最新物业公司领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位员工:
大家好!
金蛇辞旧岁,万马迎新春。今天物业公司召开年度总结大会,我代表集团向大家致以新春佳节的美好祝福,感谢大家一年来的认真工作和辛勤奉献!
过去一年,面对依然严峻的市场形势,集团公司各项工作稳步推进。物业公司在集团统一领导下,物业管理能力大幅提升,服务创新能力不断深化,队伍建设成效显著,全年的各项工作取得重大突破。其中,物业公司荣获国家一级物业资质,这是可喜可贺的成绩,也是大家共同努力奋斗的成果。在这里我再次向各位表示衷心的感谢,并向优秀员工表示热烈的祝贺!
机遇蕴含事业,发展成就伟业。20xx年,经济形势向好,面对市场格局的变化,对日后的物管服务工作提出了更高的要求;物业公司要继续做好各项工作,全面提升物业管理水平,打造天正物业的服务品牌,树立良好物业形象,用“依托集团、开拓进取、成就事业”的发展思路,创新工作模式,强化内部管理,外树企业形象,为集团公司的整体发展再做贡献。
加强团队建设,优化经营管理体制。良好的团队和有效的管理是为了适应新条件下对物业管理工作的发展要求,在日常工作中要严抓管理,严肃纪律,提升管理,创新服务品质。建立标准化物业管理体系建设,做到服务标准化,管理标准化。同时要提高员工整体素质,倡导奉献,树立主人翁精神。强调要保证设备管理的正常运行,保证员工人身安全、消防安全,设备安全等各方面的基础工作,努力推进各项工作顺利进进。
管理体现服务,服务成就品牌。工作中坚持以服务为己任、以满意为目标的工作原则,加强行业知识学习,提高业务技能水平,做到不因成绩而骄傲,不因挫折而气馁,用物业管理的服务质量及娴熟的服务技能,严谨的服务态度,规范的服务标准来树立优秀的物业管理品牌,形成服务管理的有效促进和落实,始终把营造各小区和谐舒适的环境,作为工作目标;做到有实施、有检查、有结果,出成绩。不断加大检查和执行力度,完善各项规章制度,建立健全内部管理机制,进一步深化企业管理体制改革。要做到管理上层次,服务上台阶,增收节支,例行节约,打造成熟高效物业管理团队,提升物业管理服务品质。
增强团队凝聚力。工作中要很好融洽业主间关系,搭建小区文化和谐平台,妥善处理好各种纠纷问题。全体员工要相互学习,集大家的智慧,加强配合协调,提高工作前瞻性,提高防范风险的意识,形成合力、凝聚力。同时要加强业主的沟通和宣传工作,掌握业主的合理诉求。促进各项服务管理工作扎实、有序地推进。
新的征程需要我们团结努力,新的目标赋予新使命。我相信通过集团公司的正确领导,在各位员工的共同努力下,天正物业的前景更加广阔,企业更加壮大!
最后,祝愿全体员工及家属春节愉快,身体健康,阖家欢乐! 谢谢大家!
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篇1:电力公司领导讲话材料
各位来宾、全体同仁:
大家晚上好!
日月如梭,光阴似箭。我们告别成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望充满挑战的20xx年。
在此我衷心的欢迎前来参加我们今晚的感恩、酬谢晚会的全体同仁。今晚的晚会,是X公司一年一度的感恩、酬谢晚会!在这里,我要向你们,向为X公司付出辛勤汗水的全体员工致以最崇高的敬意!
X公司今天的一切,都与全体员工拼搏奉献是分不开的,特别是临近春节这段时间,公司的全体员工任劳任怨,无怨无悔,勤勤恳恳,兢兢业业,加班加点,牺牲掉自己的休息和陪家人时间。 我很庆幸,很感动,感动公司有你们这样优秀的员工,感谢公司有这样优秀的团队。 我庆幸能够有缘与大家共同经营X公司,一起铸就X公司的未来;
在此, 我深鞠一躬! 谢谢你们!
为什么我今天要用"感恩"这个词语,俗话说,怀有一颗感恩的心,才会更懂得尊重。超诚在缝制行业十年,之所以能够健康、稳步、持续发展扩大,离不开国家的好正策与政府的帮助,离不开全体员工的共同努力,离不开亲朋好友及家人的支持,更加离不开的是客户及合作伙伴的信任、支持与关爱。所以今天我用"感恩"这个词,同时,也借这个晚会平台来小小回报一下全体员工、亲朋好友及家人。
光阴如梭,弹指一挥间20xx年已过去了,回顾过去,虽然我们取得了一定的成绩,但是,我们还有很多不足的地方。比如:我们的环境、产品质量、设备自动化智能化方面、作业工艺、现代化管理、精益作业等,都待以完善和提高。
展望未来,20xx年依然充满机遇,挑战。新的一年里,我们将从以下几个方面着手:
1、研发更高端的半自动化和全自动化花样机投放市场;
2、全力打造“公司企业文化”做一流员工、创一流品质、创一流企业、拿一流工资",用这一企业文化信念来打造“”优质品牌;
3、全力打造“X大家庭”,凡属X员工,一人有难全员支援的家庭氛围,营造全体员工归属感,让每一位X人都感受到这里是一个可以让你停驻的地方,同时也是一个可以让你收获梦想的地方。
新的一年,机遇和挑战并存,就让我们全体X人继续凝神聚力,上下齐心。迎接机遇,面对挑战,携手奋进,带着一颗敢拼敢闯的心向着更高、更远的目标奋进吧!
今天我们在这里欢聚一堂,美酒佳肴,挥别旧岁,喜迎新春,共同畅想美好的未来。
在此,我举起这第一杯酒,向所有来宾及全体员工表示衷心的感谢和美好的祝愿!祝愿大家在新的一年里,身体健康,阖家欢乐,万事如意!
干杯!
谢谢大家!
篇2:最新物业公司领导讲话稿
今天我们齐聚一堂,共同庆祝鸿宇物业公司成立二十周年。回顾二十年我们走过的历程,展望今后更加美好未来,请我允许我作为鸿宇物业公司一名亲身经历和见证者代表向关心爱护支持公司发展的各级领导,各位来宾表示最诚挚的感谢。
鸿宇物业公司的前身为昌达物业公司,从1996年注册成立至今已整整走过二十个春秋,当初物业公司从无到有,从小到大,他一步一个脚印跋涉而行,二十年来从几名员工发展到现在具有一定管理规模的优秀团队,人员素质不断提高,能力不断加强,人员结构更加合理,这不仅仅是鸿宇物业取得今天的成绩重要的保证,也是物业走向未来的重要支柱,回顾二十年走过的历程我们可以自豪的说鸿宇物业二十年是努力建设的二十年是春种秋收硕果累累的二十年,是开拓进取不断取得成果的二十年!
回首过去二十年,我们百感交集充满自豪,我们清醒的看到在今后的一个时期物业管理市场更加激烈,管理人才要求专业性更高,各种因素导致物业企业成本不断上升,业主的要求不断提高,管理模式的改革更加迫切,我们深知面临的挑战更多,肩上的担子更重,为此我们老员工要起到传帮带的作用,要毫无保留的将好的经验传授给新的一代。
我们深信有前二十年打下的坚实基础,积累的经验,有各级领导的关怀支持,有鸿宇物业人的共同努力,鸿宇物业公司必将迈出更加矫健的步伐,走向下一个更加辉煌的二十年
谢谢大家
篇3:关于全市档案工作会议上的领导讲话_工矿企业_网
档案是经济社会发展进程中产生的,是记录历史、传承文明、服务现实的一种不可缺少的社会公共资源,是一个国家或地区历史和文化的宝贵财富。下面是小编给大家整理的领导全市档案工作会议上的讲话,仅供参考。
全市档案工作会议上的领导讲话
同志们:
十三五时期是我市可以大有作为、必须奋发有为重要战略机遇期,是实现弯道取直、后发赶超的关键时期,是脱贫攻坚、同步小康的决战决胜期。我们在此召开20xx年档案工作会议,一方面是对时期档案工作的回顾与总结,另一方面是抓好各级领导对档案工作的重要批示精神和国家、省档案工作会议精神的贯彻落实,确保到20xx年建成与全面小康社会相适应的档案资源体系、档案利用体系和档案安全体系。
刚才,茂宽同志的工作报告,全面总结回顾了我市时期的档案事业工作,并安排部署 十三五时期特别是20xx年度档案工作任务,我都赞同。在过去的五年里,全市各级档案部门紧紧围绕市委、市政府中心工作,恪尽职守、履职尽责,在档案基础建设、文化建设、民生档案建设、人才培训等方面都取得了可圈可点的成绩,为全市经济社会发展做出了应有贡献。在此,我代表市政府向长期以来默默无闻、辛勤耕耘在档案战线上的档案工作者们致以亲切的问候和崇高的敬意!
