公司文员招聘启示范文10篇 文秘写作怎么写【19篇】

x有限公司招聘启事

x有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

销售主管 主要职位职责：

1. 区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。 2. 做好销售人员指导和管理工作。 3. 区域市场顾客的维护和服务。4. 执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。

职位要求：

1. 专科以上学历，有酒水行业相关知识和2年从业经验，愿意在此行业长期发展的有志之 士。

2. 具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。

3. 吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。 待遇：+提成+奖金+保险(转正后)

销售专员

主要职位职责：

1. 根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。

2. 负责公司的产品销售工作和完成各项指标。

3. 管理开发好自己的顾客，拓展与老顾客的业务。

4. 与顾客保持良好沟通，实时把握顾客需求，提高顾客满意度。

职位要求：

1. 热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。

2. 工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的 个人职业规划。

3. 成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。 待遇：+提成+奖金+保险(转正后)

推广主管

主要职位职责：

1. 利用各种有效地推广策划方案，提高产品的知名度; 2. 有一定的文案策划能力，更好地引导顾客了解公司产品; 3. 协助团队规划产品推广策略，制订推广计划并推进实施; 4. 对各项产品数据进行分析，评估推广效果并提出更有效的方案。

职位要求：

1. 有2年以上实际推广经验，对各种类型推广有一定的经验。

2. 熟悉产品运营推广，精通低成本营销推广方式并有成功经验，并有一定顾客资源。 3. 熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道，了解最新动态; 4. 善于沟通，具备很强执行能力;5. 具备良好的团队协作精神，责任感强;6. 有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力

待遇：+奖金+保险(转正后)

推广专员

主要职位职责：

1. 负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪，并对后期工作进行分析和汇报; 2. 完成所负责产品的推广计划，完善和拓展市场推广网络; 3. 保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系。

职位要求：

1. 专科以上学历，一年以上相关工作经验者优先;

2. 具有出色的沟通谈判能力，较强的组织、策划、协调能力，有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力;

3. 具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力，善于独立分析问题解决问题，具备吃苦精神，责任心强;4. 市场执行力强，能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。

待遇：+奖金+保险(转正后)

工作时间： 联系人： 电话： 公司地址： 邮箱：

本人是纺织大学阳光校区联通兼职学生，于20xx年9月4日晚7点左右的兼职期间，在宿舍楼九栋附近遗失一部白色三星S5660手机。虽然此手机配置较差，却是我在安装宽带时，在自己手机没电的情况下临时向本校同学借用的。手机内有该女同学的大量照片，手机丢失她甚为伤心，切盼找回。而且手机号码为联通兼职工号，有大量的同学需要通过此号码来安装联通宽带和进行后期的宽带维护，号码丢失将给大家的生活带来极大的不便。

手机丢失系本人疏忽大意，与他人毫无瓜葛，因此只要有人愿意送此手机到九栋联通营业厅，亦或是送到11栋楼管处，我将用以下可供选择的方式予以酬谢：

方式一：现金400元+书面感谢信一封。

方式二：4兆包学期联通宽带+现金100元+口头感谢。

方式三：10兆包学期联通宽带+兔斯基+七彩愤怒的小鸟+握手感谢。

期盼手机失而复得，共建你我和谐阳光。

联系方式：

信息录入文员招聘启事

信息录入很简单，就是文员，把手写的资料打进电脑里，做成存档。这就是信息录入文员要做的工作。下面，小编为大家整理了《信息录入文员招聘启事》三篇，欢迎大家阅读，只供参考，希望大家喜欢!!!

信息录入文员招聘启事【一】

招聘启事

招聘职位：信息录入文员

职位描述

岗位职责：

1、人员文件的录入，归档

2、建立客户档案、组织材料、填制表格

3、了解业务知识，跟进材料办理进度

任职要求：

1、男女不限，18-28岁，中专及以上学历，优秀应届生亦可;

2、有无经验均可;

3、工作认真，有责任心，有进取心;

4、会基本的应用Office办公软件。

薪资待遇：

1、周末双休

2、上班时间：朝九晚六

3、不定期员工聚餐唱K等娱乐节目;

4、五险一金+法定节假日休+员工生日会+节假日福利等;

