现有6名今年大病帮扶的对象,并在6月中旬已上报市总审核,这6名对象如审核通过,将有3000元/人的慰问补助。
以上是我镇总工会今年半年度工作的简要汇报。总的来说,我们充分发挥了工会应有的职能作用,取得了一些成绩,但与上级的要求相比还有一定的距离。我们将更好地做好今后的工作,努力使我镇的工会工作更上一层楼,为“打造花海养生胜地,建设特色旅游名镇”作出更大的成绩。
下半年工会工作
下半年工作要做到常规性工作全面完成,重点工作有创新,难点工作有突破。
一、做好今年的创新工作——生产技术革新基金会。
二、在企业职工中开展送安全、送文化、送法律活动,百场电影进企业。
三、为16名特困职工按时发放市总下拨的油、米等物品,继续调查20__年度职工大病帮扶的对象,同时为特困职工子女开展金秋助学活动。
四、有关常规性工作。
五、完成市总交办一切工作。
篇14:乡镇工会工作总结范文
我镇共有工会组织60个,其中村联合工会11个,企业工会48个,机关工会1个,会员5135人,其中女会员2696人,外来务工人员会员1441人。
镇工会工作在镇党委、政府的重视、关心、支持下,在市总工会的帮助、指导下,创新机制,踏实工作,努力践行年初提出的工会工作计划,基本实现了时间过半,工作任务完成过半的愿望。现将所做工作汇报如下:
一、抓基层基础,拓展工会组织建设的渠道
1、抓工会组织的队伍建设为突破口,加强工会干部的教育培训。上半年共组织各村、企业工会主席学习培训2次,召开村联合工会主席专线会议2次,纪念“五一”劳动节暨十佳优秀工人表彰大会1次,工会与镇团委联合举办镇机关全体会员参加的荣辱观教育知识竞赛1次,召开镇工会委员会议2次。
2、抓工会组建的宣传、发动,主动争取建会单位的重视和支持。上半年新建宁波长立轴承工会1家,新增会员80人,对尚未建立的其他13家企业进行了走访,政策讲解,基本弄清企业新建工会的意向。其中落实愿意建的3家,再努力愿建的6家,实际不符建会条件的2家,其中1家职工人数不足,另一家在杭州今年已终止报表,还有2家分别在浒山和东一。
3、抓村联合工会主动参与企业安全生产的试点及推广扩面。自从3月初在宏兴村试点,该村联合工会与新成立的联合委员会,运用“查找隐患,平等协商,签订合同,跟踪落实,持续改进”这一主动参与机制,使原本工伤事故、劳资纠纷频发的四十多家作坊式小企业,到目前为止未出现劳资双方纠纷、安全生产零事故。8月4日镇工会与经发办在宏兴村联合召开有各村工会主席参加的扩面工作会议,并再次邀请虞主席到会,会议通过一看,二听,三交流,四落实,推广试点做法。具体:一看:看宏兴村联合工会平时积累的资料、档案、工会宣传窗等,看了2家企业“一机一岗一提示”的运作情况;二听:听宏兴村联合工会主席试点工作运转情况汇报,听联合委员会首席代表交流做法和体会;三交流:到会同志根据不同岗位层面,谈认识、看法、体会和态度等;四落实:转变试点推广的方法,将先建联合委员会转变为先为企业提供安全生产硬件服务,条件成熟一个组织建立一个。会议强调8月份各村将完成安全提示卡的制做及发放,其中小企业相对较多的振东、元祥、江南、华兴等四个村在9月份建立村联合委员会,试点村继续做好对下属无照零星企业的扩面。剩余的6个村在年内组建完成。
二、抓综合素质的提高,切实推护职工权益
1、开展劳动竞赛和安全教育演炼。4月份镇邀请宁波消防支队,在宏兴广场组织了一次有宏兴村联合工会下属的各企业负责人、职工安全员共40人参加的消防技能演练活动。8月18日,镇工会与社保中心在庵东职成校联合举行了镇农村劳动力计算机操作技能竞赛。竞赛根据计算机操作员的《国家职业标准》五级(初级2)标准命题,基础知识占30%,实际操作占70%。各村联全工会、企业工会通过推荐报名共20人参加本次竞赛,其中外来务工人员7人。最后万吉电子的李金红获一等奖,通润轴承的金国权,华表机械的闵亚青获二等,慈成塑胶的张建飞,华星钢构的丁新兴,腾达公司的马红群获三等奖。
2、开展十佳优秀工人评选活动。3-4月为了认真做好全镇工会十佳优秀工人的评选工作,通过下发文件,召开动员会,组织推荐、评选、公示,进行表彰和宣传窗事迹展览。产生以下十位同志为镇第五届“优秀工人”,即顺发车辆的王月凤,江南村联合工会的王素珍,振东村联合工会的李绍海,宏兴村联合工会的朱建国,海鹏电器的宋立明,天力电机的郑万豪,振兴机械的俞建华,捷奥汽车的袁汉权,华星钢构的屠世军,华联电子的颜清生。
3、开展市级各项创评推荐活动。根据慈总工〔〕12号文件的规定,华联电子——点焊车间,万吉电子——包装拉三车间创建为“五一文明岗”。根据慈总工〔〕号文件的要求,万吉电子的王玉军参加市“五一”新慈溪人才艺大拼比表演。根据慈总工〔〕20号文件精神,万吉电子40人参加市第2届“企业之歌”大赛等等。
4、开展扶贫帮困活动。发动企业工会开展“真情献爱心,助困送温暖”和“企业内部职工互助帮困活动,如华联、华星、人和等企业用不同的形式关爱职工,得到社会的公认和好评。镇工会组织机关工会同志每年帮助助学慰问二次。
