好文明家庭典范先进事迹材料
全文共 2005 字
+ 加入清单,家住xx镇x村,现在xx村村委会工作,兄弟四人,上有70多岁的父母,全家总共有19口人。多年以来,他们兄弟孝敬父母,妯娌和睦,邻里团结,遵纪守法等方面受到了人们的一至好评,被评为xx镇“五个好” 家庭。
一、孝敬父母
与妻子结婚,至今已有二十多个年头了,一直和父母同住一个院、同吃一锅饭。他说:“父母岁数都大了,他们一辈子经历的苦难不可胜数,可想而知。随着改革开放,给农村带来了勃勃生机,我们的日子是越过越好、越来越红火,但我们绝不能因为生活好了而忘记生我、养我的父母,是他们给了我生命,抚养我们成人,是他们带我步入社会,教我怎样做人,不能忘记父母的养育之恩是做人最起码的标准,人人都要有一颗善良的尊重父母的心,我们的良知不仅仅埋在心里,更重要的是落实在行动上,精心赡养我们的父母,我们父母岁数都大了,生病长灾是必然的、在所难免的。”他的母亲,从年青时身体就不好,有冠心病、胃下垂等疾病,每年都要住几次院,每当这个时候,都是他第一个带母亲去医院就诊,尽管他的工作很忙,但每次都是坚持到母亲病情稳定、痊愈后才离开病房。去年夏季的一个傍晚,天上的雨哗哗的下个不停,他突然听到妻子焦急地喊:“你快来呀,咱娘病了。”他立即赶到母亲的房间,看到母亲吃力地低着头,呕吐不止。他没有多想,立刻撑起雨伞,找了出租车,把母亲送到了医院,楼上楼下拿药、输水,一直忙到下半夜一点多钟,直到母亲的病情稳定下来,这才喘了一口气。
他父亲今年也70多岁了,身体一直也很好,从小就基本上没打过针、吃过药,但天有不测风云,有次重感冒的确把他们吓得够呛,连续几天高烧不退,医生猜疑是不是患了出血热,为得证实,他和弟弟分别前往哈尔滨和虎林市传染病医院化验血样,直到结果出来,排除了这种可能,这才长长的舒了一口气。陪父亲住了十二天院,直到父亲身体康复。常言道:“顺者为孝”,老人上了岁数,话多唠叨是经常的,每当这个时候,他都和妻子、儿子说,不要和老人计较小节,尊敬老人是我们的传统美德。虽然有些话年轻人不爱听,但绝无恶意,我们要耐心听,等听完再作解释,这样就会化解某些误会。二十多年来,婆媳关系一直很融洽,从没红过脸、吵过架。好心就有好报,他们对父母的精心照料,同时也换取了父母对儿孙的疼爱,每当工作都忙的时候,父母总是做些力所能及的家务事,照顾好两个上学的孩子,让他们安心工作。
二、兄弟团结、妯娌和睦
他们兄弟四个,虽然都已分家过日子,各自有各自的家庭,但他们是分家不分心,每当家庭有事或困难的时候,他们总是聚在一起,共同商量解决困难的办法,特别是对待老人的问题上,他们都是争先恐后地孝敬父母的。比如:每当父亲住院交药费的时候,兄弟四人都是争着去交钱,争着在医院照顾父亲。当时的医生都受了感动,说:“在这里住院的病人这么多,但像你们这样伺候父母的,还真少见,真为你们感到高兴。”她们妯娌之间更是互相谦让、互相体谅,从不
为鸡毛蒜皮的事计较,都本着以和为贵的态度对待对方,无论是对待自己的公婆还是对待侄子、侄女,都像对待自己的亲生父母和亲生子女一样,一心一意。赡养费都是多交,她们平时总是离不开这样的话题:“他们兄弟是一个爹娘生的,但我们妯娌却来自各自不同的家庭,而且岁数相差也很大,但我们能走到一块,组成一个大家庭,这说明我们有缘分,我们要珍惜这种缘分,绝不可以因为各自的小利益而破坏我们之间的感情,不可因为鸡毛蒜皮的小事而伤了我们的和气。你敬我一尺、我敬你一丈,人心换人心、四两换半斤。我们要本着大事讲原则、小事讲风格的态度,本着吃亏是福的心态。这样才能处理好他们兄弟之间、我们妯娌之间的关系。”这些年来,正是她们的高风亮节,大仁大义的做法,使我们这个有19口人的大家庭和睦幸福,让四邻羡慕,并且得到大家的交口称赞。
三、邻里关系
家住在一个不太大的村子里,周围有十几户人家,这些年来,他们家从未和邻里产生矛盾,大家都本着和平共处相互尊重的原则,一家有难、八方支援,把邻里关系处理的很好,有一个邻居是新搬来的,家境较为贫寒,他的儿子经人介绍好不容易找了个对象,但家里穷的连见面礼都拿不出来,最后还是他拿出了他20xx元钱才应付过去,后来结婚,照旧拿不出钱办喜事,为了解决这对青年的婚事,他再一次毫不犹豫的拿出3000元钱来,帮他们办了婚事,使这对有情人终成眷属,现在他们的孩子都已上了小学,感动的他们的老母亲逢人就说、见人就夸,说他是天底下最好的人。
四、遵纪守法
他们兄弟在各自的工作、生活等社会活动中,总是能率先垂范,处处起模范带头作用,严格遵守国家的法律、法规,遵守村规民约,积极完成各项任务,从未出现过任何违法乱纪的现象,他也多次被评为xx镇的优秀党员。
说:作为一名共产党员,尊敬老人、爱护老人、关心老人,是我们应该保持的优良传统,我也做了一些自己应该做的事,但比起好的家庭来还差的很远,今后还要更加努力,争取做的更好,努力发扬中华民族尊老爱老的美德。
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关于文明祭扫的倡议书
(一)弘扬传统美德
弘扬中华民族“尊老爱幼、孝亲敬老”传统美德, 树立厚养薄葬的新观念,提倡老人在世时家庭多孝敬,做到老有所养,老有所乐;老人逝去时从俭办丧事、文明祭祀,不借清明节祭祀之机摆阔气、讲排场,摒弃做道场、吹打、乱埋乱葬等带有封建迷信色彩的拜祭活动,自觉树立科学意识,自觉开展文明祭祀活动。
(二)提倡环保祭祀
五华山清水秀,物华天宝。我们积极树立环保理念,共同保护绿色生态的自然环境,宜采取网上祭祀、鲜花祭祀、植树祭祀等绿色环保的方式,既表达对先人的缅怀之情,又与崇尚自然的追求相吻合。还清洁明净于清明节,过一个绿色环保的清明节。
(三)倡导文明祭扫
转变观念,树立文明社会新风。树立文明祭扫观念,传承殡葬优秀文化,倡导低碳祭扫新风,做到理性祭扫、节俭祭扫,破除焚烧纸钱、燃放鞭炮等陈规陋习,以一束鲜花、种植纪念树、召开家庭追思会、网上祭扫等文明、环保、低碳的现代祭扫方式缅怀亲人。严禁携带火种、火源进山,严防火灾事故发生,确保安全过节。
(四)立行率先垂范
从我做起,从身边事做起。特别是党员领导干部、共青团员、广大志愿者及广大师生要以身作则,率先垂范,自觉向亲属、周围群众宣传绿色环保、文明健康的祭扫方式。以崇尚科学为荣,以愚昧无知为耻,做“告别陋习,文明祭扫”的先行者、带头人;自觉主动引导和劝阻在马路、小区、广场、公园、林区乱烧冥纸、乱放鞭炮的群众,争做崇尚文明祭祀先行者,推动我们的生态环境更加和谐。
一束鲜花,胜过冥币纸钱;安静告慰,好过鞭炮齐鸣。广大党员群众,让我们携起手来,从自身做起,用实际行动移风易俗、倡导新风,全面提高群众文明素质、提升五华文明水平,共创文明五华,共建绿色家园,过一个科学、环保、文明、安全的清明节。
法院巾帼文明岗事迹
20xx年我和院党组一班人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真履行工作职责,落实司法为民要求,各项工作有了新的进展,现将我一年来的工作总结如下:
一、勤于学习,苦练内功,提高领导水平
(一)坚持政治理论学习,提高政治坚定性。学习中坚持“三定一活”。一是定人员。党组成立中心学习组,不仅党组自己坚持学习,在必要时还扩大到各部门负责人。二是定时间。党组规定中心学习组的成员每月用于集中政治学习的时间不少于两天,对因事耽误的,事后必须补出来。三是定内容。每次学习前,党组都提前结合工作实际确定学习内容和讨论议题。四是形式灵活多样。在政治理论学习中力戒空洞的说教,而是通过座谈会、讨论会、交流会、党组成员给全院干警上政治理论教育课等形式,激发党组成员学习政治理论的热情,提高了党组成员的理论水平。
(二)坚持业务学习,提高解决实际问题能力。20xx年我和党组一班人在提高业务素质方面,从“听、说、读、写、学”五个方面做文章,收到了较好的效果。一是听,即要求党组成员抽出一定时间旁听案件审理。二是说,即党组成员按上级要求亲自办理案件的基础上,还要经常与干警们交流业务内容,做到不耻下问。三是读,即要求党组成员必须阅读大量的业务书籍,以拓宽知识面。四是写,即要求党组成员亲自撰写一些法律文书,并结合典型案例,从立法本意、法律条文的适用、具体操作等方面撰写调研文章。五是学。党组在院财政较为紧张的情况下,每年都要拿出部分资金,鼓励班子成员参加上级法院组织的业务培训等学习活动,借以更新业务知识,提高业务能力。
二、履行职责,强化管理,努力争创一流
(一)依法严厉打击各类刑事犯罪活动,全力维护社会稳定。20xx年以来,在已审结的刑事案件中,适用简易程序审理34件,其中31件当庭宣判,在案件审理过程中我院严格适用法律,找准打击重点,切实做到宽严相济、不枉不纵,打击了犯罪分子的嚣张气焰。
(二)依法调处经济关系和社会矛盾,推动经济社会全面协调发展。在民商事审判中,我和党组一班人紧紧围绕县委提出的“工业强县、改革兴县、环境立县”总目标,将净化外地客商到我县投资创业环境作为我院的首要任务。20xx年,没有发生一起因工作不得力而影响社会稳定的事件,纠纷双方都非常满意。在民商事审判中,我和党组一班人还从维护社会稳定的大局出发,指导干警能调则调、当判则判、调判结合、案结事了,在已审结的民商事案件中,以调撤方式结案616件,调撤结案率达到了59%,促进了我县社会的和谐。
