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井矿集团领导班子成员(汇编20篇)

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最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 2193 字

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共青团中国科学技术大学委员会:

值此共青团中国科学技术大学第十一次代表大会召开之际,我谨代表共青团安徽省委员会向大会表示热烈的祝贺,并通过各位与会代表向辛勤工作的各级团干部及全校团员青年致以诚挚的问候!向长期以来关心共青团工作的学校各级党政领导表示衷心的感谢!

中国科学技术大学是新中国创办的一所新型研究型大学,是国家首批实施‚985工程‛和‚211工程‛的大学之一,也是唯一参与国家‚知识创新工程‛的大学。长期以来,中国科学技术大学大力弘扬‚红专并进,理实交融‛的校风,始终坚持‚全院办校,所系结合‛的办学方针,努力推进教学和科研工作的改革创新,为党和国家培养了一大批具有深厚功底和创新意识的科技人才,取得了一系列具有世界先进水平的原创性科技成果,为推动我国科教事业发展和社会主义现代化建设做出了重要贡献。中国科学技术大学充分重视与安徽地方政府和兄弟院校的广泛交流与合作,积极参与和服务于安徽省的经济建设和社会发展,提供人才支持和科技支撑;不断深化教育和科技体制改革,为提高安徽省高等教育的整体水平和办学效益发挥龙头和示范作用。

近年来,在中国科学技术大学党委和共青团安徽省委的领导下,中国科学技术大学团委始终坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指领,全面贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的xx大和团的xx大精神,紧密围绕学校中心工作,坚持‚育人‛为本,突出‚服务‛理念,开展了大量服务于学校大局、服务于青年学生成长成才的卓有成效的工作。

中国科学技术大学团委长期坚持加强团的组织建设和思想建设,着力加强团的基层组织建设,通过‚主题团日‛活动、团学项目资助、院系工作研讨会等形式实现组织工作的‚重心下移‛和‚资源倾斜‛,夯实了组织的工作根基;坚持抓好大学生思想教育和思想引领工作,以‚爱国荣校‛为重点,逐步形成以大学生骨干培养学校暨团校培训班为龙头,以国情校史教育、团支部升国旗活动、十八岁成人仪式等为补充,以基层团学组织为主渠道,以社区、网络为新阵地的大学生思想教育和思想引领工作格局;始终致力于大学生综合素质提高和全面成长成才,广泛开展青春励志、生涯导航、学术交流、科技竞赛、文化艺术、体育运动、素质拓展等各种类型的活动,丰富学生课余生活,陶冶学生人文情操,提升学生文化品位;充分重视服务大学生就业创业,通过开展‚求知航标‛系列活动、‚模拟招聘‛活动、大学生实习计划、暑期挂职锻炼等工作,加强学生职场意识,提高学生职业适应能力,服务于学生未来职业生涯成功;致力于维护校园稳定,不断探索维护学生权益、应对突发事件的机制,定期召开学习生活恳谈会、师生交流座谈会,了解学生思想动向和需求,切实保障青年合法权益,及时应对突发事件,营造宁静愉悦、团结向上、积极进取的学习氛围;注重‚实践教育‛和‚体验教育‛,深入开展‚三下乡‛暑期社会实践活动、博士团服务地方经济活动、‚支教计划‛、‚西部计划‛、关注特殊教育等社会实践和志愿者服务工作,通过实践提高学生能力,通过实践服务地方发展;注重与党、政、团和群众组织广泛交流,共谋发展,做好与港澳(台?)学生的交流工作和海外留学生的服务工作,既开阔了工作视野,增进了各方友谊,也展示出了中国科学技术大学团委的良好形象!

自共青团中国科学技术大学第十次代表大会以来,中国科学技术大学团委先后获得‚全国五四红旗团委标兵‛、‚全国大中专学生志愿者暑期‘三下乡’社会实践活动先进单位‛、‚安徽省高校共青团工作标兵单位‛等荣誉称号;在校团委指导下的学生社团和基层组织也先后获得‚全国高校优秀学生社团标兵‛、‚全国先进班集体标兵‛等荣誉称号。中国科学技术大学团委大量卓有成效的工作赢得了学校党政领导和社会各界的广泛认可和普遍好评。在此,我谨代表安徽团省委向中国科学技术大学近年来所取得的不斐成绩表示热烈的祝贺!

荣誉属于过去,奉献在于未来!希望新一届共青团中国科学技术大学委员会在校党委和共青团安徽省委的领导下,继续高举邓小平理论和‚三个代表‛重要思想伟大旗帜,深入学习实践科学发展观,全面学习贯彻党的xx大和团的xx大精神,深入贯彻落实贺信精神,围绕学校工作大局和青年学生成长成才,进一步加强团的组织建设和思想建设工作,着重加强基层组织建设,为各项工作再攀新高打下坚实基础;进一步做好大学生思想教育和思想引领工作,突出重视大学生骨干培养,为党和国家培养出有理想、有信念的科技人才和管理人才;进一步办好思想意识、学术科技、文化艺术、体育运动等方面的活动,寓教于理,寓教于乐,全面提高大学生综合素质;进一步做好实习见习、兼职挂职、就业创业等方面的服务工作,广搭平台,广疏渠道,更好地服务于大学生未来职业生涯成功;进一步发挥党联系青年的桥梁纽带作用,及时妥善解决权益问题和突发事件,致力于校园稳定、和谐;进一步加强社会实践和志愿者服务工作,更好地培养锻炼学生,更多地服务地方发展;进一步扩大对外交流和合作,与各方共话友谊,共谋发展,共同进步!

团的事业是年轻的事业,团的事业是光荣的事业!希望新一届共青团中国科学技术大学委员会在今后的工作里勤勉工作、不辞劳苦、甘于奉献,团结带领中国科学技术大学广大团员青年勤奋学习、艰苦奋斗、锐意进取,为中国科学技术大学一流研究型大学建设目标、为共青团事业的蓬勃发展,为党和国家事业的繁荣昌盛做出新的更大的贡献!

预祝大会圆满成功!谢谢大家!

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篇1:2024年集团公司领导班子述职述廉报告_述廉报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:企业,领导,全文共 1509 字

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2011年集团公司领导班子述职述廉报告

XX年公司围绕国际化创业、产业结构调整和抢占市场份额,充分发挥党组织的战斗堡垒作用与党员的先锋模范作用,团结全体干部员工,促进和保证了公司主导产品实现升级换代、经济总量实现快速增长、综合实力得到增强,继续保持着良好的发展势头,全年产销多缸泵突破100万台,销售收入突破100亿元,主要技经指标继续保持行业领先优势,高科净资产比“九五”末增值50%。

一年来,在市委市政府的领导下,公司领导班子以学习和实践“三个代表”重要思想为核心,带头认真开展了保持共产党员先进性教育活动,认真贯彻落实党的十六届五中全会精神,紧紧围绕经济建设中心和率先发展的主题,继续按照“团结、廉洁、高效、开拓”的好班子建设要求,不断加强领导班子自身建设,努力增强领导班子干实事、创新业的本领,领导班子的创造力、凝聚力、战斗力得到了提升,威信得到了提高。现将我们领导班子XX年的工作和廉政建设情况汇报如下:

一、以经济建设为中心,遵循科学发展观,按照“四尊四创”要求,加快发展步伐

XX年,在困难多、挑战多的复杂形势下,公司围绕实施第三次创业国际化,大力调整产品结构,合理布局生产组织,最大限度抢占市场份额,创造了“一个突破、二个进展、三个提高”的良好业绩。

“一个突破”是:经济总量的突破,全年产销多缸泵突破100万台,销售收入突破100亿元,主要技经指标继续保持行业领先优势。

“两个进展”是:1、技术创新与结构调整取得重大进展,公司的产品结构、产业结构、人才结构、布局结构、业务结构更趋合理。2、许可证产品国产化工作全面推进,ps7100和ve分配泵许可证产品形成我们在高端产品市场上的竞争优势。

“三个提高”是:1、公司的整体实力、市场竞争能力、自身形象有所提高。2、公司投资回报和子公司经营效益有所提高。wfds实现销售收入11.5亿元,威孚力达实现销售收入超亿元。3、国际化经营能力有所提高。wfds的sap项目成功上线,ts16949得到博世公司审核好评,顺利通过莱茵公司认证;出口件加工车间自制出口零件取得博世公司的正式订单。

所有这些,为公司“十五”计划的顺利完成画上了圆满句号,为“十一五”期间公司取得更大发展奠定了坚实的基础。

二、解放思想、勇于探索、创造性地开展工作

根据公司第三次创业的要求,公司领导班子以解放思想为先导,立足于公司改革和发展的实际,围绕把企业做精、做强这个宗旨,不断深化改革,通过体制创新、管理创新和科技创新,不断提升企业综合竞争力,为公司可持续发展打下了坚实基础。

