2024年领导的致辞发言稿
老师们、同学们:
下午好!
在这充满着丰收的日子里,在我校体育场刚刚竣工之际,我们迎来了本届体育节最盛大的节目——田径运动会。在此,我谨代表学校向筹备这次盛会的全体工作人员表示衷心的感谢,向参加这次盛会的全体运动员、裁判员、组委会成员表示诚挚的慰问。请允许我向所有付出了辛劳的师生道一声,你们辛苦了!
老师们、同学们,教育的宗旨就是以人为本,全面提高人的基本素质。因此,学校在改善办学条件,提高教学质量的同时,始终坚持全面贯彻教育方针,特别注重提高学生的身体素质。近几年来,我校在体育领域取得了可喜的成绩:学校的男女排球队多次获得xx市比赛前三名,学校田径队在xx中学生运动会上披金夺银,在每年的海门市体育中考测试中,我校学子的测试成绩均列前茅,向xx中学输送了多名优秀体育苗子,得到了海门教育界的一致好评。
学校举办运动会既是一次对我校群众性体育运动水平的检阅,又是一次校园精神、师生风貌和办学成果的展示,它既是一个任由我们抒发激情、展现雄姿、创造佳绩的舞台,又是一个检验我们文明素质、身心素质、意志毅力的考常。
我相信,我们的运动员同学一定能在这次运动会上大显身手,充分展示平时刻苦训练的成果,赛出风格,赛出水平。
我也相信,我们的全体裁判员,一定能及时到位,客观、公正地履行裁判职责,对每一个运动员的付出,进行正确的评价和裁判;
我期待,在整个运动会中所有参与者都能严格遵守规定规程,都为校运会摇旗呐喊,为运动员加油助威,让呐喊声、加油声在整个校园响起来,让每一张笑脸在“文明、和-谐、拼搏、进缺下定格,让每一个眼神都在“更快、更高、更强”的精神召唤下凝聚。
最后,祝运动健儿取得优异的成绩,预祝本次运动会取得圆满成功!
谢谢大家!
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篇1:领导国旗下讲话稿禁毒
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:
大家早上好,今天我国旗下讲话的题目是:《讲文明,用礼仪,展风貌,做一名有一中特质的人》。
古人说:“人无礼则不生,事无礼则不成,国家无礼则不宁。”何为文明礼仪呢?一般而言,文明礼仪是指人类在长期共同生活和相互交往中逐渐形成的,且常以风俗,习惯和传统等方式固定下来。语言,行为是其最好的标志。那么符合时代,代表主流,科学和先进的就是讲文明礼仪;反之,就是不讲文明礼仪,也就是我们常讲的“没素质”,“素质差”。为维持社会的正常运转而人们共同遵守的最基本的道德规范。
所以文明礼仪不仅是个人素质的体现,也是个人道德和社会公德的体现,是所在集体的脸面,更是国家和民族的脸面。所以学习礼仪可以内强个人素质,外塑集体形象,更可以润滑和改善人际关系。当然,作为具有5000年文明史的“礼仪之邦”,讲文明,用礼仪,也是弘扬民族文化,展示民族精神的重要途径。
就我们学校而言,下周将迎来全国中学数学激活课堂研讨会。怎样体现我们一中人有礼,有节,体现我们百年名校的文明友好,展示我们积极向上的精神风貌呢?
同学们,当你踏着轻快的步伐走进宽敞明亮的教室的时候,你是否会想起那些经常手拿扫帚埋头辛苦扫的同学;当你在干净整洁的校园里漫步的时候,你是否感受到那些清扫校园的物业工作人员的艰辛?我们都知道,校园是美丽的,可我们更应该知道美丽的校园是纯洁的文明的。
然而在这美丽的校园里,我们某些同学,你们怎么可以将早餐带进校园,怎么在课间吃零售,甚至毫不顾及将垃圾乱扔,而垃圾筒就在身边,你们怎么可以漠视那些果皮纸屑,而不伸出双手;你们怎么忍心让那干净的墙壁留下种种笔迹和串串脚印;你们怎么可以在教学楼大声喧哗,拍球,不为他人营造一个安静的环境;你们怎能遇见给我们讲座的专家,校友甚至自己老师,连问候一声的勇气也没有。当你犯了错误,家长老师教育帮助了之后,你不但不感谢,反而对他们是如此冷漠,反感呢?难道你没有察觉到他们眼神中那一些担心,那一屡疲惫那一份无奈吗?同学们,让文明礼仪之花在校园处处盛开,让每位来一中的朋友给你们点赞,给一中点赞,这不仅仅需要每个人的付出,更需要你我的文明举止啊!
同学们,我再讲一个真实的事例。前几天,我在校门的看见一位母亲,接正在读小学的小孩放学。孩子一不小心将手中的垃圾掉在了地上,母亲马上停下来,轻声对孩子说:“来,咱们把它扔到垃圾桶去”,说完,两人弯腰一起去捡地上的垃圾。看到这一幕,不由让人想起一句话:素质,是一种习惯,不是吗?无论这位母亲,还是将来的孩子文明素质如何,在这一细节中已有了答案。
然而现实中,还有不少与“素质不高”对号入座的行为,都是因为不注意,不在乎而形成习惯后在举手投是间不经意就暴露出来的。说到文明素质,每个人内心都有向善向美的天性,只是日复一日,因自我约束的态度力度不同,才有了令人一目了然的区别。这一渐变,既与思想认识有关,更是一个行为习惯的养成过程。真希望我们在成长的过程中,人人能抛掉坏毛病养成好习惯。“勿以恶小而为之,勿以善小而不为,”让不文明的画面,不和谐的音符少些,再少些。
同学们,文明之风,它可以吹拂每位同学的心。文明是花,它能将校园装扮得更加美丽。文明礼仪是我们学习生活的根基,是我们健康成长的臂膀。没有了文明,就没有了基本的道德底线,那我们纵然有拥有了高深的科学文化知识,于人于己于社会又有何用?千学万学学做真人,说的就是学习应学做人,学做文明人,学做社会人。“少年强,则国强”,观一国少年之文明素养,可知该国未来。同学们,你们是祖国的前途,民族的希望。清洁环境,文明校园,让我们从自己做起,从现在做起,从小事做起,从身边做起!让文明不再是纯粹的理念,而是每位同学的自觉言行!让文明不再是外在强加的约束,而是内化的集体自律,谢谢大家。
篇2:领导国旗下讲话稿
老师们、同学们:
上午好!今天我讲话的题目是:认真复习,迎接考试。
半个学期很快已从身边悄然流逝。我们即将面临学习过程中的一个重要环节——七八年级的同学马上迎来本学期期中考试,九年级的同学也将迎来第二次月考。
期中考试是一种过程性、检查性的考试,它是对过去半学期来,老师授课、学生学习情况的检查及反馈,它将被用于下阶段师生教与学的调整,所以每位同学不仅要做好各学科的复习,还要特别重视从期中考试中所获得的信息,客观地分析学习中的得失,使今后的学习具有更强的针对性。期中考试临近,首先我们要确定好目标。在走向目标的途中,最忌好高骛远,不切实际。不符合现实的幻想,永远只是一个美丽的泡影。其次,要做好充分的复习,梳理出知识点,整理好疑难点,尤其应该攻克曾出错的环节,认真吸取教训,绝不允许自己在下一次考试时重滔覆辙。再次,需合理充分利用时间,半个星期的时间不算长,但善于安排的人却可以获得一个长足的进步。谁吝啬时间,时间就对谁慷慨;谁荒废时间,时间也就对谁无情。对于七年级的同学来说,是升入初中的第一次大型考试,应把握住机会;八年级的同学也应格外重视,因为初二的学习生活是整个初中最为重要的阶段,对于每次考试都应认真对待。
九年级的第一次月考,奏响了20xx年中考的序曲。在第一次月考中,有的同学通过自己的努力,收获了丰硕的果实,在此表示祝贺;也有的同学考试失利,没能考出令自己满意的成绩。但是一切都已成为过去,我们即将迎来的是第二次月考,希望同学们能够抓紧时机,努力复习,考出一个令自己满意的成绩。可能有些同学不太注重月考的重要性,其实我们要明白,每次月考的难易程度是跟我们中考试题息息相关的,只有认真对待每一次月考,才会在中考中发挥出水平。因为在场的每一位九年级同学都面临着九年磨一剑,即刻试锋芒的考验。九年的学习生活是辛苦的,但也是充实的,今天的辛苦,才会换来明天的幸福,今天的付出也是为了明天的收获。
学习是学生的天职,考试是最好的试金石。在平时的生活里我们要做到遵守纪律,不乱扔垃圾,上下楼梯靠右行;在考场中我们也要做到诚信参考,用自己的能力发挥出自己真实的水平。面对考试,学生千人千态。妄自菲薄的人,惧怕它;目空一切的人,唾弃它。唯有勤勤恳恳持之以恒的好学者,不惊不恼,不乱不燥,气定神闲。要知道:机会只降临于有准备的头脑,成功只光顾勤勉向上的人生。要相信:每一个勤勉的日子都有回报,每一滴汗水都有收成。天平在每个心里,印迹在每个人眼中。
最后希望每位同学在考试中旗开得胜,谢谢大家!
篇3:精选爱心助学领导讲话稿
尊敬的星城义工爱心人士,各位家长,全体学生:
大家上午好!
时值冬日,但洞庭完小校园里依然阳光普照,情意浓浓,因为有星城义工爱心团亲临我校进行爱心助学,在此我谨代表洞庭完小全体师生,向莅临今天捐赠活动的各位来宾表示最热烈的欢迎!
洞庭桥完全小学原名洞庭学校,创建于上个世纪三十年代,1982年,迁至现址,更名为洞庭桥乡中心小学,1995年撤区并乡时,洞庭桥乡并入枫木桥乡,洞庭桥乡中心小学 改名为枫木桥乡洞庭桥完全小学。得于地利,顺乎天时,它地处枫木桥、灰汤、流沙河3个乡镇的交接处,与湘乡只有一山之隔,因此学生生源较好。学校整个校园面积16450平方米,建筑面积5140平方米,绿化面积800平方米;校园风光秀丽,樟木参天。现有10个义务制教学班,有学生398人; 教职工24人,学校还附设有一个幼儿园,现有幼儿82人,专业幼师3人。
由于学校建校年代久远,加之地域偏僻,学校基础设施建设及各方面条件还相对落后,房屋破烂,天沟漏水,设备陈旧、简陋。特别是部分学生家庭条件受到当地经济的制约及天灾人祸的影响,虽然他们正是如花的年纪,虽然有的学习成绩优异,可是他们却因为贫困而正面临辍学的境地,他们急需得到社会的关爱和帮助。
二年级1班学生熊心波,其父亲从20xx年开始患病至今年6月份医治无效死亡。其间身得10多种疾病,严重的有白血病、肺癌、肝癌等,6年间共花去医疗费高达70万元左右,现在负债20多万元,其母体弱多病,现不得不丢下女儿外出打工挣钱维持生计,微薄的工资且只能勉强维持家庭生活,无力送女儿上学 更不用说还债了。她的伯父也于前年在广东打工时不慎从高楼坠落死亡,留下三个未成年子女,最小的尚不足2岁,伯母也只能外出打工。两家的重担全落在年过七旬的体弱多病的爷爷奶奶身上。三年级的谭佳欣同学,在她五个月大时,其父亲在北京打工,被人群殴致死,后其母改嫁他方,从此杳无音信。现谭佳欣由年过七旬的爷爷奶奶带养,生活来源仅靠爷爷奶奶所种的两亩地,加之,奶奶常年身体不好,身体患有多种病,有风湿痛,慢性支气管炎,冠心病等,常需药物维持。四一班唐佳佳,其父智障,身体常年不好,打工时工资待遇只拿正常劳动力的百分之四十,母亲患有精神病, 生活不能自理,长期在外流浪,现不知去向,家中无其它经济来源,只能靠父亲微薄的工资维持生活,唐佳佳本人也自小患癫痫病经常发作无钱医治。她还有一个三岁多的妹妹,祖父母都已是80多岁高龄,不但无人供养,还要照顾两个孙女,自己却靠在外捡废品挣钱维持生活。象这样家庭情况的学生我校还有很多。
爱心无止境,助学见真情,今天爱心人士的善举,将温暖所有孩子们的心甜,您的捐助将挽救他们面临失学的困扰,托起了他们对美好生活的向望。面对着帮助,我们该怎样来回报?这是我们现在需要思索和解决的课题。我想,我们首先要有一颗感恩的心,用实际行动来回报这种厚爱。目前学校正以建设有特色的农村完小作为办学目标,坚持“以学生为本”的办学理念,以新的举措、新的精神风貌、高度的责任感和事业心来开展教育教学活动,引导学生感恩——奋进,用自己的不断进步来感恩他人的帮助,努力培养出关爱他人、文明守纪、诚实求信、乐学善思、身心健康的新时期偏远农村学生,真正地让乡村的孩子享受到优质的教育,得到优质的发展!
凡人善举,大爱无垠(疆)。衷心感谢各位爱心人士,衷心感谢姜总为这次活动牵线搭桥。
最后,让我们再以热烈的掌声,向所有爱心人士的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!谢谢大家!
