厂商会议主持人开场主持稿【精选20篇】

尊敬的各位领导，各位老师:

大家晚上好！

为了进一步加强师德师风建设，弘扬我校教师师德风范，展现我校教师良好形象，营造良好育人环境，经校务会研究决定举办“爱与责任”师德师风论坛。为了保证本次比赛公平公正，我们特邀校领导及陈志浩、梁芸芳、李佰宏、李文刚、杨建邦、孙渊洁、宋振玉、李文雅、李小军、王海军、朱苗苗、拓军民、吕绒、何淑、罗耀武、曹志芬诸位老师作为本次论坛的评委，让我们以热烈的掌声对各位评委、各位老师的到来表示热烈的欢迎，也预祝各位参赛选手赛出水平、取得好成绩。

下面让我们以热烈的掌声有请张校长为我们做总结讲话。

同志们、同学们：

按照上级有关要求，结合《中共太原工业学院委员会关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》的安排部署。今天，我们来到机械工程系进行调研座谈，本次调研活动是群众路线教育实践活动第一环节的第三项内容，调研组的带队领导是我们系的联系领导霍世平院长，参加的单位有党政办、人事处、继续教育部等。

本次调研采取座谈交流(参加的有我们系的领导、老师和学生代表)、填写征求意见表两种方式进行，征求意见表会前已经下发到各位手中，会议结束后统一收回。

下面我们首先召开座谈会，座谈会的主要内容是请大家就我院7各方面的17个问题提出意见和建议。请各位参加座谈会的同志围绕本次调研内容畅所欲言，为学校的健康发展，找出“四风”方面存在的突出问题，改进处级以上领导干部的工作作风建言献策。

上面也号召少开会、开短会，请大家发言时同类的问题不要再重复。谈问题、提建议时也尽量言简意赅，时间控制在1小时左右，下面请大家发言。

好，由于时间关系，我们今天的自由发言就到这里，机械工程系是一个具有优良传统和优势专业的单位，我也从94年初到97年底在系里工作。

刚才，我们大家的发言很认真、很客观，也能体会到大家对学院发展高度的责任感。我们回去以后将大家的意见和建议进行认真的梳理，能解决的立即解决，不能马上解决的，列出时间表进行解决，无法完全解决的，也要及时进行答复。

再一次感谢大家!

现在我们开始开会，请大家保持安静，手机调整至静音，不要随意走动。

尊敬的各位领导、各位同仁，下午好!

今天，服务中心在这里召开20xx年年度工作报告，回顾一年来的工作业绩，并展望明年的美好蓝图。

今天有幸邀请到公司领导总参加我们的会议，以我们热烈的掌声表示真诚的感谢!

今天的会议共有3项议程：

第一项议程是请各部门负责人和员工代表做工作报告及服务中心总做工作点评;

第二项议程是请总对服务中心进行工作指导;

第三项议程是对工作优秀的员工进行嘉奖;年终总结会议主持词首先让我们以热烈的掌声欢迎欢迎客服部经理做“上半年工作总结和下半年工作报告”;

经理的报告指出围绕公司特色服务执行方案和服务中心具体措施开展亲情服务工作，敢于创新、勇于探索，取得了较好的成绩。

下面让我们以热烈的掌声欢迎工程部经理做“上半年工作总结和下半年工作报告”;

通过工程部经理的报告让我们看到各位技术人员为保证设备设施正常运行和执行特色服务做出的贡献。

现在让我们以热烈的掌声欢迎安防部经理做“上半年工作总结和下半年工作报告”;

好!感觉经理的报告，从报告中体现了安防部在保障业户人身和财产做出了很大贡献，是服务中心开展特色服务的坚强后盾。

接下来有请财务部会计为我们做上半年经营指标完成和成本控制的情况!

感谢为我们提供了精确的财务数据，这也是我们劳动成果的体现。

下面是我们服务中心的员工代表：区域客户主任为我们做

上半年工作报告，掌声欢迎!

从客服部报告中可以看出我们基层员工的用心工作和敢于担当精神风貌!

下面有请服务中心总对上半年工作做点评，掌声欢迎!感谢总对服务中心点评，同时也为我们下半年工作指明了方向。

现在进行第二项议程是请总对服务中心进行工作指导;非常感谢总对我们工作的肯定，以及对我们的期望，请再以热烈掌声送给我们的总!

下面是会议第三项议程是对工作优秀的员工进行嘉奖;

、(员工名单)

欢迎领导入席――音乐：拉德茨基

下面，请全体起立，让我们用迁安国寿人特有的掌声欢迎各位领导入常请领导就座，请伙伴们就座。

女：尊敬的各位领导

男：各位优秀的伙伴：大家

合:上午好!

女：伴着新一轮的朝阳，我们又迎来充满生机的一天!

男：伴着清新拂面的晨风，我们昂首阔步迎接新一轮的挑战!动员大会主持词女：雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。今天，在时间面前，我们又站在了同一个起跑线上。

男：战火燎原奋斗不息，回首过去的岁月，我们热血澎湃!

女：斗转星移，沧海桑田，风风雨雨把我们锤炼的日益干练，斗志更坚

男：伙伴们，现在我宣布：中国人寿保险股份有限公司迁安支公司《阔步西疆，再谱华章》一季度总结表彰暨二季度业务启动大会现在开始!

女：首先，我荣幸的向大家介绍一下出席本次大会的领导有中国人寿保险股份有限公司唐山分公司总经理石贺通先生

男：中国人寿保险股份有限公司唐山分公司

女：中国人寿保险股份有限公司迁安支公司经理任跃林先生

男：迁安支公司副经理刘艳荣女士

女：迁安支公司经理助理个险部经理温小峰女士

男：迁安支公司经理助理刘红艳女士

女：让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎!

音乐：《团结就是力量》准备开始

男：下面进行大会第一项，请全体起立，让我们同唱一首歌《团结就是力量》

女：领导们请就坐，伙伴们请就坐。

刘艳荣副经理做一季度总结音乐《大家来跳西部舞》

男:如花的四月，生机无限!，在这生机盎然的美好日子，我们在这里，共同分享一季度胜利的喜悦。

女：在过去的三个月里，我们每一位营销伙伴，就像一只只雄鹰，搏击风雨，翱翔苍穹，创造佳绩，跨越了一座座难以逾越的巅峰，在时间的长河里留下一个个美丽的剪影。

男：这三个月，在市公司总经理室的关心和正确领导下，在各部门的大力支持下，通过全体业务人员的共同努力，迁安公司业务规模及团队人力都获得了长足的发展

女：下面就让我们用热烈的掌声欢迎中国人寿保险股份有限公司迁安支公司刘艳荣副经理为我们做一季度工作总结。掌声有请

刘红艳经理宣读一季度表彰决定音乐《足球战歌》

男：感谢刘艳荣副经理，通过刘经理对XX年一季度的总结让我们又一次回顾了一季度业务发展的一幅幅精彩画卷。

女：伙伴们，光荣就应当属于那些为事业奋斗不息、无私奉献的人们，

男：荣誉就应当奖给那些不畏艰苦、勇创佳绩的精英们。

女：下面，有请中国人寿保险股份有限公司迁安支公司经理助理刘红艳女士为我们宣读一季度表彰决定，掌声有请。

颁奖时刻：

颁奖：音乐控制《铿锵玫瑰》《足球战歌》《好汉歌》《超越梦想》

男：感谢刘助理。伙伴们!昨天日日夜夜的奋斗与拼搏，终于换来了今天收获的喜悦。

女：以往无数个精彩的历史瞬间，汇成了此刻令迁安国寿自豪的篇章，付出总有回报，风雨过后必将是美丽的彩虹。

男：此时此刻，回馈我们的将是掌声、荣誉、祝福与心愿。下面将要进行的是颁奖环节。

首先颁发的是奖，分别是：杨各庄营销服务部、马兰庄营销服务部、营销三部、营销五部和收展部，有请以上五家团队经理走上前台，代表团队接受表彰。音乐开始!有请为他们颁奖!(礼仪上场5名)有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男：接下来颁发的奖，获得此项奖励的单位是营销五部有五部的李刚经理走上前台，代表团队接受属于自己的那份殊荣。音乐开始!有请为他们颁奖!(1名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男：下面将要颁发的是奖，分别是：营销一部、二部、三部、杨各庄营销服务部，有请以上四家团队经理走上前台，代表团队接受表彰。(4名礼仪)

音乐开始!有请为他们颁奖!

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男:接下来颁发的奖，分别是：蔡园营销服务部、马兰庄营销服务部、峡口营销服务部、潘营营销服务部、大五里营销服务部、收展部，有请以上六家团队经理走上前台，代表团队接受属于自己的那份殊荣。(6名礼仪)

音乐开始!有请为他们颁奖!

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的领导回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男：接下来将要颁发的是挑战“7500竞赛活动成功勇士奖”，此项共有15人获得，我们将分2轮进行。

首先第一轮上台的是：吴凤珍、裴志慧、刘艳春、梁舰祁克菌、宋海燕、陈艳华、张淑艳、有请为他们颁奖!(8名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男：第二轮上台的是：张云红、刘爱华、闫红书、张士伟、高建秋、宋佑红、杨立平。有请为他们颁奖!(7名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢同时借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男：接下来将要颁发的是XX年一季度全市排名前50名的勇士奖：有请一级勇士：杨立平张士伟宋佑红蔡艳云;

二级勇士：高建秋张淑艳刘爱华;

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

男：接下来将要颁发的是迁安公司XX年一季度个人销售精英奖，此奖共有39人获得，我们将分4轮进行颁发。

首先第一轮上台的是：裴志慧高建华高建秋刘爱华闫红书宋海燕张春兰张立民朱翠英韩春宝

有请为她们颁奖。(10名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

第二轮上台的是：李迎新郑玉林吴晓荣刘立新乔爱荣任艳花吴凤珍刘艳春任乔鹏任金艳

有请为她们颁奖。(10名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

男：感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

第三轮上台的是：王月荣张士伟张云红蔡艳云姚少芹李清梁健周玉萍张海陈艳华

有请为她们颁奖。(10名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

女：感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

第四轮上台的是：杨静杨立平张淑艳宋佑红何普艳祁克菌玄士华李翠艳玄立军

有请为她们颁奖。(9名礼仪)

有请摄影师留下这精彩瞬间，与领导合影留念

男：感谢!借助各位伙伴的掌声欢迎满载荣誉的伙伴们回到自己成功的位置。(各团队经理下场后音乐停)

女:各位优秀的伙伴正是有了你们昨天辛勤拜访、努力耕耘，取得了今天骄人的业绩，在这幸福的时刻，我建议在座的各位应该把最热烈地掌声送给自己，因为您是最棒的!

温经理宣布二季度企划方案

男：伙伴们!辉煌的一季度已经远去，在一季度我们付出了辛勤的汗水，却收获了丰硕的成果。

女：充满希望的二季度已经到来，我们每位伙伴又对新的季度充满了憧憬和期盼。

男：为此迁安公司专门制订了二季度企划方案，为了让市公司领导听得更清，看的更祥，请各位伙伴伸出热情的双手暂请各位领导退出主席台到前排就座，同时也欢迎迁安公司个险部温小峰经理宣布《阔步西疆再谱华章》二季度业务竞赛方案。有请温经理。

女：感谢温经理。伙伴们!机遇再一次摆在了我们面前，我们说企划面前人人平等、市场面前人人平等、机遇面前人人平等。抓住现在就等于拥有了未来!相信大家定会抓住这千载难逢的机遇，抓住自我经营自我发展的主动权。

男：因为我们知道辛勤的付出必将换来累累硕果，而勤奋执著也必将带来好的收获.