5、享受国家法定节假日带薪休假。

联系方式：

联系地址：

信息录入文员招聘启事【二】

招聘启事

招聘职位：信息录入文员

职位描述

岗位职责：负责办公室接打电话，整理文件，进出货单电脑录入，有责任心。负责入职新员工档案的管理。

任职资格：18-32岁

福利待遇：包吃住，投五险一金。外地来青者上岗后可报销路费

工资待遇：3000-4000元;满勤奖300-500元。工作优秀有升职机会。

有意请电话联系安排时间面试有无经验均可上岗有老员工一对一带

工作时间：周一到周五早九晚六

1、双休，五险一金，法定节假日，年假，定期旅游

2、条件优秀者可相应放宽。不符合条件者勿扰(非中介，非保险)

3、入职后签订劳动就业合同，五险一金+双休法定假日，有良好的晋升空间

联系方式：

联系地址：

信息录入文员招聘启事【三】

招聘启事

招聘职位：录单文员

职位描述

录单文员：打字速度60字/分钟以下的勿投简历;

岗位描述：

1、非销售/保险职位，职位未下架即正在招聘，可直接投递简历;

2、负责后台移动业务的办理，录入系统;

3、负责公司资料的整理;

岗位要求：

1、高中以上学历，18-35岁，女性优先;

2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础;

3、电脑操作熟练，打字速度不低于60字/分钟;

4、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我学习能力;

5、责任心强，有较好的沟通、协调能力和分析能力;细致、负责的工作态度;

6、做六休一，每天8小时，轮班轮休;收入3000-7000元/月;

7、入职购买五险;

联系方式：

联系地址：

本公司现因工作需要急招：

客户服务部员工X名，要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁，身高158以上、五官端正的未婚女性，有从事相关工作的优先，待遇X元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名，要求有从事X年以上的水电安装经验，有电工证，年龄30岁左右身体健康的男士加盟，待遇左右，星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题，能有较好的普通话。

联系人：

××公司

x年xx月xx日

一、公司情况：兴苑物业服务有限责任公司为中国热带农业科学院属下的股份制企业，主要为本单位科研工作和职工生活服务。现招聘业务经理1名。

二、职位要求：年龄40周岁以内，大学专科以上学历，持有全国物业管理经理资格证书或物业管理师证书，物业管理、企业管理等相关专业者优先;3年以上物业公司管理岗位工作经验; 熟悉和掌握物业管理基本制度与政策。

三、待遇及其他：年薪不低于8万，公司负责五险一金。应聘人员持个人简历和相关证书到公司报名，截止日期为20xx年x月x日。

四、联系方式：xx省xx市龙华区城西学院路4号，张老师，0898-，。

热爱学生管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，计算机应用能力强，工作认真负责。

一、招聘岗位及职数

1、专职辅导员：1名；

2、专职教学科研秘书：1名；

二、招聘对象

全校正式在编教职工。

三、履职要求

1、专职辅导员：热爱学生管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，计算机应用能力强，工作认真负责。

2、专职教学科研秘书：热爱教学管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，计算机应用能力强，工作认真负责。

四、报名时间：自发布之日至7月14日。

五、报名地点：13教603室报名。

六、待遇：按学校相关规定执行。

七、咨询电话：z老师

附：1、文学院专职教学科研秘书岗位职责

2、文学院专职辅导员岗位职责

Z师范学院人事处

可记否，你和小伙伴们曾一起行经名城古镇，探访高山大海，走过荒漠草原，在神州大地上追慕传统文化的深蕴，经历刻骨铭心的历练;也曾观世界开视野，巡游顶级名校，直击潮流文化，在异域风情中沉淀自己的内心，体悟文明的风景。这一路，你遇见了不同的人，感受到不同的事，体验过不同的课堂，无论你以怎样的心情开始，相信在最后的最后，你会有想要讲述的故事，想要分享的时刻。请你带着这些，来到“最好的课堂在路上”——20xx夏“杯”妙笔生花征文大赛，表达渴望表达的，记忆值得记忆的。

你的夏令营故事，不仅可以见证你的快乐、挑战、梦想、成长，还可以成为一个出口，为更多的人打开对世界的想象，获得生命的养分。我们期待你的文章，我们期待你的闪耀。

征文对象参加20xx世纪明德夏令营的所有师生征文要求

1.文体不限，主题与导言相符，积极向上2.篇幅500字以上，诗歌15行以上征文截稿时间：20xx年9月1日参赛方式1.关注世纪明德官方微信()，并将作文纸(清晰)拍照上传。

2.电子版邮件投递，邮箱：.参营过程中上交作文纸或参营后将其邮寄投递，邮寄地址：北京市海淀区清华科技园B座2层201王老师收，联系电话注：无论您以照片、原稿还是邮件的方式投递，请不要忘了附上参赛者个人信息，以便后续事宜。

