聘用医生协议书
全文共 1065 字
+ 加入清单甲方(诊所):__________
乙方(医生):__________
根据《中华人民共和国劳动法》,甲、乙双方在自愿、平等,协商一致的基础上,签订聘用合同如下:
一、甲方拥有 门诊营业执照, 聘用乙方 医师为本诊所医生,。
二、合同期限
1、本合同自签订之日起生效,有效期为一年(自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日)。
2、本条第一款规定的合同期满,甲、乙双方均希望继续合作时,须在本合同届满前两周签订新的聘用合同。
三、工作岗位
1、甲方根据诊所工作需要及乙方的资历,聘用乙方在门诊岗位,从事诊疗工作。乙方专业职务为主任医师。
2、甲方有权根据实际需要安排乙方工作,乙方应服从甲方工作安排。
四、聘用条件
乙方的聘用条件如下,
(1)乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性:
(2)乙方拥有有效专业医师资格(证件)
五、工作时间:甲方根据诊所医疗工作特点,规定乙方的工作时间,每天工作时间根据需要具体安排,每周工作在40小时以内,每周休息一天。国家法定假日按相关法律执行。
六、劳动报酬
乙方的报酬实行月工资制,按甲方规定的工资标准执行,每月__________元,效益提成另计。工资于次月15日前发放
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全医疗制度。并通过有效方式及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方的安全医疗制度。
2、双方严禁违章作业,防止诊疗过程中的事故发生,减少职业危害。
3、甲方根据岗位需要及有关医疗安全规定为乙方配臵和完善必要的安全防护措施。
4、乙方有权依照相关法律法规就医疗安全、操作规范提出合理管理意见及建议,甲方应积极响应或采纳。
八、合同的变更、解除和违约责任
1、经甲、乙双方协商同意后方可变更合同,变更后的合同内容或有关条款经双方签章后即可生效。
2、有下列情况之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出书面申请。
(1)甲方未按合同的约定支付工资报酬或违反本合同相关条款的。
(2)因身体健康状况及不可抗力不能继续从事该岗位工作。
3、双方合同终止,甲方应按乙方实际工作时间结清劳动报酬。
九、劳动争议处理及其他
1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字、盖章后生效。
甲方(盖章):__________ 乙方签名:__________
法人代表签名:__________
合同签订日期:__________
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固定期限职工聘用合同
甲方(发包方): 乙方(承包方): 甲、乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就马桥河镇禧水秀苑小区水暖工程承包事宜达成如下协议,双方共同遵照履行:
一、 工程名称:
二、 工程地点及面积:
三、 工程承包内容及范围:工程图纸中设计的给排水、采暖和双方另行约定的相关事宜。
四、 工期:开工时间:________年____月____日,竣工时间:________年____月____日。
五、 工程质量:乙方严格按照设计图纸、施工技术方案、施工验收方案有计划的组织施工,工程要达到国家标准和行业的相关规定,且必须经质监部门验收合格。
六、 工程价款:按建筑面积每平方米 元。
七、 工程承包方式:(主要约定原材料供应和工人工资由谁支付)
八、工程使用的原材料必须经甲方及监理认可,否则不得 使用。
九、乙方要具备施工资质,严格按国家操作规范和施工验收 规范及甲方的各项规章制度精心组织施工,并按甲方的 施工计划有计划有步骤的进行施工。
十、乙方在工作中必须对工人进行安全教育,严格遵守安全操作规程,遵守安全规定,落实安全措施,进入施工现场必须佩带相应安全设施,确保施工安全,乙方人员在工作中出现的一切伤亡事故均有乙方自行承担责任并支付相关费用。 十
一、乙方加强施工现场管理,严格执行建设主管部门、环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工,出现罚款、停工等情况由乙方自行协调并承担费用及损失。 十
二、甲方不定期的对乙方的施工现场进行安全、质量、文明施工、综合治理等方面进行安全教育、监督、指导和验收。 十
三、工程价款的结算方式:整个水暖工程全部结束并经相关部门验收合格后双方统一结算,甲方用本小区(注明顶账楼房位置、面积、单价及总价款)顶抵全部工程款,差价以现金形式多退少补。 十
四、质:乙方向甲方交付整个水暖工程总造价5%的现金作为工程质,两个采暖期内出现质量问题乙方无条件维修、更换;两个采暖期过后无质量问题,甲方一次性返还。 十
五、工程中如因其他工种延误水暖工程,或因不可抗力、工程图纸设计变更等原因延误工程,本合同工期按实际延误天数顺延;否则,乙方延误工期每日按工程总价款的2.5%向甲方支付违约金。 十
六、甲方委派 为施工现场的负责人,乙方委派 为施工现场的负责人,进行现场监督、指导,严格履行本合同的各项约定。 以上协议双方自愿达成,签字盖章后生效;如有违约,赔偿对方相应的经济损失。 本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。 甲方: 法定代理人: 乙方: 负责人:________年____月____日承包合同 篇10 甲方: 乙方: 为加快施工进度,保证建筑工程质量,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:
一、甲方将位于 ,建筑工程共计房屋 ㎡、水泥路面 的建筑工程发包给乙方。
二、工程造价:房屋建筑面积 元㎡,水泥路面 ㎡,工程总造价壹佰肆拾万元(140万元)。
三、付款办法:工程开工后,甲方向乙方付工程款的 %,待工程完工,经验收合格后,一次性付给剩余款项。
四、甲乙双方的权利和义务
1、甲方负责办理一切征地使用手续,乙方负责办理施工许可手续。
2、施工期间,发生的一切费用均由乙方承担,甲方只承担工程造价款。
3、甲方应协助乙方搞好社会治安,保证施工正常工作秩序,乙方应依法施工,保证工程质量。
4、乙方必须按照甲方提供的建筑图纸进行施工。乙方无权进行修改或偷工减料。
5、工程质量以县建设局监理站验收合格为准。否则,甲方有权拒绝接收并拒付工程款。
6、所有工程必须于结束。
五、违约责任 合同生效后,甲乙双方必须共同遵守,如一方违约,必须赔偿给另一方造成的所有损失。
六、其它事宜 合同未尽事宜,甲乙双方友好协商解决。
七、此合同一式四份,甲乙双方各执两份。 甲方:(签字盖章) 乙方:(签字盖章)________年____月____日
大型企业聘用长白班劳动合同
甲方名称:____________
法定代表人:____________
地址:____________
乙方姓名:____________年龄:____________性别:____________民族:____________
户籍所在地:______________________省____________市__________县(区)______________乡(镇、街道)______________村(街)
居民身份证号码:___________________________________________________
现住址:___________________________________________________
根据《 》和________省相关法律之规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条劳动期限
本合同期限执行下列____款
1、本合同为固定期限劳动合同,其中试用期为________月(日)。
有效期为自_______年____月____日起至年____月____日止。
2、本合同为无固定期限劳动合同,自________年________月________日始。
3、本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同,双方就有关事项约定如下:____________
第二条工作内容及工作地点
1、甲方根据生产工作需要,乙方同意在岗位工作,乙方承认甲方的《员工守则》和其它规章制度,愿意接受甲方所安排的工作,并有责任履行全职工作。
甲方根据经营情况或乙方工作业绩能力表现(经考核),可以变更或调整乙方的工作岗位。
2、乙方的工作地点为,甲方有权在本企业总公司或分公司及关联公司之间调整乙方的工作地点。
3、乙方的工作职责是:
1)
2)
3)
第三条劳动报酬
1、甲方按月以货币形式于每月_____日以货币形式向乙方支付工资。
2、工资具体支付标准约定如下:____________
3、乙方试用期期间的工资为_____元/月。
第四条社会保险和福利待遇
1、甲方按山东省规定为乙方缴纳工伤及医疗保险。
2、甲方可以为乙方提供住宿条件,但水电费上网费由乙方自行承担。
第五条工作时间和休息休假
1、甲方根据乙方所在工作岗位的特点实行工时制度。
