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与马相关的俗语19篇

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给捐款人的感谢信相关范文

范文类型:感谢信,全文共 859 字

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你们好!首先我想表达我最诚挚的谢意和最真挚的感激之情!

20年的9月11日,对我来说是个阴暗的日子,我被诊断出患有急性淋巴细胞白血病,得知这一消息的一刹那,我忽然有种晕眩之感,第一次感觉到一种从未有过的恐惧与绝望,那个时候,脑海中呈现的只有两个字——末日。我从未想到过自己会有一天患上这样一种人们口中所谓的“不治之症”,在那些天里,我第一次感受到了自己的脆弱,第一次感受体验到了近乎崩溃的感觉。

那段时间,我的世界是灰色的,我绝望,我无助,那种日日想着死神威胁的感觉让我近乎疯狂。我想过放弃,想过放弃治疗,甚至想过一个人就这样等待最终的宣判。另一方面,我内心那点仅剩的倔强却不断地在我脑海中刻印出三个字——不甘心!我感叹命运的不公,四年前,骨癌夺走了我父亲的生命,四年后,正当我怀揣梦想准备为自己的事业打拼时,我却得次噩耗。望着母亲一夜愁白的头发,我揪心的疼痛,望着自己有太多的梦想与抱负没有实现,我不甘心,真的不甘心呐,可是又能怎样?世界依然延续它的灰色,无法改变……

可是,当我将消息告诉大学最好的好友时,他沉默了。令我没有想到的是,几天,仅仅几天之后,学校的老师、同学纷纷发来短信,亦或亲自探望,院里的领导也亲自过问,让我灰色的世界里有了绚丽的希望。我从未想到过,一个普通的学生能有如此幸福的礼遇。商院长亲自拨下款项资助我的医疗费用,田军老师、李建中老师、倪稼民老师、郑舒老师、沈鸿雁老师……他们不止一次地亲自探望,一次次地给我鼓励与安慰,胡凛老师在床边语重心长的一番话更是让我重燃起了希望的火种,我的世界不再是灰色,我知道,有很多人,很多关心的人,而我不应该让他们失望。

前不久,在与母亲的聊天中无意得知了学院的老师与同学为我捐款的事,我问妈妈为什么事先都不告诉我,她说是老师为了照顾我的自尊心,那一瞬间,我哭了。我再也无法克制我心中的那份激动,谢谢,谢谢你们!

我自认为不是个特别优秀的学生,可是在我最无助绝望的时候,你们让我重燃起对生的渴望,对梦想的追求。我告诉自己,从此,绝不轻言放弃,因为,有你们在我身边,谢谢!

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篇1:宣化区总工会关于劳动争议相关情况的调研报告_调研报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:工会,全文共 3411 字

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宣化区工会关于劳动争议相关情况调研报告

近几年来,随着国有企业的重组、改制和社会主义市场经济体制改革的不断深入,以及社会各界对《劳动法》的宣传、贯彻,使劳动法律法规不断深入人心,劳动者的维权意识明显增强,企业与劳动者的关系本质上表现为经济利益关系,在这种社会关系中由于企业与劳动者的地位不同、经济取向不同,经常会出现劳动争议。为了解掌握宣化区工会系统劳动争议调解组织及参与处理劳动争议的情况,总结经验,发现不足,研究下一步工作重点,切实发挥工会在劳动争议调处中的作用,我会以召开座谈会、实地走访等形式开展调研,并积极和区人力与社会保障局、区人民法院等有关单位联系,掌握了宣化区总体情况。现将调研的情况报告如下:

一、我区劳动争议的现状

(一)总体情况和发展趋势

近年来,随着劳动保障法律法规宣传力度不断加大,特别是《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等劳动保障法律法规的相继实施,以及和谐劳动关系模范企业创建活动的开展,劳动者维权意识不断增强,劳动用工逐步规范,劳动关系总体和谐,职工队伍基本稳定,但劳动用工不够规范现象时有发生,劳动争议逐年增多。

(二)基本特征

1、从劳动争议的内容来看:劳动报酬、保险、福利、工伤待遇等经济利益争议案件为多数,少数的是为确认劳动关系、劳动合同的。就近三年来我会解决劳动争议136件案件来看,其中农民工讨薪、工伤案件44件,企业与职工劳动纠纷案件92件。这些数字都表明劳动争议的焦点都集中到劳动者维护自己的切身利益上,有些已严重侵犯了劳动者的基本权利。

2、从劳动者对劳动争议的态度来看:劳动者大多都更具理性化,有的已经能够通过法律咨询,走调解、仲裁、诉讼的路子,能够运用法律武器来保护自己。

3、从处理结果来看:劳动者胜诉率高于用工单位。

(三)劳动争议产生的主要原因

1、用人单位违反法规制度。农民工劳动争议多发的原因主要是建筑市场不规范,违法承包、非法分包现象长期存在造成。企业与职工劳动纠纷主要发生在私企、民营企业、宣钢附企,用人单位劳动法律法规落实不到位,劳动者一旦发生工伤、或用人单位恶意辞退劳动者等情况,职工的合法权益很难得到有效保护,是此类案件多发的主要原因。

2、劳动者的维权意识不断增强。随着全民法律意识的不断提高和《劳动法》的贯彻执行,劳动者能够拿起法律的武器来保护自己,遇到问题他们能够通过法定渠道来为自己讨个公道,给个说法,而不是莽撞地进行越级上访。

3、企业工会干部不得力。由于企业工会的作用不能充分发挥,本来是能够由企业工会协助解决的事情,由于机制不完善,工作不到位等因素从而致使劳动争议形成。

二、工会参与劳动争议处理工作的典型经验

1、在日常宣传的基础上,创新宣传方式。近三年来,我会利用各种媒体,广泛深入地开展法制宣传教育。我们以区总工会网站为平台,及时发布工会工作信息。同时通过《宣化时政》、宣化区电视台等媒体,大力宣传《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》等劳动法律法规,引导广大职工学法、懂法和用法。每年法制宣传日、禁毒日等重点时点,通过悬挂宣传条幅、发放法律法规宣传资料、现场接受咨询等形式,大力宣传法律法规。并与有关部门走上街头,进入工厂,深入社区,向职工群众发放维权、治安等方面的法律法规宣传资料XX0余份。今年,我会利用城区内118块公交车站牌等进行普法宣传。

2、组建高素质有特色的职工维权队伍。目前,我会有一支汇聚了2名具有律师资格的律师,3名大学法学教师,及工会、残联、民政局、司法局、企业法律顾问等10名工作人员。他们以过硬的素质和无私奉献的精神,奋战在维护职工权益、为弱势群体排忧解难的一线。

在法律援助特别是为农民工讨薪的工作中,我会干部和维权中心的调解员不辞劳苦,多次往返当事人双方,费尽周折,直到双方当事人满意为止。为了说清一个细节,他们有时要跑20多趟,他们的执着也让一些欠薪的老板深受感动,大家表示“为了你们的那份认真,就是砸锅卖铁也要把欠发工人的工资补发了。”面对部分欠薪老板“门难进、脸难看、话难听”的态度,甚至是威逼恐吓,我会干部和维权中心的调解员不但没有退缩,而是挺直腰板、理直气壮地为农民工维权,正是靠着“不达目的誓不休”的执着精神,通过有理、有据的“辩争”,共为上千名农民工拿到了自己用汗水换来的薪水。

3、通过不断探索、创新维权方法。针对拖欠农民工工资案件通过法律程序解决时间长、成本高的特点,在维护农民工权益的过程中不断创新工作思路,探索出向相关责任单位发“协调函”的案件调解方法。即:向相关责任单位说明事实经过及相关法律规定,指出他们的违法侵权行为,要求他们站在讲政治、讲大局的高度妥善处理好农民工工资问题,并要求他们在规定期限内给予答复。“协调函”发出后均收到了很好的效果,使问题在最短的时间内得到有效解决。以“协调函”调解案件的方法已被作为典型经验在张家口市工会系统全面推广,目前又被部分省、市工会引入推广。

在调解职工与用人单位发生的劳动争议时,我会尝试各种方式,总结经验,从中找到利于争议双方的简单易懂的沟通方式,设计、印制了“劳动争议调解申请表”,“劳动争议调解通知书”等,简明扼要的表达引起争议的事项。设立了劳动争议调解室,将《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》的相关内容以“用人单位须知”、“劳动者须知”等形式分类制作图板悬挂在调解室墙上。同时设计绘制了劳动争议调解、仲裁、诉讼、执行程序图,为劳动纠纷调解的顺利进行创造了必要的条件。

