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学院自评【精选20篇】

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财经学院会计毕业生自我鉴定

范文类型:鉴定书,适用行业岗位:会计,全文共 913 字

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会计专业的四年学习已经结束了,曾经让我非常头疼的财务会计知识上学习,现在却十分怀念。希望自己可以继续在会计这个专业上学习下去,但是我还是得向这四年的学习告别,然后再走上自己会计学习上的新旅程。自己这四年会计学习的结束,自己是没有一点后悔的,因为我自己知道,自己在这四年的学习上,是真正的拼尽了自己的全力,所以有些学习上的成就没有取得,自己其实是没有一点后悔的。

首先,是这四年的会计专业学习上,自己在大一的时候就非常清楚,自己选择这门专业的原因,同时对自己要在会计这个专业上,取得怎样的学习成就也是非常明了的。自己不是因为一时的好奇才选择了会计专业的,而是真正的有计划、有目标的来学习这个专业。相比于我们班很多同学来说,这几年来在会计专业上的盲目学习,自己在会计和财务上取得的学习成果无疑是要比他们多很多。

自己在会计和财务的学习上,每一个学习阶段都,会给自己定下这个阶段应该在学习上可以达到的目标。同时自己也是非常喜欢自己会计的学习的,自己的对于专业的兴趣再加上自己学习上的努力,让自己的会计专业成绩常年处在我们班级前几名,我也是班上唯一一个能够将自己专业成绩,保持的如此稳定的同学。在会计专业的学习中,我最喜欢《财务管理》这个课程,我认为这个课程中所学习到的知识,不仅对自己以后会计的工作就业,有非常大的帮助。同时对于我们生活中的一些简单的理财问题的解决,也是有非常不错的帮助。

我们会计学习不仅要学习好自己专业上的知识,我们还需要学习到很多,其他辅助我们专业学习的知识,比如英语和计算机。我们现在在处理财务问题时,英语是一个必不可少的技能。首先不说我们在以后的会计工作中,与人相处和打交道要用上英语,我们在一些财务软件和财务的专业问题上,也经常需要用到英语,来帮助我们解决会计工作和会计学习上的问题。所以在这四年里我也努力学习英语相关的知识,并在大二学年时成功通过了大学生英语六级考试。

在之后的两年英语学习中,自己也更加偏向于自己会计专业上的英语学习。计算机是我们会计学习和会计工作中,必不可少的一个重要工具,我们在进行财务演算时必须要用到计算机,所以我在大三这年通过计算机的国二考试,让自己的会计学习上有多增添了一门技能。

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篇1:高校学院科研简洁的工作总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:科研,全文共 629 字

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1、经世济民做栋梁,海阔天空展雄才。

2、节能、降耗、减污、增效。

3、尊重自然和经济规律, 因地制宜 ,合理配置, 城乡环境协调发展。

4、今天我以母校为荣,明天母校为我骄傲。

5、与时俱进、奋发有为,你的明天更精彩。

6、选择你所爱的,爱你所选择的。

7、宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。

8、生态与文明携手,和谐与城市同行。

9、发展生态经济,保护生态环境,培育生态文化。

10、知识无涯,生命有限不畏艰险,勇攀高峰。

11、加强污染治理, 发展循环经济。

12、面对挑战总是那么自信!祝贺你,又成功向前迈了一步。

13、生态创建携手共进,绿色生活你我同行。

14、宝贝,欢迎你加入大学城。

15、农业原生态、工业可循环、服务业可持续。

16、新学期,新起点,学海无止境;新方向,新理念,人生有彼岸。

17、十载寒窗锻造你壮志凌云,示范院校助你鹏程万里。

18、劝君珍惜大学时,鹏程万里奋今朝。

19、营造绿色城市,呵护地球家园。

20、重环保,建家园,男女老少齐动员。

21、刻苦学习,不负重托;努力探索,再创佳绩。

22、一草一木凝聚城市美景,一心一意建设生态文明,

23、立大志,展宏图,圆理想之梦;求真知,惜光阴,铸崭新未来。

24、美好的环境来自我们每个人的珍惜和维护。

25、生态城市你我同创,绿色生活万家共享。

26、学一项技能,多一份选择,多一点成功。

27、接过你的行囊,我们就是一家人。

28、新学期,新气象;百尺竿头,更进一步。

29、期盼新学期,规划新未来。

30、千里之行,始于足下。

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篇2:职业技术学院关于2024级新生入学教育总结_学校工作总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:技术,学生,学校,全文共 1797 字

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职业技术学院关于2016级新生入学教育总结

为了加强XX级研究生和本、专科新生的教育管理工作,增强学生爱国、爱校、爱院情感,培养学生良好的学习、生活习惯,使其尽快适应大学生活,促进校风学风建设,我院深入贯彻学校《关于做好XX级新生入学教育的安排意见》,积极组织,认真准备,卓有成效地开展了系列教育活动,取得了明显成效。

一、领导重视,积极动员,认真筹备

为做好XX级新生的入学教育工作,学院党委副书记、副院长郭淑华召开了学工队伍工作会议,学习了学校《关于做好XX级新生入学教育的安排意见》,一起讨论了学院开展入学教育思路。在广泛征求意见的基础上,针对学院实际情况,制定了详细的入学教育安排,对每项活动进行了详细布置,并提出了具体要求。要求党委办公室、团委负责人以及各新生辅导员要充分认识入学教育对大学生成长成才的重要性,认真开展专业思想教育、党团知识教育、学习方法教育、规章制度教育以及大学生活技能培养等。明确了学生工作队伍每个人的职责,并要求大家要把新生入学教育当做影响学院发展、学生成长、校园稳定的大事来抓。要求大家在学院教室资源紧张的情况下,想方设法举办好教育活动。能分专业进行的最好不集中,能使用自动播放课件、录像进行的最好分班进行。通过认真筹备,统一了思想,提高了认识,明确了工作重点。

二、扎实有效地开展入学教育活动,取得了良好的教育效果

在党委的领导下,全体学工队伍积极行动起来,按照学校的入学教育工作重点,开展了系列教育活动:

1.以理想信念教育为重点,分班播放了学院团委精心制作了《人才的摇篮-职业技术学院》视频,引导广大新生积极参加政治学习,严格要求自己,积极向党组织靠拢。教育新生尽快适应从中学到大学的转变,根据自己的实际情况和大学生就业形势,制定自己的职业生涯目标,并做好大学生活的规划。号召他们积极参加思想教育活动、校园文化活动、社会实践活动和青年志愿服务活动,努力提高思想政治素质、就业竞争力和创业能力。

2.以爱校爱院教育为重点,让新生观看了《百年师大》、《光辉的历程》等录像,各新生辅导员给同学们讲解了学校和学院的发展历史,介绍了学校和学院的师资力量、办学特色、发展优势、培养的典型毕业生等,引导广大新生秉承“怀天下、求真知”的校训,关注新校区建设和学院的发展,激发新生的自豪感、责任感及主人翁意识。

3.以专业思想教育为重点,请各系主任分头举办讲座,给新生介绍了各专业的课程设置、学习重点、就业前景等,组织了师生见面会,汤百智、王忠良、吴立勋等专家教授亲自就新生广泛关注的问题进行了讲解和答疑,从而促进了新生对专业的了解,激发了他们扎实学习专业知识、苦练专业技能的主动性。各系举办了新老生学习经验交流会,以提高新生的学习能力。

4.以学分制宣传为重点,由学院教务办老师给新生介绍了学校对学生学习方面的要求,学分制的有关规定以及需要同学们在学习中注意的问题,提高了学生的危机感,增强了学习积极性。

5.以心理健康教育为重点,郭淑华、李萌两位老师分东、西区举办了心理健康讲座,列举了大量的案例,讲解了大学生目前容易出现的心理健康问题,指出了多参加集体活动、勇于挑战自我、学习自我心理干预、寻求同学帮助、进行心理咨询等保持心理健康的举措。引导新生勇于面对现实,正视现实,做到胜不骄败不馁,正确面对挫折、困难和挑战。

6. 以引导新生树立文明习惯和良好的道德情操、提高参加校园文化活动和构建和谐班集体建设积极性、增强遵纪守法自觉性和牢固树立安全意识等为重点,各辅导员以班为单位积极开展教育活动。辅导员们召开了一次又一次的专题班会,宣传学校文明宿舍建设、校风学风、科技创新、校园文化建设等方面的光荣传统,要求同学们自觉地遵纪守法,努力学习。以实际例子告诫同学们牢固树立安全意识,坚决杜绝一切影响同学们生命财产安全的违纪现象。向新生讲解大学的学习、生活特点,帮助新生尽快转换角色,适应大学生活,养成良好的学习、生活和行为习惯,为个人成长成才奠定坚实的基础。号召广大同学要诚实守信、尊敬师长、热爱集体、团结互助、宽厚仁爱,遵守社会公德,培养高尚的道德情操,积极创建和谐校园。组织了新老生联欢会和“军训之后我想说”、“我的大学设想”等主题团日活动等。各新生辅导员亲自组织本年级的教育活动,深入到学生中间,集中教育与个别谈话相结合,做到教育内容到位、教育过程到场、后续教育深入。

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篇3:毕业学院推荐意见

范文类型:意见,全文共 229 字

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该同学在校期间刻苦认真,努力使自己成为一名优秀的大学生。在思想上,积极参加党校培训,认真学习党的方针政策,思想觉悟较高。在学习上,该同学从不放松学习,刻苦勤奋,因此在校学习成绩一直排在班里前列,获得“优秀学生干部”奖学金,还自主学习课外各方面的知识,通过了全国英语CET-4考试。在工作上,认真负责,团结合作,具有强烈的集体荣誉感,大二期间担任家电队队长。除此之外,还参加全国大学生“飞思卡尔”杯智能车竞赛,并获得全国赛二等奖。同意推荐该生从事电气技术工作。

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篇4:学院科研工作总结模板

范文类型:工作总结,适用行业岗位:科研,全文共 881 字

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一、工作管理

为保证我校科研工作的正常开展,我校领导班子带头,规定教师必须人人有课题,年年有成果。学校将教研单独作为一项工作在教师量化考核细则中,使广大教师提高认识,认真对待教科研工作,并逐年加大教科研工作所占比例。学校规定凡教科研工作不积极,力度不大评优评先一票否决。年终考核时教师获得的科研论文证书作为单项奖计入教师量化考核。由于课题立项周期较长,评审环节复杂,广大教师以前参与度不高。为扭转局面,提振广大教师参与教科研工作的热情,学校领导班子成员亲自承担课题立项任务。

二、课题研究

在xx期间,以“学校发展规划”为指导,全面落实学校发展纲要所提出的“办学目标”,积极推进二期课改,坚持“以人为本,德育为重”的原则,不断开发德育教育系列的校本课程,依据学生思想品德形成的规律及发展要求,形成以学生良好行为规范为本的德育体系,紧紧围绕爱国主义教育为主旋律,培养具有健全人格,健康体魄情感丰富,善于合作的适应时代要求的新人。通过课题研究实验使学校初步达到:德育队伍专业化;德育评价科学化;德育组织网络化;德育效果最优化。

四、存在不足

1、资金投入不足。因各方面原因,造成学校的资金紧张,因此在教育科研的资金投入方面,有很大的缺口。

2、认识不到位。很多教师在认识上,将教科研看成是写篇论文,缺少深入实际的过程性研究,与教育教学工作的实际相脱离,研究与实践是两张皮。在研究的能力上还不强,不知道如何去研究,研究的方法欠缺。另外,研究氛围不浓,缺少主动研究的意识,现有的所谓“研究”也往往是简单的应付,所以很难出成果,对改进教育教学工作,提升学校办学质量,帮助不大。这种状况不改变,制约着教师的专业发展,关系到学校办学质量的提升。

3、缺乏专业引领。教师提出的种种问题缺乏相关领域的专家,不能及时解决,教师开展的课题立项,缺乏相关领域的权威,不能及时把握方向。

五、今后设想

1、继续强化教师的科研意识。

2、加强培训,提高教师的科研能力。

3、进一步提高教科研工作的规范性。

4、创设氛围,使教科研成为学校发展的助推器,解决实际问题,促进教师专业发展。

为教师搭建平台,走科研兴校之路。

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篇5:学院文艺晚会主持词

范文类型:主持词,适用行业岗位:主持,全文共 2354 字

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甲:欢歌咏祥泰

乙:劲舞福门开

甲:尊敬的各位领导、各位来宾

乙:亲爱的同事们

甲:大家晚上好!(说完停顿,观众鼓掌)

乙:今天我们xx公司员工欢聚一堂

甲:共同迎接20xx年的到来!