在体制创新方面:围绕把企业“做精做强”,不断创造新的经济增长点,推进了公司规范化运作,加大产业结构调整力度。11月18日,威孚与博世共同投资的博世汽车柴油系统股份有限公司新址落成,投入5000万欧元的新产品研发中心同时在无锡建成。与博世的合作成功,不仅拓展了公司产品发展空间,延伸产品发展链,而且通过许可证产品的引进,使我们在高端市场竞争上掌握了主动。与联合汽车电子配套的汽油燃油喷射器(ev6)主要零件国产化项目运作成功。与美国汽车零配件知名企业合作组建的威孚奥特凯姆合资公司于7月正式签约,标志着公司的业务领域由柴油喷射系统拓展到汽油喷射系统。今年外贸出口取得长足发展,自营产品出口额同比增长200%。同时,公司还在科学论证、全面分析的基础上,按照“以人为本,和谐发展,科学发展”的精神,制定了集团“十一五”发展规划,第一次将经济目标、社会发展与就业富民目标结合在一起。另外,集团子公司也取得了较好的经营业绩,其中威孚力达通过强力推进自主创新,奋力拼搏开拓市场,引起了国际产业公司的关注。

共4页,当前第1页1234

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篇2:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 1114 字

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各位来宾、各位亲友:

今天,我们怀着极其沉痛的心情,在这里隆重悼念一位德高望重、深受师生好评的教育工作者——XX老师。XX老师生于1945年4月,1968年12月开始从事教育教学工作,XX老师一生热爱教育教学工作,在工作中不断充实自我,积极钻研业务,以强烈的爱心和较强的业务能力,赢得了教育界的好评,受到了学生的爱戴。因工作认真负责、成绩突出,X老师曾多次被评为优秀教师和先进工作者,并被选进联校领导班子。这样一位人民的好教师,一位和蔼可亲的长辈,一个德高望重、倍受人们尊重的同志,不幸因病于20xx年10月4日晚八时许永远地离开了我们,享年71岁。XX老师离我们远去了,但他生前的事迹却令我们追念不己。在他近五十年的教育教学生涯中,他一直爱岗敬业,爱校如家;勤勤恳恳,任劳任怨;为了学生,他披肝沥胆,呕心沥血;为了学生,他循循善诱,废寝忘食。用自己亲切的话语和灿烂的笑容温暖他们的心灵,用自己阳光雨露般、公正无私的关爱照耀滋润学子的心田,帮助他们认真完成了学业,走上了成才之路。走上领导岗位后, 对一些年轻任性的教师,他总是以宽大的胸怀和宽容的态度感化他们;对业务能力比较有限的新教师,给他们切实的帮助和鼓励。他人缘良好,作风踏实;古道热肠,有求必应。同事们说,与X老师搭档,轻松愉快,信心十足;与X老师交往,醍醐灌顶,如坐春风。他在平凡的岗位上默默地奉献着、耕耘着,为乌嘴的教育事业做出了实实在在的贡献。可以说,X老师的一生,是为教育事业奋斗的一生,是光明磊落的一生。 杜鹃泣血,百灵哀鸣,晴空一声霹雳,噩耗猛然当头,不料X老师溘然长辞,撒手西去。想当年,中流砥柱耀杏坛;值此日,星沉月落尽哀音。XX老师带着对渴盼他早日康复、家人的不舍,带着对自己两鬓斑白的老伴的深深歉疚和眷挂,带着对儿女健康快乐、一生平安的祝福和牵念,永远地离开了我们。孔子风范,万世流芳,X老师的形像,永不泯灭,XX老师虽然离开了我们,但他那种爱岗敬业、无私奉献的精神,脚踏实地、一丝不苟的作风,严于律已、为人师表的风范,将永远铭记在我们心中。他那语重心长、不知疲倦地教诲学生的师者风范依然浮现在弟子们的脑海里。但是,我们没有回天之术,也无再生之能,XX老师终究走了,永远地走了。从此以后,家庭里失去了一根撑梁柱,社会上缺少了一位好楷模。

仙人已过蓬莱阁,德范犹香启后人。X老师在这岁暮天寒、风雨凄凄的日子,离开了我们, 他把殷殷的收获留给子孙,把光和热永远地留在了人间。X老师,你放心地去吧!你的教诲学生们将铭心刻骨,你的遗志子孙们将一如既往地传承,你的处世风范同志们将毫不犹豫地追随效仿。X老师,你放心地走吧!你安息吧!你将永远地活在我们心中!(举哀)

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篇3:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 569 字

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各位领导,各位同事:晚上好。

我是销售部的胡戒,很荣幸能够和大家一起分享近期工作的一些感想。这里我要特别感谢各位领导,以及销售部的全体同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在我们这样年轻的公司,面对全新的领域,工作中难免会出现一些差错需要同事的批评和监督。但这些经历也让我不断成熟,在以后处理各种问题时考虑得更加全面。

在销售部工作的一年多里,我最想说的是我们团队沟通,沟通是合作的开始,优秀的团队一定是一个沟通良好、协调一致的团队。没有沟通就没有效率。沟通带来理解,理解带来合作;同时,沟通也是一个明确目标、相互激励、协调一致、增强团队凝聚力的过程。关于这一点,我们销售部与设计部、生产部、工程部就做得很不错。我们业务做得再好,也离不开设计部的设计,离不开生产部的精心雕琢,更离不开工程部的完美结合。希望大家在工作中有了困惑和想法,只要条件允许,总会组织时间,一起互相探讨, “两个人各自拥有一个思想,互相交换,每个人就拥有两个思想。”

在公司的这段时间里,我学到了很多,感悟了很多。看到公司良好的发展势头,我深深地感到骄傲和自豪,因此我会更加努力的为公司工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

谢谢大家!

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篇4:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 764 字

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尊敬的各位领导、各位同仁:

上午好!

在这充满着丰收喜悦的美好季节里,我们齐聚一堂,在这里举行中南小学与永兴小学“城乡互联,结对共建”启动仪式。在此,我代表永兴小学全体师生向出席今天活动的所有领导及同仁们致以衷心的感谢和最热烈的欢迎!

中南小学,是我县星沙城区的一所基础设施完善,办学条件优越,师资力量雄厚、教学成果丰硕的高水平、有特色小学。

永兴小学是位于我县北部路口镇万年桥村的一座小学校。几经周折,原本属于拆并学校之列的永兴,在各级各部门领导的关心支持下,特别是万年桥村支两委的大力支持和帮助下才得以保留。近年来,学校在硬件设施上有了长足提高,办学条件不断改善,但由于受到过去经济条件的制约和影响,学校的基础设施建设、办学水平还有待提高,师资结构还欠合理,难以满足社会对教育发展的需要。

为缩小城乡教育差距,促进城乡教育均衡发展,推进教育公平,县教育局安排中南小学与我校开展城乡学校结对共建工作。在这里,我代表永兴小学全体师生衷心感谢县教育局为我们搭建这一平台;感谢在座的各位领导、同仁们拨冗光临,见证我校与中南小学结对联盟的历史时刻;更要感谢中南小学吴校长和全体行政领导的深思熟虑以及你们的鼎力相助;还要感谢镇中心学校的领导及万年桥村领导为此次活动的开展给予的支持及帮助。

帮扶是交流也是合作,帮扶也能实现共同发展。我们相信,通过中南小学的精心指导,大力协助,必将有力地推动我校教学水平有新的提高,管理水平有新的突破,教育质量有新的改进,办学实力有新的增强。我们一定会以这次帮扶活动为契机,倍加珍惜可贵的学习机会,倍加珍惜难得的发展机遇,倍加珍惜无私的支持与帮助。同心山成玉,协力土变金。相信,通过对口帮扶,我们必将为提高长沙县教育教学质量做出更大的贡献。

最后,祝各位来宾们身体健康,工作顺利,并祝此次活动取得圆满成功。 谢谢大家!

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篇5:集团公司2024年会上的领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:企业,领导,全文共 245 字

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尊敬的余梅生书记,尊敬的各位领导、各位来宾、同志们:

一年一度,辞旧迎新,今天全区各界人士在这里欢聚一堂,回顾过去、展望未来、畅述友情、共谋发展,喜迎新春佳节。在这充满希望和喜悦的时刻,我谨代表全区各界人士向中共鹿城区委、区政府致以崇高的敬意,向出席今天茶话会的领导嘉宾和各界人士代表致以诚挚的问候。

各位领导、同志们、朋友们,全面小康美好前景令人向往,改革发展的形势任务催人奋进。让我们在中共鹿城区委坚强有力的领导下,直面挑战、珍惜机遇,开拓进取,扎实工作,共同创造鹿城的美好未来!