女：迁安公司二季度的竞赛方案可谓是深得人心，为了让各位领导更深入的了解迁安国寿这支所向披靡，战无不胜的营销铁军，请各位领导回到前台，共同见证迁安国寿营销精英与主管的心声和誓言。

精英代表发言

男：各位领导，今年迁安公司业务规模在不断发展壮大的同时，营销队伍也在不断壮大，可以说新加盟的伙伴们是我们这个大家庭的新鲜血液，看着他们快速的成长，我们更增添了无限的信心。

王月荣上台音乐：《向前冲》只放前奏

女：下面就让我们用热烈的掌声欢迎他们中杰出的代表——来自营销三部的王月荣伙伴走向前台来分享她的成功经验。音乐开始

男：通过王月荣伙伴的分享与展望，我们深切的感受到在他们这批新伙伴的骨子里天生就有一种“出生牛犊不怕虎”的精神，在此我提议让我们共同祝愿他们在未来的营销道路上走的更远、更辉煌!

宋海燕上台：音乐《铿锵玫瑰》自风雨彩虹，铿锵玫瑰开始播放

女：营销一部作为城区部的排头兵，一路走来总是扛着大旗走在营销部的前列，他们有很多的经验和感想，下面就让我们用热烈的掌声欢迎营销一部的宋海燕经理走向前台和我们一起分享营销一部的成功经验。掌声有请宋经理。音乐开始

男：伙伴们!正所谓“狮子带羚羊，羚羊也威猛”我相信在二季度乃至更长远的未来，营销一部在宋海燕经理的带领下定会发展蓬勃，辉煌一路。

祁克菌上台：音乐《铿锵玫瑰》自风雨彩虹，铿锵玫瑰开始播放

女：回首一季度的代理业务，一次次业务竞赛构成了一幅幅高-潮迭起的精彩画卷，在每一次竞赛中，有一支队伍总是走在全辖的前列，鼓舞着大家朝着胜利的方向前进，为公司的发展作出了巨大的贡献，他们就是营销二部，下面就让我们用热烈的掌声欢迎来自营销二部的祁克菌经理为我们带来他们的经验分享。音乐开始

男：伙伴们，用“寿险常青树”来形容祁克菌经理是不为过的，而年过五旬的这位主管在自己的营销道路上又何尝不是在不辞辛苦，披荆斩棘，带领自己的团队奋勇向前，挑战极限呢?在此我提议让我们用最真诚的掌声共同祝愿这位不老松在未来的日子带领团队跨越更高的巅峰，取得更好的成绩!

杨立平上台：音乐《铿锵玫瑰》自风雨彩虹，铿锵玫瑰开始播放

女：在迁安公司有这样一支团队，曾代表农村营销服务部参加省公司的表彰，并通过自己默默的耕耘与辛勤的付出为全省农村营销服务的主管做出了表率和经验分享，她就是来自马兰庄营销服务部的杨立平经理，接下来就借助各位伙伴热情的掌声有请杨立平经理走向前台做二季度业务发展的表态发言，掌声有请杨经理。音乐开始

男：伙伴们!正是这种默默无闻，正是这种任劳任怨，也正式这种百折不挠，永不言败、锲而不舍的精神才换来了今天优异的成绩。

玄立军上台：音乐《好汉歌》自开始唱歌开始播放

女：伙伴们!大家都知道，迁安作为全省经济的排头兵，在自有的经济经营环境中想必有自己经营的独到之处，而坐落于迁安经济重镇的蔡园营销服务部在XX年的一季度又演绎了何等的辉煌成绩呢?接下来就借助在座各位伙伴的掌声有请蔡园营销服务部玄立军经理上台做“忆往昔，经典总结，展未来，大刀扩斧”发言讲话，掌声有请玄经理。音乐开始

任经理发布总动员令：

男：感谢玄经理。有竞争才能有发展，有挑战才能激发潜能。

女：我们相信，无论到何时何地，遇到何种风浪，我们都会不遗余力，奋勇拼搏

男：因为我们知道，成功是我们的志向，卓越是我们的追求，荣誉永远属于不懈的奋斗者，这是全体寿险同仁的目标，更是公司领导的殷殷期盼

女：俗话说，大海航行靠舵手，我们代理业务的发展需要公司领导高-瞻远瞩与运筹帷幄，下面就让我们要热烈的掌声欢迎市公司总经理任跃林先生发布总动员令。

石总作重要讲话

男：感谢任经理。每一个重大的决策都离不开经理室的英名领导，每一场战役的胜利更离不开经理室的指挥有方，辉煌战果更是各级领导的亲自指挥、关怀支持的结果，借下来让我们以热烈的掌声有请唐山分公司石贺通总经理做重要讲话。

女：感谢石总。石总的关心嘱托与殷殷期勉将化为我们对工作的热情与动力。我们有如此优秀的领导，我们有什么理由不优秀;我们有如此关心我们的领导，我们有什么理由不成长;

男：伙伴们!公司为我们提供施展才华的舞台，我们又有什么理由不做每一次的精彩演出呢?

结束：背景音乐：《超越梦想》自开始唱歌开始播放

女：伙伴们，有多少次，我们带着领导的嘱托，肩负着使命，踏上新的征程;

男：多少次，我们带着梦想，带着对成功的渴望一次又一次起航;

女：不怕狂风，不怕暴雨，因为我们看到了曙光;

男：不怕逆境、不怕挫折，因为我们学会了坚强!

女：让我们用气吞万里的豪迈，迎接新一轮的洗礼!

男：让我们用力拔山河的气概，迎接新一轮的挑战!

女：伙伴们，催征的战鼓已经擂响，波澜壮阔的业务大战正扑面而来!

男：战友们，爆发自己的热情，绽放美丽的笑容，用心来筑造属于自己梦。

女：伙伴们，让我们像飞人刘翔一般，抢滩登陆，飞奔在前!

男：战友们，让我们用火一样的激-情与信念，实现自我经营、跨越式发展的铮铮誓言!

准备《众人划桨开大船》音乐

女：下面，请全体起立!让我们高唱《众人划奖开大船》

男：尊敬的各位领导，优秀的各位伙伴，迁安公司一季度总结暨二季度动员大会到此结束!借助各位伙伴的掌声有请领导退场!

各位领导、同事：

大家，下午好！

20xx年上半年，厂家给予济南公司的任务量同期比值大幅度提升，在“万事开头难”的处境下，总经理徐晓婷女士带领大家，一步一个脚印坚实地踏上了新征程！

取得了一点成绩，同时还存在许多不足。

时过半载，客观回顾、积极展望是很有必要的。我们围绕集团下达的纲领要求，重点“把握环节切入点，努力打造科学化、人性化管理；寻求创新，努力创造科技化管理；注重“节流”面，努力营造预算控制成本管理新局面”。

目前济南公司设有，一线：营业部、市场部、售后服务部、备件部，二线：客户服务部、财务部、行政部、人力资源部，共八个大部门。会上，我们将邀请各部门负责人结合本部门实际工作情况进行工作述职。

本届济南公司的半年工作总结会述职报告，根据集团纲领，总经理下发的述职要求，各部门自行准备述职内容，要求内容丰满，模板格式可自由发挥，这也正是济南公司以集团规范为纲领，打造人性化管理的体现。

接下来让我们进入主题在会议正式开始前也希望与会的各位领导和同事们能够共同遵守会场纪律，我总结了三少三多，分别是：少走动，多听会；少交谈，多记录；少打电话，多思考；通过大家的共同努力，把这次会议开好、开成功。

【宣布】济南华泰汽车销售有限公司20xx年度上半年工作会议正式开始。首先请允许我向大家介绍今天亲临我们这次会议的领导和来宾：

集团事业发展部王志焕王总监（鼓掌）

集团财务部殷红霞殷总监（鼓掌）

[或：财务中心丁效荃经理或隋玉敏经理]

集团人力资源部宋波宋经理（鼓掌）集团行政部王梅生王经理（鼓掌）

让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！（鼓掌）

今天的会议共有五项议程：

第一项、致开场词，也就是现在我的正在完成的；

第二项、是由济南公司徐总对公司今年上半年的业绩做出总的评述；

三、是由各部门负责人对本部门工作进行述职；

四、是特别议题讨论；

第五项、我们将邀请事业发展部王总监做领导点评。

下面，会议正式开始。

首先由请济南公司总经理徐晓婷女士作上半年公司整体运营情况的工作情况报告（鼓掌）

非常感谢徐总从数据到管理给我做出的上半年汇总评述，在对我们的工作不足之处点评的同时，也对我们今后的工作指明了方向。

让我们再次以热烈的掌声表示感谢。

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接下来，会议进行第二项，各部门负责人做20xx年度上半年工作述职，有请营业部王明利王经理，售后服务部张军张经理准备。

欢迎售后服务部张军张经理上台述职，备件部刘光伟刘经理准备（鼓掌）。

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截止到现在，会议已进行了1.5小时，接下来休息10分钟，我们为大家准备了精致的甜点，请大家享用！（说明：刘经理15:10开始述职）

（茶歇期间请大家对集团领导做好接待）

15:10时间到

接下来请备件部刘光伟刘经理上台述职，市场部祁晶珑准备（鼓掌）。

欢迎祁晶珑上台述职，行政部李忠娟准备（鼓掌）。

有请行政部李忠娟上台述职（鼓掌）。

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不知不觉有过了一个小时，大家座到现在无论是精神上还是身体上都开始感到疲惫，接下来我们就放松一下，我们做一个小游戏。

游戏10分钟

游戏结束，做结束语

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16：10时间到

下面由我向大家进行人力资源部上半年工作述职，请财务部赵雅星赵经理准备。

最后我们请财务部赵经理进行述职（鼓掌）。

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非常感谢我们各部门经理的精彩述职，请大家休息10分钟，我们为大家准备了甜美的茶歇甜点，欢迎大家品尝。17:10请大家返回就坐，会议继续。

（茶歇期间请大家对集团领导做好接待）

17:10时间到

接下来进行“特别议题讨论”，请看大屏幕。

特别议题：

一、新店开业前夕要做的准备，如何合理的过渡与交接？

二、制度贯彻及执行情况分析讨论：根据集团的标准化手册，公司制度的宣贯还不到位，特别是新进员工没有及时得到相应的培训和指导，在执行过程中也存在因人而异、因事而异的情况，是制度本身存在缺陷和问题还是在流程上或是思想存在问题？

三、如何提高和挖掘部门的盈利能力？

请大家思考5分钟，自由发言，如果您已提前准备，请将准备好的电子版文件送交到李忠娟处以便于投影播放。

说明：请各部门经理务必提前认真思考，会上积极发言，向集团领导展示我们良好的精神面貌和管理态度。

18:10时间到

不知不觉，我们在热烈的讨论中又度过了一小时，时间过的真的是挺快的，由于时间限制，我们不再进行讨论。接下来，我们以热烈的掌声有请我们事业发展部王志焕王总监为我们做领导点评。（鼓掌）

非常感谢王总监对我的点评，可以说是画龙点睛之笔！

如果没有艰辛，收获不会如此美丽，如果没有跌倒，成功不会如此喜悦，多少次跌倒，就有多少次的爬起，多少次失败，就有多少次的努力，永不言败将是济南华泰人不变的信念。

我们是万众一心的精英团队，我们是无坚不摧的钢铁军团。上半年的战役硝烟未散，新一轮的业务比拼即将开始，相信我们在未来的日子里，一定会以更加饱满的激情，更火热的朝气，踏上征程，再创辉煌。

下面我宣布济南华泰汽车销售有限公司20xx年度上半年工作总结大会圆满结束。（热烈鼓掌）

请行政部李忠娟对会后安排进行通知！

开场词

男：尊敬的各位领导、亲爱的同事们。

合：大家晚上好！

男：首先我介绍今晚莅临晚会的领导有西安保洁工程有限公司总经理先生。

女：副总经理先生。

男：西安曲江国家遗址公园管理有限公司副总经理先生，经营部部长先生、主管先生及各位保洁管理员。

女：让我们以热烈的掌声向在百忙中莅临晚会的各位领导表示热烈的欢迎!