爱心助学领导讲话稿三:
各位来宾、各位家长、同学们:
大家上午好!很高兴参加美高集团20xx年度爱心助学仪式。我谨代表区委、区政府,并以我个人的名义,向李家女姑村本届中、高考取得优异成绩的同学表示热烈的祝贺!对长期支持我区各项公益事业建设的美高集团表示衷心的感谢!
近几年,美高集团在自身发展的同时,积极关注教育、文化事业,每年拿出大量资金用于支持教育,奖学助困,为全区企业树立了好的榜样,对我区基础教育事业的发展和教育现代化品牌的打造必将产生积极的影响,意义深远,值得我们认真总结学习。
发展文化教育事业需要全社会的力量,企业的鼎力支持是一条非常重要的渠道;同时支持文化教育事业也是企业回报社会,提高企业声誉,树立企业形象,促进企业发展的有效途径。作为一家具有高度社会责任感的企业,美高集团和李永兆董事长在这方面带了个好头,希望今后有更多有实力有远见的企业、企业家参与到社会文化公益事业中来,在自身发展的同时,推动教育事业的发展。
同学们,有了党和政府的关怀、社会各界的支持,你们要奋发学习,自强自立,将感激之情转化成努力学习的巨大动力,争取早日学成,报效祖国,回报社会。
最后,预祝在座的学子们学业有成,祝各位来宾、家长身体健康、万事如意!祝美高集团取得新的、更高的成绩。
谢谢大家!
篇4:上级领导职代会讲话稿
各位代表、同志们:
这次职代会是在全矿上下深入贯彻党的xx届五中全会和公司工作会的新形势下召开的,是我们刚刚跨入“”之后召开的第一次职代会。今天上午,x矿长作了题为的工作报告,与相关单位签订了责任。下午,与会同志以饱满的政治热情,高度的主人翁精神,围绕x矿长的工作报告进行了热烈讨论,提出了许多中肯的意见和建议。家普遍感到,x矿长的报告,实事求是的总结了20xx年的各项工作,认真回顾了我矿“十五”时期取得的丰硕成果,客观分析了当前所面临的形势和任务,提出了我矿“”的奋斗目标,系统全面地部署了20xx年的重点工作。报告所提出的“123456”工作目标,既与公司党政的要求相符合,也与全矿职工家属的愿望相一致,集中体现了矿党政带领全矿干部职工开拓创新、实现跨越的信心和决心,全面反映了广职工群众求发展、盼富强的热切愿望,必将极地促进我矿的发展。这次会虽然时间短、议题多,但在会主席团和与会代表的共同努力下,整个会组织严密,秩序井然,成效显著。可以说,这是一次充分发扬民主、集思广益、共商企业改革发展计的会,也是一次统一思想、提高认识、确保战略发展见成效的加油会、鼓劲会。会后,各位代表要切实发挥作用,传达贯彻好会议精神,把广职工群众的思想统一到会精神上来,齐心协力,奋发进取,努力实现今年的各项任务目标。下面,就如何抓好这次会议精神的落实,全面实现的目标,强调几点意见:
一、要认清形势,抢抓机遇,以强烈的发展欲望推动各项任务目标的圆满完成
把会议精神落在实处,首先要认清我矿当前面临的有利形势和不利因素。只有把握有利形势,才能坚定信心;只有找准不利因素,才能保持清醒。当前,各方面形势对我们继续加快发展十分有利,从全国来讲,主要有两个方面的依据:一是去年11月在国家发改委主办的“资源价格改革”研讨会上,就如何完善包括煤炭在内的资源价格形成机制给出了改革“线路图”。虽然没有明确提出“提价”的字眼,但认为目前我国资源性产品的价格构成极不合理,多数资源产品的价格被严重低估。今年元月一日,山东济南召开的全国煤炭产运需衔接会,全面放开了煤炭价格,这无疑使我们煤炭企业的优势更加突出。第二个政策信号是国家发改委去年11月发布了《关于建立煤热价格联动机制的指导意见》,这意味着继电力价格之后,供热价格也将与煤价挂钩,随煤价的变化而波动。这为煤炭价格上涨留下了一定的空间。据业内人士分析,今后一段时间煤炭市场价格可能会沿着“稳中趋升、高位盘整”的路线平稳发展,煤炭价格虽然不会出现较幅度的上涨,但仍会有一定的上涨空间,企业发展的宏观环境较为宽松,为我们更好、更快的发展提供了良机;宏观上有利条件很多,企业内部发展动力也很。从全省来讲,在全省经济工作会上,做出了围绕“肥、醇、炔、笨、油”,加快煤化工经济区建设的决策,这为我们更好、更快的发展指明了方向;从公司来看,20xx年,集团公司荣列全国500强企业的361位、山西100强企业的12位。最近,公司“两会”提出了“7654321,方方面面争第一”的“”工作思路,到20xx年公司生产总量达到7000万吨左右,总销售收入达到500亿元左右,加快建设四园区,不断拉长加粗煤—电—化、煤—焦—化、煤—油—化三条主产业链,全面建设“中国潞安"能化集团。可以说,未来五年集团公司的经济实力的翻番增长,发展目标鼓舞人心、催人奋进,必然会形成一种“水涨船高”的增长趋势,带动我矿进入发展的“快车道”。从我矿来看,我矿整体经济实力明显增强,随着“2 1”战略迈出坚实的步伐,为我们向更高目标迈进积蓄了能量。尤其是在开展保持共产党员先进性教育活动中,各级党组织的凝聚力、战斗力增强,广党员干部增强了党性,整体素质有了,明显提高,党群干群关系更加密切。在推进新一轮战略发展进程中,全矿干部职工磨练了意志,提高了技能,得到了实惠,看到了希望,增强了加快发展的信心和决心,积极性和主动性空前高涨,为我们更好、更快的发展提供了保障。但在“”时期,我矿仍然是负重发展、艰苦创业、奋力赶超的时期,面临着严峻考验:一方面,我矿设备老化、战线拉长、瓦斯涌出量,地质条件复杂,生产组织十分困难;另一方面,我矿的优质瘦煤枯竭,要满足用户需求,需要我们在采煤工艺和合理配采上下功夫;要使本矿今年产量突破200万吨,确保两个矿的安全生产,全面完成各项任务指标,任务艰巨,责任重。可以说,机遇和挑战并存,动力和压力同在。全矿各级干部一定要认清新势,抓住机遇,迎难而上,奋力拼搏,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,以只争朝夕的紧迫感,以励精图治、求真务实的精神,进一步强化机遇意识、发展意识、责任意识,把工作做得更细、更实,牢牢把握工作的主动权,为实现“”发展创造良好的开局。
二、要强化责任,狠抓落实,以扎实的工作作风促进各项任务目标的顺利完成
20xx年是我们实施“”规划的开局年,是落实公司“两会”确定的“7654321,方方面面争第一”工作思路的起步年、开局年。同时,也是我矿新一轮战略发展的成效年。刚才,在听取各个代表团汇报时,家都谈到今年的工作目标宏伟,鼓舞人心,催人奋进。但工作规划再好,措施再得力,制度再完善,不抓落实都等于一纸空文。要高标准、高质量完成今年的各项工作任务,最终要靠抓落实。而落实的关键在领导带头,落实的措施在责任到位,落实的成效在严格追究,落实的保障在艰苦奋斗。各级干部要严格按照矿党政的部署,通过上上下,方方面面的共同努力,把今年的各项工作任务落在实处。
一抓落实,就要领导带头。领导带头,是我们搞好一切工作的基础。抓工作的落实,更是这样。抓不抓落实,反映出来的是干部的党性和觉悟;如何抓落实,体现出来的是干部作风和意志;能否抓好落实,检验出来的是干部能力和水平。全矿各级领导干部要提高认识,把贯彻落实矿党矿政的决策部署作为工作目标,把狠抓落实作为不懈追求,把落实效果作,站,为衡量工作的标尺,争当狠抓落实、善抓落实、抓好落实的领导者。特别是单位一把手,既要当指挥员,也要当战斗员,绝不能只喊口号,不抓落实。要带头发扬严、细、实的工作作风,不管任务小,工作难易,都要尽心竭力,认真完成。要坚持高标准、严要求,牢牢把握局,勇于工作,敢抓敢管,以实际行动把共产党员的先进性体现在实际工作中,展示在本职岗位上,切实把职责范围内的工作抓实、抓好、抓出成效。
二抓落实,就要明确责任。责任不清就无人负责,无人负责就无以落实。从某种意义上说,解决了责任的问题,也就解决了落实的问题。今年,公司决定在全体党员干部和职工中开展“我为集团建设做什么”主题活动。开展这项活动主要目的,就是要解决干部、党员和职工的责任问题,进一步增强干部职工的责任心,时刻牢记自己的职责,履行好自己的义务,把工作做得更好。关于这项活动,在随后召开的党委工作会上,我还要专门安排。从我们今天这次会议来讲,抓好落实,就要把会议确定的各项目标任务层层分解、落实到科队,落实到岗位,落实到人员。要层层建立责任制,一级抓一级,一级促一级,一级对一级负责,使各级党员干部人人身上有担子,个个身上有指标,件件工作有落实。要按照公司党政的要求,建立健全科学的绩效考评体系,加强对责任制落实的检查考核并严格奖惩兑现,形成自我加压、自逼自奋的新机制,促进工作任务目标的顺利实现。
三抓落实,就要艰苦奋斗。艰苦奋斗,是我矿不断超越、做做强的重要法宝。我们五阳的矿情就是人员多、包袱重,战线长、开采深,条件差、环节多,我们只有加倍工作,付出比别人更多的努力,才能实现新的跨越,才能跟上“中国潞安”能化集团建设的步伐。当前,国家提出建设节约型社会,集团公司号召我们继续举好艰苦奋斗精神这面旗帜,全矿各级干部一定要增强危机忧患意识,继续保持谦虚谨慎,不骄不躁,艰苦奋斗的作风,
三、要围绕中心,发挥优势,以高度的责任意识促进各项任务目标的顺利完成
全面推进矿井新一轮战略发展步伐是我们的中心任务,是全矿各级党组织开展工作的出发点和落脚点。实现今年职代会提出的“123456”奋斗目标,需要充分发挥企业党组织的政治优势。
一、发挥政治优势,首先要发挥好党的组织优势。我矿的49个党支部和1000多名党员就是实现这次职代会目标的中坚力量,是推进矿井战略发展的主力军和先锋队。发挥组织优势,就是要充分发挥好党支部在企业生产经营和安全管理中的战斗堡垒作用,发挥好党员在技术创新、攻坚克难中的先锋模范带头作用。因此,各支部要根据工作实际,把握工作重点,继续深入开展好争创“六好支部”、“五个十”树典型和“三高一流”等争先创优活动,不断丰富活动内容,创新活动载体,以支部目标的实现,保证本单位、本部门目标的实现,最终保证全矿总体目标的实现。广党员要保持先进性,带头解放思想,转变观念,带头学习科技,创新工艺,带头冲锋陷阵、攻坚克难,带头遵章作业,安全生产,在实现“123456”工作目标中当好排头兵和促进派。
二、发挥政治优势,就要深入做好思想政治工作。要针对今年改革力度不断加,涉及职工群众利益问题增多的实际,做好深入细致的思想政治工作,坚持不懈地开展好形势任务宣传、安全教育、改革引导工作,通过讲形势鼓舞人心、讲目标振奋人心、讲任务凝聚人心、讲前景激励人心。特别是在改革引导上,按照省国资委要求和集团公司的统一安排部署,今年改革的重点就是推进主辅分离、辅业改制,这可以说也是给职工办的一件好事实事,对企业、职工都有好处。就当前形势看,现在不是想改不想改的问题,而是必须改、怎么改好的问题。因此,今年要围绕这一工作重点,进一步就加宣传思想政治工作力度,突出加强对改革重要性、必要性的宣传教育,加强对各项改革政策、措施、方法、步骤的宣传教育,引导干部职工转变观念,提高认识,理顺情绪,把职工群众的思想和行动统一到企业改革发展的目标上来,为实现矿井战略发展见成效扫清思想障碍。
三、发挥政治优势,就要坚持走群众路线。职工群众是企业改革发展的主力军,是我们做做强的力量源泉和胜利之本。无论什么时候企业的生存发展都离不开职工群众。这就要求各级干部一定要坚持群众观点,走群众路线,切实把职工群众的合法权益保护好、发展好,使依靠职工群众办企业的指导思想真正落在实处。为此,我们要强化三项工作:一是强化政治上维“权”,切实保障职工民主管理权利。工会要始终不渝的抓好职工代表巡视,坚持职代会制度和企业科(队)务公开制度,全面落实好职工对单位、对企业重问题的知情权、参与权、监督权。二是强化经济上维“权”,切实保护好职工的切身利益。要切实抓好民主管理,落实好“六公开、一监督”和队组“三支笔”签署制度,保障职工合法的经济利益,坚决查处侵占职工利益的违纪问题。三是从提高素质上维“权”,努力满足职工进步的需要。要采取多种形式、多方面为职工的学习求知、练就技能、成长进步创造有利条件,深入抓好岗位练兵、技术比武等活动竞赛,构建良好的学习氛围。只要我们认真抓好以上三项维“权”工作,就能够把职工群众的积极性和创造性激发出来,形成众志成城求跨越,同心同德谋发展的强合力,今年确定的各项任务目标就一定能够顺利实现。
各位代表、同志们,全矿加快发展的目标已经敲定,方向已经明确,让我们在公司党政的正确领导下,以饱满的热情、高昂的斗志、扎实的作风,万众一心,顽强拼搏,开拓创新,勇往直前,为全面完成今年工作任务,实现矿井战略发展见成效而努力奋斗!