凡是过去,皆为序曲。在2月17日省委常委会听取我市工作汇报时,提出了坚持红色传承,推动绿色发展,打造西部内陆开放新高地的新定位、新要求,市委、市政府要求全市干部要以开战就是决战、起步就是冲刺的精神状态奋力冲刺十三五,今天我就进一步围绕中心、服务大局,全面提升档案工作水平讲三点意见:
一、立足新常态,树立新气象,增强工作紧迫感和责任感
档案工作关乎人类文明传承、关乎经济社会发展、关乎以史为鉴、面向未来。但长期以来,不可否认,在一些地方档案工作被边缘化,领导关注少、资金支持少、干部提拔少、部门支持少,而相对应的是一大批档案人仍然秉承着为党管档、为国守史、为民服务的宗旨,任劳任怨,默默无闻地付出和努力工作。年前,我到市档案局调研,认真听取了他们的工作汇报,说实话,调研中我感到既自责又欣慰,自责的是市政府对档案工作关心还不够、支持还不够,欣慰的是全市档案系统自强奋发,克服各种困难,我市档案各项工作走在全省前列。3月初,我带队到国家档案局对接工作,对新常态下档案工作的任务和目标有了更加全面的了解和学习。我深感到,档案工作不仅重要而且任务艰巨,十三五期间大有作为、大有可为。所以,今天我坚持召开这次会议,要求各地政府分管领导和市直有关部门参会,我来讲话,就是首先要从市政府做起,在全市范围内形成关心、支持和参与档案工作的良好氛围。为广大档案工作者营造良好的工作环境,为后代留下更多宝贵的历史记录。
要做好新时期档案工作,发挥好档案的作用,首先就是要打开思想这个总开关,拧开认识这个总阀门。切底消除不产生GDP的不重视,不直接推动经济发展的不关心这一现象,各地各部门要做到真关心、真服务、真落实。
(一)以对历史高度负责的态度认识档案工作。档案是党和国家及人民群众各方面活动的真实记录,是各项事业发展的重要依据,既是存史,更能咨政。我们今天的各项决策、部署、措施和成果都需要历史的检验。而档案是历史检验的基础和前提。各级各部门要树立对档案工作的不重视就是对历史的不负责任、 重视档案就是重视我们自己的今天和未来的认识。
(二)以对助推经济社会良好发展的态度认识档案工作。档案工作环境的相对封闭性和档案作用的相对渐显性,使得外界对档案工作的认识是档案工作就是关起门来理资料,与百姓切身利益关系不密切,对经济社会发展全局的贡献不大,与全面小康建设和全面深化改革的关系不密切。但历史的借鉴、参考和研究对当前的经济社会发展所产生的决策依据和参谋服务作用不可估量,只有充分重视今天的档案工作,才能为我们的子孙后代提供更多的参考和借鉴。
(三)以全方位参与社会服务的态度认识档案工作。档案工作涉及方方面面,我们一些复杂的问题、历史遗留的问题,都能通过档案工作得到解决。举个例子,去年民政要对抗战老兵进行奖励,但缺乏详实资料和佐证,是市档案局的资料使得这项慧及老兵的政策得以落到实处;很多破产国有企业职工在享受国家很多优惠政策中,也是通过查询档案而受益。
充分认识档案工作的重要性,既是上级档案部门的嘱托,也是我们当前工作的重要组成部分,更是各级领导干部义不容辞的责任。
二、把握新常态,建立新目标,实现档案工作新提升
20xx年是十三五规划的开局之年,做好20xx年的各项工作关系重大。十三五时期特别是20xx年的档案工作任务十分繁重、面广线长,同时要更好地服务坚持红色传承、推动绿色发展、打造西部内陆开放新高地。需要我们立足新常态、认识新常态、把握新常态,坚持科学发展、创新发展、协调发展,奋力实现遵义档案工作新跨越。
(一)要准确把握档案新定位,大力提升四化。一是精准扶贫档案工作的全程化。今年精准扶贫档案工作面广线长,涉及到档案、扶贫、民政、农业、财政、交通等部门及乡镇、村(居)和贫困农户,是服务精准扶贫重大战略的保障措施,是检验精准扶贫工作成效的唯一依据。各县(市、区)分管领导要高度重视,加强领导、统筹实施,扎扎实实地抓好精准扶贫档案工作,使档案工作与精准扶贫工作实现四同步,切实取得实效,真实有效地记录好我是精准扶贫工作。二是新农村建设档案工作的系统化。新农村建设的档案工作涉及到档案、农业、林业、国土、民政等部门及乡镇、村和广大农民群众,是关系到维护农民利益、促进和深化农村改革发展、推进社会主义新农村建设的大事,也需要我们从政府层面协调统筹地抓好落实,统筹农口等相关部门、统筹乡镇工作一并予以安排部署,与农村土地确权登记颁证工作同安排、同落实、同检查、同考核。协调组织档案、农业、民政等部门,积极开展省级示范县和市级示范乡(镇)的创建,并将新农村建设档案工作与精准扶贫、农村土地确权登记档案工作紧密结合起来,达到相互促进、共同推进的目的。三是档案保管安全的常态化。时期,我市在国家支持下,已建成11个县级档案馆,十三五还将建设3个县级档案馆,市级档案馆与市方志馆、市城市规划方案馆统一规划建设,纳入政府交钥匙工程,这些项目的建成将极大改善我市档案保管环境。但基础条件的改善不意味着档案管理的绝对安全。一方面,有项目的地方要迅速组织和开展项目的各项验收,落实同级政府的投入经费,认真解决设备的配备问题,使已建成的档案馆尽快投入使用;另一方面要切实解决好档案馆馆藏档案保护费、馆藏档案信息化建设、重点档案保护开发的经费投入问题,使档案部门有经费、有能力开展馆藏档案信息化加工、不规范档案整理、重点档案保护与开发、展厅建设等工作,提升档案馆基础业务建设水平。已建成新馆的各县(市、区)及档案部门要向务川县、汇川区学习,扎实有效地开展机关、乡镇积存文件材料的整理归档和信息化加工,到期档案的接收进馆等工作,尽快还清历史欠账,发挥好新馆功能,确保档案的绝对安全。四是档案管理的信息化。此项工作是十三五时期档案工作的重点任务,是我市适应贵州大数据产业建设的重大举措,同时也是我市档案工作的短板。各县(市、区)要积极支持档案部门扎实有效地开展档案信息化建设工作。要将档案信息化建设纳入同级政府大数据产业建设规划,同安排、同部署、同落实,为档案信息化建设构筑起政策支持体系。组织制定好同级档案事业发展十三五规划,并将档案信息化建设作为重点任务纳入规划,制订实施年度计划,一步一个脚印地抓好落实。做好国家重点档案保护与开发、档案信息化建设项目的编制、申报工作,认真解决本级政府的投入问题,争取在国家、省的支持下,推进我市馆藏档案的规范整理、保护开发和信息化加工工作。扎实推进机关、企事业单位档案信息化建设,按照增量电子化的要求,开展好机关电子文件的归档工作,在移交纸质档案的同时要移交电子档案,防止把新增包袱背进档案馆。
(二)要着力提升档案工作内涵,努力实现三转。当前的经济社会发展也要求档案工作的理念和方式要发生变化。
一是档案工作观念要转。档案工作要主动融入全市中心大局之中,全体档案工作者要对从事这项工作充满自豪感和使命感,要有秀档案的意识、晒档案的大气,唱档案的声音,让档案工作走出深闺大院,走进千家万户,使档案工作在民生服务一线方面永葆生机和活力。
二是档案工作的角度方式要转。要找准定位,在服务发展中发挥独特作用。十三五时期我市将按照四个全面战略布局,坚定不移实施主基调主战略和两大战略行动,坚持稳增长、调结构、惠民生、防风险、补短板,以弯道取直、后发赶超为主题,以脱贫攻坚、全面小康为主线,推动红色圣地醉美遵义新跨越,打造西部内陆开放新高地,谱写遵义经济社会发展新篇章。我们档案工作者肩上的责任重大。档案管理工作要为四个全面战略布局提供决策借鉴。要切实加强对档案资源的深度开发,通过科学整合、加工、编研,筛选出有借鉴意义和参考价值的信息,使档案服务由简单汇总向专题研究提升,更好地为经济社会发展提供决策依据和参谋服务。档案宣传工作要为坚持红色传承凝聚正能量。要充分发挥档案的社会教育功能和档案部门的公共服务功能,深入挖掘、提炼档案中的历史人文素材和红色文化基因,大力弘扬社会主义核心价值观,坚持红色传承和弘扬遵道行义、自强不息的城市精神,要通过举办爱国主义教育基地展览、经济社会发展建设等专题展览,展示遵义改革发展成就,让全市各族人民都积极关心、支持、参与社会建设,奋力实现遵义人民的中国梦。档案工作服务要延伸到经济社会发展的全程全域。要积极适应新常态下,工作面临的新形势和新任务,不断拓展工作内容,创新服务方式,做到中心工作触及哪里,档案资源就征集到哪里,档案工作就覆盖到哪里,为全市建立门类齐全、内容丰富的档案资料,为人民留下宝贵的人文财富。
三是档案工作的方式要转。要不断开拓创新,满足人民群众对档案的利用之需。随着经济社会的多元发展,档案的产生主体、利用群体、外部环境都发生了深刻变化,对档案工作的内容、方式、手段等方面都提出了新的挑战,各级档案部门要顺应时代发展,拓宽服务领域、在档案的征集、管理、服务方面探索新路径、新方式、新举措,在扶贫攻坚、新区建设、新农村建设、民生工程建设、重大项目建设、民营企业发展和重大活动等方面做到档案工作提前介入、随时跟进、完备归档、规范管理、方便利用,努力使档案这种公共信息资源更好的惠及人民群众。
三、适应新常态,强化新保障,营造档案工作良好氛围
档案工作是一项功在当代、利在千秋的事业。搞好档案工作,对打造我市的文化软实力、提升我市城市的品味、推动各项经济建设、促进社会和谐都具有重要的意义。
(一)强化组织领导。各地要将档案工作列入重要议事日程,定期听取工作汇报,促进档案事业与其他各项经济社会事业协调发展。分管同志每年至少要到档案部门实地进行调研一次,帮助解决具体问题和实际困难,为档案工作的发展提供组织保障。
(二)强化投入建设。档案事业经费不足依然是制约档案事业发展的因素之一,各级档案部门要主动出击,争取上力、借助外力,抢抓机遇、利用各方资源,争取各种政策支持,加大对档案事业的投入。市、区县财政要加大对档案管库建设、信息化建设、新农村建设档案工作的投入,提供必要的保障,为档案事业发展提供经济支撑。
(三)强化队伍建设。档案事业发展,关键在人。一是要重视档案部门领导班子的建设,注重培养和使用德才兼备、踏实干事、作风过硬、实绩突出的档案干部,选拔一批具有较高学历、基层档案工作经验丰富的干部进入档案部门,不断优化档案干部队伍的年龄结构和知识结构。二是各区县、各部门、各单位要从全局和战略的高度,重视和加强档案干部人才队伍建设,加强档案干部在职培训、继续教育,普及档案业务知识,提升档案服务技能。三是积极关心档案干部的工作和生活,解决他们的困难,增强档案干部的主动性和创造性。
同志们,做好新时期档案工作,使命光荣,责任重大。我们要以对历史和未来负责、对党和人民负责的态度,坚守理想信念,努力尽心尽责,推进我市档案事业各项工作提质增效、转型发展,上台阶、上水平,奋力开创全市档案工作新局面,为我市争先锋、打头阵,率先在全省实现全面小康的奋斗目标作出新的更大的贡献!
