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即将退休的心情描述(20篇)

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延迟退休改革建筑业劳动合同模板_合同范本

范文类型:合同协议,适用行业岗位:建筑,全文共 7420 字

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延迟退休改革建筑劳动合同模板

建筑业劳动合同模板一:企业或个人

甲方(用人单位)名称:

地址:

性质:

法定代表人(委托代理人):

乙方(劳动者)姓名:

性别:

出生年月:

家庭住址:

居民身份证号码:

湖南省劳动和社会保障厅制

签 约 须 知

1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

2、劳动合同约定试用期的,试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同期限不满一年的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在一年以上的,试用期按劳动合同期限每满一年不超过一个月计算,最长不得超过六十日。

3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。

4、用人单位依法安排劳动者延长工作时间的,支付劳动者不低于工资的150%的工资报酬;安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,支付劳动者不低于工资的200%的工资报酬;安排劳动者在法定休假日工作的,支付劳动者不低于工资的300%的工资报酬。

5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,侵犯劳动者合法权益的,劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。

6、用人单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。

7、双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

合同类型和期限

第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:

有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

无固定期限:自 年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

以完成一定的工作(任务)为期限。自 年 月 日至 工作(任务)完成时即行终止。

其中试用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限为 天。

工作内容

第二条 根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意从事 工作(工作地、岗位、从事工种等)。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种),双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。

第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

工作时间和休息休假

第四条 乙方实行 工时制。

实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

实行综合计算工时工作制的,平均每日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过40小时。

实行不定时工作制的,工作时间和休息休假乙方自行安排。

第五条 甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第六条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利,甲方应保证乙方每周至少休息1天。

劳动保护和劳动条件

第七条 甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

第八条 甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在施工现场,甲方必须按照国家建筑施工安全生产的规定,采取必要的安全措施。对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

第九条 甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件必须达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。

第十条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

第十一条 甲方安排乙方从事需要持证上岗和特种作业的工作岗位的,乙方必须按国家规定取得相应职业资格证书和岗位操作证书;乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

第十二条 用人单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

劳动报酬

第十三条 甲方根据本单位的工资制度,确定乙方正常工作时间工资执行以下第__ _种方式:

甲乙双方实行月(周、日、小时)工资制。乙方月(周、日、小时)工资为_ __元。试用期的工资为_ __元/月(周、日、小时)。

甲乙双方实行计件工资制,计件单价为__ __元。

其他工资形式。建筑业劳动合同的范本精选3篇建筑业劳动合同的范本精选3篇。具体约定可在本合同第 条中明确。

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资。

第十四条 甲方按月以法定货币形式支付乙方工资,每月__ _日前支付工资,并由乙方签字确认。

甲乙双方实行周、日、小时工资制的,甲方应按双方约定的时间,以货币形式支付乙方工资,并由乙方签字确认。

社会保险和福利待遇

第十五条 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。

第十六条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。

第十七条 乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。

第十八条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

第十九条 甲方为乙方提供以下福利待遇:

1、高温津贴 元/月。

劳动纪律和规章制度

第二十条 甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。

第二十一条 乙方应严格遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

劳动合同的变更、解除、终止、续订

第二十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第二十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第二十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

录用条件为:①

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

第二十五条 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、双方不能依据本合同第二十六条规定就变更合同达成协议的。

第二十六条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难(地方政府规定的困难企业标准),经向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动保障行政部门报告后,可以解除本合同。

第二十七条 乙方有下列情形之一,甲方不得依据本合同第二十五条、第二十六条终止、解除本合同:

1、患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的;

2、患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

4、复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;

5、义务服兵役期间的;

6、担任集体协商代表在履行代表职责的;

7、符合法律法规、规定其他情况的。

第二十八条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同,甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险。

1、在试用期内的;

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第二十九条 乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

第三十条 本合同到期,劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

第三十一条 订立无固定期限劳动合同的,出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现,本合同终止。

经济补偿与赔偿

第三十二条 甲方违反劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金:

1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2、甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。

第三十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十三条规定情形外,甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。

第三十四条 甲方解除乙方劳动合同后,未按规定给予乙方经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。

第三十五条 乙方患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方除按第三十三条执行外,还应发给乙方不低于六个月工资的医疗补助费(月工资标准按甲方正常生产情况下乙方解除合同前十二个月月平均工资计算,若乙方月平均工资低于企业月平均工资的,则按企业月平均工资标准执行)。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。

第三十六条 甲方发生故意拖延不与乙方续订劳动合同、与乙方订立无效劳动合同、违反规定或本合同约定侵害乙方合法权益以及解除劳动合同等情形之一的,给乙方造成损害,甲方应按下列规定赔偿乙方损失:

1、造成乙方工资收入损失的,按乙方应得工资收入支付给乙方,并加付应得工资收入25%的赔偿费用;

2、造成乙方劳动保护待遇损失的,应按国家规定补足乙方的劳动保护津贴和用品。

3、造成乙方工伤、医疗待遇损失的,除按国家规定为乙方提供工伤、医疗待遇外,还应支付乙方相当于医疗费用25%的赔偿费用;

4、乙方为女职工或未成年工,造成其身体健康损害的,除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外,还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用;

第三十七条 乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

1、甲方为其支付的培训费和招收录用费;

2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;

3、本合同约定的其他赔偿费用。

违反劳动合同的责任

第三十八条 当事人一方违反本合同时,应承担违约责任,向对方支付违约金

第三十九条 其他违约责任

双方约定的其他事项

第四十条

劳动争议处理

第四十一条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成,当事人双方要求仲裁的,应向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

其 他

第四十二条 以下专项协#from 建筑业劳动合同的范本精选3篇议和规章制度作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。

第四十三条 本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的,按有关规定执行。

第四十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

第四十五条 乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址。如以下地址发生变化,乙方应书面告知甲方。

(特别提示:以上条款内容甲乙双方在签署本合同前,必须事先仔细阅读,并详细了解本合同以及附件内容,双方签字后即行产生法律效应。)

甲方(公章) 乙方(签字)

法定代表人或者委托代理人签字

签字日期: 年 月 日 签字日期: 年 月 日

甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的,应当在劳动合同签订之日起三十日内向劳动保障行政部门提出。

鉴证机构盖章: 鉴证日期:

劳 动 合 同 续 订 书

经甲、乙双方协商一致,同意续订 年 月 日签订的劳动合同,续订类型为 期限合同,期限为年 月 日起至 年 月 日止。

甲方 (盖 章) 乙方 (签字)

法定代表人

(委托代理人):(签字)

年 月 日 年 月 日

建筑业劳动合同模板二:江西省建筑业

甲方(用人单位)名称: ______________

法定代表人: ______________

地 址: ______________

联系电话: ______________

乙方(劳动者)姓名: ______________

家庭住址: ______________

居民身份证号码: ______________

联系电话: ______________

江西省劳动和社会保障厅印制

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

甲、乙双方选择以下第_____种形式确定劳动合同的期限:

(一)有固定期限:自_____年____月____日起至_____年____月____日劳动合同终止。

(二)无固定期限:自_____年____月____日起。当劳动合同终止条件出现时,劳动合同终止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。自_____年____月____日起至________________________时劳动合同终止。其中,试用期自_____年____月____日至_____年____月____日。

二、工作内容和工作时间

(四)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在__________岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议作为本合同的附件。

(五)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

(六)乙方每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过40小时。甲方应当保证乙方每周至少休息1日。

甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者不定时工作制。

三、劳动报酬和社会保险

(七)甲方根据本单位的工资制度,确定乙方的正常工作时间工资执行以下第____种方式:

1. 甲乙双方实行月(周、日、小时)工资制。乙方月(周、日、小时)工资为____元。试用期的工资为____元/月(周、日、小时)。

2.甲乙双方实行计件工资制,计件单价为____元。

甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不计入乙方工资。

(八)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月____日支付工资,并由乙方签字确认。

(九)甲方不得克扣或者无故拖欠乙方工资,支付乙方的工资不低于施工地行政区域内最低工资标准。

(十)甲方根据有关法律法规要求安排乙方延长工作时间的,支付不低于乙方工资150%的工资;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的,支付不低于乙方工资200%的工资;安排乙方在法定休假日工作的,支付不低于乙方工资300%的工资。

(十一)甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险个人缴纳部分,甲方可以从乙方工资中代扣代缴。

四、劳动保护和劳动条件

(十二)甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

(十三)甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在施工现场,甲方必须按照国家建筑施工安全生产的规定,采取必要的安全措施。

(十四)甲方为乙方提供的宿舍、餐饮等基本生活条件必须达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场必须符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJl46—2019)。

(十五) 甲方应当将参加工伤保险的有关情况告知乙方。甲方和乙方都应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。乙方发生工伤时,甲方应当采取措施使甲方得到及时救治。

五、劳动纪律

(十六)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同之前告知乙方,并有乙方签字为证。

(十七)乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。

乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。

(十八)甲方可以对乙方执行法律、法规和规章的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

六、劳动合同的解除和终止

(十九)甲乙双方单方面解除本合同,应符合《劳动法》第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定。乙方有《劳动法》第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。

(二十二)本劳动合同期满即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

(二十三)解除或者终止本劳动合同后,甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。

七、经济补偿与赔偿

(二十四)甲方依法解除乙方劳动合同,应执行劳部发[1994]481号文件关于支付经济补偿金的规定。乙方根据《劳动法》第32条第(二)、(三)项规定解除本合同,甲方按劳部发[1994]481号文件规定支付乙方经济补偿金。

(二十五)甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的,应补足低于标准部分。

八、其他约定

(二十六)甲、乙双方约定的其他内容如下:

_____________________________________________

____________________________________________。

九、劳动争议处理

(二十七)甲、乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或者调解无效的,可在争议发生之日起60日内,向当地(甲方工商注册地或者施工地,下同)劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以在15日内向当地人民法院提起诉讼。

本劳动合同一式2份,甲乙双方各执1份。

本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

签约须知

1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。

2、甲方支付乙方工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

3、终止、解除劳动合同时,甲方应当出具终止、解除劳动合同的证明书。

4、社会保险费按国家规定缴纳,双方不能协商约定。

5、双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。

甲方(公章) 乙方(签字)

法定代表人或者委托代理人签字:

签字日期: 年 月 日 签字日期: 年 月 日

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篇1:物业经理工作职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:物业,经理,全文共 406 字

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职责:

1、负责项目物业的整体运营管理,实现经营目标。

2、保持良好公共关系及社会形象,积极推动物业管理的品牌化建设。

3、建立及完善管理框架、规范物业管理内部运作流程,包括但不限于物业管理项目有关管理工作的细则、管理条例。

4、指导具体保安、保洁、维修业务的开展,协调内外部关系,确保项目运营流程秩序的通畅。

5、定期审核业主服务记录及业主投诉记录,并做出总结。

6、编制本部门年度财务预算报告;制订年度工作计划并付予实施。

7、保持与业主、合作商、公司以及对外联络机构的良好沟通和协调。

8、对重大事件的处理及决策提出意见。

9、与政府有关部门联络,了解行业最新规定。

任职要求:

1、30-45岁以下,大专以上学历,物业管理或行政管理等相关专业,持有物业经理证书。

2、五年以上大型物业管理相关经验,且在同等项目第一负责人管理岗位三年以上。

3、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规。

4、如有新项目筹建经验优先考虑。

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篇2:春节退休人员慰问信

范文类型:慰问信,全文共 718 字

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公司全体离退休职工同志们:

辞金虎,迎玉兔,满载着20xx年的丰硕成果,我们迈进了新的一年。值此新春佳节即将到来之际,我谨代表公司领导班子和全体员工,向各位老同志拜年,送上我们的新春祝福!

20xx年,XX公司以“促进科学发展,创建一流企业”为方向,以创先争优助推经济发展,继续保持“跻身亿元行列”的发展势头,全面完成了各项工作任务,全年完成营业收入18141万元,实现利润160.4万元,同比分别增长了63%和34.8%,自20xx年以来,三年走了三大步,提升了XX公司的形象和影响力,也为公司创造了科学发展的新平台。

取得这样的成绩,离不开各位老同志的关心,当年你们勤勤恳恳,兢兢业业,把人生最美好的年华都奉献给了XX公司的发展,在你们身上所凝聚的“艰苦奋斗,无私奉献”的精神仍然激励着我们的进步和拼搏进取。你们虽然光荣地离开了原来的工作岗位,但仍然牢记党的宗旨,弘扬优良传统,心系企业,继续关心和支持XX公司的建设和发展。

在此,衷心感谢各位老同志多年来为XX公司的和谐稳定和持续发展所做出的贡献,也希望你们继续关注公司的工作,用你们长期积累的宝贵经验为公司出谋献策。

011年是“十二五”的第一年,公司已制定了2.4亿元营业收入,240万元利润的年度目标,我们全体员工将在党的“xx大”精神指引下,以更加务实创新的作风,积极开创经贸工作新境界,为XX公司的科学发展再创佳绩、再立新功。同时我们要坚持以人为本,积极构建和谐企业,一如既往地做好离退休工作,“主动、热情、耐心、周到”,使各位老同志老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为,不断提高晚年生活质量和生命质量。

祝大家春节愉快,健康长寿,阖家幸福!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

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篇3:描述麦田里的守望者的读书心得

范文类型:心得体会,全文共 883 字

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有那么一群小孩子在一大块麦田里做游戏.几千几万个小孩子,附近没有一个人——没有一个大人,我是说,除了我.我呢,就站在那混帐的悬崖边.我的职务是在那守望,要是有哪个孩子望悬崖边奔来,我就把他捉住——我是说孩子们都在狂奔,也不知道自己是在往哪儿跑,我得从什么地方出来,把他们捉住.我整天就干这样的事.我只想当个麦田里的守望者."