乙:过去的一年是我们丰收的一年,是我们硕果累累的一年

甲:企业之舟一路劈波斩浪,浩浩而行!(充满激情)

乙:这一年,在公司各级领导的亲切关怀下,在社会各界人士的大力支持下,我们取得了不平凡的业绩。

甲:我们圆满完成了各项生产经营任务、增供扩销又攀新高,企业综合实力明显增强,并且我们新的工业园区也即将于明年落成了!

乙:我们现在正在以崭新的企业风貌驰骋于市场之中!

甲:在这美好的日子里,让我们唱起来,舞起来,乐起来!(语调上升)

乙:下面我们宣布20xx年xx公司春节联欢晚会

合:现在开始!(舞台两边的工作人员燃放冲天炮)

二.晚会正文:(19:35)

第一个节目上

(第一个节目全程预计共需4分钟,包括演员上、下台,第一个节目结束时间为19:40,健美操结束后主持人上台主持颁奖)

甲:看完这个节目,我总算明白了,为什么我们的产值那么高!

乙:你是不是在这个《小球操》上看到他们的活力与激情?

甲:恩。看完了精彩的节目,接下来就要迎来新年的第一道彩头(此时四名礼仪小姐上台站好,其中两人手托奖品〈每人拿五个奖品〉,一人手持一空托盘〈用来放核对后的奖票〉,一人负责上台引领和安排台上的站位)

乙:好,下面首先有请这个奖项的第一个抽奖嘉宾吴仍康总监上台为我们抽取前十名六等奖获得者,请念到编号的同事速上台领奖。

(然后嘉宾抽奖,抽出一个交给主持人,然后由主持人高声读号,获奖者上台,然后将奖票交给主持人,主持人核对后交给身边的礼仪小姐,礼仪小姐将获奖者安排到一边等候;然后抽第二个,一直抽到第十个,然后十个获奖者站成一排,由嘉宾颁发奖品,第一个抽奖嘉宾颁完奖后,与获奖者一同站在一边等候〈由礼仪小姐负责引领,到位后,四个礼仪小姐退场〉,主持人宣布第二个嘉宾上来颁奖,同时第二批礼仪小姐上台,〈两批礼仪小姐轮流上场〉颁奖程序与第一个一样…最后三个嘉宾颁完奖以后,30名获奖者与3位嘉宾共同合影。)

甲:祝贺获奖者,怎么样?大家眼馋了吗?没事,后面还有呢!好,接下来请继续欣赏节目。(王,周从一边退场。孙,刘从另一边上场。抽奖时间预计15分钟。即每位嘉宾4分钟,合影时间3分钟)

(预计19:55开始第二个节目)

甲:有请刘小玲为大家带来一首经典老歌《酒干倘卖无》。

(节目需要4分钟,20:00进行第二轮抽奖)

甲:恩,挺深情的一首歌,听完后我们会不由自主的联想到亲情

乙:是啊,我们出门在外,很少回家,很少能够近距离地体验亲情

甲:在这里请允许我们向在座各位的亲人问好,并祝愿他们!(此时四名礼仪小姐上台站好,其中两人负责奖品,一人手托空盘,一人负责上台引领和安排台上的站位)

乙:好了,接下来我们又有大奖送出,首先有请这个奖项的第一位抽奖嘉宾向荣到抽奖箱前为我们抽取前5名五等奖获得者

甲:有请!

(此时,嘉宾上台抽奖,抽出一个交给主持人,然后由主持人高声读号,获奖者上台,然后将奖票交给主持人,主持人核对后交给身边的礼仪小姐,礼仪小姐将获奖者安排到一边等候;然后抽第二个,一直抽到第五个,然后五个获奖者站成一排,由嘉宾颁发奖品,第一个抽奖嘉宾颁完奖后,与获奖者一同站在一边等候〈由礼仪小姐负责引领,到位后,四个礼仪小姐退场〉,主持人宣布第二个嘉宾上来颁奖,同时第二批礼仪小姐上台,〈两批礼仪小姐轮流上场〉颁奖程序与第一个一样…最后三个嘉宾颁完奖以后,15名获奖者与3位嘉宾共同合影。)

乙:当然,你说的不就是我们的保安吗!

甲:今天就让我们以最热烈的掌声送给他们,送给我们的保安,并由衷地道一声你们辛苦了!

下面请欣赏由我们公司的保安给我们带来的擒拿格斗

(节目需要3分钟,2甲:30进行第七轮抽奖)

甲:大家说,他们的表演精彩吗?

乙:我们的大奖都抽地差不多了,不过没被抽到的别急,你现在还有机会

甲:下面还有什么奖品啊?电脑都被人家提走了

乙:哎,孙伟啊,过年的时候要发什么啊?有句话不是说:恭喜发财,什么拿来啊?

甲:哦,红包!(此时三个礼仪小姐手持奖品上台站好,其中一人负责奖品,一人手托空盘,一人负责引领上台和安排台上的站位)

乙:对了,下面我们要发红包,首先有请王朝刚为我们送出第一批红包!

甲:有请!

(然后嘉宾抽奖,抽出一个交给主持人,然后由主持人高声读号,获奖者上台,然后将奖票交给主持人,主持人核对后交给身边的礼仪小姐,礼仪小姐将获奖者安排到一边等候;然后抽第二个,一直抽到第十个,然后十个获奖者站成一排,由嘉宾颁发奖品,第一个抽奖嘉宾颁完奖后,与获奖者一同站在一边等候〈由礼仪小姐负责引领,到位后,三个礼仪小姐退场〉,主持人宣布第二个嘉宾上来颁奖,同时第二批礼仪小姐上台,〈两批礼仪小姐轮流上场〉颁奖程序与第一个一样…最后五个嘉宾颁完奖以后,50名获奖者与5位嘉宾共同合影。)

合:祝贺获奖者!

(两位主持人和场上的人员迅速从舞台一边退场,另外两名主持人从另一边上台)

甲:过去的一年我们改变不了什么,但是XX年我们大家只要拧成一股绳,什么样的奇迹我们都可以创造出来。(此时,演员一排一排有秩序地上场,此需工作人员在台底安排,抽奖环节20分钟)

乙:是啊,展望,我相信,只要大家团结起来,我们欧帝尔人一定会创造出灯饰行业的奇迹!

甲:请欣赏pmc大合唱〈众人划桨开大船〉

(节目需要4分钟,节目完演员有秩序的一排一排退场)

三.(22:00)闭幕词

甲:快乐的时光总是那么短暂!

乙:团聚的日子特别让人感动!

甲:今天我们欢歌笑语!

乙:今天我们畅想未来!

甲:让我们记住今天!

乙:让我们期待明天!

甲:20xx年春节联欢晚会到此结束!

乙:让我们明年再相会!

甲:恭祝大家新年快乐,

乙:身体健康,

甲:万事如意!

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篇6:中国延安干部学院考察报告_考察报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:部长,全文共 1721 字

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中国延安干部学院考察报告

一、基本情况

中国延安干部学院是经党中央、国务院批准成立,由中央组织部管理的中央直属事业单位,是对党政干部、企业经营管理者、专业技术人员和军队干部进行中共党史、党建理论、革命传统教育和基本国情教育的国家级培训基地。

学院实行理事会领导下的院务委员会负责制,中共中央政治局委员、书记处书记、中央组织部部长李源潮兼任三所干部学院理事会理事长和学院院长。理事会成员单位有:中央和国家机关有关部委,有关地方党委、政府,有关高等院校和国有骨干企业。学院内设办公厅、教务部、培训部、教学科研部、对外交流与培训开发部、人力资源部(机关党委)等工作部门。

中央对学院提出的办学要求是,实事求是、与时俱进、艰苦奋斗、执政为民。中央赋予学院的功能定位是,要把学院建设成为面向全国的革命传统教育和基本国情教育基地,提高领导干部素质和本领的熔炉,开展国际培训交流合作的窗口;建设成为广大干部学习和实践中国特色社会主义理论体系的新课堂、大规模培训干部的新阵地、干部教育培训改革创新的新学校。

学院按照中央的要求,坚持干部教育培训为党的中心任务服务、为科学发展服务、为干部健康成长服务,提出紧扣主题、发挥优势、体现特色的办学思路,回归本色、 锤炼本质、增强本领的培训目标,特色立院、创新兴院、人才强院的发展战略,大力实施特色课程、精品教材、独特人才、现场教学点、品牌班次等五大重点工程建设。

学院充分利用独特的资源,以独特的教学内容和方式,对干部进行生动的、富有感染力的、寓理于情、寓理于史的革命传统教育和理想信念教育。开设有独立设置班次、专设班次和委托培养班次。课程设置有课堂讲授、现场体验和社会实践三种类型。采取“菜单式”选课、“模块式”组课,并综合运用讲授式、体验式、研究式、案例式等多种教学方法。教师面向全国选聘,以兼为主,专兼结合。

学院于XX年10月开始筹建,XX年6月17日开工建设,XX年3月21日正式开办。学院位于延安市西北川风貌协调区,拥有一流的教学科研设施和一流的后勤服务社会化体系。校园环境秀丽,建筑风格庄重典雅、朴素大方。与枣园旧址相邻,占地250亩,一期工程占地约110亩,总建筑面积3万多平方米。主要包括报告厅、教学图书楼、学员餐厅、学员宿舍等11个单体建筑,可容纳同期在校学员400人。

二、考察的项目

学院这次安排对延安干部学院分为9个方面进行考察。即:1、人员编制;2、校园面积;3、办公用房;4、教学用房;5、场地建设;6、生活用房;7、培训经费;8设备情况;9、装修标准。

延安干部学院的建设按照两个步骤进行:第一期已经完成了110亩地新地上3.566万平方米的建设,已经开始了正常运行;第二期工程正在140多亩地上3.100万平方米的建设工程。由于是一次全面综合的设计分两次建设,因而一些工程项目没有及时建成,直接地影响了学院整齐运行的价值和水平。加之第一期工程是中央委托陕西省临时组建基建领导小组进行的,第一期的工程自XX年10月开始筹建,XX年3月同期容纳400人已正式开办,至今快7年了,第一期工程的资料仍然没有移交;第二期工程由延安干部学院组建基建领导小组进行建设,有些关系的衔接做得不到位,我们所需求的相关项目建设规划、建设内容及标准化、设计规模、设备及装备情况、工程造价情况,有些建设项目的技术指标数据以及参照的国家技术标准内容没有取得第一手的资料。教学和其它用房建筑面积的比例为:1:3。

1、人员编制

正式编制数:135人;现有教职工:92人;专职教师数:34人;兼职教师数:22人。这些人员都理顺了劳动关系。

2、         校园面积

校园征地250亩地;预留10亩土地待征,建筑面积第一期为3.568万平方米;第二期为3.100万平方米;总面积为6.668万平方米(约7万平方米)。

3、办公用房

学院在第一期工程中没有建设办公用房,现在办公使用的是教师的教研室和教室同在一个楼。办公用房在第二期工程中进行,拟建设8000平方米。其中62个办公室的建设面积为4426平方米;另外包括档案馆、校史展览馆、资料室、印象编辑室、打会议室、2个小会议室和2个接待室,总建筑面积为3353平方米。

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篇7:学院护理专业毕业自我鉴定

范文类型:鉴定书,适用行业岗位:护士,全文共 715 字

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尊敬的领导:

您好!

