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高温

高温范文专题栏目,提供与高温相关内容的范文集合,希望能快速帮助您找到有用的信息以解决您遇到的高温问题。

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公司发放高温补贴的通知

全文共 348 字

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公司活动通知

一、活动目的:

明确目标、致力发展、凝心聚力、快乐友谊!

二、活动时间

20xx年10月30日(周三)

三、活动主题

本次活动分为两个阶段,即:户外集体活动和聚餐。

(一)户外集体活动

1. 活动地点:三标山

2. 活动内容及安排如下:

8:00 公司集合,大家公交车前往三标山脚下; 9:00开始爬山, 11:30开始午餐,餐后游戏休闲时间。

(二)集体会餐

1. 地点:海波山庄(农家宴)

2. 时间:17:00

四、活动要求

1.本次活动为公司组织集体活动,员工要提前10分钟到达集合地,不要迟到;午饭请自带,但公司亦会准备零食等之类供给大家;另交通费及晚上聚餐费用公司承担。

2.因是户外活动,请自备防晒用具;游玩时注意自身安全,尽量不要走散群队。

3.请自备相机摄影留念。

特此通知。

行政部

20xx年x月x日

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夏季高温职工慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 892 字

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职工朋友们:

盛夏时节,高温酷暑。在此,向坚守在公司各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候!公司的不断发展壮大无不凝聚着广大职工的辛勤汗水和聪明才智。广大职工不畏酷暑高温,以高昂的工作热情和认真的工作态度,战高温、斗酷暑、夺高产,顽强拼搏,攻坚克难,为公司的发展付出了艰辛的汗水,用自己的实际行动诠释着“艰苦奋斗,勇于超越”的金川精神。

目前,公司已进入全面实施跨国经营、打造千亿企业、进入世界500强的重要时期。20__年,公司要完成有色金属产品总量过65万吨,实现营业收入1000亿元。这些目标的实现不仅是几代金川人的理想和追求,更是历史赋予我们的光荣使命。公司荣获第二届“中国工业大奖”,这也是公司全体干部职工团结奋斗、勤奋工作的结果,是全体职工的光荣。

高温季节,既是广大职工工作最艰苦的季节,也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章;始终用诚挚的奉献,辛勤的汗水践行着自己对公司的无限热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解掌握卫生、保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级工会组织要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,深入生产一线,开展各种形式的“送清凉、暖人心”的活动,把组织的关怀传递到全体职工的心中,切实做到以人为本,把员工的生命和健康放在第一位。广大职工家属要积极支持和关心家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。

职工朋友们,劳动无尚光荣,劳动是一切幸福的源泉。在公司实施跨国经营的征程中,你们的健康是企业最大的财富,我们坚信,只要全公司广大干部职工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情,扎实的投入到各项工作中,就一定能战胜高温酷暑的挑战。

最后,衷心祝愿全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,再创佳绩,再铸辉煌!

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夏季高温职工慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 418 字

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全体同仁:

又至炎炎夏日,骄阳似火,酷暑难挡,节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广大一线的员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上,顽强拼搏,攻克难关,为公司的正常运营付出了艰辛的汗水。你们辛苦了!

在此,我谨代表公司向在各个岗位坚持工作的员工们表示衷心的感谢和深切的慰问!特别向奋斗在高温一线的员工致以最崇高的敬意!你们任劳任怨、恪尽职守、扎实工作、兢兢业业,以高昂的工作热情和认真负责的工作态度战斗在工作第一线,你们这种战高温,斗酷暑的精神可歌可颂。

高温仍将持续,任务依然艰巨,广大员工要时刻注意身体健康,做到劳逸结合,合理安排作息时间。各项目部应高度重视当前抗高温战酷暑工作,以人为本,深入一线,开展各种形式的防暑降温活动,采取必要的措施和方法,为员工安全度过酷暑提供保障。

我相信,广大员工一定能够继续发扬团结互助、顽强拼搏、迎难而上的精神,在确保安全的基础上圆满完成各项工作任务!