男：过去的一年中，在总经理先生的正确领导下，在管理有限公司经营部的大力支持下，我们员工开拓进取，攻坚克难地圆满完成了20xx年保洁服务工作。接下让我们以热烈的掌声有请公司总经理先生上台作新年晚会致词。《总经理讲话中》…

女：接下让我们以最热烈的掌声欢迎xx部长上台讲话。《xx部长讲话中》…

男：头顶凛冽的寒风，我们送走了硕果累累的20xx。

女：等待新年的钟声，我们迎了红红火火的20xx。

男：回首往事，我们满怀豪情。

女：展望未，我们任重而道远。

男：今天，我们相聚在这里，一起用心感受真情，用爱融化冰雪。

女：今天，我们用心情的音符，谱写和谐的欢快乐，让我们敞开胸怀共同迎接20xx年的到。

男：今天，我们载歌载舞，让歌声奏响春天的旋律，用舞蹈演绎青春的风采。

女：20xx的脚步声刚刚走远，我们怀念过去一年的欢笑与泪水。

男:20xx的敲门声已经响起，我们憧憬未一年的成长与收获。

女：同事们，激动人心的时刻即将临。《节目汇演开始》

男：美妙的舞曲化作激情的祝福，祝愿伟大的祖国昌盛安康，祝福xx公司图腾如鸿、财广进。动人的舞姿融入衷心的祝愿，请欣赏由带的舞蹈：《毛主席的光辉》。请博物馆大合唱准备。（大家掌声欢迎）

女：有很多人都是从毛主席的时代听着浏阳河走过的。接下请欣赏由博物馆带的大合唱《浏阳河》和《咱们领袖毛泽东》。请xx大合唱准备。（大家掌声欢迎）

男：我们员工中有许多人在这伟大的东方天下，做着和雷锋一样的无私事迹。例如搀扶老人、拾金不昧等等。接下请欣赏由带的大合唱《东方红》和《学雷锋》。请xx大合唱准备。（大家掌声欢迎）

女：无论您是年幼还是年长，您都会有一位伟大的敬爱的母亲，在今天这里有一股团结的力量支撑着伟大母亲的信念。接下请欣赏由带的大合唱《母亲》和《团结就是力量》。请戏曲准备。（大家掌声欢迎）

男：《眉户》又称“迷糊”即迷人的戏的意思。抗日战争时期在延安盛行，以现代戏《梁秋燕》最驰名。曲调灵活自由，犹如演唱者一样。接下请欣赏由武烈琴带的戏曲《眉户》。请李总和赵经理准备。（大家掌声欢迎）

女：有人说榜样的力量是无穷的，也有人说平凡中才见不平凡。接下有请李总和赵经理共同带的《过河》。请歌曲准备。（大家掌声欢迎）

男：中国雪城，拥有世界寒带水稻母本，千年贡米之称。牡丹江，是由满语“穆丹乌拉”转变为汉语的，意思为“弯弯曲曲的江”就如同龙的身体一样气势如鸿。接下请欣赏由带的歌曲《牡丹江》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

女：对家乡的怀念、对爱人的思念、更想表达满腹仇情的朋友，就请听听犹如军人一样的声音吧。接下请欣赏由带的歌曲《军中绿花》。请独唱准备。

男：每天、每年我们人人都会听到这样那样的祝福声音，大家想不想换一种方法听听其它的祝福语呢？——接下请欣赏由带的秦腔《祝福》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

女：感情有热情奔放，有凄美缠绵，就如这首歌欢快、甜美、柔情还略带忧伤。接下请欣赏由武烈琴带的歌曲《粉红色的回忆》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

男：“爱是不变的星辰，爱是永恒的星辰”那份爱深深的埋在心里。接下请欣赏由带的《昨夜星辰》。请xx大合唱准备。（大家掌声欢迎）

女：我们是在风中摇曳的一棵白杨树，屹立不倒。当我们的使命完成后犹如从战场回归的战友亲密无间。接下请欣赏由带的大合唱《小白杨》和《打靶归》。请快板准备。（大家掌声欢迎）

男:“快板”又称“数宝”又叫“顺口溜”，是从宋代贫民演唱发展而。一个人表演的叫快板书，由一个个小故事串联成。想不想听故事呀，大家热烈欢迎。请欣赏由带的快板《教学》。请秦腔戏准备。（大家掌声欢迎）

女：有位哲学家说过，想要了解一个民族的化，要先从学习这个民族的语言开始，那么我们不妨感受一下这辽阔的地域化。接下请欣赏由带的秦腔戏《血泪仇》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

男：“格桑花”是幸福的意义。在高原上看似弱不禁风的样子，可风越狂，它身越挺；它叶越翠，太阳越曝晒，它开得越灿烂，犹如演唱者一样美丽坚强。接下请欣赏由带的《姑娘姑娘我爱你》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

女：还记的那句“我家住在黄土高坡”吗？接下请欣赏由带的《黄土高坡》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

男：没有规矩不成方圆，没有纪律不成军队。接下请欣赏由带的《三大纪律八项注意》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

女：太阳有升就有落，这首歌象征着在总经理先生的领导下，公司员工对惠总的无限热爱好比不落的太阳。接下请欣赏由带的《草原上升起不落的太阳》。请独唱准备。（大家掌声欢迎）

男：一个家喻户晓、人人皆知的，劫富济贫、与为富不仁者作对的故事。接下请欣赏由王志高带的故事《济公外传》。请独唱准备。(大家掌声欢迎)

女：我们都是自五湖四海的人们，今天我们相聚在一起，共唱明天的美好。接下请欣赏由带的《我们自五湖四海》。请等人合唱准备。（大大家掌声欢迎）

男：和大树相比它很渺小，可它却有野火烧不尽，春风吹又生的顽强生命，正是它有这顽强的生命力，所以无处不在，也正因如此，它是那么的高雅。接下请欣赏由带的《小草》。请李总独唱准备。

女：我们是炎黄子孙，我们有一颗中华民族的心。接下请欣赏由李总带的《我的中国心》。大家掌声欢迎！

男：光阴似箭、岁月如梭，转眼间我们已经走过了20xx。

女：寒暑交替、万象更新，不经意间我们已迈入了20xx。

男：回首过去的一年，我们不禁感慨万千。

女：展望新的一年，我们激情飞扬。

男：20xx年继续在总经理先生带领下，我们将会努力做好保洁服务工作。

女：相聚是短暂的，快乐是难忘的，接下请欣赏赵小平经理带的《难忘今宵》。大家掌声欢迎！

结束词

女:各位领导、各位宾！

男：同事们、朋友们！

女：今天我们在这里欢聚一堂，今天我们在这里尽情的畅想。

男：可快乐的时光总是那么短暂，团聚的日子特别让人难忘。

女：激情拼搏、共话跨越。

男：西安保洁工程有限公司20xx年茶话会汇演。

合：到此结束。祝大家新春愉快、万事如意、阖家欢乐！谢谢大家！

各位领导，大家好：

现在开会。

经区纪委同意，今天召开全区纪检监察信访举报

工作联席会议。建立纪检监察信访举报工作联席会议制度的目的，是为了进一步加强各有关部门的协作配合，搭建一个信息共享、职能互补、分工协作、强化监督、共同推进惩防体系建设、共同维护社会和谐稳定的工作平台，提高反腐倡廉建设的系统性和协调性，从而更好地监督和保护干部健康成长，更好地服务和保障经济社会和谐发展。这项制度的一个主要内容，是交流信访举报工作，即定期交流群众反映的热点、工作遇到的难点和下步工作的重点，做到资源共享。因此，这次联席会议的主题就是交流前一阶段我区群众反映的热点问题，研究现阶段我区信访举报发展趋势。今后，我们将每季度召开一次联席会议，每次会议确定一个主题，切实落实好这项制度。

下面，我先将区纪委信访举报工作情况做一简要通报。之后请各位领导围绕今天的议题进行发言。

…………

下面按照会议议程，请发言。

…………

下面请继续。

…………

今天的会议，各位书记都做了充分的准备，会上也就信访举报工作进行了深入的讨论，使各单位基本掌握了现阶段我区信访举报工作面临的形势任务，心中有了底数。下一步，我们要充分利用联席会议这个平台，逐步形成各负其责、齐抓共管，集中力量解决信访举报问题的有效机制。

谢谢!

同志们：

今天，我们干部欢聚一堂，共庆新春佳节，借此机会，我谨代表向一年来辛勤工作在各条战线的干部、父老乡亲，致以节日的问候和最美好的祝愿：祝愿大家身体健康、家庭幸福、事业有成、万事如意!同志们，**年是非比寻常的一年，是负重拼搏的一年，一年来全经济发展、社会进步、民生改善、稳定和谐，全干部群众，人人焕发出“人心思干、人心思进、人心思上、人心思和”的壮志豪情。到处涌动着发展、富裕、平安、和谐的澎湃热情。我们顺利完成了换届工作，选出了求真务实的新班子，带领着全*各族人民迎接了一次又一次挑战，完成了一项又一项任务，取得了一个又一个成绩。

同志们，辞旧迎新瞻前程，蓬勃发展又一春，**年将是关键的一年，也是极为重要的一年，是充满希望的一年，更是经过大家共同努力，收获将更多、更快乐的一年。我们各族干部群众，务必振奋精神、务必团结协作、务必勤政廉洁。

一是振奋精神。人是要有精神的，要有强烈的进取精神，这是做人做事的标准准则。我们在座的都是精英，佼佼者，必须有干事业的精神，有率先发展的志气，有敢为人先的锐气，顽强拼搏、顽强吃苦的勇气，去试、去闯、去干，干出一番成绩。当前，我们正面临着关键时期，时间紧、任务重，需要我们全体工作人员集中全力，圆满完成各项工作。

二是团结协作。团结出力量，协作成事业，没有团结协作就没有发展和谐，就没有个人的成功，集体的兴旺。需要大家精诚团结，需要大家精诚协作，以党性为重，以人民为重，以事业为重，以品德人格为重，同心同力、同心同德形成一个团结紧张、严肃活泼、齐抓共管、争先恐后的良好局面。

三是要勤政廉洁。我们今天之所以走在一起是事业、人民的事业;我们今天之所以聚在一块同样是组织的计划，人民的期望，我们务必牢记自己的身份，牢记自己的责任，牢固树立勤政务实的作风，牢固树立廉洁奉公的思想，把心思放在事业上，把劲头放在工作上，把精力放在改善民生保证和谐上，放在完成党委和政府交给的任务上，放在向人民群众交一份满意的答卷上。

同志们，新的起点孕育着新的希望，新的蓝图召示着新的辉煌，展望，豪情满怀，任重道远。在充满希望的未来，让我们倍加珍惜来之不易的历史机遇，倍加珍惜来之不易的发展态势，倍加珍惜来之不易的和谐局面，更加紧密地团结起来，坚定信心，迎难而进，开拓创新，埋头苦干，共同谱写和谐发展的新篇章!再创发展的新辉煌!

在新春佳节来临之际，我代表向在座各位拜年，向全**人民祝福，祝大家新春愉快，阖家幸福，万事如意!

谢谢大家!

男：漫江碧透，层林尽染，春风又绿江南岸，

女：百舸争流，高歌猛进，群英再聚好河山。

男：各位尊敬的领导

女：各位亲爱的同仁

男：寿险芙蓉区的精英们

合：大家上午好!

女：欢迎您参加XX人寿保险股份有限公司芙蓉区-xx年年度总结大会

合：欢迎你们!

