学校宿管部部长竞选演讲稿
骏马疾驰岁序更新,吉羊开泰春风初度。值此新年到来之际,我们代表江西科技师范大学党委、行政向全体教职工、离退休老同志、同学们及海内外校友致以节日的问候,向长期以来关心和支持学校发展的各级领导、各界朋友致以衷心的感谢和诚挚的祝福!
科学发展千帆竞,砥砺奋进硕果丰。即将过去的20__年,学校在省委、政府的正确领导下,在省委教育工委、省教育厅的关心指导下,在各有关部门和社会各界的大力支持下,学校党政领导带领全校教职工励精图治、艰苦创业,在党的x大、x届三中、四中全会精神的引领下,实干敢干、劲足势足、勇闯智闯、求变思变,将“建设具有鲜明特色的教学研究型大学”的宏伟目标落实到党的建设、教学、科研、学科建设、人才培养、社会服务等方面具体的工作中,事情一件一件落实,问题一个一个解决,任务一项一项完成,在推进“二次创业”的征程中,稳步向前、大步向前、阔步向前,学校各领域工作取得了丰硕的成果:划归省管顺利实现;党的群众路线教育实践活动整改成效显著,“为官不为”专项整治活动扎实推进;科研工作取得新的突破,“体外诊断试剂及仪器协同创新中心”获批“20__协同创新中心”,“生态文明与可持续发展战略软科学研究基地”获批省软科学研究基地;教育教学改革成绩斐然,省领导在“金牌讲解班”教学成果汇报材料上批示:教育改革的成功范例,值得学习与推广;校院两级管理体制改革试点工作顺利实施;学科建设发展态势良好,一次性获批3个硕士专业学位点,实现了硕士专业学位零的突破。学校自主增设了12个二级学科硕士学位授权点;对外合作办学项目实现了本科层次“零”突破;民生工程力度加大,首批公共租赁住房配租已经公示,提高了专任教师课时津贴,教职工福利大幅度增加;大力推进依法治校进程,编印了《高等学校常用法律法规汇编》,开展了合同履行的监督检查;成功组织江西省普通高校招生艺术类(非美术与设计学类)专业统考;新校区建设稳步推进,逸夫文科楼竣工验收,艺术设计大楼的结构封顶,文科楼群、体育场、体育馆、音乐楼、校大门的主体工程完成;校园文化、师资队伍建设、人才培养等方面均取得了突出的成绩。学校获改革创新典范称号,荣获江西省综治工作先进单位、全省优秀集体、全省统战工作考核综合先进单位、江西省职工职业道德建设先进单位等荣誉。
圆梦当怀壮志豪情,业成莫畏路途艰辛。在新的历史起点,肩负更多的时代使命和社会责任,我们已经迈出深化改革的步伐,面对阻力,定当坚定前行;面对难题,定当知难而进,“喊破嗓子不如甩开膀子”,志在思变,跨越可期。我们已经启动提速发展的模式,面对竞争,定当加足马力;面对压力,定当化为动力,志在突破,腾飞可期。我们已经踏上实现强校梦的征程,面对高等教育的形势变化,定当顺势而为;面对兄弟院校的快速发展,定当奋起直追;面对莘莘学子的殷殷期待,定当砥砺向前,志在追梦,圆梦可期,人人心有大局、个个胸有格局、事事立足全局,誓立强校志,誓圆强校梦。
器大者声必闳,志高者意必远。我们坚信,“明德精业”的江西科技师大人,一定能够放眼全国,主动出击,突出“人本、内涵、创新、突破”的发展主题,紧紧围绕“一个目标、两大跨越、三个转变、四大建设、五大战略、六大关系”的总体思路,奋力迈出“学科突破、管理创新、发展提速、实干兴校”的新步伐,凝聚“充实二次创业内涵,提升核心竞争实力”的共识和合力,大力推进党建引领计划、人才培养计划、特色学科汇聚计划、社会服务计划、领军人才引进计划、国际合作计划、管理创新计划等“七大行动计划”的实施,统筹谋划学校工作,科学制订“十三五规划”,坚持立德树人,不断深化综合改革,推进现代大学制度建设,全面推进人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新等各项工作,为实现建设具有鲜明特色的高水平教学研究型大学而努力奋斗,为我省“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”战略作出新的更大贡献。
最后,衷心祝愿大家新的一年身体健康,万事如意,工作顺利,阖家幸福!
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篇1:村换届选举领导讲话
同志们:
根据《党章》、居委会组织法规定和区委、区政府统一部署,全街社区党组织、居委会今年统一进行换届选举。今天这次会议,就是贯彻落实区委、区政府会议精神,对我街社区党组织、居委会换届选举工作进行全面动员和部署。为此,街工委、街道办事处成立了社区换届领导小组、督查指导组,制定下发了选举工作实施方案,对全街社区居委会换届选举工作的目标任务、时间安排和具体操作程度等都作了明确规定。为了切实做好换届选举工作,全面完成换届选举工作任务,下面我结合市、区文件精神,就本次社区党组织、居委会换届选举谈几点想法,具体地说,就是做到五个明确、四个到位。
一、明确本次换届选举工作的意义和目的
推进基层民主政治建设,是党的xx大提出的宏伟目标。社区居委会实行民主选举,是贯彻落实党的xx大精神、扩大基层民主、健全基层自治组织的重要举措,是实践“三个代表”重要思想的具体表现,是党领导广大人民群众建设中国特色社会主义民主政治在城市基层的具体实践形式之一。做好这项工作,对于加强城市基层的服务和管理,维护改革发展稳定的大居;对于充分调动广大人民群众当家作主的积极性、主动性,增强群众的自主意识、竞争意识和民主法制意识,发展社会主义基层民主;对于坚持党的全心全意为人民服务的根本宗旨,密切党同人民群众的血肉联系,巩固党在城市的执政基础和群众基础,都具有十分重要的意义。
这次社区居委会换届选举工作的目的,就是在党的xx大精神和“三个代表”重要思的指导下,全面贯彻落实《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《湖北省实施办法》和中央、省、市关于加强社区建设的指示精神,坚持把加强党的领导和充分发扬民主、严格依法办事有机地结合起来,积极有序地扩大基层直接民主,加强基层民主政治建设和城市基层自治组织建设,坚持公开、公平、公正原则,把政治素质好、有事业责任心、工作能力强、作风民主、办事公道、热心为居民服务的人选进社区居委会班子,建立培养高素质的社区专职工作队伍,增强城镇基层服务管理功能,进一步推进社区建设工程的实施,为创建省级文明城区和促进全区的改革、发展、稳定服务。我们要深刻认识本次换届选举工作意义和目的,统一思想,坚定信心,强化措施,把这项工作善始善终抓紧抓好。
二、明确本次换届选举的方式和任务
20xx年,我街成功进行了社区居委会第一次选举,当时全部采取的是社区成员代表进行投票选举,参加选举的人数少,规模小,选举的程序也比较简单,整个选举工作比较容易组织。但是,随着形势的发展,这种选举方式已越来越有局限性,不能适应发展的要求。一方面,中央一再强调要扩大基层直接民主,发展社会主义政治文明,另一方面,居民对社区的认识在不断加深,民主自治意识在不断增强。因此,在社区居委会的选举方式上必须要有新的突破,不断扩大直接民主。
根据市、区要求,全区要在60%以上的社区组织直接选举,其中至少要有1个社区采取全体选民选举方式组织选举。对我街明确7个社区进行换届选举,分别是金水、范湖、花园、杨园、文字巷、金水闸、闸东等社区居民委员会,其中:花园、杨园、金水闸、闸东等四个社区采取户代表选举方式,金水、范湖、文字巷采取成员代表选举。
三、明确本次换届选举的完成时限和实施步骤
根据区委、区政府的统一部署,我街社区党组织和居委会换届选举工作从8月28日正式启动,9月10日,社区党组织换届选举工作全部结束,10月15日社区居委会换届工作全部结束。
社区党组织换届选举分五个阶段。8月28日至29日为筹备阶段,8月30日至9月1日为宣传发动阶段,9月2日至9月4日为民主推荐阶段,9月5日至9月7日为组织考察阶段,9月9日至9月10日为闭合阶段。社区居委会换届选举分宣传发动、选举实施、建章建制、检查验收等四个阶段。由于社区党组织和居委会同时换届选举,因此,指导组和各社区必须严格按照区、街统一部署进行。
四、明确本次换届选举的程序和方法
本次换届选举,操作程序比较复杂,要求比较严格。为此,在选举工作中,我们必须牢牢把握选举各项程序规定,严格按要求操作,不搞发明创造。
(一)把好社区选举委员会推选关。社区居委会的换届选举工作,由社区选举委员会主持。社区选举委员会由5至9人组成,其成员由社区居民小组推选产生。在推选的过程中,一是要明确社区选举委员会成员的条件,应当遵守法律、法规和国家政策,办事公道,作风正派,有一定的组织能力。二是要明确选举委员会的人数,由街指导组社区党组织负责人商定。三是要明确推选的办法,社区选举委员会的推选工作在街指导组指导下,由社区党组织负责主持,采取以居民小组为单位召开户代表会议,由每个居民小组各推选1名候选人,然后将所有候选人提交社区成员代表大会讨论,从中确定5至9名熟悉社区工作人员组成社区选举委员会。推选时,要加强宣传和正确引导,确保将社区党组织负责人推选到社区选举委员会中并主持选举委员会工作。
(二)把好选举登记关。由于城镇人口居住状况复杂,人户分离、外来人员较多,给选民登记工作造成困难。为切实保障居民的民主选举权利,必须认真做好选民登记工作。一是要对选民资格进行确定。二是要明确登记的范围,实行户代表直接选举的,只须对每户登记一人,这一人必须由各户自己定;实行社区成员代表选举的,也需要进行选民登记,其方法与户代表直接选举登记方法相同。三是要注意选民名单公布时间,必须在选举日前15天张榜公布。
(三)把好社区成员代表推选关。选民名单公布3日内,推选社区成员代表。一是要明确社区成员代表的人数,按规定总人数一般在40至60人,具体人数由社区选举委员会确定。二是要明确社区成员代表的组成,社区成员代表由居民代表和驻社区大单位代表组成,但居民代表不少于三分之二。三是要明确推选的方式,由社区选举委员会根据各居民小组规模适当分配代表名额,然后以小组为单位召开户代表会议进行提名推选,驻社区大单位每个单位只推选1名代表。社区成员代表产生后,应张榜公布。
(四)把好候选人提名关。一是要明确社区居委会成员职数。本着精干、减轻负担的原则,社区党组织成员和居委会成员实行“双向进入”交叉任职,提倡书记、主任“一肩挑”。二是要明确候选人的条件。三是要明确差额人数。四是要明确候选人提名方式。五是要明确正式候选人产生方式。
(五)把好正式投票选举关。正式投票选举是选举工作主体的最后一个程序,也是最重要的一个环节,必须认真组织好。在具体操作过程中把握会场的设置、办理委托投票、投票选举方式、唱计票、选票的辨认、确定当选等六个关键环节。
五、明确本次换届选举工作的有关要求
本次社区居委会换届选举,时间紧、任务重、法律程序严格,工作十分复杂,为此,各社区要明确做好以下几点工作要求,确保社区居委会选举制度落到实处:
一是切实做好调查摸底工作。在实施换届选举工作前,各指导组要组织力量开展调查摸底,为正确制定换届选举工作方案提供依据。
二是认真做好社区居委会主任的离任审计及其成员的评议工作。各指导组要组织力量,对社区居委会的财务进行审计,并采取适当形式公开。现任社区居委会成员都要进行述职,并由居民评议,评议结果要采取适当形式公布。
三是大力抓好宣传发动工作。街道、社区都要采取多种形式宣传与社区居委会选举有关的法律法规、方针、政策、程序步骤,各社区要有一条横幅,各小组要有一条固定标语,营造换届选举工作良好的舆论氛围。
四是认真做好社区居委会换届选举中的思想政治工作和信访工作。要大力加强思想政治工作,及时调处选举纠纷,把矛盾化解在萌芽状态。要认真做好落选的原社区居委会成员的思想工作,教育引导他们正确对待落选。要认真做好信访工作,实行专人负责,完善选举信访的登记、督办、调查和处理回告制度,做到群众信访事事有着落,件件有回告。要通过切实有效的工作,确保社会稳定。
五是认真做好检查验收工作。此次社区居委会换届选举工作结束后,街道要全面组织验收,并接受市、区检查验收。
同志们,社区党组织、居委会换届选举工作是我街基层民主政治建设中的一件大事,在明确责任的同时,切实做好四个到位:
一、提高认识,统一思想到位
区委、区政府今年把社区建设作为全年四大工程之一,提出创建省级文明城区。街道工委、办事处把社区建设工作作为我街重大政治任务和一级目标来抓,在创建一级文明社区的同时,借社区党组织、居委会换届选举为契机,全街上下,统一思想,提高认识,切实对社区加强组织领导,加强社区干部队伍建设。二、加强领导,强化责任到位
根据区委、区政府统一部署,街道工委及时召开专题书记工作会,成立了领导小组,督查指导组,精心部署实施方案,加强了此次换届工作的组织保证,各指导组要切实加强领导,与社区同志一道,按照街道统一部署,依照时间、任务要求,严格程序,责任到位。
三、严格操作,法定程序到位
社区居委会是社区居民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的基层群众性自治组织,各指导组和社区要根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《湖北省实施(中华人民共和国城市居民委员会组织法)办法》的规定为法定依据,严格操作,不走捷径,严格程序,依法、合法选好社区班子,切实加强党政领导,做到党组织满意、群众满意。
四、加强管理,确保验收到位
社区档案资料管理,是整个社区依法选举制度落实的具体体现和真实写照,要加强选举工作的资料管理,街、社区都要高标准建立相应的社区居委会选举工作档案,选举工作中形成的文件、材料、各种表格及时收集整理,分类装订成册,专人保管,街道资料组要严格把关,接受市、区换届选举工作验收。
同志们,此次换届选举工作事关城镇经济社会的发展稳定,关系到城镇基层政权建设的稳固,时间紧、任务重,我们坚信,只要在区委、区政府的领导下,统一思想,团结一心,与时俱时,扎实工作,就一定能够按时圆满完成全街第二届社区党组织、居委会换届选举工作任务。
篇2:财政部副部长讲话
同志们:
为推动文化体制改革工作,积极稳妥地促进经营性文化事业单位转制为企业,加快发展文化产业,由中宣部牵头,会同财政部、人力资源社会保障部、税务总局等相关部门对原国办发[20xx]105号文件进行了修订,形成了新的《文化体制改革中经营性文化事业单位转制为企业的规定》和《文化体制改革中支持文化企业发展的规定》,并以国办发[20xx]114号文件印发给各地方和各部门。与原文件相比,新文件在注重保持政策连续性的基础上,政策支持力度进一步加大,更加突出了针对性和可操作性。认真学习、深入了解相关规定,对于贯彻落实文件要求,加快推动文化体制改革取得新的实质性进展具有十分重要的意义。各级财政部门一定要认真学习,准确把握文件规定的内容和实质,不折不扣地抓好贯彻落实。根据培训班的安排,上午欧阳坚同志就文件出台的总体情况进行了说明,一会儿税务总局的同志将就税收优惠政策问题进行讲解。我主要讲两个方面的内容:一是对两个规定中相关财政政策予以解释和说明,帮助大家理解和把握好几个重点问题;二是对财政部门进一步支持文化体制改革工作谈几点体会和建议。
一、关于文化体制改革中经营性文化事业单位转制为企业和支持文化企业发展两个规定中相关财政政策的解释和说明
与原国办发105号文件相比,就相关财政政策而言,现国办发114号文件的两个规定中分别对加强国有文化资产管理工作和完善文化企业投融资政策两个方面进行了重点修订和完善,增加了一些具体条款。为便于大家准确理解和把握,我将对这两个问题进行重点阐述和说明。其他基本为延续性政策,在此不再一一赘述。
(一)关于加强国有文化资产管理
长期以来,我国国有文化资产管理相对薄弱,政府和国有文化企、事业单位之间资产管理界限不清晰,国有文化企业产权主体模糊,缺乏权威的、法定的出资人机构。在文化体制改革试点阶段,如何切实加强经营性文化事业单位转制为企业过程中国有资产管理、防止国有资产流失;如何建立健全国有文化企业资产管理体制,成为迫切需要解决的突出问题。为此,《中共中央、国务院关于深化文化体制改革的若干意见》(中发[20xx]14号)中明确提出“按照权利、义务和责任相统一,管资产和管人、管事相结合的要求,抓紧制定《国有文化资产管理办法》,加强对国有文化资产的监督管理。” 20xx年4月,中央文化体制改革领导小组第一次会议纪要提出“由财政部牵头,会同有关部门研究制定国有文化资产管理办法”。经过广泛调研和充分协商,经党中央、国务院批准,20xx年,财政部、中宣部、文化部、广电总局、新闻出版总署印发了《关于在文化体制改革中加强国有文化资产管理的通知》,明确了财政部门对国有文化资产的监管职责和党委宣传部门、文化行政主管部门的相应职责,强调通过完善部门之间的协调机制以加强对国有文化资产的监管,实现管人、管事、管资产的结合。为加快中央出版单位的改革步伐,加强中央出版单位转制和改制中国有资产监督管理工作,今年,财政部会同中宣部、新闻出版总署制定下发了《关于中央出版单位转制和改制中国有资产管理的通知》,进一步明确了中央出版单位转制和改制时加强国有资产监督管理的要求以及相关部门的职能。
在制定出台相关文件的基础上,修订《文化体制改革中经营性文化事业单位转制为企业的规定》时,单独增加了“关于国有文化资产管理”的内容。要准确理解和把握这部分内容,我认为,主要应明确以下几点:
1.明确由财政部门履行国有文化资产监管职责。
国有文化资产按照经营属性可分为经营性资产和非经营性资产,一般来说,前者主要指文化企业所属的资产,后者指文化事业单位所属的资产。关于事业单位国有资产管理问题,20xx年,经国务院批准,财政部制定下发了《事业单位国有资产管理暂行办法》(财政部第36号令),明确了事业单位国有资产实行“国家统一所有,政府分级监管,单位占有、使用”的管理体制,由财政部门对事业单位的国有资产实施综合管理。文化事业单位资产应按照事业单位国有资产管理办法统一进行管理。关于国有文化企业资产管理问题,一直以来,尚未有针对性的政策法规。国务院国有资产监督管理委员会的职责是根据国务院授权,履行中央所属企业(不含金融类企业)国有资产的出资人职责,目前所监管企业为146户。金融类企业资产则由财政部门负责监管。与一般经营性企业不同,文化企业生产的文化产品和提供的文化服务具有商品和意识形态双重属性,从而决定了文化企业必须把社会效益放在非常重要的位置,实现经济效益与社会效益的统一。国有文化企业资本结构变更、经营者业绩考核和任免等事项都不同于一般企业,有其特殊的要求。国有文化企业资产监管也应区别于一般企业,而采取特殊的监管办法。20xx年,在批复中国对外文化集团公司和中国出版集团公司组建方案时,国务院授权财政部对两家公司经营性国有资产进行监管。《关于在文化体制改革中加强国有文化资产管理的通知》(财教[20xx]213号)文件明确规定,财政部门要切实履行对国有文化资产的监管职责。今年,财政部“三定方案”中进一步明确由相关司局“负责中央级国有文化企业资产和财务管理”。