最后衷心祝愿各位同仁身体健康,平安度夏!

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夏季高温职工慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 894 字

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各位同仁:

你们辛苦了!

入夏以来,烈日炎炎,热浪滚滚,持续的高温天气已经为我们拉开了“战高温、斗酷暑、保品质、拼服务”的序幕。在这个烈日当空、骄阳似火的季节里,我谨代表董事会、经营班子,向不惧酷暑、坚持奋战在各线的*人致以崇高的敬意和诚挚的慰问!

面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章,践行着对公司的无限热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神投入工作。

所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,开展各种形式的“送清凉”活动,要将公司的关怀之情传递到人、落实到位,确保每一位员工平安度过高温季节。各单位管理层要将员工身体健康,基层安全生产作为暑期重点工作来抓。户外作业要严格落实错时工作制,避开高温时段,在科学合理安排作息时间的同时,确保夏季劳保用品发放到位,防暑降温物资储备充足;要采取多种有效措施,严格执行安全生产责任制,消除事故隐患,为企业安全生产保驾护航。

温馨、关怀、诚信、超越。在发展历程里,全体*人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁,正是由于他们辛勤地付出,才有了立足大杭州,稳步向全国迈进,不断做强做大的今天。现如今,公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展,这同样需要全体同仁齐心协力、众志成城,以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情!

“善待每一人”的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。高温仍将继续,任务依然艰巨。希望大家在努力工作的同时,注意休息,保重身体,特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合,严防中暑。

最后,我衷心祝愿各位同仁:身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏!

浙江管理有限公司董事长

20xx年七月

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高温放假通知

范文类型:通知,全文共 323 字

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走读班通知

接市教委《关于推迟20xx秋季开学时间的紧急通知》,由于我市近期持续高温。为保障师生身心健康,现将推迟20__年秋季开学时间的有关事宜,现通知如下。

一.20xx年秋季开学时间推迟到9月5日,9月5日上午9:00走读全体学生报到注册。若9月5日后仍继续高温,学校将通过巴蜀小学网站通知公告栏进行发布相应信息,请孩子和家长九月四日下午6:00后及时关注网上信息。

二.请家长、孩子在家准时收看中央电视台第一套(CCTV-1)“开学第一课”节目,时间:9月1日上午9:00至10:30,下午17:30至19:00重播,并与孩子交流观后感受。

三.请家长注意孩子在假期的防暑,防电、防溺水、防流行病的预防工作,保障孩子的身心健康。

重庆市巴蜀小学校

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高温放假通知书格式

范文类型:通知,全文共 346 字

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小学高温放假通知

根据《xx市xx区教育委员会关于201x年x月x日至x日全区中小学幼儿园高温放假的通知》x号文件和教管中心的有关通知,现将我校高温放假的具体安排和有关要求通知如下:

一、一至五年级:201x年x月x日下午——x月x日、x日放假,共四天半。201x年x月x日、x日学生返校上课;六年级:201x年x月x日下午——x月x日放假,共三天半。201x年x月x日学生返校上课。

二、请家长朋友做好学生节假日的学习安排、安全教育及管理。教育学生:遵守交通规则;不到危险地方玩耍;不下河、塘堰洗澡;注意防火安全;预防中暑;参加实践活动要有自我保护意识等安全教育。

(注:本通知一式两份,请学生家长或监护人阅读后签名,并交回学校一份。)

x年级xx班

学生:

家长或监护人签名:

x区小学

201x年x月x日

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高温放假通知书格式

范文类型:通知,全文共 242 字

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关于高温放假通知

各部门、工段:

近期天气温度高,公司研究决定:x月x日至x月x日放高温假,x月x日、x日正常休息,x月x日即下周一正常上班。为了确保假期内的财产安全,公司要求:

1、请各部门放假前做好设备维护和防火防盗及用电安全等工作;

2、生产部对假期期间涂装槽液做好维护工作,安排人员值班;

3、生产部做好假期内发货等衔接工作;

