证明员工在此单位上班
________________:
兹证明________是我公司员工,在________部门任零花锁屏推广职务。至今为止,一年以来总收入约为__________元。特此证明。本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。盖 章:日 期:______年___月___日收入证明 兹证明我公司(X公司)员工在我司工作XX年,任职XX部门经理(职位),每月总收入.00元,为税后(或税前)薪金。 X公司 ...
盖 章:
日 期:______年___月___日
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篇1:上班迟到工作纪律整改方案_策划方案_网
在公司里有的员工经常迟到,老板批评、同事提醒,都不大管用,还总是找借口,比如堵车 了、表慢了,或闹钟没响睡过头了,人称“常有理”。下面是关于上班迟到整改方案,一起来第一范文网。
为贯彻落实中央“八项规定”精神,加强新形势下工作纪律作风建设,规范行政行为,提高办事效率,树立良好形象,经区委同意,区纪委决定在各党委(党工委)和各单位、部门开展工作纪律作风整顿活动。按照省、市有关要求,结合区情实际,制定本活动实施方案。
一、目的意义
开展工作纪律作风整顿活动是贯彻区委《关于大同区各级领导干部改进工作作风、密切联系群众的若干规定》的重要举措,是促进重要决策部署、重大项目建设、重点工作推进落实的根本保障,是保证工作秩序、转变工作作风、加强干部队伍建设的迫切需要,是强班子、优队伍、正风气的有效措施。通过深入查找和集中解决工作纪律作风方面存在“慵、懒、散、奢”等突出问题,增强各级领导班子和干部职工宗旨意识、责任意识、服务意识,营造 “风正、气顺、心齐、劲足”的干事创业环境,为推进幸福大同建设提供纪律和政治重要保证。
二、主要任务
按照上级精神结合全区实际,通过开展工作纪律作风整顿活动,重点解决十方面突出问题:
(一)对工作纪律作风重视不够问题。学理论,深入理解党的精神、《党章》和中央、省、市及区委关于改进工作作风、密切联系群众有关文件精神,坚定道路、理论、制度自信,做到入目入脑、内化于心、外化于形。学规定,吃透《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国公务员法》、《农村党员干部廉洁履行职责若干规定》等党纪条规,促进严守纪律、转变作风、提升形象。学典型,弘扬廉政勤政集体、个人典型经验,做到学以致用、用以促学、德行并重,营造比、学、赶、帮、超浓厚氛围。〔牵头部门:区委宣传部,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(二)工作期间上网聊天、打游戏、听看音视频、炒股、购物、买彩票等问题。安排专人卸载删除办公电脑中与工作无关的游戏、股票、音视频等软件。定期组织清查电脑软件程序和网络浏览记录。逐步对办公场所内影视、购物、游戏等休闲娱乐网站进行技术屏蔽。整合压缩QQ工作群,对确需保留QQ工作群进行登记申报,并只允许有工作关系的人员加入。新建QQ工作群必须履行报备程序。〔牵头部门:区政府办,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(三)迟到早退、无故脱岗、长期不上班问题。建立健全请销假和外出人员登记制度,设立考勤台账,对经常迟到早退、无故脱岗的干部职工,严格执行薪酬、纪律规定,给予严肃处理。坚持“四查四看”,从作息时间、工作秩序、工作环境、参加集体活动等方面,每周开展一次劳动纪律专项检查,每月通报一次违反工作纪律人员名单。组织、人事等部门要会同各党委(党工委)分别对长期不上班“吃空饷”的副科级以上干部和一般干部开展全面清查,并严格履行病、事假等劳动纪律规定。从区直机关开始,在全区办公场所推行指纹签到制度,遏止上班迟到早退脱岗现象。〔牵头部门:区委组织部、区人社局、区政府办,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(四)“门难进、人难找、脸难看、事难办”问题区工作纪律作风整顿活动实施方案。积极推进党务、政务公开,让群众了解办理事项、办事流程和工作职责,设立咨询和举报投诉电话,接受群众监督。落实去向告知制度,统一在办公室门上设置去向公示牌及留言板,注明去向、联系方式及返回时间,方便前来办事人员,严禁无故关门办公。增强三级便民服务中心(室)功能,按照应放必放、能进必进原则,最大程度下放行政权力、增加服务事项、减少审批环节、规范工作流程、提高办事效率。减少入门办事手续,设立门卫的单位、部门,在群众持有效证件履行登记手续后,要无条件放行。热情接待办事群众,针对提出的咨询、投诉等,认真答疑解惑,做到文明礼貌,服务周到,让群众满意。〔牵头部门:区纪委、区政府办,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(五)工作推诿扯皮、出工不出力、在岗不在状态问题。分解工作任务,制定计划,明确责任,做到人人肩上有担子、有指标。不准在职不尽责、在位不出力、在岗不干事;不准拈轻怕重、回避矛盾、上交问题;不准随意串岗、交头接耳、搬弄是非;不准越位错位、违反程序、欺上瞒下;不准以权谋私、以职谋利、推过揽功。推行绩效考核,组织、人事等部门要健全考评体系,完善考评方式,对工作不主动、不积极、任务指标完成不好的,年终考核不得评为优秀档次;对刻苦勤勉、认真负责、业绩突出的,在评先评优、晋职晋级方面给予优先。〔牵头部门:区纪委、区委组织部,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(六)管理松懈、纪律松弛、制度不落实问题。健全完善制度,对现行的管理制度认真梳理,审核修订,提高制度可操作性,达到有效管用目的。提高制度执行力,抓好出勤请假、办文办事、资金使用、公车管理、公款消费等制度贯彻落实,做到事事有章可循,执行快速流畅。提高制度公信力,领导干部特别是党政“一把手”要带头执行规章制度,做到率先垂范,坚持一贯。增强制度约束力,坚持用制度管人,按规章办事,形成有效监督制约机制。〔牵头部门:区纪委,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(七)着装不整、举止不佳、卫生脏乱差问题。干部职工要衣着得体,举止文明,根据实际需要佩戴胸卡、工作牌上岗。严禁工作期间闲聊、吃零食、带亲属,严禁酒后上岗。窗口服务单位工作人员必须统一着装,在窗口显著位置摆放工作牌、台签,做到语言文明、行为规范、服务热情。办公场所保持整洁卫生,办公设施和个人物品摆放整齐有序,服务大厅等公共区域严禁吸烟。所有公务人员不准〔牵头部门:区纪委,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(八)从事与公务人员身份不相符活动问题。广大党员干部要严格执行《关于规范婚丧喜庆事项、严禁公款旅游、严禁公款大吃大喝、严禁公款高消费和加强公务用车管理的通知》等规定,严禁借婚丧喜庆事项违规操办酒席;严禁借考察、学习、培训等名义变相公款旅游;严禁公款大吃大喝,超标准接待;严禁工作期间到餐饮娱乐场所或参加利用公款支付的高消费娱乐活动;严禁违反公务用车管理规定,杜绝公车私用行为。行政执法部门要严格执行许可内容、行政处罚结果公开,杜绝“三乱”执法、野蛮执法、不规范执法。〔牵头部门:区纪委,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
