公司小型年会个人讲话稿致辞
尊敬的崔忠付会长,各位参会代表,各位同仁:
大家上午好!
非常高兴和大家相聚在____,参加一年一度的医药物流行业盛会,去年的十一月“首届全国医药物流行业年会”召开之时,恰是中物联医药物流分会成立之初。如今,一年将过,收获颇丰,感慨良多!
作为首任轮值会长,在这一年工作中感谢中物联领导、感谢崔会长对国药物流的信赖,感谢行业同仁的鼎力支持,医药物流分会的各项工作扎实推进,在行业中的声音从无到有,从小到大,今天会议现场的规模达到700余人,足以证明我们在行业中的影响力之大、号召力之强,我也借今天的盛会,向各位领导、各位同仁简要汇报一下由国药物流担任轮值会长单位、我担任分会轮值会长这一年,开展的重点工作。
第一,行业政策调研,反映了企业诉求。中物联与国家商务部、发改委、国家食品药品监督管理局等相关部委司局间的对接,在行业深入开展政策调研工作,调研覆盖了全国范围内的医药流通、医药零售、三方物流企业近百家,汇总整理的政策建议数十条,其中涉及药监码、药品车辆通行权、药品标本航空运输困境等多个方面。
目前来看,企业对药监码、药品运输车辆通行权的反馈意见较为集中,药监码的识别率低、扫描速度慢、加剧了企业成本等问题都得到集中反馈;药品运输车辆希望有绿色通道、进城时间不受限等诉求也都有体现,下一步,我们分会会将已经形成的《医药物流行业政策调研报告及建议》提交给相关部委。
第二,行业调研工作。__年是分会工作的开局年,行业基本情况调研能基础性工作是重中之重,年初开始,分会针对全国重点地区的重点医药流通、物流企业开展了“全国医药物流基本情况调研”,通过近一年的调研及数据整理工作,对医药物流发展规律的深入分析,通过行业专家的支持,已经完成《中国医药物流发展报告(__-__版)》的编写工作,对全国医药物流发展情况正进行了梳理、分析,报告内容涵盖医药物流发展模式、仓储、运输、技术应用、药品冷链等六大章节,大家现在手上拿到的是报告的精简版,正式出版在明年的4月份。这些情况对我国医药物流市场建设具有重要参考意义,为政府部门决策提供了数据支持。
第三,加强引导完善医药物流标准化工作。为更好推动医药物流标准化工作,今年六月,在全国物流标准化技术委员会的支持下,“全国医药物流标准化工作组”正式成立,为标准化工作提供了组织基础。
工作组承担了多项国家医药物流的标准制定和修订工作,对现有医药物流相关标准进行了集中梳理、汇集存档,同时积极推进新国标、行业标准及团体标准工作
其中《药品冷链保温箱通用规范》国标在报批阶段,《医药冷链物流温控设施设备验证性能确认技术规范》国标也进入征求意见阶段;行业标准《药品阴凉箱的技术要求和试验方法》的审查工作已经结束,即将进入报批阶段。
__年下半年,医药物流分会率先启动了团体标准工作,目前参与申报的团标准共三项,国药物流提出《药品包装技术标准》、《承运商管理标准》,以及科园、华人物流提出的《医药冷藏车保温性能确认》,其中《医药冷藏车保温性能确认》标准的起草工作已经在实质推进,分会也在针对这三项标准开展进一步调研,扩大标准的互认主体。
第四,会员服务与交流
1、在发展会员方面,医药物流分会始终秉承“全面促进产业链合作交流”以及“重质量、控数量”的既定原则,认真严格吸纳医药供应链上下游企业加入医药物流分会会员单位。截至到11月底,医药物流分会新吸纳华大基因、__华安生物、广东大翔药业、凯雪冷链、民航快递、浙江震元等80多家会员单位,会员数量达到146家。同时会员服务工作从线上服务与线下服务两条线有序推进,在线上(分会官网、分会官方微信平台)帮助会员推进品牌推广、形象展示;在线下,做好交流平台对接,标准参与、宣贯等工作。
2.会议交流方面:在“中国药品冷链物流峰会”的基础上,__年分会又成功打造了又一品牌活动--“中国医疗器械物流峰会”,同时,分会一年一度的年会“全国医药物流行业年会”的影响力及规模也在扩大,吸引更多的行业企业参与其中。除了品牌活动,分会更加注重公益性交流活动。__年,分会在各个区域积极开展“中国医药物流行”系列活动,走进城市、走进企业两个路径,以沙龙活动和企业参观为载体,加强区域内企业的深度交流,活动形式活跃、内容深入,得到业界人士的认可与支持。
通过以上的交流,促进了行业内企业的合作,促成了会员间的多个合作项目的达成,有效的整合了行业的优质资源,促进医药物流行业的发展。
医药物流分会本着服务行业的理念,自成立以来,还开展了会员服务、医药物流理念知识传播、交流平台搭建、商务信息对接等多项工作,在这里我就不一一赘述。
我们这一年分会工作的脚步很快,也为分会未来的发展打开了局面,奠定了基础。当然,工作也有很多不足之处,比如比如说药品运输车辆进城难问题,是行业的老大难问题;又比如药监码的实施对医药流通和物流企业效率、成本的影响,分会应该将此列为重点课题,在今后的工作中跟药监部门持续沟通,全力推动,此外,对全国医药物流基本情况的调研工作,由于行业的分散性、特殊性,区域政策的差异性等,会员基础的相对薄弱,分会在行业数据搜集方面还不够全面、准确。以上这些,依然建议作为明年分会的重要课题进行推动,同时,也希望下一届轮值会长单位——九州通继续推动该项工作,国药物流虽然今年轮值工作已经结束,昨天在理事会上顺利进行轮值的交接,我个人也代表公司表态:我们将以带领行业发展为己任,一如既往地支持分会的工作开展。
最后我想说,医药物流分会希望通过多渠道合作的模式开展工作,非常欢迎行业与协会各项工作,为医药物流行业发展献计献策。
同时,我也借此机会向在座的崔会长、医药分会的全体工作人员、各位同行和与会代表致以真诚的谢意,感谢大家对我轮值工作的信任和支持,也希望大家一如既往支持接下来的轮值会长单位的工作——九州通医药集团,谢谢大家!
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篇1:新公司第一年总经理年会发言稿
各位同仁、女士们、先生们:
大家晚上好!
本人受董事长的委托,在这华灯初上,美酒飘香的美好时刻,集团在这里隆重聚会!我们欢聚一堂,把酒言欢,来共同分享这个大家庭的温暖和温馨,来共同分享我们一年来的成功和喜悦!
在这个激情荡漾的夜晚,在这个辞旧迎新的美好时刻,请允许我代表董事长,向大家致以诚挚的谢意和美好的祝愿!
年年岁岁有今朝,岁岁年年各不同。今天,我们比往年有更多的欣喜,更多的激动,更多的感慨。刚刚过去的20xx年,是我们团结奋进的一年!在全体同仁的共同努力下,我们赢得了更高的荣誉,取得了更多的成就,拥有了更多值得回味的感人故事。
20xx年,公司在全体干部员工的共同努力下,都圆满完成了年初的目标任务,实现了历史性的突破。
掌声和荣誉只代表昨天,成绩永远只属于过去。新的一年,我们面临的形势依然严峻,肩上的任务也更加艰巨。机遇与风险同在,希望和挑战同行。让我们在以董事长为中心的领导班子的正确带领下,勇敢地站立在20xx年新的起跑线上,信心满怀,激情澎湃,团结一致,求真务实,为公司谱写新的辉煌篇章!
最后,在新春来临之际,请允许我代表公司的全体领导,向在座的各位同仁及你们的家人致以新年的祝福,祝大家在新的一年里,身体健康,阖家欢乐,万事如意!
篇2:董事长年会讲话稿
各位来宾、各位同仁:
大家晚上好!
非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。在全体同仁的共同努力下,XX公司在渠道销售、终端销售、产品整合、生产制造、电子商务、仓储物流、售后服务、团队建设等方面取得了一系列振奋人心的业绩,所有成绩的取得都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。
20xx年的成绩已经成为了历史,展望20xx年,围绕品牌打造、渠道升级、产品优化、效率提升、服务到位、团队开发等方面的工作,我们的任务更加艰巨,但与此同时,我们的队伍也更加壮大了,未来我们的力量一定会更强。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的历史。战略决定方向,细节决定成败, 20xx年我们将继续完善质量管控,品牌建设和产品结构的优化,加强产、供、销等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门通力合作,稳步实现共赢。
公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。
一、联袂发展,合作双赢。对于我们来说真正的赢是双赢,这里包括三层意思:
1. 公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。一方面要提升XX公司的产品整合能力,完善供应商管理,优化电子商务平台和仓储物流管理,提供客户更专业的一站式采购服务;另一方面要开展产品的生产制造项目,提供更优质的产品,提升产品的市场占有率。
2. 公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。通过每一位员工的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好的推动XX公司的发展历程。同时,公司将在20xx年着力企业文化的建设,把XX公司的文化理念,与XX公司的发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。
3. 公司与社会的双赢,通过投身社会公益事业,提供就业机会,树立XX公司良好的社会形象,为社会的发展做贡献。
二、和衷共济,携手共赢。一个前进的时代,总有一种奋发向上的精神;一个发展的企业,总有一种积极进取的意志,XX公司在20xx年要全力打造一支专业、有凝聚力、敢于创新的团队,着重培养团队精神,提升公司的团结度。在分工越来越精细的现代社会,即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情,也不能改变整个团队的工作表现,一个专业的团队也不会是一两个员工就能扭转乾坤。只有树立大局意识、协作精神和服务精神,在尊重个人的兴趣和成就的前提下,协同合作,通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位,充分发挥集体的潜能,才能形成强大的合力,提升效率,产生战胜一切困难的强大动力。“天时地利不如人和”,只有同事之间的关系融洽相处,我们工作起来才会更舒心,每天才会过得更有意义。“当工作是一种乐趣时,生活是一种享受;而当工作是一项义务时,生活就成为苦役”,同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。
三、做人之本,成事之基。我们常说“做事先做人”,它就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是谋事之基,一个人若要成功,首要问题就是学会做人。“善待别人,就是善待我们自己”,懂得尊重别人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中,都渴望着成功,而且很多有志之士为了心中的梦想,付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人做事提出来更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20xx,我期待XX公司因为有你而自豪!