4、保安在假期内要加强巡查,确保公司财产安全,有紧急事情及时和公司领导联系;

5、请各位员工在高温期间做好防暑、避暑等防护,确保自身安全。

公司

201x年x月x日

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公司发放高温补贴的通知

范文类型:通知,适用行业岗位:企业,全文共 280 字

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近日,国家安监总局、国家卫计委、人社部、全国总工会等四部门发布《关于做好防暑降温工作的通知》。《通知》指出,目前全国各地相继进入高温酷暑季节,一些地区连续出现高温天气。据预测,20xx年暑期部分地区可能出现异常高温天气。各有关部门和单位要对防暑降温工作作出周密细致的部署。

《通知》强调,各地区要对存在高温作业的用人单位和容易导致高温中暑的高危人群进行全面排查。用人单位要采取加大经费投入、改善作业条件、合理安排和调整作业时间、组织职业健康检查、发放高温补贴等措施,加强高温作业劳动保护工作。《通知》还要求,各地各部门要加大对用人单位防暑降温工作的监督管理力度。

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2025高温假放假通知

范文类型:通知,全文共 297 字

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院属各部门:

经研究决定,20xx年高温期带薪休假8天,为8月1日—8月5日、8月8日—8月10日;7月30—31日、8月6—7日为正常休息日,8月11日上班。为做好放假期间的安全保卫工作,确保安全稳定,现将有关事项通知如下:

一、各部门应在放假前落实好本部门的安全自查工作,及时整改问题,做好安全防范措施;并将自查情况于7月22日前报安保办。

二、高温假非国家法定节假日,为确保日常工作的正常运行,各职能部门、公共技术服务中心、二级所必须安排在岗值班,并将值班安排与放假期间需加班的实验室和人员名单,于x月x日前报安保办备案。

三、如遇重要事宜或活动需要调整放假时间的,将另行通知。

20xx年6月x日

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2025高温假放假通知

范文类型:通知,全文共 318 字

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根据我所工作计划安排,结合20xx年夏季气象情况,经所里研究,决定我所今年夏季高温放假安排如下:

7月29日~8月2日,8月5日~9日为夏季高温假(共10天);

7月27~28日、8月3~4日、8月10~11日为周末正常休息日;

8月12日正式开始上班。

请各单位根据放假安排,务必做好各项安全检查和安排专人值班等工作,于x月x日前将本部门的值班表送交所办公室(综合办公楼409室)或电子版传至。

放假期间实行每日安全工作报告制度,各部门值班人员每天下午5:00前将部门当日安全情况电话报告给所总值班室(东门)。

总值班室(东门):2930(具体联系人及联系方式见日后发布的总值班室值班表)

祝全所职工及同学们假日愉快!

办 公 室

20xx年7月x日

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2025高温假放假通知

范文类型:通知,全文共 511 字

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xx公司总部各职能部门、各二级单位(公司):

根据公司工作安排,经研究,定于8月1日(星期五)至8月9日(星期六)期间高温放假,共9天,8月10日(星期日)上班,现将有关注意事项如下:

1、各单位要加强放假期间的领导值班带班制度,安排责任心强、熟悉业务的同志值班,确保工作的正常运转和联络畅通。值班的同志要确保联络方式准确无误,确保手机24小时开机。

2、各单位要认真组织好突发事件应急处置和安全保卫工作,特别要加强放假期间的公共安全、社会稳定、天气灾害、防洪防汛和卫生防疫等隐患的排查和防范,及时化解各种风险,如遇重大突发事件或紧急情况,要第一时间向公司报告并及时启动相关应急机制,快速反应,妥善处置。

3、各单位要认真组织好高温检修工作,做好假期加班人员的现场安全生产、交通消防、劳动防护、防暑降温、餐饮卫生等保障工作。

4、各单位要提醒员工注意放假期间的人身和财产安全,随车吊提醒:严禁动用公车或集体组织外出旅游,确保广大员工家属度过一个和谐平安的高温假期。

5、各二级单位(公司)可结合本单位工作实际,确定放假时间,并于x 月x日前将假期值班表报至公司(党委)办公室和公司维护稳定办公室。

汽车公司办公室

20xx 年7 月29日

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高温补贴请示

范文类型:请示,全文共 521 字

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张总:

您好!