(三)充分发挥行政审判职能,规范行政执法行为,支持和推进依法行政。20xx年我和党组一班人始终坚持从大局出发,努力推动行政审判工作的开展,围绕县政府中心工作,指导行政庭全体人员与其他部门的同志一起,不畏艰难,牺牲休息时间,深入县城各拆迁户做耐心细致的思想工作,为美化县城付出了努力,受到了相关部门的一致好评。
(四)全方位入手,多管齐下,努力实现执行工作的良性循环。为解决执行难问题,我和班子成员共同努力,采取多种方式、方法提高执结率。20xx年以来,共采取查封、扣押措施200余次,查封标的物价值近600万元,促使绝大多数当事人自动履行了给付义务。20xx年上半年,根据省高院的部署,我院还认真组织开展了小标的额案件集中执行活动,共清理出58件案件,已经执结40件(含法庭执结20件),使执行难问题得到一定程度的缓解。
(五)以开展“保持共产党员先进性教育活动”和“规范司法行为、促进司法公正”为载体,加强队伍建设,不断提高干警政治和业务素质,保证司法行为的纯洁性。在保先教育过程中,我和全体干警一起,认真学习有关文件,深入解剖个人思想,并在工作中切实贯彻全心全意为人民服务的宗旨,极大的提高了干警的政治素质。在“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活动中,我与党组成员一起明确工作重点,从易引发腐败行为、侵害人民群众利益的刑事、民商事、执行等部门入手,开展了形式多样、内容广泛的自查自纠。从而极大地提高了审判人员规范自身行为的主动
三、率先垂范,廉洁自律,树立良好院风
(一)带头公正执法。人民法院掌握着国家的审判大权,必须严肃执法才能完成好自己的神圣使命。我逢会必讲:任何一个院领导都不准给办案人员乱打招呼、定调子,划框框,不仅如此,还要主动为办案人员排除干扰,以便公正执法。
(二)带头廉洁自律。班子起到了表率作用,抓廉洁才有说服力。因此,我和党组在抓班子廉政建设上始终不放松。首先是积极培养廉洁执法意识。年初议廉,平时督廉,年终评廉。教育班子成员自觉抵御金钱和物质的引诱,确保做到金钱面前不伸手,物质引诱不动心,生活方面不特殊,纪律面前严要求。同时,院长和干警之间层层签订了责任状,推行警示教育和诫勉谈话制度。
(三)带头遵守规章制度。我院制定了一套严密的规章制度,工作中,院党组成员都能遵章守纪,自觉接受各种纪律的约束。全院干警也自觉以党组为榜样,严格要求自己。今年以来,全院干警没有一人受到党政纪处分,在社会上树立起了良好的司法形象。
文明家庭”事迹材料_事迹材料_网
吉恩一家是低收入家庭,但她们一家依然热心公益。多年来只要社区一个电话,她们一家就积极投入义工工作,有求必应,有事必帮。在交通协管、为灾民募捐、社区环境卫生清洁行动、万人行募捐、创文等活动都少了不她及家人的身影。在XX年吉恩家庭被评为**区优秀义工家庭,XX年吉恩被评为**区一星级义工。主要事迹如下:
一、乐观向上,热心公益
吉恩,一个温暖的名字,但在她的人生历程里,伴随着她更多的是贫困和疾病。这位XX年就下岗的女工,到如今已经动了两次手术,入院多次,她坦言,已经成了医院的常客。本来已经捉襟见肘的这一家,因为疾病,更是雪上加霜,吉恩家庭成了低保户。就是在这样艰难的情况下,心怀感激的吉恩还是不忘回报社会,服务社会。XX年底,她成了**区首批注册义工。
吉恩的家位于跃进路54号,一房一厅只有30多平方米,吉恩家庭在这里住了21年。生活虽然贫困,但慈善的情怀、慈善的爱心和冲动还是一样在吉恩的心中跳跃。在浮石社区工作人员的介绍下,她毫不犹豫地加入义工行列。五年来,她以羸弱之躯,尽微薄之力,坚守在义务交通协管员岗位上,活跃在慈善万人行募捐活动中。在吉恩的身体力行和感召下,她的丈夫、女儿相继加入义工行列。四川汶川发生“5•12”大地震后,吉恩一家也到社区捐了50元,她说,一方有难,八方支援,每个人都应当有钱出钱,有力出力。她们一家还穿着义工服,抱着捐款箱,走向街头,走向社区,为灾民募捐。有一次,轮到吉恩做交通协管员,当时她旧病复发,躺在床上,可仍惦记着当义工的事,并叫她丈夫赶快替她去值勤……
二、夫妻和睦,邻里融洽
吉恩夫妻俩恩爱和睦,一起承载家庭、生活的重压。由于吉恩长期患腰椎间盘突出和颈椎等疾病,身体虚弱,不能正常参加工作;女儿身体也不好,因此养家的重担就落在丈夫曾华标一个人身上。曾华标没有稳定的工作,平时靠打散工为生,收入微薄,难以支撑家庭,但他们一家能互相理解、尊重、关心、支持。生活上能同舟共济,共同承担家务劳动。
吉恩家庭还积极参加社区举办的各项活动,参与社区的各项工作,注重搞好邻里关系,与邻居都能够和睦相处,经常帮助邻居解决家庭中困难。她们一家经常关心照顾老人,帮他们做家务,节假日主动走访邻里,街坊邻居关系融洽。
三、感恩社会,以德育人
在吉恩的言传身教下,她的女儿自小就很懂事。考入广东科学职业技术学院后,一家人为学费发愁,热心的社区工作人员送政策上门,提醒她们一家可以向民政部门申请助学金。3年来,共获得8000元的补助,缓解了入学之困。正是得到政府的关怀,吉恩一家内心充满感恩。在大学期间把申请助学贷款的机会给了其他同学,自己则省吃俭用。和她的妈妈一样,有一颗关爱他人的心。她虽然身体瘦弱,却在学校的无偿献血活动中积极争先,她说团员就要起带头作用;在暑假,她不顾酷暑高温,义务为社区整理档案10多天,累得满嘴起泡。
吉恩及家人认为:我们一家也只是做一些力所能及的事,帮助别人的同时,自己也获得快乐。
文明单位创建工作计划
20xx年,涟水县民政局以坚持“以民为本,为民解困,为民服务”的民政工作宗旨,以“五型”民政机关,“五心”民政干部为抓手,以争创20xx-20xx年度省级“文明单位”为契机,继续按照“巩固成果、提升层次、树立典型、整体推进”的工作要求,切实履行民政部门保障民生、服务社会的职责。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻科学发展观、xx大和xx届三中、四中全会精神。坚持“以民为本,为民解困,为民服务”的民政工作宗旨,努力营造争创文明单位的良好氛围,把精神文明创建活动转变为实践科学发展的过程,转变为引领文明风尚的过程,转变为干部自觉自愿积极向上的共同价值取向,以此来全面促进我局精神文明建设工作上台阶、上水平。
二、总体要求
对精神文明创建工作要高度重视、明确目标、采取扎实措施、取得显著成效,努力使精神文明创建工作成为促进金塔地税事业科学发展的强大思想保证和精神动力。总的要求是要做到“五个有”,即:有创建目标和具体思路,有工作机构和硬件保障,有活动载体和行业特色,有工作制度和运行机制,有落实举措和工作实效。
三、具体措施
1、全面提升队伍道德素质
倡导富强、民主、文明、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,积极培育和践行社会主义核心价值观。坚持把社会主义核心价值体系融入精神文明建设全过程,深入开展理想信念教育,爱国主义、集体主义、社会主义教育。教育干部职工“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”,提高干部的道德修养。开展形式多样的道德实践活动,继续开展“送温暖、献爱心”等扶贫济困活动,形成良好的道德风尚。大力加强节约型机关建设,厉行勤俭节约、反对铺张浪费;深入开展文明餐桌行动,促进“文明用餐,节俭惜福”良好风气的养成;倡导“节能减排、低碳生活”、文明行车、“禁烟行动”;大力开展网上道德建设,抓好网络文明传播队伍建设,积极传播正能量;引导干部职工广泛参与文明传播行动,充分发挥传播文明、引领风尚的重要作用。
2、围绕中心,保障民生,服务社会
着力保障和改善民生、加强和创新社会管理、促进社会和谐稳定,突出重点,统筹兼顾,着力完善制度、规范管理、提升能力、创新服务、加快发展,努力顺应我县经济社会发展的新要求和人民群众的新期待,切实履行民政部门保障民生、服务社会的职责。
四、全面落实文明单位考评指标,深入推进文明单位创建
(一)加强组织领导,形成齐创共建工作合力。精神文明建设是一项综合性的全局工程,涉及面广,工作量大,全局各科室、各单位要通力协作,各司其职,形成“一把手”亲自抓、分管领导直接抓、职能部门具体抓、相关部门配合抓的工作格局,确保精神文明创建工作健康有序地进行。
(二)明确目标,狠抓落实。把精神文明单位的创建工作作为一项重要任务进行强有力的指导和督促,提上日程,激活细胞、夯实基础,在短时间内能够取得突破性进展。建立创建工作目标责任制,层层落实责任,强化目标管理,分解任务,责任到人。对创建工作进行讲评,检查进展情况,推广好的做法,及时解决和纠正工作中发现的问题和存在的不足。加强检查督办,精神文明创建领导小组对创建工作进行定期或不定期的检查督办。
(三)扩大宣传力度,营造良好的创建环境。通过各种途径,加大宣传力度,加强和各新闻媒体的联系。加强同上级文明委的工作联系,争得上级有关部门对我分局创建工作的支持和创建过程中各项工作的具体指导,并加强同系统内兄弟单位的联系,虚心学习,查找不足,总结经验,循序渐进,圆满实现既定的创建工作目标。
清明节鼓励人们回乡文明祭祀倡议书
居民朋友们:
又是一年清明到,祭扫先人表哀思。随着清明节的临近,南昌各个公墓又将迎来集中祭扫的高峰。为了充分发挥清明节“传递亲情、传承文化”的功能,把秉承传统、弘扬文化与倡导文明新风、促进社会和谐结合起来,特向社区居民发出如下倡议:
开展文明的祭扫活动:清明节用烧纸来祭奠先人是咱们的传统,然而时至今日,这种祭奠方式越来越凸显出封建迷信、污染环境等种.种弊端。清明,顾名思义就是气候清新明朗,亦含有明白事理和精神文明之意,在倡导精神文明的今天,咱们理应文明祭祀,用献上一束鲜花、栽下一棵翠柏、种下一片青草、留下一段“网言”来祭奠先人,表达咱们的思念。让咱们共同携手,用文明祭祀的实际行动,带头破除旧俗、移风易俗,为构建平安、和谐社会共同努力。
在此,咱们真诚期待那些依然习惯于烧纸祭祖的人们能够远离迷信与愚昧,让清明与文明相伴前行。
倡议人:___
__年__月__日
2025文明祭扫倡议书
1.过一个健康的清明节。积极保持良好的精神状态,在缅怀与追思中增强对生命的尊重和对生活的热爱,倡导参加郊游、踏青和放风筝等民俗活动,迎春健身,陶冶情操,培育科学健康的节日生活方式。
2.过一个节俭的清明节。积极弘扬庄重、简朴过清明的良好传统,倡导“简祭”、“薄祭”和“居家祭奠”、“网上祭奠”、“社区公祭”、“集体公祭”等新的祭奠形式,反对铺张浪费、奢侈挥霍,抵制庸俗、愚昧的祭扫陋习和封建迷信活动,使清明节成为传统文化与现代文明相融合的节日。
3.过一个绿色的清明节。积极树立生态环保的理念,倡导通过植树、种草、献花和诗赋、写祭文、家庭追思会等文明环保的祭扫形式来寄托哀思,共同保护清洁卫生、绿色生态的自然环境,还清洁明净于清明节。
4.过一个平安的清明节。积极确立安全和谐的意识,倡导平安出行、文明祭扫,遵守治安管理秩序,合理安排祭扫时间和路线,不违规用火,避免各类安全事故,共同营造一个和谐有序的节日环境。
倡议人:_
日期:20__年__月__日
建设文明城市建议书
广大市民朋友们:
城市是社会经济发展和文明进步的产物,是地区政治、经济、科技、文化、教育的中心,是现代化建设和精神文明建设的基地,也是衡量区域综合实力强弱和文明程度高低的重要标志。近年来,在市委、政府的正确领导下,全市各族人民大力弘扬“不到长城非好汉”的六盘山精神,攻坚克难,务实苦干,经济社会各项事业实现了跨越式发展。特别在城市建设与管理工作上,市委、政府以建设宁南区域中心城市为战略目标,按照“绿化、美化、亮化”的思路,在扩大城市面积、加快城市基础设施建设的同时,紧紧依靠全体市民,加强精神文明建设,着力打造“生态文化旅游城市”品牌,大力提升城市形象,不断增强城市影响力,城市环境面貌发生了很大改变。但是,乱贴乱画、乱泼乱倒、乱停乱靠、乱搭乱建、店外经营、占道经营及脏乱差现象依然屡禁不止,严重影响和损害了城市形象。
开展文明卫生城市创建活动,对于进一步提高固原城市文明程度和广大市民的整体素质,增强我市的知名度和影响力,具有十分重要的意义。作为固原市民,我们既是城市卫生文明的受益者,更是卫生文明城市的建设者;我们有理由有义务为我们朝夕相处的城市“梳妆打扮”,更有信心和能力为我们生活的城市增光添彩。可爱的城市是你我共同拥有的美丽家园,城市是我家,建设靠大家。作为城市的主人,我们应该积极投身到这场创建活动中去,我们特向广大市民发出如下建议:一、请您自觉维护公共场所文明:不随地吐痰、不聚众赌博、不损坏公物、不乱贴乱画、不乱扔杂物、不说不文明的话。
二、请您自觉维护社区文明:不乱倒垃圾、不践踏花草、不乱搭乱建、不乱停乱放,不吵架斗殴,邻里和睦,互帮互助。
三、请您自觉维护交通文明:不乱穿马路、不闯红灯、不违章行车、停车,出租车车况良好,用语文明,无拒载现象,自觉排队候车,主动给老、弱、病、残、孕及怀抱婴儿者让座,友善耐心地回答他人询问。
四、请您自觉维护经营文明:不违章经营、不乱摆摊设点,不欺诈宰客,不让未成年人进入网吧,明码标价、诚信经营。
五、欢迎您踊跃参加各类志愿者服务活动,奉献他人,快乐自己。
市民朋友,文明城市,有你有我;固原文明,靠你靠我。让我们迅速行动起来,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,自觉遵守道德规范,在社会做一个好公民,在单位做一名好职工,在家庭做一个好成员,自觉抵制不文明行为,争做城市文明的倡导者、实践者、传播者。让我们同心协力,把我们共有的家园建设得更加美好、更加美丽可爱。
建议人:
时间:X年XX月XX日
文明礼仪
同学们,你们知道文明礼仪是什么吗?它是路上同学相遇时的微笑,是遇到困难时的热情帮助,是不小心撞到同学时的一声“对不起”,是遇到垃圾弯腰捡起放进垃圾桶的举动……
一个讲文明的学生才有一颗洁净的心。然而,在这美丽的校园里,总有一些不和谐的事情:宽大的操场上总是有我们随手扔下的废纸在迎风飞舞;长长的走廊里总响起一些不和谐的争吵声刺入我们的耳朵里……这不但违反了小学生的文明礼仪,还破坏了学校为我们提供的和谐环境。所以我想向全校学生发出以下建议:一:不随地吐痰,不乱扔废纸。二:要爱护公共财产,不破坏桌椅。三:在课上、做操等活动都应该遵守纪律。四:要尊敬师长,同学之间要团结互相帮助,礼貌待人,要讲文明话……
文明礼仪还不止这么多,我们要从现在起,从自己做起,从点点滴滴的小事做起,争做一个讲文明、懂礼貌的好学生!
创建文明城市的温馨提示语_温馨提示语_网
很多关于创建文明城市的主题温馨提示语和宣传标语口号激励人们积极参与文明城市的创建。下面小编给大家分享了创建文明城市温馨提示语,希望能够对您有所帮助。
创建文明城市的温馨提示语
1. 创建文明,青年先行。
2. 奉献爱心,收获文明。
3. 创文明城,走发展路。
4. 迎奥运,讲文明,树新风。
5. 知荣辱、树新风、创文明
6. 公德在我心,文明贵在行。
7. 培养公德心,做个文明人。
8. 做文明市民,建文明社区。
9. 创文明城市,做文明市民。
10. 公德在我心,文明贵在行。
11. 争当创建文明城市志愿者。
12. 南昌是我家,文明靠大家。
13. 创全国文明城,做文明南昌人。
14. 携手奉献爱心,共铸南昌文明。
15. 以文明求发展,以发展促文明。
16. 继承传统美德,弘扬时代精神。
17. 增强文明意识,提高青年素质。
18. 文明牢记心中,青年志愿参与。
19. 遵守道德规范,争当文明市民。
20. 争做文明先锋,争创文明城市。
21. 微笑是我们的语言,文明是我们的信念;
22. 播种文明、收获温馨;
23. 让优雅的环境与美好的心灵同在;
24. 今天,你微笑了吗?
25. 相逢报以微笑,见面说声您好。
26. 一丝微笑,一份文明;一缕阳光,一片温馨。
27. 文明,你今天做到了吗?
28. 保护绿色摇篮,你行,我能!
29. 只需一个小动作,不让电器空运作;
30. 垃圾筒——我不想“失业”!!!
31. 萋萋芳草青,贱踏何忍心?
32. 小草有生命,足下请留情;
33. 栏杆拦人,人自拦心;
34. 见垃圾,弯个腰,争做绿色小使者;
35. 保护环境=保护自己;
36. 不要让眼泪成为世界最后一滴水;
37. 我很爱干净,请别弄脏我;
38. 绿色象征生命,珍惜生命;
39. 不留足迹,不留垃圾;
40. 请关门,别给寒冷趁虚而入;
41. 轻轻地带上我,我给您贴心温暖!
42. 文明用语挂嘴边,身边朋友不会少;
43. 你排一,我排二,排出文明和快乐;
44. 知青年代已过去,请勿再插队;
45. 一粥一饭当思来之不易;
46. 谁知盘中餐,粒粒皆辛苦;
47. 安全才是离家最近的路;
48. 路路无“违”,天天平安;
49. 来也匆匆,去也冲冲;
50. 贴近文明,靠近方便;
51. 向前一小步,文明一大步;
52. 轻轻地我走了,正如我轻轻地来;
53. 桌椅是知识的桥梁,请不要过河拆桥;
54. 你需要我的帮助,我也需要你的爱护;
55. 你让座,我让座,困难时候定有座;
56. 一城文明风,满目和谐情;
57. 文明渭南人人爱,和谐有你更精彩!
58. 用心创建文明城市,让爱成就美好未来;
59. 市民素质高一分,渭南形象美十分;
60. 你我他多一份自觉,办公环境多一份清洁;
2025年文明班级申报材料[页2]_申报材料_网
10、文艺委员说:大力丰富同学们的课余生活,开展读书活动,提高精神境界。
我们要:
雷锋周里,清洁校园的身影处处可见;
社会实践中,志愿服务的汗水滴滴留痕。
运动会上,朝气蓬勃的健儿勇夺桂冠。
知识节里,勤学善思成为一种习惯。
我们在行动:
班长:掌握班级动向,定期召开班委会并与班主任沟通,协调督促各部门工作。
团支部:每日认真记录宿舍分数,一周一总结,表扬优秀宿舍,督促清洁绿地志愿者及时值日,认真组织团支部特色活动。
学习:确保每日作业及时收缴,保证作业和早晚读质量;定期开展小组研究性学习活动,促进同学积极学习、快乐学习。
纪检:严查早中晚迟到现象,每天记录,施行相应惩罚措施。及时督促值日班长中午及自习课到位,对扰乱自习课纪律同学所在小组扣分,晚自习结束时值日班长宣读班级日志,公布扣分小组,在班会课上总结提醒一周纪律问题。
卫生:督促值日生及时值日并认真检查,组织好每次大扫除。
宣传:尽心尽力完善各项宣传工作,彰显11班的朝气与特色!
体育:认真组织好集队跑操,做到快、静、齐,口号响亮!