首先请允许我向您致以真诚的问候和良好的祝愿!感谢您在百忙之中看我的自荐信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。

我叫×××,现在我即将毕业,离开母校,在我踏入社会大学之前,心情是那样地兴奋又彷徨。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

在校期间,我孜孜不倦,勤奋刻苦,具备护理方面的基本理论、基本知识和基本技能,经过一年的实践,使我的护理技术方面有了丰硕的收获,使我变得更加成熟稳健,专业功底更加扎实。

通过在学校里的努力学习我掌握了大量专业和技术知识,护理操作水平大幅度提高,如:无菌技术、导尿术、灌肠术、下胃管、口腔护理、静脉输液、氧气吸入、皮内、皮下、肌肉注射等技术能较为熟练的操作。有较强的独立工作能力。医院的实习经历,让我学会了老护士娴熟的专业技能。各科病房的工作,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着最赤诚的爱心去面对患者。

在生活中我把自己锻炼成为一名吃苦耐劳的人,工作热心主动,脚踏实地,勤奋诚实,能独立工作是我对工作的本分,独立思维,身体健康,精力充沛是我能充分发挥潜能的跳台。而且通过两年的大专学习和一年的医院实习工作,培养了我良好的工作态度和团队意识。过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵。对于实际工作,我相信我能够很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。如果有幸能够加盟贵单位,我坚信在我的不懈努力下,一定会为贵单位的发展做出应有的贡献。因此我对自己的未来充满信心。

我热爱护理事业,殷切期盼能够在您的领导下为这一光荣事业添砖加瓦,并在工作中不断学习,进步。

最后,请接受我最诚挚的谢意!

此致

敬礼

自荐人:

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篇8:学院党委书记述职报告_述职报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:党工团,全文共 7368 字

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学院党委书记述职报告

2003年,在院党组和分院党组的领导下,我们以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署,紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作,统一思想、凝聚力量、振奋精神,努力抓好物质文明、精神文明、党风廉政建设及创新文化建设。注重发挥党委的政治核心作用,保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行,保证所长负责制顺利实施,保证知识创新工程和科研管理顺利进行,使我所的科研工作保持了良好的发展势头,职工队伍保持着良好的精神状态。在全所党员和职工共同努力下,取得了可喜的成绩,科研收入达到1.06个亿,合同签订额达1.3个亿,首次实现双过亿。全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。现将个人一年来的工作述职如下:

一、加强党的思想建设,抓好党员、干部思想教育

(一)抓好党员、干部学习教育。为了贯彻落实“三个代表”重要思想,抓好党的思想建设和党员、干部学习教育,2003年党委下发了《2003年党委工作要点》。对加强党的思想建设,抓好党员干部思想教育,深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神,进行了全面部署,通过学习教育,使党员干部思想稳定,保持着良好的精神状态,为研究所的发展提供了思想保证。

1、制定学习计划,坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作,年初我们制定了党委中心组(中层以上干部)全年的学习安排计划,在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上,我们坚持了领导干部学习制度,尽管工作繁忙,但学习教育不放松。中心组学习10次,辅导报告2次,把领导干部的理论学习落到了实处。各支部按照党委工作要求,分别对党员和职工进行学习教育,使职工的思想觉悟得到提高,观念不断转变。

2、采取灵活的学习方法,提高学习效能。为了使学习收到实效,我们改变了过去死板的学习方法,主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式,通过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法,提高了学习效能,促进了工作。为了进一步加强和改进党的建设,做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作,组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习,对开阔思路,做好工作起到了积极作用。

3、有针对性的选择学习内容,提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展,组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、十六大会议精神。结合我所工作实际,分别组织收看“十六大会议报告”、“思想大解放”、“国际竞争力”、“安全重于泰山”、“诚信的呼唤”、“世界反黑战”进入WTO对我国科技发展的影响等录像片和报告。

通过上述行之有效的学习,不但提高了学习的积极性,而且增强学习的有效性,把学习教育真正落到了实处,收到了良好的效果。

(二)抓好党员干部思想教育。为了以现实生活教育党员干部和群众,相继组织党员干部集中观看思想教育影片《寻枪》、反邪教题材影片《深渊—邪教的本质》等影片;组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反腐败录音报告等,对广大党员干部进行反腐倡廉教育。为了提高职工道德意识,开展了对职工公民道德教育,在全所范围内组织进行了“公民道德建设知识竟答”测试,参加人员达700多人。为了使职工树立正确的科技价值观,相继对职工进行了创新文化价值理念的教育,以培养广大职工的科技价值观,构建研究所价值的共同体。

(三)以实际行动学习十六大会议精神。党的十六大,是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会,也是在我国进入全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好,我们根据中央和中科院的有关部署和要求,结合我所实际,党委及时下发了《关于认真学习贯彻党的十六大精神安排意见的通知》,并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。

1、组织各支部积极开展学习活动。各总支、支部通过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。

2、做好专题辅导工作。为了配合十六大报告的学习,我们购置了《当前党员干部学习热点问题新报告》专题辅导音像片,组织专门辅导学习,推动了全所学习十六大精神的深入进行。

3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。通过开展学习,使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持“解放思想、实事求是、与时俱进”思想路线的自觉性,大家纷纷表示,要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标,进一步做好我所知识创新工程工作。

(四)加强理论研究。为了紧紧围绕研究所的中心工作,不断加强和改进党的建设,努力提高党组织的管理工作水平,为知识创新工程试点工作提供强有力的政治保证。针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中,党的建设工作面临着许多新情况和新问题,今年我们组织举办了“新形势下加强党的建设工作理论研讨会”。所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议,会议共收到研讨文章22篇。通过研讨,不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识,而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法,为今后进一步加强和改进研究所党的建设工作奠定了良好的基础。

2003年在第12届“半月谈思想政治工作创新奖”评奖中,我所被《半月谈》评为思想政治工作创新奖先进单位,被评为《半月谈》思想政治工作创新奖;2003年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进集体,提供的论文被评为创新奖。

(五)认真落实院党组夏季扩大会议精神。2003年夏季院党组扩大会议召开后,党委及时组织职工进行传达学习,为了贯彻落实会议精神,结合研究所具体情况,组织职工进行了认真的讨论,分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了50余条建设性意见。

二、加强党的组织建设,做好入党积极分子的教育、发展工作

1、做好调查研究工作。为了更好地发挥党的政治核心作用,今年我们结合我所科研工作的实际情况,对《党委工作暂行办法》、《党支部(总支)工作暂行办法》的贯彻落实情况对各支部进行了检查,在检查中了解掌握了情况,并针对性地把握和指导各支部工作,把制度建设落到了实处。

2、组织举办“党的知识”培训班。为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育,今年“七一”前夕我们组织举办了“党的知识”培训班。全所17个党支部的48名新党员和入党积极分子参加了培训班学习。培训中我们结合学习的内容,同时又组织进行了“党的知识”答题活动,许多同志通过如何做一名合格的共产党员的学习,受到了教育,进一步表述了迫切加入党组织的心声,取得了培训学习的效果。

3、进一步加强党支部的管理工作。为了配合研究所改革和结构调整,我们及时调整和建立新的党支部,以完善党的组织体系,指导基层党支部围绕知识创新和科研生产独立开展工作,发挥党支部的战斗堡垒作用,今年共完成了四个支部的调整。并规范了离退休党员的组织管理工作。

4、做好组织发展工作。按照党组织“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,今年注重在科技骨干、管理骨干和研究生中发展党员,2003年共发展党员25名,其中科技骨干 10名,管理骨干 8名,研究生7名。

三、加强党的作风建设,深入群众、为群众办实事

在2003年党委工作要点中我们明确提出“深入贯彻党的十五届六中全会精神,加强和改进作风建设”,并对作风建设工作做出了全面部署。在解放思想、实事求是和开拓创新上,我们教育干部群众,解放思想,坚持实事求是,不断开拓创新,克服科研工作中的浮躁情绪;在工作中坚持讲求实效,一切从实际出发,做不到的不提,执行不了的不定;在研究问题时充分发扬民主,听取大家意见,不搞一言堂,以避免主观意志办事,防止工作中的随意性、片面性。在求真务实,真抓实干上,我们多次在干部会上强调机关工作和所级领导要深入实际、深入群众,帮助一线解决实际困难和问题,并把优化职能、提高工作效率摆在机关改革重要的位置上,对干部的工作实施全面认真的考核,以扭转办事拖拉的作风。在关心群众、密切联系群众上,我们注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难,努力为干部群众办实事、办好事。如:为了满足职工活动的需要,我们为职工建了健身广场;为了美化环境满足职工生活的需要,对生活区进行了绿化改造;为了满足老年教育的需要,所里投资30多万元,为老年大学兴建了新的教室,购置了新的桌椅、空调、钢琴;为了加强同群众的联系与沟通,定期召开全所职工大会,所领导每季度向离退休人员通报一次情况和报告工作,认真听取群众的意见,这已成为一项制度。在团结协作、顾全大局上,我们在发扬团队创新精神,注意最大发挥科研人员个人潜能的同时,集中优势协作攻关。应该说研究所的作风建设工作在加强,作风也在不断的改进。

四、抓党风、促廉政,全面搞好我所党的建设工作

2003年我所认真落实院纪检监察工作会议精神,结合研究所工作实际做到标本兼治,综合治理,强化责任,抓好落实,加大从源头上预防治理腐败的力度,不断推进党风廉政建设和反腐败工作深入发展。

建立了由所一把手任组长的党风廉政建设责任制领导小组,指导督促检查落实工作。为了使各级领导干部在工作中切实负起对党风廉政建设的领导责任,履行责任制要求,我们一是:制定了《党风廉政建设责任一览表》,明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责;二是:加强学习宣传教育,经常敲响警钟,予以警示;三是:加强监督检查。所里成立了行政监督检查小组,每年针对一些情况进行专项检查,并将检查结果以简报形式发至全所。一年来我所党员干部廉洁自律情况基本是好的,没有发现腐败现象。

1、根据《中科院关于局(所)级领导干部配偶、子女不准在该领导干部的职权范围内个人从事可能与本单位利益发生冲突的经商办企业活动的实施意见》,组织了对处级以上领导干部进行了检查和监督,扩大了范围,深化了工作。

2、组织做好对“四项制度”执行情况的监督检查,将“四项制度”执行情况纳入领导干部廉政考核范围。

3、组织制定了《党风廉政建设责任一览表》明确了各级领导干部的党风廉政工作职责。

4、加强对干部群众党风廉政学习、宣传教育,利用中心组学习、专题学习、辅导报告会、音像报告会、橱窗宣传等形式对干部群众进行学习教育,做到防微杜渐。

5、加强监督队伍建设,为了提高党风廉政联络员的工作能力,发挥他们的监督作用,年初组织举办了党风廉政联络员培训班,对党风廉政工作进行了学习讨论。

6、按照院开展收入检查的通知要求,认真组织了研究所收入情况的自查工作,重点对财务部门进行了检查。

7、组织召开了领导班子民主生活会。会前广泛组织征求意见60余条,为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据,为开好民主生活会创造了条件。

8、认真处理群众来信来访,坚持所领导“信访接待日”制度。收到群众信访5起,处理问题3起,接待群众来访20余人次,处理问题19起。

9、完成了四个项目的内审任务。

五、抓好班子自身建设,形成坚强有力的战斗集体

2003年我所领导班子自身建设,一是抓学习,中心组的学习已成为制度化;二是开好所长办公会和党委会,有事研究事情,无事沟通情况,会上民主气氛比较浓,允许大家充分发表意见,对意见不统一的不做决定;三是抓好民主生活会,会议召开前,充分征求干部群众意见,并将意见提前发至各成员手中,会上进行认真分析,大家畅所欲言,积极开展批评与自我批评,相互分析原因总结经验教训,达到共同认识共同提高;四是开展谈心活动,遇到一些会议上不好说的问题,或者相互有看法和意见分歧时,主要领导能够及时开展谈心,不让意见憋在心里。五是生活上相互关心,工作上相互支持。工作不相互拆台,班子对外一个声音是班子的一条纪律。应该说本届班子是团结奋进的班子,奋发向上的班子。

