加薪通告怎么写通用3篇 通告模板（汇编20篇）

尊敬的xx县教育局领导：

申请人：xx县青华小学教师茶，男，彝族，1956年3月出生，现年57岁，中师学历，一级教师。本人于1974年6月自大理师范学校毕业，同年7月参加工作，截止20xx年7月有教龄39年。

三十多年来，我一直担任小学教学任务，本人始终以一名优秀人民教师的标准严格要求自己，牢记使命，始终把工作放在首位、把学生放在首位，从不计较个人得失，脚踏实地、勤勤恳恳、任劳任怨，认真履行自己作为一名人民教师应尽的职责。39个春秋辛勤耕耘，做到以校为家，爱生如子，为人师表，深受学校领导，家长，学生的好评。39年来，我桃李芬芳满天下，轮渡春秋迎来的是稚嫩天真的孩童，送走的是奋发图强的少年，我从老师哥哥一直做到老师爷爷，很多家庭的三代人都是我的学生。三十余年中被多次评为先进教师、教育工作者。

回首过去，一辈子当教师艰辛又清贫，但我无怨无悔，因为我曾经为之奉献过，为之奋斗过。教师是一个平凡的职业，我选择了平凡，为了这份平凡，我奉献了自己的一生，我心中无比的荣耀。我以自己能为家乡的教育事业做贡献而感到骄傲，为有一片属于自己发挥才能的天地而知足;同时感谢党和国家的培养，使我成为一名与时俱进的人民教师。

随着时光的流逝，我从一个朝气蓬勃的青年变成了一个白发盈头、耳聋眼花的老人。三十余年来，粉笔既染白了我的双鬓，也让我患上严重的“职业病”，时常咳嗽难止，胸闷胸痛，有几次还出现咯血，经医生诊断，我患上了慢性支气管炎，肺气肿及肺心病，近年来我每年都反反复复到医院医治，往往不等彻底医治就又站在讲台上，只能靠服用大量的药物来减轻痛苦，而现在因为年紀增大医治的效果已经越来越差，有时候往往刚说一两句话就开始咳嗽，为了保护学生我只能站在教室外等稍好一点再回讲台，结果一节课能讲完的要两节课才讲得完;因为多年服用大量药物导致我视力和听力严重下降，严重影响了教学效果，成了教育教学工作的又一大困难，再加上脑供血不足、痛风、腰椎间盘突出等不同程度病症的存在，在工作上，虽然我也努力，但已经感到力不从心。继续工作下去，最怕的就是误了这些孩子们的前途，这是做了一辈子称职教师最不愿意看到的。

因此，本人因为身体情况，不能在工作岗位上继续坚持工作。特此向上级领导提出申请退休，请给予批准为谢!

申请人：第一范文网

20xx年xx月xx日

公司各部门、车间：

为了加强公司安全用电和节约用电，并形成良好的用电习惯，增强用电安全性、减少浪费和日常管理费用开支的目的，现就公司安全用电、节约用电作如下通告：

一、空调的使用

严格执行空调温度控制标准，夏季室内温度高于30℃可以开启空调制冷，温度设定不得低于26℃;冬季室内温度低于3℃时可开启空调制热，温度设定不得高于26℃。下班时应提前15分钟关闭空调，室内无人时不开空调，开空调时不开门窗，不得在办公室开空调期间吸烟。最后离开办公室的人员负责关机，严禁无人空耗。

二、公共场所：会议室、卫生间、走廊等公共场所的照明电器设备，遵循谁使用谁负责的管理原则，照明灯、空调、风扇等设备无人使用时应及时关闭。

三、车间：生产车间内严禁私接电源，水空调、风扇等降温设备，并做到人离机关;对于房顶上照明灯、工作台台灯等根据光线明暗情况进行合理开关，并做到人离灯关;其他用电设备也要本着节约成本的原则合理进行开关管控。

四、除食堂外，严禁在厂区其他地方使用明火，以及做任何可能引起火灾的事情。

五、管理维护

1、电器在使用过程中，发生打火、异味、高热、异响等异常情况时，必须立 即停止操作，关闭电源，并及时找电工检查、修理，确认能安全运行时，才能继续使用;

2、安全用电必须坚持定期检查制度，后勤管理部门会同有关部门，每年组织1~2次检查，各部门每月要进行一次检查，对不安全隐患及时整改;