(九)参与赌博、“抬款”、非法组织等活动问题。公务人员特别是党员干部要严格约束自己,禁止参与赌博、非法民间集资,禁止参加各种非法组织活动。各单位和部门要加强宣传并认真排查,对发现参与相关活动的干部职工,及时加以制止,如实上报。各社区党工委要摸清辖区居民状况,重点排查违规违纪违法公务人员,并及时协调报告主管机关及有关单位、部门。公、检、法等政法机关要多渠道掌握公务人员涉黄、赌、毒等相关线索,密切配合纪检监察机关依规依纪依法及时快速处理,把问题消除解决在萌芽状态。〔牵头部门:区委政法委、区法院、区检察院、区公安局,责任单位:各基委(党工委)、区直各单位和部门〕
(十)长效监督机制不健全、惩处力度不够、“三基”不扎实问题。深化“廉政风险防控”和“三化” 活动,深入查摆风险点和薄弱环节,落实防控整改措施。贯彻落实重大事项报告、民主集中决策等制度,构建纪律作风建设长效监督机制。加大惩治力度,着手治标、着力治本,对违规违纪人员按照相关党纪条规进行严肃查处,对不听劝阻、顶风违反工作纪律人员从重从快处理,绝不姑息迁就。对违反工作纪律被上级通报二次以上的单位、部门主要领导可建议先行停职,查实后建议免职。加强基层党组织、基础人员数据库、基本功建设,运用机关大讲堂、局长讲坛等平台,开展素质修养、业务技能等方面培训,内强素质,外树形象,全面提升干部职工纪律作风水平和工作执行力。〔牵头部门:区纪委,责任单位:各党委(党工委)、区直各单位和部门〕
三、方法步骤
工作纪律作风整顿活动自20xx年5月中旬至8月,分两个阶段进行。
(一)学习动员、自查自纠阶段(5月16日至6月15日)。各党委(党工委)和各单位、部门要认真组织学习会议精神和《实施方案》内容,提高思想认识,加强领导,对工作纪律作风整顿活动做出动员部署。针对十方面突出问题开展讨论活动,采取干部找、领导点、民主评等方式,在查学习、纪律、作风、效率、服务、廉政、形象上下功夫,对照任务内容找差距、比不足,认真排查内部管理、制度执行和干部职工自身存在的问题,做到查全查实查细,并就查找出的问题深刻剖析根源,设立整改台账,明确牵头领导和责任人,落实整改措施,并形成阶段情况总结报所属牵头部门、上级党组织、辖管纪工委和区纪委。
(二)集中整改、总结验收阶段(6月16日至8月15日)。各党委(党工委)和各单位、部门要研究制定整改方案,本着有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题原则,有针对性地确定整改目标,细化整改措施,明确整改时限,扎实有效开展集中整顿。健全和完善各项规章制度,形成以制度管人、管事、管权的长效机制。各牵头部门要抓方案制定、抓措施落实、抓问题整改、抓跟踪问效,不达目的绝不罢休。各党委(党工委)要认真总结提炼各单位、部门经验做法推广交流。各纪委、纪工委、纪检组要对辖管单位、部门进行全程指导检查,及时发现和解决问题,分别形成活动总结和监督检查情况报告报区纪委。
四、具体要求
(一)高度重视,认真负责。各党委(党工委)和各单位、部门要提高认识,加强思想政治教育,不断提高干部职工职业道德修养,树立全局意识和大局观念。各牵头部门要认真负责,严抓严管,督办落实。领导干部要增强责任意识,率先垂范,认真查找教育、管理、监督、惩处等方面存在的薄弱环节,引导干部职工强化自律意识,增强组织纪律观念,树立良好形象。
(二)严格查摆,落实措施。各党委(党工委)和各单位、部门要针对十方面问题,严格查实落靠,发现什么问题就解决什么问题,力戒搞形式、走过场。各牵头部门在组织开展全面整顿同时,要突出抓好各级党政机关、司法机关、经济管理部门和窗口单位问题查摆整改,出实招、举实措,确保措施落实到位、责任追究到位。领导干部要查源治本,针对查摆出问题,深入分析原因,落实完善相关配套措施。
(三)强化监督,注重实效。各党委(党工委)和各单位、部门要畅通监督渠道,公开投诉举报方式,发挥社会、舆论、群众监督作用,及时响应和受理投诉举报。纪检监察机关要行使监督职能,采取定期检查、专项清查、明察暗访等方式,对工作纪律作风整顿活动全程监督检查,对我行我素、顶风违纪的典型案例严肃查处,对整顿不到位、走过场的追究领导责任。
为确保实效,区纪委将成立督查组,深入基层单位开展明察暗访,对发现干部职工违反工作纪律的,按情节和性质分别给予通报批评、警告、严重警告等处分。对隐报瞒报、纵容包庇、推卸责任的单位和部门领导干部严格问责,问题突出、性质恶劣、影响严重的,给予党纪政纪处分。同时把查访结果全区通报,作为单位和个人年终评优评先、年终考核、兑现奖惩和干部选拔任用重要依据。
篇2:手机号码转让协议书
转让方:_______________________________________(简称甲方)
身份证号码:___________________________________
电话:_________________________________________
地址:_________________________________________
受让方:_______________________________________(简称乙方)
身份证号码:___________________________________
电话:_________________________________________
地址:_________________________________________
风险告知:填写完整的信息,有助于与对方发生纠纷时,有明确的地址及联系方式向对方发送督促函件或顾问人员公函,在诉讼时能提供有效的信息给法院,减少诉讼程序风险及案件处理效率。
为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务,保障双方的利益,遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则,甲乙双方通过友好协商就手机号码转让事宜达成以下协议:
1。甲方向乙方转让移动手机号码,特签订此协议。
2。在此声明,转让的手机号码为:__________________,转让内容为此号码的所有权和使用权。乙方于________年________月________日按照约定将转让费支付给甲方后,由乙方全权负责此手机号码的所有费用、民事及刑事责任。甲方不在负责此手机号码的费用、民事及刑事责任,不在拥有此号码的使用权和所有权。
3。经双方友好协商,此手机号码的转让费为:人民币________元整,大写________________元整,甲方在收取转让费后需另立收据给乙方。转让费支付方式为下列第_______种形式。
(1)现金支付
(2)以银行转账方式支付费用
开户行:__________________________________
户名:____________________________________
银行账号:________________________________
(3)其他:_______________________________
4。在此号码转让时,甲方必须保证此号码无欠费、无其它民事及刑事责任,(如果发生的各类费用、民事及刑事责任属于双方交易以前,则由甲方承担责任)手机号码剩余话费,根据移动公司话费查询系统的查询结果,由乙方按照同等数额支付给甲方。