从主人公这一个侧面揭露了资本主义社会追求物质生活精神生活荒芜的社会风气,道出了资本主义的实质.

主人公霍儿顿是我读过的文学作品中为数不多的反面形象之一.他的性格深受资本主义社会的耳濡目染, 既有丑恶的一面,也有反抗现实,追求自己的理想的纯洁的一面.书中,霍尔顿是一个不肯用功读书,整天鬼混的沉沦少年,他为什么不肯用功读书?难道是资本主义社会物质极大丰富,不需要读书吗?看一看霍尔顿所处的环境,便不难明了.学校里的老师和他的家长强迫他读书,只是为了让他"出人头地,以便将来可以买辆混帐卡迪拉克",学校里的老师大部分是势利的伪君子,连他起初所唯一敬佩的一位老师后来发现也可能是个搞同性恋的,而这位老师对他说:"一个不成熟男子的标志是他愿意为某种事业英勇的死去,一个成熟男子的标志是他原为某种事业卑贱的活着.

"老师的谆谆教导却是一条渗透着浓厚利己主义和功利主色彩的资本主义信条,生活在这样的环境里霍尔顿又怎能找到可贵的精神寄托或崇高理想呢?他不愿意与他们同流合污,自然也就无法好好读书,他的不用功表面是颓废,沉沦,实质上是对资本主义的价值观的最无情的揭露.作者把霍尔顿身边的人,全都描绘成"假模假式"的人,他看不惯周围的一切,想逃离这个噩梦般的现实世界,到偏远的小山村去遁世,但要真正这样做是不可能的.他最讨厌看电影,但百无聊赖中又不得不在电影院中消磨时间;他讨厌爱慕虚荣而又毫无主见的女友去又迷恋她的美色。

他看不惯这个世道,却无法改变;他甚至痛恨自己,却没有参照的标准来改正自身缺点(亦或是说没有毅力),这样的世界观和人生观注定了他只能生活在矛盾中,霍尔顿只能用幻想解脱自己,自欺欺人,最后仍妥协于他所深恶痛绝的社会,继续陷入矛盾的漩涡,无法自拔.

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篇4:主笔设计师的工作职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 430 字

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职责:

1、主导公司APP企业宣传方案的策划及设计;

2、负责公司APP各网络渠道宣传工具设计并担任APP研发团队的美术指导;

3、独立创作并执行创意,并能给予其它UI设计师指导和建议;创意能力强,对项目创意设计有整体把控能力;

4、与技术团队紧密合作,沟通顺畅,能够对线下视音频素材进行基于新媒体表现形式的创意提案;

5、对移动互联网APP创意设计有热情,追求细节,愿意接受挑战和较强的抗压能力。

6、配合完成公司的大型活动;

任职要求

1、年龄28-35岁,本科或以上学历,设计或美术类专业院校毕业优先;

2、至少两年以上广告、传媒或互联网公司一线设计工作经验。兼具平面设计与创意,具有微信端或APP创意设计经验者优先;

3、有良好的美工基础和设计创意,能够快速准确领会文案传播意图,为APP提供商业广告创意与设计

4、熟练运用Photoshop,Illustrator中一个原创插画软件,具备一定手绘能力;

5、对APP或其它移动互联网类传播策略、广告策略有足够的理解能力优先。

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篇5:招商运营专员的岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营运,全文共 280 字

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职责:

1、市场调查及报告,对客户的资料收集和分析,并对其进行分析筛选,了解商业动态;

2、根据招商计划对公司商铺进行招商、租赁,负责与客户洽谈及跟踪洽谈后续事宜,每次洽谈后做好记录,并及时汇报,按时保质保量完成招商任务;

3、按公司招商的要求进行洽谈租户,完成招商指标、租金指标的达成;

4、负责合同的执行与协调,负责应收账款的催收。

5、做好商户服务工作,

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、1年以上工作经验,具有商业地产运营相关经验尤佳;

3、熟悉商业地产营运管理基本流,程及知识能熟练使用专业办公软件;

4、沟通能力和协调组织能力强,具备良好的逻辑分析和语言表达能力。

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篇6:退休人员合同

范文类型:合同协议,全文共 448 字

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聘用离退休人员合同范本(20__年)

兹有__因__需要,聘用__的离退休人员__同志,现经协商一致,特签订本合同,以共同遵守执行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期间,受聘人的离退休费(原工资的

%,金额

元)由__发给。

2.聘用期间,受聘人退休“补差”工资(原工资的

%,金额__元)由聘用单位发给,并视其工作成绩适当发给奖金。

3.受聘在多劳多得企业工作的离退休人员,不享受“补差”工资和奖金。按__执行,其费用由聘有单位支付。

4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。

二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。

三、本合同有效期自一九

日起至一九

日止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。

四、本合同一式四份,各执一份。经__劳动服务公司鉴证后生效。

聘用单位:(签章)

受聘人:(签章)

受聘人原工作单位:(签章)

聘用单位主管部门意见:

审批单位意见:

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篇7:退休人员劳动用工协议书

范文类型:合同协议,全文共 2001 字

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退休人员劳动用工协议书

甲方:

法定代表人:

注册地址:

联系电话:

乙方姓名性别

身份证号码:

户口所在地:

联系电话:

家庭住址:

鉴于乙方为离、退休、或者与其他单位有劳动用工关系的人员,不具备与本单位有劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本聘用协议,共同遵守。

第一条经双方协商,本协议的期限为___年,自___年___月___日起至___年___月___日终止。

第二条甲方聘请乙方担任工作,工作地点_____,如因工作变化的需要或乙方自身能力和业绩等因素,甲方可调整乙方的工作岗位和工作地点,同时薪金根据岗位增减。

乙方必须接受甲方的领导和管理,完成甲方安排的工作任务。

第三条甲方安排乙方执行标准工时制度,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作时间为40小时,其中每周六为固定加班工作时间,每周休息日为周日。

第四条甲方安排乙方延长工作时间,休息日加班的原则上安排同等时间补休,确实无法安排补休的,按规定的标准支付加班工资。

下列情况不属加班范畴:

①、自身原因致使工作不能及时完成而需加班的;

②、按项目或计件提成计酬需加班的。

第五条甲方对乙方实行的休假制度,按照公司《假事制度》执行。

第六条甲方每月8日以人民币形式发放乙方上个月工资,乙方工资为____元月,每月固定的超时加班工资元。乙方个人收入所得税由自己承担,甲方代扣代交。

第七条乙方已经离、退休的,其离、退休费、医药费、非因工死亡丧葬费以及其他保险福利待遇,均由其原单位或者社会保障机构负责发放,甲方不再另行发放。乙方与原单位存在劳动关系的,其社会保险费用在原单位交纳。