谢谢大家!
篇5:传统文化领导讲话稿
各位老师、各位同学:
大家早上好,我今天国旗下讲话的题目是:诵读经典文化 弘扬民族传统。
同学们,你们读过《三字经》吗?读过《弟子规》吗?读过《千字文》吗?读过《唐诗三百首》吗?看来同学们还是读了不少经典文化书籍。像刚才我们说的这些书籍,我们称它们为中华经典文化书籍。除了以上这些书籍,还有很多优秀的中华经典文化书籍,比如:、《论语》、《大学》、《中庸》、《孟子》、《诗经》、《增广贤文》、中国古代四大名著等等。
中华传统文化博大精深,它承载着民族的历史和文化,记录了我们民族的感情和精神,见证了民族的灾难和复兴,它以独特的教育功能,教育和哺育了一代又一代中华儿女。
我相信已经有很多同学阅读背诵的一些经典,比如《三字经》、《千字文》、《增广贤文》、《弟子规》、《唐诗三百首》等等。现在我想考考大家,我读一句大家读一句,行不行?。
《三字经》:人之初,性本善。性相近,习相远。玉不琢,不成器。人不学,不知义。为人子,方少时。亲师友,习礼仪。
《弟子规》:弟子规,圣人训 ,首孝弟,次谨信。泛爱众,而亲仁,有余力,则学文。
事实证明历史最悠久、生命力最强劲的中国传统文化,有着极为优秀、美好的特质,越是在现代化的时代,越显示了它独特的价值和魅力。中国文化以孔孟思想为代表,孔孟思想是最好的人学,揭示了做人做事的根本规律,是修身、齐家、治国、平天下的大智慧。在中华的传统文化里,除了有做人做事道理的孔孟作品以外,还有像《孙子兵法》《三十六计》《资治通鉴》《战国策》《史记》《吕氏春秋》等等奇谋妙术的典籍,可以说在中华传统文化里面,我们都能学到有用的文化知识。
同学们,我们中国人向美国欧洲等西方国家学习什么吗?(我们中国向他们学习先进的现代科学技术。)那你们知道美国欧洲等西方国家向我们中国学习什么吗?(中华的传统文化)。现在在美国欧洲等西方国家都开设有专门学习中华传统文化的孔子学院等,每年派遣到中国来留学的学生数以千计。从20世纪70年代末以来,美国的西点军校将《孙子兵法》列为教学参考书。在海湾战争中,美国海军陆战队将《孙子兵法》配备到人手一册。日本“经营之神”的松下电器创始人松下幸之助说:“《孙子兵法》是天下第一神灵,我们必须顶礼膜拜,认真背诵,灵活运用,公司才能发达。”世界各国都在学习我们传统文化,大家说我们是不是应该努力学习我们的祖先留传下来的中华的传统文化?
从20xx年开始,我们学校领导就已经决定,在全校推行“诵读经典”的教育,大家可以看到,我们学校校园围墙上到处都写上了中华传统文化名言名句,还配有生动的图画,我们的老师也在引导同学们诵读各种经典文化书籍。
在日后的教学中我们学校还会引导大家开展各种经典诵读活动,让大家能够在中国文化的海洋里自在遨游。最后,我想引用一幅流传了很久的对联来结束我今天的讲话:“古今来许多世家,无非积德;天地间第一人品,还是读书”,我愿意与同学们共勉。
我今天的国旗下讲话到此结束,谢谢大家!
篇6:校园艺术节政府领导讲话
同志们:
今天,我们在这里隆重集会,共同庆祝“三八”国际劳动妇女节100周年。首先,我代表县委、县政府向全县广大妇女和妇女工作者致以节日的问候,向今天受到表彰的先进个人表示热烈的祝贺!向长期以来高度重视、热情关心、大力支持我县妇女事业发展的各级党政组织、各有关部门和社会各界表示最衷心的感谢!
“三八”国际劳动妇女节是全世界妇女争取解放、追求平等、团结奋斗、谋求发展的一面旗帜。在中国共产党的领导下,我国亿万妇女投身社会,艰苦奋斗,在中国革命、建设和改革各个历史时期,谱写了人类进步和妇女解放运动的壮丽篇章,为我国的新民主主义革命胜利和改革开放及社会主义现代化建设作出了重要贡献。我们孙吴县广大妇女在县委、县政府的领导下,积极投身我县经济社会发展各项事业,为孙吴的改革、发展和稳定作出了积极贡献。我县各项事业取得的成就,都凝聚着广大妇女的聪明才智和辛勤劳动。实践证明,广大妇女不愧为推动经济社会发展的一支伟大力量,不愧为推动人类进步繁荣的“半边天”。
站在妇运百年的光辉起点上,我们感到无比欣慰,又深感任重道远。时代要求我们必须进一步加快妇女事业发展,充分发挥妇女的优势和特长,为强县富民、建设和谐孙吴做出新的贡献。借此机会,我代表县委对大家提几点希望:
第一,希望广大妇女奋发有为,锐意进取,在推动经济发展中建功立业
当前,孙吴县正处在加快发展的关键时期。县委在年初召开的十四届十三次全会上,明确提出了继续实施“沙棘立县、牧业强县、工业富县”发展战略和全力打造六大产业的发展思路,为广大妇女更好地发挥作用,不断实现自身价值提供了更加广阔的舞台。希望广大妇女把思想和行动统一到县委的决策部署上来,把发展妇女事业与加快经济发展结合起来,积极参与经济发展实践,为强县富民建功立业。要把本职岗位作为奋斗和奉献的舞台,无论在哪个岗位工作,都要脚踏实地、开拓创新、真抓实干,努力在平凡的岗位上取得不平凡的业绩。要发扬“巾帼不让须眉”的精神,敢于面对各种压力和挑战,用优异的成绩体现自身价值,赢得社会的尊重。
第二,希望广大妇女发挥优势,弘扬美德,在促进社会和谐中贡献力量
家庭和谐是社会和谐的基础,妇女在家庭和社会中的特定角色,决定了妇女在建设和谐社会中具有不可替代的作用。广大妇女要充分发挥自身优势,争做弘扬时代精神的先行者、中华美德的传承者和社会新风的播撒者,努力践行“明礼诚信、勤俭持家、尊老爱幼、邻里和睦”的家庭观,形成以和为真、以和为善、以和为美、以和为贵的家庭新风,以家庭和谐促进社会和谐。要增强主人翁责任感,主动参与社会管理,提高参政议政能力,通过各种渠道建言献策,使县委、县政府制定的政策措施更加充分地体现最广大人民群众的意愿。要树立民主意识和法制观念,积极参与民主选举、民主决策、民主管理与民主监督。要主动学习和掌握有关法律知识,善于运用法律武器维护自身的合法权益。
第三,希望妇联组织充分发挥作用,在推动妇女事业发展上再创佳绩
妇联是维护妇女儿童权益、推动妇女工作发展的群众组织,是党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带。全县各级妇联组织要紧紧围绕县委、县政府中心工作,认真履行职责,充分发挥作用,努力把妇女工作提高到一个新水平。要积极开展科学知识和实用技能培训,构建多层次、广覆盖、宽领域的妇女培训体系,为妇女实现自身价值搭建平台。要倍加关注妇女的特殊利益需求,协调解决好妇女生产生活等方面的实际问题。要把代表广大妇女利益、全心全意为广大妇女服务作为工作的出发点和落脚点,经常深入基层开展调查研究,倾听妇女呼声,反映妇女愿望,切实维护妇女儿童的合法权益。要切实加强妇联组织自身建设,针对新时期妇联工作所面临的新情况、新问题、新任务,加强学习,改进方法。
第四,希望各级党政组织要加强对妇女工作的领导,大力支持全县妇女事业发展
全县各级党政组织把妇女工作摆上重要议程,加强对妇联组织和妇女工作的领导,切实帮助妇联组织解决工作中的实际问题和困难,使妇联组织更好地发挥作用。支持妇联组织依照法律法规和自身章程独立地开展工作,努力帮助其优化开展妇女工作的环境。各级党委要加强培养选拔女干部和发展女党员工作,保证更多优秀妇女人才参与政治。要制定有利于妇女平等创业和发展的扶持措施,为妇女干事创业搭桥铺路。要大力提倡尊重妇女、关心妇女、保护妇女的社会风尚,严厉打击侵害妇女儿童权益的行为。要在全社会进一步营造促进妇女发展的良好氛围,使广大妇女在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的权利得到切实保障。
同志们,时代在发展,社会在进步,妇女工作今非昔比、前景广阔。让我们团结起来,为开创妇女事业发展的新局面,进而全面夺取建设小康和谐孙吴新胜利而努力奋斗。
谢谢大家!
篇7:企业领导开会讲话
同志们:
今天,我们在这里召开的会议,我认为是十分必要的,这对于工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲的非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,并认真落实、真抓实干,推动工作的顺利开展,努力开创工作新局面。
对于工作,我提几点补充意见:
一、对于工作,我们要从思想上提高认识,充分领会工作的重要性和必要性。
目前,工作已经开创了很大的局面,获得了很大的成绩 ,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会工作的重要性和必要性,各级党组织要加强关于 工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,工作才能更上层楼。
二、对于工作,要加强落实,要把工作落到实处。
目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。
当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话、打官腔,是远远不够的。对工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把工作,列入日常议事日程,要具体部署,认真执行。各级领导要为工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。
三、要加强协调工作。
历史证明 :钢铁一样的团结,是我党消除一切困难的有力武器。关于工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来,步调一致地推进工作的开展。目前,有些部门,遇事推委、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响党和政府的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。
篇8:领导国旗下讲话稿
老师同学们,早上好!
我今天讲话的主题就是——节约用水。大家一定都看过这样一则公益广告吧:电视画面上有一个水龙头,正在艰难地往外滴着水,滴水的速度越来越慢,最后水就枯竭了。然后画面上出现了一双眼睛,从眼中流出了一滴泪水。随之出现的是这样一句话:“如果人类不珍惜水,那么我们能看到的最后一滴水将是我们自己的眼泪。”
水、空气与阳光是生命之源,是人类赖以生存的物质资源。生活中,衣、食、住、行哪样离得开水?从前,人们头脑中总有一个定式——水是取之不竭的,随用随取。随着人口的与日俱增和工农业的飞速发展,人类需水量也随之增长,水紧张的现实日渐突出。目前,我国水资源总量为2.8万亿立方米,位居世界第六位,但人均占有量仅居世界第88位,人均水资源仅占世界平均水平的四分之一,属世界贫水国之一。
而在我们周围,随处可见肆意排放的工业废水,未经处理的生活污水„„水资源已经遭到大范围的侵蚀,严重的威胁。保护水资源,除了节约用水,更需要最大限度地防止水污染,因为,失去了水,就失去了绿色、生命和希望。 1993年1月18日,第47届联合国大会作出决议,确定每年3月22日为“世界水日”。“世界水日”的宗旨是:应对与饮用水供应有关的问题;增进公众对水资源和饮用水供应的重要性的认识:通过组织“世界水日”活动加强各国政府、国际组织、非政府机构和私营部门的参与和合作。为配合“世界水日”的宣传,我国决定,每年3月22日至28日为“中国水周”。联合国确定20xx年“世界水日”主题是“关注水质、抓住机遇、应对挑战”,我国纪念“世界水日”和开展“中国水周”活动的宣传主题为“严格水资源管理,保障可持续发展”。
缺水的警钟已经敲响,节约用水的共识深入人心。作为新时代的骄子,我们更能够明白缺水的严重性,也更应该节约用水。昔日洗手忘了关水,洗澡乱用水等现象应该彻底杜绝,那些至今仍认为“水很多”的同学,你们也应该醒醒了,让我们所有的人都节约用水。从一点一滴做起,从自己做起。只要每个人都能够节约用水,那么我们必定能创造出一个碧水蓝天的家园。
鱼儿跳跃,鸭鹅嬉闹,蛙声不断,流水潺潺„„同学们,为了还世界一分恬淡和自然,让我们从随手关紧水龙头开始,节约用水,合理用水、保护水资源,让我们的家园永远有碧水蓝天!
篇9:领导欢送会致辞
尊敬的各位老师、各位家长,亲爱的09赴同学们:
大家好!今天我们欢聚在这里,举行09赴学生欢送会。现在由我代表赴全体师生站在这里致辞,我深感荣幸!同时也有一份沉甸甸的责任感压在心头!可谓是光荣和使命并存!
古希腊哲学家苏格拉底曾经说过:“未经审察的人生是没有价值的”。在此,我非常感谢各位学院领导给我这次赴锻炼学习的机会,感谢你们长期以来对我的信任和支持;感谢同学们积极配合我开展每一项工作。
今年赴xx同学共34人,男生18人,女生16人。经过两个月的集训,同学们初步完成了语口语、语交流、心理拓展训练、心理测试、国文化、国礼仪等的学习和训练;通过早操、体育活动、队歌训练及才艺排练,还有太多太多„„作为带队老师,我为你们感到骄傲和自豪。我骄傲于你们的勤奋,骄傲于你们的执著,骄傲于你们的超越!
