天津市失能老人生活状况调查报告_调查报告_网
昨天(13日),天津市民政局发布《天津市失能老年人生活状况调查报告》(以下简称《报告》)。这份由天津市老龄办和天津财经大学统计系完成的报告显示,截至2019年底,天津市60岁及以上的户籍老年人口达到215.42万,80岁及以上的高龄老人达到30.66万。同时,天津市经过调查估算的失能老年人总数约为14.33万,占老年人人口总数的6.65%。预计到2030年,天津市失能老人数量将超过20万。人口老龄化,特别是高龄化、空巢化、失能化、家庭小型化“四化叠加”的现象,正在考验着每一个家庭的承受力和天津市养老服务体系。
据测算失能老人超14万
据悉,为了解天津市失能老年人的基本生活状况、生活照料和护理的基本情况以及照顾者的状况,为政府和有关部门完善家庭养老支持政策、完善老年人福利制度、探索长期护理保障制度提供理论依据和政策参考,天津市老龄办与天津财经大学统计系合作进行了“天津市失能老年人生活状况抽样调查”。调查涉及滨海新区、和平区、河西区、河北区、红桥区、北辰区、西青区、宝坻区、静海县、宁河县等10个区县,42个街镇,142个社区(村),880名失能老人。
根据样本结果,可估算本市失能老年人占老年人总数的比例为6.65%。可计算出,到2019年底本市失能老年人总数约为14.33万人,且农村失能老人比例高于城市失能老人。按本次调查测算的失能老人占老年人的比例6.65%计算,到2020年,本市将有失能老人17.09万人;到2030年,将有失能老人21.48万人;到2050年,本市将有失能老人22.34万人。
重度失能者占36.82%
市老龄办副主任郭宁介绍,本次调查对象界定的失能老年人是指年龄在60岁及以上,由于年老、疾病、伤残等原因,日常活动必须由他人协助或者完全依赖他人的协助才能完成的老人。按照国际通行标准分析,吃饭、穿衣、上下床、上厕所、室内走动、洗澡6项指标,一到两项“做不了”的,定义为“轻度失能”,三到四项“做不了”的定义为“中度失能”,五到六项“做不了”的定义为“重度失能”。
调查结果显示,轻度失能老人占总样本的47.79%,中度失能老人占15.38%,重度失能老人占36.82%。平均失能时长为7.37年。其中5-2019年的最多,占25.98%,其次为10-20年,占19.55%。通常随着年龄的增加失能程度有所加强;女性老人略多于男性;城镇的重度失能老人比例高于农村,轻度和中度失能老人的比例则低于农村。
受访老人中患高血压的比例最高,达到61.66%;其次是心脏病/冠心病,也已过半数(51.45%);位列第三位的是脑血管病(含中风),占49.18%;另外患糖尿病、颈/腰椎病、关节炎、青光眼/白内障、骨质疏松及耳聋的老人比例也较高,分别占20%-30%左右。
九成失能老人不愿去养老院
被调查老人中,93.59%的不愿意住养老机构,而他们的子女也不愿意送老人去养老机构,怕被周围人认为“不孝顺”。同时,由于老人的收入低,决定了其不可能支付太多费用入住养老机构。
有意愿入住养老机构的老人,近一半老年人只能支付每月1000元的费用。而以某国办养老院收费标准为例,失能老人每人每天护理费45-90元、床位费26-150(8人间、4人间、2人间、单间收费不一),伙食费19元,按失能老人最低护理标准45元/天、8人间计算,一位失能老人每月所需最低费用为2700元。社会力量办的养老机构收住一位失能老人的费用一般在4000-4500元。这与失能老人所能承担的费用差距较大。
部分受访老人表示自己生活比较困难,需要子女或亲属经济上的资助。不愿意或没有能力购买一些保险保障服务或是养老服务、保健品等,对自身健康方面的“投资”很少。
照顾者平均年龄59.47岁
基本医疗保险的人数占53.22%,享有城乡居民基本医疗保险的人数占35.44%。
58.79%的受访老人表示就医不太方便,24.4%的老人说一般,16.81%的老人表示就医方便。有3.42%的老人去年使用过家庭病床服务。
受访老人2019年上半年用于医疗方面的平均支出为11368.46元,其中城镇职工基本医疗保险平均支付了5248.18元,城乡居民基本医疗保险平均支付了553.47元,子女或亲属平均支付了1784.20元,自己平均支付了3569.05元,商业医疗平均保险支付了5.06元,医疗救助平均支付了9.71元,其他来源平均支付了247.54元。
《报告》显示,86.1%的失能老人由配偶、子女或亲属照顾。而失能老人的照顾者,平均年龄达到了59.47岁。照顾者每天照料老人的时间达12小时以上的比例最高,占到71.75%,有82%的照顾者表示每周照顾老人时间多于5天。受访照顾者中,40.35%的人会经常性出现“身体疲倦、睡眠不足、体力无法负荷”等身体不适症状;37.58%的人会偶尔出现身体不适。
居家养老要进行多项改革
市老龄办副主任郭宁介绍:在家庭规模小型化,尤其是独生子女家长进入老年以后,家庭急需社会提供有效的支持。应对这一挑战,需要家庭、社区、养老机构、社会力量、政府共同构建积极有效的社会支持网络,更全面、更系统、更深入地推动养老服务发展来破题化解。
天津市民政局社会福利处处长赵伟介绍,目前天津市已对高龄经济困难老人在居家养老服务补贴的基础上,增加居家养老护理补贴。经评估认定后,符合条件的老年人按照轻度、中度、重度照料等级,每月可领到居家养老服务补贴、护理补贴共计150元、200元、400元。可以用于支付居家养老政府购买的服务,也可以在入住养老机构时作为费用抵扣。
本市还将对已建的日间照料中心按照“4+4”模式开展实施改革,逐步完善其功能。一个“4”指按照“政府搭建平台、专业化管理、市场化经营、志愿者参与”的运营机制,由政府购买服务,街道(居委会)监管,委托社会组织、养老机构、村委会运营,实现“管办分离”。第二个“4”指试点日间照料中心需具备呼叫、配餐送餐、家政服务、便利店4项基本功能,重点对行动不便、空巢和失独等老年人开展养老服务。日间照料中心由过去主要面对自理老人,逐步调整为主要面向半失能老人。今年全市所有区县都将拿出2-3个日间照料中心作为运营机制改革试点,每个日间照料中心都要拿出10张左右的床位,面向半自理老人进行护理。
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篇1:2024年出生证明
现有重庆市________区县____________乡镇_______村 (社区)________组居民(女方姓名)_________(身份证号码___________________)与(男方姓名)__________(身份证号码)___________________)于________年____月____日____时____分,因为_________________________原因,女方未到医疗保健机构分娩,在______________________地生育一(男、女)孩,现取名___________,该小孩出生至今尚未办理《出生医学证明》。
特此证明!
