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开学典礼校长发言致辞优秀3篇 讲话稿怎么写【推荐20篇】

国旗下演讲稿--让青春在拼搏中闪光精选范文

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校长端午节致辞

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 789 字

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尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家早上好!你们知道每年农历五月初五是什么传统节日嘛?(端午节)对,是端午节。你们知道端午节的来历吗?让我来告诉你们吧!

端午节是我国的传统节日,始于春秋战国时期,至今已有两千多年的历史。关于端午节起源的传说可多了,其中,纪念屈原的说法流传得最广。历史上的这天,人们会通过赛龙舟、包粽子等形式来纪念一颗不朽的灵魂——屈原。屈原是我国古代伟大的爱国诗人,出生在20xx多年前战国时期的楚国。他为人正直,学识渊博,很有才干,在楚国担任了重要职务。因为他主张坚决对抗秦国侵略,而受到打击、排斥,还被楚王赶出了朝廷。屈原悲愤极了,在流放途中写下了许多充满爱国精神的诗篇,最有名的是《离骚》。后来,秦国军队攻占了楚国都城。楚国失地千里,尸横遍野。屈原心如刀割,他不愿意看到国破家亡的惨景,就在农历五月五日这一天,怀抱石块,跳进了汨罗江,用自己的生命谱写了一曲壮丽的爱国主义乐章。

百姓们爱戴屈原,当听到他自杀的消息后,纷纷划船打捞屈原的遗体,但没能找到。他们怕江中的鱼虾会咬食屈原的遗体,便把为屈原准备的饭团、鸡蛋等食物,丢进江里,据说鱼龙虾蟹吃饱了就不会去咬屈原的身体了。后来,为了防止饭团被蛟龙吃掉,人们便提出用楝树叶包饭,外缠彩丝的办法,这便是粽子的原型。每年的五月初五,人们都会自发地来到江边,悼念屈原,还要划着船冲进汹涌的波涛,象征人们争相打捞屈原遗体,以此来寄托对屈原的哀思。久而久之就形成了端午节赛龙舟的习俗。

和屈原不同,我们身处的时代是盛世的中国。国家富强,民众和谐。在这一个富足自信的新时代,我们更应该学会爱国,学会珍惜现在的美好生活。

最后用一句屈原的话送给所有的同学“玉可碎而不改其白,竹可黄而不毁其节。”,希望我们珍惜今天的生活,彼此勉励,为中华之崛起而读书,做一个奋发图强,能为祖国建设贡献心智的人。最后,预祝大家过一个快乐的端午节!谢谢!

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篇1:校园开放日校长讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:学校,校长,全文共 594 字

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尊敬的各位家长代表:

上午好!冬日阳光暖洋洋,今期家长聚一堂。首先请允许我代表学校向从百忙之中抽出时间参加学校食堂开放日的家长朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

三元完小创办于20xx年,校园占地面积3508平方米,建筑面积2496平方米。学校现有学生433人,分八个教学班,教职员工21人。近年来,学校耗资300多万元先后完善了一系列教育教学设施设备:20xx年暑假新建了冲水式厕所,对教学楼、教师宿舍、食堂屋面、电路进行了全面翻修。20xx年暑假更换了老教学楼的窗户,对综合楼的窗户进行了加固。同年学校实验室、电脑室、班班通、会议室、档案室先后建成,新教育设备的投入使用大大提高了教育教学效果。

学生在校伙食情况是社会关注的焦点,我校一直以来致力于创办“四心食堂”,以最大能力做到“学校尽心”、“学生舒心”、“家长安心”、“政府放心”。今天,家长代表们在我校食堂管理人员的陪同下,参观了食堂的烹饪环境,亲身了解学校食堂的每一个细节,亲眼查看食品安全管理情况,并与学校师生共进午餐,感受学校安静、卫生、有序的用餐环境。我深深的知道,要管好几百人的吃饭问题,单靠学校是不可能的,必须借助社会力量,让广大家长参与进来,共同献计策献。在此,我代表学校诚挚的要求家长代表们对学校的食堂管理漏洞、伙食质量以及一些急需解决的问题多提宝贵意见,有什么问题直

接提,畅所欲言,做到知无不言,言无不尽。谢谢大家!

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篇2:月份新学期校长国旗下讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 1083 字

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亲爱的老师同学们,早上好!

酷夏的暑气还没有消退,我们已迎来金灿灿的秋天,迎来了一个崭新的学年,也迎来了一批新教师和很多新同学,今天是本学期的第一次升旗。首先请允许我提议,让我们用热烈的掌握向新老师、新同学表示最诚挚的欢迎!

同学们,今天是第28个教师节,在这个特殊的日子里,让我们再一次用掌声对我们的老师表示感谢!让我们一起来大声说一句:“老师,节日快乐!”

现在,同学们面对徐徐升起的五星红旗,你们应当想些什么呢?作为一名小学生、初中生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢?在这里,我代表学校向同学们提出新学期的希望和要求:

1、做一个文明有礼的学生。

遇到师长、来宾,主动问好;上下楼梯,人多拥挤,注意谦让,靠右行走,保障畅通;讲究卫生,不乱扔果皮,见到纸屑随时捡;爱护公共财物,不乱写乱划;严格遵守学校规章制度,相互监督,共同进步!营造一个整洁、舒适、美丽的校园。

2、做一个健康活泼的学生。

健康就是拥有良好的体魄和良好的心理素质。健康的身体是我们学习、生活的根本保证。我们要掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。学习成绩达到“更高、更好、更上一层楼”。在此,老师希望同学们在新的一学期,利用课间或者体育课时间多运动,锻炼自己的身体。

3、做一个乐学善思的学生。

快乐就是我们每天要保持一份好的心情。也就是我们要全心全意地做好每一件事情,合理地安排时间,培养自己的兴趣爱好,专心听每一节课,同时立于善于思考,及时认真的完成每一次的作业,认真地对待每一次考试。我们还可以多看看课外书,练练字,还有很多很多,这些都会给我们带来进步!

4、做一个锐意进取的学生。

什么是进取?就是要不断地努力,就是要好好学习,天天向上。就是我们用顽强的意志,坚持不懈地学习,不管你的基础如何,同样都会取得成绩,获得成功。

5、做一个遵守纪律的学生。

在这方面,我们要特别强调注意安全。在安全方面,我们要遵守学校的安全公约,听从老师指挥,上下学、做操、课间活动都要把安全放在第一位,绝不开展危险性游戏。注意交通安全,遵守交通规则,不擅自到河里溜冰,不玩火、玩电等。保证高高兴兴上学,平平安安回家。

今天,我们要将新学期视为一个新的起点,以全新的精神面貌投入学习和生活之中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学习,热爱劳动,关心他人,善于合作,以优异的成绩向你们的父母汇报。我们相信:有了全体师生共同努力,团结拼搏,我们的明天一定会更美好,更辉煌!

谢谢大家。

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篇3:期中考试表彰校长讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 1489 字

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尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家早上好!时间如飞,我校的期中考试即将到来,我想和大家谈谈“直面考试,我们应该怎么办”的问题。

作为一个学生,参加考试的次数成百上千,然而每临考试时的心情却大相径庭,同学们有没有想过,为什么会有如此差异呢?我看,关键在于心态和认识,出现了考试焦虑。所谓考试焦虑,也使我们在认识考试、应对考试、直面考试的时候,出现了高期望值与低付出之间的矛盾;出现了目标的树立与行动的不对称之间的矛盾;出现了重攀比与轻自信之间的矛盾;出现了不良学习习惯的矫正率低与高自信之间的矛盾等等。

下面,我想就这几对矛盾和大家谈一谈自己的看法,希望能够对大家有所启发,有所促进。

我们学习应该定期有一个目标,目标的树立不能太高,最好是稍用劲就能够实现的。我们有好多同学总是把目标确定得较高,一旦实现不了,就会出现情绪低落、茫然无措的情况;还有一些同学,除了家长给自己确定目标以外,自己从来也没有确定什么长期或短期目标,一天到晚,浑浑噩噩,只要能够吃好、玩好,就万事大吉了,这样的同学只能是:少壮不努力,老大徒伤悲!也有不少同学目标是确定了,可实现目标时的自我管理做不到,表现在听课时注意力不集中,效率不高,老师们要求做到的一般都做不到。这样,目标确定得再好,也只能写在纸上,落实不到行动上。我们可以把平时学习到位,效率高叫做“手艺高”,把目标的实现叫做“人胆大”,只有“艺高”人才能胆大,也才能有效地避免考试焦虑。 在我们学习的过程中,只有同学们的相互比较,才可以看出短长,找到优点和缺点,也才会有目标和动力,然而,有些同学在学习上攀比之心太重,也就是把学习的成绩看得太重,这很容易给自己制造过重的思想负担,从而使自己变得日渐不自信起来。其实,平时的考试,包括期中、期末的考试,成绩,只是对一个阶段学习状况的总结,它只是一种检测的手段,不是最终的结果,我们不应该把多了几分,少了几分看得太重,但要在考试结束后,及时通过老师讲评试卷、分析试题,总结本阶段学习过程的成败得失,以便找出问题,寻求改进的方法。这才是我们应该做的事情,这样做,才能不断提升自己的学习成绩,树立起可以战胜一切困难、勇往直前的自信心,从而确立新的目标。过分地在成绩面前患得患失,徒增烦恼,枉背思想包袱。

还有些同学十分自信,认为自己什么都对,就是碰到考试成绩不理想的时候,也不会听老师的劝告。这些同学之所以出现考不好的现象,完全是没有及时整改自己不良的学习习惯和学习方法所致。过分地自信就等于迷失了自知之明,这类同学平时遇到小小的失败,根本不以为然,等遇到大的失败,跌了跟头,甚至摔得鼻青脸肿的时候,才能恍然悔悟,可到那个时候,就一切都晚了。

同学们,我们不妨仔细盘点一下自己走过的路程,静下心来想一想,凡是那些比较听老师的话,比较听有经验的老者劝说,及时完成老师交给的学习任务,认真按照智者的提醒和劝说去实践的同学,尽管那些循规蹈矩的约束是有点烦人,但是,只要我们持之以恒去做了,就几乎都能成功,遇到难事或者不顺心的事,都能有一个良好的心态去面对,健康的行为去处理。反之,你说你的,我做我的,这种我行我素的同学,是不会形成良好的学习和做人习惯,碰到考试这样的考验,也只能呈现出焦虑的状态了。

同学们,只要我们平时努力去做了,就不要顾虑考试的结果。良好的心态需要艰苦的学习和扎实的基本功作保障。前进的道路无坦途,遇到坎坷和困难,不能绕过去,而要用心、用力越过去,只有这样,才能克服艰难险阻,到达胜利的终点!

最后祝愿各位同学在期中考试及今后人生中的历次考试中都能发挥出自己最佳水平,取得理想的成绩!

演讲完毕,谢谢大家。

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篇4:校长在教师节的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,教师,全文共 1082 字

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各位亲爱的老师们:

暑退九霄,秋澄万里,日历再一次翻到了九月这个特殊的日子----教师节。今天,我们欢聚一堂,共同庆祝第31个教师节。值此,我代表学校党政工向辛勤耕耘的全体教职员工,致以节日的问候和最崇高的敬意!向离、退休教师及教职员工家属,致以深切的慰问和最良好的祝愿!

老师们,正是因为有了大家的勤勉踏实、奋力求远,才有了我们新华小学的跨越发展。是你们,不辍一日之耕,迎风送雨,点石成金,用坚守与奉献,肥沃着学校的教育土壤,助推着学子们成人成才;是你们,不贪一时之功,攻艰克难,拓荒守成,用责任与担当,完成着师道的回归,推动着学校事业不断向前!

过去的一学年,在大家的共同努力下,学校保持稳步发展。内部管理科学规范,育人模式稳定成熟,教育团队不断强化,文化建设日新月异,办学条件翻天覆地,特色发展风生水起。传统文化教育一路领先,阳光体育活动推广至全国各地,科技创新教育唱响在国家级的殿堂,均衡发展重点工作、校园文化建设获得全区、全市、全省的观摩,续写着我们教学成果的优良。

这所有的收获,都是你们勇担责任与使命的结果;所有的进步,都是你们厚德爱生、追求卓越的佐证。你们以高尚的追求、良好的素养和深厚的学识,在全校树立了“学为人师、行为世范”的良好形象。实践证明,我校教师团队是一支师德高尚、业务精湛、无私奉献的好队伍,许多老师因为工作业绩突出、师德优秀,而在全区“五个五工程”中被评为“功勋班主任”、“首席名师”、“师德标兵”、“教学能手”。孙桂英、张赟、李红、付晋芳、武洁、王丽仙、赵秀荣、王丽萍等一大批老师,就是其中的优秀代表。学校感谢你们,学生敬重你们,你们的辛勤劳动和无私贡献将永载学校的史册!