1)标准工时工作制度2)综合计算工时工作制度3)不定时工作制度
2、甲方根据工作需要,有权对乙方的工作班次、休息日进行调整,但须保证乙方每周至少休息_____天。
3、乙方按国家及甲方规定享受年休假、婚丧假、法定节日休假。
第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护
一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
第七条劳动纪律
(一)甲方有权按《员工守则》、各项管理制度及岗位责任制,对乙方进行管理。
(二)保密条款:____________乙方对从事的该项目必须保守甲方的商业秘密,如乙方泄露甲方的商业秘密给甲方造成损失,甲方有权依据相关法律要求乙方赔偿。
保密范围:____________见《员工守则》的保密范围
第八条本合同的解除、变更、终止和续订
一、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。
二、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止;需要续订的,提前________日办理续订手续。
三、双方就本合同解除条件的约定:____________
1、乙方如在合同到期前解除合同,须提前30天书面通知甲方,并在本合同解除前________日内办理完毕工作交接手续,如乙方未提前通知甲方并办理工作交接手续,甲方有权在乙方工作交接手续办理完毕后再支付乙方当月工资。
2、双方解除或终止本合同时乙方需办理工作交接明细如下(或见交接清单)
1)
2)
甲方在乙方办结工作交接时,向乙方支付经济补偿金和出具解除或终止本合同的证明。
3、甲方有权按《员工守则》解除合同的条款同乙方解除合同。
4、甲方禁止乙方在其他单位兼职,如乙方兼职被甲方发现,甲方有权同乙方解除合同。
第九条双方约定的其他事项
第十条劳动争议处理
因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应先行协商解决;协商不成的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条其他事项
1、本合同未尽事宜或与国家相关法律规定相悖的,按国家相关法律规定执行。
2、双方应仔细阅读合同条款及签约须知,以明确其权利和义务。
3、本合同自甲乙双方签字盖章之日生效,双方必须严格遵照执行。
本合同一式_____份,甲乙双方各执_____份。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):____________
法定代表人或委托代理人(签字或盖章):____________
签订日期:______年________月________日
家庭教师聘用合同
甲方:_________________(以下简称甲方)
乙方(或监护人):_________________(以下简称乙方)
根据甲方工作需要,决定聘请同志(乙方)为甲方(课程或实践环节)教师,聘期自年月日起至年月日为止。经甲乙双方共同协商,同意签订如下协议:_________________
一、甲方的权利和义务
1.本合同签定生效后,甲方按规定的标准支付给乙方课时津贴,具体标准按《________________实施办法(试行)》中的规定。
2.甲方向乙方提供必须的教学场所。
3.甲方有权按照学校有关的教学进度对乙方实施辅导。
4、乙方在甲方工作期间,乙方有关安全等责任由乙方承担。
5、乙方如果不能胜任教学工作或不能按时完成工作任务时,甲方有权予以解聘。
二、乙方的权利和义务
1.乙方根据所承担教学任务按照规定标准领取报酬。
2.乙方自觉按照甲方的教学管理规章,完成各项教学工作任务。
3.乙方服从甲方的日常管理,接受学院组织的各类教学考核评价和检查。
4.课程教学结束后,乙方应对所任教班级的学生成绩进行认真分析,并向所属教研室做必要的教学工作汇报,提交完整的教学过程文档。
5.因事需要临时调课时,必须按学院规定办理调课手续;在正常情况下,乙方若因故不能继续承担教学工作,必须提前一个月告知甲方,以便系(部)尽早安排接替人员。
6、乙方应按要求参加所在教研室活动。
三、违约事项及处理
1.若甲方没有及时提供必须的教学设施及教学资料或变更了教学安排而没有通知兼职教师,兼职教师到校后不能进行教学工作,视为完成了一次课程的教学工作;
2.乙方若没有提前一个月提出不能继续承担余下部分的教学工作,视为乙方违约,甲方扣罚乙方已经完成的课时总酬金的20%。
3.乙方若在教学过程,违反教师职业道德,散布不健康的言论,视为违约,学院视情节轻重,进行批评教育、扣罚酬金;情节严重者予以解聘。
四、其它事项
1、本协议中如有未尽事宜由甲、乙双方另行协商解决。
2、本协议一式二份,甲乙双方各存一份,各方签字(盖章)后生效。
甲方(签章):_________________
乙方(签章):_________________
岗位聘用合同
甲方(聘用单位)名称:
乙方(受聘人员)姓名:
丙方(鉴证方):
根据××大学校内人事制度改革的要求,经学校教授,同意校内各学院或其他直属单 位作为甲方与受聘人员(乙方)签订岗位聘用合同书,甲方双方按照平等自愿、协商一致的 原则,签订本合同,共同信守.
第一条 岗位聘用合同期限
本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自 年 月 日起,至 年 月 日
第二条 工作任务与目标(必须有单位按照上岗要求填写,并在所在单位集中公布)
1. 乙方同意根据甲方工作需要,被聘用在位工作。
2. 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。
3. 医疗、实验室等技术或教育、教学辅助工作任务及目标。
4. 管理或其他工作及考核目标
第三条 工作条件
甲方支持乙方履行岗们职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供教学和科研必要的工作条件。
第四条 工资和岗位津贴
1. 在岗位聘用期内,乙方仍按以前的工资标准从学校领取工资。
2. 除前款工资性劳动报酬外,乙方还可按本合同约定从甲方领取岗位津贴。
3. 乙方应聘岗位为类岗位。年岗们基础津贴额为,岗位业绩津贴按照实际完成业绩点计算发放。(原有的各灯内津贴不再执行)。
第五条 乙方义务
1. 遵守国家的各项法律、法规和规章,遵守同济大学制度的各项规章制度和劳动纪律。
2. 同意并履行《××大学实施岗位聘任及校内津贴制度的暂行办法》、《××大学岗位聘任工作实施细则》等有关校内人事制度改革的文件有关要求和内容。
3. 同意履行兼职情况申报表中承诺的各项内容。
4. 在工作中发扬主人翁精神,自觉维护甲方合法权益,克尽职守。
5. 发扬团结互助,奋发有为的精神,自觉营造和维护教学,科研和管理良好的氛围。
第六条 聘任考核
1. 甲方设立考评机构或组织对乙方履行岗位职责状况进行考核。
2. 在岗位聘用期内,乙方有义务每年向甲方考评机构提交书面述职报告或履行岗位职责情况总结。
3. 考核标准
(1) 乙方提交的《岗位聘任申请表》中所列各项内容与指标。
(2) 本合同第二条和第五条之约定。
4. 乙方同意按照甲方的考核办法接受考核。
5. 考核结果作为岗位津贴发放和下次聘用上岗的依据。若乙方经考核不合格,则甲方有权视情况减发或停发岗位津贴、低聘岗位甚至解除本合同。
第七条 岗们津贴的发放
1. 乙方的岗位津贴分为岗位基础津贴与岗位业绩津贴两部分。
2. 乙方受聘上岗可享受岗位基础津贴和业绩津贴,其中基础津贴按月发放,每月金额为 ,其中每年2月及8月停发;业绩津贴根据结果每半年发放一次。
第八条 岗位津贴减发、停发及合同解除
乙方有下列情形之一的,甲方可减发或停发乙方岗位津贴并视情形解除本合同;
1. 当月事假超过5个工作日,病假超过10个工作日,当月岗位基础津贴不发。病假超过5个工作日中发当月一半基础津贴。
2. 出现旷工行为,当月岗位津贴不发。一个月中累计旷工5个工作日,上岗聘约自行解除,不再发放岗位基础津贴;
3. 受校级及以上通报批评者,停发3个月的岗位基础津贴;受党内警告、行政记过处分者。停发半年的岗位基础津贴;受党内严重警告、行政记大过处分者;上岗聘约自行解除,不再发放岗位津贴;
4. 严重违纪受到弄事追究者,上岗聘约自行解除,不再发放岗位津贴;
5. 公派出国出境超过1个月(含1个月,不含每年2月和8月)以上者,在出国期间停发校内基础津贴;
6. 其他如迟到早退等,不能很好履行岗位职责的,视情况扣除岗位津贴,情节严重的经聘任委员聘任委员会或聘任小组讨论,停发岗位津贴;
第九条 解聘与续聘
1. 乙方经考核不合格被解聘,甲方可视情形让乙方进校内人力交流中心或依法与乙方解除劳动关系。
2. 本合同期限届满,在新一轮竞争上岗中,若乙方属于无合适岗位或经考核不予聘用的人员,适用前款约定。
3. 本合同终止后,需续聘合同的,则由甲乙双方协商另行签订合同。
第十条 违约责任
本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当付给对方相应的赔偿金。
第十一条 双方需要约事实上的其他事项
1. 甲乙双方因履行本合同发生争议,由校内设立的岗位设置与聘任申诉办公室进行调解。
