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关于我与企业共成长演讲稿(推荐20篇)

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公司入职自我演讲词

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 1470 字

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同志们、朋友们:

沐浴新年的曙光,我们满怀胜利的喜悦,即将告别硕果累累的20xx年,迎来充满希望的20xx年。在这辞旧迎新、欢乐祥和的喜庆时刻,大家欢聚一堂,满怀激情,共贺佳节。在此,我谨代表县委、人大、政府、政协给在座的各位,并通过你们向全县各行各业广大干部群众拜年,并致以节日问候和新年祝福!祝大家在新的一年里欢乐祥和、幸福安康!

即将过去的20xx年,是我国发展进程中很不寻常、很不平凡的一年,接连经历了南方冰雪灾害、四川汶川特大地震和国际金融危机等难以预料、历史罕见的特大灾难和严重危机,也给我县的经济社会发展带来了重大挑战和考验。面对严峻形势,县委、政府在上级党委、政府的正确领导下,团结带领全县各族人民,同心同德,顽强拼搏,各行各业捷报频传、硕果累累,经济和社会事业发展取得了全面胜利:地区生产总值、固定资产投资等多项重要经济指标创历史最好水平,财政收入首次实现了超两亿元的历史性跨越,经济发展后劲显着增强。农村经济向设施、避灾、集约、高效的现代农业探索和迈进,实现了由种植主导型向设施农业、种养结合型的转变,打造以“一带三链”为依托的首府特色绿色农畜产品种养加基地,形成了马铃薯、肉羊、高端奶、饲草和莜麦、荞麦等特色种养业,农村经济繁荣发展,农民收入稳步增长。工业经济正向产业集聚、大而强、专而精的方向发展,由资源开发型向产业集群发展型转变,构筑以首府矿产资源依赖性产业为依托的工业架构,初步和正在形成水泥建材、金属采选、清洁能源、农畜产品加工、石材加工等支柱产业,综合实力不断增强,积蓄了巨大发展潜能。以旅游业为主的第三产业正在由传统服务型向现代服务型转变,按照做大做强做精,独具特色、连点成线的总体思路,致力于打造以绿色生态、历史文化为依托的首府后花园,旅游景区建设不断推进,首府后花园建设取得明显进展,初步形成了旅游服务、商贸流通、特色餐饮等新型产业。以建设首卫星城为目标,改造旧区、建设新区,扩镇提质、彰显特色,城镇建设步伐加快,人居环境持续改善。实事求是、以人为本的施政方针使群众得到了更多实惠,民生问题得到切实关注,社会事业协调发展,大局和谐稳定,人民安居乐业。全面加强干部队伍和发展环境建设,一支作风顽强、勇于创新的党员干部队伍和一种积极向上的人文环境正在形成。全县呈现出经济持续快速健康发展、社会事业全面进步、人民生活水平稳步提高的大好局面。我县已开始全面进入一个快速发展的新时期。

20xx年,是实施第十二个五年规划的关键之年,也是推进全面建设武川小康社会进程的重要一年。在新的一年里,县委县政府将牢牢把握难得的历史机遇,以科学发展观统领工作全局,按照中央、自治区和全市关于 “注重扩大内需、保增长,注重调整结构、促升级,注重改善民生、维护稳定”的要求精神和县委十二届五次全委(扩大)会议确定的发展思路,围绕“建设民富县强、繁荣和谐新武川,打造首府后花园”的奋斗目标,顺应城乡一体化发展趋势,主动融入首府“一核双圈”,统筹全县经济社会协调进步,着力调整经济结构,转变经济增长方式,努力推进新型工业化、农牧业产业化、城镇化和基础设施现代化的进程,实现经济又好又快发展。要进一步在改善人民群众生产生活条件上迈出新的步伐,切实实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益,让全县人民共享改革和发展成果。

一元复始,生机无限。让我们万众一心,奋发图强,励精图治,继往开来,用我们勤劳的双手创造更加辉煌的业绩,开创更加幸福美好的明天!

衷心祝愿武川大地经济腾飞、事业兴旺!

衷心祝愿全县各族人民家庭和睦、万事如意、幸福安康!

谢谢!

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篇1:企业年度欢聚会讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 486 字

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大家晚上好!

今天我们在这里举行---公司20--年5月份员工生日宴会,在此我仅代表公司向在坐的寿星们致以生日的祝福,祝你们生日快乐!健康平安!

今天我们是因一个共同的原因坐在一起享受佳肴的,那就是在坐各位都是这个月出生的,大家即将过一个不一样的生日!40多位寿星同唱生日歌、同享生日宴!

自去年9月份开始,公司已连续9次为过生日的员工举办生日宴,虽然每次时间不同、参加的人员不同,但公司对员工的这份关心和关爱是一样的,每个参加生日宴的员工脸上的笑容是一样!公司对大家风雨同舟、共创辉煌的期望是一样的!

我们----公司自去年7月份以来,生产稳定,效益良好,这与在坐各位的努力是分不开的,公司也给予了大家相应的回报。特别是今年以来,公司的产量、质量、利润等经营成果与员工的收入挂钩更加密切,各部门通过努力工作,优化劳动,员工的收入水平较以前大幅提高,公司效益与员工收入密切联动,从而达到公司与员工双赢!

美好的.生活靠你靠我,靠我们大家共同努力!我相信,在大家的共同努力下,---公司一定会更加美好!大家的生活也一定会更加灿烂!

再次祝各位寿星生日快乐!工作顺利!家庭幸福!谢谢大家!

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篇2:企业三八妇女节领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 328 字

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全院女职工同志们:

值此“三八”国际妇女节来临之际,我谨代表沈阳二四二医院党政工团,向全院女职工致以亲切的问候和美好的祝愿!

在医院建设和发展的60载岁月中,一代又一代女职工支撑起了医院的“半边天”! 你们巾帼不让须眉,不仅在工作岗位上作出了佳绩,生活中,你们也优秀的履行了女儿、妻子、母亲的责任。

女职工是我院发展的重要组成部分,而妇女工作又是党的群众工作的重要内容。今后,我院工会及相关部门会有更好的举措,继续关爱女职工的学习、工作、生活,为女职工提供良好的工作生活环境。

20xx年是“十三五”开局之年,医院工作将面临新的挑战和机遇,希望全院女职工继续努力,进一步加强学习,勤奋工作,为推动医院创新发展大展巾帼风采!

祝全院女职工节日快乐!身体健康!平安幸福!

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篇3:公司客户答谢会上的致辞

范文类型:致谢词,演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 574 字

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尊敬的各位来宾:

大家上午好!

今天我们又一次在这里相聚,我也又一次站在这台上,心情很激动,又见面了,你们好吗!那边叫得最响了,我估计是打等下抽奖时的一等奖的主意,想不想一等奖?那边那位美女叫得最响了,想要吧,就把一等奖给你,不过那是不可能的。奖项是靠运气抽出来的,不是我说给谁就给谁的。

在这里,我代表酒中酒霸京旺商行对各位的到来表示最热烈的欢迎。

20xx年是我们开拓创新,锐意进取的一年,通过酒中酒霸小八年酒店协议销售活动,酒中酒霸天网扫盲行动,新品推广陈列等一系列活动,我们圆满完成了20xx年度总任务。

今天,我们在此相聚,更多的就是想要表达一份感恩,一份谢意。当然要感谢人的很多。首先要感谢广大的新老客户,谢谢你们对京旺商行酒中酒霸的信赖与支持。谢谢!还要感谢新余敖总及他的团队,新余敖总在哪里,和大家打个招呼,请大家抱以最热烈的掌声,送给敖总和他的团队。还要感谢湘贵公司彭经理,彭经理在哪里?掌声在哪里?还要感谢京旺全体人员。我为有京旺商行这种“卖起酒来不要命”的团体,感到骄傲自豪。谢谢你们!

回顾过去,我们感慨万分,展望未来,我们信心满满。我们会加倍努力,会以更高的热忱,做好酒中酒霸的销售服务工作。

狂舞!酒中酒霸,发展壮大。 京旺商行,感谢大家。 干杯干杯再干杯, 我们的情谊永相随! 最后祝大家在新的一年里,生意兴隆,财源广进,金蛇

谢谢!

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篇4:企业就职演讲稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 1471 字

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讴歌石油劳模精神 争做新时代排头兵 尊敬的各位领导、亲爱的同志们:

大家好,我演讲的题目是《讴歌石油劳模精神,争做新时代排头兵》。沐浴着春的和煦,伴随着春的脚步,又一个国际“五一”劳动节向我们走来。在这个伟大而光荣的节日里,我站在这里,心中有一种抑制不住的喜悦和激动,在定边油田建设发展的伟大历史进程中,我们石油战线涌现出了大批先进模范人物。他们始终站在时代的前列,他们是先进生产力的代表,是石油人学习的楷模。他们的崇高思想和模范事迹,展示了当代石油工人的精神风貌,昭示了定边油田事业的美好未来,显示了石油工人作为油田开发建设的创造者,在推进石油企业持续发展中的主力军的伟大作用。我要说劳动光荣,劳模光荣!让劳模精神成为二次创业的最强音。

在我们的身边有这样一些劳模,他们无论面对怎样的困难,总是乐观向上,勇于拼搏,无论处在什么样的环境,总能坚韧不拔,不屈不挠,无论走在什么岗位上,总是无私奉献、尽职尽责,他们有的是领导、有的是技术骨干、有的是业务尖兵,有的是普通工人,尽管所处时代不同、职业岗位各异,但他们都以强烈

的主人翁责任感,立足本职,忘我劳动,顽强拼搏,积极进取,集中展示了当代定边石油工人阶级的时代风貌和崇高品格,他们不愧为建设油田的精英、企业发展的栋梁、增收创效的典范。劳动模范是时代的旗帜、社会的楷模,在他们身上体现出来的艰苦创业,诚实劳动,拼搏奉献,勇于创新的精神,是我们现在以及今后应该继承发扬光大的。

时空在变,环境在变,唯有不变的正是我们不断讴歌的这种劳模精神。当前,我们每一位定钻人应该正视自身的缺点和困难,以劳模为榜样,反思行为,学习先进模范“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的伟大劳动精神”,在这汹涌澎湃的发展大潮中,紧密团结在采油厂党委周围,以时不我待、只争朝夕的责任感、使命感、紧迫感,满腔热忱地、义无返顾地投入到火热的发展建设中去,发扬劳模精神和我们采油厂特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献,敢想、敢干、能干、会干的光荣传统,发挥聪明才智,不折不扣、扎扎实实、任劳任怨地干好每一项工作,做好每一份贡献!

人最大的悲哀莫过于干了一辈子工作却什么成绩也没有。好的待遇、高的收入,靠的是好的业绩。非淡泊无以明志,非宁静无以致远。因此,我们应该在

劳模精神的激励下,把兴趣和时间转移到工作需要的地方来,静下心来努力工作,从一点一滴的小事做起。考虑问题应从现实出发,坦然面对,不能跟着感觉走,不盲从,不拜金,遵纪守法,干好工作。工作做好了,业绩突显出来了,即使自己不说,领导和群众也不会忘记。

如果我们把人生比作大树,把事业比作花朵,把汗水和热血比作春雨,那么我们生命之树的枝头上不就永远绽放着一朵朵绚丽的花儿吗?我们的人生不就永远保持着青春吗?站在石油战线上,我们听劳模报告,学劳模精神,都是为了实现共同的理想――发展壮大我们的采油厂,做经济建设的龙头支柱。

一代人要有一代人的作为;一代人要有一代人的贡献;一代人要有一代人的精神;新一代的定边石油工人要在自己的岗位上,用我们智慧、汗水和热血,踏着石油劳模的闪亮足迹,争做新时代石油事业的排头兵,书写定边石油事业新的绚丽篇章。

有一种追求,看似平凡渺小,它却成就者不凡的业绩;有一种追求,看似朴实无华,它却辉煌着一个人的一生,那就是:劳动创造美! 有一种事业,需要用青春和理想去追求;有一种追求,需要付出艰辛的劳动力和心血汗水。那就是石油工人不懈的追求,我

愿我们所从事的石油事业蒸蒸日上,愿我们的采油厂更加兴旺而发达、永远绿树常青!

我的演讲完了,谢谢大家!

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篇5:企业年会演讲稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 1052 字

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尊敬的各位领导 、同乡、同仁,大家晚上好:

今天我们在这里隆重聚会,举行_省_商会与合肥之友_理事会年会。在此,我谨代表两会,对各位的到来表示热烈的欢迎!

20_年,在社会各界关怀帮助下,在各位会员、理事的鼎力支持下、在秘书处的辛勤工作下,两会形成了有别于其他商会的独特优势与核心竞争力,得到了苏皖两省各界的广泛认可。在此,向大家表示衷心的感谢。

20_年,两会最具特色、最令人称道的工作就是启动了__缘聚系列活动。全年共组织活动18场,参加的成员多为热心两会事务、经济实力雄厚的的骨干成员,活动的范围跨出南京、覆盖全省、延伸省外,活动的规模不断扩大,规范性得到极大提升,从最初的小范围、情感交流为主的单一主题,逐步发展为大规模、多主题的品牌活动,涉及到经验分享、文化交流、商务活动等。缘聚系列活动对增进联系,加强交流,促进团结,塑造形象,打造品牌起到了积极推动作用,在__间引起强烈反响。

20_年,两会在服务会员、外联交流、文化事业、宣传工作、回乡投资、爱心慈善以及形象建设、组织建设、制度建设等各个方面都取得了有目共睹的成绩。而这些离不开广大会员的发展壮大和鼎力支持。在去年苏州举行的国际_精英年会上,__共有66名优秀企业家入选“中国百强_”,张近东、祝义财等__的杰出代表也荣获_领军人物大奖的殊荣。这是__的骄傲,更是两会的希望所在。

各位领导、同乡、同仁,回顾过去,我们无比自豪;展望未来,我们更应信心满怀。站在更高的起点,我们应当有更高的追求,那就是实现在座同仁的_梦。_梦是中国梦的重要组成部分,只有放飞_梦,才能托起中国梦,只有强大的企业才能支撑强大的经济,只有强大的经济才能最终实现中国人的强国梦。

因此,两会今年的中心工作将继续遵循形象和实务两手抓的发展轨道,一方面继续加强形象宣传和建设,进一步巩固商会业已建立的社会声誉和口碑;另一方面,我们将进一步深化为会员服务的内涵和外延,把服务会员的基础进一步夯实,机制进一步健全,以期更好的发挥两会以会促商,强化自身商务职能,并为商会进一步探索如何实现以会养会,增强自身造血功能积累经验。

风起浪涌,自当杨帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭!希望通过我们的努力,能为国家、社会、以及我们各位会员送上更多帮助,让大家对未来能更多一份希望和憧憬。我也真诚的希望,全体__企业家能进一步团结合作,互帮互助,在企业经营、经济建设和社会发展中,为中国梦的早日实现做出现代_新的时代贡献!

最后,预祝大会圆满成功,预祝各位虎年平安,身体健康,生意兴隆,万事如意!谢谢!