第八条乙方在本合同期间因工伤残、死亡的,其医疗费用、丧葬费抚恤费等待遇,由甲方按照本省市工伤保险待遇规定的标准负担全部费用。

第九条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第十一条甲方依法建立有关经营管理制度,并对乙方进行教育、培训。乙方应自觉学习、接受培训并参加有关规章制度考试,自觉遵守甲方的规章制度、工作流程、操作规范,提高职业道德水平和业务技术水平。

第十二条甲方可根据工作需要选拔、指定乙方参加有关提升管理能力和专业技能的专项培训,乙方需按甲方培训管理制度与甲方签订培训协议,约定服务期,作为本协议的附属文件,与本协议具有同等法律效力。

第十三条乙方必须遵守甲方有关保密制度,保守甲方的商业秘密,不得做出损害甲方利益的行为。

即使乙方与甲方解除、终止本协议之后,乙方仍然有义务保守未超出解密期限的甲方商业秘密。甲方定义的涉密人员与甲方签订的保密协议作为本协议的附属文件,与本协议具有同等法律效力。

第十四条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,严重违反者,直至解除本协议。

第十五条经甲乙双方协商同意,可以变更、解除、续订本协议。变更、解除、续订协议应当采用书面形式。

第十六条有下列情形之一的,本协议终止:

协议期满的;

乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

甲方被依法宣告破产的;

甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

以隐瞒严重疾病、编造学历和工作经历等欺诈手段订立本合同的;

违反法律的行为证明其不适合继续从事甲方所在行业业务的;被依法追究刑事责任及其他法律、法规规定的。

第十七条在解除或者终止本协议时,乙方应当按照双方约定日内,办理工作交接手续。拒绝移交给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

对于在甲方担任经营、管理和研究重要任务,有关工作任务未能交接清楚的;或给甲方造成经济损失尚未处理完毕;或由于其他问题在被审计、审查期间的,在上述问题未了结之前不得解除本协议。

第十八条本协议解除或终止的,甲方不支付经济补偿金。

第十九条乙方对甲方的商务资料、技术资料、有关文件、商务信息、员工薪资等负有保密义务,如由于乙方故意或过失泄密而使甲方造成损失。甲方有权追究赔偿责任。

第二十条乙方违反《培训服务协议》约定的服务期内提前解除本协议的,应当按《培训服务协议》约定支付违约金。

第二十一条乙方违反本协议约定的工作交接、保守商业秘密和竞业限制规定,以及其他行为对甲方造成经济损失的,乙方应按约定和损失程度承担赔偿责任。

第二十二条双方当事人经协商一致同意增加以下条款:

第二十三条本协议的附属文件包括:

第二十二条甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,可协商解决;协商不成的,可以向人民法院起诉。

第二十三条本协议未尽事宜,双方可另行协商解决,签订补充条款,补充条款与本协议具有同等法律效力。

第二十四条本协议双方签字生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

法定代表人:

日期:

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篇8:有关于春节致退休老干部的慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:部长,全文共 738 字

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尊敬的各位离退休老同志:

辞旧岁欢欣鼓舞,迎新春豪情满怀。值此元旦、春节来临之际,中共××县委、××县人民政府谨向你们致以节日的祝贺和亲切的慰问!

20xx年,全县上下以党的和十八届三中全会为总揽,坚持科学发展观,认真贯彻落实县委十四届五次全委(扩大)会暨全县经济工作会议精神,坚持×× ××××的发展思路,全县经济建设和各项社会事业保持了平稳较快发展的良好势头。事关全县长远发展的“××××××”项目加快建设,×××等重大项目完成年度建设任务,经济结构持续优化,农业产业化步伐加快,工业经济发展壮大,第三产业快速发展,民生建设取得实效,社会事业全面发展,基层党组织建设和生态文明建设成效显著。

这些成绩的取得,得益于广大党员干部同心同德、扎实苦干,得益于全县人民凝心聚力、砥砺奋进,更得益于全体离退休老干部倾心关注、鼎力支持。你们励精图治、辛勤付出,在帮助群众发展特色产业,关心教育下一代健康成长,促进和谐社会建设中发挥了重要作用。谨此,县委、县人民政府对广大离退休老干部、老同志在全县各项事业发展中做出的贡献致以崇高的敬意和衷心感谢!

在新的一年里,我们将认真贯彻落实党的和十八届三中全会精神,紧紧围绕中央、省、市委年度工作总部署、总要求,统筹推进全县经济、政治、文化、社会和生态文明建设,努力使经济发展更快、社会大局更稳、城乡环境更美、人民生活更好!

“莫道桑榆晚,为霞尚满天。”县委、县政府殷切希望全县离退休老干部一如既往地关注崇信的发展、积极建言献策,为建设富裕文明和谐生态新崇信作出新的更大的贡献。同时,县委、县政府也将积极创造条件,竭尽所能让广大离退休干部老有所养、老有所医、老有所乐、老有所为。

最后,衷心祝愿广大离退休干部、老同志新春快乐,健康长寿,阖家欢乐,万事如意!

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篇9:环保系统退休干部慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:环保,部长,全文共 802 字

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尊敬的退休老同志:

当您打开这封信的时候,应当是迎接元旦到来的喜庆日子。

各位老同志,看到你们花白的头发,我就看到了你们工作时的艰辛。那时候经济发展刚起步,我乡的各项经济基础比较薄弱,人民比较贫穷,教育 比较落后,医疗卫生 设施比欠缺……是你们顶着烈日,迎着风雪,爬山涉水,引导全乡人民搞发展,带领全乡人民某出路。是你们用忠诚与奉献开创了我乡经济建设的新局面,用辛勤和汗水铸就了我乡蓬勃发展新篇章。党委政府不会忘记你们,人民不会忘记你们,你们是时代的根基,你们是全乡人民的骄傲!

现在,你们虽然已经退休,但是,你们的宝贵经验和远见卓识仍然可以为我乡重大问题决策提供不可缺少的参考与借鉴,你们身上体现出来的政治优势、经验优势和品德优势仍然作为我乡实现经济大发展的重要资源而发挥着重要的作用,你们的理解支持,始终是我乡快速发展的重要前提。多年来,正是由于你们的关心和理解才保证了我乡发展建设的正确方向;正是由于你们的热情参与和大力支持才使得我乡取得一个又一个的辉煌业绩。我乡的发展离不开你们,社会的进步也离不开你们。在此,我代表全乡人民向你们表示

衷心的感谢!

今天的成就来自昔日创业的艰辛,凭借着你们的辛勤工作,我乡才得以顺利的发展。在难忘20__年,由于您的关心和支持,我乡的各项工作得到了顺利的推进。我们正信心百倍地跨进20__年,同心同德争创我乡经济的再上新台阶。

各位老同志,为我乡发展的付出,不仅仅有你们个人付出,还有家庭的付出。是您的亲人在背后的支持与鼓励,是您的亲人默默无闻教育孩子,是您的亲人默默无闻辛勤的工作,她们曾多少次的苦苦企盼您的归来,他们曾多少次的流下过汗水与泪水。正是由于她们的付出,你才会没有后顾之忧,才能更好的把工作做好,我在此感谢你们的家属。你们的亲人,我乡的发展也有他们的贡献。

在元旦到来之际,再次向你们表示真诚的祝福,祝愿你们健康长寿,生活幸福,阖家欢乐!最后,祝您全家元旦快乐!

