班主任座谈会领导讲话
各位企业家代表、朋友们、同志们:
今天把你们这些企业家朋友请到这里来,是想通过这种“面对面”、“零距离”的交流,来听听我们企业发展的思路和办法,了解一下我们企业发展所面临的困难和问题,征求一下对我市企业发展的意见和建议,以便我们更好地为企业服务。9月1号,在银企政对接会上,我和在座各位有过一次大欢聚,那次会上马州长率领10家银行机构的行长、董事长来到利川,为我们带来了325.9亿授信和2.29亿借款协议,成果丰硕。近期,州委海涛书记亲自部署了县市召开企业家代表座谈会,也正好契合了省委省政府开展“万名干部进万企,创优服务稳增长”活动的节拍。刚才,20位企业家代表作了很好的发言,经信、财政、国土、规划、教育等部门围绕如何为企业服好务作了表态发言,程飞同志也讲了很好的意见,我完全赞同。下面,借这个机会我谈三点想法。
一、正确看待我市经济发展面临的机遇和困难
今年以来,经济下行压力陡增,形势复杂多变,遇到的困难很多。在这种情况下,利川的企业家仍然保持了良好的精神状态,创造了不错的业绩,收获了一个又一个捷报,如金城实业挂牌上市、硒产业上升为省级战略、金利茶叶海外顺利投产、腾龙洞顺利承办亚洲第二届跨学科岩溶学术会议、国内前十房企碧桂园入驻利川,这些消息着实让我感到振奋和欣慰。
(一)充分肯定企业家对全市发展所作出的贡献。
广大企业家特别是与会的企业家,多年以来不仅在满足人民群众日益增长的物质需要方面作出了重要贡献,同时也在吸纳劳动力就业、增加地方财政收入、活跃农村市场等方面作出了重要贡献,是我们利川的有功之臣,是支撑全市经济社会发展的脊梁。我市主打的绿色富硒食品、生态旅游、清洁能源、生物医药、信息物流五大产业链建设全面提速,已成为全市经济发展的主力军和生力军,成为支撑全市经济的“半壁江山”。元至9月,全市规模以上企业总产值完成34.4亿元,增长4.2%,规模以上企业增加值同比增长7.7%;规模以上企业主营业务收入完成28.99亿元,同比增长3.3%;规模以上企业利税完成21.05亿元,同比增长20%;固定资产投资完成61.22亿元,同比增长22.3%。香连药业不断增强自主创新能力,走现代中药发展之路,秉承“好药材制好药”的价值理念,狠抓技改扩能,GMP技改项目一期工程顺利通过国家验收,今年以来完成工业总产值2.8亿元,实现销售收入2.8亿元,创造利税0.16亿元。金利茶业以全球化发展眼光,大胆走出国门,在摩洛哥注册了境外公司,创汇176万美元,预计明年可实现出口创汇1000万美元,更是在贵阳举办的世界众筹大会上挤进全国100强好项目,为带动我市茶产业的发展开了一个好头。原来说,敢闯、会闯成就了浙江精神,现在,我们从金利茶叶身上也看到了这种精神。飞强茶叶注册的“星斗山·利川红”逐步成为湖北红茶第一品牌,20xx年将完成在“新三板”上市,近期将组建“利川红”茶叶集团,力争成为国家级农业产业化龙头企业,拥有中国驰名商标。实至名归的利川“菜篮子”工程农贸城占地80亩,建筑面积10万平方米,总投资3亿元,建有3500多个商铺位,本着“建一个市场、兴一片产业、活一片经济、富一方百姓”的理念,它的建成将有效弥补我市城市功能的短板,实现划行归市,解决有市无场、沿街为市的城市乱象。宗雅地产投资建设的龙船天街项目,是集购物、餐饮、休闲娱乐、旅游、商务、文化等多项功能于一体的现代化商业综合体,吸引了中影国际影城、华润苏果超市、苏宁电器等世界五百强企业入驻利川。正在建设中的交通物流产业园项目,占地200余亩,总投资2.6亿元,将为我市实现产业集聚、打造鄂渝边境及武陵山区物流节点、凸显承东启西的枢纽地位都具有重要意义。重点招商引进的浪潮集团,其云计算中心一期装修已经完成,将于本月中旬正式投入运营,近期将实现建设全市乃至全州“政务云”,远期将推动我市信息化建设及信息产业可持续发展,助力我市云计算、大数据等新型经济产业孵化。由于时间关系,对各个企业的成绩,我不一一点评,总之一句话:以香连药业、金利茶叶、飞强茶叶、利川农贸城、宗雅地产、交通物流产业园、浪潮云计算中心为龙头的一批骨干企业焕发出勃勃生机,与各位企业家所付出的艰辛努力是密不可分的,值得充分肯定。同时,我代表市“四大家”向全市所有企业家表示衷心的感谢!
(二)我市企业发展面临良好的机遇。利川区位优势明显,环境不断改善,发展潜力巨大。一是交通瓶颈逐渐被打破。随着渝利铁路、利万高速、郑万铁路、旅游观光铁路的开工建设或投入运营,利川正逐渐跃升为一个区域性的交通枢纽城市,“金丝”、“银链”将会汇聚利川大发展。二是生态优势逐渐体现。据初步统计,今年我市共接待“乘凉客”30万人,“候鸟”经济初显规模,怎么将这批“乘凉客”留下留住,深挖商业潜在价值是值得我们深入思考的重要课题。三是融资平台不断拓展。截至10月末,全市九家银行机构累计履行信贷合同、协议40份,发放企业贷款4.73亿元;市财政落实县域经济发展调度资金近1.2亿元、武陵山试验区产业发展基金1.7亿元,惠及全市80家企业;近期将在州政府的领导下,调度6000万财政资金,设立中小企业“过桥资金”,破解中小企业“融资难、融资贵”的问题。四是服务环境更加优化。反腐倡廉新常态、简政放权新力度、优化审批新举措、联系帮扶新政策,一系列的利好消息扑面而来,我们企业的发展环境将更加优化,“产业第一、企业家老大”的良好氛围即将形成。各位企业家们,州委州政府和许多州外企业家都对我们利川的发展寄予厚望,我们就更要充满信心,主动适应经济新常态,抓住新机遇,加快转型升级,做大、做强、做优企业,在新一轮发展大潮中赢得主动、抢占先机。
(三)克服我市经济发展中的各种困难需要各位企业家同心协力。大家在看到成绩的同时,也要清醒认识我们所面临的严峻形势,共同应对经济下行的压力。今年以来,尽管全市经济社会保持了平稳发展态势,但从几项主要指标来看,仍然存在进度不快、效益不高等问题。三季度全市规模工业增加值增速较去年同期回落3.9个百分点;规模工业40个行业中有17个行业产值负增长;今年虽有3家工业企业收入、税收达到进规标准,但因尚未完成相关程序,没有进入规模企业序列。投资拉动动力不足。受经济下行和融资难、成本高等因素影响,企业投资意愿减弱,投资增长放缓,特别是房地产投资增幅严重下滑,去年第三季度增幅达到400%,而今年仅为5.3%。再加上项目建设进度不快、总量减排形势严峻、县域发展不够平衡等诸多问题,都预示着我们完成今年目标任务的困难很多、压力很大。特别是进入四季度以后,面临的经济形势可能会更严峻,发展的压力可能会更大,需要全市上下齐心协力、攻坚克难、积极应对,更需要各位企业家主动担当、勇挑重担,增强发展动能,守住市场份额,稳住职工就业,为保增长、促发展作出更大贡献。
二、尽心尽力为企业发展创造宽松环境
支持企业健康快速发展,对党委、政府来讲,就是要创优环境、强化服务、当好后盾。
(一)创优制度环境。我们要组织开展“服务企业大走访”专题调研,把准企业发展的脉向,整合以前的相关制度,出台更加优惠的扶持企业发展的政策措施。我们要建立“1211”帮扶企业机制(1名市领导带2个部门、1家银行定点帮扶一个企业),适时帮助企业协调解决生产经营中的实际困难。我们要严格落实市级领导联系重点企业制度,静下心、沉下去,认真解剖,尊重企业发展规律,每年至少为每个重点企业办一件好事、实事。
(二)创优政务环境。一是继续推进行政审批制度改革。推行承接项目落地的单位为企业提供“贴身服务”,办理好规划、土地、建设、环评等各项手续,为企业清除发展“路障”。二是切实提高行政效能。以“三问三评”(电视问政、网络问政、纪委问责,民主评议政风行风、民主评议中层干部、人大述职评议)活动为抓手,坚决整治庸、懒、散、浮、拖,坚决整治吃、拿、卡、要,坚决整治门好进、脸好看、事难办,坚决整治不作为、慢作为、乱作为,让干部多跑路、企业少跑腿。三是借助“万名干部进万企,创优服务稳增长”东风,力推“保姆式”服务,尽力解决企业在资金、技术、用工、用地等方面的实际困难。在此强调,市“四大家”领导,经信、商务、旅游等相关市直部门和开发区、各乡镇(办事处)要始终把企业的事当成自己家的事,经常深入企业了解运行情况,掌握“第一手”资料,提前分析、预测经济运行趋势,以更大的力度、更强的措施、更好的办法帮助企业做好项目策划、技改扩能、市场营销、资金回笼等工作,促进企业持续健康发展。
(三)创优人文环境。厚植“产业第一、企业家老大”的理念,开会坐前排、合影居主位,虽不经意之小,却能体现真情礼遇。一是要尊重企业家。尊重企业家不能只停留在口头上,不应虚情假意、矫揉造作,而应发自内心、成为自觉行动,特别是要破除重官轻商的“官本位”错误思想。二是要支持企业家。企业家长跑的时候,大家都来喊一声“加油”;企业家推车上坡的时候,都来帮忙出一把力;企业家不慎摔跤的时候,都来帮忙扶一把、送一程。三是要保护企业家。要善于和敢于保护矢志企业的实干家,允许失误、宽容失败,努力在全社会营造想干事、会干事、干成事的良好生态,吸引更多的企业家到利川创新创业。当前,我们要抓住 “六城”同创契机,进一步优化宜业环境,尊重、礼待和服务好每一位来利川投资考察、投资兴业的投资者,切实营造 “尊商、爱商、安商、敬商”的良好氛围。
三、企业家要坚守创业发展的底线
社会发展离不开企业的贡献,企业家是企业发展的主心骨,在社会体系中扮演着多重角色,既是改革开放的受益者,又是社会发展的推动者,不仅是自然人,也是利川的公众人物。在此,我希望各位企业家守住三条底线。
(一)坚守诚信底线。人而无信,不知其可。诚信是为人成事之本,一个企业要长久地生存发展,一个行业要永远兴盛不衰,良好的信誉和口碑必不可少。诚信则立,企业讲诚信,就容易获得较好的发展,我市香连药业、飞强茶叶等企业信誉一直很好,与银行合作很愉快,每年都能获得新增贷款,技改扩建有资金保证,取得了较好经济效益,实现了银企“双赢”。失信则难,一些企业不讲诚信,拖欠工程款,不及时兑现农民工工资,不按时归还银行贷款等等,结果是影响恶劣、寸步难行。最近炒得比较热的“青岛大虾”网络事件,来自青岛市北区“善德海鲜烧烤家常菜”海鲜大排档的一只大虾,将山东省旅游系统重金打造的已经传遍了大江南北、四海内外的“好客山东欢迎您”金字招牌毁于一旦,游客的损失容易弥补,但是这件事给青岛乃至“好客山东”带来的伤害,恐怕短期内难以修复,这也给我们企业诚信经营敲响了警钟。实践证明,企业只有树立诚实守信的形象,诚实经营、守法经营、科学经营,才能赢得市场、赢得尊敬。
(二)坚守法律底线。国无法不立,行无规不兴。企业是相对独立的经营实体,自主核算,独立经营,民营企业的自主性更强。但是自主经营并不是无限制地自己作主,自己想怎么干就怎么干,更不能超出规定的边界,损害公众利益,甚至违反法律法规。政府依法行政,不是要整跨企业,也不是为了多收一点税,而是要努力构建一种良好的经济秩序,为各个企业搭建一个公平竞争的平台,维护更多守法者的权益,促使各个行业都自觉树立规范意识、法制意识,从而健康发展、茁壮成长。再有一点,企业家们成天不要想着拉关系、走偏门,靠给官员行贿来谋求企业的发展,否则只会是搬起石头砸自己的脚。
(三)坚守生态底线。党的报告指出,当前和今后一个时期要大力推进生态文明建设,优化国土空间开发格局、全面促进资源节约、加大自然生态系统和环境保护力度、加强生态文明制度建设,州委州政府、市委市政府也相继作出了建设美丽恩施、建设美丽利川的决策部署。良好的生态环境和丰富的生态资源既是我们利川特有的、内在的、不可替代的特质,又是我们实现可持续发展的强大支撑和永续保障。好的生态环境是吸引和承载企业的方舟,守住生态环境底线是政府和企业共同的社会责任。企业家们一定要树立“既要金山银山,更要绿水青山”的发展理念,时常以我刚才举到的这些例子警示自己,坚持走生态保护与企业发展并重的路子,为我们和我们的后世子孙留住青山绿水,留住宝贵的乡愁。
最后,我衷心希望广大企业家朋友们站得更高、看得更远,进一步把企业做大、做强、做优、做久!市委、市政府将一如既往与大家风雨同行、携手并进,为加快建设州域经济重要支撑和副中心城市而奋斗!
谢谢大家!
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篇1:新年领导致辞
尊敬的x、尊敬的各位领导、尊敬的各位来宾、以及x的全体同仁、女士们、先生们:
大家好!
凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎新年.回首春秋十六载,每一个x人都知道,x的发展,得益于改革开放的伟大成就,得益于各级政府部门和领导的亲切关怀,得益于社会各界朋友的大力支持和鼎力相助,在此,我代表x集团董事会,以及全体员工,向长期关心和支持我们的各位领导、社会各界及各位嘉宾表示由衷的感谢,并致以崇高的敬意!
岁月不居,天道酬勤.x年,x集团在以x为首的高管团队的带领下,在各个公司、各个部门的共同努力下,广大干部员工紧紧围绕“一个中心,三条主线”的总体工作方针,克服种.种困难,艰苦奋斗、顽强拼搏,取得了骄人的成绩,全年实现收入120个多亿,利税10个多亿.成绩的取得,凝聚着广大干部员工的智慧和汗水,渗透着退休老同志以及员工家属对x的关心、支持与奉献.在此,我代表董事会对你们的付出表示衷心的感谢!