2. 本合同未尽事宜,按校人事处有关规定执行。
3. 甲乙双方的有关文件只要寄往合同的通讯地址,一经寄出3日内即视为送达,如有地址改变,改变方需在一周内通知对方,否则仍以本合同地址视为送达地址。
第十二条 本合同经甲乙丙三方签章后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,校人事处备案一份。
甲方(负责人签字、单位盖章) 乙方(签字) 丙方(签字)
日期: 日期: 日期:
2024员工短期聘用合同
甲方(项目组长):
乙方(被聘用者):
根据《西安石油大学短期劳动(劳务)用工管理规定》(西石大人〔--〕48号)的有关规定,甲乙双方在自愿平等的基础上签订本协议.
一,本协议自 年 月 日起至 年 月 日止.
二,甲方安排乙方在 项目中
承担 的任务 .
三,甲方每月从项目经费中为乙方支付报酬 元.
四,聘用期内,乙方应服从甲方的管理,遵守学校规章制度,认真履行甲方为其安排的工作任务.对含易燃,易爆,高温,高压,强电流,化学腐蚀,放射性等危险性内容,可能造成损害的科研项目,甲乙双方约定通过购买社会保险方式维护受聘人的利益,具体险种等内容在本协议双方需约定的事项中注明,乙方享受社会保险后,排除甲方的劳动保险责任;非因工作原因导致的乙方疾病或其它人身伤害,后果由乙方自己或第三方承担.
五,本协议期满或甲乙双方约定的终止条件出现时,随即终止.双方在征得对方同意的条件下,可以续订协议.续订须重新签订协议书,一方不同意续订的,另一方不得强迫.
六,本协议在下列条件下可以解除.
1,甲乙双方协商一致.
2,乙方有下列情况之一的甲方可以解除本协议.
(1)被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反甲方的规章制度的;
(3)严重失职,徇私舞弊,对甲方造成重大损失的;
(4)被依法追究刑事责任的;
(5)应当解除聘用协议的其他情形.
4,乙方如有正当理由可以解除本协议,但应提前三十日以书面形式通知甲方.在下列情况下,乙方可以随时通知甲方解除本协议.
(1)甲方以暴力,威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的;
(2)甲方未按照本协议约定支付报酬或提供劳动条件的.
七,双方需约定的.事项.
1,劳动安全约定: ;
2,保密约定: ;
3,其它: ;
八,甲乙双方应严格遵守本协议.任何一方违反本协议规定,应承担违约责任,付给对方违约金 元.给对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿.
九,甲乙双方因执行本协议发生争议,应本着友好协商的原则解决,协商未果的可申请调解,调解不成的可向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁,也可直接申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼.
十一,本协议自签订之日起生效,一式五份,甲方四份,乙方一份.
甲方(签字): 乙方(签字):
年 月 日 年 月 日
销售总监聘用合同
聘请方:____________(下称甲方)受聘方:____________(下称乙方)
经甲乙双方商议,本着互相信任、平等、自愿、互利的原则,为发展内蒙古达成行房地产经济有限公司的事业,甲方聘请乙方作为甲方的销售总监,双方达成如下聘用协议:
一、聘用期限
第一条:聘用期为________年,自________年________月________日起至________年________月________日止。
二、聘用职务
第二条:甲方聘乙方为内蒙古达成行房地产经济有限公司销售总监职务,工作期间行使总监权利,履行总监义务。
三、聘薪标准
第三条:乙方在担任内蒙古达成行房地产经济有限公司总经理职务期间,月薪________________元人民币;销售佣金;销售总额的。
第四条:甲方可根据乙方工作能力及为公司创造的效益状况,在年底考核后做出年度综合评估,成绩突出给予奖励。
四、工作范围及授权
第五条:人事管理授权
1、乙方对公司的所有在职员工拥有直接人事管理权,包括:聘任、解聘、职务晋升、岗位调整。但部门经理、副总经理人员的变动、调整需报请甲方(或董事长)批准。考核、入职定薪、薪酬调整。
2、乙方审批员工招聘、解聘、薪酬调整、职务/岗位调整、实施特别奖励时,须遵守公司人力资源管理制度,并接受监督。
3、实施员工薪酬方案,员工薪酬调整权,需通过甲方审批。
第六条:公文颁发权乙方可以公司的名义颁发各种规章、制度、奖惩通知、命令等各种内部管理文件,但需通过甲方审批。。
第七条:费用报销权乙方审批业务范围的日常费用报销,须按公司审批后的月度费用预算进行控制。对符合费用预算、报销条件和审批流程的报销项目,须报甲方董事长审批。乙方报销费用,由甲方授权人董事长审批。
第八条:合同签订权乙方负责的合同谈判与决策,合同标的额在元以下的,由乙方审批。超过元以上的,需报甲方授权人董事长审批。
第九条:乙方在甲方的授权范围内行使管理权,不得擅自越权。乙方在行使各种管理权时,需接受甲方的内部监督与审计。
五、福利待遇
第十条:乙方享受国家的法定节假日、婚假、丧假等相关法定假期。
六、双方义务及职责甲方:
1、对乙方管理范围、权力范围有管理权和总监督权
2、按合同规定发放薪资和佣金报酬。
乙方:
1、
2、接受甲方的管理和监督,执行甲方的工作计划和管理规定。配合销售经理负责销售案场操作和管理,完成各阶段的销售业绩指标。
第十一条:_乙方有义务对甲方公司提出有利于公司发展的合理化建议,有权向甲方公司汇报工作,有权在其职责范围内处分所领导职员的违纪违章行为;甲方人员不得以任何借口给予干涉乙方执行工作。
第十二条:乙方尽职尽责做好本职工作,并对公司有显著贡献的情况下,公司根据其表现,给予一定的奖励;乙方在完不成甲方公司整体目标60%的情况下,甲方有权辞退乙方。
第十三条:乙方主动辞职,需在_______月前向甲方提出书面申请,在甲方确定合适人选接替后,方能辞职,但要交接清楚,因乙方个人原因未作好交接手续,甲方有权延长交接时间,甲方也不得以各种借口而不予办理;未按规定提前申请,即辞即走,其未领取的工资(及奖金等)公司不予发放;如自动离职,对未结的工资(及奖金等)不予发放。
第十四条:合同期满,甲方需继续聘用,经双方协商同意可续签合同;协商不一致,劳动关系随即解除。
七、保守商业秘密
第十五条:乙方有义务为甲方保守商业和技术秘密,维护甲方形象,如乙方违约,甲方有权追究乙方责任。
第十六条:________________公司所有客户资源均为甲方所有,乙方不得以其进行商业活动,离职后所以资源均为甲方所有。
第十七条:____________乙方在内蒙古达成行房地产经济有限公司公司离职(或解聘、辞退)后________年内不得在乌海市行政区域内有竞争业务的单位从事经营、管理或相关工作。
八、劳动合同的变更、解除、和终止。
第十八条:甲乙双方协商一致,可以变更和解除本合同。
第十九条:____________乙方有下列情形之一的,甲方可以辞退乙方并解除本合同:
1、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
2、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
3、被依法追究刑事责任的;
第二十条:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前______日以书面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作。
2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3、双方不能依据本合同第二十一条就变更合同达成协议的。
第二十一条:甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬的,乙方可以随时解除合同。
九、劳动争议的处理
第二十二条:本合同签定之日起生效。甲乙双方不得擅自变更或解除合同。合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定。补充规定与本合同有同等效力。合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方均可向甲方所在地的劳动仲裁机构申请仲裁。第
二十三条:本合同一式三份,甲方持二份,乙方执一份,本合同一经两方签字,即为生效。
甲方(盖章):____________乙方(盖章):____________
法定代表人:____________法定代表人:____________
劳务聘用合同
甲方:《 》摄制组(以下简称甲方)
乙方: (以下简称乙方) 监护人: 身份证号码: 手机电话:常用电话: 常住地址:
兹因甲方拍摄电影《 》,根据《民法典》、《中华人民共和国著作权法》等国家有关法律法规规定,本着平等、自愿、协商的原则,甲、 乙双方同意订立条款如下:
一、聘用及聘期
1、乙方对本合同的所有条款、甲方拍摄的电影《 》,(暂定名,以下简称:该剧)的内容、甲方要求乙方在本电影摄制组中所担任工作的性质及其工作量和甲方的各项规章制度均已充分地了解,并同意由甲方解释。