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篇10:最新退休职工慰问信范文推荐

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 879 字

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尊敬的离退休同志们:你们好!

时光荏苒,日月如梭。转眼间,满载收获的20xx年已经过去,充满希望的20xx年正向我们走来,在这岁序更迭、祥和欢乐的美好时刻,医院党政领导班子和全院1400余名干部职工,向为医院建设和发展做出卓越贡献的离退休老同志致以崇高的敬意和亲切的慰问!

回首20xx年,在市委、市政府的正确领导下,在市卫生局的大力支持下,在新一届院领导班子的带领下,全院干部职工团结一心,奋力拼搏,克难攻坚,一举夺取了创建“三甲”医院的最后胜利,圆满完成了年度目标任务,各项工作取得了新的成绩,社会效益不断增强,经济效益创历史新高,职工生活水平进一步改善,受到了上级领导的充分肯定。 这种来之不易的大好局面,这种振奋人心的大好形势,包含着全院广大干部职工的辛勤劳动和汗水,也凝聚着离退休老同志对医院的关心支持和奉献。如今,许多老专家仍奋战在为百姓服务的岗位上,有的虽不再亲临一线,但仍关心、关注着医院的发展和进步,仍以自己丰富的阅历和专长,在维护社会稳定、关心和培养下一代等方面发挥着积极的作用。在此,谨向你们表示最衷心的感谢!

20xx年是富有挑战的一年,站在新的历史起点,面对医药卫生体制及公立医院改革不断深入,面对新的形势、新的目标,我们要在市委、市政府的坚强领导下,紧紧围绕全市“争当排头兵,再造新”的总体目标,化荣誉为动力,继承发扬三甲精神,全力以赴投入到下一阶段工作之中,进一步规范医院管理、加强内涵建设、提升服务质量水平,用实际行动在医院发展史上写下我们浓墨重彩的一笔,把临汾新医院真正打造成为全省一流、全国知名的现代化综合医院。希望广大离退休老同志,继续关心和支持医院的各项工作,积极发挥余热,为医院的发展献计献策。

老干部老同志是我们的宝贵财富,在新的一年里,我们将继续发扬尊老、敬老、爱老、护老的光荣传统,认真贯彻落实党的各项方针政策,为老同志安度晚年、创造和谐幸福生活而努力工作。

辞旧岁玉兔毫光生紫气,迎新春金龙捷足步青云。值此举国欢庆、阖家团圆之际,衷心祝愿离退休老同志新春快乐,身体健康,阖家幸福,万事如意!

此致

敬礼!

20xx年x月x日

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篇11:关于职工养老保险政策执行情况及退休审批工作的自查报告_自查报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:职员,保险,全文共 1212 字

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关于职工养老保险政策执行情况退休审批工作的自查报告

关于职工养老保险政策执行情况及退休审批工作的自查报告

为了增强养老保险政策的严肃性,维护企业和群众的利益,规范行政行为、确保依法行政,按省劳动和社会保障厅《关于对职工养老保险政策执行情况和退休审批等工作进行检查的通知》要求,从9月20日起,我们组织专门人员对全县养老保险政策执行情况及退休审批工作进行了自查,现报告如下:

一、职工退休审批工作。我县在退休审批工作中,严格按程序审批。企业在呈报退休前,将拟退休人员基本情况在企业内进行公示,公示后报企业主管部门。由企业主管部门携带本人档案,到养老保险经办机构审核后,由劳动行政部门审批。社会保险经办机构和劳动行政部门在审核、审批过程中,能够严格把关,认真审核拟退人员档案,严把缴费、工龄、年龄关。特别是对按特殊工种退休和病退人员的审核,一律坚持以档案记载为准,对档案中无记载,不予审批。同时,我局坚持了正常退休职能科室审核把关,提前退休由局长办公会审定,报省市审批的程序。几年来,我县在办理职工退休过程中,坚持公开、公正、公平的原则,没有发现违规办理退休现象,也没有接到群众对办理退休工作的举报信件,较好地维护了退休政策的严肃性和职工的切身利益。

二、基本养老保险缴费问题。我县能够严格按省政策规定的口径进行单位和个人缴纳基本养老保险费基数的核定和缴纳。职工和个人缴费比例及调整时间能够按上级文件规定执行。但也存在不足,主要表现在部分单位申报缴纳不及时,有瞒报、漏报现象;企业非劳动合同关系用工人员的工资没有进入企业缴费工资;企业缴费公示制度虽已实行,但在执行中因部分企业长期停产,改制后企业职工不能上班等原因,效果不明显。

三、养老金计发问题。我县在企业基本养老金计发中,能够严格执行上级政策,不存在按事业单位养老保险制度计发养老金问题,企业基本养老金计发按新办法覆盖率达到了全覆盖。但个别1959年以前参加工作,1992年前后办理退养顶工人员,仍需按老办法计发养老保险费。

四、基本养老保险统筹项目问题。我县能够严格执行省规定的统筹项目及标准,没有超标准支付问题。

五、职工个人帐户对帐单问题。我县按要求于每年年初将个人帐户对帐单打印(公布)一次,并要求企业收到对帐单以后与职工个人见面、核对,并在本人手册上由本人签字。

六、基本养老金发放问题。当前,我县企业离休、退休、退职人员及享受遗属生活补助人员的各项养老保险待遇发放正常,不存在滞后发放和拖欠问题。同时,对这些人员全部建立了数据库,按离休、退休、退职,享受遗书补助人员的所在单位分别录入微机,已经买断身份后退休的人员,统一划归职业介绍所建立数据库。

七、养老保险范围和基金分帐管理问题。机关事业单位养老保险与企业养老保险分立帐户、分帐管理、单独核算,无相互占用问题,不存在企业在机关事业养老保险统筹范围参保和机关事业单位在企业养老保险统筹范围内参保而执行机关事业标准的违规问题。

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篇12:中级测试工程师工作的主要职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:工程师,工程,全文共 455 字

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职责:

1、参与AI相关产品测试的全流程,包括参与需求分析、设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例等。

2、搭建测试环境,执行功能测试、接口测试、自动化测试,并编写测试报告。

3、根据测试结果提交bug到缺陷管理系统,根据系统工作流程维护bug生命周期。

4、保障功能的测试质量,为测试结果负责。

5、通过测试流程完善和方法改进,努力提升研发的质量和效率。

任职要求:

1、本科及以上学历,计算机相关专业。国家985 211学校毕业优先。

2、2年以上软件测试相关工作经验。具备企业级AI产品测试经验的优先。

3、熟悉Linux命令和docker基础应用。熟悉机器学习/人工智能技术的优先。

4、熟练掌握一种脚本语言,具备实际工作应用经验。掌握shell的优先。

5、熟悉软件测试的理论及流程,掌握常用的测试方法,熟悉编写软件测试计划、测试方案、测试用例、测试报告。

6、工作积极主动,自驱力强主动学习,具备良好的团队协作精神和沟通能力,极强的责任心和执行力。

7、认真细致,较高的分析、处理问题的能力,协助开发工程师定位解决问题。

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篇13:酒店财务会计的职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:酒店,财务,会计,全文共 225 字

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工作职责:

1、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务;

2、申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;

3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

4、协助财会文件的准备、归档和保管;

5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;

6、负责与银行、税务等部门的对外联络。

任职条件:

1、会计相关专业大专以上学历,优秀应届生亦可,1-2年工作经验;

2、关注细节能力、会计核算能力、专业学习能力、沟通能力、自控能力。

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篇14:聘用退休人员劳动合同

范文类型:合同协议,全文共 323 字

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聘用退休人员劳动协议书

兹有因需要,聘用退休人员同志,双方协商一致,签订本合同,以共同遵守执行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的%,金额元)由发给。

2.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其_____待遇全部由聘用单位负担。

二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。

三、本合同有效期自起至止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。

四、本合同一式四份,各执一份。经?劳动服务公司鉴证后生效。

甲方:乙方:

聘用单位(公章)受聘人(签字):

法定代表人(章)身份证号码:

签订日期:

鉴证机关(公章):鉴证员鉴章:

鉴证日期:?年?月?日

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篇15:办理退休介绍信

范文类型:介绍信,全文共 1405 字

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________________:

________________同志(男/女),______岁,________族。系XX单位,身份证号码__________________,于20xx年X月X日正式退休,今前往贵单位办理退休事宜,并办理养老金所需手续,请接洽。

(盖章)

年 月 日

退休养老金怎么计算

新的退休工资计算方法,里面提到了特殊工种

(一)按月领取基本养老金的条件: 参加了基本养老保险缴纳的人员,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,特殊工种男年满55周岁,女年满45周岁,且1997年12月31日以前参加工作,缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满2019年,1998年1月1日以后参加工作,缴纳养老保险费年限累计满2019年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的,退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额,一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。

基本养老金的计发办法:

1、1998年1月1日以后参加工作,缴费年限累计满2019年的,基本养老金由:基础养老金、个人帐户养老金两部分组成 。

2、1997年12月31日以前参加工作,1998年1月1日后退休,且缴费和视同缴费年限累计满2019年的被保险人,退休后按月领取基本养老金。

基本养老金组成及其计算

基本养老金由:基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成:

(1)、基础养老金:退休上一年本市职工月平均工资20%;

(2)、个人帐户养老金:本人帐户储存额的1/120;

(3)、综合性补贴:125元;

(4)、过渡性养老金: a=职工退休时本市上年职工月平均工资 b=职工本人平均点工资 c=职工97年底前缴费年限 过渡性养老金=a×b×c×1% 职工本人平均点工资的计算方公式: N=年职工本人月平均工资 M=年本市职工月平均工资 b=(92N/92M+93N/93M+94N/94M+……………+退休上一年N/退休上一年M)/企 业和职工1992年至退休上一年按规定缴纳基本养老保险费年限. 2019年03月30日 来源:辽宁日报 继续提高企业退休人员基本养老金,是辽宁省委、省政府确定的2019年省重点民生工程之一。

1、办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月(延缴的参保人在缴费满年限的当月)到社保局办理退休手续参保人办理退休时,需提交以下资料:

(1)须填写《退休人员申请表》(一式两份单位或居委会盖章)

(2)本人一寸彩色照片一张

(3)身份证复印件一张如符合下列情况的应提交相应材料:

(4)退休干部按干部管理权限提供《干部退休通知书》或《干部退休审批表》原件及复印件;

(5)特殊工种提前退休需附上被保险人本人档案;

2、因病提前退休的,除提供以前有关病历外,还需按有关规定附上县级以上医院(我市县级以上医院是市中医院和市人民医院)近期三个月内有关病种病情诊断证明书和检查报告;患精神分裂症的必须附上县级以上精神分裂症的专科医院(我市精神分裂症专科医院是市新涌医院)的诊断证明书和检查报告。同时,填写《东莞市伤病职工(非因工)劳动能力鉴定申请表》(一式三份)供劳动能力鉴定委员会作鉴定。

社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后,从核准待遇的次月起支付基本养老金。

注:如参保人退休时单位已经倒闭或不存在的,可以不需要单位盖章或只需要居委会盖章即可。

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篇16:劳务协议退休下岗人员

范文类型:合同协议,全文共 3279 字

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甲方:_____国_____公司 法定地址:___________

电话:_______电传:_______电报挂号:______

乙方:中国_________公司 法定地址:___________

电话:_______电传:_______电报挂号:______

第一条 根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员(翻译、厨师)到________国工作。具体人数、工种、工龄和月工资详见本合同附件(略)。该附件为本合同不可分割的组成部分。

第二条 乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用。乙方人员出入______国国境的签证和在_______国境内所需办理的居留、劳务许可证等手续,由甲方负责办理并负担其费用。

第三条

1.乙方人员在_______国工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

2.凡工作不满1个月的乙方人员,按下列公式计算:不满1个月的工资

月工资

=×工作天数(包括周日和官方假日)。

30天

3.上述工资应以乙方人员到达_______国之日起到离开______国之日止计算。

4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起3天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国_______公司______帐户,并按______国_______银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻______国大使馆经济参赞处。

5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给中国驻________国大使经济参赞处在_____银行______帐户。

第四条 甲方负责乙方人员从_____到______的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_______返回______,由甲方通过_____航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为20公斤。

第五条

1.甲方负责乙方人员的住宿费,在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具,负责国营医院的医疗费。

2.乙方人员的工资和加班费不交所得税。

3.甲方为乙方人员在______国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为(货币及数量)_______。

4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。

5.甲方提供的住房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。

6.乙方人员的居住面积如下:

(1)组长、工程师、技术员、行政人员为8~10平方米;

(2)其余人员为4~5平方米。

7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具。

第六条

1.乙方人员每周工作6天,每天工作8小时。

2.根据工程需要,甲方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算:

平时加班为日工资的150%。

周假日加班为日工资的200%。

第七条

1.乙方人员享受周日假和________国官方规定的节假日为17天。

2.乙方人员每年享受带薪休假30天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数,甲方应向乙方提供报酬,其工资按下列方法计算:

月工资

×假期工作天数。

30天

第八条

1.根据总利益的要求,甲方有权在任何时间内终止本合同,在这种情况下乙方人员应享受3个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回________的机票。

2.在乙方愿望以外的原因而停工,如断电、断水、材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其他项目上工作。

第九条 在紧急情况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予2个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。眼过2个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。