新年新气象,新人新风貌.x年x集团新的领导班子要展现新风貌,实现新作为.在此,我代表董事会提出以下要求:
一要始终保持强烈的事业心和高度的责任感,切实做到在职必须称职,在任力求胜任.尤其集团高管要当好家、理好财,带好队伍、把好关,要胸怀事不避难、勇于担当坚定信念,努力完成董事会下达的各项工作任务.二要进一步打开解放思想这个总闸门,切实做到永不满足,永不懈怠,永攀高峰.进一步增强“不
进则退、小进慢进都是退”的忧患意识和危机意识,做到居安思危、加压奋进.三要紧紧扭住发展第一要务不动摇,切实做到科学发展,和谐发展,又好又快的发展,在管理上狠下功夫,做到全面提升.四要真正把员工和客户放在心中最高位置,切实做到以人为本,关爱员工,造福员工,履行好对客户和社会的责任.五要严格落实民主集中制,切实做到团结一心、干事创业.各级各部门要认真对待和落实今年董事会对集团公司的管控模式、人事和部门组织架构的调整,抓紧调整思路,紧跟集团发展步伐,为x的发展做出应有的贡献.同时,面对考验,各级干部要有胸怀、有定力,稳住神、沉住气,集中精力干好工作,切实做到思想淡定、情绪稳定、工作坚定.
x年,我们又将踏上新的征程,尽管经济形势给了我们极其严峻的考验,但x从创立的那一天起,我们的骨子里就流淌着永不服输的血液,我们的思想里就充满着永不放弃的决心,我坚信,x人,敢于接受任何挑战,敢于攀登任何高峰!
在新的一年里,希望政府各位领导及社会各界朋友,能够一如既往的关心和支持x的发展;希望我们集团广大干部员工,继承和发扬x的优良传统,永怀感恩社会之心,奋发向上、继往开来,以更加强烈的事业心和责任感,朝着我们既定的目标,坚定地、踏实地迈进,共同缔造奇迹,去实现我们“百年x”的宏伟目标!
最后,我代表集团董事会,祝各位领导、各位来宾和x广大干部员工及家属,新春快乐,阖家幸福,身体健康,万事如意!
谢谢大家.
篇2:2024年店庆领导讲话稿
尊敬的各位来宾、亲爱的各位同事:
晚上好!
在这收获的季节里,时逢xx酒店成立四周年庆典,我很高兴和大家共同分享丰收的喜悦,展望更加璀璨辉煌的未来!
四年来,xx酒店传承发扬了宣威店高品质的餐饮服务,增设客房、会务、茶吧等四星级的服务。逐步打造成为珠江源头知名品牌企业,在日趋竞争激烈的酒店餐饮业中傲然于群。
四年来,我时刻铭记着每一位员工为企业走向辉煌而付出的点点滴滴。你们睿智的头脑、勤劳的双手、躬勤的汗水伴随着企业的成长壮大同步载入盛世xx酒店的史册。
四年来,我们荣辱与共、肝胆相照!忠诚、勤勉、踏实、学习、自新、进取伴随着我们一路走来。科学的决策与强悍的执行力相辅相成。面对困难从不言弃,面对迷惑从不迷茫,这一切凝聚成了今天的欢歌笑语!
展望明天,广阔无涯的天地风景靓丽怡人!腾飞的翅膀需在风雨中、冰雪中强化锻炼。主要从以下几方面着手:
1、加强企业文化、理念、目标、价值观建设;
2、夯实标准化、规范化、系统化、精细化管理;
3、巩固现有市场,维护好现有客户;
4、 开拓潜在市场——挖掘潜在客户和目标客户;
5、丰富公关行为、营销策划、营销方案及方法技巧;
让我们的企业更成熟、更稳健、更具竞争力;
让我们的明天在和谐、美满、祥和中展翅腾飞。
预祝:明年的今天我们的笑脸更加灿烂,我们的歌声更加嘹亮;我们的业绩更加辉煌!
最后祝各位嘉宾朋友:
身体健康、工作顺利、吉祥如意!
篇3:成立大会领导讲话稿
尊敬的,各位领导,各位来宾,各位代表,同志们:
今天,宾朋满座,我们在这里隆重庆祝高楼镇侨联的成立。这是高楼广大归侨侨眷和海外侨胞政治生活中的一件大喜事。对于进一步激发和调动广大归侨侨眷和海外侨胞的爱国热情,推动新高楼实现新跨越新发展具有十分重要的意思。首先,请允许我代表镇党委、镇人大、镇政府、镇政协四套班子对镇侨联的成立及杨永西等同志担任第一届高楼镇侨联班子领导表示热烈祝贺!并向长期以来关心支持高楼侨联工作的各级领导和社会各界、向辛勤工作在第一线的广大侨联工作者以及全镇3万多归侨侨眷和海外侨胞表示衷心的感谢并致以崇高的敬意和良好的祝愿! 去年5月份瑞安市进行了重大的行政区划调整,我们原高楼片区7个乡镇组建成新的高楼镇,下辖143个村居,约10万余人,地大面广,建设发展任务艰巨而繁重。新的高楼镇组建后,镇党委、政府深入调研,谋划长远,明确提出以打造“秀美高楼、养生乐园”为目标,以城乡统筹综合改革为动力,以“六镇联创”为总载体,以“双十大工程”建设为主抓手,坚持“生态立镇、旅游强镇、功能兴镇、和谐治镇、党建保障”五项举措,抢抓机遇、奋力拼搏,努力把高楼建设成为生态环境优美、产业特色鲜明、功能设施健全、社会安定和谐、充满生机活力的生态宜居休闲美丽新市镇。
去年我镇经济社会保持了平稳较快发展态势,全镇实现农村社会总产值13.56亿元,农民人均纯收入8715元,财政总收入3779万元,同比分别增长12.2%、15.3%和150.6%,实现全社会固定资产投资3.1亿元,超额完成市定任务目标的115.7%,并被评为省级生态镇、省级旅游镇、温州市级卫生镇、瑞安市级文明镇。
高楼镇是我市著名侨乡,华侨和归侨侨眷人数达3万多人,现有基层侨联4个,村级侨联1个。在上级侨办、侨联的精心指导下,广泛团结归侨侨眷,联络海外侨胞,围绕中心,服务大局,充分发挥自身优势,在引资、引智,促进海内外经贸、文化、科技交流与合作,加快我镇各项事业建设等方面发挥了积极作用。可以说,高楼华侨作用巨大,潜力巨大。借此机会,我代表镇党委对如何做好下一步的侨联工作,提几点意见和希望供与会同志参考:
一、要围绕中心、服务大局,为推动高楼经济社会更好更快发展贡献力量。
镇侨联要紧紧围绕今后一段时期高楼经济社会发展的主线、目标和主题,站在全局和战略的高度,把组织动员广大归侨侨眷和海外侨胞为建设高楼、发展高楼作为凝聚侨心的主要工作;把发挥侨界人才荟萃、智力密集、联系广泛优势,大力引进海外高层次人才作为汇聚侨智的重要职责;把积极配合协助党委政府开展招商引资、招贤引智,推动自主创新、科技进步作为发挥侨力的重要体现。同时,要充分发挥侨联工作的群众性、民间性、涉外性、统战性等特点,以乡情、亲情、友情为纽带,以血缘、地缘、业缘为基础,加强与华裔新生代、新华侨华人、归国留学人员及海外宗亲的联谊,努力拓展工作面,在打造“秀美高楼、养生乐园”的进程中发挥独特作用。
二、要以侨为本、以侨为家,努力使为侨服务再上新水平。 为侨服务是镇侨联的立会之本。镇侨联要认真倾听侨界群众呼声,积极反映侨界群众意愿,坚持主动维权、依法维权、科学维权,切实维护好侨界群众的合法权益,保护好、调动好他们的积极性、创造性;要建立健全侨界群众诉求表达机制,加大参与涉侨法规的制定和实施力度,帮助侨界群众解决生产生活及经营中的问题,引导侨界群众合法有序表达利益诉求。
三、要解放思想、开拓创新,在加强侨联自身建设上迈出新步伐。
要不断增强政治意识、责任意识和大局意识,把握好侨联工作的正确方向;要针对世情、国情、侨情的发展变化,进一步加强理论研究,规范和健全侨联组织结构,扩大覆盖面和联系面;要着力抓好侨联干部队伍建设,努力增强活动的广泛性和群众性,激发侨联组织的活力。
同志们,朋友们,潮平两岸阔、风正一帆悬!我们坚信,在上级市委、市政府和侨联组织的亲切关怀和社会各界的积极支持,高楼镇侨联一定能够继承光荣传统,锐意进取,扎实工作,在打造“秀美高楼、养生乐园”的进程中,做出新的更大的贡献!
谢谢大家!
篇4:企业三八妇女节领导讲话
同志们:
今天,和平村的妇女们欢聚一堂,隆重纪念“三八”国际劳动妇女节,在此,我代表大泉源乡党委、政府向和平村的女同胞们致以节日的问候和良好的祝愿!
近年来,和平村紧紧围绕乡党委、政府中心工作,环境卫生得到极大改善,基础设施建设得到加强,尤其是我们村的精神文化建设大跨步发展,文体活动走在全乡各村前列。广大妇女以高度的主人翁意识,全面参与村里的各项建设,为推动自家经济发展和促进和平村进步做出了积极贡献。和平村能取得这些成绩,广大妇女同胞功不可没。在此,我代表乡党委、政府向和平村的妇联组织和广大妇女表示衷心的感谢并致以崇高的敬意。
xx年是崭新的一年,也是实现“”规划的关键之年。面对新形势、新任务,发展和平村、振兴和平村,不仅需要全村人民的共同努力,更需要广大妇女的参与和奋斗。全村广大妇女要充分发挥自身优势,在建设文明富裕的和平村中更好地发挥“半边天”作用,以自己的聪明才智和卓越贡献展示新时代女性的崭新风貌。借此机会,我向在座的妇女同志提三点希望:一是希望广大妇女不断加强学习,努力提高自身素质。二是希望广大妇女发挥聪明才智,积极创业致富促进村内建设。三是希望广大妇女大力弘扬社会新风,建设幸福家庭、推进社会进步。
各位妇女同志,让我们在新的一年里,充分发扬你们“自尊、自爱、自立、自强”的巾帼精神,在家庭、社会中找到自己的位置,在拼搏中实现自身价值。最后,祝各位姐妹节日快乐、心想事成、合家幸福!也预祝今天的演出取得圆满成功!
我的讲话完毕,谢谢大家!
篇5:车间领导会议上的讲话
今天矿在这里召开由各单位、各部门党政一把手参加的现场安全办公会,其主要目的就是:及时查找我们工作中存在的问题和不足,确定月份安全生产工作重点,动员各单位、各部门,特别是在座的党政一把手,要巩固成绩,珍惜我矿已经取得的安全稳、生产好、效益高的大好形势,继续从严要求,从严管理,转变工作作风,克服存在的不足,脚踏实地干工作,聚精会神抓安全,夺取月份安全生产工作的全面胜利,为后几个月工作奠定坚实的基础。 月份经过全矿各单位、各部门的共同努力,特别是通过加大从严管理的力度,收到了显著的成效,各方面工作均取得了较好的成绩,其主要标志是:
原煤产量:完成万吨。
掘进进尺:完成米,比计划多进尺米。其中开拓进尺完成米,比计划多进尺米。 商品煤产量:完成万吨,比计划增产万吨。
企业利润:完成万元,比计划增盈万元。
商品煤收入:完成万元,比计划增收万元。
折合原煤售价:完成元吨,比计划提高元吨。
商品煤销量:完成万吨,比计划增销万吨。
商品煤售价:完成元吨,比计划提高元吨。
安全消灭了重伤以上人身事故和非伤亡列级事故,矿井质量标准化继续在集团公司站排头。×月×日,顺利通过了省煤炭工业管理局对我矿的安全检查。。
下面,就月份安全生产重点工作作以安排:
一、突出重点,严格管理,坚决杜绝事故发生
近几个月,我矿的安全生产形势是越来越好,但我们不能骄傲自满,更不能有厌战和松懈的思想情绪,要时刻绷紧安全这根弦,做到不安全,坚决不生产。
⒈加强调运车安全管理,杜绝跑车事故发生。工作面拆除期间调运车的安全管理是个重点,这个区域调运车繁忙,而且多家作业,除了工作面以外综掘队、掘进队、掘准队调运车也比较频繁,为了避免跑车、大件挤人、伤人事故发生,必须坚决执行“行人不行车、行车不行人”的制度,正确使用好保护绳,放好警戒,加强绞车的日常维护和检修,确保完好,绞车司机按章操作,严禁违章和误操作现象发生。工作面拆除、分解支架的预备队要克服开切眼坡度大等困难,制定好安全技术措施,严格按照规程和措施施工,在调运期间必须打好牢固的防跑车顶子,绞车运行的区域内严禁人员行走和作业。同时,做好工作面外围调运车管理,坚决杜绝事故发生。
⒉采取措施加强工作面初采期间的瓦斯和顶板管理,加大瓦斯抽放力度,消除瓦斯隐患,杜绝瓦斯超限。加强两顺及工作面顶板维护,避免顶板和片帮事故发生。
⒊做好西二运输大巷巷道维修的顶板管理,必须严格按照规程和措施施工,在施工中找好顶、挑好顶,在确保安全的前提下,保证施工质量。同时,严格执行架线停送电措施,架线有电严禁施工。做好掘进工作面顶板管理,必须超前别好顶,否则严禁施工。
⒋“一通三防”的重点是西二采区防火以及工作面初采和正常生产期间的瓦斯抽放,保证采面正常生产。同时,通过前一段去外单位学习,要结合我矿的实际,因地制宜,提高“一通三防”标准化建设的标准和档次,并做好“一通三防”设施的维护和检查。
⒌严阵以待,全面加强防汛工作。据省气象部门报道,月份是辽宁地区的主汛期,近期我省和铁法地区连降大雨和暴雨,有的市县已经受到了洪水的围困,虽然铁法地区没有受到太大的冲击,但我们不能掉以轻心,要继续认真做好防汛值班,各单位、部门党政一把手必须保证通讯设施小时畅通,做到随叫随到,各防汛抢险队伍要时刻做好应急准备,做到招之即来,来之能战,战之能胜。各类防汛物资要做好储备,必须做到发现险情及时供给到位。
⒍把住矿井机电停产检修的安全关,月末和月初,矿将组织天大修,在检修期间必须制订好每个检修项目的安全措施,并向职工贯彻好,特别是多家联合作业的检修项目,要确定好安全负责人和现场指挥人,必须统一指挥、统一协调,做到步调一致,避免出现误操作、配合失误等现象发生。同时,认真吸取兄弟单位事故教训,杜绝检修事故发生。
⒎继续从严矸石山管理,严格执行集团公司雨后三天不准上矸石山作业的规定,救护队要坚持做好一氧的日常检查,武保科加强巡视,特别是白班下班、午夜等时段的检查,严禁村民上矸石山。
二、继续加大从严治矿力度,向违规行为叫“停”
⒈从严安监队伍整顿。对那些不按照规定去认真执法,乱执法,不懂法或违章违纪的安监人员,发现一个就严肃处理一个,坚决开出安监队伍,情节严重的开除矿籍。
⒊从严安全生产责任制的落实。各单位要明确做好副职的业务分工,将工作和责任落实到具体每个人,做到人人肩上有担子,人人身上有责任,谁分管的班组或区域出了问题,就严厉追究谁的责任,必须做到一级保一级,一级为一级负责。
⒋从严干部入井和跟班管理。对不按照规定时间、规定次数入井、升井,不按时跟班或脱岗、弄虚作假的干部,发现就严肃处理,该通报批评的通报批评,该降薪的降薪,该免职的就免职。
⒌从严措施审批和贯彻。措施编制不符合实际,存在漏洞,不完善的,对各单位技术主管进行处罚。措施贯彻不及时、不到位,对单位党政一把手进行处罚。施工中不按措施施工的,对现场跟班干部、安监员进行处罚。
⒍从严现场安全检查,安监处安全检查小分队,安监处机关人员和安监大队副队长实行小时不间断现场跟班检查,重点检查安监员、瓦检员、跟班干部的上岗情况,排查各类不安全隐患。并从严对”三违“人员的处罚,普通“三违”人员比照严重“三违”人员处罚;轻伤比照重伤处罚;重伤比照死亡处罚。
⒎从严安全重点工程管理,继续实行矿领导、科室人员现场跟班,要在现场交接班。
篇6:2024教师节领导致辞范文
敬的老师们:
在这秋风送爽、果实累累的美好时节,在全党全社会和全国教育系统学习贯彻全国教育工作会议精神的热潮中,我们迎来了第26个教师节。镇党委、政府在这里隆重召开全镇庆祝第26各教师节暨教育工作总结表彰会议,总结一年来的教育教学工作,表彰奖励教书育人先进集体和先进个人,部署今后一段时期教育的改革与发展。在此,我代表镇委、镇政府向辛勤耕耘在教育战线上的广大教师和教育工作者,致以崇高的敬意,向家在外地的特岗教师和前几年分配到我镇工作的青年教师表示亲切的问候!对长期以来关心支持教育工作的社会各界和广大人民群众表示衷心的感谢!