同学们,我们很快就要离开这片曾经留下无数汗水与梦幻的土地,暂别朝夕相处的老师和同学们。临别之际,提出几点希望,与同学们共勉:
1、希望你们奋发进取,做学业有成的人。成功永远属于有崇高理想、坚定信念和艰苦奋斗的人。你要知道方向比距离更重要。因此要认真进行留xx5个月对口交流的学习,将复杂转化为简单,将艰难化为磨砺,将平常转化成不平常,那样你会感受到生活的趣味,你会不断享受成功的快乐,你会越来越感受到“我”的意义。心理学家认为一个人真正长久的快乐是为自己的事业而奋斗,我希望我们成为这样的人。
2、希望你们牢记母校的“耕道,养德”校训,做高尚的人、纯粹的人。努力做中华民族传统美德的传承者,做体现时代进步要求的道德规范的实践者。注意不要偏激,不要走极端。对这个世界要保持着一种平和的心态,平和意味着自信,平和意味着理性,平和意味着民主,平和意味着与人为善,平和意味着和谐。用平和的态度对待生活,用平实的语言表达深邃的思想。你们要努力站到巨人的肩上探索未知,但不是踩在别人的身上增加自己的高度;降低别人并不能增加你的实际高度。
3、希望你们学会与人共处,做善于协作,谦虚谨慎的人。特别是赴学习,对我们每个人都是陌生的事,更需要我们之间的沟通与合作,需要发扬团队精神,同时要有宽广的胸怀,合作共事。要保持谦逊,有容乃大。不要自觉和不自觉地以自我为中心。请记住,只有将原来满瓶的水倒掉一些才能装进新水;一滴水只有放到大海里才能生存并壮大;要尊重他人、欣赏他人的优点,包容和宽容他人的缺点,但不要跌破自己的底线。 “上善若水”,这是东方的智慧。高山的生长不是为了显示平原的低矮而是为了引领大地亲吻蓝天;大海的深处有许多高山峻岭,大海包容了它,而不是冲垮了它。尼采说“能容纳不同意见的雅量是文化所表现的一个好现象。”因此,要学会互进共赢,学会与别人分享,学会欣赏别人。
同学们,赴学习,我们可能会面临一个个的检验,那既是人生的一次次培训,也是一次次锤炼,只要我们的信念不动摇,我们的追求不改变,未来一定会更上一层楼!
亲爱的同学,年轻的朋友们,请你把希望和期待打进包裹,抖擞精神,向着美好的未来扬帆启程吧。衷心祝愿我们一路顺风,预祝赴学习圆满完成!谢谢大家!
篇10:乡镇团代会领导讲话材料
各位代表,同志们、青年朋友们:
正当全市团员青年深入学习贯彻党的xx大精神之际,共青团**县第十八次代表大会今天隆重开幕了。在此,我谨代表共青团**市委向大会的召开表示热烈的祝贺!向各位代表并通过你们向奋战在各条战线上的广大团员青年,向为共青团事业辛勤工作的各级团干部表示亲切的问候! 向一直来关心、支持共青团工作的**县委、县政府表示衷心的感谢!
三年来,**县各级团组织高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观的要求,在县委的正确领导下,围绕党政中心工作,紧扣上级团委的工作部署,团结带领广大团员青年勤奋学习、扎实工作、开拓创新,在改革开放和现代化建设中作出了积极的贡献。与此同时,各级团组织在服务大局、服务社会、服务青年的过程中取得了自身建设的丰硕成果,开创了基层基础工作的新局面。期间,**县创造性地建立无职团员设岗定责工作机制,有效探索团内民主的新路子,20xx年被评为浙江省非公团建先进县,20xx年12月,被团中央授予全国团建先进县。实践证明,**县的共青团工作是卓有成效的,**县各级团组织和广大团干部是积极进取、作风扎实、富有战斗力和创新精神的。这些成绩的取得是**县各级党委、政府高度重视、大力支持的结果,是**县共青团干部和广大团员青年勇于创造、甘于奉献的结果。
当前,我们正处在全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的新时期。省第十二次党代会发出的“创业富民、创新强省”号召,市委五届六次全会作出的“坚持科学发展,构建和谐”重大决策部署,**县提出的“实施两大战略,构建和谐,全面建设小康社会”奋斗目标,都为共青团的事业提供了宝贵的发展机遇,为广大团员青年成长成才、建功立业提供了广阔的舞台。为此,我们要更好地认清形势,牢记使命,抓住机遇,奋发进取,推动共青团事业不断焕发蓬勃的生机和活力。下面,我代表共青团**市委对各级团组织提三点希望:
一、用中国特色社会主义理论武装团员青年,牢固构筑社会主义核心价值体系。
为党培养教育好青年一代,始终是共青团组织的首要政治任务。肩负起这一任务,当前最根本的就是要以学习、宣传、贯彻xx大精神为契机,坚持不懈地用中国特色社会主义理论武装团员、教育青年,用中国特色社会主义共同理想凝聚力量,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志,用社会主义荣辱观引领风尚。要通过丰富多彩、寓教于乐的主题教育实践活动,引导团员青年牢固树立为中华民族伟大复兴而奋斗的远大理想,牢固树立跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念;引导广大团员青年与祖国共奋进、与时代同进步、与齐发展,努力成长为理想远大、信念坚定的新一代,品德高尚、意志顽强的新一代,视野开阔、知识丰富的新一代,开拓进取、艰苦创业的新一代,促使广大团员青年按照“四个新一代”的要求健康成长。
二、创业创新,团结带领广大团员青年在“实施两大战略,构建和谐,全面建设小康社会”的宏伟征程中建功立业。
**县全面建设小康社会的宏伟目标令人鼓舞,催人奋进。实现这一目标离不开全县各级团组织的积极作为和拼搏奉献。实现这一目标,各级团组织一定要发挥好青年人最少保守思想、最具创新潜能、最富有创造性、最富有生命力的优势,在创新创业上干在实处、走在前列。要坚持以大力开发青年人力资源为抓手,通过深入实施青春创业计划、“新农村〃新青年”发展计划、青工技能振兴计划等,引领广大青年争做自主创新的先锋、拼搏奉献的楷模,在经济建设主战场竞展风姿。要坚持充分发扬共青团开风气之先的优良传统,通过广泛开展青年文明号促和谐、青年志愿者行动、青年文明社区创建等群众性精神文明创建活动,引领青年在传播先进文化、营造创新文化和弘扬文明新风中争当先锋。要坚持以改善青年民生为重点,通过希望工程、爱心助学、关爱留守儿童等形式,为广大青少年特别是特殊困难的青少年群体提供学习就业、心理健康、精神文化、交流联谊等方面的实质性帮助。要坚持以加强青少年民主法治教育为途径,通过引导青少年积极有序地参与基层民主实践、创建优秀青少年维权岗等,依法维护他们的民主权利和合法权益,为青少年健康成长营造良好的社会环境。
三、以改革创新的精神加强团的自身建设,不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。
构建社会主义和谐社会对共青团组织的自身建设提出了新的更高要求。各级共青团组织要抓住全省开展区域共青团整体化建设这一契机,始终坚持党建带团建,紧跟党建发展步伐,自觉适应新形势对基层组织建设提出的新要求,切实加强行政村、两新组织、社区、机关和企事业单位的团建工作,创新对流动团员的管理,探索发挥团员作用的途径,努力扩大共青团对青年的有效覆盖。要注重形成以共青团工作为主导的青年工作格局,加强对青年社团的引导和管理,充分发挥它们广泛联系青年的作用,不断巩固党的青年群众基础。要努力提高队伍整体素质,加强团干部经常性的教育管理,建立健全培训制度,切实提高团干部的业务本领,充分发挥团干部在团员青年中的表率作用。要深入研究探索共青团工作的规律和趋势,建立健全团内基层民主机制,团的组织动员机制、资源整合机制和项目运行机制,依托团组织的政治、组织、人才及活动品牌的优势,逐步构建起具有开放性、协作性,充满活力的区域团组织网络,不断激发团组织的内在活力和可持续发展的动力。
各位代表,青年朋友们,实施两大战略,构建和谐,全面建设小康社会的实践,赋予了**县团员青年光荣而神圣的历史使命。新的形势激励着我们奋勇前进,新的业绩等待着我们努力创造。我们相信,在**县委的正确领导下,在全县团员青年和广大团干部的共同努力下,**县各级团组织和团员青年一定能在全面建设小康社会的壮阔进程中,谱写更加绚丽的青春篇章!
最后,预祝大会圆满成功!
篇11:儿童节领导讲话稿
尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们!
大家早上好!你们看:今天,我们的校园格外美丽,彩旗飞舞;我们的班级焕然一新,挂满气球;我们的同学身穿盛装,笑容满面……处处欢歌笑语,喜气洋洋。是的,因为今天是我们盼望已久的“六一”国际儿童节。在此,请允许我真诚地向全体同学道声:“大家节日快乐!幸福成长!同时也向辛勤培育我们健康成长的每一位老师致以衷心的感谢和崇高的敬意!”
“六一”儿童节,是个令我们欢欣鼓舞的日子、更是我们充满幻想和期待已久的日子。今天,我们相聚一堂,一起表演,一起欣赏节目,一起玩有趣的游戏,有说有笑,一张张笑脸,一阵阵歌声,都充满了幸福和快乐。让我们抛去所有的烦恼与不快,搭乘满载快乐和幸福的列车,在阳光下驰骋;让我们在属于自己的节日里,放声的歌唱,尽情地品味快乐的童年。
同学们,我们是二十一世纪的新一代,要备加珍惜今天的幸福时光,不辜负祖国的重托,不辜负父母的期望,不辜负校长老师的教诲。在家做个好孩子,在校做名好学生,在社会做位好公民。让我们在自己的儿童节,为父母沏上一杯热茶,为校园捡起一片垃圾,为关爱我们的全社会作些力所能及的事情。行动起来吧,同学们,让我们在爱的沐浴下展现我们成长的风采,让我们共同拥有一个快乐的“六一”儿童节!
我的国旗下讲话到此结束,谢谢大家!
篇12:2024年店庆领导讲话稿
尊敬的各位来宾、亲爱的各位同事:
晚上好!
在这收获的季节里,时逢xx酒店成立四周年庆典,我很高兴和大家共同分享丰收的喜悦,展望更加璀璨辉煌的未来!
四年来,xx酒店传承发扬了宣威店高品质的餐饮服务,增设客房、会务、茶吧等四星级的服务。逐步打造成为珠江源头知名品牌企业,在日趋竞争激烈的酒店餐饮业中傲然于群。
四年来,我时刻铭记着每一位员工为企业走向辉煌而付出的点点滴滴。你们睿智的头脑、勤劳的双手、躬勤的汗水伴随着企业的成长壮大同步载入盛世xx酒店的史册。
四年来,我们荣辱与共、肝胆相照!忠诚、勤勉、踏实、学习、自新、进取伴随着我们一路走来。科学的决策与强悍的执行力相辅相成。面对困难从不言弃,面对迷惑从不迷茫,这一切凝聚成了今天的欢歌笑语!
展望明天,广阔无涯的天地风景靓丽怡人!腾飞的翅膀需在风雨中、冰雪中强化锻炼。主要从以下几方面着手:
1、加强企业文化、理念、目标、价值观建设;
2、夯实标准化、规范化、系统化、精细化管理;
3、巩固现有市场,维护好现有客户;
4、 开拓潜在市场——挖掘潜在客户和目标客户;
5、丰富公关行为、营销策划、营销方案及方法技巧;
让我们的企业更成熟、更稳健、更具竞争力;
让我们的明天在和谐、美满、祥和中展翅腾飞。
预祝:明年的今天我们的笑脸更加灿烂,我们的歌声更加嘹亮;我们的业绩更加辉煌!
最后祝各位嘉宾朋友:
身体健康、工作顺利、吉祥如意!
篇13:领导企业开业典礼讲话
尊敬的各位领导、各位来宾,女士们、先生们:
今天,我们在这里隆重集会,举行X煤业有限公司开业庆典仪式,标志着X煤业从今天起正式投产运营。借此机会,我谨代表中共X县委、人大、政府、政协向X煤业有限公司的开业表示热烈的祝贺!向前来参加庆典仪式的各位来宾表示热烈的欢迎!向一直以来关心和支持X县发展的各界朋友表示诚挚的感谢!
今年,是我县确定的工业提速增效年,县委、政府把发展工业经济作为培植财源税源、壮大综合实力的一项重要举措,在突出抓好“一园五区”建设的同时,全力抓好招商引资和企业培育,基本形成了石油化工、煤化工、新能源、新型建材四大支柱产业齐头并进、“一园五区”竞相发展的格局态势,工业经济呈现出蓬勃发展、日益壮大的良好势头。
功能区就是“一园五区”的重要组成部分,自20xx年6月开工建设以来,园区基础设施建设已经基本完成,引进入园企业33家。X煤业有限公司是功能区前期建设的重点招商引资企业,企业的落地建设对园区的发展起到了积极的推动作用,它的投产运营必将有力地促进功能区煤炭产业发展壮大。
值此开业庆典之际,希望X煤业有限公司以建设现代企业管理体系为目标,牢固树立精品意识、效率意识、发展意识,着力加强企业自主创新、产品研发和文化建设,不断做大做强,为发展做出积极的贡献。我们将继续秉承“以企业为大、以企业为先、以企业为要”的理念,真心服务,主动服务,超前服务,全力为企业构筑良好的发展环境,为企业发展壮大、繁荣富强而努力奋斗。
各位领导、各位来宾,X县是一片投资的热土,X县大地商机无限。衷心希望商界朋友能够把你们的战略眼光、雄厚资金投向、投资,发展、富裕,我们将以海纳百川的胸襟,开放包容的气魄,务实高效的作风,热情周到的服务,竭诚欢迎所有来投资的客商。
最后,预祝X煤业有限公司健康发展、兴旺发达。
谢谢大家!