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篇6:工业企业座谈会上的讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 4487 字

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同志们:

今天会议的主要任务是,传达贯彻省、市科技创新大会精神,分析研判新区工业经济中存在的问题,研究讨论在当前形势下如何通过科技创新推动工业转型升级,进一步发挥工业经济的支撑作用,为新区开发年建设提供有力保障。刚才,振平主任传达了全市科技创新大会精神,对下一步新区科技创新工作进行了安排部署;绪凯主任通报了上半年工业经济运行情况,对下一步工业经济发展提出了新的要求,大家一定要认真贯彻,抓好落实,确保新区工业经济继续稳步增长。中轴、卓立、科瑞森、蒙牛等企业负责人进行了发言,讲的都很好,也给了我很多启发。借此机会,我代表党工委、管委会向长期以来为新区发展做出巨大贡献的企业表示衷心的感谢!下面,我就加快工业经济发展讲三点意见。

一、充分肯定成绩,提振加快新区工业发展的信心 上半年,新区工业经济呈现以下三个特点:

(一)主要经济指标增速继续保持相对高位。上半年,全区规模以上工业总产值、规模以上工业增加值、规模以上工业营业收入增幅均超过20%,在全市保持了较好的位次。

(二)工业后劲逐渐显现。上半年,一批重点工业项目建设进展顺利,瑞庆汽车发动机生产基地项目已经开始设备安装,能够实现10月1日下线第一台发动机的目标;标准化厂房区项目进展迅速,8月底即将投入使用;卓立烫印年产8000吨双向拉伸薄膜生产线试车成功,成为全球第一条超薄TTR专用BOPET生产线,下半年将形成产能,发挥效益;蒙牛二期液体奶扩建进入试生产,全年可增加销售收入6亿元。上半年,全区固定资产投资完成24.5亿元,同比增长29.7%,居全市第一位,其中工业投资完成12.7亿元,占固定资产投资的比例达到52.07%,工业经济发展后劲充足。

(三)科技创新带动效应显著。上半年,迈科、卓立、明株和科瑞森的产值同比增幅分别为37.7%、33.2%、67.7%和57.3%,这四家企业均属国家级高新技术企业。他们充分发挥其工程技术研究中心的科研攻关作用,加快科技转化速度,以科技促发展,以科技增强自身的抗风险能力,从过去的单一制造加工型转变为集设计、制造、服务于一体的成套总包企业,产品在国内国际同行业均占有重要地位。在当前装备制造业增速放缓的不利局面下,实现了逆势增长。

在看到成绩的同时,我们也应当看到,我们工业经济中的一些深层次问题还有待解决。一是工业经济总量偏小,全区规模以上工业增加值占全市的比重不足5%;二是企业融资难的问题还未能得到根本解决,企业扩大生产规模的压力还很大;三是全区工业经济发展不平衡,一方面是几家骨干企业占整个工业经济的比重过大,骨干企业一旦出现增长放缓,整个工业指标也就随之下降,另一方面是核心区和新划入乡镇的企业发展不均衡,无论是从绝对数值还是从增速上看,核心区工业发展速度都优于其他乡镇,所以虽然核心区的工业经济指标很喜人,但放到全区综合平衡后,总体增速明显回落。四是科技创新能力还有待加强。7月31日全市召开的科技创新大会上颁发了焦作市科学技术特别贡献奖,没有一家新区的企业,这与新区的定位和发展任务是不相称的,必须引起我们高度重视。

二、准确把握形势,坚定加快新区工业发展的决心

全面准确地分析和认识宏观经济形势,是做好经济工作的重要前提。既要充分认识当前国内外经济形势的复杂性和工作的艰巨性,更要看到发展的有利条件和积极因素,统一思想,坚定信心,及时采取保增长、调结构、促转型的有力举措,推动工业经济持续健康快速发展。

一要坚定实体经济环境总体向好信心不动摇。从大环境看,国际上,无论是发达国家还是新兴经济体,都纷纷采取果断行动推进经济复苏。从国内看,今年中央旗帜鲜明地提出要大力发展实体经济,建设“工业强国”。焦作要加快中原经济区经济转型示范市建设,就要以新型工业化为主导,探索“三化”协调科学发展之路,推进经济发展方式转变;加快发展实体经济,持续提升“焦作制造”竞争力。从横向比较看,1—6月,全市各地与去年同期相比增速都出现了不同程度的下滑。我区规上工业总产值、增加值增幅与全市平均水平基本持平,全社会固定资产投资增速位居全市第一,这说明新区工业发展的基础还是比较稳定的。从面临机遇看,当前正是新区赶超崛起的有利时机。要紧紧抓住中原经济区建设和我市转型示范市建设的大好机遇,准确把握发展大势,顺应中央调控要求,积极作为。总之,越在形势严峻的时候,越蕴藏着赶超发展的良机。信心就是力量,信心就是希望。在赶超崛起的关键时刻,我们一定要坚定信心,以超人的胆识、非凡的气魄、高超的技术,努力争取“弯道超车”,推动实体经济更好更快发展。

二要坚持工业在赶超发展中的主导地位不动摇。上周我们召开的新区上半年经济工作会上提出,下半年要以创业、创新、惠民为主基调,按照扩投资、促转型、保增长的总体要求,强力实施十大行动计划,确保全年各项任务目标圆满完成,夺取新区开发年的全面胜利。要顺利实现上半年经济运行会议确定的各项重大目标任务,毫无疑问,工业是重要的主导力量。抓工业就是抓民生、抓发展、抓和谐。一定要把思想和行动统一到党工委、管委会的决策部署上来,进一步认清工业在经济社会发展中的主导地位和重要作用,加快打响工业发展攻坚战,全力推进新型工业化。

三要坚定完成年度工业各项指标任务不动摇。今年市委、市政府对新区发展总的要求是各项主要经济指标的增速要在40%以上,但目前我们总的增速还在20%上下徘徊,和市定目标任务还有很大的差距。如果我们不加快发展,差距就会越拉越大。赶超发展,首先要明确赶超什么。至少要赶超全省平均水平。如果不把工业抓上去,许多经济增长指标就不可能完成。务必死死咬住目标,想尽千方百计,用尽千辛万苦,切实保持工业经济平稳较快发展,确保全年各项指标圆满完成。

三、突出工作重点,保持工业经济“三势”发展

今年下半年乃至今后一个时期,是焦作工业转型升级、加快发展的重大机遇期,也是新区调结构、促转型、保增长的关键时期,各乡(镇)、街道办事处和各部门要按照省、市、区统一部署,结合自身实际,顺势而为、尽力而为、提升而为、持续而为,努力保持工业经济发展好的趋势、好的态势、好的气势。

一要抓集约、促调整。目前,新区工业经济结构“低、小、散”情况明显,应对市场风险能力较弱,必须加快产业结构调整步伐。一要加快重大工业项目建设。要做好瑞庆发动机生产基地项目建设,加快标准化厂房建设,要通过这些项目,带动一批关联的装备制造业项目入驻,进一步壮大新区装备制造业规模,增强主导产业实力,打造全国装备制造业基地。二是要坚持集约化发展。要围绕“六园一区”建设,坚持集中发展,推进项目集中布局,向战略性新兴产业集聚,进一步增强先进装备制造、光电、新材料主导产业实力,加大对市场带动能力强、科技含量高、经济效益好、社会贡献大的企业的扶持力度,积极推进产业结构调整,加快淘汰落后生产能力。

二要抓创新、促升级。科学技术是第一生产力。实践证明,只有创新能力强的企业,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。一是加大自主创新扶持力度。要认真落实国家、省、市鼓励自主创新的政策及《焦作新区关于鼓励企业自主创新的若干意见》的有关要求,进一步调动企业科技创新的积极性和主动性。二是积极培育高新技术企业群体,年底要申报成功1—2家国家级高新技术企业。三是以创促建带动全局。要以创建国家级高新区、国家级新型工业化示范基地和国家级综合保税区为载体,带动新区工业经济转型升级。四是探索产业创新。推动主导产业升级,加快产业链条由单一线条向闭合循环转变,产业布局由分散向集聚集群转变,产品由初粗加工向精深加工、终端消费产品转变,大力培育装备制造业、新材料产业。

三要抓投入、增后劲。没有投入,就没有产出。今天的投入,就是明天的产出。要充分认识到,工业投资是工业发展的潜力所在,后劲所在。各级各部门要围绕实现今年全市固定资产投资增长80%的目标,确保完成工业投资40亿元以上的任务。一是狠抓项目。对我区所有工业投入项目进行一次彻底梳理,从项目入手狠抓工业投入。二是上下联动。建立健全工业经济协调例会制度,及时发现和解决工业投入中存在的各种困难与问题,扮演好工业经济第一协调人的角色。三是破解“四难”。抓工业,抓与不抓大不一样,抓得紧与不紧大不一样。要尽最大努力解决好“地从哪里来、钱从哪里来、人往哪里去、手续怎么办”四大问题,推动工业项目落地。四是突出重点。围绕提升发展传统优势工业、大力发展高新技术产业的方针,抓紧抓好一批有市场前景、产业基础和企业核心竞争力的大项目,以支撑整个新区工业的发展。

四要抓服务、保增长。要坚持发展是第一要务,努力把保增长作为各级、各部门的“一把手”工程来抓。一是落实分包制度。要将规模以上企业实行分包制度,组建帮扶工作组,一企一策,帮助企业解决要素保障、政策落实、环境改善、项目建设等方面的实际困难和问题。各部门要主动服务、对症下药、限期解决,真正把企业的困难解决到位。办公室要对问题解决情况进行专项督查。要在职责履行上更加到位。二要切实加强对经济形势的动态监测和预警分析,力求在第一时间把实际情况摸清、摸准、摸透,为政府决策提供科学依据。要积极帮助企业解决招工难问题。三要用足用好现有各项政策,切实帮助企业减轻负担。要切实执行中央、省、市关于支持实体经济、支持中小企业发展的政策意见,想方设法、千方百计帮助广大中小企业尤其是小微企业解决融资难、用电紧张等问题。要认真贯彻落实已出台的各项减负政策,确保不折不扣落实到位。市财政每年统筹安排1亿元的产业集群建设资金,我们也要按照要求安排专项资金,重点支持产业集群内的企业自主创新、项目建设和重大项目的招商引资。四要创优环境。要严格控制针对企业的各种检查活动,保证企业正常的生产经营。要对那些破坏重点项目建设和投资环境的人与事,予以坚决打击,严肃处理。

五是抓市场、促发展。面对当前日益严峻的形势,提高管理水平、抢抓市场订单、增强核心竞争力等方式,业已成为各大企业应对市场挑战的重要举措。各企业要加快转变生产经营管理理念,注重经营市场,把营销工作提高到企业战略发展的层面,这是企业应对市场竞争的需要,是做大做强的重要工具。中轴股份在今年机械行业普遍不景气的形势下取得了高速发展就证明了这一点。一是注重营销队伍建设。产业要发展,营销是关键。营销工作的好坏直接关系到特色产业发展和农民增收,因此必须采取切实措施,加强营销队伍的培育。二是要注重客户。组织专门团队尽可能多的了解客户的各种信息和竞争对手的信息,建立专门信息档案,提高市场反应速度,为客户提供更多的有价值的合作,让客户满意又感动。三是规范质量管理,建立质量管理制度,严把原料进货和产品出厂关,采用最好的材料做最好的产品,以高质量赢得好口碑。

同志们,抓好工业经济工作,是新区开发年的重要任务,是打造实力新区的首要任务,意义重大,不容有失。我们必须进一步坚定信心,继续求进,以创新为动力,以项目为抓手,推动新区工业经济转型升级,为我市建设中原经济区经济转型示范市做出新贡献!以优异的成绩迎接党的的胜利召开!

谢谢大家!

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篇7:企业开业讲话四分钟

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 368 字

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尊敬的各位领导,

各位来宾 :

大家上午好!

在这春意盎然,轻风送爽的季节里;####公司在各级领导的亲切关怀下,在社会各届朋友鼎力支持下,今天隆重开业啦!在此我代表#####公司全体员工对各位嘉宾的光临表示热烈的欢迎和最诚挚的感谢!#####有限公司在##市中区工商局注册备案,注册资金5000万元。公司以服务社会,互利共赢为企业宗旨;以促进本地区经济发展为已任;我们坚信金都投资公司团结坦诚、务实高效、敢于担当的工作作风必将拥有一个辉煌、灿烂的明天!公司开业伊始向社会郑重承诺:一定守法经营,诚信经营,服务社会,惠及大众!

今后,我们期待各位领导、各界朋友给予###公司更多的支持、理解和重视,同时,我们将加强管理、规范运作、热忱服务,全力以赴把金都投资公司打造成服务本地区经济发展的知名企业。再次感谢大家的光临,祝大家工作顺利、万事如意!

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篇8:企业三八妇女节领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1453 字

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值此三八妇女节来临之际,能代表工会组织和女工组织在大会上发言我感到很荣幸。作为女教师,我们是幸运的,也是幸福的。在教育的沃土上,我们与男同胞一起并肩耕耘,播洒汗水,拥有同样广阔的天地,拥有同样施展才华的舞台,并拥有更多的关爱与支持。我们深知:这一切的一切,都源于教育局领导“以人为本”的治教方略。在此,我谨代表全市女教师向关心、支持我们的各级领导致以诚挚的谢意,谢谢你们!

我校女教师78人,占职工总数的69.6%;在一线从事教学的女教师达59人,占职工总数的52.6%;学校24个教学班,女班主任20人,占班主任总数的86.94%。她们凭着对教育事业的热爱与忠诚,无私忘我、勤勉奋进、勇于创新、敢挑重担的精神为全体教师作出了表率。她们长期工作在教学一线,是铸就教育辉煌业绩的主力军,她们虽没有坚实的臂膀,却肩挑着工作和家庭两副重担;她们虽没有强健的体魄却撑起了半壁江山;她们用微笑装点了课堂,她们用智慧放飞着学生的希望,她们用真情照亮了教育的梦想天空。

在过去的十年中,我校先后有9名女教师被评为吉林市级优秀教师;10名女教师被评为“全天候”教师;xx市优秀教师17人;xx市百优教师2人;吉林市“三八”红旗手1人;xx市“三八”红旗手2人;xx市师德先进个人5人;吉林市师德先进个人2人;xx市文明市民5人。

在过去的岁月里,我们取得了很多成绩,但这成绩只属于昨天,今天我们还要继续努力来迎接未来的挑战。XX年是我市争创省级教育先进市的关键之年,为确保按计划完成党交给的各项工作任务,我代表五中工会组织和女工组织,作如下表态:

1、响应局党委号召,积极开展《做德艺双馨教师,创一流工作业绩》主题教育活动,引导教师牢牢树立“为人师表、率先垂范、以身作则”的师德意识,争创师德模范。

2、引导教师主动落实“巾帼岗位建功”活动和“三课一研”活动的目标,积极参加教育科研活动,努力做到课题工作化、工作课题化;在实践中努力提高教师的综合素质和专业化水平,提高教育教学质量,坚决完成“教育质量提升年”的各项计划指标。在首批达标课教师、优质课教师和“全天候”公开课教师的评比活动中站排头、争一流,做到巾帼不让须眉。

3、加强女工自身建设,组织教师认真学习《教育法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、《妇女权益保护法》、《婚姻法》及《女教职工保护条例》,增强个人的法律意识,坚持依法从教、依法办事。进一步弘扬“自尊、自信、自立、自强”的精神,自觉维护女教师的公众形象。

4、在“和谐家庭”创建活动中,引导女教师努力做一个“好婆婆、好母亲、好女儿、好儿媳”,做到工作、生活两不误。弘扬尊老敬老、奉献爱心的传统美德。

5、在为女职工服务工作中,努力为女职工办好事、办实事,提高服务质量,让女职工充分感受集体的温暖。每年按工作计划邀请妇科医生来校开设讲座,及时帮助她们解决生理原因以及心理原因而产生的烦恼。每年都要坚持作到:教师有病住院必访;婚丧大事必访;有具体困难必访;思想情绪低落必访;家庭邻里不和必访,通过“五必访”,将工会组织的温暖送到每一位女教师以及她们的家属的心中。

老师们、姐妹们:毋庸置疑,女教工作为教育战线上重要的人力资源,在推动学校各项事业的发展中,将发挥举足轻重的作用。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。新的一年,新的学期,让我们一路同行,以高尚的师德作风、高超的教学技艺,圆满完成本年度的各项工作任务。为全面实现“争创省级教育先进市”的教育发展目标而努力奋斗!

