劳务钢筋班组分包合同
发包人(甲方):
承包人(乙方): 身份证号码:
甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》的有关规定,现将安龙县“钛合金工厂”工程的外架分项工程以包清工形式承包给乙方施工。为了确保工程顺利完成,明确双方职责,经双方协商,制定如下协议,双方共同遵守。
一、工程概况
1、工程名称、地点:贵州省黔西南安龙县“钛合金”工厂项目工程。
2、工程结构、框架剪刀墙结构。
3、建筑面积(约): 。
二、进出场时间
进场日期暂定为年月日(管理人员必须提交五天),具体时间为甲方通知,终止日期由甲方根据工程进展,乙方质量、安全、工期、现场文明施工及综合管理等情况确定。
三、工程承包范围、方式及工作内容
1、工程范围:钛合金工厂项目工程施工图、图纸会审纪要,施工过程中的主体部分全部钢筋的做工钢筋搬运和钢筋做工后的余料清理及安全文明施工等工作。
2、承包主要方式:包工不包料。
3、做工工程工作内容:
(1)操作范围:本劳务公司所承包的施工程范围的所有钢筋做工工程。
(2)运输:钢筋上下楼层的搬运。
(3)清理:钢筋做完后,清理工区范围内所有杂物;所有材料、垃圾须分类堆放在场内甲方指定的地点。
(4)承包工作内容所需用的小型机具等辅材(除甲方提供钢筋,施工方案,大型设备(塔呆、人货电梯)除外),乙方组织相应技术劳动力和自觉工具和小型机具,数量以满足工程需要为准。
四、清包工单价
在合同承包范围内,乙方完成规定的工作内容,且工质量验收优良,工期、安全及文明施工等均达到甲方要求,根据实际工程量为准结算。
1、钢筋做工劳务费按综合包干价施工现场钢筋的实际数量计算。
2、合同承包范围外所发生的临时性用工:技工按250元一天计算。
如分项工程质量验收为合格(以甲方专职质量员验收签字为准)的单价结算该部位工程量,不合格的,不予结算。以上包干单价中包括各种工资、管理费、津贴、节假日加班、夜班、赶工补贴、自备工具、用具、劳动保护费、医疗费、差旅费、保险费、外来劳动力就业证费、岗位培训、热天的清凉饮料费、冬天的烤火费等各种费用。
五、质量要求
1、本工程质量目标为贵州省文明施工现场,乙方必须确保范围内的钢筋质量达到合格,并要求所有工序一次成活,质量等级以甲方现场评定等级为准,凡不符合国家验收规范及甲方要求,甲方有权令其返工,返工所有工料费由乙方负责并承担甲方工期损失。返工后仍达不到要求时,甲方有权指令相关班组协助其返工,返工费由乙方承担,甲方另向乙方索赔500元/次。
2、乙方根据甲方要求首先进行自检、互检、交接检并做好记录,合格后方可要求质检员、工区施工员进行验收。对不进行自检、互检、交接检或无记录或记录与事实不符即要求甲方质检员验收,每发生一次甲方另向乙方索赠200-500元。
3、甲方质检员在施工过程中或验收评定提出的整改意见,乙方必须照章执行,对拒不执行整改意见的,或整改不及时的,或整改后仍达不到质量要求的甲方另向乙方索赔200-500元/次。
4、项目质检员按国家建筑安装工程质量验收评定标准进行验收,要求工程优良达到95%以上。
六、结算及付款方式
1、本合同履行中,乙方自地下至主体结构“三个月”一次性支付75%进度款。
2、结算款:乙方所承包的钢筋做工主体工程全部完工,经验收合格达到合同要求后,15天内办理完结算,一个月内付足90%,余款验收合格后二个月内付清。
3、乙方负责人按实际支付金额,如实、足额填报工资表,甲方安排专人监督乙方负责人,将工资直接发放到每个民工手里(每个民工领款后在工资表上签农学院交甲方财务)。
4、如发生民工工资计算错误、造成工资多发放、漏发、携带工资潜逃、恶意损害民工利益等工资发放纠纷,由乙方承担全部责任。
5、如因特殊原因,甲方人工费的支付,按本合同支付时间的延迟不超过30天,乙方对此进行谅解。
七、安全事项
1、乙方必须配合甲方做好进场及日常安全工作。
2、乙方必须定期做好班内安全教育和认真搞好班组内“班前、班中、班后”的安全活动并做书面记录,使班组人员均有强烈的安全意识。
3、乙方必须严格遵守国家、地方和项目制定的安全损失规程、安全管理细则、安全管理制度及治安管理条例。
4、因工年负伤率应控制在0.5%以内,杜绝死亡和重大伤亡事故。
八、进度要求
1、乙方必须按甲方下达的指令控制工期进度、作业指令按期或提前完成任务。
2、甲方每月对乙方施工进度考核一次,由于乙方原因连续多次达不到工期要求,甲方有权勒令乙方无条件退场,乙方必须服从。
九、文明施工
1、乙方在施工期间,应加强班组内部文明施工教育,搞好承包范围的现场文明施工及住宿范围内的清洁卫生。必须按期、保质、保量、安全文明地完成所承包的分项工程。
2、乙方必须听从甲方指挥,服从甲方安排。尊重项目管理、业主、监督人员。
3、做好施工现场布置,组织施工机械、施工物资、施工人员进场,并配合甲方做好施工现场的文明施工,清理好施工场地。
4、配合甲方做好治安、环卫、防盗、防火安全等各项工作,负责本班组人员的暂住证办理并承担费用。
5、合理安排施工顺序,做好施工方案,施工顺序应满足甲方总施工顺序安排:合理使用各种原材料,杜绝浪费,如有浪费现象,甲方有权按浪费量及市场单价的两倍进行处罚。
6、乙方在施工过程中提各种合理化提议以及因施工工艺需变更图纸时,必须先交甲方、监理,审核同意后,由甲方提交设计修改。
7、严格按照设计图纸、技术标准、验收规范、施工方案施工,钢筋分类堆放,分类施工,确保工程质量及施工进度,文明施工做到工完场清。
8、在施工全过程中,乙方除严格按照施工图有关技术说明、施工规范、规程标准进行施工外,尚需主动接受和配合建设单位代表、甲方现场派驻代表的监理和协调。
9、班组工作人员要保持相对稳定,人员调动要向本工程项目经理备案,工作人员出入施工现场要佩戴工作标志,不准无关人员出入现场和住宿:
10、乙方班组负责人必须进驻工地,每月到位率保证在80%以上,并指定带班人与项目部对口联系。乙方承包人必须参加项目例会;进场施工人员要求具备思想素质好、身体好、技术熟练等条件。禁止使用18岁以下,55岁以上和老弱体残人员和不法分子。如由此发生责任事件乙方全部承担。
11、乙方在施工期间应维护甲方单位形象,不得出现有损失甲方单位形象的行为;乙方应确保工程所涉及的各类合同切实有效的履行,避免上访,诉讼等事件的发生,如因乙方不及时支付款项,未采取妥善措施而弓l起的恶性诉讼等事件,乙方应承担由此给甲方造成的一切损失,并承担甲方给予的一定额度的罚款等处罚。
12、乙方进场施工人员必须接受上岗教育,才能上岗。无身份证甲方有权拒绝其进场。乙方施工人员必须保护好施工现场的各种材料、成品和私有财产。
13、施工现场严格禁止打架斗殴、关电拉闸等行为,违者罚款20xx一5000元,并追究法律责任和赔偿。
十一、违约及违约责任
1、甲方违约及违约责任
甲方未能按本合同的约定,向乙方按时足额支付劳务承包费,视甲方违约。由甲方承担从违约起,按应付每月劳务费承包总额每月10000-50000元支付乙方违约金。
2、乙方违约及违约责任
(1)乙方有转包、分包或委托他人代管行为的,视乙方违约。处违约金10000-50000元。
(2)乙方所承包的施工质量、安全文明施工达不到行业相关验收标准本合同的要求或造成安全事故,视乙方违约。对安全质量的返工、安全文明措施的整改等由乙方承担所造成的全部经济损失。
(3)不管任何原因,乙方人员有现场打架斗殴、聚众闹事、围攻相关单位及个人、恶意诽谤、堵塞交通、断水、断电、严重违反管理制度、影响正常施工生产秩序等,给甲方造成经济、信誉损失、视乙方违约。由乙方承担所造成的全部直接及间接经济损失,并处违约金10000-50000元;以此类推,如行为构成犯罪,并依法承担刑事责任。
(4)乙方应严格执行甲方的施工进度计划安排(包括调整的进度计划),按期完工。特殊情况下甲方要求乙方增加施工人员和施工班次时,乙方应无条件服从并组织实施,否则视乙方违约,甲方有权单方组织施工人员进行赶工,因另行组织施工人员赶工费用,由乙方承担,乙方不能满足甲方施工进度计划安排要求或赶工所造成工期延误按每延迟一天5000计算违约罚金。
(5)由于乙方操作不当或违反操作规程等自身原因,造成安全伤亡事故或造成他方人员伤亡事故,对造成的损失,每人每次5000元以内(含5000元)由乙方自行负责。超出5000元以上的部份甲方承担75%,乙方承担25%。如构成犯罪,并依法承担刑事责任。
(6)乙方工作人员发生盗窃甲方财务,一经发现或调查属实,由乙方承担所造成的全部直接及间接经济损失,并处违约罚金20xx一5000元,如构成犯罪,并依法承担刑事责任。
(7)以上(1)一(6)项乙方违约的经济损失赔偿及违约罚金,从乙方合同履约收方结算款中扣除。情节严重的甲方有权终止合同,乙方无条件服从撤出施工现场,对乙方己完工程合格部份从撤出施工现场一个月内按其已完工程合格部份70进行收方结算,收方结算一个月内支付结算款。
十二、争议
1、甲、乙双方在履行合同中发生争议,可以自行协商解决,协商不成双发应在合同签订所在地劳动仲裁部门或人民法院解决。
2、发生争议后,除非出现下列情况,双方都应继续履行合同,保持旌工连续,保护好己完工程成品。
(1)单方违约导致合同确已无法履行,可按本合同条款终止合同。
(2)调解要求终止合同,且应为双方接受。
(3)仲裁结构、法院要求终止合同。
十三、合同解除
1、如因不可抗力致本合同无法履行,因乙方违约、因业主方原因造成工程停建或缓建,致使合同无法履行可以解除合同。
2、因不可抗力或业主原因造成合同解除,乙方就妥善做好已完工程和剩余材料、设备的保护和移交工作,按甲方要求撤出施工场地,甲方按本合同约定单项工程价格支付工程已完工程劳务报酬。
十四、合同份数、生效及失效
本合同一式三份,甲方二份、乙方一份,具有同等法律效力。本合同双方约定甲、乙双方签字后生效。本合同甲、乙双方履行合同全部义务,劳务报酬价款支付完毕,乙方向甲方交付本合同承包工程,并经竣工验收合格后,本合同自然失效。
十五、未尽事宜甲、乙双方另行解决或签订补充条款。
甲方负责人: 乙方负责人:
身份证号码: 身份证号码:
电话号码: 电话号码:
委托代理人: 委托代理人:
年 月 日
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篇1:劳务职工雇佣协议书
甲方:
乙方:
为了加快武大计算机楼工程的建设,确保工程优质、高速、低耗、如期完成,遵照合同法及省、市相关文件精神,特签订本合同,共同遵守。
一、工程名称及分包内容:武汉大学机算机大楼挖孔桩成孔分项工程。
二、工程地点:武汉大学。
三、基本要求
1、乙方须持有“四证”(身份证、计生证、就业证、暂住证)的镇、县、市级施工企业和办有建筑、工商、劳动等部门注册核准,审批手续的单位。
2、符合省、市有关外地来汉、市属效县进城分包有关文件规定。
3、队伍素质好,并向甲方提供建制齐全,各项专兼职能管理人员及职工花名册,施工过程中服从管理和调配,确保工程能顺利进行。
4、本合同签订三天内在项目部办公室办理有关安全教育工作及合法劳动手续。
四、承包范围及形式
1、承包范围:通过双方友好协商,将武大计算机楼挖孔桩的成孔分项工程分包给乙方施工。
2、承包形式:包工不包料,一切机械、工具由乙方自理。
3、工作内容:除控制线、控制标高测放以外的有关成孔工程的所有内容,包括挖土,护壁,运土和其它一切事项的全部工作内容。