全市档案工作会议上的领导讲话
同志们:
市委、市政府决定召开这次全市档案工作暨表彰先进会议,主要是深入学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,以三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实全国、全省档案工作会议精神,研究部署今年和今后一个时期全市档案工作,推动全市档案工作不断开创新局面。首先,我代表市委、市政府,向受到表彰的先进集体、先进个人表示热烈祝贺,向全市档案工作者表示亲切问候。
这次会议是市档案局升格后的第一次全市档案工作会,也是多年来全市规格高、规模大的一次档案工作会议。市委、市政府对开好这次会议十分重视,市委常委会专门听取了全市档案工作情况汇报,对做好全市档案工作提出了明确要求。
下面,我讲三点意见:
一、认清形势,切实增强做好档案工作的责任感
过去的一年是不平凡的一年,是我们经受严峻考验、战胜各种困难、取得显著成绩的一年。面对突如其来的非典疫情,面对改革发展稳定中的各种困难和问题,全市上下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的xx大、xx届三中全会和省委工作会议精神,解放思想、干事创业,加快发展,国民经济呈现出良好发展势头。招商引资成效显著,合同利用外资和实际利用外资成倍增长,临港大工业项目的招引取得新的突破。全市政治安定,社会稳定,党的建设、精神文明建设、民主法制建设都取得了明显成效。成绩的取得,是全市广大党员干部群众团结奋斗的结果,也包含着各级档案部门和广大档案工作者的辛勤努力。一年来,工作在档案部门的同志们,以高度负责的精神,紧紧围绕全市工作大局,解放思想,开拓创新,勤奋工作,努力推进档案事业发展,主动热情地为各级领导决策服务、为部门工作服务、为社会各界和广大人民服务,做出了积极贡献。
档案事业是党和国家的一项重要事业,我们党从战争年代就十分重视档案工作,新中国建立后,党和政府更是高度重视档案事业的发展,通过不断的投入,不断的建设,形成了比较完善的档案工作体系,档案工作在党和国家事业发展中发挥了重要的作用。从我市情况看,建市以来,特别是近年来,市委、市政府高度重视档案工作,分管同志想方设法,两个办公室积极支持,从事档案工作的同志们辛勤努力,在机构设置、人员配备、条件改善、工作开展、作用发挥等方面做了大量工作,为今后档案工作上水平打下了良好的基础。进入新的世纪,档案工作面临着新的形势。经济社会的快速发展,特别是信息化进程的加快,对档案工作提出了新的更高要求。档案管理内容越来越多,任务越来越重,档案与经济社会生活的关系越来越密切,人们对档案信息服务的要求越来越高。现在社会生活变化越来越快,发生的大事要事越来越多,需要我们整理留存的档案工作量越来越大;领导决策科学化水平的提高,随时需要档案部门提供全面翔实的资料;社会对信息价值认识的不断提高,使档案部门面临更多的来自社会、个人方面的服务要求。这些对档案工作部门既带来了挑战,更带来了机遇。各级档案部门和广大档案工作者要充分认识新形势下档案工作的重要地位和作用,进一步增强做好档案工作的责任感、使命感和机遇意识,认清形势,明确任务,发挥优势,履行职责,不断完善档案工作管理体制和服务机制,加强档案资源建设,提高档案科技水平和法制化、规范化水平,创新发展思路,拓展服务领域,努力开创档案工作的新局面。
二、围绕大局,更好地发挥档案工作的职能作用
新时期档案工作要有所作为,必须紧紧围绕大局,贴近中心工作,贴近社会生活,贴近人民群众,更好地发挥档案工作的服务作用。
要把为经济和社会发展服务作为档案工作的首要任务。档案是一种重要的信息资源,它真实记录了党和政府对重大事件的决策过程,客观反映经济社会发展的进程,承载着大量优秀文明成果。认真做好这些宝贵资源的挖掘、整理、开发工作,及时提供准确、系统、具有参考价值的档案资料,推动档案信息资源转化为先进的社会生产力,充分发挥档案信息资源的重要作用,努力满足经济社会发展的需求,是档案工作的第一位的任务。就当前我市实际需要看,要重点围绕建设美丽富强、文明开放新日照,围绕市委、市政府推进解放思想、干事创业、跨越式发展的工作部署,积极做好实施四大战略、做好五项工作重点、推进三化进程过程中的档案收集、整理、管理、分析、使用工作;搞好民营企业档案建设,引导民营企业建立规范化、现代化的管理模式,促进民营经济的健康发展;重视加强三农档案工作,为发展农业和农村经济,增加农民收入,保护农民的根本利益服务;重视党的建设、精神文明建设、民主法制建设进程中的档案整理工作。充分利用档案资料,进一步加强爱国主义教育基地建设。要通过举办展览、出版图书资料、拍摄专题片、公布历史史料等形式,向广大群众特别是青少年进行爱国主义教育、优良传统教育和先进文化教育,为培养社会主义四有新人做出应有的贡献。
要把为部门工作和社会各界提供更多更优质的服务作为档案工作的重要职责。档案资源是政府资源,也是社会资源,具有很强的社会性。目前,社会各界对档案服务的需求越来越多,一些部门和单位在开展一些工作时,经常需要查阅或利用一些档案资料。档案工作要破除神秘思想,增强服务意识,只要不违反保密规定,不从事违法活动,就要积极提供服务。要主动搜集整理一些社会档案资料,通过不同形式提供给社会,更好地发挥档案服务社会的作用。
要把为人民群众提供优质服务作为档案工作的永恒主题。档案工作与人民群众的切身利益密切相关。要始终把维护和发展人民的根本利益作为工作的出发点和落脚点,牢固树立为群众生产生活服务的意识,在服务中体现档案工作的价值,在服务中实现档案事业的发展。在档案馆建立现行文件服务中心,文档服务进驻市政府行政审批大厅,为群众提供热情及时的服务,是档案工作落实立党为公、执政为民本质要求的好做法。目前我市区县档案馆都建立了现行文件服务中心,要在此基础上,进一步完善服务中心建设,增加信息储量,健全工作制度,改进服务态度,提高服务质量,把这项工作做得更加富有成效。
要不断创新档案工作管理体制和服务机制。全面建设小康社会的伟大实践,对我们的各项工作其中包括档案工作提出了许多新的课题、新的任务,我们必须着眼新的实践和新的发展,努力提高理论创新、机制创新、技术创新的能力,不断开创档案工作的新局面。要大力创新档案工作管理体制、工作机制和服务手段,既要在提高为各级领导和部门的服务质量上多动脑筋,又要在不断拓展为群众服务的广度和深度上下功夫;既要重视传统载体、传统领域档案资源的建设,又要重视新型载体、新型领域档案资源的建设;既要积极采用新技术、新手段搞好档案工作的硬件建设,又要加快档案工作的标准化规范化建设,使之更好地体现时代性,把握规律性,富于创造性。要增强大局意识与服务意识,努力把要我服务变为我要服务,把被动服务变为主动服务,争取做到小康社会建设覆盖到哪里,档案服务就延伸到哪里;小康社会建设需要什么样的服务,档案工作就提供什么样的服务。
三、加强领导,为档案事业发展创造良好环境
指出:档案是全党、全国人民各方面活动的真实记录,是各项事业持续发展的重要依据,它不仅对深化改革、发展经济、推动科技进步、提高国民素质有促进作用,而且对维护祖国统一、加强民族团结、保持社会稳定具有重要意义。他要求各级党委、政府加强对档案工作的领导,帮助档案部门解决各种实际问题,使档案工作在现代化建设事业中发挥更大的作用。全市各级党委、政府要深入学习领会重要指示精神,充分认识档案工作在党和国家事业中的重要地位,切实加强对档案工作的领导,把档案工作纳入经济社会发展的整体规划,列入重要议事日程。为了加快档案事业的发展,经市委、市政府研究同意,市委办公室、市政府办公室下发了《关于进一步加强档案工作的意见》,各级各部门要按照意见要求,切实抓好各项工作的落实。各区县主要领导同志都要抽出时间到本地档案馆去看一看,帮助研究解决档案事业发展中的重大问题,支持档案部门创造性地开展工作。
要坚持量力而行、尽力而为的原则,加强档案基础设施建设。市委、市政府已把市级国家综合档案馆建设列入重要议程,各区县也要高度重视档案馆的建设,目前还没有档案馆的,要制定具体计划,作出时间安排;已有档案馆的,要及时更新设备,完善设施,加强修缮,努力使全市档案基础设施在几年内有一个较大的改观。
要加快推进档案工作信息化建设,努力实现档案行政管理、保管和开发利用的数字化、网络化。我市这方面的工作刚刚起步,要做的工作很多,任务相当艰巨。各级党委、政府要高度重视,不断提高档案信息化建设水平,使服务技术更加先进,服务手段更加现代化。
要努力建设一支高素质的档案干部队伍。档案工作是一项政治性、政策性、综合性很强的工作,做好档案工作,需要一支高素质的干部队伍。1995年、1999年两次接见全国档案工作暨表彰先进会议代表时,都强调要关心档案工作人员的成长、进步,帮助他们解决各种实际困难,使这些默默奉献的同志无后顾之忧地安心工作。省委领导也多次对档案干部队伍建设问题作出指示和批示。近几年来,全市各级档案部门按照政治强、业务精、作风好的要求,大力加强干部队伍建设,成效是显著的。下一步,要按照中央、省委和市委的要求,进一步优化档案干部队伍的结构,加强对档案干部的教育培训,努力提高干部队伍的政治素质和业务素质。特别要适应现代档案管理工作的要求,引进和培养具有现代档案管理知识、掌握现代档案管理技能的高水平人才,为全面提高全市档案管理水平提供人才支撑。要不断深化干部人事制度改革,建立健全竞争激励机制和监督制约机制,鼓励优秀人才脱颖而出,切实把大家的工作积极性和创造性保护好、调动好、发挥好。要关心大家的工作和生活,多为他们办一些实事好事,帮助大家解除后顾之忧。
同志们,档案事业是一项服务当代、惠及后人的重要事业,档案部门是干事创业、加快发展的一支重要力量。希望各级党委、政府更加重视档案工作,更加关心档案工作,更加支持档案工作,为档案工作的开展和档案事业的不断发展创造良好的环境和条件,进一步调动档案部门同志工作的积极性。档案部门要认真学习贯彻全国、全省和全市档案工作暨表彰先进会议精神,充分发挥积极性和创造性,千方百计加快档案事业的发展,以卓有成效的工作,争取党委、政府的支持,以优异的成绩为建设美丽富强、文明开放新日照做出新的贡献。
篇4:员工入职后公司领导讲话
各位领导,各位来宾,全体员工同志们:
天时人事日相催,冬至阳生春又来!在这辞旧迎新之际,我们共聚一堂,举办这次以“颂××之美,壮××之志,扬××之威,铸××之魂”为主题的“××之春”元旦文艺晚会。借此机会,我以××公司董事长、总经理的名义,向大家致以节日的祝贺和诚挚的问候!
即将过去的XX年是我们公司技改项目全面投产后,参与激烈市场竞争的一年,也是接受严峻挑战和考验的一年。一年来,面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、运力不足、银根紧缩、焦化企业准入门槛抬高等不利因素,我们从提高自身素质着眼,从加强规范化管理着手,从完善基础建设着力,团结一致,咬紧牙关,攻坚克难,在××市同行业中首当其冲地取得了安全生产许可证;圆满地接待了省、市、县组织的三次安全生产现场会;光荣地被国家商务部批准为全国首批享受焦炭出口配额的48家企业之一,被国家发改委首批公告为焦化行业准入企业;胜利地通过了质量、环境、职业健康三个管理体系的认证工作;成功地跻身于××地区五十强企业和制造业十五强企业之列;顺利地完成了为××市市民供气的工作,同时,聘请××公司的专家团队进行了现代企业制度和企业文化的全面策划并取得了阶段性的成果;较好地实现了企业在逆境中的平衡过渡。这些成绩的取得是党的政策正确指引的结果,是各级领导大力支持的结果,是各协作单位全力支持的结果,是社会各界倾心关怀的结果,是全公司上下精诚团结、自强不息、以苦为乐、勤勉务实、埋头苦干、锐意拼搏的结果。谨此,我们向一贯支持和关心××公司发展的各级党委、政府、各职能部门、中化国际、中国××行业协会、中国银行、„„的同仁、社会各界的新老朋友,以及公司全体干部职工致以崇高的敬意并表示衷心的感谢!
XX年,焦化行业将继续处于“严冬季节”,我们面临的困难将更多,挑战更严酷,竞争更激烈。我们举办这次文艺晚会,旨在进一步增强企业的凝聚力、向心力,进一步动员广大员工,认清形势,开拓未来,团结一致,勇打硬仗,以敢打必胜的信念和连续作战的作风,驾驭××这艘旗舰乘风您正在破浪,永往直前,向“装备现代化、管理科学化、经营国际化、产品精尖化”的目标挺进。同时,我们也深切希望继续得到各级领导、各行业、各界人士一如既往的大力支持和关怀,××公司将永远是你们同强共赢的诚信伙伴!
在这次文艺晚会的准备过程中,组委会、各级干部和演职人员不计报酬、加班加点、昼夜苦战、尽心尽职、绞尽脑汁、用心设计,体现出很高的思想境界,很强的团队意识、大局意识、责任意识和较强的艺术造诣,使我的内心深处倍感我们的员工可亲、可爱、可敬,使我进一步体会到实施人本战略的真实含义,更使我看到了××走向明天的希望所在。严冬已经来临,春天就不会遥远。有这样一支能征善战的员工队伍我们有一千个、一万个理由坚信:××的明天会更美好!
最后,祝大家新年愉快,工作进步,身体健康,合家幸福!预祝晚会圆满成功!
谢谢大家。
篇5:公司开业典礼领导讲话稿
尊敬的各位领导、各位来宾、同志们、朋友们: 大家好!