2、甲方同意聘用乙方担任电影《 》剧组 _________工作,乙方同意接受甲方聘用,接受甲方工作安排。
3、乙方工作包括筹备、准备、拍摄、补拍、制作等各阶段属乙方职责范围内的所有工作,直到甲方认为全部完成,乙方有义务替甲方完成其在该剧之一切工作。
4、受聘日期:________年____月____日至________年____月____日。
二、乙方的权利和义务 、乙方保证以自由的身份签署本合同,除本合同外,绝无任何其它合约之约束。如本合约的签署引起第三方合约纠纷,乙方负完全责任及承担一切后果,与甲方完全无涉。
2、乙方自签约之日起,至完全履行本合同规定的一切责任为止,甲方负责因甲方要求而产生之乙方到剧组往返车票费用。乙方到组后需全职为本片服务,乙方在组期间未经甲方书面许可,不得参与任何第三者(包括但不限于原单位、任何公司、私人团体等)的工作(包括义务性质的占用时间)。
3、乙方如在工作中对甲方的处置存在异议或有意见时,可采取口头商议、书面反映等方式解决。不得采取公开矛盾、散布不满情绪、消极怠工等不当方式。
4、合约期间,乙方必须自行负担属于个人的一切开支,不得借甲方或本片名义作任何借贷,或令甲方及本片名誉及财务上遭受损失。如发生,乙方负完全责任及承担一切后果,并赔偿对甲方造成的一切损失。
5、乙方应绝对遵守甲方所制订的一切规章、制度。并服从甲方指派之一切工作。甲乙双方如因创作问题发生矛盾时,应认真研究、协商解决;无法解决时,以甲方的意见为最终方案。乙方应予以理解和配合执行。
6、乙方在本合同期限内,应随时向甲方提供行踪去向及畅通的通讯方式,使甲方在任何时间内能与乙方联系或发出通知。
7、如乙方在受聘期间不能胜任,或其他原因对项目造成影响或损失,甲方有权决定变更乙方工作,或终止本合同的执行。合同一经终止,因乙方提前终止本合同给甲方造成经济损失,乙方负赔偿义务, 根据其对剧组工作的影响程度,甲方保留追究其法律责任的权利。
8、乙方保证在合约期限内绝对按甲方要求及时到位,任何误场都将被甲方视为严重过失。如无故迟到,早退,旷工,酗酒,赌博,斗殴,不服从甲方管理,以至影响工作质量和进度,造成工作重大损失并对摄制组产生不良影响者,甲方有权追究乙方由此造成的损失,直至追究其法律责任。
9、合约期间,乙方的工作全部由甲方统一安排,未经甲方书面同意,乙方不得擅自离开剧组。并且,不经制片人同意不准同时兼任其他工作。如乙方确实有重要事情,需暂时离开剧组,必须提前____日向甲方提出,在不影响拍摄工作的前提下,经甲方书面同意,方可离开。乙方违反该条款造成的全部责任由乙方承担。乙方未经甲方同意而产生之一切费用,其费用甲方不予报销。
10、乙方在甲方租用的场所内因个人原因造成甲方租用场所内物品的损坏、破坏等问题,由乙方担负全部责任。乙方在甲方租用的场所(宾馆、饭店等)内丢失个人物品或由乙方负责保管的甲方剧用物品时,乙方应承担损失负责赔偿,乙方也不得向甲方租用场所的管理部门提出任何无理要求。 1
1、合约期间,甲方为乙方办理好人身意外伤害保险,乙方同意遵守甲方所指定之保险公司的赔偿条款及金额,并无异议。乙方在组工作期间因本剧拍摄工作所致人身意外伤害医疗所需之费用由保险公司承担。如乙方因本工作之外原因染病或慢性病复发,所需费用由乙方承担。如乙方违反规章制度而造成的事故,一切费用和责任均由乙方承担。如因病超过3天不能继续承担本职工作,甲乙双方协商解决。 1
2、乙方在结束工作之时,应将项目公有财产向甲方办理移交,甲方款项购买的及甲方交其使用的器材、道具、服装及各种物品均属甲方所有,乙方应妥善使用。未经甲方书面同意,不得随意处置。乙方不得以受聘工作名义,未经甲方书面同意,购买物品据为己有。若丢失或损坏照价赔偿。在移交工作完毕后,方可领取全部酬金。甲方特别声明:按照剧组工作的特殊性,合同期内一律不过节假日,乙方应予理解和服从。如有特殊情况请假,需经甲方书面同意. 1
3、本剧组使用之甲方车辆,由剧组统一调度使用,未经甲方同意,乙方不得擅自与他人调度使用,由此出现事故,乙方须赔偿一切损失及承担相关责任。
三、酬金及费用给付
1、如乙方按照本合约规定,全面、实际履行了本合约中之所有责任,甲方根据《 》剧本要求乙方角色, 乙方向甲方赞助人民币 元。
2、甲乙双方不再向对方支付上述报酬以外的其它费用。
四、合同的解除、变更和中止
1、鉴于制片现状不稳定的特点,允许本合同履行周期的变更。
2、乙方明白甲方对该剧负有重大财务责任,并同意在本合约任何期间,甲方有权决定是否继续拍摄该剧,有权随时解除本合约,并无须向乙方作出任何额外赔偿,乙方已收酬金归乙方所有,剩余酬金不予履行。
3、乙方无论何种原因提前解除合同,必须在离岗前七天向甲方提出书面申请,未经甲方书面同意,乙方仍应照常工作。甲方自书面同意之日起,停发乙方酬金并停止提供乙方的相关生活待遇。
4、如遇不可抗力即不能预见、不能克服、不能避免(包括但不限于人力不能阻止之天灾人祸及国家政治经济政策发生重大变化等)之客观情况发生,导致剧组摄制工作停止或中断,甲乙双方应予谅解,甲方有权决定本合约之责任及义务是否顺延;乙方有义务替甲方完成该剧之一切工作。
五、违约责任 因乙方原因造成停拍或中途换人,乙方应赔偿给甲方造成的实际损失费用(含劳务及器材租赁费),并将视情节予以警告、解聘等方式处理,同时对造成重大损失的,将视其情节轻重追究法律责任。
六、权利归属 该剧之所有权及全部著作权包括相关邻接权永久归甲方所有。甲方享有该剧著作权及一切相关衍生权利,包括但不限于一切现有及将来发明或产生之传播媒介及媒体所应用之版权。未经甲方书面授权,乙方不得擅自使用。甲方有权决定该剧广告及宣传品如何使用,乙方对此不得持有异议。
七、聘用关系条款 双方明确,本合约并不会引致构成甲方与乙方产生任何劳动法律关系。 除列于本合约范围内之条款限制、责任及义务外,甲乙双方并不存在任何用人单位与劳动者之工作限制,乙方亦不能享有甲方劳动者之福利及权利。
八、保密 甲乙双方须严格为对方保守商业秘密,不得为任何目的泄漏所知悉对方之资料、信息、工作进程等商业机密;泄漏方须承担由于泄露而造成的全部经济损失,并承担相应法律责任。此条款之保密责任永久有效,不受本合约期限限制。
九、合同生效及其它
1、本合同条款为甲、乙双方自愿达成,与第三者无可比性,甲、乙双方共同遵守,甲乙双方签字后生效,如有违约,违约方愿承担全部违约责任。
2、本合同未尽事宜,双方应友好协商,另行签署补充协议,补充协议与本合同不一致之处以补充协议为准。本合同的附件和补充协议均为本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。
3、双方同意,如因本合同产生争议,甲、乙双方应友好协商解决,如协商不成,则各方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
4、本合同的解释权归甲方所有。
5、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。签字盖X之日起生效,并同时取代双方之前就相同事宜所签署的任何协议等法律文件。
甲方:《 》摄制组
代表人(签章):______
乙方(签字:_________
代表人:____________
签约日期:____年____月____日
劳务聘用合同
甲方(章):
乙方(章):
根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。
一、合同期限:本合同自________年____月____日起至________年____月____日止,合同期限为________年,其中试用期 个月。
二、工作内容:乙方同意按甲方外贸工作的需要,在 岗位(工种)承担任务。如因情况变化,经双方协商同意,可以变更工作内容。 乙方在外贸工作中应及时、准确、圆满完成本职岗位工作任务。
三、劳动保护和劳动条件: 甲方根据国家有关安全、劳动保护等规定,为乙方提供正常工作所必需的劳动条件和安全用品,保护乙方在安全的环境中从事工作。 在工作中如发生突然事件或意外事故,所造成的`人身伤害由甲方承担。
四、劳动报酬:
(一)甲方同乙方协商确定的劳动报酬形式: 基本工资提成(外贸业务员适用,提成方式面议) 奖金和提成按甲方当年的经济效益对照乙方的工作实绩,以及甲方奖金提成分配的规定,在年底发放给乙方。
(二)甲方支付工资时间的规定:按公司规定每月 号发放。
五、岗位工作和纪律。
(一)在合同期内,乙方由甲方负责管理,进行社会主义精神文明教育,业务水平和技术的培训,保证乙方享有工作、学习、休息的权利。
(二)乙方在工作中应严格遵守甲方依法制定的规章制定,遵纪守法。
(三)乙方在工作中应严格遵守本职岗位工作的操作规程,服从上级领导的工作分配任务,保证外贸工作的顺利进行。违章操作和自作主张的责任由乙方自负。
(四)乙方在工作中应有敬业爱岗精神,讲究职业道德。按时上、下班打卡,服从上级管理,履行员工守则。
(五)为保证乙方的人身安全,严禁私拉乱接电源,禁止外出到山塘、水库洗澡、晚间前往歌舞厅、网吧玩乐,违章者后果自负。特殊情况另当别论。
(六)乙方在当天工作中没有完成的工作,应加班完成工作任务后才能下班。
(七)乙方必须努力学习钻研本岗位业务,服从管理,团结互助,不得推卸责任,认真完成本岗位工作,积极提出合理化建议。
六、聘用合同变更、解除和终止。
(一)甲方如因调整经营项目,或者由于特殊情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更劳动合同的有关内容。