5。甲方在签订协议后,不得在以传真、电话以及其他方式向移动公司再次索取此号码在交易后的使用权及相关信息记录。乙方也不得向移动公司索取此号码在交易前的所有信息记录。如果甲乙双方由于相关信息泄露而发生纠纷和损失,由信息泄漏方承担全部责任。
6。双方交易完成后,乙方不得使用此手机号码对甲方以前使用此号码注册的各类信息进行修改、查询、泄漏以及从事一切犯罪违法活动。由此给甲方造成的损失由乙方全部承担。
7。双方交易完成后,由于甲方以前通讯记录及社会关系都由此号码联络,如果发生有第三方通过此号码寻找甲方,乙方必须告知第三方甲方的最新联系方式或者通知甲方第三方的联系方式。
8。双方交易前,甲方须告知交易前此号码的服务密码。双方交易完成后,乙方必须修改此账号的服务密码。如果由乙方不修改新密码等相关信息而造成的损失,由乙方全部承担。
9。如因某种原因乙方需要甲方提供身份证原件办理关于本卡的任何事情,甲方必须积极配合,如甲方不积极配合乙方所需要的手续,自愿全额退还乙方购买此号码金额,并自愿赔偿买方人民币________元整。
10。其他约定事项
(1)本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时,以国家、法规、政策为准。
(2)_____________________________________________________________
(3)_____________________________________________________________
11。争议的处理
甲乙双方因履行本合同发生争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以直接向____________人民法院提起诉讼。
风险告知:应根据实际情况对转让期限、转租、违约责任、诉讼管辖地等约定清楚,以降低合同履行风险和保证合同顺利履行,并尽可能保障作为受让人的合法、合理利益。
12。合同生效、终止及补充
(1)本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_________份,其中甲方执________份,乙方执________份,具有同等效力。
(2)双方权利义务履行完毕后,合同终止。
(3)合同生效后,甲乙双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。
甲方(签章):___________________ 乙方(签章):___________________
身份证号码:___________________ 身份证号码:___________________
联系方式:_____________________ 联系方式:_____________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
篇3:关于施工的通告范文
为改善本市中心区的交通紧张状况,减轻交通压力,市人民政府决定内环路首期工程于1997年年底动工。现将有关事项通告如下:
一、内环路首期工程包括中山一路西段、东山口段、东华南路段、东湖路段等四标段。本期工程红线范围内的建筑物、构筑物应在1998年3月31日前拆迁完毕。
二、工程建设红线(包括复建楼房建设红线)由市城市规划局负责划定。有关收回(征用)土地、房屋拆迁、管线迁移补偿安置工作,由市道路扩建工程办公室依据国家和省、市有关规定的标准执行,并负责协调有关部门工作。
三、工程建设红线范围内,已按城市规划安排给建房单位、房地产开发单位的建设用地内需拆迁的房屋,由建房单位或房地产开发单位负责补偿安置。各建房单位、房地产开发单位应自接到市道路扩建工程办公室发出的拆迁通知之日起90日内,负责拆迁完毕,腾出扩路用地。其他地段的房屋,由市道路扩建工程办公室负责组织拆迁和补偿安置,被拆迁人应自接到该办拆迁通知之日起60日内,统一迁往白云花园、瑞宝花园和南晖苑安置定居。如进行房屋作价补偿的,由市国土局房管局按重置价结合成新的方法进行估价后给予补偿。
四、工程红线范围内需拆迁的房屋,其所有权人应自接到拆迁通知之日起30日内,办理拆迁补偿安置手续。属无业主房屋的,由市国土局房管局依法办理代管;属违章建筑的,应无条件限期拆除,不予补偿安置。
五、在工程范围内需迁移的管线,由管线所属单位负责迁移,被迁移的管线按原规模、原标准给予补偿。被迁移的管线需扩大规模或提高标准的,其超过部分的工程费用,由管线所属单位承担。未经报建批准擅自铺设的管线,不予补偿,并限期拆迁。
各管线所属单位应自接到市道路扩建工程办公室的拆迁通知之日起15日内,将现有管线的报建批准资料、位置、数量、深度等情况及处理意见,以书面形式提供给该办及建设单位。工程施工时,管线所属单位应派员到现场监理。
六、被拆迁人如对补偿安置有异议的,由双方当事人核实征用、收回土地或被征拆建筑物的面积、构造、质量或管线规格等资料,提交有关部门裁决后再办理补偿手续。在解决纠纷期间,可实行先拆迁、后解决纠纷的办法,先行腾出土地,以保证工程按期施工。先行拆迁的,应做好前期的测绘、拍照、估价等证据保全工作。
七、对不服从拆迁的单位或个人,经说服教育仍不按期拆迁的,依法强制拆迁。被拆迁人拒付强制拆迁费用的,可先由拆迁人垫付,再从被拆迁人的搬迁费或其他费用中扣除。
八、有下列行为之一的,由有关部门依法处理。应当给予治安管理处罚的,由公安机关依法处理;触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。
(一)阻挠、干扰国家工作人员依法执行公务,或刁难、围攻、殴打国家工作人员的;
(二)妨碍收回(征用)土地、房屋拆迁工作或工程施工正常进行的;
(三)造谣惑众,煽动闹事的;
(四)结伙斗殴,寻衅滋事的;
(五)偷窃、破坏、抢夺公私财物的。
九、本通告自颁布之日起施行。
篇4:2024手机祝福短信
鸟槍换炮,手机换号,挥手作别旧机号,亲朋好友通知到。原手机,新号码,财运福运跟随它,收到短信快存下。读信息,存号码,真心祝福你全家,健康快乐笑哈哈!
如果您有烦心事、苦恼事、伤心事、担心事,可致电:1于本机主(姓名)联系,本机主一定尽力为您解答。同时原号码:1暂停使用,本条信息免费。再次感谢!
大家好,我是(姓名),换号码我一直很谨慎,号码是自己选的,要对自己负责,还要便于大家记忆,1,移动(联通)荣誉出品,符合中国人的口味,我以后都用它!
社会在进步,时代在发展;改革仍继续,更新入潮流。有人换房,有人换车;有人换电脑,有人换手机。为了顺应发展,跟上潮流,我也更换了卡号,记得保存哦!
这是我的新号码,请于1分钟内储存,按存储键即可清除自带的手机木马病毒,1分钟后,该木马病毒将自动侵涉系统进行攻击,导致系统瘫痪!请切记!
我用新号1祝福你:一帆风顺节节高,二龙戏珠时时乐,三陽开泰步步喜,四季发财滚滚来,五福临门日日美,六六大顺年年好,七上八下月月圆,九九艳陽天天照,十全十美哈哈笑!
物价太高,我不敢消费;房价大涨,我望楼兴叹;油价特贵,我以步代车;手机太旧,我凑活着用;运气太背,我换号试试;记住了,这我可是千挑万选的新号码!
今天开这个会主要是宣布:以后我们要抓重点办实事,不搞民心工程,不要虚夸,要立足社会,服务人民!好了,最后宣布一件大事:我换手机号码了,就是这个,各位请记一下以后有事联系我!散会!
各位,大盆友、小盆友,各位,新盆友,老盆友,告诉你们个坏消息,我被追杀了,手机也被持续高温烧坏了,哎,怪就怪我太帅了,女孩们都忐忑了,于是我大胆做出了一个决定:“换号”!