3、各办公室的电器由各部门负责人管理，所有用电场所必须执行“人走电断”的规定。

5、为了确保用电安全，严禁私自携带使用各种电器。

六、相应处罚措施

节约用电，从“我”做起，避免不必要的能源浪费，为公司的开源节流做出自己的贡献。公司安排专职人员随时巡查各部门电器的使用情况，对违规者将按50元/次给予部门负责人处罚。

寒假期间，由于住宿同学人数少、流动频繁，旅游和探亲访友也比较多，给学生宿舍安全带来了一定隐患。为了保障留校住宿学生的人身和财产安全，维护学生宿舍正常秩序，按照学校领导的指示，学校各部门将加强学生宿舍小区假期期间的管理。请各位留校住宿的同学要严格遵守学校节假日留宿的规定，做到以下几点：

1、留校同学要相互关心，相互帮助，相互照顾，广大的学生党员、干部要发挥模范带头作用。有困难和异常情况，要立即向小区工作人员或学校老师报告。

2、寒假期间是各种流行病的高发季节，留校的学生要做好防控、预防措施，谨防流行病毒入侵宿舍小区。

3、增强安全防范意识，妥善保管好自己的财物。现金、手机等个人贵重物品请随身携带、人离房间时要随手关门。外出时请随身携带好相关证件，以便查询。

4、为了您和他人的安全，宿舍内严禁使用违章电器、劣质电器设备;严禁使用酒精炉、蜡烛等明火烧煮饭菜;严禁存放、使用易燃易爆物品或其它危险品。如发现将予以没收，并报学校给予严肃处理。

5、请同学们遵守作息时间，按时返回宿舍，防止外人尾随进入宿舍。假期期间无人房间将暂停供电。

6、严禁非本小区宿舍人员进入宿舍小区，严禁将宿舍钥匙转借他人、私自留宿非本宿舍人员或私自将床位转借他人住宿。

7、留校同学必须每天到门岗签到，中途回家或外出旅游要及时在小区门岗登记，不按规定签到我们将关闭宿舍供电系统并报所在学院值班辅导员，进行追查。

8、寒假期间，我中心与维修中心都安排有工作人员值班。如有需求，请及时与我们联系(维修请到小区门岗报修登记)，我们将尽力做好宿舍服务工作。

祝 全 体 同 学春节 假 期 快乐、幸福、如意 !

学生宿舍服务中心

1月14日

尊敬的领导：

您好!

我是__年__月进入公司，__年__月调到国贸公司财务部，首先感激公司领导对我关心和重视，为我供给了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以欢乐饱满情绪投入到工作学习中，一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自我应尽职责，您是我的领导，这些您应当是了解，您甚至能够从同事们那里得到对我评价。我相信，只要付出，就会有收获，所以我向您提出加薪请求，期望领导对我申请能够加以重视。

我的理由如下：

我此刻的岗位是__岗我的岗位工资是____元，按照公司的财务制度要求，__岗的工作范围是__，本着加强业务水平和为领导分担工作的理念，我从20__年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作，实际情景是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的谈不上功，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。

如果公司领导认为我此刻工作资料及质量还未能到达加薪要求，我诚恳期望您能提出宝贵意见或提议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自我本事同时将工作做更好，向更高目标迈进。

也请您放心，如果公司不予研究，我仍然会像以前一样，用进取、认真负责态度去做好每一件事，不会所以怠慢工作，薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

此致

敬礼!

申请人：申请书模板

__年__月__日

处分通告范文

处分通告怎么写?下面是小编给大家整理收集的处分通告范文，仅供大家参考。

处分通告范文1

X级(X)班X同学多次缺勤，属未经允许的旷课行为。鉴于该同学的行为严重违反了学校的校纪校规和《中学生日常行为规范》，为严肃校纪校规，警示他人。经学校研究决定，给予该生警告处分。望其他同学能引以为戒。特此通告。XX中学政教处X年X月X日

处分通告范文2

年 月 日(五)中午,工务部陈语、赵祥两人在食堂因工作发生口角,进而引起身体冲突,影响较大。两人的行为违反了公司《工作守则》第25条第10款,根据《工作守则》第45条第3款之规定,公司决定给予两人记过处分。