(二)合同期内符合《劳动法》第二十五条的,甲方可以解除劳动合同。但属于第二十六条的,甲方应提前三十天以书面形式通知乙方;如果乙方想解除劳动合同,应当提前____日以书面形式通知甲方,但符合《劳动法》第三十二条的,可以随时通知甲方解除劳动合同。
(三)乙方被开除、辞退、劳动教养或刑事处分的,聘用合同自行解除。
(四)合同期满前一个月,如乙方要求续定合同,应提前三十天书面通知甲方,经双方协商同意后办理续签合同手续;如乙方不愿签订合同,合同到期后,乙方将自谋择业。
七、双方约定的其它事项。
(一)乙方在工作期间内,由甲方负责提供集体宿舍,乙方自负其它费用。
(二)乙方在合同期间内,不得泄露甲方的技术和管理资料;在合同终止后,________年内不得泄露甲方的技术和管理资料。否则追究乙方责任。
(三)乙方在试用期间内,不能胜任本工作岗位,经协商无果后,甲方有权辞退乙方,并支付乙方试用期工资。
(四)乙方每月按公司规定的时间休息,不休息者算加班工资。特殊假日,公司另行通知。
八、违约责任。
(一)本合同一经签订具有同等法律效力,双方必须严格执行。乙方违反合同,应向甲方支付一个月的工资作为违约金。
(二)乙方在合同期间,中途离开公司,或超假十五天不回公司上班,乙方所剩余的工资,甲方作违约金处罚。
(三)如甲方故意刁难乙方,使乙方不能正常的工作,所造成的损失,甲方应负违约责任,赔偿相对应的违约金。
(四)乙方违反合同给甲方造成经济损失的,根据其后果和责任大小,予以赔偿,具体赔偿标准按公司规定执行。
九、本合同履行中发生劳动争议,甲乙双方应当协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁调解。
十、本合同未尽事宜由双方根据国家有关规定协商解决。
十一、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(章):______________乙方(签名、章):_______
公司代表人:___________法人代表:______________
签约地点:______________
签约时间:________年____月____日
财务人员聘用合同协议书_财务人员聘用合同范本
聘用单位(甲方):_________________
受聘人员(乙方):_________________
签订日期:_____________年______月______日
用人单位_______________(盖章)
合同事项
一、聘用合同期限
本合同聘期为_____年,自_____年_____月_____日起,到_____年_____月_____止。
二、聘用岗位及职务要求
(一)甲方聘用乙方在___________部门从事___________岗位工作;
(二)乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准,同时,甲方可根据工作需要,调整乙方的工作岗位。
三、岗位纪律
(一)甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明;
(二)乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理;
(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。
四、有关待遇
乙方在聘用期间享受国家规定的卫生技术人员的有关待遇。
五、聘用合同的解除
(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同:_________________
1、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;
2、违反工作规定或者操作规程发生责任事故,或者失职、渎职、造成严重后果的;
3、严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;
4、被人民法院判处拘役以上刑罚处罚的,或者被劳动教养的;
5、在试用期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。
六、其他事项
本合同一式三份,甲乙双方各执一份,存档一份。
甲方(签字盖章):_________________被聘用人(乙方)签字:_________________
幼儿园教师试用期聘用合同
聘用方(甲方):
受聘方(乙方):____________________
为有效提高管店中学第三、第四画室学生美术专业成绩,甲方愿意短期聘用(约56天)乙方两位承担幼儿园的教学任务,经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守合同所列条款。
第一条:甲方愿意聘用乙方二人承担幼儿园的教学任务,乙方应遵守学校作息时间和课程安排。
第二条:甲方为乙方提供住宿,不提供饮食。
第三条:乙方完成规定的工作任务和工作时间,甲方付给乙方每人每天300元工资(工资以天计算,每天三个时段,上午、下午和晚上。)
第四条:乙方遵从甲方课程安排。教学时间:20__年10月为20天,11月不少于24天,不多于28天,12月份1至10号共10天。时间段可由乙方自行安排,但必须保证教学时间段。
第五条:若乙方单方违约,不完成教学时间和教学任务,乙方自愿退还在管店中学所领的所有款项。
第六条:乙方在甲方工作期间的交通安全、医疗等责任由乙方自己负责。
第七条:本合同经甲乙双方协商,可以解除。
第八条:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。
1、被证明不符合录用条件的。
2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的。
3、严重失职,对教学造成重大损失的。
第十一条:本合同一式两份,甲乙两方各执一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
聘用医院职工劳动合同书
甲方(用人单位):_________
地址:_________
法定代表人(主要负责人):_________
乙方(劳动者):_________
性别:_________
年龄:_________
身份证号码:_________
现在住址:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条 合同期限
本合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________年。其中试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________个月。
第二条 生产(工作)任务
甲方安排乙方从事_________工作。乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_________,承担任务,担任_________工种。乙方应达到的数量、质量指标:_________。
第三条 劳动(工作)条件
为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。具体内容如下:_________。
第四条 劳动纪律
1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。具体内容如下:_________。
2.乙方应严格遵守劳动纪律的规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。
第五条 工作时间和劳动报酬
1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。日加班不得超过3小时,每月加班不得超过36小时。乙方如孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加点。
2.甲方依照国家法律和有关政策规定,同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下:_________。
3.甲方应当每月按期给乙方发放工资。超过当月规定发薪日期的,从第六日起每天按拖欠乙方本人工资额的_________%,赔偿乙方损失。
4.甲方应当根据企业的生产发展,逐步提高乙方的工资水平。
第六条
保险和福利待遇
1.甲方按乙方工资总额的_________%,乙方按不超过本人工资的_________%,按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构缴纳退休养老金。
2.因第七条第二款第(2)和第3款规定而解除劳动合同的,甲方应按乙方工作每满1年(满半年不满1年的按1年计算)发给乙方1个月标准工资的生活补助费。同时,如合同期满未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为:距合同期满,每相差1年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费,生活补助费、补偿费分别合计最高不超过12个月乙方标准工资。