最后祝各位领导、各位同仁工作顺利!祝全体女同胞们节日快乐!

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篇9:企业管理大会上的领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1382 字

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尊敬的平朔公司各位领导、保险公司领导、车辆管理中心各位领导及职工朋友们:

大家上午好!

首先非常感谢平朔车辆管理中心邀请我参加平朔车辆管理中心“百日安全竞赛活动”启动大会,在这里我首先代表朔州市交警队向在坐的各位领导、平朔广大职工及司机朋友们致以诚挚的问候,并对朔州市交警工作的支持给予衷心的感谢!

平朔车辆管理中心管理的车辆众多,交通安全是单位首抓的工作任务,我认为开展“百日”安全竞赛活动意义重大,能够极大的提高司机朋友的交通安全意识、增加交通安全知识,达到从根本上增强交通安全意识。

作为执法机关,我们每当调查一起交通事故、使用一张事故记录单、看到交通事故数据统计的时候,我们都感到痛心疾首!除了立法管理、行政监督和执法惩罚外,作为人民公仆,我们希望各单位、个人从交通安全教育开始,大力宣传和学习交通法规,进行交通安全警示教育,从源头抓起,预防交通事故发生!

下面就车辆的安全管理我发表以下几点建议:

首先要做好对驾驶员的预防预控工作。一是驾驶员必须确立高度的安全责任感;一个驾驶员,必须真正意识到自己肩负的社会重任,头脑里必须有强烈的安全意识和安全观念,牢固树立“安全第一”的思想,把“安全第一、谨慎操作”的职业道德要求落实到具体行动中,并要逐步确立起高度的安全责任感。二是驾驶员必须认真学习和严格遵守交通法规和单位制定的车辆安全管理制度;每一名机动车驾驶员都要严格要求自己,事事处处、时时刻刻认真执行和遵守交通法规,即使在没有人监督的情况下,也要自觉地按交通法规办事。一旦出现了违章情况,要主动纠正,那怕没有造成恶果,也不能原谅自己,久而久之,遵守交通法规就会成为一种安全行车、文明行车的道德习惯。三是必须杜绝侥幸心理;在行车任务急的时候,驾驶员就可能疲劳开车,认为自己只要注意点安全,就不会出事,安全行车不怕一万,就怕万一,往往就是在万分之一时出了事,有的老驾驶员开了一辈子安全车,临到退休时因违章出了事,所以一定要杜绝侥幸心理,严禁违章驾车。四是必须严格参加安全教育学习;现在各单位都制订了严密的驾驶员安全学习制度,有的一周一次,有的一个月一次,驾驶员要利用单位开展的安全教育和有关宣传材料、报刊等,提高安全意识,增强季节性(恶劣天气、雨、雪、雾天)行车安全常识。

二要做好对车的预防预控工作。一是加强机务管理,提高维修质量,确保车辆技术状况完好。由于车辆技术状况、道路状况及驾驶员操作等原因,汽车在行驶过程中往往会出现故障,影响车辆正常运行,造成行车晚点,有的甚至造成机械事故。因而驾驶员要加强车辆维护。以确保车辆能正常运行。驾驶员必须加强车辆日常维护,增强责任心,做好出车前、行驶中、收车后的车辆检查工作。提高车辆完好率,同时,发现故障,及时排除。二是车辆安监管理部门要定期做好车辆的安全大检查工作,对车辆制动、转向、灯光、轮胎、传动,消防器材等技术性能进行检查,严格把关,发现问题立即处理,及时修复,确保运行车辆完好率达到100%,坚持杜绝机械事故的发生。

车辆安全管理是企业安全工作的重要部份,是涉及职工群众生命安全的大事,也关系到企业的生产经管和发展稳定。据我了解车辆管理中心在车辆安全方面做的很好,也值得其他车辆运输单位学习,借此机会我代表朔州市交警队预祝车辆管理中心在“百日”安全竞赛活动中取得圆满成功,并希望车辆安全管理工作取得更大的成绩。

谢谢大家!

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篇10:企业领导讲话稿精选_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 11781 字

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企业领导讲话稿精选范文五篇

只有坚强有力的人才能有一种真正的温柔,那些表面温和的人有的通常只是软弱,而这种软弱易变得尖酸刻薄。今天小编为大家带来的是关于领导讲话稿的范文,希望对大家有所帮助!

【领导讲话稿范文】一

光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:

其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。

其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色

其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通

其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。

“查找不足赶先进,立足根本争先进”,时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务管理部门,为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦,学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于“如何提高自我,服务于企业”这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就工作计划与思路向大会作一汇报:

一、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核

内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合集团管理的要求,与有关部门进行修正。

部门责任领导之间明确分工职责, 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;

二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度

今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训, 让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻, 文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。

【领导讲话稿范文】二

各位领导、各位同事:

大家晚上好

《劳动者》是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。

在此五一劳动节即将来临之际,我们大家有幸聚在了一起,我赞美劳动,劳动者是最光荣的!

记得上小学时,老师教会了一首《劳动最光荣》的歌曲,最喜欢其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠劳动来创造”。那时候只把劳动简单的理解为“劳作”,局限于每周一次的劳动课。多年以后,成长为了千万劳动者中的一员,才深深体会到生活的多味,劳动的艰辛。劳动是汗水,是欢笑;是苦涩,是甜蜜;是给予,更是幸福。有一分劳动,就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘,生活就会回报你多少果实,你就会拥有多少快乐与幸福,对于企业也是如此。

双手是用来劳动的,劳动帮我们创造幸福的生活。有很多人们默默无闻的靠自己全部的力量去拼搏、去进取、去创造,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的地位,他们同样享受着劳动带来的快乐和幸福,甚至还要充实,因为幸福不仅仅只与物质有关!

劳动者是光荣的,劳动着是幸福的!作为××的一员,我们更加能够深切的体会到这一点!

作为一员,应该树立主人翁的意识,关心国家大事,热爱自己的家园,树立远大的志向,用自己的双手为祖国创造更多的财富!

【领导讲话稿范文】三

同志们:

集团工作会议开得很好。好就好在这次会议是在集团实现““顺利开局,有望在全省率先进入世界500强,转型跨越发展面临新形势、新任务的情况下召开的一次大会。好就好在这次会议既是一次总结成就、鼓舞士气的大会,也是一次分析形势、理清思路、部署工作、落实任务的大会,更是一次落实省委省政

府一系列工作部署,开创集团转型跨越崭新局面的动员大会。好就好在做了一个很好的工作报告。报告对的工作进行了认真细致的总结,对““期间的发展战略和工作路径有了更明晰的要求,对集团面临的形势进行了客观深入的分析,对的工作进行了科学合理的安排。报告体现了集团领导班子的集体智慧、集体意志,体现了对集团当前和今后一个时期一些重大问题的准确把握。贯彻落实好这个报告,对集团转型跨越发展具有十分重要的意义。刘平同志的安全工作报告总结成绩,吸取教训,实事求是,安排部署措施有力,有很强的可操作性。各级公司、各级部门必须组织干部职工认真学习,领会报告的精神,把握报告的精髓,真正把思想和行动统一到集团公司的部署上来,统一到集团发展大局上来。

,在省委、省政府和省国资委的正确领导下,集团广大干部职工发扬迎难而上、负重爬坡的精神,凝心聚力、艰苦奋斗,圆满完成全年各项任务,主要经济指标实现“满堂红“。集团营业收入1580亿元,成为全省首家收入突破1500亿元的企业,提前4年实现了我们原定““末跻身世界500强的目标。这既是集团的一件大事,也是省里的一件大事,是省委、省政府推进全省经济转型跨越发展的一大成果。一年来,袁纯清书记、王君省长等省委省政府领导对集团公司的工作给予了极大的关注,袁书记多次深入集团调研指导工作,要求并鼓励我们打造煤炭物流的“巨无霸“;金道铭副书记、李小鹏常务副省长等领导以及国资委、国土厅等省直部门都对集团发展给予了巨大的关怀和支持。

过去几年,集团坚持立足地方经济这个“切入点“,积极履行国有大型企业的社会责任、政治责任,通过融入地方经济,嫁接地方优势产业、优势资源;通过嫁接地方优势产业、优势资源,聚合人力、财力、物力资源;通过聚合各种要素资源,做实做大做强三大支柱产业,实现与地方经济共同发展,形成了“融入地方--聚合资源--发展自己“的独具特色的核心竞争力。

中央经济工作会议强调:世界经济总体上仍将面临十分严峻复杂的形势,国内经济发展不平衡、不协调、不可持续的矛盾和问题仍很突出。在全省经济工作会议上,省委、省政府把确定为“项目落地年“,要求加快实施“双千亿“工程。作为承担全省“双千亿“工程的重点企业,加大投资力度,抓好项目落地建设,既是省委省政府对我们的殷切期望,也是我们义不容辞的责任和义务,更是我们完成“双千亿“工程,实现转型跨越发展的必然选择。

集团进入了一个全面转型的崭新时期。关于的工作,耀丰同志已作了详细安排,我不再多讲。下面,就如何培育和打造集团核心竞争力,树立集团核心价值观、核心理念,我谈四点意见:

一、培育和打造企业核心竞争力,必须深化体制机制改革,增强企业的风险管控力

一要调整以行政区划为主的管理体制,实行“区域化公司+专业化管理“。区域公司是集团切入地方经济的关键节点和融入地方经济的重要纽带。构建以市公司为运营管理中心的体制,是集团公司总结近年工作经验做出的一个重大战略决策。实行“区域化公司+专业化管理“,就是要构建以市公司为运营中心,以三大支柱产业的专业化管理为主线,以矿、厂(场)、站标准化管理为重点的管理体制。各区域公司,一是要进一步加强战略研究,以集团整体战略为依据,立足区域优势,明确自己的发展路径和发展重点,明晰在集团战略中的分工和定位。二是要坚决打破县域行政区划的界限,实施区域内机构、业务、资产、人员整合,发掘县(区)公司的优势,实施市域一体化统筹、一体化布局、一体化运营,推行专业化分工、专业化协作、专业化管理。三是要建立产业链条上下游企业之间的内部市场化管理机制,推行企业内部模拟市场运行。四是要优化管理模式,借鉴长治、临汾等公司在管理模式创新方面的好经验、好做法,开展管理模式优化的试点工作,加快构建“三化、两线、一平台“的管理模式,建设涵盖三大产业、支持区域公司管控的信息平台;建立由管理线、业务线构成的线状管理架构;实现管理的制度化、流程化、标准化。

二要实施全面计划管理、全面预算管理和全面质量管理,也就是企业最基本的“三全管理“。计划管理是企业管理的重要基础,是实现企业战略目标的子目标、子计划,是确保规范化管理的前提。预算管理是企业经营风险管理的第一道门槛,更是项目运作的必备环节和基础。质量管理是商品经济的基础,是企业管理的必修课,没有质量管理的企业是不合格的企业,更是没有品牌、没有信誉的企业。各单位都要把“三全“管理纳入今年企业

管理的重点,从体制、机构、标准、制度、考核上予以保证。

三要进一步强化标准化、精细化管理。实行标准化、精细化管理是提高企业管理能力,缩小与行业内先进企业差距的一个重要手段,也是改善集团管理工作的一个重要途径。要进一步加强领导决策程序的标准化、生产指挥的标准化、现场管理的标准化、岗位操作的标准化,通过优化、完善管理标准,提升管

理水平。要进一步实行对标管理,一方面要开展内部对标,相互学习,相互提高;另一方面要开展外部对标,和国内外同行业先进企业对标,比基层基础管理,比队伍建设,比指标的先进性。在对标中寻找差距,缩小差距,直至赶超先进,做出示范,做出样板。

二、培育和打造企业核心竞争力,必须加快推进三大支柱产业建设,增强企业的持续发展力

一要强力推进三个产业支柱健康发展。发挥煤炭产业的基础作用。现代化的煤炭生产业是集团的基础产业、主体产业,做实了煤炭生产,就做实了集团的基础,就稳住了集团发展的基本面。我们必须坚持“办大矿、办安全高效矿、办现代化本质安全型矿“的办矿理念,坚持“系统合理--简单化,装备精良--现代化,管理严格--制度化,操作规范--标准化“的办矿原则,按照“六大阶段性目标“的要求,把重点达标矿井建设好,把高效示范矿井运营好,保持煤炭生产和效益强劲增长。

发挥煤炭物流、贸易经销的支撑作用。集团营业收入的70%靠贸易经销,70%的人员从事贸易经销事业。真正实现“买进--卖出“式的贸易经销,真正实现专业化的物流服务仍是集团公司转型跨越发展需要破解的重大课题,仍是我们必须知难而进、知难而上的战略领域。要认真领会贸易经销、专业化物流是服务业,“服务“是这一产业的精髓、核心竞争力。“服务“是贸易经销、物流业贯穿始终的链条,没有服务的意识,没有服务的行为,没有服务的体系和制度就没有这一产业的生存和发展。因此,我们首先要确立“服务“意识,这是我们攻克物流贸易难题的第一要务。其次是要坚定不移地走“以贸易带物流,以物流促贸易“的发展路径,利用公路经销的职能,尽快把采购做实,把“点对点“的物流配送做实,把销售做实。第三是要建立物流服务体系,加快建设物流服务节点,打造集采购、洗配、仓储、配送、集散、销售于一体的物流供应链,保证增值服务,获取服务效益。