换个发型换个心情,换身行头换个理由,换个号码换个借口,为了能给你发条短信,为了能和你说说话,我换号了,要记住哦,常联系哦。
绿树荫,凉森森,小草小鸟来欢笑;陽光媚,解罗衫,尤嫌热浪困周身;短信发,祝福送,我的情义你知道,就愿你能开心笑,老朋友这我的新号,有事常联系。
篇5:施工通告范本
因城市道路提档改造建设需要,xx市城市管理局将对北门街进行提档改造施工。施工日期从20xx年x月x日起至20xx年x月x日结束。
为确保道路改造工程的顺利进行,施工期间,北门街实行半封闭施工。请车辆至施工路段严格遵守道路交通安全法律法规规定,按照交通标志指示信息绕道行驶,并服从执勤人员现场指挥和疏通。我们将认真做好工程的组织工作,确保安全施工、文明施工。因工程施工带来的不便,敬请广大市民谅解。
xx市城市管理局
xx市公安局交巡警大队
20xx年x月x日
篇6:公司处罚通告范文经典
3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的影响。
据查,3月20日上午,供销科黄因加班费一事,与生产科唐丽云发生争执,唐丽云对黄建霞骂出脏话,黄建霞就动手打了唐丽云一耳光,双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工肖国民因小推车领料一事,与胡秋莲发生争执,肖国民动手将胡秋莲当场打晕,造成胡秋莲受伤休息半天。
根据公司“安全生产、文明办公”的精神,按照公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时间不准打架斗殴,肖国民等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理:
扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元,扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元,罚责任部门供销科100元;
扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元,胡秋莲受伤休息半天,扣当日工资74.13元,由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。
望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事故的再次发生。
特此通告
XX公司
时间
篇7:优秀员工表扬通告
各车间(分厂)、各部室:
20xx年,面对复杂严峻的经济形势,在公司董事会的领导下,全体员工围绕公司的总体目标团结拼搏,共同努力,取得了较好的经济效益,为公司的发展作出了积极的贡献。为了表彰先进,树立典型,激励进取,经充分酝酿、逐级推荐、严格评审,公司决定授予2个“先进车间”、7个“先进工序”、1个“先进班组”和20位“优秀员工”荣誉称号。
希望受到表彰的单位和优秀员工珍惜荣誉,再接再厉,奋发作为,为推动公司经济上规模、上水平、上质量、上效益再立新功。公司各单位和全体员工要以先进为榜样,在的一年里作出新的更大贡献。
特此决定。
附件:先进集体、优秀员工名单
xx年x月x日
篇8:销售劣质中药饮片处罚决定书
(_____)药当行罚[20__]__________号
被处罚单位(人):______________药店地址:_________________市__________路__________号
法定代表人(负责人):______________性别:_________________男年龄:_________________职务:_____________
经查,你(单位)有下列主要违法事实:_________________20__年11月2日在日常检查中,发现__________药店销售劣药(过期失效)3种,共计25瓶(盒/支),价值135.50元(详见物品清单)。
上述事实已违反了《中华人民共和国药品管理法》第四十九条第三款第三项之规定,责令立即停止违法行为。依据《中华人民共和国药品管理法》第七十五条的规定,给予以下行政处罚:_________________1.没收上述劣药(详见清单);2.处以销售劣药货值金额135.50元的二倍的罚款即271.00元(大写:_________________人民币贰佰柒拾壹元整)。
请在接到本处罚决定书之日起15日内到_____________银行缴纳罚款。逾期每日按3%加处罚款。逾期不履行处罚决定,我局将申请人民法院强制执行。
如不服本处罚决定,可在接到本处罚决定之日起60日内依法向__________省食品药品监督管理局申请行政复议或3个月内向_______________人民法院起诉。
当事人:______________执法人员签字:_________________
____ 年 _____ 月 _____ 日
篇9:员工考勤处罚的制度
公司员工考勤制度
一、作息时间
1、公司实行每周5天工作制
上午9:00――12:00
下午14:00――18:00
2、部门负责人办公时间:8:45~12:0013:55~18:10;
3、行政部经理、行政管理员、考勤员办公时间:8:30~12:0513:55~18:10、
4、保洁员:7:30
5、在公司办公室以外的工作场所:工作人员务必在约定时间的前五分钟到达指定地点,招集人务必提前15分钟到达指定地点。
三、违纪界定
员工违纪分为:迟到、早退、旷工、脱岗和睡岗等五种,管理程序如下:
1、迟到:指未按规定到达工作岗位(或作业地点);迟到30分钟以内的,每次扣10元;迟到30分钟以上的扣半天基本工资;迟到一小时的扣全天工资;
2、早退:指提前离开工作岗位下班;早退3分钟以内,每次扣罚10元;30分钟以上按旷工半天处理。
3、旷工:指未经同意或按规定程序办理请假手续而未正常上班的;旷工半天扣1天工资,旷工一天扣罚2天工资;一月内连续旷工3天或累计旷工5天的,作自动解除合同处理;全年累计旷工7天的作开除处理;
4、脱岗:指员工在上班期间未履行任何手续擅自离开工作岗位的,脱岗一次罚款20元。
5、睡岗:指员工在上班期间打瞌睡的,睡岗一次罚款20元;造成重大损失的,由职责人自行承担。
四、请假制度
1、假别分为:病假、事假、婚假、产假、年假、工伤假、丧假等七种。凡发生以上假者取消当月全勤奖。
2、病假:指员工生病务必进行治疗而请的假别;病假务必持县级以上医院证明,无有效证明按旷工处理;出据虚假证明加倍处罚;病假每月2日内扣除50%的基本日工资;超过2天按事假扣薪。
3、事假:指员工因事务必亲自办理而请的假别;但全年事假累计不得超过30天,超过天数按旷工处理;事假按实际天数扣罚日薪。
4、婚假:指员工到达法定结婚年龄并办理结婚证明而请的假别;
5、年假:指员工在公司工作满一年后可享受3天带薪休假,可逐年递增,但最多不得超过7天,特殊状况根据工作潜力决定;年假务必提前申报当年使用。
6、工伤假:按国家相关法律法规执行。
7、丧假:指员工父母、配偶父母、配偶、子女等因病伤亡而请的假别;丧假期间工资照发,准假天数如下:
父母或配偶父母伤亡给假7天
配偶或子女伤亡给假10天
五、批假权限
1、病事假:1天以内由部门负责人批准;3天以内由分管付总经理批准;三天以上总经理批准。请假手续送行政部行政管理员处备案。
2、其它假别由部门负责人签署意见后报分管付总经理审批,并送行政部行政管理员处备案。
3、所有假别都务必由本人书面填写请假单,并按规定程序履行签字手续后方为有效假别;特殊状况务必来电、函请示,并于事后一日内补办手续方为有效假别;未按规定执行一律视为旷工。
六、考勤登记
公司实行每日签到制度,员工每一天上班、下班需签字(共计每日2次)。
七、外出
1、员工上班直接在外公干的,回到公司时务必进行登记,并交由部门经理签字确认;上班后外出公干的,外出前先由部门经理签字同意后到前台处登记方可外出。如没有得到部门经理确认私自外出的,视为旷工。
2、员工未请假即不到岗或虽已事先知会公司但事后不按规定补办请假手续的视为旷工。
八、加班
1、公司要求员工在正常工作时间内努力工作,提高工作效率,按时完成规定的任务,不提倡加班。特殊状况非加班不可的,务必填写《加班审批表》,部门经理签字后报公司分管领导批准。未经批准,公司一律不予承认加班。
2、经过批准的加班,公司办公室按月进行统计结算。所有加班首先务必抵冲病、事假,有一天抵冲一天,剩余部分由公司发给加班工资,不作调休处理。
篇10:优秀员工表扬通告
商务集团及全体员工:
在公司全体员工的辛勤工作及努力筹备下,我公司终于在20xx年10月25日成功成立。在公司筹备过程中,全体员工多次进行会议讨论,讨论公司成立的一系列准备工作,事无巨细地完成公司成立的各项准备工作及各类文书,无论是在筹备过程中遇到了多大的困难,所有员工都迎难而上,为公司的成功成立立下了汗马功劳。
为弘扬精神,表扬先进,鼓励优秀,激励员工,经公司总经理办公会议讨论决定:给予
公司员工:杨、陈、卢、张、陆(排名不分先后)
共计5人全公司通报表扬一次,同时每人发奖金800元并派发一份纪念品!公司号召全体员工向他们学习,向他们致敬。
特此表扬!
