工商所半年工作总结
上半年,仙龙工商所在当地党政和分局党组的正确领导下,在各业务科室的帮助指导下,以"三个代表"重要思想为指针,解放思想、转变观念,全面落实市局"1356"工作思路,抓住"发展、维权"这根主线,以推行行政指导为出发点,认真搞好工商行政管理属地化监管工作,切实履行工商行政管理职能职责,取得了一定的成效,现将半年来的工作做个汇报,不当之处,请批评指正。
一、推行工商所属地化监管工作规范、努力构建长效管理机制。
工商所作为工商行政管理工作的前沿阵地,在维护正常的经济秩序中发挥着重要作用,为构建良好的长效管理机制,仙龙工商所积极推行工商所属地化监管工作规范。我们
的做法是:
1、科学划分监管巡查对象。
在监管对象上,以市场主体信用状况、行业风险、市场类别、商品性质等为基础,把登记、监管、商标广告、消费维权、合同等业务监管融为一体,将监管对象细分为高危行业类、特殊商品类、重点商品类等11个行业类板块。在实际操作中,针对不同类别对象的特点,实行差别化的监管措施,对重点监管内容、重点行业实行零距离或近距离监管,对一般监管内容、一般行业实行中距离或远距离监管,全面掌握片区内每个行业每户经营主体的数量、规模、行业特点、分布情况及经营状况,做到经济户口清、主体状态明,并建立起属地化监管台帐,适时采集真实有用的户口信息及时录入计算机,将信息转变为监管的信号指引执法方向,构建起任务明晰、工作细化、要求具体、责任到人、监管到位的立体监管体系。
2、科学划片合理设置岗位。
在整体结构上,将工商所人员划分为"两组一队",即服务发展组、属地监管组、维权执法队。每个组(队)的工作重心与侧重点不尽相同,通过属地化监管工作职责规定,对每个组(队)、每个岗位、每个人的工作内容、程序标准等进行整合分解,并将辖区划分为4个责任区13个片区,每个单元确定相应的监管人员和责任人,定岗定责,建立起所长、巡查组长、巡查员三级监管责任模式,工商所大部分人力资源充实到第一线责任区,使工商所自身行政资源和人力资源得到充分运用。
3、细化属地化监管流程。
在业务流程方面,建立了内部交接工作、12315工作、案件查处工作、属地化监管工作、注册登记工作、专项整治工作等业务流程。在工作流程方面,分行业类别制定印发了7种属地巡查监管表格,把主体资格监管、商标广告监管、消保监管、合同监管等业务职能罗列其中,每次监管巡查后必须填写《属地化监管巡查表》,发现问题时必须填写《巡查移交单》,并制定实施了属地化监管巡查工作周计划,工商所定期自主组织召开属地化监管工作会议,点评与总结监管情况、成效,及时解决存在的问题。在互动管理方面,明确规定了各职能组之间业务交办的具体内容和工作交接程序,做到分工明确、协调配合、运转顺畅。对巡查区域内发生的违法违规行为及时发现、及时处理;对巡查区域内涉及人身、财产安全的重大案件,及时上报立案查处,做到经营行为能及时规范,违法行为能及时发现,轻微问题能及时处置,重点问题能及时报告查处,最大限度地消除监管缺位的问题。
4、优化属地化监管督导考核机制。
围绕属地化监管重点职能工作量化考核标准,依法定岗、依责定标、依标考核、依绩奖惩,以服务质量、监管效果、维权效能和社会满意度定奖惩。在考核标准上,统一考核标准,将单纯的量化考核改为定量与定性相结合,量化与评议相结合的综合性考核,根据岗位担当的德、能、勤、绩综合评价,适当结合民主测评。在考核指标上,针对不同岗位设置了不同的考核标准,每个岗位实行100分制考评认定制度,对每个岗位的每个考核指标进行了量化、细化,明确提出了违法行为类型发现率、违法行为处理率、行政指导率、无照经营率、亮照率、年检验照率的考核新指标,并对每项指标都设立了相应的分值。在考核方式上,以平时工作实绩考核为主,坚持定期检查与不定期督查相结合,以检查促工作,以考核促成效。
二、推行行政指导工作方式,构建和谐工商。
为确保工商行政管理属地化监管工作取得实效,仙龙工商所按照"四化"建设的要求,锁定三个环节,建立起行政指导工作机制,指导企业和个体工商户发展壮大,努力营造和谐宽松的执法环境,为构建和谐工商,促进依法行政做出贡献
1、在市场主体发生违法行为前的预警环节。
以各类市场主体领取营业执照为起点,及时跟上行政指导工作,定期组织培训教育活动,宣传法律法规和相关政策规定,引导市场主体走上合法经营的轨道,在日常监管中经常走访经营者,进行正确引导和规范,做到防患于未然,对市场主体出现的轻微违法违规行为及时预警,迅速制止。
2、在市场主体发生违法行为时的处罚环节。
市场主体发生了违法行为,在取得了确凿的证据后,该告诫的要告诫,该处罚的也要依法处罚,但处罚只是手段不是目的,在处罚过程中也对其进行法律法规教育,使其认识到违法行为对市场经济秩序的危害,并告知其违法事实、处罚依据及其权利,并讲究方式方法,避免激化矛盾,争取当事人对我们工作的理解与配合。
3、在对市场主体实施行政处罚后的回访环节。
对市场主体实施行政处罚后,行政指导工作并未结束,还定期对当事人进行回访,一方面虚心听取当事人对我们执法工作的意见与建议,另一方面对其今后的经营活动进行必要的指导与规范,增加信任感与亲和力。
三、以"发展、维权"为主线,知难而进,切实履行工商行政管理职责。
仙龙工商所辖区是永川区最边远的地方之一,与原何埂工商所合署办公后,辖区监管面增大,由原来的3个镇10个场镇增加到现在的4个镇15个场镇,辖区监管对象增多,企业由原来的145户增加到257户,个体工商户由原来的920户增加到2245户,工商所巡查人员数量没有增加反而有所减少,由原来的7人减少到6人,工商所人员交流频繁,从20NN年12月开始,人员变动3次,巡查人员对新的监管对象不太熟悉等使辖区市场监管步入前所未有的困境。在如此严峻的形势下,仙龙工商所根据实际情况,在行政执法工作实践中,充分发挥行政指导的作用,全面推行工商所属地化监管模式,抓住"发展、维权"这根主线,开拓创新、知难而进。不但要将企业请进来,还要将企业留下来,不但引导企业守法经营、诚信经营,还引导他们做强做大做活。
通过属地化监管模式的推行和行政指导工作的开展,全所干部职工发扬艰苦奋斗的作风,认真履行工商行政管理职责,使消保维权、商标注册、个私经济发展、经济户口管理、经检执法办案等各项指标均有提高,监管执法更加到位。目前,仙龙工商所辖区新发展企业23户(其中私营企业发展10户),发展个体工商户163户,企业已通过20NN年度年检142户,年检率近50%,个体已通过20NN年度验照1890户,除去个体运输也157户、下落不明而失踪的原个体户120户,验照率95.5%,指导经营者申请商标注册10件、现已受理的3户,支持发展中介组织25户,落实下岗失业人员、大学生、退伍军人、返乡民工再就业62户,占新发展经营主体的32%,制作发放各类行政指导文书350份,巡查监管人员实施各类巡查监管565次,检查食品经营者450户次,办理行政处罚案件2件,进行食品快速抽检150组,受理消费者投诉、咨询240人次,解决消费者12315申诉、举报案件3起,满意率为100%,为消费者挽回经济损失1.2万元。
四、存在的问题
1巡查监管中的问题
实地巡查中存在的问题
巡查录入中存在的问题
2内部管理问题
学习问题
人员素质
责任心
3行政执法中存在的问题
案件排查
案件流程
案后指导
4工商所建设
人员配置问题
资金问题
仙龙工商所
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篇1:2024年工商干部述职报告_述职报告_网
各位领导:
XX年,我们在省、市工商局和开放开发区党委、管委会的领导下,认真学习贯彻落实党的十八大精神,立足本职,求实创新,开拓进取,抓队伍强化素质,抓工作争创一流,抓自身以身作则,各方面都取得了可喜成绩。全年全局没有发生违法违纪和吵嘴打架的,没有出现写信告状和上访串访的,队伍始终保持稳定;执法办案43起,罚没款到位额12.1万元(人均办案2.1起,人均罚没款近6000元);规费收缴再创历史新高,首次突破100万元,人员福利及奖金比上年人均增长1500元;基础建设力度加大,在修整办公楼院的同时,争取省局、市局的支持,多方筹措资金,于十月二十日动工兴建综合大楼,占地面积375平方米,建筑面积1170平方米,目前工程进展顺利,预计XX年一季度完工;我们还在去年在全市率先建成局域网的基础上,今年在实现办公自动化的基础上又有新的进步。开发区党政主要领导多次对我局工作给予了很高评价,年初授予我个人“最佳工作者”称号,发给奖金1000元;五月份,我局连续十年五届被评为“市级文明单位”;七月份,我局被开发区党委评为“先进党组织”;十一月份又被开发区行风评议全区第三名。社会各界普遍反映良好。回顾一年来的工作,主要有以下四个方面:
1、强化教育,促提高
为了加强学习教育,我经常找班子成员、中层干部以及部分工作人员谈话,找离岗退休的老同志谈心,了解每一位同志的思想、工作、身体、家庭以及相互关系等情况,征求他们对局里工作的意见和建议;经常走访开发区党政领导和有关部门的领导,还先后三次召开了乡镇领导、民营企业主以及个体协会、服装协会理事恳谈会,倾听他们对工商部门的反映和要求。我将收集的情况进行梳理归类,有步骤、有针对性地开展了新年新思路、树立科学发展观、履行职能监管到位的思想教育以及队伍整顿教育,在教育中,我们邀请开发区纪委副书记来局讲课。帮助大家增强法纪观念,从而较好地解决了带倾向性的思想问题。同时,抓好个别人的思想教育,逐步化解了各种矛盾和误会,确保了整个队伍的稳定。我们很注意把“与时俱进,开须创新”八个字贯穿于各项教育的全过程,激励大家在本职岗位上开拓创新,建功立业。
为提高干部职工的业务素质和理论水平,我局组织建立健全了学习制度,将学习“科学发展观”纳入学习日程,并要求所有工作人员每月写一篇读书笔记。鼓励5名年青干部参加了成人再教育,组织人员参加了市人事局和市工商局以及省局举办的知识更新教育学习,参学人员在80%以上。在抓好全局人员学习的同时,我深感自身学习的重要,作为领导干部,只有在理论上成熟才能真正在政治上成熟。平时,我注重时事政治的学习,用“三个代表”重要思想和xx届四中全会精神指导自已的工作实践。还注意及时了解和把握党的路线、方针、政策,以及与工商职能相关的业务知识。坚持做好读书笔记和省局下发的“每日一题”。为了掌握办公自动化,我克服年纪大记性不好的困难,同年青人一道,学习计算机基础知识,从最基本的学起,不耻下问,有了一定的收获。