招聘岗位 给排水运行管理人员

招聘单位 动力中心

招聘范围 校内外

岗位职责 1. 协助科室主任负责校园给排水管网的运行管理、维修服务和技术保障工作;

2. 协助科室主任负责给排水工程项目施工管理工作;

3. 协助科室主任完成部门日常工作;

4. 完成中心或部门领导交予的其他工作。

应聘条件 1. 具有大学本科及以上学历，给排水等相关专业;

2. 品德优秀、爱岗敬业，工作积极、细致耐心，具有较强的人际交往与组织协调能力，具有吃苦耐劳和团结协作精神;

3. 年龄在35岁以下，具有一定的建筑施工管理工作经验和给排水系统运行维护工作经验者优先考虑;

岗位待遇 1. 任职岗位为劳动合同制;

2. 按要求办理社会保险(五险一金);

3. 待遇面议;

4. 初次聘任者须有六个月的试用期。

备注说明 本岗位为劳动合同制，非北大事业编制。

应聘程序 1. 应聘者将个人简历(含电子版照片)发送至，邮件主题格式为“‘应聘’+姓名+给排水运行管理人员;

2. 初选合格者通知参加面试。初选未通过者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。

3. 不接受来访及电话咨询。

应聘材料 个人简历(含电子版照片);面试时需出示学历学位证书及相关材料(身份证、户口簿、获奖证书等)原件。

联系方式 邮件联系

发布日期 年 月 日

截止日期 年 月 日

招聘岗位：网络销售

【岗位职责】

1、负责宣传公司品牌并累积培养客户基础，推介公司金融产品。

2、负责给客户提供相关业务咨询。

3、为客户提供金融理财服务的相关信息。

4、分析客户的理财需求，帮助客户解决相关问题。

【招聘要求】

1、大专及以上学历，大四学生，性别不限。

2、专业不限，金融、投资理财，电话销售工作经验等优先考虑。

3、具有较强的责任感，做事耐心及具有意志力，团队荣誉感强。

4、普通话标准。

【薪酬福利】

1、基本薪酬3500元/月(底薪)。

2、综合工资6000-10000元/月(平均薪酬)。

3、周末双休，节假日正常休息。

4、薪资构成：基本薪酬+租房补贴+用餐补贴+全勤奖+绩效奖金

联系方式：

联系地址：

招聘启事

招聘职位：财务文员

职位描述

岗位职责：

1、负责公司账款管理，定单的核算及各种文职工作;

2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作;

3、与客户对接相关财务款项工作;

4、完成部门经理交代的其它工作;

任职资格：

1、1年以上相关工作经验，大专以上学历，财务、会计管理等相关专业优先考虑;

2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;

3、熟练运用OFFICE等办公软件;

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

工资待遇：

基本工资+奖励+年终分红

联系地址：

联系方式：

招聘岗位：淘宝美工

职位描述

岗位要求：

1、18-28岁，中专以上学历，专业不限;

2、踏实肯干，耐心细致，有责任心，善于分析思考问;

3、通过PS等修图软件完成对图片的精修;

4、对图片的微小瑕疵进行处理，让图片更完美，完成产品的搭配和色彩的调整;

5、对产品图片完美的执着和追求，有一定的审美;

6、注重细节，有良好的的团队合作意识。

福利待遇：

1、五险一金，双休、法定节假日正常休息;

2、7.5小时工作制，高效的工作环境和氛围，完善的员工内部制度;

3、公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽，生日派对、聚餐等活动丰富;

联系方式：

联系地址：

公司招聘启事参考范本

是______________(公司介绍)。主要________________________________(主要工作)。因工作需要，公开招聘3名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、应聘基本条件

1.热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党领导;

2.遵纪守法，品行端正;

3.大学本科以上学历;

4.身心健康;

5.具有1年以上相关工作经验;

6.熟练操作office办公软件;

7.有较强的文字综合写作能力者优先;

8.为人责任心强、作风严谨、具有保密意识和团队合作精神。

应聘者除必须符合以上基本条件外，还必须同时符合所应聘岗位的岗位条件。

二、招聘岗位及岗位条件

(一)内部审计岗位

1.财务相关专业;

2.具有会计资格证书或其他审计资格证书;

3.熟悉事业单位财务管理及内部审计程序;

4.熟练操作用友财务软件。

(二)政府采购管理岗位

1.财务、项目管理等相关专业;

2.具有会计资格证书;