“携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启XX公司新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。
篇3:乡镇党委书记在全年工作会上的讲话
同志们:
今天承蒙党组织的关怀和代表的信赖,我荣幸地当选为xx镇党委书记,这应该感谢各级领导、各们代表对我的帮助和支持,在此,我以个人的名义并通过你们向全镇的党员和干部群众表示衷心的感谢和崇高的敬意!
下面,我同大家讲几句见面话,作为初次交往的勾通。
首先做一下自我介绍,我叫,祖籍xx镇x村,世代务农,人生的曲线用“贫下中农”四个字来概括比效恰如其份,那就是生在贫困家庭,工作在下边基层,毕业于中等学校,属于农民子弟。83年任付科,87年任正科,一路南下,先后在xx乡、xx乡、xx乡、xx镇、xx乡乃至今天的xx镇任党政主要领导,在五台这块版土上是一名典型的“南下干部”,而在乡镇干部的阵营中又算得上一位“老兵”了。
本人性格直爽,心地还比效善良,乐于助人,爱好也比效广泛,有文凭,但水平不高;有阅历,但能力欠佳。坦率地讲优点多缺点也不少。在基层工作与农村干部打交道的过程中最希望做到的是“在理解的基础上共事,在勾通的前提下工作”。
其次,谈一下来这里的感受:
说句实在话,我是肩负着县委的重托,怀着对xx人民的敬佩来这里上任的,当我的双脚一踏上这片土地,便深深地喜欢上了这里的一切。一种光荣感和自豪感油然而生,因为xx镇人文荟萃,民风淳朴,商贾如云。往前看出过北方唯一的元帅,再往前看出过官至封疆,撰写了《瀛环志略》的徐松龛先生,往近看,改革开放以来,xx镇工作成绩斐然。铁路过境;公路进家特别是上届党委的sc和jt同志在他们矢志不渝的努力下塑造了dy精神、创造了辉煌业绩、构造了和谐社会。往后看,忻阜高速即将上马、人民生活更加安康,前景更加光明灿烂。俗话说:“同船过渡三世修”能同大家一块相处、一块工作、一起生活是一种幸运,更是一种缘份。我愿将自已全部心血无私地奉献给这片土地和这里的人民。
第三:向众位代表做个表白
我觉的,党委书记既是一个职务,又是一份责任,县委和各位代表把我推到这个岗位,我唯一能选择的就是全身心地投入到这项工作之中,以勤奋务实的态度来感谢党的培育之情;以科学的发展观来报答众位代表的知遇之恩。
“为民之要,在于安民”我们党的根本宗旨是全心全意为人民服务,在今后的工作中,我将紧紧依靠上级的正确领导,团结党委、政府一班人,带领全镇人民进一步解放思想,抓住机遇,保持稳定,加快发展,努力实现本届党委任期内的各项工作任务。
俗话说:“平静的湖面,练不出精悍的水手,安逸的环境造不出时代的伟人”我深深懂得,要实现每个目标,光坐而论道,纸上谈兵是不行的。重要的是经过调查研究然后脚踏实地去干。作为书记,人称“九品父母官”官虽小,当好则难;事虽难,要做则易。个人的力量是微小的、有限的;大家的力量才是巨大的无穷的。我诚恳地希望能够得到全体党员和各村干部的大力支持和积极配合。
我将做到“三个不当”即廉洁奉公,不当贪官;秉公执法,不当昏官;真抓实干,不当懒官。我不祈求历史对我的褒扬,也不苛求人民对我的赞扬,我很自信,相信自己,相信代表同志们,相信三万三千多人民的力量和智慧,会使我们gy的春天更绿,dy的秋日更黄。
最后祝各位代表身体健康,万事如意。
篇4:公司年会领导上台讲话
各位同仁、各位伙伴:
大家下午好。
一树百获辞旧岁,五谷丰登喜迎春,激情满怀的20__年已经过去,充满希望的20__年已然到来。回首20__年,对某某来说,是十分给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在集团领导班子的带领下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作目标,取得了不俗的业绩,为十周年的发展写下了浓墨重彩的一笔。下面我们一起来回顾一下20__年五点重要工作:
一是重点项目取得突破。成功签署了CBD资本运营大厦项目、与--市政府成功合作,即将共同完成--新区土地一级开发项目。这标志着某某“立足--”深化发展的决心,吹响了跨区域横向发展的号角。
二是已有产业发展态势良好。某某国际中心成功引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业;北岸1292项目全面竣工;--购物广场品牌影响力不断提升。
三是新的业务领域取得突破。资本运营为集团创造了较好的经济效益,智邦创新公司成功开辟了新能源市场。
四是管理水平有所提高。借助外部专业咨询机构对集团组织管控、授权、人力资源管理体系进行全面梳理和提升,确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能源五大业务板块;财务管理、资本融资已步入良性发展通道。
五是企业文化不断深入人心。十年的某某已积淀了一定的优秀文化,如敬业奉献、执着进取、诚信责任、合作创新等,通过组织年会、庆典、竞赛、培训等方式,这些文化已深入人心,不断激励着大家努力前进。
这是某某十年磨剑,厚积薄发的初始。总结某某十年历程,我们走过的路并不平坦,前进的每一步,都镌刻着大家艰苦创业的激情和迈向成功的喜悦。在此,我想感谢和某某一路走来的每一位员工,因为有了你们,某某才有这样的成就,感谢你们的坚持和努力,我想向你们说一声:“谢谢你们!拥有你们,我感到骄傲!”
我曾经多次说过,某某是一个激情成就梦想的舞台。十年来,某某的高速发展已向大家展示了我们成就伟业的决心和实力。当下集团已进入第三个五年发展规划期,经过十年打拼与积淀的某某已具备一定的实力,未来的某某必将发展成为受人尊敬的知名企业,这个目标符合全体某某人的期望。受人尊敬,简单的说就是当你告诉客户、家人、朋友“我在某某工作”时,他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。因此,为成就伟大事业,我需要大家,需要所有的某某人。
“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。”这是北宋理学家张横渠的名言,一直为后世推崇和传颂,主要是说士大夫和知识分子的使命,要为真理,为学术,为天下担起重担。而我常常用这句名言来自勉,做为某某的掌舵人,即使做不到为天地立心,能否为所有追随某某的人担当起立心之责,同样,某某的团队能否为某某的发展担起立制之任呢。
篇5:2024年酒店会议协议范本_合同范本
甲方:金杯汽车大厦(以下简称甲方)乙方: (以下简称乙方) 我们很高兴为您的这次会议提供服务,为双方更好的合作,达成协议如下:
乙方预定会议签订合同时先交付总费用30%定金,其余部分于会议当日全部付清。
取消规定
● 活动提出取消,预付定金不予退还。
损坏赔偿
乙方在活动期间如对酒店设施、设备、造成损坏,我们将要求乙方支付赔偿费用。 安全规定
●场地内严禁使用明火(点蜡烛、冷焰火)、吸烟、吃水果、干果、就餐(包括自带快餐);不得在夜间熄灯使用会场,从事传销等非法活动,更不得转租(借),如乙方违反上述约定,甲方有权立即终止本协议并追究相关法律责任;
●乙方在使用场地期间应按甲方规定保障会场使用安全,正确使用无线麦克及其他电气设备,超出正常用电及增加设施设备需提前通知甲方,否则甲方有权限制乙方自带设备的使用,由于乙方使用不当造成的损坏或引发事故,甲方不负责任,由乙方承担相关赔偿和法律责任;
此协议一式两份,甲乙双方各执一份,如有未尽事宜,另行商定。
感谢您选择沈阳金杯商务酒店作为您此次活动的场所。我们将竭尽全力为您提供高品质的服务。
甲方: 电话: 乙方: 电话:
签字: 签字: 年 月 日 年 月 日
篇二:
甲方:东光县锦都大酒店有限公司 签订地点:东光县锦都大酒店有限公司 乙方: 签订时间: 年 月 日
经双方协商一致,就使用场地事宜达成以下协议。
一、租用地点
甲方为乙方提供位于酒店院内 , 给乙方举行 /活动。
二、使用期限
三、使用服务费用共 仟 佰 拾 元整(¥ 元)。会议超出双方约定时间,按《锦
都酒店会议室使用收费标准》另行计取费用。
四、使用费用支付期限
乙方须在签定本协议的同时一次性付清使用服务费用。
五、乙方责任
1、 不影响甲方及锦都酒店宾客的正常业务活动,遵守甲方制定的锦都酒店管理制
度。
2、 保持会议中安静,严禁在会议室内及公共场所大声喧哗,嘻戏打闹。
3、 保持使用场地的清洁卫生,严禁在会议室范围内乱吐痰、乱扔垃圾,未经甲方同
意不能在使用场地内搭设棚架。
4、 不得损坏使用场地的墙体、地面、镶嵌物及其他物品等,如有损坏照价赔偿。
5、 乙方参加人员未经甲方准许,不得使用会议室其它的设备、设施。否则因此造成
损坏的,照价赔偿。
6、 须在签定本协议的同时向甲方付清租用服务费、其他费用,否则此协议无效。
7、 需提供会议/活动方案、场地布置方案、营业执照和工商许可证;任何申报手续
由甲方自理。
8、 保持会议室的空气清新,严禁在会议室内或其它非吸烟区吸烟。
9、 请于使用前如实提供会议内容,不得在会议室内进行非法违纪活动,如经发现即
停止服务并做报警处理。
场地使用协议书 六、甲方责任
1、甲方在双方议定的租用期限内向乙方提供场地,并提供照明等使用必备条件。
2、乙方要求提供其他特别服务,甲方视具体情况尽力予以协助,并收取相关费用。
3、凡乙方放置在甲方管辖范围内的物品,甲方一律不承担保管责任。
4、参加乙方会议或活动人员的人身安全(特别是老年人)由乙方全权负责。
七、违约责任
1、 任何一方如需更改使用地点及使用日期,均须提前一天书面通知对方,否则,违约方须向对方支付该场地三天的会议场使用费用作为违约金。
2、 签订协议后,乙方如取消使用,甲方不退回乙方所交费用。
3、 如因乙方违法行为造成甲方损失,全部由乙方承担责任。
八、争议解决方式
本协议在履行过程中发生争议,由双方当事人协商解决,也可以由有关部门调解;协商或调解不成,按___方式解决。
九、双方应严格执行协议,如有异议或未尽事宜双方协商解决。本协议书未作规定的按照《中华人民共和国合同法 》规定执行。
十、本协议一式二份,具有同等法律效力,自双方盖章签字之日起生效。 十一、甲方提供设施:
甲方签章: 乙方签章:
经办人:
日期:
经办人: 日期:
篇6:董事长年会讲话
尊敬的各位员工:
大家好!