五、双方责任
1、甲方责任与权利:①、开工前向乙方提供施工图说明和进行技术交底,内容包括质量、安全等。②、下达施工任务单及限额领料单,明确施工时间及材料使用数量。③、负责技术、安全、后勤保障工作。④、及时供应材料。⑤、对班组施工工程质量、安全、文明施工检查不合格的按我公司及合同有关条款落实。⑥、有如下情况之一的,甲方有权单方面终止合同,清退乙方队伍并不予结算,由此造成的一切损失由乙方承担赔偿;a、对项目部管理人员的合理工作安排的技术交底拒不执行的;b、质量达不到甲方要求的;c、施工进度、工期达不到甲方度计划要求的;d、安全、文明施工达不到甲方要求的;
2、乙方责任:①、遵守国家的有关法律,法规及甲方的有关规定。②、严格执行《建筑安装工程安全技术操作规程》,负责人应对安全负责,督促违反安全操作规程行为的整改,同时接受甲方的指导和监督。③、按甲方的技术交底、《施工规程规范》以及施工方案施工,编制质量保证体系,安全保证体系,明确人员责任,收集整理相关资料积极组织人力,物力施工。④、接受总包单位,建设单位和上级部门的有关检查,服从项目管理和调配。⑤、随时提醒材料部供应材料或提供材料计划,一般材料三天,特种材料十天,送项目材料组。材料损耗必须控制在定额范围内。⑥、乙方必须配合甲方共创文明施工现场。⑦、保证合同规定的质量等级、工期要求、安全文明施工要求,发现质量问题应积极与甲方技术部门协商及时解决,对工程进度较慢或予计不能按期完工,应找原因即时调整。⑧、防止各类安全事故的发生,确保各方人员的安全和生产正常进行,施工人员不得以任何借口私拆乱动现场的各种安全装置,严格遵守关于“进入施工现场的必须戴安全帽,不准穿拖鞋,严禁酒后上岗作业等规章制度。⑨、保证甲方要求的施工人数:能保证按进度计划保质保量完成。⑩、所有施工人员必须戴安全帽、挂胸牌,如发现不按要求执行者一次罚款50元。
六、进度及质量要求
1、依据总工期甲方按月,旬或分部分项给乙方下达施工任务计划,乙方分班进行全天候施工,特殊情况甲方下达的变更计划或临时限期完成的计划,乙方必须无条件执行。
2、若因特殊原因在取得甲方当日签证后,工期可顺延,乙方不得以其它任何借口擅自停工。
3、施工期限:按甲方周进度按时完成。每推迟一天按1000元/天罚款。
4、质量要求:现场施工质量实测必须达到国家优质工程。
七、结算形式及价款:
1、在施工过程中实行按月发生活费(时间为每月的2日、16日),除生活费外可借支,每月借支和生活
2、价款:本工程采取优质优价的结算方式,如果乙方达到合同要求的质量、进度、安全、文明施工标准(由各施工负责人签证认可)按下列价款预以结算(基价已包括除质量、进度、安全、文明施工以外的所有工作内容的综合价)。
工程项目结算单价表 单位:元
a、依据“分部分项工程结算通知单”各职能部门签证对照结算,各部门须明确注明工程“合格”“优良”及工期进度情况说明,文明施工“好”或“一般”,只有工程优良,工期按时完成,文明施工好按此表结算价结算,否则按相应项目加基价结算。
b、材料结算依据“限额领料单”予以结算,材料部门每月按限额领料单计算材料使用情况,并将结算单送各施工段施工员执行奖、罚。其他情况在结算通知单签证时有明确奖罚金额。
c、施工期间每天做到工完场清,如有发现按1000元/次处罚。
d、各工种因其工作范围内任何未完成量而引起甲方其它支出(如计时工)均由乙方承担,甲方在结算时扣除。
e、承包范围不允许发生计时工,承包范围外所发生计时工按实际工日每工日25元包干,不取其他费用。当日发生计时工,必须当日取得主管施工员,执行经理签证,当日送项目经理,综合员各一份。否则视无效不予结算,一次性发生计时工10个以上者需由综合员参与估工。
八、 奖 罚
1、质量、工期、文明施工奖励已含在结算单价内,如延误工期超过十天,每延误一天罚结算价1%,二天2%以此类推,最高不超过5%,延误十天以外者不予结算。
2、质量现场实测必须达到优良标准。如施工中连续出现三次返工,乙方自动退场,甲方不予结算,一切损失乙方承担。
3、安全、文明施工符合要求,如出现安全责任事故其损失一切由乙方自理。甲方概不负责。
4、以上奖罚,当月核实,当月执行。
九、其 它
1、乙方人员住宿由乙方自已统一安排。
2、乙方进场后要搞好兄弟施工队伍之间的团结,严禁打架斗殴,凡参与打架斗殴队伍不论其是非,责任自负,并一律罚款1000元/次,对于单方伤害行为加倍处罚情节严重者交公安部门处理。
3、乙方对其进场人员要加强安全教育及爱护国家财产的教育,对其人员的盗窃行为,一经发现将对乙方处以盗窃物资价值10倍的罚款。并令作案者退出现场。对盗窃价值较大,直接影响生产的盗窃团伙,甲方将其交公安部门处理。
4、乙方施工人员未经允许不得进入甲方办公室,办理材料领退,乙方必须派专人负责,强行进入人员,责令其退场。
5、非施工人员(含家属)不得进入甲方施工区,对不听管理擅闯施工区者,发现一次扣款100元,造成伤害责任自负。
6、若在本合同内乙方不服从工作安排,素质低下,违章作业,违法乱纪,队伍不稳定,管理混乱,甲方有权令其停工,限期整顿直至令其退场,造成的工期延误等经济损失由乙方负责赔偿。
7、乙方由 王广元 为现场施工负责人,负责本队的安全、质量、进度监督和施工协调及本队人员的法制教育等全部工作。由 为本队安全负责人,负责本队人员的安全知识教育和本队施工过程中安全监督管理工作,负责本队人员每天的安全检查,并向甲方安全员反馈自检结果及整改意见,杜绝本队人员违章操作,确保本队人员严格遵守安全操作规程,不违章作业。
8、本协议是在甲乙双方自愿的基础上签订的,如乙方在施工过程中单方面终止本协议的,甲方将不予以结算,并向乙方追究由此引起的一切损失。
9、本合同内的各项要求如有冲突的,以要求高的为准。
10、未尽事宜按本公司有关规定执行。
11、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,本合同自签字之日起生效,工程完工结帐后即失效。
甲方(盖章): 乙方(盖章):
负责人: 负责人:
经办人: 经办人:
日期:
年 月 日
篇2:2024北京市劳务合同
甲方:
法定代表人:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 劳动合同期限
本合同为固定期限劳动合同。
本合同于______年____月___日生效,其中试用期至_____年____月___日止。本合同于___年____月____日终止。
第二条 工作内容和工作地点
第三条 乙方同意根据甲方工作需要,担任_______岗位(工种)工作。
第四条 根据甲方的______岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为:______。
第五条 乙方工作应达到________标准。
第六条 工作时间和休息休假:__________________。
第七条 甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第八条 甲方对乙方实行的休假制度有:____________。
第九条 甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资,月工资为____元。
乙方在试用期期间的工资为_______元。
甲乙双方对工资的其他约定:_____________________。
第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为_____元。
第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。
第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资。
第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________________________。
第十五条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
第十六条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在_____日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第二十条 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:
__________________________________________________________。
第二十二条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十四条 本合同一式____份,甲乙双方各执_____份。
甲方(公章):
法定代表人(签字或盖章):
_______年____月____日
乙方(签字或盖章):
_______年____月____日
篇3:单位劳务合同
私人企业劳动用工合同
甲方:_________________
公司名称
营业执照号:_________________
乙方:_________________姓名:_________________
身份证号码:_________________
1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
2、本协议期限为:_________________自年月日起至年月日止。
3、工作任务:_________________
3.1甲方安排乙方在岗位,从事该岗位职责范围内的工作;
3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有用工合同协议书关规定执行;
3.3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;
3.4因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4劳动报酬:_________________
按计件生产,多劳多得,少劳少得,无固定工资;其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
5劳动纪律:_________________
5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5.2乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6协议的终止、变更、续签和解除:_________________
6.1本协议期限届满时即终止,由于生产工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个月办理续签协议手续。
6.2经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:_________________