4、扩大工资集体协商覆盖面。我会开展的工资集体协商活动,督促企业和职工履行责任、承担义务、践行承诺,实现企业发展、职工受益、社会和谐的目标。企业工会将向企业发出工资集体协商要约,并借助职代会特别是区域性行业性职代会平台,向中小型非公企业延伸,向劳动密集型非公企业地域拓展,扩大工作集体协商覆盖面,充分利用厂务公开、民主管理工作载体,对涉及职工切身利益的问题实行公开,以此可以降低劳动争议发生的几率。

三、工会参与劳动争议处理工作存在的主要问题

1、劳动争议基层调解组织机构不健全。一些乡镇和行业适应实际需要设立的区域性、行业性劳动争议调解组织,则因法律规定不明确,工作开展缺乏保障,因此劳动争议案件的处理往往没有得到有效地解决,劳动争议基层调解职能弱化。

2、企业工会在调解中的职能有所弱化,作用难以发挥到位。企业劳动争议调解委员会工作受制于企业行政,工作处于被动。加之一些用人单位领导对劳动争议调解工作缺乏正确认识,不重视,不支持,这使得企业劳动争议调解委员会中的工会代表难以或无法居中调解用人单位和自己所代表的劳动者之间的劳动争议。

3、企业劳动争议调解人员的调解能力有待提高。影响劳动争议调解组织作用发挥的原因有许多种,如工会在单位的地位不独立,调解人员兼职多、单位的行政部门对调解委员会调解工作干预过多等,还有一个原因就是调解人员的调解水平。

四、加强工会参与劳动争议处理工作的对策和建议

1、要建立健全劳动争议调解组织网络。第一,在小型非公有制企业和零散人员较多、劳动争议案易发的行业和区域,乡镇、街道总工会应积极建立行业性、区域性劳动争议调解组织,调解本行业、本区域内未建劳动争议调解组织企业发生的劳动争议案件。第二,在乡镇、街道一级,建立政府有关部门牵头,工会组织参加的劳动争议调解工作指导站,加强对企业劳动调解工作的指导,主要负责基层难以解决的群体性、疑难复杂劳动争议案件的调处工作。

2、要加强对调解人员的培训,提高相关人员对调解工作的认识和调解能力。相关部门定期对劳动争议调解员进行《工会法》、《劳动法》、《劳动争议调解仲裁法》的定期培训,提高其调解工作能力。其次,对企业负责人进行必要的培训,使其对劳动争议调解工作有正确的认识,要让他们明白劳动争议调解真正的目的不是工会代表职工与企业作对,而是为了化解企业和职工之间的矛盾,从而达到职工理解企业,企业关爱职工的彼此信任、互利双赢的和谐企业良好氛围。

3、要尽快建立健全劳动关系预警机制,构筑劳动争议预防体系。第一,企业工会在依法建立劳动争议调解委员会的同时,要大力推动完善劳动合同和工资集体协商制度,职代会和厂务公开制度,从源头维护职工权益,预防劳动争议的发生。第二,在企业内部以工会小组为单位成立预警工作组,各工段、班组设立预警员。对处在萌芽状态的争议案件、可能引发矛盾激化的事件进行疏导,提出解决办法。

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篇2:春节相关的祝福语

范文类型:祝福语,全文共 2513 字

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1. 快乐在昨天,开心在今天,幸福在明天,逍遥每一天;财富周一,好运周二,桃花运周三,贵人周四,收获周五,游玩周六,愿天天好心情!

2. 欢迎乘坐新年祝福快车,起点是大年初一,旅程是平安站,健康站,幸福站,快乐站,好运站,终点是年底。愿你一路顺风,旅途愉快!

3. 鼠年到了,愿你的事业如马攀翠竹,扶摇直上;愿你的身体似马般灵动,平安健康;愿你的工作像马捕食猎物,充满激情;愿你的不幸像马一样冬眠,沉睡不醒。愿你鼠年快乐,幸福开心!

4. 竹板这么一打,是别的咱不夸,咱来夸一夸,你我兄弟情义大,这个情义大,它大在哪?有钱一起花,短信互相发,有事没事常联系,快乐笑哈哈。

5. 昨天再舍不得,也已经成为过去,昨天再伤心,也已经成为历史。已经结束,已经到来,时间不等人,我们能做的只有珍惜现在,愿你过好每一天,新年快乐!

6. 鼠年到,神龙舞空去,金马祥云来。愿你笔走龙马事业兴,龙马飞舞生活美,灾难不敢画马添足,幸福不是虎头马尾,困难只是杯弓马影,好运恰似金马腾空。愿你鼠年幸福,快乐直到永远!

7. 鼠年带着喜庆来,祝福伴着开心到,愿你工作爱情双喜临门,新朋老友心心相印,财运和你纠缠不清,福运和你形影不分。祝你吉祥之年事事如意,步步高升。

8. 拾一枚雪花,加一丝寒意,把装订成册,存放在岁月的记忆里,取一缕春风,加一片吉祥,把精心扮靓,

9. 握一份阳光,洒在人生必经的路旁,剪一缕思念,挂在岁月的胸膛,当列车呼啸而过,你的生命必将灿烂辉煌!亲爱的你,是否愿意生命如此写意,那就带上我的祝福,搭上春天的班车!

10. 回首,愿你烦恼清零;期望,快乐与你相依;度过,幸福与你同行;迎接,愿你一切顺利。新年即将来临,祝你喜事多多!好运连连!鸿福齐天!

11. 金马狂舞又一年,鼠年鼠年好运连,生活书写新章篇,快乐年年不间断,开心相伴在天天,惬意幸福笑容甜,吉祥如意乐无边,短信一条来祝愿,新年发财多赚钱,鼠年幸福又平安!

12. 人生一辈子,怎么都是过,冬天别嫌冷,夏天别嫌热,有钱别装穷,没钱别摆阔,与其皱眉头,不如偷着乐。好好地把握,一生乐呵呵!

13. 与其留恋岁月的远去足迹,不如开拓生命崭新的园地,把故事留给述说,让鲜花盎然生命。移一株小草,种在新年的卡片上,在三月的春风里,结一片绯红的桃花。亲爱的你,快快敞开胸怀,去迎接五彩斑斓的!祝你笑口常开,欢乐常在!

14. 幸福处处照,和谁都搭调!快乐不要钱,和谁都有缘!生活很美丽,因为有了你!若把眉头皱,生活打折扣,敢于命运争,人生才风流。

15. 鼠年到来鞭炮闹,红妆对联也娇俏,迎春花儿悄然笑,祝福声声不停消,愿你在新年伊始之际把幸福紧紧套牢,把快乐紧紧拥抱,和好运互相依靠,把忧伤统统抛掉。鼠年快乐。

16. 雪花飘飘,钟声敲敲,新年来到,为你祈祷。舞姿摇摇,嗓门高高,狂欢之夜,任你逍遥。问候捎捎,祝福早早,幸福生活,多么美好。愿你新年,快乐陶陶!

17. 每一朵雪花飘下,每一个烟火燃起,每一秒时间流动,每一份思念传送,都代表着我想要送你的每一个祝福:快乐快乐,幸福吉祥!

18. 新年来了我祝你:工作在“钱”头,阔卓就在手头。潇洒有派头,健康就在里头。爱情有来头,温馨就在肩头。舒展开眉头,快乐就在心头。

19. 把愁烦苦恼留在昨天,迎接崭新的快乐人生;把挫折困难扔在过去,勇敢追求心中的梦想;把不安伤病驱散斩断,带着幸福,牵着好运,背上健康,开心快乐地迈向祝新年快乐!

20. 把祝福装进手机,把问候变成文字,把吉祥融进短信,把好运托给铃声,等到新年佳节,全部给你发送,请你全部收下,年快乐前行!

21. 鼠年春节已至,结合本地实际,下达如下目标,请你务必认真落实:除夕看春晚,初一早拜年,初二访亲友,初三自偷闲。喜就是祥祥和和,福就是简简单单!您说呢

22. 鼠年大吉喜气临,昂首摆尾迎春来。双眼圆睁看世界,万水千山尽开颜。胡须翘翘美姿态,人人开心祝平安。巨大身躯摇摆摆,坎坷困境当笑谈。愿你鼠年万事顺,吉星高照旺旺旺!

23. 年,我祝你:戴着幸运帽,穿着吉祥衣,手提富贵包,脚穿开心鞋,走在“钱”途上,幸福一万年!

24. 我把幸福装入“筒”子,健康缠上“条”子,甜蜜镶上“万”子,快乐伴着“发财”,开心刻入“红中”,送你天天开心!