9月8日,中共中央政治局、国务院在中南海紫光阁会见全国教书育人楷模及优秀乡村教师代表并作重要讲话。对全国的教师提出了新的希望。他说,希望各位教师在坚持教书育人同时,更加注重在讲台上传播“创新”的种子,要有“超前的责任感”,紧跟时代社会前进的步伐,要把教育和社会发展进步紧密连接起来。他明确要求,教师不仅要教给学生知识,塑造学生人格操守,还要有信心和责任将他们培养成为社会的栋梁之才!

老师们,党和国家始终高度重视教育事业,关爱广大教师。我们肩负着历史的使命和时代的责任,希望大家要具有家国情怀,牢固树立“为国育才、为民育子”的教育信念,要奉献大爱,有教无类、因材施教,创新教育理念和方法,把握“互联网+教育”的规律特点,按照提出的“四有”好老师要求,做让党放心、人民满意、学生永远铭记的高素质专业化的新时期好老师。

最后,祝老师们工作顺利,身体健康,家庭幸福!

谢谢大家!

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篇5:家长会副校长讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:家长,校长,全文共 2504 字

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各位家长

各位家长,为了孩子们的健康成长,我们今天坐在了一起,借此机会,我们探讨一下教育对策。

我有以下几点要说的;

首先让我们听听孩子们想对自己的爸爸妈妈说的心里话:我有时不听家长的话是因为:

1、他们对我提出的要求太高太严,我做不到。

2、他们曾伤害过我的自尊心。

3、我对他们不服气。

4、当时我的心情不好。

5、我根本不相信他们说的话是真的。

6、我控制不了自己的行为。

7、他们经常打人,我反感他们。

8、我正在生气,心太烦,谁的话也不爱听。

9、他们对我说话时态度不好,语言不文明,不尊重人。

10、他们总拿我跟别的孩子比,我最不愿意听这些话。

11、我经常挨训,已经和他们形成对抗心理。

12、他们说的话是假话,我才不爱听呢!

13、他们说话太罗嗦,让我厌烦,我就赌气不听。

14、他们经常冤枉我,我很委屈,所以他们说话我就听不进去。

15、家长总爱带一大堆人来家喝酒打牌,吆吆喝喝影响我学习,我很反感。

16、家长遇上不顺心的事总爱拿我们撒气,所以我很生气。

17、家长每天看电视声音太大影响我睡觉,所以我就和他们对抗,就不听话。

18、我说的话他们从来不愿听,甚至连我的解释也听不进去,所以他们说话我也不爱听了。

19、我觉得我已经长大了,不用老让别人管着我了。

20、所有的时间都让老师和家长支配了,自己想做的事情感觉没有时间做,我一点自由也没有,越听话越没有自由。

听了这些孩子的话,家长应更多地了解孩子、理解孩子、尊重孩子。

第一、平等。每个孩子都是鲜活的个体,虽然年龄小,个头矮,可他们有思想,有头脑,我们成年人不妨蹲下来和他们对话。心理学家马斯洛把人的需要分为五个层次,其中第四个层次是尊重需要,包括受人尊重与自我尊重两方面,前者希求别人的重视,后者希求个人有价值。所以,作为老师、家长,应尊重每个孩子的人格,尊重他们的生命。每个孩子都是一道亮丽的风景,他可能在某个方面不如别人,但在另一方面却胜人一筹。如果孩子在学习上已经尽了力,流了汗,我们做紧张的就不必太苛求。

第二、交流。在平等的基础上设法多交流。两代人之间有一种心理隔阂,叫“代沟”,消除“代沟”,莫过于平等交流,加强对话。比如,孩子回到家随便问问;今天学校有什么新鲜事?你的同桌有换了吗?喜不喜欢他?你的语文老师讲课有什么特色?你的课本中有哪些优美的短文,读两段美文给我解解闷,等等。寻常的交谈会引起孩子的兴趣,产生亲近感。

第三、容忍。容忍他的合理性错误,不要遏制个性。罗曼·罗兰说过:一个人一生要做点错事,做错事就是长见识。

曾经有一个小孩喜欢动手。有一次他把妈妈刚买回的新表当玩具拆了。妈妈气坏了,狠狠揍了孩子一顿。恰好老师来 家访,妈妈数落了孩子拆表的错误。没想到老师幽默地答:恐怕一个中国的“爱迪生”被你枪毙了。妈妈感到不可理解。老师说:“孩子这种行为虽然没有理性,但却蕴含创造力,你不该打骂他。”老师建议采取补救措施,带孩子去钟表铺,满足他的好奇心。这位老师就是现代著名教育家陶行知学生,正是他积极倡导“把笼中的小鸟放到天空中,让他任意翱翔。”

中国的传统教育比较注重群体性,忽视个性发展,因而阻碍创造性思维培养。

第四、鼓励。有时候家长的一句话,一个眼神,一个动作都可能对孩子产生很大的影响,甚至是刻骨铭心的。心理学家罗森塔尔曾做过一个实验,随意指出几名学生,对他们的老师说:这些孩子很有天赋,非常聪明。后来这些孩子果真越来越聪明了。其实,是因为老师相信了罗森塔尔的话,经常鼓励夸奖这些孩子。这就是著名的罗森塔尔效应。可见,正面的鼓励赏识是促成孩子成功的有效途径。比如一次考试考砸了,与其嘲讽他:瞧你这模样,

还有什么出息。不如换一个角度,效果会大不同:这么难的题目,也得了60多分,不错呀!

但是,我们的家庭中有时会出现一些无意识的错误教育,比如:

(1)常询问孩子在班级的名次。家长不能以每次考试成绩的排名来肯定或否定孩子,对于一个不可能得第一的孩子反复强调名次,势必使孩子陷于自卑。而孩子的自我否定,不仅会使其学习成绩进一步下降,孩子未来的整体发展都会受到妨碍。

(2)常指责孩子的失败。比如有两个孩子的语文考试不及格,家长甲对孩子说:“妈妈和爸爸都很关心你的语文成绩,我相信这次考试还没有反映出你的水平,你要加油呀,孩子!”家长乙对孩子说:“你怎么这么笨!这么简单的题目都不会做,你以后肯定考不上大学!”家长甲传达的是关心和爱护,家长乙引发的却是焦虑和憎恨,前者能激发孩子进一步学习的积极性,注重于问题的解决;后者则会打击孩子的学习积极性和自信心。孩子通常都实践父母和教师对他们的期望,给孩子摧毁性的预言会造成伤害。

(3)常阻止孩子玩耍而命其回到书桌前。玩是孩子的天性,一味地阻止,迫使其“学”,而且学之不尽,孩子必然会产生厌烦心理。成功的教育是变“要我学”为“我要学”,即将外在动机转化为内在动机,充分调动孩子的学习积极性。而不恰当的教育,则只会使孩子原本存在的学习兴趣也没有了。

(4)在生活、学习中包办太多,使孩子未养成良好的学习习惯。对于孩子的学习,家长承担的最主要的职责不是陪读,不是代替,而是培养一个好习惯。如果家长在孩子的生活、学习中包办太多,孩子没有生活自理能力作基础,独立学习能力自然建立不起来。于是,家长越着急,孩子越不急,反正一切都由别人替自己操心。结果,家长很累,孩子反而不长进。

(5)有时家长会实行棍棒教育。往往只是因为一时冲动,可是您是否知道:经常挨打的孩子,会出现以下一些不良的心态和心理偏差。

说谎 有的家长一旦发现孩子做错事就打,孩子为了避免皮肉之苦,能瞒则瞒,能骗就骗,因为对孩子来说,骗过了一次,就可以减少一次“灾难”。可是孩子说的谎话,往往站不住脚,很容易被家长发现。为了惩罚孩子说谎,家长的态度会更加强硬;而为了逃避挨打,孩子下一次做错事后更会说谎,这样就构成了恶性循环。

懦弱 如果孩子经常挨打,时间一久,孩子一看到家长,就会感到害怕,不敢接近。因此,不管父母要他做什么,也不管父母的话是对是错,他都只会乖乖服从。在这种不良的绝对服从的环境下成长的孩子,常常容易自卑、懦弱。这样的孩子往往惟命是从,精神压抑,学习被动。

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篇6:班主任会上副校长讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:班主任,校长,全文共 3422 字

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尊敬的各位老师、同学们:

今天,我们在这里隆重组织营口市第三高级中学16周年校庆暨首届班主任节,共同回顾三高中20xx年来的历史进程,共同拉开为期两周的校园文化活动大幕,共同营造尊重、理解、感恩、热爱班主任的良好氛围。在此,我代表学校领导班子,对辛勤耕耘的全校教师,特别是可亲可敬的全体班主任老师,表示亲切的慰问;对三高中全体校友,对曾在三高中工作过的领导、教师,表示由衷的敬意;对关心、帮助、支持三高中发展的社会各界,表示衷心的感谢。

每个学校都有属于自己的起点。每当生日临近,我们总要一起回顾那段艰难的时光、如歌的岁月,从中汲取推进学校发展的精神力量。20xx年,市委、市政府为适应高校扩招的新形势,满足人民群众日益增长的,对普通高中教育的需求,决定在建工技校原址成立营口市第三高级中学,并列入当年市委、市政府为全市人民重点办好的实事工程。20xx年4月18日,营口市第三高级中学领导班子正式进驻原建工技校校园。从此,三高中拥有了属于自己的历史篇章,在一片面积不足今天一半的校园里,在泥泞的操场上,在狭小、荒凉、破旧的教学楼里,一点点,一滴滴,顶着全社会疑虑的目光,开始了艰苦的建校历程,点燃了一段段激情燃烧的岁月。

回首过去,三高中人仍清楚的记得,20xx年,新建第一座教学楼时的兴奋,20xx年,第一届高考创造辉煌时的自豪,20xx年,塑胶操场建成后的喜悦;难以忘记,一对对新老教师在共同成长的路上流下的辛勤汗水,一届届班主任,不离不弃,坚守到万家灯火闪亮时的心酸。就这样,三高人一届届续写辉煌,默默的帮助一个个社会普通家庭的孩子完成他们的大学梦想。风雨十六载,三高中共有300多名毕业生考入华中科技大学、中南大学、四川大学、大连理工大学等一本院校,3000余名学生考入二本以上院校,共有8000余名毕业生从这里走向世界各地,走到国家机关、企事业单位,走在学术前沿,在科研领域初露峥嵘,走进大众创业、万众创新的时代洪流。建校以来,全校共有100多名教师在国家省市各种竞赛中获奖,40余人荣获省市骨干教师称号。学校曾先后荣获“辽宁省教育系统先进集体”、“辽宁省职业道德建设先进单位”、“营口市文明单位”等称号,为近年来营口市普通高中优质、特色发展做出了重要贡献。

老师们、同学们,回首过去的20xx年,有太多的名字值得我们深深铭记,有太多的故事需要我们细细品读,其中最令人难忘,最让我感动的,就是三高中一届届班主任在平凡的工作岗位,表现出的不平凡的精神气质。就在十几天前的高三学生大会上,我用三句歌词概括了三高中班主任老师的工作写照。第一句,星星点灯,照亮了我的家门。班主任多年如一日,迎着晨光,走出家门,伴着星光,离开校园,为的就是一个班级,几十个孩子,茁壮成长。第二句,想说爱你,并不是很容易的事。我曾经是三高中首届班主任,我深深的知道,每一位班主任多么热爱自己的学生,但为了孩子们的长远发展,为了维护班级的整体利益,不得不拿起批评的武器。在我的中学时代,风靡全球的日本动画片《聪明的一休》中有这样一段场景,老方丈让一休出去修行,一休吃了很多苦,在一个风雨交加的夜晚回到寺庙,拼命敲打庙门,想进去休息,可是没人理睬他。他在风雨中睡着了,梦见老方丈变成了魔鬼。哪知道此时的老方丈就在庙门另一面的大雨中,含泪哭泣?为把一休培养成全日本最好的和尚,方丈不得不这样。第三句,我的胸怀在蓝天,深情藏沃土。每一位班主任都希望自己的学生展开翅膀,飞向高远的蓝天,而自己甘愿化作一个欣赏者、守望者、助力者,将大爱默默的埋在心间。为了纪念和表彰班主任在学校发展中做出的突出贡献,学校领导班子研究决定,从建校十六周年校庆开始,举办班主任节系列活动,并将其作为三高中文化的重要组成部分,在全校范围内营造尊重、理解、感恩、热爱班主任的良好氛围,面向全社会宣传三高中班主任的感人事迹。

