应届生求职信
尊敬的领导:
您好!首先感谢您抽出时间阅读我的自荐信!
我出生并成长于广西南宁市,在**年如愿北京大学国际关系学院,目前就读大四,在接受着国际关系方面系统教育和计算机、英语口语语音等方面培训的同时,有大三修经济双学位的强烈意愿,并于20xx年获光华鼎立奖学金。
在05-08连续三年担任班团组织委员;同时是校青年志愿者协会组织组副部长的我参加过多种多样的课外活动:热心组织、参与志愿者活动,包括学校各大型活动、院庆、社会公益活动,如国际关系学院十周年院庆、二里庄少儿英语项目,并报名参与奥运志愿者项目;积极参加学校、院系组织的各种参观活动及讲座,如纪念长征70周年时参观国家博物馆、基辛格博士访北大及演讲、入选参加Junior Achievement全球商业道德课程等等;活跃于多个感兴趣的社团机构中,如青年志愿者协会、团委综合办公室、街舞风雷、青年外交协会、红十字爱心协会、手语社等等。在这些社团机构中既体会到与大家齐心协作完成任务的乐趣,结交了志趣相投的朋友;也锻炼了自己组织、领导的才干,受益匪浅。
在努力利用好在学校的时间的同时,也充分寻找着接触社会、增加社会经验的机会:大一时先后做过两份家教;大二上学期参加TCL青苹果计划做过阶段性校园销售;06-07年寒假在广西日报社都市新闻部实习,口才得到极大加强的同时,采访-写稿-排版的三位一体增强了自己工作的独立性、主动性;从以前只是信息的被动接受者到信息的发掘、传递者的身份的转变大大开阔了我的眼界、改变了我的思维方式,也加深对我的家乡社会的真正了解。
在必备技能方面,熟练使用Excel、Powerpoint等软件;英语达到国家六级水平,并仍在学习Tofel、Ielts 等课程。爱好排球、旅游、画漫画——均有多年基础,还时常演奏些口琴、竖笛等小乐器。
个性上,属于勤于学习、希望不断得到成长的类型,喜欢参与,喜欢协作;天秤座的我善于与人沟通交流,渴望成功而又虚心从失败中吸取教训;既崇尚团队精神又在某些时候需要得到锻炼成为团队领导者角色的机会;做任何事都会全力以赴,期待拥有可以表现和磨砺自己的舞台。
只有20岁的我也许太过于年轻,但却有着不输于任何人的才智。期望领导您在仔细地评判、全面地考虑后给我这个机会,我会用我投入的演出来证明你们的选择没有错。谢谢!
祝您身体健康、工作顺利!祝贵公司兴旺发达!
此致
敬礼!
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篇1:2024年应届毕业生军训感想_军训专题_网
xx年应届毕业生军训感想
随着军训汇报表演的完满结束,我们新员工为期六天的军训也拉下了帷幕。短短六天的军训让我们收获颇多,我们学到的不仅仅是站军姿、走正步、练队形,更重要的是我们学到了坚强的意志和团队的精神。这正是公司让我们新员工在走上自己的工作岗位之前首先要学习的必修课。坚强的意志和团队精神将对我以后的工作有很大的帮助,它们是无形之宝。
7月5日早上,我们吃过早餐后公司大巴就把我们157名新员工送到离公司不远处的广东消防特勤大队进行为期六天的军训。到那里之后,首先是分班,总共分为5个班,我被分在五班,我们的教官叫付泽仕,是一名士官,二十多岁,从他脸上我看到了军人的坚毅与成熟。我小时候的梦想就是做一名对祖国有用的军人,虽然由于种种原因我没有成为令人骄傲的军人,但是今天看到站在面前的教官,我心里肃然起敬,对他们充满敬佩。
军训的第一天,也许是教官想让我们先慢慢适应,一开始都是练习“立正”、“稍息”,慢慢的我们进入状态了就开始练习“向右”、“向左”、“向后”转。也许是大家很久没有参加军训了吧,刚开始就是这些很简单的动作都经常有人做错,报告声不断,而教官也很严厉,大家做不好就继续做,做到好为止。一个上午就是在这样的练习中很快就过去了。看大家也是觉得很累,可是没有一个人说放弃军训,大家都是坚定的要参加完军训。中午讲评收操后,我们回公寓吃饭,休息一个多小时之后又到广东消防特勤大队继续参加军训。今天下午的任务就是训练队形和学军体拳前四套。先是训练队形,有了上午的一点点基础,下午训练起队形来大家做得好很多了,虽然还不是很整齐,但是出错的已经很少了。练习了一个小时队形之后,教官开始教我们军体拳,今天下午就学习前四套。教官先是演练一遍给我们看,然后再分解动作教我们打,刚开始大家都打得不好,教官就不厌其烦的一遍又一遍的演示分解动作,我们也一个一个动作跟着学,终于大家打得有点型了,教官也终于露出了难得的笑容。广州这几天天气很热,我们的军训也很不幸就赶上了这么热的天气,而其我们是在户外晒着太阳军训的,大家才站一会就已经汗流浃背了,最辛苦的就是教官了,他不仅要亲自做示范动作,还要大声喊出来,在这样酷热的天气下,教官就显得更辛苦了。这也充分体现出了军人不怕苦不怕累的特质精神,我们心里都是很佩服教官这种精神。晚上是篮球比赛,我们新员工组成一个队伍和教官打比赛,虽然我们新员工这才是第一次合作,但是最终我们战胜了配合默契的教官队,而我也作为金发新员工队伍的一员上场打了比赛,表现还不错,最后被同事们评为mvp!
军训第二天,我们终于又体会到站军姿的滋味了。早上6点钟赶到消防特勤大队,先是大家一起绕着足球场跑步两圈,跑完之后最难熬的时候就来了,那就是站军姿。太阳公公也很给我们面子,早上才7点太阳就已经能把人晒得不行了,而且我们又是在猛烈的太阳底下站军姿,这太累了,也是最能考验我们的意志力。这军姿一站就是半小时,脸上身上都是汗水,衣服裤子也都汗湿透了,终于听到了教官的命令:原地踏步走!多么美妙的命令啊!由于站的太久和站的太用力了,大家都感觉膝盖都弯曲不了,只能直着膝盖原地踏步,过了几分钟膝盖才恢复了正常。军训这么多项目里,站军姿是我们最怕的一项,但是大家都没有退缩,大家都坚持下来,有很多次我都觉得两腿不行了,想偷偷动一下的时候,我就想别人都没动别人都没事我不能落后啊,然后就继续坚持,当时就真的是用意志力来坚持了。都说站军姿是最能考验一个人的意志力,果然如此啊!
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篇2:市级文明单位标兵申报材料_申报材料_网
市级文明单位标兵申报材料宝清县技工学校创办于1979年7月,占地面积2.6万平方米。校园内高楼耸立,绿树成荫,花香四溢,这里环境优雅,不仅是培养人才的沃土,也是传播精神文明的乐园。早在1985年学校就被评为县级“文明单位”,从1987年后,连续多次被佳市、双市文明委命名为市级“文明单位”。学校还荣获市级“庭院绿化先进单位”、省级“爱国卫生先进单位”、省市级“职业技术教育先进单位”、省级“重点技工学校”和省级“先进技工学校”等光荣称号。校党支部多次获县级“先进党支部”、“标准化党支部”、“先进基层党组织”,党支部播放站还被列为“黑龙江省党员电化教育定点站”。学校所属的驾校被评为省级“文明驾校”。
学校以“”重要思想为指导,全面落实科学发展观,在构建社会主义和谐社会的进程中,紧密联系工作实际,扎实开展精神文明建设活动,加大对全校党员和师生的思想道德建设和科学文化建设,推动技工教育的发展。
一、文明单位创建活动
学校的文明之花遍地开放,校领导非常重视精神文明建设和物质文明建设,党支部书记亲自抓文明建设工作,配备有关人员成立了“两个文明”建设领导小组,制定了《“两个文明”建设实施方案》、《“两个文明”建设工作计划》,把师生的思想道德建设和科学文化建设作为常抓不懈的工作重点,不断完善学校的基础设施建设,植树种花,设立文明标语牌,使学校成为花园式的场所。
在创建活动中,学校组织全体师生认真学习《黑龙江省文明单位建设条例》、《中共宝清县直属机关精神文明建设活动方案》、《文明科室条件》等,提高全体教职员工对“两个文明”建设的认识。党支部组织全体教师坚持每周三下午政治学习制度,认真学习科学发展观,深刻领会“”重要思想,加强党风廉正建设和工作作风建设,利用播放站的电化教育手段,对师生进行爱国主义、集体主义、民主法制、社会公德和职业道德、社会主义荣辱观等方面的教育,使得师生的政治思想觉悟不断提高。
学校还不断完善基础设施建设,增加体育器材,购买投影机、vcd影碟机、计算机等电化教学设施,充实微机室、汽修实验室设备,建立了焊接实训场、机加车间、钳工车间,改造校园室内外环境等,四年来累计投资50多万元。全校师生精神振奋,齐心协力,教师们爱岗敬业,树立了全心全意为人民服务的思想,圆满完成了每个年度的劳动预备制岗前培训、技术工种的职业资格培训鉴定、下岗失业人员再就业和创业培训、农村劳动力转移培训、特殊工种培训等任务,为提高宝清县劳动者素质和地方经济的发展做出了努力和贡献。
结合青年节、党的生日、国庆节、新年等纪念日和节日,开展了书法赛、诗歌朗诵、文艺演出、党团知识竞赛、乒乓球赛、排球赛等丰富多彩的活动,使师生得到了锻炼,受到了教育,受教育面达到百分之百,活跃了校园生活,陶冶了师生的情操。全体教师积极参加社会公益活动,二年来为“西部助学”、“抗震救灾”、“一帮一”扶贫、“结对扶贫”捐款累计达到12,000多元,捐衣物360多件,奉献一片爱心。刘宝军同志被评为黑龙江省职业技术教育“先进个人”和“优秀校长”,徐德福等2人被授予黑龙江省技工学校“优秀教师”,张宝恒同志被评为市级“优秀党务工作者”,于宝仁等4人被评为“优秀党员”。学生赫荣来,在黑龙江省技工学校“争做高技能人才职业生涯规划演讲比赛”中获得了“二等奖”。学生柳翠、钟令柱、郑朋参加黑龙江省技工院校技能大赛,在焊工中级组比赛中都取得了较好的成绩。
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篇3:申报市级先进班集体先进事迹材料_事迹材料_网
申报市级先进班集体先进事迹材料
团结、进取、勇争上游
开篇语
XX级(8)班是一个团结、积极、向上的班集体,班级由72位成员组成(加上班主任应该是73位),班级每个成员都心怀感恩的心,为自己的理想,即为班集体共同的理想,默默地拼搏着、坚持着!