六、以创新文化建设为载体,推进党建工作上台阶

创新文化建设是知识创新工程的五大目标之一,按照中国科学院关于创新文化建设“要往深里去,往高里提”的要求,我所在被列入试点单位后进一步推进创新文化建设。

1、制定了《2003年创新文化建设工作计划》,并进行全面实施。

2、制定了《深入推进团队精神培育试点工作实施方案》、《深入推进创新精神培育试点工作实施方案》,并在所内选定了六个部门为试点单位。

3、组织对全所职工进行了创新文化知识和理念的培训,共四批300余人。

4、为了调动基层部门和职工关心参与创新文化建设,设立了创新文化建设基金。

5、所团委按照创新文化工作部署,承办了多期“创新文化沙龙”活动,以音乐赏析、佳片欣赏、航天技术发展报告会、创新文化知识竞赛、迎新座谈会、新年联谊会等形式调动广大青年的积极性,并在活动中注重培育青年人的“团队精神”。

6、建立了光机所“党建网”,开设了“党建之窗”栏目。

7、组织筹办了“中国科学院2003年创新文化建设工作研讨会”。

8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位,进行创新文化交流。

9、组织制定了《所务公开暂行办法》,并建立了所务公开网,坚持重大决策由职代会讨论审议。 通过三年多的创新文化建设,创新文化工作已逐步深入人心,研究室十分注重文化建设和管理。如:光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后,管理工作先从文化建设入手,统一思想,凝聚人心,发扬精神,开创工作,均取得可喜的成绩。瞬态室、空间室、科园物业公司通过文化建设,促进了科研生产工作。

七、积极开展精神文明建设活动,激发职工群众积极性

精神文明建设是新时期党建工作一个重要组成部分,2003年我所通过开展一系列创建活动,把思想道德教育作为主线贯穿到各项创建活动中去,调动大家的工作热情和积极性,广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。

1、组织开办“文明市民学校”,对广大职工和家属进行思想道德素质教育。通过宣贯文明市民“十不”行为规范和“三管住”等要求,提高职工群众的文明化程度。

2、组织开办“人口学校”,通过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题,提高广大职工执行计划生育的自觉性。

3、组织进行了全所700多人参加的“公民道德建设知识竞赛,提高广大职工的公民道德意识。

4、组织开展评选“五好文明家庭”和“五好文明楼洞”活动。评出“五好文明家庭”10户。

5、组织开展评选先进集体、先进工作者活动,共评出先进集体三个、先进工作者10名。

6、组织开展评选优秀青年活动,共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。

7、积极向上级政府推荐优秀人员:2003年我所获荣誉称号14人,其中党员占12人。一人荣获“全国科普工作先进工作者”称号,一人荣获“陕西省先进工作者”称号,同时还荣获全国“半月谈思想政治工作创新奖”,一人被命名为陕西省“三五人才”,一人荣获陕西省“有突出贡献专家”称号。三名同志分别荣获中国科学院“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀学生干部”称号等。

8、2003年我所生活区被授予“文明小区”、“绿色社区”、“绿色科研院所”,并被推荐为“市文明单位”。

9、组织了向灾区人民献爱心,捐赠救灾物品活动。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。

八、积极开展群众性的文化娱乐活动,活跃职工文化生活

群众性文化体育活动是精神文明建设的一个重要组成部分,为了丰富广大职工和家属的业余文化生活、满足小区居民的精神文化需求,促进职工思想交流、创造和谐的文化氛围,我所组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。不断增加党建工作的科技含量和娱乐活动的文化含量,激发广大职工爱党、爱国、爱所的热情。

1、先后组织举办五次文艺演出,八次不同体育项目的比赛,并组织举办了职工秋季趣味运动会,对提高团队意识,增强凝聚力起到了促进作用

2、为促进“文明小区”建设,组织举办了“文明小区之夏”纳凉晚会。

3、多次组织举办职工书画

4、组织兴建了开放式的全民健身广场配置各类健身器械十余件,受到职工家属的好评。

九、积极组织做好离退休工作,促进研究所的稳定发展

我所,现有离退休职工535人,其中党员191人,这些人的稳定对研究所的发展起着重要的作用。为了加强对离退休工作的管理,今年重点做了以下工作:

1、抓组织建设,将离退休管理职能从人教处分离出来,成立专设机构,配备两名专职人员进行管理,同时加强支部建设,认真组织好离退休职工的学习教育,使离退休职工思想稳定。

2、认真抓二项待遇的落实,不拖欠离退休职工的工资与医疗费。

3、认真抓了老年教育和文体活动,组织离退休职工多次参加了研究所及市的重大活动,取得了好的成绩,受到领导的好评和职工群众的赞扬,仅秧歌队就100多人,极大丰富了老年同志的文化生活。

4、认真做好老年大学工作。2003年按照“三个代表”的要求,与时俱进,开拓创新,规范教学,加强制度管理建设,使老年大学具有一定规模和声誉,在社会上产生了积极影响。现在已由最初的三个教学班几十人发展到包括书画、电脑、英语、保健、音乐、舞蹈、模特等10个专业13个教学班,在校学员450人次。

5、组织完成了老年大学新校舍的建设工作,使教学场地增加到400平方米,新配备了桌椅、空调、钢琴,使教学设施完备,教学环境优雅舒适,促进了研究所的稳定和发展。2003年我所老年大学(分校)在市26所分校中,被市老年大学(总校)评为先进分校。

总的来说2003年我所党的建设工作取得了可喜的成绩,但是我们还应看到在许多方面还存在着不足,许多问题仍需要我们不断努力,在改革发展中用改革的办法在发展中去逐一解决。2003年,对我所来说是关键性的一年,任务十分艰巨繁重,面对众多重大科研项目,特别是航天项目,任务完成的好坏,直接影响着研究所今后的发展与生存;同时又面临着行政与党委领导班子的换届,如何使新老班子平稳过渡,实现顺利交接,也直接影响着研究所的稳定和持续地发展;同时,研究所也将面临新老园区的全面建设。面对如此多的困难如何办?全体党员应鼓足勇气,坚定信心,进一步发挥党员先锋模范作用,促进和推动研究所的发展。让我们以“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”的大无畏精神去迎接新的挑战,创造新的辉煌。

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篇9:学院领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 2610 字

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同志们:

在全党深入开展党的群众路线教育实践活动,是一项严肃而重大的政治任务,也是实现我院新的发展的必然要求。今天我们召集全体支部书记会议,主要任务就是结合我院《群众路线教育实践活动方案》,对开展好此次活动进行进一步的部署和安排。我今天的讲话分为三个部分:

第一部: 深刻认识此次活动的重大意义

关于此次活动的重大意义,我在17日的动员大会上已经从三个方面做了相关阐述,这里不再重复。今天,我从“四风”问题对我们设计院发展与未来的危害性,加深大家对开展此次活动的深刻认识。

党的优良作风是党联系群众的强力粘合剂,是凝聚党心民心的巨大力量。中央强调,党的群众路线教育实践活动的核心是集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”问题。

从我们设计院来说,形式主义滋生,就会使我们的发展目标制定不切实际,片面追求高指标;工作部署难以落实,管理制度难以执行。官僚主义蔓延,就会我们偏听偏信,容不下不同声音;小团体利益至上,破坏团结;听不进群众心声,影响稳定;不克服享乐主义,就会使我们理想滑坡,信念动摇;精神懈怠、信心不足;安于现状,不思进取;纪律松弛,作风散漫。不警惕奢靡之风,就会追求虚荣摆阔,奢侈享受,侵蚀企业利润,形成腐败温床。可见,“四风”问题不加以集中解决,势必会影响干部队伍的整体形象,削弱党组织的凝聚力和战斗力,设计院的发展也将难以实现。因此,我们一定要从关系到设计院生死存亡的高度来加以重视,通过群众路线教育实践活动这次难得的政治机遇,认真对照以上已经出现或可能出现的种种问题,实事求是,有则改之,无则加勉,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。抓住关键,找准要害,什么问题突出就着重解决什么问题,什么问题紧迫就抓紧解决什么问题,为设计院的发展与未来扫除一切作风障碍。

第二部分:全面落实活动实施方案

各党支部一定要全面落实《院群众路线教育实践活动实施方案》,切实达到中央和省厅提出的“规定动作得满分,自选动作得高分”要求,切实收到“转作风,聚合力,促发展”的实际效果。

一是要严格完成规定动作。在学习教育、听取意见环节,要充分做好思想动员,切实增强党员干部开展好活动的责任感、使命感和自觉性;认真组织学习讨论,开展好结合党章深入开展“入党为什么、为党干什么”大讨论;深入征求群众意见,为对照检查、开展批评和解决问题打好基础。

在查摆问题、开展批评环节,要开展好谈心谈话,深入了解员工心声;对照“四风”问题,撰写对照检查材料,严格党性分析;组织召开专题民主生活会,开展好批评与自我批评;

在整改落实、建章立制环节,要重点针对查找出的突出问题,制定好整改方案,并抓好整改落实;同时加强制度建设,形成改进作风的长效机制;加强制度的执行力建设,维护制度权威,真正做到用制度管事、管权、管人,制度面前人人平等,执行制度没有例外。

二是抓实抓好自选动作。生产单位要着力抓好“聚合力,谋发展”活动,主要负责人要围绕“稳增长”,全面完成全年生产任务和经营收费目标;围绕“调结构,转机制”,积极拓展新的经济增长点,探索经营机制的创新;围绕“控成本”,克勤克俭,提升效益。

机关职能部门要着力开展好“转作风,增效能”活动,部门正职要围绕“立责任,讲担当”,主动思考如何更好发挥职能效力,更好地服务于设计院的发展与未来;围绕“求务实”,鼓励和推动员工提升工作质量和效率;围绕“倡勤勉”,倡导和督促机关工作人员加强学习,不断提高履职能力和水平。

《实施方案》的活动内容很多,但是每一项内容都是经过讨论和斟酌,表面上看会占用一定的时间,但是“磨刀不误砍柴工”,从长远来看,真正抓好抓实这些活动,将在很大程度上让我们工作中的一些弊病顽疾得到改变,让我们的工作作风得到转变,让我们的员工看到希望,信心得到坚定和鼓舞,精神得到振奋,我们设计院的发展与未来也就有了坚强保障和强大力量!

第三部分:开展好此次活动的几点要求

第一,高度重视,做好动员。开展好党的群众路线教育实践活动是我院当前和今后一个时期的一项重大政治任务,各党支部一定要从战略和全局的高度予以重视,以强烈的政治责任和高度的政治自觉,把这项活动作为提升工作水平、提升发展能力的长期任务来抓。同时,此次活动不仅事关全体党员干部,也事关全体职工,各支部要深入动员,引导支部党员、支部所在部门员工,对照“四风”问题,进行对照查摆,有则改之,无则加勉,以达到共同参与、共同受教育、共同提高的目的。

第二,率先垂范,做好榜样。院领导班子、全体中层干部是我院开展实践教育活动的重点对象,党支部书记是院各党支部开展群众路线教育实践活动第一责任人。因此,各支部书记和全体中层干部一定要以普通党员身份把自己摆进去,坚持高标准、严要求,带头抓好学习教育,带头征求意见,带头查找问题、梳理问题、剖析问题,带头开展批评和自我批评,带头聚焦“四风”问题进行整改,真正以自身的过硬作风和实际行动,为支部党员提供示范样本。

第三,贯彻整风精神,切实抓好落实。为确保群众路线教育实践活动收到实效,各支部要以整风精神开展批评和自我批评,虚心征求意见,自觉接受监督,真正触及问题,挖到思想根源,是什么问题就摆什么问题,有什么问题就提什么问题,确保达到“团结—批评—团结”的效果,达到发现问题、分析问题、解决问题的目的。

第四,服务中心大局,推动工作发展。此次教育实践活动活动时间从7月开始,到12月底结束;内容上规定动作要求严格,自选动作丰富多样,可以说时间紧,任务重,因此各支部一定要认真研究,统筹规划,既要根据院活动方案,排出进度表,落实责任人,严格按要求完成活动任务,又要紧扣发展大局,用活动成效助推勘察设计、生产经营、质量管理、科研创新等中心工作,做到统筹兼顾、合理安排、协调并进,真正实现教育实践活动与业务中心工作“两手抓,两不误,两促进”。

第五,及时总结,巩固成果。各支部要及时发现、梳理和总结在活动中形成的新思路、新经验和好做法,形成有效管用的规章制度,从体制机制上堵塞滋生不正之风的漏洞,真正建立起改进工作作风、密切联系群众的长效机制,真正使贯彻党的群众路线成为全院党员干部长期自觉的行动,巩固教育实践活动成果。

同志们,让我们以高度的政治责任感、饱满的政治热情、求真务实的作风和卓有成效的工作,“转作风,聚合力,谋发展”,切实开展好这次教育实践活动,为实现“精心绘通天下,倾情共建家园”的共同梦想做出更大贡献!