在这金秋送爽,硕果累累的八月,我们欢聚一堂,在这里隆重举行虎洞睿源驾校开业典礼。在此,我谨代表虎洞乡党委、政府,向虎洞睿源驾校的开业表示衷心的祝贺,对各位来宾和各界朋友的光临表示热烈的欢迎和诚挚的问候! 近年来,我乡牢牢把握发展第一要务,以科学发展观统领全局,充分释放民营经济蕴含的巨大潜力,在不断加快经济社会发展的同时,扶持创办了利源砖厂、官岭砖厂、鸿鑫砖厂、张小台砂石厂、高庙湾砂石厂等一批小微企业,第三产业在经济社会发展中所占比重稳步提升,产业实力得到逐步壮大,产业门类得到了全面繁荣发展。
虎洞睿源驾校总投资230万元,占地面积18.4亩,它的建成开业, 开创了乡镇兴办驾校的先河,既方便了我乡和周边乡镇广大从驾者的培训需要,又能对我乡经济社会发展起到积极的促进作用,也有利于推动公共服务设施的均等化建设。
希望广大干部群众及社会各界人士,能够给予虎洞睿源驾校更多的支持和关注,同时也希望企业能够严格遵循“诚信办校、文明兴企、热情服务”的经营理念,科学管理,守法经营,实现经济效益和社会效益双丰收!
最后,祝睿源驾校开业大吉,生意兴隆,财源广进!祝各位来宾身体健康,家庭幸福,万事如意!
谢谢大家!
篇6:公司先进表彰会领导讲话
尊敬的高总监、张咨询师,各位同事:
为期两星期的网点转型项目培训今天圆满结束了。这次项目培训在省行市行指导下,在培训老师大力支持下,在全体网点人员的共同努力下顺利结束了。短短14天的培训学习,大家克服困难特别是前台人员不仅白天要上班而且还牺牲了晚上的休息时间,完成了培训课程。在此,我代表县支行对付出辛勤劳动的鼎峰咨询的老师表示崇高的敬意,向参加培训项目的各位同事表示诚挚的问候!下面,借此机会我讲几点意见。
一、我认为这次培训有这么几个特点
一是内容新颖。这次培训班的教学安排,是采取老师亲自指导,内容上既有客情关系维护、高效沟通技巧力等理论介绍,又有阵地营销岗位联动营销外拓营销活动的具体实践,内容充实生动,寓教于学。 二是重点突出。两个礼拜的时间,各位同事们能很好地处理工作与学习的矛盾,都能很好的参与到培训各项项目中来。尤其是营业部的网点人员能够很好地完成都把这次培训当作提高自身素质、开拓视野、全面提升的一次难得机会。
三是紧张高效。本次培训时间不长,但大家都较快的适应了培训氛围和教学要求,迅速完成了从柜员到学员的角色转换,抓住了有限的学习机会增长知识、拓宽视野、提高能力。为我行营业网点转型工作积累了丰富的经验和人员储备。
二、我认为这次培训有这几点收获
一是大家的理论水平有新的提高。本次培训我们很荣幸的请到了专业的咨询公司的老师给我们系统地介绍了视觉营销系统、电话营销、商圈营销等一系列的营销概念和技巧,大家反映培训老师讲得很精彩、讲得很透,这对于提高我们的理论素质并指导实践具有积极的作用。
二是大家的营销能力得到增强。在学习基础理论的同时,还重点学习了大堂营销、商圈营销、岗位联动阵地营销的营销技巧和要点。并通过开户有奖和陌生拜访等方式加以实践。使我们的网点柜员在传统的营销思路上有了新的收获,营销方式上也有了创新,不仅仅局限于以前的完成任务靠朋友靠熟人的传统模式,也有了针对陌生客户,新客户的沟通技巧和经验了。怎么最快的把我们行的新产品和新服务推荐给我行的客户--这也正是我们今后网点转型的方向。
三是为网点转型工作打下了坚实的基础。网点转型是今年以来省行十分重视的一项战略工作。也是提高网点效能,提升我行核心竞争力的重要举措。当前我行网点功能还较单一,网点人员的思想观念还未转变到现代银行人的观念上来,这次培训的成功,为我行网点转型的后续工作开了个好头,打下了好的基础。
最后,我希望大家在今后的培训工作中能一如既往的保持良好的学习劲头和学习风貌,努力提升自身的工作能力和水平。
篇7:公司领导新上任就职讲话稿
亲爱的各位同仁
大家新年好
在这里先向大家拜个晚年,祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、心想事成、万事如意。
一元复始,万象更新。
辞旧迎新之际,我能与大家一起分享,深感无比荣幸!在度过了欢乐的春节后,回到了我们携手共进的大家庭,再次回到我们熟悉的工作岗位。在此,我谨代表公司及我个人祝福我们丽影全体同仁和您的家人阖家幸福安康、猪年大吉大利!
春天是焕发无限生机的季节,孕育成果,成就梦想。20xx年公司的整体生产工作也比较顺利。丽影一年来的成长与收获,尤其在产品研发、设计、创新等方面更是赢得市场和客户的肯定,这离不开我们全体同仁们的努力和无私奉献精神,更是我们来之不易的成果。过去的一年我们虽然孕育了一定的硕果,但同时也感受到今天的毛毯市场寒冬一样严酷,所以我们今后各项工作还需加倍努力。尤其在产品结构开发、生产工艺、设备、人员、管理等工作,再结合各项工作的配套逐步完善,围绕生产、效益稳健发展,更好的为新的一年打下了良好的基础。
一年之计在于春,春天孕育着希望,承载着梦想,现在最重要的是做好新一年的各项工作,努力完成今年各项任务目标。我们要以更加饱满的热情,全心全意地投入到今年的工作中去,为完成新的一年各项工作开好头、起好步! 一分耕耘一分收获。成绩从来就不是触手可及的,它凝聚了广大员工辛勤的心血和汗水,我仅代表公司向大家表示衷心感谢。新的一年,机遇与挑战并存,我们要继续努力,不断挑战自我。具体如以下几点:
一、加强多方管理,减少工作上的失误,增强节能降耗、降低成本、增加成效意识,从大处着眼,从细处着手,杜绝浪费。
二、加大奖励机制,人人集思广益,对公司出谋划策创造效益者给予奖励,激发并提高全员的积极性。
三、加强质量管理,全面提升产品质量。
四、加强安全生产,提高安全管理力度,杜绝安全事故的发生。
五、做好市场计划,按需生产,避免产品滞留和资金的积压。
六、加强管理人员人性化管理执行力度,带好头以身作则,管理人员多换位思考、多沟通,让员工感受到安全感。
20xx年我们要朝着既定目标奋进,脚踏实地,忠实履行岗位职责,让我们以更大的热情向前迈进,为公司的发展提供坚实的基石!信心圆满的完成工作,创造辉煌明天!最后我与大家共祝:丽影的明天会更好……谢谢大家!!
篇8:企业工作会议领导讲话稿
各位领导、各位同仁:
大家好!
首先,我代表汕尾市林伟华中学全体师生对各级领导、专家及来宾莅临我校指导工作表示热烈的欢迎,对大家多年来给予我校的支持、关怀和帮助表示衷心的感谢!对这次汕尾市20xx年高考总结暨20xx年高考备考工作会议在我校顺利召开表示热烈的祝贺!预祝大会圆满成功!
20xx年高考已经落下帷幕,成绩早已揭晓。今年,我校有561人参加高考,总入围率95%、本科入围率65%,重点本科入围率17。4%,三大指标全部居全市公办学校首位;其中我校理科杨木群同学以696分被清华大学录取,文科陈灿普和黄碧琳两位同学分别以649分和648分居于全市文科第一、第二名。
成绩的取得,毫无疑问,应该归功于市委市政府以及市教育局的正确领导和高度重视,得益于信利公司总裁林伟华先生的大力支持,得益于全体教职工的团结进取、奋力拼搏。 回顾20xx年高考复习备考工作,我们主要在以下几个方面并作出了不懈的努力。
一、目标鲜明。
西方有句名言说一心向着自己目标前进的人,整个世界都给他让路!。一个人的奋斗如此,一个团体的奋斗也是这样,如果没有明确的奋斗目标,就像一艘轮船没有舵一样,只能随波逐流,无法掌握。所以,一进入高三的门槛,我们就制定了高三这个特殊年级一学年的明确的奋斗目标。
众所周知,无论是个人还是集体,定一个奋斗目标并不是一件难事,但要定一个明确、具体、可行性强,能引领我们的行动,激励所有人为之奋斗的目标就需要慎重考量各方面因素。为此,我们校领导、教导处、高三年级组合力研究、再三斟酌,参考我校往届高三年级高考备考的各项数据,详细的分析了本届学生的学情,充分考虑新高考可能存在的一些新的变数,才最终确立本届高三的奋斗目标。我们还把奋斗目标具体细化、量化,并把量化目标分解到各个班、各个学科乃至各个老师。用这些鲜明的奋斗目标为我们整个高三的教学工作导航。
二、着力调整备考策略。
我们总的备考策略是:力促尖子生、力推临界生、力帮学困生。但在落实这一策略时,两个学期工作重点各有侧重,上学期抓两头、带中间,下学期抓中间、带两头。上学期注重夯实基础,各班树立典型,放领头羊,指导学生扎扎实实地进行基础训练。同时不放弃任何一名学生,抓两头的同时,努力促使中间生形成追赶的局面。下学期把工作重点放在中间生上,争取使中间生向重点或本科院校冲刺。加强面上辅导,落实导师制,每个老师带35名临界生,点面结合,齐抓共管,努力把中间生往上促一层。从而有力地提高了重点本科和本科的入围率。
三、强化三个管理,增强备考工作系统性。
⒈强化自我管理。
我们主张让学生自治,充分发挥年级、学生会的作用,强化学生的自我管理。我们从做好清洁卫生、进行纪律教育开始培养学生良好的行为习惯,从提高自习课的质量入手让学生养成良好的学习习惯。复习备考不在于老师还讲多少,而在于学生还能学进多少。所以我们注重发挥学生的主观能动性,培养学生自我管理、自我约束和自我复习的能力。
篇9:公司董事长年会讲话稿范文
尊敬的各位领导,亲爱的员工们、朋友们:
大家晚上好!
火树银花不夜天、礼花璀璨闹新年。在农历猪年即将到来之际,我们欢聚一堂,总结过去、展望未来。值此佳节之际,我代表工贸公司向一直支持我们的各位领导、向兢兢业业努力工作的全体员工致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!
20xx年是国际金融危机以来的第三个年头,也是我国“”的开局之年,国内外、长短期矛盾交织,大环境、小形势复杂多变,但是我们工贸公司全体员工能够紧紧团结在一起,坚持理想信念,用我们的坚强毅力和顽强作风,取得了一个丰收的20xx!我们再次超额完成了年度计划,实现利润 万。我为全体员工感到自豪,并向所有支持和关心我们的领导致以最崇高的敬意!
20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来光明、前景喜人。让我们携手并肩,再创工贸公司20xx新的辉煌!
最后,再次祝愿各位领导和全体员工新年快乐、合家幸福!
篇10:电力公司领导讲话材料
专卖店全体员工、各地加盟商朋友、公司同仁、营销中心全体员工:
仿佛是在昨日,我们领悟过“烟花三月下扬州”的兴奋。在阴雨霏霏访沪的日子里,我们结识了来自宁波、绍兴以及各地的朋友,是那份热情催发我们继续努力的信念。仿佛是在昨天,我们在沙尘过后万物吐新的古都北京,围坐一室,新朋老友,各述现况与未来。今天,我们相聚在此,分享大家共同的成功,这种成就感原来是这样的快乐!