谢谢大家!

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篇6:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 840 字

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各位老师、小朋友们:上午好!

新学期新机遇也会有新挑战,我们需要拥有些什么才能迈向成功呢?

首先,大家应该拥有自信,自信地微笑着面对这个世界。微笑是因为你自信,自信就是相信自己,不要小看自己。自信的关键在于自己。如果你自己总认为自己不行,你是无法得到自信的。“天生我材必有用” 每个人都有自己的特性和长处,而问题的关键在于,你如何找到它,并学会挖掘它。生命本身就是一个自我完善的过程,只要你努力去完善,去雕琢,同样会赢得美丽的人生。

其次,大家要学会宽容。宽容,就是我们要容纳这个世界。或许这个世界并不是你所想象的那样,甚至也不是你所看到的那样。之所以有这样的无奈就是现实与理想有差距,我们能做的就只能是改变接受不了的,接受改变不了的.既然你不能改变它,那你就得学会容纳,要以“爱”为基础,热爱一切充满活力的事物,包括爱上你自己,因为爱,你才有快乐,才会去容纳。我希望同学们能学会坦然地接受一切,并且更积极的,健康的,自信的面对一切。

然后,大家要学会感恩。我们已经习惯了拥有,以至于忽略了我们所拥有的。我们要感谢父母,他们给了我们生命,我们的身后永远有亲情注视的目光;我们要感谢好友,因为有了这份情义,原本单调的生命历程会显得丰富多彩;我们要感谢老师,因为他们的引导帮助,我们的未来才会更美;即使有人伤害了你,你也要学会感恩,因为他磨练了你的心志;即使有人欺骗了你,你也要学会感恩,因为他增长了你的见识;即使你不懂感恩,也要学会礼貌。

最后我们都需要拥有梦想。因为有梦想,凡事才有可能,因为有梦想,你才会坚持,因为有梦想,你才会拼搏。一旦有了梦想,一旦确定了人生目标,你就可以在它们的指引下,坚持不懈,直到实现梦想。或许你以前是老师眼中的后进生,你是否想过从现在开始,发奋努力,迎头赶上;或许你学习方面真的很有困难,你是否想过在其他方面获得进步,在一些活动中,尽情展示自己的特长,师生们对你刮目相看。因为梦想,所以你与众不同!

梦想在前,自信与宽容相伴,请让你的青春亮一回,火一把,牛一次!

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篇7:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 2821 字

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各位老师、大家好!

今天,我们在这里举行新老教师结对帮扶,这是学校从新教师的成长、专业化发展及学校急需的背景下所决定的,能与我校这些德高望重的前辈们结对,是你们的福分、也是你们的缘分,佛说:前世五百次的回眸才换来今生的擦肩而过,而今天我们的结对帮扶应该是经历了多少次的回眸与轮回才换来的呀!这是我们共同的缘分,从此你们将与你即将拜的师结下不解之缘,更重要的是从此你将与教育结下不解之缘,并将为之而珍惜一生。

新教师们,新的空白承载着新的希望,新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要新的旗帜作为引导。望大家能够珍惜此次难得的老带新、拜师学艺的机会,认真学习,努力实践。希望你们能通过这种学习方式尽快适应教育教学环境,掌握现行的教育政策法规,巩固专业知识,加强职业道德修养,热爱教育事业,关爱学生,增强事业心和责任感,提高教育教学技巧与能力,尽快的胜任教育教学工作。 “一夜风高凋碧树”,凋不了青春不灭的火焰。“满地余寒露凝香”,凝不住你们绝美的年华。你们正年轻,你们有青春韶华,你们有生命的蓬勃与活力,你们的生命应该是多彩的,你们的青春应该是骄傲的,你们的人生应该是神采飞扬的!“栽什么树苗结什么果,撒什么种子开什么花。”老师们,你们打算在教育的百花园中,栽下什么样的树苗?在教育这块沃土上播下什么样的种子呢?

老师们,面对新的形势、新的任务、新的岗位、新的环境,你们应该有新的气象、新的状态、新的动力、新的作为,为此,我对你们提出几点希望与要求:

一、要有责任心

责任心是什么?是对自己所从事工作的理解,是人的自我价值与尊严的体现,是一个人人品与德行的表露。我认为,对事业的热爱和强烈的责任感是当好教师的前提,这样才会自觉地把自己所有的精力和时间都放在教育教学上,才能对学生的学习、生活等全方位负责,使学生形成良好的行为习惯和积极的学习习惯甚至生活态度;有责任心才会用自己的爱和热去照亮和温暖每一个学生的心灵,使他们都有所进步;有责任心,才会在教育过程中想方设法找到解决问题的方法,才会深入学生,全面了解学生,及时把握学生的思想动态,通过日常的学习和工作等各项活动,达到春雨润物细无声的效果,使每个学生在德、智、体、美、诸多方面得到全面发展。

二、要学会学习。

教师是“文化的传递者”,“师者,所以传道授业解惑也”。勤与学习、善于学习、充实自我,这是成为一名优秀教师的基础。一个理想的教师,一个教书育人的教师,一个要成为学生爱戴的教师,一个要成为教育家的教师,一定是个学识渊博的教师。我衷心的希望各位要学习、学习再学习,不断提高自己的知识水平和教学能力。

三、要学会分享。分享是双向的沟通,彼此的给予,共同的拥有。教育的过程其实就是教师和学生一道共同分享人类千百年来创造的精神财富的过程,分享师生各自的生活经验和价值观的过程。分享,意味着教师更多的是展示而不是灌输;是引领而不是强制;是平等的给予而不是居高临下的施舍。学会分享,意味着学会倾听、学会走进学生的内心世界、学会从学生的眼光看待世界;学会分享,意味着对于自我为中心、自以为是、好为人师的倾向的自觉防范。因此,我衷心的希望你们在今后的生活上、工作中、课堂上多一些微笑,就像冬天里的一缕暖阳,会给你们的家人、同事、学生带去温暖,使你们的生活变得更阳光、更温馨、更美丽。

四、要学会宽容。教育是一个引领人们从狭隘走向广阔的过程,学会宽容,就是努力使自己变得胸襟开阔、气度恢弘,就是心智不那么闭琐,头脑不那么固执,思想不那么僵化,眼界不那么狭窄。就是尽可能的尊重多样性,珍视个性,尽可能地从多角度看待事物,尽可能习惯“一个世界,多种声音”。因此,我衷心的希望你们都能开朗、开明、开放的善待周围的每一个人、每一个学生,努力创设一个宽厚、宽松、宽容的心理氛围。

五、要学会合作。合作就意味着对于不同、差异、另类,甚至对于异端的尊重与接纳;意味着我们学会了“求大同,存小异”,学会了必要的妥协、退让、隐忍和放弃。作为教师,需要很好的和校长合作,和同事合作,和学生合作,和家长合作。合作需要有善于沟通的品质与能力,要有理智的判断和成熟的热情,要有设身处地为他人着想的品质和推己及人的胸怀。因此,我衷心的希望你们要爱校如家,尊敬师长,关爱学生,共同建立良好的人际关系,共同打造团队形象。

六、要学会激励。教育家杜威曾指出:“人类本质里最深远的驱策力量,就是希望具有重要性”。每个人都希望被人赞扬、肯定,这是人类的天性,也是我们做好教育教学工作的重要依据。在教学中,一句由衷的赞美既是对上进学生的肯定、鼓励,又是对后进生的鞭策、促进;一次热切的目光,既包含着对学生的信任和渴望,又是一种鼓舞、激励;一次真诚的交谈,既有教师对学生的尊重、理解,又有师生关系的沟通,情感的融洽。运用表扬的方式去激励学生,要求我们教师态度要真诚,切忌虚伪。表扬要及时、适度,方法要灵活多样。

七、要学会反思。美国著名的教育家波斯纳提出了一个教师成长的公式:经验+反思=成长。这种说法有一定的道理。专家型的教师时刻对自己的教育教学表现出审慎的态度、品格和习惯,他们善于把他人成功之因素嫁接到自己经验的相应的部位。经常对自己的教学思想、行为、情感、态度、模式、策略和方法进行反思,进行剖析与研究。因此,我衷心的希望你们要具有反思的意识水平,经常反思,不断提高自己的教学效果。