老师们、同学们,十六年薪火相传,所有发生在三高中师生之间的故事,最终都将内化为一种精神,内化于一届又一届三高人的心灵里,流淌在每一个三高人的血脉中,弘扬于一个个三高人的行动中,历经十六年风雨而生生不息。

老师们、同学们,我们正身处一个辉煌的时代。4月1日,马云正式宣布,要将虚拟现实技术应用于购物领域,再过5年,我们坐在家中,可能看到自己站在商场里穿上自己选中衣服的真实景象,这是真实世界与虚拟世界交互; 4月9日,美国太空探索技术公司成功在海上平台完成火箭回收,重复使用,人类距离太空旅行又近了一步,再过二十年、三十年,我们中的某些人可能有幸完成星际旅行;4月10日facebook公司在世界GPU大会上展示了能够模拟人类大脑运作方式的神经网,人工智能正向我们走来。

身处这样伟大的时代,我们要思考,三高中应该如何适应未来的发展,应该树立怎样的精神追求?在建校16周年前夕,学校确立了质量立校、多彩发展的办学思路,正在努力凝聚全体师生的智慧和力量,把三高中办成一所继承优良传统,不断改革创新的学校;一所执着追求教育教学质量,努力为学生主动发展、终身发展服务的学校;一所向远方看,往高处走的学校;一所让家长满意、被社会赞誉,不负时代重托的学校。三高中要在营口市普通高中教育教学质量崛起的进程中承担自己责任,要在即将到来的高考改革中先行先试,竖起一面旗帜。

站在新的起点上,我对全校师生提出三点期望。一是要树立志向高远、敢为人先的争先精神。在我的中学时代,始终难以忘记,1988年汉城奥运会的一幕,在百年决赛上,加拿大运动员本.约翰逊第一个冲过了重点,大屏幕上的9秒79震惊了所有人。世界不相信这是人类的记录。赛后证明约翰逊服用了兴奋剂。20几年过去,9秒79早已不再是传奇。贾森.加特林、泰森.盖伊、阿萨法.鲍威尔全都超越了9秒79,除了科技的进步、力量的增强,更重要的是,在他们的前面有一个更加伟大的身影,尤塞恩.博尔特。同学们,是竞争在推动田径,是竞争在推动竞技体育,是竞争在推动人类社会不断进步、不断超越。希望三高中的每一个班级、每一名学生都要树立明确的人生目标,将人生目标分解成一个个阶段目标,通过不断竞争、不断超越,完成一个又一个阶段目标,让我们的学业,让我们的人生更有价值。二是树立匡时济世、奋斗不止的自强精神。20xx年3月,最令我感到振奋的是,半个亚洲共同帮助中国足球完成了自我救赎,最令我感动的是,美国NCAA大学生篮球联赛一次又一次的上演逆境求生。所有这一切都在告诉我们,唯有自助才能天助,唯有自强才能自尊。三高中的学子多数来自社会普通家庭,学习基础不高,我们要在学业中赢得尊严,要在未来的竞争中赢得尊重,必须投入的比别人更多一点,对自己比别人更狠一点,我们要相信,别人努力能够做到的事,我们加倍努力,一定可以完成。三是要树立团结奋进、荣辱与共的协作精神。人类的祖先很可能是一群笨重的猴子,当东非大草原的森林开始退却的时候,是协作让他们走出了草原,将那些灵活、强悍的猴子永远的留在了树上。从此,团结协作成为推动人类成长进步的坚实基础。

凯恩斯说过,经济学的观念千条万条,如果有什么颠簸不破的真理的话,那就是协作产生效能。我们要深刻认识协作精神对于未来发展的重大意义,把学会合作作为成长为一个现代人的起点。同学们,我们在人生最美的年华里,遇到几十个同学,一同生活在同一间教室里,每天在一起的时间,比家人还要长。这是多么难能可贵的机遇和缘分?我们要热爱这个集体,就像热爱我们身体的一部分,将集体荣誉视为生命中最重要的组成部分。马纳多纳曾是足球世界里最伟大的运动员,即使他有那么多的劣迹,但阿根廷人还是疯狂的热爱他,不仅因为他为阿根廷人捧回了大力神杯,更因为每当听到祖国的召唤,马拉多纳都义无反顾的回到国家队,为自己的国家拼尽全力。本次校庆活动,学校安排了丰富多彩的集体活动,就是要培养和弘扬集体主义精神。我们要在活动中捍卫集体荣誉,也要在日常学习、生活中保证集体的尊严。学校明确规定,凡是在校庆期间,课堂和自习纪律不好的班级,取消一切比赛成绩。

老师们、同学们,没有梦想、何必远方?没有努力的梦想,永远只是一个梦。在三高中发展新的征程里,让我们共同努力,为了你的梦想,为了三高中的梦想,不畏艰险,咬定青山不放松,一同谱写学校发展的新篇章。

让我们共同祝愿三高中的明天更美好!共同祝愿全校老师、同学度过一个难忘的节日。

下面,我宣布,营口市第三高级中学16周年校庆暨首届班主任节开幕。

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篇7:校长在教师节上的讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,教师,全文共 1384 字

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秋风送爽,硕果飘香。九月,既是丰收的季节,也是感恩的季节。当秋天的脚步款款而至,我们迎来了第xx个教师节。在这个特殊的日子里,我谨代表 巨人教育集团董事会,向巨人学校北京总部及全国分校的6000名专兼职教师和教育管理者致以节日的问候和崇高的致意,向广大教师道一声:“老师,你们辛苦 了!”

教育是人类最崇高的事业,教师的职业普通而崇高,教师的工作平凡却伟大。人们常把教师比作蜡烛,比作春蚕,比作人梯,比作园丁。没有其他任何一 种职业,能在人身上留下这么深刻的烙印;没有其他任何一种职业,能对人的灵魂产生这么大的触动;没有其他任何一种职业,能对人类产生这么深远的影响。今 年,教育部提出教师节的主题是“学习英模教师,弘扬伟大师魂”,以此激励全国广大教师向抗震救灾英模教师和全国教育战线优秀教师学习,弘扬新时期人民教师 的高尚师德。

汶川大地震,让我们记住了许多英雄老师的名字:谭千秋、张米亚、向倩、苟晓超、吴忠红……在灾难来临时,他们把生的希望留给学生,把死的危险留 给自己,他们以血肉之躯铸就园丁之魂!他们义无反顾的英雄气概,诠释了“为人师表”的深刻涵义,书写了师德大爱,弘扬了伟大师魂。逝去的只是躯体,在属于 老师们的节日里,那些学生忘不了他们,父老乡亲忘不了他们,党和人民也忘不了他们!他们的动人事迹和崇高精神将世代传承。

回首过往,巨人学校的历程岁月,是与所有老师的无私奉献和辛勤努力密切相关的。20xx年,巨人教育集团收获了一系列荣誉:“中国教育集团十大 品牌”、“最具投资潜力教育培训企业”、“全国青少年课外教育优秀师资机构”、“改革开放30年20xx十大教育集团”等。

同时,巨人学校的教学成绩突出 显著:20xx年,巨人小升初创造了辉煌成绩,进入人大附中537人,考取四中、北师大实验中学、三帆、八中共计532人,各项累计高达3818人;仅一 年时间,巨人共有606名学员获得北京市剑桥少儿英语优秀学员荣誉,连续六年荣获“剑桥优秀机构”称号;20xx年,巨人中学部许诺班学员中考550分以 上4人,500分以上119人,占到了统计人数的88.15%;家教、科技、语文、数学、幼教、文体等项目也都成绩斐然。正是有了这样一支爱岗敬 业、诲人不倦的优秀教师队伍,正是有了这样一种辛勤耕耘、拼搏向上的团队精神,巨人学校的教育事业才有今天这样一个可喜局面。

当前,巨人教育集团正加速推进规模扩展的步伐,努力发展成为标准化、规范化、国际化的中小幼教育培训机构第一品牌。新的发展形势为广大教师提供 了更加广阔的展示舞台,也对教育工作提出了更高的要求。希望广大教师切实增强教育发展的责任感和使命感,抓机遇,创佳绩;要树立起终身学习的理念,通过持 续不断的学习来提高自身的知识水平和业务能力;要与时俱进,认真领会新课改精神,更新教学观念,改变传统的老师教,学生学的一般做法;要自觉加强师德师风 修养,努力学习优秀教师敬业爱岗的精神风貌,在行为举止上要率先垂范,用自身良好的品质潜移默化地影响感染学生,做学生健康成长的引路人,努力成为优秀的 人类灵魂工程师。

每个人都有自己的老师,每个人都深感师恩难忘,让我们在教师节一同献上崇高的敬意和诚挚的祝福。在此,我也热情期待更多的优秀教师加入到巨人教育事业当中来,让我们同舟共济,携手前行!

最后,我再次祝全体教师节日愉快,身体健康,阖家幸福!

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篇8:新任副校长任职发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 2120 字

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老师、同学们:

早上好!

金牛奋蹄去,虎啸生威来。平安、祥和、愉快的寒假带着春节的喜庆渐行渐远。在春天的脚步声中,我们迎来了新学期的开学典礼。在此,我代表学校向全体教职工和学生表示亲切的问候,对全体师生在过去一年里辛勤的工作和刻苦的学习,表示衷心的感谢,对大家即将开始的新学期工作和学习表示良好的祝愿!

过去的一年,我校的教育教学工作稳中有升,在全体教职员工和同学们的共同努力下,据不完全统计,学校先后被评为“桂林市平安校园”、“桂林市体育工作先进单位”、“桂林市卫生工作先进单位”、“桂林市教育工会先进集体”、“桂林市先进基层党组织”、“桂林市法律进校园示范学校”、“桂林市绿色学校”、“中小学标准化化学实验室”、“中小学标准化物理实验室”、“中小学标准化生物实验室”、“桂林市示范性图书馆”、“桂林市高考先进单位”、“高考质量达标奖”、“桂林市2020xx年终绩效评估一等奖”等荣誉称号。可喜可贺。

新的一年我们又站在了新的起点上,20xx年是更加充满希望和挑战的一年,是更加令人振奋、令人鼓舞的一年。

新的一年,我校全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,依法治校,依规治校,认真学习贯彻科学发展观,认真落实桂林市教育局全年工作要点,充分发挥本校的办学优势,创建“和谐、规范、高质”的让人民满意的学校。充分利用学校深厚的教育底蕴和良好的教育设施,不断探索办学方法,加快发展,提高整体办学水平,迎接自治区义务教育学校评估验收,为我校申报自治区示范性普通高中奠定坚实的基础。加大教育教学科研力度,以教研促进班主任队伍和教师队伍的整体提高,以教研促进科研,以科研促进全体教师专业水平的提高。加强师德学习,不断提高全体教职员工的思想觉悟和事业心、责任感,严守师德规范,不断增强全体教职员工的凝聚力,充分发挥全体人员的积极性,心往一处想,劲往一处使,为实现工作目标而努力。

高考指标一本、二本人数力争超过上届水平,三本以上人数达80人以上。中考一等人数不低于上届水平,一次毕业率达95%以上。

坚持以校长为组长,党政工团参加的综合治理长效机制。把综合治理放到重要位置,明确目标,落实责任到处室、年级组、教研组,层层签订责任状,抓落实,抓实效。

扎实抓好学校的安全工作,加强安全防范和安全教育,继续创建“平安校园”。做到领导重视、组织落实、措施到位、不留隐患。

抵制封建迷信思想的侵蚀,开展“校园拒绝邪教”活动和“说普通话使用规范文字”活动及禁毒教育,营造遵纪守法、秩序稳定、崇尚科学、文明奋进的良好校园氛围。

深入研究广西20xx年高考方案,分析新形势,研究新情况,解决新问题。抓紧抓实两个毕业年级的教育教学工作,调动教师和学生、家长的积极性,争取高考、中考取得更好成绩。

在德育工作方面,初一年级抓好养成教育,使学生养成良好的学习生活习惯,初二年级要以防止出现厌学情绪为目的,提高学生学习兴趣;初三年级要抓好爱校教育,以“考得好、留得下”为目标;高一年级以防止出现两极分化为目标,调整学生的心态,促进学生全面发展;高二年级要抓好培优补缺,分类推进;高三年级要抓基础促能力,提高分析问题解决问题的能力为目标,完善“导师制”,细化实施方案,注意学生的思想动态,保证学生以最好的状态参加高考。