女：当创造的双手扣开成功的大门，带着胜利的喜悦，我们汇聚在蓝色的旗帜下

男：当跋涉的脚步跨进巍峨的门槛，满怀奋斗的豪迈，我们分享这火红的激情

女：经历了365个不平凡的日日夜夜，芙蓉区的全体同仁不惧风雨，众志成城，抒写了一首催人奋进的壮丽诗篇

男：克难关，战危机，勤开拓，夜以继日，无怨无悔!我们抢抓机遇，奋勇争先。

女：回首-，我们采撷光荣与梦想，展望-，我们将万众一心，锐意进取，创造崭新的业绩!

男：大浪淘沙，始见真金璀璨，沧海横流，方显英雄本色。

女：这天，是个完美的日子

男：芙蓉区的各位将士们相聚一堂

女：下面，我荣幸的宣布XX人寿保险股份有限公司长沙营销总部芙蓉区20xx年度总结表彰大会

合：此刻开始。

没有播种，何来收获，没有辛苦，何来进步。回首-x年芙蓉区一路走来，我们风雨兼程，披荆斩棘、用汗水和泪水换来了这天的成长，我们在进步，其中最应要感谢的，是营销总部各领导的支持、关怀和帮忙。

是英明领导，让我们有了发展的正确方向，给予我们前进的动力。芙蓉区的发展一向受到崔总及各位领导的高度关注，在这天这个欢欣鼓舞的日子里，我们也迎来了总部各位领导的莅临，这是我区的无上荣耀，也是对我区-xx年成绩的肯定，对各位领导莅临，表示最最热烈的欢迎和衷心的感谢

同志们：

现在开会。

为了认真贯彻落实党的XX届六中全会、中省农村工作会议和市XX次党代会精神，深入贯彻落实科学发展观，加快宝鸡副中心城市建设，提升全市城乡发展水平，市委、市政府决定，今天召开全市农业农村暨统筹城乡发展工作会议。会议的主要任务是总结去年工作，分析当前形势，部署今年农业农村和统筹城乡发展工作。市委、市政府对这次会议非常重视，会前，市委常委会传达学习了全省农村工作会议精神，研究了我市贯彻意见，市委书记唐俊昌对开好这次会议作出了重要指示，提出了明确要求。

参加今天会议的有：各县区主要领导和分管领导，农工部(统筹办)、发改局、财政局、农业局等涉农部门负责同志;高新区、蔡家坡开发区管委会和西山建委领导和相关部门负责同

志;市农村工作领导小组、统筹委成员单位主要负责同志;新农村建设工作先进镇、农民增收工作先进村和五星村代表;以及部分良种中心负责人、农业产业化龙头企业负责人、农业科技带头人。

出席会议的领导有：市委副书记、代市长上官吉庆，市委副书记陈光明，市人大副主任牟林乐，市政协副主席张望。

在主席台就坐的还有，市政府秘书长武军，市委副秘书长王生辉，市政府副秘书长张周让，市委政研室常务副主任谢丽娟，市农业局局长王金，市林业局局长刘汉卿，市水利局局长常崇信，市扶贫办主任刘永耀。

今天的会议共四项议程：一是市委副书记陈光明作工作报告;二是由我安排今年的农业工作;三是表彰先进单位和个人;四是市委副书记、代市长上官吉庆作重要讲话。

下面进行第一项议程：请市委副书记陈光明作工作报告，大家欢迎!

尊敬的各位领导，司机朋友们：

大家好!首先，请允许我代表临洮县渝友出租车公司，对各位能从百忙中抽出时间来这里参加会议的各位领导，以及司机朋友们，表示热烈的欢迎和亲切的问候!同时，正值中秋佳节之际，也祝大家中秋节快乐!

下面，我就本人对出租车司机这个行业的认识与大家做一交流。出租汽车是“窗口”服务行业，是城市现代文明的重要标志。现阶段，我县出租车行业发展迅速，我公司出租车在方便群众出行、扩大社会就业、促进经济发展、树立城市良好形象等方面也发挥着重要作用。截至目前，我公司出租汽车总数为辆。年以来，我县通过理顺出租汽车管理体制、落实出租汽车企业管理主体责任等措施，实现了出租汽车行业稳定形势明显好转。从今年开始，我公司要加强出租汽车行业人员继续教育培训工作，对行业管理中的一些“顽疾”注重标本兼治，并建立长效管理机制，以促进整个行业的提升和健康发展。举办本次培训会的目的也旨在进一步提高广大出租车司机朋友们的综合素质，增强服务意识，为广大人民群众营造一个文明而和谐的乘车环境，从而推进我公司各项工作全面发展。

我要跟大家交流的第一个话题是：安全行车责任重大，文明驾驶从我做起。

“安全行车，文明驾驶”是我们司机在日常出行的基本要求。安全行车，文明驾驶，不仅关系到自己的生命和安全，同时也是尊重他人生命的体现，是构筑和谐社会的重要因素。

一：安全行车责任重大。

司机是事关人民生命财产安全的主体人，要始终把安全工作放在第一位，也就是把责任放在了重中之重的位置。出租车每天乘载乘客穿梭于拥挤的车流之间，车轮一动就关系到人们生命财产的安全、就可能影响到许多家庭的幸福。安全可以说就是我们公交企业繁荣发展的基石，基石的稳固与否，将直接影响到我们公司的做大做强。出租车可以说是人们外出时较普遍的交通工具。试想，人们坐车出行，有谁愿意坐让人“提心吊胆”、丝毫无安全感的出租车呢?为乘客提供“安全、舒适”的乘车环境是对我们出租车最基本的要求，也是我们向社会做出的承诺。作为一名出租车司机，是交通安全行为最直接的参与者。乘客将安全责任托付给我们，保证安全就是我们每一个出租车司机义不容辞的责任。身肩安全重担，我们要有良好的安全素养和强烈的事业心、一丝不苟的服务态度，遵章守纪，养成好的安全习惯，在行车中谨慎驾驶、每时每刻不忘安全。

二：文明驾驶从我做起。作为城市的一张名片，出租车司机的文明驾驶不仅仅关系到乘车市民的安全，同时也是一个城市文明程度的集中体现。城市出租车代表着一个城市的形象，是一个城市发展水平的具体体现，出租车是城市文明的流动窗口，车厢的文明直接折射出一座城市的文明。交通文明，人人有责。让我们共同行动起来，倡导安全驾驶、文明行车，改变不良驾驶习惯和不道德行为习惯，严格遵守交通安全规则。从自己做起，从点滴做起，与人方便，与己方便。做一个文明的开车人。

所以请各位朋友记住“安全行车，文明驾驶”是我们司机在日常出行的基本要求。这不仅关系到自己的生命和安全，同时也是尊重他人生命的体现，是构筑和谐社会的重要因素。

今天我要和大家交流的第二个话题是出租车司机应该具备心理素质。

对于出租汽车驾驶员来说，除了应该具备一定的汽车基础知识、强健的身体素质和娴熟的驾驶技术外，还必须具有良好的心理素质，以便能够在各种紧张、复杂的情况面前沉着、机智、妥善地加以处理和应付，从而有效地避免各种安全事故的发生。我认为出租车司机应该具备这样五中心理素质：

1、谦虚谨慎的生活态度

专家们经过研究分析发现，由于汽车驾驶室把驾驶员和车外的环境分成了两个世界，汽车又具有移动十分迅速的特点，驾驶员走进驾驶室后借助于强大的机械动力很容易产生一种“蒙面超人”的变态心理。即使是原本十分胆小怕事的人也会因此而产生一种自豪、逞强的感觉，这种心理感觉在我们出租汽车司机队伍中表现得尤为明显。在这种“超人”心理的支配下我们感到“骄傲而自豪”，很想在乘客面前显示一下：要么在其它交通参与者面前显示一下自己的车技，飘飘然中，于是我们丧失了自己应的警惕，要么来不及应付突然而至的交通障碍引起交通事故，要么露富招灾，要么出言不逊与乘客发生纠纷

因此，作为一位合格的出租汽车驾驶员一定要努力克服骄傲自满的“超人”心理，时刻保持谦虚、谨慎的生活态度。

2、沉毅果敢的意志品质

我们在驾车营运中难免会遇到一些突发事件：我们的驾驶技术、车辆的安全技术性能和安全防护设施是一个方面，但最关键的因素还

是要看此时此刻我们能否沉着果断地采取一切必要的应急措施。

首先是沉着，如果我们在危急情况下不能保持沉着，在需要紧急制动的情况下却误踩了油门.歹徒尚未安全控制局面的情况下却因过分紧张而没有能够及时按下报警器那么势必会使危险局势变得更加险恶。其次要果敢，面对危险局势，经过沉着冷静地分析，要迅速作出最有利地决断，然后毫不犹豫地去付诸实施。

因此，我们广大出租车司机朋友们在日常生活中一定要随时注意培养自己沉毅果敢的意志品质。

3、乐观稳定的思想情绪

情绪是人们对社会的体验、反应或冲动。积极的肯定情绪使人感到精神振奋、精力充沛、眼睛、耳朵、手脚等各种感觉器官反应敏锐，大脑思维迅速而准确。消极的否定情绪则往往会使人的理智变得脆弱，注意力不能很好地集中，眼、耳等感觉器官的反应变得迟钝，因而很容易导致大脑的错误判断。

我们出租汽车司机在行车过程中需要时刻留心观察车外交通状况和车内乘客的言语举动以及车辆各部件的运转情况，必须始终保持旺盛的精力和高度集中的注意力。因此，我们情绪的好坏对安全行车影响极大，乐观稳定的思想情绪很重要。

4、坚韧持久的注意品质

人们在从事某一活动时注意力的集中程度直接影响其对整个活动信息的掌握程度。集中的程度越高，掌握的信息就越全面、越准确。

我们出租车司机长年累月、不分昼夜行驶在复杂多变的交通环境里，载运的乘客也是各种类型应有尽有，随时都可能遇上某种意外情况。因此，我们驾驶员在运营过程中如果不能把注意力全部集中到

观察道路交通情况，车辆运转情况和乘客的反常言语举动方面，就不可能比较全面地了解搜集有关车辆营运安全方面的各种信息，并且不能果断地作出分析和判断，及时采取一些必要的安全防范措施，确保营运安全。

影响我们出租汽车驾驶员注意力的指向性和集中程度的因素很多，家庭的琐事、经济的得失、恋爱的成败、马路上的行人与车辆、交警和处罚、乘客的言行等甚至连气候条件因素也能引起司机注意力的变化。但我们可以从以下几个方面来培养自己持久稳定的注意品质.1提高安全意识，加强注意力的指向性。2努力培养乐观稳定的思想情绪，防止分散注意力。3要注意劳逸结合，保持健康的体质。

5、敏锐的危险感智能力

我们出租车司机大都对自己的风险缺乏足够的认识，一是我们部分人思想上缺乏危险意识，二是思想上存在着侥幸心理，三是部分司机存在严重的“英雄”心理。要么超速行车，要么强行超车，稍微有点把握不好分寸就会造成重大安全事故。这部分人还具有一种冒险的冲动性。有些司机常常高估了自己的能力，别人认为危险的事，他们偏偏不信邪，这对安全行车来说也是一个十分不利的因素。

因此，作为一名合格的出租汽车司机，我们一定要努力提高自己的危险意识，克服侥幸心理和“英雄”心理，培养自己敏锐的危险感知能力，做到“防患于未然”。

我要和大家交流的第三个话题是出租车司机应该具备的职业素质。

出租车司机是一项充满风险的职业。我们要做好履险如夷，除了具备良好的身体素质和心理素质外，还必须具备一定的职业素质。

我觉得我们应该具备以下基本职业素质：

1、全面过硬的驾驶技术

作为职业驾驶员的出租汽车司机，我们驾驶着出租汽车日夜行驶在都市的大街小巷，不论是白天，还是夜晚，也不论是炎热的盛夏，还是凛冽的寒冬，他们日复一日，年复一年，顶风冒雨，碾冰轧雪，从不间断。驾驶技术的高低取决于驾驶员反应的敏捷性和驾驶的熟练程度。正因为如此，世界各国都对出租汽车司机的驾龄作出了比较严格的规定。