5、开展市级的创建审报。根据慈总工〔〕26号文件,华联电子、人和机械、万吉电器,振东村联合工会等审报“创建企业规范化文化中心。根据慈总工〔〕21号文件,华联电子、华星钢构、万吉电器、人和机械等,审报创建“五有”活动单位。
6、做好市劳模评选,单亲困难大学生家庭助学调查,安康杯参赛等工作。
三、抓维权维稳,为平安而努力
1、建立组织,确保工作正常运行。镇建立了工会劳动关系预警工作协调小组和劳动竞赛活动领导小组,充分发挥职工维权窗口的作用。1-8月份劳动争议案件受理48起,信访接待16起,调解48起,调解成功率100%,涉及职工60人,其中外来务工人员56人,涉及标的数662815元,其中工伤纠纷15起,金额597752元,劳资纠纷33起,金额65063元。
2、深入调查,不断努力。镇工会与经发办通过对冲床行业的调查、分析,全镇共涉及冲床行业企业16家,拥有各种型号的冲床132台,该行业事故的发生量最大,职工和企业主精神压力也最大,根据这一现状,我们两家组织将联合尽力通过培训,发放提示卡,提合理化建议等方式,把事故降到最低程度。
在过去的工作中,通过努力取得了一些成绩,但与上级工会工作的要求还有较大的差距,主要表现在:工会组织的号召力、凝聚力有待加强,会员的教育培训尚未能得到全面普及,企业主与工会组织的关系有待进一步理顺,工会工作的开展服务于企业的力度尚需加强。
根据市总工会的工作要求,结合工作实际,我们将继续努力,创新机制,踏实工作,积极推进工会工作。
篇15:乡镇工会年度工作总结
今年年初以来,我镇总工会以党的xx届五中全会精神和“三个代表”重要思想为指针,坚持以人为本的科学发展观,认真贯彻落实市总工会十三届六次全会扩大会议精神,紧紧围绕“夯基础、强管理、抓规范、创特色、求实效、促和谐”的总体思路,按照“赶在实处,走在前列”的工作要求,扎实推进我镇工会工作。现将我镇1至8月份工会工作的开展情况作如下汇报。
一、稳固基础,健全组织,不断扩大工会的覆盖面
根据市总工会的工作部署,我镇于去年底前认真做好了建立镇总工会的各项筹备工作,并于今年1月13日顺利地召开了逍林镇总工会第一次代表大会,这是我镇工运史上一个新的里程碑,为我镇工运事业的进一步发展提供了坚实的组织基础。
为了认真贯彻落实市总十三届六次全会扩大会议精神,我们根据市总对基层工会的各项考核要求,结合本镇工会自身的工作特点,及时制订了,并于3月初召开了镇总工会一届二次全会扩大会议,“两委会”成员及重点企业工会主席参加了会议,会议着重布置了我镇工会今年全年的工作任务,以确保工会工作能够扎实有效地开展。
在工会组织建设方面,我们一方面抓好到期工会的按时换届及工会主席因人事变动人选的调整工作,至8月底换届2家,调整4家。另一方面抓好工会的组建工作,凡企业销售规模在500万元以上的企业,原则上都必须单独建立工会组织。今年市总下达我镇组建任务14家,我们经过调查核实,按要求实际可以组建工会的企业有20家,其中外商独资企业1家,中外合资企业2家。我们均已主动上门做好思想动员工作。
到目前为止已完成组建任务15家,其中中外合资企业2家,新增会员880名,职工入会率达到98%。同时做好工会经费的收缴工作,65家老企业工会已收缴上半年工会经费的64家,新组建的已收缴工会经费的有16家,半年度共收取工会经125万元。到目前为止,全镇已有基层工会91家,其中单建工会81家,村联合工会10家,覆盖企业560家。建会职工总数2.5万人,会员1.7万名。
二、强化管理,狠抓规范,注重工会工作质量的提高
我们在抓好企业组建,实现量的扩张,提高工会覆盖面的同时,更注重质的提高。于是,我们就在“强管理、抓规范”上下功夫。面对我镇非公企业面广量大,工会工作千头万绪,而镇工会工作人员人手不足的实际,我们按照“抓重点,促一般;抓创新,求特色;树典型,再普开”的工作思路,扎实推进我镇工会工作。
1、开展工会规范化建设活动。在基础工作规范方面,我们努力做到“五上、五有、五同步”,着力抓好工会规范化创建工作,尤其是对一些具有一定规模,具备较好基础条件的企业单建工会及村联合工会,率先推进工会规范化建设。年初以来已有振兴、逍路沿、福合院三个村联合工会创建职工活动中心,慈溪光华实业有限公司、宁波婴儿车制造有限公司创建企业文化中心。从而进一步规范了基层工会工作,增强了基层工会的活力。目前,全镇已有33家工会组织达到了市级“规范化工会”的要求,其中光华实业、海神玩具、福尔达实业公司、摩尔顿婴儿车制造有限公司等企业工会被市总工会命名为“星级规范化工会”。xx年度,我镇被评为XX市级“党建带工建,三级联创”示范镇工会。
2、完善企业民主管理制度。首先,我们在全镇推行了集体协商、集体合同制度和工资集体协商制度,凡建立工会的企业基本上签订了集体合同或工资协议,目前,签订率达到90%以上。其次,在各基层工会中建立健全以职代会为基本形式的企业民主管理制度。我们确立光华实业有限公司、海神玩具有限公司为示范单位,通过宣传发动、指导服务、规范操作等步骤,全镇已有20家企业推行了企业职代会制度,25家企业实行了“劳资恳谈会”、“厂情通报会”等制度。林西村联合工会作为试点村,主动帮助企业完成了劳动合同的签订工作。在新组建企业工会中,已有2家企业工会主席采用民主直选制。从而极大地调动了职工群众的积极性,促进了企业的全面发展。