特色篇
班 风:文明高雅、乐学、善思
学 风:立身以立学为先,立学以读书为本
班级精神:感恩、团队、责任
班级目标:创特色班级,出“双优”人才(注:品学兼优),为母校争光
班级理念:四会,即:学会认知、学会做人、学会学习、学会生活
思想篇
班级72位成员思想上一直都积极要求进步,到目前为止,除两位同学(最近已经申请入团),其余均为团员,并且每位同学都有定期反思的习惯,反思让他们时刻保持思想上的进步。
进步篇
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篇4:少先队标准队室申报材料_申报材料_网
少先队的队室,建设好少先队的队室有利于少先队员在固定的阵地中接受系统的少先队教育,有利于增强少先队组织的凝聚力,激发队员的光荣感和责任感,对于促进“四好少年”的培养和推动少先队各项工作发展有着十分重要的意义。
我们双凫中心小学的队室,是少先队组织在学校的活动中心,少先队进行组织教育和思想教育的阵地,也是辅导员和少先队大队干部学习、讨论工作的场所,也是存放、展示少先队活动用品、资料和成果的地方。为加强我校的少先队队室建设,打造特色少先队文化,特申报县少先队标准队室,我们的设计注重严谨、活泼、实用的原则,将会展示我校为构建和谐的校园氛围不懈努力的一个小窗口。因为我校一直没有专用队室,自从新教学楼建成之后才有新的教室作为专用队室,所以以下是初步设想:
1、我校队室占地约24平方米,计划正面主墙上面贴有呼号“准备着:为共产主义事业而奋斗!”回答:“时刻准备着!”的字样,把呼号放在队室正面最显眼的地方,呼号下面挂队徽,队徽下面贴上少先队员的誓词,誓词左边是队歌,誓词右边贴大队每月的活动日程表。
2、队室正中放有一张20张小课桌作为会议桌,会议桌上还铺设一张大桌布,设置鲜花以做装饰。它是队员教育的阵地和信息的中转站。各年级学生参观队室、进行入队前教育、举办各大中队干部培训等,成为全校少先队活动的指挥中心。会议桌前面摆放特制的旗架,并插上半展开的大队旗和各中队的队旗,力争基础设施规范化,鲜艳的队旗整齐划一,似太阳光芒四射。
3、和主墙正对的那面墙最上面书写少先队员的作风,时刻提醒队员们严于律己,做一个诚实、勇敢、团结、活泼的少先队员。下面的左边利用展板展示一些革命领袖关心少先队工作,关心少儿教育的照片、题词,激励一代又一代的少先队员在党中央的关怀和队旗的指引下茁壮成长;中间利用展板展示少先队历史;右边墙面展板上是历年来双凫中小少先队员丰富多彩的少先队活动,以及本校少先队组织网络图。
4、队室左侧的柜子里整齐地排列着一排排整洁的橱架上摆放着鼓号队器具,这些鼓号队,每逢“国庆节”“建队节”、“元旦”、“六一儿童节”和大队主题队会时,是我校最靓丽的风景线,嘹亮的号声激发了队员们昂扬的斗志;代表了全体师生开拓创新、意进取的精神风貌。校鼓号队在XX年双凫教育基金会成立演出时,得到各级领导的好评。
5、右侧的柜子里柜一摆放奖状、奖杯、奖牌,以及光荣薄,记载着双凫中小少先队组织和少先队员们所取得的荣誉。柜二摆放队员们用巧手装扮自己的队室的特色作品:手工艺作品、航模等。柜三摆放所有少先队活动资料,包括少先队工作计划,总结,第月活动计划、总结、记录、剪影等料。
希望走进双凫中心小学的队室,让人们感受到浓浓的“队味”,同时会迅捷地了解我们的少先队工作情况。所有这些构成了队室的整体,给人奋发向上,生机勃勃的感受。
篇5:小学绿色学校申报材料_事迹材料_网
武宁路小学创建于1957年,至今已有51年办学历史。学校占地面积13亩,建筑面积6326平方米,绿地、垂直绿化面积3348平方米,绿化率达38.6%。校园内活动场地宽阔,绿树成荫,鸟语花香,校园空气清新,无污染源。先后被评为上海市无烟学校,上海市健康促进学校,上海市红十字达标学校,上海市行为规范示范学校,上海市素质教育实验校、中国少年先锋队全国红旗大队等。
学校以“开心、开放、开创”为校风,坚持把创“普陀区绿色学校”为建设学校育人环境的有力抓手,逐步形成了“一个中心(以管理为中心)、四个基本点(课程建设、活动建设、科研课题、社区共建)”的绿色学校建设模式。
一、以精细化管理为中心,构筑保障体系
1、健全组织网络
学校健全了组织网络,成立了由校长任组长,教导主任、德育教导、大队辅导员、科技总辅导员、教师、学生代表为组员的创建绿色学校领导小组,把环境教育纳入三年发展规划、学校教育教学工作计划之中,制订了一系列的管理规章制度,切实做到工作有检查、有督促、有总结。
2、加强育人观念
学校领导和教师通过多种渠道,积极参加各类环保培训。添置了许多有关环保宣传教育的书刊,并通过报刊杂志和网络广泛搜集相关资料,自觉进行绿色教育的再学习、再提高。
各科教研组通过备课活动、教研活动,就课堂教学如何渗透环境教育进行深入探讨,浓厚的教研氛围有力地推动了学校环境教育。
3、优化育人环境
保护环境,从小事做起,改善环境,从身边做起。我们不断提高校园文化建设的“绿色”品位,强化校园环境的潜在育人功能,努力形成人与自然和谐发展的人文环境。
三年来,学校关于绿化项目共计投入资金16.5万元,不仅用于绿化改造,还在校园里开辟了“红领巾认植天地”、“毕业纪念林”等环境教育基地。
4、落实后勤保障
为了倡导“生态校园、绿色生活“的理念,学校着力落实后勤保障工作。先后投入近35万元,按卫生检疫部门的要求,高标准建成师生食堂,同时加强对食品的进出管理。学校行政部门配合卫生部门对食堂工作形成专门的监督与指导,保证了学生的食品卫生和安全。
卫生室有专职的卫生教师,积极参加市、区的各类培训,每学期制定健康教育工作的计划,并通过每周四的健康教育专题课,向学生宣传各类健康、卫生保健知识,以及配合学校德育处定期对校园环境卫生、节能节水情况作检查与反馈。
二、以课程建设为阵地,渗透绿色教育
1、在基础性课程中渗透
2、在拓展型课程中深化
学校以拓展型课程为资源保障,以少先队“菜单式”活动为组织形式、以红领巾社团为落实载体,打造了“566(我乐乐)”活动课程。课程专门开辟了“科技与环保”科目,以及植物大学堂、好奇探长、人与自然、变废为宝、节能先锋等活动项目,让学生在主动的、自主的、带有探索性的实践活动中学习感悟,并逐步内化。
3、在探究型课程中发展
在大力推进拓展型课程建设的同时,学校还梳理了“上海市小学探究型课程学习包”,将“绿色教育”纳入探究型课程,根据不同年级确定相关的探究主题及探究要求。
“一次性筷子与生态平衡”探究活动,让孩子们发现用一次性筷子的同时也在“吃”森林,知道了关心环保要从身边做起;一张自来水账单让孩子们关心起了学校的节能问题,在走访与实地调查后,队员们搞起了节能妙招的课题研究,为学校每月节省了不少的水电费;学校获得“无烟学校”称号可有禁烟课题组的一份功劳。队员们查资料、搞调查,做宣传材料,不懈的努力感动了吸烟的男教师,“烟民们”自觉加入戒烟行列。此外,《油烟对绿色植物的危害》、《外包装的学问》、《各类清洁剂的污染比较》等课题,不仅让队员们了解了校园绿化环境的重要性,更获得了亲身参与科学研究的体验。
三、以校园活动为抓手,促进环保意识的养成
校园活动是学生进行环保实践的重要形式,近年来,我们开展了一系列深受孩子们喜爱的主题教育活动。
1、红领巾认绿护绿行动
校园内生长着许多植物,刚开始大部分同学都叫不出它们的名字,自然老师就与学校的养花工人,对校园植物进行了分类介绍。按植物的名称、习性、科目制作名称牌,并举行了隆重的挂牌仪式及“亲亲小树”认养行动。发动各中队集体认养,并轮值晨扫,确保花木的成长环境洁、绿、美。
2、红领巾废品回收站
在少先队阵地建设中,最受孩子们热宠的当数“红领巾废品回收站”。队员们积极地把废纸、易拉罐、雪碧瓶收集起来,送进“回收站”。他们自己称重量、数瓶子、计算数目,还设计了“小管家”记帐簿……在经营“红领巾废品回收站”的过程中,队员们渐渐养成了“节约资源”的好习惯。
由节约资源延伸而来的《怀旧行动》也深受队员欢迎。“老师,我的铅笔盒是旧的”、“老师,我的圆珠笔是上学期用过的”、“老师,我没有买新书包”……开学第一天,这动人的一幕经常在各班教室上演。
3、童心说话墙
学校面朝东新路有一排透绿的栅栏,在孩子们的集思广益下,它被布置成了一堵可以说话的墙;一堵传递学校信息、参与社区共建、携手社会共进的多功能墙。
“说话墙”的主题及内容我们定期更换,其中《奇思妙想话节能》专版最受关注。我们通过“变废为宝创意秀”、“不可思议的节能设备”、“节能妙招齐分享”、“节能情报传递”、“争做热心节能的好少年”等主题,号召队员大胆提出自己的节能方案,节能途径、节能创意。
“空调最好开在26—28度”;“尽量别在中午浇花,这时候的水容易挥发”……学生不仅深知“1度电,1度煤,1粒米,1滴水;小溪汇聚成大海,积土也能堆大山的道理,更通过“说话墙”向社会发出了节约能源的倡议。
4、精彩世博,绿色校园
当人们都在为创建绿色世博积极行动时,我们意识到,创建绿色校园也是为创建绿色世博做贡献。
有的中队积极组织环保宣传活动,对不良习惯、不良行为进行劝导;有的中队专门指定了关灯、关扇、关多媒体的“节能十大岗”;有的班级参加了社区的“矿泉水瓶换小苗”的行动,用收集到的废旧矿泉水瓶换来一棵棵小苗种植在校园里,即让资源再生利用,更营造了良好的校园氛围;还有的中队发起了收集废弃塑料瓶,制作环保迷宫、环保玩偶、环保家具的活动……
6、变废为宝时装秀
学校环保社团的队员们利用“六一任我行”之际,每年儿童节都会赴“东方绿舟地球村”开展变废为宝时装秀活动。