不断拓宽德育渠道,改进德育方法,提高德育的针对性、主动性、实效性。以“全方位育人”为原则,以“五爱教育”为基础,以“弘扬民族精神”教育、“日常行为规范”的养成教育以及爱校教育为重点展开德育活动,为毕业班设计毕业纪念册。

继续构建德育网络,形成学校、家庭、社会“三位一体”的德育体系,营造良好的德育环境,力争本学期各班建立自己的班级主页。办好家长学校。

不断加强班级常规管理,各班要想法设法开展各种活动,不断提高班级凝聚力,形成良好的班风学风,落实“五项行为规范”的创优活动。

注重社会实践。通过组织春游(拓展训练)、高中新生军训夏令营、假期社会实践等活动,继承传统,总结经验,形成特色,保持长效。继续开展法制宣传教育,加大普法宣传力度。上好法制教育课和心理健康教育课。

众所周知,素质教育风生水起,教育改革强力推进,民众对优质教育的呼声更渐高涨。我们将牢固树立和全面落实科学发展观,以正确的思想引领发展,以先进的文化经营学校,突出全面提升教育教学质量这个工作中心,关注教师和学生的健康成长,教师要以阳光之心态育阳光之学生。提高干部队伍、班主任队伍以及全员素质,按照继承发展、持续改进,制度管人、数据说话的原则,研究制定具有桂林一中特色的制度体系和制度文化。创新教育科研形式,创新德育,探索育人新途径,提升学校育人品位,建设高效课堂,推行教学开放周,充分发挥我校对社会的影响力。

老师们、同学们,“才觉池塘春草梦,阶前梧叶已秋声”,韶华飞逝催人老,流光容易把人抛。人民寄予我们厚望,父母、教师期待我们成长,我们一定要有时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感,踏着春天的节拍,和着春风的旋律,在新学期中以崭新的姿态,创造全新的业绩。

最后,衷心祝愿全体教职工身体健康,工作顺利,合家幸福,在事业上有更多的成功和欢乐!

衷心祝愿同学们在学业上有更多的进步和发展!实现自己的理想。

我的讲话完了,谢谢大家!

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篇9:中考百日誓师大会校长讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 3692 字

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深化干部人事制度改革,建立充满活力的干部人事制度,是纠正用人上的不正之风和腐败现象、提高选人用人公信度的治本之策。全国组织部长会议明确要求,要坚持党管干部原则,深刻总结干部人事制度改革的经验特别是近年来的新经验,积极推进选人用人理论创新、实践创新和制度创新,大力破解选人用人难题,进一步形成正确的用人导向。贯彻落实这一要求,应紧密结合实际,着力从以下五方面进一步推进干部人事制度改革创新。

一、坚持正确原则、把握正确方向

贯彻落实全国组织部长会议精神,深入推进干部人事制度改革创新,必须坚持正确原则,把握正确方向。要坚持民主、公开、竞争、择优。进一步落实干部群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权、监督权,切实增强干部人事工作的透明度,坚持合理规范的有序竞争,把各类优秀人才配置到最能发挥作用的岗位上去,形成促进优秀人才脱颖而出、优秀干部干事业的良好环境。要坚持德才兼备、以德为先。把干部的“德”作为干部选拔任用的首要依据,坚持品行为本、责任为重、务实为要、民意为上、廉洁为贵,真正把忠于党的事业、忠于人民利益,锐意进取、敢闯敢干,求真务实、埋头苦干,不事张扬、默默奉献,群众认可、清正廉洁的干部选拔到各级领导岗位。要坚持面向基层,任人唯贤。从党和人民事业出发,真正放眼各条战线、各个领域,放眼基层和生产一线,放眼条件艰苦、工作困难、矛盾复杂的地方,放眼关键岗位、重要岗位、长期默默奉献的岗位,及时发现各方面优秀人才,并合理使用起来。要坚持科学化、民主化、制度化。遵循党的事业发展的需要和干部成长规律,改进和完善干部人事制度,实现干部工作理论、制度、方法和工作机制的科学化;扩大干部工作民主,把民主的要求贯穿于选人用人的全过程;坚持依法、按章办事,把实践中的成功经验,以法律、法规、制度的形式固定下来,形成内容完备、结构合理、功能健全、科学管用的干部人事制度体系,真正实现靠制度选人、靠制度用人、靠制度管人。

二、进一步完善体现科学发展观要求的干部考核评价体系,形成促进科学发展的用人导向

全国组织部长会议明确要求,要进一步完善和实施体现科学发展观要求的干部考核评价体系,引导干部以正确政绩观落实科学发展观。近年来,我省在这方面进行了积极的探索,建立了包括市县党政主要领导干部科学考评办法、百分制量化考核办法和领导干部心理素质测评办法的干部科学考评体系,并普遍运用于领导班子和领导干部的选拔任用工作中,对各级干部产生了积极的影响,推动了各级干部从偏重经济建设向强化经济社会全面建设转变,从重gdp、财政收入向重环保、民生转变,从以物为本向以人为本转变,从偏重短期效应向突出长期效应转变。

我们将在此基础上,按照全国组织部长会议的要求,努力实现“五个转变”,尽快建立“十项制度”。“五个转变”,就是要在考评内容上实现由单方面考评到全面综合考评的转变;在考评形式上实现由静态固定考评模式到动态多样考评形式的转变;在考评工作重点上由重任职前考评到任职考察与平时考核相结合转变;在考评方法上实现由封闭神秘方式向民主公开方式的转变;在考评工作环节上实现由偏重考评过程到兼顾结果运用的转变。“十项制度”,就是要抓住当前开展学习实践科学发展观活动的有利时机,针对存在的突出问题,着重从制度和机制层面入手,在巩固完善已有制度成果的基础上,抓紧建立干部平时考核制度、民意调查制度、民主测评制度、干部学习考核制度、谈话制度、巡视评价干部制度、领导干部重要事项报告制度、考

评结果运用制度、考评责任追究制度、干部心理素质测评制度等相关的配套制度。特别是在日常考核制度中,要把干部德的标准列为评价要点,既注重在突发事件、抗御自然灾害、个人进退留转等关键时刻的表现,又注重在日常工作、生活中的表现,以小节观其大德,全面了解掌握干部的政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德状况,为落实“德才兼备、以德为先”原则提供依据。

三、进一步扩大干部选拔任用工作中的民主,提高选人用人公信度

全国组织部长会议要求,要坚持群众公认,用科学的办法选人用人。贯彻落实这一要求,必须坚持以人为本,进一步扩大干部选拔任用工作中的民主,不断提高选人用人公信度。近年来,我省积极构建竞争性选人用人机制,面向全国公开选拔了28名副厅级领导干部和企业领导人员,并指导和推动全省各级党委积极面向社会公开选拔各级领导干部。积极健全全委会票决领导干部任用制度,将全委会票决的范围扩大到省直党委、政府工作部门正职(含省级领导担任正职部门的常务副职)的拟任人选和推荐人选。全面建立了“一报告两评议”制度,省、市、县三级在党委常委会向全委会报告工作时,都要就本年度干部选拔任用工作情况作出专题报告,并在全委会委员中对干部选拔任用工作进行民主评议,部分市还对当年新提拔的党政主要领导干部进行民主测评。加大了对纪委、组织、公检法等重要岗位干部的交流力度,使干部队伍结构得到优化。

四、进一步加大培养锻炼优秀年轻干部的力度,构建来自基层一线党政干部选拔培养链

全国组织部长会议指出,培养选拔优秀年轻干部是关系党和国家长远发展的根本大计,要进一步加大培养锻炼优秀年轻干部的力度。20xx年,我们认真贯彻落实中央关于树立重视基层用人导向的要求,紧密结合山西实际,联动考虑,整体运作,一方面精心选拔优秀基层干部到各级党政机关,从优秀村干部中考录了1200名乡镇公务员,公开选拔了30名优秀乡镇(街道)书记到省直机关任职,选拔了一批优秀县委书记到省直厅局领导岗位任职;另一方面,选派大批优秀年轻干部到基层培养锻炼,选派了119名年轻干部到县(市、区)挂职,选聘了1万名优秀大学毕业生到村任职,这一系列举措,形成了一条完整的来自基层一线的党政人才培养选拔链,调动了各级干部的积极性。

我们将按照全国组织部长会议的要求,紧密结合山西实际,立足于未来20xx年和更长时间对领导人才的战略需要,切实抓好培养选拔优秀年轻干部工作。重点推进三项工作:一是进一步选派机关优秀年轻干部到基层锻炼。继续从省直机关选派优秀年轻干部到县(市、区)党政领导班子挂职和任职,从企业、乡镇选派一批干部到村任党支部书记,继续选聘1万名大学

生村干部。二是进一步选拔基层优秀干部进入各级领导机关。认真总结从县、乡两级选拔党委书记到上级机关部门任职的试点工作,进一步完善有关措施和办法。继续做好从优秀村干部中考录乡镇公务员和事业单位人员工作,当年新考录的乡镇公务员和事业单位人员中村干部的比例不低于50%。市、县两级机关也要拿出一定比例考录基层工作人员。三是进一步加强后备干部队伍建设。按照中央的统一要求和部署,开展后备干部推荐、考察和选拔工作,集中补充调整各级后备干部,健全完善后备干部库,为各级领导班子建设提供充足的干部储备。

五、进一步强化干部监督,加大整治用人上不正之风的力度

全国组织部长会议指出,把人选准用好,提高选人用人公信度,既要靠优良作风,坚持公道正派,也要靠科学机制,靠有效监督。贯彻落实这一要求,必须进一步强化干部监督,用严密的程序和刚性的责任保证把人选准用好,使跑官要官者没有市场,买官卖官者受到处罚。近年来,我省着眼于制度规范、群众参与、纪律约束,在强化干部监督方面进行了积极的探索。一是针对领导班子和干部队伍建设的关键问题、干部人事工作的难点问题和干部群众关注的热点问题,从山西实际出发,抓住干部选拔任用工作的关键环节,制定出台了干部推荐、考察、酝酿、讨论决定工作“四个规定”,并在此基础上配套出台了一系列相关制度和办法,使干部工作做到了有章可循。二是积极探索开展了市、县党政正职群众满意度调查活动。委托山西省社情民意调查中心对市县两级党政正职的工作作风、履行职责、公众形象等三大项目15个方面的表现情况进行民意调查,为全面客观评价识别干部提供了重要参考。三是严明纪律,对各级领导干部和组织人事干部提出了一系列严格的纪律要求,并及时将这些纪律要求在新闻媒体上广为宣传,发动广大干部群众主动进行监督,发现违纪违法问题,及时予以纠正处理。

我们要认真贯彻落实全国组织部长会议精神,突出“群众满意”这个重点,积极推进六方面工作。一是积极建立选人用人群众满意度民意调查制度,开展对市、县以及党政机关选人用人群众满意度民意调查工作,及时了解群众对选人用人的评价,切实把群众满意度测评结果作为衡量干部选拔任用工作的重要标准、监督干部选拔任用工作的重要手段、改进干部选拔任用工作的重要依据。二是全面实行地方党委常委会向全委会和党政机关党组(党委)向机关干部群众报告干部选拔任用工作并接受评议的制度。三是着力加强干部初始提名环节的监督,从源头上遏制用人上的不正之风。四是按照“正面教育为主、预防为主、事前监督为主”的方针,综合运用提醒谈话、批评教育、组织函询、诫勉谈话、领导干部报告重要事项等手段,加强对领导干部的日常管理和监督。五是建立健全调整不胜任现职干部工作制度、立项督查制度和典型案例通报制度,特别是建立组织部门内部配合、外部协调的大监督机制,形成以组织部门为主,全方位、多层次、多渠道的干部监督工作体系。

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篇10:最新校长教师会议讲话稿

范文类型:会议相关,演讲稿,适用行业岗位:校长,教师,全文共 1795 字

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各位老师大家好! 成绩只能代表过去,新的学期,对于全体教师也意味着崭新的开始,未来更需要我们努力去打造。新学年仍然围绕创建“全国文明城市” “省级文明单位”及“平安校园”创建工作目标,在新学期至此,我有几点想法和希望,愿和大家一起探讨共勉:

一、有所抱负,胸怀理想,充满激情和诗意。任何教师要想有高的成就、高的水准首先必须有高的理想抱负。作为教师来说,走上教育岗位以后,必须为自己设置一个一生为之奋斗的目标,只有设置这样一个目标,才能把自己的所作所为锁定在这个目标上,才能不断增强自我意识和使命感,才能不断地进行自我挑战。一个优秀的老师必须具有远大的理想,不断地给自己提出追求的目标,同时又要有激情。人要会做梦,优秀的教师要永远伴随着自己的梦想。当生活没有梦时,生命的意义也就完结了,教育就没有了意义。对一个成长中的教师来说,平静地思考是需要的,但更要富有激情。

二、有所内涵,善于合作,具有人格魅力。高尚的人格能感染幼儿,文明的仪表能影响幼儿。要以和蔼的态度对待幼儿,以丰富的学识引导幼儿,以博大的胸怀爱护幼儿。同时,教师要实现教书育人这一目标,单凭教师个体的劳动是不能达到的,必须依靠集体的力量,要真心待人,相互交流,共同合作,不断努力。好的关系胜过许多教育。只有在相互的交流与合作中,新的观念与新的思路才会源源不断地产生。一个不善于合作的教师走不了太远,因为这个社会是需要合作的社会。社会如此,教师职业也是这样。真正高明的教师应该是一个非常尊重她的同事,非常尊重她的领导,非常善于调动各方面因素的教师。要做个懂得换位思考,理解别人,同情别人,善解人意的教师。在尊重、交往中分享、互惠。

三、有所爱心,接纳孩子,寻找教育的乐趣。爱是教育的前提,只有以充满着无私和宽容的爱心投入工作,才能无愧教师的职业。爱是教师的天职。没有爱,就没有真正的教育管理;没有爱,就不能掌握成功教育的管理方法。做一个充满爱心的教师,首先应该把教育当作一种事业,而不是事情。因为事业和事情,差之毫厘,失之千里,两者绝不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎样去做。一件事情如果你只把它当作一件事情,它就只是一件事情,做完就脱手。如果把它当作一项事业,你就会设计它的未来,把每天的每一步当作一个连续的过程。你才会全身心的投入之中。寻找到教育的乐趣。

四、有所作为,追求卓越,富有创新精神。一个优秀的教师,应该是一个不断探索,不断创新的人,应该是一个教育上的有心人。一个人之所以能够成功,在很大程度上是因为她是个有心人。有心就能成功,尽管我们有时候说有心栽花花不开,无心插柳柳成荫,但是毕竟大部分情况下是有心栽花花自开,无心插柳柳无荫。这个基本规律我们不能忘记。比如教师写教育日记,教育叙事,认真总结教育的得与失,一件事情今天成功了是怎么做的,有什么体会,有什么感受,

五、有所思考,勤于学习,不断充实自我。人的精神成长靠什么?靠读书。一个人的精神发育史实质上就是一个人的阅读史;一个民族的精神境界,在很大程度上取决于全民的阅读水平。读书,是净化灵魂、升华人格的一个非常重要的途径。勤于学习,善于思考,充实自我,这是成为一名优秀教师的基础。为此,我们要与好书为伴,与“好”书为友。阅读书籍,聆听古今中外大师的教诲;阅读网络信息,聆听现代发展的时代脚步声,在书籍的海洋里丰富自己的文化底蕴,完善自己知识结构,不断滋养专业底气。对自身的教育实践、教学行为的进行交流反思,积极参与实验博客,要向优秀教育博客学习,不断超越自己、发展自己。让拾“鹅卵石”成为一种习惯。努力在实验中,不断提高自己的专业水平和生活境界。在思考中成长,在思考中寻找幸福。让思考成为习惯,成为我们每天必做的事。

借用李中英园长的一段话作为共勉:幼儿教师因为可爱而美丽,但是我们要不断赋予这份“可爱”以丰富的内涵,让这份“可爱”持久而鲜活,如果没有了内涵,有时候这“可爱”就会因为幼稚而令人可笑。所以,我们幼儿教师要不断学习多学科多领域的知识,了解丰富多彩的世界,学会一些理性思考,在不同的场合担当好不同的角色,成为一名有涵养的幼儿教师。

老师们,新的学期已经开始,新的目标和任务等待着我们去完成,让我们振作精神、正视不足、和谐合作、更新观念、锐意创新、与时俱进,以新起点、新希望、新教育、新姿态去迎接新挑战,取得新荣誉。我相信,只要我们共同努力,实幼的明天会更美好!

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篇11:小学秋季学期休学典礼校长讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:小学,校长,全文共 843 字

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当炎炎夏日向我们招手的时候,当天天萦绕耳畔的读书声戛然而止的时候,我们又一次踏着时间的节拍,迎来了盼望已久的寒假。今天,我们将为一个学期画上一个圆满的句号。

同学们,你们知道吗?为了迎接好期末考试,为了把好教学质量关,我们的老师付出了艰苦的劳动。同学们,你们知道吗?今天,就在我们手捧奖状的时候,最该感谢的人是谁?对,是我们的老师,就让们大声地喊出:老师,您辛苦了!老师,谢谢您!这一学期,对于我们来说值得骄傲和自豪的篇章太多太多,我们共同描绘了实验小学金杯塘分校最美的画卷,每一位老师都在画卷上写下了动人的篇章,每一位同学都在画卷上留下了浓墨重彩。

从今天下午开始,我们每位同学将怀揣着收获的果实,进入充满快乐的暑假生活,那么如何好好利用暑假这段时间让自己有一个更好的提升呢?首先,要总结经验教训,回顾这一学期所学到的知识,把期末考试中折射出的一些不足和弱点,在暑假中好好的复习巩固,弥补一下。其次,在暑假中有较多空闲的时间,就我而言,除了以上的复习,还有就是做好暑假作业,并且预习下学期的课程;还可以阅读一些有意义书籍,比如经典名著,学校提供的阅读书目等;当然除了学习,放松一下对自己也很有益处,比如出门游览名山大川,一览祖国山河的秀美,或者走访亲戚朋友,或出去锻炼锻炼身体,运动一下;还可以参加一些公益活动或社区活动。每个假期,学校都会向我们提出一些社会实践活动和要求,这实际上是为大家在假期里学习知识和培养能力指明了方向,我们可以在家长的帮助下,有计划有目标地去实践。我相信,社会实践活动一定会使自己变得更加聪明、能干,还可以增加我们的阅历,提高我们的能力,何乐而不为呢?

但在假期里,我认为一定要注意安全,千万不要私自下河塘去洗澡,千万不要迷恋电脑游戏,试着寻找一个对自己有益的兴趣爱好。合理安排好时间,可以利用电脑做些有意义的事,真正让电脑成为我们提高认识、开阔眼界的一个窗口,而不是让我们心灵窗户变得暗淡的机器。

最后,祝老师们和同学们假期快乐,祝你们的家人健康、平安!谢谢大家!

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篇12:小学校长六一儿童节发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:小学,学校,校长,全文共 1435 字

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尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们大家好!

在这鲜花盛开日子里,我们又迎来了少年儿童自己的节日——六一国际儿童节。今天我们在这里隆重举行庆祝活动,首先让我谨代表西关小学全体师生向同学们致以节日的祝贺和亲切的问候!并向一直关心同学们健康成长,一贯支持我校教育事业的各级领导、社区各单位、各位来宾,学生家长表示热烈的欢迎,并致以诚挚的感谢!

在过去的一年多里,我们西关小学在市教育局、街道党委办事处、及街道教委的具体的领导下,在全社会的大力支持下,认真贯彻落实各级教育工作会议精神,全面实施素质教育,学校各项工作蓬勃发展,呈现出了越来越令人满意的发展势头。学校还不断更新教育观念,始终保持与时俱进,努力实现各项工作的跨越式发展,面对当前教育改革,社会人才需求发展的新形势,我们及时调整办学思路,对学校的发展进行了全面规划,坚持面向全体学生,面向全体学生的终身发展,决心把学校办成管理规范,质量一流,特色鲜明的知名学校。

目前,学校把提高教师素质,作为提高教育教学质量的立足点,把深化教育科研作为提高教育教学的突破口,把优化育人环境,加强教育信息化建设作为提高教育教学质量的推动力,发挥干部教师的主动力,培养学生的创造力,最终使全体学生得到主动发展、全面发展、健康发展。

一年多来,学校的各项工作均取得突出成绩,德育工作不断创新,一个以“文明礼仪、规范养成”为核心的育人活动,在我校开展的扎扎实实,许多同学在活动中受到教育,行为更文明,学习更进步,少先队“新世纪我能行”体验教育活动迈出了可喜的一步,假日小队、社会调查、雏鹰争章等活动使众多的学生开阔了视野,增长了知识,得到了锻炼。课堂教学引入了合作教学理念和方法,合作创新教学初见成效,教育科研全面铺开,电化教学和艺术教育也有了突破性的进展。一年多来有近百名学生在各类艺术比赛中获奖,学校每年的元旦、六一素质教育展示,受到家长和上级领导的好评,学校的办学条件也得到了很大的改善,先后建起了微机室、网络中心、电子备课中心、卫星地面接收站、校园电视台,多媒体教室、各班还配备了四机一幕及视频展台等,大大优化了教学条件和学习条件,激发了同学们的学习兴趣,提高了教学效率。

一年来,学校先后被确定为国家级“十五”科研规划重点课题,试验基地,山东省、枣庄市、及滕州市重点课题实验学校,同时还先后被评为山东省少先队活动规范化学校、枣庄市德育示范化学校、滕州市关心下一代工作先进单位及街道教书育人先进单位等荣誉称号,这些成绩的取得是同学们刻苦努力的结果,也是培养你们的老师辛勤付出的结果,更是各级领导、社会各界和学生家长关心支持的结果,为此,让我们再一次以热烈的掌声,向他们表示衷心的感谢!

同学们,今天是你们的节日,为使你们都能健康快乐的成长,都有一个多彩的童年,学校为你们举行了热烈而隆重的庆祝活动,上级领导也亲临学校看望大家,这充分体现了党和人民及全社会对少年儿童的亲切关关怀,对学校工作的大力支持,对教育的高度重视。关心儿童、支持儿童、发展儿童是少儿工作的主题,是学校、家庭和社会的共同责任,我们少年儿童沐浴着党和人民的阳光雨露,确实应该感到温暖、快乐和幸福。

同学们,你们是祖国的未来,二十一世纪的主人,祖国需要你们去建设,希望你们不辜负党和人民的殷切期望,从小学会做人,学会求知,学会做事,学会共处,心存大志,从小做起,做二十一世纪祖国高素质的建设者和接班人,以优异的成绩报效祖国。

最后,祝同学们学习进步,茁壮成长!

祝同学们节日快乐!

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篇13:高中学生毕业典礼上校长发言稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:高中,中学,学生,校长,全文共 1922 字

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老师们、同学们:

大家好!

在这百花争艳,生机盎然的七月,我们欢聚在这里,举行20xx届学生毕业典礼,祝贺我校105名优秀毕业生圆满完成小学阶段的学习任务,即将开始崭新的中学生活!首先,我代表学校热烈祝贺你们取得的进步,我也要向为你们的成长倾注了无数心血的教师们表示深深的敬意。正是他们的言传身教,无私奉献,才使我们共同迎来了这个充满喜悦的丰收季节。在这里,我代表学校领导班子向辛勤耕耘的老师们表示衷心的感谢!