一转眼来公司工作快二年了,首先感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境,再次要感谢公司给我这么好的工作机会。很感谢张总对我的关心与重视,通过这二年的栽培,我的工作经验逐渐丰富起来,个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。有了追求,员工的才力才能得到发展,才能为企业创造更大的价值。

在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样了,因为您是我的领导,这些相信您非常了解。这些年来公司的里外事物都交给我管理,这就是张总对我工作表现的肯定,是对我工作的信任,我感到很高兴。但是我目前的基本工资是 ,在深圳这样一个消费水平高的沿海城市,每个月工资用于食宿就所剩无几了,所以经济上的困难对我来说确实是个问题,希望张总能在原来的基础上给予每月 X元的补贴

通过这两年时间的接触,我觉得张总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出补贴的要求,并不是“居功自傲”,我为公司所付出的谈不上“功”,所以请公司不要误会我的本意,我只是作为一名员工跟一个自己信任的领导进行沟通和交流。因为张总使我相信,只要付出,就会有回报!

期待您的答复。

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高温补贴请示

范文类型:请示,全文共 234 字

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尊敬的公司领导:

近日,新围村项目已进入户外测绘阶段,同时随着夏季来临,天气越来越炎热。为做好夏季防暑降温工作,为表示公司对员工的体谅和关怀,确保测绘工作有序进行,使员工在酷暑期间能够更好的工作,特向公司申请发放员工高温补贴

一、 人员范围:

彭志辉、欧阳玄斌、赖锦华、谢丁新、李宗欣、候勇挺、钟海龙;

二、 发放标准:

员工每人发放150元/月高温津贴;

三、 执行时间 :

高温津贴的执行时间为:20xx年6月至8月;

四、 发放形式:

高温津贴随6月份工资一并发放。

请予以批示!

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高温补贴请示

范文类型:请示,全文共 257 字

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我为公司xx部门的员工。现因夏季来临,根据卫生部卫监督发[20xx]186号关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知以及广东省六部委的规定在岗职工夏季高温津贴标准为:室外作业和高温作业人员每人每月150元,非高温作业人员每人每月100元。经济欠发达地区确需降低标准的,可由地级市人民政府在下浮20%的范围内确定,并报省劳动保障厅备案。高温津贴标准在每年6月、7月、8月、9月、10月发放。

我作为xx部门一名员工,根据上述规定,公司应当在6-10月之间每月支付我150元作为高温补贴。特提出申请,望公司依法支付。

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2025年企业致职员的高温慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:企业,职员,全文共 728 字

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全体同仁:

盛夏时节,高温酷暑。节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广大一线的员工不畏高温,一如既往地坚守在各自岗位上,战高温、斗酷暑、夺高产、顽强拼搏,攻坚克难,为企业的生产经营付出了艰辛的汗水,为公司的不管发展壮大贡献了力量。你们辛苦了!

在此,党工团谨代表电石一公司向坚守在公司各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候,特别向奋斗在高温一线的员工们致以最崇高的敬意!你们任劳任怨、恪尽职守、扎实工作、兢兢业业,以高昂的工作热情和认真负责的主人翁精神战斗在工作第一线,你们这种战高温,斗酷暑的精神可歌可颂。

面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解掌握卫生、保健常识时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神去工作。公司各级领导高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,深入生产一线,开展各种形式的“送清凉”活动,把企业的关怀传递到全体职工的心中,切实做到以人为本,把员工的生命和健康放在第一位,广大职工家属要积极支持和关爱家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,为他们保持旺盛的工作精力“高高兴兴上班,平平安安回家”尽好义务。

兄弟姐妹们,劳动无尚光荣,劳动是一切幸福的源泉。在公司平稳持续发展的征程中,你们的健康是企业最大的财富,我们坚信,只要全公司广大干部职工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情,投入到各项工作中,就一定能战胜高温酷暑的挑战。

最后衷心祝愿全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏,同时希望你们再接再厉,再鼓干劲,再铸辉煌!

