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即将退休的心情描述(通用20篇)

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自动化工程师工作职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:工程师,工程,全文共 215 字

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1、负责公司售前、售中和售后的技术支持,负责向销售部门提供技术支持;

2、负责向客户提供自控方案设计和产品选型,向客户提供日常电话和现场技术支持;

3、负责与客户进行项目前期的方案规划交流,制作项目投标的技术方案书,参与项目技术答辩;

4、根据公司需求,对员工进行技术方面的相关培训;

5、设计培训课程,编写培训课件,并实施培训授课;

6、建设实验室,对外部人员进行行业技术培训;

7、参与项目的现场编程调试;

8、完成领导安排的其他工作任务。

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篇1:退休人员聘用劳动协议

范文类型:合同协议,全文共 1786 字

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甲方:____________

乙方:____________

身份证号码:____________

根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

本协议所称离退休人员是指已达到国家规定退休年龄并依法办理离退休手续人员,或虽未达到规定退休年龄但依法享受养老保险金、退休金的人员。

一、协议双方当事人基本情况

第一条甲方

法定代表人(主要负责人)或委托代理人:____________

注册地址:____________

第二条乙方

性别:___________

居民身份证号码:___________

联系地址:___________

户口所在地:___________

二、协议期限

第三条本协议有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容和工作地点

第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任物业服务中心(工作地点)岗位(工种)工作,在任职期间服从甲方的调岗安排。

四、工作时间和休假

第五条甲方安排乙方执行《劳动法》规定的工作时间和各种休息休假制度,每周至少保证乙方休假一天。

经与甲方协商后,甲方可根据工作需要调整乙方的工作班次和休息日。

五、劳动报酬

第六条甲方每月______日前以货币或银行转账形式支付乙方上月工资,月基本工资为____________元,甲乙双方对工资的其他约定

银行转账形式的:

账户名:____________

账号:____________

开户行:____________

六、社会保险及其他

第七条因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用及住房公积金。

第八条乙方患病或因非工伤需要脱产治疗的,需向甲方书面提出脱产治疗申请,自申请之日起甲方停发乙方约定待遇,直至乙方康复,且乙方所有医疗费用自理。超过一个月乙方仍无法回原岗位正常工作的,甲方有权解除本协议。

第九条乙方在工作时间在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间在甲方工作场所外从事工作任务的,受第三方伤害的,其待遇按国家民事规定由乙方向第三方主张损害赔偿。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十一条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

第十二条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

八、劳动纪律

第十三条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守劳动安全制度、生产工艺和操作规程;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

第十四条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度和相关法律法规给予纪律处分,情节严重者直至解除本合同。

第十五条甲方制定的规章制度均作为本合同的附件,签订本合同时甲方已经将相关规章制度发放给乙方(或对乙方给予了明示),乙方已经知晓并理解了有关规章制度的要求,并同意遵守相关规章制度。

九、协议的重签、解除和终止

第十六条甲、乙单方面解除协议的,要提前7天书面通知另一方。聘用期间,本协议中止或解除时,甲方无需向乙方支付任何经济补偿或赔偿。

第十七条协议终止或解除的,乙方应当按照双方约定,办理工作交接。给甲方造成经济损失的,应承担赔偿责任。

十、争议处理及其它

第十八条乙方确认,甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),甲方以乙方在本协议中填写的住址或乙方身份证地址以____________或挂号信邮寄送达,即使邮件因拒收或无人签收等原因被退回均视为甲方已通知乙方。

第十九条双方因履行本协议而发生争议,当事人可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第二十条甲方所订立的规章制度作为本协议附件。

第二十一条本协议未尽事宜或与今后有关法律规定相悖的,按有关规定执行。

第二十二条本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签订或盖章之日起生效。

甲方(公章)__________________

法定代表人__________________

乙方(签字或盖章)____________

签订日期:__________________

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篇2:媒介总监的基本职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 260 字

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职责:

1.与电视台、电台对接,落实相关广告排期、价格等工作;

2.协调客户广告排期、价格等工作。

3.负责联络、拓展及维护媒体关系及合作机构关系,进行媒体资源整合和维护;

4.对媒体进行信息发布监测,并定期形成监测报告;

5. 进行竞争对手调研分析,定期出具调研报告;

6.制定媒介资源数据库的更新和维护的标准及监督实施;

7.协助做好媒体外联工作,保证企业的安全运营。

任职要求:

1.本科以上学历,形象端庄大方;

2.非常强的沟通协调能力,较强的市场敏锐度;

3.良好的工作心态,综合职业素养良好;

4.熟练操作计算机,熟练办公软件应用;

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篇3:退休人员合同

范文类型:合同协议,全文共 467 字

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甲方:______ 乙方:______

兹有因需要,聘用退休人员同志,现经协商一致,特签订本合同,以共同遵守执行。

1.在聘用期间,受聘人的退休费(原工资的 ______%,金额 ______元)由 发给。

2.聘用期间,受聘人退休"补差"工资(原工资的 ______%,金额 ______元)由聘用单位发给,并视其工作成绩适当发给奖金。

3.受聘在__多得企业工作的退休人员,不享受"补差"工资和奖金。按 执行,其费用由聘有单位支付。

4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。

二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。

三、本合同有效期自 ______年 ____月 ______日起至 ______年 ______月 ______日止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。