25. 祝你新年:每天精神抖擞,黑头霉运都赶走;每天勤勤恳恳,钞票一捞一大捆,每天开怀大笑,过完大年当领导!

26. 烦恼已被炒,忧愁已打倒,不快已外逃,失败已注销,成功正喧闹,开心正欢笑,如意正笼罩,吉祥正闪耀,祝福来围绕,幸福来报道。

27. 把祝福挂在嘴上,怕被风吹散;把祝福写在纸上,怕被雨水冲淡;把祝福刻在地上,怕被行人踏伤;想想,还是发到你手机里吧,愿幸福常伴你左右!

28. 元旦到,我提“钱”祝你元旦快乐,愿你“钱”程似锦,“钱”程万里,“钱”途无量,勇往直“钱”;福如东海,福禄双全,福星高照、福寿康宁。

29. 鼠年要来到,祝福声声来报到:愿快乐常伴你左右,好运平安在前后,幸福甜蜜绕心头,成功紧紧握在手,烦恼忧愁都赶走。祝元旦快乐!大丰收!

30. 鼠年到来鞭炮闹,红妆对联也娇俏,迎春花儿悄然笑,祝福声声不停消,愿你在新年伊始之际把幸福紧紧套牢,把快乐紧紧拥抱,和好运互相依靠,把忧伤统统抛掉。鼠年快乐。

31. 鼠年来到,福马祝你鸿福齐天,万事如意;祥马祝你财气冲天,好运无穷;吉马祝你吉星高照,心想事成;灵马祝你天天开心,福寿安康;朋友则祝你鼠年如意,万事顺心!

32. 新年来了,我想对你说:亲爱的,你拿走我的温馨,取走我的祝福,所以我决定到幸福法院起诉,告你重情重义,罚你笑口常开一辈子,今生今世不得与痛苦结缘!

33. 细细品,慢慢过,一年更比一年乐;不要攀,不要比,何必没事气自己;不叫穷,不露富,少打麻将多散步。平淡日子舒心过,无忧无虑最快乐!

34. 挥动勤劳的臂膀,让青春在心中激荡,把希望种在季节的接壤处,一片葱绿的惊喜,开满生命的路上。不管现在的你,是否起航,但你的人生已然精彩!我愿在新年到来之际,祝你的人生如画般灿烂!

35. 无钱不恼,有钱不骄,生活不易,知足最好,快乐多多,烦恼少少,紫气东来,福运缭绕,新年没到,祝福先到。

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篇3:表扬信相关范文

范文类型:表扬信,全文共 768 字

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献给干燥设备公司最可爱的人

“一线的同事们,你们辛苦了!”看见从某著名企业安装设备回来的我们同事们的手、衣服等等之后,真诚的发自内心的赞美。

20xx年12月,由我们公司自主研发、自主生产的大型勃达工业微波干燥生产线设备要嫁到某著名企业,我们生产一线的安装队同事们便随车而去,从那一天起他们便开始了长达半个月的艰辛工作。

到某著名企业把我们的设备安装到他们的生产线上,其中一位女孩,处于花季的女孩整天要弥漫在一尺远就看不见人的碳化硅粉尘中工作,白色的工作服用不到一天的时间就会变成黑色了,而且这种粉尘是很难洗掉的。而且长期工作在零下10度、噪音嘈杂的环境中,更重要的是她在这种工作环境中工作无怨无悔、尽心尽力。她的名字叫邓月。张朋、秦洫昂、杨俊峰等等他们回来之后,其他的不说,就是单看看他们的手,都冻烂的不像样子。他们的这种努力工作、爱岗敬业、尽职尽责的工作精神难道还不值得我们全体勃达人学习吗?

这个是我们在某著名企业安装设备的生产一线的同事们,在我们工厂里工作的同事们也是如此,温度在零下10度左右、噪音嘈杂这和我们行政楼的办公环境是没法比的,但是他们在那种环境下工作毫无怨言、尽职尽责。他们的精神难道不值得我们好好学习吗?

如果没有我们一线尽职尽责、辛勤工作的同事们,我们的产品如何保质保量;如果没有我们一线尽职尽责、辛勤工作的同事们,我们行政楼上的工作也都是一个空架子;如果没有我们一线尽职尽责、辛勤工作的同事们,说我们的产品如何如何也都是白说。有了我们生产一线的尽责尽责工作的同事们,我们的工作更有了底气,因为我们企业是拿产品说话的企业。

他们的工作精神深深的震撼了我,这种感觉无以言表,在这里我向他们深深的鞠一躬。我要向他们学习,学习他们吃苦耐劳、尽职尽责、把公司的每一件事情能当做自己的事情来做、天天心zuo理装着公司的工作精神。

日期

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篇4:女朋友的道歉信相关范文

范文类型:道歉信,全文共 1497 字

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亲爱的:

当你看到这封信的时候,我们已经分手了两个多月,你不要怪我很无情很冷漠,我尝试过想把你要回来,可是我才真正的知道跟一个不爱自己的人在一起是那么的不幸福,我也想不介意这个,可是我也得为你以后想想,跟一个自己不爱的男人在一起也不会得到自己想要的幸福,所以我并没有挽留你,我实在没有信心再继续走下去,我口口声声跟你说我不爱你,可是我不能欺骗自己,我一直都很爱你,虽然我知道你并不完美,也很多缺点。

我一直想替你扛着你的困难,可是我知道我扛不住,说实话,你是挺麻烦的,我知道你是一个感情很难稳定的人,我也知道我们很难走在一起,我尝试过很多的想法,我自认为我征服不了你,我很想对你好,这半年来我已经尽力了,我尽力去爱你,去对你好,我不知道自己是否在我们分手的日子还会继续爱着你,至少我在我们恋爱的日子,我很爱你,你我都知道我们分手是必然的,因为跟一个不爱的人在一起迟早会厌倦的,我很介意你并不爱我!但我不想那么介意。

分手了,每次我在路上看到你,我都很难受,我的心很痛,我甚至为你掉眼泪。

这半年来,我对不起你的太多太多,我没有把你照顾好,没有给你一场轰轰烈烈的恋爱,没有给你很多很多你想要的。

你还记得吗?我以前经常告诉你,跟我在一起,前途一片光明,不跟我一起,你是自毁前程。

当然这句话只是开玩笑的,你以为我不想给你好的生活吗?我就是一直天生的以为你可以跟我一起去努力,我现在才发现原来我想的都是错误的,我是一个男人,可是我无法承受那么大的压力,为一个不值得我去爱的女人,我真的累了,但不是逃避,我绝对是一个有责任感的人。

我很舍不得你选择离开,可是现实告诉我,这辈子你将注定属于他人,你的离开已经对我造成了打击和伤害,最后还不是要我自己去承受这份痛苦?我不想要这份不稳定的感情,我不是小孩子,既然都不能确定在一起,我想分手是正确的选择,我想最重要的是忘记这份感情!

我记得我欺负过你的,可是我并不是真心打你的,我很想找机会跟你道歉,不管你是不是要原谅我,可是我放不下面子,在这里我跟你说对不起,不乞求你会原谅我。

我知道你现在过的很好,或许你对于我们的分手你曾经有一点难过过,那只能说明你还是有良心的,你并不是一个坏孩子,你很好,只是你没有遇对人,我会为你祈祷的,我希望你过的很幸福,你现在一定很好吧!

我很感谢你陪了我大学的一半的生活,我想我会考虑要不要记得你的,你也算我女朋友一名吧!已经不错了,我对不起你,因为我没有陪你走完后半生的幸福!

我想错过了就错过了,为一个错过的人没有必要再难过,忘了我吧!我答应你,在我有新女朋友之前我一直都会爱着你,在这个时候,我还不知道是不是在恋爱呢?

我是心软口硬的人,我知道我不坏,也许如你所说,这辈子我也成不了大事,不管是不是真的,我也会努力的,毕竟以后我要照顾老婆和孩子,我是她们的依靠啊!我也希望你能实际点,踏实的走下去,等你下次恋爱的时候一定要把握好,特别提醒你,一定要找个彼此相爱的人,那样你才会幸福。

不管我这封信写的是否真的很感人,我想对于一个不爱自己的人,绝对不会打动你,都这个时候了,我也不介意了!