2、谦和稳健的驾驶作风

出租汽车司机能否确保安全行车，不仅与他的驾驶技术的高低有关，还与他的驾驶作风有关。“驾车如做人”，许多国家在经过大量的调查研究后都发现：那些优秀的司机都具有崇高的社会责任感，他们真诚地热爱自己的本职工作，生活中十分注意尊重他人，为人处事谦和而稳健。那些容易肇事的司机则大多是些不负责任的人，他们特别容易骄傲自满，往往过高估计自己的驾驶技术，思考问题轻浮草率，工作马虎而且缺乏忍耐精神。

作为职业驾驶员的我们一定要克服急躁情绪和从众心理，从自己做起，自觉遵守交通规则。要注意礼貌行车，我们不仅要做到无理时礼让，有时还要做到有理时礼让，坚决杜绝开“赌气车”的现象。只有这样，才能最大限度的减少各种交通冲突，确保安全行车。

3、必要的安全防范知识

由于出租汽车本身具有很高的价值，加上出租汽车孤立、封闭、移动迅速的特点，很容易使一些犯罪分子把犯罪企图转移到出租汽车和出租汽车司机身上，因此，我们要确保自身和车辆的营动安全，必

须具有一些必要安全防范知识。

(1)熟悉人文地理环境，了解治安状况。

熟悉当地的道路交通情况是对我们出租汽车司机的基本要求之一，否则就不能保证在最短时间内完成将乘客特别是外地乘客送达目的地的任务。此外，从保证出租汽车司机安全营运的角度来说，我们还必须熟悉当地及其邻近地区的文化地理环境。

(2)了解罪犯的犯罪心理，加强犯罪的情境预防。

罪犯危害出租汽车和出租汽车司机时必须具备一定的作案案件，也就是说必须在一定的情境下，罪犯针对我们出租汽车和出租车司机的犯罪活动才可能发生。因此出租汽车司机了解罪犯的犯罪心理，懂得犯罪的情境和预防知识，就可以有效地减少犯罪分子的作案条件，从而实现安全营运的目的，具体来应该掌握以下几个方面的知识：

①减少犯罪目标犯罪分子危害出租汽车的动机一般有3种，一是谋财，抢劫车辆或出租汽车司机的钱财;二是劫持出租车作为犯罪工具，或利用出租汽车从事其它犯罪活动，或犯罪后利用出租汽车逃跑;三是对女出租汽车从事其它犯罪活动。我们出租汽车司机在营运途中一定要注意做好以下3个方面的安全防范工作：1.一定要注意保管好营业钱款，女出租汽车司机尽量不要佩戴昂贵的金银珠宝首饰，以免使犯罪分子见财起意，露富招灾。2.一定要注意保管好车辆钥匙，平常车辆钥匙不要与生活钥匙拴在一起，以免被他人偷配，备用钥匙要妥善保管。中途因故停车不要轻易离开车辆，如果必须离开车辆一定要拔下钥匙，锁好车门，关好门窗。遇到紧急情况一定要千方百计防止钥匙落入歹徒手中。3.女性言谈举止一定要端庄稳重，不

能给乘客以轻浮的感觉。而且穿着打扮也应朴素淡雅，避免使用一些浓烈的香水和穿戴一些比较性感的服饰。

②减少犯罪机会。犯罪分子作案时一般都比较注意选择犯罪时机。从作案时间看，他们一般选择从晚上9点至次日凌晨4点这一时段作案。这时候，我们的体力和精力都比白天明显下降，易为罪犯所趁。路上车辆行人稀少，出租汽车司机不易得到外援.由于夜幕的掩护，犯罪分子作案时不易为人发现，作案后也比较容易逃脱。从作案地点看，犯罪份子一般选择人烟稀少的冷僻地段下手，其目的就是为了断绝出租汽车司机的外援。因此，我们如果遇到乘客在上述时间或故意拖延时间，至上述时间后要求驶往冷僻地段时，一定要提高警惕。可充分利用罪犯怕光、怕人的心理，在行车途中打开车厢灯光随时观察乘客的言行举止，停车时选择有灯光的交通路口或厂矿、机关等企事业单位门口或居民生活点附近停车，以保万一遭到侵害可以高呼寻求外援。

③增加犯罪难度我们出租汽车司机可以通过增加一系列的防护措施来加大犯罪分子的作案难度，迫使罪犯知难而退，放弃作案企图。例如可以通过长途治安登记增加犯罪分子的“后顾之忧”，可以通过车载电台故意暴露车辆的去向和乘客的身份特征，可以通过加装全封闭防劫隔离装置防止来自司机身后和身体右侧的绳索、匕首等的攻击等等。

④简单的安全防护技能

有些犯罪分子一开始就企图置我们出租汽车司机于死地，对于这些穷凶极恶的歹徒，司机必须抛掉一切不切实际的幻想，以大无畏的气概与犯罪分子作坚决的斗争。只有这样，才有可能捍卫自己的生

命和财产安全。在与犯罪分子作斗争时如果我们能够掌握一些简单的有效的反击技能将会大大提高反击的效果。这里并不是要求每个出租汽车司机都能成为武林高手，实际上，在出租汽车狭小的空间内，很多搏击技能都是很难施展开来的。广大出租汽车司机朋友们可以根据出租汽车的特点，掌握几招简单有效的反击技能，以便在最关键的时刻对歹徒要害部位的控制，同时还可利用车载工具，车门等增加对犯罪分子的打击力度。

虽然以上所说内容显得有些琐碎，但我想这是我对我们广大出租车司机朋友给予更多的关心和爱护，希望大家能够理解本人的苦心和好意。接下来我要和大家交流的话题是：正确认识交通安全与经济效益的关系，以及如何避免出租汽车的交通违章。

我想大家应该明白交通安全与经济效益是分不开的。交通安全是提高经济效益的保证。首先从工作方式看：出租汽车行业是以汽车为“工具”，以道路为“车间”，以运送客人为“工作内容”的行业。而人.车.路正是道路交通的三大要素。。道路交通是靠调整人.车、路三者的关系来实现安全畅通的。交通安全的好坏，直接影响出租汽车的经营活动，甚至关系到这一行业的命脉。因此，搞好交通安全工作，应当是出租汽车行业经营都的首要任务。其次从经营模式止看：目前，我公司是以单车承包或租赁的模式经营的。这种模式对出租汽车驾驶员本身具有极大的吸引力和剌激性。但是，我们往往因受到利益的驱动，会出现为了赚钱，不顾安全，任意违章的现象，致使交通事故不断发生。事故发生后，既造成经济的损失，又造成时间上的损失甚至生命财产的损失。因此，我们要想长久取得较好的经济效益，不搞好交通安全工作是不行的。第三从工作性质上看：我们这个行业

是公共服务性行业，是方便人们出行的，出行人在外出选用交通工具时，多以安全、舒适、便捷为标准，而安全则是首选。如果出租汽车经常发生交通事故，在人们头脑里形成了不良的印象，那么，就不会有人敢乘坐了。只有安全运营才能赢得人们的信任，生意才会越来越红火。

下面说说如何避免出租汽车的交通违章。我们出租车交通违章主要有违章超车、争道抢行、超速行驶、疲劳驾驶、违章停车、违章掉头、夜间闯红灯、机件损坏继续行驶、故意污损后牌照9个方面。因此为了交通安全和自身的利益，我们要避免出租汽车的交通违章。我认为大家应该做到：(1)牢固树立安全第一的思想，摆正安全与赚钱的位置。只有“安全第一”的观念在头脑里扎了根，才能自觉遵守法规不违章。(2)不断提高遵守交通法规的自觉性。道路上的交通信号、标志、标线，是交通法规在道路上最直接的体现，我们要听从这些“无声警察”的忠告，从而避免发生交通事故。(3)克服不良心态，保持清醒头脑。从容面对来自各方面的干扰，对于“从众心理”、“侥幸心理”应注意认识其危害性。就违章来说，一旦抱着从众或侥幸心理多次违章，出事故的概率就多了，到那时只能后悔莫及。(4)要适时保养车辆，不能带“病”上路。出租汽车驾驶员是靠开车赚钱的，如果没有一辆性能良好、安全可靠的车，不但赚不来钱，还可能赔钱，所以我们司机应当精心保养、爱护自己的车辆，发现毛病应及时修理，不将就，就凑合。开带“病”车上路，既是交通法规所禁止的行为，同时于人于已都不安全，还可能损毁车辆。

最后我想再次对我们的出租车朋友们提点希望：一是希望你们树立高度的责任感，把车辆当作自己生命一样爱护;二是希望你们树立

安全第一的思想，为了你和你亲人的安全，为了你们家庭的幸福，请你们认真学习交通法规知识，牢筑交通安全意识，关爱生命，安全出行，心系道路交通安全，严格按照交通法规定驾驶车辆，做一个遵纪守法的人，谨慎驾驶，安全运行，做一个文明的人，行车走路礼让三先;做一个珍爱生命的人，千山万水遵规为路;做一个表率的人，遵守交通法，共创平安路。三是要树立和注重公司品牌形象，要给乘客献爱心、留真情提供最佳服务，真正做到语言文明、行车文明、车容文明、服务文明，满足新时期人民群众出行的需要，以实际行动营造我县文明的乘车环境。四是希望大家树立集体主义观念，团结友爱，相互帮助，使我们成为一个和睦相处的大集体，为了自己，为了公司，让我们共同携起手来一起共创渝友公司辉煌灿烂的明天!

今后，我公司也要大力宣传出租车行业在文明创建中涌现出的好人好事，弘扬正气，扩大社会影响，促进出租车行业服务质量的整体提高，使我县出租车行业成为政府满意、市民满意和出租车车主满意的文明窗口行业，使出租车成为我县的一道亮丽风景线，使我们出租车司机朋友成为临洮县的“城市文明大使”。

各位朋友，安全是朵幸福花，合家浇灌美如画。安全是幸福的保证，你和乘客的安全是你们的心愿，也是社会的福音，让我们携起手来，用一颗诚挚的爱心，共同筑起牢不可破的安全线，为创建美好幸福家园、营造平安和谐的交通环境做出自己的最大努力!

最后，衷心祝愿大家事事顺心、收入多多、身体健康、生活美满!