同学们,从你们跨进水流中心小学校门的那一刻起,在你们和家长的眼中,我们看到了信任与期待,更感到了压力与责任。为了让你们能够幸福快乐地成长,我们竭尽全力地改善办学条件,千方百计地提高师资素质,群策群力地开展教改水流中心,努力把水流中心小学建设成温馨的家园、求知的学园、创新的乐园。

春华秋实,在这转瞬即逝的六年中,你们也用积极上进的实际行动感动着老师、感动着母校,用全面发展的出色表现证明着你们是当之无愧的水流中心小学学生,你们给水流中心小学的校园中增添了缤纷绚丽的色彩,你们在水流中心小学44年辉煌的校史上,再一次书写出熠熠生辉的华章!在你们中间涌现出了众多出类拔萃的人才,有三好学生、突出进步生、文明学生、优秀少先队干部、优秀少先队员、学科竞赛、作文竞赛获奖学生,有艺术之星,有体育之星,还有更多品行端庄、勤奋好学的优秀学生、庆六一文艺汇演的精湛表演,运动会上生龙活虎的矫健身影,„„一千八百多个日子的每一个生动的细节、每一个精彩的瞬间,我们都珍藏在心中成为永恒的美好记忆。

六年来,同学之间建立起亲密无间的厚谊,师生之间建立起难以割舍的深情,你们一定会记得老师一遍遍耐心的讲解,一次次真心的交流,一声声细心的嘘寒问暖;多少次夜静更深,老师为你们批改作业;多少回进出校门,老师为你们迎来送往;他们从早忙到晚,心里想的、嘴里念的、眼里关注的全是你们这些可爱的孩子们。也许你们还记得老师严厉的批评,我相信你们一定能够理解老师的一片苦心——他们深情地爱着你们。

六月是一个充满着希望的时节。在你们即将告别母校之际,我们衷心地希望,五年来,我们精心播撒的文明礼仪的种子能够生根发芽;我们悉心培植的自主创新之树能够枝繁叶茂;我们倡导的爱与宽容之花能够姹紫嫣红;我们培养的行为规范之果能够丰硕芬芳。

今天,我重点谈两个词:

坚持:不知同学们是否听过这样一个故事:古希腊哲学家苏格拉底曾要求他的弟子每天做若干个甩手动作,一直坚持下去。许多年以后,坚持下来的只有一个人,他就是柏拉图——成就和他的老师一样伟大的哲学家。这件事给我们一个什么启示呢?那就是:一切成功的,都是源于坚持的。那么,我们要坚持什么?坚持我们心中的理想和信念,坚持我们景东人的自信和自豪。礼泉小学已经吹响创建区内一流学校的号角,这是我们的庄严使命,也是学校立足21世纪加快发展的必然选择。我们深知,学校前进的道路上还会有很多困难,实现这个目标也并不轻松,但我们将沿着这条道路坚定不移地走下去!

感恩: 我们要感恩,那么,我们要感恩谁?我们要感恩父母,这是不用说的。我们还要感恩老师,同学,朋友,一切帮助过我们的人,一切我们要感恩的人。老师,授予我们知识,让我们在知识的海洋中徜徉;同学,给予我们欢乐,陪伴我们度过最美好的学生时代;朋友,赋予我们友谊,以最真诚的心与我们相处。在我们的人生道路上,离不开旁人的帮助,帮助过我们的人,让我们的心中充满了温暖,让世界充满了爱,勾起了和谐的社会。他们都为我们付出,陪伴我们一起成长,带给我们欢笑和悲伤,和我们一起度过开心痛苦的日子。我们应该感恩他们,没有了他们,生活就没有乐趣了,我们的人生也就没有意义了。饮水思泉,我们要感恩一切要感恩的人。

滴水之恩,当涌泉相报。其实,并不一定要涌泉相报,这句话的意义是在于我们要去感恩,感恩其实很简单,但却很细致。一句谢谢是感恩,一个鼓励的眼神是感恩,一句关爱的话语是感恩,一个盛情的拥抱也是感恩。这些都是生活中细小的事,但是却可以体现出感恩。在生活上,多体谅父母一点,尽量从他们的角度去思考问题,让他们少操点心;在学习上,勤奋刻苦一点,将自己最好的一面体现给老师,感恩不是挂在嘴边用来说的,而去确确实实去实行的。送给每一位毕业生一句话:在学校知恩识恩,到社会感恩报恩。

海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。今天,我们扎根在礼泉这块肥沃的土地上,汲取着这里所拥有的深厚文化底蕴,今后我们的未来必将在同学们的不屑努力下灿烂而辉煌,母校也将应你而荣耀,我真诚的祝愿你们的生命之舟在新的岁月港湾里启航,直挂云帆,乘风破浪。祝福你们,也相信你们一定会一路平安,一帆风顺!今天我以学校为荣,明天学校以我为荣。

努力吧,同学们,希望就在你的手中!

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篇14:校长在教师节的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,教师,全文共 1412 字

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各位老师、同志们:

下午好!

今天我们隆重集会,庆祝第31个教师节,首先请允许我代表学校领导班子向勤奋耕耘、默默奉献在教育教学第一线的广大教师致以节日的祝贺!向为学校发展呕心沥血、恪尽职守的每一位员工表示最衷心的感谢!感谢大家多年来为学校发展做出的贡献!同时也向获得优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者光荣称号的老师们表示热烈的祝贺!

教师节是平凡的节日,却有着深刻的内涵!百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。多年来,一中人立足于一块并不丰饶的土地,春播夏耘,秋收冬藏,携手互助,团结奋进,克服了重重困难,培养了一批又一批的优秀人才。

是你们用勤劳和智慧为学校的发展作出了贡献!也是你们自尊自励、学为人师、行为示范、热爱教育、热爱学生的高尚人格教育和影响学生,成为他们健康成长的指导者和引路人。可以说,没有全体老师和同志们不计辛劳的付出,就没有我们学校稳步发展的今天,尤其是今年的高考,我们在生源差等极为不利的情况仍然凯歌高奏,取得异常出色的骄人成绩,不管社会上如何评价我们,我们都会坚定而又自信地说。

一中会矢志不渝地办人民满意的教育,办有利于学生健康全面发展的素质教育;一中能够为选择这方土地的学子提供最优质的教育,能够承担起教育赋予给我们的社会责任。一中人从不服输,从不认输,因为我们能吃苦,肯付出,我们有能力,有实力,我们有骨气,有斗志,我们有智慧,懂教育。只要我们众志成城,肝胆相照,必定能用我们的实际行动、优异成绩给牙克石市的父老乡亲一个满意的答复。这里我郑重的再道一声:大家辛苦了。

几年来,我们科学创新地制定实施了多项制度,并达到了预期效果。

推门课制度,让学校领导深入到课堂,具体了解教学第一线的实际情况,对教学实施最有效的监督和指导。

月反馈制度,有效地总结反馈学校各部门的阶段性工作情况,为制定下一阶段工作重点和策略提供依据。

主备试教制度,充分发挥教师的集体智慧,打造高效课堂,提高课堂教学效率。

备课组评比制度,有效地增强本学科教师之间的团队协作意识,提高本学科的教学成绩。

教师、班主任评比机制,有效地激发教师个人的教学和管理热情,自主地探寻教学教育规律,提高个人的教学管理水平。

体育课模块教学,不仅让体育课井然有序,更让学生根据自己的兴趣爱好有目的地提高自身的体育技能,特色显著。

名师工作室、班主任工作室,不仅扩大了有经验,有能力的教师、班主任的影响,给予他们价值肯定,更培养了一批有志于教育事业的年轻人,提高他们的教育教学水平,加快他们的成长步伐。

心理咨询室,帮助学生克服心理障碍,使他们能从新进入正常学习。通过咨询,学生的心理问题有所缓解,心理健康水平大大提高。

我们用事业激发人,用机制激励人,感情凝聚人,形成了团结高效的教育团队。我们踏实务实,科学创新,以质量立校,以科研兴校,以名师强校,教育教学成果显著。在科学发展观的指引下,我们凝心聚力,共谋发展,全力打造质量高中、规范高中、特色高中。如今我们已经顺利通过了普通高中示范校的初步验收,获得了“五一劳动奖章”,成为八一滑雪后备人才培养基地……

老师们、同志们,丰硕的成果来自平日辛勤的耕耘,辉煌的胜利得自平常不断的努力,成功之花必定浸透着奋斗的泪泉。 回首过去,我们信心百倍;展望未来,我们任重道远。新学年,新起点,新希望,就用我们的双手撑起属于我们自己的天空吧,一中不会忘记每一位曾经为她做出过贡献的人!

祝老师们、同志们教师节快乐,身体健康,工作愉快!

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篇15:班主任会上副校长讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:班主任,校长,全文共 2533 字

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各位领导、各位班主任

大家上午好! 在全校喜庆第二个班主任节的时刻,我们隆重集会,首先让我代表全校同仁及全体同学向你们致以节日的祝福和诚挚的问候。同志们,你们辛苦了!作为班主任,你们比普通教师更多一份责任,更多一份付出,更多一份酸甜苦辣。同志们为了学校整体工作,为了**高中的美好未来,勇挑重担,吃苦在前,乐于奉献,不计得失,务实进取,心系学生,服务学生,成绩斐然。在此,我向全体班主任无私的付出表示衷心感谢!感谢你们为学校的发展与进步付出的心血和汗水,感谢为学生的茁壮成长作出的努力与奉献!

回顾将过去的20xx年,我们取得了令人欣喜的成绩。学校各项管理工作尤其德育工作开展得扎实有序,教学秩序稳定,学生素质普遍得到提高,校园育人环境得以优化,全校形成班风正、学风浓的良好局面。全国普通高考再创辉煌,高一、高二历次联考、统考位居所在考区前列,(本年度还有哪些荣誉,可列举)向全县的父老乡亲交上了一份满意的答卷。应当说这些成绩的取得主要是我们在座的班主任们努力与奋斗的结果,功劳属于你们,光荣属于你们!

成绩属于过去,我们不能躺在功劳簿上过日子。现在,我校正朝着打造中原名校努力办好人民满意的教育的总体办学目标迈进,逐步推行学校管理的精细化、科学化、规范化建设,不断提升我校办学水平和品位。这要求我们的工作必须再上新台阶。大家知道,学校工作提升的支撑点在班级,而班级作为学校管理组织机构中最基层的一个组织,也是最为关键的,班主任是学校管理的核心力量,是实施教育的重要力量,是德育工作的最前沿保障。一支观念新、能力强、作风正、素质高的班主任队伍,是我们学校持续发展、兴旺发达的强有力保证,是实现我们办学目标的根本所在。因此,历来重视班主任队伍的建设,始终把加强班主任队伍建设,作为我校教育与管理的一项根本任务和重要课题。首先是尊重班主任的劳动与付出,提高班主任的津贴与待遇,评先晋级、入编提拔班主任优先,体现学校对班主任工作的重视与认可。其次,选聘班主任严格把关,学年之始,学校多方考核,遴选教学业务水平高,管理能力强,富有责任心的老师做班主任。第三,重视班主任的培训与专业成长,利用假期对全体班主任进行业务培训,每学月定期召开班主任协调会,举办班主任论坛,邀请专家举办讲座,选派人员外出取经,不断促进班主任专业成长,提升管理水平。第四,设立班主任节,开展感恩班主任一系列活动,营造全校尊重班主任的浓厚氛围。

同志们,班主任作为班级教育的领导者、组织者,在学校教育教学管理、全面提升我校办学品位过程中,具有特殊的地位和作用。班主任在学生全面健康成长过程中起着导师作用。班主任的教育观念、工作方式、意识能力都对学生产生深刻的影响。班主任队伍的素质和水平,决定了一个班级的素质与水平。从某种意义上说,一个好的班主任就是一个好班级,一批好的班主任就能塑造一所品牌学校。为此,我对各位班主任提出以下几点希望与要求:

一、加强师德修养,以自身人格魅力感召学生。

教育是一门科学,育人成才是一种艺术。具有高尚情操、渊博学识和人格魅力的班主任,会对学生产生一辈子的影响。所谓学高为师,身正为范,就是讲榜样的作用。班主任不应该靠权力和大道理来施加影响力,而要通过自己的行为举止,身体力行地做好垂范,事事处处都要以崇高的品格为学生做出榜样。所以,我认为班主任的品德远比他的业务重要得多,提高思想道德水平、加强自身修养是对每位班主任的基本要求。

二、不断学习,丰富自己,提升魅力。

教师的天职是传道、授业、解惑,而学生最不能原谅的就是老师的一知半解,学生并不因为教师年龄比他大而信服你、尊重你。在班级管理过程中,班主任的学识越多,业务水平越高,综合素质越强,在学生中威信就越高。班主任知识渊博、兴趣广泛、谈吐幽默,学生才会感觉到听君一席话,胜读十年书。因此,班主任要加强学习,在日常工作中,相互学习,相互借鉴,相互培训;从实践中学,从书本中学,从学生中学。从而拓宽自己的视野,丰富自己的知识。班主任只有不断地用新的知识充实自己,做知识的富有者,成为学习型教师;才能为自己增添魅力,在班级的管理中,赢得学生信任与尊敬。

三、充满爱心,学会尊重欣赏学生。

苏霍姆林斯基说:教育是人心灵上的最微妙的相互接触。如果我们希望自己的学生成长为有义务感和责任心、善良而坚强,温和而严格,热爱美好的事物而仇恨丑恶行为的真正的公民,我们就应真诚地对待他。在教育学生的过程中,我们要转变理念,倾注情感,服务学生,以爱作为教育的出发点。做到对待全体学生一视同仁,尊重每一个学生的人格,以欣赏的眼光看待学生,善于发现学生闪光点;要发挥学生的长处,开发学生的潜能,创建学生实现自身价值的平台,让学生觉得你可亲可敬。学生只有在感受到了老师爱的温暖、无私、纯真后,才会对班主任产生仰慕心理,才会向老师敞开内心世界,才会乐于接受老师的教育,正所谓亲其师,才能信其道。当然,爱并不是毫无原则,降格以求,是严慈相济,既严格要求,又关心爱护。