同事之间应互敬互爱,相互帮助,对于工作上的问题可心平气和地进行沟通或向上级报告,不应采取过激行为,现通报全司,希望本人吸取教训,改正错误,充分沟通,共同把工作做好,早日将功补过。所有员工要引以为戒,严格遵守公司的各项规定,一旦发现有人违反,将根据相关规定从严处分,决不姑息。

特此通告。

xx有限公司

年 月 日

处分通告范文3

我公司x部门x员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第x条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对x处以 警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。

(签署人签名、盖章)

x5年xx月xx日

各部(室)、JJ物管中心、各小区管理处:

JJ物管中心苑管理处负责人，于今年6月购买苑7幢一楼两间车库，装修时违反规定，擅自改变使用功能，拟改造成商业铺面，经物业公司有关部门干预和制止，仍一意孤行。身为物业小区管理处负责人，不但没有模范遵守公司物业管理的相关规定，反而只顾及个人的利益坚持错误，给公司造成了极为严重的负面影响。

为严肃纪律，教育全体员工，经公司经理室研究决定:给予开除处理的决定，并责成自行拆除违规装修，恢复原设计的使用功能。

特此通告。

二0**年七月三十一日

跟据公司厂内消防安全要求，公司制定以下厂内吸烟管理规定：

一、厂内公共区禁止吸烟，吸烟者每次处罚50元。

二、厂内责任区(生产现场、办公室、生活区等)禁止吸烟，本区责任人(主任、工段长等)同吸烟者都将处罚50元。三、责任区责任人(主任、工段长等)在本工作区内吸烟的每次处罚100元。

四、发现吸烟者有违反此项规定，并及时上报人员给予相应的奖励。

五、对违反此项规定者下发处罚通知单，被罚金额将在其当月工资中扣除。希望员工严格遵守公司吸烟管理规定，在指定一楼“吸烟室”吸烟。

x公司办公室

3月12日

×公司：

贵方有关保险事宜的6月25日来函知悉，特函告如下：

一、综合险。在没有得到我们顾客的明确指示的情况下，我们一般投保水渍险和战争险。如贵方愿投保综合险，我方可以稍高的保费代保此险。

二、破碎险。破碎险是一种特别保险，需收取额外保费。该险现行保险费率为2%，损失只赔超过5%的部分。

三、保险金额。我方注意到贵方欲为装运给贵方的货物按发票金额另加10%投保，我方当照此办理。

我方希望上述答复将满足贵方的要求，并等候贵方的答复。

各位同仁:

关于会议迟到的情况屡禁不止。公司个别人员在接到会议通知后无视公司的会议制度。现将违规人员名单及处罚公布如下:

1、6月11日下午 17:00--19:00召开的《目标管理》会议中。销售迟到1分钟。

2、6月12日上午8:30-9:30召开的《目标行动管理》会议中,行政部迟到2分钟。

根据公司的《会议管理公告》现对销售部、财务部、行政部处以10元/人/次的经济罚款,罚款金额从工资里面扣取。

望全体人员吸取教训，认真贯彻落实《会议管理公告》的相关规定。达到通过会议提高工作效率,提高管理水准的目的。

公司

行政部

年6月11日

各系、各部门：

为确保学院正常的教育教学和生活秩序，维护校园良好的内部治安环境，依据预防为主，综合治理的原则，现就进一步加强校园进出管理通知如下：

1、学生凭学生证、学生卡(其他无法证明学生身份的证件无效)出入学校大门，未携带学生证或学生卡的学生须在身份得到证实并在门卫值班室进行登记后才能进入学院，随身携带大件或可疑物品的，须接受检查后方可进出。

2、学生家属、朋友来访的，应先联系好被访学生，得到门卫放行许可并填写好会客登记单后，由被访问学生带入学院。

3、学校公车及学校职工车辆出入校园应将车辆通行证置于车辆前挡风玻璃右下角处，任何部门及个人不得将通行证借与他人使用。无通行证车辆进出校园的，需接受检查(含车内及后尾箱)。

4、教职员工的来访人员应先在门卫值班室登记，在与教职工取得联系并填写会客登记单后，方能进入校园。

5、外来(无证)车辆及人员不得进入校园，如有特殊情况，须经保卫处批准，在门卫处登记后方可进入，原则上车辆不许入内;无证车辆及人员外出校园时，门卫须对其进行严格检查后，才可放行。