四、本合同一式四份,各执一份。经 劳动服务公司鉴证后生效。

聘用单位:______受聘人:______

______年______月______日

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篇4:主笔设计师的工作职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 330 字

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职责

1、能独立完成橱柜,订制家具的设计方案及报价,做到材料、尺寸、计价准确无误;2、与销售顾问良好合作沟通,预约客户看方案,充分了解客户需求,向客户进行专业的方案介绍;

3、上门量尺,能够根据客户要求设计方案,引导客户认可公司的设计理念并签订合同;

4、与安装人员协调沟通设计的要点,协助安装人员解决安装过程中出现的问题;

5、负责与客户签订合同并收取货款,处理客户因设计原因引起的售后服务问题;

6、设计资料和图片整理归档,建立良好的客群关系。

任职资格

1、能够熟练运用CAD软件;

2、有一定的美术基础和良好的审美能力,具有丰富的创新力,创造能力,良好的色彩感悟力,有较强的视觉搭配能力;

3、有良好的空间规划能力;

4、良好的表达能力和出色的沟通协调能力及团队合作精神。

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篇5:电商推广专员岗位的工作职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:电商,全文共 411 字

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职责:

1. 研究竞争对手的动向,市场的变化,目标人群的消费行为制定有效店内各类营销方案。

2.积极申报天猫的活动跟进并成功报名,负责淘宝站内各项官方、非官方发起的营销活动的接口工作,协调相应内外部资源、制定并执行活动方案;

3. 负责对店铺与标题关键字策略优化、橱窗推荐、直通车、淘宝客、钻展、聚划算、淘金币等推广工作,来提高店铺点击率、浏览量和转化率,完成销售额;

4.统计、分析推广数据及效果,并不断做出优化;

5.定期针对推广效果进行跟踪、评估,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案。

6.对QQ网购平台又有一定了解,包括甩手掌柜软件、一般营销活动推广方式操作.

岗位要求:

1.擅长于文字和语言的表达,思维活跃敏锐;

2.有良好的沟通能力,大专以上学历;

3.熟悉淘宝直通车、熟悉淘宝硬广投放、钻石展位、淘宝客、麦麦等淘宝宣传工具,并善于总结经验,为达到销售业绩提供决策;

4.有2-3年淘宝商城、京东、唯品会等渠道推广经验。

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篇6:媒介总监的基本职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 263 字

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职责:

1、研究市场,向公司提出媒介渠道规划部署和可行性方案;

2、分析公司媒介情况,整合公司优质媒介资源,提升媒介资源的利用效率;

3、负责新的网络广告平台资源和渠道开发、业务拓展,加强团队谈判的议价能力,构建共享多赢的媒介利益分配机制,降低采购成本;

4、管理整个媒介部团队,做好团队建设

任职条件:

1、 大专以上学历,5年以上同岗位相关经验;

2、 有传统及互动媒介经验,具备媒介方案撰写能力;

3、 媒介资源开发、整合能力强;

4、 团队合作能力、人际关系管理能力、跨部门协调组织能力好;

5、 管理团队能力强,善于激励和带领团队成员;

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篇7:媒介总监的基本职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:公关,经理,全文共 385 字

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职责:

1、负责整体媒体传播战略的制定与执行,确保达成客户的商业目标;

2、制定和实施年度媒体拓展计划和媒介执行计划,及媒体关系的维护策略等;

3、整合公司视频媒体资源,稳固公司强大的媒体执行力的优势,维护公司专业品牌形象;

4、为新项目提供媒介支持(包括报价、媒介策略),并为项目合理分配执行人员;

5、负责媒介部与公司各部门的工作协调、配合,不断优化本部门的工作流程;

6、调查及整理汇总媒体行业数据,提出传播形式创新建议;

7、建立有深度、长期并稳定的高端媒体关系,提升对媒体的运用效能;

岗位要求:

1、大学本科及以上学历新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业者优先;

2、2-3年视频媒体媒介工作经验,2年同岗位团队管理经验,对媒体特点以及操作流程有清晰认识,有能力管理主要媒体关系;

3、良好的语言表达能力与沟通能力,抗压性强,具有团队合作精神和良好的组织协调能力

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篇8:个人退休申请书范文大全

范文类型:申请书,适用行业岗位:个人,全文共 211 字

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校长及学校各位领导:

你们好!

我在学校食堂工作已30余年,感激学校各位领导多年来对我的工作的关爱和支持,我现如今年龄已满61岁,因身体大不如从前,很多体力活都不能干,并且已染上多种职业病,确实不能胜任学校的后勤工作,为了不影响学校的后勤工作,现想申请退休。我还有一个不情之请,就是请学校给予我合理的养老补贴,望学校领导同意我的这两个请求。今后不再向教育系统提其他要求。

专此申请。

此致

敬礼!