治保:保管好个人物品;关灯,关窗,锁门。遍遍重复不怕烦,不成习惯不罢休。
生活:班级财务公开,及时报修物品,用品完整;了解同学生活,及时反映问题解决问题。
文艺:做文艺宣传活动,及时推荐好书新书,要定期组织特色活动,丰富同学们的课外生活。
每分每秒,毫不松懈,谨慎认真,刻苦学习。我们每个人凝成一颗心,一定要让高一(11)班成为年级最领先的班级,学校最优秀的集体
我们的宣言:
11班的莘莘学子,一颗心一个方向,每一天快乐向上。 《班长》
沐浴着团的阳光,我们携手创文明。 《团支书》
学并快乐着。 《学习》
入室即静净敬。 《纪检》
流动红旗不少一帜,要数表扬不少一句。 《卫生》
十一宣传,宣传十一第一。 《宣传》
海宽凭鱼跃,十一任尔飞。 《体育》
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文明单位汇报材料_工作报告_网
实施社会文明建设和工作目标,提高整体国民文明程度,虽然文明单位的创建工作是一项长期工作,但是只要把好各方面关口,一定能够做好,以下是小编整理的关于文明单位汇报材料,欢迎大家参阅。
第1篇:文明单位汇报材料(一)
20xx年我校党支部紧紧围绕xx年学校精神文明建设的工作目标,以“三个代表”重要思想和xx大精神为指导,树立和落实科学发展观,围绕学校中心工作,着力抓好思想政治建设、组织建设、党风廉政建设和校园文化建设,努力提升学校文明程度。通过开展扎实有效的文明创建工作,取得了可喜的成绩。
学校先后被授予南阳市先进基层党组织、南阳市五好党支部、南阳市学校管理先进单位、南阳市示范学校、南阳市百佳校园。河南省思想政治工作先进单位、河南省中小学德育工作先进集体、全省道德规范进万家先进单位、河南省优秀家长学校、河南省安全管理先进单位、河南省小公民道德建设先进单位、河南省卫生先进单位、河南省文明学校、河南省“双合格”优秀(示范)家长学校、河南省行风建设先进单位、河南省教育系统先进集体、河南省文明单位等多种荣誉称号。
以张春旗校长为首的新领导班子认真学习贯彻省委、市委文明单位建设工作会议精神,坚持“四个重在”、“四个带动”,“固本创新、内方外圆”的发展思想, “在继承中发展、在发展中创新”,恪守“保稳定、保质量、保发展”的“三保”方针,内强素质,外树形象,以加强五支队伍建设促进精神文明建设:即一是加强领导班子队伍建设,提高班子成员的整体素质;二是加强教师队伍建设尤其是加强班主任队伍建设,完善德育长效机制;三是加强教科研备课组长队伍建设,减负增效,探究最优化的课堂教学模式;四是加强青年教师队伍建设,促进教师走向成功;五是加强德育队伍建设,全力推进素质教育。
下面就本年度学校精神文明建设方面的主要工作及措施汇报如下:
一、加强精神文明建设,提高师生文明素质。
1.实施文明细胞建设,保持省级“文明单位”荣誉。深入开展文明单位建设,认真贯彻执行《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》, 履行《中小学教师职业道德规范》落实市教育局《精神文明工作目标管理责任书》,扎实进行争创文明年级、文明教研组、文明处室、文明教师、文明班级、文明学生、文明家庭评比活动,以文明的语言、文明的行动,优雅的环境,良好的规范,积极蓬勃的面貌,展示学校精神文明建设的新成果、新风貌。同时,根据上级指示,对唐河县城郊乡朱庄村做好对口结对帮扶工作,体现省级文明单位的示范带动作用。
2、大力加强班子建设,提高领导班子整体水平。对班子成员提出了“六个提高”和“48字方针”的具体要求。领导班子在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面率先垂范,不断提高思想觉悟、认识水平和领导能力。继续实行班子成员问责制,按照“谁主管、谁负责”的原则,严格责任追究。加强廉政建设,落实“一岗双责”,把班子打造成为思想统一、行动一致、团结奉献、高效廉洁的战斗集体。
3、突出校党支部思想建设,充分体现模范引领作用。开展 “一个党员,一面旗帜”活动,使广大党员进一步在政治上提高战斗力,在思想上增强凝聚力,在工作上发挥创造力。坚持“三会一课”制度,做到会议有内容、有记录、有检查、有落实。加强党员发展工作,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,把优秀教师特别是教学一线的年轻教师吸收到党内来,增加党的新鲜血液,壮大党的队伍。
4. 完善各项规章制度,改进学校管理机制。加强考勤坐班、绩效奖惩、中招评估、文明奖发放等制度的完善和落实。坚持周一晨迎、周一全体会或年级会、周二党员政治学习、周三听课日、周四集体教研活动、周五班子会等制度。利用教师绩效工资改革的时机,集思广益、广泛论证,在教育局的指导下优化奖励性绩效工资分配方案,进一步完善中招评估方案,最大限度的调动教师的工作积极性,实现学校“立足新起点,誓创25载中招新第一”的行动目标。
5、坚决落实规范办学,全面提高办学效益。落实省政府《关于进一步规范中小学办学行为推进素质教育的意见》,向全社会公布《南阳市22中行风建设承诺》,切实减轻学生过重课业负担。加强教师队伍精神文明建设和师德师风建设,成立以校长为首的精神文明领导小组和师德师风建设督察小组,严格进行监督和考评。学校坚持规范办学和素质教育,采取有效措施,切实减轻学生负担,认真落实学校提出的“一优化”、“三控制”、“四不准”、“五保证”,为学生自主学习留下空间。坚持按照市教育局免试就近划片入学的制度分配给我校的学生进行招生,不搞任何形式的入学测试,不办重点班、实验班,加强考试管理,严格规范考试科目与次数,从不公布学生考试成绩或按考试成绩对学生排名和编排座位,曾代表全市中小学校在市规范办学会上作典型性发言。
二、推进文明品牌建设,深入实施德育教育
1、放大学校名校引领品牌,辐射推动基础教育发展。对内乡马山口中学等进行对口帮助,接待县区学校的考察学习,推广学校的各项经验成果。同时,坚持校本培训并做出了一些有益的尝试和探索,摸索出了一套行之有效的方法和途径,主要包括以下十种:导师引领,主题讲座,规范制度(外出学习汇报制,学习感悟交流制等),目标激励,课题带动,教学反思,个案研究,校际观摩,科学评价,假期培训等,通过这些培训为教师的专业水平提高奠定了坚实的基础,促进了学校理念的更新和提升。
2、打造学校名师培养品牌,推进青年教师成才计划。使新老教师结对帮扶工作常态化、制度化,聘请并组建了以市教研室相关专家为主体的“导师团”,如语文张广林老师,数学谢宏纪、刘玮老师,英语李学斌老师,这些老师德高望重,既有理论水平,又有实践经验,经他们指点迷津,引领方向,青年教师得以顺利成长,将一部分优秀青年教师打造成学校的品牌教师,陆续推出小李霞、杨云峰、吴胜利、周国梅等参加各级赛课活动,小李霞老师还在全国优质课竞赛中获得一等奖。还邀请苏立康、孙绍振等名师为我校题词,以名师促名师,不断将名师工程引向深入。
3、提升学校德育教育品牌,放大名校德育影响力。继续在全校开展“在家做一个好孩子,在学校做一个好学生,在社会做一个好公民”活动,发挥班主任等德育工作者的主导作用,同时响应市政府发出的“学‘十不’规范,做文明市民”号召,我校学生会率先向全市中小学生发出倡议,倡议大家从自身做起,从现在做起,模范遵守市民行为“十不”规范,为“六创一迎”尽一份力。在教育学生的同时带动家长、亲属乃至整个社会文明、守法,力促美好和谐新南阳的建设。
4、营建学校校园文化品牌,创建智慧型学习校园。完成校阅览室与读者俱乐部的资源整合,继续开展“学习新理论,引领新课改”读书活动和爱国主义读书教育活动,为师生提供更充分的读书空间更新教育观念和知识结构,树立新的育人理念,鼓励探索创新。重新设计校园公布栏和德育长廊,及时公布校园即时信息像表扬、通知、检查结果等;对名人长廊、荣誉橱窗、海洋馆、操场周围和博学楼进行美化,还加强对教室的文化建设,布置了名言警句,营造了活泼、和谐具有教育意义的育人氛围。
5.保持学校安全管理品牌,推进校园平安建设。牢固树立“安全第一、安全是心脏”的思想,坚持“教育在先,预防为主,标本兼治,安全第一”的原则,使安全教育经常化、制度化、规范化。深入开展“学校安全年”活动,层层落实责任制和责任追究制。保证防控甲型H1N1流感工作细致到位,切实做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”。
三、创新文明创建方式,营造和谐校园氛围。
1.突出效益创新,深化课程改革。利用全省“教育改革年”的契机,探究最优化的课堂教学模式,加速推广洋思中学、杜郎口中学的课改经验和西峡“三疑三探”教改模式,探索出我们二十二中独特的课改经验和模式。坚持备课“四统一”、“五认真”、“十检查”制度。通过检查记录、成绩评估、评教评学等,把备、讲、辅、批、考、评、补等教学环节落到实处。利用周四教研活动时间,聘请有个人的教育思想和特色的老师结合新课程的实施,介绍自己的做法和体会,以形成良好的理论学习的氛围。
2.突出民生创新,做好五件实事。一是举行青年教师优质课竞赛,评选“十佳教坛新秀”,促进青年教师走向成功(教科处);二是加强后进生管理,解决班主任后顾之忧,发放《后进生统计和反馈表》,做到心中有数,有的放矢(德育处);三是完善绩效工资发放方案,最大限度的调动广大教师的工作积极性(办公室);四是高质量建成西校区教学楼,增加硬件投入,改善西校区教学和办公条件;五是购置自来水增压设施,增加汽车停车位,保证教师住户用水无忧及汽车停放(后勤处)。
3.突出幸福创新,提高教师幸福感。学校提倡教师采取以下5种做法来显著提高个人幸福感:①、心存感恩之心。建议教师向帮助过自己的人写信表达感谢。②、保持乐观情绪。要求教师设想一个美好的未来,然后写下感受。
③、历数遇到的好事。每周让教师至少写下发生在自己身上的三件好事。④、发挥自己的长处。引导教师确定自己的长处所在,并将其发挥出来。⑤、常做好人好事。赠人玫瑰,手留余香,帮助别人也就是帮助自己。鼓励教师无私帮助他人,或者花时间或金钱投入慈善事业。
4. 突出活动创新,开展“师德主题教育活动”。加强班主任队伍建设。坚持德育工作四项制度,促进学生健康发展。即周一升旗制度,周五班会制度,重大节日纪念活动制度和落实《中学生日常行为规范》制度。每月都结合重要节日进行主题教育活动。开展“我心目中的二十二中学生形象”系列活动,培养学生的爱校意识和文明礼仪,全方位改善学生的精神面貌。
5、突出管理创新,培养学生参与管理意识。实行校长小助理和学生会干部值日制度,使更多的学生参与学校管理,成为班主任和学校工作的得力助手。开展“三理”教育,根据学生身心特点,以学校、社区为平台,通过丰富多彩的教育形式,使学生身心得到健康发展,思想道德和心理素质得到全面提高。打破以学生考试分数作为衡量班主任工作成绩唯一标准的惯例,将学生的日常管理项目、各方面活动的开展、学生素质的提高等“三理”教育内容作为硬性指标纳入班级量化考核。
6、突出宣传创新,优化学校传媒资源。整合《风采》校报、广播站和学校网站,办好宣传栏、黑板报,发挥校园喉舌的宣传作用。办好宣传栏、黑板报,维护好各班的环保宣传版面和护绿牌,使校园充满育人氛围。加强学校网站建设,设立专门的网络管理员,及时更新网站内容,宣传学校的新发展。
四、放大文明辐射作用,优化环境民生质量。
1. 加强行政管理,体现服务窗口作用。制定《处室工作人员文明守则》,以8项具体的要求督促各位行管人员全方位服务教学,真正起到“一个处室、一个窗口”的作用。后勤处围绕教育教学这个中心制订后勤工作计划,避免后勤保障缺位而影响教学工作。努力改善教学环境和学习环境,维修、油漆了全校的旧课桌、保证了西区教学楼的顺利施工;为本部和西区安装了新的配电室,增加了电容,保证了全校安全用电。凡是影响到教学工作的事都及时处理,力争做到解决问题快捷高效。
2.服务教师生活,切实改进民生质量。对家属区水电气暖、下水管道等及时检修维护。对九号家属楼的下水系统和南园围墙防盗网进行了维修,对博学楼和十号楼的屋顶进行了防水处理。凡是教职工需要生活上帮助的,后勤处总是主动登门服务,同时在家属区内张贴公告,加强了校园内禁止豢养宠物和晾晒衣物的管理,保证了生活区环境。购置自来水增压设施,增加汽车停车位,保证教师住户用水无忧及汽车停放;将原来的阅览室建设完善为老干部活动室,丰富退休教职工的业余生活。
3. 紧密服务教学,实现科技设备优化。完善装备中心,丰富教学手段,成立网络信息小组,更好地服务教学,引领时代的发展。强化学校装备中心的职能,抓好实验室、图书室、电教室、微机室的管理,及时做好影像资料的采集和保存工作,运用现代教育技术优化教学过程,提高课堂教学效率, 充分服务保障信息技术教学,运用现代教育技术优化学习过程,提高课堂教学效率,推进学校现代化建设步伐。
4.加强家校联系,构建立体教育网络。重视家校的互相沟通,构建了学校、社会、家庭三结合的教育网络,将家长学校办出特色、办出水平、办出亮点,充分调动家长参与教育的积极性。几次邀请国家关工委、网校的专家和本校优秀班主任进行家庭教育讲座,既给家长指出了科学的教育方法,又与家长沟通了新的的教育理念,使家庭教育朝着正确的方向发展,为学校的德育教育增添了生命力,学生的综合素质也在这种“三结合”活动中得到了很大的提高。
5、服务社会经济,改善校园周边环境。加强与社区和相关职能部门的合作,支持“六创一迎”,支持教育均衡,为政府排忧解难。深入开展校园及周边环境综合治理。按照市委提出的“四个领先、六个不发生”的目标,以落实“四制”为核心,坚持做到“三抓”( 抓经常性教育,抓典型性教育,抓警民共建活动),加强防范措施。与社区合作做好校园周边环境卫生保持如清理牛皮癣等工作,与派出所加强联络,维持校园周边秩序。
总之,学校将在市委、市政府和市教育局的正确领导下,进一步解放思想,改革创新,振奋精神,扎实工作,攻坚克难,勇往直前,致力提升办学品味,努力营建和谐校园,进一步深入推进文明单位建设,继续争创国家级文明单位,将二十二中打造成为全省乃至全国的品牌学校,为南阳教育事业的新跨越、新发展做出贡献!