八、要学会创新。创新是自我价值实现的最高表现形式。只有具备创新意识和创新能力的教师,才能培养出具有创新意识和创新能力的学生。因此,我衷心的希望你们要孜孜以求,不断创新,改进自己的工作,不断尝试新的教学方式、方法和不同的教学风格(因为只有适合的才是最好的),打破那些老规矩、老框框,努力走出一条高效率、适合学生学习的新路子,培养一批充满自主创新能力的栋梁之才。 最后,用在教师节座谈会的一段话结束我的发言,让我们一起共勉:“高尚的师德,是对学生最生动、最具体、最深远的教育,静下心来教书,潜下心来育人,努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。”

我们拜师学艺,就是要继承和发扬师傅们爱岗敬业、无私奉献的精神,就是要学习他们教书育人、严谨治学的教风,你们都是在教坛上默默耕耘了多年的老教师,他们积累了丰富的教学经验,拥有精湛的教学艺术,并形成了自己独特、鲜明的教学风格。可以说,我们的每一位师傅都是一个丰富的资源库,都有许多值得我们青年教师学习和借鉴的地方。因此,我们一定要虚心向师傅学习、请教,真心诚意地接受他们的指导和督促。熟话说:“师傅领进门,修炼在个人”,在师傅的指导和带领下,我们更应该严格要求自己,更主动的去学习。平日里一定要勤学多问,多听课、多讨论、多总结、多请教。同时,自己也要认真学习教育教学理论,刻苦钻研教材教法,在学习老教师经验的同时,注重与自身特点相结合,学以致用,多探索,多积累,尽快找到符合自身特色的教学思路和教学风格。争取三年之后顺利出师,成长为实验二中的栋梁。

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篇8:集团领导个人年终述职报告范文_述职报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:领导,个人,全文共 2120 字

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集团领导个人年终述职报告范文

集团领导年度述职报告

XX年11月21号受命于总经理,荣幸的加入了中汇集团公司至今已有411天,在张和平总经理的带领和言传身教下、先后经历了扶沟中汇大洒店的培训、筹营、营业、调整、调动等过程,使各项工作得以顺利开展、做为一名副总经理感受良多。现向您述职,请酒店领导及全体员工监察、请您批示指正!

刚刚加入一个新团队一切都是崭新的,刚到基地我并没有感到陌生,而是感受到了激情、热情、和艰苦的“味道”。张总说“做为一名管理人员、很多双眼睛都在以不同的角度注视着你,有来自上级的、有来自同级的、有来自广大员工的等等、所以我们必须以身作则”。这样便开始了全体管理人员艰苦的基地生活。

筹营工作以杜总为总指挥,我和张二平副总经理分别负责基地和工地及开业前的采购和市场调研工作;每当我拖着疲倦的身体准备进入梦乡时,张总便要给我上课,我便又进入了“兴奋”状态、开始了不眠之夜。在公司,我学会了管理人员要有计划性。使我认识到:任何工作要想高效、准确的完成,就必须要有一个好的计划。日志、周工作计划总结、月度工作计划总结、年度工作计划总结,是管理人员必须认真对待的一项工作,也是管理者必须具备的能力之一。

酒店于年2月10日隆重开业,按张总指示:我负责餐饮部、营销部两大部门。做为酒店的龙头部门,我深感责任重大。当时员工刚从基地培训归来,又经历了非常艰苦的开荒工作,虽说员工士气很高但毕竟面临着疲惫、慌乱、陌生的情况,再加上没有实际工作经验、各部位之间的配合不默契、基层管理团队能力欠缺等因素,虽说开业接待很成功但是离标准还有很大差距,张总要求各层管理人员必须深入一线开展工作,一天一次经理会议多个部门会议,虽然感到疲惫不堪、但很充实,因为我知道,尽快完善基础管理,是一个新开业酒店的必须。

我筹营过数家新开业酒店,我认为扶沟中汇开业是很成功的,面临工期短、时间紧、要求高、条件苦等实际情况,在集团公司的大力支持下,充分发挥资源共享、团结奋进、才得以酒店顺利开业!

在酒店筹营期间我负责酒店用品的选订,特别是餐饮部、从装饰设计的到厨具、餐具、布草小件用品的配备及各种印刷品的设计订制,从价格到质量我都用心的做了对比、总体来讲得到了上级领导的认同以及开业以后的实用。

年餐饮部在部门经理臧春赢的带领下,各项工作得以顺利开展,餐饮部是酒店人员最多的一个部门,又分为前厅后厨两大部位,开业前期各项工作进展很慢,前厅人员流动很大、员工不到半年就流失多半,让管理一直很被动,服务、卫生一直上不去很不理想、为经营带来了很多不便,前厅基层管理人员能力及经验不足是主要原因,我作为分管该部的副总也有一定的责任。

在筹营总指挥杜总的领导下,餐饮部开始重要的一项工作:菜品的定位及厨师队伍的选用!经多次对餐饮菜品定位的研究,餐饮部最终选用了管理、人员配置、工资都相对好的厨师队伍,开业前期客人及领导对厨房饭菜都很满意,让我倍感欣慰;但经营中依然存在很多问题、特别是“上菜慢”让领导及客人意见很大,却迟迟得不到解决、再加上菜品更新慢、没有特色产品、这些问题一度让餐饮走进“四面楚歌”的被动局面。

餐饮部整体局面很被动,经营全年亏损44.96万元,再加上成本管理、部门人员相继出现的问题,我身为主管副总深感内疚和惭愧。

说心里话餐饮部年走了很多弯路,管理人员及服务人员不稳定、自己又侧重于听汇报忽视了下基层。

开业前期我分管营销部、于4月份上交营销部管理权,部门经理:刘萍,下属两名员工。在对扶沟市场不了解、营销人员不专业的情况下,先后经历了:市场调研、市场分析、市场定位、学习、客户拜访、席间拜访等几个过程,营销部的工作得到了上级领导及客户的一致认可和好评,除一名人员流失外、部门人员很稳定、同时在张总的指引下发展多家信誉好的协议客户,为酒店的正常经营奠定了解情况很好的基础,刘萍被当选年度优秀部门经理。

在4月份按张总指示我分管演艺、ktv的工作,下属部门经理分别是:张峰、赵彦强。两个部门开业前期经营情况不是很理想,是酒店的亏损部门,我又不是很专业,当时主管了三个部门都亏损,压力很大、一度想放弃!但经过张和平总经理的耐心帮助,使我的心态得到了调整,我又积极的进入了工作状态,先是营销策划,k歌卡的推出及营销活动不断推广,各项工作都有了明显的进步,但经营业绩还是亏损,6月份进行了人事调整,杨光任ktv副经理,经营管理出现混乱,这和我的心态有一定的关系。11月份由于人事变动,刘萍任客房部经理兼营销部经理,我负责协管客房部工作,在刘萍经理的带领下,客房部很快进入工作状态,士气高昂、人员稳定,经营形势一度上升。

1月18号接张总命令赴洛开展工作。

1、 没有很好的深入基层开展工作,基层管理团队的建设和培训工作不到位。

2、 个人工作过于情绪化,遇事处理不够冷静;个人总结、学习能力不强需更加主动。

3、 vip接待能力略显不足,上下级沟通不主动。

展望XX年本人需要调整心态更加主动热情的投入工作,坚决按上级分工要求做好分管部门的工作,努力打造培养执行力强的基层管理团队、和上级总的指导方针保持一致,竭尽全力做好本职工作、将所分管的部门拉出“亏损”行列!

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篇9:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 1126 字

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亲爱的同学们,大家上午好!:

首先我代表学院对我院第一届学代会的圆满闭幕、对刚刚当选的学生会干部成员表示热烈的祝贺!