6.4.1经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业又不加以改善的;
6.4.2甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。
6.5任何一方提前解除协议,均应提前30天通知对方。
7任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规定的,甲、乙双方可协商修订、补充;如不能解决,可以由三都县中和镇法院进行仲裁。
9本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:_________________
乙方:_________________
签订日期:_________________
年月日
篇4:劳动协议劳务派遣
软件开发科技公司劳动协议书
甲方:_____________
乙方:_____________
身份证号码:_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限
本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止;其中试用期为_______月。
二、工作内容
1、甲方根据工作需要,安排乙方在___________岗位工作,并为乙方提供必要的工作条件;
2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位,按照甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务;
三、劳动保护和劳动条件
1、为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。
四、劳动报酬
1、乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。
3、乙方试用期工资每月为___________元,试用期为_______月;
4、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。
五、劳动纪律
1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。
2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业秘密。
六、教育与培训
用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。
七、劳动合同的解除、变更、终止
1、乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同。
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的,按法律的规定办理。
3、经甲乙双方协商一致,可变更合同相关内容。
4、合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。
甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商一致,可以续订劳动合同。
八、违反劳动合同的责任
1、本合同一经签订,甲乙双方必须严格执行。
甲乙双方任何一方违反本合同,违反方应支付对方违约赔偿金____________元。
2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的,可不承担违约责任。
九、劳动争议处理
双方因履行本合同发生争议,任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十、本合同未尽事宜,按国家有关法律、法规规定执行。
十一、本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。
甲方(盖章)__________________乙方:_________________________
代表人(签字)________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
篇5:双发纠纷终止房屋合同书
甲方:__________
乙方:__________
甲、乙双方于______年______月日签订《房屋租赁合同》,约定由甲方将位于给乙方使用,现甲、乙双方经友好协商一致,同意于______年______月日提前终止《房屋租赁合同》。目前,甲、乙双方本着平等、自愿、互谅互让的原则,双方就终止《房屋租赁合同》的相关事项达成如下条款:
一、原合同租赁期计至______年______月______日,从______年______月______日起,尚未履行的合同内容,终止执行。
二、自______年______月______日起,甲方与第三方因房屋租赁发生的纠纷及由此引发的相关法律责任与乙方无关。
三、______年______月______日前,应该缴纳的物业公司各项费用全部由乙方在规定时间内缴讫。
四、乙方已交纳的房屋租金,按实际租赁时间结算,以多退少补方式结清。
五、甲方自愿放弃因提前终止合同而引发的违约金索赔权利,本协议签订时,双方已共同对房屋和附属物品、设备设施及水、电使用等与房屋租赁有关的情况进行清点、验收,并且无任何异议。自本协议签订之日起,甲、乙双方因《房屋租赁合同》而产生的权利、义务自行终止,甲、乙双方均不得再向对方主张任何权利。
六、其他内容:
1、关于租房押金:_________________
七、双方如就本协议的效力、解释或者履行发生争议,应首先通过友好协商解决。如协调解决不成,任何一方均有权向房屋所在地人民法院提起诉讼。
八、本协议自双方签字或盖章之日起生效,本协议一式二份,双方各执一份,甲、乙双方于______年______月______日签订的《房屋租赁合同》作为本协议的附件。
双方会签
甲方(盖章):_________________
法定代表人或委托代理人(签字):_________________
乙方(盖章):_________________
法定代表人或委托代理人(签字):____________
_________年______月______日
篇6:农民劳务工人公认合法劳动合同
第七条 合同的变更、终止、解除
1.甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。
2.合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,并经劳动部门批准,双方重新签订合同。
3.在合同期内,乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)患病或非因工负伤,医疗期满不能复工的;
(2)按照《国营企业辞退违纪职工暂行规定》属于应予辞退的;
(3)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。
4.在合同期内,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效保护措施损害工人身体健康的;
(2)甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工资的;
(3)甲方不履行劳动合同,或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益的;
(4)经甲方同意,自费考入中等专业以上学校或参加社会招工考试已被录取的。
5.在合同期内,乙方有下列情况,甲方不得解除合同:
①合同期未满,又不符合本条第3款规定的;
②患职业病因工负伤并经劳动鉴定委员会鉴定的;
③患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
④女工孕期、产假和哺乳期间的。
6.一方要求解除合同的,必须提前三十日通知对方。但因本条第3款第(2)项规定解除合同的除外。
7.乙方被开除,劳动教养或判刑的,劳动合同自行解除。
第八条 双方认为需要约定的事项
1.甲方为乙方提供住房,房租、水、电费由乙方自负。房租按商品房标准收取的,甲方应给乙方住房补贴每月为 元;如乙方自行解决住房的,甲方应给乙方住房补贴,每月为 元。
2.甲方自办食堂的,按饭菜成本收费,不办食堂,在外搭膳的,所需管理费由甲方支付。甲方给乙方膳食补贴每月 元。
3.甲方按国家规定,每月应给乙方各类补贴共 元。
4.除国家规定以外,在 情况下,甲方可解除合同。
5.除国家规定以外,在 情况下,乙方可解除合同。
6.计件工资制的,月工资结算办法:
7.其他需约定事项:
第九条 违约责任
任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,对方有权根据责任和造成的后果,追究违约金__元,赔偿金 元。
第十条 因本劳动合同发生的争议,当事人应在争议发生十五日内向本企业劳动调解委员会申请调解(因开除,辞退违纪职工以及职工辞退,自动离职发生的争议可直接申请仲裁或向法院起诉)。调解无效,甲乙双方协商一致选择:
1.按企业劳动争议处理有关规定,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。( )
2.向当地人民法院起诉。( )
第十一条 本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。
第十二条 本合同逢签订之日起生效,一式二份,甲乙双方各持一份,涂改或未经合法授权代签无效。
甲方盖章 乙方签章
法定代表人(主要负责人、委托代理人)签章:
合同签订日期: 年 月 日
篇7:装卸工劳务合同
甲方:
乙方: 身份证号:
根据《中华人民共和国合同法》和国家有关法律法规,经甲乙双方经协商一致,订立本协议:
第一条 劳务内容
乙方同意按甲方工作的需要,接受在 装卸工 岗位工作,完成该岗位职责要求所承担的装卸工作任务及其他临时的装卸工作任务。
第二条 劳务期限
劳务期自 年 月 日至 年 月 日。经双方书面协商一致,可变更或提前终止本协议。
第三条 劳务标准
1、乙方保证为甲方提供全天候劳务服务,根据甲方计划、调度安排,及时、准确的保证作业区畅通。
2、乙方应做到装、卸、码产品整齐、整洁,不能给产品的外观造成任何污染;如出现上述情况,乙方要按甲方的实际损失赔偿。
3、乙方应保证装、卸、码产品的完整,保证在搬运过程中不破袋(由于包装袋自身质量的问题除外);如果出现破袋,乙方按甲方实际损失赔偿。
4、乙方在装卸液体货物时严禁倒置;在装卸货物时严禁货物混号。如有损坏照价赔偿。
5、乙方在装卸货物时必须小心操作,不可将货物乱扔,乱丢,乱堆,必须干湿分区。如有损坏照价赔偿。
第四条 劳务报酬
1、乙方在任职甲方公司装卸工岗位期间,其保底工资为 元/月/人;绩效考核依据公司相关政策执行。
2、乙方应按时考勤,考勤记录纳入工资核算范围,迟到、早退按公司规定处理,未签到均按照事假处理,列入事假的,在乙方当事人当月工资中扣除,扣除标准按照当月该岗位每日工资计算。 即装卸工当月工资为:当月保底工资-事假天数×当月保底工资/当月实际天数