申请人:____

20__年6月31日

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篇9:聘用退休人员劳动合同

范文类型:合同协议,全文共 2361 字

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甲方(用人单位)名称: 法定代表人: 委托代理人: ∕ 单位性质: 主管部门: 地址: 邮政编码: 联系电话:

乙方(受聘人员): 性别: 族别: 出生年月: 参加工作时间: 退休时间: 身体健康状况: 原工作单位及职务: 身份证号码: 家庭地址: 邮政编码: 联系电话:

乙方已达到退休条件退休,根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》以及其它有关法律、法规、规章和政策规定,经双方平等协商,甲方临时聘用乙方工作,乙方同意受聘于甲方,并订立本协议,共同遵照履行。

一、协议期限

第一条 甲方聘用乙方的协议期限:自 年 月 日起,至 年 月 日止。

二、聘用岗位和岗位职责

第二条

第三条 乙方根据甲方的工作安排履行岗位职责,完成工作任务。

(一)岗位职责:

(二)工作任务:

三、权利和义务

第四条 甲方的权利:

(一)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;

(二)根据有关法律、法规、规章、规范性文件和本协议相关条款,变更或解除与乙方签订的协议;

(三)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

第五条 甲方的义务:

(一)按本协议约定支付乙方工作报酬,保障乙方应享有的工作待遇,并根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件;

(二)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。

第六条 乙方除了本协议约定的工资、报酬待遇外,还依法享有以下权利:

(一)非因法定原因或本协议约定的事由,在聘用期内不被解聘;

(二)享有与履行的岗位职责相适应的安全、卫生保护和其他工作条件;

(三)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

第七条 除了本协议第二条规定的岗位职责外,根据乙方工作的性质,乙方还履行下列义务:

(一)遵守国家法律、法规、规章和规范性文件以及甲方的规章制度;

(二)在聘用期内和聘用期结束后,严格保守国家秘密和甲方的工作秘密或工作中涉及的绝密、机密信息;

(三)不得散布有损甲方声誉的言论,不得参加非法组织,不得参加旨在反对国家、政府的集会、游行、示威、罢工等活动;

(四)忠于职守,维护甲方的合法权益;

(五)不得以所聘用身份从事商业活动;

(六)认真、细致、高效完成甲方交办的各项事务;

(七)不得利用工作便利为本人或者他人直接或间接谋取本协议规定以外的利益;

(八)依法应履行的其他有关义务。

四、工作纪律和工作条件

第八条 乙方必须遵守以下工作纪律:

(一)根据法律、法规、规章、规范性文件应当遵守的各项工作纪律;

(二)甲方规定的适用于其所在机构全体工作人员的各项纪律;

(三)本协议或甲乙双方约定的其他各项纪律。

第九条 甲方为乙方提供的工作条件:

(一)甲方为乙方提供履行岗位职责所必需的工作条件;

(二)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产和各种规章制度的教育和培训;

(三)根据有关规定和双方协商,甲方为乙方提供的其他工作条件:

五、工作时间和休假

第十条 乙方工作原则上执行国家法定工作时间。甲方安排乙方加班,应安排乙方补休。

第十一条 乙方享有休假的权利。具体标准按照国家规定执行。

六、报酬和待遇

第十二条 乙方履行岗位职责完成本协议规定的工作任务,甲方以货币形式每月按时足额支付工资。

工资标准为:每月 元人民币

工资支付时间:每月10日

第十三条 乙方需按甲方要求,办理人身意外伤害、意外医疗保险,保险费用由甲方在乙方年工资中扣除。如乙方不愿意办理,需向甲方提供相关声明,因此所造成的一切后果自负。

七、聘期管理

第十四条 甲方制定考核标准和办法,对乙方聘用期内工作实绩进行考核。

第十五条 甲方根据法律法规和本单位的规章制度对乙方实施管理。

八、协议的变更、解除及终止

第十六条 协议期满或双方约定的协议终止条件出现,本协议即行终止。

第十七条 本协议经甲乙双方协商同意,可变更或解除。 第十八条 有下列情形的,乙方可以单方解除本协议:

聘用单位不履行本协议,或违反国家有关政策规定,侵害乙方合法权益的。

乙方单方解除劳动协议,应当以书面形式提前30日告知甲方。

第十九条 有下列情形之一的,乙方不得单方解除协议:

(一)所承担的任务未完成或者尚无人接替的;

(二)所从事工作涉及绝密、机密信息,并在规定的保密期内的;

(三)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他情形。 第二十条 乙方有下列情形之一的,甲方可以单方解除本协议:

(一)连续旷工超过5个工作日或者聘用期内累计旷工超过10个工作日的;

(二)有违法违纪行为,不宜继续在聘用单位工作的;

(三)因身体健康问题,不再适宜从事财务会计工作;

(四)患病或者非因工负伤超过三个月未治愈的;

(五)因签订协议所依据的客观情况发生重大变化,致使协议无法履行的;

(六)严重违反本协议第七条的规定的;

(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他情形。

甲方因前款第五条情形单方解除协议的,应当提前30日以书面形式通知乙方。

第二十一条 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除协议。

(一)患病或者非因工负伤在三个月以内未治愈的;

(二)因患职业病或因工负伤,协议期内未治愈的;

(三)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他情形。

第二十二条 在任何致使本协议发生解除或终止的情况下,乙方均应在离职前办理好有关交接手续。

九、违约责任

第二十三条 乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反本合同约定的保守机密事项,对甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。