3.熟悉事业单位招投标工作;

4.熟练操作用友财务软件。

(三)固定资产管理岗位

1.文科类相关专业、财务类相关专业;

2.具有固定资产管理、文秘、档案管理工作经验者优先。

三、用工性质

劳务派遣

四、报名方式及时间安排

1.报名方式：

登录网站下载电子报名表格，按要求填好表格后，投送指定邮箱，邮箱地址：，邮件标题请以“应聘岗位+学历+所学专业+姓名”命名。(注：不接待邮寄和送达)。

2.报名时间：

20xx年4月15日-20xx年4月24日

家政公司招聘启事参考范文

家政服务公司招聘启事

公司简介：

家政服务公司是专业从事家政室内清洁服务的企业。公司拥有完善的管理体质和高素质的管理队伍。是规范化、技能化、专业化的员工模式的新型家政服务公司。

因公司发展需要，面向社会诚聘：室内保洁员。

招聘条件：

1.男女不限，年龄20-45周岁，初中及以上学历，五官端正;

2.需有良好的语言表达能力、交际能力、应变能力和学习能力，能吃苦耐劳 认真负责 细心

3.身体健康，无传染病，无残疾，无身孕，无不良习惯，无不良行为。

4.具备本人有效证件(身份证等证件)。

薪酬福利：

日工作x小时，每月x天休息，月基本工资20xx元加业务提成，入职即享受五险一金，加班按劳动法另计。

职业发展道路：组长 教员 市场部经理。

欢乐的寒假时间已过，迎接我们的便是新的开学季，而在1号这天里，我们共同观看了个特别有意义的节目《开学第一课》，今年的开学第一课主题是:。

晚上8点，吃完饭后便守在电视旁边，准时观看着开学第一课节目，每到份新学期的开始，《开学第一课》总会播放各种有趣且蕴含深刻寓意的故事片段让我们观看，而在这堂课里不仅可以让中小学生们学习到各种知识，还能在观看节目中，不断感受到各个人生的意义。每期的《开学第一课》内容都是不相同的，但在每期的节目里，都能够让我们学习到很多除课本以外的知识，见识到更多祖国些光荣的事件，同时也让我们在学习中，能够更有目标和动力，这也许是为什么每到开学季时，就播放开学第一课节目的原因吧。

通过《开学第一课》节目里，使我们更加清楚地认识到祖国，认识了我们伟大的党，同时也明白祖国之所以能有今天的繁荣的生活，其背后离不开那些党的努力，为此我们身为中小学生，祖国未来的接班人，我们要以党为奋斗目标，不断学习更多的知识，将来为祖国做出份贡献，来报效祖国。

通过观看了《开学第一课》，让我明白到我们当前的生活是来之不易的，要充分利用好时间，特别作为少年的我们，珍惜自己的青春，努力学习，为未来的学习打下个坚定之心，更好的学习向上，为未来祖国建设发展，贡献出自己的份力量，虽然目前我们还不能为祖国做些什么。但我直深信知道，当下只有我们好好学习更多的知识，不断加强爱国主义精神，也许某天里祖国会因你们的成长而感到骄傲的。

在20__年的春季，我们迎来新年的开学季，在这天的晚上，备受全国中小学生关注的开学第一课终于开播了;作为名优秀的学生，我们也早早在家里，准备好小板凳等待开学第一课的播出，今年的开学第一课主题是:。

开学第一课主题给我带来很大的触动，身为在和平社会下成长起来的孩子，我对于祖国的发展直都了解的不深，即使有听到，也更多以听故事的心态来感受。但在看了开学第一课之后，才深深的意识到，我们的祖国，能过走到今天的这步，有多么的不容易。

所以我们定要好好学习，不要辜负各位革命先辈们的辛苦付出，只有以优越的成绩，坚定爱国的心，才能对我们的先辈们予以回应。在20__年《开学第一课》播出的这天夜里，我学习到了很多，今后定要更加专注，认真的心态，去面对学习，用以报效祖国。

公司招聘启事怎么写

公司招聘启事怎么写?下面就由小编给大家讲讲吧，希望对大家有帮助。

公司招聘启事怎么写

招聘启事的基本格式：

标题： xx有限公司责任公司招聘启事

招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：

详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

1.先公司自我介绍

xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

2.需要招聘员工的具体要求：

年 龄：

性 别：

学历要求：

能力要求：

岗位职责：

工作经验：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!

3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。

4.面试具体描述：x月xx日 在进行面试或者复试!