2、坚持原则,不徇私
作为一名国家经济执法干部,作为市场经济的排头兵,为了充分履行党和人民覆予的权力和责任,只有坚持原则,秉公执法。我把促进经济发展,为经济建设保驾护航当作头等大事来抓。今年,为确保*人民的安全消费和身心健康,我组织全局人员积极投入“打假保名牌”和“放心菜蓝子”以及“放心食品”、“放心农资”等专项整治行动,并亲自带领执法人员进行了四次零点行动,有力地打击了“黑网吧”、“黑舞厅”和“地下用松香拨鸭毛”等非法行为,捣毁3家地下加工点,查处了5起利用松香拨鸭毛案件,查处11起销售硫磺薰蒸干辣椒案件,收缴干辣椒56公斤,较好地维护了市场经济秩序。在查处违法经营中,我顶住“说情风”,坚持依法依规处理,不徇私情,不谋私利,并向相对人宣传法规,帮助其认识到自已违法造成的后果。在执法办案中,我要求全局人员实行人性化办案,文明执法,坚持以教育为主、处罚为辅,坚持预先警示制度。对执法人员,我非常注重其思想政治和作风教育,坚决防止“吃、拿、卡、要”行为,防止不依法行政、执法随意、管理简单粗暴、侵犯群众利益的行为。对违反上述之一的,严格按制度处理。对自己,我更是高要求,带头遵守国家工商局下发的“六条禁令”,虚心接受全局同志和社会各界的监督。
3、廉洁奉公,严要求
古人说“不受曰廉,不污曰洁”。我常想,自己是国家公务人员,党员领导干部,人民给予的待遇已经不低了,应该知足,应该为群众作出表率。我坚持做到嘴不馋,手不伸,不该参加的吃请坚决不去,不该收受的钱物坚决不收。凡是要求同志们不能做的,我自己必须首先不做,保持洁身自好,襟胸坦白。在局里,我对人、对事都严格要求,特别是对局里财务工作,更是严格管理,要求财务人员必须严格遵守财务制度,500元以下的开支由分管财务的副局长审批,500元至1000元的开支由我和分管局长审批,1000元以上的开支必须经局长办公会或全局干部会上征求意见后审批。做到不乱花一分钱,勤俭节约,尽量压缩一切不必要的开支,将节约的资金投入到局里的基础建设中,用以改善办公环境,添置办公设备。我个人做到以局为家,本来市局政策交流干部有两百元的租房补贴,我考虑到单位经费的紧张,没有在外租房,只身住在办公楼两间小房里,另外,我自己坚持动手做饭,自己买菜,做到不揩公家的油水。到两年多来,没有报领过一次出差补助费。
4、团结共事,谋发展
我来*局之前,该局的工作是很有成绩的,原局长能力强,基层工作经验比较丰富。为此,在这两年多时间里,我虚心向胡礼锋同志学习,向群众学习,尊重他人,团结同志,与群众打成一片。遇事多搞调查研究,多征求群众意见,不搞个人说了算,自觉坚持民主集中制,提高科学决策和驾驭全局的能力。如局里购买车辆、电脑、办案设备等大宗贵重物品以及选拨干部、人员调配等均召开全局大会实行民主决策。今年,局里在争取省局支持的30万元基建款基础上,自筹资金,决定兴建一栋三层综合办公缕,并于10月份破土动工,建筑面积为1170平方米。在选择承建对象上,我严格按照规定和程序进行公开招标,实行阳光操作,全权委托招标单位公正、公开、合理招标。为节省开支,我们先后五次召集竟标单位代表进行商务谈判,将价格压至最低限度。
一年来,我做了一些工作,也取得了一些成绩,自我评价能够廉洁守法,勤政务实。但这都与开发区党委领导和市局领导以及本局同志的支持分不开的。我深知,在某些工作中自己还存在着不足,特别是基层工作经验还比较缺乏,在工作较累的时候,也有过松劲思想,在廉洁自律方面还有差距。这些问题产生的根源归根到一点,还是自己政治素质不高,还是世界观、人生观、价值观解决不够好的表现。今后怎么办?我想,绝不能辜负党和人民对自己的重托和期望,一定要努力做到以下三点:
(1)努力学习,提高素质,提高工作能力,为经济发展作出贡献
今后我要进一步加强业务学习,积极参加各种理论学习,以提高自己的政策理论水平。要经常深入实际搞调研,了解新情况,探索新规律。充分发挥职能作用,当好领班人,不断提高领导艺术和驾驭全局的能力,为经济建设做出我应有的贡献。
(2)严格要求,廉洁自律,当好反腐倡廉带头人
党风是关系到党的生死存亡的重大政治问题,我们每一个领导干部必须保持清醒头脑。今后,我一定要按照共产党员标准严格要求自己,廉洁自律,绝不搞权钱交易,绝不利用职权为个人谋私利,绝不干有损于国家集体和人民的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正办事,当好反腐倡廉带头人。
(3)建章立制,常抓不懈,开创工作新局面。
新的一年,我们将在总结经验,找出不足的基础上,进一步健全各项规章制度,加大竟争和激励的力度,充分调动大家的积极性,用新的思路,新的干劲,去争取新的工作成绩。
篇2:工商银行行长年总总结模板_银行工作总结_网
同志们:
大家好!
几年来,工商银行××支行狠抓两个文明建设,多管齐下抓经营管理、抓优质服务、抓工作业绩、抓队伍建设、抓企业文化、抓素质教育,致力于繁荣侨乡经济建设,在兼顾社会效益、经济效益、企业效益和自身效益的同时,拓宽了生存发展空间,营造了具有特色的企业文化氛围。×××工行从"四个一流"入手,以创建青年文明号为动力,开辟了符合自身特点的改革和创新的道路,实现了经营管理的良性循环和更具竞争力的可持续发展。××××年创建以来,在各级党政领导的重视和支持下,在团组织和广大团员青年的积极参与下,创建工作不断深入,创建范围不断拓展,创建内容不断丰富,创建综合效益日益突出,创建青年文明号已成为全行青年职业道德教育和共青团组织参与两个文明建设的主要途径。
近年来,支行被评为国家级金融系统先进单位一次,连续×年被评为省级文明单位、被评为省级先进单位×年次,被评为总行级先进集体×次,获××市级先进集体荣誉××次,获得县级荣誉××次。十个服务窗口被评为"巾帼建岗示范窗口"。××××年,××分理处获得××市级文明单位称号,支行现有省级青年文明号×个,××市级青年文明号×个,市级青年文明号×个,获青年文明号单位在分理处以上机构中占××%。
(一)加强组织领导,始终保持青年文明号高水平运行
支行领导十分重视团的建设与创建青年文明号工作,始终把它摆上重要的工作日程,高度重视基层团组织建设和青年干部的培养,以团组织实行垂直领导成立工行×××支行团委为契机,对团组织机构进行更切合实际的设计构建,形成了以工行团委为中心,辐射下属十个团支部的组织框架,由分管副行长亲自担任团委书记,加强了党团、政团之间的纵向联系,不失时机成立十个团支部并进行换届选举,补充新鲜血液,为优秀青年提供了发挥才干和自我锻炼的舞台,团组织充满了活力,加强了推力,提高了动力,凝聚了合力。每一年度各团支部在团委工作计划的基础上拟定各自工作计划并上报支行团委,由团委负责监督落实,做到年有计划、月有重点、季有反馈、半年小结、全年总结,再由团委向党政两级汇报。近年来,工行×××支行团委共下发各种文件通知××份次,对创建青年文明号、团的组织生活、团会团课、团费收缴、推优工作等进行规范布置并加大了监督力度。
在加强团委组织建设的同时,抓住机遇,加强对"青年文明号"创建活动的组织领导,根据工作需要不断地充实调整青年文明号创建领导小组成员,每年度下达创建青年文明号工作规划,指导创建工作。××××年我们对全辖各机构提出了"两个实现"的要求,即没有青年文明号的要实现授牌,已有青年文明号的要实现升级,将其列入考核范围。创建青年文明号领导小组注重青年文明号标准的不断提高,其考核标准和细则每隔一定时期都要修定补充一次,以提高"标杆"作用,激励进取,进一步深化青年文明号创建工作。目前×××支行×个县级青年文明号有望升级,省级青年文明号--营业科也以瞄准目标,充实条件,准备向更高的层次迈进。
(二)党政建设带动团建,围绕行处中心任务开展工作
支行在加强基层党组织建设的同时,非常重视共青团的配套建设,坚持配套抓、抓配套,为新时期加强团的基层组织建设创建有利的条件,形成党建带团建,团建助党建的格局。我们把"三讲"、"三个代表"、"金融职业道德教育"纳入团的学习活动范畴。组织团员青年在团会团课上进行深入的学习讨论,组织研讨,撰写心得。注重党团联动,在党的活动中邀请团干与优秀团员参加,先后组织了闽西革命根据地行、安业民烈士墓宣誓、"三观教育"、"形势教育"讲座、毛泽东故居行等教育活动。近年来,工行团委先后向党组织推荐了××名优秀团员青年入党。推优工作一方面为党组织推优选秀输送了人才,另一方面提高了团委的威信,营造了进取争优的良好竞争氛围。在党建的带领带动下,支行团组织的作用得到了更好的发挥:第一、充分发挥了团组织的助手作用;第二、充分发挥了团组织的后备军的作用;第三、充分发挥了团组织的桥梁纽带作用;第四、充分发挥了共青团在青年工作中的核心作用。在党组织的带领下,党有号召,团有行动,把占员工总数近××%的团员青年紧紧团结带动起来,积极投身行处两个文明建设,围绕行处中心任务开展工作,行处的凝聚力、战斗力大大提高,经济效益连年增长,充分体现了×××支行在××工行系统的支柱作用。
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篇3:连锁店经营合同
甲方:
乙方:
为了推广_____产品市场,根据《民法典》的相关规定及本着平等,互利的原则,经甲乙双方协商,就乙方加盟上海网络公司性福商城达成以下协议:
经营期限自_____年___月___日到______年___月___日止,合同期满后,乙方可优先续约。具体条款如下:
一、乙方成为甲方_____产品县(市)级连锁店经营____(级别)代理后,甲方按厂价(在给代理商的资料光盘中)向乙方提供_____产品。同时提供给代理商批发的后台。代理商可以在第一时间掌握最新产品的价格。乙方每次订货数量、品种由乙方决定。每次的订货金额不限,不赊欠货款。
二、加盟费用(服务管理费)及首批供货:初级:0.68万元;中级:1.28万元;高级:2.58万元。公司按厂价提供给加盟商相应加盟费用的首批经营货物,经营品种由加盟商自己选定。公司收款后三日内将加盟商所选定的商品以及公司提供的开业所需全部资料快运给加盟商!