村(居)民委员会主任(签字):
村(居)民委员会(盖章):
年 月 日
篇2:单位解除劳动合同证明书
_____先生/小姐:
依据《劳动合同法》相关规定,__公司依法解除此前您与__公司订立的劳动合同(合同期限:________年____月____日至________年____月____日)。
解除您的理由是:
1、过失性解除
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反公司的规章制度的;
3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
4、员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
5、因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
6、被依法追究刑事责任的。
您的劳动合同于________年____月____日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项:
1、您薪资结算至________年____月____日;计_____元;
2、此种情形下:
公司需要支付给您相当于月工资的经济补偿金,计_____元。
公司不需要支付经济补偿金。
您需要办理以下交接手续:
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
__公司
________年____月____日
篇3:单位解除劳动合同证明书
甲方:__________
乙方:__________
本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:______________)签订的_______期限劳动合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况:
1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为:_____________________。
3.该职工在本单位的工作年限共计为:______________。
甲方:__________
乙方:__________
_______年_______月_______日
篇4:单位解除劳动合同证明书
存根________第________号
兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。
特此证明。
(本证明一式两联,此联为单位联)
单位(盖章)
______年___月___日
解除劳动合同证明书
存根________第________号
兹有本单位职工:姓名__________,性别_____,身份证号码_________________________,因___________________,经双方协商一致,公司自______年___月___日起与其解除劳动关系。
特此证明。
(本证明一式两联,此联为员工联)
送__________本人
单位(盖章)
______年___月___日
篇5:法定代表人身份证明书格式
(____)第 号
有效期限:至____年__月__日 签发日期:____年__月__日
单位: (盖章)
法定代表人证明书
(____)第 号
____,现任我单位董事长职务,为法定代表人,特此证明。
附:法定代表人性别: 年龄:
身份证号码:
营业执照号码:
主营:房屋建筑工程、市政公用工程、矿山工程、铁路工程、公路工程、机电安装工程、电力工程监理,可承担各类土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程的`勘察、设计、施工、监理以及与工程建设有关的重要设备(进口机电设备除外)、材料采购招标的代理;以上相关技术、技术服务。
兼营:
有效日期:至____年__月__日 签发日期:____年__月__日
单位: (盖章)
说明:1、法定代表人为企业事业单位、国家机关、社会团体的主要行政负责人。
2、内容必须填写真实、清楚、涂改无效,不得转让、买 卖。
3、将此证明书提交对方作为合同附件或凭证。
广东省工商行政管理局监制
篇6:组织关系证明范文
证 明
兹有,女,1984年10月31日出生,浙江x人,系x学院原管理与信息系03级现代物流专业学生,身份证号33x311。该同志自20xx年09月入学。20xx年10月申请入党,经学校第18期业余党校培训,成绩合格,结业。 20xx年03月18日经和两位同志介绍加入中国共产党,20xx年04月12日党委会审批通过。20xx年07月周慧同志因毕业,组织关系转出。发展过程中各项手续完备。
特此证明!
附件:呈报党委会审批报告
中共x学院党委工作部
xx年x月x日
篇7:子女已年但未婚有房屋的离婚协议书
______,男,生于____年__月__日,汉族,________公司员工,住____市____路____号______室;
______,女,生于________年__月__日,汉族,无业,住____市____路____号______室。
______与______于________年____月____日经人介绍结婚,婚前了解不深,认识三个月后即结婚,婚后因性格不和,经常吵闹,无法共同生活。因结婚时间很短,没有子女,没有共同财产,双方一致同意离婚,达成如下离婚协议如下:
1、双方自愿离婚,达成一致意见;
2、没有夫妻共同财产,没有财产争议;
3、没有子女;
4、婚前______带过来的财产仍属于女方个人所有,由女方带走。
协议人:______
______
________年____月____日
篇8:原厂项目供货证明
合同编号:
项目名称必填
使用单位名称必填
工程所属区域必填省必填市必填区县
使用单位地址必填
使用单位联系人必填
使用单位联系电话必填
产品明细(填写数量,没有的不填)
名称型号数量
火灾报警控制器=-998
感烟探测器11
感温探测器12
手动报警按钮13
输入模块01
输入输出模块02
火灾报警控制器998
楼层显示器2
消火栓按钮06
声光报警器01
感烟探测器08
感温探测器02
手动报警按钮03
产品供货证明需要几份请注明,无说明则默认三份
供货合同
采购方(甲方):
法定代表:法人代码:
委托代理人:电话:
邮政编码:传真:
通讯地址:
开户行:
银行帐号:
供货方(乙方):
法定代表:法人代码:
委托代理人:电话:
邮政编码:传真:
通讯地址:
开户行:
银行帐号:
本合同所称汽车是指新车,为体现合同双方自愿原则,本合同中相关条款中有空白行,供双方自行约定或补充约定,合同生效后,未被修改的文字视为双方同意的内容。
甲乙双方依据国家有关法律、法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,双方就中央国家机关汽车协议供货订立本合同,以兹共同遵守:
一、采购车型、数量、价格、交货期:
汽车品牌生产厂家
汽车型号产地
车身颜色座位数个燃油
单价元数量辆
合计金额(大写)元
运费元
总计金额(大写)元
交货期
(表格可复制)
共计汽车数量:辆
共计金额(大写):元
二、交车及验收:
1乙方收到甲方车款后将车辆交付给甲方。
2甲方到乙方交车地提车。
3车辆验收于交车地进行,甲方应对所购车辆外观和基本使用功能进行初步检查确认,如有异议应在验收当场提出。
4车辆验收无误后双方应签署车辆交接书,即为车辆正式交付。
5车辆交付后,车辆的所有权及风险由乙方转移至甲方。
三、随车文件及附件:
1产品合格证
2技术参数表
3产品使用说明书
4车辆保养手册
5随车工具及备件清单
四、质量保证及售后服务:
1乙方保证提供符合国家产品质量标准及厂家该型号汽车质量标准的新下线的未曾经过维修的崭新车辆,符合国-家-安-全及环保要求,可以上牌的合法车辆。
2车辆的质量与其它各项标准或要求均须全面符合本次政府采购的有效文件相应的各项要求,还应当适用国家相关法律、法规,以及部委相关规章。
3售后服务由公司的特约服务站负责。
按《保养手册》的具体规定进行。
五、不可抗力:
1不可抗力事件是指任何一方在订立本合同时不能预见、对其发生和后果不能避免,不能克服并且非属该方的过错造成疏忽致使其未履行本合同项下义务的事件,包括但不限于足以影响本合同履行的重大自然灾害、或公用事业的较长时期的中断或停顿。
2如有不可抗力事件的发生,声称遭遇不可抗力的一方应尽快通知另一方,并提供公证机关的公证证明材料,同时应争取各种合理手段减少不可抗力给双方造成的损失。
3任何一方无须对因上述约定范围内的不可抗力事件而延误或未能履行本合同项下的义务致使另一方招致任何损失或费用的增加承担责任。
六、其他:
1有关本合同的签订、生效、履行等,以及与本合同相关或引起的任何争议的解决,除适用本合同外,还均同时适用本次政府采购过程中所有效成立的相关文件。
2本合同一式两份,盖章生效。
3如有纠纷应首先协商解决,如协商不成任何一方可向原告住所地法院起诉。
篇9:离职证明劳动关系解除