发挥多元产业的引领作用。围绕集团煤炭生产和煤炭物流主业,依靠各级政府的支持,我们业已形成以煤为基、多元发展的格局。形成了焦炭化工、电力生产、装备制造、房地产开发、文化旅游、后勤服务、非煤矿山、投资金融等多元发展的板块。我们必须改变各产业板块分散运营、粗放管理、各自为政、随意发展的现状,改变多数非煤项目上马前“技术领先、效益可观“的可研报告草草通过,上马中的超概算、超工期建设,上马后长期亏损经营的局面,要确立“板块化经营、专业化管理、新型化引领“的基本思路,通过整合重组,归并同类产业,淘汰落后,形成产业板块,通过专业化的管理,真正实现多元产业有效益、有规模、有引领,起到促进集团转型发展的支柱作用。

二要强力实现重点项目建设落地、推进。项目是发展的支撑和依托,是人才、资金、技术、管理的集结点,是集团三大支柱产业快速推进和“双千亿“工程的具体体现。今年是省委、省政府确定的“项目落地年“,也是我们三大支柱产业具体项目落地的推进年。今年,集团确立计划项目154个,总投资300亿元。其中,重点项目85个,总投资205亿元。各单位、各部门都要围绕重点项目落地、建设开展工作,要以非常之策、非常之力、非常之为,在项目建设上取得突破,实现计划目标。要把85个重点项目层层分解到单位、分解到人头,建立项目负责人、项目督办人、项目跟踪服务人制度,并纳入专项考核,奖优罚劣。集团公司每两月召开一次项目推进汇报会或现场观摩会,要形成“围着项目转、盯着项目干“的氛围,把“项目落地年“真正落到实处。

三、培育和打造企业核心竞争力,必须加强领导班子和干部队伍建设,增强企业的执行力、落实力

一要进一步加强各级领导班子建设。培育和打造企业核心竞争力,增强集团执行力、落实力,领导班子是关键。目前,我们的少数领导干部存在着精神懈怠、萎靡不振、工作漂浮、得过且过的现象;存在着讲关系不重原则、论亲疏不看是非、谋私利公私不分的问题;个别班子各自为政、各搞一套、拨弄是非、不讲团结,闹独立不讲协作、搞专断不讲民主、搞虚假不讲诚信,吃吃喝喝、拉拉扯扯、吹吹拍拍、团团伙伙。在群众眼里这样的班子没有威信、没有凝聚力、更没有战斗力和执行力。这样的班子根本谈不上带兵打仗,谈不上带领职工群众干实事、谋发展。因此,必须加强领导班子建设。首先,要加强领导班子思想政治建设,强化党的基本理论学习,牢固树立宗旨意识,既要兢兢业业为官,更要勤勤恳恳干事,踏踏实实做人。要树立“官“为集团转型跨越而做,“事“为集团转型跨越而干的思想意识,围绕打造和培育集团核心竞争力,促进集团转型跨越发展,建设过硬的领导班子。其次,要加强民主集中制建设,规范议事规则和决策程序,提高决策的科学性、合理性,坚决杜绝随意决策、盲目决策,形成团结协作、高效运转的工作机制和管理机制。再次,要加大干部人事制度改革力度,坚持“六个优先“的用人导向,围绕集团核心竞争力的培育和转型跨越发展的大局识别干部、考验干部、选拔干部,切实把优秀干部选派到转型跨越发展的第一线,选派到有利于集团核心竞争力形成的关键岗位。第四,要优化各级领导班子配备,按照集团三大支柱产业发展的实际,全面优化班子的知识结构、年龄结构和专业结构,进一步配齐、配好、配强各级领导班子。年龄上做到梯次配备,专业知识上做到类型齐全,气质上做到求同存异,增强班子的整体合力。

二要进一步加强干部队伍建设。“路线方针确定以后,干部就是决定的因素。“培育和打造企业核心竞争力,实现集团““宏伟蓝图,干部队伍的执行力、落实力起决定性作用。各级干部必须振奋精神,要有精气神。当前,我们有些干部精神不振、状态不佳的问题十分突出,对工作没有激情,对事业没有热情,对群众没有感情,在其位不谋其政,当其政不尽其责。这种精神状态是我们发展的最大危险、最大障碍。面对发展大局,一定要有一股想发展、谋发展、干发展的干劲,在干事业中体现自己的价值;面对困难和挑战,一定要有一股闯劲、一股钻劲和一股韧劲,不达目的不罢休;面对工作中急需解决的问题,一定要有迎难而上、敢打硬仗的精神,不退缩、不气馁,谋求破解之策,寻求制胜之道。各级干部必须增强能力,要有真本事。提升能力素质是干部队伍建设永恒的课题。不要认为“提拔“了就能“提升“了,不要以为有了“任职“就有了“素质“,有了位子就有了本事,“知识恐慌“、“本领恐慌“十分可怕。因此,要自觉学习、善于学习、不断学习,提升自己研究经济运行规律,把握工作大局,发现、挖掘、利用身边资源的决策能力,提升自己处理复杂局面,解决疑难、棘手问题,破解工作难题,掌握工作主动的能力。各级干部必须讲团结,要有亲和力。要搞好班子团结,搞好上下级的协调一致;要真正关心群众、关心职工,想职工所想、急职工所急。必须增强集团意识,要讲大局,要敢于冲破既得利益、部门利益、局部利益的束缚,以集团根本利益和长远利益为出发点推进工作、推进改革、谋划发展、加快发展。各级干部必须强化责任意识。面对千头万绪、纷繁复杂的工作任务,要树立坚定的责任意识,坚定对党负责、对集团负责、对员工负责的历史使命感、责任感;必须落实责任,对安全工作负责、对项目建设负责,对企业管理负责,对转型发展负责;必须养成坚决按规矩办事、按号令行事的良好作风;立足本职、恪尽职守,兢兢业业为企业谋事干事。

三要大力加强作风纪律建设。良好的作风纪律是培育和打造企业核心竞争力的重要保障,也是提高集团干部队伍执行力、落实力的重要保障。集团绝大多数干部的作风纪律是好的。但也不能否认,在个别地方、个别干部身上,“吃、拿、卡、要“的不良风气仍然存在,心浮气躁、急功近利、作风不务实、工作不踏实,哗众取宠的不良风气仍然存在,严重败坏集团形象的事情仍然时有发生。个别人的歪风邪气不刹,集团的良好风气就不可能长久,核心竞争力的培育就是一句空话。为此,我们必须下大力气,深入开展“正风肃纪,优化环境“活动。要建立和完善廉政风险防控体系,形成廉政建设长效机制,特别要加强煤矿兼并重组、投资决策、安全生产、财务管理、招投标和干部选任等重点领域和关键环节的监督管控。找准容易滋生腐败的关键部位和薄弱环节进行风险排查、风险防控,力求阵地前置、关口前移、禁于未萌、见于未发,构建起拒腐防变的坚实防线。要抓好效能监察,将煤矿项目、工程建设项目等企业重大事项、重点工作列入效能监察范围,实施全过程监督检查。要进一步强化各级机关部门的作风纪律建设,严格执行“五个不准“,狠刹“三股歪风“,通过正风肃纪,优化集团发展环境,形成作风纪律建设的长效机制。

四、培育和打造企业核心竞争力,必须加强文化建设,增强企业的创新力

一要实施人才强企战略。创新是企业永恒的主题。人才资源是企业创新的第一动力,是企业创新力、核心竞争力的根本。当前,人才短缺已经成为集团转型跨越发展的瓶颈,成为集团亟待解决的当务之急。我们必须大力实施人才强企战略,全面开展人才素质提升工程。一是必须树立“人人都是人才“的正确人才观,充分认识到人才问题关键是使用,必须采取切实措施,创造良好的用人机制和环境,做到用人所长,人尽其才,才尽其用。二是必须树立“短期靠引进,中期靠培训,长期靠培养“的理念,重点引进集团三大支柱产业急需的领军型人才、专家型人才,经营管理、市场营销等高技能人才,通过引进一个人才,带出一个团队,推动一个项目,促进一个产业,形成一个“增长点“。要做好人才储备,但绝不能事事都靠引进,动不动就招人。要把重点放在人才的培训、培养上,通过人才的培训、培养,建立良好的人才成长环境,实现人才素质的提升。

二要抢抓山西综改试验区的机遇,争取政策支持,大胆先行先试。创新问题首先是一个解放思想的问题。只有解放思想才能把握机遇,只有大胆先行先试,才能不断增强企业的创新力。当前,省委省政府有关部门高度关注集团的发展,我们务必把握省综改试验区的机遇,积极争取省政府和相关部门的大力支持,推进集团创新力和核心竞争力有一个大的飞跃。主要是要做好与相关部门的沟通协调工作,力争在集团煤炭后备资源储备,授权集团组建专业化矿区灾害生态治理公司,推进物流体系建设和集团上市等事关集团发展大计的重点工作上,取得有力的政策支持。

三要大力发展文化产业,培育企业文化,打造企业核心价值观、核心理念。文化产业是提供精神产品的重要产业和集团发展的重要方向。要加大文化产业投资、建设的力度,加快发展新型文化业态,重点加快长治黎源文化创意产业园区的建设,把园区建设成集团文化产业的基地,打造成集团文化产业的优势品牌。

企业文化是企业核心竞争力、创新力赖以生长的土壤。必须加强企业文化建设,努力实现企业文化与企业发展战略的统一。要确立“以人为本、服务社会“的企业核心价值观,构建“安全为天“的安全文化,用文化来营造环境、约束行为,实现企业的本质安全。要构建“人文和谐“的和谐文化,丰富民主建设工作载体,推进企务公开,大力开展重点产业、重点工程劳动竞赛活动,促进职工素质的整体提升。要建立企业发展成果惠及员工的长效机制,重点抓好改善职工住房条件、解决职工子女就业、提高职工工资福利待遇。

同志们,集团发展的蓝图已经绘就,的目标、任务已经明确。我们要继续发挥敢想敢干,奋勇争先的精神,发扬成就,再创佳绩,以更加优异的成绩迎接党的xx大胜利召开!

谢谢大家!

【领导讲话稿范文】四

尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们:

大家上午好!

一年前的六一儿童节,我们为x小学捐建了xx地区首家留守儿童“爱心小屋”。今天我们又很荣幸的站在这里,参加x小学捐赠电脑及文教用品仪式。首先请允许我向在座的小朋友们致以节日的问候,提前祝你们六一节快乐,天天开心。借此机会,我谨代表全体员工向出席今天捐赠仪式的各位领导和来宾以及为我们搭建这样一个有益创建和谐社会与精神文明建设桥梁的妇联的同志们表示衷心的感谢!并向今天在座的全体师生们表示亲切的问候!

x有限公司自成立至今,坚持以“诚信为本,品牌经营”为宗旨,深得社会的广泛认可和一致好评。作为一家有社会责任感的企业,我们一直把关注社会公益事业,重视社会责任,做优秀企业公民当作我们企业文化的重要组成部分,并一直以之为指导,在创造企业价值的同时,积极开展各项社会公益活动,真正做到取之于社会,反馈于社会。

十年树木,百年树人;百年大计,教育为本。学生是祖国的未来,我们有责任关心下一代的健康成长。我相信,x小学的所有学生一定会认真珍惜现在的大好学习环境和学习条件,努力学习,奋发向上,永攀高峰。

最后,衷心祝愿x小学桃李争艳、人才辈出、再创辉煌!

谢谢大家!

【领导讲话稿范文】五

各位学员、同志们:

在全县各级认真学习贯彻县委xx届五次全体(扩大)会议精神,紧紧围绕建设“三个凤翔”目标奋力迈进之际,经过县委组织部、县直机关工委和县委党校的精心组织,20xx年全县入党积极分子培训班今天开班了。在此,我代表县委对全体学员表示热烈的欢迎!

参加这次培训的各位学员是全县各基层党组织推荐上来的思想觉悟高、 积极向党组织靠拢、申请加入党组织、认真工作的先进分子。既然大家选择加入党组织,说明大家沐浴到了党的温暖,感受到作为一名共产党员的光荣,但党员决不只是一个称号,党员有党员的条件,党员有党员的标准。因此,希望大家能够重视和珍惜这次学习机会,学有所思,学有所得,学有所成,提高对党的认识、明确党员的标准,端正入党动机,牢固树立为共产主义事业奋斗终身的信念,争取早日成为一名合格的共产党员。下面我就举办这次培训班讲几点意见:

一、提高认识,明确培训意义

对入党积极分子进行集中培训是党员发展工作的重要环节,对于入党积极分子提高认识、增强素质、端正入党动机至关重要。

首先,对入党积极分子进行集中培训是发展党员的必要程序。《中国共产党发展党员工作细则(试行)》明确规定,要对入党积极分子进行短期集中培训,没有经过培训的,不能发展入党。集中培训对于贯彻落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展党员方针,严把“入口”关,确保新党员质量,具有十分重要的意义。

其次,进行集中培训是促进入党积极分子学习党的基本知识、深刻领会党的方针、政策的需要。虽然参加培训的都是各条战线上的优秀分子,对党有深厚的感情,但对党的性质、纲领、宗旨和任务的认识并不一定深刻。举办入党积极分子培训班,就是对大家进行党的基本理论和基本知识的系统教育,使大家进一步了解党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律,明确党员的义务和权利,深刻领会党在建设有中国特色社会主义时期的各项方针、政策,不断改造自己的世界观,提高自己的思想政治觉悟,树立为共产主义事业而奋斗的理想信念,为早日加入党组织打好思想和理论基础。

再次,对入党积极分子进行集中培训是适应时代发展、端正入党动机的需要。在世情、国情发生深刻变化的新形势下,我们既面临着良好的发展机遇,又面临着物质诱惑、精神懈怠、能力不足等诸多挑战。要适应社会的发展、紧跟时代的潮流,就要不断加强学习,入党积极分子培训班的举办,给大家提供了一次很好的学习机会,希望大家认真学习、深刻领会所学内容,在学习中统一思想,端正入党动机,做顺应时代发展的先锋。

二、把握重点,提高学习效果

为了组织好这次学习培训,县委组织部、县直机关工委、县委党校从组织安排、教学计划等方面作了大量准备工作,希望大家珍惜这一难得的学习机会,认真参加好学习培训。

一是静下心来学。要以积极的态度参加培训,既来之,则安之,排除干扰,认认真真、扎扎实实地学习,认真听讲,积极思考,勤记笔记,力求学得多一些,学得深一些,理解得透一些。

二要抓住重点学。这次培训,大家要认真听取各位老师的辅导,深入学习xx大精神、新《党章》知识、党的群众路线教育、党风廉政等重点内容,不断提高自己的思想理论水平和政治素质,真正做到学有所思,学有所获,学有所得。

三是联系实际学。要善于把所学的知识融会贯通,既要立足于本职工作,思考应该做什么,怎样严于律己,怎样体现共产党员的先进性,又要正确理解和把握党的路线、方针、政策,学以致用,提高自己的工作能力。