队员们利用废弃的易拉罐、鸡毛、垃圾袋、废纸、一次性碗筷为原材料,不仅亲手制作服装、面具、头饰,还为他们取了贴切的名字,并以电脑小报的形式说明这些服装所具备的环保功能,分发给游客。这项活动在环保社团与指导老师的努力下,成为了学校的特色活动,并起到了一定的社会影响。
四、以社区共建为平台,激活教育资源
几年来,我们与周边居委资源共享,将居民楼、新村绿化地带作为我校环保实践的基地,三至五年级假日小队的队员们定时、定点、定人开展活动,用实际行动清洁环境、美化社区。每年的三月五日、世界地球日、世界环境日、12月的全国野生动物保护宣传月,我们都组织师生进社区,开展护绿爱绿宣传、环保知识宣传,共签倡议书等活动,得到有关领导、社区干部、居民们的好评。
过去的几年里,我们通过三类课程的有效渗透、主题活动的蓬勃开展,将环保意识扎根在全体师生的行动之中,在接下来的推进过程中,学校将依托“绿色小使者”特色章,有机整合奖章行动与环境教育,实现绿色校园的可持续发展。
篇6:“孺子牛奖”申报材料[页4]_申报材料_网
势态的发展越发紧张,心里明白,这个时候,再谈已经没有效果了,只得失败而归。
在回去的路上,执法大队的队长问,难道就这样算了?没有立即回答,他在想要采用什么办法才能做通死者父亲思想工作。见不理,以为他退缩了,以后的工作就更难做了。突然爆发似说道,怎么就算了呢?大概意识到自己说话的态度有些过火了,歉意地望了一眼,低下声音说,一定要想方设法做通榺家的工作,让他把儿子的尸体送去殡仪馆。
第二次去,依然是和两人。榺家的亲戚们一见又来了,个个怒目以待。找到榺的家人,说道,你不想把儿子送到殡仪馆去,从情感上来说,我完全理解,你可能听到了一些谣传,说殡仪馆这也要钱,那也要钱,担心费用贵,如果是这样,我打个包票,殡仪馆的费用一定不会高,该免的免,该减的减。不听他的,有人突然高声嚷道。没理会那杂音,继续说,你家的情况我了解,今后你有了困难,我们民政局会按照政策给予你帮助。对方听了这席话,才勉强同意把儿子的尸体送到殡仪馆治丧。至此,殡葬改革启动后的第一个难关终于攻下了。
第一具尸体处理不久,就遇到了一件让他更为棘手的事。这次的死者是xx县养护段的退休职工田某。田姓在当地是个大家族,死者的几个子女都在外工作,他们公开宣称,不管什么规定不规定,也不管什么人来做工作,就是要将父亲土葬。和不顾被骂甚至挨打的危险,主动上门去做工作。他们嘴说干了,嗓子冒烟了,田某的子女就是不听,硬是在眼皮低下,把田某土葬了。想强行阻拦,被制止了。对此很不解。过后,告诉他,那样做会引起田姓家族的不满,很容易因此引发群体事件和民族矛盾。明白那样做的道理后,对工作方法越发地理解敬佩了。
田某被子女土葬的消息传开后,不少人把举动看成了一个大笑话。那些天,他走到哪里,都能感受到市民们对他的热议。榺某的一个亲戚一天在街上遇到,讥讽他说,郭局长,你不是本事挺大的吗,原来只晓得压我们老百姓。田家有权有势,人家土葬了,你还不是干瞪眼。你真要有本事的话,就把埋了的人挖起来也送去火化啊!没吱声。榺某那位亲戚说的虽然是气话,但很有道理。如果不把田某的尸体弄去火化,xx县的殡葬改革将寸步难行。
怎么办?陷入了矛盾之中。田某被强行土葬一事既成事实,必须要迎着困难把田某事件处理好,就是挖坟起棺,也要把田某的尸体送到殡仪馆去火化。谁能帮助自己做通田某子女的工作呢?在大脑里搜索着,最终,他想到了跟田某同宗、同辈的一个朋友田茂根。田茂根是一位退伍军人,一等功臣,在田姓家族中很有威望。可是,当找到那位朋友,说了事情的经过和自己的难处后,那位朋友表示爱莫能助。有些失望了,但他依然不肯放弃,决心再努一把力。他对那位朋友说,我已经十分窘迫,这个时候你不拉我一把,我就只能欲哭无泪了。朋友听了这句话,心里像是被什么东西重重地划了一下。见朋友毫无帮助之意,只得无奈地转身走了。刚走出去几步,他那位朋友叫住了他,应下了他的请求。
田某的子女,在田茂根的说服和政策的威慑下,同意提出的处理意见——开坟起棺。为了尊重死者,也为了尊重田姓家族和田某的子女,买来黑布让工作人员四方拉着,遮在坟墓上空,做完这些之后,才下令开挖。棺木起起来后,和死者的子女一道,小心翼翼地将其运到殡仪馆,把土葬了的田某送进了火化车间。
田某事件,在xx县城引起了很大的反响。殡葬改革,也由此迈开了艰难的前进步伐。
情,系于民政
勤于奔波,反复折腾,殚尽思虑,平凡之中见真情。
在云贵高原上,最令揪心的是xx县极多的恶劣天气。XX年初,xx县城飘起了零零星星的雪片。看着飘飞的雪,心中蒙上不祥的预感:临近春节,外出回乡过年的打工人员多,一旦灾害来临,交通中断,过境车辆大量的堵塞,带来的是大量的滞留人员。意识到这些后,赶紧打电话与xx县气象局联系,当得知最近境内有凌冻天气发生时,他立马召开了紧急会议,对恶劣天气可能带来的影响进行了分析,果断决定筹备方便面、矿泉水各50箱。个别职工疑惑,甚至认为他大题小做,杞人忧天。面对职工质疑的眼光,没有犹豫:未雨绸缪总比吃后悔药好。
一场百年不遇的大雪降来临,过境xx县境的公路上,堵塞的车辆长达几公里,滞留的人员近千人。为了不让一个滞留人员挨饿受冻,他组织召开了全局职工紧急会议,对救灾工作进行了布置,成立救助站,对滞留人员开展救助;组织运输队给滞留在公路上的人员送水送食物;由他亲自带队,沿路、沿街搜救滞留和乞讨人员。
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篇7:申报新股配售代理合同
甲方:(托运人)
法定代表人:
法定地址: 邮编:
经办人: 联系电话:
传真:
乙方:(代理人)
法定代表人:
法定地址: 邮编:
经办人: 联系电话:
传真:
甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,就国内或国际航空货物运输代理事宜,达成协议如下:
第一条 甲方委托乙方,由乙方代理甲方办理部分或全部国内或国际航线的航空货物运输业务。
第二条 甲方托运货物应当真实合法,乙方在任何情况下都有权拒绝受托代理危险品或出运国、中转国、运抵国法律、法规禁止、限制运输的商品的运输业务。
第三条 甲方应当正确无误地、真实地制作航空货运单(附件),其内容包括收货人名称、发货人名称、货物的件数、重量、体积、出运地、始发港、运抵港、最终目的地、出运日期、货物品名、要求航班、出运价格、运费的支付方式及特殊要求等要素,并送交或传真给乙方。
第四条 甲方交给乙方的运输标志(唛头)必须有以下内容:收货人名称、参考号码(如:合同号、发票号等)、目的地名称、件数。
第五条 乙方应根据甲方航空货运单的委托要求,及时办理订舱、收货、发货、制单、报关、报检、装板、交接、仓储及其他相关业务的全部业务或其中的部分业务。
第六条 航空运输过程中,允许航空托运单上甲方记载的货物件数、重量、体积与实际托运的货物存在略微差异。货物准确的件数、重量、体积以乙方接收货物时乙方的检验为准。如果甲方对乙方的检验结果存在异议,可书面向乙方申请双方联合检验。如果联合检验的结果与乙方的检验结果有较大差异,检验费用由乙方承担,否则检验费用由甲方承担。如果
第七条 甲方保证航空货运单上所填写货物品名和货物申明价值与实际交运货物品名和货物实际价值完全一致,并对所填航空货物运单及相关运输文件的真实性和正确性负责。
第八条 甲方未办理货物申明价值的,由于承运人或乙方的原因造成货物灭损的,按货物实际损失赔偿,但赔偿额最高按灭损货物毛重每公斤人民币20元(国内航线)/国际20美元(us$)(国际航线)计算。
第九条 甲方在货物出运中要求修改运单中有关项目或变更对货物的处置方式,应在航班到达目的港前 小时书面通知乙方,乙方对于甲方的此类要求应尽量满足,由此产生的一切费用和责任均由甲方承担。乙方不对未能满足甲方此类要求承担任何责任和赔偿。
第十条 甲方向乙方支付运费及相关服务费用的标准及支付方式:
第十一条 甲方不能按时支付运费及相关服务费用的,按 标准向乙方支付违约金。
第十二条 航班/日期除有特别约定外,是由乙方代表承运人承诺的货物承运航班与日期,未能履行而导致甲方因此受损的,乙方应承担损害赔偿责任,但是损害赔偿的最高限额不应超过货物的运输费用的100%。
第十三条 货物交付的延误是由于不可抗力造成的,乙方不承担损害赔偿责任。货物交付的延误是由于承运人的原因造成的,由乙方协助甲方向承运人提出索赔。货物交付的延误是由于乙方的原因造成的,乙方应按标准向甲方支付违约金。
第十四条 货物在乙方掌管期间毁损、灭失的,但乙方证明货物的毁损、灭失是由于不可抗力或货物本身的自然性质或合理损耗,或者是由于甲方或甲方指定的收货人的过错造成的,乙方不承担损害赔偿责任。
第十五条 因货物运输引起的任何索赔,甲方或甲方的法律关系人应依据《中华人民共和国民用航空法》的规定,再给予乙方充分时间的基础上,在法定时效内向乙方书面报告且提供相应的法律证据,由乙方代甲方或甲方的法律关系人向航空承运人提出索赔,费用由甲方承担,甲方不得因此拖欠或暂扣运费。
第十六条 因甲方或甲方的法律关系人的原因而使乙方提出上述索赔要求的时间超出法定时效的,乙方不承担法律责任。
第十七条 本合同的订立、变更、效力、解释、履行、争议的解决受中华人民共和国法律调整。
第十八条 凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,如果协商不能解决,应提交华南国际经济贸易仲裁委员会,按照申请仲裁时该会实施的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