原告:_________________王__________,男,45岁,原__________公司职工,
住__________省__________市__________镇__________号。电话:________________。
被告:_________________公司住所地:______________市__________区
法定代表人:_________________,男,48岁,职务:_________________董事长,联系电话:________________
案由:______________劳动争议
原告不服_______________市__________区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔〕第__________号裁决书,特向贵院提起诉讼。
请求事项:_________________
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诉讼理由及事实如下:_________________
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此致
_______________人民法院
具状人:_________________(签章)
年 月 日
篇10:基层检察院建设总体状况调研报告_调研报告_网
检察工作的重点在基层,难点在基层,希望在基层。如何按照科学发展观要求,进一步加强和改进基层检察院建设,是检察机关开展学习实践活动必须高度重视、认真解决的重大课题。在学习实践活动中,我们深入一线,调查分析我市基层检察院建设存在的突出问题,坚持边学边改,有针对性地推出加强基层检察院建设的十大举措,省检察院在全省检察机关推广,检察日报5月11日头版头条给予了报道。
一、基层检察院建设总体情况
我市共11个基层检察院,是全省市级院中所辖基层检察院最多的。近年来,我市检察机关紧紧依靠市委和上级检察机关的坚强领导,依靠市人大及其常委会的有力监督,切实加强对基层检察院建设的组织领导,推动基层检察院建设取得了丰硕成果。XX年以来,市检察院两次荣获全国检察机关基层检察院建设组织奖。迎江区院、宿松县院先后荣膺全国十佳检察院和全国先进检察院,11个基层院全部跨入省市级文明单位行列,许多基层单项工作也进入全省乃至全国先进行列,最高人民检察院胡克惠、王振川、朱孝清、姜建初等四位副检察长先后亲临视察指导,对我市基层检察院建设给予充分肯定。
二、影响和制约我市基层检察院建设科学发展的突出问题
虽然近年来我们在加强基层检察院建设方面采取了一些措施,也取得了一定的成效。但是,我们深知,我市基层检察院建设仍然是处于较低层次、较低水平,与科学发展的要求还有不小距离。通过调查研究,我们认为当前制约基层检察院建设科学发展的突出问题,主要表现在:
(一)断层情况凸显。目前,我市检察机关共有干警653人,其中11个基层检察院共有干警525人。基层检察院30岁以下干警68人,仅占基层检察干警总数的13%;45岁以上干警233人,占总数的44.4
%。30岁以下干警明显偏少,断层情况比较严重,直接影响检察工作的永续发展。
(二)学历层次较低。基层检察干警具有本科学历266人,研究生学历17人,本科以上学历占总数的56%。但是,通过续本教育、在职教育等方式获得本科学历191人,获取研究生学历17人,分别占同类学历人数的71.8%和100%。经过系统法律专业培训的干警相对较少,提升队伍整体的专业化水平难度较大。
(三)人少案多矛盾突出。基层检察院业务量占全市业务总量的95%左右。随着改革的深化,发展的提速,以及社会主义民主法制建设的加快,社会经济生活中的大量矛盾向基层检察机关积聚。以迎江区检察院为例,该院要承办迎江、长航、水上和公共交通等四个公安分局移交的刑事案件,而该院院编制只有42人,目前在编干警仅35人,一线办案的检察官仅十余人,办案力量严重不足,尽管全院干警经常加班加点,但高质量完成各项工作任务,仍然是捉襟见肘。
(四)干警政治待遇较低。基层检察院干警晋升普遍比较困难。40岁以下解决副科职级的不到干警总数的5%,解决正科职级的更是寥寥无几。县级检察院工资拖欠严重,据统计,拖欠工资一年以上,XX年度179人次,金额达40.72万元;XX年225人次,金额达64.04万元;XX年104人次,金额达11.58万元;XX年97人次,金额达21.45万元。职级晋升难、经济待遇低,在很大程度上挫伤了基层干警工作的积极性、主动性和创造性。
(五)检务保障不够有力。目前,全市基层检察院基本完成了两房建设任务,但基础建设负债达1000多万元,短期内难以解决。办案经费保障安排普遍较低,以枞阳县为例,XX年以来财政安排办案经费4万元,而实际支出在50万元以上,缺口达到实际支出的10倍之多,难以保障办案工作正常开展。
三、坚持边学边改,扎实推进基层检察院建设科学发展
在学习实践活动中,市检察院党组多次专题研究基层检察院建设工作,就破解制约基层检察院建设科学发展的突出问题推出了十项措施,媒体称之为“强筋壮骨法”,省检察院领导评价这十项措施非常务实,细化和明确了市级院在基层检察院建设中一线指挥部的职责,体现了“全面协调可持续发展”的要求,值得借鉴。这十项措施:
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篇11:离职证明格式与范本_证明书_网
离职证明格式与范本
一般的公司离职证明中应该包括以下这些要素:
1.证明格式。
2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。
3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。
4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。
5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。
6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。
7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。
8.一些用人单位由于前期管理不完善或不愿意构成用人单位对工龄“自认”,在没有明确要求情况下,采用了模糊描述,直接写在公司任何职务,于某年某月某日离职,避开入职时间说明。
以下是一些离职证明范文:
【范本一】
离职证明
先生/女士/小姐(身份证号为)自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
xx年xx月xx日
【范本二】
离职证明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(公章)
年月日
xx年xx月xx日
【范本三】
甲方:(单位名称)乙方:身份证号:乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。特此证明。甲方(签章):乙方签字:甲方代表签字:
xx年xx月xx日
【范本四】
王某某自xx年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位,至xx年12月12日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“某某”称号(荣誉)经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司盖章日期:xx年xx月xx日
【范本五】
王,男,身份证号码:,自年月日入职我公司担任x部一职,至年月日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好,无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
xx部经理(签名)
xx公司盖章
日期:年月日
【范本六】
离职证明
兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!公司员工离职证明格式范本
公司名称(加盖公章)
年月日
【范本七】
离职证明
____________(姓名),______(性别),身份证号:____________________________,于_________年_____月______日申请离职,经研究,_________年_____月______日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,____________(姓名)须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。根据相关保密协议,____________(姓名)不得在“与我公司存在竞争关系”的公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。
特此证明!