我想今天一定是20xx年元旦,又是新的一年开始了,你好好奋斗吧,我们都是彼此的过去!你今年转本的,记得多花时间去学习。

我想你的天生丽质可以成为女强人,你只需要打好人际关系,踏实点,你一定可以成功的,不要为失去我而伤心(我自恋了),你会遇到比我更好的男生,我想他也会爱你的。

亲爱的,真的再见了!你若是感动了,请别掉眼泪,我告诉你,眼泪流

的不值得。

我会祝你幸福!

顺便祝你今年转本成功,早点回南京(南京是个好地方,呵呵)

勿念我!

20xx/10/24晚5:32

前男友

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篇5:拾金不昧相关表扬信

范文类型:表扬信,全文共 350 字

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20xx年12月12日星期五下午,机械工程系工模S08-1班学习委员段宏斌在执行本班工作时,在楼道口碰见宿管阿姨,因有一位学生家长来办理退学手续,宿管阿姨一时离不开,便让此时正打算外出的段宏斌代她去查看下这位退学的学生床位是否有损坏,热心的段宏斌一口答应了,但在他检查的时候却惊讶的发现一个附有三张银行卡和一张身份证的钱包,经家长证实不是其孩子物品,问其他寝室成员也一一否认,于是怀着一颗拾金不昧的心,段宏斌毅然将偶得的钱包交给了学校老师。

在这物欲横流的社会里,段宏斌能这样拾金不昧确实是难能可贵,他的行动充分体现了工院学子高尚的道德情操和精神风貌。同时这样拾金不昧的行为也是对我校精神文明建设的成果的肯定!在提倡和谐社会的今天,拾金不昧这种精神更是值得大力提倡和鼓励的。

此致

敬礼!

20xx年x月x日

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篇6:相关房屋租赁收据样本2024_收据_网

范文类型:收据,全文共 248 字

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相关房屋租赁收据样本2019

交房租的时候经常需要开具收款租赁凭证,该怎么写呢?下面是第一范文网小编为你为你带来相关房屋租赁收据样本20xx,欢迎阅读参考。

房屋租赁收据样本20xx

押金收条

今收到XX省XX市XX县X镇路号单元X室 吴 租房押金XX元整。

房东签名:

日期:年月日

房屋租赁收据样本格式

收 据

今收到归还x年xx月xx日借款人民币伍万陆仟柒佰元整。

(收款人亲笔签名)

x年xx月xx日

房屋租赁收据样本示例

收 据

今收到李(租户名字)x年第一季度房租人民币陆仟伍佰元整。

(房东签字)

x年xx月xx日

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篇7:给父母的道歉信相关范文

范文类型:道歉信,全文共 968 字

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亲爱的爸爸妈妈:

你们好?这也许是我给你们写的第一封信,爸妈肯定很意外,是这样的一封信,不错,这是一封道歉信,是你们的儿子请求你们的原谅,密码的儿子不争气,爸妈含辛茹苦的把我养这么大,送我上学到现在,而你们的儿子不懂得珍惜不体谅理解你们,爸妈早出晚归,是为了啥?不就是为了这个家吗?为了支撑起这个家,爸妈操碎了心,跑断了腿,磨破了嘴。而我这个不懂事的儿子,还整天要求这个要求那个的,完全没有顾及爸妈的想法,不理解爸妈,不体谅爸妈,反而埋怨爸妈,我知道表面上爸妈没有责怪我,其实心里很痛,痛我还不长大,还不懂事,爸妈一直无微不至的我关心、照顾我,不论是生活上、还是学习上,都积极的支持我,而我,你们的儿子,从来没有主动关心过爸妈,也没有处处体谅爸妈,反而去埋怨你们,对你们发脾气,我的所作所为,已经超出了作为儿子的所作所为,这些爸妈都默默的承受着,就是因为我是你们的儿子,不知带爸妈心里有多么难受,今天我用这种方式,在这里郑重向爸妈道歉:爸妈对不起!是我不好,我不该这样对待你们,。爸妈的所做的一切我都记在心里,我知道我以前所做的是多么大的错误,我真诚的希望爸妈原谅!

从小到大事谁对我无微不至的照顾?从小到大,是谁对我细心周到的呵护?从小到大又是谁对我的学习积极的支持?是我亲爱的爸妈,世上只有爸妈好,有爸妈的孩子真幸福!不错,爸妈是这个世界上我最亲的人,我们真的应该好好体谅我们的父母,如果现在不行动,等到有一天悔之晚矣,我们做儿女的应尽早去体谅我们的父母,及时发现自己的不足,自我反省,为操心的父母省点心。一直以来,我们这一代被称作90后,被称为自私的一代,很少有人去想过我们的父母,关心他们,把父之我们的世界,也把我们拒之父母的世界,,我们觉得一切都是应该的,这几乎是所有人对90后的印象,其实错了,90后除了这些,他们拥有别人想不到的,的确我们90后有这些被公认的特点,但我们还有一些不为人知的特点,有自己的激情,也不缺关心别人的想法,只是我们不表现罢了,不是所有的90后都这样,我代表90后在这里写一封道歉信,对自己父母道歉,我想这是我们作为子女应该做的,也必须做的,父母可是我们最亲的人呀!多关心体谅他们吧,不要没了机会。

亲爱的爸爸妈妈,密码的儿子明白了密码的苦心,对不起!我知错了,请你们原谅!

你们 不懂事的儿子

庚寅年四月十一

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篇8:乔迁邀请函相关范文推荐

范文类型:邀请函,全文共 900 字

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兹定于公历 年 月 日(农历 月 日)星期 在 举行我公司乔迁仪式。

为感谢贵单位多年来对我公司的支持与信赖,特借此良机深表敬意,恭请届时光临,不甚感谢。

宴设: 大酒店

有限公司 敬邀

尊敬的_______女士/先生:

为感谢新、老客户的大力支持,贺_________分公司乔迁之喜。

谨定于______年______月______日________在______市______区______大街______号______商务______楼______室举办新、老客户联谊会,到场均有礼品相赠。在此,诚挚地邀请您的参加!

让我们同叙友谊,共话未来,迎接更多的财富,更多的欢乐,百年吉祥! 联系人 _________________

联系电话______________________股份有限公司

尊敬的_______女士/先生:

为感谢新、老客户的大力支持,贺_________分公司乔迁之喜。

谨定于______年______月______日________在______市______区______大街______号______商务______楼______室举办新、老客户联谊会,到场均有礼品相赠。在此,诚挚地邀请您的参加!

让我们同叙友谊,共话未来,迎接更多的财富,更多的欢乐,百年吉祥!

联系人 _________________

联系电话______________________股份有限公司

尊敬的 领导/教授:

您好!

一万年太久,只争朝夕。,注定是不平凡的一年。这一年,“中国梦”将引领无数国人为实现中华民族伟大复兴而披荆斩棘。“新起点 新梦想”——历经十年磨砺,同样是站在历史新起点上的安徽济民肿瘤医院,怀揣梦想,昂然起航!

为感谢各位领导、专家及同仁们多年来对我院发展的关心和大力支持,共贺安徽济民肿瘤医院2.64万平米新医疗综合楼的正式启用,兹定于xx年5月4日上午9:08,在我院新医疗综合楼门前广场,隆重举行“新起点 新梦想——安徽济民肿瘤医院新医疗综合楼乔迁庆典”活动。届时我们诚意邀请您拨冗参加!同叙友谊,共话未来。

让我们放飞梦想,共同携手,再创美好新未来!

顺祝:工作顺利,身体健康!