四要严守纪律学。要切实遵守学习纪律、作息时间和有关规定要求,以良好的学风投入到培训中来,确保培训取得实效。

三、坚定信念,争取早日入党

参加入党积极分子集中培训对于提高党性觉悟,明确党员标准,端正入党动机具有非常重要的意义,也是加入党组织的必要程序。但是,仅靠一次短期培训是远远不够的,要想早日加入党组织,还必须在今后的学习、工作、生活中坚定信念、积极进取,从自己做起,从点滴做起,切实加强自身修养,努力在学习提高上做表率,在务实创新上做表率,在真抓实干上做表率,树立高尚道德情操,不断充实提高自己,争取早日入党。

第一,做勤于学习、善于学习的表率,在思想上入党。学习是增强党性、提高本领、做好工作的前提。要把学习做为一种精神追求、做为一种习惯,深入学习党的理论,牢固树立辩证唯物主义和历史唯物主义世界观和方法论,真正做到学以立德、学以增智、学以创业。要不断学习,在学习中增强党性意识,提高思想觉悟,树立正确的世界观、人生观和价值观,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,把最终实现共产主义作为自己的最高理想,把脚踏实地工作、努力为人民多做贡献作为行为标准,坚定为实现共产主义事业而奋斗终身的信念。

第二、做务实创新、服务发展的表率,在行动上入党。创新是一个民族进步的灵魂。一个地方的发展速度快慢、发展水平高低、发展潜力大小,与是否具备创新理念,能否进行有效创新有很大关系。入党积极分子要与时俱进、开拓创新,在工作中,大家要围绕发展解放思想、更新观念、创新机制,大力破解发展难题,自觉增强服务意识,创新工作方法,树立敢想敢干、敢闯敢试、敢抓敢管、敢作敢当的理念, 在开拓创新中服务人民群众、服务社会发展。

第三、做求真务实、真抓实干的表率,在工作上入党。天下大事必作于细,古今事业皆成于实。强调:“空谈误国,实干兴邦。”我们要把“中国梦”变成现实,必须大力弘扬求真务实的精神和作风,埋头苦干、顽强拼搏。求真务实,真抓实干,它既是一种工作作风,也是一种工作形象。离开脚踏实地的工作,即使有再高的理论、再强的工作能力也成就不了事业,即使有再好的思路、再宏伟的目标也将会一事成。各位入党积极分子要结合本单位、本行业实际,带头解放思想、实事求是、与时俱进,紧紧围绕“打造宝鸡副中心,建设活力凤翔、美丽凤翔、幸福凤翔,在宝鸡率先全面建成小康社会”的目标,立足岗位,乐于奉献,争做表率,自觉接受党组织的考验,以优异成绩争取组织和群众的信任,为早日加入党组织打牢基础。

最后,预祝本期培训班圆满成功,并祝同志们工作顺利,万事如意!

谢谢大家!

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篇11:保险公司新人入职演讲

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:保险,企业,新人,全文共 463 字

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本人生,苏州本土人氏,高中时期曾热衷于文学不能自拔而在高二文理分科时毅然选择文科,却在分班后发觉男女比例为1:10而暗恼不已;在高考完毕后决定重投男性集体,毅然选择了理科,但同时放不下文科所以选择了机制-物流这个专业。然经过几年的学习,又恍然发觉本人确实与理科无缘。但此时年岁已长,无奈乎读完四年。毕业时,发誓打死不做与机械有关工作,故选择了从事物流行业。

本人爱好篮球、文学。友人常说:“你是文学界里篮球打得最好的,篮球界里文章写得最好的”,并常在打篮球时因体重问题我防不住对方中锋时劝告我因放弃篮球而去从事文学…但我以为此二爱好并不冲突,男人就应该文武全才。在此欢迎各位同事与我切磋球技,友谊第一。

下面再谈一下本人的人生理想。其实理想这东西已经是孩提时代的产物了,现在的社会,快节奏的生活已经让人无暇顾及理想,就象小时候我总自豪地说我长大要当个科学家,可直到现在我依旧不知科学家具体是干什么,理想总是与实际相脱节的。我现在的实际理想,就是是自己的下一阶段目标:攒钱,提高自己,成家,生女儿。

大概情况就这么多,望大家多多关照。

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篇12:出阁宴领导讲话_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,企业,全文共 1570 字

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出阁领导讲话3篇

出阁,汉族民间对女子出嫁、成婚的一个称谓。把在古代阁即闺房,未出嫁的女子都是住在阁楼上的,古代三从四德,女子要大门不出,二门不迈,并要求不准与外界的男子见面,所以把出嫁的女子称为"出阁",相反未出阁就是未出嫁。本文是第一范文网小编为大家整理的出阁宴领导讲话,仅供参考。

出阁宴领导讲话一:

来宾们、亲友们、朋友们:

首先感谢大家怀着一颗祝福的心,来参加我女儿的新婚答谢宴会,我对各位佳宾的光临,表示热烈的欢迎。

20多年过去,我们走过了风华正茂的岁月,迎来了天命之年。在这风风雨雨中,与我们同行的就是我们的女儿。现在,她已长成了大姑娘,有了能托付终身的伴侣,做父母的我们是何等的幸福,我们无法言语。应该说,儿女是我的掌上明珠。我总是希望她能成为我们的骄傲,儿女的幸福美满就是嘴边的自豪。不论是生活上还是事业上,我们都如此真诚地祝福和期盼!甚至重于我们对自己的祝福和期盼。我只有一个女儿,我深爱着她。现在又有了女婿,又多了一分爱。

女儿的成长进步,得到了亲朋好友帮助和关怀,无论是在学习上,事业上,好多朋友都付出艰辛和努力,使她在人生的道路上,取得了很大的成就,为表达我的感恩之情,在这是我给大家谢谢了.

希望她们在今后漫长生活道路中,对工作,对事业必须要百折不挠,不遗余力地去追求去探索;无论是生活在阳光灿烂日子里,还是斜风细雨艰苦蹉跎的岁月,你们都要相濡以沫,同甘共苦。要用勤劳、勇敢、智慧之手去建设温馨的家园。

父母的爱是这个世界上最伟在的爱,孩子们,你们要珍惜这份爱,传承发扬这爱吧。

让我们以热切的心情,祝我的女儿女婿新婚幸福,

出阁宴领导讲话二:

各位来宾、各位亲朋好友

大家晚上好!

今天是我女儿、女婿新婚回门的日子,在这个特别的日子里,我的心情特别激动,也特别感动。首先,感谢各位领导、各位亲朋好友的光临。 也特别感谢从海外远道而来的亲友和孩子的同学,他们从美国、法国、日本、澳大利亚等国赶来,太感动了, 谢谢你们!在座各位的到来使我们倍感友情、亲情的温暖和宝贵。谢谢大家!

欢迎你们来参加这两位新人的新婚答谢宴,欢迎你们与我们共同分享这幸福美好的时光!谢谢你们!感谢富丽华大酒店的工作人员给我们提供热情服务。你们辛苦了,谢谢!

如今,我的两个宝贝喜结良缘,这是我一生中最幸福的日子。

爱有天意,天赐良缘。感谢上苍安排的这样一段美好姻缘,感谢上天赐予我们一双好儿女。感谢孩子带给我们一个又一个快乐的日子。

父爱如山,母爱如水,山水相连构筑爱的永恒。我们爱你们,我们祝福你们。相信你们你们的羽翼已经丰满,我们可以把你们放飞。 好儿女志在四方。但你们无论飞到哪里,我们的心都与那么紧紧相随,因为在我们之间有一根紧紧相连的亲情线,彼此牵挂,互相祝福。

愿你们生活幸福、身体健康、学业有成!

同时,也祝愿在座各位同喜同乐,安康幸福、万事如意!

天在坐的有我的长辈,有我的亲戚,有我们老一辈、少一辈结交的朋友,有我青年时代我们一起上山下乡在农村种地时结交的朋友、同学,还有我幼年时我们在一起和泥时结交的朋友,今天在座的都上娘家客,没有外乡人。

出阁宴领导讲话三:

各位领导,各位来宾,大家好!

首先我代表我们全家,向今天在百忙之中光临现场的所有领导,朋友,来宾,对你们的大驾光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天是我女儿刘欣结婚的答谢宴,作为父亲,我感到很欣慰,今天,我们要向两个孩子说三句话。

第一句,是一副老对联;一等人忠臣孝子,两件事读书耕田。做对国家有用的人,做对家庭有责任的人。

第二句话,仍是一句老话:“浴不必江海,要之去垢;马不必骐骥,要之善走。”做普通人,干正经事,可以爱小零钱,但必须有大胸怀。

第三句话,还是老话:“心系一处。”在往后的岁月里,要创造、培养、磨合、建设、维护、完善你们自己的婚姻。

最后,祝愿大家身体健康,工作顺利,合家欢乐,万事如意!

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篇13:兔年企业年会董事长讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 1758 字

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各位经理、店长、各位员工们:

大家晚上好!

首先借此机会向大家拜个早年,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、猪年吉祥!欣欣好日子创业至今已经走过近10个年头,这20xx年来经历了无数的风风雨雨。在这里首先要感谢我们公司的陈总,曾经听很多人说我很幸福,找到了陈总这么好的老公;也听很多人说,我们公司很幸运,因为有一个这么可亲、可爱、成熟稳重而又心胸宽广的陈总。确实,我要是没有陈总,很难坚持到现在,我们公司要是没有陈总,也走不到今天。在这里我想借助大家的掌声,谢谢陈总。

当然在这里更要谢谢在座的几位经理:余经理、周经理、何经理、张经理、钟经理,谢谢你们。如果说大家是冲在主战场前线的战士,那你们就是那吹响号角的人,就是冲锋陷阵的年会领导致辞稿人!你们是大家的核心、门店的灵魂、员工的标杆,你们承上启下,是公司与员工之间的桥梁。公司的指示由你们去执行,员工的心声由你们来反应,你们是带着大家向前冲的人。今天公司发展到现在,绝对离不开你们的努力和汗水。同志们,来再一次借助你们的掌声感谢几位经理,谢谢你们 还有几位陪伴着我们公司走过近两年的骨干:周露、陈银、秀霞,有人说,小公司尤其是零售行业留住人才难,但我不觉得。我想这不仅得益于公司良好的待遇、宽松的工作环境和广阔的个人提升空间,更得益于我们几位骨干的才干、尽心尽力和对公司的忠诚度。大浪淘沙,淘去的是流沙,留下的才是中流砥柱。自古以来就是优胜劣汰,适者生存。会笑不代表赢,只有笑到最后的人才是真正的胜利者。谢谢我们的几位骨干,谢谢你们在公司最困难的时候能够不离不弃,更谢谢你们这几年陪伴着公司一起成长。你们的付出公司都看在眼里,谢谢你们,再一次借助大家的掌声感谢她们。

最后要感谢的,也是最要感谢的就是各位奋斗在基层的员工们,可以说你们对公司营业额的贡献是最大的,门店业绩的90%是由你们创造的。你们的一言一行、一举一动都反应的是我们公司的形象。你们的服务好了,公司才能留住顾客;你们导购力强了,公司的营业额才能稳步上升;你们执行力强了,公司才更显专业。你们决定了公司的生命力!在这里请大家起立,来,我们以最热烈的掌声感谢他们,谢谢!接下来请允许我再利用一点时间,跟大家一起来回顾和总结一下,欣欣好日子上一年来取得的成绩和经验。可以从以下几方面来讲述:

一、高速发展:20xx年11月27日,景马店开业,继续扩大了我们公司在松坪山的影响力, 进一步形成品牌效应;

20xx年6月7日,新围店开业,在新围村形成轰动效应,第一天开业就做到了1万3千8百多的营业额,公司开始进军西丽;

20xx年9月12日,阳光店开业,因为崭新的装修、专业的知识、热情的服务,令到该店的营业额遥遥领先于该商圈其它药店

20xx年1月1日,官龙店开业,该店开业进一步的巩固了我们公司在新围村的地位。更具意义的是,我们借助官龙店建立了服务后台和职能部门,使得公司的发展更加规范化。

20xx年3月份,中心店即将开业,这个店开业将使得我们公司在西丽的知名度大大提高,将更加有利于品牌的建立,公司门店拓展的速度也将大大加快。

总结以上,我们去年基本是以每4个月开一家店的速度在发展。

二、引进人才:现在我们公司的5位经理都是从海王出来的,他们的加入不但给我们公司带来了先进的管理经验和促销模式,增添了新的活力,而且对增加大家的凝聚力,推进公司的发展起到了不可磨灭的作用。

三、规范管理;公司的管理现在慢慢的进入流程化。从办理会员卡到积分换礼、从会员日促销到日常的活动开展、从门店周会到公司例会、从门店的装修到员工的仪容仪表、从盘点汇总到入出库管理、从整理整洁到商品陈列,都慢慢的形成了自己的标准和独特的企业特征,管理进一步规范化、细节化。

回首过去,展望未来。の年是值得我们骄傲的一年,辉煌让历史铭记,梦想仍在前方!20xx年将是更加值得我们期待的一年,在这一年,我们将以平均每1个半月开一家店的速度发展,并成立医药连锁公司,建立服务后台和职能部门。届时我们将需要更多的人才,管理更加规范化,你们在座的各位将有更多更大的提升空间。物尽其才、人尽其用。在这里希望在座的每一位珍惜这个时代提供给我们的机会、珍惜这个行业蓬勃发展的动力、珍惜我们企业前一年打下的基础和提供的平台,在企业的下一年为企业、为自己再创辉煌! 谢谢!

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篇14:公司领导离职讲话

范文类型:辞职信,演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 860 字

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新年伊始,气象更新,在这辞旧迎新的日子里,我们欢聚一堂。在此,我谨代表--公司向奋战在----店的全体员工及促销员致以新春的祝贺,祝大家在新年快乐、万事如意、工作顺利、家庭幸福!

--年已经结束,回首走过的这一年,--店在各位的共同努力下,各项工作任务都基本完成,销量同比增长20%,这一切都离不开各位的辛勤工作。展望20__,我们充满希望。“风雨同舟创伟业,共享成果再发展,把--品牌做成百年老号”是我们永不放弃的誓言,在新的一年里,我们要继续加快--店的发展步伐,推进公司各项制度的改革,尽管会遇到一些困难,但我相信,只要全体员工及促销员脚踏实地,务实进取,我们一定能克服困难圆满的完成各项任务、目标。

在此,我代表公司再次祝福各位家庭和和美美,工作顺顺利利,身体健健康康,一身平平安安。同时,也让我们共同祝愿我们新乐超市的明天更美好!我们----店的明天更辉煌!

公司领导辞旧迎新讲话3

春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

在过去的20__年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20__!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!

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篇15:我与祖国共成长主题演讲稿

范文类型:演讲稿,全文共 1520 字

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大家好!我是xx集团乔。我今天演讲的题目是 《甜蜜是奋斗出来的》 。

3月份,我有幸加入xx集团,成为“甜蜜事业”中的一分子。但是,在我入职之前,有朋友曾给我泼过冷水,说广西蔗糖产业面临各种各样的问题,制糖行业连续多年萎靡不振,你到那个产业工作能有什么前途?