三、甲方提供的服务:
①店铺的装潢,门面的装饰和店铺柜台的摆设等,甲方以图片的形式提供给乙方(配送店铺装潢模式光盘一张)
②向乙方提供代理商工作证(需要提供寸照两张);
③提供代理商《业务委托书》;
④营业执照复印件、生产企业生产许可证、国家检测报告、产品质量承诺书、产品生产企业标准等复印件;
④提供_____产品开店销售和网上销售的详细方案、步骤;
⑤向乙方提供至少一千多种产品最低批发价清单和各种产品彩色样本;
⑥《商店经营培训教材》一份;
⑦向乙方提供数家生产企业产品精美彩色宣传画册;
以上①④⑤⑥已经制作成光盘。在签订本协议时,甲方提供给乙方此套光盘。
四、乙方有权向代理区域的当地市场二次批发供货,来赚取差价。但不允许跨区按照批发价对周边城市已有加盟商的城市供货,从而来影响其他城市的加盟商的利益,一经发现,甲方给予警告,严重的违反本条规定,甲方将终止合作。
五、乙方在经营时其零售价格和对当地市场二次批发的价格可自行规定,甲方不干涉乙方的正常经营活动。但乙方必须按照国家的相关法规合法经营。
六、乙方对甲方的定期或者不定期检查工作,必须予以配合,并将每月经营情况传给甲方以备市场调研和宣传。
七、乙方在开业期间,如要求甲方派员上门服务或培训,差旅费和工资由乙方承担。
八、供货方式:乙方每次的批发产品金额不限,但必须现款现货。乙方每次订货数量、品种由乙方决定。甲方代为乙方办理托运手续。发货费用按实际支出收醛
甲方不收取代发货的服务费。
九、乙方在收货后3天内对产品进行验收,以验收清单为准,如甲方在货到乙方7日后仍没收到乙方发货误差的反馈,则视为该批货品乙方全部验收入库。
十、退换货方法:如果乙方批购的产品出现质量问题,非人为造成的情况下,自购货之日起30天内,甲方必须负责调换或退货,退、换货所产生的费用由甲方负责支付。乙方所订的货物运费由乙方自负,甲方协助办理托运或者邮寄手续。如果乙方所批购部分产品滞销,可以在自批购之日起五十天内调换其他产品,调换产品所产生的费用由乙方自付。
十一、加盟服务管理费的退还:㈠:全年进货总额达到或超过10万元的,初级加盟退还加盟费的50%;中级加盟退还加盟费的40%;高级加盟退还加盟费的30%。㈡:全年进货总额达到或超过20万元的,初级加盟退还加盟费的100%;中级加盟退还加盟费的80%;高级加盟退还加盟费的60%。
十二、在执行本协议时,如有争议,双方本着互相理解的原则协商解决。
本协议一式两份,甲、乙方各执一份。
甲方:上海网络科技公司
代表:
地址:
电话:
传真:
邮编:
乙方:(代表人身份证复印件)
代表:
地址:
电话:
传真:
邮编:
签约日期:
年月日
篇4:法人授权书
本授权委托书声明:我汪___系___新建工集团投标人的法定代表人,现授权委托___新建工集团的___为我公司代理人,以本公司的名义参加苏州市中诚工程建设造价事务所有限公司组织实施的编号为___号的招标活动。代理人在开标、评标、合同谈判过程中所签署的一切文件和处理与这有关的一切事务,我均予以承认。
代理人在授权委托书有效期内签署的所有文件不因授权委托的撤销而失效,除非有撤销授权委托的书面通知,本授权委托书自投标开始至合同履行完毕止。
代理人无转委托权。特此委托。
投标人:(公章)
法定代表人:(签字或签章)
代理人:(签字)
日期:20__年_月_日
篇5:连锁店加盟店合同
合同编号:
甲方:
乙方:
经乙方申请,甲方审核批准同意,就乙方以连锁经营形式加盟_________专卖店柜事宜,经甲乙双方友好协商,达成以下条款,以便共同遵守。
第一条:本合同使用的有关文字定义。
公司经营技术资产:由甲方开发、完善成型,用于_________加盟连锁专卖店柜经营的具有统一性的独自的经营技术,是甲方的注册商号、商标、标志和与服务标志、模式、样式、加盟连锁专卖店柜管理方式、商品陈列设备设施、商品陈列技术、会计系统、专业教育研修程序及有关营运的不可分的统一系统。
加盟连锁专卖店柜:指使用属于甲方所有的经营技术资产及商标的专卖店柜。
公司商标:指称为甲方的商标和服务标志及表示甲方的标记、记号、招牌、标签、样式及其他一切营业象征。
公司形象:乙方因使用公司经营技术资产和商标,而使其统一性被公众广泛认识,获得了信誉,并在定型的统一形象下营运。
第二条:独立的当事者。
1.合同当事双方为各自独立的事业者,双方之间不存在任何共同投资、代理、雇佣、承包关系。
2.乙方不具有代行甲方而发生任何行为的权力。乙方员工不是甲方的员工,也不是甲方的代理人。甲方对其劳动关系及员工行为不承担任何职责。
3.加盟连锁专卖店柜的经营由加盟连锁专卖店柜自立,独立承担职责,经营决策是加盟连锁专卖店柜自行决定,自主运作的行为。
第三条:授权。
1.甲方书面授权乙方,在________省________市(县)________________________________________街路________________________商场________层以_________加盟连锁专卖店柜形式进行经营。
2.本合同授权使用期限,自________年____月____日起至________年____月____日止。
第四条:商标的使用与承诺。
1、甲方承诺在本合同执行期间,加盟连锁专卖店柜能够使用甲方商标、服务标志及表示这些标志、记号、样式、标签、招牌。
2、甲方商标:_________,具体设计见附图样。
3.乙方不得在本合同规定以外的场所使用甲方商号、商标、标志、记号、样式、标签和招牌等,同时严禁使用与甲方商标相同或相似的作为乙方公司名的全部或一部分,或作其它用途。
4.本合同终止或解除后,乙方不得以任何理由再使用甲方商标、标志、样式、招牌等。
第五条:使用范围和使用要求。
1.乙方只能按甲方承诺的范围和方法使用甲方商标及经营技术资产,按甲方统一形象经营加盟连锁专卖店柜。
2.在合同期内,乙方不得有以下行为:
(1)降低公司形象,损害公司商标和经营技术资产;
(2)除为加盟连锁专卖店柜所经营而向加盟连锁专卖店柜员工传授公司经营技术及甲方有书面指示外,不得向
第三者泄密、传递公司经营技术资产;
(3)加盟连锁专卖店柜为
第三者模仿公司商标和经营技术资产,或帮忙
第三者模仿。
第六条:店面形象要求。
1.乙方务必按甲方的要求标准进行装修和经营。
2.设备、设施由甲方统一策划、统一带给。甲方有各种店面设备、设施标准效果图及预算可供乙方选取。
3.标准加盟连锁专卖店柜的设备、设施,甲方按实际成本价_________折收取费用,名称、报价见合同附件一,超出标准的设备按实际成本价收费。
4.统一服装:务必使用_________导购服,特殊原因务必以书面形式申请征得甲方同意后能够使用商场规定的服装。
第七条:供货方式及要求。
1.加盟连锁专卖店柜经营产品和其他物品务必由甲方带给、配备。
2.加盟连锁专卖店柜每次订货,应以书面形式发出订货清单,并列明所订货品的名称、编号、规格、数量、运输方式及收货地址、收货人、联系电话等。
3.加盟连锁专卖店柜根据甲方销售合同的金额将款汇至甲方指定账号。
4.甲方在收到乙方货款后____日内发货。
5.甲方代办托运,甲方办理完托运手续即视为交货,运费及保险费用由乙方负责。如在运输过程发生货损时,由乙方接货时向承运人索赔。
第八条:甲方职责。
1.带给加盟连锁专卖店柜经营的相关资料。
2.带给加盟连锁专卖店柜面形象设计,装修方案。
3.派员指导乙方开业。
4.培训相关销售人员及销售技巧,传授经营理念、管理理念,带给市场信息等。
5.为加盟连锁专卖店柜带给充足合格的货品,如遇部分品种短缺,为乙方推荐其它对产品。
6.负责加盟连锁专卖店柜
第一次开业的货品配备。
7.加盟连锁专卖店柜对在
第一次配备的货品中,不适销对路的货品,乙方要求换货时,在包装完好、保质期不低于六个月且不影响销售的原则下,经甲方书面同意后,能够调换其它品种,所发生的运费双方各负担_________%。
8.甲方原因造成货品有质量问题,乙方在收到货物____日之内,书面提出退换要求,方可退换,运费由甲方负责。
9.带给有关的促销方案及资料。
第九条:乙方职责。
1、务必经营甲方所带给的货品,未经甲方书面同意不得经营非甲方货品。
2.因经营环境变化及其他原因,乙方期望变更本合同
第三条的第1条授权的加盟连锁专卖店柜的经营地点及位置时,务必向甲方提出书面变更申请,经甲方书面同意后方可变更。
3.除
第三条的第1条授权加盟连锁专卖店柜外,乙方另新增开加盟连锁专卖店柜时,务必与甲方另签订加盟连锁合同书后方可经营。
4.加盟连锁专卖店柜务必每月____日前按时向甲方递交上月营业报告书,并保证所递交营业报告书状况属实。
5.乙方未征得甲方书面同意认可,不得将本合同规定的任何权利、加盟连锁专卖店柜营业的全部或一部分转让给予
第三者。
6.乙方在经营期间因自己的经营、管理等问题损害了他人利益时,由乙方自行承担赔偿损失的职责,甲方不承担任何职责。
7.因乙方行为造成甲方被索赔职责时,乙方负担因此而产生的全部费用。
8.乙方在经营期间,如因不可抗拒的困难可能发生营业中断或不能再继续营业时,务必以书面形式向甲方提出申请协商。
9.乙方无论在何状况下不想再继续经营加盟连锁专卖店柜时,甲方拥有
第一接任者的权利,同时乙方有职责配合甲方做好相关转接工作。
10.合同无论在何种状况下终止,乙方务必立即自行拆除公司招牌,并从设备、设施、用品等上消除公司商标、服务标志、和特定名称等一切营业象征。如乙方不主动拆除,甲方能够自行拆除作业,乙方务必负担为之产生的一切费用。
1
1.乙方务必保证,在遇前第9项状况时,不再使用相同的或类似的,或容易引起混淆的商标、服务标志、特定名称等营业象征和甲方经营技术资产,不发生有损于甲方名誉、信誉、妨碍甲方和甲方其他加盟连锁专卖店柜的业务。
1
2.乙方不得向
第三者泄漏甲方按合同规定带给的加盟连锁专卖店柜的经营技术资产、秘密及有损甲方利益的情报,并有职责保证其员工不向
第三者泄漏及传递,此项在合同终止后仍然有效。
1
3.乙方在本合同执行期间,务必全力以赴提高加盟连锁专卖店柜的营业成绩。
1
4.甲方带给给乙方的特许经营授权牌、报价单、培训资料等相关文件在合同终止之日,乙方务必全部退还给甲方。
第十条:开业指导收费标准(免收收全)。
1.加盟连锁专卖店柜开业时,甲方派员指导,乙方负责甲方指导开业人员的交通费、住宿费及相关生活费等。其它收费标准为:
(1)经理级人员按______元天计收;
(2)其他人员按______元天计收;
(3)时间______至______天,最长不超过______天,费用结算时间按出发日到回到日计算。
2.乙方须在指导人员回到日结清费用,由指导人员带回公司。
第十一条:保证金和风险金。
1、本合同签订生效之日,乙方须向甲方交纳每一家加盟连锁专卖店柜捌仟元保证金,作为乙方忠实执行合同的担保,从
第四家(含
第四家)加盟专卖店柜开始,甲方不再收取加盟连锁专卖店柜保证金,已收取的三家加盟连锁专卖店柜保证金作为乙方在加盟期内的所有加盟连锁专卖店柜的保证金。
2.乙方用甲方公司名义或甲方增值税发票与加盟连锁专卖店柜所在的经营场所的单位签订合同和财务结算,须交纳的风险金,作为乙方在本合同期内信用的保证。
3.如乙方需甲方开出增值税发票与加盟连锁专卖店柜所在的经营场所的单位进行销售货款的结算,则乙方需支付增值税发票总额_____%的税项,即增值税发票税额_____%中,甲方负责_____%,乙方负责_____%。增值税发票总额_____%的税项在甲方给乙方开税票时支付,否则不予开具。
4.乙方务必保证将所开税票款及时回到甲方账户,如未及时返款到甲方账户,甲方停止带给税票给乙方。
5.甲方在收到乙方返款后,一部分作为预留进货款,一部分____日内将款返给乙方。
6.保证金、风险金不计息。
7.乙方未按合同
第四条、
第五条和
第九条中的
1、
2、3项规定执行的,甲方扣除乙方保证金充抵违约金。
8.除前第7条和
第十二条的第
1、
2、3项解约外,合同期满或解除合同后,在乙方撤除公司的全部招牌、标志等其他营业象征后且无其他纠纷,甲方于三个月后返还保证金。风险金在所开税票全款到帐____月后返还。
第十二条:加盟费。
本合同签订生效之日,乙方须向甲方交纳一次性加盟费:
(1)单店:________万元(________万元);
(2)市级:________万元(________万元);
(3)省级:________万元(________万元);
第十三条:合同续签。
本合同距到期日______天时,由乙方书面提出申请,经双方协商续签或终止合同。
第十四条:合同终止。
1.本合同期内,加盟连锁专卖店柜连续______天未从甲方进货,或加盟连锁专卖店柜购货款(以销售单为准且购货款到账)连续______天累计不足______万元,视为违约,甲方有权单方终止合同。
2.本合同期内,甲方有权对乙方的加盟连锁专卖店柜的形象、服务质量等进行监督,对不贴合标准的,甲方要求乙方限期进行整改,如乙方仍未到达要求标准,本合同自动终止。
3.本合同期内终止或期满不再续签,乙方均须提前______天提出书面申请,否则视为违约。
4.本合同期满终止合同时,乙方在甲方办理好一切相关手续,______个月后由甲方返还风险金、保证金(凭原始收据)。
5.乙方未履行或未完全履行本合同
第四、六、九条和
第十二条的第
1、
2、3项的均视为违约,违约造成的合同终止时须付壹万元违约金,用保证金、风险金的款项充抵。
第十五条:其它。
1.乙方经甲方书面同意,用甲方名义开设加盟连锁专卖店柜,并进行相关财务结算,应提交经营场所签订合同的正本,经甲方审定同意盖章后方可实施;所签署的合同正本须存放于甲方。