3、健全职工维权网络。我们调整了由经发、工会、社保、司法所等部门组成的镇劳动关系协调委员会,在镇服务中心设立了职工维权服务站及服务窗口,并有专人负责。逐步建立了三方协调机制。各基层工会也相应成立了劳动争议调解小组,有三个村联合工会建立了职工维权站,形成了以镇协调组织为核心、基层工会调解组织为结合点的协调管理网络,为维护我镇的社会稳定和职工权益发挥了作用。同时,我们还加强了、和等相关法律的宣传,积极做好职工来信来访、劳动争议调处等工作,切实把矛盾解决在基层。今年1至8月份,我镇工会职工维权窗口共接待劳资纠纷案件35起,调处率达到90%以上,做到事事有回音,件件有着落。
4、积极开展劳动保护和安全生产工作。我们在企业中广泛开展“安康杯”竞赛和“查找身边事故隐患”活动,有效地保障企业生产安全,提高企业安全管理水平。我们在林西村搞了村联合工会主动参与企业安全生产的试点工作,通过帮助企业上门签订劳动合同,组织企业负责人及职工的学习培训,组织开展消防演习,制作安全警示标志及卡片等工作,效果显著,该村联合工会所属企业年初以来未发生一起安全事故。东海火机制造有限公司被市总命名为“安康杯”竞赛活动优胜单位。此外,镇工会还会同经发办,定期到重点企业、重点部位进行安全检查,监督企业实行安全生产。加大安全生产监管力度,建立安全生产长效管理机制。共2页,当前第1页125、组织开展“帮困扶贫”活动。我镇工会建立困难职工档案,经常组织走访慰问。到现在为止,全镇已有8家企业工会建立了职工互助基金,其中金额在5万元以上的有3家。镇工会定期或逢节组织力量对困难职工进行走访、慰问,把组织的温暖送到最需要关心的职工手中。还落实了困难职工子女上大学“文意助学”对象2个。各工会认真做好特殊困难职工的帮扶工作,解决他们的实际问题。
三、加强教育培训,提高职工素质,增强工会的凝聚力
1、强化职工思想道德建设。我们在企业职工中广泛开展以“八荣八耻”为主要内容的职工思想道德教育,通过各种有效载体,开展“讲文明、树新风”、“五一文明岗”评选等活动,通过评比先进活动,发掘了一批好的车间班子及优秀职工,倡导了良好的职业道德风尚。又针对社会上“不良活动比较盛行的状况,我们镇总工会会同镇妇联、镇团委向广大职工、妇女和青年联合印发了这些不良活动的倡议书”,从而提高了职工的文明素质。积极做好市级劳模的推选工作,配合市总对推选对象阮广海同志进行座谈考察,报送其见义勇为的事迹材料,最后经过评选,阮广海同志荣获市级劳模称号。7月份对各基层工会会计进行了一次财务培训,就如何建立工会财务制度,工会经费的拨缴、建账、使用等业务进行了辅导,为收好、管好、用好工会经费打下基础。
2、开展企业文化建设。为增强工会组织的凝聚力,提高工会工作的整体地位,各工会广泛开展各种形式多样的文体活动。4月28日,我们会同镇团委联合承办了“爱我慈溪,青春奉献”大型文艺晚会,有46家基层工会600多名职工参加了这次晚会,8家基层工会有节目上演。4月30日由镇总工会主办,镇文化站、海神玩具有限公司承办的“爱我金帆,庆五一文艺晚会”,参加人数上千人。5月1日摩尔顿婴儿车制造有限公司举行了有400多名员工参加的拔河、乒乓、篮球三个项目的体育运动会。6月18日至30日,镇总工会与商会联合举办了有关会员企业参加的篮球、乒乓及象棋比赛,参赛队员达114人。此外,我们还组织参加了市第二届企业之歌演唱大赛,选送了由摩尔顿婴儿车制造有限公司演出的。高正电子有限公司创作的参加了市组织的演出。通过一系列活动,提高了企业的凝聚力,丰富了职工的业余文化生活,为企业发展发挥了工会的积极作用。
下步重点工作打算
一)继续抓好工会的组建工作。对应建未建的5家企业,力争在9月上旬完成。在建会的过程中,要积极推行工会主席民主直选制,努力提高职工的入会率。同时,要建立一个行业工会,前段我们已在振兴村做了组建鞋业工会的有关筹备工作,现已基本就绪,打算在9月中旬前完成组建任务。
二)继续做好树典型、抓规范工作。一是进一步做好振兴、逍路沿、福合院三个以建立职工活动中心为主要内容的工会规范化建设,将举行授牌仪式,营造一定声势和氛围。同时抓好光华实业、摩尔顿婴儿车两家公司的企业文化中心建设。重点抓完善、抓到位,既要有组织,有制度,有计划,又要有实质性的活动内容,以弘扬村、企文化。
三)健全职工维权网络建设。要以构建和谐劳动关系为主要目标,建立和健全镇村及企业两级职工维权网络建设,调整镇职工维权工作领导小组,配强镇职工维权服务站和服务窗口,销售在1000万元以上的企业要建立综治委员会,各村联合工会及中小企业都要落实专人作为调解信息员,及时调处和报送信息,加强上下联系,保住信息畅通,尽力把各类矛盾和纠纷解决在萌芽状态,解决在基层。要吸取东海火机制造有限公司因劳资纠纷引发的职工集体停工随后闹事案件的教训。同时要建立欠薪预警机制,由镇政府划拨一定数额的欠薪应付准备金,并制订好相应的制度。