过去的一学年,全镇广大教师和教育工作者在平凡的教书育人岗位上创造了不平凡的业绩。在教育教学实践中,你们牢记使命、努力工作,爱岗敬业、关爱学生,用真心、真情、真诚关注每个学生的成长进步,用爱心和责任激发每个学生的学习动力,用智慧和才学点燃孩子们的心灵和希望,用心血和汗水赢得了学生、家长的信任和友谊,你们为六十铺镇的教育事业做出了很大的贡献。
过去的一年,是六十铺经济和社会发展较快的一年,也是全镇教育事业发展较快的一年。在上级教育主管部门和镇党委、政府的领导的大力指导下,中心学校认真学习贯彻“科学发展观”重要思想,坚持教育的“三个面向”和“两个为本”,优化教育资源,均衡教育发展,各项工作都取得了突出成绩:办学条件进一步改善,各学校教育教学管理规范有序,学校管理上档升级,教育教学质量再上新台阶。
教育大计,教师为本。教育事业发展的关键在教师。党中央、国务院颁布《国家中长期教育改革和发展规划纲要》明确提出,加强教师队伍建设,努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。希望你们进一步坚定职业理想,把奉献教育作为执著追求的事业;希望你们进一步提高教书育人的本领,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,努力成为教育教学名师;希望你们进一步增强创新意识,不断改进教育方法,着力培养学生的创新精神和实践能力,促进每个学生的全面发展。
六十铺镇党委、政府及社会各界为感谢广大教育工作者对六十铺镇人民的贡献,甘愿做好服务工作,搞好后勤保障。目前我们已经成立了六十铺镇爱心助学基金会,镇政府先期拿出20万元,各村、居委会、镇直单位、企业单位等,也积极捐资助教,助学基金机制将逐步健全。今后我们六十铺镇的困难学生、优秀学生都将享受助学基金待遇。
百舸争流千帆竞,天时人事日相催。希望你们始终牢记自己的历史使命和神圣职责,虚心向老教师学习、向优秀教师学习,辛勤工作,无私奉献,在农村教育这个广阔天地里建功立业,在教育实践中实现自己的人生理想和价值。
最后,衷心祝愿全体教师节日愉快,工作顺利,身体健康,万事如意!
篇7:成立大会领导讲话稿
各位领导、团员朋友们:
今天,我们在这里隆重召开上海市虹口区新港路街道蕃兴居民区第一届团支部选举暨成立大会,这是蕃兴居民区全体青年政治生活的一件大事。在此,我代表团支部向出席今天大会的团员青年表示最诚挚的问候和谢意!同时,借此机会,也向关心和支持我们团支部成立的街道团工委和蕃兴党支部表示最衷心的感谢!
下面,我代表团支部谈两点希望:
一、希望团员青年多多支持我们新生的团支部,在社区中发挥生力军和突击队作用。《增广贤文》中有句老话:“枯木逢春犹再发,人无两度再少年”。对于人的一生而言,青春是人生的春天,然而青春也是最容易消逝的。所以,希望在座的团员青年着眼未来,树立远大的人生目标,立足现在,珍惜青春时光,把握青春年华,自我奋斗,不懈追求人生理想。在座的团员青年,是我们蕃兴居民区发展中的主力军和中坚力量。希望大家立足本职岗位,勤奋学习,树立强烈的责任心,把心扑在学习和工作上,把情系于社区发展上,把爱融入点滴事情上,自觉地把个人的成长与蕃兴社区的发展紧密地联系起来。在团支部的带领下,充分发挥出我们团员青年的生力军和突击队作用,努力在构建设和谐社区中建功立业,实现自身价值,彰显我们绚烂、亮丽的青春。
二、我们蕃兴团支部将贴近社区发展需要,积极开展工作,充分发挥团组织的战斗力和创造力。今天我们蕃兴居民区团支部正式成立了,在社区与团员青年之间架起了一条宽广的桥梁和纽带。作为我们团组织,一方面要发挥自己的组织优势,围绕社区的发展,找好工作结合点和切入点,团结带领团员青年,努力塑造和提升我们团员青年良好的社会形象。另一方面,要服务青年成长成才,结合青年特点,组织一些具有一定文化内涵、品位的活动,陶冶青年的情操,提高青年的素质,丰富青年的业余文化生活,为青年追求进步、提高自身素养提供条件、搭建平台。从而,实现社区的发展与团员青年个人的成长成才紧密相连、有机统一,促进社区和个人的共同发展。
岁月流金,铭刻青春的风采;年华似水,传承青春的誓言。20xx年,我们将迎来党的xx大和市第九次党代会的胜利召开,迎来光荣的中国共青团成立85周年。我们要坚持在街道团工委和蕃兴党支部的领导、支持下,促进青年与社区和谐互动,汇聚更加磅礴的青春力量。
青年朋友们,我们身处的时代,是呼唤人才也造就人才的时代;我们投身的事业,是挥洒青春也成就青春的事业。让我们满怀憧憬,与祖国共奋进、和城市同发展,在社区成长磨练,用激情与智慧编织无比美好的未来。
最后,我衷心地祝愿大家在新的一年里学习进步,事业有成,生活幸福,万事如意。 祝愿我们蕃兴团支部的工作蓬勃向前!
谢谢大家!
篇8:领导国旗下讲话稿禁毒
同学们、老师们:大家好!
今天是我们新学期的第一次国旗下讲话,在过去的一学年中,我们海棠溪小学在全体师生的共同努力下在许多方面取得了长足的进步,也得到了许多领导、家长和社会各界的好评。这一学期,我们迎来了一年级三个班的小弟弟和小妹妹,还有少数转学过来的同学。我们这些大哥哥大姐姐要养成良好的习惯,给新生一个好榜样,让新生和你一起进步。所以今天老师要讲的主题是:播下一种习惯,收获一种命运!
那,什么叫习惯呢?老师先给同学们听一个故事,听完以后,聪明的你一定会明白什么是习惯。据说,在印度和泰国随处可见这样荒谬的场景:一根小小的柱子,一截细细的链子,拴得住一头千斤重的大象。那些驯象人,在大象还是小小象的时候,就用一条铁链将它绑在水泥柱或钢柱上,无论小象怎么挣扎都无法挣脱。小象渐渐地习惯了不挣扎,直到长成了大象,可以轻而易举地挣脱链子时,也不挣扎。小象是被链子绑住,而大象则是被习惯绑住。可见,所谓的“习惯”是指长期重复地做并逐渐养成的不自觉活动。
1978年,75位诺贝尔奖获得者在巴黎聚会。有人问其中一位:“你在哪所大学、哪所实验室里学到了你认为最重要的东西呢?”出人意料,这位白发苍苍的学者回答说:“是在幼儿园。”询问者又疑惑地问:“在幼儿园里学到了什么呢?”学者说:“把自己的东西分一半给小伙伴们;不是自己的东西不要拿;东西要放整齐,饭前要洗手,午饭后要休息;做了错事要表示歉意;学习要多思考,要仔细观察大自然。从根本上说,我学到的全部东西就是这些。”这位学者的回答,代表了科学家的普遍看法。他们认为终生所学到的最主要的东西,是幼儿园老师给他们培养的良好习惯。英国哲学家培根,一生成就突出。他在谈到习惯时深有感触地说:“习惯真是一种顽强而巨大的力量,它可以主宰人的一生,因此,人从幼年起就应该通过教育培养一种良好的习惯。”
对于绝大多数学生来说,学习的好坏,20%与智力因素相关,所以请你停止埋怨,再也不要埋怨自己笨。信心、意志、习惯、兴趣、性格等影响你80%的学习成绩,而其中习惯又占有重要位置。有人曾问过很多孩子:“你爱自己吗?”他们都笑着说:“谁不爱自己呀!”“你爱自己的亲友和我们生存的地球吗?”孩子们的回答也是异口同声:“当然爱!”“那你是怎么爱的呢?”孩子们的回答各式各样,没有统一答案。最令人感动的是一位11岁男孩的回答,他说:“管住我的口,不骂人不随地吐痰;管住我的手,不打架不乱扔垃圾;管住我的脚,不奔跑不践踏花草;管住我的脑,不懒惰不动歪脑筋。”简简单单的“四个管住”,看出这个男孩真的很懂得爱。按他的理解,爱就是约束自己,管住自己。良好的习惯是从小养成的,一旦陋习形成,长大改起来就难了。我们的各位老师会与同学们一起学习、交流、实践我们该养成的各种良好习惯。
同学们,我想把著名的心理学家威廉.詹姆士说过的一段非常精彩的话送给大家:播下一个行动,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。让我们一起共勉。
谢谢大家!
篇9:儿童节领导讲话稿
家好
今天是"六一"国际儿童节,我非常高兴和同学们一起共度这美好的日子。在此,我代表拉乐村委会向同学们表示节日的祝愿!!向支持我校教学的老师们表示崇高的敬意!向关心、重视、支持少先队工作的各级党政和社会各界致以崇高敬意!向今天受到表彰的先进个人和先进集体表示热烈的祝贺!
全体同学都应倍加珍惜属于你们的童年时光,热爱你们的少先队组织,积极参加队活动,要在少先队组织的带领下,树立远大理想。以实际行动,在学校做一个好学生,在家庭做一个好孩子,在社会做一个好少年,以优异的成绩回报学校,回报社会。争取早日加入中国共产主义青年团,为使自己成为建设祖国的栋梁做好一切准备,这也是我们所有少先队员共同的奋斗目标。期待伟大祖国更加光辉灿烂的明天,将在你们的奋斗和创造中得以实现。
在这里,我也希望少先队辅导员老师们,要一如既往地倾注爱心、耐心、恒心,勤奋工作,求实创新,努力担当起培养一代有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业合格建设者和接班人的光荣使命。不辜负全村家长的期望!
最后,祝大会圆满成功!祝同学们学习进步,快乐成长!
祝少老师们身体健康、工作顺利!