带着迷茫和顾虑,我还是入职了。但是我所看到的却是这样的景象:集团的领导为整个榨季的顺利生产、资金调拨、战略发展等兢兢业业;奋战在一线的技术骨干们,为了提高0.1个百分点的产糖率,日以继夜地进行技术攻关;为了订单合同的签订,农务人员奔走在村路的田埂上;集团下属的良圻制糖公司为了提高产品质量,攻坚克难、全力以赴,将白砂糖一级A产率提高到70.5%,同比增加20%,实现了第一次全产白砂糖的突破。而我身边的同事们,急促的脚步,忙碌的身影,早已把所谓的“865”工作制抛到了脑后。

可以说,在这里,我遇到了一群最努力、最执着的工作伙伴!在这里,我才发现,原来的迷惑和顾虑是多么的肤浅!在这里,我才知道,我所从事的行业具有着怎样的特殊意义!

在座的各位,有的可能不知道,糖与粮、棉、油一样,都是国家战略物资,国之根本。而且,糖业更是咱们广西的家底、优势产业,事关脱贫攻坚、百姓福祉。谆谆教导,为广西糖业的发展指明了方向。自治区党委、政府积极推进广西糖业“二次创业” ,谋求广西糖业新发展。正是自治区党委、政府的高瞻远瞩,正是广西农垦工委、集团党委的勇于担当、扎实推进,才有了xx集团的应运而生。

xx集团是年轻的!组建刚刚不到一年,却用稚嫩的肩膀,肩负起振兴广西糖业的历史使命。要充分发挥“标杆、示范、龙头”的作用,这是自治区党委鹿心社书记对xx集团的殷切希望。

但是,xx集团更是年老的。集团最早的制糖公司始建于1958年,有着几代农垦人披荆斩棘、呕心沥血的拼搏足迹。在垦区二十多万亩的蔗田里,始终飘扬着“艰苦奋斗、勇于开拓”的旗帜。然而,人员的老化、设备的陈旧、人才的短缺和体制的影响,无不制约着xx集团的进一步发展。标兵渐行渐远,追兵越来越近。在严峻的形势下,xx人又怎能轻言放弃甜蜜的梦想?

不忘初心,砥砺前行。在这片热土上,正掀起一股“聚力发展 活力”的热潮。不信,你看:

“完善一个体系,实施三大战略,建设四大工程,做大做强做优xx集团”的战略蓝图,正引领着xx人向高质量发展迈进!在这次解放思想大讨论活动中,近6000名xx人踊跃参与,献计献策近3000条!这些金点子,无不是我们破解发展难题的金钥匙!

看, “降本增效,提质增效,积极延伸产业链”的行动,正在打响今年的“4+2”攻坚战。加强对标管理,促使我们找出差距,立行立改。订单农业的落实,为发展奠定了坚实的基础;信息化、自动化、智能化的推进,为源源不断地注入了科技的活力; “工匠”的培育,人才强企的战略的实施,正为补充新鲜的血液和知识的力量!

还有,面对以往经营的漏洞,xx人痛定思痛,痛下决心,痛改前非,勇于自我剖析,加强监管,手握“治乱象”的利剑,重新构筑风控的长堤!

这,就是,一个积极转变观念、敢破敢立、激流猛进,却又充满活力的!勇担时代重任,矢志奋斗拼搏,这就是新一代xx人所具有的品质!

讲到这里,请问在座的各位,我还有什么理由不为自己的选择感到欣喜?

我还有什么理由不去追随她?,就是我施展青春才华、实现人生价值的广阔舞台!

忆往昔峥嵘岁月,展未来任重道远 。 甜蜜是奋斗出来的 !年轻的我们,更要做走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者 !让我们在农垦工委、集团党委的领导下,解放思想,改革创新、担当实干,奋力攻坚,全力推动农垦集团高质量发展!努力在建设壮美广西的历史新征程中,谱写青春华章,以优异成绩向新中国成立70周年献礼!

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篇16:企业开业庆典讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 621 字

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各位来宾、同志们、朋友们:

大家好!

电信营业厅今天隆重开业。首先我代表市政府对电信全新营业厅的开业表示热烈的祝贺,向电信的全体干部、员工表示亲切的慰问!

电信事业关系国计民生,是国民经济的重要基础产业。改革开放以来,我市电信事业的发展步伐明显加快,电信网络规模不断扩大,技术水平大为提高,服务质量日益改善,成为历史上发展最快、最好的时期。电信业的快速发展,改善了投资环境,方便了人民群众的生活,有力地推动了全市的改革开放和现代化建设。

在当今电信行业打破垄断,企业靠服务质量、靠网络质量赢得发展机会的今天,服务被越来越重视,甚至被提升到了关系企业生存发展的高度。可以说,服务是电信企业生存发展的关键,是立足之本,是永恒主题。“用户至上,用心服务”是中国电信的服务理念。我们希望电信通过真正的,认真的实践“用户至上、用心服务”,以高水平高质量的服务赢得客户,赢得市场,赢得发展,从而为自贡地方经济做出积极的贡献。

今天,我们欣喜的看到了电信公司对服务的重视。为满足我们消费者的服务需求,营造出了舒适轻松的服务环境,真正秉承了“用户至上,用心服务”,努力创造服务先机,实现企业品牌领先。电信这次全心打造檀木营业厅的举措,可以说直接反映了电信企业为更高质量、更高效率地服务于广大消费者所下的决心和努力。在此,我代表广大的电信消费者对电信公司所做的努力表示真诚的感谢。同时也祝愿电信营业厅红红火火、公司业绩蒸蒸日上,为本地的经济建设做出更多的贡献。

谢谢大家!

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篇17:企业团委换届领导讲话_工矿企业_网

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,党工团,领导,全文共 11479 字

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企业团委换届领导讲话精选五篇

人为什么需要爱,爱就是避免孤独,一个人对另一个人富有责任感,一个灵魂需要另一个灵魂的浇灌,呵护。今天小编为大家带来的是关于领导讲话稿的范文,希望对大家有所帮助!

【领导讲话稿范文】一

同志们:

经县委研究决定,今天我们在这里召开全县乡镇团委、妇联换届工作会议。目的是统一思想,提高认识,精心组织,扎实推进县、乡镇两级团委、妇联换届选举工作。搞好这次换届工作,是夯实党的青年群众基础、加强党的建设的需要。只有认真做好团委、妇联换届,不断加强共青团、妇联组织的建设,充分发挥共青团、妇联的作用,才能为我们党培养一批又一批新生力量和工作骨干,确保党的事业后继有人,才能进一步夯实党的青年群众基础,扩大党的影响力,增强党的执政能力。刚才,团县委和县妇联分别宣读了《共青团xx县第xx届委员会、乡镇团委选举工作实施方案》和《xx县妇女联合会20xx年换届选举实施方案》,分别就开展团委、妇联的换届工作作了具体部署,两位同志的讲话明确了换届工作重点、方法步骤和有关要求,我完全赞成,各乡镇、各部门要认真学习,抓好贯彻落实。下面,我讲几点意见:

一、切实加强领导,精心组织,确保顺利完成换届任务。1

这次县、乡镇团委、妇联换届工作,时间紧、任务重,各乡镇及有关部门要把换届选举工作紧紧抓在手上,投入足够的时间和精力,确保换届工作顺利推进,圆满完成。

一要成立领导机构。县委已经成立了团委、妇联换届工作领导小组,各乡镇应高度重视,及时成立以党委书记为组长,分管副书记为副组长的乡镇团委换届领导小组,加强对团委、妇联换届工作的领导和指导。精心组织,周密部署,通盘考虑,及时研究和解决遇到的困难和问题。各部门要主动配合,同心协力、密切配合,确保团委、妇联换届工作按时完成。

二要做好思想政治工作。换届工作是一项政治性、政策性很强的工作,特别是涉及到一些干部岗位和职位的调整变动。我们一定要从关心干部的角度出发,深入了解和全面掌握干部的思想动态,把思想政治工作做深、做细、做扎实,特别是要关心这次换届中转岗、调整的干部,保护和调动好他们的积极性,维护好干部队伍的稳定。我们的干部要切实增强大局意识、组织意识和个人意识,自觉服从组织安排,接受组织考验。同时,要有组织、有计划、有步骤地做好宣传工作,为县、乡镇团委、妇联换届营造良好的舆论氛围。

三要严肃换届工作纪律。要认真贯彻德才兼备的干部路线和任人唯贤的方针,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》以及县委的一系列具体措施,防止和纠正换届中的不正之风和违反组织人事工作纪律的行为,努力创造一个风清气正的换届环境。

二、按照《换届工作方案》,立足县情,严格程序,使换届工作扎实推进。

我们这次选举要顺应县、乡团委、妇联组织发展形势,抓好落实,做到四个“确保”:

一是坚持德才兼备的干部路线和任人唯贤的方针,确保各级团干配置最优化。选好县、乡镇团代会、妇代会的代表,特别是选好配强乡镇团委书记、妇联主席是这次两级团委、妇联换届的重点。选好配强乡镇团委、妇联的领导班子,关键是要从工作实际和自身特点出发,注重干部的德、能、勤、绩标准,严格把好政治关、品德关和能力关,确保选出的干部能够忠诚实践“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观要求,具有高尚的人格魅力、良好的从政形象和正派的工作作风,具有做好青年工作的知识和能力,能够自觉为党的事业不懈奋斗。在具体选拔过程中,要重视对干部政绩的考核,运用体现科学发展观要求的综合考核评价办法来评价干部、识别干部、选用干部,准确分析和判断干部的工作实绩,客观评价和反映干部的德才表现,真正做到重德才、重民意、重实绩;要进一步解放思想,拓宽视野,重视优化班子成员的年龄、能力、素质结构;注重选拔政治素质好、统筹协调能力强、群众威信高、作风务实、廉洁自律的优秀干部担任团委、妇联班子成员,同时要加强对团委、妇联干部的教育培养,全面提高其领导能力和工作水平。

二是从工作特殊性出发,确保干部年轻化。共青团、妇联事业是青年人的事业,是充满活力和激情的事业,因此对特别优秀

的年轻干部要破格提拔、大胆使用,使更多的优秀年轻干部进入团委、妇联的领导班子中。我们一定要抓住这次换届的有利时机,认真组织实施,认真总结经验,推进团委、妇联干部队伍的年轻化进程,同时深入研究和积极探索干部年轻化的有效途径和措施,逐步建立起干部年轻化的长效机制,推动团委、妇联干部的年轻化走上制度化轨道。

三是加大干部交流力度,确保团班子结构合理化。我们一定要抓住这次换届的契机,加大干部交流力度,做好年轻干部的交流使用,既要从乡镇团委、妇联组织领导班子建设的实际出发,综合考虑干部交流问题,又要根据工作需要进一步优化班子结构。对于年龄较大干部,我们要从共青团、妇联事业新老交替的高度,从青年人健康成长的高度,抓住集中换届的有利时机,解决好超龄团干、妇联干部的转岗问题,对有一定专长、能够在新的岗位上发挥更大作用的干部要实行对口安排,做到人尽其才、才尽其用。

四要认真履行程序,确保选举过程民主化。要按照要求,认真履行团委、妇联换届选举的民主程序。县、乡镇团委、妇联换届人事安排方案,要坚持自下而上,上下结合,反复酝酿,充分听取方方面面的意见,确保各类提名人选及选举工作各项程序符合有关章程和规则,确保选举结果体现党组织意图、符合广大团员的意愿。要抓住提名、考察、选举等关键环节,积极探索发扬团内民主的有效途径和办法,落实民主选举的各项制度,积极引导广大青年正确行使权利,切实保障青年的知情权、参与权、选

择权和监督权。要严格执行选举工作的有关程序,特别要认真酝酿和选举出席县乡共青团、妇联代表大会的代表,并按要求报批有关选举事项,保证选举工作合法有效、圆满成功。

同志们,这次县、乡镇团委、妇联换届选举意义重大,影响深远,希望各乡镇、各部门提高认识,认真筹划安排,精心组织实施,在有限的时间内,高标准、高质量、高效率的完成任务,真正换出新士气,换出新面貌、换出新局面、换出新希望,使广大基层青年积极投身推进科学发展、促进社会和谐的伟大实践,努力开创全县共青团、妇联工作的新局面。

【领导讲话稿范文】二

各位老师、团员同志们:

大家好!今天,学校团委换届大会隆重召开,这是全校青年政治生活中的一件大事。首先,请允许我向一直关心支持共青团工作的校领导和全体教职工表示衷心的感谢!向全校青年、共青团员及团务工作者表示诚挚的问候!并对新一届的团委委员们表示祝贺!

在过去几年中,我校团委委员们用汗水浇灌了团委这棵大树,用微笑面对团委工作的各种困难,用爱心共筑了我们这个温暖祥和的大家庭,用行动证实了我们是最优秀的、最团结的集体。他们开展丰富多彩的活动,使更多的团员青年在实践中受教育、长才干、作贡献,增强了团组织的凝聚力和战斗力。这些成绩的取得,凝结了全校团员和青年,尤其是团支部委员同志们的不懈努力和辛勤汗水。虽然有部分同志因为年龄问题离团,但是你们仍然属于青年教师这一团体,团委依然会竭尽所能为大家服务。

这次团委换届,是一项全局性重要工作,是学校党委进一步加强共青团组织和团干部队伍建设的重大部署。今天,新一届团委已经产生,他们将会是承前启后的一届,更是开拓创新的一届,在此我想借机会提几点希望:

一、服从、服务于党组织

共青团是在党的领导下先进青年的群众组织。团委工作应当服从和服务于党的总任务、总目标,以培养具有创新精神和实践能力的应用型人才为工作目标,及时传达同级党委和上级党、团组织的指示,围绕青年特点和党的中心任务,因地制宜地安排团的工作,充分发挥党的助手作用。

二、做好团的思想建设工作

团委会应组织开展对全校共青团员的思想政治工作,组织学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,开展年度团员民主教育评议工作,带领团员青年坚定地走社会主义道路,树立良好的道德风尚。

三、做好团的组织建设工作

团委会应定期对团员进行《团章》教育,健全团内民主生活,开展批评和自我批评,发展新团员,做好团员登记统计工作,收缴团费,办理超龄团员、离团手续和团员组织关系接转、团员证注册工作。

四、深入到团员青年中,切实做好服务

团委会成员应深入团员青年中开展调研,了解团员青年的思想、工作、学习、生活情况,关心团员青年利益,维护青年合法权益,通过正常渠道反映青年的意见和要求,听取团员青年对共青团工作的意见和建议,进一步改进工作,解决问题。

五、广泛开展文化活动

团委会应当联合学校其他部门,广泛组织文化活动,引导团员青年走正确成才道路,树立正确的世界观、人生观、价值观,不断提高教育教学能力。

同志们,学校共青团工作是全团工作的绿洲,充满生机与活力,开展好学校共青团工作对推动共青团事业的发展具有重要而深远的意义。当前,我校共青团工作正处在一个新的发展阶段,新的目标、新的任务召唤着我们继往开来,再创佳绩。让我们高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,全面落实科学发展观,紧紧围绕我县改革发展稳定的大局,与时俱进,奋发有为,开拓创新,扎实工作,努力开创我校共青团工作的新局面。