上海电子有限公司
行政人事(章)
二〇xx年十一月六日
篇11:交通管理措施的通告范文
在党中央、国务院的坚强领导下,在中央各部门各单位、驻京部队和广大市民特别是拥有机动车的市民大力支持下,自20xx年10月11日起试行的交通管理措施得到有效执行,取得良好效果。xx市大气环境质量状况好于往年同期,市区道路交通流量下降、车速提高。但随着机动车保有量持续快速增长,市区空气质量和道路交通压力将进一步加大。为贯彻落实国务院节能减排要求,巩固前一阶段实施交通管理措施取得的成果,大力推进优先发展公共交通,加快建设“人文、科技、绿色”,市政府决定继续实施交通管理措施。现就有关事项通告如下:
一、从20xx年4月11日起,xx市各级党政机关继续封存30%公务用车。xx市行政区域内的中央国家机关,xx市各级党政机关,中央和xx市所属的社会团体、事业单位和国有企业的公务用车继续按车牌尾号每周停驶一天(0时至24时),范围为xx市行政区域内道路。
二、根据《中华人民共和国道路交通安全法》和《xx市实施办法》有关规定, 自20xx年4月11日至20xx年4月10日,除上述第一条范围内的机动车外,xx市其他机动车(含已办理长期市区通行证的外省、区、市进京机动车)继续试行按车牌尾号每周一日高峰时段停驶(法定节假日和公休日除外)的交通管理措施,停驶时间为7时至20时,范围为五环路以内道路(不含五环路)。
三、根据上述第一、二条规定,按车牌尾号每周一日高峰时段停驶(法定节假日和公休日除外)的机动车车牌尾号分为五组,每13周轮换一次停驶日,分别为:
(一)自20xx年4月11日至20xx年7月10日,星期一至星期五停驶机动车车牌尾号分别为:5和0、1和6、2和7、3 和8、4和9(含临时号牌,机动车车牌尾号为英文字母的按0号管理,下同);
(二)自20xx年7月11日至20xx年10月9日,星期一至星期五停驶机动车车牌尾号分别为:4和9、5和0、1和6、2 和7、3和8;
(三)自20xx年10月10日至20xx年1月8日,星期一至星期五停驶机动车车牌尾号分别为:3和8、4和9、5和0、1 和6、2和7;
(四)自20xx年1月9日至20xx年4月10日,星期一至星期五停驶机动车车牌尾号分别为:2和7、3和8、4和9、5 和0、1和6。
四、以下机动车不受上述措施限制:
(一)警车、消防车、救护车、工程救险车;
(二)公共电汽车、省际长途客运车辆及大型客车、出租汽车(不含租赁车辆)、小公共汽车、邮政专用车、持有市运输管理部门核发的旅游客车营运证件的车辆,经市公安交通管理部门核定的单位班车和学校校车;
(三)车身喷涂统一标识并执行任务的行政执法车辆和清障专用车辆;
(四)环卫、园林、道路养护的专项作业车辆,殡仪馆的殡葬车辆;
(五)悬挂“使”字头号牌车辆及经批准临时入境的车辆。
市政府将继续坚持优先发展公共交通,实施分阶段缓解市区交通拥堵方案,打通断头路,完善过街设施,优化平交路口,畅通道路微循环系统,努力构建安全、便捷、高效的综合交通体系,方便市民出行;推行差别化配套建设停车位标准和适度提高停车收费价格,严格规范占道停车;加快建立智能交通系统,大力推进现代交通文明建设,进一步改善交通秩序,提升管理和服务水平。
特此通告。
二○xx年四月三日
篇12:单位上班查岗情况通报
各乡镇(区)党(工)委,县委各部门,县级国家机关各部门党组(党委),经开区党工委,人武部党委,创新区党工委,各人民团体党组织,省、市驻习及县属企事业单位党委(党组):
根据县委主要领导安排,县委督查室于20xx年8月30日凌晨0:58至2:40对全县24个乡镇(区)和需24小时值班的县直单位应急值班情况进行了电话督查。现将情况通报如下:
从督查情况看,大多数乡镇(区)和单位应急值班情况较好,值班人员坚守岗位,领导带班值班正常。但仍有少数单位应急值班工作不到位,存在值班电话无人接听现象。教科局值班电话(2520xx0)凌晨1:11、2:11、2:16三次去电均无人接听;醒民镇值班电话(2710016)凌晨1:49、2:07、2:13三次去电均无人接听。鉴于以上情况,对教科局、醒民镇予以全县通报批评。
各乡镇(区)、各单位要进一步强化对应急值班工作重要性的认识,切实加强值班室和值班队伍建设,落实领导干部带班值班制度,值班电话和各级领导干部通讯工具必须确保24小时畅通,严禁值班人员人岗分离,严禁采取值班电话呼叫转移方式值班。
中共xx县委办公室
年9月1日
篇13:卫生的通告范文
湘江小区各业户:
为全面贯彻落实全市“创卫”工作精神,以椐山东省物业服务公共绿化、公共区域环境卫生管理规定和德州市关于“创卫”工作的要求,结合小区管理实际,为更好地给小区创造一个舒适的居住环境,特将有关事项通告如下:1、各业户要提高对创卫工作的认识,明确任务,落实责任,让每个人都参与到创卫工作和小区环境的改善维护中。增强全民的卫生意识、城市意识和大局意识。做到创卫工作人人有责,共同维护小区卫生环境。2、各业户要搞好个人卫生和家庭住所卫生。穿着干净整洁,定期清扫门窗和防盗窗,不在窗外乱拉、乱挂不整洁衣物,保持楼体整洁卫生。3、自觉维护楼道的卫生。不得在楼道内吐痰、乱划、乱仍烟头废纸,更不得在楼道内堆积杂物。保持楼道走廊干净、整洁,上下畅通,保结人员定期擦洗楼道、窗户、扶手。给本单元住户创造一个良好地走廊环境。4、自觉维护楼外公共区域环境卫生。保持公共区域环境整洁卫生美观,不得出现在楼前后乱停车辆、乱放杂物和乱摆乱卖以及有损公共环境的现象。公共区域空闲要有物业服务部门统一规划安排绿化种植管理,各业户不得私自乱挖、乱建、乱种。5、各业户生活垃圾要及时放到垃圾箱里,不得丢在箱体周围,做到垃圾日产日清确实使垃圾箱箱周围无垃圾、无堆积物、无积水、无异味。6、切实加强领导管理。创卫办要求各业户有违反上述规定的,要限期整改,在公共空闲区域挖坑的要填平、乱建乱拉的要拆除、私自种植花草树木的要移走。
希望各业户积极配合湘江物业办公室
3月29日
篇14:手机市场调查报告
互联网对商业的变革已经渗透到每一个角落,使得传统的营销方式也不得不随之改变。在互联网浪潮之下,小米的互联网营销浪头非常凶猛,不仅颠覆了传统手机营销规则,更催化了国产手机品牌们的互联网转型,使得手机行业成为互联网营销最热闹、最深刻、最前沿、最多元的领域。在20__年,我们看到国产手机纷纷触网的热闹景象,也看到他们招式频出、乱象丛生的景象。毫无疑问,20__年,营销界的主角是国产手机。在这个过程中,国产手机遇到了各行业所面临的共性问题,其解决的方法、积累的经验也值得20__年各行业互联网转型学习、借鉴。《成功营销》记者逐一探访20__年积极尝试互联网营销的国产手机品牌们,一同探讨战略如何制定,战术如何落地,以此总结出互联网转型“启示录”。
【取势:行业颠覆】 谁与小米争锋?