篇14:员工入职培训前领导讲话
房地产销售是一件很微妙的事。有这么一说:房地产成功的50%在于地块选择,30%在于规划设计,20%归功于销售执行,但前两者的80%是得由后者的20%来加以实现的。不论这一说法是否准确但销售的重大作用是不容置疑的,而销售的成功与否,又在很大程度上决定于销售人员。做为销售人员最重要的还是综合素质,因此我们也不可以对在职培训存在绝对的依赖型,培训实质上大部分的内容都是在工作中发现问题,通过培训寻求最佳的解决问题方法。卖楼是销售人员工作的重要内容但并不是全部,做为一名销售人员,对外必须会做市场调研和分析,熟悉房地产相关法律法规、了解房地产专业知识;对内必须领悟企业文化和开发理念,以及各部门的运作程序、工作职责和工作范围、楼盘的各种属性等;销售人员在做好本职工作的同时,也要尽力做好企业内部的横向协作和上下级的沟通及对外联络工作,才是成为一名合格房地产销售人员。
营销研究。组建和完善营销信息系统,建立信息收集、交流和保密制度;做好内部信息收集(如销售业绩统计分析、广告效果监测等),保持阶段性的对消费者购买心理和行为的市场调研及销售渠道调研;随着季节密切关注竞争对手的一些营销动向,实时分析其促销活动,察明下一步举动。如有必要可配合其他部门和分公司人员做好新的市场开拓的前期调研。
通过市场调研,掌握市场动态、做出市场发展预测,积极推销与众不同的亮点,提高市场占有率。
制订楼盘全案策划方案、促销策略、广告推广策略、年度营销企划、销售渠道的配置计划、研究如何提高公司品牌知名度和美誉度的策略。
培训的目的
销售培训的初级目标就是通过提高销售人员的个人绩效来达成企业的销售业绩,而员工在工作中的绩效取决于员工的态度、知识、技巧这三个因素。通过培训使销售人员掌握项目的优缺点、优劣势,竞争对手的状况、国家相关政策法规、专业知识和销售技巧,以及了解不同目标客户的心理特点、消费习惯、生活品味、投资置业习惯等,培养销售人员的企业的团队协作精神,领悟企业文化,锻炼自己的口头表达能力、观察市场的敏感度、养成做事的坚韧性、积极性和良好的服务态度,学会分析事物的科学方法,确立自己的工作目标和业绩考核办法,最终使个人成为一名房地产营销精英的终极目标。
销售代表不是简单的“解说员”、“算价员”,她/他一般是指在售楼处通过现场服务引导客户购买、促进楼盘销售,为客户提供投资置业专业化顾问式服务的综合性人才。他们的具有鲜明的置业特征:
企业的形象代言人
销售代表面对面地直接与客户沟通,其工作作风、专业技能、服务意识充分的体现公司的经营理念、价值取向及企业文化、其一举一动、一言一行在客户的眼中就代表着企业(品牌)的形象。
企业和客户信息沟通互动的桥梁
销售人员一方面把品牌的信息传递给消费者,另一方面又将消费者的的意见、建议等信息传达给企业,以便企业更好的服务于消费者销售代表首先是客户的朋友、顾问,帮助客户实现置业梦想,使其成为公司的长期的支持者;其次是公司项目营销策划及广告宣传等有效与否的直接反馈者;第三是市场最新动态、客户实际需求及客户信息的最佳收集者、整理加工者第四是给企业营销决策提供建设性意见的参与者。
a.房地产基本知识:包括房地产基本概念、建筑基础、城市及小区规划、园林知识、中外建筑史、法律法规、财务知识、按揭付款率等;
b.所销售物业详细情况:包括项目规模、市场定位、项目设施、价格、户型结构详解、主要卖点及推广方式、周边环境及公共配套、交通条件、该区域城市发展规划;
c.房地产市场状况及竞争楼盘分析:包括市场现状及发展方向、竞争对手项目优劣势分析;
d.物业管理及售后服务:包括服务内容及收费标准、管理准则、公共契约、业主权益;
e.市场调查及数理统计:包括调查内容与技巧,资料收集、整理、分析。
3.3.3、 销售技巧
主要包括:接待礼仪、接拨电话技巧、洽谈技巧、以问题套答案技巧、询问客户需求、经济状况、置业期望等技巧、客户心理分析、成交障碍点分析、“逼订”技巧、销售现场气氛把握技巧、客户跟踪技巧等。
3.3.4、人居历史及最新人居理念、现代生活方式的演变对建筑的影响、室内外空间协调基本概念、室内设计知识、装修知识、传统文化思想、品位修养、人文学、美学、哲学、居家风水等。
在前言中我已经对此有所论述,培训一定要对症下药,是为了解决问题的。人的综合素质不太可能通过公司短期培训大幅度的提高,培训是为了增加知识,锻炼技巧。还有一点很重要,那就是辅导。销售经理作为教练,每天日常工作
中的言传身教效果更显著,但我们不能因此就不做培训的考核工作了。对于考核可以分成两块。分析如下:
建立和完善个人工作日志制度:个人工作日志要求每天下午下班前要考虑好第二天的工作内容(也可以上午刚上班时写),下午下班前及时总结一天工作的完成情况分析得失,有何收获。本日志销售总监每月底用一天时间抽查一次(但最好不要在上面发表评语),较好的工作方式是通过工作日志了解销售人员一个月的工作状态和进步情况,然后有针对性的找到本人私下沟通,肯定优点和进步,鼓励改正缺点,弥补个人不足。
* 建立和完善销售部员工档案:档案的内容应该与公司人事部的内容不同,它偏重于部门工作个人资料收集和整理,由专人负责。收集的资料包括:个人工作日志、对于个人奖惩的通知、个人培训的心得、每季度销售总监对个人工作的评价等。
* 不同岗位的员工,根据个人的喜好自选一个研究课题,每月要交一篇学术报告, 通过这种方式能够让你查阅相关的各种资料了解这个课题目前最新的状况,让你快速的成为该课题最前沿的先行者和行业精英,此外还能够培养你强烈的学者气质,
* 对于参加的学术讲座、外地参观活动,事后最好提交一份报告。对于讲座不作统一要求,可以在讲座后短期内抽时间开革小型的会议,大家畅所欲言;对于公费到外地参观活动,最好写一份调研报告。
* 发培训证书:可以参考社会上搞得“体验式培训方式”对合格者发培训证书的做法,但是这个不能多,多了就烂了,一年内公司培训发证最好不要超过2个。员工应该有自己的培训证书,因为这既是对他本人培训成绩的肯定,也是公司重视培训的最佳证明。
4.3.3、最佳的绩效考核办法(可借鉴)
“3∶7” 绩效考核法:既综合考核占30%,销量考核占70%。综合考核包括:公司规范、运作方法、市场占有率、销售增长率、销售指标、库存指标、资金回笼指标等,按事先客观标准基层考核评估占70%,领导事后评估事30%。销量考核,按事先标准考核占70%,根据事后考核调整占30%。事后调整包括:因特殊事件影响销量、客观困难、含水销量、公司产品或政策影响等。 绩效考核的结果一般是通过奖金多少来体现,最好是将激励与绩效考核结果结合使用。虽然通过了30%的综合考评,又通过两个30%的事后评估调整,既可以激励销量,又可以避免一些不合理的偶然因素,尽量体现了多劳多得。尽管如此还会有一些劳苦功高,有才华的人虽然付出了很多,但是因市场属于开发期、衰退期或目标销量制定的不合理,使之付出与回报不成正比,从而有失公正影响了工作积极性。如果在绩效奖金之外再设一些如:开拓创新奖、年度最佳新人奖等单项奖。
5、销售人员基本技能(销售技巧)
忠诚度培训的主要目的在于让销售人员了解公司、认同公司经营理念并融入公司企业文化,从而树立起“为企业创造利润、为客户降低置业风险”的服务宗旨、培养出热忱亲切的服务态度、敬业细致的服务精神。主要培训内容有:公司背景介绍、公司在公众中的目标形象、公司理念及精神、公司推广目标及发展目标(确立员工对公司信心)、公司规章制度(确定行为准则及制定销售人员收入目标)。前面已经讲过了,因此下面将着重讲述销售技巧培训。
销售培训的技巧是什么呢?技巧是一个人在工作中的行为,而这种行为是在工作中自然流露的习惯行为。习惯行为的关键是习惯,而不是你是否知道,是否会做,培训习惯行为就必需反复演练,使它成为习惯,所以培训中的重点应该是对行为的反复练习,这才是培训的重要出发点。其实光知道了没有用处,这是对公司培训费用最大的浪费。很多培训人员和学员没有认识到这一点,在培训中追求新的理论、新的知识,对行为演练不屑一顾,这是现在企业培训中最大的误区。培训更重要的还在于完成之后效果的监督,即对被培训人员学到的技能/技巧本职工作中的落实。(这一点下一章节再详述)
必须特别强调的是,当你给客户解决的困惑越多,你对客户购房的把握度就越大,当客户对推荐的产品有70%的认可的时候,可以通过某些促销技巧,力使客户尽快地做出决定;任何违背客户意愿,随意玩弄手法的行为必定会招到惩处。同样对销售技巧忌讳莫深,认为是洪水猛兽的想法也必定是可笑的。 对技巧面上的要求,同样用一句话来表示:“帮你的朋友做出果断的选择。”体现在销售行为中,便是缩小客户的选择范围,在感性的诱导下,帮助其迅速地做出最终的选择。至于具体的技巧操作,八仙过海,各显神通,每一个销售人员都可以依据自己的特质自由发挥。但如何正确看待销售技巧运用,却是一个必须认真面对的问题。 谈起房地产销售技巧,不少客户总有这样一个概念:他好象老在骗我,尤其是事后当自己对已购买的房屋哪怕有一点点的不满意,这种感觉就会愈加深刻。而有些销售人员也常常因为一些销售技巧的运用而感到深深的内疚:我这样做究竟对不对?任何一件房地产商品也不可能十全十美,即使它地点好,规划好,房型好,得房率又高,环境也不错……但它必然有一点让人无法接受,那就是价格高。因为没有一个老板会在产品畅销的情况下,低价倾销的。同样世界上也没有一个产品是卖不出去的,只要它的价格足够的低,与产品所能提供的综合功能相吻合,与客户的心理价位相一致,必定有它的市场。而不少销售人员往往觉得自己的产品不是最好的而竭力推销是不道德的,当产品落伍销售不畅时使用销售技巧更加觉得是在为纣助虐,这是错误的想法。任何一个产品都有它所对应的价格,它所对应的客户,只要你为这样的产品找到这样的客户,销售技巧的运用是理所当然的事。高水平的营销其实说白了就是:“营销无技巧,完全是对服务水平和态度的把握,万事从心做起,不可技巧唯上”!