2.要理顺财政部门与文化行政主管部门、党委宣传部门和国有资产监督管理机构的关系。
按照党中央、国务院要求和相关文件规定,财政部门、文化行政主管部门和党委宣传部门等要加强沟通和协调,共同做好国有文化资产管理工作。财政部门是国有文化资产的综合监督管理部门,应负责牵头制定国有文化资产管理办法,按规定办理相关资产变动、产权管理等审批事项。国有文化企事业单位的主管部门应负责对本部门所属企事业单位的国有资产实施监督管理。文化行政主管部门在党委宣传部门的指导下,按照部门职责对所属企事业单位的国有文化资产实施具体管理,此外,可根据法律规定,对国有文化企事业单位涉及的相关行政许可事项进行审批,如出版单位合并或分立等行政许可事项应报同级新闻出版主管部门审批等。党委宣传部门应负责做好宣传文化企事业单位主要领导干部的监督管理、文化体制改革的组织协调和宣传业务的指导工作以及重大国有文化资产变动事项(包括国有文化企业重组、股份制改造等)的审查把关。各国有文化企事业单位应负责对本单位占有、使用的国有资产实施具体管理,确保国有文化资产的安全和保值增值。
3.切实加强经营性文化事业单位转制为企业的国有文化资产监督管理工作。
具体要抓好两个环节,一是转制过程中,一是转制后。经营性文化事业单位转制为企业,应认真做好资产清查、资产评估等基础工作,有关结果应按照事业单位国有资产管理办法规定,报同级财政部门批准或审核备案,涉及国有资产划转的,应报同级财政部门审批。经营性文化事业单位转制或改制方案中涉及国有资产事项,应报财政部门审核同意后方可批复。按照国有资产管理体制改革方向要求,经营性文化事业单位转制为企业后应尽快实现政企分开,建立现代企业制度。原党政机关直属文化事业单位转制为企业后,应与其主管主办单位脱钩,资产财务关系在财政部门单列,由财政部门直接履行国有资产与财务监管职责;而原企事业单位所属的经营性文化事业单位转制为企业后,其国有资产隶属关系可按国家规定保持不变,相应国有资产监管体制也维持不变。举个例子,如教育部所属高等教育出版社转制为企业,就应该按照党政机关不得办企业的要求,与教育部脱钩,由财政部直接履行其资产和财务监管职能;而教育部直属高校的出版社转制为企业,其隶属关系可保持不变,由财政部按照事业单位所属企业资产和财务管理的规定,对其进行监管。国资委归口管理的中央企业所属文化事业单位转制为企业,则应按照国有企业资产管理办法,由国资委进行监督管理。据了解,在文化体制改革试点过程中,各地方对国有文化资产管理体制也进行了一些探索,相关政策不尽一致。各地方应按照国家的统一规定,结合本地实际继续探索实践,逐步调整、完善和规范。
(二)关于完善文化企业投融资政策
由于文化企业特殊的文化及意识形态属性,资本的准入问题使得文化资本市场管理较之一般的资本市场管理更为复杂。投入不足已经成为制约我国文化企业发展的“瓶颈”。针对我国文化企业发展面临的投资渠道不畅、文化企业融资困难和投资的盲目性等问题,迫切需要国家财政从资金和政策方面进行扶持,发挥示范性和导向性作用,推动建立文化企业投融资平台,从而带动社会资本投入,加快实现文化企业投资主体的多元化。《文化体制改革中支持文化企业发展的规定》中就此方面问题进行了修订和完善。概括起来,主要包括以下内容:
1.设立文化产业发展专项资金,支持文化企业发展。
在我国,直到20 世纪90 年代,文化才被作为产业纳入经济发展轨道,文化产业这一概念才被普遍接受。长期以来,国家财政对文化的投入主要是支持事业发展,并没有专门的文化产业专项资金。20xx年,按照国务院要求,中央财政设立了“扶持动漫产业发展专项资金”,当年安排2亿元,重点支持了动漫市场监管、优秀动漫原创产品创作生产和动漫公共技术服务体系建设等关键环节。20xx年,中央财政预算安排文化产业发展专项资金10亿元,除继续支持动漫产业发展外,还将重点支持新闻出版、电影等文化产业发展。另外,近年来,北京、上海、深圳等地也相继设立了文化产业发展专项资金。目前,各级财政部门对文化产业的投入力度正在不断加大,需要强调的是,文化产业专项资金的分配和使用必须坚持以下原则:
一是弥补市场失灵的原则。我国文化产业正处于发展的起步阶段,在公共技术平台、公共信息平台以及人才建设等方面存在着明显的市场缺陷,特别是从市场投资的角度,文化产业的投资无论是用于形成固定资产的文化基本建设投资,还是用于形成流动资产的文化知识产权投资和用于培育文化战略后备资源的投资,其建设、创作、培养周期和成型期都比较长,而且风险比较大,因而常常存在市场失灵的情况。按照经济学理论,公共财政此时要介入产业的发展,以弥补市场失灵和市场缺陷,推动市场经济的正常运行。因此,文化产业专项资金使用的第一个基本原则就是弥补市场失灵,这将直接决定专项资金的功能、目标以及资助的对象与范围。反过来说,对于那些不存在市场失灵的领域,专项资金就不应该参与,否则会干扰或扭曲正常的市场经济秩序。
二是发挥杠杆效应的原则。文化产业专项资金的数额毕竟是有限的,要想放大资金的效果就应该发挥财政资金的杠杆效应,利用财政资金的杠杆撬动社会资本进行文化产业投资,促进投资主体和渠道的多元化,构建完善的文化产业投资的资本市场和投融资体制。也就是说,文化产业专项资金的目标不应只是扶植具体的文化项目,而是要通过财政投入的示范和杠杆作用,培育规范的市场主体与市场环境,撬动更多的社会资本投入文化产业领域,最终建立完善的文化产业发展的市场机制。
三是注重效率考核的原则。文化产业专项资金的设立与管理应该围绕财政管理与改革,坚持以提高资金利用效率为导向,要加强管理和监督工作,特别是要实现监督方式从集中性、临时性的事后检查逐步向事前审核、事中监控与事后专项检查相结合转变。要建立覆盖申报立项、资金流向、管理活动、制度运作、资金使用、效益产出等环节的全过程、全方位的绩效责任制,使每一个环节都成为提高绩效的责任中心,并构建相应的的激励机制。同时,要针对文化产业的特殊性,设置合理的评价程序和评价指标,使文化产业专项资金的绩效考核纳入科学化与规范化的轨道。
2.创新财政投入方式,提高文化企业融资能力。
按照上述财政设立文化产业发展专项资金所应坚持的基本原则,针对当前文化企业融资困难、投资主体缺乏的主要问题,财政部门应切实转变财政资金直接投资于文化企业的方式,积极探索通过贷款贴息、设立投资基金等,鼓励社会资本投资文化企业,利用资本市场拓宽文化企业融资渠道。
一是研究制定文化企业贷款贴息、信用担保等办法,引导商业银行给予贷款支持。我国文化企业发展时间不长,还处于市场培育期,尚未形成相对成熟的运营模式和持续盈利能力,其风险很难评估。而且文化企业的主要资产形式是品牌和无形资产,这类资产的市场价值评估缺乏权威的标准和方法,难以得到银行认同,其他资产中可拿出作为贷款抵押的则屈指可数。为扶持文化产业发展,近年来,很多国家在拓宽文化企业融资渠道方面进行了探索和实践。以发展电影产业为例,法国财政部与文化部共同成立了电影与文化产业融资局,以提供贷款信用保证方式为文化企业贷款融资进行金融担保,并为中小文化企业提供一系列专业服务,帮助其从商业银行那里获得金融支持。借鉴世界其他国家扶持文化企业的经验和做法,针对我国文化企业的特点,各级财政部门应进一步加强研究,积极采取贷款贴息、信用担保等方式,鼓励商业银行加大信贷支持,鼓励发行企业债券,鼓励担保和再担保机构开发适应文化产业的贷款担保服务。另外,在支持文化出口方面,可采取保险费用补贴、绩效奖励等方式,鼓励我国文化企业“走出去”,促进中华文化的传播与发展。
二是探索设立文化产业投资基金,培育文化领域的战略投资者。设立文化产业投资基金是借鉴成熟资本市场“创业投资基金”的运作方式,通过向多数投资者发行基金份额设立基金公司,由专业机构管理基金资产,按照投资收益分成并从事实业投资的金融创新工具。由财政部门发起设立文化产业投资基金,与大型金融机构合作,面向银行、非银行金融机构和大型企业等机构投资者定向募集,可以充分发挥财政预算资金的引导作用,发挥资本市场的优势,通过金融机构自身良好的融资平台,调动社会闲散资金,建立多渠道的社会投入机制,更好地扶持我国文化产业发展。文化产业投资基金作为文化领域的战略投资者,应主要对重点领域,如影视、出版、动漫等领域的文化企业进行投资,推动相关产业链条中最重要环节的价值增值,实现产业可持续发展和投资基金收益最大化。目前,财政部正在会同相关机构研究设立中国文化产业投资基金。地方财政部门也可以积极开展相关研究,支持和促进区域内文化产业发展。
二、关于财政部门进一步支持文化体制改革工作的思考和建议
推动深化文化体制改革是贯彻落实科学发展观,建设社会主义先进文化的重要举措,对于加快发展我国文化事业和文化产业,促进文化建设与经济建设、政治建设、社会建设全面协调发展,具有极其重要的意义。在党的xx大报告中,站在新世纪新阶段中国经济社会发展的历史高度,向全党发出了兴起社会主义文化建设新高潮的号召,提出要“深化文化体制改革,完善扶持公益性文化事业、发展文化产业、鼓励文化创新的政策,营造有利于出精品、出人才、出效益的环境”,为我们在科学发展观的指导下更加自觉、更加主动地推进文化体制改革,推动文化大发展大繁荣指明了方向。今年4月份召开的全国文化体制改革工作会议对文化体制改革作出全面部署,强调要加大力度、加快进度,推动文化体制改革取得明显进展。这是党中央在新形势下作出的重大战略部署。各级财政部门一定要充分认识文化体制改革的重要性和紧迫性,认真学习贯彻落实党中央、国务院指示精神,进一步增强责任感和使命感,增强支持改革的自觉性和坚定性,不断解放思想、转变观念,进一步加大投入力度,创新支持方式,更好地推动文化体制改革工作向纵深发展。
文化体制改革涉及方方面面,时间紧、任务重,必须善于抓住重点,在关键环节上取得突破,从而带动各方面改革的不断深化。借此机会,我想就此方面谈点认识和体会,供大家参考。
1.要围绕培育合格文化市场主体,努力在推进经营性文化单位转企改制、支持文化产业发展上取得新的进展。
在社会主义市场经济条件下,文化产业发展离不开健全的市场机制和体系,经营性文化单位转企改制是按照市场经济规律办事的正确选择,体现了中央重塑文化市场主体的要求,符合文化产业发展的方向。要积极创造条件,制定相关财税优惠政策,有计划、有步骤地推动经营性文化事业单位逐步转制为企业,面向市场,成为文化产业发展的新生力量。按照《中共中央国务院关于深化文化体制改革的若干意见》和中央领导同志指示精神,当前重点要在收入分配、社会保障和人员安置等方面做出具体规定,支持做好人员分流安置和社会保障等工作。要借鉴经济体制改革和科技体制改革的经验和做法,通过加大政府扶持力度,保障平稳过渡,“扶上马送一程”,帮助其培育成为新的文化市场主体。经营性文化事业单位转制为企业的同时,要按照现代企业制度要求,完善法人治理结构,进行规范的公司制或股份制改造,力争打造一批有实力、有活力的国有或国有控股的文化企业,使之成为文化市场上的主导力量。在支持文化产业发展方面,当前,要以扶持我国动漫产业发展为重点,通过加大政府投入力度和完善相关财税优惠政策,支持一批战略意义大、有市场发展前景的文化资源项目产业化;要加强针对文化产业的高新技术研发,支持运用高新技术改造传统文化产业,提高文化产业的科技含量,催生新的文化业态,培育新的文化产业生长点,推动我国文化产业不断升级,增强国际竞争力。同时,要进一步规范市场秩序,加强市场监管,努力构建统一、开放、竞争、有序的现代文化市场体系。
2.要围绕改善服务、增强活力,努力在支持深化公益性文化事业单位改革上取得新的进展。
国家兴办的图书馆、博物馆、文化馆(站)、群众艺术馆、美术馆等为群众提供公共文化服务的单位,属公益性文化事业单位,要根据其发展目标、规模和标准,核定此类文化单位正常运转和实施项目的支出,并予以必要的经费保障,重点支持公益性文化设施的内容建设、功能建设和公共服务平台建设。同时,按照“增加投入、转换机制、增强活力、改善服务”的方针,把加大投入力度与改进投入方式有机结合起来,以规模定岗位、定人员,以向公众提供服务的质量和数量确定财政补助数额,建立和完善奖励机制,逐步提高具有激励性质的经费投入比例,促进文化单位深化内部机制改革,不断提高服务水平和服务质量,最大限度地发挥公益性文化事业的社会效益。
按照长春同志指示精神,今明两年财政将重点支持博物馆、纪念馆免费开放,并要以此为契机,实现“三个结合”:一是与文化体制改革中公益类文化事业单位改革要求相结合,进一步加大博物馆经费保障力度;二是与构建公共财政体制相结合,进一步完善财政投入方式,激励博物馆提高服务能力和服务质量;三是与博物馆运行规律相结合,推进我国博物馆体制改革和机制创新。博物馆是保护、展示历史文化遗产和人类环境物证的文化教育机构,是一个国家、一个民族宣传其文明成就和发展水平的重要窗口。因此,我们建议将博物馆按照文化遗产保护和传播的重要程度科学界定和分级,将代表中华民族历史文明的重点博物馆确定为国家级博物馆,由中央政府承担更多的投入和管理责任。省级和省级以下博物馆也要按此原则,进行科学的分级,加强资源整合。市级和县级应重点发展特色博物馆,避免重复投资。为支持博物馆、纪念馆免费开放,中央财政设立了专项资金,重点补助地方博物馆、纪念馆免费开放所需资金,支持各省市国家级博物馆提升服务能力,鼓励地方博物馆改善陈列布展和举办临时展览,对免费开放工作突出的省份给予奖励等。在此基础上,要进一步加强调研和论证,研究制定图书馆、美术馆等其他公共文化设施免费开放政策,支持提高我国公共文化服务能力和水平,更好地满足人民群众精神文化需求。
3.要围绕完善投入保障、创新运行机制和服务方式,努力在构建公共文化服务体系上取得新的进展。
随着经济平稳较快发展和国家财政实力的不断增强,各级财政必须进一步加大对文化建设的投入力度。同时,调整和优化财政支出结构,突出支持重点:一是向基本公共文化需求倾斜。在积极配合做好文化事业发展规划、清晰界定政府与市场的边界、区分基本公共文化需求与非基本公共文化需求的基础上,优先保障广大人民群众基本文化权益;二是向农村文化倾斜。继续切实将新增文化经费主要用于农村,不断扩大公共财政覆盖农村的范围,逐步建立农村公共文化投入机制。积极贯彻落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步加强农村文化建设的意见》,重点解决农村文化建设中最为迫切的问题,加快农村公共文化体系建设。三是向保障文化行政管理部门转变职能倾斜。按照文化体制改革的精神,要理顺文化行政管理部门与所属文化企事业单位的关系,推进政企分开、政事分开、管办分离,强化文化行政管理部门的政策调节、市场监管、社会管理和公共服务职能。
当前,重点是要按照党中央、国务院要求,围绕创新体制机制,把加大投入力度与改进投入方式结合起来,探索建立稳定的公共文化服务体系财政保障机制,更好地满足人民群众基本公共文化需求,保障人民群众基本文化权益。今年2月5日,在文化部《关于湖北等十省市文化建设调研报告》上批示:请文化部、财政部在调研的基础上,联合下发公共文化服务的财政保障机制问题(政策性文件)。为落实中央领导同志批示精神,做好公共文化服务体系财政保障机制相关政策研究制定工作,考虑公共文化服务内容广泛,涉及文化、文物、广播影视、新闻出版、体育健身等多个领域,我们提出由财政部牵头,会同中宣部、文化部、国家文物局、广电总局、体育总局和新闻出版总署组织建立联合工作制度,通过开展联合调研、召开座谈会和工作会议等方式,共同研究制定公共文化服务体系财政保障机制。
总体来看,经过多年的建设与发展,我国已经初步建立起了覆盖城乡的公共文化服务设施网络,具备了向人民群众提供一定的公共文化产品和服务的能力。但是,我国公共文化服务体系建设依托的仍然是计划经济时期形成的体制框架,在整体上已不能很好地适应社会主义市场经济体制的要求。在现有体制框架下,文化行政管理部门的职能转变、文化单位的运行机制、公共文化服务体系的设施、人才、管理现状均不大能够适应文化大发展大繁荣的要求,公共文化服务设施网络难以很好地发挥作用,人民群众真正的公共文化需求得不到充分地重视和满足。因此,制定公共文化服务体系财政保障机制必须与推进文化体制改革紧密结合,与推进政府职能转变紧密结合,要以保障人民群众基本文化权益,满足日益增长的公共文化服务需求为宗旨,以投入促改革、以保障促发展,逐步构建以公共文化产品生产供给、设施网络、资金人才技术保障、组织支撑和运行评估为基本框架的覆盖全社会的公共文化服务体系。初步考虑,在研究制定公共文化服务体系财政保障机制的过程中,有三个问题需要重点把握和思考:一是要科学合理地界定公共文化服务体系建设的内容,要立足于提供基本公共文化服务,保障人民群众基本文化权益。因为中国是个大国,人口众多,无论是经济发展,社会发展,还是文化发展,都呈现出不平衡性。作为政府,要构建公共文化服务体系,首先要在文化的各种多元选择当中找出适应现阶段经济社会政治发展要求的、人民群众普遍需要的、而且又易于构建机制来保障的基本的文化服务。二是要详细了解公共文化需求,把握公共文化服务体系建设现状和目标任务。公共文化产品和服务的最终受众是社会公众,必须体现他们的意愿。任何政府部门都不能替公众决定他们有什么“公共”文化需求。公共文化设施建设、布局以及公共文化产品和服务的提供应与公共文化需求相吻合,应更加注重使用效益。三是要研究制定财政公共文化服务经费投入的范围、标准和方式。要明确中央和地方公共文化服务支出责任,充分调动中央和地方两个积极性。
目前,我们正在会同有关部门积极开展调研,力争在摸清情况的基础上,尽早制定出台相关文件。
当前,我国的文化事业和文化产业发展正面临着前所未有的历史性机遇和挑战。各级财政部门要以贯彻落实国办发114号文件为契机,切实按照中央的要求,积极主动地研究和落实文化体制改革中的有关财税政策,进一步提高认识、转变观念、探索创新,大力支持和推进深化文化体制改革,为发展社会主义先进文化做出应有的贡献。
谢谢大家!