雄鸡辞旧岁,金狗报新春。过去的20__年是极不平凡的一年,是催人奋进的一年。至此,我向我院所有辛勤工作在医疗第一线的医生、护士和为医疗默默服务于第二线的后勤人员致以诚挚的问候和衷心的感谢。祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、虎年吉祥。
20__年我院的医疗收入再创佳绩,成为开创以来的第二个最好年头。这些成绩的取得是与在座各位员工的共同努力、和谐进步分不开的。你们是昇辉口腔的主人,与其一道同呼吸共命运。你们勤奋工作、吃苦耐劳、克服困难,不断的为昇辉口腔医院的发展添砖加瓦。尤其是口腔内外科医生的团结协作精神、逐步提高的医疗技术、可亲的服务态度等所带来的经济效益更值得其他员工们借鉴学习。口腔内外科经济效益的增长说明我们医院的发展前景看好,因为口腔本身就重在治疗和保养。曾祥凤医生取得的中级医疗证书,使她迅速成长为我院年轻医疗技术人员中的一名技术骨干。
过去的20__年虽有许多辉煌的成绩,但仍有不足之处。修复科的收入比去年下降了10多万元。下降的幅度之大是我始料未及的。其中活动义齿一年比一年下降,隐形义齿及正畸下降幅度也较大。这些现象应该引起医生们的高度重视和深思。
作为我院窗口形象的导医,其形象、言谈、服务理念与其标准还存在一定的差距。
一、二线的管理人员也常常碍于情面对员工违规、违纪现象只作轻描淡写的说服教育,不愿作出加大力度的批评、处罚。
综上所述,我希望在以后的工作中,内外科要再接再厉、齐心协力在20__年的工作中取得更好成绩。修复科也不要气馁,要勇往直前、团结合作、在活动义齿方面要克服“收钱不多、怕麻烦”的思想,要树立我们是为病人服务的,该做的钱多钱少都要做,这样对病人、医院、我们自己都有好处,力争20__年取得较好的成绩。
导医应该从自身形象、谈吐上进一步规范和提高自己,不断的钻研业务知识、提高工作技能、实行热忱服务和微笑服务。
一、二线的管理人员要树立不怕得罪人的观念,要敢管并且要管好,一切以医院的发展为宗旨。
最后我衷心的祝愿医院的发展越来越壮大,医院的前景越来越美好,医院员工的腰包越来越鼓。让我们携手并肩共同创造昇辉口腔辉煌的明天,谢谢大家。
篇7:新年音乐会致辞_春节
新年音乐会致辞
尊敬的各位领导,各位来宾,女士们、先生们:
晚上好!
2011年即将过去,2011年就要到来,在这辞旧迎新的美好时刻,我们又迎来了一年一度的“亿达之声”新年音乐会。
由中共大连市委宣传部、大连市文化广播影视局、大连市慈善总会和亿达集团共同主办的“亿达之声·2011新年音乐会”即将在这里隆重启幕。今年我们更有幸邀请到了享誉世界的俄罗斯国立交响乐团为我们倾情演出。首先,请允许我代表主办单位,代表亿达集团董事长孙荫环先生,向光临的各位领导、来宾和热情的观众,向远道而来的俄罗斯艺术家们,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
亿达诞生在大连这座美丽、浪漫、充满活力的城市,25年来,我们的企业和我们的母亲城一起成长,在党和国家方针政策的正确指引下,在各级政府和领导的关心和扶持下,在社会各界朋友的爱护和帮助下,在全体亿达人的共同努力下,我们已发展成为一个集软件园投资运营管理、软件咨询服务、软件教育培训、房地产开发、建筑装修、物业管理、组合机床制造、冷链物流等多种产业为一体的,拥有80多个成员企业的现代化企业集团。2011年,在全球金融危机的形势下,亿达人更是直面挑战,开拓拼搏,取得了历史上的最好业绩。为此,亿达和亿达人,最想说的两个字就是“感谢”。感谢我们的国家,感谢我们的时代,感谢各级政府和领导,感谢我们的客户和朋友,感谢我们的合作伙伴,也感谢我们自己。
我们的企业宗旨是“创造明天的企业”,秉承这样的宗旨,我们注定要立意发展,追求卓越,不断超越自我。“企业为社会而生存”是我们的基本理念,坚守这样的理念,我们当尽力回报社会,在创造企业价值的同时不断创造社会价值。以“追逐理想,传递真情”为主题、以高雅文化艺术为载体的“亿达之声”正是我们这种宗旨和理念的真诚表达。
亿达之声从1994年唱响滨城,10几年来,我们邀请海内外著名的演出团体出演了30多场高水平的音乐会和演唱会,创造了大连高雅文化艺术的诸多历史时刻。一次次回荡在滨城上空的“亿达之声”,也已然成为我们大连一道独特而亮丽的文化风景,为城市的文化建设,为社会的和谐和文明,奉献着持续的努力和热情。
今年盛邀而来的俄罗斯国立交响乐团,成立于1936年,其前身是前苏联国家交响乐团,有着73年悠久而光辉的历史,在国际音乐界屡获殊荣、久负盛名,是俄罗斯国家艺术形象的最高代表。中俄两国人民的友谊传统而深厚,2011年是新中国成立60周年,也是中俄建交60周年,同时也是继XX年“中国俄罗斯年”之后的“中国俄语年”。在这样一个具有特殊意义的年份,俄罗斯国立交响乐团作为文化和友谊的使者,在著名指挥家马克·格林斯坦的率领下,第一次全建置地来华演出,也是亿达之声的光荣。再一次感谢他们。
让音乐的纽带把我们紧紧相连,让我们乘着音乐的翅膀去憧憬更加美好的明天。
最后,祝大家身体健康,新年快乐!
——请大家欣赏演出。
篇8:酒店会员加盟协议_合同范本
甲方:___________________(以下简称甲方)
乙方:___________________(以下简称乙方)
星级:________________________________星
甲乙双方就乙方加盟甲方运营平台:___________,乙方向甲方各成员单位提供优惠客房,并成为甲方网络平台的加盟会员酒店,经友好协商达成以下合作协议:
一、 客房协议价格 (酒店也可自附《房价表》等相关说明,无建议售价可不填)
a. 房间类型 门市价 结算价 建议售价
1 ________ ________ ________ ________
2 ________ ________ ________ ________
3 ________ ________ ________ ________
4 ________ ________ ________ ________
5 ________ ________ ________ ________
6 ________ ________ ________ ________
早餐:______份; 加床:______元。
b.为了更好的推广乙方酒店,乙方应在签约价格上无倾斜政策,建议返佣金额在____元以上。
c.奖励政策: 甲方每月完成( )间次奖励____元/间次,完成( )间次奖励____元/间次,完成( )间次奖励____。
d.团队含义:同进同出____间以上为团队接待,价格为一团一议。
二、 关于客房预订
1.甲方各成员单位免费为酒店进行客源招徕与必要的促销,乙方负责协调酒店销售部、预订部及前台,配合好甲方各成员单位预订单的落实确认与到店客人的入住安排。
2.甲方各成员单位在客人抵店前通过传真方式通知乙方 销售部□、预订部□,乙方按订单上传真号码回传各成员单位确认。
3.对于遇销售部、预订部休息下班,在无法联系到乙方销售人员的情况下,甲方各成员将直接发传真到乙方前台,由乙方前台按甲方各成员传真内容先予以接待。总台或商务中心传真号码:________
4.因乙方原因造成甲方各成员单位预订客人不能顺利入住,乙方应负责免费给客人升级或在客人同意的前提下,将甲方客人安排同星级酒店,佣金应照常返还。
5.甲方客人退房时间为中午____点,如客人要求延迟退房,乙方视当天房态情况尽量满足甲方客人的要求。
6.当甲方客人直接向乙方要求延住时,乙方可按甲方原先的传真预订价格给客人续住,佣金应照常返还。
7.乙方____点为正常保留时间,(特殊情况请在预订单上注明) ____点以后甲方成员单位取消预订客房,以传真或电话通知乙方。
销售部休息日期: ______________下班时间:______________ 预订部休息日期:________________下班时间:______________
三、关于夜审跟单
1.为减少noshow给乙方酒店带来不必要的损失,甲方各成员单位每天在______前后,以电话形式直接与酒店前台或预订部联系对保留至______的客房进行跟单,以便保留或及时取消,酒店应通知前台或预订部给予配合,正确告之甲方预订的客户是否到店、入住房号的情况。
2.__________________________________________。
四、关于付款、结算
1.当甲方客户入住酒店时,乙方总台按甲方传真所指定的协议价格直接向客人收取所有房费。房费差价(佣金)归甲方所得。乙方佣金差价税____%
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篇9:2024年会员工代表发言稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家下午好!____年过去了,回首酒店3年多以来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,有过困惑,有过喜悦。今天,我想感谢和酒店一路走来的每一位员工,感谢你们的信任,是你们的努力和坚持,让酒店在__酒店业内崭露头角,取得今天这样的成绩。
我还记得20__年酒店开荒的时候,有这样一位员工,当时在打扫卫生的时候不小心把手划破了,流了很多血,我看到他的时候,他正在用旧布包扎伤口,我让他先别干了,回去休息一下。他对我笑笑说:“没事,小伤口,轻伤不下火线。”说着又挽起袖子干起活来了。说实话,当时,我真的是很心酸!很心疼!我知道在酒店,还有许许多多这样的员工,为了工作,主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作,一年365天没有几天可以合家团聚。
很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我想借这个机会,向你们说一声:“谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲和自豪!”