二零xx年三月

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篇9:相关项目授权委托书格式

范文类型:委托书,全文共 631 字

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委托人:__________________,_____,_____族,_____年_____月_____日出生,身份证号码:_____________________________,地址:_______________________________,联系电话:___________________________。

受委托人:__________________,_____,_____族,_____年_____月_____日出生,身份证号码:______________________________,地址:_______________________________,联系电话:___________________________。受委托人系委托人的_______________。

现委托________在委托人________与________和________遗产纠纷一案中,作为委托人的诉讼代理人。对受委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件,委托人均予以认可,并承担相应的法律责任。

委托诉讼代理人________的代理事项和权限:__________

代为提起诉讼;代为答辩;代为提出回避申请;代为收集、提供证据;代为承认、放弃、变更诉讼请求;代为调查收集证据;代为出庭参加诉讼;代为调解;代为和解;代收法律文书;代为申请执行;代为提起反诉或者上诉等特别授权

委托人(签名、按印):__________

_____年_____月_____日

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篇10:相关公司员工辞职信素材

范文类型:辞职信,适用行业岗位:企业,职员,全文共 318 字

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尊敬的领导:

您好!我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

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篇11:相关方环境和职业健康安全协议书

范文类型:合同协议,全文共 4850 字

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承包方: (简称甲方)

分包方: (简称乙方)

为贯彻 “安全第一,预防为主”的方针,明确双方的安全/环保责任,确保甲方 工程施工过程中人身和设备安全,做到节能环保防止污染,根据国家和环保、施工行业有关法规,结合承发包项目的特点,经双方协商一致签订本协议。

第一条 安全/环境目标

1 安全目标

死亡事故为 0。重大火灾、爆炸、坍塌、有毒有害气 体泄漏等类事故为 0,重大设备事故为 0;

重伤事故为 0;

轻伤小于等于千分之2;

人员安全教育培训 100%;

特殊工种持证上岗率 100%;

重大危险源监控率 100%;

隐患整改率 100%;

确保现场整洁,实现安全管理制度化、安全设施标准化、施工操作规范化、设备材料堆放定置化、场地划分模块化,力争实现项目“零事故目标”,争创安全文明工地。

2 环保目标

无粉尘、有毒气体、噪音、辐射污染排放超标事件,无危险废弃物违法处理事件,无化学品泄漏或污染事件,无超标浪费能源和资源事件。

第二条 应严格遵守执行的安全/环保法规及标准,有(但不限于):

《中华人民共和国安全生产法》

《中华人民共和国劳动法》

《中华人民共和国消防法》

《中华人民共和国道路交通法》

《特种设备安全管理条例》

《建筑施工安全检查标准》

《建筑施工现场环境与卫生标准》

《施工现场临时用电安全技术规范》

《建筑施工高处作业安全技术规范》

《中华人民共和国环境保护法》

《建设项目环境保护管理条例》

《水污染防治法》

《固体废物污染环境防治法》

《环境噪声污染防治法》

第三条 双方各自职责

双方的行政负责人是本单位的安全/环保第一责任人,对各自单位的安全/环保工作负全面责任。本着“谁出事故谁负责”、“谁污染、谁负责”的原则来划分双方安全/环保责任。根据项目规模和人员具体情况,建立相适应的安全/环境组织机构,指定专(兼)职现场安全/环保负责人(项目开工前一周内通知对方,若未通知明确,则双方项目负责人即视为安全/环保负责人),负责项目的安全/环保管理与协调工作。

1 甲方职责与义务

1.1 项目开工前,甲方负责项目管理的施工经理组织或督促乙方,针对合同项目的安全教育培训及考试,进行项目和作业前的安全技术交底,并形成书面记录。

1.2 组织审查并确认项目安全技术措施,环境保护与污染防治措施,满足项目需求和法规要求。

1.3 组织核查确认乙方进场人员资质,特种作业人员操作证件,设备和工器具安全装置,安全设施器材,劳动和安全防护用品用具符合“安规”要求,并形成书面记录。

1.4 甲方组织和督促乙方对项目实施过程的现场人员、设备设施、材料、环境和安全管理实施监督检查,促进现场安全文明生产、节能环保和防止污染工作。

1.5 甲方现场施工经理每周组织一次现场安全检查,并召开安全/环保例会,总结上周工作,协调解决生产中的重大问题,布置下周主要安全/环保工作。

1.6 对乙方不符合安全/环保的行为进行制止,并向乙方送达整改通知书。对于构成严重违章行为,存在重大安全/环保隐患的,甲方应勒令无条件停止作业,直至问题或隐患排除,方允许继续作业。

1.7 组织调查乙方施工中发生的设备、设施、人员和环境污染等事故,并及时上报。对于不可抗力引发的自然灾害事故,与乙方一道,果断采取应急反应措施,减少灾害损失。

1.8 发生以下事件,甲方应勒令无条件停工,并追究追究责任方责任及索赔。

人身伤亡事故,集体中毒事故;

机械、设备严重损坏事故;

厂(场)内火灾事故,交通事故;

设备、设施、工器具和安全防护用品用具,存在重大隐患,可能导致事故发生的;

严重违章作业、冒险作业可能导致事故发生的;

作业现场脏、乱、差,严重影响安全文明环境的;

污水、粉尘、有毒气体、噪声和辐射等违规排放,可能导致环保和污染事故的;

化学品储存、搬运和使用存在严重隐患,可能导致泄漏、伤害和污染事件的。

2 乙方职责与义务

2.1乙方应该遵守安全生产以及环境保护有关的法律、法规和标准,执行甲方项目经理部的安全/环境制度和安全操作规程,制定本单位安全生产管理制度,落实事故防范措施,确保安全生产,防止或减少粉尘、废水、固体废物、噪声、振动对人和环境的危害和污染;

2.2 协议签订前,乙方必须将其企业资质证书、营业执照、法人授权委托书、安全生产许可证、安全/环境承诺书、项目负责人和专职安全管理人员的安全考核合格证及安全资格证书、施工人员花名册、特种作业操作证、安全保证体系报甲方审查备案。

2.3 保证用工合法性,按照国家有关规定,为作业人员办理意外伤害保险,使用持合法证件人员,配备齐全合格的劳动防护用品和安全防护用具,并教育、督促作业人员正确佩戴。

2.4 乙方必须按照甲方管理标准、本项目安全/环境管理计划书的要求,依据本项目工程施工的安全难点和特点,有针对性地制定分包工程施工的安全管理措施和制度。

2.5 必须按照本项工程的施工组织设计、施工方案和安全/环境管理计划、安全保证措施的要求进行施工,落实安全措施。

2.6 每天组织人员进行安全检查和巡视,制止不安全因素出现。并按规定参加甲方人员组织的安全检查和安全例会。对查出的缺陷和隐患及时进行整改。对布置的安全措施要及时落实。

2.7 不得在施工过程中购买、租赁、使用不符合国家、行业标准和甲方规定的原材料、机具设备、防护用品、安全检测仪器等。

2.8 组织制定、演练和实施分包工程施工安全事故应急预案;向作业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

2.9 乙方应对其人员进行安全法规、标准、安全操作技能和安全意识教育,使其具备相应的安全知识、安全意识和安全操作技能。对每个新工作内容,乙方负责项目管理的技术人员应当就有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员做出详细说明,并由双方签字认可,留存相应记录。对未接受三级安全教育和入场安全教育的严禁进入现场作业。特种作业人员必须取得有效的特种作业操作资格证书,方可上岗作业。特种作业人员持证率100%。

2.10 严格执行甲方的施工用电、高处作业、起重作业、检修作业、脚手架作业、破土作业、现场防火等安全管理规定。作业前,必须按照规定办理相应的作业票证,安全措施逐项落实到位,否则不许作业。

2.11 按规定设置临时用电设施、安全防护设施、现场警示标志和消防器材,对施工现场范围内的安全防护设施及警示标志,施工人员严禁变动、损坏,因工程需要,经双方安全管理人员确认后方可移动或拆除。

2.12 严格执行甲方的施工用电、高处作业、起重作业、检修作业、脚手架作业、破土作业、现场防火等安全管理规定。作业前,必须按照规定办理相应的作业票证,安全措施逐项落实到位,否则不许作业。

2.13 按规定设置临时用电设施、安全防护设施、现场警示标志和消防器材,对施工现场范围内的安全防护设施及警示标志,施工人员严禁变动、损坏,因工程需要,经双方安全管理人员确认后方可移动或拆除。

2.14 根据《特种设备安全监察条例》规定的特种设备,确保进入施工现场的特种设备必须有生产许可证、产品合格证、检测报告,合格才能投入使用,并定期对设备进行检查验收;

2.14 乙方在进行动力设备、输电线路、地下管道、封闭空间、易燃易爆以及临街交通要道附近等危险性较大施工前,施工开始前应向甲方提出安全防护措施,经甲方认可后实施。

2.15 现场的电锯、电刨、搅拌机、固定式混凝土输送泵、大型空气压缩机等强噪声设备应搭设封闭式机棚,并尽可能设置在远离居民区、生产办公区和临时生活区的一侧,以减少噪声污染。并进行噪声值监测,不应超过噪声排放标准要求。

2.16采取措施防止扬尘、泄漏、污染事件,作业后,应做到工完、料净、场地清,备用材料应归方码垛,确保现场安全文明环境。水泥和其它易飞扬的细颗粒材料应密闭存放,使用过程中应采取有效措施防止扬尘。

第四条 安全/环保保证金

1 为保障安全生产,参照相关规定,对分包项目实行保证金制度,在项目预付款中预留。

2 对于合同额在100万及以上的,预留合同额的20%,100万以下的,预留2万元。

3 在施工过程中,分包单位未发生各类安全/环保事故,甲方在所建项目竣工验收后,将保证金全额退还。

第五条 违约责任与处罚

1 发生事故时,甲、乙双方有抢险、救灾的义务,由责任方承担相应的责任。

2 双方向对方提供的有关文件、资料应准确有效,符合安全/环保法规要求,否则,接受方有权拒绝,对于因虚假或不实文件、资料,引起的安全/环保责任和不良后果,由提供方承担。