紧急事假,超过2个月的时间,乙方应在2个月结束后的1个月内予以替换,并负责替换者的旅费。

第十条

1.乙方人员因工作生病或伤残,甲方在2个月内负责支付在______国内的医疗费和全部工资。如在2个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的1个月内甲方负责伤者回_____的旅费和替换者来_____的旅费。同样,甲方将根据_____国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施。

2.在_______期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回______的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。

如因工作而死亡,按照______国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。

第十一条

1.乙方人员在______服务期间,应遵守______国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。

乙方人员应尊重_____当地的风俗习惯。

2.甲方应为乙方人员提供工作方便,不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。

第十二条

1.服务期为______年,从乙方人员到达____地算起,其间包括乙方人员在_______国内或国外所享受的假期。

2.本合同自签字之日起生效,有效期_______年。期满根据甲方要求,经乙方同意可以延长。

3.当本合同延期后,乙方人员在工作_______年后,月工资增长15%。

第十三条

1.乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方并在甲方通知后的3个月内予以替换,不给任何费用。

2.在合同期内,乙方人员擅自放弃工作,将不给予机票待遇。但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。

3.在本合同签字期间或签字后,凡乙方已在_______的人员,不享受从________到_____的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从______至________的旅费。

4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。

第十四条

1.自工作开始,甲方向乙方支付2个月的预付款,并在4个月内偿还。

2.乙方人员抵达______后,_________国现行出差补贴规定适用于乙方人员。

第十五条 由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其他不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的一方应在15天内电报通知另一方,并提交由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,可以免除或部分免除履行合同的责任,亦可商定补救办法的补充协议,以付诸实施。

第十六条 双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都必须承担责任,负责赔偿由此产生的一切经济损失。

第十七条 为保证本合同及其附件的履行,双方应相互提供履约合同的银行担保书,或协商约定其他形式的担保。

第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给第三方者。

第十九条 双方对合同的内容及其实施负有保密责任。

第二十条 双方在发生重大情况变化时,可协商修改、补充及至解除或终止本合同,但不影响当事人对于损失赔偿的请求权和合同关于解决争议条款的效力。

第二十一条 凡因执行本合同或与本合同有关的一切争议,应由双方通过友好协商解决。如果不能协商解决时,则在被告国家根据被告国仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有裁决,均由败诉一方负担。

第二十二条 甲方协助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担任乙方的法律顾问,以协助和指导乙方履行合同和解决争议,其费用由甲方负担。

第二十三条 本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国家实体法,并参照有关的国际公约和国际惯例。

本合同用中文和_____文写成,两种文字具有同等效力。合同正本2份,双方各执1份;副本若干份。

本合同于_____年_____月_____日由甲、乙双方的授权代表在_____国______市签字。

甲方: 乙方:

代表:(签字) 代表:(签字)

职务: 职务:

见证人:

_________律师事务所律师:(签字)

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篇17:春节退休人员慰问信

范文类型:慰问信,全文共 759 字

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尊敬的各位离退休老干部:

辞旧岁欢欣鼓舞,迎新春豪情满怀。值此元旦、春节来临之际,中共××县委、××县人民政府谨向你们致以节日的祝贺和亲切的慰问!

20xx年,全县上下以党的和十八届三中全会为总揽,坚持科学发展观,认真贯彻落实县委十四届五次全委(扩大)会暨全县经济工作会议精神,坚持×× ××××的发展思路,全县经济建设和各项社会事业保持了平稳较快发展的良好势头。事关全县长远发展的“××××××”项目加快建设,×××等重大项目完成年度建设任务,经济结构持续优化,农业产业化步伐加快,工业经济发展壮大,第三产业快速发展,民生建设取得实效,社会事业全面发展,基层党组织建设和生态文明建设成效显著。这些成绩的取得,得益于广大党员干部同心同德、扎实苦干,得益于全县人民凝心聚力、砥砺奋进,更得益于全体离退休老干部倾心关注、鼎力支持。你们励精图治、辛勤付出,在帮助群众发展特色产业,关心教育下一代健康成长,促进和谐社会建设中发挥了重要作用。谨此,县委、县人民政府对广大离退休老干部、老同志在全县各项事业发展中做出的贡献致以崇高的敬意和衷心感谢!

在新的一年里,我们将认真贯彻落实党的和十八届三中全会精神,紧紧围绕中央、省、市委年度工作总部署、总要求,统筹推进全县经济、政治、文化、社会和生态文明建设,努力使经济发展更快、社会大局更稳、城乡环境更美、人民生活更好!

“莫道桑榆晚,为霞尚满天。”县委、县政府殷切希望全县离退休老干部一如既往地关注崇信的发展、积极建言献策,为建设富裕文明和谐生态新崇信作出新的更大的贡献。同时,县委、县政府也将积极创造条件,竭尽所能让广大离退休干部老有所养、老有所医、老有所乐、老有所为。

最后,衷心祝愿广大离退休干部、老同志新春快乐,健康长寿,阖家欢乐,万事如意!

中共××县委 ××县人民政府

20xx年1月

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篇18:退休职工的新年慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 504 字

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尊敬的:

在这一元复始、万象更新的新春来临之际,项目部领导对一年来辛勤工作,无私奉献的对您及家属表示诚挚的慰问,祝你们工作愉快!身体健康!新年快乐!

伴随着新年钟声的敲响,20__年满载果实离我们而去,20__年满怀希望向我们走来。刚刚过去的20__年,是项目部各项工作完善最为关键的一年,也是我们经受各种考验,克服重重困难,得以全面发展。在您的的带领下,在所有关心和支持我们工作的家属们默默付出下,我们才能较为顺利地完成预期目标。

骄人成绩的取得离不开您辛勤的劳动和汗水,更离不开家属同志们对自己亲人的理解和帮助,正是因为这些,我们才能够在自己的岗位上兢兢业业,忘我工作,开拓进取,勇挑重担,为我们事业的发展奉献自己的青春和力量。值得我们所有人为之骄傲和自豪!正是因为有了您家属的真心付出,免除了奋斗在他乡异地工作一线的后顾之忧,我们才能全身心的投入到自己的岗位工作中来。在此,请允许我们真诚地向全体职工家属道一声:你们辛苦了!感谢您一年来为确保我们公司稳定发展所做出的无私的奉献。

最后,项目部领导向您及您的家人拜个早年,致以春节传统佳节来临的诚挚问候!祝您新年愉快、身体健康、阖家幸福、心想事成!

xx年x月x日

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篇19:退休共产党员先进事迹材料_事迹材料_网

范文类型:材料案例,适用行业岗位:党工团,全文共 1015 字

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退休共产党员先进事迹材料

在位时曾任aa区长生桥镇党委副书记、副镇长等职务,多次受到市区表彰。退位后,他努力发挥“余热”,推进小康社会建设作贡献。

退休金较低,家境较贫寒,他退休近20年,仅为农村经济社会发展义务投劳1500余个、捐资两万余元,完成公益性项目5个,协助村社完成3个,成为惠民镇退休干部无私奉献的“第一人”。