篇15:协会成立领导讲话稿
各位领导、各位嘉宾、各位代表:
大家下午好!今天 ,我们欢聚在此,举行台州市移动电子商务协会成立大会。刚才,通过了协会筹备工作报告,审议并通过了协会章程,选举并产生了协会第一届理事和会长、副会长、秘书长,我代表市商务局对今天大会的顺利召开,对选举产生的协会领导班子表示衷心的祝贺。
我市电子商务已进入到高速发展时期,预计今年网络销售可达到350个亿以上,网络消费可达到250亿元以上,预计分别增长70%和50%以上,均高于全省平均增幅水平,后发优势十分明显。特别是面对当前移动互联网技术日新月异、移动互联网日益普及、物联网方兴未艾的形势,电子商务将迎来新的发展变化时期,移动电子商务必然要进入寻常百姓家庭,市移动电子商务协会成立能为各行各业和广大消费者搭建了一个移动互联网交流平台,为开拓移动电子商新思路、新技术将提供有益的帮助。
我希望,台州市移动电子商务协会今后应多从台州的实际出发,在全民移动互联时代来临之际,加大对移动互联网、移动电子商务的宣传力度,使更多的人了解和掌握移动互联网知识;积极主动地帮助各行各业解决移动互联网应用中的出现的问题;正确引导人们利用移动互联网从事学习、办公和各项经济活动;加强与国内外同行的联系,及时反馈各类有关移动互联网的最新信息,积极开展以行业划分为特色的移动电子商务培训,开展行业移动电子商务解决方案及应用巡展,为各重点行业、重点企业提供个性化的移动电子商务应用方案,开展示范应用项目,加速产业振兴。使我市移动互联网、移动电子商务的应用不断得到提高。
最后,祝台州市移动电子商务协会成立大会圆满结束,预祝协会不辱使命,为台州电商产业发展作出更大的贡献。
谢谢
篇16:领导干部严于律己专题发言稿
同志们:
刚才,王书记宣布了学院这次机构调整和干部任免文件,总体来看,这次涉及的机构调整和干部任用数量较多,涉及面较广,人员也比较多,共计9个部门45 人。这次调整的目的是,进一步优化领导班子结构,增强发展的活力,为学院当前和今后的更好更快发展奠定更加坚实的组织基础和人才支撑。这次的机构调整和干部任免,是学院党委经过充分酝酿和慎重考虑,在广泛听取各方面意见的基础上,从有利于学院的改革发展,有利于理顺管理体制,有利于加强领导班子建设,推进干部交流,匡正选人用人风气,形成良好的干事创业环境等方面通盘考虑、慎重研究做出的决定,体现了对事业负责、对学院发展负责,对教职工关心与成长负责的态度。这次干部调整既有新提拔的干部,又有转岗交流的干部,还有部分同志因为年龄的原因而离开了领导岗位,我们这些同志多年来一直勤勤恳恳、扎实工作,在各自的岗位上都取得了一定的业绩,大家虽然离开了领导岗位,但学院不会忘记你们,组织不会忘记你们,职工群众更不会忘记你们。在此,我代表学院党委向大家所作的贡献表示衷心的感谢。同时,也希望你们继续关心、支持学院建设与发展。
这次干部调整程序是严密的,推荐是民主的,考察是客观的,决策是公正的,整个调整过程符合《干部选拔任用条例》的要求,坚持选拔任用“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准,树立了“让吃苦的人吃香,让实干的人实惠,让有为的人有位”的良好用人导向。下面,我强调四点:
一、关于这次调整的背景
这次调整是在公司面临异常严峻经营形势,全面深化改革的大背景下进行的,一是上级党委有新要求。公司要求要全面推进深化改革,强力推进减人提效,全面清理劳务用工。根据公司督查要求,我们必须坚定不移地落实集团公司党委决定。二是形势有了新需要。当前,学院的发展和集团公司一样,面临转弯爬坡加速的战略机遇期,要求我们的顶层设计要更加科学,人员素质要更加精干高效,发展要有更好的质量和效益,才能为职工群众带来更好的福祉。三是职工群众有了新的期盼。面对集团公司异常严峻的经济形势,我们最直观的感受就是,钱袋子紧了,口袋里的现金流少了,无疑就直接影响了职工的收入,怎么办?只有开源节流,只有深挖内潜,只有共克时艰,我们才能平安地度过这一轮的低谷时段。
二、关于这次调整的原则
这次调整坚持了七个原则:坚持党管干部的原则;坚持“德才兼备、以德为先”的原则;坚持群众公认、注重实绩的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持民主集中、依法依规选拔任用的原则;坚持科学配置、统筹谋划、逐步磨合、分步到位的原则。
这次调整的特点:一是体现了德才兼备的导向。把“干事”作为最重要的标准,真正把那些有本事,能干事、干成事的人选拔到干部岗位上来。二是体现了选好配强的原则。这次调整,注意把政治思想素质好,思想理论水平高,开拓进取精神强,领导经验丰富,善于科学决策,能驾驭复杂局面,政绩突出、群众公认、德才兼备的优秀干部选拔到领导岗位上来。这次干部调整中,从学院发展的需要出发,认真分析了各单位领导班子的年龄结构、文化层次等情况,反复比较了每位同志的气质特点、能力优势、缺点不足,充分考虑各种因素,做到了年龄、气质、性格互补,兼顾了专业知识的科学搭配。三是体现了优化结构的政策。调整后中层干部队伍的平均年龄大幅下降。
三、关于这次调整的依据
一是坚持在后备干部中选拔使用干部。二是坚持在考核优秀的人员中选拔使用干部。三是坚持加大轮岗交流,培养复合型干部。四是坚持动态地看待和使用干部。
这一次的机构调整变化,一是侧重于开拓市场,成立市场开发部;二是侧重于加强执行力建设,加大工作的评估督查力度,成立评估督查室;三是强化党校职能,强化立德树人,强化思想政治教育工作,成立思想政治课教学部。四是对相近职能进行整合,能够合并的进行合并,按照有所为有所不为的原则,压缩机构编制。
这一次的人事调整方面,一是用发展的眼光统筹谋划,理清机构和编制定员,原则上机关及其他部门1科1长,4系1部1正两副,按照公司党委全面深化改革的文件要求,二级单位和部门党政合一,系部主任兼任党支部书记,实行党政同责,一岗双责。
四、几点要求 一要正确对待调整结果。希望同志们以平常的心态来看待、以平常的姿态来对待这次调整交流。人事有代谢,往来成古今。这是自然规律。这次干部调整,学院尽管作了反复权衡、比较,做了目前条件下比较好的选择,但是由于各方面条件的限制,也不可能做到尽善尽美、方方面面都尽人意,如人愿。学院党委的安排是从大局考虑的,对每位干部都是关心的、爱护的,无论哪种安排,都包含了组织的信任和重托。坚决服从组织决定,是干部应有的态度和觉悟。我们的干部队伍,整体素质是好的,政治素质是高的,关键时刻是能经受住组织考验的。在座的同志都是干部,希望大家能够从讲政治的高度出发,在涉及个人职务变动问题上,正确对待自己,正确对待组织决定,正确地理解学院意图。识大体、顾大局、守纪律,不计个人得失,自觉做到个人服从组织,小道理服从大道理,愉快地服从组织安排。
二要尽快完成角色转换。干部调整之后,面临着新的要求,一要做好工作交接。新任职干部要做好工作交接,原岗位工作要善始善终,画上圆满句号;新岗位工作要提前介入,提前进入工作状态,努力开创新局面。很快,同志们就要到新的工作岗位工作,希望大家从大局出发,服从指挥,积极配合,认真做好交接,迅速到位开展工作。大家要在规定的时间内尽快完成交接。交接工作从今天下午散会之后3个工作日之内全部完成,4月3日所有调整人员都要在新的岗位上开始履行新的职务,承担新的职责,以保持学院各项工作不断、秩序不乱。二要遵守财经纪律。调整到新单位任职的干部,属于其分管或办公的原单位财务、办公设备及公共财产等问题,要一清二楚,要按制度办,允许带走的可以带走,不允许带走的绝不能带走。三要尽快融入工作。到了新的岗位,我们首先要在思想意识、思维方式上实现转变,在新的岗位上必须用新的形象,以新的标准,来履行好新的职责。大家要尽快熟悉和掌握新的工作规则、工作制度、工作要求;新同志要多向老同志学习有效的工作经验;要多深入基层,了解和掌握更多的实际情况,提出新的工作思路和举措,推动本部门、本单位工作的健康发展。四是要严守工作纪律。不搞迎来送往。大家要注意改进作风,维护自身形象。把更多的喜悦、更多的激情投入到工作中去。希望大家对事胆要大,对权胆要怯,对利胆要小。无论哪一个干部都不得借调整的机会突击签发票报销,回去以后就不能再签。有事说清楚,继任者接着办理。纪委、组织部要抓好督查。
三要全面提升综合素质。希望全院的管理人员,特别是新提拔的同志,一定要谦虚谨慎,戒骄戒躁,自觉加强学习,自觉接受锻炼,自觉干事创业,不辜负党委和职工群众的期望。希望大家
一要讲政治。保持清醒的政治头脑,要始终坚持正确的政治立场、政治方向和政治观点,增强政治敏锐性,提高政治鉴别力。从学院的角度来说讲政治,最为关键的就是要自觉同党中央和省、市、公司党委保持高度一致,认真贯彻落实好上级的各项决策部署,不能自以为是,更不能自行其是。
二要讲学习。学习是我们做好一切工作的基础和前提,是每一个干部个人成长和发展的阶梯。以前张总说,有的干部一辈子就是个驴驹子。是的,职位变了,不等于你的水平就自然而然地提升了。这有一个持续学习的过程。希望大家一定要树立终身学习的理念,认认真真向书本学、向实践学、向群众学,认真读好马列的书、专业的书、国情的书、基层的书和群众的书这“五本”书,平时少一些应酬,少一些吃喝玩乐,多一些学习,多一些思考,少一些烟酒味,多一些书卷气。以能干大事、会干难事、敢干新事的精神,创造新业绩,开拓新局面。
三要讲实干。实干,第一条思路要清晰。思路决定出路。自己把事情想明白了才能把事情干明白。第二条要有钉子精神。我们一定要掷地有声抓落实,凡看准了的事、确定了的目标,就要咬住不放、一抓到底,抓出成效。大家要知道,世上有三种人最厉害,一是做事特别有心的人;二是办事特别认真的人;三是处事特别公正的人。大家一定要成为有心的人,认真的人,公正的人。俗话讲:地基实在,楼房不坏;做人实在,好人常在;做官实在,进步就快。第三条是速度。慢慢腾腾、磨磨蹭蹭,是我们现在最大的问题。速度是相对的,你在走、别人在跑,你在跑,别人在飞,看似大家都在前进,但相互间的差距却在拉大,这就是慢。事业不等人,机会不等人,快一点,不可能的事也许会做成,慢半拍,煮熟的鸭子也会飞。希望大家一定要跑起来、快起来,要雷厉风行抓落实,尤其是领导干部,一定要勇于和善于倡导“5加2”、“白加黑”的干事创业精神。第四条是一流。我们现在许多同志,干工作的时候总是满足于“过得去”,古人讲,“取法乎上,仅得乎其中;取法乎中,仅得乎其下;取法乎下,得乎其无”。各项工作要“争第一、创一流”。
四要讲团结。懂团结是大智慧,会团结是大本领,真团结是大境界。大家在一起工作是缘分,希望大家牢固树立和谐共事的理念,倍加珍惜同志间合作共事的机会,倍加珍惜同志间的友谊和感情,自觉加强个人修养和党性锻炼,坚持大事讲原则,小事讲风格、讲友谊,做到学人之长、容人之短、记人之功、谅人之过,虚怀若谷开言路,宽以待人求和谐,听得进话,容得下事,善于团结和自己意见不同的同志一道工作,努力形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持、相互帮助、相互监督的团结氛围。
五要讲廉政。要时刻紧绷廉洁从政这根弦,干干净净干事,本本分分做人。以往有人说当干部舒服,实际上我总结,当干部现在越来越难当。为什么?因为当干部经得起五关的考验。一要闯钱关。君子爱财取之以道,要合法地拿钱,拿合法地钱,把钱用在正道上。不义之财莫取,非己之财莫占,不劳而获之财莫想,手莫伸,伸手必被捉。二要闯权关。权力是把双刃剑,要把权力关进制度的笼子里。要依法用权,要民主用权,要阳光用权,要为民用权。三要闯名关。要经得起诱惑,不图虚名。四要闯利关。
天下攘攘皆为利往。一要看重大利,利国利民利单位。二要兼顾私利,利家利己利同志。三是坚决不做损人不利己的事情。五要闯色关。爱美之心人皆有之,分析所有的贪官,不是倒在金钱之下,就是倒在石榴裙下,下网大家一要守公德,底线不能越。二要节欲望,贪念不可有,三要觅知音,开创事业新天地。同志们,打铁还需自身硬。当干部要“五官端正”,也就是眼睛不要乱看,乱看必然眼花缭乱;手不要乱伸,乱伸就会伸到人家的口袋里;腿不要乱跑,乱跑就会跑到灯红酒绿的地方去;嘴不要乱张,病从口入,祸从口出;脑子不要乱想,乱想是烦恼之源,乱想的结果是自寻烦恼。要知道,“人在做,天在看”,要经受住偶然性曝光,要管好自己,管好自己就是守护好我们来之不易的一切。 最后,我要对没有能如愿以偿的同志说几句话。有的同志这次没能提拔,或者没能调整到理想位置,主要是因为“人岗匹配”的限制。学院的事业在发展,以后用人的机会还多。希望大家不要妄自菲薄,坚信“天生我才必有用,组织慧眼识英雄”,虚心努力、蓄才以待,是金子总会发光!
同志们!“国难思良相,板荡识忠臣。”学院的发展,依赖于我们在座的每一位同志的共同努力。我们拥有一个共同的梦想,就是要把学院建设的更加美好,把个人价值体现的更加充分,让我们的生活变得更加殷实,让我们的学院成为大家引以自豪的幸福家庭,希望大家同心同德、共同努力,创造学院更加美好的明天。
篇17:车间领导会议上的讲话
亲爱的各位来宾:
大家好!
今天,我很高兴与大家相聚在中国盲文图书馆。首先,我谨代表中国残联对中国盲文图书馆的落成表示热烈的祝贺!对各位领导、嘉宾的到来表示诚挚的感谢!感谢你们对盲人图书馆的关心和支持!同时,我要向盲人朋友表示祝贺,从此你们有了最好的图书馆!