篇10:领导干部严于律己专题发言稿
刚才,阳生部长宣布了省委对市委主要领导调整的决定并作了重要讲话,对省委的决定我完全赞成,衷心拥护,坚决服从。阳生部长的讲话,对十堰过去的工作给予了充分肯定,对十堰未来提出了殷切的期望,希望大家深刻学习领会,认真贯彻落实。
下面,我借这个机会也与大家说些告别的话。说实话,参加今天的会议,心情很不平静,当我环顾这个熟悉的会议室和一个个亲切、熟悉的面容的时候,一种不可言状的感情油然而生,因为和同志们一起度过了近十个春秋,现在就要画上句号了,今天一切都是那样的熟悉,一切又是那样的陌生。我明白这是我最后一次在十堰干部大会上的讲话,想说的话很多,但今天的时间不允许我在这里多讲,为了节约时间,请允许我占用阳生部长和同志们一点时间表达三层意思。
首先,我想说几句感谢的话。
光阴似箭,日月如梭。20xx年12月17日我正式来十堰报到,一晃过去了九年又五个月零三天,九年五个月在历史长河中只是一个瞬间,对社会进步也只不过是弹指一挥,但对我个人来说却是不短的人生履历和社会经历。这十年是我人生中最为宝贵的一段时光,更是我工作中最难忘怀的一段岁月,伴随着调离日子的临近,我的心情也越来越难以平静,十堰的山山水水,一草一木,十堰的广大干部,父老乡亲,十堰的发展变化,成败得失,一幅幅画卷,一幕幕场景,总是在眼前飘来浮去,使人难忘,也使我感动和眷恋。近十年来我与十堰的同志们一道,在省委省政府坚强领导下,渡过了十堰一个最为困难的时期:以双星东风轮胎公司为标志的1000多家企业成功进行了改革改制,10多万职工转变了身份;制约十堰发展的“四大瓶颈”正在有效破解;两届世界传统武术节的成功举办使十堰对外的美誉度和影响力大为提升;“双亿”工程、“一统三分”、“一城两带”、市县对接等发展思路和战略日益深入人心;国家卫生城市的成功创建,既为“三城联创”夯实了基础,又使我们对“三城联创”的信心倍增;18万库区移民安全顺利安置到位,十堰为国家重大战略实施又作出了新的贡献;机场、能源、高速公路、山地整理、工业园区等项目建设正在有序推进;建设区域性中心城市的大旗已在十堰大地高高举起。全市人民对十堰的未来发展信心倍增,充满期待。可以说,我们已经在十堰跨越式发展的征程中,迈出了坚实的一步,取得了阶段性成绩。
我深知,个人的智慧是有限的,个人的力量是单薄的,个人的贡献是微小的。我也清醒认识到,十年来,大家不仅是认同了我的优点和长处,更重要的是包容了我的缺点和不足,是大家的理解给了我信心,是大家的支持给了我力量,如果没有大家的理解和支持,我也很难坚持这么多年。我所起的作用只不过是把大家拢在了一起,给大家创造一个大胆干、放心干、催着大家干事业的环境。十年来,各行各业、各条战线都没有闲着,没有消极懈怠,都在努力开创各自的辉煌,是大家无数个小的成就聚合起来成就了十堰今天的总体变化。十年来所取得的成绩,得益于省委省政府的坚强领导,得益于十堰历届市委市政府打下的基础,得益于老领导、老同志们的悉心指导,得益于东风公司和各驻堰单位的大力支持,得益于市级领导班子的精诚合作,得益于各级干部的创造性工作,更得益于全市350万人民的共同努力奋斗。
今天要走了,离别前我发自内心地向大家在过去十年给予十堰建设的付出和贡献、给予市委市政府工作的支持、给予我个人的理解和帮助表示衷心感谢。
第二,我要说几句歉意的话。
回顾过去十年的工作,前几年主要是在应急,应东风总部搬迁之急、应自然灾害之急、应破解难题之急,后几年才逐步由补课转向谋远、打基础,这既是历史的传承和延续,也是不可跨越的一个阶段,在这个过程中,我虽然做了一些职责所系、力所能及的工作,但由于受各种因素和条件的制约,更由于受自身能力、水平、智慧和胆识的局限,尽管本人在主观上做出了很大的努力,仍然有很多想去做、应该去做的工作没有去做;还有一些工作完全可能做得更好,但因自己努力不够而做得不完美、不尽人意;在实际工作中留下了很多不足和遗憾;在发展思路和目标设计上也有很多是不切实际的想法;在干部任用和领导班子建设上也存在不少顾此失彼、统筹兼顾不够的问题。加上个人还有处事主观、性情急躁、方法简单等不少坏毛病,对有些同志批评过于严厉,要求过于急迫,让有些同志受了委屈,也伤害了一些同志的个人感情。我最近在想,如果以我现在的经验和认识,恐怕前几年的有些事情我就不会那样处置;如果再给我三到五年的时间,有些事情可能会做得更好更加完美一些;如果过去自己在学习上再刻苦一些,思想再解放一些,工作中再深入一些,领导方法再讲究一些,或许十堰今天不止现在这个样子。但遗憾的是历史不能假设,时光不能倒流,我曾经为了原谅自己,为了让大家理解自己,讲了这样三句话:大家可以质疑我的工作能力和水平,但不要质疑我的工作态度;大家可以质疑我的处事为人的方式和方法,但不要质疑我做事的认真和为人的真诚;大家可以质疑我的工作效果,但不要质疑我工作的动机。话虽这样说,但我们工作和事业毕竟都是既要讲过程又要讲结果,既要讲动机又要讲实效,既要讲态度又要讲能力和水平,二者是统一的,任何偏废都会给我们的工作和事业带来损失。
今天,也借此机会,对因我个人主观原因留给十堰的遗憾,留给后任的包袱,带给同志们的不愉快,请求大家谅解,向大家表示深深歉意。
第三,最后说几句希望的话。
当前,十堰历史性地迎来了加快发展的黄金时期,也进入了改革创新的攻坚期、经济社会发展的转型期。与大家一样,我对十堰的未来充满了信心,满怀期望。但从客观方面讲,十堰加快发展的根基还不稳固,真正全面破除“四大瓶颈”制约还须时日,很多重大项目还在推进或酝酿之中,人民群众生活还不富裕,特别是我们还有上百万贫困人口,城乡重大基础设施建设还相当滞后,前些年有的项目建设还留下了很多包袱甚至是后遗症,十堰今后发展的任务更加繁重和紧迫,不进则退、慢进掉队的压力更大。相信以周霁为班长的市委一班人一定会有更加清醒的认识,一定会有更大的作为。在这里我特别想说的是,我在十堰十年与大家共同形成的一些思路、决策和措施,随着时间的推移和形势的发展,有的可以继续坚持,有的应该深化和完善,有的甚至需要“推倒重来”。实践无止境,探索无穷期,这是事物发展的规律、形势发展的必然,也是与时俱进的要求。虽然有“萧规曹随”的说法,但没有创新就难继承,也更难发展。所以,只要对十堰发展有利,对人民群众有好处,对过去思路和做法的坚持、完善和改变,甚至推倒重来,我都会高兴,都会赞成。
要说有什么建议的话,责任使然,我提请大家要更加关注重视四件事。一是要更加重视巩固提升与东风公司的政企关系,深化与东风公司的政企合作。保持东风公司与十堰良好的政企关系可谓是十堰发展之基、人民之福。二是要更加重视新阶段的扶贫开发。抢抓国家实施秦巴山片区连片开发的机遇,着力改善贫困地区的生产条件,提升贫困人口的生活水平。没有百万贫困人口的脱贫就没有全市人民的小康。三是要更加重视移民工作。十堰新老移民达60万之众,移民工作既事关民生、事关发展又关乎稳定,任何时候都不能松懈怠慢,“搬得出、稳得住、能发展”是一个完整的过程,也是一个长期的任务,必须常抓不懈、持之以恒。四是要更加重视生态建设和环境保护。十堰的生态建设和环境保护既是我们自身科学发展的需要,也是实施国家重大战略的需要,影响全局,意义重大,任何以牺牲环境为代价换取发展的想法和做法都是错误的,要力求把生态建设成为十堰的优势和品牌。同时,也真诚地希望大家像支持我一样一如既往地支持周霁同志的工作,这是十堰发展大局的需要。
同志们,十堰是我的第二故乡,十堰人民培养了我,成就了我;十堰是我的牵挂和眷恋,也是我今后的情感寄托。此时此刻我对一首散文诗有了深切的理解和感悟,她说:“有一种感觉总是在失眠的时候才承认是‘相思’,有一种缘分总是在梦醒的时候才相信是‘永恒’,有一种目光总是在分手的时候才看见是‘眷恋’,有一种心情总是在离别的时候才明白是‘失落’”。现在要离开十堰了我才发现,我是这样深深地爱着十堰。从情感而言不是十堰离不开我,而是我离不开十堰,我会永远和十堰同呼吸、共命运、心连心。
最后,我真诚地祝愿十堰的明天更加美好。
篇11:校庆上级政府领导讲话稿
尊敬的各位来宾,各位朋友:
上午好!
非常荣幸能参加*村镇银行开业庆典,这不仅是经济金融发展的一件喜事,也是全市新型农村金融机构试点工作的一个丰硕成果,对推动全市农村金融改革发展,不断完善农村金融服务体系具有标志性意义。在此,我谨代表中共**市委、**市人民政府,对*村镇银行开业表示热烈的祝贺,向参加庆典的各位来宾表示热烈的欢迎!
多年来,市委、市政府一直致力于发展地方金融事业,积极打造金融服务平台,优化金融发展环境。在中央、省里提出加快社会主义新农村建设,完善农村金融服务环境的要求下,我市根据省里部署,及早谋划、统筹安排,积极开展村镇银行试点工作。今天*村镇银行的正式开业,是增加“三农”和小企业贷款供给的重要举措。尤其在当前全市进一步摆脱国际金融危机负面影响、培育新的经济增长动力的关键时期,对于解决中小企业融资难、改善农村地区金融服务、推进中小企业发展和社会主义新渔农村建设等,都具有十分重要的现实意义。
希望新成立的*村镇银行严格遵守法律法规,扎根当地,服务渔农,积极探索,勇于创新,为广大农民群众提供更广泛、更便利、更优质的金融服务。当地政府和监管部门要加强对村镇银行的支持和指导,及时帮助解决工作中遇到的困难和问题,为其发展壮大提供良好的环境。
最后,祝愿*村镇银行蒸蒸日上,兴旺发达!祝各位来宾身体健康,万事如意!
谢谢大家!
篇12:领导欢送会致辞
同志们:
按照组织安排,莫旗长即将到市里工作。今天,我们在这里欢聚一堂,为莫旗长荣调到新的工作岗位举行欢送晚宴。首先让我们以热烈的掌声对莫旗长的荣升表示最诚挚的祝贺。
莫旗长在鄂伦春生活工作近半个世纪,为鄂伦春奉献了也近半个世纪,在政府旗长岗位上工作了近十年。尤其是在担任政府旗长的近十年来,莫日根布库同志带领政府领导班子,与旗委、人大、政协紧密团结,从自治旗经济发展所处的阶段特点出发,以高度的事业心和责任感为鄂伦春的经济社会发展尽心竭力,辛勤工作,把自己的全部精力、智慧都奉献给了鄂伦春这片热土;将情感中最执着的部分都倾注给了鄂伦春的这方百姓;将思想中最活跃的律动牵系在了鄂伦春这方事业!这几年,是自治旗综合实力增长最快、社会事业发展最好、干部群众思想观念和精神状态改变最大、人民群众得到实惠最多的又一发展时期,经济社会步入了一个暂新的发展阶段,全旗上下呈现出人心思进、团结奋进、开拓进取的大好局面!这些成绩的取得包含了莫旗长所做出的不懈努力,这些成绩,鄂伦春的干部不会忘记。
不会忘记,鄂伦春的历史同样不会忘记。莫旗长虽然即将离开鄂伦春到新的工作岗位任职,但鄂伦春永远是莫旗长的坚强后盾和感情家园。
在干事业、谋发展的过程中,莫旗长展现了坚定的政治理想信念,展现了引领发展的高远眼界和清晰思路,展现了高超的工作能力和领导艺术,展现了攻坚克难、开拓创新的胆识和气魄,以独特的个人魅力团结各大班子成员共同经营了心情舒畅工作、同心合力发展的氛围,相互之间结下了深厚的友谊,我们有理由相信,莫旗长虽然离开了鄂伦春,但仍将牢记我们共同的事业、我们奋斗的历程,也会牢记朝夕相处、风雨同舟的同志们,牢记不断发展、不断推陈出新的鄂伦春。我们也诚挚的期望莫旗长能够一直关心、关注和支持鄂伦春,多为鄂伦春的发展出谋划策,使鄂伦春建设的更美好!鄂伦春旗的各大领导班子将会继续精诚协作,团结和带领全旗各族人民为我们共同的事业再续新的篇章,再创新的辉煌!
安岭山水应有意,共感今日一片情!让我们共同举杯,为莫旗长在新的工作岗位上工作顺利,为我们在工作中建立的深厚而又质朴的友谊,干杯
篇13:乡镇工作总结会领导讲话
同志们:
律回春晖渐,万象始更新。今天我们召开20xx年年终总结大会,安排部署20xx年的工作,目的就是总结成绩,找出差距,明确思路,凝聚力量。在此,我代表镇党委、政府向为我镇事业发展努力拼搏、艰苦奋斗了一年的全体领导班子以及在不同岗位上兢兢业业、一丝不苟、付出艰辛的各级干部表示衷心的感谢和诚挚的祝愿,大家在不同岗位上用辛勤的劳动换来了xx镇20xx年优异的成绩。
刚才,我们表彰了先进,今天的先进集体和个人,是用岗位来规范职责、用职责来规范行为、用执行力和业绩考核出来的先进集体和个人,是立足本职、兢兢业业、脚踏实地、勤勤恳恳的集体和个人,他们是我们所有党员干部的榜样和楷模,让我们在座的各位再次以热烈的掌声向他们表示祝贺。
下面,针对20xx年的工作和20xx年的思路,我讲四个方面的意见:
一、20xx年是根深叶茂果满枝的一年
伴随着改革进入攻坚期和深水区,思想观念的障碍、利益固化的藩篱,使人们对改革共识与困惑交织、期待与担忧并存。20xx年,面对复杂多变的宏观环境特别是严峻的经济形势,xx镇在县委、政府的坚强领导下,在人民群众的大力支持下,全镇干部职工坚持“真抓实干、知难而进”的工作总原则,有效应对经济下行引发诸多矛盾、保障改善民生、加强和创新社会管理、WW与社会治安等一系列复杂难题,锐意进取,主动作为,给全镇人民交出了一份满意的答卷。20xx年,xx镇农民人均纯收入比去年同期增加1087元,达到9929元,增幅12.3%;城镇居民人均可支配收入比去年同期增加1626元, 达到18748元,增幅9.5%.