另，20xx年3月4日至19日期间，学院南侧门暂停开放，除公务车辆，所有师生员工均经由东大门出入。

以上情况，希各部门负责人，各班主任及时传达到每一位师生员工，确保人人知晓，严格执行。不配合检查并以此为借口扰乱正常秩序者，学院将通报批评。

特此通知。

xx职业技术学院

20xx年3月3日

各车间(分厂)、各部室：

20xx年，面对复杂严峻的经济形势，在公司董事会的领导下，全体员工围绕公司的总体目标团结拼搏，共同努力，取得了较好的经济效益，为公司的发展作出了积极的贡献。为了表彰先进，树立典型，激励进取，经充分酝酿、逐级推荐、严格评审，公司决定授予2个“先进车间”、7个“先进工序”、1个“先进班组”和20位“优秀员工”荣誉称号。

希望受到表彰的单位和优秀员工珍惜荣誉，再接再厉，奋发作为，为推动公司经济上规模、上水平、上质量、上效益再立新功。公司各单位和全体员工要以先进为榜样，在的一年里作出新的更大贡献。

特此决定。

附件：先进集体、优秀员工名单

xx年x月x日

物业部员工______(身份证号码：____________)：

鉴于您在无故殴打____，辱骂领导，且年龄较大等原因，已不再适合我公司的物业部保洁工作，且您的行为已经侵犯了他人的合法权益，并严重损害了我公司的名誉和利益。根据我国《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，决定处以公司内通报，并立即解除劳动关系的处理。

请您于20____年____月____日16时之前到办公室办理离职手续。

我公司将保留追究你的相关法律责任的权利。

特此通知。

办公室

______年______月______日

近期公司各部门对于部门员工的加班管理有点混乱，为保障员工的加班利益和规范公司加班制度，现将公司《考勤制度》中关于加班的规定重申如下：

1、员工加班需由部门填写《加班申请单》，经部门主管或经理审核，由中心副总批准，于加班前的正常工作时段内5小时交人力资源部，加班次日12：00时前填写经部门主管确认的《加班确认单》交人力资源部方可计算加班时间，否则不予计算加班时间。

2、因特殊原因不能提前提交《加班申请单》的，应于次日上午12：00前填写《加班申请单》及《加班确认单》，按正常程序审批后交人力资源部核实，由人力资源部经理签署方可生效，否则不予计算加班时间。

3、加班时数核定以半小时为计算单位，未满半小时不予计算，超过1小时，不到1。5小时以1小时计；超过1。5小时，不到2。0小时以1。5小时计，以此类推。

4、加班时数应据实申请，如虚报加班按《奖惩管理制度》相应规定执行。

5、加班后如需安排调休的，需提前填写《调休申请表》，经部门负责人签批后交人力资源部，否则作缺勤处理。

6、调休时间一般安排在周六或周日，如不能安排在周六或周日的，调休申请必须经中心副总审批方可生效。

7、调休至少以4小时（半天）为单位。

请各部门从20xx年7月27日起遵守以上加班规定，若有违反将按照公司《考勤管理和奖惩制度》予以处理！

xx公司

年 月 日

尊敬的领导：

您好!

首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会，让我学会了很多东西;从20--年到公司以来，这几年里，我一直认认真真，力求把工作做的`尽善尽美，这几年里，我的工作经验逐渐丰富，工作能力不断提高，主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责--职务。自从任职以来，让我深感对公司的重要性。

我相信付出就会有收获，同时我个人经济负担比较重，因此我提出申请，希望公司能够考虑把目前月工资4000向上提升到5000，主要目的是让自己能够安心的工作，更好的为公司效力。

如果公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准，还诚恳的希望领导能够给出宝贵的意见建议，让我在以后的工作当中有更确切努力的工作方向以及目标，在提升个人能力的同时把工作做的更好，向更高的目标迈进。如果公司不予考虑本次申请，我依然会用认真、负责的态度做好我的工作。

期待领导批复!

此致

敬礼!