在我们的生活中,盲人是一个最需要关心和帮助的特殊群体。由于疾病、遗传和意外伤害等原因,一些人只能永远生活在黑暗之中,他们看不到世界绚丽的色彩,甚至不知道自己亲人的模样。在无边的黑暗中摸索前行,心灵的孤独和痛苦是常人无法想象的。更重要的是,视力障碍给盲人学习也造成巨大的障碍。我们知道,知识就是力量,知识改变命运,盲人只有学到更多的知识,才能更好地为社会服务。所以盲人需要好学校,需要专门的盲文图书馆。
在信息技术飞速发展和社会信息化程度不断提高的今天,我们要做的是,尽可能地消除现代化生活给盲人带来的信息障碍,让他们能够通过及时有效的学习和阅读,了解生活,获得信息,学习技能,最终融入社会。因此,我们必须重视建设好盲文图书馆,重视盲用信息化技术的研发应用,努力提高为盲人服务的水平,以保障盲人的文化权益,让他们充分感受社会的温暖,并以丰富的知识充实自己的生活。
党和国家历来关心和支持残疾人文化事业,中央7号文件明确提出“繁荣残疾人文化体育事业”,国办19号文件要求“发展残疾人文化体育服务,丰富残疾人精神文化生活”,《中国残疾人事业“”发展纲要》则强调“加强公共文化服务,满足残疾人基本文化需求”。 二十多年来,中国残疾人事业取得了巨大进步,盲人文化事业从无到有,不断发展,已为全国盲人提供了7千多种,500多万册盲文书刊,形成了以盲文图书馆免费借阅,盲人文化研究和盲人社会公益活动为主的三大公益性服务内容,为完善盲人公共文化服务、维护盲人基本文化权益做出了重要贡献。盲人文化也作为中国残疾人事业的组成部分受到越来越多的关注,中国盲文图书馆的建成就是一个重要的标志。
盲人文化事业所包含的人道主义内涵,折射出中国社会发展和文明进步的光辉。我希望大家都来关心盲人,特别要关心视力有障碍的儿童,要千方百计地帮助他们学习知识,让他们也能实现自己的生命价值,过上有尊严的好生活。知识是心灵的翅膀,它会让盲人兄弟姐妹的精神高高地飞翔。
希望相关部门的同志们以盲人图书馆的建立为新起点,把它管理好,发展好,把它建成盲人朋友的家,让盲人朋友在这里愉快地学习阅读,在这里成为对社会有用的人。
最后,衷心祝愿中国盲文图书馆开馆仪式圆满成功!
篇18:环保工作会议领导讲话_城建环保_网
绿色GDP已成为推动科技进步的动力,建设和谐社会,实现可持续发展正成为人类社会共同追求的目标,作为建立在这一理论基础上的环保产业将迎来发展的最佳时期,特别是在深圳环保问题日渐突出的时候,及时关注环保产业的定位与发展,本文是第一范文网小编为大家整理的环保工作会议领导讲话,仅供参考。
环保工作会议领导讲话一:
各位领导、代表,大家好!
生态工业园区创建是睢宁县创建国家级生态县的重要组成部分,对提升开发区的整体形象、改善园区生态环境、提高开发区竞争力有着十分重要的作用。按照县委、县政府创建国家级生态县工作方案要求,我们已全面启动开发区生态园区建设,成立了领导小组,制定了工作方案,分解了目标任务,明确了责任部门,为确保20xx年底开发区创建成省级生态工业园区,开发区还将做到:
一、进一步提高思想认识,确保创建工作快速推进
创建省级生态公业园区既是县委、县政府的决策部署,也是开发区又好又快发展的现实需要,为了生态工业园区创建工作的快速推进,一是确保做到思想认识提升统一推进,充分认识到创建省级生态工业园区的紧迫性和必要性。二是确保做到组织职能部门合力推进,采用经济的、技术的、行政的等多种推进方式。三是确保做到督促责任人员全力推进,开发区将把创建省级生态公业园区进度,列为管委会对各单位经济工作目标综合考核的重要依据。四是确保做到配合相关部门整体推进,开发区对创建生态工业园区工作每月调度一次,对创建工作中发现的问题及时协调解决。五是确保做到结合实际情况重点推进,在创建工作中针对不足和问题,我们将专题研究方案,采取有效措施,高标准抓整改,严要求抓落实。六是确保做到对照验收标准全面推进,一切创建工作严格按照验收标准进行,确保各项指标的完整准确。
二、进一步把握时间节点,确保创建工作有序推进
创建省级生态园区时间紧迫,任务繁重。为了确保创建工作的有序推进,一是确保做到分解工作内容不漏项,严格按照创建的7个基本条件和27项指标进行分解。二是确保做到编排工作内容不颠倒,严格按照创建程序扎实有效地稳步推进。三是确保做到完成工作内容不拖延,将创建工作列入日常工作的首要位置,严格按时间节点高标准完成。四是确保做到落实工作内容不推诿,对照责任分工,各职能部门要严格按照验收标准保质保量完成。五是确保做到督办工作内容不松懈,对创建工作中存在的问题我们将采取有效措施,按照验收标准抓整改抓落实。六是确保做到把握时间节点不动摇,我们将严格把握好时间节点,倒排工期挂图作战,全力以赴落实各项创建任务。
三、进一步完善支撑资料,确保创建工作合理推进
创建省级生态工业园区既有硬件工程,也有软件工程,既有硬性指标,也有软性指标。为了确保创建工作的合理推进,一是要做到对照标准及时编制相关材料,严格按验收要求编制生态工业园区工作报告、技术报告、技术资料汇编等相关支撑材料。二是要做到对照标准准确统计相关数据,数据资料是生态工业园区检查验收的一项重要内容,我们将严格对照验收标准及时准确统计,做到资料翔实,支撑有力。三是要做到对照标准及时补办相关证据材料,我们将严格坚持指标的完整准确性,真实可信性,及时补办欠缺的相关证据材料,保持指标间的内在联系。四是要做到对照标准及时对接相关职能部门搜集材料;创建的7个基本条件和27项指标涉及到各个职能部门,我们将及时对接确保各验收材料无一遗漏。五是要做到对照标准及时报送材料,我们将严格按时间节点准确及时报送,坚决杜绝因未及时报送材料而影响创建的低级错误发生;六是要做到对照标准及时提交迎检材料,我们将严格按创建标准提前提交各项迎检材料,给材料的整改预留更多的时间,确保各项迎检材料顺利通过审核。
四、进一步强化领导,确保创建工作扎实推进
创建省级生态工业园区是一项系统工程,涉及开发区各个职能部门、科室、社区、企业,需要大量的人力、物力、财力投入,需要广泛的社会动员和公共参与,需要县级各职能部门的指导和帮助。为了确保创建工作圆满推进,一是要确保做到进一步加强领导,建立健全生态园区创建工作领导责任体系。二是要确保做到进一步加大投入,不断加快各类基础设施建设。三是要确保做到进一步强化环境综合整治,不断改善城乡生态环境,全力推进产业结构优化升级。四是要确保做到进一步强化宣传发动,充分发挥广大干群在生态园区创建中的主体作用。五是要确保做到进一步创新体制机制,探索生态建设与经济发展良性互动的发展之路。六是要确保做到进一步完善分工负责机制,切实推进生态园区建设。
五、进一步加强基础设施建设,确保创建工作同步推进
环保基础设施建设是创建省级生态工业园区的必要条件,也是创建省级生态工业园区的重中之重,为了确保创建工作的同步推进,结合目标责任状,一是加强污水处理厂及园区配套管网建设,确保3月底通过环保验收实现正常运行。二是加强对农村环境综合整治及饮用水水源地保护专项整治,健全制度,落实责任,保障经费,确保在年底前完成园区内80%村的市级生态村创建。三是加强节能减排检查力度,采取限期治理、行业整顿、中水回用、集中控制等四大减排手段,着力落实“一建二改三关四搬五控”等五大减排措施,确保企业达标排放。四是进一步加快皮革工业集中区规范建设,依据开发区现有的优势,加大政策性扶持力度,建立以品牌皮鞋生产为特色主导,辅以箱包、皮具、皮衣制造的皮革制成品产业集群,确保兴宁、康盛等重点企业在年底通过环保验收。五是坚决取缔辖区内无证照非法经营企业,加强对重污染企业的专项整治,严格按照高点定位、高标准规划、高要求推进,开展全面整治,落实集中生产、集中治污要求,确保治污减排目标任务早日达成。六是进一步加快环境风险应急预案编制,我们将进一步加强资质编制部门的沟通与配合,确保在年底前完成环境风险应急预案编制,并按预案组织一次以上的应急演练。
大会之后,开发区将全面贯彻落实此次会议精神,通过对园区的生态化改造和建设,走发挥区域比较优势与提高经济总量相结合、培育新兴产业与提高竞争力相结合、加快区域改造与产业结构调整相结合、做好环境保护与区域节能减排工作相结合之路,着力打造“生态园区”这张靓丽名片,确保开发区20xx年省级生态工业园区创建成功。
环保工作会议领导讲话二:
各位领导、代表,大家好!
我对广西华盛集团廖平糖业有限责任公司糖厂的环保工作做一汇报。
在监狱党委、公司领导的重视和环保职能部门的大力支持下,我厂的环保工作又上了一个新台阶。为进一步加强对企业内部环境保护管理工作的领导,公司成立了环保管理工作领导小组,由厂长出任组长、主管生产的副厂长任副组长、各科室主管领导和车间主任为成员,对环保工作进行协调管理。在各级领导的关心重视下,我厂环保工作稳步推进,具体表现在三方面:
第一,在国家环境保护制度执行方面,公司糖厂严格执行环境影响评价制度和环保“三同时”制度;此外,公司内部也建立和完善各项环境管理规章制度。
第二,在专业人才方面,一方面加大对现有环保人员的培训力度,今年已将四名分析检验人员送到南宁市环境监察支队培训;另一方面,公司不断吸引专业环保人才加入到我厂环保工作,聘请专业的环保公司运营污水生化处理系统。
第三,在设施、设备方面,公司在最近三年累计投入1005.8万元进行环保工程建设及配套设施的升级更新,新增的环保设施、设备有:
1、无滤布真空吸滤机三套:替换原来的压滤机,实现了洗滤布水零排放;
2、循环池冷却塔四座:用于冷却冷凝水,提高循环水利用效率;
3、锅炉除尘器三套:除尘效率90%以上,确保烟尘、废气达标排放;
4、锅炉冲灰水回用系统一套:循环利用冲灰水;
5、压榨机和汽轮机冷却水循环系统各一套:循环利用冷却水;
6、清污分流系统一套:实现清、浊液分类排放、分类处理;
7、废水生化处理系统一套:有效降低废水的COD、BOD浓度,确保达标排放。
在节能减排、污染物达标排放和总量控制的框架下,我厂秉承大力发展循环经济、全面推行清洁生产的理念,对资源进行最大限度的循环利用,对污染物进行切实有效的治理和处置,其中:
压榨机、汽轮机冷却水,锅炉冲灰水和冷凝水经处理后均循环利用;桔水出售给酒精厂;洗灌废水、车间卫生用水经生化处理达标后排放;锅炉烟尘经除尘器处理达标后排放;滤泥和锅炉灰全部低价出售给蔗农做肥料;蔗渣大部分用作燃料,其余出售给造纸厂。
根据宾阳县环境保护监测站的监测数据统计得知,20xx年我厂烟气排放总量为 31933.40万标立方米,烟尘排放总量为 25.04吨,平均浓度为:2#锅炉130 mg/m³、3#锅炉69 ㎎/m³,全部达标。1#锅炉备用,无排放。废水外排总量为276137.20m³,COD平均浓度为58.67mg/L、悬浮物平均浓度为28.66mg/L,全部达标。
技改项目完成投产至今,我厂各设施运行正常、稳定,未收到群众或当地政府及其它部门关于污染问题的书面投诉或者口头意见。但仍存在一些问题:
1、 废水排放量相对较大。
2、 制炼车偶尔跑糖,导致COD浓度有时偏高。
3、 清污分流渠道有待进一步规范化。
针对以上问题,我厂拟定以下对策:
1、 强化内部管理和技术改造,提高水资源循环利用率,减少新鲜水用量。
2、 强化岗位操作水平,加强设备维修力度,力减跑糖现象,从源头控制污染的产生。
3、 进一步的完善清污分流沟的建设,做到分类排放、分类处理。
环境保护是一项利国利民的千秋大业,我厂将继续加强各项环保制度的落实,强化环保目标管理责任考核,一如既往地坚持做好环保工作,加快建设环境友好型厂区。
环保工作会议领导讲话三:
同志们:
这次全市环保工作会议,是市委、市政府研究决定召开的一次重要会议。市委、市政府对这次会议高度重视,专门作出重要批示,市政府先后召开常务会议和专题会议,传达了全省环保工作会议精神、**省长在省政府常务会议上对流域**段水环境综合治理工作的重要指示和副省长在调研时的具体要求,研究提出了今后一个时期我市环保工作的思路和措施。刚才,大家观看了我市环境质量多媒体演示,总结回顾了20xx年全市环保工作情况,部署安排了今年的工作任务。希望全市各级各部门要按照批示要求和这次会议的具体部署,结合各自工作实际,认真抓好贯彻落实。这里,我再强调三点意见:
一、全面落实科学发展观,切实增强新形势下做好环保工作的责任感和紧迫感
