交通工作会议表态演讲稿范文
20xx年,我市交通运输工作在市委、市政府的正确领导和省交通运输厅的关心指导下,按照年初全省交通运输工作会议的部署,全力打好五大战役,精心组织百日攻坚战,聚精会神谋发展,全力以赴抓落实,完成或超额完成各项任务,取得了较好的成绩。全年交通建设完成投资79.72亿元(其中:高速公路67.92亿元,普通公路10.9亿元,公路运输场站0.9亿),占年度计划108.24%,比增18.30%。完成公路客运量2920.68万人次、客运周转量185925.62万人公里、货运量3054.25万吨、货运周转量647072.12万吨公里,分别比增1.4%、5.2%、16.9%和13.7%;完成水路客运量143.47万人、客运周转量1472.31万人公里、货运量294.61万吨、货运周转量11974.38万吨公里,分别比增27.92%、27.83%、15.22%和1.13%。20xx年,全市交通运输工作主要呈现出以下五个特点。
(一)建设战役打得响。全市各级交通运输部门围绕交通运输十大工程、百个重点项目,全面打响交通建设各项战役。一是高速公路建设及项目前期工作快速推进。20xx年,我们面对国家银根持续紧缩,项目建设资金筹措极其困难的严峻形势,沉着应对,迎难而上,突出“保通车、保进度、保质量、保安全、保资金”五个重点,实施“百日攻坚战”,不断推进在建的宁武、龙浦、松建、京台四个高速公路项目建设,确保了质量、安全、进度均处于可控状态。宁武高速机场快速通道和龙浦高速按目标要求,建成通车。全市高速公路通车里程达到473.758公里,位居全省第二。项目前期工作取得新进展,邵光项目已完成施工招标,确定了项目投资人,延顺、顺邵、南平联络线等项目取得积极进展。二是普通公路超额完成任务。加快省道303线建瓯屏南界至柳坑段、省道204线建瓯北坪至房道垄下段、省道202线寿宁界至屏南界等10个省道项目及其他干线项目建设,全年完成投资4亿元,占年计划106.58%,完成建设里程121.7公里。其中:省道205线武夷山吴屯至城关段、省道204线顺昌段及建瓯北坪至顺昌界段、省道202线政和牛途至北村等5个项目已建设完工;延平区夏道大桥及接线工程,完成投资1亿元,达到年度计划目标;三是运输场站建设稳健推进。公路运输场站建设完成投资0.9亿元。建成乡镇客运站3个、建制村候车亭52个,均超额完成年度目标任务。武夷山陆地港已投入运营,完成投资4650万元。四是交战公路有序推进。20xx年我市在建的政和柯厝桥至茶桐岭公路(含西津至东平支线)、延平安丰经南山至洋后公路、建瓯玉南线大布林至迪口公路等6个交战项目正按照时序稳步推进。
(二)资金筹措渠道宽。为确保交通建设项目顺利推进,20xx年,我们始终把筹资工作作为重中之重来抓,着力于拓宽筹资渠道,先行先试,千方百计保证资金及时到位。一是积极争取省上资金补助。20xx年先后争取省上补助资金22.6271亿元。其中高速公路争取省、部级拨付南平在建高速公路资本金14.1333亿元;普通公路省补助资金6.5338亿元;公路养护资金1.83亿元;交战公路争取中央预算内资金0.13亿元。二是积极争取银行贷款。主动与银行沟通,争取资金支持,新增贷款1.96亿元,偿还债务4.4亿元,取得了明显成效,有效缓解交通建设资金紧张的状况。三是发行企业债券。南平高速第一期10亿元企业债券成功发行。四是采取BT、BOT方式推动高速公路建设。继武邵高速项目采取BOT模式建成通车后,我们又采取这一模式推动邵光高速公路建设,目前已通过公开招标方式选择确定了项目投资人。五是做好土地收储筹资。20xx年高速公路利用土地收储筹措资金达8.45亿元。六是积极通过社会渠道筹措资金。积极动员社会力量参与和支持交通建设,按照政府投一点、社会捐一点、村民投工投劳省一点等方式吸纳资金,推动交通项目建设。如建瓯市政府投资省道204线及303线征地拆迁5100万元,投资204线建安费1800万元;建瓯市民营企业家雷禄鑫投资桂美至际头公路140万元;邵武市财政拿出500万元投入农村公路水毁修复等。
(三)为民实事办得好。把落实交通民生工程作为以人为本、执政为民的切入点,下大气力抓紧抓实。一是推动公交优先发展。南平中心城市和相关县市完成了对公交公司管理工作的接收,出台了《南平市城市公共交通优先发展实施意见》(南政综〔20xx〕330号)。 新增和更新公交车33辆,优化和延伸公交班线16条(新增公交线路6条,优化公交班线10条),延平东坑公交转乘站正在建设中,中心城市公交车100%安装车载GPS监控系统,全面完成或超额完成市委、市政府下达我局为民办实事任务。二是实施村村通工程。农村公路路面硬化完成393公里,完成投资2.21亿元,占年度计划1.5亿元的147.48%,超额完成了年度任务。改造公路危桥32座,新增、更新农村客车200辆。完成全市最后14个行政村公路硬化,全市建制村通水泥路率达100%,通班车率达97%,进一步改善了农村群众出行条件。三是实施农村公路安保工程。针对农村交通事故频发的特点,加大安保工程推进力度,20xx年完成农村安保工程760公里,占年度计划的108.57%,超额完成年度目标任务。四是建设“绿色交通”通道。全年共完成公路绿色长廊1249公里,其中:高速公路200公里、普通公路1049公里,超额完成年度目标任务,全市国省道、县乡道可绿化率分别保持100%和85%以上。
(四)行业管理力度大。以强化管理为核心,注重提高交通运输行业管理水平。一是加强运输安全监管。在道路运输上,深入开展“安全生产年”和“责任落实年”活动,切实抓好企业安全生产主体责任落实工作,全面开展道路客运隐患专项整治和客运源头管控工作,实行客运驾驶员“不适岗”名单公布制度,并在营运车辆中安装GPS,强化车辆动态管控,防止事故发生。在水路安全上,认真抓好“三长”责任制的落实,开展“三无”船舶清理整顿和打击客渡船非法载客专项行动和“打非”专项行动,确保了水上交通安全无伤亡事故的发生。二是加强工程建设质量管理。全面推广标准化管理,严格按照《公路建设市场管理办法》以及省厅的有关文件规定,切实加强公路建设市场监督管理,加强突出问题的专项治理和市场信用考核。在交通建设项目上推行标准化、规范化管理,深入开展“平安工地”建设督查和达标验收工作,加强质量安全源头管理和加大发现问题整改力度,保证了建设工程质量。三是加强干线公路管养。以“迎部检”工作为契机,不断完善国省干线公路养护检查、考核机制,建立健全农村公路建管养长效机制,加大国省干线公路改造力度,认真开展公路安全隐患整治以及绿化美化建设,全市专养公路技术状况MQI达到优良,有效提升了公路管养水平。国省干线公路优良路率达85%以上。桥梁技术状况保持在一、二类水平。标志、标线等附属设施齐全、规范。两条国道及通往重要旅游景区和交通枢纽等路线路容路貌良好。在20xx年国家干线公路检查中,我省普通公路获得了第六名的好成绩,在此次抽检的公路里程中,我市占了41%,为全省公路管养水平的提升做出了贡献。同时,坚持狠抓各项管理,全面提升专养公路综合服务水平,20xx年全年实施灾害防治工程462.43公里,完成投资4454万元。排查专养公路大中型桥梁516座。20xx年第一批公路安全隐患整治项目92处(其中省级督办6处,市级督办16处,县级督办70处)和国道205线、316线安保提升项目已全面完成,超额完成上级下达的整治任务。四是加强群养公路管理。出台了《关于进一步加强农村公路养护管理的实施意见》和《普通公路桥梁养护管理办法》,为群养公路管理提供了政策保障。各县(市、区)交通部门对境内所有运营公路桥梁进行了一次全面排查,共排查群养公路桥梁2786座,其中四、五类桥梁223座,对排查出的事故隐患和危病桥梁,落实管理责任、强化了整改措施,认真进行了整改。五是加强市场监管和专项整治。强化了道路运输和内河航运市场的监管,规范运输经营行为,严厉打击非法营运,深入开展运输企业质量信誉监管考核,全面建设便捷、绿色、智能、安全的现代运输服务体系,有力地促进了运输业的繁荣和发展。同时,路政部门开展道路清理整治,持续开展了超限运输整治工作,全市超限率控制在3.1%,比上年度下降6个百分点,路产路权得到了维护,公路功能得到进一步发挥,赢得了社会的普遍认可。六是加强交通战备工作。完成交通专业保障队伍调研和整组,核实更新民用运力潜力,开展国防交通法规宣传教育和交战理论研究。完成南京军区交战办战场交通勘察,并协调二炮96165部队与中国移动南平分公司通信电缆联合维护,为96165部队提供战场交通和民用运力潜力调查相关资料。申报了南平延平至顺昌高速公路和顺昌至邵武高速公路2个项目国防交通建设用地指标13599亩。市交战办被省交战办、省公务员局等部门联合表彰为“”交通战备工作先进单位。七是加强干部职工队伍培训教育。开展了多渠道、多层次、多类型的教育培训,全年市、县交通运输部门、单位共举办各类培训班87期,培训干部职工3570人次,选送参加交通运输部、省交通运输厅及市委党校、行政学院培训400人次,有效提高了交通运输系统干部职工的整体素质和工作水平。
(五)廉政文明有成效。坚持把交通物质建设与精神文化建设结合起来抓,不断塑造交通运输行业良好形象,社会对交通的认可度越来越高。一是继续开展争先创优、创建“学习型党组织”、第十一届省级文明单位、第六届文明行业、和谐机关和平安单位等活动,局机关、道管处、地方海事局、质监站、松溪县交通局等被评为省级文明单位。市地方海事局被评为全国海事系统文明执法示范窗口标兵单位。市交通运输局被市委、市政府授予“平安建设先进单位”。市交通运输局党委、建瓯市交通运输局党委被省交通运输厅党组授予党建“三级联创”工作先进单位。市交通运输局党委被市直机关党工委授予“先进基层党组织”。市交通运输局机关工会被市总工会授予“五好基层工会”。二是加强全系统党风廉政建设,落实党风廉政建设责任制,强化了干部廉政教育,加强机关效能建设,深入推进民主评议行风工作,巩固了我市公路、水路基本无“三乱”成果,全市有10个县(市、区)交通局和4个局系统单位通过纠风目标管理活动“五个好”的考评。进一步加大了信访举报件的核实查处力度,推动干部职工为民、履职和清廉。20xx年度的民评工作和行风建设考评名列全省前列,局领导班子和局机关干部未发生违法违纪问题。三是规范交通依法行政和权力运行。进一步规范局机关行政权力运行,交通依法行政工作持续提升,系统“五五”普法工作通过了省、市验收,交通运输的执法行为逐步走上制度化、规范化轨道。四是广泛开展以建党90周年为主题的庆祝活动和群众性文体活动,加强了党对工青妇组织的领导,开展了一系列的帮扶工作,在基础设施、产业经济、文化生活等方面全力支持延平樟湖坂头街村发展,受到村民和市委农办考评组的一致好评。工、青、妇群团组织作用充分发挥,离退休干部管理得到加强,法制工作进一步强化。
此外,交通综合行政执法改革稳步推进,南平市交通综合行政执法支队挂牌成立。同时,在改革过渡期间全市公路稽征机构保持了队伍稳定、人心不散、工作不误、纪律不松。交通财务管理、档案管理、统计管理、后勤管理、保密工作、节能减排、计划生育等工作得了不同程度的加强。
20xx年全市交通运输工作取得了较好的成效,是市委、市政府正确领导和高度重视的结果,是市直有关部门大力支持的结果,也是全市交通运输系统上下团结奋斗、奋力拼搏的结果。在此,我代表市交通运输局,向所有关心支持我市交通运输工作的各级党委、政府、有关部门、社会各界、全市交通运输系统干部职工及其家属和离退休老同志表示衷心的感谢!
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篇1:国际会议的的邀请函
中国·南宁 20_ 年 5 月 21 日—23 日
主办单位: ____
协办单位: ____
支持单位(排名不分先后):____、____、____、____、____、___、____
我国是世界桐油生产及出口大国,有着悠久的生产历史。目前我国桐油产量占世界总产量的 80%左右,在国际市场上享有极高声誉。但近年来桐油价格起伏波动较大,由此带来的市场秩序混乱及资源性减少问题不断凸显。
为规范桐油行业市场秩序, 交流先进经验,寻求共同发展,应行业内大多数企业的要求,中国林产化工网—桐油网定于20_年5月21 日—23日在广西南宁召开20_年全国桐油行业市场分析及贸易洽谈会。为了确保本次会议的顺利举行,桐油网将邀请业界知名的专家及生产、经销、使 用企业共同参与本次会议。林产化工网——桐油网将充分利用专业网站平台的强大宣传优势,为各参会企业搭建一个高水平的相互交流沟通的商务平台。
一、会议目的 本次会议旨在通过桐油生产、经销、使用企业的交流、沟通与洽谈,规范国内桐油行业市场秩序,交流先进经验,谋求共同发展,增进企业之间的相互了解,寻求新的合作 项目及贸易商机。
二、会议议题(暂定)
1、我国油桐品种分布及栽培技术;
2、20_ 年市场回顾及桐油市场现状分析;
3、我国桐油行业面临的问题及末来的发展方向;
4、桐油企业如何共同维护市场秩序,相互配合,协调发展
5、桐油生产企业如何加强管理,保证产品质量,提高市场竞争力
6、中国桐油企业之间如何加强合作,共同拓展海外市场 。
三、会议地点、时间和日程安排:
1、会议地点:____,详细地址:____
2、会议时间:20_ 年 5 月 21—23 日
3、会议日程: 5 月 20 日
会议报到 :5 月 21 日
正式会议5 月 22 日
商务活动 5 月 23 日
四、会议报名、注册及费用 报名参加本次会议的人员请尽快在 20_ 年 5 月 1 日前将参会回执通过传真或电 子邮件发送到本次会议组委会。也可通过桐油网直接在网上报名注册。
会 员: 1200 元/人 非会员:1500 元/人 。
备注:以上费用已包含食宿 为了更好为您安排好本次会议的食宿及各项日程,请尽快将参会费用按如下帐号。
银行转帐请汇至以下帐户 单 位:南宁华讯电子商务有限公司
开户行:__
帐 号:____
单 位:__
邮 编:__
地 址:__
五、会议组织筹备:__
地址:__
会议咨询热线:____
传 真:__
联 系 人:__
篇2:开学工作会议讲话稿
同志们:
刚才,各位副局长对20xx年春季开学工作进行了详细的安排,我完全赞同,请大家认真抓好落实。下面,我就全市教育工作会议的主要内容和做好今年工作讲几点意见。
一、全市教育工作会议主要内容
2月13日,市政府组织召开全市教育工作视频会议,会议主要有以下几项内容:一是全面深化教育领域综合改革。进一步扩大学校办学自主权,建立依法办学、自主管理、民主监督、社会参与的现代学校制度,推进学校治理体系和治理能力现代化。深入推进城镇优质学校捆绑式对口帮扶农牧区学校和薄弱学校、选派优秀教师和大学生到农牧区支教任教等工作。二是提升各类教育协调发展。出台《第二期学前教育三年行动计划实施方案》。制定《城乡幼儿园对口帮扶的意见》。加强民办幼儿园监管,清理整顿不合格幼儿园。全面落实《义务教育均衡发展行动计划(20xx-20xx年》年度任务,20xx年全市完成50所义务教育学校标准化建设。深入推进高中新课程和有效教学改革,召开高中新课程改革研讨会和研究性学习培训会。把减负增效、现代信息技术的运用以及强化“备课、讲课”作为提高教育质量新的增长点。开展普通高中学校优质特色多样化发展专项评估。落实《巴彦淖尔市民族教育发展水平提升工程实施方案》。加强“双语”教学。深入开展民族团结教育。举办首届蒙古族学生传统体育竞技运动会。拓展与蒙古国教育的深度交流合作。贯彻《特殊教育提升计划(20xx-20xx年)实施方案》。成立县级特殊教育研究指导中心,在残疾儿童随班就读较多的普通学校建立资源教室,提高随班就读和送教上门质量。三是提升素质教育实施水平。召开全市德育工作现场会。开展各类主题教育活动。加强学生心理健康教育。开展校园特色文化建设。组织大课间操活动,保证阳光锻炼一小时。开展体卫艺“三化三高”工程专项督导。制定《巴彦淖尔市青少年足球三年规划(20xx-20xx年)》,组织高中、初中、小学、幼儿园等足球联赛。加强教科研队伍建设。继续落实教科研量化方案。推广成熟的教改经验。督促广大教师在“备课、讲课”上下苦功夫,着力打造有效教学、高效课堂。全面推进校本教研、联片教研、联盟教研,推动区域间、校际间共同提高。加强语言文字工作。夯实各中小学写字教学。举办中小学语文教师书法培训。组织师生“书写经典、诵读经典”活动、汉字、蒙字听写大会。四是做好教育惠民工作。出台《关于对非低保家庭经济困难学生实施普通高校新生入学资助政策的意见》。多渠道筹集资金,确保不让一个孩子因贫辍学。完善学校安全“党政同责、一岗双责”制度。实行“阳光分班”,严格控制班容量,坚决遏制“择校”“择班”现象。加强学籍管理,严禁空挂学籍,严防高考移民。加强对学校超市、食堂、宿舍的监管力度。五是规范中小学管理和收费。坚决落实《巴彦淖尔市进一步规范普通中小学幼儿园办学行为的规定》,严格落实各中小学早上开门时间、学生在校时间、每日作业量、考试次数、教辅材料使用等要求。推进“阳光财务”。大力加强教育信息化建设。加快“三通两平台一能力”建设。用好教育资源公共服务平台和管理公共服务平台。启动中小学教师信息技术能力提升工程。六是提升师资队伍建设水平。完善县域内校长、教师交流轮岗机制。加强师德师风教育,严查在职教师乱办班、乱补课、乱订复习资料等违规行为。进一步完善教师培养体系。七是加强党的建及党风廉政工作。