作为一名人,我希望你们每个人对工作都要有充满激情。这种激情,首先源自你对这份工作的热爱。我们很难想象,一个不热爱工作的人,怎么可能主动积极地去工作?怎么可能把工作做得好?只有热爱工作、对工作充满激情的人,才会自动自发地产生出责任感,这种责任感与一些靠外在的管理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。前者是主动的,后者是被动的。举个例子:销售部收到一份客户订餐或者会议订单,把它拿到相关部们,相关部们的负责人说,这样,你让这个客户打电话给我吧!咋听起来,好象没有什么问题,挺正常。但相关部门说这个话的人,他的工作一定不是主动的。主动工作的人会说:“好的,你把他的电话给我,我来和他联系。”这就是主动工作和被动工作的区别。被动工作时间久了,会形成压力,这种压力容易使人的身心倦怠,对工作产生厌烦的情绪。而主动工作的人会乐在其中,因为他把工作看成是一种锻炼,把工作中的困难看成是机会,是挑战。
其次,我想要求我们每一个人都要有团队合作的精神。这让我想起,我们小时候都玩过的一个运动——接力赛。大家都知道,在接力赛中,交棒是一个至关重要的环节,它直接关系到整个比赛的输赢。因此,在中途交棒时,把棒递交给下一个队友的人,他一定会考虑:我要怎样把手里的接力棒递出去,可以方便地、顺利地让我的队友接到。同时,准备接棒的人也一定会主动把自己的手伸出去接棒。只有每个队员在每一次交棒中完美地合作,才有赢的可能。其实,我们每个人,每个部门,就好比是这个队伍中的一员。而我们酒店,就好比是站在接力赛跑道上的参赛队,谁合作得好,接得稳,跑得快,谁才能拿第一!目前,我们部门间的合作与沟通是一个比较大的问题。既然我们为了一个共同的梦想选择走到了一起。那么,我希望,我们每个人、每个部门在合作时,都能站在一个共同的立场来思考和解决问题。如果在合作中意见不统一,发生了不愉快或小摩擦;我希望,我们都能有一颗宽容之心。
此外,还有很重要的一点,就是执行力!这是目前现代企业界里一个很流行的词。那什么叫执行力呢?我认为,执行力就是把企业战略转化成行动的能力,这一点我认为中国人民解决军做得最好。执行力不是仅靠聪明就可以做到的,它必须是贯彻到点点滴滴的细节上,贯彻到执行的速度上。
我要告诉大家,酒店行业是一个日趋成熟和规范的行业。也就是说,我们的客户越来越成熟,我演讲稿们的竞争对手越来越成熟。这就意味着酒店的利润会越来越低,我们只有不断的开拓创新,才能在今后的激烈市场竞争中取得更好的成绩。
20__年的成绩已经成为历史,20__年又是充满希望和挑战的一年。我相信,只要我们大家众志成城,群策群力,我们的目标一定会实现,我们的梦想总有一天也将变成现实。谢谢大家!并祝大家新年愉快!身体健康!家庭幸福!万事如意!
篇10:酒店试用期实习报告范文5000字_实习报告_网
经过这六个半月的实际运用,使我们对酒店的经营运作有了一定的了解,通过实践,受益匪浅。
我在实践中学会了很多技巧,包括沟通技巧、交际技巧、销售技巧;体验到了酒店管理的艺术性和人力资源合理利用的重要性,得到了很多宝贵的经验财富;了解到自身的不足,总结了经验和教训。在以后学习生活中我将明确自己努力的方向,不断地进行自我增值,为以后策划自己的职业生涯垫定基础。
(一)实习单位介绍
会议中心隶属于xx市xx区燃气开发中心,是一家设施完备、功能齐全的准四星级综合性温泉度假酒店,xx市政府会议采购定点单位。
酒店内设各种规格会议室九间,可满足10—500人的会议要求,容纳500人的会议室,可提供大型舞台、灯光、音响设备、录音录像、幻灯投影、led会标显示、茶歇等各项服务。是您承办各种会议、学术交流、授课培训、大型表演、各种宴会、新闻发布及展览、拍卖等活动的理想场所。
酒店拥有各类豪华餐厅、宴会厅、自助餐厅及贵宾厅,可容纳700人同时用餐,餐厅以正宗川鲁粤等菜系为主,辅以农家土菜、家常菜等菜品;原材料全部采用绿色有机食品,体现生态健康养生理念。精品烤全鸭,特色焖乳鸽,制作独特,风味新颖,唇齿留香,定会让您回味无穷。
酒店拥有豪华标准间、套间共计107套,室内装修典雅,提供宽带接入等服务,设施高档齐全,是您下榻休憩的最佳选择。
酒店康乐休闲中心娱乐设施齐备,有温泉游泳、洗浴、演艺、自助。还有二期在建设的网吧、保龄、台球、乒乓球、网球、ktv、健身等项目,可满足您各种休闲需求。
酒店位于北京市生态休闲度假重镇房山区长阳镇,东部毗邻亚洲最大的垂钓园碧溪垂钓园、长阳加洲水郡高尔夫球场;南部紧靠北京良乡大学城;西部有天然氧吧上方山国家森林公园、地质奇葩石花洞、银狐洞、仙栖洞,北方小桂林十渡,北方名刹云居寺,人类始祖居住地周口店北京猿人遗址等旅游景点;北部有正在建设中的誉满全球的奥特莱斯超大休闲温泉购物广场,是您旅游度假的好去处。
酒店地理优越,交通便利,距北京西客站、六里桥交通枢纽仅30分钟车程,可大大节省您的宝贵时间。
二、实习主要收获和体会
(一)实习收获
1、服务意识的提高
对于酒店等服务行业来讲,服务质量无疑是企业的核心竞争力之一,是企业的生命线、高水平的服务质量不仅能够为顾客留下深刻的印象,为其再次光临打下基础、而且能够使顾客倍感尊荣,为企业树立良好的品牌和形象、 通过酒店组织的培训和平时部门的强化练习,锻炼了我的服务意识,养成了面对客人泛出微笑的好习惯;学会了用标准的礼仪礼貌待客;明白了学好外语的重要性。
2、服务水平的提高
经过了六个多月的酒店实习,使我们对酒店的基本业务和操作有了一定的了解,礼貌是一个人综合素质的集中反映,酒店更加如此,要敢于开口向人问好,在向人问好的过程中还要做到三到:口到,眼到,神到,一项都不能少。对于客人的要求,要尽全力去满足,尽管有些不是我们职责范围的事情,也要尽力帮其转达;尽管有些要求不合理的不能办到,都要用委婉的语气拒绝,帮他寻求其他解决方法。
印象最深的是为酒店的外国顾客(大多数是来自酒店大客户——本田公司的)服务,他们通常是不太会说英语的,所以,我们要从他们的动作和片言只句中猜到他想要做什么并快速帮他办好。例如:当客人用蹩脚的英语说到airport时,就要猜到他是想到机场,要我们安排免费的送机服务。接下来就要为他们提供乘车预约表并接受他的信息再交由主管排车了……
3、英语水平的提高
在准四星级的温泉会议星酒店中,英语的实际应用能力包括听、说、写的能力是特别重要的。在接触来自世界各国的客人的过程中,英语作为国际通用语言发挥了它的重要性,没有它,我和客人就没法沟通,更提不上为他(她)服务。交易会期间,客人们从世界各地赶过来,对本酒店都不熟悉,就要我们用英语为他们介绍,接受他们对会馆、天气、地理、购物等信息的咨询,及时向客人推销广州和宣传酒店的形象。
(二)实习体会
1、实习不是体验生活
实习占用了我们大学里的最后一个暑假的时间,但是这和以往打的暑期工不同,在工作过程中,我们不是单纯地出卖自己的劳动力去换取报酬,而是当自己是酒店的一员,和各部门同事密切合作维护酒店形象和创造最大的利益。
实习过程中,我们不会因为还是本科在读生而受到特别的礼遇,和其他心员工一样,从酒店基本知识和本职工作开始了解,偶尔做错事,也不会有人偏袒。
2、实习是一个接触社会的过程
通过这次实习,我比较全面地了解了酒店的组织架构和经营业务,接触了形形色色的客人,同时还结识了很多很好的同事和朋友,他们让我更深刻地了解了社会,他们拓宽了我的视野,也教会了我如何去适应社会融入社会。
3、实习期与北京凯悦莱温泉会议酒店的关系
作为酒店的一员,穿上了制服,就要处处维护凯悦莱酒店的权益,要把自己和酒店紧密联系起来,要熟悉酒店的信息,要另自己的一言一行都要代表酒店的利益,时刻为酒店做宣传,提高酒店和自己的形象。
4、实习与就业
实习过程中,让我提前接触了社会,认识到了当今的就业形势,并为自己不久后的就业计划做了一次提前策划。
通过这次实习,我发现了自己与酒店的契合点,为我的就业方向做了一个指引。另外,北京凯悦莱温泉会议酒店的人才培养制度为我们提供了大量的学习机会,为我们提供了就业机会。实习实际上就是一次就业的演练。
三、实习想法和建议
(一)实习想法