20xx年,xx镇先后获得了各级奖励86项,其中国家级奖励3项,区级17项,市级35项,县级31项;召开现场会5次;接待观摩56次,其中国家级3次,外省市4次,区级18次,市级18次,县级13次;接待上级领导调研128次,其中国家级4次,外省市1次,区级39次,市级58次,县级25次;在全县乡镇年终综合考核中,xx镇再次荣获第一名。
xx镇全年的发展,主要表现在以下几个方面:
一是招商引资成效明显。20xx年全年,我镇招商项目共开工建设21个,其中新建项目10个,续建项目11个,计划总投资7.62亿元,实际完成投资5.38亿元,占计划投资额度的71%。全年,xx镇共完成引资518万元。二是农业基础设施和林水建设得到夯实。完成沿河、三闸、关渠4千亩农田示范方建设任务,完成涉及沿河、小兴墩等村的5千亩国土整治项目;清淤266吨;在步口桥、老户、三闸农田示范方完成了农田林网263.6亩,新增造林绿化面积454.4亩。三是城乡统筹步伐加快。探索农民持股进城的发展新路径;继续完善和平大村庄二期工程基础设施建设,安置农户630户;积极搭建平台、鼓励和引导群众开展自主创业,进一步完善和平村“创业一条街”软硬件设施,吸纳餐饮、休闲娱乐、商品零售等第二、三产业商户入驻,带动失地农民创业就业;开工建设和平大村庄三期工程,新建安置房450套。四是产业结构不断调整优化。完善园区配套基础设施建设;完成20xx亩温室葡萄与陆地葡萄栽培;露地蔬菜种植面积达到5100亩,脱水蔬菜达1655亩,蔬菜繁种5028.1亩,实现蔬菜设施种植面积4027亩;建成三闸、沿河、小兴墩、关渠、前卫5个家庭农场;输出劳务人口3524人,实现工资收入4288万元,拓宽增收渠道。五是环境综合整治不断深入。通过广泛动员、强化责任、大力宣传、全民参与,全面通过“创城”、“创卫”验收,创建国家森林城市有序推进,在大拆迁、大整治、大绿化中,组织大规模整治25次、以村居为单位的小规模整治37次、出动车辆、设备175台次、组织4086人以上、清运垃圾20xx吨,累计完成投资426.3万元;解决主要路段尤其是县城四大出口及109、301省道沿线各居民点的脏、乱、差问题。六是危旧房舍拆除改造稳步推进。实现拆除危旧房屋1978间计4万余㎡,拆除危旧厕所及圈舍48处计3千余㎡,硬化路面近4.2万㎡,补救破损设施85处,砌护围墙548m,拆除温棚6座计1640㎡,粉刷墙面3.66万㎡。七是社会各项事业全面发展。全面落实社保、医保、低保、廉租住房、困难职工救助、高龄补贴、计生等政策,强化矛盾纠纷的排查调处,卫生、工会、妇联、武装、民族宗教等工作规范有序。八是重点工程扎实推进。民族大街征地拆迁,51号地、老户村一队征地拆迁,大方门、新村巷等老旧小区提升改造等重点项目均得到扎实推进。
二、20xx年是创新实践、充满生机活力的一年
一是用理论武装头脑。结合“学习型党组织”建设和“学党章、守纪律”活动,结合五四、七一、冬季党员轮训等契机,通过观看影片、邀请区委党校教授进行主题授课、举行党章与党史专题测试、组织座谈会等形式,将党员思想教育工作抓好、抓实,使党员干部思想深受触动,提升了广大党员干部对于党和人民事业的思想认识。二是强化班子队伍建设。圆满完成了村级“两委”暨村监会换届选举,选优配强基层班子,改善基层干部年龄、学历、性别结构;深化学习型党组织建设和下基层活动,保持党员干部队伍的先进性、纯洁性。三是管理方法科学高效。领导抓、抓领导,一级抓一级,层层抓落实;开方子、拉单子、下猛药,着力抓督查;开展“一线考勤”、“两管三评一推优”、“文建明工作法”,注重到群众当中,到事件现场处理、解决问题;严格落实跟踪问效,责任追究机制,促使干部作风继续改善;面对千头万绪、错综复杂的困难、问题,全镇上下以饱满的热情,围绕大局抓落实,围绕群众利益抓落实,围绕争先进位抓落实,突出限时办结抓落实,做到了实、细、快、美抓落实,善始善终抓落实,民主阳光团结协作抓落实,促使了各项工作目标任务顺利完成。四是特色亮点频闪。20xx年创新发展方法活,劲头足。开展新盈建材市场外部装修,通过统一规范、对外承租的办法盘活市场资源,规范经营秩序,实现了社会效益和经济效益双赢。在农村,土地流转、承包等经营模式得到完善,全年流转土地达到4036亩,土地利用效益显著提升。在社区,为金顺、饮马湖、阳光、玉皇阁、古城、太西、唐徕等社区配置或完善了办公阵地;按照“1+4+X”管理模式,在全镇所有村、居配备网格助理员185名;深化东苑、阳光、和平、唐徕、鑫盛、金顺等社区“网格化管理、组团式服务”试点工作成果,继续坚持“五位一体”联席会议制度、“五点半”学校制度、开展老人健康服务志愿活动,创新服务模式、提升服务质量。
三、20xx年是正视不足、攻坚克难的一年
在肯定成绩的同时,我们也要对存在的不足进行总结和思考:一是基层组织和党员队伍建设不足,党员的思想教育抓的不够经常、缺乏系统性,还存在着高树目标不足、固守思想存在、主动进取不足等问题。二是对工作创新性不足,尤其在一些热点难点问题的破解上还显得思维不够开阔。三是大部分村集体经济仍相对薄弱,自身缺乏造血功能。四是征地、拆迁、棚户区改造工作压力大;五是巩固“三创”工作成果、创国家级园林城市难度大;六是干部队伍作风建设还需加强;在我们的队伍中,老干部激情不足,年轻干部热情不高,讲得多、抓的少,干部执行力不足、效率不高、作风不实、落实工作不到位,缺乏有为和担当意识,责任意识不深。对于这些问题,我们要高度重视,立足当前,着眼长远,把握全镇经济社会发展的总体脉络,在今后的工作中切实采取有效的措施,努力加以改进。
四、20xx年是科学、规范、和谐发展的一年
20xx年是全面贯彻落实党的xx届三中全会精神、全面深化改革的关键一年,是全面完成“”规划目标任务的重要一年,也是宁夏“两区”建设的第三个年头,更是我县加快赶超、在全区率先实现全面小康社会的关键之年。我们将着力抓好以下八个方面的工作:
一是扩大“三争双招”成效。在抓好世名·颐和花园、锦绣华城等跨年度项目开工建设的同时,积极落实山东东营齐化化工项目投资3亿元20万吨烷基化建设项目、宁夏国宝化工有限公司总投资3.4亿元的3万吨废润滑油再利用项目、宁夏灵州建筑公司投资4500万元的危房改造项目。要做好意向性企业的联系接洽工作,争取投资项目早日落户我镇。二是提升设施农业园区建设水平。依托农业设施蔬菜园区,完善基础设施建设,改良设施葡萄品种,扩大种植规模,强化我镇现代农业体系基础;继续组织外出务工劳务。三是继续推进土地经营流转改革。继续通过走访农户、摸底调查、联系客商或农业合作社等方式,在群众自愿的前提下,继续通过承包等形式,完成土地流转20xx亩,建成大地轮胎及后勤保障基地,建成土地规模经营流转改革示范点2个、家庭农场2个。四是抓好市场扩建与提升项目。继续进行市场提升改造;积极争取区商务厅投资430万元的冷链保鲜库建设项目和市财政投资180万元的市场提升改造项目,分别建成占地2500㎡的冷库和面积2600㎡的大棚,逐步提升南门蔬菜瓜果批发市场服务客商的档次。五是推进社会管理创新。继续规范村、社区民生服务工作站和社会综治工作站建设,深入开展“网格化管理、组团式服务”民情链接走访活动,做到人进户、户进房、房进网格、网格进图,实行网格内全员、全地域、全事务管理;在巩固完善现有的“五点半学校”、“五位一体”、“夕阳红驿站”等社会管理创新点的同时,进一步培育、打造步行街商业网格一条街、太西社区警·企·社互动的便民服务中心、明珠社区民族示范社区工作站等社会管理创新点。六是加快城乡统筹建设步伐。在现有城镇化布局的基础上,进一步推进以就业承载、素质提升、社会保障为核心的新型城镇化;继续完善和平村大村庄三期工程基础设施建设,安置450户居民;完成和平村51号地征地、拆迁与安置工作,确保生态湿地公园建设如期开工;做好南北大街的征地、拆迁工作;完成新109沿线老户一队征地、拆迁与安置工作;配合城建部门完成年度县城棚户区改造工作,安排专项补助资金、优先安排改造用地,将棚户区改造真正干成一项改造城镇危旧住房、改善困难家庭条件的民心工程。七是抓好矛盾纠纷调处。针对因征地、拆迁和历史遗留问题而导致的矛盾纠纷,大力推行“三级联动”工作机制,充分发挥镇综治中心和各村居综治工作站职能,实行矛盾纠纷直接受理、归口管理、联合调处,努力把矛盾化解在基层,消除在萌芽状态。八是努力维护“三创”工作成果。推进文明县城创建,继续按照主干道路大拆迁、大整治、大绿化工作要求,对县城四大出口及109、301省道沿线7个村的居民点进行集中整治,打造绿化整治示范点1个;巩固创卫、创城工作成果,努力创建国家级园林县城。
五、20xx年是转作风、树新风、风清气正谋发展的一年
有想法无办法不行,有计划无措施不行。没有得力的措施和过硬的作风,任务是不可能完成的。为确保今年工作落到实处,必须继续强化行之有效的措施。我们要有做好迎接机遇,放手大干的准备。全镇各级干部要统一思想,要深刻学习和领会党的xx届三中全会和一系列重要讲话精神,落实我县十三届七中全会的相关要求,结合我镇实际,学以致用。一是要树立信心。要保持昂扬的精神状态,保持一种激情,要有一种蓬勃向上的锐气;激情和锐气是一种政治觉悟,更是一种思想境界,要励精图治,服从大局,以对全镇工作崇高的使命感和强烈的责任感来对待工作。二是要有硬朗的作风。要能打仗,打硬仗,打好仗,要来之能战,战之能胜;克服遇到矛盾往上交、绕路走、拈轻怕重、推诿扯皮的不良习惯,要提高勇挑重担的意识,提高攻坚克难的能力。三是要负起岗位责任。特别是工作难度大、任务重的时候,要切实挑起担子、负起责任,要有团结合作、服从大局、服务大局的良好气氛,各站所、村居负责人,必须以强烈的事业心和大局意识,加强沟通,互相支持,做到以大局为重,心往一处想、力往一处使,形成强大的合力。四是要廉洁自律,干净干事。在权力面前,多一分清醒,多一分原则,少一点糊涂,少一点侥幸,特别强调一条,所有党员干部在利益面前都要经得住考验,要不断加强自身的人格修养;镇纪委要把监督、教育和保护贯穿始终,确保干部大胆干、放心干、干净干。五是要稳定社会环境。稳定是发展的前提,是一个地区形象的体现;我们要打造平安,就要抓好社会治安,增强群众的安全感;在安全生产的问题上,要一级抓一级,层层抓落实;要把一切不稳定因素解决在萌芽状态,要建立定期排查汇报制度。六是要以群众路线教育实践活动为契机,进一步践行群众路线,要树立正确的群众观,要代表群众,不要悖离群众;要依靠群众,不要藐视群众;要亲近群众,不要疏远群众;要关心群众,不要漠视群众;要教育群众,不要迁就群众;各级干部要特别关注民生,利用“服务型党组织”建设、“下基层”对接等契机,千方百计为民排忧解难,不与民争利,不引民愤慨,要引导和教育群众,让他们适应历史潮流,与社会共同进步;要特别关注月收入在千元以下的家庭,千方百计使广大群众在发展中享受到成果,带领群众走共同富裕之路。
同志们,集思广益谋大计,分工负责抓落实,统筹协调成合力。当前,我们正逢千载难逢的发展机遇,全面深化改革、加快两区建设、建设和谐富裕美丽新型工业城市、建设和谐富裕文明幸福新平罗的时代呼唤在催动着xx镇跨越发展。20xx的工作任务很重,让我们在县委、政府的正确领导下,凝聚一切可以凝聚的正能量,开拓创新,团结拼搏,埋头苦干,勤政廉政,齐心协力,为把我镇推向一个新的发展阶段而努力奋斗!
历史是永不停歇的车轮,梦想是照耀未来的明灯,我们只有顽强奋斗、艰苦奋斗、不懈奋斗,才能创造更加美好的未来。最后,在新春即将到来之际,我代表镇党委、政府,并以我个人的名义,祝大家:新年快乐,合家幸福;身体健康,万事如意。
谢谢!
篇14:企业领导讲话稿精选_工矿企业_网
只有坚强有力的人才能有一种真正的温柔,那些表面温和的人有的通常只是软弱,而这种软弱易变得尖酸刻薄。今天小编为大家带来的是关于领导讲话稿的范文,希望对大家有所帮助!
【领导讲话稿范文】一
光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:
其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理
其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。
其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色
其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通
其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够
以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。
“查找不足赶先进,立足根本争先进”,时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务管理部门,为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦,学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于“如何提高自我,服务于企业”这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就工作计划与思路向大会作一汇报:
一、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核
内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合集团管理的要求,与有关部门进行修正。
部门责任领导之间明确分工职责, 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;
二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度
今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训, 让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻, 文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。
【领导讲话稿范文】二
各位领导、各位同事:
大家晚上好
《劳动者》是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。
在此五一劳动节即将来临之际,我们大家有幸聚在了一起,我赞美劳动,劳动者是最光荣的!
记得上小学时,老师教会了一首《劳动最光荣》的歌曲,最喜欢其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠劳动来创造”。那时候只把劳动简单的理解为“劳作”,局限于每周一次的劳动课。多年以后,成长为了千万劳动者中的一员,才深深体会到生活的多味,劳动的艰辛。劳动是汗水,是欢笑;是苦涩,是甜蜜;是给予,更是幸福。有一分劳动,就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘,生活就会回报你多少果实,你就会拥有多少快乐与幸福,对于企业也是如此。
双手是用来劳动的,劳动帮我们创造幸福的生活。有很多人们默默无闻的靠自己全部的力量去拼搏、去进取、去创造,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的地位,他们同样享受着劳动带来的快乐和幸福,甚至还要充实,因为幸福不仅仅只与物质有关!
劳动者是光荣的,劳动着是幸福的!作为××的一员,我们更加能够深切的体会到这一点!
作为一员,应该树立主人翁的意识,关心国家大事,热爱自己的家园,树立远大的志向,用自己的双手为祖国创造更多的财富!