落实好党委(党组)书记抓党建的责任。深入开展党员党性评议和民主评议工作。坚决落实党风廉政建设党委(党组)主体责任,纪检监督责任。坚持党风廉政建设和反腐败斗争无禁区、全覆盖、零容忍,做到思想不松、力度不减、标准不降。全力支持纪检查案办案,从严从快处理违规违纪问题,全面落实“一案双查”。严格执行“三重一大”集体决策制度,建立权力运行制约和监督机制。切实严肃财经纪律,严禁设立“小金库”。
二、20xx年工作回顾
(一)学校办学条件明显改善。一中宿舍楼投入使用,德岭山教师周转房、乌加河学校幼儿园教学综合楼完成主体框架,一完小塑胶操场完成基础工程,甘其毛都学校教师周转房完成室内装修。投资489.3万元为所有学校更换、维修了多媒体设备,为部分学校配备了录播教室、音体美卫器材等。
(二)学校精细化管理水平明显加强。全旗各学校以打造精品大课间操为切入点,从文明礼仪习惯、学习生活习惯、卫生安全行为等方面,开展了十大养成教育。组建了185个社团,5180余名学生参与。安全工作责任到人,开展了火灾、地震、传染病等各类安全演练。制定了《乌中旗星级学校目标管理实施办法(试行)》,完善学校考核评价机制。
(三)校园文化建设及办学特色明显增强。全旗各校(园)按照教育局校园文化建设方案和特色学校创建工作安排,创设了文化长廊、楼道文化、班级文化等,营造了健康文明、积极奋进的育人环境。各校的校徽、校旗、校歌各具特色,并组织了校歌视频赛。特色学校创建工作进展顺利。如:旗蒙幼蒙元文化特色、旗幼手工制作特色、口岸学校军旅文化特色等。
(四)教师整体素质及结构明显优化。开展了各级教师培训1800多人次。面向全国为旗第一中学招聘9名高中名师,16名缺科教师,为幼儿园购买了20个公益性岗位,选聘了6名大学毕业生到基层任教。评选出77名旗校两级名师,并从名优教师、兼职教研员中选拔人员组建了名师工作室,开展专题讲座、上示范课、经验交流等教研教学活动。开展“一师一优课、一课一名师活动”,参与人数达400多人次。
(五)义务教育均衡发展工作有明显进展。召开了义务教育均衡发展工作会议15次,深入各校完成5次均衡发展专项督查,组织相关人员赴宁夏、鄂尔多斯、陕西太白学习先进经验。对教育经费三个增长不达标,培训经费拨付不足,薄改资金不到位,校长、教师交流、生均辅助用房面积及教学仪器等义务教育均衡发展问题得到有效解决。旗政府组织人社、财政、编制等部门深入旗直学校完成均衡发展调研工作。二中宿舍楼、甘其毛都学校塑胶操场等教育十大工程得到明确敲定。
(六)生源数量及中高考成绩有明显提升。去年,我旗小升初毕业生697人,在我旗就读的达到628人,较20xx年提高2个百分点,高一新生招生额达到566人,旗外考生招回144人,而且招生质量较往年明显提高,招满分生2人,实现了零的突破。一中高考本科升学率达到35.8%,蒙校本科升学率达到85.7%(包括特长生)。
在肯定成绩的同时,还存在一些亟待解决的问题。如:学前教育基础比较薄弱,学前教育不能实现“全覆盖”;城乡义务教育均衡发展水平不高,与达标有较大差距;普通高中教育质量需进一步提高;部分学校粗放式管理还普遍存在,依法治教治校能力还不强;部分学校办学仍然存在不规范行为;教师队伍整体素质需进一步提高,教师年龄、学科结构不合理,校长、教师交流还需加大力度并建立有效的运行机制;民族教育生源不足,特色办学推进不快;校园安全及周边环境不容乐观等等,对我们办好教育提出了非常高的要求,面临前所未有的挑战。
三、20xx年教育工作总体思路和重点任务
20xx年,全旗教育工作要深入学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神,系列重要讲话精神,全国、全区及全市教育工作会议精神,认识新常态,适应新常态,引领新常态,全面贯彻党的教育方针,以“办人民满意教育”为目标,以实施“全民兴教工程”为主线,以义务教育均衡发展为抓手。重点做好以下几项工作:
(一)以义务教育均衡发展迎检工作为目标,推进均衡发展各项工程。
义务教育均衡发展被称之为“国字号”工程,与1999年的“两基”验收相比,任务更重、指标更硬、要求更严、时间更紧、难度更大。今年是攻坚之年,我们就是脱皮掉肉、加班加点,甚至砸锅买铁也要完成义务教育均衡发展验收工作。
1.全力推进均衡发展工作调度。尽管我们去年做了大量的工作,因我旗起步较晚,导致推进力度还不够明显。各学校领导小组对义务教育均衡发展实行月报制,每月初将均衡发展进展情况及存在的问题报教育局督导室,督导室组织相关股室每两周要深入各校进行督查指导。各相关股室和各学校负责人必须明确义务教育均衡发展各项指标,做到入心入脑,了如指掌。对推进义务教育均衡发展措施要得力,做到边查边改。在座的各位校长是本校义务教育均衡发展第一责任人,亲自抓,负总责,分管领导具体抓。要对照义务教育均衡发展中关于入学机会、保障机制、教师队伍、质量与管理4个一级指标,21个二级指标,明确具体责任人,抓好整改落实,确保圆满完成国家义务教育均衡发展验收工作。
2.保质保量完成义务教育均衡发展各项工程。旗政府今年将投资6067万元重点实施义务教育均衡发展十项教育工程,分别是新建甘其毛都学校塑胶操场、配建甘其毛都学校教师周转房、新建宏丰幼儿园教学楼、新建二中实验综合楼、新建德岭山学校三合土操场、新建乌加河学校三合土操场、新建牧羊海学校综合楼及配套工程、新建一完小附属幼儿园、新建蒙古族学校水冲式厕所、购置义务教育均衡发展仪器设备。同时要保质保量完成一完小塑胶操场、乌加河幼儿园综合楼、德岭山教师周转宿舍等在建工程。以上工程是旗委、政府交到我们教育系统的一份责任和考验,我们一定要严格履行工程招投标手续,及早办理各项工程前期手续,需要学校配合的要义不容辞,需要教育局出面办理的手续要争分夺秒,争取早日开工建设。在建设过程中,首先要保证工程质量。学校校长是工程质量第一责任人,要经常深入工地查验工程质量问题,发现问题要求承建商及时整改,教育局相关领导也将适时深入各工程项目地进行调研指导。其次要加快工程进度。时间不等人,这些工程都要在解冻后开工,9月底前投用,手续繁杂,我们一定要做好协调配合,齐心协力加快工程进度,力争向旗委、政府交上一份满意的答卷。最后要保证工程安全。这些工程都在校园内部承建,也正值学生上下学期间,大家一定要把安全生产放到重要位置,绝不能因我们的疏忽大意而造成不必要的麻烦,教育局安全股、项目办及各学校分管安全的校长一定要高度重视,做好安排。
3.加强义务教育均衡发展资料整理和宣传工作。教育局各股室及各学校负责人,要在前几次督导的基础上,认真对自治区制定的《办学条件标准》,进行自查自纠,完善各种档案资料,提高图书仪器的使用率,进一步规范各种数据,做到无缝对接,争取今年3月底顺利完成旗县自评,5月底通过市政府教育督导委员会复核申报。同时,各校尽快通过版报、校报、微信等新型媒体做好义务教育均衡发展宣传工作,做到家长认可,学生认可,社会满意,并且实现公共满意度测评率85%以上,将来哪个学校不达标就追究哪个校长的第一责任。各校要配合教育局开展好义务教育均衡发展宣传片和全民兴教宣传片制作工作,通过旗电视台循环播放让社会了解教育,支持教育。
(二)以实施全民兴教工程为主线,有效推进七大工程。
全民兴教是旗委、政府为我们教育事业定的战略目标,我们一定要认清形势,准确把握当前教育事业发展的机遇和挑战,以昂扬的斗志、务实的作风,继续打造全民兴教工程升级版,重点在民族教育提升工程、强校工程、强师工程、重教工程、学前教育惠民工程、家校共建工程、教育保障工程七个方面下功夫。
1.优先重点发展民族教育,实施好民族教育提升工程。我们要将优先重点发展民族教育看作一项重要的政治任务来抓。近期要出台《中旗民族教育发展水平提升工程实施方案》,加强民族学校“双语”教学。深入开展民族团结教育。要全面落实民族教育各项优惠政策,落实各项专项资金,优先改善民族学校办学条件,积极推进民族教育教师队伍建设。要发挥青少年校外活动中心的功能和作用,开展绘画、书法、舞蹈、搏克、射箭等各种实践技能培养活动和具有民族特色的传统竞技活动。继续推行民族学校学前“一免一补”政策。支持甘其毛都学校和蒙古族学校办好留学生班。
2.进一步提高学校办学质量,实施好强校工程。要切实增强“质量立教”、“质量强校”、“质量为先”的意识,把提高质量作为中心工作,在破解制约质量提高、调动广大教师积极性、激发学校办学活力上下功夫。要规范学校的办学行为,坚决落实《巴彦淖尔市进一步规范普通中小学幼儿园办学行为的规定》中的各项措施,形成家长、学生、社会和教育监管部门共同监管机制。要开展体卫艺“三化三高”工程。印发《乌中旗推进校园足球活动指导性方案》,建设2所足球特色学校,组织开展好校园足球联赛。加强体育课和课外锻炼,保障学生阳光体育活动1小时。要因地、因校制宜,继续开展特色教学和社团活动,提高学生审美情趣和人文素养。要继续实行校长聘任制,推行校长城乡交流制,年内城乡间拟交流3名校长。要加强教育信息化建设水平,重点实施好班班通、校校通和人人通工程,实现城乡教育教学资源共享。旗一中、蒙古族学校要从应对高考改革、优化资源配置、加大教育投入等方面着手,制定我旗高中学校优质化、多样化、特色化实施方案。做好高三学生高考模拟工作,重点在提升高考生应届本科升学率、民族特长生本科升学率、重点院校上线数量三个方面求突破。要继续做好校园普通话推广,迎接国家三类城市汉语言文字评估验收工作。
3.进一步加强教师队伍建设,实施好强师工程。教育大计,教师为本,没有好的老师,就没有好的教育。今年,我们继续按照教育部6条禁令和市教育局10条规范,严查在职教师乱办班、乱补课、乱订复习资料等违规行为,发现一起,查处一起,决不姑息,决不手软。进一步完善教师培养体系,通过培训、竞赛、交流等形式,提升教师队伍整体素质,年内完成20xx人次以上的培训任务。按照《内蒙古自治区关于开展旗县范围内义务教育学校教师交流工程的指导意见》,出台《中旗城乡教师交流实施方案》,年内要完成38名教师的交流工作,旗直学校交流到基层学校的教师每人每月享受1500元津贴,交流到城镇学校的农牧区中小学在职教师每人每月发放津贴500元,交流期暂定为一年。要进一步提高教师待遇,旗财政每年安排近1000万元专项资金单列财政预算,我们要保证全部用于一线教师和教育教学、科研管理上。要强化中小学教师队伍的稳定工作,必须根据岗位需要和空编情况方可进行调整。
4.进一步提升全社会对教育的关心支持力度,实施好重教工程。要全力推进重教工程,进一步完善旗直单位、驻旗企业、乡镇联系帮扶学校的制度和方案,并形成长效机制。今年春季开学,各学校要拿出切实可行的帮扶措施和帮扶计划,与帮扶单位进行对接,一年解决两至三问题,久久为功,我想,我们的重教氛围必将会更浓厚,重教效果必将更明显。同时,各校要将尊师重教工作单位的帮扶资金和物品优先用在家长反映强烈、学校反映强烈、师生反映强烈的问题上。如:学校的校园文化建设、特色学校创建、优秀教师的岗位补助等等。要拓宽旗人民教育基金会筹资渠道,主动联系旗红十字会、民政、总工会、团委、妇联等部门,争取扶贫协会及有关慈善机构的资金,扩大基金总量,帮助一大批品学兼优、家庭贫困的孩子和生活困难的教师。要坚持正确舆论导向,加强教育工作的宣传力度,提高教师在我旗的社会地位,形成全社会对教育工作鼓励、支持的局面。
5.推进第二个学前三年行动计划。学前教育是人民群众最关心、最直接、最现实的重大民生问题。我们要紧紧抓住国家推进第二个学前教育发展规划的有利时机,研究制定《中旗学前教育三年行动计划实施方案》,新建、改扩建幼儿园2所。规范办园行为,防止和纠正“小学化”倾向。遵循幼儿身心发展规律,完善幼儿园工作制度和管理办法,坚持科学的保教方法,寓教于乐,促进幼儿健康发展。要加强幼儿教师队伍专业化建设。要做好幼儿园安全卫生、疾病的防控、营养餐改善等工作,保证我旗幼儿有一个良好的学习、生活、成长环境。
6.进一步提升家教育人指数,实施好家校共建工程。各学校要发挥好家长委员会的作用,建立家校互动联系制度,定期举办家长学校、家长开放日等活动,征求家长的意见、建议,让家长主动进校园参与学校管理与建设。要开展“百名好家长”评选活动,提升家教的育人指数。要整合教育资源、建立家庭网络,普及各年龄段家庭教育知识,推广家庭教育中的成功经验和科研成果,提高家长科学教育子女的能力。各校要通过网络、报刊、传单等方式宣传家校共建工程,提升家长在学校的育人指数。各学校要根据我旗家长教育孩子的困惑、焦虑、不知所措、期望过高、管制过严、娇惯孩子等问题,有针对性的开展家长培训工作。学校在不影响正常工作和学习的情况下向家长居民免费开放,将各类文化体育设施向社会开放,增进社会对学校教育教学的了解,形成全社会共同关心教育发展的良好氛围。
7.切实将教育优先的理念落到实处,实施好教育保障工程。依法落实教育经费“三个增长”。推进“阳光财务”,实现教育经费科学化、精细化管理。要积极争取国家和自治区项目资金,进一步改善各校的办学条件。要完善校财局管制度,确保中小学、幼儿园取暖费、生均公用经费等各种资金及时足额划拨到位,保证各校正常运转。建立普通高中家庭经济困难学生、中小学生在校贫困学生资助制度,确保每一名孩子顺利完成学业。特别对农村家庭经济困难和城镇低保家庭子女接受学前教育予以适当资助。
(三)以教育惠民为中心,提升人民群众对教育的满意度
1.维护校园及周边安全稳定。联合旗直相关职能单位开展校园周边及校车安全工作大检查2次。以校园“十五防”为抓手,做到人防、物防、技防全到位。推进安全常识教育进学校和学校安全应急演练常态化。加大学校安保人员和食堂管理人员培训力度。积极探索推行旗直学校公交车接送学生上下学改革。重点做好学生安全免费乘车、春季疾病防控、校园保安管理等工作,开学前各校(园)必须提前对校园内部的水、电、暖及各种器材进行全面排查。
2.推进招生考试和学籍管理。全面落实招生考试的各项要求,确保中高考及其它考试安全顺利。加强电子学籍管理,严格转入学手续,特别要加强高中学籍管理,坚决防止外地考生不符合条件在我旗参加高考,挤占本旗高考指标。
3.提升学校后勤服务管理水平。加强对学校超市、食堂、宿舍的监管力度。继续开展“放心食堂”、“文明宿舍”创建活动。要建立食品留样制度,严把食品采购进货关,规范使用食品添加剂,确保学生用餐安全、可靠。坚持自愿原则,实行市场准入,抓好作业本、饮用水、校服、学生宿舍床上用品、学生保险等教育服务工作。做好中小学社会实践活动及高一新生军训工作。
(三)以新时期党风廉政建设为载体,提升教育服务水平
1.全面落实从严治党的新要求。严格落实从严治党八项要求,深入思考和统筹教育系统党建工作,做到党建工作与业务工作有效结合。对全旗教育系统党建工作时刻抓在手上,做到与业务工作同重视、同部署、同落实、同考评。年内要开展一次旗直单位党支部书记党建工作述职评议,健全党建考核体系。认真执行基层党支部“三会一课”制度,加强学习型、服务型、效能型、廉洁型基层党组织建设。选好配强党支部书记和党务干部。丰富党建活动载体。严把党员质量关,做好党员发展工作,建立不合格党员退出机制。严肃党内政治生活,年内开展好各支部民主生活会和组织生活会。深入开展党员党性评议和民主评议工作。完善各校(园)党组织活动室、荣誉室等阵地建设。 2.全面落实党风廉政一岗双责。巩固扩大第二批党的群众路线教育实践活动的成果,保持整治“四风”高压态势,实现作风建设永远在路上。抓好校风、教风、学风建设。继续推进廉政文化进机关、进校园活动。严肃财经纪律,严禁设立“小金库”,严禁“吃空饷”,凡发现吃空饷问题视贪污腐败移交纪检部门处理。坚持有举必查,有查必果,从严、从快处理违规违纪问题。全面落实“两个责任”,全力支持纪检部门查案办案。加强教育内部审计,实现教育内部审计工作常态化、全覆盖。
3.进一步优化政风行风建设。深入推进政务、校务、党务公开工作。严格执行《内蒙古自治区中小学校服务性收费和代收费管理规定》的通知,按标准规范收费,做到公开、公平,坚决惩处违规收费行为。做好教育系统政风行风迎评工作,政风行风不达标的学校年终实行一票否决制。畅通群众诉求渠道。坚决杜绝职工无故迟到早退、擅离职守、无故旷工等现象。实现校级领导干部深入教学一线常态化,落实听课、参与教研等任务。坚决反对奢侈浪费,坚持节俭办学,压缩“三公经费”。
(四)以开门红为契机,认真做好近期各项工作
按照上级要求,教师2月28日报到,学生3月1日报到,3月2日正式上课。各校要认真做好开学前的相关工作,一要召开教职工大会,传达学习春季开学工作会议精神,做好开学工作部署,收心聚神,进入状态,做到各项工作早布置、早准备、早落实。二要做好各项保障工作。要做好新学期教科书、教学用书、教学用具的准备工作,及时将教科书分发到任课教师和学生手中,要及时制订学校、班级学年、学期工作计划和教学计划,把各项工作目标和任务落实到人,确保新学期教育教学工作顺利开展。三要完成并上报教师千万激励机制的征求意见。通过多种方式向环节干部、一线教师、广大党员、教职工代表再次征求意见,进一步完善激励方案。四要完成并上报全民兴教各方案的讨论反馈意见,争取为全旗教育工作会议做好充足的准备。五要做好徐书记3月中旬拟调研教育工作的各项前期准备工作。六要坚决贯彻上级各项一票否决有关规定。如:计划生育一票否决制,重大安全事故一票否决制,严重违规违纪收费、补课一票否决制。如出现以上问题各校(园)长负第一责任。七要进一步摸清教师底数,合理配置各学科教师。
同志们:新春新气象,新年新跨越。旗委、旗政府坚定不移把教育放在优先发展的位置,并将在3月中旬拟召开全旗教育工作会议,出台一系列方针政策,对我们教育人来说是极大的鼓舞和激励,在座的各位一定要牢记使命,继续发扬默默耕耘、不畏艰辛、开拓创新的奉献精神,同心同德,扎实工作,为推进我旗教育工作再上新台阶做出新的更大的贡献!
谢谢大家!