各位教授们，同志们：

大家好！

不知不觉2个月的暑假时候已过去，本日，我们全部中小学幼儿教职工在这里进行集会，一个紧张目标便是将上一学期的工作进行总结，同时安排安排新学期的工作任务，明了下一步工作目标。盼望参会的同志们要自发服从会场规律，把此次集会开的美满告成。根据中间校支部的探讨，本次大会共有3项议程，下面一一进行。

进行第一项，请中间校副校长同志传达区教体局文件。

进行第二项，欢迎中间校校长同志讲话。

进行第三项，由中间校副校长同志公告新学期人员变动环境。

教授们，同志们，大会预定各项议程已经结束。集会由李承俊同志传达了区教体局文件；司校长对上学期的工作进行了细致而周全的总结，指出了我们全乡教诲系统中存在的题目，进一步明了了新学期的任务目标；张维斌同志公告了新学期的人变乱动环境。

针对集会内容，我再提几点要求：

一是要求各黉舍及全部教授同志们归去今后要当真进修理解区教体局文件精神和司校长的讲话内容，根据司校长的讲话要求，比较本单位和本身实际，当真总结分析，找出题目。过去获得的成绩要连续发扬，存在的题目要自动克服改正，面对新的任务、新的挑衅，我们要齐心合力，互助进步。

二是关于人员调配题目。此次中间校关于人员调配题目，是根据全乡实际环境，特别是合班并校后扫数思虑，反复探讨而构成的定见，都是为了工作必要。在这里，不大略都满足每个人的欲望，所以要求变动的也好，发起变动而异国变动的也好，都要识大要，顾大局。服从构造安排，不能还价还价，更不能不当真任的乱发牢骚，要根据中间校的联合安排，当真做好工作的交代，干好本身的本职工作，在新的工作岗亭上做出更大的成绩。

三是根据上级安排，我们乡镇教诲系统作为第三批展开保存共产党员进步性教诲活动，很大略在本学期进行，这就要责怪体党员干部要富裕阐扬榜样效用，建立太河教诲系统党员干部的精良形象。

四是盼望全部教师要在新的学期以此次集会为契机，富裕认识当前的教诲局势，立足实际，在新学年入手下手之际，开好头，起好步，建立起高度的奇迹心和责任感，创设性的展开工作，使我们太河的教诲工作再上一个新台阶！

同志们:

现在开会。请大家关闭通讯工具，自觉维护好会场秩序。 今天召开的全县宣传思想工作会议，是经县委主要领导同意召开的，会议的主要任务是：总结20xx年以来全县宣传思想工作，分析面临的新形势、新任务，部署当前和今后一个时期全县宣传思想工作和农民教育引导活动。

出席这次会议的领导同志有，县委副书记书记张万所同志，县委、宣传部长王书华同志。参加这次会议的有：各乡镇(区)党(工)委副书记、宣传委员;县直各单位主管副职;县农民教育活动领导小组成员单位一把手;部分村街党支部书记(或村主任);全县宣传系统各单位股级以上干部参加会议。

今天的大会主要有三项议程：一是由县文明办主任张欢迎同志宣读《中共大城县委宣传部20xx年宣传思想文化工作要点》;二是由县委宣传部常务副部长王湫弘同志宣读《大城县20xx年开展农民教育引导活动的实施方案》;三是由县委副书记张万所同志作重要讲话。

下面进行会议第一项议程：请县文明办主任张欢迎同志《中共大城县委宣传部20xx年宣传思想文化工作要点》;

下面进行会议第二项议程：请县委宣传部常务副部长王湫弘同志宣读《大城县20xx年开展农民教育引导活动的实施方案》;

下面进行会议第三项议程：请县委副书记张万所同志作重要讲话，大家欢迎。

同志们，刚才欢迎主任宣读了《中共大城县委宣传部20xx年宣传思想文化工作要点》;湫弘部长宣读了《大城县20xx年开展农民教育引导活动的实施方案》;县委副书记张万所同志作了非常重要的讲话。张书记的讲话，既充分肯定了过来一年全县宣传思想文化工作取得的成绩，又深刻分析了当前工作中存在的问题和面临新形势、新特点，强调了做好当前形势下宣传思想工作的极端重要性，对做好当前和今后一个时期宣传思想工作，特别是做好农民教育引导活动提出了明确要求，具有很强的政治性、思想性和指导性，对于我们做好当前及今后一段时期的宣传思想文化工作和今年的农民教育引导活动具有重要的指导作用。各乡镇、各单位一定要深刻领会张书记重要讲话精神，迅速进行学习领会和贯彻落实，按照今天会议的安排部署和各项要求，解放思想，凝聚力量，鼓舞斗志，开拓创新，为全面开创我县经济社会发展新局面而努力工作。

下面，我就贯彻这次会议精神，我再讲三点意见：

第一，要做好这次会议精神的汇报、传达和学习。会后，参加今天会议的同志要尽快向各单位一把手汇报这次会议精神，特别是张书记的重要讲话精神。要认真组织好对会议精神的传达、学习，进一步提高对做好当前形势下宣传思想工作极端重要性的认识，牢固树立政治意识、大局意识、责任意识，全面准确地把握宣传思想工作在“赶超周边、富民强县”目标定位中的作用，使全县宣传思想战线的同志们统一思想，振奋精神，坚定信心，做好各项具体工作。

第二，要切实抓好今年各项工作的落实。各乡镇、各单位要按照《20xx年宣传思想文化工作要点》和《农民教育引导活动实施方案》的要求，按照张书记讲话精神，结合全县工作和部门工作实际，把工作任务细化、量化、具体化，切实做到工作务实、作风扎实、措施落实，把各项工作抓出成绩、抓出水平。

第三，要保持良好的精神状态和工作作风。精神状态和工作作风决定工作成效。在这里我建议全体宣传干部培养三种作风：一是勤学多思、勇于实践的作风;二是与时俱进、锐意创新的作风;三是求真务实、狠抓落实的作风不断增长本领、增长才干，以过硬的作风推进各项工作的落实。

同志们，做好今年全县的宣传思想工作，大家必须不断增强责任意识、务实意识、创新意识，努力体现宣传思想工作的时代性、把握规律性、富于创造性，务必要做到讲求工作实效，踏踏实实工作，以对县委、县政府整体工作高度负责的政治责任感，努力把全县宣传思想工作提高到一个新水平。

散会。

出席今天会议的领导有建江团组董事局主席黄国元先生、总经理郑布铮女士，建江团组各公司中层以上干部，建江物业的全体员工，在这里，请允许我以会议主持人的名义，向与会的各位领导、各位同仁表示真诚的感谢和崇高的敬意!

今天的大会共有4项议程：

第一项议程是请团组董事局主席黄国元先生做“建江团组20xx年的工作回顾和20xx年的工作展望报告”;

第二项议程是请团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核岗位安排的报告”;

第三项议程是由我来做“建江物业《员工手册》修改和相关新制度内容的说明”;

第四项议程是请建江物业总裁办王强女士介绍建江物业的医保情况。

首先让我们以热烈的掌声欢迎咱们团组董事局主席黄国元先生做“20xx年建江团组的工作回顾和20xx年工作展望的报告”;

黄总的报告高屋建瓴，重点强调了团组20xx年度振奋人心的大事和20xx年的奋斗目标，黄总的讲话必将极大鼓舞我们全体建江员工的士气，希望我们全体同仁再接再厉，牢固树立主人翁责任感，为建江的物业壮大做出自己应有的贡献;

下面让我们以热烈的掌声欢迎咱们建江团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核和岗位安排的报告”;

郑总的讲话全面阐述了建江物业新的人事、劳资、考核政策，是关于建江物业人事政策的纲领性文件，通过这些制度的出台，必将极大地鼓舞员工敬业精神、奉献精神。希望每位员工能认真体会两位领导报告的精神内涵，融会贯通，在各自的岗位认真贯彻执行。

受大会委托，下面由我来向大家介绍一下建江物业《员工手册》的修改部分和相关新制度的内容说明情况。

首先是员工手册，在员工手册的考勤制度部分，对员工的请假加以了规范，里面的主要内容是，病、事假半日内报部门领导批准，1日及1日以上需填写“请假单”，并报总经理批准，“请假单”交总裁办备案，每月病、事假累计1日以上(不含1日)，按天计扣当日岗位津贴。也就是说，如果请假超过了1天，当天的岗位津贴就被扣除了。

其次是关于绩效考核管理办理，主要修改的内容是：将原来的每季度考核一次改为每月考核一次;月度绩效考核评分方面，修改成了以下内容：月初，总经理和总裁办根据上一个月的工作情况，给各部门考核，总裁办主要考核各部门遵守公司制度的执行力(例如遵守员工手册的执行情况，由总裁办每月随机检查)、部门工作的配合力，总裁办考核分值占20%，考核后呈总经理审批，80%由总经理直接考核。总裁办的公司制度执行力、配合力考核由总经理直接执行。部门考核分即为部门经理考核分值。

第三个修改的部分是办公设施、用品使用管理制度，针对办公用品、低值易耗品的管理，所做的规定内容是：采购用品费用超过300元的，由使用部门填写《采购、维修申请表》报总裁办复核和总经理批准后，由总裁办相关人员采购。采购员每年就以上用品进行多方询价，选定一家作为常年供货单位，确保公司购买到价廉物美的物品，并开具发票。

第四是增加了电脑管理制度，该制度包括电脑的管理、电脑的使用和保养、电脑的维修和责任三部分内容，要求实行“定机、定岗、定部门”的管理，不允许拆卸电脑、必须设定开机密码、建立电脑档案、定期保养强化电脑的安全意识。

对于电脑的维修，制度是这样规定的：为了保证电脑的正常使用，普通配置的电脑使用寿命为5年，其中1年为保修期(厂家特别声明保修年限的除外)，2-3年内维修的电脑，公司将给予200元/年/台的维修费用，也就是说，公司将给予每台电脑每年200元的维修费用;4-5年内维修的电脑，公司将给予400元/年/台的维修费用;品牌电脑的使用寿命为7年，其中保修期为1年(厂家特别声明保修年限的除外)，2-4年内维修的电脑，公司将给予200元/年/台的维修费用;5-7年内维修的电脑，公司将给予400元/年/台的维修费用。

但是该制度中也特别强调了责任，如果经维修人员认定电脑故障是由人为因素造成，那公司将不承担任何维修费用。

另外，按照公司领导要求，制度建设必须着力于实用，力求简洁一目了然，因此公司还对手册中的制度做了一些删除和合并，包括：行文和内部报告管理办法、人事档案管理规定、图书杂志借阅管理规定、印章管理制度。

以上是我对《员工手册》修改部分所做的说明，下面我向大会介绍公司新发布档案管理制度。

该制度主要包括以下三部分内容：档案管理工作程序、档案保密制度、档案人员岗位责任制、档案文件材料归档制度、档案借阅利用制度、档案鉴定销毁制度。在这里，我向大家着重介绍一下档案借阅制度，本公司档案室保管的档案是现行档案，主要供本公司使用，不属于开放范围;使用者调阅、借阅档案需按规定办理利用手续，填写《档案借阅登记簿》，凡属密级文件材料，必须严格遵守有关规定，经有关部门领导批准后方可查阅，*资料的借阅须经董事长批准。

调用档案原则不出档案室，借阅档案须经有关领导批准，在规定时间内归还。会计档案原件一律不得外借。借出的档案应妥善保管，不得转借、损坏、涂改和丢失;凡要复制或摘录档案，须经有关领导及档案室批准后方可进行。

以上是我对建江物业《员工手册》修改内容和档案管理制度所做的说明，下面由总裁办王强女士介绍一下建江物业关于员工医保的情况，大家欢迎。

以上就是今天的会议内容，感谢黄总、郑总和建江物业的各位同仁，祝各位在新的一年里，工作专心，事业称心，家庭开心!谢谢大家!

现在我宣布：建江物业20xx年年度总结大会到此结束。今天晚上5：30我们的黄总和郑总为大家准备了聚餐联欢，地点在金銮大酒店，请大家准时出席。

同志们：

春节即将到来，我们就要迎来充满希望的新的一年。今天，我×召开××年总结会，主要有三层意思。一是举行辞旧迎新仪式，祝大家过一个祥和愉快的春节。二是对20xx年的工作做个简单的总结回顾。三是进一步沟通交流，使退休干部、跟班干部、以及在职干部的家属们增强对组织工作的理解和支持。

参加今天会议的同志有本部退休干部、部领导班子成员成员、全体在职干部、挂职学习干部、在职干部家属约××余人。

这次会议的议程有四项，一是介绍人事局有关干部情况;二是对××年人事工作作总结;三是座谈(内容主要是退休干部、挂职干部、以及在职干部的家属们对人事工作和人事干部作简短评价);四是发放家属慰问费。下面我们逐项进行：

首先，请副局长介绍人事局有关干部情况。

(介绍毕)

过去的一年，我们人事部门承担了干部人事、劳动服务、社会保障等三大任务，还有很多常规工作、亮点工作和重点工作任务，通过全体同志的共同努力，全县各项人劳社保工作都开展得井井有条，各项任务都能按时按质按量的完成，取得了一定成绩，整体工作处于全州中上等水平。那么，一年来我们具体抓了哪些工作呢?