【领导讲话稿范文】三
同志们:
集团工作会议开得很好。好就好在这次会议是在集团实现““顺利开局,有望在全省率先进入世界500强,转型跨越发展面临新形势、新任务的情况下召开的一次大会。好就好在这次会议既是一次总结成就、鼓舞士气的大会,也是一次分析形势、理清思路、部署工作、落实任务的大会,更是一次落实省委省政
府一系列工作部署,开创集团转型跨越崭新局面的动员大会。好就好在做了一个很好的工作报告。报告对的工作进行了认真细致的总结,对““期间的发展战略和工作路径有了更明晰的要求,对集团面临的形势进行了客观深入的分析,对的工作进行了科学合理的安排。报告体现了集团领导班子的集体智慧、集体意志,体现了对集团当前和今后一个时期一些重大问题的准确把握。贯彻落实好这个报告,对集团转型跨越发展具有十分重要的意义。刘平同志的安全工作报告总结成绩,吸取教训,实事求是,安排部署措施有力,有很强的可操作性。各级公司、各级部门必须组织干部职工认真学习,领会报告的精神,把握报告的精髓,真正把思想和行动统一到集团公司的部署上来,统一到集团发展大局上来。
,在省委、省政府和省国资委的正确领导下,集团广大干部职工发扬迎难而上、负重爬坡的精神,凝心聚力、艰苦奋斗,圆满完成全年各项任务,主要经济指标实现“满堂红“。集团营业收入1580亿元,成为全省首家收入突破1500亿元的企业,提前4年实现了我们原定““末跻身世界500强的目标。这既是集团的一件大事,也是省里的一件大事,是省委、省政府推进全省经济转型跨越发展的一大成果。一年来,袁纯清书记、王君省长等省委省政府领导对集团公司的工作给予了极大的关注,袁书记多次深入集团调研指导工作,要求并鼓励我们打造煤炭物流的“巨无霸“;金道铭副书记、李小鹏常务副省长等领导以及国资委、国土厅等省直部门都对集团发展给予了巨大的关怀和支持。
过去几年,集团坚持立足地方经济这个“切入点“,积极履行国有大型企业的社会责任、政治责任,通过融入地方经济,嫁接地方优势产业、优势资源;通过嫁接地方优势产业、优势资源,聚合人力、财力、物力资源;通过聚合各种要素资源,做实做大做强三大支柱产业,实现与地方经济共同发展,形成了“融入地方--聚合资源--发展自己“的独具特色的核心竞争力。
中央经济工作会议强调:世界经济总体上仍将面临十分严峻复杂的形势,国内经济发展不平衡、不协调、不可持续的矛盾和问题仍很突出。在全省经济工作会议上,省委、省政府把确定为“项目落地年“,要求加快实施“双千亿“工程。作为承担全省“双千亿“工程的重点企业,加大投资力度,抓好项目落地建设,既是省委省政府对我们的殷切期望,也是我们义不容辞的责任和义务,更是我们完成“双千亿“工程,实现转型跨越发展的必然选择。
集团进入了一个全面转型的崭新时期。关于的工作,耀丰同志已作了详细安排,我不再多讲。下面,就如何培育和打造集团核心竞争力,树立集团核心价值观、核心理念,我谈四点意见:
一、培育和打造企业核心竞争力,必须深化体制机制改革,增强企业的风险管控力
一要调整以行政区划为主的管理体制,实行“区域化公司+专业化管理“。区域公司是集团切入地方经济的关键节点和融入地方经济的重要纽带。构建以市公司为运营管理中心的体制,是集团公司总结近年工作经验做出的一个重大战略决策。实行“区域化公司+专业化管理“,就是要构建以市公司为运营中心,以三大支柱产业的专业化管理为主线,以矿、厂(场)、站标准化管理为重点的管理体制。各区域公司,一是要进一步加强战略研究,以集团整体战略为依据,立足区域优势,明确自己的发展路径和发展重点,明晰在集团战略中的分工和定位。二是要坚决打破县域行政区划的界限,实施区域内机构、业务、资产、人员整合,发掘县(区)公司的优势,实施市域一体化统筹、一体化布局、一体化运营,推行专业化分工、专业化协作、专业化管理。三是要建立产业链条上下游企业之间的内部市场化管理机制,推行企业内部模拟市场运行。四是要优化管理模式,借鉴长治、临汾等公司在管理模式创新方面的好经验、好做法,开展管理模式优化的试点工作,加快构建“三化、两线、一平台“的管理模式,建设涵盖三大产业、支持区域公司管控的信息平台;建立由管理线、业务线构成的线状管理架构;实现管理的制度化、流程化、标准化。
二要实施全面计划管理、全面预算管理和全面质量管理,也就是企业最基本的“三全管理“。计划管理是企业管理的重要基础,是实现企业战略目标的子目标、子计划,是确保规范化管理的前提。预算管理是企业经营风险管理的第一道门槛,更是项目运作的必备环节和基础。质量管理是商品经济的基础,是企业管理的必修课,没有质量管理的企业是不合格的企业,更是没有品牌、没有信誉的企业。各单位都要把“三全“管理纳入今年企业
管理的重点,从体制、机构、标准、制度、考核上予以保证。
三要进一步强化标准化、精细化管理。实行标准化、精细化管理是提高企业管理能力,缩小与行业内先进企业差距的一个重要手段,也是改善集团管理工作的一个重要途径。要进一步加强领导决策程序的标准化、生产指挥的标准化、现场管理的标准化、岗位操作的标准化,通过优化、完善管理标准,提升管
理水平。要进一步实行对标管理,一方面要开展内部对标,相互学习,相互提高;另一方面要开展外部对标,和国内外同行业先进企业对标,比基层基础管理,比队伍建设,比指标的先进性。在对标中寻找差距,缩小差距,直至赶超先进,做出示范,做出样板。
二、培育和打造企业核心竞争力,必须加快推进三大支柱产业建设,增强企业的持续发展力
一要强力推进三个产业支柱健康发展。发挥煤炭产业的基础作用。现代化的煤炭生产业是集团的基础产业、主体产业,做实了煤炭生产,就做实了集团的基础,就稳住了集团发展的基本面。我们必须坚持“办大矿、办安全高效矿、办现代化本质安全型矿“的办矿理念,坚持“系统合理--简单化,装备精良--现代化,管理严格--制度化,操作规范--标准化“的办矿原则,按照“六大阶段性目标“的要求,把重点达标矿井建设好,把高效示范矿井运营好,保持煤炭生产和效益强劲增长。
发挥煤炭物流、贸易经销的支撑作用。集团营业收入的70%靠贸易经销,70%的人员从事贸易经销事业。真正实现“买进--卖出“式的贸易经销,真正实现专业化的物流服务仍是集团公司转型跨越发展需要破解的重大课题,仍是我们必须知难而进、知难而上的战略领域。要认真领会贸易经销、专业化物流是服务业,“服务“是这一产业的精髓、核心竞争力。“服务“是贸易经销、物流业贯穿始终的链条,没有服务的意识,没有服务的行为,没有服务的体系和制度就没有这一产业的生存和发展。因此,我们首先要确立“服务“意识,这是我们攻克物流贸易难题的第一要务。其次是要坚定不移地走“以贸易带物流,以物流促贸易“的发展路径,利用公路经销的职能,尽快把采购做实,把“点对点“的物流配送做实,把销售做实。第三是要建立物流服务体系,加快建设物流服务节点,打造集采购、洗配、仓储、配送、集散、销售于一体的物流供应链,保证增值服务,获取服务效益。
发挥多元产业的引领作用。围绕集团煤炭生产和煤炭物流主业,依靠各级政府的支持,我们业已形成以煤为基、多元发展的格局。形成了焦炭化工、电力生产、装备制造、房地产开发、文化旅游、后勤服务、非煤矿山、投资金融等多元发展的板块。我们必须改变各产业板块分散运营、粗放管理、各自为政、随意发展的现状,改变多数非煤项目上马前“技术领先、效益可观“的可研报告草草通过,上马中的超概算、超工期建设,上马后长期亏损经营的局面,要确立“板块化经营、专业化管理、新型化引领“的基本思路,通过整合重组,归并同类产业,淘汰落后,形成产业板块,通过专业化的管理,真正实现多元产业有效益、有规模、有引领,起到促进集团转型发展的支柱作用。
二要强力实现重点项目建设落地、推进。项目是发展的支撑和依托,是人才、资金、技术、管理的集结点,是集团三大支柱产业快速推进和“双千亿“工程的具体体现。今年是省委、省政府确定的“项目落地年“,也是我们三大支柱产业具体项目落地的推进年。今年,集团确立计划项目154个,总投资300亿元。其中,重点项目85个,总投资205亿元。各单位、各部门都要围绕重点项目落地、建设开展工作,要以非常之策、非常之力、非常之为,在项目建设上取得突破,实现计划目标。要把85个重点项目层层分解到单位、分解到人头,建立项目负责人、项目督办人、项目跟踪服务人制度,并纳入专项考核,奖优罚劣。集团公司每两月召开一次项目推进汇报会或现场观摩会,要形成“围着项目转、盯着项目干“的氛围,把“项目落地年“真正落到实处。
三、培育和打造企业核心竞争力,必须加强领导班子和干部队伍建设,增强企业的执行力、落实力
一要进一步加强各级领导班子建设。培育和打造企业核心竞争力,增强集团执行力、落实力,领导班子是关键。目前,我们的少数领导干部存在着精神懈怠、萎靡不振、工作漂浮、得过且过的现象;存在着讲关系不重原则、论亲疏不看是非、谋私利公私不分的问题;个别班子各自为政、各搞一套、拨弄是非、不讲团结,闹独立不讲协作、搞专断不讲民主、搞虚假不讲诚信,吃吃喝喝、拉拉扯扯、吹吹拍拍、团团伙伙。在群众眼里这样的班子没有威信、没有凝聚力、更没有战斗力和执行力。这样的班子根本谈不上带兵打仗,谈不上带领职工群众干实事、谋发展。因此,必须加强领导班子建设。首先,要加强领导班子思想政治建设,强化党的基本理论学习,牢固树立宗旨意识,既要兢兢业业为官,更要勤勤恳恳干事,踏踏实实做人。要树立“官“为集团转型跨越而做,“事“为集团转型跨越而干的思想意识,围绕打造和培育集团核心竞争力,促进集团转型跨越发展,建设过硬的领导班子。其次,要加强民主集中制建设,规范议事规则和决策程序,提高决策的科学性、合理性,坚决杜绝随意决策、盲目决策,形成团结协作、高效运转的工作机制和管理机制。再次,要加大干部人事制度改革力度,坚持“六个优先“的用人导向,围绕集团核心竞争力的培育和转型跨越发展的大局识别干部、考验干部、选拔干部,切实把优秀干部选派到转型跨越发展的第一线,选派到有利于集团核心竞争力形成的关键岗位。第四,要优化各级领导班子配备,按照集团三大支柱产业发展的实际,全面优化班子的知识结构、年龄结构和专业结构,进一步配齐、配好、配强各级领导班子。年龄上做到梯次配备,专业知识上做到类型齐全,气质上做到求同存异,增强班子的整体合力。
二要进一步加强干部队伍建设。“路线方针确定以后,干部就是决定的因素。“培育和打造企业核心竞争力,实现集团““宏伟蓝图,干部队伍的执行力、落实力起决定性作用。各级干部必须振奋精神,要有精气神。当前,我们有些干部精神不振、状态不佳的问题十分突出,对工作没有激情,对事业没有热情,对群众没有感情,在其位不谋其政,当其政不尽其责。这种精神状态是我们发展的最大危险、最大障碍。面对发展大局,一定要有一股想发展、谋发展、干发展的干劲,在干事业中体现自己的价值;面对困难和挑战,一定要有一股闯劲、一股钻劲和一股韧劲,不达目的不罢休;面对工作中急需解决的问题,一定要有迎难而上、敢打硬仗的精神,不退缩、不气馁,谋求破解之策,寻求制胜之道。各级干部必须增强能力,要有真本事。提升能力素质是干部队伍建设永恒的课题。不要认为“提拔“了就能“提升“了,不要以为有了“任职“就有了“素质“,有了位子就有了本事,“知识恐慌“、“本领恐慌“十分可怕。因此,要自觉学习、善于学习、不断学习,提升自己研究经济运行规律,把握工作大局,发现、挖掘、利用身边资源的决策能力,提升自己处理复杂局面,解决疑难、棘手问题,破解工作难题,掌握工作主动的能力。各级干部必须讲团结,要有亲和力。要搞好班子团结,搞好上下级的协调一致;要真正关心群众、关心职工,想职工所想、急职工所急。必须增强集团意识,要讲大局,要敢于冲破既得利益、部门利益、局部利益的束缚,以集团根本利益和长远利益为出发点推进工作、推进改革、谋划发展、加快发展。各级干部必须强化责任意识。面对千头万绪、纷繁复杂的工作任务,要树立坚定的责任意识,坚定对党负责、对集团负责、对员工负责的历史使命感、责任感;必须落实责任,对安全工作负责、对项目建设负责,对企业管理负责,对转型发展负责;必须养成坚决按规矩办事、按号令行事的良好作风;立足本职、恪尽职守,兢兢业业为企业谋事干事。
三要大力加强作风纪律建设。良好的作风纪律是培育和打造企业核心竞争力的重要保障,也是提高集团干部队伍执行力、落实力的重要保障。集团绝大多数干部的作风纪律是好的。但也不能否认,在个别地方、个别干部身上,“吃、拿、卡、要“的不良风气仍然存在,心浮气躁、急功近利、作风不务实、工作不踏实,哗众取宠的不良风气仍然存在,严重败坏集团形象的事情仍然时有发生。个别人的歪风邪气不刹,集团的良好风气就不可能长久,核心竞争力的培育就是一句空话。为此,我们必须下大力气,深入开展“正风肃纪,优化环境“活动。要建立和完善廉政风险防控体系,形成廉政建设长效机制,特别要加强煤矿兼并重组、投资决策、安全生产、财务管理、招投标和干部选任等重点领域和关键环节的监督管控。找准容易滋生腐败的关键部位和薄弱环节进行风险排查、风险防控,力求阵地前置、关口前移、禁于未萌、见于未发,构建起拒腐防变的坚实防线。要抓好效能监察,将煤矿项目、工程建设项目等企业重大事项、重点工作列入效能监察范围,实施全过程监督检查。要进一步强化各级机关部门的作风纪律建设,严格执行“五个不准“,狠刹“三股歪风“,通过正风肃纪,优化集团发展环境,形成作风纪律建设的长效机制。
四、培育和打造企业核心竞争力,必须加强文化建设,增强企业的创新力
一要实施人才强企战略。创新是企业永恒的主题。人才资源是企业创新的第一动力,是企业创新力、核心竞争力的根本。当前,人才短缺已经成为集团转型跨越发展的瓶颈,成为集团亟待解决的当务之急。我们必须大力实施人才强企战略,全面开展人才素质提升工程。一是必须树立“人人都是人才“的正确人才观,充分认识到人才问题关键是使用,必须采取切实措施,创造良好的用人机制和环境,做到用人所长,人尽其才,才尽其用。二是必须树立“短期靠引进,中期靠培训,长期靠培养“的理念,重点引进集团三大支柱产业急需的领军型人才、专家型人才,经营管理、市场营销等高技能人才,通过引进一个人才,带出一个团队,推动一个项目,促进一个产业,形成一个“增长点“。要做好人才储备,但绝不能事事都靠引进,动不动就招人。要把重点放在人才的培训、培养上,通过人才的培训、培养,建立良好的人才成长环境,实现人才素质的提升。
二要抢抓山西综改试验区的机遇,争取政策支持,大胆先行先试。创新问题首先是一个解放思想的问题。只有解放思想才能把握机遇,只有大胆先行先试,才能不断增强企业的创新力。当前,省委省政府有关部门高度关注集团的发展,我们务必把握省综改试验区的机遇,积极争取省政府和相关部门的大力支持,推进集团创新力和核心竞争力有一个大的飞跃。主要是要做好与相关部门的沟通协调工作,力争在集团煤炭后备资源储备,授权集团组建专业化矿区灾害生态治理公司,推进物流体系建设和集团上市等事关集团发展大计的重点工作上,取得有力的政策支持。
三要大力发展文化产业,培育企业文化,打造企业核心价值观、核心理念。文化产业是提供精神产品的重要产业和集团发展的重要方向。要加大文化产业投资、建设的力度,加快发展新型文化业态,重点加快长治黎源文化创意产业园区的建设,把园区建设成集团文化产业的基地,打造成集团文化产业的优势品牌。
企业文化是企业核心竞争力、创新力赖以生长的土壤。必须加强企业文化建设,努力实现企业文化与企业发展战略的统一。要确立“以人为本、服务社会“的企业核心价值观,构建“安全为天“的安全文化,用文化来营造环境、约束行为,实现企业的本质安全。要构建“人文和谐“的和谐文化,丰富民主建设工作载体,推进企务公开,大力开展重点产业、重点工程劳动竞赛活动,促进职工素质的整体提升。要建立企业发展成果惠及员工的长效机制,重点抓好改善职工住房条件、解决职工子女就业、提高职工工资福利待遇。
同志们,集团发展的蓝图已经绘就,的目标、任务已经明确。我们要继续发挥敢想敢干,奋勇争先的精神,发扬成就,再创佳绩,以更加优异的成绩迎接党的xx大胜利召开!
谢谢大家!
【领导讲话稿范文】四
尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们:
大家上午好!