学生会是在学院党委的领导下,由团委指导的学生组织,是学生自己管理自己的群众团体。下面我就如何做好学生会工作提几点要求:

一、明确职责,融入角色。

学生会实行“自我服务、自我教育、自我管理”,是联系学院与学生的桥梁与纽带,是广大同学锻炼自己、奉献他人、全面提高自身综合素质的平台。我们每一位学生会的成员都要充分认识到,学生会干部不是管理者,而是学生工作的组织者,是为同学们服务的志愿者。我们所做的工作不是为了显示自己的能力,更不是为了谋求个人利益,而是为了在工作中锻炼自己,尽快成长、成熟起来。明确这一点,工作才有积极性和主动性;才能精诚团结,不断增强学生会的凝聚力和号召力;才能在工作中集思广益,开创学生会工作新局面。

二、加强学习,提高修养。

一是要,关心时政,养成浏览新闻的习惯,这样才能提高自身的政治敏锐性,才能提高自身修养,才能在今后的学习、工作和生活中,形成正确的世界观、价值观和人生观。

二是要,了解学院的教育方针和办学理念,时刻关注学院的工作,紧紧围绕学院的中心工作,以服务全校师生为重点,做好各项工作。

三、严于律已,修正自身

古人云“正人先正己”,学生会干部要想做好工作,首先需要一个正直的形象,需要以身作则,在遵守学院各项规章制度方面以身作则,在组织参与各项活动方面以身作则,在日常生活细节上以身作则。其次要有个良好的工作作风,这个作风就是团结、协作、务实、奉献,要有创新意识,要敢于承担责任。你们是学院全体同学中选出来的佼佼者,是落实学院各项活动的排头兵,是学院各项活动的组织者和监督落实者。你们的一言一行都会受到全体同学的密切关注。因此,要从自身做起,严于律已,模范遵守和执行学院的各项规章制度,努力学习,积极进取,不断提高自身的科学文化素质和道德修养,真正起到模范带头作用。

四、学习工作,相得益彰

学生会干部,既是学生,又是干部,两者不可分割。学生会干部最大的特点是奉献他人,不图回报;学生会干部最大的收获是团队意识的增强和个人综合素质的提高。如果只顾学习而不顾服务同学,这样的人可能是优秀的学生,而不是合格的干部。如果不顾学习而专搞活动,这样的人既不是合格的学生,也不是合格的干部。要在学习好各门功课的同时,协助老师,服务同学,为学院的稳定、发展和良好的校风学风做出自己的贡献;同时,在工作过程中学会做事,学会做人,增长各方面的才能,为将来成为对社会有用人才打下扎实基础。

同学们,我相信,有学生会全体成员的努力,有学院的支持,在团委的具体指导下,我们的学生会一定会呈现出勃勃生机与活力,成为我学院园里一道亮丽的风景!

谢谢大家!

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篇10:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 497 字

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尊敬的-- 局长,盟地税及兄弟旗县市地税局的各位领导同志们:

在全区上下喜迎自治区成立60周年大庆之际,我们迎来了兴安盟第四届“税兴杯”篮球、排球、乒乓球、拔河比赛。在此,我谨代表中共---县委、政府向莅临本届“税兴杯”体育比赛的盟地税局各位领导和同志们以及各兄弟旗县市代表队的领导和同志们表示热烈的欢迎!并借此机会向

长期关心和支持我旗地税事业发展的社会各界致以衷心的感谢!

近年来,盟地税局以促进地方经济发展为己任,深化改革,强化队伍建设,服务地方经济社会发展,树立了良好的税务人形象。特别是中旗地税人在县委、政府和盟局的双重领导下,努力培植税源,强化征收管理,服从服务于地方经济建设,为我县经济社会又好又快发展做出了积极贡献。

本届“税兴杯”比赛在我县举办充分体现了盟地税局对我县地税工作乃至中旗人民的关怀、重视和支持,我们将不负众望,以“当好东道主,办好税兴杯”为目标,热情服务,把本届比赛办成宣传中旗、展示中旗的大会,办成一次凝聚人心、鼓舞干劲的大会,办成一次增进友谊,交流感情的喜庆盛会。

最后,预祝本次比赛圆满成功!祝各位领导、各位朋友在----期间身体健康,心情愉快,一切顺心。

谢谢大家!

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篇11:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 1071 字

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老师们、同学们:

老师们,同学们,下午好。经过个一个多月的精心筹备,新城初中文学社今天终于成立了!在此让我们以最热烈的掌声庆贺我们的文学社正式成立!让我们再次以最最热烈的掌声共同铭记所有为文学社的成立而辛劳付出的老师和同学。

新城初中文学社的成立是我校校园生活中的一件大事,具有特别的意义:结束了我校没有文学社的历史,而且也为同学们写作能力的提高搭建了一个有力的平台,从此大家拥有了一片挥洒才华的天地。她的成立,不仅会在很大的程度上促进我们同学文学水平的提高,也将丰富我们的校园文化生活,使我们的课外生活变得有声有色、五彩缤纷,而且还将陶冶我们的性情,使我们养成温文尔雅的高洁品格。我们从此可以在这片天地里自由地耕耘和驰骋;我们将搭乘文学之船,扬帆远航、乘风破浪。

同学们,既然成立了文学社,我们就有必要对它有一个正确的认识和理解,文学是一门高尚的艺术,它对于提高个人的人文素养有十分重要的意义。伟大的天才作家托尔斯泰说过:“艺术永恒,人生短暂”。我们要敢于用短暂的人生撞击永恒艺术的大门,文学不需要誓词,但却要有坚强的精神和持之以恒的决心。文学,更是一门生活的艺术,我们可用它抒写心灵,升华感情,表达我们对人生与自然的审美。文学让人快乐和幸福。当你苦闷寂寞或快乐振奋的时候,当人生波澜壮阔或平静闲适的时候,当社会光明幸福或民不聊生的时候,当大自然春光明媚或风雨如磐的时候„„用文学的方式来表现,使别人能通过你的表达去感觉到这一切,因而产生审美的愉悦和情感的共鸣,进而把人的灵魂提升到一个崇高的境界,这就是文学的作用与价值。从这个意义上看,学校的教育,就应该有文学教育,我们学校的活动,就应该有文学活动。也正因为如此,学校为文学社的成立感到欣慰和骄傲,让我们的文学社茁壮成长,健康发展,让她成为我们学校一道亮丽的风景。因此学校还要号召所有爱好阅读与写作的同学,珍惜文学社给我们创建的良好机会。我们要积极主动地步入这块芳草地,去聆听、去体验、去遐想,把自己内心深处对大自然、对社会、对校园,对人、事、物的体会与感悟,抒写出来,投送出去,得以发表和展示。相信在不久的将来,我们就会深刻感受到:我们的写作水平会得以提升,我们的美好人格会得到陶冶。同学们的作品会在学校、县市以及省、国家的报刊上发表,让我们每个人都能体验到成功的喜悦。

同学们,只要成长与真善美同在,文学就会提升你的精神境界;只要心灵充满着感动,文学就会提升你的生活品位。伸出你们的双手,放飞梦想,让飞扬的文才和快乐的童年合奏出人生最动人的乐章!

最后祝文学社取得丰硕成果!祝同学们人人都成功!

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篇12:有关集团领导视察工作简报

范文类型:新闻广播,适用行业岗位:领导,全文共 543 字

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**年6月13日上午,渝中区政府副区长刘彤、基建科副科长杨勇一行冒雨深入肖家沟小学进行教育教学及安全工作视察

乐欣校长、叶琴副校长全程陪同。乐校长首先向刘副区长汇报了学校目前的发展态势及学校特色教育工作以及学生生源及教师基本情况等。乐校长特别介绍了我校近几年开展“博雅”课题研究后所取得的显著成效,特别是今年,学校与重庆市少儿图书馆的“小义工”活动蓬勃发展;学生兴趣小组参加市级长绳比赛获得第四名,区级合唱比赛一等奖、区级纸膜服饰比赛一等奖、区级绘画比赛一等奖,成绩斐然。刘副区长听完后露出了满意的笑容,肯定了学校能充分发挥教师特长,开展兴趣活动无私培养学生值得颂赞,希望继续把学校兴趣小组工作做好,使更多的农民工孩子受益。

接着刘副区长在绵绵的细雨中仔细察看了学校的校园坏境,并逐层楼进行巡视。觉得学校校园虽小,但窗明几净,环境优雅,同时也要求我们还要加强师德师风建设,坚决杜绝乱收费现象,并结合当前形势特别指出,由于我校地理位置特别,一定要在安全工作上下功夫,做好学校的消防、防溺水、交通安全等工作,要利用校讯通、告家长书等形式加强和家长的沟通,家校结合共筑安全防护墙。刘副区长的一席话,体现了党和政府对农民工子女的关心、关爱。我校将不辜负领导们希望,把学校各项工作继续做好、做扎实。

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篇13:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 551 字

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尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家好。我是周斯男。由于各位领导和老师的厚爱,还有各位同学的支持,我荣幸的当选为本届团委副书记。在这里,我首先对大家报以最真挚的谢意。谢谢大家。

去年,我们团委在所有成员的切实努力下,取得了令人骄傲的成绩。使得我们学院在全校排名中名列前茅,得到了校级领导的高度赞扬。

今年,我们的纳新已经圆满结束,我作为团委副书记,在这里对所有的新成员表示衷心的祝贺和欢迎。

作为新一届团委,我们对自己的未来充满着美好的憧憬,同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届学生会的优良传统,并在此基础上进行突破和创新,这对我们不仅是一种压力,更是一种动力。

我作为咱们团委副书记,负责的是咱们组织内部的建设,我的最终目的只有一个,那就是将我们组织建设成一个最先进,完美的组织。我一定不辱使命,不负重托,努力工作,恪尽职守,以强烈的责任心、认真的态度和踏实的作风,做好今后的工作,不辜负大家对我的期望。

团委是老师和各个组织的桥梁和枢纽,因此我们更要加强团委自身组织作风建设,全心全意为同学服务,从而赢的广大同学的全力支持。 我们要在落实校团委各项工作的基础上,努力丰富同学们的精神生活,创建广大同学所喜闻乐见的校园文化。我认为,在我们的共同努力下,定会让我们去的更加辉煌的成绩。我们学院定会大放光彩!