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篇10:公共管理学院2024级新生观看革命影片活动总结_活动总结范文_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:学生,全文共 789 字

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公共管理学院2019级新生观看革命影片活动总结

一、活动目的:

适逢新中国成立60周年,根据院党委的指示和精神,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“求实”和“创新”为理念,院党建工作指导委员会特组织XX级新生观看革命影片,以此对新生进行爱国主义教育,增强民族自尊心、自信心、自豪感,增强集体荣誉感。

二、活动时间:9月25日晚8:00

三、活动地点:公管院三楼学术报告厅

四、活动人员:XX级全体新生

五、主办单位:院党建工作指导委员会

六、协办单位:XX级与XX级联合党支部

七、活动流程:

1、主持人开场白,介绍到场嘉宾。

2、党建工作指导委员会代表讲话(介绍党建工作指导委员会)。

3、观看影片《八月一日》。

4、主持人结语。党建工作指导委员会常务副主任结语。

八、活动分工:

活动总负责——危芝蓉

活动总策划——徐欢

活动秩序、纪律维持——田续、孟勤举

活动前期宣传(海报)——满慧

XX级新生通知——徐欢

开场背景ppt制作,播放控制,互动环节问题准备——徐欢

主持——訾阳

活动宣传——曾小芳(党建宣传小组)

九、活动意义

在影片播放过程中,在场的同学都观看得十分认真。当影片接近尾声,南昌起义取得胜利,鲜艳的红旗迎风飘扬这一场景出现在荧幕上时,在场的同学热烈鼓掌,为革命的胜利而自豪,被先烈无畏的精神所打动。

同时,此次活动为第二天的以“缅怀革命精神,喜迎六十国庆”为主题的XX级新生参观七十三烈士墓的活动顺利进行做了很好的铺垫。

十、活动中存在的问题

1、院三会推荐会的召开对活动有一定的影响,活动时间推迟。今后举行活动应注意各部门之间的沟通与协调。

2、活动通知不足,部分新生在三会推荐会后离开,未观看影片,组织纪律性有待加强。

3、由于影片结束后时间已晚,原定的提问互动环节取消。

十一、活动报道

未济网《观看电影,增强新生爱国情感》

XX级与XX级联合党支部

-9-27

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篇11:新版学院快递项目合作合同

范文类型:合同协议,适用行业岗位:物流,全文共 1728 字

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甲方:_________

乙方:_________

甲乙双方就_________校园一卡通系统项目合作经友好协商达成如下协议:

第一条?合作主题

甲乙双方就_________校园一卡通系统项目经过深入交流与协商,双方均同意建立密切的合作伙伴关系,以统一的市场形象来为学校提供服务。

第二条?费用分担

(1)项目前期的运作及投标费用全部由甲方承担。

(2)项目实施过程中网络布线费用由甲方负责,系统安装,调试以及培训所产生的费用由乙方负责。

第三条?甲乙双方的权利和义务

甲方的权利和义务:

(1)甲方承诺乙方为_________校园一卡通系统项目的唯一合作伙伴。

(2)甲方负责与_________之间的协调工作。

(3)甲方负责全部工程款的回收。

(4)甲方对乙方的付款方式另行协商。

(5)甲方一旦中标_________校园一卡通系统项目,甲方将坚决执行本合作协议并坚决执行后续所签订的项目合同。

(6)甲方有权利在项目中获得相应部分的回报。

乙方的权利和义务:

(1)乙方承诺甲方为_________校园一卡通项目系统集成的唯一合作伙伴。

(2)负责提供_________校园一卡通系统项目解决方案。

(3)负责提供_________校园一卡通系统项目相关软件以及硬件设备。

(4)负责系统的安装,调试,用户的操作人员培训。

(5)负责_________校园一卡通系统项目中软硬件产品的售后服务及技术支持。

(6)甲方一旦中标_________校园一卡通系统项目,乙方将坚决执行本合作协议并坚决执行后续所签订的项目合同。

(7)乙方有权利在项目中获得相应部分的回报。

第四条?技术保密协议

第五条?运作方式

甲乙双方联合对_________校园一卡通系统项目进行投标,甲方负责商务方面的洽谈,乙方负责一卡通相关产品及全面的技术支持服务。

第六条?违约责任

甲方违约责任:

(1)甲方保证在_________校园一卡通系统项目中乙方为甲方唯一合作伙伴,如甲方与其他任何公司进行合作,均视为违约行为,乙方有权追究甲方的责任,并对由于甲方违约造成的损失进行索赔,直至追究甲方的法律责任。

(2)所有涉及到一卡通系统相关技术方面的问题,以乙方提供的技术方案为准,甲方不能单方面进行任何改动,所有技术相关的内容的改动必须经过乙方书面同意。如果甲方擅自做出任何改动或承诺,所造成的全部损失由甲方_____承担。

(3)所有应付款项必须按照协议比例及时转到乙方账户下(_________每次付款后的二至三个工作日内),以便乙方及时开展工作,如果因甲方转账不及时而造成的任何损失由甲方_____承担。

(4)甲方如果有任何违反本协议第三项关于甲方权利和义务约束中的任一条款,既视为违约,乙方有权利追究甲方的责任,并对由于甲方造成的损失进行索赔,直至追究甲方的法律责任。

乙方违约责任:

(1)乙方保证在_________校园一卡通系统项目中甲方为乙方唯一合作伙伴,如乙方与其他任何公司进行合作,均视为违约行为,甲方有权追究乙方的责任,并对由于乙方违约造成的损失进行索赔,直至追究乙方的法律责任。

(2)项目所需技术方案由乙方_____提供,相关技术问题由乙方技术人员负责解决,如果因乙方无法满足学校要求所造成的全部损失由乙方_____承担。

(3)乙方保证能在_________校园要求的时间内完成所有工作,如果因为乙方技术或设备等问题造成工期延长,所造成的损失由乙方_____承担。

(4)乙方如果有任何违反本协议第三项关于乙方权利和义务约束中的任一条款,既视为违约,甲方有权利追究乙方的责任,并对由于乙方造成的损失进行索赔,直至追究乙方的法律责任。

第七条?利润分成

另行协商。

第八条?合作期限

项目实施完成后本协议书自动失效。

第九条?其他约定

本协议未尽事宜,由本协议双方另行协商,并通过书面方式提交。本协议的附件为本协议的有效部分,同本协议具有同等的法律效力。

如因_________方面所造成任何项目变动,甲乙双方协商解决相关事宜。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

代表(签字):_________代表(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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篇12:高校学院科研简洁的工作总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:科研,全文共 1662 字

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一、加强理论学习

校本教研是教师自身发展内存的必然要求和最佳途径之一,教师是直接的受益者,教师的积极主动的个性化教研就来源于校本教研,教师要学习前沿教育理论,掌握多媒体技术辅助教学,注重学科整合,教师个人要积极投身到校本教研之中,只有这样,才能提高自身的教研水平。我校把组织教师进行业务理论学习的工作放在首位,制定方案,确定专题,改进教学方法,采取多样的学习形式,使教师不断完善自身的知识结构和理论素养,不断提高研究和解决教学实际问题的能力。

在校本教研中我们在学习中做到了“四个结合”,即理论学习和实际运用结合,课改实验区的优质课堂实录与本校的课堂教学应用结合;课后反思与校本教研经验交流结合;校本教研与教师的业务能力考核结合。每位教师都有自己的理论学习笔记和心得体会,通过课后反思进行经验交流,通过校本教研解决教学疑难困惑,使学习、应用、反思、交流提高融为一体。

二、重视教学反思

随着新课程的逐步推进,人们越来越重视教师的自我反思与行动研究的重要性。教学反思是教师对自身教学工作的检查与评定,是教师整理教学效果与反馈信息,适时总结经验教训,找出教学中的成败与不足的重要过程,常写教学反思,对教师提高自身水平、优化教学是行之有效的办法。在日常的教学中我校非常重视这一环节,要求每位教师认真做好教学反思的记录。

记自己一节课的成败之处,在以后的教学中不断加以实践和完善,逐步提高自身的教学水平。记教学中的疏漏与失误,从主观上找原因,使之成为以后教学工作中的前车之鉴。记录学生在学习过程中的困惑,这往往是一节课的难点,将解决方法记录下来,不断丰富自己的教学经验。记教学中学生的独到见解,学生是学习的主体,是教材内容的实践来看,通过他们自己切身的感觉,常常会产生一些意想不到的好见解,将这些独具一格的解法记录下来,丰富自己的教学内容。

记教学再设计,每节课后,对教学情况进行全面回顾总结,根据本节课的教学体会和从学生中反馈的信息,及时修订教案,提高自己的教学能力。学校适时进行经验交流,真正使教学反思成为提高自己业务理论水平的有效途径,将反思贯穿于教学的整个过程中,并将反思列入教师考评。

三、强化教师培训,提高教师业务理论水平

本学期,我校充分利用培训资源,多渠道进行教师培训。我校曾多次请进修校辅导员来我校对教师进行教材教法培训,业务理论培训。充分利用校本教研进行课堂教学培训,新课改经验交流等,学校为各科教师提供外出培训学习的机会,拓宽任课教师的知识面。

我校成立校本教研领导小组,制订了详细的校本教研考评办法,建立开展校本教研的激励机制,把教师参加校本教研的情况作为对教师教学常规考评的一个重要方面,充分调动教师参与校本教研的积极性。

本学期,我校加强了校本教研工作的领导,重质量,重过程,讲实效,不搞形式。领导组的成员分工明确,校长负责全校的管理工作,教导主任负责组织领导教学研究的全部工作,教研组长负责组织教师学习本学科课程标准,明确本学科的目的任务,讨论并确定分年级教学要求等。对平时积累的材料和研修的足迹,进行及时归档,健全档案管理。

对于每周教研活动的具体情况都要进行记录,各教研组长备课组长认真做好每次教研记录,教导处工作人员加强对人员的点名,保证按时出勤,每次教研活动结束后,对出勤情况都有详细记录,对听课记录及时检查,对评课表述课表及时整理,使校本教研工作不断改进,促进校本教研深入开展。

四、齐抓共管,成绩显著

经过全体师生的共同努力,我校的教研工作取得了较好的成绩,课题研究取得了阶段性的收获,校本研训成绩斐然。

在新的学年里,我们要继承上学年校本教研中的成功做法,汲取成功经验,不断改进。使集体备课经常化,校本教研制度化,网络教研常规化。在备课上,采用同科集体办公,集体备课的方法,每一节都要集体研究,把教学中的困惑解决在集体备课中,把教学中疑难问题以表格的形式拿到教研组去研究,通过研究,制订出解决问题办法和措施,使问题得到解决。使我校的教研工作形成自己的特色,走出适合我校实际的校本教研之路。我们相信没有最好,只有更好!