第十九条 本合同自双方签字或盖章之日起生效,本合同壹式 份,具有同等效力。合同履行期限自 年 月 日至 年 月 日,本合同期满之日前,经双方协商,可自行决定该合同的延长或终止。
第二十条 经甲乙双方协商一致,可对本合同进行修改和补充,修改及补充的内容经双方签字盖章后作为合同的组成部分。
第二十一条 其他约定: 。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
篇8:先进班集体申请材料[页4]_申报材料_网
二﹑那毕小学支教活动
XX年5月,在系党支部的组织下,我们在百色市右江区那毕小学进行了为期一个月的支教活动。
陈美华同学在教学生演讲
三﹑教育实习
教育实习是巩固和充实所学理论知识、培养学生适应社会的综合性实践教学环节,是锻炼学生综合技能与全面素质的重要途径。为培养学生的适应能力、组织协调能力、分析解决实际问题的动手实践能力,XX年5月我们在学院的统一组织下赴田东二中﹑上法初中﹑油城中学﹑平马中学进行教育实习。
教学实习作为课堂教学的延伸,能够开发学生的巨大潜力,使学生能够在理论与实践相结合的过程中得到提高。让同学们切实把所学的知识应用到实践中去。此次实习过程中同学们积极主动,努力配合;实习结束后,同学们根据实习日记和自己的心得认真完成实习报告,找出学习中存在的缺陷和问题,并及时查缺补漏。
专业实习提高了学生对专业知识的理解及动手操作能力,完善了我们的理论、实践体系,开拓了我们的视野,有利于我们专业知识的延伸、扩展,同样也深化了我们对教育事业的认识,为求职和就业做好知识储备。
四﹑其它各类社会实践
在学校里,我们还积极参加了很多社会实践活动,比如:“端午节”千人朗诵﹑校园大清洁﹑大学生志愿者等等。
“端午节”千人朗诵 校园大清洁
XX年7月10日,在我系党支部副书记周爱传﹑分团委书记蒋明伟老师的带领下,在靖西进行“三下乡”调研。
XX年寒假,我班30
多位同学参加了寒假社会实践
活动。
第六章 收获篇
一、累累硕果,实至名归
大学两年来,综文092班在学院领导和辅导员的带领下,在“团结互助,活泼进取,求真务实,勇于创新”良好班风的指引下,班级成长为一个充满朝气、勤奋上进、团结互助的先进班集体,以切实的行动,塑造了当代大学生“有理想,有道德,有文化,有纪律”的良好形象。
二、小荷崭露尖尖角
前进的道路上充满荆棘又饱含希望,无知、满怀困惑又斗志昂扬精神焕发,45个热血青年就这样走到了一块儿,我们立志:一定要在百色学院撑起一片湛蓝的天空,用双手放飞自己的理想,用汗水滋润成功的果实。但我们也深知:“不经历风雨怎么能见彩虹,没有人能随随便便成功。”如今经过两年的拼搏奋斗,小荷已露尖尖角,综文092班的同学取得了可喜的成绩。
三、超越梦想一起飞
综文092班走过两年的风雨,经历两年的考验,取得了可喜的成绩,“千里之行,始于足下”。班级的每一个成员深知,一份耕耘,一份收获。我们在学习生活中深知,一个先进集体的力量是很强大的,它指导着我们的思想朝先进性发展,与我们的一切都息息相关,充斥着同学们大学生活的各个环节,正是因为有了一个好的组织领导,使我们切实体会到团结的重要性,这都会在我们以后的道路上产生非常重要的影响。
回首过去,我们满面沉思;放眼未来,我们踌躇满志。综文092班的成长、壮大离不开各级领导、老师的大力支持,以及全体同学的共同努力。“高举旗帜跟党走”是每个集体和在校大学生未来发展的人生导向。没有系领导与辅导员老师工作的深入人心,也就没有综文092班今天所取得可喜成绩。班级工作的新思路、新方法、新理念还有待于进步的探索与实践。
我们有理由相信,在强有力的班级干部的带领下,综文092班必将踏上又一个崭新的征程,让这个团结向上的整体成为院级先进班集体,铸就一个成功的团体。
相信,激情的岁月,迎来的是如花的硕果。
结束语
春秋代序,化雨回轶,中间几许经营,几多沧桑。
两年以来,综文092班45颗平凡而又火热的心在一起跳动着,90条坚强有力的肩膀互相环绕着,高昂的斗志和勇敢的精神迎接着风浪的来袭。有过失败,有过泪水,有过教训,有过遗憾,有过这样和那样的不足,但45颗心从未变色。我们坚信“人心齐,泰山移”,坚信努力就有回报,不管什么样的困难,只要我们的心在一起,就没有迈不过的坎,没有过不了的河!
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”
在人生的征程上我们阔步向前,综文092班全体同学都时刻准备着报效祖国,为这理想奋斗不息。进步无止境,我们仍需努力。这是我们对过去所取得成绩的认识,也是我们对今后工作提出的要求。
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篇9:2024年应届生实习总结范文_实习报告_网
实习报告怎么写?以下是一篇应届生实习报告范文,教你如何写实习报告。
xx年x月,我结束了xx年的学习生涯怀揣着实现自我价值的渴望来到工作实习。转眼间,实习期即将过去,回想自己这段时间的经历与收获,我深深的感到在我今后的发展给予我的是一笔多么宝贵的人生财富!
单位给我的工作定位是从事网络部基础工作以及一些网站建设,网络程序开发等等,在此思想的指导下,我承担了园区网络的维护等基础工作,包括线路检修,交换设备更换,新用户入户等等这方面工作并很快掌握了其中的原理和方法,从学校的理论知识到过去一年的实践工作,其中的角色转变离不开单位各级领导以及同事们的帮助和指导。
网站建设方面,和共同进行了网站的改造,使用全新的后台,使网站的功能更加的强大,管理更加的有条理和方便,取得了不错的社会效应。积极参加单位组织的各种活动,团结同事,养成了极强的团队互助精神。参加学习了“**培训”,学习了“”建设的基本思想和方法。并在实践中掌握了建设软件“”的使用方法。所做的这些都是对自己一个极大的促进和提高。
经过几个月的实践和实习,我对未来充满了美好的憧憬,我要更进一步的要求自己。
首先继续学习,不断提升理论素养。在信息时代,学习是不断地汲取新信息,获得事业进步的动力。走上工作岗位后,我积极响应单位号召,结合工作实际,不断学习理论、业务知识和社会知识,用先进的理论武装头脑,用精良的业务知识提升能力,以广博的社会知识拓展视野, 努力实践,自觉进行角色转化。只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值,也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样,一个人的价值也是通过实践活动来实现的,也只有通过实践才能锻炼人的品质,彰现人的意志。
其次从学校走向社会,首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人,在思想的层面上,必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识,而社会实践则意味着继续学习,并将知识应用于实践,学生时代可以自己选择交往的对象,而社会人则地被他人所选择。诸此种种的差异。不胜枚举。但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的,而是必须在实际的工作和生活中潜心体会,并自觉的进行这种角色的转换。
最后提高工作积极性和主动性,我们不管做什么事都要有激情。只有激情的圣火点燃了,才可以发挥自如,才可以做到最佳,才可以不留遗憾。
一年的实习期很快过去了,是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土,也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中,我将继续学习,深入实践,不断提升自我,努力创造业绩,做好个人工作计划,继续为中心创造的价值。
篇10:语文教师申报中级职称材料_申报材料_网
一. 基本情况:
述职人,出生于xx年x月x日。xx年毕业于师范大学汉语言文学专业,获文学学士学位。xx年x月到xx市一中任教至今。xx年被评审为中教一级至今。现申报中学一级二级教师。
二.申报理由:
1.XX年我被评审为中教一级教师,当时我代、两个班的语文课并担任xx班的班主任。xx年这一届学生毕业,xx班高考达线人数为年级第二,语文高考平均分和及格率分别为年级第一和年级第二。xx年到xx年我代、三个班的语文课并担任xx班的班主任。xx年至今我代、xx班的语文课并担任xx班班主任。同时我还担任高一年级学科组组长。
2.任现职以来我一直兢兢业业,以学校工作为重,服从领导安排,任劳任怨。xx年暑假正值学校参评示范校的关键时期,我牺牲假期参与了学校示范校材料组织和文件撰写工作,和学校的其他同志一起顺利完成了我校示范校评估的准备工作。当年又参与了学校新课程实施方案的撰写工作。2012年参与了校本教材诵读读本的编撰。2012年又参与了课外读本导读教材的编撰。2012年王还在教育台做了语文考考前辅导讲座。
3.任现职以来的主要成绩:
①XX年或xx市优秀教师;
②XX年获xx市“三育人”先进个人;
③2012年在xx日报上发表;
④2012年课件《红楼梦》获xx市课件比赛二等奖;
⑤2012年论文获全国一等奖;
⑥2012年获xx市师德小故事比赛三等奖。
三. 今后努力方向:
逝者已矣,来者可追。走过的路只是生命中很短暂的一段,未来的日子还有很长很长。教育是一项神圣的事业,教师是一个充满良心拷问的职业。身负这样的职责,我不敢懈怠,也没有理由懈怠。前进时我唯一的选择。丰富专业知识,钻研教学理论,改进教学手段就是我永远的前进方向!