五月是激情的花海,用青春拥抱时代;五月是初升的太阳,用生命点燃未来;五月是温婉的微风,使心灵轻轻地敞开;五月是飞翔的鸟儿,用奔放诠释天地之间的风采„„站在这个美好季节的起点,值此“五一”国际劳动节和“五四”青年节来临之际,我谨代表集团公司向辛勤工作在各个岗位上的全体员工和青年朋友,致以亲切的问候和衷心的感谢!
集团公司从小到大、由弱到强的发展历程,见证了每一位员工的功劳;集团的每一个进步、每一次成长,都凝结着大家的智慧、心血和汗水。步入x年的大连中海金属集团正以优异的工作成绩和市场业绩昂首阔步,有志于献身集团事业的中海员工正用自己的无私付出、辛勤奉献,默默地践行着“做稳做强中海”的忠贞承诺。在这个属于劳动者的节日里,我脑海中浮现的是风吹日晒、炙暑严冬里坚守岗位的一张张坚毅而又执著的面孔,“一分耕耘,一分收获”,最有资格分享集团发展过程中每一颗胜利果实的是你们!是你们的辛勤耕耘,换来了集团公司的累累硕果„„
“百折不挠但求心无悔,千辛万苦只为事业攀。”我将这副对联送给集团公司的全体员工,特别是坚守奋斗在一线岗位上的员工们,并向最亲爱的同事们道一声:你们辛苦了!祝愿大家“五一”劳动节快乐!合家幸福!
篇11:企业管理大会上的领导讲话
这次管理工作会议,从提出到组织落实,时间较长,一是确有客观原因导致了延迟,但最主要考虑的是留给大家更多的时间,主动思考企业管理中的深层次问题,提出建设性、可行性的意见和措施,把原因摆明了、会议开实了,真真正正解决我们面临的问题。上午的会议,各部门、单位围绕经营减亏和管理提升,都提出了各自的管理问题和不足,分析了原因,也明确了改进的措施,开宗明义、实事求是,说明大家用心了、思考了,意识和方向是正确的,下一步落实是关键。希望各部门、单位能够继续保持这种工作的热情和动力,把措施转变成实实在在的实施方案,长期深入地进行整改提高,达到预期的效果。
同志们,年初至今,在全员的努力下,公司经营同比取得了较好的业绩,一至八月份实现吞吐量 万吨,同比增加了 万吨;经营收入 万元,同比增加了 万元。但我们也要看到,虽然经营指标都好于同期,但与全年 万吨的指标进度差距仍在扩大,经营增长率远低于指标增长,换言之,我们并没有处在经营上行的通道,我们距离经营扭亏增盈的目标仍然遥不可及。这个严酷的事实就摆在我们面前,甚至会长时间摆在眼前,特别是处在仅剩一年的扭亏时间节点上,紧迫感、危机感和背负的压力都是空前的。因此,今天的管理工作会议,一切都是为经营扭亏这个唯一的“目标”服务,要围绕扭亏谈发展、精益管理促效益。关于四季度及明年经营管理工作,我着重强调三方面要求。
一、正确认清形势任务,增强全员使命感和紧迫感
今年是公司实现经营扭亏和历史转折跨越最为关键的一年。在不久前集团召开的专题会议中,已经对 公司经营扭亏提出了明确具体的要求,“ ”。面对这项严肃的政治任务,容不得我们有丝毫的犹豫不定和讨价还价,必须破釜沉舟、激流勇进,牢牢把握现有机遇,实现转机。一是 项目得到了集团领导的支持,与 方面也达成了一致的合作意见,将是公司明年扭转颓势的关键。目前,项目合作的方案和细节已基本敲定,四季度项目将进入方案审查和改造落实阶段,预计明年初将正式投产。二是通过积极推进,一些前期洽谈的合作企业和项目,如 项目、 油项目等都将在四季度实现投产或达产,随着合作进一步深化,必将会给公司带来可观的吞吐量增量;三是公司业务增值项目进展显著,如 等项目的积极成果都会在四季度至明年显现,届时公司的经营收益能力将进一步提升,对于经营收入的提高意义重大。这些利好的因素,都是公司长远布局、精心谋划、依靠全体干部员工的不懈努力积累起来的,需要我们珍惜和把握。
同志们,公司当前处于变革与发展的交汇口,全体干部员工必须要正确认清当前面临的形势,将企业的兴衰与个人的荣辱联系到一起,增强危机意识、责任意识和紧迫感,在集团战略决策的指引下,坚定必胜的意志信念和顽强的拼搏精神,“齐力冲刺500天”,拼出一条血路。会后,各部门、单位要积极、深入开展好形势任务教育活动,将会议的精神传达到每个人心中,培养员工“ ”的高度责任感和荣誉感,凝聚人心、聚集力量,用真心和诚心架起企业发展的桥梁。
二、坚持“严细实”的工作作风,强化责任心培养和执行力建设
管理是企业做好一切工作的基础。面对今后一段时期的经营工作,措施有了、目标有了、货源也有了,重点就在管理了。强化管理我们就会有出路,这就是我们此次管理工作会议的主旨。
——坚持培养“严细实”的工作作风。工作作风是做好管理工作的前提,没有作风的管理就如同没有钢筋骨架的楼房,弱不禁风,随时都有坍塌的危险。公司一直在倡导、培养“严、细、实”的管理作风,落实在具体工作上就是雷厉风行、就是真抓实干。公司管理作风建设工作一直在搞,取得了一些效果,但在实际生产中,“严细实”体现的仍然不到位、不彻底,大大小小的管理事故、事件屡禁不绝,剖开表象看本质,都是管理作风不扎实的后果。因此坚持培养“严细实”的工作作风仍然是一项长期的工作和任务,要从头抓起、从管理干部抓起、从部门单位的负责人抓起,要“洗洗澡、照照镜”,勇于找问题、改恶习、以身作则,带动全体干部员工转作风、促成长,将“严细实”的工作作风贯彻到每一项工作中。
——注重员工责任心的培养。企业管理“三分决策、七分执行”。环顾公司生产经营各项工作都有管理制度进行指导和约束,但再细致的制度条文都敌不过执行中的一次疏忽。上半年,公司生产管理事故、事件达 起,处罚 人次,每一次事故都能倒查到执行力的问题,说明公司在执行力建设方面是有欠缺的,我们都是有责任的。关于执行力的建设,我认为实质上就是员工的责任心问题。我们经常慨叹德国设计的严谨、日本制造的精密,但很少反思我们差距的根源,是知识能力还是员工素质不如别人?都不是。归根结底就是责任心,是责任心驱动对细节的不懈追求和对标准始终如一的坚持。当前,公司个别员工在工作中仍存在“虚、粗、浮、散”等方面的问题,工作部署下去执行不力、久拖不决,这种状态将直接影响到我们今后生产工作的效率。所以必须要加强员工责任心教育,塑造“真心、诚心、热心、恒心、专心”的“五心”员工,打好底层建筑,使“疏”“堵”结合、相得益彰,让每项工作部署了就有人高效执行、有人负责监督。请相关部门、单位将员工的责任心培养作为一个课题和主要工作来抓,结合“ ”企业建设活动的开展,常抓不懈,做出成效。
三、抓住重点、各司其职,年底务必实现减亏目标
同志们,形势已经明朗,容不得我们有丝毫的闪失和懈怠,必须拿出高于以往的热情和动力,投身于经营扭亏工作。对此,我对相关系统的重点工作再做出强调。
——市场开发和生产组织
今年的市场货源形势已基本明朗,基本难以实现类似去年四季度那样吞吐量高速增长的“繁荣”景象,因此后续的货源必须做到每吨必争。每个作业环节、细节的疏忽都会对整个生产效率造成影响,延误后续的工作。运营部门要提前做好计划的安排和应
急准备,制定好应急措施,积极妥善应对好 等非正常的生产情况,坚决杜绝 、 的现象,确保生产效率。
市场开发一直以来都是公司的短板,必须得到彻底扭转。上半年公司已部署相关部门制定市场开发方案,但进度不够理想,四季度必须要有所突破,形成完整、可行的方案,并在市场开发中有所斩获,尤其是不能在现有的货源基础上裹足不前、毫无建树。今年,在 项目上,我们吃了一次亏,主要原因就是过度依赖这个项目实现减亏,结果陷于了被动。因此,我们一定要大力开拓市场争揽项目,多方向全覆盖发展,形成自有稳定的货源体系,掌握“核心竞争力”,避免再出现“鸡蛋全部放在一个篮子里”的被动局面。
——安全管理和标准化建设
安全生产永远是公司各项管理工作的主线。当前公司正在为实现扭亏进行冲刺,今后一段时间内,生产作业、技术改造、施工管理等工作都将会集中开展、相互重叠,特别是临近冬季安全生产工作和明年 等,必须做好全面的部署和准备。同时,要扎实做好隐患整改和安全保障工作,积极开展作业前风险分析、控制,保证生产、施工作业全程受控、不出问题,坚决不能出现因安全管理问题影响生产的情况发生。
另一个安全重点工作就是 。前期方案计划已经明确,还需要进一步推进和督促,务必按计划进度实现一级达标认证。从近阶段落实和初评效果看,进度比较令人满意,说明各部门、单位重视了,有了劲头和思路,但要重点强调的是,一定不要把安全标准化达标做成了一项任务,而要把它当作一项长期坚持的主要工作来抓。我们的目标不是仅仅要一个认证,而是要通过此项工作的开展,把公司安全管理推向一个更高的层次,实现本质安全、实现长治久安。请 副总牵头,督促推进该项工作的开展,要按照方案计划,把每一阶段的工作做实做细了,再推进下一阶段的工作,务必达到实效。
——基层单位“五型”班组建设
企业的各项管理措施源于基层的生产需求,止于基层的严格落实,基层管理的重要性不言而喻。集团领导强调建设“ ”企业就必须要从建设“ ”班组入手,从基层班组做起,就是源于对基层管理工作的重视。去年,公司在“ ”班组建设工作中总结了行之有效的措施、积累了一定的经验、取得了一些成绩,但班组在管理效能上仍然还有欠缺,说明我们重视的程度还不够、工作的力度还不大,还有上升的空间和动力。上午的会议中,各作业区将如何加强“ ”班组建设阐述了自己的想法,有新意、有措施,对当前班组建设中的问题剖析深刻、直面主题、切中要害,我觉得很好。但不仅要有想法,更要注重落实。特别是在四季度,各作业区要以抓好基层建设,夯实管理基础为切入点,明确目标、划分责任,按照方案要求落实好具体工作,务必使“ ”班组建设深入化、扩大化,覆盖全部岗位、全体员工。
同志们,今明两年将是公司经营成败的分水岭,决定了企业未来的兴衰和你我明日的荣辱。对于我们来说,五年的磨砺今日终到“亮剑”之时,容不得我们选择。明天企业的辉煌就靠你我今天的拼搏,让我们团结一心、众志成城,赢得这场扭亏发展的战役!
篇12:企业上级领导讲话材料
同志们:
今天,很高兴参加泰丰集团举办的这次安全演讲暨安全知识竞赛活动。活动举办得非常成功,场上各参赛队员对安全知识掌握得比较扎实,回答得很好,看得出泰丰集团为筹办这次活动做了大量的准备工作。在此,我代表市总工会及各位与会领导,向所有参赛选手表示诚挚的问候,向获奖人员表示热烈祝贺!