篇3:主管护理年终个人总结精美范文_护理工作总结_网
一、全年各项护理工作量及工作达标情况
1、工作量:急诊 人次。参加抢救 人次。配合急诊手术例。护理留观病人人次。出车车次。处理突发事件次。2、工作达标情况:急救物品完好率达。无菌物品合格率。病历书写合格率。护理综合满意度。护理技术操作考核合格率
二 、加强护理人员服务意识,提供优质服务
1、 强化服务理念
全科护士参加医院组织的优质服务培训班活动,不断进行礼仪行为培训、规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语,并使用在实际工作中。不断就沟通技巧方面问题进行学习和讨论,培养护理人员对纠纷苗头的预见性,有效处理工作中出现的各种矛盾和分歧,共同构建护患之间互相信任感,全年实现0投诉,综合满意度达99.1%。
2、以人为本,充分满足病人的就诊需求
不断改善输液大厅的环境,安装电视等设施,提供纸巾、水杯、无陪人患者床头一杯水等便民服务。不断优化就诊流程,及时进行分诊,对急危重患者采取使用急诊优先服务卡优先缴费取药等措施,减少候诊取药的时间。并通过环境的卫生督促、护理巡视及健康宣教等工作来提高服务质量。重视三无人员的病情处理、基础护理和三餐饮食、及时了解其情况、帮忙联系家属或救助站,今年救助此类病人达人,通过身份证联系省外家属人。此举措受到了患者家属及其他病人的赞许。对患者的意见及在工作中出现的问题进行讨论整改,不断提高服务形象
三、科学化、制度化的护理管理,重点监督制度落实情况。
1、通过分组区域管理,进行分组连续性排班,减少交接班次数,有效利用人力资源,通过高年资护士的动态质控,减轻年轻护士的工作压力和减少护理隐患,保证各班的护理质量。
2、对质控员进行明确分工,专人负责各区域的物品、工作流程等管理,发现存在问题,及时反馈并讨论修订,保证各区域的护理质量。切实履行绩效考评制度,如实反馈人员层级能力,使护理质控落实到位。
3、通过一年时间调整,护理队伍结构趋于合理,根据急诊区域划分,基本上按个人工作能力定岗,基本实现护士层级管理,达到人员的合理分配使用。
4、畅通急诊绿色通道,提高了抢救成功率。对于各种急、危、重症病人就诊时,合理利用绿色通道的措施,为抢救赢得了宝贵时间。
5、不断完善护理工作应急预案包括突发事件的应急预案。
6、制定各区域详细工作指引及各区域工作告知事项,新入科人员工作注意要点等,系统引导新入人员和年轻护士更好地完成护理工作。
四、急诊专业护士岗位培训及继续教育
1.全年科室组织业务学习次,病历讨论次,操作培训项。
2.第二季度组织全科人员按要求完成了急诊岗位技能培训,操作考核人人过关,全科护士业务技能得到进一步提高。
3.全院考核毕业三年内护士急救药品知识,全部合格,达标率为。新毕业生考核岗位技能操作,全部达标。成绩良好。
4.基本完成全年护士进修培训计划,安排了护士到icu进修学习危重病人护理,安排年轻护士到儿科注射室进行小儿头皮针穿刺技术,提高小儿头皮穿刺技术水平。外派多名护士外出短期学习,并将新的护理理念带回科室。全年完成了名轮科护士的急诊培训工作。
5.每季度进行三人、两人配合抢救演练,通过演练不断加强护士的应急应变能力,反复加强急救技能的训练。
6.根据护理部要求进行微型培训,培训年轻护士的技术操作熟练度及急救仪器的使用能力,要求每组人员利用班上空闲时段进行小组病例讨论及护理查房。效果良好。
7.制定急诊岗位培训小本子,组织人员对科室人员层级能力评定,指定辅导老师,实施一对一辅导教育。要求每人每季度完成护理病例个案分析一例,通过案例分析培养护士评判性思维,提高护理人员素质,保证护理质量。
五、护理实习生带教
学生带教工作进一步规范,小讲课、操作示范、教学查房、抢救配合演练等教学工作的实施,取得了较好效果,尤其是抢救配合演练的教学方法收到全体实习生的一致好评。今年顺利完成人次的实习带教任务六、配合医疗开展专科发展
调整原办公室建简易监护病房,留观病人逐渐增多,护理方面加强落实留观病人的病历书写、基础护理和健康教育等,同时安排人员到icu进修危重病人护理,腰穿配合、胸腔闭式引流等管道护理。
xx年护理工作方面虽然取得了一定的成绩,但也存在不足之处,未能顺利完成护理研究课题,个别人员在培训中存在消极、被动的态度。在为患者服务过程中,个别人员语气较冷淡、生硬容易引起患者的不满情绪等。
新的一年我们将面临更大的困难和挑战,医疗市场的激烈竞争,流动人口减少等,我们将不断努力,进一步加强队伍的建设,提高护理人员综合素养,培养专业护士,提高服务质量,完成新一年的工作计划。
这篇主管护理年终个人总结范文就为大家介绍到这里,希望对大家有用。也祝愿大家在新的一年健康快乐。
篇4:禁毒工作会议演说词
今年以来,我街道团委禁毒工作在在上级禁毒部门的有力指导下,严格按照区委、区政府对禁毒工作的一系列指示精神和决策,全面加强我街道禁毒工作,积极履行禁毒职能,根据团区委、区禁毒委的统一部署,结合自身工作实际,积极履行职责,发挥组织优势,广泛深入开展各项禁毒宣传教育活动。
一、主要做法
(一)统一思想,提高认识
根据上级有关文件要求,贵乌街道团委高度重视,及时召开领导班子成员会议,专题研究部署共青团系统深入开展预防毒品犯罪宣传教育工作,制定实施方案;召开辖区各级团组织负责人会议,组织学习《禁毒法》,传达贯彻市、区关于进一步深入开展打击整治毒品斗争精神,把禁毒斗争作为头等大事来抓,使全街共青团组织上下统一了思想,认清了责任,明确了任务。
(二)强化宣传,营造声势
一是加强禁毒宣传教育工作。在禁毒工作中,禁毒预防是关键,所以我们一直把宣传教育作为重点,充分利用各种有效形式和措施,紧紧抓住青少年、学生、娱乐场所从业人员等重点人群,深化宣传层次,切实抓紧抓好,不断提高全民的识毒、防毒和拒毒能力和禁毒意识。二是深化“禁毒宣传月“活动。在坚持经常性开展宣传基础上,突出在“6、3”和“6、26”期间,围绕“参与禁毒斗争、构建和谐社会”的宣传主题,采取举办“禁毒文艺演出”、上街宣传咨询活动、刊出《禁毒专刊》、举办禁毒知识培训班等多种形式,切实掀起禁毒宣传的高潮,营造浓厚的禁毒氛围。
(三)上下联动、形式多样
一年来,辖区各级团(队)组织把预防毒品犯罪宣传教育列入工作计划,与青少年思想政治教育结合起来、与学校法制教育结合起来、与培养青少年树立良好的道德观结合起来。学校团(队)组织立足于让青少年正确认识毒品的危害以及如何更好地远离毒品这个目标,广泛地开展了预防毒品犯罪宣传教育活动。各中、小学校团队组织通过开展主题团(队)日活动、黑板报及墙报宣传等形式,进行禁毒教育;组织中小学生到市劳教所、戒毒所、禁毒教育基地参观,听吸毒人员现身说法,让中小学生进一步认识毒品危害,自觉拒毒。
一年来,贵乌街道团委积极主动采取多样形式,全面深入开展禁毒宣传教育工作。每年“6、26”期间组织青年志愿者队伍参与区处理涉毒人员暨禁毒万人誓师大会,进行宣誓签名,发放禁毒宣传资料,上街进行禁毒巡游活动,一年来组织青年志愿者50人次、发放禁毒宣传资料500多册。组织青年志愿者到戒毒所参观等活动。今年 6月,在辖区各中小学中广泛开展“珍惜生命、远离毒品”教育活动。通过多种形式教育宣传,使广大青少年更深了解毒品的危害性,更牢固树立“珍爱生命,远离毒品”的坚定信念。贵乌路小学心小学和北郊小学于当天分别开展了消防安全教育和“争当小标兵,共建和谐校园”主题大队会,通过讲解和现场演示,教会少先队员如何防火救火,确保自身安全和财物安全。通过生动活泼、主题鲜明的主题大队会,告诉少先队员如何争当小标兵,共建和谐校园。各面上小学也陆续重点开展各项安全主题教育活动,共同推动安全教育的深入开展,通过争当平安小标兵,共建平安新汕尾,为建设活力贵乌、人文贵乌、和谐贵乌、清新贵乌做出积极的贡献。为推动全区禁毒集中宣传教育活动的深入开展,让广大青少年了解毒品危害,提高抵制毒品的能力,贵乌街道团委下发了《关于开展“为了明天—青少年禁毒拒毒品宣传教育月”专项活动的通知》,要求各级团组织结合自身实际设计和开展活动。
二、存在问题和下一步工作打算
禁毒工作是一项社会系统工程,尽管我们已取得了一定成绩,但也存在一些问题,主要是宣传教育深度不够,广度不够,少数单位对预防毒品犯罪工作的重视力度不足、认识片面化等。
禁毒工作是一项长期的任务,我们决心在区委、区政府、团区委领导下,将禁毒教育工作常抓不懈,坚持到底。一是坚持每年召开专题会议,研究部署禁毒宣传教育工作,采取灵活多样的形式,加大宣传教育力度,多渠道搞好宣传教育工作,争取抓出实效,充分发挥共青团服务党政中心工作的作用。二是加大创新力度,积极探索防毒拒毒的有效活动形式。进一步发挥各级团组织自身的组织优势和人才优势,积极组织发动社区居民、青少年,积极开展健康有益的社区大家唱、大家舞、大家讲、大家演等文体活动,融反毒、拒毒、禁毒的内容于“大家乐”活动之中,融青少年的理想、道德、纪律和法制教育于“大家乐”活动之中,用健康向上的文化熏陶青少年,丰富青少年的精神文化生活,坚决将毒品犯罪拒于门外。
篇5:党员民主评议的会议记录总结
会议时间:
20_年_月_日
会议地点:
党员活动室
参加人:
党支部全体党员
会议内容
1、群众路线教育
2、根据科学发展观,分析检查自身存在不足
3、提出合理化建议和意见,互相监督,共同进步
会议开始
一、支部书记席见伟宣布开会,说明会议的重要性,请宣传委员发言
二、宣传委员发言
1、强调使党始终成为立党为公、执政为民,求真务实、改革创新,艰苦奋斗、清正廉洁,富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。要实现这一总目标,我们需要加强党员意识教育。
2、指出存在的突出问题和原因,主要五方面:
一是理论学习还不够;
二是党员模范作用发挥还不够;
三是工作效率有待提高,工作作风有待加强;
四是倾听群众呼声,了解群众最迫切解决的问题方面做得还不够。
存在问题原因主要是管理工作琐事多、环境差;少数党员的理想信念有所淡化;以人为本的观念树得不牢;执法为民意识还不是很强;思想解放还不够。
3、制定整改措施:
一是加强学习;
二是加强党支部的领导核心作用;
三是完善工作机制;
四是开展工作作风纪律整顿;
五是继续广泛征求意见?深入研究教育教学好办法新模式。
4、下一步目标:
大张旗鼓的宣传教育教学方面的法律法规,大造声势,达到家喻户晓,人人皆知,形成良好教育氛围。
三、各位党员发言
1、支部书记:要通过学习,进一步增强高举中国特色社会主义伟大旗帜的自觉性和坚定性,坚持中国特色社会主义道路不动摇,坚持中国特色社会主义理论体系不动摇,在实践中坚持和发展中国特色社会主义。
2、宣传委员:要按照建设学习型党组织的要求,紧密结合改革开放和现代化建设的主动实践,深入学习重要政治思想。
3、组织委员:深入调研,不断把握科学发展的主动权,科学发展和社会和谐是内在统一的,没有科学发展就没有社会和谐,没有社会和谐也难以实现科学发展。
4、生活委员:要把科学发展观作为检验党的建设的重要标准,对符合科学发展观的事情就全力以赴地去做,对不符合的就毫不迟疑地去改,努力使党的建设各项工作都符合科学发展观的要求,经得起实践、历史、人民的检验。
5、加强党员意识教育,“中国共产党必须始终代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。”。
四、书记总结
今天的专题组织会议开的很好,很成功。大家广开言路,畅所欲言,体现了民主氛围,解决了问题,增进了团结,促进了工作,达到了本次会议预期的目的。找出了问题,剖析了根源,明确了努力方向和整改措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想,这对于我们今后精诚团结,更好的工作打下了良好的基础。
五、宣布会议结束
篇6:教育工作会议演说词
尊敬的:
上周二,聆听了朱校长的《依法施爱法责共存》专题讲座后,感慨很多,动情处,我真的流泪了!那一个个生动活泼,震撼人心的“经典案例”;一段段真诚灵动的“自我反思”让我心动,让我感动。从而也让我悟出:教育从心灵开始,教育是人灵魂的教育,只有从心底感动学生,唤醒学生,教育才能起到应有的作用,才是真教育。前苏联教育家苏霍姆林斯基曾说过:教师,既要有父亲般睿智的严厉,又要有慈母般甜蜜的温存,即严爱结合、严慈相济。陶行知先生一生奉行“爱满天下”。这就要求教师不放弃任何一个学生,关爱所有的学生。
班级是学校的基层单位,班主任是班级工作的组织者和实施者,它决定着学校工作是否能正常有序地推行和影响着学生智力及品格的形成。管理好班级,用爱心培育学生,是我们每位班主任义不容辞的职责。我认为:“爱”与“责任”二者其实是分不开的。“爱”是“责任”的体现,而“责任”是“爱”的化身。没有爱就没有教育,没有责任也办不好教育。这一鲜明的主题告诉我们,教师除了履行“传道、授业、解惑”的职责外,还必须付出我们无私的爱心,真实的情感,我们的教学才能真正实现“学而不厌,诲人不倦”的互动、和谐。
为了一切学生,是教师心中的目标。为了一切学生,首先就要对每一位学生负责。从每一节课,每一次作业做起。必须关爱学生,尊重学生,理解学生,使他们在健康,快乐,和谐的环境中茁壮成长。对后进生,作为教师要多加关爱,使他们能够在这温暖大家族里得到成长壮大。只有教师心中有爱,给予学生爱,让学生感受到爱,体会到被爱之乐,他们才会学会去爱别人。进入施小,我接任的这个班是学校公认的“差班”,说真的,起初很头痛、很发愁,好几个晚上睡不好觉。因为后进生不是一个、两个,而是二十来个,他们基础很差,上课听讲又不专心,喜欢开小差,自己不学还要骚扰其他同学,有个别的更是典型的三无人员(无书、无笔、无心学习),天天催交作业,就像一支快用完的牙膏,就算卯足了劲挤它,也只有那么一丁点儿连牙缝都不够塞满的白色泡沫,完全没有反应。我见他们如此不尽人意的表现,内心感到很失望,我真的想到过要放弃他们。
每到这个时候,责任心便提醒我:你是老师,不能这样没有良心,你要负责任!于是我就下定了决心,就算再苦再累也一定要把他们带好。我没有给他们定下过高的目标,在课堂上多给他们机会,多关注他们,只要有进步,我都给予鼓励。我还牺牲自己下午放学后的大部分时间来辅导他们,给他们补课,补习内容是根据他们对知识掌握程度的不同而确定的,完成任务后与家长联系方可回家。我利用课间十分钟的时间来找他们沟通谈心,促进师生关系的友好发展。有的后进生自信心比较弱,有问题不敢问老师。为此,我以结对子的形式,让优等生一对一的辅导他们,这样经过几个星期之后,他们真的有了变化,一下课或一放学,就主动来找我,有的平时很少跟我说话的也大胆地来请教我问题了,甚至有时候当我朋友一样开起玩笑来。果然功夫不负有心人,各方面的行为习惯有了很大改变,学期末的成绩也有了很大的进步。
不过也曾有过很无奈、很委屈的时候,当我把爱都给了学生,苦口婆心的说教,可学生根本不领情;当他们把我说的话当耳旁风,继续我行我素;当我在班级里他们表现好,可我一不在,学生又回到了原样;当班级检查分数又被扣掉;当……这种种状况我也一直在反思、在寻找答案,今天听了朱校长的讲座我终于找到了:那是因为我的教育方法和方式学生不能接受,那是因为我没有真正走进学生的心灵,没有让学生从心底去自觉行动,我的教育中忽视了身边发生的细节,我漠视了学生小错误,我忽视了自己的言行举止……以上种种情形,让学生如何从心底服我?
经过两年的教学与摸索,使我有了一个认识,那就是:爱与责任是学生与老师之间心灵沟通的桥梁,是教学关系互动、和谐的保障。人的真诚是可以相互感化的,教师的真诚也是如此,只有在教学活动中,用心教育孩子,用心呵护孩子,尊重信任他们,关心他们,无论成绩好坏,多与学生交流,多给予帮助,必然能够创造出一个和谐、向上的互动教学氛围,必然能够使差等生走出自我评价的误区,更加自信地面对学习,成绩最终也就有了保证。陶行知先生曾说过:“你的冷眼下有瓦特、你的教鞭下有牛顿、你的讽刺中有爱迪生。”教师只有在宽容、尊重、赏识、接纳、平等的基础上,唤醒、激发起学生的自主性、致力于培养学生的主体能力和主体人格,学生才能抛弃胆怯和害羞而自信、自尊、自强地健康成长。尤其是在孩子犯了错误后,要关注他的心灵,不要将较多的力气花在事后的指责上,要多进行反思式教育。
教育的本质在于激励与唤醒,而我们教师切忌不要吝惜心中的爱,我们不但要拥有大爱的情怀,拥有敏锐的教育洞察力,拥有教育的智慧和艺术,更应该脚踏实地用心体悟“生命化教育”之道。相信只要用“心”教育孩子,孩子们的成长一定会因为真爱而发生改变,走向健康的人生轨道,这不正是我们教育者永恒的追求吗?最后我想用《生命化教育》里的一段话结束我本次反思:
从关注每一个学生开始;
从尊重每一个学生开始;
从善待每一个学生开始;
从开启每一个学生的智慧开始;
从相信每一个生命的意义开始;
从成全每一个生命发展开始;
从用平和、自然、宽容的心态对待每一个学生开始;
从创造宽松、和谐、有安全感的教育开始;
从改善倾听能力和评价方式开始;
从改善与学生对话和交流方式开始;
从改善对人、对语言、对问题的敏感开始;
从唤醒学生的心灵开始;
从做好学生的引路人开始;
从“做一辈子老师,一辈子学做老师”开始;
如果真能这样,我们的教育一定能真正高效,我们也一定会成为学生一生中的贵人,更会品尝到教育的快乐,享受教育的幸福。让我们共努力吧!
谢谢大家!
篇7:课堂创新成果研讨会邀请函
各地教育局、教研室和课改学校:
课堂兴,则教育兴;有怎样样的课堂,便有怎样的教育。几乎所有有关于教育的那些弊端和困惑,最终都能从基础的课堂上找到症结;同样几乎所有有关于教育的改革和探索,归根结底也都是要回归到课堂中去。
今天,_____课堂成了课改语境下的一个热词。那么,我们需要建设什么样的_____课堂文化课堂到底需要拿什么献给学生_____课堂要走向何方20_________年_________月,由中国报主办的全国_____课堂创新成果交流研讨会将集中围绕这些问题进行探讨。
本届_____以课堂突破:继承与创新为主题,届时,山东即墨28中、安徽铜陵铜都双语学校、河南洛阳西下池小学、江苏XX集团等学校的课改领军人物将出席_____。会议以主题报告、访谈沙龙、观摩课等为主要形式,全面解读_____课堂何以让教室变学室,课堂变学堂,教材变学材,教案变学案,教师变学长背后的技术文化。
特邀您拨冗莅临,感谢支持!
中国教师报
篇8:会议邀请函范本参考_邀请函_网
(一)会议邀请函的含义
会议邀请函是专门用于邀请特定单位或人士参加会议,具有礼仪和告知双重作用的会议文书。
邀请函用于会议活动时,与会议通知的不同之处在于:邀请函主要用于横向性的会议活动,发送对象是不受本机关职权所制约的单位和个人,也不属于本组织的成员,一般不具有法定的与会权利或义务,是否参加会议由对象自行决定。举行学术研讨会、咨询论证会、技术鉴定会、贸易洽谈会、产品发布会产等,以发邀请函为宜。而会议通知则用于具有纵向关系(即主办方与参会者存在隶属关系或工作上的管理关系)性质的会议,或者与会者本身具有参会的法定权利和义务的会议,如人民代表大会、董事会议等。对于这些会议的对象来说,参加会议是一种责任,因此只能发会议通知,不能用邀请函。学术性团体举行年会或专题研讨会时,要区别成员与非成员。对于团体成员应当发会议通知,而邀请非团体成员参加则应当用邀请函。
(二)会议邀请函的基本内容
会议邀请函的基本内容与会议通知一致,包括会议的背景、目的和名称;主办单位和组织机构;会议内容和形式;参加对象;会议的时间和地点、联络方式以及其他需要说明的事项。
(三)会议邀请函的结构与写法
1.标题。由会议名称和“邀请函(书)”组成,一般可不写主办机关名称和“关于举办”的字样,如:《亚太城市信息化高级论坛邀请函》。“邀请函”三字是完整的文种名称,与公文中的“函”是两种不同的文种,因此不宜拆开写成“关于邀请出席××会议的函”
·婚礼邀请函 ·宴会邀请函 ·讲座邀请函 ·投标邀请函
·校庆邀请函 ·生日邀请函 ·活动邀请函 ·英文邀请函
2.称呼。邀请函的发送对象有三类情况:
(1)发送到单位的邀请函,应当写单位名称。由于邀请函是一种礼仪性文书,称呼中要用单称的写法,不宜用泛称(统称),以示礼貌和尊重。
(2)邀请函直接发给个人的,应当写个人姓名,前冠“尊敬的”敬语词,后缀“先生”、“女士”、“同志”等。
(3)网上或报刊上公开发布的邀请函,由于对象不确定,可省略称呼,或以“敬启者”统称。
3.正文。正文应逐项载明具体内容。开头部分写明举办会议的背景和目的,用“特邀请您出席(列席)”照应称呼,再用过渡句转入下文;主体部分可采用序号加小标题的形式写明具体事项;最后写明联系联络信息和联络方式。结尾处也可写“此致”,再换行顶格写“敬礼”,亦可省略。
4.落款。因邀请函的标题一般不标注主办单位名称,因此落款处应当署主办单位名称并盖章。
5.成文时间。写明具体的年、月、日。
会议邀请函范本
尊敬的______________:
2019你们辛苦了。在新春到来之际,我们诚挚的邀请贵单位出席由100多个国家的驻华使节、中央国务院32个部委百名老部长、知名企业、社会名流参加的“第十一届中国国际友好文化节人民大会堂驻华使节、老部长新春联谊会”。课题研究涉及:二税合一课题、节能减排课题、环保、水利、交通、旅游、三农、产业集群、区域招商引资等各个领域,是一次与各国驻华使节、部级领导深层研讨、面对面交流的极好机会,为促进本行业宏观发展,课题深入研究提供原动力。
会议主题为:联谊、团聚、交流、合作。请备好500份交流名片与相关课题。参加本次大会。因名额有限,每单位只限2人参加。详见大会文件及回执表。(款到领取请柬)
本次活动五大亮点:
一、中央电视台四套全程播出,春节期间播出,收视率最高
二、活动于2019年1月26日在人民大会堂三楼大宴会厅举行,千人聚会,联谊互动,效果最好
三、聚焦世界百余个国家的驻华使节和中央、国务院32个部委近百名新老部长集中团拜,多种资源整合,平台最大
四、节日期间,境内外媒体集中聚焦,万众瞩目,焦点最亮
五、政府形象展示、战略合作、政企合作、招商引资,时机最佳
中国国际友好文化节组委会 环球华商协会 中国太平洋学会太平洋地区合作委员会
2019年12月16日
篇9:2024年组织工作会议上的演说词
20xx年前三季度,我们干部科工作主要是按照全市组织工作会议精神,围绕全市组织工作重点及年初部里确定的总体工作安排,以政府机构改革为契机,切实加强各级领导班子建设和干部队伍建设为主线,以提高干部队伍整体素质为目标,不断探索干部选拔任用工作新途径,扩大干部工作中的民主,建立和完善干部工作制度,强化干部基础性工作,为县委干部选拔任用工作提供了准确依据和有力保障。具体做好了以下几个方面的工作:
1、配合市委组织部,顺利完成了我县县处级后备干部的集中调整。年初配合市委组织部,按照《全市县处级后备干部集中调整工作方案》和《关于做好县(处)级后备干部集中调整工作的通知》要求,做好了县处级后备干部的推荐考察工作,15位同志被确定为副处级后备干部。
2、深化干部人事制度改革,圆满完成了我县乡镇党委书记公推直选试点工作。为探索创新干部选拔制度,整体推进基层民主建设,坚持以贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》为统揽,坚持德才兼备,以德为先,群众公认,注重实绩,公开、公平、公正、择优为原则,开展了公推直选乡镇党委书记试点工作,经过素能测试、民主推荐、全委会票决、竞职演说、直接选举等程序,选拔出了两名乡镇党委书记,推进了干部民主化进程,激发了广大干部学习实践、争先创优的热情,提高了群众对干部选任工作的满意度。
3、落实20xx年度科学发展观评价考核工作。根据《淮阳县20xx年度乡科级领导班子和领导干部落实科学发展观考核评价工作实施细则》,抽调组织部、纪检会、人事局、招商办及其它责任部门的人员共60人组成了10个大考核组对全县19个乡镇、77个县直单位、25个市驻淮单位的领导班子和领导干部进行了20xx年度综合考核,并及时通报了考核结果,县委在此基础上对在20xx年度落实科学发展观考核评价工作中确定5个优秀乡镇、11个良好乡镇、15个县直优秀单位、4个县直优秀部门和5个“服务淮阳经济社会发展先进单位”进行了表彰并给予了奖励。之后,又经过认真研究制定了《淮阳县20xx年度乡科级领导班子和领导干部落实科学发展观考核评价工作实施细则》,根据实施细则确定了20xx年度淮阳县落实科学发展观考核评价指标,并制定签发了各单位20xx年度目标责任书。
4、加强科级领导班子和领导干部队伍建设。根据省、市政府机构改革有关文件精神和市政府批复的《淮阳县人民政府机构改革实施意见》,结合我县县直、乡镇领导班子建设的实际情况,本着“整体稳定、个别调整”和“先到位后理顺、先运转后完善”的原则,对县直部分单位和个别乡镇领导班子进行了调整。本次调整共涉及科级干部96人,其中到龄改任非领导职务的有65人,调整改任职务的有31人。
在这项工作中,我们重点做好了以下几个方面的工作:
(1)创新初始提名,补充调整了6名缺职乡镇长。由于多年来未提拔过干部,根据乡镇和县直一把手调整情况,对于空缺的6个乡镇长,先由县委会组成人员从42周岁以下现任党委副书记(包括女干部、少数民族干部)和40周岁以下县直正科级干部中民主推荐产生了8名同志(其中有两名并列差额),作为考察对象进入考察环节,经过组织考察,并在民主推荐基础上,根据个人工作实绩、任职经历、学历、年度考核等情况进行资格评价,综合排序,最后交全委会票决,产生6名乡镇长人选。
(2)搞好了审计监督。按照中共河南省委办公厅豫办[17]21号文件精神,委托审计局对新调整的24位领导干部实行了离任经济责任审计,加强了审计监督。
(3)兑现了奖惩措施。根据淮发[17]11号《关于组建专业招商队伍强力推进招商引资工作的意见》,对年度考核完成任务的招商工作队员张凌军、杨勇、时开宇同志,落实了正副科级待遇;根据县委十届第37次会议纪要精神,对在一年内没有发生安全生产责任事故和非法生产事故的鲁台镇政府两名同志落实了正副科级待遇。
(4)落实了改任干部待遇。根据干部管理权限,依据周组发[20xx]15号文件精神,结合我县实际,对这次机构改革到龄和过去因年龄等原因已改任同级非领导职务尚未达到退休年龄的副科级干部进行了澄底审查,并抽调组织部、纪检会共15名人员组成了5个考察组,对其中任副科级领导职务满20xx年以上的人员进行了考察,并经县委会研究决定,其中符合条件的51名副科级干部享受了正科级待遇。
5、以提高素质为重点,加强了年轻干部的培养锻炼。
(1)建设高素质的选调生队伍。自20xx年以来,省委组织部分配到我县工作的选调生共14名,除1人参加公选到项城市任团市委书记、1人调郑州市工作以外,现有选调生12人。为建设高素质的选调生队伍,我们通过基层锻炼、多岗位锻炼等形式,强化教育培训等手段,实施“压担子”培养,不断提高了选调生的政治素质和工作能力,大多数选调生现已成为各用人单位的业务骨干。
(2)加大上挂下派干部的培养力度。为进一步加强年轻干部的培养锻炼,建设高素质的后备干部队伍,按照《党政领导班子后备干部规定》的规定,加强了年轻干部的上挂与下派工作。市直机关4名科级年轻干部下派到我县挂职已于4月份圆满完成挂职任务;我县有4名同志按照市委组织部统一安排已于今年8月份上挂市直单位。
6、以干部规范化管理为目标,提高了干部基础性工作水平。
(1)规范了干部档案管理。县委组织部除管理全县科级干部档案之外,今年,为规范干部档案管理工作,把属于党群口一般公务员的档案也统一管理起来,干部档案管理工作进一步正规化、科学化、规范化。
(2)澄清了退居二线干部的底子。今年,我们经过查阅档案和有关备案材料,彻底澄清了已退居二线但尚未达到退休年龄科级干部情况的详细底子,为做好干部稳定和退休工作打下了良好基础。
(3)加强了科级干部出境管理与工资办理工作。
7、配合完成了县委交办的其它工作。
(1)参与招聘了乡镇巡防队员。干部科从报名、笔试、面试、体检到政审全程参与了全县政法系统招聘乡镇巡防队员工作。
(2)参与了城市建设评议工作。抽调县委办、组织部、纪检会共12名人员全程参与了城市建设评议工作。
存在主要问题
1、工作创新力度不够,有等靠思想。
2、工作中责任意识不够,有待进一步加强。
3、工作制度不够健全,有待进一步完善。
4、深入基层调查研究不够,特别是与实践科学发展观联系点联系的较少。
下步打算
1、加强领导班子思想政治建设。认真落实全省加强和改进领导班子思想政治建设的26条具体措施,研究制定《20xx—20xx年全县领导班子建设规划纲要》,出台我县《关于进一步加强和改进领导班子思想政治建设的实施意见》,提高领导班子解决自身问题的能力。
2、进一步推进和完善干部人事制度改革。
探索建立干部选拔任用提名制度,把群众推荐、组织推荐、领导干部推荐、干部自荐等多种形式结合起来,切实增强民主推荐、民主测评的科学性和真实性。完善差额选拔干部办法,推行差额推荐、差额考察、差额酝酿、差额票决等制度,推进干部人事制度改革的科学化、民主化进程。探索综合考核选拔干部法,建立融政绩考核、民主测评、资历学历考评等为一体的科学考核选拔机制。
3、加大培养选拔优秀年轻干部力度。研究制定《20xx—20xx年全县党政领导班子后备干部队伍建设规划》和《关于做好培养选拔年轻干部工作的意见》,建立数量充足、素质优良、结构合理的后备干部队伍,加大培养选拔年轻干部力度。做好培养选拔女干部、少数民族干部、党外干部工作。
4、坚持从严管理干部。认真落实《关于进一步从严管理干部的意见》,加强对干部经常性教育和日常管理,开展谈心谈话制度,对干部存在的苗头性问题勤观察、多提醒、早告诫、敢批评。严格执行和不断完善党员领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询等制度,完善党员干部个人重大事项报告等制度。
5、完成市县和部领导交办的其它工作任务。
篇10:学生会议讲话稿
亲爱的同学们:
大家好!辛苦了!