3、结算方式:按照公司统一规定时间发放工资。
第五条 甲方权利义务
1、甲方根据货物情况有权利向乙方下达任务,并监督乙方完成下达工作。
2、甲方对乙方提供的劳务服务不符合甲方要求的,甲方有权制止;有权要求乙方整改;若乙方不听劝阻,甲方有权予以处罚。
3、甲方应严格按合同规定的时间和金额,向乙方支付劳务报酬。
第六条 乙方权利义务
1、在顺利完成甲方下达的工作任务的前提下,乙方有权按合同规定的时间获取劳务报酬
2、乙方应自觉遵守甲方公司制定的各项规章制度,服从甲方领导安排,按时按质按量完成甲方安排的工作任务。
3、乙方应维护企业形象,规范言行,不得以各种名目向客户索要财物。
4、乙方应按时考勤,按时上下班,在正常工作时间内没完成任务的,下班后应继续完成,因此延长的劳动时间不算加班,属于正常装卸任务,乙方应负责自己装卸区内的卫生。
5、乙方若因违反甲方规章制度而给甲方造成经济损失或乙方个人人身及财产损失由乙方承担。
6、乙方享受本公司职工待遇,法定假日均享受本企业职工福利,甲方负责为乙方购买意外伤害保险。
7、乙方入职后可在公司行政部免费领取工作服两套,工作不满3个月离职的人员(含辞退),按照服装原价在离职人员工资中扣除;工作不满6个月离职的人员(含辞退),按照服装半价在离职人员工资中扣除;工作满6个月离职的人员(含辞退),不扣除工作服装的费用。
第七条 违约责任
1、甲乙双方都必须严格遵守本协议所做的约定,如一方违约,由违约方向对方赔偿由此造成的损失。
2、乙方若未按本合同履行相应义务,甲方有权拒付相应的劳务报酬。
第八条 协议变更及解除
1、订立协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。
2、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法按原内容继续履行的,双方应协商变更相关内容,或解除协议。
3、乙方违反本协议约定,工作严重违纪或失职并给甲方造成经济损失超过 300 元的,甲方有权单方面解除协议。协议解除不免除乙方的赔偿义务。
第九条 不可抗力
发生不可抗力事件,一方在本协议项下受不可抗力影响的义务在不可抗力造成的延误期间自动中止,其履行期限应自动延长,延长期间为中止的期间,该方无须为此承担违约责任。如果发生不可抗力事件,致使不能实现协议目的的,双方均可以解除协议,自解除合同的书面通知到达对方时
第十条 合同份数
本合同正本二份,双方各执一份。
第十一条 其他约定
本合同自 起生效。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
篇8:员工劳务聘用合同
甲方:______
乙方:______
甲方聘用乙方成为____有限公司(以下简称甲方)外贸业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:
1、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。
2、乙方须为具有完全民事能力和劳动能力的合法公民。
3、乙方须提供真实合法的个人资料,并办理相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方外贸业务人员。
4、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。
5、甲方按乙方销售业绩发放相应的业绩提成,如业务人员有出差经费,乙方需按规定如实报销相应费用。
6、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供相应的操作平台。乙方在职期间所开发的一切客户为甲方所有。乙方不得私下订单,一经发现,将追究法律责任。
7、乙方为业务级人员,如在甲方提供资料情况下无业绩或达不到公司所规定的业绩,甲方有权按规定解除双方的劳动关系。
8、乙方需保密公司所有资料,包括离职后,不得向同行业报出公司客户资源及产品价目表(离职人员不得享有任何公司资源,如,邮箱),对公司造成损害的应付相应法律责任。
9、甲方试用期为_____个月,乙方在试用期内底薪为______/月,提供中餐和晚餐。
10、乙方的销售提成根据以下方式计算:
销售额:_____(考核期_____个月)乙方所得薪资为:底薪+(销售额____)
甲方(签字):甲方(盖章):
乙方(签字):乙方(盖章):
签订日期:_____年_____月_____日
篇9:人工劳务承包合同
发包人:(全称)(以下简称甲方)
承包人:(全称)(以下简称乙方)
依据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规,遵循平等,公正和诚实信用的原则,双方就建设工程劳务合作双方协商,订立本合同。
第一条:工程概况及承包工作内容
1.1工程名称:高尔夫都市花园住宅小区1#、2#、6#楼、2#人防工程。
1.2分包工作内容:主体结构图纸内的全部工程量,包括外架搭拆、所有安全防护、前期钢筋除锈、模板拆除、现场清理等工作内容,(人防工程包括挖土清槽,打钎、回填土、)
第二条:承包方式
劳务分包、建筑平方米包干,包辅材,小型工具,小型机械, 临时用电用水,施工放线等。
第三条合同价款:
承包价格每平米建筑面积所有包干单价 元,(人防单价 ),面积以实际发生工作内容,面积按定额规定计算。此价格为最终平方米包干价结算,不再调整。
第四条:付款方式
进场第一个月不结算、第二个月底开始支付已完工程量的 、工程交工验收合格后支付到总工程量的 、当年停工后支付到已完工程量的 、春节前支付到工程量的 、留 一年保修金。
第五条:安全施工,及安全事故责任
5.1发包人、承包人必须贯彻执行国家和政府,行业主管部门颁布的有关安全生产的法律法规及各项规定,严格按安全标准组织施工。
5.2承包方在工程施工期间必须做好安全工作,搞好进场人员安全教育,做好现场各项安全措施,确保安全施工,出现安全事故,承包方自己负责。
5.3为了加强安全管理,提高工人安全意识,发包方与承包方签订安全管理协议和各项安全处罚措施条例。
第六条:工程质量,验收与保修
6.1工程质量应达到设计图纸要求及约定标准和质量目标。
6.2承包人必须按照国家规定的质量检验标准,施工验收规范和施工图组织施工,在施工中各分项工程必须在自检合格的基础上报验。
6.3承包方必须编制各项专项施工方案,经项目部审批后方可施工。
6.4为了加强工程质量管理,提高工人质量意识,发包方与承包方签订各项工程质量处罚措施条例。
6.5工程验收以国家颁发的施工验收规范 ,质量检验准及施工图为依据。
6.6 在施工过程中发生的质量问题,一切责任由承包人承担 。
6.7工程验收承包方必须组织人员参加验收,并做好验收前的准备工作,如发现施工质量问题立即整改返修并承担一切经济责任。
第七条:工期要求
7.1施工工期;合同内主体结构20xx年6月10日前全部封顶、延误工期按每天20xx0元罚款。
7.2必须严格执行双方约定工期,承包方根据工期要求组织素质高的施工人员进场,编制施工进度计划,严格按进度计划施工。
篇10:2024正规劳务合同协议
根据_________公司和________公司签订的______号合同第______条规定,以__________公司代表(以下简称甲方)和________公司代表(以下简称乙方)经友好协商就在气垫船上培训操作人员,签订本专项协议书。
1.甲方同意对乙方操船人员进行气垫船操作使用方面的培训,通过培训,使受训人员能了解气垫船的设备、仪器、器材的基本结构性能并掌握对上述设备、仪器、器材的操作、使用和维护保养的方法。
2.应乙方要求,甲方同意为乙方分两批在_________地培训________名工程师、技术员。每期培训为_______天,交船前在陆上训练______天,交船后在乙方接收的气垫船上进行__________天的海上训练。每期培训计划另行制定,并在受训前两个月通知乙方。每批受训人员具体来_________地的时间,将由双方根据交船进度和培训计划予以商定。
3.为了便于甲方作好培训的准备工作,在每批培训人员受训前_________天内乙方向甲方提供受训人员的姓名、专业、职务、出生年月、文化程度等。上述受训人员应具备一定的专业基础和实际操作能力并能懂英文。
4.培训费由乙方承担,每人每天_________美元(包括训练、食、砖?医疗和市交通费),培训费总额为__________u.s.d.(大写_________美元)。培训费以可兑换的美元支付。乙方在每批受训人员抵达______________地时,应将该受训人员费用一次付给甲方,支付时间及金额见附件。
5.本协议书用英文书写,正本两份,双方各执一份。本协议书自签字之日起生效。
6.如有未尽事宜,双方将通过友好协商并以书面确认。
_____________代表_____________代表
签字____________签字______________
日期____________日期______________
篇11:南京经济纠纷案委托律师代理合书
(以下简称甲方)因与一案,委托广东___律师事务所(以下简称乙方)的律师为代理人,经双方协议,订立下列各条,共同遵照履行:
一、乙方接受甲方委托,指派律师为甲方的代理人,参与上述案件的,
二、乙方律师应依法保护甲方的合法权益。
三、甲方必须如实地向律师叙述案情,提供有关本案资料。
四、如乙方无故终止代理,律师费全部退还甲方;如甲方无故终止委托,已收取律师费不予退回。
五、甲方委托乙方代理权限:。
六、甲方应向乙方缴纳律师费元,律师费及工作费用应于本协议签订之日给付,至迟不超过本协议签订的次日(如遇法定节假日时,可顺延至法定节假日后的第一天)。如乙方律师因办理甲方委托事务前往广州市区以外工作,其差旅费则甲方承担。
乙方户名:广东___律师事务所
开户银行:华夏银行股份有限公司广州分行
乙方账号:___。
律师代理费以到达上述账号后由乙方开出发票为收讫,如以现金支付,必须由乙方的财务部门收取,委托人不得向代理律师或辅助人员支付代理费,任何私人间的支付乙方均不予承认。
七、本合同有效期自签订之日起至为止。
八、本合同一式三份,甲方一份,乙方二份,具同等法律效力。
甲方:乙方:
地址:地址:
邮编:邮编:
电话:电话:
年月日
篇12:出国打工劳务合同
用人单位(甲方)
用人单位代表 :
受用人(乙方):____________
籍贯:_______省______市_____________镇(办事处)__________村
身份证号:____________________________
甲方根据本公司承揽工程的需要,面向社会招聘员工,乙方对甲方充分了解后,愿到甲方工作,为明确双方的权利和义务,依据有关法规经双方协商同意,签定如下劳动合同,双方共同遵照执行。
一、 乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者,如有一技之长优先录用。
二、 用工期限为半年一签,可以连续续签,自出国之日起至回国之日止,回到国内合同自行终止。
三、 劳动报酬及发放办法