第2篇:文明单位汇报材料(二)
一、**年科技工作回顾
**年,在县委、县政府的正确领导下,深入贯彻落实国家、省、市科技大会精神,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,深入实施“科技富民计划”,围绕县域经济抓科技创新,围绕支柱产业抓科技项目,围绕群众需求抓科技服务,围绕文明创建抓机关管理,各项工作取得了较好的成效。
1、政策环境明显优化。一是科技富民计划深入实施,影响力日益显现。初步建立产学研合作体系、企业自主创新体系、科技人才支撑体系、科普宣传服务体系,将科技工作提升到了事关全县经济社会发展大局的重要战略地位。二是隆重召开了全县科技大会暨人才工作会。三是将科技三项经费按当年预算支出1%列入财政预算,共安排县级科技攻关、科技成果转化资金项目33项。四是积极争取国家、省、市级科技项目,为县域经济发展提供了良好的科技支撑。五是我县连续四年通过国家科技进步考核。
2、项目建设富有成效。组织申报省市攻关、民族专项、科技成果推广、科技扶贫、中小企业创新资金项目7项。审核确定20xx年科技攻关、科技成果转化、农业新品种后补助等县级项目16项;先后与7所高校签订了县院合作协议,引进各类科研成果31项,共同申报完成科研课题12项,建立产学研合作基地8个,引进武汉工学院科研成果。重点支持的维特魔芋公司高纯度葡苷聚糖生产线已正式投产,年产量300吨,年产值可达5000万元。引进华农大研究成果,由山野公司在磨市投资500万元,新建的清江风味鱼生产线已投产,产品投放市场后供不应求,年加工量20xx吨,产值可达20xx万元。组织实施了朱津滩、芦溪、八角庙村3个精品园建设,启动了国家支撑计划、省富民强县专项,完成了“生态型高山蔬菜产业发展关键技术研究”和“清江鲢鱼类品种繁育及生态养殖技术”年度课题研究建设任务。加强科技项目管理。联合县财政局对县级33个科学技术研究与开发项目进行了专项检查,对5个项目进行了鉴定、登记;企业高新技术产值为808.2万元,企业高新技术增加值为383万元,申请国家专利35项,专利授权12项,其中发明专利5项。
3、产品研发亮点纷呈。在鼓励企业自主创新、挖潜改造的同时,积极搭建产学研合作平台,先后组织实施了31项技术,7个具有自主知识产权的新产品研发,如清江电器公司的“智能机电保护器”,泰榕药业的“致康片”,沃野生物公司的“生物有机全营养肥”,红业五龙公司“ F900级钢纤维混凝土检查井盖”,亚太气体公司的“小水电制氢”,山野食品公司的“低盐风干鱼、香酥鱼”,一致魔芋公司的“魔芋缮食纤维”等新产品的研究、开发工作,为我县科技型中小型企业发展壮大奠定了强有力的后发优势。同时,继续实施了清江早茶品种选育、乐园紫皮大蒜种子脱毒复壮、杂交早实核桃品种引进、脱毒马铃薯费乌5号、中薯5号,珠芽魔芋等新品种引进试验研究,为我县半高山地区产业结构调整,提供了强有力的科技支撑。
4、科技活动扎实开展。我县科技信息服务站已建“三站”12个,5月16日,在磨市镇芦溪村隆重举行《农民宝典》首发式暨20xx科技活动周启动仪式,发放科技书籍和资料6000份,提供科技咨询近万人次;全年共举办各类“订单”培训245场,受训29130人次;为科技文化示范户免费赠送《农村新报》400份;组织召开项目评审、产业发展论证、科研成果发布、博士团下乡等活动20多场次;加强了地震测报、知识宣传和应急演练。
5、科技宣传力度加大。通过网络、电视、报刊等渠道,全方位宣传推荐科技工作和科技战线涌现出的先进典型。全年在国家、省、市报刊杂志、网站上登载科技调研文章及宣传稿件164篇,提高了社会对科技工作的知晓度,科技信息在线专家的优质服务在省电视台播放,引起了很好反响。在县电视台开设《科技富民宝典》电视专栏,根据农时、农季、农民的需要,请农业科技专家讲授相关技术专题,全年播放36期,将《清江水产养殖技术》和《柑桔防冻抗灾技术要点》、《魔芋栽培管理技术》等专题通过电视送到千家万户。不定期编印《科技经济信息》专刊,免费发至各乡镇、村及专业大户。
二、**年科技工作思路与重点工作 (一)工作思路
**年全县科技工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的xx届三中全会精神,以科学发展观统领全县科技工作,坚持“自主创新,重点跨越,支撑发展,引领未来”的科技工作方针,深入实施“科技富民计划”,以科技创新引领经济发展为己任,以高效实施科技项目为抓手,以科普活动服务群众需求为载体。着力提升自主创新能力和科技服务水平,为实现全县经济社会跨越式发展、建设和谐长阳提供强有力的科技支撑。
(二)工作重点
1、丰富科技富民计划内涵,拓展科技服务功能。要遵循科技工作“十六字”方针,着力改善政策环境,整合科技资源,狠抓“自主创新能力和科技服务水平”两大主题,全力做好20xx年科技工作。一是进一步拓展县院合作领域,丰富合作方式。要与10所高校、科研单位签订长期县院合作协议,与100名教授专家建立友好合作关系,在项目申报、新产品研发、技术咨询、信息共享等方面取得进展。组织华科大“百名博士助力清江行”活动,实施博士后科研合作项目5个。编制科技成果目录,召开高校科研成果对接洽谈会,建设专家咨询系统。二是建立企业自主创新体系。筛选20家科技型中小企业,帮助编制“科技型中小企业成长路线图”,在产品创意、技术创新、产品研发、工艺改造、营销管理等方面设计模块和框架,为企业成长指明方向。重点支持10家企业开展新产品研发、技术引进和革新改造。建设市级工程技术中心2个(一致魔芋、泰榕药业),开发新产品10个以上,主要是智能机电保护器、有机肥料、健身浴药等。力争完成金梅生物科技公司“北虫草工厂化生产”、沃野生物科技公司“5万吨有机全营养肥生产线”、清江电器公司改扩建和年产1万个智能机电保护器生产线建设等。申请国家专利38项,专利授权15项。三是搭建科技人才支撑体系,建议召开全县科技大会和人才工作会,继续对有突出贡献的科技工作者和科技成果予以奖励,调动全县科技人才创新创业的积极性。选聘20名科技特派员,到企业、到项目基地去服务创业。开展一次科技人员交流联谊活动,邀请专家来讲座,鼓励技术人才学习深造。四是健全科普宣传服务体系。重点抓好“四个一”:即开展100场农村实用技术“订单培训”,举办一届青少年科技节,建设一个百米科普长廊,编制一套《新技术简本目录》。
2、高效实施科技项目,发挥科技引领作用。按照用项目理念统领全县经济社会发展的要求,必须强化科技项目的超前性、实用性、效益性。认真分析我县资源优势和工业现状,找准企业发展壮大、产品升级的突破口,重点研究生物资源,发展生物医药工业。开发“致康片”、“玄四清音丸”和土家健身浴药产品。围绕魔芋、木瓜、北虫草等优势资源,开发健康功能食品;利用生物菌开发蛋白饲料、有机肥料;积极承接东部产业转移,大力推进新型墙体材料、复合装潢材料和金属合金材料工业项目引进。重点引进利用锰渣生产墙体砌块、锰合金等。全力支持三源公司信息化工程。发展机械电子工业,重点支持智能型、节能型、安全型产品开发。重点开发电力工业配套产品和节能产品。围绕六大支柱产业和半高山地区产业结构调整,重点建设板桥铺柑桔、八角庙木瓜基地、贺家坪魔芋基地。继续引进试验脱毒马铃薯、魔芋、日本紫番薯、水果红薯、甜玉米、薄壳核桃、乐园紫皮大蒜和清江特早茶等新品种,推广应用十字花科根肿病防治,柑桔控水覆膜增糖、清江鱼健康立体养殖等新技术,支持农业部门建设现代化农业科技园和高山蔬菜生态栽培示范区。着手研究“主题招商、产业集聚”课题,如魔芋产业园。全年引进新品种20个,实施各类科技项目30个,推广应用新技术40项。
(三)主要措施
1、做好科技宏观管理,加大争取政策项目资金的力度。一是认真落实 [鄂发(20xx)3号]文件精神,选准我县具有基础性、牵动性和长效性的科技项目,加大民族政策争取工作力度,并适时加强项目跟踪督察;二是以科技成果转化为重点,认真抓好项目布局,集中人力、财力,确保科技项目落到实处。
2、加强产学研合作,促进企业技术创新和产品开发。坚持“走出去,请进来”的开放策略,建立稳固的产学研合作关系。加强与各部门的配合和联系,建立完善县—镇—村—企业—农户上下相通、相关部门左右相连、集“网络信息服务、专家在线服务、现场培训服务”一体的农村科技信息服务网络;不断强化科技服务水平,增强科技服务能力。
3、加强机关自身建设,构建和谐科技队伍和文明机关。一是加强班子建设。使之成为政治坚定、作风扎实、敢于创新、廉政过硬、团结战斗的领导集体。二是加强机关干部职工思想作风建设,继续开展创建“学习型、服务型、法制型、创新型”机关活动,不断增强机关的凝聚力和活力。三是加强制度建设,逐步建立办事高效、运转协调、行为规范的科技管理体系。四是加强目标考核。进一步完善责任制考核办法,做到奖罚分明。
第3篇:文明单位汇报材料(三)
忻城县中医医院位于忻城县城关镇芝州一路39号。1972年原建于忻城果遂龙马,俗称“龙马医院”,1980年迁建到现址。是一所医疗设施齐全、中医特色突出又融合现代高新技术的二级甲等中医医院。
一、医院基本情况
医院占地7954㎡,业务用房5828㎡。主要建筑有四栋楼房:门诊楼、行政综合楼、旧行政综合楼、住院综合楼;截止至20xx年9月30日,医院共有职工132人,医务人员有110人(副高职称2人,中级职称45人)临床共有执业医师44人(西医类别执业医师19人,中医类别执业医师具执业医师证19人),占执业医师总数的50%;护理人员有55人;药剂人员有8人;检验人员有5人;影像人员3人;行政、财务、后勤有17人。医院服务功能完善,设有急诊科、脑病科、内科、骨伤科、外科、肛肠科、妇产科等7个病区,实际开放床位98张。20xx年,我院门(急)诊34625人次,出院2665人次,手术例数343例,住院分娩产妇909人次,全年业务收入1221.1万元。
二、文明单位创建情况
(一)高度重视、组织健全,创建工作顺畅运行
1、领导高度重视,完善组织建设。院领导班子高度重视文明单位创建工作,始终把创建工作摆在重要议事日程。成立了 “创建文明单位领导小组”,并根据创建要求,制订了文明单位创建工作规划、实施方案与措施,责任到人,任务到人,各负其责,各尽其能,形成领导亲自抓,层层抓好落实的局面,使文明单位创建工作在组织上得到了保证。
2、班子严格自律,干部率先垂范。面对日趋艰巨而繁重的卫生改革形势和工作任务,医院狠抓班子自身建设、思想和作风建设,以“讲政治增强驾驭力,讲团结增强凝聚力,讲宗旨增强号召力,讲纪律增强自制力,讲监督增强约束力”工作思路,促进班子成员思想上与时俱进,感情上融入职工,作风上求真务实,生活上严格自律,形成了坚强有力的领导核心。为文明单位创建工作提供了坚强保证。
(二)健全制度、强化管理,职工教育全面深入
1、建立建全管理制度,保障中医药特色优势的发挥。我院在医院发展规划中体现了以中医为主的发展方向,明确提出发挥中医药特色优势的具体措施,并将其作为科室考核的重要指标,强化落实。
2、优化人才结构,抓好中医人员队伍建设。中医医院要发挥中医药特色优势,中医医院要保持姓“中”,中医药人才是关键。我院合理配备领导班子、管理人员及中医药专业技术人员。 (三)狠抓业务、注重质量,医疗技术精益求精
1、加强临床科室建设,突出了中医临床疗效。 (1)开展优势病种诊疗方案制定和应用。
(2)开展中医非药物特色治疗项目达42项。20xx年、20xx年、20xx年1-8月,非药物中医治疗人次占门诊人次比例分别为31.88%、14.24%、10.42%.