我来冷集镇二中已经十个月了,通过与大家朝夕相处,我们已成老朋友了。今天专门把我们150多名九年级学生召集在一起,就如何搞好初中最后一年在校的学习和生活,跟大家在一起沟通交流,分析现状,明白差距,找到方法,明确目标,力争实现自己的愿望,希望同学们认真聆听,认真反思,早计划,早行动。 一、月考成绩分析及对不同层次学生提出的目标
本次月考,参加人数152人,总分560分,综合成绩优秀的14人,仅占9%,及格人数63人,占42%,低分人数1人,占1%,从考试成绩来看,非常不理想,优生太少,及格学生一半不到,还存在低分人数,在校学了两年,700多天,这一点成绩可对不起我们的含辛茹苦的父母呀,更对不起我们的老师辛勤的付出呀!
分科通报成绩(见附表)
语文较好,数学、英语太差,物理化学较好。虽然是第一次月考,成绩也不能完全说明一切,但我们应从中认清形势,找到自己的不足,也许此时有的同学有了小小的压力和惋惜,鼓足了信心和勇气,有的同学知道了自己的差距,明白了自己的不足,有的同学入如坐针毡,心急如焚,有了上进的意识,还有的同学不以为然,稀里糊涂,迷茫无措。同学们告诉你们,今天不努力,老大徒伤悲!你只要还心存上进,从现在开始还来得及,瞧你们的老师在背后诚心诚意的接受你们,甘心情愿地教辅你们,在期待着你们!
分层次逐人提出目标。
二、科学制定计划,向着目标去冲刺.
初三了,就要制定学习计划,可很多同学计划制定了,却很难执行下来,如何才能实现自己制定的学习目标呢?建议大家运用下面七步骤,帮助自己实现既定目标!
1.合理利用和安排时间
“凡事预则立,不预则废。”刚上初三,最好能订一个学习计划,长远计划和近期计划相结合,最好能细致些、具体到早、午、晚做什么,学什么,复习什么。在学校就是要学习,每天睁开闭上眼睛那一刻就要在心底想想“我今天该怎么学,我学到了什么,还有什么没学会,没学会该咋办”.
2.平衡各科,注意基础
中考是一门综合性的考试,各科都要有较好的成绩,中考总体成绩才会提高。“木桶原理”已充分说明了这一点。可是,一般来说,做到“门门全优”是很困难的,每个学生都有自己比较喜欢、学起来比较顺手的科目,也有些不大喜欢甚至感觉头痛的科目。这就要求我们能够妥善处理好优势科目和劣势科目的关系,尽量保持平衡。
成功者认为,在不同的学习阶段,应采取不同的方法。对刚升上初三的学生来说,各科一般是一边上新课一边复习学过的内容,这个时候,相对来讲,供学生自由支配的时间多一些,我们可指导学生在自己较差的科目上稍微多化一点精力。可请学生思考下面两道题:在较弱的科目上从80分提高到100分,在较弱的科目上从100分提高到110分孰易孰难?(应该是前者较易,后者较难)。所以建议学生可花大力气提升弱势科目。而化学这门新学的科目,从一开始就要认真打好基础,即使不一定成为优科,也不至于成为弱科。
到了中考前三个月,情况就有所不同了。可能经过几个月的努力,原来相对较弱的科目已经有了明显的进步,也可能收效仍不是十分显著。但这时如果再偏向弱科的话,很可能把比较强的科目也拉了下来。而且,中考前两三个月时间安排得很紧,要抽出时间在个别科目上狠下功夫是很难的。因此,应该在尽量照顾弱势科目的前提下,全面兼顾各科,并且努力提高优势科目,以期在优势科目的考试中与别人拉开差距,并弥补弱势科目的不足。
3.搞好生活,保证学习
从某种意义来说,高考、中考不仅是智力的竞争,也是体力的竞争,紧张的学习尤其需要有良好的身体,而要有一个良好的身体,则要养成一种紧张而有序的生活习惯。“开夜车”或不午睡,牺牲休息时间去突击学习会搞垮身体,不值得,实际上也不利于学习。
所以,我们一定要注意劳逸结合,保证睡眠时间,按时作息,以保持充沛的精力,旺盛的斗志。以这种状态去学习,收效会更大。
另外,我们学习紧张,除了注意劳逸结合外,还要注意参加适量的体育活动,以增强体质。更要注意饮食均衡,不能饱一顿、饥一顿,要保证早午晚三餐的营养供给。现在有的学生学习成绩没有显著的进步,却落下了胃病,真是得不偿失。初中阶段不但是长知识的最佳时期,更是长身体的黄金时代,所以,学生一定要搞好生活,保证学习。总之,生活越有规律,学习成效就越大,成绩上升就越快。
4.加强思维能力培养,多思多问
当今考试改革的方向偏重对能力的考查,靠死记硬背是应付不了的。只有具备良好的分析、判断和推理能力,才能适应时代的要求。而要培养这些能力,主要是靠吸收老师的思维成果和运用逻辑思维进行独立思考。
课堂上,老师讲解的内容都相当丰富,并具有很强的逻辑性,他们所讲的很多东西往往是多年教学实践的经验所得,是课本上根本找不到的,对培养我们的分析、判断和推理能力具有很大的帮助。
所以,课堂上学生一定要紧跟老师的思路,集中注意力听取他们一些独特的见解,掌握他们的思维方式及其认知规律,并认真做好笔记。课外,更要多向任课教师请教,以加深理解,拓展知识面。
培养思维能力的另一途径,就是经常自己运用逻辑思维进行独立思考,使自己的思维能力不断得到锻炼和提高。比如课堂提问时,不管老师是否问到自己,都应先认真进行思考,然后将老师的讲解与自己的思路加以分析比较,以寻找解题的。又如做理科练习时,注意逆向思维的训练,力图寻找出最简捷的解题方法。做文科练习时,多做发散思维的训练,注意知识点由此及彼的联系。
5.仔细分析错误,避免重犯
几乎每位教师都会向学生强调“题不二错”,不止同一道题不可再错,同一类型的题也不可再错。对于做练习或各种测验中出现的一些错误,不能只简单更正一下就完事,而要认真地加以分析,找出造成错误的症结所在。这些症结正暴露了我们掌握得不够牢固的某些薄弱环节,因而要及时地查漏补缺。可建议学生设一个错题本,通过分析错题,明白自己的弱点,经常拿错题本翻翻,可进一步巩固基础知识,以避免下一次重犯错误。
6.善于归纳和总结
归纳和总结,这是使知识条理化、网络化和立体化的关键一环。我们在学习过程中,要注意知识自身的体系,从整体结构上把握所学知识。可从两方面进行总结:(一)、内容上,分科、按体系、分章节。比如:语文复习,可按专题知识进行梳理,分为基础知识、现代文阅读、文言文阅读、写作四大板块,其中,基础知识又可分为语音、汉字、词和短语、单句、复句、语言的实际运用、修辞和标点符号、文学常识;现代文阅读又可分为记叙文阅读、说明文阅读、议论文阅读和文学作品阅读。可列表比较各项知识要点。(二)、时间上,每节课后、每次作业后、每轮测验后、每日、每周、每月,都应及时梳理、巩固知识点。
7.满怀信心,提高素质
有些同学往往因为一两次测验成绩的高低而情绪波动较大,不稳的情绪直接影响了学习状态,从而也影响了学习的效果。提醒同学们要保持头脑的清醒:初中阶段的目标是中考,那才是真正的较量。大家要保持一颗平常心,“不以物喜,不以己悲”,要放松自己的心灵,不要被分数牵着鼻子走,在竞争压力面前不屈服,在挫折面前不灰心丧气,学习上尽力而为,即可问心无愧。
篇11:工会工作会议演讲
同志们:
今年以来,在局党总支和建设局工会的正确领导下,在市总工会的关心指导下,在全体工会会员的共同努力下,我们园林局工会根据工会工作的要求、结合园林绿化工作的实际,动员组织广大职工积极投身绿色张家港市建设,积极开展各项工作,使工会工作有了新的起色。半年多来,主要做了以下工作:
一、调优了工作班子,明确了工作的基本思路和目标任务。年初,我局对工会干部进行了调整,使工会工作班子更加健全完善、更富战斗力。新班子经过大量的学习、调研,在年初完成了工会工作的规划。这个规划明确了六大任务,即:抓好学习,努力争创学习型机关;局务公开,努力完善评家机制;依法维权,努力发挥工会职能;开展活动,丰富精神文化生活;建造载体,营造建功立业平台;强化服务,促农民增收致富;关怀弱势,做好扶贫帮困。这个计划虽然是基础性的、常规性的,但总体上有新意、有特色、有可操作性,为我局开展工会工作确定了框架、确定了思路,对今年及今后的工会工作具有较大的指导意义。
1、精心收集、整理学习资料,确保学习有充足的食粮。订阅了30多种业务和理论报刊杂志,每个科室都有3~5份报纸;及时将有关法律法规、重要文件收集、整理、编印,下发到各个科室组织大家学习;及时购进学习书籍和视听教材,先后购置了计算机、两个条例、贪官警示录、公文写作等学习教材。
2、抓好了法律法规、政策文件的学习。重点组织了中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定、道路交通法、行政许可法、生态张家港、绿色张家港、科学发展等重点内容学习。
3、积极参加上级业务培训 。为提高在职人员的业务水平,对省、苏州、本市有关部门举办的各类业务培训 都积极参加,努力为每个同志提供学习深造的机会。先后派员参加了计算机、外语、行政许可法、秘书、会计、档案、森林防火、景观设计等方面的业务培训,先后有20多人次参加各类培训。
4、举办专家专题讲座。先后举办了三次专题讲座:一是新的《中华人民共和国道路交通法》讲座;二是7月15日聘清中国科学院上海健康研究所周叙华教授来作健康知识讲座;三是8月3日聘请省消防协会高教官来局讲座,13人当场购买家庭用新型灭火机15台。
5、积极开展“大树种植”研讨活动。近年,我市大力实施了大树种植工程,去年以来,我市已种植大树2067棵。为确保大树种植成活率、提高景观效果,我们会同市林业园林学会开展了大树种植工作的专题研讨,7月14日还专门召开了研讨会,收到学术论文10多篇。
三、积极开展绿化宣传工作。先后编发了4期《绿色、生态、人居》简报,撰写文章26篇1.8万字;在张家港日报上举办了4期绿化专版;在电台、电视台、有线电视台举办了主题节目,开展了专题宣传;编印绿化科普知识资料汇编,对20多个常见家用花卉分别从性能特点、防病治虫、繁殖栽培、浇水施肥等方面编写了宣传资料并发给市民;制作了6块高档的宣传图版。还启动了绿色张家港电视片的制作,启动了中央电视台《绿色时空》专题片的拍摄制作工作。
四、积极开展绿化科技科普活动。美化环境、优化生态,这既是园林绿化的本职工作,也是建设绿色张家港、发展张家港经济的具体行动。为此,局工会先后举办了4次科普咨询服务活动:今年3月6日园林广场“张家港市公民道德建设实践年暨张家港市志愿者协会成立仪式”;5月20日龙潭公园“科普宣传周”科普广场;5月29日晨龙广场“科普广场、文化夜市”启动仪式;6月29日街心公园“全国科普行动日”科普活动。今年开展的这些活动和以往相比不落俗套、不停留形式,具有很多创意,使广大市民在喜闻乐见中享受到了丰富的精神文化大餐,这些活动做到了宣传形式、现场活动、宣传资料、组织形式、服务成效五大创新。这些活动不仅仅是过去的街心公园,而是深入到居民社区;吸收了花木公司联办,精选市民喜欢、较为常见的样品进行展示,还制作了标牌、说明,专业人员现场解答示范,形象直观易于接受。这些活动受到了群众前所未有的欢迎:义务值勤的社区老太太围着花盆问这问那、久久不愿离去,不仅每人拿了资料,而且还要为子女亲朋带上1份;家住龙潭社区51幢105室的退休老伯伯偏爱养花,庭院繁花似锦,他来到现场请工作人员前去指导;老干部黄元庆等对小区绿化主动反映情况、提出建议;龙潭社区耿主任希望我们今后多办类似活动并与他们长期挂钩。
五、扶贫帮困,积极做好送温暖工作。扶贫帮困。为弱势群体送温暖是工会组织的本份工作,局工会始终将此作为一件义不容辞的重要工作抓紧抓好。重点做了5项工作:
1、扎实做好向贫困地区捐款捐衣工作。今年4月,根据市政府统一部署,我们专门召开会议、下发通知,不仅在局机关宣传发动,还积极在两个公园和有关绿化企业宣传发动,全系统共有95人参加捐献活动,收到捐款5140元、衣服71件、呢布2匹、羊毛衫50件。
2、做好5个结对帮扶贫困户的帮扶工作。我局原有妙桥章祖祖1个帮扶对象,今年又新增了4个。工会制订了帮扶计划并报局领导批准,明确由工会主席、综合科负责工会的同志负责。5月,2名工会干部深入各镇村对5个结对帮扶对象进行了走访慰问,送去捐款2500元,并对金港镇长埭村晨西7组季明华、金港镇封庄村曹场巷9组高进兴2个重点困难户制订了长期帮扶计划。季明华三年前因车祸成植物人而长期卧床,女儿季风、儿子季强今年分另升入大专、中专,家庭十分困难。为帮助其解决困难,我们积极协调,安排季风在暑假期间到沙洲工园做临工并给予一定报酬。季风今年参加高考,分数仅为416分,我们积极为其联系就读大学,最近我们还将上门慰问。
3、配合局团支部积极开展关爱贫困大学生捐款活动。8月12日新不学年开学前,我局专门发出通知、召开会议,在全系统开展了为贫困大学生捐款的活动,短短几天就有50多人参加捐款,捐款20xx多元。
4、圆满完成义务献血活动。市献血办核定我局献血人员10人,局工会认真发动、组织,落实13人于7月6日参加,除因1人不符要求外,12人参加了献血,超额完成任务。
5、建立了专门的扶贫帮困基金。为有效开展扶贫帮困工作,8月在局领导的大力支持下,局工会帐户上专门开列了扶贫帮困户头。目前正在筹集资金,主要用于扶贫帮困和困难职工的补助,并由工会掌握使用。
六、在依法维护职工合法权益方面做了些工作。
1、按市政府及有关部门文件精神,做好了住房公积金、养老保险等的基数调整工作,机关公务员、事业单位人员、企业人员的基数均有较大幅度的提高。此项工作由综合科负责,局工会积极参与,在方案制定、具体执行等环节上给予关注。
2、关注职称评定工作。此项工作由综合科负责,工会予以关注、参与,今年为6名同志申报了初中级技术职称。
七、完成上级组织交给的各项工作。作为基层工会,对建设局工会、市总工会、市政府有关部门布置的工作都要不折不扣地完成。今年,及时完成了各种报表、材料的上报任务,参加了所有的会议;4月13日还承办了建设局工会例会,会议开得得较为成功;完成了下达的各项工作;还参与了建设局工会有关重要材料的商量研究。
今年以来,我们园林局工会虽然做了一些工作,相比而言有了较大起色,但总体上很不够,还有很多这样那样的问题。
总之,我们的工作还很不够,我们和上级的要求、和先进单位的工作、和面临的新形势相比,还有很大差距。所以,今后要请市总、市建设局的领导多关心,多支持,今天请大家来也是这个意思,希望大家多提意见、多加指导。
下半年及今后阶段工作
总的指导思想和工作思路――“四个围绕”:牢记工会性质,围绕维护职工合法权益、保护群众利益开展工作;发挥工会职能,围绕职工参与管理 、民-主监督、发挥主人翁作用开展工作;建好职工之家,围绕关心弱势、扶贫帮困,切实为困难职工送温暖开展工作;凝聚工人力 量,围绕发展绿色经济、发展园林绿化事业,提高本单位公众信任度开展工作。简洁地说,“四个围绕”就是要重点做好四项工作:维护职工利益、扶贫帮困、民-主监督、发展绿化经济。围绕这四个方面,将其展开、细化,基本上就是我们园林局系统工会的主要工作。对于今年及今后的具体工作,局工会在年初下发了1号文件予以明确,这个计划仍然有效、仍然要实施。这里再作强调,重点做好六项工作:
(一)大力加强工会组织建设和制度建设。这个问题包括4个下属工会如何建立、如何报批,工会要建立那些制度,工会经费如何建帐、如何使用,工会组织建立后如何运作等,这些都很重要、而且马上要操作,等会儿请 同志专门讲一下。
(二)维护好职工的合法权益和利益。工会组织是职工自己的组织,工会组织就是要维护职工的利益,就是要站在群众的立场上为群众说话,切不能成为“老板工会”、“领导工会”,工会和工会干部切不能成为领导的代言人、传声筒。如果是这样,工会和工会干部就没有存在的必要了,民-主决策、民-主管理、民-主监督也就无从谈起了;如果是这样,我们的工会就不是合格的工会,我们的工会干部就不是称职的工会干部。当然,这并不是说工会和工会干部就是要和领导对着干、唱反调,但最起码的要有自己的观点,要从群众的角度去评判行政工作,提出建议、意见。具体要维护好以下几个方面的合法权益:
1、依法签订好劳动合同 。凡是用工都要签订规范的劳动合同 ,这是《劳动法》的规定,也是政策的要求。依法签订好劳动合同的重点是临时工、外地务工人员、借用人员、转制企业,这些人群是弱势群体,他们的权益往往难以得到保障,也最容易产生劳动纠纷,这要特别注意。劳动全同一定要规范,一定要平等,不能签订不平等条约,作为工会组织应该经常过问,主动地介入进去,及时地纠正不规范的做法,明确规定用工双方的权责利,一旦有纠纷也好处理,这是保护弱势群体的基本的有效形式。
2、重视劳动保护。要以人为本,要关心工人的身体健康和身心健康,必要的安全、消防、卫生等劳动保护设施、保护措施要落实,必要的劳保用品要发放兑现。
3、要关注、关心职工的培训、进修、晋级、职称评定等工作,为职工素质的提高和自身的发展提供和创造有利的环境和条件。
4、对有关职工利益、职工合法权益的事项,工会要挺身而出,要代表职工的利益,要向领导、行政据理力争,要坚持原则,宣传好相关的政策法规。
(三)要建好“职工之家”。“职工之家”有两层含义:一是有形的、基础的,是职工的活动之家;二是无形的、高层次的,使工会组织成为职工的娘家。这里主要讲有形的“职工之家”,要建个活动室,可以结合党团活动室一并搞。内容主要包括:工会组织网络、主要职责、工作人员、工作制度等,要上墙公布;办好阅览室,弄点报纸、书刊,为职工学习提供方便;有条件的搞些乒乓、棋类等活动场所、活动器具。
(四)开展好各种活动。群众组织的生命力在于活动,一年到头什么活动都没有,工会组织肯定是死气沉沉的。工会组织适当地开展一些文体活动、娱乐活动、参观考察活动、学习研讨活动、知识竞赛活动、演讲活动、技术练兵活动,这对于活跃后气氛、改善工作环境、协调人际关系、陶冶人的情操、调动大家的积极性创造性都是很有意义的。各个工会要结合单位实际,经常地、广泛地多开展一些大众化的、群众喜闻乐见的活动。在积积极开展这些群众性活动的同时,要注意培植特色、培植精品,注意提高,拿出一些有特色的项目、节目参加局里的、建设局的、总工会甚至市里的比赛。
(五)为经济建设服务,为园林绿化工作服务,为单位的发展服务。发展是第一要务,以经济建设为中心,这些都是硬道理,工会工作也不例外。工会工作就是要围绕园林绿化这个大局,围绕提高园林系统的社会形象这个大局。只有把握了这个大局,行政领导才会支持工会工作,群众才会满意工会工作、参与工会工作,大家才有积极性,工会自身才会有发展、有地位。各个工会、各个工会干部都要按照这个原则去把握工会工作,去结合本单位的实际创造性地开展工作,选好各种载体,组织好、开展好各项活动。
1、开展“我为园林绿化做一事,我为园林绿化献一计”的“金点子”征集活动。要围绕提高绿化品位、增加文化内涵、优化设计、提高效率、提高绿化资金使用效益、降低各种费用开支、利用推广先进技术等方面进行技术创新、提合理化建议的活动。总工会系统一直有“金点子”评比活动、技术革新评比活动,我们如果开展得好,就可以向总工会申报,参加评奖;与此同时,还要总结提高,参加“双杯奖”等评比报奖。下一步,局工会要对这项活动的扎实开展进行认真思考,拿出具体办法,制订实施细则和奖励措施,切实把这一特色活动开展起来。
2、开展绿化科技活动。工会要动员、发动有一定技术水平的科技人员、技术工人就各个单位急需解决的重点难点问题选好课题,积极开展技术研讨、技术攻关。
(六)做好扶贫帮困工作,为困难职工解决好实际困难。扶贫帮困是工会的一项基本工作,这也是一项民心工程、德政工程。这项工作很重要,这项工作做好了,群众才会靠近工会、信任工会,工会才会有威信,才会成为职工之家。扶贫帮困要做好两个方面的工作:一是做好上级下达的、社会的扶贫帮困,如最近我们开展的团市委的捐助贫困大学生活动。这类活动比较多,要参加、要组织好,但这还不是重点。重点是第二个方面,即做好本单位、本系统的扶贫帮困,对本单位的困难职工要关心好,解决好他们的实际困难。这些困难对象往往是得不到社会的知晓、不能引起有关方面的关注,因此也就更要我们去及时地关心、扶助,对本系统、本单位的下岗职工、困难职工、发生天灾人祸的都要关心好,对生病住院的工会要去慰问,对有些家庭出现的特殊困难,工会组织要想办法帮助解决。
工会工作千头万绪言,事关重大,要做的事情很多、要做好也很难。让我们团结起来,齐心协力,在局党总支、建设局、市总工会的领导下,以完善建立园林局系统工会组织为新的契机,开拓创新、扎实工作,为努力开创园林局工会工作的新局面,为跨入全市工会工作的先进行列而努力奋斗!