近几年,泰丰集团严格落实各级关于安全生产的决策部署,加大投入,科技兴安,不断提升矿井机械化、自动化、信息化水平,矿井安全保障能力显著增强;深化机制,落实责任,严格奖惩,管理的精细化、严细化不断推进;强化培训,创新模式,干部职工安全素质不断提升,为矿井安全生产夯实了基础。集团三个煤矿全部被评为安全质量标准化矿井、“一通三防”安全示范矿井、煤矿瓦斯治理示范矿井,其中王家寨煤矿被评为全国煤矿安全质量标准化一级矿井、山东煤矿安全程度评估5A级矿井,先后获全国、省“双十佳煤矿”荣誉称号,企业品牌形象显著提升,全省地方煤矿标杆的地位进一步巩固。这些成绩的取得来之不易,是全体干部职工忘我工作,辛勤付出的结果,在此,我代表市总工会及各位与会领导,向公司全体干部职工表示诚挚的问候和衷心的感谢!
安全工作作为一项系统工程,只有起点,没有终点,任重而道远。希望泰丰集团继续严格贯彻各级安全生产方针政策,深化落实,严细管理,完善安全生产长效机制,进一步提高企业安全生产保障能力,促进全集团安全发展、健康发展、快速发展,为建设经济文化强市作出新的更大的贡献!
最后,祝泰丰集团全体员工安康幸福,万事如意! 谢谢大家!
篇13:医药公司领导活动讲话稿
下面我代表公司班子成员就一年来的学习、工作及廉洁自律等情况向两位老师作一汇报,不当之处敬请各位老师和班子其他成员批评、指正。
20xx年,是白腊坪矿业分公司安全生产形势严峻、改革发展任重艰巨、经营管理严重滑坡的一年。在这一年里,白腊坪矿业分公司班子成员积极主动的适应新形势、新任务、新要求,加强和改善对各项工作的领导,特别地把加强党的建设(思想建设、组织建设、作风建设)和干部(特别是党员干部)的管理作为一项重要工作来抓,进一步提高了严峻形势下的决策能力、统筹能力和实践能力,为公司安全、生产、经营、稳定等工作的协调发展提供有力的保障。
一、加强党的组织建设。
党的组织建设是思想建设和作风建设的保证,加强党的组织建设是党的建设的突出环节。20xx年,公司党委把加强党的基层组织建设作为牢固树立党的领导理念的重要内容来抓,一是建立健全了党的基层组织,给各基层区队选配了专职党支部书记,并坚持采取以会代训的形式,加强培训,提高了基层党支部书记的政治业务素质。同时,公司党委认真开展“党支部竞赛”活动,加大对基层党支部工作的指导、督促、检查和考核力度。各党支部每月坚持开展“三会一课”学习,认真、规范、详尽的填写了《党支部工作手册》。二是抓好党员的组织发展工作。20xx年公司党委按照“双向培养”的原则和集团公司党委关于把“生产骨干培养成党员,把党员培养成生产骨干”的组织发展工作要求,共发展党员4名;同时,加强对入党积极分子的培养、考察、教育和管理,坚持党员标准和“推优入党”制度,广泛听取员工群众对发展对象的意见,按照成熟一个发展一个的原则,保证发展党员的质量。今年,又有16名写了入党申请书的同志被列为入党积极分子。三是抓好党员的教育管理。公司党委在开展保持党员先进性教育活动的基础上,按照“提高党员素质、服务公司员工、促进各项工作目标实现”的工作思路,通过加强党员的党风、党纪教育,实施“党员先锋工程”,加强对不合格党员的教育管理,引导党员加强党性修养,强化党员意识,充分发挥了党员的先锋模范作用,党支部的战斗堡垒作用和党委的政治核心作用,提高了党员队伍的质量,维护了党组织的先进形象,进一步建立健全了保持党先进性教育活动的长效机制。
二、加强党的思想建设
党的思想建设的核心和精髓是党的思想路线建设。当前,加强党的思想建设,关键是弘扬与时俱进的精神。20xx年,公司党委通过召开党委会、党委中心组学习,党政联席会议、党支部书记政工例会组织公司党委成员、党委中心组成员、专职党支部书记全面、认真、详尽、透彻、深入的学习了《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》和《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》以及xx届五中全会精神、新《党章》、《指导意见》、《特别规定》等国家、省、市以及集团公司和公司关于改革发展、安全生产、经营管理的法律法规、政策措施,安全生产法律法规和市场经济知识、国企改革新举措等内容。通过学习,全体成员的思想进一步解放,观念进一步更新,适应了新形势发展的要求,加强了党的思想建设,增强了班子成员的战斗力。
另外,今年以来,公司政工部按月拟定了员工政治学习的要点,并及时下发到各基层区队,各基层区队在每周一次的安全、政治学习会和班前会上组织员工学习。公司机关各科室也按划分的学习小组进行了每月一次的政治理论学习。政工部对各基层区队和各学习小组的学习情况逐月进行检查、考核。在学习过程中,公司领导、各业务科室的负责人、基层区队队级管理人员成为带头学习的典型。通过学习,加强了员工的经常性教育工作,使员工们深刻理解了企业当前面临的形势,提高了员工业务素质和思想政治素质,激发了他们干好本职工作的积极性。
三、加强党的作风建设
党的作风、关系党的形象、关系人心向背、关系企业兴衰。20xx年,公司班子成员按照“团结、务实、高效、创新、廉洁”的工作思路,把“五好”班子创建活动作为进一步加强和改进领导班子和领导干部的作风建设,提高领导班子建设水平的有效载体,进一步增强了领导班子的创造力、凝聚力和战斗力,切实提高了领导班子整体水平,为公司发展提供了有力的组织保证。
1、抓好学习,在提高班子成员自身素质上下功夫
今年以来,公司班子成员始终把学习摆在首位,在提高班子成员自身素质上下功夫,积极克服安全生产任务重、安全生产形势严峻,班子成员下井任务多,日常工作复杂,临时任务多、工作压力大难以集中学习的困难,采取多种不同的学习方式,深入学习,强化学习,形成了领导干部带头学、机关干部竞相学的学习气氛。
一是公司党委坚持正常的中心组学习制度,集中学习党的方针政策,深入学习“三个代表”,使班子成员的思想统一到“三个代表”的要求上来,贯彻上级有关规定,讨论交流学习体会,同时采取通读、精读重要理论文献原文,举办形势任务报告和安全生产讲座等形式强化学习深度。另外公司班子成员还坚持分散自学的学习方式,学习经济、科技、法律、文化知识以及履行岗位职责所必需的专业知识,提高了驾驭新情况、新问题的能力。
二是在实际工作中,班子成员注重理论联系实际,经常深入井下生产一线了解情况,发现问题,大力开展调查研究活动,把学习和调研结合起来,从而有效地指导了安全、生产、经营工作。
三是班子成员积极参加集团公司组织的培训班,公司总工程师参加了培训,公司安监处饶应海参加了培训,公司工会主席参加了培训,班子成员以培训为契机结合自学,使自学内容在培训中得到拓展,促进和提高了学习水平。
2、抓好工作,在提高班子创新发展意识和能力上下功夫
由于今年6月份以来,公司安全生产形势异常严峻,干部管理人员的井下跟(带)班个数急遽增加,工作压力增加,在这种情况下,班子成员想办法、添措施,采取跟重点头、面和重点工序的办法,一方面减轻了干部管理人员的工作压力,另一方面提高了跟(带)班的质量。同时在员工的安全、政治学习以及教育培训上创新形式,每月月初,公司政工部和安监处及时把政治和安全学习的主要内容印发给各基层区队,既使员工的学习有了“指南针”,又提高了学习质量。
3、抓好团结,在发挥班子整体功能作用上下功夫
“团结就是力量”。公司班子成员一向倡导团结的班子、团结的集体、团结的团队精神。在工作中,不仅机关干部、科室成员崇尚团结,班子成员之间更以团结为重,清楚五指与拳头力量的对比。公司党委在发挥班子整体功能作用上下功夫,增强了班子的凝聚力和向心力,在员工群众中赢得了较高的威信。
一是贯彻执行民主集中制原则。班子成员切实履行好自己的工作职责,积极参与集体领导,主要领导充分发挥领导班子的核心作用,集中精力抓大事。重大事项由公司党委会、党政联席会议讨论决定,充分体现了“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,在涉及职工利益的问题上,充分赢得了群众的信任。
二是发挥整体功能作用。公司党政主要领导讲究领导艺术,以表率作用和民主作风集思广益,很好地调动了班子成员的工作积极性,人人自觉维护班子团结,工作中互相配合,形成了“大事讲原则,小事讲风格”的良好风气,使班子成员人人摆正位置,分工合作,做到了合心、合力、合手、合拍。
4、抓好作风,在倡导班子成员求真务实、服务群众上下功夫
作风建设历来是班子长抓不懈的一项基础工作,我们在倡导班子成员求真务实,服务群众上下功夫。20xx年以来,公司领导班子在转变干部作风上狠下功夫,大力开展“向干部管理作风的转变要效益、要安全、要质量”活动,极大的促进了干部管理作风的转变。
一是认真推行党政主要领导和其他副职领导周末轮流留矿制度;
二是严格执行干部管理人员跟(带)班制度;
三是逗硬考核干部管理人员跟(带)班情况;
四是建立健全“双向考核”制度,加强员工、各级管理人员和公司领导的思想交流。
今年以来,公司党政主要领导和其他副职领导节假日留矿值班均在60天以上,队级管理人员下井平均在200个以上,机关管理人员下井跟(带)班也在80个以上。
5、抓好廉洁,在强化班子成员自重自律上下功夫
公司党委抓廉洁勤政,在强化班子成员自重自律上下功夫,首先从领导自身做起,带头做廉洁勤政的倡导者和执行者,为干部群众做出表率。
一是认真贯彻执行集团公司关于加强党风廉政建设的文件精神、各项规定和制度。
二是班子成员与各分管领导、各业务科室负责人签订“双廉责任书”。
三是不断拓宽内、外监督渠道,建立和完善有效的监督约束机制;四是组织党员干部观看了《忏悔录》、《警世钟》等反腐倡廉教育片。
这些措施的落实增强了党员干部的拒腐防变意识,从根本上把党风责任制、“双廉”责任制的落到了实处,从源头上搞好了治理腐败的工作,加强了党的作风建设。
公司党委在创建“五好班子”活动中花大力气、下真功夫,统一思想,形成共识,特别是下半年安全生产形势后,班子成员在困难面前,拚勇气,拚干劲,拚智慧,在压力面前不示弱,在困难面前不松劲,变压力为动力,变挑战为机遇,确保了安全生产形势的基本好转。
在充分肯定成绩、总结经验的同时,也要清醒地看到,我们发展的“困难比预想的要大”,
一是煤层赋存条件变化大,断层、冲刷、簿化带频发,生产战线长,环节多,生产组织困难,安全管理难度大;
一是随着矿井资源的枯竭,效益的滑坡,各种矛盾矛盾日益突出,在一定程度上影响了我们发展的步伐。
二是职工队伍流动性大、新工人多、培训量大、其安全意识、操作技能相对较差,尤其是公司目前电钳工技术力量薄弱,给安全、生产工作带来诸多影响。
三是管理人员少,安全管理工作量大。但我们有信心、有决心同公司全体员工、家属一道齐心协力、克服困难、顽强拼搏,夺取安全生产的更好成绩!