____________________________公司(加盖公章)_________年_____月______日
【范本八】
离职证明
甲方:____________________________(单位名称)
乙方:____________________________(单位职员)身份证号:____________________________________
乙方原为甲方___________(部门)的_________(职务),于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。
特此证明。
甲方(签章):
甲方代表签字:____________________________乙方签字:____________________________________年_____月______日________年_____月______日
【范本九】
离职证明
____________(姓名),______(性别),身份证号:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司担任_____________(部门)的___________职务,由于____________________________________________原因提出辞职。经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。特此证明!公司名称(加盖公章)_________年_____月______日
篇12:2024年现实表现证明
(男),X年X月X日出生,X族,X年X月毕业于X大学,工学硕士研究生。自X年X月实习以来一直供职于我单位,先后担任我公司、主管,其现实表现情况如下:
一、具有较高的政治理论水平、良好的政治素养 该同志具有较高的爱党爱国热情,坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论及科学发展观,时刻注重自己世界观的改造,注重树立正确的人生观、价值观。在公司各级党委组织的历次党团活动中表现活跃,政治表现极好,在重大问题上均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。该同志家庭社会关系政历清楚。其本人和家庭成员均无政治历史问题,没有参加任何邪教组织。
二、严于律已,宽以待人,具有高尚的道德品质 该同志为人谦虚真诚,心胸宽容大度,尊敬领导,团结同事,能够很好地处理与上下级间的关系,在团队内部起到模范带头作用。在工作和事业面前,该同志历来顾全大局,不计较个人得失,保持良好的道德情操。勤奋努力、任劳任怨、扎实工作,受到了领导和同事们的好评。
三、遵纪守法,坚持原则,具有优良的职业操守 该同志事业心和责任感强,作风正派,严于律己,能够自觉遵守国家法律法规及各项规章制度。该同志在我公司负责主管无线项目多年,注重与各合作单位建立融洽的合作关系,而且在原则性问题上能够顶得住人情、管得住小节,获得了合作单位同志的一致好评。该同志还注意在公司团队中积极发挥正面作用,积极参与公司法制教育活动,xx年其撰写的《不求金玉重重贵,但求子孙个个贤》在公司“廉洁从业,从我做起”征文大赛中,获得“十佳”征文第一名。
四、工作扎实,执行力高,现实表现良好
该同志热爱本职工作,态度端正,工作热情高,执行力强,主动承担有困难的工作和领导交办的临时任务,注重实地调研和广泛听取各方意见,能够积极有效地解决工作中的问题,按时按质地完成领导交办的工作。
近年来,无论是从事基层维护工作还是担任职能管理工作,该同事都坚持以身作则,恪尽职守,充分发挥自己的主观能动性和创造性,做好本职工作。
特此证明
XvX公司
X年X月X日星期X
篇13:最新学生贫困证明_贫困证明_网
兹有我乡(镇)(居委会等)×××(父母亲姓名)之子(女)×××(学生姓名),于××年××月考入贵校学习。由于×××原因(每个家庭的具体原因),导致家庭经济困难,希望学校、银行能为其提供国家助学贷款,帮助其顺利完成学业。
×××乡(镇)人民政府(公章)或×××居委会等(公章)
××年××月××日
贫困证明要求:
1、贫困证明中要求明文出现贷款人名字,并且要求与本人身份证上的名字完全一致,不能用同音字、不规范简写字代替,不能有错别字。贷款人名字不得涂改。
2、贫困证明要求加盖家庭所在地乡(镇)人民政府公章,或更高一级主管部门公章。其中有效的公章有:乡(镇)人民政府、县民政局、市民政局。城市居民可以是居委会、街道办事处、社区公章。注意村民委员会的公章无效、单位公章无效。贫困证明尽量不出现两个或以上公章。
3、贫困证明中明文出现“家庭经济困难,需要申请国家贷款”字样。
4、贫困证明要求用材料纸或文稿纸,且用钢笔或水性笔书写,用圆珠笔书写无效。 贫困证明
兹有,(介绍你家的的困难,这个你自己写,如果不会写你吧你家情况和我仔细说说,我帮你写)(要以他们口吻写,因为是他们给你开证明)所涉及相关事项,请有关部门酌情给予办理!
(你们村的办理)
篇14:暂住证证明格式范文
证明
……派出所:
兹有我公司……前往办理暂住证事宜,望接洽!
……,性别……,身份证:……
致礼!