倡导互联网思维的小米搅了局,让同行无法再“安枕而卧”,但同时也激发了大家的斗志,促使重新思考并布局互联网。可以说,20__年 是国产手机们“奋起、强烈回击”的一年,在产品、渠道、品牌、营销等各个层面,极力诉说品牌故事,释放自身魅力,争抢核心年轻消费群。而这种强烈的回击与 摩擦,也有几分战国时代诸雄混战的味道,手机厂商虽各有优势,销量差距却不大,没有一家可以独傲群雄、处于绝对优势,各家都不肯“放松”厮杀,手机销量、 品牌关注度、口碑度等排名也动态变化中。
但不得不承认的是,大多数所谓的传统企业并不 够懂互联网。互联网营销的创新性、颠覆性玩法,使得部分传统企业甚至乱了阵脚,营销乱象丛生。对互联网思维的理解有些误解,或左或右,更出现两种极端心 态:传统产业必将被互联网颠覆;互联网包治百病,只有互联网公司才能成功。这种现象一定程度上也体现在某些手机厂商身上,这就要求我们先来“正解”互联网 营销。
现象1:陷入“互联网颠覆论”的恐慌中
正解:和以往人类历史上发生的每一次工业革.命 相比,互联网本质上给人类社会带来的是一次普遍性的效率提升,互联网不会取代大多数传统产业,它只是传统产业改进业务流程、提升效率的工具。互联网带来的 最大颠覆即是信息的流动,会让很多靠信息不对称生存的企业无法继续存活下去。但是互联网颠覆不了商业本质,即提供给消费者需要的极致产品和良好体验,要警 惕“舍本逐末”。
对此,vivo首席市场官冯磊曾对《成功营销》记者表示:“互联网虽然正在颠覆这个世界,但是产品以及品牌的本质并没有改变,消费者需要获取的有价值的产品和服务也不会改变。”
而在中兴通讯执行副总裁、终端事业部CEO曾学忠看来,互联网不能颠覆传统手机厂商的专利技术优势,能颠覆的是企业与消费者的关系,“过去手机品牌是工程师思维,只知道埋头做手机,而现在是一切以消费者为核心,更多地从消费者体验的角度去进行技术创新”。
华为中国地区部消费者业务CMO杨 柘则如此总结,“互联网爆发之前和之后是两个营销时代。互联网出现前主流的五大媒体是电视、广播、路牌、报纸、杂志,如果把营销比作成做一道菜,那这五大 媒体则是五大佐料。当互联网爆发之后,又增加了很多其他佐料,这就给营销管理者提出了非常大的挑战——如何在纷繁复杂的情况之下挑选出恰当的佐料组合,去 直接、有效地与目标客户沟通。这就要求营销人在互联网蓬勃爆发的时候不忘初心,不因选择过多而迷失自己,要时刻记得满足消费者最想要。”
现象2:神化“互联网营销”
正解:一加CEO刘作虎反对神化互联网营销,“互联网是好工具,但是互联网并不神秘,消费者最看重的还是产品。”
“互联网让传统营销的路径变得更‘短’了,挖掘和认识消费者的方法变得更多更有效,对消费者的需求把握也会更加深入。但是互联网营销只是营销的升级/进化,在互联网营销过程中传统营销的4P、4C等要做的功课一样也不能少。”荣耀品牌的某负责人如是说。
如何既张开双臂拥抱互联网,又不神化互联网,联想集团董事长兼CEO杨元庆的反思是“传统制造业在面对互联网之际,如果为了迎合互联网,为了赶互联网的时髦,一下子‘轻资产’,‘利用互联网迅速获得商业成功,甚至把其他环节都外包了’断然是不可行的。”前联想集团CMO魏江雷则进一步指出互联网营销一定要具备“把握供应链、价值链,了解产业环境,了解网络环境”三个前提。联想集团中国区消费推广高级总监蒋德坤则从4P角度解读互联网思维——用户中心、互动沟通、数据支撑、平台化。她强调“要以用户的口碑为基础,将互联网平台化,在这个平台上做好数据发掘、互动沟通、社会化传播,并完善客服,甚至要鼓励粉丝设计自己的手机,从而拥抱互联网。”
现象3:“粉丝营销”包治百病
正解:虽然小米已多次强调小米的成功不单单因为粉丝营销,但是很多人却仍愿意相信粉丝营销包治百病,照葫芦画瓢依旧奏效,小米联合创始人黎万强《参与感》一书甚至成为20__年传统企业互联网转型的教科书。但是,早期小米通过提供高性价比的产品,填补了屌丝们的巨大需求而成功上位,才积累了粉丝和口碑。如果没有成功的市场定位和独特产品,何谈粉丝经济。
杨柘认为:“各种营销思维、新的观点在兴起,但其实都可以在市场营销学经典著作中找到,《参与感》就是营销学大师菲利普·科特勒‘营销的出发点要永远来自于市场需求(消费者需求)’的通俗解读而已。浮躁的时代更需要提升自身的修炼和对经典的解读,而不是盲目跟热潮。洞察消费者需求无时无刻都可以进行,不一定非用一个概念去包装。”
在OPPO公关总监刘磊看来,手机品牌不存在严格意义上的粉丝,存在的多是忠实用户。荣耀却认为,大家所讲的粉丝大多数是建立在产品性价比上,而不是建立在真正的品牌情感认同上,这种靠价格策略吸引来的粉丝显然并不算真正的粉丝,只能称得上是用户,也不会有忠诚度。
篇15:手机销售工作年终总结
过去的20年是难忘的一年,20年分公司共完成回款6.7亿,销量5-台,在整体分公司业绩水平和市场工作中,较年比较有了进步,在业绩中,落后于全国其他兄弟公司(如南京、济南、成都),在全国-a类公司中排名落后,在年浙江整个市场发展中,各个区域发展速度及占有率都有退步。分析20年主要原因:
外因:
1、20年移动手机行业激烈的市场竞争、市场环境的变化及公司在年产品力的因素、产品力及市场政策未及时跟上;
内因:
1、团队内部氛围、团队气势,战斗力、领导能力、员工态度、执行力的下降;
2、营销网络凝聚力、经销商的积极性、协作能力的下降;主要表现:
①分公司营销工作基础不扎实,效率、效能欠缺;
②员工工作积极性不高,缺乏斗志,做不到“尽心尽力“,创新意识及智慧能动的工作能力差,协作能力差,做不到分公司平台与办事处上下同流;
③渠道网络、经销商激-情及凝聚力下降。部分区域出现缺乏核心经销商或核心不核的问题,经销商不愿承担销售任务。办事处无法掌握市场,渠道效率低下;
④业绩及市场推广工作平平,多数机型在市场销量差,拉、推力丧失,新品上市、上量速度慢,较多依靠产品力本身,营销力退步。
⑤市场终端、品牌推广工作退步,ka攻略、终端形象、促销队伍管理急待提高,对市场信息的收集、分析能力差,无法应付激烈的市场竞争;
今年是我们公司成立五周年的喜庆日子,分公司做为全国最早成立的分支机构,也曾取得较好的业绩,在多项工作中排名第一名。过往的成功应是我们发展的基石和动力,不应该成为我们前进的包袱,各层员工一定要有雄心,追求一流的目标,要有做市场及行业霸主的信心和斗志,特别是分公司的领导集体及办事处经理。
篇16:卫生的通告范文
关于办公室安全卫生环境的通知
至目前为止,公司办公室环境保持良好,但仍有需要改进的地方。一、办公室卫生环境有待改进部分办公室的办公桌面不够干净、整洁。其中,环境脏、乱、差,急需改进。对此,公司领导已多次提醒,但收效甚微。现以书面形式对公司办公室卫生环境提出改进要求:从*月*日起,各部门请保证办公桌面干净整洁,暂不需要的文件资料等分门别类归置于抽屉、柜子中,不用或废弃的物品请及时清理掉。行政综合部将会对办公室卫生环境进行不定期检查,若有办公室卫生环境不合格的,经领导批准认可后,将进行以下处罚:若本通知发布后,各部门办公室卫生环境仍未有改进,将以书面形式提出批评;若书面批评后办公室卫生环境仍未有改进,将以次为单位进行罚款处理,即发现一次办公室环境脏、乱、差,将对部门主管罚款100元、部门成员罚款50元。二、办公室安全生产环境责任落实员工下班之前必须将各自办公区域内的电脑、电灯、饮水机等用电设备的电源开关关闭。会议室饮水机、电灯电源,打印室打印机、电灯电源由前台负责关闭。每天最后一名离开办公室的员工负责办公室大厅电灯、用电设备电源的关闭,并负责锁好办公室大门。安全生产责任落实到个人,若发现各自办公区域内有未关的用电设备,或最后一名离开的员工未锁好大门、关闭用电设备电源,将对其进行罚款100元的处理。以上对办公室环境的要求及惩罚条例对各部门有效。请同事们认真学习改进,共同打造安全、干净、舒适、整洁的办公环境。
行政综合部
*年*月*日
篇17:周一上班愉快的经典祝福短信
1、周一,我们要幸福、快乐、坚强、温暖、真诚、慷慨、宽容、微笑,还有不懈的努力!