(3)我院高度重视中医药治疗工作,20xx年、20xx年、20xx年1-8月,我院门诊中药处方比例分别为49.45%、60.06%、60.39%,门诊中药饮片处方比例分别为15.18%、20.22%、25.29%。
2、强化重点专科,坚持名医名科名院战略
20xx年,来宾市卫生局批准我院骨伤科为市级重点专科,20xx年、20xx年、20xx年门诊就诊人次分别为2419人次、2714人次、3063人次,住院人次分别为498人次、553人次、630人次。脑病科、壮医科、肛肠科于20xx年3月14日通过自治区审批,成为自治区第二批重点扶持专科,目前各科室规范建设正在进行中。
3、规范中药药事管理,确保临床用药安全。 4、推行辨证施护,彰显中医特色护理优势。
(1)在骨伤科、妇产科病区确立了优质护理服务示范病房,加强基础护理和健康教育,推行责任护士全程包干的优质护理服务模式。
(2)各科室积极开展整体护理和辨证施护。我院开展中医护理技术操作有:艾灸法、拔罐法、穴位注射、涂药法、穴位贴敷法、中药烫熨法、中药薰洗法等。
(3)制定了全院护理人员定期培训和考核,护理人员系统接受中医药知识和技能培训(培训时间≥100学时)达84%。
5、构建了中医预防保健服务平台,满足社会对中医新需求。 我院整合现有资源,成立治未病科,以体质辨识及其风险评估为主导,开展健康咨询与指导、健康干预等工作,提供“熏、洗、敷、灸”等多项中医治未病服务。
(四)创先争优、丰富载体,文明细胞枝繁叶茂
1、以中医文化为载体,树立人民群众心目中的中医医院形象。 我院在四十年的发展过程中,积淀了富有自身特色的中医医院文化,形成了“精诚、仁和、传承、创新”的医院院训,“艰苦创业、乐于奉献、团结务实、开拓创新”医院精神,以及“发挥中医特色优势,以病人为中心,以质量为核心,为人民健康服务”的医院宗旨。近年来医院发展速度迅猛,是忻城县人民的平价医院,放心医院。1996年获得柳州地区“文明单位”,1998年获“爱婴医院”,20xx年获“二级甲等中医医院”,20xx年获“职工职业道德建设先进集体”,20xx年获“社会综合治安先进集体”,20xx年获“全区对口支援乡镇卫生院先进单位”,20xx年获“先进基层党组织”,20xx年获“来宾市科技进步三等奖”,20xx年获“来宾市先进职工之家”,20xx年获“来宾市厂务公开民主管理先进单位”等荣誉称号。
在环境形象体系方面,着重对临床科室中医药文化氛围的营造,在门诊大厅、门诊诊室、门诊走廊、候诊区和住院部大厅、住院病区走廊等均有中医药知识宣传,构成了我院一道道亮丽的风景线,让病人在治病过程中感受博大的中医药文化,培育群众对中医的认同感。
(五)加强内涵建设,提升综合服务能力 1、强化公益性质,主动承担社会公益责任
医院大力倡导合理用药、合理检查,减轻群众的医疗费用负担,缓解“看病贵”问题。积极参加政府组织的社会公益性活动。
2、更新服务理念,提供中医特色服务措施
倡导“人性化”服务,设置候诊椅、轮椅、中药免煎、微波炉免费使用等便民服务措施;对患者进行满意度问卷调查,全方位接受社会各界、群众、病人及其家属的监督。为了增加医院收费的透明度,医院对医疗收费、药品价格在电子屏上公布,让患者明白看病、放心就医。
3、提升应急能力 (1)公共卫生事件
成立医院应急工作领导小组,建立应急队伍,落实责任,积极参加县
5
府开展的地震应急综合演练和县卫生局组织的禽流感防治演练,提高各级、各类人员的应急素质和医院的整体应急能力。
(2)急诊急救管理
我院实施规范化的急救绿色通道,保障患者获得安全连贯的医疗服务。急救设备、药品100%处于备用状态,急诊医护人员能够熟练、正确使用各种抢救设备。
(3)加强医疗设备管理。
(4)实行院务公开,积极开展社会评价。①设置有院务公开栏、信息公开栏和投诉箱,接受医院职工的监督。②及时向患者公开新农合、医保政策。③院内按期开展患者满意度调查;院内设置投诉意见箱,对存在问题核查整改;医院聘请社会监督员,通过社会监督员的意见及建议,及时分析整改。
三、存在问题及今后的努力方向。
文明单位的创建工作是一项长期工作,虽然通过努力取得了一定的成绩,但也认识到存在的不足。主要表现在:医院业务用房紧张、平台发展受限、科研能力薄弱,医疗资源利用率不高,医疗护理质量和医疗文件书写质量需加大督查与持续改进力度;医院整体医疗技术水平与综合服务能力还有待加强和提高;发挥中医药特色优势作用及效果与中医药品牌有待进一步加强和着力打造等。
针对上述存在的问题,我院将充分利用好国家、自治区良好政策,团结动员广大干部职工,继续解放思想,求真务实,扎实工作,努力开创医院建设发展的新局面,为人民群众提供优质的中医药医疗卫生服务,为忻城县社会和经济发展做出贡献,为构建和谐社会贡献我们的力量。
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文体局文明单位自查总汇_调查报告_网
区文明办:
我们 区教文体局是区属事业单位,局机关现有员工39人,内设党办、局办、招生办、计财科、教育科、督导室、体育科、基建科、信息中心共9个科室。有局长1名、书记1名、副局长4名、纪委书记1名、工会主席1名,下辖12所中小学幼儿园,有文管办、文化馆、教研室、电影院4个二级机构。全局共有教职员工919人,在校学生20216名。在上级各有关部门的领导下,我们高度重视本单位的精神文明创建工作,创造性地开展“创建”活动,年度被命名为 省文明单位。近年来,我们严格按照《省级文明单位考评实施细则》积极开展精神文明创建工作,并取得了良好效果。为进步加快我局精神文明建设步伐,继续加强精神文明创建成果,大力促进教文体事业全面发展和三个文明共同进步,实现办人民满意教育和教文体事业的跨越式发展,根据上文明办[]10号文件通知精神,近期我局组织党办人员,对照区文明办检查内容,认真自查了文明单位创建工作。现汇报如下:
一、年精神文明建设工作开展情况
年,我局一如既往地十分重视精神文明创建工作,调整充实了教文体局精神文明建设领导小组,党委书记 同志任组长,党委办公室主任 同志兼任领导小组办公室主任;周密制订了《中共市 区教文体局委员会年精神文明建设规划》,建立健全了各项制度,已召开了两次专题会议研究创建工作。
我单位下属中小学与荥阳驻军结军民共建对子,签订有军民共建责任书,每年到部队慰问、宣传两次以上,并给解放军亲人送去了学习、娱乐、体育活动器材,解放军也来我局为中小学生进行军训。军民关系密切,经常联系来往,友谊深厚,并有活动的文字资料和图片资料。
环境卫生做到了净化、绿化、美化,常年有创建标语、标牌,有职工之家阅览室、健身器材活动室和乒乓球室。为培养少年儿童责任心与责任感,倡导绿色文明,体验生态成长,围绕我区开展的“创建文明城区,改善人居环境”活动,结合学校实际,针对城区内的公共绿地、树木,在广大少先队员中签订绿色认养合同。3月5日,我区1500名“绿色小天使”走 头,到自己的责任路段、区域开始活动。培养了孩子们爱绿护绿的意识,激发了全区人民改善人居环境的积极性。
二、今年以来,由于领导重视,措施得力,制度健全,我局计划生育、社会治安综合治理、信访稳定、纪检监察、环境保护、安全生产等方面工作成效显著,在上级组织的各项检查中没有出现任何问题。3月24日,特邀市政安防火教育培训中心教官对我局机关干部和师生进行了消防培训。
三、全力以赴,保质、保量、按时完成市委、市政府、区委、区政府年安排的中心工作,做到了时间过半、完成任务过半,有些任务已提前完成。适龄儿童入学率达100%,小学升初中率达100%,学生流失控制在3%以下,初中在校生升学率达95%以上,今年高中在校生高考本科上线人数264人;实验高中及峡窝中学的校园网建设工作、多媒体教室配置工作正在实施中。今年上半年,共有5所学校申请“市中小学校校园网示范校”,新建小学通过市教育局检查,被授予“市中小学校校园网示范校”。各中小学都开设了信息技术课,具备机房、上网条件的学校还组织学生进行上机学习。
四、在区政府组织的各部门行风检查评议中,我局在全区的群众满意率由年的92.26%上升为年的95.44%;但名次由年的第23名下降到年的第31名(年区政府还没有组织行风检查评议)。在区第一批保持共产党员先进性教育活动集中整改和巩固提高阶段,通过召开党内外群众代表座谈会、区人大代表政协委员座谈会,我们查找到了自身存在的8个方面的问题,能改的立即整改,有困难的限期整改,为人民群众做了一大批实实在在的好事、实事,群众满意度达100%。从5月份起,我局开始进行以开展“人民满意学校”评比活动为中心内容的教育系统行风建设大整顿,主要解决职业道德建设和教育乱收费问题,实行首问责任制、责任追究制和“阳光收费”。