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篇14:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 527 字

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各位同事、各位兄弟、各位姐妹:

大家晚上好!

在这辞旧迎新之时,我们又欢聚一堂,我首先代表xx公司、代我们分店向在座的每一位一线辛勤奋战的同事,表示衷心的感谢!正是因为有了你们的辛勤付出,才换取了我们这一欢乐时刻!正是有了你们勤劳的耕耘才让公司和我们取得今天飞跃的进步!

-x年是不平凡的一年,但对于每一位佳丽人来说,是一个难忘的一年。金融危机席卷的全球,但在总部、分公司领导正确决策和领导下,以及在座各位同事的共同努力下,我们顺利的度过磨合期,使我们变成了一个和谐、团结、勤奋的富有活力的、具有战斗力的团队!

再回首看看,我们已经成为和谐的一个大家庭,大家能够互帮互助、共同进步。这从我们各分店-xx年的销售业绩上足以证明这一点。我提议:让我们用热烈的掌声庆祝我们共同奋斗所取得的劳动成果吧!

成绩只代表过去,我们必须戒骄戒躁,以更新的面貌、更加勤奋的努力、更好的业绩去迎接-xx年,我们相信,我们一定能够同心协力,再立新功!就让我们携手并肩,风雨同舟,共同书写灿烂辉煌的明天!

最后我再次代表我们起亚分店向在座的各位表示衷心的祝愿:祝愿你们以及你们的家人在新的一年里身体安康!财源广进!阖家欢乐幸福!(鞠躬致意!)

让我们举起酒杯,共饮一杯欢庆的美酒吧!谢谢大家!

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篇15:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 3526 字

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尊敬的各位领导、同仁们:

刚才市局领导对全市市第三届中等职业学校职业技能大赛情况进行了通报,对过去一年全市职业教育工作进行了全面总结,并对20xx年全市职业教育工作提出了明确要求,这是全市职业教育工作承上启下的一次重要会议,借此机会,我就靖远县职业教育发展情况向大会作一交流:

一、全县职业教育发展现状

靖远县现有职业学校3所,其中乡下2所(三滩职业技术中学、平堡职业技术中学),城区1所(靖远县职业中等专业学校)。近年来,在国家、省、市大力发展职业教育政策的助推下,全县职业教育保持了良好的发展态势,职业学校在校生规模达到了3658人,教师规模达到了200人以上,职业学校办学条件通过资源整合、归并管理得到了极大改善,呈现出职教资源逐步由乡下向城区集中,生源由乡下逐步扩大到城区和县域周边,特别是以县职专为龙头覆盖全县的职业教育办学体系正逐步形成,省级重点中等职业学校的骨干、示范作用日益明显。职业学校形成了以中等职业教育为主体、以职业技能培训和成人继续教育为两翼的办学格局。

二、全县职业教育发展的方向

发展职业教育是推动经济发展、促进就业、改善民生、解决“三农”问题的重要途径,是缓解劳动力供求结构矛盾的关键环节。“”期间我县职业教育如何发展,怎样发展,给每一位职教工作者带来了新的课题,特别是对每一位职业学校的校长提出新的任务和要求,我觉得,职业教育还是应该牢牢坚持“以服务为宗旨、以就业为导向、以质量促发展,面向社会、面向市场办学”的遵旨和方向,在扩大招生规模、提高教学质量、改善办学条件、打造特色专业、培养专业技能、拓宽就业渠道、服务地方经济等目标上下功夫,力争实现“五个突破”,才能促进职业教育又好又快的发展。

一是在招生规模上实现新突破。长期以来,职业教育往往被看成是“洼地”、“短板”、“软肋”,当下许多职业学校的校长、老师也为生源苦恼,原因其实很简单,对广大学生和家长来说,职业教育仍然缺乏吸引力。近年来,我县充分挖掘和利用国家大力发展职业教育的政策措施,大力开展职业教育相关政策的宣传来吸引生源;积极探索和实践初、高中毕业生向职教分流的办学模式,来增加生源;采取多种措施拓宽就业渠道,以“出口”带动“入口”来吸引生源,职业学校招生规模保持了稳中有升的态势,特别是县职专连续三年保持在1000人以上,得到了市教育局的表彰奖励。20xx年,全县力争完成市上下达的20xx人的招生任务,使全县职业学校招生规模有新的突破。

二是在内涵发展上实现新突破。近年来,我县职业教育虽取得一些进步和成绩,但是,职业学校办学规模偏小、办学质量不高、基础能力薄弱、专业师资匮乏、就业服务不到位等现象依然存在,要从根本上解决这一问题,就是要坚持走“内涵”发展的道路,切实把提高职业学校的办学质量放在更加突出的位置上来抓,把深化教育教学改革、提高科学管理水平、加强实训基地建设、打造品牌特色专业、强化学生专业技能、开展就业创业教育等作为办学的中心工作,以内涵发展来推动职业学校的快速发展,力争xx期间,把会计、焊接、现代农业三个专业打造成全市一流的骨干专业。

三是在队伍建设上实现新突破。近三年,随着职业学校办学规模的不断扩大,我县采取“分配”、“招聘”、“调动”等措施为职业学校新增专职教师100人,但是教师总体数量偏少、专业结构不尽合理、 “双师型”教师严重不足,专业能力亟待提高等问题依然突出。因此,今后我们一定要把教师培养放在重要位置。按照“引进、培养、培训”并重的原则,采取多种方式,着力提职业学校教师的学历层次、教学水平和实践能力。进一步探索建立和完善引导教师参加培训学习的政策措施,要选派教师到联办学校、联办企业参加学习培训,提高教师的执教水平,着力打造一支观念新、业务精、能力强的职业教育师资队伍,“”期间,力争职业学校“双师型”教师数量达到总人数的40%,使职业学校教师队伍整体有新的突破。

四是在管理机制上实现新突破。职业学校培养出来的学生不仅要有高超的本领,更应有良好的品质,这样才能真正适应市场和企业对人才的需求,才能实现“留得住、用得上”的目标。良好的品质来自于学校的培养,更来自学校的管理好坏,所以职业学校要进一步创新管理体制,进一步建立健全学校各项管理制度,通过精心管理、过程管理、人本管理、德育管理等措施,促使职业学校在管理机制上有新的突破,为社会培养等多的德才兼备的劳动者,也为吸引生源注入活力。

五是在服务新农村上有新突破。靖远是一个农业大县,解决“三农”问题,培养新型农民,职业教育既责无旁贷,又大有可为,如何培养新型农民,比如农业经纪人、经济合作组织的带头人、农村致富带头人等,都需要职业学校深思和研究。为此,我县要把加强现代农业、现代服务业专业建设作为服务地方“三农”的重点工作来抓,大力开展农业实用技能培训和农民工培训,力争在服务新农村上有新突破。

三、职业教育集团化发展和联合办学模式

实现中等职业教育发展的新跨越,必须充分推动职业教育资源整合和共享,大力推进职业教育集团化办学,创新职业教育发展模式,走中国特色的职业教育发展道路。我觉得应着力抓好四个方面工作:

一是要强化校企合作。在深化职业教育改革、推进职业教育集团化办学的过程中,我县职业学校基本探索形成了“一年学基础知识、一年学职业技能、一年顶岗实习”的三段式办学模式。这个三段式较好地解决了工学结合、校企合作、顶岗实习的问题,是我们在培养技能型人才过程中的一个重大突破,搞集团化办学,必须坚持这一条。

二是要强化城乡合作。就是把城市优质职业教育资源和农村职业学校结合起来,形成城乡一体化的职业教育培训网络。也就是我们说的第二个三段式,即农村学生“一年在农村职业学校学习、一年在城市优质职业学校学习、一年在企业顶岗实习”。这个三段式,较好地解决了职业教育中的城乡关系,就是要以城市里办得好的职业学校为核心,与县级比较薄弱的职业学校结成集团,实行联合招生。去年全市县区各职业学校与白银工校联合招收部分专业学生,但是效果不佳,今后要加大这方面的联合办学力度,使国家级重点职业学校优质的教育教学资源的到共享和利用。特别是在建筑、电子技术、机械加工等专业方面可以长期合作。