2.乙方以个人名义加盟的,需带给本人身份证、户口薄复印件;以公司名义加盟的,需带给相关证件的复印件(营业执照、国税和地税登记证、卫生许可证、组织机构代码证书,法人身份证等)给甲方作为本合同之附件。
3.加盟连锁专卖店柜销售单作为购货凭证,作为本合同附件,与本合同具同等法律效力。
4.相关附件与本合同具同等法律效力。
第十六条:协商及受理法院。
本合同未尽事宜,由当事者双方本着发展事业的愿望,坦诚地协商解决。本合同发生纠纷交付法律审理时,甲方所在地法院为专属受理法院。
第十七条:本合同一式四份,甲乙双方各执两份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):________乙方(盖章):________
代表人(签章):_____代表人(签章)______
身份证号:________地址:________
地址:________邮编:________
电话:________电话:________
传真:________传真:________
合同签订日期________年____月
篇6:法人授权书
我作为____公司(中心)的法人代表,同意并全力推进_____实验室质量方针的贯彻和管理体系建设。我授权___担任实验室最高管理者,全权负责实验室的日常管理工作,建章立制,独立自主地开展检测业务。实验室独立建制、独立对外行文,独立开展业务工作,独立核算。公司内部的任何部门和任何人不得干预实验室的工作,不得对实验室施加任何压力(包括行政、经济等各方面)确保实验室检测工作的公正性。
我要求实验室的全体员工应以国家相关法律法规以及本公司(中心)的质量手册、程序文件为准绳,坚持公正性原则,以诚实的工作态度,坚持客观、公正、准确、及时的服务宗旨和保密原则开展检测工作。确保检测工作质量。
我作为法人代表愿意承担实验室检测工作相关的法律责任。
被授权人(签名):
授权人(签名):
20__年_月_日
篇7:个人房屋买卖授权书委托书
卖方:(甲方), 身份证号:
买房:(乙方), 身份证号:
甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方向甲方购买私有住房,达成如下协议:
第一条 甲方自愿将其房屋出售给乙方,乙方也已充分了解该房屋具体状况,并自愿买该房屋。该房屋具体状况如下: 甲方所售房屋位于( ),房屋占地面积约为 ( )平方米,院子占地面积约为( )平方米,房屋为( )。院里东离西( )米,院里还有( )树。
第二条 房屋价格及其他费用: 甲、乙双方协商一致,甲方所售房屋总金额为人民币( )元整;
第三条 付款方式: 签订合同之日一次性付清;
第四条 特别约定:
1、因乙方所购房屋为农村集体土地上建筑。该房屋买卖过程中所发生的交易或过户需要本村村民委员会同意或有关部门审批的手续问题,甲方应当积极全力配合乙方一起解决妥善。若因此引发相应纠纷的,由甲方负责处理。
2、如乙方所购房屋以后可以办理房产证时,甲方应予以积极配合,但相关费用由乙方自行负担。
第五条 该房屋毁损、灭失的风险自房屋正式交付之日起转移给乙方。
第六条 今后如房屋重建,甲方应承认乙方的住房面积。如国家征地,土地赔偿及住房面积赔偿均归乙方所有,甲方负责积极配合;
第七条 本合同签订之后,房价涨落,买卖双方不得反悔;
第八条 本合同自甲、乙双方签字之日起生效;
第九条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲 方(签印):_______ 联系电话:_____ 乙 方(签印):
__________ 联 系 电 话:_____ 签订日期:___年___月___日
篇8:2024连锁店加盟合同
连锁总部:________________________(以下简称甲方) 登记注册地:______________________
营业执照注册号:__________________
代表人:__________________________
职务:____________________________
明确地址:________________________
合作加盟者:______________________(以下简称乙方) 身份证号:________________________
身份证地址:______________________
现居住地:________________________
为明确双方在连锁经营上的权利和义务关系,特订立本合同,资共同遵守。
2.连锁经营的方式和内容
2.1 乙方自愿申请合作加盟甲方公司,由甲、乙方共同投资_________元(甲方投_________%,乙方投
_________%)并由甲方授权后开办连锁店,连锁门店是专门经营甲方开发、加工的_________食品和配送的其他产品,内部实行自主经营,自负盈亏,独立核算。连锁企业名称:_________(以下简称连锁门店)经营地址:_________
2.2 甲方向合伙门店授予连锁经营权并提供管理体
系。
2.3 管理体系包括专用的商业名称、商标、店面装修指引、培训体系、财务体系、_________食品、经营指导、开业指导、管理手册,核心是_________商标,_________食品和经营管理标准。
2.4 连锁企业的经营范围:_________系列及公司的代理产品。
3.连锁经营费用
3.1 甲乙双方合作经营,加盟费不收。
3.2 管理费:第一年内不收,第二年开始按第一年营业额等级收取,营业额_________元以内,按每月_________元上交上级公司;营业额_________元以上,按每月
_________元上交上级公司。注:管理费为上级公司对合作加盟店员工培训、管理、广告宣传以及货物配送的贴补,管理费可作经营成本。
3.3 货款和结算:营业额为活动资金,当日营业额第二天交品牌出让方周转,第二个月的5日由品牌出让方按上月营业额25%的商业毛利返回。
4.甲方的权利和义务
4.1 提供开办合伙连锁门店所需的证明材料。
4.2 为连锁门店提供骨干人员上岗前的专业培训,并根据需要定期进行再培训。
4.3 甲方在合同有效期内提供《连锁经营管理手册》,(以下简称《手册》),《手册》属于甲方所有,未经甲方书面许可,乙方或连锁门店不得复印和扩大使用范围。
4.4 有权以各种形式随时对连锁门店的服务质量和《手册》执行情况进行检查、督导、鉴定和考核,在业务指导中,帮助解决生产经营中的管理和技术问题。
4.5 向合伙门店提供所有连锁经营资料和门店平面设计图。
4.6 负责企业的形象、品牌宣传,组织促销活动。
4.7 有权向连锁店配送本公司各种包装物品及各种带有企业标识商标的易耗品,由合伙门店结算。
4.8 按照合伙门店的订货单及时保质保量将食品送到乙方门店。
5.合伙连锁门店的权利和义务
5.1 合伙门店按甲方要求(门店设在繁华商业网区和中高档住宅区,并由甲方认可),自行负责筹备经营场所,申请办理开业所需等手续,为连锁门店落实经营面积不少于_________平方米的经营场所,并按甲方提供的形象设计进行装修,使其达到甲方验收标准,具备连锁门店的开业经营条件。
5.2 合伙连锁门店开业前派送其有关人员接受甲方的培训和考核,在得到甲方的培训证书后方可上岗。
5.3 乙方或连锁门店发生重大变动时,必须在3日内通知甲方,连锁门店改变经营场址必须征得甲方的书面同意。
5.4 乙方或连锁门店应保证连锁门店按甲方的《手册》内容及有关规定进行连锁经营管理。
5.5 乙方或连锁门店不得在连锁门店之外使用连锁权,不得擅自将连锁权转让或许可他人使用。乙方应按照甲方提供的资料进行宣传活动,并不得在连锁门店以外的产品和服务中使用甲方的标志。
5.6 连锁门店必须按甲方提供的价格和展示方式进行销售。
5.7 连锁门店只准经营甲方提供的产品和服务,不得经营其他企业的产品。
5.8 连锁门店必须在甲方指定处购买营运所需的设备、器具、用具。在甲方处购买所需的包装材料、提货袋、标签及其他附属材料。
5.9 按甲方的要求参加连锁会议和公关活动及各种培训。
6.连锁门店的管理
6.1 连锁企业应严格执行甲方《手册》规定的管理制度、规范标准。
6.2 乙方连锁门店执行国家行业财务会计制度,依法经营,照章纳税。
7.督导制度
甲方根据需要对连锁门店进行定期不定期检查、督导。乙方要全力配合甲方督导人员工作。
8.商标使用
8.1 仅在合同中,下列词语的定义如下述:“商标”指甲方注册登记的商标或任何同该商标有关的其他标识或特殊标记。
8.2 甲方是注册商标所有人(以下简称商标)。自本合同签订之日起10日内,乙方应与甲方签订《商标使用许可合同》,乙方应保证连锁门店遵守连锁经营权的有关规定。
8.3 在经营管理中,合伙连锁门店发生服务质量等其他问题,致使甲方商标信誉受到损害时,应赔偿由此给甲方造成的经济损失。
8.4 乙方及连锁门店不得以任何形式和方法扩大商标的使用范围,不得以任何方式制作和使用与本合同许可商标相似或变形的商标标识。
8.5 未经甲方书面同意,乙方及连锁门店不得在连锁门店以外销售甲方商品,或进行有损于甲方名义的任何活动。
9.保密
9.1 乙方及连锁门店应将《手册》及为履行本合同所制定或批准的其他资料所含内容列为机密,并使其处于保密状态,未经甲方事先书面同意,乙方及连锁门店不得复制、记录或以其他方式泄露给他人。
9.2 乙方及连锁门店承诺在整个合同期内和合同期满后三年内,不得将他所知任何保密信息、知识、经营方法等告知他人或组织。
10.保险
乙方应在本合同有效期内,严格执行《劳动法》,为其雇员投保,保险合同应报甲方备案,保险费由乙方承担。
11.违约与处罚
11.1 合同一经签订,双方不得以任何理由违约,如因一放违约给对方造成经济损失,除赔偿相应损失外,违约方另付_______元(人民币)以上违约金。
11.2 甲方违反合同规定发生下列情况之一时,乙方有权解除合作合同,并承担由此造成的损失。
(1)甲方的产品由于生产过程中卫生条件差而使合伙方蒙受损失;
(2)甲方没能按指定时间将合伙连锁门店订购的产品送到指定地点,给合伙方的经营造成损失;
(3)甲方违反了同一街道直径_________米范围内只能设一家门店的双方协定。
11.3 乙方或连锁门店违反合同规定发生下列情况之一时,甲方有权解除合同,乙方或连锁门店承担由此造成的损失:
(1)未经甲方允许擅自扩大许可商标使用范围,或与其他商标组合使用;
(2)未经甲方允许将许可商标再许可他人或转让、出借、转卖他人制作或使用;
(3)自行制作或使用许可商标相似或变形的商标;
(4)降低连锁门店的服务质量和管理水平,发生被舆论工具曝光批评或消费者严重投诉等情况;
(5)连锁门店不能如期足额交纳食品订购周转金;
(6)不接受甲方依据管理体系规定进行的监督管理,或阻止甲方进行检查;
(7)不按规定时间向甲方交纳管理等费用;
(8)私自改变食品价格和营业时间;
(9)擅自变更本合同规定的权利义务主体。
12.下列条件下自动终止
12.1 乙方或连锁门店遭受严重亏损而无力或不可能继续经营:
(1)乙方或连锁门店破产,无偿还能力或开始清算程序;
(2)乙方或连锁门店财产中主要部分被法院或其他执
(3)乙方的连锁门店遭政府拆迁;
(4)合伙方协议解散。
12.2 甲方遇下列情况之一时,向乙方发出书面通知,即可解除合同:
(1)乙方权益擅自转让他人;
(2)乙方擅自改变连锁门店经营场址或经营范围;
(3)乙方或连锁门店不遵守《手册》内容或连锁体系程序规范。
12.3 合同到期后,乙方要求延续合伙连锁经营的,具有优先权,但应在本合同期满之日前2月,向甲方提出书面申请,甲方同意延续的,应重新续签合同;甲方不同意或乙方不申请的,合同期满之日合作关系即自行终止。甲方的其他系列食品,乙方或连锁门店同样有优先连锁权。
13.合同解除或终止后双方的责任
13.1 本合同提前解除或期满终止后,乙方或连锁门店应在10日注销连锁门店的登记。
13.2 乙方或连锁门店应在本合同提前解除或期满终止后5日内归还甲方商业技术秘密资料;归还带有甲方商业标志、商标、招牌和其他资料。
13.3 自本合同解除或终止之日起,乙方或连锁门店应立即停止连锁门店的业务活动和任何形式的广告宣传,停
止使用甲方商标、商名、标志(包括与其相似或易混淆的任何商标、商名和标志)。
14.不可抗力
本合同所指不可抗力包括、但不限于天灾、战争、政府行动、意外事件或非双方所能控制或所能预见的事件。由于不可抗力原因致使合同无法履行或无法全部履行时,甲方或乙方应在_______日内,将事故情况书面通知另一方。 由于本条款的原因提前解除本合同的,双方负责。
15.争议的解决
在合同执行过程中,双方如有意见分歧,应协商解决,协商不成时,提请庆阳仲裁委员会仲裁。
16.合同期限
合同有效期为_______年,自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
17.附则
17.1 乙方承诺连锁门店成立后,受本合同约束,遵循本合同中有关乙方和连锁门店权利义务的规定。 17.2 本合同一式两份,甲乙双方各执壹份。
17.3 本合同未尽事宜,另立补充协议,一本合同具有同等的法律效力。
17.4 本合同自双方签字之日生效。
甲方单位(盖章):_______ 乙方单位(盖章):_______
代表人(签字):_________ 代表人(签字):_________ _________年_____月_____日 _________年_____月_____日
签订地点:_______________ 签订地点:_______________
篇9:工商所片区监管员述职报告_述职报告_网
尊敬的各位领导,各位评委,同事们:
大家好!