述职人:
篇11:教师申报中级职称述职报告_述职报告_网
本人xx年8月分配至××县第一中学任教至今。现将本人任现职以来的主要工作情况报告
一、政治思想和师德素养
作为一名共产党员,本人始终坚持四项基本原则,拥护中国共产党的基本路线、方针和政策,认真学习重要思想、科学发展观和,切实贯彻党的教育方针。平时认真 参加政治学习和教研活动,广泛阅读前苏联著名教育家苏霍姆林斯基、我国当代教育家魏书生等人的教育专著,以专家的思想引领自己的从教之路,树立远大的职业理想和追求,以此提高对教育事业的认识,提高自身师德素养和文化素养,作为校党委委员和教研会干事,我努力做到在政治思想合适的素养方面以身作责,严以律己。
二、业务能力
1、教学能力
作为一名教师,我始终把“教书育人、为人师表,为学生的一生发展奠基”作为已任,把成为学者型的名师作为自己的目标,孜孜追求。任现职以来,我给自己制订了三年学习适应、六年磨砺成长、九年发展成熟的职业初步规划,始终要求自己不断学习,增强业务素养,深入钻研本专业的研究成果,以便加深对新课程背景下教材的理解,同时我也认真进行了教学研究,坚持系统性、启发性、研究性的教学方法。教学中,我坚决贯彻实现课堂有效、高效的原则,始终把学生的“学”放在教学的核心位置上。在教学方法的设计上,我突出落实激发学生的主体意识,激发学生的求知欲望,积极落实每一节课的教学目标。力求让学生在轻松活泼的教学法环境中提高语文听说读写的能力,培养学生的审美素养和积极的生活态度,学会学习,幸福生活。
在xx年××市中学课堂教学竞赛中,我教学的《琵琶行》获三等奖;在xx年××县中小学课堂教学大比武活动中,我教学的《茶馆》(节选)获35岁以下组三等奖;xx年4月在一中举办的青年教师教学技能大赛中,荣获讲课比赛一等获奖、说课比赛一等奖;xx年1月,因为教学成绩突出,荣获xx年××县教育局颁发的普通高校招生考试文科语文教学成绩优秀奖。
2.班主任工作
从xx年开始我一直担任班主任工作(休产假除外),在工作中,我做到了勤勤恳恳,用“心”耕耘,以责任心和仁爱心为基石,以细心和耐心求实效。班级建设方面,我主要抓行为规范和文明礼仪,从细节培养学生,教学生学会做人,形成良好班风,以此带动学生尽快适应高中学习生活,养成一套适合自己的学习方法;在毕业班,我主要指导学生调整心理状态,以谈心、写信,电话的方式帮助学生疏导心理问题使学生可以全身心投入学习,考出好成绩。班级管理方面,积极发掘人才,培养班干部同时因带学生树立自主意识,让全班同学共同参与班级管理、完成班级事务。与任课教师、家长密切联系,巧借任课教师和家长的力量,创造教育合力,两届学生高考成绩都非常优秀。xx年、xx年及xx年,我被评为校“优秀班主任”。
3、学生竞赛和课外活动
在教学过程中,我注重对有朗诵和演讲特长学生的发现和培养,在学校领导的支持下,我发起成立了一中栖山雨朗诵社,培训学习的过程中,我在由省语言文字工作委员会、省教育厅、省广播电影电视局主办,省广播电影电视总台和西北师范大学承办的全省“雅言经典·中华诗文诵读比赛”活动中荣获优秀奖;我和学生参加校级、县级演讲比赛,均获奖;我所指导的学生在全国性的作文竞赛中也获得过特等奖和二等奖。
篇12:先进团干部申报事迹材料_事迹材料_网
于2019年3月开始担任区交通局团支部书记。几年以来,特别是近两年里面,由于工作表现十分出色,赢得了领导的赞誉和同志们的好评。2019年,在领导的关心指导和同事们的支持帮助下,该同志立足本职岗位,一如既往地干好本职工作,完成上级和领导交办的各项任务,取得了一定的成绩。
一、能够自觉坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江书记“三个代表”重要思想,中学优秀团干部申报材料学习党的理论知识,努力提高自身的思想政治素质。
政治素质过硬、作风正派,有着坚定的共产主义信念,坚信党的领导,坚持四项基本原则,坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装自己,坚持以江书记同志“三个代表”的重要思想作为行动指南,解放思想、实事求是。参加工作以来,他积极向党组织靠拢,一直以共产党员的标准来严格要求自己,平时主动向党组织汇报自己的思想情况,坚持2-3个月的时间为周期向党组织递交思想汇报,两年多以来递交思想汇报十余篇。他平时关心时政,对马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想等理论的学习有着浓厚的兴趣,坚持参加党支部组织的每一次讨论学习,认真思考,不断总结提高自己的思想政治水平。
二、能够牢记党的宗旨,真心实意地为人民服务,与时俱进,务实创新,爱岗敬业,完成本职工作成绩突出。
(一)树立服务意识,做好民政系统区划工作。
随着经济体制的转轨,政府职能的转变,十佳团干部申报材料生产力水平的提高和交通通讯条件的改善以及城市化的发展,对行政区划设置提出了新的要求。2019年,*单位委托我所协助等单位做好区县行政区划调整工作。在时间紧、任务重的情况下主动承担任务,参与了从区划调整规划的调研、工作方案的编写、区划调整图件的制作到区划调整演示文档的编写等整个工作过程,他牺牲了几乎所有的周末时间,平时甚至工作到凌晨一二点,任劳任怨,不提任何加班报酬,没有一丝怨言,认真履行了自己的工作职责,圆满地完成了任务,最终得到了所领导、*单位的一致赞扬,为我所在外系统单位心中树立良好的形象,更为我所的业务拓展做出了自己的贡献。(二)加强业务学习,努力拓展自身能力。
随着社会的进步,信息技术日新月异的发展,信息化在各行各业的不断渗入,使得信息化的工作在地质行业也越来越举重若轻。作为一名地质专业毕业的工作人员,在对地理信息系统及遥感技术一无所知的情况下,毅然投身到相关技术领域的学习与应用中,他充分利用自己的业余时间,在一年多的时间内,自学了地理信息系统及遥感的基础知识,并通过自己的努力联系中国地质大学的老师,在工作之余参加他们的课程,还充分发挥互联网的优势作用,在互联网上不断汲取相关的知识,优秀团干部申报最终成长成为我所地理信息系统及遥感技术的中坚力量,承担着几个地理信息系统的开发的项目工作,并在其中一个系统建设项目中担任项目负责。他的这种吃苦耐劳,勤奋学习,肯于钻研的精神得到了所领导和同志们的赞扬,值得我们广大的青年同志学习。
任劳任怨,踏实肯干的作风获得大家的一致好评,2019年度被评为局“优秀共青团员”,2019年度被评为所“先进个人”。
三、能够团结同志,关心集体,顾全大局,有良好的修养和道德情操。
服从领导,团结同志,在两年多的工作中,能够做到与同志们密切合作、相互帮助。别人不愿做的事他做,要求别人做到的事,自己首先做到,从不揽功诿过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿。在平时,优秀的团干部申报材料他乐于助人,能够帮助别人解决的问题就尽量解决,工作中对不懂业务的同志也是毫无保留,积极主动地介绍自己的工作经验,顾全大局,不存一丝私心。
四、能够谨记自己的身份,协助上级团委及所团委开展好各项团的工作。
作为所团委的生活委员,能够谨记自己的身份,努力协助好上级团委开展的各项团的工作。在连续两届的“走向2019——北京国际长走大会”活动中,他都坚持走完,展现了新时代青年同志不屈不折、勇于向困难挑战的精神风貌,另外他还主动承担了参加活动人员的后勤保障工作,购买了所内参加活动人员的早餐和矿泉水。2019年9月,局团委组织了以“学习塑造自我、创业成就人生”为主题的演讲比赛,虽然由于工作原因没有参加,然而作为所团委委员,他提出了让参赛人员在所团委内部预讲来锻炼他们临场演讲能力的建议,得到大家的一致同意,并牺牲自己的工作和业余时间参加演讲同志的预讲,给他们一些中肯的意见,充分支持局团委的各项工作。在平时,还努力配合所团委组织团员青年进行学习,在“学一本书”活动中,主动带头学习局团委推荐的两本好书,还积极找来一篇“我做科研的几点体会”的文章,在此基础上结合单位的实际情况作了一些改进,发放给团员青年,优秀团干部个人申报事迹材料提高了广大团员青年的学习积极性,使政治理论学习和业务能力学习深入人心,融于团员青年的生活,学习,工作。
篇13:学院红旗团支部申报材料[页6]_申报材料_网
四、积极开展各项活动,展现自我,锻炼能力
积极组织政治学习活动是体现我支部特色的一个重要方面。在进入大学的近三年多时间里,为了丰富大家的业余生活,我支部开展了多项活动。“每逢佳节倍思亲”,在中秋佳节之际,我们和大家一起吃月饼,让大家沉浸在幸福和欢乐之中,感受集体的温暖,增进同学们之间的友谊。党员的宣传,团支部良好的带动,广大团员的爱国热情高昂,另外,在学校团委、学院分团委举办的各项活动中,我班积极参与,表现突出、不甘落后,并多次获得了名次,受到学院领导的一致好评。
五、集体获奖情况
我班同学团结一致,努力拼搏,不畏困难,勇往直前,共同为这个集体增添光彩,三年的奋斗创下了不少荣誉:
1、我班获得了XX年新生军训先进集体;
2、学期宿舍评比中,我班男生寝室406获院“先进宿舍”称号;
3、我班在XX年度获得学院“先进班集体”称号;
4、在学院运动会上,我班于-,-XX学年两夺亚军,成绩喜人。
六、学生个人主要获奖情况
虽然我支部37人,但这里不泛群英荟萃,人才济济,他们的存在使我们这个集体更加辉煌!