加强环境保护是全面贯彻落实科学发展观、统筹人与自然和谐发展的治本之策,关系到广大群众的健康安全,关系到一个地方的发展是否全面、协调、可持续,关系到子孙后代的千秋事业和生存发展。党中央、国务院和省委、省政府对这项工作高度重视。党的xx大报告将“建设生态文明”作为全面建设小康社会的新要求,把生态文明建设提升到与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、党的建设并列的战略高度,并明确提出“必须把建设资源节约型、环境友好型社会放在工业化、现代化、城镇化发展战略的突出位臵,落实到每个单位、每个家庭”,体现了我们党和政府对新世纪新阶段我国发展呈现的一系列阶段性特征的科学判断和对人类社会发展规律的深刻把握。在去年召开的中国环境与发展国际合作委员会年会上,温家宝指出,中国把应对这次金融危机作为推进环境保护事业的机遇,明确要求保持经济增长绝不能以牺牲环境为代价。省委、省政府**省长多次对环保工作作出批示,要求全省各级各部门必须站在执政为民的高度,切实把环境保护工作摆上更加突出重要的战略位臵,全面落实科学发展观,着力解决事关人民群众切身利益的环境问题,建设海峡西岸经济区生态和谐的美好家园。这些充分表明,环境保护工作已摆到了事关经济社会发展全局的战略地位,环保工作已成为经济社会发展不可或缺的组成部分。
对我们来说,环境保护更具有基础性作用和战略性地位。不管是现在和将来,我们发展的基础都在于良好的生态环境,发展的潜力和优势也在于良好的生态环境。没有良好的生态环境,发展就不能给人民群众带来真正的小康实惠;没有良好的生态环境,我们同样不能引来更多的外资、更好的产业进驻、发展。对此,市委、市政府认识上是高度一致的,对加强环境保护的态度是明确的,决心是坚定的,政策措施也是持之以恒的。和我几乎是逢会必讲环保工作,在全市性大会上更是重点强调,并多次听取汇报,研究解决重大问题。全市各级各部门按照市委、市政府的部署和要求,强化措施,加强指导,及时督办,做了大量的工作,形成了强力推进节能减排和环境保护的工作新局面。应该讲,经过近年来的努力,我市环境保护工作有了明显成效,全市生态环境质量继续位居全省前列。但我们也要清醒看到,当前我市环境保护形势仍然十分严峻,污染治理成效与人民群众的愿望还有较大差距,经济发展与环境保护在一定范围、一定程度上还有不协调的地方,尤其是主要污染物总量控制政策对重大项目生成的制约作用在不断增强。由于我市工业基础薄弱,污染物总量基数小,因此省里下达的总量指标也少,随着近年来我市加快发展,经济快速发展与总量指标偏小的矛盾将越来越突出。但是国家和省里实现“”污染减排目标不会变,也不可能给我市增加指标,而且对未完成削减任务的区域,还将实行区域限批政策。在这种形势下,要发展,上项目,只能靠削减总量、控制增量、腾出容量来实现。对此,全市各级各部门、各县(市、区)一定要有清醒认识,切实增强新形势下加强环境保护的责任感和紧迫感,树立环保综合决策意识,坚持从区域发展战略层面考虑环境保护问题,把环境友好的理念贯彻到发展的战略方向上,体现在发展的战略目标中,落实在战略的发展举措上,将环境保护的要求渗透到经济社会发展的各个环节,贯穿到政府工作的方方面面;要提升运用科学发展观指导、实践环境保护与经济发展的能力,把加强环境保护与保持经济持续较快发展在实践中统一起来,以环境保护优化经济发展,以环境友好促进社会和谐,推进经济发展方式转变,不断增强经济社会可持续发展的能力,实现经济发展和环境保护的互动和双赢。
二、狠抓环境整治、污染减排两大载体,切实抓好环境保护工作
今年是贯彻中央“扩内需、保增长、调结构”的战略部署,“保增长、保民生、保稳定”,积极应对国际金融危机,保持全市经济持续较快发展的关键一年。做好今年环保工作,对我市有效应对金融危机带来的负面影响,实现三保目标有着重要意义。全市各级各部门要按照市委、市政府的部署要求,深入贯彻落实科学发展观,狠抓环境整治、污染减排两大载体,强化措施,严格监管,扎实推进全市环境保护工作,努力为全市经济社会持续较快发展提供有力保障。
(一)流域治理。流域治理工作至关重要,事关民生。保护流域就是保护我们老百姓的财产。只有把我们几个重要流域特别是饮水源的流域的综合治理搞好,才能切实保护老百姓能够持续喝上干净水。一是敖江流域。省委、省政府都对敖江流域的治理十分重视,特别是黄小晶省长在多次会议上都有强调。第一句话是触目惊心。敖江流域环境污染和生态破坏比较严重,我对敖江流域的污染也深感震动。第二句话是责任重大。环保是一票否决制,从我开始,各级政府的主官都有责任,各个相关部门的主管都有责任。第三句话是深度反思。反思不是空话,要举一反三,要痛定思痛,不仅是古田部门的反思,我们市直部门也要反思,反思哪些工作我们做得不好。第四句话是非治不可。省里面下决心,市里面下决心,县里面要下决心,各级各部门要下决心,特别是我们广大干部更要下决心。省长在常务会议上对我市的整治情况提出了严厉批评,我们要借此东风,旗臶鲜明地开展整治。二是闽江古田段。认真做好该做的工作。三是金溪流域、霍童溪流域。目前金溪流域水污染比较严重。蕉城虎贝的石板材场不要再做了。蕉城市委、政府要很好地研究这个问题。这是一种责任,保护饮用水资源。我们要科学制定并实施饮用水源环境保护规划,各个县市区都要有一个方案。城市要有大的方案。
(二)控制排放。一是污水处理。省政府最近刚刚下发的13号文件,各县(市、区)今年的污水处理指标都在里面,一定要按照文件要求的时间进度确保全面完成指标任务。二是工业园区。一片红,各县(市、区)所有上报的工业园区都有污染。如果工业园区的污水处理场没有解决,我们的COT指标就没有办法解决。垃圾处理场也要重视解决,我看农村的垃圾焖烧炉的做法就可以学习借鉴。
(三)海域污染。清理三都澳海域污染要投入30个亿。各级政府一定要下工夫治理。要鼓励深水养殖,通过政策来调整,科学规划,规范养殖。要对照今年签订的责任状,做好相关工作。
(四)绿色通道建设。特别是坟墓问题,抓紧治理“青山挂白”。建寺庙也要有相关部门批准,对违章建的寺庙要拆除。
这四个方面非常重要,要扎扎实实地做好,这样我们环保工作一定会有新面目。
三、有效作为,切实提高环境保护工作水平
环境保护工作是一项宏大的系统工程,涉及现实长远、惠及千家万户。今年环保工作各项目标任务已经明确,关键在于落实。各级各部门要按照省委卢展工书记提出的“忠诚履责、尽心尽责、勇于负责、敢于问责”的“四责”要求,切实加强领导,认真履行职责,科学有效作为,确保各项环保工作取得实实在在的成效。
1、强化责任。各级政府要对本地区环保工作负总责,坚持主要领导亲自抓、分管领导具体抓、关键环节深入抓,及时研究解决环保工作中的重大问题,确保责任到位、措施到位、投入到位。建立健全环境保护约谈制度,制定实施领导干部绩效考核和责任追究制度,将环境质量列为评价政府绩效和干部政绩的重要内容,作为衡量一个地方政府政绩的重要指标。建立通报和督查制度,定期或不定期督查环保工作的落实情况,并向同级人大、政协报告或通报,接受全社会的监督。严格实行环保工作责任追究制,坚决实行一票否决、乡镇单列管理制度,对因行政不作为而未按要求完成责任状的地方政府和部门负责人,对违反环境保护法律法规、决策失误造成重大环境污染和生态破坏事件的相关责任人,对干扰环境执法或玩忽职守造成严重后果的领导干部和公职人员,对存在严重环境违法行为且隐瞒不报、弄虚作假、顶着不办的,依法依规严肃追究责任。
2、强化协作。环保领域的许多工作跨越行政区域和部门,必须加强统筹协调,形成整体合力。各级环保部门要切实肩负起保护环境的重大责任,积极主动做好与有关部门的沟通联系,严厉打击环境违法行为,切实维护人民群众的环境权益。发改、经贸、外经等部门要坚决把住项目审批关,做到污染严重的招商项目不能引、未经环评的建设项目不能上。国土、建设、规划、农业、水利等部门要各司其职,依法做好各自领域的环境保护和资源管理工作,努力形成齐抓共管、分工合作、协力推进环境保护的工作局面。宣传部门要充分发挥新闻媒体的导向作用,既要曝光环境违法案例,更要大力宣传推介环保工作中的先进典型和先进经验,引导广大群众积极投身到保护生态环境中,使广大人民群众成为环境保护工作的参与者、受益者、监督者和支持者。
3、强化监管。各级环保部门要严格把好环评审批、排污许可、总量控制、违法查处、一票否决五个关口,严厉打击各种环境违法行为,真正做到有法必依、执法必严、违法必究。特别对省、市挂牌督办的环境案件,要加大查处力度,凡查处不力、处理不到位的,要追究有关地方和部门以及相关责任人的责任。要切实转变监管方式,不能就监管抓监管,把环保执法的着力点仅仅局限在“停产”、“限产”上,而要从有利于企业可持续发展的角度帮助整改,建立科学监管的长效机制,在怎么样警示、怎么样督促、怎么样指导、怎么样帮助等一些具体问题上抓好落实,通过主动服务、有效服务来解决环境问题,推进科学发展。要着力提升执法能力,结合深入学习实践科学发展观活动,进一步加强环保管理队伍的教育培训和管理,积极引进和培养高层次的环保专业技术人才和管理人才,努力打造一支业务过硬、作风过硬、勇于执法、严于执法的队伍。
同志们,环境保护事关人民群众的根本利益,事关改革发展稳定大局,事关全市经济社会可持续发展。各级各部门要本着对人民负责、对未来负责、对子孙后代负责的精神,全面落实科学发展观,坚定信心,迎难而上,有效作为,努力开创全市环境保护工作新局面,为环三都澳区域发展和海西东北翼中心城市建设做出更大的贡献。
篇19:领导年会总结发言稿_2024公司年会领导致辞发言稿模板大全
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我是**部的。
承蒙各位领导与同事们厚爱,被评为今年的优秀新员工。公司给予我这份殊荣,我感到万分荣幸与自豪。在此,感谢公司给予我施展才华的舞台!感谢各位领导对我的关怀、鼓励与信任!感谢x年初步入公司,初来乍到,周边的人与事都很陌生,新的环境,陌生的行业,一时让我有点适应不了,有过犹豫与茫然。李总看到我这一点,及时找我谈话给我指明方向,不厌其烦地给我介绍公司产品体系,讲解相关行业背景知识,教我大胆尝试各种方案策划,对自己要充满自信。经过一段时间磨合,我渐渐融入到了公司这个温暖的大家庭,在技术上勤学苦练,工作上踏实肯干,并保质保量及时的完成了公司下达的各项任务。
众人拾柴火焰高,团队的魅力在于其强大的核心凝聚力。部门是一个斗志昂扬、上进与谐、充满朝气的团队大家一直把团队目标放在最前面,通过加强沟通、头脑风暴、内部培训,互相学习,共同进步,圆满完成了公司安排多项任务。在这里,我们验证了1+1〉2,获得了自信与成就感,证明了自身存在团队中的价值。
在公司的每一天都是快乐的。在这种热情友善、蓬勃向上、充满活力、不断创新的氛围中工作,即使有抱怨也很快无声无息地消失了影踪。还记得刘总贴心提醒我们在工作中需要重点注意什么;同事积极给我们提供所需项目与公司各种资料。这些点点滴滴都深深地感动了我,公司的每一位成员都在贡献自己的热量,努力创造自我价值,向周围的同事散发出自己微小的温暖,让我们这些新员工感受到了公司是个充满爱的大家庭。
虽然被评为优秀新员工,我深知,我做得不够的地方还有很多,还有待我去努力学习。高的标准严格要求自己,虚心学习同事们的长处,使自己的综合素质
最后,祝公司在新的一年里不断取得新成就,不断发展壮大!祝各位领导、同事在新的一年里工作顺利,身体健康!
谢谢!
篇20:演讲比赛后领导讲话
一个人可以一无所有,但是不能没有梦想。”习深情阐述“中国梦”, 他引用了三句诗“雄关漫道真如铁”、“人间正道是沧桑”、“长风破浪会有时”,将中华民族的昨天、今天和明天,熔铸于百余年中国沧桑巨变的历史图景,展现于几代人为民族复兴奋斗的艰辛历程,令人感慨、催人奋进。今天我们进行了放飞梦想中华魂演讲比赛。 什么是中华魂呢?中华魂就是“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”的浩然正气;是“天行健,君子有自强不息”的昂扬锐气;是“天下兴亡,匹夫有责”的爱国情操;是“厚德载物,道济天下”的英雄气概;是“鞠躬尽瘁,死而后已”的高尚品质;是“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”的舍生取义。
一个国家必须要有自己的国魂,一个民族必须要有自己的精神,才能把全民族的智慧集中起来,形成无比强大的精神力量和物质财富。中华民族几千年延续下来的爱国、气节,奋发、立志,改革、创新,勤学、好问,勤俭、廉正,敬长、知礼等传统美德体现了中华民族的国魂和精神。 “富强、民主、文明、和谐,自由、平等、公正、法治,爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观,就是中华传统美德与时代精神相结合的成果。这就是中华魂。
在演讲比赛过程中,学生们的演讲稿主题鲜明,思想积极上进,演讲过程中普通话标准,口齿清晰,语气、语调适当,表达流畅,衣着得体,精神面貌较好,能充分展示当代中学生积极向上的精神风貌。
但也有一部分同学胆子较小,站到讲台前就忘了演讲的内容,说明我们在平时的教学过程中对学生口语表达能力的训练仍需加强。 总之,通过此次演讲演讲活动,有力地促进了学生读书兴趣的培养,使得一些学生好读书,读好书,校园读书氛围更加浓厚,达到了预期的效果,我们相信在以后的学习过程中,同学们一定会以更高的热情参与到各项活动中去。虽然这次活动结束了,但我们读书的好习惯会一直持续下去,相信大家会做的更好!