一年前的六一儿童节,我们为x小学捐建了xx地区首家留守儿童“爱心小屋”。今天我们又很荣幸的站在这里,参加x小学捐赠电脑及文教用品仪式。首先请允许我向在座的小朋友们致以节日的问候,提前祝你们六一节快乐,天天开心。借此机会,我谨代表全体员工向出席今天捐赠仪式的各位领导和来宾以及为我们搭建这样一个有益创建和谐社会与精神文明建设桥梁的妇联的同志们表示衷心的感谢!并向今天在座的全体师生们表示亲切的问候!
x有限公司自成立至今,坚持以“诚信为本,品牌经营”为宗旨,深得社会的广泛认可和一致好评。作为一家有社会责任感的企业,我们一直把关注社会公益事业,重视社会责任,做优秀企业公民当作我们企业文化的重要组成部分,并一直以之为指导,在创造企业价值的同时,积极开展各项社会公益活动,真正做到取之于社会,反馈于社会。
十年树木,百年树人;百年大计,教育为本。学生是祖国的未来,我们有责任关心下一代的健康成长。我相信,x小学的所有学生一定会认真珍惜现在的大好学习环境和学习条件,努力学习,奋发向上,永攀高峰。
最后,衷心祝愿x小学桃李争艳、人才辈出、再创辉煌!
谢谢大家!
【领导讲话稿范文】五
各位学员、同志们:
在全县各级认真学习贯彻县委xx届五次全体(扩大)会议精神,紧紧围绕建设“三个凤翔”目标奋力迈进之际,经过县委组织部、县直机关工委和县委党校的精心组织,20xx年全县入党积极分子培训班今天开班了。在此,我代表县委对全体学员表示热烈的欢迎!
参加这次培训的各位学员是全县各基层党组织推荐上来的思想觉悟高、 积极向党组织靠拢、申请加入党组织、认真工作的先进分子。既然大家选择加入党组织,说明大家沐浴到了党的温暖,感受到作为一名共产党员的光荣,但党员决不只是一个称号,党员有党员的条件,党员有党员的标准。因此,希望大家能够重视和珍惜这次学习机会,学有所思,学有所得,学有所成,提高对党的认识、明确党员的标准,端正入党动机,牢固树立为共产主义事业奋斗终身的信念,争取早日成为一名合格的共产党员。下面我就举办这次培训班讲几点意见:
一、提高认识,明确培训意义
对入党积极分子进行集中培训是党员发展工作的重要环节,对于入党积极分子提高认识、增强素质、端正入党动机至关重要。
首先,对入党积极分子进行集中培训是发展党员的必要程序。《中国共产党发展党员工作细则(试行)》明确规定,要对入党积极分子进行短期集中培训,没有经过培训的,不能发展入党。集中培训对于贯彻落实“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展党员方针,严把“入口”关,确保新党员质量,具有十分重要的意义。
其次,进行集中培训是促进入党积极分子学习党的基本知识、深刻领会党的方针、政策的需要。虽然参加培训的都是各条战线上的优秀分子,对党有深厚的感情,但对党的性质、纲领、宗旨和任务的认识并不一定深刻。举办入党积极分子培训班,就是对大家进行党的基本理论和基本知识的系统教育,使大家进一步了解党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律,明确党员的义务和权利,深刻领会党在建设有中国特色社会主义时期的各项方针、政策,不断改造自己的世界观,提高自己的思想政治觉悟,树立为共产主义事业而奋斗的理想信念,为早日加入党组织打好思想和理论基础。
再次,对入党积极分子进行集中培训是适应时代发展、端正入党动机的需要。在世情、国情发生深刻变化的新形势下,我们既面临着良好的发展机遇,又面临着物质诱惑、精神懈怠、能力不足等诸多挑战。要适应社会的发展、紧跟时代的潮流,就要不断加强学习,入党积极分子培训班的举办,给大家提供了一次很好的学习机会,希望大家认真学习、深刻领会所学内容,在学习中统一思想,端正入党动机,做顺应时代发展的先锋。
二、把握重点,提高学习效果
为了组织好这次学习培训,县委组织部、县直机关工委、县委党校从组织安排、教学计划等方面作了大量准备工作,希望大家珍惜这一难得的学习机会,认真参加好学习培训。
一是静下心来学。要以积极的态度参加培训,既来之,则安之,排除干扰,认认真真、扎扎实实地学习,认真听讲,积极思考,勤记笔记,力求学得多一些,学得深一些,理解得透一些。
二要抓住重点学。这次培训,大家要认真听取各位老师的辅导,深入学习xx大精神、新《党章》知识、党的群众路线教育、党风廉政等重点内容,不断提高自己的思想理论水平和政治素质,真正做到学有所思,学有所获,学有所得。
三是联系实际学。要善于把所学的知识融会贯通,既要立足于本职工作,思考应该做什么,怎样严于律己,怎样体现共产党员的先进性,又要正确理解和把握党的路线、方针、政策,学以致用,提高自己的工作能力。
四要严守纪律学。要切实遵守学习纪律、作息时间和有关规定要求,以良好的学风投入到培训中来,确保培训取得实效。
三、坚定信念,争取早日入党
参加入党积极分子集中培训对于提高党性觉悟,明确党员标准,端正入党动机具有非常重要的意义,也是加入党组织的必要程序。但是,仅靠一次短期培训是远远不够的,要想早日加入党组织,还必须在今后的学习、工作、生活中坚定信念、积极进取,从自己做起,从点滴做起,切实加强自身修养,努力在学习提高上做表率,在务实创新上做表率,在真抓实干上做表率,树立高尚道德情操,不断充实提高自己,争取早日入党。
第一,做勤于学习、善于学习的表率,在思想上入党。学习是增强党性、提高本领、做好工作的前提。要把学习做为一种精神追求、做为一种习惯,深入学习党的理论,牢固树立辩证唯物主义和历史唯物主义世界观和方法论,真正做到学以立德、学以增智、学以创业。要不断学习,在学习中增强党性意识,提高思想觉悟,树立正确的世界观、人生观和价值观,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,把最终实现共产主义作为自己的最高理想,把脚踏实地工作、努力为人民多做贡献作为行为标准,坚定为实现共产主义事业而奋斗终身的信念。
第二、做务实创新、服务发展的表率,在行动上入党。创新是一个民族进步的灵魂。一个地方的发展速度快慢、发展水平高低、发展潜力大小,与是否具备创新理念,能否进行有效创新有很大关系。入党积极分子要与时俱进、开拓创新,在工作中,大家要围绕发展解放思想、更新观念、创新机制,大力破解发展难题,自觉增强服务意识,创新工作方法,树立敢想敢干、敢闯敢试、敢抓敢管、敢作敢当的理念, 在开拓创新中服务人民群众、服务社会发展。
第三、做求真务实、真抓实干的表率,在工作上入党。天下大事必作于细,古今事业皆成于实。强调:“空谈误国,实干兴邦。”我们要把“中国梦”变成现实,必须大力弘扬求真务实的精神和作风,埋头苦干、顽强拼搏。求真务实,真抓实干,它既是一种工作作风,也是一种工作形象。离开脚踏实地的工作,即使有再高的理论、再强的工作能力也成就不了事业,即使有再好的思路、再宏伟的目标也将会一事成。各位入党积极分子要结合本单位、本行业实际,带头解放思想、实事求是、与时俱进,紧紧围绕“打造宝鸡副中心,建设活力凤翔、美丽凤翔、幸福凤翔,在宝鸡率先全面建成小康社会”的目标,立足岗位,乐于奉献,争做表率,自觉接受党组织的考验,以优异成绩争取组织和群众的信任,为早日加入党组织打牢基础。
最后,预祝本期培训班圆满成功,并祝同志们工作顺利,万事如意!
谢谢大家!
篇15:乡政府领导讲话稿范文
尊敬的各位领导,各位来宾,女士们、先生们: 大家上午好!
在这金秋送爽,硕果飘香的美好时节里,我们迎来了易兴国际建材博览园开业两周年庆典,值此佳节之际,我谨代表东胜区委、区政府向易兴集团表示最热烈的祝贺!向前来参加庆典的各位领导、各位来宾表示最衷心的感谢和最热烈的欢迎!向关注易兴集团的朋友们表示最诚挚的问候!
易兴国际建材博览园自成立初始,就受到社会各界的关注与大力支持。易兴集团始终坚持“致富不忘回报社会”的精神理念,积极组织、参与社会公益活动,在汶川地震、玉树地震、西南旱灾中,集团为抗震救灾捐助百万余元。在今年的创城创卫活动中,易兴集团又首当其冲,积极配合我市的创城工作,并为此做出了突出贡献。易兴集团现已发展成为集物流、建材、商贸、房地产、物业于一体的大型综合性企业集团,为推进东胜城区的建设和发展做出了卓越的贡献。
在此,衷心地希望易兴集团发扬企业精神,继往开来,百尺竿头,更进一步。充分利用当前的大好发展形势,把易兴建设成为一张响当当的城市名片,实现经济效益与社会效益双丰收。
最后,我衷心的祝愿此次周年庆典圆满成功!谢谢大家!
篇16:乡镇领导干部任前讲话稿
各位战友:
大家好!
根据组织安排和革命需要,我来到我们连任一排排长!我叫,辽宁营口人,毕业于装甲兵工程学院!
今天上午,连长向我介绍了连队的有关情况!并带我参观了连队的内务和荣誉室,看到咱们连那整洁的内务,卫生和一面面锦旗,一块块奖牌,我很受鼓舞,可以看得出,咱门连队,是一个有着优良传统,和作风的连队,是一个素质过硬的连队!我能到这样的好连队,和大家一起学习,工作,生活,感到十分荣幸,借此机会,我讲三点:
第一点,讲缘分。常言说的好,“有缘千里来相会”我们都是来自祖国的四面八方,为了一个共同的革命目标走到了一起!这就是缘分,所以我们要倍加珍惜!
第二点,重情份。我们都是革命战友,大家经常唱的战友之歌讲得好:“战友战友亲如兄弟…”希望我们在浓浓的战友情谊下,像兄弟姐妹一样,互敬,互爱,互帮,互学。
第三点,守本分,讲缘分也好,重情份也好关键是要尽职尽责,干好工作!我们都是军人,军人的使命是光荣的!军人的称呼是最美的!这就要求我们大家严守纪律,维护形象,不辱使命!
来到咱们连,我感到肩上的担子沉甸甸的,同志们在连长和指导员,带领下,我们连取得了辉煌的成绩!我作为新来的排长,能否尽快适应环境,尽好职责,当好连长的得力助手!从自己做起从小事做起!通过努力使我们连的工作,在原有的基础上再上个新台阶?能否为大家创造一个良好的学习,生活工作氛围,这是我上任后所面临的问题,我将尽最大努力干好本职工作,为连队建设贡献自己的力量!
由于是刚刚任职,许多工作及其方法还在摸索,和探索之中!没有经验可寻,再加上自身能力素质有限,工作中肯定有很多不足,诚请大家在大力支持的同时,多提宝贵意见! 战友们,只要我们以连为家,以大局为重以团结为荣,心往一处想劲往一处使!拧成一股绳,就一定能取得优异的成绩!
让我们携手并肩,共同努力吧!
谢谢大家!