申请人：---

20--年-月-日

安全事故通报

20xx年9月22日，在16#栋3楼发生一起轻伤安全事故，本着事故“六不放过”精神，警示其他作业人员，特通报如下：

事故经过：外墙吊装作业人员谭亚军在16#栋3楼进行外墙吊装作业，外墙固定好后，将吊具卸下来，没有注意下楼层窗口位置的陈海双，下坠的吊具将陈海双头部左耳处砸伤。

造成后果：左耳皮外伤。

事故原因：(1)谭亚军卸吊具时没有注意下方是否有作业人员。(2)现场交叉作业，陈海双将头出伸出窗口。

事故处理：(1)此起事故通报项目部所有员工。(2)班组做好班前安全宣导。 整改措施：(1)尽量减少现场交叉作业。现场交叉作业上方作业应做好安全防护措施，并做好现场作业人员的安全交底。(2)对外墙安装员工进行安全培训。

X项目部

20xx年9月22日

尊敬的领导：

你们好!

我自入职公司以来已经有接近x个月的时光了，一向以来我都以认真饱满的热情投入于工作学习中，当然有很多不懂的问题全靠了同事的帮忙和领导的耐心教导，我很感激，所以我一向尽我最大的努力去做好，以便不辜负同事和领导对我的一片厚爱，虽然比起以前来我进步了很多，但是还是还有很多东西值得我去学习，都说：三人行必有我师“，我决得很对，在那里的每一个同事包括领导能够说都算是我的老师，我尊敬他们，并且和他们相处融洽，虽然出门在外，但是在那里让我又找到了一种家的感觉，虽然我不是一个很活泼的人，但是我是一个很踏实的人，我也不是一个很能干的人，但是我是一个很真诚的人!不管是代人接物我是真诚的，我有信心去做好公司交给我的事情，去处理好和客户的关系!所以我十分的感激老板给我的所有机会，所以我一向都珍惜着着那里的一切。这些都是我的内心真实的想法，还有很多，没能都写出来，但是在心里我一向都怀着一颗感激的心，感谢你们!

我相信，只要付出，就会有收获。我也相信领导不会亏待公司的每一位员工，作为公司的普通一员，我一向兢兢业业的付出着，在做好我本职工作的状况下，我也很热心的帮忙同事，因为我明白无论我还是同事，我们都是为公司服务的，只要尽我的一份力量能把公司交代的事情完成做好，我是义不容辞，心甘情愿的!这些我想都是大家有目共睹的。来公司已经x个月，我的工资由试用期的____元/月到此刻的____元/月。虽然没有享受五险一金福利中的任何一条福利，但是我理解，理解公司的状况和难处!作为公司大家庭中的一员，我深感荣幸。想想公司领导的厚爱，我觉得自我就应更加努力的的工作，但是我又觉得公私是分明的。所以我提出这份加薪的申请，申请现工资为：____元/月，期望公司领导能批准我的请求!

如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐，让我能更好的为公司效力，也让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。

预祝公司的业绩能更上一层楼!

此致

敬礼!

申请人：__x

20__年__月__日

公司各部门：

201X年4月22日我公司员工发现院内铁路挡车器的挡车块丢失，报保卫处。保卫处通过监控视频的排查比对，发现本公司更夫张青权有重大嫌疑。经询问，对此事供认不讳。

承认他于201X年4月13日下午15:30分左右将挡车器的挡车铁块拿到打更房，过后扔到墙外，卖给流动废品收购人员。

这种偷窃行为情节非常严重，属于监守自盗，执法犯法的行为。在公司内部也造成了很坏的影响。

为了严格执行公司的规章 制度，经公司研究决定，对偷窃行为做出如下处理：

一、给予张罚款20xx元处分，在本人工资中扣除;

二、给予开除公职处分;

三、对偷窃事实，呈报当地公安机关处理;

x有限公司

201X年4月24日

各市公安局交警支队、农机监理所：

为深入贯彻落实国务院关于安全生产“隐患治理年”的工作部署，进一步规范在四级以下(含四级)县乡道路的联合执法工作，加强农村道路交通安全管理特别是拖拉机道路交通安全管理力度，有效预防农村道路交通事故，经研究，决定召开迎奥运全区农村道路交通安全隐患排查治理工作会议。有关事项通知如下：