……公司
…年…月…日暂住在本市居民或者农民户内的人员,由户主带领或者由本人持户主的户口簿,向暂住地派出所申报暂住登记、申领《暂住证》。
暂住在机关、团体、部队、企业、事业单位和建筑工地、工棚内的人员,由留住单位向暂住地派出所申报暂住登记、申领《暂住证》。
暂住在出租房内的人员,由房主带领或者由本人持房主的户口簿和《房屋租赁许可证》、《房屋租赁安全合格证》,向暂住地派出所申报暂住登记、申领《暂住证》。
暂住在宾馆、饭店、招待所等旅馆业单位的人员,由店方进行住宿登记;对其中应当申领《暂住证》的人员,由店方向公安机关申领《暂住证》。《暂住证》由外地来京人员随身携带,以备公安人员查验。
《暂住证》有效期最长为一年,逾期作废。有效期将满的,应当在期满前十日内到暂住地派出所重新办理《暂住证》。
外地来京人员在《暂住证》有效期内变更暂住地址的,应当持《暂住证》到原发证机关办理迁出登记,并向新暂住地派出所办理迁入登记。
外地来京人员离开本市,应当向暂住地派出所办理注销登记;已领榷暂住证》的,应当将《暂住证》交回派出请保留此标记所。
外地来京人员遗失《暂住证》的,应当及时向暂住地派出所申报重新补办。为了保护外地来京人员和容留、雇用外地来京人员单位和个人的合法权益,打击混迹其中的违法犯罪,公安机关依法对以下单位和个人进行检查:
容留、雇用外地来京人员的单位和个人。
向外地来京人员出租房屋的单位和个人。
年满16周岁,拟在京暂住一个月以上或在京从事务工经商及服务等活动的外地来京人员。
违反规定如何处罚
逾期不办理《暂住证》或者暂住期满未按规定办理延期手续的?责令补办并处以50元以下罚款?情节严重的?责令限期离京?
涂改、转借、冒用《暂住证》的?处以50元以下罚款或者警告?伪造、变造或者买卖《暂住证》的?处以200元以上500元以下罚款?有违法所得的予以没收?并视情节轻重吊销《暂住证》?
单位或者个人容留无《暂住证》的外地来京务工经商人员居住的?责令改正?并按每留住1人处以100元以下罚款?为其提供经营场所的?责令改正?并按每容留1人处200元以上1000元以下罚款?
对不履行治安责任保证书规定的治安责任的?处以警告?并可处以月租金10倍以下罚款?情节严重的?吊销其《房屋租赁安全合格证》?
外地来京人员拒绝、阻碍公安人员执行职务的?依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》处罚。
凡需申领《暂住证》的人员,要交近期半身正面免冠小一寸相片3张,凭本人居民身份证或其他有效身份证件到暂住地派出所或暂住人员管理小组申领《暂住证》。具体按以下手续办理:
(一)凡暂住在出租屋的,要在入住24小时内到当地暂住人员管理小组办理申报手续,由本人填写《暂住人口登记表》,申领《暂住证》。 凡承租人员的亲友来访,需临时留宿者,由承租者到当地暂住人员管理办公室申报。
(二)凡暂住在居民家中的,还需凭亲友户口簿到当地暂住人员管理小组申报。
(三)凡在工矿、企事业单位内部工地工棚工作和住宿的外来民工、临时工,由用工单位统一将需要申领《暂住证》,人员名单列册登记送当地暂住人员管理小组审核,逐人填写《暂住人口登记表》,申领《暂住证》。
篇15:羽绒材料经营状况调查报告_调查报告_网
炎炎六月,本是光山羽绒材料经营最火爆的季节,昔日漫步光南路和弦山南路羽绒材料大市场,一派熙熙攘攘、车水马龙的繁荣景象,如今,整个光山羽绒材料大市场冷冷清清,生意惨淡,是什么原因造成光山羽绒材料市场的经营一落千丈?为了全面掌握我县羽绒行业的准确情况,为县委县政府制定发展羽绒产业政策提供决策依据,光山县羽绒产业聚集区管委会会同光山县羽绒行业协会对我县羽绒材料经营户和有关企业进行了全面深入的实地走访调查。现将调查情况报告如下:
一、基本情况
经调查,我县目前有规模服装加工企业8家(东方心典服饰有限公司、寒诗羽服饰有限公司、达尔美服饰有限公司、光绒服饰有限公司、富邦非织造布有限公司、锦绣服饰有限公司、文涛服装加工厂、自由羽神服饰有限公司),绒毛加工企业19家,布料经营商户126家,辅料经营商户46家,成品半成品经营商户106家,绒毛毛丝经营商户49家,设备经营商户6家,裁床经营商户4家,合计364家。广大商户一致反映,自XX年以来,羽绒材料大市场的营业额大幅度下滑,收入锐减,今年上半年全县羽绒产业营业总收入约16亿元左右,比上一年减少了20%,材料市场有50%的商户是赔本经营,有30%的商户保本经营,有20%的商户微利经营,羽绒材料大市场的经营陷入低谷。目前正处于分化转型提升时期,如果能抓住这一机遇,羽绒材料大市场仍能成为一个生机勃勃、辐射力强的专业市场。
二、问题及原因
1、服装市场的国际国内大环境
自XX年以来,由于受到美国、欧盟经济的下滑影响,新兴国家的服装产业受到了巨大的冲击(以亚洲为主),市场急剧萎缩,销量锐减,特别是我们中国,外贸订单减少了四成,到XX年,许多服装公司误判经济形势,提高了市场预期,扩大了投资,提高了产能,我们国内服装产业的投资在XX年度增长了15%,产能、产量增加了20%,然而,过度的投资和盲目扩张造成全球性的服装产能过剩,库存积压严重,目前光山羽绒服装业同全国的服装行业一样,面临严峻的考验,都在寻找产业突破口。
2、低端布料涌入光山
