电力公司领导讲话稿范文
各位领导、各位来宾、职工同志们:
在9月金秋季节,在共和国建国60周年之际,我们满怀喜悦之情,欢聚一堂,共同庆祝××电厂××岁生日。在此,我谨代表汉新公司全体职工,向前来参加庆祝活动的各级领导、来宾,社会各界朋友们表示热烈的欢迎!向××年来,给予××电厂亲切关怀,无私帮助的国家电网公司、省电力公司、各级党委政府、各有关部门、兄弟单位、社会同仁表示真诚的感谢!向曾经为××电厂的发展做出无私奉献的离退休老领导、老职工表示崇高的敬意!
××年来,××电厂从无到有、从小到大、从设备爆管频繁到机组稳定运行××电厂走过一条自强不息的奋斗之路。形成总资产××亿元,累计发电××亿千瓦时,通过积极探索,不断总结,培育出了“求真、务实、科学、有效”的企业精神,最终形成了具有自身特色的“以人为本”的文化治厂方针,××年制定了建设安全型、学习型、效益型和现代化、多元化、人性化的三型三化企业发展战略。
上世纪末,××电厂顺利地实行了公司制改造,职工的身份发生了转变,各项生产经营活动进一步强化,管理关系进一步理顺。随着电力体制改革向纵深发展,我们抓住机遇,从建章建制入手,经过××年的努力,企业管理形成了由管理标准、技术标准、工作标准构成的标准化体系,制定了相应的配套考核措施。为企业管理向科学化、标准化、规范化迈进奠定了坚实的基础,同时我们推行了全面质量管理和安全性评价,顺利通过了iso9002认证,我们始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,以加强安全教育、全面提高安全意识,建立人、机、环境协调统一的安全文化为基础,以全员参与安全管理,科学兴安为保证,以全过程安全控制为重点,做到把安全隐患扼杀在萌芽阶段,确保机组的安全稳定运行。
××年,××电厂以巩固一流成果为契机,拉开了企业二次创业的序幕。二次创业以“创新”为核心,把规范管理做为创新内容,确保企业得以可持续发展。在规范管理方面,我们从改革企业内部管理机制入手。按照有利于统一指挥,有利于协调协作,有利于信息传递的原则,对企业内部管理机构进行调整和重组,使各部门和职责更加翔实、细化、明确,达到了指挥到位、协调方便、信息快捷的目的。满足了企业各项管理工作的需要,也使职责不清问题得以解决。在中层干部管理上,每年从德、勤、能、清四个方面进行考核评议。在部分岗位实行公开招聘、竞争上岗,充分体现能者上、庸者下、平者让的公平竞争原则。构筑信息高速公路,建立了企业局域网,实现了信息资源共享。在二级单位初步试点了星级员工评定方案。
我们逐年加大对职工政治、业务技术培训的力度,在全员中广泛开展“做知识型员工、创学习型部室、建学习型班组”的活动,月推敬业爱岗好事迹,年评标兵能手、劳模,用身边的榜样激励职工争先创优;坚持开展形式多样、内容丰富、主题鲜明、主旋律突出的教育活动,倡导职工读《谁动了我的奶酪》、《致加西亚的信》、《没有任何借口》等书籍,促进了职工“向上、振奋、高尚、奉献”精神风貌的形成。坚持开展摄影、网页制作、明珠之夏系列文体活动。坚持开展危机感、紧迫感、责任感教育,使职工充分理解“企业发展靠职工,职工生存靠企业”的道理。在企业发展遇到挫折和困难时,我们都毫无保留地向职工讲清楚,使职工清楚认识到我们所面临的严峻现实,增强自信心,进而产生战胜困难的精神动力。
依靠广大×电职工,我们以狠抓基础、稳中求进,以安全为保证,积极探索、勇于实践、大胆创新,在狠抓企业内部管理的同时,取得了较好的经济效益,职工收入逐年递增。
××年的辛勤耕耘,使我们在企业的不断发展中深刻体会到:
一是领导班子核心作用的发挥是搞好企业的关键。我们把加强企业领导班子建立作为头等大事来抓,把提高班子的政治理论水平,廉洁自律意识,增强大局观念,塑造团队精神作为企业班子建设的长期工作目标。通过各种渠道采取有效的措施,开展有益于强化班子建设的各类活动,取得了明显效果。 二是坚持以经济效益为中心,使企业整体思路清晰、明确、主线突出,基础管理工作进一步完善,生产管理逐步向科学化、现代化、规范化迈进,保证了企业方针目标的顺利实现。
三是建设一支高素质的职工队伍,是企业健康发展的根本。多年来,我们坚持以人为本的企业文化建设,提倡全员参与企业管理,形成了强大的凝聚力和向心力,职工敬业爱岗、无私奉献蔚然成风,展现了×电人拼搏向上的风貌,树立了良好的企业形象。
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篇1:建筑企业领导讲话
同志们:
刚才,通报了我区20xx年艾滋病防治工作开展情况,传达了艾滋病防治工作委员会各成员单位部门职责,并就我区如何开展艾滋病防治工作作了具体安排,请大家认真贯彻落实。下面,我强调几点意见。
1、总结成绩,认清形势,切实增强做好艾滋病防治工作的责任感和紧迫感。
近年来,各有关部门在区委、区政府的正确领导下,在市防艾委的督促和指导下,认真贯彻落实党中央、国务院关于防治艾滋病的一系列方针政策,按照《艾滋病防治条例》和《中国遏制与防治艾滋病行动计划》的要求,建立健全领导协调机制,制定防治规划,落实各项措施,防艾工作取得了明显成效。一是区政府高度重视,防控机制基本形成。防艾工作原则、目标、防治策略和措施进一步细化,防艾委各成员单位工作职责进一步明确,基本形成了"政府主导、部门负责、全社会参与"的防艾工作机制。二是财政投入不断加大,防治能力不断提高。逐步加大了防艾工作经费的投入,区疾控中心艾滋病实验室正在建设之中,艾滋病病人治疗、高危行为干预能力进一步增强。三是综合措施落实到位,防治结合成效明显。各有关部门积极采取综合工作措施,加强艾滋病防治知识宣传,大力开展艾滋病监测、检测、咨询,强化艾滋病感染者和患者的流调、随访和治疗等干预措施。20xx年1-10月,全区建立了4个自愿咨询检测点,共接诊自愿咨询人员687人,累计抗病毒治疗27人,完成数为任务数的2.7倍,按要求对病人进行治疗及随访,完成实验室检测45331人,累计干预高危人群502人次,发放安全套5000只、发放宣传资料20xx余份。
在肯定成绩的同时,我们也要看到,随着经济社会快速发展和城乡流动人口日益复杂化,我区艾滋病防治工作面临的形势将更加严峻。一是艾滋病感染者报告人数呈上升趋势,20xx年1-10月累计报告新增艾滋病感染者及病人101例,分布在全区8个镇(街)。二是艾滋病防治意识还不够强。对防艾工作的重要性、紧迫性认识还不到位,工作中存在着松懈现象,相互之间主动协调、配合的意识不强,信息交流不够通畅,防治能力还不能适应当前的形势和工作要求。三是艾滋病宣传教育还不够深入。艾滋病防治宣传教育的方式和手段比较单一,宣传教育还不够广泛,社区居民、农民工等人群对艾滋病防治知识还比较缺乏,知晓率比较低,对艾滋病患者的歧视现象还没有得到根本改变,消除歧视的任务仍然很重。四是高危行为干预覆盖面和质量有待提高。近年来,由于农村劳动力输出人数增加、城乡人口流动速度加快、生活方式呈现出多样化,给艾滋病防治工作带来了新的挑战,如何扩大高危人群干预覆盖面,如何提高高危行为干预质量,仍然是我们面临的重大问题。
二、多措并举,综合救治,不断提高艾滋病防治工作水平。
艾滋病防治工作涉及领域广、难度大、技术有限,必须采取多种措施,综合防治,从源头进行治理,才能阻断传播途径,做好这项工作。因此,必须坚持预防为主、防治结合、依法防治、科学防治的方针,不断提高防治工作水平。
一是要广泛开展宣传,切实增强自我防护能力。要采取多种方式,广泛深入地开展宣传教育,在群众中全面普及艾滋病防治知识和政策,引导群众养成健康文明的生活方式,在全社会形成"珍爱生命、抵御艾滋"的健康氛围。要加强对重点地区和重点人群艾滋病防治知识的宣传,深入推进防艾宣传"进单位、进工厂、进学校、进社区、进农村",帮助广大群众全面了解掌握艾滋病传播原因、途径和自我防护措施,消除恐慌心理,增强自我保护能力。要加强对艾滋病感染者和患者自重自爱的宣传教育,鼓励他们树立战胜疾病的信心,增强他们的社会责任心和家庭责任感,主动配合防治工作,降低艾滋病传播的危险。要大力开展反对艾滋病歧视宣传活动,消除社会歧视和偏见,引导群众关爱艾滋病感染者和患者。各单位、各系统都要结合各自实际,有组织、有计划地开展全面系列宣传教育。
二是要完善监测网络,及时掌握流行趋势。及时准确掌握疫情和流行趋势是防治艾滋病的基础。各防治艾滋病机构和疾控部门要认真落实艾滋病监测计划和工作方案,积极组织开展对艾滋病、监测和专题调查,掌握疫情变化情况和流行趋势。要不断完善艾滋病监测检测网络,进一步健全以疾控中心为龙头,以重点乡镇卫生院为依托,以医院、保健、婚检机构和羁押场所为网点的区、镇、点三级贯通的疫情监测体系,推广使用快速简便的检测方法,着力提高监测检测能力。各检验监测单位要健全档案,完善数据库,发现问题要及时送检,反馈信息,跟踪管理,做到谁主管、谁负责,谁检验、谁把关。做好特殊服务行业人员等重点人群的监测工作,切实做到发现一个,检测一个,逐一管理,不漏一人,不放走一个。要拓展各级医疗卫生机构的艾滋病咨询服务功能,教育、引导重点人群和高危人群参加免费的自愿咨询和初筛检测。要加强艾滋病实验室建设,规范艾滋病检测管理,确保检测质量和生物安全。要认真落实传染病疫情报告制度,加强监测报告信息网络建设,坚持不懈地做好经常性疫情监测、报告工作。
三是要加强干预措施,切实阻断传播途径。积极开展高危行为干预工作是预防和控制艾滋病传播的重要手段。要针对艾滋病通过性途径传播比例不断上升的新情况,重点加强流动人群、吸毒人员、农民工等高危人群的预防干预,要在宾馆客房等住宿场所免费放置计生用品,严厉打击卖淫嫖娼等违法犯罪活动,加强性病病人的综合干预,努力切断性传播的途径。进一步巩固和发挥美沙酮社区维持治疗的效果和作用,逐步探索在监管场所开展美沙酮服用工作。要积极预防艾滋病母婴传播,免费为孕产妇提供艾滋病与梅毒检测,对感染艾滋病病毒的孕产妇要免费提供系列干预措施,阻断对婴儿的感染。要做好医疗机构一次性医疗、卫生用品的销毁工作,切实加强对可重复使用的医疗、卫生用品的消毒工作,强化对病人和医务人员的防护。大力提倡无偿献血,提高血站血液筛查能力,加强血液安全管理,坚决杜绝艾滋病医源性感染。要加强对艾滋病人的科学管理,采取有效方法,引导艾滋病人在本地生活生产,减少对外传播机会;对于有意伤害他人的艾滋病人,要依法依规,严格管理,必要时应集中教育管理。
四要认真落实基本国策,建立健全社会保障体系。一是认真落实中央确定的"四免一关怀"政策,建立健全以社区、医院和家庭为基础的感染者和病人的社区关怀、管理、治疗和护理体系,加强生产、扶贫、教育、医疗等方面的关怀和支持,营造有利于艾滋病病毒感染者和患者生存的宽松环境,真正把党和政府的关怀落实到每一个艾滋病病毒感染者和患者身上,送到他们及其家人的心里,帮助他们减轻疾病的痛苦,帮助他们树立战胜疾病的信心,帮助他们摆脱生活的困境。二是加强基础设施建设,为艾滋病防治提供物资保障。要结合公共卫生体系建设和艾滋病防治的需要,加大财政投入力度,改善防治设施和条件,保证疫情监测、药品采购、患者救治、健康教育、人员培训的必要经费。要加强艾滋病监测网络建设,并逐步更新和补充艾滋病防治工作的必需设备和设施,进一步改善工作条件,提高防治工作整体水平。三是加强艾滋病防治技术队伍建设,为艾滋病防治工作提供技术保障。大力开展各级各类艾滋病防治人员的培训,不断提高防治队伍素质,造就一支能胜任防治工作的专业人员队伍。
三、明确职责,开创齐抓共管的大好局面
(一)充分发挥政府主导作用。把艾滋病防治工作纳入政府工作议事日程及国民经济和社会发展规划,把艾滋病防治工作纳入公共卫生建设。主要领导对防治工作负总责、亲自抓,分管领导具体抓,其它领导配合抓,所有领导成员都要关心和支持这项工作。要认真研究本地艾滋病防治工作中的重大问题,确定重点工作,落实工作目标,制定工作规划、计划,综合调配本地资源,强化部门之间高层次、经常性的沟通,紧密合作,相互支持,建立层层有人抓、事事有人管、件件有落实的防治机制。各乡镇要切实加强对防治工作的领导。要建立健全防治工作协调会议制度、考核督查制度、艾滋病防治工作通报制度,并把防治工作任务、经费、考核和奖惩挂起钩来,做到防治目标、政策措施和职责任务三落实。
(二)各部门要各司其职,各负其责,齐抓共管,协同作战。宣传部门要研究制订全去预防和控制艾滋病性病宣传教育的原则、政策与策略,指导、协调有关新闻报道和公益宣传;发展计划部门要在有关部门的协同下组织制定艾滋病性病防治规划,并将其纳入国民经济和社会发展计划;财政部门要负责协调解决艾滋病防治经费安排使用,会同有关部门做好经费使用的监督和效益评估;卫生部门要会同有关部门共同制定艾滋病性病防治规划和实施指导方案,组织艾滋病性病疫情的监测与管理,制订有关技术标准,加强艾滋病性病专业机构、队伍的建设和管理,组织开展有关科学研究和卫生宣传教育;公安部门要加大打击和取缔卖淫嫖娼、吸贩毒、非法采血活动的力度,配合卫生部门做好艾滋病性病防治工作的管理。广电、文化、司法、教育、农业、科技、食品药品监管、人口计生、劳动保障、工会、共青团和妇联等部门要认真履行职责,共同打好我区艾滋病防治工作总体战。
(三)要严格监督检查,实行责任和责任追究制度。按照职责分工,加强对防治工作的督导检查,认真解决艾滋病防治工作中出现的问题。要强化考核与奖惩的力度,逐步建立健全上级政府与下级政府、政府与部门、上级部门与下级部门之间的双向目标责任制管理机制。对工作进展快、成效显着的,要给予表彰奖励;对工作迟迟没有起色或以种种借口推诿扯皮、控制艾滋病流行不力的,要进行批评教育,直至追究政府和有关部门领导及相关人员的责任。