1、胡涛荣获“优秀学生干部”荣誉称号,新疆大学马克思主义培养学院第一批学员。
2、孙贺荣获“优秀学生干部”荣誉称号,新疆大学马克思主义培养学院第一批学员。
3、邹超荣获“优秀团员”荣誉称号
4、陈巍荣获院级“十佳大学生”,入伍期间立个人三等功。
5、安健荣获院级演讲比赛第一名,校级演讲比赛优秀奖。
……
七、改进工作,再创辉煌
总结过去的各项工作,我们有我们成功的地方,也有不足的方面,为此,我们将在今后主要改进以下工作:
1、继续开展党的思想、方针学习活动。但我们将在保持活动的严肃性上作一些形式上的创新,并结合本班的实际展开议题。
2、对于团支部生活方面,考虑形式上与班会结合,内容上更注重了解同学的思想和心声,对支部(班级)的问题展开讨论,征集同学意见。
3、计划发动团干部班干部更多地深入同学当中,了解他们的学习生活方面的情况,及时反映问题,并与相对较沉默的同学更多地谈心,尽最大努力使其能融入班集体,增强自身的社会交际能力。
4、多组织和参与一些社会活动,让我们这个集体更加活跃、精彩!
八、尾声
回首往事,我们为我们取得的成绩而感到骄傲;展望未来,我们满怀希望,信心十足。成功的背后凝结着全班同学的汗水,我们将更加团结一致、锐意进取,齐心协力,秉承校训,发扬校风,用我们青春的热情,迎接明天新的挑战!
恳请各位领导严格审查。
此致
敬礼!
申请人:团支部全体成员
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篇14:学校五好党支部申报事迹材料_事迹材料_网
小学党支部现在上级党工委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的xx大精神,紧紧围绕教育教学改革和发展这一中心任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,积极开展党员先锋活动,承奉献进取之传统,创和谐务实之作风,扬奋发向上之校风,树规范敬业之师风,开拓进取,求实创新,真正发挥了党支部的战斗堡垒作用,取得了显著的成绩,为学校完成各项工作任务提供了思想上组织上的保证。近年来,学校党支部被评为芜湖市先进党组织、学校被授予“省文明单位”、“省未成年人思想道德建设示范学校”、“市办学水平评估优秀”“a级群众满意的学校”“市绿色学校”等荣誉称号。
一、领导集体团结协作,发挥政治核心作用
基层党组织工作是学校全部工作和战斗力的基础。党支部紧紧围绕“办人民满意的教育”和“办群众满意的学校”这两个工作中心,以“党在我心中、我在师生中”为主题,着眼于联系实际,着力于解决实际问题。把解决当前存在的突出问题与保持共产党员先进性的要求相结合,8月共青团员入党申请书与解决教师、学生和家长最关心的问题相结合,与促进工作的创新发展相结合,通过组织党员不断学习和主题实践活动,增强了学校党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力,有力地推动了学校各项工作的发展。
首先,支部抓好制度建设,坚持完善学习制度。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员和党员干部,积极学习、贯彻xx届五中全会精神,进行形势和任务教育,使党员认识到新时期加强党建工作的重要意义。在保持共产党员先进性教育活动中,开展扎实细致的学习活动和思想教育工作,进一步提高党员思想政治素质。
其次,努力抓好支部班子建设。每月召开支部委员会议1次,认真分析群众意见和建议,分析支部工作,分析党员队伍状况,树立求真务实作风,努力改进工作,努力将支部班子建设成团结协作、充满凝聚力和战斗力的班子。
二、重视政治理论学习,突出思想作风建设
坚持把思想建设放在首位,优秀学生入党申请书范文继续组织全体党员、干部和教工群众深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大精神,学习在全国组织工作会议上的讲话;学习温家饱总理的“政府工作报告”等等。在学习形式上主要是以自学为主,学校领导班子成员定期参加集中学习,党员通过组织生活、党课的学习,教工通过政治学习等形式系统学习。党员通过学习,政治思想觉悟不断提高,在各种献爱心活动中表现积极。仅仅今年上半年,就经历了为“雪灾”、为“许凡同学”、为“汶川地震”等捐款数次,尤其是刚刚发生的四川地震,党员们又一次慷慨解囊,充分发扬一方有难、八方支援的无私精神,积极伸出援助之手,奉献真情和爱心。一张张带有体温的百元钞票被轻轻投入捐款箱内,一份份爱心捐款将每位党员与灾区人民的心紧紧连在一起。先后向红十字会捐款和交纳“特殊党费”6000余元。
共2页,当前第1页12
篇15:申报“敬老文明号”事迹材料_事迹材料_网
安陆市社会福利院融合福利院、光荣院、老年公寓、儿童福利院四院于一体,是我市唯一的为老服务综合机构。全院占地24亩,建筑面积10000 多平方米,床位266张,有在职职工30人。主要工作任务是承担城区内“三无”人员、孤老优抚对象、孤残儿童的养护与医疗康复等工作。为了与人口老龄化进程相适应,福利院已把服务的触角沿伸到了社会的每个家庭,接收寻求社会化养老服务的老人入住,让更多的老人得到社会家庭的关爱。现入住我院的对象共127人,其中:城市“三无”人员67人、社会供养老人50人,收养孤残儿童10名。福利院曾先后获民政部“全国文明光荣院”、湖北省“敬老示范岗”、省民政系统“基层单位行风建设先进集体”、孝感市“文明单位”、孝感市“青年文明号”、安陆市民政工作“先进单位”、“庭院绿化达标先进单位”等荣誉称号。
一、加强基础设施建设,提高供养能力
为了让老人们在优雅舒适的环境中颐养天年,福利院以兴建符合老年体能心态特征的老年住宅为目标,配备了餐饮、清洁卫生、文化娱乐、医疗保健等多项服务设施。先后投入资金1000多万元,兴建了2栋老年公寓楼,房间设计为双人间和单人套间两个标准,室内布局合理、走廊宽敞明亮,设有无障碍通道,每个房间配有空调、电视机、热水器等生活用具,楼内设有健身室、棋牌室、阅览室、医务室、娱乐室等,各类设施配套齐全。院内还进行了园林绿化、道路黑化、道路排水等工程。前后院区共植树、种植花卉3148棵,植草坪1000平方米,砌雨水井24座,安装庭院景观灯28盏、草坪景观灯10盏,沥青黑化道路xx平方米。努力打造花园式院庭,改善收养人员和职工的生活、工作环境,创建文明和谐的生存空间
为了丰富老人生活,推动老人福利事业社会化进程,市福利院积极改善老人的生活条件,不仅增置了生活设施,而且添加了文体娱乐用品,设立了娱乐室,添置了彩电、健身器、象棋、麻将、扑克等器材和娱乐用品,征订《老年报》、《夕阳红》等报刊杂志,充实老人们的文化、娱乐生活,每逢“五一”、“十一”、“重阳节”等节日,让老人们聚餐,使他们感受到大家庭团圆和睦的节日气氛。同时为了满足社会各界的不同需求,接收寻求社会化养老服务的老人入住,使福利院成为一个“老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所教、老有所乐”的老人乐园。
二、加强思想能力建设,提高服务质量
福利院提倡人性化服务,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“六个老有”目标,以“关爱老人、构建和谐”为主题,全体职工继续加强思想道德教育和专业技能的学习,强化爱岗敬业、增强危机感和竞争意识,进一步提升全方位的服务,深入学习《老年人权益保障法》、《湖北省关于老年人享受优待服务的规定》、《养老护理》等知识。弘扬尊老敬老传统美德、落实各项惠老政策、创新为老服务方式、提高为老服务质量、推动社会主义精神文明建设,通过明确的创建目标、服务内容、服务标准、服务制度等方式,充分发挥行业优势,深入开展为老服务,使老年人权益得到更好保障,老年人生活质量得到进一步提高,努力形成尊老敬老的良好风尚。
社会福利院是一个特殊的大家庭,生活在这里的是一些痴、呆、傻、盲、聋、哑、孤、寡、独等弱势人群,他们的性格怪僻,生活习惯各异,还有多数老人生活不能自理。然而,“敬老无亲疏,天下高龄皆父母”是市社会福利院全体员工始终坚持的工作信条。在入院的老人中,百分之八十都是残疾,且瘫痪在床,虽然每人都备有盛尿器具,但由于年老体弱,总是尿湿满地。稍有忽视,便是臭气熏人,难以忍受。为了去掉臭味,护理员每天早晨为老人们拖地板、折被盖,整理内务,帮助老人们洗脸梳头;白天为他们刨菜煮饭,缝补浆洗,交心谈心;晚上帮他们洗澡、洗脚,带他们上厕所。老人们病了,给老人们煎药、做病号饭;夏天来了,为老人买好防暑药给老人解暑;冬天怕老人受冻,给每一位老人灌好热水袋取暖,帮老人盖好被子,使老人随时生活在安逸舒适的环境中。
福利院始终坚持以“一切为了老人、为了老人的一切”的服务宗旨,提倡人性化服务,在职工中树立全心全意为供养人员服务的宗旨,以及不怕苦、不怕脏、不怕累的“孺子牛”精神,把供养人员当亲人,做他们的贴心人。在工作中实行程序化个案护理,并视情况调整护理方案。坚持24小时值班制,推出“四心”服务理念,就是对待工作要尽心、对待老人要有爱心、护理老人要细心、为老人服务要耐心。健康老人在福利院每天要做操、唱歌、猜迷、游戏,开心愉快地生活。对失能老人,则统一床品,像婴儿一般细心呵护与照料。福利院经过全体工作人员的不断努力、不断探索、掌握方法,提高了工作效率和工作质量。
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篇16:市政维护管理处申报省级青年文明号材料_事迹材料_网