全县有126家布料经营商户,占全部经营商户364家的34.6%,今年上半年布料销售总量约3000万米,营业额2亿元,比XX年下降了百分之70%,其中专卖处理布15户(有70%的布店也在处理销售库存),销售布料近万米,营业额约7000万元,形成了极不协调的三个“倒三七”:总量减少70%、处理布占总销量70%、营业额却只占30%。布料销售价位大致分为三个档次,5元/米以下占70%,5-8元/米占25%,8元/米以上仅占5%,光山羽绒材料低端化倾向非常突出。由于我县拥有十万充绒大军,每年对布料的需求量特别巨大,利润丰厚,引得江浙的许多布匹生产厂家专门生产低端布料倾销光山。而江浙大量纺织企业生产剩下的布头布尾、库存产品又形成了一个奇特的尾货市场,例如浙江的嵊山处理布市场,该市场销售不是按米、匹,而是论斤、论堆卖,这种布料的各种指标均不达标,其内含有害物质严重超标(如甲醛等),做成羽绒服有损消费者的身体健康,许多充绒户却贪图便宜大量购买和使用这些劣质布,造成许多劣质品和残次品在光山泛滥成灾,几乎把光山羽绒材料大市场变成了一个水货市场,这种行为严重扰乱了羽绒材料大市场的正常经营秩序,损害了光山的市场信誉度。更为严重的是现场充绒其实充的不是“羽绒”,绝大多数充的是羽丝,光山人利用消费者对羽绒成分难以分辨,打“羽”的擦边球,即用最差的布(3元/米,而适宜做羽绒服的布料最低价位也在12元/米以上)、最差的填充物(羽丝8元/斤,而80%的羽绒240元/斤),赚取高额利润,此种行为一旦被媒体曝光,光山现场充绒业将遭受灭顶之灾。
3、新产品的大量出现
全县有半成品、成品经营商户106家,占全部经营商户364家的29%,上半年半成品销售超过1000万件,营业额3亿元,其中35-55元/件占20%,20-35元/件占45%,10元/件占35%。成衣销售首次突破100万件,销售额3500万元。最近几年,随着成品和半成品大量涌现,严重的挤压了手裁布羽绒服的销售市场。由于成品和半成品基本都是长三角一带大型服装企业的产品,做工精良,款式新颖,价格低廉,很多充绒户每年出去都带了大量的成品和半成品。在调查中,发现一个陈姓的充绒大户的情况很能说明问题,其本人长期(十多年)在徐州定点充绒,由于诚信经营,生意一直不错,XX年以前,每年平均要购买8-10万元的布料,从XX年以后,每年以50%的速度递减,XX年购买布料不足万元,XX年共生产销售了3000多件半成品羽绒服,由于和布料供应商是长期合作关系,怕引起布行老板误会,反复解释说不是自己不愿意买布,也不是布料质量不好,更不是嫌布料贵,而是手裁布羽绒服的主要对象是特异身材(或者中老年人),根本销不动,成品和半成品深受广大市民青睐,这两年就是依靠成品、半成品的有力支撑,才获得了可观的利润。
4、少数不良商户毁坏了羽绒材料市场的信誉
据许多充绒户反映,羽绒材料市场不少商户存在缺尺短码、缺斤少两的现象。过去光山羽绒材料市场,标注100米的一筒布,其实是100码(只有91米),标注50米的一筒布,一般要少2米左右,标注30米的一筒布,要少1米以上;标注40斤一卷的羊毛绒一般要少2斤左右。我们在调查中就听到很多外地顾客要求羽绒材料供应商:布要足米、绒要足斤!而光山许多布料门店的门头广告也明确写着:保证足米。这充分说明,外地顾客对光山市场诚信度的质疑,造成许多客户不敢到光山来进货了,因害怕被坑,顾客越来越少,而市场的经营户为了生存,就以次充好,以缺尺短寸,以降价为唯一竞争手段,如此循环往复,羽绒材料大市场今日的生意冷清就是往日不讲诚信种下的恶果。
5、消费者观念的转变
近十年来,随着我国经济的高速发展,广大人民群众的收入不断增加,生活水平不断提高,对生活的要求不再只是吃饱穿暖的问题,而是吃讲养生,穿讲时尚,所以,过去那种做工粗糙、品质低下的产品逐渐失去了市场,中档羽绒服逐步占领消费主流市场,由于受暖冬的影响,许多地方的冬天并不十分寒冷,再加上室内、车上有空调,穿着保暖内衣和外套就可以过冬了,相对降低了广大消费者对羽绒服的需求。
三、发展方向与前景
今年上半年,与XX年同期相比,我县羽绒布的销量下降了70%,辅料的销量下降了40%,羊绒的销量下降了20%,毛丝产量、销售价格基本持平(上半年已生产销售毛丝近5000吨,创产值1亿元),而成品和半成品的销量却迅猛增加,仅今年上半年,半成品的销量超过万件,成品的销量突破100万件, 这一降一升一持平说明,光山的羽绒产业规模仍在、充绒业市场仍在,只是使用的面料形式变了,所以光山羽绒材料市场必须转型,以适应发展的新趋势、消费者的新需求,过去的手裁布现场充绒势必逐步衰落,取而代之的是成品和半成品的兴起。就像上世纪八十年代,从九龙口到现在的正大街与海营路交叉口,几乎全部都是卖布的,后来随着成衣销售的兴起,所有的布摊在上世纪九十年代纷纷退出历史舞台,现在的情况和那时非常相似,部分羽绒材料经营户已经认识到,未来的3-5年,我县的羽绒材料大市场最终将变成一个以中低档成品(防寒服)和半成品为主体,以少量高档布料市场(满足少数个性化需求)及一定规模的处理布市场。XX年,陈锋的兴隆布行当年销售布料600多万米,创全县同行业之冠,但他并未沉醉于布料大王的喜悦,而是敏锐的感觉到顶峰之后必有低谷,遂放弃继续在布料行业中角逐第一,由商转工,大胆进入新兴的半成品市场;XX年生产寒诗羽牌半成品30万件,当年只销售了60%,亏损近千万元,但他并不气馁,坚持认为半成品是方向,有前途、有潜力,XX年生产35万件,销售了90%,所实现利润弥补了上年亏损;XX年计划生产50万件,可创产值1亿元。陈锋的成功转型为光山羽绒材料市场经营大户起到了良好的示范作用。光山的羽绒产业仍是前景光明。
四、意见与建议
由于我县的羽绒材料大市场是一个自发形成的市场,其实就是一个无管理的自由市场,任何商户都可以随意进出,门槛低,无监管,最终造成市场无序竞争现象严重,部分羽绒材料经营户要求政府出面,组织工商、质检等部门,成立联合执法队,取缔一批无照经营商户,打击一批经营假冒伪劣羽绒材料商户,引导广大商户走诚信经营之路,重铸我县羽绒材料大市场的信誉和口碑。