同志们,艾滋病防治关系国家民族繁荣昌盛的大事。我们一定要坚持科学发展观和正确政绩观,认真践行"三个代表"重要思想,以高度负责的精神,进一步解放思想,实事求是,努力工作,不断进取,肩负起我区艾滋病防治工作的艰巨任务,为实现我区全面、协调、可持续发展做出新的更大的贡献。
篇2:员工入职后公司领导讲话
尊敬的各位领导,亲爱的员工们:
你们有幸进入了**公司,我们也有幸获得了与大家的合作。我们将在共同信任和相互理解的基础上,度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。
是一个以高技术、高服务为起点,着眼于led 行业的高新科技术企业。但是,进入并不就意味着高待遇,公司是以贡献定报酬,凭责任定待遇的,对新来员工,因为没有记录,晋升较慢,为此,我们十分歉意。但如果您是一个开放系统,善于吸取别人经验,善于与人合作,借别人提供的基础,可能进步就会很快。
机遇总是偏向于踏踏实实工作者。进入公司后,博士、硕士、学士,以及在学校取得的荣誉地位均已消失,一切凭实际才干定位,这在公司已经深入人心,为绝大多数人所接受。你就需要从基层做起,在基层工作中打好基础、展示才干。遵照循环渐进的原则,每一个环节、每一级台阶对你的人生都有巨大的意义。
公司在飞速的发展,迫切的需要干部。孟子曾说:“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身。” 这句话清楚地阐明强身健体,磨砺意志,更深地挖掘潜能的重要性。然而军训正如一把锋利的刀刃,磨去大家的棱角和瑕疵。同时也让你们学习军人的毅力,体验军队的纪律,锻炼坚持不懈的精神。
下面,就本次军训我向同学们提三点要求:
第一,耐得辛苦,耐得枯燥。我们要进行严格的军事训练,要想拥有顽强的意志品质、超强的适应能力,就要经受住严酷的考验。军训的队列训练比较单调和枯燥,每一个动作,每一个姿势,要做的好,做的规范,做的到位。可能要重复几十次,甚至上百次。这就要求同学们既要耐得酷暑,又要耐得枯燥,始终保持饱满的热情和高昂的斗志,出色完成训练任务。要高度重视,严肃认真。像对待学习一样,高度重视军训活动,全身心地投入,一丝不苟的完成军训的各项任务。
第二,严格训练,严格要求。从开训到结束的每一天,训练的每一个环节,都必须按照教官的要求。全体同学必须按照要求,严格约束自己、要求自己。在军训中发挥“流血流汗不流泪”的精神,树立“掉皮掉肉不掉队”的决心,以优异的成绩向公司领导汇报。要不怕困难,刻苦训练。无论哪个训练项目,都要从难从严,既练意志,又练筋骨;既练思想,又练技术。要克服娇气,敢于跌打滚爬,敢于流一身汗,沾一身泥,不怕脏、不怕苦、不怕累。训练虽然很苦很累,会流很多汗,但我希望同学们要战高温,斗酷暑,腰酸腿疼不叫苦,流汗不流泪,以饱满的精神和乐观的态度参加军训,磨练自己坚坚韧不拔的意志,圆满完成进入社会的第一份答卷。
第三,严守纪律,争当模范。纪律是取得成功的保证,一支队伍,没有严明的纪律就会打败仗,一个集体,没有严明的纪律就将成为一盘散沙。对每一位同学的遵守纪律情况,要严格进行考勤考核,军训期间,除特殊情况外一律不得请假。所有同学都必须集中精力参加军训,认真听讲,仔细看示范,牢记要点,坚决反对拖拖拉拉,松松垮垮的散漫作风。从现在开始,我们必须养成严守纪律的习惯,增强组织纪律观念。一切行动听指挥,坚决服从军训教官的指挥和调动,以高昂的热情,艰苦的努力,赢得军训的最后胜利,在各项活动中创造佳绩,不辜负社会、家长、教官、领导对我们的殷切希望。
同学们,军训是你们进入建功立业的第一步,良好的开端是成功的一半;军训是磨砺意志的练兵场,是充满激情和挑战的大擂台。
篇3:公司领导离职讲话
新年伊始,气象更新,在这辞旧迎新的日子里,我们欢聚一堂。在此,我谨代表--公司向奋战在----店的全体员工及促销员致以新春的祝贺,祝大家在新年快乐、万事如意、工作顺利、家庭幸福!
--年已经结束,回首走过的这一年,--店在各位的共同努力下,各项工作任务都基本完成,销量同比增长20%,这一切都离不开各位的辛勤工作。展望20__,我们充满希望。“风雨同舟创伟业,共享成果再发展,把--品牌做成百年老号”是我们永不放弃的誓言,在新的一年里,我们要继续加快--店的发展步伐,推进公司各项制度的改革,尽管会遇到一些困难,但我相信,只要全体员工及促销员脚踏实地,务实进取,我们一定能克服困难圆满的完成各项任务、目标。
在此,我代表公司再次祝福各位家庭和和美美,工作顺顺利利,身体健健康康,一身平平安安。同时,也让我们共同祝愿我们新乐超市的明天更美好!我们----店的明天更辉煌!
公司领导辞旧迎新讲话3
春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!
在过去的20__年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20__!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!
新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!
篇4:安监局领导讲话稿_工矿企业_网
安监局领导讲话稿3篇
安置帮教 ,即依靠各有关部门和社会力量对刑满释放人愿进行的一种非强制性的引导、扶助、教育和管理活动。本文是第一范文网小编为大家整理的安置帮教的领导讲话,仅供参考。
安置帮教领导讲话篇一:
同志们:
新年伊始,XX县召开刑释解教人员帮教安臵工作现场会,深入贯彻市政法工作会议以及自治区司法行政工作会议精神,总结工作,推广先进经验,部署任务,这对于进一步认清形势,明确目标,做好今后的刑释解教人员帮教安臵工作,具有十分重要的意义。
近年来,XX县高度重视对刑释解教人员的教育管理工作,把帮教安臵工作作为社会治安综合治理的重要内容和社会防控体系建设的系统工程来抓,出台了一系列的措施和办法,特别是《XX县刑释解教人员衔接管理工作(暂行)办法》出台后,司法行政机关积极争取县委、政府和相关部门的支持配合,落实刑释解教人员的预防、控制、接茬帮教和就业安臵政策,预防和减少了重新犯罪,促进了和谐社会建设,有力地维护了地区社会稳定。
这些成绩的取得,充分说明XX县刑释解教人员安臵帮教工作队伍是一支忠于党和人民、政治合格、立场坚定、作风过硬、特别能战斗的队伍。州司法局对你们的工作是满意的。借此机会,我代表州司法局,向你们取得的成绩表示热烈的祝贺!向广大刑释解教人员帮教安臵工作人员表示亲切的问候!下面,我讲几点意见。
一、切实加强对刑释解教人员的衔接管控工作
按照中央四部委《关于进一步做好服刑、在教人员刑满释放、解除劳教时衔接工作的意见》(综治委[1999]5号)要求,综治部门要组织、协调有关职能部门及时研究解决本地区刑释解教人员帮教安臵工作中的突出问题,组织对本地区帮教安臵工作的检查、考核和评比。公安部门要做好对本地区刑释解教人员的管理、控制工作,及时为刑释解教人员办理户口恢复手续,对人户分离的刑释解教人员,户口所在地公安派出所应当及时将有关情况通报其居住地的公安派出所,居住地公安派出所要及时反馈有关信息。继续开展排查工作,查清底数,掌握去向,特别对去向不明的刑释解教人员展开查找工作。对有重新违法犯罪倾向的刑释解教人员,作为重点对象,实行动态管理,努力减少脱管、失控现象的发生。司法行政部门要制定地区安臵帮教工作计划;组织、协调地区做好对服刑在教人员走访和服刑在教人员在刑释解教时的衔接工作;加强地区与监所的联系,及时掌握服刑在教人员及其家庭的情况,做好相关工作;了解、掌握本地区刑释解教人员的基本情况;承担安臵帮教工作领导小组办公室的日常工作。乡镇及公安派出所、司法所、村(居)委会等基层组织要落实重点帮教力量,特别是加强对危安犯的教育转化工作,完善对重点对象实施防范控制的措施和办法。我认为XX县采取的对重点人员实行的分色管理办法,是很好的一项动态管理机制,应该进一步加以推广。 推进刑释解教人员信息管理系统工作,完成数据库建设,利用计算机网络技术强化对刑释解教人员的衔接和管控工作。
二、认真做好刑释解教人员的就业安臵和生活保障工作 贯彻落实《中央八部委〈关于进一步做好刑满释放、解除劳教人员促进就业和社会保障工作的意见〉若干措施的通知》(新社综办20xx]14号),监狱、看守所要大力宣传党和政府对刑释解教人员安臵帮教的方针政策,教育服刑人员特别是即将刑满释放、解除劳教人员掌握出狱所后基本就业和社会保障常识。进一步加强对服刑、在教人员的职业技能教育培训,不断提高培训质量。劳动部门要配合监所对服刑在教人员开展就业政策教育、技能培训和择业咨询,适当减免考试、发证和鉴定有关费用。协助地区开展对刑释解教人员进行就业培训,提供就业指导和就业岗位信息。对有就业愿望,但暂时尚未就业的刑释解教人员,尽量安排公益性劳动岗位,进行过渡性安臵。民政部门要鼓励街道、乡镇、村(居)委会兴办经济实体安臵刑释解教人员就业。对“三无”(无家可归、无业可就、暂无能力自谋职业、生活无着落或家庭收入低于最低生活保障线)的刑释解教人员、符合低保、“五保”或社会救济条件的刑释解教人员、应落实有关社会保障措施。对农村籍的刑释解教人员要及时落实责任田,划分宅基地,刑释解教人员原承包的土地被征用的,应给予土地补偿,不得随意克扣或取消。对刑释解教人员过渡性安臵实体、申报个体工商户、申办私营企业的,工商部门在法律法规许可的范围内依法予以登记,保护其合法权益,并对刑释解教人员过渡性就业基地提供必要的帮助和指导。税务部门经司法行政机关和劳动部门认可,按有关规定,在税收上对刑释解教人员给予优惠,扶持其发展。要把做好安臵帮教工作作为基层政权组织参与社会治安综合治理的一项重要工作任务进行考核。
不断拓宽刑释解教人员安臵就业渠道,鼓励刑释解教人员通过灵活多样的形式实现就业,包括非全日制、临时性、季节性工作等,逐步实现安臵就业市场化、社会化。在社区建设工作中,鼓励刑释解教人员在社区服务的岗位就业,特别是在政府开发的面向社区居民生活服务、企事业单位后勤保障和社区公共管理的就业岗位以及清洁、绿化、公共设施养护等公益性岗位上实现就业。
三、动员和组织社会各方面的力量参与帮教安臵工作 充分运用报刊、电视、广播、网络等大众传播媒介,大力宣传做好安臵帮教工作的重要意义。要深入挖掘、培育和树立从事安臵帮教工作贡献突出的先进事迹和走上正路、勤劳致富的刑释解教人员的典型,引导广大干部、群众正确对待刑释解教人员,消除社会偏见和歧视。动员和组织社会各方面力量参与安臵帮教工作,形成全社会关注、理解和支持安臵帮教工作的良好舆论氛围。工会、共青团、妇联组织、关工委、个体企业协会等社会团体应积极组织开展志愿者活动,动员职工、团员、青年、妇女、离退休干部职工“一帮一”、“多帮一”等形式参与对刑释解教人员的帮教工作,并将其与基层安全创建,精神文明创建等工作有机结合起来,积极发动和组织社会帮教志愿者开展对服刑在教人员和刑释解教人员的帮教工作,配合有关部门帮助刑释解教人员解决实际问题。街道、乡镇要做好“必接”、“必访”工作,对辖区内的刑释解教人员登记建档,建立数据库进行动态管理,做好“必知”工作,落实帮教措施,做好“必帮”工作。在开展公民道德教育活动中,要把对刑释解教人员的道德、法制教育作为一个重点,因地制宜地开展多种形式的教育活动,不断增强安臵帮教工作的实效。
四、加强领导,落实责任,推动安臵帮教工作的深入开展 要充分认识做好安臵帮教工作的重要意义,把刑释解教人员安臵帮教工作作为预防和减少违法犯罪、维护社会稳定的一项重要工作纳入社会治安综合治理领导责任制,摆上议事日程,切实加强领导,督促检查,认真落实,把安臵帮教实绩作为社会治安综合治理考核的一项重要内容,完善激励制约机制。综治办要切实加强对安臵帮教工作的领导,注意总结典型经验,加强工作指导。确立乡镇(中心)副职领导、社区主任、村支部书记为乡镇(中心)、社区、村帮教安臵工作第一责任人 。进一步加强各级安臵帮教工作领导机构、办事机构,特别是基层安臵帮教工作机构的建设,充实领导力量和必要人员,完善工作制度,充分发挥组织、协调、督促、检查的作用。县司法行政、公安、劳动和社会保障、民政、财政、税务、工商、人民银行等部门要切实履行职责,发挥职能作用,分工协作,相互配合。各级工会、共青团、妇联、个体企业协会等到人民团体和社会组织应充分发挥各自的优势,动员组织各方面的力量,共同做好刑释解教人员安臵帮教工作。
同志们,让我们以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕构建社会主义和谐社会的战略任务,继续贯彻落实“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、工作职责规范化”的安臵帮教工作思路,进一步加强衔接、帮教、安臵工作,努力预防和减少重新违法犯罪,维护地区社会政治稳定,为推进社会治安防控体系建设,全面落实社会治安综合治理各项措施作出新的贡献。
至此新春佳节来临之际。我祝全体与会同志并通过你们向全县奋斗在司法行政战线的同志们身体健康、全家幸福,取得新的更大的成绩。
安置帮教领导讲话篇二:
在全市社区矫正暨安置帮教工作会议上的致辞
尊敬的×书记、×市长、各位领导、各兄弟区县同仁们:
大家上午好!