1、乙方的工资按实际出勤计算,每天工作十小时为一个工日,工资单价为:工资按170~190元/工日标准,组长工资按220~240元/工日标准。在工作中三个月内发现乙方不符合聘用条件的,工资下调----%。具体标准有甲方项目经理根据乙方在国外的工作表现及工地工作能力而商定,加班费另计。工人工资每季度结算一次,不低于当季度工资总额的70%,工人回国甲方核对账目后一次性付清。
2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费、保险费由甲方承担。
四、 甲方的权利
1、依照国家的有关规定和甲方公司的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;
2、合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位;
3、乙方工作期间所领用工器具丢失或人为损害,按国内价格二倍赔偿;
4、乙方自身有心脏病者,出现后果自负;
5、甲方公司为乙方按排国内学习考试,送出国的各项事务,乙方积极配合;
五、 乙方的权利和义务
1、在合同期内,乙方享有电建三公司节假日的物质鼓励的权利;
2、有权享受国家和本企业规定的劳动保护,劳动保险,福利待遇。要据实际状况而定。
3、乙方必须按时,按量,按质地完成约定的工作任务和工作指标,并接受甲方考核;
4、自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行;
5、乙方必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。
六、 乙方被录用后,要认真执行甲方的规章制度,团结同志,服从安排,按质按量的完成各项任务。乙方应做到安全生产,并根据工作、工种和岗位,严格按工艺流程和技术要求进行操作,如因乙方违章操作造成罚款,质量安全及他人事故的责任及费用由乙方自负。凡出国人员发生一次个人打架斗殴事件当事人各罚款20__元,发生一次群架事件当事人各罚款5000元。打架斗殴、酗酒闹事、盗窃等构成治安及刑事案件者,或在不属于工作时间发生的事件,责任及费用均由乙方自负。
七、 对工伤残、亡的处理(在施工现场因工负伤、亡处理费用按以下标准,在施工现场外发生的因病死亡或其它伤、亡事故,费用全部由乙方承担)。
1)乙方在录用期内因工负伤,经医疗部门确诊需住院治疗的,应在甲方指定的医疗单位就近治疗,如需护理,由甲方指派人员护理,若乙方自定护理人员,甲方每天支付护理费20元,乙方在住院期间的医疗费用由甲方支付。不需住院可在家治疗的,每天发给乙方20元的工资,不得超过60天。医疗期限不得超过三个月,超过三个月者费用由乙方自负。
2)因工负伤,经医疗部门确诊后:部分丧失劳动能力的,由甲方一次性补偿给乙方各项费用合计10000元并同时解除合同,一次性处理完毕,其它双方互不追究;全部丧失劳动能力的,由甲方一次性补偿给乙方各项费用合计50000元,并同时解除合同,一次性处理完毕,其它双方互不追究。
3)因工死亡者,甲方支付乙方死亡各项补偿费共计200000元,一次性处理完毕,其它双方互不追究。
八、解除劳动合同的条件:
1)甲方,由于受市场因素的影响,非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天的限制;
1、在工作中三个月内发现乙方不符合聘用条件的,工资享受70%;
2、乙方严重违反甲方工作责任制度或甲方规章制度的;
3、乙方严重失职,对甲方利益造成重大损害的;
4、乙方被严重追究刑事责任的;
5、乙方连续三个月,考核被确定为不称职的;
6、不胜任现职工作,又不接受其它安排的;
7、乙方在出境时,有嫖娼拘留者造成处罚,费用由本人承担。
具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前三十天以书面形式通知乙方。
1、乙方患病或因非工负伤,在规定期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能用途工作的;
3、聘用合同订交时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行当事人协商不能变就变更聘用合同达成协议的;
4、乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任
甲方要保证乙方的正常工作环境,若乙方无法正常工作时,乙方有权解除合同但需至少提前30日通知甲方。
九、本合同一经双方签定实时生效,任何一方无正当理由不得随意解除,否则应承担10000元的违约金,若因乙方的不正当理由解除造成甲方施工损失,乙方应据实承担甲方的损失。
十、劳动合同双方发生劳动争议时,应当协商解决,协商无效的,可以向法院提请申诉。
十一、本合同经甲、乙双方盖章或签字后生效,一式三份,甲方、甲方代表、乙方各持一份。
甲方(签章): 乙方(签章):
甲方代表人: 签订日期: 年 月 日
篇13:筑工程劳务承包装修合同
发包方:__________
承包方:__________
鉴于甲方承建工程,因施工需要,经双方协商,拟由乙方进行劳务承包,甲方通过并接受乙方对本合同项目施工、完工、修补缺陷的承诺,双方达成如下协议。
第一条 工程概况
(一)工程名称:
(二)工程地点:
第二条 承包范围
合同工序及项目范围包括:
第三条 承包方式及价格
单价包干:本合同采取单价包干,在执行期间内包干单价不变。各项目价格详见附件。
(总价包干:合同范围内工程项目,采取项目总价包干,在整个合同执行期间,价格、费用及工程量不作调整。即以双方协商并确认的合同总价及工程量为基础,固定项目总价包干结算。若工程量及工程子项目确有减少,应以实际完成工程量结算合同价款,相应减少合同总金额。其他情形不作任何调整。本合同总价包干为:____万元。)
本合同价款已包含该项目各子项目的工人工资费用、管理费、措施费、临时设施、施工水电、保险、交通费、工具费、税费等一切费用,以及明示和隐藏的子目等所有相关费用。除此之外,甲方不再向乙方支付任何费用。
第四条 履约保证金
本合同履约保证金为现金__万元,由乙方在签订合同前一次性汇入甲方财务部。
第五条 质量保修金
本合同质量保修金为合同总价的__%。由甲方财务逐次从每月应付给乙方的款项中扣出当月计价总额的__%作为保修金。该质量保修金必须以现金方式交由甲方财务部入帐。
本合同质量保修期为一年,从甲方与业主的验工交付手续办理完成之日算起。保修期满后,如无质量问题,退还乙方质量保修金本金,不计息。如涉及隐蔽工程,乙方在办理退还手续时还必须出示该隐蔽工程的无损探测合格证明,否则,不予办理退还手续。
第六条 材料供应
为保证工程材料质量,本合同项目主材由甲方供应。乙方应按定额计划用料,超出部分的费用全部由乙方承担。甲供材料的内容、名称、单价及数量见附件。
甲供材料以外的其他材料,由乙方自行采购,也可委托甲方采购。乙方自行采购的材料质量须经甲方认可,方可投入使用,必须保证将合格材料用于工程。
第七条 工期进度
本工程自__年__月__日起至__年__月__日止。
(本工程工期共__天,自甲方通知乙方进场施工时第二日起算。)
乙方必须在合同约定的工期内完成合同项目,按期开工,并按甲方下达的年度、季度、月、旬、日施工计划组织施工。
乙方根据合同项目工期的要求,上足机械、人员、材料,乙方不能满足合同工期进度等要求时,甲方有权直接安排乙方人、机、料,乙方必须服从并承担所产生的费用,同时不能减轻乙方的合同工期责任。
乙方实际施工进度不能满足合同项目进度要求时,甲方现场经理部有权调整其他施工队伍进场施工,费用价格由甲方确定并由乙方承担;直至解除与乙方合同,清退乙方出场;同时不能免除乙方合同工期责任,履约保证金不予退还。
乙方必须在合同的完工期内完工,每延误一天,乙方应承担违约金__元。
如乙方严重违约不全面履行合同、中途退场,或甲方责令退场后拒不退出,除甲方不予退还履约保证金和保留向乙方索赔的权利外,如甲方需要,乙方已进场设备由甲方无条件留置本项目使用,直至本合同项目施工结束。
第八条 技术规范及质量标准
本合同项目最终验收必须达到优良工程
每__(季度、月、周)由甲方对乙方已完成的本合同项目进行质量初验,分项项目必须达到优良。
第九条 验工计价
本合同项目按__(季度、月、周)进行验工计价,期间进行验工计价。
甲方对乙方完成的合同项目计量前进行质量初评,并填写质量评定表。对不符合质量要求和施工规范标准的部份,有权暂缓验收计量,待乙方修复合格后再验收计量。对最终认定不合格部份合同项目,甲方有权责成乙方限期返工或直接收回合同项目。如出现收回合同项目,将对该部份不予计价,同时有权在已经计量价款中,扣除进行该部份返工所必须的拆除费用以及一定额度的违约金,履约保证金不予退还。
乙方必须为验工计价提供必要的现场计量等条件,乙方现场代表必须参加计量;乙方不提供必要条件或因乙方责任原因导致无法验工计价的,甲方有权不予验工计价,以后再进行验工的,乙方必须承担该部份合同项目价款__%的违约金;以后无法再验工计量的,本期未计量部份按未施工处理,从合同总价款中扣除该部份合同项目价款,不再补计。只有经甲方授权代表最终签认并加盖项目经理部印章的验工计价单,才是证实乙方实际完成工程量之唯一凭证,甲乙双方均按此要求办理验工计价。
根据当期验工计价款,扣除材料、工具款、质保金以及其他应扣款后,剩余款项由甲方视整个项目业主资金拨付情况对乙方资金拨付予以安排。
第十条 支付
乙方办理拨付款手续时应持合同书、验工计价单和其他要求提供的凭据,办理付款手续。
合同项目完工后,乙方应按规范向甲方提出工程结算报告书,双方无异议或协商一致后办理结算签认书。乙方凭结算签认书、合同书、履约评定意见表进行末次验工计价清算,办理退场手续,签订合同终止协议书,终止合同关系,转入债权债务关系。
在业主对该工程建设资金拨付到位的前提下,甲方应及时支付验工计价余款。甲方根据项目资金实际情况决定一次或分期支付余款,不计息。
第十一条 安全施工
甲方应向乙方进行安全技术措施交底。督促乙方制定安全保障制度、落实安全保障措施。
甲方负责督促乙方组织所属人员进行安全技术措施交底,检查乙方各项安全措施的落实和执行情况。
乙方应遵守国家有关规定,配备专职安全管理人员,并在施工中采取严格的安全技术、安全防护措施,承担由于自身安全措施不力或过失造成事故的责任和因此发生的费用。
乙方应对所属人员进行安全教育和安全技术交底,加强安全管理,所有现场施工人员必须自觉遵守甲乙双方各项现场管理规定,乙方违章施工者,甲方有权要求乙方对其所属人员予以处分或处罚,并要求乙方支付违约金。
发生安全事故,乙方应按有关规定及时上报政府有关部门,同时按政府主管部门的规定和要求处理,并通知甲方代表。甲方应为救助提供所能提供的条件,发生的费用由事故责任方承担。
第十二条 甲、乙双方权利义务
(一)甲方责任
甲方负责办理征地拆迁、接通水电至工地附近,为乙方进场施工创造条件。
根据本合同约定及时办理验工计价、付款。
及时书面答复乙方提出的书面请求。
对乙方全面履行合同进行监督管理,负责合同项目质量监督、检查、评定,定期对其合同项目质量进行验收评定。
(二)乙方责任
在合同签订后,按照承诺日期及时组织足够的施工队伍和机具设备进场,保证开工后立即形成均衡生产能力。