第二十四条 乙方违反甲方规章制度,甲方可追究经济责任和法律责任。

十、附则

第二十六条 本协议未尽事宜,国家、 省、 市有规定的,按国家、 省、 市规定执行;国家、 省、 市没有规定的,由甲乙双方商定。

第二十七条 本协议一式三份,甲方、乙方各执一份。

第二十八条 本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章) 乙方(签字) 法定代表人(签字)

年 月 日 年 月 日

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篇10:退休人员合同

范文类型:合同协议,全文共 448 字

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聘用离退休人员合同范本(20__年)

兹有__因__需要,聘用__的离退休人员__同志,现经协商一致,特签订本合同,以共同遵守执行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期间,受聘人的离退休费(原工资的

%,金额

元)由__发给。

2.聘用期间,受聘人退休“补差”工资(原工资的

%,金额__元)由聘用单位发给,并视其工作成绩适当发给奖金。

3.受聘在多劳多得企业工作的离退休人员,不享受“补差”工资和奖金。按__执行,其费用由聘有单位支付。

4.聘用时间,受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决,如因工伤残、因工死亡,其保险待遇全部由聘用单位负担。

二、在合同期间,受聘人应服从聘用单位的领导,遵守各项规章制度,尽职尽责完成工作任务。

三、本合同有效期自一九

日起至一九

日止,期满作废。如需继续聘用,须提前协商,重新签订合同。

四、本合同一式四份,各执一份。经__劳动服务公司鉴证后生效。

聘用单位:(签章)

受聘人:(签章)

受聘人原工作单位:(签章)

聘用单位主管部门意见:

审批单位意见:

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篇11:描述鲁滨逊漂流记的读书心得

范文类型:心得体会,全文共 665 字

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这本书是英国著名小说家笛福的作品。小说主要写了一个名叫鲁滨孙的青年想发财暴富,就到大洋里去旅行,却被海浪冲到了一个荒岛上。当时,他身上只有一些烟草、一把刀和一个烟斗。他花了三十天的时间,把船上所有东西都搬到了岸上。从此,他靠着自己的双手和简单的工具造房子、种粮食、养牲畜,还救了一个野人,给他取名“星期五”。第二十八年时,一艘英国船来到海岛,他帮助船长打败了叛乱的水手,并乘船回到了家乡。

没有一个人,像他一样在岛上与世隔绝地生活了二十八年。可以说,这简直是个奇迹!当他刚来到岛上时,他几乎一无所有,但他没有放弃希望,所有的东西都来自他的双手。正是这些因素,促使他在这种绝境中活了下来,这都是他流尽了汗水,付出了艰辛的劳动才得到的。由此可见,劳动对于一个人来说是多么重要啊!

合上书,我顿时觉得自己受益匪浅。鲁滨孙不愿过那种平庸的生活,而是喜欢冒险,要用自己的双手发财致富,用自己的意志与困难斗争,战胜自我,实现人生的价值。一个人要是不劳动,就会变得颓废。劳动可以培养独立能力和自理能力,还可以使人变得勤劳。

我们也要像鲁滨孙那样,不怕困难,靠着双手去劳动,实现自己的人生目标。在碰到失败时,要知难而上,不能退缩。如果你劳动了,你总会有进步,但是你不劳动,绝对是一无所有。

在这之前,我们要做好充分的准备,不能不劳而获。当你迈出人生的第一步时,你总会有第二步,但不能急于求成。当你成功的时候,你会无比兴奋,为你的劳动所得而感到喜悦……

劳动是可贵的,它可以改变一切,可以发现一切,可以让你变得更有智慧。让我们一起去奋斗,去创造美好的明天吧!

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篇12:招商运营专员的岗位职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:营运,全文共 280 字

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职责:

1、市场调查及报告,对客户的资料收集和分析,并对其进行分析筛选,了解商业动态;

2、根据招商计划对公司商铺进行招商、租赁,负责与客户洽谈及跟踪洽谈后续事宜,每次洽谈后做好记录,并及时汇报,按时保质保量完成招商任务;

3、按公司招商的要求进行洽谈租户,完成招商指标、租金指标的达成;

4、负责合同的执行与协调,负责应收账款的催收。

5、做好商户服务工作,

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、1年以上工作经验,具有商业地产运营相关经验尤佳;

3、熟悉商业地产营运管理基本流,程及知识能熟练使用专业办公软件;

4、沟通能力和协调组织能力强,具备良好的逻辑分析和语言表达能力。

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篇13:描述麦田里的守望者的读书心得

范文类型:心得体会,全文共 777 字

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麦田里的守望者》通过第一人称以一个青少年的说话口吻,生动而细致地描绘了一个中产阶级子弟的苦闷,彷徨的精神世界,从主人公这一个侧面揭露了资本主义社会追求物质生活精神生活荒芜的社会风气,道出了资本主义的实质。

主人公霍儿顿是我读过的文学作品中为数不多的反面形象之一。他的性格深受资本主义社会的耳濡目染, 既有丑恶的一面,也有反抗现实,追求自己的理想的纯洁的一面。书中,霍尔顿是一个不肯用功读书,整天鬼混的沉沦少年,他为什么不肯用功读书?难道是资本主义社会物质极大丰富,不需要读书吗?看一看霍尔顿所处的环境,便不难明了。学校里的老师和他的家长强迫他读书,只是为了让他"出人头地,以便将来可以买辆混帐卡迪拉克",学校里的老师大部分是势利的伪君子,连他起初所唯一敬佩的一位老师后来发现也可能是个搞同性恋的,而这位老师对他说:"一个不成熟男子的标志是他愿意为某种事业英勇的死去,一个成熟男子的标志是他原为某种事业卑贱的活着。