时值万物蓬勃、惠风和畅的美好时节,全市社区矫正暨安置帮教工作会议在我区隆重召开,我们深感荣幸、倍受鼓舞。在此,我代表××区委、区政府对会议的召开表示热烈的祝贺!向长期以来关心、支持、帮助××发展的各位领导、市级相关部门、各兄弟县区同仁表示衷心的感谢!向您们的到来表示热烈的欢迎!
××地处××,长江之滨,幅员面积××平方公里,辖××个镇、××个街道,总人口××万。××交通便捷,长江黄金水道、××高速、××铁路等贯穿全境。近来来,××的司法行政工作在各位领导和市司法局及相关部门的关心支持下,充分发挥法制宣传、法律服务和法律保障职能作用,为维护全区社会稳定,促进地方经济发展做出了积极贡献。1—5月,区域经济呈现良好发展态势,全区工业现价增加值同比增长28%;固定资产投资同比增长32%;地方财政一般预算收入同比增长45%。
××在全面加快经济社会发展的同时,一直高度重视社区矫正和安置帮教工作,把社区矫正和安置帮教工作作为加强社会建设、创新社会管理的重要内容来抓。全区上下认真贯彻落实了中央、省、市《关于进一步加强社区矫正工作的意见》和《关于进一步加强刑满释放解除劳教人员安置帮教工作的意见》。同时,于20xx年制发了《关于进一步加强全区社会建设创新社会管理促进社会和谐的意见》,建立并完善了嘉奖机制、训诫机制、矫正机制等创新社会管理机制,共投入“司法E通社区矫正对象信息管理系统”建设、过渡性基地建设、技能培训等经费86万元,对社区矫正对象、服刑在教人员和刑释解教人员的帮教率、管控率、安置率达到了100%,有效防止和减少了重新犯罪,连续3年获全省社区矫正和安置帮教工作先进单位称号。
这次现场会在我区召开,既是对我区加强社会建设、创新社会管理的关心和支持,又是对我区社区矫正和安置帮教工作的巨大鼓舞和鞭策,我们将认真学习贯彻此次会议精神,虚心学习借鉴兄弟县区的好经验、好做法,以倍加自励、倍加奋进的姿态,开拓创新,再求突破,推动我区加强社会建设、创新社会管理工作再上新台阶。
最后,再次感谢各位领导对我区承办此次会议的信任,再次诚挚邀请各位领导、各兄弟区县同仁来我区指导工作,传经送宝。祝愿本次会议取得圆满成功!祝各位领导、同志们身体健康、工作顺利!
谢谢大家!
安置帮教领导讲话篇三:
庆三八帮教大会监狱长讲话稿
各位领导、各位来宾、全体服刑人员:
在隆重庆祝“三八”国际劳动妇女节之际,我代表女子监狱党委和全体民警职工,向在座的各位女士表示节日的祝贺!向来我狱一同庆祝“三八”妇女节的各位领导、各界朋友表示热烈的欢迎和由衷的感谢!
截止月日,我们监狱实现了监狱安全周年。在上级党委的正确领导和社会各界的大力支持下,女监全体民警职工凭着“吃苦奉献、拚搏进取、求真务实”的精神,克服了押犯爆满、场所拥挤、警力严重不足和多年来基建设施差等诸多困难,认真落实省局安全长效机制,监狱的监管改造、队伍建设、经济效益都实现了跨越式发展,年月顺利通过了部级现代化文明监狱的验收。
年来,面对日益严峻的监管改造形势,针对女性服刑人员的心理、生理特点,在保障服刑人员合法权益的基础上,不断加大教育改造的创新发展力度,构筑“法律援助”、“助弱济困”、“亲情帮教”“心理教育”、“社会帮教”等系统工程,最大可能地帮助服刑人员解决财产纠纷、子女抚养、上学、家属就业、财产继承等实际困难和问题。大力提高教育改造工作的科学性、有效性。设立了狱内电脑教学室、电化教学室、心理咨询室,开设了美容美发、裁剪、缝纫等职业技术培训班。推行狱务公开阳光工程,对服刑人员的奖惩实行“三会”评审、“三级”把关、“三项”公开、“三方”监督制度,自觉接受社会各界以及服刑人员及其亲属的监督。自建狱以来,共办理服刑人员减刑、假释、保外就医近人次,未发生一起徇私舞弊、执法犯法的案件,真正做到了公正执法、为警清廉。充分利用社会资源和社会力量,建立起全方位、多层次的社会帮教体系,每年都邀请社会各界人士,来狱内帮教服刑人员,让服刑人员在关爱中、在希望中改造。
利用劳动手段,矫正犯罪恶习,培养社会有用之才。合理组织服刑人员劳动改造,科学管理生产,在生产经营过程中,积极寻求和拓展生产项目,不断优化劳动环境,大力强化现场管理,安全管理、质量管理、工艺技术的企业目标管理等监狱企业管理,积极做好服刑人员刑释安置和就业推介工作,监狱每年召开刑释人员就业推介会,邀请社会企业、劳动保障部门来狱开展就业咨询和就业推介工作,先后有200多人通过此形式应聘到社会企业工作,有的已由操作工晋升到车间主任、业务经理乃至企业老总。
大力强化民警队伍的思想教育、业务培训、能力锻炼、监督考核,开展了以公正执法、规范执法为主要内容的教育,不断加强班子和队伍建设,致力于打造一支政治坚定、作风过硬、执法严明、业务精干的民警队伍,着力培养“敬业尽责、主动力行、团结协作、诚实守信,谦虚谨慎、艰苦奋斗、求真务实、学习创新”的女监文化,带动了监狱工作的全面发展。十年来,我狱民警舍小家顾大家,没有星期天,没有节假日,每天工作12小时以上。十年的付出、十年得拚搏,终于换来了监狱事业累累的硕果。我狱先后被省精神文明建设委员会授予“省级文明单位”;被山东省妇女联合会、山东省综合治理委员会授予“山东省优秀妇女维权岗”,山东省“三八”红旗集体;被司法部授予“优秀青少年维权岗”;连续多年被山东省司法厅评为“全省司法行政队伍建设先进单位”、“司法行政系统公正执法先进单位”;20xx年被省委政法委评为公正执法先进单,并荣记集体二等功;十年间共有117人次,22个科室、监区立功受奖。
十年来,我狱已成功改造服刑人员人,刑释人员重新犯罪率保持在千分之二以下,得到了上级的充分肯定和社会的广泛关注。
上述成绩的取得,离不开各级领导和社会各界对我狱的指导和帮助,离不开监狱民警尤其是一线女民警的辛勤工作,离不开服刑人员洗心革面、重新做人的坚定决心。借今天这个机会,再次向关心和支持我们工作的各级领导及社会各界表示衷心的感谢!
回顾女监的发展史我们深感欣慰和自豪,展望未来,我们更加信心百倍。今年我狱工作的重点是:
(一)继续深化两个创建,以更好地实现依法、科学、文明管理。
今年我狱将继续深化两个创建工作:一是要巩固好创建部级现代化文明监狱成果,把我们在创建部级现代化文明监狱过程中建立起来的工作标准、工作规范、工作程序和工作制度认真地保留和执行下去,并要在工作中不断加以完善和提高。二是要进一步强化和规范基层基础工作,大力开展规范化监区、分监区和平安和谐班组创建活动,年内争取建成3——4个规范化监区,每个监区要建成2——4个平安和谐班组,实现三年全部达标的总体要求。三是继续深入开展“规范执法行为,促进执法公正”活动,扎实进行监狱管理工作整顿,强化警察法纪教育和业务培训,重点提高警察在执法环节、执法条件、执法程序上的法纪理念和业务能力,保障刑罚的正确执行。四是严格落实《服刑人员行为规范》,强化其遵纪守法行为训练和行为养成。提倡文明管理,宽严相济,严格落实奖惩制度,严厉打击牢头狱霸、反管抗改和破坏监规监纪的行为,建立良好管理秩序。
(二)进一步践行自主创新,不断提高教育改造工作的针对性和有效性
一是要以省局统编教材《服刑人员思想道德教育》为主,搞好以创建和谐社会、“八荣八耻”、科学发展观、传统美德教育等内容的思想道德教育。二是要继续抓好文化扫盲教育和与岗位技术教育相适应的文化补习教育。要在抓好扫盲教育的基础上,努力办好小学和初中教育。三是要深化职业技术教育,围绕监狱生产需要,大力开展技术比武和岗位技能竞赛活动,继续办好微机培训班,切实开展好烹饪、美容、美发、服装裁剪制作、养殖种植等职业技能培训,多途径增强罪犯刑释后的就业谋生能力。大力开展劳动用工推介活动,积极与劳动和社会保障部门联系,做好劳动技能鉴定和用工推介工作。四是要大力加强育新文化建设,用“每月一歌”和“每月读一本好书”等丰富多彩的活动,突出人文教育、突出寓教于乐,办好第五届“育新文化节”。五是充分利用现有的电教设备,拓宽教育内容。
(三)加强服刑人员的生活卫生工作,切实保障服刑人员的合法权益。
一是加强市场调研和食品、药品及罪犯用品的考察,严格验货、检查手续,保证质量,杜绝“假、冒、伪、劣”食品、药品、物品的进入。二是进一步落实招标采购制度,对超市、伙房各类大宗物资及常用药品一律实行定期公开招标比价采购。三是不断提高炊事人员的烹饪技术和制作水平,精工细作,合理搭配,保证饭菜的质量、数量和卫生。四是进一步发挥监狱医院的疾病防控和疾病治疗的职能作用,做好疾病防治和押犯定期体检及新收犯查体工作,严防传染病、流行病在狱内传播。五是完善计划用餐用水制度,加强管理,提倡节约,严明奖罚,减少和杜绝浪费行为的发生。
(四)开展“企业管理增效年”活动,使监狱经济再上新的台阶
一是向管理要效益。加强生产计划、工艺、质量管理,加强生产过程的管理,加强成本管理,确保车间销售成本再降低2-3个百分点;加强设备管理,做好设备的维护、保养和维修。继续理顺生产过程中的分工与协作关系;大力压缩非生产人员,充实车间生产一线。
二是内强素质,外拓市场。建立规范的生产培训体系,完善全员生产培训制度,提高劳作人员素质;加强市场开拓,优化企业产品结构。广泛联络客户、发展巩固业务关系,加强市场调研,提高劳动效率和加工价值。
三是开展劳动竞赛。今年我狱在任务量不变的前提下,还将进一步压缩劳动时间,这就要求服刑人员努力学习缝纫技术,不断提高劳动生产率。去年三监区劳动时间最短,加班最少,但劳动效率、劳动产值却是全狱最高的监区。这是三监区民警与服刑人员上下一心,相互配合,令行禁止、能打硬仗的结果,今年我们还要比一比、看一看哪个监区能名列榜首。 以上目标的完成需要我们大家共同的努力,希望全体服刑人员按照各级领导的要求,积极改造,并切实做好以下几点:
一、认罪服法,健康改造,加强修养,完善自我
全体服刑人员,你们虽然触犯了刑律,走进了大墙,但社会从来没有抛弃你们,各级领导、社会各界人士无时不在关心着你们的成长,今天,我们又荣幸地迎来了各级领导,和前来帮教的妇女楷模卓长立、孙倩两位总经理,希望她们自立自强的精神能鼓舞我们每一个人,希望她们不屈不挠的创业经历能带给大家以启迪。各位服刑人员,社会各界共同为你们创造了良好的改造环境,希望你们经常反思自己的犯罪给社会、他人造成的危害,增强赎罪意识,积极投身改造。同时,要在这个特殊的群体里培养起健康的心态,克服自卑、虚荣、嫉妒等不良心理,学会包容、理解、友爱、互助,增强心理调节能力,正确应对改造中遇到的各种挫折,学人之长,补己之短,不断提高综合素质,具备文明、诚信、独立、友善等良好品格。
二、制定规划,坚定信念,持之以恒,锲而不舍
“一年之计在于春”,服刑人员一定要好好把握这大好时光,及时总结以往改造中的经验教训,为今后的改造制定出有方向、有措施、有动力的改造规划,并朝着既定目标一步一个脚印地前进。改造是对每个人意志品质的考验,对刑期较长的服刑人员来说,它好比人生路上的马拉松,要相信“锲而不舍,金石可镂”,只要付出艰辛的努力,就一定会得到应有的回报。改造中还可能遇到各种意想不到的困难和挫折,希望你们坚定信念,永不言败,在与困难斗争的过程中磨练毅力,提高能力,实现自己的价值,从一个胜利走向另一个胜利。
三、刻苦学习,提高素质,成为社会有用之才
当今社会的发展可谓突飞猛进,要想在这个竞争激烈的社会中占据一席之地,现在就必须主动开阔思路,更新知识、提高技能,与时俱进。今年我狱将继续抓好文化教育和与岗位技术教育相适应的文化补习教育,按照规定,服刑人员获释前必须获得1-2个证书,为帮助服刑人员达到这一要求,今年我狱将继续深化职业技术教育,今天,济南市劳动局职业技能鉴定中心的梁主任向大家介绍了有关职业技能鉴定方面的知识,希望服刑人员能借此机会提高认识,更加积极地学习生产技术、掌握生产技能,增强刑释后的就业能力。
最后,祝愿今天到会的各位领导、各位来宾精神愉快、身体健康、万事如意!预祝在座的服刑人员取得更加优异的改造成绩,早日开始崭新的生活!谢谢大家!
篇5:电信企业领导讲话稿
尊敬的各位领导 ,各位同仁,大家好!