落款x有限公司责任公司人事部

联系地址：x省x市

联系人：某某

电话：

公司网址：

公司招聘启事的范文1

一、招聘岗位：

1.办公室文员：承办文档资料整理(打印、装订)、公司行政保障事务、档案管理、网络(微信平台)管理。要求熟练操作办公软件、平面制图软件。

2.总经理助理：承办公司商业文案、行政文案起草;人力资源管理等事务。要求中文或相关专业大专以上、具有较强的文字综合能力(应届生优秀者可适当放宽)。

3.咨询助理：承办企业管理、技术咨询事务。要求化工、冶金、工程经济、经济管理等相关专业本科以上，三年以上相关工作经历(应届生优秀者可适当放宽)。

4.培训讲师：承办公司培训业务。要求管理、营销等相关专业大专以上，三年以上相关工作经历，良好的语言表达能力(应届生优秀者可适当放宽)。

5.合伙人：金昌久略打造的价值展示平台，诚邀管理和专业技术高级人才加盟金昌久略合伙人队伍。

二、岗位通用素质要求：品貌端庄、品行端正、敬业爱岗、无不良嗜好，具有良好的职业素养。

三、工作时间：全职员工参照政府机构作息时间。

四、薪酬：最低工资实习期每月1600元以上，实习期结束后执行公司宽带薪酬体系。

有意者，请将个人的学历、资质、专业成果等证明文件提交到公司邮箱：

联系人：潘主任

联系电话：

地址：x区东路68号(经济技术开发区一站式服务中心C区南段)

网址：

公司招聘启事的范文2

中国人寿保险(集团)公司属国有大型金融保险企业，集团公司及其子公司构成了我国最大的国有商业保险集团。公司业务范围涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由20xx年的290位跃升为20xx年的94位，并连续8年入选世界品牌500强。

中国人寿保险股份有限公司南平分公司是中国人寿保险股份有限公司在南平市的分支机构，下辖10个县支公司，服务网络覆盖全市，稳居全市寿险市场第一。

因公司业务发展需要，需招聘代理合同制组训以及公司柜员若干名，现将有关事项通知如下：

一、代理合同制组训招聘需求

(一)、招聘岗位

1、个险渠道代理制组训12名

2、银保渠道代理制组训若干名(全市统筹)

本次招聘的人员一律签订代理合同，安排在销售渠道职场使用。

(二)、招聘条件

1、全日制本科(以上)学历;

2、年龄 28周岁以下(特别优秀可以适当放宽年龄至35周岁，但需事前审批)。

3 、外表形象、气质较好;具备良好的心理素质及外向乐观的性格，善于与人主动交流;

4、身体健康，无不良记录。

5、有文娱、体育特长的可优先

特别优秀的可适当放宽条件。

(三)、招聘要求

1、报名

(1)、报名人提交《报名表》(见附件)、身份证复印件、学历复印件。报名截止日期20xx年x月x日，通过以下方式之一：

方式一：邮寄至市公司个险销售部叶高建处(邮寄地址：xx市延平区长富花园 中国人寿保险股份有限公司南平分公司 个险销售部 叶高建，邮编 )。

方式二：本人到市公司个险销售部投档

(2)、报名资格审核。经资格初审合格后，参加考试。

2、考试

(1)、考试时间初定x月上旬(具体时间，将另行通知)

(2)、考试总分100分(笔试40分、面试60分)，考场设在南平分公司。

(四)、签订代理合同

通过市公司笔试、面试合格人员，参照个人代理人方式与所在公司签订代理合同。聘用后安排在职场工作3个月，考核合格可任职场组训，考核不合格的解除代理合同。

(五)、其他事项

1、应聘者参加考试时，带学历证件等原件到考场复核。

2、不明事项可来电咨询：(叶先生)

二、公司柜员招聘需求

(一)、招聘岗位分布

(二)、招聘条件

1、全日制大专(以上)学历;应聘收付费岗的需持有会计证。

2、年龄 28周岁以下。

3 、外表形象、气质较好;具备良好的心理素质及外向乐观的性格，善于与人主动交流;

4、身体健康，无不良记录。

特别优秀的可适当放宽条件。

(三)、招聘要求

1、报名

(1)、报名人提交《报名表》(见附件)、身份证复印件、学历复印件。报名截止日期20xx年5月30日，通过以下方式之一：

方式一：邮寄至市公司人力资源部陈秀芳处(邮寄地址：xx市xx区长富花园 中国人寿保险股份有限公司南平分公司 人力资源部 陈秀芳，邮编 )。

方式二：本人到市公司人力资源部投档

(2)、报名资格审核。经资格初审合格后，参加考试。

2、考试

(1)、考试时间初定x月上旬(具体时间另行通知)