四、讲究教育艺术 提高管理效能

班主任工作是一门艺术性很强的学问,在教育学生、感化学生、引导学生时,形象感人的语言、人格风范的感化、教育情感的熏染都离不开艺术二字,所以,我们在工作中要提前应做足功课,善于发现并对班级存在的一些问题做到心中有数,根据一把钥匙开一把锁的原理制定方案,选择最好的方法、时机、时间、地点解决问题。要善于认真细致的了解学生、研究学生,深入学生的心灵深处。针对不同的学生,采取不同的教育引导方式,要注意教育手段的技巧化、教育方式的艺术化,像春风化雨一样,点点滴滴做工作,潜移默化收效果。 各位班主任,我们从事的工作是平凡的,但把简单的事做好,你就不简单;把平凡的事做好,你就不平凡。希望每一位同志牢记的一句话:教师要时刻铭记教书育人的使命,甘当人梯,甘当铺路石,以人格魅力引导学生心灵,以学术造诣开启学生的智慧之门。

总之,希望各位班主任能以此届班主任节为新起点,认真履行班主任职责,用我们的爱心与热情关注我们的学生,不负学生家长对我们的期望,不负学校对我们的重托,以高度的责任感和强烈的事业心做好班主任工作,为不断提升我校办学品位和实力,为实现打造中原名校的目标作出新的更大的贡献。

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篇16:校长任职讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 1729 字

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20xx年8月23日,我调任xx中学校长

离开一年半,重新回到这所学校,依然是熟悉的面孔,依然是整洁的校园,还有拔地而起的新教学大楼。虽然随处可见兴建和待建的痕迹,但丝毫不影响她的美丽。八月桂子又增添她芬芳的诱惑。长江的哺育,南河的滋养,乐乡之古韵灵气的濡染熏陶,60年历史岁月的洗礼,让xx中学形成了丰富的文化积淀。

这里是创造卓越的地方——

我有幸亲历她的两次精彩亮相和七年辉煌示人。1998年,全市初中教育质量工作会在xx中学召开。这一年,xx中学中考获全市第2名,中考七大学科有六大学科位居全市前3名,3人位居全市中考总分前10名,王泽同学获全国中学生物理竞赛荆州市第1名,湖北省第2名。此后连续七年里,中考质量一直位居全市前八强。20xx年,再次获全市第2名。也就是在这段时间里,xx中学的学科竞赛更是独树一帜,成为品牌:数学、物理、英语竞赛数次摘得国家大奖。学校体育、艺术、现代信息技术、文学社团等特长竞赛、特色发展都在全市占据着显赫的位置。从这里,走出了全市高考理科状元,走出了重点大学保送生,更有无数的建设者在看似平凡的岗位上创造出了令人刮目相看的卓越,给予xx中学无尚荣光。

这里有敬业奉献的团队——

教师的职业是清贫的。特别是在开放自由,物欲横流,躁动不安的今天,教师的职业更显清贫与狭隘。经商、大款、股票、汽车、日益膨胀的高消费……就像是一只只诱惑的手,狠狠地撕扯着教师的心灵和尊严。但是,留在这里的近70名教师依然用自己的青春和生命来捍卫这个职业的圣洁,默默奉献。

君不见,晨曦未露,13名班主任已和同学生们整齐地坐在了教室。君不见,每天的写字课上,胡伦武老师一丝不苟地指导着学生习字,七八年级的班主任巡视检查写字。君不见,7名英语教师整天忙碌着作业批改。君不见,裴光南、王义州、杜华等20多位学科组长的身影,频频穿梭往来于教室、办公室和电子备课室。

重回中的这段时间,我经常为眼前的教师团队感怀不已。班主任田俊华,任教3个班的化学,操劳着一个班级的管理,操心着一个学科的质量。教师中途请假,郑凤、胡昆、左兴艳、刘守凡等老师没有怨言地接受两门中考学科教学的重担。已在家休息的曾昭武教师挑着行李重回岗位守护学生。罗大成、熊丽、陈爱民老师带病坚守三尺讲台。当前,xx中学的发展遭遇了前所未有的挫折与困境,教学改革与提高质量任重而道远。越是艰难的环境,越是显出中教师“本色做人,出色做事”的团队精神。

这里正孕育着腾飞的希望——

xx中学正在分享国家校安工程建设的成果,正在实施国家义务教育均衡发展改造计划,正在推进高效课堂改革。一年里,校园环境全面升级,两年里,青年教师专业发展提速,三年里,教学质量全面攀升。

只要方向对,不怕路遥远。新一届的领导班子很年轻,年轻的好处是“有思想,有热情,有直面现实不怕失败的勇气”。只要我们将“尊重和发展每一个生命”的教育理念融入一切工作之中,坚持“依靠教师,凝聚团队,发展学校”,学校“包容大气、和谐共荣”的美好愿景一定会实现。

教育是理想而又朴素的事业。当我们从选择教育或者被教育选择的那一天起,就意味着我们选择了放弃金钱利益。教师的期待最容易满足,我们需要的只是一种尊重和尊严。学生的点滴进步都会让我们欣喜,学校的一份荣耀都会令我们知足,家长的一声谢谢都是莫大的慰藉。

生命的意义远不止于功利。因此,作为教师,不要戚戚于自己的位置,年龄、环境和收入,最重要的是我们的思想正在向什么方向移动。思想,才是一名教师的全部尊严。教育是梦的事业。孩子有梦,才能飞翔,教师有梦,才不会寂寞。教师的伟大与可爱,在于坚守自己心灵的宁静,不让他人偷走属于自己的美好梦想。

教育绝不能是一只脚走路。对于孩子的成长而言,没有什么地方比学校更洁净,更文明,更安全,更富有营养。因此,作为家长,对学校只能尊重和呵护。我很不愿意看到庸俗的社会和一些愚昧的家长对教育尊严的践踏,对学校宁静美丽的破坏,对教师感情的伤害。每一个人都要深刻意识到:如果教育少了惩戒,孩子的未来不是自由生长的荒草,就是经不住风雨的花朵。

今天,xx中学困难重重却也机遇多多。我们需要信心、信任、刻苦、思考、宽容,团结,更需要宁静。让我们用集体的智慧,优秀的习惯开创更美丽的中。

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篇17:最热校长开学典礼讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 1935 字

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同学们,老师们:

我们又迎来了一个新的学年,即将开始新的学习生活.在此,让我们对同学们顺利返校开始新的学习生活表示祝贺,对新迎来的170位一年级新同学表示热烈的欢迎!

在这意气风发,斗志昂扬的新学期,我们全校同学,从开校的第一天起,就要珍惜宝贵时间,珍惜美好年华.忘掉过去的忧郁和烦恼,带着新的希望和对明天的憧憬,把今天当做一个起点,努力从今天开始.或许你以前是老师眼中的后进生,你是否想过,从现在开始,发奋努力,迎头赶上;或许,你以前是一个调皮捣蛋,让老师头疼,让同学反感,让家长伤心的同学,你是否想过在新的一学期里,要端正自己的思想,规范自己的言行,约束自己的鲁莽,使自己成为一个受老师欣赏,受同学欢迎,让家长宽心的人;或许你学习方面真的很有困难,你是否想过在其他方面获得进步,在一些活动中,去尽情展示自己的特长,令师生们对你刮目相看;或许你一向默默无闻,自认为是被老师遗忘的角色,你是否想过改变现状,见到老师礼貌地打招呼,课堂上大胆表露自己的观点,平时多与班上同学交流,主动为班上多承担点事务,你的形象将无处不在,谁想忘掉你都作不到;或许你各方面都很不错了,可小学毕竟是人生的的起步阶段,要学的东西有很多,知识无穷尽,把目光放高远一点,你将发现自己的目标还远未能达到.

今天我们聚集在这里举行开学典礼,学校从尊师,爱校,勤学,守纪四个方面对全体师生作具体要求:

一,尊师:

老师是阳光和甘泉,哺育着未来的巨人.我们文明的言行,优秀的成绩,良好的素质都跟学校老师的辛勤教导有关.老师是我们的长辈,我们应该尊重她,我们要尊重老师辛勤的劳动成果,应该理解老师的心情.要知道老师给我们上的每一节课,都要花费几倍的时间来准备,也就是说,尊重老师,就要认真听讲;尊重老师就要努力完成老师布置的各项任务;尊重老师就要认真对待教师批改后的作业;尊重老师就是见到老师能主动问好;尊重老师就是文明的和老师交流,不顶撞老师等等,都是尊重老师的具体体现.你们能到吗 能在新学期做得更好吗 尤其是对于这个学期变化过老师的班级,相互了解要有一段时间,我们更要注意对新老师的尊重,用我们的实际行动用最快的速度在新老师中留下最美好的印象.

二,爱校:

我们的学校是一所光荣的学校,一所有着优秀传统的学校,我们有一支过硬的值得尊敬的教师队伍,我们有上千名向上好学的学生,我们应该为能在这样的学校里学习感到骄傲和自豪,当然荣誉的取得和保持依靠全体师生的努力.我们在这里学习,在这里生活,成长,学校的一草一木都是我们成长的见证者.热爱学校,要从爱护学校的公物开始,要从爱护学校的一草一木,节约学校的水电开始;热爱学校要从热爱班级体开始;热爱学校要做到珍惜学校的荣誉;热爱学校要提高自己言行的文明程度开始,因为你是一个文明学校的学生.热爱学校,要从努力学好本领,为校争光做起.要让大家见到你就说:不愧是长河小学的学生!

三,勤学:

学生的主要任务是学习,学会学习,学习做人,学会劳动,学会生活,都是学习的内容.我们要做一个全面发展而又具有个性特长的人.作为学生勤奋学习是我们的责任.我们要认真预习,认真上课,积极活动,主动参与,认真作业,主动订正,自觉复习……这些都是勤学的内容.学习是辛苦的,但学习又是快乐的,学习的快乐只有勤奋以后才能获得,愿我们每一位同学都能获得勤奋学习带来的愉悦和乐趣!

四,守纪:

我们每一位同学都生活在一个集体当中,我们的学校是一个大集体,我们的班级是一个小集体.在集体中,我们谁也离不开谁.班里有人干了坏事,整个班级都会受到影响.班级里有同学得了荣誉,我们全班同学都会感到光荣.因此,在一个集体中,不管是大集体也好,还是小集体也好,不管是学校里也好,还是班级里也好,同学之间都要互相团结,互相学习,互相帮助,互相关心.只有这样,我们才会不断受益,才会不断提高.当然集体一个集体就有一些集体的规范,比如中小学生守则,小学生日常行为规范,公民道德规范等等都是我们应该遵守的纪律和守则.这些内容对同学们上课发言,课间活动等等都做出了明确的规定,对同学们的一言一行都有明确的要求.比如上课要倾听同学发言,发言声音要响亮等等,和人交往要诚实守信等等.例如,同学们在家里向父母长辈问好,主动给他们倒上一杯热茶,添上一碗饭,这是孝敬长辈的表现.同学们每天清早到校时见到老师和客人主动问好,这是尊重别人的表现;见到同学说一声:你好,这是与同学的友好.在公共汽车上举止文明,不争不抢,见到老弱病残及怀抱婴儿的母亲主动让个位,这是对他人的尊重和关爱."诚实守信",助人为乐,主动帮助小同学解决困难,这是文明的体现.通过今天的学习,我相信,同学们会自觉遵守纪律,文明有礼.从身边的小事做起,争做一个文明守纪的小公民的.