篇17:2024领导在工作动员大会上讲话
武鸣县召开20xx年重点项目推进工作会商会 宋日正县长在会上重点分析了项目推进工作中存在的问题,明确要求各项目联系县领导和责任单位要进一步增强项目建设的责任感和紧迫感,在今后工作中要强化责任意识,全力推进项目建设:一是提高认识,增强工作责任感、紧迫感;二是认真分析,查找原因;三是抓好关键环节,抓紧重点工作;四是强化项目建设督查工作。
县委黄国健书记对固投与重点项目推进建设工作作了重要指示:一、要深刻领会实施重点项目建设的重要性。重点项目是整个经济工作的抓手和载体,没有项目就没有投资,没有投资就没有后劲,没有后劲就没有持续发展。项目多发展就快,项目少发展就慢,有大项目才有大发展,要进一步统一思想,形成共识,更加重视,齐心合力,抓好项目建设这项重要工作。二、正确对待项目推进建设中存在的困难和问题。困难和问题主要表现在:一是项目落实不到位,部分项目进度缓慢;二是瓶颈偏软,要素供应不足;三是重视程度不到位,发展不平衡。各级各部门要高度关注,要把困难估计得更充分,把形势设想得更严峻,并在下一步工作中认真加以克服和解决,保证全县项目建设的质量和成效,保证年度工作目标任务的完成。三、创新思路、强化落实,全力以赴推进项目建设。一要解放思想、创新思路,努力破除瓶颈制约。二要真包实抓,解决问题,给所有包抓项目的县处级领导充分授权:包抓领导有权代表县委、县政府召开相关部门联席会议和现场协调会,并决定有关事项;有权对重点项目建设单位和主管部门提出年终考评意见;有权对影响投资环境和项目建设的人和事进行通报批评,提出处理意见。尤其是对上亿元的重大在建项目和重大前期项目,包抓的县处级领导必须亲历亲为,加强指导协调。对重大问题,县委、县政府可成立专门协调小组,进驻项目建设单位,迅速予以解决。四、要步调一致、落实责任,切实加大重大项目的推进和服务力度。配合要主动,效率要提高,环境要
优化,督查要到位。黄书记最后强调:各级各部门要以这次重点项目推进工作会商会为契机,紧紧抓住第二季度这一重点项目建设的黄金时段,进一步增强工作责任感和紧迫感,切实按照县委、县政府的统一部署,振奋精神、克服困难,全力以赴抓好重点项目的推进落实,为全县科学发展、赶超跨越做出积极贡献。
篇18:协会成立领导讲话稿
各位同学:
你们好,首先,我代表校团委,对我校青年志愿者协会的成立表示热烈的祝贺!将后青年志愿者协会同我校学生会、团总支一样都是由校团委指导的正规学生组织。
今天,青年志愿者协会成立大会的召开,标志着我校青年志愿服务活动将全面蓬勃地展开,将会有更多的有志青年投身到志愿服务活动中来,将为广大同学参与公益事业和社会公共事务,提供通畅的渠道和广阔的舞台,也将有助于提高我校学生的人文素质,以树立正确的世界观,人生观和价值观,促进我们自身的健康成长。
同学们,志愿者精神就是雷锋精神,52年前,毛泽东等老一辈无产阶级革命家发出了“向雷锋同志学习”的伟大号召。52年来,学雷锋活动一直绵延不断,历久弥新,在广大人民群众的参与下,活动内容不断丰富,范围不断扩大,形式不断创新,在不同的时期显现出鲜明的特点。广大青年始终是学雷锋活动的生力军,从60年代的“学雷锋、做好事”活动,到80年代的“五讲四美三热爱”活动,到90年代的青年志愿者行动,各种学雷锋主题活动在广大青少年中普遍开展。
同学们,我们应该通过开展学雷锋、志愿服务活动,加强我们自身的爱国主义、集体主义、社会主义教育,坚持祖国的利益高于一切,把个人前途命运和祖国的前途命运紧密联系起来,把个人的奋斗融入祖国建设和发展的洪流中。要通过开展学雷锋、志愿服务活动,提高我们自身的思想道德素质,使我们在服务社会、帮助他人的过程中得到锻炼和提高,增强社会责任感和奉献精神,努力使自己成为社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。
志愿者行动已经成了青年锻炼成长,服务社会的重要途径。我对于青年志愿者协会的发展我提三点希望:
第一,希望协会的成员真正成为志愿精神的实践者和传播者。志愿者协会要首先带头弘扬志愿精神,这一点十分重要。对一个社团来讲,包括对一个组织来讲,首先要体现这样一个理念,就是自身倡导和弘扬的东西要以身作则,只有这样,才能感召和吸引更多的青年参与到志愿服务中来。
第二,希望协会加强志愿者注册制度建设。要形成制度,促进更多的青年成为注册志愿者。要推进志愿者队伍专业化建设,努力做到当社会有某方面需求的时候,我们就能够动员专业的志愿者提供相应的并且是切实有效的服务。
第三,希望协会为社会提供切实服务。协会要千方百计为他人做好事、办实事、解难事,为他们提供全方位的服务。要进一步加强协会自身建设,通过社会化的方式,整合社会资源支持志愿服务事业,提高协会的服务能力,增强协会的吸引力和凝聚力。
因此我期望全校所有志愿者能紧紧围绕在校团委周围,正确看待和分析如今我校志愿者工作的形势,借着全国志愿者事业蓬勃发展的有利势头,与时俱进,共建青年志愿者协会的魅力明天。恪守承诺、认真工作,以最佳状态迎接挑战,努力创新、团结协作,以青春和汗水奉献社会,为构建和谐校园、魅力职中,实现学校建设高水平中职的目标不懈努力。
篇19:企业表彰大会领导讲话
同学们,老师们:
岁月总是从不为人的怠惰而停步;时光永不因你的叹息而驻足。当你匆忙留意之时,蓦然回首之际,却早已经是万木欣欣向荣的季节。我们又站在了三月,洋溢着蓬勃的朝气,沐浴着新春的艳阳,行列整齐,意气风发,仿佛置身于希望的田野,一股展翅云天的豪情壮志又在胸中激荡、澎湃…… 江河滚滚滔滔,在诉说着历史的沧桑,在启示着哲人的智慧,在记录着学人的足迹,在催逼着奋进的步伐。“一万年太久,只争朝夕”,每一个忙忙碌碌的晨昏,都有着脚踏实地的人们,去播种新的希望,去孕育新的希望,去谱写新的辉煌! 这付出与收获所蕴含的深层内涵,留待我们在场的师生们去细细品味。 今天的表彰会,我希望它不仅仅是优秀学生的表彰会,同时也应该是一个全体师生的反思总结会。我们与其把它当成是对上学期的一个总结,不如将它纳入一个新的学期乃至一个新的人生阶段的一个开端,一个起点。我想,每一个获此殊荣的同学,应该比我更懂得这一点。同时,我更希望那些与此殊荣失之交臂的同学也一起去充分地理解并尊重这个开端和这一个新的起点。让我们一起去反思,回想那些一起走过的日子,我们之中的这些好学不倦的同学,凭他们报效祖国的雄心壮志,靠他们勤奋上进的拼搏精神,用他们辛苦耕耘的顽强努力,在各自的年级和班级力挫群雄、勇攀高峰,获得了优异的成绩!收获了今天这样一个明媚的早晨,获得了我校空前的奖励——不,这不是奖励!这是领导及师长充满爱意的热腾腾的教诲与鼓励,是同学和朋友无限信赖的暖洋洋的鼓舞与鞭策,更是祖祖辈辈无比深情的沉甸甸的期望与关注!我想,你们应该更深切的去领会这内涵,去领会这深度,否则,这区区的几十乃至百把元的金钱,怎么就清算掉了你为之苦苦坚守并无怨无悔的青春岁月,怎么就买断了你曾经信誓旦旦无休无止的少年心事,又怎能弥补了你呕心沥血不舍不弃的朝朝暮暮?因为,这不是总结,它仅仅是新的学期乃至新的人生阶段的一个开端,一个起点。希望大家把握住这一难得的,新的开端和新的起点!我不希望这样一个明媚的早晨反而导致某种生存意志力的萎缩,或者是某种生存耗散力的膨胀。 好好把握吧,我们能够拥有的也只有今天!而现在正是清晨,请大家抬起头,看此刻的天空依然明净,此刻的阳光正似温柔的河水流淌,但是你别忙着沾沾自喜,乐不可支。要知道,光明早已停在圆明寺的山顶!我们虽然在此刻获得了阳春的安慰之光,但是,人生并不因此而一劳永逸! 一位伟大的现实主义诗人曾有过登临山颠的豪迈,挥笔写下了一首快诗来励志,此诗被后人誉为绝唱,并刻石立碑,立在山麓,与泰山同垂不朽,诗人的声音也随之穿越时空,至今还在扣击着青春的豪迈与狂野——其中的结尾两句诗大家应该记得吧?对,那就是“会当凌绝顶,一览众山小”!翻译成现代汉语,就是“一定要无畏地攀登到达山的最顶峰,看尽众山后,才觉出它们的渺小,甚而连同自己曾经为之立脚驻足,迷恋停步的地方,此时回首,早已不是什么最美的风景,不但渺小,而且是可笑的了。这就是成大气候,成大学问,有大出息者的胸襟与抱负,他们的胸襟与抱负,早已不是什么“蓦然回首在灯火阑珊处”式的恬然自安,而是“千淘万漉”,“吹尽狂沙”的不倦拚搏。正因为无视人生中暂时的自得自安,不愿在短暂的满足中自娱自乐,所以他们才从不停下自己的追求,而是勇往直前,愈挫愈坚,以一种磅礴的气势和胸怀,去不断铺开人生的大追求,去展开人生的大境界! 所以,同学们,站在这样的清晨,站在这样的春天,作为一个教师,同时作为一位父亲,一位学生家长,在这样的时空发言,只为表达一个思想,一桩心愿。让我们收拾起心情,连同那些在春日艳阳中游离的双眼,即便妒嫉与钦羡,自卑与自责,感伤和悲叹,统统收拾起来藏在心间。然后,抬起头挺起胸,勇敢无畏地向前吧,去创造属于自己的生存空间!
篇20:企业团委换届领导讲话
青年朋友们,同志们:
今天,我受夏部长委托,很高兴参加青年朋友们的会议。一年之际在于春。在这生机盎然、万物复苏的美好季节,共青团郭河镇第九次代表大会暨全市基层团委换届选举工作现场观摩会顺利召开。这是一次朝气蓬勃、团结有为、奋发向上的会议。在此,我谨代表市委组织部向共青团郭河镇第九次代表大会的胜利召开、向新一届郭河镇团委表示热烈祝贺!
青年肩负着明天的希望。广大青年团员要牢记肩上的重任,把思想统一到干事创业上来,把精力集中到做实事上来,把功夫下到抓落实上来,不辜负党的嘱托和人民的期待,自觉肩负起时代赋予的光荣使命。
一、用创新推进团的事业
创新是共青团工作永恒的主题,创新是破解当前工作难题的法宝。只有切实增强创新意识,努力提高创新能力,广泛开展创新实践,团的事业才能实现新的突破和跨越。
1、转变观念。新时期新挑战,新形势新任务。面对团
组织与青年联系的紧密度降低、青年对政治的关注度下降、拓展引导青年新的路径和办法不多的新形势,我们必须转变观念、转换思路,紧跟时代、凝聚青年。在青年的教育引导上,要根据现代青年思想存在独立性、选择性、多样性的现
状,运用互联网、qq群等青年人喜爱的沟通交流新媒体去引导教育他们。在青年的组织动员上,必须大胆摒弃那种为活动搞活动的旧思维,用能够满足青年兴趣需求的活动主题和创新内容来吸引他们。在服务关心青年上,要带着感情,走进青年,主动帮助他们解决实际问题,积极为他们开展服务,不能习惯于指令型、号召型的工作方式。
2、集合资源。坚持“党建带团建”的工作方针,借助
各方面力量资源,争取社会各界支持,创新工作模式,丰富工作载体,形成推动共青团工作的强大合力。一是通过项目集合。要打造一批富有共青团特色、青年关心、社会关注的优势品牌项目,用项目争取党委、政府的支持,用项目吸引社会和市场的关注,用项目集聚资金,集聚人才,集聚技术。二是利用平台集合。认真策划、设计符合时代和青年需求的活动平台,通过领办、承办、联办等合作模式,吸引各类经济社会组织、金融机构、民间组织和社会人士参与团的工作。三是依托阵地集合。要大力拓展团的工作阵地,利用村级活动场所建设有形阵地,更要利用团组织的凝聚力、影响力建设青年心中的无形阵地。特别是要在青年比较集中的非公企业、新农村建设一线和网络上建立团的阵地,扩大团的影响力。
3、夯实基础。基层组织建设直接关系着共青团的影响
力、战斗力和凝聚力。我们要以基层团委集中换届为抓手,进一步加强基层组织建设,切实解决基层基础工作中存在的薄弱环节。一是进一步加强团组织人员配备。严格落实党委意图和组织程序,选好配强乡镇团委书记、副书记,把那些
热爱党、对共青团和青年工作有热情、有一定影响力的青年代表特别是选调生、大学生“村官”、“三支一扶”和青年能人等充实到乡镇团委委员中来。二是进一步提高团组织覆盖
率。胡要求“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年”。不拘泥于镇、村、单位等行政建制,积极在企业、社区、产业链、经济合作组织等领域设置团的基层组织。三是进一步增强团组织活力。要通过集中换届,换出朝气、锐气,换出能力、活力,以崭新的精神面貌和工作成绩,迎接党委的检阅和广大青年团员的检验。
二、用实践提升团员能力
实践出真知,实践长才干。青年团员要早日成长为党的事业接班人,投身实践是必由之路。要以最大的热情投入社会实践,以坚强的意志经受实践考验,在实践中锤炼自我、提升能力。
1、在经济建设主战场建功立业。发展是第一要务。要
注重给素质高、能力强的青年团员交任务、压担子,发挥他们在经济主战场上的主观能动性,为经济建设多作贡献。要充分发挥青年人思维活跃的优势,敢于拼搏的勇气,鼓励帮助他们学技术、争资金、引项目,带头实行自主创业;要充分发挥青年团员头脑灵活的优势,肯于吃苦的精神,把他们推到招商引资主战场,培养锻炼他们引资能力、谈判技巧、礼仪礼节,为项目引进建设服务;要鼓励引导青年团员立足岗位,扎实工作,锐意创新,成为生产骨干和技术能手,为企业发展服好务。
2、在新农村建设第一线大显身手。新农村建设第一线
是青年团员展示才智的大舞台,历练人生的大学校。农村需要人才、农业需要科技、农民需要知识,青年团员作为有文化、有知识、有理想的新一代青年,应当勇于扎根农村广阔天地,争当新农村建设的“主力军”。要善于把知识转化为生产技能,积极引导农民发展特色养殖,使我们成为新农村建设中的种养能手;要积极开展科技推广活动,带头参与农业结构调整,推进农业规模生产和集约化经营;要利用团组织优势,成立专业合作社和产业协会,促进农产品流通,使我们成为销售能手。
3、在和谐社会建设最前沿施展才华。青年是最富有朝
气、最富有想象力和创造力的社会群体,是推动和谐社会建设的重要力量。要积极参与村民自治、社区建设、企业管理、学生教育等基层实践活动。要积极参与社会治安综合治理工作,自觉同各种影响社会稳定的行为作斗争,努力维护社会稳定。要积极建言献策,当好参谋;重视舆论宣传,利用网络平台,开展网络评论,倡导社会和谐。要积极推进志愿服务事业,广泛开展社区服务和法律援助等工作,帮助广大青年解决实际困难,为经济社会发展作出我们应有的贡献。
三、用作风展示团干形象
作风就是形象,作风就是战斗力。各级团干部都要把作风建设摆在自身建设的突出位置,用过硬的作风展示良好形象。
1、多学习少应酬。古代圣贤无不重视时间,把时间视
为速度,看成力量,比作金钱,等同生命,认为浪费别人时
间是谋财害命,浪费自己时间是慢性自杀。对国家和民族来说,时间就是发展,时间就是前途,时间就是命运。对时间怎样支配,体现了一个人的品质风格。不能把时间浪费在迎来送往、吃吃喝喝中,消磨在文山会海、空话套话中。一定要把学习当成第一需要,多学习少应酬、把更多时间用在学习上、用在克服“本领不足”、“知识恐慌”上,虚心向书本学、向实践学、向群众学,问政于民、问计于民、问需于民。
2、多实干少空谈。空谈误国,实干兴邦。实践证明,加快发展,核心在思路,关键在“实干”。一是要立说立行。对上级决策部署立即执行,不拖拉推诿。要说实话、办实事、求实效,把有效的时间利用在真抓实干上,真正做到深入群众听真话,解决问题动真格,推动发展要真干。二是要勇于担当。罗清泉书记指出,“没有干事创业的崇高追求,没有昂扬向上的精神状态,没有舍身忘我的拼搏精神,事业是不可能成功的”。要勇于克难攻坚,在困难面前敢“亮剑”,挫折面前不弯腰,所谓“初生牛犊不怕虎”就是这个道理。三是要埋头苦干。从最基础干起,从点点滴滴做起,老老实实做人,踏踏实实做事,在实践锻炼中不断提高与时俱进的学习力,辩证统筹的思维力,科学民主的决策力,敢为人先的创造力,攻坚克难的执行力。
3、多奉献少索取。奉献精神在社会发展的新时期显得尤为重要。离开奉献精神,个人素质再高,能力再强,也很难得到大家的认可。基层是成长的沃土、成才的摇篮、成功的起点。要扎根基层、服务基层,克服浮躁情绪和“镀金”思
想,走出“攀高结贵、寻找门路”、“不求有功、但求无过”、“思想消沉、见异思迁”、“广交朋友、潇洒人生”的误区,不要干一点事就希望得到回报,刚刚提拔就琢磨“再上一个台阶”。要在工作中自觉比热情、比干劲、比奉献、比业绩,在艰苦环境中砥砺品质、提升能力,在生动实践中挥洒汗水、奉献青春。
同志们,辉煌的历史照亮了希望的未来,伟大的事业展现了灿烂的前程。我们正处在一个新的历史时期,困难和挑战考验着我们,责任和使命激励着我们,让我们在市委的领导下,鼓足科学发展劲头,弘扬改革创新精神,增强开拓进取雄心,团结带领全市广大青年团员在奋力建设实力诚信生态和谐新中谱写更加壮美的青春之歌!
谢谢大家!