(2)、考试总分100分(笔试40分、面试60分)，考场设在南平分公司。

3、体检

(四)、签订劳动合同

通过市公司笔试、面试、体检合格人员，签订业务类劳动合同。试用期2个月，考核不合格的解除劳动合同。

(五)、其他事项

1、应聘者参加考试时，带学历证件等原件到考场复核。

2、不明事项可来电咨询：、(陈女士)

保险股份有限公司南平分公司

人力资源部

20xx年x月x日

招聘启事

招聘职位：信息录入文员

职位描述

岗位职责：

1、人员文件的录入，归档

2、建立客户档案、组织材料、填制表格

3、了解业务知识，跟进材料办理进度

任职要求：

1、男女不限，18-28岁，中专及以上学历，优秀应届生亦可;

2、有无经验均可;

3、工作认真，有责任心，有进取心;

4、会基本的应用Office办公软件。

薪资待遇：

1、周末双休

2、上班时间：朝九晚六

3、不定期员工聚餐唱K等娱乐节目;

4、五险一金+法定节假日休+员工生日会+节假日福利等;

5、享受国家法定节假日带薪休假。

联系方式：

联系地址：

公司招聘启事格式范文

下面是小编给大家整理收集的关于公司招聘启事格式范文，欢迎大家阅读与参考。

公司招聘启事格式范文

格式：

标题： xx有限公司责任公司招聘启事

招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：

详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

1.先公司自我介绍

xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

2.需要招聘员工的具体要求：

年 龄：

性 别：

学历要求：

能力要求：

岗位职责：

工作经验：

其他要求：

工作待遇：

3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。

4.面试具体描述：x月xx日 在进行面试或者复试!

落款x有限公司责任公司人事部

联系地址：x省x市

联系人：某某

电话：

公司网址：

范文：

有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

HR总监

主要岗位职责：

1、组织调研公司现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况，制定人力资源政策及规划，并推动实施，确保人力资源满足公司业务发展需求;

2、主持人力资源系统年度预算大纲的制订，提供关于人力资源方面的专题报告或建议;

3、参与公司研发规划及产品立项评审决策，确保研发项目获得有效人力资源支持;

4、组织制定及完善公司的招聘体系，薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系，并推行实施;

5、建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘决定和职位等级、报酬待遇的确定及调整;

6、根据公司发展变化情况，提出公司各业务系统组织结构、职位设置的调整建议;

7、跟踪研究职位及人员变化情况，拟订公司人员编制计划，控制人力资源成本;

8、制订公司企业文化的推进计划，并推动、监督实施，确保推进计划与核心价值观一致性。岗位要求：

1、男性，人力资源或相关专业本科以上学历;

2、5年以上系统人力资源管理工作经验，2年以上人力资源总监工作经验，具有战略、策略化思维;

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解，各模块有丰富的实践经验积累，有能力建立、整合不同的工作团队;

4、按受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训;

5、有很强的计划、执行、沟通、协调、激励和团队领导力，良好职业操守;

6、善于合作，有很强的团队组织和管理能力，能在压力下工作。

销售总监

主要岗位职责：

1、 根据远景和战略，结合现有市场信息指定销售策略与规划，建立维护公司的销售网络与渠道管理体系

2、 大客户维护、拜访，维护、建立、巩固客户关系平台

3、 根据收集的市场、行业消息、客户需求、产品、竞争对手分析，及时做出反馈，指导下属做出相应策划方案

4、 控制销售部费用开销，合理分配资源，提高投入产出比;每月分析下属的应收帐反馈信息，指导下属提高回款技能，确保账款顺利回收

5、 合理设置部门组织结构和岗位设置，优化业务流程(售前、售后、执行、回款等一系列广告营销流程)，合理配置人力资源，对员工绩效进行管理，提高部门工作效率;

岗位要求：

1、本科以上学历，具有五年以上营销经验，至少两年管理工作经验，有一定的新闻策划经验，有网络广告营销经验者优先

2、 有丰富的客户群和市场开拓能力，自信，擅长开拓市场，维护业务关系，有家电行业资

源者优先

3、 熟悉广告、网络、媒体运营模式，有很强的资源整合、分析判断、战略思维和驾驭全局的能力，有项目策划经验者优先

4、 具有较强的市场行销策划、市场运作能力，工作执行能力强，善于策划、组织业务相关的营销活动

5、 善于合作，有很强的团队组织和管理能力，能在压力下工作

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。

待遇：+提成+奖金+保险(转正后)