四、国庆前夕组织一次“友谊杯乒乓赛”。
根据年初工会计划,9月份打算举办一次“友谊杯乒乓赛”活动。要求有50%以上的企业工会参与,对参赛前六名给予奖励,活动经费由镇总工会及友谊铜业有限公司共同承担。
五、组织开展劳动竞赛活动。
前段时间我们已在高正电子有限公司做了开展企业劳动竞赛的有关准备工作,打算在9月份组织开展劳动竞赛活动,并组织重点企业工会主席参加观摩,随后要求有条件的企业相继开展此项活动,以调动企业职工的生产积极性。
六、组织举办一次基层工会干部培训班。
要做好基层工会工作,必须培养一支具有较高素质的工会干部队伍。我们计划在10月份组织举办一次重点企业工会干部培训班,面对当前企业形势,以怎样当好一名企业工会干部为主题进行业务辅导;学习;组织典型交流;布置工会年内重点工作。
篇16:2024年乡镇工会工作总结_工会工作总结_网
20xx年镇工会联合会在镇党委、政府的领导下,在县总工会的关心支持下,结合年初工会目标任务,始终坚持以党的xx大精神和邓小平理论、“三个代表”科学发展观重要思想为指导,认真贯彻落实“组织起来、切实维权”的工会工作方针,按照县总工会八届七次全委(扩大)会议和沁水县工会第九次代表大会会议精神以及开展“调查研究年”理论调研活动的精神,坚持“建组织、强管理、维权益、送温暖、搞活动、抓亮点”的工作思路,求真务实,开拓创新,奋发进取,全镇工会队伍日益壮大,网络更加健全,制度不断完善,运作更为规范,工会工作实现了创新和突破,现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下:
一、强“管理”、抓“规范”加强组织建设
1、镇党委、政府非常注重加强镇工会自身建设,把工会工作纳入党建目标范畴,把工会工作摆上发展市场经济的重要位置,做到年初有部署,年中有检查,年末有考核,活动经费给予保障。
2、认真做好基层工会组织建设发展会员,深入调查研究,彻底摸清底数。今年7月结合安全生产活动工作的开展,深入基层广泛宣传《中国工会章程》培训安全生产法律法规一期,培训人员60余人次,耐心细致的宣传发动工作,组建了张马村煜林蔬菜种植专业合作社工会委员会一个发展新会员69人。
3、建立健全了工会各项规章制度,各项工作活动进行了归档,并将各项制度上墙,成立了劳动争议调解组和劳动安全监督组,使工会工作制度化,规范化。
二、送“温暖”、抓“维权”发挥工会作用
1、进一步完善和建立工会关爱农民工法律援助维护劳动者合法权益新机制。
今年以来工会联合会积极协助为农民工提供法律援助,为困难职工提供法律咨询和法律援助服务,帮助他们因欠薪引发的劳动关系纠纷,充分发挥工会劳动争议调解和劳动安全监督的职能作用,协助配合劳动保障所等部门为在中村打工的河南籍、四川籍、河北籍近百名农民工讨薪水60多万元,得到了社会各界广泛赞誉。
2、广泛开展“送温暖”帮扶救助活动,使农民工感受到工会就是他们的“娘家人”。
“天有不测风云,人有旦夕祸福”厄运发生在张马村煜林蔬菜大棚专业合作社职工尚文军身上,由于去年腊月的一次意外原本困难的家庭,治疗费用十分昂贵,镇工会得知后在今年正月初十给驻镇各单位发出了倡议书,并到每个单位组织发动干部职工“捐出一份爱心,献上一片真情”,使驻镇单位的干部职工好心人慷慨解囊,在短短的几天里共捐款壹万伍仟余元,并和县慈善中心申请救助一万元。使工会在广大的职工中得到了信任,感受到了“娘家人”的温暖。
3、关心职工生活。职工的苦就是我们的苦,职工的心声就是我们的心声。
为了更好的做到“稳定职工就业,保障职工收入”镇工会用集体合同整体维护职工的经济权益,工会组织代表职工与企业签订集体合同,是协调劳动关系最为有效的手段,也是规范了劳动合同的一种有效方式。镇工会联合会还积极推进工资集体协商制度的建立,要求非工企业工会和种养行业工会代表职工就工资分配制度,分配形式支付制度等相关内容与企业方进行了平等协商,签订了专项协议。到目前为止对非工(区域性)12家企业和(行业性)8家企业成功开展了第二次“工资集体协商”,使82名农民工工资上浮了4-8个百分点,并在镇工会第一届二次职工代表大会上进行了表决,所有代表一致通过,确保了职工工资的标准水平和拖欠职工工资现象,从而使职工的劳动报酬工作时间得到了较好的实现。职工大病互助参保了100%。对农民工进行了温室大棚蔬菜种植技能培训,培训人员达100余人次。
三、建“阵地”抓“载体”增强工会活力。
1、以阵地为载体努力发挥“职工之家”的自身职能
工会规范化建设以来,镇党委、政府大力支持,先后建立了,职工之家、篮球基地的硬化建设。职工书屋、台球、乒乓球、羽毛球、篮球、象棋、麻将、扑克等娱乐活动,持之以恒、频繁开展、技术大赛、技能培训开展有序,全面完成了工会下达各项任务。
2、开展职工文体活动,增强职工的凝聚力