20xx年我们公司所取得的辉煌成绩,是领导以身作则,科学决策,正确引导的结果,是同志们任劳任怨,相互帮助,团结奋斗的结果,成绩和荣誉属于为宏亮公司做出贡献的每一个集体和个人。在此向大家表示深深的感谢。
在20xx年七月份我成为宏亮建筑这个大家庭的一员,在这几个月的工作中,我从陌生到熟悉,并成长为一个可以独立完成自己工作的员工,在这里我要感谢宏亮公司,更要感谢我们的张总和周总,因为他们的努力组建了宏亮公司这个大家庭,让我们能在这里工作,在这里生活、在这里为事业奋斗,他们给了我们这个机会,这个平台。我此刻的心情无比激动,想和大家一起分享一下我的心声:大家都知道心有多大舞台就有多大,宏亮建筑就是你的舞台,你有多少才华和能力都可以尽情在这里挥洒,发挥出你的特长,只要你是在自己的岗位上做实、做精、做出突出成绩的员工你就是公司的人才。大家是做工程的精英,大家也都知道,水泥、石子、沙子、沥青都是普通的建筑材料,每种材料的单一强度是有限的,但如果把他们拌合在一起就变成了强度强大无比的混凝土和沥青混凝土,宏亮公司不仅拌合混凝土,更生产凝聚力。我们要以实际行动来证明这个团队是有凝聚力的,我们一定要加强团队合作,上下团结凝成一股绳,聚集每个人的力量团结起来,目标一致,共同一心,相信我们的努力将会迎来更辉煌的成绩。
我很欣赏这样一句格言:拼搏到无能为力,努力到感动自己!这将作为我们努力的准则,新的一年更加努力地工作,继续力争向上,不断提升自我,争取创造更好的工作成绩。来回报公司,回报领导的信任和同事们的关爱,在以后的日子里,我将与大家共同努力,共同进步,希望能够继续得到大家的支持。也请大家对我和我的工作提出宝贵意见,使我们在今后的配合上越来越顺畅。
同志们:昨日的成功带来今日的欣喜,今日的努力昭示明日的辉煌。20xx年,我们将站在一个新的起点上,放大已有优势、凸显潜在优势、争取不具备优势。让我们团结一心,加倍努力,百尺竿头,更进一步,为宏亮建筑公司实现建筑行业中流砥柱的宏伟蓝图而努力奋斗!
谢谢大家!
篇6:捐助企业领导讲话稿
各位企业家、各位家长、老师们、同学们:
大家好!
很高兴参加今天在xx镇举行的捐资助学活动,首先我代表xx区教育局,对热心助学的企业家们表示最诚挚的感谢!
捐资助学是一项实实在在的惠及学生的善举,使更多的优秀的学生能有更好的条件读书学习,顺利地完成学业,让他们在社会大家庭中愉快地学习,幸福地成长,实现自己的人生理想。各位企业家,在发展企业、发展经济的同时,不忘乡亲、支持教育、关心青少年成长,这种无私奉献的精神和对家乡、对教育的一片爱心令人感动,也激发了全体同学努力学习的斗志和我们全体教师办好教育、服务人民的热情和责任感。
我也希望受资助的各位同学,要树立自尊、自爱、自立、自强和奋发向上的精神,珍惜现在的学习机会,把对企业家、对社会的感激之情转化为学习的动力,刻苦学习,奋发图强,学好本领,长大了为国家建设出力,为社会发展尽责,为家乡的父老争光!
让我们一起,用知识帮助孩子们改变命运,用文化帮助孩子们提升品位,用辛劳帮助孩子们完成学业,用无私奉献的精神,帮助孩子们健康成长为祖国、家庭的栋梁之才!
最后祝同学们在新的一年学习进步!祝各位企业家的企业越做越强! 谢谢大家!
篇7:企业开张典礼领导讲话
尊敬的各位领导,各位专家,大家上午好!
首先感谢大家在百忙之中抽出时间,来参加**区水利堤坝修缮13#标段工程的竣工验收大会。
该项目自今年五月份开工以来,经过近三个月紧张有序的施工,终于在今天迎来了竣工验收。该工程的顺利竣工并投入使用,标志着我市城市应急联动指挥信息化建设又迈向一大步。在本工程的施工过程中,各级领导和相关部门曾亲临现场指导工作,对本工程给予了极大的关心和支持。本工程的顺利竣工和今天在场各位领导的关心与大力支持是密不可分的,在此我代表施工单位对各位领导、各位专家及建设单位表示衷心的感谢!
大家知道,本工程自立项以来,时间紧,任务重,施工与技术难关多,而且要在今年国庆前投入正常运行,这无疑是一个大挑战。但是我们勇于接受挑战,在最短时间内不负建设单位所望,如期完成施工。施工前期,我们多次向省公司、市公司争取更多的资金与技术支持,达到专款专用,为工程顺利建设夯实了基础。在施工过程中我公司与施工方华昊公司紧密合作、扎实推进,秉承“技术领先、质量为本”的方针,以把该工程建成为世界领先、全国一流的工程项目为目标,会同建设单位、施工方及监理等单位严把材料进场关,确保设备质量。在此期间,我们组织监理单位及专业人员多次到施工现场进行监督检查,逐级验收、层层把关,确保工程质量。华昊公司的施工质量与专业技能给了我们很大的信心。
在此,再次感谢分局对我公司和施工方**公司的信任。在施工后期,我们组织建设部门、维护部门及行政部门对施工质量与设备设施运行情况进行了全面初验。实际工程各项指标都优于既定目标,完全符合合同要求。
各位领导,13#标段工程现已通过竣工验收,在后续项目技术维护上我们更会兢兢业业做好,不负建设单位期望。在往后的工程建设中我们将更加努力,为我市水利水电信息化建设做出更大的贡献! 谢谢大家!
篇8:供水公司职代会上的讲话_公司企业工作总结_网
同志们:
现在我代表公司向大会作XX年工作报告,请各位予以审议并提出意见。
一、工作回顾
,公司在县委、县政府和县水利局正确领导下,以科学发展观为指导,扎实有序开展各项工作,全面完成了年初既定各项工作目标任务。公司实现年总收入578万元,其中水费收入567.48万
元,安装收入3.4万元,材料纯收入65.75万元。收入与上一年相比增涨21.3%,减亏15万元。同时,全年无一起安全事故发生,无一例计划外生育及其他违法乱纪行为现象,树立了良好的企业形象。主要工作回顾如下:
(一)抓企业规范管理,促管理水平提升。
针对二级单位各类软件制度参差不齐的情况,公司加大规范力度:一是进一步完善各项管理制度和规范,重点是安全操作规范、供水行业规范、服务规范,并制定成统一制度牌,统一上墙。二是对台账、报表、考勤、等各种记录统一标准,统一模式,分类装订成册下发到各二级单位,并严格要求二级单位执行到位,如实填写。
(二)抓安全生产,保一方平安。
一是严格贯彻实施安全生产法,按照谁主管、谁负责的原则,与各二级单位签订目标责任书,强化安全生产责任,明确目标,形成一级对一级负责的管理格局。
二是制定严格的水质消毒管理制度,并请防疫、监督部门指导把关,定期或不定期的对水质进行检测,有效地消除了各种污染隐患,确保了居民饮用水水质安全。
三是加大监督、检查、落实力度,不定期组织安全生产检查,认真搞好水源点及其他重点部位的日常巡视检查,加大设备设施的维护保养力度,做到早预防、早发现、早处理,严防各种安全事故的发生,保证安全生产万无一失。
四是加强在建工程项目的施工安全管理。认真贯彻安全第一,预防为主的方针,落实安全责任,实施责任管理。督促每个建设项目建立完整的安全组织机构,成立以项目经理为责任人的施工安全保证体系。
五是制定《供水突发事故应急预案》、《防汛工作预案》,并进行全员应急处理知识教育,切实增强了公司应对和处置突发事件的能力。
六是加大人防、物防、技防、消防的投入。在公司机关大楼设置门卫室,加大机关办公场所及职工宿舍区域治安防范力度。在各二级单位重要的生产、办公场所加强安全预防措施。
七是是强化安全宣传教育,组织全体干部职工积极参加全州举行安全生产知识竞赛,以及全县消防安全知识竞赛,通过这些活动,以增强职工安全生产意识、消防意识。
(三)抓项目建设,拉动企业发展。
1、完成两个重点项目争取和一个重点项目的申报。一是野三关二水厂工程项目,到位国家投资350万元,银行贷款1000万元;二是新城引水移民个案补偿资金2400万元;三是申报溪丘湾、沿渡河集镇的移民后扶供水基础设施项目。
2、全面完成饮水安全项目建设任务。公司解决了泗井水、金果坪、杨柳池、长岭、清太坪集镇11426人农村人口的饮水安全问题,共建取水设施3处,厂区5座,无阀滤池4口,生物慢滤池1口,泵站1座,埋设管道35.9km,建表井165口。共完成投资828.00万元。
(1)清太坪集镇供水工程建设。该工程于去年2月20日开工建设,阴历年底全部竣工并正式投运,总投资约390万元,新建泵站一座,日处理能力1000吨的净水处理厂一座,安装管道5000多米。
(2)金果坪厂区和管网延伸工程。该工程于10月中旬正式动工兴建,底主体工程全部结束。建金果坪集镇厂区和减压池各一座,向金坪村和江家湾村延伸敷设引水管道4000多米,建表井40口。
(3)杨柳池集镇供水管网改造建设。该工程完成管道安装6000多米,建表井47口,建皮匠沟、胡家沟取水坝及相应取水设施两处。
(4)泗井集镇配水管网工程建设。泗井集镇配水管网工程于去年10月中旬正式动工兴建,今年三月底以前全部完工通水。水源取自黄家坪天坑岭洞泉水,引水管线长5600m,配水管线长2760m,集镇内建表井13口。
(5)长岭集镇供水改造工程建设。工程安装配水管网3000多米,建表井40口,生物慢滤净水处理厂一座。
3、实现二水厂全面工程建设。野三关二水厂于去年5月中旬完成了隧洞部分的招投标工作,7月初主体工程正式动工。因受地质情况复杂、施工环境难度大等原因的影响,目前工程取水大坝基础开挖已经结束,引水隧洞进尺400多米,累计完成投资800多万元。
4、全面落实项目建设管理五制。工程建设中按照现代工程管理要求,切实做到招投标程序规范,安全施工,文明施工,跟踪计量、跟踪监理、跟踪审计,保证质量,降低成本,降低工程造价,节约投资。
(四)抓供水价格调整,合理补偿企业成本。
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篇9:企业视察活动领导讲话稿
各位家长、老师、孩子们:
大家下午好!
在这鸟语花香、阳光明媚的日子里,我们幼儿园精心策划、组织、安排了这次“小手传大爱”六一爱心义卖活动。这项活动得到了各位家长的支持和全体师生的积极参与,借此机会,我代表幼儿园向各位家长朋友们表示最热烈的欢迎,向为这次活动作了大量准备工作的全体师生表示最衷心的感谢!
孩子们,当你开开心心地来到幼儿园,无忧无虑地享受生活的时候,你可知道,在我们身边还有一些孩子因为家庭的变故或自身的残疾而从此失去欢乐„„你的帮助或许只要一点点就能让他们看到希望的光芒,感受到社会大家庭的温暖。让我们从自身做起,把关爱行动落到实处。让我们从身边小事做起,从这次的“爱心义卖”做起,帮助那些不幸的孩子。也许你付出的只是几元钱,但体现的却是生命的热情和关爱。赠人玫瑰,手有余香。我相信,在大家的共同努力下,幼儿园的“小手传大爱”爱心义卖活动一定能取得圆满成功!
最后,祝各位家长朋友及全园教职员工身体健康,万事如意! 祝小朋友们节日快乐,健康成长!愿我们的活动能给每个人带来快乐和幸福!
谢谢大家!
篇10:企业领导年终表彰会讲话稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!今天我们在这里隆重召开20xx年年终总结表彰大会,能够作为员工代表在此发言,我感到无比荣幸和激动。在此,感谢领导的关怀与厚爱,感谢同事的信任与支持。回顾过去的20xx年,是成长的一年、奋进的一年,也是收获的一年。一年来全体同仁相互支持、密切配合、奋力拼搏,每一位员工都勤奋上进,在工作中能取长补短,在生活中能互帮互助,在诸多方面都逐步走向成熟和完善,我们的员工爱岗敬业,他们不论处于什么工作岗位,都充满了工作的激情和生活的热情,使得我们xx公司各项工作能有条不紊,全面推进。
20xx年1月1日集团公司下文任命我担任xx公司办公室主任,由基层员工上升到管理层,这对我来说是个不小的挑战,需要学习的东西很多,自身压力比较大,在这里,要特别感谢集团公司各级领导对我的高度信任,一直以来,我对对我信任的人心怀敬意,而我在信任的氛围中就想有一种超越的表现。上任伊始,我确定了工作的总体思路:集思广益,调动员工的积极性、主动性;开源节流,大力提倡勤俭节约,适应企业的发展要求。在“管理”上做好领导的参谋和助手,在充分沟通的基础上做好“协调”,在“服务”上力求精益求精。
担任办公室主任一年来,我很少休假,期间认真细致的学习了集团公司制订的各项规章制度,并在此基础上逐步完善了实施细则,在年底集团公司机构改革中全程参与了生产厂制度汇编工作;对于集团公司下发的各类文件、通知、精神、制度等,做到一文一案,及时传递,保证政令畅通。在后勤保障方面,增强服务意识,提高保障水平,积极主动做好各项接待工作,严格工作标准,日常生产、办公用品做到合理采购、规范发放,为了搞好员工的伙食,我是想方设法,绞尽脑汁。
8月份初,我从孙家岔调往柠条塔新洗煤厂筹建工地负责项目安全与后勤工作,在韩总与贾经理的直接领导下,我与田海华、张从军、高强四人组成了项目筹建组指挥部,四人各司其职又相互配合、完美搭档、高效地应对了筹建工地的许多困难,还记得在赶工期的关键时期,我们项目部四人直接参与了压水管、放电缆、捡废铁、指挥拉土车辆回填场地等工作。在筹建组的工作经历,将是我人生中一笔宝贵的财富,走出办公室,走进了施工现场,我才知道坐到办公室内挥动笔杆子的生活,远没有施工现场的精彩、真实、全面!走进施工现场,你会感受到,辛勤地劳动是令人尊敬的,劳动着的人是美丽的,我本人认为,辛勤劳动是人类永生应该具备的优秀品质,走进劳动人民,你就不会妄自菲薄,妄自尊大。
20xx年7月份,我从宁夏回来,当时高总语重心长地对我说:“男人过了三十岁,就要过一年顶一年。”在以后的工作中有消极懈怠念头的时候,我总能想起这句话,[ ]一想起这句话就不会轻易说放弃,自然而然地思考起人活着的意义,不再为一些琐碎小事而斤斤计较。我把当前的这份工作完全当成我自己的事业,我希望通过我的不懈努力来实现自己的人生价值。
总得来说20xx年,在领导的关心和帮助下,在全体同事的支持配合下,我服从工作安排,加强锻炼学习,认真履行职责,全面提高了思想认识、工作能力和综合素质,较好地完成了各项目标任务。但我知道,我自身还有很多不足,统筹协调能力还不够,工作还不够细致,办事效率还待提高等等。
20xx年我们努力了,20xx年我们仍需要更加努力。新的一年形势更加严峻,各项工作千头万绪,任重道远,我们要谦虚、谨慎,增强工作的前瞻性、主动性,认真分析工作中的不足,不断总结,不断学习,携手并肩、同舟共济,在工作中不断提高完善自我,继续保持旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,续写我们泰昌煤业集团新辉煌。
最后,我衷心祝愿在座各位领导、同事们在新的一年里身体健康、事业蓬勃、工作顺利、万事如意!