市场总监

主要岗位职责：

1、市场推广策略制定与实施 参与讨论制订分公司的年度、半年度市场策略和指导方案。

2、落实新品上市推广根据总部要求，提前策划新品的上市准备工作，包括媒体、终端、人员、培训、渠道等全方面包装、落地工作。

3、营销策划方案的组织与实施

4、渠道、终端建设管理

5、领导交办、部门协调完成公司领导交办任务，协调组织完成分公司各部门、相关工作。 岗位要求：

1、本科及以上学历，工商管理等相关专业;

2、5年以上工作经验，2年以上大中型企业市场管理工作经验;

3、卓越的领导能力、思维能力、管理能力。

4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

5、具备良好的沟通、协调、组织能力、良好的团队合作精神及丰富的团队建设经验;

6、具有较强的人际交往能力及较高谈判技巧。

7、 善于合作，有团队意识，能在压力下工作

销售经理

主要岗位职责：

1. 区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。

2. 做好销售人员指导和管理工作。

3. 区域市场客户的维护和服务。

4. 执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。

岗位要求：

1. 本科以上学历，有5年以上销售工作经验，至少2年以上省级片区家电或电商从业经验，

愿意在此行业长期发展的有志之士。

2. 具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。

3. 吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。

待遇：+提成+奖金+保险(转正后)

市场经理

主要岗位职责： 1、负责进行市场调研、竞争对手研究、市场方案策划等工作

2、负责项目的整个运作的准备协调工作,确保项目的正常进行

3、负责项目策划，制定具体文案，并跟进项目的推进

4、负责跟进营销推广，监督营销方案的执行，推动项目顺利进行

5、负责协调客户关系，合理安排内部人员工作，协调内外关系

6、负责根据项目的进展情况组织编写各类策划文案

7、负责针对客户的需求制定并调整相应的推广策划方案。

岗位要求：

1、专科及以上学历，广告、营销、传媒等相关专业;

2、具有管理、策划、营销及市场运作经验者优先考虑;

3、具有优异的策划、写作能力，长于市场营销，有独立项目策划及执行的经验;

4、对市场策划和营销工作有一定的认识和了解;

5、对市场有较强的敏感性，趋于前瞻的思考力和策略观;

6、具有很好的沟通和协调能力，有一定文字功底;

7、具有良好的团队合作精神，工作认真负责，充满热情。

储运经理

主要岗位职责：

1、负责各库房及运输车辆的日常管理工作;

2、负责产品库存数量的掌握，及时反馈，沟通订货数量;

3、负责运输车辆的管理与调配;

4、负责与其他部门间协调、沟通、分工合作;

5、负责部门人员的日常管理工作;

6、负责部门员工安全知识培训。

岗位要求：

1、专科以上学历，物流管理专业优先，年龄28岁以上;

2、从事过物流工作，并有至少三年物流团队管理经验;

3、做事认真、细心、负责;

4、精力充足，目标导向意识好，有上进心;

5、具有服务意识，能适应较大的工作压力;

6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

待遇：+奖金+保险(转正后)

客户主管

主要岗位职责：

职位描述：

1、负责客户跟进维护工作;

2、完成规定的客户拜访工作，及时处理解决客户投诉和要求;

3、负责新客户洽谈和落实工作;

4、按公司业务标准和与客户达成的业务需求制定相应的销售方案，完成销售目标;

5、完成销售指标的分解落实工作，并按要求对帐和销帐，按时收回销售货款;

6、编制客户年度规划，确定发展目标和交易条件，洽谈签定年度合约，制订每季/月执行计划并组织实施;

7、根据客户年度规划，提出销售方案建议，组织实施销售活动;

8、及时了解市场动态和信息，分析客户的业务状况，制定对策和措施;

9、严格执行公司销售政策，协调和控制客户的销售价格和产品流向;

10、招聘、管理促销团队。

岗位要求：

1、大专以上学历;

2、一年以上销售经验;

3、沟通协调能力及服务意识强;

4、具有一定的市场调研、分析、策划、开发、拓展能力;

5、勤奋踏实，责任心强;

6、办公软件熟练。

售后主管

主要岗位职责：

1. 负责维修、保养、售后服务方面的全面管理工作;