在今年的“三八”妇女节组织了女职工文艺晚会,以丰富多彩的表演形式,展示了女职工的良好形象,演出剧目22个,参加活动68人,观众达20xx多人次。“五一”劳动节组织了首届“舜王杯”篮球赛,参加活动人员70余人。根据县总工会按排举办了“谁是球王”中村赛区乒乓球比赛,并参加了县总的比赛,极大地丰富了职工文化生活,激发了职工立足本职,爱岗敬业,尽职尽责的劳动热情,增强了职工身心健康的发展。
在今后的工作中,我们将改进不足,继续努力开展工会工作做到全心全意为职工服务,为我镇经济发展和社会全面进步作出新贡献。
篇17:乡镇工会年度工作总结
20xx年是第x个“三八”妇女节,为纪念这一具有历史意义的节日,全面贯彻党的妇女政策,丰富女性的业余文化生活,激励广大女教师以饱满的热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业,根据**县教育局教育工会的部署安排,结合我校实际,现将今年“三八”节期间开展的系列活动总结如下:
一、及早安排,认真部署
3月3日,中心校在全体校长幼儿园园长会上由负责人安排部署了“三八”妇女节有关活动事宜,分别从座谈会、慰问、演讲等多种形式来庆祝“三八”节,中心校*校长要求各校长和园长积极行动起来,充分认识到今年“三八”妇女节的重大意义。
二、开展形式多样的活动,全面营造浓郁的节日气氛
1、3月5日——7日,各校各园组织女职工开展以“中国梦•劳动美,巾帼建新功”主题的座谈活动,中心小学利用例会学习了先进女教工的感人事迹,通过这次座谈会,弘扬她们的先进思想,学习她们的“爱岗敬业、争创一流、甘于奉献”的时代精神,形成有力度、有深度的“巾帼不让须眉”的精神风貌。
2、各小学校长、幼儿园园长积极行动起来,充分展示出领导关心女性的精神风貌。尤其是中心小学*校长通过各种渠道,对本校每位女同志的家庭情况进行了深入、透彻地了解,发现到有困难的教师,能给与物质上的援助和精神上的鼓舞,让她们感受到领导对她们的关心和帮助,从而克服困难,排除干扰,以更饱满的热情投入到教育工作中去。
3、中心校统一打印一份《女性健康知识讲座》材料,并下发到每位校长园长手中,3月5日——7日,各校先后开辟课余时间组织女性集中学习了这份材料,通过学习,大家受益匪浅,了解到目前危害女性健康两大疾病,充分认识到了健康的重要性,并且纷纷表示从此重视体育锻炼。注意合理饮食,科学使用保健食品,保持好的心情,定期健康检查,发现问题,及早诊治。
总之,今年的“三八”纪念活动,我们通过各具特色的活动形式凝聚人心,振奋精神,使广大女性以高昂的姿态和顽强的精神投身于全面提高教育教学质量的伟大实践中。
篇18:乡镇工会年度工作总结
党领导下的工会工作,是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点。2019年zz乡工会在乡党委政府的支持和县总工会的精心指导下,以党的十八精神为指导,高举邓小平理论伟大旗帜,深入实践“三个代表”重要思想,树立科学发展观,认真学习贯彻党的十八界一种全会精神,紧密结合zz乡实际,按照年初制定的工作目标,与时俱进、开拓创新、扎实推进,工会工作取得了新的进展。
一、抓规范,加强工会组织建设
首先,注重加强基层企业和机关工会组织的组建。乡党委政府非常注重加强乡工会自身建设。一方面乡党委政府把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时,将工会工作与共青团和妇联工作通盘加以考虑。尤其是把工会工作摆上发展市场经济的重要位置,做到年初有布置,年中有检查,年末有考核。另一方面,活动经费给予保障,乡党委政府每年拨足一定的经费,由乡工会根据形势的需要,拿出新载体,开展好活动。特别是每逢工会有什么活动,乡党委政府主要领导都到场进行指导,提要求,鼓干劲。在抓好乡工会自身建设的同时,我们把在企业中组建工会作为工会工作的主战场和突破口,采取强有力的措施推进企业建会工作。乡党委政府年初召开应建会企业负责人动员会,讲清法律、法规、政策要求,明确建会的重要性和必要性。广泛开展宣传发动,通过广播、悬挂横幅、张贴标语、刊登板报、墙报,赠送《工会法》、《劳动法》和《工会章程》资料等,进行全方位、多层次的宣传发动,争取全社会的支持。同时,抽调乡经济发展办公室和乡工会干部组成工作小组,到新建的工业园区内两家企业一家一家地抓落实,做到哪里有企业、哪里有职工,哪里就要组建工会。企业工会组建工作稳扎稳打、步步为营,取得了良好的成效。
其次,注重强化工会工作机制,推进工会工作规范化、制度化。一是组织制度。针对企业工会干部流动性大特点,及时督促和指导企业做好工会改选配备工作,按民主程序选配新的工会干部。二是目标责任制度。根据县工会的要求,乡工会提出具体的工作目标、任务和要求,做到年初有计划、年终有检查总结。三是会议制度。年初召开了乡工会工作总结部署会议,总结工作,布置任务。每季度召开一次例会汇报工作,互通信息,相互学习。四是培训制度。采用各种形式,培训工会干部,提高工会干部的素质。五是上墙制度。工会班子概况、工会目标任务、会员权利、义务、工会四项社会职能等制度全部上墙公布,使工会工作有方向、有目标。六是档案台帐制度。建立了各种台帐和会员手册,使工会工作底子清、进度明,有据可查。