3 乙方使用的设备、设施、工器具和安全防护用品,不能满足安全/环保法规要求,应当修复或更换后使用,否则,引起的事故,由乙方承担责任。

4 由于甲方违约造成的事故,由甲方承担责任及其经济损失,并按规定追究有关人员的责任。

5 由于乙方违约造成的事故,由乙方承担责任及其经济损失,并按规定追究有关人员的责任并报告甲方。由于乙方工程质量、购买材料的质量原因导致的事故,由乙方承担责任及其经济损失。

6 对乙方发生事故后弄虚作假、隐瞒不报、迟报或谎报,一经查出,按有关规定进行处罚,情节严重的,取消其分包资格。

7 由于乙方不接受甲方安全教育或者不按规定对工人进行教育,不服从甲方现场安全管理,不按规定穿戴劳动防护用品,违章指挥、违章作业和违反纪律而造成的事故,由乙方承担主要责任及全部经济损失并承担赔偿责任。

8 由于乙方违反甲方或业主安全管理制度和规定,违反安全操作规程,安全技术措施不落实、安全管理不到位等乙方原因而造成的事故,由乙方承担主要责任及全部经济损失并承担赔偿责任。

9 乙方拒不执行甲方提出的安全管理改进意见,对安全管理不到位或安全管理失控、违章频发的,甲方有权令其停工整顿或单方解除分包合同,乙方承担由此造成的全部经济损失并承担赔偿责任。

10 对于乙方在分包工程施工过程中发生人身伤亡、火灾、爆炸、设备等事故,甲方有权按照甲方《分包商管理规定》的要求以经济处罚。发生重大事故的,甲方有权单方解除分包合同。

11 施工过程中经确认发生乙方负主要责任的事故后,乙方除了承担事故善后一切费用外,甲方还将对乙方预留保证金进行罚(扣)款。由甲方现场负责人办理《罚(扣)款通知单》送达乙方一份,同时报公司安全生产办公室及项目管理部备案,所扣款项款额如下(累计最多扣100%)。

发生重大及以上各类安全/环保事故,扣除保证金100%;

每发生一次一般各类安全/环保事故,扣除保证金50%;

每发生一次人身重伤事故,扣保证金30%;

每发生一次人身轻伤事故,扣保证金30%;

每发生一次严重未遂事故,扣保证金10%;

12 在施工中,乙方未及时布置和采取相应的安全措施(如防护用品、安全设施等),在甲方多次通知无果的情况下,为确保安全,甲方可代乙方完成,所产生的费用由乙方承担。同时,甲方有权索取违约赔偿。

13 上述责任和处罚,不包括因安全/环保问题而来自政府、业主的问责、罚款和其它索赔等。来自政府、业主的问责、罚款和其它索赔等,因乙方原因造成的,全部由乙方承担。

第六条 争议解决办法

因履行本协议发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,可向甲方所在地的人民法院或仲裁机构提出诉讼或仲裁。

第七条 附则

1 本协议经双方法定代表人或委托代理人签字盖章后生效,本协议作为工程分包合同的附件,与工程分包合同同时生效,同时终止。

2 如果本协议的任何条款在任何时候变成不合法、无效或不可强制执行但不从根本上影响本协议的效力时,本协议的其它条款不受影响;

3本协议中所涉及的费用、保证金、罚款等的计量货币币种均为人民币;

4 本协议一式4份,甲乙双方各执2份。本协议及其附件与分包合同一样具有同等法律效力。

甲方(盖章):______________ 乙方(盖章):_______________

法定代表人(签字): 法定代表人(签字):

(或授权委托人) ________ (或授权委托人)

_______年_______月_______日 ________年_______月_______日

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篇12:给老师的相关感谢信2024阅读

范文类型:感谢信,适用行业岗位:教师,全文共 582 字

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尊敬的欧阳山尊、徐静媛老师:

您二老于20xx年底为我们北京演艺专修学院捐赠的戏剧、文学、美术等方面图书1266册。对此,我们北京演艺专修学院全体师生深受感动,并在此对您表示由衷的敬意和真诚的感谢!感谢您的慷慨解囊,捐书助学,为同学们增添了新的阅读空间、开拓了学生们的视野、让同学们感受到了书本中学习知识的乐趣,这充分显示出您对教育事业的无尽的关怀和支持,对学生无比的厚爱和热望。

一本书传递一份爱,一份爱成就一个梦想,一个梦想让无限希望启航。您二位捐赠的图书内容涉及戏剧、文学、美术等多个类别内容很适合艺术类学生阅读,更好地开拓学生们的眼光,启发他们的智慧,不仅让学生沐浴知识的阳光,享受阅读学习的快乐,也为我们的教师提供了一个成长、学习的平台。

捐书助学,心系教育和学生,是您二位作为老艺术家的崇高社会责任感的另一种形式和更高的境界,必将激励广大的学子发奋读书,报效祖国。这种精神上的营养和食粮也必将作为一种精神财富,滋养一届又一届的莘莘学子茁壮成长,激励一批又一批学生刻苦学习,努力钻研,学有所成,满怀激情地自觉地发挥自己的聪明才智造福桑梓,回报社会。我们改革开放的总设计师邓小平同志说得好:把爱献给教育,献给下一代的人是世界上最幸福的人。

最后,北京演艺专修学院2800多名师生对于二老的善举致以崇高的敬意和表示深深的感谢!衷心祝愿二老在天堂安息!

北京演艺专修学院

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篇13:孩子表扬信相关

范文类型:表扬信,全文共 581 字

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亲爱的宝贝:

你好,这次是爸爸、妈妈第三次给你写表扬信,我们都觉得你是一个非常乖,非常棒的小朋友。下面爸爸妈妈就再次来来夸夸你:

第一、你的表演欲提高了。以前在家我们叫你才艺表演的时候,你总是羞答答的,不愿意主动去表演。而现在回到家后你居然会把学校里老师讲的故事通过表演的形式复述给我们听,爸爸妈妈觉得你真的非常棒。同时从学校我们也了解到你会主动的在课堂上表演,大声的在小朋友面前唱歌,爸爸,妈妈觉得你是非常棒的,因为这个需要很大的勇气,而你能够克服,证明你非常棒。

第二、你更加有礼貌了。现在在外玩的时候,看见叔叔,阿姨你会主动的打招呼,到学校时远远就大声的和老师打招呼,向老师问好,这样的小朋友是非常讨人喜欢的。同时你做错事情时会主动承认错误,例如今天和张彬他们一起玩时,你用蓝球不小心碰到了他的头,你马上走上前去和他承认错误,说了一声“对不起”,最后你获得了张彬同学的原谅,然后大家又一起开开心心的玩耍了。要知道只要我们真诚的,主动的承认错误是很容易得到谅解的。

第三、你的自理能力更加强了。现在在家自己主动的吃饭,不需要爸爸帮忙了,这个是爸爸最开心的事情。

第四、你形成了良好的习惯。回到家第一件事就是洗手,看书,不再需要妈妈提醒了。

亲爱的宝贝,你的优点还有很多,爸爸妈妈还会继续给你写表扬信,希望我们可爱的宝贝每天开开心心,快快乐乐!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

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篇14:给老师的相关感谢信

范文类型:感谢信,适用行业岗位:教师,全文共 1064 字

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尊敬的樱花班黄老师、谭老师、卢老师:

你们好! 我是樱花班阮可岚的妈妈,岚岚今年9月1日入园,至今已有2个多月了,在这两个多月的时间里,得到各位老师的悉心照料,慢慢地适应了幼儿园的生活,自理能力也有了很大的进步,这让我们感到十分的欣慰,在这里我们十分感谢各位老师们对我们孩子深切的关心和辛勤的教育!