初步接触了酒店业和北京凯悦莱温泉会议酒店,发现人员流动量大是整个行业的问题。酒店业的从业者素质参差不齐,从中学文化到研究生甚至更高文化的都有;同时,员工的年龄跨度很大,小的刚满18岁,但是有的部门普通员工已经年过半百了。年龄和文化程度的差异,决定了酒店在效率上的差异,如:客房服务员的英语水平普遍不高,在客人需要某些客房服务时,他们往往听不懂其要求而要前台或者服务中心同事的帮助,将电话转来转去耽误了时间,还会造成客人的不满。
酒店业是一个很需要团队精神的行业,任何一位客人需要的服务都不可能由一个人帮他完成。从客人订房的那一刻开始,我们就开始为他服务,从预定到接待到入住到餐饮康乐到退房离开拿一项都离不开各部门的沟通和合作。
会议酒店是一个新生的涉外四星级酒店,只有两年多的历史,或多或少存在一些管理上的弊病。酒店内部职权不清,管理混乱,容易引起部门纠纷。例如管家部和礼宾部都可以为客人提供送洗衣物的归还工作,客人在预计时间内没收到衣物时打电话来询问或投诉时,经常因为追究责任而引起争吵,破坏部门间的关系又影响了效率。
沟通不灵,团队凝聚力不够。酒店一些部门不是24小时工作的,诸如订房部、销售部……各部门之间恰好又没有一定的默契和相适应的应变机制,以至造成了客人资料没有及时更新,耽误了接车接机服务、行李运输等等事件的发生。
酒店资料不统一,没有完善的培训制度。由于人手紧缺,我上班第一天就开始正式的工作,但是当时我北京凯悦莱温泉会议对酒店几乎一无所知,只能从部门提供的一些资料开始了解,至于酒店的建筑结构和其他部门的营业情况等等,则是在工作中向身边的同事请教慢慢积累起来的。由于酒店的资料都是各部门自行整理出来的,难免在一些内容上有些出入,比如酒店到机场的空港快线的运行时间,礼宾部和管家部的资料显示的时间就有不同,在实际运用中,同事们又告诉我最近改了时间,有了新的时间表……我们在入职一个多月之后才进行人力资源部的入职培训,当时培训酒店仍然没有为我们提供统一的培训资料,培训没有针对性,在礼仪礼貌方面花费了相当多的时间,但当时我们已经在部门内部组织的会议里面重复多次了。此外,人力资源部组织培训的时间正当各部门任务繁重的时期,培训4天时间里,天天有新同事请假工作而不能参加培训,培训效果大打折扣。
酒店的北京凯悦莱温泉会议管理制度百密一疏,在考勤制度上不够严谨,经常有领导、同事迟到早退或者帮人打上下班卡的事情出现。
当然,自己在这次酒店实习中也有不足,在工作过程中对部门业务不够熟悉,不能随时变通并快速为客人提供准确的信息。粗心大意的毛病在我身上还是时有发生,在酒店工作最重要的就是细心耐心,所以这是很致命的缺点。自己的英语水平仍需要提高,方便和客人沟通交流,另一方面,适当了解其他外语和外国文化也是非常必要的。
(二)个人建议
燃气开发公司下属凯悦莱已经有了很完善的储备干部制度,只有继续该制度,提高酒店的入职门槛,才可能发掘有能力有素质的员工。这就可以使本身良莠不齐的人力资源状况得到改善,整体素质提高了,员工积极性提高了,工作效率才可能提高,酒店收益才可能最大化。
酒店的人力资源部可以统一收集各部门的营业资料制作完整的培训资料和酒店信息,在员工培训时派发并及时更新。酒店各部门多交流,在酒店信息和资料上尽量统一并及时送达,以免造成信息不通或信息迟到的情况出现,这是提高酒店服务质量,改善工作效率、化解部门纠纷和营造酒店形象的必要措施。
在培训方面,针对员工流动性大的问题,希望人力资源部可以根据每月新入职的员工情况和当月酒店的营业状况安排培训时间,专人进行培训工作并在员工工作后实时跟踪新员工的工作生活情况,强化新员工的业务素质。
1、酒店有很很多英语、日语、礼仪方面的专家,希望酒店能定期安排员工参加相关的应用英语、日常日语和国际礼仪强化培训,提高员工服务质量,为客人们提供更周到的服务。
2、查询航班信息,确定时间和到达情况,报告主管进行车辆和人员安排。
3、带齐所需物品出车,在机场(车站)最后确认航班到达时间和出口,提前到达出口处准备迎接客人。
4、接到客人,确认其身份,核对无误之后带其乘车回酒店,安排登记和入住事宜。
5、在礼宾部柜台为客人提供咨询、寄存等礼宾服务。
篇11:2024企业年会主持开场致辞优美
各位同事:
晚上好!
首先感谢各位在过去一年的辛勤工作,感谢大家为嘉和公司所做出的贡献。嘉和自创业至今,已经走过14个年头。14年来,公司所经历的风雨、所获取的成绩,我们有目共睹。我们伴随着公司一路走来,见证了公司在前期规划中所制定的目标逐一达成,我们的拼搏换来了今天的成绩,我们的汗水换来了今天的微笑,我们应为在这样的一个自强不息的企业感到由衷的自豪! 身为公司的总经理,我从投身企业那一天起,就确立了一个理想,我认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让有责任感、有志成就自我价值的嘉和人的事业平台!我希望嘉和能够与嘉和人共同成长、共赢未来。
身为公司的总经理,从企业开始创办的那天起,我就确立了嘉和的经营一定是建立在诚信的基础上,始终秉承:踏踏实实做人,勤勤恳恳经营的原则,我也相信正是基于这样的原则,嘉和公司树立了良好的社会形象,在本行业成为响当当的高新技术品牌。
今天,我很欣慰,也很自豪。并非只为我自己,而是因为在座的每一位,正是有了大家的共同努力,使嘉和公司在20__年兑现了各项发展指标,实现公司的销售___元,其中外贸出口___元,公司连续实现年增长率__%,销售市场继续扩大,已在全国建立了__个驻外销售办事处。公司取得这一成绩,来之不易,凝结了我们全体嘉和人的辛劳与智慧。在这里,我向嘉和的各位同仁表达诚挚的感谢,谢谢!
满载收获的20__年已经挥手告别,生机勃勃的20__年已经大步而来,历史还需我们嘉和人一同去创造。沧海横流,方显英雄本色,企业从优秀到卓越是一个过程,企业的终极目标是基业长青,而路就在我们脚下,机会就在我们手中,我坚信:只要我们嘉和坚持并发扬 “创一流品牌,做百年嘉和”的企业精神,嘉和公司必定能实现中国著名名牌及上市公司的宏图。
最后,借此机会,我谨代表公司及我个人,向在座的各位员工表示衷心的感谢和诚挚的问候!并向大家拜个早年,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、虎年吉祥!
篇12:酒店房屋租赁合同范本
出租方:
承租方:
根据国家有关法律、法规和有关规定,甲、乙双方在平等自愿的基础上,经友好协商一致,就甲方将其合法拥有的房屋出租给乙方使用,乙方承租使用甲方房屋事宜,订立本合同。
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一、物业地址
甲方将其所有的位于上海市_________区____________________________________的房屋及其附属设施在良好状态下出租给乙方___________使用。
,______________________________________________________________________________.
二、房屋面积
出租房屋的登记面积为_________平方米。
_________.
三、租赁期限
租赁期限自_______年___月___日起至_______年___月___日止,为期___年,甲方应于_______年___月___日将房屋腾空并交付乙方使用。
_____________________________________._________________.
四、租金
1.数额:双方商定租金为每月人民币_____________元整,乙方以___________形式支付给甲方。
:____________.
____________________________.
2.租金按_____月为壹期支付第一期租金于_______年_____月_____日以前付清以后每期租金于每月的______日以前缴纳,先付后住。甲方收到租金后予书面签收。
._______________________._____________.