四是我们在发展过程中,也存在一些迫切需要解决的问题。比如基础设施不够完善。目前,公司井下的安全生产基础设施在集团公司近两年的连续投入下,基本上满足了安全生产的需要。但是由于前几年的欠投入,离建设本质安全型矿井仍有一定差距。特别是我公司的人居环境长期得不到改善,在一定程度上影响了公司的稳定发展影响了公司形象。维护稳定压力增大。近几个月以来,公司煤炭产量因为工作面接替等原因下滑,经济效益受到严重影响,员工工资得不到保障,在一定程度上影响了员工队伍的稳定,尽管公司也在员工的工资上采取了一些措施、办法,但依然是“杯水车薪”。
综合分析当前形势,应当说,今年是我公司发展最关键的一年、最重要的一年,也是最困难的一年。尽管如此,我们班子成员在仅有的两个月时间里一定增强做好各项工作的责任感和紧迫感,抓住机遇,求真务实、真抓实干,努力完成今年集团公司下达的各项任务,努力做到安全生产两不误,稳定发展两促进,经营管理两提高,统筹发展、全面协调,扭转被动的工作局面。
篇14:企业领导年终表彰会讲话稿
大家好,这一鞠躬有两层含义:一是给大家拜个早年,二是感谢大家两年来与我一起风雨同舟,不离不弃,走到现在,感谢大家对我的信任、理解和支持,感谢各位的父母、妻子、丈夫,为你们能更好、更安心的工作所付出的诸多艰辛。
刚才就工程、销售、项目等工作几个大的方面的工作,几位代表对20xx年的工作做了一些回顾、总结;并对20xx年的工作做了一下展望。前排在座的各位分管各个口,如果都逐一发言的话时间会很长,我想大家付出的辛苦劳动,大家所创造的业绩,我们心里都有数,以后会有机会安排大家在不同的场合进行交流,再一次衷心的感谢各位为xx集团的工作所付出的努力!
到20xx年末,成立整整两周年,在杨总领导和各位同仁的共同努力下,我们在文登完成了香水海、机械城、港口三大项目集群的资源控制,为杨总提出的造城计划创造了最基本的条件,奠定了坚实的基础。经过xx集团全体员工的共同努力,取得了阶段性的成果。虽然有些业绩,但这些业绩还不足以让我们骄傲和满足,我们不能安于现状,更不能失去曾经有过的激情和干劲。虽然这些项目足够我们集团干十几年乃至更长的时间,但这跟国内一超级财团每年创造利润几十亿、上百亿的业绩相比,我们还有相当大的距离,所以我们没有理由骄傲,没有理由不继续脚踏实地的努力工作。
我们必须加强学习、自我提高、缩短差距。当今全球激烈的市场竞争、人才竞争以及对稀缺资源的竞争如火如荼,大家平时通过网络和报纸都能感觉的到,无时无刻不在威胁着每一个公司,大到一个行业、一个国家,小到一个公司、一个团队乃至我们个人。可以说,无不存在着生存、发展之忧,各种新知识、新技术、新概念日新月异、层出不穷,升级换代之快令人咂舌,这个速度是前所未有的。IT业、航空业、通讯业,还有我们所从事的房地产业也是如此,行业标准越来越高,对从业人员的素质要求也越来越高,所以竞争的结果必然是大浪淘沙、优胜劣汰,未来的天下必定是强者的天下。不论公司还是员工个人,倘若有点业绩就感到满足,就不求上进、驻足不前,势必会丧失昂扬的斗志,丧失更多的市场机会,以至逐渐被边缘化,最终被淘汰出局。因此始终保持清醒的头脑,正确衡量,加强学习,找出自身不足,加以克服,才能使我们跟上快速发展的步伐。
我们必须满怀激情,不懈创造,坦然面对一切困难。公司要想在本行业的竞争中立于不败,成为业内翘楚,只有做大做强。能具备跟国内一流财团竞争的唯一条件就是你必须成为一流的财团。也就是说,我们在与狼共舞的时候要想不被狼吃掉,你必须变成狼,或者你就是狼,或者是你比狼强大!狼是无所畏惧的,大家知道这种动物是不容易被驯服的。我们每个人也一样,要想在激烈的竞争中立于不败,要想在公司有所作为,受人尊敬,唯一的条件就是你必须做得的很优秀,优秀并非与生俱来,而是来自于你坚持不懈的学习、踏实勤奋的工作、广博扎实的知识;来自于正直的品格、高度的责任感、对公司的忠诚,来自于良好的合作精神、狂热的创新精神、赋于感染力的激情,来自于你的爱心、奉献精神和工作能力等等。因此,我们要有长远目标,要始终保持清醒的头脑和思路,始终保持坚定的意志和坚韧不拔的毅力,始终保持狂热的工作激情和创新精神,始终保持良好的学习习惯和高度的敬业精神。工作中遇到困难要坦然处之,迎难而上,解决问题时要挖空心思,多动脑筋。我们经常说的有孔必钻,无孔也要钻,无孔怎么钻?无孔可以想办法打一个孔,这就是想象力,也是创造力。打孔需要工具,在给我们的工具里挑来挑去没有可用的,就唉声叹气的等吗?不能!所以必须想办法,不能放弃。否则,我们拿什么向公司交代?拿什么向自己交代?又拿什么向默默支持我们、深爱我们的家人交代?因此,不把问题彻底解决我们绝不死心,绝不轻言放弃,我们可以自己制造打孔的工具,就算自己不会,我们可以花钱请人给我们制造,所以任何事情没有做不到,只有想不到,想到了不一定做好,不想肯定做不好。
篇15:建军节公司慰问演出领导致辞_讲话稿范文_网
各位向导,各位来宾,各位战友们:
在"八一"建军节即将来临之际,xx煤油管理局钻井公司书记代表公司党委、机关和各族职工,专门给我们送来了一台精彩的文艺节目,这种特别而又丰盛的文明晚宴饱含着公司向导和各族职工对人民子弟兵的深情厚意。在此,我受委托,代表驻市部队和武警官兵,向亲临今天晚会的市民政局钟局长、张书记,以及钻井公司各位向导和全体演职人员表示热烈的欢迎和衷心的谢谢!
钻井公司是煤油管理局的龙头企业,她见证了中国煤油的艰辛创业,也亲历了xx煤油的蓬勃发展。公司建立xx年来,几代煤油钻井人陪同着钻井的轰鸣声,走沙漠、斗风沙,在准噶尔、塔里木两大盆地留下了他们坚固的脚印,洒下了他们辛劳的汗水与心血。特别是近五年来,公司完成价值工作量近百亿元,为西部第一个千万吨大油田的诞生做出了巨大贡献。
陪同着钻井公司的蓬勃发展,企业文明建设也结出了累累的丰硕之果,涌现出了"全国青年文明号"、"中国煤油百面红旗钻井队"等一大批"品牌"集体。钻井公司业余文艺宣传队是享有很高声望的一支精干有为的队伍,多年来,他们自编自演的节目承载着特有的钻井工人精神走进了油城的千家万户,特别是男子军乐队以其飒爽的英姿、严谨的作风和精湛的技艺成为油城文明建设的一道亮丽的风景线。
各级党委、政府和各族群众有着光荣的拥军传统。特别是钻井公司,改革不忘国防,发展不忘拥军,坚持把关心支持部队建设作为义不容辞的责任,积极主动的解决部队实际困难,每逢春节、八一等重大节日,公司向导都带着各族职工的瞩托,到部队亲切看望慰问子弟兵。在中国人民束缚军建军xx周年之际,我代表军分区和驻军、武警官兵,向多年来关心支持部队建设的市双拥办公室、民政局和钻井公司的各位向导、各族职工,致以崇高的敬意!
我们驻克部队宽大官兵将继续深化我军光荣传统教育,牢固树立"视人民为父母,把油城当故乡"的思想,虚心学习煤油工人战天斗地、艰苦创业的革命精神和默默无闻、为国奉献的高尚品格,在努力提高部队战斗力的同时,广泛开展军民共建活动,积极参加和支援油田经济建设,为油城经济发展和社会稳定做出新的贡献。在此,也衷心的祝愿钻井公司各族职工团结同心专心、奋力拼搏,加快"双文明"建设的创新发展,朝着"西北领先、国内一流、国际一席"的战略目的不断迈进!
风雨之后见彩虹,承前启后创新业。面对新形势、新任务和新要求,让我们各族军民携手并肩,锐意进取,为实现片面建设的大发展而努力搏斗!
最后,祝演出取得圆满成功!谢谢大家!
篇16:医药公司领导讲话材料
尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们:
大家好!
阳光明媚,碧水悠悠;发展的事业,蒸蒸日上!在这样一个美好的日子里,我们终于迎来了**城市广场开盘之喜!值此开盘庆典之际,我谨代表湖南**房地产开发有限公司及全体员工,向大家表示热烈地欢迎和诚挚的感谢!
**城市广场是**房地产开发有限公司通过精心规划、设计开发的具有时代特色的全配套城市综合体。项目总占地面积187亩,建筑面积约71万平米,绿化率35.6%,并以20万平米的商业为轴心向外围延伸辐射,打造长株潭南商业、商务、金融、文化、政务五大中心,极大扩展湘潭城市生活半径,最大程度地满足湘潭乃至周边长沙株洲城市人群对高端城市综合体全方位、多元化的需求,促进天易示范区经济的发展乃至湘潭城市形象的提升。
**城市广场首创性的提出了城市综合体与生态农庄联动开发的全新模式,买房送开心菜园;每种户型提供订单式装修方案,拎包即可入住,解决了业主的装修烦恼;同时在小区内部,实行人车分流,商住分离、全封闭式管理,配置了先进的安全管理中心、小区洗车服务、社区私人医生、24小时立体安防体系,以专业贴心物业服务理念,让业主在购买龙畅城市广场之后没有任何后顾之忧。
可以预见的是,**城市广场以其独一无二的地段、国际级商业中心、齐全的配套设施、优美的生态环境、独创的一城一庄全配套生活模式,毋庸置疑将成为现代人居“第一生活城”, 将成为所有人梦寐以求的幸福家园,城市财富新中心!
我相信在各级领导的大力支持下,在社会各届的关心、关怀下,我们将不断创新发展,不断超越自我,精心打造房地产精品,将幸福蓝图一步一步变成现实,树立**企业和楼盘品牌。以更饱满的热情、更卓越的品质和更完善的服务,回报大家、回报社会!
谢谢大家!
篇17:企业上级领导讲话材料
各位代表、同志们:
大家好!在新春佳节即将到来之际,今天在这里隆重召开蒲城县工会第十五次代表大会,这是全县广大职工政治生活中的一件大事。在此,我代表县委对大会的召开表示热烈的祝贺!向莅临大会的市总工会张洁玉副主席表示热烈的欢迎!向出席大会的各位代表,并通过你们向全县广大职工、工会工作者致以亲切的问候!
近年来,县委、县政府带领和团结全县各级及广大人民群众,全面贯彻党的xx大和xx届四中、五中全会精神,始终以科学发展观为统揽,按照“坚持科学发展、推进三化联动、壮大产业集群、实现富民强县”的总体思路,致力推进工业化、城镇化,促进城乡居民增收,着力改善民生,夯实干部作风,县域发展实现了“五个突破”:一是国民生产总值突破80亿元,预计完成81.8亿元,同比增长15.7%;二是全社会固定资产投资突破百亿元,完成102亿元,同比增长10.8%;三是地方财政收入突破2亿元,完成2.56亿元,同比增长30.6%;四是城镇居民人均可支配收入突破1.5万元,达到15616元,同比增长16%;五是农民人均纯收入突破4000元,达到4480元,同比增长17.9%,实现了“”各项目标任务的良好收官。这样的成效来之不易,凝结着全县人民的心血和汗水,更离不开全县广大职工艰苦奋斗、建功立业和主力军作用的发挥。
工会是党联系群众的桥梁和纽带,工会工作是党的群众工作的重要组成部分。县工会第十四次代表大会以来,全县各级工会组织始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持全心全意依靠工人阶级的根本方针,围绕中心,服务大局,解放思想,开拓创新,在促进县域经济社会发展、维护职工权益、帮扶困难职工、推动民主管理、提升职工素质、加强自身建设等方面,做出了大量卓有成效的工作,取得了丰硕成果。全县广大职工始终怀着强烈的主人翁责任感和使命感,自觉站在时代发展的前列,积极投身经济社会发展大潮,为加快发展、维护稳定作出了突出贡献。借此机会,我代表县委、县政府向全县广大职工表示衷心地感谢!