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文明家庭事迹材料3_事迹材料_网
王德颜大夫今年75岁,从事医务工作33年,多年来,无论她住在什么地方,一直无偿为邻居治病,热心为群众服务,主动帮助他人,默默无言、无私的奉献,以助人为乐的精神成为社区名副其实的义务宣传员,义务为小区居民看病、治病,为此也深受大家的赞扬。
XX年社区党总支、居委会为了进一步提高社区管理工作和服务水平,以党建推动社区服务,“打造和创建便民服务型照湖里”已开展2年,我们根据社区的实际,利用社区现有人才,把退休前从事医务工作,有一定职称的科技人员组织起来开展社区便民义诊,又利用传染病医院和学府街社区服务健康启动仪式的机会,我们和传染病医院也签订了一年的协议,每月利用我们义诊的时间来社区服务,王德颜大夫主动请缨参加,坚持为老年人免费查体、看病、测血压,每月一次定期开展义诊活动,每次义诊都有20~30人前来参加,原本预定的一个半小时的义诊,时间每次3个小时大夫们也走不了,深受到居民的好评。
每次有前来看病的居民对王德颜大夫表示感谢,她总会很谦虚的说:“这是我应该做的,只不过是举手之劳,是微不足道的。因为我的知识是党和人民培养的,用我所学的知识为居民群众做一些力所能及的好事,应该责无旁贷。”这就是以为老医务工作者的心声,是她的崇高境界。同时,王德颜大夫还表示,在今后只要自己的体力精力能达到,自己一定将一如既往的为群众做事,老有所用,老有所为,同时让自己的晚年过的更加充实,更加有意义。
王德颜大夫不仅对群众十分关心而且对社区的公益事业也非常支持,积极参加社区的各类活动,还承担着社区舞蹈队团长一职,每次社区内组织活动她都会积极参加;此外她还积极搞好邻里团结和居民群众打成一片,共同维护好社区的治安环境,处处以身作则,起表率作用,受到了居民群众的一致赞扬和敬佩。
校园文明倡议书500字左右
全体同学:
为积极响应学校构建文明和谐校园的号召,落实我校《关于在全校范围内开展以“文明、秩序、安全、和谐”为主题的创建良好校园环境活动的实施方案》文件精神,依照《加强学生遵守校园秩序及文明行为实施方案》文件要求,进一步把我校精神文明建设引向深入,加强我校学生遵守校园规章制度意识,提高在校大学生文明素养,努力创建“文明有序、安全和谐”的校园环境,我校大学生自律委员会特向全体在校学生发出如下倡议:
一、严肃校风校纪,摒除校园内不文明行为
1.学生要穿着整齐,举止文雅,不勾肩搭背、过分亲密。禁止佩戴与学生身份不符的各种饰物。
2.学生不应在校园内有打架斗殴、说脏话等不文明行为。
3.学生不应在校园内随处吸烟,大学生应自觉维护自身形象。
4.学生不应践踏草坪,注意行为规范。
二、维护自身安全,构建和谐校园
1.学生在校期间,应依法履行学生应有义务,遵守宪法、法律、法规;遵守学校管理制度;学生不应有旷课,迟到早退等行为。学生应按时归寝,不应晚归或不归。努力学习,完成规定学业;尊敬师长,养成良好的思想品德和行为规范。
2.学生要遵守交通规则。不可数人同排横行,不走机动车道,穿越马路要走人行横道,不乱穿街道或攀越街道护栏,骑自行车要注意安全和谦让,特别是在学校丹东路正门过马路时,按交通规则要走过街天桥。
同学们,我们同在一片蓝天下、同在一个校园里,希望全校学生以共建“和谐校园”为己任,共同努力,用我们的双手,塑造文明有序、安全和谐的校园。
倡议人:___
时间:____年__月__日
文明过中秋节倡议书
携手邻里迎中秋
传播文明助创城
广大市民朋友们:
又是一轮月圆夜,又是一年团圆日。在中华民族的传统佳节——中秋节即将来临之际,为进一步弘扬时代新风,助力全国文明城市创建工作,引导全市人民群众过一个温馨、节俭、文明、和谐的中秋佳节,我们发出如下倡议:
一、弘扬传统文化。要积极弘扬中华民族优良传统文化,广泛宣传“我们的节日——中秋节”文化;各机关、学校、企事业单位和村镇、社区要积极组织开展形式多样的中秋民俗文化表演、文艺联欢、民俗故事会、灯谜竞猜活动和书法、剪纸、绘画比赛等迎中秋民俗庆典活动,进一步弘扬优秀民族文化;中小学校应积极开展中华经典诵读活动,赋予传统节日新的意义。
二、倡导文明新风。要积极践行社会主义核心价值观和文明礼仪规范,自觉做到文明用语、文明餐饮、文明交往、文明出行、文明旅游、文明上网,自觉维护社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,人人争当文明使者;要倡导移风易俗,反对封建迷信,树立文明、健康、科学、环保新理念,倡导平安和谐、遵纪守法,不打架斗殴、不酗酒闹事,安全出行、文明出行。
三、传承志愿精神。广大志愿者要积极开展各类志愿服务活动,关爱空巢老人、孤寡老人、留守儿童、农民工等社会弱势群体,关爱生活困难的道德模范和“商丘好人”,为他们赠送月饼和祝福卡,和他们共享团圆,向他们传递节日温情。
四、践行节俭低碳。倡导理性消费、倡导低碳节能、倡导绿色出行,自觉抵制不正之风,不讲排场、不比阔气;要树立勤俭节约、低碳节能的绿色生活理念,形成健康、文明、节约、环保的生活方式,抵制过度包装、杜绝铺张浪费;外出走亲访友、出门赏月,尽量多步行、多骑车、少开车,注意保护环境,过绿色低碳中秋。
五、创建文明城市。积极参与到创建全国文明城市各项活动中来,践行《商丘市民文明公约》,遵守市民文明行为24条,参与社区、单位组织的创建活动,争做文明市民、争做出彩河南人,为创建全国文明城市作出积极贡献。
秋风送爽,华灯绽放,让我们携起手来,从自己做起、从点滴做起,以更加文明的姿态、更加饱满的热情,全身心投入到创建全国文明城市的具体实践中,为在新起点上实现商丘经济社会高质量发展,让中原更加出彩贡献新的更大力量!
商丘市文明办
20__年9月18日
文明过中秋节倡议书
金秋九月,瓜果飘香,为进一步挖掘中秋节的文化,弘扬中华民族优秀传统文化,在中秋来临之际,该县农牧局结合行业实际,积极组织开展“我们的节日•中秋节”主题活动,丰富节日文化,过文明和谐、热烈喜庆中秋。
一是开展 “中华经典诵读”主题活动。精选名篇佳作,让广大干部职工在“明月几时有,把酒问青天”,“明月出天山,苍茫云海间”等千古名篇的诵读声中,感受中华传统美德和灿烂的民族文化。
二是开展了“话中秋”座谈会。组织干部职工召开“话中秋”座谈会,邀请退休老干部给大家介绍了中秋节的来历,让全局干部职工更加了解中华悠久的历史、优良传统和节日民俗,进一步增进了大家爱祖国、爱家乡、建设美好家园的思想情感。
三是开展节前廉政教育,按照党风廉政责任制的要求,认真组织学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政机关例行节约反对浪费条例》、中央八项规定、自治区十条规定和自治州九条规定,要求大家严格遵守“8个禁止、52个不准”禁令的要求,保证大家过一个廉洁、快乐的中秋佳节。
四是广泛开展中秋公益活动,倡导社会真情关怀。提前安排、精心组织,为全体干部职工送达浓浓的节日祝福,通过发《尽孝道、行善举、献爱心》倡议书、上门慰问、茶欢会等多种形式快乐过中秋,营造团圆和谐的节日氛围。
五是广泛开展文化活动,展现行业魅力。认真组织全体干部职工参加“中秋赏月”、“网上送祝福”、 中秋故事会、诗歌朗诵、棋类比赛、球类比赛等各类文娱活动,让全局干部职工在喜闻乐见的活动中体验中华文化独特魅力。
六是组织志愿者开展“互助友爱、喜迎中秋”主题活动,看望慰问包联村困难家庭、留守家庭老人儿童,为他们送去节日的祝福和粮油、月饼等节日慰问品。与他们话家常、上门帮扶、解难题,让困难群众感受到党的温暖、社会主义大家庭的温暖。
七是广泛开展邻里相守活动,促进各民族团结和谐。以团结团圆和谐为主题,鼓励各族干部职工通过联欢、茶话会等活动,让亲情由家庭向社会延伸,关爱在邻里间、同事间传递,融入爱我中华、振兴中华的民族大义,增进邻里关系、促进社会和谐。
八是开始环境美化活动。开展“我更文明城更美”活动,组织全局干部职工走上街头,开展环境卫生集中整治活动,打造整洁优美的城镇环境。
讲文明树新风主题演讲稿
中国是礼仪之邦,山东是孔子的故乡,孔子也经常提倡人们讲礼仪。做为一名小学生应该怎么样做呢?