2、阳光明媚心情好,新的一周已来到;工作得心又顺手,生活开心真美好;发个短信给朋友,新的一周样样好;祝开心快乐!工作顺利!
3、早上起床后,请你先把自己沉睡的心打开,然后再把窗户打开。这样,户外的风才能吹进你的心扉。所以,每天,你要做的第一件事就是开心!
4、假如能变幻成一片雪花,我愿悄悄落到您的身上渐渐消融悄然祝愿,愿我的温顺能化解您的疲困,愿我的晶莹能过滤您的思路,周一早上好!
5、周一上班没有罪,就当工作是修炼,用咖啡泡出精神,把烦恼丢进垃圾桶,从电脑中复制快乐,让打开文件夹,祝你周一工作开心舒畅。
6、周一周一你真顽皮,周末刚完泡泡和飞机,今天起床郁闷又无力,真想来点大蚁神,补补元气和身体,哎,只能晚上来调理。
7、苦不苦,为了工资累飞舞;累不累,为了工作心操碎;烦不烦,大量任务做不完;好不好,拿到钞票见分晓。祝你周一快乐。
8、早上醒来笑一笑,心情快乐精神好;活络胫骨扭扭腰,生活健康每一秒;事业芝麻节节高,好运连连天天妙!愿新的一周清晨好心情,早安!
9、兜一丝清风送你,愿你心情舒畅;捉一只蝴蝶送你,愿你拥有快乐的翅膀;发个短信给你,愿天天神采飞扬!祝新的一周快乐!
10、周未过的可真快,转眼又是周一来,打起精神动起来。带上周未的愉快,快快投入工作忙起来。不管再忙祝福一定记起来,愿你天天都愉快。
11、周一周一来的真急,周末轻松还未离去,闹铃响起不敢不起,不能迟到起床脸洗,如若不然工作丢弃,没有工作我吃谁去,好好工作才是正题。
12、新的一周照常顺延,新的工作依旧忙乱,新的生活持续平淡,新的梦想战胜困难,新的开始让人期盼,新的问候送去心愿,新的祝福盼你平安!
13、周末悄悄逝去了,玩的时间总是太少,昨天晚上聚会醉倒,今天准时单位报到,周末就要放松玩好,周一工作热情高涨!
14、和尚死了叫圆寂,道长死了叫西归,皇帝死了叫驾崩,士大夫死了叫不禄,短信死了叫没人转,上周死了就叫这周的周一。
15、清晨的阳光绚丽照耀,窗外的知了欢快地叫,新的一周开始了,烦恼自然去掉,快乐忽然来到。伴着我的友情,祝你福运高照!
16、轻轻的周一来了,带来了繁琐的工作,带来了充实的一天,请用崭新的心情来迎接这个周一,好好工作,为人生目标前进。
17、关爱是一种记忆,永远刻骨铭心;问候是一种风景,永远美丽清新;我的问候是一种阳光,让你的春天洋溢温馨!愿你周一开心快乐!
18、保留再多,也是一种缺失;播撒多了,才会拥有。有舍才有得,与其有所保留,不如大方给予,浇灌万物的同时,也浇灌了自己。早安周一!
19、水绵绵,山连连,夏日风景胜从前;云淡淡,蝶翩翩,许个心愿在心间;心爽爽,梦甜甜,笑容常伴乐每天;祝周一快乐啊。
20、把胳膊给予飞雀就欢快了;把心抛给大海就辽阔了;把目光留给天穹就深远了;把祝福发给你就高兴了,祝周一欢愉!
21、苦不苦,为了工资累飞舞;累不累,为了工作心操碎;烦不烦,大量琐事做不完;好不好,拿到钞票见分晓。祝周一快乐!
22、星期天是痛苦的结束,周一是幸福的延续,新的一周我们要用微笑去迎接,用轻松的音符去弹奏。祝福朋友快快乐乐,健康幸福。
23、清晨听期望,快乐叮咚响,幸福无穷无尽;吉祥啧啧语,好运无边无际;如意轻轻吟,财源绵绵延延。周一早上好,我的朋友!
24、周一早上好,送你清爽的问候,温馨的祝愿,早晨,美妙的开端,祝你今日精力棒棒,生机多多,心境好好,一切都好!
25、新的一周开始了,早上好。当世界给草籽重压时,它总会用自己的方法破土而出。
26、周末生活很愉快,转眼又到周一,带着周末的愉快,拎着周末的清闲,揣着周末的笑脸,回到新的一周,努力工作老板笑,开心工作又一天。
27、这是个惬意的宁静世界,阳光灿烂如昔,柔风轻轻如昔,但愿美好的时光就这样驻足,带给您欢欣与鼓舞,周一快乐!
28、四只熊猫眼,相互眼瞪眼;脸上无光泽,哈欠不停歇;若要问缘由,周末玩过头;聊起昨日事,精神顿时好;周一已来到,心要收收了!
29、一只蝴蝶送您,愿您拥有快乐的翅膀,兜一丝清风送您,愿您情绪舒畅,发个信息给您,愿天天神采飞扬!祝您周一是个新的开始!
30、周一早上好!感谢你陪我走过每一个日子,愿有我的日子你每一天都精彩,每步都平安,每刻都快乐,每分都如意,每秒都幸福。
31、发现资费尚富余,故赐卿家信息一条,此信息有招财进宝之效,实乃居家旅行之必备,祝周一高兴欢愉。
32、新的一周刚开始,祝你接二连三行好运,四面春风得意,生活五颜六色七彩缤纷,兴旺八达,生意九久长,十分满意,风调雨顺。
33、早上的晨光是我问候的主题,愿你今日幸福多彩;初升的太阳是我祝愿的载体,愿你任务步步高升!周一早上好!
34、新的一周,新的开始,新的开心快乐!祝周一快乐!又到周一了,又要上班了,赶紧起床别迟到啊!周一快乐!