篇3:公司领导新上任就职讲话稿
各位领导、同志们:
这次由于到了退休的年龄,国资委党委在全面考察、广泛听取各方面意见的基础上,做出了对XX公司领导班子调整的决定,我表示坚决的拥护。在这次班子调整中,我有幸成为XX公司新一届领导班子成员。首先,我真诚地感谢XX公司、XX公司党委多年来对我的培养和教育!感谢XX省委、省政府以及社会各界朋友长期以来对和对我本人工作的关爱和支持!
近年来是我们XX企业发展史上具有里程碑意义的时期。在XX公司、XX公司党委的正确领导下,在XX省委、省政府的关心支持下,我们上下团结一心,奋发有为,连续五年实现了跨越式发展。生产经营领域不断拓展,企业规模实现了迅速扩张;干部职工的思想观念发生了深刻变化,企业改革取得了重大突破;科技创新成效显著,企业竞争能力得到了全面提升。我们企业综合实力由过去在XX公司系统相对落后的位臵步入了先进单位的行列,连续两年成为XX公司的龙头企业,连续两年步入了XX省8强超百亿元的企业,为XX公司进入“世界企业500强”和“世界品牌500强”做出了自己应有的贡献。
这些成绩的取得,得益于XX公司党委、XX公司的正确领导,每当在我们改革发展遇到困难、处在重要关口的时候,是总公司领导和总公司各业务部门及时地给了我们强有力的支持、帮助和指导;每当我们取得成绩时是XX公司领导及时地给予鼓励、鞭策。正是有了这样强有力的的支持和关爱,我们才有了今天的大发展,我们企业的社会地位和品牌形象才有了显著提高。我们企业总资产才能从过去的亿元增加到现在的亿元,全集团生产、生活条件、办公条件等各方面才得到了明显改善。
同志们,由于组织的安排和工作的需要,从今天起,我就正式辞去职务,离开,离开朝夕相处、情同手足的我的老领导、我的好同事、我的好朋友,离开这块养育我二十年的故土,到新的岗位任职了,依依惜别之情油然而生。“天下伤心处,劳劳离客亭。春风知别苦,不遣柳条青。”大诗人李白这首诗就是我此时此刻心情的最真实写照。
光阴似箭,岁月如俊。我于XX年到工作,转眼间已XX年了。XX年的工作和生活使我对产生了深厚的感情,我的身心早已融入到这个温暖欢乐、团结友爱的大家庭中。这些年来,我无时无刻不为取得的每一点成绩、每一个喜讯而欣喜,无时无刻不为遇到的每一次困难、每一个挫折而担忧。抚今追昔,饮水思源。是这块热土哺育了我;是老前辈、老领导和各级组织无微不至的关怀、教育、培养了我;是同事们的支持和帮助成就了我,使我从一名书生意气的学子,成长为一名XX企业的领导。我的内心永远充满了对、对大家的感激和感恩之情。
我永远都不会忘记,在推进快速发展的进程中,我们有一个团结和谐的集团公司领导集体。是我的老领导,他有丰富的经营管理经验,具有很强的组织领导能力和驾驭全局能力,他思维开阔,与时俱进,“大气为人,大力为事”。在我分管全集团经营工作时,是他给予了我悉心指导和大力支持。当我担任总经理一职后,他一如既往,给予了我诸多的关心和帮助。作为这个领导集体的班长,他具有很强的政治意识、大局意识和责任意识,他具有搞好搞活国有企业的坚定信念,在事关政治方向、事关重大原则、事关发展大局的问题上,旗臶鲜明,立场坚定。作为,他大力支持行政工作,高度重视和充分发挥党群组织的作用,把思想政治工作作为企业管理工作的重要组成部分,使国有企业的政治优势得到了充分发挥。他们两位既是我的好同事,也是我的好朋友,更是我的老大哥。是他们两位给予了我坚强的信心和勇气。班子其他成员同样给予了我巨大的支持和帮助,是他们肩负重任,日夜操劳,不计得失,认真忠实地履行职责,出色地完成了各项任务,使我们的安全、质量、成本等各项工作有序可控。我们一班人工作心情舒畅、尽情发挥、得心应手。正是我们有了这样一个团结战斗的集体,我们才能一心一意谋发展;一心一意地推进企业制度创新、管理创新、科技创新;才能在面对复杂局面和处理突发事件时,精诚团结,沉着应对;才能使企业各个方面、各个层次都有了长足的进步、辉煌的建树。在这里,我真诚地感谢XX公司党委为配备了这样一个团结和谐的好班子,由衷地感谢各位班子成员对我工作的大力支持和密切配合。
我也永远忘不了XX公司领导和机关各业务部门领导对我工作的大力支持,是你们兢兢业业,忍辱负重,克尽职守,演绎着现代版的“罗文”式的故事。为探索企业创新发展之路,是你们主动给我提出了许多宝贵的建议和意见,对集团公司新出台的制度、办法、规章,是你们率先学习领会,并认真贯彻执行,你们既当宣传员,又当运动员。在企业改革发展的每一个环节都付出了你们辛勤的劳动,在全集团每一个工地上都留下了你们闪光的足迹。
同样,我一刻也没有忘记,前进中的每一点成绩,每一个进步,都始终凝聚着全集团各条战线上每一个员工的智慧、心血和汗水。我时常想起,在我XX年接任,面临一个人心焕散、亏损严重、几乎倒闭的企业时,我迷茫过、困惑过,是XX班子成员的精诚团结,是广大员工、离退休职工和员工家属的理解和支持,才使企业终于起死回生,为今天的发展奠定了坚实的基础;我也经常想起,在建设中,我们XX员工在冰天雪地、人迹罕至的“生命禁区”里艰苦打拼的场景,是你们用生命和忠诚为谱写了最壮丽的诗篇;在建设中,我们的员工与恶劣自然环境搏斗的英雄壮举,仿佛昨日一般,历历在目,是你们用青春和热血为树立了一座座丰碑。我也经常惦记着在地处崇山峻岭的,我们的员工在挑灯夜战,是他们用智慧和汗水铸造着新的辉煌;我更不会忘记,在一大批国家重点工程建设中,我们的各级领导干部、各级管理人员和广大工程技术人员战酷暑,斗严寒,创造了丰功伟业,是你们无私无畏,殚精竭虑,展示了XX人“特别能吃苦,特别能战斗,特别能忍耐”的精神风貌,彰显了卓越的企业品牌形象。
我也永远不会忘却,在全国多个大大小小的工地上,是我们那些最可亲、最可敬的广大员工抛妻别子、背井离乡,牺牲了无数个日日夜夜,放弃了节假日与家人团聚的机会,坚守岗位,奋战在工地上,为发展添砖加瓦;在企业改革发展的过程中,是我们的一些老领导和老同志,他们甘为人梯,甘当铺路石,提前离开了他们为之热爱的工作岗位,给年青的同志提供了建功立业的平台;是我们那些普普通通的员工在企业改革发展处于关键时期,是他们顾大局、识大体,把国家和企业的利益放在了首位,牺牲了家庭和个人利益,支持企业的改革和发展;是我们那些已经离、退休的老同志、员工家属,包括那些已经调出领导和同志们,始终关注着发展,是他们情系,通过各种方式、各种途径给发展提供了有力的支持。
我同样也忘不了陪我深入工地风餐露宿的同事们,忘不了那些在机关、在基层默默无闻、无私奉献的同志们。正是有了大家无私的奉献,各方面的支持和关爱,才换来了今天的繁荣,才有了今天和谐发展的大好局面。
我对付出艰辛努力的各级领导和同志们表示最衷心的感谢和致以最崇高的敬意!我为感到骄傲,也为自己与大家一起奋斗了二十年而感到自豪和欣慰!
在与大家朝夕相处的7000多个日日夜夜里,尤其是在我担任XX期间,我深切地感到,由于我的能力、学识有限,个人修养不够,有很多工作没有做好。对大家批评的多,表扬的少,要求的多,关心的少。有的事情要求过急,对情况了解不够,批评同志有时没有注意场合,讲了一些过头话,甚至使有的同志受了委屈,甚至在感情上、利益上也伤害了一些同志。在这里,我向这些同志鞠躬致歉了!
经过连续XX年的跨越式发展,已经步入了一个较高的发展平台,进入了一个持续快速健康的发展轨道。发展战略规划今年已经全面组织实施,作为一个纲领性文件,我衷心地希望大家认真学习,通过扎实而卓有成效的工作,把我们确立的目标一步步变为现实。同时,对于我们制定的一系列的制度和办法,我们既要有发扬,也要有扬弃。随着企业的发展和市场环境的变化,对有碍于企业发展的一些制度和办法,我希望大家不要受我的影响和束缚,要在实践中大胆地去破、大胆地立;对有利于企业发展的,并被实践证明了的好的制度、好的办法以及创新举措,要大力的发扬光大。比如等这些好的制度、好的办法和创新举措,要进一步把它推广好、落实好。发展离不开继承与创新,这颗盛开的花朵,需要我们大家共同的去浇灌、培育,需要大家精心的去呵护,才能开的更加娇艳、妩媚。
尽管我要离开了,但无论是现在还是将来,我都会始终关心、关注着发展,为发展尽心、尽力、尽责。同时也希望大家对我继续给予关心和支持,我将在新的岗位上,在XX公司党委的正确领导下,发扬优良的传统和作风,尽心尽职地做好本职工作,以新的业绩回报大家的关心和厚爱!
离别之际更显友情珍贵,我把永远当作自己的娘家,我真诚地欢迎大家在方便的时候到北京作客!
最后,我衷心地祝愿发展的更快、更好、更强!真诚地祝愿大家吉祥如意,幸福安康!祝愿世界上所有的吉祥鸟永远伴随着我们每一位员工、家属!
谢谢大家!
篇4:乡镇领导干部任前讲话稿
同志们:
刚才,省委副书记李纪恒宣读了中央和省委的决定,并作了重要讲话,对昆明工作给予了充分肯定,对未来发展提出了明确要求,对杨崇勇同志作了高度评价,对我本人提出了新的要求,对市委班子寄予了殷切期望。我们一定要认真学习,深刻领会,迅速贯彻,立即落实。中央调我到云南工作,省委安排我到昆明任职,这是组织信任,我衷心感谢、坚决拥护、愉快服从。
肩负昆明市委书记的担子,接过昆明改革发展的“接力棒”,我深感使命光荣、责任重大,同时也对未来充满了坚定信心。
之所以说使命光荣,是因为昆明是我国西南的一座重要城市,是云南的政治、经济、文化和社会中心,是享誉海内外的"春城",钟灵俊秀、物华天宝,底蕴深厚、人文荟萃,风光旖旎、环境优美。能来到这块令人羡慕、引人向往的好地方,能和一大批有开拓精神、创新勇气和务实作风的同志们合作共事,能与608万勤劳善良的昆明各族人民共同工作、学习、生活,我深感高兴和荣幸。
之所以说责任重大,是因为昆明的经济总量占据全省的1/3,地位举足轻重。尤其是当前昆明出现了大建设、大开发的好势头,到了工业化加速、城市化提升、市场化转型、国际化拓展的关键时期,能否继续保持良好的发展态势,能否推进各项工作再上新台阶、更上一层楼,省委寄予很高期望,群众充满无限期盼。在这样一个地方工作,我深感责任重大,担子沉甸,不能有半点闪失和丝毫懈怠。
之所以说信心坚定,是因为有云南省委的正确领导,有历届昆明市委,特别是以杨崇勇同志为“班长”的市委打下的良好基础,有市委一班人和市人大、政府、政协、纪委的支持配合,有一大批德高望众的老领导、老同志的指导帮助,特别是全市上下有一支水平高、素质好、干劲足的干部队伍,还有全市各族人民的支持。我坚信,只要我们上跟中央和省委,下靠昆明各族干群,就一定能够继往开来,不辱使命,在昆明发展史上写下新的光辉篇章。
光荣的使命鼓舞我无私无畏、奋发有为,重大的责任鞭策我务实苦干、顽强拼搏,必胜的信心激励我勇往直前、开拓进取。在此,我向在座的各位同志并通过你们向全市广大干群表示,在今后的工作中我将尽心尽力,尽职尽责,用昆明铿锵前进的步伐,表达我不辱使命的决心。
一是坚定不移地与中央、省委保持高度一致。旗帜指引方向,旗帜展示形象,旗帜产生力量。党的xx大明确提出,要高举中国特色社会主义伟大旗帜。
学习贯彻xx大精神,必须与本地实际联系起来,找准结合点、切入点和着力点。思想是行动的先导。以学习贯彻xx大和省委八届四次全体(扩大)会议精神为动力,从市委、市政府开始,在全市上下来一次思想的大解放,进一步提升信念、理念、观念,统一思想、思维、思路,形成一个新的冲击波,扫除一切阻碍发展的思想障碍,清除一切影响发展的制度瓶颈。我们深知,昆明过去的大发展得益于中央和省委、省政府的大力支持。我们将始终自觉地、坚定地与党中央和省委保持高度一致,确保中央的大政方针和省委、省政府的决策部署在昆明得到全面有效的贯彻落实。
二是坚定不移地贯彻落实科学发展观。科学发展观是全面建设小康社会的根本指针。我们必须进一步加深对科学发展观精神实质的理解和把握,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,致力在加快发展中体现科学发展观的精神实质,在协调发展中体现科学发展观的基本原则,在和谐发展中体现科学发展观的根本宗旨。在今后的工作实践中,必须坚持把“富民强市”放在落实科学发展观的核心位置,富民,就是百姓富、地区富、城乡居民共同富;强市,就是企业强、产业强、全市综合实力强,努力推动昆明走上率先发展、科学发展、和谐发展、可持续发展之路。
三是坚定不移地抢抓发展机遇。机遇听之无声,望之无形,但却是最宝贵的发展资源和实现跨越的跳板。随着西部大开发战略的深入推进,作为西南地区中心的昆明,必将获得千载难逢的发展机遇。昆明具有“东连黔桂通沿海,北经川渝进中原,南下越老达泰柬,西接缅甸连印巴”的独特区位优势。特别是作为中国与东盟自由贸易区经济圈、泛珠三角区域经济合作圈的交汇点之一,必将赢得更为广阔的发展空间。因此,对昆明来说,尤其要强调在云南、在西部乃至在更大区域内实现率先发展,这是一种政治责任,也是一种必须保持的精神状态、思想作风和目标定位。我将和全市广大干群一道,牢固树立机遇意识,敏锐地发现机遇,深刻地认识机遇,果断地抓住机遇,创造性地用好机遇。
四是坚定不移地推进改革开放。不发展没有出路,不改革就难以取得又好又快的发展。大力推进市场化取向的改革,彻底改变一切束缚发展的做法和规定,坚决革除一切影响发展的体制和机制。坚持彻底放开依靠民力,全面开放借助外力,深化改革增强活力,加快发展壮大实力,对一切有利于昆明发展的新生事物都要积极鼓励,对一切有利于昆明发展的工作举措都要坚决支持,对一切有利于昆明发展的劳动价值都要予以承认,对一切为昆明作出贡献的各方人士都要充分尊重。昆明不仅是云南的昆明,也是全国的昆明,更是世界的昆明。新一轮的大发展,要充分发挥地处边陲、依托泛珠三角地区以及作为中国联系东南亚南亚“桥头堡”的区位优势,在更高层次上推进对内对外开放,把国内外各种生产要素充分吸引过来、聚集起来,真正让一切激活发展的活力竞相迸发,让一切创造财富的源泉充分涌流。
五是坚定不移地落实富民优先政策。关注民生,造福百姓,是科学发展观的核心内容,是构建和谐社会的根本所在。始终牢固树立执政为民理念,坚持维护群众利益高于一切、关心群众疾苦重于一切、解决群众困难先于一切,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事。最大限度地将人民群众的愿望集中起来、智慧凝聚起来、力量发挥出来,让608万昆明人民充分享有接受教育培训、医疗保健、休闲娱乐、创业就业和社会保障的机会,使百姓得到更多的实惠,过上更加美好的生活,进而以自己是昆明人为荣,为自己是昆明人感到骄傲和自豪。
六是坚定不移地加强团结合作。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力,团结也出财富、出干部。近代中国睁眼看世界的第一人林则徐,曾任职昆明,并一直以“海纳百川、有容乃大,壁立千仞、无欲则刚”自勉。作为“班长”,我将高度重视班子的团结,大事讲原则,小事讲风格,平时多沟通,遇事多协商,努力营造一个既能充分发扬民主,又能有效实现集中的良好氛围。各级干部对同事要有一份真情,对群众要有一份深情,对事业要有一份痴情,对所从事的工作要有一份激情。我将团结和带领市委一班人,协调好与其他市级领导班子之间的关系,尊重老领导、老干部、老同志,增强班子成员之间的团结协作,切实形成推动昆明经济社会发展的整体合力。
七是坚定不移地推进工作落实。一个地区的发展,往往不是缺少好的思路,而是缺少抓落实的力度和解决问题的办法。贯彻xx大精神,一是认真学习,把握经济社会发展方向;二是认真研究,找准与市情的结合点,把握工作重点;三是认真落实,强化抓落实机制,把各项工作落到实处。党委的执政、人大的督政、政府的行政、政协的参政,这“四政”都是为老百姓服务的,为基层办事的。为此要制订实施最严格的限时办结制度、最严肃的服务承诺制度、最严厉的问责制度,简化办事流程,实施结果倒逼,实行现场会办,注重督查推动,严格奖惩激励。大力推行“一线工作法”,要求干部在一线工作,决策在一线落实,问题在一线解决,创新在一线体现,成效在一线检验。决策形成之前,应该广泛征求意见、充分酝酿讨论,但定下来的事,则必须无条件、无阻力、无障碍地坚决执行、迅速落实,做到说了算、定了干,高效率、快节奏,召之即来,来之能办,办之能成,强力推动各项工作落实。
八是坚定不移地保持清正廉洁。清正是为官之德,廉洁是民心所向。各级党政机关工作人员都要树立正确的权力观、利益观、幸福观,始终保持共产党人和公务人员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,清正廉洁,无私无畏。作为“班长”,从我做起,向我看齐,凡是要求大家做到的,自己首先做到;凡是要求大家不做的,自己带头不做。同时,加大从源头上预防和治理腐败的力度,坚决查处各种违法违纪现象,绝不让腐败分子在党内和公务员队伍中有藏身之地。我到昆明工作人地两疏,与大家无亲无故,从未共事,与大家无恩无怨,只身一人,也无牵无挂,工作一定能无私无畏。
当前,正值年根岁底,工作千头万绪,各种事务较多。希望大家不要受人事调整的影响,不要因为主要负责同志的正常交流调动,使工作发生断层、出现落差、产生真空、影响连续,大家要一心一意、聚精会神、全力以赴干好工作,确保20xx年圆满收尾,并科学谋划好20xx年。特别是元旦、春节即将来临,要千方百计、群策群力让全市人民和所有外来人员,过上一个干净整洁、欢乐喜庆、殷实富足、平安祥和、美满幸福的节日。
各位领导,同志们,中央和省委派我到云南、昆明工作,不仅是给我一个服务昆明人民、建设昆明城市、发展昆明经济的宝贵机会,更是给我一个报效国家、回报人民、丰富人生的难得机遇。我一定抓住机会,珍惜机遇,拼命工作,会有累不垮的精神,耗不尽的精力,干不厌的激情,折不挠的毅力!我从未来过云南、到过昆明,现在已经成为云南人民、昆明市民的一员。不来则已,一来就扎根,将与大家长期共事、处事、谋事、办事,一定会和大家成为永远的好同事!我的家乡在江苏苏北农村美丽的射阳河畔,少年时期,经常看到纤夫们背负纤绳毅然前行的身影,他们不屈不挠的坚强意志、负重奋进的敬业精神、无私无畏的高贵品德、齐心协力的合作态度,时时激励着我,鞭策着我,鼓舞着我。从现在开始,我愿做一名合格的“纤夫”,按照省委、省政府的掌舵指向,与昆明各族干群一道,心往一处想,劲往一处使,拉动昆明市这艘“巨轮” 快速平稳前行。
请同志们相信我,监督我,帮助我。
篇5:乡镇基层干部任职表态发言稿
同志们:
刚才,宣读了干部任免决定,、分别表态发言,、也分别作了离任发言,他们的表态讲的很好,我完全赞同。
离任的和两位同志在X乡工作期间,作风扎实,工作勤奋,敢于担当,能创造性开展工作,为X乡各项事业发展做出了重要贡献,其领导能力和业务能力得到了广泛的认可,是德才兼备的领导干部。
、两位同志年富力强,政治素质高,大局意识重,责任意识强,在困难和矛盾面前,立场坚定,能沉着应对。他们也曾在基层一线工作,领导能力强,作风民主,讲奉献肯吃苦,有超前的管理思维。这次将调整进一步增强X乡领导班子的整体能力,必将对今后更好地开展工作起到积极的促进作用。借此,我提几点要求:
一、讲大局,增强角色意识。干部岗位的调整是工作的需要,无论是新提拔的还是交流的干部,都有一个适应环境、摆正位置、重新定位的问题。市委对大家寄予了厚望,希望大家在今后的工作中,尽快进入新角色,进一步增强责任感、危机感和使命感,多学习,多求教,多思考,沉下身子,深入基层,扎实工作,用实实在在的工作成绩来证明自己。
二、讲学习,增强创新意识。要坚持解放思想,敢于担当,敢于负责,在干中求进,用新观念研究新情况、用新思路破解新难题、用新举措推动新跨越。努力用新理论新知识破解工作中的矛盾、发展中的难题,敢于创造性地开展工作,勇于担风险、担责任,不断开拓工作新局面。
三、讲团结,增强民主意识。团结出凝聚力、出战斗力,这是我们做好工作的基础和保障。班长要管好队伍,带好头,班子成员之间要相互沟通、相互支持、相互配合,以共同的事业凝聚人心,形成融洽和谐、团结干事的良好风气。
四、讲廉洁,增强奉献意识。无论是新到任的同志,还是原班子成员,都要严格要求自己,始终牢记“两个务必”,堂堂正正做人,清清白白为官,干干净净做事。每个领导干部都应该时刻牢记,我们能有今天,都是党组织关怀教育的结果,凝聚着各级领导培养的心血,我们应当知恩、感恩、报恩,心怀负重感,以十倍的努力,百倍的干劲在本职岗位上建功立业。
最后,希望新的领导班子能以饱满的精神投入工作,以高昂的斗志迎接挑战,凝聚干部群众的信心和力量,敢于担当、务求实效,开拓奋进、扎实工作,努力开创科学跨越、后发赶超的新局面,以优异的成绩迎接党的X大胜利召开!