【领导讲话稿范文】三

同志们:

今天,在这里召开全县县、乡(镇)团委妇联换届选举工作会议,目的是进一步统一思想,提高认识,周密部署,精心组织,扎实推进我县县、乡(镇)两级团委、妇联换届选举工作。刚才,和两位同志分别宣读了《共青团自治县第xx届委员会、乡镇团委选举工作实施方案》和《自治县妇女联合会20xx年换届选举实施方案》,两位同志就开展团委、妇联的换届工作作了具体部署,两位同志的讲话明确了开展这项工作的重点、方法步骤和有关要求,我完全赞成,各乡镇各部门要认真学习,抓好贯彻落实。下面,我讲三点意见:

一、统一思想,明确认识,深刻认识换届工作的重要意义。加强团委、妇联组织建设是党和政府对群团组织的一项政治要求,也是新形势下做好党的群众工作的组织保障。我们必须从全局的高度,充分认识做好换届工作的重要意义,切实把思想和行动统一到自治县党委的要求部署上来。各基层党委、县直有关党支部一定要践行科学发展观,夯实党的群众工作基础,增强责任感,精心组织,周密安排,确保团委、妇联的换届工作有计划、有步骤地进行,为团委、妇联组织带领广大青年、妇女建设幸福巴马提供重要的组织保证。

二、突出重点,科学谋划,扎实做好各项工作

(一)注重选优选强配好班子。选好干部配强班子,全面提高团委、妇联领导班子和领导干部的能力和水平,是换届工作的一项重要任务,也是换届工作的最终落脚点和根本要求。选好了人、配好了班子,就会凝聚人心、振奋精神;选错了人、配差了班子,就会涣散人心、泄力泄气。一是坚持正确导向选干部。用什么样的人、不用什么样的人,不仅事关干部导向,而且影响事业成败。在换届工作中,要坚持“德才兼备、以德为先”用人标准。要创新和完善干部选拔任用机制,健全领导班子和领导干部考核评价制度;充分发扬民主,提高干部民主推荐、民主测评的科学性和真实性。

(二)立足发展创业调动热情。换届的根本目的不是换干部,而是为了配齐配强班子,调动全县广大青年团员、妇女群众积极性,更好地干事业、促发展。要营造风清气正用人环境。树立重道德品行、重群众公认、重工作实绩、重现实表现的用人导向,努力营造干事给舞台、创业给支持、用人讲德能、有为就有位的干部成长环境。要认真细致做好思想工作。充分发挥党的思想政治工作优势,教育和引导广大干部讲党性、顾大局、守纪律,淡泊名利,正确对待进退留转,正确对待选举结果,自觉服从组织安排。

三、加强领导,精心组织,确保换届工作顺利进行

这次换届工作,各乡镇党委、县直有关部门要高度重视,认真谋划好本单位的团委、妇联换届工作,严格落实县委各项要求,切实加强党的领导,切实遵章守纪依法,切实做到统筹兼顾,确保换届工作有序平稳进行。

(一)是加强组织领导,强化落实。相关部门要在县委的统一领导下,各司其责、密切配合,形成联动机制,做到齐抓共管,形成合力,全面推进我县团委、妇联换届工作。各县直有关部门、乡镇党委一定要把这次换届当作当前的一项重点工作,认真学习贯彻县委的安排部署,准确把握工作流程、主要环节和政策规定;要迅速成立相关的领导机构和工作机构,县直和乡镇党委书记要切实履行好第一责任人的职责,集中精力抓好换届的各项具体工作;要把此项工作与创先争优活动结合起来,明确目标,完善措施,狠抓落实;遇到困难和问题要及时研究、明确责任、妥善处理,有条不紊地推进换届工作。乡镇团委、妇联换届工作要在9月底前进行,团县委、县妇联的换届工作要在10月底前完成,大家一定要认真对待,精心组织,严密部署。

(二)是搞好舆论宣传,注重引导。各乡镇党委、县直有关部门要有计划、有步骤地做好换届宣传工作;要充分发挥电视、报刊、网络等媒体的舆论导向作用,大力宣传在经济社会发展中涌现出来的先进典型,引导党员干部立足本职创先进,履职尽责争优秀,真正使换届过程成为统一思想、凝聚人心、动员群众、鼓舞干劲的过程;要密切关注社会舆论,有针对性地做好正面引导工作,弘扬正气、抵制歪风,努力营造良好舆论氛围,形成风清气正的格局,确保换届工作任务圆满完成。

(三)是注重统筹兼顾,全面发展。换届工作是今年的重要任务,必须全力以赴,同时其他各项工作也丝毫不能放松、丝毫不能懈怠。要正确认识和处理换届与推进各项工作的关系,坚持两手抓、两不误、两促进。要通过这次换届,把广大

青年团员、妇女群众的精力、热情和斗志引导到干事创业、创先争优和加快发展上来,切实做到思想统一、秩序稳定、工作连贯、进展迅速,确保按时完成各项任务目标。

同志们,这次县乡两级团委妇联换届,时间紧、任务重、要求高,政治性、时效性都很强。我们一定要以对党和人民高度负责的精神,把思想认识统一到自治县党委的精神要求上来,以坚强的党性,严明的纪律,过硬的作风,同心协力,扎实工作,圆满完成换届选举的各项任务,为我群团组织跨越发展提供坚强的组织保证。

【领导讲话稿范文】四

各位领导,同志们:

今天,我们召开镇团委班子换届选举工作动员会。这次会议的主要任务是:认真贯彻落实团县委关于开展全县乡镇团委统一换届选举工作会议精神,安排部署我镇团委换届选举的各项工作。为了确保换届试点顺利完成,圆满成功。下面,我代表镇党委对大家提三点希望和要求:

一、以全新的思想高度,充分认识乡镇镇团委换届选举工作的重要性和必要性

今年是县委确定的县、乡镇、村三级团组织换届之年。团县委把乡镇换届试点安排在**镇,充分说明了团县委对我镇团工作的重视与肯定。全镇广大党员干部、团干部一定要站在全局的高度,切实增强责任感和使命感,把思想统一到团县委、镇党委的安排部署上来,深入扎实地开展好各项工作,确保镇团委换届任务圆满完成。一是要充分认识到乡镇团委换届是夯实党的青年群众基础的需要。共青团是党领导的先进青年群众组织,是党的得力助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带。开展镇团委换届工作,发挥团的代表大会的作用,体现好广大团员青年的意愿,有利于把广大团员青年更加紧密地团结在党的周围,夯实党的青年基础,扩大党的影响力,增强党的执政能力。二是要充分认识到乡镇团

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委换届是加强新形势条件下团组织建设的需要。在随着改革开放和社会主义现代化的不断深入,基层共青团工作面临着许多新情况和新问题。如农村团员青年大量外出,基层团组织“松瘫”;团组织对团员青年的影响力下降,引导青年服务经济社会发展的能力水平有待于进一步提升等等。以乡镇团委换届为契机,真正把一批年轻优秀的青年选拔到团的岗位,配齐配强乡镇团委班子和基层团组织队伍。通过开展团的各项活动,进一步激发团的基层组织活力,切实增强团组织的服务能力水平。通过完善基层团组织设置,规范基层团组织建设,探索团内民主化进程,积极开创一条适合我镇社会经济发展的农村基层团建的新路子。三是乡镇团委换届有利于促进团组织职能发挥。要实现县委、镇党委的战略部署,需要镇团委带领全镇广大团员青年勇挑重担、奋力拼搏,充分施展聪明才智,发挥好生力军和突击队的作用。通过这次镇团委换届,选任好干部,建设好班子,为镇团委更好地履行职责提供坚强的组织保证,有利于党组织通过团的代表大会的形式,把党组织的意图变为广大团员青年的自觉行动,把广大团员青年的思想和行动统一到县委、镇委的中心工作上来,进一步发挥团的职能作用,让广大团员青年在实现目标进程中建功立业。

二、把握重点,精心组织,扎实推进乡镇团委换届选举工作

根据试点工作组的统一安排,此次镇团委换届选举工作必须在9月中旬全面完成,时间仅为半个月,换届工作时间紧、任务重、环节多,希望大家在千头万绪的任务中理清思路,把握重点,采取切实有效措施,认真组织实施好换届选举各项工作,确保工作成效。一要认真抓好团组织整建工作,强化团的基层基础。乡镇团委换届选举,最基础的工作在于抓好村级、镇属部门单位团组织充实调整,夯实基层基础,促进全镇团工作的整体活跃。动员会后,各党团组织要对本村、本部门单位的团员情况、团组织设置、团干部配备等情况做一次全面深入的调查摸底,切实摸清团员青年总数、外出流动团员人数、团组织运行是否正常有序、团干部配备是否“超龄”等情况,做到基数清、底子明。切实抓好团组织的调整设置以及团干部的配备工作,重点抓好松、瘫、软、散团支部的整改,对长期外出,团活动无法正常有序开展;严重超龄,已不适合从事团岗位的同志进行及时调整,通过民主选举的方式,真正将一批能力强、素质好、青年群众信任、热心团工作事业的优秀青年选拔到团的岗位上来。二要认真执行选举程序,确保较高的工作质量。此次乡镇团委换届选举工作,最重要的环节在于选举,通过自下而上选举产生出席县、镇两级团代会代表,成功召开镇团代会,选举产生新一届镇团委班子。必须严格按照《团章》、《中国共产主义青年团内选举办法(暂行)》执行,规范选举程序,

认真做好代表产生、人事提名、大会报告、会议选举等各个环节的工作,引导广大团员正确行使民主权利,保证换届过程中不出现任何问题,确保选举工作不走过场,合法有效,既体现组织意图,又符合广大团员的意愿。三要以换届为契机,扎实推进团的事业发展。此次镇团委换届选举试点工作仅为半个月时间,利用这么短的时间抓团的基层基础工作是远远不够的,各村、部门单位党组织要以试点工作为契机,在充实调整团组织、优化团的队伍建设的基础上,不断深化“党建带团建”工作机制,通过在组织上带、思想上带、作风上带、阵地上带、工作上带,将团干部的教育培训、待遇落实、团的经费保障和团的阵地建设进一步落到实处,优化团的工作环境。同时,建立健全优秀团员入党机制和优秀团干部培养选拔机制,通过给团组织出题目、压担子、压任务,真正发挥好团组织的作用,促进团干部的成长成才。镇团委,村级、部门单位团组织要积极带领全镇广大团员青年主动融入党政中心工作中,切实服务于社会主义新农村建设,真正服务于团员青年的成长成才,以成绩展示作为,以作为谋求地位,以地位蠃得党政重视与支持。

三、加强领导,强化保障,确保乡镇团委换届工作圆满成功

做好此次镇团委换届选举工作,坚持党组织领导是关键。镇党委把此次换届选举工作作为当前的一项重要工作来

抓,切实摆上议事日程,统筹安排,周密部署。镇里成立了吴章明书记为组长、戴峥同志为副组长的领导小组,下设办公室,选好配强有关工作人员,做到思想到位、组织到位、精力到位、责任到人。领导小组办公室及时指导、处理在换届选举过程中碰到的具体问题,同时加强宣传引导,在全镇营造有利于换届选举的浓厚氛围。镇驻村干部和农村指导员要把镇团委班子换届选举工作作为近阶段重点工作来抓,加强与村党支部的工作联系和信息沟通,及时向镇党委汇报工作落实情况和信息动态。各行政村和镇属部门单位党组织要为换届选举工作创造良好的条件,特别在村级团支部“海选”等民主选举方式上予以重视与支持。村委会主任和单位负责人要确保团工作活动经费得到保障,包括团员来回差旅费、在家误工补贴等。村、部门单位团组织负责人要全身心投入到工作中去,团结发动广大团员青年参与换届选举工作,随时向党支部反馈各种信息。通过上下齐心协力,确保镇团委班子换届选举工作顺利开展。

同志们,我相信,在镇党委的正确领导和县试点工作组的悉心指导下,在各村和各单位党组织的共同努力和支持下,在全镇广大团员青年的认真参与下,这次镇团委换届选举工作一定能抓出成效,积累成功经验,从而进一步促进我镇经济社会的和谐发展。

最后,预祝本次镇团委换届选举试点工作取得圆满成功。

【领导讲话稿范文】五

青年朋友们,同志们:

今天,我受夏部长委托,很高兴参加青年朋友们的会议。一年之际在于春。在这生机盎然、万物复苏的美好季节,共青团郭河镇第九次代表大会暨全市基层团委换届选举工作现场观摩会顺利召开。这是一次朝气蓬勃、团结有为、奋发向上的会议。在此,我谨代表市委组织部向共青团郭河镇第九次代表大会的胜利召开、向新一届郭河镇团委表示热烈祝贺!