一、会议时间

20xx年4月18日，会期一天。

二、会议地点

**市兴安县乐满地度假酒店(兴安县志玲路，)。所有参会人员4月17日17时前报到，并参加预备会议。

三、参加会议人员

全区14个市公安局交警支队支队长、农机监理所所长。

四、会议内容

(一)学习《壮族自治区人民政府办公厅转发自治区公安厅农业机械化管理局关于进一步加强拖拉机道路交通安全管理工作意见的通知》(桂政办发[20xx]163号)、自治区道路交通安全工作联席会议《开展道路交通安全隐患排查治理工作实施方案》(桂交联〔20xx〕3号)，研究讨论加强农村道路交通安全管理，特别是拖拉机道路交通安全管理对策，研究开展联合执法有关事项。

(二)公安厅、农机局领导讲话。

四、其他事项

(一)请各市公安局交警支队、农机监理所4月15日12时前将参加会议人员的姓名、性别、职务、联系电话分别上报自治区道路交通安全工作联席会议办公室和农机监理总站办公室。

(二)各市公安局交警支队参会人员一律着警服，不戴帽。

联系人：(传真)

年月日

为进一步保障昆嵛山保护区生态安全和游客人身安全，提升旅游质量，20xx年4月24日、4月30日至5月2日，昆嵛山国家森林公园将启动《旅游高峰期应急处置预案》，对大小车辆分类管理，切实缓解小长假期间游客、车辆拥堵、滞留问题。

一、交通管控。在S303省道(俚李公路)分别设置泰礴顶、烟霞洞景区进出口，形成交通环线;对7座以下的旅游车辆进行管制，统一停放至临时停车场指定位置，泰礴顶景区游客在临时售票处购票后免费换乘景区内部巴士统一进出景区，烟霞洞景区游客通过专用通道直接进出景区。

二、入口调控。设置临时售票处实行团体票务、散客票务、电子票务分开办理，疏导分流景区入口游客。

三、增设安检。对烟、火、易燃易爆等危险品进行安检、管制，严禁携带火种和危险品进入景区。

四、游路管制。游客仅限在景区开放的游览区域内进行旅游活动，严禁通过非正常旅游线路进入景区或进入未开放区域。

根据《中华人民共和国旅游法》、《景区最大承载量核定导则》规定，昆嵛山国家森林公园将严格实施景区承载量控制：

1.当景区内游客数量达到最大承载量的80%时，将启动调控措施控制游客流量。

2.当景区内游客数量接近最大承载量时，将启动游客流量控制应急预案。

3.当景区内游客数量达到最大承载量时，将停止售票。

附：昆嵛山国家森林公园承载量统计表

五一小长假即将来临，请广大游客错峰出游，切实缓解景区压力，提升旅游质量，确保生态安全。

特此通告。

烟台昆嵛山国家级自然保护区管理委员会

昆嵛山国家级自然保护区管理局

昆嵛山国家森林公园管理处

年4月23日

根据《国务院办公厅关于20xx年节假日安排通知》并结合公司实际情况，特将端午节放假相关事项公布如下：1、办公室统一放假时间：6月11日(星期二)至6月12日(星期三)放假调休，共2天,6月9日(星期日)正常上班。2、生产各部门及车间放假时间：6月12日(星期三)一天，因车间生产任务紧迫，个别部门需要加班的，另行通知。3. 节假日期间，请相关部门妥善安排好值班、做好安全、保卫等工作，遇到重大突发事件，要及时报告上级部门并妥善处置，确保平安过节。

最后，再次预祝公司全体员工及家属： 节日快乐! 家庭幸福!

××有限公司人力资源部

6-7

春节放假通知公司各部门：

春节将至，公司预祝全体员工新春愉快，万事如意!现将20xx年春节公司放假安排通知如下：一、放假时间20xx年1月21日(农历腊月二十一)至20xx年2月6日(农历正月初七)，共十七天，20xx年2月7日(农历正月初八下午2点)正式报到上班。(1月18日、19日正常上班)二、注意事项1、放假前各部门、每位员工必须完成应完成的各项工作任务。2、各部门自行安排好卫生清洁，确保门窗、水和电关闭完好。3、放假期间不得将公司配发笔记本电脑带走，各部门经理负责封存本部门笔记本电脑，各部门经理负责各部门人员和财产安全。3、清理各自在公司的欠款。4、1月20日下午2点在X办公室开会后放假。5、放假、上班途中及放假期间请大家一定要注意人身安全，确保安全、按时返回。6、放假期间，大家外出游玩时，请注意安全!

公司提前祝大家： 新春愉快，阖家欢乐，万事如意

人事行政部

20xx年1月15日