市政维护管理处稀浆封层机组现有人员12名,其中党员3名,共青团员6名,担负着xx市全市每年20多万平方米道路早期养护中的稀浆封层任务。多年来,该机组在处党委、处团委的领导下,紧紧围绕着争创一流工作业绩,争创一流服务水平的目标开展各项工作,取得了丰硕成果。特别是XX年这个城建史上辉煌的一年里,稀浆封层机组各项工作~完成,凯歌高奏,捷报频传。
一、抓好思想教育,建设一支政治过硬的职工队伍
市政养护行业,涉及千家万户,与广大市民息息相关。建设一支思想作风好,政治过硬的队伍,不仅是工作的要求,而且是省级青年文明号的神圣职责。因此,处党委、处团委与稀浆封层机组一道,一直坚持从抓思想教育入手,用“市政为民”的思想教育职工。
首先,抓好热爱本职工作的教育。一年来,该机组,又充实了和更换了部分组员,这些新同志朝气蓬勃,对稀浆封层工作充满了美好的憧憬,然而他们缺乏应有的心理准备,结果出现了“一趟新,两趟累,三趟下来流眼泪”的情况。针对这种情况,机组团小组开展了“人生的价值是什么”和“市政为民的职业理想应该如何落实”等专题讨论活动。通过这些行之有效的活动开展,全机组成员都进一步提高了对岗位责任的认识,都感觉到自己在这个集体中应该起到的作用。
第二,抓好典型教育。人们常说,市政是城市的面子。稀浆封层是市政养护工作中的较为先进的施工技术,没有干苦劲钻研的毅力,是难以掌握的。针对这种情况,稀浆封层本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网机组在思想教育上注意用典型引路,把“尖子”水平变成机组职工的共同行动,使整个机组的技术水平更上一层楼。为此他们总结了多条典型经验,使组员学有榜样,赶有目标。由于在学习活动中的突出成绩,组长李东晓被团市委命名为“新长征突击手”,组员郭建启被团市委命名为“优秀团员”;机组也被市建委命名为“先进班集体”。
第三,寓思想教育于丰富多采的活动之中。思想工作的对象是人,而机组成员又一律是举广泛、爱学好动的青年人,因此思想工作决不能采取呆板的说教模式。为此,团小组积极引导组员参加处团委、团支部举办的乒乓球比赛、象棋比赛、演讲比赛、拔河比赛等丰富多采的文艺活动,同时,他们还自主开展“我为单位献一言”活动,极大地丰富了职工生活,增强了职工的集体荣誉感和主人翁意识。
二、抓好党员、团员的表率作用,在提高技术上下功夫
俗语:火车跑得快,全靠车头带。他们在工作实践中深刻认识到,要想搞好稀浆封层机组的工作,不仅需要坚强有力、扎扎实实地思想工作,而且需要抓好党员、团员的表率作用,在提高持水平上下功夫。
近年来,特别是XX年,随着xx市城市框架的进一步拉大,城市道路面积迅速增加,汽车通行量和单车荷载也不断加大,再加上气候条件等因素,我市路面不断发生裂缝、透水等病害,出现路基变软和路面松散、坑洼等现象,另一方面,稀浆封层施工技术尚不成熟。如何及早提高封层施工技术,防治路面的各种病害,保证路面通行质量,已经成为迫在眉睫的事情。为此他们上北京、下新乡,多方学习;在施工中,他们注意试验数据整理和对比分析,现在已经取得非常稳定的施工效果,得到相关部门和兄弟单位的充分肯定。
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篇17:工人先锋号申报材料例文_申报材料_网
物资采供部财务科分析组始终以创建“工人先锋号”为工作目标,以“先锋班组,赢在执行”为口号,坚持走建设“学习型”、“奉献型”、“节约型”、“业绩型”的工作思路,出色地完成了2017年降库存、采购降成本、管理费用控制等财务会计部下达的各项考核指标,取得了出精品、出效益、出人才的辉煌成绩。由于领导重视,目标明确,经过大家的不懈努力,2017年荣获集团公司工会颁发的“创新示范岗”光荣称号。
20xx年初,根据我部经济分析工作的需要,领导在财务科的物流稽核、会计、经济分析三大岗位中特别挑选了责任心强、工作积极且能力强的人组成经济分析班组。经济分析组现有员工8人,全部为女性,平均年龄30岁,其中党员1人,本科生1名,大专生6名(目前均在参加专升本学习),有6人取得会计资格证书(其中2人从事会计工作),是我部一个年轻化、知识化、专业化和充满活力的青年集体。我组肩负着我部财务报表分析、降库存、采购降成本、日常费用管理等重要考核指标的监督控制工作,同时还有日常的票据结转、合同价格管理工作。我组始终把团队建设作为凝聚班组的向心力,在工作中,注重班子成员间的协调配合,责任落实,充分发挥班组长和班子成员的工作能动性,提高了班子整合力和战斗力,确保了各项工作的有效落实,及时为部领导及公司领导提供了清晰可靠的财务资料,为完善部内的管理流程出谋划策。 二、开展工作的主要事迹:
(一)、自主创新,勤奋钻研,争创“学习型”先锋,提高员工的综合素质。
1、大胆创新,积极进取。
我组认为“只要自己在岗位上用心动脑,小改小革,对工具进行了改造,提高了生产效益,改进了工作流程,就是一种创新。只要有创新的意识与态度,你总有一天能够创新”。2017年我们给供应商发布开票信息时,发现贴心服务网系统不稳定,经常发生成批数据丢失现象,严重影响供应商开票速度,每天供应商查询电话不断,给我们的正常工作也造成了极大的困扰,并且重复发布开票信息的工作量也很大,在此情况下,我们经过多方调查了解,最后决定使用邮件系统发布开票信息,为此付出极大的努力,收集到所有合格分供方的邮箱号,经过二个月的试运行后,大大提高了工作质量。目前,每月给供应商发布开票信息4次,每次约400个厂家,无一疏漏,为供应商及时开具发票提供了保证。与此同时,在合同价格节点检查工作中,我们克服重重困难,努力学习,积极创新,大胆提出设想,运用vf精心设计程序,通过试运行,使价格对接准确率达到100%,将工作量由1周缩短到3天,有效地提高了价格执行节点检查工作的质量和效率,同时避免了公司不必要的损失。事实证明,只有想不到,没有做不到,只有大胆创新才能把我们从繁重的日常工作中解脱出来,干更多更有意义的分析、管理方面工作。
2、勤奋学习,努力钻研业务,不断汲取新知识,提高自身素质。
成功,是百分之十的天赋,加上百分之九十的努力。显然一个优秀的班组,不一定独具天赋,但一定是善于学习的班组。由于我组所从事的工作要求组员在计算机应用、会计知识运用、综合分析、沟通、语言及文字表达能力等方面必须具备较强综合实力,为了更好的干好本职工作,大家利用业余时间继续深造,不断提高自己的文化水平,有6人参加专升本学习,4人(非会计专业)取得了会计从业资格证。同时,每月至少参加一次部内、科内组织的多方面培训活动,例如《目标管理法》、《保密知识》、《服务型制造》、《采购成本》、《物资出入库》、《erp系统应用》等培训,从而逐渐形成了人人学习,自觉学习,终身学习的氛围。在良好的学习氛围下,大家的思想觉悟、保密意识、业务能力都得到了很大的提高。
3、营造互帮互学的良好氛围。
我组每位员工的业务类型各自不同又有关联,大家有一个共同的信念“组内的事就是我的事”。为了拓宽视野,丰富内涵,开拓思路,大家主动相互请教,相互学习,敏锐发现工作中出现的问题,及时分析问题产生的原因并找出有效的解决办法,积极发扬了“传、帮、带”的优良传统。目前每个组员都能做到熟练掌握组内至少两个岗位的工作,而且能够对自己的工作进行横向、纵向延伸。我组组长凭着多年积累的的丰富业务经验,担任科内计算机知识应用的培训工作,大大提高了人员在财务计算机应用方面的水平,同时增强了集体的感召力和凝聚力。
(二)、爱岗敬业,任劳任怨,全心服务,争创 “奉献型”先锋
在领导的关心和同事的支持下,我组的员工互帮互助,和谐相处,共同努力创建着一流和谐的班组。
1. 以身作则,不断践行陕汽奉献精神
组长一直乐于奉献,热爱集体,关爱组员,吃亏在前,她明白自己要想管理好整个班组,起好模范带头作用,需要吃苦耐劳,以身作则,从而真正体现出班组长的价值,凝聚班组成员的力量,发挥出陕汽职工的奉献精神。她时刻注意大家的思想动态,经常找大家谈心,组织大家深入领会公司下发的文件精神,消除同事之间的隔阂,使大家牢固树立起爱岗敬业,团结互助的理念。她的爱人工作繁忙,她要照顾孩子上学和写作业,做家务,然而在各类数据汇总统计和经济分析工作中,她常常一干就到了22点。就这样,她深藏起自已对家人的歉疚,始终以舍小家,顾大家,无私奉献的精神,认真负责,默默的做着这一切,从不计较个人得失,一切以工作为重,以关心组员为已任。她积极带领大家投入工作,从未因工作太苦太累和自己是一名女同志而有一点点的抱怨。她是我们每一个组员最尊敬和爱戴的人。
2.先锋党员起模范,真诚奉献暖同胞
是我们组唯一的党员,也是我们组荣获各项荣誉最多的员工,曾经荣获2017年部内文明员工、公司先进工作者、公司优秀团员、2017年岗位标兵等荣誉,在她的身上让我们真正感受到了一个党员应有的素质与觉悟。我们一个组员因孩子住院手术而请假,此时正是她所负责的结账及报出财务报表的最关键时期,如果报表无法按时上交,会直接影响到整个公司的财务结算进度,这是决不允许的。不记报酬主动承担起她的工作,还不断安慰她放心照顾孩子,尽管她自已的工作量本身就很大,但是她凭借自已极强的工作能力和坚韧的毅力带动了其他同志也积极参与共同协助,最终顺利完成了各项工作。不由感慨,这就是一个党员的思想觉悟,这就是我们党能够深入人心的原因,在最关键的时刻永远都是他们为我们起着模范带头作用,是他们为我们树起了一杆旗帜。目前,在她的带动下我们组又发展了两名入党积极分子。 3.活跃职工业余生活,全心全意为大家