篇6:部长助理竞聘演讲稿
尊敬的各位领导:
你们好!
我叫,是x学院市场营销类的一名大专生行政干部竞聘上岗演讲稿,即将在明年六月份毕业;同时我也是兰州交通大学物流管理专业独立本科段的一名本科生,在大专毕业证颁发之后,将获得经济管理学学士学位证。
在校期间,我除了学习市场营销和物流管理专业知识外,还学习了《网页设计与制作》、《Photoshop》、《Visual.Foxpros》等基本的实践课程,并先后获得了劳动局所颁发的office等操作员证书、供应链管理ERP证书。另外,还将获得物流师资格证书和物流职业经理人证书。
我努力学好专科专业知识的同时,还学习了本科的相关课程,例如,《物流管理》、《运输管理》、《采购管理》、《仓储管理》、《库存管理》、《财务管理》等课程。另外,在全身心投入到专业市场营销和物流管理的学习中外,我还立足于专业知识、英语、计算机三点循序渐进,由点到面不断扩大自己知识的深度和广度,使自己朝着现代化所需要的具有创新精神的复合型人才发展。十年寒窗的生活造就了我脚踏实地的优良作风,每天迎着朝曦起,伴着日光而归的历程赋予了我较硬的本领。专业基础知识比较扎实、对待工作热忱、吃苦耐劳、为人和蔼忠诚是我对自己比较客观的评价。
目前,我在x有限公司工作接近三个月行政助理竞聘演讲范文。这段日子内,在班长和同事的帮助下,经过自己的辛勤的努力,我基本上熟悉了组件的各个操作环节。人们常说要认真做事,但是我认为,无论干什么都要用心做事。因为认真做事只是把事情做完,而用心做事,是把事情做好。所以,在上班的每一天,我都坚守着“用心做事”的理念,既有质量又有效率的,把班长分配给我的每一项任务及时完成。在积极工作的同时,我还深深地感受到,与优秀同事共事,使我在竞争中获益;向实际困难挑战,让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;社会培养了我实事求是、开拓进取的作风。这一切,让我在实际的工作当中受益匪浅。
现在,公司招聘一名行政助理,我便怀着满分的热情和干劲写了这份竞聘书。我不知道在雅迪公司内,行政助理是什么样的概念,具体干什么工作,但是通过招聘信息上的了解,我认为自己很有信心胜任这份工作。我虽然没有文学家的大手笔,写出影响一代人的名著;也没有现在的青年作家行云流水般的的文采。但是在实际的生活、工作、学习中写些随笔文章比较是得心应手的。我从小学就爱学语文,在我学习的生涯中,我的语文成绩或许不算太好,但是我的作文成绩一直是比较优秀的。在我上学的近几年,我研读了一些中外名著,眼界于是也就变得更加开阔。同时,它们让我深刻懂得了做人的更多道理,教我学会了怎样热爱人民和生活,使我的情操得到极大了的陶冶。
俗话说“文如其人”,是一个人的人格、修养与气质的外在表现。同样,工作也是一个人的人格表现,看到一个人所做的工作,就是“如见其人”了。在我孜孜求学的十几年寒窗年来,我基本上一直都是所在年级的班长局长竞聘演讲稿,配合班主任做班级工作。在简单而又复杂的班级工作中,我不断地总结规律,提炼经验,做到办事井井有条,计划得当,提高办事效率,因此多次受到学校领导的表扬。这段丰富和漫长的学生工作经历,便让我积累了更多的学生工作经验。
不管我们公司的行政助理干那些工作,如果我能竞聘上这个岗位,我都将集中精力,尽自已最大的努力认真做好本职工作,增强工作的科学性、合理性、紧凑性、加快节奏,提高办事效率;另外,我会深入了解雅迪企业的背景、所在行业及市场的定位、企业行政管理系统及企业文化。
十年磨剑学业初成,怀赤壁以待惠者,持佳伦以求明士。面对机遇和挑战,我特意前来竞聘,请领导相信我的工作与办事能力。尽管一个人的力量有限,但我也会尽自己最大的努力,为雅迪公司的发展壮大献出自己的一份微薄之力。但愿雅迪公司做得更加优雅电信支局长竞聘演讲稿,走在我国民营企业的前列,给人们更多的启迪!
愿雅迪公司的事业事业蒸蒸日上!!!
篇7:2024大学学生会部长竞选演讲稿
各位同学、老师下午好。
高二是高中学习中关键性的一年,是一个高中生能否顺利走向高三的分水岭。多年的实践经验告诉我们,高二“玩过来”的学生,很少有在高三“回头是岸”。正所谓:高二学不好,高考放空炮。所以我想说,我们要:统一思想,形成合力,赢在高二。
刚才张主任,给我们讲了怎么树立自信,告诉大家勤奋是成功的基础。大家也静听了北大贺舒婷写的〈你凭什么上北大〉。我想各位都是懂的,其实现在的勤奋也不是说要“头悬梁,锥刺股”。只需要大家按时休息,按时起床,更好的应用自己的时间,集中精神做好每一件事情,这就是勤奋的体现。贺舒婷说读书没有方法,所谓方法就是勤奋刻苦。其实我觉得她是想强调凡事要“认真”,认认真真地读书,认认真真地上课,认认真真地做作业。其实方法肯定是有的。对于高二的学习方法有几条大家可以试用一下,看看是不是也会有神奇的效果。
1、“认真”做好老师叮嘱的任务(老师课堂上前强调的重点,布置的练习)
2、学会过片子式的回想法(午晚休、课间休息)
3、按期梳理知识构成体系(可以画知识树)
4、掌握则(尝试先记再懂得)(不会的就先死记忆下来,贺舒婷历史就是背了6遍)
5、学以至用(包含错题记载的应用)(任务驱动)
6、弱课强补。(强力去攻克难点,力求把不懂的弄懂)
7、虚心和任课老师和我们的班主任求教
同学们:如果,高一的时候因为种种原因,你没有把学习搞好,那你可以在高二这一年里通过自己的艰苦努力进行弥补。而高二这一年的学习,课程的容量和难度都比高一会有所增加。而且高中的新课基本上在高二这一年都会学习完,到高三主要就是复习和大量地做题,提高自己的解题能力,所以,如果高二这一年里,如果你们让自己在各学科打下一个坚实的基础,非常牢固和熟练地掌握各学科的基础知识,那么升入高三以后,你就能有一个比较美好的未来,你就比较有希望。 高二这一年,非常珍贵。假如你浪费了这一年的时光,从升大学这个意义上讲,是你透支了你高中三年最宝贵的光阴。 可是,我们高二有同学无论是自觉上,还是时间上,远远做得不够,主要表现在:
1、宿舍晚睡,玩手机、打牌等,早上赖床的现象比较严重,有许多同学由于起床迟没有吃早餐。2、中午数学小测、下午第9节自习有同学提前离开课室。3、晚上自习期间有出来装水的、第二段晚修最后10分钟有同学已经坐不住、在教室走动,不能安静。4、早晨跑步有同学没有下楼,有的同学更愿意呆在厕所里。等等这些现象与我们高二的使命相违背。今天我在这里再次强调我们的纪律和要求。希望大家做个自觉、惜时的人。让浮躁、拖拉、得过且过离我们远去,打造高二精神,高二品牌。让强者浮出水面,鸟人沉入海底。
本学期我们高二年级的工作思路具体可以概括为:“德育为先,学习为重,从严管理”。“德育为先”,是因为一个人如果思想道德素质差,即便他其他方面的素质再优秀,那他也是一个没素质的人,是个危险的人,我们不能培养出恐怖分子。近几年,许多企业在选人用人上有一个共同的理念,就是“德才兼备,提拔重用,有德无才,培养使用,有才无德,坚决不用”。所谓“学习为重”,就是坚持以学习为导向的原则,以学习促管理。同学们来上高中是为了什么?我想无非是想考一个自己理想的大学。将来更好发展,有一个好的人生。有些同学觉得初中时候成绩一般,高一也就中等。这是事实,这不影响你去勤奋努力。,贺舒婷所在班按原来推断只能考个本科,他高二还是全年级第12名,结果她考上北大。这也是事实。所以只要有目标,去刻苦,没有什么不可能,我希望我们中间有同学能续写我们学校的历史,能考上北大(我们学校以前是有同学考上北大)。
从今年暑假开始,我们高三学生宿舍已经开始装空调,下学期我们每个教室也装空调。学校想尽办法给同学们的进步和发展提供各种条件和机会。努力不努力全靠你们自己。我希望各班都应根据本班同学的特点,找准学习的突破口,同学们一心扑在学习上,劲往学习上使。你的未来就有希望。“从严管理”,就是坚持从严管理的原则。一是严格各项管理制度。二是严肃学校纪律,对违反纪律的要从快从严处理。中学生《学生守则》和《日常行为规范》大家是熟悉的,我不想再解析给大家,我就大家学习生活中最常见的问题提示一下我们的规定:
1、仪容仪表:男生不留长发、怪发,女生束发、男女生不准染法,烫发;校服必须要穿好,穿出学生的模样和气质,展示出具有正能量的班级、年级风气。升旗礼穿礼服、不适合学生的仪表、仪容要坚决杜绝,年级每周检查。
2、安全与卫生方面:无论是在校外和校内,都要时刻树立安全意识。一定要按学校的要求做,听从老师的管理,上楼下楼、大型活动都要把安全放在第一位,珍爱生命,提高自我保护意识。卫生是文明的标志。坚决禁止乱扔垃圾,如纸屑、包装袋、零食袋等杂物。做到见纸就拣,见脏就扫。(我要提醒:有同学喜欢把用完的纸巾的袋子粘贴在洗手间门后,很不雅观,希望不要做,也希望有同学能举报)。
3、男女生交往过密问题:我们允许男女同学正常交往,不准过密交往。我们每个同学都有“爱”和“被爱”的权利,但还没有“爱”和“被爱”的责任能力。我们还没有走向社会,没有工作或者说没有事业,没有生活来源,连自己的生活都没有着落,还要靠父母养活,更何谈让对方幸福呢?中学生早恋是老师说,家长骂,学校管,躲躲藏藏,猥猥缩缩,把本来美好的事情搞得一团糕。当然对某个同学产生好感,是正常的,你可以“单相思”,或者说是“暗恋”。把这种美好的感情珍藏起来,将来走向社会,有了机会,再让它生根发芽。
4、课堂管理:课堂不准做和该课无关的事情,自主学习课要保持安静,不准在上课时间装水和上厕所。早读和晚修都是6:50到教室,下午2:10前到教室。中午数学小测是11:45-12:00,下午第9节4:50-5:30均有铃声提醒,不能提前离开教室。星期五放学是5:30后。反对课间休息时间在教室、楼道内追逐、打闹。因为课间追逐、打闹容易引发意外伤害。
5、跑操问题:
(1)集队“快、静、齐”:
在早读下课后(体育委员可以提醒早读教师按时下课),在确保安全前提下排成两路纵队迅速到足球场集合,每班四路纵队,集合整队要求做到“快、静、齐”。
(2)跑步过程“慢、静、响、齐、好”。
慢:是速度慢;静:没有讲话声,只有步伐声。响:口号响亮;
齐:队形齐、步伐齐
好:控制好节奏(要尤其注意保持队伍紧凑,不能松散),保持好间距(班班间3-4米)
(3)学生出勤:医院证明身体有疾病不适宜参加长跑运动的学生,可不参加练习,其他特殊情况须向班主任请假,但都要求到场地集合整队。只要参加就要坚持;若有特殊情况须退出,须离开跑道到指定区域,以防冲撞。
6.就餐问题:中午12:00必须马上去食堂吃饭,吃完饭把剩饭剩菜以及食物残渣不要留在饭桌上,等高三同学来吃饭的时候有一个干净舒适的环境。如果我们迟去吃饭就会和高三同学一起排队,影响自己吃饭的时间,也影响高三同学吃饭。
7.宿舍问题:晚上10:25熄灯后必须上床睡觉。在宿舍不准玩棋、牌.、手机。抓住统一收取代管,并严肃批评。每个同学要按要求进行宿舍值日,宿舍要保持干净整齐。凡是宿舍扣分严重的个人,我们坚决执行停宿处罚。
8. 严禁考试作弊。违者将给予记过以上处分。杜绝损坏公共设施、楼道乱涂乱画、环境卫生差等现象。
9、请假问题:非特殊情况,学生是向班主任请假,突发情况才找级长请假,进出校门讲文明、守纪律。
10、遵守班级制定的公约、班规。一个优秀的班集体有利于我们良好品德的形成,有利于我们增长知识,提高能力,促进我们的身心健康发展。有句话说:不怕神一样的对手,就怕猪一样的队友。也有说:一根稻草丢地上是垃圾,和白菜绑一起就白菜价,和螃蟹绑一起那就是螃蟹价。所以一个优秀的班集体对我们成长有 不可估量的作用。我们要热爱自己的班级。
同学们,成功永远取决于你要不要,而不是能不能。过去的光荣和失败,都已经成为昨天,留给你的只能是经验和教训,关键在于你能否把握每一个今天。不管你过去是好是差,老师最关心的是你现在的表现。相信天其实并不高,海其实也不远。只要有梦想,理想就会实现,只要有梦想,就要去拼,勇敢去闯!超越对手,超越自我。北大一样上。
篇8:工会换届祝贺讲话
各位领导、各位老师:
*第*届工会委员换届选举大会在上级的关怀指导和学校的领导下,在各位教职工的积极参与下,圆满完成了会议的各项议程,达到了预期的目的,取得了良好的效果。在此,我代表大会主席团向各位教职工表示衷心的感谢!
本次会议安排紧凑,效率较高。大家以高度负责的态度,全面审议了学校工作报告,并进行工会委员会换届选举。大家心系学校的发展与未来,以高度的政治责任感和主人翁精神,充分行使自己的民主权力,积极为学校发展献计献策。这对今后改进学校工作,加强管理,具有重大的意义。
大会结束以后,希望大家更好地发扬我校的优良传统,进一步树立校兴我荣、办好学校、人人有责的使命感,在各自的工作岗位上与时俱进,求真务实,开拓创新,为*美好的明天而努力奋斗。
现在我宣布,*第*届工会委员换届选举大会胜利闭幕。
篇9:关于干部发言稿
尊敬的老师和亲爱的同学:
大家好!
今天我竞选的是班长一职。我在小学就一直担任班长职务,我觉得这是我的优势以及基础,我来参与竞选的目的只有一个:一切为同学服务。我自信在同学们的帮助下,我能胜任这项工作,正由于这种内驱力,当我走向这个讲台的时候,我感到信心百倍。
拿破仑有句名言:“不想当将军的士兵不是好士兵”。我认为,班长不只是个称号,不只是个光环,它背后有实质性的内容,与同学们息息相关。所以,假若我当选,我不会让这个“长”成为一个虚名。
班长应该是架在老师与同学之间的一座桥梁,是老师的得力助手。不过,我得先从自我做起,严格要求自己,起表率作用;其次,我会在任何时候、任何情况下,都能想同学们之所想,急同学们之所急,敢于坚持原则,敢于积极为同学们谋求正当的权益。班长作为一个班集体的带头人物,我有能力处理好班级的各种事务。
班长作为一个班级的核心人物,应该具有统治大局的才能,我相信我是够条件的。首先,我有能力处理好班级的各种事务。因为我自认为我具有较高的组织能力和协调能力,凭借这一优势,我保证做到将班委一班人的积极性都调动起来,使每个班委成员扬长避短,互促互补,形成拳头优势。其次,我有能力处理好班级的各种事务。因为本人具有较高的组织能力和协调能力,凭借这一优势,我保证做到将一班人的积极性都调动起来,使每个班的成员互相督促,互相学习。
我因为担任过班长,有一些经验,这是好处,正因为这个,我有着敢作敢为的闯劲。但是,我又对摆“官架子”看不惯,和不来,因此,我的口号是“做一个彻底的平民班长”。班长应该是老师的小帮手,能向同学们传达老师的旨意。我保证做到在任何时候,任何情况下,都首先是“想同学们之所想,急同学们之所急”。
也许,在我说出这番“豪言壮语”后,有些人会暗自发笑:他怎么这么自负!可是我想说,这不是自负,这是自信!一个人如果连自己都不相信,那么他就没有资格做任何事,即使做了,也很难成功!我之所以能够站在这里,大部分是由于我的自信!当然,能力也很重要,因为一个人的信心和能力永远是成正比的。
我们班委会将努力成为学校领导、班主任与学生之间的一座沟通心灵的桥梁,成为师生之间的纽带,成为同学之间的“工会”,成为同学们努力加压的“催化工厂”,成为“扶正压邪、顾全大局”的战斗堡垒!!