篇12:保险工作会议主题演讲
尊敬的各位领导,同事们:
大家好!随着社会交往的日夜频繁,演讲与口才成了当代人不可或缺的一项能力,但“演讲”对于我来说,是一个了不起的挑战,曾记得大学里那次蹩脚的演讲迎来了评委的瞠目结舌,今天,随着阅历的增长,我想让大家见证我点滴的成长,在这里我演讲的题目是忙碌的三尺柜台,爱国爱司的最好表现。
尊敬的各位领导,同事们!作为柜员出单员,我们是公司形象的窗口,也是公司服务水平的提升者,更是公司腾飞的羽翼,在这里,爱岗是我们的职责,敬业是我们的本分,奉献是我们诚挚而崇高的价值追求!
作为保险战线上的普通一员,每天清晨我们便在三尺柜台上用微笑迎接第一批客户,我们早已牢记那来有迎声,问有答声,走有送声的服务理念,早已习惯了车辆过户,上保险这些单调重复的工作。等送走最后一位客户忙碌一天后又投入到匆忙的单据整理中,等走出公司营业大厅时已经是筋疲力尽!这就是我们最基础的工作,也是我们最基础的服务,是我们所有保险人用汗水浇灌公司这耀眼的奇葩!作为一名出单柜员是责任心和道德感铸就了我们全新的服务理念,是长期的工作感情让我们把服务两个字升华在心中,是信任和真诚让我们永不忘记服务宗旨!在我们人保公司有多少同志,心怀事业之心,有着一股子不服输的劲头,凭着对人保工作的满腔热情,我们的同志个个求上进,互帮互助,真诚友爱,出现了许多业务能手、服务明星。同事们!是我们人保员工将理想和挚爱奉献给了情系千家万户的柜面出单工作,以满腔热忱默默地为顾客送上一份温馨。在保险业竞争日趋激烈的今天,学习和掌握新的业务知识,是做好本职工作,提高工作效率的基本保证。我们认真学习相关理论知识,利用业余时间强化学习,这提高了我们办理业务的速度、增强了准确性,减少了客户的等待时间,赢得了客户的信任和欢迎,这些年来是神圣的使命感和责任心把我们和公司的命运联系在一起。我想,作为保险战线上的普通一员,爱岗敬业创先争优这就是我们爱国爱司的最好体现!
尊敬的领导,同志们!绚丽之极归于平淡,真正的伟大来自于平凡,在平凡的工作中我们用微笑面对每一天,用热情和真诚去打动客户,主动克服各种各样的困难,我们用心的记下客户的电话和联系方式,节日里给他们送去温馨的祝福,我们把客户的表扬当作是一种激励,把批评当成是教训,做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,从小事做起,从现在做起,我们用自己的实际行动去证明了一个保险人应有的责任和良知!(我专业从事公文和职称论文写作,物美价廉,先写稿子,看后满意再付款,扣扣,四七七五二一六,电话一三八八七零零六七二一)
尊敬的领导,同志们!作为一名柜员出单员,我们没有显赫的地位,更没有如潮的掌声。伴随我们的只是枯燥重复的业务、辛勤的汗水和如山的责任。但我依然爱这融进了我们青春和汗水柜员出单工作!我想这里不仅是一份荣耀、更是一份责任!
谢谢大家,我的演讲完毕!
篇13:公司活动邀请函格式
尊敬的________先生/女士
您好!
我们诚挚的邀请您参加中国特色早期教育冯X全早期教育思想高峰_____。
今年是冯X全教授研发从《0岁方案》到《早教_____》30周年,30年间他创办中国第一个早期教育研究所(7年前湖北省特批更名为湖北冯X全儿童潜能开发研究所),累计发表早教著作近30卷,在所有著作和论文中贯穿一条红线即中国特色早期教育(_____早教 ) 。
冯从教55年,前25年由小学教到大学,后30年返回0~6岁早期教育,他说科学早教,是幸福人生和卓越_____的根系。30年,一万多个日日夜夜,他孜孜不倦、呕心沥血把全部的精力奉献于_____早教,帮助无数的家庭培养出出类拔萃的早慧儿童、卓越青少年:##有全国百佳童星,十佳少年,众多少年大学生、研究生和成千上万积极向上,5岁前脱盲的小读者和各种小天才,得到了广大家长、老师和新闻媒体的高度赞赏;他被公众誉为中国当代早教之父。
冯早教理论、方法-论体系,来自于中国父母的实践,它成本低廉,行之有效,大有利于普及到千家万户,使家庭和-谐幸福,又能最大化促进社会的教育公平。这是任何国外泊来的早教培训无法媲美的,我们大有必要总结、交流、研讨中国特色早期教育的新理论、新方法、新的发展形势和走向。
值此 _____早教研发30周年到来之际,结合大庆庆典,我们将主办中国特色早期教育冯早期教育思想高峰_____,重点研讨_____早教之特色理念,特色内容,特色形式,特色方法,特殊效益等。特邀请您来参加此次活动,让我们共同学习和研讨。
此外,庆典期间,邀请新闻媒体跟踪采访,举行记者招待会。庆典中宣布改组后的专家委员会,并选举理事会和秘书长、副秘书长;同时宣布成立冯早期教育思想国际研究会并选举会长、副会长、秘书长等。
活动具体安排如下:
1、时间:金秋时节共4天(其中两天是双休日)。
2、地点:待定。(拟在宜昌市至重庆市,母亲河长江三峡旅游线的豪华游轮上)。
3、主要活动内容:
a、举办_____早教冯早期教育思想高峰_____。由国内外业界名流、著名专家、冯儿童潜能开发研究所专_____研究员就中国特色早期教育问题进行研讨。
b、举办_____早教宣讲师研修班,由冯XX教授为主讲述_____早教新理念、新方法,进行0距离、面对面交流。并为学员教子成才或早教创业当好参谋。
c、优秀家长的经验交流及早慧儿的才艺表演。
d、参会人员可获赠一本《从0岁方案到早教_____――中国特色早期教育研发30周年》庆典特刊。刊登30年研发大事记,优秀父母、早教师、宣讲师、研究员、专家简介,发表他们的学术论文和创办早教实体的成果,及他们培养的早慧儿宝宝秀照片等。记录他们在30年拓荒路途上艰辛的脚印和丰收的喜悦。
d、旅游:如果长江旅游线路不变,则随游轮游览三峡大灞、第一水电站、高峡出平湖、大三峡、小三峡、白帝城等世界级景点,领略象征早教_____气势磅礴之风光。如庆典地址改变,欢庆和旅游另定。
4、主讲、特约嘉宾:
零岁方案到早教_____倡导人,中国科学家_____副理事长,湖北冯德全儿童潜能研究所所长,被誉为中国当代早教之父的冯;
华东交通大学母亲教育研究所所长,《发现母亲》作者王研究员:
视语领先发展的花儿朵朵英语创始人马;
中国科技大学首届少年班班主任朱源教授;
冯德全儿童潜能研究所专家,赋课件设计师赋研究员;
《汉字宫》作者白XX教授;
早期教育专家,《哈佛女孩刘亦婷》作者刘
冯儿童潜能开发研究所副所长冯军教授
5、费用:
会务费800元/人;参加0岁方案宣讲师培训班者另加培训费1000元/人(含经过后续辅导,考试成绩合格者颁宣讲师证件费),后续创业指导费和加盟费另议签约。
我们诚挚的邀请您参加此次中国特色早期教育30周年的庆典活动,请您认真填写如下回执表,填好后发到我们的邮箱,以便提前帮您做好安排。谢谢您的参与!
新老研究人员和积极分子申请加入我所研究员委员会和冯早教思想国际研究会者请填同一申请表一并发到邮箱,以便审核。
篇14:交通工作会议纪要演讲稿[页2]_就职演讲稿_网
交通工作会议纪要演讲稿 篇【2】
同志们:
大家上午好!今天我们召开交通运输厅第二次安全生产委员会全体会议,主要是 学习、对安全生产的重要指示批示精神,全面 贯彻落实 6 月 30 日交通运输部电视电话会议精神和自治区有关安排部署, 总结 上半年交通运输安全生产情况,安排部署下半年工作。
刚才,贾光智处长通报了上半年安全生产工作情况。厅属各单位领导做了交流发言,大家讲得都非常好,采取的做法和措施也很实,很有力,希望大家相互借鉴、学好,切实做好安全生产各项工作。下面,我讲三点意见。
一、上半年交通运输安全生产形势总体稳定
今年以来,厅党委高度重视安全生产工作,多次召开专题会、安委会安排部署,严格落实安全生产责任,强化隐患排查整治,狠抓重点领域、重点时段安全保障,大力开展 “ 平安交通 ” 、 “ 道路运输平安年 ” 、 “6+1” 平安交通专项行动等活动,确保了交通运输安全生产形势的总体稳定。大家很不容易,齐心协力、不辞辛苦,安全生产工作取得了好的成效。
总体来看,我认为主要体现在四个方面:一是更加注重超前谋划。年初,及时制定了安全生产和应急管理工作要点,明确了全年安全生产工作目标和主要任务。特别是针对春运、节假日等重点时段,提前进行了安排部署,措施到位、防范有效。二是更加注重责任落实。进一步完善了 “ 党政同责、一岗双责、失职追责 ” 和 “ 管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全 ” 责任体系, 细化了安委会成员单位职责,各单位、各部门都能够严格按照 “ 五覆盖 ” 、 “ 五落实 ” 、 “ 五到位” 要求,全面落实监管职责,责任到位,工作扎实。 三是更加注重现场管理。 严格源头管理,严把运输企业及车辆、从业人员准入关,加大现场管理力度,强化一线安全生产工作,切实做到横向到边,纵向到底,关口前移、重心下移。四是更加注重督查督办。多次组织检查组赴全疆各地开展安全生产大检查,及时发现存在的问题和隐患,有针对性地提出整改建议,督办有力,整改用心。
二、研判形势,找准问题,有针对性地做好安全工作
今年上半年,全区共发生经营性道路运输事故 39 起,造成 48 人死亡, 45 人受伤,较去年同期事故三项指标分别上升 5% 、下降 37% 、下降 63% ,未发生重特大安全生产事故,安全生产形势总体稳定。但必须清醒地认识到,我们的基础还很不牢固,安全事故时有发生。特别是今年 4 月 30 日、 5 月 2 日伊犁州连续发生两起较大道路交通事故,共造成 8 人死亡、 4 人受伤, 5 车受损。
近期,内地省区也接连发生重特大安全生产事故, 6 月 26 日,湖南省一辆旅游大巴(核载 55 人,实载 57 人,其中 4 名儿童)在宜凤高速发生事故,造成 35 人死亡, 22 人受伤。 7 月 1 日晚,一辆从河北省邢台市出发驶往辽宁省沈阳市的长途卧铺客车发生事故,造成 26 人死亡, 4 人受伤。这些重大事故的发生,给人民群众生命财产造成了重大损失,教训十分惨痛。
在抓安全生产工作方面,我们必须始终坚持问题导向,精准对标、科学施策、严密防范。结合目前我区交通运输发展的形势任务,提前研判隐患点,应该讲,下半年还面临着一些新的压力。一是道路运输安全监管压力巨大。交通运输部门要完成全区 30 多亿人次的城乡客运和 6 亿多吨的货物运输服务和保障任务;当前暑运大幕也已拉开,学生流、自驾游等出行群体高度叠加;加之今年旅游有所回升,我区大部分景区山高路远,旅游客运安全风险骤增。 9 月份的拾棉花大军, 11 、 12 月的农民工返乡等等,都会给道路客运安全带来压力。二是极端天气、地质灾害对交通安全带来的压力增大。今年我区天气复杂多变,暴雨等恶劣天气多发,上半年伊犁、阿勒泰先后发生水毁、泥石流等灾害,道路受损严重。下半年,天气的风云变幻也是难以预测,特别是秋冬的雨雪灾害、冰冻等,交通与气象部门的联系必须更加紧密,提前告知, 24 小时随时应对,抢险、救援、保通、恢复已是交通人的日常工作。三是公路交通规模总量的不断增长带来的压力。目前全区公路总里程达 17.85 万公里,特别是全区高速公路大通道由 843 公里增长到 4316 公里, 农村公路里程达 11.7 万公里, 公路、桥涵、隧道等交通基础设施总量的增加,以及在建 41 个公路项目的实施,对保障公路交通安全提出了更高的要求。四是行业内部的安全稳定压力很大。我区交通运输点多、线长、面广,厅属县(处)级单位 94 个,科级单位 476 个,厅系统 3.5 万干部职工,行业从业人员近百万人,行业内部的安全生产和维稳防控工作难度加大。
做好当前和今后一段时间的交通运输安全工作,首先要解决好思想重视问题,也就是厅系统各单位、各部门、各级领导干部、各族干部职工,都要把思想和行动统一到中央、自治区领导对安全生产的重要指示批示上来。 20xx 年 6 月 6 日,就做好安全生产工作做出重要批示:接连发生的重特大安全生产事故,造成重大人员伤亡和财产损失,必须引起高度重视。人命关天,发展绝不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线。 “6·26” 事故发生后,,刘延东、马凯副等国务院领导先后做出重要批示:要求严查事故原因,严肃追责,严格落实安全生产责任和各项措施,消除隐患,坚决遏制重特大事故发生。张春贤书记多次强调安全生产是最大的民生,是一切工作的总阀门,必须强化安全责任。雪克来提 · 扎克尔主席也是逢会必讲安全,时刻关注安全。厅属各单位、各部门要认真贯彻落实中央和自治区关于安全生产的批示指示精神,充分认识加强安全生产工作的极端重要性,务必坚持以人为本、生命至上、责任如山,正确处理好安全和发展的关系,始终把人民群众生命安全放在首位,确保生产安全。同时,要不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,结合 “ 两学一做 ” 学习教育活动,进一步增强理解力、执行力、落实力,把安全生产工作摆在更加突出位置,警钟长鸣,常抓不懈,切实把安全生产工作做到位、做扎实。
其次,针对面临的风险和存在的问题,要采取更加有力的措施:一是道路运输部门要着力加强道路客运、旅游包车、危险品运输等重点领域的安全监管,严格履行 “ 三关一监督 ” 职责,督促企业落实安全生产主体责任。二是工程建设管理部门要以 “ 平安工地 ” 建设活动为抓手,加强对在建项目的安全管理,督促质量安全监督部门依法履行监管职责,施工单位严格落实各项安全操作规范,加强对燃油、沥青、炸药等易燃易爆品监管。三是公路养护部门要重点加强对桥梁、隧道、事故多发路段、便道施工路段以及安全设施等重要部位安全检查、管理和维护,及时发现、整改和消除安全隐患,确保公路安全畅通。同时, 加强与 气象部门信息沟通,充分利用各种有效渠道,及时发布预警预防信息。四是加大隐患排查治理力度,对一般隐患限期整改,重大隐患实行挂牌督办。五是坚持 “ 属地管理、分级负责 ” 和 “谁主管、谁负责 ” 的原则,厅属各单位要结合 “ 民族团结进步年 ” 活动,加强民族团结教育,做好信访工作,管好自己的人,看好自己的门,确保行业内部稳定。六是加强值班和信息报送工作, 制定应急预案, 及时有效的处理好各类突发事件,确保厅系统安全稳定。
三、全力以赴,确保全年交通运输安全健康发展
一要强化 “ 一岗双责、党政同责、失职追责 ” 的责任链条。 明确要求,要抓紧建立党政同责、一岗双责、齐抓共管的安全生产责任体系,要把安全责任落实到岗位、落实到人头。对于交通运输行业来讲,必须建立三个方面的责任落实保障制度:建立部门责任明确,层级责任明晰,有承诺、有检查、有督办、有考核的层级责任制度;建立主要领导负总责,部门领导具体负责,各岗位各负其责的一岗双责制度;建立正向激励、有责必究的奖惩激励制度。
二要打牢无缝衔接、严实可靠的保障基础。 安全生产工作涉及到预警预防、过程管理、应急处置等多个环节,它是一个完整的链条,也是一个有机的整体,每一个环节的工作都非常重要,每一个环节都有其运行规律,关键是大家要善于把握规律,盯住薄弱环节,突出基层基础,确保各项工作做到严谨细致、精益求精。要注重积极探索安全生产规律、治标治本,把行之有效的安全管理措施、经验固化为安全生产管理制度、标准。要整合一切条件,尽最大努力,强化技术措施应用,坚持经常抓、长期抓、科学抓,抓出成效,建立安全生产工作长效机制。
三要深入开展隐患排查治理攻坚行动 。按照 “ 全覆盖、零容忍、严执法、重实效 ” 的要求,抓好治本攻坚,深化隐患源头治理,全面排查治理交通运输生产经营中存在的事故隐患。对排查出的问题和隐患,能整改的要立即整改;不能立即整改的,要在保证生产安全的前提下,制定整改计划,做到整改责任、资金、时限、措施、预案“五落实”,实现各类隐患治理无盲区、无死角,彻底整改,最大限度地消除隐患、降低风险、减少事故。
四要进一步强化事故查处和责任追究。 对已发生的安全生产事故,要按照 “ 四不放过 ” 和 “ 依法依规、实事求是、注重实效 ” 的原则,彻查事故原因,对违规企业严格依法依规予以处罚,要通过加大问责追责力度,使责任人受到应有的处理,并通过公开曝光,使其他企业和从业人员真正受到教育、警示和警醒;对存在共性的问题要进行预警,总结事故教训,及时堵塞安全漏洞。对管理部门工作不落实、监督管理不到位、失职渎职的,必须严肃追责问责;对发生重大事故的单位和企业,还要对上一级主管单位负责人进行诫勉约谈。
同志们,安全生产事关民生、事关发展,做好安全生产工作既是一项紧迫的工作,也是一项长期的任务,更是我们义不容辞的责任。我们一定要领会在庆祝中国共产党成立 95 周年大会上的重要讲话精神,不忘初心、继续前进,按照自治区党委、人民政府的部署要求,进一步加强管理、落实责任、强化措施,将安全问题想得更多一点,将安全管理抓得更细一点,将整治工作做得更实一点,让各族群众出行的更安全、更顺心、更放心。
谢谢大家!