3.如乙方逾期支付租金超过十天,则每天以月租金的.0.5%支付滞纳金如乙方逾期支付租金超过十五天,则视为乙方自动退租,构成违约,甲方有权收回房屋,并追究乙方违约责任。
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五、保证金
1.为确保房屋及其附属设施之安全与完好,及租赁期内相关费用之如期结算,乙方同意于______年_____月_____日前支付给甲方保证金人民币_________元整,甲方在收到保证金后予以书面签收。
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2.除合同另有约定外,甲方应于租赁关系消除且乙方迁空、点清并付清所有应付费用后的当天将保证金全额无息退还乙方。
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3.因乙方违反本合同的规定而产生的违约金、损坏赔偿金和其它相关费用,甲方可在保证金中抵扣,不足部分乙方必须在接到甲方付款通知后十日内补足。
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六、甲方义务
1.甲方须按时将房屋及附属设施交付乙方使用。
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2.房屋设施如因质量原因、自然损耗或灾害而受到损坏,甲方有修缮并承担相关费用的责任。
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3.甲方应确保出租的房屋享有出租的权利,反之如乙方权益因此遭受损害,甲方应负赔偿责任。
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七、乙方义务
1.乙方应按合同的规定按时支付定金、租金及保证金。
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2.乙方经甲方同意,可在房屋内添置设备。租赁期满后,乙方将添置的设备搬走,并保证不影响房屋的完好及正常使用。
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3.未经甲方同意,乙方不得将承租的房屋转租或分租,并爱护使用该房屋如因乙方过失或过错致使房屋及设施受损,乙方应承担赔偿责任。
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4.乙方应按本合同规定合法使用该房屋,不得擅自改变使用性质。乙方不得在该房屋内存放危险物品。否则,如该房屋及附属设施因此受损,乙方应承担全部责任。
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5.乙方应承担租赁期内的水、电、煤气、电讯、收视费、等一切因实际使用而产生的费用,并按单如期缴纳。
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八、合同终止及解除的规定
1.乙方在租赁期满后如需退租或续租,应提前两个月通知甲方,由双方另行协商退租或续租事宜。在同等条件下乙方享有优先续租权。
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2.租赁期满后,乙方应在当天将房屋交还甲方任何滞留物,如未取得甲方谅解,均视为放弃,任凭甲方处置,乙方决无异议。
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3.本合同一经双方签字后立即生效未经双方同意,不得任意终止,如有未尽事宜,甲、乙双方可另行协商。
..
九、违约及处理
1.甲、乙双方任何一方在未征得对方谅解的情况下,不履行本合同规定条款,导致本合同中途中止,则视为该方违约,双方同意违约金为人民币___________元整,若违约金不足弥补无过错方之损失,则违约方还需就不足部分支付赔偿金。
,.________________.,.
2.若双方在执行本合同或与本合同有关的事情时发生争议,应首先友好协商协商不成,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。本合同一经双方签字后立即生效未经双方同意,不得任意终止,如有未尽事宜,甲、乙双方可另行协商。
_.,.
十、其他
1.本合同附件是本合同的有效组成部分,与本合同具有同等法律效力。
_._.
2.本合同壹式贰份,甲、乙双方各执一份。
2.1.
3.甲、乙双方如有特殊约定,可在本款另行约定:
:
甲方:
证件号码:
联络地址:
篇13:酒店厨房承包服务合同
聘用单位: (简称甲方)
、身份证号:
承包厨房者(受聘人): (简称乙方)、
身份证号:
根据劳动局、民政局及烹饪协会的有关法规条文,经甲、乙双方友好协商,一致同意签订本协议书,以供共同信守执行。
一、 甲方将座落于 市(县、区) 地段 的厨房承包给乙方做技术管理工作,职务为 ,有效期为 年,自 年 月 日到 年 月 日 止。
二、甲方每月付给乙方承包工资:人民币 元,(大写: 万 千 百元整)。每月 号为支付上月工资发放日。甲方不得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工资自每月的工资发放日起 日后,乙方则无需再遵守本协议,并可要求甲方支付乙方全部工资(上月未发工资加本月实做天数的工资)和厨房人员回湖南的相关车费。如协议未果,乙方有权向劳动仲裁机关申请仲裁解决。
三、 乙方自行组织安排熟练操作技能的厨师担任厨房内切配、正、副灶台、蒸炉、打荷、冷菜间等技术岗位工作,并负担工资。厨房内洗涤卫生杂工由甲方负责安排人员并负担工资。
四、 在乙方承包期中,甲方有义务为乙方提供必需的工作条件和约定的生活待遇(包括免费提供乙方工作人员的食宿)。如对乙方人员安排烹调技术有所异议,可及时向乙方提出,乙方应及时改进,达到双方满意。甲方在营业期间若生意红火,增收营业额,应相应增加乙方工资。
五、 甲、乙双方欲解除本协议,一方应以书面形式提早 日向另一方提出,以便安排工作,否则,一方应加倍赔偿另一方相对应的经济(工资)损失。
六、 本协议未尽事宜,甲、乙双方按照有关规定,本着互相谅解的精神,共同协商处理,如协商未果,按原协议执行。
七、本合同期限届满 ,劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前 日向对方表示续订意向,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同,如协商未果,则合同到期本协议自动失效。
八、 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。双方签名盖章后生效。同时产生法律效力。
九、乙方或者乙方所属人员患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗费用等待遇按照国家有关规定执行。
十、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方: (签名盖章) 乙方: (签名盖章)
签订日期: 年 月 日
篇14:新年年会领导讲话稿
金蛇起舞辞旧岁,万马奔腾气象新。满怀着收获的喜悦,我们告别硕果累累的20xx年,带着新的憧憬与梦想,迎来充满希望的20xx年,在这辞旧迎新的喜庆时刻,我们谨代表医院医疗护理部门向全院员工及家属致以节日的问候和良好的祝福!向在节日期间坚守工作岗位的医务工作者致以崇高的敬意!向关心支持医院事业发展的社会各位领导、同仁和朋友致以最诚挚的谢意和最美好的祝愿!
岁月流金,盛世欢歌。过去的20xx年,对于我们外科医院来说,是不平凡的一年,有诸多的困难和挑战。同时我们外科医院也取得了足步的发展。我们医院先后被批准为xx县职工医保、xx县新农合、xx县工伤定点医疗机构,xx市职工医保、xx市城镇居民医保、xx市工伤、xx市新农合、xx市慢性病、xx市110、122联动救治医疗机构及数家商业保险定点医疗机构,又被安徽省民营医院管理协会评定为“安徽省诚信民营医院”等诸多的名誉。这些,都为我们外科医院的发展提供了前所未有的空间和平台。
在医院管理上,有了长足的进步,各类医疗管理制度正在逐步的建立、健全和展开、执行、落实。医疗管理体系逐步建立和完善。医院的知名度进一步提高,取得了良好的经济效益和社会效益。成绩来之不易,凝聚着大家的心血和汗水。医院逐步向更高级别医院标准发展方向迈进,医院未来发展的蓝图也逐步展现在我们面前。
20xx年,医院在医疗质量管理等方面,我们要迈出新的步伐,医院晋级任务重、时间紧,已经由不得我们松松垮垮。各部门、各科室要齐心协力,密切配合。医院的发展需要我们付出艰辛的努力。
我们要推进医院各方面的工作力度,其根本目的是:要让医院以更快的速度发展起来;让医院医疗质量得到提升;让服务质量得到患者及家属的满意;同时,也让医院有更好的社会效益和经济效益;让医院员工的工资及福利待遇进一步提高。
请允许我引用我们、习的一段话:生活总是充满希望的,成功总是属于积极进取、不懈追求的人们。我们在前进的道路上,还会遇到各种风险和挑战。让我们的员工过上更加美好幸福的生活,还要大量的工作要做。我们要谦虚谨慎、艰苦奋斗,共同谱写医院发展的新篇章。
20xx猪年到,万马奔腾景壮观;新年迎来新气象,快马加鞭都争先;马到功成事业灿,昂首阔步勇向前;愿君猪年福禄寿,新年快乐合家欢。
最后,祝愿各位领导、各位同仁及朋友们新春快乐!阖家幸福!猪年吉祥!身体健康!万事如意!
篇15:2024领导年会发言稿致辞
尊敬的各位来宾、各位员工:
大家好!
非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂,共贺新春。时间过得飞快,我们已悄然告别了成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。过去的一年,是公司发展历史最令人鼓舞、令人振奋的一年,也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。公司取得所有的成绩都凝聚着在座各位员工的心血和汗水,是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力,感谢大家的支持。
20xx年的成绩已经成为了历史,展望20xx年,我们的任务更加艰巨,一是规划明年的工作,打造幸福企业。二是关于成立环祥集团。随着企业发展的壮大,就要追求一种目标、一种文化。不光要提高经理的收入,职工的收入也要提高,并且职工的幸福指数也要提高。打造幸福的企业,作为一个愿景、一个目标,首先需要建立一个儒雅的团队,每一个员工要做儒雅的员工,从我做起,从高管做起,人人参与,培养个人的良好品德。
个人具有了良好的品德,企业才有良好的品牌形象,才能自觉承担社会责任,才能完成打造幸福企业的使命。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力,携手共进,在新的一年不断跨越,再创新的辉煌。战略决定方向,细节决定成败,20xx年我们将继续完善优化产品结构,加强销售、合作等方面的管理,为客户提供多方面、多渠道的服务,通过各部门全力合作,稳步实现共赢。逐步成为真正的集团公司。
公司要持续发展,需要我们每个人每天每月每年兢兢业业,同心同德,创新进取。对于每位员工,我主要强调三方面的内容,希望大家能够凝聚力量,全力以赴,共铸我们辉煌的未来。
每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但是既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20xx,我期待环祥集团因为有你而自豪!