XX年,他所在的村修建开发性公路,村里将修路任务分解到人头,落实到农户。本人没有修路任务,但在他全家承担了村里分摊的任务后,他又主动请战承担人家都不愿接受的硬坚石路段5米,等于10个人的任务。对此,全家人意见很大。他妻子说:“你已经退休多年,并且是70多岁的人了,还图个啥呀?”语重心长地说:“我虽然退休了,但我是共产党员,要终身实践党的宗旨。我图的就是在有生之年发挥余热,带领群众共同致富奔小康。”主动承担修路任务后,带领全家人战胜筑路征程中的各种艰难险阻,成为全村完成任务的榜首。

修筑公路走在前面,整修人行路他也率先垂范。惠民镇晓春村有一条300多米长的人行石板路,由于资金短缺等原因,多年来未修整,造成群众行路难。XX年春节前夕,动员和组织老伴、子女起早贪黑地抢晴天、斗雨天、抬石头、砌堡坎……一家大小奋战10余天,一条崭新的石板路展现在人们面前,受到全村群众一致称赞。

去年3月,晓春村小春湾社困难户bb由于无生财之道,家境越来越贫困。通过市场调查后,发现农村耕牛较少,投资买牛给人家耕田收费是一条致富之路,于是,他资助bb1500元买了一头耕牛。bb连人带牛外出耕田收取服务费,年收入在2500元左右。bb逢人便讲:“是摘掉了他的贫困帽子。”

在先进与落后、科学与迷信等大事大非面前,坚持真理。他的妻子丁素芳一度受封建迷信思想的影响,参加基督教会活动,奉行生病不吃药、不打针的愚昧落后观念。当即对其进行崇尚科学等方面的教育,使妻子停止教会活动,受到邻里的称赞。

退休近20年来,积极宣传党的路线方针政策和国家的法律法规,坚持在村、社、院坝演讲这方面的报告均在3场次左右,听众达数千人。他注重化解社会矛盾,坚持不懈地调解家庭纠纷,做邻里乡亲的和好工作,每年均在5件以上。晓春村村民周树华夫妇长期不合闹离婚,经苦口婆心做工作,这对夫妇重归于好。村民赵成碧母婿关系紧张,经多次调解后,如今亲情和睦。

79岁高龄的患有高血压、糖尿病等多种疾病,但他始终乐观向上、奉献不停。广大群众深情地说:是我们老百姓钦佩的共产党员。

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篇20:下属送领导退休祝福语

范文类型:祝福语,适用行业岗位:领导,全文共 1447 字

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1、别离,是有点难舍,但不怅然;是有点遗憾,但不悲观。因为我们有相逢的希望在安慰。

2、你有你的路,我有我的路,但忘不了我们在一起的朝朝暮暮,无论路途多遥远,无论天涯海角,请别忘记我送你的最衷心的祝福。

3、分别时,我们没有流连的泪眼,相对,无语。看夕阳透过文峰塔尖,把它的余晖洒在西清河畔。

4、别离,是点滴难舍在心间,牵挂的情绪洒满心田;离别,是丝丝遗憾在蔓延,祝福的话语充盈着双眼,愿你我相信重逢的一天不会遥远。

5、在你离别的这一天,没能陪在你身边,不能给你我温暖,只能留下我的愿,愿你快乐每一天!愿你在充满希望的季节中播种、在秋日的喜悦里收获!

6、离别是暂时的,共度人生是永远的,离别滋生相思情,使我们的爱情更炽热。

7、那个花季,我送你离去,小路静静地向前伸展,偶尔也有太阳雨飘起。

8、我珍惜人生中每一次相识,天地间每一分温暖,朋友间每一个知心的默契;就是离别,也将它看成是为了重逢时加倍的欢乐。

9、无尽的人海中,我们相聚又分离;但愿我们的友谊冲破时空,随岁月不断增长。

10、成功的时候有人与你分享快乐,失意的时候有人给你鼓励安慰,实乃人生一大喜事!朋友,在此真心的为你快乐,恭喜贺喜,节节高升!

11、你的步伐总是走得那么轻盈矫健,希望你在新的岗位上有更多的成就,祝您事业顺心,步步高升!

12、人生的脚印有深有浅,生活的味道有平有淡,爱情的味道有苦有甜,唯有友情越久越暖,愿离别后友谊不间断,真情永远存心间!

13、月朦胧,鸟朦胧,我悄悄送你远行,从此天边有了一颗含泪的星星,永远注视你远去的背影。

14、离别时,希望你能记住我。不要问,善变的世界,明天是否依然如故。

15、明晨行别,但愿云彩、艳阳一直陪伴你走到遥远的天涯;鲜花、绿草相随你铺展远远的前程。

16、祝福是份真心意,不是千言万语的表白。一首心曲,祝你升迁事事如意!

17、多少年来风雨路,现跟随岁月叹流年,忆往昔同游书山路,此时各奔天涯不相见,几多相思只化作颗颗热泪,祝君平安,愿君幸福。

18、等待雨,是伞一生的宿命;短信滴滴,不牵挂你,心痒痒的;风里雨里,祝福漫天扯絮;天晴了,在你脸上涂鸦笑意。酷暑来临,暴雨无情,好好保重自己!

19、留下相逢的倩影,带走萌芽的相思草,惟有绿色的邮路,载下别离的思念。

20、是您给了我努力前进的动力,是您教会了我拼搏的目标,我的教诲让我认识了自己奋斗的目标,谢谢您!祝您永远幸福!

21、道一声珍重,作别深厚的情谊;斟一杯水酒,不舍的泪眼迷离;送一段路程,寄托美好的希冀;发一条短信,诚挚地祝你:一路顺风!

22、一缕发梢随风飘逸,一摸泪痕长亭送别,奋斗的青春,等待的收获,等待这幸福安静的到来。朋友,离别后,愿你一切安好!

23、相会再别离,别离再相聚;秋风吹旷野,一期只一会。我会珍惜你我的友情,更期待相会的时刻。

24、年轻有为,少年得志,希望你再接再厉,勇攀,哥们永远支持你。

25、感谢在职业生涯中遇到您,让我学会很多东西,希望您日后一切顺利!

26、飞扬的青春用热情谱写着年华,瑰丽的岁月用真心镌刻着友谊,璀璨的人生用执着装点着未来,祝心想事成,前程似锦!

27、尽管是匆匆地相逢,匆匆地离别,但短促的生命历程中我们拥有着永恒,相信今日的友情是明日的回忆。

28、一句祝福,一世牵挂;一声叮咛,一生感动。带着你们的祝福,我们上路,不管前方有多少的风雨,心不会再孤独。

29、人世沧桑,岂能没有分别的痛苦时刻?为了事业,我们让离别的泪尽情飘洒。

30、相逢又告别,归帆又离岸,是往日欢乐的终结,未来幸福的开端。

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