首先,让我深深地感谢同事们几年来对我的关心和帮助,感谢各位领导对我的培养和教育,是你们让我有资格站在这个庄严神圣的演讲台上参加今天的会议。在此,我也诚挚地感谢各位评委对我的工作和综合能力的评测。
我叫,今年25岁,中共党员,年通过公务员考试进入工商部门。先后在工商所、工商所担任了片区监管员、会计员、法制员、信息员、计算机专管员。
从事工商行政管理工作3年来,本人在政治上、业务上不断追求进步。
1、政治思想方面:本人积极学习党的最新理论成果,注重在实际工作中贯彻党的各项路线方针政策。严格落实国家、省市局文件、通知精神,不折不扣地执行局党组的各项决定。,我光荣的加入了中国共产党。入党后,我更加注重在工作、学习、生活的各个方面以一个党员的标准要求自己,以热心、诚心服务群众,以关心、爱心对待同事,以信心、恒心处理工作。
2、工作成绩方面:在我局工作的三年时间内,每一次负担起片区巡查员、会计员、法制员等新工作,既是提高自己的业务技能的平台,更是丰富人生的阅历的机遇。这些工作不仅使我在实践中探索了适合自己的工作方法,更培养了自己观全局、想全局、揽全局的意识和能力。在公务员考核中,我被评定为“优秀”等次;,我被省工商行政管理局授予了“全省食品安全监管先进个人”称号。
参加工作三年来,我取得了一些进步,同样存在着创新意识不强、人际关系处理能力较弱的问题。针对这些问题,在以后的工作中,我将做到以下几点:
1、在工作思想上完成两个转变:由独立工作向协同合作转变;由“领导交办,全力办好”向多考虑怎么去办、多考虑怎么办好转变;从被动执行向创新方法转变。
2、在人际关系中处理好几个关系:首先协调好与上级领导和各业务科室的关系,做到勤请示,勤汇报,积极完成各业务科室交办的各项工作;处理好与同事的关系,建立家人般的同志关系;处理好与监管对象之间的关系,做到文明执法,热情服务。
我深信,知难而进,勇于挑战,开拓创新,是全面完成各项任务的保证。在未来的工作中,我将结合自身特点,在全力完成各级领导交办的任务的同时方面,多搞创新,多出亮点,为我局争创全省工商强局做出自己的贡献!
谢谢大家!
篇10:老干部工作讲话_工商计生_网
老干部工作讲话2篇
同志们:
过去几年我都参加部里召开的老干部工作会议,今天我又来参加,但与往年不一样了,因为我的身份变了。过去我做为分管老干部工作的部领导参加指导会议,现在我退休了,以老干部的身份参加会议,接受教育,感受也就不一样了。过去参加会议我都着重讲党的老干部政策,讲老干部是党和国家的宝贵财富,讲老干部工作的重要性,强调大家做好老干部工作,为老同志服好务。这次参加会议,我想以一个刚退下的老同志队伍里普通一员的身份讲两点感受。第一点感受:老同志要充分认识到党中央、国务院和部党组历来十分关心、高度重视、大力支持老干部工作。这一点感受我可以从三个方面说明。首先,党的十一届三中全会以后,党和国家正式建立了干部离休制度,小平同志确定这项工作要作为党和国家的重要工作来抓,各级领导也要作为重要工作来抓。老干部是党和国家的宝贵财富,这句话已经深入人心。在全面贯彻落实党的离休干部政治待遇不变,生活待遇略为从优的政策以来,老同志能够安度晚年,充分体现了社会主义制度的优越性。第二方面,从全党、全国来看,中央明确老干部工作由中央组织部主管,政治局常委分管。几乎每次都亲自参加全国老干部工作会议并发表重要讲话。去年国务院又成立了全国老龄工作委员会,由政治局常委李岚清同志主要负责,国务委员司马义·艾买提分管。由此看来,老干部工作是由高层领导主要负责和分管的,充分体现了党和国家的高度重视。我部这次会议中组部阎局长亲自光临,这是有史以来中组部的领导第一次参加这样的会议,这充分体现了中组部对水利部老干部工作的重视。阎局长讲到全国从事组织人事工作的干部队伍是十万人,而从事老干部工作的干部队伍也是十万人,力量均衡。可以这么说,我们的干部队伍建设就是两个方面,一个是现职的干部,还有就是离退休干部,这两个队伍建设都要抓好。一个是靠组织人事部门来抓,还有就是靠我们老干部部门来抓,以上充分说明了党中央、国务院和中组部对老干部工作的高度重视。第三方面,就是水利部党组对水利系统的老干部工作历来十分重视。我们水利系统的老干部能够安度晚年,能够按照中央的规定,实行政治待遇不变,生活待遇略为从优,老同志能够比较满意,我们水利部的老干部工作能够得到中组部的表扬,使我们的工作名列中央各部委的前茅,这是与部党组的关怀、重视以及部内各司局、各个厅、局,各级水利部门领导的支持是分不开的。现在部党组明确由翟浩辉副部长分管这项工作,他接管以来,对这项工作重视的程度,人员的配备,物力、财力等各方面的力度都比我管的时候大,以前未能解决的问题,现在都在着手解决。刚才听了几个组讨论的情况汇报,都要求加紧研究解决老干部队伍中存在的问题,加强我们的队伍建设,这些问题都要提到议事日程上去,进一步加以研究解决。我们老同志要充分认识到。当前我们老干部工作形势大好,前途辉煌,我们要充分认识部党组对老干部工作的重视是我们做好工作的重要保证。
第二点感受:老同志也要正确对待自己,我讲三点。第一点,我们老同志有几十年的革命经历,为了建立新中国浴血奋战,前赴后继,为社会主义建设功勋卓著,为党的事业做出了不朽的贡献,所以党把老干部的政策做为党的干部政策的重要方面,把老干部工作做为党的事业的重要组成部分。人民尊老、爱老、全社会都尊重老年人,这是党的传统,中华民族的优良品德,尽管党和国家给予我们很高的荣誉和优厚的待遇,但我们老同志要始终保持谦虚、谨慎,不能以居功自傲。现在我们老同志要承认,我们终究不是物质财富的生产者了,而现在在生产第一线的,从事生产建设的是年轻人,他们承担着社会主义建设的发展和物质财富增长的责任。同时我们还应该看到,我国社会主义建设的任务千头万绪,困难也不少。我们现在还有三千万人没有脱贫,温饱问题还没有解决,还有近二千万人的饮水问题没有解决,还有几百万的下岗职工没有工作,生活还成问题,还有30%的企业亏损,今年国家农业大面积干旱减产1千亿斤。这些都是很大的问题,很大的困难。而现在的世界形势,在科学技术方面是日新月异,电脑、网络的发展,刚才我们看到了我们老干部工作会议的镜头,已经上网了,国内、国际都能看到。还有基因工程、纳米技术,过去都没听说过,也发生了翻天覆地的变化,这些是世界潮流,如果我们不尽快赶上去,我们就落后了,就被动了。如何赶上,跑在前面,还得靠年轻人。当前我们国家的发展建设还面临着不少困难,任务很重,但是党和政府还是如此高度重视老干部工作,设立了专门机构,配备了专职人员,中央“三令五申”明确“两费”不能拖欠,保证老同志生活安定,安度晚年,老有所养,对我们老同志关怀备至。而我们老同志也要配合各级领导,少为我们分心,让他们集中精力搞好经济建设和水利建设。要认识到我们水利系统老干部工作取得的成绩,除了各级领导的重视、关心、支持外,和我们老同志的密切配合,大力支持也是分不开的。第二点,我们老干部部门的老干部工作人员是贯彻执行党的老干部政策的,是为老干部服务的。这些年来,老干部部门的同志们是辛辛苦苦、勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨的,工作很有成绩。我们在这次会议上表彰了13个先进集体和29名先进工作者,充分说明了这个问题。他们是水利系统老干部部门和老干部工作人员的杰出代表。他们的先进事迹感人至深。但是在我们老干部工作人员的工作中,由于客观条件的限制,工作难免会有疏漏、不足和不周的地方,也还需要老同志们的宽容和谅解。老同志退下后,与单位的联系主要通过老干部部门。老干部部门的工作很有成绩,为我们办了很多的好事,但也难免有老同志不满意的方面和与工作人员产生矛盾的问题,这些不奇怪,要想通。我打个比方,在我们每个家庭里,做父母的要求子女孝顺,实际上子女是否都听我们的,对我们什么都照顾的那么周到?恐怕未必,有的甚至还有代沟,话说不到一起。我们有的家庭对子女也是有意见的,关系也不是那么协调、融洽。因此,老同志要想开,我们在与各单位老干部部门的同志接触中,有些矛盾和照顾不周的问题也要想开。我这个说法,不是说你们就可以工作差一点没关系,作为你们必须做好工作,为老同志提供周到优质的服务,全心全意服务。作为老同志在接受服务中不能太计较,双方要相互沟通,互相理解,理解万岁。另外,我们老同志也要有长者的姿态,思想境界要高。以上几个问题,老同志应该正确对待。第三点,老同志也要学会善于幸福地安度晚年。老同志辛辛苦苦,忙忙碌碌操劳了一辈子,为国家作出了很大的贡献,所以老同志理应享受党和人民给予的幸福。对于这一点,我要讲二点。第一点,作为老同志,我们特别注意和强调政治上要保持晚节,绝大多数老同志没有问题,但也不能掉以轻心。因为现实教训告诉我们,思想改造是一辈子的事,不能放松。“”组织在我国的泛滥,受骗上当的很多是老同志,主要是我们老同志放松了马列主义、科学知识的学习,放松了世界观的改造。今后老同志如何提高识别能力,必须继续学好马列主义、毛泽东思想,学好小平理论,学好中央的政策精神以及学好科学知识。老同志也要讲政治,还要接受教育,切实做到“老有所学,老有所教”。“老有所教”是去年针对“”组织正式提出来的。“老有所学、老有所教”,最好的教材是《中国水利报》,因为中国水利报主要刊登中央关于水利建设的方针、政策、决策以及全国水利建设改革的动态和信息,同时还专版刊登“水利老年天地”,为老同志服务,希望大家多订、多看,逐步做到人手一报。我们要牢记周总理的格言:活到老,学到老,改造到老,一辈子全心全意为人民服务。我们老同志退下来不是革命划句号,而是一辈子干革命,特别是共产党人要为党的事同志安度晚年,要“一个中心,两个基本点”即:以健康为中心,活的潇洒一点,糊涂一点。我说的糊涂一点,不是说上“”当的糊涂,而是心胸要宽,不要什么都计较,什么都耿耿于怀,要保持愉快的情绪,健康的身体。老同志要学习弥勒佛,弥勒佛是笑口常开,肚大能容天下事,凡事不着急,不计较,拿得起,放得下,想得开,做到“老有所养,老有所乐”。“老有所乐”,每个人条件各异,总之要做到苦中求乐,自得其乐,知足常乐,助人为乐。人都要进入老年,这是自然规律,都要离退休,这是国家的制度。根据基因学说表明,从理论上讲,人可以活到1,200岁,科学家通过基因技术论证人可以活到300岁。我们老同志根据这个理论,我们这个年龄还不算老,还是青少年。我们思想上要保持开朗,不是退下来活一天,算一天,离回归自然越来越近,根据基因研究,我们越活越年轻了,长命百岁没问题。
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篇11:股权转让协议工商官方版
受让方(乙方):
甲乙双方经过友好协商,就甲方持有的有限责任公司股权转让给乙方持有的相关事宜,达成如下协议,以资信守:
1.转让方(甲方)转让给受让方(乙方)有限公司的%股权,受让方同意接受。
2.由甲方在本协议签署前办理或提供本次股权转让所需的原公司股东同意本次股权转让的决议等文件。
3.股权转让价格及支付方式、支付期限:
4.本协议生效且乙方按照本协议约定支付股权转让对价后即可获得股东身份。
5.乙方按照本协议约定支付股权转让对价后立即依法办理公司股东、股权、章程修改等相关变更登记手续,甲方应给与积极协助或配合,变更登记所需费用由乙方承担。