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篇15:学校会议的邀请函
XX学校希望陪伴孩子们快乐地学习,逐渐成长为有国际视野的中国人。作为“中国”的教育,我们为孩子开启中国传统文化的智慧之门;作为“国际”的教育,我们帮助孩子拓展视野,熟知西方人文、历史以及科技,熟练使用英文等其它外语;作为“全人”的教育,我们的孩子将履行他(她)的三个属性:个人属性、社会属性和物种属性,回归生命、回归生活、回归生态。
说明会将向大家详细介绍办学理念、课程设置、师资力量、办学硬件、入学需知;同时对家长关心的话题进行答疑。
日期:20xx年6月5日(周五)
时间:上午9:30—11:30(80分钟讲座+40分钟答疑)
主讲人:教育创始人—谢康 李宇
地点:教育机构(北京市顺义区后沙峪双裕北街华冠生态园东门。高德导航:教育;百度导航:田园牧歌东门)
驾车导航定位:后沙峪中心幼儿园
报名方式:电话:010-58496794 (编辑短信:姓名+说明会)
篇16:课堂创新成果研讨会邀请函
尊敬的?(先生、女士)?:
中国石家庄(正定)国际小商品博览会于?_________年?4?月?26?日--28?日在正定国际小商品市场举行。正定是国家历史名?城和商贸名城,位于河北省中,南与省会石市隔滹沱河相?望,北距北京?258?千米,距天津新港?350?千米,东距黄骅港?300?千米,西距太原?160?千米,csc:pagelist]}是河北省在?16?公里范围内唯?一具备铁路、公路、航空运输条件的城区。本届博览会规模?展区?10?个,展位?3000?个,将吸引国内外?1500?家企业参展。?国内外品牌商品达?80%以上,充分为国内外客商搭建流通市?场交流平台。?河北省在博览会中(拟定于?_________年?4?月?26?日下?午)举办投资贸易促进对接洽谈会?,将组织河北省有关?企业代表,重点项目,政府部门负责人与各位来宾共商互利?共赢,共同发展的大计。?欢迎各位届时参加。
_________
_________年_________月_________日
篇17:最新校长教师会议讲话稿
各位老师大家好! 成绩只能代表过去,新的学期,对于全体教师也意味着崭新的开始,未来更需要我们努力去打造。新学年仍然围绕创建“全国文明城市” “省级文明单位”及“平安校园”创建工作目标,在新学期至此,我有几点想法和希望,愿和大家一起探讨共勉:
一、有所抱负,胸怀理想,充满激情和诗意。任何教师要想有高的成就、高的水准首先必须有高的理想抱负。作为教师来说,走上教育岗位以后,必须为自己设置一个一生为之奋斗的目标,只有设置这样一个目标,才能把自己的所作所为锁定在这个目标上,才能不断增强自我意识和使命感,才能不断地进行自我挑战。一个优秀的老师必须具有远大的理想,不断地给自己提出追求的目标,同时又要有激情。人要会做梦,优秀的教师要永远伴随着自己的梦想。当生活没有梦时,生命的意义也就完结了,教育就没有了意义。对一个成长中的教师来说,平静地思考是需要的,但更要富有激情。
二、有所内涵,善于合作,具有人格魅力。高尚的人格能感染幼儿,文明的仪表能影响幼儿。要以和蔼的态度对待幼儿,以丰富的学识引导幼儿,以博大的胸怀爱护幼儿。同时,教师要实现教书育人这一目标,单凭教师个体的劳动是不能达到的,必须依靠集体的力量,要真心待人,相互交流,共同合作,不断努力。好的关系胜过许多教育。只有在相互的交流与合作中,新的观念与新的思路才会源源不断地产生。一个不善于合作的教师走不了太远,因为这个社会是需要合作的社会。社会如此,教师职业也是这样。真正高明的教师应该是一个非常尊重她的同事,非常尊重她的领导,非常善于调动各方面因素的教师。要做个懂得换位思考,理解别人,同情别人,善解人意的教师。在尊重、交往中分享、互惠。
三、有所爱心,接纳孩子,寻找教育的乐趣。爱是教育的前提,只有以充满着无私和宽容的爱心投入工作,才能无愧教师的职业。爱是教师的天职。没有爱,就没有真正的教育管理;没有爱,就不能掌握成功教育的管理方法。做一个充满爱心的教师,首先应该把教育当作一种事业,而不是事情。因为事业和事情,差之毫厘,失之千里,两者绝不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎样去做。一件事情如果你只把它当作一件事情,它就只是一件事情,做完就脱手。如果把它当作一项事业,你就会设计它的未来,把每天的每一步当作一个连续的过程。你才会全身心的投入之中。寻找到教育的乐趣。
四、有所作为,追求卓越,富有创新精神。一个优秀的教师,应该是一个不断探索,不断创新的人,应该是一个教育上的有心人。一个人之所以能够成功,在很大程度上是因为她是个有心人。有心就能成功,尽管我们有时候说有心栽花花不开,无心插柳柳成荫,但是毕竟大部分情况下是有心栽花花自开,无心插柳柳无荫。这个基本规律我们不能忘记。比如教师写教育日记,教育叙事,认真总结教育的得与失,一件事情今天成功了是怎么做的,有什么体会,有什么感受,
五、有所思考,勤于学习,不断充实自我。人的精神成长靠什么?靠读书。一个人的精神发育史实质上就是一个人的阅读史;一个民族的精神境界,在很大程度上取决于全民的阅读水平。读书,是净化灵魂、升华人格的一个非常重要的途径。勤于学习,善于思考,充实自我,这是成为一名优秀教师的基础。为此,我们要与好书为伴,与“好”书为友。阅读书籍,聆听古今中外大师的教诲;阅读网络信息,聆听现代发展的时代脚步声,在书籍的海洋里丰富自己的文化底蕴,完善自己知识结构,不断滋养专业底气。对自身的教育实践、教学行为的进行交流反思,积极参与实验博客,要向优秀教育博客学习,不断超越自己、发展自己。让拾“鹅卵石”成为一种习惯。努力在实验中,不断提高自己的专业水平和生活境界。在思考中成长,在思考中寻找幸福。让思考成为习惯,成为我们每天必做的事。
借用李中英园长的一段话作为共勉:幼儿教师因为可爱而美丽,但是我们要不断赋予这份“可爱”以丰富的内涵,让这份“可爱”持久而鲜活,如果没有了内涵,有时候这“可爱”就会因为幼稚而令人可笑。所以,我们幼儿教师要不断学习多学科多领域的知识,了解丰富多彩的世界,学会一些理性思考,在不同的场合担当好不同的角色,成为一名有涵养的幼儿教师。
老师们,新的学期已经开始,新的目标和任务等待着我们去完成,让我们振作精神、正视不足、和谐合作、更新观念、锐意创新、与时俱进,以新起点、新希望、新教育、新姿态去迎接新挑战,取得新荣誉。我相信,只要我们共同努力,实幼的明天会更美好!
篇18:在残联工作会议上的演讲稿_就职演讲稿_网
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在残联工作会议上的演讲稿 篇【1】
20xx年,我连在团残联大力支持下和领导下,坚持“邓小平理论”和 “三个代表”,围绕“xx大”制定的战略目标。开拓进取、团结奋斗、扎实工作,积极做好我连的残疾人工作,其主要工作事项如下:
一、调查残疾人情况 根据残联下发的有关文件,结合连队的实际情况,认真调查和落实连队残疾人工作,并制定了残疾人工作计划。
二、学习了解残疾人情况 残疾人是社会上一个特殊群体,相对而言他们的文化水平低,经济状况差,很大一部分人还存有一种自卑心理,所以他们同社会的交往与健全人有很大的差别,因此,营造全社会扶残助残的氛围还有很多工作要做。5月17日是“全国助残日”为此连队干部集合职工群众进行残疾人情况宣传和学习. 大力宣传残疾人事业,唤起社会关注残疾人。助残日前夕,在连队门前设立宣传台,悬挂宣传条幅,向过往行人宣传残疾人的法律法规和残疾人康复知识,受到社区居民特别是残疾人及亲友的欢迎,许多残疾人积极主动参加了本次活动。活动中散发各种宣传资料200余份,回答了残疾人的有关问题。
三、积极组织开展残疾人活动 丰富残疾人的业余生活,不断提高残疾人的社会适应能力。今年以来,我们组织残疾人参加了残联组织的残疾人活动工作。
四、强化服务理念 树立正确的意识,把服务理念渗透到活动中,通过活动促进服务理念渗透到每一名残疾人工作者的头脑里。一是树立“先进服务”意识,开展了先进性教育活动。以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,用先进的理论武装头脑,深入开展了以“扶贫济困”为主题的“六个一”党性实践活动。二是树立“高效服务”意识,开展了“创建和谐效能机关”活动。实行了首接首问全程服务。根据残疾人工作的特点,确定直接或被电话问询的残联的第一位工作人员为首接首问责任人,为残疾人办事提供全程服务。实行了“一站式”服务。
五、培训 举办残疾人创业培训不仅有利于拓宽残疾人的就业门路,为社会创造更多的就业岗位,而且有利于培养残疾人的自强自立精神,实现残疾劳动者的个人价值.现在全社会都形成了助残扶残,创新创业的良好氛围。
六、继续开展残疾人康复工作,了解残疾人的康复需求,定期和不定期走访残疾人家庭,了解情况,相互交流,增进了相互了解,通过沟通增强了残疾人生活的信心,消除孤独感。
总之,通过这次的工作,使我们更加增强了做好残疾人工作的信心,同时能为残疾人提供服务而感到光荣。当然,我们也清醒地认识到我们的工作力量,整体素质和专业水平,与新形势下的工作要求相比还有很大差距,残疾人作为弱势群体中最困难的一部分,解决其民生问题还受到经费、人员等诸多条件的制约,工作还有待进一步加强.在新的一年里,我们将以这些难点弱点作为工作的重点,奋力推进,力求逐步改观.
在残联工作会议上的演讲稿 篇【2】
一、20xx年工作总结
20xx年,县残疾人联合会在县委、县人民政府的领导下和上级主管部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习宣传和贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神,认真学习贯彻落实中共中央国务院《关于促进残疾人事业发展的意见》以及省委八届四次全会、市委二届三次全会、县委十一届三次全会精神,紧紧围绕县委、县人民政府的中心工作,认真贯彻落实科学发展观,切实履行“代表、服务、管理”职能,按照残疾人事业发展的新要求,紧紧围绕“改善残疾人生活状况”这个中心,抓住“发展残疾人事业,为构建和谐做贡献”这个主题,认真实施重点工作和重点项目,圆满完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下:
(一)主要工作情况
1、康复工作。完成白内障筛查500例,复明201例,其中,市残联安排我县32例贫困白内障患者得到免费治疗,为患者家庭节省医疗费用15万余元,有效解决了贫困患者就医困难问题。完成低视力配用助视器10名,聋儿助听器5名,盲人定向行走和生活技能训练2名;肢体残疾矫治术5例;装配假肢6例,矫形器8名;组织供应各类辅助器具85件。
2、残疾人教育工作。全县有382名残疾儿童随班就读,有23名聋哑儿童就读于保山市关爱学校,残疾少年儿童入学率达到71%。积极争取项目和资金支持,设立残疾人专项助学资金。今年3月,国家彩票公益金助学项目补助20名残疾学生,兑现资金1万元。县财政拨出专款2万元,补助考上大专院校的残疾人、残疾人子女7人,有效解决了残疾人、残疾人子女就学的困难。
3、残疾人就业工作。20xx年,核定全县共征收残疾人就业保障金38万元,实际征收20万元。在实际工作中加大了对残疾人实用技术的培训力度,共举办各种培训班28期,培训人员达1300人次,支出培训经费12万元。选送45名有一定文化基础的残疾人接受上级残联组织的职业技能培训,实现新安排残疾人就业30人,支出扶持资金2万元,其中市残联扶持我县残疾人个体从业4户8000元。城镇累计就业残疾人155人,就业率达到65%,农村稳定就业残疾人达到7500人。
4、残疾人扶贫工作。县人民政府高度重视残疾人解困工作:一是将残疾人扶贫工作纳入政府扶贫计划,统一安排,围绕国家扶贫攻坚计划同步实施。二是认真落实全县党员干部结对挂钩扶贫制度,广泛动员社会力量开展献爱心活动,切实解决残疾人生产、生活中存在的困难,结对帮扶残疾人已达1700户。三是县、乡镇党政领导对全县贫困残疾人家庭进行慰问,累计走访慰问残疾人400人次,支出救助资金12万元。四是争取项目扶持,抓好农村残疾人彩票公益金危房改造工程40户,兑现残疾人危房改造专项资金18万元,补助22户残疾人炊俱9400元,投入2万元补助1500名贫困残疾人参加合作医疗保险。五是认真落实国家社会保障政策,城镇残疾人得到了应保尽保,农村贫困残疾人纳入低保3900户,保障了广大残疾人的基本生活。
5、残疾人宣传文化体育工作。在宣传工作上,一是在宣传和广播电视节目开辟宣传专栏,做到宣传每期都有残疾人工作和残疾人事业发展的工作报道,以及法律法规的宣传,电视台每月至少有2—3期工作和事迹报道;二是组织宣传车到乡镇街道进行残疾人法律法规宣传,使法律法规和残疾人优待政策深入人心;三是采取利用会议、黑板报、墙报和标语等不同形式的宣传,使残疾人工作做到家喻户晓;四是组织医疗专家进行义诊活动,使广大残疾人充分感受到党和政府的关怀。据统计,在电视台宣传报道文章20次,系统网络报道15次,各级报刊报道文章10篇,印发残疾人工作简报3期,发放各类宣传资料3000余份。各乡镇在“助残日”期间,广泛宣传残疾人事业,营造了更加有利于残疾人事业发展的社会环境。一、20xx年工作总结
20xx年,**县残疾人联合会在县委、县人民政府的领导下和上级主管部门的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习宣传和贯彻落实党的xx大和xx届三中全会精神,认真学习贯彻落实中共中央国务院《关于促进残疾人事业发展的意见》以及省委八届四次全会、市委二届三次全会、县委十一届三次全会精神,紧紧围绕县委、县人民政府的中心工作,认真贯彻落实科学发展观,切实履行“代表、服务、管理”职能,按照残疾人事业发展的新要求,紧紧围绕“改善残疾人生活状况”这个中心,抓住“发展残疾人事业,为构建和谐做贡献”这个主题,认真实施重点工作和重点项目,圆满完成了各项工作任务。现将工作情况总结如下:
(一)主要工作情况
1、康复工作。完成白内障筛查500例,复明201例,其中,市残联安排我县32例贫困白内障患者得到免费治疗,为患者家庭节省医疗费用15万余元,有效解决了贫困患者就医困难问题。完成低视力配用助视器10名,聋儿助听器5名,盲人定向行走和生活技能训练2名;肢体残疾矫治术5例;装配假肢6例,矫形器8名;组织供应各类辅助器具85件。
2、残疾人教育工作。全县有382名残疾儿童随班就读,有23名聋哑儿童就读于保山市关爱学校,残疾少年儿童入学率达到71%。积极争取项目和资金支持,设立残疾人专项助学资金。今年3月,国家彩票公益金助学项目补助20名残疾学生,兑现资金1万元。县财政拨出专款2万元,补助考上大专院校的残疾人、残疾人子女7人,有效解决了残疾人、残疾人子女就学的困难。
3、残疾人就业工作。20xx年,核定全县共征收残疾人就业保障金38万元,实际征收20万元。在实际工作中加大了对残疾人实用技术的培训力度,共举办各种培训班28期,培训人员达1300人次,支出培训经费12万元。选送45名有一定文化基础的残疾人接受上级残联组织的职业技能培训,实现新安排残疾人就业30人,支出扶持资金2万元,其中市残联扶持我县残疾人个体从业4户8000元。城镇累计就业残疾人155人,就业率达到65%,农村稳定就业残疾人达到7500人。
4、残疾人扶贫工作。县人民政府高度重视残疾人解困工作:一是将残疾人扶贫工作纳入政府扶贫计划,统一安排,围绕国家扶贫攻坚计划同步实施。二是认真落实全县党员干部结对挂钩扶贫制度,广泛动员社会力量开展献爱心活动,切实解决残疾人生产、生活中存在的困难,结对帮扶残疾人已达1700户。三是县、乡镇党政领导
对全县贫困残疾人家庭进行慰问,累计走访慰问残疾人400人次,支出救助资金12万元。四是争取项目扶持,抓好农村残疾人彩票公益金危房改造工程40户,兑现残疾人危房改造专项资金18万元,补助22户残疾人炊俱9400元,投入2万元补助1500名贫困残疾人参加合作医疗保险。五是认真落实国家社会保障政策,城镇残疾人得到了应保尽保,农村贫困残疾人纳入低保3900户,保障了广大残疾人的基本生活。
5、残疾人宣传文化体育工作。在宣传工作上,一是在宣传和广播电视节目开辟宣传专栏,做到宣传每期都有残疾人工作和残疾人事业发展的工作报道,以及法律法规的宣传,电视台每月至少有2—3期工作和事迹报道;二是组织宣传车到乡镇街道进行残疾人法律法规宣传,使法律法规和残疾人优待政策深入人心;三是采取利用会议、黑板报、墙报和标语等不同形式的宣传,使残疾人工作做到家喻户晓;四是组织医疗专家进行义诊活动,使广大残疾人充分感受到党和政府的关怀。据统计,在电视台宣传报道文章20次,系统网络报道15次,各级报刊报道文章10篇,印发残疾人工作简报3期,发放各类宣传资料3000余份。各乡镇在“助残日”期间,广泛宣传残疾人事业,营造了更加有利于残疾人事业发展的社会环境。
为进一步活跃残疾人文化生活,愉悦身心,发挥残疾人艺术、体育的特殊作用,增进理解和沟通,形成理解、尊重、关心、帮助残疾人新风尚,积极鼓励和支持残疾人参加各种文化、体育、娱乐活动。在工作中重点结合教育、文体部门,组织残疾人广泛开展符合自身实际的文化体育活动。今年向国家队选送1名运动员参加了残奥会,女子轮椅篮球项目的比赛,取得了良好成绩。组织3名选手参加市委宣传部和市残联共同举办的全市残疾人演讲比赛,二位选手获3等奖,一位获优秀奖,我县获组织奖。
6、综合服务设施工作。进一步完善了“四位一体”功能,改善了办公条件,建立了残疾人用品用具供应站和残疾人体育、文化活动室,为服务残疾人和做好残疾人工作提供了良好的条件。无障碍环境建设取得新进展,按照《城市道路和建筑物无障碍设计规范》的要求,目前,已建成盲道XX米,缘石坡道30处,无障碍设施3处,为残疾人走出家门,进行信息交流,参与社会生活和享受。
(二)工作中的主要靓点
推动康复服务相关保障制度的建立,逐步建立和完善县、乡镇残疾人康复服务网络,不断增强为残疾人康复服务的能力
1、以康复机构为骨干,社区、村为基础,家庭为依托,建立和完善社会化康复服务体系
首先建立残疾人基础档案,了解残疾人对康复的需求,做到底子清,情况明。其次积极推进残疾人康复服务专门机构和康复专业人才队伍建设,整合资源,充分发挥医疗卫生机构、社会服务机构、学校、福利企事业单位等现有机构、设施、人员的作用,大力开展社区、乡镇康复,将康复纳入农村基层建设、基层卫生工作中,逐步推进“康复进农村,服务到家庭”的要求。
2、充分利用宣传媒体开展与残疾人康复工作有关的公益宣传服务。
为切实抓好普及康复知识,提高全社会的残疾预防意识和残疾人及其亲属的自我康复意识。我们坚持重点开展“爱眼日”、“爱耳日”、“精神卫生日”、“防治碘缺乏病日”、“防治麻风病日”等活动,有重点地开展宣传教育,组织干预措施,积极配合卫生部门进行早期干预和早期康复训练。使残疾人及其亲友残疾预防、康复知识普及率达到95%以上。
不断加强自身建设,为构建残健同行的社会主义和谐社会搭建工作平台