三是要强化区域合作。近年来,我县职业学校联合办学主要跟沿海发达地区的职业学校进行联办,究其原因,不是他们的教学资源有多先进,管理有多先进,关键在于就业优势,在于企业多的缘故,这也是我们全市职业教育的短板,近三年,我们基本实现了由最初的“校校联合”办学模式向“校企合作”办学模式的转化,重点开展了“订单式”培养和“企业冠名”式培养的举措,靖远职专与深圳高速管理处签订的“深高班”、为天津一汽订单培养的焊接班学生都已顺利就业,这是区域合作办学的结果,今后要大力开展“订单式”培养和“冠名班”,为学生就业提高良好的保障。

四是组建县级职教集团。随着我市“建设兰白都市经济圈”的发展战略和靖远县“一带五区”战略的实施,新的工业经济带、新的工业园区的兴建,需要大量的专业技能型人才,也为职业学校办学带来了机遇和挑战,职业学校办学如何适应地方经济的发展,如何服务地方经济的需求,是摆在职业学校面前的一个课题,我县职业教育要积极主动应对全县“一带五区”战略的实施,xx期间要筹建以刘川工业园区为企业主体、以县职专为骨干校、其他职业学校和民办学校为成员的靖远职教集团,通过工作的制度化、常态化、连续化为落户企业订单培养技能型人才,缓解全县就业压力,促进地方经济的发展。

四、积极争取项目,加快实训基地建设

近年来,我县在各级政府及教育行政主管部门的关心支持下,职业学校在办学条件改善、实训设备购置、实训基地建设等方面有了较大改善,但是全县至今没有一个规模较大、档次较高、专业设备齐全的实训基地,县职专历经两次校址搬迁,虽然办学条件和实训设备有了明显改善,但是学校负债累累,至今没有实训大楼,在很大程度上严重制约了学校规模化发展,实训基地建设水平与职业发展需求严重不符,因此加快实施以县职专为骨干的实训基地建设,是我县发展职业教育的首要任务。xx期间,我县要积极争取项目,积极争取政府和社会的支持,建成10000平方米的靖远职专校内实训基地(车间),依托刘川工业集中区建成10000平方米校外实训基地,为职业教学实践和促进学生就业提供良好的实训平台。

20xx年,这对全市职业教育来说无疑又是一场攻坚战,任重而道远,我们一定以此次会议的召开为契机,在市教育局的领导下和支持下,同舟共济,抢抓机遇,乘势快上,积极而为,扎实工作,推动我县职业教育实现新突破,为靖远经济社会发展作出更大的贡献!讲的不对的地方,请各位领导和同仁们批评指正。

谢谢大家!

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篇16:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 1035 字

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尊敬的各位领导、同志们、朋友们:

今天,大家在这阳光明媚、秋高气爽的日子里,我们隆重举行“鸡西市大学生就业、创业指导工作站”和“鸡西市大学生就业、创业培训基地”成立的揭牌仪式。“鸡西市大学生就业、创业指导工作站”和“鸡西市大学生就业、创业培训基地”机构的正式(挂牌)成立,这是我市以科学发观为指导,认真贯彻落实市委和省人力资源和社会保障厅工作会议精神的重要举措,这是我市人力资源和社会保障局全面贯彻落实市委、市政府关于促进就业、创业工作决策部署,以实际行动谱写我市就业工作的新篇章。在这里,我代表中共鸡西市委、鸡西市政府对“鸡西市大学生就业、创业指导工作站”和“鸡西市大学生就业、创业培训基地”的成立,表示热烈的祝贺!同时,也向光临现场的各位领导和朋友们表示热烈的欢迎和诚挚的问候!

今天,鸡西市人才交流中心与鸡西大学联合组建“鸡西市大学生就业、创业指导工作站”和“鸡西市大学生就业、

创业培训基地”的成立,标志着我市以人力资源和社会保障局部门为龙头整合了市就业局、市人才交流中心和鸡西大学等多方公共就业服务资源,实现了我市人才交流中心与鸡西大学步入了人才领域新的合作,进行有效的资源共享、优势互补、合作共赢的快车道,这将极大地完善我市就业服务体系。希望通过把就业、创业、技能培训工作有效顺利地走进大学校园中、走进人才比较密集的地方来,把大学生就业、创业培训工作实实在在地开展起来,在最大限度地把最有效的环境和最有利的优势、资源整合后,能够把以往就业工作中所面临的一些亟待解决的矛盾和问题进行有效的解决。力争把我市高校毕业生就业创业培训基地建成全省示范性人才培养基地。问题一:总量压力大,就业渠道不通畅;问题二:部分高校毕业生的就业能力与市场需求不匹配,结构性矛盾比较突出;问题三:现行的就业服务体系和服务能力尚不能满足高校毕业生的就业需求。此举,必将会把就业、创业和技能培训等工作办的红红火火,也必将会对是人才交流中心和鸡西大学的建设和发展起到巨大的促进性作用。

我们相信,在这“十二五”的大好时机中、在这得天独厚的地理环境优势中、进行了有效资源整合后、还有在各级领导的大支持下,有兄弟单位的互相配合下,有社会各界的鼎力相助下,“鸡西市大学生就业、创业指导工作站”和“鸡西市大学生就业、创业培训基地”一定会实现大发展,

不断开创就业创业培训新局面、取得新业绩、广大高校毕业生就一定能够为我市的经济快发展发挥积极的作用!

最后,衷心的祝愿各位领导、各位朋友们身体安康,工作顺利!谢谢

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篇17:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 2568 字

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同志们:

中层干部是国税工作发展的中坚。中层干部的政治素质和业务能力直接决定着国税工作的质量,决定着党组决策的正确贯彻,决定着国税工作的持续健康发展。多年来,我局中层干部爱岗敬业,踏实做事,作风务实,以较高的个人素质、业务水平和工作能力在国税工作发展中发挥了重要作用。但是,目前中层干部队伍中也存在着一些问题不容忽视。主要表现在:在工作方法上,有的精神状态不佳,缺乏朝气和活力;有的工作思路不清,对国税业务缺乏积极有效地指导;有的创新能力不强,对上级和局里的工作思路照抄照转,没有结合本部门的特点和工作实际去大胆地创造;有的缺乏全局观念,只强调部门利益不顾全局利益,考虑问题比较偏激;有的工作不懂规矩,工作上讨价还价,甚至跟领导唱对台戏。在领导能力上,有的抓不住主要矛盾和矛盾的主要方面,对工作缺少抓落实的措施和办法;有的只注重干好业务,不善于总结工作经验;有的不讲究领导方法和语言艺术,影响了职工工作的积极性;有的不善于在部门班子中做到优势互补,影响整体合力的发挥等等。要实现今年的国税工作在高起点上的进一步突破、发展和创新,必须解决这些问题。那么,如何才能逐步解决这些问题呢?我以为,可以从以下三个方面入手。

一、力争做到“有所为”

“无为便是过”,“有为才有位”说的是任何人要赢得人们的认可,就必须在自己的工作岗位上有所建树。“天下大事必作于细,古今事业须成于实”。不管哪一项工作,只要围绕“实、细、精、深”去做文章,就一定能抓出成效。大兴求真务实之风,是我们确保今年工作落实大力提倡的作风、反复强调的要求、始终坚持的标准。联系到各位中层干部的工作,就是要做到四点:有思路,抓得实,求深入,做精品。

首先是“有思路”。思路在于定方向、定目标、定路线。只有有了明确的总体发展思路,才能协调、调动干部队伍整体的合力,否则将难于统一思想,以致散沙一盘。因此,思路的确定至关重要。确定工作思路一是要吃透“上情”。就是要吃透省局和南方市局和我局党组的工作部署和工作重点。在《近两年工作规划》上,我们已对国税工作提出了明确的要求,这些要求是根据省局、南方市局的有关精神,结合我市国税工作实际确定的,是今后较长时期内国税工作的重点。各位中层干部要认真学习,消化吸收,掌握精神实质,努力使本部门的工作思路紧扣上级要求,保持步调一致。二是要熟悉“下情”。在一项工作开始之前,要扑下身子,到基层走一走,搞一些调查研究,认真解剖工作中存在的问题,找准工作的突破口。要在熟悉下情的基础上,努力使业务工作思路符合基层实际,有利于促进工作全面发展。三是要了解“外情”。要有开放意识、学习意识,多了解和关注一下兄弟分局本项业务开展情况,凡是对我们工作有利的,都可以借鉴、吸收,为我所用。