谢谢大家!
篇11:公司领导个人工作总结范文
一、狠抓生产,经营业绩不断提高。
XX年,公司继续围绕“争创勘察设计之精品”的经营目标,坚持“创造从心开始”的经营理念,继续坚持科学发展观,把发展经济作为公司发展的第一要务。一年来,公司在工程设计与施工、多媒体制作与演示、网络监控及软件开发等方面均取得了一定的成绩,主要有(详细见附表):
1.施工图设计;
2.施工图设计;
3.施工图设计.
二、完善制度,管理水平不断提高。
制度建设是企业发展的重要保证。公司发展至今,一是靠正确的领导和政策,二是靠广大员工的支持和严格的管理。XX年,公司结合经营管理实际,对管理制度进行了第四次修订,并制订《兰州朗青交通科技有限公司管理制度汇编》,内容涉及人事、财务、薪金、奖惩、采购、报销、质量追究、内部控制等21项,基本达到了按制度和规定办事的管理理念,公司管理逐步进入了科学管理的轨道,管理水平不断提高,同时也有效促进了劳动生产率和工作效率的提高。
三、注重培训,员工综合素质不断提高。
一直以来,公司始终给予员工培训工作极大的重视。采取公司外派深造、个人主动学习、聘请专家授课等多种形式进行培训,同时保证每月至少两次的学习时间;在学习内容上,不仅注重在思想政治方面的学习,同时对于专业知识方面的学习也相当重视。内容主要包括:现代企业管理知识、专业基础知识、各门类的技术培训等,对于成绩突出者给予一定的奖励,并由公司报销相应费用。
通过学习培训,有效地提高了广大员工学习的积极性,使员工的整体素质得到了全面的提升。XX年,公司先后组织员工培训10人次。目前公司正在开展“创新标兵、技术能手和科研小组活动”,对于在活动中涌现出的先进个人和部门公司将给予一定的物质奖励,这项活动我们也将长期坚持下去,而这样做的目的既鼓励了先进,鞭策了后进,员工的集体荣誉感得到了加强,同时,朗青的形象也得到了弘扬,各项工作都得到了促进。
四、注重企业文化建设,推动朗青健康发展。
企业的文化建设是企业发展的催化剂,更是企业健康发展的基础。XX年,在董事会的正确领导下,公司全员紧紧围绕生产经营目标任务的完成,继续深入、持久地在全公司范围内广泛开展了争创文明部室等活动,工会利用双休日、节假日开展多种形式的文娱活动,诸如:组建朗青自行车队、举办朗青篮球联谊赛等等。通过这些员工喜闻乐见的活动形式,极大地增强了企业的凝聚力,同时也极大地鼓舞和调动了员工工作的积极性、主动性和创造性,在公司形成了心齐、气顺、劲足的良好氛围。
篇12:公司新春领导讲话
前不久x公司20xx年度工作会议和x公司20xx年工作总结会成功召开。总经理在x公司20xx年度工作会议上代表x公司做了题为的报告,总经理在x公司20xx年工作总结会上代表x公司做了题为的报告。通过对两位领导工作报告的学习,作为新员工,我倍受鼓舞,对公司20xx年取得的成绩感到欣喜,对积极热情投身工作充满信心。结合自身实际,我谈下学习的心得体会。
总经理的工作报告共分为三个部分。
第一部分是20xx年度的工作回顾,20xx年面对复杂多变的经济形势和异常激烈的市场竞争,公司上下精诚团结,砥砺奋进,紧紧围绕“继往开来,深化整合促发展;内外兼修,加强营销谋创新;从善如流,不拘一格降人才”的工作主题,深入贯彻落实20xx年工作会议精神,持续深化“五线三面”资源整合,不断强化“能力建设”,更加注重市场营销,更加注重业务创新,更加注重队伍建设,更加注重综合管控,在经营管理各方面都取得了显著成绩。
第二部分是分析当前的形势。20xx年,总体形势主要有以下几个特点:一是宏观经济趋稳向好,总体形势依然不容乐观。世界经济温和复苏的态势基本确立,但总体表现疲弱难有明显改观。中国经济已经进入新常态,长期向好的基本面没有改变,宏观环境总体稳定,随着上海自贸区全面运营、丝绸之路经济带和海上丝绸之路战略陆续实施,特别是中央深化改革的决心和未来一系列的政策举措,将为中国经济发展创造新的增长空间,注入新的更大活力。二是物流行业发展机遇增加,竞争日益激烈。随着国际产业转移步伐不断加快,全球采购、全球生产和全球销售的物流发展模式正在日益形成,物流企业全球化竞争将日益激烈。三是集团和股份公司改革调整深入推进,发展使命艰巨。四是山东公司战略整合初步完成,改革任务紧迫。
第三部分是20xx年的主要工作任务。一是强化战略指引。20xx年是国家“”规划的收官之年,也是集团和股份公司“十三五”规划的启动之年。在这种形势下,山东公司需要在既定的“五线三面”战略框架下,进一步完善战略规
划的制定工作,为今后的发展把好方向、确定目标、明确措施、提供保障;不断完善“五线三面”子战略规划。抓紧出台公司总体战略规划。持续深化本部职能部室的重新定位与改革。二是继续深化整合。省公司要尽快完成“五线三面”战略整合的收尾工作;各事业部、各区域要加速做好内部资源整合工作。三是坚持创新发展,打造山东公司的核心竞争力。即解决方案的能力、全网运营的能力、决策支持的能力和产品创新的能力。要勇于创新,敢于跨界,实现区域内的全网运营。四是持续加强人才队伍建设。持续加强人才队伍建设,坚持以人为本,创新管理机制,强化全员培训,激发人才潜力,发挥人才效能。五是切实抓好安全生产与风险防控工作。六是不断加强企业文化建设。在集团企业文化框架的指导下,我们要着力打造“求真务实、诚信担当、创新进取、开放包容”的企业文化核心理念,广泛凝聚共识,形成发展合力,为公司发展提供软实力,积聚正能量。
总的工作报告分为三个部分。
第一部分是20xx年工作总结。20xx年x公司实现了业务规模和经营成果的双丰收、齐发展。尤其是利润总额完成7351万元,同比增长21.73%,是省内系统首个突破7000万大关的经营单位,居“五线三面”贡献度之首,在股份系统三级单位中也首屈一指,公司实现了业务规模和经营成果的双丰收、齐发展。公司明确目标、攻坚克难,营销亮点频现。船公司航线营销实现历史性新突破;全力推进改革调整,货源营销成绩斐然;调整思路、提升规模,航运板块增速明显。同时,管理上也有显著提升。一是深入市场创新模式,综合服务能力持续提升:提升服务内涵,维护营销成果;是信息化建设加大投入,推进速效明显加快;实施架构、流程改革,增强市场竞争力。二是推陈出新,构建公司职能、管理新体系:市场运营部工作成效显著;职能部门工作质量、效率提升明显;防微杜渐,风险管理长抓不懈。三是人才队伍不断扩充,团队素质切实提升。四是注重企业文化建设,打造集海文化品牌。五是薪酬改革稳步推进,投入力度持续加大。六是扎实推进党建工作,着力维护员工利益。
第二部分是对当前形势的分析。一是现状分析,全面地做了经济形势和物流产业分析、行业分析和口岸实际情况分析、青岛口岸的班轮船公司布局分析。二是做了集海公司自我剖析。从资源和能力两方面,分别分析了集海公司的人力资源、信息资源和市场营销能力、业务操作能力、风险控制能力、创新改革能力。
第三部分是20xx年重点工作规划。一是落实省公司总战略规划,做好公司子规划的实施。二是巩固营销成果,加强市场“防守”。 三是创新服务内涵,提高服务标准。四是提升货源组织能力,建立精英销售团队。五是推广信息技术应用,增加IT多面投入。六是布局内支线网络。
通过认真学习宋总和崔总的工作报告,使我思路更加清晰,目标更加明确,我也始终相信,紧紧围绕公司为中心,勤学习、善思考、勇实践、敢转变,一定能为实现我公司新的发展打下坚实的基础。将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我公司一定会更强大、更和谐!
结合工作实际,我要努力做到以下三点:
1、加强学习能力。作为一名新员工,需要学习的地方很多,既要学习业务知识。不断学习本职工作所必须的知识,以及其他相关的知识,做到学以致用,善于运用理论指导实践。
2、强化工作能力。工作上与时俱进、开拓创新。我将严格按照领导提出的要求,不断反思,加强学习,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,工作中不断自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,以精益求精、追求一流的工作质量,切实做好每项工作,不断提高工作质量和效率。
3、加强自我教育。在工作和生活中,树立坚定的理想信念,不断努力改进工作作风,自觉遵守廉洁从业的各项规定,踏踏实实做人,干干净净做事。
总之,我将以学习贯彻公司领导讲话为契机,重点学习落实讲话精神,扎实工作,加强学习,强化能力,提升素质,为公司科学发展、和谐发展做出自己的贡献。
篇13:创业企业表彰会领导讲话
尊敬的各位领导、各位同仁、各位员工家属、同志们: 大家下午好!
今天我们在这里隆重召开公司xx年度总结暨表彰大会,共同见证公司的发展历程,总结xx年的各项工作,安排部署新一年的工作任务,筹划公司未来的发展大计。首先,我谨代表公司向参加大会的各位领导、各位同仁表示热烈的欢迎!向受表彰的xx年度先进团队和先进个人表示热烈的祝贺!向一如既往关心支持公司发展的员工家属致以亲切的问候和诚挚的祝福!向为公司发展付出辛勤劳动的全体员工表示崇高的敬意和衷心的感谢!