3.甲方参照(国营企业职工待业保险暂行规定)向待业保险机构缴纳待业保险基金,乙方待业期间可享受待业保险待遇。
4.乙方因工负伤或患职业病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由甲方支付。医疗终结,经市(县)劳动鉴定委员会鉴定,确认为残废的,由甲方发给残废金。乙方因工残废或患职业病死亡,由甲方发给丧葬费和供养直系亲属抚恤费。残废金、丧葬费和供养直系亲属抚恤费的标准,按照有关规定执行。
5.乙方患病或非因工负伤,甲方应按其工作时间长短给予3至6个月的医疗期。在医疗期间发给不低于本人原工资60%的病假工资。
6.乙方为女职工,其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。
7.按照国家法律、法规规定,甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假是:_________。
第七条 合同的变更、解除和终止
1.甲方因停产、调整生产任务,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。
2.在下列情况下,甲方可以解除合同:
(1)乙方在试用期内,经发现不符合用工条件的;
(2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
(3)甲方歇业,宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的;
(4)双方约定的其他事项:_________。
3.下列情况下,乙方可以解除合同:
(1)甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;
(2)甲方无力或不按照合同规定支付乙方劳动报酬的;
(3)甲方不履行本合同或者违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的;
(4)乙方本人有正当理由要求辞职的。
4.乙方被劳动教养,以及受刑事处分的,合同自行解除。
5.甲乙双方任何一方解除合同,应当提前30天通知对方,并办理解除合同的手续。试用期内应解除合同的,不需要提前通知对方。
6.在下列情况下,甲方不得解除乙方合同:
(1)合同期未满,又不符合本第2款规定的;
(2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的;
(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(4)乙方在孕期、产假和哺乳期间的。
卫生人员聘用合同
甲方:_________
地址:_________
电话:_________
电子邮件:_________
乙方:_________
身份证号:_________
联系电话:_________
甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1.合同期限为_________月,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月通知对方。
第二条试用期限
1.试用期限为_________天,即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第三条工作条件和劳动保护
1.甲方聘请乙方主要从事幼儿学前教育、护理、家教等工作。
2.甲方实行每月工休_________天,可和雇主自行调整累计休息。
3.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工资待遇
1.乙方在试用期间,月薪_________元。试用期满后,按乙方的技术水平,劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪。
第五条服务培训费用
1.跟踪服务,培训,教材费用_________元/年,费用从乙方试用期工资中扣除。
第六条从业要求
1.乙方须提供有效身份证复印件,学历证明,正规医院体验证明,担保人一名。
2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理,教育,接受甲方同等条件工作调配。
3.乙方试用期半个月的工资保留在甲方作为违约合同的保证金,待合同期满后退还给乙方;
第七条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同
1.在试用期内,乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;
2.提供的证明资料不真实或对雇主提供劣质服务,并造成很坏影响的;
3.严重违反工作纪律,故意不完成工作任务,严重失职,私通雇主欺骗甲方,并造成严重损失的;
4.被依法追究刑事责任的。
第八条有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同
1.在试用期内的;
2.甲方客户未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
第九条违反和解除聘用合同的经济补偿
1.聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,应赔偿甲方为其支付乙方保证金作为的违约金给甲方。
第十条其它事项
1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2.本合同一式二份,甲乙双方各执一份,经甲,乙双方签字后生效。担保书作为合同副本。
3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________
代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
建筑公司员工聘用劳动合同
甲方:投资有限公司
乙方:
乙方身份证号码:
乙方现工作单位:
乙方现住址:
乙方联系电话:
乙方与被担保人系 关系。
被担保人系 人,身份证号码: 家庭住址: 。
在聘用期间被担保人应严格履行甲方的所有规章制度,严守甲方的商业机密,聘用期间被担保人出现违法、违纪、违章现象,出现挪用公款、泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失由乙方承担连带责任。乙方负责赔偿被担保人给甲方造成的经济损失。
我自愿做 同志在投资有限公司工作期间的经济担保人,在此期间出现上述经济问题由我承担。
甲方(签章):乙方(签名):
年月日 年 月 日
教练聘用合同
订立合同双方:
甲方: ,住址:
法定代表人(或负责人):
乙方:姓名,性别,出生年月日,住址,身份证号等
甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签定本合同。
第一条:合同期限
合同为固定期限劳动合同,合同有效期:自 年 月 日 至 年 月 日止。合同期满,聘用关系自然终止。聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续定聘用合同。
第二条:工作岗位及任务
1、由乙方担任 培训中心的舞蹈教师。
2、乙方必须能承担所有班的舞蹈课授课和排练等任务。
第三条:工作条件和劳动保护
1、甲方实行平时每周 工作 天,每天工作8小时,期间住宿及午饭由甲方负责提供。寒假工作 天,暑假工作 天,每天工作8小时,期间每日三餐及住宿为乙方提供。甲方提供吃住如乙方不实施,其成本不与工资兑换。
2、甲方为乙方提供良好的工作环境,在八小时工作之内(上午10:00——14:00下午15:00——19:00)保证乙方的人身安全。
3、乙方在八小时工作之外(上午10:00——14:00下午15:00——19:
3、乙方在执行排练任务时自行加课,应为自愿加班,不记工资。
第四条:工资报酬
1、乙方基本工资为每天 元,寒暑假基本工资为每天 元,甲方必须按学生正常开课时四周一次,支付乙方相应的工资,不得拖欠。全体休息时,乙方没有工资。休息时间不得超过一个月,否则甲方按乙方基本工资的50%付给乙方工资。
2、乙方享受规定的福利待遇。
3、乙方为甲方介绍一位学生,可得一次性奖金 元整。
(4、由乙方排练,参加市级舞蹈比赛,一个节目获奖可奖励奖金 元整,参加省级级舞蹈比赛,一个节目获奖可奖励奖金 元整。参加省外舞蹈比赛,一个节目获奖,可奖励奖金 元整。如甲方乙方共同完成的舞蹈,奖金对半。超额排练的舞蹈也可参赛,奖金不合并。)注:这条自己看有没有必要约定。
5、甲方在乙方超额完成任务后获得的奖金,应在乙方超额完成任务的当月发放。
第五条:福利待遇
1、“三·八”、“五·一”、“教师节”、“中秋”、“十·一”、“春节”由甲方自定,发现金或发物品或会餐。
2、法定节假日乙方正常休息,若甲方需要乙方加班,甲方按加班的课时付乙方三倍的工资,乙方自行加班,应为自愿加班,不记工
第六条:工作纪律
1、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律。
2、乙方在四个星期中请假半天扣除半天工资,请假一天扣除当天工资,请假两天或两天以上扣除请假当天工资和当月各项奖金。寒暑假请假一天扣除当天工资请假两天或两天以上扣除当天工资和寒暑假各项奖金。