我们要讲卫生,不要随意乱丢垃圾,保护环境卫生。我们走路的时候不能跳着走,也不能走在盲道上,这样会挡住别人或盲人叔叔的路。吃饭的时候不能用筷子和勺子敲打碗和盘子。我们买票的时候要自觉排队,不要自己跑到第1人的前面去买。去公共场所参加活动的时候,要穿着运动鞋去,不要穿拖鞋去,而且还要讲文明,嘴里不吃东西,不说脏话,做文明市民。
到别人家做客的时候,先要轻轻地敲门和主人热情地问好,说明有礼貌,做事要得体,做个文明的小客人。
我一定争取把这些礼仪都学会,争做一名优秀的少年。
习礼仪、讲文明、争做优秀好少年
建设生态文明演讲稿
各位老师同学们,早上好。
几年前中央电视台有这样一则报道,国庆节后的天安门广场,随处可见口香糖残迹,40万平方米的天安门广场上竟有60万块口香糖残渣,有的地方不到一平方米的地面上,竟有9块口香糖污迹,密密麻麻的斑痕与天安门广场的神圣和庄严形成了强烈反差。这个事例表明,文明其实是由细节构成的,反思我们的日常行为可见文明离我们还有一段距离。在我们身边,在一部分同学身上,还存在着一些不文明的行为。例如,在我们的校园内、楼梯上总能见到与我们美丽的校园极不和谐的纸屑,尤其是星期六、日教室里、校园内食品袋、方便面袋随处可见,再例如有的同学在教室走廊上追逐打闹;还有部分同学相互之间讲脏话、粗话,甚至还有个别同学故意损坏学校的公共财物。我们很多同学把文化知识的学习放在首位,而常常忽略了社会公德的培养,文明习惯的养成,而这恰恰从本质上展现出一个人的思想品质。 目前,我校正在创建生态文明校园。生态文明以尊重和维护生态环境为主旨,这个看似概念很大的命题,却在我们一中校园内有着很好地体现。如:进入我们的校园,两行银杏树笔直地站在大路两旁,如同一位位学识渊博的老人,指引我们的学生探索知识之奥秘;看到校门前的石榴树,就像看到了一中学生这个团结奋进的大集体;走近校门两侧的海棠树旁,就像进入了我们和谐美丽的一中大家庭;还有赋予给我们生命幸福的枣树、给我们带来荣誉的枇杷树;还有酸酸甜甜传递爱心的葡萄树;放眼望去还有操场北端的代表青春无悔的柿子树;还有宿舍楼前的小树林,它的幽静引来了美丽的小鸟,给原本静怡的校园带来了生机!我们的脚踩在干净的大路上,美丽的操场上,听着那温情和煦地风拂动着绿树;看着这美丽清新的校园。学习、徜徉在这样一个自然式的环境美丽的校园中,感悟天地之灵性何尝不是一种乐事?谁不想仰望蓝天,俯看绿地?谁不想呼吸新鲜的空气,身处幽静的环境?谁不想自己的家干净、清幽而充满温馨?而我们的校园就是我们的家,是我们一千多名师生共同的家园。
生态文明强调人的自觉与自律,强调人与自然环境的相互依存、相互促进、共处共融。我们学校一直为构建生态校园而努力着。如宣传爱惜节约、倡导光盘行动,开展九年级学生毕业时捐旧书旧教材活动等等。这一系列活动,无不体现着生态文明的理念。另外环保节约意义重大,我想,同学们可以从小事做起,节约每一度电,每一滴水,每一粒粮食,为校园的每一抹绿增光添彩。绿,生命的颜色;绿,环保的颜色。有了绿色,便有了清新的空气;有了绿色,便有了健康的生命;有了绿色,便有了美丽的校园。
校园的一草一木、一砖一石、警句格言、果木诗词等,让学生在随处可见的审美活动中提升情感。走廊上学生的书画作品,形成了一道靓丽的风景线。学校围墙还绘体育健儿的风采,营造了一种浓厚的文化氛围。一直以来,我们学校始终把生态文明建设作为培育师生精神风貌的一项重要内容来抓,竭力赋予校园的每一个角落以丰富的生命力,在王校长提出的“一路发现,一路培养”理念的指引下,让一中的每天都是清新的、和谐的、美丽的,真正让校园成为“花园、学园和乐园”!
谢谢大家!
创建文明校园活动总结
近年来,学校以"创文明校园,办示范小学,建名牌学校"为目标,始终注重精神文明建设,积极做好文明校园的巩固提高工作。认真贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,努力提高教育质量,稳步推进素质教育的有效实施。使我校成为精神文明建设的窗口,全县教育质量的楷模。在创建市级"文明校园"方面做了如下工作。
一、继续加强精神文明工作组织领导建设,形成德育教育网络
学校成立了"文明校园"创建工作领导小组,由校长刘金凤全面负责创建工作,工会、团委、总务处、政教处、教务处各负其责,共同做好创建工作。工会主要做好教工的政治思想教育和职业道德规范教育;团委做好团组织建设,抓好团员青年的思想品德教育,负责升国旗仪式;政教处做好全体学生的思想品德、法纪教育,做好环境卫生工作,负责文明班级、三好、优干的评选表彰工作;总务处做好创建活动的后勤保障工作;教务处主要抓好健康教育教学工作及负责基础性资料整理收集及各方协调工作。在创建工作中,各处室积极配合,认真开展各项教育活动,促进了学校精神文明建设。
在对学生教育活动中,学校形成了德育教育网络。一是领导包年级,科任教师帮教后进生,班主任定期家访,警校共建,形成全员教育模式;二是定期分层召开家长会,争取家长对学校教育的配合;三是争取社会各界对学生教育及学校工作的关怀和支持,使"学生──教师、学校──家庭──社会"形成良好互动关系,充分发挥好教育的活力。
二、丰富教育活动,加强学生思想教育科研力度,增强育人功效
学校以"学会做人、学会求智、学会健美、学会生活"为育人目标,始终把育人放在第一位,通过开展丰富多彩的教育活动,突出抓好学生的思想品德教育,增强育人功效。
(一)突出一个主题──高扬爱国主义教育主旋律,积极开展丰富多彩的教育活动。一是继续坚持和完善升国旗制度,搞好国旗下演讲教育活动,做到每周一个主题,关注社会热点,使国旗下的演讲都成为对师生进行教育的大课。二是搞好重大节日的庆典活动和班团队活动。
(二)狠抓一个教育──狠抓学生的养成教育,建设良好的校风。我们以落实《中小学生日常行为规范》为重点始终抓好学生的养成教育。一严抓学生的仪容仪表和日常行为管理,要求班主任坚持上好班会、晨会,通过多种形式,对学生进行行为规范、文明意识、遵纪守法等方面的教育。二是狠抓校园环境卫生净化,坚持"两打扫一保持",购置了漂亮的垃圾桶置于校园,学生养成了垃圾归桶的好习惯,校园干净整洁。三是坚持不懈地制止学生进"三室一厅",在学生中开展了"勤奋学习、告别网吧"签名活动。
(三)细化一个活动──抓好《公民道德建设实施纲要》的学习宣传实践活动,教育学生做诚信青少年。悬挂公民道德规范内容的标语,让"爱国守法,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献"这20个字每天警省师生的言行,工作总结《创建文明校园工作总结》。在抓《纲要》实施时,学校提出"三点"策略(小一点、近一点、实一点),让学生逐步养成"十个好习惯"(说了就要做,耐心听别人讲话,按规则行动,时刻记住自己的责任、节约每一分钱、天天锻炼身体、物归原处、及时感谢别人的帮助、做事有计划、干干净净迎接每一天),达到"三别"(向粗鲁、陋习、坏事告别)、"四带"(把礼仪带进校园、把微笑带给同学、把孝敬带给长辈、把谦让带向社会)、"五无"(地面无痰迹、室内无纸屑、桌凳无刻痕、墙壁无脏印、出言无脏话)。开展了"文明诚信好学生"评比活动。
(四)抓好一个实验---心理健康教育实验,培养人格健全的小学生。学校以心理健康教育实验为龙头,走德育科研化路子,培养人格健全的小学生。学校将心理健康教育渗透在学校教育的全过程中,在各科教学、各项教育活动中、班主任工作中注重对学生的心理健康教育;还充分利用活动课、班团队活动,举办心理教育专题讲座。另外,还通过设立心理咨询室和心理咨询信箱,进行个别帮助和指导,解答学生的心理困惑。多渠道、多途径,全面深入开展心理健康教育活动,促进了每个学生最大限度的发展自己的潜能,不断走向成熟。
三、加强安全法纪教育,搞好治安综合治理
学校成立了综治工作领导小组,实行校长领导下的分工负责制。校长全盘负责学校综治工作;一名副校长具体抓好综治措施的落实、督查工作;总务处负责校舍安全和门卫管理,清除一切安全隐患;政教处负责学生的安全教育,增强防范意识;教务处负责抓好教师职业道德教育,增强依法执教意识。在综治方面,我们采取了4条措施:一是坚持领导包年级,班主任包全班学生,科任教师帮教后进生的安全管理责任制;二是定期召开家长会,办好家长学校,发放安全教育《告家长书》,落实了学生校外安全责任;三是聘请法制副校长、法制辅导员来校作法制教育报告,进行法制教育;四是对严重违纪学生进行校纪处分、跟踪帮教,杜绝了重大违纪事件的发生,保证了良好的教学秩序。
四、以"爱岗敬业"为主题,不断强化师德教育,着力塑造"敬业、爱生、博学、创新"的教师形象
一是坚持每周一次的政治学习制度。采用大会专题辅导,分组逐条学习,个人写心得体会等形式,学习《教师职业道德规范》,不断增强教师的社会责任感。二是开展学生及家长评教活动。三是执行师德目标量化考核制度,开展"师德标兵"评选奖励活动。四是鼓励和支持教师参加继续教育,教师的文化业务素质有了较大提高,全校专任教师学历全部达标,专任教师60人中,大专学历59人,教师学历达专科98.33%,其中本科20人,研究生1名。五是推行教师全员竞聘上岗,从教研组长到班主任,从全体科任教师到部室管理人员,全部实行竞聘上岗。六是实行教师集体办公,强化落实集体办公制度。七是抓好青年骨干教师培养,一批青年教师脱颖而出。目前我校有省级骨干教师1人,市级教学能手4人,县级教学能手13人。教师基本功训练和教学研究活动搞得有声有色,教师业务素质不断提高。发表作品论文100余篇,其中国家级32篇,省级论文18篇,县级论文104篇,专著三本。
五、加强党风廉政建设,认真搞好党建工作
学校领导班子带头抓好自身建设,廉洁自律,坚持"以学习促进步、以团结求发展"的原则,召开支委会和民主生活会,对全体党员进行党的基础知识学习培训,按计划发展党员、培养积极分子。
党支部充分发挥监督保证作用,为校长保驾护航,支持校长独立的办好学校,团结全体教职工全身心地投入到教学中去。在支部领导下,每年召开教职工大会,征求对学校的意见和建议,将收到的教工提案件,转有关处室处理,使教职工提案基本得到了落实。在支部的指导下,团委工作也有了较大发展,每年发展新团员300多名,团队经常开展丰富多彩的教育活动,为学校精神文明建设注入了活力,学校支部和行政组织廉洁勤政,依法治校,学校无乱收费、乱订滥发教辅资料行为;学校实行了校务公开。
六、加大硬件投资,加强校园文化建设和环境建设,营造优美健康向上的育人氛围
学校十分重视基础设施和环境建设。在经费十分匮乏的情况下,学校想方设法筹措资金,用于改善学校基础设施建设,共购置图书3063册,购置教学仪器器材4500件,粉刷墙壁5600平方米,新增建室部2个,制作各种宣传版面横幅标语24条(块),维修了原多功能教室,安装了宽带网,保证了学生计算机学习和教师教学、学习之需。教学条件得以改善,各项设施基本达到了国家规定的标准。绿化覆盖面积2800平方。