一、xx年工作回顾
xx年,是公司昂首阔步迈进第二个十年发展征程的头一年,在政府有关部门和大家的关心支持下,公司紧跟时代步伐,顺势而为,强化各项管理工作,加快推进农业产业化经营进程,加速推进蔬菜生产基地蔬菜标准化项目建设,精心筹划和实施农产品冷藏加工物流基地建设项目,稳步推进**市农副产品社区平价店建设工作。在公司全体员工的共同努力下,蔬菜生产基地的蔬果产量和品质有了进一步的提高,向市场供应无公害、绿色蔬菜万公斤。农产品冷藏加工物流产业园的蔬果等农产品流通数量大幅度提高,销售额达到*万元。**企业文化建设、品牌传播等方面成效显著,在业界的知名度不断提高。xx年公司蔬果生产、农产品加工、销售及经营收入*万元,固定资产投资*万元,实现利润*万元,带动农户进行蔬果产业化经营收入较上年有较大增长,公司经济效益、社会效益和生态效益进一步提高。与此同时,公司认真履行社会责任,积极开展捐资助学、助残、扶贫、济困等活动,xx年公司向*小学、**村委会,老年协会捐赠款项计**余万元,以实际行动回馈社会,提升了企业的社会形象。
1、农产品生产、冷藏、加工、销售产业化经营业绩稳中有升
xx年,公司加大对蔬果生产基地基础设施建设的支持,投入*余万元对生产基地进行改建扩建,在原有生产基地的基础上,进行标准化生产示范基地建设。同时,公司与农户结成利益联合体,使公司与农户建立起目标一致、分工协作、优势互补、利益共享的产业合作关系,使产供销联结成一个有机的整体。
在农业产业化经营过程中,公司发挥龙头企业的带动作用,进一步加强与蔬菜种植专业合作社及相关农户的合作,通过按订单和合同约定给农户提供种苗、按保护价收购农户的产品、为农户提供技术培训和指导等方式,切实保护了农户的经营权益,提高了农民参与蔬果生产的积极性。xx年蔬果生产基地向市场供应的优质蔬果数量比上年增长%,经营费用下降*%。
xx年,农产品冷藏加工产业园加强与省内外蔬果生产基地和种植大户的紧密合作,通过订单方式进行生产和销售,实现合作双方互利双赢。通过大家的努力,产业园蔬果等农产品冷藏及流通数量突破*万吨,蔬果初加工*万余吨,向省内外农产品市场、**市农副产品平价店和相关企事业单位供应优质蔬果*万余吨,经济效益和社会效益明显,农业产业化经营业绩稳中有升。
2、项目建设工程有序推进
xx年改建扩建的蔬菜标准化生产示范基地项目,是国家**部立项支持的建设项目,项目建设标准化生产示范基地*亩,项目实施后,蔬果种植产业化程度将进一步完善,产品销售规模进一步扩大,产品竞争力进一步增强,为公司的发展和农户种植产业化、现代化程度的进一步完善奠定了坚实的基础。标准化蔬菜生产基地建设有利于加快**市实现全省核心增长极地位,有利于农业产业结构优化,有效促进农业增效、农民增收,带动周边农业产业化经营产业的发展,在有关部门的支持下,项目建设正按实施方案有序推进。
位于*区路的农产品冷藏加工物流中心建设项目,是集农产品冷藏保鲜与加工、食品与医药等冷藏的综合性的冷链物流建设项目,是公司继经济开发区“农产品冷藏物流加工建设项目”运营之后,为着力打造蔬果生产、冷藏、加工与物流配送一条龙产业链的又一重大举措。项目建设用地**亩,规划总建筑面积*平方米,计划投资*亿元。项目正式投产后年新增蔬果等农产品冷藏保鲜万吨,加工蔬果万吨,预计年销售额*亿元,实现年利润*万元,年创税*万元,出口创汇万美元。项目的实施将快速提升农产品冷藏保鲜的数量、品质和现代化管理水平,推进蔬果深加工产业的稳步发展,农产品冷藏加工物流中心项目的建设,是实现公司腾飞的重要里程碑。
在各级政府部门的关心支持下,经过公司的积极努力,项目建设用地已获得《国有土地使用证》,项目立项备案、节能评估、环境影响评价等已通过相关部门的审批。在项目实施过程中,公司精心筹划,科学决策,克服了技术、资金等方面的困难。全体建设者以饱满的工作热情投入到工程施工中,为确保工程进度,建设者们战高温斗酷暑,夜以继日鏖战在施工现场,保证了工程建设有条不紊的进行。通过全体建设者的辛勤劳动,与项目相关的前期基础建设工程全部完成。*号生产车间顺利封顶,总部办公楼外墙装饰工程进入施工阶段,*号冷库工程正在建设之中,项目建设工程正按计划稳步推进。公司按照“建设一流工程,创造一流质量,树立一流品牌、发挥一流效益”的要求,精心组织,科学管理,安全施工,确保高质量按期完成各项工程建设任务。
3、农副产品社区平价店建设稳步发展
xx年,公司贯彻落实《**省城区蔬菜直销店建设规范》、**市人民政府《关于**市农副产品平价商店建设实施方案》等文件的精神,发挥企业的优势,切实履行企业的社会责任,认真做好农副产品社区平价店的建设和运营工作。在农副产品社区平价店建设中,做到“店面装修形象统一、产品质量标准统一、产品销售价格统一,产品配送流程统一,软硬件设施配置统一”,确保农副产品平价社区店的建设符合上级有关部门的要求。
xx年,公司投入资金**余万元,在*区、**区、*区等区域建设农副产品社区平价店家,为消费者供应蔬菜、水果、肉类、禽蛋、豆制品、水产品、粮油等农副产品品种*余个,满足了消费者对蔬果等农副产品的日常需要。农副产品社区平价店的建设,对稳定蔬果等农副产品价格及保障农副产品食品安全起到重要作用。
在农副产品社区平价店运营过程中,公司把社区店的“商品质量、销售价格、服务水平、营业环境”纳入每店的绩效考核范围,通过严格监控农副产品社区平价店的商品质量等措施,确保从农产品生产基地到“餐桌”的食品安全。在农副产品销售过程中坚持平价原则,农副产品社区平价店销售的农副产品按低于农产品零售市场*%的幅度进行销售,真正发挥农副产品社区平价店稳物价、保供应、惠民生的作用。农副产品社区平价店运营以来,以“统一的形象、放心的品质、实惠的价格、整洁的环境、规范的服务”受到政府有关部门的肯定和消费者的欢迎,社会效益显著。
二、xx年工作部署
1、继续稳步推进农副产品社区平价店建设
**市农副产品社区平价店建设是一项服务市民的惠民工程,为了稳中求进,不断发展,在xx年,公司把**市农副产品平价社区店的建设和运营作为重要工作来抓,在人力、物力、财力等方面给予保障。xx年,通过积极努力,在xx年建设的农副产品社区平价店的基础上,继续建设农副产品社区平价店家。同时加强农产品质量检测人才的引进和培养,适当添置农产品质量检测仪器和设备,继续加强与省内外农产品生产基地和种植大户的合作关系,按照互惠互利、共同发展的原则,以订单和合同的形式,进一步增加公司冷藏加工产业园农产品的品种和储藏数量,为社区店农产品的有效供给提供有力保障。
2、加强项目建设管理工作,加快推进项目工程建设。
xx年,继续抓紧抓好蔬菜标准化生产示范基地项目建设,保证项目建设工程在xx年6月之前竣工并通过有关部门验收,使项目尽早投入运营发挥效益。
稳步推进农产品冷藏加工物流中心项目二期工程建设,在资金、人力、技术等方面提供重点支持,进一步强化项目管理,狠抓工程建设质量,保障劳动安全,全力抓好*号冷库、*号生产车间相关设备的采购与安装及市政配套网管工程的建设工作,通过一系列举措,将项目打造成**地区规模最大、技术领先、生态环保、效益最高的农产品冷藏、加工、物流与进出口贸易基地。
3、进一步强化生产基地各项管理工作,发挥龙头企业的带动作用。 xx年,坚持稳定生产基地种植面积不动摇,强化生产基地岗位职责,实行责、权、利相结合的激励机制。同时增加投入**万元,重点引进一批新的蔬菜优良品种,加强新技术推广应用,使新良种更新比例达到%。在生产过程中,严格执行蔬菜生产操作规程,确保农产品的质量达到或优于国家相关标准。同时按照合作共赢让利农户的原则,完善与蔬菜种植合作社及种植农户的订单和合同签订工作,争取在xx年带动农户进行产业化经营数量有所增加,农户产业化经营收入较上年增长15%以上,进一步发挥龙头企业的带动作用。
三、科学实施公司十年战略规划,精心铸就发展灿烂辉煌。 xx年,我们**人豪情满怀、信心百倍迈进了第二个十年发展时期,在新的发展阶段,**人将一如既往把“,”作为永恒的追求,继续坚定不移的贯彻“,,”的企业理念。进一步创新思路,强化管理,踏踏实实把企业做大做强做优,全面实现第二个十年发展战略目标:
1、着力加强农产品冷链系统的建设,加快推进**区农产品冷藏保鲜加工物流中心项目进程,通过统筹规划、科学管理、严格施工、质量监控等措施,扎扎实实把该项目打造成**地区农产品冷链行业的旗舰,使公司成全国农产品冷藏、加工、销售与物流行业的知名企业。
2、稳步推进**市农副产品社区平价店的建设,力争在3至5年使**市农副产品社区平价店数量增至家,达到农副产品社区平价店在**市主要社区的全面覆盖。
3、加强企业品牌建设与推广,通过电视、报刋等媒介进行适度的宣传,提高商标的知明度、认知度、美誉度,争取在五年内将商标打造成国家驰名商标。
4、适度扩大产业规模,拉动产业升级,调整产业布局。用五年时间打造以农产品生产、冷藏、销售为主的支柱产业,在此基础上,在三年内形成以农产品精深加工、农产品连锁经营为重点产业的产业格局,积极创造条件,争取早日成为国家级农业产业化经营龙头企业。
5、进一步加强企业文化建设,使企业文化建设系统化、规范化、制度化、常态化,铸就企业的核心价值观,强化员工的参与意识,发挥员工在企业文化建设中的主人翁作用,在公司发展的同时,逐步提高员工的福利待遇,不断增强企业的凝聚力和向心力。
6、加强人才培养、引进与人才队伍建设,加大人才培养的力度,下大力气培养和引进能审时度势、对公司发展做出明智决策和具有保驾护航作用的帝才;不拘一格引进既具有创新意识又能成功谋划公司发展大计的智慧型人才;通过各种途径培养和引进具有真才实学的专业型人才。建立适合公司发展的用人机制,做到量才录用,任人唯贤、知人善任,创造适宜人才发展的良好环境,打造一支德才兼备综合素质良好的企业核心团队。
7、重点发展农产品精深加工产业,延伸产业链。加强与科研院所的合作,加大对科技研发的投入,引进有关科研成果,创建特色品牌,开发具有核心竞争力的“拳头”产品,同时加快营销队伍的建设,建立立足本市、辐射本省及覆盖全国的营销网络体系。
8、在发展农产品生产、冷藏、加工、销售及农产品流通产业链的基础上,积极加强农业物联网建设,促进陶瓷艺术经纪与经营、品牌文化传播等文化产业的发展。适时关注休闲农业、旅游度假、电子商务、广告传媒、影视动漫等相关产业的发展趋势,千方百计开辟新的经济增长渠道,努力实现十年后期经营业绩亿元的目标,争取使**集团成为以农产品生产、冷藏、加工、销售及物流为主导产业成功上市的企业。
公司第二个十年发展宏伟蓝图已为我们描绘,展现在我们面前的是一幅公司发展腾飞的美丽画卷。而目标的实现必须通过我们百倍的努力,因此,我们必须以坚定的信念,昂扬的斗志,良好的精神状态,朝着既定的目标,不畏艰险,一步一个脚印去不断攀登。xx年是公司发展征程中非常关键的一年。新的一年面临新的挑战和机遇,特别是项目建设时间较紧,任务较重,困难较大,诸如技术、人才、资金等问题在时刻考验着我们的智慧,检验我们的驾驭能力,这就要求我们**人要发扬大无畏精神,坚定信心、勇往直前去正视和化解发展进程中所遇到的困难和问题。只要我们科学规划、审时度势,攻坚克难,锲而不舍,就能克服前进道路上一个又一个的困难;只要我们励精图治,发奋图强,真抓实干,调动一切积极因素,就能创造公司发展的灿烂辉煌;只要我们坚定不移,不断进取,勇于创新,敢攀高峰,就能使旗帜高高飘扬,企业精神传承千秋万代!
同志们,让我们凝心聚力,跃马扬鞭,追求卓越,为圆满完成xx年的各项任务而奋力拼搏,为**集团美好的明天而努力奋斗!
xx年春节即将来临,此时此刻,我向大家致以新春的祝福,祝大家身体健康,家庭幸福,事业发展,马到成功!
篇14:董事长在企业年终总结会上的讲话
20xx年,在区妇联的关心指导下,在镇党委、政府的正确领导下,我镇妇联围绕区妇联的工作意见,围绕我镇的中心工作,结合自身的实际情况,主要做了以下几个方面的工作:
一、坚持以妇女群众的需求为服务导向,以贯彻男女平等基本国策,宣传普及新修订的《妇女权益保障法》为主线,精心制定法制宣传教育计划,同时还采取发放宣传资料、现场咨询等形式巩固学习成果,提高了广大妇女群众依法维护自身合法权益的能力。
二、以纪念“三八”节**周年为契机,结合我镇实际开展了一系列丰富多彩、形式多样的纪念活动,在街道、集市等场所悬挂有关宣传标语,大力营造尊重妇女、理解妇女、促进妇女发展的舆论环境,评选表彰了镇“五好文明家庭”**户,组织全镇妇代会主任参加植树造林活动。进一步在全镇弘扬家庭美德,倡导文明、健康、科学、向上的生活方式。
三、真情帮助弱势群体,切实维护妇女儿童合法权益,利用节假日开展了慰问孤寡老人等活动,配合民政部门做好助残活动,多措并举,帮助更多的妇女实现就业和创业。认真做好信访接待工作,今年共接待群众来访,耐心细致地做好解释和服务工作,做到件件有落实,事事有交代。继
续做好“春蕾计划”活动,为 “春蕾”女童广泛争取社会关注与资金资助,在迎“六一”期间,镇妇联会同关工委慰问了镇中心小学,为特困子女送上了慰问金,鼓励他们好好学习,营造关心、支持妇女儿童发展的和谐氛围。
四、深入推进“巾帼建功”活动。以“双学双比”为抓手,以帮助农村妇女增收为重点,加强对村妇代会主任能力的培养,提高她们“带头致富、带领致富”的能力,及时提供农产品需求信息,开展好新技术的培训,使我镇出现了生猪养殖大户王翠华、鱼蚌养殖刘桂美等巾帼科技致富带头人,做到了扶持一个、发展一片、带动一方。
五、加强组织建设,增强妇联组织的活力。为适应新时期妇女和妇女工作的变化和要求,坚持服从服务于工作大局,坚持“党建带妇建”的原则,在私营企业成立了妇代会组织。倡议全镇妇妇代会主任以身作则,带头学习、带头实践社会主义荣辱观,做明荣辱之分、做当荣之事、拒为辱之行的时代新女性,提升了妇联工作的影响力。在下半年还召开了妇代会主任会议,总结了上半年的工作,共同探讨镇妇联今后的工作思路,加强了妇女干部之间的沟通与交流。
20xx年,我们将以提高农村妇女素质为关键,有针对性的开展一些培训,引导她们树立一个创业不怕起点低,从小事做起,不盲目求快的指导思想,配合有关部门广泛开展送培训、送服务活动,同时充分利用社会资源,搭建农村妇女就业信息平台,开辟农村妇女就业通道,帮助妇女实现就业和创业。认真做好弱势群体的教育、帮困和维权工作,引导她们树立文明新风,关注生存环境,提高生活质量,对单亲困难家庭、春蕾女童以及困难家庭进行细致的登记,以便及时了解情况,真正能为她们做些实事。
篇15:公司职代会领导讲话稿
代表同志们:
今天我分公司召开五届首次职代会,大家就如何提高x分公司的经济运行质量、实现20xx年经济效益年这个中心议题,认真听取了职代会检查组所做的《项目经济运行质量的检查报告》;审议并通过了徐经理所做的《经理工作报告》和《x分公司项目承包及项目分配实施办法》。新一届的领导班子就x分公司20xx年的工作,进行了责任分工并签订了分扛指标的责任状;大会在全体与会代表的共同努力下获得了圆满成功。为此,我代表分公司党总支向大家表示衷心的感谢。