请大家相信,我会是一名优秀的班长,上配合领导老师,下组织同学们把学校工作做得细密周到、有条不紊,担我职、负我责,我还会与其它各部委员密切配合,让我们的班级规范每一位同学的举止和日常行为,做到“德”。我会用自己的努力为自己赢得尊严、威望,赢得信誉!
篇10:机关党委换届领导讲话
尊敬的各位领导、省市新闻媒体的同志:
大家好!我叫,是**市**镇的党委书记,今天很荣幸能有机会与各位记者朋友、各位领导一起座谈乡镇党委换届工作。下面,我想围绕对换届纪律的认识及如何抓好本镇党委换届工作,跟大家谈谈心得体会。
首先,谈谈自己对换届纪律的认识。
应该说,我在乡镇工作20xx年,任职党委书记8年,经历过3次乡镇党委换届,对于每次的换届工作,可以说有一些具体的经验。但是对这次乡镇党委换届,我的感觉就是两个字,“高和严”,说高是指重视程度高,而且重视程度远远超过以往任何一届。说严是指纪律要求严,从中纪委、中组部联合出台的“五个严禁、十七个不准和五个一律”的换届纪律,我们不难看出,中央对换届纪律的刚性要求,这对我们每名党员干部都是一个警示:换届纪律是条带电的“高压线”,碰不得,触不得,摸不得。俗话说“无规矩不成方圆”。从乡镇党委换届的实践看,我觉得,换届纪律就是使换届工作成为方圆的重要前提和保证。我主要有三点认识:
第一点:严肃换届纪律,是营造风清气正换届环境的重要保证。乡镇党委换届,可以说是农村和农民政治生活中的一件大事,基层干部和党员群众都非常关注。尤其是换届的风气问题,直接关系到选人用人的公信度,直接关系到换届的成效和质量,直接关系到党在农村的威信和形象。所以说,匡正换届风气,营造良好的换届环境对于做好换届工作至关重要,而严肃换届纪律正是营造风清气正换届环境的重要保证。
第二点:严肃换届纪律,是树立正确用人导向的有效途径。方针制定了,干部是决定因素。乡镇党委换届,关键在于选好人。那么如何做到选好人,严肃换届纪律是保障。通过严肃换届纪律,才能从根本上杜绝那些拉关系、跑门子和找路子的人有可乘之机,才能使老实人,真正干事的人不吃亏,才能把那些德才好、实绩强、群众公认的优秀干部选拔上来,实现选好干部配强班子的目标。从而进一步激发农村广大党员干部群众的工作热情,把心思和精力都凝聚到干事创业上来。
第三点:严肃换届纪律,是加强党员干部作风建设的现实需要。党员干部作风硬不硬,原则强不强,在关键时刻才能看得出来。我觉得,换届时期就是关键时刻,也是考察党员干部作风好坏的试验场。而换届纪律就是一面镜子,他能清晰地照出党员干部在关键时候的行为作风。通过严肃换届纪律,可以使作风建设不强的干部淘汰,把作风建设硬朗的干部选拔上来。所以,我说,严肃换届纪律,是加强党员干部作风建设的现实需要。以上是我对严肃换届纪律的三点认识。
接下来,谈谈我们**镇党委是如何按照换届纪律要求抓好换届工作的。
我们**镇是“一个中心、四大基地”的第四大基地——中国北方冬季蔬菜生产基地所在地。全镇人口67000人,基层党组织36个,党员1643人。我们是在8月30日召开的党委换届选举大会。由于宣传到位、准备充分、组织严密,推荐的两委委员候选人均以高票当选。这样的选举结果,据我了解,在其他乡镇也是如此。其原因,是“5个严禁、17个不准”换届纪律的保障,是市委选拔推荐的人选经得起考验,得到了党员干部的认可。在具体工作中,我们重点抓了换届纪律的落实和换届程序的规范。
首先在换届纪律的贯彻落实上,坚持“教育在先、警示在先、预防在先”的“三在先”原则,着力从“讲、宣、发、贴、谈、诺”六个方面着手,加大换届纪律的执行力度。一是“讲”,即大会、小会讲,我是逢会必讲,经常给镇村主要领导干部吹“耳边风”,明确纪律要求,时刻绷紧换届纪律的神经;二是“宣”,即利用广播、宣传栏和横幅等多种形式进行宣传,将换届工作的有关政策法规和操作规程,特别是换届纪律进行广泛宣传,做到家喻户晓、人人皆知;三是“发”,即发放“严肃换届纪律提醒卡”,确保发放到每名党员干部手中,同时发放换届违法违纪典型案例手册,确保发放到每个基层党支部,切实做到预防针提前打、警钟提前敲;四是“贴”,即张贴换届纪律宣传画,将宣传画分发到每个村屯进行张贴宣传,确保每名农村干部和党员群众都知晓换届的纪律要求;五是“谈”,即“谈心谈话”,早在4月末,我就分别与班子成员、镇村干部、党员群众代表、两代表一委员等谈心谈话,让全体党员干部都认识到换届工作的严肃性、公正性和公开性,为换届工作营造了良好的舆论导向;六是“诺”,即“公开承诺”,组织党委班子成员、镇村干部层层签订了“严守换届纪律、杜绝违纪行为”承诺书。换届中,我镇共悬挂标语条幅200余条,发放提醒卡1500余份、典型案例手册150余份、换届宣传资料1500份,张贴宣传画300余份,谈心谈话100余人次,参加承诺的党员干部230人。通过上述措施,我们实现了宣传换届纪律“无盲区”、贯彻换届纪律“无漏洞”、执行换届纪律“无折扣”,使每一名党员干部都熟知“5个严禁、17个不准和5个一律”的换届纪律,自觉筑牢了抵制换届不正之风的思想防线。
其次是严格规范换届工作程序,我们除了按照纪律要求做好组织领导、责任落实等常规工作外,重点把严肃纪律、严格监督贯穿“两委”委员提名推荐、公示通知、组织考察和会议选举等四个关键环节。在开展民主推荐时,组织参加推荐的人员,对严肃换届纪律情况进行问卷调查,重点了解 “5个严禁、17个不准和5个一律”的掌握情况,了解是否有干部存在违反换届纪律行为;在发布考察对象公示通知时,将考察对象是否有违反换届纪律行为列为一项重要举报内容,设立了举报电话和举报箱;在进行考察时,在全面考察德能勤绩廉的同时,认真了解考察对象遵守换届纪律情况,并对发现的问题进行深入核查;在换届选举阶段,给党代表发放了换届风气测评表,对本镇换届风气总体情况和是否存在突出问题进行了民主测评,同时,针对选举中可能遇到的问题制定了工作预案,防止出现拉票贿选等违法违纪行为。
通过严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境,我镇不仅圆满地完成了换届任务,实现了组织满意、干部满意、群众满意的“三满意”目标,而且凝聚了人心、鼓舞了士气,做到了换届和发展两不误、两促进。仅仅在年初以来筹备换届的几个月的时间里,我们就争取上级政策资金和吸纳民间资金3亿元为群众初步敲定了10件民生实事,为全面实施**镇“一个中心,四大品牌”发展战略奠定了坚实的发展基础。
由于时间关系,我就谈这些,可能有偏颇和不当之处,敬请在座的各位领导和省市新闻媒体的同志批评指正,谢谢大家!
篇11:村换届选举领导讲话
各位老师、各位同学:
今天我们欢聚一堂,进行团委学生会换届选举,在此,我代表工学院学生工作领导小组首先向新一届当选的各位同学表示热烈的祝贺!也借此机会向辛勤工作、真诚付出的上一届团委学生会干部表示衷心的感谢!
我院党委历来对团委学生会的换届选举非常重视,坚持按学校相关文件要求做好学生会换届选举工作,充分尊重广大学生的意愿,过程民主。
新一届院团委学生会的成立,要充分发挥作为党委行政联系同学的桥梁和纽带作用,要更好地履行自我服务、自我管理、自我教育的职能,表达和维护学院及同学的具体利益,开展健康有益、丰富多彩的各项活动和社会服务,努力为同学当好家,服好务。
本届院团委学生会要继承和发扬我院学生会“旗帜、团结、奉献、创新”的优良传统,秉承“服务学院中心工作,服务学生成长成才”的宗旨,围绕高素质应用型人才培养目标,带领全院学生解放思想,真抓实干,开拓新局面,务求新实效。 在这里,我对新一届当选的各位同学提几点要求:
一、迅速转变角色,积极开展各项工作
首先要认识到担任学生干部就意味着承担起更大的责任, 付出更多的汗水和时间,面对更多的不解与非议等等。这都对我们学生干部提出了更高的要求,在这里我希望大家能明确定位,充分发挥应有的作用。各位同学要明白学生组织自我教育、自我服务、自我管理的功能。
学生干部不是管理者,而是学生的骨干、学生工作的组织者,更是为同学们服务的志愿者。我们所做的一切决不是为了能在综合测评中多加点分,也不是为了显示自己的能力,更不是为了谋求个人利益,而是为了在服务工作中使自己得到锻炼,尽快成长、成熟起来。明确了这一点,工作才有积极性和主动性;才能精诚团结,不断增强学生会的凝聚力和号召力;才能在工作中集思广益,集中集体的智慧。学生干部之间也要加强沟通协调,自觉服从领导和老师的指导,积极做好工作,发挥应有的作用。
二、以身作则,发挥模范作用
作为学生干部,特别是主要学生干部,必须以身作则、率先垂范,处处起带头作用,做到有为才有位、有位才有威;如果不能做到以身作则,起表率作用,要求别人做的自己首先做不到,那就没有威信,在同学中就没有号召力,工作就开展不了。要保持当学生干部前是骨干,当学生干部后是模范的表率作用,要做到“能做会管” 。
首先,表现在政治上要积极追求上进,争当学习理论的模范,提高自身的思想政治素质,以良好的精神风貌和一身正气去感染和引导同学,创建优良的班风和学风。
其次,要正确处理好学习和工作的关系,学生以学为本,我们要求每一位学生干部都能取得良好的学业成绩。
再次,要遵守校规校纪,严格按照《学生守则》行为规范约束自己,生活上要养成良好的习惯;比如:上课不迟到、不早退、不无故缺课,不吸烟、不酗酒。总之,要以身作则,真正发挥模范带头作用。
三、树立服务理念,发挥桥梁纽带作用
发挥桥梁纽带作用,是团委学生会的一项重要职能。要及时将学校的情况、领导的意图传达到广大同学中间。同时,将同学们的思想动态、学习状况、所反映的意见和要求等信息,及时反馈给老师。
我希望新一届团委学生会要明确肩负的重任,努力增强自身责任感和使命感,充分调动主观能动性,积极主动地开展工作,把广大同学紧紧团结在一起,调动一切积极因素,促进学院的学生工作更上一个新的台阶。
最后,借此机会我衷心祝愿新一届团委学生会的同学们工作顺利;也衷心希望同学们珍惜这个机会,同心同德、共同努力,使学院学生工作创造更大的辉煌成就。
谢谢大家!
篇12:竞选宣传部部长演讲稿
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:
大家好!
请允许我自己做一下自我介绍:我叫,来自X年级X班。首先感谢大家能给我这次机会,给我这次锻炼自我,展现自我的机会!这次机会对我来说是一个机遇,但更重要的是一次挑战!给自己一个新的空间,一个新的环境来磨练自我,来给予学生会贡献出自己的一份力量。今天我本着为大家服务的宗旨站在这里,竞选宣传部长一职,希望能得到大家的肯定!
在我眼里,每一个职位都是锻炼自己,充实自己的舞台。因此在每一个舞台上,我都倾注了最积极的人生态度,最饱满的工作热情。再次,我是一个实干主义者,我相信有付出就一定有回报!并且我也有足够的信心去干好这个工作!信心来源于我的实力! 泰戈尔有句话:"天空中没有鸟的痕迹,但我已经飞过。"而我想说:"天空没有鸟的痕迹,但我正在飞翔。"也许,在我说出这番"豪言壮语"后,有些人会暗自发笑,这小姑娘怎么这么自负!可是我想说,这不是自负,而是自信!一个人如果连自己都不能相信,那么它就没有资格做任何事情,即使做了,也很难成功。
假如我能成为学生会的一员,我将做到以下几点:
1、进一步的完善自己,提高自己各方面的素质,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心
2、虚心地向别人学习。在工作中大胆创新,锐意进取,决不盲目从事,有计划的工作。
3、认真和学生会成员交流,努力做好学生会的各项工作。
4、我将以"奉献校园,服务同学"为宗旨,真正做到为同学们服务 ,代表同学们行使合法权益,为校园的发展尽心尽力。在学生会利益前,我会坚持以学校、大多数同学的利益为重。
人生只有在不断挑战自我,战胜自我,超越自我中才能实现自我的价值!今天我站在这里,证明自己有勇气去接受这个挑战。也许结果会不尽如人意,但在这个挑战的过程中,我已品尝到了挑战的喜悦滋味,这证明我在自我价值的实现路途上又迈出了一步,我为此感到无比的自豪!
我知道,再多的豪言壮语也只不过是瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,定会用实际行动证明自己的能力,实现今日的承诺。 最后,我真诚希望大家支持我、鼓励我,投给我一张信任的票,给我一个施展才能的机会!
我的演讲完毕,谢谢大家!
篇13:某镇干部大会上的讲话_乡镇街道_网
某镇干部大会上的讲话精选五篇
纵横交错的交通设施,构成了城市的血脉和骨架,推动着古城大踏步迈向现代化国际城市。那么,今天小编为大家带来的是关于乡镇街道的范文,希望对大家有所帮助!
【乡镇街道范文】一
尊敬的各位代表、青年朋友们:
今天,共青团……第……代表大会隆重召开了。这对推动……共青团工作新阶段的发展具有十分重要的意义。在此,我受周书记委托,代表共青团……县委向大会的召开表示热烈的祝贺!向各位代表并通过你们向……广大团员青年致以诚挚的问候!
三年来,在镇党委的正确领导下,结合团县委的有关工作部署,坚持党建带团建,在创新中不断发展,成绩喜人。团县委认为,……共青团工作集中体现了三个特点:一是党政领导高度重视、热情关怀、切实支持;二是团的干部素质全面、工作主动、勤于奉献;三是团的工作措施得力、富于创新、效果显着……团的工作为……共青团事业的发展做出了重要的贡献。借此机会,我谨代表共青团……县委对……团委多年来对**县共青团工作的支持表示诚挚的感谢!向多年来一直重视、关心、支持共青团工作的镇党委、镇人大、镇政府及相关单位各位领导和新老团干部致以崇高的敬意!
盘溪镇作为全省的民族团结进步示范区,在实现……经济社会跨越式科学发展中具有举足轻重的地位……各族青年要进一步解放思想、把握发展大局、紧紧抓住新机遇、积极应对新挑战,肩负起时代赋予我们的重任……各级团组织要以本次团代会的召开为新的起点,结合镇党委、镇政府的中心工作,组织引导广大团员青年把个人成长成才融入民族团结进步示范区建设的伟大实践,更好地发挥生力军和突击队作用,以实际行动创造无愧于人民、无愧于时代的业绩。在此,我代表团县委讲三点意见:
一、坚持用中国特色社会主义理论体系武装青少年,切实为党执政巩固青年思想基础
坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系教育青少年,是共青团工作的根本政治任务。要坚持把马克思主义指导思想作为青少年成长成才的根本方向,用社会主义共同理想凝聚青少年,引导青年牢固树立永远跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念。要用民族精神和时代精神激励青年,要把倡扬社会主义荣辱观作为青少年锤炼品德的坚实基石,引领各族青年与时代同步伐、与祖国共命运、与人民齐奋斗,不断巩固和加强党执政的青年群众基础。在……这样民族众多的地区,还要切实加强青少年民族团结教育,紧紧围绕"共同团结奋斗,共同繁荣发展"的主题,有针对性地开展"三个离不开"宣传教育工作,让青少年进一步深化民族团结理念,营造热爱祖国、相互帮助、共同进步的良好氛围。
要适应新形势新要求,结合青少年实际,大胆探索创新,不断改进青少年思想道德建设的方式方法,切实增强青年思想政治工作的针对性和实效性,有效增强广大青少年建设家乡、报效祖国的责任心和使命感。
二、服务大局,团结带领广大青年立足岗位成长成才,为推动盘溪经济社会发展建功立业。
要紧紧围绕新农村建设,不断深化"青春建功新农村"活动,引导青年成为干事创业的先锋。要把促进青年创业就业工作作为服务党政工作大局、服务青年发展、实现有效覆盖的切入点和有效载体,继续抓好"贷免扶补"工作,大力培养农村青年致富带头人,让更多的青年掌握一技之长,提高创业就业成功率。
要关注青年普遍性的利益诉求,倾听青年呼声,反映青年意愿,畅通青年利益表达渠道。要引导青年正确看待改革发展中出现的矛盾和问题,倍加珍惜来之不易的和谐稳定局面,自觉成为维护社会稳定的先锋。
要大力弘扬"奉献、友爱、互助、进步"的志愿精神,推进青年志愿者行动,引导团员青年在和谐盘溪的建设实践中勇当先锋。引导团员青年牢固树立节能环保意识,广泛开展"生态盘溪建设青春建功行动",为推进生态盘溪建设夯实基础。
三、以党团共建创先争优活动为契机,全面提高团的自身建设水平。
要继续深化学习型团组织建设,教育引导广大团干部进一步坚定理想信念,进一步强化大局意识、责任意识,进一步解放思想,开拓进取,把创新精神渗透到共青团事业发展的方方面面。
要以创先争优活动为契机,坚持重心下移,继续加强团的基层组织建设。要进一步深化党建带团建,在现有组织健全的地方,着力解决增强组织活力、发挥团员作用的问题;在组织建设薄弱和尚未建立组织的地方,着力解决组织覆盖的问题。要狠抓团干部队伍建设,大力弘扬干事创业的良好风气,大兴求真务实的工作作风,努力建设一支让党放心、让青年满意的团干部队伍。重视加强少先队建设,履行好"全团带队"职责,积极营造有利于少先队发展的社会氛围。
各位代表、同志们,宏伟的事业成就青年的理想,伟大的时代激扬青春的力量。希望在座的同志本着对……共青团事业和……青年高度负责的精神,把新一届镇团委领导集体选好,为今后……共青团和青年事业的再创辉煌打下坚实基础;我们坚信,在镇党委的正确领导下,……各级团组织和广大团员青年一定能够不负重托、与时俱进、开拓创新、真抓实干、奋发有为,为……经济社会的发展谱写更加壮美的青春乐章!
最后,预祝大会圆满成功。祝大家工作顺利,生活愉快!
谢谢大家!