“携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启环祥集团新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩,相信我们在座的各位,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我也代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利!身体健康!阖家幸福!谢谢各位。
篇16:公寓酒店门锁改造项目采购合同
项目名称:
签约地点:
为了保护甲乙双方的合法权益,依照相关法律、法规的规定,按照(甲方)建设协作项目内容,甲乙双方就本项目采购事项签订本合同,以资双方共同恪守。
第一条 项目内容及要求
1. 乙方所需制作的项目的具体内容如下:
1.1 项目名称:
1.2 制作内容:
服务内容及费用详列序号分项名称内容数量单位单价(元)合计(元)
第二条 制作期限
1. 项目制作期限为 年 月。乙方应在制作期限届满前完成项目制作。
2. 在项目制作过程中,甲方需修改创意或增加制作长度或其他新的制作要求的,由双方另行协商确定。
第三条 资料提供及制作要求
1. 乙方应在合同生效后 日内将制作项目所需的各种资料、图片清单提交甲方审核确认,甲方确认后于 日内交付给乙方,并由双方签字确认。
2. 甲方应在制作过程中为乙方提供制作项目所需的企业文字、图片、地址、电话号码等基础资料。
3. 甲方享有合同标的全部项目及相应制作素材的版权,包括但不限于发行权及出版权等所有著作权。
4. 乙方应严格按照甲方的制作要求进行制作,保证项目的画面品质及技术质量达到双方约定的标准。完成后的项目的各项技术指标应不低于甲方制作要求所确定的标准。
第四条 合同价格
1. 合同价格为人民币(大写) (¥ )(含税)。
2付款方式
2.1 付款采用银行转账方式支付。
2.2 甲方收到乙方提供的发票和清单后,甲方 个工作日内向乙方支付项目全部费用。
2.3在支付款项前乙方需提供正规完税发票。
第五条 验收标准和方法
乙方应在约定的时间内将完成品(样品)交给甲方验收。经审查,乙方提交的完成品符合甲方项目制作要求的,甲方将予以接受。
第六条 知识产权
1. 乙方根据本合同约定制作的项目完成后其著作权、署名权及其他相关知识产权归甲方所有。
2. 乙方所提交的项目不应存在任何权利瑕疵,乙方应保证甲方免于遭受因第三方提起侵权索赔而产生的任何损失。如果任何第三方向甲方提起侵权索赔,乙方应负责与之进行交涉,并承担由此引起的一切责任。
第七条 双方的权利与义务
1. 甲方的权利和义务
1.1有权要求乙方按照双方商定的委托业务,在双方约定的时间内完成合同中规定的内容;
1.2在制作过程中给予乙方积极配合,在双方商定的时间内完成进度的审核和修改意见,若由于甲方审核或者修改意见反馈不及时而耽误工期甲方付相应责任。
1.3 按本合同规定的方式,按时支付乙方的制作费用;
2. 乙方的权利和义务
2.1 按照双方商定的委托内容,在双方约定的时间内按照甲方提供的材料完成项目的设计与制作;
2.2 保证本合同内容和所包含的商业机密等信息不泄漏于第三方。
2.3 乙方为甲方按合同中规定的需求进行制作,在甲方拒绝支付相关费用时,乙方享有该设计版权;
2.4 对于明显超出合同规定的工作内容的相关费用双方另行协商;
第八条 适用法律
本合同的订立、解释、履行及争议解决,均适用中华人民共和国法律。
第九条 争议的解决方法
本合同的解释和执行适用中华人民共和国法律,双方在履行本合同中出现的争议首先通过友好协商的方式解决,协商不成时,任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。
第十条 其他
1. 本合同自双方法定代表人(负责人)或其授权代表签字盖章后生效。
2. 合同签订日期以双方中签字并加盖印章或合同专用章在后的日期为准。
3. 本合同正本一式肆份,甲方执叁份,乙方执壹份,均具有同等法律效力;
甲方(盖章): 乙方(盖章):
代表: 代表:
签定日期:年 月 日 签定日期:年 月 日
篇17:温泉酒店顶岗实习报告_实习报告_网
顶岗实习时间:2011.10.12——2011.1.12
顶岗实习地点:咸宁万豪温泉谷度假区
毕业实习是我们大学期间的最后一门课程,不知不觉我们三年的大学时光就要结束了,在这个时候,我们非常希望通过实践来检验自己掌握的知识的正确性。在这个时候,我来万豪咸宁温泉谷,在这里进行我的毕业顶岗实习。
(一)酒店简介
万豪温泉谷度假区,位于湖北咸宁温泉潜山国家级森林公园正门,距离武汉市区1小时、长沙市区2.5小时车程,有京广铁路、京珠高速、武广专线经过,未来城际铁路开通后武汉至咸宁仅28分钟。
咸宁温泉又名沸潭,在唐代即已著称,至今有14XX年历史。日出水量达80000吨,富含硫酸盐、碳酸盐、氡、钙、镁、钾、钠等数十种有益矿物质,保健功效显著。度假区毗邻咸宁市区,淦河缓缓从旁流过,自然环境优越。咸宁温泉国际酒店是咸宁市首家定位于准五星级的生态旅游渡假型酒店。座落在风光秀美的咸宁温泉淦河之畔,这里风光旖旎、气候宜人,潜山国家森林公园、太乙洞、飞仙洞依次环绕,是咸宁温泉旅游渡假中心,离市中心商业区不足一公里,驱车武汉仅需1小时车程,交通快捷、便利。
酒店依托咸宁具有14XX年的原生态温泉地热水资源,着力打造湖北首席温泉度假养生胜地,是咸宁目前档次最高、设施最全、温泉文化最浓的休闲养生中心和游客接待中心。现已建成的酒店,设计新颖、风格别致、功能齐全、手笔大气;规划占用地30亩,建筑面积31000平方米,分为带温泉浴的别墅区和主楼公寓区两大部分,其中别墅区建筑面积5600平方米;有各式别墅28套,主楼公寓区建筑面积25000平方米、有各式普通标准间117间;豪华标准31间;情趣套房9套;商务套房14套;总统套房1套,有大、中、小各式会议厅8间;大型西餐厅1间及风格各异的餐饮包房31间,客房可供526人同时入住;餐饮可供1000人同时就餐,酒店主体建筑共八层,设有:桑拿按摩保健、干湿蒸汽浴、spa水疗按摩,中医理疗、中医减肥、中老年健身、ktv包房等,同时为了突出温泉特色,开设有水上娱乐中心,分别建有:海浪池、洄流池、戏水池、水下健身区、儿童戏水乐园、石板浴、沙石浴、光波浴、桃花浴等大小浴池31个。所有温泉水均采自地下500米的温泉地热水资源,富含钙、镁、钾钠、氡等十多种有益人体身心健康的元素,尤其富含的氡元素,有双重保健、养生的作用,是不可多得的龙泉玉水,配以40余种传世秘方,融养生、休闲于其中,是旅游休闲、商务会议、娱乐健生、养生度假的绝好去处!
(二)顶岗实习的过程
1.实习前的培训
由于我们此次是顶岗实习,所以我们的工作和正式员工的工作是一样的。入住酒店宿舍、进入饭店后,我们就开始了为期两天的的短期培训。通过酒店各部门负责人的介绍和讲话,我们基本上掌握了酒店的基本概况和应知应会的内容,之后我们就被分配到了各个岗位。
2。上岗工作:客房服务员
进到客房的第一天,我觉得自己什么都没学到,只是跟着师傅“做房”(也就是打扫退房),一直在铺床铺床……后来才知道是因为时间比较紧,住客又比较好,所以才让我们没怎么培训就上岗了。但是客房上班时间相当好!在中餐没有时间,在客房属于自己的时间显得相当充裕。在客房虽然工作很紧凑,没有什么停歇,但我们实习生几乎都上早班,只要忙完,下午三点半就可以下班。就算没忙完,顶多也就是推迟一小时。这对我们来说实在太好了,可以利用下班的这段时间学一点东西。虽然我们只是充当一名普通客房服务员的角色,但我们的工作也绝不仅仅是打扫卫生那么简单,其中也有一系列的复杂程序。
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篇18:2024年会开幕式领导讲话
尊敬的各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们:
大家上午好!
今天,我们欢聚一堂,共庆丰收的喜悦!首先我谨代表x公司的全体同仁,向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮助,才会有我们的今天;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!
回顾xx年,对于我们公司来说,是疾风骤雨的一年,是惊心动魄的一年,古人云“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕挫折,但是我们最怕遇难而退,沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍,我相信,今天的挫折必将成为未来更加辉煌的基础,我们公司在这种形式下顶风冒雨,怀着一股豪情,披荆斩棘,坚定地迈过了xx年。
因此我在这里,怀着感恩的心,衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支持的朋友们,感谢全体同仁们,是你们的不离不弃,才有企业的今天。将来我们无论做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。
人生难免有冬天,“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”,失意的时候不于悲观,得意的时候也不于张扬,冬天会不会来临并不重要,重要的是我们有没有准备好棉袄和食物,只有“未雨绸缪”,做好过冬粮食和棉袄的准备,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战,更有机遇。
xx年来临了,在冬天里,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇,战略性转折机会,抓住它并利用它,危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里,紧紧抓住盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!
最后,在春节即将来临之际,借此机会给大家拜个早年,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿我们的明天更加美好!
篇19:公司年会庆典领导讲话稿
各位来宾、各位同仁:大家好!