注:(就如何判定羽绒布是否合格,六月底我们调查组又专门咨询了质检部门,他们答复说判定的标准有10多项,包括防绒、防水、防静电、长度、密度、牢度、色度、色差和有害物质含量等,单凭肉眼、手感和密度仪的检查是不能作为判定材料是否合格的法律依据,必须送到省里专门机构检测,每个送检品种的检测费600元,我县的羽绒布经营商126户,品种多达千余种,需要上万个送检样本,全面进行检测时间太长,费用惊人)。
1、加强市场监管。建议由县工商局、质监局在羽绒材料市场联合组建质量服务站,专司布料抽检、送检职责,打击假冒伪劣、缺尺短码、欺诈顾客等违法行为,从源头上净化市场氛围。要尽快筹建省级羽绒制品检测中心,为光山羽绒制品提供质量检测服务。
2、加快转型提升。XX年全县缝纫设备销售不足1000台,仅为XX年创全国纪录1个县销售10000台的10%,这种现象说明,现场充绒业的规模不是可以无限制的扩张,而充绒店铺的规模也由过去的5-7人下降到3-5人,加上布料销售规模下降70%,故光山充绒业必须走半成品、防寒服产销之路。光山布料市场重新洗牌在所难免,预计在三年内要有30%的经营户转型。特别是要转变对“绒”的依赖,要明明白白的告诉消费者所生产销售的服装是羽丝防寒服,而非真正意义的羽绒服。要戳破光山充绒业靠“蒙”发财的窗户纸,树立诚信经营理念,要规避光山服装假冒伪劣之嫌疑,只需做到一点:在所生产的服装铭牌上将填充物明确标明成分即可,是羽绒就写羽绒,是毛丝就填毛丝,以质论价,货真价实,才能打造光山防寒服市场新形象。
3、创新经营模式。要学习借鉴推广连锁经营+电子商务+加工基地的产销模式,发挥现代物流业的优势,将传统的前店后厂模式转变为前店后方模式,即光山为羽绒服装生产配送大后方。另外,现在的充绒户将来只需带着一台电脑、一本画册和几十件样品,在全国各地租下一个个小门面,就可以现场定做我们光山生产的羽绒服,大部分的充绒师傅,将成为我县羽绒服装加工企业的工人,再也不用背井离乡出去打工了,在家就可以挣钱。实践证明,过去那种打一枪换一个地方、以毛丝充当羽绒及一次性服装必将被市场淘汰,而长期定点、优质高绒、半成品及诚信经营才是现场充绒业持续发展的最佳出路,也是唯一出路。
4、打造生产基地。今年上半年,已经有寒羽尚服饰有限公司、维尼特服饰有限公司、东圆利昇服饰有限公司三家企业在官渡河产业聚集区破土动工,下半年,将有金通实业有限公司、中原弦歌实业有限公司、鑫福源服饰有限公司三家企业上马。随着总投资10亿元,10个年产100万件羽绒服装的羽绒产业园建成投产,光山羽绒服生产基地将基本建成。总的来说,光山的羽绒产业是机遇与挑战并存,谁能抓住机遇,谁能转型升级,谁就掌握了市场主动权,经过3-5年的发展,光山将以羽绒服装生产加工基地和防寒服装批发市场为定位,跻身中国服装市场有影响的县市行列。
调查附记
1、根据中国羽绒工业协会姚小蔓秘书长的建议,光山羽绒材料市场有其独特性,把市场做好,是做大做强羽绒产业的前提,为此,调查组认为,有必要组织参观学习有关羽绒材料专业市场的先进经验。
2、根据中国服装协会原常务副会长蒋衡杰的建议,光山生产防寒服有巨大的优势(含绒50%以下的羽绒服以及光山生产的填充物为羽丝、羊毛绒、喷胶棉服装),调查组认为,应该立即着手制定防寒服生产标准,包括毛丝产品标准。
3、深圳盛和资本XX年12月制定的《光山县羽绒产业战略发展规划》,调查组认为,应该有选择性的应用其研究成果。如连锁经营、电子商务、研发培训、行业标准及给羽丝服装正名。羽丝服装一旦获得“准生证”,光山人就可以理直气壮、正大光明的生产销售羽丝服装,光山羽绒产业将迈入一个新的发展阶段。
4、光山人单打独斗秉性需要改造。著名的广州港白路服装贸易市场,有近400家商户,与光山羽绒材料市场规模相当,其中75%为光山人,但内部却盛行互挖客户、互挖人才,互相压价、恶性竞争,导致经营每况愈下,多数商户处于半盈半亏状态。例如有一款服装的加工费由XX年的25元/件逐年下降到现在的18元/件(工人工资17元/件),即便如此,光山人仅以16元/件拿下单子,这种赔本赚吆喝的经营方式令人不可思议。光山充绒业长期形成的排挤、拆台、降价等极端自私的竞争方式即单打独斗在这里表现的淋漓尽致。革除单打独斗秉性,树立抱团发展理念,是光山羽绒业必须面对的课题,转变方式、转变观念、提高素质、提高质量是光山充绒业面临的抉择。
篇16:在校大学生家庭经济贫困证明范文_贫困证明_网
在校大学生家庭经济贫困证明范文一
证 明
兹证明某学生是我们县某村的学生,其家庭生活非常贫困,父母(把工资收入之类的介绍一下)如常年务农,没有固定收入,或者说下岗之类,年收入不足3000元。家里还有兄弟姐妹什么的,比如在上学,年龄小,都介绍一下。特此证明。
单位地址
年月日
盖公章。
在校大学生家庭经济贫困证明范文二
-(学校):
贵校学生-x其家长属本地居民,家庭基本情况如下:
一、家庭人口x人,家庭成员组成:
家庭年收入约000元
二、主要收入来源:---(填写)
三、目前家庭主要困难:
(比如家庭成员是否有重病医疗开支是否较大,是否有残疾,收入来源是否单一,劳动力是否较少)
确属贫困家庭。特此证明。
村委会(街道居委会)乡、镇(含)或县区政府民政部门
或家庭联系人所在街道以上民政部门
单位盖章
年月日
盖章
单位联系电话:
在校大学生家庭经济贫困证明范文三
兹有我乡(镇)(居委会等)(父母亲姓名)之子(女)(学生姓名),于xx年xx月考入贵校学习.由于原因(每个家庭的具体原因),导致家庭经济困难,希望学校,银行能为其提供国家助学贷款,帮助其顺利完成学业.