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篇18:校长德育工作总结会讲话

范文类型:工作总结,演讲稿,适用行业岗位:校长,德育,全文共 2678 字

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德育工作与学校其他工作紧密结合、加强渗透,密切联系社会、家庭,加强德育队伍建设,不断提高德育工作水平,增强德育工作实效,在几方面取得了一点成绩,现总结如下:

一、加强德育队伍建设,树立师表良好形象

1、抓好学校领导班子建设

学校领导班子一班人注重率先垂范,讲党性、讲政治、讲团结、讲正气、讲奉献、树立了正确的教育观、质量观、人才观、学生观、教学观、敬业尽职,成为全体师生树立楷模。一年中,在“好班子”建设活动中我校取得了显着成绩。

2、注重加强和突出师德建设

二、把学校与家庭社会结合起来

学校德育需要家长的配合,社会的关注与参与。因此,在校内,我们对校长室、教导处、少先大队部、班级的四级责任教育网进一步明确分工。校长室负责日常学生教育目标的制订与督导;教导处负责日常工作的监督、管理与协调;少先大队部负责宣传、逐日的检查、评比及开展一些活动;班主任负责本班学生的教育、管理、家访和后进生的跟踪转化及工作档案的整理。由于我们分工明确,各施其职,大事小事有人管,使学生的礼仪教育、规范教育形成常规化、规范化,教育效果也日渐明显。

在校外,我们通过给家长一封信、召开二次家长会,向学生家长通报学校开展各种主题教育的具体情况,大力宣传学校制定的《学生假日休闲活动指导意见》,请求家长对学校的教育提出建议,要求家长对学生在家的礼仪等情况(包括尊老爱幼、待人处事、举止行为、卫生习惯、家务劳动等)及时与学校沟通。最大限度落实家庭教育与学校教育互相配合,使学校的教育从学校延伸到家庭。现在社会上一些人举止粗鲁、行为陋习,动辄打架斗殴,一方面是无知,更重要是不懂法。因此我们认为学生的礼仪教育应该与法制教育结合起来。因此,我们在开展礼仪教育中十分注重学生的法制教育,不但要求中高部的学生要认真阅读图书室法制教育丛书,还在中高年级部开设礼仪、法制讲座(每学期一至二次),并加强与“文明建设共建单位”(南泉派出所、总参56所)和法制副校长的工作联系。由于我们的常规教育十分注重学校、家庭、社会相结合,注重礼仪与法制教育相结合,拓宽了学校行为教育的渠道,使教育更有效果。

三、把规范的管理与多种活动结合起来

在管理上,我们充分发挥少先队在德育工作中的独特作用,利用队员们积极好胜的上进心,在各中队间开展学习、纪律、礼仪、卫生、劳动和在语言、行为上使用礼貌用语、礼貌体态用语等规范教育的班风评比。少先队大队委组成一个每日班风评比检查小组,通过校门轮值检查督促,班级实地检查、(内容包括学生的纪律、公共卫生、个人卫生、出勤、穿着仪表、礼貌用语、两操、公物保管、行为习惯等),把每天检查结果逐日公布在学校的布告栏上。做到每日有检查登记,每周又有小结评比,每月有总结表彰。这样,各中队都不甘落后,各方面力争上进,每月“五星中队”评比热火朝天。全校形成了人人不服输、人人积极向上,人人讲文明礼貌的新风尚。

在形式上,我们一方面进行广泛的宣传。通过大会、小会、班会、“春蕾电视台”、黑板报、班级以礼仪教育为内容的主题活动、组织学生观看有关礼仪教育的vcd等,把合格小公民的具体内容,小学生行为守则进行广泛宣传教育,创造浓烈的教育氛围。另一方面,我们要求每位学生都必须会熟知《小学生日常行为规范》、知晓合格小公民的具体内容、礼貌语言用语及礼貌体态用语的常用语言,并组织各中队开展“做合格小公民”的演讲比赛。由于我们宣传到位,为开展规范教育活动创造了良好的氛围。

四、把树立典型与带动全面结合起来

我们特别注意弘扬先进,树立典型。定期开展评“星”评“佳”活动。如评“校园之星”、“单项小能手”,评“最佳少先队员”、“最佳小公民”“最佳环保小卫士”、“最佳志愿者”等。学校专门开辟“评星榜”专栏,把被评为各种“星”,各种“最佳”获得者的照片贴在专栏上,每周升旗仪式上由各中队当选的小标兵上台作自我介绍,通过及时表彰先进,树立典型,逐步形成了学“星”学“佳”、追“星”追“佳”,互学互帮、勤学知礼、文明向上争做合格小公民的良好校风。

五、结合不同时期开展有针对性的活动

一年中,在把“争当校园之星,创建五星中队”做为德育工作的重点的同时,我们还结合不同时

期开展一系列、不同形式的活动。如①结合开学初一些学生家庭比较困难,交不起书杂费这一情况,我们在减免一部分同学学习费用的同时开展“看谁最关心困难同学、最有爱心”的师生捐款活动活动。②结合三月份学雷锋活动月,开展“学雷锋、树新风、争做雷锋式的好少年”活动,③结合6月禁毒月组织4—6年级开展“远离、关爱生命”的读书活动和征文演讲比赛。④结合后进生转化工作,开展任课教师家访活动,共商后进生的转化工作的措施与家校互相协调的有关事宜。⑤结合国庆节开展“爱国、爱家、爱校”朗诵比赛,⑥结合预防“非典”工作及本村一些村民环保意识差,造成一些村道脏、乱、差的现象,开展争创省级“绿色学校”,争当“环保小卫士”活动,并经常组织学生走上社会,开展宣传、考查、清扫等环保实践活动。

六、进一步深化德育课题的研究和实践

一年来,我校围绕“小班化教育与学习潜能开发”的省级课题和心理健康教育的学校特色创建动了不少脑筋,开展了一系列行之有效的活动。我们认识到学校心理健康教育和德育课题研究如果停留在预防与矫正层面上是不够的,因此,全校教职员工围绕学校的育人总目标以实践带研究,在深化课题研究上取得一些成绩。如我校进行了“小学生潜能开发”的系列研究,探索农村小学生身心素质潜能开发的规律。

第一阶段,我们进行了“小学生自我管理潜能开发”的研究。围绕班务自我管理与个人事务管理的具体目标,根据学生个人的实际,充分发挥学生的主体意识。我们让学生全员参与管理,学生在班级中人人有岗位。把教师要学生“做什么”变成学生要“怎么做”。教师把班级的一些事务落实到小组,小组落实到人,由每个人轮流干,班务分管,井然有序,使每个人都进入不同的角色。学生在自我管理中得到了自我教育,各种能力得到了提高。

第二阶段,我们进行了“小学生学习潜能开发”的研究。围绕观察、记忆、思维、想象、情感、意志等方面的目标,挖掘学生的学习潜力。以课堂教学为切入口,根据各科教学目标,培养学生的注意力,自我控制能力,教给学生记忆方法,激发学习兴趣。注重课外延伸,

培养学生的学习责任心。激励指导学生课外阅读,加强复习和预习,逐步养成自觉学、主动学的学习习惯。通过研究,我们已取得了阶段性成果……

面对如何科学地提高学校德育工作实效的新课题,我校将进—步轻说教,重实践,重体验,在实践中不断探索优化德育工作的方法和途径,切实提高德育工作的整体水平。

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篇19:校长就职讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 882 字

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尊敬的各位领导,各位老师:

首先感谢局领导和全体教职工对我的支持与信任,感谢组织任命我为潢川张集中学校长,我深深体会到这是组织对我的重托,是对我的一次重大考验,同时也感谢闵局长对张集中学新领导班子成员的殷切希望与要求。

自1999年7月我从潢川师范毕业后,就一直在本校工作,这十五年来,张集中学的历史变迁、风雨岁月,我都亲身经历,身同感受,可以说,张集中学寄托和凝聚着我一生的教育理想。20xx年以来,在彭校长的带领下,张集中学从一个三流、混乱的乡镇中学快速发展为一个令人曙目的一流乡镇中学,彭校长功不可没。在此,我代表新一届领导班子成员和全体教职员工对彭校长说声谢谢,感谢彭校长对张集中学做出的贡献。一个好校长就是一个好学校,一个好学校必定成就一位好校长,彭校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。

做为张集中学新一届校长,职务不是一种荣誉称号,而是一种压力,更是一种责任。我们在回顾成绩的同时,必须冷静的面对当前的教育形势,张集中学未来的路该如何走?学生的素质、教师的能力该如何发展?师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善?教师新的绩效工资分配方案如何操作,这些都是我们应该思考与付予行动的。在此,我提出我的观点:励志、创新、包容、绿色将是我们未来管理的关键词。让我们张集中学的每一位师生都成为有理想、有追求、有眼光的人;我们的教育教学工作要把握时代发展的潮流,努力创新;我们要宽容学生的行为,以发展的眼光看待学生,我们要包容每一位教师的不同观点,为教师创造一个宽松的工作心理环境;我们的校园不仅是绿色的,我们师生的心灵也应该是绿色与纯净的,我们应该少一点猜疑,多一份理解与支持,我们的张集中学应该是一个有教育理想、有人情味的大家庭。

今天,我从彭校长的手中接过了这个重担,心中有一份徬恐,我知道个人的能力是有限的,所以,我需要全体教职员工的支持与理解。我希望每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求,我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议,

教职工们,让我们一起努力,同心同德,不辜负张集父老乡亲对我们的期望,让张集的学子享受到最优质的教育。

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篇20:校长上任国旗下的演讲讲话稿

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:校长,全文共 1467 字

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各位老师、同学们:大家好!

过去的一学年,是我们学校发展的关键年。在全体师生的共同努力下,学校各项工作顺利完成了预定的工作目标,教育教学取得了可喜成绩,开创了良好局面,深受各级领导和广大人民的肯定。这些成绩的取得,与同学们的刻苦努力,老师们的辛勤劳动密不可分。

新的学年,孕育着新的希望和憧憬,我们每一位老师与同学经过暑假短暂休息与调整之后,又满怀信心与斗志重新站在新学年的起跑线上,为实现人生目标而全身心投入,努力奋斗。在此,我祝愿并相信我们全体师生都能在新学年的工作与学习中绘下美丽的蓝图。

新学年,学校的德育工作将继续开展以日常行为规范教育、主题教育、心理健康教育等为主要内容的“绿色教育”。教导处和德育处将继续加强同学们的日常行为规范检查和文明礼仪教育。同学们,你们是班级的主人,是学校的主人,希望你们以主人翁的态度积极参与到学校、班级的管理工作中去,为班级工作、学校工作出谋划策,为学校的发展腾飞献出自己的一份力量。

新学期开始之际,我向老师们、同学们提出以下几点希望和要求:

1、树立“品牌意识”,打造“学校形象”,为我们持续发展奠基。从现在起,每个人都要从学校要发展、要生存的高度,高标准,严要求,“树立、反映、维护”学校形象,每个人都必须恪尽职守、严于自律、爱校如家、追求内在修养与外在形象的统一,爱护学校声誉,努力为之增光添彩。

2、“先学会做人,再学会作学问”,先成人再成才。我们早已达成这样一个共识:“在一个人成长的诸多因素中,知识固然重要;但比知识更重要的是能力;比能力更重要的是道德;比道德重要的是信念。”同学们要学会严格自律,遵纪守法。坚决反对无组织、无纪律、不道德、低级趣味等不良行为。自觉提升个人的道德修养与人格品位。当你听到家长或老师说:“你长大了”的时候,他们赞美你的不仅是身高和年龄长高了长大了,更是他们觉得你懂事了,成熟了,品位高了。

3、以提高教学质量为中心,以提高学校品位为己任,为实现我校的“腾飞”而努力拼搏。狠抓教学质量,是学校工作的永恒主题;它合民心,顺民意,学生高兴,家长欢迎。只有真正提高了教学质量,使学生得到全面发展,才是实施素质教育的真谛,才是培养祖国建设人才的正确途径。希望广大同学发扬顽强拼搏精神,端正态度,刻苦学习,胸怀大志,为今后考取高一级学校打下良好的基础。

4、明确目标,珍惜时间,主动学习。我们为什么而读书?周恩来说:“为中华之崛起而读书。”欧阳修说:“立身以立学为先,立学以读书为本。”小学时代是打基础的时代,是学习的黄金时期,每一位同学都应该好好把握,充分利用时间。俗话说,良好的开端是成功的一半,因此成功迈好这一步尤为重要。切记路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我相信:经过你们坚持不懈的努力和奋斗,则一定能拥有最后的收获和喜悦。

5、注重培养高尚的道德品质,不断完善自我。未来需要的人才是全面发展的人才,这就要求我们在不断丰富自己的同时,更要努力提高自己的思想修养,培养各方面的能力,因此我们要多阅读,多关心生活,关注社会,平时自我努力、约束、克制与完善,养成良好的学习、工作、生活习惯,为今后的人生打下良好的基础。

最后,我衷心希望锦一小的同学们能为自己在新学期制定新计划、新目标,愿你们用信心作桨,用坚持作帆,驾驶着知识的小舟在老师的引导下到达成功的彼岸;同时,我希望每一位老师能以满腔的热情、高度的责任感、昂扬的精神投入新学期的工作、学习中去,用我们的实干精神、拼搏进取精神去创造学校的辉煌发展。

最后,再祝各位老师身体健康,工作顺利,祝各位同学学习进步,天天快乐!谢谢!

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