3、乙方在工作期间不得无故迟到、早退,如迟到或早退三十分钟扣除半天工资。
4、乙方在上课时应穿练功服,舞鞋,盘头,不能坐着上课,上课期间尽量不接电话。
5、舞蹈室卫生由乙方承担,上课时间每天打扫一次地面卫生,保持室内清洁。
6、乙方在甲方单位工作期间,不得到别的场所带舞蹈课,在解除合同五年之内,不得在本地开舞蹈班,或以任何形式带舞蹈课,否则赔偿甲方20xx0元(大写:贰万)现金。
7、乙方没有在规定的时间内完成甲方规定的教学任务,将扣除与奖励工资相同数额的工资。
第七条:解除合同和违约
1、 有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除聘用合同,并书面通知甲方:甲方未按本合同约定支付工资报酬;甲方使用暴力或者以暴力威
2、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经甲乙双方协商达成一致的,双方签字解除本合同。
3、聘用合同履行期间,合同双方的任何一方擅自违反、解除合同的,必须付对方违约金20xx0元(大写:贰万)现金。
第八条:其它事项
甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定程序执行。 本合同一式两份,甲方两份,乙方一份,经甲乙双方签字后生效。
第九条:本合同未尽事宜,双方达成补充协议如下:
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
外教聘用合同
_________(聘方)聘请_________(受聘方)为外籍工作人员(或_________语教师),双方本着友好合作的精神,签订本合同。
第一条聘期为_________年(学校可按学期、学年定),自_________年_________月_________日到职之日起,至_________年_________月_________日离聘之日止。
第二条受聘方的工作任务,商定如下:_________
第三条中国政府法定的工作日为:每周六天,每天八小时(教师按周课时填写)。
第四条聘方每月付给受聘方工资人民币_________元,并按附件规定提供各项生活待遇。
第五条受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。
第六条双方均不得无故提前终止合同。受聘方如中断合同,必须在离华前___个月向聘方提出书面申请,未经聘方同意,受聘方仍应照常进行工作。聘方自同意之日起的___周后,停发工资,并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇,回国的一切费用自理。受聘方违犯中国政府法令,聘方有权提出解聘。自提出解聘之日起一个月内工资照发,但受聘方应在此期间内安排回国。聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费,国际旅费自理。对渎职的受聘方,聘方有权提出解聘,自提出解聘之日起___个月内,安排受聘方回国。受聘方及其家属回国的旅费,由聘方支付,其它一切费用自理。
第七条受聘方因健康原因,经医生证明连续病休两个月后仍不能继续工作,聘方有权提出提前终止合同,并根据受聘方的健康状况,于___个月内安排其回国。聘方提供受聘方及其家属回国的飞机票和负担按规定限量的行李托运费。
第八条本合同自聘期开始之日起生效。任何一方如要求延长聘期,均应在合同期满前三个月向对方提出,由双方协商确定,并另签延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的组成部分。本合同的各项条款在延聘期内继续有效。双方均未提出延长聘期或一方不同意延长聘期时,本合同期满即失效。
第九条本合同在执行中如有争议,由双方协商解决。
第十条本合同用中文和_________文写成,两种文本具有同等效力。
聘方(盖章):_________ 受聘方(签字):_________
代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点:_________ 签订地点:_________
入职员工聘用合同参考
甲方:______________________________
乙方:______________________________
甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》相关规定,就甲方聘用乙方一事达成协议内容如下,并订立本合同,以兹双方共同信守。
一、聘用岗位
甲方聘用乙方担任本公司的技术总顾问,全权负责公司的技术开发和研制、技术革新和改进、技术的保密和管理、技术指导和咨询服务等。
二、聘用时间
时间总计为__________年,自___________年_______月___日开始起算至_____________年________月_____日止。合同每年一签,每年期满双方重新签订。
三、聘用报酬
乙方的报酬由两部分构成,一是年薪__________元,支付方式:每月支付__________元,剩下的在年底一次性支付。第二部分是技术开发成果奖励,按照每提供或研制开发一项符合市场推广标准的技术,在根据该技术成果进行生产销售_____个月后,确能够带来经济效益的,一次性从每年销售利润中支付乙方_____万之奖励。
四、技术成果及归属
乙方主要为甲方提供和研制等技术或配方。乙方在甲方任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造,有关的知识产权均属于甲方所有。甲方可以在业务范围内充分自由的利用、生产经营或者向第三方转让。乙方在离职后无权再继续使用该技术或转让该技术。
五、技术成果的标准要求及开发时间、验收
试验阶段自__________年_____月_____日至__________年__________月__________日,__________年________月_______日至__________年_____月_____日为试生产阶段。
六、保密责任
1、乙方任职期间的保密义务。
乙方除了履行职务的需要之外,承诺下列保密义务:
(1)乙方在任职期间,必须遵守甲方规定的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责;
(2)未经甲方同意不得泄露、告知、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息;
(3)乙方承诺,在甲方任职期间,非经甲方事先同意,不再与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务,不为他人类似经营提供任何建议;
2、乙方离职之后的保密义务。
双方同意,乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,承担如同任职期间一样的.保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务,而无论乙方因何种原因离职;
七、乙方在任职期间应该遵守公司的管理制度或财务制度。乙方在岗位上的食宿由甲方负责人提供,因公出差费用由公司负担。
八、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同之约定造成对方损失的,应该按照损失的大小承担违约赔偿责任。
九、争议的解决
本合同经双方签字公章后生效。因履行本合同发生的争议,双方协商解决,协商不成的,通过仲裁或法律途径解决。
十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份。
甲方:_______________乙方:_______________
(签章)_______________(签章)_______________
签订日期:_______________年__________月_____日
签订地点:_____________________________________________
简单聘用合同
甲方:_________________
乙方:_________________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》有关劳动保障法规,在双方平等自愿,协商一致下,签订本合同书。
一、合同期限:_________________
本合同为固定期限合同,期限为年。
自年月日至年月日止,试用期个月。
二、工作内容
1、甲方根据经营工作的需要,聘用乙方在岗位工作。
2、乙方经业务培训,安全法制教育,考核合格后方可上岗。
三、工作时间和休息休假:_________________
1、甲方安排乙方实行8小时工作制。
2、在保证完成工作任务的情况下,休息、休假由双方协商安排。
3、因经营需要,经与乙方协商可安排乙方加班、加点,并按规定标准支付加班工资,技能培训不能算加班。
四、劳动报酬:_________________
1、甲方的工资制度和分配形式。
a、公司实行联销计酬工资和工效挂钩的工资分配方式。
b、甲方保证每月以货币形式向乙方支付工资。
2、甲方根据经济效益和乙方贡献调整工资和发放奖金。
3、基本工资元/月、考勤工资元、效益工资按销售金额%.