其次要“抓得实”。要抓好落实,必须提高领悟、传达能力。思想一致步调才能一致,要抓好落实,统一职工思想是基础。有的中层干部不注意传达贯彻工作,对党组作出的涉及全局性的决策部署没有很好地向职工做宣传、动员和思想沟通工作,职工只知其然,不知其所以然。抓好落实还要提高统筹运作能力,工作要有条不紊,梯次推进。同时要加强督促检查。要常过问,勤督促,紧盯不放,一抓到底,确保各项工作部署不折不扣地落到实处。

其三是“求深入”。抓工作一定要锲而不舍,坚持不懈,深入进去。干工作不能蜻蜓点水,浅尝辄止,小进即满。有的工作发了文件、提了要求,好像就等于落实了,报一个信息、发一个稿件,工作就划上“句号”;有的规章制度制定了、印发了好像就等于管住事了,没有一追到底,看它在工作中是否起到了应有的规范约束作用,作用有多大;有的工作干成“半截活”,前边声势浩大,后边不了了之。这些都是工作作风不深入的表现。轻松 写作-公文易

其四是“做精品”。工作不可能样样都好、都精。一般性工作可以一般性做,只求较好不求最好,但是在做好一般性工作的同时,我们要注意发现并尽力做好一到两件“拿得出手”的工作,这就是要“做精品”。要“做精品”,首先要搞好调查研究、撰写材料、汇报情况,要把现实情况摸透,把数据搞准确,写精品调研、精品信息、精品材料;组织会议和举办活动,要有精品意识,考虑周到,安排细致,不能出现纰漏;制作法律文书、装订卷宗,也要有精品意识,书写规范,装订整齐,事事处处体现出认真、细致、严谨的工作作风。干精品活的过程,也是一个学习、砺练和提高的过程。一个人如果连小事也做不好,是不可能做成大事的。反之,一个人只要有了求真务实的工作作风,严谨细致的工作态度,不管把他放在哪个位置上,不管让他做什么工作,他都能做得很出色。

二、坚持做到“守规矩”

中层干部既是领导者,又是被领导者。作为被领导者,要服从命令,听从指挥,遵守纪律;作为领导者,要有表率意识,责任意识,高标准严要求自己。中层干部一定要找准坐标,摆正位置。具体讲,有四个方面需要强调。

一是要有组织观念。自觉做到下级服从上级,个人服从组织,与局党组保持高度一致,一丝不苟地执行上级局和党组的决策,保证政令畅通。对于市局党组的重要部署和重要活动,决策前要发扬主人翁精神,通过正当渠道积极进言献策,发挥集体智慧,努力使我们的决策更加科学、可行。决策形成后,要严格按照党组的决定,不折不扣地认真贯彻执行,上下一致,令行禁止,确保任务落实。

二是说话要讲政治,要“慎言”。君子敏于行而慎于言。中层干部要慎言,管住自己的嘴,不犯自由主义,不该说的话不说,不该议论的事不议论。中层干部不同于一般同志,你对某些人、某些事,对党组决策的评论,会影响本部门同志的思想、情绪和看法。有些牢骚,同志们可以发,你就是不能发。同志们说了是觉悟不高,或者理解不透,当干部的说了就是不讲政治,不讲原则。作为中层干部,一定要谨言慎行,在工作和生活中讲正话,讲真话,讲符合原则的话,讲有事实根据的话,做到有碍大局的话不说,不利于团结的话不说,伤害他人的话不说,违背原则的话不说,不负责任的话不说,从方方面面加强自身修养,维护国税机关整体形象。

三是要独立办事。我们有些中层干部喜欢事无巨细请示领导,看起来似乎是尊重领导,其实这是不愿独立思考问题,不愿承担责任、工作能力欠缺的表现。一般来讲,重要的工作要向领导请示汇报,但要拿出自己的计划和处理意见,常规的工作按制度要求去办,具体的工作按领导要求去做。

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篇18:集团领导视察工作简报

范文类型:新闻广播,适用行业岗位:领导,全文共 315 字

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XX年1月29日,华润燃气集团总工彭俊福、大区安全输配助理余志平来到到彭州华润视察工作。在会议上彭总代表集团慰问了全体员工,公司武子君总经理介绍了我公司的基本情况、面临的问题。彭总对公司进行了解后针对目前存在的问题提出了整改要求,对公司现状进行全面摸排分析,对发现的问题按计划进行整改,提出了公司学标杆、员工学标杆带动学标杆氛围,为未来的发展奠定了良好的基础。之后在我公司负责人陪同下又到北门配气站、清洋G加气站实地考察了运营和安全生产情况,听取了关于G加气站安全管理方面的汇报,彭总指出G加气站要以高度的责任感和安全意识开展工作,克服侥幸心理,强化检查、抽查力度和整治力度,落实安全隐患的排查整治,增加对老旧特种设备的检查密度。

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篇19:有关集团领导视察工作简报

范文类型:新闻广播,适用行业岗位:领导,全文共 450 字

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10月20日,集团副总经理、发展投资公司执行董事钟久祥会见了和君集团副总经理许海平、和君投资董事长曾勇华等一行,双方就开展全方位多层次合作进行了深入交流。发展投资公司总经理许小岩等同志参加会见。

钟久祥首先代表集团和投资公司对和君集团一行的到来表示热烈欢迎,并简要介绍了公司基本概况和业务运营模式。他指出,赣南苏区有丰富的自然资源,未来发展潜力很大,同时赣州发投集团正着力打造全产业链准金融综合服务商,投资公司也正在加快创新转型和混合所有制改革步伐,希望双方能积极开展合作,扶持一批优质企业,为赣南苏区的产业升级转型作出贡献,实现双方互利共赢。

许海平对我司的多元化发展思路给予了高度评价,表示将以政府政策及方针为导向,积极探索合作模式,包括发起设立赣南苏区新三板产业基金,以资本为纽带,实现全国优势产业与赣南苏区产业的资源对接和优势互补。

据了解,和君集团秉承“和君咨询+和君资本+和君商学”的发展模式,业务拓展迅速。其中和君咨询为亚洲最大咨询公司,和君商学在新三板挂牌,旗下汇冠股份在深交所创业板上市。

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篇20:最新集团领导讲话材料

范文类型:演讲稿,材料案例,适用行业岗位:领导,全文共 924 字

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各位老师、同学们:

大家好!

今天,我们举行了“消防安全应急疏散”演练活动。目的在于,在出现火灾等紧急状态时,同学们在老师指导下,迅速、有序、安全地疏散,这是学校进行安全教育、安全培训的重要手段。希望通过这次演练活动,师生能够学习和掌握消防自救知识,增强消防安全意识,在遇到危险时,知道应该如何更好地进行自我保护。这是很有必要,也很有意义的。

时下,进入秋季,干冷天气占主导,空气中的水分渐渐减少,在这样的季节里,如果防范不当就容易发生火灾事故。学校是人员高度集中的公共场所,在突然遇到火灾等突发紧急情况时,如果不能做到有组织地迅速撤离,很容易发生拥挤、踩踏等安全事故。

今天,我们在消防安全疏散演练环节中,全校师生能够按照学校的统一指令和要求,较快地撤到了指定地点,基本上达到了疏散演练的要求,没有发生拥挤等不安全的事故。安全疏散主要是做到有序和迅速。有序就是有组织有秩序,不拥挤、不抢先。迅速就是速度要快,事故发生时,时间就是生命,速度是建立在有秩序的基础上的。今天的演习,从听到警报到师生全部撤出教学楼共用了2分02秒,我们在亲身体验中增强了消防知识,学会了安全逃离火灾现场的方法,对火灾危险也有了更加深刻的认识,希望同学们真正学懂并记在心里。

其次,在灾难来临时最大的危害是心理恐慌,因为恐慌、无自救的常识,而造成较大伤害。只要保持冷静、有序,灾害是可以减小的。同样的道理,我们在教学楼、教室等公共场所,最重要的是保持冷静、有序,不恐慌、不尖叫、不起哄、不拥挤,就可以最大限度减少事故,保护生命。这些都是逃生上的安全知识,掌握了这些逃生知识,我们就能成功地撤离了。而且,对于我们学生来说,如果遇到灾情请不要慌张,有我们老师在,老师会在第一时间教你们,带领你们逃脱危险区,刚才的成功撤离就是我们全体老师一起行动的结果。以后,如果真的遇到什么大的还是小的灾害,就可以按照今天的演练办法逃生。

同学们,今天,我们是幸运的,但是谁能保证危险不会在我们身边发生呢?在校园中,需要紧急疏散的机率并不大,但我们必须“居安思危”,做好准备,减少受伤的机会,同学们时刻要有安全意识。

最后,祝愿所有的学生能远离伤害,自由幸福地成长,祝愿所有的老师远离危险,健康快乐地生活。

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