青年肩负着明天的希望。广大青年团员要牢记肩上的重任,把思想统一到干事创业上来,把精力集中到做实事上来,把功夫下到抓落实上来,不辜负党的嘱托和人民的期待,自觉肩负起时代赋予的光荣使命。

一、用创新推进团的事业

创新是共青团工作永恒的主题,创新是破解当前工作难题的法宝。只有切实增强创新意识,努力提高创新能力,广泛开展创新实践,团的事业才能实现新的突破和跨越。

1、转变观念。新时期新挑战,新形势新任务。面对团

组织与青年联系的紧密度降低、青年对政治的关注度下降、拓展引导青年新的路径和办法不多的新形势,我们必须转变观念、转换思路,紧跟时代、凝聚青年。在青年的教育引导上,要根据现代青年思想存在独立性、选择性、多样性的现

状,运用互联网、qq群等青年人喜爱的沟通交流新媒体去引导教育他们。在青年的组织动员上,必须大胆摒弃那种为活动搞活动的旧思维,用能够满足青年兴趣需求的活动主题和创新内容来吸引他们。在服务关心青年上,要带着感情,走进青年,主动帮助他们解决实际问题,积极为他们开展服务,不能习惯于指令型、号召型的工作方式。

2、集合资源。坚持“党建带团建”的工作方针,借助

各方面力量资源,争取社会各界支持,创新工作模式,丰富工作载体,形成推动共青团工作的强大合力。一是通过项目集合。要打造一批富有共青团特色、青年关心、社会关注的优势品牌项目,用项目争取党委、政府的支持,用项目吸引社会和市场的关注,用项目集聚资金,集聚人才,集聚技术。二是利用平台集合。认真策划、设计符合时代和青年需求的活动平台,通过领办、承办、联办等合作模式,吸引各类经济社会组织、金融机构、民间组织和社会人士参与团的工作。三是依托阵地集合。要大力拓展团的工作阵地,利用村级活动场所建设有形阵地,更要利用团组织的凝聚力、影响力建设青年心中的无形阵地。特别是要在青年比较集中的非公企业、新农村建设一线和网络上建立团的阵地,扩大团的影响力。

3、夯实基础。基层组织建设直接关系着共青团的影响

力、战斗力和凝聚力。我们要以基层团委集中换届为抓手,进一步加强基层组织建设,切实解决基层基础工作中存在的薄弱环节。一是进一步加强团组织人员配备。严格落实党委意图和组织程序,选好配强乡镇团委书记、副书记,把那些

热爱党、对共青团和青年工作有热情、有一定影响力的青年代表特别是选调生、大学生“村官”、“三支一扶”和青年能人等充实到乡镇团委委员中来。二是进一步提高团组织覆盖

率。胡要求“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年”。不拘泥于镇、村、单位等行政建制,积极在企业、社区、产业链、经济合作组织等领域设置团的基层组织。三是进一步增强团组织活力。要通过集中换届,换出朝气、锐气,换出能力、活力,以崭新的精神面貌和工作成绩,迎接党委的检阅和广大青年团员的检验。

二、用实践提升团员能力

实践出真知,实践长才干。青年团员要早日成长为党的事业接班人,投身实践是必由之路。要以最大的热情投入社会实践,以坚强的意志经受实践考验,在实践中锤炼自我、提升能力。

1、在经济建设主战场建功立业。发展是第一要务。要

注重给素质高、能力强的青年团员交任务、压担子,发挥他们在经济主战场上的主观能动性,为经济建设多作贡献。要充分发挥青年人思维活跃的优势,敢于拼搏的勇气,鼓励帮助他们学技术、争资金、引项目,带头实行自主创业;要充分发挥青年团员头脑灵活的优势,肯于吃苦的精神,把他们推到招商引资主战场,培养锻炼他们引资能力、谈判技巧、礼仪礼节,为项目引进建设服务;要鼓励引导青年团员立足岗位,扎实工作,锐意创新,成为生产骨干和技术能手,为企业发展服好务。

2、在新农村建设第一线大显身手。新农村建设第一线

是青年团员展示才智的大舞台,历练人生的大学校。农村需要人才、农业需要科技、农民需要知识,青年团员作为有文化、有知识、有理想的新一代青年,应当勇于扎根农村广阔天地,争当新农村建设的“主力军”。要善于把知识转化为生产技能,积极引导农民发展特色养殖,使我们成为新农村建设中的种养能手;要积极开展科技推广活动,带头参与农业结构调整,推进农业规模生产和集约化经营;要利用团组织优势,成立专业合作社和产业协会,促进农产品流通,使我们成为销售能手。

3、在和谐社会建设最前沿施展才华。青年是最富有朝

气、最富有想象力和创造力的社会群体,是推动和谐社会建设的重要力量。要积极参与村民自治、社区建设、企业管理、学生教育等基层实践活动。要积极参与社会治安综合治理工作,自觉同各种影响社会稳定的行为作斗争,努力维护社会稳定。要积极建言献策,当好参谋;重视舆论宣传,利用网络平台,开展网络评论,倡导社会和谐。要积极推进志愿服务事业,广泛开展社区服务和法律援助等工作,帮助广大青年解决实际困难,为经济社会发展作出我们应有的贡献。

三、用作风展示团干形象

作风就是形象,作风就是战斗力。各级团干部都要把作风建设摆在自身建设的突出位置,用过硬的作风展示良好形象。

1、多学习少应酬。古代圣贤无不重视时间,把时间视

为速度,看成力量,比作金钱,等同生命,认为浪费别人时

间是谋财害命,浪费自己时间是慢性自杀。对国家和民族来说,时间就是发展,时间就是前途,时间就是命运。对时间怎样支配,体现了一个人的品质风格。不能把时间浪费在迎来送往、吃吃喝喝中,消磨在文山会海、空话套话中。一定要把学习当成第一需要,多学习少应酬、把更多时间用在学习上、用在克服“本领不足”、“知识恐慌”上,虚心向书本学、向实践学、向群众学,问政于民、问计于民、问需于民。

2、多实干少空谈。空谈误国,实干兴邦。实践证明,加快发展,核心在思路,关键在“实干”。一是要立说立行。对上级决策部署立即执行,不拖拉推诿。要说实话、办实事、求实效,把有效的时间利用在真抓实干上,真正做到深入群众听真话,解决问题动真格,推动发展要真干。二是要勇于担当。罗清泉书记指出,“没有干事创业的崇高追求,没有昂扬向上的精神状态,没有舍身忘我的拼搏精神,事业是不可能成功的”。要勇于克难攻坚,在困难面前敢“亮剑”,挫折面前不弯腰,所谓“初生牛犊不怕虎”就是这个道理。三是要埋头苦干。从最基础干起,从点点滴滴做起,老老实实做人,踏踏实实做事,在实践锻炼中不断提高与时俱进的学习力,辩证统筹的思维力,科学民主的决策力,敢为人先的创造力,攻坚克难的执行力。

3、多奉献少索取。奉献精神在社会发展的新时期显得尤为重要。离开奉献精神,个人素质再高,能力再强,也很难得到大家的认可。基层是成长的沃土、成才的摇篮、成功的起点。要扎根基层、服务基层,克服浮躁情绪和“镀金”思

想,走出“攀高结贵、寻找门路”、“不求有功、但求无过”、“思想消沉、见异思迁”、“广交朋友、潇洒人生”的误区,不要干一点事就希望得到回报,刚刚提拔就琢磨“再上一个台阶”。要在工作中自觉比热情、比干劲、比奉献、比业绩,在艰苦环境中砥砺品质、提升能力,在生动实践中挥洒汗水、奉献青春。

同志们,辉煌的历史照亮了希望的未来,伟大的事业展现了灿烂的前程。我们正处在一个新的历史时期,困难和挑战考验着我们,责任和使命激励着我们,让我们在市委的领导下,鼓足科学发展劲头,弘扬改革创新精神,增强开拓进取雄心,团结带领全市广大青年团员在奋力建设实力诚信生态和谐新中谱写更加壮美的青春之歌!

谢谢大家!

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篇18:企业就职演讲稿范文

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 1314 字

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人活着,就要有一点精神。企业存在和发展,企业员工群体也应该有一种精神—企业精神。企业精神是企业理念的浓缩,是企业灵魂的集中体现,是企业在生产经营活动中,为谋求自身的生存发展而长期形成并为员工所认同的一种健康向上的先进群体意识,集中体现了企业利益观念、竞争观念、道德观念,代表着企业共同的信念、员工一致的价值观,是企业文化发展到一定阶段的必然产物。因此,设计企业精神,首先要尊重广大员工在实践中迸发出来的积极精神状态,要恪守企业共同价值观和最高目标、不背离企业哲学的主要原则,要体现时代精神、体现构建和谐社会、体现现代化大生产对员工精神风貌的总体要求。以此为指导思想设计出来的企业精神,方能既“来源于生活又高于生活”,成为鼓舞全体员工为实现企业最高目标而奋斗的强大精神动力。

企业精神的设计应是有效性、合理性、操作性的完善结合,使企业价值导向与目标导向融为一体。企业精神的设计方法有以下几种。

1.员工调查法。把可以作为企业精神的若干候选要素罗列出来,在管理人员和普通员工中进行广泛的调查,再根据员工群体的意见决定取舍而定。这种方法一般在更新企业文化时采用,缺点是需要花费较长的时间和较多的人力,观点可能比较分散,但由于来自员工,有很好的群众基础而容易被大家接受,很快深入人心。

2.典型分析法。每一个企业都有自己的企业英雄,这些先进人物的身上往往能够凝聚和体现了企业最需要的精神因素,因此,对这些英雄人物的思想和行为进行全面深入的分析和研究,确定企业精神。这种办法工作量较小,也容易被员工接受,但在企业英雄不是非常突出时,选取对象比较困难,不易把握。

3.领导决定法。企业领导者由于站在企业发展全局的高度思考问题,加之他们对企业历史、现状的了解比较深入,因此由企业领导者来决定企业精神也不失为一种办法。此法最为高效快捷,但却受领导者个人素质的影响较大,在推行的时候宣传工作量较大。

4.专家咨询法。将企业的历史现状、存在的问题及经营战略等资料提供给对企业文化有深入研究的管理学家或管理顾问公司,由他们根据所掌握的规律原则和建设企业文化的经验,设计出符合企业发展需要的企业精神。这种方法确定的企业精神站得高、看得远,有时不一定能够很快被员工接受,因而宣讲落实的过程稍长。

我们汽运集团的企业精神为“敬业、奉献、争先、创优”。“敬业”是员工不可缺少的意志品质,南通汽运集团将“敬业”作为企业精神,则具有深刻的内涵。要求全体干部职工忠于事业、忠于职守。“奉献”是员工独具的精神境界,弘扬奉献精神就是要做到立足本职岗位奉献。奉献,就是要有无私的精神、忘我的境界,要有“宁可自己千般苦,不让旅客一时难”的高尚的社会公德。真正做到一切替旅客着想,一切对旅客负责,一切让旅客满意。“争先”是员工必须具备的实践品德,“争先”一词有两层含义:一是争先进、争一流、争锦夺标,这是一种鼓足干劲、力争上游、斗志昂扬、意气风发的精神风貌;其二是积极探索、勇于创新、敢为人先。“创优”是员工必须具备的行为准则,创优是创造优美的环境,提供优质的服务,树立优良的形象,永远处于优胜者的行列。对客运企业而言,创优,既是构建和谐社会的需要,又是当前乐于竞争增加企业效益的需要。

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篇19:公司烈士陵园扫墓讲话3分钟

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,全文共 1433 字

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各位领导、同志们、同学们:

今天我们在**乡**村举行烈士陵园揭幕仪式,首先我代表区委、区政府向前来参加揭幕仪式的市上领导和社会各界人士及同学们,表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!

近年来,“重走长征路”、“革命圣地游”、“伟人故里游”、“抗日旧址游”等红色旅游在全国各地搞的红红火火,有声有色。人们通过参观旧址、聆听故事、了解历史,在爱国主义教育基地,在红色故里缅怀先烈业绩,弘扬革命传统,学习英烈精神,使革命传统教育在各爱国主义教育基地,得到了广泛深入的开展。随着保持共产党员先进性教育、创先争优等活动在全党分层次、分阶段的开展,更加激发了人们接受传统教育的热情,激发了学习党光辉历史的兴趣,也激发了人们学习英烈先进事迹,继承革命优良传统、弘扬先辈革命精神的积极性和主动性。

民族精神是一个民族得以生存和发展的精神支柱。无论时代怎么发展、环境怎样变迁,这些革命精神都不会过时,并且始终是激励我们不断前进的强大力量。为了让一代又一代人们永远记住红西路军将士浴血祁连、白城子战斗、会议、挥师西进的悲壮场景,永远学习和发扬西路军坚持革命、不畏艰险、视死如归、英勇献身的精神,永远缅怀西路军烈士的英雄事迹。**乡党委、政府在区民政局、区文化馆的指导和大力支持下,搜集整理历史资源,想方设法筹集建设资金,精心设计陵园图样,认真挑选建筑材料,经过2个月的紧张施工,投资80万元的烈士墓修缮工程现已竣工,邀请原红西路军九军战士、现年95岁高龄的将军亲笔题名,更为现名并正式启用。

60年来,无数革命烈士为了新中国的建立、发展和人民的利益献出了自己宝贵的生命,展现了共产党人“不惜惟我身先死”的高尚情操,他们的英名与事迹,与山河同在,与日月同辉。今天,我们修缮烈士陵园,就是为了把这段有意义的历史,记载在这片洒满烈士鲜血的土地上,这既是对革命先驱的深切缅怀,也是对先烈们革命精神和丰功伟绩的隆重褒扬。修缮一新的烈士陵园,是我们进行革命传统教育和爱国主义教育的基地,必将对弘扬革命传统、造就时代新人起到积极而深远的影响。

学习、继承、弘扬革命先烈的精神就是要学习他们对理想信念的坚定不移和不懈追求。面对敌人的围追堵截,面对无数的艰难险阻,他们毫不畏缩,英勇战斗,靠的就是对中国革命光明前途的坚定信念和不懈追求,这是他们强有力的精神支柱。有了崇高的理想信念,就会产生战胜一切困难,战胜一切敌人的巨大精神动力。

学习、继承、弘扬革命先烈的精神,就是继承和弘扬他们自强不息的奋斗精神。红军的艰苦,今天的我们是难以想象的。在两万五千里行军和无数次与敌人殊死作战中,他们忍受了极度的劳累、饥饿,穿越了最险峻的峰峦沟壑和荒芜人烟的雪山草地,不知有多少人死在长征路上,不知有多少人死在敌人的屠刀之下,但是任何艰难险阻都无法摧毁红军将士压倒一切困难,而不被困难所压倒的顽强斗志。

学习、继承、弘扬革命先烈的精神,就是继承和弘扬他们无可比拟的思想信念。艰苦卓绝、不屈不挠、可歌可泣,为我们树起了一座穿越时空的精神丰碑。这一宝贵的精神财富,正是今天我们这个民族,我们党所不断进步、不断发展壮大不竭的精神源泉和内在动力,需要我们倍加珍惜并大力弘扬,需要我们与时俱进不断以此为动力,谱写全面建设小康社会的新篇章。

同志们,当前我区的经济社会发展正处在关键时期,正站在全新的历史起点上。让我们沿着革命先烈的足迹,坚定信念,团结奋进,扎实工作,以更加奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,为推进甘州科学发展、跨越发展而努力奋斗!

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篇20:企业三八妇女节领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 505 字

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亲爱的姐妹们、男士们下午好

阳春三月,人面桃花相映红!春风扑面,岁月巾帼显风流!亲爱的姐妹们,在这充满春意、充满温柔、充满热情的三月里,我们迎来了第**个“三八”国际劳动妇女节!在此向所有奋战在宾馆工作岗位的妇女朋友们致以节日的问候和美好的祝愿!祝大家节日愉快、身体健康,合家欢乐、青春永驻!也祝所有男性朋友们:三八节欣慰!!!

自古以来,“女性”就是人类讴歌、赞颂的主题之一。母爱的伟大、妻子的辛苦、姐妹的靓丽、女儿的活泼,这些温馨的字眼是人类心灵最深处的温暖与慰籍。世界因为有了你们才美丽,太阳因为有了你们才灿烂,时代的洪流记载着中华巾帼勇于奉献的激情,历史的丰碑记载着中华巾帼不朽的业绩。如果没有女人,这世界至少要失去十分之五的“真”、十分之六的“善”、十分之七的“美”。

在今天,自尊、自强、自信、自爱是我们的追求;温柔、贤惠、执着、奉献是我们的骄傲。在人生的旅途上,我们看似平凡,却能勇敢的顶起半边天,把整个世界装点的更加美丽和生动,成为生活中亮丽的风景线。

朋友们,请带上你们灿烂的心情,带上你们欢庆的笑脸,带上你们甜美的歌声,我们一起,向快乐出发……大港宾馆“三八”国际劳动妇女节**周年联欢会现在开始。

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