x乡(镇)人民政府(公章)或x居委会等(公章)
xx年xx月
大学生家庭贫困证明范文四
兹有我乡(镇)(居委会等)(父母亲姓名)之子(女)(学生姓名),于xx年xx月考入贵校学习。由于原因(每个家庭的具体原因),导致家庭经济困难,希望学校、银行能为其提供国家助学贷款,帮助其顺利完成学业。
x乡(镇)人民政府(公章)或x居委会等(公章)
xx年xx月xx日
贫困证明要求:
1、贫困证明中要求明文出现贷款人名字,并且要求与本人身份证上的名字完全一致,不能用同音字、不规范简写字代替,不能有错别字。贷款人名字不得涂改。
2、贫困证明要求加盖家庭所在地乡(镇)人民政府公章,或更高一级主管部门公章。其中有效的公章有:乡(镇)人民政府、县民政局、市民政局。城市居民可以是居委会、街道办事处、社区公章。注意村民委员会的公章无效、单位公章无效。贫困证明尽量不出现两个或以上公章。
3、贫困证明中明文出现“家庭经济困难,需要申请国家贷款”字样。
4、贫困证明要求用材料纸或文稿纸,且用钢笔或水性笔书写,用圆珠笔书写无效。
篇17:解除劳动合同证明书_合同范本
用人单位名称(employer):
地 址(address):
联 系 电 话(contact no.):
劳动者姓名(employee):
身份证号码(id no.):
工作岗位(position):
入职日期(date of enrollment): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)
解除日期(date of termination): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)
在本单位工作时间(term of employment): 年(yyyy) 月(mm)
依据的法律条文:《劳动合同法》第 条第 款第 项
in accordance with the labor contract law article , paragraph ( )
解除原因(打√)
reasons (please tick appropriate box below.)
□劳动者单方解除 employee terminates the contract unilaterally
□用人单位按劳动合同法39条解除 employer terminates the contract according to article 39 of labor contract law
□劳动者试用期内解除 employee terminates the contract during probation
□用人单位按劳动合同法40条解除 employer terminates the contract according to article 40 of labor contract law
□劳动者按劳动合同法38条解除 employee terminates the contract according to article 38 of labor contract law
□用人单位经济性裁员 employer reduces the staff due to economical reasons
协商一致解除both parties terminate the contract upon the consensus through consulation:□单位原因 employers reasons □个人原因 employees reasons
单位名称employer(盖章official seal)
年(yyyy) 月(mm) 日(dd)
签收人signature of employee:
签收日期(date): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)
--------
姓名
性别
身份号码
户籍所在地
省 市 县区 街 号
现 住 址
区市县 街 号
本单位工作起止时间
本单位工作年限
年 月 日起至 年 月 日止
计 年 个月
工作岗位
所终止劳动合同期限
固定期限
年 月 日起 年 月 日止
无固定期限
年 月 日起
完成工作任务期限
年 月 日起至 工作任务完成时止
终止劳动合同原因
( )劳动合同期满
( )劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
( )劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪
( )用人单位被依法宣告破产
( )用人单位被吊销营业执照,责令关闭,撤销或者提前解散
( )劳动者达到法定退休年龄
( )法律,行政法规规定的其他情形
终止劳动合同时间
年 月 日
支付经济补偿情况
个月,每月标准: 元,合计: 元
国有企业支付生活补助费情况
个月,每月标准: 元,合计: 元
缴纳失业保险费编号
单位
个人
用人单位
(公章)
经办人:
年 月 日
注: 1,此证明由用人单位出具,一式三份.一份交给劳动者本人,一份装入劳动者本人档案,一份由用人单位留存.
2,用人单位在15日内将劳动者档案移交其户籍所在市或区,市,县失业保险经办机构.
解除劳动合同证明书
篇18:村委会贫困证明怎么写_贫困证明_网
【篇一】
本人,家有三个人,爷爷、父亲和我,母亲与父亲已离婚,(可以的话也写下母亲是否给予固定生活或者教育费用),爷爷身体不好需要长期吃药才能保持身体健康,父亲是个油漆工工资很低,只能简单的维持家庭的生活。家庭负担全都靠父亲微薄的收入,我的学费对于我的家庭更是一个不轻的负担,所以请学校给予支持。
此致
敬礼
证明人:
日期:XX年XX月XX日
【篇二】
兹有我乡(镇)(居委会等)(父母亲姓名)之子(女)(学生姓名),于××年××月考入贵校学习。由于原因(每个家庭的具体原因),导致家庭经济困难,希望学校、银行能为其提供国家助学贷款,帮助其顺利完成学业。
×乡(镇)人民政府(公章)或×居委会等(公章)
20xx年xx月xx日
【篇三】
尊敬的老师:
我是大连民族学院外国语言文化学院20xx级____系____班学生,因家庭生活困难,欲申请国家助学贷款。现将家庭经济情况说明如下,请审核:
我家住在偏僻的农村,气候恶劣,土地贫瘠。父亲在外打工,这是家里的经济来源。母亲身体不好,不能从事体力劳动。另外,弟弟现在正在读高中。家里没有能力供我完成学业,特申请国家助学贷款。
学生:________(签名)
20xx年xx月xx日
【篇四】
尊敬的领导:
您好!
我是,我妈妈家庭主妇,无业。父亲收入微薄,还要供养我和妹妹的学习,家庭经济收入紧张,望获得贫困帮助。
此致
敬礼
证明人:
日期:XX年XX月XX日
篇19:最新单位离职证明范本_证明书_网
单位离职证明
兹证明 先生,身份证号码: ,原系我公司 部门员工,因 原因主动申请离职,经公司慎重考虑同意其离职,现离职交接手续已办清。双方劳动合同于 年 月日解除,劳动关系自离职之日起解除。
特此证明!
x公司(公司盖章)
日期: 年 月 日
单位离职证明2
_____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司担任_____(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!
公司名称(加盖公章)
年 月 日
单位离职证明3
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方____(部门)的____(职务),于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
篇20:大学在读证明格式
姓名、性别、出身年月:X年XX月XX日。于X年XX月保送录取进入我校X学院专业学习,学制四年,现为本科四年级学生。
华中科技大学教务处 20xx年五月十一日
Certificate
name, se-x, born in month, year, was enrolled in department(school) of -, Huazhong University of Science & Technology in September, 1999,majoring in -. The length of schooling is four years. Now he is a senior.
Academic Affairs Office Huazhong University of Science & Technology Date of Certification: May 11, 20xx -- Look at the large picture, ignore all the annoying details. If I repeatedly worry about the un-important details, it is very bad for my future research!