下面，进行第二项，请大家以热烈的掌声欢迎×局长作20xx年全县人劳工作总结讲话。

(介绍毕，鼓掌)

20xx年，我们组织部之所以取得了一定的成绩，得到了上级的肯定，这是和退休干部、挂职干部和在职干部的家属们的全心全意的支持和“舍不家为大家”的无私奉献分不开的。在这里，我们全体在职干部也真诚地希望对全县人劳工作和我们每个人事干部给一点实实在在的评价，提一点更好的意见和建议。

下面，进行第三项，请退休干部、挂职干部、在职干部家属对人劳工作、人事干部作简要评价并提出意见和建议。

(评议毕)

感谢退休干部、挂职干部、在职干部家属们对我们提出了实实在在的评价，并给我们提出了很好的的意见和建议。下一步，我们每个人事干部将进一步注重结合问题做好整改，促进人劳工作和家庭生活“两不误、双促进”。请大家以热烈的掌声为退休干部、挂职干部、在职干部家属们对我们工作的支持表示真心的感谢!

(鼓掌)

(也许这时候有的同志会问，我们人事部门是不是只是口头说谢谢就了事了呢?)虽然我们人劳局在经济上比较困难，但我们也想方设法挤出一点经费来慰问大家，虽然慰问金很少，胆也体现了我们实实在在的心意。下面进行最后一项议程，请部领导班子成员给退休干部、挂职干部、在职干部家属发放慰问金。

(发放毕)

总结会议程结束，请大家放松心情聚餐!

男：晨会即将开始，请各部门员工按照指定位置就座，自觉维护会场秩序，请与会人员将手机调至振动或者关闭状态，会议期间，请各位伙伴不要随意走动。(有请全体起立，让我们共唱《浩鸿之歌》，来振奋我们的精神，展示我们的士气!)

男：下面，有请后勤保障部杨婷婷为大家进行差勤点到!

10:00--会议开始：

男：尊敬的刘董、宋总以及公司各位领导。

女：亲爱的浩鸿家人们。

合：大家早上好!

男：都说“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开”，首府房产市场的春天确实来得晚了一些，但如火如荼的势头，却像这越来越温暖的天气，节节攀升，刚需复苏，交易活跃!

女：回眸阳春3月，在那些斗志倍增，业绩倍升，如火如荼的日子里，我们洒下辛勤的汗水，收获着丰硕的果实!

男：今天，让我们暂时忘却那展业路上的艰辛。今天让我们暂时忘却签单过程中的奔波劳累。

今天，让我们暂时忘却办理售后的心酸„„

女：让我们共同相聚于此，欢聚于此，共同庆贺，共同祝福!

男：首先，让我们以热烈的掌声欢迎坐在前排的浩鸿家园股东、和我们奋战在一线的最亲爱的家人们!以及坐在后排的浩鸿家园各位领导!

女：今天，我们还请来了一批尊贵的客人，他们将和我们一起分享喜悦，见证精英们的光荣时刻!让我们拿出营销伙伴特有的激情和热情，欢迎你们!

男：现在，我宣布，“浩鸿家园20xx年3月工作总结暨4月工作计划宣导大会”现在开始!下面，由请全体起立，让我们共唱国歌!(《国歌》)

女：让我们以饱满的热情齐声高颂《浩鸿宣言》、《感恩六悟》。团队展示：

男：4月，是植树播绿的季节;4月，是憧憬梦想的季节;4月，是播种希望的季节!

女：如果，有人问我希望是什么?我会说：希望是绿色的，充满勃勃生机;希望是红色的，散发蓬勃热情，希望又是蓝色的，凝聚团结沉静!

男：热情、向上、团结，这样的关键字，形容这样一个的团队最合适不过，那就是：优秀的幸福花园B店!

女：下面请欣赏由幸福花园B店带来的团队展示《相亲相爱一家人》!

男：非常感谢这支充满朝气的团队，再一次把热烈的掌声送给他们!

刘董致辞：

女：有一个人，9年来一直带领我们同心其力，风雨无阻，携手奋进!

男：有一个人，9年来一直带领我们同舟共济，万众一心，坚持梦想!

女：挫折面前，他为我们主导航向，坚忍拼搏。关键时刻，他为我们拨开迷雾，看清前行道路。

男：要论坚忍不拔，谁能称雄;要论永不言弃，谁与争锋!要论挑战与超越，非他莫属;

女：这就是我们浩鸿的领头羊：刘敏董事长!让我们用雷鸣般的掌声由请刘董为此次大会致辞。

掌声有请!

男：刘董的发言依旧是那么的掷地有声，依旧是那么的铿锵有力!让我用热烈的掌声感谢刘董的致辞，同时，也拉开本次大会的序幕!

三月明星俱乐部：

女：努力与拼搏，是迈向成功的必经之路;汗水与泪水，是哺(bu)育卓越的星光大道。

男：今天，我们相聚于此，为的是收获辛勤耕耘之后的累累硕果。

女：今天，我们相聚于此，更为见证奋斗人生的激情与辉煌!下面，由我们来宣布这些令人钦佩的名字，入围3月明星俱乐部的的伙伴，他们是：

男：掌声欢迎以上伙伴上台领奖，同时，由请后勤保障部赵总，权证部孙总为3月明星俱乐部成员颁奖!

女：掌声、歌声永不停息，因为你们我们永远骄傲，

男：努力、成功永无止境，因为你们我们永远自豪!月度销售冠军：

男：“大鹏一日同风起，扶摇直上九万里!”展业的道路上充满荆棘与竞争，但努力的积淀必沉淀出灿烂而又耀眼的光芒!

女：3月，又一位明星散发出耀眼的光芒，站在荣耀的领奖台，与大家一起分享自己成功的收获和喜悦，让我们全体起立，用“羡慕”的掌声，有请3月月度销售冠军!他是来自银河青城分店的马明，在3月个人累计销售3笔,其中有两笔都是自带自销。让我们再次用掌声向他表示祝贺。同时由请营销部副总蔡总上台为3月月销售冠军颁发奖励!(感谢各位的配合请全体就坐)

男：马明请留步，3月一整月你的业绩就达到6.48万元元，个人收入2万余元，我想大家都非常羡慕吧!同时，家人们更想听听你做业绩的《销售宝典》，和我们大家分享一下吧!

女：让我们用掌声感谢马明毫无保留的分享自己的销售宝典，同时预祝这位伙伴业绩节节高升!

团体优胜杯:

男：忆往昔，楚霸王六千江东子弟纵横天下。

女：看今朝，浩鸿家园团体精英所向披靡!

男：营销，就是一场没有硝烟的战争，虽兵不血刃，但不战而屈人之兵。

女：在3月，我们各个店面你追我赶，做出骄人成绩，终有3支队伍突出重围，成功登顶，现在，有我宣布荣获3月团体优胜杯的名单，他们是：

„„大家掌声欢迎以上精英团队代表上台领奖

男：同时，由请营销部总监崔总上台为他们颁发团体优胜杯奖项。团队之所以成功，除了有优秀的团队长，更离不开团队每一位成员的辛勤付出，在此，我们所有家人全体起立，掌声邀请3月冠军团队所有成员一同来到台前，展现他们的风采!!(感谢各位的配合请全体就坐)

女：成功总不会是那么的简简单单，付出才会有得到，迈出步伐，才能勇往直前。掌声恭送优秀团队代表，同时我们也期待家人们更出色的表现!

晋升店长仪式：

男：大浪淘沙始见真金璀璨，跨越巅峰方显英雄本色!

女：自三月份，新的浩鸿《基本法》颁布以来，“4+1”的店长晋升标准降低了门槛，曾让多少人心火，眼热!

男：都说人往高处走，水往低处流，不想当将军的士兵不是好兵，没有进取的人生没有滋味，没有挑战的生活就像鸡肋。女：现在，他们终于实现了自己的愿望，可以独当一面，施展才能!成为新晋升店长!

男：本月公司为了增加人力，周末在公司开创业说明会议。各个店面的店长周六周日都要放弃店面的事宜，很早就在二宫体育场开始招聘。大家不辞辛劳，努力招人!

女：这就是浩鸿的魅力，是浩鸿的魄力，是浩鸿的实力„„我们要让更多有能力的人当上店长，浩鸿说到做到。现在，让我们公布3月店长晋升名单!首先公布的是3月新晋升店长名单他们是：

男：接下来，我将公布晋升为高级店长的是：

男：掌声由请以上新晋升的店长上台，同时，由请营销部副总蔡总上台，带领新店长做就职宣誓!

女：恭喜这些新的店长，你们的辛勤付出，你们的不辞辛苦，你们的不懈努力!公司的每一个家人都能看见!让我们为他们未来的成功送去鼓励的掌声!

视频展示：

男：20xx年，是崭新的一年，公司迁址北京中路浩鸿大厦，也实现了浩鸿的跨越式发展，我们又一次站在了浩鸿发展历史的转折点上。

女：今年公司着力品质建设，让浩鸿成为老百姓心中的信得过的品牌!积极倡导“安全，透明，阳光，便捷”的服务理念。

男：在3·15，浩鸿重磅出击!在晨报公众承诺“绝不吃一分差价，吃一罚十”!，所有门店绝对透明交易，不吃差价。

女：乌市房产局市场处的领导也大力称赞“浩鸿的行为值得所有中介机构及其执业人员学习，值得大力提倡和鼓励!””

男：与此同时，3月自《国五条》出台，二手房市场出现了火爆的销售高潮。应对政策浩鸿积极备战，急客户之所急，想客户之所想，践行客户服务承诺，下面让我们共同观看一段视频!

女：这里只是浩鸿家园其中一个部门的工作的情况， “树品牌意识，强服务质量。”根植于每一位伙伴的心里，只有全心全意的做好每一笔业务，每一个售后。才能将浩鸿家园做稳做强做长!这是亘古不变的道理!用心为客!客心留!

男：这就是我们浩鸿家园的伙伴们，我们会由始至终的这样去做：“用心服务”。

宋总宣导：

女：记得刚刚迁入浩鸿大厦时，宋总曾经将浩鸿比喻成一艘等待起航的航空母舰，如今他已稳步起航。

男：俗话说：大海航行靠舵手!由请我们的总舵手宋总，为我们做政令宣导!

女：下面就让我们用最热烈的掌声由请宋总，掌声有请!(宋总上场曲)

男：感谢宋总的精彩讲话， “我与公司同在，公司有我辉煌”，相信所有的伙伴一定能锁定目

标，坚持不懈，直到成功!

女：冲天的豪气，郑重的誓言，一切的一切都会被今天铭记!

男：下面请我们全体伙伴起立，让我们共唱一首《浩鸿之歌》，结束我们今天的会议!

女：：感谢各位浩鸿家人的配合，在会议的最后我们依然激情四射，

男：现在我宣布，“浩鸿家园20xx年3月工作总结暨4月工作计划宣导大会”

(合：到此结束，谢谢大家)

男：掌声恭送领导及嘉宾退场

朋友们：

在通往爱的道路上，来来往往，有太多的人，每个人都在寻找自己的幸福，寻找着梦寐以求的爱情，寻找着自己终身的归宿，或许就因为一刹那的回眸对视，两个有缘的人就可以结伴同行，成为芸芸众生永远相依相伴的知心爱人。

生活中也许我们经常会问：幸福到底是什么?有的人说，幸福就是永远有花不完的钱，有的人说，幸福就是每天可以和亲人在一起，也有人说，幸福就是每天的锅碗瓢盆酱醋茶。幸福有很都种。相信，在座的每一位来宾，心中都会有自己的感悟和答案。

我是如意，我的幸福就是为一对又一对的新人主持浪漫的婚礼。见证他们一生中最圣洁的时刻。

在此，请允许我代表今天的新郎新娘和他们的家人向各位来宾致以衷心的感谢和热烈的欢迎!