为提高贯彻落实科学发展观的能力和水平,我们始终坚持:在城市抓社区,在农村抓基层,全面完成建立全县125个社区、村残疾人协会的工作,配齐专职委员和兼职联络员,夯实了基层组织基础,健全完善县、乡、村三级残联工作网络体系,构建了县人民政府、县直机关部门、乡镇、社区村四线齐抓共管的运行机制。推行目标责任制,逐级签订目标责任书,按季组织专项检查和对目标责任落实情况进行督查,年终进行考核评比。县残联干部实行人人挂钩乡镇责任制,深入挂钩点调查研究,帮助指导基层工作。为不断提高残疾人的生活质量,促进残疾人平等参与社会生活,构建残健同行的社会主义和谐社会,搭建了良好的工作平台。在具体工作中,不断完善制度建设,各项工作实行目标责任制,始终把“检查、督查、考核”贯穿于各项工作,取得了明显的成效。
(三)存在的问题
1、我县有可通过治疗康复的残疾人1万人,目前仅有3300人得到康复服务,与20xx年残疾人“人人享有康复服务”目标差距甚远,康复工作不能满足残疾人需要。
2、残疾人就业形势依然十分严峻,机会少、障碍大、就业率低、扶持政策难以落实到位。
以上问题在今后的工作中必须努力加以解决。
二、20xx年工作计划
(一)发展思路和目标
1、发展思路。20xx年全县残疾人事业,必须紧紧围绕全面建设小康社会战略目标的需要,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本,构建社会主义和谐社会,全面、协调、可持续的科学发展观,切实推进残疾人康复、就业和就学等工作,全面发展残疾人事业。以解决贫困残疾人基本需求为重点,积极建立关爱机制,提高残疾人生活水平,丰富残疾人文化体育生活,加快残疾人奔小康进程。维护残疾人合法权益,激励残疾人实现自身价值,努力创造和不断完善残疾人平等、参与、共享的社会环境,努力推行城市道路和建筑无障碍设施建设。加强残联基层组织建设和队伍建设,培养一支“人道、廉洁、服务、奉献”的残疾人工作队伍,不断开创残疾人工作新局面。
2、发展目标。全面推进残疾人“人人享有康复服务”,通过实施一系列重点工程,使城市和经济基础较好乡镇的残疾人普遍得到康复服务,山区、农村、欠发达地区达到50%以上,全县XX名残疾人得到不同程度的康复;加强对贫困残疾人的帮助和扶持力度,实施残疾人危房改造工程,使40户农村贫困残疾人居住条件得到改善;进一步推进残疾人教育,努力满足残疾人的教育需求,义务教育入学率达到85%以上,切实保障残疾人接受教育的权利;有就业需求的残疾人普遍得到职业指导和培
训,使残疾人就业率和就业水平稳定提高,城镇残疾人就业率达70%;将残疾人纳入社会保障,城镇残疾人全部纳入低保,加大农村贫困残疾人参加低保的力度,并100%参加农村新型医疗保险,给予医疗补助,社会保障措施进一步完善,满足残疾人的基本生活需求;残疾人文化生活更加丰富、体育活动更加普及;推进城市道路和建筑无障碍建设,发展信息和交流无障碍,进一步维护和保障残疾人的合法权益;残疾人工作组织体系进一步完善,为残疾人服务的能力进一步增强。
(二)发展的主要任务
1、认真抓好残疾人康复工作。围绕康复是残疾人工作永恒的主题,继续实施一批康复重点工程,使XX名残疾人得到不同程度的康复,实施白内障复明手术200例,低视力配用助视器10名,盲人定向行走和生活技能训练2名,肢体残疾矫治手术5例,装配假肢6例,矫形器8名,聋儿语训2名,20名重症精神病患者得到综合防治,组织供应各类辅助器具80件。认真组织抓好第二代残疾证的换发工作,按照市残联的统一部署和要求,按时按质完成任务。
2、做好残疾人教育就业工作。将残疾人教育纳入全县教育总体规划,普及残疾儿童义务教育,使残疾儿童义务教育入学率达到75%以上。建立健全助学金制度,对考取大中专的贫困残疾学生及残疾人子女给予资助。有就业能力的残疾人普遍得到职业培训。加大按比例安排残疾人就业工作和残疾人就业的劳动执法监察力度,使登记失业、求职的残疾人普遍得到职业指导和职业培训。以劳动力市场需求为导向,以社会化培训为重点,大力开展残疾人职业技能培训和农村残疾人实用技术培训,培养、培训按摩师5名,各种项目培训残疾人1200人次,新增20名城镇残疾人就业,农村残疾人稳定就业7500人。
3、加大扶助贫困残疾人的工作力度。重点抓好党员干部结对扶贫1700户,积极争取国家和省市多种扶贫项目,继续实施好“彩票公益金项目”、“安居工程”等项目。实施好40户农村贫困残疾人危房改造,扶持400名农村贫困残疾人解决温饱。扶持残疾人贫困户3185户3500人,使400户贫困户有产业,能摆脱贫困,改善生活。做好春节和各种节日特困残疾人慰问工作,确保特困残疾人过上一个祥和安稳的节日。
4、逐步完善残疾人社会保障制度。积极协调有关部门,加大贫困残疾人参加低保的力度,保障残疾人的基本生活。20xx年计划投入3万元资金解决1500名农村贫困残疾人参加新型农村合作医疗,实施医疗救助,确保贫困残疾人病有所医。
5、进一步做好残疾人文化体育工作。重点开展残健融合、形式多样、有益身心健康的文化、艺术、健身、娱乐活动。依托文化、教育、体育部门,建立县残疾人文艺、体育训练基地,加强青少年残疾人艺术人才和运动员的培训,培养文艺、体育苗子各50人。重点抓好20xx年3月市残联组织的全市首届残疾人体育运动会的组织筹备工作,做到高度重视,精心组织和准备,并力争取得好成绩。
6、积极营造扶残助残的社会环境。以营造扶残助残的社会风尚为落脚点,构建残疾人共享社会物质文明成果的和谐环境。弘扬人道主义思想,加大残疾人事业宣传力度,在公众传播媒介中积极推进“字幕工程”和电视、报刊、广播的残疾人专题节目,宣传优秀残疾人,先进残疾人工作者和扶残助残先进典型,激励残疾人自强和残疾人工作者的敬业精神,增强社会助残意识。继续组织开展“全国助残日”、“国际残疾人日”等活动,广泛深入地开展“志愿者助残”、“红领巾手拉手助残”、“文化助残”、“科技助残”、“法律助残”等各种形式的扶残助残活动。建立县级残疾人事业新闻宣传队伍,充分发挥其作用。
7、努力维护好残疾人的合法权益。贯彻落实好国家和省市在残疾人事业发展和残疾权益保障方面制定的法律法规,依法发展残疾人事业,依法维护残疾人权益。加大法律、法规、政策的教育宣传力度,要积极配合人大、政协开展有关残疾人法律法规执行情况的检查、视察,严厉打击各种侵害残疾人权益的违法犯罪行为。认真执行《城市道路和建筑物无障碍设计规范》和其他有关强制性标准,推进城市无障碍设施的建设和改造,加强信息交流无障碍建设。
8、积极做好反腐倡廉工作。按照县委、县人民政府的统一部署和要求,切实把党风廉政建设工作列入重要议事日程,摆在一切工作的首位,强化党风廉政建设工作领导小组的职能作用,切实抓好党风廉政建设责任制各项工作的落实。
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篇19:2024市国税局局长竞聘会议讲话稿_讲话稿范文_网
竞聘上岗,是指对实行考任制的各级经营管理岗位的一种人员选拔技术,如果它用于内部招聘,即为内部竞聘上岗。那么,今天小编为大家带来的是关于竞聘讲话稿的范文,希望对大家有所帮助!
【竞聘讲话稿范文】一
“神州有天皆丽日,春城无处不飞花。”春踏着时代的步伐来了,我们的大地充满了生机,我们的国家充满了生机,我们的地税事业充满了生机。值此世纪之交地税管理年到来之际迎来了我市地税系统公开选拔县局、城市分局局长的特大喜讯,给每位符合条件的地税人提供了一次展示才华表现自我的最佳机会。今天我能勇敢地站出来接受组织和同志们的挑选,并非说明我有什么通天本领,只是想借人事制度改革这股东风为自己寻求一个能充分发挥自身才能更好地为地税事业挥洒青春的理想场所。
我名彭常平,今年34岁,汉族,大专文化,中共党员,平江县人,1982年7月招干进财税部门工作,7月至12月在邵阳财校学习,1983年元月至1986年元月,在山门税务所驻山门乡、镇工作,三次被评为县局先进工作者,并记功一次。1984年10月出席了邵阳地区税务系统青年职工先进分子代表座谈会,1985年4月光荣地加入了中国共产党,6月出席了邵阳地区税务学会成立大会,1986年2月至1987年9月,在山门税务所工作,任副所长,分管业务,1986年4月团县委授予我“洞口县首届新长征突击手”光荣称号,1987年9月至6月,经组织推荐并参加成人高考进湖南税务专科学校税务专业学习,毕业回来后调县局机关工作,7月至1994年9月,任税检室副主任,两次被评为市优秀侦查员,并记功一次。我所在税检室连续五年被评为市院、市局先进集体,我写的《突出快准稳狠,搞好税务检察》和《加强纵横联系,搞好自身建设》的文章分别在市局予以刊登。机构分设后,任县地税局办公室主任,1995年元月至今任县局副局长,先后分管过税政科、征管科、办公室、稽査局、检察室、执勤室工作。在担任副职期间,两次被评为优秀,我分管的科、室、局先后均被评为市局先进集体,95年度房产税管理得到市局充分肯定,并在我县召开现场经验交流会,屠宰税管理全省有名,并被誉为“洞口经验”在全省推介。这几年地州市县区到洞口来参观学习屠宰税的仅我本人就接待了42起,每次来人我均能采取分别情况,区别对待,用不同的方法进行介绍,因此,获得了县委、政府、财办及参观单位领导的高度评价。98年,我写的《我县车辆税收征管存在的问题及对策》一文在洞口报、市局分别予以刊登。为了提高领导艺术和决策能力,这几年我大量阅读了马克思、毛泽东、邓小平的有关原著,系统学习了《领导经典》、《孙子兵法》、《资治通鉴》、《菜根谭》、《易经》等从政名著,并写了近50万字的读书笔记。
毛泽东同志曾经说过:古为今用,洋为中用,取其精华,去其糟粕。纵观中国五千年的优秀传统文化,任何一位伟大的政治家、军事家、谋略家,无一不是运用儒、法、道三家学说的光辉典范,儒家学说子以忠信作为基础,它强调的是社会秩序规范;法家学说以不信任人为前提,主张治人以法律为依据;道家学说主张无为而治,是水式的管理,即顺其自然,按客观经济规律办事。根据国家企业管理出版社向全国公开发行的、由著名企业管理思想家、历史学家汪洋主编的《领导经典》说明,目前国际研究公认,道将是21世纪的世纪指导原理,更具有现代和国际意义与价值,道是中国独有至宝,道家,博大精深,其内容精华包括八卦和六大宇宙定律。六大宇宙定律是:循环律、生成律、得失律、时间律、调节律和容忍律。如美籍匈牙利数学家冯诺依曼就是运用我国八卦符号而成功地解决了计算机二进制的难题。因此,作为一局之长,我觉得应当抓方向、抓重点、抓主要矛盾,具体来说就是要抓好管理全局的集中指挥权,总的经费预算审批权,主要干部的人事任免权,重大问题的最后决策权。并具备以下素质,政治上的洞察力,团结群众的凝聚力,率先垂范的感召力,清晰明快的判断力,正确果断的决策力,能言善辩的说服力,灵活机动的应变力,开拓进取的创造力。假如能给我一次锻炼的机会,我将从以下几个方面努力。一是善于用人。“人才是关键”是邓小平的一贯思想。兴由得才,败由失才,既因人成事,又因人毁功。做到有爱才之心,聚才之力,识才之明,求才之诚,容才之量,用才之智,护才之胆,育才之见。汉朝刘邦曾经说过他运筹帷幄不如张良,治理国家不如萧何,带兵打仗不如韩信。他之所以能取得天下,就是用了这三位人杰。我对这段话经过仔细思考,觉得有四层意思:一是用其所长,让其充分施展自己的才干,而不用萧何代韩信带兵;二是有自知之明,以能者为师;三是尊重知识,注意运筹帷幄;四是能集各家之长,朝一个共同的方向努力,要学会固如一体,变化多样,四面转动,竞不松散。二是善于听取意见,并从中做出正确决策。如98年我国特大洪灾,引起世界震惊和关注,国家在总结经验教训的时候说到一是天灾,二是人祸,并立即召开全国有关专家会议,听取意见,党中央、国务院作出实行综合治理,封山植树,退耕还林,退田还湖,恢复植被,保护生态的英明决策。三是赏罚得当。诸葛亮之所以能成为智慧的化身,千古名臣,就在于他赏赐不漏掉同自己关系疏远的人,不偏袒与自己亲近的人。四是善于协调,正确处理好各种关系。处理关系是一门学问,是一门艺术,对于如何处理关系,市局领导在省局发表的正确处理四种关系,即“对上对下对内对外”关系一文,我认为很值得我们学习和借鉴。并做到以下几点:一是尊敬关心爱护老干部,想方设法,采取多种渠道,切实帮助老干部解决后顾之忧。二是决不搞一朝天子一朝臣,坚持五湖四海,坚持任人唯贤,反对任人唯亲,继承优良传统,摒弃不良作风。只有这样,才会使一个单位更加稳定繁荣,更加兴旺发达。三是充分调动全局干部职工的积极性和创造性,使他们刻苦学习,勤奋工作,勇于创造,自觉奉献。四是按照《征管法》和《全国发票管理办法》结合本局实际,对所有税种和行业全面制订规范化管理,实行税权集中,强化监督,以便考核,使以法治税真正落到实处。五是用人不疑,对部下敢于放手、放心、放权。六是充分发挥班子整体功能,增强服务意识,做到职责明确,权限清楚,敢于为部下排忧解难和承担责任,充分理解尊重副职就是尊重自己,相信副职就是相信自己,提高副职就是提高自己的深刻含义。我认为主要领导应当以善于管理别人才算是有才能,做到统揽不包揽,决断不专断,宽容不纵容。在学识上求博,在处事上求谦,在待人上求宽,在行为上求严。
“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。我刻意追求的县局和城市分局将是一个法治、公平、高效、廉洁的文明县局和城市分局;我刻意追求的县局、城市分局将是一个政治合格、业务过硬、作风优良、纪律严明,培植税源与完成任务有机结合的现代县局和城市分局。我的各项工作将达到三个满意:一是市局党组、市局科室满意;二是当地党政领导满意;三是全体干部职工满意。并且在我的工作中我将始终如一克服一个私字,纠正一个偏字,牢记一个忍字,把握一个度字。一个人如果私心杂念太重,看人有偏见,就会失去公正;没有忍耐力就会心浮气躁,因为忍是修身养性的先务,安身立命的法宝,维护团结的纽带,成就大业的利器;不能把握好度,在工作上就会出现失误。这个度字很重要,完成任务能把握好度,就能达到与经济发展相适应,与税源相适应,与征收广度和深度相适应,就会出现良性循环。假如这次竞职我没有被组织和同志们选上,我将正确对待,真正做到居庙堂之高则优其民,处江湖之远则忧其君;真正做到淡泊明志,宁静致远,做一个真正的强者,学会战胜自己,尽心尽力尽职尽责当好助手,为繁荣我市地税事业做出更大的贡献。
【竞聘讲话稿范文】二
尊敬的各位领导:
你们好!我叫王方荣,今年43岁,1984年参加税务工作,1986年加入中国共产党,在税收征管第一线默默奋战了18个春秋,曾多次被评为省、市、县国税系统“文明税务工作者”。在此,首先感谢各位领导、同志们对我工作的帮助和支持,并感谢各位领导给了我这次展示自我和竞争上岗的机会。
为参加今年的竞争上岗,我考虑了很多、很多,也广泛征求了丈夫、女儿的意见,最后,我还是选择了个体税源监控岗这个职位。也许大家要问,分局有那么多轻松舒适的岗位,你一个已到不惑之年的妇道人家,干吗选择又苦又累的个体税收监控岗位?在这里,我可以毫不犹豫地告诉大家,我热爱这一岗位,因为那里有我忠诚的同事、有我可爱的纳税人、还有我孜孜以求的国税事业。
像我们这代人,当过知青,挨过疾苦,受过劫难,能有一份固定的工作已经知足了。84年我作为一名社会的幸运儿满怀豪情地踏进了税务机关大门,当时,我踌蹲满志,立志在税务战线上释放自己的潜在能量,以此来实现自己的人生价值。
人,总是这样:当你的理想没有实现的时候总是梦寐以求地追求,而一旦梦想变成现实,却又感到所追求的理想是那样的平凡、枯燥,甚至会产生困惑。上班前,我总认为税务人员手中有权,颇有风度,是个令人羡慕的职业,但当我真的走进税务系统这个大家庭,我才深深体会到了其中的酸甜苦辣和为国聚财的艰辛。
记得我上班后的第二天,随“三八”征收组到街面上征收税款,有一个店老板横看竖看我们不顺眼,说什么“穿灰的穿蓝的都是跟商户要钱的”,30元的税款居然磨蹭了一个多小时,最后,店老板气冲冲地把钱扔在自己脚下:“要税自己去捡”。
此时此刻,我们的组长许秀兰同志为了30元的税款,痛心地弯腰检起。
当时,我的心在颤抖、在流血,她捡起来的哪只是区区30元税款?不是!她捡起来的是一个普通税务工作者对税收事业的一种责任,她捡起来的是党和人民对一个税务工作者泰山般的嘱托啊!
有人说,色彩是女人的专利,可这句话并不属于我们,我们只属于那永不退色的蓝天。我也曾梦想着七彩虹的节拍,翩翩于都市的大街小巷,做追逐潮流的靓女,然而,我更执著于蓝色,执著于蓝色的情怀,蓝色的忠诚与沉默。为了税收事业,为了祖国的繁荣,为了我们的子子孙孙不再受外来侵略者的蹂躏,我们当中的许多女同志有的牺牲了举家团圆的天伦之乐,有的错过了经商、出国、做女强人的机遇,有的牺牲了红裙子的热情以及公主车的诱惑,却依然无怨无悔,依旧是碧血丹心般地忠于蓝色,因为她们永远不会忘记蓝天赋予自己为国聚财的天职!
还有一次,我们到街上从事临商征收,恰恰遇到一个地痞。大家知道,在汉语的读音上税、睡不分,那商户看到我们,忽地占起来,气势汹汹地说:“哪有大早晨要睡的,我没空,忙着那,想要睡,晚上来”!当时我还是个大姑娘,几句话直说得我面红耳赤,无地自容。
人格收到侮辱,身心受到摧残,有时,对于个体征管我曾动摇过,局领导知道了我的心思后耐心地开导我?.个体税收尽管艰苦,但总得有人干,作为税务干部我们不能白白地看着国家税款流失啊!慢慢地我们摸透了商户的心理,他们最讨厌早上讨账、要钱、缴税,于是,每逢征期,我们便上午学习、整理档案资料,中午和下午再集中征收。由于一天的工作缩减到半天,一开始忙得大家不可开交,遇到集日,下午三、四点钟才能吃上午饭,当傍晚拖着一身的疲惫回到家中时,丈夫的白眼、孩子的埋怨,心中有苦无处诉,有怨无处伸,其中的滋味没干过税收工作的是难以体会到的。
其实,在工作中还是理解我们的多,守法的多,通情达理的多,看到我们上门征收,又是让座,又是倒茶,问寒问暖。我不会忘记张大妈那又甜又红的酸枣,李大婶给女儿绣的鞋垫,憨二柱的刀子嘴豆腐心,还有刘大爷喊破嗓子的四平调,每每想到这些,一天的烦恼,一身的劳累,什么都忘了。现在,我越来越感到自己已经融人了这个大家庭,感情不能自拔,身心不能自主,这就是我竞选这一职位的唯一理由。
也许,世界上最艳丽的颜色不是蓝色;也许,世上最多情的色彩也并非蓝色。但是身为女税官,身为同样天性爱美的女人、温柔似水的女人、意志如铁的女人,我更似忠于爱情般眷恋着蓝色,因为她是一片蓝天,有了天空的湛蓝,才有浮云的洁白。就这样,一头短发,一身天蓝,在开花的季节不开花,在风景的时光里不风景,默默地做一个无名的奉献者,以自己的汗水、泪水和鲜血铸就了中华民族的钢铁长城。
我们永远不会忘记分局的潘守云同志为维护税法的尊严同不法商户搏斗的场景,两个右指永远地落在了屠夫的刀俎之下,我们也不会忘记侯玉霞拖着七个月的身孕上街征收税款,由于劳累过度,最后小产于公厕里,更不会忘记全金兰在肝癌后期忍着剧烈的疼痛仍坚守在工作岗位上,直至生命的最后……这就是我们的国税人,这就是我们新时期最可爱的人。为了我们国家的强盛,为了我们生活的美好,把成功荣誉看得轻、看得淡,而把使命羞辱看得远、看得开,正因为有了他们,才有了我们炎黄子孙的扬眉吐气,才有了我们共和国的繁荣与辉煌!有人说国税人员是蜜蜂,她从早到晚不停地劳作,只讲奉献,不讲索取,酿出了比蜜还甜的生活。
有人说国税人员是石子,她不图名,不图利,默默奉献,铺就了中华民族通向文明、富裕的康庄大道。
有人说国税人员是使者,她尊重纳税人的合法权益,总是把文明、高效的服务奉献给为国添砖加瓦的人们。
有人说国税人员是卫士,她在偷税与反偷税、避税与反避税的较量中始终不会忘记自己头顶的“国徽”、脚踏的“国门”。
我茫然了,时代催我自新,激情让我进步,我惭愧,我内疚,我自省,我振奋!