同志们,未来五年,是蒲城全面实施“”规划的五年,也是贯彻落实科学发展观、加快转变经济发展方式的五年,更是加速推进跨越发展、努力再造一个新蒲城的五年。工会工作的舞台将更加广阔,如何更好适应新形势、新任务,始终保持工会旺盛的发展活力,就成为全县各级工会组织和广大职工面临的历史性课题。希望全县广大职工要继续发扬“敢于改革、勇于创新、求真务实”的优良作风,大力弘扬“劳动光荣、知识崇高、人力宝贵、创造伟大”的时代新风,争当创新先锋,争创一流业绩,在推动科学发展中再展风采;要继承和弘扬“识大体、顾大局”的光荣传统,切实增强责任意识和主人翁意识,带头拥护党的各项方针政策,正确认识和对待改革发展中的矛盾和问题,切实维护社会和谐稳定;要坚持与时俱进,发挥工人阶级先进性,自觉走在改革发展前列,不断追求新知识,掌握新技能,努力争做知识型、技术型、创新型的现代新型劳动者。希望全县各级工会组织始终以“职工之家”为根本,充分发挥党联系职工的桥梁和纽带作用,积极开展丰富多彩的工会活动,着力为职工群众办实事、好事,用先进思想和模范行为带动全社会,不断扩大工会组织的覆盖面,切实提高工会组织的凝聚力和战斗力,努力开创蒲城工会工作的新局面。同时,也希望全县各级党委、政府要坚定不移地贯彻全心全意依靠工人阶级的方针,进一步加强和改善党对工会的领导,切实保证广大职工的主人翁地位,积极支持和帮助工会解决实际困难,为工会组织履行职责创造更好的条件。
各位代表、同志们!新时期工会工作任重道远。希望大家以这次大会为新起点,在新一届工会领导集体的团结带领下,与时俱进,开拓创新,为促进蒲城经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献!
谢谢大家!
篇18:企业团委换届领导讲话
同志们:
今天,总公司团委召开换届选举大会,在大家的共同努力下,会议取得圆满成功。刚才杨东同志代表总公司第四届团委作了工作报告,我完全同意。大会选举产生了总公司新一届团委,我代表总公司党政领导班子表示热烈地祝贺!我们相信,新一届团委在国机集团团委和总公司党委的正确领导下,一定能够不负重托,不辱使命,围绕中心,服务大局,按照团章要求,紧密联系实际,创造性地开展工作,团结带领广大青年团员锐意进取、奋力拼搏,为实现总公司持续、健康、稳定发展做出应有的贡献。
青年团员的突出特点是,朝气蓬勃,精力充沛,思想活跃,思维敏捷,具有较强的求知欲望、进取精神和接受新生事物的能力,是总公司职工队伍中的生力军,是企业持续发展的重要保证。因此,我代表总公司党政领导班子对广大青年团员提出几点希望。
一要认清形势。我们一方面要看到当今企业与企业之间竞争日趋激烈,人才角逐不断加剧,需要我们进一步增强紧迫感和危机意识,努力提高竞争能力。另一方面也要看到,近几年来,总公司经营规模不断扩大,经济效益逐年增长,领导班子的决策能力和各级领导干部的管理水平逐步提高,企业各项经营指标连创新高,广大职工的精神面貌发生了深刻变化,对总公司的发展前景充满信心,这就为广大青年团员健康成长,有所作为,提供了难得的机遇和广阔的舞台,在这样一个干事有机会、创业有舞台、发展有空间的环境中,所有至力于企业发展的青年团员,绝不能等闲视之,要珍惜美好年华,勇于开拓进取,早日建功立业。
二要立志成才。时代呼唤人才,企业需要人才,发展依靠人才。毋庸讳言,新世纪、新阶段,人才资源已经成为最重要的战略资源,人才在企业之间的竞争中越来越具有决定性意义,一个不具人才优势的企业,若想实现健康、稳定、快速发展,纯属纸上谈兵,这早已成为一切有识之士的共同心声。目前,总公司急需管理型和技术型两种人才,广大青年团员要切实增强使命感、责任感,认真思考自己的兴趣在哪里,优势在哪里,特长在哪里,进一步明确努力方向。同时,要勤奋学习,勇于实践,善于思考,总结经验。要在充分发挥计算机和外语等方面优势的同时,虚心向老同志们学习专业知识、管理经验、工作作风和奉献精神,力争早日成为想干事、会干事、能干成事的高素质人才。
三要爱岗敬业。尊重知识、崇尚能力、注重业绩、信奉贡献,是当今社会的主要潮流。因此,爱岗敬业应该成为全体职工的基本操守,是成就事业的基础和前提,更应该成为广大青年团员的自觉行动。爱岗就要如饥似渴地学习新知识、钻研新技术、掌握新技能、积累新经验,出色地履行岗位职责,敬业就要以只争朝夕的精神,埋头苦干,扎实工作,胸怀理想,脚踏实地,自觉强化团队和奉献意识,努力创造一流业绩。在这里我愿与大家重温两句话,一句叫做长江后浪推前浪,另一句叫做大浪一定会淘沙,广大青年团员富有理想、敢于创新、视野开阔、充满活力,中国重机的未来和希望寄托在你们身上。但是如果我们饱食终日、无所用心、荒废光阴、不思进取,那么落伍和被淘汰就是必然的结果,这既是社会发展的自然法则,也是市场经济体制的铁律。 四要融入总公司企业文化。企业文化是企业员工共同认可的价值观体系和行为方式,是企业家对企业经营管理问题的深层思考,是一种管理模式,体现于企业各项制度中,是员工个人行为的具体准则,是竞争对手难以模仿的企业核心竞争力之一。由此可见,企业文化在企业经营管理中占有极其重要的地位。广大青年团员只有真正认知、完全融入总公司企业文化,才能够把企业文化转变为一种和谐氛围,一种群体意识,一种集体风尚,一种共同信念,让她激励着我们在推动总公司的改革和发展中永不满足,永不驻足,越是困难越是不屈,越是曲折越是不挠,并永远为之无怨无悔,义无反顾。
我就讲这些,谢谢大家。
篇19:公司领导就职表态讲话
各位领导、全体员工:
大家好!之前我们公司的朱永华副部长被原总经理梁元璞任命为公司的生产副总经理,我们要恭贺朱永华副部长高升,这是他应得的回报,这么多年来是他努力的维持公司,使我们公司的业务水平和业绩每年都有显著的提高,我们必须要恭喜他!但是朱永华副部长高升后,他留下的位置就空了,所以告诉领导决定,在我们公司选举产生一名总工程师,我在考虑到自己的条件后,毅然决定参加这次选举,没想到我真的成功了,我在高兴之余也有点意外。在公司快速发展时期,我被股东选举任命为公司总工程师,我感到了非常高兴,这是公司领导和全体员工们对我的信任,在此我代表总工向大家表示衷心的感谢。我将不负众望,认真履行好总工的职责:
1.以身作则,确保公司各项工作的正常运转。
2.加强学习,不断提高管理水平,为董事长和总经理当好参谋和助手。
3.不断总结经验,完善公司的管理程序,使公司的管理具有科学性和先进性。
4.不断完善自己,从员工的利益出发,关心员工的生活,使员工们吃的饱,睡的好,身体健康,把工资拿回家去。
5.不断提高技术水平,认真抓好设计、技术、开发新产品的管理工作,使公司的技术水平上一新的台阶。
6.加大工作力度,认真抓好工程建设,确保安全生产和产品质量,创造出公司的品牌,使公司增加经济效益,让客户信任和满意。
7.不断提高业务水平,加强对外业务联系,建立良好的关系,增加总产值。
篇20:公司新春领导讲话
老师们、同学们:
早上好!再过几天就是国庆节了,首先我预祝全体同学节日快乐、身体健康、学习进步!祝愿我们的航天英雄胜利完成任务、凯旋归来,祝愿我们伟大的祖国繁荣富强!
但是,我们同时也要明白安全是师生幸福生活的保证,安全是学校健康发展的前提。安全不仅关系师生本人、关系学校、关系家庭,同时也关系到我们整个社会的稳定与和谐。
最近国内发生了严重的山西溃坝事件,死亡二百多人,深圳火灾死亡五十多人,远的不说,就在我们邗江区的学校里也发生了学生溺水身亡和从高楼坠落的惨剧。我们可以将心比心,这时候那些失去孩子的父母该是如何地伤心欲绝呀!
就是在我们当中,也仍然有一些同学视安全隐患于不顾,时常引发一些不安全事端。例如:课间在教室走廊里打闹,玩危险游戏,造成同学摔伤;上下楼梯时你推我挤,造成同学跌伤;同学之间互不谦让拳脚相交,造成同学受伤;中午时间,不好好休息,私自跑出校园,让老师和家长担心;更有甚者,部分同学还有闯红灯、双手脱把骑车等危险行为。这些现象不得不引起我们的高度重视,如果我们没有安全意识,对安全问题防范不严的话,那么造成的后果将不堪设想。因此,学校再次对全体同学提出以下几点要求:
1.严禁在校园内追跑打闹,上下楼不得拥挤、逗闹、要轻声慢步靠右行,防止踩踏事故的发生。
2.不准十二周岁以下学生骑自行车,十六周岁以下学生不准骑电动车,不准违章骑车。
3.注意体育课及课间的运动安全。体育课听从老师管理,按照老师要求,认真做好准备活动。如果身体不适,要向老师请假,保证身体安全。
4.要注意饮食安全。养成良好的卫生习惯,不吃三无食品(无生产厂家、无生产日期、无保质期),不买无照商贩食品,预防食物中毒。特别强调, 不得在学校外的小摊贩和小饭桌就餐。
5.遵守校纪校规,在校期间不得擅自离校,要正确处理和同学、老师之间的矛盾,遇事冷静,多做自我批评,学会沟通与理解。
6.上学、放学、节假日不在野外水域中游泳,不玩火,不玩电,防止以外伤害事故发生。
7.在马路上不和生人搭讪,不答应陌生人的不合理要求,防止拐骗、绑架。小学低年级学生一定等到家长来接才能回家,过了时间家长未来接,要返回教室或传达室等待。
8.在实验时要服从老师管理,严格按照有关规范操作,防止实验事故发生。
9.不进入营业性网吧、游戏厅、歌舞厅,不和社会上不良青年来往,不参与聚众斗殴事件,防止伤害事故发生。
希望同学们能按照学校的要求去做,时时刻刻将“安全” 二字牢记心中 不要让隆隆的车轮碾碎了我们的理想,不要让奔腾的河水卷走了我们的希望,不要让有害的食品夺走了我们的生命!安全重于泰山。只要我们人人讲安全,人人重视安全工作,安全教育的警钟长鸣,按照学校的要求去做,我们的学校就一定能够永保平安!最后,祝我们的校园,永远平安!祝我们校园中的每个人永远平安、健康快乐!