2. 负责维修、售后服务业务计划、目标的制定并监督实施完成;

3. 负责维修、保养、售后服务团队培训;

4. 负责客户维护工作，处理客户重大投诉;

5. 与公司其他部门的沟通配合;

6. 完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1. 男女不限，大专以上学历;

2. 对家电行业有一定的了解，并有两年以上相关售后工作经验;

3. 有智能电视安装维修网点管理经验理念;

工作时间：

联系人： 电话：

公司地址：

邮箱：

招 聘 启 事

公司各单位：

根据公司事业发展及岗位需要，现决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下：

一、招聘岗位及人数

1、武汉分公司副经理1人;

2、物业分公司维修服务中心副主任(主管工程师)1人。

二、报名资格条件

应聘者应具备以下资格条件：

(一)基本条件

1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，敬业爱岗，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;

2、熟悉相关管理或技术，有较强的开拓创新能力及业务能力，能熟练操作计算机;

3、品行端正，诚信务实，勤奋敬业;

4、具有良好的心理素质，身体健康。

(二)岗位任职资格

见附件1-2。

三、招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、决定聘用的程序进行。

四、报名时间、方式及要求

1、报名时间： 年 月 日至 年 月 日。

2、报名方式：有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员报名表》(附件3)，并到人力资源部216房间报名。联系人：，联系电话：。

3、相关要求

应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有应聘报名材料除各类证书原件外一并归档，不再退还本人。经资格确认符合条件的，由人力资源部另行通知测试时间。

X年X月X日

岗位：

店长：

1年以上的药店零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验;

精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行;

较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

营业员

护理、医药等相关专业;

专业知识讲解能力强;

有亲和力、能吃苦耐劳，对工作认真负责、积极热情;

沟通能力、团队协作能力强。

中药调剂员

熟练识别中药饮片，熟悉中药配伍禁忌;

能够独立完成审方、划价、抓药、包药、煎药

薪职：面议

招聘电话：

2、药店招聘启事

人事主管各1名

条件：25周岁以上，男女、户口不限，大专以上学历，熟悉Office、Excel等办公操作系统，

工作职责：

1、监督管理各部门公司规章制度的执行情况。

2、各部门考勤制作、考核，提交总部及工资制作审核。

3、负责片区人员招聘、组织培训、员工着装的安排和监督。

4、协助处理各类临时及突发事件，协助销售团队并提供相关配合工作，做好后台部门的整顿工作，有人事相关工作经验者优先考虑。

系统管理员1名

条件：18-35周岁，性别户口不限，五官端正，身体健康。大专以上学历，熟悉Office、Excel、数据库基本操作、电脑硬件及网络维护等，有医药公司相关工作经验者优先考虑。

企划设计1名

条件：20周岁以上，性别户口不限，中专以上学历，思维活跃，有较强责任感及敬业精神，工作原则性强，服从公司管理，熟悉CAD、PS软件及美工设计，有广告公司或医药公司工作经验者优先考虑。

乡镇管理员2名

条件：20周岁以上，性别户口不限，五官端正，身体健康，中专学历，有吃苦耐劳精神，责任心强，有销售工作经验者优先考虑。

人事内勤1名

条件：18-30周岁，男女不限，户口不限，形象气质良好。大专以上学历，熟悉Office、Excel等办公操作系统，有人事、培训等相关工作经验者优先考虑。

营业员10名

条 件：18周岁以上，性别及户口不限，五官端正、身体健康，中专以上学历，医学相关专业、有药师资格证及有相关工作经验者优先考虑。

促销员2名

条 件：18周岁以上，限男性，户口不限，中专以上学历，性格开朗、活泼，有相关工作经验者优先考虑。

仓管员2名

条件：18—40周岁，限男性，户口不限，高中及以上学历，性格稳重、有吃苦耐劳精神、心态积极端正，有相关工作经验者优先考虑。

商务经理5名

条 件： 20周岁以上，性格开朗活泼，高中以上学历;具有良好的沟通及解决问题的能力，思维敏捷，反应灵活，热爱营销工作，有相关药品销售经验者可适当放宽条件优先录用。

我们期待您的加入

有意者请携本人身份证、学历证等有效证件复印件及原件到公司行政管理部人事办公室报名，面试时间另行通知(注：资料复印件恕不退还)。

报名地址：药业有限公司行政管理部人事办公室(罗雄镇龙门街624号)罗平二中旁

报名时间：即日起报满为止

报名电话：

药业有限公司

行政管理部人事办公室

x年10月25日