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篇13:学院食堂承包协议书

范文类型:合同协议,适用行业岗位:食堂,全文共 4667 字

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餐厅食堂承包合同范本一

甲方:_________

法定代表人:_________

地址:_________

电话:_________

乙方:_________

法定代表人:_________

地址:_________

电话:_________

为加快_________广场的开发建设,确保_________年该项目能顺利交付使用,甲、乙双方经充分协商,在平等自愿互利互惠的基础上就_________广场主体结构工程承包事宜达成本合同。

一、工程名称及地点:广场主体结构工程(以下简称本项目)本项目位于_________交汇处(祥见初步规划图),占地面积约_________平方米,总建筑面积约_________平方米。

二、工程承包范围:本项目全部主体结构工程(详见规划设计图及施工合同)。

三、工程承包模式:甲方向乙方发包,由乙方采用包工包料包质量包工期等全包干的方式承包。

四、本项目工程总造价:按中国建筑国营二级收费标准计费,约_________元人民币(_________元)。

五、工程质量要求:必须能通过中国质检部门的质量验收。

六、施工期限:_________月_________日至_________年_________月_________日,共计_________日历天。因甲方原因或者不可抗力导致工期延误的,乙方施工期可以顺延。

七、工程款结算及支付方式:

1.乙方所承包工程的总价以最后工程竣工结算价为准。

2.乙方同意甲方用自己控股的将_________有限公司已取得的用地一块转让给乙方冲抵甲方应付给乙方承建本项目的工程款,差额部分,双方届时另外协商,该地块位于_________,占地面积_________平方米,可建商住面积为_________平方米,单价为_________元/平方米,总价为_________元人民币。

3.乙方同意向甲方支付_________地皮首期转让金了_________元人民币,具体支付数额及时间如下:

_________。

4.甲方在将土地使用权转让给乙方的同时,乙方与甲方签订一份欠款协议书,并向甲方出具经_________律师行签印的欠甲方_________元人民币地价款的欠款依据凭据。

5.甲方根据乙方在_________广场工程上的进度投资款额分批向乙方开出收款收据,每月开出一张,直至_________广场主体结构工程完工为止,待工程竣工结算后,如果结算总额与收据总额不一致时,以最后结算总额为准,冲抵乙方向甲方开出的欠据。

八、甲方的权利及义务

1.甲方有权监督乙方是否按已确定的规划及设计图纸的要求建设施工。

2.为确保工程按期完工,甲方有权检查乙方的建设施工进度。

3.为确保工程质量,甲方对乙方施工中不合格部分,有权指令乙方返工、修改。

4.甲方负责本项目用地范围内的三通一平,确保乙方进场后能正常施工。

5.甲方负责用以抵工程款之用地的三通一平,确保乙方能正常开发建设该地块。

6.甲方负责办理以地抵工程款的用地的转让手续,并配合乙方办理单项房地产开发公司成立的有关合法手续。

7.甲方必须办理好_________广场项目开发建设的各种合法手续。

8.甲方负责协调好因本项目的施工建设而涉及的外部关系。

9.甲方必须在_________年_________月_________日前向乙方提交_________广场完整的主体结构施工图纸,以利乙方进行施工前的工作准备。

九、乙方的权利及义务:

1.乙方有权按已审定的设计图纸的要求,采用全包干的方式完成本项目的施工建设任务。

2.抵工程款商住用地转让给乙方后,乙方有权立即投入开发建设,并可预售楼花,开发、预售手续由乙方自行办理。

3.乙方必须按规划、设计图纸之要求建设本项目之主体工程,并保证质量,按期完工。

4.在建设期内,乙方除应向甲方提交工程施工组织计划和施工进度计划表外,还须于每月5日前向甲方提交上月施工进度表,供甲方备查和督促之用。

5.乙方须认真按照有关标准、规范和设计要求以及甲方根据本合同发出的指令进行施工;随时接受甲方的检查检验,为检查检验提供便利条件,对经检查检验不合格部分,乙方应按甲方要求返工、修改,并承担返工、修改的费用。

6.在施工过程中,所发生的一切事故而造成的经济损失,由乙方自行承担。

7.乙方在_________广场主体结构工程未完工之前,不得将黄扑地块转让或抵押给第三者,必须是乙方自行开发,在有利于_________广场建设的情况下,确需转让、抵押该地块时,必须征得甲方的书面同意后方可转让或抵押,但转让、抵押该地块所得资金必须优先用于黄扑地皮或_________广场的开发建设。

十、保证

1.乙方保证能按期按质完成_________广场主体结构工程的建设任务。

2.乙方保证转让或抵押黄扑地块所得资金全部进入甲乙双方在_________设立的共同帐户。根据乙方向甲方提供的黄扑工程进度情况有计划地使用该资金。_________万元以上的支出由双方共同签名方能提款,每周乙方需向甲方汇报使用情况。

3.乙方必须确保_________广场工程的资金充足。若因乙方原因,导致_________广场无法继续施工,或不能按期完成_________广场主体结构工程。甲方有权凭乙方出据的借据及律师楼签印的所有关于本合作内容的法律文件,依法查封甲方已转让给乙方的黄扑地皮及其地上所有建筑物,并可以此弥补甲方的损失。对乙方在_________广场项目中的投资亦同时终止核算,甲方还有权追究乙方其他方面的违约责任。乙方愿意用自己公司的名誉及_________公司自有资产作黄扑地皮等值资产的担保。

十一、违约责任

1.乙方如因资金不足或自身管理的原因导致_________广场工程半途停工7天以上,或落后计划进度15天的,甲方有权每天罚款乙方_________元人民币,从乙方落后计划进度的第一天起开始计算。如果乙方落后计划进度满30天的,甲方有权终止合同,对乙方巳投入的资金一概不予核算和退还,并有权凭乙方开出的借据请求乙方还款。

2.乙方不能按期完成_________广场的主体结构工程任务,每超过一天,甲方罚款乙方_________元人民币。

3.甲方不按期将黄扑地皮转让给乙方,乙方有权不付首期土地转让金_________元人民币。

4.乙方未按本合同第七条第三项付款的,甲方有权按逾期付款的金额期限,以月息三厘计罚乙方。超过30天未付齐的,甲方有权终止合同,并追究乙方的违约责任。

5.乙方提前完工的,每提前_________天,奖励_________元。

十二、其他

1.本合同未尽事宜,双方可签补充合同,补充合同与本合同具有同等法律效力。

2.本合同经双方签字盖章后生效。

3.本合同一式四份,甲乙双方各执二份。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

签订地点:_________签订地点:_________

餐厅食堂承包合同范本二

甲方:_________

乙方:_________

为了甲、乙双方的责权关系,特拟定以下合约,甲、乙双方须共同遵守。

一、甲方无偿提供给乙方所用的厂地、厨具、水电、燃料以及工作人员住宿等。(注:如厂方不便之处可面议)

二、厨房工人工资由乙方负责,工具损耗(如:冰箱、风扇、风机)等电器由甲方负责,其它厨具损耗由乙方负责。

三、员工每天_________餐,中、晚餐各_________菜_________汤。每人每天伙食费_________元,加班夜宵费另计。

四、干部每天_________餐,每人每天_________元,中、晚餐各_________菜_________汤。

五、节假日乙方要安排正常开膳,厨房用具保持卫生清洁。

六、乙方要定期变换食谱,严格执行(食品卫生法)同时负责厨房范围、设备、用具的卫生及管理工作由乙方负责。

七、甲方有权随时抽检乙方食堂卫生和所采原辅料。乙方要做到原辅料新鲜无异味,并和甲方一道协调做好适合员工口味的饭菜。

八、甲方员工应自觉维护公共卫生,如骨头、菜渣等不得倒在地面及桌面上,应自觉把残渣倒入桶内,不自觉者应由甲方负责。

九、甲方每天应在下午五点前提供第二天的人数给乙方。

十、结算方式按甲方每天提供人数计算。

十一、甲方员工伙食费由乙方先付,以_________天结算给乙方,最迟不超过_________天。

十二、厨房里面的剩饭、残渣应由乙方负责。

十三、乙方厨房员工应遵守甲方厂规。

十四、甲方员工不得带零食到餐厅吃用及私自跑到厨房里骚乱,出事均由骚乱者负责。

十五、乙方从_________年_________月_________日开始承包至_________年_________月_________日止。期间任何一方要求解约,须与对方协商,并提前半个月通知对方。本合同试用期为一个月,如双方满意,则按合同执行。

十六、如有问题不在本合约,由双方协商解决。本合约甲、乙各执一份,经双方签字,盖章即日生效。

甲方(签章):_________乙方(签章):_________

_________年____月____日_________年____月____日

餐厅食堂承包合同范本三

甲方:_________

乙方:_________

为了甲、乙双方的责权关系,特拟定以下合约,甲、乙双方须共同遵守。

一、甲方无偿提供给乙方所用的厂地、厨具、水电、燃料以及工作人员住宿等。(注:如厂方不便之处可面议)

二、厨房工人工资由乙方负责,工具损耗(如:冰箱、风扇、风机)等电器由甲方负责,其它厨具损耗由乙方负责。

三、员工每天_________餐,中、晚餐各_________菜_________汤。每人每天伙食费_________元,加班夜宵费另计。

四、干部每天_________餐,每人每天_________元,中、晚餐各_________菜_________汤。

五、节假日乙方要安排正常开膳,厨房用具保持卫生清洁。

六、乙方要定期变换食谱,严格执行(食品卫生法)同时负责厨房范围、设备、用具的卫生及管理工作由乙方负责。

七、甲方有权随时抽检乙方食堂卫生和所采原辅料。乙方要做到原辅料新鲜无异味,并和甲方一道协调做好适合员工口味的饭菜。

八、甲方员工应自觉维护公共卫生,如骨头、菜渣等不得倒在地面及桌面上,应自觉把残渣倒入桶内,不自觉者应由甲方负责。

九、甲方每天应在下午五点前提供第二天的人数给乙方。

十、结算方式按甲方每天提供人数计算。

十一、甲方员工伙食费由乙方先付,以_________天结算给乙方,最迟不超过_________天。

十二、厨房里面的剩饭、残渣应由乙方负责。

十三、乙方厨房员工应遵守甲方厂规。

十四、甲方员工不得带零食到餐厅吃用及私自跑到厨房里骚乱,出事均由骚乱者负责。

十五、乙方从_________年_________月_________日开始承包至_________年_________月_________日止。期间任何一方要求解约,须与对方协商,并提前半个月通知对方。本合同试用期为一个月,如双方满意,则按合同执行。

十六、如有问题不在本合约,由双方协商解决。本合约甲、乙各执一份,经双方签字,盖章即日生效。

甲方(签章):_________乙方(签章):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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篇14:学院团委工作总结

范文类型:工作总结,适用行业岗位:党工团,全文共 2271 字

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一、健全组织、加强领导,不断增强党员干部责任意识

团委以党风廉政建设工作引领领导干部廉洁自律工作,把领导班子成员、党员干部作为重点和主体,不断增强党员干部队伍的责任意识,成立了由团委书记白玲任组长、副书记孙鹤任副组长和有关部门负责人为成员的党风廉政建设领导小组,从组织上保证党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作有人抓、有人管、有人办,保证各项政策、制度全面落实。同时,按照区委区政府关于党风廉政建设责任制的工作要求,结合工作职能,在各项行政审批、行政执法的工作过程中,实行公开、公平、公正原则,保证每个工作人员按岗位廉政建设职能的要求严于律己,从源头上构筑思想道德防线,强化反腐倡廉意识。

二、强化教育、加强自律,严格执行廉洁自律规定。

(一)加强廉洁自律。为了认真贯彻落实中纪委关于反腐败工作要标本兼治,以治本为主的工作方针,我们在工作中以加强领导干部党风党纪教育,提高领导干部廉洁自律的自觉性为主,注重抓源头建设,从源头上预防和防止腐败现象的发生。一是认真坚持领导班子中心组学习制度,并在学习政治理论的基础上,注重党纪条规的学习,强化领导干部的自律意识。二是认真坚持领导干部学习日制度,组织领导干部在认真学习邓小平理论、“”重要思想的同时,重点学习了中共中央《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》、《党政干部纪律手册》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等重要文件和书目。通过学习,使领导干部进一步理解和掌握了在市场经济新形势下党的各项纪律和规定,进一步提高用党的纪律约束和规范自己行为的自觉性。通过不断学习和教育,领导干部的廉洁自律意识和责任意识明显增强,为全面贯彻落实党风廉政建设和反腐败各项任务打下了良好的思想基础。

(二)强化内外监督机制。团委建立了健全的行风监督检查机制,强化内部管理,接受外部监督,不断完善与之相配套的约束机制。在内部监督上,建立政务公开领导责任制,书记亲自抓,主管领导分头抓,各部部长要“带好自己的兵”;建立工作目标管理责任制,在落实上做到“三个到位”,即领导到位、职责到位、检查到位,保证了依法行政、有法可依。同时,构建社会监督网络,设置了监督举报箱,向社会公布了举报电话,使广大群众充分了解举报投诉的途径、方法等,这样从内外两条线强化监督机制,推动了团委行风建设。