二、抓“维权”,发挥工会作用
维权是工会重中之重的工作。必须维护好职工的合法权益,才能把职工的积极性引导好、保护好、发挥好,这是非常关键的。我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。针对维权工作中的突出问题,我们通过推行平等协商、集体合同以及职代会制度和送温暖活动,维护职工的合法权益,调动职工的积极性。
一是推行平等协商、集体合同制度,维护职工合法权益。推行平等协商、集体合同制度是工会工作的“牛鼻子”。今年我们把规模较大,企业主民主意识较强的蚌埠新材料有限公司作为试点单位。为了抓好这项工作,我们加强了培训工作,对职工进行《劳动法》及集体合同等方面知识的培训,到企业开展面对面指导,推行集体合同制度,确保不发生重大劳动争议和拖欠工资现象,从而使职工的劳动报酬、工作时间、安全卫生得到较好的较好,企业劳动关系较稳定,企业和职工利益实现了双赢。
二是积极探索职工民主管理新路子,依法维护职工民主权利。在单位推行职工〈代表〉大会制度,有利于培养职工的参与意识和合作意识,有利于调动职工的积极性和创造性。今年我们在一些企业和单位的民主管理方面作了有益的尝试,并取得了较好的效果。上半年在医院开展了“我为单位发展献一计”金点子活动,一些创新点子、建议被采纳后促进了单位工作的开展。职工有什么建议、有什么意见,有什么困难,都可以向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”,此举收到了很好的效果,部分员工的建议和困难得到了采纳和解决。蚌埠新材料有限公司通过召开座谈会、征求意见等形式,让企业领导与职工对话,使职工及时了解企业各项管理决策,使企业和职工之间的权、责、利更加明确。
三是以送温暖为载体,为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工,帮助困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日,我们都积极筹措资金进行慰问。2019年我们节日共走访慰问特困职工15户,走访离退休职工20名,为他们送去了组织的温暖,体现了组织对他们的关怀。此外各单位纷纷拨出专款开展慰问活动,积极开展职工互助保险工作。
三、抓活动载体,增强工会活力
一是开展“建家”活动,共谋发展。为了促进“建家”活动的深入开展,达到“两个满意”,即“维护职工合法权益,职工满意;调动职工积极性,促进企业发展,投资、经营者满意”。我们根据县工会的部署和要求,召开了由各单位负责人和工会主席参加的会议,乡党委政府主要领导亲自到会作动员报告,工会干部作了具体的业务指导。年终各单位对照“建家”标准开展了自查,乡工会进行了抽查。
二是以劳动竞赛为载体,调动职工积极性。各单位工会组织根据单位自身的特点,开展形式多样,各具特色的职工经济技术创新活动,并取得了一定的效果。7月份乡工会在全乡开展了“安康杯”安全生产知识竞赛,120多名职工参加了竞赛。
三是开展文娱活动,丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教育,提高职工整体素质。多年来,由乡工会牵头,基层工会和广大职工积极参与,举办一系列文体活动,壮大工会的声势。每年“五一”和“十一”节日,乡工会都要举办文体活动,展现工人阶级的精神风貌,今年我们举办庆“五一”青春杯职工篮球赛和乒乓球赛,十一期间在中学举办了教师风采文艺演出。通过举办职工文体活动,丰富了职工的文化生活,并发现和培养了一批文艺、体育骨干,创作了一批文艺精品。
四是注重工会经费收缴,增强工会的经济实力。收取工会经费是一件老大难的工作。我乡企业单位数量少,规模也比较小,工会收费工作难度较大。我们一方面摸清底细,核准基数,按职工人数收取。另一方面苦口婆心,不厌其烦,上门收取。同时通过举行文艺活动、表彰先进和年终慰问等方式广交企业界朋友,为收取工会经费工作创造良好的环境。
回顾2019019年我乡工会工作取得的成绩,主要得益于以下三方面:(一)得益于乡党委政府和县总工会的关心、支持和指导。通过召开工会工作会议,政府联席会议等形式,研究、协调、解决了一些工会工作中的难点问题,如果没有乡党委政府的支持,我们一些涉及面广、社会性强的工作很难得到全面落实。县总工会在很多方面也给了我们许多支持。(二)得益于工会干部的观念改变,作风改善。一年来,我们工会干部积极学习业务知识,适应新形势发展需要,对工会工作的认识有了进一步提高,逐步从工会工作职能转变中找到工作方向,通过学习《工会法》在工作中逐步突出了维护职能。对县总工会布置的工作有了积极的承办态度,努力做到说干就干,干就干好。(三)得益于严格要求和规范管理。任何一个单位和集体,没有规矩和纪律,没有制度和要求,是很难生存和发展的。工会工作虽然不是全乡的主线工作,与经济工作结合的地方少,但却是人们生活和社会发展不可缺少的一部分。一年来,我们在维权、工会活动、会费收缴和使用、帮扶工作等业务方面及学习、参加会议等工作制度方面进行了严格要求和规范管理,取得了较好的效果。