都说人过四十不学艺,那指的是庸俗的人、无所作为的人。目前税收征管改革逐步深入,信息化建设一日千里,许多新的知识需要我们去学习,许多新的领域需要我们去探讨,许多新的治税理念需要我们去认识,又有许多新的机遇需要我们去把握,竞争上岗是起跑线,竞争上岗是加油站,我要立足本职,锐意进取,愿为国税撑起一片蓝天!
我的演讲完了,谢谢大家!
【竞聘讲话稿范文】三
各位领导、各位来宾、各位同志:
大家好!
阳春三月一场雪,黎阳大地春来早。料峭的寒流尚未消逝,改革的春风已经拂面而来,竞争上岗,双向选择,触动着你和我。
改革,加大了竞争的力度。竞争,是人类发展的原动力。生命的意义在于拼搏,社会是每个人展示自我的竞技场,物竞天择,适者生存,是自然界永恒的定律。竞争,优秀的人才才能脱颖而出;竞争,改革才会充满生机与活力。没有竞争,便没有两弹一星的腾空而起;没有竞争,便没有五星红旗在世界体坛的高高飘扬和义勇军进行曲在奥运赛场的久久回荡……一句话,没有竞争,就不会有共和国今天的崛起和辉煌;没有竞争,改革便会成为一句空话。竞争,对任何人机会均等,今天参加竞岗的各位同仁,大家同处一条起跑线。此时此刻,站在演讲台上的我,不再是昨天的分局长,而只是一个普通的报名者,参加二分局分局长职位的角逐。
星移斗转,沧海桑田。20xx年前,19岁的我带着对深蓝色税服的向往,怀着对金黄色税徽的挚爱,放弃了未圆的大学梦,经考试择优录用为一名税务工作者。刚出校门的我由此走向社会,开始了我的税收生涯。从这时候起,我发誓要在工作中干出一番成绩,在税收战线上有所作为。也在这一年,我的家乡分田到户,全面推行家庭联产承包责任制,农村由此摆脱贫困逐年迈向小康。农民出身的我,深深懂得种不好自家的责任田,就要饿肚子的朴实道琿,干工作亦然。从此,居安思危便在我思想上扎下了根,忧患意识在我脑海中打下了深深的烙印,责任意丨只根深蒂固,伴随我走过了20xx年的工作历程,默默地耕耘着自己的那一块责任田。这中间,有过酸甜,有过苦辣,有成功和丰收的喜悦,也有过失败的沮丧和挫折时的彷徨,但更多的是欣慰和自豪。我清白如水,淡泊名与利。我把全部的心血倾注给了我热爱的税收事业,无怨无悔。我没有辜负组织的关心和培养,经受住了种种困难的考验,我没有给单位丢脸抹黑,没有损害税务机关形象,没有拖过全局工作的后腿,在不同的岗位上都较好地履行了职责。一百天的岗前培训后,我成为原城区税务所的一名专管员。我虚心向老同志学习,走村串巷征管企业,带着干粮和打狗棒征收山区屠宰税,检查集贸市场,很快适应了工作。两年后,调县税务局税政股工作,解答税收政策,组织年终汇算清缴,经历两次国企利改税,布置奖金税开征,辅导基层,服务一线。之后,任税务局办分室主任8年,地税局办公室主任2年,永定分局长3年,大营分局长近3年。其间:1987年6月人党;1988年税务系统职称评定为助理经济师;自学考试大专毕业连续3年被评为县地税局优秀公务员;经考试1998年11月获全国注册税务师证书;今年1月当选为大营镇第十届人民代表;多次被评为先进工作者、优秀党员。任办公室主任的20xx年,协助过3任局领导工作,善于团结同志,坚持原则,秉公办事,抓好政务,管好事务。1994年机构分设,配合局领导完成清产核资,妥善处理财产分割和债权债务,国、地税顺利签订协议,维护了地税局的地位和集体fU益;代办人教科工作,参与了“三定”方案的制定,完成“推工作;草拟单位规章,为地税局成立之初的工作运转做了大量的基础工作。担任分局长的6年,团结带领全体职工,在县局的支持帮助下,积极主动争取当地党政领导的重视和涉税单位的配合,抓住重点,协调难点,内强素质,外树形象,克服重重困难和阻力,年年完成了税收任务,在县局的目标管理考核中名列前茅。1997年我们永定分局被授予昆明市市级“青年文明号”;20xx年我所负责的大营分局荣获“全省地税系统先进集体”,受到省人事厅、省地税局的表彰。成绩是大家共同努力的结果,是集体智慧和汗水的结晶,也离不开上级的关心支持。在此,向多年来给予我工作关心支持的各位领导、各位同志表示衷心的感谢。工作之中由于方法简单,性情急躁,有时候也得罪过一些同志,但我相信,彼此都是为了工作,处以公心,被得罪的同志是会谅解我的。
20xx年的风雨,铸就了我坚忍不拔、知难而进的执着和毅力;曲折的人生,磨炼了我坚强的意志;从小受“明礼诚信,宽厚待人”家风的感染,使我养成了循规蹈矩、认真严谨的性格特点;以诚相待,公理为大是我为人处事之标准,坚持“有理走遍天下,无理寸步难行”是我矢志不渝的信条。这些年组织的培养和实际工作的锻炼,使我具备了税收的基本理论和基础知识,掌握了一般的业务技能,能够理论联系实际观察、分析和解决问题,具有一定的组织领导和协调能力、驾驭工作的能力,积累了一些工作经验,这是我做好今后工作的基础。
今后不管在哪个岗位,还是那句话,种好自己的责任田,对得起人民的俸禄,不白领纳税人的血汗钱。作为共和国公民,我要遵守“爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”的道德规范;作为一名共产党员,我要努力实践党旗下的誓言,履行党员义务,行使党员权利;作为税收战线的公务员,我要努力达到公务员道德规范的八项要求,恪守税务职业道德;作为职工一员,就必须遵守单位规章,令行禁止。清清白白做人,脚踏实地做事。如果组织和大伙选择了我,我将认真履行《公务员职位说明书》赋予分局长的九项职责,尽自己的所能,带好队伍收好税,按照依法治税“十六字”方针,认真贯彻上级地税的指示精神,以依法治税为宗旨,以组织收入为中心,以内部管理和队伍建设为保障,以强化征管为手段,重点抓落实。要求职工做到的,自己首先做到;要求职工不做的,自己首先不做,言传身教,身体力行。用制度管理,以铁的纪律带铁的队伍,是非要清楚,奖惩要分明。对职工生活上多关心,工作上严要求。对爱岗不敬业者,我不做和事佬,屡教不改的我也会撕破脸皮。在分局营造关心人、理解人、和谐共事的良好氛围,团结带领分局一班人,完成上级交给的工作任务。如果组织和大伙不选择我,我绝不气馁,说明我还有差距,更须加倍努力,依然要干好领导分配的工作,在专管员岗位上照样要有所作为。
谢谢大家!
【竞聘讲话稿范文】四
尊敬的各位评委、领导和同志们:
您们好!
我叫刘越明,非常感谢组织的信任和同志们的厚爱,给我一次总结自己、评价自我、提高自己的机会。此时此刻,对我来说是机遇又是挑战,是动力又是压力。我将勇敢地面对现实,虚心地接受批评,诚恳地拜托大家给予我更多的关心、支持、信任和帮助。无论结果如何,我都无怨无悔,这首先是我的真情表白。
我生于1957年5月,1978年7月入党,文化程度在职研究生毕业。1976年12月参军入伍后,曾分别在基层连队、师团机关工作。1984年4月转业到地方后曾在大埔县税务局、市税务局直属分局工作,先后任人教股副股长、股长。1994年12月国地两套税务机构分设后,任梅州市地税局直属征收分局副局长至现在。回忆过去20多年的岁月,虽然没有惊天动地的壮举,也没有气壮山河的业绩,但是可以值得欣慰的是,自己从一个朴实无华的农家孩子,在党的教育下,在革命的道路上,一步一个脚印地为党、为祖国和人民做了一些应该做的工作,使自身的价值在平凡的工作中得到了实现。在时,我曾多次受到表扬和奖励,并在1979年的中越边境自卫反击战中表现勇敢,荣立三等功。从事税务工作以来,曾先后被评为市、县税务系统先进工作者,并获得多项荣誉称号。从1995年开始每年年度考核都被评为“称职”的公务员。我将以这次竞争上岗为新起点,发扬成绩,加倍努力,再接再厉,不负众望。
参加竞争上岗,就我本人而言,既有优势,也有不足。
首先,我有坚定的理想信念,有正确的政治目标和政治方向,在大是大非面前能旗帜鲜明,立场坚定地同党中央保持高度一致。
其次,我有一定的理论素养和较强的工作能力。入伍以来,我先后参加过多次政治、业务知识培训,在较长时间从事人事政工具体工作中,坚持在实践中体会,学习中提高。具有胜任现职工作的文化专业知识和实践经验,有一定的组织协调能力、综合分析能力、口头文字表达能力以及应变决断能力,同时具有一定的发展潜力。最近几年来,我结合工作实际撰写了多篇论文,其中,《开展人事工作的哲学思考》一文发表于《梅州市干部马列主义理论正规化教育》论文集中;《国有企业改革对税收的影响及其对策》一文被市局收集于《梅州地税调研论文汇编》中;《如何解决实际工作中存在的“一手硬,一手软”的问题》在20xx年2月被广东省地税局评为全省地税系统纪检监察优秀论文,并在《梅州社科》20xx年第二期刊登,后被新华文献丛书编辑部收入《让历史告诉未来一中国社会科学研究成果精选》一书中,同时还在全国人文科学优秀成果评选中获一等奖。为了不断充实完善自己,先后报读了广东电大法律专业和广东社科院政治经济学专业,并分别考取了大专和在职研究生的毕业证书,并被评为优秀学生。我撰写的《浅淡社会主义市场经济条件下税收流失的成因及其对策》一文被广东社科院研究生院评为优秀毕业论文。
再次,我有较强的全局观念和事业心、责任感。20多年来,从到地方,从基层县局到市直分局,我都能以认真负责的精神、积极主动的态度和雷厉风行的作风来对待组织分配的工作。特别是分局成立以来,我作为一名副职,先后与两任局长共事,能始终以工作为重,从大局出发,忠实地履行职责,自觉地摆正位置,满腔热情地爱岗敬业,不断提高工作质量和办事效率,同心同德地“带好队,收好税”,为分局连续五年超额完成税收收入任务,连续五年无违法违纪案件发生,取得“两个文明”建设年年有进步的好成绩做出了不懈努力和积极的贡献。
同时,我有良好的道德修养。在真与假、善与恶、美与丑之间能明辨是非,爱憎分明,恪守“待人要有善心,办事要有公心,做人要凭良心”的处世原则,做到遵纪守法,廉洁自律,从不搞歪门邪道和损人利己的事情。自己心地善良,老实本分,公道正派,诚实守信,尊重领导,团结同志,不管谁与我共事,我与谁同事,都能融洽相处。自己性格乐观开朗,心胸比较宽广,能够淡泊名利,知足长乐,从不争功诿过。
但是,我也存在许多不足之处:知识面不够广,钻研业务不够深,管理工作不够细,开拓胆识不够大等等,这些问题我正在不断努力克服之中。
因为这次竞争上岗是在没有指定岗位情况下的资格竞争,所以对今后工作设想不可能谈得很详细,很具体。当然,人不能没有理想,人活着就会有追求,人是要有点精神的。因此,如果我能获得领导和同志们的信赖和支持,竞选上科(局)级岗位的话,我将努力做到:
一、要认真学习,不断提高自身素质。知识就是力量,知识就是财富。对我来说,学无止境,要学习,学习,再学习,实践,实践,再实践。努力更新知识,提高政治理论水平,精通业务知识和管理知识,努力争当内行领导,坚持用正确的理论和人类社会创造的一切知识来丰富、提高自己,使自己的思想水平和知识水平适应时代前进的要求。
二、要廉洁自律,自觉树立良好形象。“公生明,廉生威”。高尚的品德才是领导魅力的灵魂。正如朱镕基总理所说:“威信来自于公正,来自于廉洁。”只有走得正,行得端,领导才有威信,说话才有影响,群众才能信服。公道自在人心。无私才能无畏。因此,在今后的工作中,不论自己在哪个岗位都要坚持做到“讲学习、讲政治、讲正气”。用党性原则和党纪国法约束自己的言行。树立正确的世界观、人生观和价值观,过好名位、权力、金钱、美色、人情关,切实做到自重、自省、自警、自励,真正经得起苦与乐、公与私、是与非、荣与辱等各种考验。
三、要求真务实,积极扎实开拓进取。当前和今后5年是广州市地税局全面开展“二次创业”的关键时期。面对新形势,围绕总目标,我将全身心地投人“二次创业”,并结合实际创造性地开展工作。一是在思维方式上,做到多视角、全方位、系统地认识、思考、分析、判断、处理问题,在领导工作中“立体抉择”、与时俱进、开拓进取。二是在管理方式上,做到规章制度、目标责任硬管理与以人为本、政治工作软管理相结合,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针。三是在行为方式上,做到解放思想,求实创新,不断协调内部和外部的关系,努力创造平等和谐的人际关系环境和团结协作的良好工作氛围。四是在领导作风上,做到实事求是,调查研究,自觉培养和努力实践求真务实的作风和清正廉洁的政风,尽心尽职地为上级出主意、想办法;真心实意地为群众办实事、做好事。总之,要甘当学生和公仆,用实际行动来赢得组织和群众的支持、帮助和信任,真正做到立党为公,勤政为民。
最后,请各位领导和同志们相信,在迈向新世纪的征途,在今后的工作中我将义无反顾地服从组织安排,一如既往地努力学习,积极工作,力争做一名“政治过硬、业务熟练、作风优良”的合格税务干部,为完成党和人民赋予的光荣而又艰巨的税收任务和跨世纪发展的宏伟的目标,实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗,为广州市地税系统“二次创业”做出应有的贡献。谢谢大家!
【竞聘讲话稿范文】五
尊敬的各位领导、评委、亲爱的同事们:
请允许我使用假设这个词儿,无论竞争上还是竞争不上,参与本身就是一种竞争。
我不相信天上有上帝,地上有鬼神,但我相信,每个人都有不同的经历。也许,你是个幸运儿,在一生的坦途上铺满芬芳的玫瑰;也许,你是个不幸者,在生活的激流中几度翻船。而我,恰恰正是后者,在税收事业上度过了23个年头。
我刚刚参加工作时,也和在座的年轻人一样是从事税收工作,曾担任农村牧区税收专管员十年;城镇企业税收专管员二年;起任林东税务副所长六年;先后担任检查股股长、综合管理科科长、稽查分局副局长等职,历时20xx年。曾两次参加创建省级先进税务所活动。至于我个人的工作实绩,在各个不同时期已记人档案。
我追求知识,发奋读书,先后完成汉语言文学专业、经济管理系专业的学业,也即将完成行政管理本科专业的学业,终于迎来了迟到的春天。
我发自内心地热爱税收工作,是税收实践锤炼了我,在税收实践中我掌握了征收、管理、检査的本领和管理税收活动的能力。并结合税收实践加以总结,进行理论上的探索,撰写了关于税收方面的论文,有的发表,有的获奖,有的被收编入书。
我的经历、学历、实绩告诉我,做一名领导者应具备的素质条件是:德、才、学、识、体的结合,应有“修身、齐家、治国、平天下”的志向,而“君之所审者三:‘一曰德不当其位,二曰功不当其禄,三曰能不当其官’,此三本者治乱之原也”。作为领导者,当以修身为基础,应具有长者的风范,容纳百川之胸怀,对祖国、对人民,对事业鞠躬尽瘁、死而后已的献身精神,对上尊重,对下爱护,对友坦诚,对己严格。在加强品德修养的同时,学会全面地、联系地、发展地看问题,而不是片面地、孤立地、静止地看问题,在学习和实践中真正掌握马克思主义活的灵魂,科学的工作方法和领导艺术,只有这样,领导者的决策能力和知人善任能力才能充分表现出来。有的学者曾对现代领导者的优良素质结构进行了立体的描述,长X宽X高,即高尚的思想品德、相应的专业特长、广博的知识和视野,这是多么形象的描述啊!那么,假设条件成立,我深知责任的重大,肩上担子的份量,又将实施哪些措施呢?这就是:坚持“一个中心”,以组织收人为中心,确保税收任务的完成。实行“两个强化”,强化目标化管理,规范税收管理活动;强化公务纪律,实现奖惩统一。
加强“三个方面”配合,领导间的整体配合;诸环节的协调配合,有关部门相互配合。处理好“四个关系”,上级与下级相负责的关系;组织收入与执行政策的关系;依法治税与整顿队伍的关系。实现“三个”突破,税收征管质量有新突破;组织收入有新突破;计算机普及与运用有新突破。实现“三个提高”,全体职工的政治、业务、文化素质有新的提高。树立国税机关的良好形象,使其达到勤政务实,民主廉洁,文明高效的税务机关。而作为领导者本身应置身于群众当中,同甘共苦,做一名带好队、收好税的带头人,在团结和谐的氛围中形成凝聚的力量。我想,这不仅仅是我个人的企盼,也是大家的愿望。竞选一个政治素质高业务素质强的领导班子,是上级组织的目的,是领导的福音,也是大家的幸福。
历史上伟大的改革家王安石在其《兴贤》中说:“国以任贤使能而兴,弃贤专已而衰。此二者必然之势,古今之通义,流俗所共知耳”。那么今天,我国在人事制度改革引进竞争机制不正是兴贤选能的真实写照吗?!
一个德薄才疏的人在这里给大家演讲,或许有负重望,我不敢希冀大家给我最高的信任,所以,我使用了“假设”这个词语。
最后,请让我借用牛顿的一句名言来作结束语:“有些人一生在伟大真理海洋的沙滩上拾集晶莹的卵石。他们日复一日地注视着虽然缓慢,但确定无疑地上涨的气势磅礴的海潮,这股海潮的胸怀包藏着无数能把人类生活装点得更高尚更美好的珍宝。”
篇20:会议邀请函参考
**同学:
您好!我是201世界园艺博览会“(世园),让我们走在一齐”两岸学生使者交流活动组委会的工作人员,周为老师推荐说贵校学生才华横溢,用心优秀,因此组委会衷心邀请您和贵校学生参与此次两岸学生使者交流活动,让贵校的学生们能够代表贵校及贵地区同来自全国和世界各地的青年学子们进行交流,传播两岸情谊。
本活动是20xx年西安世界园艺博览会(简称世园会)为传递世园会“天人长安,创意自然”、“城市与自然和谐共生”等核心理念,将“绿色引领时尚”精神推广至青年学子,将“绿色、低碳、环保”理念进一步推广给学生们而组织开展的。
参与形式十分简单,同学们只要登录活动官网上传作品,即有机会成为两岸交流使者,世园会将带给交流的全额经费支持,让大学生能利用此平台去中国台湾、访西安,与全国及国际留学生们交流。活动不限制参与学生背景,并鼓励所有学生能透过网站参与活动。
网站针对学生,分为时尚好玩个性化的三个板块:花语祝福,花与生活,花于潮流,任选一种参与即可。参与方式活动快速简单,三分钟内便能完成。这是一个发挥创意,展示当代大学生才华的平台。参加活动不仅仅有机会获得两岸交流,其作品还有机会收录入科学松鼠会与头脑风暴主持人袁岳先生明年将出版的《身边的植物》一书,优秀T-shirt作品更将成为两岸交流使者的统一服装。
十分期望您能参与到我们的活动中来,同时也期望能帮忙在贵社团及学校对本次活动给予支持,在学生中对“是缘(世园)让我们走到一齐”两岸学生使者交流活动进行宣传,鼓励更多学生参与。本次活动介绍请见附件,如需要宣传海报或纪念品,欢迎随时联系活动组委会。