代表同志们:今天的职代会议即将结束了,而20xx年我们分公司的任务却刚刚开始。现在,历史的时钟已经在20xx年1月6日的时点上运行,明媚的春天在时钟的运行中也已经到来。所以在新的一年里,我就如何贯彻党的xx大和市委八届三次会议精神,全面落实本次职代会的任务,实现20xx年全年的奋斗目标,代表党总支讲三点意见:
第一、要转变观念,与时俱进。
随着公司二步改制和职工募集资金入股工作的完成,一个新的产权清晰、责权明确、改企分开、管理科学的现代企业制度也随之诞生。从理论上讲,这次产权制度改革应该成为建立和完善法人治理结构提供较强的动力。企业将通过健全法人治理结构,建立股东会、董事会和监事会,同时坚持党委员和职代会制度,形成相互制约的企业制衡机制,使企业决策更优,市场规模更大,经济效益更好,发展速度更快,企业人气更旺。这也是我们全体员工共同盼望的理想局面。另外,企业实施二步改制,也为我们广大员工实现理想局面提供了坚强的组织保证。但是,从今天职代会检查组报告的项目经济运行质量结果来看,我们项目的经济运行质量是不高的,分公司的经济效益也不够理想。这说明我们的管理思想、心理状态、业务能力、工作作风还没有转变到企业二步改制的观念上来。主要表现为三个不适应:
一是:思想观念比较陈旧,不适应市场经济快速发展的需求。我们的许多管理人员虽然在物质形式上入了股,成为了企业的股东,而思想仍然停留在吃大锅饭的陈旧观念上,认为企业兴衰与己无关,天塌砸大伙,天塌砸大个。对提高企业经济效益缺乏应有的责任心。
二是:缺乏必要的法律知识,不适应建立企业法人治理结构的需求。主要表现在对外签订协议、合同、文字函件往来上缺乏应有的法律知识和严谨性。现场的施工人员对变更签证,经济索赔,缺乏应有的法律意识和责任心。
三是:业务能力不强,不适应企业提高经济运行质量的需求。党总支认为,对于这些存在的问题,我们领导班子、各个科室、项目经理部都要高度重视,认真解决。首先,我们在座的广大职工代表要站在“三个代表”的高度,以与时俱进的心态,认真对待这一新生事物,理解改革、支持改革、配合改革。在企业改革中努力做“三个代表”的实践者。让我们的企业改革获得真正的成功,让我们的企业得到快速的发展。让我们的员工在改革中得到真正的实惠,完成历史赋于我们的使命。
第二、要提高素质,增强能力。刚才,徐经理根据公司二十届首次职代会提出的三年发展规划,对我分公司20xx年的工作做了周密的布署,然而在当前施工企业创利极为艰难的环境下,要提高企业的经济运行质量,关键在于提高我们的能力素质,党总支认为提高素质,首先要提高领导班子的能力素质,毛泽东同志有句醒世名言说:“政治路线决定之后,干部就是决定的因素。”所以我们一定紧紧抓住这一决定因素,努力提高领导班子的四种能力。
一是加强学习,提高勇于创新的能力。
二是学法、用法,提高依法制企的能力。
三是勤谋善断,提高科学管理的能力。
四是转变作风,提高以德服众的能力。领导班子只有提高了自身的能力,才能围绕本次职代会确定的经济技术指标和领导班子成员各自分杠的经济责任指标,想实招、办实事、使实劲,把严细管理,提高经济效益,落实到位。
其次,我们的项目经理,要提高自身的计划能力,组织能力、指挥能力和协调能力和项目成本控制能力。要对材料采购情况做到信息灵、价格明、质量好、数量充。要从工程中标开始到工程竣工,按照成本预控的8个关键环节,把成本预控贯穿施工的全过程。
另外,我们的管理人员,要提高自身的业务能力,做到干一行通一行,干一行精一行,要以“勤”为本。不懂的问题要勤问,不会的问题要勤干,不了解的问题要到施工现场勤看,不掌握的问题要到工地或工程部位上去勤转,使自己通过勤奋获得最直接的第一手资料。第一手资料掌握的多了,知识积累和沉淀的厚了,业务能力自然也就会提高了。“业精于勤”,讲的就是这个道理。只有自身的业务能力提高了,才能使自己应对复杂的市场竞争,才能用精明的业务能力为企业找到经济增长点,才能不断地提高企业的经济运行质量。
第三、要承担使命,真抓实干。
20xx年是我们企业改制的第一年,从这一年起,员工的身份都发生了变化,大家既是国有控股企业的职工,又是企业的股东,个人的使命与企业的使命联系的更加紧密了,所以大家都有一个适应新角色,不断完善自我的过程。我这里所说的使命即责任。有责任就要真抓实干。我这里所说的真抓实干是指一种迎难而上的工作作风,是一种不达目的不罢休的执着精神,这种精神不允许我们在困难面前退却或低头。结合新一届领导班子的成立,我们每一位领导都要查一查自己在工作中有没有高人一筹、领先一步的追求;有没有敢为人先,争创一流的精神;有没有叫劲爬坡、必攻不守的勇气。在实现我分公司20xx年的发展目标中,在提高企业经济运行质量上,能否找到支撑点、着力点和业绩点。
管理层和部分工人同志成为企业股东以后,自己的经济利益和企业连接的更紧密了。改制以后,广大员工能不能得到更多的实惠,关键在于每名员工工作的努力程度。如果大家都能从本岗出发、钻研业务、苦练技能、自觉节能降耗、深入挖潜,以出色的工作使企业取得更大的经济效益,那么我们的员工必定会得到丰厚的回报。
代表同志们:目前,我们x分公司的发展趋势很好,这是因为我们有一个党政团结合力的领导班子,有一个励精图治的领导集体,还有广大员工的积极支持。所以,我们面前的困难是一定能克服的,我们x分公司的前景也是光明的。
今天通过的项目承包和项目分配机制实施办法,必将会最大限度地调动起项目创利的积极性。所以,在这良好的形势面前,我们要进一步弘扬迎难而上的危改精神,用全新的思维统一认识,用一流的标准开展工作,全面完成本次职工代既定的目标,向更高的发展目标阔步迈进。
篇16:企业表彰大会领导讲话
各位代表、同志们:
今天,我们在这里隆重集会,表彰在我市各条战线上涌现出来的劳动模范和先进工作者。这是一次群英云集、颂扬模范的庆功大会,是一次再鼓干劲、再创佳绩的动员大会,更是一次万众一心、奋发图强的誓师大会。首先,我代表市委、市人大、市政府、市政协,向受到表彰的先进集体和先进个人,表示热烈的祝贺!向奋战在全市各行各业、各条战线上的广大劳动者,致以诚挚的问候!
去年以来,市委、市政府团结带领全市人民,按照省委、省政府转型跨越发展的战略部署,紧紧围绕把长治建设成为全国最宜居最宜发展城市的奋斗目标,扎实推进工业新型化、农业现代化、市域城镇化和城乡生态化建设进程,全力推动经济社会又好又快发展,取得了令人可喜的新成就。20xx年,全市地区生产总值和固定资产投资两项主要经济指标实现“双千亿”目标,综合经济实力稳居全省第二;招商引资取得新突破,一大批优势项目相继落地,重点工程开工项目数和投资完成额均创历史新高,发展后劲进一步增强;上党城镇群建设加速推进,城市化率一年提高了5.82个百分点;文明创建十年不辍,以名列全国地级市第四的成绩,荣获了“全国文明城市”称号,城市知名度和竞争力有了质的飞跃;城乡居民收入大幅度提高,农民收入增幅持续高于城镇居民,人民群众乐业安居;各项重点工作争先创优,全市共获得省厅级以上表彰奖励592项,其中国家级表彰37项,在全省年度目标责任考核中,长治综合排名第一。今年以来,全市经济继续保持了健康快速发展的良好势头,一季度全市地区生产总值同比增长14.3%,全省第一,实现了“开门红”。
这些成绩的取得,凝聚了全市335万人民的聪明才智和辛勤汗水,包含了广大职工和劳动群众的无私奉献和创造活力。今天受到表彰的劳动模范、先进个人,正是全市广大劳动者的杰出代表。虽然他们的岗位不同,事迹各异,但都立足本职,勤勉敬业,无私奉献,干出了不平凡的业绩。事实证明,他们不愧是我市各条战线的楷模,不愧为全市人民学习的榜样。
当前,长治正处于加快转型跨越、建设全国最宜居最宜发展城市的关键时期,面临的国内外经济形势依然严峻,调结构、促转型、谋跨越的任务十分艰巨。面对科学发展的新要求、宏观形势的新变化,迫切需要广大人民群众大力弘扬劳模精神,牢固树立主人翁责任感,充分发挥积极性、主动性和创造性,坚定信心,振奋精神,锐意进取,扎实工作,努力为推动长治转型跨越发展、建设全国最宜居最宜发展城市再创佳绩、再立新功。借此机会,我提五点希望和要求。
一、建设全国最宜居最宜发展城市,必须大力弘扬劳模精神,凝聚共同团结奋斗的强大精神力量。榜样蕴藏无穷力量,精神激发奋斗意志。爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神,是中国工人阶级崇高品格的生动体现,是我们时代的宝贵财富,是激励各族人民团结奋斗、勇往直前的强大精神力量。长治是有着光荣传统的革命老区,也是英雄辈出之地,从来以出劳模多、出典型多受世人瞩目。全市上下要大力宣传劳模和先进人物的典型事迹,特别是把弘扬劳模精神与弘扬太行精神、纪兰精神、长治精神结合起来,用劳模精神引领风尚、凝聚力量、鼓舞士气,充分激发广大职工群众投身转型跨越伟大实践的创造活力。要以劳动模范为榜样,学习他们劳动光荣、创造伟大的价值追求,学习他们爱岗敬业、争创一流的工作态度,学习他们自强不息、甘于奉献的崇高品格,学习他们与时俱进、开拓创新的时代风貌,让劳模精神成为推动全市转型跨越发展的强大精神动力。同时,希望今天受到表彰的劳动模范和先进工作者珍惜荣誉、树立形象, 始终保持良好的精神风貌,用自己的模范行为带动和影响更多人,争做时代先锋和行动楷模。
二、建设全国最宜居最宜发展城市,必须紧紧依靠全市人民,充分发挥工人阶级的主力军作用。工人阶级和劳动群众是社会财富的创造者和推动社会发展的决定力量。长治广大职工和劳动群众历来有不怕困难、战天斗地的气概,有百折不挠、愈奋愈勇的韧劲,有脚踏实地、埋头苦干的精神,有富于开拓、与时俱进的智慧。要积极引导广大职工和各阶层劳动群众把劳动激情、创造智慧、伟大力量凝聚到建设全国最宜居最宜发展城市的主战场,勇于担当,先行先试,锐意进取,再立新功。要积极引导广大职工和各阶层劳动群众主动参与自主创新实践,积极投身传统产业改造升级、战略性新型产业培育壮大、重点领域和关键环节科技攻关,深入开展技术革新和发明创造活动,努力掌握核心技术和关键技术,为提高长治发展的自主创新能力作出贡献。要积极引导广大职工牢固树立节约发展、清洁发展、安全发展的意识,大力倡导节约型、环保型、安全型生产方式,积极投身全市节能减排和生态建设,进一步增强长治的可持续发展能力。
三、建设全国最宜居最宜发展城市,必须切实维护劳动者的合法权益,努力使广大职工群众生活得更有尊严、工作得更加体面。实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益,是我们开展一切工作的出发点和落脚点。各级各部门要适应改革开放和发展社会主义市场经济的新形势,从政治、经济、社会、法律、行政等各方面采取有力措施,保障广大劳动群众权益,促进社会公平正义。要全面落实广大职工群众参与国家事务、社会管理和企事业民主管理的制度,保证广大职工群众依法行使当家作主的权利,保护好广大劳动群众支持改革、投身发展、维护稳定的积极性和主动性。要依法保障社会各方面劳动群众的合法权益,健全劳动关系协调机制,完善劳动保护机制,帮助职工群众解决好劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全等方面的问题,特别是要解决好农民工权益保护问题,切实保障困难群众基本生活,不断提高劳动群众的生活水平和幸福指数。要做好新时期的群众工作,更加注重对广大职工群众的人文关怀和心理疏导,努力使他们不仅有工作、有收入、有保障,而且使他们事业有发展、有收获、有成就,能够感受到自身价值和尊严得到尊重。同时,引导广大职工群众增强法制观念,理性合法表达诉求,自觉维护社会和谐稳定。
四、建设全国最宜居最宜发展城市,必须打造一支高素质的劳动者队伍,提高全民创业能力。指出,人才是第一资源,劳动者素质对一个国家、一个地区的发展至关重要。实现长治转型跨越发展,建设全国最宜居最宜发展城市,需要大批高素质的职工队伍,需要强大的人才支撑。要全面贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,高度重视人才的发展、集聚、培育和使用,珍惜各方面的人才,建立和完善有利于劳动者学习成才的引导机制、培训机制、评价机制、激励机制,促进各行各业的大批优秀人才脱颖而出。要在各行各业加强职业道德建设,倡导爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好职业道德和职业风尚,充分展示我市职工的风采。要深入开展社会主义核心价值体系教育,大力开展理论学习、文化教育、技能培训和职业道德建设,促使全市广大劳动群众掌握新知识、新技能、新本领,不断提高思想道德素质和科学文化素质,提高劳动能力和劳动水平。要大力开展多种形式的群众性精神文明创建活动,积极发展富有长治特色、符合时代精神、内容健康向上的职工文化和企业文化,不断满足广大职工群众日益增长的精神文化需要。要激发全社会的创业热情,引导城乡群众增强创业意识,发挥自身优势,宜工则工、宜农则农、宜商则商,积极创业,在全市形成竞相创业的生动局面。
五、建设全国最宜居最宜发展城市,必须切实加强领导,充分发挥工会组织的作用。工会工作是党的群众工作的重要组成部分,加强和改善党对工会工作的领导,是做好新时期工会工作的根本保证。全市各级党委和政府要始终坚持全心全意依靠工人阶级的根本方针,切实加强和改进对工会工作的领导,支持工会组织卓有成效地开展工作,进一步为工会工作创造各方面有利条件。工会组织是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带,是职工利益的代表者和维护者。各级工会组织要适应新形势新任务,紧紧围绕我市工作大局,全面履行各项职能,扩大工作覆盖面,增强组织凝聚力,真心实意为广大职工群众服务,主动维护广大职工包括农民工的合法权益,充分发挥组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的重要作用,把党和政府的关怀和温暖送到广大劳动群众心坎上,最广泛最充分地把广大劳动群众的智慧和力量凝聚到落实改革发展稳定的目标任务上来,不断开创工会工作新局面。
同志们,伟大的成就来自不懈的奋斗,幸福的生活要靠劳动创造。让我们紧密团结在以为的党中央周围,在省委、省政府的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,以高度的主人翁责任感、奋发有为的精神状态、认真务实的工作作风,团结奋斗,开拓创新,为建设全国最宜居最宜发展城市而努力奋斗,以优异成绩迎接党的胜利召开!