7月1日又将来临,这是一个喜庆的日子,是一个永远不会忘怀的日子,76年的7月1日,在南湖那条红船上,首次点燃中国革命的火炬,那一个7月1日就成为了一个光辉的节日。而1997年7月1日也是一个盛大的节日,之所以说是一个盛大的节日,那是因为它是一个令所有的炎黄子孙铭心刻骨的日子,为了这一天的到来,中国人苦苦追求了一百多年。漫长而坎坷的回归之路,从一个侧面记载了中华民族一百多年的荣辱兴衰,沧桑巨变。这一天由于中国政府恢复对香港行使主权而显得更加辉煌、盛大。也成就了在中华人民共和国和中国共产党的历史上,七月又增添了一道美丽的彩虹。
曾有人把香港比作游子,而我更愿意把它当成一个小妹,一个离家一百多年的小妹妹,一个既讲普通话、又讲广东话、还讲英国话的小妹妹。从腐败无能的清王朝和那个昏庸的连香港是个小渔村都不知道的道光皇帝,在英国的坚船利炮下,把一个柔弱的渔家女拱手割让的时候起,老榕树下威武的炮群饮恨地凝望了一百多年,海涛和海风撕扯着头发痛哭了一百多年。
我记得在广东和香港等地流传着这样一个故事。1841年镇守虎门沙角炮台的63岁的老将陈连升和他年轻的儿子双双阵亡的时候,陈连升的坐骑黄骝马流泪了,它真想冲过去给英国佬致命一蹄子。后来它被英军带到香港后,不吃英国人喂的草,每天面向北方悲伤地嘶叫,时常泪流如雨,最后死在了香港。在它死后的坟头上长出了一株植物,叶片如羽,花白如雪,香气四溢,这便是当归。当归开花后,便有一只黑灰色的小鸟落在上面日夜不停地啼叫,小鸟尾巴上有白色的斑点,腹部有黑色的横纹,这就是杜鹃,又叫子规。
当然这自然是一种传说,但是它包含的意义已超出了故事本身。马亦如此,花亦如此,鸟亦如此,也是包括香港在内的所有中国人的共同心声啊!然而,弱国没有外交,落后就要挨打,不是吗?清王朝由于腐败无能割让了自己的亲骨肉,出卖了自己的女儿;而同样无能的北洋政府,作为第一次世界大战的战胜国,也只能眼睁睁地看着列强们在巴黎、在华盛顿随意瓜分那一份属于我们自己的胜利果实;同样作为第二次世界大战战胜国的国民党政府,过分地依赖他的主子美国,不顾民族大义,只为派系之争,而失去了收回香港的良机。我想这也造就了“火热的七月”只有从七月走向觉醒的中国,从七月走向独立的中国,从七月走向强大的中国,从七月走向光荣的中国,才能在谈判桌上发出“主权问题是不能谈判的”强大声音,才能使香港未兵戎相见而顺利回归。
1997年7月1 日是一个盛世大的节日,被誉为东方之珠的香港,回到祖国的怀胞,将揭开新的更为辉煌的一页,一国两制、港人治港、高度自治的政策,给香港插上腾飞的翅膀。甩掉了殖民地的帽子,有强大的祖国作后盾,香港的国际政治地位真正提高。作为祖国与其它国家和地区扩展经济和贸易关系的桥梁,香港的国际经济地位将进一步提高。一个殖民统治的时代结束了,一个新纪元正在开始!香港成了整个地球的焦点,全世界每台电视机的荧屏都属于这里,全世界每一双睁大的眼睛都望着这里,全世界的大街小巷都通向这里。锣鼓声中,鞭炮声中,到处都是盛开的紫荆花,到处都是飘扬的五星红旗,到处都是放飞的和平鸽。
在这个盛大的节日就要来临的时候,我要对香港我的小妹妹说,到了七月一日这天,不管有多少新闻记者的镜头对准你,不管有多少政界要人拥抱你,不管你的小巷多么拥挤,不管你的大街多么喧哗,不管你的广场多么热闹,别忘了给那位个头不高、但高山仰止的老人,那位想在自己的土地上走一走、看一看的老人,那个最想最想欢渡这个盛世大节日的老人,留下一块最为耀眼、最为引人注目的地方。虽然他已不可能在这里喝一口水,吸一支烟,但他的生命、意志和精神都化作了大海的蔚蓝,融化在鲜艳的五星红旗上,融化在盛开的紫荆花丛中,融化在每一个黑头发、黑眼睛、黄皮肤甚至每一个热爱和平的人们的笑脸上。
也许,当年在南湖红船上那十几个指点江山的英才,那一天并没有谈到收回香港,谈到的只是马列主义和中国革命,而今天,把七月一日作为香港回归的日子,就不是一种偶然,它表达的是一种历史的必然,是一种强大的结果,是一种对未来的希望。我想,只要我们的党永远纯洁、伟大,只要我们的祖国更加繁荣、富强,那么,未来的七月一日,就不只是党的生日,不只是香港台回归纪念日,还会是许多可以载入史册的精彩的日子!
七月一日,是一个盛大的节日,它载着百年的沧桑、泪水和思念。也记载着中国的骄傲,就让我们满怀豪情去迎接即将到来的这一天吧!
谢谢大家!
篇20:酒店厨房承包合同
聘用方:________________ (以下简称甲方)身份证号:________________
受聘方:________________ (以下简称乙方)身份怔号:________________
甲方由于经营的需要,双方经过相互信任、自愿、平等、协商,达成一致甲方愿意将座落于_____________市(县、区)_____________ 路_____________号_____________酒店厨房、营业厅工作承包给乙方工作、管理。
一、合作意向:
1、合作期:________________ 从乙方进场计算起即________年________月________日至_____________年_____________月_____________日。
2、用工方式:包厨、包营业部,由乙方派人,甲方监管的方式。
3、用工人数:暂定_____________人,届时根据甲方及经营的需要,相应的增减,在保证酒店正常运作和足够技术力量的情况下,餐厅人事权利归乙方代表。
4、工薪总工资为人民币_____________万元。
5、食宿待遇:包食宿几床上用品。健康证、暂住证的办理。节假日的补贴和其他福利,在保证酒店正常运作的情况下,可自行安排人员休息、请假事宜,节假日除春节(初一、初二、初三)三天外,其他节假日均不做加班或双薪处理。
二、合作事项
1、成本管理:
①燃料:成本_____________%(暂定),水电:成本_____________%菜金:成本_____________%
②菜金成本超出_____________个点,按超出的百分比在承包总工资中扣除,每降低_____________个点,按同样的方式给予奖励(试业_____________个月除外)。
③计算依据:免单、员工餐、管理餐包含在成本范围内。现金卷、挂帐加入营业额核算成本。
2、人员管理:由于采用的是总厨承包制,原则上有总厨部所有人员的安排。从管理角度考虑为保证技术力量,特别岗位(凉菜、炉头师傅、头X切配)必须经过店方式试菜认可,直到满意为止。甲方视乙方工作的第一个月为试用期,试用期内乙方的留、走由甲方决定。
3、甲方认为个别师傅不合乎聘用标准,乙方无条件更换。
4、特别岗位师傅未经同意,不得随意更换,否则_____________/人给予扣除。
5、乙方保证在工作额定人数内,除去正常替班外,否则每少一人扣_____________元。
三、出品质量管理:
1、按标准食谱赔比加工。若出现菜品口味过重(咸、淡)或其他顾客难以接受的口味造成退菜,由后厨负责买单,由此引起的打折或其他,后厨承担_____________%责任。
2、每个环节加工均仔细把关,避免成品菜肴出现异物(头发、虫、纤维绳、苍蝇、蟑螂)等,若由此造成的退菜,则由后厨买单。由此引起的打折或其他,后厨承担_____________%责任。(以上情况由楼面和厨师长共同确认后生效)
3、由于粗心对顾客特殊要求的采品未按标准加工,由此造成的退采的后厨买单。由此引起的折扣或其他,后厨承担_____________%责任。
4、菜肴制作加工要迅速,若由于制作主观原因造成退菜,打折或其它,则由后厨负责买单并承担_____________%责任。(此类情况视当时情况决定)
5、收市后的盘点及下单要做仔细,避免_____________菜过多。特色招牌不允许_____________。否则按_____________元给予处罚。特殊情况除外。
安全管理:
1、要有良好的职业操守,严格按照食品卫生加工要求操作,避免食品中毒事件的发生,否则厨房最高负责_____________元赔偿。
2、注意安全操作,避免人员安全事故的发生。
3、乙方人员在酒店外惹事,发生的纠纷与酒楼无关。乙方人员因工负伤由甲方负责。
4、甲方提供良好的工作环境及安全环境。
5、创新管理:要有一定的研发创新能力。完成店方要求的每月季节新菜推出,并得到市场的认可。否则按完成的质与量给予一定的处罚或奖励。
6、营业部必须做好服务质量,统一管理甲方提出的要求给予充分的准备,及时做好营销方案和调查市场。
四、合同解除
1、欠发工资和资金三天以上视违约。由此造成乙方工作人员不积极,由甲方负责,并可以解除合同。
2、双方未按协商的方案提前终止协议视为违约。
3、公伤事故未按协议方法处理视为违约。
4、双方刻意刁难对方视为违约。
5、乙方由于各种原因要求退场需提前半个月以书面形式通知甲方。
6、合同期间,乙方多方面达不到甲方要求的标准或甲方多次提出仍无法改变,影响经营效果,造成无法再合作的情况下,甲方可无条件,随时解除合同,乙方将不获任何赔偿。如如何一方违约都将赔偿对方_____________元整。在工作岗位上由_____________理。
五、 1、员工福利,本着互利的原则提高厨房员工积极性,每月的_____________日结算一次。按本店_____________万元保本的情况下,超出保本营业额后按超出额的_____________%作为厨房奖金,支配由乙方负责。(备注:菜品毛利率应控制在规定的毛利率之内,成本费用率应在约定的和范围之内,否则,以上福利不成立)
2、管理范围及费用:本着双赢的目的,甲方将酒店经营和运作由乙方控制,乙方有权了解酒店当天当月经营及成本状况,以便及时采取有效的经营方案及成本控制措施,乙方将以甲方酒店提取当月纯利润的_____________%作为管理费用,每月结算一次。
六、其他乙方人员应无条件遵守员工守则和管理制度。
七、未尽事宜,协商处理。
八、本合同一式两份、盖章、签字生效同时产生法律效力。
甲方:________________ (法人代表签字、酒店印章)
乙方:________________ (法人代表签字、私人印章)
________年________月________日