严格按甲方提供的施工文件和甲方指令按技术规范组织施工,服从甲方监督检查,确保工程质量,不合格项目必须返工,直到达到甲方验收标准后方可验工,返工费用由乙方自行承担,同时不减轻其合同工期责任。
按时报送施工计划、验工报表、甲供材料的申请计划,填写工程日志簿,按时报检隐蔽工程。
乙方必须备齐生产生活资料,保证不影响施工。乙方生产、生活资料、其他临时设施以及生产、生活用水电等费用,均已包括在合同价款中;若由甲方供应,其费用由乙方承担并在验工计价款中扣除。
乙方应当按期及时支付工人工资、保险、工伤赔偿等一切应支付工人的款项,不得因任何原因拖欠,甲方不予垫资或预支。工人因拖欠工资保险、工伤等原因要求赔偿均由乙方承担,于甲方无关。甲方与乙方员工及雇佣人员不存在任何劳动关系或雇佣关系。
第十三 条违约责任
乙方有下列情形之一者,甲方有权追究乙方违约责任,由乙方向甲方支付合同项目总价 %的违约金,直至解除合同,收回工程,履约保证金不予退还:乙方施工质量达不到要求,甲方要求乙方无偿返工或修复,返工返修后仍达不到质量要求的。
乙方施工进度达不到要求,严重影响整个合同段工程进度,经甲方督促、警告仍无力满足要求的。
乙方严重违章影响合同履行,甲方有权清退乙方出场,追究给甲方造成的经济损失,终止合同。
乙方不得以任何形式将本合同项目进行分包、转包,甲方一经查实,将勒令乙方退场,解除合同,处以乙方已完合同项目验工计价总额__%违约处罚,同时履约保证金不予退还。
禁止乙方在任何情形下使用甲方及甲方项目部名义进行生产经营和施工管理活动。否则,由乙方向甲方支付合同项目总价__%的违约金。同时,甲方将追究乙方法律责任和经济责任,直至清退乙方出场,履约保证金不予退还。
乙方出现违约行为应承担违约金时,甲方可以直接从履约保证金中扣出,也可以从已完项目计价款中扣出。
履约保证金作为在本合同执行过程中乙方全面履约的保证,期限为合同签订到合同终止期间。乙方全面履行合同无违约情形,由甲方在结算后退还乙方本金,不计息。
质量保修金用于乙方施工项目质量保修。保修期应与业主合同保修期一致,从甲方与业主办理完验工交付手续之日起算,保修期为一年。合同项目出现质量问题时,该款充作修理费用,不足部分,乙方仍应承担责任。乙方应在收到修补通知之日起五日内派人修理(无法通知则适用后款),否则,甲方有权委派他人执行,费用在质量保修金中扣除,不足部分,乙方仍应承担责任。质保期满后合同项目无质量问题时,退还本金,不计息。
乙方在施工过程中如遇未探明的地下管线及文物,应及时停止施工、妥为看管,并报告甲方,由甲方负责处理,乙方应积极配合。如损坏,乙方应承担经济损失和法律责任。
第十四条 争议解决
双方在本合同履行过程中发生争议,应协商解决,如协商不成时,双方同意交北京仲裁委员会仲裁解决。__________
甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________
法人代表:__________法人代表:__________
委托代理人:__________委托代理人:__________
地址:__________地址:__________
开户行:__________开户行:__________
账号:__________账号:__________
__________年__________月__________日
篇14:公司劳务合同范文参考
发包方:______________建筑工程有限公司(以下简称甲方)
承包方:______________身份证号码:_________________(以下简称乙方)
遵照平等、自愿、公平、诚信的原则,双方就混凝土工程劳务分包施工事项协商一致,订立本劳务工程分包合同。
一、工程概况:
1、工程名称:_________________
2、工程地点:_________________
3、工程内容:_________________混凝土劳务分包
二、承包方式:
1、本工程采取包工不包料方式承包。
2、甲方根据施工进度适时配备以下机具及材料:塔吊、振动棒、照明灯具、电源线、铁锹。
3、乙方必须自备以下材料、机具和工具:安全帽、安全带、雨衣、压光机等上述第2点未提及的其它需用料具。
三、承包范围:
混凝土工程,施工图纸所示所有要求现浇部位的混凝土工程施工,包括:_________________塔吊基础及设备设施等所有部位的混凝土工程施工。
四、工作内容:
1、熟悉施工图纸,布置操作地点,领退料具,班组自检并配合受检,整个施工现场内一切所需材料、设备在整个施工过程中的装卸和运输(含人力运输、人力传递或机械配合运输,含超远距离运输及超高运输,含反复多次转运)。
2、所有现浇混凝土部位必须严格按照混凝土工程施工质量验收规范《GB50204-20__》施工,如出现混凝土蜂窝、空鼓、麻面、露筋等现象必须马上按照甲方指令及时修复,以及混凝土浇筑过程中严格控制混凝土板厚,否则如导致日后在质量部门验收时达不到要求而修
甲方:_________________
___________年_______月_____日
乙方:_________________
___________年_______月_____日
篇15:个体餐饮劳务合同
甲方:_____________________
乙方:_____________________
根据《劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条:本合同_____年___月___日生效,_____年___月___日终止。
其中试用期至_____年___月___日止。
第二条:乙方担任________________________岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病,应及时向甲方报告,并即时脱离工作岗位。
第三条:甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生,食品安全卫生,服务规范,职业道德,职业技能,甲方规章制度方面的培训。
第四条:甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。
第五条:甲方加强安全生产管理,建立,健全安全生产责任制度,完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度,严格实施岗位质量规范,质量责任以及相应的考核办法。
乙方严格遵守甲方的各项规章制度,防止服务质量事故。
乙方违反服务规范,劳动纪律及甲方规章制度,出现服务质量事故,甲方可以根据规章制度的规定进行处理。
第六条:甲方采用以下形式向乙方支付工资
(一)月工资____元,试用期间日工资____,上班时间2个月以下按学生工对待,甲方向乙方支付工资的时间为每月______日
(二)签订合同满一年的员工,根据企业经济效益春节前享受全勤奖待遇。
(三)甲方由于经营任务不足使乙方待岗的,甲方向乙方支付的生活费为___________元
(四)双方约定的工资不得低于本市最低工资标准。
第七条:乙方每日工作时间不超过8小时,甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。
甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要,乙方延长工作时间的,甲方应按国家规定向乙方支付加班加点工资。
第八条:甲方根据乙方工作表现,连续工作3年以上的员工,享受保险待遇。
第九条:乙方违反服务规范,质量管理规定及操作规程等规章制度,应按甲方相应规定承担责任。
第十条:乙方有下列情形之一,甲方可随时解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的。
(二)有偷拿财物,赌博,吸毒,打架斗殴行为的。
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。
(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度,符合甲方解除劳动合同条件的。
(五)严重违反服务规范,损害消费者合法权益的。
(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的。
(七)违反法律法规规定,被处罚拘留或劳动教养的。
(八)被依法追究刑事责任的。
第十一条:乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职,应当承担对甲方造成的经济损失。
第十二条:乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
第十三条:双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。
第十四条:本合同未尽事宜或与国家,_市规定相悖的,按照有关规定执行。
第十五条:本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(签字):____________
________年___月___日________年___月___日
篇16:2024北京市劳务合同
甲方:
乙方:
一、承包方式:
1、甲方将_砖厂生产任务承包给乙方,甲方无偿提供水、电、泥土、煤等原料和全部机械设备、工作宿舍、灶具、防雨设备(如塑料布、雨衣、雨鞋等),一切使用工具,交给乙方使用,且登记造册丢失后要照价赔偿。
2、乙方必须配备足够的劳力和技术熟练工。
3、生产期满后,乙方所使用的工具,必须保证完好无损,丢失的工具和故意损坏的要照价赔偿。
4、甲方在生产前,生产中所需修建、培修、扩建时所需零工由甲方负责。
5、成品转由甲方出售,一但发现甲乙各方偷卖没记量的红砖后加倍处罚。
6、窑内五批以内焦砖由乙方处理,五批以上由甲方承担。
二、承包期限
承包期限为一年,即20__年3月至20__年12月为止。
三、质量要求
1、乙方必须随时配合甲方的质量要求,外观要求平整光滑,无缺掉棱角等现象。
2、严禁半砖地缝砖进入成品堆,合格率保班点在98%以上。
四、产量与计酬
1、产成品转,甲方每一万块玖佰伍拾圆整付给乙方工资,每块玖分伍厘,每天必须保持出红砖伍万块以上,人力不足由乙方承担,烧工烧不动由甲方承担。
2、如遇到洪水等不可抗拒的自然灾害造成的损失,由甲方负责,人力不足等人为造成的损失由乙方负责。
3、甲方防洪设施、防雨设备必须符合生产需要,乙方必须积极主动配合,否则造成的损失由乙方负责。
五、安全生产
全部机器设备由甲方负责维修,乙方必须按照造作规程进行生产,乙方的工人可投人身保险,保险费用由甲方负责,发生工伤事故,三千元以下由乙方承担,三千元以上全部由甲方承担。
六、付款方式
按每月工资发放,每月十五日前按成品砖数量付清乙方工资,完工时五日内付清全年工资,负责每人每天付乙方误工费80元。
七、违约责任
甲乙双方必须严格信守合同不得违约,如因一方不履行合同造成的经济损失,有违约方承担。如果甲方在中途停产,应给乙方安全年八百万块红砖结算。发生纠纷时,由双方协商解决,如协商达不成协议,任何一方可上法院上诉、仲裁,上诉造成的经济损失由败诉方承担。