肯定成绩的同时,我们也认识到自身工作存在的一些不足:一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动内容还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和研究;四是围绕全乡经济建设这个中心开展工作和活动,力度还不够,需要我们进一步加强。
20xx年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创zz乡工会工作新局面。2019年重点抓好以下几方面工作:
一、积极争取党政支持,加强工会阵地建设。
二、抓好职工代表培训,提高职工代表素质。
三、加强民主管理、民主监督工作,在事业和企业单位积极推行政务、厂务公开,推行平等协商、集体合同。
四、举办下岗职工技能培训班,继续开展劳务输出,同时加强对外出务工人员的法律常识培训。
五、积极组织开展职工技能竞赛和文体活动,增强职工的责任感,丰富职工的业余生活。
篇19:乡镇工会上半年工作总结及下半年工作思路
~年,我镇工会的主要工作在市总工会的正确指导下,在镇党委、政府的关心支持下,始终坚持以邓小平理论为指导,认真实践“”重要思想,深入学习贯彻党的xx届五中全会精神,成都市总工会十二届全委会精神和市委十届六次全委会精神。紧紧围绕市委中心工作,按照“八个一”发展战略,充分发挥职工群众的主力军作用,今年以来,我镇工会在加强基层建设发展,关心职工生活,维护职工合法权益等方面做了大量工作,为xx镇经济发展作出了巨大的贡献。下面就~年我镇工会情况总结如下:
一、 基本情况
目前,我镇已建工会13家,发展会员1500人。其中~年新建工会6 家,发展会员700人。新建工会是:蜀羊化工公司工会、金辉化工厂工会、xx镇卫生院工会、新乐村工会、君渡村工会、明珠社区工会。
二、 完成目标情况及主要做法
一是按照成都市、崇州市总工会的要求,今年以来,我们对已组建的工会和新建的工会,采取以各工会单位为主的形式,在职工当中进行工人阶级优良传统教育和爱岗敬业职业道德教育,职工参与面达95%,极大地增强了工会的凝聚力和感召力。二是认真落实崇州市总工会年初下达的目标任务,截止~年10月份,完成新建工会6家,发展会员700人,超额完成了市总工会下达的目标任务。三是完成了企业与职工代表平等协商集体合同签订制度,在与企业签订集体合同中,明确了企业执行最低工资标准,完成了帝利斯工资平等协商和集体合同签订。四是认真督促所属企业实行厂务公开,今年,我们先在帝利斯皮鞋厂实行厂务公开试点,效果不错,职工反映较好,并自觉地参与企业中开展的“双爱双评”活动。五是着力协调解决劳动市场、工会、用工单位代表的人事关系,切实维护职工合法权益。六是在企业职工中广泛开展学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、崇尚劳模、争当劳模活动,主动为贫困职工解决生活上的困难。七是组织各级各类职工进行职业技术培训,开展“群众性经济技术创新工程”交流活动,建立工会劳动保护监督检查队伍,定期组织职工开展安全生产、事故等重特大不安全、不因素妥善处理好职工与企业之间矛盾与纠纷,及时报送机关信息。全年共完成信息8条;八是做好对贫特困职工的送温暧活动,为贫困学生捐资助学,完成 市总工会交办的其它工作。
三、 存在的问题及改进措施和建议
一是个别企业对组建工会的目的和意义认识不够,在组建工会过程中表现出不关心,组建与不组建一个样等思想情绪。
二是出于要对本身利益角度出发,个别企业在组建工会时,对职工最低工资标准不明确,企业对职工的社会保险、医疗保险缺少必要的关心。
三是工会组建的气氛不够,企业职工本身却没有对自己的合法权益有足够的认识,认为打工就是自己挣钱,无所谓利益不利益。
四是几条建议
1、市级机关职能部门,能否制定下发一些文件,要求每个企业都要按照本着对企业职工高度负责的态度,认真维护企业职工的合法权益。
2、在企事业、村(社区)中组建工会,不要下达固定的目标任务,可以先在一个企业进行试点,且试点切实能起到一定的作用,否则,只讲数量不质量,组建工会的效果是不理想的。
总之,我镇~年工会工作虽然按照市上目标任务逐一进行了落实,但也还有待提高之处。今后我们将继续努力,积极探索在企业中组建工会的经验和方法,高标准,高质量完成市总工会下达的各项目标任务,为经济发展、社会和谐,人民安康作出应有的贡献。
篇20:乡镇工会年度工作总结
今年以来我镇工会在镇党委、县总工会的正确领导下,紧紧围绕党委政府中心工作,按照县总工会的总体要求,充分依靠社会各界力量,充分依靠各级工会组织和广大工会会员,努力开展各项工作,积极探索新时期工会工作新思路、新方法,半年来较好地完成了上级工会交办和预定的各项任务,现将具体工作总结:
一、职工利益放在首位,在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能,工会应当把职工利益放在第一位,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体,他们渴望得到社会的关爱。为职工排忧、为群众解难既是工会组织的责任,更是工会干部的义务。为此,镇工会充分发挥困难职工帮扶工作联络站作用,每当职工遇到病、困或婚、丧等大事之时,都能及时送去组织的温暖和关怀。对病困职工实行生活上的关心和经济上的帮助。半年来,我工会共扶助病难职工5人,投入扶助资金1000元;为真实而准确掌握职工情况,切实将扶助困难职工工作落到实处,近期,我们还在全镇企业中开展了一次调查活动,重点了解各企业困难职工基本情况。此次调查为开展扶贫救助工作提供了详实的依据,我们将以此为基础,建立职工信息档案,实行网络管理。
2、参与了执法检查。今年3月,镇工会还参与了镇人大组织的《劳动法》、《工会法》执法检查,先后检查了创艺花炮厂工会、高超活性白土有限公司工会等单位的工作,认真翻阅了职工签订的劳动合同,听取了所在单位工会主席的工作汇报。镇工会还向代表们汇报了工作情况,人大代表们对工会还提出了强化基层工会建设、发挥基层工会作用、加大维护职工权益力度等工作建议。实践证明,人大代表视察检查《工会法》执行情况,不仅推进了工会工作,同时还扩大了工会的社会影响。
3、做好爱心助学工作。爱心助学是帮助特困职工子女就学的有效手段,我们在年初新学年开学之际和中高高考结束之际,分别在基层工会主席会议上进行了认真的贯彻,要求各级工会充分发挥作用,帮助特困职工共渡难关。基层工会主席纷纷表示决不让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。半年来,就结对助学28名,捐助就学资金8000余元。
4、抓好安全生产的督查。安全生产工作不仅是对企业财产的保护,更重要的是保护职工的生命安全,职工的生命是最珍贵的,我们将_花炮厂等家公司列为安全生产重点企业,同时兼顾其它企业,做到常检查、常督促,使企业职工在思想上做到应知,行动上做到应会,由于该公司做了大量的前期工作,使该企业的安全生产得到了保证。
二、突出重点,在提高质量上下功夫。
我们认为,工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作,让人家看到我们工会在做什么,是实实在在的,言之有物的。
1、认真贯彻落实县总十一届八次全委扩大会议精神。年初召开了全镇基层工会主席会议,传达贯彻了县总会议精神,重点学习了05年工会工作目标。会上要求基层工会要以县总工会的工作要求为指导,结合本单位的工作实际,认真地卓有成效地开展工会工作,做到与广大职工更贴近,与实际更贴近。坚持解放思想,实事求是,与时俱进与调动和发挥广大职工的积极性、主动性、创造性结合起来。
2、制订了目标考核意见。镇工会根据县总目标考核意见,结合本镇实际,制订了__年度工会工作目标管理考核意见。考核意见在组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、创新工作等方面都进行了明确,并定期开展工作督查,确保工作落到实处。
3、积极主动配合做好企业职工工资清欠工作,切实维护职工根本利益,维护社会稳定。
三、加大宣传力度,在扩大影响上下功夫。
1、积极做好《劳动法》、《工会法》的宣传工作。通过运用板报、画廊、有线广播电视,还有发放宣传资料等形式进行了大力宣传,有力地推动两法的深入贯彻,使两法深入人心。
2、积极组织基层工会开展各类文体活动,以抓好重大节日活动为重点,进一步加强工会的宣传报道工作。如庆元旦文艺晚会、“三八”女职工才艺展示活动、“五一”职工拔河比赛及六月份的全民健身月活支等,丰富了职工的业余文化生活,不断加大了工会工作的宣传力度,扩大了工会的影响面。
回顾半年以来工作,我镇工会能够认真学习贯彻上级工会和镇党委、政府的文件和指示精神,积极履行基本职责,各项工作基本实现上半年的目标任务。但与先进单位相比,我们的工作还有一定的差距,特别是工会创新工作做法不多,需要我们更加努力工作,以确保全年任务目标的实现。
下半年工作重点
1、进一步加大非公有制企业工会组建力度,实现8人以上企业工会组建率达到100%,实现相对稳定企业职工入会率达到100%。同时,进一步创新和完善维权机制,25人以上企业集体合同工资集体协商签订覆盖率达到100%,力争50人以上企业建立(1+1)职工互助帮困基金达到100%。
2、进一步巩固和扩大“三级联创”和“星级考评”成果,积极争创县级示范乡镇工会,25人以上基层工会80%争创三星级职工之家,其中达到五星级标准8%以上。力争50人以上企业100%推行以“职代会”为主要形式民主管理制度和厂务公开制度。
3、进一步加强工会班子自身建设,积极探索工会工作新路子、新方法。加大工会干部培训力度,切实提高工会干部的理论素质和工作水平。完善镇工会班子成员联系基层工会制度,深入基层,调查研究,帮助指导基层工会工作。