如果说,和是尽了一份班组长和党员应尽的职责的话,那么,我们的所谱写的另一部文明新曲就更加令人倾心了。负责我部财务会计报表的编制工作,月初是她工作最为紧张的时段,然而就在这个繁忙时段,她还是毅然接受了领导安排的组织女工活动和建设“职工之家”的任务。她积极联系场地,一个人独自去打扫卫生、整理场地,全心全意为大家服务。如今“职工之家”正开展的如火如荼,部内的每一位员工都没有忘记为此默默付出无数汗水和心血的高靖同志。在工会组织的各项比赛中,她不厌其烦进行宣传,热情动员部内的每一位员工积极参与,主动联系训练场地,从中表现出了非凡的组织才能,在她的带领下我部在工会组织的各项活动中均取得了令人满意的成绩。
诸如此类的奉献事迹在我们班组层出不穷,我们是年轻有为的群体,我们在用特有的情感构建着和谐发展的环境,大家在平凡的岗位上默默奉献着,用辛勤的工作换来公司的发展。
(三)、合理化建议,降低成本,争创“节约型”先锋。
今年我部积极响应公司号召,在工作中提倡“成本管理、人人有责”的思想,鼓励员工多提合理化建议、多搞节约挖潜。为此,组长召集全体组员,集思广益,发挥聪明才智,查找节能工作中的薄弱环节和漏洞,分析部门经济指标存在的问题,认真测算、分解全年各项成本费用等经济指标,深入开展对仓储费、运输费、差旅费、电话费等分析,确定节能挖潜主攻方向。在管理费用的控制过程中,我们发现部内电话费一直居高不下,个别话机月话费达**元,经过认真分析,建议部内针对不同业务性质对话机进行整合,停用3部电话,将长话和市话机全部改为厂内电话,新增37部联通包月电话。该方案一经出炉,便得到了部内领导的肯定和支持。自此我部月话费从原来的**万元降至**万元,预计全年可节约话费**万元。
(四)、改善管理流程,争创“业绩型”先锋。
通过强化班组岗位练兵的效果,提高本职岗位技能,我组牢固树立了在平凡的岗位上要建功立业的坚定信念。 1.降低库存显成效。
自2017年起我组设专人深入东北厂区通汇库房,掌握库房的实际情况,每月对库房的库容库貌、库存物资管理、账务处理等工作进行检查,对于检查中发现的问题及时进行指导,协助通汇物流进一步提升仓储管理水平。
降低库存资金占用也是财务部下达给我部的重要考核指标之一,为此在部长的亲自主持下,我们每月月初召开专题会议,针对上月存在的问题进行总结分析,提出本月的工作目标,做到有计划、有实施、有检查、有回馈。
⑴严格控制给供应商办理入库数量,我们对通汇报送的每批数据认真进行分析,发现多入库马上处理,对于零星采购件必须经过部长签字后方可办理入库,使资金周转进入良性循环轨道。
⑵及时清理退库区物资,给供应商开具发票。
⑶对于长期形成的标准件积压建议由主管计划员立项处理。
⑷与供应商签定协议经审批后支付给供应商改制费用,由供应商对目前的库存积压物资进行改制后上线使用而减少的库存占用;
⑸对因设计更改等原因而形成的报废物资写申请经审批后进行处理; ⑹对非金属材料积压件上报批准后降价处理。
在我们分析组的控制监督下,通过上述一系列的措施,我部2017年库存占用下降 **万元,处理积压物资**万元,负库存从年初的**万元下降至年末的**万元,受到了财务会计部的嘉奖。 2. 全面统计采购降成本效果显著。
采购降成本指标是公司财务会计部为我部下达的重要考核指标之一。为了能够最全面的统计分析出我部门各月实际降成本情况,首先我组召开了降成本统计分析专题会议,要求由专人管理采购价格库,整理基础资料,补充维护近5年的采购价格信息,建立一套完整的采购价格信息库,能够做到每个价格库的信息都有据可查,规范了采购价格的管理流程,制定了采购价格的管理制度,为分析各阶段的降价数据奠定了基础。
接着,在采购价格信息更新维护过程中,我们针对原材料合同的特殊性制定了相应的措施,积极和计划员进行沟通,使原材料的每个规格品种都增添了物料编码,每一份合同都编制了合同编号,同时物料编码与合同编号在发票中的体现,有助于发票核对人员清晰准确掌握原材料价格执行的节点,也为价格执行节点检查工作提供了重要依据。
最后,在降成本统计分析过程中,我们将采购的物资细分为40大类,同时挑出降价幅度比较大的10类进行单独分析,并且对当月类型结合计划降低指标与实际降低额进行对比分,每月和每季度为领导提供降成本参照资料。2017年由我们小组统计分析出的采购降成本全年亿,超额完成了公司下达的降成本指标。我们为之感到欣慰和自豪。
3.高效执行回销售折让我组重视基础资料的积累,积极执行与销售折让政策,时刻牢记公司利益至上。2017年有促销政策在执行过程中与有争议,故一直搁置未果。2017年在部长的直接参与和我们的努力下最终执行回2017年折让**万元,同时执行回2017年额外返利**万元,2017年全年共计执行回销售折让亿元。
在面对紧迫的工作压力,在困难面前,我们经济分析小组的女员工们挺身而出,不等不靠、主动出击,在逆境中奋起,以高度的责任感和大局感自觉加压,变压力为动力,充分发扬了“攻坚啃硬、奋勇拼搏”的精神,凭借着女性所特有的韧性和毅力,凭借着我组员工高效的执行力,在物资采供部财务科异军突起,充分发挥了积极的创新和模范作用。
篇18:应届生求职信
尊敬的领导:
您好!
首先非常感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间阅读我这份自荐信。我叫陈某,是某某中医药学校07中药专业的一名学生。如今怀着青年的理想,即将离开学校走上工作岗位,有意从事医药工作。
为了成为一名德、智、体、美全面发展的学生,我积极投入到学习和生活中,无论是在知识能力还是在个人素质修养方面,我都努力提升自己。在老师的教育培养及个人努力下,我具备了扎实的专业的基础知识:gsp认证技术、中药鉴定技术、药理学等;并熟悉掌握了办工软件:office、word操作技术。在生活中我勤奋踏实、诚实守信,人际关系好;性格上我温和开朗、稳重宽厚,适应能力强。我对自己严格要求,始终遵循少说大话,多做实事的做事原则。
在校期间,我积极参加并组织班级、学校等多项大型活动,累积了丰富的工作经验,受到了老师和同学们的一致好评。这很好的培养了我的交际能力,使我懂得了如何与人和睦相处。这一切都是我不懈努力的后果,也是我所具有积极进取精神的体现。相信这将是我今后的工作的重要经验和宝贵财富。
最后,谨祝您身体健康,工作顺利,衷心祝贵单位事业发达,业绩蒸蒸日上。
此致
敬礼!
求职人:
XX年XX月XX日
篇19:浅谈应届生入职培训总结_培训工作总结_网
这篇是第一范文网小编特地为大家整理的总结范文,希望对大家有所帮助!想了解更多,请继续关注第一范文网。
随着IT人才薪酬标准的逐年攀升,越来越多企业倾向于应届生招聘,自己来培养人才。所以,应届生的入职培训逐步受到企业的重视。负责了几年的应届生入职培训,总结一二,与大家分享。
首先,制定一个针对性、实用性强的培训计划是关键。对于初涉职场的应届生,在公司层面的培训应该以素质培训为主。所以在课程设置上一般这样设置:
1、广州一日游。应届生中外地学生较多,安排城市的一日游很有必要,可以让员工尽快熟悉新城市、新生活环境,同时也可以让员工之间尽快熟悉起来。
2、拓展训练。目的在于训练新员工的团队合作、沟通精神,增进员工之间的感情,尽快消除陌生感。
3、公司历史、文化与远景。邀请公司总经理亲自授课,一般都是讲述个人在企业的经历,特别是企业发展的关键阶段中个人的感受以及一些难忘的事情。这个讲话很重要,一可以让应届生与企业的第一负责人有一次亲密接触的机会,二可以让应届生了解公司的发展历程和远景目标,第一时间培养新员工对企业的认同感、荣誉感。所以总经理无论多忙,花这一二个小时还是很有价值的。
4、公司制度与人力资源政策。由HR部门负责授课,一般介绍与员工工作密切相关的制度,比如考勤制度、保密制度、沟通体系等,还有就是介绍人力资源方面的内容,让员工了解薪酬福利结构、培训发展机会、职业发展通道、绩效管理体系、人事关系办理等等。这部分虽然枯燥,但也是目前新员工最希望了解的内容。
5、职业素养培训。一般与培训机构合作,请工作经历丰富的讲师通过分享的方式,告诉新员工作为职场新人所应具备的各项基本素质。
6、公司基本业务介绍。作为公司的一名员工,了解公司产品业务是基本要求。一般由各部门的业务技术骨干负责授课,内容不用涉及太深,主要是全面简单的介绍,深入的介绍可以在部门或者项目组内中再进行细分的培训。
7、模拟项目开发。为期一周,将新员工分成几个小组,分配同一个项目,由组内新员工自行设置团队,完成项目,一周后组织项目评审,每组派代表发言,发言内容为团队的介绍、项目开发的进程、相关成果文档的演示等等,然后由评委提问,小组答辩。
整个培训计划结束后,HR部门必须对培训效果进行评估,通过考试、评审、演讲的方式,同时要跟进部门、项目组内安排的技术业务培训,跟进应届生的成长情况。在部门内实行导师辅导制,安排导师对应届生进行一对一的工作指导。导师负责制定应届生每周的工作计划,对工作完成情况进行总结评价,工作答疑。学习辅导情况每月通过评审来检验,评审由应届生、导师和项目经理参加,由应届生将月度工作及学习总结成PPT形式,在评审会上进行介绍,项目经理提问,应届生答辩。通过面对面的沟通,可以让项目经理了解应届生的学习情况、工作安排情况、业务技术掌握情况、面临的困难等,以便对下一步学习、工作安排进行适当调整。
当应届生转正,也就是辅导期结束的时候,HR部门对辅导情况进行调查、评估,主要从应届生、导师、项目经理三个角度进行调查评价,了解应届生的成长情况和导师辅导的效果,对辅导效果良好的导师发放相应的辅导费。在指派导师的时候,需要注意几点:
1、对导师资格进行审查,一般选取在公司工作2年以上,对本领域业务技术熟悉,对人热情的员工担任;
2、导师尽量一对一,一个导师最多辅导2名应届生,导师只是兼职,辅导太多员工会对本职工作和辅导质量产生不良影响;
3、如果可以的话,男女搭配比较好,干活不累嘛!呵呵,公司有导师和学生配对成功的哦!