三、建章立制、严格管理,不断完善制度保障机制。

制度建设是加强党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作的重要基础,同时也是规范约束领导干部行为,前移防腐关口的重要措施。为此,建章立制成为我们抓党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作的重点。我们参照区委、区政府会议精神制定《党风廉政建设工作实施细则》、《党风廉政建设责任追究办法》、《政务公开考核办法》、《党风廉政建设考核办法》、《廉政风险防范实施细则》等一系列文件,强化了党员干部的责任意识,考核工作规范性明显提高。

一是明确目标责任,严格进行考核。将上级要求与工作实际相结合,将各项目标进行分解,工作任务落实到人,严格月初工作计划和月末工作考核,坚持平时考核与年终考核相结合、考核结果与评先评优、干部任用相结合。二是严格团委内财物的管理。严格执行财务“收支两条线”的规定,及时足额上缴各项行政事业性收费,票据实行专人管理。三是以领导干部做表率,率先垂范的作风在全单位发挥了极大的作用,在表率行为带动下,使全体干部职工形成了一种工作劲头足、凝聚力强、团结友爱、劳逸结合的良好风尚。

四、完善考核、狠抓落实,严格实行责任追究制度。

完善的制度建设是做好党风廉政建设工作的依据,而严格的责任考核制度是做好党风廉政建设工作的保障机制。

为此,按照“一把手抓两手”和“谁主管谁负责”的原则,团委建立健全党组统一领导、一把手总负责、分管领导具体抓、各部门各负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制,逐级签订党风廉政建设责任书,形成一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的齐抓共管局面。一是健全防范体系。梳理廉政风险防范监控点,定期召开党风廉政建设工作会议,加强学习、宣传教育,明确任务,落实责任,注重防范、防患于未然。二是完善分级管理体系。把实施党风廉政建设责任制作为检验两手抓、两手硬的具体体现,将党风廉政建设的任务分解为硬指标,纳入年度目标管理,使之与业务工作同步布置安排,同步检查落实,同步考核评比。三是强化责任体系。我们把党风廉政建设责任制的贯彻落实作为各部门干部的任期目标,对责任制执行情况定期进行考核,并纳入岗位目标责任制考核和干部考核的内容。对恪尽职守、严守廉洁自律规定的,予以表彰和奖励;对失职渎职、不负责任的,实行一票否决制,负责人当年不得参与先进评比。通过层层把关,进一步强化了干部职工廉洁行为。

五、政务公开、提升效能,不断提高服务水平。

一是推行办事“六公开”。即在办理行政事项审批、行政执法等业务工作时,公开办事依据、公开办事职责、公开办事条件、公开办事程序、公开办事纪律、公开办事结果,并限定办事时限,按期落实到位。

二是实施全程代理工作制度。印发《办事指南》,对全程办工作人员的工作程序、工作责任等进行了具体规定,确实转变观念,增强了服务意识,提高了工作效率,受到了服务对象的好评。

三是积极实施政务公开。通过制定和实行《公务员行为规范》、公示制度、内外监督机制、等一系列工作制度,向社会公示机构设置、管理权限、主要职责、办事依据、工作标准、办事程序、工作纪律等,增加了工作透明度,主动接受社会各界监督,保证了廉洁、勤政、务实、高效。

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篇15:共青团xxxx学院第四届团员委员会工作报告_工作报告_网

范文类型:汇报报告,适用行业岗位:党工团,全文共 2006 字

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共青团xxxx学院第四届团员委员会工作报告

尊敬的各位领导、老师、各位代表:

大家好!

随着第十一届全国人民代表大会第三次会议和政协第十一届全国委员会第三次会议的胜利召开,我们迎来了共青团x学院第五次团员代表大会暨第九次学生代表大会。这是一次回顾过去、规划未来的大会,更是一次建言献策、求实创新的青春盛会。

在此,我受大会主席团委托,代表共青团x学院第四届团员委员会向大会作工作报告,请各位代表予以审议。

一年来团学工作的回顾与总结

一年来,我院团委各项工作紧紧围绕学院中心工作,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真总结我院共青团几年来在思想政治教育、繁荣校园文化、加强自身建设等方面取得的成绩、经验和不足,探讨在新形势下团学工作的新路子,在学院党委和行政的领导下,在全院各级团组织和广大团员青年的共同努力下,坚持在传承中拓展、在创新中提升,以培养中国最优秀的高技能人才为目标,坚持培养基础厚、知识面宽、实践能力强、综合素质高、德才兼备的具有创新精神的应用型高级技能人才,始终以团员青年为主体开展工作,突出工作重点,推进工作创新,为学院改革发展稳定的大局发挥了积极的作用,取得了显著的成绩。

一、以理想信念教育为核心,以特色主题教育活动为载体,思想政治教育取得新成效

思想政治素质是青年素质的核心和灵魂。在长期的工作实践中,我们一直把团员青年的思想政治教育放在各项工作的首位,重点开展了以树立崇高理想信念、正确的世界观、人生观和价值观为核心的思想政治建设工作,坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装团员青年,弘扬社会主义荣辱观,全面落实科学发展观,使马克思主义中国化的最新理论成果真正融进头脑。

广泛开展理论学习活动,学院团委还充分利用 五•四、五•一二、国庆、一二•九、全运会的召开等传统节庆日及重大事件为载体,广泛开展了团干部培训大会、看火炬传递为全运祝福、“铭记历史 爱我中华—纪念一二•九”系列主题教育活动,在广大团员青年中唱响了爱党、爱国、爱社会主义的主旋律,进一步增强了广大团员青年的民族自信心和自豪感,坚定了永远跟党走中国特色社会主义道路的信念。

二、以文化育人为主体,不断推进校园文化艺术的蓬勃发展,校园文化建设打开新局面

学生文体素质是学生素质拓展的重要内容之一,对良好的校园文化氛围的形成也具有重要作用。我院共青团通过开展多层次、高品位的校园文化活动,来传播先进文化,弘扬民族精神,建设健康向上的校园文化,营造高雅的艺术氛围,构筑良好的育人环境,团委先后开展了以“动感五月 激情全运”为主题的大型文艺汇演、第五届学院杯拔河比赛、以“铭记历史,爱我中华”为主题的纪念12.9学生爱国运动板报图片展、纪念12.9学生爱国运动演讲比赛、学生软硬笔书法及绘画技能比赛等一系列活动,使广大青年学生在健康向上的校园文化氛围中受到熏陶和教育。

三、以服务育人为根本,增强服务意识,拓宽服务领域,构建志愿服务工作新体系

我院团委不断完善志愿者服务活动和注册管理制度,构建完善的志愿服务工作体系。在工作中我院共青团增强服务意识,拓宽服务渠道,创新服务手段,提升服务能力,健全服务体系,充分发挥了共青团组织的服务功能。团委为积极响应上级团组织“和谐中国、志愿全运”的志愿者选拔服务精神和长清园博会服务工作的需要,面向全院认真选拔志愿者,先后为十一运章丘赛区和长清园博会选派了97名志愿者,通过志愿服务,志愿者们提升了自身综合素质,增强了社会责任感与青年使命感,他们辛勤的工作、标准的服务赢得社会的认可,其中我院6名志愿者服务学生被全运组委会授予“优秀志愿者”荣誉称号。

四、以交流促发展,团结带领全院各级团学组织为我院团学工作努力奋斗

我们始终坚持以共青团为主体,密切联系指导院系学生会和各级学生社团,加强交流、相互学习、共同进步,努力开创学生会和学生社团工作的新局面,

让学生会和学生社团在充分发挥“自我教育、自我管理、自我服务”职能的过程中,不断创出新成绩,取得新成效。在团委内部我们积极建立协调一致的共青团工作机制,不断强化团组织自身建设,提高工作能力和服务水平,拓宽思想政治教育渠道,丰富工作途径,团结带领全院各级团学组织为我院团学工作努力奋斗。

各位代表、同学们!总结过去,我们深切地感到,我院共青团工作获得的每一次进步和取得的每一项成绩,都离不开学院党委和上级团组织的正确领导和亲切关怀,离不开学院各部门和兄弟院校团委的大力支持和通力合作,离不开我院各级团干部和广大团员青年的共同努力。在此,请允许我以大会的名义向所有关心和支持我院共青团工作的各位领导和曾经为学院共青团事业奉献宝贵青春,洒下辛勤汗水的团干们表示崇高的敬意!向所有关心和支持我院共青团工作的各个兄弟院校和学院各部门表示衷心的感谢!向为学院建设发展奉献青春、忘我工作的广大团员青年和团干部表示亲切的问候!

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篇16:学院团日活动总结

范文类型:工作总结,全文共 496 字

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根据活动现场的气氛和同学们的参与积极性来看,这次活动是比较成功的,为了在今后的活动中取长补短,现将本次活动总结如下:

优点:

1、在整个活动中,同学们始终热情高涨,大家一起畅谈专业特色和本专业就业形势,度过了愉快有意义的一天

2、室内和室外这两个环节,不仅使同学们的友谊更加深厚,而且让同学们知道了学校为我们的学习提供一个非常好的条件。

3、同学们对自己的未来有了具体的规划,是自己有了更明确的目标,对以后从事的工作行业有了更深的认识

不足:

1.作为主办方应全体提前到场等待参加活动的嘉宾评委,黑板的布置要精美些;

2.活动项目给足时间,形式要求多样化,参与人数也尽可能多一些;

3.做好强调工作,如果到各个宿舍说也起不到效果,就在活动之前到每一个宿舍找宿舍长督促,将负责到场的工作责任化,确保每一位同学参与活动,无故不得缺席;

4.要提前考虑到活动中的可能会出现的突发问题并提前想好解决对策,避免活动冷场;

5.主持人在各个环节衔接的不是很流畅,希望以后在每次活动开始之前多加练习。

总体而言,本次活动进展顺利,次序谨然,达到了预期的目的,增进了同学对大学和专业的了解,有助于以后各项生活,学习活动的有利进行。

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篇17:学院财务处工作总结与计划

范文类型:工作总结,工作计划,适用行业岗位:财务,全文共 2374 字

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时光飞逝,转眼间,XX年7月份又已经到来了,不知不觉,一年又过去一半了。下面来总结下我上半年的财务工作情况。

一、大力组织存款,存款稳步增长

面对银行业竞争日趋激烈的形势,我社坚持做到“人无我有、人有我优、人优我新”的创新意识,不断推出新的金融业务品种,激发了广大员工组织存款的积极性,促进了存款稳步增长,一是实施存款“大户公关战略”。我社全体员工深刻领会“大户功关战略”的真正含意,全员发动进行分析、调查,找寻有价值的客户信息。成立“大户攻关小组”同时设立了信息奖,在取得信息的基础上进行集中攻关,成效显著。同时,我们在稳定老客户的基础上,定点定人开展切实可行的上门服务活动,以取得宣传和增储的双丰收。二是我们积极加强改进营业网点的软硬件建设,靠优质的服务吸引客户,工作中严格实行“十八字”服务方针,把服务做深、做细、做到家、做到位,按照规范化服务的要求提高服务质量,规范报务行为,切实把服务提高到一个新的水平。

二、加强信贷管理,确保资产安全

信贷工作是信用社实现效益的关键。今年,我社紧紧围围绕资产经营做文章,不断创造和提高信用社效益。一是完善信贷管理,提高信贷风险识别和控制能力。从年初开始,为摸清我社信贷资产质量,按照联社信贷资产风险分类的标准,我社组织客户经理认真学习相关业务知识,重点培养客户经理的“四种意识”营销意识、风险意识、责任意识、法律意识,对所有贷款资料进行检查,对手续不齐全、资料不完善的按照风险管理部的要求进行收集和整理。二是严格贷款发放程序、严格手续、提高发放质量。今年,我社把加强信贷管理,提高信贷发放质量作为信贷工作的重要内容来抓财务上半年工作总结。完善了贷款审批制度,严格贷款操作程序,使我社的贷款审查审批工作制度化、规范化、程序化,堵截了违规贷款的源头。在贷款的发放上,我社严格按照联社的规定程序办理,实行贷款“三查”制度,确保贷得出,收得回。对收回再贷的给于优惠政策,在贷款利率上给于优惠,积极培育良好的信用环境。