6.受让方受让上述股权后,由新股东会对原公司成立时订立的章程、协议等有关文件进行相应修改和完善,并办理变更登记手续。
7.股权转让前及转让后公司的债权债务由公司依法承担,如果依法追及到股东承担赔偿责任或连带责任的,由新股东承担相应责任。转让方的个人债权债务的仍由其享有或承担。
8.股权转让后,受让方按其在公司股权比例享受股东权益并承担股东义务;转让方的股东身份及股东权益丧失。
9.违约责任:
10.本协议变更或解除:
11.争议解决约定:
12.本协议正本一式四份,立约人各执一份,公司存档一份,报工商机关备案登记一份。
13.本协议自将以双方签字之日起生效。
篇12:个体工商企业转让协议
转让方:___________________________
受让方:___________________________
经双方协商,并经公司股东会批准,就__________________公司股份转让事宜达成如下协议:
一、转让方将其在__________________公司(以下简称公司)_______%的股份(人民币_________元)依法转让给受让方。
二、受让方同意接受该转让的股份。
三、转让价格为人民币_________元,受让方在本协议签订之日起_________日内以现金方式(或其它形式)支付给转让方。
四、本协议签订后,公司在规定的时间内向工商行政管理机关申办变更登记,自工商行政管理机关核准登记之日起,公司向受让方签发《出资证明书》,受让方成为公司股东,依法享有股东权利,承担股东义务和相关民事责任。
五、本协议一式肆份,经双方签字(或盖章)后生效。
转让方(盖章):_______代表(签字):_________
_________年____月____日签订地点:_____________
受让方(盖章):_______代表(签字):_________
_________年____月____日签订地点:_____________
篇13:婚纱摄影连锁店开业庆典致辞
“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”是县公路局招商引资引进的新企业,也是中国乐凯胶片股份有限在鲁西南地区建立的首家数码摄影器材专卖店和数码影像冲扩专业店。“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”的开业,标志着我县数码照片冲扩进入了一个新时代,填补了鲁西南地区的数码影像冲扩空白。“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”的开业,将对我县以及鲁西南地区的数码影像冲扩、数码摄影器材及其零部件供应、售后服务和美化东平环境将起到极大的推动作用。
“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”作为县公路局招商引资引进的国家高新技术产业,必将成为鲁西南数码摄影冲扩的主战场,我们衷心地欢迎各界人士到“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”留下你的美好回忆。我县在不断改善投资硬环境的同时,将竭尽全力加强投资软环境建设,全面优化投资服务体系,创造稳定的政策环境、公平统一的市场环境、完善的法律环境、优化的人才环境、高效廉洁的政府服务环境,为来东平投资的各位客商保驾护航。
最后,衷心希望“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”不断提升经营理念,强化管理,诚信服务,争做外商投资、合资的模范企业,并祝愿“皇家新娘数码婚纱摄影国际连锁店”开业大吉,蓬勃发展,生意兴隆!
谢谢大家!
篇14:工商银行实习日记_实习日记_网
工商银行实习日记1
很早就睡不着了,一看手机,才六点,因为今天要参加工商银行实习辅导培训班,离培训时间还有三个小时.
半个小时后从暖暖的被窝起床,把自己好好梳洗装扮一下后,七点准时从家里出发,心里叨念着的是:漕宝路100号究竟是一个什么地方呢?今天要去那里培训,那里是一个大型的工商银行网点还是工商银行学校呢?
一切谜底在9:00迎韧而解~漕宝路100号是中国工商银行上海分行培训中心,并非一个营业网点.今天来参加培训的共有三所高校:华东政法学院,华东师范大学,以及我们上海金融学院.
上午老师就银行服务礼仪给我们做了详细介绍.从明天起,我们所要做的就是大堂服务经理助理.这个岗位要面对很多客户,是非常重要的.
礼仪是人们在交往活动中形成的行为规范与准则,作为大学生志愿者的我们是网点形象代言人,是银行的形象大使,老师要求我们从以下四个方面注意自己的形象:干练、稳重、自信、亲和。
营业中的礼仪主要有四大内容:(1)解答客户问题。(2)营业中分流客户。(3)维护大堂秩序。
下午我们上的课是“银行个金产品介绍”,由林捷老师主讲,从“理财金账户”、到各项基金,老师详细介绍了工行的具体业务。
以前,在工行存过钱,取过钱,没想到自己会在工行实习,虽然才自己才念大二,但这是一个很好的锻炼机会,自己学的是国际金融,希望能学以致用,为社会的发展尽自己的一份力!
工商银行实习日记2
记得报到那天,负责接待的的副行长笑得很灿烂,告知将主要安排我们在大堂实习。那时我暗自窃笑不以为然,心想姐好歹做过银行试过义工,哄得老人骗得小孩,岂能被小小大堂经理助理一职吓倒?当然骨感的现实向来以喜好甩人耳光闻名,一个月的实习大部分时间从事的是被我称为“跑堂的”工作,聊以自嘲,绝无轻贱之意,毕竟是一个宽敞亮堂占了5层楼上上下下各类沙发无数的网点的门面,发不散妆不艳衣襟不乱身形不倒是基本要求,只是这么站着走着答着问题淋着满头的狗血一整天下来,浑身酸疼得几乎瘫倒在回家的路上,为年少轻狂挨了打受了罪,痛定思痛,若有收获也就不辜负身心所受的创伤了。
不必多言,学到的知识规模空前。一个向来鲜有银行业务需要办理的穷学生,这次不得不强行记忆几乎所有业务的办理方式与流程。过去我对银行的了解仅停留于存取款、汇款转账、中间业务等书本中的理论知识,然而不亲身实践,绝不会有深刻真实的感受。头两周除却跟随客户经理学习的时间,在大堂里我的笔记本从未离手,询问前辈,猛写笔记,招呼客户,赔笑相送,从拉反磁条到取号一阳指,从AVCFS傻傻分不清到刷卡取号填单引路机器分流一条龙,从四类自助式机器一头雾水到存取转账流水缴费理财查余额订短信改密码定存管理三方存管基金赎回外加死机重启一气呵成,捧着整理出来的大堂业务笔记,薄薄一张纸甚为沉重。
每天接触到的各式人等让我保持每天的新鲜感,当然困难是无处不在、如影随形的。第一天在大堂上岗时面对老员工时的拘谨,面对一拥而入、如真人版十万个为什么的客户时的忐忑,面对各类功能繁复的自助式机器时的迷茫,面对永远不满于排队、过号、机器运作缓慢的客户时的郁闷,这一切对我而言是新鲜的,但更多的是不安与恐惧。犯错是常有的,无论事前培训有多面面俱到,实践永远出人意料、不受控制。一次一位阿姨在取号时有些含糊地表示要用本票转定存,可惜我并不理解这项业务,想当然地取了现金柜台的号,一个多小时后可怜的大妈挥舞着绿本子一脸烦躁地告诉我柜员说她应该先去二楼将本票转入活期账户再上现金柜台转定存,证件也没有带全,我这个取号人让她好生白等了这么久。我一听便慌了神,自知理亏只得一边唯唯诺诺赔礼道歉,建议她在午后人不多时再来办理业务,一边憋着气等着劈头盖脸一顿指责甚至投诉,好在大妈不满归不满,并没有纠缠太久,急急回家拿了证件,赶在二楼午休前解决了本票,再下楼拿着我早早给她取好的票小坐片刻便上了柜。我抹了抹满头的冷汗,抚了抚小鹿乱撞的胸口,想想若碰上脾性差肝火旺的客户,若阿姨赶回来时正碰上二楼午休一个半小时,若之后一楼仍有20甚至30多人在等待……实在细思恐极。跑堂的实习生也是需要承担责任的,这在十多年的学生生涯中并不多见,在学校里考试垫底或受了批评大部分情况下并不会对其他人产生直接影响,可是现在我的一个看似小小的疏忽却容不得我大手一挥潇洒来一句:“不就是取错了个号嘛”。并不敢说自己是多有责任感,但在那位阿姨来来回回折腾的时候,我也在大堂来来回回踱着步,极力掩饰内心的不安与愧疚。我的不谨慎的过失不再对我一个人,而是对客户、柜员、及网点的口碑都造成不良影响。
我自认没有外向开朗的性格,不安于现状,又恐惧于未知,作出改变,接触更多的陌生人,并挑战新的事物,这次终于成为了没有选择的选择。要如何向上司软磨硬泡搜刮对研究课题有用的信息?要如何与各年龄段、喜好性情不尽相同的同事建立良好的关系?要如何不失体面地向客户解释自己对业务的不熟悉或承认自己的过失给他们带来了不便?又要以何种面目应对那些每天必不缺席的脾气暴躁动辄破口大骂的形形色色的人们?我茫然过,畏惧过,失落过,愤懑过,最初只能安慰自己这些都是生活的必备,是无人能绕过的坎,慢慢的却发现我的自我安慰成为了我能坦然接受并信奉的的真理。
最后最重要的事,对于短短一个月中遇到那些的热情、风趣、好为人师又从不恃才为傲的人们,我始终怀着感激之情。年轻的副行长很容易让人产生亲近感,每天时不时地在大堂巡视,老练地处理问题与争执,在我对研究的课题疑惑不解时又兴致盎然地为我讲解银行业务与运作流程的相关知识,结合实际案例的教授无疑比理论性强的课本生动太多,更易理解,可惜我才疏学浅,经验不足,也无法在短时间内达到那样的专业性、严密的思维方式或对问题产生深刻尖锐的见解。我能做的是竭尽全力做好应做的工作,承担应承担的责任,饶有兴趣的每天翻阅金融新闻,在工作时观察易被忽略的小细节,当我整理的笔记得到了赞扬,当我接到通知在总结会上做演讲,作为一个普通大学出身的小小实习生,我是受到了莫大的鼓舞的。网点中的许多员工以及实习生都是年纪相仿的年轻人,在劳累时互相鼓励,在空闲时交流解闷,他们也乐意解答我的各式各样无知的疑问,或是主动帮助我更快地融入工作角色中,融入整个网点的氛围中。
不得不承认,银行的氛围多少是有些压抑的,束缚多、要求严,事关百万客户的财产安全与人生保障,丝毫不得懈怠与拖延。不过在实习的一个月里,我能看到的更多的是前辈与同事们能迅速调整心态的积极面。很多时候大堂及柜面的员工受到的指责全无道理,任何人或事要得到所有人的拥戴本就不可能,众口难调,奇怪的问题与无礼的指责一天不落。“为什么光叫A不叫V我金卡是白搭的啊?”“为什么取款不给我S号那不是更快吗?”“为什么预约过了还要排队这什么服务态度?”“为什么这里天天人这么多你们也不想想办法?”“为什么今天发工资卡上没打出来你们这什么狗屁机器?”……虽说每天听到的感谢看到的微笑不少,但有时仍然很难做到表里如一,让内心与表情一样平静。看人脸色揣摩人心的服务行业容易让人感到委屈无奈,不过前辈们前一秒忍受辱骂下一秒转头或埋首心平气和干活或一脸和蔼笑容迎客的功力还是潜移默化地影响了我,耸耸肩,做个鬼脸,满腔怨恨化为乌有。说得通俗些,这次实习似乎将我的脸面在原本极端浅薄的基础上磨练到了前所未有的厚度,具体就是面对无端责骂与无理指控心如止水一笑而过,曾对人笑言在这里一天中挨骂的次数比过去二十多年中加起来的次数还多得多。这个不算大的大厅就是一个浓缩的小社会,男女老少,五湖四海,傲慢的温和的暴躁的茫然的奇葩的,学会以不变的耐心与微笑应对万变的人和事,也许这样的技能比课本上的理论知识更能帮助我在今后的生活中立足。
篇15:工商行政管理工作会议主持词范文
尊敬的各位领导、老师们,大家上午好!