记得开学的第一天,带着好奇的岚岚,穿着醒目的校服,背着可爱的小书包,和爸爸妈妈大手拉小手,欢欢乐乐的进入校园。可爱的谭老师接过岚岚带着去领美味的早餐,卢老师边帮忙份早餐边看看去洗手去厕所的小朋友们,还有黄老师就像勤劳的小蜜蜂一样,顾着几十个小朋友,忙个不停呢!看到岚岚领着早餐在自己座位上和其他小朋友们一样,大口大口的往嘴里送,我和爸爸都安心的离开幼儿园了。

上幼儿园之前她每天是多么的期待去上学,结果第二天嚎啕大哭就“我不要去上学,不要送我去学校。。。。”连哄带骗抱着去到幼儿园医生检查处,脚一下地就逃脱了百米远处,真的比我还要快呢!看着这场景,妈妈的心都被哭融了。。。“我不要去上学,不要送我去学校。。。。”每天都是这样喃喃自道,一个多月。

非常感谢黄老师,在岚岚刚上学那几天,及时地反映孩子在学校的情况,消除我们家长的顾虑。除了在幼儿园鼓励岚岚的日常行为,也理解和鼓励我们家长,一边分享孩子在幼儿园的日常生活照,一边教会我怎么正面引导孩子的一些话题。让我们传递给孩子信息,老师们会像爸爸妈妈一样爱自己的,同时家长自己不要太过紧张,不要让自己焦虑的情绪影响到孩子。

在这两个多月的时间里,岚岚各方面都有很大的进步。变得更加有礼貌了,看到小区里长辈都主动打招呼,大胆主动地和小朋友一起玩,并且很有礼貌地称呼其它小朋友为哥哥姐姐。在生活方面,也更加讲究卫生了,养成了饭前便后洗洗手。有时还可以自己吃饭、脱鞋和脱裤子呢。特别欣慰的是,吃饱饭后,她捧着碗说:“妈妈你看,我一粒饭都没有吃剩!农民伯伯种的粮,粒粒皆辛苦!每天晚饭后都给我们家人边唱边跳“我爱北京天安门”“锄禾日当午”“one little finger” 有时候还当“小老师”教我们唱学校新学的歌曲呢!

作为家长,看到孩子在幼儿园吃得饱,睡得好,和小伙伴们玩的开心,身心健康,每天平安回家,就很满足了。在这里我们衷心感谢幼儿园的黄老师、谭老师、卢老师以及教育过、关心过、帮助过宝宝的黄园长,陈主任的辛勤工作。你们辛苦了!

再一次向你们道一声:老师!你们辛苦了!谢谢你们!黄老师,谭老师,卢老师!在你们的悉心栽培和呵护下,我们樱花班的孩子们一定会像樱花一样纯真而美丽的绽放!

阮可岚妈妈

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篇15:顾客给员工的表扬信相关

范文类型:表扬信,适用行业岗位:职员,全文共 374 字

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我要感谢飞达公司出租车司机张世平师傅,他的车牌号是黑A96469。在高考的第一天,6月7日早晨六点左右,张世平师傅就来到郊区成高子镇,把我和女儿崔蕾不到7点钟就顺利地送到四十九中考场,并且还给我女儿准备了德芙巧克力和康师傅冰红茶。在上车时,他还关心地问:“孩子准考证、二代身份证和考试用品是否带齐全了?”

张师傅在途中的闲谈中得知我家中有两个学生,生活有困难,他当场从兜里掏出200元钱放到了我女儿的书包里,并笑着说:“孩子,这三天考试接送我全包了,祝你考试成功!”中午,张师傅放弃拉活的机会,又把我和女儿领到出租车司机滕丽珍的大姐家。一大桌子热呼的饭菜已经给我们准备好了,把我感动得热泪盈眶。

饭后,大姐的家人在外屋的地板上坐着,把休息室让给了我们。这么多的好心人使我们全家终生不忘,我祝他们身体健康,万事如意,一生平安!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

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篇16:关于开展 “全民健身日”系列活动相关情况的总结_工作总结范文_网

范文类型:工作总结,全文共 740 字

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关于开展全民健身日”系列活动相关情况的总结

为鼓励和引导全镇群众参加体育锻炼,提高科学健身意识,养成良好的体育锻炼习惯,我镇于8月1日----8月8日在什地镇合结村健身广场开展了“什地镇全民健身日系列活动”。

一、加强领导,高度重视

以“崇尚运动,分享健康”为主题;以以人为本、注重实效、因地制宜、群众收益为原则;以小型多样,大众有趣为活动开展方式,我镇借8月8日全民健身日这一契机,在全镇范围内开展了为期8天的全民健身日系列活动。镇相关领导对此次活动高度重视,为确保活动顺利开展,拿出专项资金作为活动经费,并邀请什地学校体育老师为活动组织裁判,保证了活动的专业性及公正性。

二、加大宣传、营造氛围

为提高群众参加健身运动的热情,积极参加此次全镇范围内的全民建身日系列活动,我镇进行了强有力的宣传,一是播放广播,悬挂宣传标语;二是组织村、社区三职人员参加建身日系列活动动员大会;三是要求村组干部入户宣传,做到活动家喻户晓;四是拿出专项资金,作为活动开支及奖励。

三、开展活动,大众有趣

我镇组织了为期8天的全民健身活动,为实现健身日系列活动与全年性、日常性全民健身活动相结合的原则,我镇选择了群众平日里热情度高、普遍参与的广场舞和篮球赛两个项目来进行。活动安排分别是8月1日---8月4日全镇广场舞大比拼;8月5日---8月8日的全镇篮球比赛,参加人员涉及7个村和1个社区共计200人,可谓时间之久、人员之多。

四、领导肯定、群众热情

此次全民健身日系列活动顺利开展并圆满完成,得到了镇领导充分的肯定及群众热情的参与。在整个比赛中,参赛人员赛出了“健身第一、比赛第二”的精神,反映出全镇人民崇尚健身、参与健身、追求健康文明生活方式的良好社会状况,并为我镇以后的文化体育活动开展提供了宝贵的经验。

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篇17:给父母的道歉信相关范文

范文类型:道歉信,全文共 951 字

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亲爱的妈:

话说在一个夜黑风高的晚上,遇见了我失散多年的老妈,仿佛有种似曾相识的感觉。啥时间有一种感觉,在这个世界没有陌生人,只有还没有遇见的老妈。言归正传,遇见“老妈”刚好两个星期,不幸的是,儿子就惹老妈生气了,而且许久都不知道主动向老妈道歉,并且还不知自己的错,儿子真是太不懂事了。不过,还好经过知书达理的老妈训斥一番后,儿子渐渐地明白了自己犯的错。

坦白讲,起初儿子以为就是跟老妈开了些玩笑,老妈应该不会在意吧。(事后证明是儿子太乐观了)谁知,老妈毕竟是母亲,严厉的外表下蕴藏着一丝怜悯,最终还是老谋深算老妈指出了儿子的错误(mistakes),并且告诉儿子今后要洁身自爱,勿意气用事。之后,儿子在老妈的威严下主动的认识到了错误(mistakes),并且也感受到在读大学的妈对儿子默默地体谅。坦白讲,老妈能体谅儿子,儿子好感动。话说人非圣贤,孰能无过呢。何况是在老妈面前儿子也许太放肆了,就像一只小鸟在它母亲面前释放出天不怕地不怕的淘气。很显然这只小鸟对淘气过后的后果浑然不知,以为有妈就好了,一切妈都可以搞定。(事后证明妈也不是什么都能搞定,什么都能搞定的那还是妈吗?不就成了母老虎了,那还得了,还让不让人活了。)现在觉得,有妈在真好,既可以享受到妈对我的饮食起居的照顾,又可以体会到妈心甘情愿的、无私奉献的、大公无私的、鞭策,让儿子在痛苦并亢奋中茁壮成长······(赞)

假如那天有什么得罪了老妈,惹老妈生气,那我今天来道歉,好让明天你我仍同在一把雨伞下。尽情地感受那份失散多年的母爱。

对不起,虽然儿子这几天没和老妈见面,但儿子心里一直都惦记着老妈,担心老妈,怕老妈旧病复发又要去喝那恶心的板蓝根了。知道老妈年老色衰、体弱多病,在这里希望老妈再也不要以喝板蓝根为个性啊!那样只有一种可能,就是老妈偷偷地患上了老年痴呆(好想哭),我想我亲爱的老妈连更年期都没过怎么会有老年痴呆呢?永远都不会的,因为在儿子心中,老妈永远年轻。

儿子一直都没忘记和老妈在一起的时光是那么快乐,希望老妈珍爱身体,注意安全。儿子此时此刻不知道该做什么,看不到老妈的信息,听不到老妈的声音。夜是如此的宁静!我的心···

原谅儿子吧,知道吗,每天儿子都如同生活在狂风暴风雨的摧残中,无法自拔。求老妈许我一个阳光灿烂天吧!

此致

敬礼!