电石一公司工会

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2025年企业致职员的高温慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:企业,职员,全文共 789 字

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各位员工同仁:

又至炎炎夏日,骄阳似火,酷暑难挡,节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广大一线员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上,顽强拼搏,攻克难关,为伊思曼的发展付出了艰辛的汗水。你们辛苦了!

公司的不断发展壮大无不凝聚着广大员工的辛勤汗水和聪明才智。在此,我谨代表伊思曼化工向在各个岗位坚持工作的员工们表示衷心的感谢和深切的慰问!特别向奋斗在高温一线的员工致以最崇高的敬意!你们不畏酷暑高温,以高昂的工作热情和认真的工作态度,战高温、斗酷暑、夺高产,顽强拼搏,攻坚克难,用自己的实际行动诠释着“开拓进取,锲而不舍”的伊思曼精神。

高温仍在延续,而此季节,既是广大员工工作最艰苦的季节,也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气,广大员工依然用火热的豪情和辛勤的汗水践行着自己对公司的热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康。在送上真诚问候的同时,殷切希望广大员工时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级管理人员要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线员工的劳动条件,加强员工的安全防护,深入生产一线,切实做到以人为本,把员工的生命和健康放在第一位。同时,广大员工家属要积极支持和关心家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。

员工朋友们,劳动无尚光荣,劳动是一切幸福的源泉。在与公司共同发展的征途中,你们的健康也是企业最大的财富,我们坚信,只要全公司广大员工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情,扎实的投入到各项工作中,就一定能战胜高温酷暑的挑战。

最后,衷心祝愿全体员工身体健康、合家幸福、万事如意!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,再创佳绩,再铸辉煌!再次感谢全体员工同仁!

伊思曼化工

二○一四年八月七日

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2025年企业致职员的高温慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:企业,职员,全文共 575 字

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全体船员们:

春节好!新春伊始,万象更新。伴随着喜悦,满怀着希望,我们告别了不同寻常而富有成绩的20__年,踏入了充满挑战和希望的20__年,值此新春到来临之际,谨代表公司向工作在第一线的全体船员兄弟们致以最诚挚的节日问候!祝船员兄弟们春节快乐、工作顺利、虎年安康、万事如意!

回望过去的20__年,虽然面对国际金融环境的不景气和航运危机的冲击,但在我们金海洋航运集团全体基岸职工和一线船员弟兄们的辛苦工作和不懈努力下,公司不仅赢得了市场的赞誉,业务也得到了进一步发展,船员队伍更加壮大,在此,公司领导班子和全体职工衷心感谢全体船员兄弟们为公司的发展所做出的巨大贡献!感谢一年来大家为公司发展所做出的辛苦努力,你们辛苦了!

展望未来,信心百倍。新的一年,国际金融危机逐渐复苏,航运市场将会逐渐好转,但我们依旧面临着诸多困难和挑战。相信在全体基岸职工和一线船员的团结合作下,我们一定能够乘风破浪,取得更加辉煌的业绩。艰难困苦,玉汝于成。新的一年里,也希望大家能够更加自律,坚守本职工作。春节期间各轮要提前做好值班安排,严禁酗酒、赌博,注意防火防盗,保证航行安全。

站在新的起点上,希望大家携手并肩,同舟共济,团结协作,向着更高更远的目标奋进! 远航的风帆,带着我们和家人的牵挂。在此谨祝我们船员兄弟们在新一年里一帆风顺,平平安安。再次祝大家春节愉快、阖家欢乐!