【乡镇街道范文】二
通过刚才的汇报和实地查访,目前我们工作团对你们的工作有了一个比较直观和全面的认识。感觉到,要想对工作情况有更深刻的认识,还得到基层一线来。目前来看,州卫生监督所和州路政海事局工作组的工作开展情况都还可以,但是现在还没有看到整个工作全面的铺开,就看下一步能否按照既定方针去铺开工作。下面谈几点意见:
一、从“政策、服务、项目”等三个方面惠民生的工作中找特色
目前大家“比”工作,基本上“比”的都是“访贫问苦”,或者做一些辅助性的工作等等。大家都半斤八两,比较不出差别和特点。所以我们现在要寻找特色、寻找差别。比如说“良种马的繁育”和“最后一公里的公交”就都是很好的选项。这两个工作的开展,就是体现了我们的工作特色。但是其它的一些,像养鸡、养鹅、养牛以及搞家庭合作社等等,几乎是村村都在干,乡乡都在搞,哪个县都有。根本比较不出一个所以然来。最后只能看效益,所以我说良种马的繁育项目,既是DV的选材视野,又是展示特色项目的一个好工作,充分体现了讲的:“人人有事干,人人有钱挣,人人有奔头”的工作目标。养殖户多了,大家就都有事干了;有事干了,还需要我们工作组引导好。所以需要有特色,一定要将特色体现出来。
二、从宣传党的政策中找亮点
讲话:“在新形势下,做好民族宗教工作……”,这个话意味深长。我们目前的一些做法要变革,要在民宗委的统一领导协调下,安排阿訇讲经时拿出一半的时间,将我们党的惠民富民政策和伊斯兰教宣扬“真善美”的教义结合起来讲。把社会主义的优越性和新疆以及伊犁,甚至本县、本乡、本村这些年来的发展,解决的问题等都纳入到阿訇的讲稿讲义里去。并且提前规定好讲义和讲经稿内容,同时安排专人进行监督,杜绝个别人故意歪曲党的富民惠民政策,这也可以成为比较有亮点的做法。
三、从“访惠聚”中发挥行业优势
目前我们这项工作的名称从“三民”改成了“访惠聚”。我们要在“访惠聚”的活动中发挥行业优势。现在这两个工作组的优势一个是卫生方面的医疗巡诊、救治,而且还有一些防御性的讲座等,建议以后再开展一些关于地方病的预防讲座。我们在牧区还有很多地方因地理或环境因素引发的地方病,这些都是有针对性的,要发挥卫生部门的优势。不要局限于一般的巡诊义诊,要做到“人无我有,人有我优”。这样部门的行业优势就凸显出来了。
路政海事局是属于大交通,这就要求你必须把行业优势发挥出来,所作所为应该和别人都不一样。比如说你们的最后一公里通公交就是一个很好的选项。
四、其它方面的工作
一是解决供水的问题。刚说的阿克托海村吃不上自来水的问题,如果不在县上的计划之内。要赶紧编制好项目建议书,我们好早点向有关部门和领导进行反映。
二是阵地建设的问题。从目前情况看,阵地建设要按照三层设计、两层施工、一层预留这个方法去做,同时一定要考虑预留大型会议室以及今后工作组、村警等人员的吃住及其附属设施的建设。设计时,结构一定要考虑全面。
三是关于解决无能力建房户的资助建房问题。今年全县一共有400多户无能力建房户,县委也希望我们工作组能够协助解决一部分。我们每个工作组要资助10户,每户1万元,就是10万元。第一是这个工作任务必须要完成;第二是筹集的钱款不能直接交给建房户,要交到乡镇一级,由乡政府统筹安排。
四是关于解决救助的问题。救助问题分为以下几项:1、抓紧时间做好困难家庭上不起大学的统计工作,等6月份高考完,一旦录取了,就立刻给工作团汇报。州民政局每年都资助300多名困难大学生上大学,名单报来后,由工作团汇总整理,统一转报给民政局,将其纳入一次性救助范围内。2、治病的问题,一些特殊的情况,你们要写出专题报告上报到团部来,由工作团批转给县民政局和州民政局,列入州县两级的补助和救助计划。3、生活困难的问题。生活困难的家庭是有区别的,主要看困难到什么程度,考虑通过哪种渠道对其进行插入图片链接地址帮扶最有效果。以上三个方面,要抓紧时间进行统计,各方面的数据都要搞清楚,便于我们下一步的工作安排。
五是要对“四老”人员和拥护中国共产党的政策、但生活仍然在贫困状态的群体做一个统计。同时制定一个帮扶计划,便于我们掌握帮扶的侧重点。对于拥护共产党、听党话、跟党走的人,做好他们的帮扶计划,增加其就业、培训机会,“授人以鱼不如授人以渔”,重点做好技能培训。
六是做好工作团6号、7号文件安排事项的梳理。你们两个组的书面报告材料基本上写的不错,但是要将我们工作团在现场和会场讲的一些思路和要点和你们的汇报材料结合起来,下个星期三之前,报到团部。5月份工作的侧重点就是要将工作内容进行扩展延伸。
七是安全工作。目前来看,安全问题已经由开始住宿安全转移到现在的生活饮食安全方面来了。我们每个组组员本来就不多,一定要注意饮食安全,我们经不起由饮食问题引发的“战斗减员”。平时入户和进入清真寺时,一定要在当地村支书和村长的统一安排下开展,要按事先确定好的计划进行。要将入户重点放在“四老”人员和拥护党的政策、跟当走的农牧民中,去认真倾听他们的想法。因为他们知道我们老百姓现在真正想的是什么。这样既做到了访民情工作的延续和深化,也达到了访民情的目的。
八是做好经济观摩会的项目选定和筹建工作。今年6、7月份要召开一次经济观摩会,每个工作组要对展现的项目成果进行评价。品展要在展板上、汇报材料上、项目上来体现。下次召开的第七次工作团会议就专门强调特色、亮点、优势这些方面的问题。现在我们的工作已经有很大的进展,但在理论上的总结落后了,所以我们在理论上要提升、要创造、要创新。
九是工作组提出的有关问题,我们会回去向有关部门反映,帮助协调解决。
【乡镇街道范文】三
今天,在这里召开由各村支部书记(村委主任)、村监委会主任、村报帐员和各村民组长参加的会议,本次会议的主题从大会悬挂的会标上我们就可以看出,一是组级集体"三资"的清产核资工作,二是组级集体"三资"的委托代理工作。清产核资工作是代理工作的前提和基础,而组级集体"三资"代理工作是村级集体"三资"代理工作的深化,是规范组级经济事务管理,促进农村经济社会和谐稳定的重要举措。围绕今天会议的主题,我主要讲三个方面的意见。
一、统一思想,提高认识,高度重视。
20xx年,根据市委、市政府的统一安排部署,我镇村级集体"三资"已全面实行镇级代理,并通过建立健全制度,规范运作程序,完善监管机制,逐步纳入了制度化、规范化轨道。目前由于多方面原因,绝大多数村民组的集体"三资"管理仍由各村民组自行管理。随着经济社会发展,各级财政对"三农"投入力度的加大,组级集体资产、资源不断扩大、增值,组级集体"三资"的管理已成为群众关注的热点、难点问题。因此,将组级集体"三资"实托代理服务已成为现实需要。
有鉴于当前面临的形势,市委、市政府高瞻远瞩,于今年5月份,以济纪发[20xx]11号,由市纪委、市财政局和市农业局三家联合下文,下发了《中国共产党济源市纪委济源市财政局济源市农业局关于在全市推行组级集体"三资"委托代理服务工作的通知》,要求从5月份到9月底,利用将近5个月的时间,采取镇级和村级代理两种形式分三个阶段实施组级集体"三资"代理工作。我镇初步决定由镇全面实施组级"三资"代理,但由于涉及人事调整,办公场所、人员配备等多方面原因,该项工作一致拖延到了11月份,代理方式也确定为镇级和村级分别代理的过渡模式,最终实现镇级全面委托代理。目前,全市其他镇办的组级"三资"代理工作已基本结束,而我镇该项工作刚刚起步,因此工作时间紧,任务重,这就要求我们与会的各位同志,要切实从思想上高度重视,自觉把行动统一到镇党委、政府的安排部署上来,各司其职,保质保量完成工作。
二、明确任务,把握关键,扎实开展。
按照"xx镇组级集体三资清产核资工作流程图及时间节点要求"和"三资"中心工作人员的讲解、安排,认真听讲,做好笔记,明确工作任务,扎实、有序、有效地落实好各个阶段的工作。
一是要认真做好清产核资工作。清产核资是建立"三资"台帐和做好代理工作的前提和基础,是检验代理工作是否成功的关键所在。每个工作人员都要按照具体要求和标准,对组级集体"三资"实行全面、详细、彻底的清理,真正摸清家底,夯实底数,在规定的时间段内,不折不扣地完成工作。对于先前已实行组级财务村统管的行政村,也要利用这次机会,对统管各村民组的"三资"进行一次全面的清理、清查,特别是要把资产和资源作为本次清查的重点。
二是要切实提高管理水平和服务质量。镇"三资"中心和各行政村都要按照《xx镇组级集体"三资"代理服务实施办法》要求,一方面认真研究政策、吃透精神;另一方面要积极安排办公场所,充实办公人员,配备办公设施,特别是各行政村,要根据各组业务量大小,配齐工作人员。在此基础上,各相关工作人员都要加强业务学习,镇"三资"中心要定期、不定期举办业务知识培训会议,建立健全相关规章制度,不断提高"三资"管理水平和服务质量。
三、落实责任,完善措施,确保实效。
今天,参加会议的有镇"三资"中心工作人员、各行政村支部书记(村委主任)、村监委会主任和各村民组组长,所有与会的人员都有相应的工作职责和责任。镇"三资"中心负责镇级代理村民组的"三资"业务和组级集体"三资"代理制度的建立、健全,以及督导、检查各行政村的"三资"代理工作;各村支部书记(村委主任)作为本村组级"三资"代理工作的第一责任人,全面负责本村组级"三资"代理工作;村监委会主任全程参与、监督、指导本村组级"三资"代理工作;各村民组长具体负责落实本村民组"三资"工作的开展。所有相关责任人,都要切实增强责任意识,积极想办法、出点子,采取有力措施,保证我镇组级"三资"清产核资和代理工作的有效开展。
同志们,让我们秉承xx人务实肯干,会干事,能干成事的优良传统,充分发扬"少说多干,雷厉风行,克难攻坚,敢为人先"的精神,开创我镇组级集体"三资"代理工作的新局面。
谢谢大家。
【乡镇街道范文】四
尊敬的各参赛队 亲爱的观众朋友们:
你们好!
在这青山翠染、瓜果飘香、蜂飞蝶舞、稻浪翻腾的盛夏时节,我们迎来了我乡首届“沸腾草原、舞动人生”广场舞大赛。在这里,我仅代表乡党委、政府对本次活动的顺利举办表示最真挚的祝贺!
有一种舞蹈,可以万人同舞,舞动的是健康的活力,舞动的是自信的魅力,它是乡村和谐的润滑剂,是城镇文明的催化剂,它就是——广场舞
近年来,我县的广场文化活动在城乡范围蓬勃开展,这项活动逐步突出亮点,形成特色,为建设和谐社会提供了充足的思想保证、精神动力和舆论支持,真正将“三个代表”重要思想和科学发展观落到了实处,形成了丰富群众文化生活的体系,成为了人民群众的文化乐园。我县近年来将经济与文化相互融合,在发展现代经济的同时,弘扬优秀传统文化和营造现代文化,成效显着。各乡镇、村屯文化广场陆续竣工,这也是发展农村文化,夯实农村文化建设的实际行动,对繁荣基层文化,丰富农民精神文化生活将起到至观重要的作用。
我们今天在这里举办首届“沸腾草原、舞动人生”广场舞比赛是对我乡积极发展文化事业的肯定,也是由“送文化”向“种文化”、“建文化”发展转变的里程碑。为此,我们要按照“以人为本,面向群众,突出搞好文化惠民工程”的总要求,真正把本次大赛举办成一次有特色、高水平的文化盛宴,让广大人民群众真正感受到活动的乐趣,从而为推动群众文化的不断发展奠定良好的群众基础。
请相信,在乡党委、政府的正确领导和大力支持下,我乡的文化事业会取得更好更快的发展。敖林乡的文化广场会搞的有声有色,成为各村、各单位、各企业、各民间团体展示自我、宣传自我的大舞台!
最后,我衷心的祝愿这次大赛取得圆满成功!
【乡镇街道范文】五
同志们:
这次会议的主要任务是:全面贯彻落实县委(扩大)会议、自治区住房和城乡建设工作电视电话会、地区住房和城乡建设系统建设工作会议精神,总结20xx年**县建设工程质量安全监管工作取得的成绩和经验,安排部署20xx年工作。
--20xx年工作回顾
一年来,在县委、县政府的正确领导下,在地区住建局、单位主要领导和同事的大力支持下,在各项目企业同仁的配合下,我们坚定信念,凝聚共识,解放思想,真抓实干,工程质量及安全生产工作取得了新成绩。
一、监管工作实现全覆盖
20xx年累计监督建筑工程44项,建筑面积18.5万㎡,其中新开工项目23项,建筑面积11.3万㎡,跨年度工程21项,建筑面积7.2万㎡,累计下发整改通知书117份,下发局部停工整改通知书26份,监督覆盖率达100%。20xx年审核发放建筑(市政)工程施工许可证23份,参加监督竣工验收项目16项一次性验收通过12项,复验通过3项,一次性验收不合格未予以整改组织复验的1项。
二、监督体系进一步完善
根据我县实际情况,提出了“两个目标,三个坚持,四个提高,五个转变”的工作思路和措施。制定出台了《关于加强全县预拌(商品)混凝土管理的若干规定》,成立了20xx年保障房及统建房项目指挥部,监督员责任进一步细化,各项目指派专职监督员,监督档案得到规范。
三、工程质量稳中有升
20xx年我县以保障性住房监管为重点,主体结构安全为核心,深入开展“工程质量通病专项整治”活动,工程质量稳中有升。以“五个贯穿”始终强化工程项目管理的工作要求,组织开展了4次全面系统的综合执法检查,集中开展了进场钢筋质量排查工作,共排查在建项目11项,进场钢筋1767.893t,查处由喀什疏勒县生产的山东莱钢33.461t。在保障房11#楼施工现场展开了“砌体结构工程质量通病治理现场会”。砖混结构工程全面推广使用了多孔砖,砌体工程观感质量得到提高,拉墙筋钢筋网片强制性条文执行情况较好。砌筑砂浆、墙体抹灰砂浆强度得到保证,商品混凝土企业管理得到加强,商品混凝土质量有所控制,现场见证取样制度落实初见成效。
四、安全生产标准化实现新突破
20xx年新开工建设项目临时设施按照“高起点、高标准”的要求,安全生产投入力度不断加大,防护措施不断完善。搭设标准化围墙、大门,施工道路统一硬化,施工材料分类码放整齐,消防设施逐步完善,建筑垃圾及时清理,临时用电及起重机械设备管理进一步规范化,全年塔式起重机产权和使用登记备案8台。全面推广用混凝土带代替外脚手架立杆底部垫板,模板支撑体系搭设方式逐步规范化。
五、创先争优创历史新高
两个援疆项目首获“自治区天山杯”奖,**县本地企业极好发挥模范带头作用,创先争优意识明显提高,积极申报自治区级安全文明工地3项,验收通过1项,剩余两项待20xx年验收。
一年来,我们始终坚持变化变革、真抓实干、科学创新,切实把心思用在想工作上,把精力用在抓工作上,紧紧围绕自治区、地区的监管要求和县人民政府的决策,开拓创新,完善监督机制,转变工作职能,主动化解矛盾,积极破解监督难题。坚持“进度服从质量,质量与安全并重,统筹兼顾,重点监管”的原则,始终把确保工程质量和安全生产作为一切工作的出发点和落脚点,高标准,高水平推进各项工作。
在肯定成绩的同时,我们必须清醒的认识到面对新的形势,新的要求,建筑工程质量和安全生产工作依然存在诸多问题和隐患,主要便现在:一是建设单位对项目管理和验收程序不够重视。法定基本建设程序履行不到位,不及时办理手续;项目施工随意变更,不履行变更手续;对阶段性验收不够重视,是否具备验收条件不清楚,不报申验收资料等。监理单位督促不到位,不建议业主,施工方一拖再拖,最终以甲方要求尽快验收为由。 二是监理单位的主动性、自觉性不高,工作思路、目标不明确,监督措施及手段不硬。三是施工企业内部管理不规范,质量安全责任意识模糊,技术交底、安全教育弄虚作假;质量通病治理措施不到位,管理制度落实不力,具体表现说在嘴上、写在纸上、挂在墙上、就是不能落实在实际行动上、岗位上、人头上。责任落实不到位,放空枪,安排的工作和提出的要求上不动下不动,我看那你看我,执行起来如同老太太跳舞一样,腰来腿不来。四是安全措施投入力度需进一步加大,临边防护措施不到位,“三宝”不送检等问题,不合格防护用品普遍存在。五是资料员整体水平差,资料员不到现场,资料于进度不同步,收集整理不及时,取样不经过监理见证,送样不及时,涂改严重,不及时加盖执业印章和公章,签字全部打印等问题。对于这些问题,我们将高度重视,分析研究对策,采取有力措施,认真加以解决。
--20xx年工作安排
20xx年是深化改革的开局之年,也是推进新疆跨越式发展和长治久安的关键之年。我县20xx年建设工程质量及安全监管工作的总体要求是:坚持以科学发展观为指导,凝心聚力、解放思想、真抓实干,加强质量安全监管、树立红线责任意识、完善安全生产责任体系,扭转监理工作局面,改善施工现场环境,提升通病治理水平,推动质量安全监管工作再上新台阶。
按照上述要求,重点做好以下工作:
--安全生产方面
安全生产是建筑工程的前提条件,安全是发展的生命线。同时,安全责任重于泰山,我们的发展决不能以牺牲人民的生命安全为代价,抓安全生产就是要抓责任落实,只有科学的措施,科学的态度,先进的管理理念和专业理论知识,才能确保安全发展。
一、严格落实安全员岗位责任制。根据有关规定要求配备专职安全员,将安全员是否到位,持牌上岗作为开(复)工的前提条件和日常巡查的重要内容,建立健全安全隐患列表造册和持牌督办制度。
二、树立安全与稳定并重的意识,严格落实项目主要负责人及现场监理请销假制度。根据去年以来新疆发生的一系列暴恐案及当前的社会稳定形势,我们建筑行业,尤其是在建项目施工现场要引起重视,牢固树立安全与稳定并重的意识。项目主要负责人不得擅自离、脱岗,需要离、脱岗的必须以书面形式请假备案(含周六日)。请假1天的由监督员批准备案,请假3天以内(含3天)由沙副局长批准,超过3天的由书记、局长审批并在质监站备案。同时,要进一步完善维稳处突应急预案,落实24小时值班制度,配备齐全防暴工具,实现视频监控全覆盖,不留任何死角。
三、继续加大安全生产投入力度,完善安全防护措施,改善施工现场环境,巩固消防安全基础。继续推行《20xx年施工现场临时围墙、F w s i r . c o m 大门搭设实施方案》,杜绝不合格防护材料进场,严打防护措施不到位、标准化程度较低、应付差事、屡教不改、拒不整改恶习。试点并推行施工道路两侧加设铁艺护栏,(高度不低于600mm,从20xx年统建房项目试点安装,下半年全面推行)禁止安装使用老式龙门架,适度扩大施工现场绿化面积,全面实现两个100%目标(工程规模和投资符合自治区级安全文明工地的必须100%争创;工程规模和投资不符合自治区级安全文明工地要求的,必须100%达到自治区级安全文明工地验收标准。)。外脚手架一律搭设标准化台阶踏步式上人马道,外脚手架搭设一律强制使用新国标16锰钢新型扣件。继续推行外架立杆底部用混凝土带代替木垫板,各疏散通道口严禁封堵,一律保证畅通,按要求搭设临边防护并设置明显标识标牌。将消防安全纳入日常督查、工人安全教育、岗前培训的重要内容,建立健全消防安全责任制,各项目在施工期间组织开展1次消防应急演练。
四、扭转监理工作局面,树立监理行业地位。一要切实增强抓落实的能力。抓落实就是要真抓实干,要突出重点,要踏石留印,抓铁有痕,还要“破陈规,闯新路”。要树立积极向上的思想观念,放下架子,俯下身子,多检查工地,多开展教育工作。认真分析、总结存在的问题和隐患,认真制定整改方案、整改措施,排除隐患,杜绝事故发生。二要树立监理企业行业权威和地位。监理行业充当着社会监督、服务业主,同时又在施工、业主等之间充当着沟通、协调作用的角色,监理工作往往很被动。首先要自己看得起自己,自己看得起自己就是要主动出击,主动检查,自己拿主意,措施要硬,力度要大。三要加强自身业务知识学习和经验积累。在实际工作中要根据各项目特点理清监理工作思路和目标、重点,根据具体情况,研究具体措施,解决具体问题,要坚持“严”字当先,“打”字当头,形成敢抓敢管、敢于啃硬骨头,出手快,措施硬,下手狠、效果明显。四要禁令限期整改,厉行停工整改。安全生产无小事,实际工作中,监理同志们贯用的做法为口头通知、下发监理工作联系单要求限期整改。至于是否整改,整改情况如何不清楚不落实。因此,造成了“带病生产”,长期以往,大家放松警惕,麻痹大意,使病情越来越重,隐患越积越多,发生事故的概率就越来越大,当然,监理说的话也越来越没人听。监理企业严格按照“全覆盖,零容忍,严执法,见实效”的工作要求,无论是安全工作的落实,还是大小隐患问题的治理,是腿的问题就治腿,是腰的问题就治腰,立即停工整改,决不能姑息迁就,禁止下发限期整改单、监理工作联系单,不再让“限期整改”成为“口头禅”,成为不负责任的“挡箭牌”。五要严格落实现场监理例会制度。做到用制度管人、用制度管事、用制度落实。
篇14:在2024年度干部大会上的领导讲话
今天,我们在这里召开的××××会议,我认为是十分必要的,这对于××工作的开展,具有十分重要的指导意义,领导会议致辞。对于刚才××同志,以及××同志的讲话,我认为,讲的非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达××同志及××同志的讲话精神,并认真落实、真抓实干,推动××工作的顺利开展,努力开创××工作新局面。
对于××工作,我提几点补充意见:
一、对于××工作,我们要从思想上提高认识,充分领会××工作的重要性和必要性。
目前,××工作已经开创了很大的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进××工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会××工作的重要性和必要性,各级党组织要加强关于××工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,××工作才能更上层楼。
二、 对于××工作,要加强落实,要把工作落到实处。
目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热中于搞形式注意,热中于开大会,传达文件。
当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话、打官腔,是远远不够的。对××工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把××工作,列入日常议事日程,要具体部署,认真执行。各级领导要为××工作,创造必要的物质条件和舆-论环境,扎扎实实推动××工作的开展,致辞《领导会议致辞》。 要抓出实效,抓出成绩。
三、 要加强协调工作
历史证明:钢铁一样的团结,是××消除一切困难的有力武器。关于××工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下、左右、各方面、各环节有机结合起来,步调一致地推进××工作的开展。目前,有些部门遇事推委、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响党和政府的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。
四、 要在实践中探索××工作与市场经济有机结合的新路子。
××工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,××工作也不例外,它必然会受市场经济的影响,因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真的思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。
五、 参与××工作的同志,要有自豪感和责任感。
同志们,对于××工作,政府是非常重视的;各级组织也投入大量的人力、物力、财力来推进××工作。同志们,你们承担的××工作,是肩负了各级组织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地、同心同德、努力工作,在各自的岗位上为社会主义建设,为改革开放,添砖加瓦!