"老师的谆谆教导却是一条渗透着浓厚利己主义和功利主色彩的资本主义信条,生活在这样的环境里霍尔顿又怎能找到可贵的精神寄托或崇高理想呢?他不愿意与他们同流合污,自然也就无法好好读书,他的不用功表面是颓废,沉沦,实质上是对资本主义的价值观的最无情的揭露。作者把霍尔顿身边的人,全都描绘成"假模假式"的人,他看不惯周围的一切,想逃离这个噩梦般的现实世界,到偏远的小山村去遁世,但要真正这样做是不可能的。他最讨厌看电影,但百无聊赖中又不得不在电影院中消磨时间;他讨厌爱慕虚荣而又毫无主见的女友去又迷恋她的美色。

他看不惯这个世道,却无法改变;他甚至痛恨自己,却没有参照的标准来改正自身缺点(亦或是说没有毅力),这样的世界观和人生观注定了他只能生活在矛盾中,霍尔顿只能用幻想解脱自己,自欺欺人,最后仍妥协于他所深恶痛绝的社会,继续陷入矛盾的漩涡,无法自拔。

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篇14:中级测试工程师工作的主要职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:工程师,工程,全文共 348 字

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职责:

1、按照产品要求制定、编写产品测试方案与计划,负责执行产品标准和相关技术文件;

2、负责编制产品研发、产品生产阶段测试流程、测试规范,整理测试报告;

3、负责首批投产(小批试制)产品的测试工作,分析生产过程中的所有测试问题,提出设计改善建议或完善生产指引;

4、负责按项目计划组织完成产品研发设计验证和产品可靠性评估;

5、跟踪产品批量生产测试问题,提出改善建议或完善生产指导。

职位要求:

1、电子、自动化、测控等相关专业本科以上学历,2年以上硬件测试工作经验;

2. 掌握常用数字、模拟电路原理, 有较丰富的的硬件、软件测试经验;

3、深入理解电子产品的工装夹具设计、装配流程、生产工艺、可靠性、成品率等批产关键环节;

4、具备较强的团队协作观念和沟通协调能力,能承受较大的压力,工作态度主动、认真负责。

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篇15:描述大学生党课的心得体会

范文类型:党团党建,心得体会,适用行业岗位:大学,学生,全文共 990 字

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1、提高了对党的认识,纠正了自己原有的不正确想法。

我真正系统地接触和学习党的基本知识是在这次培训班上。通过学习,了解了党的发展历程,对党的性质、宗旨。任务等基本知识有了进一步的了解,对党的认识也有了进一步的提高。才真正体会到了中国共产党的伟大、光荣和正确。尤其是学习了“”的重要思想,更感到只有中国共产党是全中国最广大人民利益的忠实代表,才是中国先进生产力和中国先进文化的代表。中国要发展、要进步,只能坚持中国共产党的领导。

2、中国改革开放所取得的伟大成就,增强了我对共产主义的信念。

在小组讨论和书面总结中,同学们联系中国在改革开放中取得的伟大成就谈自己对党的认识和加入党组织的看法,有的同学说:实行改革开放后,我们党领导全国人民开创了建设有中国特色正确道路,中国经济建设飞速发展,国民经济增长速度居世界前列,人民生活不断改善,中国在国际中的威望日益提高。xx年,中国内外建设一切成绩的取得,都是中国共产党正确领导的结果。这些事实证明,只有在中国共产党的领导下,中国才会有如此飞速的发展,才能有如此辉煌的成就。因此作为一个青年大学生,有志用自己的知识、掌握的科学技能去报效祖国,报效人民,首先就要确立正确的政治方向,树立远大的理想和目标,那就是跟着共产党走,以共产党员的标准要求自己,使自己尽早融入党组织之中,早日成为一名光荣的中国共产党员,按照江提出的""的要求。争做发展中国先进生产力的模范,争做推进先进文化发展的标兵,争做忠实代表中国最广大人民根本利益的公仆。

3、榜样的力量,使我更加坚定了争取入党的决心和信心。

《我身边的共产党员》一书中所写下的事迹,给我留下了深刻的印象。老一辈知识分子、科学家为了党的事业和人民的利益,默默无闻、甘于奉献的精神,百折不挠,契而不舍的追求,不怕困难,敢于登攀的勇气激励着我;身边的共产党员在班集体的建设和活动中,事事处处起先锋模范作用,主动热情地为班级集体服务,为生病的同学补习功课,这种全心全意为同学服务的精神激励着我。新老党员的表率作用,使我感到党的形象更具体化,更形象化了,对党的认识有了更进一步的提高,从而也更坚定了争取入党的决心和信心。

党校对我的系统教育使我的思想由感性认识上升为理性认识。通过交流学习,我进一步端正了入党动机,进一步认识到在新的历史时期,作为一个共产党员所应具备的条件,为我积极要求入党在思想上和理论上做了准备。