八、其他事项
甲方付给乙方修理工工资全年伍万陆仟圆整,按每月柒仟元付给乙方,甲乙双方要互相配合,如有一方不协作所造成的经济损失,由不配合方负担。修重大物件时双方必须无偿协助工作。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖印后生效。合同期满,结清账务后,自行废除。
备注:以产800万块成品转为基数,每超50万块奖5000元,每超100万块奖壹万,每少产100万块扣5000元,自合同生效之日起押金为壹万元整。工人到厂退还押金。工人路费壹万
贰仟元整,工人到厂付陆仟,年底付完。
甲方:
乙方:
年月日
篇17:手机公司简易劳务合同
甲方(用人单位):______乙方(职工):_____
名称:________________姓名:___________
甲乙双方根据《中华人民共和国_____》(以下简称《_____》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙双方同意按以下第______种方式确定本合同期限:
1、有固定期限:从______年______月______日起至______年______月______日止。
2、无固定期限:从______年______月______日起至法定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限:从______年______月______日起至工作任务完成时止,并以为标志。
(二)试用期限
双方同意按以下第______种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期。
2、试用期从______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作内容(职位):
(二)乙方工作地点:____________
三、工作时间和休息休假
(一)标准工时制,即每日工作______小时,每周工作______天,并至少休息一天。
(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
(三)甲方执行法定的及企业依法自行补充的有关工作、休息、休假制度,按规定给予乙方享受节日假、年休假、_____、丧假、产假、看护假等带薪假期,并按本合同约定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。
四、劳动报酬
(一)乙方试用期工资为______元/月。
(二)甲方依法安排乙方加班的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。
(三)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。
(四)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。
(五)甲方给乙方发放工资的时间为:每月______日(或周______)。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。
五、社会_____
(一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会_____,缴纳社会_____费,乙方依法享受相应的社会_____待遇。
(二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和地方的规定给予乙方医疗期和享受医疗待遇,并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。
(三)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤_____法律法规的规定办理。
六、_____、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方按国家和省、市有关_____规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权益。
(三)甲方按国家和地方有关规定,做好女职工和未成年工的_____工作。
(四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。
七、劳动合同的变更、解除、终止
篇18:中外劳务合同书范本_合同范本
甲 方:____________________________
地 址:____________ 电话:____________ 电传:____________
法定代表人:____________ 职务:____________ 国籍:____________
乙 方:____________________________
地 址:____________ 电话:____________ 电传:____________
法定代表人:____________ 职务:____________ 国籍:____________
第一条 合同目的
本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。
为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。
第二条 人员派遣第十三条 支付办法
1.除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的其他各项费用,均按80%美元与20%的________国货币的比例支付,如需要改变这一比例,须经双方代表同意。
2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。
3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表,包括基本工资、加班费、伙食费等项,经甲方审查和批准后于次月10日前支付。其中80%美元部分,由甲方电汇________银行________帐号,银行汇费由甲方承担。20%的________国货币在现场支付。
4.美元与________国货币的兑换率,按支付日当天________国政府银行公布的买卖中间价折算。
5.乙方派遣人员到达现场后,甲方同意预支每人1个月的伙食费,如需预支其他费用,由双方现场代表协商解决。
第十四条 住房和办公用房
1.甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房:
(1)代表、工程师、总监工每人一间;
(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员2人1间;
(3)其他工人每人约4平方米,但每间不超过12人。
2.住房内包括空调、卫生设备、家俱和卧具等备品。
3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品。
第十五条 人员转换
1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到________国现场工作,如甲方认为派遣的人员不能胜任工作,经双方现场代表同意后,由乙方负责替换,由此而发生的费用应由乙方负责。
2.乙方人员必须遵守________国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的,经双方协商后,由乙方负责送回,机票由乙方负担。如需另派人员替代时,则乙方应负责________机场至现场的旅费。
3.乙方人员因疾病和公伤,经甲方指定的医生证明确实不能继续工作者,应送回其原居住国的,其旅费由甲方负担,如身体状况不合格者,经双方医生检查证实,是因乙方体检疏忽,必须送回其本国的,其旅费由乙方负担。
第十六条 不可抗力
1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续进行,甲方应负责将乙方人员送回其原居住国。
2.如遇上述情况时,甲方人员不撤退,乙方人员亦不撤退,但甲方应支付乙方派遣人员的工资。
第十七条 争议及仲裁
1.在执行合同中,如双方发生争议时,双方同意通过友好协商解决。如协商无效,可按(____)项仲裁:
(1)中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规则进行仲裁。
(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规则进行仲裁。
2.争议一经裁决,双方必须忠实履行,所发生的费用由败诉方负担。
第十八条 合同有效期及其他
1.本合同于________年________月________日在________签订。
本合同自双方签字之日起生效至本工程结束,所派遣人员返回其原居住国,以及双方帐目清后终止。
2.本合同与附件及工程内容,不经另一方允许,任何一方不得向第三方泄露。
3.本合同用________文、________文书就;两种文本具有同等效力,双方各持2份。
甲方代表:____________ 乙方代表:____________
见证人:________ 律师事务所 见证人:________ 律师事务所
____________律师 ____________律师
____年____月____日 ____年____月____日
1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____ 国申请入境所需要的资料。
2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在____ 国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。
3.根据工程计划的需要,派遣人员可随时增加或减少。
4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资,按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工种,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
5.根据工程进度,如现场需要减少人员,则应由双方现场代表商定后实施。
第三条 准备金
甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人________美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方________银行________帐号。
第四条 工资
1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国________机场之日起到离开________国________机场之日止。乙方同意尽可能安排最短路线,以缩短路途时间。
2.派遣人员的基本工资详见附件1.