以上五点,供各位同志参考。总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创××工作的新局面。
谢谢各位
篇15:干部素质座谈会演讲稿
尊敬的各位来宾、各位评委
大家下午好!
很荣幸能够参与到这次演讲比赛中,来到乌兰牧骑的故乡--美丽的苏尼特右,与大家共同分享我对 “做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动和 “强素质、提效能”活动的认识和理解。
我的演讲题目是“忠实履行职责、用心践行誓言”.
当前,全国各级纪检监察机关正在深入开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动。作为一名纪检监察干部,如何履行好职责,做好党的忠诚卫士、群众的贴心人,我认为,除了要达到“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的基本要求外,还必须具备“忠诚”、“务实”、“勤勉”等品格,也必须强化自身素质、提高工作效能、努力服务人民。
做党的忠诚卫士、当群众的贴心人,要求我们首先做到的,是忠诚。从昨天到今天,在我们纪检监察队伍里,有多少人用他们的实际行动诠释着这种高贵的品格。看看纪检监察干部的好榜样王瑛吧!她用自己顽强的生命和实际行动,展现了当代共产党人的时代风采,用真情诠释了党与人民群众的血肉联系,践行着做党的忠诚卫士、当群众的贴心人的铮铮誓言。是忠诚,让多少像王瑛同志那样的好干部,在太多的诱惑和考验面前,坚守住了廉洁的精神家园;更是忠诚,让她们摆脱了名利缰锁的束缚,淡泊超然地在本职岗位上彰显着人格魅力。面对腐败分子和消极腐败现象,他们疾恶如仇、秉公执纪;面对群众疾苦和迫切需要,他们满怀深情、倾情服务;面对各种利诱和拉拢胁迫,他们一身正气、两袖清风。而反腐倡廉建设的深入推进,也正需要千千万万个像王瑛同志那样的好党员、好干部。我们每个纪检监察干部都应当以王瑛同志为榜样,像她那样,不计得失、不争名利、践行誓言,真正成为党的忠诚卫士和群众的贴心人。
用赤心铸就忠诚,用忠诚献身使命,我深深地为我是一名纪检监察干部而自豪。同时,我也欣慰的看到,我身边的纪检监察干部们同样正在以自己的实际行动,践行着“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的铮铮誓言。多少个奋战在查办案件一线上同事们辛辛苦苦的日日夜夜、多少次委局领导亲临现场的靠前指挥、又有多少个查办案件外围同事的辛勤付出,才有了今天我们查办案件工作的初步成果。与此同时,在执法监察、效能监察、纠风治乱、宣传教育等各个领域,在大家的共同努力下,我们全盟的纪检监察工作都取得了新的明显成效。为了党的的事业,我们要始终保持奋发向上的朝气,迎难而上的锐气,不甘落后的志气,争创一流,追求卓越,更好地完成时代赋予我们的历史使命。我们要用反腐倡廉工作的新成效体现忠诚、取信于民。可以说,反腐倡廉的扎实成效,纪检监察各项工作的实际成果,是对“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动的最好检验,也是“忠诚”与“贴心”的最好体现。
在倍感自豪的同时,我也深感作为一名纪检监察干部责任重大,使命光荣。如何更好的实现忠诚,体现价值,把忠诚化为我们的自觉追求和实际行动,“强素质、提效能”活动,让我们明白,除了忠诚,还需要在加强自身修养、提高自身素质上下功夫。围绕“强素质、提效能”开展的一系列丰富多彩、健康有益的活动,坚定了我们“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”的信心、为我们更好的履职尽责奠定了坚实的基础。我们必须具备坚定的信念、良好的素质和过硬的作风,不断加强自身的党性修养。必须坚持常学常新,学以致用,不断提高自己的业务能力与工作水平。
不论在哪里、不论什么时候,做党的忠诚卫士,当群众贴心人的铿锵誓言,都将伴随着我们前进的步伐不断升华。做党的忠诚卫士,当群众的贴心人,让我们用赤诚之心表达对党的无限忠诚,用炽热之心表达对人民的无限热爱。让我们的人生追求在“忠诚”路标的指引下,无怨无悔,为纪检监察事业而终生努力、奋斗不止。最后,我想说,我们一定要振奋精神、提升素质、扎实工作、为民服务,让我们的诚心在纪检监察岗位上闪光、让我们的青春在纪检监察岗位上飞扬!
篇16:学生会竞选生活部部长演讲稿
为促进信管系团委学生会的工作发展,注入新的血液,让新生有一个展示自我的舞台,信管系团委学生会开展了纳新工作。10月14号晚6点,信管系学生会的八大部门进行了纳新面试。
信管系新生报名勇跃,实力不俗,展现了当代大学生的良好形象,得到了团委学生会各部门负责人的好评。面试还未开始,试场外就挤满了前来面试的同学。对于大多数的学生来就,这是第一次参加面试,学生会招新演讲稿或多或少都有几分紧张,但他们仍勇敢,自信的面对这一次挑战。
在面试场上,08届的新生挥洒自如的表现,学生会招新演讲稿是自我的一种展现--坚定的信念、缜密的语言、冷静的思维,无一不体现出来。面试赛场上环节自我介绍、才艺展示和随机应变。08的新生们虽然年龄小,但是阅历可见一斑;在自我展示的环节,很多都是以歌声传达自己内心的火热,一种执着和向往,无需语言的构建,用歌声诠释了一切;而在随机应变环节,面对评委们精心准备好的问题,体现出自信,言语中流露出对工作的热情和渴望。在各个部门的会场上,08的新生们所体现出来的优势也各有千秋:外联会场上主要体现的是对交际能力,团队精神的考察;学习会场上各个能言善辩,鼓舞人心;宣传会场上各显技艺,身手不凡;生活会场,组织策划,运筹帷幄;文艺会场上,歌艺舞技,陶醉于此;体育会场,运动竞技,团结协作;办公室里,沉稳处事,执着在先;实践会场上,动手能力,发散思维。学生会将本着公平、公正、公开的原则,选拔出新一届的XX级学生会成员。复试结束后,新生们纷纷表示,即使没能顺利进入团委学生会,他们依然很开心!与众多同学交流的愉悦,还有走上讲台的勇气,参加面试的经验,这一切都会是美好的回忆!学生会招新演讲稿让我们欢迎08新生加入学生会大家庭的同时,期待他们的精彩表现!随着新鲜血液的注入,相信信管系学生会的工作会愈加蓬勃,信管系团委学生会的全体成员会以严谨的工作作风、全心全意为同学们服务的工作热情,学生会招新演讲稿将信管系团学工作越办越好!让我们共同展望信管系美好的明天
篇17:县长迎新春老干部座谈会讲话
尊敬的各位老领导、老同志:
在新春佳节即将来临之际,我们把大家请来,欢聚一堂,共舒情怀,一起回顾刚刚过去的20~~~~年,共同展望充满希望的20~~~~年,并给大家拜个早年。在此,我首先代表盟委、行署向你们并通过你们向全盟广大离退休老干部、老同志,致以节日的问候和良好的祝愿。祝大家新春愉快、身体健康、合家幸福、万事如意!
刚刚过去的20~~~~年,是我盟战胜各种困难、取得辉煌成果的一年。在这一年里,我们在自治区党委、政府的正确领导下,认真贯彻科学发展观和党的~~~~精神,坚持实施“转移发展战略”,加强生态和基础设施建设,大力推进工业化、城镇化、农牧业产业化进程,使全盟经济社会继续保持了快速协调发展的良好态势。一是经济增长的速度、质量和效益同步提高。全盟生产总值达到50.3亿元,同比增长29%;财政收入达到5.9亿元,同比增长45.6%。这两项指标在20__年基础上如期实现了“三年翻一番”的目标。全部工业增加值达到22亿元,同比增长50.7%。三次产业比例由上年的9:54:37调整为8:60:32。二是固定资产投资再创新高。全社会固定资产投资完成44.4亿元,同比增长81.2%。随着一大批生态和基础设施项目的相继建成与启动,全盟经济发展的后劲明显增强。生态建设上,我们重点实施了退牧还草、天然林保护、黑河工程等项目,局部地区生态环境得到明显改善。基础设施建设上,我们重点建设了~~~~—~~~~浩特、~~~~浩特—雅布赖2条220KV、雅布赖—额肯呼都格110KV以及达来库布至策克、~~~~诺尔公至乌力吉2条35KV输变电工程;乌巴一级公路、银巴二级公路、额双公路3条省道及孪井滩—照壁山、吉兰太—图克木2条通乡油路等路网工程,全盟基础设施状况进一步改善。在城镇建设上,重点实施了~~~~浩特给排水、新区道路综合改造等10个为民办实事项目,完成投资1.5亿元,居民的生活环境得到明显改观。三是改革开放取得了新的成就。成功实现了吉盐化集团和吉碱厂的盐碱联合,完成了雅盐与吉盐化集团的资产剥离,理顺了乌斯太开发区管理体制,促成了吉盐化集团与中盐公司的资产重组。积极实施“走出去”战略,“向北开放”取得重大进展,在跨区域配置资源特别在开发利用蒙古国矿产资源方面走在了自治区前列。策克口岸正式批准为国家双边性常年开放口岸,实现
原煤过货155万吨。全年引进国内(区外)资金6.6亿元,同比增长159%。对外贸易自营进出口总额达到2606万美元,同比增长190%。四是人民群众生活水平进一步提高。全盟城镇居民人均可支配收入和农牧民人均纯收入分别达到7568元和3414元,分别增长13.7%和15.2%。全额免征了农收业税,农牧民人均减负156.5元,兑现粮食直补资金280万元,农牧民人均增收103.3元。出台了机关事业单位在岗人员岗位津贴和离退休人员生活补贴政策,给企业退休人员增发生活补贴,干部职工人均月增收140元。全年新增就业5331人,其中再就业3297人,再就业率达79.6%。“三条保障线”、“两个确保”得到进一步巩固,农牧区低保、医保和牧民养老保险试点工作进展顺利,社会保障覆盖面继续扩大。五是各项社会事业、精神文明建设、民主法制建设、党的建设以及维稳工作、安全生产工作,都取得了较大成绩,为全盟的经济发展、社会稳定、民族团结、边疆安宁发挥了重要的保障和促进作用。我们能够取得这样的成绩,是全盟上下艰苦奋斗、团结拼搏的结果,也是各位老同志、广大离退休老干部支持的结果,我盟取得的每一项成绩、每一步发展,都凝结着广大老同志、老干部的智慧、心血和汗水。在此,我们向为全盟经济社会发展作出积极贡献的老同志、老干部们表示衷心的感谢和崇高的敬意!
20~~~~年是我们实现第二个“三年翻一番”目标的起始之年,也是全面完成~~~~计划目标、衔接~~~~发展的关键一年。新的一年,我们将继续坚持以科学发展观为指导,牢固树立和全面落实科学发展观,以富民强盟为目标,以结构布局调整为主线,以做大做强工业经济为重点,深入实施“转移发展战略”,全力推进“两项建设”和“三化进程”,进一步深化改革,扩大开放,努力实现经济社会持续快速协调发展;大力加强党的建设、精神文明建设和民主法制建设,促进物质文明、政治文明和精神文明全面进步。今年的主要预期目标是:生产总值增长25%,力争30%;财政收入增长35%,力争40%;城镇居民人均可支配收入增长15%,力争18%;农牧民人均纯收入增长10%,力争12%;全社会固定资产投资达到65亿元,φ?0亿元;城镇登记失业率控制在4.5%以内,人口自然增长率控制在5‰以内。围绕这样的思路和目标,我们将重点抓好以下八项工作。
一是坚定不移地实施“转移发展战略”,加快农牧民搬迁转移步伐。按照积极稳妥、统筹规划、产业先行的原则,做好搬迁转移的总体规划,打好安置基础,有计划、有规模、分步骤地实施搬迁转移,使农牧民重点向城镇、工业园区和基础条件较好、能够形成产业规模的农区集中,从事二、三产业和农牧业产业化经营。同时,认真实施好基础教育工程、就业培训工程和产业致富工程,增加农牧民搬迁后的自我发展和稳定致富能力,确保搬得出、稳得住、能致富。进一步整合农牧业生产要素,发展壮大农区养殖、绿色蔬菜和沙产业三大优势产业,提高农牧业的产业化、集约化、规模化经营水平。通过搬迁转移和农牧业产业化,确保农牧民收入有较大幅度提高。
二是依托资源优势,做大做强工业经济。进一步做大做强盐及盐
化工、煤及煤化工、煤电转换、冶金工业等主导产业,提高科技含量,延伸产业链条,发展循环经济,实现资源最大限度的转化增值。继续扶持吉盐化、太西煤、庆华集团等骨干企业做大做强,争取到20__年使3户企业销售收入达到50亿元以上,并力争使其中的1户达到100亿元;配套培育一批经济效益高、竞争力强、成长性好的中小企业,争取用3—5年时间培育规模以上工业企业100户。大力加强乌斯太、长山和赛汉陶来等工业基地建设,推动其尽快上规模、上档次、上水平,提高对产业和企业的集聚能力。坚持项目拉动,进一步加快乌斯太2×30万千瓦自备电厂、晨宏力集团20万吨PVC等项目的建设进度;加快吉盐化集团40万吨PVC、30万吨重碱扩建和2×15万千瓦自备电厂,庆华集团硅电一体化、煤焦化及配煤中心,太西集团2×30万千瓦自备电厂等项目的设计、论证工作,力争今年上半年全部开工建设。进一步加大矿产资源勘查力度,加强政府对资源的管理和调控,为工业后续项目建设和工业经济可持续发展奠定资源基础。
三是大力推进城镇化进程,积极发展第三产业。按照统筹城乡发展的要求,进一步加大撤乡扩镇力度,今年将再撤并20%的苏木镇。坚持科学规划、准确定位、集中建设的原则,加强盟府、旗府和吉兰泰、乌斯太五个重点城镇的基础设施和环境建设,提高市政公用设施的承载能力和服务水平,力争到20__年自治区成立60周年时,全盟城镇面貌有大的、根本性改观。培育发展城镇产业,以产业发展带动和促进城镇经济的繁荣。研究出台第三产业发展规划和具体扶持措施,改造提升运输物流、商贸餐饮等传统服务业,积极发展金融、房地产、社区服务、信息中介等新兴第三产业,逐步形成以传统产业为基础、新兴产业为支撑的第三产业发展格局。加快重点旅游景区、景点建设,强化宣传促销,打造特色品牌,延伸旅游线路,拓展客源市场,把旅游业发展作为振兴和带动第三产业的重要支柱产业。
四是不断加大投入,全力推进生态和基础设施建设。继续实施好天然林保护、退牧还草等重点生态工程,进一步巩固和扩大生态建设成果。深入研究制定生态保护和移民搬迁、产业发展相关的政策措施,实施好生态公益林补偿项目,确保生态保护和建设取得更大成效。抓住自治区构筑西起额济纳、东至满洲里铁路大通道和西起阿拉善、东至呼伦贝尔公路大通道及乡乡通、村村通公路的机遇,加大跑上跑外力度,多方争取项目资金,全力支持、配合临策铁路及支线启动建设,积极促成乌吉铁路改造;加快公路网络
建设,进一步提高公路等级和通达能力。加快电源点建设和电网改造步伐,大力引进建设风电、风光互补等清洁能源项目。积极做好盟内农业引黄用水指标水权转让置换工作,启动引黄河水入~~~~浩特工程。
五是“走出去、引进来”,进一步扩大对外开放。加强同周边地区的经济技术协作,实现优势互补,提升我盟在区域经济协调发展中的地位和作用。有针对性地加大招商引资力度,提高招商引资成功率,更多地引进技术水平高、带动力强的大企业、大项目。进一步加快对蒙古国那林苏海特煤田的开发进口,今年确保进口300—500万吨,明年达到1000万吨,20__年力争达到1500—20__万吨。继续加大与蒙古国有关方面的交流与磋商力度,促成已达成合作意向的项目尽快履约实施,力争在开发利用蒙古国其它资源方面取得新的突破。充分利用好口岸资源,加快口岸基础设施建设,提升通关过货能力,繁荣口岸经济。
六是坚持以人为本,大力实施“富民工程”。坚持把扩大就业作为提高城乡居民收入水平的根本举措和“富民工程”的重要任务,加强政府对就业的指导和服务。根据企业的用工需求和岗位特点,有组织、有计划、有针对性地做好就业技能培训,教育、引导待业人员转变择业观念,促进劳动力充分就业。进一步加大劳动保障法律法规执法力度,规范企业用工行为,确保职工收入随企业效益的增加而增加。视财力状况,逐年增加地方性津贴和补贴,不断提高行政事业单位干部职工和离退休人员收入水平。在继续做好“两个确保”、“三条保障线”和扶贫救灾优抚工作的同时,加快城乡低保、医保一体化和牧民养老保险工作进程,力争3年内把全盟牧区符合条件的人口全部纳入低保、医保和社会养老保险范围。大力发展科技、教育、文化、卫生、体育等社会事业,切实提高人民群众的科技文化素质、思想道德素质和健康素质。全力维护稳定,为人民群众创造安居乐业的和谐社会环境。
七是切实加强社会主义民主政治和精神文明建设,促进三个文明协调发展。加强民主政治建设,推进依法治盟进程。支持人大、政府、政协和人民法院、检察院法等依照法律和章程履行职能,促使其各司其职、相互配合、共谋发展。进一步扩大基层民主,保证人民群众依法行使知情权、参与权、选择权、监督权等民主权利。以科学发展观统领宣传思想工作,进一步提高精神文明建设整体水平。今年,将召开全盟两个文明建设现场会。
八是以提高党的执政能力建设的为重点,不断加强和改进党的建设。紧紧围绕加强党的执政能力建设的主要任务,从思想上、组织上、作风上全面推进党的建设新的伟大工程。认真组织开展保持共产党员先进性教育活动,把深入开展向牛玉儒同志学习活动和加强机关作风建设作为先进性教育的重要内容,切实加强对保持共产党员先进性教育活动的组织领导,认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作中存在的突出问题。切实抓好领导干部廉洁自律、查处违纪违法案件和纠正损害群众利益不正之风工作,健全
教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,逐步完善反腐倡廉的长效机制,推动党风廉政建设取得新成效。
当前,我盟正处于改革的攻坚阶段、发展的关键时期,在实现第二个“三年翻一番”、富民强盟、全面建设小康社会的道路上,我们肩负的任务还很艰巨,我们可能遇到的困难和挑战还很多,我们仍然需要并渴望得到老同志们的热情关怀和悉心指导。希望广大老干部继续发挥自己的政治优势、威望优势和作风优势,运用自己的经验和智慧,一如既往地关心、支持全盟改革发展的各项事业,老有所乐,老有所为,以积极的态度和饱满的热情,同全盟各族人民一道,同心同德,开拓进取,为我盟的繁荣稳定做出新的贡献。盟委、行署将认真落实中央和自治区关于老干部待遇的各项政策,切实解决好老干部的待遇和实际困难,时刻把老干部的冷暖挂在心上,常怀敬老之情,恪守敬老之责,多办利老之事,真正做到“政治上尊重老干部,思想上关心老干部,生活上照顾老干部”,使老同志们在经济社会全面协调发展中生活得更加幸福。
再次祝愿各位老同志春节愉快,健康长寿。
谢谢大家!