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篇16:退休工作总结

范文类型:工作总结,全文共 4172 字

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一、XX年工作总结

退休工作处是学校主管离退休工作的职能部门。现有离退休人员750人。一年来,在学校党委和行政的领导下,围绕中心,服务大局,认真贯彻落实党和政府的有关政策,老干部的政治待遇和生活待遇得到较好的落实。不断强化服务意识,开展全方位的管理和服务工作,开展丰富多彩和有益于老同志身心健康的文化体育活动,并积极发挥老同志的政治优势和在学校发展建设中的重要作用,为老广大老干部的晚年能够老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为创造良好条件。一年来的主要工作是:

1、认真贯彻落实中央1 0号文件精神、全面落实离退休干部的政治待遇和生活待遇。逢重大节日优先安排对老干部、老领导的走访慰问;学校开展活动时,我们主动邀请他们参加。定期举办校情通报会。为了满足老同志的学习需要,今年为离退休老同志订购书报杂志支出20万元,确保每位老同志手中都有学习资料。一年来,坚持离休干部医疗费报销制度,离休干部“两费”(离休费、医药费)不拖不欠。今年离休干部医药费报销120多万元。通过摸底调查,我们对因瘫痪等原因生活长期不能自理的5名离休干部及时提高护理费标准。并为生活上有特殊困难的老干部申报了辽宁省特殊困难帮扶资金。为离休人员发放健康疗养费3.6万元。今年支出3万元组织离休干部和校级老领导到沈阳医大进行健康检查。为了让离退休人员共享学校改革发展成果,促进和谐稳定的校园建设,凡在职职工享有的福利,我们也同步向领导请示报告,使离退休人员享受同等标准的福利待遇。一年来累计发放福利费(钱、物)60余万元。

2、积极推进离退休干部各项服务工作,做到感情、认识、工作三个到位。随着我校离退休人员“三高期”的到来,个性化服务的任务越来越重。一年来,我们在做好共性服务的同时,加强个性化服务工作,坚持走访慰问制度。做到“四必访”,即重大节日必访,生病住院必访,长期生病卧床在家的必访、家中有重大变故必访。通过走访慰问,送去党组织的关怀,送去学校的温暖,给老同志以精神安慰。一年来,共走访慰问80余人。对老同志去世,做好临终关怀送别服务,一旦得知某老同志去世,工作人员能在第一时间赶到家里,抚慰家属,帮助料理后事,每个葬礼我都亲自到殡仪馆参加,为老同志送上最后一程。一年来,共处理丧事23起。虽然离退休工作不是中心、也不是大局,但影响中心,牵动大局。一年来,我们坚持围绕中心,服务大局,高度重视离退休队伍的稳定工作,认真做好来信来访,满腔热情地接待每一个来访的老同志,认真倾听他们反映的意见和建议,对个别易发脾气的老同志,做到不急不躁,和风细雨地进行说服引导工作,引导老同志以理性合法的形式表达利益诉求,使不少老同志带着怒气来,伴着微笑走,维护了学校的和谐稳定。同时也敦促协调有关部门认真解决好老同志的合理要求,维护老同志的合法权益。一年来,接待来信来访45人次。对老同志反映的问题,基本做到件件有着落,事事有回音。目前,全校离退休信访量呈逐年下降趋势,一年来离退休中未发生过越级上访事件。今年我们还派专人对部分长期居住在外省的离退休人员进行了走访慰问,使这些老同志很受感动。

3、注重基础工作和制度建设,加强离退休工作的现代化、信息化建设。针对近年来离退休人员进出数量多,信息变化大的实际,注重对老同志信息收集核实工作,对老同志的住址、联系电话、经济状况以及主要病情等信息经常收集和整理,并进行电脑信息库管理。一年来,建立和完善了离退休人员信息库、离退休党员信息库、离退休人员参加大病医疗互助基金信息库等,有效地提高了工作效率。为了提高工作人员政策运用能力和服务管理能力,编辑了《老干部政策业务知识学习手册》,每人一册,在工作中学习掌握。XX年新接收退休人员58人。

4、重视离退休活动阵地建设。近年来,随着老同志年龄的增大,活动内容逐渐由动项转为静项,由室外转为室内,老同志对活动室的依赖越来越强。为了满足老同志的活动要求,一年来,我们十分重视活动室的建设。XX年在活动经费十分有限的情况下投资2万多元进行活动室房屋改造和设备添置(新购一架台球案、6台人体秤、一副乒乓球台)。为了加强活动室的管理,确保活动室的有序运行,每个活动室都配备了专职管理人员,并有计划地开展了台球、麻将、象棋、扑克、钓鱼等比赛活动。目前,分布在校内外共有6个活动室,总面积1200多平方米,基本上满足了广大离退休人员学习和娱乐活动的需要。

5、积极推进党支部的“两项”建设。从离退休党员分布的实际出发,本着有利于离退休党员参加活动和发挥作用的原则,优化党支部设置,将原有的11个党支部调整为18个党支部,党员依据居住区域重新编入新的党支部。按照身体好、有热心、有威信的原则选配了党支部书记,采取以会代训方式对支部书记进行培训和工作指导,并对工作突出的党支部书记进行了表彰奖励。加强党费收缴工作,及时接转党员组织关系。目前,离退休党委364名党员,每个党员都明确编入一个党支部。离退休党支部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中不断发挥着更大的作用。今年,离退休党委以“学党史,读红书,永葆共产党员本色”主题活动为载体,认真落实学校党委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》和开展“创先争优”活动决定,并拿出近2万元补贴每个党员购买学习用书。