敬的吴主任、任主任，各位校长、老师们：

大家上午好，光阴似箭，不觉间本学期已过去三个多月了，今天我们在这里召开全镇中小学教学常规管理培训会，参加这次会议的有各学校校长、分管业务的副校长、教导主任、教研组长、镇学科专家组成员，中心学校业务口的同志们，教研室吴主任、任主任在百忙之中抽空亲临指导，机会很难得，让我以热烈的掌声欢迎吴主任、任主任的到来!

今天的会议共有6项议程，时间半天，为保证培训效果，会议期间请大家把手机设置为静音或关机状态，自觉遵守会议纪律。

下面会议进行第一项议程，请观看由李锦老师为大家带来的一节五年级语文《长征》观摩课。

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刚才李锦老师为大家讲了一节精彩的示范课，接下来，会议进行第二项议程，由王世兵同志对这节课进行总结点评，点评结束后由王世兵同志就如何观课议课给大家作讲解。

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刚才世兵同志对李锦老师的一节课深入浅出的进行了总结点评，为大家回去后学习借鉴点拨了方法。他的如何观课、议课，从当前形式、观课议课的意义、怎样有效的观课议课几个方面进行了讲解，可操作性很强，希望大家回去后，大胆尝试，搞好引领示范，不断提高本校教师的业务水平。

会议进行第三项议程，由张礼凤老师对语文课程标准进行解读。 „„

会议进行第四项议程，由李琦老师对数学课程标准进行解读。 „„

会议进行第五项议程，由叶光军同志对今年秋季教学常规检查情况作通报并对以后的教学常规工作提出要求。

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会议进行第六项议程，让我们以热烈的掌声请教研室吴主任对我们的本次培训作总结点评。

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今天的培训会议程到此已全部结束，在此我提三点要求：

一、强化质量兴校意识，促进教学常规管理

教学是学校的中心工作 ，教学质量是立校之本。大家要树立“校兴我荣，校衰我耻”的荣辱观，真真切切地抓管理，扎扎实实搞研究，力争我镇的常规管理工作有一个新的突破。

二、强化教研提质意识，促进教师专业成长

一是校本教研课题化，把教育教学的具体问题落实在细节上。坚持从细节出发，把眼光多盯在“小问题”上，全面实施课题战略，使教师在教研中提高专业素质。二是校本教研活动化，让教育科研始终具有旺盛充盈的源动力。以活动为载体，开展了专题讲座、看名家纪实、读写教育故事、反思教育教学等活动，使教师在活动中汲取新理念，学习新方法。三是校本教研案例化，为教育教学实践与理论架起沟通的桥梁。四是校本教研常规化，使教师养成自觉的教研意识与行为习惯。把校本教研变成一种常规，使教师在长期的参与过程中养成自觉的教研意识，将教研转化为一种自觉的行为。

三、强化管理责任意识，促进工作全面提升

一个学校的好坏，直接与管理者的管理责任相关连。责任意识上去了，管理理念才能凸显，管理效果才能彰显，最后结果才会明显。所以说，我们学校工作的管理好与坏，就能反应出质量的高与低。在座的都是学校管理的中坚力量，你们的工作关呼着学校的发展，同理，也关呼着全镇未来。希望你们甩开膀子，开拓创新，大胆管理，稳步前进!

同志们：

经过区政府办公室的精心组织，全区各乡镇街道、区直单位办公室主任培训班今天隆重开班了。出席这次开班的领导有 ，让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的光临。

此次培训班主要目的是加强办公室队伍建设，提高办公室工作人员的政治和业务素质。这对于加强干部人才队伍建设，提高全区办公室系统人员素质，推进政府职能转变，加快我区经济社会各项事业发展，具有十分重要的意义。这次培训班培训对象是各乡镇街道、区直单位办公室主任及相关二级单位办公室主任，时间是两天。眼下天气炎热，希望同志们克服困难，以饱满的热情，认真的态度，搞好此次培训。

今天上午主要有两项议程，第一项议程是区委、常务副区长 同志作重要讲话;第二项议程是市政府副秘书长 同志为大家授课。下面依次进行。

同志们，刚才， 就这次培训的目的、意义做了动员，对我们参训同志提出了具体要求，希望大家认真领会 的讲话精神，并在学习期间和今后开展工作中认真贯彻落实。

现在，让我们以热烈的掌声欢迎市政府副秘书长同志为我们授课。

1 首先，请区委、常务副区长 同志讲话，大家欢迎。

同志们，李秘书长的讲课生动风趣，通俗易懂，系统透彻，具有很强的针对性和可操作性，请大家结合各自的工作，认真吸收、消化，不断加强和改进我们的办公室工作，切实提高我们的服务水平和工作能力。让我们再次以热烈的掌声对李秘书长的精彩授课表示感谢。

同志们，办公室工作十分重要，刚才作了重要阐述，这里我不再重复。为确保这次培训班办出成效，办出水平，取得圆满成功，我再强调以下三点要求：

一、自我加压，增强学习的主动性。在座的各位都是办公室主任，基本素质很不错，但是我们应该清醒地看到，现在办公室工作任务越来越繁重，新问题、新矛盾越来越多，干部群众对我们的要求也越来越高。同时，区委、区政府“争当沿江开放开发的排头兵”的战略目标，对于我们大家提出了更高的要求。因此，我们一定要珍惜这次培训机会，集中精力听课，认真做好学习笔记，把这次培训作为完善自我，提高素质，汲取经验，推进工作的良好机会。

二、学以致用，增强学习的针对性。这次培训班时间虽短，但内容丰富，大家在学习中一定要联系自身的工作实际，讲求学习的针对性。通过学习，要对自己的管理能力和工作方法进行自我剖析，检查自己的管理能力是否提高，工作方法是否得到改进。找准自己哪些方面不足，认真分析原因，总结经验，提高素质，改进工作，努力提高我们做好新形势下办公室工作的水平。

三、严格要求，增强学习的自觉性。参训学员要增强组织纪律观念，自觉遵守培训班纪律，严禁无故旷课，不准迟到、早退，不准擅自离开培训区域，不准在课堂上接打手机，最好是关闭手机，认真遵守请销假制度，没有非常特殊的情况不要随便请假。服从区政府办和培训班工作人员安排，塑造办公系统文明形象。

最后，预祝本次培训班圆满成功!祝大家学习进步!生活愉快!

谢谢大家!

同志们：

今天，我们在这里召开网络与信息安全培训会议，这次会议既是贯彻落实集团公司、省公司关于网络与信息安全工作要求的一次工作部署会，也是号召各部门和广大干部职工，进一步统一思想，明确目标，落实措施，形成合力，加快推进我公司网络与信息安全保障工作的动员交流会。

近年来，随着公司的逐步壮大，我公司得信息化建设也取得了引人注目的成果。由于重视信息化工作，起步早，舍得投入，信息化基础设施建设的比较好，已经有自己的局域网和办公系统；在业务方面，根据业务需要，开发了boss应用软件和业务数据库，信息技术已深度融入单位的业务建设，信息化业务已成为公司事业的支柱，支持着公司的发展。

但是，也应该看到，在信息化快速发展的同时，网络与信息安全意识不强，缺乏足够的安全保证措施和安全管理制度。伴随网络的普及，管理与安全日益成为影响网络效能的重要问题。随着业务的不断增多，保障网络的高效和安全运行是非常重要的。如果网络在管理及安全方面稍微有点漏洞，就有可能造成网络瘫痪，甚至被窃取用户的帐号密码，更改或删除数据，盗取公司文件，直接给公司带来无法估量的损失和安全威胁。

同志们：

今天我们召开京石客专公司20xx年度建设工作会议，简要回顾20xx年工程建设工作，表彰先进集体和个人，重点部署20xx年工程建设任务，动员全体参建员工，再接再厉，再鼓干劲，为确保京石、石武高铁按期开通而努力奋斗。

今天，各参建单位集团公司的领导同志也在百忙之中抽出时间参加这次会议，让我们以掌声对各位领导的光临表示最热烈的欢迎!

这次会议我们进行了小的改革，采用更为低碳环保的工作方式，开一个多媒体、无纸化会议。相信大家都感觉到了，除了必要的会务指南外，所有会议材料全部没有印发。为了方便大家学习贯彻会议精神，会议材料、有关文件全部存入了多功能U盘中，供同志们会后查阅。

这次工作会议会期一天，上午的大会共有五项议程。下面进行第一项议程，由京石公司副总经理兼总工程师贾应革宣讲信用评价实施细则。

……

下面进行第二项议程，由京石公司副总经理张修立布置20xx年施工关键工序。

……

下面进行第三项议程，由京石公司副总经理毛秉仁部署跨京石高速连续梁施工标准化管理工作。

……

下面进行第四项议程，由京石公司副总经理兼总会计师穆智良宣读获得火车头奖杯、奖章的先进集体、先进个人名单，公布20xx年第四季度劳动竞赛流动红旗评比结果。

……

下面进行第五项议程：颁奖。

首先，颁发火车头奖杯，分两组进行。

先请获得火车头奖杯的中铁电气化局、中铁隧道局、铁三院、中铁十二局、中铁十四局、中铁二十一局的代表上台领奖。

……

请北京铁建京石监理部、北京铁建石武监理部、石家庄铁源监理部、天津新亚太监理部、北京铁科院监理部、天津路安监理部的代表上台领奖。

……

下面，颁发火车头奖章，分七组进行。

请李清宪、魏东、张斌祥、徐进波、刘洪亮、于俊红、邵启亮、徐海山上台领奖;

……

请何军、张永全、张金尧、翟志才、曾稳根、李主连、李科、陈建法上台领奖;

……

请杨家福、孙允武、蔡维栋、段春凯、范玉科、王志强、闫鹏华、冯辉上台领奖;

……

请杨红亮、何均云、程荣华、刘忠、杨格、熊江陵、汪庆海、王知章上台领奖;

……

请段浩、付仁刚、潘志刚、刘勇、李冰、张奎、吴军国、毛恩波上台领奖;

……

请邓建涛、刘凯、李刚、龙浩畅、齐东会、陈亚兵、杨军、方道德上台领奖;

……

请李星枝、王志刚、徐金河、柳墩利、田炳全、杨勤锁、李荣杰、卞建军、张岩俊上台领奖;

……

下面，颁发20xx年第四季度劳动竞赛流动红旗。

请施工第一组第一名中铁一局、第二名中铁十三局，施工第二组第一名中铁二局，派代表上台领取流动红旗;

……

请监理第一组第一名中铁诚业监理部，设计、监理第二组第一名北京铁建石武监理部，派代表上台领取流动红旗;

……

让我们再一次以掌声向获得奖励的先进集体、先进个人表示热烈的祝贺!

同志们，今天上午的大会议程已经进行完毕，休会十五分钟后，围绕今天会议内容进行分组讨论。共分为四个组，第一组是施工单位集团公司领导、项目经理，以及设计单位，地点在五层1号会议室，请中铁电化局曹相和同志牵头组织;第二组是站前单位总工、工程部长，地点在三层贵客室，请中铁一局于俊红同志牵头组织;第三组是站后单位总工、工程部长，地点在五层2号会议室，请中铁建电气化局邵嘉声同志牵头组织;第四组是施工单位项目部书记、安质部长，监理单位，地点在五层3号会议室，请中铁四局陈学成同志牵头组织。公司的同志们按分组安排分别参加各组讨论。

12点请各位到三层中裕厅用午餐。下午14：30继续分组讨论，17：00在这里继续集中开会。

没有后续任务的火车头奖章获得者、各单位的司机同志，请于11：30到三层中裕厅用午餐。

现在休会。