五、劳动纪律和条件
1、甲方为乙方提供符合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。
2、甲方根据国家有关规定结合本单位情况,特制定各项规章制度对乙方进行培训和管理。
3、乙方应端正劳动态度,自觉遵守国家的法律法规和甲方制定的各项规章制度,执行卫生规程和安全要求,遵守职业道德,服从管理,听从指挥。
4、乙方违反纪律,甲方可依据本公司规章制度给予纪律处分,甚至解除本合同并不予经济补偿。
5、有以下情况之一的,甲方可以解除劳动协议。
⑴在试用期内,乙方被证明为不符合录用条件的。
⑵乙方严重违反劳动纪律和各项规章制度,经教育和一般行政处分无效的。
⑶乙方如在中途违约,保证金不予退还。
6、有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同。
⑴甲方拖欠发工资1月以上。
⑵乙方工作环境恶劣或危险。
六、经济补偿:_________________
在合同期内,如果一方单独私自解除合同的,应赔补对方。
七、本合同一式二份,甲、乙各执一份。本合同约定事项违背国家劳动法律、法规或涂改、或未经合法授权代写无效。
甲方:_________________(盖章)乙方:_________________(签章)
代表人:_________________姓名:_________________
电话:_________________电话:_________________
地址:_________________身份证复印:_________________
学校保洁员聘用合同范本_学校保洁员聘用合同格式
甲方:(简称甲方)
乙方: (简称乙方)
为加强学校的环境管理,维护正常的教学工作和生活秩序,为师生提供良好的工作和学习环境,乙方向甲方提供校园保洁服务,为维护甲、乙双方的权益,经双方协商,签订以下聘用合同。
一、乙方须身体健康,能吃苦耐劳。
二、合同期限:本合同从20xx年10月8日起至20xx年10月7日止,有效期一年。
三、甲方职责
1、为乙方配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护用品。
四、乙方职责
1、工作范围
(1)负责旧大门至运动场外柏油路沿途(大梯道)及两旁绿化带的卫生保洁工作。
(2)负责大梯道末端柏油路至运动场入口之间路段及旁边绿化带的卫生保洁工作。
(3)博学楼(高中部)至运动场入口梯道的卫生保洁工作。
(4)博学楼(高中部)四周通道及绿化带的卫生保洁工作。
(5)德育处指定区域的卫生保洁工作。
2、工作要求
(1)保持工作区域内无积水、污渍、果皮、纸屑、包装袋等杂物。
(2)发现学生乱吐乱扔等不文明行为要及时纠正,必要时可将违纪学生移交德育处处理。
(3)每天及时清除垃圾,及时清洗劳动工具。
(4)珍惜、爱护劳动工具,每天清理、检查工具,能维护的及时维护。
(5)养成良好的工作习惯,劳动工具放在指定位置并摆放整齐。
(6)乙方必须服从学校的工作安排。完成学校临时分配的工作,不擅自离岗,不无故请人代班。工作期间,不得做与本职工作无关的事。
(7)工作时间为:行课期间(含假期行课)上午7:30---11:30,下午14:40---17:30。
五、待遇
1、每月工资构成为基本工资960元以及各种保险补贴240元,共计1200元。乙方不得提出再购买各种保险的事宜。
2、乙方若有失职行为,发现一次从当月工资中扣10元。如因严重失职给学校造成重大不良影响,出现一次,扣除当月工资,经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。
3、乙方如特殊情况需解除本合同,应提前两周提出辞呈。
六、本合同一式三份,双方各执一份,存档一份。双方签字即具法律效力。
甲方签字(章): 乙方签字(章):
年月日:
美发店聘用合同
甲方:_________________
乙方:_________________受聘职位:_________________电话:_________________
身份证号码:_________________现居住地址:_________________
甲方因业务需要,在本着平等、公开、自愿、互惠互利的前提下,聘请乙方为甲方店员工,为顾客进行美发服务,达到甲乙双方双赢的目的。具体合作事宜如下:_________________
甲方:_________________
1、乙方需认真细读此合同,待签署后,本合同书自动产生法律效应
2、本合同于_____年_____月_____日正式生效,至_____年_____月_____日止。如到期乙方提出续约,则另行签署此合同。
3、合同期内,乙方作息时间必需按照甲方规定安排,如有迟到、早退、正常工作日不上班(未批准请、休假)、不按规定休假者,甲方将按相应规章予以处罚。
4、乙方工作模式由甲方设定,乙方需按甲方设定之工作模式开展工作。工作中如有顾客投诉、返工、
工作不专心、服务态度差、不按时到岗或擅自离岗、不服从主管或经理调度、和同事不团结者,甲方有权依据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。
5、乙方合同期满离开公司,(至少三个月内)不得在甲方经营店两公里范围内同性质之经营店工作。
6、甲方根据乙方工作性质及能力,提供相应之技能提升。帮助乙方学习成长。
7、美发聘用合同期内如因其它原因需解除合约,甲方将扣除乙方当月之住宿、餐饮以及水电等工作外开支。
8.为保证甲乙双方的利益,乙方受聘上岗前或(上岗后以每月扣去一定金额的方式)需向甲方缴纳元人民币风险金,待甲乙双方顺利履行完合同后,再予以退回。如合同期内乙方未按正确程序请辞离职,甲方将没收此保证金。
乙方:_________________
本人已详细阅读了此合同书的内容,深入了解了在合同期内本人应该尽到的责任与义务、奖罚制度与提成。本人接受此份合同的所有款项,如有违反,甘愿承担责任。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。如有未尽事宜,则经由双方协定修改。
甲方签字:_________________乙方签字:_________________