6、积极参与学校60年校庆活动。发动老同志撰写回忆文章,参加校友联谊、师生联谊活动。为了评选60年校庆“坚守奖”和“突出贡献奖”,我们组织人力查阅了770卷离退休人员人事档案,从中确认出248名“坚守奖”和13名“突出贡献奖”人选。在庆典活动中我们还圆满完成了学校交给的接待任务。

存在的问题和不足:一年来我们虽然倾注了一定的感情,努力做了一些的工作,但由于离退休工作头绪多,涉及面广,繁杂琐碎,加之人数多、经费少、工作人员不足,因而工作还有不细、不到位的地方,离退休工作距学校党委和行政的要求,距老同志的要求还有不小的差距。今后还有许多工作要做。在新的一年里,全处同志决心共同努力,脚踏实地,克服困难,积极推动离退休工作健康发展。

二、XX年工作要点

XX年离退休工作的总体要求是:按照党的xx大提出的全面做好离退休干部工作的要求,继续落实离退休干部政治、生活待遇,进一步发挥离退休干部的政治优势、智力优势。紧紧围绕学校工作大局,坚持以人为本,改进工作方法,创新工作理念,积极研究探索新形势下离退休干部服务管理的有效途径,让老同志更好地享受学校发展成果,为保稳定、促和谐做出积极贡献。重点抓好以下几项工作:

1、继续贯彻《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》[中组部〔〕10号]文件精神和国家相关政策,把政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部的要求落到实处,落实好老干部政治待遇、生活待遇。坚持和完善各项制度。落实离退休干部听报告、参加重要会议和重大活动、向离退休干部通报情况、走访慰问离退休干部等制度,使离退休干部及时了解党的路线方针政策、国际国内形势以及本地本学校的重要情况。怀着做好事、办实事、解难事的情感,以解决好离退休老同志最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,确保离退休费按时足额发放;确保各项福利待遇的落实;确保离休干部医疗上享受相应的待遇。

2、继续推进离退休干部党支部建设。建立和完善老干部工作人员与离退休干部党支部联系制度,及时了解离退休党员的思想、生活状况,协调解决他们的实际困难,积极为离退休干部党支部组织学习、开展活动提供帮助,创造条件。加强和改进离退休干部党员的教育管理,加强党费收缴工作。

3、重视和丰富离退休人员思想政治工作内容,增强离退休人员思想政治工作的针对性和感染力。特别是抓住庆祝中国共产党建党90周年的有利时机,搞好系列活动,把社会主义核心价值体系融入离退休干部思想政治工作,教育和勉励广大离退休干部坚定理想信念、珍惜光荣历史、永葆革命本色。以正面教育、自我教育为主。要积极热情地接待来信来访老同志,对离退休同志共同关心的热点问题,做好解疑释惑工作。把思想政治工作与解决实际问题相结合,增强针对性和实效性。要开展符合离退休人员实际的教育活动。组织好政治理论学习,适时组织专题辅导报告,提高学习效果,不断引导离退休老同志做到政治坚定,思想常新,理想永存。

4、积极主动为老同志实现老有所为的人生理想创造条件,搭建平台。我校离退休队伍人才济济,把老同志发挥余热、甘愿奉献的积极性引导好、保护好。利用我校离退休干部学历高,知识渊博的优势,鼓励和支持离退休老同志在科研领域、教学实践、技术创新、科技咨询服务、关心下一代工作、创办经济实体、办学培训和社会事业发展中发挥积极作用,使老同志余热生辉。要及时宣传报道老干部发挥作用的感人事迹和无私奉献精神,发挥好先进典型的引导和示范作用,努力为老干部发挥作用营造良好氛围。

5、继续加强离退休活动室基础设施建设。随着时代的发展,老干部活动室已成为老干部晚年精神寄托的家园和发挥多功能的阵地,老干部们依恋它,离不开它,已成为广大老同志锻炼身体、娱乐活动、学习知识、交流思想、服务社会的理想场所。因此,要从实际出发,把老干部活动中心建成更加多功能、更具实用性的活动场所。坚持“教、学、乐、为”相统一的原则,把政治性、思想性和科学性、知识性、趣味性有机结合起来。从有益于离退休干部身心健康出发,因地制宜,开展适合老同志特点的小型多样、简便易学、参与面广的文体活动。要注重老同志活动兴趣小组建设。围绕重大节日和重要纪念日开展好专题活动,丰富老同志的文体活动内容。

6、继续加强离退休工作队伍自身建设。离退休工作是一门政治性、政策性、实践性很强的应用性科学。要按照政治素质好、工作能力强、作风过得硬、对老干部有感情的要求,抓好思想政治建设和业务能力建设。提高老干部工作人员的思想政治素质,提高政策运用能力、服务管理能力、组织协调能力、调查研究能力和改革创新能力。要加强作风建设和职业道德建设,教育党员干部“讲党性、重品行、作表率”,树立和展示新时期老干部工作部门的良好形象。引导教育工作人员要有忍辱负重的心理承受能力,守得住清贫,耐得住寂寞,树立全局意识,从影响中心,牵动大局的高度认识离退休工作的重要性。要关心老干部工作人员的工作、学习、生活,为他们的成长进步创造条件。