篇17:企业员工军训会领导讲话稿
尊敬的各位家长、老师、亲爱的同学们:
大家上午好!
今天,我们在这里隆重的举行中考百日冲刺誓师大会。首先我代表学校向百忙之中来参加我们这次誓师大会的家长朋友们表示热烈的欢迎!向努力备战中考的九年级老师们表示衷心的感谢!向刻苦学习、努力拼搏的同学们致以亲切的问候和良好的祝愿!同时也对上学期末你们取得的优异成绩表示热烈的祝贺!
家长朋友们,近年来,我校在全体师生员工的努力下,得到了跨越性发展,中考成绩一步一个台阶,教育教学质量稳步提升。20xx年中考成绩继续抒写辉煌。我校中考人数和上线人数比率各项指标继续位居全县第一名。我校参考人数252人,六科全A+有46人,总成绩A+以上97人,总成绩A以上人数148人。今年,我们师资力量更强,学情更好,我坚信今年的中考成绩将更加辉煌!
亲爱的同学们,还有100天,我们就要奔赴中考的战场!面对中考,有些同学忘我学习,即使课间也争分夺秒,每天晚饭后在教室里总能看到他们刻苦拼搏的感人情景。同学们,面对中考,父母对你们是一次次语重心长的叮咛!老师对你们更是谆谆教诲,细心辅导! 我们该如何过好这100天呢?同学们,我代表学校向大家提出四点要求和希望:
一.学会复习,提高效率。科学合理的备考复习方法可以帮助我们提高学习效率。希望你们从今天开始每人制定一个自己“百日冲刺计划”,制定一个在上次考试成绩的基础上每天增加至少1分的计划,并能严格按照计划抓住每一天,珍惜每一刻,珍惜每一分每一秒。希望你们紧跟和你们风雨同舟三年的老师,珍惜每一个早读,上好每一节课,完成好每一天的作业,弄懂每一个题目,不放过每一个疑点,通过扎扎实实100天的点点滴滴知识积累和能力提升,就一定能够登上中考成功的阶梯。
二.学会吃苦,坚定信念。在剩下的100天里,大家一定要抛弃一切幻想,丢掉一切侥幸,排除一切干扰,做好吃大苦的准备,为了实现我们心中的目标,鼓足勇气,迎难而上,勇于吃苦,乐于吃苦,以坚定的信念和勇气,驾驭自己的生命之舟,驶向中考成功的彼岸!
三、学会坚持,争取胜利。如果把中考比作一次马拉松长跑,那么过去的日子里,我们已经跑了一圈又一圈,到今天仅剩下最后一圈了,冲刺的枪声已经打响了,但此时我们可能已经身心疲惫,可能已经力不从心,但成功只属于关键时刻能够坚持的人。如果我们知难而退,萎缩不前,那我们就会前功尽弃,饮恨中考,遗憾人生。所以,我们必须忍住吃苦,咬紧牙关!我们必须迸发自己最大的毅力,发挥自己最大的耐力,以最快的速度冲向终点!在冲向终点的最后阶段,坚持,坚持,再坚持!
四、学会自立,遵规守纪。中考在即,我们尽量要把自己的生活简单化,摒弃一些繁思杂念和不良习惯。不要被一些影响目标实现的枝端末节的小事分散精力。我们要遵规守纪,不进网吧,不偷吸烟,不用手机聊天,晚上好好作息,保证睡眠。课堂遵守纪律,课间保持教室肃静,搞好个人和班级卫生,积极为自己创造良好的学习环境。一百天的时间内,学校和老师也许对你们有更苛刻的要求,更艰苦的训练,更严厉的批评,也许会令你们难以接受,但我们相信大家能够理解,这一切,都是为了大家能够出类拔萃,为了大家能够有所作为。 最后我也希望全体教师们,发扬学校团结协作、无私奉献的精神,再多一些辛苦!再多一些付出!再多一些对学生的关注!再多一些对学生的辅导!我相信,你们一定能够带领九年级的全体学生在中考创造学校的新辉煌!谢谢大家!
篇18:电信公司领导讲话材料
各位来宾、各位代表、同志们:大家早上好!
在我省努力实现汶川特大地震灾后重建工作“三年任务两年基本完成”、灾后恢复重建取得重要阶段性成果的时刻,由中国电信主办、中国通信学会承办的“中国电信BSS/EDA论坛”,在各相关单位的共同努力下,今天在四川峨眉山召开了。在这里,我首先代表四川省通信学会对这次论坛的顺利召开表示热烈的祝贺,对前来参加这次论坛的中国电信企业信息化部和广州研究院领导、中国通信学会刘彩副理事长和全国各省、市、自治区电信分公司企业信息化部的领导,以及在论坛上作报告的专家教授表示诚挚欢迎,对大家长期以来、特别是过去一年多里给予四川和四川通信业的关注关心支持,表示由衷的感谢!
四川地处长江上游,位于西南腹地,历史悠久、资源富集、山川秀美、人杰地灵,是我国改革开放和社会主义现代化建设总设计师邓小平的家乡,自古享有“天府之国”的美誉。全省幅员面积48.5万平方公里,居全国第五;人口8700万,居全国第三;辖21个市、州,共181个县。新中国成立后,四川进入了新的历史发展时期。经过60年的发展建设,特别是近30年来的改革开放,四川的经济建设突飞猛进,综合经济实力不断增强。国民生产总值、粮食总产量、工业总产值和社会消费品零售总额均约占西部12省区的1/4。电子、机械、化工、军工等行业在全国占有重要地位。省会成都则是西南地区商贸、金融、科技中心和交通、通信枢纽,是极具吸引力的开发投资区和西部重要的中心城市。
我省通信行业伴随着四川经济的发展、特别是上世纪八十年代中期以来,进入了持续发展的快车道。现已建成中国西部地区规模容量最大、用户最多,质量最好的电信通信网络。特别是去年来,在克服5.12地震灾害造成的困难和危害、全力以赴进行灾后重建的同时,年底前还完成了三大全业务电信运营商的组建,使电信市场进一步繁荣,通信运营业继续保持了持续稳定的发展。到目前为止,我省电话用户达到4785万户(其中移动电话用户占2/3),在全国排第七位,电话普及率达到每百人54.37部;互联网用户也达到了388万户,列全国第十一位。上半年完成通信业务收入180多亿元, 在全国排名第七位,同比增长10.3%,比全国通信收入增长率高8个百分点;现在全省的电话用户数、去年一年的电信业务收入和电信固定资产总投入,分别是改革开放初期1980年的500多倍、600多倍和上千倍。
上半年,四川省政府与中国电信、中国移动、中国联通集团公司,分别签署了为期五年、总投入达1000亿元的战略合作框架协议,整体进度很好;成都至国际出口高效直达专用数据通道项目建设方案已报工信部审批,成都国家统筹城乡综合改革实验区相关本地网调整已获工信部批准启动,并启动了“无线城市”规划编制工作。随着省政府与三大运营商的战略合作协议的全面落实,全省通信业发展水平和信息化水平将进一步提高,为社会进步和经济发展将做出更大的贡献。作为亲身经历了几十年通信业发展过程的一员,我与大家一样,对这些年通信业的发展进步也备感骄傲和自豪,今后在座各位肩负的任务也更加艰巨而光荣。
今天,中国电信在这里举办BSS/EDA论坛,是完全适应行业重组后电信运营商全业务经营和3G业务开展的需要。通信业的发展,要求运营商必须以客户为中心,满足客户更加个性化、多元化的需求,这就对我们运营商的业务支撑系统(BSS)提出了更高的要求;企业数据应用(EDA)构建了完整的客户统一视图,有效支撑精细化营销和差异化服务。
我也很高兴地了解到,我们省通信学会的团体会员——四川电信在集团公司企业信息化部的指导下,近年来在BSS系统和EDA系统的建设和应用上都取得了很显著的成果:省集中的计费和CRM系统极大地提升了电信的全网运营、全业务融合支撑能力,有效地提升了客户服务水平。在线计费系统OCS也已于今年1月上线,它具备了实时计费、扣费、信控能力,有效规避了客户欠费风险、改善了客户感知。同时,基于数据仓库建设的针对性营销系统,利用科学预测模型,大大提高了营销的准确性,有效降低了营销成本,将系统里面的数据转变为实实在在的企业价值。四川电信的企业信息化部门作为这些成果的建设者和推动者,也越来越成为了企业的支撑参谋部门和价值创造部门。这些成果,也为我学会的其他会员单位提供了非常宝贵的经验。
我们通信学会是科协主管下的通信科技学术性社会团体,各省通信学会是中国通信学会的组成部分。通信学会是党和政府联系通信科技工作者的桥梁和纽带,是发展通信科技事业的重要社会力量。各通信学会通过搭建开放的学术活动平台,营造了适宜通信科技创新和通信人才成长的学术环境,努力为通信事业发展服务,为提高公民通信与信息技术素质服务,为广大通信科技工作者服务,对促进通信科技进步、促进通信科技普及、促进通信人才成长、促进通信科技与经济结合起着积极的作用,成为推动我国通信事业发展和社会的信息化,以及建设创新型国家工作中的一支不可忽视的力量。通信学会也和运营企业、各通信单位保持着非常密切的关系。
作为这次论坛的东道主之一,我们将竭诚为大家服好务,努力协助中国通信学会为中国电信承办好这次论坛。
作为这次论坛的举办地——峨眉山,是我国佛教四大名山之一,核心景区面积154平方公里,主峰金顶高达3077米,最高峰万佛顶为3099米;“高出五岳,秀甲天下”,是一个集自然风光与佛教文化为一体的中国国家级山岳型风景名胜。1996年12月6日列入《世界自然与文化遗产名录》。
峨眉山平畴突起,巍峨、秀丽、古老、神奇。它以优美的自然风光、悠久的佛教文化、丰富的动植物资源、独特的地质地貌而著称于世。被人们称之为“仙山佛国”、“植物王国”、“动物乐园”、“地质博物馆”等,素有“峨眉天下秀”之美誉。希望各位来宾、各省代表在会议结束、闲暇时间,能够安排游览峨眉山,领略一下祖国的大好河山!
最后,祝这次论坛圆满成功!
篇19:企业开业庆典领导致辞范文
很高兴在这里和大家一起分享“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”开业这个美好的时刻。
今天,我们在这里隆重集会,为我局招商引资项目“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”举行开业典礼。至此庆典之际,我代表县~~局,对“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”如期开业,表示热烈祝贺!向来~~投资办企业的中国乐凯胶片股份有限公司总经理何先生及其一行表示热烈的欢迎和诚挚的问候,向出席今天庆典活动的各位来宾表示热烈地欢迎!向关心支持“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”和我县公路事业的各级领导、社会各界,表示衷心的感谢!
近年来,~~~局在县委、县政府和上级业务部门的正确领导下,不断解放思想,干事创业,以提高执政能力、服务~~经济、构建和谐社会为目标,深入开展创建文明行业活动,被省文明委授予省级文明单位,连续三年获得全市~~系统创建文明行业金杯奖。今年,经过多方努力,先后争取了省道~~~、~~~线,国道~~~线大修改建工程,极大地改善了我县的道路交通条件和投资环境。今天,又成功引进了中国乐凯胶片股份有限公司“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”项目,填补了我县数码影像冲扩行业空白。“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”的开业,对方便广大客户婚纱摄影和数码影像的冲扩,繁荣~~市场,促进社会进步,必将起到积极的推动作用。
最后,衷心希望与中国乐凯胶片股份有限公司合作愉快,祝愿“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”开业大吉,生意兴隆!
谢谢大家!
篇20:员工入职后公司领导讲话
各位股东、各位同事、各位朋友:
大家好!岁月如梭,一转眼,忙碌的20xx已经离我们远去,在这将近除夕,将近新春之际,我代表益家的全体股东,向各位致以节日的问候,祝大家身体健康、工作顺利、合家幸福!
过去的一年里,在各位的努力下,我们益家的事业在不断发展,12月5日我们成功地创建了龙翔店。我们益家的人员也从原来的十几人扩展到了三十多人。成为目前龙港最大的一家药房。我一直有一个想法,就是要让大家在这里快活地工作。今年我们在这方面也作了一些工作:1、强调团结。只有团结才有力量,只有团结才有好的心情,才能高效率地完成工作,许多同事在工作中能互相帮助,互相体谅,互相谦让,互相关心。在“桑美”袭击我们苍南时,许多同事以益家为重,放弃了对自己家庭的照顾,在益家整夜抗台。灾后我们的不少同事家里受到了损失,大家也能互相想办法帮助。2、强调沟通。这一年中,我们每周都能召开会议,互通信息,互相交流经验,使大家共同提高。平时我们还进行深入的个人交谈,在沟通中我们增进了了解,消除了误会,产生了灵感,改变了工作的方式方法。提高了思想认识。3、丰富了业余生活。今年我们曾组织全体女同事到寨寮溪、全体男同事到燕窠洞游玩,到卡拉OK厅唱歌,年终进行聚餐等活动,使大家感受到集体生活的快乐,给今后的生活留下了美好的回忆。4、不断改善大家的工作待遇。我们把月工作的标准时从296小时降到了266小时,取消了值夜24小时服务的规定,增加了工龄工资。今后我们还将改变评议考核制度,真正体现“多劳多得,能者多得”的原则。要坚决改变“干多干少一个样,干好干差一个样”的局面。
我们益家在员工管理方面的指导思想就是:事业留人,待遇留人,制度留人、感情留人。我们要不断壮大益家的事业,使益家成为大家学习进步的平台,为大家提供个人发展的空间。今年我们采用了店长负责制,有四位同事能从一般的员工中脱颖而出,相信他们的管理才能也得到了锻炼,长了不少的见识与智慧。只要我们的龙翔店的生意能蒸蒸日上,我们的店长负责制这种模式就是成功的,那么我们的事业还会不断地得到发展,还会有更多的同事就可以在我们益家得到一个比较稳定的职业。
同志们,让我们齐心协力,全心全力,一心一意把益家办成“百年老店”而努力奋斗吧!
最后,请大家举起杯,为20xx年的灿烂与辉煌,为了预祝我们事业的成功,干杯!