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篇18:给老师的相关感谢信2024阅读

范文类型:感谢信,适用行业岗位:教师,全文共 692 字

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杨媚老师、饶瑶老师:

您们好!在您们的帮助和教育下,女儿完满结束了初中的校园生活,在此作为家长衷心感谢您们的付出,谢谢您们让她度过了开心努力的三年,谢谢您们,不但教她知识,还教她做人,给机会她做不同的尝试,谢谢您们!

现在的教育,基本是分数至上,很少顾及孩子的个性和心理。她是幸运的,小学懵懵懂懂,在开始思考,有情绪,长个性的初中,遇到了您们,您们为她在分数和个性舒展之间护出了一个缝隙,让她能心理健康地成长,这很难,可是,您们做到了,现在的她,乐观,积极,平常,幸福。

由于忙着工作,我们错过了她的幼儿园、小学,在她需要启蒙引导时,我们失职了。觉悟时,赶紧调整,做了很多弥补,将一些心理、品格的幼苗种入她心里,但还是非常担心只追求分数忽略育人的教育模式,会埋没了她的个性,影响了她的心理。

由于老师的影响力远大于我们,我们说的做的,如果与老师不一致,是空洞无说服力的。那段时间,我们密切注意她的心理动态,学校、老师、同学动态,改变自己的行为给她做样本,多方收集资料证明我们的观点,小心呵护着她心里该怎样做人的幼苗。漫长的担忧,还都只能在内心。

后来发现,您们教知识的同时有教她们做人,还给她们空间,机会,鼓励她们飞翔。什么要放,什么要收,何时鼓励,何时引导,何时强硬,你们都很到位地控制着,是立体的,专业的,反应迅速的。

于是,我们放心了,我们轻松了,我们再做调整,只需配合着您们,做好心理辅导。

这三年,从茫然的小学生,过渡到有性格的高中生,您们给她的青春叛逆期开了个好头。看着快乐的她,我们很清楚您们付出了很多很多心血,但愿下一个学校,老师似您们,我们想女儿成为一个能自立、健康开心的平凡人。

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篇19:消防安全相关责任书内容阅读

范文类型:责任书,全文共 2477 字

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甲方:

乙方:

为加强施工现场安全管理,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,保护职工的人身安全、健康和国家财产,保障施工现场顺利进行,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《建设工程安全生产管理条例》和建委关于建筑工程分包的有关规定,双方就本工程施工安全生产达成如下协议:

一、工程概况

工程名称:

工程地点:

二、工期

开工日期:

竣工日期:

三、 安全生产

1.乙方必须是具有独立承担民事责任的法人或出具其他上级主管单位(法人单位)的委托书,分包与其资质相符在授权委托书范围内工程的经济组织。

2.乙方必须熟悉并能严格执行《建设工程施工现场管理规定》、《建筑施工现场安全防护基本标准》、《施工现场临时用电安全技术规范》、《建筑机械使用安全技术规程》、《施工现场保卫消防工作标准》、及其他有关安全生产的法律、法规、规范、标准及各项规定。能够积极参加有关促进安全生产的各项活动。

3.乙方必须学习、掌握、并执行甲方现行的有关安全生产各项规章制度和管理方式。

4.乙方必须执行甲方与分包工程有关的总体工程施工组织设计和安全技术方案。

5.乙方必须编制施工方案和安全技术措施。

6.乙方必须执行三级安全教育制度,新入场的施工人员必须进行不少于8小时的安全生产教育,教育率和考核合格率均应达到100%。分包工程的负责人、项目经理及特种作业人员必须执行持证上岗制度。

7.乙方必须执行安全生产检查整改制度。

8.乙方必须接受甲方或甲方上级主管部门、政府有关部门的安全生产检查。

9.乙方必须执行安全生产的防护设施、设备验收制度。

10.乙方自带的施工机械设备必须符合国家标准、规定,且机械性能良好、安全防护装置齐全、灵敏、有效,不得随意拆卸。乙方应对自带机械设备的拆装和使用全过程负责,投入使用前需做好安装验收手续并备案,做好使用过程中的维修保养记录。

11.乙方必须按规定为作业人员配发合格的劳动防护用品。所有进入施工现场的施工人员及管理人员必须正确佩带安全帽。凡是坠落高度基准面2米以上(含2米)无法采取可靠防护措施的作业人员必须正确使用安全带。

12.乙方必须执行“因工伤亡事故报告制度”,如乙方施工现场发生因工伤亡事故,必须立即向甲方及有关部门报告,不准隐瞒不报,并全力抢救伤员,保护事故现场。如因抢救伤员必须移动现场设备、设施时,要做记录和拍照。不准破坏事故现场。乙方须积极配合甲方及甲方上级部门、当地政府部门对事故的调查和现场勘察,不得提供伪证。

13.乙方必须承担因为乙方的原因造成事故的经济责任和法律责任。

14.乙方有权拒绝甲方的违章指挥。

15.乙方必须坚持每天班前安全教育制度,针对当天工作任务组织班前安全教育,要求本队人员严格按照安全交底施工。无安全交底的项目坚决不许安排施工。

16.乙方未经项目部安全管理人员同意,不得对施工现场的脚手架及安全防护设施随意拆、改。

17.乙方设备操作人员要身体健康,持证上岗,操作证随身携带,复印件交甲方作为资料备案。

18.乙方使用机械设备要定人、定机、定岗,不得擅离工作岗

19.乙方进入施工现场后,必须向甲方提出用电需求计算表,严格执行三相五线制供电及二级漏电保护要求。

20.暂设电工严禁带电作业及违章操作,施工用电线路架设应符合规范要求,不许私拉乱接用电设备。

21.乙方设备用电应保证“一机一闸,一箱一漏保”,手持电动工具应使用II类III类产品严禁使用I类产品。

22.电焊机使用时必须双线到位,并装有二次漏电保护装置。

23.乙方满50人以上要配备专职安全、消防管理人员,不足50人的要配备兼职的安全、消防管理人员。并按务工总人数的15%至20%建立义务消防队组织,按3%至5%的比例设置治保员,负责日常管理。

24.乙方应具备合法的进京手续,各种证件齐全及时对所有人员注册,不准私招乱雇社会闲散人员,绝对禁止容纳、容藏使用在逃犯、流窜犯和来历不明人员。严禁使用童工(末满16周岁)和呆傻、精神病人等身体不健康的人员。

25.乙方在施工中要严格贯彻执行《河北省消防条例》及各项法规和防火规章制度,严格执行施工现场用火审批制度,严禁违章指挥、无证操作、冒险蛮干,所有进入施工现场人员严禁吸烟。

26.乙方应按河北省建委要求进行宿舍管理,严禁“黄赌毒”等违法行为,严禁酗酒、打架斗殴,严禁违反甲方单位内部的各项规章制度。宿舍内严禁存放易燃易爆物品,禁止擅自使用任何电热器具。

乙方冬季施工要严格遵守有关防火管理规定,使用火炉取暖要符合要求,凡因违法、违规而引发的一切事故,均由乙方负责,并同时赔偿由此给甲方所造成的一切损失。

27.乙方发生人员伤亡时,不管事故的责任在何方,乙方必须做好事故的善后处理工作。当甲方对事故的发生负有一定管理责任时,甲方应积极协助乙方做好善后工作。

28.甲方有权监督、纠正、处罚乙方人员的违章、违规、违纪行为,对不服管理者有权令其停止作业。

29.甲方有权审查乙方的安全资质和进场人员的安全教育情况。

30.补充条款:

四.违约

1.达不到约定条件的,甲方一经发现可要求乙方立即进行整改和补充完善,乙方应按甲方要求进行整改和补充完整,直到符合约定条件。

2.因乙方原因达不到约定条件的,由乙方承担违约责任和经济支出。

3.因甲方原因达不到约定条件的,由甲方承担违约责任和经济支出。

4.乙方在施工现场都要服从和接受各级安保监察部门和安保人员的监督检查,凡违反安全操作规程、违反安全生产规章制度及公司管理制度的单位和个人均须自觉接受按规定应给予的经济处罚,停工

5.乙方因违章指挥、违章作业被处罚的罚金,应按时交付现金或从工程款中扣除。

五.协议说明

1.本协议在双方签字盖章后生效,至劳务分包或工程分包合同截止日期止。

2.本协议在乙方进入施工现场前签订。

3.本协议书解释权在公司保卫科。

4.本协议书一式三份,甲方、乙方和公司保卫科各执一份,具有同等效力。

六.附件:

甲方:(盖章)乙方:(盖章) 法人代表签字:法人代表签字: (或委托代理人)(或委托代理人)

日期:年月日日期:年月日

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