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篇17:主笔设计师的工作职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:设计,全文共 598 字

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职责:

1、负责公司项目的整体设计工作,主要包括小程序及Web网页视觉及交互设计:根据产品定位,研究目标用户的审美倾向与需求,构思UI创意,制定风格选型,建立完善的设计规范,输出完整的UI设计文件;

2、与产品、运营、开发及各需求方积极沟通,宣导UI设计理念和思路,负责设计规范(界面与交互)的制定与实施跟踪,推进设计方案落地,实现设计目标;

3、对现有产品的视觉表现进行评估,提出视觉优化改进方案,提升用户体验满意度,维护、优化现有产品;

4、为日常的运营活动及功能维护提供支持,如广告、推广、banner等;

5、具有专业的视觉设计表现力和创意能力,能阐述具有说服力的设计理论,有全面的设计知识 ;

任职要求:

1.美术、视觉传达、设计、软件相关专业背景,全日制大专及以上学历,有丰富的互联网产品UI设计经验,有扎实的美术功底,审美创意能力,可独立完成设计环节;

2.思维开阔,积极涉猎UI/UE/美术前沿趋势,独立完成过Web端界面视觉设计;

3.熟知网页设计规范和移动端设计规范,设计并绘制网站banner以及整体网页设计布局;

4.熟练使用Photoshop、illustrator、CorelDraw、AE等设计软件以及H5、小程序等设计规范;

5.有责任心,注重细节,精益求精,良好的沟通能力和团队协作精神;

6.有产品思维,具有较强的分析能力及解决问题的能力;

7.对产品用户体验设计富有设计激情、创造力。

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篇18:中级测试工程师工作的主要职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:工程师,工程,全文共 296 字

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职责:

1 负责项目的测试,制定测试计划,编写测试用例、测试报告,参与新功能及产品各阶段的各项测试工作

2 推进敏捷开发、持续集成、自动化测试、性能测试

3 多角度分析缺陷造成的原因,帮助研发人员快速定位

4 主导业务的测试自动化实现,并实现持续集成

5 负责测试工具研发和二次开发,提高测试效率

岗位要求:

1 熟练java或php语言,并至少熟悉Python,JavaScript,shell中的一种脚本语言

2 熟练掌握*nix操作,sql,git

3 精通软件测试理论、方法和过程,掌握多种自动化测试技术,熟练使用自动化测试工具

4 有良好的沟通能力,与相关人员密切合作。有很强的分析能力和定位问题的能力

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篇19:设备技术员岗位的职责描述

范文类型:制度与职责,适用行业岗位:技术,全文共 278 字

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设备维修技术

1、负责生产区域水、电、气、管道设施、生产设备、电气设备及其他设施的维修保养、故障抢修和巡回检查,并作好记录,保证生产的有序进行。

2、不断提高维修技术水平,熟悉所分管的设备性能结构,提高维修质量。

3、参与生产设备技术改造、车间项目改造工作。

4、当班期间常到各岗位检查设备运转情况,发现问题及时处理,确保设备的完好,避免质量风险的发生,如无法处理,应及时上报上级领导,并详细记录或及时挂牌警告,以便停产停机中、小修时彻底解决。

5、完成上级领导交办的其它工作。

6、负责收集、整理、建立建全公司固定资产资料和档案。

7、负责设备维修维护保养年度回顾。

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篇20:最新退休职工慰问信范文推荐

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 601 字

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敬的退休老同志们:

送走硕果累累的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。值此新春佳节来临之际,**街道党工委、办事处向全体老同志们致以新年最美好的祝愿,祝您们新年快乐,吉祥安康!

过去的一年,我们在区委、区政府的正确领导下,团结拼搏,勇争一流,紧紧围绕全区“三个转型”、“四大工程”、“六个大渡口”的总体战略目标,认真开展“转型发展大讨论”,坚持以改善民生为重点,以社区建设为中心,以城市管理为抓手,以经济建设为支撑,以队伍建设为保障,各项工作取得显著成效。辖区经济指标快速增长,社会民生持续改善,市容整治成绩斐然,危改工作再续新篇,基层党建亮点纷呈。街道荣获“全国计划生育基层群众自治示范社区”等18项市级以上荣誉。这些成绩的取得,都凝结着您们的大力支持和无私的付出。在此,**街道党工委、办事处向您们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

回首过去,我们满怀喜悦;展望未来,我们信心满怀!20xx年,是我们抢抓新机遇,谋求新发展,实现新跨越的关键之年。我们将以只争朝夕的姿态、奋斗必胜的信心、敢为人先的精神和一往无前的勇气,坚持“民生导向”的发展道路,依托钓鱼嘴半岛开发建设的历史机遇,力求在新起点、新阶段为全区“转型发展”谱写出新篇章,全力打造“财智乐园,休闲之都”,迎接独具特色的生态、宜居、和谐、幸福“新茄街”的华丽蝶变。

时至新年,诚挚祝愿各位退休老同志:

新年快乐、身体健康、万事如意、阖家幸福!

此致

敬礼!

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