张桥小学第七届第二次教职工代表大会在校工会的精心组织下,在各位代表的积极参与下,现在就要开幕了。我代表学校向大会表示热烈的祝贺,向全体代表致以崇高的敬意,向教育办的赵主席表示热烈的欢迎和衷心感谢!
教职工代表大会是学校民管理和民主监督的基本形式;是落实广大教职工主人翁地位,限度地集中智慧,落实科学发展观,促进决策科学民主的重要举措;是群策群力,构建和谐温馨校园的重要体现。今天教职工代表大会,主要为了动员和组织全体教职工进一步集思广益,共同讨论、审议通过《学校工作报告》、《学校财务工作报告》。希望全体代表以主人翁的姿态,饱满的热情,务实的作风参加这次大会,认真听取,积极审议,紧紧围绕有利于学校发展这一宗旨,畅所欲言,为完成本次大会的各项议程建言献策。
现在,我宣布张桥小学第七届第二次教职工代表大会,全体起立,奏国歌。
老师们请坐。
下面,会议进行第一项:由我校徐校长作《工作报告》,大家欢迎。
会议进行第二项:由我校后勤颜主任作学校《财务工作报告》大家欢迎。
会议进行第三项:由老师们集体讨论发言,共同献计献策,对我校的教育教学的管理提出意见或建议。
会议进行第四项:由徐校长对老师们提出的意见和建议进行答复。
会议进行第五项:街道教育办赵主席讲话,大家欢迎。会议进行第六项由我校崔主任致闭幕词,大家欢迎。
张桥小学第七届第二次教职工代表大会现在闭幕。全体起立,奏《国际歌》。
篇16:个人房屋买卖授权书委托书
委托人:_________________性别:_________________出生日期:_________________身份证编号:_________________暂住证号:_________________住址:_________________
被委托人:_________________性别:_________________出生日期:_________________身份证编号:_________________暂住证号:_________________住址:_________________
委托原因及事项:_________________本人_____________准备购买___________________房屋(房产证号为:_____________),现因本人工作繁忙,不能亲自办理相关手续,特委托________________作为我的合法代理人全权代表我办理如下事项:
代为办理该房产立契过户,税务登记及与之相关的一切手续
代为领取房产证
代为签署与交易有关的合同文件等
代为办理银行放款手续及贷款资金的划转,解冻等与之相关的一切手续对委托人在办理上述事项过程中所签署的有关文件,我均予以认可,承担相应的法律责任
委托期限:自签字之日起至上述事项办完为止委托人有转委托权
__________年__________月__________日
篇17:年度工作总结讲话_工商计生_网
同志们:
今天的会议非常重要,一方面是盘点XX年,表彰先进、兑现奖惩、以利再战;另一方面是聚焦XX年,鼓足干劲、明确任务、从头抓紧。
刚才,庭凯区长对过去一年全区各项工作进行了全面回顾,评价很准确,总结很到位,听后很振奋。绿园区XX年是一个丰收之年、喜悦之年。借此机会,对今天受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺,对全区广大干部群众一年来的不懈努力和艰辛付出表示衷心地感谢!
纵观当前形势,世界金融危机对全球经济影响情况还未见底,对中国、对吉林、对长春影响的情况逐渐显现。因此,XX年对绿园来说,注定是克难攻坚之年,注定是艰苦创业之年。全区上下要坚定战胜困难的信心,增强应对挑战的勇气,凝聚加快发展的合力,同舟共济、大干一场,争取打赢这场硬仗。
今年的工作,主要是围绕打造中国行走机械配套制造区,现代服务业集聚区,生态绿园、宜居城区,党组织服务民生群众满意区和经济发展环境最优区这“五区”目标,做好以下十个方面工作。
第一件事,项目建设。项目建设是经济工作的第一要务。全区上下都要一切围绕项目、一切支持项目、一切服务项目,特别是一城、两区、三镇、五街共11个项目作战单位,要狠抓项目前期、狠抓项目开工、狠抓项目进度。区里决定在4月22日组织全区第一批大项目集中开工仪式,今年新上的工业、服务业、房地产和基础设施建设等项目开工力争往前抢,争取有更多的项目在这一天开工建设,春节后区里将对进展情况10天一调度。希望差的单位要赶紧赶上来,希望11个作战单位要比起来、赛起来、干起来,看哪个战区项目多、质量好。前段时间我们召开的工作汇报会,有的办事处开了两天会研究经济工作,希望各办事处迎头赶上。总之,全区上下要全力以赴,全力抓好重大项目建设,做到超前服务、包保到位、保障有力,确保年内轨道客车、农机物流科技园、农副产品批发市场等重大项目的顺利推进。
第二件事,招商引资。要坚持长抓不懈,紧抓不放。绿园要坚持年年都是招商年,月月都打攻坚战,确保完成引进内资40亿元、外资3500万美元的预期目标,为未来发展提速储备一批大项目、好项目。区经合局和绿园经济开发区、西新工业集中区、西部新城开发区的3个招商局,要充分发挥招商主力军作用,区里还将集中选派一批优秀后备干部充实到4个招商专业机构。这次干部竞聘产生了15名差额,准备派到各招商局,强化招商力量。其它各镇街、区直各部门也要积极行动,千方百计抓招商、争资金、引项目,对外要叩门招商、定点爆破;对内要挖掘资源、筑巢引凤。据我所知区人大、区政协也在大力引进项目,希望全区上下都要为招商想办法、出路子、做贡献,对待招商工作,要善于捕捉信息,把握机会,抢抓项目。这方面,绿园经济开发区长文主任表现突出,他跟踪联系的浙江东南网架项目,已基本达成落位意向。希望大家在春节期间利用走亲访友机会捕捉招商信息,会不会抓招商、争资金、跑项目,是领导班子和领导干部素质能力高低的试金石和分水岭。
第三件事,基础设施建设。西城、经开和西新三大开发区要抢抓机遇,顺时应势,加大资金投入,加大工作力度,为迎接新一轮加快发展搭建平台、集聚优势、抢占先机。西城开发区的当务之急是全面启动“四横两纵”路网、西客站站房、回迁房、两湖改造和龙峰殡仪馆迁移五大工程,迅速拉开西部新城整体框架;西新工业集中区的首要任务是把新扩容的3平方公里基础设施,按照汽开区标准一次性配套到位,实现与汽开区并网连接;绿园经济开发区的重中之重是全力以赴做好轨道客车产业园、农机物流科技园和农副产品批发市场的配套服务,要适时启动合心镇生态卫星城镇建设。
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篇18:工商银行社会实践报告
在刚刚过去的一个月中,我有幸来到中国工商银行绍兴县支行国际部和会计处实习。作为报告开头,我想先介绍一下工行一些基本情况。中国工商银行是四大国有独资商业银行之一,拥有分支机构2万多个,是中国资产规模的商业银行,XX年末资产总额近53000亿元人民币,占中国境内银行业金融机构资产总和的近五分之一。而工行绍兴县支行在XX年浙江省工行系统县级支行的收益排名中位列第二,其中很大一部分是得益于国际业务,这主要是因为当地对外轻纺贸易较为发达。因此我在完成了会计处的实习任务之后,还到国际部进行了短时间的实习,以期更全面的了解银行的核心业务。
在会计处实习的时间里,我主要学习了综合业务处理系统,熟悉了银行的会计科目,基本掌握了该系统的记账和复核的操作,并能独立处理同城交换、证券清算和外汇核算。通过看、问和动手操作,我对会计处的主要工作有了更加系统的了解,特别是支票汇票等,在实习之前,我只从书上学到过它的基本概念,对真正的票据并没有具体的认识。现在我已经大致明白了审票和解付的过程。而在国际部实习的时间里,我边干边学,发现其实大部分知识已在《国际结算学》中学过,我所要做的就是熟悉各种票据,掌握它们在国际贸易中的作用,同时帮助和指导客户填单和审单。在实习过程中有带教领导、银行员工的协助、自己的努力,自感收益不小。这次实习把我从学校纯理论学习中拉到了在实践中学习的环境。一进入岗位,我就意识到,该把学生时代的野性收敛了。没有规矩无以成方圆,虽然这个银行内部气氛和谐,没有老套的束缚,但它毕竟是一个跟钱打交道的机构,需要有严谨的纪律和详细的规程,我就应该严于律己,这样不仅可以遵守银行的规矩,对我自己更有好处。以下是我实习一个多月来的体会:首先,来工行绍兴县支行实习的短短一个月的时间里,使我在思想上有了很大的转变。以前,在学校里学知识的时候总是老师往我的头脑里灌知识,自己根本没有那么强烈的求知欲,大多是逼着去学的。然而到这里实习,确使我的感触很大,自己的知识太贫乏了,银行员工的学习气氛特别浓无形中给我营造了一个自己求知的*。在这里大家都在抓紧时间学习,这种刻苦的精神特别让我敬佩。给我一种特别想融入他们其中的感觉。这将对我以后的人生路上一种很大的推进。
只有坚持学习新的知识,才会使自己更加提高,而这里就有这样的气氛。同时这次实习也为我提供了与众不同的学习方法和学习机会,让我从传统的被动授学转变为主动求学;从死记硬背的模式中脱离出来,转变为在实践中学习,增强了领悟、创新和推断的能力。掌握自学的方法,这些方法的提高是终身受益的,我认为这难得的两个月让我真正懂得了工作和学习的基本规律。其次,在本次实习的一个月里,我深深体会到团队合作的重要性。记得那时我在工行已独立上岗二个星期了,已不像第一次那样紧张了。那一天银行业务特别多,系统太忙,计算机运行得很慢,其中有一笔900元的取款已发生,但发票打印不出,查了流水也成功了,主管确认这笔业务已成功,至于发票只好用手工补。可到了傍晚轧帐时,发现少了900元,再次查流水时,发现那笔900元的取款还在发送途中。但当时主管也确认过了,并确认也成功了,大概是系统不好,电脑自动充值,所以才会这样。所幸该客户的帐号是在我行开户,同事们帮我查到了这个人的联系方式,主管帮我追回了900元,当时我真好感激行里的每位同事,我认识到团队合作真的是很重要。
在刚刚过去的一个月中,我有幸来到中国工商银行绍兴县支行国际部和会计处实习。作为报告开头,我想先介绍一下工行一些基本情况。中国工商银行是四大国有独资商业银行之一,拥有分支机构2万多个,是中国资产规模的商业银行,XX年末资产总额近53000亿元人民币,占中国境内银行业金融机构资产总和的近五分之一。而工行绍兴县支行在XX年浙江省工行系统县级支行的收益排名中位列第二,其中很大一部分是得益于国际业务,这主要是因为当地对外轻纺贸易较为发达。因此我在完成了会计处的实习任务之后,还到国际部进行了短时间的实习,以期更全面的了解银行的核心业务。