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夏季高温职工慰问信

范文类型:慰问信,适用行业岗位:职员,全文共 868 字

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广大一线员工、工友师傅们:

骄阳似火,你是否依然坚守在工程建设的第一线,流着汗水默默辛苦的工作;酷暑难耐,你是否还在牢记家人的嘱托,时时刻刻注意安全生产。

入夏以来,郑州持续高温,气象部门多次发布高温预警,各行业也纷纷出台应对高温的管理办法。建筑行业作为劳动密集型产业,具有工作时间长、劳动强度大、露天作业多等特点。在炎热的夏季,如火的太阳炙烤着大地,广大一线员工的辛苦程度可想而知,因此,中天九建向大家致以最诚挚的问候和最真诚的感谢,您辛苦了!

为切实保障广大一线员工的权益,充分体现以人为本的管理理念,中天集团今年继续开展夏季慰问活动。此次慰问活动涵盖五建所辖青海、甘肃、新疆等分公司在内的两万余名一线员工,在炎热的夏季为大家送去清凉,送去关爱。

工友师傅们,再苦再累都只为更美好的生活。建筑行业的从业者,都是家庭的顶梁柱,靠自己勤劳的双手创造着全家人的幸福生活;80后、90后的年轻人为了自己的梦想在建筑工地打拼,渴望创造属于自己的美好未来。但是,幸福生活和美好未来都要建立在每一位员工自身安全的基础之上,没有健康的身体、没有宝贵的生命,一切都是空谈。从统计来看,建筑行业是仅次于交通和矿山业的第三大事故高发行业。每一个安全事故背后都有家人的辛酸眼泪,每个消逝的生命背后都有一个幸福的家庭无情破碎,谁都有一份对未来的美好憧憬,我们都不愿再看到悲剧重演。

工友师傅们,当您麻痹大意、违章操作、不服从安全管理时,请您想一想自己的家人,为了自己担当的责任,为了明天,请您一定注意安全生产!希望大家发扬互帮互助、团结友爱的精神,在公司和项目部的统一组织下,共同做好安全生产管理工作,确保每位员工的身体健康和生命安全。

我们倡议大家努力学习安全知识、提高安全意识、掌握安全技能、遵守规章制度,发现安全隐患及时向项目部管理人员汇报,将隐患消除在萌芽状态。同时,要注意饮食卫生,防止病从口入,合理安排作息时间,杜绝疲劳上岗,共同营造和谐的施工环境,为家人创造幸福的生活,为自己赢得一个美好的未来!

最后,我们真诚地祝愿每一位员工身体健康,家庭幸福,一生平安!

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夏季高温放假通知书

范文类型:通知,全文共 331 字

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关于夏季高温放假通知

根据我所工作计划安排,结合201x年夏季气象情况,经所里研究,决定我所今年夏季高温假放假安排如下:

7月29日~8月2日,8月5日~9日为夏季高温假(共10天);

7月27~28日、8月3~4日、8月10~11日为周末正常休息日;

8月12日正式开始上班。

请各单位根据放假安排,务必做好各项安全检查和安排专人值班等工作,于7月25日前将本部门的值班表送交所办公室(综合办公楼409室)或电子版传至。

放假期间实行每日安全工作报告制度,各部门值班人员每天下午5:00前将部门当日安全情况电话报告给所总值班室(东门)。

总值班室(东门):2930(具体联系人及联系方式见日后发布的总值班室值班表)

祝全所职工及同学们假日愉快!

办 公 室

201x年7月4日

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夏季高温放假通知书

范文类型:通知,全文共 293 字

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关于高温放假安排的通知

院属各部门:

经研究决定,201x年高温期带薪休假8天,为8月3日—8月7日、8月10日—8月12日;8月1—2日、8月8—9日为正常休息日,8月13日上班。为做好放假期间的安全保卫工作,确保安全稳定,现将有关事项通知如下:

一、各部门应在放假前落实好本部门的安全自查工作,及时整改问题,做好安全防范措施;并将自查情况于7月22日前报安保办。

二、物业管理处加强放假期间园区的安全巡查和值守工作。

三、院级值班安排另附,各职能部门、公共技术服务中心、二级所必须安排在岗值班,并将值班安排与放假期间需加班的实验室和人员名单,于7月22日前报安保办备案。

201x年6月12日

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