35、让星星送去我的祝福,让小雨送去清爽的凉风,让好运和美丽永远追随你一生,让信息一次次的奉我永远的祝福,周一快乐!
36、周一蹦蹦跳跳就来到,就像一个调皮捣蛋鬼,用尽全身力气来对付,早已忘记周末的欢乐,开始集中精神往前冲,只为成为工作的先锋!
37、周末悄然走过去,周一翩然来到了,忧愁烦恼都过去,一切又将重开始,我把祝福来送上,祝你顺心又如意,天天收获好心情!
38、你是阳光的头版头条,你是牛奶的个性报道,你是快乐的主要标题,你是幸福的特约申请稿,美丽的清晨,美丽的你,亲爱的,周一早上好。
39、晴天气温攀升快,高温时刻少出外,注意要防晒;今天骤雨急又快,出门记得把伞带,千万别淋坏。祝你清凉一夏,新的一周,工作愉快!
40、努力是人生的一种精神状态,往往最美的不是成功的那一刻,而是那段努力奋斗的过程。朋友,愿你努力后的明天更精彩,周一早上好!
41、周一早上好!感谢你陪我走过每一个日子,愿有我的日子你每天都精彩,每步都平安,每刻都快乐,每分都如意,每秒都幸福。
42、新的一周,知你忙碌,不想打扰你,知你辛苦,不忍吵醒你,现在,对你的挂念实在关不住,只想告诉你,新的一周开始了,要开心啊!
43、让烦恼像秋叶一样凋落,让快乐像春风一样吹来,让幸福像花朵一样绽放,让美丽生活像温馨短信一样,无处不在。祝你周一愉快!
44、时间分秒必争,周一压力,不求惊世举动,但愿感觉轻松,牛仔忙碌今日,奠基美好人生,祝福周一忙碌的你忙出快乐,忙出精彩!
45、酒杯里飘出的是钟情,清茶中感觉的是回味,白水中体味的是生活,信息里传递的是情谊,问候中有我真至的祝福!新的一周,祝您工作顺利!
46、阳光明媚的周一,刚刚一向在开会,说声迟到的周一早上好啦,新的开始,加油!
47、周一欢快来到,周末还在怀抱,工作无心困觉,周末轻松梦绕,老板视察就到,精神实在不妙,为了伊人能抱,打起精神才好。
48、早上好周一,清晨的风,驱逐烦躁的心情;清晨的雾,阻挡忧伤的脚步;清晨的露,谱写快乐的音符;清晨的祝福,指引幸福的旅途!
49、新的一周即将开始,繁忙的工作不要太累,烦心的事乐观面对,心中的追求永不慌费,真诚的友谊最可贵,快乐的心情最真贵!
50、周一悄然到,心情还算妙。天气刚刚好,上班别迟到。来到办公桌,突然吓一跳,钞票堆的比山高,看你笑不笑。周一快乐!
篇18:乱扔垃圾处罚通告
各位住户:
现小区已进入正常入住阶段,部份住户存在有高空抛物、乱丢垃圾、随处丢弃建筑垃圾现象,为共同维护小区的整洁环境,请租户不要在小区内随意丢弃垃圾,把生活垃圾把投放至垃圾桶内,装修建筑垃圾堆放到指定地点(1栋与2栋之间空地)。
一旦发现有乱丢垃圾者,根据广西壮族自治区实施《城市市容和环境卫生管理条例》办法、保障性住房《小区管理规约》的相关规定,当场处以1000元的罚款。对于责令不纠正、情节严重的租户,承租户无条件退还房屋。请大家互相监督,杜绝此类现象再次出现,共建和谐文明小区。
物业服务有限责任公司服务中心
7月28日
篇19:手机销售工作年终总结_销售工作总结_网
一、销售计划
销售工作的基本法则是,制定销售计划和按计划销售。销售计划管理既包括如何制定一个切实可行的销售目标,也包括实施这一目标的方法。每个人都有各自的特点,都有各自的方法,关键是要找到最适合自身的一套方法和方法。
二、客户关系管理
对客户管理有方,客户就会有销售热度,会主动地配合。如果对客户没有进行有效的管理,或者客户关系管理粗糙,结果,既无法调动客户的销售热度,也无法有效地控制销售风险。所以必须想尽方法维护好客户关系,关注客户的各个细节,随时让客户感觉到你与他同在。
三、信息反馈
信息是企业决策的生命。业务员身处市场一线,最了解市场动向,消费者的需求特点、竞争对手的变化等等,这些信息及时地反馈给公司,对决策有着重要的意义,另一方面,销售活动中存在的问题,也要迅速及时地反馈给公司,以便管理层及时做出对策。业务员的工作成果包括两个方面:一是销售额,二是市场信息。对企业的发展而言,更重要的是市场信息。因为销售额是昨天的,是已经实现的,已经变成现实的东西是不可改变的;有意义的市场信息,它决定着企业明天的销售业绩、明天的市场。
四、“销售当中无小事”
“管理当中无小事”,一位出色的经理同时也是一位细心的。同样,“销售当中无小事”。销售更应慎重、谨慎,去寻找一个双赢的法则。在学习、总结、实践、摸索、尝试中提高。
篇20:招生通告范文
经浙江省物价局审核备案,我院201x学年的学费、住宿费、代办费收费标准为:
20xx级与20xx级高职学生学费:10000.00元,住宿费:1350.00元,教材等代办费1000.00元,合计12350.00元。
住宿由学院统一安排,如住六人寝室的学生,入住后退还差额款(150.00元)。
代办费包括:书本费,水电费等;按实计算,多退少补。大学生城镇居民医疗保险(50.00元)+大学生意外学平险(100.00元),共计150.00元,以学生自愿参加投保为原则。如不参加保险可申请退费。
为了避免学生携带现金风险,方便学生201x年9月按时注册缴费,经与中国银行温州市分行和中国工商银行温州市分行商定,学生缴费可任选一家银行缴费。中国银行采用银行柜台缴费和网上银行缴费两种缴费方式,工商银行采用银行柜台缴费一种缴费方式。
学生应在201x年8月15日前,到就近中国银行所有柜台、网点或中国工商银行所有柜台、网点(限浙江省范围内),向该行提供以下准确信息,即可完成缴费。
1、中国银行温州市分行授予我院注册码为 10004381.
学院注册码:100043 (按此注册码提供)
学号: (学生本人学号)
姓名: (学生本人姓名)
柜台缴费流程:到中国银行网点柜台后报上学院代码10004381,学号和姓名。
中国银行网银流程:登陆中国银行网上银行,选择:民生服务―教育考试充值―学费―浙江温州―浙江东方职业技术学院―输入学号,按照提示操作,即可完成。
2、中国工商银行温州市分行授予我院注册码为970010.
学院注册码:970010 (按此注册码提供)
学号: (学生本人学号)
姓名: (学生本人姓名)
各位同学要妥善保管好自己的缴款回单,此回单做为开学时,学生领书的凭证。
需申请贷款的学生,根据自行确定贷款金额和贷款年限,最高每学年不超过8000元额度。请在办理完手续后,按差额到学校财务处缴费。需办理贷款手续的学生请放假前,到学生处咨询)
注意:本学期开始学校一律不收现金,请同学们在开学之前务必要将学费到全省范围内中行或工行网点进行缴纳!
学生处助学贷款咨询电话:0577-865567
财务处咨询电话:0577-865339
xx年xx月xx日