在会计处实习的时间里,我主要学习了综合业务处理系统,熟悉了银行的会计科目,基本掌握了该系统的记账和复核的操作,并能独立处理同城交换、证券清算和外汇核算。通过看、问和动手操作,我对会计处的主要工作有了更加系统的了解,特别是支票汇票等,在实习之前,我只从书上学到过它的基本概念,对真正的票据并没有具体的认识。现在我已经大致明白了审票和解付的过程。而在国际部实习的时间里,我边干边学,发现其实大部分知识已在《国际结算学》中学过,我所要做的就是熟悉各种票据,掌握它们在国际贸易中的作用,同时帮助和指导客户填单和审单。在实习过程中有带教领导、银行员工的协助、自己的努力,自感收益不小。这次实习把我从学校纯理论学习中拉到了在实践中学习的环境。一进入岗位,我就意识到,该把学生时代的野性收敛了。没有规矩无以成方圆,虽然这个银行内部气氛和谐,没有老套的束缚,但它毕竟是一个跟钱打交道的机构,需要有严谨的纪律和详细的规程,我就应该严于律己,这样不仅可以遵守银行的规矩,对我自己更有好处。以下是我实习一个多月来的体会:首先,来工行绍兴县支行实习的短短一个月的时间里,使我在思想上有了很大的转变。以前,在学校里学知识的时候总是老师往我的头脑里灌知识,自己根本没有那么强烈的求知欲,大多是逼着去学的。然而到这里实习,确使我的感触很大,自己的知识太贫乏了,银行员工的学习气氛特别浓无形中给我营造了一个自己求知的*。在这里大家都在抓紧时间学习,这种刻苦的精神特别让我敬佩。给我一种特别想融入他们其中的感觉。这将对我以后的人生路上一种很大的推进。
只有坚持学习新的知识,才会使自己更加提高,而这里就有这样的气氛。同时这次实习也为我提供了与众不同的学习方法和学习机会,让我从传统的被动授学转变为主动求学;从死记硬背的模式中脱离出来,转变为在实践中学习,增强了领悟、创新和推断的能力。掌握自学的方法,这些方法的提高是终身受益的,我认为这难得的两个月让我真正懂得了工作和学习的基本规律。其次,在本次实习的一个月里,我深深体会到团队合作的重要性。记得那时我在工行已独立上岗二个星期了,已不像第一次那样紧张了。那一天银行业务特别多,系统太忙,计算机运行得很慢,其中有一笔900元的取款已发生,但发票打印不出,查了流水也成功了,主管确认这笔业务已成功,至于发票只好用手工补。可到了傍晚轧帐时,发现少了900元,再次查流水时,发现那笔900元的取款还在发送途中。但当时主管也确认过了,并确认也成功了,大概是系统不好,电脑自动充值,所以才会这样。所幸该客户的帐号是在我行开户,同事们帮我查到了这个人的联系方式,主管帮我追回了900元,当时我真好感激行里的每位同事,我认识到团队合作真的是很重要。
总之,这次实习为我从各方面融会知识,为我将来的工作和生活铺垫了精彩的一幕,我认为这种改变是质的飞跃。现在实习结束了,工行绍兴县支行的领导和同事对我的成绩也给予了肯定。我也对自己的表现基本满意,为我走向社会打下了坚实的基础。与银行员工的相处中,我也学到了待人、处事的态度、方式,银行的员工待人诚恳,虽然他们年龄和我一般大,有的还要小几岁,我感觉他们很成熟,有很多值得我学习的地方,这一个多月是我用金钱买不到的机会,无论从工作、学习、做人上,我都有很大的收获。这两个月我没有白来,如果有时间,希望能还有一次这样的实习机会。我衷心的感谢工行绍兴县支行的每一个人,今后我不会辜负你们的期望,把工作做得更好。
篇19:2024年工商述职报告
各位领导、各位同志:
我叫王,现任工商所所长,现将我今年履行职责和执行党风廉政情况给领导和同志们进行简要汇报,敬请批评指正。
一、加强政治及业务技能的学习,努力提高干部队伍的综合素质 从今年年初以来,我始终以不断提高全体工作人员思想政治素质、依法执法水平、工商业务技能和信息化应用能力的提升为基准点,积极参加上级组织的法律法规学习、岗位练兵,及监管执法、办理案件学习。全面开展了“改作风、抓落实、促发展”主题教育活动的学习,全所同志深刻进行了自查自纠,记学习笔记五万余字,书写了两份心得体会,两份自查自纠报告,所里举办了“改抓促”活动园地,并重新制定了“学习制度”、“考勤考核制度”、“着装制度”、“安全制度”及“节约制度”等十三条规章制度。新的制度更合理、更详实、更人性化,使全所同志工作生活面貌一新。
二、坚持监管与服务并重,不断优化发展环境
强化市场监管。我所以开展打假、打劣、打欺诈为重点,突出食品安全监管,以建设消费维权平台为纽带,加强日常巡查,结合市场监管动态发布消费预警,适时发放食品安全、消费维权、农资识假等方面的宣传材料,并先后开展了严查无照经营行为、扎实开展了六次食品安全大检查,对辖区内的食品经营户特别是超市,进行了整顿帮助,帮助他们建立更建议快捷的账务系统,帮助他们对散装食品及农副产品的管理,在显著地方标注生产日期及保质期,帮助他们建立临期商品销售台,减少经营者的损失,保护了消费者的利益。深入辖区内,一镇一乡的21个自然村中对农村小食杂店进一步进行了规范,取缔了两户。对**中学、**小学、**中学等几所学校的周边环境进行了检查,清理取缔了小食品摊点23户,有效地保护了学校的周边环境,加强了学生的饮食安全。帮助并指导了“百润超市”等3户超市,对卫生、商品质量、商品分类摆放进行了整改,把临期商品放在醒目位置,并发放了食品安全警示牌。
对辖区所有砖厂进行了全面检查,责令5家砖厂,停业整改,督促 “红星空心砖厂”及时更换个人独资企业营业执照,配合当地政府对211国道沿线的出店经营进行了整治,大大地降低了不安全隐患,查处海狗人参胶囊非法医药广告案件一起,没收非法宣传材料四百余份,罚款五百元。
三、搞好注册登记管理
我所按照上级有关文件规定,用好个体工商户登记注册权,依法办理年度验照手续、各类企业的年度检验手续,在规定的时间内及时向辖区内各类企业、个体工商户发出年检通知,报送年检材料,提供上门服务,除法律法规明文规定禁止或限制的行业外,不论申请开办企业所有制的组织形式、性质,全部予以了登记注册,未设置任何障碍,顺利完成年检任务。为376户个体工商户上门验照,验照率达99.5%,至目前为止,我所共发展个体户89户。在个体户中发展“光彩之星”一户,提供优质服务。积极执行首问负责制、政务公开制、承诺服务制等三项制度。在登记注册服务窗口,为了方便群众申请办照,我们将办事程序、收费标准上墙公开公示,方便群众能够多渠道获取所需信息,查询有关业务内容。对前来办照人员实行一次性告知制。
四、加强维权工作,打击违法违规经营
我所充分发挥12315平台作用,积极受理群众的消费投诉,努力做到件件有回应,处理率达到100%。全年共受理消费者投诉3起,挽回经济损失五千余元,同时在辖区各乡镇成立了“一会两站”,各村设立了消费者维权联络员,方便群众消费投诉,对“假羊肉”、“毒生姜”市场进行了检查,搜集了各种关于“假羊肉”、“毒生姜”的资料,并印制成书面材料,在市场及食品经营户中进行发放,使是他们充分的了解“假羊肉”、“毒生姜”的特征及危害性,引起他们的高度重视,促进食品市场的净化。对辖区所有农资门市的证照、商品质量、高残留农药进行了一次清查,共检查12户,没收过期农药折值一千三百余元,责令下架农药三种。 全年我所共办理案件25起,其中一般案件9起,(经营过期食品两起、无照经营案件一起、企业不按规定悬挂营业执照一起、非法广告一起、)简易案件16起,案件折值四万两千元。有效地打击了违法经营行为,维护了市场秩序,对211国道沿线出店经营进行了坚决取缔,减少了安全隐患,取缔了辖区内原有的三个木炭窑,对非煤矿山进行了安全大检查。
五、加强非公企业的党建工作,切实执行“千帮千”活动
深入到企业中,其中包括位于**乡蒋家山的外资企业PIC种猪场及位于工业园区的合资企业萨尼威尔苹果制品有限公司等十户企业中,积极促进企业的非公党建工作,对辖区内所有个体工商户中的党员进行了一次全面的了解,并和企业填写了非公党建情况登记表,促进了分工企业的党建工作。在“千帮千”党员干部帮扶活动中,我所同志多次深入帮扶对象家中,详细询问情况并做了细致记录,解决了帮扶对象想打工而找不到打工地方的难题。开展了农贸市场的整治工作,改变了**街道多年以来的,,面貌。我所积极配合当地政府,对211国道上经营农副产品的农户进行了坚决取缔,并帮助菜农联系客商,切实解决他们销售难问题。 六、廉洁自律、秉公执法
今年以来,我在抓好工商我所全面工作的同时,注意抓好全体工作人员的廉洁教育,每星期对日常作息、政治业务学习、着装风纪、服务态度、岗位责任、环境卫生、自觉做到要求同志们做到的自己先要做到,要求同志们遵守的自己先遵守。在工作时,能够做到按规章制度办事,在登记中,严格按照规定进行登记,从不降低审核标准;也没有因是亲属、朋友关系而以情代法,可以说为全局工作人员做出了表率。
一年来,我所各项工作都有了很大的进步和发展,这些成绩的取得,是县局正确领导的结果,是我所同志们苦干实干的结果,也是广大工商业主关心支持的结果。我们也清醒地认识到,我所全面工作、我个人在许多方面仍然存在不足,这些都有待于在今后工作中去完善和提高。我决心在今后的工作中,不断解放思想、转变观念、改变作风、发挥优势、创新思路,团结和带领全所干部锐意进取,奋发向上,扎实工作。
我的述职完毕,谢谢大家。
篇20:工商管理局测绘合同协议书
答辩人:_________________(机关名称)
地址:________________联系方式:_________________
法定代表人:_________________职务:_________________
针对复议申请人_________________于_________________年_________________月_________________日提出的复议要求和理由,答辩如下:_________________
此致
(复议机关)
申请人:_________________
_________________年_________________月_________________日