3.基本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资的1/25.
4.根据________国目前的经济情况,派遣人员基本工资每年增长____%.
第五条 工作时间及加班
1.乙方人员的工作时间为每月____天,每周____天,每天8小时。
2.每周休假____天,具体休假日期可由双方在现场安排。
3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。
4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资。
(1)平时加班工资为基本工资的125%;
(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为基本工资的150%;
(3)节日加班工资为基本工资的200%;
(4)加班工资计算方法如下:
(月基本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率
(5)上述加班工资和基本工资同时支付。
第六条 伙食
1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备,由乙方自选办理伙食。
2.甲方同意付给乙方每人每天________美元的伙食费,包干使用。
3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。
第七条 节日和休假
1.所有乙方人员有权享有____国政府的法定节日。
2.所有乙方人员在工作满11个月零____天后,应享受____天的回国探亲假,由________国________机场至________机场的往返机票由甲方支付,应尽可能安排最短的航线。
3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时,乙方同意说服其人员延期休假,甲方同意为了补偿乙方人员的损失,应给予适当的报酬。
4.关于补偿上述损失的报酬,可根据当时的情况由双方现场代表商定。但这项补偿不应少于________国________机场至________机场之间的单程机票价金额。
5.乙方人员由于家属不幸等原因,工作满半年以上时,经双方现场代表协商同意,可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假,其往返旅费应由乙方负担,对这一类事假甲方不支付工资。
第八条 旅费及交通
1.甲方负担乙方人员从________机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费。但乙方应努力减少这项额外费用的开支,甲方同意支付乙方人员进入________国的入境费用(例如机场税等)
2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具,同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车。
3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算。
第九条 税金
乙方人员应在________(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员在________国交纳的一切税金由甲方负担。
第十条 社会保险
1.乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自选办理,甲方同意支付乙方派遣人员每人每月________美元的人身保险费。
2.乙方人员在工地发生工伤,甲方只承担其医疗费用,如发生死亡事故,乙方应负担所有的费用,包括善后安葬和抚恤。
3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方负担。
4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者,发给基本工资;在30天和90天之间者发给基本工资60%;超过90天者则不发工资。
第十一条 医疗
1.乙方所有人员在____国发生工伤或疾病时,其医疗及住院费由甲方支付。
2.现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出购置计划,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购,费用由甲方支付。
3.乙方人员在200人之内,配备医生一名,男护士一名,超过200人时,是否增加医务人员,由双方现场代表研究确定。
第十二条 劳保用品
甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品,包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。
篇19:劳务工伤医疗费赔偿协议
甲方(用人单位):_________________
乙方(工人):_________________,性别______ ,______岁,身份证号:_________________
乙方于年月日在吉利区施工工地施工时不慎发生伤害事故,左手腕骨骨裂。事后,甲方立即将乙方送往医院抢治,经治疗后复查,现无大碍,为妥善解决乙方受伤事宜,甲乙双方本着平等自愿、互谅互让的原则,经友好协商达成如下协议:
1、自乙方受伤之日起截止本协议签订之日所实际发生的和其它应当由甲方支付的医疗费、交通费等各项费,在本协议签订之前已由甲方全部付清,协议签订之后乙方不得再以任何理由向甲方主张前述期间发生的任何费用。
2、经甲乙双方协商同意,甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、一次性医疗补助金、误工费用等依法应由甲方支付的全部费用(以下合并简称“一次性补助金”),合计人民币5000元(大写:_________________伍仟元整),由甲方在协议双方签字时一次性付完。
3、乙方收到一次性补助金后,应当合理分配、处理,自觉留足可能发生的后续治疗、康复、生活等费用。乙方分配、处理前述费用的方式由乙方自行决定,后果由乙方自行承担。
4、甲乙双方签署本协议后,终止双方的权利和责任。乙方承诺不再以任何形式、任何理由就与劳动有关的事宜向甲方要求其他任何费用或承担任何责任。
5、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,协议自甲乙双方签字后即发生法律效力。
6、本协议为一次性终结处理协议,双方当事人应以此为断,全面切实履行合同,不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。
甲方(负责人)签字:_________________乙方签字:_________________
日期:_________________日期:_________________
篇20:劳务人员派遣协议[页2]_合同范本
4.劳务人员在工作期限内发生工伤或其他事故,乙方负责抢救,并及时通知甲方。甲方负责办理工伤保险待遇的申请手续。除由社会保险机构承担劳务人员和第三人的部分保险待遇外,其余应由甲方向劳务人员和第三人承担的各种相关费用由提供岗位的乙方承担。
5.乙方应按照国家有关规定为劳务人员提供安全、卫生的工作环境及劳动条件,保障劳务人员的工作安全。
6.乙方可根据需要对劳务人员进行业务和技能方面的培训,其培训费用由乙方和劳务人员直接商定。
7.劳务人员在乙方工作期间享有法定的节假日、婚假、产假等待遇。
第五条 甲方的管理费收取
1.乙方依据甲方实际派遣的劳务人员人数,按月向甲方给付劳务人员管理费。乙方使用派遣人员在_______人以下的,管理费标准为每人每月元;人以上人以下的,管理费标准为每人每月_______元;_______人以上的,管理费标准为每人每月_______元。当月_______日前向乙方报到的劳务人员当月管理费按全月的标准计算;当月_______日后向乙方报到的劳务人员,当月管理费按半价支付。
2.乙方应在每月_______日前将甲方上月应得的劳务管理费和劳务人员上个月的养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等费用汇人甲方指定的银行账号。因双方与劳务人员均可谅解的原因而致乙方未能及时向甲方给付的各项费用,乙方应于次月日前一并补足支付给甲方。
第六条 劳务人员的教育管理
1.乙方负责教育、管理在乙方工作的劳务人员,甲方予以配合。
2.乙方遵照国家法律、法规及本单位的实际情况,制定教育和管理劳务人员的规章制度并书面告知劳务人员,该规章制度应提供给甲方备案。
3.乙方应加强商业秘密保密措施。劳务人员和甲方有义务保密,不得泄露。甲方违反保密义务对乙方造成损失的,甲方承担赔偿责任;劳务人员违反保密义务对乙方造成损失的,由乙方直接追究劳务人员责任并承担岗位管理不善责任。
第七条 劳务人员工作期限的解除
(一)协商解除劳务人员工作期限
1.甲、乙双方经协商一致,并征得劳务人员同意,劳务人员的工作期限可以提前解除。乙方提出并经各方协商一致解除劳务人员工作期限的,甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金而产生的一切相关费用由乙方承担。
2.劳务人员以书面形式提前_______天通知甲方决定不在乙方工作的,或劳务人员不同意乙方调换工作岗位、工种或加大工作强度而决定不在乙方工作的,乙方同意与甲方解除劳务人员的工作期限,但乙方可要求甲方在_______日内补充新的劳务人员至乙方工作。
(二)乙方解除劳务人员的工作期限
1.劳务人员发生下列情形之一的,乙方应及时向甲方反映,经甲方核实后,乙方可以随时书面通知劳务人员与甲方解除劳务人员工作期限,向甲方退回劳务人员,并可就劳务人员的过错行为所造成的损失向劳务人员主张赔偿:
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