篇18:村干部培训班结束讲话
同志们:
镇委、镇政府决定把大家召集回来,举办一期村干部培训班。首先,我代表镇委、镇政府向前来参加培训的同志表示热烈的欢迎,并通过你们向长期工作在农村一线的广大基层干部表示崇高的敬意和亲切的问候。
这期培训班,镇委、政府非常重视也十分支持,开班之前,韩县长专门听取了培训班筹备情况汇报,就如何办好这期培训班作了重要指示,可以说,举办这期培训班,既是镇委、政府认真贯彻落实省党代会精神的实际行动,也是对广大基层干部工作的关心和支持。希望参加培训班的同志,要珍惜这次难得的机遇,集中精力认真学习,请同志们一定要深刻领会,在今后的工作中认真抓好落实。
下面,根据这期培训班的安排,我讲三点意见,既是培训动员,也是和大家互相交流。
一、提高认识,明确这次学习培训的重要意义
近年来,镇委按照中央和省、市、县的安排,以实施万名基层党员干部培训工程为契机,认真落实大规模、高质量培训干部的要求,全镇一大批基层干部先后参加了省市县各级各类培训。通过培训,广大基层干部思想政治素质和工作能力有了明显转变,服务新农村建设水平有了明显提高。因此,在新的条件下,继续加大干部培训工作力度,对促进全镇经济社会又好又快发展意义重大。首先,加强村干部培训,是搞好基层组织建设的需要。大家都是村“两委”的成员,村级组织是党在农村最基层的一级组织,是党执政的根基,党的路线、方针、政策都要靠村党支部、村委会来贯彻落实,农村的改革靠我们来推进,发展第一范文网靠我们来组织,稳定靠我们来保障。大家是党的最基层干部,职责履行得如何,直接关系党在农村的执政根基。可以说,大家是官小责任大。村一级的工作搞好了,基础巩固了,农村经济就会稳定发展。因设的主要任务就是把村级班子建设好。把农村基层组织建强了,就抓住了农村工作的“牛鼻子”。而村级组织是否有战斗力、凝聚力、号召力,村干部责任重大。新形势下农村出现这样那样的问题,主要原因就是我们部分村干部素质不高,抓班子、带队伍的能力不强。凡是村班子坚强、村干部素质较高,群众就信任、就拥护,那么这个村的各项工作就会走在前列。其次,加强村干部培训,是构建社会主义和谐社会的需要。目前,虽然全镇经济社会发展比较稳定,广大群众普遍都能安居乐业,但是仍然存在着一些不容忽视的矛盾和问题,比如干群矛盾、地界纠纷、土地纠纷、邻里纠纷等,有些矛盾和问题还比较突出,随时有激化的可能,甚至引发群体性事件。建设和谐社会就要理顺群众的情绪,化解存在的矛盾,使群众能够安居乐业。当前,做好群众工作、化解矛盾是农村干部的一项重要工作。有了矛盾必须及时化解,如果视而不见,日积月累,矛盾就会越来越多,问题就会越来越大。我们就是要通过培训,使大家掌握政策,学会做思想工作,学会化解矛盾的方法,通过大家的努力,让村子和谐起来,为构建和谐社会做出贡献。第三,加强村干部培训,是全面建设小康社会的需要。现在还有一部分村没有达到小康水平,个别村和部分群众至今仍未脱贫。全镇3万多人,小康建设的难点、重点在农村。我们村干部作为农村致富奔小康的带头人,大家的素质提高了,村级班子战斗力强了,就能为全面建设小康社会提供强有力的组织保证,就能进一步加快建设小康社会的步伐。
二、突出重点,切实提高培训效果
为确保这次培训取得预期效果,镇委组织部和党校做了大量的准备工作。目的只有一个,就是要通过这次培训,提高村干部的工作能力和水平。具体来说大家要在以下几个方面下功夫:
一是要提高理论水平和政策水平。无论做什么工作,都离不开理论指导。缺乏理论素养,就会方向不明,是非不清。有些优秀农村基层干部看问题比别人深刻,抓工作比别人超前,高明之处就在于有一定的理论水平。因此,理论水平也是衡量农村干部合格与否的重要标志。同时,还要提高政策水平。党的政策能否在农村基层真正落实,直接关系到农村工作的全局和成败。我镇大多数农村基层干部的政策水平是不错的,执行政策也是好的,但也有一些农村干部政策观念差,政策水平低,影响了党在农村政策的落实。因此,农村基层干部一定要增强政策观念,提高政策水平和依法办事的自觉性。
二是要增长新知识和新本领。在市场经济条件下,农村工作面临着许多新形势、新任务,在这种情况下,大家要注重提高自身素质,不断适应新时期经济发展的需要。具体讲就是要提高驾驭市场经济的能力,能力,提高带领群众致富的能力,提高新形势下做好农村工作的能力,以适应农村新形势的变化和需要。同时村干部还要成为全村脱贫致富的带头人。农村干部带头致富有这么几点好处:首先,能发挥典型示范作用。基层干部先富起来了,才能更好地带领群众共同致富。其次,带头致富才有实力扶贫济困,才能树立村干部的威信,密切党群干群关系。其三,带头致富能端正党风,树立清正廉洁的好形象,也更容易赢得群众信任。希望在座的村干部都能依靠科学、勤劳和守法经营带头致富,努力成为自身致富能力强、带领群众共同致富能力强的“双强”干部。
三是要增强法制观念和群众观念。农村干部不学法,不懂法,就不知道如何发展农村经济,不知道怎样搞好基层民主法制建设,就无法真正维护群众的根本利益。因此,大家要通过学习,对《村民委员会组织法》、《民法通则》、《物权法》、《农村土地承包经营法》、《合同法》等基本常用的法律法规有所了解和掌握,做到依法行政,依法办事,努力学会在新的历史条件下做好群众工作的新方法。
四是要培养求真务实、真抓实干的工作作风。求真务实,就是说实话、办实事、求实效。要敢于实事求是,善于实事求是,能够实事求是。农村干部只有讲真话、讲实话,才会赢得群众的信任,才能带领群众一道克服困难,解决问题。所以,我们做的每一项工作都要从实际出发,要带着问题与党员群众共同研究本村的优势所在,寻找符合本地实际的经济发展路子,商量增加农民收入的办法。要用自己的模范行动和表率作用带领群众发展经济、增加收入。大家在培训中一定要结合本村本人的工作实际,与其他村干部相互交流,共同认真思考、研究如何才能带领群众加快小康建设。
三、精心组织,确保培训任务顺利完成
大家长期在农村一线,工作繁忙,任务繁重,能够集中到一起学习2天时间,这个机会实在难得。同志们一定要倍加珍惜,全力以赴抓好学习,圆满完成培训任务。下面,我讲几点具体要求:
一是精力要集中。这次培训虽然只有短短2天时间,但安排得比较紧凑,内容也比较丰富,学习的任务是很重的。因此,大家要潜心学习,每个同志都要能够坐得下来,静得下心,钻得进去,集中精力,抓好学习。只有这样,才能学有所得,学有所思,学有所成。
二是方法要得当。大家可能都有这么一个体会,同样参加学习,有的收获比较明显,有的却收效甚微,这就存在一个学习方法是否得当的问题了。如何抓住难得的学习机会,达到事半功倍的效果,我的体会是,要带着问题学,要结合实际学。学习的目的在于运用。对于自己工作中遇到的实际问题,在学习时要有意识、有重点的多学、多看、多研究,不断提高解决实际问题的能力。
三是成效要明显。通过这次学习培训,每个同志都要达到“两个”提高:一是理论政策水平有新的提高。进一步加深对“三个代表”重要思想的理解,明白当前的政治形势、经济形势,了解当前农村工作的重点和难点。二是工作能力有新的提高。能够进一步了解掌握党和国家的农村政策,提高依法办事的水平,学会运用说服教育、示范带动、提供服务的方法发展农村经济、化解各种矛盾、维护农村稳定、推进各项工作。
同志们,对这次培训,镇委、政府十分关注也寄予厚望。希望同志们通过学习,学到新知识,掌握新技能,理清新思路,取得新成绩,向镇委、政府交一份满意的答卷。也相信同志们一定能够不负重托,回去后把学习的收获转化为团结带领广大群众共同致富的实际行动,为我县全面建设小康社会,建设和谐正宁做出更大的贡献。
最后,祝培训学习圆满成功!
篇19:学生会干部就职演讲稿范文
主席团
尊敬的老师,亲爱的学长学姐和同学们:
大家下午好!我是来自xx班的,很荣幸能够担任本届系团总支学生会副书记。首先,我谨代表xx届管团学全体成员向所有一直以来关心、信任、支持管团学工作的老师,向所有学生会的前辈们致以最诚挚的谢意!
一年的时光匆匆而过,我从一名不起眼的学生会干事成为一名任重道远的学生干部,这个过程是艰辛而曲折的。回首在学生会一年的工作,充满辛酸与挑战,快乐与满足。经历了很多,也学到了很多。在常规工作中磨砺我们的性格,在大型活动中锻炼我们的组织能力和随机应变的能力。酸甜苦辣,我和管团学的老师同学们一同走过,一同成长。
xx届管团学是承前启后的一届,更是开拓创新的一届。我们深知肩上的重任,在继承和发扬管团学优良传统的同时,更要在原来的基础上搭建新的舞台,开创新的局面,努力使我们管团学工作提升到一个新的水平,这对我们不仅仅是一种压力、更是一种动力!
为此,我做出以下的工作思路和计划:
一、加强团总支学生会学生组织队伍建设
1.团总支学生会基础管理制度建设及规范执行
1)加强办公室对制度管理的执行力和制度修改的创新力,从管团学的实际着手,拟定相应的团总支学生会管理制度,并负责落实到位;
2)督促办公室根据xx届团总支学生会的具体情况修改 《管团学管理制度》和《学生会办公室管理制度》,及时发现制度体制出现的问题,尽快修改完善;
3)主席团负责制度体制的整体规范实施,办公室监督实施并及时将情况反馈给主席团和相关负责老师,各部长督促部门成员按制度办事;
2.学生干部是团总支学生会的精神支柱和内在支撑,强化对干部的教育是团总支学生会建设的重中之中。
1)大二学生干部方面应以团总支学生会书记指导为主,理论教育和实践教育相结合;
2)明确部长活动开展的具体分工,重点强化大二学生干部的责任意识和服务意识,实行首问责任制;
3)具体制定落实《管理工程系团总支学生会学生干部管理制度》,加强对学生干部自我管理能力、决策力、执行力、引导力、组织协调能力等多方面能力的培养;
4)主席团将任务分配到各部门负责人,负责人必须形成相应的信息反馈体系,减少执行空档环节;
5)通过各种知识技能的实践培训加强对管团学同学综合能力的培养,提高他们的实践能力和素质修养;
6)大一干事以系上的同学为主要服务对象,明确自己的部门职责,细化工作的具体流程,强化自身的服务意识。
7)加强各部门之间的沟通联系,打破只知道本部门工作性质,不了解其他部门的单一局面;
二、关于团学会下,班团组织建设的构架设计
班级是团总支学生会工作对接非常重要的方向,我们要正确处理好两者之间的关系。重点协调班级成员和团总支学生会干事之间的关系,形成相互一致促发展的局面。
1.加强管团学同学与各班辅导员、班委之间的沟通联系,让他们了解团总支学生会的工作性质,促进相互间的信任理解。发挥团总支学生会同学在班级中的重要作用,推进班级与团总支学生会的共同发展。
2.通过各种具体活动方案的落实,形成团总支学生会——班委——班级同学——团总支学生会同学这样一种发展循环的结构,达到信息及时传递与反馈的效果。
3.各部门加强对对接工作班委的鼓励与信任,明确团总支学生会的工作性质和工作地位,强化管团学同学的服务意识,切记不能高高在上,团学会成员和班级同学之间相互学习,共同发展。
三、管团学活动开展形式
1.管团学各项活动都是以系部同学为主要参与对象,要善于调动同学的参与积极性。
2.为保证活动顺利开展,各部门必须提前制定具体活动策划,明确各部门的具体分工。
3.创新活动开展形式,利用新媒体有效宣传,加强与班级的沟通联系,确保活动宣传到位,组织有序的开展。
4.各部门必须要协调配合,口径一致,各项活动具体落实到位。
我们深知辉煌的成绩只属于昨天,从此刻开始,团总支学生会就是一张白纸,管团学的明天由我们继续书写。在接下来的一年里,我们会用最大的真诚,激情与活力去面对新的机遇与挑战。希望明年这时候我们都可以骄傲的说我们是成功的!勇于挑战,踏实肯干是一种精神态度。给我一个舞台,还你一份精彩。xx届管团学,我与你们同在!
谢谢大家!
团总支学生会副书记
20xx年xx月xx日
篇20:竞选部长的优秀演讲稿
尊敬的老师学长学姐,亲爱的同学们大家晚上好!
我叫,来自外国语学院,今天很荣幸站在这个讲台上,参加竞选,我要竞选的职位是校青协组织部副部。
一直以来我都很用心,很努力地工作,或许没有想象中的那么完美,但是我有足够的工作热情,热情是工作的动力,拥有了热情才能更好地服务于他人。其次,我深知团队合作以及民主决议的重要性,要想搞好一个组织,就得分工合作,发挥团队的最大力量。第三,身为组织的负责人,应当以大局为重,一切以集体利益为主!这就要求高度的责任感和吃苦耐劳的精神!同时我会不断地学习,武装自己,努力地在各方面充实自己,开拓创新。
从大一懵懂无知,到大二的如梦初醒,一路走来我经历了也体会到了很多,作为组织部的一员,在校青协工作将近一年的时间里,我参与和负责了一些重要的活动,如:敬老院献爱心,文明督导,“百年树人”植树活动的开展,“春蕾计划”大手牵小手等等。
在我的眼中,组织部是整个青协的核心部门之一,是全校各个二级学院青协与校青协沟通联系的桥梁。组织部主要负责青协所有重大活动的组织与安排,以及各院青协与校青协之间活动的活动分配与协调,而部长作为一个领导核心。要合理地统筹规划工作,灵活组织管理部门内部人员。
如果我有幸当选,我将做好以下工作:
1,提高干事的积极性和执行力,做任何事情都离不开一个执行力,执行力的重要性不言而喻,没有强的执行力就没有好的效率,没有好的效率,就没有好的结果,那我们的辛苦将化为白沫。
2.做好部门内部人员及工作的组织管理,依才所用,分工合作,更合理的运用部门的人力资源。
3.积极加强同协会其他部门的交流与合作,因为我们是一个整体,一个团队,只有加强所有部门的交流与合作,我们才能发挥最大作用。
4.加强校青协与各院级青协的沟通与联系,在一些大型活动上,要实现各院青协与校青协的活动策划共享,合理安排。
5.最后,我会严格要求自己,提高自己各方面的素质,接受老师和同学的监督,踏实努力,积极进取。
也许我还有一些不足,也许我不是最优秀的,但是我是最努力的,请相信我的干劲和努力将弥补这短暂的不足,我会继续用我的责任和热情为协会服务,也衷心祝愿协会的明天更加美好。