在信贷管理上,我社能做到提早打算,心中有数。我社要求客户经理对所有管理的贷款按照贷款“三查”制度进行跟踪检查,月初五日前对当月到期贷款下发完到期贷款通知书,对发现苗头不对的贷款及时上报信贷管理小组,形成书面材料。其次加大考核力度,确保任务目标的完成。我社就成立了不良贷款清收小组,分两组对每笔贷款进行逐户摸底排查,摸清贷款底数,要求客户经理充分认识到今年的严峻形式。其次加大客户经理考核力度,集中精力清收不良贷款,每位客户经理拿出底薪以上部分的用于对不良贷款绝对额下降与当月到期贷款收回的考核,对新增逾期贷款多的客户经理责令下岗清收,下岗期间只发生活费。同时对贷款第一责任人进行追究,严重者上报联社,决不如息迁就。经过全体客户经理的共同努力,切实遏止了隐形不良贷款的产生。

三、强化内控制度建设,做好会计出纳工作

1、建立健全各项规章制度,确保内部管理工作规范化。做好内控管理,首要因素是加强会计出纳人员的政治业务学习。根据联社及上级工作发展的要求,结合我社案件防控季度排查工作的开展和内部工作的实际情况,继续组织内勤人员重点学习《会计基础工作规范》和联社下发的有关会计出纳文件精神,每人一本学习笔记,定期不定期进行检查,充实了全体内勤人员的业务知识,提高了全员的政治素质。切实解决我社人员内控意识薄弱,制度不完善,有章不循的问题,促进我社健康、快速发展。通过学习,使我社在账款质量上有了较大提高。

2、加强财务管理,努力增收节支,提高经济效益。在财务开支方面,我社根据联社文件精神,实行财务公开,严格按照联社规定报批、审查入账。严格控制在总额包干的费用项目中列支,掌握在标准之内。严格执行主任“一支笔”制度,确保各项开支合规、合法,经得起各部门检查。

3、以“案件防控季度排查活动”为契机,开展好风险排查工作。东郭信用社认真贯彻落实各级案件专项治理工作会议精神,紧紧围绕联社党委的工作部署,坚持以人为本,扎实有效的开展风险排查活动。成立了东郭信用社案件防控季度排查工作领导小组,认真学习、研究了联社的风险排查活动方案,针对东郭信用社的工作实际,制定了操作性强的实施方案。学习阶段,认真学习了会计出纳、结算、信贷管理、安全保卫等应知应会的知识,同时和内控管理工作及近年来发生的案件相结合,用身边的事教育身边的人,起到举一反三的效果。

4、加强业务技术练兵,提高员工的业务操作技能。我社为不断提高各岗位人员的业务技能,更好地适应当前金融行业的快速发展,进一步提高员工的业务素质,使每个职工在业务质量和办事效率得到提高,制定了业务技术练兵制度,掀起了技术练兵的热潮。

四、高度重视,做好“三防一保”工作

在安全保卫方面,我们按照“预防为主、确保重点、保障安全”的方针,坚持“常年抓、抓常年”的指导思想,强化防范,增强责任,认真学习农村信用社营业场所“一日安全工作法”,实现了20nn年上半年安全经营无事故,确保了人身和资金的安全。一是加强夜晚值班人员安全意识教育。值班、守库人员按时到岗,对值班期间需要检查的项目认真检查,及时登记安全保卫登记簿,责任清楚。二是落实安全保卫目标责任制。坚决实行“一把手”负责制,并抓好“联防”工作

五、XX年下半年工作计划

1、加强对员工的政治思想素质教育,提高思想觉悟,促进员工队伍职业道德素质的提高。建设信合文化,构建和谐信用社。

2、大力组织存款,调整存款结构,努力增加低成本存款,充分利用我社区域的优势,积极搞好宣传,增加我社的存款规模。大力拓展中间业务,培植新的业务增长点。

3、加大收贷收息力度,努力盘活信贷资产,加大对不良贷款的依法起诉和执行力度,扭转不良贷款的清收活化和货币形式收回薄弱的局面。

4、提高员工业务技能,加强岗位练兵。定期举行业务技能比赛,营造学习、锻炼、提高的氛围。

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篇18:学院领导讲话

范文类型:演讲稿,适用行业岗位:领导,全文共 1006 字

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尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!我是设计院的。承蒙大家厚爱,获得20xx年度“十佳员工”称号,集团公司给予我这份殊荣,我感到万分荣幸和自豪,我深知这是组织对我的信任,是对我这几年为燃气事业付出的肯定。在这里,首先向各位尊敬的领导和同事表示衷心的感谢。

来到燃气集团这个大家庭已经有5个年头了,在这几年里,我目睹了公司在这几年中的巨大变化,我从内心深处为公司快速的发展而感到骄傲。。20xx年,为配合公司南环储配站迁建,东方大道7公里多的dn400中压管道需要先行设计铺设,院里面安排我负责牵头设计,由于东方大道是现状道路改造,管线经过的地形比较复杂,包括桥梁、高速公路、河道、砖瓦厂、加油站、寺庙、还有南环桥批发市场,我多次现场勘察,拟定管线走向方案及敷设方案,加班加点做好方案,与公司有关部门充分沟通,优化设计方案,按时完成设计任务。目前工程实施阶段,我与甲方、施工单位及监理保持密切的协调沟通,虚心听取甲方、施工单位及监理提出的合理建议,作出相应的变更,确保工程顺利的进行,如期完成。

20xx年,是园区中压管网改造建设的高峰期,时间紧,任务重,在院里的安排下承接了园区湖西cbd区包括苏绣路、苏惠路、星海街等10条道路近10公里的中压管道改造设计任务。方案设计阶段,我冒着酷暑,骑着电瓶车奔跑在一线现场踏勘管位、拟定穿越出入土点,对各个中压支管的位置、改造涉及的小区停气范围、临时供气管道的设置位置进行了地毯式的摸底排查,为保证改造工期不受耽搁,常常是白天在工地看现场,晚上在办公室加班赶图直至深夜,在业主要求的期限前提交了设计方案;为了确保安全,同时降低施工难度,多次现场比较方案,充分考虑施工区域对交通的影响、新老管道的连接方式与位置、控制阀门的安装位置、新老管道碰接时的停气范围;特别是苏绣路的管道,支管多,碰接点多,需要多次停气碰接,影响范围较大,现场踏勘比较方案的时间放得最多,以至于当时骑着公司的电瓶车在苏绣路上踏勘时人家还以为燃气集团的巡线工作怎么做到园区来了。经过多次的沟通优化,改造设计方案顺利通过了港华公司的内部评审及园区规划局的评审,目前已经完成70%的改造施工及通气运营,千家万户的厨房间跳动着的蓝色火焰,温暖着每一个家庭,同时也温暖着我,更加坚定了我不断前进的脚步。

虽然被评为“十佳员工”,但我深知,我做得不够的地方还很多,尤其是进入设计这个行业不久,有很多的东西,还需要我去学习。

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篇19:委托学院培训合同书

范文类型:委托书,合同协议,适用行业岗位:培训,全文共 964 字

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甲方:__________(单位名称)

乙方:____________公司

甲乙双方经过友好协商,就甲方委托乙方在澳大利亚组织实施"小城镇园林建设管理"培训达成如下协议:

一、培训题目、时间及人数:

1、题目:

2、培训团_____月_____日抵达澳大利亚,_____月_____日回国,在澳时间共_____天。

3、培训团共_____人(_____男,_____女)。

二、培训目的:

学习澳大利亚小城镇及其园林建设方面的先进技术和管理经验,提高培训团成员专业和管理水平。

三、培训内容:按原甲方提出要求为准。

四、培训方式:专家讲课、实地考察、与当地有关企业或政府机构交流。

五、双方责任:

1、甲方责任:

1)负责培训团人员的组织工作,提供人员名单;

2)负责办理护照、签证等手续;

3)提出培训要求,负责支付乙方为完成培训任务而共同商定的费用;

4)负责培训期间团员的各项管理工作,包括集体活动、自由活动、住房、用餐等;

5)不得向乙方提出违反出国培训规定的要求。

2、乙方责任:

1)负责向甲方签发邀请信。

2)负责按甲方的要求制定培训计划及日程安排。

3)负责组织聘请合格教师、翻译,安排与培训主题相关的考察、交流等活动。

4)负责培训团吃、住、行等接待安排工作。

5)提供的住宿应达到三星级标准。

6)保证活动用车。

7)不得将培训团组转手给其它机构和团体接待。

六、费用:

按原报价,甲方支付乙方每人_____澳元+_____美元,甲方实付乙方_____澳元+_____美元/人。因出现_____单间,甲方另付乙方房差_____美元/间。天×_____间×_____天=_____美元。国际旅费由甲方自行负责。

乙方负责将甲方所付费用用于支付培训团在澳大利亚期间的培训、住宿、交通、考察、杂费、小费、平安保险费用及消费税。

以下费用由团员个人负担:电话费、收费电视费、洗衣费、房间酒水食品及集体活动以外产生的个人费用。

七、付款方式:

付款币种为澳元和美元,甲方抵澳时交付,乙方负责为甲方按其要求出具费用收据。

其它未尽事宜,双方友好协商解决。

八、协议签署后,如发生变更,双方及时沟通,妥善处理。

甲方:____________(单位名称) 乙方:________公司

代表签字:________________ 代表签字:____________

日期:____________

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篇20:学院团支部“三走”活动总结_校园活动总结_网

范文类型:工作总结,适用行业岗位:党工团,学校,全文共 994 字

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学院团支部“三走活动总结

为贯彻落实党的十八届三中全会关于“强化体育课和加强课外锻炼,促进青少年身心健康、体魄强健”的精神,我院积极响应校团委下发的通知,于四、五月份组织开展了形式多样、丰富多彩的“走下网络、走出宿舍、走向操场”系列活动。活动期间,学院领导高度重视,学生积极参与,使活动取得了积极良好的成效。

一、 营造氛围,深入宣传

学院老师对本次活动给予高度重视,制定出了详细工作计划及活动方案,召开了学生大会强调了本次活动的重要性,并结合学院实际情况,将每项工作具体分配到团委学生会干部,确保此次活动能够顺利开展。根据学院要求,各班团委干部组织学生开会,积极传达校团委下发的文件精神,激发学生兴趣。

二、 积极开展,认真组织

为了增进师生友谊,培养团队精神。于5月初我院开展了以“舞动绚丽青春”为主题的趣味运动会活动,按照方案,周末时14专三班学生以在xx区开展了此项运动,从开始的几个人的参与到后来全班大部分人的参加,体现了团队的团结性和积极性更加从自身体现了大学生应有的精神面貌,这项活动不仅提升了学生们的身体素质,更提高了学生们的心理素质。

大学阶段依然是奠定一个人体质健康基础的关键阶段,这不仅关系到个人的健康成长,还关系着人才培养的质量,更是事关中华民族伟大复兴中国梦能否顺利实现的的重大问题。增强学生体质是学校教育的基本目标之一,我们要切实把体育工作作为全面实施素质教育的重要工作,作为教育领域综合改革的重要任务,作为提高人才培养质量的重要途径,通过“走下网络、走出寝室、走向操场”群众性体育锻炼活动的蓬勃开展,努力使同学们在培养品德、增长知识的同时,锻炼和发展身体的各项素质和能力,成长为合格的社会主义建设者和接班人。

与此同时我们还开展了三走的公益活动以及三走的演讲比赛呼吁更多的大学生参与进来大学阶段依然是奠定一个人体质健康基础的关键阶段,这不仅关系到个人的健康成长,还关系着人才培养的质量,更是事关中华民族伟大复兴中国梦能否顺利实现的的重大问题。增强学生体质是学校教育的基本目标之一,我们要切实把体育工作作为全面实施素质教育的重要工作,作为教育领域综合改革的重要任务,作为提高人才培养质量的重要途径,通过“走下网络、走出寝室、走向操场”群众性体育锻炼活动的蓬勃开展,努力使同学们在培养品德、增长知识的同时,锻炼和发展身体的各项素质和能力,成长为合格的社会主义建设者和接班人。

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